在寫報告時，我們應該做好充分的調(diào)研和準備工作，確保所提供的信息具有可靠性和可信度。報告應該注重邏輯性和條理性，每一個段落和章節(jié)之間應該有明確的銜接和過渡。在下面的報告樣本中，你可以找到一些關(guān)于XX主題的詳細分析和結(jié)論。
縣書記精彩述職報告篇一
尊敬的各位領(lǐng)導、同事們，大家好！
下面，由我向大家做20xx年黨建工作述職報告。20xx年，在辦事處黨工委的正確領(lǐng)導下，我嚴格按照黨組書記抓黨建工作要求，認真履行黨建工作第一責任人職責，結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，根據(jù)xx社區(qū)實際情況，統(tǒng)籌謀劃，細化黨建工作責任目標，研究落實了“三會一課”、組織生活會、黨員發(fā)展、黨風廉政建設、民主評議黨員、黨內(nèi)監(jiān)督等各項黨建工作制度，使黨的路線、方針、政策得以正確貫徹執(zhí)行。使黨建工作朝著規(guī)范化、程序化、制度化、科學化方向健康發(fā)展。
一、加強理論學習，不斷提高政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)。
一是加強自身學習，進一步提升履職意識。年內(nèi)，我參加了為時一周的副科領(lǐng)導干部能力培訓學習，認真完成了xx公務員在線和xx干部在線學習共計120課時學習任務。
二是加強黨員干部理論學習，進一步提升思想素質(zhì)。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，按照規(guī)定動作不能少，自選動作有特色的思路，不斷創(chuàng)新學習形式，豐富學習內(nèi)容，先后組織黨員干部學習了黨的xx大及xx屆xxx會，自治區(qū)黨委x屆xx次、xx次全委（擴大）會議，自治區(qū)“xxx”發(fā)展思路，市委x屆x次全委(擴大）會議精神；xxxx系列講話和視察xx重要講話精神；以及馬克思主義民族理論政策等，全年集中學習12次，上交學習心得10篇，觀看各類專題電影15部，切實把學習作為提高黨性修養(yǎng)和思想境界的重要方法。
二、加強作風建設，不斷提高盡責意識和服務能力。
結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，嚴肅黨內(nèi)政治生活要求，社區(qū)黨支部召開了專題組織生活會，大家開誠布公、揭短亮丑，直面問題和不足，取得了“紅紅臉、出出汗、排排毒”的效果，真正達到了“團結(jié)-批評-團結(jié)”的目的；堅持開展“三會一課”制度，年內(nèi)黨支部召開支部大會4次，支部委員會12次，每周召開1次黨小組會議，及時貫徹落實黨的路線方針政策；結(jié)合群眾路線教育實踐活動，全年組織黨員干部上黨課12次，堅定黨員干部思想信念，使社區(qū)黨員在工作中發(fā)揮了先鋒模范作用；在黨的群眾路線教育實踐活動整改落實、建章立制環(huán)節(jié)中，修訂完善了“黨員干部培訓”、“社區(qū)黨小組會議”、“社區(qū)黨員干部考勤”3項制度，新建“社區(qū)干部入戶”、“社區(qū)干部聯(lián)系服務群眾”2項制度；始終聚焦作風建設，集中解決了一批如社區(qū)干部遲到早退、缺少工作責任心、聯(lián)系服務群眾最后一公里等“四風”方面的突出問題共5個，使社區(qū)工作面貌煥然一新。社區(qū)干部接受了一場深刻的思想洗禮，思想進一步解放，工作作風進一步轉(zhuǎn)變，宗旨意識進一步樹立，聯(lián)系和服務群眾的能力和水平不斷提升，各項工作都取得了新成效、出現(xiàn)了新亮點。
三、加強組織建設，夯實黨支部凝聚力和向心力。
社區(qū)聯(lián)合黨委下轄4個黨支部，有黨員82人，xx社區(qū)共有干部12人，黨員9人。在具體工作中，一是扎實做好發(fā)展黨員工作，按照新時期發(fā)展黨員“十六字方針”，加強黨員的培訓、教育和管理工作。今年社區(qū)有1名重點發(fā)展對象轉(zhuǎn)為中共預備黨員；二是聘請思想好、作風正的居民黨員擔任黨建工作聯(lián)絡員、監(jiān)督員，拓寬了社區(qū)聯(lián)合黨委和轄區(qū)黨員及居民聯(lián)系的渠道；三是抓好活動場所建設，確保規(guī)范達標的活動陣地，完善社區(qū)黨員干部遠程教育工作站點各項功能，今年共組織黨員干部、轄區(qū)居民黨員學習和觀看專題片15次，進一步夯實社區(qū)黨支部的組織建設基礎(chǔ)。
按照全市聯(lián)系服務群眾“三到兩強”制度要求，xx社區(qū)深入推行社區(qū)黨組織365精細化服務模式，以“組團服務”方式全面開展“扶貧幫困、互助共建”活動，全面打造“便民、利民、惠民、親民、愛民”服務型黨組織。在具體工作中，著重從以下幾方面開展工作：一是整合社區(qū)人力資源，拓展網(wǎng)格化管理深度，進一步發(fā)揮社區(qū)聯(lián)合黨委的戰(zhàn)斗堡壘作用。將社區(qū)干部、區(qū)直單位下派的掛職干部、在職黨員、以及轄區(qū)離退休黨員全部合理分配到網(wǎng)格當中，形成開放式的黨建工作新格局，建立4個網(wǎng)格化管理平臺，網(wǎng)格長由社區(qū)干部擔任，網(wǎng)格內(nèi)的居民通過民主推舉的方式，在所在網(wǎng)格的退休老黨員、在職黨員或居民中推選一名熱心公益、支持社區(qū)建設的人員擔任居民小組長，形成社區(qū)書記—網(wǎng)格長—居民小組長三位一體的管理模式，并充分發(fā)揮作用，實時采集網(wǎng)格內(nèi)居民的信息，點對點，面對面地為群眾提供服務，實現(xiàn)聯(lián)系群眾全覆蓋，服務群眾無縫隙。二是扎實做好在職黨員進社區(qū)工作。按照在職黨員到所居住社區(qū)“亮身份、認崗位、作表率”要求，社區(qū)超前謀劃，制定了符合社區(qū)實際的服務菜單，目前共有47名黨員認領(lǐng)了扶貧幫困、黨組織建設、捐贈物品等項目11個，完成項目有8個，分別是：為社區(qū)圖書室捐助圖書500冊；幫助5名下崗失業(yè)人員找到就業(yè)崗位；建立5戶黨員聯(lián)系戶，捐助衣物168件，幫扶資金8000元。舉辦義務法律講座2次；入戶宣傳創(chuàng)城知識、義務清理轄區(qū)白色垃圾4次；參加社區(qū)黨建聯(lián)席會議3次。他們?yōu)樯鐓^(qū)建設出謀劃策，提出了可行性發(fā)展思路，促進社區(qū)黨建工作穩(wěn)步發(fā)展。三是完善志愿服務團隊，著力打造“組團式黨建特色服務”。針對xx社區(qū)平房多、低收入群體聚集這一特征，社區(qū)積極招募組建志愿者隊伍，成員有社區(qū)干部、社區(qū)掛職干部、社區(qū)幫聯(lián)單位（市紅會、市路橋管理局、東勝區(qū)環(huán)保局），進社區(qū)在職黨員、社區(qū)民生志愿者等，目前共有6支志愿者隊伍為轄區(qū)居民提供敬老愛老、愛心助學、就業(yè)指導、法律咨詢、文明宣傳、環(huán)境建設等方面的服務。結(jié)合政府惠民政策，今年，xx社區(qū)為11名應屆貧困大學生籌備學費共計48000元；幫助4戶貧困家庭申請了低保補貼；為66名70歲以上老人發(fā)放老齡補貼共計7650元，為39戶貧困家庭發(fā)放春荒冬令救助金21500元；為轄區(qū)36個0-6歲貧困兒童發(fā)放奶粉72桶；為20名殘疾人發(fā)放重度補貼金65000元，建立黨員聯(lián)系戶61戶，幫扶資金36000元。四是合理應用黨建活動經(jīng)費，多渠道籌措資金，完善居民區(qū)基礎(chǔ)設施。xx社區(qū)屬于典型的城郊結(jié)合部，居民區(qū)環(huán)境衛(wèi)生差、基礎(chǔ)設施不健全，針對這些問題，社區(qū)黨支部多措并舉，多渠道籌措資金為民辦實事。今年，為那北六號街坊83戶居民安裝了自來水；為那北6號、10號、11號街坊硬化小巷750平米；清運轄區(qū)生活垃圾和拆遷垃圾500余噸、填埋廢舊地下室、廢井共25處；完成萬家園小區(qū)10號樓40戶居民的供熱管網(wǎng)改造；對6號、10號街坊以及天天好敬老院進行供暖改造，共計13000平米，協(xié)調(diào)減免碰接費共計16萬元，受益居民106戶，500余人。四是創(chuàng)建平臺，提升居民文化素養(yǎng)和生活質(zhì)量。今年以來，由社區(qū)黨支部精心組織，利用轄區(qū)活動陣地，為居民開展免費體檢4次，建立健康檔案526冊；開展文藝匯演3次，發(fā)放宣傳手冊1000余冊；舉辦法律法規(guī)、文明禮儀、政策分析等講座12次，參與居民達1200余人。
五、存在問題及分析。
在取得上述成績的同時，我也清醒的認識到工作中還存在一些問題：一是對社區(qū)黨建工作的重要性認識不夠。作為一名社區(qū)黨支部書記，在多年的社區(qū)工作中養(yǎng)成了“按部就班”的惰性思維，認為社區(qū)工作繁瑣復雜，只要理清頭緒完成任務就行。沒有把黨組織建設與社區(qū)日常工作緊密結(jié)合起來。二是在黨員管理方面缺少靈活性，沒有做到“知人善任”。在黨員管理工作中，還存在“吃大鍋飯”現(xiàn)象，注重統(tǒng)一培訓學習、統(tǒng)一落實工作任務，忽略了“知人善任”的工作方法，致使部分黨員在社區(qū)建設工作中沒有發(fā)揮出自身優(yōu)勢，服務群眾成效不佳。三是黨員干部理論學習不能常態(tài)化。我作為社區(qū)黨組織書記只注重落實學習任務，在學習方法上沒有創(chuàng)新，不能充分帶動黨員干部自學熱情。沒有將集體培訓和自學有效結(jié)合，因此導致黨員干部理論學習不能常態(tài)化。
六、下一步工作打算。
xx社區(qū)屬于典型的城郊結(jié)合部，居住人口達2980多戶，8976人，其中除了450戶居住在唯一新建的成型小區(qū)外，其余2500多戶居民全部分散居住在陳舊的平房區(qū)內(nèi)。而平房區(qū)的基礎(chǔ)設施短缺，環(huán)境衛(wèi)生差，沒有文化娛樂活動場所等問題是導致居民文化生活不能穩(wěn)步提升的主要原因。因此，xx社區(qū)黨支部將平房區(qū)環(huán)境整治，轄區(qū)基礎(chǔ)設施改造、修建列為下一步工作重點來抓，作為黨支部書記，也深感道肩負的重任。今后，我們主要做好以下幾方面的工作。
（一）切實履行黨建第一責任人職責，推進黨建工作再上新臺階。
首先要從自身做起，作為黨建第一責任人，我要時刻銘記自身職責，俯身學習，不斷充實和活躍自己的思維方式；虛心與老黨員、老干部學習，汲取他們持之以恒、淳樸敬業(yè)的可貴精神。加強理論學習，堅定理想信念，提升自身履職能力。
其次是要深化群眾路線教育實踐活動的傳導作用，強化“三會一課”制度，改進學習方法，全面提升黨員學習效率。進一步抓好在職黨員進社區(qū)、流動黨員及“隱形黨員”和“口袋黨員”的服務、管理和培訓學習等工作，讓黨員引領(lǐng)文明成為社區(qū)工作新亮點。
（二）完善社區(qū)服務體系，加大民生工作的服務力度。
一是繼續(xù)貫徹落實聯(lián)系服務群眾“三到兩強”工作制度，全面整合社會資源，制定長遠發(fā)展規(guī)劃，讓“互助共建”的工作模式常態(tài)化。逐步引導社區(qū)居民轉(zhuǎn)變思想，從被動救助轉(zhuǎn)化到自主創(chuàng)業(yè)、自力更生的生活新格局。
二是結(jié)合社區(qū)黨建工作計劃，依托“365精細化服務”平臺，合理運用黨建經(jīng)費，多渠道籌措資金，在那北6號、10號、11號、12號街坊修建2處居民文化活動陣地，全面整治拆遷區(qū)環(huán)境，為居民提供舒適、健康的生活環(huán)境，逐步提高居民生活質(zhì)量和幸福指數(shù)。
縣書記精彩述職報告篇二
加強村級隊伍建設，推動工作落實。一是抓村“兩委”班子的責任落實。黨支部把握全局方向，村“兩委”成員分工明確、各有側(cè)重。同時，按照鎮(zhèn)黨委、政府要求，落實網(wǎng)格化管理，設置13名網(wǎng)格員，分區(qū)域包片包戶，及時了解村情民意；二是落實“四議兩公開”工作，及時將黨務、村務情況張貼到公開欄，接受全民監(jiān)督，認真聽取意見建議；三是抓好駐村工作隊建設。積極對接統(tǒng)計局駐村工作隊，共同研判本村面臨的形勢，為鄉(xiāng)村振興提出合理化建議。
二、堅持改善民生，生活水平有新氣象。
吧，主動對接產(chǎn)業(yè)項目，實現(xiàn)我村脫貧戶的精準幫扶；另一方面，充分利用微信群、村主干道文化墻，加強對黨務、村務工作的宣傳，力求各項政策落到村民身上；三是堅守崗位防控疫情。一年來，盡管疫情反反復復，但村“兩委”及黨員志愿者始終堅守崗位，認真做好疫情期間各項服務保障工作。
宋辛莊伙村2022年工作謀劃。
安全。
生產(chǎn)、助殘幫困等為側(cè)重點多方位地開展。
工作。
縣書記精彩述職報告篇三
尊敬的各位領(lǐng)導，同志們：
大家好！
20_年換屆以來，本人任__區(qū)機關(guān)事務局黨組成員、副局長、黨支部書記，兼村黨支部第一書記。分管支部、保安、水電、公共節(jié)能減排、農(nóng)村工作、城鄉(xiāng)清潔工程工作。兩年多來，在區(qū)黨委、政府的正確領(lǐng)導和各位領(lǐng)導的關(guān)懷指導下，通過自己努力學習和實踐，本人在思想、工作、作風等方面都取得了較大的進步?，F(xiàn)將情況匯報如下：
一、牢記并恪守全心全意為人民服務的根本宗旨。
經(jīng)常對照黨章，對自己作出實事求是的評價，主動約束和控制自己的言行，做到自重、自省、自警、自勵。積極開展批評與自我批評，自覺接受群眾監(jiān)督。貫徹落實群眾路線，立足本職工作，以求實的態(tài)度，從實際需要和現(xiàn)實出發(fā)，發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，扎扎實實地為群眾辦實事。貫徹落實中央“八項規(guī)定”精神，堅決反對“四風”，貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和上級黨委、政府決策部署，扎實推進各項工作開展。嚴以律己，服從大局，積極維護班子團結(jié)。擺正自己位置，服從領(lǐng)導，聽從安排，積極為“一把手”出謀獻策。主動向其他班子成員學習和交流，團結(jié)協(xié)作，做到分工不分家，大事講原則，小事講風格，不斷增強領(lǐng)導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
二、遵守廉政規(guī)定，提倡勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費。
在開展工作中，凡涉及到經(jīng)濟開支的，堅持從嚴從簡原則，盡量降低公務活動成本，堅持依法依規(guī)，嚴格按程序辦事。堅決杜絕“吃、拿、卡、要”等現(xiàn)象。
三、切實做好分管的各項工作，積極完成黨委、政府安排的各項任務。
1、圍繞“強組織、增活力、求實效、受歡迎”的工作要求，抓好支部組織建設，著力增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。2、加強保安工作，確保政府大院安全。通過健全保安工作制度，把責任落實到班組、崗位、個人，嚴肅上班、交接班紀律，加強值班監(jiān)督力度，并為保安工作人員配備了對講機，加強聯(lián)防。切實加強了保安工作，杜絕安全事故的發(fā)生。3、公共機構(gòu)節(jié)能減排工作取得了好成績，市下達給我區(qū)的年度各項任務指標都能按時完成。4、城鄉(xiāng)清潔工程、水電等工作也同樣得到了加強管理，都取得好成績。
四、本人服從組織安排，擔任黨支部書記。
任職以來，我盡職盡責，帶領(lǐng)村兩委一班人，團結(jié)依靠廣大群眾，認真學習貫徹十九大精神，積極投身經(jīng)濟社會建設，促進各項事業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
1、組織宣傳學習十九大精神。本人入村串屯，在全村黨員會議和村屯群眾會議上，我宣讀了十九大精神，組織平安屯文藝隊排練節(jié)目，以參加鎮(zhèn)里舉辦的學習宣傳十八大精神文藝晚會，這使廣大黨員群眾深刻認識十九大提出的目標、任務和要求，增強了他們自力更生建設社會主義新農(nóng)村的信心和決心。
2、大力推進公共事業(yè)建設。(1)出面疏通協(xié)調(diào)上級部門，爭取54萬元的上級資金到位，并組織群眾集資捐資4萬元，于年初建成了長總1.5公里的京嶺屯水泥路，全村實現(xiàn)屯屯通水泥目標。(2)抓好20_年8至9月份竣工的共長2.1公里的平安屯、喬站屯、中央屯通村水泥路的后續(xù)資金申報、路肩和綠化建設，其中發(fā)動經(jīng)濟能人許曉兵捐資8萬元，加長、加寬村委至東榜屯大橋各3米、3.2米。
3、抓緊社會保障工作。認真組織新農(nóng)合工作，經(jīng)常早出晚歸，進屯入戶宣傳新農(nóng)合政策，力所能及解決群眾困難，全村新農(nóng)合參合人數(shù)3610人，參合率達98%，在全鎮(zhèn)處于地位。
4、搞好社會穩(wěn)定工作。我上任之時，存在4件涉地糾紛懸而未決。我任職后，詳細研究案卷，搜集歷史資料，尋找當年見證人，創(chuàng)新調(diào)解方法，終于逐一調(diào)結(jié)了這些矛盾糾紛，使全村連年保持零上訪記錄。平安屯兩相鄰群眾共同擁有一通道，多年來相安無事。今年初，其中一戶轉(zhuǎn)讓了宅基地，受讓戶封起了通道引起糾紛，我三番五次做好他們的思想工作，最后以受讓戶另建一通道而達成和諧。
五、工作中不足之處及改進措施。
本人一年來所取得成績與上級和組織的要求還有一定的差距，如政治理論素質(zhì)還不夠高，各項工作有待于創(chuàng)新，工作作風還不夠扎實，需要進一步加強，服務基層意識不夠濃厚，需要進一步改善。今后要加強學習，增強學習的自覺性，堅持學以致用，把學習工作實踐密切結(jié)合起來，在學習和實踐中不斷改進和完善自己。
縣書記精彩述職報告篇四
作為教工二支部的支部書記，認真組織全體黨員學習黨中央和學校的有關(guān)政策和文件精神，積極參加學院黨總支安排的各項學習活動，努力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動和黨風廉政建設活動，深入學習十七屆六中全會精神，積極參加學校組織的支部書記的各項學習活動，不斷提高自身的`理論水平。
縣書記精彩述職報告篇五
（一）連續(xù)作戰(zhàn)防疫工作，特殊人群服務有保障。
社區(qū)黨委書記帶領(lǐng)全體社工、網(wǎng)格員、協(xié)管員、志愿者，發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)的精神奮戰(zhàn)一線。嚴格規(guī)范卡口兩查一守工作，做好2478戶常住戶、641戶出租戶、113家店鋪的全面排查。對居家觀察戶實行溫情服務，除了做好日常的身體狀況問詢外，及時送口罩、酒精、溫度計，買菜送菜，元宵節(jié)向所有觀察戶送上元宵湯圓和賀卡，溫情服務被媒體多次報道。針對空巢、獨居、高齡老人，實行網(wǎng)格化一對多服務，確保他們?nèi)粘Ｉ钚枰?BR> （二）發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，促進“三方協(xié)同”強實效。
充分發(fā)揮社區(qū)黨委在三方協(xié)同治理工作中的引領(lǐng)作用。在處理大塘新村49幢原物業(yè)單位撤離、電梯超期、二次供水等問題上，社區(qū)積極搭建協(xié)商平臺，激活黨組織領(lǐng)導下的多方聯(lián)動，促進自治，形成合力，共同解決百姓關(guān)切的民生問題。不但成立了大塘新村49幢業(yè)委會，電梯維保簽約，確保居民安全乘梯，同時完成二次供水改造，讓居民喝上了放心水。成功案例在《xx日報》等媒體進行了報道。
（三）廣泛動員深入宣傳，高效完成兩委會換屆。
社區(qū)黨委根據(jù)市、區(qū)相關(guān)文件要求，認真履行職責，依法指導兩委換屆選舉工作，選舉過程規(guī)定動作一個不少，程序一個不落。認真抓好宣傳發(fā)動、提名推薦候選人，投票選舉和總結(jié)四個階段工作。同時，精心組織、策劃實施好每一個工作環(huán)節(jié)和有關(guān)程序，做到嚴把候選人提名關(guān)，做好正式投票關(guān)。兩委班子全部高票當選，實現(xiàn)書記、主任一肩挑。
（四）加強小區(qū)微治理，探索小區(qū)專員下沉機制。
秉持“黨建引領(lǐng)、居民參與、區(qū)域聯(lián)動”的理念，加快推進大塘巷社區(qū)治理體系建設。社區(qū)運用“協(xié)商鈴”平臺，通過“群眾按鈴、三級響應”模式，多層面解決居民訴求。全年共運用“協(xié)商鈴”模式解決居民反映訴求60起，辦結(jié)率92%，滿意率100%。探索小區(qū)專員下沉機制，社區(qū)黨組織因地制宜，配備小區(qū)專員，通過專員下沉，加強老舊小區(qū)退休支部活動建設，發(fā)揮老黨員的居民引導力；商業(yè)小區(qū)則以在職黨員為抓手，黨員參與到小區(qū)業(yè)委會當中，發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，增強黨員自治能力。
二、存在的問題與不足。
在取得工作成績的同時，還存在一定的不足。比如，居民參與小區(qū)自治力度還有待提升，小區(qū)專員綜合能力、在職黨員支部建設還需加強等。
三、20xx年工作思路和舉措。
（一）加強黨建引領(lǐng)，完善居民自治工作。
發(fā)動居民參與小區(qū)自治，依法依規(guī)成立大塘新村小區(qū)自管委員會。發(fā)揮民間監(jiān)督員作用，全程參與老舊小區(qū)改造，監(jiān)督施工質(zhì)量，確保該項目高質(zhì)量完工。
（二）下沉小區(qū)專員、鞏固小區(qū)組織構(gòu)架。
提升小區(qū)專員綜合能力，進一步推動“黨建+基層治理”，激活“網(wǎng)絡紅細胞”，做深做透小區(qū)微治理文章。
（三）加強在職黨員管理，發(fā)揮在職黨員力量。
進一步完善在職黨員志愿服務體系，加強在職黨員隊伍管理，以多元化形式增加在職黨員活動次數(shù)。
縣書記精彩述職報告篇六
各位領(lǐng)導，各位同事：
20xx年3月，我很榮幸地成功競選上普宣項目部團工委書記，在從事團工委工作不到一年的時間里，我從稚嫩走來，一步一步邁向成熟，成長的路上，有領(lǐng)導的指導與同事的支持，既是給我的幫助，更是給我莫大的鼓勵，時刻鞭策著我，給我在前行的道路上源源不斷的動力。我時刻銘記著自身的責任與義務，常懷感恩之心，愛崗敬業(yè)，為項目部、為團員青年服務，貢獻自己的微薄之力。下面就以下幾個方面將一年的工作述職如下：
我一直認為高綜合素質(zhì)的人才在這個競爭激烈的社會才具有競爭力，任何片面的技能都可以被代替，綜合素質(zhì)之對個人而言好比綜合國力之對國家而言，是最強實力的象征。普宣團工委通過組織青年座談會，以“聽、談”的形式增長見識，促進彼此間的了解，鍛造個人思維。積極倡導團員青年養(yǎng)成“終身學習”的良好習慣，營造學習氛圍。我平時會關(guān)注公司網(wǎng)站的“五橋青年”板塊，一是積極響應上級團委的號召，及時完成上級團委的指示，二是了解上級團委分享的信息，及時提供給項目部團員青年，平時會與其他兄弟單位相互溝通，關(guān)注他們的動態(tài)，吸收他們好的方面，而不閉門造車，停滯不前，這也正是一個年輕的團體所要具備的素質(zhì)，汲取營養(yǎng)，快速壯大自己。
普宣團工委下設了青年安全監(jiān)督崗，有完整的人員架構(gòu)，青安崗自成立以來，組織過兩次青年安全大檢查，宣威岸、普立岸各1次，發(fā)現(xiàn)事故隱患次數(shù)1次，并及時上報于項目部領(lǐng)導。
項目部宣傳隊伍現(xiàn)有4人，其中有3人受過專業(yè)培訓。組織宣傳是我的責任，在我的工作中占有很大的一部分。這是一群年輕的通訊員，在初期，沒有宣傳報道經(jīng)驗、對項目生產(chǎn)不熟悉、對重大事件把握不準、報道角度不準確是我們的軟肋，在項目部黨工委的指導下，以及我們自身的鍛煉下，我們逐漸成熟起來，對外宣傳基本能做到拿捏準確，視角到位，報道及時，內(nèi)容客觀，有針對性。
在普宣團工委的組織下，項目部員工與當?shù)嘏沙鏊窬⒅袑W教師進行了籃球友誼賽，既豐富了員工的業(yè)余生活，也促進了項目部員工與當?shù)孛癖姷慕涣?，增加彼此間的了解。普宣團工委在項目部組織過“卡拉ok”活動，以及節(jié)日期間的各種文體活動，受到項目部員工的歡迎，既很好的活躍了項目部氣氛，又鍛煉了團員青年們組織與策劃能力。
總的來說，20xx年是普宣團工委起跑的一年，我們一起在歷練中成長，在我自身以及團工委，尚存在著很多的不足，主要有以下幾點：
1、有些活動流于表面，切入得不夠深，且未能形成長效機制；
2、未能充分調(diào)動團員青年積極性，發(fā)揮他們各自的優(yōu)勢；
3、活動開展得不夠豐富，特別是缺少以提升團員青年技能水平的活動；
4、有時會產(chǎn)生懈怠情緒，這來源于對自身的要求降低；
5、部分團員的團員意識淡薄，主人翁意識、服務意識不強，有待提高。
一、開展如“青年技能大賽”等形式的活動，努力建立普宣項目部以“促進團員青年立崗成才”為宗旨的長效機制，切實提升團員青年的技能水平，提高業(yè)務能力，更好地為項目生產(chǎn)服務。
二、深入開展青年座談會、學習交流會，例如“讀一本好書，談一談體會”活動，促進團員青年養(yǎng)成“終身學習”的習慣，鍛造理性思維，提升個人綜合素質(zhì)。
三、加大宣傳力度，調(diào)動通訊員積極性，積極組織對外宣傳報道，同時還要著重對項目生產(chǎn)進度、工程介紹做專門報道，為普宣項目的宣傳工作打開新局面。
縣書記精彩述職報告篇七
20xx年在緊張忙碌中過去了，回顧過去的半學期，對于一名剛參加工作的新人來說，工作能力和各方面水平都還需要在實踐中進一步努力提高，在工作中既有付出努力時的艱辛汗水，也有取得成績的喜悅歡笑。下面是我對這本個學期得工作：
