金融公司培訓總結(jié)(優(yōu)質(zhì)17篇)

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    通過總結(jié),我們可以更加深入地了解自己的優(yōu)勢和劣勢,從而更好地規(guī)劃未來的發(fā)展。在寫總結(jié)時,要注意客觀公正,避免過度自夸或過度謙虛??偨Y(jié)范文的分享可以促進我們之間的學習和交流,共同進步。
    金融公司培訓總結(jié)篇一
    從7月28日到12月25日近五個月的時間里,我同其他新員工一道參加了由國網(wǎng)技術學院進行的崗前培訓。在這里有來著全國各地的高級培訓師,能來到這里是我的榮幸,然而更多的則是對知識的一種收獲。
    (1)戶外軍訓,增強員工的紀律性和團隊精神。雖然以往每次入學總要接受軍訓的重重鍛煉,但這次與以前有所不同。由于天氣原因這次的軍訓大部分時間都是在雪地里進行。盡管下著大雪,教官依然嚴格要求我們進行著訓練。站在雪地里的腳,不管襪子有多厚,因為穿著的是橡膠鞋,很快腳就變得麻木。還有裸露在外的手、脖子,都會變得冰冷,而教官與我們一起都是這么挺過來的。一次又一次的口令使得教官的嗓子喊得嘶啞,也沒有過一句怨言。這正是對我們身體和精神的一種鍛煉,鍛煉出像鋼鐵一般的意志,才能在今后的工作中不懼任何困難,勇往直前。
    (2)基礎課程培訓,增強對專業(yè)知識的掌握和對企業(yè)文化的了解培訓課程分為綜合課程和專業(yè)知識課程。綜合課程主要包含了企業(yè)文化和電力法規(guī),是使新員工對國網(wǎng)對企業(yè)有一個全面的認識,使自己能夠更快更好的融入企業(yè),做好一名電力員工。專業(yè)知識課程則包含了安規(guī)、繼電保護及其電力系統(tǒng)、二次回路、一次設備和變電運行等等。第一課學安規(guī)便是想引起我們對安全生產(chǎn)的重視。在這里學習安規(guī)并不只是背住記住就行,還要與現(xiàn)場實際情況掛鉤,時刻聯(lián)想安規(guī)里的每一條都源自于現(xiàn)場的什么原因,這才是更好記住安規(guī)的方法。一次和二次部分是對變電站的基本了解,知道哪些地方有哪些東西。變電運行則是要求我們對每條線路、每個設備進行運行方式的掌握,知道什么時候該拉刀閘,什么時候該合地刀,什么時候該投入什么保護等等。
    (3)現(xiàn)場實習,加強對現(xiàn)場設備的了解?,F(xiàn)場實習主要分為模擬上機和變電站參觀。學校有一套強大的變電站仿真系統(tǒng),通過系統(tǒng)可以熟悉各項一次和二次設備,并且可以對其操作,達到真正的學習效果。
    例如,一個變電站,你可以通過一些列的操作將某條線路停電,從而達到調(diào)節(jié)主變負荷的作用。你還可以通過該系統(tǒng)進行單相接地的仿真實驗,從而可以使得自己對故障的判斷和處理能夠得心應手。變電站參觀主要參觀了500kv變電站。500kv變電站采用的是3/2接線方式,這種接線方式使得系統(tǒng)更加的穩(wěn)定,方便檢修。目前,國家電網(wǎng)1000kv線路還處于試運行階段,500kv線路顯得尤其的重要,對整個電網(wǎng)起著支撐的作用。
    “五防”閉鎖裝置,它的閉鎖功能包括:防止帶負荷操作隔離開關;防止帶電合接地開關;防止接地開關合上時送電;防止誤入帶電間隔;手車式開關柜有防誤拔開關柜二次插頭功能。這些閉鎖功能通過各機械部件之間精密的環(huán)環(huán)相扣,最大限度的保證了檢修操作人員的安全和設備安全,并提高了工作效率和效益。對隔離開關的學習包括了解了它的構(gòu)造,通過將控制回路圖與實際構(gòu)件的對照分析中,加速了我們對隔離開關工作原理的理解;在接線,捆線這些看似簡單的操作步驟中,我們看到了細節(jié)的重要;在戶外實訓現(xiàn)場老師不斷地提醒安全帽、安全帶的佩戴中,我們又一次感受到了安全意識對于我們電力企業(yè)的意義;從一個個完成操作的同伴們卸下安全帽那一刻揮汗如雨的額頭上,我仿佛看到了電力企業(yè)一線工作人員的辛苦和不易,感受到了前輩師傅們榜樣的力量,也看到了自己的努力的方向……實訓課的老師是專門從基層單位抽調(diào)來的業(yè)務骨干,這些老師雖然不是專業(yè)授課教師,但他們以其豐富的工作經(jīng)驗,寓教于實練,認真、細致、耐心、全面的講解和演練示范,讓我直觀認知各種開關設備操作原理和機械特性。作為一名非電專業(yè)畢業(yè)的學生,在以前的學習中,我們并沒有如此直接的接觸過這些設備,所以這次系統(tǒng)的理論與實踐相結(jié)合的學習機會我很珍惜,它為我著手工作以及在以后的工作中自學起到了鋪墊和引導的作用。培訓的生活已經(jīng)接近尾聲,平時老師們也不講太多的知識,而是讓我們在實際操作訓練和理論學習中更加充實和提升自己,經(jīng)常讓我們做一些綜合性的訓練,從而強化我們對技能的掌握,也讓我將來參加工作后更加有自信。在這次的培訓中,身邊的同學都是來自全國各省市的電力新職工,平時沒事的時候在一塊聊聊天總會有一些收獲,不論是專業(yè)知識的長進還是為人處世的經(jīng)驗。課余時間我還參加學院組織的各項活動,融入這個集體,也豐富了自己的生活。在國網(wǎng)技術學院培訓的這五個月里,讓我們這些已經(jīng)畢業(yè)離開學校的學員們再次重溫了學生時代,回想起來會覺得那么的溫馨。在培訓的這段日子里我收獲了很多,電力專業(yè)知識進一步積累,仿真模擬事故處理能力的提高;在這里,我結(jié)識了很多來自全國各地的朋友,收獲了友誼;平時和大家的溝通和積極參與的活動讓我的交際能力進一步提高。
    總之,這五個月讓我收益匪淺,這段培訓經(jīng)歷也讓我更加珍惜以后的工作機會,我將認真踏實的工作,每天進步一點點,學以致用,為這個企業(yè)貢獻自己的力量。
    金融公司培訓總結(jié)篇二
    一年又過去了,到了該寫年度工作總結(jié)的時刻,我給大家整理了金融公司年度總結(jié)范文,請看下面文章。
    20xx年是互聯(lián)網(wǎng)金融模式不平凡的一年,這一年,理財投資不再需要找銀行、券商;基金貸款可以在網(wǎng)上找;金融行業(yè)也在互聯(lián)網(wǎng)領域刷存在感了。
    各種模式的轉(zhuǎn)變,各式跨界的嘗試,讓互聯(lián)網(wǎng)金融模式在20xx年留下了難以磨滅的痕跡。
    首先,是互聯(lián)網(wǎng)金融一詞首次被寫入了政府的工作報告中,這是一次政府對行業(yè)鼓勵支持包容的表態(tài),決策層的重視與肯定為互聯(lián)網(wǎng)金融模式在20xx年高速發(fā)展奠定了基礎,大資產(chǎn)管理機構(gòu)以此為基礎發(fā)力互聯(lián)網(wǎng)金融,可以說這是互聯(lián)網(wǎng)金融領域的頭等大事件。
    互聯(lián)網(wǎng)金融中各類模式都在今年有了長足的發(fā)展:
    1、第三方支付
    移動支付的產(chǎn)業(yè)標準制度、市場環(huán)境、生態(tài)體系的不斷完善和技術產(chǎn)品、商業(yè)模式的創(chuàng)新支撐都在促進著產(chǎn)業(yè)的市場規(guī)模不斷擴大并繼續(xù)保持高位增長。
    互聯(lián)網(wǎng)巨頭之間的錢包大戰(zhàn)很好的詮釋了移動支付的巨大競爭,微信錢包、百度錢包、支付寶錢包、京東小金庫等產(chǎn)品陸續(xù)問世,這些錢包都在以各種不同的方式搶奪用戶,各種紅包、補貼接踵而來。
    2、眾籌
    眾籌模式早已存在,而加入了互聯(lián)網(wǎng)因素,就直接影響到資產(chǎn)管理行業(yè)。
    融資不再依靠各類產(chǎn)業(yè)基金,投資不再需要金融中介。
    20xx年,眾籌募資規(guī)模高速增長,股權眾籌征求意見稿發(fā)布,20xx年被視為眾籌元年。
    3、p2p網(wǎng)絡借貸平臺
    今年可謂是p2p網(wǎng)絡借貸平臺上線的高峰期,預計到年底p2p平臺數(shù)將突破1700家,全年網(wǎng)貸成交額達2157萬億元,平均利率12.85%,p2p全年共獲得vc/pe投資總額為3000多億元人民幣。
    銀行、上市公司開始涉足小額借貸,“正規(guī)軍”的加入提高了p2p行業(yè)的準入門檻。
    20xx年12月12日,全球最大p2p平臺lendingclub在美國上市。
    新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn),在20xx年的互聯(lián)網(wǎng)金融p2p模式上,智融財富將會在這一領域始終如一為廣大客戶服務,公司專業(yè)的財富管理團隊將繼續(xù)著力將智融財富打造成安全、穩(wěn)健、透明、與投資人利益為同一戰(zhàn)線,達到多方共贏的全國微金融行業(yè)最具實力和市場影響力的p2p網(wǎng)絡借貸平臺。
    本人自20xx年201x月份參加工作至今,已經(jīng)有一年時間。
    一年中,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,我各方面都取得了長足的進步。
    記得當初畢業(yè)面試的時候,一位考官問我,農(nóng)村信用社是什么。
    我頓時啞然,想了很久,才回答說農(nóng)村信用社是一個金融機構(gòu)。
    除此之外,對農(nóng)村信用社便一無所知了。
    所以,當我被單位錄用以后,如何去認識、了解并熟悉自己所從事的行業(yè),便成了我的當務之急。
    一、理論學習使我對農(nóng)村信用社有了一個初步的認識和了解。
    不懂就學,是一切進步取得的前提和基礎。
    《農(nóng)村信用社經(jīng)營管理》、《經(jīng)濟工作者學習資料》、《中國金融》、《廣西金融研究》、《信用社財務管理》、《農(nóng)村信貸》等教材和書籍讓我手不釋卷,因為有了大學專業(yè)課的底子,使我對這些金融知識更為容易理解和掌握。
    一番理論知識的學習后,我開始知道,農(nóng)村信用社是由農(nóng)民按照自愿、民主、互利的原則入股,由社員民主管理的合作金融組織,其經(jīng)過50多年的改革和發(fā)展后,已經(jīng)成為我國金融體系的重要組成部分和農(nóng)村金融的基礎力量。
    農(nóng)村信用社是農(nóng)村金融的主力軍,是聯(lián)系農(nóng)民的金融紐帶,農(nóng)村信用社的根在農(nóng)村,離開農(nóng)村就成了無源之水……但這些認識都還是膚淺的,還需要我在實踐當中去不斷深入地理解。
    二、堅持思想政治學習讓我的思想理論素養(yǎng)不斷得到提高。
    一直以來,我始終堅持學習鄧小平建設有中國特色的社會主義理論和黨的各種路線、方針、政策,堅持學習***“三個代表”重要思想,學習各種金融法律、法規(guī),積極參加單位組織的各種政治學習活動。
    通過不斷學習,使自身的思想理論素養(yǎng)得到了進一步的完善,思想上牢固樹立了全心全意為人民服務的人生觀、價值觀。
    勤勉的精神和愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。
    一年以來,我在行動上自覺實踐農(nóng)村信用社為“三農(nóng)”服務的宗旨,用滿腔熱情積極、認真、細致地完成好每一項任務,嚴格遵守各項金融法律、法規(guī)以及單位的各項規(guī)章制度,認真履行“三防一?!甭氊煟杂X按規(guī)操作;平時生活中團結(jié)同志、作風正派、不貪財挪用、不謀私利,不參與賭博等違法亂紀行為,自覺抵制各種不良風氣的侵蝕。
    三、實踐讓我的業(yè)務技能不斷增長,工作能力不斷加強。
    剛開始時我是在內(nèi)勤崗位跟班實踐,從第一天開始,難題就接踵而至。
    對五筆、珠算、點鈔、電腦業(yè)務、財會業(yè)務等業(yè)務技能要么是一知半解,要么根本就是一竅不通。
