如何做好小學(xué)班主任工作心得體會(huì)(精選15篇)

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    心得體會(huì)是對(duì)自己在某個(gè)領(lǐng)域或事件中的反思和思考。在寫心得體會(huì)時(shí),可以使用一些具體的事例和細(xì)節(jié)來支撐自己的觀點(diǎn)。下面是小編為大家整理的一些優(yōu)秀心得體會(huì)范文,供大家參考學(xué)習(xí)。
    如何做好小學(xué)班主任工作心得體會(huì)篇一
    小學(xué)班主任應(yīng)對(duì)6、7歲-11、12歲的兒童,工作更加繁重。我堅(jiān)信,任何一位班主任都期望勝任這項(xiàng)工作并把自己從繁重中盡量解脫出來,那么,如何開展小學(xué)班主任工作就至關(guān)重要。下方我談?wù)勛约哼@學(xué)期來工作的體會(huì)。
    “誰愛孩子,孩子就會(huì)愛他,只有用愛才能教育孩子。”班主任要善于接近孩子,體貼和關(guān)心學(xué)生,和他們進(jìn)行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對(duì)他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基礎(chǔ)。研究學(xué)生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是透過活動(dòng)觀察。
    了解班風(fēng)、學(xué)風(fēng),了解全班主要的優(yōu)缺點(diǎn)并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點(diǎn);二要研究學(xué)生的個(gè)性特征(包括潛質(zhì)、氣質(zhì)、性格、愛好等),了解個(gè)人的生活環(huán)境,掌握哪些是用心分子,哪些是個(gè)性需要注意的學(xué)生等等。
    在親近與研究學(xué)生的過程中,我們班主任要發(fā)奮展現(xiàn)自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學(xué)生對(duì)你既親近又崇拜,既認(rèn)定你是值得信賴的老師,又把你當(dāng)作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。
    一個(gè)班的群眾面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對(duì)班群眾有著“以點(diǎn)帶面”和“以面帶面”的作用,我稱他們是“班主任的左右手?!币虼宋ㄓ猩髦氐剡x拔和培養(yǎng)干部隊(duì)伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與簡單。
    當(dāng)選的干部應(yīng)具有較強(qiáng)的號(hào)召力和自我管理潛質(zhì)。干部隊(duì)伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任務(wù)必精心培養(yǎng):其一,要大力表揚(yáng)干部優(yōu)點(diǎn),宣傳他們的先進(jìn)事跡,幫忙小干部樹立威信;其二,在鼓勵(lì)干部大膽工作,指點(diǎn)他們工作方法的同時(shí),要更嚴(yán)格要求干部個(gè)人在知識(shí)、潛質(zhì)上取得更大進(jìn)步,在紀(jì)律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點(diǎn)帶面”;其三,培養(yǎng)干部團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,要能夠透過干部這個(gè)小群眾建立正確、健全的輿論,帶動(dòng)整個(gè)班群眾開展批評(píng)與自我批評(píng),構(gòu)成群眾的組織性、紀(jì)律性和進(jìn)取心,亦即“以面帶面”。
    良好的常規(guī)是進(jìn)行正常的學(xué)習(xí)和生活的保障,一個(gè)學(xué)生調(diào)皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動(dòng)往往會(huì)使一堂好課留下遺憾,使整個(gè)群眾活動(dòng)宣告失敗,甚至使全班發(fā)奮爭取的榮譽(yù)付諸東流,直接影響到班群眾的利益。因此,要扎實(shí)有效地加強(qiáng)一個(gè)學(xué)生的常規(guī)訓(xùn)練。訓(xùn)練的資料包括《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會(huì)和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動(dòng)常規(guī)、參觀常規(guī)以及路隊(duì)常規(guī)等等諸多方面。并且這學(xué)期我還根據(jù)學(xué)生的特點(diǎn),結(jié)合我國古代優(yōu)秀的蒙學(xué)教材《弟子規(guī)》的學(xué)習(xí),強(qiáng)化學(xué)生內(nèi)在。日常行為的訓(xùn)練要透過群眾或個(gè)人、單項(xiàng)強(qiáng)化或全面優(yōu)化相結(jié)合的方式進(jìn)行(根據(jù)具體狀況選?。瑒?wù)必使每個(gè)學(xué)生具有“服從群眾,服從命令”的思想,具有自我約束力,構(gòu)成習(xí)慣,保證整個(gè)班群眾隨時(shí)表現(xiàn)出“活而不亂,嚴(yán)而不死”的良好班風(fēng)班貌。
    如何做好小學(xué)班主任工作心得體會(huì)篇二
    參加工作已經(jīng)一年了,在這期間我一直擔(dān)任班主任的工作。如今,班主任面對(duì)的是學(xué)生不再是一個(gè)等著灌水的空瓶子,而是一扇扇等待敲啟的大門。每一個(gè)學(xué)生的內(nèi)心都是一個(gè)豐富的未知世界,這個(gè)世界充滿著求知的渴望、自我實(shí)現(xiàn)的設(shè)想、社會(huì)交往的需求、五花八門的矛盾、突如其來的異想天開……學(xué)生的內(nèi)心世界是一個(gè)等待開墾的世界,是一個(gè)充滿能量的世界,是一個(gè)充滿矛盾的世界。班主任教師再不能指望象以往那樣強(qiáng)迫他們進(jìn)入我們設(shè)定的世界。反之,能不能進(jìn)入學(xué)生的內(nèi)心世界是當(dāng)今決定教育成敗的關(guān)鍵一步。隨著現(xiàn)代社會(huì)對(duì)培養(yǎng)學(xué)生的要求的改變,更迫切地向班主任提出更高的時(shí)代要求。對(duì)于班主任工作,我感受最深的是:要做一個(gè)出色、成功的班主任,首先必須要有“三心”,那就是愛心、耐心和責(zé)任心。
    教育是充滿感情,充滿愛的事業(yè),沒有感情的教育是蒼白無力的教育,單純的知識(shí)傳授已不能適應(yīng)時(shí)代的步伐。一位班主任沒有愛能夠做好班主任工作是不可想象的。在教育教學(xué)活動(dòng)中,和諧民主的師生關(guān)系是教學(xué)中不可缺少的因素,教師的一舉一動(dòng),一言一行都將對(duì)學(xué)生起到潛移默化的作用,教師的愛并不是一般意義的愛,它是一種天性和修養(yǎng)的結(jié)晶,它是道德與人格的統(tǒng)一,它要求教師具有獻(xiàn)身于教育的遠(yuǎn)大理想,它要求教師必須具有偉大的熱愛真理的精神。班主任,是班級(jí)工作的領(lǐng)導(dǎo)者,組織者和實(shí)施者。所以這種愛在班主任身上體現(xiàn)得最為突出。教師對(duì)學(xué)生的愛是一種愛的集合,它該包括世界上除了男女情愛之外的所有的愛——像母親熱愛孩子一樣無私,像父親熱愛兒子一樣嚴(yán)格而慈祥,像戰(zhàn)士熱愛祖國一樣忠誠,像兄長熱愛弟弟一樣寬厚,像姐姐愛妹妹一樣溫柔又體貼,像哲學(xué)家熱愛真理一樣執(zhí)著而癡迷。
    俗話說的好“十個(gè)指頭有長短”。一個(gè)班的學(xué)生不可能人人都是優(yōu)秀的。每個(gè)班級(jí)都有一些后進(jìn)生,他們或是思想差或是學(xué)習(xí)上有困難。對(duì)他們的教育和管理歷來都是班主任工作的工作難點(diǎn),卻又是影響班級(jí)整體教育和教學(xué)質(zhì)量提高至關(guān)重要的一環(huán)。而每個(gè)學(xué)生都享有受教育、受鍛煉的基本權(quán)利。在這方面,對(duì)于他們,就應(yīng)該做到動(dòng)之以情,嘵之以理,從而提高他們的思想認(rèn)識(shí),增強(qiáng)他們的自信心和自尊心。其做法是:
    1、以正確的態(tài)度對(duì)待他們,深入調(diào)查摸底,搞清他們之所以成為差生的原因,做到因材施教,對(duì)他們處處真誠相待,耐心地傾聽他們的想法,耐心地解答他們心中的疑惑,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友。
    2、對(duì)他們加強(qiáng)心理疏導(dǎo),幫助其減輕或消除種種心理擔(dān)憂,讓他們認(rèn)識(shí)到自己的價(jià)值。
    3、創(chuàng)造條件和機(jī)會(huì)讓后進(jìn)生表現(xiàn)其優(yōu)點(diǎn)和長處,及時(shí)贊揚(yáng)他們,及時(shí)使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。
    4、“冰凍三尺非一日之寒”,對(duì)于屢教不改的學(xué)生,要想他們的心解凍不是不可能的事,但也不是一天兩天就能辦到的事。因此,要對(duì)他們投注滿腔的熱忱。對(duì)他們予以理解、尊重和真心、真誠的溫暖,使他們消解冰凍。人都是有感情的動(dòng)物,只要你用真誠的心去關(guān)懷、關(guān)愛、幫助他們,他們是能體會(huì)到你的用心與關(guān)心的。我堅(jiān)信這一點(diǎn),并努力去實(shí)踐這一點(diǎn)。
    責(zé)任心是班主任工作的靈魂。沒有教育的責(zé)任心,也就沒有真正的教育!班主任是連接學(xué)校與學(xué)生之間的橋梁,是全班學(xué)生的組織者和管理者,班主任的責(zé)任心體現(xiàn)在上對(duì)學(xué)校負(fù)責(zé),下對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé),對(duì)家長負(fù)責(zé)三個(gè)方面,班主任工作負(fù)責(zé)就能充分發(fā)揮好橋梁與紐帶作用,認(rèn)真落實(shí)學(xué)校的各項(xiàng)活動(dòng),保證學(xué)校布置的各項(xiàng)工作能夠迅速及時(shí)、準(zhǔn)確無誤,暢通無阻地傳達(dá)到班級(jí),并積極帶領(lǐng)全班同學(xué),通過各種組織和教育手段,使學(xué)校各項(xiàng)工作得到很好的落實(shí),并取得良好的成績,增強(qiáng)了班級(jí)榮譽(yù)感和凝聚力。從而營造一個(gè)和諧的學(xué)習(xí)生活環(huán)境并得到學(xué)生的擁護(hù)和愛戴。
    一年的班主任工作,使我積累了一些教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),今后的工作會(huì)要求更高、更繁重。愛因斯坦說過:“人只有獻(xiàn)身于社會(huì),才能找到那實(shí)際短暫又有風(fēng)險(xiǎn)的生命的意義”。人生的價(jià)值在于奉獻(xiàn),人只有獻(xiàn)身于社會(huì),才能使生命有意義。我們班主任的工作是要培養(yǎng)合格的人才,滿足社會(huì)發(fā)展的需要。這就需要我們班主任有責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神,只有這樣才能把工作做得更好。
    如何做好小學(xué)班主任工作心得體會(huì)篇三
    下個(gè)學(xué)期擔(dān)任班主任就是我第四年做班主任了,經(jīng)過前三年的班主任工作,第四年,要懂得總結(jié),要成長的更快。
    一直都認(rèn)識(shí)到反思對(duì)專業(yè)化成長的重要作用,卻總是以“忙的沒時(shí)間”為托詞懶得反思。每天就是在處理不完的事務(wù)中,像個(gè)無頭蒼蠅沒有方向地飛。如果每天抽點(diǎn)時(shí)間,哪怕是十來分鐘,想一想今天做的事有沒有共性,今天做的事能否用更好的方法來做,或者在做一件事前花上哪怕是一兩分鐘的時(shí)間想一想這樣做合理嗎?多幾個(gè)問號(hào),多一些思考,看來很費(fèi)時(shí)間,但應(yīng)該可以提高效率,反而能省下不少時(shí)間。
    不要陷入班主任工作是體力勞動(dòng)的誤區(qū),不要只是低頭拉車而忘了抬頭看路。
    勤于思考,我想會(huì)讓自己輕松很多的!
    只有自己的心態(tài)陽光,只有自己熱愛生活和熱愛工作,才能把這種朝氣影響到學(xué)生,學(xué)生才能陽光起來。
    也許是初為人師沒有經(jīng)驗(yàn),這幾年總時(shí)不時(shí)感覺自己工作的好累,也經(jīng)常板著臉上課,板著臉對(duì)著學(xué)生,特別是在班主任角色中,唯恐不嚴(yán)肅就管不好學(xué)生。好像笑容都被讀書年代透支了,現(xiàn)在要找都有點(diǎn)困難。
    也許是自己急性子,急躁習(xí)慣了,有時(shí)不大的問題也會(huì)引燃導(dǎo)火索,搞得自己和學(xué)生都狼狽。如果學(xué)生不會(huì)犯錯(cuò),他們就不會(huì)長大了。好好把“小樹苗一定會(huì)慢慢長大”的觀點(diǎn)記住,坦然地面對(duì)犯錯(cuò)誤的學(xué)生和學(xué)生的錯(cuò)誤,這樣可以讓自己心平氣和些。
    下學(xué)期,一定要把這個(gè)壞毛病改掉。輕松一些,才能真正喜歡教育,才能真正把工作做好。開心的老師,學(xué)生才能開心!鮮活的朝氣,才能真正促進(jìn)自己和學(xué)生共同的身心健康!