首先，我們西區(qū)能夠順利的完成系團總支宣傳部布置的工作，在此基礎(chǔ)上，我們的工作質(zhì)量也有了明顯的提高；我部除了配合團總支各部開展活動時所需海報及其他宣傳工作之外，我們自己在課余時間也按照個人得特長和喜好練練字，比如毛筆、排比、pop字體等，希望把以后得宣傳海報出的更加漂亮精致。
其次，宣傳部主要以海報，黑板報為主，通過這些有效的宣傳途徑，讓活動進行得更加順利，也大大提高了團委得知名度和影響力。經(jīng)團部歌兄弟姐妹得緊密配合，這個學期我部西區(qū)就紅歌大賽、無償獻血、創(chuàng)先爭優(yōu)等活動大大小小一共出了十幾張海報，也督促了各班吧班上得黑板報出好，各項工作我們都積極做好。
一學期來，我們努力做好這些工作，但是還存在著不少不足之處，有些是急待解決、不容忽視的問題，在工作方法上還需要更加扎實，更加細致，把原則性和靈活性很好地結(jié)合起來，提高工作質(zhì)量；學無止境，一個人的能力和水平是有限的，只有不斷學習才能完善提高。工作上，我們寫字功底上還有所欠缺，所以我們要更加努力練字，也希望部長、書記等上級能及時給予意見指導。
大學就像一個小型的社會，加入宣傳部，在這個小社會里我學會了事情面前要保持清醒頭腦，立場堅定，處處以集體利益為重，先集體、后個人，思想逐步走向成熟。在生活中，積極向周圍和同事們學習，使自己的能力不斷提高，解決、思考問題逐步走向周全。為以后走向真正得社會大俠良好基礎(chǔ)。
縣書記精彩述職報告篇八
一年來，我積極參加團市委、市關(guān)工委、縣委所組織的相關(guān)專題學習活動，深刻領(lǐng)會十七屆四中、五中全會精神，認真閱讀科學發(fā)展觀讀本，撰寫心得體會、調(diào)研文章3篇，結(jié)合分管工作深入貫徹落實，就青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作和留守學生關(guān)愛工作提出了切合實際的創(chuàng)造性建議。在工作繁忙的情況下，堅持每天讀書讀報，認真研讀中央、省、市有關(guān)報紙文件上的政治理論方面的文章，不斷擴大知識視野，提高綜合素質(zhì)，努力成為“黨放心、青年滿意”的團隊領(lǐng)導干部。
今年，我們繼續(xù)堅持從“黨政所想、青年所需、共青團所能”的事業(yè)中搶抓舞臺，緊緊圍繞“兩個全體青年”，不斷創(chuàng)新工作思路，加強自身建設，全縣上下一盤棋，心往一處想，勁往一處使，各項重點及創(chuàng)新工作均取得了較好的成績。
（一）黨政重視，強化組織。
一是縣委常委會每年聽取共青團工作匯報2次以上，工作經(jīng)費逐年增長；二是共青團的工作納入了全縣綜合目標考核，團建工作納入黨建工作考核；三是緊緊依靠黨建帶團建，鞏固基層組織建設；四是完成縣少工委換屆，組建新一屆少工委班子；五是加快“1+x”新型組織紐帶的構(gòu)建，加大部門團組織對村（社區(qū)）的幫扶；六是北京、成都駐外團工委架起家鄉(xiāng)與外出青年的橋梁；七是46個非公團建實現(xiàn)組織對青年進一步覆蓋。
（二）凝智聚力，服務青年。
一是鞏固深化青春青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)活動，切實服務青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求。以創(chuàng)建xx縣青年創(chuàng)業(yè)項目庫的形式收集創(chuàng)業(yè)信息106條，貸款意愿820萬元，完成貸款226萬元。命名就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地5個，吸納青年59名。依托縣就業(yè)培訓中心、青年技能學校對青年進行技能培訓和創(chuàng)業(yè)輔導500人次。
學校用好配套的電影院線、希望體育設施、留守學生之家。李橋鎮(zhèn)東華凱德希望小學迎接了捐方總公司嘉德置地高層和新加坡媒體的考察，得到了多方好評。另一方面，加大了向上爭取力度，今年新增項目3個。xx希望小學已竣工投入使用；xx希望小學中期工程已完成；xx希望小學完成基礎(chǔ)工作。
三是繼續(xù)做大“春暉”行動公益品牌，實現(xiàn)關(guān)愛留守學生工作的更大覆蓋。節(jié)假日期間，開展“關(guān)愛留守創(chuàng)平安和諧”主題活動，有效杜絕安全事故發(fā)生；縣青少年宮對貧困留守兒童減免學費；邀請部分留守學生代表參加xx縣少年兒童慶六〃一游園活動和迎七〃一“童心向太陽”專場文藝演出；新向省、市申報5所留守學生之家，新建縣級留守學生之家10所；組織15所留守學生之家參加市政協(xié)和團市委共同舉辦的“共享關(guān)愛〃共享閱讀〃共伴成長”讀書征文比賽，19篇作文獲獎；協(xié)調(diào)xx市xx醫(yī)院志愿者為8所村小2000多名留守兒童進行了免費體檢。積極開展“家鄉(xiāng)助你上大學”助困活動，協(xié)調(diào)捐款23、05萬元，實現(xiàn)90名品學兼優(yōu)、家庭經(jīng)濟困難的大學新生順利入學。
（三）積極維權(quán)，構(gòu)筑和諧。
冊。二是針對突發(fā)個案，整合資源，實施幫扶。為長灘鎮(zhèn)燒傷幼童方勝洪募集捐款8萬多元；幫助懷德鎮(zhèn)患再生障礙貧血的女孩譚禹到成都做了徹底檢查，并為其落實了6個月關(guān)鍵治療期費用；為xx鎮(zhèn)15歲殘疾孤兒xx協(xié)調(diào)治療事宜；為xx鎮(zhèn)因傷陷入深度昏迷的田澤潤發(fā)起捐款倡議，募資12萬多元；為全國首例“地中海貧血+白血病”患童xx組織大型義演，募資26萬元；爭取項目支援，讓8名先天性心臟病兒童完成手術(shù)治療。
（四）推動文明，引領(lǐng)新風。
一是出色完成省運會志愿者服務工作。成立了由26名賽事志愿者、34名流動志愿者、148名駐點志愿者的組成的省運會志愿者工作團隊。自7月16日上崗服務以來，賽事志愿者進駐比賽場館配合賽事組工作，駐點志愿者配合賽事組服務，共接受咨詢2600余人次，發(fā)放宣傳資料23000余份，文明行為勸導800余人次。被省兩運會組委會表彰為志愿者工作先進集體，15名志愿者獲表彰為優(yōu)秀志愿者。
二是積極參與抗災救災。青海玉樹地震發(fā)生后，團縣委在第一時間組織8名青年志愿者，攜價值30萬元的抗震救災物資奔赴災區(qū)慰問受災群眾；為甘肅舟曲及我省特大山洪泥石流災區(qū)群眾募集“特殊團費”18397、7元；在8月22日危及xx的特大洪峰來臨之際，全縣各級團組織深入抗洪第一線，與受災群眾一起展開抗洪自救，為搶救人民群眾生命財產(chǎn)作出了共青團應有的貢獻。
我團結(jié)同志，樂于助人，虛心好學，工作作風扎實，為人正派，表里如一，在平時能嚴格要求自己，自覺遵守黨風廉政建設一系列規(guī)定，警鐘長鳴，防微杜漸，注意用正確的人生觀、世界觀、價值觀來指導自己的行動，做到自重、自警、自醒、自勵，自覺抵制拜金主義不良影響，為團員青年起好了模范帶頭作用。
在總結(jié)一年來工作的同時，也清醒地看到自己還存在著不足，一是面對新形勢、新要求，團組織如何圍繞大局，發(fā)揮組織優(yōu)勢，有待于進一步探索；二是研究學習的深度還不夠。這些不足都將在以后的工作中下大力氣加以克服和改進。
縣書記精彩述職報告篇九
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：
今年，在學校和醫(yī)院兩級黨委的正確領(lǐng)導下，我認真學習黨的創(chuàng)新理念，全面落實科學發(fā)展觀，深化后勤改革，加快醫(yī)院建設，創(chuàng)造性地完成了各項保障任務，促進了醫(yī)院后勤又好又快地發(fā)展。
一、堅持把學習當成提高素質(zhì)的階梯，努力做到思想觀念不落伍。
領(lǐng)導的思路，決定一個單位的出路。身為一名領(lǐng)導干部，如何抓好分管工作，履行好自己的職責，是我經(jīng)常思考的問題。學而知不足,時代在發(fā)展，社會在進步，不學習是不行的，特別是領(lǐng)導干部，放松學習，思想觀念就有可能跟不上時代，就有可能錯失單位發(fā)展的良機，就有可能辜負黨組織和全院廣大教職員工的期望。
一是學為所思，力求當個好助手。黨和國家的路線、方針、政策是指導一個單位實現(xiàn)健康發(fā)展的框架，及時準確地領(lǐng)會精髓，才有可能在工作中少走彎路?；谶@樣認識，我始終把學習黨在新時期的創(chuàng)新理論當作必修課，特別是十九大以后，如何準確把握科學發(fā)展觀的實質(zhì)內(nèi)涵，怎樣把黨的創(chuàng)新理論貫徹到具體工作中，做到學以致用，是我在學習中重點把握的環(huán)節(jié)。今年，按照院黨委統(tǒng)一部署，我們在深入學習十九大報告和新黨章的同時，堅持結(jié)合自身實際，在學習交流中，堅持把十九大理論具體化，將核心內(nèi)涵溶入到實際工作中，做到知無不言，言無不盡，并撰寫了多篇心得體會。
二是學為所專，力求做個好管家。要作一名稱職的領(lǐng)導干部，不僅視野要寬，而且還要盡量做到博學。我始終認為，獲得的知識多一點，決策謀劃就會更加科學一點。今年，我利用業(yè)余時間學習了經(jīng)濟、管理、法律、領(lǐng)導科學等知識，特別是聽了總后預提干部學習班名家、名師精彩授課,更是讓我受益非淺，啟發(fā)很大.例如，在推行后勤社會改革方面，我們提出了利用社會資源購買后勤服務的思路，實現(xiàn)了生活保障社會化;在降低成本，實現(xiàn)資源共享方面，我們借助兄弟單位力量，推進洗滌聯(lián)勤一體化保障。
三是學為所用，力求做個好領(lǐng)導。常言道：為官一任，造福一方。就我而言，說“造福”還談不上，但作為副院長，要對得起自己崗位、對得起職責、對得起群眾，是我一直以來追求的目標。在推進精品戰(zhàn)略，立足質(zhì)量建院，創(chuàng)建友好型醫(yī)院過程中，我們積極營造整全和諧的人居環(huán)境，在樓宇建設、房屋裝修、環(huán)境改造等設計上，積極聽取專家意見，堅持長遠與近期、規(guī)劃與建設、文化與生態(tài)、美觀與功能的統(tǒng)一，努力實現(xiàn)醫(yī)院整個營區(qū)新美如畫目標。
二、堅持把工作當成實現(xiàn)價值的過程，努力做到創(chuàng)新務實不掉隊。
要把工作干好沒有動力是不行的，沒有熱情也是不行的。從_年到口腔醫(yī)院，如今在副院長崗位已工作了5個年頭，之所以至今依然保持著高漲的工作熱情，我總覺得人還是要做點有意義的事情，有價值的事情。
一是樹立大局意識，充分整合資源。四醫(yī)大是個整體，各部院系十指相連，攥起手來就是拳頭，團結(jié)起來大有奔頭。近幾年，醫(yī)院的發(fā)展得益于學校和各部院系的大力支持，我們營院建設壓壞了兄弟醫(yī)院的道路，安全工作受益學校綜合治理等等，所有這些都提醒我們，我們的醫(yī)院離不開上級和兄弟單位的支持。我們率先與兄弟醫(yī)院洗滌聯(lián)勤，實現(xiàn)一體保障，節(jié)省了能源，減少了用工。特別是綜合服務樓依托社會化保障,住宿、餐飲、商業(yè)全面實現(xiàn)社會化。這些舉措，使我們徹底改變了過去條件差、功能缺、效益低的保障現(xiàn)狀，甩掉了后勤服務滯后的舊帽子，提高了后勤整體保障力。
安全是大局，關(guān)系學校整體形象。說實話，分管安全如坐針氈。結(jié)合一些兄弟單位教訓，我時刻要求自己和部屬，對待事故苗頭，看到了要講到，講到了要抓到。事故苗頭在演變，杜絕問題發(fā)生，必須嚴查細防，抓好制度落實，除此之外沒有捷徑。今年第15個安全年的實現(xiàn)，并被總后評為安全穩(wěn)定先進單位，但在榮譽面前，倍感壓力巨大。
二是依托精品戰(zhàn)略，推動精細管理。一個單位要實現(xiàn)突破性發(fā)展，必須要克服固有的慣性思維，就是要把人的思想從舊的束縛中解放出來。精品戰(zhàn)略是推行改革的突破口。醫(yī)院后勤工作要再上臺階，就要推行精細管理。為此，工作中，我要求自己和部屬做到“三細”：掌握情況要細，決策論證要細，執(zhí)行落實要細。為了有針對性地完成各項后勤保障任務，我們堅持每周一次后勤查房，每月一次綜合檢查，每半年一次后勤座談會等多種形式，深入基層科室，廣泛聽取意見，為臨床一線解難題、辦實事。堅持求真務實，講究管理效益。
今年，先后組織開展節(jié)約節(jié)能工作，實現(xiàn)了門診樓中央空調(diào)合同能源管理，并試行了用電遠程計量監(jiān)控系統(tǒng)，管理效益與經(jīng)濟效益明顯;沿街商業(yè)開發(fā)項目已拿到了“軍隊房屋租賃許可證”，經(jīng)過多方努力，總后有關(guān)部門已基本同意減免3年上繳的租費，每年為醫(yī)院節(jié)省129萬元。嚴格預算管理，有效調(diào)節(jié)資金，特別是完善全成本核算和激勵機制政策，有效地調(diào)動了全院上下創(chuàng)造熱情，今年醫(yī)院醫(yī)療收入再創(chuàng)新高。
三是堅持以人為本，致力內(nèi)外和諧。醫(yī)院就是服務，就是要力所能及地讓患者滿意，后勤就是服務，就是要全力保障一線工作人員。這兩年，我們更加認識到，服務是一個鏈條，要讓患者滿意，首先要讓員工滿意。今年，隨著營院建設全面完工，我們解決了64戶經(jīng)濟適用房入住，調(diào)整180戶公寓住房，實現(xiàn)了全院工作人員住房全部達標，居住條件得到根本改善;為了落實院黨委對聘用人員的關(guān)心，我們完成了94名聘用人員“三金”繳納工作，使聘用人員隊伍的凝聚力進一步增強;隨著醫(yī)院工作時間調(diào)整，我們建成了“員工之家”和綜合樓午餐區(qū)，為全院460名在崗員工提供了溫馨就餐環(huán)境和優(yōu)美的免費午餐服務，實現(xiàn)了優(yōu)質(zhì)高效的人性化服務;為營造整體和諧的人居環(huán)境，我們用文化生態(tài)理念，規(guī)劃建設了營區(qū)景觀工程。并邀請清華大學景觀設計所進行指導和參與設計，建設具有獨具特色的人文環(huán)境。
三、堅持把廉政當成為官做人的準繩，努力做到廉潔自律不摸黑。
后勤涉及管錢管物，責任重大，稍有疏漏就有可能出現(xiàn)問題。自律、律人不僅對單位建設有益，對個人成長更有利。
一是黨性原則是面鏡子。時時刻刻想到自己身份，珍重自己的言行、人格和名譽。凡是要求別人做到的，自己帶頭做到;凡是要求別人不做的，自己堅決不做。不該參加的宴請決不參加，不該出席的場合決不出席。作為領(lǐng)導干部，手中都擁有一定的權(quán)力，確實有誘惑。我經(jīng)常用黨紀、國法、條規(guī)和反面典型告誡自己，在大事大非面前保持頭腦清醒，牢記全心全意為人民服務宗旨，堅持以勤為本，以廉礪志，以善修身，勇于接受組織和群眾的監(jiān)督。
二是嚴于律己做好樣子。堅持集體領(lǐng)導和個人分工負責的黨委工作制度，我緊緊依靠黨委做工作，充分發(fā)揮黨委在醫(yī)院建設發(fā)展中的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用;堅持民主決策，對重大工作安排、大額資金使用和工程建設項目等，都能經(jīng)過集體討論決定。平時，能積極配合和支持院長、政委開展工作，切實履行自己工作職責，做到制度之內(nèi)“不缺位”，制度以外“不越位”。在實際工作中，注意聽取大家的意見，能與大家在思想上多交流，工作上多通氣，決策上多商量。
三是規(guī)章制度當把尺子。嚴格按照總后“40項制度”辦事，對基建營房工程建設，能堅持有計劃、有招標、有審批、有審計，做到不打招呼說情，不介紹施工隊，不批超預算費用。對經(jīng)費審批事項，能嚴格預算審批，注重事前、事中監(jiān)督把關(guān)，特別是大項經(jīng)費，能堅持有黨委計劃安排，有專家咨詢意見，并能由集體討論決定。做到了按程序和規(guī)矩辦事，確保后勤工作陽光透明。
一年來，我雖然扎實地作了一些工作，取得了一些成績，但距離校院兩級黨委的要求還有一定差距，還存在著一些不足。主要表現(xiàn)在：一是在學習的廣度和深度上還不夠，對一些知識只求了解不求精通。二是在工作中有時存在急躁情緒，講究方式方法還不夠。三是在對部屬要求上有時比較寬松，落實制度還存在不嚴格的現(xiàn)象。所有這些問題，我將在今后的學習、工作中加以克服。
以上個人述職，有不當之處，敬請各位指正。
謝謝大家!
縣書記精彩述職報告篇十
20__年，在市直機關(guān)工委的領(lǐng)導下，在水務局黨委的指導下，我圓滿完成上級黨組織交辦的各項工作任務，水務局的機關(guān)黨建工作取得了較好的成績，現(xiàn)將我20__年度履行機關(guān)黨支部書記的職責情況做如下述職：
一、基本做法。
(一)抓學習培訓，促素質(zhì)提高。
一是加強黨員干部政治理論學習。組織開展了學習型黨組織建設，堅持以“四講四學”活動為載體，督促落實了“三會一課”制度。
二是開展了“學習型黨組織”“學習型干部”的評選活動，并將評選結(jié)果報送市機關(guān)黨工委。結(jié)合作風建設工作，在全局機關(guān)干部中提倡“清廉、敬業(yè)、和諧、務實、創(chuàng)新、學習”這六種風氣，開展了“六星競賽”活動。以季度為時間單位，通過大家集體投票，評選出“清廉之星、敬業(yè)之星、和諧之星、務實之星、創(chuàng)新之星、學習之星”各一名，并給與一定獎勵，營造團結(jié)、向上、務實的水務工作氛圍。
(二)開展向先進典型學習活動，發(fā)揮黨員的示范引領(lǐng)作用。
深入開展了向_同志學習活動，組織全體黨員干部到_教育基地參觀學習，切實用_同志的崇高精神教育黨員、激勵黨員，以黨組織和黨員學習先進、爭當先進的生動實踐影響群眾、感染群眾，在全局形成學習先進、爭當先進、趕超先進的濃厚氛圍。
(三)扎實開展“佩黨徽、亮身份、做表率、樹形象”活動。認真貫徹落實市直機關(guān)工委關(guān)于開展“佩黨徽、亮身份、做表率、樹形象”活動要求，在教育引導黨員干部進一步強化黨員意識，自覺接受監(jiān)督，發(fā)揮先鋒模范作用，樹立黨員良好形象基礎(chǔ)上，制定了水務局黨員黨徽佩戴規(guī)定，并予以公示。
(四)在全局開展核心理念表述語提煉解讀工作。通過廣泛發(fā)動、精心組織，我們在全局黨員干部中征集了市水務局核心理念表述語，并對其進行詮釋解讀，引導全局廣大黨員干部積極踐行“民生水利、服務人民”的新時期水務核心價值觀。
(五)強化“三幫扶”工作，實地走訪包保村屯。為進一步強化“新農(nóng)村建設”和“三項工程”工作。在_縣_村，水務局領(lǐng)導班子與村委會成員進行了座談，進一步了解村里的實際困難和需求，表示一定會盡最大努力為村里辦實事，辦好事，力所能及的解決_村存在的實際困難。
(六)堅持以“教育在先，預防在前”的原則，開展黨性、黨風、黨紀教育和警示教育。
(七)抓基礎(chǔ)建設，落實黨建基礎(chǔ)工作。年初，研究制訂并下發(fā)20__年度黨建工作要點和黨員教育工作要點，組織召開了全系統(tǒng)黨建工作座談會，與各下屬黨組織簽訂責任書。嚴格落實發(fā)展黨員公示制、票決制，嚴把黨員隊伍“入口關(guān)”，按標準發(fā)展黨員，按時足額收繳黨費。
二、存在的不足及下一步工作安排。
20__年，我們的工作取得了一些成績，在成績面前也應該清醒地發(fā)現(xiàn)工作中存在的不足。一是在學習教育過程中，黨員干部的理論水平參差不齊;二是在加強機關(guān)作風建設方面，相關(guān)制度建設尚不夠完善;三是作為基層黨組織負責人，自身建設還需要進一步加強;四是落實機關(guān)工委工作任務效率質(zhì)量不高。20__年，我將認真抓好黨的群眾路線教育實踐活動，按照市直機關(guān)工委的工作部署，扎實推進各方面工作再上新臺階。
縣書記精彩述職報告篇十一
經(jīng)教育局黨委考察任命，我于xx年8月起調(diào)少年兒童業(yè)余體校黨支部書記任至今?，F(xiàn)在，根據(jù)教育局黨委的有關(guān)要求，做述職報告如下。
任職以來，自己努力做到“拉偏套，使正勁”，根據(jù)黨支部工作職責開展工作。積極和保證上級黨委和教育部門的指示在本校貫徹執(zhí)行。組織黨員和教職工進行政治學習。了解掌握教職工的基本情況和動態(tài)，培養(yǎng)骨干，抓好典型，深入細致地做好思想政治工作。積極慎重地做好黨的發(fā)展工作，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。抓好群團組織的建設，充分發(fā)揮群眾組織的作用。貫徹黨的知識分子政策，關(guān)心教職工的生活和健康。做好中層干部的選拔培養(yǎng)工作。深入第一線，認真調(diào)查研究，善于聽取群眾意見，及時總結(jié)交流經(jīng)驗，不斷改進工作。加強廉政建設，教育全體黨員廉潔奉公，自覺抵制不正之風的侵襲。
自己協(xié)助校長，做了如下工作：
新區(qū)教育局為體校提供了新的辦學地址——原電子學校訓練館。學校新領(lǐng)導班子為節(jié)省經(jīng)費，帶領(lǐng)大家自己動手，放棄節(jié)假日和休息日，修繕訓練館。
市體育局體育重點項目后備人才基地檢查在即，體校全體同志從8月中旬開始準備。在我和田凱師書記帶領(lǐng)下，夜以繼日，積極準備。有關(guān)工作目前已結(jié)束。
在沈北新區(qū)區(qū)委、區(qū)政府的重視和關(guān)懷下，為進一步優(yōu)化教育資源，凸現(xiàn)辦學優(yōu)勢，提高辦學效益，xx年3月12日，經(jīng)沈北新區(qū)機構(gòu)編制委員會批準，少兒業(yè)余體校由區(qū)文體廣電新聞出版局下屬事業(yè)單位調(diào)整為區(qū)教育局下屬事業(yè)單位。
隨著體教結(jié)合新模式的建立，打破了多年來體教分離的局面，下設的訓練網(wǎng)點學校的場館器材等體育資源和教育資源有機整體結(jié)合在一起，實現(xiàn)了資源共享，呈現(xiàn)出一種有生命力的培養(yǎng)體育人才模式。
13名體校的教練員被直接下派到全區(qū)各中小學，在學校擔任體育教師，利用課余時間進行訓練。比如，到興隆臺錫伯族九年一貫制學校的2名教練，依托錫伯族的民間傳統(tǒng)，在學校成立了射箭隊，獲得了xx年遼寧省團體第一名。其他下派教練員也充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，逐步建立了各項目運動隊。這樣的做法，既解決了學校體育專項師資缺乏的問題，又為體校提供了高水平的后備人才。
體校還在新城子街第二小學、119中學、146中學和輝山學校等體育傳統(tǒng)學校設立了訓練網(wǎng)點，平時的訓練由學校體育教師負責，體校教練每周定期到網(wǎng)點學校指導和進行專項訓練。
現(xiàn)在，體校領(lǐng)導班子成員帶頭早來晚走，深入點校，深入群眾，深入一線，實現(xiàn)了工作重心下移。全校的面貌煥然一新，教練們普遍反映，學校領(lǐng)導班子的凝聚力增強了，黨員的表率作用體現(xiàn)出來了，干群關(guān)系和諧了，工作條件改善了，總之，學校管理越來越走向正軌。
在區(qū)教育局和上級黨政領(lǐng)導的正確指導下，嚴于律己，廉潔行政，認真履行自身崗位職責，深入學習《黨章》以及教育部《關(guān)于加強從源頭上預防和治理腐敗的意見》《中華人民共和國行政許可法》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨黨風紀律處分條例》《預防職務犯罪》等有關(guān)法律法規(guī)，牢固樹立為人民群眾服務思想，努力實踐“三個代表”，切實解決群眾反映強烈的熱點，難點問題，為教職工和人民群眾辦實事。
平常能自覺加強黨性、黨風、黨紀和廉政方面的學習，注意做到常思貪欲之害，常懷律己之心，常排非分之念，常修為仕之德，堅持把輕名利、遠是非、躲酒場、正心態(tài)和納言、敏行、輕諾作為自己的行為準則，努力朝這個方向去實踐、去爭取。自我回顧檢查，沒有任何違反中央、省市關(guān)于黨員干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定的行為。
學校的發(fā)展與廣大人民群眾接受優(yōu)質(zhì)體育教育的要求還存有一定差距；教師的思想觀念與形勢發(fā)展的要求存有差距；教師隊伍建設和學校發(fā)展存在一定的差距。
在自身要求上有差距：有時因工作的繁重與壓力，產(chǎn)生急燥情緒，措辭有時因過急而傷了一些同志的感情；有時因公務纏身，對教師們、職工們關(guān)心還不夠；老師的困難、問題沒有及時地解決；有時對老師提高的建議沒能及時考慮采納；對體校的業(yè)務不熟，辦學的理論水平有待提高；在對領(lǐng)導班子的指導和對教師教育方面仍需進一步加強。
自覺堅持科學發(fā)展，善于領(lǐng)導科學發(fā)展，精于統(tǒng)籌謀劃科學發(fā)展。對待發(fā)展有信心，考慮發(fā)展有思路，推動發(fā)展有辦法。
強化“合作——發(fā)展”辦學核心理念，以體育科研為指導，以改革為動力，以教師和學生的發(fā)展為目的，不斷強化黨支部的保障監(jiān)督作用，以質(zhì)量求生存，以提高辦學效益促發(fā)展，加強學校建設。作為支部書記，強化自身素質(zhì)的同時，應立足學校實際，吸取先進的教育管理理念，尋求更廣闊的發(fā)展空間，促進學校的發(fā)展。
回顧自己所作的工作和所取得的工作成績，我認為：我所做的工作及其學校所取得的成績，一是歸功于教職工的理解、支持及其卓有成效的工作，二是歸功于支委識大體，顧大局，各行其職，各負其責的合作精神，三是歸功于上級領(lǐng)導部門對我的信任，為我的工作營造一個寬松的環(huán)境，為我提供人生更廣闊的舞臺。借此機會，請允許我向一貫關(guān)心和支持我開展工作的各位領(lǐng)導和老師表示衷心的感謝！
縣書記精彩述職報告篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：
大家好!
