1.心得體會是我們在學習或工作中獲得的一種寶貴經驗和領悟。在寫心得體會時，要注意語氣的平和和客觀，避免情緒化或過于主觀。在這里分享一些精選的心得體會范文，希望對大家寫作有所幫助。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇一
你“拍一拍”自己的腦袋了嗎?讓自己始終保持“亮劍”精神，從容面對得失、平和對待名利。在工作和生活中對“不該得、不該要、不該拿”的堅定拒絕，時刻把黨紀國法銘記于心，始終堅持黨的領導，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，始終保持堅強政治定力和正確前進方向，在組工戰(zhàn)線上切實踐行“忠誠、干凈、擔當”。梁啟超先生曾說，“愿十年飲冰，不涼熱血”。作為一名組工干部，我們也要時常檢查一下自身，是否做到了在黨愛黨、在黨言黨、在黨為黨，不忘初心，始終保持對工作、事業(yè)的熱情。
你“拍一拍”自己的胸脯了嗎?讓自己始終保持“趕考”狀態(tài)，學習上不放松、工作上不懈怠。在經濟快速發(fā)展及全面深化改革的大背景下，人民群眾對黨和干部都提出了新的要求、新的“考卷”。習近平總書記曾說，“千秋基業(yè)，人才為先。實現(xiàn)中華民族偉大復興，人才越多越好，本事越大越好?！弊鳛橐幻M工干部，應自覺使用黨的科學理論，增強自身政治素養(yǎng)、理論水平、專業(yè)能力、實踐本領，跟上時代發(fā)展步伐，永遠有接受考驗的準備，勤學習、善思考，常自省，始終保持“趕考”狀態(tài)，學習上不放松、工作上不懈怠，才能交出一份滿意的答卷。
你“拍一拍”自己的初心了嗎?讓自己始終保持“人梯”心態(tài)，激情干事創(chuàng)業(yè)、沉心扎根基層?；鶎咏M織工作復雜繁瑣，既是一場攻堅戰(zhàn)，更是一場持久戰(zhàn)，拼的是恒心、拼的是韌勁、拼的是毅力，這要求基層組工干部需勇于負責、勇于擔當、敢抓敢管。習近平總書記在十九屆中央政治局第二十一次集體學習說“我們要應變局、育新機、開新局、謀復興，關鍵是要把黨的各級領導班子和干部隊伍建設好、建設強?！弊鳛橐幻M工干部，我們應始終保持思想在狀態(tài)、精神在狀態(tài)、工作在狀態(tài)，始終保持“人梯”心態(tài)，激情干事創(chuàng)業(yè)、沉心扎根基層，做黨和國家的好干部。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇二
基層黨建工作點多面廣，紛繁復雜，關系黨執(zhí)政基礎和人民福祉，極具復雜性和重要性。近日，習近平總書記在中央政治局第二十一次集體學習時指出，“要堅持大抓基層的鮮明導向，持續(xù)整頓軟弱渙散基層黨組織，有效實現(xiàn)黨的組織和黨的工作全覆蓋。”要想提升基層黨建效能，發(fā)揮好為民服務功能，就要涵養(yǎng)基層黨建的“元氣”，打通基層黨建的“脈絡”，實現(xiàn)“固本通絡”的功效，切實增強基層黨組織凝聚群眾、教育群眾、服務群眾的水平，推動基層黨建全面過硬。
深化基層組織建設，以期“強筋壯骨”。黨的組織建設是基層黨建的發(fā)展之基、力量之源，是任務艱巨的系統(tǒng)工程，只有強健其“筋骨”，才能增強基層黨建之“體魄”，才能保證基層黨建這條航船行穩(wěn)致遠。強化基層黨組織建設，就要深化政治功能，執(zhí)行好、傳遞好、落實好黨的大政方針、惠民舉措，不斷抓實抓牢執(zhí)政基礎，開拓創(chuàng)新、汲取養(yǎng)分。在實現(xiàn)“中國夢”的征途上，厚植務實、創(chuàng)新、求真的豐沃土壤，基層組織建設必將在正確的軌道上，駛向廣闊征途。要適應時代的發(fā)展大勢，推動“兩新”黨組織實現(xiàn)有效“雙覆蓋”，積極探索在商圈市場、商宇樓盤建立樞紐型黨組織。要加強軟弱渙散黨組織的整頓，強化基層黨組織組織的作用發(fā)揮，更好地聯(lián)系服務群眾，以期“強筋壯骨”。
活化示范引領功能，實現(xiàn)“引藥歸經”。“一個榜樣勝過書上二十條教誨”，由此可見榜樣的力量是無窮的，它可以感染人、帶動人?；鶎狱h建工作更需要發(fā)揮好示范引領作用，讓“做給群眾干、帶著群眾干”始終鐫刻在每一個黨組織、每一名黨員心上，通過榜樣的感染力和正能量激濁揚清、去偽存真。一方面要發(fā)揮好黨組織凝聚群眾、吸引群眾、帶動群眾的功能，使基層黨組織成為農村各項事業(yè)的核心和戰(zhàn)斗堡壘，在幫富帶富、基層治理、脫貧攻堅、人居環(huán)境改善等方面做在前、干在先，當好老百姓的“指路明燈”;另一方面要持續(xù)放大“先鋒力量”的影響力，通過優(yōu)秀共產黨員的這面“鏡子”，來找不足、促提升、樹標桿，激發(fā)動力，共同發(fā)展。雙管齊下，實現(xiàn)“引藥歸經”。
優(yōu)化為民質效，致力“打通梗阻”。我們黨的宗旨就是全心全意為人民服務，關鍵重點還是要做好民生工程，這就要求我們要做到“一枝一葉總關情”，將群眾利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，用心用情建好民生項目、辦好民生事項，要處處彰顯黨的“溫度”，始終“把心放在服務群眾上，把服務群眾放在心上”，黨員干部要時刻銘記只有腳步向下，民心才能向上，在老百姓的“衣食住用行”上下好功夫，做好常態(tài)的聯(lián)系走訪，盡力了解群眾訴求、回應群眾關切、解決群眾難題，有效架起黨群“連心橋”，切實解決好老百姓所關心的生活難題，打通“中梗阻”為老百姓的生活增色，這是基層黨建的真諦，也是其永葆生命力的關鍵所在。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇三
習近平總書記在主持中央政治局第二十一次集體學習時強調，貫徹落實好新時代黨的組織路線，不斷把黨建設得更加堅強有力。黨的力量在組織，事業(yè)的關鍵在干部。組工干部是學習貫徹新時代黨的組織路線的組織者、推動者、實踐者，要緊緊圍繞習近平總書記重要指示要求，為全體黨員干部立標桿、作表率，當好落實新時代黨的組織路線的“領跑者”“耕耘者”“奉獻者”。
苦練內功提素質，做“不待揚鞭自奮蹄”的領跑者?！按蜩F還需自身硬”，組工干部肩負著黨和人民賦予的建好基層、選好干部、聚好人才的重要使命，應當率先在講政治、鉆業(yè)務、提能力上下足“繡花功夫”，當好“領頭雁”?？嚲o政治之弦，要時刻把“講政治”放在首位，做到“政治上絕對可靠、對黨絕對忠誠”，帶頭學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，把增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”體現(xiàn)到具體工作中。筑牢業(yè)務之根，要練就“能鉆”的本領，勤學理論，善思業(yè)務，廣泛調研，學深悟透中央精神以及組織工作政策法規(guī)，成為組工業(yè)務的活字典、政策通、多面手，力求把每項組織工作做成“精品”。夯實能力之基，要著力提高把握大局的能力、精準分析的能力、果斷決策的能力、解決難題的能力、有效治理的能力，扎實抓好組織體系建設、干部隊伍建設、人才隊伍建設，在發(fā)現(xiàn)問題、解決問題過程中淬煉“真本領”、爭做“實力派”。
服務群眾強作風，做“俯首甘為孺子?！钡母耪?。“擲千言莫如履一行”，踐行新時代黨的組織路線，需要組工干部在實踐鍛煉中緊跟時代步伐，以“功成必定有我”的決心抓出組織工作新風貌。踐行實干精神，要樹立腳踏實地、身體力行的作風，組工干部就要“干”字當頭、“干”字為先，懷著一顆“恒心”“耐心”“細心”主動下基層，盡心盡力為群眾辦好事、辦實事，尋找解決基層難題的路徑。踐行工匠精神，要樹立“精益求精”的為民服務意識，把“追求極致、止于至善”的工匠精神內化為職業(yè)操守、外化于工作常態(tài)，力爭選拔的每名干部、引進的每個人才都經得起黨和人民的檢驗。踐行擔當精神，要樹立“組織工作無小事”的理念，強化不畏艱險、勇于擔當?shù)呢熑我庾R，發(fā)揚“安專迷”的組工精神，拿出逆水行舟的闖勁，在困難面前主動擔事、擔險、擔責。
涵養(yǎng)品行重修為，做“贈人玫瑰手有余香”的奉獻者?！盀檎ㄔ诘萌恕?，組工干部首先要符合新時代黨的組織路線提出的“堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢”的選人用人標準，深諳“非淡泊無以明志”的為官之道、秉持“鐵肩擔道義”的公正之心、懷揣“眾里尋他千百度”的愛才之情。要塑好形象，組工干部必須清正廉潔、嚴于律己，在職業(yè)操守上要時刻保持自重、自省、自警、自勵，耐得住寂寞、受得了清貧、守得住靈魂，為自己也為廣大黨員干部打好“分”、畫好“像”，以辛苦指數(shù)換取干部、群眾的幸福指數(shù)和良好口碑。要公道正派，組工干部找準自己的人生和事業(yè)的正確定位，懷正念、養(yǎng)正氣、去私欲、做正事，要敢于堅持原則、主持公道，服務好黨員、干部、人才三支隊伍，做到“捧著一顆心來，不帶半根草去”。要成人之美，組工干部要以對組織、對事業(yè)、對個人負責的態(tài)度，把好干部政治關、廉潔關、能力關，當好組織部門的“伯樂”，發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、用好基層的“千里馬”，愿為他人作嫁衣，甘當人梯終不悔。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇四
9月9日，中央組織部在京召開電視電話會議，中共中央政治局委員、中組部部長陳希出席，并對組織部門深入學習貫徹習近平總書記在中央政治局第二十一次集體學習時的重要講話精神、全面貫徹落實新時代黨的組織路線作出具體部署。
新時代黨的組織路線是黨的建設的生命線，對新時代加強黨的建設，特別是做好黨的組織工作具有十分重要意義。各級黨組織和廣大黨員干部既要深刻領會新時代黨的組織路線理論內涵，更要堅決貫徹，以“一”推動新時代黨的組織路線落實落地。
“一”是“一心一意”堅守信仰，這是夯實推動新時代黨的組織路線落實落地的思想之基。習近平總書記多次強調，我們黨是用馬克思主義武裝起來的政黨，馬克思主義是我們共產黨人理想信念的靈魂。各級黨組織和廣大黨員干部要自覺做堅定的馬克思主義信仰者，要“一心一意”去堅守。這不僅是我們共產黨人的立身之本，也是推動新時代黨的組織路線落實落地的思想之基。馬克思主義是與時俱進的理論。要堅定馬克思主義，就要學習好維護好馬克思主義中國化最新成果。具體來說，就要一心一意地做習近平新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者、忠實實踐者，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。只有一心一意堅定信仰、忠實實踐，才更有一心一意的行動，才能確保新時代黨的組織路線落實落地方向不跑偏，推動不懈怠。
“一”是“一往無前”自我革新，這是激發(fā)推動新時代黨的組織路線落實落地的堅強意志。打鐵還需自身硬。從建黨初期到成為現(xiàn)在世界第一大執(zhí)政黨，敢于自我革新一直以來都是我們黨的鮮明特點，也是我們黨不斷砥礪前行，求發(fā)展求進步的自我革命精神。這種自我革新不僅是“壯士斷腕”，更是一往無前，永不停步。在推動新時代黨的組織路線落實落地中，各級黨組織和廣大黨員干部更要激發(fā)這種“一往無前”自我革新的堅強意志。要深刻認識到推動新時代黨的組織路線對黨組織建設、黨員本身和取得新時代中國特色社會主義偉大勝利的必要性、緊迫性和重要性。要敢于直面黨的組織在發(fā)展中各種實際問題，絕不諱疾忌醫(yī)，通過推動新時代黨的組織路線進行自我修復，自我更新，自我完善，把黨的組織優(yōu)勢鞏固好、發(fā)展好、發(fā)揮好，永葆強大的生命力和戰(zhàn)斗力。
“一”是“一以貫之”堅決執(zhí)行，這是深入推動新時代黨的組織路線落實落地的重要保障。有沒有成效，關鍵看落實。成效怎么樣，關鍵是能否一以貫之。推動新時代黨的組織路線也是如此。無論是中央和國家機關，地方黨委，還是基層黨組織都要“一以貫之”堅決執(zhí)行好。既要跑好“最初一公里”，也要接好“中間段”，更要通好“最后一公里”，各個環(huán)節(jié)和節(jié)點無縫銜接，精準對接，完整傳導，形成一個“一以貫之”“應有盡有”推動新時代黨的組織路線落實落地的有機體，讓新時代黨的組織路線原原本本地在各級黨組織中牢牢扎根，更加推動全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動、步調一致前進。實現(xiàn)新時代黨的組織路線落實落地不是一蹴而就的，需要久久為功。要把推動新時代黨的組織路線落實落地作為一項重要政治任務常抓不懈，主動作為，積極鞏固，確保有力有效，不斷取得新成果。
黨的力量來自組織。黨的組織建設關乎黨的全面領導和全部工作，我們要以推動新時代黨的組織路線落實落地為契機，進一步加強和完善黨的組織建設，為實現(xiàn)更多勝利、造就更偉大事業(yè)提供堅強保證。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇五
習近平總書記在中央政治局第二十一次集體學習時強調，組織建設是黨的建設的重要基礎。黨的組織路線是為黨的政治路線服務的。貫徹落實好新時代黨的組織路線，不斷把黨建設得更加堅強有力。道路決定方向，方向決定命運。新時代黨的組織路線是組織工作的“基準線”，也是組織部門的“生命線”，必須學思踐悟，知行合一，努力書寫踐行新時代黨的組織路線的新篇章。
突出理論武裝，做到“下筆有神”寫。組織是“形”，思想是“魂”。注重思想建黨、理論建黨，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和鮮明特色。組織部門要在推動自身學習上下一番真功夫。采取“自學+集體學+研討學+實踐學”相結合的方式，讀原著、學原文、悟原理，認真研讀《習近平談治國理政》第一、二、三卷，跟進學習習近平總書記系列重要講話精神、重要指示批示精神。要在推動學習教育上下一番細功夫。堅持把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為干部教育培訓的“必修課”，結合建立和落實“不忘初心、牢記使命”的制度，做好進教材、進課堂、進頭腦工作，并加大述學、評學、考學力度，推動黨員干部學思用貫通、知信行統(tǒng)一。強化專業(yè)培訓，貫徹落實《-2023年全國黨員教育培訓工作規(guī)劃》，推動理論素養(yǎng)和業(yè)務能力“雙提升”。突出實踐鍛煉，推行“一線工作法”，推動黨員干部在實干實踐中，努力踐行習近平新時代中國特色社會主義思想。