    一個(gè)班級(jí)的凝聚力很容易從大型集體活動(dòng)中展示出來,而集體活動(dòng)恰恰又是培養(yǎng)學(xué)生集體主義、班級(jí)歸屬感和增強(qiáng)班級(jí)凝聚力很重要的手段。xx帶初二(4)班和xx帶初三(4)班時(shí),都很好地利用了元旦匯演這個(gè)契機(jī),讓學(xué)生團(tuán)結(jié)的更緊密,也拉進(jìn)了班主任和學(xué)生的距離;xx帶初三(1)班,校運(yùn)會(huì)真正成了班級(jí)的盛會(huì),甚至可以說學(xué)生就是從那刻起團(tuán)結(jié)的擰成一股繩的,后來的元旦匯演也很好地加強(qiáng)了學(xué)生的班級(jí)榮譽(yù)感。除了校運(yùn)會(huì)和元旦匯演,外出參觀,甚至是大課間活動(dòng),都是很好的機(jī)會(huì)。
    大型的集體活動(dòng),一定要舍得花時(shí)間去組織和引導(dǎo)。王金戰(zhàn)老師在《中國英才家庭造》中舉例他如何讓高二校運(yùn)會(huì)得分0.5分到他接班高三時(shí)校運(yùn)會(huì)得分113分遙遙領(lǐng)先全校的事例,給我留下很深的印象。也讓我思索著這些活動(dòng)的士氣鼓舞、方法指導(dǎo)和科學(xué)備戰(zhàn)都是很重要的。班主任在利用大型集體活動(dòng)時(shí)要多運(yùn)用智慧,才真正可以從中收益。
    如何做好小學(xué)班主任工作心得體會(huì)篇四
    教了13年的書,做了9年的班主任,應(yīng)該說班主任的工作十分的瑣碎,從開學(xué)到期末,從周初到周末,每天都有做不完的事情,有時(shí)候甚至感到“剪不斷,理還亂”。我想做班主任難,做一名出色的班主任難上加難!同樣做了班主任,面對(duì)挫折坎坷我們同樣要樂觀,那么,如何使班主任工作在班級(jí)中開展的游刃有余,順理成章,水到渠成,我簡單的談?wù)勎移匠5淖龇ǎ?BR>    一、制定好班規(guī)班約。
    國有國法,校有校紀(jì),班有班規(guī),無論是哪個(gè)單位,哪個(gè)企業(yè),哪所學(xué)校都會(huì)有屬于自己的規(guī)章制度,那么,班級(jí)也是一樣,什么該做,什么不該做,做了有什么后果,老師會(huì)如何處理,這是首先讓每位學(xué)生都明白的,如果連這一點(diǎn)也不明白,那么全班將一盤散沙,就不會(huì)有凝聚力,更談不上有集體榮譽(yù)感,必須使每一位同學(xué)同一條心,因?yàn)槲覀兂俗粭l船,掌舵的人是我,船員是學(xué)生,如果船員在船上各執(zhí)己見,東搖搖,西晃晃,勢必會(huì)影響行船的速度與質(zhì)量,甚至可以使船沉沒水中。如何使船能順利到達(dá)彼岸,遵守游戲規(guī)則是關(guān)鍵。
    我首先讓學(xué)生明確了班風(fēng)(腳踏實(shí)地,奮力拼搏)、班訓(xùn)(勤奮+方法=成功)、班級(jí)格言(學(xué)而不思則罔,死而不學(xué)則殆)、班級(jí)承諾(戒驕戒躁),然后出臺(tái)了08級(jí)12班班規(guī)班約(主要從學(xué)習(xí)、紀(jì)律、思想品德等方面入手)。并讓學(xué)生就這些內(nèi)容開展一次主題班會(huì),讓同學(xué)們分析其中的深刻內(nèi)涵,這樣從大的方向統(tǒng)一思想,再者制定班級(jí)奮斗目標(biāo),我給他們制定了一套階梯學(xué)習(xí)的方案,實(shí)行層次學(xué)習(xí),哪部分同學(xué)在哪個(gè)階梯,雖然他們不一定全部能達(dá)到,但至少讓他們心中明白,我應(yīng)該到達(dá)哪個(gè)目標(biāo),我應(yīng)該如何去奮斗,在心里上有一定的認(rèn)識(shí)!總之,要在大的方面把學(xué)生的思想穩(wěn)固好,那么整體運(yùn)轉(zhuǎn)軌道的方向就不會(huì)錯(cuò)!
    二、創(chuàng)建一支高效率的班干部隊(duì)伍。
    剛開始做班主任的時(shí)候,每天忙得不亦樂乎,但效果并不理想,這樣做班主任的效率是不是太低了。問題的癥結(jié)就在于沒有很好的培養(yǎng)一支高效率的班干部隊(duì)伍。班主任、班干部及學(xué)生三者之間的關(guān)系如同傘柄、支架和布,一個(gè)再好的傘柄,如果沒有支架的支撐,是無論如何也撐不起一片天空的。班干部是班集體的核心,是班主任的助手,更是班集體的服務(wù)員。我對(duì)班干部常說的一句話是:你們是最優(yōu)秀的,你們能管理好班級(jí)。
    三、從細(xì)節(jié)入手,掃除工作障礙。
    光靠大的制度去約束學(xué)生是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,學(xué)生畢竟年齡小,自覺性差,難免會(huì)違反制度,當(dāng)他違反制度的時(shí)候,首先讓他去找違反了班規(guī)中的哪一條,為什么會(huì)違反,以后怎么做。這樣有那么幾個(gè)同學(xué)違反紀(jì)律下來,每位同學(xué)違紀(jì)的情況都不一樣,我就把這些情況整理在班上開展一次主題班會(huì),讓他們更加明確該干什么不該干什么。
    思想工作的開展也是有必要的,發(fā)現(xiàn)問題較大的學(xué)生,要抽時(shí)間與他們談,幫助他們解決心理問題,教育他們,多談心,多聊聊,鼓勵(lì)為主,不同的學(xué)生利用不同的方法,多去了解學(xué)生的各種習(xí)性,有些人吃軟不吃硬,有些就是要強(qiáng)硬一些。與科任老師多交流必不可少,多配合科任教師的工作。
    四、腳踏實(shí)地,做到“六勤”
    勤發(fā)現(xiàn),勤鼓勵(lì),勤表揚(yáng)。學(xué)生有自尊心,有上進(jìn)心,有表現(xiàn)欲,在班級(jí)管理中,不要傷害學(xué)生的自尊心,要激勵(lì)學(xué)生的上進(jìn)心,要充分利用學(xué)生的表現(xiàn)欲,要發(fā)現(xiàn)并抓住學(xué)生的閃光點(diǎn),給與適當(dāng)?shù)墓膭?lì)與表揚(yáng),這樣不但可以增進(jìn)師生間的友誼,而且還可以使學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)充分表現(xiàn)。
    勤到班,勤觀察,勤了解。雖說學(xué)生都已十_歲,但他們的自我約束力,自我控制力還是有限的,我應(yīng)該勤到班上去走走看看,督促學(xué)生好好地遵守紀(jì)律,認(rèn)真學(xué)習(xí)。另外,經(jīng)常到班上去走走,可以到學(xué)生的桌子上,抽屜里看看,也可以隨便問問學(xué)生昨晚或星期六、星期天的一些事情,也許是這么不經(jīng)意的走走、看看、問問,或許會(huì)發(fā)現(xiàn)一些重大的事情并將它很好地處理,避免事態(tài)的蔓延。
    說實(shí)話,上面說了那么多,我也并沒有做得那么的完美,班主任工作中還存在許多的漏洞,我更多的時(shí)候是創(chuàng)設(shè)一種威嚴(yán),甚至在班級(jí)中我很少去笑,這樣一方面壓抑了學(xué)生,別一方面似乎與學(xué)生太過于疏遠(yuǎn)。如何讓班主任工作達(dá)到如火純青的地步,達(dá)到無我的境界,只有慢慢積累,慢慢摸索。班主任工作沒有千篇一律的方法,應(yīng)該根據(jù)本班的實(shí)際情況,實(shí)行具體情況具體分析的原則。
    下面我再簡單談一下下一步的工作思路:
    1.要尊重學(xué)生的個(gè)性。
    學(xué)生是客觀存在的獨(dú)立的個(gè)體,具有其自身的特點(diǎn)和發(fā)展規(guī)律。只有在尊重學(xué)生個(gè)性的基礎(chǔ)上才能更好地塑造學(xué)生。學(xué)生有個(gè)性就意味學(xué)生具有差異性、多樣性;就意味著學(xué)生不會(huì)完全以老師的意志為轉(zhuǎn)移。
    2.要用聯(lián)系的觀點(diǎn)去分析學(xué)生。
    紛繁復(fù)雜的社會(huì)猶如一口大染缸,身處其中卻一色不染是不可能的。學(xué)生的不良言行、錯(cuò)誤思想和異常情緒總是和家庭、社會(huì)有一定聯(lián)系的,盡管他本身也存在一定的問題,但他們也可能是受害者。因此,要理解同情有問題的學(xué)生,多一些寬容,少一些苛刻。
    3.要用發(fā)展的觀點(diǎn)去對(duì)待學(xué)生。
    學(xué)生的發(fā)展有兩個(gè)趨勢,變壞的畢竟是極少數(shù)。要堅(jiān)信絕大多數(shù)學(xué)生的好的發(fā)展前景,給學(xué)生自由發(fā)展的空間,把順其自然和約束控制結(jié)合起來,有所為又有所不為。學(xué)生時(shí)時(shí)刻刻都在變化發(fā)展,不要用老眼光看待學(xué)生,對(duì)后進(jìn)生尤其要注重這一點(diǎn)??吹桨l(fā)展,就有希望;充滿希望,就會(huì)耐心細(xì)致地去工作。用一顆平常心去關(guān)注學(xué)生的變化。
    4.要用全面的觀點(diǎn)去評(píng)價(jià)學(xué)生。
    學(xué)生的思想品德、性格習(xí)慣是一個(gè)互相聯(lián)系的諸要素組成的有機(jī)整體,因此要從總體上評(píng)價(jià)學(xué)生。既看到優(yōu)點(diǎn),又不忽略缺點(diǎn);既注意主要方面,又旁及次要方面,防止片面的觀點(diǎn)?!叭藷o完人,金無足赤?!庇腥秉c(diǎn)的學(xué)生才是正常的學(xué)生。用全面的觀點(diǎn)看待學(xué)生,就能在既欣賞學(xué)生的閃光點(diǎn)的同時(shí),又能容忍學(xué)生的不足,并在指出缺點(diǎn)時(shí)把握分寸,使有批評(píng)的教育成為成功的教育。
    以上是我當(dāng)班主任以來的幾點(diǎn)心得和體會(huì),我在這里跟大家進(jìn)行探討和交流,不妥之處,懇請賜教!
