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企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇一
為了實現(xiàn)公司環(huán)境管理和安全管理的延伸，向相關方提出相應的環(huán)境管理要求和安全要求，使相關方行為符合公司環(huán)境管理要求和安全要求，特制定本程序。
2、范圍。
適用公司所有相關方的環(huán)境行為和安全行為，相關方包括供應商、運輸承包商、廢棄物委托處理商、客戶。
3、職責。
1.辦公室負責廢棄物委托處理商有關環(huán)境管理工作和安全管理工作。
2.采購部負責供應商、原材料運輸承包商的有關環(huán)境管理工作和安全管理工作。3銷售部負責客戶、成品運輸承包商的有關環(huán)境管理工作和安全管理工作。4各部門配合采購部、銷售部做好以上相關方的環(huán)境管理工作和安全管理工作。
1）廢棄物委托處理商環(huán)境安全管理。
1.辦公室在與廢棄物委托處理商簽訂處理合同時，應確認廢棄物委托處理商具備國家認可的專業(yè)處理資質。
2.辦公室負責要求廢棄物委托處理商在進行廢棄物處理時嚴格執(zhí)行國家、地方環(huán)保部門的有關規(guī)定和安全操作要求，并要求其每年填寫《相關方環(huán)境因素調查表》和《相關方危險源調查表》。
1.采購部應向供應商、原材料運輸承包商告知本公司環(huán)境方針和相關的環(huán)境管理要求,并要求其每年填寫《相關方環(huán)境因素調查表》和《相關方危險源調查表》。
2.采購部對公司的主要供應商、原材料運輸承包商要能施加影響，以延伸公司以外的環(huán)境管理和安全管理。
1.銷售部應向客戶、成品運輸承包商告知本公司環(huán)境方針、相關的'環(huán)境管理要求和安全要求。
2.銷售部對公司的主要客戶要能施加影響，以延伸公司以外的環(huán)境管理和安全要求，并要求其每年填寫《相關方環(huán)境因素調查表》和《相關方危險源調查表》。
3.來訪人員和進入公司進行施工或作業(yè)的外來單位人員，應遵守我廠的有關規(guī)定，嚴格按安全標準組織施工，采取必要的安全防護措施及正確使用、穿戴勞動安全防護用品，消除事故隱患。
4.由于外來單位安全及防護措施不力造成安全事故(生產(chǎn)安全、人身安全、生物安全)方面的一切損失、法律責任和因此發(fā)生的費用，由外來單位承擔。
5.辦公室對直接來往于公司的車輛要進行管理，要求其嚴格遵守門衛(wèi)管理規(guī)定，如進行登記、禁止廠區(qū)內鳴喇叭、到指定地點停車等。
6.外來單位人員嚴禁進出我廠生產(chǎn)、實驗區(qū)域。
7.進出我廠的外來單位材料、物品，須接受我廠門衛(wèi)及管理人員管理。
8.外來單位用電、用水必須告知辦公室，由我司安排供給；安裝和拆除水、汽管道及供電線路時，必須告知辦公室監(jiān)管。若自作主張拆除及安裝使用造成浪費及安全事故、人員傷亡的，由外來單位自行負責。
9.外來施工單位及人員務必積極配合我廠管理人員，協(xié)調好各種事項，安全、有序、按質、按量、按時完成我廠施工項目。
5、相關文件。
6、相關記錄。
《相關方環(huán)境因素調查表》《相關方危險源調查表》。
編制/日期修訂/日期批準/日期
相關方環(huán)境因素調查表。
no:調查/日期批準/日期
相關方危險源辨識表。
no:。
調查人/日期批準人/日期
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇二
組長：董火金。
組員：李賢濤，鄧興有。
1、本公司環(huán)境保護工作堅持預防為主、防治結合、綜合治理的原則；堅持推行清潔生產(chǎn)、實行生產(chǎn)全過程污染控制的原則；實行污染物達標排放和污染物總量控制的原則。
2、環(huán)境保護工作的主要負責人，應對環(huán)境保護工作實施統(tǒng)一監(jiān)督管理，公司負責人是環(huán)境保護第一責任人。
3、配備相應的環(huán)保管理和操作人員，掌握環(huán)保工藝技術及環(huán)保運行狀況。操作人員必須按操作規(guī)程操作。
4、每年根據(jù)公司下達的《環(huán)境監(jiān)測計劃》開展環(huán)境監(jiān)測工作。監(jiān)測時如有超標情況，要按照程序文件要求及時通知相關部門，不得私自減少監(jiān)測次數(shù)或停止監(jiān)測。
5、每月開生產(chǎn)會議時作一次環(huán)境報告。
6、生產(chǎn)辦除開展常規(guī)監(jiān)測外，要承擔對突發(fā)性的污染事故的應急監(jiān)測工作。
7、外排污水和大氣的監(jiān)測外委單位進行。
8、把環(huán)境保護工作納入日常生產(chǎn)經(jīng)營活動的全過程中，實現(xiàn)全過程、全天侯、全員的環(huán)保管理，在布置、檢查、總結、評比的同時，必須有環(huán)保工作內容。
9、積極開展環(huán)境保護宣傳教育活動，普及環(huán)保知識，提高全員的環(huán)保意識。重點要作好“4.22世界地球日”和“6.5世界環(huán)境日”的宣傳工作。
10、完善環(huán)保各項基礎資料。
11、加強對外來施工單位施工作業(yè)的環(huán)境管理，承攬環(huán)保設施施工的單位，要持有上級或政府主管部門的施工許可證，在施工過程要防止產(chǎn)生污染，施工后要達到工完、料凈、場地清，對有植被損壞情況的，施工單位要采取恢復措施。
12、污染防治與三廢資源綜合利用：
（2）開展節(jié)水減污活動，采取一水多用，循環(huán)使用，提高水的綜合利用率；
（6）凡在生產(chǎn)過程中，開停工、檢修過程產(chǎn)生噪聲和震動的部位，應采取消音、隔音、防震等措施，使噪聲達標排放。
13、新、改、擴建和技術改造項目（以下簡稱為建設項目），必須嚴格執(zhí)行有關環(huán)境保護法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行“三同時”制度。
14、建設項目應積極推行清潔生產(chǎn)，采用清潔生產(chǎn)工藝。
15、凡由于設計原因，使建設項目排污不達標，設計單位除負設計責任外，還應免費負責修改設計，直至排污達標，并承擔在此期間由于排污不達標造成的排污費和污染賠款，對由于施工質量造成生產(chǎn)裝置污染處理不能正常運行，施工單位應免費限期進行整改，直至達到要求。在此期間，發(fā)生的環(huán)保費用由施工單位承擔。
16、生產(chǎn)辦要將環(huán)保設施的管理納入設備的統(tǒng)一管理。
17、環(huán)保設施需檢修或臨時搶修，要對其處理或產(chǎn)生的污染物制定應急處理方案，并上報公司批準，保證污染物得到有效處理和達標排放。
18、污染事故是由于作業(yè)者違反環(huán)保法規(guī)的行為以及意外因素的影響或不可抗拒的自然災害等原因致使環(huán)境受到污染，人體健康受到危害，社會經(jīng)濟與人民財產(chǎn)受到損失，造成不良社會影響的污染事件，事故的處理按環(huán)境保護管理辦法中的有關規(guī)定執(zhí)行。
19、污染事故級別劃分根據(jù)國家污染事故劃分有關規(guī)定執(zhí)行。
20、凡發(fā)生污染事故后，必須立即采取應急處理措施，控制污染事態(tài)的發(fā)展，并立即上報公司負責人，開展事故調查和應急處理等工作（最遲不得超過2小時），12小時內將事故報告或簡報上報公司環(huán)保負責人，公司負責人按照事故處理規(guī)定分級處理，重大污染事故要立即上報。
21、凡外來施工的承包單位，在簽訂工程合同時，簽訂雙方要明確環(huán)保要求及規(guī)定，施工隊伍主管部門要監(jiān)督檢查，發(fā)生污染事故，一切后果由責任方承擔。
22、本制度如與國家法律、法規(guī)相關規(guī)定不一致時，按上級規(guī)定執(zhí)行。
23、本制度由生產(chǎn)辦負責解釋。
24、本制度自下發(fā)之日起施行。
沙縣金龍香料化工有限公司。
20xx年7月1日。
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇三
1、上班時著裝整齊、坐姿端正，樹立良好的公司形象和個人形象。
2、公共辦公場所桌面、地面、煙灰缸做到日日清潔，值日人員每天提前做值日，避免影響工作。
3、非計時人員嚴格遵守考勤制度，上、下午上班前及時到辦公室簽到，未按時簽到者按公司制度執(zhí)行。
4、每位員工均應將本人工作場所必需物品放置整齊，不經(jīng)本人允許外人不得動用。
5、公司電腦專人使用，并有保密措施。上班時間不得使用電腦練習打字、玩游戲、聊天、上網(wǎng)瀏覽與工作無關內容。下班時間經(jīng)過允許員工可以進行學習。
6、辦公室謝絕吸煙、嚴禁大聲喧嘩，吵鬧、嚴禁閑聊，營造良好的工作環(huán)境。
7、各部門的工作文件作廢時，需做撕毀處理。
8、辦公室人員要樹立服務意識，要在上級與下級、部門與部門之間起橋梁作用。
9、禁止使用公司電話打私人電話或用公司電話聊天，包括打入的電話。
10、辦公室人員在工作接觸中或在接聽電話中要使用文明用語：您好/請/謝謝/對不起/再見。
11、下班時隨手整理自己的辦公桌。最后離開的人員應關閉空調，關窗，斷電，鎖門。
12、員工應注意環(huán)保和節(jié)約，盡量不使用一次性茶具。
13、危險品嚴禁帶入辦公區(qū)域。
此制度從公布之日起執(zhí)行。
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇四
一、校長為學校周邊環(huán)境治理的主要責任入，治保副主任、政教主任為分管責任人，班主任、門衛(wèi)人員為具體責任人，分工明確，職責落實。
二、凈化周邊環(huán)境，定期組織校內有關人員對學校周邊環(huán)境進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時與當?shù)卣?、公安部門和相關部門聯(lián)系，采取聯(lián)防聯(lián)動的'方式進行及時整治。
三、加強對學生的法制教育，嚴禁未成年人進入“三室兩廳’’和其它不宣進入的娛樂場所。
四、外來人員進入學校必須先登記，嚴禁小商小販和校內人員在學校進行經(jīng)商活動。
五、學校校門實行封閉式管理，校門口嚴禁擺攤設點。
六、在學校周邊治理管理中，因工作失職造成嚴重后果的要追究相關責任人經(jīng)濟責任、行政責任，觸犯刑律的移交司法部門處理。
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇五
1、保持公共區(qū)域及個人區(qū)域地面干凈清潔，無污物、污水、浮土、無死角。
2、保持門窗干凈，無灰塵、玻璃清潔透明。
3、保持墻壁清潔，表面無灰塵、污跡。
4、大廳接待臺要保持干凈，無灰塵、無污跡。
5、垃圾縷擺放好并及時清理，無溢滿現(xiàn)象。
6、定期給植物澆水、打蟲、施肥，保證植物茁壯成長。
1、辦公桌面：辦公桌面只能擺放必須物品，其它物品應放在個人抽屜，暫不需要的物品就擺回柜子里，不用的物品要及時清理掉。
2、辦公用品如筆、尺、橡皮擦、訂書機、啟釘器等，應放在辦公桌一側，要從哪取使用完后放到原位。
3、電腦要保持干凈，下班或離開單位前電腦要關機。
4、打印機、文件柜等擺放整齊，保持表面無污垢、無灰塵、蜘蛛網(wǎng)等。
1、不隨地吐痰，不隨便亂扔垃圾。
2、不得在辦公室吸煙。
3、下班后要整理辦公桌上的用品，擺放整齊。
4、下班后先檢查各自辦公室區(qū)域的門窗及窗外，不得丟廢紙、煙頭、倒茶葉等。
1、每天下班后工作人員按要求清掃各自負責的衛(wèi)生區(qū)，并保持衛(wèi)清潔。
2、每月月中、月末及重大節(jié)假日搞大掃除一次，擦洗門窗、辦公桌，搞好辦公室周邊的清潔工作。
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇六
為了美化校園，凈化環(huán)境，加強校園環(huán)境管理，消除臟、亂、差現(xiàn)象，培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生行為習慣，實現(xiàn)“環(huán)境育人”的目的，制定本《規(guī)定》，望各部門各年級、班級照此認真執(zhí)行。
1．初、高中教學樓衛(wèi)生間共二十間由學校專職衛(wèi)生員打掃。
2．科技樓一、二樓及大廳（含衛(wèi)生間共4個）由學校專職衛(wèi)生員打掃。
3．科技樓三-五樓（含衛(wèi)生間共6個）及校長辦公室衛(wèi)生由學校專職衛(wèi)生員打掃。
4．各年級清潔區(qū)見表。
5．各教學樓的樓梯執(zhí)行“誰經(jīng)過誰負責任”的原則。
6．學校有一專職衛(wèi)生員負責學校全部場地的保潔工作。
7．初、高中教學樓前的垃圾箱里的垃圾由學校專職衛(wèi)生員。
進行收集拉到學校大的垃圾箱里。
1、各班每天要安排學生在早讀前和下午第七節(jié)課后把教室、走廊、欄桿、樓梯以及清潔區(qū)打掃干凈。
2、每周五下午第三節(jié)課各班要進一次大掃除，（除下雨天外）擦洗教室的門窗玻璃，掃除教室、走廊和樓梯、天花板上面的蜘蛛網(wǎng)，清除清潔區(qū)的廢紙、垃圾及雜草。
3、學校雇請的衛(wèi)生人員，上班時間為每天在上午8點到11點30分，下午2點20分到5：20分，負責自己的分片區(qū)的衛(wèi)生，學校專職衛(wèi)生員必須每節(jié)課后對衛(wèi)生間進行打掃。
4、學生寢室的衛(wèi)生由寢室管理員派好值日生每天早晨起床后打掃干凈，具體要求見《南城二中學生寢室規(guī)范》。
5、衛(wèi)生標準是：水泥路、花圍內外、草坪以及教室走廊無明顯人為雜物，如紙屑、果殼、包裝袋等；空曠場地和樹底下整潔平整，無碎石亂磚和其他雜物；衛(wèi)生間清潔；垃圾入窖并能得到及時清理；教室寢室內外天花板無蜘蛛網(wǎng)，地面干凈無紙屑，桌凳、門窗無積塵。
1、政教處將全校衛(wèi)生區(qū)劃分到年級，再由年級劃分到班級打掃。年級對班級衛(wèi)生打掃進行檢查、督促，評分，并在年級值日欄中公布。學校值周校長、行政干部每天檢查年級衛(wèi)生，并評分，在學校值周快報上公布。政教處組織人員進行衛(wèi)生大檢查、評比記分。以上多層次檢查評比結果均作為文明年級、文明班級評比的重要條件。
2、班主任每天要分派學生打掃衛(wèi)生，學生打掃衛(wèi)生時，班主任應親自到場指揮，各年級大掃除時，年級主任要親自檢查、督導。
3、各教室和年級辦公室自備廢紙縷，學校在校園內各過道口和階梯下設立果殼箱。班主任要教育學生保護衛(wèi)生，不準隨地亂丟果皮紙屑和食品包裝袋，應督促學生將廢紙廢物丟進廢紙縷或果殼箱。新生入學后，班主任要告訴學生學校的垃圾圍的位置，使其垃圾入圍。教師要帶頭維護衛(wèi)生，辦公室的廢紙應丟進廢紙縷，煙頭煙盒應扔進果殼箱。
4、學校設置的果殼箱只準倒果殼，不準倒垃圾，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將嚴肅處理。
1、凡對平時沒有及時打掃或沒有打掃干凈教室、寢室的班級學生，班主任或寢室管理人員應令其重掃。學校值周校長、行政干部應扣除該年級衛(wèi)生得分；年級值日人員應扣除該班級衛(wèi)生得分。
2、全校每周五下午第三節(jié)課的大掃除（除天下雨外），年級要督促班主任組織好學生認真打掃。凡沒有打掃或打掃不徹底、不干凈的班級，政教處責令其年級或班級補掃，如拒不補掃者，值周校長、行政干部在學校值周欄中通報批評。
3、凡在公共衛(wèi)生區(qū)（包括水泥路、操場、草坪、花圍內、樓梯上、走廊）亂丟紙屑、瓜皮果殼、包裝袋，剩余食品者，將罰打掃局部環(huán)境衛(wèi)生，并扣該學生所在班、年級的文明評比分；垃圾不入圍者每次罰清理校園內所有果殼箱；在墻壁門窗及其它設施上亂刻亂畫者，每次罰清洗所有亂刻、亂畫墻壁門窗。
4、政教處每月衛(wèi)生大檢查一次，若有三次衛(wèi)生評比最差，文明評比得分最低的班級，將對其班主任在大會上進行公開批評。
5、學校衛(wèi)生人員失職，沒有盡責，第一次扣發(fā)當月三分之一工資，第二次扣發(fā)半月工資，第三次由總務處解雇。
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇七
為創(chuàng)造一個整潔有序的辦公環(huán)境，養(yǎng)成良好的文明、有序、高效的工作習慣，增強員工對公司的責任感和歸屬感，推進公司日常工作規(guī)范化、秩序化、流程化，特制訂本管理規(guī)范。
二、
本管理規(guī)范適用于公司及分子公司。
1、辦公桌椅保持干凈整潔，桌面無灰塵、水漬、雜物。
2、下班前應清理桌面，離開時應將座椅擺放整齊，靠近辦公桌或擺放在座位下方。
3、外出或下班離開前應鎖好抽屜且不放置貴重物品，以免不慎遺失。
4、抽屜應及時清理、保持整潔，尤其不應有食物殘渣，以免招來蟑螂、螞蟻和老鼠。
5、辦公用品及個人物品應擺放整齊、及時整理，桌下及辦公桌周圍不得堆放各類雜物。
6、垃圾桶應放置在桌下內側，不應放置在過道上，影響他人出入。
7、廢棄物品應及時清理，不得亂扔亂堆雜物，不得占用通道，安全出口。
8、愛惜辦公家具，不故意損壞辦公家具，如發(fā)現(xiàn)損壞的辦公家具及時通知行政后勤部門維修。
9、不得與插線板周圍放置易燃物品，包括但不限于桌墊、紙袋、紙張、紙板、紙箱、塑料、泡沫等，不得包裹或覆蓋住插線板，以免發(fā)生意外。
10、辦公區(qū)嚴禁使用功率大于800w的電器設備，包括電熱水壺及蒸煮器皿，如有使用，一次警告，二次沒收大功率電器并通報批評。
1、重要紙張文件、保密資料（包括發(fā)票、客戶信息、工作聯(lián)絡單）等應入柜加鎖，確保資料安全。
2、文件應全部整齊放置在文件架、文件夾或書柜中，保證不散放在桌面上。
3、文件柜、保密柜應有統(tǒng)一標志（部門、編號、責任人），指定責任人定期維護。
4、文件柜、保密柜中物品、文件等擺放整齊，標志明確，便于查找。
5、定期對文檔進行清理，超過保存期的文檔應及時銷毀，保密文件銷毀時應注意信息不得泄露。