我叫_，今年_歲，現(xiàn)任_村支部書記。我村現(xiàn)有人口2935人，轄14個村民小組，耕地面積2250畝，黨員87名。20__年度，在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導下，在村支兩委的團結(jié)努力下，我村的各項工作都保持著又快又好的發(fā)展趨勢，下面我將20__年我村的各項工作情況向各位領(lǐng)導、前輩們進行匯報，不當之處請各位批評指正。
20__年我始終認真貫徹落實鄉(xiāng)黨委、政府的各項工作部署與要求，以經(jīng)濟建設為中心，堅持從嚴治黨的方針，切實加強學習，開展反腐工作，標本兼治，突出重點，努力使黨風廉政建設和反腐斗爭與各項目標任務同步前進。在具體工作中，我著重做好以下幾個堅持：
一、堅持學習，加強思想作風教育，切實提高廉潔自律的自覺意識。
過去的一年，我村面臨社會穩(wěn)定、經(jīng)濟工作、環(huán)境治理等方面工作帶來的多重壓力，各種新情況、新問題層出不窮，所以，我在學習過程中，堅持完善黨支部學習制度，學習做到“四有”，即有計劃、有記錄、有考核、有學習心得。
在學習安排上，我突出抓好村兩委班子學習，著重提高政治理論素養(yǎng)、黨性意識及駕馭復雜問題的能力;著重抓好政策業(yè)務能力和行政管理水平的提高;著重抓好辦事能力、服務質(zhì)量、工作效率的提高。
二、堅持以改進作風建設為抓手，努力增強勤政為民的意識。
作風建設一直是我常抓不懈的工作重點，我的工作就是上對鄉(xiāng)黨委、政府做好各項工作，下為村民群眾辦實事、辦好事。因此，在任何時候，都要做到權(quán)為民掌，權(quán)為民用、勤政為民。每一名黨員干部既要廉政也要勤政，僅廉不勤也是不廉的一種表現(xiàn)。圍繞勤政廉政，我著重做了以下三個方面工作：
一是加大黨務、政務公開力度。
二是全面加強黨員干部的責任意識、使命意識和形象教育意識，堅持做到“四個一”：即說好每一句話，辦好每一件事，接待好每一個服務對象，做好每一天工作，使我村的整體工作水平上升到一個新的高度，樹立了良好的村干部形象。
三是切實解決群眾關(guān)心的熱點問題，把群眾關(guān)心的醫(yī)保、社保、低保、鐵路房屋震損、項目區(qū)土地、青苗補償?shù)葐栴}都嚴格按程序進行清查、審計、報批和公示，公開化操作，真正做到給群眾一個明白，給自己一個清白，切實把實事辦實、辦好。
三、堅持貫徹落實民主集中制。
在貫徹落實黨的民主集中制以及重大事項和問題的民主決策方面，做法是堅持溝通在會議之前，決策在會議之中，落實在會議之后，狠抓“四個環(huán)節(jié)”，即抓教育、抓制度、抓班子、抓落實。
一是通過加強學習，努力增強自身的政治觀念、組織觀念和紀律觀念，切實提高科學決策、民主決策的能力。
二是抓制度建設，用制度管人，用制度管事。
三是抓班子凝聚力建設。作為基層組織的一把手，我始終把班子建設放在首位，一方面加強學習教育，提高整體素質(zhì)，另一方面認真執(zhí)行集體領(lǐng)導下的個人分工負責制，做到事事有人管，人人有責任，努力營造講實話、辦實事、求實效的工作環(huán)境，使班子成員之間能互相通氣，互相補充，互相協(xié)作。
四、堅持以經(jīng)濟建設為中心，使我村“兩個文明”建設再上新高。
今年一年，在鄉(xiāng)黨委政府的正確領(lǐng)導與大力支持下，我村干部團結(jié)一致，奮力拼搏，真抓實干，富民強村，讓建設社會主義新農(nóng)村工作沒有流于形式。
一是引進企業(yè)投資達_余萬元，建立了永春堂食用菌采摘園、科龍高效農(nóng)業(yè)采摘園，使我村經(jīng)濟工作上了一個新臺階。
二是各項社會事業(yè)得到了穩(wěn)步推進，硬化道路3公里，溝渠出淤1000米，自來水安裝到戶率90%。
總之，在過去的一年中，我能較好地貫徹鄉(xiāng)黨委政府各類會議文件精神，落實分解各項目標任務，使村支兩委整體工作得到了有序地推進。
在今后的工作中，我要進一步解放思想，大膽創(chuàng)新，扎實工作，使黨風廉政建設工作深入人心，為推進鄉(xiāng)、村的經(jīng)濟建設和社會各項事業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展貢獻自己的力量。
20__年過去，我們在工作中收獲了經(jīng)驗也得到了教訓。20__年，我們_村會繼續(xù)以積極進取、團結(jié)向上的心態(tài)堅決完成上級所下達的各項任務，積極投身本村的新農(nóng)村建設工程和環(huán)境整治工程，為全村村民能夠過上安寧、富裕、幸福、舒適生活繼續(xù)努力。
縣書記精彩述職報告篇十三
在街道黨工委的正確領(lǐng)導下，_社區(qū)班子成員在黨的群眾路線教育實踐活動中，通過深入學習實踐“黨的群眾路線教育”，領(lǐng)會習近平總書記有關(guān)重要講話精神，結(jié)合上級有關(guān)貫徹落實的指示要求和社區(qū)班子長期以來的工作實踐，不斷強化了社區(qū)黨建工作和黨風廉政建設，不斷深化了群眾路線的思路和方法，充分依靠班子成員的集體力量開展工作，特別重要的是，能夠在工作中真心做到總結(jié)調(diào)整、改進提高，較好完成了三年工作任務?，F(xiàn)結(jié)合社區(qū)的實際，就_社區(qū)的工作目標完成情況、班子建設、干部隊伍建設情況、黨風廉政建設情況作如下述職：
一、強化社區(qū)班子建設，提_隊伍整體素質(zhì)，推進黨建工作上臺階。
(一)“三個強化”筑牢社區(qū)黨建基礎(chǔ)。堅持從班子建設入手，嚴格黨員管理，積極整合片區(qū)資源，夯實基層基礎(chǔ)。
1、抓班子強化責任意識。面對大面積的征地拆遷、返遷等重點難點工作，_社區(qū)深知班子建設是一切工作的核心，堅持抓好黨支部、黨小組、居委會、居民小組的考核管理，強化社區(qū)干部的責任擔當，特別是征地拆遷、返遷等重點工作中，要求社區(qū)兩委、小組長等黨員干部身先士卒，帶頭作表率。制定后備干部隊伍培養(yǎng)管理使用辦法，每年定期培訓，選錄2名綜合素質(zhì)高、服務群眾好、公道正派的年輕干部任書記助理、主任助理。
2、帶隊伍強化黨性意識。針對拆遷后黨員居住分散、黨員管理難度加大的情況，因地制宜創(chuàng)新建立“三卡三訪”管理機制，“三卡”即黨員基本情況卡、活動記錄卡、表現(xiàn)反饋卡;“三卡”如實記錄黨員的基本信息和工作生活學習表現(xiàn)情況，“三訪”，通過對所有黨員進行家庭訪問、單位訪談、群眾訪查，全面掌握黨員的工作表現(xiàn)?！叭ㄈL”的實施對黨員起到了良好的雙向監(jiān)督作用，有效解決黨員漏管失管及黨性觀念、黨性意識不強等問題。“三卡三訪”管理機制還榮獲區(qū)黨建工作創(chuàng)新獎。
3、建機制強化共建意識。以社區(qū)大黨總支為核心、聯(lián)席會議機制為平臺，積極整合區(qū)域黨建資源，廣泛開展多元共治，以_電子、武警支隊、消防支隊為代表的區(qū)域黨建格局基本形成，發(fā)揮著較好的作用。如，_電子向社區(qū)居民提供優(yōu)惠價格購買節(jié)能燈，減輕居民經(jīng)濟負擔;消防支隊定期進行社區(qū)、企業(yè)安全培訓，提升安全知識等。三年來，社區(qū)黨支部以開展在職黨員進社區(qū)和“六百”走家入戶活動為契機，與區(qū)法院加強共建，在社區(qū)辦公場所、陽光公寓多次開展法律咨詢，面對面為群眾提供法律服務，開展“小小法官”活動，普及青少年法律知識等。
(二)以學習為渠道，勤政廉政，務實作風求實效。
通過“三會一課”的學習，黨員通過教育學習渠道，認真學習黨風勤政廉政的方針政策，全面貫徹落實“八項規(guī)定”和《廉政準則》，具體落實黨風廉政建設責任制。
另外通過黨員的遠程教育，加強對社區(qū)黨員干部進行黨性、黨風、黨紀教育和廉潔教育，切實維護群眾利益，認真解決損害群眾利益的問題，努力營造和諧社區(qū)環(huán)境。認真學習和貫徹執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定，努力做到勤政廉政。
在社區(qū)工作的具體實施上，從實際出發(fā)，實事求是，堅決反對虛報浮夸、欺上瞞下、追逐名利的行為，不提不切實際的口號，求真務實，力求高效，做到知實情、講實話、求實效。
二、關(guān)注民生，服務居民、共建和諧社區(qū)。
群眾路線教育的最深刻感受，是必須始終堅持以群眾利益為一切工作的出發(fā)點和落腳點，以群眾需求為重點，著重抓好民生服務。
(一)多樣化服務居民需求。建立黨代表服務站和黨員志愿服務隊，開展愛心幫扶、環(huán)境督查、治安維穩(wěn)和文化建設等志愿服務，如退休老干部、老黨員主動擔任環(huán)境督查員、治安巡邏員、政策宣傳員等。關(guān)注群眾需求，開展多樣服務，將黨支部的服務體現(xiàn)在民生工程的具體項目、具體細節(jié)。
如社區(qū)黨支部根據(jù)群眾期盼，牽頭做好_農(nóng)貿(mào)市場環(huán)境整治、建設金福緣小區(qū)至五緣實驗學校人行天橋;開展孕前優(yōu)生健康檢查、定期育齡婦女婦科健康普查、早教入戶行動、幼小銜接的家庭教育培訓，積極協(xié)調(diào)照顧返遷居民子女就近入學;定期組織元宵、中秋等主題活動文藝匯演、生育關(guān)懷幫扶活動、籃球比賽、百姓法制講堂、城市誦讀節(jié)等文化娛樂活動，引導社區(qū)居民團結(jié)友愛，家庭和睦，鄰里互助。
(二)精細化服務困難群體。關(guān)注特殊群體需求，組織志愿者定期或不定期地為轄區(qū)殘疾人、孤寡老人服務。_年成立的慈善驛站，發(fā)動黨員干部、轄區(qū)企業(yè)、居民群眾出資出力，募集了22.69萬元的慈善款，用于助學獎學、助貧。發(fā)動黨員出資出力“獻愛心”，三年來救助特困家庭225戶，醫(yī)療困難救助資金40.5萬元，社區(qū)對有死亡人員的家庭發(fā)放500元慰問金。關(guān)注老年人的生活，以社區(qū)集體資產(chǎn)支付，為社區(qū)男60周歲、女55周歲以上老人每月發(fā)放補助金100元;聯(lián)系社區(qū)衛(wèi)生服務中心開展健康服務，免費上門為老人進行體檢。關(guān)心教育，開展獎教獎學活動，社區(qū)對考上大專以上的學生每人獎勵500元。
(三)精確社區(qū)定位，啟動社區(qū)經(jīng)濟發(fā)展。
黨支部精準定位、繪制藍圖，著力提高社區(qū)品質(zhì)、提高居民本領(lǐng)，盤活集體經(jīng)濟，讓社區(qū)居民共享成果。
1、提升居民居住品質(zhì)。在大規(guī)模的舊村改造、返遷工作中，注重凝聚各方的力量，引導社區(qū)居民參與支持城區(qū)建設和家園建設，成立了全市首個社區(qū)居民代表質(zhì)量監(jiān)督小組全程參與安置房建設管理，從原材料購置到施工全程監(jiān)督;房子蓋成什么樣，怎么蓋，全部由居民做主，用群眾看得見的居住品位和效益，換取群眾的支持與信任。
社區(qū)黨員干部利用貼近群眾的優(yōu)勢，注重收集信息，動員、帶領(lǐng)村民到返遷點辦理手續(xù)。社區(qū)黨員干部不僅自己帶頭，還帶動家族成員一起辦理交房手續(xù)，起到了很好的示范作用，因此，金福緣新城創(chuàng)造了湖里區(qū)返遷工作新記錄：90天內(nèi)，共有681戶居民辦理了返遷交房手續(xù)，占全部居民的98.55%，成為全區(qū)返遷總量、安置速度最快的典范。
2、提升社區(qū)經(jīng)濟活力。堅持經(jīng)濟事務科學化、程序化、公開化，特別是涉及群眾切身利益問題，如集體房屋出租管理，堅持全透明、全公開，所有出租項目全部采取競價招租，既提高了經(jīng)濟效益，也給群眾一個明明白白的交代，贏得了群眾普遍信任。
專門成立了競價招租領(lǐng)導小組，對每一個招租項目都進行認真審核，反復研究。三年來，競價招租的項目有_綜合辦公大樓、農(nóng)貿(mào)市場二樓原_居委會辦公場所、金福緣小區(qū)架空層、禾山陽光公寓一期四層至五層、禾山陽光公寓二期物業(yè)管理。通過競價招租，使社區(qū)集體資產(chǎn)不斷增值實現(xiàn)扭虧為盈，既盤活了經(jīng)濟，又讓居民增加了收入。
三、圍繞中心，抓住重點，全面推進社區(qū)建設。
這三年是_社區(qū)建設發(fā)展的關(guān)鍵年，我們一方面積極爭取街道黨工委更大力度的幫扶和指導，另一方面增強自身能力素質(zhì)，以高度負責、高度勤勉的精神認真落實好每一項工作，不斷適應和跟進社會建設發(fā)展的“新常態(tài)”。
(一)建立“兩個渠道”加強隊伍建設。針對當前社區(qū)工作者普遍缺乏理論知識和工作經(jīng)驗的情況，我們通過二種渠道加強隊伍建設：一方面加強社區(qū)隊伍培訓，除積極參加上級組織的各類培訓外，建立常規(guī)有效學習制度，每周至少學習半天，每季度社區(qū)組織一次全員培訓。另一方面鼓勵社區(qū)工作者及社區(qū)工作人員加強自學，報考全國統(tǒng)一資格水平考試，對考取社工師職稱的人員從薪酬待遇和精神上給予支持，以促進社區(qū)全體工作人員的學習熱情，營造良好學習氛圍。
(二)落實“一個計劃”服務社區(qū)老年群體。根據(jù)社區(qū)的現(xiàn)狀及其面臨的問題，提出“社區(qū)營造”計劃，主要在于營造社區(qū)的文化氛圍，促進_社區(qū)的建設。社區(qū)已成立“老友記學堂”，營造一個“老有所學、學有所用、用有所樂”的健康向上的學習氛圍，豐富老年人的晚年生活，并促使老年人運用所學發(fā)揮余熱，為營造社區(qū)文化貢獻自己的力量，實現(xiàn)老年人的自我價值。
(三)抓好“一次合作”關(guān)心關(guān)愛兒童成長。社區(qū)提供場地，中國臺灣機構(gòu)投資，開辦早教園，免費服務社區(qū)0至3歲的幼兒，早教園預計9月份投入使用。并通過社區(qū)綜合活動中心開展“蘋果樂園”親子工作坊，引進社工專業(yè)理念，全面培養(yǎng)孩子的品質(zhì)，促進孩子的健康成長和家庭的良性互動，營造一個“手牽手，一起走”的親子共同成長氛圍。我們將高度重視與社會機構(gòu)和學校的合作，接下來我們重點還要解決金福緣小區(qū)原住民子女的適齡兒童就學問題，爭取早日劃入五緣實驗學校。
(四)開展“一個創(chuàng)建”提高居民素質(zhì)。加大創(chuàng)建和諧社區(qū)力度，對社區(qū)居民開展社會公德、家庭美德、孝老愛親、文明禮儀、健康養(yǎng)生、交通安全知識講座，職業(yè)技能培訓。完善社區(qū)服務功能，積極探索社區(qū)品牌服務，在創(chuàng)建“和諧示范社區(qū)”工作上實現(xiàn)晉位升級。
(五)辦好“兩件實事”服務社區(qū)居民。一是認真選配人員成立社區(qū)建設監(jiān)督小組，對社區(qū)6000平方米發(fā)展用地的建設和墩上社民俗用地的選址和建設全程監(jiān)督，全程公示，保證群眾的參與權(quán)、知情權(quán)。二是是積極配合_公司做好_x未拆遷戶的工作，對于50戶(近200人)未拆遷居民，要開展思想溝通和困難幫扶等工作，工作的重點在立足于思想工作上，明確思路就是真心真誠地把居民思想工作做通，堅決杜絕因拆遷問題發(fā)生上訪信訪事件。
四、社區(qū)建設仍存在的問題。
_社區(qū)是一個新興的村改居社區(qū)，對于社區(qū)班子的建設上還有不夠成熟的地方，以及在社區(qū)工作的開展中，也存在一些方法上不夠創(chuàng)新，工作方式的落實不夠細致的問題。
(一)方法不夠創(chuàng)新。_社區(qū)在具體運用上辦法還是不夠多，效果也不夠明顯，說明對黨的創(chuàng)新理論領(lǐng)悟上還不深不透，需要進一步強化，很多工作局限于保穩(wěn)定，擔心出問題，盡管有很多建設設想，但是一直沒有認真抓好實施，這也是導致社區(qū)全面建設變化不大、亮點不多的原因。這些不足將在今后的工作中高度重視，切實予以解決。近期社區(qū)黨支部也對過去三年工作進行了充分盤點，已經(jīng)制定了一系列改進提高的具體舉措，力爭今后三年工作在不斷創(chuàng)新中促進社區(qū)更好發(fā)展。
(三)工作落實不夠細致。目前，社區(qū)在開展工作，落實措施方面還不夠全面，過于注重抓全盤，忽視了一些細節(jié)上的敦促檢查，過于注重實干實績，忽視了一些創(chuàng)新舉措以及其可能帶來的長遠效益，下一步，將堅持大處著眼，小處著手的工作思路，統(tǒng)籌抓好全面工作。
各位領(lǐng)導，同志們，過去三年是_社區(qū)初步發(fā)展的三年，我們在看到成績的同時，更應清醒地看到我們的壓力，讓我們進一步解放思想，強化爭創(chuàng)爭優(yōu)意識，全社區(qū)上下共同努力，再創(chuàng)輝煌。
縣書記精彩述職報告篇十四
我于20_年_月從公司調(diào)入公司擔任黨委、紀委書記，分管黨委、紀委和投資建設等工作。一年以來，在集團公司黨組的正確領(lǐng)導下，在公司班子成員的協(xié)助下，我認真抓好所分管的工作，較好地完成了工作任務?，F(xiàn)將一年的工作述職如下，請予評議。
一、全面提升自身的理論水平。
一年來，我把認真學習貫徹落實好黨的路線、方針、政策擺在第一位置，并結(jié)合自己分管的工作認真加以推進和落實。
一是提高思想認識，用科學理論指導工作實踐。一年來，我不僅認真學習十九大二中全會精神，而且加強了專業(yè)技術(shù)、市場經(jīng)濟、經(jīng)營管理、法律法規(guī)等方面的知識學習，開闊了視野，提升了素質(zhì)，并努力做到了學以致用。如對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營建設，我提出“以科學發(fā)展觀引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展，以促銷增效提升發(fā)展、以務實作風服務發(fā)展”的工作要求，具體做到“五個第一”的個工作機制;如對群眾工作，通過領(lǐng)導干部圍繞“做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾的貼心人”等主題的開展，努力打造“能干事、干成事、不出事、工作出色，群眾歡迎”的干部隊伍;如對領(lǐng)導干部圍繞“四個服從、黨的民主集中制”主題展開，促進了領(lǐng)導班子的團結(jié)。我自己完成的《“五個第一”推進科學發(fā)展》一文被中國石油石化月刊采用。
二是認真學習黨的方針政策，時刻與上級黨組織保持高度一致。對貫徹落實中央、中石化、集團公司的重要會議和重要文件，我始終保持政治上的高度敏銳性，力求行動迅速、學習深入、把握準確、貫徹徹底。如公司黨委在作出學習實踐科學發(fā)展觀活動決定后，我結(jié)合公司實際，組織制定與公司發(fā)展目標及規(guī)劃相適應的《紀檢監(jiān)察部門三年工作規(guī)劃》;將構(gòu)建懲治和預防腐敗體系納入公司整體發(fā)展戰(zhàn)略;開展“做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾的貼心人”主題實踐活動，促進了為職工群眾辦好事辦實事向制度化、規(guī)范化延伸。
二、大力加強黨風廉政建設。
在黨風廉政建設方面，我主工抓好下面的幾點工作：
一是認真落實黨風廉政建設責任制，抓好“龍頭”工程建設。以簽訂《黨風廉政建設責任書》為平臺，抓好“第一責任人”責任落實到位工作，認真履行了“一崗雙責”。
二是年初在與公司及所屬單位主要領(lǐng)導負責人簽訂的《黨風廉政建設責任書》基礎(chǔ)上，將學習貫徹黨章、維護黨的紀律、正確樹立科學發(fā)展觀和政績觀和加強廉政文化建設等內(nèi)容，作為責任考核的重要內(nèi)容納入《責任書》，充實了《責任書》的內(nèi)容。
三是規(guī)范了分管領(lǐng)導及二級班子的職責，通過逐級簽訂《黨風廉政建設責任書》，分解量化責任內(nèi)容，落實部門責任制，給中層領(lǐng)導干部制定了相應的工作職責。
四是建立科級以上干部廉政檔案，將每次考察檢查、述職述廉、群眾測評、檢查整改等內(nèi)容一一登記入檔，并組織制定《關(guān)于對擬提拔干部進行廉政鑒定的規(guī)定》，完成52名擬提拔任用的干部的廉政鑒定工作。
五是加強同業(yè)務職能處室協(xié)作配合。充分利用審計、效能監(jiān)察、稽查、專項檢查等手段，對容易出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)進行了排查，規(guī)避了管理風險。
三、切實抓好機關(guān)干部的作風轉(zhuǎn)變工作。
我把機關(guān)干部的作風建設與貫徹落實科學發(fā)展觀緊密結(jié)合起來，以開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，引導黨員干部進一步深化“對誰負責任、負什么責任、怎樣負責任、不負責任怎么辦”的認識。并按照“支部建到片區(qū)，工、團建到庫站”的原則，成立36個基層黨支部、442個基層工會小組、438個團支部，明確了黨群基層組織的工作重點，健全了相關(guān)工作機制，使基層黨、工、團組織的影響力、凝聚力和戰(zhàn)斗力得到了明顯增強。
在具體實踐中主要做了三件事：
一是建立干部聯(lián)系點制度。要求干部定期深入基層，體驗一線員工生活，了解員工所思所想。如，成立女工委員會，維護了一線女工的基本權(quán)益，先后兩次擠出資金提高基層員工伙食補助標準。
二是減輕基層負擔。要求干部下基層輕車簡從，吃在員工食堂，住宿自行結(jié)賬，不參與帶有經(jīng)濟懲罰性質(zhì)的娛樂活動。
三是對加油站管理臺賬進行統(tǒng)籌整合，從原來繁雜的48本精減到了34本，改變一線員工疲于應付的現(xiàn)象。
四是開展夏季送“清涼”等活動。兩級機關(guān)干部紛紛深入基層，在落實好基層防暑降溫工作的同時，還自掏腰包購買防暑食品、藥品分發(fā)給員工。開展為員工買菜做一頓飯、頂替員工加一天油等活動，真正將“清涼”送到一線員工心中。
四、全力建立紀檢監(jiān)察的長效機制。
公司上劃后，我組織紀檢監(jiān)察部門對工作制度進行了全面的梳理，對工作內(nèi)容不明確、工作程序不規(guī)范、工作機制不順暢等問題進行總結(jié)，全年度共組織修訂制度18項，新起草制度3項。