織密組織體系，做到“走筆成文”撰。基礎不牢，地動山搖。新形勢下，基層黨組織工作開展得怎么樣，直接影響到黨的凝聚力、影響力和戰(zhàn)斗力。要實施“鑄魂工程”。扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，認真開展“主題黨日+”活動。實施“強基工程”。分領域實施黨支部星級量化評比，打造一批基層示范點，連點成線拓面，推動基層黨建水平整體提升。實施“頭雁工程”。落實“一村一名大學生”培養(yǎng)計劃，聚焦村“兩委”換屆，落實“一肩挑”政策，選優(yōu)配強村黨組織書記。實施“先鋒工程”。堅持圍繞中心、服務大局，針對農村、社區(qū)、機關等黨組織建設實際，科學設定黨建活動載體。實施“治理工程”。重點推進農村基層治理，建立“五級聯(lián)保”鄉(xiāng)村治理體系，形成常態(tài)、發(fā)揮長效。實施“保障工程”。加大對基層人才、政策、資金的投入、保障和服務力度，保證基層黨組織高效運轉，全心投入引領振興發(fā)展各項工作當中。
正確選人用人，做到“運筆精準”繪。為政之要，惟在用人。要把好“三關”用干部。把好選拔任用關。把項目、招商、脫貧等“一線”作為識別考察、選拔培養(yǎng)干部的重要平臺。把好嚴管厚愛關。堅持獎懲結合，讓干事者“有干頭”、無為者“無位置”。把好容錯糾錯關。鼓勵干部“敢想、敢謀、敢干”，最大限度調動廣大干部積極性、主動性和創(chuàng)造性。要提高“四力”用人才。提高政策執(zhí)行力。通過明確職責、分配任務、考核評比給壓力，通過物質獎勵、精神鼓勵等方式給動力。提高改革落實力。推動人才管理從“放開”向“放活”轉變，引導企事業(yè)單位，尤其是民營企業(yè)等用人主體發(fā)揮吸納人才作用。提高靶向引才力。挖掘潛在資源，對標急需項目，實施“靶向”引才、精準引才。提高精準服務力。深化黨委(黨組)聯(lián)系服務專家制度，為人才解決實際困難，讓人才有更多幸福感、獲得感、成就感。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇六
近日，中央組織部在京召開電視電話會議，對組織部門深入學習貫徹習近平總書記在中央政治局第二十一次集體學習時的重要講話精神、全面貫徹落實新時代黨的組織路線作出具體部署。會議強調，要抓好用黨的科學理論“鑄魂”工作，我們作為新時代的組工干部，要以“三道工序”鑄就對黨忠誠、擔當作為、嚴謹細致的“組工之魂”。
燒旺理想之火，鑄就對黨忠誠之魂。古語有云：“天下至德，莫大乎忠。”對黨忠誠，就是每一名共產黨員的政治本色，是檢驗共產黨員是否合格的最基本條件。要做到對黨忠誠，就要用黨的科學理論“鑄魂”，學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想，真正做到入腦入心，以黨的最新理論成果武裝頭腦、推動工作、指導實踐。要增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，要嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，時刻在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，以理想之火，鑄就對黨忠誠之魂。
錘煉實干之力，鑄就擔當作為之魂?！凹埳系脕斫K覺淺，絕知此事要躬行。”實踐是檢驗真理的唯一標準，我們作為新時代的組工干部，要踐行好新時代黨的組織路線，就要立足本職崗位，抓好主責主業(yè)，在推動學以致用上下功夫。要掌握過硬本領，撲下身子，埋頭苦干，在基層一線摸爬滾打，“墩苗”成長。以攻堅克難的“硬實力”練就擔當作為的“鐵肩膀”。以“釘釘子”的精神，在推進基層黨組織組織力提升、建立高素質專業(yè)化干部隊伍、凝聚愛國奮進人才等各項工作中錘煉實干之力，百煉成鋼，鑄就擔當作為之魂。
常懷匠人之心，鑄就嚴謹細致之魂?！疤煜麓笫拢刈饔诩??！眹乐敿氈率墙M工人的優(yōu)良品格，我們作為新時代的組工干部，我們要牢固樹立“精品意識”，工作上要一項一項抓落實，一件一件干到底，堅持高標準、嚴要求，常懷匠人之心，鑄就組工干部嚴謹細致之魂。用心對待每一個細節(jié)，做到精益求精，才能實現(xiàn)工作中“零疏漏”“零事故”“零差錯”，發(fā)揚“安專迷”的精神，扎扎實實地把業(yè)務知識學深學透，把業(yè)務技能練精練熟，成為組織工作的行家里手，多出“精品”，少出“次品”，不出“廢品”，以“如切如磋，如琢如磨”的態(tài)度，爭創(chuàng)新時代組織部門“第一等的工作”。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇七
8月1日，第15期《求是》雜志發(fā)表了習近平總書記的重要文章《貫徹落實新時代黨的組織路線，不斷把黨建設得更加堅強有力》。文章指出，要抓好黨的組織體系建設，把各領域基層黨組織建設成為實現(xiàn)黨的領導的堅強戰(zhàn)斗堡壘。這是既6月29日，習近平總書記在中央政治局第二十一次集體學習中發(fā)表重要講話之后，再次強調要抓好黨的組織體系建設。貫徹落實新時代黨的組織路線，就要激活城市黨建“神經末梢”，打通基層黨建的最后一公里。
筑牢基層堡壘，打通政策落實“最后一公里”。堅持以提升組織力為重點，突出政治功能，強化城市基層黨組織體系建設，優(yōu)化組織設置，理順隸屬關系，創(chuàng)新活動方式，擴大基層黨的組織覆蓋和工作覆蓋。加強機關、事業(yè)單位、企業(yè)、社區(qū)、小區(qū)、兩新組織等各領域黨建工作，不斷推進基層黨組織標準化規(guī)范化建設，推動城市基層黨組織全面進步、全面過硬。強化政治引領，發(fā)揮黨的群眾工作優(yōu)勢和黨員先鋒模范作用，引領城市各類黨組織自覺貫徹黨的主張，確保城市基層治理正確方向。
健全聯(lián)動機制，打通共建共治“最后一公里”。建立健全城市基層黨建“四級聯(lián)動”體系，把市、區(qū)、街道、社區(qū)四級黨組織緊密銜接起來，把黨員干部組織起來、把人民群眾動員起來，匯聚推動基層黨建工作實現(xiàn)區(qū)域統(tǒng)籌、互聯(lián)互動、融合發(fā)展的強大合力。市委統(tǒng)領，構建全區(qū)域統(tǒng)籌、多方面聯(lián)動、各領域融合的城市基層大黨建格局;區(qū)委統(tǒng)籌，強化區(qū)域統(tǒng)攬、組織協(xié)調、督導落實，整體推進;街道黨工委聯(lián)動，聯(lián)建共建、互聯(lián)互動，抓好區(qū)域覆蓋，促進融合共享;社區(qū)黨組織延伸，圍繞組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務群眾，強化組織延伸和服務聚攏，充分發(fā)揮“戰(zhàn)斗堡壘”作用，增強社區(qū)黨組織服務能力。
建強小區(qū)黨建，打通服務群眾“最后一公里”。弘揚“支部建在連上”的光榮傳統(tǒng)，以鞏固黨的執(zhí)政基礎、增進民生福祉為目的，搭建小區(qū)黨建交流平臺。推動各類資源下沉進入小區(qū)，推進機關企事業(yè)單位黨組織和在職黨員到社區(qū)報到，為群眾辦實事、解難題，真正把群眾呼聲作為“第一信號”，把群眾訴求作為“第一選擇”，把群眾利益作為“第一考慮”，把群眾滿意作為“第一標準”，厚植小區(qū)聯(lián)系群眾情感，推進共建共享共治基層社會治理新格局，把小區(qū)建成黨建宣傳的“紅色之家”、鄰里互助的溫馨之家、和諧穩(wěn)定的平安之家、正能量滿滿的健康之家。
黨的力量來自組織，黨的全面領導、黨的全部工作要靠黨的堅強組織體系去實現(xiàn)。落地才能生根，根深才能葉茂，全面加強城市基層黨建，提升城市基層治理水平，增強人民群眾滿意度，是貫徹落實新時代黨的組織路線的要求，也是人民群眾的殷切期盼。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇八
習近平總書記在中央政治局第二十一次集體學習時強調，各級黨組織要嚴格把好政治關、廉潔關，嚴把素質能力關，及時把那些愿干事、真干事、干成事的干部發(fā)現(xiàn)出來、任用起來。
當前由于脫貧攻堅等工作任務繁重，個別地方簡單以“無人選”“人難選”為由，在村黨組書記選拔任用上采取降格以求、勉強湊合的“將就”之舉，導致工作徘徊不前、矛盾糾紛突出、群眾滿意度低等問題出現(xiàn)，嚴重影響了基層基礎團結穩(wěn)定、和諧發(fā)展，更影響黨委政府形象和公信力。村級黨組織書記作為農村基層黨組織建設的組織者和實施者，既是廣大黨員的帶頭人，又是群眾脫貧致富的領路人，直接關系鄉(xiāng)村振興的發(fā)展大局、黨的事業(yè)興衰成敗、農村基層政權的穩(wěn)定。選優(yōu)配強村級黨組織書記這個“關鍵”，對于強化黨的基層組織建設，貫徹落實新時代黨的組織路線意義十分重大，只能“講究”不能“將就”。
作風上要講究“清白”?！扒灏住弊鋈耍拍堋案蓛簟弊鍪隆ⅰ疤故帯弊龉?。只有敬畏法律、敬畏紀律，能自覺管住自己的人，才能處理好公和私、情和紀、利和法的關系，正確行使黨和人民賦予的權力。因此，必須嚴格準入制，把那些政治素質差、道德品質壞、曾違法違紀、涉及“村霸”且現(xiàn)實表現(xiàn)不好的人排除在外;把那些依法辦事、公道正派、廉潔自律，有文化、有思想、有道德、守法紀，能夠帶領廣大群眾的人選和真正符合群眾意愿的人員選進“兩委”班子，納入村級組織領軍人才培養(yǎng)范圍。
思想上要講究“為民”。為民，就是以人民為中心。就是要真心實意為人民群眾干好事、干實事，把人民群眾的安危冷暖時刻放在心上?！耙磺袨槊裾?，則民向往之?！敝挥性谌魏螘r候、任何情況下都把維護好人民群眾的根本利益放在第一位的黨員干部，才是一名合格的村黨組書記。要培育選拔那些從內心深處把群眾當親人，把自己當成普通群眾來對待的干部，真心實意與群眾交朋友、做知己，真正為群眾辦好事、辦實事，這樣才能精準培塑引領群眾的先鋒、服務群眾的模范、聯(lián)系群眾的紐帶。
工作上要講究“擔當”。人的能力水平是常量，把各項決策部署落細落實，最需要的就是擔當作為這個變量，就是要具備“不以事小而不為，不以事雜而亂為，不以事急而盲為，不以事難而怕為”的工作素養(yǎng)。要甄選那些把農村基層工作作為實現(xiàn)價值、建功立業(yè)舞臺的有志青年，培育一批面對大是大非敢于亮劍、堅持原則，面對危機矛盾敢于挺身而出、沖鋒在前的鄉(xiāng)村振興后備人才。
選拔上要講究“方法”。要有組織、有計劃、分階段地培育那些懂農業(yè)、愛農村、愛農民的致富能手、退役軍人、返鄉(xiāng)大學生、外出務工人員，考察一批充實到黨員隊伍中，推選責任心強、威望高、有市場經濟頭腦、善于做群眾工作的黨員為村黨組織書記。要立足于“精”，因村施策，對暫無合適人選的，可采取跨村交流、組織下派、選聘退休回鄉(xiāng)干部等方式選拔;建立考核獎勵培訓機制，有針對性從機關優(yōu)秀年輕干部、后備干部，國有企業(yè)、事業(yè)單位優(yōu)秀人員中選拔人才到村擔任黨組織書記，為基礎黨組織注入新的活力，開創(chuàng)農村基層黨建工作的新局面。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇九
習近平總書記在中央政治局第二十一次集體學習會上指出，要“推動形成能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰的正確導向”，既為鍛造新時代干部提供了新遵循，也有助于推動促進新時代干部的良性互動。為推動形成新導向，新時代干部要堅持發(fā)揚斗爭精神引領成長、成長于基層場地、用實干成長的方式、定下為人民的成長目標，力爭成為愿干事、真干事、干成事的新時代干部!
堅持發(fā)揚斗爭精神，拿出“不破樓蘭不還”之“狠勁”。遇到矛盾不怕事、碰到問題不回避，是新時代干部應該有的一種姿態(tài)，只有迎難而上，矛盾才能迎刃而解。當前，全國脫貧攻堅到了啃硬骨頭的沖刺階段，脫貧如挑山，攻堅莫畏難。越是勝利在望，越要鍥而不舍。打好脫貧攻堅決勝戰(zhàn)即將到達尾聲，新時代干部要把自己“變身”為“圣斗士”，發(fā)揚與艱難困苦斗、與時光歲月爭的斗爭精神，帶著“不破樓蘭終不還”的“狠勁”，以斗爭的姿態(tài)擊垮橫阻在全面建成小康社會前進道路上的“攔路虎”。
堅持注重基層磨煉，不畏“動心忍性”之“困難”?；鶎邮且粋€“肥沃土地”，專育優(yōu)秀干部好苗子。在基層，新時代干部不僅能多向人民群眾學習，向有經驗的老干部學習，向成績突出的先進典型學習，還能立身實踐，做到在干中學、在學中干，在實踐中檢驗和發(fā)展真理，在實踐中提升自己的基層工作能力?；鶎邮且粋€“大熔爐”，是錘煉優(yōu)秀干部好利器。將項目建設、脫貧攻堅等任務重、情況復雜的基層崗位作為干部自身成長鍛煉的重要平臺，才能更好地打好基礎、成長成才，成為國家建設的利器?；鶎舆€是個“練兵場”，打造優(yōu)秀干部硬鐵軍?；鶎又苯用鎸V大人民群眾，處理事情牽涉到人民群眾的切身利益，這就要求新時代干部干工作、辦事情要講究工作方法，練就過硬的基層工作能力。如此“動心忍性，增益其所不能”，不畏懼基層工作的“困難”，新時代干部才能經得起考驗，迅速磨煉成長。
堅持注重實干磨煉，走出“紙上談兵”之“疑惑”。走出“紙上談兵”之“疑惑”，就得注重實干磨煉，接一接基層富足的“地氣”，長一長干事創(chuàng)業(yè)的“底氣”，把“實”字貫穿工作始終，出實招、辦實事、求實效，真正把黨中央各項部署扎扎實實落到實處。通一通上級部門的“天線”，接一接基層村(社區(qū))的“地線”，既要正確理解和領悟上級的各項政策文件，了解“紙上”知識，同時到深化改革、脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興等一線“談兵”，在實干中摔打、磨練，在實干中提升本領，推動干部在“摸爬滾打”中成長，在解決復雜問題中歷練成熟。
堅持做到人民認可，要有“只爭朝夕”之“緊迫”。人民對美好生活的向往，是廣大干部的奮斗目標?！叭嗣裾J可”是人民群眾頒給干部隊伍最光榮的“獎章”，是代表干部實績的“含金量”，也是干事創(chuàng)業(yè)的奮斗目標。新時代干部必須堅持做到以人民的認可作為最重要的自我認識和評價的基礎，要以時不我待、只爭朝夕的干勁和緊迫去抓實工作，把為民辦事、為民造福作為最重要的政績。以人為本、問需于民，著力解決群眾的操心事、煩心事;萬眾一心、問計于民，心中常思百姓疾苦、腦中常謀富民之策;順從民心、問政于民，不斷強化黨的宗旨意識，以獲得人民認可的實際行動踐行黨的初心與使命，真正把對公務員的“認可”大大地寫入人民心中，用實實在在的行動答好新時代為民謀福之“答卷”。
讀到此處，恭喜你已掌握新時代干部“成長寶典”的精髓!
紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。在新時代奮斗路上，我們仍任重而道遠。手握此“成長寶典”，迎接我們國家正在經受和將要經受的各種考驗和難題，努力交出優(yōu)異的答卷，為廣大干部樹立一面旗幟，凝聚一股堅不可摧的力量，讓新時代的“能者”“優(yōu)者”蔚然成風，共同為奪取新時代中國特色社會主義新勝利不懈奮斗!