1、臺式機及筆記本。
2、擺放端正、保持清潔、愛惜使用，不故意損壞辦公電腦，不自行拆卸辦公電腦，如發(fā)現(xiàn)違反者，按固定資產(chǎn)管理條例處罰。
3、離座時電腦應進行鎖定或關閉顯示器電源，下班時關閉主機電源和顯示器。
4、筆記本電腦責任到使用人自行管理，管理辦法詳見固定資產(chǎn)管理條例。
5、打印機、傳真機等公用設備。
6、本著節(jié)約的原則，應盡量使用無紙化辦公，需要打印時應節(jié)約用紙，提倡使用二次用紙。
7、各區(qū)域打印機紙張應存放整齊，可重復利用的紙張與白紙分開放置，根據(jù)不同用途選擇合適的紙張，嚴禁散亂放置，造成污損及浪費。
8、不允許用傳真機復印文件。
9、應及時取回打印、傳真文件，以免丟失或泄密。
10、遵守打印機使用規(guī)范，行政后勤人員檢查并糾正不按規(guī)范使用的員工。
11、打印機使用規(guī)范如下：
a）請節(jié)約用紙。
b）請及時取走打印的文件，錯誤打印或者損壞的文件及時投放到碎紙機中，注意文件的保密。
c）請將廢棄的打印包裝紙或包裝箱投放到垃圾桶內，不要隨處亂扔。
d）請愛惜打印機、傳真機等公用設備，如發(fā)現(xiàn)故障或損壞，請及時通知行政后勤人員，不要擅自進行強力拆卸。
1、保潔人員按規(guī)定時間對垃圾桶的物品進行清理，有對辦公環(huán)境氣味影響較大的物品，例如使用完的餐盒等應主動傾倒在貨梯間的垃圾箱內，不應直接丟在垃圾桶內。
2、不在辦公區(qū)域內放置和食用有刺激性味道的食物。
3、愛惜公共區(qū)域的綠色植物，不向綠植花盆中澆倒任何液體及垃圾。如發(fā)現(xiàn)違反者，將給予通告批評，并按綠植損壞程度賠償。
4、不在辦公區(qū)內的墻面隨意粘貼海報、通知或其他使用粘結劑固定的物品，如需舉辦慶?；顒诱?zhí)崆芭c所在辦公區(qū)行政負責人溝通環(huán)境布置流程，如因擅自粘貼造成辦公區(qū)墻面污損，由粘貼人承擔所造成的損失。
（2）公共通道整理。
1、保持公共通道的通暢及干凈整潔，不要亂扔紙屑、果皮，任何物品不得占用公共通道和安全出口。
2、如特殊情況需臨時擺放的物品，必須放置整齊、不得影響整個辦公場所的美觀及行走方便，重要物品應附標簽說明。
3、公共區(qū)域的衛(wèi)生由保潔人員每日按清潔標準進行清掃，放置在公共區(qū)域無人認領的物品，保潔人員可以進行及時清理。
4、嚴禁直接在公共通道地面表面連接計算機電源線、網(wǎng)絡線、電話線等。
（3）公用座位整理。
1、個人物品不得留存在公共座位上，以免影響他人使用，個人物品留存在公用座位導致物品丟失由個人負責。
2、使用人員離開時應按照本規(guī)范第3條“個人辦公區(qū)域管理”的要求進行整理。
（4）會議室、接待室。
1、會議室、投影儀嚴格按照預約使用，并遵守會議室使用規(guī)范。
2、會議室使用規(guī)范：
a）會議結束后，請將座椅擺回原位；
b）會議結束后，請帶走會議時產(chǎn)生的垃圾；
c）如因會議需要打開了扎放整齊的電源線，請回復原狀；
d）會議結束后，請關好照明燈、電視（投影）、空調和窗戶；
e）會議結束后，使用了會議室白板請及時擦干凈；
f）移動投影儀請及時歸還，三次不按時歸還者取消借用投影資格；
1、前臺不代發(fā)任何快遞，請自行將寄送的快遞放置在不同快遞待寄區(qū)，并寫清楚寄件人姓名和電話，以免投遞無效退回物件，無法準確找到寄件人，寄件人姓名和電話不清楚者，造成快遞不予寄發(fā)者，由個人負責。
2、前臺不代收任何快遞，請及時聽取快遞派送員電話并及時取走收貨區(qū)存放的快遞。
3、前臺不分送各部門信件，請各部門助理及時到信件欄查收本部門信件。
1、演播室（直播間）應明確設備管理員，定期檢修設備是否可以正常使用。
2、演播室（直播間）內張貼演播室環(huán)境管理規(guī)范，管理員以身作則，愛惜演播室（直播間）環(huán)境，依照本規(guī)范中個人辦公區(qū)域及公共區(qū)域管理要求及時進行清理。
3、管理員每天檢查設備，請保證隔天設備的正常使用。
4、晚上值班結束前需及時將燈光及不用的設備斷電，并將門鎖好。
5、演播室外安裝錄制燈或錄制標示牌，明確指示演播室是否正在工作。
6、定期檢查設備線路，防止老化短路造成設備損壞，設備插線板等線路整理好，不要亂拉亂放，注意用電安全。
7、及時清理演播室（直播間）中使用頻率較低的電器及設備，移走堵塞通道的障礙物，保證通道暢通。
8、提升消防意識，掌握滅火器的使用方法，熟知安全出口，安全通道位置。
9、定期維護演播室化妝臺的整齊整潔，對過期、損壞的化妝品及時清理更換。
10、如發(fā)現(xiàn)演播室公共設施損壞，及時通知行政后勤部門。
11、演播室環(huán)境管理規(guī)范：
a）請不要隨處亂扔垃圾，及時將垃圾放入垃圾桶，保持環(huán)境衛(wèi)生清潔；
b）使用演播室物品后請擺放整齊，回復原位；
c）請愛惜演播室化妝品及化妝工具；
d）請注意個人安全，b3地下演播室晚上盡量不安排課程的錄制。如遇特殊情況，安排錄制，需由陪同人同行。
1、我們應做到愛護環(huán)境衛(wèi)生，干凈整齊，物品用完歸位。
2、我們應做到愛護公物，善待辦公電腦、辦公家具。（使用規(guī)范詳見固資管理條例）。
3、我們應做到愛護水資源，節(jié)約用水。發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生間水龍頭損壞應及時通知行政后勤部門。
4、我們應做到安全用電，合理使用電源及外接插座，嚴禁辦公區(qū)域內超負荷使用電暖氣、電暖風，電水壺等大功率電器。
5、我們應做到節(jié)約用電，離開辦公室前隨手關閉身邊的電源，嚴禁長明燈。
6、我們應做到保證他人人身和財產(chǎn)安全，下班及風天及時關閉門窗，以免損失和對他人的傷害。
7、我們應做到嚴禁吸煙，在辦公樓內的任何區(qū)域，包括但不限于衛(wèi)生間、樓梯間、走廊等，都禁止吸煙，保證消防安全，愛護他人健康。（如發(fā)現(xiàn)有人在大廈內吸煙，第一次罰款1000元，第二次按照嚴重違紀處理，公司有權單方解除勞動合同。）。
8、我們應提高個人修養(yǎng)，注意言談舉止，辦公區(qū)內不隨便拖鞋及晾曬衣服，追求創(chuàng)造良好辦公環(huán)境整潔的自律精神，遵守各種規(guī)范。
1、本規(guī)范由行政部負責解釋修訂。
2、本規(guī)范自公布之日起執(zhí)行。
3、如發(fā)現(xiàn)違反本規(guī)范者，公司將予以通報，嚴重違反者，根據(jù)相關管理規(guī)范，給予一定處罰。
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇八
為了保持一個良好的公司形象及干凈整潔的工作環(huán)境,特此制定如下衛(wèi)生條例,每一個員工均需嚴格遵守。
第一條每周行政人員需根據(jù)公司現(xiàn)狀及人員配備制定出衛(wèi)生值日表,以當周值日表為基準。
第二條每一位員工均有義務及責任相互督促及個人自覺保持辦公室及辦公室衛(wèi)生間環(huán)境的整潔、干凈。
第三條每一位員工需無條件遵守以下條例:。
3.1離開辦公桌需將座椅推入辦公桌內;。
3.2離開辦公位置超過半個小時需將計算機完全關閉。并將相關文件擺放整潔;。
3.3辦公桌面需擺放整齊,不得隨意丟棄堆放各類與工作無關的私人物品;。
3.4廢棄文件和廢紙應放入指定位置,每周或者每半個月清理一次;。
3.5公司配備的個人電腦應經(jīng)常清除灰塵,保持個人配備電腦的干凈整潔;。
3.6值日衛(wèi)生表按照輪換監(jiān)督制,即:當日值日員工需接受行政部衛(wèi)生監(jiān)督(以下簡稱衛(wèi)生監(jiān)督員)。
第四條當日值日員工需提前20分鐘到達公司進行辦公室及衛(wèi)生間的清掃及擦拭。下班后督促每一位同事將桌面整理干凈并將座椅擺放好,當日垃圾不許過夜,垃圾筐滿出后需自覺倒掉。
第五條衛(wèi)生監(jiān)督員需在值日同事清理工作結束后進行嚴謹?shù)臋z查,如發(fā)現(xiàn)不合格要求其返工。
第六條值日員工無條件接受衛(wèi)生監(jiān)督員的監(jiān)督檢查,不能以任何理由推脫或拒絕衛(wèi)生監(jiān)督員的檢查和監(jiān)督。每次完成衛(wèi)生工作后主動要求衛(wèi)生監(jiān)督員的檢查,并在值日表上簽字。
第七條值日員工有權指導并要求每一位員工保持辦公室及衛(wèi)生間環(huán)境的干凈整潔。
第八條每逢國家法定節(jié)假日或需接待重要賓客的參觀來訪,應提前一天由行政組織全體員工大掃除一次。
第九條衛(wèi)生監(jiān)督員不能徇私,以借口或形式草率檢查值日員工的工作。
第十條本制度自xxxx年xx月xx日起執(zhí)行,由公司行政部負責監(jiān)督實施,最終解釋權歸公司行政部。
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇九
1、根據(jù)《中華人民共和國環(huán)境保護法》“為認真執(zhí)行全面規(guī)劃，合理布局，綜合利用，化害為利，依靠群眾，大家動手，保護環(huán)境，造福人民”的環(huán)境方針，搞好本單位的環(huán)境保護工作，特制定本管理制度。
2、本公司環(huán)境保護管理主要任務是：宣傳和執(zhí)行環(huán)境保護法律法規(guī)及有關規(guī)定，充分、合理地利用各種資源、能源，控制和消除污染，促進本公司生產(chǎn)發(fā)展，創(chuàng)造良好的工作生活環(huán)境，使公司的經(jīng)濟活動能盡量減少對周圍生態(tài)環(huán)境的污染。
3、保護環(huán)境人人有責，公司員工、領導都要認真、自覺學習、遵守環(huán)境保護法律法規(guī)及有關規(guī)定，正確看待和處理生產(chǎn)與保護環(huán)境之間的關系，堅持預防為主，防治結合的方針，提倡車間清潔生產(chǎn)、循環(huán)利用，從源頭上盡量消滅污染物，認真執(zhí)行“誰污染，誰治理”的原則。
4、公司要采取一切可能的措施，把節(jié)能減排工作當作硬任務，搞好清潔衛(wèi)生工作，做好廢水、廢氣、廢渣、噪聲等的綜合治理工作。
5、公司除貫徹、執(zhí)行本制度外，還必須同時嚴格執(zhí)行國家和各級政府有關環(huán)保的法規(guī)、制度和標準。
第二章環(huán)保管理職責。
1、公司成立安全生產(chǎn)委員會，負責公司環(huán)保管理和環(huán)保技術監(jiān)督工作?？偨?jīng)理任全生產(chǎn)委員會主任，副總理任副主任，各單位一級主管是安全生產(chǎn)委員會成員，辦公室設在安全環(huán)保室。安全環(huán)保室配備必須的專業(yè)技術人員。各單位配備環(huán)保人員，負責本單位的日常環(huán)保管理工作。
2、安全環(huán)保室職責。
（1）認真貫徹執(zhí)行國家，上級主管部門的有關環(huán)保方針、政策和法規(guī)。負責本企業(yè)環(huán)保工作的管理、監(jiān)察和測試等。
（2）負責協(xié)助總經(jīng)理組織制定環(huán)保長遠規(guī)劃。
（3）監(jiān)督檢查本公司執(zhí)行“三廢”治理情況。參加新建、改建、擴建項目方案的研究和審查工，并參加驗收，提出環(huán)保意見和要求。
（4）組織公司內部環(huán)境監(jiān)測。掌握原始記錄，建立環(huán)保設施運行臺帳，做好環(huán)保資料歸檔和統(tǒng)計工作，按時向上級環(huán)保部門報告。
（5）對員工進行環(huán)保法律、法規(guī)教育和宣傳。提高員工的環(huán)保意識，并對環(huán)保崗位進行培訓考核。
3、各單位環(huán)保工作職責。
（1）執(zhí)行公司環(huán)保計劃，制定和完善本單位環(huán)保規(guī)章制度。
（2）定期、不定期檢查本單位環(huán)保設施的運行情況和運行記錄。
（3）負責監(jiān)督本單位廢水、廢氣、固體廢物達標排放情況。
（4）按規(guī)定向公司報告本單位污染物排放情況，污染防治設施運行情況和污染減排情況。
（5）協(xié)助公司進行清潔生產(chǎn)、節(jié)能節(jié)水、污染防治等工作。
（6）協(xié)助組織編寫公司環(huán)境應急預案，對企業(yè)突發(fā)性污染事件及時向環(huán)保部門報告，并參與處理。
（7）負責組織對公司員工進行環(huán)保知識培訓。
4、員工環(huán)保工作職責。
（1）學習和掌握本崗位環(huán)保設施的`工作原理和操作方法。
（2）按操作規(guī)程要求，認真操作本工段環(huán)保設施，并做好工作記錄和環(huán)保設施運行記錄，涉及添加藥物的須按操作規(guī)程要求添加藥物，確保環(huán)保設施運行正常，處理結果優(yōu)良。
（3）接受安全環(huán)保室的監(jiān)督和指導，虛心學習各類環(huán)保知識。
（4）定期對本崗位環(huán)保設施進行清潔維護，并填寫維護記錄。
（5）隨時向領導報告環(huán)保設施運行情況，若遇異常及時上報，確保環(huán)保風險降低到最低程度。
第三章基本原則。
1、安全環(huán)保室是公司環(huán)保工作的歸口管理部門，全面負責本企業(yè)環(huán)境保護工作的管理和監(jiān)測任務，改善企業(yè)環(huán)境狀況，減少企業(yè)對周圍環(huán)境的污染。并協(xié)調企業(yè)與政府環(huán)保部門的相關工作。
2、環(huán)保人員要重視防治“三廢”污染，保護環(huán)境。要把環(huán)境保護工作作為生產(chǎn)管理的一個重要組成部分，納入到日常生產(chǎn)中去，實行生產(chǎn)環(huán)保一齊抓。
3、環(huán)境保護工作關系到周邊環(huán)境和每個職工的身體健康及企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展。員工必須嚴格執(zhí)行環(huán)境保護工作制度，任何違反環(huán)保工作制度，造成事故者，將被根據(jù)事故程度追究責任。
4、防止“三廢”污染，實行“誰污染，誰治理”的原則。所有造成環(huán)境污染和其它公害的單位都必須提出治理規(guī)劃，有計劃、有步驟地加以實施，公司在財力、物力、人力方面應及時給予安排解決。
5、對環(huán)保設施、設備等要認真管理，建立定期檢查、維修和維修后驗收制度，保證設備、設施完好，運轉率達到考核指際要求，并確保備品備藥的正常儲備量。
6、凡新建、擴建、改造項目中的“三廢”治理和綜合利用工作所需資金，必須同時列入計劃，切實予以保證。在施工過程中不得以任何理由為借口排擠“三廢”治理和綜合利用工程的資金、設備、材料和人力等。
第四章廢水排放管理。
1、公司廢水排放標準執(zhí)行《污水綜合排放標準》中三級標準，公司應加強對產(chǎn)生的生產(chǎn)生活污水的治理與監(jiān)測，確保廢水治理達標排放。
2、公司應努力開發(fā)利用水循環(huán)利用技術，節(jié)約水資源，減少廢水排放，力爭實現(xiàn)污水零排放。
3、公司應做好污水治理設施的檢查、維護和保養(yǎng)等管理，做好日常運行記錄。
第五章廢氣排放管理。
1、公司廢氣排放標準執(zhí)行《大氣污染物綜合排放標準》（gb16297—）中二級排放標準限值要求，公司應加強大氣污染物的治理和監(jiān)測，確保達標排放。
2、公司應做好廢氣治理設施的檢查、維護和保養(yǎng)等管理，做好日常運行記錄。
第六章固體廢物處置管理。
1、公司應做好鋼渣、鋼丸、焊渣等一般固體廢物的回收、儲存和處置工作。
2、按照公司《危險廢物管理辦法》相關規(guī)定，各單位做好危險廢物的管理工作。
第七章污染事故管理。
1、針對可能發(fā)生的水污染、大氣污染等事故，公司應制定完善的急救援預案，有效應對突發(fā)環(huán)境污染，提高應急反應和救援水平。
2、公司《環(huán)境污染事故應急救援預案》應定期修訂和演練。一般每年至少演練一次，并做好演練記錄。對演練中發(fā)現(xiàn)的問題進行分析、補充和完善預案。
3、公司發(fā)生環(huán)境污染事故后，應立即啟動預案，并上報環(huán)保部門與政府主管部門，按照應急預案開展救援，將污染事故損失降至最小程度，最大限度地保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全及生態(tài)環(huán)境安全。
4、公司發(fā)生污染事故后，應妥善做好事故的善后工作，并協(xié)助環(huán)保部門做好事故原因的調查，制定防范措施。
第八章新建項目環(huán)保管理。
1、新建設項目嚴格執(zhí)行環(huán)保設施“三同時”，即執(zhí)行配套建設的環(huán)境保護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產(chǎn)。
2、新建設項目在設計施工前開展環(huán)評，并逐級上報環(huán)保部門批復。
3、新建設項目試運行后，須向環(huán)保部門申請驗收。
第九章環(huán)保臺賬與報表管理。
1、公司安全環(huán)保室負責建立和保存環(huán)保臺賬，及時填寫環(huán)保各項數(shù)據(jù)，保證數(shù)據(jù)的真實、準確。
2、安全環(huán)保室必須及時向環(huán)保部門報送環(huán)保報表，并做好數(shù)據(jù)的分析，杜絕遲報、漏報、錯報。
3、公司環(huán)保臺賬或報表保存期限為三年，外單位人員借閱，必須經(jīng)總經(jīng)理批復。
第十章附則。
1、本制度屬企業(yè)規(guī)章制度的一部分，由公司安全生產(chǎn)委員會負責貫徹落實。安全環(huán)保室要嚴格執(zhí)行，并監(jiān)督、檢查。
2、本制度自發(fā)布之日起實施。
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇十
工廠是各部門的綜合體;因此;各部門應以身作則;做好自己本職工作的同時;應加強團結.