    最后送大家九句話,供大家在工作中去體會(huì):用良好的言行影響學(xué)生;用嚴(yán)格的制度規(guī)范學(xué)生;用豐富的活動(dòng)培養(yǎng)學(xué)生。用深刻的故事教育學(xué)生;用班級(jí)的文化熏陶學(xué)生;用集體的力量凝聚學(xué)生。用真誠的師愛感化學(xué)生;用耐心的說服征服學(xué)生;用熱情的鼓勵(lì)激發(fā)學(xué)生。
    如何做好小學(xué)班主任工作心得體會(huì)篇五
    小學(xué)班主任工作要注重學(xué)生主體性的體現(xiàn),在班級(jí)內(nèi)營造和諧氛圍,并注重學(xué)生良好行為習(xí)慣培養(yǎng)和自主學(xué)習(xí)能力鍛煉,這是小學(xué)班主任工作應(yīng)該著重注意的工作重點(diǎn)。小學(xué)班主任要扮演好引導(dǎo)者和領(lǐng)路人的角色,立足班級(jí)管理現(xiàn)實(shí)情況來進(jìn)行反思,優(yōu)化工作方式,注重孩子們學(xué)習(xí)興趣和習(xí)慣的培養(yǎng),逐步改善班級(jí)管理成效。
    一.尊重、理解并關(guān)愛學(xué)生,推進(jìn)師生之間良性溝通。
    小學(xué)班主任工作過程中,要發(fā)自內(nèi)心的尊重、理解并關(guān)愛學(xué)生,要基于年齡特征和身心發(fā)展情況出發(fā),選擇正確的方式與學(xué)生進(jìn)行交流,促進(jìn)師生之間良性溝通的實(shí)現(xiàn)。班主任要尊重小學(xué)生的表達(dá)欲望,關(guān)注班級(jí)中的每一名學(xué)生,不可帶有色眼鏡去看待學(xué)生,對(duì)于學(xué)生的積極表現(xiàn),班主任要把握好時(shí)機(jī)進(jìn)行給予表揚(yáng)和鼓勵(lì),以激發(fā)學(xué)生的成就動(dòng)機(jī),促使其不斷向好的方向發(fā)展。班主任要關(guān)注學(xué)生的表現(xiàn),通過眼神、語言和肢體動(dòng)作等來給予學(xué)生鼓勵(lì),增強(qiáng)學(xué)生在學(xué)習(xí)和生活中的信心,這對(duì)于學(xué)生健康心理狀態(tài)的形成是非常重要的。部分學(xué)生受到成長環(huán)境以及生活方式等因素的影響,存在一些不良習(xí)慣,比如不遵守紀(jì)律、不尊敬師長等,針對(duì)此種情況,班主任不可以隨便批評(píng),而是要了解學(xué)生的內(nèi)心,理解學(xué)生,并通過有效方式來解決學(xué)生的心理困惑,轉(zhuǎn)變其思想和行為,并讓學(xué)生正確看待自己的改變,繼而逐步培養(yǎng)學(xué)生的良好習(xí)慣,促進(jìn)班級(jí)管理成效的改善。
    二.提升自身心理素質(zhì)水平,強(qiáng)化職業(yè)素養(yǎng)。
    三.注重威信樹立,贏得學(xué)生尊重與信任,建設(shè)優(yōu)秀班干部隊(duì)伍。
    在班級(jí)管理中班主任要樹立威信,威信的樹立,贏得學(xué)生尊重,獲得學(xué)生信任,為班級(jí)管理工作的順利開展創(chuàng)造條件。班主任要堅(jiān)持公平公正的原則,無論是優(yōu)秀生還是學(xué)困生,不可存在差別對(duì)待的情況,而是要堅(jiān)持做到一視同仁。在班級(jí)管理過程中,注重和諧班級(jí)氛圍的營造,通過有效的途徑來與學(xué)生進(jìn)行溝通,縮小師生之間距離,通過溝通交流來了解學(xué)生的思想,并對(duì)學(xué)生的行為進(jìn)行正確分析。班主任要注重自我管理能力的強(qiáng)化,獲得學(xué)生尊重,令學(xué)生充分信任班主任,愿意與班主任展開溝通,這就有助于班主任工作的順利開展。
    四.教書育人,落實(shí)心理健康教育,以正確世界觀引導(dǎo)學(xué)生成長。
    現(xiàn)在學(xué)生思維發(fā)展有限,認(rèn)識(shí)水平也相對(duì)較低,難以準(zhǔn)確的辨別善惡對(duì)錯(cuò),個(gè)體想法也往往被外界因素所影響。在此種情況下,班主任要發(fā)揮自我引導(dǎo)作用,以正確世界觀為支持,規(guī)范自己的言行,無形中感染學(xué)生,引導(dǎo)學(xué)生正確看待事物,促進(jìn)學(xué)生正確價(jià)值觀念的形成。班主任要充分認(rèn)識(shí)到為人師表的重要性,在引導(dǎo)學(xué)生成長的過程中,要秉持真誠的態(tài)度,積極與學(xué)生展開溝通,而不是采取強(qiáng)制性、死板化的溝通方式,要避免語言攻擊,而是要關(guān)注學(xué)生的內(nèi)心,令學(xué)生感受到來自班主任的關(guān)心和呵護(hù),進(jìn)而在無形中被感染,學(xué)會(huì)去尊重并關(guān)心他人。
    綜上所述,小學(xué)班主任是學(xué)生成長過程中的導(dǎo)師,承擔(dān)著教書育人的重要職責(zé),為切實(shí)提高小學(xué)班主任工作質(zhì)量,要注重班主任自身職業(yè)素養(yǎng)的強(qiáng)化和心理素質(zhì)水平的提升,以尊重學(xué)生為基礎(chǔ),樹立威信,贏得學(xué)生的信任,在優(yōu)化班級(jí)管理方式的同時(shí),落實(shí)心理健康教育,為學(xué)生創(chuàng)建一個(gè)溫暖的班級(jí)氛圍,提升學(xué)生身心健康水平,從而更好的參與到學(xué)習(xí)活動(dòng)中,這就能夠?yàn)閷W(xué)生全而發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。
    如何做好小學(xué)班主任工作心得體會(huì)篇六
    經(jīng)過那短短2個(gè)多小時(shí)的新圩小教暑假校本培訓(xùn)后,我感覺收獲良多,特別是在班主任管理這方面感觸特別深刻:
    長期的班主任工作讓我深深的感受到:作為教師,特別是一名班主任要充分認(rèn)識(shí)到學(xué)生是主體,無論制定多少的規(guī)章制度,最終只有靠學(xué)生的自主管理才能達(dá)到班級(jí)管理目標(biāo)。怎么才可以最好的去體現(xiàn)這一目標(biāo)管理呢?我認(rèn)為可以從教師管理、學(xué)生管理、自主管理三方面出發(fā)。可以從教師自己的親力親為,過度到班干部的管理,在發(fā)展到學(xué)生的自主管理,以次來一步步地實(shí)現(xiàn)班級(jí)管理目標(biāo)。
    每一個(gè)任課教師都是班級(jí)管理的實(shí)施者,但班主任更應(yīng)該做的是協(xié)助每個(gè)任課教師,了解孩子的發(fā)展情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并解決問題,同時(shí),把班級(jí)管理目標(biāo)落實(shí)下去。既要把問題泯滅在萌芽狀態(tài),又要敏銳的覺察到孩子細(xì)微的進(jìn)步。用賞識(shí)的目光給孩子心靈的希望,鼓勵(lì)他們。因?yàn)槲覀冋嬲\微笑的時(shí)候,孩子也會(huì)顯示出友好的態(tài)度,只有我們充分信任他們,他們才會(huì)肯定自己。這樣就有利于良好的班風(fēng)形成。
    在班主任和任課老師的教導(dǎo)下,讓孩子參與管理,充分發(fā)揚(yáng)班干部的能力,調(diào)動(dòng)他們的管理才干,培養(yǎng)主人翁精神和責(zé)任感。從中隊(duì)委員到小組長,明確責(zé)任,分工到人,這樣方方面面都有管理者,班主任就可以隨時(shí)擁有學(xué)生的信息,隨時(shí)給出指導(dǎo)、協(xié)作。這樣的方式,讓學(xué)生充分展現(xiàn)自我的同時(shí),增強(qiáng)了管理力度,有利于更好的實(shí)現(xiàn)班級(jí)管理目標(biāo)。
    老師要敢于放手,才能實(shí)現(xiàn)學(xué)生自主管理。讓每個(gè)學(xué)生自覺管好自己,管好自己的紀(jì)律與衛(wèi)生以及自己前后的一個(gè)小圈子;樹立自我價(jià)值觀,意識(shí)到自己言行與班集體榮辱共存。使人人都有一種參與管理的意識(shí)和欲望,形成自主管理的氛圍,達(dá)到班級(jí)管理的最高境界。使自主管理成為每個(gè)人自覺自愿的行為。
    總之,教師只有把自己的真情傾注到班級(jí)管理中,拿出真心,才能與學(xué)生建立起一種平等和諧的交流平臺(tái),才能真正細(xì)致入微地了解學(xué)生的心理,才能“現(xiàn)其行”,“明其心”,有的放矢地制定合理的教育方案,實(shí)施教育方法,為孩子的健康成長創(chuàng)造條件。
    如何做好小學(xué)班主任工作心得體會(huì)篇七
    多年來,我始終把班主任工作看作是一門充滿智慧的藝術(shù),我用一種高度的職責(zé)心在這塊園地里辛勤耕耘,我渴望著我的學(xué)生在我的教育下能健康、快樂地成長,學(xué)會(huì)做人,學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),渴望著他們將來能成為社會(huì)的有用之才,為此,我不斷摸索著這門藝術(shù)的方法,下方我談?wù)勛约涸诎嗉?jí)工作中的幾點(diǎn)體會(huì):
    班主任怎樣才能使自己成為學(xué)生心中的楷模呢?古人云“學(xué)高為師,身正為范”,這也就是說教師如果要“傳道、授業(yè)、解惑”就務(wù)必要有豐富的知識(shí)和高尚的品德,因此作為班主任首先要不斷用新的知識(shí)充實(shí)自己,要深鉆教材,精心備課,要充分利用課堂教學(xué)這個(gè)大舞臺(tái)充分展現(xiàn)自己的才華。試想當(dāng)學(xué)生在班主任的課堂上聽得如醉如癡,充分領(lǐng)略班主任的課堂教學(xué)藝術(shù)時(shí),他們難道不會(huì)在心中深深地喜愛和佩服自己的班主任嗎?其次,班主任在平時(shí)的一言一行中也要嚴(yán)格要求自己,為人處事給學(xué)生以示范,做學(xué)生的榜樣。前蘇聯(lián)教育家申比廖夫曾說:“沒有教師對(duì)學(xué)生直接的人格影響。就不可能有真正的教育工作?!瘪R卡連柯也說:“教師的個(gè)人榜樣,乃是使青年心靈開花結(jié)果的陽光?!碑?dāng)班主任彎腰撿起丟落在地上的紙屑時(shí);當(dāng)班主任輕輕地把丟落在課桌上的飯粒掃起送進(jìn)食堂時(shí);當(dāng)班主任細(xì)心地把教室玻璃裝好時(shí);當(dāng)班主任時(shí)刻注意禮貌用語、尊重他人時(shí);當(dāng)班主任言出必行、恪守誠信時(shí)……這一切都會(huì)對(duì)學(xué)生起潛移默化的作用,而這種作用遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于那種課堂上的蒼白說教。所謂“身教重于言教”,因此班主任就應(yīng)要提高思想道德水平,加強(qiáng)自身修養(yǎng)。
    班風(fēng)的好壞直接影響著學(xué)風(fēng),因此班主任在新理解一個(gè)班時(shí)就就應(yīng)致力于良好班風(fēng)的構(gòu)成。我的做法具體有以下幾點(diǎn):
    1、開學(xué)之初,樹立榜樣。經(jīng)常采用各種方式號(hào)召學(xué)生向榜樣學(xué)習(xí)。抵制歪風(fēng)邪氣的構(gòu)成,對(duì)違紀(jì)違規(guī)次數(shù)較多的同學(xué)采用談心、批評(píng)等多種方式進(jìn)行教育。
    2、制定班規(guī),對(duì)學(xué)生進(jìn)行量化管理,一般來說是從學(xué)習(xí)紀(jì)律、清潔衛(wèi)生、體育鍛煉、值日生、班干部、大課間、獎(jiǎng)勵(lì)等幾個(gè)方面,制定獎(jiǎng)罰措施。個(gè)性指出的是班規(guī)的制定宜采用民主方式,并且在班規(guī)的實(shí)施過程中,班主任必須要講原則、講民主,要一視同仁。
    3、培養(yǎng)干部隊(duì)伍,在學(xué)習(xí)、紀(jì)律、衛(wèi)生、體育鍛煉、大課間等方應(yīng)對(duì)全班同學(xué)進(jìn)行監(jiān)督。
    這雙慧眼能防患于未然,能有效的堵塞住學(xué)生心靈上的極小的蟻穴。