    從零開始,一邊是同事們的悉心指導,一邊是自己對著書本反復練習,早上起床和晚上睡覺前都要練上幾遍。
    幾個月下來,已經(jīng)能比較熟練地掌握了,而且已經(jīng)能夠獨立上機操作業(yè)務。
    今年三月份,由于人員的調(diào)整,我接手信貸工作,所分管的兩個行政村人口一共3000多人,進村的道路極其難走,晴天灰塵滾滾,雨天泥濘不堪,而且個別屯離鎮(zhèn)上有十幾公里。
    加上剛開始時我對這兩個村的情況知之甚少,所以面臨的難度可想而知。
    在這種情況下,我克服重重困難,不擺架子,積極的走村串戶了解情況。
    我首先找到了各村委會的干部,向他們了解村里的基本情況。
    一段時間下來,我對所管轄村的經(jīng)濟基礎、主要經(jīng)濟收入來源、支柱農(nóng)業(yè)以及農(nóng)戶的一些基本狀況已經(jīng)有了一個大致的了解;接下來,我便逐戶的走訪那些借款逾期較久的借款戶,具體了解他們的情況以便對癥下藥。
    馬善國一家,在我走訪時所了解到的情況是他們家勞動力充足,靠種植甘蔗每年有一定的經(jīng)濟來源,而于1996年所借的四千七百元借款卻久而未還,所欠利息已經(jīng)是一千兩百多元。
    深入一了解,原來這筆借款當初是他的父親所用,如今兩個兒子分家后誰也不愿意承擔年老體衰的父親的這筆債務。
    為此,我兩次登門找他們一家談心,動員兩個兒子一起分擔父親的債務。
    工夫不負有心人。
    后來,分債的手續(xù)一辦妥,大兒子馬上還了一千元及欠下的利息。
    截止今年六月底,我的各項年度任務指標都完成得較好。
    通過實踐,我解決實際問題的能力和組織能力也得到了很好的鍛煉。
    四、一分耕耘,一分收獲,成績是對我一年來所有努力的肯定。
    接手信貸工作以來,本人各項年度任務完成情況較好。
    截止六月底,個人攬存13.5萬元,完成年度任務的94%;收回正常貸款39萬元,完成年度任務的86%,比去年同期多收5萬元;收回逾期貸款12萬元,完成年度任務的229%,比去年同期多收5.5萬元;收回呆滯貸款2.9萬元,完成任務的54%,比去年同期多收1.6萬元;收回呆帳800元,完成年度任務的133%;收回利息4.9萬元,完成年度任務的29.5%,比去年同期多收2.1萬元;發(fā)放貸款59萬元,完成年度任務的89%,比去年同期多增29萬元。
    正所謂是“金無赤足,人無完人”,在取得一點成績的同時,我也還存在著以下幾點的不足:一是工作中有時魄力還不夠,放不開手腳;二是在處理一些事情時有時顯得較為急躁;三是對一些業(yè)務技能特別是財會業(yè)務還不夠熟悉。
    在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,朝著以下幾個方向努力:
    1、學無止鏡,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。
    我將堅持不懈地努力學習各種金融理論知識,并用于指導實踐,以更好的適應行業(yè)發(fā)展的需要。
    2、熟練的掌握各種業(yè)務技能特別是計算機操作、財會業(yè)務等技能才能更好的實踐為“三農(nóng)”服務的宗旨,我將通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。
    金融公司培訓總結(jié)篇三
    證券金融公司作為一種新型的、從事轉(zhuǎn)融通交易的企業(yè)組織,在我國尚欠缺對其性質(zhì)、地位及其監(jiān)管等方面的明確規(guī)定。今天本站小編給大家找來了金融公司年終總結(jié),希望能夠幫助到大家。
    20xx年我行認真貫徹執(zhí)行分行個金經(jīng)營方針,全行個金員工的商業(yè)銀行經(jīng)營理念有所提高,面對縣城經(jīng)濟不發(fā)達的情況,在分行的正確領導下,經(jīng)過全行個金員工的艱苦努力,個人經(jīng)營業(yè)務成績顯著。
    一、各項指標完成情況及采取的措施。
    (一)、人民幣儲蓄存款超常增長,凈增9513萬元,完成分行下達任務的317%。采取的措施有以下5條。
    1、由于去年遭受特大洪災,今年災民重建家園,給儲蓄存款工作帶來了難度。
    因此支行領導年初就高度重視儲蓄存款工作。對轄區(qū)營業(yè)風點儲源逐一調(diào)查摸底算賬,并關注同業(yè)動態(tài),和網(wǎng)點負責人一同準確預測,盡可能合理下達任務。行領導經(jīng)常深入一線研究增存措施,深入企業(yè)單位幫助網(wǎng)點克服營銷中的困難。
    2、以代發(fā)工資和教育儲蓄為重點,行級領導、網(wǎng)點負責人、一線員工,上下聯(lián)動,深入企業(yè)單位積極營銷,在去年營銷4025戶的基礎上,今年注重“挖戶工程”,新增代發(fā)工資3235戶。教育儲蓄新增戶萬元。
    3、年初充分醞釀討論制訂出包括七個指標的一線員工績效考核辦法,
    合同。
    工和代辦員同工同酬,具體從工作量、業(yè)務營銷、服務質(zhì)量、勞動紀律、安全衛(wèi)生等方面考核兌現(xiàn),充分發(fā)揮其杠桿作用。
    同時根據(jù)實際情況對辦法不斷完善,對代發(fā)工資營銷每戶獎勵1.5元,對大額存款、掛失等業(yè)務每筆不低于15筆折算柜員業(yè)務量,面對網(wǎng)點撤并客戶增多,客觀上對銀行員工辦理業(yè)務的速度要求高了,我們極時加大了對員工辦理業(yè)務的筆數(shù)和收款量的考核占比,并每月對績效工資認真核算,以正式文件通報,透明度高,調(diào)動了員工爭辦業(yè)務搶辦優(yōu)質(zhì)客戶業(yè)務的積極性,增強了同業(yè)競爭力,調(diào)動了網(wǎng)點增存穩(wěn)存的積極性。
    4、支行領導和網(wǎng)點負責人經(jīng)常深入大戶走訪,注重大戶營銷,克服困難,力排他行競爭,將鉬業(yè)公司元月份股金分紅800萬元,6月份獎金120萬元,11月份職工獎金550萬元,12月份職工增獎補發(fā)1700萬元全由我行代發(fā)。
    5、不定期用電視廣告、懸掛橫幅、更換宣傳牌等形式進行宣傳。
    發(fā)揮輿論先導作用,同時對服務工作檢查監(jiān)督,強化了柜面服務,提高了工行在區(qū)域經(jīng)濟的知名度。
    (二)、消費信貸累計發(fā)放筆,金額萬元,收回筆,金額萬元,實現(xiàn)利息收入元。華縣地域經(jīng)濟落后,缺乏經(jīng)濟活力,給個貸工作造成一定困難。對此除績效工資考核外,對個人營銷半年以上每萬元貸款獎勵50元,調(diào)動了積極性,完成了個貸營銷任務。
    (三)、中間業(yè)務收入39萬元,較去年多收入16萬元,完成了全年任務的95%。我們把中間收入在績效工資的考核中的占比提高到180分,調(diào)動了網(wǎng)點個金中間業(yè)務收入的積極性,杜絕了跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。其次把靈通卡發(fā)卡量分數(shù)占比提高到120分,并通過宣傳牌、橫幅宣傳營銷代發(fā)工資掛卡,個人營銷一張e時代卡獎勵5元的激勵政策,全年新增發(fā)靈通卡5238張,其中e時代卡380張。加上去年的5720張,兩年發(fā)靈通卡1.1萬張,靈通卡年費收入達8萬余元。發(fā)卡量增加了,個人用卡匯款也多了起來,柜面在個人結(jié)算上宣傳快捷方便的特點,提供優(yōu)質(zhì)服務,個金結(jié)算收入16.4萬元,較上年多增7.3萬元。再次是大力發(fā)展壽險營銷業(yè)務,主管行長親自帶領有關人員到各網(wǎng)點推動業(yè)務,并請保險公司經(jīng)理、講師先后五次去網(wǎng)點培訓,對如何接觸客戶、如何贊美客戶、如何推介產(chǎn)品等方面進行講解和演練,舉行銀保聯(lián)歡會等,大大推動了保險業(yè)務營銷的發(fā)展,全年代理營銷保險400多萬元,實現(xiàn)中間業(yè)務收入近9萬元,較去年多收入6萬元。
    (四)、做好管理工作,有效的管理能促進經(jīng)營快速健康發(fā)展。我行先后制訂了《華縣支行一線員工績效工資考核辦法》《華縣支行一線員工績效工資分配辦法》,各種單項業(yè)務獎勵辦法,開展代收大中專學費業(yè)務。代理營銷保險業(yè)務競賽活動,實施目標管理,按月考核通報,下大氣力落實,促進了各項業(yè)務快捷健康發(fā)展。
    二、幾點體會。
    一年來我們?nèi)〉昧瞬诲e的成績,主要得益于分行的正確領導,支行班子的團結(jié)協(xié)作,網(wǎng)點負責人的積極努力,一線員工的艱苦拼搏??偨Y(jié)一年來的個金工作,有以下幾個方面的體會。
    (一)、用政策調(diào)動積極性是前題。
    運用好考核獎勵這個杠桿就有可能充分調(diào)動員工的積極性,20xx年以前全行代發(fā)工資有4000戶,而且由于吃大鍋飯,代發(fā)的工資時常發(fā)現(xiàn)金,實行一線員工績效考核,每營銷代發(fā)工資1戶獎勵1.5元的激勵政策后,原有的代發(fā)工資全部代發(fā),20xx年、20xx年還新增代發(fā)工資7260戶。大家深入細致的做企業(yè)單位工作,動員工資由銀行代發(fā),員工加班加點到深夜無怨言。代理營銷保險每增加180元中間業(yè)務收入獎勵個人100元,員工就走出柜臺,深入企業(yè)單位營銷。同時我行每月考核用正式文件通報,透明度高,工資雖拉開了差距,積極性卻有增無減。
    (二)、領導帶頭是關鍵。
    行領導、中層干部帶頭營銷,行長、主管行長多次到金堆、城南、瓜坡分理處和網(wǎng)點負責人克難攻堅營銷,力挫他行競爭,爭取了鉬業(yè)公司離退處、露天礦、鐵路醫(yī)院、鐵路中學、鐵一局給水隊、引進廠、陜化運銷公司、修造車間、物業(yè)公司等13個單位的代發(fā)工資,搶占了市場份額,密切了銀企關系。特別是當?shù)玫浇ㄐ行恿志W(wǎng)點要撤并的信息后,主管行長從多方打聽了解到該網(wǎng)點代發(fā)工資的單位和戶數(shù),和城南分理處主任采取先下手為強的辦法,提前做這些單位的代發(fā)工資工作,經(jīng)過艱難曲折的競爭,使6個單位的1156戶代發(fā)工資全由我行代發(fā),建行杏林網(wǎng)點撤并后歸郵政,但郵政只能是望洋興嘆。
    金堆鉬業(yè)公司露天礦、離退處、后勤部代發(fā)工資原在建行寺坪網(wǎng)點,行長、主管行長、金堆分理處主任經(jīng)過艱苦營銷,力挫建行石可網(wǎng)點競爭,1689戶代發(fā)工資落戶我行。由于領導帶頭,激發(fā)了一線員工完成各項任務的積極性。
    (三)、服務是根本。營銷上來了,柜面服務跟不上。
    存款就有流失的可能。我們始終把服務做為根本對員工進行教育,在大會小會上從國內(nèi)外文化背景、形勢發(fā)展、周邊實際等各種因素對員工進行觀念引導,先從思想上解決員工對優(yōu)質(zhì)服務的認識問題。大多數(shù)員工也逐漸認識到領導克難攻堅把業(yè)務營銷回來就應該提供優(yōu)質(zhì)服務把存款保祝在此基礎上按照優(yōu)質(zhì)文明服務工作規(guī)范督促檢查,強化了柜面服務質(zhì)量,贏得了更多的客戶。
    三、存在問題及20xx年的工作設想。
    (一)、存在問題:
    1、今年加大營銷力度,建行撤并的兩個網(wǎng)點代發(fā)工資被我行挖了過來,由于柜面服務質(zhì)量的提高其大量優(yōu)質(zhì)客戶也陸續(xù)把錢存到工行,加之鉬業(yè)公司職工增資一次性補發(fā)全年1700萬元全由我行代發(fā),這些都是不可持續(xù)的資源,蓮辦還有600萬余額要流失,面對同業(yè)不計成本的無序競爭,20xx年的儲蓄存款將增加不小的難度。
    2、由于代理保險營銷的老客戶普遍反映分紅保險低于教育儲蓄收入,致使20xx年后幾個月代理營銷保險業(yè)務緩慢,個別月份幾乎為零,新產(chǎn)品的收入又不理想,20xx年代理保險營銷不會有大的發(fā)展,將會在很大程度上影響中間業(yè)務收入。