加強合作.
一.員工守則。
1.凡本廠職工必須尊守本守則。
2.按時上下班;不得遲到早退;有事向廠.組長請假。
3.服從廠里安排;聽從調動。
4.認真做好本職工作.做好每一事情。
5.加強團結,發(fā)揮團體合作精神。
6.不得打架鬧事;不得組織他人罷工。
7.相互幫助;提高技能。
8.相互尊重;體現(xiàn)企業(yè)文化。
9.誠實.守信,進取。
10.防火防盜,人人有責。
11.如要辭職,須提前半月書面申請。
12.開放思想,認清形式,與工廠的發(fā)展保持一致。
二.廠長責任制。
2.認真處理好各部門之間的交接工作。
3.能獨立處理好應急事件。
4.組織好工人完成生產(chǎn)任務。
5.調節(jié)好整廠的正常生產(chǎn)運行。
6.領導好本廠工人提高技能,提高數(shù)量和質量。
7.具有開拓創(chuàng)新精神,把握好市場。
8.調節(jié)好工人與廠方之間的矛盾。
9.調節(jié)好外部合作關系。
10.上報工廠每日生產(chǎn)情況及工廠運作情況。
11.做好考勤工作。
12.督促各部門完成任務領導全廠走向成功。
三.技術廠長責任制。
1.領導和組織技術人員.設計.制版.工藝.質檢.總檢.整燙.包裝。
2.根據(jù)國家標準,結合本廠情況及圖紙或來樣制訂好企業(yè)技術標準。
3.認真執(zhí)行和督促技術人員按照標準做事.做好事。
4.指導技術人員達到標準向下執(zhí)行。
5.開拓創(chuàng)新新技術,新工藝,新方法.運用推廣。
6.努力提高產(chǎn)品質量。
7.搞好團體合作,相互促進。
8.不但完善和創(chuàng)新技術管理。
四.設計師責任制。
1.認真調研市場,預測流行趨勢.把握好流行市場。
2.認真做好圖紙.主要部位要注明清楚。
3.認真查看面輔料的運用和搭配。
4.認真研究飾件和色彩的搭配和運用。
5.協(xié)調好制板小樣,完成好設計任務。
6.查看.調研完成的作品.做好修改.精益救精。
7.努力提高設計水平.完成好設計任務。
五.制版師責任制。
1.認真.仔細.看清.理解.效果圖.來樣,設計好造型尺碼.規(guī)格。
2.根據(jù)服裝原理分解好每一線.結構要合理。
3.樣板要符合造型效果。
4.裁剪板和工藝板要完整.不多不少。
5.搞好合作.熱情配合好.造型.小樣.完成好設計任務。
6.合.議.建.技術標準。
7.指導工人進行生產(chǎn)。
六.裁斷人員責任制。
1.認真清查好布料.查看布料的疵點.色差倒順.數(shù)量.寬度.做好記錄。
2.認真清查好樣衣樣板.不得少片或多片。
3.畫皮要緊.準.好.科學合理.線條要清晰.改線要注明。
4.寬窄不一致的面料要分開裁剪。
5.面皮畫好后和開裁前.一定要對樣清查.以免漏洞。
6.鋪料要整齊.上下要一致.疵點要放到小片位置。
7.開裁前要查看面皮和鋪料是否對齊。
8.裁剪時要注意狐刑.上下層一致.刀口及定位眼。
9.認真清理好衣片.驗片分包。
10.做好數(shù)量.版號記錄.做到發(fā)放無誤。
11.做好樣板的管理工作。
12.做好裁房的整潔工作。
七.工藝員責任制。
1.認清造型和結構裁好衣片。
2.認真做好樣品.做好每一道工藝。
3.對面料的特性研究好.用新方法.新工藝。
4.認真記錄好樣品的工藝過程.以便更好的指導生產(chǎn)。
5.督促和檢查半成品的技術標準.發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
6.制好工藝技術文件書。
7.做好工藝創(chuàng)新。
8.精心指導工人進行生產(chǎn)。
八.質檢員責任制。
1.認識好在產(chǎn)樣品.認識好生產(chǎn)樣品.的各部位的工藝要求和技術標準。
2.指導好工藝生產(chǎn).抽查半成品.以免大批反工。
3.認真查好成品.根據(jù)本產(chǎn)品的質量標準.查好產(chǎn)品的各部位,尺寸.線跡.疵點.工藝要求.
不漏查.少查.做到.無油跡.臟跡.線頭.工藝線順直。
4.督促工人及時反工.做好反工記錄。
5.做好驗收記錄。
6.做好交接工作.與車工和尾斷交接數(shù)量準確無誤。
7.質量是工廠生存的保障.應盡職盡責做好本職工作。
九.整燙工藝員責任制。
1.根據(jù)各款式的工藝要求.認真整燙好每一部位。
2.在整燙時認真查看各部位.發(fā)現(xiàn)問題及時交質檢處理。
3.整燙工藝是服裝生產(chǎn)過程中的最后一道工序.為此整燙工藝員即是品質員.
應積極認真地做好本質工作.把好質量關。
4.認真做好產(chǎn)品.產(chǎn)量.記錄。
5.下班時一定要關好電源。
十.包裝工藝員責任制。
1.做好整潔.整理工作.清理好線頭。
2.發(fā)現(xiàn)有質量問題的衣服.交質檢及時處理。
3.認真疊好每一件衣服。
4.要分清碼號,顏色.配比.不要錯裝。
5.檢查標識,商標.碼標.洗滌標.吊牌.袋標及款號都要一一對應。
6.包裝完畢后要及時報表.做到準確無誤。
十一.組長責任制。
1.組織和領導好本組職工。
2.做好接活和出活工作,對著樣品認真清好衣片及另部件.檢查剪口.定位眼..
3.掌握好本款式的生產(chǎn)工藝和技術要求。
4.組織和安排好本組員工工序。
5.指導本組員工技術工作.提高產(chǎn)品質量和數(shù)量。
6.抽查半成品.發(fā)現(xiàn)問題及時處理.以免出現(xiàn)大批反工。
7.認真記錄好本組員工的考勤和業(yè)績。
8.認真記錄好產(chǎn)量做好交接工作。
十二.車位工責任制。
1.保持良好的心情.做好每一事情。
3.認真做好本道工序.對上道工序有質量問題的應及時反回以免大批反工.
4.經(jīng)常查看本道工序.出現(xiàn).跳線.爆線.工藝線不一致等問題應及時處理。
5.如有本道工序反工的產(chǎn)品應及時反好。
6.愛護公共衛(wèi)生.保養(yǎng)好各自的機臺。
7.節(jié)約用電.離開機臺便關機.養(yǎng)成好的習慣。
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企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇十一
1．公司辦公區(qū)域范圍內環(huán)境衛(wèi)生由綜合管理部歸口管理，負責聯(lián)系和監(jiān)督公司簽定的保潔公司對公司辦公區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生進行日常清潔和定期保潔工作，制定衛(wèi)生清潔標準，指導公司各部門衛(wèi)生責任區(qū)的衛(wèi)生維護工作，并定期組織檢查、考核和評比工作。
2．公司各部門以辦公區(qū)域劃分衛(wèi)生責任區(qū)，按本規(guī)定有關衛(wèi)生維護要求負責本部門辦公區(qū)域范圍內環(huán)境衛(wèi)生的日常維護工作。公共區(qū)域的衛(wèi)生維護工作由綜合管理部負責。
3．公司員工以個人辦公區(qū)域劃分衛(wèi)生責任區(qū)，按本規(guī)定有關衛(wèi)生維護要求負責個人辦公區(qū)域范圍內環(huán)境衛(wèi)生的日常維護工作。公司領導辦公區(qū)域衛(wèi)生維護工作由綜合管理部負責。。
二、衛(wèi)生清潔要求
綜合管理部嚴格要求保潔公司清潔人員按日常保潔細則執(zhí)行（保潔細則另見《保潔公司日常保潔計劃》），保持地面、墻面、門窗、燈具、辦公家具、辦公設備、辦公器具日常清潔整齊，無灰塵，無損壞。
三、衛(wèi)生維護要求
1．員工個人辦公區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生維護要求
員工應注意保持所在工作區(qū)域衛(wèi)生環(huán)境的整潔、有序和完好無損，具體要求為：
（1） 愛護公司財產(chǎn)，辦公家具、辦公設備使用時不允許亂寫亂劃
（2） 辦公桌面各種資料、工具、文件、配件等均應放置整齊美觀。
（3）文明使用衛(wèi)生間，及時沖洗。嚴禁往水池、抽水馬桶內亂扔垃圾。
（4）參加會議（洽談）結束后，應自覺清理好面前的雜物，放置好自已的座位，必要時要及時通知保潔人員進行清潔，恢復會議（洽談室）的'潔凈。
（5）下班時，應整理干凈辦公桌上所用物品，座椅置于桌下，所有廢棄物品必須投放于清潔袋中。
2．各部門辦公區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生維護要求
各部門應負責維護本部門辦公區(qū)域范圍內環(huán)境衛(wèi)生的整潔、有序和完好無損，具體要求為：
（1）負責按公司規(guī)定教育和加強本部門人員保護環(huán)境衛(wèi)生的思想意識和行為規(guī)范。
（2）負責本部門共用辦公家具、辦公設備安全衛(wèi)生使用。
（3）本部門共用的各種書籍、資料、工具、文件、配件等均應放置整齊美觀，不隨意堆放物品。
（4）本部門組織會議（洽談）后，應負責清理遺留的雜物，放置好桌椅，通知保潔人員進行清潔，恢復會議（洽談室）的潔凈有序。
（5）公司組織（非部門組織）的會議（洽談）后，綜合管理部應負責清理遺留的雜物，放置好桌椅，通知保潔人員進行清潔，恢復會議（洽談室）的潔凈有序。
四、衛(wèi)生管理工作要求和有關獎懲規(guī)定
1．綜合管理部應指定專人負責衛(wèi)生管理工作，應按本規(guī)定要求負責公司范圍內的所有環(huán)境衛(wèi)生清潔維護的指導和檢查工作，并有責任和權利要求公司各部門、各員工遵循本規(guī)定的執(zhí)行。
2．保潔人員每日上班要打卡，衛(wèi)生管-理-員負責按公司打卡規(guī)定對保潔人員進行考核和管理。
3．衛(wèi)生管-理-員定于每天上班前，巡視檢查公司范圍內的所有環(huán)境衛(wèi)生情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決并進行記錄，并于每月2日前將上月衛(wèi)生檢查情況上報部門負責人審核后形成衛(wèi)生通報發(fā)公司各部門，衛(wèi)生通報內容按責任區(qū)域反映上述各項清潔和維護工作情況，衛(wèi)生評價采用以下標準：
（1） 正常：符合各項衛(wèi)生要求；
（2） 優(yōu)良：連續(xù)三個月"正常"；
（3） 較差：有一至二項不符合衛(wèi)生要求；
（4） 很差：有三項以上不符合衛(wèi)生要求。
衛(wèi)生檢查如有較差或極差情況，應注明責任部門或個人以及衛(wèi)生不符合要求的具體情況。
4．公司各部門、全體人員及保潔人員應積極配合和執(zhí)行上述清潔工作及維護工作，衛(wèi)生考核將作為部門考核和員工考核內容之一，模范遵守或有違反行為，將按以下辦法實施管理和獎懲：
（1）衛(wèi)生評價為"優(yōu)良"部門或個人，將在衛(wèi)生通報上予以表揚，
全年"優(yōu)良"部門或個人將評為"優(yōu)秀衛(wèi)生部門"或"優(yōu)秀衛(wèi)生員工"，綜合管理部將專項提請公司給予一定經(jīng)濟獎勵。
（2）衛(wèi)生檢查為"較差"和"很差"的部門或個人，衛(wèi)生管-理-員當面指出不足之處并立即進行改正，不聽從指正者將于本月衛(wèi)生通報中提出批評。
（3）衛(wèi)生檢查連續(xù)三次以上為"較差"和"很差"的部門或個人，將于本月衛(wèi)生通報中提出批評；月通報二次以上"較差"和"很差"的部門和個人，將記入部門考核和個人考核中，試用人員將記入轉正考核中，并作為有關獎金發(fā)放的考核內容之一；全年"較差"和"很差"次數(shù)最多的部門和個人，將評為"衛(wèi)生最差部門"和"衛(wèi)生最差員工"，并提請公司于年終獎金中進行一定懲罰減額。
（4）保潔人員的清潔工作不符合公司衛(wèi)生要求的，第一次給予批評，第二次給予警告，第三次責其所屬公司更換人員。
五、本規(guī)定適用于公司全體正式員工、試用員工、臨時聘用員工和保潔員工。
六、本規(guī)定自xx年x月x日起實施。
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇十二
第一條為了加強本公司辦公環(huán)境的衛(wèi)生管理，創(chuàng)建文明、整潔、優(yōu)美的工作和生活環(huán)境，制定本制度。
第二條本制度適用于公司辦公生活場所衛(wèi)生設施的設置、建設、管理、維護和環(huán)境衛(wèi)生的清掃保潔、廢棄物收運處理等環(huán)節(jié)。
第三條凡在本公司工作的員工和外來人員，均應遵守本制度。
第四條綜合管理部為公司環(huán)境衛(wèi)生管理的責任部門，負責全公司的環(huán)境衛(wèi)生管理工作；公司的基建、生產(chǎn)、后勤等有關部門都應當按照各自的職責，協(xié)同做好環(huán)境衛(wèi)生的管理工作。
第五條環(huán)衛(wèi)設施及保潔管理費用預算由綜合管理部提出，經(jīng)董事會批準后按預算標準使用。
第六條綜合管理部應當加強有關環(huán)境衛(wèi)生科學知識的宣傳，提高公司員工的環(huán)境衛(wèi)生意識，養(yǎng)成良好的環(huán)境衛(wèi)生習慣。
第七條環(huán)境衛(wèi)生專職清掃保潔人員應當認真履行職責，文明作業(yè)。任何人都應當尊重環(huán)境衛(wèi)生工作人員的勞動。
第八條除會議室、浴室、客房等公用場所及領導辦公室外，各部門辦公室內、單身公寓的清掃保潔工作，由各部門或職工自行承擔。
第九條公司公共區(qū)域（包括主次干道、公共綠地、樓道、衛(wèi)生間、會議室、員工宿舍外環(huán)境、客房等）的清掃與保潔，由綜合管理部安排派專人實施。
第十條公司行政區(qū)域內的施工場地由施工單位負責清掃保潔和垃圾清運，綜合管理部和規(guī)劃建設部負責監(jiān)督管理。
第十一條公司中型、大型會議室要在會前認真清掃，會后及時清理，始終保持會議室的衛(wèi)生清潔，會客廳要時刻保持清潔，由綜合部專職保潔人員負責。
第十二條禁止在公司公共場地傾倒、堆放垃圾，禁止在站場及周圍焚燒垃圾和樹葉，禁止隨地吐痰和亂扔果皮、紙屑、煙頭及各種廢棄物。
第十三條公共走道及樓梯門廳，每日清掃一次，并采用適當方法減少灰塵的飛揚。門廳玻璃、客房、樓周圍場地道路每周清掃一次，窗簾每年清洗一次，保持清潔。
第十四條衛(wèi)生間、浴室、更衣室等公共衛(wèi)生設施，必須時刻保持清潔，必須做到無異味、無污穢。
第十五條必須按綜合部規(guī)定的區(qū)域和位置停放車輛，嚴禁自行車、電動車、摩托車和汽車亂停亂放。
第十六條公司領導辦公室由專職保潔員每日清掃一次，其他辦公室由部門職員自行清掃，各部門都要建立每日輪流清掃衛(wèi)生的制度，公司公寓樓員工宿舍衛(wèi)生由住宿員工自行清掃。
第十七條室內應保持整潔，做到地面無污垢、痰跡、煙蒂、紙屑；桌面、柜上、窗臺上無灰塵、污跡，清潔、整齊，窗明幾凈。室內無蜘蛛網(wǎng)、無雜物。
第十八條室內不準許隨便存放垃圾，應及時把垃圾倒入垃圾箱內。
第十九條辦公室內辦公用品、文件、資料、報刊等擺放整齊有序，不得存放與工作無關的物品，個人生活用品應放在固定的抽屜和柜內。
第二十條分布在廠區(qū)內的垃圾箱、垃圾桶以及垃圾堆放容器由綜合管理部負責管理。
第二十一條各部門產(chǎn)生的垃圾、廢棄物，應當按照綜合管理部規(guī)定的地點、方式倒入垃圾桶或垃圾堆放容器內。配置給各部門的垃圾桶、垃圾袋由各部門使用并管理，勿隨意變動地點或位置。
第二十二條在廠區(qū)內運輸生產(chǎn)垃圾、生活垃圾、建筑垃圾、工程渣土、廢棄物及散裝產(chǎn)品時，不得灑落和拋撒，如有灑落和拋撒，必須清掃干凈。
第二十三條環(huán)境衛(wèi)生設施（垃圾箱、公共廁所等）由綜合管理部設置，應符合公司方便實用原則。
第二十四條任何部門和個人不得擅自在道路旁或門前放置各類垃圾容器。