    績優(yōu)生是一個(gè)比較特殊的群體,他們成績好,深得老師的喜愛與同學(xué)的羨慕。但成績好并不能代表一切,他們也許會(huì)正因驕傲而迷失理想,也許會(huì)正因一次失敗而跌入自卑的深淵,他們也許會(huì)正因一味注重成績而忽略了其他潛質(zhì)的培養(yǎng),因此作為班主任,對(duì)待績優(yōu)生就就應(yīng)要:
    1、進(jìn)行理想前途教育,教育學(xué)生把理想當(dāng)成奮斗的目標(biāo),用目標(biāo)激勵(lì)行動(dòng),用自信鼓舞斗志,用勤奮爭取進(jìn)步,用堅(jiān)持不懈追求成功。
    2、教育學(xué)生做一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的人,首先要教會(huì)學(xué)生不好驕傲,不好產(chǎn)生自負(fù)心理,即“勝不驕”,其次要教會(huì)學(xué)生坦然應(yīng)對(duì)一次的失敗,并且能夠結(jié)合班會(huì)課開展“應(yīng)對(duì)失敗”的活動(dòng),教育學(xué)生在哪里跌倒就從哪里爬起。
    3、注意績優(yōu)生的全面發(fā)展?!翱儍?yōu)生”中有一些同學(xué)是單向發(fā)展的,即只是發(fā)奮學(xué)習(xí),成績優(yōu)異,而其它方面則存在缺陷和不足,如:有的打掃衛(wèi)生靠邊站;有的在同學(xué)之中惟我獨(dú)尊;有的對(duì)班群眾比較冷漠;有的對(duì)待批評(píng)百般抵賴;有的勞動(dòng)觀點(diǎn)差;有的身體素質(zhì)不好;有的不愿參加學(xué)校組織的各種活動(dòng)等。因此作為班主任必須要注意績優(yōu)生的全面發(fā)展。
    后進(jìn)生轉(zhuǎn)化,一向是一個(gè)需要班主任高度重視的問題,正因這一部分后進(jìn)生,有時(shí)上課不認(rèn)真,或者不完成作業(yè),或者喜好打架,或者喜愛上網(wǎng)打電游等等,他們的這些表現(xiàn)無疑會(huì)影響整個(gè)班,同時(shí)也對(duì)他們的成長不利,那么,班主任就應(yīng)怎樣做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作呢?我的做法通常是這樣的:
    1、對(duì)后進(jìn)生進(jìn)行多方位的了解,如走訪他們的家庭,聯(lián)系他原來的老師或同學(xué),與后進(jìn)生本人談心等,透過這些方式,深入了解后進(jìn)生種種不良表現(xiàn)的原因。
    2、在對(duì)后進(jìn)生的個(gè)性特點(diǎn)進(jìn)行認(rèn)真分析的基礎(chǔ)上對(duì)癥下藥,如對(duì)那些個(gè)性重視感情的則在生活和學(xué)習(xí)上給予他們慈母般的關(guān)心,用一顆真心來爭取他們的轉(zhuǎn)變;對(duì)于那些個(gè)性沒有自制力的同學(xué)則和他們約法三章,并且時(shí)時(shí)刻刻加以監(jiān)督;對(duì)于那些個(gè)性較強(qiáng)又容易沖動(dòng)的同學(xué)則采用談心和嚴(yán)厲批評(píng)相結(jié)合的方式等。
    3、后進(jìn)生的轉(zhuǎn)變是一個(gè)長期的過程,因此班主任必須要帶著一顆耐心,千萬不可浮躁沖動(dòng),也不能正因一時(shí)的沒有效果就悲觀失望,甚至于對(duì)后進(jìn)生從此放任自流,置之不理。
    班主任工作是一門充滿智慧的藝術(shù),這門藝術(shù)需要我們的真心付出,需要我們的無私奉獻(xiàn)。
    如何做好小學(xué)班主任工作心得體會(huì)篇八
    我是山區(qū)小學(xué)的一名普通教師。工作來,歷任1—6年級(jí)的語文、數(shù)學(xué)、自然、品德等課,并長期擔(dān)任班主任工作。從教十幾年來,一直在三尺講臺(tái)上為“太陽底下最光輝的職業(yè)”默默地耕耘著,自然有著“不用揚(yáng)鞭自奮蹄”的精神。在教學(xué)工作中,時(shí)時(shí)處處以優(yōu)秀教師的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,努力學(xué)習(xí)新的教學(xué)理念和新的課程標(biāo)準(zhǔn),愛心執(zhí)教,忘我工作。在這些年的工作中也算小有收獲:我的論文多次獲獎(jiǎng);多次被上級(jí)授予“模范班主任”及“優(yōu)秀教師”的稱號(hào);教學(xué)成績一直名列前茅。以自己辛勤的汗水為基石,以新的課程標(biāo)準(zhǔn)為前進(jìn)的航標(biāo),我堅(jiān)信我能夠改掉教書匠的陋習(xí),讓我的學(xué)生在“愛”的氛圍中快樂地成長,成功地起飛。
    班主任工作是一項(xiàng)十分復(fù)雜而又艱巨的工作,它是學(xué)校教育教學(xué)的中堅(jiān)力量,我們要用自己滿腔的熱情,真誠的愛心,充沛的精力,良好的愿望投入工作,去培養(yǎng)一個(gè)團(tuán)結(jié)、向上、友好,具有凝聚力的集體。為了以上的目標(biāo),我做了以下幾點(diǎn):
    一、細(xì)心處理“小事”,讓學(xué)生進(jìn)行“自我教育”。
    小學(xué)階段的學(xué)生正處于行為習(xí)慣的養(yǎng)成期,他們往往無所顧及,辦事想當(dāng)然,因此常常做一些讓人看了似乎是不起眼的錯(cuò)事、糊涂事。但是我正是用了這些“小事”來讓學(xué)生進(jìn)行自我教育。如原來我班的黃俊同學(xué)曾搶一名二年級(jí)小同學(xué)的沙包,許多男生不僅沒有制止,反而和他一起用搶來的沙包做游戲,急得小同學(xué)大哭著向老師去告狀,但他們卻認(rèn)為逗這小孩子玩很有趣,并無一點(diǎn)愧疚之意。面對(duì)學(xué)生的糊涂做法,我沒有批評(píng)他們,也沒有談自己的看法,而是在一節(jié)班會(huì)課上讓學(xué)生進(jìn)行討論。有的同學(xué)對(duì)這種做法很是氣憤,認(rèn)為這是欺負(fù)弱小的表現(xiàn);而有的同學(xué)則認(rèn)為這是他們喜歡小同學(xué)才逗他們玩,并不算欺負(fù)小同學(xué)。當(dāng)學(xué)生們爭得面紅耳赤的時(shí)候,我引導(dǎo)他們用“換位法”去分析一下問題:“假如你是那個(gè)小同學(xué),你會(huì)是怎樣的心情呢?”通過討論,學(xué)生們知道了這樣做是不尊重人的表現(xiàn)。而恰是這樣的討論,不僅參與者受到了教育,而且其他同學(xué)也提高了認(rèn)識(shí)水平。俗話說“吃一塹,長一智”自從這件事后,我班的學(xué)生再也沒有發(fā)生過類似的惡作劇事件,達(dá)到了不吃一塹,也長一智的效果。
    二、允許學(xué)生犯錯(cuò),不追求完美的學(xué)生。
    俗話說:“金無足赤,人無完人”,任何一個(gè)學(xué)生也不可能十全十美,都或多或少會(huì)有缺點(diǎn),會(huì)有時(shí)候做錯(cuò)事。對(duì)于學(xué)生的過失如何處理,就是很關(guān)鍵的一件事。例如:有一次上課間操時(shí),我班的梁振杭和黃明透不認(rèn)真做操,卻大聲說話。被校長發(fā)現(xiàn)后當(dāng)眾進(jìn)行了批評(píng)?;氐浇淌液?,我滿臉怒色,面對(duì)全班的學(xué)生批評(píng)了他們兩個(gè),而且嗓門很高,聲音刺耳,用詞也很刻薄??吹竭@種事態(tài),所有的學(xué)生都感到緊張,那兩個(gè)犯錯(cuò)誤的學(xué)生更是無地自容,深深地埋著頭。事后我一想,因?yàn)樽约鹤非笸昝?,才?duì)破壞班級(jí)體形象的行為非常惱火,這樣是達(dá)不到教育目的的。所以在學(xué)生有過失的情況下,作為班主任應(yīng)該真誠的理解學(xué)生的思想和行為,不能用十全十美的標(biāo)準(zhǔn)要求他們,在尊重的前提下與他們耐心地交談,達(dá)到教育目的。
    三、通過豐富多彩的活動(dòng),塑造學(xué)生美好的心靈。
    愛活動(dòng)是孩子們的天性,他們在活動(dòng)過程中能學(xué)到很多知識(shí),在活動(dòng)中他們也能受到全方位的教育。活動(dòng)是有組織的集體活動(dòng),需要多人的相互支持,相互合作。集體活動(dòng)培養(yǎng)了學(xué)生的協(xié)作精神。不同的活動(dòng)有著不同的主題,從而達(dá)到不同的教育目的。例如:讓剛進(jìn)校門的孩子學(xué)會(huì)友好相處,我教他們用“讓一讓”作為解決矛盾的方式。我先給他們講小山羊過橋的故事:兩只小山羊同時(shí)從兩邊過獨(dú)木橋,在橋的中央相遇,它們誰也不讓誰,結(jié)果掉進(jìn)山澗摔死了;然后引導(dǎo)小學(xué)生們想想這兩只小山羊?yàn)槭裁磿?huì)掉到了山澗里去的?怎么做才能平安地經(jīng)過獨(dú)木橋?接著想象一下如果走在大街上或?qū)W校里有事爭執(zhí)時(shí)誰都不讓誰,會(huì)是什么樣子?然后孩子們就想象開了,有的說汽車會(huì)相撞,有的說會(huì)打架……接著我讓孩子們說說“讓一讓”的好處,然后希望大家學(xué)會(huì)“讓一讓”。從這以后,孩子門之間的矛盾減少了,即使出現(xiàn)了矛盾,也能用“讓一讓”的方式去妥善解決。一次,李葉杏和陸玉鵬在課間活動(dòng)中,爭著跳繩,都想說:“我先跳”,可剛說了個(gè)“我”字,李葉杏馬上想起了“讓一讓”,于是她改成了:“我讓你先跳”。這樣,一個(gè)小小的矛盾就這樣化解了。還有一次,我組織高年級(jí)中隊(duì)研究“人與環(huán)境”課題,同學(xué)們通過查資料,調(diào)查等方式了解到了環(huán)境與人的關(guān)系是那么重要,一幕幕活生生的教材,一組組觸目驚心的數(shù)字令學(xué)生們吃驚,激發(fā)了他們的環(huán)境保護(hù)熱情,增強(qiáng)了學(xué)生的環(huán)保意識(shí)。通過一系列的活動(dòng)也使我認(rèn)識(shí)到多彩的活動(dòng),對(duì)塑造學(xué)生的心靈是多么重要。
    四、設(shè)立班干部“競選制”。
    每當(dāng)新學(xué)年伊始,我都要組織學(xué)生通過競選或民主選舉產(chǎn)生新的一屆班干部。作為班主任,我們都有同樣的體會(huì),就是擔(dān)任班干部的孩子綜合素質(zhì)比較高,自信心也比較強(qiáng),這是因?yàn)楫?dāng)班干部可以鍛煉學(xué)生的組織能力和交往能力以及表達(dá)能力等。所以,我們有責(zé)任給每個(gè)學(xué)生提供鍛煉的能力、展示才華的機(jī)會(huì)。于是在我所教的每個(gè)班級(jí),除了勞動(dòng)委員和學(xué)習(xí)委員相對(duì)穩(wěn)定,以保證班級(jí)工作的質(zhì)量外,還在班里設(shè)立了值周班長、值日班長。與其他干部不同的是值周班長、值日班長任期只有一周,而且每個(gè)孩子都可以有當(dāng)班長的機(jī)會(huì)。這樣對(duì)于學(xué)生來說就有了鍛煉的機(jī)會(huì)。我要求值周班長以班干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,以身作則,努力改掉學(xué)習(xí)和生活中的缺點(diǎn),努力為同學(xué)服務(wù),做好班中的工作。象我班的黃明透同學(xué),是一名年齡較其他同學(xué)大的調(diào)皮生,平時(shí)上課不認(rèn)真聽課,下課不完成作業(yè),拿小同學(xué)取樂是家常便飯……當(dāng)輪到他做值日班長時(shí),我發(fā)現(xiàn)他好象變了一個(gè)人:衣著整潔,上課注意力集中,作業(yè)也清楚整齊……后來,我又幾次找他談心,再后來,他真的變了,現(xiàn)在他是一個(gè)品學(xué)兼優(yōu)的好學(xué)生?!拜啺嘀啤笔姑總€(gè)學(xué)生的能力都得到了培養(yǎng),尤其是對(duì)相對(duì)落后的學(xué)生更是一種激勵(lì)和肯定。
    五、用愛和學(xué)生做心靈的交流。
    我在班主任工作中有一點(diǎn)深刻的體會(huì)就是:真誠的去對(duì)待每一個(gè)學(xué)生,用一顆無私的愛心去呵護(hù)學(xué)生,是班主任工作成功的基石。班主任要愛每一個(gè)學(xué)生,要象太陽普照萬物一樣,把自己的愛心融入每一個(gè)學(xué)生的心田,不能因?yàn)樽约旱暮脨憾鴮?duì)學(xué)生有主觀偏見。