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇十
理論是行動的先導，思想是前進的旗幟。習近平總書記在主持中共中央政治局第二十一次集體學習時強調，要抓好用黨的科學理論武裝全黨。對廣大黨員干部而言，作為“關鍵少數(shù)”，理當自覺強化黨的科學理論武裝，全面掌握馬克思主義特別是習近平新時代中國特色社會主義思想“理論武器”，積蓄走好走實新時代中國特色社會主義新征程的“實踐力量”，為推進新時代中國特色社會主義偉大事業(yè)作出新的更大貢獻。
精于學習黨的創(chuàng)新理論。堅持學習黨的創(chuàng)新理論，方能堅定政治信仰，提升理想境界，增強思想抗體。理論根底夯得越扎實，思想“免疫力”就會越強大。對于新時代黨員干部而言，當自覺樹立樹牢“終身學習”的理念，堅持用黨的創(chuàng)新理論特別是習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，作為增強自身思想“免疫力”的“高級球蛋白”，自覺學習不放松，堅持學習不懈怠，扎實學習不浮躁，在“理論武裝”上自動自發(fā)加壓、愿下樂下苦功，堅持全面系統(tǒng)學、深入思考學、聯(lián)系實際學，真正掌握蘊含其中的立場觀點方法，自覺在學懂上下功夫、在弄通上用氣力、在做實上見成效，真正掌握黨的創(chuàng)新理論這一有力武器，補足精神之“鈣”，增強思想“免疫力”，努力把思想上的堅定轉化為行動上的篤定，一以貫之踐行好黨的初心和使命。
勤于躬耕新的偉大實踐。常言道，刀在石上磨，人在事上練。作為新時代黨員干部，自當在掌握習近平新時代中國特色社會主義思想這一“理論武器”基礎上，牢固樹立馬克思主義實踐觀，注重在新的偉大實踐中更好運用好所掌握的“理論武器”，進一步磨煉意志品質，提高思想“免疫力”。當前，決勝脫貧攻堅、常態(tài)化疫情防控、做好防汛救災等各項工作，既是一場大戰(zhàn)，又是一次大考，也為黨員干部增強思想“免疫力”提供了難得的機遇和舞臺。廣大黨員干部自當勇于經風雨、見世面，不斷磨礪思想品質，堅持改造主觀世界，提升看問題的眼力、辨是非的腦力、謀事業(yè)的能力、善創(chuàng)新的魄力、重實干的定力，永立時代潮頭不懈怠，永葆忠誠品格不變質，始終在新的偉大實踐中立穩(wěn)忠誠干凈擔當?shù)摹帮L向標”，展好為黨為國為民的“好形象”。
善于進行吾日三省吾身。古人云，人非圣賢，孰能無過;過而能改，善莫大焉。對于新時代黨員干部而言，無論職位如何變換、作出的貢獻多大，都應永葆憂患意識，善于自省己身，對照組織的要求和群眾的期望，以“吾日三省吾身”的態(tài)度給自己做“思想體檢”，認真查找存在的差距與不足，永葆知過的清醒、改過的自覺、無過的追求。這樣，常掃思想上的灰塵，常思能力上的短板，常查言行上的不足，精準發(fā)力補短板、精準施策強弱項，方能更精準增強思想“免疫力”，全面掌握黨的創(chuàng)新理論這一有力武器，更好地在新時代新征程上行穩(wěn)致遠，源源不斷為黨為國為人民貢獻一切智慧和力量。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇十一
習近平總書記在中央政治局第二十一次集體學習時強調，要抓好執(zhí)政骨干隊伍和人才隊伍建設。新時代黨的組織路線提出堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢的方針，就是強調選干部、用人才既要重品德，也不能忽視才干。各級黨組織要嚴把政治關、注重品德優(yōu)、堅持能擔當、建立優(yōu)者獎，推動執(zhí)政骨干能力素質全面過硬。
政治要求放首位，把準政治標準“硬杠杠”。政治標準是硬杠杠，如果政治不合格，能耐再大也不能用。政治要求是我們黨對干部的首要要求，選拔任用干部，首先要看干部政治上清不清醒、堅不堅定。嚴把政治關，要把樹立正確選人用人導向作為重要著力點，突出政治標準，切實了解政治理論學習情況，深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面情況。要嚴格執(zhí)行黨員干部黨風廉政建設意見“雙簽字”制度，紀委監(jiān)委全程參與干部推薦考察工作，堅決防止“帶病提拔”“帶病上崗”。
道德品質優(yōu)為先，樹牢德才兼?zhèn)洹帮L向標”。吏無德必亂，國無德不興。黨員干部是治國理政的骨干力量，其道德操守和官德修養(yǎng)的好壞是社會風氣的風向標，關乎社會公平正義和國家興衰存亡。突出德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊倪x人用人原則，要求把品質好、德行高的人選拔到領導崗位上來。注重品德優(yōu)，要嚴把干部品德關，將德的考核貫穿到干部隊伍建設的各個環(huán)節(jié)、各個方面。要引導黨員領導干部堅定理想信念，堅持以德修身、以德服眾、以德領才、以德潤才、德才兼?zhèn)洌诘碌慕ㄔO上爭當“排頭兵”。
大事難事看擔當，唱響事業(yè)為上“主旋律”。事業(yè)發(fā)展需要什么樣的人就用什么樣的人，什么樣的人最合適就選什么樣的人。堅持事業(yè)為上，就是注重實績考察，樹立正確政績觀，強化能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰的正確導向。大事難事看擔當。要主動扛起察別干部實績的政治責任，樹牢干就是講政治、不干就是不講政治的紀律要求，以對黨忠誠選忠誠于黨的人，以事業(yè)為上選擔當干事的人，以扎實作風選作風扎實的人，及時把愿干事、想干事、干成事的干部選出來、用起來，大力營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
優(yōu)獎劣懲導向明，織密考核考評“制度網”。仁圣之本，在乎制度而已。深化干部制度改革，完善管思想、管工作、管作風、管紀律的從嚴管理機制，能推進從嚴從實要求貫穿干部管理全過程。建立優(yōu)者獎，要健全完善平時考核、定期考核、專項考核等制度，運用分類思維，注重考評內容多元化、方式科學化、主體多重化、結果真實化，全面準確把握干部的履職能力、業(yè)績質量、作風表現(xiàn)。要把考核結果與提拔使用、評先獎優(yōu)、問責追責等掛鉤，充分發(fā)揮考核評價機制正確導向作用，讓優(yōu)者獎充分激發(fā)干部，提振干事創(chuàng)業(yè)精氣神。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇十二
中共中央政治局6月29日下午就“深入學習領會和貫徹落實新時代黨的組織路線”舉行了第二十一次集體學習，習近平總書記指出，我們黨要長期執(zhí)政、永葆活力，最重要的是把黨建設得更加堅強有力，同時強調要抓好執(zhí)政骨干隊伍和人才隊伍建設。建設好我黨的骨干和人才隊伍，就是要打造端行立身、處事為民、實干興邦的黨員干部隊伍，不斷建強黨的戰(zhàn)斗堡壘。
“不誘于譽，不恐于誹”，端行立身，做有志氣、有正氣、有銳氣的黨員干部。中華文化講求精氣神，做好新時代的黨員干部更要養(yǎng)志氣、有正氣、煉銳氣。要志存高遠不卑不亢，堅定理想信念，補足精神之鈣，不為利益所驅動，不被物欲所迷惑，不為人情關系所牽絆，不因威脅恐嚇所退避，才能在利益誘惑下不屈膝，才能讓前進引擎永不熄火。要廉潔奉公清正為民，“千里之堤毀于蟻穴”，作為黨員干部，要勤于“照鏡子”，隨時“正衣冠”，永葆黨員初心。要認清形勢勇于創(chuàng)新?！笆坎豢梢圆缓胍悖沃囟肋h”，當前，我國處于改革轉型的關鍵時期，更要求我們的黨員干部銳意進取，鍛煉新思維，探索新機制，再創(chuàng)新輝煌。
“為政，通下情為急”，處事為民，做知民情、知民憂、知民心的黨員干部。即將迎來99歲生日的中國共產黨，之所以能歷艱險而不衰，經百年而常青，就是將群眾作為根基，將群眾作為力量之源。在基層工作，就要求黨員干部要用心想，用情想，想清楚群眾的需求，體會到群眾的急迫，真正把工作做到群眾心坎里?！八性矗势淞鞑桓F;木有根，故其生不窮?！比罕娋褪俏覀凕h的源頭和根基，要固本培元，就要把人民當主人，不著眼高處，只青睞腳下，多著眼民生、多傾聽民聲、多觀察民情，拒絕坐井觀天、紙上談兵。堅決不做“打官腔”的“官老爺”，而是當好“接地氣”的“服務員”。
“道雖邇，不行不至;事雖小，不為不成”，實干興邦，做想干事、敢干事、能干事的黨員干部。伊始，新冠肺炎疫情開始肆虐，在黨中央的領導下，全國上下眾志成城團結抗疫。我們看到了響徹世界的中國聲音、迅速動作的中國速度和重拳出擊的中國力量。正是因為“想干事”，才有了第一時間封鎖小區(qū)，開展居家隔離，阻斷疫情傳播的中國式效率;因為“敢干事”，才有了一封封支援前線的請戰(zhàn)書、一個個甘愿下沉社區(qū)的黨員干部;因為“能干事”，才有了33天1188萬人的核酸檢測能力，將北京疫情控制到連續(xù)14天0增長的局面?！跋敫墒隆笔歉墒聞?chuàng)業(yè)的態(tài)度，“敢干事”是勇往直前的擔當，“能干事”是開拓創(chuàng)新的能力。讓我們共同努力，凝聚干事力量，擔起干事職責，迸發(fā)成事活力，成為一支銳意改革、不怕犧牲、攻堅克難的黨員干部隊伍。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇十三
近日，習近平總書記在中共中央政治局就“深入學習領會和貫徹落實新時代黨的組織路線”舉行第二十一次集體學習中指出，新時代黨的組織路線提出堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢的方針，就是強調選干部、用人才既要重品德，也不能忽視才干。
辦好中國的事情，關鍵在黨，關鍵在人，關鍵在人才。人才是現(xiàn)代社會競爭與發(fā)展的重要生產力，人才是我黨和人民事業(yè)不斷推向前進的重要組織保障。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，不斷完善選人用人制度，堅持培養(yǎng)政治堅定、德才兼?zhèn)涞母咚刭|骨干隊伍。
古人講：“德薄而位尊，知小而謀大，力小而任重，鮮不及矣?！钡虏偶?zhèn)涫沁x干部用人才的最佳標準，既重品德又不忽視才干將是新時代干部人才選拔任用的重要導向。德既是立身之本，也是立國之基，“官德”不僅僅是檢驗干部素質高低的“試金石”，更是黨風政風作風的“風向標”。從一些大老虎落馬的案例中不難看出，他們在位期間位高權重，面對金錢、權力、美女的誘惑，迷失了方向，忘卻了初心，政德這門必修課沒過關，一經重大考驗立刻現(xiàn)原行，可見厚德的重要性。做對事先做對人，如果一個干部光有干事的能力，但是政治立場不夠堅定，道德水平有缺陷，那么很有可能在誘惑之下喪失理想信念、走上__的不歸路。
同樣，面對當前世界百年未有之大變局的復雜形勢和中華民族偉大復興的艱巨任務，需要干部、人才有能夠與時俱進的能力，把學習黨的理論作為看家本領，原原本本學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀，持續(xù)深入地學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，常學常新、常思常明，不斷汲取真理智慧的養(yǎng)分，牢固崇高理想信念，切實增強理論自信。同時，將科學思想理論與工作實際結合起來，形成認知事物、凝聚共識、應對挑戰(zhàn)、推動發(fā)展的強大力量，真正做到學而信、學而用、學而行，讓自己在從政的過程中具備“腹有詩書氣自華”的底氣，才能夠在激烈的競爭中贏得主動。
當前國際國內形勢復雜嚴峻之下，面對新難題、新考驗，只有正確把握和解決好選干部、用人才的問題，貫徹執(zhí)行好新時代黨的組織路線和選人用才政策，真正把政治堅定、德才兼?zhèn)涞母咚刭|干部人才選拔出來，適才而用，才能為即將開啟全面建設社會主義現(xiàn)代化國家、實現(xiàn)第二個百年奮斗目標的新征程提供組織保證，才能真正實現(xiàn)中華民族偉大復興。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇十四
《習近平談治國理政》第三卷中，《新時代黨的建設和黨的組織路線》一文明確地提出了新時代黨的組織路線，近日，我結合了習近平總書記在中央政治局第二十一次集體學習時的講話精神對此文進行再學習。正所謂“秉綱而目自張，執(zhí)本而末自從”，組織路線是進行組織工作的根本原則和根本方針，要堅持組織路線服務政治路線，在組織體系、選人用人、工作機制等方面抓細抓實，推動黨在革命性鍛造中更加堅強。
要以組織體系建設為重點，提升組織力?！罢_的政治路線要靠正確的組織路線來保證”，黨的力量來自組織，嚴密的組織體系，是馬克思主義政黨的優(yōu)勢所在、力量所在。貫徹黨中央決策部署，要抓好中國和國家機關“最初一公里”，確保標準高、方向明;要抓好地方黨委“中間段”，做到有令即行、有禁即止，暢通無阻;要抓好基層黨組織“最后一公里”，切實做到哪里有群眾哪里就有黨的工作、哪里有黨員哪里就有黨組織，哪里有黨組織哪里就有黨組織作用的充分發(fā)揮。
要以忠誠干凈擔當為導向，提升戰(zhàn)斗力?！盀檎?，惟在得人。”新時代黨的組織路線提出堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢的方針。尋覓人才要求賢若渴，要以更加積極、更加開放、更加有效的人才政策聚天下英才。要建立健全人才引進機制，實施“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)筑巢引鳳工程”，栽好梧桐樹，引得鳳凰來。只有政策吸引人、留住人，才能廣聚人才。舉薦人才要不拘一格，要堅持好干部標準，打破身份、學歷等制約，用“望遠鏡”“顯微鏡”，做到好中選優(yōu)、優(yōu)中選強。使用人才要各盡其能，要在實踐中加強歷練，讓干部在風雨中見世面、壯筋骨、長才干。
要以制度機制落實為支撐，提升執(zhí)行力。制度的生命在于執(zhí)行，再好的制度不執(zhí)行也等于是一紙空文。十八大以來，黨的組織制度建設不斷完善，“四梁八柱”的制度體系框架已基本建立。作為基層黨組織，要落實好全面從嚴治黨主體責任，切實抓好黨組工作條例、支部工作條例等黨內法規(guī)的執(zhí)行。要增強執(zhí)行制度的自覺性，做到令出必行，毫不動搖，不折不扣落實、落細、落地，推進制度優(yōu)勢轉化為治理效能。要堅決維護制度的嚴肅性和權威性，對違反規(guī)定、失職失責的行為要嚴肅處理，讓制度成為“硬杠杠”。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇十五
習近平總書記在中央政治局第二十一次集體學習時強調：“我們要毫不動搖堅持和完善黨的領導、繼續(xù)推進黨的建設新的偉大工程，貫徹落實好新時代黨的組織路線，不斷把黨建設得更加堅強有力”。治國安邦重在基層建設，基層治理是社會治理的重要根基?；鶎狱h組織作為貫徹落實黨中央決策部署的“最后一公里”，面對新時代基層治理發(fā)展中出現(xiàn)的新任務和新挑戰(zhàn)，要充分運用“黨建+n”，健全黨的領導制度體系，發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范兵和先鋒隊伍作用，通過黨建引領探索基層治理發(fā)展的有效途徑。