第二十五條綜合管理部負責廠區(qū)內垃圾堆放容器、垃圾箱等衛(wèi)生設施的保潔、維護、管理和清運。
第二十六條設置在各部門、辦公室的垃圾箱等，由部門進行使用管理并做好保潔工作，不丟失、不人為損壞。
第二十七條公司廠區(qū)內外的綠化帶由專業(yè)園林綠化單位負責管理維護，公司與專業(yè)綠化單位簽訂綠化養(yǎng)護合同。
第二十八條綠化單位應認真按照園林綠化行業(yè)的標準、規(guī)范、合同要求及公司管理部門依據(jù)合同發(fā)出的指令進行養(yǎng)護，隨時接受公司的檢查和考核。
第二十九條假山噴泉由專人負責管理，每年5月1日——10月31日為噴淋期，除此之外期間放水清理；冬季必須放盡管道內存水，關閉管道閥門，斷開噴泉電源。
第三十條在噴淋期，管理人員必須按時啟動和關閉噴淋系統(tǒng)，做好平時池水的清潔工作，一個月更換一次池水、徹底清理淤泥雜物。
第三十一條綜合管理部應定期或不定期檢查公共場所及各部門衛(wèi)生責任區(qū)的衛(wèi)生保潔情況，制定合理的處罰管理措施，保障辦公生活環(huán)境整潔有序。
第三十二條本制度從xx年十月一日起實行。
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇十三
為加強內務管理，搞好環(huán)境衛(wèi)生，營造環(huán)境優(yōu)美、整潔衛(wèi)生的辦公環(huán)境，構成井然有序的工作秩序，樹立良好的工商形象，參照分局《辦公內務規(guī)范標準》(試行)，結合本所實際情景特制定制度如下：
一、內務設置應當注重實際，利于工作，整齊劃一，貼合衛(wèi)生和安全要求。
二、辦公室設施擺放要統(tǒng)一整齊。桌椅櫥柜擺放合理有序(櫥柜靠門側墻擺放;一人一室的其辦公桌按要求靠側墻擺放，面門而坐;兩人一室的其辦公桌按要求靠窗擺放，相對而坐;電腦桌結合網(wǎng)線布局擺放在合理的位置)。
二、辦公物品放置要整齊美觀。辦公桌面要堅持整潔，電話、筆記本、水杯、個人監(jiān)督臺要擺放得當，與當時工作無關的材料、書籍等不準擺放，玻璃板(塑料版)下放置的單位電話表及工作常用資料要整齊簡潔。文件、資料、書籍、雜志等，應及時整理，分門別類，整齊排放在書柜內;報紙應整齊碼放到書柜隱蔽處，碼放到其他位置應事先征得主管所長同意，且每月按要求集中清理一次。衣帽應掛入更-衣柜，辦公室明處不得擺放自身穿著衣物以外的其他衣物。櫥頂、地面、室內不得存放與工作無關或影響美觀的物品，更不得堆放雜物。
三、辦公環(huán)境衛(wèi)生，要按照窗明幾凈，內務整齊，打掃徹底，不留死角的要求，合理分工，相互協(xié)作，做到日常清掃和定期大掃除相結合，使整體辦公環(huán)境要到達“美觀、整齊、清潔、無異味”。
四、全所人員要愛護環(huán)境，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，自身做到不隨地吐痰，不亂扔果皮、煙頭、紙屑等廢棄物，不亂放雜物、損壞公物。
五、辦公室內應堅持整齊清潔、空氣新鮮。全所人員均應在每日早晨上班前做好各自辦公室的衛(wèi)生。做到室內無蜘蛛網(wǎng)、無污跡、無煙頭、無積塵，辦公設施、用具表面潔凈，紙簍、煙缸及時清理。
六、辦公樓公共部位(包括會議室、榮譽室、檔案室、詢問室、衛(wèi)生間、洗盆臺面、鏡子、樓道內窗戶等)衛(wèi)生管理。要按劃分的衛(wèi)生職責區(qū)域，分工負責，做好保潔工作。職責人都要隨時掌握職責區(qū)的衛(wèi)生狀況，并隨時堅持整潔舒適的辦公環(huán)境。
七、衛(wèi)生保潔員(門衛(wèi))要隨時聽從所里衛(wèi)生管理工作的安排。樓道、樓梯、扶手、垃圾桶、便池、水池、院落等部位每一天及時清掃，對樓梯、過道上出現(xiàn)的煙頭、紙屑、痰跡等垃圾及時進行清理，隨時堅持上述部位干凈整潔。衛(wèi)生間和會議室地面、設施的`日常保潔由衛(wèi)生保潔員(門衛(wèi))負責，大掃除時由分工負責人完成。
八、更-衣室的使用與管理。男、女更-衣室，衣柜應兩人一柜、每人一門，對號使用。上下班更換衣物，應當在更-衣室內進行。更換下來的衣物、鞋子應當入柜。
更-衣室內只得擺放更-衣柜、更-衣座椅等必備用具，其他物品不得隨意擺放(所里統(tǒng)一安排除外)。更-衣室要堅持干凈、整潔、有序，要按職責分工，每一天做好衛(wèi)生保潔。
九、值班室的衛(wèi)生管理。值班室內要堅持干凈整潔，室內物品擺放要整齊有序。值班室衛(wèi)生由當日值班人員負責清理。
十、遇有出差、病事假等原因不能按時進行內務整理、衛(wèi)生清理的，應由對應的班子、分隊其他成員代為完成。
十一、本所督查小組不定期對內務衛(wèi)生情景進行督查、講評，督查情景納入各分隊及個人年終目標考核，對督查不達標的要限時整改，并予以通報批評;未按要求整改或整改后仍未達標的，督查小組有權作來源理意見，報經(jīng)所長或所長辦公會議審批后生效，作為年終目標考核和創(chuàng)先爭優(yōu)的依據(jù)之一，并報分局備案。
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇十四
為創(chuàng)造潔凈、舒適的辦公環(huán)境，培養(yǎng)嚴謹文明的工作作風，樹立檢驗檢疫良好的機關形象，特制定本管理制度。
一、工作職責。
局內各處室負責所使用辦公區(qū)域內的環(huán)境衛(wèi)生清潔和保持工作，應制定衛(wèi)生值日表，責任到人，監(jiān)督本處室干部職工共同維護公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生，愛護公共設備設施，培養(yǎng)良好的公共道德。
1、門窗（玻璃、窗臺、窗欞）上無浮塵；
2、地面無污物、污水、浮土；
3、四周墻壁及其附屬物、裝飾品無蜘蛛網(wǎng)、浮塵；
4、照明燈、書櫥、鏡子上無浮塵、污跡；
5、辦公桌上無浮塵，物品擺放整齊，水具無茶銹、水垢；
三、辦公物品擺放標準。
1、辦公室桌面整潔，擺放有序，不擺放過多和與辦公無關的物品；
2、文件柜內書籍、資料、物品擺放整齊有序，柜頂不可擺放任何物品；
3、掃帚、拖布、肥皂、毛巾在合理的。位置統(tǒng)一擺放；
4、室內各種線路走向簡潔、整齊、安全；
5、不準私自拆除、搬移和亂拉配電線路；
6、辦公室內的照明、配電線路、門窗等若有損壞，應及時通知綜合技術服務中心物業(yè)管理科進行更換、修理。
斷電、關窗、鎖門。除在指定吸煙處外，樓內其他區(qū)域禁止吸煙。五、其他。
大連局干部職工應按規(guī)定統(tǒng)一著制服上崗，應保持舉止文明、儀容整潔、形象良好。
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇十五
一、為確保公司“四防”(防火、防盜、防破壞、防事故)安全，根據(jù)《湖北省機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位治安保衛(wèi)工作條例》，結合公司實際，特制訂本規(guī)定。
二、辦公大樓的“四防”保衛(wèi)工作，由辦公室和值班人員共同承擔，實行24小時值班;各實體的.“四防”工作，由實體經(jīng)理負責。
三、對進入辦公大樓的外來人員，值班員必須驗證，問明來意，方可放行，不允許委托外單位人員來辦公樓取物品。
四、禁止收舊貨、推銷物品等閑雜人員進入辦公區(qū);從辦公樓內取走物品，值班人員應索取放行憑據(jù)后，方可放行。
五、工作人員最后離開辦公室、會議室者，應隨手關閉冷、暖氣、電燈、電扇、電腦，切斷電源，鎖門。
六、認真落實下列防火措施:。
1、不許在辦公室使用電爐及超負荷電器;。
2、不許自裝電源插座，自接電源;。
3、不許將易燃、易爆、劇毒、放射性等危險品帶入辦公室;。
4、辦公室內的各種電器暫不使用時，要切斷電源，妥善保管;。
5、會議室、辦公室的空調機、熱水器等電器，下班或會后，使用人要負責切斷電源;。
6、不得隨意搬動滅火器材。
七、三木內不許存放“三密”文件和現(xiàn)金，凡屬“三密”文件，應送機要室保存;嚴格管理文件、公章、重要資料、文書檔案，及時妥善處理打印廢紙。
八、財務室保險柜內，不得存放大量現(xiàn)金和有價證券。
九、各部門、各實體發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時報告，認真整改，防患未然。公司的“四防”工作由辦公室每半年組織一次檢查，每年進行一次評比。
十、違反上述規(guī)定，導致發(fā)生事故的，要逐級追究責任人和當事人的責任。
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇十六
下班:晚6:00--7:00。
打卡機時間將按此調整，此時間段外打卡無效。
第二條為保證辦公樓的安全與有序管理，總部職員在未征得本管理中心總監(jiān)同意及通知行政管理中心前，非工作時間除保安、值班人員外任何職員不得留在辦公樓。
第三條非工作時間(除午休)需留在辦公樓內人員及非上班時間回公司取物品人員需報告本中心總監(jiān)，本中心總監(jiān)與行政管理中心總監(jiān)溝通后方可。
第四條檔案室、中控電腦機室屬于公司要地，非工作人員禁止進入。
第五條辦公桌上除電話、電腦、打印機、傳真機、水杯、文件筐及筆筒(后二項由公司統(tǒng)一配備)之外，不允許有其他個人物品。所有物品擺放依照公司統(tǒng)一格式擺放。
第六條力求節(jié)約辦公成本。各管理中心要有意識的對水電、紙張、電腦耗材、辦公設備等物資合理使用。電話、傳真等費用要嚴格控制。
1.各管理中心的辦公用品需求統(tǒng)一集中在行政管理中心，由行政管理中心每月統(tǒng)一定期購買、發(fā)放。
2.打印紙管理:打印紙各管理中心每次可領用一包，打印需登記。
3.各管理中心不要擅自更換墨盒、色帶，由行政管理中心統(tǒng)一購買、發(fā)放。
4.辦公用品發(fā)票須財務管理中心、行政管理中心簽字后報銷。
5.筆芯每人每月限領2支。
6.不要大量的接收紙張傳真。盡量要求對方用e-mail方式取代。
第七條各管理中心負責人負責安排本管理中心的安全管理工作，職員離開工作崗位時要關閉電源、空調、飲水器、門窗，做好防火、防盜及其它異常情況的'防范工作;檢查各項設施的安全性，損壞及時報修，做到安全辦公。出現(xiàn)人為失誤產(chǎn)生的問題負責人承擔責任。雷雨天氣未關閉電源引起的電子設備損壞，由個人承擔責任。
第八條為節(jié)約不必要的能源消耗，總部休息時間內關閉空調，周一至周五每天晚6時至早8時30分關閉空調;周五晚6時至周一早8時30分關閉，其他休息時間以此為例。
第九條公司計算機等辦公設備，要設專人管理、正確操作，如因違反操作規(guī)程而造成的損失，要追究其相應的責任或進行處罰。
第十條公司的一切物品屬公有財物，非經(jīng)允許，不得私自攜出。違犯者將按偷盜公司財物處理。
第十一條全體職員有維護辦公場所內衛(wèi)生的義務，保持辦公環(huán)境清新潔凈。
第十二條因業(yè)務需要撥打長途電話、發(fā)傳真，應主動進行準確登記。各管理中心月底將當月長途電話統(tǒng)計表交至行政管理中心。
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇一
為了實現(xiàn)公司環(huán)境管理和安全管理的延伸，向相關方提出相應的環(huán)境管理要求和安全要求，使相關方行為符合公司環(huán)境管理要求和安全要求，特制定本程序。
2、范圍。
適用公司所有相關方的環(huán)境行為和安全行為，相關方包括供應商、運輸承包商、廢棄物委托處理商、客戶。
3、職責。
1.辦公室負責廢棄物委托處理商有關環(huán)境管理工作和安全管理工作。
2.采購部負責供應商、原材料運輸承包商的有關環(huán)境管理工作和安全管理工作。3銷售部負責客戶、成品運輸承包商的有關環(huán)境管理工作和安全管理工作。4各部門配合采購部、銷售部做好以上相關方的環(huán)境管理工作和安全管理工作。
1）廢棄物委托處理商環(huán)境安全管理。
1.辦公室在與廢棄物委托處理商簽訂處理合同時，應確認廢棄物委托處理商具備國家認可的專業(yè)處理資質。
2.辦公室負責要求廢棄物委托處理商在進行廢棄物處理時嚴格執(zhí)行國家、地方環(huán)保部門的有關規(guī)定和安全操作要求，并要求其每年填寫《相關方環(huán)境因素調查表》和《相關方危險源調查表》。
1.采購部應向供應商、原材料運輸承包商告知本公司環(huán)境方針和相關的環(huán)境管理要求,并要求其每年填寫《相關方環(huán)境因素調查表》和《相關方危險源調查表》。
2.采購部對公司的主要供應商、原材料運輸承包商要能施加影響，以延伸公司以外的環(huán)境管理和安全管理。
1.銷售部應向客戶、成品運輸承包商告知本公司環(huán)境方針、相關的'環(huán)境管理要求和安全要求。
2.銷售部對公司的主要客戶要能施加影響，以延伸公司以外的環(huán)境管理和安全要求，并要求其每年填寫《相關方環(huán)境因素調查表》和《相關方危險源調查表》。
3.來訪人員和進入公司進行施工或作業(yè)的外來單位人員，應遵守我廠的有關規(guī)定，嚴格按安全標準組織施工，采取必要的安全防護措施及正確使用、穿戴勞動安全防護用品，消除事故隱患。
4.由于外來單位安全及防護措施不力造成安全事故(生產(chǎn)安全、人身安全、生物安全)方面的一切損失、法律責任和因此發(fā)生的費用，由外來單位承擔。
5.辦公室對直接來往于公司的車輛要進行管理，要求其嚴格遵守門衛(wèi)管理規(guī)定，如進行登記、禁止廠區(qū)內鳴喇叭、到指定地點停車等。
6.外來單位人員嚴禁進出我廠生產(chǎn)、實驗區(qū)域。
7.進出我廠的外來單位材料、物品，須接受我廠門衛(wèi)及管理人員管理。
8.外來單位用電、用水必須告知辦公室，由我司安排供給；安裝和拆除水、汽管道及供電線路時，必須告知辦公室監(jiān)管。若自作主張拆除及安裝使用造成浪費及安全事故、人員傷亡的，由外來單位自行負責。
9.外來施工單位及人員務必積極配合我廠管理人員，協(xié)調好各種事項，安全、有序、按質、按量、按時完成我廠施工項目。
5、相關文件。
6、相關記錄。
《相關方環(huán)境因素調查表》《相關方危險源調查表》。
編制/日期修訂/日期批準/日期
相關方環(huán)境因素調查表。
no:調查/日期批準/日期
相關方危險源辨識表。
no:。
調查人/日期批準人/日期
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇二
組長：董火金。
組員：李賢濤，鄧興有。
1、本公司環(huán)境保護工作堅持預防為主、防治結合、綜合治理的原則；堅持推行清潔生產(chǎn)、實行生產(chǎn)全過程污染控制的原則；實行污染物達標排放和污染物總量控制的原則。
2、環(huán)境保護工作的主要負責人，應對環(huán)境保護工作實施統(tǒng)一監(jiān)督管理，公司負責人是環(huán)境保護第一責任人。
3、配備相應的環(huán)保管理和操作人員，掌握環(huán)保工藝技術及環(huán)保運行狀況。操作人員必須按操作規(guī)程操作。
4、每年根據(jù)公司下達的《環(huán)境監(jiān)測計劃》開展環(huán)境監(jiān)測工作。監(jiān)測時如有超標情況，要按照程序文件要求及時通知相關部門，不得私自減少監(jiān)測次數(shù)或停止監(jiān)測。
5、每月開生產(chǎn)會議時作一次環(huán)境報告。
6、生產(chǎn)辦除開展常規(guī)監(jiān)測外，要承擔對突發(fā)性的污染事故的應急監(jiān)測工作。
7、外排污水和大氣的監(jiān)測外委單位進行。