    我經(jīng)常向“學(xué)困生”播撒愛心。我從來都不只是獎(jiǎng)勵(lì)表揚(yáng)優(yōu)秀學(xué)生,對(duì)“學(xué)困生”的點(diǎn)滴進(jìn)步更是看在眼里,記在心上,對(duì)他們總是及時(shí)的予以表揚(yáng),讓他們在眾目睽睽之下,當(dāng)著同學(xué)們的面,聆聽老師表揚(yáng)的聲音,親身體驗(yàn)成功的喜悅。
    我用肯定消除學(xué)生的自卑。俗話說:尺有所短,寸有所長。每個(gè)孩子都有他們的優(yōu)點(diǎn)和長處,我在班主任工作中及時(shí)發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點(diǎn),予以充分肯定,激發(fā)他們克服困難的勇氣,使他們對(duì)未來的學(xué)習(xí)和生活充滿信心和希望。
    我用簡單的圖案勾勒出老師的愛心。在我們班的板報(bào)上,時(shí)常會(huì)出現(xiàn)我用紅粉筆勾勒出的一個(gè)個(gè)圖案:王栩同學(xué)今天的作業(yè)特別好,她又得到一朵小紅花;王芳同學(xué)今天淘氣了,她得到一個(gè)掉眼淚小哭臉?,F(xiàn)在,我面對(duì)的是一群天真的孩子,所以我認(rèn)為一些嚴(yán)肅的批語遠(yuǎn)遠(yuǎn)不如一朵小花或者一個(gè)小哭臉或小笑臉更能令學(xué)生感到老師真誠的的愛心。我會(huì)用我的一份份愛心,和孩子們共筑起自尊和自信。
    在班主任工作中,我領(lǐng)略過失敗的痛苦,也品嘗過成功的喜悅。失敗將成為我成功的鋪路石,而成功則堅(jiān)定了我做好班主任工作的信念。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,在各位科任教師的支持下。我堅(jiān)信我一定能更好地做好班主任工作,讓我們共同努力,為我們的祖國培育那些稚氣的幼苗,使他們在快樂中成長,在成功中起飛,使他們將來成為棟梁之材,把我們的祖國建設(shè)得更加強(qiáng)大,更加富強(qiáng)。
    如何做好小學(xué)班主任工作心得體會(huì)篇九
    高中生正處在向成熟的青年期過渡的關(guān)鍵時(shí)期。在這一時(shí)期中,高中生的生理發(fā)展迅速走向成熟,而心理發(fā)展卻相對(duì)落后于生理發(fā)展。他們的生理與心理、心理與社會(huì)關(guān)系的發(fā)展是不同步的,具有較大的不平衡性。他們?nèi)狈碇?、易沖動(dòng),在情感方面,他們很脆弱,有時(shí)會(huì)因?yàn)橥榈囊粋€(gè)表情、一句話而影響到心情,他們存在自卑、孤僻、封閉、害羞等心理,更多的追求情感、思想等方面的獨(dú)立。
    其次,要與學(xué)生打成一片,主動(dòng)融入學(xué)習(xí)中,努力走進(jìn)學(xué)生的內(nèi)心,創(chuàng)造友愛、愉快、寬容的精神氛圍,消除師生之間的隔膜;再次,班主任管理要注意工作方法,處理班級(jí)事物要公平公正,對(duì)待學(xué)生要一視同仁,不偏袒成績好的學(xué)生。由此才能建立和諧的師生關(guān)系,順利開展好班級(jí)各項(xiàng)工作。
    沒有良好的'班風(fēng),就不可能有良好學(xué)風(fēng),所以,搞好班風(fēng)建設(shè)是班級(jí)管理工作中不能忽視的問題。一個(gè)良好的班集體要靠正確的輿論和良好班風(fēng)去影響,制約每個(gè)學(xué)生的心理,規(guī)范每個(gè)學(xué)生的行為。正確的輿論是一種無形的巨大的教育力量,對(duì)班級(jí)每個(gè)成員都有約束、感染、熏陶、激勵(lì)作用。
    在扶正壓邪,獎(jiǎng)善抑惡的過程中,輿論具有行政命令和規(guī)章制度所不可代替的特殊作用。因此,在班級(jí)中要注意培養(yǎng)正確的集體輿論,善于引導(dǎo)學(xué)生對(duì)班級(jí)生活中一些現(xiàn)象進(jìn)行議論、評(píng)價(jià),形成“好人好事有人夸,不良現(xiàn)象有人抓”的風(fēng)氣。如筆者曾接過一個(gè)新班,班中大多數(shù)學(xué)生傲氣十足,多只看重“大事”,對(duì)身邊發(fā)生的小事不屑一顧,如風(fēng)雨飄搖的日子里放學(xué)后窗戶沒關(guān)就走人,陽光燦爛的大白天教室里所有管燈全亮著卻無動(dòng)于衷等等。
    針對(duì)這些情況,筆者組織全班學(xué)生開展了《勿以善小而不為,勿以惡小而為之》的主題班會(huì),會(huì)上對(duì)小事該不該管進(jìn)行了激烈的辯論,還大量列舉了同學(xué)身邊發(fā)生的小事造成的危害,最后得出結(jié)論:“千里之行,始于足下;千里之堤,潰于蟻穴”。實(shí)踐證明,有了正確的輿論和良好的班風(fēng),就會(huì)無形地支配好集體成員的行為和集體生活,是一種潛移默化的教育力量。
    寬嚴(yán)的運(yùn)用必須把握好火候與尺度,做到寬嚴(yán)相濟(jì)、寬嚴(yán)有度。初接觸學(xué)生時(shí),班主任一定要示學(xué)生以威嚴(yán)。無威不能立望,學(xué)生如果不把班主任放在眼里,學(xué)校的規(guī)章制度便難以嚴(yán)格落實(shí),難以形成良好的班級(jí)風(fēng)氣,而班級(jí)的初始班風(fēng)一旦偏斜,今后再想扭轉(zhuǎn),難度相當(dāng)大。
    良好的開端是成功的一半,帶班之初形成良好的班風(fēng)可為今后工作的順利開展打下基礎(chǔ)。待班級(jí)工作走上正軌后,班主任應(yīng)逐漸親善學(xué)生,針對(duì)具體情況適當(dāng)調(diào)整寬嚴(yán)尺度。
    要善于容學(xué)生之短,宥學(xué)生之錯(cuò)。只要不是原則性的錯(cuò)誤,班主任以寬松的方式處理為佳。面對(duì)班級(jí)整體,班主任應(yīng)明確宣布規(guī)章制度、布置工作任務(wù),嚴(yán)格落實(shí)班主任的各項(xiàng)要求。對(duì)于班級(jí)出現(xiàn)的不良事件,要面向全體學(xué)生講明問題的嚴(yán)重性,深入挖掘,指出厲害,強(qiáng)調(diào)指出事件對(duì)班級(jí)造成的惡劣影響。
    針對(duì)具體情況,可點(diǎn)名或不點(diǎn)名地對(duì)犯錯(cuò)學(xué)生加以批評(píng),以對(duì)全班學(xué)生起到警示作用。面對(duì)學(xué)生個(gè)體,班主任可私下與之交流,可多站在學(xué)生角度為之分析違紀(jì)的危害,講明班主任為了維護(hù)集體利益而批評(píng)處罰他的原因。這樣既能讓學(xué)生認(rèn)識(shí)到錯(cuò)誤,也會(huì)讓學(xué)生理解老師的意圖,讓犯錯(cuò)學(xué)生在明理中規(guī)范行為,避免因班主任的批評(píng)處理嚴(yán)厲而導(dǎo)致師生關(guān)系疏遠(yuǎn)。.在班級(jí)管理中,無論寬與嚴(yán)都應(yīng)飽含著愛的深情,以教育好學(xué)生為根本目的。只有這樣才能收到良好的教育效果。
    首先,班主任要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,對(duì)工作表現(xiàn)出滿腔的熱忱和全身心的投入,用自己的敬業(yè)精神來帶動(dòng)學(xué)生努力學(xué)習(xí),這是對(duì)一個(gè)班主任最起碼的要求。其次,嚴(yán)格要求自己,處處以身作則,身體力行,在思想、行為等各個(gè)方面,為人師表,給學(xué)生樹立強(qiáng)大的榜樣作用。
    再次,勤于學(xué)習(xí),博覽群書,積極參加各種教育教學(xué)培訓(xùn),在讀書、實(shí)踐、研究中不斷自我完善,不斷超越自我。班主任在完成日常工作外要注意加強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷加強(qiáng)自我培養(yǎng),為增加自己在學(xué)生心目中的威信度加分?!敖倘苏?,必先教己;要人敬,必先自敬”;韓愈說:“師者,所以傳道授業(yè)解惑也?!笨梢?,威信是一種無形的榜樣力量,一個(gè)有崇高威信的班主任,必然對(duì)學(xué)生產(chǎn)生凝聚力和吸引力。
    總之,高中班主任工作是一項(xiàng)莊嚴(yán)而又神圣的工作,高中班主任工作的優(yōu)劣,關(guān)系到一個(gè)班級(jí)的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)是否健康,關(guān)系到學(xué)生學(xué)習(xí)觀是否正確,學(xué)生人格塑造是否完善,也關(guān)系到高中生是否能形成積極的、向上的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。所以,高中班主任要切實(shí)做好構(gòu)建和諧班級(jí),把握師生距離,建立良好的師生關(guān)系,在班級(jí)管理中做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,提高自身素質(zhì)等方面的工作。只有做好了上述各項(xiàng)工作,一個(gè)班級(jí)的面貌將會(huì)煥然一新,一個(gè)班級(jí)的風(fēng)尚將會(huì)耀人眼目。
    如何做好小學(xué)班主任工作心得體會(huì)篇十
    現(xiàn)在,農(nóng)村“留守兒童”已經(jīng)成為農(nóng)村小學(xué)學(xué)生的主體,隔代教育也已經(jīng)成為農(nóng)村家庭教育的主流形式。再加上農(nóng)村小學(xué)條件差,受教育的學(xué)生人數(shù)銳減,教育整合,學(xué)生上學(xué)的路程明顯增長。做為農(nóng)村小學(xué)班主任,應(yīng)努力做到“二化三溝通”。以學(xué)生為主體,班級(jí)管理制度化、日常管理民主化;加強(qiáng)師生之間、生生之間、教師與家長之間的溝通。
    一、建立科學(xué)、規(guī)范、民主化的班級(jí)管理制度。
    班級(jí)管理制度化,日常管理民主化。在新學(xué)期兩周,逐步建立科學(xué)、規(guī)范、民主化的班級(jí)管理制度,制定班級(jí)行為規(guī)范細(xì)則。這些制度包括:依班規(guī)獎(jiǎng)懲制度,主題班會(huì)制度,周記日記制度,板報(bào)評(píng)比制度,值日班長、組長負(fù)責(zé)制度,班長、組長定期評(píng)選制度,請銷假制度,定期調(diào)整座位制度。成立課外興趣小組,開闊學(xué)生視野。
    以學(xué)生為主體,尊重關(guān)愛學(xué)生。學(xué)生是課堂的主體,也是學(xué)習(xí)的主體。班級(jí)行為細(xì)則的確立,就是為了把班級(jí)還給學(xué)生,調(diào)動(dòng)他們的積極性,培養(yǎng)他們的參與意識(shí)、合作意識(shí)、競爭意識(shí),全面提高他們的素質(zhì)。在這一過程中,班主任的關(guān)愛與指導(dǎo)顯得尤為重要。冰心說“有了愛便有了一切”。農(nóng)村小學(xué)尤為重要(父母外出打工,缺乏關(guān)愛)。作為班主任,要努力做到能像一個(gè)真正的朋友一樣,欣賞學(xué)生,學(xué)會(huì)傾聽學(xué)生意見,接納他們的感受,包容他們的缺點(diǎn),分享他們的喜悅。
    注重培養(yǎng)學(xué)生的領(lǐng)導(dǎo)能力,實(shí)行值日班長、組長負(fù)責(zé)制。一個(gè)班的集體面貌如何,很大程度上是由班干部決定的。班干部對(duì)班集體有著“以點(diǎn)帶面”和“以面帶面”的作用,他們是“班主任的左右手”。值日班長、組長通過演講競選的方式,由班級(jí)成員投票選舉產(chǎn)生,規(guī)定任期為一個(gè)月,明確職責(zé),處理班級(jí)日??记?、紀(jì)律、衛(wèi)生工作。