一是完善了培訓教育制度，將反腐倡廉理論作為黨委(黨支部)中心組理論學習的重要內(nèi)容。規(guī)定每年至少組織兩次專題學習，公司黨政領(lǐng)導每年至少講一次黨課或作一次反腐倡廉報告，每季度集中組織一次教育活動。
二是完善黨風廉正建設責任制配套制度。制定《黨風廉政建設責任制檢查考核辦法》、《責任追究辦法》及相應的懲處制度。
三是健全和規(guī)范業(yè)務處置運行程序，加強對選人用人、投資決策、工程管理、物資采購等項目的過程監(jiān)督。組織制定《_銷售公司紀檢監(jiān)察部門在招標投標工作中實施監(jiān)督檢查的暫行辦法》、《_銷售公司反舞弊工作的相關(guān)規(guī)定》、《_銷售公司領(lǐng)導干部廉潔自律十不準》等制度。
五、積極開拓信訪工作的管理渠道。
信訪舉報工作是我們聯(lián)系廣大職工群眾的“連心橋”，身為紀委書記，我始終以_同志的“五心四力”來指導和開展信訪工作。具體工作方面：
一是暢通信息渠道，建立信訪責任體系和信息聯(lián)絡網(wǎng)。公開信訪舉報途徑和舉報程序，明確信訪工作由黨政一把手負總責，分公司領(lǐng)導負直接負責的責任體系，對發(fā)生重大、影響公司穩(wěn)定的信訪問題實施首問責任，組織建立完善辦信接訪、信息報送等工作制度。
二是嚴格執(zhí)行信訪紀律。組織制定《_銷售公司紀檢監(jiān)察部門同領(lǐng)導干部廉政談話制度》、《中國石油_x銷售公司干部廉政誡勉制度》等制度，對一些重要的信訪件，直接組織查案，并責任監(jiān)督相關(guān)處室落實解決，對職工反映的強烈的熱點問題，提出管理整改建議11條。
三是積極開展矛盾糾紛排查化解工作。實行矛盾糾紛預防、排查、調(diào)處制度和矛盾糾紛零報告制度。要求各單位每月必須對本單位轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的矛盾糾紛進行梳理，并以書面的形式上報梳理和解決情況。自實施以來庫站廉政監(jiān)督員共提供信訪信息4件，落實解決4件。
四嚴肅處理違紀違規(guī)突出問題。20_年度紀檢監(jiān)察部門共受理各類舉報14件，其中自辦8件，轉(zhuǎn)辦6件，初核率100%，立案1件，處理3人(其中2人勸退，1人警告)，挽回經(jīng)濟損失30余萬元。
六、努力塑造高素質(zhì)的員工隊伍。
一年來，我將提高員工隊伍素質(zhì)當作一項重要工作來抓。
一是建立了隊伍核心價值體系。將科學發(fā)展觀作為我們長期堅持的指導思想，_精神和與時俱進的時代精神作為我們的精神動力，將“三年三大步、八年見成效”和建立國際水準的銷售企業(yè)作為我們的理想，將中國石油的職業(yè)道德規(guī)范作為我們建設一流隊伍的標準。
二是整合培訓資源，成立三個集中培訓點，廣泛開展各類專業(yè)培訓和技能鑒定活動。
三是堅持唯才、唯能和公平、公開、公正原則選用干部，積極推行萬噸站經(jīng)理競聘制和年薪制。
四是堅持典型引路塑造員工隊伍。利用內(nèi)部報紙等媒介，大力宣傳這些先進典型的優(yōu)秀事跡。組織在基層工作8年以上的站經(jīng)理，作為企業(yè)發(fā)展的“功臣”到_上游企業(yè)學習考察。開展萬噸站經(jīng)理的競聘工作，提高萬噸站經(jīng)理級別與新酬;評出首批100名“加油能手”，提高其薪酬待待遇;員工達到5年以上的，按工齡長短分期分批安排到中國石油上、中游企業(yè)考察學習。
五是開展富有成效的勞動競賽。扎實開展“上銷量、保增長、強基礎(chǔ)、促發(fā)展”勞動競賽活動，黨、政、工、團分別以各種方式積極支持和參與勞動競賽活動，促進競賽活動不斷向縱深發(fā)展。
通過一系列舉措，涌現(xiàn)出了一批想干事、干好事、干成事的優(yōu)秀干部和員工。
我擔任黨委、紀委書記時間還不長。回顧一年來的工作，因缺乏實踐經(jīng)驗，工作中還存在一些問題。
一是基層調(diào)查研究缺乏廣度和深度。是對熱點、難點問題的前瞻性研究尚需加強。
二是對新形勢下思想政治工作、廉政建設工作和群眾工作的開拓創(chuàng)新力度不夠。
在新的一年里，自己將不斷解放思想，銳意創(chuàng)新，牢固樹立與市場經(jīng)濟相適應的思想觀念，不斷提高領(lǐng)導能力和工作水平，認真履行崗位職責，扎實做好分管的各項工作。
縣書記精彩述職報告篇十五
各位領(lǐng)導，同志們：
述職人朱伍益，男，漢族，現(xiàn)年43歲，中共黨員，現(xiàn)任策源鄉(xiāng)竹園村支部書記。我自任村支部書記以來，在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導下，在廣大黨員、干部的支持下，我加強學習，努力工作，堅持一切從自己做起，自覺接受群眾監(jiān)督，時刻不忘黨和人民群眾賦予的權(quán)利和義務，認真學習黨和國家的方針、政策及法律、法規(guī)，嚴格要求自己，創(chuàng)新思路求發(fā)展，攻堅克難謀發(fā)展。在班子其成員的配合下，在全村人民的共同努力下，工作取得了一定的成效，下面按照鄉(xiāng)黨委的安排，我就自己任職黨支部書記以來的工作、學習和思想情況向各位領(lǐng)導和同志們作如下匯報：
一、黨建工作。
認真抓好黨建工作，支部為了充分發(fā)揮黨員的先鋒模范和戰(zhàn)斗堡壘作用，每季度召開黨員民主生活會一次，相互學習，自我評議，共發(fā)展新黨員3人，預備黨員1名，積極分工2名，全體同志認真加強學習，在平常各項工作中起到了帶頭作用。
二、加強學習，把握政策。
學習是履行職責的基礎(chǔ)，作為一名村支部書記，我深感責任大，壓力大。為此，我始終堅持把學習作為提高素質(zhì)、完善自我的首要任務。在學習上學以致用，把集中學習和個人自學相結(jié)合，努力做到工作、學習兩不誤。
三、勤奮工作，盡職盡責，努力提高工作成效。
1、注重民生，穩(wěn)步發(fā)展社會事業(yè)。
在經(jīng)濟發(fā)展的同時，積極發(fā)展社會事業(yè)，讓廣大人民群眾真正享受到發(fā)展的實惠。我村山高坡陡，地形十分復雜，交通滯后。今年，在鄉(xiāng)黨委和政府的大力支持下新修村公路7.8公里，總投資27.2萬元，貫通全村五個村民小組，與以前的老公路連通，使80%的農(nóng)戶公路到家，100%的群眾受益，提升了人民群眾的生活質(zhì)量及生活水平。
2、強化服務意識，開創(chuàng)我村和諧天地。
經(jīng)濟發(fā)展需要穩(wěn)定，農(nóng)民致富需要和諧平安。為給我村群眾創(chuàng)造一個安全穩(wěn)定的生活環(huán)境，狠抓綜治管理，妥善化解各種矛盾，著力平安建設。群眾有求必應，有難必幫。
3、廉潔奉公，嚴格要求自己。
作為一名支部書記，我認為自身的一言一行關(guān)乎著黨在人民群眾中的形象，為此在日常工作中我始終堅持嚴格要求自己，不該說的話不說，不該做的事不做，帶頭落實黨風廉政建設責任制。作為村支部書記，我深感責任大，壓力大，對一些敏感問題我小心謹慎，堅持按制度辦事，堅持清清白白做事，堂堂正正做人，不辜負組織的培養(yǎng)和信任。
在工作取得較好成效的同時，也存在著一些不足，主要表現(xiàn)為：一是思想不對，學習不夠重視。多年來，由于工作頭緒多，總覺得工作忙，沒時間，缺乏學習的自覺性;二是作風上隨大流。
這些不足我將在今后的工作中不斷改正，逐步完善自我。
總之，在我任職的這些年中，在鄉(xiāng)領(lǐng)導、駐村干部和村黨員干部的大力支持幫助下，我的工作取得了一定成效，這些成績的取得是鄉(xiāng)黨委、政府正確領(lǐng)導的結(jié)果，也是全體鄉(xiāng)、村干部、廣大黨員群眾積極參與配合、支持的結(jié)果。但這些成績與黨和人民群眾的要求和希望相比、與發(fā)展的形式和任務相比，還有很大的差距。在今后的工作中，我將進一步團結(jié)全村人民努力實踐“三個代表”重要思想，樹立牢固的為人民群眾的觀念，堅決貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持黨性原則，增強致富本領(lǐng)，起到帶頭作用，樹好自身形象，發(fā)揚勤勞儉樸、勇于拼搏的光榮傳統(tǒng)，解放思想，搶抓機遇，求真務實，進一步增強組織觀念，遵守黨的章程和黨紀黨規(guī)，事事處處嚴格要求自己，努力工作，為實現(xiàn)富民強村做出我們應有的貢獻。
本報告若有不足之處，請大家批評指正。
謝謝!
縣書記精彩述職報告篇十六
水利局黨委高度重視黨組織建設工作，在縣委的正確領(lǐng)導下，堅持以加強黨的執(zhí)政能力建設為重點，以完善黨建工作機制為突破口，以“建一流班子、帶一流隊伍、創(chuàng)一流業(yè)績”為目標，緊密結(jié)合基層黨組織建設年、創(chuàng)先爭優(yōu)、“雙學雙提”、黨風廉政建設等活動，明確工作思路，創(chuàng)新工作載體，豐富工作內(nèi)容，全面加強水利系統(tǒng)基層黨組織建設，有力推進了黨建工作的制度化、規(guī)范化、科學化，進一步增強了黨組織的活力，提升了黨建工作水平，促進了水利事業(yè)科學發(fā)展?，F(xiàn)將黨建工作情況述職如下：
一、加強組織領(lǐng)導，不斷開創(chuàng)黨建工作新格局。
水利局黨委下設_個支部，共有黨員_名。局黨委高度重視黨建工作，始終堅持把加強基層黨組織建設工作作為水利工作的重要內(nèi)容，列入黨委重要議事日程，統(tǒng)一認識，真抓實干。
一是認真落實三級聯(lián)動機制。從加強分工管理、“一崗雙責”入手，成立基層黨組織建設工作領(lǐng)導小組，制定具有水利特色的黨建工作方案，實行三級聯(lián)動的“三包”責任制，即：黨委成員包抓下屬支部，支部包抓黨員，黨員包抓非黨員，明確黨建工作責任，形成了“一把手”負總責，分管領(lǐng)導具體抓，黨政領(lǐng)導齊抓共管，干部職工共同參與的黨委、支部、黨員三級同抓同創(chuàng)、抓黨建促發(fā)展的工作格局，系統(tǒng)黨建工作步入良性循環(huán)。
二是切實加強基層黨組織建設。結(jié)合爭創(chuàng)“五好基層黨支部”、爭當“五好干部”等活動，積極加強黨組織政治建設、作風建設，進一步提高基層組織整體素質(zhì)。積極培養(yǎng)在一線工作年輕優(yōu)秀的后備干部，把平時了解考察出來的黨性強、作風正、有較強組織能力、工作業(yè)績突出的黨員干部作為后備干部儲備力量，進一步增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為推進水利建設事業(yè)科學發(fā)展提供有力的人力、智力支持和堅強的組織保證。三是積極抓好黨務干部的配備。
通過民主測評、支部推薦、局黨委審批，配足配強黨務干部，為局機關(guān)及局直各黨支部分別配備1-2名黨務干部，同時，結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)、“雙學雙提”等教育活動，建立黨建目標責任制，明確黨務干部工作職責，積極開展黨務干部培訓，進一步提高黨務干部責任意識和業(yè)務能力，切實保障基層黨務工作有人抓、有人干、干得好。
四是著力優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)。為進一步優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)，切實增強黨員干部的榮譽感、使命感，充分發(fā)揮發(fā)黨員干部的骨干和先鋒模范作用，在注重黨員發(fā)展質(zhì)量的前提下，著重從水利業(yè)務骨干和一線工作優(yōu)秀分子中培養(yǎng)發(fā)展年輕黨員干部，積極為黨組織增添新鮮血液，不斷純潔壯大黨員隊伍，切實增強黨員隊伍活力。一年來，共培養(yǎng)發(fā)展新黨員15名，轉(zhuǎn)正新黨員8名。
五是切實加強黨費收繳管理。堅持領(lǐng)導干部帶頭，積極落實黨費收繳日制度，嚴格按規(guī)定比例及時足額收繳黨費，每月_日為各黨支部向局黨委繳納黨費時間，局黨委每半年上交組織部一次黨費，上半年收繳黨費_元。
收繳的黨費及時在黨務公開欄公開，并實行專人負責，專帳管理，定期收繳，促進了黨費收繳管理的規(guī)范化。
六是不斷加大黨建投入。為給黨建工作提供強有力的經(jīng)濟支撐，先后投入資金_余萬元，組織水利人才參與各類教育培訓;組織老干部進行紅色教育、通報座談等活動;組織黨員開展七·一入黨宣誓活動;組織退伍軍人開展慶八·一座談活動;開展“雙爭”等一系列評選表彰活動;制作更新創(chuàng)先爭優(yōu)、“雙學雙提”、黨務政務公開版面20余幅，印發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)簡報61期，印發(fā)“雙學雙提”簡報36期。
二、規(guī)范制度建設，切實增強黨組織的戰(zhàn)斗力。
從水利工作實際出發(fā)，立足基層，不斷加強黨建制度建設。
一是健全黨建工作機制。修訂和完善《“三會一課”制度》、《黨委中心組學習制度》等各項制度，對水利系統(tǒng)的工作目標、基層黨組織的工作程序、陣地建設、文書檔案管理、工作機制、班子建設、會議制度、黨員管理、黨費收繳等方面進行明確規(guī)范，用制度規(guī)范領(lǐng)導干部的工作和活動，確保每位黨委成員圍繞黨委工作目標扎實開展工作，推動黨建工作深入開展。
二是全面落實黨建目標責任制。就各支部工作機制、制度執(zhí)行、隊伍建設、調(diào)研信息、廉政建設、社會形象、黨務管理、工作業(yè)績等8個方面進行細化、量化考評，上墻公示接受監(jiān)督，做到責任制、考評制、獎懲制相結(jié)合。并層層簽訂黨建工作目標責任書，局黨委書記與各黨支部書記、黨支部書記與每個黨員分別簽訂責任書，實行一級抓一級，責任連帶。
三是認真落實各項制度。按照黨建工作年度目標責任制的規(guī)定，對局直各單位黨建工作進行嚴格考核，及時考評，及時公布，不斷完善，兌現(xiàn)獎懲。制度措施的制定和落實，提高了水利系統(tǒng)黨員的組織觀念、紀律觀念和責任感，增強了黨組織的戰(zhàn)斗力，凝聚力。
三、強化學習教育，著力提升水利人才隊伍素質(zhì)。
以創(chuàng)先爭優(yōu)、“雙學雙提”活動為契機，以創(chuàng)建“五型”機關(guān)，爭當“五好”干部為目標，抓學習、強素質(zhì)、明方向、促工作，著力打造一支學習好、思想好、作風硬、紀律嚴、業(yè)務精的水利隊伍，進一步強化了干部職工勤于學習、終身學習的意識，營造了爭當水利行業(yè)排頭兵的良好氛圍，提升了水利人才隊伍整體素質(zhì)。
一是落實學習制度。結(jié)合水利工作實際，認真落實周二、周五集中學習制，嚴格實行簽到制、領(lǐng)導領(lǐng)學制、學習考核制、教育培訓資金專項投入制等制度，制定學習計劃，突出學習重點，明確學習內(nèi)容，注重學習效果，嚴格要求每人認真記錄學習筆記，精心撰寫學習心得，建立健全教育培訓資金專項投入機制，并將學習情況納入年度評先評優(yōu)，切實保障學習提高。
二是豐富學習形式。采取自學和集中學習相結(jié)合，通過以會代訓、舉辦培訓、組織活動等方式，不斷加強干部政治理論、職業(yè)道德及業(yè)務知識學習。
先后舉辦水利建設情況大調(diào)研、“抓學習提水平、爭先進促水利發(fā)展”大研討、水利業(yè)務技能大比拼、黨的知識競賽等一系列活動，對水利人才隊伍進行教育提高，進一步激發(fā)干部職工學習的積極性，增強“情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀”意識，全面提升水利人才隊伍的整體素質(zhì)。
三是實行獎勵政策。對取得中級水利專業(yè)技術(shù)職稱的獎勵_x元，對取得高級水利專業(yè)技術(shù)職稱的獎勵_x元，對上報國家、省、市、縣被采用的_信息每條分別獎勵_元、_x元、_x元、_元，對單項工作獲省、市、縣先進的單位和個人分別獎勵__元、_x、_x元，通過各種獎勵政策的實施，進一步激發(fā)干部職工學習的積極性和務實創(chuàng)業(yè)的干勁。
一年來，共有16名符合條件的專業(yè)技術(shù)人員通過初級專業(yè)技術(shù)職務晉升，多項水利工作獲得上級好評。
四是加大教育投入。先后投入資金_余萬元，先后組織各類水利人才_人次參與上級水利部門組織的各類業(yè)務培訓，組織水利專業(yè)技術(shù)人才_余名參與全國建造師資格教育培訓考試，組織全系統(tǒng)財務人員_余名進行財務管理知識業(yè)務考試培訓2期，制作宣傳展板23期，編發(fā)各類簡報56期。強大的教育投入為學習教育提供了強有力的經(jīng)濟支撐，進一步堅定了黨員干部加強學習，勇立潮頭，與時俱進，創(chuàng)先爭優(yōu)的信心。
四、豐富活動載體，深入開展黨建系列活動。
以創(chuàng)建“五好”基層黨組織為抓手，豐富活動載體，創(chuàng)新黨建工作方式，不斷增強活力，營造氛圍，聚集民心，樹立形象。
一是開展“雙爭活動”。以關(guān)心每一個水利人，關(guān)愛每一個水利家庭為出發(fā)點，扎實開展“爭當文明職工，爭創(chuàng)文明家庭”活動，深入調(diào)查摸底，全面了解掌握干部職工生活工作狀況，建立健全內(nèi)容詳實的職工家庭檔案，切實幫助困難職工解決實際困難，積極爭創(chuàng)文明先進。
二是開展“五一”勞動模范青年崗位能手評選表彰活動。
注重以典型引路，用身邊事教育身邊人，讓黨員、群眾學有榜樣、趕有方向、爭當先進，積極宣傳廣動員，民主推選保先進，注重實效促發(fā)展，先后涌現(xiàn)出一批勞動模范、青年崗位能手等先進典型，在全局營造了比學趕超，見賢思齊的良好氛圍。
三是開展幫扶利民服務活動。開展慈善一日捐等愛心捐款活動，捐助愛心捐款近x萬元;開展扶貧濟困活動，于春節(jié)、七一建黨節(jié)等重要節(jié)日，分別慰問30余名離退休職工，結(jié)對幫扶貧困黨員10余名;結(jié)合為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)活動，組織水利專業(yè)技術(shù)人員36人次，開展水利技術(shù)志愿下基層服務活動，幫助水利服務對象解決勝古跡水利技術(shù)難題38個;由局長親自帶隊開展一系列的“體察民情解民憂”蹲點調(diào)研活動，問民情，解民憂，幫助困難職工解決實際困難41個;開展學雷鋒義務勞動活動，組織30余名自愿者深入退休老職工家庭進行義務勞動，拉近了干部職工關(guān)系。
四是開展豐富多彩的文體活動。開展黨員知識競賽、集體收看警示教育片、雷鋒精神宣傳月活動、黨建專題調(diào)研等一系列豐富多彩的文化活動，進一步豐富干部職工文化生活，不斷激發(fā)干部職工立足崗位當先鋒，愛崗敬業(yè)作表率的熱情。五是開展駐村幫扶工作。積極選派德才兼?zhèn)涞膞名干部下村任支部書記，切實加強駐村建設。加大水利項目政策投入，先后向全縣第一書記駐村鄢崗鎮(zhèn)余寨村、黃柏山林場黃柏山村、工業(yè)園區(qū)南司等村爭取傾斜水土保持綜合治理、農(nóng)村飲水安全等項目資金近_x萬元，為駐村工作提供了強有力的水利支撐。
六是開展黨風廉政建設活動。以打造良好的“專業(yè)形象、服務形象、團結(jié)形象、廉潔形象”等四種水利特色品牌形象為目標，以加強水利建設資金、水費征收管理、工程招標等重要環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理為重點，從抓反腐倡廉宣傳教育入手，堅持以制度管人管事，建立健全教育、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系，加強督導檢查，定期開展水利系統(tǒng)財務狀況清理，不斷提高黨員干部廉潔自律意識，著力營造規(guī)范高效、風清氣正的良好水利發(fā)展環(huán)境，進一步提升水利部門形象。
七是開展黨務政務公開工作。按照固定公開、定期公開的要求，認真收集并及時公開有關(guān)人事調(diào)整、水利資金使用、黨員發(fā)展等重大水利工作事項，切實增強水利工作透明度，確保干部群眾知情權(quán)，強力打造透明開放的水利部門形象。
五、突出工作重點，扎實開展分類定級工作。
按照“五好”基層黨組織的創(chuàng)建標準，堅持突出重點，實事求是，客觀公正的原則，突出“三抓”，有計劃、有組織、分步驟的扎實開展分類定級工作，不斷增強基層黨組織的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
一是深入調(diào)查抓摸底。對基層黨組織建設情況進入深入調(diào)查研摸底，重點調(diào)查組織設置是否合理、人員是否安排到位、活動機制是否健全、經(jīng)費場所保障是否落實、作用發(fā)揮是否充分，找準基層黨組織建設問題和重點。
二是嚴格評選抓定級。根據(jù)分類定級的評選標準，嚴格按照支部自評、群眾測評、局黨委研究評定的程序，對局直_個黨支部的基層組織建設進行分類定級，經(jīng)認真評定，除_寺水庫管理所黨支部評為“較好”外，其余_個黨支部均評為“好”。
三是明確責任抓提升。按照鞏固先進、推進一般、整頓后進的要求，及時組織召開基層黨組織建設專題研討會，表彰鼓勵先進單位，總結(jié)交流先進經(jīng)驗。對評為“較好”的_寺水庫管理所黨支部提出整改意見，明確整改目標，限定整改時限，明確由分管領(lǐng)導主抓、黨支部書記為第一責任人。通過抓整改落實，進一步提升了各基層黨組織建設工作水平，有力推進了水利改革發(fā)展。
六、圍繞工作中心，扎實推進水利事業(yè)科學發(fā)展。
堅持“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，結(jié)合各支部的不同特點，分類指導，緊緊圍繞水利工作，與創(chuàng)先爭優(yōu)、“雙學雙提”等活動有機結(jié)合，扎實開展各具特色的黨建活動，進一步豐富黨建工作內(nèi)涵，切實增強黨建活力。由一把手親自抓、帶頭抓、示范抓，積極推行“我承諾、辦實事、惠民生、促和諧”公開承諾活動，認真開展“規(guī)范服務、文明服務、微笑服務、便捷服務、親情服務、陽光服務”等六項服務活動，扎實開展“黨建工作創(chuàng)五好，水利建設創(chuàng)一流”、“圍繞業(yè)務抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”等活動，認真落實調(diào)查研究，興辦惠民實事，幫助解決具體問題，積極爭做“創(chuàng)業(yè)先鋒”、“敬業(yè)先鋒”、“服務先鋒”。