8、把環(huán)境保護工作納入日常生產(chǎn)經(jīng)營活動的全過程中，實現(xiàn)全過程、全天侯、全員的環(huán)保管理，在布置、檢查、總結、評比的同時，必須有環(huán)保工作內容。
9、積極開展環(huán)境保護宣傳教育活動，普及環(huán)保知識，提高全員的環(huán)保意識。重點要作好“4.22世界地球日”和“6.5世界環(huán)境日”的宣傳工作。
10、完善環(huán)保各項基礎資料。
11、加強對外來施工單位施工作業(yè)的環(huán)境管理，承攬環(huán)保設施施工的單位，要持有上級或政府主管部門的施工許可證，在施工過程要防止產(chǎn)生污染，施工后要達到工完、料凈、場地清，對有植被損壞情況的，施工單位要采取恢復措施。
12、污染防治與三廢資源綜合利用：
（2）開展節(jié)水減污活動，采取一水多用，循環(huán)使用，提高水的綜合利用率；
（6）凡在生產(chǎn)過程中，開停工、檢修過程產(chǎn)生噪聲和震動的部位，應采取消音、隔音、防震等措施，使噪聲達標排放。
13、新、改、擴建和技術改造項目（以下簡稱為建設項目），必須嚴格執(zhí)行有關環(huán)境保護法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行“三同時”制度。
14、建設項目應積極推行清潔生產(chǎn)，采用清潔生產(chǎn)工藝。
15、凡由于設計原因，使建設項目排污不達標，設計單位除負設計責任外，還應免費負責修改設計，直至排污達標，并承擔在此期間由于排污不達標造成的排污費和污染賠款，對由于施工質量造成生產(chǎn)裝置污染處理不能正常運行，施工單位應免費限期進行整改，直至達到要求。在此期間，發(fā)生的環(huán)保費用由施工單位承擔。
16、生產(chǎn)辦要將環(huán)保設施的管理納入設備的統(tǒng)一管理。
17、環(huán)保設施需檢修或臨時搶修，要對其處理或產(chǎn)生的污染物制定應急處理方案，并上報公司批準，保證污染物得到有效處理和達標排放。
18、污染事故是由于作業(yè)者違反環(huán)保法規(guī)的行為以及意外因素的影響或不可抗拒的自然災害等原因致使環(huán)境受到污染，人體健康受到危害，社會經(jīng)濟與人民財產(chǎn)受到損失，造成不良社會影響的污染事件，事故的處理按環(huán)境保護管理辦法中的有關規(guī)定執(zhí)行。
19、污染事故級別劃分根據(jù)國家污染事故劃分有關規(guī)定執(zhí)行。
20、凡發(fā)生污染事故后，必須立即采取應急處理措施，控制污染事態(tài)的發(fā)展，并立即上報公司負責人，開展事故調查和應急處理等工作（最遲不得超過2小時），12小時內將事故報告或簡報上報公司環(huán)保負責人，公司負責人按照事故處理規(guī)定分級處理，重大污染事故要立即上報。
21、凡外來施工的承包單位，在簽訂工程合同時，簽訂雙方要明確環(huán)保要求及規(guī)定，施工隊伍主管部門要監(jiān)督檢查，發(fā)生污染事故，一切后果由責任方承擔。
22、本制度如與國家法律、法規(guī)相關規(guī)定不一致時，按上級規(guī)定執(zhí)行。
23、本制度由生產(chǎn)辦負責解釋。
24、本制度自下發(fā)之日起施行。
沙縣金龍香料化工有限公司。
20xx年7月1日。
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇三
1、上班時著裝整齊、坐姿端正，樹立良好的公司形象和個人形象。
2、公共辦公場所桌面、地面、煙灰缸做到日日清潔，值日人員每天提前做值日，避免影響工作。
3、非計時人員嚴格遵守考勤制度，上、下午上班前及時到辦公室簽到，未按時簽到者按公司制度執(zhí)行。
4、每位員工均應將本人工作場所必需物品放置整齊，不經(jīng)本人允許外人不得動用。
5、公司電腦專人使用，并有保密措施。上班時間不得使用電腦練習打字、玩游戲、聊天、上網(wǎng)瀏覽與工作無關內容。下班時間經(jīng)過允許員工可以進行學習。
6、辦公室謝絕吸煙、嚴禁大聲喧嘩，吵鬧、嚴禁閑聊，營造良好的工作環(huán)境。
7、各部門的工作文件作廢時，需做撕毀處理。
8、辦公室人員要樹立服務意識，要在上級與下級、部門與部門之間起橋梁作用。
9、禁止使用公司電話打私人電話或用公司電話聊天，包括打入的電話。
10、辦公室人員在工作接觸中或在接聽電話中要使用文明用語：您好/請/謝謝/對不起/再見。
11、下班時隨手整理自己的辦公桌。最后離開的人員應關閉空調，關窗，斷電，鎖門。
12、員工應注意環(huán)保和節(jié)約，盡量不使用一次性茶具。
13、危險品嚴禁帶入辦公區(qū)域。
此制度從公布之日起執(zhí)行。
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇四
一、校長為學校周邊環(huán)境治理的主要責任入，治保副主任、政教主任為分管責任人，班主任、門衛(wèi)人員為具體責任人，分工明確，職責落實。
二、凈化周邊環(huán)境，定期組織校內有關人員對學校周邊環(huán)境進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時與當?shù)卣?、公安部門和相關部門聯(lián)系，采取聯(lián)防聯(lián)動的'方式進行及時整治。
三、加強對學生的法制教育，嚴禁未成年人進入“三室兩廳’’和其它不宣進入的娛樂場所。
四、外來人員進入學校必須先登記，嚴禁小商小販和校內人員在學校進行經(jīng)商活動。
五、學校校門實行封閉式管理，校門口嚴禁擺攤設點。
六、在學校周邊治理管理中，因工作失職造成嚴重后果的要追究相關責任人經(jīng)濟責任、行政責任，觸犯刑律的移交司法部門處理。
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇五
1、保持公共區(qū)域及個人區(qū)域地面干凈清潔，無污物、污水、浮土、無死角。
2、保持門窗干凈，無灰塵、玻璃清潔透明。
3、保持墻壁清潔，表面無灰塵、污跡。
4、大廳接待臺要保持干凈，無灰塵、無污跡。
5、垃圾縷擺放好并及時清理，無溢滿現(xiàn)象。
6、定期給植物澆水、打蟲、施肥，保證植物茁壯成長。
1、辦公桌面：辦公桌面只能擺放必須物品，其它物品應放在個人抽屜，暫不需要的物品就擺回柜子里，不用的物品要及時清理掉。
2、辦公用品如筆、尺、橡皮擦、訂書機、啟釘器等，應放在辦公桌一側，要從哪取使用完后放到原位。
3、電腦要保持干凈，下班或離開單位前電腦要關機。
4、打印機、文件柜等擺放整齊，保持表面無污垢、無灰塵、蜘蛛網(wǎng)等。
1、不隨地吐痰，不隨便亂扔垃圾。
2、不得在辦公室吸煙。
3、下班后要整理辦公桌上的用品，擺放整齊。
4、下班后先檢查各自辦公室區(qū)域的門窗及窗外，不得丟廢紙、煙頭、倒茶葉等。
1、每天下班后工作人員按要求清掃各自負責的衛(wèi)生區(qū)，并保持衛(wèi)清潔。
2、每月月中、月末及重大節(jié)假日搞大掃除一次，擦洗門窗、辦公桌，搞好辦公室周邊的清潔工作。
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇六
為了美化校園，凈化環(huán)境，加強校園環(huán)境管理，消除臟、亂、差現(xiàn)象，培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生行為習慣，實現(xiàn)“環(huán)境育人”的目的，制定本《規(guī)定》，望各部門各年級、班級照此認真執(zhí)行。
1．初、高中教學樓衛(wèi)生間共二十間由學校專職衛(wèi)生員打掃。
2．科技樓一、二樓及大廳（含衛(wèi)生間共4個）由學校專職衛(wèi)生員打掃。
3．科技樓三-五樓（含衛(wèi)生間共6個）及校長辦公室衛(wèi)生由學校專職衛(wèi)生員打掃。
4．各年級清潔區(qū)見表。
5．各教學樓的樓梯執(zhí)行“誰經(jīng)過誰負責任”的原則。
6．學校有一專職衛(wèi)生員負責學校全部場地的保潔工作。
7．初、高中教學樓前的垃圾箱里的垃圾由學校專職衛(wèi)生員。
進行收集拉到學校大的垃圾箱里。
1、各班每天要安排學生在早讀前和下午第七節(jié)課后把教室、走廊、欄桿、樓梯以及清潔區(qū)打掃干凈。
2、每周五下午第三節(jié)課各班要進一次大掃除，（除下雨天外）擦洗教室的門窗玻璃，掃除教室、走廊和樓梯、天花板上面的蜘蛛網(wǎng)，清除清潔區(qū)的廢紙、垃圾及雜草。
3、學校雇請的衛(wèi)生人員，上班時間為每天在上午8點到11點30分，下午2點20分到5：20分，負責自己的分片區(qū)的衛(wèi)生，學校專職衛(wèi)生員必須每節(jié)課后對衛(wèi)生間進行打掃。
4、學生寢室的衛(wèi)生由寢室管理員派好值日生每天早晨起床后打掃干凈，具體要求見《南城二中學生寢室規(guī)范》。
5、衛(wèi)生標準是：水泥路、花圍內外、草坪以及教室走廊無明顯人為雜物，如紙屑、果殼、包裝袋等；空曠場地和樹底下整潔平整，無碎石亂磚和其他雜物；衛(wèi)生間清潔；垃圾入窖并能得到及時清理；教室寢室內外天花板無蜘蛛網(wǎng)，地面干凈無紙屑，桌凳、門窗無積塵。
1、政教處將全校衛(wèi)生區(qū)劃分到年級，再由年級劃分到班級打掃。年級對班級衛(wèi)生打掃進行檢查、督促，評分，并在年級值日欄中公布。學校值周校長、行政干部每天檢查年級衛(wèi)生，并評分，在學校值周快報上公布。政教處組織人員進行衛(wèi)生大檢查、評比記分。以上多層次檢查評比結果均作為文明年級、文明班級評比的重要條件。
2、班主任每天要分派學生打掃衛(wèi)生，學生打掃衛(wèi)生時，班主任應親自到場指揮，各年級大掃除時，年級主任要親自檢查、督導。
3、各教室和年級辦公室自備廢紙縷，學校在校園內各過道口和階梯下設立果殼箱。班主任要教育學生保護衛(wèi)生，不準隨地亂丟果皮紙屑和食品包裝袋，應督促學生將廢紙廢物丟進廢紙縷或果殼箱。新生入學后，班主任要告訴學生學校的垃圾圍的位置，使其垃圾入圍。教師要帶頭維護衛(wèi)生，辦公室的廢紙應丟進廢紙縷，煙頭煙盒應扔進果殼箱。
4、學校設置的果殼箱只準倒果殼，不準倒垃圾，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將嚴肅處理。
1、凡對平時沒有及時打掃或沒有打掃干凈教室、寢室的班級學生，班主任或寢室管理人員應令其重掃。學校值周校長、行政干部應扣除該年級衛(wèi)生得分；年級值日人員應扣除該班級衛(wèi)生得分。
2、全校每周五下午第三節(jié)課的大掃除（除天下雨外），年級要督促班主任組織好學生認真打掃。凡沒有打掃或打掃不徹底、不干凈的班級，政教處責令其年級或班級補掃，如拒不補掃者，值周校長、行政干部在學校值周欄中通報批評。
3、凡在公共衛(wèi)生區(qū)（包括水泥路、操場、草坪、花圍內、樓梯上、走廊）亂丟紙屑、瓜皮果殼、包裝袋，剩余食品者，將罰打掃局部環(huán)境衛(wèi)生，并扣該學生所在班、年級的文明評比分；垃圾不入圍者每次罰清理校園內所有果殼箱；在墻壁門窗及其它設施上亂刻亂畫者，每次罰清洗所有亂刻、亂畫墻壁門窗。
4、政教處每月衛(wèi)生大檢查一次，若有三次衛(wèi)生評比最差，文明評比得分最低的班級，將對其班主任在大會上進行公開批評。
5、學校衛(wèi)生人員失職，沒有盡責，第一次扣發(fā)當月三分之一工資，第二次扣發(fā)半月工資，第三次由總務處解雇。
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇七
為創(chuàng)造一個整潔有序的辦公環(huán)境，養(yǎng)成良好的文明、有序、高效的工作習慣，增強員工對公司的責任感和歸屬感，推進公司日常工作規(guī)范化、秩序化、流程化，特制訂本管理規(guī)范。
二、
本管理規(guī)范適用于公司及分子公司。
1、辦公桌椅保持干凈整潔，桌面無灰塵、水漬、雜物。
2、下班前應清理桌面，離開時應將座椅擺放整齊，靠近辦公桌或擺放在座位下方。
3、外出或下班離開前應鎖好抽屜且不放置貴重物品，以免不慎遺失。
4、抽屜應及時清理、保持整潔，尤其不應有食物殘渣，以免招來蟑螂、螞蟻和老鼠。
5、辦公用品及個人物品應擺放整齊、及時整理，桌下及辦公桌周圍不得堆放各類雜物。
6、垃圾桶應放置在桌下內側，不應放置在過道上，影響他人出入。
7、廢棄物品應及時清理，不得亂扔亂堆雜物，不得占用通道，安全出口。
8、愛惜辦公家具，不故意損壞辦公家具，如發(fā)現(xiàn)損壞的辦公家具及時通知行政后勤部門維修。
9、不得與插線板周圍放置易燃物品，包括但不限于桌墊、紙袋、紙張、紙板、紙箱、塑料、泡沫等，不得包裹或覆蓋住插線板，以免發(fā)生意外。
10、辦公區(qū)嚴禁使用功率大于800w的電器設備，包括電熱水壺及蒸煮器皿，如有使用，一次警告，二次沒收大功率電器并通報批評。
1、重要紙張文件、保密資料（包括發(fā)票、客戶信息、工作聯(lián)絡單）等應入柜加鎖，確保資料安全。
2、文件應全部整齊放置在文件架、文件夾或書柜中，保證不散放在桌面上。
3、文件柜、保密柜應有統(tǒng)一標志（部門、編號、責任人），指定責任人定期維護。
4、文件柜、保密柜中物品、文件等擺放整齊，標志明確，便于查找。
5、定期對文檔進行清理，超過保存期的文檔應及時銷毀，保密文件銷毀時應注意信息不得泄露。
1、臺式機及筆記本。
2、擺放端正、保持清潔、愛惜使用，不故意損壞辦公電腦，不自行拆卸辦公電腦，如發(fā)現(xiàn)違反者，按固定資產(chǎn)管理條例處罰。
3、離座時電腦應進行鎖定或關閉顯示器電源，下班時關閉主機電源和顯示器。
4、筆記本電腦責任到使用人自行管理，管理辦法詳見固定資產(chǎn)管理條例。
5、打印機、傳真機等公用設備。
6、本著節(jié)約的原則，應盡量使用無紙化辦公，需要打印時應節(jié)約用紙，提倡使用二次用紙。
7、各區(qū)域打印機紙張應存放整齊，可重復利用的紙張與白紙分開放置，根據(jù)不同用途選擇合適的紙張，嚴禁散亂放置，造成污損及浪費。
8、不允許用傳真機復印文件。
9、應及時取回打印、傳真文件，以免丟失或泄密。
10、遵守打印機使用規(guī)范，行政后勤人員檢查并糾正不按規(guī)范使用的員工。
11、打印機使用規(guī)范如下：
a）請節(jié)約用紙。
b）請及時取走打印的文件，錯誤打印或者損壞的文件及時投放到碎紙機中，注意文件的保密。
c）請將廢棄的打印包裝紙或包裝箱投放到垃圾桶內，不要隨處亂扔。
d）請愛惜打印機、傳真機等公用設備，如發(fā)現(xiàn)故障或損壞，請及時通知行政后勤人員，不要擅自進行強力拆卸。
1、保潔人員按規(guī)定時間對垃圾桶的物品進行清理，有對辦公環(huán)境氣味影響較大的物品，例如使用完的餐盒等應主動傾倒在貨梯間的垃圾箱內，不應直接丟在垃圾桶內。
2、不在辦公區(qū)域內放置和食用有刺激性味道的食物。
3、愛惜公共區(qū)域的綠色植物，不向綠植花盆中澆倒任何液體及垃圾。如發(fā)現(xiàn)違反者，將給予通告批評，并按綠植損壞程度賠償。
4、不在辦公區(qū)內的墻面隨意粘貼海報、通知或其他使用粘結劑固定的物品，如需舉辦慶?；顒诱?zhí)崆芭c所在辦公區(qū)行政負責人溝通環(huán)境布置流程，如因擅自粘貼造成辦公區(qū)墻面污損，由粘貼人承擔所造成的損失。
（2）公共通道整理。
1、保持公共通道的通暢及干凈整潔，不要亂扔紙屑、果皮，任何物品不得占用公共通道和安全出口。
2、如特殊情況需臨時擺放的物品，必須放置整齊、不得影響整個辦公場所的美觀及行走方便，重要物品應附標簽說明。
3、公共區(qū)域的衛(wèi)生由保潔人員每日按清潔標準進行清掃，放置在公共區(qū)域無人認領的物品，保潔人員可以進行及時清理。