黨建“紅”+產業(yè)“金”，為助力鄉(xiāng)村振興發(fā)展增添“創(chuàng)造力”。產業(yè)是發(fā)展的重要基礎和支撐，生活富裕是群眾最直接的愿望，也是社會長治久安的基礎。鄉(xiāng)村缺乏特色產業(yè)支撐，便缺少了發(fā)展的內生動力。實施“黨建+產業(yè)發(fā)展”模式，是我們聚焦新時代基層治理發(fā)展的重點和痛點，通過黨建促產業(yè)，以產業(yè)帶動發(fā)展，將基層黨建與鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略深度緊密融合，讓基層黨組織在鄉(xiāng)村振興發(fā)展中充分發(fā)揮關鍵作用。發(fā)展快不快，全靠支部牽頭帶，產業(yè)發(fā)展需要基層黨組織帶好頭、做好示范，通過探索建立產養(yǎng)協(xié)會、種養(yǎng)協(xié)會、旅游協(xié)會、慈善基金、幫扶小組等各類社會組織的方式，形成內外部雙向協(xié)調互動的良好發(fā)展機制。同時，進一步夯實黨建基礎，將人民群眾的強烈愿望和實際需求與黨建項目銜接掛鉤，注重產業(yè)項目選擇和培育，彰顯產業(yè)的綜合比較優(yōu)勢和地域特色，扶持企業(yè)發(fā)展農村特色產業(yè)，增強鄉(xiāng)村“造血”功能。
黨建“紅”+生態(tài)“綠”，為打好污染防治攻堅戰(zhàn)增添“凝聚力”。習近平總書記指出：“要像保護眼睛一樣去保護生態(tài)環(huán)境，像對待生命一樣去對待生態(tài)環(huán)境，把不損害生態(tài)環(huán)境作為發(fā)展的底線”。時代在變，環(huán)境在變，群眾對生態(tài)環(huán)境保護問題愈發(fā)關注，對幸福生活的要求也在不斷提高，天藍、地綠、水清是人民群眾對美好生活的共同期盼。如何探索建立“黨建+生態(tài)”模式，引導廣大黨員群眾合力推動生態(tài)文明建設，打好污染防治攻堅戰(zhàn)，是新時代基層治理發(fā)展的重要方向。通過“黨建+生態(tài)”結對共建方式，強化黨組織在基層治理中的領導核心地位，引導廣大黨員群眾組建或志愿加入各類社會組織，如建立村莊清潔協(xié)會、巾幗護河協(xié)會、養(yǎng)殖業(yè)污染防治協(xié)會等社會組織，整合資源，以黨建引領助推污染防治攻堅戰(zhàn)斗力持續(xù)增強。激勵廣大黨員在工作中充分發(fā)揮模范先鋒作用，深入結對幫扶對象中開展生態(tài)環(huán)保宣講、污染防治管理指導等服務，進一步筑牢生態(tài)環(huán)?！凹t色堡壘”。
黨建“紅”+法治“藍”，為推動全面依法治理增添“執(zhí)行力”。“治民無常，唯法為治”。法治是我國基層社會治理的重要基石，是社會治理的基本準則和有效手段。當前，基層法治基礎較為薄弱，依法執(zhí)法力度仍然不足，群眾法律意識還未完全滲透血液，長久易積累引發(fā)社會矛盾。推動基層全面依法治理，要充分發(fā)揮“黨建引領+法治護航”。堅持不懈抓基層黨支部陣地建設，充分發(fā)揮基層黨群服務中心議事、教育、培訓、便民服務等綜合作用。深入推進法治宣傳教育、法治文化建設、法律咨詢服務權益保障等活動，在基層營造濃厚法治氛圍;積極引導廣大黨員干部帶頭樹立法治意識，增強基層黨支部書記依法履職盡責能力，在處理基層公共事務、化解矛盾法律糾紛時，善于應用法治管理思維和法治處理方式解決問題。嚴格貫徹落實“三會一課”“主題黨日”“四議兩報備兩公開”及民主協(xié)商等各項制度，在推進基層議事管理工作中，規(guī)范議事工作程序，保障群眾知情權、參與權和監(jiān)督權。
“郡縣治，天下安”，基層發(fā)展千頭萬緒，黨建工作提綱挈領?！包h建+n”為新時代基層治理發(fā)展提供了“紅色動力”和“硬核支撐”，也為打造新時代共建共治共享的基層治理格局增“色”添“力”。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇十六
教育興則國家興，教育強則國家強。習近平總書記在5月29日在中共中央政治局第五次集體學習闡述了建設教育強國的重要意義，指明了建設教育強國的前進方向。培養(yǎng)什么人、怎樣培養(yǎng)人、為誰培養(yǎng)人是教育的根本問題。而建設教育強國的龍頭是高等教育，作為當代大學生，新時代的青年人。首先我們應該要專注自身的學習，提升自己的專業(yè)素養(yǎng)、增強自身的能力。其次，我們要站在全局的高度，深刻認識到教育強國的重要性，認真學習理論。加強自身政治素養(yǎng)。牢記習近平總書記的重要講話，領悟其中精神。最后，我們要把握好建設教育強國的核心課題。提高政治站位、增強行動自覺，全面貫徹黨的教育方針，堅持“五育”并舉、強化目標導向、創(chuàng)新行動路徑，扛牢為黨育人、為國育才的職責使命。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇十七
好干部既要靠組織培養(yǎng)，也要靠自己成長。習近平總書記在中央政治局第二十一次集體學習時強調，要嚴把素質能力關，圍繞事業(yè)發(fā)展需要配班子用干部，及時把那些愿干事、真干事、干成事的干部發(fā)現(xiàn)出來、任用起來。春光不負趕路人，不待揚鞭自奮蹄。廣大黨員干部要緊跟時代步伐，緊抓時代機遇，主動擔當作為，走出“舒適圈”、突破“固步圈”、遠離“圍獵圈”，在攻堅克難、改革創(chuàng)新、清正廉潔上做好表率。
走出“舒適圈”，在攻堅克難上做表率?！皽厮笄嗤堋钡膯⑹颈娝灾瑢h員干部而言，“舒適圈”便是煮青蛙的那鍋“溫水”，“泡”久了，面對困難時就一定會退縮。黨員干部要自覺發(fā)揮先鋒模范作用，堅定“帶頭干”而不是“帶頭看”的擔當意識，保持“干在前”而不是“喊在前”的沖鋒狀態(tài)。要擺脫“千篇一律、千天一事”的工作疲態(tài)，避免“空調病”“機關病”，主動到基層去、到一線去，到困難矛盾多的地方去，多當幾次“熱鍋螞蟻”，多接幾回“燙手山芋”。面對急事難事要少說“我不懂、我不會、我不行”，敢于打破常規(guī)思維，敢于“憋自己一把”，學會把挫折當“存折”，把磨難當“磨礪”，從而在一次次打破“心理高度”，一次次突破“自我極限”中收獲成長。
突破“固步圈”，在改革創(chuàng)新上做表率。時代潮流奔涌向前，惟改革者進，惟創(chuàng)新者強，惟改革創(chuàng)新者勝。當前，改革發(fā)展面臨著新形勢新任務新挑戰(zhàn)，改革在很多領域進入了深水區(qū)，但一些黨員干部仍想用老辦法來解決新問題，缺乏與時俱進、勇于創(chuàng)新的精神。黨員干部要發(fā)揚改革精神，緊跟全面深化改革新步伐，把心思集中在“想干事”上，把本領體現(xiàn)在“會干事”上，把成績體現(xiàn)在“干成事”上，要向廣大“改革先鋒”們學習，爭當新時代的“改革者”。要培養(yǎng)創(chuàng)新意識，堅持問題導向，注重結合實際，學會用新理念新思想新戰(zhàn)略推動工作、解決問題。要發(fā)揮改革效力，不斷鞏固現(xiàn)有改革成果，在改革創(chuàng)新一線的實踐中提高改革本領，推動改革創(chuàng)新取得新進展。
遠離“圍獵圈”，在清正廉潔上做表率。近幾年來，黨員領導干部被“圍獵”和甘于被“圍獵”的問題較為突出。黨員干部要堅定“權為民所用”的權力觀，守住原則、立好規(guī)矩、筑牢底線。要以高標準要求自己，時刻警醒自己，把“忠誠干凈擔當”融入干事創(chuàng)業(yè)全過程，永葆共產黨員的純潔性和先進性。要提高拒腐防變能力，時刻用黨紀國法約束警示自己，牢固政治紀律和政治規(guī)矩，遵守、貫徹和執(zhí)行各項法律、法規(guī)和政策，做尊法守法崇法尚法的帶頭者，從思想和行動上筑牢拒腐防變的思想防線。要堅決抵制各種誘惑，強化自我約束能力，做到慎權、慎欲、慎微、慎獨、慎趣，自覺凈化“朋友圈”，主動與各種誘惑作斗爭，不給“圍獵者”任何機會，保持清正廉潔本色。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇十八
習近平總書記在中央政治局第二十一次集體學習時強調，“培養(yǎng)選拔年輕干部要優(yōu)中選優(yōu)、講求質量，不能拔苗助長，更不能降格以求。”十年樹木，百年樹人。培養(yǎng)選拔年輕干部，事關黨的事業(yè)薪火相傳，事關國家的長治久安。優(yōu)秀的年輕干部既要靠個人努力，更靠組織培養(yǎng)。培養(yǎng)年輕干部，要向園丁呵護幼苗一樣，精耕細作，呵護年輕干部茁壯成長，幫助他們砥礪品質、增長才干。
勤“育”苗，提升年輕干部理論素能。幼苗欲成長為參天大樹，需精心栽培、精心呵護、定期“施肥”。同樣地，年輕干部也要定期“補鈣”“充電”，才能強筋壯骨、增長才干。把理論學習培訓放在重要位置，引導年輕干部練好“內功”增強本領。要把習近平新時代中國特色社會主義思想作為年輕干部成長成才的“第一課”，把黨章黨規(guī)黨紀作為“必修課”，長期堅持、久久發(fā)力。堅持“干什么、練什么、缺什么、補什么”的原則，聚焦黨和國家重大戰(zhàn)略，突出抓好新發(fā)展理念、防范化解重大風險、有效應對突發(fā)事件、精準扶貧等各類年輕干部急需的專題培訓。
勤“蹲”苗，增強年輕干部實踐賦能。人在事上練、刀在石上磨。一線“蹲苗”是“賽馬場”，更是“試金石”，考驗著一個干部的能力素質。只有經歷“摔打”“風浪”才能煉就“真金”、取得“真經”。要舍得把有潛力的年輕干部放到脫貧攻堅主戰(zhàn)場、信訪維穩(wěn)最前沿、征地拆遷最前沿進行淬煉，讓年輕干部多接一些“燙手山芋”，多一些“熱鍋上螞蟻”的經歷，在“戰(zhàn)場上學習戰(zhàn)爭”“在深海里學習游泳”，不斷提升素養(yǎng)能力。要對年輕干部做好跟蹤培養(yǎng)，建立年輕干部成長檔案，及時根據(jù)年輕干部的個性和特點，立足事業(yè)發(fā)展需要，有針對性地開展培養(yǎng)，實施精準滴灌，幫助年輕干部盡快成長成才。
勤“護”苗，激發(fā)年輕干部干事動能。年輕干部有思想、有活力、有干勁，但因缺乏工作經驗難免出錯。組織敢擔當，干部有底氣。對年輕干部在工作中特別是改革創(chuàng)新中的失誤失敗，要多一些鼓勵支持、多一些寬容諒解。要出臺容錯糾錯機制，允許試錯，為敢于擔當、敢于負責的年輕干部撐腰鼓勁，讓奮發(fā)進取者吃下“定心丸”、讓改革創(chuàng)新者吃下“鎮(zhèn)靜劑”，滿懷激情地投入干事創(chuàng)業(yè)的大潮中。容錯并不是縱錯、支持并不是縱容、保護也不是庇護，要防止拿容錯當“保護傘”、搞紀律“松綁”，做到保護改革者、鼓勵探索者，寬容失誤者、糾正偏差者、警醒違紀者。
勤“修”苗，增強年輕干部免疫效能。培養(yǎng)并不是照顧，關愛也不是縱容。好干部不僅是選出來的，更是管出來的，對待年輕干部既要勤“松土施肥”，又要?！靶拗羧~”，查殺思想上的“病菌”，清除行為上的“污垢”，增強自身“排毒凈化”功能。應當堅持抓早抓小，對于苗頭性、傾向性的問題要及時進行發(fā)現(xiàn)、提醒、止小毛病變成大問題，小錯釀成大錯。建立日?；O(jiān)督體系，將日常監(jiān)督的“探照燈”照到八小時以外的生活圈、朋友圈，引導年輕干部正確認識自己、擺正位置，時刻保持清醒頭腦。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇十九
近日，習近平總書記在中央政治局第二十一次集體學習時強調，要深化干部制度改革，完善管思想、管工作、管作風、管紀律的從嚴管理機制，推動形成能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰的正確導向。優(yōu)者獎是對干部的一種有效的激勵機制，彰顯了一種新的用人導向。黨員干部作為黨的事業(yè)的中堅力量，唯有把政治堅定融入靈魂、把艱苦奮斗作為本色、把群眾冷暖放在心上，燒旺“三把火”淬煉忠誠、增強本領、踐行初心，方能進入組織視野，成為優(yōu)者、獲得褒獎。
燒旺“政治堅定”之火，鮮明導向“淬”忠誠。習近平總書記強調，要旗幟鮮明講政治。對黨忠誠、政治堅定，是黨員干部的首要政治原則，也是必備的政治品質。黨員干部政治堅定，黨的事業(yè)則蒸蒸日上，黨員干部政治立場搖擺不定，黨的事業(yè)則難以為繼?！叭f物得其本者生，百事得其道者成”。堅持政治標準，歷來是我們黨選拔干部所堅持的。就拿這次抗擊新冠肺炎疫情來說，正是憑著9000多萬名黨員干部堅定的政治信仰，我們黨才有了凝聚起近14億中國人民心往一處想、勁往一處使的強大合力，進而取得疫情防控的勝利。對此，廣大黨員干部要堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，在思想上政治上行動上始終同黨中央保持高度一致，對于黨中央作出的決策部署，要不折不扣貫徹落實。任何時候任何情況下，都要在政治上站得穩(wěn)、靠得住，經得起風浪考驗，堅決對黨忠誠老實、與黨中央同心同德，聽黨指揮、為黨盡責。
燒旺“艱苦奮斗”之火，增強本領“煉”硬功。一個人必須經過一番艱苦奮斗，才會有所成就。天上不會掉餡餅，一分耕耘一分收獲。然而，如今在一些黨員干部身上，艱苦奮斗、“睡地板”“咬咬牙”的精神丟失了;有的拈輕怕重、挑肥揀瘦，不愿意到艱苦的環(huán)境和崗位磨練自己;還有的認為現(xiàn)在國家富強了，人民的生活也越來越富裕，再談艱苦奮斗似乎有點過時，等等。千淘萬漉雖辛苦，吹盡狂沙始到金。只有艱苦奮斗的人才能成為時代的勝利者。改革開放初期，面對交通閉塞、資源匱乏、經濟落后等狀況，一代溫州人正是憑著“歷經千辛萬苦、說盡千言萬語、走遍千山萬水、想盡千方百計”的“四千精神”，白手起家、艱苦奮斗，才練就了一身經商的硬本領。黨員干部作為國家建設的中流砥柱，應當讓艱苦奮斗成為最堅實的底色，埋頭實干、苦干、拼命干，堅持吃苦在前、享受在后，以實際行動堅守和傳承艱苦奮斗的精神，磨煉意志品行、增長工作本領。
燒旺“一心為民”之火，踐行初心“燃”熱情。近日，李克強總理來到貴州省銅仁市，考察脫貧攻堅、防汛救災安置和企業(yè)復工復產等情況。在江口縣壩盤鎮(zhèn)掛扣村，他腳下沾滿泥土、汗水濕透衣背，冒著房屋隨時可能垮塌的危險看望大山深處的受災貧困戶……腳下沾有多少泥土，心中沉淀多少真情?？偫硪詫嶋H行動詮釋了共產黨人的初心和使命，深深激勵著廣大黨員干部牢記宗旨、為民服務。黨員干部作為人民群眾的公仆，當像李克強總理那樣到群眾中“接地氣、充充電”，把群眾放在心中最高位置，多說心里話、實在話、百姓話，與人民心心相印、與人民同甘共苦、與人民團結奮斗，心里裝著人民、時刻想著人民、奮斗為了人民。當我們真正做到這一點時，群眾就會把我們當作家人，就會愿意掏心窩子、講心里話，打心底支持我們、擁護我們、愛戴我們。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇二十