通過一系列主題鮮明的黨建活動，為水利系統(tǒng)黨建工作注入了新的活力，使黨建工作更好地滲透到水利建設和各項業(yè)務工作中去，全面推進了水利事業(yè)改革發(fā)展。去冬今春農(nóng)田水利基本建設扎實完成，得到市紅杯檢查組的肯定，有望奪取省、市杯牌;水行政綜合執(zhí)法秩序步入正規(guī)化軌道，獲省市多項榮譽;項目爭取工作捷報頻傳，20_年_座水庫除險加固、水土保持綜合治理、農(nóng)村飲水安全等重點水利工程項目相繼成功獲批，爭取投資近__萬元。
小農(nóng)水重點縣建設計劃獲得省批復，有望近期獲批;項目建設成果豐碩，_x等x座水庫除險加固工程完成總工程量的98%，_x兩鎮(zhèn)_x萬人的農(nóng)村飲水安全問題得到解決，全市最大的水產(chǎn)項目_自然保護區(qū)建設扎實實施，山洪災害防治縣級非工程措施建設、抗旱物資采購工程等項目建設全面完成，水土保持工程被水利部評為優(yōu)質(zhì)工程，水保工作獲省先進單位，我縣被確定為全省唯一的全國_個坡改梯工程試點縣之一;水產(chǎn)開發(fā)效益明顯，我縣被確定為全省漁業(yè)重點縣;防汛抗旱工作扎實推進，水利普查順利進入掃尾，全縣19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利站建設工作圓滿完成，水利局支持綜合試驗區(qū)建設、扶貧開發(fā)等多項工作跨入全縣先進行列。
總之，我局黨建工作按照“提高黨員素質(zhì)、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作”的目標要求，取得了突出成效，彰顯了黨建工作活力，水利系統(tǒng)廣大黨員干部作風在實干中得到檢驗，素質(zhì)在實干中得到錘煉，思想在實干中得到提升，理想宗旨信念進一步增強，工作作風不斷改進，規(guī)范和文明服務的水平有新的提高，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到進一步發(fā)揮，水利系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍進一步形成，水利建設事業(yè)呈現(xiàn)蒸蒸日上的良好局面。
縣書記精彩述職報告篇一
尊敬的各位領(lǐng)導、同事們，大家好！
下面，由我向大家做20xx年黨建工作述職報告。20xx年，在辦事處黨工委的正確領(lǐng)導下，我嚴格按照黨組書記抓黨建工作要求，認真履行黨建工作第一責任人職責，結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，根據(jù)xx社區(qū)實際情況，統(tǒng)籌謀劃，細化黨建工作責任目標，研究落實了“三會一課”、組織生活會、黨員發(fā)展、黨風廉政建設、民主評議黨員、黨內(nèi)監(jiān)督等各項黨建工作制度，使黨的路線、方針、政策得以正確貫徹執(zhí)行。使黨建工作朝著規(guī)范化、程序化、制度化、科學化方向健康發(fā)展。
一、加強理論學習，不斷提高政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)。
一是加強自身學習，進一步提升履職意識。年內(nèi)，我參加了為時一周的副科領(lǐng)導干部能力培訓學習，認真完成了xx公務員在線和xx干部在線學習共計120課時學習任務。
二是加強黨員干部理論學習，進一步提升思想素質(zhì)。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，按照規(guī)定動作不能少，自選動作有特色的思路，不斷創(chuàng)新學習形式，豐富學習內(nèi)容，先后組織黨員干部學習了黨的xx大及xx屆xxx會，自治區(qū)黨委x屆xx次、xx次全委（擴大）會議，自治區(qū)“xxx”發(fā)展思路，市委x屆x次全委(擴大）會議精神；xxxx系列講話和視察xx重要講話精神；以及馬克思主義民族理論政策等，全年集中學習12次，上交學習心得10篇，觀看各類專題電影15部，切實把學習作為提高黨性修養(yǎng)和思想境界的重要方法。
二、加強作風建設，不斷提高盡責意識和服務能力。
結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，嚴肅黨內(nèi)政治生活要求，社區(qū)黨支部召開了專題組織生活會，大家開誠布公、揭短亮丑，直面問題和不足，取得了“紅紅臉、出出汗、排排毒”的效果，真正達到了“團結(jié)-批評-團結(jié)”的目的；堅持開展“三會一課”制度，年內(nèi)黨支部召開支部大會4次，支部委員會12次，每周召開1次黨小組會議，及時貫徹落實黨的路線方針政策；結(jié)合群眾路線教育實踐活動，全年組織黨員干部上黨課12次，堅定黨員干部思想信念，使社區(qū)黨員在工作中發(fā)揮了先鋒模范作用；在黨的群眾路線教育實踐活動整改落實、建章立制環(huán)節(jié)中，修訂完善了“黨員干部培訓”、“社區(qū)黨小組會議”、“社區(qū)黨員干部考勤”3項制度，新建“社區(qū)干部入戶”、“社區(qū)干部聯(lián)系服務群眾”2項制度；始終聚焦作風建設，集中解決了一批如社區(qū)干部遲到早退、缺少工作責任心、聯(lián)系服務群眾最后一公里等“四風”方面的突出問題共5個，使社區(qū)工作面貌煥然一新。社區(qū)干部接受了一場深刻的思想洗禮，思想進一步解放，工作作風進一步轉(zhuǎn)變，宗旨意識進一步樹立，聯(lián)系和服務群眾的能力和水平不斷提升，各項工作都取得了新成效、出現(xiàn)了新亮點。
三、加強組織建設，夯實黨支部凝聚力和向心力。
社區(qū)聯(lián)合黨委下轄4個黨支部，有黨員82人，xx社區(qū)共有干部12人，黨員9人。在具體工作中，一是扎實做好發(fā)展黨員工作，按照新時期發(fā)展黨員“十六字方針”，加強黨員的培訓、教育和管理工作。今年社區(qū)有1名重點發(fā)展對象轉(zhuǎn)為中共預備黨員；二是聘請思想好、作風正的居民黨員擔任黨建工作聯(lián)絡員、監(jiān)督員，拓寬了社區(qū)聯(lián)合黨委和轄區(qū)黨員及居民聯(lián)系的渠道；三是抓好活動場所建設，確保規(guī)范達標的活動陣地，完善社區(qū)黨員干部遠程教育工作站點各項功能，今年共組織黨員干部、轄區(qū)居民黨員學習和觀看專題片15次，進一步夯實社區(qū)黨支部的組織建設基礎(chǔ)。
按照全市聯(lián)系服務群眾“三到兩強”制度要求，xx社區(qū)深入推行社區(qū)黨組織365精細化服務模式，以“組團服務”方式全面開展“扶貧幫困、互助共建”活動，全面打造“便民、利民、惠民、親民、愛民”服務型黨組織。在具體工作中，著重從以下幾方面開展工作：一是整合社區(qū)人力資源，拓展網(wǎng)格化管理深度，進一步發(fā)揮社區(qū)聯(lián)合黨委的戰(zhàn)斗堡壘作用。將社區(qū)干部、區(qū)直單位下派的掛職干部、在職黨員、以及轄區(qū)離退休黨員全部合理分配到網(wǎng)格當中，形成開放式的黨建工作新格局，建立4個網(wǎng)格化管理平臺，網(wǎng)格長由社區(qū)干部擔任，網(wǎng)格內(nèi)的居民通過民主推舉的方式，在所在網(wǎng)格的退休老黨員、在職黨員或居民中推選一名熱心公益、支持社區(qū)建設的人員擔任居民小組長，形成社區(qū)書記—網(wǎng)格長—居民小組長三位一體的管理模式，并充分發(fā)揮作用，實時采集網(wǎng)格內(nèi)居民的信息，點對點，面對面地為群眾提供服務，實現(xiàn)聯(lián)系群眾全覆蓋，服務群眾無縫隙。二是扎實做好在職黨員進社區(qū)工作。按照在職黨員到所居住社區(qū)“亮身份、認崗位、作表率”要求，社區(qū)超前謀劃，制定了符合社區(qū)實際的服務菜單，目前共有47名黨員認領(lǐng)了扶貧幫困、黨組織建設、捐贈物品等項目11個，完成項目有8個，分別是：為社區(qū)圖書室捐助圖書500冊；幫助5名下崗失業(yè)人員找到就業(yè)崗位；建立5戶黨員聯(lián)系戶，捐助衣物168件，幫扶資金8000元。舉辦義務法律講座2次；入戶宣傳創(chuàng)城知識、義務清理轄區(qū)白色垃圾4次；參加社區(qū)黨建聯(lián)席會議3次。他們?yōu)樯鐓^(qū)建設出謀劃策，提出了可行性發(fā)展思路，促進社區(qū)黨建工作穩(wěn)步發(fā)展。三是完善志愿服務團隊，著力打造“組團式黨建特色服務”。針對xx社區(qū)平房多、低收入群體聚集這一特征，社區(qū)積極招募組建志愿者隊伍，成員有社區(qū)干部、社區(qū)掛職干部、社區(qū)幫聯(lián)單位（市紅會、市路橋管理局、東勝區(qū)環(huán)保局），進社區(qū)在職黨員、社區(qū)民生志愿者等，目前共有6支志愿者隊伍為轄區(qū)居民提供敬老愛老、愛心助學、就業(yè)指導、法律咨詢、文明宣傳、環(huán)境建設等方面的服務。結(jié)合政府惠民政策，今年，xx社區(qū)為11名應屆貧困大學生籌備學費共計48000元；幫助4戶貧困家庭申請了低保補貼；為66名70歲以上老人發(fā)放老齡補貼共計7650元，為39戶貧困家庭發(fā)放春荒冬令救助金21500元；為轄區(qū)36個0-6歲貧困兒童發(fā)放奶粉72桶；為20名殘疾人發(fā)放重度補貼金65000元，建立黨員聯(lián)系戶61戶，幫扶資金36000元。四是合理應用黨建活動經(jīng)費，多渠道籌措資金，完善居民區(qū)基礎(chǔ)設施。xx社區(qū)屬于典型的城郊結(jié)合部，居民區(qū)環(huán)境衛(wèi)生差、基礎(chǔ)設施不健全，針對這些問題，社區(qū)黨支部多措并舉，多渠道籌措資金為民辦實事。今年，為那北六號街坊83戶居民安裝了自來水；為那北6號、10號、11號街坊硬化小巷750平米；清運轄區(qū)生活垃圾和拆遷垃圾500余噸、填埋廢舊地下室、廢井共25處；完成萬家園小區(qū)10號樓40戶居民的供熱管網(wǎng)改造；對6號、10號街坊以及天天好敬老院進行供暖改造，共計13000平米，協(xié)調(diào)減免碰接費共計16萬元，受益居民106戶，500余人。四是創(chuàng)建平臺，提升居民文化素養(yǎng)和生活質(zhì)量。今年以來，由社區(qū)黨支部精心組織，利用轄區(qū)活動陣地，為居民開展免費體檢4次，建立健康檔案526冊；開展文藝匯演3次，發(fā)放宣傳手冊1000余冊；舉辦法律法規(guī)、文明禮儀、政策分析等講座12次，參與居民達1200余人。
五、存在問題及分析。
在取得上述成績的同時，我也清醒的認識到工作中還存在一些問題：一是對社區(qū)黨建工作的重要性認識不夠。作為一名社區(qū)黨支部書記，在多年的社區(qū)工作中養(yǎng)成了“按部就班”的惰性思維，認為社區(qū)工作繁瑣復雜，只要理清頭緒完成任務就行。沒有把黨組織建設與社區(qū)日常工作緊密結(jié)合起來。二是在黨員管理方面缺少靈活性，沒有做到“知人善任”。在黨員管理工作中，還存在“吃大鍋飯”現(xiàn)象，注重統(tǒng)一培訓學習、統(tǒng)一落實工作任務，忽略了“知人善任”的工作方法，致使部分黨員在社區(qū)建設工作中沒有發(fā)揮出自身優(yōu)勢，服務群眾成效不佳。三是黨員干部理論學習不能常態(tài)化。我作為社區(qū)黨組織書記只注重落實學習任務，在學習方法上沒有創(chuàng)新，不能充分帶動黨員干部自學熱情。沒有將集體培訓和自學有效結(jié)合，因此導致黨員干部理論學習不能常態(tài)化。
六、下一步工作打算。
xx社區(qū)屬于典型的城郊結(jié)合部，居住人口達2980多戶，8976人，其中除了450戶居住在唯一新建的成型小區(qū)外，其余2500多戶居民全部分散居住在陳舊的平房區(qū)內(nèi)。而平房區(qū)的基礎(chǔ)設施短缺，環(huán)境衛(wèi)生差，沒有文化娛樂活動場所等問題是導致居民文化生活不能穩(wěn)步提升的主要原因。因此，xx社區(qū)黨支部將平房區(qū)環(huán)境整治，轄區(qū)基礎(chǔ)設施改造、修建列為下一步工作重點來抓，作為黨支部書記，也深感道肩負的重任。今后，我們主要做好以下幾方面的工作。
（一）切實履行黨建第一責任人職責，推進黨建工作再上新臺階。
首先要從自身做起，作為黨建第一責任人，我要時刻銘記自身職責，俯身學習，不斷充實和活躍自己的思維方式；虛心與老黨員、老干部學習，汲取他們持之以恒、淳樸敬業(yè)的可貴精神。加強理論學習，堅定理想信念，提升自身履職能力。
其次是要深化群眾路線教育實踐活動的傳導作用，強化“三會一課”制度，改進學習方法，全面提升黨員學習效率。進一步抓好在職黨員進社區(qū)、流動黨員及“隱形黨員”和“口袋黨員”的服務、管理和培訓學習等工作，讓黨員引領(lǐng)文明成為社區(qū)工作新亮點。
（二）完善社區(qū)服務體系，加大民生工作的服務力度。
一是繼續(xù)貫徹落實聯(lián)系服務群眾“三到兩強”工作制度，全面整合社會資源，制定長遠發(fā)展規(guī)劃，讓“互助共建”的工作模式常態(tài)化。逐步引導社區(qū)居民轉(zhuǎn)變思想，從被動救助轉(zhuǎn)化到自主創(chuàng)業(yè)、自力更生的生活新格局。
二是結(jié)合社區(qū)黨建工作計劃，依托“365精細化服務”平臺，合理運用黨建經(jīng)費，多渠道籌措資金，在那北6號、10號、11號、12號街坊修建2處居民文化活動陣地，全面整治拆遷區(qū)環(huán)境，為居民提供舒適、健康的生活環(huán)境，逐步提高居民生活質(zhì)量和幸福指數(shù)。
縣書記精彩述職報告篇二
加強村級隊伍建設，推動工作落實。一是抓村“兩委”班子的責任落實。黨支部把握全局方向，村“兩委”成員分工明確、各有側(cè)重。同時，按照鎮(zhèn)黨委、政府要求，落實網(wǎng)格化管理，設置13名網(wǎng)格員，分區(qū)域包片包戶，及時了解村情民意；二是落實“四議兩公開”工作，及時將黨務、村務情況張貼到公開欄，接受全民監(jiān)督，認真聽取意見建議；三是抓好駐村工作隊建設。積極對接統(tǒng)計局駐村工作隊，共同研判本村面臨的形勢，為鄉(xiāng)村振興提出合理化建議。
二、堅持改善民生，生活水平有新氣象。
吧，主動對接產(chǎn)業(yè)項目，實現(xiàn)我村脫貧戶的精準幫扶；另一方面，充分利用微信群、村主干道文化墻，加強對黨務、村務工作的宣傳，力求各項政策落到村民身上；三是堅守崗位防控疫情。一年來，盡管疫情反反復復，但村“兩委”及黨員志愿者始終堅守崗位，認真做好疫情期間各項服務保障工作。
宋辛莊伙村2022年工作謀劃。
安全。
生產(chǎn)、助殘幫困等為側(cè)重點多方位地開展。
工作。
縣書記精彩述職報告篇三
尊敬的各位領(lǐng)導，同志們：
大家好！
20_年換屆以來，本人任__區(qū)機關(guān)事務局黨組成員、副局長、黨支部書記，兼村黨支部第一書記。分管支部、保安、水電、公共節(jié)能減排、農(nóng)村工作、城鄉(xiāng)清潔工程工作。兩年多來，在區(qū)黨委、政府的正確領(lǐng)導和各位領(lǐng)導的關(guān)懷指導下，通過自己努力學習和實踐，本人在思想、工作、作風等方面都取得了較大的進步?，F(xiàn)將情況匯報如下：
一、牢記并恪守全心全意為人民服務的根本宗旨。
經(jīng)常對照黨章，對自己作出實事求是的評價，主動約束和控制自己的言行，做到自重、自省、自警、自勵。積極開展批評與自我批評，自覺接受群眾監(jiān)督。貫徹落實群眾路線，立足本職工作，以求實的態(tài)度，從實際需要和現(xiàn)實出發(fā)，發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，扎扎實實地為群眾辦實事。貫徹落實中央“八項規(guī)定”精神，堅決反對“四風”，貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和上級黨委、政府決策部署，扎實推進各項工作開展。嚴以律己，服從大局，積極維護班子團結(jié)。擺正自己位置，服從領(lǐng)導，聽從安排，積極為“一把手”出謀獻策。主動向其他班子成員學習和交流，團結(jié)協(xié)作，做到分工不分家，大事講原則，小事講風格，不斷增強領(lǐng)導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
二、遵守廉政規(guī)定，提倡勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費。
在開展工作中，凡涉及到經(jīng)濟開支的，堅持從嚴從簡原則，盡量降低公務活動成本，堅持依法依規(guī)，嚴格按程序辦事。堅決杜絕“吃、拿、卡、要”等現(xiàn)象。
三、切實做好分管的各項工作，積極完成黨委、政府安排的各項任務。
1、圍繞“強組織、增活力、求實效、受歡迎”的工作要求，抓好支部組織建設，著力增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。2、加強保安工作，確保政府大院安全。通過健全保安工作制度，把責任落實到班組、崗位、個人，嚴肅上班、交接班紀律，加強值班監(jiān)督力度，并為保安工作人員配備了對講機，加強聯(lián)防。切實加強了保安工作，杜絕安全事故的發(fā)生。3、公共機構(gòu)節(jié)能減排工作取得了好成績，市下達給我區(qū)的年度各項任務指標都能按時完成。4、城鄉(xiāng)清潔工程、水電等工作也同樣得到了加強管理，都取得好成績。
四、本人服從組織安排，擔任黨支部書記。
任職以來，我盡職盡責，帶領(lǐng)村兩委一班人，團結(jié)依靠廣大群眾，認真學習貫徹十九大精神，積極投身經(jīng)濟社會建設，促進各項事業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
1、組織宣傳學習十九大精神。本人入村串屯，在全村黨員會議和村屯群眾會議上，我宣讀了十九大精神，組織平安屯文藝隊排練節(jié)目，以參加鎮(zhèn)里舉辦的學習宣傳十八大精神文藝晚會，這使廣大黨員群眾深刻認識十九大提出的目標、任務和要求，增強了他們自力更生建設社會主義新農(nóng)村的信心和決心。
2、大力推進公共事業(yè)建設。(1)出面疏通協(xié)調(diào)上級部門，爭取54萬元的上級資金到位，并組織群眾集資捐資4萬元，于年初建成了長總1.5公里的京嶺屯水泥路，全村實現(xiàn)屯屯通水泥目標。(2)抓好20_年8至9月份竣工的共長2.1公里的平安屯、喬站屯、中央屯通村水泥路的后續(xù)資金申報、路肩和綠化建設，其中發(fā)動經(jīng)濟能人許曉兵捐資8萬元，加長、加寬村委至東榜屯大橋各3米、3.2米。
3、抓緊社會保障工作。認真組織新農(nóng)合工作，經(jīng)常早出晚歸，進屯入戶宣傳新農(nóng)合政策，力所能及解決群眾困難，全村新農(nóng)合參合人數(shù)3610人，參合率達98%，在全鎮(zhèn)處于地位。
4、搞好社會穩(wěn)定工作。我上任之時，存在4件涉地糾紛懸而未決。我任職后，詳細研究案卷，搜集歷史資料，尋找當年見證人，創(chuàng)新調(diào)解方法，終于逐一調(diào)結(jié)了這些矛盾糾紛，使全村連年保持零上訪記錄。平安屯兩相鄰群眾共同擁有一通道，多年來相安無事。今年初，其中一戶轉(zhuǎn)讓了宅基地，受讓戶封起了通道引起糾紛，我三番五次做好他們的思想工作，最后以受讓戶另建一通道而達成和諧。
五、工作中不足之處及改進措施。
本人一年來所取得成績與上級和組織的要求還有一定的差距，如政治理論素質(zhì)還不夠高，各項工作有待于創(chuàng)新，工作作風還不夠扎實，需要進一步加強，服務基層意識不夠濃厚，需要進一步改善。今后要加強學習，增強學習的自覺性，堅持學以致用，把學習工作實踐密切結(jié)合起來，在學習和實踐中不斷改進和完善自己。
縣書記精彩述職報告篇四
作為教工二支部的支部書記，認真組織全體黨員學習黨中央和學校的有關(guān)政策和文件精神，積極參加學院黨總支安排的各項學習活動，努力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動和黨風廉政建設活動，深入學習十七屆六中全會精神，積極參加學校組織的支部書記的各項學習活動，不斷提高自身的`理論水平。
縣書記精彩述職報告篇五
（一）連續(xù)作戰(zhàn)防疫工作，特殊人群服務有保障。
社區(qū)黨委書記帶領(lǐng)全體社工、網(wǎng)格員、協(xié)管員、志愿者，發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)的精神奮戰(zhàn)一線。嚴格規(guī)范卡口兩查一守工作，做好2478戶常住戶、641戶出租戶、113家店鋪的全面排查。對居家觀察戶實行溫情服務，除了做好日常的身體狀況問詢外，及時送口罩、酒精、溫度計，買菜送菜，元宵節(jié)向所有觀察戶送上元宵湯圓和賀卡，溫情服務被媒體多次報道。針對空巢、獨居、高齡老人，實行網(wǎng)格化一對多服務，確保他們?nèi)粘Ｉ钚枰?BR> （二）發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，促進“三方協(xié)同”強實效。
充分發(fā)揮社區(qū)黨委在三方協(xié)同治理工作中的引領(lǐng)作用。在處理大塘新村49幢原物業(yè)單位撤離、電梯超期、二次供水等問題上，社區(qū)積極搭建協(xié)商平臺，激活黨組織領(lǐng)導下的多方聯(lián)動，促進自治，形成合力，共同解決百姓關(guān)切的民生問題。不但成立了大塘新村49幢業(yè)委會，電梯維保簽約，確保居民安全乘梯，同時完成二次供水改造，讓居民喝上了放心水。成功案例在《xx日報》等媒體進行了報道。
（三）廣泛動員深入宣傳，高效完成兩委會換屆。