4、嚴禁直接在公共通道地面表面連接計算機電源線、網(wǎng)絡線、電話線等。
（3）公用座位整理。
1、個人物品不得留存在公共座位上，以免影響他人使用，個人物品留存在公用座位導致物品丟失由個人負責。
2、使用人員離開時應按照本規(guī)范第3條“個人辦公區(qū)域管理”的要求進行整理。
（4）會議室、接待室。
1、會議室、投影儀嚴格按照預約使用，并遵守會議室使用規(guī)范。
2、會議室使用規(guī)范：
a）會議結束后，請將座椅擺回原位；
b）會議結束后，請帶走會議時產(chǎn)生的垃圾；
c）如因會議需要打開了扎放整齊的電源線，請回復原狀；
d）會議結束后，請關好照明燈、電視（投影）、空調和窗戶；
e）會議結束后，使用了會議室白板請及時擦干凈；
f）移動投影儀請及時歸還，三次不按時歸還者取消借用投影資格；
1、前臺不代發(fā)任何快遞，請自行將寄送的快遞放置在不同快遞待寄區(qū)，并寫清楚寄件人姓名和電話，以免投遞無效退回物件，無法準確找到寄件人，寄件人姓名和電話不清楚者，造成快遞不予寄發(fā)者，由個人負責。
2、前臺不代收任何快遞，請及時聽取快遞派送員電話并及時取走收貨區(qū)存放的快遞。
3、前臺不分送各部門信件，請各部門助理及時到信件欄查收本部門信件。
1、演播室（直播間）應明確設備管理員，定期檢修設備是否可以正常使用。
2、演播室（直播間）內張貼演播室環(huán)境管理規(guī)范，管理員以身作則，愛惜演播室（直播間）環(huán)境，依照本規(guī)范中個人辦公區(qū)域及公共區(qū)域管理要求及時進行清理。
3、管理員每天檢查設備，請保證隔天設備的正常使用。
4、晚上值班結束前需及時將燈光及不用的設備斷電，并將門鎖好。
5、演播室外安裝錄制燈或錄制標示牌，明確指示演播室是否正在工作。
6、定期檢查設備線路，防止老化短路造成設備損壞，設備插線板等線路整理好，不要亂拉亂放，注意用電安全。
7、及時清理演播室（直播間）中使用頻率較低的電器及設備，移走堵塞通道的障礙物，保證通道暢通。
8、提升消防意識，掌握滅火器的使用方法，熟知安全出口，安全通道位置。
9、定期維護演播室化妝臺的整齊整潔，對過期、損壞的化妝品及時清理更換。
10、如發(fā)現(xiàn)演播室公共設施損壞，及時通知行政后勤部門。
11、演播室環(huán)境管理規(guī)范：
a）請不要隨處亂扔垃圾，及時將垃圾放入垃圾桶，保持環(huán)境衛(wèi)生清潔；
b）使用演播室物品后請擺放整齊，回復原位；
c）請愛惜演播室化妝品及化妝工具；
d）請注意個人安全，b3地下演播室晚上盡量不安排課程的錄制。如遇特殊情況，安排錄制，需由陪同人同行。
1、我們應做到愛護環(huán)境衛(wèi)生，干凈整齊，物品用完歸位。
2、我們應做到愛護公物，善待辦公電腦、辦公家具。（使用規(guī)范詳見固資管理條例）。
3、我們應做到愛護水資源，節(jié)約用水。發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生間水龍頭損壞應及時通知行政后勤部門。
4、我們應做到安全用電，合理使用電源及外接插座，嚴禁辦公區(qū)域內超負荷使用電暖氣、電暖風，電水壺等大功率電器。
5、我們應做到節(jié)約用電，離開辦公室前隨手關閉身邊的電源，嚴禁長明燈。
6、我們應做到保證他人人身和財產(chǎn)安全，下班及風天及時關閉門窗，以免損失和對他人的傷害。
7、我們應做到嚴禁吸煙，在辦公樓內的任何區(qū)域，包括但不限于衛(wèi)生間、樓梯間、走廊等，都禁止吸煙，保證消防安全，愛護他人健康。（如發(fā)現(xiàn)有人在大廈內吸煙，第一次罰款1000元，第二次按照嚴重違紀處理，公司有權單方解除勞動合同。）。
8、我們應提高個人修養(yǎng)，注意言談舉止，辦公區(qū)內不隨便拖鞋及晾曬衣服，追求創(chuàng)造良好辦公環(huán)境整潔的自律精神，遵守各種規(guī)范。
1、本規(guī)范由行政部負責解釋修訂。
2、本規(guī)范自公布之日起執(zhí)行。
3、如發(fā)現(xiàn)違反本規(guī)范者，公司將予以通報，嚴重違反者，根據(jù)相關管理規(guī)范，給予一定處罰。
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇八
為了保持一個良好的公司形象及干凈整潔的工作環(huán)境,特此制定如下衛(wèi)生條例,每一個員工均需嚴格遵守。
第一條每周行政人員需根據(jù)公司現(xiàn)狀及人員配備制定出衛(wèi)生值日表,以當周值日表為基準。
第二條每一位員工均有義務及責任相互督促及個人自覺保持辦公室及辦公室衛(wèi)生間環(huán)境的整潔、干凈。
第三條每一位員工需無條件遵守以下條例:。
3.1離開辦公桌需將座椅推入辦公桌內;。
3.2離開辦公位置超過半個小時需將計算機完全關閉。并將相關文件擺放整潔;。
3.3辦公桌面需擺放整齊,不得隨意丟棄堆放各類與工作無關的私人物品;。
3.4廢棄文件和廢紙應放入指定位置,每周或者每半個月清理一次;。
3.5公司配備的個人電腦應經(jīng)常清除灰塵,保持個人配備電腦的干凈整潔;。
3.6值日衛(wèi)生表按照輪換監(jiān)督制,即:當日值日員工需接受行政部衛(wèi)生監(jiān)督(以下簡稱衛(wèi)生監(jiān)督員)。
第四條當日值日員工需提前20分鐘到達公司進行辦公室及衛(wèi)生間的清掃及擦拭。下班后督促每一位同事將桌面整理干凈并將座椅擺放好,當日垃圾不許過夜,垃圾筐滿出后需自覺倒掉。
第五條衛(wèi)生監(jiān)督員需在值日同事清理工作結束后進行嚴謹?shù)臋z查,如發(fā)現(xiàn)不合格要求其返工。
第六條值日員工無條件接受衛(wèi)生監(jiān)督員的監(jiān)督檢查,不能以任何理由推脫或拒絕衛(wèi)生監(jiān)督員的檢查和監(jiān)督。每次完成衛(wèi)生工作后主動要求衛(wèi)生監(jiān)督員的檢查,并在值日表上簽字。
第七條值日員工有權指導并要求每一位員工保持辦公室及衛(wèi)生間環(huán)境的干凈整潔。
第八條每逢國家法定節(jié)假日或需接待重要賓客的參觀來訪,應提前一天由行政組織全體員工大掃除一次。
第九條衛(wèi)生監(jiān)督員不能徇私,以借口或形式草率檢查值日員工的工作。
第十條本制度自xxxx年xx月xx日起執(zhí)行,由公司行政部負責監(jiān)督實施,最終解釋權歸公司行政部。
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇九
1、根據(jù)《中華人民共和國環(huán)境保護法》“為認真執(zhí)行全面規(guī)劃，合理布局，綜合利用，化害為利，依靠群眾，大家動手，保護環(huán)境，造福人民”的環(huán)境方針，搞好本單位的環(huán)境保護工作，特制定本管理制度。
2、本公司環(huán)境保護管理主要任務是：宣傳和執(zhí)行環(huán)境保護法律法規(guī)及有關規(guī)定，充分、合理地利用各種資源、能源，控制和消除污染，促進本公司生產(chǎn)發(fā)展，創(chuàng)造良好的工作生活環(huán)境，使公司的經(jīng)濟活動能盡量減少對周圍生態(tài)環(huán)境的污染。
3、保護環(huán)境人人有責，公司員工、領導都要認真、自覺學習、遵守環(huán)境保護法律法規(guī)及有關規(guī)定，正確看待和處理生產(chǎn)與保護環(huán)境之間的關系，堅持預防為主，防治結合的方針，提倡車間清潔生產(chǎn)、循環(huán)利用，從源頭上盡量消滅污染物，認真執(zhí)行“誰污染，誰治理”的原則。
4、公司要采取一切可能的措施，把節(jié)能減排工作當作硬任務，搞好清潔衛(wèi)生工作，做好廢水、廢氣、廢渣、噪聲等的綜合治理工作。
5、公司除貫徹、執(zhí)行本制度外，還必須同時嚴格執(zhí)行國家和各級政府有關環(huán)保的法規(guī)、制度和標準。
第二章環(huán)保管理職責。
1、公司成立安全生產(chǎn)委員會，負責公司環(huán)保管理和環(huán)保技術監(jiān)督工作?？偨?jīng)理任全生產(chǎn)委員會主任，副總理任副主任，各單位一級主管是安全生產(chǎn)委員會成員，辦公室設在安全環(huán)保室。安全環(huán)保室配備必須的專業(yè)技術人員。各單位配備環(huán)保人員，負責本單位的日常環(huán)保管理工作。
2、安全環(huán)保室職責。
（1）認真貫徹執(zhí)行國家，上級主管部門的有關環(huán)保方針、政策和法規(guī)。負責本企業(yè)環(huán)保工作的管理、監(jiān)察和測試等。
（2）負責協(xié)助總經(jīng)理組織制定環(huán)保長遠規(guī)劃。
（3）監(jiān)督檢查本公司執(zhí)行“三廢”治理情況。參加新建、改建、擴建項目方案的研究和審查工，并參加驗收，提出環(huán)保意見和要求。
（4）組織公司內部環(huán)境監(jiān)測。掌握原始記錄，建立環(huán)保設施運行臺帳，做好環(huán)保資料歸檔和統(tǒng)計工作，按時向上級環(huán)保部門報告。
（5）對員工進行環(huán)保法律、法規(guī)教育和宣傳。提高員工的環(huán)保意識，并對環(huán)保崗位進行培訓考核。
3、各單位環(huán)保工作職責。
（1）執(zhí)行公司環(huán)保計劃，制定和完善本單位環(huán)保規(guī)章制度。
（2）定期、不定期檢查本單位環(huán)保設施的運行情況和運行記錄。
（3）負責監(jiān)督本單位廢水、廢氣、固體廢物達標排放情況。
（4）按規(guī)定向公司報告本單位污染物排放情況，污染防治設施運行情況和污染減排情況。
（5）協(xié)助公司進行清潔生產(chǎn)、節(jié)能節(jié)水、污染防治等工作。
（6）協(xié)助組織編寫公司環(huán)境應急預案，對企業(yè)突發(fā)性污染事件及時向環(huán)保部門報告，并參與處理。
（7）負責組織對公司員工進行環(huán)保知識培訓。
4、員工環(huán)保工作職責。
（1）學習和掌握本崗位環(huán)保設施的`工作原理和操作方法。
（2）按操作規(guī)程要求，認真操作本工段環(huán)保設施，并做好工作記錄和環(huán)保設施運行記錄，涉及添加藥物的須按操作規(guī)程要求添加藥物，確保環(huán)保設施運行正常，處理結果優(yōu)良。
（3）接受安全環(huán)保室的監(jiān)督和指導，虛心學習各類環(huán)保知識。
（4）定期對本崗位環(huán)保設施進行清潔維護，并填寫維護記錄。
（5）隨時向領導報告環(huán)保設施運行情況，若遇異常及時上報，確保環(huán)保風險降低到最低程度。
第三章基本原則。
1、安全環(huán)保室是公司環(huán)保工作的歸口管理部門，全面負責本企業(yè)環(huán)境保護工作的管理和監(jiān)測任務，改善企業(yè)環(huán)境狀況，減少企業(yè)對周圍環(huán)境的污染。并協(xié)調企業(yè)與政府環(huán)保部門的相關工作。
2、環(huán)保人員要重視防治“三廢”污染，保護環(huán)境。要把環(huán)境保護工作作為生產(chǎn)管理的一個重要組成部分，納入到日常生產(chǎn)中去，實行生產(chǎn)環(huán)保一齊抓。
3、環(huán)境保護工作關系到周邊環(huán)境和每個職工的身體健康及企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展。員工必須嚴格執(zhí)行環(huán)境保護工作制度，任何違反環(huán)保工作制度，造成事故者，將被根據(jù)事故程度追究責任。
4、防止“三廢”污染，實行“誰污染，誰治理”的原則。所有造成環(huán)境污染和其它公害的單位都必須提出治理規(guī)劃，有計劃、有步驟地加以實施，公司在財力、物力、人力方面應及時給予安排解決。
5、對環(huán)保設施、設備等要認真管理，建立定期檢查、維修和維修后驗收制度，保證設備、設施完好，運轉率達到考核指際要求，并確保備品備藥的正常儲備量。
6、凡新建、擴建、改造項目中的“三廢”治理和綜合利用工作所需資金，必須同時列入計劃，切實予以保證。在施工過程中不得以任何理由為借口排擠“三廢”治理和綜合利用工程的資金、設備、材料和人力等。
第四章廢水排放管理。
1、公司廢水排放標準執(zhí)行《污水綜合排放標準》中三級標準，公司應加強對產(chǎn)生的生產(chǎn)生活污水的治理與監(jiān)測，確保廢水治理達標排放。
2、公司應努力開發(fā)利用水循環(huán)利用技術，節(jié)約水資源，減少廢水排放，力爭實現(xiàn)污水零排放。
3、公司應做好污水治理設施的檢查、維護和保養(yǎng)等管理，做好日常運行記錄。
第五章廢氣排放管理。
1、公司廢氣排放標準執(zhí)行《大氣污染物綜合排放標準》（gb16297—）中二級排放標準限值要求，公司應加強大氣污染物的治理和監(jiān)測，確保達標排放。
2、公司應做好廢氣治理設施的檢查、維護和保養(yǎng)等管理，做好日常運行記錄。
第六章固體廢物處置管理。
1、公司應做好鋼渣、鋼丸、焊渣等一般固體廢物的回收、儲存和處置工作。
2、按照公司《危險廢物管理辦法》相關規(guī)定，各單位做好危險廢物的管理工作。
第七章污染事故管理。
1、針對可能發(fā)生的水污染、大氣污染等事故，公司應制定完善的急救援預案，有效應對突發(fā)環(huán)境污染，提高應急反應和救援水平。
2、公司《環(huán)境污染事故應急救援預案》應定期修訂和演練。一般每年至少演練一次，并做好演練記錄。對演練中發(fā)現(xiàn)的問題進行分析、補充和完善預案。
3、公司發(fā)生環(huán)境污染事故后，應立即啟動預案，并上報環(huán)保部門與政府主管部門，按照應急預案開展救援，將污染事故損失降至最小程度，最大限度地保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全及生態(tài)環(huán)境安全。
4、公司發(fā)生污染事故后，應妥善做好事故的善后工作，并協(xié)助環(huán)保部門做好事故原因的調查，制定防范措施。
第八章新建項目環(huán)保管理。
1、新建設項目嚴格執(zhí)行環(huán)保設施“三同時”，即執(zhí)行配套建設的環(huán)境保護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產(chǎn)。
2、新建設項目在設計施工前開展環(huán)評，并逐級上報環(huán)保部門批復。
3、新建設項目試運行后，須向環(huán)保部門申請驗收。
第九章環(huán)保臺賬與報表管理。
1、公司安全環(huán)保室負責建立和保存環(huán)保臺賬，及時填寫環(huán)保各項數(shù)據(jù)，保證數(shù)據(jù)的真實、準確。
2、安全環(huán)保室必須及時向環(huán)保部門報送環(huán)保報表，并做好數(shù)據(jù)的分析，杜絕遲報、漏報、錯報。
3、公司環(huán)保臺賬或報表保存期限為三年，外單位人員借閱，必須經(jīng)總經(jīng)理批復。
第十章附則。
1、本制度屬企業(yè)規(guī)章制度的一部分，由公司安全生產(chǎn)委員會負責貫徹落實。安全環(huán)保室要嚴格執(zhí)行，并監(jiān)督、檢查。
2、本制度自發(fā)布之日起實施。
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇十
工廠是各部門的綜合體;因此;各部門應以身作則;做好自己本職工作的同時;應加強團結.