    3、收入激勵機制有待在實踐中不斷完善,大家普遍反映,今年績效工資過低,和一線的艱辛勞動有一定差距。
    4、無專職營銷人員,加之華縣地域經(jīng)濟比較落后,新業(yè)務營銷緩慢,理財金賬戶完成了3戶,銀證通還無一戶。由于美元貶值,外幣儲蓄較上年下降1萬元,未完成任務,估計20xx年也不容樂觀。
    (二)、工作設想。
    1、工作目標。
    (1)、儲蓄存款確保完成2500萬元,力爭完成3000萬元,外幣儲蓄存款力爭1萬元。
    (2)、個貸營銷50萬元,力爭完成70萬元。
    (3)、中間業(yè)務目標35萬元,力爭完成40萬元。
    (4)、靈通卡20xx張,貸記卡30張,信用卡80張,理財金賬戶20戶。
    2、工作措施。
    (1)、加強個金業(yè)務的組織領導。支行行級領導包網(wǎng)點,同時成立主管行長為組長、各網(wǎng)點負責人為成員的個金工作領導小組,下設辦公室,營業(yè)部主管個金經(jīng)理任主任。
    (2)、在分行的指導下,科學合理的制訂績效工資考核分配辦法和單項業(yè)務獎勵辦法,充分發(fā)揮激勵杠桿作用是20xx年的重點工作。
    (3)、抓好大戶營銷,在費用上要向金堆分理處傾斜,千方百計做好鉬業(yè)公司大戶營銷工作。
    (4)、在代發(fā)工資上重點是做好已有的1.1萬戶代發(fā)工資的鞏固工作。由于同業(yè)競爭愈演愈烈,我們原有的個別代發(fā)工資客戶已產(chǎn)生動遙20xx年我們要重點做好代發(fā)工資的定期回訪工作,分行兌現(xiàn)的儲蓄存款單項獎勵一定要兌現(xiàn)到網(wǎng)點,大部分要用在業(yè)務鞏固和發(fā)展上,以密切銀行和客戶的關系。同時要動員員工多和個人優(yōu)質(zhì)客戶聯(lián)系,通過營銷理財金賬戶密切和優(yōu)質(zhì)客戶的關系,爭取更多的優(yōu)質(zhì)客戶。
    (5)、在中間業(yè)務上要拓寬中間業(yè)務收入渠道,做好銀行卡的營銷工作,提高個人結(jié)算工作的服務質(zhì)量,做好各項代理業(yè)務工作,特別要做好代理保險營銷工作,做好電子銀行業(yè)務的宣傳營銷工作,以增加中間業(yè)務收入。
    (6)、做好宣傳和柜面服務工作,管理好atm機,提高其使用率,減輕柜面壓力。
    在過去的一個學期了,有我主持的學校財經(jīng)工作領導小組取得了良好的工作成績,這都歸功于我們財經(jīng)工作領導小組各位成員的辛勤努力和我個人的一點點組織能力。
    雖然過去的一個學期我們財經(jīng)工作領導小組工作的不錯,也得到了學校領導和廣大學生的擁戴支持,但是我們財經(jīng)工作領導小組一定不會驕傲,我們一定會繼續(xù)的努力的將我們的本職工作做到最好。
    有了過去的一個學期的。
    工作總結(jié)。
    才能夠在新的新的學期有了參照物更加激勵我們財經(jīng)工作領導小組工作。我的工作總結(jié)有下:
    (一)關于思想政治表現(xiàn)。
    能認真學習ml主義、mzd思想、dxp理論和jzm同志“三個代表”的重要思想;認真學習黨的xx大文件,擁護黨的基本路線和各項方針政策;服從大局、主動服務大局,認真貫徹落實黨委決議、校長辦公會議決議和校財經(jīng)領導小組會議精神;能牢記全心全意為人民服務的宗旨,忠實地為全校師生員工服務;公道正派,堅持原則,在學校改革和事業(yè)發(fā)展中注意發(fā)揮黨員領導干部的表率作用。
    (二)關于組織領導能力。
    能堅持解放思想、實事求是、與時俱進的思想路線,運用馬克思主義的立場、觀點和方法,分析研究和解決學校財務工作中遇到的實際問題;能駕馭全局,有較強的組織協(xié)調(diào)能力;具有一定的科學決策水平和開拓創(chuàng)新能力;在干部使用上,善于發(fā)現(xiàn)人才、注意培養(yǎng)干部,能正確使用干部,用人所長,避其所短;兼任財務處黨支部書記,能結(jié)合業(yè)務工作的特點,有針對性地做好干部職工的思想政治工作。
    (三)關于工作作風。
    能嚴格執(zhí)行民主集中制,認真執(zhí)行財務處議事規(guī)則和工作紀律,堅持每周一次處長辦公會議制度。能平易近人,與其他處領導團結(jié)協(xié)作,與兄弟處室密切配合,努力完成學校下達的各項目標任務。為了在省屬高校財務系統(tǒng)中保持一流地位,自我加壓,與時俱進,不斷探索和管理創(chuàng)新;勇于改革,敢于負責,勤奮敬業(yè),任勞任怨;能組織有關人員經(jīng)常深入第一線,了解情況,幫助基層解決實際困難。
    (四)關于工作實績。
    對照工作目標,今年本人工作實績主要體現(xiàn)在六個方面:
    1、切實做好校財經(jīng)工作領導小組日常事務工作,當好領導參謀助手。
    按照學校20xx年黨政工作目標要求,今年x月,我校組建了校財經(jīng)工作領導小組,本人擔任財經(jīng)工作領導小組成員兼秘書,為了使財經(jīng)工作領導小組有序地開展工作,按照職責分工和工作程序,我能及時主動提出建議議題送校領導審定,事先了解和掌握各項議題的具體情況,詳實地向校財經(jīng)工作領導小組匯報,積極地參與討論,準確地起草會議紀要,并切實貫徹執(zhí)行校財經(jīng)領導小組的各項決議。今年共召開六次財經(jīng)工作領導小組會議,學校急需研究解決的有關財經(jīng)工作方面的問題基本上都能得到妥善解決,達到了加強對全校財經(jīng)工作領導的要求。
    2、多渠道籌集資金,確保學校資金需要。
    (1)充分調(diào)動各方面積極性,較好地完成校慶籌資任務。為了調(diào)動各學院、各部門籌資積極性,確保我校成功地舉辦百年校慶,負責起草了《校慶捐贈財物管理辦法》和《操作規(guī)程》,精心設計了校慶捐贈證書、校慶捐贈財物登記憑證等配套材料,在有關部門的大力支持和配合下,校慶前及時舉行了兩次捐贈儀式,推動和促進了百年校慶捐贈工作。
    (2)用好用活政策,增加學校收入。根據(jù)我省選擇性招生有關政策,我與校內(nèi)有關部門共同研究籌資辦法,規(guī)范操作程序,并組織有關人員密切配合,增加學校收入多萬元,較好地彌補了學校經(jīng)費的不足。
    (3)以研究、考察、培訓為紐帶,增進我處與省教育廳、財政廳兩部門的聯(lián)系,爭取政府部門對我校經(jīng)費的支持。
    (4)積極爭取金融部門對我校的支持。我處與當?shù)劂y行經(jīng)常保持廣泛聯(lián)系,及時介紹學校建設情況,溝通金融信息。
    3、實施穩(wěn)健的財政政策,穩(wěn)步推進“部門預算”改革。今年是我省實施“部門預算”改革的第一年,我校緊緊圍繞學校黨政工作目標安排預算,確保學校改革、穩(wěn)定和各項事業(yè)發(fā)展,為全面提升學校整體實力提高辦學水平及搞好百年校慶提供經(jīng)費保障。
    4、強化“經(jīng)營學?!崩砟?,堅持開源節(jié)流,勤儉辦學。我處堅持從自身做起,邀請校領導在財務處作關于“加入wto與經(jīng)營學校理念”的輔導報告;我利用學校wto知識學習班的契機,提出經(jīng)營學校的十個設想,呼吁全校教職工增強危機意識、使命意識、責任意識,共同做好經(jīng)營學校的大文章。
    5、我校財務順利通過審計檢查,并且獲得一致好評。今年省政府年度工作目標確定對全省46所高校200x年度財務收支和收費管理使用情況開展專項審計,我校列為其中。市審計局受省審計廳委托,選調(diào)6名專家進駐我校進行了為期40天的審計檢查,我處積極予以配合,組織專人負責提供資料、咨詢、答疑、解釋和服務,確保審計工作順利進行。
    6、加強和規(guī)范二級財務管理。
    (五)關于廉潔自律。
    按照財務處廉政責任第一責任人的要求,能帶頭認真學習并組織全處干部職工學習黨中央關于廉政建設的一系列文件,參加學校廉政報告會,觀看廉政錄像,通過學習,從思想上筑起一道鋼鐵長城,增強防范意識和拒腐防變能力。同時針對財務管理薄弱環(huán)節(jié),堵塞財務管理漏洞,加強防范。按規(guī)定進行個人收入申報,接受組織監(jiān)督。能以“三個代表”的要求,自覺做到自省、自警、自勵、自律。
    今年上半年,校紀委監(jiān)察處對我處進行了黨風廉政責任制考核,肯定了成績和好的做法,主要是:“領導重視、積極開展黨風廉政教育、責任制網(wǎng)絡健全、重視制度建設、從源頭上預防和解決腐敗問題、注重行風建設;”同時指出要“進一步增強財務透明度,根據(jù)財務部門工作的特點,把廉政建設責任制的要求貫徹落實到每個財會人員”。對照考核結(jié)果,我處提出五條整改意見,根據(jù)財務委派制的實際情況,進一步調(diào)整和健全了廉政責任網(wǎng)絡,在校財務處網(wǎng)頁上分級授權公開財務工作的有關內(nèi)容,接受群眾監(jiān)督。
    (六)今年工作中的缺點和失誤。
    1、在“部門預算”改革的條件下,如何多渠道籌資,為學校提供更多的建設資金,需要有新思路、新舉措。“部門預算”改革剛剛起步,制度本身有許多缺陷,我們一方面通過幫助上級部門完善制度,增加財政主渠道對教育的投入;另一方面,有意識培養(yǎng)多渠道籌資隊伍,及時溝通籌資信息,研究籌資對策;還要運用利益激勵機制,進一步調(diào)動各方面積極性,開辟多種籌資渠道,為學校跨越發(fā)展爭取更多的資金。
    2、與部門溝通和向領導請示匯報都做得不夠。雖然工作有主見,辦事公正,敢于負責,也不越權,但是,對個別業(yè)務的處理稍有疏忽就會犯溝通不夠或者向領導請示匯報不夠的錯誤,因此今后在業(yè)務工作上既要大膽,又要謹慎,要防止急中出錯。
    3、對國家開辟“綠色通道”后學生欠費增多的情況估計不足。財務處雖然與有關部門和學院共同做了許多工作,效果比較明顯,但學生欠費仍多于去年。
    4、加強財會理論學習和研究不夠。
    (七)今后的打算。
    按照建設高水平大學的要求,全面提升財務管理水平。高水平大學不僅需要一流人才、一流師資和一流設備等條件,同時也需要有一流管理。特別是財務管理,要力爭做成“品牌”,形成特色,全面提升我校財務工作在全省的地位,真正實現(xiàn)我處“科學理財、高效管理、優(yōu)質(zhì)服務、爭創(chuàng)一流”的目標,使財務管理水平與建設高水平大學相適應。
    今年的工作從總體上看,業(yè)績較為顯著,成績歸功于財務處全體干部職工的努力,歸功于處領導班子精誠團結(jié)、合舟共濟,歸功于校領導的重視和正確領導,歸功于兄弟處室的密切配合和大力支持。工作中存在的失誤和不足,責任在我,今后我應當加倍努力,爭取在有限的任期內(nèi)做出更大的成績,回報學校,不辜負領導和大家的期望。
    現(xiàn)在,我將三年來的工作、學習情況向大家總結(jié)匯報一下。
    一、以“勤懇務實、勇于創(chuàng)新”為信條,加強學習,提高自身素質(zhì)。
    三年來,我能夠認真學習各項本站金融法律法規(guī),積極參加行里組織的各種學習活動,不斷提高自己的理論素質(zhì)和業(yè)務技能。利用業(yè)余時間,通過自學考試獲得山東經(jīng)濟學院金融專業(yè)專科學歷和助師資格。在抓好自身業(yè)務理論學習的同時,我能夠立足本職工作,苦練出納基本功,并取得較好的成績。
    先后獲得省行級單指單張、機器點鈔能手稱號、總行級機器點鈔能手稱號,在省分行第三屆業(yè)務技術比賽中,獲得出納專業(yè)機器點鈔第一名的好成績,20xx年x月被推薦到省分行干部管理學校參加出納機器維修和反假鈔培訓學習,為今后工作夯實了理論基礎。20xx年x月,在競爭上崗中,我競聘到第二儲蓄所。