    開好主題班會(huì),增加師生之間的溝通與交流。班會(huì)是班級(jí)管理的重要一環(huán),主題一般情況下由學(xué)生確定,班會(huì)主持人、記錄人由班主任指定,班會(huì)討論過程由學(xué)生自己完成,盡量做到全體學(xué)生參與發(fā)言,各抒己見。通過班會(huì)活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生解決問題的能力、組織活動(dòng)能力,鍛煉學(xué)生的語言表達(dá)能力,增強(qiáng)他們參與班級(jí)管理的主動(dòng)性,班主任做出點(diǎn)評(píng),為班級(jí)下一步工作打基礎(chǔ)。
    周記是學(xué)生與班主任溝通的橋梁。認(rèn)真批閱學(xué)生周記,掌握學(xué)情動(dòng)態(tài),了解學(xué)生心理,及時(shí)處理學(xué)生遇到的生活學(xué)習(xí)中的難題。培養(yǎng)學(xué)生寫日記的良好習(xí)慣。
    寫日記不僅能提高學(xué)生寫作能力、觀察能力、思考能力,更有助于塑造學(xué)生健全的性格,(教學(xué)論文)提升學(xué)生自我認(rèn)識(shí)、自我評(píng)價(jià)的能力。定期調(diào)整座位,關(guān)注學(xué)生視力健康。小學(xué)生正處于長身體、長智力的重要時(shí)期,定期調(diào)整座位,有利于學(xué)生視力的良性發(fā)展;定期調(diào)整座位,還有利于不同性格之間的同學(xué)增進(jìn)了解,加強(qiáng)同學(xué)之間的溝通與交流,建立良好的同桌關(guān)系,共同進(jìn)步、共同成長。
    成立課外興趣小組,開闊學(xué)生視野。通過板報(bào)評(píng)比,依據(jù)班規(guī)細(xì)則,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。板報(bào)制作,為課外興趣小組提供展示自我的平臺(tái),既能增加學(xué)生的知識(shí)面,又能培養(yǎng)學(xué)生動(dòng)手、動(dòng)腦的能力,提升學(xué)生創(chuàng)新思維能力,豐富學(xué)生課外生活。
    二、探索“5+2=?”教育理念。
    搞好家訪,開好家長會(huì)。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型家庭,拓展教育陣地,實(shí)現(xiàn)學(xué)校教育和家庭教育的完美結(jié)合。家訪是做好班主任工作的重要途徑。家訪是學(xué)校、家長、學(xué)生聯(lián)系的紐帶。由于農(nóng)村家庭文化層次的特殊化,在家訪時(shí)應(yīng)給家長灌輸一些現(xiàn)代教育觀念,讓家長知道從哪些方面去教育孩子,怎樣教育孩子,并隨時(shí)與老師配合、了解學(xué)生在家里的生活、學(xué)習(xí)行為。其次,還應(yīng)適時(shí)召開家長會(huì)。開會(huì)時(shí),家長和任課教師有說不完的.話,用這種談話方式,老師會(huì)及時(shí)回答家長提出的問題,取得家長的好評(píng),收到良好的效果,交流溝通多了,就能了解學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)和行為表現(xiàn),及時(shí)解決他們的思想困惑,糾正其不良行為。
    “5+2=?”是指學(xué)生在學(xué)校學(xué)習(xí)了5天,效果非常好,可是在家休息了2天以后,學(xué)生就把所學(xué)的知識(shí)差不多都忘記了,這種現(xiàn)象是農(nóng)村小學(xué)生的真實(shí)寫照。如何來解決這一問題呢?我覺得家訪是一種有效的途徑。由于農(nóng)村家長文化水平普遍不高,因此班主任應(yīng)該多與家長溝通,進(jìn)行家訪,多向?qū)W生家長介紹一些科學(xué)的教育理念,幫助他們學(xué)會(huì)教育孩子的科學(xué)方法,而不是一味地對(duì)孩子實(shí)施“棍棒教育”,并要求家長經(jīng)常與班主任聯(lián)系,讓班主任了解學(xué)生在家的生活、學(xué)習(xí)情況,同時(shí),家長也能及時(shí)了解學(xué)生在校的情況。其次,在開家長會(huì)時(shí),班主任不要一味自己講,而是要多與家長進(jìn)行交流,這樣我們才能了解學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)和行為表現(xiàn),并及時(shí)地解決這些問題。
    破解隔代教育難題,及時(shí)通過手機(jī)、網(wǎng)絡(luò)把學(xué)生的學(xué)習(xí)生活情況反饋給學(xué)生父母;鼓勵(lì)爺爺奶奶對(duì)學(xué)生“言傳身教”“關(guān)懷不溺愛”“要給孩子做個(gè)好榜樣”“走出棍棒教育誤區(qū)”;針對(duì)條件比較好的家庭,鼓勵(lì)家長正確引導(dǎo)學(xué)生利用網(wǎng)絡(luò)增長知識(shí)。
    三、探索教育新理念,不斷提升自身素質(zhì)。
    探索習(xí)慣教學(xué)法,“播下一個(gè)行動(dòng),收獲一種習(xí)慣;播下一種習(xí)慣,收獲一種性格;播下一種性格,收獲一種命運(yùn)。就是說習(xí)慣可以決定一個(gè)人的命運(yùn)?!保ㄋ_克雷)培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,讓學(xué)生進(jìn)而“會(huì)學(xué)習(xí)”“會(huì)求知”“會(huì)探索”“會(huì)思考”“會(huì)辨別”,在不知不覺中,塑造學(xué)生良好的品格,糾正學(xué)生心理和行為上的偏差,使學(xué)生各方面習(xí)慣都得到有效培養(yǎng),使學(xué)生健康快樂的成長,是我們每位老師應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任。只要我們每一位老師對(duì)每一位學(xué)生“不拋棄、不放棄”,相信我們每位學(xué)生都會(huì)有一個(gè)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
    班主任應(yīng)注重培養(yǎng)學(xué)生的良好學(xué)習(xí)習(xí)慣,使學(xué)生養(yǎng)成課前充分準(zhǔn)備、上課認(rèn)真傾聽、善于發(fā)言、敢于質(zhì)疑的品質(zhì)。作業(yè)方面,培養(yǎng)學(xué)生端正書寫、打草稿、認(rèn)真審題、檢查的良好習(xí)慣。
    四、用心關(guān)愛學(xué)生,增強(qiáng)學(xué)生幸福感。
    愛,是教育永恒的主題。魯迅先生說:“教育是植根于愛的。”在班級(jí)管理中,班主任應(yīng)該把愛放在首位,教育學(xué)生學(xué)會(huì)把愛獻(xiàn)給他人。以愛為核心進(jìn)行班級(jí)管理,能讓班級(jí)充滿友愛、活力和陽光。班級(jí)管理回歸愛,尤其要注重細(xì)節(jié)。當(dāng)前,農(nóng)村小學(xué)逐漸向半寄宿制、寄宿制過渡,班主任跟隨校車接送同學(xué),照顧學(xué)生食宿。這一系列工作,都需要班主任投入情感。因而,班主任必須巧妙的利用班級(jí)管理藝術(shù),形成班級(jí)成員之間相互友愛的合力,增強(qiáng)學(xué)生的幸福感。
    五、關(guān)注學(xué)生心理健康。
    重視學(xué)生心理健康教育,建立班級(jí)心理健康檔案。正確引導(dǎo)學(xué)生心理,深入與學(xué)生談心。學(xué)習(xí)心理輔導(dǎo)方面的知識(shí),加強(qiáng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行心理健康輔導(dǎo)。
    如何做好小學(xué)班主任工作心得體會(huì)篇十一
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)班主任:
    大家好!
    今天站在此處發(fā)言倍感誠惶誠恐,因?yàn)槲液芮宄约旱哪芰?,更知道在座的各位都是做班主任的高手,感謝領(lǐng)導(dǎo)的肯定與同事們的信任,在此班門弄斧,關(guān)公面前耍大刀,望老師們多多指導(dǎo),多提寶貴意見。
    教了的書,做了9年的班主任,應(yīng)該說班主任的工作十分的瑣碎,從開學(xué)到期末,從周初到周末,每天都有做不完的事情,有時(shí)候甚至感到“剪不斷,理還亂”。我想做班主任難,做一名出色的班主任難上加難!同樣做了班主任,面對(duì)挫折坎坷我們同樣要樂觀,那么,如何使班主任工作在班級(jí)中開展的游刃有余,順理成章,水到渠成,我簡單的談?wù)勎移匠5淖龇ǎ?BR>    一、制定好班規(guī)班約。
    國有國法,校有校紀(jì),班有班規(guī),無論是哪個(gè)單位,哪個(gè)企業(yè),哪所學(xué)校都會(huì)有屬于自己的規(guī)章制度,那么,班級(jí)也是一樣,什么該做,什么不該做,做了有什么后果,老師會(huì)如何處理,這是首先讓每位學(xué)生都明白的,如果連這一點(diǎn)也不明白,那么全班將一盤散沙,就不會(huì)有凝聚力,更談不上有集體榮譽(yù)感,必須使每一位同學(xué)同一條心,因?yàn)槲覀兂俗粭l船,掌舵的人是我,船員是學(xué)生,如果船員在船上各執(zhí)己見,東搖搖,西晃晃,勢必會(huì)影響行船的速度與質(zhì)量,甚至可以使船沉沒水中。如何使船能順利到達(dá)彼岸,遵守游戲規(guī)則是關(guān)鍵。
    我首先讓學(xué)生明確了班風(fēng)(腳踏實(shí)地,奮力拼搏)、班訓(xùn)(勤奮+方法=成功)、班級(jí)格言(學(xué)而不思則罔,死而不學(xué)則殆)、班級(jí)承諾(戒驕戒躁),然后出臺(tái)了08級(jí)12班班規(guī)班約(主要從學(xué)習(xí)、紀(jì)律、思想品德等方面入手)。并讓學(xué)生就這些內(nèi)容開展一次主題班會(huì),讓同學(xué)們分析其中的深刻內(nèi)涵,這樣從大的方向統(tǒng)一思想,再者制定班級(jí)奮斗目標(biāo),我給他們制定了一套階梯學(xué)習(xí)的方案,實(shí)行層次學(xué)習(xí),哪部分同學(xué)在哪個(gè)階梯,雖然他們不一定全部能達(dá)到,但至少讓他們心中明白,我應(yīng)該到達(dá)哪個(gè)目標(biāo),我應(yīng)該如何去奮斗,在心里上有一定的認(rèn)識(shí)!總之,要在大的方面把學(xué)生的思想穩(wěn)固好,那么整體運(yùn)轉(zhuǎn)軌道的方向就不會(huì)錯(cuò)!
    二、創(chuàng)建一支高效率的班干部隊(duì)伍。
    剛開始做班主任的時(shí)候,每天忙得不亦樂乎,但效果并不理想,這樣做班主任的效率是不是太低了。問題的癥結(jié)就在于沒有很好的培養(yǎng)一支高效率的班干部隊(duì)伍。班主任、班干部及學(xué)生三者之間的關(guān)系如同傘柄、支架和布,一個(gè)再好的傘柄,如果沒有支架的支撐,是無論如何也撐不起一片天空的。班干部是班集體的核心,是班主任的助手,更是班集體的服務(wù)員。我對(duì)班干部常說的一句話是:你們是最優(yōu)秀的,你們能管理好班級(jí)。
    三、從細(xì)節(jié)入手,掃除工作障礙。
    光靠大的制度去約束學(xué)生是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,學(xué)生畢竟年齡小,自覺性差,難免會(huì)違反制度,當(dāng)他違反制度的時(shí)候,首先讓他去找違反了班規(guī)中的哪一條,為什么會(huì)違反,以后怎么做。這樣有那么幾個(gè)同學(xué)違反紀(jì)律下來,每位同學(xué)違紀(jì)的情況都不一樣,我就把這些情況整理在班上開展一次主題班會(huì),讓他們更加明確該干什么不該干什么。
    思想工作的開展也是有必要的,發(fā)現(xiàn)問題較大的學(xué)生,要抽時(shí)間與他們談,幫助他們解決心理問題,教育他們,多談心,多聊聊,鼓勵(lì)為主,不同的學(xué)生利用不同的方法,多去了解學(xué)生的各種習(xí)性,有些人吃軟不吃硬,有些就是要強(qiáng)硬一些。與科任老師多交流必不可少,多配合科任教師的工作。