習近平總書記的講話站位高、用意深、指向明，既為做好當前教育工作提出了明確要求，又對長遠發(fā)展做出了科學謀劃，是新形勢下做好教育工作的根本遵循，我們要認真學習、深刻領會，結合工作實際，勇于擔當，主動作為。習近平總書記強調，強教必先強師，教育工作者要樹立“躬耕教壇、強國有我”的志向和抱負。我在學生工作園地躬耕十六載，和志同道合的學工戰(zhàn)線同仁們努力成為學生的貼心人和引路人。有了總書記的指引，我們投身教育的腳步將更加執(zhí)著，目標將更加明確。心中有國，強國有我，在建設中國特色社會主義教育強國的路上，在祖國教育事業(yè)高質量發(fā)展的征程中，我們將懷著對教育事業(yè)的熱愛和使命，潛心育人，砥礪前行。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇一
你“拍一拍”自己的腦袋了嗎?讓自己始終保持“亮劍”精神，從容面對得失、平和對待名利。在工作和生活中對“不該得、不該要、不該拿”的堅定拒絕，時刻把黨紀國法銘記于心，始終堅持黨的領導，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，始終保持堅強政治定力和正確前進方向，在組工戰(zhàn)線上切實踐行“忠誠、干凈、擔當”。梁啟超先生曾說，“愿十年飲冰，不涼熱血”。作為一名組工干部，我們也要時常檢查一下自身，是否做到了在黨愛黨、在黨言黨、在黨為黨，不忘初心，始終保持對工作、事業(yè)的熱情。
你“拍一拍”自己的胸脯了嗎?讓自己始終保持“趕考”狀態(tài)，學習上不放松、工作上不懈怠。在經濟快速發(fā)展及全面深化改革的大背景下，人民群眾對黨和干部都提出了新的要求、新的“考卷”。習近平總書記曾說，“千秋基業(yè)，人才為先。實現(xiàn)中華民族偉大復興，人才越多越好，本事越大越好?！弊鳛橐幻M工干部，應自覺使用黨的科學理論，增強自身政治素養(yǎng)、理論水平、專業(yè)能力、實踐本領，跟上時代發(fā)展步伐，永遠有接受考驗的準備，勤學習、善思考，常自省，始終保持“趕考”狀態(tài)，學習上不放松、工作上不懈怠，才能交出一份滿意的答卷。
你“拍一拍”自己的初心了嗎?讓自己始終保持“人梯”心態(tài)，激情干事創(chuàng)業(yè)、沉心扎根基層?；鶎咏M織工作復雜繁瑣，既是一場攻堅戰(zhàn)，更是一場持久戰(zhàn)，拼的是恒心、拼的是韌勁、拼的是毅力，這要求基層組工干部需勇于負責、勇于擔當、敢抓敢管。習近平總書記在十九屆中央政治局第二十一次集體學習說“我們要應變局、育新機、開新局、謀復興，關鍵是要把黨的各級領導班子和干部隊伍建設好、建設強?！弊鳛橐幻M工干部，我們應始終保持思想在狀態(tài)、精神在狀態(tài)、工作在狀態(tài)，始終保持“人梯”心態(tài)，激情干事創(chuàng)業(yè)、沉心扎根基層，做黨和國家的好干部。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇二
基層黨建工作點多面廣，紛繁復雜，關系黨執(zhí)政基礎和人民福祉，極具復雜性和重要性。近日，習近平總書記在中央政治局第二十一次集體學習時指出，“要堅持大抓基層的鮮明導向，持續(xù)整頓軟弱渙散基層黨組織，有效實現(xiàn)黨的組織和黨的工作全覆蓋。”要想提升基層黨建效能，發(fā)揮好為民服務功能，就要涵養(yǎng)基層黨建的“元氣”，打通基層黨建的“脈絡”，實現(xiàn)“固本通絡”的功效，切實增強基層黨組織凝聚群眾、教育群眾、服務群眾的水平，推動基層黨建全面過硬。
深化基層組織建設，以期“強筋壯骨”。黨的組織建設是基層黨建的發(fā)展之基、力量之源，是任務艱巨的系統(tǒng)工程，只有強健其“筋骨”，才能增強基層黨建之“體魄”，才能保證基層黨建這條航船行穩(wěn)致遠。強化基層黨組織建設，就要深化政治功能，執(zhí)行好、傳遞好、落實好黨的大政方針、惠民舉措，不斷抓實抓牢執(zhí)政基礎，開拓創(chuàng)新、汲取養(yǎng)分。在實現(xiàn)“中國夢”的征途上，厚植務實、創(chuàng)新、求真的豐沃土壤，基層組織建設必將在正確的軌道上，駛向廣闊征途。要適應時代的發(fā)展大勢，推動“兩新”黨組織實現(xiàn)有效“雙覆蓋”，積極探索在商圈市場、商宇樓盤建立樞紐型黨組織。要加強軟弱渙散黨組織的整頓，強化基層黨組織組織的作用發(fā)揮，更好地聯(lián)系服務群眾，以期“強筋壯骨”。
活化示范引領功能，實現(xiàn)“引藥歸經”。“一個榜樣勝過書上二十條教誨”，由此可見榜樣的力量是無窮的，它可以感染人、帶動人?；鶎狱h建工作更需要發(fā)揮好示范引領作用，讓“做給群眾干、帶著群眾干”始終鐫刻在每一個黨組織、每一名黨員心上，通過榜樣的感染力和正能量激濁揚清、去偽存真。一方面要發(fā)揮好黨組織凝聚群眾、吸引群眾、帶動群眾的功能，使基層黨組織成為農村各項事業(yè)的核心和戰(zhàn)斗堡壘，在幫富帶富、基層治理、脫貧攻堅、人居環(huán)境改善等方面做在前、干在先，當好老百姓的“指路明燈”;另一方面要持續(xù)放大“先鋒力量”的影響力，通過優(yōu)秀共產黨員的這面“鏡子”，來找不足、促提升、樹標桿，激發(fā)動力，共同發(fā)展。雙管齊下，實現(xiàn)“引藥歸經”。
優(yōu)化為民質效，致力“打通梗阻”。我們黨的宗旨就是全心全意為人民服務，關鍵重點還是要做好民生工程，這就要求我們要做到“一枝一葉總關情”，將群眾利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，用心用情建好民生項目、辦好民生事項，要處處彰顯黨的“溫度”，始終“把心放在服務群眾上，把服務群眾放在心上”，黨員干部要時刻銘記只有腳步向下，民心才能向上，在老百姓的“衣食住用行”上下好功夫，做好常態(tài)的聯(lián)系走訪，盡力了解群眾訴求、回應群眾關切、解決群眾難題，有效架起黨群“連心橋”，切實解決好老百姓所關心的生活難題，打通“中梗阻”為老百姓的生活增色，這是基層黨建的真諦，也是其永葆生命力的關鍵所在。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇三
習近平總書記在主持中央政治局第二十一次集體學習時強調，貫徹落實好新時代黨的組織路線，不斷把黨建設得更加堅強有力。黨的力量在組織，事業(yè)的關鍵在干部。組工干部是學習貫徹新時代黨的組織路線的組織者、推動者、實踐者，要緊緊圍繞習近平總書記重要指示要求，為全體黨員干部立標桿、作表率，當好落實新時代黨的組織路線的“領跑者”“耕耘者”“奉獻者”。
苦練內功提素質，做“不待揚鞭自奮蹄”的領跑者?！按蜩F還需自身硬”，組工干部肩負著黨和人民賦予的建好基層、選好干部、聚好人才的重要使命，應當率先在講政治、鉆業(yè)務、提能力上下足“繡花功夫”，當好“領頭雁”?？嚲o政治之弦，要時刻把“講政治”放在首位，做到“政治上絕對可靠、對黨絕對忠誠”，帶頭學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，把增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”體現(xiàn)到具體工作中。筑牢業(yè)務之根，要練就“能鉆”的本領，勤學理論，善思業(yè)務，廣泛調研，學深悟透中央精神以及組織工作政策法規(guī)，成為組工業(yè)務的活字典、政策通、多面手，力求把每項組織工作做成“精品”。夯實能力之基，要著力提高把握大局的能力、精準分析的能力、果斷決策的能力、解決難題的能力、有效治理的能力，扎實抓好組織體系建設、干部隊伍建設、人才隊伍建設，在發(fā)現(xiàn)問題、解決問題過程中淬煉“真本領”、爭做“實力派”。
服務群眾強作風，做“俯首甘為孺子?！钡母耪?。“擲千言莫如履一行”，踐行新時代黨的組織路線，需要組工干部在實踐鍛煉中緊跟時代步伐，以“功成必定有我”的決心抓出組織工作新風貌。踐行實干精神，要樹立腳踏實地、身體力行的作風，組工干部就要“干”字當頭、“干”字為先，懷著一顆“恒心”“耐心”“細心”主動下基層，盡心盡力為群眾辦好事、辦實事，尋找解決基層難題的路徑。踐行工匠精神，要樹立“精益求精”的為民服務意識，把“追求極致、止于至善”的工匠精神內化為職業(yè)操守、外化于工作常態(tài)，力爭選拔的每名干部、引進的每個人才都經得起黨和人民的檢驗。踐行擔當精神，要樹立“組織工作無小事”的理念，強化不畏艱險、勇于擔當?shù)呢熑我庾R，發(fā)揚“安專迷”的組工精神，拿出逆水行舟的闖勁，在困難面前主動擔事、擔險、擔責。
涵養(yǎng)品行重修為，做“贈人玫瑰手有余香”的奉獻者?！盀檎ㄔ诘萌恕?，組工干部首先要符合新時代黨的組織路線提出的“堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢”的選人用人標準，深諳“非淡泊無以明志”的為官之道、秉持“鐵肩擔道義”的公正之心、懷揣“眾里尋他千百度”的愛才之情。要塑好形象，組工干部必須清正廉潔、嚴于律己，在職業(yè)操守上要時刻保持自重、自省、自警、自勵，耐得住寂寞、受得了清貧、守得住靈魂，為自己也為廣大黨員干部打好“分”、畫好“像”，以辛苦指數(shù)換取干部、群眾的幸福指數(shù)和良好口碑。要公道正派，組工干部找準自己的人生和事業(yè)的正確定位，懷正念、養(yǎng)正氣、去私欲、做正事，要敢于堅持原則、主持公道，服務好黨員、干部、人才三支隊伍，做到“捧著一顆心來，不帶半根草去”。要成人之美，組工干部要以對組織、對事業(yè)、對個人負責的態(tài)度，把好干部政治關、廉潔關、能力關，當好組織部門的“伯樂”，發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、用好基層的“千里馬”，愿為他人作嫁衣，甘當人梯終不悔。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇四
9月9日，中央組織部在京召開電視電話會議，中共中央政治局委員、中組部部長陳希出席，并對組織部門深入學習貫徹習近平總書記在中央政治局第二十一次集體學習時的重要講話精神、全面貫徹落實新時代黨的組織路線作出具體部署。
新時代黨的組織路線是黨的建設的生命線，對新時代加強黨的建設，特別是做好黨的組織工作具有十分重要意義。各級黨組織和廣大黨員干部既要深刻領會新時代黨的組織路線理論內涵，更要堅決貫徹，以“一”推動新時代黨的組織路線落實落地。
“一”是“一心一意”堅守信仰，這是夯實推動新時代黨的組織路線落實落地的思想之基。習近平總書記多次強調，我們黨是用馬克思主義武裝起來的政黨，馬克思主義是我們共產黨人理想信念的靈魂。各級黨組織和廣大黨員干部要自覺做堅定的馬克思主義信仰者，要“一心一意”去堅守。這不僅是我們共產黨人的立身之本，也是推動新時代黨的組織路線落實落地的思想之基。馬克思主義是與時俱進的理論。要堅定馬克思主義，就要學習好維護好馬克思主義中國化最新成果。具體來說，就要一心一意地做習近平新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者、忠實實踐者，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。只有一心一意堅定信仰、忠實實踐，才更有一心一意的行動，才能確保新時代黨的組織路線落實落地方向不跑偏，推動不懈怠。
“一”是“一往無前”自我革新，這是激發(fā)推動新時代黨的組織路線落實落地的堅強意志。打鐵還需自身硬。從建黨初期到成為現(xiàn)在世界第一大執(zhí)政黨，敢于自我革新一直以來都是我們黨的鮮明特點，也是我們黨不斷砥礪前行，求發(fā)展求進步的自我革命精神。這種自我革新不僅是“壯士斷腕”，更是一往無前，永不停步。在推動新時代黨的組織路線落實落地中，各級黨組織和廣大黨員干部更要激發(fā)這種“一往無前”自我革新的堅強意志。要深刻認識到推動新時代黨的組織路線對黨組織建設、黨員本身和取得新時代中國特色社會主義偉大勝利的必要性、緊迫性和重要性。要敢于直面黨的組織在發(fā)展中各種實際問題，絕不諱疾忌醫(yī)，通過推動新時代黨的組織路線進行自我修復，自我更新，自我完善，把黨的組織優(yōu)勢鞏固好、發(fā)展好、發(fā)揮好，永葆強大的生命力和戰(zhàn)斗力。
“一”是“一以貫之”堅決執(zhí)行，這是深入推動新時代黨的組織路線落實落地的重要保障。有沒有成效，關鍵看落實。成效怎么樣，關鍵是能否一以貫之。推動新時代黨的組織路線也是如此。無論是中央和國家機關，地方黨委，還是基層黨組織都要“一以貫之”堅決執(zhí)行好。既要跑好“最初一公里”，也要接好“中間段”，更要通好“最后一公里”，各個環(huán)節(jié)和節(jié)點無縫銜接，精準對接，完整傳導，形成一個“一以貫之”“應有盡有”推動新時代黨的組織路線落實落地的有機體，讓新時代黨的組織路線原原本本地在各級黨組織中牢牢扎根，更加推動全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動、步調一致前進。實現(xiàn)新時代黨的組織路線落實落地不是一蹴而就的，需要久久為功。要把推動新時代黨的組織路線落實落地作為一項重要政治任務常抓不懈，主動作為，積極鞏固，確保有力有效，不斷取得新成果。
黨的力量來自組織。黨的組織建設關乎黨的全面領導和全部工作，我們要以推動新時代黨的組織路線落實落地為契機，進一步加強和完善黨的組織建設，為實現(xiàn)更多勝利、造就更偉大事業(yè)提供堅強保證。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇五
習近平總書記在中央政治局第二十一次集體學習時強調，組織建設是黨的建設的重要基礎。黨的組織路線是為黨的政治路線服務的。貫徹落實好新時代黨的組織路線，不斷把黨建設得更加堅強有力。道路決定方向，方向決定命運。新時代黨的組織路線是組織工作的“基準線”，也是組織部門的“生命線”，必須學思踐悟，知行合一，努力書寫踐行新時代黨的組織路線的新篇章。
突出理論武裝，做到“下筆有神”寫。組織是“形”，思想是“魂”。注重思想建黨、理論建黨，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和鮮明特色。組織部門要在推動自身學習上下一番真功夫。采取“自學+集體學+研討學+實踐學”相結合的方式，讀原著、學原文、悟原理，認真研讀《習近平談治國理政》第一、二、三卷，跟進學習習近平總書記系列重要講話精神、重要指示批示精神。要在推動學習教育上下一番細功夫。堅持把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為干部教育培訓的“必修課”，結合建立和落實“不忘初心、牢記使命”的制度，做好進教材、進課堂、進頭腦工作，并加大述學、評學、考學力度，推動黨員干部學思用貫通、知信行統(tǒng)一。強化專業(yè)培訓，貫徹落實《-2023年全國黨員教育培訓工作規(guī)劃》，推動理論素養(yǎng)和業(yè)務能力“雙提升”。突出實踐鍛煉，推行“一線工作法”，推動黨員干部在實干實踐中，努力踐行習近平新時代中國特色社會主義思想。