    到崗后,在部室領導和主任的幫助下,我立即撲下身子學習儲蓄各項規(guī)章和專業(yè)知識,在短時間內(nèi)能夠獨立對外辦理業(yè)務。當時,儲蓄專業(yè)正面臨儲蓄綜合業(yè)務上機,時間緊、任務重。我珍惜每一次外出學習和上機實踐機會,多問、多學、多練,不分晝夜地加班、加點,結(jié)合自己在會計業(yè)務系統(tǒng)上機中學到的知識和摸索出的經(jīng)驗,很快熟悉了儲蓄專業(yè)系統(tǒng)上機的各項工作。在20xx年x月x日上機中,我所在的儲蓄所做到了不壓單、不壓人,很好的完成了上機后的第一天工作。
    二、以“立足本職、扎實工作”為理念,勤奮務實,為工行事業(yè)發(fā)展盡責盡職。
    三年來,我先后從事過管庫員、出納員、儲蓄員等不同的崗位,無論在哪一個崗位工作,我都能夠立足本職、敬業(yè)愛崗、無私奉獻,為工行事業(yè)發(fā)展鞠躬盡瘁。20xx年x月,在我行內(nèi)退人員離崗后,出納科人員缺口較大,我主動承擔起大量的工作。清點現(xiàn)金是一項要求嚴、任務重的工作,我時時刻刻嚴格要求自己,按規(guī)章操作,快捷高效的辦好每一筆業(yè)務。
    在三、四季度,我每天收款量月均在300萬元以上,占我行月均收付量的40%左右。在出納科期間,我同時兼任管庫員工作。大家知道,管庫員是一早、一晚,兩頭必須準時的工作。工作中,我認真學習本站管庫員守則和庫房管理的各規(guī)定,嚴格遵守庫房鑰匙的管理規(guī)定,協(xié)助科領導共同做好現(xiàn)金清點、上繳人民銀行等業(yè)務,及時、準確地使儲蓄專業(yè)庫包出庫、入庫,保障了一線的工作需要。
    在從事所內(nèi)業(yè)務主辦時,我積極協(xié)同所主任搞好各項所內(nèi)工件利用自己所學掌握的知識,做好所內(nèi)機具的保養(yǎng)和維修,保障業(yè)務的正常進行,營業(yè)前全面打掃所內(nèi)衛(wèi)生。營業(yè)終了,逐項檢查好各項安全措施,關好水電等再離所。
    三、以“客戶滿意、業(yè)務發(fā)展”為目標,搞好服務,樹立熱忱服務的良好窗口形象。
    在出門收款中,每到一處,我們的一言一行,能代表我們工行的形象。所以,我對自己高標準、嚴要求,不該說的話不說,不該做的事不做,積極為客戶著想,在規(guī)章范圍內(nèi),積極為客戶辦理殘損幣兌換、代捎回單等,極大的方便了客戶。
    同時,向客戶宣傳我行的各項新技術,新業(yè)務,新政策,擴大我行的知名度。把了解到的企業(yè)現(xiàn)金量、重大投資、款項專移等情況及時向信貸部門匯報,為我行對企業(yè)的全面了解和信貸工作提供及時有用的信息。在許多季節(jié)性的大額現(xiàn)金收款中,我都認真對待每一次大額現(xiàn)金收款任務,期間的工作也得到了信貸、公存等科室領導和同事們的認可。
    我到二所工作后,由于所里代發(fā)財政工資較多,牽掛到的各本站單位事情也比較多。在各種代機款,代交費,以及單位與銀行的業(yè)務來中。我想客戶所想,急客戶所急,協(xié)同所主任共同搞好服務。獲得了各單位會計人員的信任和支持。在離退休職工換取工資時,提前兌換好大小票,積極主動、熱情服務,盡最大努力為老年人提供方便,讓他們高興而來、滿意而去。
    一次,東關批發(fā)市場一農(nóng)資經(jīng)營戶送來三麻袋零、殘、破幣,要求兌換,我們加班加點,僅用一周時間就把三萬余元兌換好的現(xiàn)金送到儲戶手中。此后,這位儲戶陸續(xù)把自己的資金轉(zhuǎn)移到我所來,成為我們的黃金儲戶。這樣的例子還有許多。由于工作認真勤奮,在20xx年度考評中,我被評為良好。
    入行十年來,在不同的崗位上,我都兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨,也取得了一定的成績。總結(jié)過去,是為了吸取過去的經(jīng)驗和教訓,更好地干好今后的工作。工作中的不足和欠缺,請各位領導和同事批評、指正。同時,本人也熱切企盼有機會為工行今后的發(fā)展繼續(xù)貢獻力量。
    金融公司培訓總結(jié)篇四
    金融工程是一門融現(xiàn)代金融學、工程方法、與信息技術與一體的新型交叉性學科。以下本站小編為你帶來金融公司培訓心得范文,希望對你有所幫助!
    金融風險可以分為市場風險、信用風險、流動性風險、操作風險、政策合規(guī)風險等等,作為一名銀行柜面服務人員,最值得重視和防范的即合規(guī)風險和操作風險。通過一系列的金融風險防范及金融法律法規(guī)的學習,不僅有助于加強我們柜面服務人員的風險識別和防范意識,把控和化解操作風險,保障資金安全;也有利于我行更好的配合外部監(jiān)管部門的要求,促進我行完善內(nèi)控機制,實現(xiàn)內(nèi)控和外控的有效平衡,保證銀行良好經(jīng)營狀態(tài)。
    此次法規(guī)學習培訓內(nèi)容涉及面廣,形式多樣,讓我們對所從事行業(yè)的職業(yè)道德和監(jiān)管法規(guī)有了更深刻的認識,法律法規(guī)知識結(jié)構(gòu)得以梳理和更新,獲益良多。所學內(nèi)容可以歸納為三大類,一是銀行職業(yè)道德相關內(nèi)部制度學習,如《xx銀行(本部)員工守則》、《xx銀行員工行為準則》、《xx銀行員工職業(yè)道德基本準則》;二是外部監(jiān)管部門頒發(fā)的銀行從業(yè)人員操守學習文件,如人行和銀監(jiān)會轉(zhuǎn)發(fā)的《銀行從業(yè)人員職業(yè)操守》、《銀行金融機構(gòu)從業(yè)人員職業(yè)操守指引》;三是金融業(yè)法律法規(guī)常識,涉及《商業(yè)銀行法》和《刑法》中關于金融機構(gòu)的工作人員應遵守的相關規(guī)定。
    銀行從業(yè)人員的職業(yè)道德直接關系到銀行業(yè)的健康發(fā)展。對于銀行業(yè)從業(yè)人員個人來說,遵守職業(yè)道德規(guī)范是人人必備的必修課。通過對職業(yè)道德相關內(nèi)部制度的學習,我們深知自身必須具備的素養(yǎng):一是誠信,人無信不立。不僅對客戶、對經(jīng)手的每一筆業(yè)務,對同事,對監(jiān)管部門,誠信是最基本的準則,恪守誠信也是每一位國行人的工作信條。二是合規(guī)守法,合規(guī)操作,防范風險,對客戶資金安全負責,對銀行合規(guī)經(jīng)營負責,也是對國家,對人民負責。三是專業(yè)精神。每一位銀行從業(yè)人員都應熟悉本職工作,扎實掌握本崗位業(yè)務技能,從而高效準確的為客戶服務,提升綜合業(yè)務素質(zhì)。
    銀行業(yè)外部監(jiān)管是為了維持一個穩(wěn)定、高效、有序的金融市場和適度競爭,保證國家經(jīng)濟又快又穩(wěn)的發(fā)展。通過學習外部監(jiān)管部門頒發(fā)的學習文件,有利于結(jié)合外部監(jiān)管要求加強從業(yè)人員自我約束,實現(xiàn)銀行的穩(wěn)健發(fā)展。在柜面工作中,每天最直接的和大量資金的往來打交道,更需要過硬的思想素質(zhì)和更嚴格的職業(yè)準則。時刻謹記誠實守信、守法合規(guī)、勤勉盡職、保護商業(yè)秘密與客戶隱私等準則。對客戶,除了利用自身業(yè)務技能為其準確高效的辦理業(yè)務外,履行客戶盡職調(diào)查義務,同時妥善保存客戶資料及其交易信息檔案,遇到利益沖突時,不得向客戶明示或暗示誘導客戶規(guī)避金融、外匯監(jiān)管規(guī)定。把操守指引落實到日常工作每一個細節(jié)。
    金融業(yè)的快速穩(wěn)定發(fā)展離不開金融法制法規(guī)建設,加強金融法律法規(guī)的學習,有利于提高從業(yè)人員法律合規(guī)意識,保證業(yè)務安全合規(guī),保護銀行和客戶的合法權益。通過對《刑法》和《商業(yè)銀行法》的學習,以及對民間借貸和非法集資常識的了解,將法律武器和風險防范相結(jié)合,在日常業(yè)務中,做到對可疑交易和非法交易有高度職業(yè)敏感度和洞察力,向客戶宣傳合法合規(guī)知識,改進工作方法,也有利于保障自身利益,防范利益被侵害,以有力的內(nèi)控促進銀行業(yè)務安全發(fā)展。
    這次銀行組織的金融法規(guī)學習培訓給予了我們很好的提升自我的平臺,法律與每個公民息息相關。沒有規(guī)矩不成方圓,各行各業(yè)都有其運行規(guī)則,國家社會經(jīng)濟的穩(wěn)定運行離不開法制建設和保障。雖然我們只是數(shù)以萬計的銀行從業(yè)人員中平凡的一員,但“不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江?!?,只要我們將守法合規(guī)意識貫徹落實到日常繁雜工作的每一個細節(jié),防微杜漸,對本職工作負責,對銀行合規(guī)經(jīng)營負責,就是對國家、社會、人民負責,無愧于銀行從業(yè)人員職業(yè)道德和從業(yè)操守的信條。
    4月18至20日,本人參加了xxx老師于南京舉行的供應鏈金融業(yè)務培訓,下面總結(jié)了幾點有關供應鏈金融的認識,供以后進一步深入學習使用。
    1.供應鏈與供應鏈金融的概念。
    供應鏈是圍繞核心企業(yè),通過對信息流,物流,資金流的控制,從采購原材料開始,制成中間產(chǎn)品以及最終產(chǎn)品,最后由銷售網(wǎng)絡把產(chǎn)品送到消費者手中的將供應商,制造商,分銷商,零售商,直到最終用戶連成一個整體的功能網(wǎng)鏈結(jié)構(gòu)。它不僅是一條連接供應商到用戶的物流鏈、信息鏈、資金鏈,而且是一條增值鏈,物料在供應鏈上因加工、包裝、運輸?shù)冗^程而增加其價值,給相關企業(yè)帶來收益。
    供應鏈金融是指銀行圍繞核心企業(yè),管理上下游中小企業(yè)的資金流和物流,并把握單個企業(yè)的不可控風險為供應鏈企業(yè)整體的可控風險,通過立體獲取各類信息,將風險控制在最低的金融服務。供應鏈金融是商業(yè)銀行信貸業(yè)務的一個專業(yè)領域(銀行層面),也是企業(yè)尤其是中小企業(yè)的一種融資渠道(企業(yè)層面)。指銀行向客戶(核心企業(yè))提供融資和其他結(jié)算、理財服務,同時向這些客戶的供應商提供貸款及時收達的便利,或者向其分銷商提供預付款代付及存貨融資服務。(簡單地說,就是銀行將核心企業(yè)和上下游企業(yè)聯(lián)系在一起提供靈活運用的金融產(chǎn)品和服務的一種融資模式。)以上定義與傳統(tǒng)的保理業(yè)務及貨押業(yè)務(動產(chǎn)及貨權抵/質(zhì)押授信)非常接近。但有明顯區(qū)別,即保理和貨押只是簡單的貿(mào)易融資產(chǎn)品,而供應鏈金融是核心企業(yè)與銀行間達成的,一種面向供應鏈所有成員企業(yè)的系統(tǒng)性融資安排。
    2.供應鏈金融的產(chǎn)生與發(fā)展背景。
    據(jù)《201xx年中國供應鏈金融市場前瞻與投資戰(zhàn)略規(guī)劃分析報告》數(shù)據(jù)顯示,從近幾年國內(nèi)中小企業(yè)融資比例來看,中小企業(yè)貸款增速高于大型企業(yè)貸款。20xx年以來,各家商業(yè)銀行受到信貸規(guī)模的限制,可以發(fā)放的貸款額度十分有限,但是通過承兌,票據(jù)、信用證等延期支付工具,既能夠增強企業(yè)之間的互相信任,也穩(wěn)定了一批客戶,銀行界空前重視供應鏈金融業(yè)務。目前,商業(yè)銀行在進行經(jīng)營戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型過程中,已紛紛將供應鏈金融作為轉(zhuǎn)型的著力點和突破口之一。供應鏈管理已成為企業(yè)的生存支柱與利潤源泉,幾乎所有的企業(yè)管理者都認識到供應鏈管理對于企業(yè)戰(zhàn)略舉足輕重的作用。供應鏈金融對商業(yè)銀行的價值還在于:首先,供應鏈金融實現(xiàn)銀企互利共贏,在供應鏈金融模式下,銀行跳出單個企業(yè)的局限,站在產(chǎn)業(yè)供應鏈的全局和高度,向所有成員的企業(yè)進行融資安排,通過中小企業(yè)與核心企業(yè)的資信捆綁來提供授信。其次,供應鏈金融能夠降低商業(yè)銀行資本消耗。根據(jù)巴塞爾資本協(xié)議有關規(guī)定,貿(mào)易融資項下風險權重僅為一般信貸業(yè)務的20%。供應鏈金融涵蓋傳統(tǒng)授信業(yè)務、貿(mào)易融資、電子化金融工具等,為銀行拓展中間業(yè)務增長提供較大空間?!肮溄鹑凇卑l(fā)展迅猛,原因在于其“既能有效解決中小企業(yè)融資難題,又能延伸銀行的縱深服務”的雙贏效果。