    四、腳踏實(shí)地,做到“六勤”
    勤發(fā)現(xiàn),勤鼓勵(lì),勤表揚(yáng)。學(xué)生有自尊心,有上進(jìn)心,有表現(xiàn)欲,在班級(jí)管理中,不要傷害學(xué)生的自尊心,要激勵(lì)學(xué)生的上進(jìn)心,要充分利用學(xué)生的表現(xiàn)欲,要發(fā)現(xiàn)并抓住學(xué)生的閃光點(diǎn),給與適當(dāng)?shù)墓膭?lì)與表揚(yáng),這樣不但可以增進(jìn)師生間的友誼,而且還可以使學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)充分表現(xiàn)。
    勤到班,勤觀察,勤了解。雖說學(xué)生都已十八九歲,但他們的自我約束力,自我控制力還是有限的,我應(yīng)該勤到班上去走走看看,督促學(xué)生好好地遵守紀(jì)律,認(rèn)真學(xué)習(xí)。另外,經(jīng)常到班上去走走,可以到學(xué)生的桌子上,抽屜里看看,也可以隨便問問學(xué)生昨晚或星期六、星期天的一些事情,也許是這么不經(jīng)意的走走、看看、問問,或許會(huì)發(fā)現(xiàn)一些重大的事情并將它很好地處理,避免事態(tài)的蔓延。
    說實(shí)話,上面說了那么多,我也并沒有做得那么的完美,班主任工作中還存在許多的漏洞,我更多的時(shí)候是創(chuàng)設(shè)一種威嚴(yán),甚至在班級(jí)中我很少去笑,這樣一方面壓抑了學(xué)生,別一方面似乎與學(xué)生太過于疏遠(yuǎn)。如何讓班主任工作達(dá)到如火純青的地步,達(dá)到無我的境界,只有慢慢積累,慢慢摸索。班主任工作沒有千篇一律的方法,應(yīng)該根據(jù)本班的實(shí)際情況,實(shí)行具體情況具體分析的原則。
    下面我再簡單談一下下一步的工作思路:
    1、要尊重學(xué)生的個(gè)性。
    學(xué)生是客觀存在的獨(dú)立的個(gè)體,具有其自身的特點(diǎn)和發(fā)展規(guī)律。只有在尊重學(xué)生個(gè)性的基礎(chǔ)上才能更好地塑造學(xué)生。學(xué)生有個(gè)性就意味學(xué)生具有差異性、多樣性;就意味著學(xué)生不會(huì)完全以老師的意志為轉(zhuǎn)移。
    2、要用聯(lián)系的觀點(diǎn)去分析學(xué)生。
    紛繁復(fù)雜的社會(huì)猶如一口大染缸,身處其中卻一色不染是不可能的。學(xué)生的不良言行、錯(cuò)誤思想和異常情緒總是和家庭、社會(huì)有一定聯(lián)系的,盡管他本身也存在一定的問題,但他們也可能是受害者。因此,要理解同情有問題的學(xué)生,多一些寬容,少一些苛刻。
    3、要用發(fā)展的觀點(diǎn)去對(duì)待學(xué)生。
    學(xué)生的發(fā)展有兩個(gè)趨勢,變壞的畢竟是極少數(shù)。要堅(jiān)信絕大多數(shù)學(xué)生的好的發(fā)展前景,給學(xué)生自由發(fā)展的空間,把順其自然和約束控制結(jié)合起來,有所為又有所不為。學(xué)生時(shí)時(shí)刻刻都在變化發(fā)展,不要用老眼光看待學(xué)生,對(duì)后進(jìn)生尤其要注重這一點(diǎn)。看到發(fā)展,就有希望;充滿希望,就會(huì)耐心細(xì)致地去工作。用一顆平常心去關(guān)注學(xué)生的變化。
    4、要用全面的觀點(diǎn)去評(píng)價(jià)學(xué)生。
    學(xué)生的思想品德、性格習(xí)慣是一個(gè)互相聯(lián)系的諸要素組成的有機(jī)整體,因此要從總體上評(píng)價(jià)學(xué)生。既看到優(yōu)點(diǎn),又不忽略缺點(diǎn);既注意主要方面,又旁及次要方面,防止片面的觀點(diǎn)。“人無完人,金無足赤?!庇腥秉c(diǎn)的學(xué)生才是正常的學(xué)生。用全面的觀點(diǎn)看待學(xué)生,就能在既欣賞學(xué)生的閃光點(diǎn)的同時(shí),又能容忍學(xué)生的不足,并在指出缺點(diǎn)時(shí)把握分寸,使有批評(píng)的教育成為成功的教育。
    以上是我當(dāng)班主任以來的幾點(diǎn)心得和體會(huì),我在這里跟大家進(jìn)行探討和交流,不妥之處,懇請賜教!謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)和班主任。
    最后送大家九句話,供大家在工作中去體會(huì):用良好的言行影響學(xué)生;用嚴(yán)格的制度規(guī)范學(xué)生;用豐富的活動(dòng)培養(yǎng)學(xué)生。用深刻的故事教育學(xué)生;用班級(jí)的文化熏陶學(xué)生;用集體的力量凝聚學(xué)生。用真誠的師愛感化學(xué)生;用耐心的說服征服學(xué)生;用熱情的鼓勵(lì)激發(fā)學(xué)生。
    如何做好小學(xué)班主任工作心得體會(huì)篇十二
    剛接到一個(gè)新班級(jí),一切都是那么陌生,無論是班風(fēng)還是學(xué)風(fēng)。如何接好一個(gè)新班級(jí),對(duì)以后是否順利進(jìn)行教育起到很大的影響。我首先向該班原任老師了解該班的情況,然后琢磨怎樣上好新學(xué)期的第一課。我覺得上好第一堂很重要,高年級(jí)學(xué)生了,會(huì)對(duì)老師品頭論足的,所以,首先要留給學(xué)生第一個(gè)好印象。在第一堂課里,我用新型的開場白引起學(xué)生對(duì)我的興趣,接下來,我又表揚(yáng)了班里的優(yōu)等生,對(duì)學(xué)困生也做了鼓勵(lì):老師陪你們一起進(jìn)步!相信這學(xué)期你們會(huì)給老師一個(gè)全新的驚喜。最后,我向?qū)W生推出必須遵守的規(guī)范:學(xué)習(xí)規(guī)范和生活規(guī)范,如何執(zhí)行,如何檢查都作了說明。這個(gè)開學(xué)教育和常規(guī)教育我覺得很有必要。而且,這些規(guī)范教育,不是今天說了,就不落實(shí)了,要常抓不懈。
    1、盡可能多地去了解學(xué)生。
    畢業(yè)班學(xué)生,思想波動(dòng)大,所以必須抓好他們的思想動(dòng)態(tài)。要抓好他們的思想動(dòng)態(tài),就得盡可能多地去了解學(xué)生。如果說我的工作有什么做得好的地方,那一定是因?yàn)槲伊私鈱W(xué)生,同樣,如果說我工作中還存在著一些問題,那是因?yàn)槲覍?duì)學(xué)生的了解還不夠;全方位、多角度、多側(cè)面地去了解盡可能多的關(guān)于學(xué)生的信息,它將使你的教育充滿針對(duì)性和實(shí)效性。否則,徒勞無益。如果你真的把生學(xué)當(dāng)朋友,學(xué)生也才能把你當(dāng)朋友。否則你永遠(yuǎn)也別想走近他(她)們,更別想聽到真心話。經(jīng)過一學(xué)年的了解,我已比較了解了他們。但我還是尊重他們愿望。六年級(jí)新學(xué)期一開學(xué),在安排座位和調(diào)整班干部時(shí),我先讓學(xué)生把自己的心里想說的話用署名或者匿名寫在紙上,可以是對(duì)安排座位的要求,可以是自己想當(dāng)班干部的愿望,也可以是對(duì)我們老師有什么要求,什么建議都可以寫。老師會(huì)為你保密的。結(jié)果,同學(xué)們寫的真是方方面面,有的想當(dāng)班干部,有的想當(dāng)組長,有的想老師多管教他,有的想老師給他安排座位時(shí)不要跟愛搗蛋的同學(xué)在一起。有的向我提建議。我征求大家的意見,能考慮的給予考慮,能接受的給予接受。當(dāng)然,不切實(shí)際的要求,我不會(huì)考慮。這樣充分尊重學(xué)生的愿望,民主對(duì)待學(xué)生。把學(xué)生當(dāng)朋友,才能走進(jìn)學(xué)生的心,學(xué)生會(huì)更信任你。平時(shí)經(jīng)常找他們談心,了解他們的思想動(dòng)態(tài),你就可以更好地管理學(xué)生。
    2、多與家長接觸、溝通。
    教育學(xué)生畢竟不是教師自己的事,更何況家長是第一任教師。當(dāng)你遇到困難或問題時(shí),大方地與學(xué)生家長交流一下吧,一方面他們會(huì)讓你了解事情的全過程,更重要的,大家共同教育幫助學(xué)生當(dāng)然比一個(gè)人的力量大的多。有義務(wù)讓家長了解學(xué)生在學(xué)校、班級(jí)里的表現(xiàn),及時(shí)準(zhǔn)確地通過書面聯(lián)絡(luò)(這里指簽字等)、電話交流、家訪等多種形式使教師與家長更加協(xié)作、共同努力。我一直在做的“簽字效應(yīng)”,效果是比較好的。比如:對(duì)考試失敗了的學(xué)生,我會(huì)在他的試卷上寫道:“我知道你很難過,不過,誰沒有失敗呢?只要努力,老師相信你準(zhǔn)行的?!睂?duì)有進(jìn)步的學(xué)生,我會(huì)在試卷上寫道:“恭喜你!進(jìn)步了,希望你多給老師這樣的驚喜!”對(duì)成績突出的學(xué)生,我會(huì)在試卷上寫道:“這么難的試卷,能靠出這樣的高分,老師為你喝彩,繼續(xù)努力,希望多給老師喝彩的機(jī)會(huì)!”這樣的試卷拿到家里簽字,家長也會(huì)感激老師,最起碼他覺得自己的孩子老師在關(guān)注他,他也會(huì)配合老師教育孩子。
    在任何一個(gè)班級(jí)里總會(huì)有一部分問題的學(xué)生。他們或頑皮、好動(dòng),或作業(yè)不完成、成績極差。如何關(guān)注這些問題學(xué)生?如何為這些問題學(xué)生創(chuàng)造條件和機(jī)會(huì)?如何給這些學(xué)生以特殊的愛與信任,使他轉(zhuǎn)化呢?我的做法是這樣的:我班就有這么一位學(xué)生,成績極差。聽說以前,正式作業(yè)都完成不好,何況同步練習(xí)、家庭作業(yè)。再加上他頑皮、好動(dòng)、好說,課堂上好像渾身爬滿了螞蟻,總要?jiǎng)觽€(gè)不停,搞得前后桌無法上課。對(duì)待這樣的學(xué)生,我知道訓(xùn)斥是沒有多大效果的。我一開始就對(duì)他換一種方式去教育。在開學(xué)第一天,我有意安排他去打掃教室的走廊,等他打掃后,我在開學(xué)第一堂課就對(duì)他進(jìn)行了表揚(yáng)。我說:我們班的某某,他勞動(dòng)多積極!早上,他把走廊打掃得多干凈!相信,他的學(xué)習(xí)也會(huì)給老師一個(gè)驚喜的!一個(gè)很少得到過老師關(guān)注的學(xué)生今天老師這么關(guān)注他,心理自然特別高興。
    對(duì)于他的頑皮與好動(dòng),我首先把他的座位作了調(diào)整,從最后一桌調(diào)到了特殊的第一桌(講臺(tái)旁邊)。同時(shí),我找他談話。我說:老師時(shí)刻都在關(guān)注你,老師挺喜歡你的,老師把你調(diào)到前面,你知道老師的用心良苦嗎?老師想培養(yǎng)你,知道你還是有潛力的。現(xiàn)在成績不理想的原因是你沒認(rèn)真聽。假如你認(rèn)真聽,作業(yè)認(rèn)真完成,你的成績肯定會(huì)進(jìn)步的,不信,你走著瞧。同時(shí)我又提醒他,你坐在老師的眼皮底下,你的一舉一動(dòng),老師都會(huì)關(guān)注你。換了一個(gè)環(huán)境,一番舉措,效果來了。上課時(shí),他一動(dòng),我就盯住他,還時(shí)常在同學(xué)面前表揚(yáng)他,漸漸他的好習(xí)慣養(yǎng)成了,作業(yè)也愿意做了,字也努力在寫好。
    這樣的事例告訴我們:對(duì)于特殊學(xué)生,我們要用特殊的辦法去對(duì)待。一個(gè)人不可能十全十美,一個(gè)人也不可能一無是處,對(duì)于一個(gè)小學(xué)生,作為老師應(yīng)及時(shí)捕捉他身上的閃光點(diǎn),多用信任的目光看他,使其向好的方向發(fā)展。老師們,在你們責(zé)怪學(xué)生時(shí),在你們?yōu)閷W(xué)生的成績火冒三丈時(shí),在學(xué)生與你對(duì)著干時(shí),你有沒有捫心自問:我信任學(xué)生了嗎?我對(duì)他表達(dá)信任了嗎?信任學(xué)生,它會(huì)產(chǎn)生你意想不到的效果!