社區(qū)黨委根據(jù)市、區(qū)相關(guān)文件要求，認真履行職責，依法指導兩委換屆選舉工作，選舉過程規(guī)定動作一個不少，程序一個不落。認真抓好宣傳發(fā)動、提名推薦候選人，投票選舉和總結(jié)四個階段工作。同時，精心組織、策劃實施好每一個工作環(huán)節(jié)和有關(guān)程序，做到嚴把候選人提名關(guān)，做好正式投票關(guān)。兩委班子全部高票當選，實現(xiàn)書記、主任一肩挑。
（四）加強小區(qū)微治理，探索小區(qū)專員下沉機制。
秉持“黨建引領(lǐng)、居民參與、區(qū)域聯(lián)動”的理念，加快推進大塘巷社區(qū)治理體系建設。社區(qū)運用“協(xié)商鈴”平臺，通過“群眾按鈴、三級響應”模式，多層面解決居民訴求。全年共運用“協(xié)商鈴”模式解決居民反映訴求60起，辦結(jié)率92%，滿意率100%。探索小區(qū)專員下沉機制，社區(qū)黨組織因地制宜，配備小區(qū)專員，通過專員下沉，加強老舊小區(qū)退休支部活動建設，發(fā)揮老黨員的居民引導力；商業(yè)小區(qū)則以在職黨員為抓手，黨員參與到小區(qū)業(yè)委會當中，發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，增強黨員自治能力。
二、存在的問題與不足。
在取得工作成績的同時，還存在一定的不足。比如，居民參與小區(qū)自治力度還有待提升，小區(qū)專員綜合能力、在職黨員支部建設還需加強等。
三、20xx年工作思路和舉措。
（一）加強黨建引領(lǐng)，完善居民自治工作。
發(fā)動居民參與小區(qū)自治，依法依規(guī)成立大塘新村小區(qū)自管委員會。發(fā)揮民間監(jiān)督員作用，全程參與老舊小區(qū)改造，監(jiān)督施工質(zhì)量，確保該項目高質(zhì)量完工。
（二）下沉小區(qū)專員、鞏固小區(qū)組織構(gòu)架。
提升小區(qū)專員綜合能力，進一步推動“黨建+基層治理”，激活“網(wǎng)絡紅細胞”，做深做透小區(qū)微治理文章。
（三）加強在職黨員管理，發(fā)揮在職黨員力量。
進一步完善在職黨員志愿服務體系，加強在職黨員隊伍管理，以多元化形式增加在職黨員活動次數(shù)。
縣書記精彩述職報告篇六
各位領(lǐng)導，各位同事：
20xx年3月，我很榮幸地成功競選上普宣項目部團工委書記，在從事團工委工作不到一年的時間里，我從稚嫩走來，一步一步邁向成熟，成長的路上，有領(lǐng)導的指導與同事的支持，既是給我的幫助，更是給我莫大的鼓勵，時刻鞭策著我，給我在前行的道路上源源不斷的動力。我時刻銘記著自身的責任與義務，常懷感恩之心，愛崗敬業(yè)，為項目部、為團員青年服務，貢獻自己的微薄之力。下面就以下幾個方面將一年的工作述職如下：
我一直認為高綜合素質(zhì)的人才在這個競爭激烈的社會才具有競爭力，任何片面的技能都可以被代替，綜合素質(zhì)之對個人而言好比綜合國力之對國家而言，是最強實力的象征。普宣團工委通過組織青年座談會，以“聽、談”的形式增長見識，促進彼此間的了解，鍛造個人思維。積極倡導團員青年養(yǎng)成“終身學習”的良好習慣，營造學習氛圍。我平時會關(guān)注公司網(wǎng)站的“五橋青年”板塊，一是積極響應上級團委的號召，及時完成上級團委的指示，二是了解上級團委分享的信息，及時提供給項目部團員青年，平時會與其他兄弟單位相互溝通，關(guān)注他們的動態(tài)，吸收他們好的方面，而不閉門造車，停滯不前，這也正是一個年輕的團體所要具備的素質(zhì)，汲取營養(yǎng)，快速壯大自己。
普宣團工委下設了青年安全監(jiān)督崗，有完整的人員架構(gòu)，青安崗自成立以來，組織過兩次青年安全大檢查，宣威岸、普立岸各1次，發(fā)現(xiàn)事故隱患次數(shù)1次，并及時上報于項目部領(lǐng)導。
項目部宣傳隊伍現(xiàn)有4人，其中有3人受過專業(yè)培訓。組織宣傳是我的責任，在我的工作中占有很大的一部分。這是一群年輕的通訊員，在初期，沒有宣傳報道經(jīng)驗、對項目生產(chǎn)不熟悉、對重大事件把握不準、報道角度不準確是我們的軟肋，在項目部黨工委的指導下，以及我們自身的鍛煉下，我們逐漸成熟起來，對外宣傳基本能做到拿捏準確，視角到位，報道及時，內(nèi)容客觀，有針對性。
在普宣團工委的組織下，項目部員工與當?shù)嘏沙鏊窬⒅袑W教師進行了籃球友誼賽，既豐富了員工的業(yè)余生活，也促進了項目部員工與當?shù)孛癖姷慕涣?，增加彼此間的了解。普宣團工委在項目部組織過“卡拉ok”活動，以及節(jié)日期間的各種文體活動，受到項目部員工的歡迎，既很好的活躍了項目部氣氛，又鍛煉了團員青年們組織與策劃能力。
總的來說，20xx年是普宣團工委起跑的一年，我們一起在歷練中成長，在我自身以及團工委，尚存在著很多的不足，主要有以下幾點：
1、有些活動流于表面，切入得不夠深，且未能形成長效機制；
2、未能充分調(diào)動團員青年積極性，發(fā)揮他們各自的優(yōu)勢；
3、活動開展得不夠豐富，特別是缺少以提升團員青年技能水平的活動；
4、有時會產(chǎn)生懈怠情緒，這來源于對自身的要求降低；
5、部分團員的團員意識淡薄，主人翁意識、服務意識不強，有待提高。
一、開展如“青年技能大賽”等形式的活動，努力建立普宣項目部以“促進團員青年立崗成才”為宗旨的長效機制，切實提升團員青年的技能水平，提高業(yè)務能力，更好地為項目生產(chǎn)服務。
二、深入開展青年座談會、學習交流會，例如“讀一本好書，談一談體會”活動，促進團員青年養(yǎng)成“終身學習”的習慣，鍛造理性思維，提升個人綜合素質(zhì)。
三、加大宣傳力度，調(diào)動通訊員積極性，積極組織對外宣傳報道，同時還要著重對項目生產(chǎn)進度、工程介紹做專門報道，為普宣項目的宣傳工作打開新局面。
縣書記精彩述職報告篇七
20xx年在緊張忙碌中過去了，回顧過去的半學期，對于一名剛參加工作的新人來說，工作能力和各方面水平都還需要在實踐中進一步努力提高，在工作中既有付出努力時的艱辛汗水，也有取得成績的喜悅歡笑。下面是我對這本個學期得工作：
首先，我們西區(qū)能夠順利的完成系團總支宣傳部布置的工作，在此基礎(chǔ)上，我們的工作質(zhì)量也有了明顯的提高；我部除了配合團總支各部開展活動時所需海報及其他宣傳工作之外，我們自己在課余時間也按照個人得特長和喜好練練字，比如毛筆、排比、pop字體等，希望把以后得宣傳海報出的更加漂亮精致。
其次，宣傳部主要以海報，黑板報為主，通過這些有效的宣傳途徑，讓活動進行得更加順利，也大大提高了團委得知名度和影響力。經(jīng)團部歌兄弟姐妹得緊密配合，這個學期我部西區(qū)就紅歌大賽、無償獻血、創(chuàng)先爭優(yōu)等活動大大小小一共出了十幾張海報，也督促了各班吧班上得黑板報出好，各項工作我們都積極做好。
一學期來，我們努力做好這些工作，但是還存在著不少不足之處，有些是急待解決、不容忽視的問題，在工作方法上還需要更加扎實，更加細致，把原則性和靈活性很好地結(jié)合起來，提高工作質(zhì)量；學無止境，一個人的能力和水平是有限的，只有不斷學習才能完善提高。工作上，我們寫字功底上還有所欠缺，所以我們要更加努力練字，也希望部長、書記等上級能及時給予意見指導。
大學就像一個小型的社會，加入宣傳部，在這個小社會里我學會了事情面前要保持清醒頭腦，立場堅定，處處以集體利益為重，先集體、后個人，思想逐步走向成熟。在生活中，積極向周圍和同事們學習，使自己的能力不斷提高，解決、思考問題逐步走向周全。為以后走向真正得社會大俠良好基礎(chǔ)。
縣書記精彩述職報告篇八
一年來，我積極參加團市委、市關(guān)工委、縣委所組織的相關(guān)專題學習活動，深刻領(lǐng)會十七屆四中、五中全會精神，認真閱讀科學發(fā)展觀讀本，撰寫心得體會、調(diào)研文章3篇，結(jié)合分管工作深入貫徹落實，就青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作和留守學生關(guān)愛工作提出了切合實際的創(chuàng)造性建議。在工作繁忙的情況下，堅持每天讀書讀報，認真研讀中央、省、市有關(guān)報紙文件上的政治理論方面的文章，不斷擴大知識視野，提高綜合素質(zhì)，努力成為“黨放心、青年滿意”的團隊領(lǐng)導干部。
今年，我們繼續(xù)堅持從“黨政所想、青年所需、共青團所能”的事業(yè)中搶抓舞臺，緊緊圍繞“兩個全體青年”，不斷創(chuàng)新工作思路，加強自身建設，全縣上下一盤棋，心往一處想，勁往一處使，各項重點及創(chuàng)新工作均取得了較好的成績。
（一）黨政重視，強化組織。
一是縣委常委會每年聽取共青團工作匯報2次以上，工作經(jīng)費逐年增長；二是共青團的工作納入了全縣綜合目標考核，團建工作納入黨建工作考核；三是緊緊依靠黨建帶團建，鞏固基層組織建設；四是完成縣少工委換屆，組建新一屆少工委班子；五是加快“1+x”新型組織紐帶的構(gòu)建，加大部門團組織對村（社區(qū)）的幫扶；六是北京、成都駐外團工委架起家鄉(xiāng)與外出青年的橋梁；七是46個非公團建實現(xiàn)組織對青年進一步覆蓋。
（二）凝智聚力，服務青年。
一是鞏固深化青春青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)活動，切實服務青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求。以創(chuàng)建xx縣青年創(chuàng)業(yè)項目庫的形式收集創(chuàng)業(yè)信息106條，貸款意愿820萬元，完成貸款226萬元。命名就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地5個，吸納青年59名。依托縣就業(yè)培訓中心、青年技能學校對青年進行技能培訓和創(chuàng)業(yè)輔導500人次。
學校用好配套的電影院線、希望體育設施、留守學生之家。李橋鎮(zhèn)東華凱德希望小學迎接了捐方總公司嘉德置地高層和新加坡媒體的考察，得到了多方好評。另一方面，加大了向上爭取力度，今年新增項目3個。xx希望小學已竣工投入使用；xx希望小學中期工程已完成；xx希望小學完成基礎(chǔ)工作。
三是繼續(xù)做大“春暉”行動公益品牌，實現(xiàn)關(guān)愛留守學生工作的更大覆蓋。節(jié)假日期間，開展“關(guān)愛留守創(chuàng)平安和諧”主題活動，有效杜絕安全事故發(fā)生；縣青少年宮對貧困留守兒童減免學費；邀請部分留守學生代表參加xx縣少年兒童慶六〃一游園活動和迎七〃一“童心向太陽”專場文藝演出；新向省、市申報5所留守學生之家，新建縣級留守學生之家10所；組織15所留守學生之家參加市政協(xié)和團市委共同舉辦的“共享關(guān)愛〃共享閱讀〃共伴成長”讀書征文比賽，19篇作文獲獎；協(xié)調(diào)xx市xx醫(yī)院志愿者為8所村小2000多名留守兒童進行了免費體檢。積極開展“家鄉(xiāng)助你上大學”助困活動，協(xié)調(diào)捐款23、05萬元，實現(xiàn)90名品學兼優(yōu)、家庭經(jīng)濟困難的大學新生順利入學。
（三）積極維權(quán)，構(gòu)筑和諧。
冊。二是針對突發(fā)個案，整合資源，實施幫扶。為長灘鎮(zhèn)燒傷幼童方勝洪募集捐款8萬多元；幫助懷德鎮(zhèn)患再生障礙貧血的女孩譚禹到成都做了徹底檢查，并為其落實了6個月關(guān)鍵治療期費用；為xx鎮(zhèn)15歲殘疾孤兒xx協(xié)調(diào)治療事宜；為xx鎮(zhèn)因傷陷入深度昏迷的田澤潤發(fā)起捐款倡議，募資12萬多元；為全國首例“地中海貧血+白血病”患童xx組織大型義演，募資26萬元；爭取項目支援，讓8名先天性心臟病兒童完成手術(shù)治療。
（四）推動文明，引領(lǐng)新風。
一是出色完成省運會志愿者服務工作。成立了由26名賽事志愿者、34名流動志愿者、148名駐點志愿者的組成的省運會志愿者工作團隊。自7月16日上崗服務以來，賽事志愿者進駐比賽場館配合賽事組工作，駐點志愿者配合賽事組服務，共接受咨詢2600余人次，發(fā)放宣傳資料23000余份，文明行為勸導800余人次。被省兩運會組委會表彰為志愿者工作先進集體，15名志愿者獲表彰為優(yōu)秀志愿者。
二是積極參與抗災救災。青海玉樹地震發(fā)生后，團縣委在第一時間組織8名青年志愿者，攜價值30萬元的抗震救災物資奔赴災區(qū)慰問受災群眾；為甘肅舟曲及我省特大山洪泥石流災區(qū)群眾募集“特殊團費”18397、7元；在8月22日危及xx的特大洪峰來臨之際，全縣各級團組織深入抗洪第一線，與受災群眾一起展開抗洪自救，為搶救人民群眾生命財產(chǎn)作出了共青團應有的貢獻。
我團結(jié)同志，樂于助人，虛心好學，工作作風扎實，為人正派，表里如一，在平時能嚴格要求自己，自覺遵守黨風廉政建設一系列規(guī)定，警鐘長鳴，防微杜漸，注意用正確的人生觀、世界觀、價值觀來指導自己的行動，做到自重、自警、自醒、自勵，自覺抵制拜金主義不良影響，為團員青年起好了模范帶頭作用。
在總結(jié)一年來工作的同時，也清醒地看到自己還存在著不足，一是面對新形勢、新要求，團組織如何圍繞大局，發(fā)揮組織優(yōu)勢，有待于進一步探索；二是研究學習的深度還不夠。這些不足都將在以后的工作中下大力氣加以克服和改進。
縣書記精彩述職報告篇九
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：
今年，在學校和醫(yī)院兩級黨委的正確領(lǐng)導下，我認真學習黨的創(chuàng)新理念，全面落實科學發(fā)展觀，深化后勤改革，加快醫(yī)院建設，創(chuàng)造性地完成了各項保障任務，促進了醫(yī)院后勤又好又快地發(fā)展。
一、堅持把學習當成提高素質(zhì)的階梯，努力做到思想觀念不落伍。
領(lǐng)導的思路，決定一個單位的出路。身為一名領(lǐng)導干部，如何抓好分管工作，履行好自己的職責，是我經(jīng)常思考的問題。學而知不足,時代在發(fā)展，社會在進步，不學習是不行的，特別是領(lǐng)導干部，放松學習，思想觀念就有可能跟不上時代，就有可能錯失單位發(fā)展的良機，就有可能辜負黨組織和全院廣大教職員工的期望。
一是學為所思，力求當個好助手。黨和國家的路線、方針、政策是指導一個單位實現(xiàn)健康發(fā)展的框架，及時準確地領(lǐng)會精髓，才有可能在工作中少走彎路?；谶@樣認識，我始終把學習黨在新時期的創(chuàng)新理論當作必修課，特別是十九大以后，如何準確把握科學發(fā)展觀的實質(zhì)內(nèi)涵，怎樣把黨的創(chuàng)新理論貫徹到具體工作中，做到學以致用，是我在學習中重點把握的環(huán)節(jié)。今年，按照院黨委統(tǒng)一部署，我們在深入學習十九大報告和新黨章的同時，堅持結(jié)合自身實際，在學習交流中，堅持把十九大理論具體化，將核心內(nèi)涵溶入到實際工作中，做到知無不言，言無不盡，并撰寫了多篇心得體會。
二是學為所專，力求做個好管家。要作一名稱職的領(lǐng)導干部，不僅視野要寬，而且還要盡量做到博學。我始終認為，獲得的知識多一點，決策謀劃就會更加科學一點。今年，我利用業(yè)余時間學習了經(jīng)濟、管理、法律、領(lǐng)導科學等知識，特別是聽了總后預提干部學習班名家、名師精彩授課,更是讓我受益非淺，啟發(fā)很大.例如，在推行后勤社會改革方面，我們提出了利用社會資源購買后勤服務的思路，實現(xiàn)了生活保障社會化;在降低成本，實現(xiàn)資源共享方面，我們借助兄弟單位力量，推進洗滌聯(lián)勤一體化保障。
三是學為所用，力求做個好領(lǐng)導。常言道：為官一任，造福一方。就我而言，說“造福”還談不上，但作為副院長，要對得起自己崗位、對得起職責、對得起群眾，是我一直以來追求的目標。在推進精品戰(zhàn)略，立足質(zhì)量建院，創(chuàng)建友好型醫(yī)院過程中，我們積極營造整全和諧的人居環(huán)境，在樓宇建設、房屋裝修、環(huán)境改造等設計上，積極聽取專家意見，堅持長遠與近期、規(guī)劃與建設、文化與生態(tài)、美觀與功能的統(tǒng)一，努力實現(xiàn)醫(yī)院整個營區(qū)新美如畫目標。
二、堅持把工作當成實現(xiàn)價值的過程，努力做到創(chuàng)新務實不掉隊。
要把工作干好沒有動力是不行的，沒有熱情也是不行的。從_年到口腔醫(yī)院，如今在副院長崗位已工作了5個年頭，之所以至今依然保持著高漲的工作熱情，我總覺得人還是要做點有意義的事情，有價值的事情。
一是樹立大局意識，充分整合資源。四醫(yī)大是個整體，各部院系十指相連，攥起手來就是拳頭，團結(jié)起來大有奔頭。近幾年，醫(yī)院的發(fā)展得益于學校和各部院系的大力支持，我們營院建設壓壞了兄弟醫(yī)院的道路，安全工作受益學校綜合治理等等，所有這些都提醒我們，我們的醫(yī)院離不開上級和兄弟單位的支持。我們率先與兄弟醫(yī)院洗滌聯(lián)勤，實現(xiàn)一體保障，節(jié)省了能源，減少了用工。特別是綜合服務樓依托社會化保障,住宿、餐飲、商業(yè)全面實現(xiàn)社會化。這些舉措，使我們徹底改變了過去條件差、功能缺、效益低的保障現(xiàn)狀，甩掉了后勤服務滯后的舊帽子，提高了后勤整體保障力。
安全是大局，關(guān)系學校整體形象。說實話，分管安全如坐針氈。結(jié)合一些兄弟單位教訓，我時刻要求自己和部屬，對待事故苗頭，看到了要講到，講到了要抓到。事故苗頭在演變，杜絕問題發(fā)生，必須嚴查細防，抓好制度落實，除此之外沒有捷徑。今年第15個安全年的實現(xiàn)，并被總后評為安全穩(wěn)定先進單位，但在榮譽面前，倍感壓力巨大。
二是依托精品戰(zhàn)略，推動精細管理。一個單位要實現(xiàn)突破性發(fā)展，必須要克服固有的慣性思維，就是要把人的思想從舊的束縛中解放出來。精品戰(zhàn)略是推行改革的突破口。醫(yī)院后勤工作要再上臺階，就要推行精細管理。為此，工作中，我要求自己和部屬做到“三細”：掌握情況要細，決策論證要細，執(zhí)行落實要細。為了有針對性地完成各項后勤保障任務，我們堅持每周一次后勤查房，每月一次綜合檢查，每半年一次后勤座談會等多種形式，深入基層科室，廣泛聽取意見，為臨床一線解難題、辦實事。堅持求真務實，講究管理效益。
今年，先后組織開展節(jié)約節(jié)能工作，實現(xiàn)了門診樓中央空調(diào)合同能源管理，并試行了用電遠程計量監(jiān)控系統(tǒng)，管理效益與經(jīng)濟效益明顯;沿街商業(yè)開發(fā)項目已拿到了“軍隊房屋租賃許可證”，經(jīng)過多方努力，總后有關(guān)部門已基本同意減免3年上繳的租費，每年為醫(yī)院節(jié)省129萬元。嚴格預算管理，有效調(diào)節(jié)資金，特別是完善全成本核算和激勵機制政策，有效地調(diào)動了全院上下創(chuàng)造熱情，今年醫(yī)院醫(yī)療收入再創(chuàng)新高。
三是堅持以人為本，致力內(nèi)外和諧。醫(yī)院就是服務，就是要力所能及地讓患者滿意，后勤就是服務，就是要全力保障一線工作人員。這兩年，我們更加認識到，服務是一個鏈條，要讓患者滿意，首先要讓員工滿意。今年，隨著營院建設全面完工，我們解決了64戶經(jīng)濟適用房入住，調(diào)整180戶公寓住房，實現(xiàn)了全院工作人員住房全部達標，居住條件得到根本改善;為了落實院黨委對聘用人員的關(guān)心，我們完成了94名聘用人員“三金”繳納工作，使聘用人員隊伍的凝聚力進一步增強;隨著醫(yī)院工作時間調(diào)整，我們建成了“員工之家”和綜合樓午餐區(qū)，為全院460名在崗員工提供了溫馨就餐環(huán)境和優(yōu)美的免費午餐服務，實現(xiàn)了優(yōu)質(zhì)高效的人性化服務;為營造整體和諧的人居環(huán)境，我們用文化生態(tài)理念，規(guī)劃建設了營區(qū)景觀工程。并邀請清華大學景觀設計所進行指導和參與設計，建設具有獨具特色的人文環(huán)境。
三、堅持把廉政當成為官做人的準繩，努力做到廉潔自律不摸黑。
后勤涉及管錢管物，責任重大，稍有疏漏就有可能出現(xiàn)問題。自律、律人不僅對單位建設有益，對個人成長更有利。
一是黨性原則是面鏡子。時時刻刻想到自己身份，珍重自己的言行、人格和名譽。凡是要求別人做到的，自己帶頭做到;凡是要求別人不做的，自己堅決不做。不該參加的宴請決不參加，不該出席的場合決不出席。作為領(lǐng)導干部，手中都擁有一定的權(quán)力，確實有誘惑。我經(jīng)常用黨紀、國法、條規(guī)和反面典型告誡自己，在大事大非面前保持頭腦清醒，牢記全心全意為人民服務宗旨，堅持以勤為本，以廉礪志，以善修身，勇于接受組織和群眾的監(jiān)督。
二是嚴于律己做好樣子。堅持集體領(lǐng)導和個人分工負責的黨委工作制度，我緊緊依靠黨委做工作，充分發(fā)揮黨委在醫(yī)院建設發(fā)展中的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用;堅持民主決策，對重大工作安排、大額資金使用和工程建設項目等，都能經(jīng)過集體討論決定。平時，能積極配合和支持院長、政委開展工作，切實履行自己工作職責，做到制度之內(nèi)“不缺位”，制度以外“不越位”。在實際工作中，注意聽取大家的意見，能與大家在思想上多交流，工作上多通氣，決策上多商量。
三是規(guī)章制度當把尺子。嚴格按照總后“40項制度”辦事，對基建營房工程建設，能堅持有計劃、有招標、有審批、有審計，做到不打招呼說情，不介紹施工隊，不批超預算費用。對經(jīng)費審批事項，能嚴格預算審批，注重事前、事中監(jiān)督把關(guān)，特別是大項經(jīng)費，能堅持有黨委計劃安排，有專家咨詢意見，并能由集體討論決定。做到了按程序和規(guī)矩辦事，確保后勤工作陽光透明。
一年來，我雖然扎實地作了一些工作，取得了一些成績，但距離校院兩級黨委的要求還有一定差距，還存在著一些不足。主要表現(xiàn)在：一是在學習的廣度和深度上還不夠，對一些知識只求了解不求精通。二是在工作中有時存在急躁情緒，講究方式方法還不夠。三是在對部屬要求上有時比較寬松，落實制度還存在不嚴格的現(xiàn)象。所有這些問題，我將在今后的學習、工作中加以克服。
以上個人述職，有不當之處，敬請各位指正。
謝謝大家!