    3.供應鏈金融的作用與意義。
    可以這樣探討這個問題,我想供應鏈金融顧名思義,最直接的就要從供應鏈本身談起了,從通常意義上講,一個特定的供應鏈,從原材料采購到制成中間性產(chǎn)品及最后成品,最終由銷售這個渠道把產(chǎn)品送到消費者手中,整個過程將供應商、制造商、分銷商、零售商、直到最終用戶連成一個整體,進一步分析,我們可以看到,競爭力較強、規(guī)模較大的核心企業(yè)因其強勢地位,往往在交貨、價格、賬期等貿(mào)易條件方面對上下游配套企業(yè)要求苛刻,從而給這些企業(yè)造成了巨大的壓力。通俗點直白點可以這樣講,核心企業(yè)買上游企業(yè)的東西,為了自身的利益往往要求先賒欠,這樣上游企業(yè)不能及時拿到應得的款項,必然造成一定的資金壓力,而下游企業(yè)買核心企業(yè)的東西時,核心企業(yè)又是出于自身利益的考慮,要求下游企業(yè)要盡量及時把全部款項或者預付款項到位,這樣無疑又會給下游企業(yè)造成一定的資金壓力。而上下游配套企業(yè)恰恰大多是中小企業(yè),難以從銀行融資,結(jié)果最后造成資金鏈十分緊張,整個供應鏈的生態(tài)出現(xiàn)失衡。供應鏈金融最大的特點就是在供應鏈中尋找出一個大的核心企業(yè),以核心企業(yè)為圓點,為供應鏈提供金融服務支持。可以從兩個方面分析看待:一,銀行將資金有效注入處于相對弱勢的上下游配套中小企業(yè),解決中小企業(yè)融資難和供應鏈生態(tài)失衡的問題;二,將銀行信用融入上下游企業(yè)的購銷行為,增強這些企業(yè)商業(yè)信用,促進中小企業(yè)與核心企業(yè)建立長期戰(zhàn)略協(xié)同關系,提升整條供應鏈的競爭能力。在供應鏈金融的融資模式下,處在供應鏈上的企業(yè)一旦獲得銀行的支持,資金猶如新鮮血液般注入配套企業(yè),也就等于進入了供應鏈,從而可以激活整個鏈條的有效良好運轉(zhuǎn);而且借助銀行信用的支持,必然有效地為中小企業(yè)贏得了更多的商機??偨Y(jié)起來講,供應鏈金融給銀行及供應鏈上的相關企業(yè)都帶來好處,創(chuàng)造了一種多方共贏的局面,從小了講促進了供應鏈相關產(chǎn)業(yè)及參與其中的金融機構(gòu)的良好發(fā)展,從大處講必然對整個的經(jīng)濟的發(fā)展也起到非常積極的作用。
    4.小結(jié)。
    近年來,商業(yè)銀行都在實行信貸緊縮,但供應鏈融資在這一背景下卻呈現(xiàn)出逆勢而上的態(tài)勢。中小企業(yè)對貿(mào)易融資的青睞及商業(yè)銀行對供應鏈結(jié)算和融資問題的越來越重視。其迅猛發(fā)展的原因在于其供應鏈金融既能有效解決中小企業(yè)融資難題,又能延伸銀行的縱深服務,從銀行和企業(yè)兩個層面來講達到雙贏效果。從現(xiàn)狀看,供應鏈金融為中小企業(yè)融資的理念和技術瓶頸提供了解決方案,中小企業(yè)信貸市場不再可望而不可及,供應鏈金融嫣然已然成為了銀行破解中小企業(yè)融資難題的重要手段,其發(fā)展前景不可限量。
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    金融公司培訓總結(jié)篇五
    8點半開晨會,大約9點十分結(jié)束,上午11點20下樓吃午飯,晚上一般8點半離開公司;其余時間一直在看投資報告、市場策略分析、寫報告,周六、周日照常。
    我的任務是要研究并預測銀行理財產(chǎn)品(中國版“影子銀行”)對我國流動性、貨幣政策、信貸調(diào)控政策等國家宏觀調(diào)控政策的影響,并預測其下半年發(fā)展前景,以及對資本市場的影響,并相應提出有關債市、利率的投資配置策略。投資報告全文大概2萬五千字;最后要做成ppt接受投資經(jīng)理、基金經(jīng)理以及其他研究員答辯。
    通過寫作、分析、最后的答辯,以及與投資經(jīng)理、基金經(jīng)理的溝通,我認為如果你想去基金公司工作,成為一名研究員,將來要做一名基金經(jīng)理,必須具備以下幾點素質(zhì):(當然這是我一家之言)。
    1、邏輯和架構(gòu)十分重要。首先你的報告層次、架構(gòu)必須清晰,這點不多談,是任何報告的必須;其次邏輯思路一定要清晰,也就是說你所說的每一句因為后面帶的結(jié)果之間必須有強大的邏輯思維做支撐,在這里不允許信口開河,更不可能做一些無根據(jù)的因果聯(lián)系。多數(shù)剛離開校園開始研究工作的人,在這方面都有待加強,寫作功底確實有待提高。我的研究生導師的那句話說的非常對“邏輯是最強大的,因為只有邏輯能戰(zhàn)勝邏輯!”
    2、做研究工作一定要有自己的觀點金融公司實習工作總結(jié)金融公司實習工作總結(jié)。不能“放電影”,把當前存在的現(xiàn)象、觀點羅列雜糅,或者基本與一些觀點相重復。做研究員最關鍵的就是要有自己的見解,自己通過分析數(shù)據(jù)、經(jīng)濟、政策環(huán)境所作出的見解分析。
    3、數(shù)據(jù)相當重要,雖然是我們國家統(tǒng)計局報出的數(shù)據(jù)。做研究工作,往往是要尋找數(shù)據(jù)背后的文字,所以數(shù)據(jù)分析和理解能力非常重要,這就要求有非常深的經(jīng)濟學功底,知道這些數(shù)據(jù)背后代表的含義,知道這些數(shù)據(jù)增加減少所代表的意義以及對宏觀經(jīng)濟的沖擊,更需要知道這些數(shù)據(jù)變化之間的邏輯、因果以及時序傳導關系金融公司實習工作。
    4、知識面要相當豐富,才能對宏觀經(jīng)濟運行有相當?shù)陌盐?。想要去基金公司工作,就一定要多學,各方面知識都要掌握,并且尤其在經(jīng)濟學、金融學、財務、貨幣銀行、統(tǒng)計分析等領域有所見地。
    5、要有決斷力,要學習做決斷,根據(jù)形勢快速反應的能力;只有具備了豐富的知識,才能在掌握材料后,做出快速的判斷,同時思路要非常清晰,能夠敢于與眾不同。
    6、是要能夠獨立思考,有客觀評價事物的能力。
    不被當前存在的觀點所牽引,要批判的看待一切問題。
    其實,在學習的過程中還有很多感想和體會,但由于時間有限,所以只能先寫這些了,大家如果真的有這方面興趣可以互相交流的。
    ps:華夏基金對實習生的待遇也相當不錯,提供與在職員工基本相同的工作條件,而且工作氛圍很融洽,也很輕松。實習補貼150元/天,飯補22元/天,如果你是外地學生還提供150元/天的住房補貼??傊?,在這樣的公司只要有才華就會實現(xiàn)價值。
    金融公司培訓總結(jié)篇六
    今年年,對于xx可謂是命運多舛,浴火重生,對于我個人卻是不知所措、前途未卜,有道是:山河千古在、城郭一時非。相信xx證券在各位領導的整合和經(jīng)營之下,定能繼往開來、無限風光。而對于我自己,從知道公司被接管之日起,整整一年,每天都是夜不能寐、戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如臨深淵、如履薄冰。
    自1993年加盟xx證券已歷十二年,業(yè)內(nèi)常說:“能在證券業(yè)中從業(yè)超過十年者,非富即囚”,象我這樣在一個公司兢兢業(yè)業(yè)十二年,依舊是一個最普通員工的,自己都不知道自己怎么活成這樣。
    兢兢業(yè)業(yè)十二年,卻面對公司接管,失落、無奈、擔心、憤慨、迷茫、恐懼------百感交集,常常反省自己、反省在十二年工作中遇到的點點滴滴,雖百思不得其解,卻實在不甘心就此認命。
    總結(jié)今年的工作,心中先是有愧,有道是:“敗兵之將,豈能言勇”??偢凶约旱膸ё镏恚桓疑菡劰ぷ鞒煽?,所作所為,都是依照接管組領導和部門領導的安排,盡力為之:
    1、在接管組領導和部門領導的指示,認真反思對接管的認識,寫了數(shù)千字的反思報告,深入刨析對行政接管的理解和自身工作的不足,同時根據(jù)接管后的業(yè)務調(diào)整,認真學習第三方存管業(yè)務的所有內(nèi)容,包括相應的政策,電腦、財務流程、以及和銀行業(yè)務接軌方面的全部問題,并不斷收集這個領域相關知識,作為公司未來發(fā)展的知識儲備。
    -6根據(jù)部門內(nèi)部的培訓安排,參加的所有的內(nèi)部培訓,并主講有關第三方存管業(yè)務的培訓內(nèi)容。
    7、利用所有的可利用時間,進行與工作有關的知識和技能的學習,不斷的充實自己,并在多家媒體、尤其是廣電媒體,發(fā)表有關證券、財經(jīng)、電子商務方面的相關內(nèi)容。
    8隨時根據(jù)公司的業(yè)務需要,完成領導部署的各項其他工作。
    以上所言,只是今年的部分工作,但不管我做什么,無不以xx證券的利益為重,無不是心懷對xx證券的感激與期待。
    xx證券股份有限公司。
    xxxx業(yè)務總部。
    20xx年1月18日。
    金融公司培訓總結(jié)篇七
    我叫xx,28歲,??茖W歷,助理經(jīng)濟師?,F(xiàn)在,我將三年來的工作、學習情況向大家總結(jié)匯報一下。
    我競聘到第二儲蓄所。到崗后,在部室領導和主任的幫助下,我立即撲下身子學習儲蓄各項規(guī)章和專業(yè)知識,在短時間內(nèi)能夠獨立對外辦理業(yè)務。當時,儲蓄專業(yè)正面臨儲蓄綜合業(yè)務上機,時間緊、任務重。我珍惜每一次外出學習和上機實踐機會,多問、多學、多練,不分晝夜地加班、加點,結(jié)合自己在會計業(yè)務系統(tǒng)上機中學到的知識和摸索出的經(jīng)驗,很快熟悉了儲蓄專業(yè)系統(tǒng)上機的各項工作。在20xx年xx月xx日上機中,我所在的儲蓄所做到了不壓單、不壓人,很好的完成了上機后的第一天工作。
    量的工作。清點現(xiàn)金是一項要求嚴、任務重的工作,我時時刻刻嚴格要求自己,按規(guī)章操作,快捷高效的辦好每一筆業(yè)務。在三、四季度,我每天收款量月均在300萬元以上,占我行月均收付量的40%左右。在出納科期間,我同時兼任管庫員工作。大家知道,管庫員是一早、一晚,兩頭必須準時的工作。工作中,我認真學習管庫員守則和庫房管理的`各規(guī)定,嚴格遵守庫房鑰匙的管理規(guī)定,協(xié)助科領導共同做好現(xiàn)金清點、上繳人民銀行等業(yè)務,及時、準確地使儲蓄專業(yè)庫包出庫、入庫,保障了一線的工作需要。在從事所內(nèi)業(yè)務主辦時,我積極協(xié)同所主任搞好各項所內(nèi)工件利用自己所學掌握的知識,做好所內(nèi)機具的保養(yǎng)和維修,保障業(yè)務的正常進行,營業(yè)前全面打掃所內(nèi)衛(wèi)生。營業(yè)終了,逐項檢查好各項安全措施,關好水電等再離所。
    金融公司培訓總結(jié)篇八
    1、金銀貓——成功人士的不二選擇。
    2、新金融,心服務——金銀貓。
    3、專心,盡心,為您聚鑫。
    4、抓住財富,先人一步。
    5、足不出戶,財傳天下——金銀貓。
    6、厚德載物,經(jīng)典金融。
    7、真金白銀一站式,金融服務零距離。
    8、投資心體驗,理財心選擇。
    9、坐家中玩轉(zhuǎn)金融?!疸y貓。
    10、金銀貓——用心服務,用心呵護。
    11、融化燃眉之急,貸來更多成功。
    12、鑫火始燎然,光輝耀你我。
    13、創(chuàng)新成就輝煌——金銀貓。
    14、金融財富海洋,金銀貓強勢領航!