    班主任工作是一門藝術(shù),當(dāng)教育這塊園地接種下一棵棵樹苗的時(shí)候,作為園丁的我們有責(zé)任對(duì)他們倍加呵護(hù),精心栽培,只要有希望,決不放棄,相信他們終有長成參天大樹的一天。老師應(yīng)確立這樣的教育信念。
    它山之石可以攻玉,以上就是為大家整理的10篇《如何做好班主任工作的心得體會(huì)》,您可以復(fù)制其中的精彩段落、語句,也可以下載doc格式的文檔以便編輯使用。
    如何做好小學(xué)班主任工作心得體會(huì)篇十三
    初為人師,感受頗深。
    我擔(dān)任班主任的這個(gè)班級(jí),有幾個(gè)學(xué)生,剛開始實(shí)在讓我感到頭疼,覺得他們是“生成的眉毛長成的痣”,要想教育好他們簡直有點(diǎn)“瞎子點(diǎn)燈白費(fèi)蠟”,現(xiàn)在無論是學(xué)校還是家長,都要求教師要為多出人才,快出人才作出貢獻(xiàn),可我看不出這些學(xué)生能出什么材,做什么貢獻(xiàn)。經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的幫助和我自己的學(xué)習(xí),我逐步認(rèn)識(shí)到這些學(xué)生組織紀(jì)律性差,學(xué)習(xí)成績低劣,主要不是他們本身的過失,我感到先進(jìn)和落后,并不是一成不變的,關(guān)鍵在于我們要從本質(zhì)上認(rèn)識(shí)和調(diào)動(dòng)后進(jìn)學(xué)生的積極性,引導(dǎo)他們用積極因素去克服消極因素。
    從這一點(diǎn)出發(fā),我一個(gè)一個(gè)地分析了全班學(xué)生:他們能按時(shí)上學(xué),這說明他們有學(xué)習(xí)的愿望;他們雖然調(diào)皮,但是分配到這個(gè)班,他們都來了,說明他們還有一定的組織觀念;許多學(xué)生玩起來“點(diǎn)子”不少,說明他們并不笨,只是心思沒有用到學(xué)習(xí)上。我充分肯定了他們身上的積極東西,也指出了他們身上的弱點(diǎn),并提出了希望與要求,學(xué)生很受鼓舞。我覺得后進(jìn)生主要是落后在學(xué)習(xí)上,只要狠抓學(xué)習(xí),樹立正確的學(xué)習(xí)目的,調(diào)動(dòng)他們學(xué)習(xí)的積極性,就能夠改變他們的種種不良行為和習(xí)慣。
    這幾個(gè)月,我緊緊抓住這個(gè)中心,做了幾項(xiàng)工作:
    后進(jìn)生沒有好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,不注意聽課,不會(huì)上自習(xí)課,也不會(huì)做作業(yè)。我和任課老師一起對(duì)這些學(xué)生加強(qiáng)了具體指導(dǎo)和幫助。從班級(jí)工作上來講,首先教育學(xué)生上好每一節(jié)課;做作業(yè)時(shí),要求學(xué)生獨(dú)立思考,決不允許抄作業(yè),對(duì)于一些難度較大的習(xí)題,在大家獨(dú)立思考的基礎(chǔ)上,讓幾個(gè)學(xué)習(xí)好一點(diǎn)的同學(xué)到前面給全班講,然后獨(dú)立做,就是不準(zhǔn)抄作業(yè)。每天我都檢查這幾個(gè)后進(jìn)生的英語背誦情況,沒有背完的留下來,我陪著他們背,直到他們背會(huì)為止。這些學(xué)生學(xué)習(xí)上“欠債”很多,我就采取在不放慢進(jìn)度的基礎(chǔ)上缺啥補(bǔ)啥的做法,加快補(bǔ)習(xí)的速度。這幾個(gè)差生的英語課文不背,我就讓他們在每天30分鐘的課外休息的時(shí)間背書,經(jīng)過這些天,他們幾個(gè)已經(jīng)差不多把欠的債補(bǔ)上了。
    針對(duì)大多數(shù)學(xué)生要強(qiáng)好勝的特點(diǎn),我想在以后的班主任工作中,每周組織全班評(píng)選一、二次學(xué)習(xí)積極分子,評(píng)上的記錄到和家長聯(lián)系的“家校聯(lián)系冊”上,通知家長。開始時(shí),要求低一點(diǎn),上課不隨便講話,積極舉手發(fā)言,能按時(shí)完成作業(yè),就可以評(píng)上學(xué)習(xí)積極分子。過幾周后增加一條:不僅能舉手發(fā)言,而且回答正確。以后再增加一條:本月考試,提問成績達(dá)到及格以上的程度。通過大家的評(píng)比,總結(jié)學(xué)習(xí)情況,鼓勵(lì)了進(jìn)步,推動(dòng)了學(xué)習(xí)。每周還搞一次作業(yè)展覽,有時(shí)全展覽好的作品,有時(shí)好的作品和差的作品對(duì)比展覽,對(duì)學(xué)習(xí)起到了一定的促進(jìn)作用。
    后進(jìn)生基礎(chǔ)差,毛病多,要使他們盡快提高上去,光靠學(xué)校、老師的努力是不夠的,還必須同家長密切聯(lián)系,互相配合,共同來抓。聯(lián)系的方法:一是常通電話,二是建立“家校聯(lián)系冊”。別的就不說了,這里著重談?wù)劷ⅰ凹倚B?lián)系冊”的問題。在今后的工作過程中,我想讓每個(gè)學(xué)生準(zhǔn)備一個(gè)我與家長能夠互相了解學(xué)生情況的小本子。在充分肯定進(jìn)步的基礎(chǔ)上,指出一兩個(gè)主要缺點(diǎn),提出對(duì)家長的希望。每星期五讓學(xué)生帶回家去,家長看后簽署意見,星期一上學(xué)時(shí)再帶回來交給我。我相信學(xué)生和家長都很重視這個(gè)小本,都會(huì)認(rèn)真看寫些什么意見、要求,家長根據(jù)我寫的意見對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育、督促、檢查,并把在家的表現(xiàn)寫在小本上讓我知道,這樣,家庭學(xué)校共同抓,要求一致,有利于學(xué)生的進(jìn)步。
    我相信,經(jīng)過一個(gè)階段的努力,班級(jí)風(fēng)氣一定會(huì)有很大的好轉(zhuǎn)。班級(jí)好轉(zhuǎn)、學(xué)生進(jìn)步,這就是我最感快慰的事情。我深深知道自己的工作離學(xué)校、社會(huì)的要求還存在很大的距離,班主任工作還僅僅是開始,我決心今后加倍努力,向老教師學(xué)習(xí),使班級(jí)管理走上正軌,把班主任工作做得更好。
    如何做好小學(xué)班主任工作心得體會(huì)篇十四
    陶行知先生說過:活到老,學(xué)到老,進(jìn)步到老,追求真理到老。努力學(xué)習(xí),盡快滿足時(shí)代發(fā)展對(duì)教師提出的新要求,是當(dāng)代教師的首要任務(wù)。
    “致天下之治在人才,成天下人才在教化,成教化之業(yè)在教師”,創(chuàng)新學(xué)習(xí)需要我們做創(chuàng)新型教師。創(chuàng)新型教師應(yīng)當(dāng)能不斷吸收由教育科學(xué)所提供的新知識(shí),在課堂教學(xué)中積極地加以運(yùn)用,并且發(fā)現(xiàn)新的切實(shí)可行的教學(xué)方法。因此作為教師必須不斷學(xué)習(xí),不斷實(shí)踐,不斷總結(jié)思考,不斷創(chuàng)造和運(yùn)用創(chuàng)新學(xué)習(xí)的教學(xué)方法。
    美國創(chuàng)造教育專家史密斯說過:“所謂創(chuàng)造型教師,就是能吸收由教育科學(xué)所提供的新知識(shí),在課堂教學(xué)中積極地加以應(yīng)用,并且發(fā)現(xiàn)新的切實(shí)可行的方法的人?!痹诮虒W(xué)中,教師應(yīng)重視知識(shí)的傳授,讓學(xué)生盡可能多地進(jìn)行知識(shí)和信息的儲(chǔ)存、積累,盡可能多地吸收前人已總結(jié)出的思維成果。但這決不意味著我們只要“傳道授業(yè)解惑”就行了。在教給學(xué)生知識(shí)的時(shí)候,我們要更多地教給他們方法、思維、技能,給他們提供創(chuàng)新的時(shí)間、空間、機(jī)會(huì)和舞臺(tái)。我們不只要求學(xué)生對(duì)課文、對(duì)基礎(chǔ)知識(shí)爛熟于心、倒背如流,還要求他們敢于質(zhì)疑、敢于否定、敢于綜合、善于聯(lián)系,有所發(fā)明,有所創(chuàng)造,能夠在社會(huì)的海洋盡情遨游,在知識(shí)的海洋縱橫馳騁,在創(chuàng)造的天地一展才華。
    我們在設(shè)計(jì)和組織教學(xué)時(shí),一定要體現(xiàn)出鮮明的創(chuàng)新思維,并以這種思維去努力影響學(xué)生,給學(xué)生以示范與引導(dǎo),并在這種潛移默化中養(yǎng)成學(xué)生的創(chuàng)新學(xué)習(xí)品質(zhì)。同時(shí),我們必須要有較好的氣質(zhì)和較強(qiáng)的運(yùn)用現(xiàn)代化教學(xué)手段的能力,而且要善于總結(jié)思維與實(shí)踐的體會(huì),不斷地推出創(chuàng)新成果。此外,在信息技術(shù)日新月異的今天,我們還必須刻苦學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)技術(shù),熟練地操作電腦,能自己制作教學(xué)課件。
    如何做好小學(xué)班主任工作心得體會(huì)篇十五
    每接手一個(gè)班級(jí),首先要給自己的工作準(zhǔn)確定位:自己是班級(jí)工作的組織者與指導(dǎo)者,要引領(lǐng)學(xué)生健康成長,要對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想道德教育,要與家長、社區(qū)經(jīng)常溝通,積極推進(jìn)課改,實(shí)施素質(zhì)教育。準(zhǔn)確定位給我們指明了工作的方向,是班主任工作的指南。同時(shí)我們還得明確班主任工作的任務(wù)。
    班主任的工作任務(wù)就是要管理好班級(jí),班級(jí)管理主要包括以下五個(gè)方面:一是建立班級(jí)組織,明確班委會(huì)的任務(wù),努力建設(shè)一個(gè)機(jī)構(gòu)健全、目標(biāo)明確、規(guī)范有序、凝聚力強(qiáng)的班集體。二是班級(jí)日常管理,這些日常管理活動(dòng)包括安全與法規(guī)的指導(dǎo)、品德指導(dǎo)、學(xué)習(xí)指導(dǎo)、健康與衛(wèi)生的指導(dǎo),以及學(xué)生的評(píng)價(jià)等。三是班級(jí)活動(dòng)管理。班主任要組織好課堂教學(xué)以外的班級(jí)活動(dòng),包括早操、班會(huì)、升旗、社會(huì)實(shí)踐等活動(dòng),這是班主任管理班級(jí)的重要途徑。四是班級(jí)教育力量管理。
    班主任要清醒的認(rèn)識(shí)到自己不是班級(jí)的唯一的管理力量、教育力量。家長、科任老師、班干部、學(xué)校的各個(gè)職能部門都是班級(jí)管理力量的重要組成部分,沒有這些力量的輔助班主任是很難完成班級(jí)管理的任務(wù)。五是班級(jí)危機(jī)管理,對(duì)班級(jí)可能出現(xiàn)的危機(jī),要有一套應(yīng)急預(yù)案,無論出現(xiàn)什么的問題都要有應(yīng)對(duì)措施,做到心里有數(shù)??傊嘀魅沃挥卸ㄎ粶?zhǔn)確位并明確工作任務(wù),才能在班級(jí)管理中做到游刃有余,不至于疲于應(yīng)付。
    班主任給自己定位準(zhǔn)確和明確工作任務(wù)僅僅是做好班主任工作的前提,管理好班級(jí)還需要班主任做大量細(xì)致的工作。首先要做深入的調(diào)查,全面了解學(xué)生。班主任只有了解自己的學(xué)生,才能做到有的放矢,學(xué)生的學(xué)習(xí)成績、思想狀態(tài)、健康狀況、家庭背景、心理發(fā)展、智力發(fā)展和身體發(fā)展都是了解學(xué)生的內(nèi)容。初中學(xué)生來來自城市或者農(nóng)村的千家萬戶,家庭環(huán)境不一樣,家長要求也不一樣,社會(huì)影響也各不相同,學(xué)生的思想、性格、道德、習(xí)慣、情操等方面也有不同表現(xiàn)。學(xué)生的這些特點(diǎn),班主任毫無疑問要比任課教師更了解,真正做到胸有成竹。唯有如此,班主任才能打開學(xué)生心靈之門,對(duì)學(xué)生的教育才能實(shí)事求是、恰如其分,才有成效。
    要全面了解學(xué)生也不是一件很簡單和容易的事情,班主任必須充分發(fā)揮自己的.智慧,掌握一定的方法,對(duì)學(xué)生進(jìn)行深入調(diào)查。調(diào)查研究應(yīng)注意以下幾個(gè)方面:首先是真誠的。讓學(xué)生覺得班主任對(duì)他的了解是真誠的,是為他的學(xué)習(xí)和前途考慮的。其次是要細(xì)致、全面的理解,而不是片面的理解。再次,這種調(diào)查研究是長期的,并不是一朝一夕的,因?yàn)槿硕际前l(fā)展變化,班主任工作不能是一勞永逸的。最后,還要為每一學(xué)生做好個(gè)人檔案。
    班主任工作僅有責(zé)任心還是不夠的,還必須充滿愛心。余心言曾經(jīng)說過這樣一段話:“使我們強(qiáng)烈感受的是李鎮(zhèn)西同志對(duì)學(xué)生的一腔愛心。這是所有成功教師的共同經(jīng)驗(yàn)。愛孩子才能培育孩子的愛心,愛孩子才能無微不至地關(guān)心、注視他們成長中的每一個(gè)細(xì)節(jié),才能為他們的每一點(diǎn)微笑進(jìn)步而衷心喜悅,才能感知他們的苦惱和困惑,并且為解決這些問題而費(fèi)盡自己的心血?!泵恳晃话嘀魅沃挥邪衙恳晃粚W(xué)生看做是自己的孩子,從內(nèi)心深處關(guān)心他們,從生活上關(guān)懷他們,在學(xué)習(xí)上鼓勵(lì)他們,讓學(xué)生切切實(shí)實(shí)感覺到班主任就是自己的親人,是他們最值得信賴的朋友,學(xué)生思想上才能和班主任保持一致,學(xué)習(xí)更加充滿信心。
    班主任對(duì)學(xué)生的教育要注重個(gè)別教育,因?yàn)槊恳粋€(gè)學(xué)生都是獨(dú)立的個(gè)體,都有自己的個(gè)性,自己的思想感情,行為習(xí)慣,能力特長,班主任對(duì)學(xué)生的教育要因人而異,不能千人一面。
    在找學(xué)生談話教育時(shí),班主任要首先找到學(xué)生問題的根源,根據(jù)學(xué)生的性格特點(diǎn),搜集好必要的材料,明確教育目的。在與學(xué)生談話教育時(shí),也要因人而異,如對(duì)成績優(yōu)秀、遵紀(jì)守法的學(xué)生可以一針見血的說;而對(duì)經(jīng)常違紀(jì)、成績差、自尊心強(qiáng)的學(xué)生要首先與其交心,再對(duì)其進(jìn)行思想教育;對(duì)那些性格內(nèi)向而又膽小怕事學(xué)生可以采用啟發(fā)式,啟發(fā)誘導(dǎo)他們認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤,體驗(yàn)到成功的快樂;對(duì)那些性格暴躁的學(xué)生,則可以采用以退為進(jìn)、旁敲側(cè)擊的迂回方式,不能采取硬碰硬的方式。
    學(xué)生的主要生活時(shí)間都在學(xué)生,回到家已經(jīng)是晚上了。因此學(xué)生在校期間的管理非常重要,首先要和學(xué)校的各部門聯(lián)系,了解學(xué)生在校期間的表現(xiàn),特別是離開班主任的視線時(shí)他們的表現(xiàn),抓住一切犯錯(cuò)誤的苗頭,把學(xué)生的各種錯(cuò)誤傾向扼殺在萌芽狀態(tài)。
    班主任還應(yīng)該及時(shí)和家長聯(lián)系,了解學(xué)生在校外及家中的表現(xiàn),反饋學(xué)生在校的學(xué)習(xí)情況及其他表現(xiàn),這樣可以使學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)、學(xué)習(xí)情況更透明。為班主任開展學(xué)生的思想政治教育提供重要的依據(jù)和素材。與家長一起,構(gòu)建學(xué)生教育的聯(lián)盟,發(fā)揮家長的第一任老師的作用,正確規(guī)范學(xué)生在家的學(xué)習(xí)行為。在這種交流中與家長一起共同探討學(xué)生的教育方法。