縣書記精彩述職報告篇十
20__年，在市直機關(guān)工委的領(lǐng)導下，在水務局黨委的指導下，我圓滿完成上級黨組織交辦的各項工作任務，水務局的機關(guān)黨建工作取得了較好的成績，現(xiàn)將我20__年度履行機關(guān)黨支部書記的職責情況做如下述職：
一、基本做法。
(一)抓學習培訓，促素質(zhì)提高。
一是加強黨員干部政治理論學習。組織開展了學習型黨組織建設，堅持以“四講四學”活動為載體，督促落實了“三會一課”制度。
二是開展了“學習型黨組織”“學習型干部”的評選活動，并將評選結(jié)果報送市機關(guān)黨工委。結(jié)合作風建設工作，在全局機關(guān)干部中提倡“清廉、敬業(yè)、和諧、務實、創(chuàng)新、學習”這六種風氣，開展了“六星競賽”活動。以季度為時間單位，通過大家集體投票，評選出“清廉之星、敬業(yè)之星、和諧之星、務實之星、創(chuàng)新之星、學習之星”各一名，并給與一定獎勵，營造團結(jié)、向上、務實的水務工作氛圍。
(二)開展向先進典型學習活動，發(fā)揮黨員的示范引領(lǐng)作用。
深入開展了向_同志學習活動，組織全體黨員干部到_教育基地參觀學習，切實用_同志的崇高精神教育黨員、激勵黨員，以黨組織和黨員學習先進、爭當先進的生動實踐影響群眾、感染群眾，在全局形成學習先進、爭當先進、趕超先進的濃厚氛圍。
(三)扎實開展“佩黨徽、亮身份、做表率、樹形象”活動。認真貫徹落實市直機關(guān)工委關(guān)于開展“佩黨徽、亮身份、做表率、樹形象”活動要求，在教育引導黨員干部進一步強化黨員意識，自覺接受監(jiān)督，發(fā)揮先鋒模范作用，樹立黨員良好形象基礎(chǔ)上，制定了水務局黨員黨徽佩戴規(guī)定，并予以公示。
(四)在全局開展核心理念表述語提煉解讀工作。通過廣泛發(fā)動、精心組織，我們在全局黨員干部中征集了市水務局核心理念表述語，并對其進行詮釋解讀，引導全局廣大黨員干部積極踐行“民生水利、服務人民”的新時期水務核心價值觀。
(五)強化“三幫扶”工作，實地走訪包保村屯。為進一步強化“新農(nóng)村建設”和“三項工程”工作。在_縣_村，水務局領(lǐng)導班子與村委會成員進行了座談，進一步了解村里的實際困難和需求，表示一定會盡最大努力為村里辦實事，辦好事，力所能及的解決_村存在的實際困難。
(六)堅持以“教育在先，預防在前”的原則，開展黨性、黨風、黨紀教育和警示教育。
(七)抓基礎(chǔ)建設，落實黨建基礎(chǔ)工作。年初，研究制訂并下發(fā)20__年度黨建工作要點和黨員教育工作要點，組織召開了全系統(tǒng)黨建工作座談會，與各下屬黨組織簽訂責任書。嚴格落實發(fā)展黨員公示制、票決制，嚴把黨員隊伍“入口關(guān)”，按標準發(fā)展黨員，按時足額收繳黨費。
二、存在的不足及下一步工作安排。
20__年，我們的工作取得了一些成績，在成績面前也應該清醒地發(fā)現(xiàn)工作中存在的不足。一是在學習教育過程中，黨員干部的理論水平參差不齊;二是在加強機關(guān)作風建設方面，相關(guān)制度建設尚不夠完善;三是作為基層黨組織負責人，自身建設還需要進一步加強;四是落實機關(guān)工委工作任務效率質(zhì)量不高。20__年，我將認真抓好黨的群眾路線教育實踐活動，按照市直機關(guān)工委的工作部署，扎實推進各方面工作再上新臺階。
縣書記精彩述職報告篇十一
經(jīng)教育局黨委考察任命，我于xx年8月起調(diào)少年兒童業(yè)余體校黨支部書記任至今?，F(xiàn)在，根據(jù)教育局黨委的有關(guān)要求，做述職報告如下。
任職以來，自己努力做到“拉偏套，使正勁”，根據(jù)黨支部工作職責開展工作。積極和保證上級黨委和教育部門的指示在本校貫徹執(zhí)行。組織黨員和教職工進行政治學習。了解掌握教職工的基本情況和動態(tài)，培養(yǎng)骨干，抓好典型，深入細致地做好思想政治工作。積極慎重地做好黨的發(fā)展工作，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。抓好群團組織的建設，充分發(fā)揮群眾組織的作用。貫徹黨的知識分子政策，關(guān)心教職工的生活和健康。做好中層干部的選拔培養(yǎng)工作。深入第一線，認真調(diào)查研究，善于聽取群眾意見，及時總結(jié)交流經(jīng)驗，不斷改進工作。加強廉政建設，教育全體黨員廉潔奉公，自覺抵制不正之風的侵襲。
自己協(xié)助校長，做了如下工作：
新區(qū)教育局為體校提供了新的辦學地址——原電子學校訓練館。學校新領(lǐng)導班子為節(jié)省經(jīng)費，帶領(lǐng)大家自己動手，放棄節(jié)假日和休息日，修繕訓練館。
市體育局體育重點項目后備人才基地檢查在即，體校全體同志從8月中旬開始準備。在我和田凱師書記帶領(lǐng)下，夜以繼日，積極準備。有關(guān)工作目前已結(jié)束。
在沈北新區(qū)區(qū)委、區(qū)政府的重視和關(guān)懷下，為進一步優(yōu)化教育資源，凸現(xiàn)辦學優(yōu)勢，提高辦學效益，xx年3月12日，經(jīng)沈北新區(qū)機構(gòu)編制委員會批準，少兒業(yè)余體校由區(qū)文體廣電新聞出版局下屬事業(yè)單位調(diào)整為區(qū)教育局下屬事業(yè)單位。
隨著體教結(jié)合新模式的建立，打破了多年來體教分離的局面，下設的訓練網(wǎng)點學校的場館器材等體育資源和教育資源有機整體結(jié)合在一起，實現(xiàn)了資源共享，呈現(xiàn)出一種有生命力的培養(yǎng)體育人才模式。
13名體校的教練員被直接下派到全區(qū)各中小學，在學校擔任體育教師，利用課余時間進行訓練。比如，到興隆臺錫伯族九年一貫制學校的2名教練，依托錫伯族的民間傳統(tǒng)，在學校成立了射箭隊，獲得了xx年遼寧省團體第一名。其他下派教練員也充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，逐步建立了各項目運動隊。這樣的做法，既解決了學校體育專項師資缺乏的問題，又為體校提供了高水平的后備人才。
體校還在新城子街第二小學、119中學、146中學和輝山學校等體育傳統(tǒng)學校設立了訓練網(wǎng)點，平時的訓練由學校體育教師負責，體校教練每周定期到網(wǎng)點學校指導和進行專項訓練。
現(xiàn)在，體校領(lǐng)導班子成員帶頭早來晚走，深入點校，深入群眾，深入一線，實現(xiàn)了工作重心下移。全校的面貌煥然一新，教練們普遍反映，學校領(lǐng)導班子的凝聚力增強了，黨員的表率作用體現(xiàn)出來了，干群關(guān)系和諧了，工作條件改善了，總之，學校管理越來越走向正軌。
在區(qū)教育局和上級黨政領(lǐng)導的正確指導下，嚴于律己，廉潔行政，認真履行自身崗位職責，深入學習《黨章》以及教育部《關(guān)于加強從源頭上預防和治理腐敗的意見》《中華人民共和國行政許可法》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨黨風紀律處分條例》《預防職務犯罪》等有關(guān)法律法規(guī)，牢固樹立為人民群眾服務思想，努力實踐“三個代表”，切實解決群眾反映強烈的熱點，難點問題，為教職工和人民群眾辦實事。
平常能自覺加強黨性、黨風、黨紀和廉政方面的學習，注意做到常思貪欲之害，常懷律己之心，常排非分之念，常修為仕之德，堅持把輕名利、遠是非、躲酒場、正心態(tài)和納言、敏行、輕諾作為自己的行為準則，努力朝這個方向去實踐、去爭取。自我回顧檢查，沒有任何違反中央、省市關(guān)于黨員干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定的行為。
學校的發(fā)展與廣大人民群眾接受優(yōu)質(zhì)體育教育的要求還存有一定差距；教師的思想觀念與形勢發(fā)展的要求存有差距；教師隊伍建設和學校發(fā)展存在一定的差距。
在自身要求上有差距：有時因工作的繁重與壓力，產(chǎn)生急燥情緒，措辭有時因過急而傷了一些同志的感情；有時因公務纏身，對教師們、職工們關(guān)心還不夠；老師的困難、問題沒有及時地解決；有時對老師提高的建議沒能及時考慮采納；對體校的業(yè)務不熟，辦學的理論水平有待提高；在對領(lǐng)導班子的指導和對教師教育方面仍需進一步加強。
自覺堅持科學發(fā)展，善于領(lǐng)導科學發(fā)展，精于統(tǒng)籌謀劃科學發(fā)展。對待發(fā)展有信心，考慮發(fā)展有思路，推動發(fā)展有辦法。
強化“合作——發(fā)展”辦學核心理念，以體育科研為指導，以改革為動力，以教師和學生的發(fā)展為目的，不斷強化黨支部的保障監(jiān)督作用，以質(zhì)量求生存，以提高辦學效益促發(fā)展，加強學校建設。作為支部書記，強化自身素質(zhì)的同時，應立足學校實際，吸取先進的教育管理理念，尋求更廣闊的發(fā)展空間，促進學校的發(fā)展。
回顧自己所作的工作和所取得的工作成績，我認為：我所做的工作及其學校所取得的成績，一是歸功于教職工的理解、支持及其卓有成效的工作，二是歸功于支委識大體，顧大局，各行其職，各負其責的合作精神，三是歸功于上級領(lǐng)導部門對我的信任，為我的工作營造一個寬松的環(huán)境，為我提供人生更廣闊的舞臺。借此機會，請允許我向一貫關(guān)心和支持我開展工作的各位領(lǐng)導和老師表示衷心的感謝！
縣書記精彩述職報告篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：
大家好!
我叫_，今年_歲，現(xiàn)任_村支部書記。我村現(xiàn)有人口2935人，轄14個村民小組，耕地面積2250畝，黨員87名。20__年度，在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導下，在村支兩委的團結(jié)努力下，我村的各項工作都保持著又快又好的發(fā)展趨勢，下面我將20__年我村的各項工作情況向各位領(lǐng)導、前輩們進行匯報，不當之處請各位批評指正。
20__年我始終認真貫徹落實鄉(xiāng)黨委、政府的各項工作部署與要求，以經(jīng)濟建設為中心，堅持從嚴治黨的方針，切實加強學習，開展反腐工作，標本兼治，突出重點，努力使黨風廉政建設和反腐斗爭與各項目標任務同步前進。在具體工作中，我著重做好以下幾個堅持：
一、堅持學習，加強思想作風教育，切實提高廉潔自律的自覺意識。
過去的一年，我村面臨社會穩(wěn)定、經(jīng)濟工作、環(huán)境治理等方面工作帶來的多重壓力，各種新情況、新問題層出不窮，所以，我在學習過程中，堅持完善黨支部學習制度，學習做到“四有”，即有計劃、有記錄、有考核、有學習心得。
在學習安排上，我突出抓好村兩委班子學習，著重提高政治理論素養(yǎng)、黨性意識及駕馭復雜問題的能力;著重抓好政策業(yè)務能力和行政管理水平的提高;著重抓好辦事能力、服務質(zhì)量、工作效率的提高。
二、堅持以改進作風建設為抓手，努力增強勤政為民的意識。
作風建設一直是我常抓不懈的工作重點，我的工作就是上對鄉(xiāng)黨委、政府做好各項工作，下為村民群眾辦實事、辦好事。因此，在任何時候，都要做到權(quán)為民掌，權(quán)為民用、勤政為民。每一名黨員干部既要廉政也要勤政，僅廉不勤也是不廉的一種表現(xiàn)。圍繞勤政廉政，我著重做了以下三個方面工作：
一是加大黨務、政務公開力度。
二是全面加強黨員干部的責任意識、使命意識和形象教育意識，堅持做到“四個一”：即說好每一句話，辦好每一件事，接待好每一個服務對象，做好每一天工作，使我村的整體工作水平上升到一個新的高度，樹立了良好的村干部形象。
三是切實解決群眾關(guān)心的熱點問題，把群眾關(guān)心的醫(yī)保、社保、低保、鐵路房屋震損、項目區(qū)土地、青苗補償?shù)葐栴}都嚴格按程序進行清查、審計、報批和公示，公開化操作，真正做到給群眾一個明白，給自己一個清白，切實把實事辦實、辦好。
三、堅持貫徹落實民主集中制。
在貫徹落實黨的民主集中制以及重大事項和問題的民主決策方面，做法是堅持溝通在會議之前，決策在會議之中，落實在會議之后，狠抓“四個環(huán)節(jié)”，即抓教育、抓制度、抓班子、抓落實。
一是通過加強學習，努力增強自身的政治觀念、組織觀念和紀律觀念，切實提高科學決策、民主決策的能力。
二是抓制度建設，用制度管人，用制度管事。
三是抓班子凝聚力建設。作為基層組織的一把手，我始終把班子建設放在首位，一方面加強學習教育，提高整體素質(zhì)，另一方面認真執(zhí)行集體領(lǐng)導下的個人分工負責制，做到事事有人管，人人有責任，努力營造講實話、辦實事、求實效的工作環(huán)境，使班子成員之間能互相通氣，互相補充，互相協(xié)作。
四、堅持以經(jīng)濟建設為中心，使我村“兩個文明”建設再上新高。
今年一年，在鄉(xiāng)黨委政府的正確領(lǐng)導與大力支持下，我村干部團結(jié)一致，奮力拼搏，真抓實干，富民強村，讓建設社會主義新農(nóng)村工作沒有流于形式。
一是引進企業(yè)投資達_余萬元，建立了永春堂食用菌采摘園、科龍高效農(nóng)業(yè)采摘園，使我村經(jīng)濟工作上了一個新臺階。
二是各項社會事業(yè)得到了穩(wěn)步推進，硬化道路3公里，溝渠出淤1000米，自來水安裝到戶率90%。
總之，在過去的一年中，我能較好地貫徹鄉(xiāng)黨委政府各類會議文件精神，落實分解各項目標任務，使村支兩委整體工作得到了有序地推進。
在今后的工作中，我要進一步解放思想，大膽創(chuàng)新，扎實工作，使黨風廉政建設工作深入人心，為推進鄉(xiāng)、村的經(jīng)濟建設和社會各項事業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展貢獻自己的力量。
20__年過去，我們在工作中收獲了經(jīng)驗也得到了教訓。20__年，我們_村會繼續(xù)以積極進取、團結(jié)向上的心態(tài)堅決完成上級所下達的各項任務，積極投身本村的新農(nóng)村建設工程和環(huán)境整治工程，為全村村民能夠過上安寧、富裕、幸福、舒適生活繼續(xù)努力。
縣書記精彩述職報告篇十三
在街道黨工委的正確領(lǐng)導下，_社區(qū)班子成員在黨的群眾路線教育實踐活動中，通過深入學習實踐“黨的群眾路線教育”，領(lǐng)會習近平總書記有關(guān)重要講話精神，結(jié)合上級有關(guān)貫徹落實的指示要求和社區(qū)班子長期以來的工作實踐，不斷強化了社區(qū)黨建工作和黨風廉政建設，不斷深化了群眾路線的思路和方法，充分依靠班子成員的集體力量開展工作，特別重要的是，能夠在工作中真心做到總結(jié)調(diào)整、改進提高，較好完成了三年工作任務?，F(xiàn)結(jié)合社區(qū)的實際，就_社區(qū)的工作目標完成情況、班子建設、干部隊伍建設情況、黨風廉政建設情況作如下述職：
一、強化社區(qū)班子建設，提_隊伍整體素質(zhì)，推進黨建工作上臺階。
(一)“三個強化”筑牢社區(qū)黨建基礎(chǔ)。堅持從班子建設入手，嚴格黨員管理，積極整合片區(qū)資源，夯實基層基礎(chǔ)。
1、抓班子強化責任意識。面對大面積的征地拆遷、返遷等重點難點工作，_社區(qū)深知班子建設是一切工作的核心，堅持抓好黨支部、黨小組、居委會、居民小組的考核管理，強化社區(qū)干部的責任擔當，特別是征地拆遷、返遷等重點工作中，要求社區(qū)兩委、小組長等黨員干部身先士卒，帶頭作表率。制定后備干部隊伍培養(yǎng)管理使用辦法，每年定期培訓，選錄2名綜合素質(zhì)高、服務群眾好、公道正派的年輕干部任書記助理、主任助理。
2、帶隊伍強化黨性意識。針對拆遷后黨員居住分散、黨員管理難度加大的情況，因地制宜創(chuàng)新建立“三卡三訪”管理機制，“三卡”即黨員基本情況卡、活動記錄卡、表現(xiàn)反饋卡;“三卡”如實記錄黨員的基本信息和工作生活學習表現(xiàn)情況，“三訪”，通過對所有黨員進行家庭訪問、單位訪談、群眾訪查，全面掌握黨員的工作表現(xiàn)?！叭ㄈL”的實施對黨員起到了良好的雙向監(jiān)督作用，有效解決黨員漏管失管及黨性觀念、黨性意識不強等問題。“三卡三訪”管理機制還榮獲區(qū)黨建工作創(chuàng)新獎。
3、建機制強化共建意識。以社區(qū)大黨總支為核心、聯(lián)席會議機制為平臺，積極整合區(qū)域黨建資源，廣泛開展多元共治，以_電子、武警支隊、消防支隊為代表的區(qū)域黨建格局基本形成，發(fā)揮著較好的作用。如，_電子向社區(qū)居民提供優(yōu)惠價格購買節(jié)能燈，減輕居民經(jīng)濟負擔;消防支隊定期進行社區(qū)、企業(yè)安全培訓，提升安全知識等。三年來，社區(qū)黨支部以開展在職黨員進社區(qū)和“六百”走家入戶活動為契機，與區(qū)法院加強共建，在社區(qū)辦公場所、陽光公寓多次開展法律咨詢，面對面為群眾提供法律服務，開展“小小法官”活動，普及青少年法律知識等。
(二)以學習為渠道，勤政廉政，務實作風求實效。
通過“三會一課”的學習，黨員通過教育學習渠道，認真學習黨風勤政廉政的方針政策，全面貫徹落實“八項規(guī)定”和《廉政準則》，具體落實黨風廉政建設責任制。
另外通過黨員的遠程教育，加強對社區(qū)黨員干部進行黨性、黨風、黨紀教育和廉潔教育，切實維護群眾利益，認真解決損害群眾利益的問題，努力營造和諧社區(qū)環(huán)境。認真學習和貫徹執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定，努力做到勤政廉政。
在社區(qū)工作的具體實施上，從實際出發(fā)，實事求是，堅決反對虛報浮夸、欺上瞞下、追逐名利的行為，不提不切實際的口號，求真務實，力求高效，做到知實情、講實話、求實效。
二、關(guān)注民生，服務居民、共建和諧社區(qū)。
群眾路線教育的最深刻感受，是必須始終堅持以群眾利益為一切工作的出發(fā)點和落腳點，以群眾需求為重點，著重抓好民生服務。
(一)多樣化服務居民需求。建立黨代表服務站和黨員志愿服務隊，開展愛心幫扶、環(huán)境督查、治安維穩(wěn)和文化建設等志愿服務，如退休老干部、老黨員主動擔任環(huán)境督查員、治安巡邏員、政策宣傳員等。關(guān)注群眾需求，開展多樣服務，將黨支部的服務體現(xiàn)在民生工程的具體項目、具體細節(jié)。
如社區(qū)黨支部根據(jù)群眾期盼，牽頭做好_農(nóng)貿(mào)市場環(huán)境整治、建設金福緣小區(qū)至五緣實驗學校人行天橋;開展孕前優(yōu)生健康檢查、定期育齡婦女婦科健康普查、早教入戶行動、幼小銜接的家庭教育培訓，積極協(xié)調(diào)照顧返遷居民子女就近入學;定期組織元宵、中秋等主題活動文藝匯演、生育關(guān)懷幫扶活動、籃球比賽、百姓法制講堂、城市誦讀節(jié)等文化娛樂活動，引導社區(qū)居民團結(jié)友愛，家庭和睦，鄰里互助。
(二)精細化服務困難群體。關(guān)注特殊群體需求，組織志愿者定期或不定期地為轄區(qū)殘疾人、孤寡老人服務。_年成立的慈善驛站，發(fā)動黨員干部、轄區(qū)企業(yè)、居民群眾出資出力，募集了22.69萬元的慈善款，用于助學獎學、助貧。發(fā)動黨員出資出力“獻愛心”，三年來救助特困家庭225戶，醫(yī)療困難救助資金40.5萬元，社區(qū)對有死亡人員的家庭發(fā)放500元慰問金。關(guān)注老年人的生活，以社區(qū)集體資產(chǎn)支付，為社區(qū)男60周歲、女55周歲以上老人每月發(fā)放補助金100元;聯(lián)系社區(qū)衛(wèi)生服務中心開展健康服務，免費上門為老人進行體檢。關(guān)心教育，開展獎教獎學活動，社區(qū)對考上大專以上的學生每人獎勵500元。
(三)精確社區(qū)定位，啟動社區(qū)經(jīng)濟發(fā)展。
黨支部精準定位、繪制藍圖，著力提高社區(qū)品質(zhì)、提高居民本領(lǐng)，盤活集體經(jīng)濟，讓社區(qū)居民共享成果。
1、提升居民居住品質(zhì)。在大規(guī)模的舊村改造、返遷工作中，注重凝聚各方的力量，引導社區(qū)居民參與支持城區(qū)建設和家園建設，成立了全市首個社區(qū)居民代表質(zhì)量監(jiān)督小組全程參與安置房建設管理，從原材料購置到施工全程監(jiān)督;房子蓋成什么樣，怎么蓋，全部由居民做主，用群眾看得見的居住品位和效益，換取群眾的支持與信任。
社區(qū)黨員干部利用貼近群眾的優(yōu)勢，注重收集信息，動員、帶領(lǐng)村民到返遷點辦理手續(xù)。社區(qū)黨員干部不僅自己帶頭，還帶動家族成員一起辦理交房手續(xù)，起到了很好的示范作用，因此，金福緣新城創(chuàng)造了湖里區(qū)返遷工作新記錄：90天內(nèi)，共有681戶居民辦理了返遷交房手續(xù)，占全部居民的98.55%，成為全區(qū)返遷總量、安置速度最快的典范。
2、提升社區(qū)經(jīng)濟活力。堅持經(jīng)濟事務科學化、程序化、公開化，特別是涉及群眾切身利益問題，如集體房屋出租管理，堅持全透明、全公開，所有出租項目全部采取競價招租，既提高了經(jīng)濟效益，也給群眾一個明明白白的交代，贏得了群眾普遍信任。
專門成立了競價招租領(lǐng)導小組，對每一個招租項目都進行認真審核，反復研究。三年來，競價招租的項目有_綜合辦公大樓、農(nóng)貿(mào)市場二樓原_居委會辦公場所、金福緣小區(qū)架空層、禾山陽光公寓一期四層至五層、禾山陽光公寓二期物業(yè)管理。通過競價招租，使社區(qū)集體資產(chǎn)不斷增值實現(xiàn)扭虧為盈，既盤活了經(jīng)濟，又讓居民增加了收入。
三、圍繞中心，抓住重點，全面推進社區(qū)建設。
這三年是_社區(qū)建設發(fā)展的關(guān)鍵年，我們一方面積極爭取街道黨工委更大力度的幫扶和指導，另一方面增強自身能力素質(zhì)，以高度負責、高度勤勉的精神認真落實好每一項工作，不斷適應和跟進社會建設發(fā)展的“新常態(tài)”。
(一)建立“兩個渠道”加強隊伍建設。針對當前社區(qū)工作者普遍缺乏理論知識和工作經(jīng)驗的情況，我們通過二種渠道加強隊伍建設：一方面加強社區(qū)隊伍培訓，除積極參加上級組織的各類培訓外，建立常規(guī)有效學習制度，每周至少學習半天，每季度社區(qū)組織一次全員培訓。另一方面鼓勵社區(qū)工作者及社區(qū)工作人員加強自學，報考全國統(tǒng)一資格水平考試，對考取社工師職稱的人員從薪酬待遇和精神上給予支持，以促進社區(qū)全體工作人員的學習熱情，營造良好學習氛圍。
(二)落實“一個計劃”服務社區(qū)老年群體。根據(jù)社區(qū)的現(xiàn)狀及其面臨的問題，提出“社區(qū)營造”計劃，主要在于營造社區(qū)的文化氛圍，促進_社區(qū)的建設。社區(qū)已成立“老友記學堂”，營造一個“老有所學、學有所用、用有所樂”的健康向上的學習氛圍，豐富老年人的晚年生活，并促使老年人運用所學發(fā)揮余熱，為營造社區(qū)文化貢獻自己的力量，實現(xiàn)老年人的自我價值。
(三)抓好“一次合作”關(guān)心關(guān)愛兒童成長。社區(qū)提供場地，中國臺灣機構(gòu)投資，開辦早教園，免費服務社區(qū)0至3歲的幼兒，早教園預計9月份投入使用。并通過社區(qū)綜合活動中心開展“蘋果樂園”親子工作坊，引進社工專業(yè)理念，全面培養(yǎng)孩子的品質(zhì)，促進孩子的健康成長和家庭的良性互動，營造一個“手牽手，一起走”的親子共同成長氛圍。我們將高度重視與社會機構(gòu)和學校的合作，接下來我們重點還要解決金福緣小區(qū)原住民子女的適齡兒童就學問題，爭取早日劃入五緣實驗學校。
(四)開展“一個創(chuàng)建”提高居民素質(zhì)。加大創(chuàng)建和諧社區(qū)力度，對社區(qū)居民開展社會公德、家庭美德、孝老愛親、文明禮儀、健康養(yǎng)生、交通安全知識講座，職業(yè)技能培訓。完善社區(qū)服務功能，積極探索社區(qū)品牌服務，在創(chuàng)建“和諧示范社區(qū)”工作上實現(xiàn)晉位升級。
(五)辦好“兩件實事”服務社區(qū)居民。一是認真選配人員成立社區(qū)建設監(jiān)督小組，對社區(qū)6000平方米發(fā)展用地的建設和墩上社民俗用地的選址和建設全程監(jiān)督，全程公示，保證群眾的參與權(quán)、知情權(quán)。二是是積極配合_公司做好_x未拆遷戶的工作，對于50戶(近200人)未拆遷居民，要開展思想溝通和困難幫扶等工作，工作的重點在立足于思想工作上，明確思路就是真心真誠地把居民思想工作做通，堅決杜絕因拆遷問題發(fā)生上訪信訪事件。
四、社區(qū)建設仍存在的問題。
_社區(qū)是一個新興的村改居社區(qū)，對于社區(qū)班子的建設上還有不夠成熟的地方，以及在社區(qū)工作的開展中，也存在一些方法上不夠創(chuàng)新，工作方式的落實不夠細致的問題。
(一)方法不夠創(chuàng)新。_社區(qū)在具體運用上辦法還是不夠多，效果也不夠明顯，說明對黨的創(chuàng)新理論領(lǐng)悟上還不深不透，需要進一步強化，很多工作局限于保穩(wěn)定，擔心出問題，盡管有很多建設設想，但是一直沒有認真抓好實施，這也是導致社區(qū)全面建設變化不大、亮點不多的原因。這些不足將在今后的工作中高度重視，切實予以解決。近期社區(qū)黨支部也對過去三年工作進行了充分盤點，已經(jīng)制定了一系列改進提高的具體舉措，力爭今后三年工作在不斷創(chuàng)新中促進社區(qū)更好發(fā)展。
(三)工作落實不夠細致。目前，社區(qū)在開展工作，落實措施方面還不夠全面，過于注重抓全盤，忽視了一些細節(jié)上的敦促檢查，過于注重實干實績，忽視了一些創(chuàng)新舉措以及其可能帶來的長遠效益，下一步，將堅持大處著眼，小處著手的工作思路，統(tǒng)籌抓好全面工作。
各位領(lǐng)導，同志們，過去三年是_社區(qū)初步發(fā)展的三年，我們在看到成績的同時，更應清醒地看到我們的壓力，讓我們進一步解放思想，強化爭創(chuàng)爭優(yōu)意識，全社區(qū)上下共同努力，再創(chuàng)輝煌。
縣書記精彩述職報告篇十四
我于20_年_月從公司調(diào)入公司擔任黨委、紀委書記，分管黨委、紀委和投資建設等工作。一年以來，在集團公司黨組的正確領(lǐng)導下，在公司班子成員的協(xié)助下，我認真抓好所分管的工作，較好地完成了工作任務?，F(xiàn)將一年的工作述職如下，請予評議。