    15、相伴金銀貓,理財中國人。
    16、厚德載物,共贏明天。
    17、投資金銀貓,慧眼贏未來。
    18、融資千萬里,服務贏天下!
    19、金融就找金銀貓,大金融心服務好。
    20、融資·融心·融天下!
    21、用心服務,匯財聚富——金銀貓。
    22、金融大時代,理財新平臺。
    23、金銀貓——金融新生活。
    24、金融網(wǎng)絡奇兵,心誠招金納銀。
    25、您的'智慧選擇——金銀貓。
    26、金銀貓,融世界。
    27、牽手金銀貓,人生更美好。
    28、識金融重金融,新平臺心服務!
    29、融資全方位,誠信贏天下!
    30、金銀貓:互聯(lián)金融,網(wǎng)聚財富!
    31、一貓在手,金銀我有。
    32、大金融金銀貓,心服務零距離。
    33、投資(融)服務平臺,合作共贏未來。
    34、大金融,心服務,理財就找,金銀貓。
    35、心融資,馨服務,新精彩!
    36、金融海洋,金銀貓領航!
    37、金銀貓,金融銀信贏起錨。
    38、用未來的視野,創(chuàng)造當下的財富。
    39、引領行業(yè)先鋒,金銀貓心服務。
    40、金銀貓——您的理財小管家。
    41、金銀貓,會理財?shù)暮秘垺?BR>    42、創(chuàng)新輝煌生活——金銀貓。
    43、理財新時代,服務大平臺。
    44、厚德載物,共贏生活。
    45、善理者豐——金融貓。
    46、金銀貓,你永遠的金銀帽!
    47、金銀貓——財中有道,取之金銀。
    48、你來我網(wǎng),財富共享。
    49、金銀貓,誠助商家萬事達!
    50、融資全方位,成功贏天下!
    51、金銀貓,鑫發(fā)起,薪未來。
    52、用心服務,靈活財富——金銀貓。
    53、大金融金銀貓,全方位金銀到!
    54、“金”彩共享,“銀”領時尚。
    55、融資千萬里,成功贏天下!
    56、為你開啟財智——金銀貓。
    金融公司培訓總結(jié)篇九
    20xx年是互聯(lián)網(wǎng)金融模式不平凡的一年,這一年,理財投資不再需要找銀行、券商;基金貸款可以在網(wǎng)上找;金融行業(yè)也在互聯(lián)網(wǎng)領域刷存在感了。
    各種模式的轉(zhuǎn)變,各式跨界的嘗試,讓互聯(lián)網(wǎng)金融模式在20xx年留下了難以磨滅的痕跡。
    首先,是互聯(lián)網(wǎng)金融一詞首次被寫入了政府的工作報告中,這是一次政府對行業(yè)鼓勵支持包容的表態(tài),決策層的重視與肯定為互聯(lián)網(wǎng)金融模式在20xx年高速發(fā)展奠定了基礎,大資產(chǎn)管理機構(gòu)以此為基礎發(fā)力互聯(lián)網(wǎng)金融,可以說這是互聯(lián)網(wǎng)金融領域的頭等大事件。
    互聯(lián)網(wǎng)金融中各類模式都在今年有了長足的發(fā)展:
    1、第三方支付。
    移動支付的產(chǎn)業(yè)標準制度、市場環(huán)境、生態(tài)體系的不斷完善和技術產(chǎn)品、商業(yè)模式的創(chuàng)新支撐都在促進著產(chǎn)業(yè)的市場規(guī)模不斷擴大并繼續(xù)保持高位增長。
    互聯(lián)網(wǎng)巨頭之間的錢包大戰(zhàn)很好的詮釋了移動支付的巨大競爭,微信錢包、百度錢包、支付寶錢包、京東小金庫等產(chǎn)品陸續(xù)問世,這些錢包都在以各種不同的方式搶奪用戶,各種紅包、補貼接踵而來。
    2、眾籌。
    眾籌模式早已存在,而加入了互聯(lián)網(wǎng)因素,就直接影響到資產(chǎn)管理行業(yè)。
    融資不再依靠各類產(chǎn)業(yè)基金,投資不再需要金融中介。
    20xx年,眾籌募資規(guī)模高速增長,股權眾籌征求意見稿發(fā)布,20xx年被視為眾籌元年。
    3、p2p網(wǎng)絡借貸平臺。
    今年可謂是p2p網(wǎng)絡借貸平臺上線的高峰期,預計到年底p2p平臺數(shù)將突破1700家,全年網(wǎng)貸成交額達2157萬億元,平均利率12。85%,p2p全年共獲得vc/pe投資總額為3000多億元人民幣。
    銀行、上市公司開始涉足小額借貸,“正規(guī)軍”的加入提高了p2p行業(yè)的準入門檻。
    20xx年12月12日,全球最大p2p平臺lendingclub在美國上市。
    新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn),在20xx年的互聯(lián)網(wǎng)金融p2p模式上,智融財富將會在這一領域始終如一為廣大客戶服務,公司專業(yè)的財富管理團隊將繼續(xù)著力將智融財富打造成安全、穩(wěn)健、透明、與投資人利益為同一戰(zhàn)線,達到多方共贏的全國微金融行業(yè)最具實力和市場影響力的p2p網(wǎng)絡借貸平臺。
    金融公司培訓總結(jié)篇十
    實習第一次課程,老師告訴了我們整個流程,作業(yè)任務,日程安排,接下來我們跟著老師陸續(xù)參觀了宏源證券、合眾人壽和中國人民銀行,中間還穿插有中國人壽、金石期貨和中國工商銀行的老總或優(yōu)秀員工給我們帶來精彩的演講,及大家的積極提問和他們的耐心講解。從他們身上我學到最多的就是熱情,對人、對物的熱情,工作的熱情還有那讓人溫暖的微笑。
    看了很多,聽了很多,也想了很多,每種職業(yè)都有精英,每種職業(yè)都有艱辛與歡樂,小時候老師總說:“做你喜歡做的事情,肯定就能做好?!遍L大后老師更多地說:“你做什么,就要喜歡什么。”我們在改造生活的同時,生活同時也打磨了我們。
    宏源證券的總經(jīng)理告訴我們,干工作先從銷售部開始,不論你有多少證書,要用業(yè)績說話,當你的客戶資源積累到一定的程度,才有可能提升,否則一定都是虛的?,F(xiàn)實就是這樣殘酷,只有真才實干才可在這個競爭激烈的社會上立足。金石期貨的老總又告訴我們,公司有三個大部門,進去后選擇你喜歡的部門,公司在進行針對性培訓。這樣讓我們又對生活充滿了信心,這個世界還是有懂我們的。中國人壽的業(yè)務員和工商銀行的優(yōu)秀員工在向我們講授金融知識,公司產(chǎn)品的同時傳遞了好多營銷技巧和做人的道理。每個人都很親切,每個人都很真誠,讓我們感受到了社會除了競爭還有真情。只要你真誠付出,就會感到別人,就會有所收獲。
    有模有樣。對人生、對生活也有了更多地期待。我們要用專業(yè)知識規(guī)劃我們的人生,讓我們的資產(chǎn)保值、增值。社會保障打地基;商業(yè)保險添磚瓦;固有資產(chǎn)穩(wěn)加固;投資工具精裝修。我們都知道收益與風險成正比,收益越高,風險越大。我們一般用(100—年齡)/100表示我們在某個年齡段可承受的風險,檢測投資比例是否合理。保險、債券、基金、股票我們要分開投,因為他們的風險各不同。只有組合投資才能規(guī)避非系統(tǒng)風險,才有獲利。
    x月x號,來到x開始我的實習生活。雖然只有x周,不過在實習過程中,我可以感受到公司“以人為本”的管理思想,始終把顧客的需要放在第一位,這是作為一間公司逐漸形成了良好的企業(yè)文化,也就是說,公司已經(jīng)具備了足夠的親和力和一個良好的工作環(huán)境。通過這段時間的學習,從無知到認知,漸漸的我了解到這個全新的專業(yè),讓我深刻的體會到學習的過程是最美的,在整個實習過程中,我每天都有很多的新的體會。
    我的實習是分三個部分的,分組進行,每組4個人。我的那一組是按從理財團隊到綜合柜臺部,再到運行部的順序,像各個擊破一樣掌握不同的部門工作職責。
    開始并不知道理財團隊具體是做什么的,以為是直接接受客戶的委托進行具體的理財項目,以滿足客戶的要求。進到這個部門在杜老師的帶領下,在同事們的幫助下,我才知道部門的宗旨是從基本面和技術面上對股市進行分析,以便給客戶一些投資上的建議。當然作為初學者不能給投資者進行分析,不過我們能在股市方面開始有了些自己的認識,加上老師們的講解,股市這個原本對于我們來說很神秘的市場開始變得清晰化。
    知道了股市要受到宏觀經(jīng)濟消息的`影響,分析股票時要對這只股票的公司進行了解,還要對行業(yè)的發(fā)展有所看法,一些公司發(fā)生的大事都能影響股票的價格。這也就是常說的基本面。此外,從日線圖,k線圖等方面分析就是屬于技術指標了。用前輩的話說,股票是門美麗的藝術,藝術不是所有的人都能理解透徹的。我畢竟還是處于最初接觸股市的狀態(tài),還有很多需要學習。
    在理財團隊實習期間,杜老師每天在晨會后都會給我們開個小會,聽取一下部門其他人員對晨會消息面的理解,我想這個小會給了我們一個很好的工作開始??梢宰屛覀冞@些新來的人知道今天會有哪些板塊可能漲跌,這樣就便于我們有目的性的關注某個行業(yè)。在下午收市的時候杜老師還會給我們開個總結(jié)的小會,總結(jié)一天股市的變化,給第二天的開市做一些預期。這樣我們經(jīng)??梢月牭揭恍┕墒兄械膶I(yè)術語,對股市也有更多的了解。
    公司在每天下午四點還對新進人員進行培訓,在一些我們不太熟悉,或者需要注意的方面給我們強化訓練。畢竟我們還在校園生活中,職場的要點我們還有很多都還不了解,還有很多我們要去學習,這是其他公司很難提供的培訓,這也讓我感覺到公司以職員為重的理念,公司進步,職員也一同進步。
    在實習過程中還認識一些朋友,每天我們一起工作,一起下班,自然也成為了好朋友,這也就讓我學會了怎么在公司里與同事相處。這也是一筆寶貴的財富。
    金融公司培訓總結(jié)篇十一
    31、打造百姓滿意銀行,構(gòu)建金融和諧走廊!
    32、與財富專家比鄰而居!
    33、融發(fā)達萬家,普伴通天下。
    34、社區(qū)財富正能量,普伴金融新形象。
    35、普伴中國,點亮生活!
    36、為您看守財富,就是我們每天的職責。
    37、履行社會責任,加強扶小助弱的道德建設。
    38、金融權威選杜拜,生財有道好買賣。
    39、銀行管家善理財,儲戶放心百分百。
    40、普伴連萬家,財富通天下!
    41、營造銀行和諧環(huán)境,完善金融服務水平。
    42、不以專業(yè)自居,只為生活第一。
    43、打造金融品牌,提升行業(yè)文明,共建和諧金融。
    44、暢享財富樂章,普伴優(yōu)質(zhì)生活。
    45、締造金融傳奇,智能社區(qū)生活。
    46、當世界毀滅的時候,我們依然在你的身旁守候。
    47、融通興旺萬家,普伴發(fā)達天下。
    48、家庭理財?shù)谝徽荆鐓^(qū)智能選普伴。
    49、杜拜金融,你有我榮。
    50、您的憂愁,我們解決;您的喜悅,我們分享。
    51、智享金融,與眾不同。
    52、普惠于民,智慧一方。
    53、讓財富專家做您的鄰居!