織密組織體系，做到“走筆成文”撰。基礎不牢，地動山搖。新形勢下，基層黨組織工作開展得怎么樣，直接影響到黨的凝聚力、影響力和戰(zhàn)斗力。要實施“鑄魂工程”。扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，認真開展“主題黨日+”活動。實施“強基工程”。分領域實施黨支部星級量化評比，打造一批基層示范點，連點成線拓面，推動基層黨建水平整體提升。實施“頭雁工程”。落實“一村一名大學生”培養(yǎng)計劃，聚焦村“兩委”換屆，落實“一肩挑”政策，選優(yōu)配強村黨組織書記。實施“先鋒工程”。堅持圍繞中心、服務大局，針對農村、社區(qū)、機關等黨組織建設實際，科學設定黨建活動載體。實施“治理工程”。重點推進農村基層治理，建立“五級聯(lián)保”鄉(xiāng)村治理體系，形成常態(tài)、發(fā)揮長效。實施“保障工程”。加大對基層人才、政策、資金的投入、保障和服務力度，保證基層黨組織高效運轉，全心投入引領振興發(fā)展各項工作當中。
正確選人用人，做到“運筆精準”繪。為政之要，惟在用人。要把好“三關”用干部。把好選拔任用關。把項目、招商、脫貧等“一線”作為識別考察、選拔培養(yǎng)干部的重要平臺。把好嚴管厚愛關。堅持獎懲結合，讓干事者“有干頭”、無為者“無位置”。把好容錯糾錯關。鼓勵干部“敢想、敢謀、敢干”，最大限度調動廣大干部積極性、主動性和創(chuàng)造性。要提高“四力”用人才。提高政策執(zhí)行力。通過明確職責、分配任務、考核評比給壓力，通過物質獎勵、精神鼓勵等方式給動力。提高改革落實力。推動人才管理從“放開”向“放活”轉變，引導企事業(yè)單位，尤其是民營企業(yè)等用人主體發(fā)揮吸納人才作用。提高靶向引才力。挖掘潛在資源，對標急需項目，實施“靶向”引才、精準引才。提高精準服務力。深化黨委(黨組)聯(lián)系服務專家制度，為人才解決實際困難，讓人才有更多幸福感、獲得感、成就感。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇六
近日，中央組織部在京召開電視電話會議，對組織部門深入學習貫徹習近平總書記在中央政治局第二十一次集體學習時的重要講話精神、全面貫徹落實新時代黨的組織路線作出具體部署。會議強調，要抓好用黨的科學理論“鑄魂”工作，我們作為新時代的組工干部，要以“三道工序”鑄就對黨忠誠、擔當作為、嚴謹細致的“組工之魂”。
燒旺理想之火，鑄就對黨忠誠之魂。古語有云：“天下至德，莫大乎忠。”對黨忠誠，就是每一名共產黨員的政治本色，是檢驗共產黨員是否合格的最基本條件。要做到對黨忠誠，就要用黨的科學理論“鑄魂”，學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想，真正做到入腦入心，以黨的最新理論成果武裝頭腦、推動工作、指導實踐。要增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，要嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，時刻在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，以理想之火，鑄就對黨忠誠之魂。
錘煉實干之力，鑄就擔當作為之魂?！凹埳系脕斫K覺淺，絕知此事要躬行。”實踐是檢驗真理的唯一標準，我們作為新時代的組工干部，要踐行好新時代黨的組織路線，就要立足本職崗位，抓好主責主業(yè)，在推動學以致用上下功夫。要掌握過硬本領，撲下身子，埋頭苦干，在基層一線摸爬滾打，“墩苗”成長。以攻堅克難的“硬實力”練就擔當作為的“鐵肩膀”。以“釘釘子”的精神，在推進基層黨組織組織力提升、建立高素質專業(yè)化干部隊伍、凝聚愛國奮進人才等各項工作中錘煉實干之力，百煉成鋼，鑄就擔當作為之魂。
常懷匠人之心，鑄就嚴謹細致之魂?！疤煜麓笫拢刈饔诩??！眹乐敿氈率墙M工人的優(yōu)良品格，我們作為新時代的組工干部，我們要牢固樹立“精品意識”，工作上要一項一項抓落實，一件一件干到底，堅持高標準、嚴要求，常懷匠人之心，鑄就組工干部嚴謹細致之魂。用心對待每一個細節(jié)，做到精益求精，才能實現(xiàn)工作中“零疏漏”“零事故”“零差錯”，發(fā)揚“安專迷”的精神，扎扎實實地把業(yè)務知識學深學透，把業(yè)務技能練精練熟，成為組織工作的行家里手，多出“精品”，少出“次品”，不出“廢品”，以“如切如磋，如琢如磨”的態(tài)度，爭創(chuàng)新時代組織部門“第一等的工作”。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇七
8月1日，第15期《求是》雜志發(fā)表了習近平總書記的重要文章《貫徹落實新時代黨的組織路線，不斷把黨建設得更加堅強有力》。文章指出，要抓好黨的組織體系建設，把各領域基層黨組織建設成為實現(xiàn)黨的領導的堅強戰(zhàn)斗堡壘。這是既6月29日，習近平總書記在中央政治局第二十一次集體學習中發(fā)表重要講話之后，再次強調要抓好黨的組織體系建設。貫徹落實新時代黨的組織路線，就要激活城市黨建“神經末梢”，打通基層黨建的最后一公里。
筑牢基層堡壘，打通政策落實“最后一公里”。堅持以提升組織力為重點，突出政治功能，強化城市基層黨組織體系建設，優(yōu)化組織設置，理順隸屬關系，創(chuàng)新活動方式，擴大基層黨的組織覆蓋和工作覆蓋。加強機關、事業(yè)單位、企業(yè)、社區(qū)、小區(qū)、兩新組織等各領域黨建工作，不斷推進基層黨組織標準化規(guī)范化建設，推動城市基層黨組織全面進步、全面過硬。強化政治引領，發(fā)揮黨的群眾工作優(yōu)勢和黨員先鋒模范作用，引領城市各類黨組織自覺貫徹黨的主張，確保城市基層治理正確方向。
健全聯(lián)動機制，打通共建共治“最后一公里”。建立健全城市基層黨建“四級聯(lián)動”體系，把市、區(qū)、街道、社區(qū)四級黨組織緊密銜接起來，把黨員干部組織起來、把人民群眾動員起來，匯聚推動基層黨建工作實現(xiàn)區(qū)域統(tǒng)籌、互聯(lián)互動、融合發(fā)展的強大合力。市委統(tǒng)領，構建全區(qū)域統(tǒng)籌、多方面聯(lián)動、各領域融合的城市基層大黨建格局;區(qū)委統(tǒng)籌，強化區(qū)域統(tǒng)攬、組織協(xié)調、督導落實，整體推進;街道黨工委聯(lián)動，聯(lián)建共建、互聯(lián)互動，抓好區(qū)域覆蓋，促進融合共享;社區(qū)黨組織延伸，圍繞組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務群眾，強化組織延伸和服務聚攏，充分發(fā)揮“戰(zhàn)斗堡壘”作用，增強社區(qū)黨組織服務能力。
建強小區(qū)黨建，打通服務群眾“最后一公里”。弘揚“支部建在連上”的光榮傳統(tǒng)，以鞏固黨的執(zhí)政基礎、增進民生福祉為目的，搭建小區(qū)黨建交流平臺。推動各類資源下沉進入小區(qū)，推進機關企事業(yè)單位黨組織和在職黨員到社區(qū)報到，為群眾辦實事、解難題，真正把群眾呼聲作為“第一信號”，把群眾訴求作為“第一選擇”，把群眾利益作為“第一考慮”，把群眾滿意作為“第一標準”，厚植小區(qū)聯(lián)系群眾情感，推進共建共享共治基層社會治理新格局，把小區(qū)建成黨建宣傳的“紅色之家”、鄰里互助的溫馨之家、和諧穩(wěn)定的平安之家、正能量滿滿的健康之家。
黨的力量來自組織，黨的全面領導、黨的全部工作要靠黨的堅強組織體系去實現(xiàn)。落地才能生根，根深才能葉茂，全面加強城市基層黨建，提升城市基層治理水平，增強人民群眾滿意度，是貫徹落實新時代黨的組織路線的要求，也是人民群眾的殷切期盼。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇八
習近平總書記在中央政治局第二十一次集體學習時強調，各級黨組織要嚴格把好政治關、廉潔關，嚴把素質能力關，及時把那些愿干事、真干事、干成事的干部發(fā)現(xiàn)出來、任用起來。
當前由于脫貧攻堅等工作任務繁重，個別地方簡單以“無人選”“人難選”為由，在村黨組書記選拔任用上采取降格以求、勉強湊合的“將就”之舉，導致工作徘徊不前、矛盾糾紛突出、群眾滿意度低等問題出現(xiàn)，嚴重影響了基層基礎團結穩(wěn)定、和諧發(fā)展，更影響黨委政府形象和公信力。村級黨組織書記作為農村基層黨組織建設的組織者和實施者，既是廣大黨員的帶頭人，又是群眾脫貧致富的領路人，直接關系鄉(xiāng)村振興的發(fā)展大局、黨的事業(yè)興衰成敗、農村基層政權的穩(wěn)定。選優(yōu)配強村級黨組織書記這個“關鍵”，對于強化黨的基層組織建設，貫徹落實新時代黨的組織路線意義十分重大，只能“講究”不能“將就”。
作風上要講究“清白”?！扒灏住弊鋈耍拍堋案蓛簟弊鍪隆ⅰ疤故帯弊龉?。只有敬畏法律、敬畏紀律，能自覺管住自己的人，才能處理好公和私、情和紀、利和法的關系，正確行使黨和人民賦予的權力。因此，必須嚴格準入制，把那些政治素質差、道德品質壞、曾違法違紀、涉及“村霸”且現(xiàn)實表現(xiàn)不好的人排除在外;把那些依法辦事、公道正派、廉潔自律，有文化、有思想、有道德、守法紀，能夠帶領廣大群眾的人選和真正符合群眾意愿的人員選進“兩委”班子，納入村級組織領軍人才培養(yǎng)范圍。
思想上要講究“為民”。為民，就是以人民為中心。就是要真心實意為人民群眾干好事、干實事，把人民群眾的安危冷暖時刻放在心上?！耙磺袨槊裾?，則民向往之?！敝挥性谌魏螘r候、任何情況下都把維護好人民群眾的根本利益放在第一位的黨員干部，才是一名合格的村黨組書記。要培育選拔那些從內心深處把群眾當親人，把自己當成普通群眾來對待的干部，真心實意與群眾交朋友、做知己，真正為群眾辦好事、辦實事，這樣才能精準培塑引領群眾的先鋒、服務群眾的模范、聯(lián)系群眾的紐帶。
工作上要講究“擔當”。人的能力水平是常量，把各項決策部署落細落實，最需要的就是擔當作為這個變量，就是要具備“不以事小而不為，不以事雜而亂為，不以事急而盲為，不以事難而怕為”的工作素養(yǎng)。要甄選那些把農村基層工作作為實現(xiàn)價值、建功立業(yè)舞臺的有志青年，培育一批面對大是大非敢于亮劍、堅持原則，面對危機矛盾敢于挺身而出、沖鋒在前的鄉(xiāng)村振興后備人才。
選拔上要講究“方法”。要有組織、有計劃、分階段地培育那些懂農業(yè)、愛農村、愛農民的致富能手、退役軍人、返鄉(xiāng)大學生、外出務工人員，考察一批充實到黨員隊伍中，推選責任心強、威望高、有市場經濟頭腦、善于做群眾工作的黨員為村黨組織書記。要立足于“精”，因村施策，對暫無合適人選的，可采取跨村交流、組織下派、選聘退休回鄉(xiāng)干部等方式選拔;建立考核獎勵培訓機制，有針對性從機關優(yōu)秀年輕干部、后備干部，國有企業(yè)、事業(yè)單位優(yōu)秀人員中選拔人才到村擔任黨組織書記，為基礎黨組織注入新的活力，開創(chuàng)農村基層黨建工作的新局面。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇九
習近平總書記在中央政治局第二十一次集體學習會上指出，要“推動形成能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰的正確導向”，既為鍛造新時代干部提供了新遵循，也有助于推動促進新時代干部的良性互動。為推動形成新導向，新時代干部要堅持發(fā)揚斗爭精神引領成長、成長于基層場地、用實干成長的方式、定下為人民的成長目標，力爭成為愿干事、真干事、干成事的新時代干部!
堅持發(fā)揚斗爭精神，拿出“不破樓蘭不還”之“狠勁”。遇到矛盾不怕事、碰到問題不回避，是新時代干部應該有的一種姿態(tài)，只有迎難而上，矛盾才能迎刃而解。當前，全國脫貧攻堅到了啃硬骨頭的沖刺階段，脫貧如挑山，攻堅莫畏難。越是勝利在望，越要鍥而不舍。打好脫貧攻堅決勝戰(zhàn)即將到達尾聲，新時代干部要把自己“變身”為“圣斗士”，發(fā)揚與艱難困苦斗、與時光歲月爭的斗爭精神，帶著“不破樓蘭終不還”的“狠勁”，以斗爭的姿態(tài)擊垮橫阻在全面建成小康社會前進道路上的“攔路虎”。
堅持注重基層磨煉，不畏“動心忍性”之“困難”?；鶎邮且粋€“肥沃土地”，專育優(yōu)秀干部好苗子。在基層，新時代干部不僅能多向人民群眾學習，向有經驗的老干部學習，向成績突出的先進典型學習，還能立身實踐，做到在干中學、在學中干，在實踐中檢驗和發(fā)展真理，在實踐中提升自己的基層工作能力?；鶎邮且粋€“大熔爐”，是錘煉優(yōu)秀干部好利器。將項目建設、脫貧攻堅等任務重、情況復雜的基層崗位作為干部自身成長鍛煉的重要平臺，才能更好地打好基礎、成長成才，成為國家建設的利器?；鶎舆€是個“練兵場”，打造優(yōu)秀干部硬鐵軍?；鶎又苯用鎸V大人民群眾，處理事情牽涉到人民群眾的切身利益，這就要求新時代干部干工作、辦事情要講究工作方法，練就過硬的基層工作能力。如此“動心忍性，增益其所不能”，不畏懼基層工作的“困難”，新時代干部才能經得起考驗，迅速磨煉成長。
堅持注重實干磨煉，走出“紙上談兵”之“疑惑”。走出“紙上談兵”之“疑惑”，就得注重實干磨煉，接一接基層富足的“地氣”，長一長干事創(chuàng)業(yè)的“底氣”，把“實”字貫穿工作始終，出實招、辦實事、求實效，真正把黨中央各項部署扎扎實實落到實處。通一通上級部門的“天線”，接一接基層村(社區(qū))的“地線”，既要正確理解和領悟上級的各項政策文件，了解“紙上”知識，同時到深化改革、脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興等一線“談兵”，在實干中摔打、磨練，在實干中提升本領，推動干部在“摸爬滾打”中成長，在解決復雜問題中歷練成熟。
堅持做到人民認可，要有“只爭朝夕”之“緊迫”。人民對美好生活的向往，是廣大干部的奮斗目標?！叭嗣裾J可”是人民群眾頒給干部隊伍最光榮的“獎章”，是代表干部實績的“含金量”，也是干事創(chuàng)業(yè)的奮斗目標。新時代干部必須堅持做到以人民的認可作為最重要的自我認識和評價的基礎，要以時不我待、只爭朝夕的干勁和緊迫去抓實工作，把為民辦事、為民造福作為最重要的政績。以人為本、問需于民，著力解決群眾的操心事、煩心事;萬眾一心、問計于民，心中常思百姓疾苦、腦中常謀富民之策;順從民心、問政于民，不斷強化黨的宗旨意識，以獲得人民認可的實際行動踐行黨的初心與使命，真正把對公務員的“認可”大大地寫入人民心中，用實實在在的行動答好新時代為民謀福之“答卷”。
讀到此處，恭喜你已掌握新時代干部“成長寶典”的精髓!
紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。在新時代奮斗路上，我們仍任重而道遠。手握此“成長寶典”，迎接我們國家正在經受和將要經受的各種考驗和難題，努力交出優(yōu)異的答卷，為廣大干部樹立一面旗幟，凝聚一股堅不可摧的力量，讓新時代的“能者”“優(yōu)者”蔚然成風，共同為奪取新時代中國特色社會主義新勝利不懈奮斗!