加強合作.
一.員工守則。
1.凡本廠職工必須尊守本守則。
2.按時上下班;不得遲到早退;有事向廠.組長請假。
3.服從廠里安排;聽從調動。
4.認真做好本職工作.做好每一事情。
5.加強團結,發(fā)揮團體合作精神。
6.不得打架鬧事;不得組織他人罷工。
7.相互幫助;提高技能。
8.相互尊重;體現(xiàn)企業(yè)文化。
9.誠實.守信,進取。
10.防火防盜,人人有責。
11.如要辭職,須提前半月書面申請。
12.開放思想,認清形式,與工廠的發(fā)展保持一致。
二.廠長責任制。
2.認真處理好各部門之間的交接工作。
3.能獨立處理好應急事件。
4.組織好工人完成生產(chǎn)任務。
5.調節(jié)好整廠的正常生產(chǎn)運行。
6.領導好本廠工人提高技能,提高數(shù)量和質量。
7.具有開拓創(chuàng)新精神,把握好市場。
8.調節(jié)好工人與廠方之間的矛盾。
9.調節(jié)好外部合作關系。
10.上報工廠每日生產(chǎn)情況及工廠運作情況。
11.做好考勤工作。
12.督促各部門完成任務領導全廠走向成功。
三.技術廠長責任制。
1.領導和組織技術人員.設計.制版.工藝.質檢.總檢.整燙.包裝。
2.根據(jù)國家標準,結合本廠情況及圖紙或來樣制訂好企業(yè)技術標準。
3.認真執(zhí)行和督促技術人員按照標準做事.做好事。
4.指導技術人員達到標準向下執(zhí)行。
5.開拓創(chuàng)新新技術,新工藝,新方法.運用推廣。
6.努力提高產(chǎn)品質量。
7.搞好團體合作,相互促進。
8.不但完善和創(chuàng)新技術管理。
四.設計師責任制。
1.認真調研市場,預測流行趨勢.把握好流行市場。
2.認真做好圖紙.主要部位要注明清楚。
3.認真查看面輔料的運用和搭配。
4.認真研究飾件和色彩的搭配和運用。
5.協(xié)調好制板小樣,完成好設計任務。
6.查看.調研完成的作品.做好修改.精益救精。
7.努力提高設計水平.完成好設計任務。
五.制版師責任制。
1.認真.仔細.看清.理解.效果圖.來樣,設計好造型尺碼.規(guī)格。
2.根據(jù)服裝原理分解好每一線.結構要合理。
3.樣板要符合造型效果。
4.裁剪板和工藝板要完整.不多不少。
5.搞好合作.熱情配合好.造型.小樣.完成好設計任務。
6.合.議.建.技術標準。
7.指導工人進行生產(chǎn)。
六.裁斷人員責任制。
1.認真清查好布料.查看布料的疵點.色差倒順.數(shù)量.寬度.做好記錄。
2.認真清查好樣衣樣板.不得少片或多片。
3.畫皮要緊.準.好.科學合理.線條要清晰.改線要注明。
4.寬窄不一致的面料要分開裁剪。
5.面皮畫好后和開裁前.一定要對樣清查.以免漏洞。
6.鋪料要整齊.上下要一致.疵點要放到小片位置。
7.開裁前要查看面皮和鋪料是否對齊。
8.裁剪時要注意狐刑.上下層一致.刀口及定位眼。
9.認真清理好衣片.驗片分包。
10.做好數(shù)量.版號記錄.做到發(fā)放無誤。
11.做好樣板的管理工作。
12.做好裁房的整潔工作。
七.工藝員責任制。
1.認清造型和結構裁好衣片。
2.認真做好樣品.做好每一道工藝。
3.對面料的特性研究好.用新方法.新工藝。
4.認真記錄好樣品的工藝過程.以便更好的指導生產(chǎn)。
5.督促和檢查半成品的技術標準.發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
6.制好工藝技術文件書。
7.做好工藝創(chuàng)新。
8.精心指導工人進行生產(chǎn)。
八.質檢員責任制。
1.認識好在產(chǎn)樣品.認識好生產(chǎn)樣品.的各部位的工藝要求和技術標準。
2.指導好工藝生產(chǎn).抽查半成品.以免大批反工。
3.認真查好成品.根據(jù)本產(chǎn)品的質量標準.查好產(chǎn)品的各部位,尺寸.線跡.疵點.工藝要求.
不漏查.少查.做到.無油跡.臟跡.線頭.工藝線順直。
4.督促工人及時反工.做好反工記錄。
5.做好驗收記錄。
6.做好交接工作.與車工和尾斷交接數(shù)量準確無誤。
7.質量是工廠生存的保障.應盡職盡責做好本職工作。
九.整燙工藝員責任制。
1.根據(jù)各款式的工藝要求.認真整燙好每一部位。
2.在整燙時認真查看各部位.發(fā)現(xiàn)問題及時交質檢處理。
3.整燙工藝是服裝生產(chǎn)過程中的最后一道工序.為此整燙工藝員即是品質員.
應積極認真地做好本質工作.把好質量關。
4.認真做好產(chǎn)品.產(chǎn)量.記錄。
5.下班時一定要關好電源。
十.包裝工藝員責任制。
1.做好整潔.整理工作.清理好線頭。
2.發(fā)現(xiàn)有質量問題的衣服.交質檢及時處理。
3.認真疊好每一件衣服。
4.要分清碼號,顏色.配比.不要錯裝。
5.檢查標識,商標.碼標.洗滌標.吊牌.袋標及款號都要一一對應。
6.包裝完畢后要及時報表.做到準確無誤。
十一.組長責任制。
1.組織和領導好本組職工。
2.做好接活和出活工作,對著樣品認真清好衣片及另部件.檢查剪口.定位眼..
3.掌握好本款式的生產(chǎn)工藝和技術要求。
4.組織和安排好本組員工工序。
5.指導本組員工技術工作.提高產(chǎn)品質量和數(shù)量。
6.抽查半成品.發(fā)現(xiàn)問題及時處理.以免出現(xiàn)大批反工。
7.認真記錄好本組員工的考勤和業(yè)績。
8.認真記錄好產(chǎn)量做好交接工作。
十二.車位工責任制。
1.保持良好的心情.做好每一事情。
3.認真做好本道工序.對上道工序有質量問題的應及時反回以免大批反工.
4.經(jīng)常查看本道工序.出現(xiàn).跳線.爆線.工藝線不一致等問題應及時處理。
5.如有本道工序反工的產(chǎn)品應及時反好。
6.愛護公共衛(wèi)生.保養(yǎng)好各自的機臺。
7.節(jié)約用電.離開機臺便關機.養(yǎng)成好的習慣。
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企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇十一
1．公司辦公區(qū)域范圍內環(huán)境衛(wèi)生由綜合管理部歸口管理，負責聯(lián)系和監(jiān)督公司簽定的保潔公司對公司辦公區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生進行日常清潔和定期保潔工作，制定衛(wèi)生清潔標準，指導公司各部門衛(wèi)生責任區(qū)的衛(wèi)生維護工作，并定期組織檢查、考核和評比工作。
2．公司各部門以辦公區(qū)域劃分衛(wèi)生責任區(qū)，按本規(guī)定有關衛(wèi)生維護要求負責本部門辦公區(qū)域范圍內環(huán)境衛(wèi)生的日常維護工作。公共區(qū)域的衛(wèi)生維護工作由綜合管理部負責。
3．公司員工以個人辦公區(qū)域劃分衛(wèi)生責任區(qū)，按本規(guī)定有關衛(wèi)生維護要求負責個人辦公區(qū)域范圍內環(huán)境衛(wèi)生的日常維護工作。公司領導辦公區(qū)域衛(wèi)生維護工作由綜合管理部負責。。
二、衛(wèi)生清潔要求
綜合管理部嚴格要求保潔公司清潔人員按日常保潔細則執(zhí)行（保潔細則另見《保潔公司日常保潔計劃》），保持地面、墻面、門窗、燈具、辦公家具、辦公設備、辦公器具日常清潔整齊，無灰塵，無損壞。
三、衛(wèi)生維護要求
1．員工個人辦公區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生維護要求
員工應注意保持所在工作區(qū)域衛(wèi)生環(huán)境的整潔、有序和完好無損，具體要求為：
（1） 愛護公司財產(chǎn)，辦公家具、辦公設備使用時不允許亂寫亂劃
（2） 辦公桌面各種資料、工具、文件、配件等均應放置整齊美觀。
（3）文明使用衛(wèi)生間，及時沖洗。嚴禁往水池、抽水馬桶內亂扔垃圾。
（4）參加會議（洽談）結束后，應自覺清理好面前的雜物，放置好自已的座位，必要時要及時通知保潔人員進行清潔，恢復會議（洽談室）的'潔凈。
（5）下班時，應整理干凈辦公桌上所用物品，座椅置于桌下，所有廢棄物品必須投放于清潔袋中。
2．各部門辦公區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生維護要求
各部門應負責維護本部門辦公區(qū)域范圍內環(huán)境衛(wèi)生的整潔、有序和完好無損，具體要求為：
（1）負責按公司規(guī)定教育和加強本部門人員保護環(huán)境衛(wèi)生的思想意識和行為規(guī)范。
（2）負責本部門共用辦公家具、辦公設備安全衛(wèi)生使用。
（3）本部門共用的各種書籍、資料、工具、文件、配件等均應放置整齊美觀，不隨意堆放物品。
（4）本部門組織會議（洽談）后，應負責清理遺留的雜物，放置好桌椅，通知保潔人員進行清潔，恢復會議（洽談室）的潔凈有序。
（5）公司組織（非部門組織）的會議（洽談）后，綜合管理部應負責清理遺留的雜物，放置好桌椅，通知保潔人員進行清潔，恢復會議（洽談室）的潔凈有序。
四、衛(wèi)生管理工作要求和有關獎懲規(guī)定
1．綜合管理部應指定專人負責衛(wèi)生管理工作，應按本規(guī)定要求負責公司范圍內的所有環(huán)境衛(wèi)生清潔維護的指導和檢查工作，并有責任和權利要求公司各部門、各員工遵循本規(guī)定的執(zhí)行。
2．保潔人員每日上班要打卡，衛(wèi)生管-理-員負責按公司打卡規(guī)定對保潔人員進行考核和管理。
3．衛(wèi)生管-理-員定于每天上班前，巡視檢查公司范圍內的所有環(huán)境衛(wèi)生情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決并進行記錄，并于每月2日前將上月衛(wèi)生檢查情況上報部門負責人審核后形成衛(wèi)生通報發(fā)公司各部門，衛(wèi)生通報內容按責任區(qū)域反映上述各項清潔和維護工作情況，衛(wèi)生評價采用以下標準：
（1） 正常：符合各項衛(wèi)生要求；
（2） 優(yōu)良：連續(xù)三個月"正常"；
（3） 較差：有一至二項不符合衛(wèi)生要求；
（4） 很差：有三項以上不符合衛(wèi)生要求。
衛(wèi)生檢查如有較差或極差情況，應注明責任部門或個人以及衛(wèi)生不符合要求的具體情況。
4．公司各部門、全體人員及保潔人員應積極配合和執(zhí)行上述清潔工作及維護工作，衛(wèi)生考核將作為部門考核和員工考核內容之一，模范遵守或有違反行為，將按以下辦法實施管理和獎懲：
（1）衛(wèi)生評價為"優(yōu)良"部門或個人，將在衛(wèi)生通報上予以表揚，
全年"優(yōu)良"部門或個人將評為"優(yōu)秀衛(wèi)生部門"或"優(yōu)秀衛(wèi)生員工"，綜合管理部將專項提請公司給予一定經(jīng)濟獎勵。
（2）衛(wèi)生檢查為"較差"和"很差"的部門或個人，衛(wèi)生管-理-員當面指出不足之處并立即進行改正，不聽從指正者將于本月衛(wèi)生通報中提出批評。
（3）衛(wèi)生檢查連續(xù)三次以上為"較差"和"很差"的部門或個人，將于本月衛(wèi)生通報中提出批評；月通報二次以上"較差"和"很差"的部門和個人，將記入部門考核和個人考核中，試用人員將記入轉正考核中，并作為有關獎金發(fā)放的考核內容之一；全年"較差"和"很差"次數(shù)最多的部門和個人，將評為"衛(wèi)生最差部門"和"衛(wèi)生最差員工"，并提請公司于年終獎金中進行一定懲罰減額。
（4）保潔人員的清潔工作不符合公司衛(wèi)生要求的，第一次給予批評，第二次給予警告，第三次責其所屬公司更換人員。
五、本規(guī)定適用于公司全體正式員工、試用員工、臨時聘用員工和保潔員工。
六、本規(guī)定自xx年x月x日起實施。
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇十二
第一條為了加強本公司辦公環(huán)境的衛(wèi)生管理，創(chuàng)建文明、整潔、優(yōu)美的工作和生活環(huán)境，制定本制度。
第二條本制度適用于公司辦公生活場所衛(wèi)生設施的設置、建設、管理、維護和環(huán)境衛(wèi)生的清掃保潔、廢棄物收運處理等環(huán)節(jié)。
第三條凡在本公司工作的員工和外來人員，均應遵守本制度。
第四條綜合管理部為公司環(huán)境衛(wèi)生管理的責任部門，負責全公司的環(huán)境衛(wèi)生管理工作；公司的基建、生產(chǎn)、后勤等有關部門都應當按照各自的職責，協(xié)同做好環(huán)境衛(wèi)生的管理工作。
第五條環(huán)衛(wèi)設施及保潔管理費用預算由綜合管理部提出，經(jīng)董事會批準后按預算標準使用。
第六條綜合管理部應當加強有關環(huán)境衛(wèi)生科學知識的宣傳，提高公司員工的環(huán)境衛(wèi)生意識，養(yǎng)成良好的環(huán)境衛(wèi)生習慣。
第七條環(huán)境衛(wèi)生專職清掃保潔人員應當認真履行職責，文明作業(yè)。任何人都應當尊重環(huán)境衛(wèi)生工作人員的勞動。
第八條除會議室、浴室、客房等公用場所及領導辦公室外，各部門辦公室內、單身公寓的清掃保潔工作，由各部門或職工自行承擔。