    54、打造金融品牌,提升行業(yè)文明,服務百姓民生。
    55、普伴金融,只是為了生活的樂趣。
    56、融發(fā)萬家,普伴天下。
    57、以服務,求標準,創(chuàng)利益,應需求。
    58、融富萬家,通達天下。
    59、普惠以誠,伴你一生。
    60、上對網(wǎng)站,下對控件,管好電腦,舒心網(wǎng)銀。
    金融公司培訓總結(jié)篇十二
    11月,根據(jù)組織安排,我參加了“經(jīng)濟金融干部專題培訓”,培訓期間,我根據(jù)課程安排,參加了20多個專題的學習,并根據(jù)實踐教學的需要,參觀了三處經(jīng)濟建設實體教學場所,這些都對我個人在日后培訓成長和發(fā)展積累了寶貴的理論知識和實踐經(jīng)驗,是一筆不可多得的精神財富。本次培訓,我有以下心得體會。
    一、拓寬了知識面,改善了知識結(jié)構(gòu)。
    本次培訓涉及了多個職能領域和多學科知識,即有宏觀的理論指導,也有微觀的案例分析,且在日常教學中,各位授課老師還有針對性的講解了一些與我們的培訓和生活密切相關的熱點問題,擔任授課的老師均來自各個方面的專家、學者,在區(qū)域經(jīng)濟社會飛速發(fā)展的時期,此次培訓拓寬了我的知識面,改善了我的知識結(jié)構(gòu),使我在從事本職培訓時能游刃有余。
    二、加強互動交流,汲取了寶貴經(jīng)驗。
    本次培訓把教與學的互動、學員與學員的交流納入了培訓學習環(huán)節(jié),使我能夠結(jié)合本職培訓與其他區(qū)市縣各部門培訓的同志之間相互溝通,取長補短。通過與老師及其他學員的交流和溝通,對于相同的問題,會得到不同的有益見解,這些都有助于我在今后培訓中更加精益求精,積極創(chuàng)新。從學習互動這個層面出發(fā),本次培訓,不僅為我在全市范圍內(nèi)搭建了一個知識學臺,更為我打通了一個彼此有效交流、共同促進創(chuàng)新、共促區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展的有益通道。
    三、補充了金融知識,提升了指導實踐、預防風險的能力。
    在實踐教學活動中,對于類似于“民間借貸”、“貨幣流通”、“金融風險調(diào)控”、“失業(yè)保險設計”等問題,無論在課堂聽講中,還是在課后交流中,每次都能從不同的角度,吸取更多的見解,這使我在日后培訓中有了多種思考的角度,即用經(jīng)濟學的眼光看等部分問題,以為群眾服務為宗旨解決部分問題,以科學發(fā)展去規(guī)劃部分發(fā)展性問題。
    總之,本次培訓,對我來說,無疑于雪中送碳,不但使我能近距離聆聽各行各業(yè)專家的教誨,便為我在日后培訓和學習中積累了寶貴的精神財富和實踐經(jīng)驗。
    金融公司培訓總結(jié)篇十三
    國際金融公司(internationalfinancecorporation簡稱ifc)是世界銀行集團成員之一。其宗旨是促進發(fā)展中國家私營部門的可持續(xù)投資,從而減少貧困,改善人民生活。國際金融公司利用自有資源和在國際金融市場上籌集的資金為項目融資,同時它還向政府和企業(yè)提供技術援助和咨詢。
    國際金融公司,在世界銀行集團中,是不需要政府擔保的情況下,專門對成員國的私人企業(yè)發(fā)放貸款的機構(gòu)。
    國際金融公司是世界上為發(fā)展中國家的私營企業(yè)提供股本金和貸款最多的多邊金融機構(gòu)。它提供長期的商業(yè)融資。
    國際金融公司的資本金來自其178個成員國,并由這些國家的政府共同制訂政策、審批投資。
    國際金融公司與發(fā)起公司和融資伙伴共同承擔風險,但不參與項目的管理。
    在項目投資總額當中國際金融公司只承擔部分融資。國際金融公司每投資1美元,便能帶來其他投資者和債權人5美元的投資。
    國際金融公司的章程規(guī)定它按照商業(yè)原則運作,獲取利潤。自從成立之日起,公司每年都在贏利。
    由國際金融公司參與的項目通常能增強各方,如外國投資者、當?shù)睾献骰锇?、其他債權人和政府機構(gòu)的信心,同時平衡各方的利益。
    組織機構(gòu)與資金來源。
    國際金融公司的組織機構(gòu)和管理辦法與世界銀行相同,其最高權力機構(gòu)是理事會;理事會下設執(zhí)行董事會,負責處理日常事務,正副理事、正副執(zhí)行董事也就是世界銀行的正副理事和正副執(zhí)行董事。
    (1)會員國繳納的股金。
    (2)從世界銀行和其他來源借入的資金。
    中國目前是國際金融公司投資增長最快的國家之一。在財政年度,國際金融公司共向17個項目承諾投資4億美元。從1985年批準第一個項目起,至6月30日止,國際金融公司在中國共投資了92個項目,并為這些項目提供了22億美元的資金,其中,16億美元為自有資金,5.67億美元來自銀團中的其他銀行。
    金融公司培訓總結(jié)篇十四
    我叫xxx。作為一名金融專業(yè)的學生,我選擇了xx銀行作為實習單位。本次實習的目的是全面掌握銀行業(yè)務的基本技能,熟悉日常銀行業(yè)務的操作流程和工作制度,為以后的工作打下基礎。我的實習崗位是銀行大堂經(jīng)理和綜合柜員。實習過程主要包括以下兩個階段:。
    一、培訓階段。
    (1)通過培訓了解本單位的基本情況和機構(gòu)設置、人員配備、企業(yè)文化和業(yè)務網(wǎng)絡安全等情況。
    (2)學習掌握人民幣的基本方法,鑒別鈔票真?zhèn)蔚闹饕椒?,清點鈔票的基本技巧,零售業(yè)務技能的訓練。學習銀行卡和基礎知識。
    (3)研究銀行的基本業(yè)務流程,主要包括以下幾個方面:銀行的儲蓄業(yè)務,如活期一本通、整存整取、定活兩便、教育儲蓄等。銀行的公司業(yè)務,如接受現(xiàn)金支票、轉(zhuǎn)賬支票、簽發(fā)銀行匯票等。銀行信用卡業(yè)務,如信用卡、準信用卡的開戶、銷戶、現(xiàn)金存取等;銀行間業(yè)務;貸款業(yè)務等。
    (3)學習銀行會計核算方法、賬戶設置和科目設置、記賬方法的確定等。區(qū)分和比較銀行賬戶和企業(yè)的異同。
    (4)學習外匯英語和中行柜臺營銷技巧和服務禮儀。并對零售業(yè)務進行全面的運營測試。
    二、實習階段。
    (1)向分行行長學習相應的理論基礎知識和各種銀行相關文件。
    (2)向綜合柜員學習銀行基本業(yè)務操作。
    (3)向大堂經(jīng)理學習大堂營銷技巧,解答客戶詢問。
    三、實習內(nèi)容:。
    (1)向分行行長學習相應的理論基礎知識和各種銀行相關文件。
    實習的前幾天,主要是和總監(jiān)一起學習相應的基礎理論知識和各種銀行相關的文件。一方面要學習相關的實際操作,其中會計占大多數(shù)。我們不僅要加強現(xiàn)有的知識,還要學習新的知識。另一方面,我們也應該學習中國人民銀行發(fā)布的相關文件。結(jié)合《中國銀行金融新聞》、《金融研究》等雜志和出版物,了解銀行改革的方向和趨勢。銀行的創(chuàng)新和進步是與外資銀行競爭的基本條件。所以銀行要自上而下樹立競爭意識和服務意識。對于“4月份在各分公司舉行;atm機競賽”活動旨在提高銀行人員的服務意識,增強服務理念,以優(yōu)質(zhì)的服務滿足客戶。同時,通過實習,我們也了解了銀行業(yè)務。中國銀行的業(yè)務結(jié)構(gòu)多元化,包括公司業(yè)務、個人業(yè)務、資本業(yè)務、網(wǎng)上銀行業(yè)務和國際業(yè)務。西大街支行主要分為四個板塊,包括法人業(yè)務、私人業(yè)務、其他業(yè)務和平安保險公司的聯(lián)合保險業(yè)務。我的實習主要是個人業(yè)務,包括個人結(jié)算,銀行卡業(yè)務,個人理財產(chǎn)品。
    (2)向綜合柜員學習銀行基本業(yè)務操作。
    在學習各種銀行相關知識的同時,也積極向綜合柜員學習銀行基本操作。因為現(xiàn)在銀行實行柜員制,我沒有實時操作的機會,所以我能做的就是把培訓中的技能操作和綜合柜員的操作結(jié)合起來,找出兩者的區(qū)別,記錄不同業(yè)務類型和特殊業(yè)務類型的交易代碼和分析代碼。但是我也從身邊的學習中學到了很多。當銀行提出從產(chǎn)品創(chuàng)新向以客戶為中心轉(zhuǎn)變的原則時,對業(yè)務員來說是最大的挑戰(zhàn)和考驗。業(yè)務員要求的不僅僅是熟練的業(yè)務操作,更重要的是如何與客戶溝通,如何為客戶服務。服務勝于管理,好的管理者就是好的服務器。起初,對于那種報紙,一杯茶經(jīng)理的生活在這里完全改變了。報紙是了解客戶和銀行的一種手段。茶為顧客服務。“創(chuàng)建一個學習型組織,努力成為一名學習型員工。每一位員工勤奮的學習精神推動著銀行業(yè)務的廣泛發(fā)展。通過與業(yè)務員的接觸,我也了解了銀行的運營流程和儲蓄業(yè)務。儲蓄業(yè)務實行柜員負責制,即每個柜員可以辦理所有的儲蓄業(yè)務,即開戶、存取現(xiàn)金、掛失、取消掛失、兌換大額和小額票據(jù)、受理中間業(yè)務和外匯業(yè)務等。對于每一項業(yè)務,我都學習了其abis系統(tǒng)的交易代碼和操作流程。業(yè)務可以分為兩種:單折子系統(tǒng)和信用卡字系統(tǒng)。此外,我還學習了業(yè)務結(jié)束時的abis滾賬和中間業(yè)務滾賬,學習了如何打印流程圖、余額賬戶報表、重要空白憑證銷售號表、重要空白憑證明細清單,檢查憑證號是否連續(xù)、金額是否準確、憑證要素是否齊全。并了解督導和崗位督導的意義。
    (3)向大堂經(jīng)理學習大堂營銷技巧,解答客戶詢問。
    實習的大部分時間里,我和綜合柜員一起學習銀行業(yè)務,分扎鈔票,還和大堂經(jīng)理一起學習大堂營銷技巧,維護大堂內(nèi)的排隊秩序,解答客戶的詢問。在大堂工作要特別注意禮儀。禮儀是人們在交往活動中形成的行為規(guī)范和準則。整天和客戶打交道的大堂經(jīng)理,代表著企業(yè)的形象和信譽,凡事要謹慎。經(jīng)理告訴我,要想做好大堂的禮儀,必須做到以下四個方面:干練、穩(wěn)重、自信、友好。商務禮儀有四個主要內(nèi)容:。
    (1)回答客戶問題。
    (2)業(yè)務上的客戶分流。
    (3)維護大堂秩序。
    (4)適當金融產(chǎn)品的營銷?;卮鹂蛻魡栴}需要大堂經(jīng)理了解銀行的每一項業(yè)務及其運營流程,所以要想做好大堂經(jīng)理,必須要有豐富的知識。因為中國銀行有外匯功能,所以我在中國銀行做大堂經(jīng)理的主要任務就是指導外國客戶存換外幣。
    實踐收獲和經(jīng)驗:通過這次畢業(yè)前的實習,對xx銀行的基礎業(yè)務有了一定的了解,能夠進行基礎操作,感覺在其他方面收獲很大。作為一個一直生活在簡單的大學校園里的人,這次畢業(yè)實習無疑成為了我踏入社會的一個平臺,為我以后踏入社會打下了基礎。
    首先,我覺得學校和事業(yè)單位的一個很大的區(qū)別就是,進入社會后一定要有很強的責任感和扎實認真的工作態(tài)度。在工作中,一定要有強烈的責任感,對自己的崗位負責,對自己處理的業(yè)務負責。比如某柜員的匯款業(yè)務沒有經(jīng)過其他柜員的審核,就不會匯款,柜員會被罰風險。如果錢不小心弄錯了,無法追回,代理人也必須負責賠償。所以在辦理銀行現(xiàn)金相關業(yè)務時一定要慎重。
    其次,我覺得我應該盡快轉(zhuǎn)變角色。對于那些即將踏上崗位的大學生來說,如何更快地完成角色轉(zhuǎn)換是一個非常重要和緊迫的問題。進入社會后,環(huán)境和生活習慣會發(fā)生很大的變化。如果不能盡快適應,還可以把自己當學生,一定會被殘酷的社會淘汰。進入社會后,我們必須要求自己作為公司員工,嚴格遵守公司的規(guī)章制度。
    第三,我認為工作中的每個人都必須堅持自己的職業(yè)道德,努力提高自己的職業(yè)素質(zhì)。俗話說,要做好一份工作,必須了解一份工作的規(guī)章制度。比如辦理掛失業(yè)務,需要憑身份證親自辦理。但實際業(yè)務發(fā)生時,很多人往往因為身份證丟失而持有戶口簿,或者別人持有身份證掛失,雖然可能知道自己是自己,但這些都是不允許的。當對方有疑問時,一定要耐心解釋為什么一定要這樣做。現(xiàn)在銀行和服務業(yè)差不多,所以工作人員的工作態(tài)度尤為重要。客戶的一些疑問和詢問,一定要耐心解答。這讓我意識到,真正的工作需要的是我們嚴謹細致的工作態(tài)度和虛心求教。
    最后,一定要有明確的職業(yè)規(guī)劃。所以,今后要抓緊時間學習銀行相關知識,盡快通過銀行理財規(guī)劃師考試。我相信只有這樣我們才能在工作中得到更好的發(fā)展。
    金融公司培訓總結(jié)篇十五
    61、與君一路相伴,攜手共赴更好未來。
    62、智能新生活,普伴心選擇。
    63、智慧生活,樂享品質(zhì)。
    64、千萬顆水滴,匯聚成大海。自由的金融,像家的銀行。
    65、我們用百分的認真,換來你百分的放心。
    66、您的每一滴辛苦的汗水,都是我們進步的源泉。
    67、社區(qū)服務智能化,家庭理財贏天下。
    68、一份存款十份心,一個投訴十人聽。
    69、時刻陪伴您身邊的財富專家!