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇十
理論是行動的先導，思想是前進的旗幟。習近平總書記在主持中共中央政治局第二十一次集體學習時強調，要抓好用黨的科學理論武裝全黨。對廣大黨員干部而言，作為“關鍵少數(shù)”，理當自覺強化黨的科學理論武裝，全面掌握馬克思主義特別是習近平新時代中國特色社會主義思想“理論武器”，積蓄走好走實新時代中國特色社會主義新征程的“實踐力量”，為推進新時代中國特色社會主義偉大事業(yè)作出新的更大貢獻。
精于學習黨的創(chuàng)新理論。堅持學習黨的創(chuàng)新理論，方能堅定政治信仰，提升理想境界，增強思想抗體。理論根底夯得越扎實，思想“免疫力”就會越強大。對于新時代黨員干部而言，當自覺樹立樹牢“終身學習”的理念，堅持用黨的創(chuàng)新理論特別是習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，作為增強自身思想“免疫力”的“高級球蛋白”，自覺學習不放松，堅持學習不懈怠，扎實學習不浮躁，在“理論武裝”上自動自發(fā)加壓、愿下樂下苦功，堅持全面系統(tǒng)學、深入思考學、聯(lián)系實際學，真正掌握蘊含其中的立場觀點方法，自覺在學懂上下功夫、在弄通上用氣力、在做實上見成效，真正掌握黨的創(chuàng)新理論這一有力武器，補足精神之“鈣”，增強思想“免疫力”，努力把思想上的堅定轉化為行動上的篤定，一以貫之踐行好黨的初心和使命。
勤于躬耕新的偉大實踐。常言道，刀在石上磨，人在事上練。作為新時代黨員干部，自當在掌握習近平新時代中國特色社會主義思想這一“理論武器”基礎上，牢固樹立馬克思主義實踐觀，注重在新的偉大實踐中更好運用好所掌握的“理論武器”，進一步磨煉意志品質，提高思想“免疫力”。當前，決勝脫貧攻堅、常態(tài)化疫情防控、做好防汛救災等各項工作，既是一場大戰(zhàn)，又是一次大考，也為黨員干部增強思想“免疫力”提供了難得的機遇和舞臺。廣大黨員干部自當勇于經風雨、見世面，不斷磨礪思想品質，堅持改造主觀世界，提升看問題的眼力、辨是非的腦力、謀事業(yè)的能力、善創(chuàng)新的魄力、重實干的定力，永立時代潮頭不懈怠，永葆忠誠品格不變質，始終在新的偉大實踐中立穩(wěn)忠誠干凈擔當?shù)摹帮L向標”，展好為黨為國為民的“好形象”。
善于進行吾日三省吾身。古人云，人非圣賢，孰能無過;過而能改，善莫大焉。對于新時代黨員干部而言，無論職位如何變換、作出的貢獻多大，都應永葆憂患意識，善于自省己身，對照組織的要求和群眾的期望，以“吾日三省吾身”的態(tài)度給自己做“思想體檢”，認真查找存在的差距與不足，永葆知過的清醒、改過的自覺、無過的追求。這樣，常掃思想上的灰塵，常思能力上的短板，常查言行上的不足，精準發(fā)力補短板、精準施策強弱項，方能更精準增強思想“免疫力”，全面掌握黨的創(chuàng)新理論這一有力武器，更好地在新時代新征程上行穩(wěn)致遠，源源不斷為黨為國為人民貢獻一切智慧和力量。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇十一
習近平總書記在中央政治局第二十一次集體學習時強調，要抓好執(zhí)政骨干隊伍和人才隊伍建設。新時代黨的組織路線提出堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢的方針，就是強調選干部、用人才既要重品德，也不能忽視才干。各級黨組織要嚴把政治關、注重品德優(yōu)、堅持能擔當、建立優(yōu)者獎，推動執(zhí)政骨干能力素質全面過硬。
政治要求放首位，把準政治標準“硬杠杠”。政治標準是硬杠杠，如果政治不合格，能耐再大也不能用。政治要求是我們黨對干部的首要要求，選拔任用干部，首先要看干部政治上清不清醒、堅不堅定。嚴把政治關，要把樹立正確選人用人導向作為重要著力點，突出政治標準，切實了解政治理論學習情況，深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面情況。要嚴格執(zhí)行黨員干部黨風廉政建設意見“雙簽字”制度，紀委監(jiān)委全程參與干部推薦考察工作，堅決防止“帶病提拔”“帶病上崗”。
道德品質優(yōu)為先，樹牢德才兼?zhèn)洹帮L向標”。吏無德必亂，國無德不興。黨員干部是治國理政的骨干力量，其道德操守和官德修養(yǎng)的好壞是社會風氣的風向標，關乎社會公平正義和國家興衰存亡。突出德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊倪x人用人原則，要求把品質好、德行高的人選拔到領導崗位上來。注重品德優(yōu)，要嚴把干部品德關，將德的考核貫穿到干部隊伍建設的各個環(huán)節(jié)、各個方面。要引導黨員領導干部堅定理想信念，堅持以德修身、以德服眾、以德領才、以德潤才、德才兼?zhèn)洌诘碌慕ㄔO上爭當“排頭兵”。
大事難事看擔當，唱響事業(yè)為上“主旋律”。事業(yè)發(fā)展需要什么樣的人就用什么樣的人，什么樣的人最合適就選什么樣的人。堅持事業(yè)為上，就是注重實績考察，樹立正確政績觀，強化能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰的正確導向。大事難事看擔當。要主動扛起察別干部實績的政治責任，樹牢干就是講政治、不干就是不講政治的紀律要求，以對黨忠誠選忠誠于黨的人，以事業(yè)為上選擔當干事的人，以扎實作風選作風扎實的人，及時把愿干事、想干事、干成事的干部選出來、用起來，大力營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
優(yōu)獎劣懲導向明，織密考核考評“制度網”。仁圣之本，在乎制度而已。深化干部制度改革，完善管思想、管工作、管作風、管紀律的從嚴管理機制，能推進從嚴從實要求貫穿干部管理全過程。建立優(yōu)者獎，要健全完善平時考核、定期考核、專項考核等制度，運用分類思維，注重考評內容多元化、方式科學化、主體多重化、結果真實化，全面準確把握干部的履職能力、業(yè)績質量、作風表現(xiàn)。要把考核結果與提拔使用、評先獎優(yōu)、問責追責等掛鉤，充分發(fā)揮考核評價機制正確導向作用，讓優(yōu)者獎充分激發(fā)干部，提振干事創(chuàng)業(yè)精氣神。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇十二
中共中央政治局6月29日下午就“深入學習領會和貫徹落實新時代黨的組織路線”舉行了第二十一次集體學習，習近平總書記指出，我們黨要長期執(zhí)政、永葆活力，最重要的是把黨建設得更加堅強有力，同時強調要抓好執(zhí)政骨干隊伍和人才隊伍建設。建設好我黨的骨干和人才隊伍，就是要打造端行立身、處事為民、實干興邦的黨員干部隊伍，不斷建強黨的戰(zhàn)斗堡壘。
“不誘于譽，不恐于誹”，端行立身，做有志氣、有正氣、有銳氣的黨員干部。中華文化講求精氣神，做好新時代的黨員干部更要養(yǎng)志氣、有正氣、煉銳氣。要志存高遠不卑不亢，堅定理想信念，補足精神之鈣，不為利益所驅動，不被物欲所迷惑，不為人情關系所牽絆，不因威脅恐嚇所退避，才能在利益誘惑下不屈膝，才能讓前進引擎永不熄火。要廉潔奉公清正為民，“千里之堤毀于蟻穴”，作為黨員干部，要勤于“照鏡子”，隨時“正衣冠”，永葆黨員初心。要認清形勢勇于創(chuàng)新?！笆坎豢梢圆缓胍悖沃囟肋h”，當前，我國處于改革轉型的關鍵時期，更要求我們的黨員干部銳意進取，鍛煉新思維，探索新機制，再創(chuàng)新輝煌。
“為政，通下情為急”，處事為民，做知民情、知民憂、知民心的黨員干部。即將迎來99歲生日的中國共產黨，之所以能歷艱險而不衰，經百年而常青，就是將群眾作為根基，將群眾作為力量之源。在基層工作，就要求黨員干部要用心想，用情想，想清楚群眾的需求，體會到群眾的急迫，真正把工作做到群眾心坎里?！八性矗势淞鞑桓F;木有根，故其生不窮?！比罕娋褪俏覀凕h的源頭和根基，要固本培元，就要把人民當主人，不著眼高處，只青睞腳下，多著眼民生、多傾聽民聲、多觀察民情，拒絕坐井觀天、紙上談兵。堅決不做“打官腔”的“官老爺”，而是當好“接地氣”的“服務員”。
“道雖邇，不行不至;事雖小，不為不成”，實干興邦，做想干事、敢干事、能干事的黨員干部。伊始，新冠肺炎疫情開始肆虐，在黨中央的領導下，全國上下眾志成城團結抗疫。我們看到了響徹世界的中國聲音、迅速動作的中國速度和重拳出擊的中國力量。正是因為“想干事”，才有了第一時間封鎖小區(qū)，開展居家隔離，阻斷疫情傳播的中國式效率;因為“敢干事”，才有了一封封支援前線的請戰(zhàn)書、一個個甘愿下沉社區(qū)的黨員干部;因為“能干事”，才有了33天1188萬人的核酸檢測能力，將北京疫情控制到連續(xù)14天0增長的局面?！跋敫墒隆笔歉墒聞?chuàng)業(yè)的態(tài)度，“敢干事”是勇往直前的擔當，“能干事”是開拓創(chuàng)新的能力。讓我們共同努力，凝聚干事力量，擔起干事職責，迸發(fā)成事活力，成為一支銳意改革、不怕犧牲、攻堅克難的黨員干部隊伍。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇十三
近日，習近平總書記在中共中央政治局就“深入學習領會和貫徹落實新時代黨的組織路線”舉行第二十一次集體學習中指出，新時代黨的組織路線提出堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢的方針，就是強調選干部、用人才既要重品德，也不能忽視才干。
辦好中國的事情，關鍵在黨，關鍵在人，關鍵在人才。人才是現(xiàn)代社會競爭與發(fā)展的重要生產力，人才是我黨和人民事業(yè)不斷推向前進的重要組織保障。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，不斷完善選人用人制度，堅持培養(yǎng)政治堅定、德才兼?zhèn)涞母咚刭|骨干隊伍。
古人講：“德薄而位尊，知小而謀大，力小而任重，鮮不及矣?！钡虏偶?zhèn)涫沁x干部用人才的最佳標準，既重品德又不忽視才干將是新時代干部人才選拔任用的重要導向。德既是立身之本，也是立國之基，“官德”不僅僅是檢驗干部素質高低的“試金石”，更是黨風政風作風的“風向標”。從一些大老虎落馬的案例中不難看出，他們在位期間位高權重，面對金錢、權力、美女的誘惑，迷失了方向，忘卻了初心，政德這門必修課沒過關，一經重大考驗立刻現(xiàn)原行，可見厚德的重要性。做對事先做對人，如果一個干部光有干事的能力，但是政治立場不夠堅定，道德水平有缺陷，那么很有可能在誘惑之下喪失理想信念、走上__的不歸路。
同樣，面對當前世界百年未有之大變局的復雜形勢和中華民族偉大復興的艱巨任務，需要干部、人才有能夠與時俱進的能力，把學習黨的理論作為看家本領，原原本本學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀，持續(xù)深入地學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，常學常新、常思常明，不斷汲取真理智慧的養(yǎng)分，牢固崇高理想信念，切實增強理論自信。同時，將科學思想理論與工作實際結合起來，形成認知事物、凝聚共識、應對挑戰(zhàn)、推動發(fā)展的強大力量，真正做到學而信、學而用、學而行，讓自己在從政的過程中具備“腹有詩書氣自華”的底氣，才能夠在激烈的競爭中贏得主動。
當前國際國內形勢復雜嚴峻之下，面對新難題、新考驗，只有正確把握和解決好選干部、用人才的問題，貫徹執(zhí)行好新時代黨的組織路線和選人用才政策，真正把政治堅定、德才兼?zhèn)涞母咚刭|干部人才選拔出來，適才而用，才能為即將開啟全面建設社會主義現(xiàn)代化國家、實現(xiàn)第二個百年奮斗目標的新征程提供組織保證，才能真正實現(xiàn)中華民族偉大復興。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇十四
《習近平談治國理政》第三卷中，《新時代黨的建設和黨的組織路線》一文明確地提出了新時代黨的組織路線，近日，我結合了習近平總書記在中央政治局第二十一次集體學習時的講話精神對此文進行再學習。正所謂“秉綱而目自張，執(zhí)本而末自從”，組織路線是進行組織工作的根本原則和根本方針，要堅持組織路線服務政治路線，在組織體系、選人用人、工作機制等方面抓細抓實，推動黨在革命性鍛造中更加堅強。
要以組織體系建設為重點，提升組織力?！罢_的政治路線要靠正確的組織路線來保證”，黨的力量來自組織，嚴密的組織體系，是馬克思主義政黨的優(yōu)勢所在、力量所在。貫徹黨中央決策部署，要抓好中國和國家機關“最初一公里”，確保標準高、方向明;要抓好地方黨委“中間段”，做到有令即行、有禁即止，暢通無阻;要抓好基層黨組織“最后一公里”，切實做到哪里有群眾哪里就有黨的工作、哪里有黨員哪里就有黨組織，哪里有黨組織哪里就有黨組織作用的充分發(fā)揮。
要以忠誠干凈擔當為導向，提升戰(zhàn)斗力?！盀檎?，惟在得人。”新時代黨的組織路線提出堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢的方針。尋覓人才要求賢若渴，要以更加積極、更加開放、更加有效的人才政策聚天下英才。要建立健全人才引進機制，實施“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)筑巢引鳳工程”，栽好梧桐樹，引得鳳凰來。只有政策吸引人、留住人，才能廣聚人才。舉薦人才要不拘一格，要堅持好干部標準，打破身份、學歷等制約，用“望遠鏡”“顯微鏡”，做到好中選優(yōu)、優(yōu)中選強。使用人才要各盡其能，要在實踐中加強歷練，讓干部在風雨中見世面、壯筋骨、長才干。
要以制度機制落實為支撐，提升執(zhí)行力。制度的生命在于執(zhí)行，再好的制度不執(zhí)行也等于是一紙空文。十八大以來，黨的組織制度建設不斷完善，“四梁八柱”的制度體系框架已基本建立。作為基層黨組織，要落實好全面從嚴治黨主體責任，切實抓好黨組工作條例、支部工作條例等黨內法規(guī)的執(zhí)行。要增強執(zhí)行制度的自覺性，做到令出必行，毫不動搖，不折不扣落實、落細、落地，推進制度優(yōu)勢轉化為治理效能。要堅決維護制度的嚴肅性和權威性，對違反規(guī)定、失職失責的行為要嚴肅處理，讓制度成為“硬杠杠”。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇十五
習近平總書記在中央政治局第二十一次集體學習時強調：“我們要毫不動搖堅持和完善黨的領導、繼續(xù)推進黨的建設新的偉大工程，貫徹落實好新時代黨的組織路線，不斷把黨建設得更加堅強有力”。治國安邦重在基層建設，基層治理是社會治理的重要根基?；鶎狱h組織作為貫徹落實黨中央決策部署的“最后一公里”，面對新時代基層治理發(fā)展中出現(xiàn)的新任務和新挑戰(zhàn)，要充分運用“黨建+n”，健全黨的領導制度體系，發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范兵和先鋒隊伍作用，通過黨建引領探索基層治理發(fā)展的有效途徑。