第九條公司公共區(qū)域（包括主次干道、公共綠地、樓道、衛(wèi)生間、會議室、員工宿舍外環(huán)境、客房等）的清掃與保潔，由綜合管理部安排派專人實施。
第十條公司行政區(qū)域內的施工場地由施工單位負責清掃保潔和垃圾清運，綜合管理部和規(guī)劃建設部負責監(jiān)督管理。
第十一條公司中型、大型會議室要在會前認真清掃，會后及時清理，始終保持會議室的衛(wèi)生清潔，會客廳要時刻保持清潔，由綜合部專職保潔人員負責。
第十二條禁止在公司公共場地傾倒、堆放垃圾，禁止在站場及周圍焚燒垃圾和樹葉，禁止隨地吐痰和亂扔果皮、紙屑、煙頭及各種廢棄物。
第十三條公共走道及樓梯門廳，每日清掃一次，并采用適當方法減少灰塵的飛揚。門廳玻璃、客房、樓周圍場地道路每周清掃一次，窗簾每年清洗一次，保持清潔。
第十四條衛(wèi)生間、浴室、更衣室等公共衛(wèi)生設施，必須時刻保持清潔，必須做到無異味、無污穢。
第十五條必須按綜合部規(guī)定的區(qū)域和位置停放車輛，嚴禁自行車、電動車、摩托車和汽車亂停亂放。
第十六條公司領導辦公室由專職保潔員每日清掃一次，其他辦公室由部門職員自行清掃，各部門都要建立每日輪流清掃衛(wèi)生的制度，公司公寓樓員工宿舍衛(wèi)生由住宿員工自行清掃。
第十七條室內應保持整潔，做到地面無污垢、痰跡、煙蒂、紙屑；桌面、柜上、窗臺上無灰塵、污跡，清潔、整齊，窗明幾凈。室內無蜘蛛網(wǎng)、無雜物。
第十八條室內不準許隨便存放垃圾，應及時把垃圾倒入垃圾箱內。
第十九條辦公室內辦公用品、文件、資料、報刊等擺放整齊有序，不得存放與工作無關的物品，個人生活用品應放在固定的抽屜和柜內。
第二十條分布在廠區(qū)內的垃圾箱、垃圾桶以及垃圾堆放容器由綜合管理部負責管理。
第二十一條各部門產(chǎn)生的垃圾、廢棄物，應當按照綜合管理部規(guī)定的地點、方式倒入垃圾桶或垃圾堆放容器內。配置給各部門的垃圾桶、垃圾袋由各部門使用并管理，勿隨意變動地點或位置。
第二十二條在廠區(qū)內運輸生產(chǎn)垃圾、生活垃圾、建筑垃圾、工程渣土、廢棄物及散裝產(chǎn)品時，不得灑落和拋撒，如有灑落和拋撒，必須清掃干凈。
第二十三條環(huán)境衛(wèi)生設施（垃圾箱、公共廁所等）由綜合管理部設置，應符合公司方便實用原則。
第二十四條任何部門和個人不得擅自在道路旁或門前放置各類垃圾容器。
第二十五條綜合管理部負責廠區(qū)內垃圾堆放容器、垃圾箱等衛(wèi)生設施的保潔、維護、管理和清運。
第二十六條設置在各部門、辦公室的垃圾箱等，由部門進行使用管理并做好保潔工作，不丟失、不人為損壞。
第二十七條公司廠區(qū)內外的綠化帶由專業(yè)園林綠化單位負責管理維護，公司與專業(yè)綠化單位簽訂綠化養(yǎng)護合同。
第二十八條綠化單位應認真按照園林綠化行業(yè)的標準、規(guī)范、合同要求及公司管理部門依據(jù)合同發(fā)出的指令進行養(yǎng)護，隨時接受公司的檢查和考核。
第二十九條假山噴泉由專人負責管理，每年5月1日——10月31日為噴淋期，除此之外期間放水清理；冬季必須放盡管道內存水，關閉管道閥門，斷開噴泉電源。
第三十條在噴淋期，管理人員必須按時啟動和關閉噴淋系統(tǒng)，做好平時池水的清潔工作，一個月更換一次池水、徹底清理淤泥雜物。
第三十一條綜合管理部應定期或不定期檢查公共場所及各部門衛(wèi)生責任區(qū)的衛(wèi)生保潔情況，制定合理的處罰管理措施，保障辦公生活環(huán)境整潔有序。
第三十二條本制度從xx年十月一日起實行。
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇十三
為加強內務管理，搞好環(huán)境衛(wèi)生，營造環(huán)境優(yōu)美、整潔衛(wèi)生的辦公環(huán)境，構成井然有序的工作秩序，樹立良好的工商形象，參照分局《辦公內務規(guī)范標準》(試行)，結合本所實際情景特制定制度如下：
一、內務設置應當注重實際，利于工作，整齊劃一，貼合衛(wèi)生和安全要求。
二、辦公室設施擺放要統(tǒng)一整齊。桌椅櫥柜擺放合理有序(櫥柜靠門側墻擺放;一人一室的其辦公桌按要求靠側墻擺放，面門而坐;兩人一室的其辦公桌按要求靠窗擺放，相對而坐;電腦桌結合網(wǎng)線布局擺放在合理的位置)。
二、辦公物品放置要整齊美觀。辦公桌面要堅持整潔，電話、筆記本、水杯、個人監(jiān)督臺要擺放得當，與當時工作無關的材料、書籍等不準擺放，玻璃板(塑料版)下放置的單位電話表及工作常用資料要整齊簡潔。文件、資料、書籍、雜志等，應及時整理，分門別類，整齊排放在書柜內;報紙應整齊碼放到書柜隱蔽處，碼放到其他位置應事先征得主管所長同意，且每月按要求集中清理一次。衣帽應掛入更-衣柜，辦公室明處不得擺放自身穿著衣物以外的其他衣物。櫥頂、地面、室內不得存放與工作無關或影響美觀的物品，更不得堆放雜物。
三、辦公環(huán)境衛(wèi)生，要按照窗明幾凈，內務整齊，打掃徹底，不留死角的要求，合理分工，相互協(xié)作，做到日常清掃和定期大掃除相結合，使整體辦公環(huán)境要到達“美觀、整齊、清潔、無異味”。
四、全所人員要愛護環(huán)境，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，自身做到不隨地吐痰，不亂扔果皮、煙頭、紙屑等廢棄物，不亂放雜物、損壞公物。
五、辦公室內應堅持整齊清潔、空氣新鮮。全所人員均應在每日早晨上班前做好各自辦公室的衛(wèi)生。做到室內無蜘蛛網(wǎng)、無污跡、無煙頭、無積塵，辦公設施、用具表面潔凈，紙簍、煙缸及時清理。
六、辦公樓公共部位(包括會議室、榮譽室、檔案室、詢問室、衛(wèi)生間、洗盆臺面、鏡子、樓道內窗戶等)衛(wèi)生管理。要按劃分的衛(wèi)生職責區(qū)域，分工負責，做好保潔工作。職責人都要隨時掌握職責區(qū)的衛(wèi)生狀況，并隨時堅持整潔舒適的辦公環(huán)境。
七、衛(wèi)生保潔員(門衛(wèi))要隨時聽從所里衛(wèi)生管理工作的安排。樓道、樓梯、扶手、垃圾桶、便池、水池、院落等部位每一天及時清掃，對樓梯、過道上出現(xiàn)的煙頭、紙屑、痰跡等垃圾及時進行清理，隨時堅持上述部位干凈整潔。衛(wèi)生間和會議室地面、設施的`日常保潔由衛(wèi)生保潔員(門衛(wèi))負責，大掃除時由分工負責人完成。
八、更-衣室的使用與管理。男、女更-衣室，衣柜應兩人一柜、每人一門，對號使用。上下班更換衣物，應當在更-衣室內進行。更換下來的衣物、鞋子應當入柜。
更-衣室內只得擺放更-衣柜、更-衣座椅等必備用具，其他物品不得隨意擺放(所里統(tǒng)一安排除外)。更-衣室要堅持干凈、整潔、有序，要按職責分工，每一天做好衛(wèi)生保潔。
九、值班室的衛(wèi)生管理。值班室內要堅持干凈整潔，室內物品擺放要整齊有序。值班室衛(wèi)生由當日值班人員負責清理。
十、遇有出差、病事假等原因不能按時進行內務整理、衛(wèi)生清理的，應由對應的班子、分隊其他成員代為完成。
十一、本所督查小組不定期對內務衛(wèi)生情景進行督查、講評，督查情景納入各分隊及個人年終目標考核，對督查不達標的要限時整改，并予以通報批評;未按要求整改或整改后仍未達標的，督查小組有權作來源理意見，報經(jīng)所長或所長辦公會議審批后生效，作為年終目標考核和創(chuàng)先爭優(yōu)的依據(jù)之一，并報分局備案。
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇十四
為創(chuàng)造潔凈、舒適的辦公環(huán)境，培養(yǎng)嚴謹文明的工作作風，樹立檢驗檢疫良好的機關形象，特制定本管理制度。
一、工作職責。
局內各處室負責所使用辦公區(qū)域內的環(huán)境衛(wèi)生清潔和保持工作，應制定衛(wèi)生值日表，責任到人，監(jiān)督本處室干部職工共同維護公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生，愛護公共設備設施，培養(yǎng)良好的公共道德。
1、門窗（玻璃、窗臺、窗欞）上無浮塵；
2、地面無污物、污水、浮土；
3、四周墻壁及其附屬物、裝飾品無蜘蛛網(wǎng)、浮塵；
4、照明燈、書櫥、鏡子上無浮塵、污跡；
5、辦公桌上無浮塵，物品擺放整齊，水具無茶銹、水垢；
三、辦公物品擺放標準。
1、辦公室桌面整潔，擺放有序，不擺放過多和與辦公無關的物品；
2、文件柜內書籍、資料、物品擺放整齊有序，柜頂不可擺放任何物品；
3、掃帚、拖布、肥皂、毛巾在合理的。位置統(tǒng)一擺放；
4、室內各種線路走向簡潔、整齊、安全；
5、不準私自拆除、搬移和亂拉配電線路；
6、辦公室內的照明、配電線路、門窗等若有損壞，應及時通知綜合技術服務中心物業(yè)管理科進行更換、修理。
斷電、關窗、鎖門。除在指定吸煙處外，樓內其他區(qū)域禁止吸煙。五、其他。
大連局干部職工應按規(guī)定統(tǒng)一著制服上崗，應保持舉止文明、儀容整潔、形象良好。
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇十五
一、為確保公司“四防”(防火、防盜、防破壞、防事故)安全，根據(jù)《湖北省機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位治安保衛(wèi)工作條例》，結合公司實際，特制訂本規(guī)定。
二、辦公大樓的“四防”保衛(wèi)工作，由辦公室和值班人員共同承擔，實行24小時值班;各實體的.“四防”工作，由實體經(jīng)理負責。
三、對進入辦公大樓的外來人員，值班員必須驗證，問明來意，方可放行，不允許委托外單位人員來辦公樓取物品。
四、禁止收舊貨、推銷物品等閑雜人員進入辦公區(qū);從辦公樓內取走物品，值班人員應索取放行憑據(jù)后，方可放行。
五、工作人員最后離開辦公室、會議室者，應隨手關閉冷、暖氣、電燈、電扇、電腦，切斷電源，鎖門。
六、認真落實下列防火措施:。
1、不許在辦公室使用電爐及超負荷電器;。
2、不許自裝電源插座，自接電源;。
3、不許將易燃、易爆、劇毒、放射性等危險品帶入辦公室;。
4、辦公室內的各種電器暫不使用時，要切斷電源，妥善保管;。
5、會議室、辦公室的空調機、熱水器等電器，下班或會后，使用人要負責切斷電源;。
6、不得隨意搬動滅火器材。
七、三木內不許存放“三密”文件和現(xiàn)金，凡屬“三密”文件，應送機要室保存;嚴格管理文件、公章、重要資料、文書檔案，及時妥善處理打印廢紙。
八、財務室保險柜內，不得存放大量現(xiàn)金和有價證券。
九、各部門、各實體發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時報告，認真整改，防患未然。公司的“四防”工作由辦公室每半年組織一次檢查，每年進行一次評比。
十、違反上述規(guī)定，導致發(fā)生事故的，要逐級追究責任人和當事人的責任。
企業(yè)辦公環(huán)境管理制度篇十六
下班:晚6:00--7:00。
打卡機時間將按此調整，此時間段外打卡無效。
第二條為保證辦公樓的安全與有序管理，總部職員在未征得本管理中心總監(jiān)同意及通知行政管理中心前，非工作時間除保安、值班人員外任何職員不得留在辦公樓。
第三條非工作時間(除午休)需留在辦公樓內人員及非上班時間回公司取物品人員需報告本中心總監(jiān)，本中心總監(jiān)與行政管理中心總監(jiān)溝通后方可。
第四條檔案室、中控電腦機室屬于公司要地，非工作人員禁止進入。
第五條辦公桌上除電話、電腦、打印機、傳真機、水杯、文件筐及筆筒(后二項由公司統(tǒng)一配備)之外，不允許有其他個人物品。所有物品擺放依照公司統(tǒng)一格式擺放。
第六條力求節(jié)約辦公成本。各管理中心要有意識的對水電、紙張、電腦耗材、辦公設備等物資合理使用。電話、傳真等費用要嚴格控制。
1.各管理中心的辦公用品需求統(tǒng)一集中在行政管理中心，由行政管理中心每月統(tǒng)一定期購買、發(fā)放。
2.打印紙管理:打印紙各管理中心每次可領用一包，打印需登記。
3.各管理中心不要擅自更換墨盒、色帶，由行政管理中心統(tǒng)一購買、發(fā)放。
4.辦公用品發(fā)票須財務管理中心、行政管理中心簽字后報銷。
5.筆芯每人每月限領2支。
6.不要大量的接收紙張傳真。盡量要求對方用e-mail方式取代。
第七條各管理中心負責人負責安排本管理中心的安全管理工作，職員離開工作崗位時要關閉電源、空調、飲水器、門窗，做好防火、防盜及其它異常情況的'防范工作;檢查各項設施的安全性，損壞及時報修，做到安全辦公。出現(xiàn)人為失誤產(chǎn)生的問題負責人承擔責任。雷雨天氣未關閉電源引起的電子設備損壞，由個人承擔責任。
第八條為節(jié)約不必要的能源消耗，總部休息時間內關閉空調，周一至周五每天晚6時至早8時30分關閉空調;周五晚6時至周一早8時30分關閉，其他休息時間以此為例。
第九條公司計算機等辦公設備，要設專人管理、正確操作，如因違反操作規(guī)程而造成的損失，要追究其相應的責任或進行處罰。
第十條公司的一切物品屬公有財物，非經(jīng)允許，不得私自攜出。違犯者將按偷盜公司財物處理。
第十一條全體職員有維護辦公場所內衛(wèi)生的義務，保持辦公環(huán)境清新潔凈。
第十二條因業(yè)務需要撥打長途電話、發(fā)傳真，應主動進行準確登記。各管理中心月底將當月長途電話統(tǒng)計表交至行政管理中心。