    70、社區(qū)金融新時尚,普伴智能新形象。
    71、普伴集團,您身邊的社區(qū)金融服務專家。
    72、銀行卡有如寶藏,請勿將鑰匙交予他人!
    73、你來存錢,我來管看;你來取錢,我不阻攔。
    74、社區(qū)金融新平臺,普伴智能享未來。
    75、身邊理財顧問,社區(qū)智能專家。
    76、一卡在手,天下任走,密碼一丟,錢易被偷!
    77、健全的制度,貼心的服務,共鑄金融和諧。
    78、社區(qū)財富海洋,普伴智能導航。
    79、你們的滿意,是對我們最高的贊賞。
    80、寧可自己辛苦點,不可客戶損其益。
    金融公司培訓總結(jié)篇十六
    4月18至20日,本人參加了x老師于南京舉行的供應鏈金融業(yè)務培訓,下面總結(jié)了幾點有關供應鏈金融的認識,供以后進一步深入學習使用。
    1.供應鏈與供應鏈金融的概念。
    供應鏈是圍繞核心企業(yè),通過對信息流,物流,資金流的控制,從采購原材料開始,制成中間產(chǎn)品以及最終產(chǎn)品,最后由銷售網(wǎng)絡把產(chǎn)品送到消費者手中的將供應商,制造商,分銷商,零售商,直到最終用戶連成一個整體的功能網(wǎng)鏈結(jié)構(gòu)。它不僅是一條連接供應商到用戶的物流鏈、信息鏈、資金鏈,而且是一條增值鏈,物料在供應鏈上因加工、包裝、運輸?shù)冗^程而增加其價值,給相關企業(yè)帶來收益。
    供應鏈金融是指銀行圍繞核心企業(yè),管理上下游中小企業(yè)的資金流和物流,并把握單個企業(yè)的不可控風險為供應鏈企業(yè)整體的可控風險,通過立體獲取各類信息,將風險控制在最低的金融服務。供應鏈金融是商業(yè)銀行信貸業(yè)務的一個專業(yè)領域(銀行層面),也是企業(yè)尤其是中小企業(yè)的一種融資渠道(企業(yè)層面)。指銀行向客戶(核心企業(yè))提供融資和其他結(jié)算、理財服務,同時向這些客戶的供應商提供貸款及時收達的便利,或者向其分銷商提供預付款代付及存貨融資服務。(簡單地說,就是銀行將核心企業(yè)和上下游企業(yè)聯(lián)系在一起提供靈活運用的金融產(chǎn)品和服務的一種融資模式。)以上定義與傳統(tǒng)的保理業(yè)務及貨押業(yè)務(動產(chǎn)及貨權抵/質(zhì)押授信)非常接近。但有明顯區(qū)別,即保理和貨押只是簡單的貿(mào)易融資產(chǎn)品,而供應鏈金融是核心企業(yè)與銀行間達成的,一種面向供應鏈所有成員企業(yè)的系統(tǒng)性融資安排。
    2.供應鏈金融的產(chǎn)生與發(fā)展背景。
    據(jù)《201xx年中國供應鏈金融市場前瞻與投資戰(zhàn)略規(guī)劃分析報告》數(shù)據(jù)顯示,從近幾年國內(nèi)中小企業(yè)融資比例來看,中小企業(yè)貸款增速高于大型企業(yè)貸款。20xx年以來,各家商業(yè)銀行受到信貸規(guī)模的限制,可以發(fā)放的貸款額度十分有限,但是通過承兌,票據(jù)、信用證等延期支付工具,既能夠增強企業(yè)之間的互相信任,也穩(wěn)定了一批客戶,銀行界空前重視供應鏈金融業(yè)務。目前,商業(yè)銀行在進行經(jīng)營戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型過程中,已紛紛將供應鏈金融作為轉(zhuǎn)型的著力點和突破口之一。供應鏈管理已成為企業(yè)的生存支柱與利潤源泉,幾乎所有的企業(yè)管理者都認識到供應鏈管理對于企業(yè)戰(zhàn)略舉足輕重的作用。供應鏈金融對商業(yè)銀行的價值還在于:首先,供應鏈金融實現(xiàn)銀企互利共贏,在供應鏈金融模式下,銀行跳出單個企業(yè)的局限,站在產(chǎn)業(yè)供應鏈的全局和高度,向所有成員的企業(yè)進行融資安排,通過中小企業(yè)與核心企業(yè)的資信捆綁來提供授信。其次,供應鏈金融能夠降低商業(yè)銀行資本消耗。根據(jù)巴塞爾資本協(xié)議有關規(guī)定,貿(mào)易融資項下風險權重僅為一般信貸業(yè)務的20%。供應鏈金融涵蓋傳統(tǒng)授信業(yè)務、貿(mào)易融資、電子化金融工具等,為銀行拓展中間業(yè)務增長提供較大空間?!肮溄鹑凇卑l(fā)展迅猛,原因在于其“既能有效解決中小企業(yè)融資難題,又能延伸銀行的縱深服務”的雙贏效果。
    3.供應鏈金融的作用與意義。
    可以這樣探討這個問題,我想供應鏈金融顧名思義,最直接的就要從供應鏈本身談起了,從通常意義上講,一個特定的供應鏈,從原材料采購到制成中間性產(chǎn)品及最后成品,最終由銷售這個渠道把產(chǎn)品送到消費者手中,整個過程將供應商、制造商、分銷商、零售商、直到最終用戶連成一個整體,進一步分析,我們可以看到,競爭力較強、規(guī)模較大的核心企業(yè)因其強勢地位,往往在交貨、價格、賬期等貿(mào)易條件方面對上下游配套企業(yè)要求苛刻,從而給這些企業(yè)造成了巨大的壓力。通俗點直白點可以這樣講,核心企業(yè)買上游企業(yè)的東西,為了自身的利益往往要求先賒欠,這樣上游企業(yè)不能及時拿到應得的款項,必然造成一定的資金壓力,而下游企業(yè)買核心企業(yè)的東西時,核心企業(yè)又是出于自身利益的考慮,要求下游企業(yè)要盡量及時把全部款項或者預付款項到位,這樣無疑又會給下游企業(yè)造成一定的資金壓力。而上下游配套企業(yè)恰恰大多是中小企業(yè),難以從銀行融資,結(jié)果最后造成資金鏈十分緊張,整個供應鏈的生態(tài)出現(xiàn)失衡。供應鏈金融最大的特點就是在供應鏈中尋找出一個大的核心企業(yè),以核心企業(yè)為圓點,為供應鏈提供金融服務支持??梢詮膬蓚€方面分析看待:一,銀行將資金有效注入處于相對弱勢的上下游配套中小企業(yè),解決中小企業(yè)融資難和供應鏈生態(tài)失衡的問題;二,將銀行信用融入上下游企業(yè)的購銷行為,增強這些企業(yè)商業(yè)信用,促進中小企業(yè)與核心企業(yè)建立長期戰(zhàn)略協(xié)同關系,提升整條供應鏈的競爭能力。在供應鏈金融的融資模式下,處在供應鏈上的企業(yè)一旦獲得銀行的支持,資金猶如新鮮血液般注入配套企業(yè),也就等于進入了供應鏈,從而可以激活整個鏈條的有效良好運轉(zhuǎn);而且借助銀行信用的支持,必然有效地為中小企業(yè)贏得了更多的商機??偨Y(jié)起來講,供應鏈金融給銀行及供應鏈上的相關企業(yè)都帶來好處,創(chuàng)造了一種多方共贏的局面,從小了講促進了供應鏈相關產(chǎn)業(yè)及參與其中的金融機構(gòu)的良好發(fā)展,從大處講必然對整個的經(jīng)濟的發(fā)展也起到非常積極的作用。
    4.小結(jié)。
    近年來,商業(yè)銀行都在實行信貸緊縮,但供應鏈融資在這一背景下卻呈現(xiàn)出逆勢而上的態(tài)勢。中小企業(yè)對貿(mào)易融資的青睞及商業(yè)銀行對供應鏈結(jié)算和融資問題的越來越重視。其迅猛發(fā)展的原因在于其供應鏈金融既能有效解決中小企業(yè)融資難題,又能延伸銀行的縱深服務,從銀行和企業(yè)兩個層面來講達到雙贏效果。從現(xiàn)狀看,供應鏈金融為中小企業(yè)融資的理念和技術瓶頸提供了解決方案,中小企業(yè)信貸市場不再可望而不可及,供應鏈金融嫣然已然成為了銀行破解中小企業(yè)融資難題的重要手段,其發(fā)展前景不可限量。
    金融公司培訓總結(jié)篇十七
    地址:__________________________。
    性質(zhì):__________________________。
    法定代表人(委托代理人):______。
    乙方(勞動者)姓名:____________。
    性別:__________________________。
    出生年月:______________________。
    家庭住址:______________________。
    居民身份證號碼:________________。
    甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款。
    一、合同類型和期限。
    第一條甲、乙雙方選擇以下第_________種形式確定本合同期限:
    (一)有固定期限:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
    (二)無固定期限:自_________年月_________日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止。
    _________月_________日至_________年_________月_________日止,期限為_________天。
    二、工作內(nèi)容。
    第二條根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事_________崗位(工種)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位(工種)。
    第三條乙方應按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標準。
    三、工作時間和休息休假。
    第四條乙方實行_________工時制。
    (一)實行標準工時工作制的,甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,每周不超過40小時。甲方由于工作需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。
    (二)實行綜合計算工時工作制的,平均每日工作時間不得超過8小時,平均每周工作時間不得超過40小時。
    (三)實行不定時工作制的,工作時間和休息休假乙方自行安排。
    第五條甲方延長乙方工作時間的,應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。
    第六條乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權利,甲方應保證乙方每周至少休息一天。
    四、勞動保護和勞動條件。
    第七條甲方要嚴格執(zhí)行國家和地方有關勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章,為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。
    第八條甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。
    第九條乙方有權拒絕甲方的違法指揮,對甲方及其管理人員違法經(jīng)營行為,有權提出批評并向有關部門檢舉控告。
    五、勞動報酬。
    第十條乙方試用期的工資標準為_________元/月。(試用期間工資不得低于本單位同崗位職工工資的80%)。
    第十一條乙方試用期滿后,甲方應根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方實行以下第_________種工資形式:
    (一)計時工資。乙方的工資由以下幾部分組成:_________、_________、_________、____________;其標準分別為_________元/月、_________元/月、_________元/月、_________元/月。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方工作崗位變動,按新的工資標準確定。
    (二)提成工資。甲方應制定科學合理的工作量標準,提成工資單價為_________。
    (三)其他工資形式。具體約定可在本合同第_________條中明確。
    第十二條甲方應以法定貨幣形式按月支付乙方工資,發(fā)薪日為每月_________日,不得克扣或無故拖欠。甲方支付乙方的工資,應不違反國家有關最低工資的規(guī)定。
    甲方:乙方:日期:
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