黨建“紅”+產業(yè)“金”，為助力鄉(xiāng)村振興發(fā)展增添“創(chuàng)造力”。產業(yè)是發(fā)展的重要基礎和支撐，生活富裕是群眾最直接的愿望，也是社會長治久安的基礎。鄉(xiāng)村缺乏特色產業(yè)支撐，便缺少了發(fā)展的內生動力。實施“黨建+產業(yè)發(fā)展”模式，是我們聚焦新時代基層治理發(fā)展的重點和痛點，通過黨建促產業(yè)，以產業(yè)帶動發(fā)展，將基層黨建與鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略深度緊密融合，讓基層黨組織在鄉(xiāng)村振興發(fā)展中充分發(fā)揮關鍵作用。發(fā)展快不快，全靠支部牽頭帶，產業(yè)發(fā)展需要基層黨組織帶好頭、做好示范，通過探索建立產養(yǎng)協(xié)會、種養(yǎng)協(xié)會、旅游協(xié)會、慈善基金、幫扶小組等各類社會組織的方式，形成內外部雙向協(xié)調互動的良好發(fā)展機制。同時，進一步夯實黨建基礎，將人民群眾的強烈愿望和實際需求與黨建項目銜接掛鉤，注重產業(yè)項目選擇和培育，彰顯產業(yè)的綜合比較優(yōu)勢和地域特色，扶持企業(yè)發(fā)展農村特色產業(yè)，增強鄉(xiāng)村“造血”功能。
黨建“紅”+生態(tài)“綠”，為打好污染防治攻堅戰(zhàn)增添“凝聚力”。習近平總書記指出：“要像保護眼睛一樣去保護生態(tài)環(huán)境，像對待生命一樣去對待生態(tài)環(huán)境，把不損害生態(tài)環(huán)境作為發(fā)展的底線”。時代在變，環(huán)境在變，群眾對生態(tài)環(huán)境保護問題愈發(fā)關注，對幸福生活的要求也在不斷提高，天藍、地綠、水清是人民群眾對美好生活的共同期盼。如何探索建立“黨建+生態(tài)”模式，引導廣大黨員群眾合力推動生態(tài)文明建設，打好污染防治攻堅戰(zhàn)，是新時代基層治理發(fā)展的重要方向。通過“黨建+生態(tài)”結對共建方式，強化黨組織在基層治理中的領導核心地位，引導廣大黨員群眾組建或志愿加入各類社會組織，如建立村莊清潔協(xié)會、巾幗護河協(xié)會、養(yǎng)殖業(yè)污染防治協(xié)會等社會組織，整合資源，以黨建引領助推污染防治攻堅戰(zhàn)斗力持續(xù)增強。激勵廣大黨員在工作中充分發(fā)揮模范先鋒作用，深入結對幫扶對象中開展生態(tài)環(huán)保宣講、污染防治管理指導等服務，進一步筑牢生態(tài)環(huán)?！凹t色堡壘”。
黨建“紅”+法治“藍”，為推動全面依法治理增添“執(zhí)行力”。“治民無常，唯法為治”。法治是我國基層社會治理的重要基石，是社會治理的基本準則和有效手段。當前，基層法治基礎較為薄弱，依法執(zhí)法力度仍然不足，群眾法律意識還未完全滲透血液，長久易積累引發(fā)社會矛盾。推動基層全面依法治理，要充分發(fā)揮“黨建引領+法治護航”。堅持不懈抓基層黨支部陣地建設，充分發(fā)揮基層黨群服務中心議事、教育、培訓、便民服務等綜合作用。深入推進法治宣傳教育、法治文化建設、法律咨詢服務權益保障等活動，在基層營造濃厚法治氛圍;積極引導廣大黨員干部帶頭樹立法治意識，增強基層黨支部書記依法履職盡責能力，在處理基層公共事務、化解矛盾法律糾紛時，善于應用法治管理思維和法治處理方式解決問題。嚴格貫徹落實“三會一課”“主題黨日”“四議兩報備兩公開”及民主協(xié)商等各項制度，在推進基層議事管理工作中，規(guī)范議事工作程序，保障群眾知情權、參與權和監(jiān)督權。
“郡縣治，天下安”，基層發(fā)展千頭萬緒，黨建工作提綱挈領?！包h建+n”為新時代基層治理發(fā)展提供了“紅色動力”和“硬核支撐”，也為打造新時代共建共治共享的基層治理格局增“色”添“力”。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇十六
教育興則國家興，教育強則國家強。習近平總書記在5月29日在中共中央政治局第五次集體學習闡述了建設教育強國的重要意義，指明了建設教育強國的前進方向。培養(yǎng)什么人、怎樣培養(yǎng)人、為誰培養(yǎng)人是教育的根本問題。而建設教育強國的龍頭是高等教育，作為當代大學生，新時代的青年人。首先我們應該要專注自身的學習，提升自己的專業(yè)素養(yǎng)、增強自身的能力。其次，我們要站在全局的高度，深刻認識到教育強國的重要性，認真學習理論。加強自身政治素養(yǎng)。牢記習近平總書記的重要講話，領悟其中精神。最后，我們要把握好建設教育強國的核心課題。提高政治站位、增強行動自覺，全面貫徹黨的教育方針，堅持“五育”并舉、強化目標導向、創(chuàng)新行動路徑，扛牢為黨育人、為國育才的職責使命。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇十七
好干部既要靠組織培養(yǎng)，也要靠自己成長。習近平總書記在中央政治局第二十一次集體學習時強調，要嚴把素質能力關，圍繞事業(yè)發(fā)展需要配班子用干部，及時把那些愿干事、真干事、干成事的干部發(fā)現(xiàn)出來、任用起來。春光不負趕路人，不待揚鞭自奮蹄。廣大黨員干部要緊跟時代步伐，緊抓時代機遇，主動擔當作為，走出“舒適圈”、突破“固步圈”、遠離“圍獵圈”，在攻堅克難、改革創(chuàng)新、清正廉潔上做好表率。
走出“舒適圈”，在攻堅克難上做表率?！皽厮笄嗤堋钡膯⑹颈娝灾瑢h員干部而言，“舒適圈”便是煮青蛙的那鍋“溫水”，“泡”久了，面對困難時就一定會退縮。黨員干部要自覺發(fā)揮先鋒模范作用，堅定“帶頭干”而不是“帶頭看”的擔當意識，保持“干在前”而不是“喊在前”的沖鋒狀態(tài)。要擺脫“千篇一律、千天一事”的工作疲態(tài)，避免“空調病”“機關病”，主動到基層去、到一線去，到困難矛盾多的地方去，多當幾次“熱鍋螞蟻”，多接幾回“燙手山芋”。面對急事難事要少說“我不懂、我不會、我不行”，敢于打破常規(guī)思維，敢于“憋自己一把”，學會把挫折當“存折”，把磨難當“磨礪”，從而在一次次打破“心理高度”，一次次突破“自我極限”中收獲成長。
突破“固步圈”，在改革創(chuàng)新上做表率。時代潮流奔涌向前，惟改革者進，惟創(chuàng)新者強，惟改革創(chuàng)新者勝。當前，改革發(fā)展面臨著新形勢新任務新挑戰(zhàn)，改革在很多領域進入了深水區(qū)，但一些黨員干部仍想用老辦法來解決新問題，缺乏與時俱進、勇于創(chuàng)新的精神。黨員干部要發(fā)揚改革精神，緊跟全面深化改革新步伐，把心思集中在“想干事”上，把本領體現(xiàn)在“會干事”上，把成績體現(xiàn)在“干成事”上，要向廣大“改革先鋒”們學習，爭當新時代的“改革者”。要培養(yǎng)創(chuàng)新意識，堅持問題導向，注重結合實際，學會用新理念新思想新戰(zhàn)略推動工作、解決問題。要發(fā)揮改革效力，不斷鞏固現(xiàn)有改革成果，在改革創(chuàng)新一線的實踐中提高改革本領，推動改革創(chuàng)新取得新進展。
遠離“圍獵圈”，在清正廉潔上做表率。近幾年來，黨員領導干部被“圍獵”和甘于被“圍獵”的問題較為突出。黨員干部要堅定“權為民所用”的權力觀，守住原則、立好規(guī)矩、筑牢底線。要以高標準要求自己，時刻警醒自己，把“忠誠干凈擔當”融入干事創(chuàng)業(yè)全過程，永葆共產黨員的純潔性和先進性。要提高拒腐防變能力，時刻用黨紀國法約束警示自己，牢固政治紀律和政治規(guī)矩，遵守、貫徹和執(zhí)行各項法律、法規(guī)和政策，做尊法守法崇法尚法的帶頭者，從思想和行動上筑牢拒腐防變的思想防線。要堅決抵制各種誘惑，強化自我約束能力，做到慎權、慎欲、慎微、慎獨、慎趣，自覺凈化“朋友圈”，主動與各種誘惑作斗爭，不給“圍獵者”任何機會，保持清正廉潔本色。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇十八
習近平總書記在中央政治局第二十一次集體學習時強調，“培養(yǎng)選拔年輕干部要優(yōu)中選優(yōu)、講求質量，不能拔苗助長，更不能降格以求。”十年樹木，百年樹人。培養(yǎng)選拔年輕干部，事關黨的事業(yè)薪火相傳，事關國家的長治久安。優(yōu)秀的年輕干部既要靠個人努力，更靠組織培養(yǎng)。培養(yǎng)年輕干部，要向園丁呵護幼苗一樣，精耕細作，呵護年輕干部茁壯成長，幫助他們砥礪品質、增長才干。
勤“育”苗，提升年輕干部理論素能。幼苗欲成長為參天大樹，需精心栽培、精心呵護、定期“施肥”。同樣地，年輕干部也要定期“補鈣”“充電”，才能強筋壯骨、增長才干。把理論學習培訓放在重要位置，引導年輕干部練好“內功”增強本領。要把習近平新時代中國特色社會主義思想作為年輕干部成長成才的“第一課”，把黨章黨規(guī)黨紀作為“必修課”，長期堅持、久久發(fā)力。堅持“干什么、練什么、缺什么、補什么”的原則，聚焦黨和國家重大戰(zhàn)略，突出抓好新發(fā)展理念、防范化解重大風險、有效應對突發(fā)事件、精準扶貧等各類年輕干部急需的專題培訓。
勤“蹲”苗，增強年輕干部實踐賦能。人在事上練、刀在石上磨。一線“蹲苗”是“賽馬場”，更是“試金石”，考驗著一個干部的能力素質。只有經歷“摔打”“風浪”才能煉就“真金”、取得“真經”。要舍得把有潛力的年輕干部放到脫貧攻堅主戰(zhàn)場、信訪維穩(wěn)最前沿、征地拆遷最前沿進行淬煉，讓年輕干部多接一些“燙手山芋”，多一些“熱鍋上螞蟻”的經歷，在“戰(zhàn)場上學習戰(zhàn)爭”“在深海里學習游泳”，不斷提升素養(yǎng)能力。要對年輕干部做好跟蹤培養(yǎng)，建立年輕干部成長檔案，及時根據(jù)年輕干部的個性和特點，立足事業(yè)發(fā)展需要，有針對性地開展培養(yǎng)，實施精準滴灌，幫助年輕干部盡快成長成才。
勤“護”苗，激發(fā)年輕干部干事動能。年輕干部有思想、有活力、有干勁，但因缺乏工作經驗難免出錯。組織敢擔當，干部有底氣。對年輕干部在工作中特別是改革創(chuàng)新中的失誤失敗，要多一些鼓勵支持、多一些寬容諒解。要出臺容錯糾錯機制，允許試錯，為敢于擔當、敢于負責的年輕干部撐腰鼓勁，讓奮發(fā)進取者吃下“定心丸”、讓改革創(chuàng)新者吃下“鎮(zhèn)靜劑”，滿懷激情地投入干事創(chuàng)業(yè)的大潮中。容錯并不是縱錯、支持并不是縱容、保護也不是庇護，要防止拿容錯當“保護傘”、搞紀律“松綁”，做到保護改革者、鼓勵探索者，寬容失誤者、糾正偏差者、警醒違紀者。
勤“修”苗，增強年輕干部免疫效能。培養(yǎng)并不是照顧，關愛也不是縱容。好干部不僅是選出來的，更是管出來的，對待年輕干部既要勤“松土施肥”，又要?！靶拗羧~”，查殺思想上的“病菌”，清除行為上的“污垢”，增強自身“排毒凈化”功能。應當堅持抓早抓小，對于苗頭性、傾向性的問題要及時進行發(fā)現(xiàn)、提醒、止小毛病變成大問題，小錯釀成大錯。建立日?；O(jiān)督體系，將日常監(jiān)督的“探照燈”照到八小時以外的生活圈、朋友圈，引導年輕干部正確認識自己、擺正位置，時刻保持清醒頭腦。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇十九
近日，習近平總書記在中央政治局第二十一次集體學習時強調，要深化干部制度改革，完善管思想、管工作、管作風、管紀律的從嚴管理機制，推動形成能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰的正確導向。優(yōu)者獎是對干部的一種有效的激勵機制，彰顯了一種新的用人導向。黨員干部作為黨的事業(yè)的中堅力量，唯有把政治堅定融入靈魂、把艱苦奮斗作為本色、把群眾冷暖放在心上，燒旺“三把火”淬煉忠誠、增強本領、踐行初心，方能進入組織視野，成為優(yōu)者、獲得褒獎。
燒旺“政治堅定”之火，鮮明導向“淬”忠誠。習近平總書記強調，要旗幟鮮明講政治。對黨忠誠、政治堅定，是黨員干部的首要政治原則，也是必備的政治品質。黨員干部政治堅定，黨的事業(yè)則蒸蒸日上，黨員干部政治立場搖擺不定，黨的事業(yè)則難以為繼?！叭f物得其本者生，百事得其道者成”。堅持政治標準，歷來是我們黨選拔干部所堅持的。就拿這次抗擊新冠肺炎疫情來說，正是憑著9000多萬名黨員干部堅定的政治信仰，我們黨才有了凝聚起近14億中國人民心往一處想、勁往一處使的強大合力，進而取得疫情防控的勝利。對此，廣大黨員干部要堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，在思想上政治上行動上始終同黨中央保持高度一致，對于黨中央作出的決策部署，要不折不扣貫徹落實。任何時候任何情況下，都要在政治上站得穩(wěn)、靠得住，經得起風浪考驗，堅決對黨忠誠老實、與黨中央同心同德，聽黨指揮、為黨盡責。
燒旺“艱苦奮斗”之火，增強本領“煉”硬功。一個人必須經過一番艱苦奮斗，才會有所成就。天上不會掉餡餅，一分耕耘一分收獲。然而，如今在一些黨員干部身上，艱苦奮斗、“睡地板”“咬咬牙”的精神丟失了;有的拈輕怕重、挑肥揀瘦，不愿意到艱苦的環(huán)境和崗位磨練自己;還有的認為現(xiàn)在國家富強了，人民的生活也越來越富裕，再談艱苦奮斗似乎有點過時，等等。千淘萬漉雖辛苦，吹盡狂沙始到金。只有艱苦奮斗的人才能成為時代的勝利者。改革開放初期，面對交通閉塞、資源匱乏、經濟落后等狀況，一代溫州人正是憑著“歷經千辛萬苦、說盡千言萬語、走遍千山萬水、想盡千方百計”的“四千精神”，白手起家、艱苦奮斗，才練就了一身經商的硬本領。黨員干部作為國家建設的中流砥柱，應當讓艱苦奮斗成為最堅實的底色，埋頭實干、苦干、拼命干，堅持吃苦在前、享受在后，以實際行動堅守和傳承艱苦奮斗的精神，磨煉意志品行、增長工作本領。
燒旺“一心為民”之火，踐行初心“燃”熱情。近日，李克強總理來到貴州省銅仁市，考察脫貧攻堅、防汛救災安置和企業(yè)復工復產等情況。在江口縣壩盤鎮(zhèn)掛扣村，他腳下沾滿泥土、汗水濕透衣背，冒著房屋隨時可能垮塌的危險看望大山深處的受災貧困戶……腳下沾有多少泥土，心中沉淀多少真情?？偫硪詫嶋H行動詮釋了共產黨人的初心和使命，深深激勵著廣大黨員干部牢記宗旨、為民服務。黨員干部作為人民群眾的公仆，當像李克強總理那樣到群眾中“接地氣、充充電”，把群眾放在心中最高位置，多說心里話、實在話、百姓話，與人民心心相印、與人民同甘共苦、與人民團結奮斗，心里裝著人民、時刻想著人民、奮斗為了人民。當我們真正做到這一點時，群眾就會把我們當作家人，就會愿意掏心窩子、講心里話，打心底支持我們、擁護我們、愛戴我們。
第二十一次集體學習講話精神心得體會篇二十
習近平總書記的講話站位高、用意深、指向明，既為做好當前教育工作提出了明確要求，又對長遠發(fā)展做出了科學謀劃，是新形勢下做好教育工作的根本遵循，我們要認真學習、深刻領會，結合工作實際，勇于擔當，主動作為。習近平總書記強調，強教必先強師，教育工作者要樹立“躬耕教壇、強國有我”的志向和抱負。我在學生工作園地躬耕十六載，和志同道合的學工戰(zhàn)線同仁們努力成為學生的貼心人和引路人。有了總書記的指引，我們投身教育的腳步將更加執(zhí)著，目標將更加明確。心中有國，強國有我，在建設中國特色社會主義教育強國的路上，在祖國教育事業(yè)高質量發(fā)展的征程中，我們將懷著對教育事業(yè)的熱愛和使命，潛心育人，砥礪前行。