一、全面提升自身的理論水平。
一年來，我把認真學習貫徹落實好黨的路線、方針、政策擺在第一位置，并結(jié)合自己分管的工作認真加以推進和落實。
一是提高思想認識，用科學理論指導工作實踐。一年來，我不僅認真學習十九大二中全會精神，而且加強了專業(yè)技術(shù)、市場經(jīng)濟、經(jīng)營管理、法律法規(guī)等方面的知識學習，開闊了視野，提升了素質(zhì)，并努力做到了學以致用。如對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營建設，我提出“以科學發(fā)展觀引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展，以促銷增效提升發(fā)展、以務實作風服務發(fā)展”的工作要求，具體做到“五個第一”的個工作機制;如對群眾工作，通過領(lǐng)導干部圍繞“做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾的貼心人”等主題的開展，努力打造“能干事、干成事、不出事、工作出色，群眾歡迎”的干部隊伍;如對領(lǐng)導干部圍繞“四個服從、黨的民主集中制”主題展開，促進了領(lǐng)導班子的團結(jié)。我自己完成的《“五個第一”推進科學發(fā)展》一文被中國石油石化月刊采用。
二是認真學習黨的方針政策，時刻與上級黨組織保持高度一致。對貫徹落實中央、中石化、集團公司的重要會議和重要文件，我始終保持政治上的高度敏銳性，力求行動迅速、學習深入、把握準確、貫徹徹底。如公司黨委在作出學習實踐科學發(fā)展觀活動決定后，我結(jié)合公司實際，組織制定與公司發(fā)展目標及規(guī)劃相適應的《紀檢監(jiān)察部門三年工作規(guī)劃》;將構(gòu)建懲治和預防腐敗體系納入公司整體發(fā)展戰(zhàn)略;開展“做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾的貼心人”主題實踐活動，促進了為職工群眾辦好事辦實事向制度化、規(guī)范化延伸。
二、大力加強黨風廉政建設。
在黨風廉政建設方面，我主工抓好下面的幾點工作：
一是認真落實黨風廉政建設責任制，抓好“龍頭”工程建設。以簽訂《黨風廉政建設責任書》為平臺，抓好“第一責任人”責任落實到位工作，認真履行了“一崗雙責”。
二是年初在與公司及所屬單位主要領(lǐng)導負責人簽訂的《黨風廉政建設責任書》基礎(chǔ)上，將學習貫徹黨章、維護黨的紀律、正確樹立科學發(fā)展觀和政績觀和加強廉政文化建設等內(nèi)容，作為責任考核的重要內(nèi)容納入《責任書》，充實了《責任書》的內(nèi)容。
三是規(guī)范了分管領(lǐng)導及二級班子的職責，通過逐級簽訂《黨風廉政建設責任書》，分解量化責任內(nèi)容，落實部門責任制，給中層領(lǐng)導干部制定了相應的工作職責。
四是建立科級以上干部廉政檔案，將每次考察檢查、述職述廉、群眾測評、檢查整改等內(nèi)容一一登記入檔，并組織制定《關(guān)于對擬提拔干部進行廉政鑒定的規(guī)定》，完成52名擬提拔任用的干部的廉政鑒定工作。
五是加強同業(yè)務職能處室協(xié)作配合。充分利用審計、效能監(jiān)察、稽查、專項檢查等手段，對容易出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)進行了排查，規(guī)避了管理風險。
三、切實抓好機關(guān)干部的作風轉(zhuǎn)變工作。
我把機關(guān)干部的作風建設與貫徹落實科學發(fā)展觀緊密結(jié)合起來，以開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，引導黨員干部進一步深化“對誰負責任、負什么責任、怎樣負責任、不負責任怎么辦”的認識。并按照“支部建到片區(qū)，工、團建到庫站”的原則，成立36個基層黨支部、442個基層工會小組、438個團支部，明確了黨群基層組織的工作重點，健全了相關(guān)工作機制，使基層黨、工、團組織的影響力、凝聚力和戰(zhàn)斗力得到了明顯增強。
在具體實踐中主要做了三件事：
一是建立干部聯(lián)系點制度。要求干部定期深入基層，體驗一線員工生活，了解員工所思所想。如，成立女工委員會，維護了一線女工的基本權(quán)益，先后兩次擠出資金提高基層員工伙食補助標準。
二是減輕基層負擔。要求干部下基層輕車簡從，吃在員工食堂，住宿自行結(jié)賬，不參與帶有經(jīng)濟懲罰性質(zhì)的娛樂活動。
三是對加油站管理臺賬進行統(tǒng)籌整合，從原來繁雜的48本精減到了34本，改變一線員工疲于應付的現(xiàn)象。
四是開展夏季送“清涼”等活動。兩級機關(guān)干部紛紛深入基層，在落實好基層防暑降溫工作的同時，還自掏腰包購買防暑食品、藥品分發(fā)給員工。開展為員工買菜做一頓飯、頂替員工加一天油等活動，真正將“清涼”送到一線員工心中。
四、全力建立紀檢監(jiān)察的長效機制。
公司上劃后，我組織紀檢監(jiān)察部門對工作制度進行了全面的梳理，對工作內(nèi)容不明確、工作程序不規(guī)范、工作機制不順暢等問題進行總結(jié)，全年度共組織修訂制度18項，新起草制度3項。
一是完善了培訓教育制度，將反腐倡廉理論作為黨委(黨支部)中心組理論學習的重要內(nèi)容。規(guī)定每年至少組織兩次專題學習，公司黨政領(lǐng)導每年至少講一次黨課或作一次反腐倡廉報告，每季度集中組織一次教育活動。
二是完善黨風廉正建設責任制配套制度。制定《黨風廉政建設責任制檢查考核辦法》、《責任追究辦法》及相應的懲處制度。
三是健全和規(guī)范業(yè)務處置運行程序，加強對選人用人、投資決策、工程管理、物資采購等項目的過程監(jiān)督。組織制定《_銷售公司紀檢監(jiān)察部門在招標投標工作中實施監(jiān)督檢查的暫行辦法》、《_銷售公司反舞弊工作的相關(guān)規(guī)定》、《_銷售公司領(lǐng)導干部廉潔自律十不準》等制度。
五、積極開拓信訪工作的管理渠道。
信訪舉報工作是我們聯(lián)系廣大職工群眾的“連心橋”，身為紀委書記，我始終以_同志的“五心四力”來指導和開展信訪工作。具體工作方面：
一是暢通信息渠道，建立信訪責任體系和信息聯(lián)絡網(wǎng)。公開信訪舉報途徑和舉報程序，明確信訪工作由黨政一把手負總責，分公司領(lǐng)導負直接負責的責任體系，對發(fā)生重大、影響公司穩(wěn)定的信訪問題實施首問責任，組織建立完善辦信接訪、信息報送等工作制度。
二是嚴格執(zhí)行信訪紀律。組織制定《_銷售公司紀檢監(jiān)察部門同領(lǐng)導干部廉政談話制度》、《中國石油_x銷售公司干部廉政誡勉制度》等制度，對一些重要的信訪件，直接組織查案，并責任監(jiān)督相關(guān)處室落實解決，對職工反映的強烈的熱點問題，提出管理整改建議11條。
三是積極開展矛盾糾紛排查化解工作。實行矛盾糾紛預防、排查、調(diào)處制度和矛盾糾紛零報告制度。要求各單位每月必須對本單位轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的矛盾糾紛進行梳理，并以書面的形式上報梳理和解決情況。自實施以來庫站廉政監(jiān)督員共提供信訪信息4件，落實解決4件。
四嚴肅處理違紀違規(guī)突出問題。20_年度紀檢監(jiān)察部門共受理各類舉報14件，其中自辦8件，轉(zhuǎn)辦6件，初核率100%，立案1件，處理3人(其中2人勸退，1人警告)，挽回經(jīng)濟損失30余萬元。
六、努力塑造高素質(zhì)的員工隊伍。
一年來，我將提高員工隊伍素質(zhì)當作一項重要工作來抓。
一是建立了隊伍核心價值體系。將科學發(fā)展觀作為我們長期堅持的指導思想，_精神和與時俱進的時代精神作為我們的精神動力，將“三年三大步、八年見成效”和建立國際水準的銷售企業(yè)作為我們的理想，將中國石油的職業(yè)道德規(guī)范作為我們建設一流隊伍的標準。
二是整合培訓資源，成立三個集中培訓點，廣泛開展各類專業(yè)培訓和技能鑒定活動。
三是堅持唯才、唯能和公平、公開、公正原則選用干部，積極推行萬噸站經(jīng)理競聘制和年薪制。
四是堅持典型引路塑造員工隊伍。利用內(nèi)部報紙等媒介，大力宣傳這些先進典型的優(yōu)秀事跡。組織在基層工作8年以上的站經(jīng)理，作為企業(yè)發(fā)展的“功臣”到_上游企業(yè)學習考察。開展萬噸站經(jīng)理的競聘工作，提高萬噸站經(jīng)理級別與新酬;評出首批100名“加油能手”，提高其薪酬待待遇;員工達到5年以上的，按工齡長短分期分批安排到中國石油上、中游企業(yè)考察學習。
五是開展富有成效的勞動競賽。扎實開展“上銷量、保增長、強基礎(chǔ)、促發(fā)展”勞動競賽活動，黨、政、工、團分別以各種方式積極支持和參與勞動競賽活動，促進競賽活動不斷向縱深發(fā)展。
通過一系列舉措，涌現(xiàn)出了一批想干事、干好事、干成事的優(yōu)秀干部和員工。
我擔任黨委、紀委書記時間還不長。回顧一年來的工作，因缺乏實踐經(jīng)驗，工作中還存在一些問題。
一是基層調(diào)查研究缺乏廣度和深度。是對熱點、難點問題的前瞻性研究尚需加強。
二是對新形勢下思想政治工作、廉政建設工作和群眾工作的開拓創(chuàng)新力度不夠。
在新的一年里，自己將不斷解放思想，銳意創(chuàng)新，牢固樹立與市場經(jīng)濟相適應的思想觀念，不斷提高領(lǐng)導能力和工作水平，認真履行崗位職責，扎實做好分管的各項工作。
縣書記精彩述職報告篇十五
各位領(lǐng)導，同志們：
述職人朱伍益，男，漢族，現(xiàn)年43歲，中共黨員，現(xiàn)任策源鄉(xiāng)竹園村支部書記。我自任村支部書記以來，在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導下，在廣大黨員、干部的支持下，我加強學習，努力工作，堅持一切從自己做起，自覺接受群眾監(jiān)督，時刻不忘黨和人民群眾賦予的權(quán)利和義務，認真學習黨和國家的方針、政策及法律、法規(guī)，嚴格要求自己，創(chuàng)新思路求發(fā)展，攻堅克難謀發(fā)展。在班子其成員的配合下，在全村人民的共同努力下，工作取得了一定的成效，下面按照鄉(xiāng)黨委的安排，我就自己任職黨支部書記以來的工作、學習和思想情況向各位領(lǐng)導和同志們作如下匯報：
一、黨建工作。
認真抓好黨建工作，支部為了充分發(fā)揮黨員的先鋒模范和戰(zhàn)斗堡壘作用，每季度召開黨員民主生活會一次，相互學習，自我評議，共發(fā)展新黨員3人，預備黨員1名，積極分工2名，全體同志認真加強學習，在平常各項工作中起到了帶頭作用。
二、加強學習，把握政策。
學習是履行職責的基礎(chǔ)，作為一名村支部書記，我深感責任大，壓力大。為此，我始終堅持把學習作為提高素質(zhì)、完善自我的首要任務。在學習上學以致用，把集中學習和個人自學相結(jié)合，努力做到工作、學習兩不誤。
三、勤奮工作，盡職盡責，努力提高工作成效。
1、注重民生，穩(wěn)步發(fā)展社會事業(yè)。
在經(jīng)濟發(fā)展的同時，積極發(fā)展社會事業(yè)，讓廣大人民群眾真正享受到發(fā)展的實惠。我村山高坡陡，地形十分復雜，交通滯后。今年，在鄉(xiāng)黨委和政府的大力支持下新修村公路7.8公里，總投資27.2萬元，貫通全村五個村民小組，與以前的老公路連通，使80%的農(nóng)戶公路到家，100%的群眾受益，提升了人民群眾的生活質(zhì)量及生活水平。
2、強化服務意識，開創(chuàng)我村和諧天地。
經(jīng)濟發(fā)展需要穩(wěn)定，農(nóng)民致富需要和諧平安。為給我村群眾創(chuàng)造一個安全穩(wěn)定的生活環(huán)境，狠抓綜治管理，妥善化解各種矛盾，著力平安建設。群眾有求必應，有難必幫。
3、廉潔奉公，嚴格要求自己。
作為一名支部書記，我認為自身的一言一行關(guān)乎著黨在人民群眾中的形象，為此在日常工作中我始終堅持嚴格要求自己，不該說的話不說，不該做的事不做，帶頭落實黨風廉政建設責任制。作為村支部書記，我深感責任大，壓力大，對一些敏感問題我小心謹慎，堅持按制度辦事，堅持清清白白做事，堂堂正正做人，不辜負組織的培養(yǎng)和信任。
在工作取得較好成效的同時，也存在著一些不足，主要表現(xiàn)為：一是思想不對，學習不夠重視。多年來，由于工作頭緒多，總覺得工作忙，沒時間，缺乏學習的自覺性;二是作風上隨大流。
這些不足我將在今后的工作中不斷改正，逐步完善自我。
總之，在我任職的這些年中，在鄉(xiāng)領(lǐng)導、駐村干部和村黨員干部的大力支持幫助下，我的工作取得了一定成效，這些成績的取得是鄉(xiāng)黨委、政府正確領(lǐng)導的結(jié)果，也是全體鄉(xiāng)、村干部、廣大黨員群眾積極參與配合、支持的結(jié)果。但這些成績與黨和人民群眾的要求和希望相比、與發(fā)展的形式和任務相比，還有很大的差距。在今后的工作中，我將進一步團結(jié)全村人民努力實踐“三個代表”重要思想，樹立牢固的為人民群眾的觀念，堅決貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持黨性原則，增強致富本領(lǐng)，起到帶頭作用，樹好自身形象，發(fā)揚勤勞儉樸、勇于拼搏的光榮傳統(tǒng)，解放思想，搶抓機遇，求真務實，進一步增強組織觀念，遵守黨的章程和黨紀黨規(guī)，事事處處嚴格要求自己，努力工作，為實現(xiàn)富民強村做出我們應有的貢獻。
本報告若有不足之處，請大家批評指正。
謝謝!
縣書記精彩述職報告篇十六
水利局黨委高度重視黨組織建設工作，在縣委的正確領(lǐng)導下，堅持以加強黨的執(zhí)政能力建設為重點，以完善黨建工作機制為突破口，以“建一流班子、帶一流隊伍、創(chuàng)一流業(yè)績”為目標，緊密結(jié)合基層黨組織建設年、創(chuàng)先爭優(yōu)、“雙學雙提”、黨風廉政建設等活動，明確工作思路，創(chuàng)新工作載體，豐富工作內(nèi)容，全面加強水利系統(tǒng)基層黨組織建設，有力推進了黨建工作的制度化、規(guī)范化、科學化，進一步增強了黨組織的活力，提升了黨建工作水平，促進了水利事業(yè)科學發(fā)展?，F(xiàn)將黨建工作情況述職如下：
一、加強組織領(lǐng)導，不斷開創(chuàng)黨建工作新格局。
水利局黨委下設_個支部，共有黨員_名。局黨委高度重視黨建工作，始終堅持把加強基層黨組織建設工作作為水利工作的重要內(nèi)容，列入黨委重要議事日程，統(tǒng)一認識，真抓實干。
一是認真落實三級聯(lián)動機制。從加強分工管理、“一崗雙責”入手，成立基層黨組織建設工作領(lǐng)導小組，制定具有水利特色的黨建工作方案，實行三級聯(lián)動的“三包”責任制，即：黨委成員包抓下屬支部，支部包抓黨員，黨員包抓非黨員，明確黨建工作責任，形成了“一把手”負總責，分管領(lǐng)導具體抓，黨政領(lǐng)導齊抓共管，干部職工共同參與的黨委、支部、黨員三級同抓同創(chuàng)、抓黨建促發(fā)展的工作格局，系統(tǒng)黨建工作步入良性循環(huán)。
二是切實加強基層黨組織建設。結(jié)合爭創(chuàng)“五好基層黨支部”、爭當“五好干部”等活動，積極加強黨組織政治建設、作風建設，進一步提高基層組織整體素質(zhì)。積極培養(yǎng)在一線工作年輕優(yōu)秀的后備干部，把平時了解考察出來的黨性強、作風正、有較強組織能力、工作業(yè)績突出的黨員干部作為后備干部儲備力量，進一步增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為推進水利建設事業(yè)科學發(fā)展提供有力的人力、智力支持和堅強的組織保證。三是積極抓好黨務干部的配備。
通過民主測評、支部推薦、局黨委審批，配足配強黨務干部，為局機關(guān)及局直各黨支部分別配備1-2名黨務干部，同時，結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)、“雙學雙提”等教育活動，建立黨建目標責任制，明確黨務干部工作職責，積極開展黨務干部培訓，進一步提高黨務干部責任意識和業(yè)務能力，切實保障基層黨務工作有人抓、有人干、干得好。
四是著力優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)。為進一步優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)，切實增強黨員干部的榮譽感、使命感，充分發(fā)揮發(fā)黨員干部的骨干和先鋒模范作用，在注重黨員發(fā)展質(zhì)量的前提下，著重從水利業(yè)務骨干和一線工作優(yōu)秀分子中培養(yǎng)發(fā)展年輕黨員干部，積極為黨組織增添新鮮血液，不斷純潔壯大黨員隊伍，切實增強黨員隊伍活力。一年來，共培養(yǎng)發(fā)展新黨員15名，轉(zhuǎn)正新黨員8名。
五是切實加強黨費收繳管理。堅持領(lǐng)導干部帶頭，積極落實黨費收繳日制度，嚴格按規(guī)定比例及時足額收繳黨費，每月_日為各黨支部向局黨委繳納黨費時間，局黨委每半年上交組織部一次黨費，上半年收繳黨費_元。
收繳的黨費及時在黨務公開欄公開，并實行專人負責，專帳管理，定期收繳，促進了黨費收繳管理的規(guī)范化。
六是不斷加大黨建投入。為給黨建工作提供強有力的經(jīng)濟支撐，先后投入資金_余萬元，組織水利人才參與各類教育培訓;組織老干部進行紅色教育、通報座談等活動;組織黨員開展七·一入黨宣誓活動;組織退伍軍人開展慶八·一座談活動;開展“雙爭”等一系列評選表彰活動;制作更新創(chuàng)先爭優(yōu)、“雙學雙提”、黨務政務公開版面20余幅，印發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)簡報61期，印發(fā)“雙學雙提”簡報36期。
二、規(guī)范制度建設，切實增強黨組織的戰(zhàn)斗力。
從水利工作實際出發(fā)，立足基層，不斷加強黨建制度建設。
一是健全黨建工作機制。修訂和完善《“三會一課”制度》、《黨委中心組學習制度》等各項制度，對水利系統(tǒng)的工作目標、基層黨組織的工作程序、陣地建設、文書檔案管理、工作機制、班子建設、會議制度、黨員管理、黨費收繳等方面進行明確規(guī)范，用制度規(guī)范領(lǐng)導干部的工作和活動，確保每位黨委成員圍繞黨委工作目標扎實開展工作，推動黨建工作深入開展。
二是全面落實黨建目標責任制。就各支部工作機制、制度執(zhí)行、隊伍建設、調(diào)研信息、廉政建設、社會形象、黨務管理、工作業(yè)績等8個方面進行細化、量化考評，上墻公示接受監(jiān)督，做到責任制、考評制、獎懲制相結(jié)合。并層層簽訂黨建工作目標責任書，局黨委書記與各黨支部書記、黨支部書記與每個黨員分別簽訂責任書，實行一級抓一級，責任連帶。
三是認真落實各項制度。按照黨建工作年度目標責任制的規(guī)定，對局直各單位黨建工作進行嚴格考核，及時考評，及時公布，不斷完善，兌現(xiàn)獎懲。制度措施的制定和落實，提高了水利系統(tǒng)黨員的組織觀念、紀律觀念和責任感，增強了黨組織的戰(zhàn)斗力，凝聚力。
三、強化學習教育，著力提升水利人才隊伍素質(zhì)。
以創(chuàng)先爭優(yōu)、“雙學雙提”活動為契機，以創(chuàng)建“五型”機關(guān)，爭當“五好”干部為目標，抓學習、強素質(zhì)、明方向、促工作，著力打造一支學習好、思想好、作風硬、紀律嚴、業(yè)務精的水利隊伍，進一步強化了干部職工勤于學習、終身學習的意識，營造了爭當水利行業(yè)排頭兵的良好氛圍，提升了水利人才隊伍整體素質(zhì)。
一是落實學習制度。結(jié)合水利工作實際，認真落實周二、周五集中學習制，嚴格實行簽到制、領(lǐng)導領(lǐng)學制、學習考核制、教育培訓資金專項投入制等制度，制定學習計劃，突出學習重點，明確學習內(nèi)容，注重學習效果，嚴格要求每人認真記錄學習筆記，精心撰寫學習心得，建立健全教育培訓資金專項投入機制，并將學習情況納入年度評先評優(yōu)，切實保障學習提高。
二是豐富學習形式。采取自學和集中學習相結(jié)合，通過以會代訓、舉辦培訓、組織活動等方式，不斷加強干部政治理論、職業(yè)道德及業(yè)務知識學習。
先后舉辦水利建設情況大調(diào)研、“抓學習提水平、爭先進促水利發(fā)展”大研討、水利業(yè)務技能大比拼、黨的知識競賽等一系列活動，對水利人才隊伍進行教育提高，進一步激發(fā)干部職工學習的積極性，增強“情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀”意識，全面提升水利人才隊伍的整體素質(zhì)。
三是實行獎勵政策。對取得中級水利專業(yè)技術(shù)職稱的獎勵_x元，對取得高級水利專業(yè)技術(shù)職稱的獎勵_x元，對上報國家、省、市、縣被采用的_信息每條分別獎勵_元、_x元、_x元、_元，對單項工作獲省、市、縣先進的單位和個人分別獎勵__元、_x、_x元，通過各種獎勵政策的實施，進一步激發(fā)干部職工學習的積極性和務實創(chuàng)業(yè)的干勁。
一年來，共有16名符合條件的專業(yè)技術(shù)人員通過初級專業(yè)技術(shù)職務晉升，多項水利工作獲得上級好評。
四是加大教育投入。先后投入資金_余萬元，先后組織各類水利人才_人次參與上級水利部門組織的各類業(yè)務培訓，組織水利專業(yè)技術(shù)人才_余名參與全國建造師資格教育培訓考試，組織全系統(tǒng)財務人員_余名進行財務管理知識業(yè)務考試培訓2期，制作宣傳展板23期，編發(fā)各類簡報56期。強大的教育投入為學習教育提供了強有力的經(jīng)濟支撐，進一步堅定了黨員干部加強學習，勇立潮頭，與時俱進，創(chuàng)先爭優(yōu)的信心。
四、豐富活動載體，深入開展黨建系列活動。
以創(chuàng)建“五好”基層黨組織為抓手，豐富活動載體，創(chuàng)新黨建工作方式，不斷增強活力，營造氛圍，聚集民心，樹立形象。
一是開展“雙爭活動”。以關(guān)心每一個水利人，關(guān)愛每一個水利家庭為出發(fā)點，扎實開展“爭當文明職工，爭創(chuàng)文明家庭”活動，深入調(diào)查摸底，全面了解掌握干部職工生活工作狀況，建立健全內(nèi)容詳實的職工家庭檔案，切實幫助困難職工解決實際困難，積極爭創(chuàng)文明先進。
二是開展“五一”勞動模范青年崗位能手評選表彰活動。
注重以典型引路，用身邊事教育身邊人，讓黨員、群眾學有榜樣、趕有方向、爭當先進，積極宣傳廣動員，民主推選保先進，注重實效促發(fā)展，先后涌現(xiàn)出一批勞動模范、青年崗位能手等先進典型，在全局營造了比學趕超，見賢思齊的良好氛圍。
三是開展幫扶利民服務活動。開展慈善一日捐等愛心捐款活動，捐助愛心捐款近x萬元;開展扶貧濟困活動，于春節(jié)、七一建黨節(jié)等重要節(jié)日，分別慰問30余名離退休職工，結(jié)對幫扶貧困黨員10余名;結(jié)合為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)活動，組織水利專業(yè)技術(shù)人員36人次，開展水利技術(shù)志愿下基層服務活動，幫助水利服務對象解決勝古跡水利技術(shù)難題38個;由局長親自帶隊開展一系列的“體察民情解民憂”蹲點調(diào)研活動，問民情，解民憂，幫助困難職工解決實際困難41個;開展學雷鋒義務勞動活動，組織30余名自愿者深入退休老職工家庭進行義務勞動，拉近了干部職工關(guān)系。
四是開展豐富多彩的文體活動。開展黨員知識競賽、集體收看警示教育片、雷鋒精神宣傳月活動、黨建專題調(diào)研等一系列豐富多彩的文化活動，進一步豐富干部職工文化生活，不斷激發(fā)干部職工立足崗位當先鋒，愛崗敬業(yè)作表率的熱情。五是開展駐村幫扶工作。積極選派德才兼?zhèn)涞膞名干部下村任支部書記，切實加強駐村建設。加大水利項目政策投入，先后向全縣第一書記駐村鄢崗鎮(zhèn)余寨村、黃柏山林場黃柏山村、工業(yè)園區(qū)南司等村爭取傾斜水土保持綜合治理、農(nóng)村飲水安全等項目資金近_x萬元，為駐村工作提供了強有力的水利支撐。
六是開展黨風廉政建設活動。以打造良好的“專業(yè)形象、服務形象、團結(jié)形象、廉潔形象”等四種水利特色品牌形象為目標，以加強水利建設資金、水費征收管理、工程招標等重要環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理為重點，從抓反腐倡廉宣傳教育入手，堅持以制度管人管事，建立健全教育、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系，加強督導檢查，定期開展水利系統(tǒng)財務狀況清理，不斷提高黨員干部廉潔自律意識，著力營造規(guī)范高效、風清氣正的良好水利發(fā)展環(huán)境，進一步提升水利部門形象。
七是開展黨務政務公開工作。按照固定公開、定期公開的要求，認真收集并及時公開有關(guān)人事調(diào)整、水利資金使用、黨員發(fā)展等重大水利工作事項，切實增強水利工作透明度，確保干部群眾知情權(quán)，強力打造透明開放的水利部門形象。
五、突出工作重點，扎實開展分類定級工作。
按照“五好”基層黨組織的創(chuàng)建標準，堅持突出重點，實事求是，客觀公正的原則，突出“三抓”，有計劃、有組織、分步驟的扎實開展分類定級工作，不斷增強基層黨組織的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
一是深入調(diào)查抓摸底。對基層黨組織建設情況進入深入調(diào)查研摸底，重點調(diào)查組織設置是否合理、人員是否安排到位、活動機制是否健全、經(jīng)費場所保障是否落實、作用發(fā)揮是否充分，找準基層黨組織建設問題和重點。
二是嚴格評選抓定級。根據(jù)分類定級的評選標準，嚴格按照支部自評、群眾測評、局黨委研究評定的程序，對局直_個黨支部的基層組織建設進行分類定級，經(jīng)認真評定，除_寺水庫管理所黨支部評為“較好”外，其余_個黨支部均評為“好”。
三是明確責任抓提升。按照鞏固先進、推進一般、整頓后進的要求，及時組織召開基層黨組織建設專題研討會，表彰鼓勵先進單位，總結(jié)交流先進經(jīng)驗。對評為“較好”的_寺水庫管理所黨支部提出整改意見，明確整改目標，限定整改時限，明確由分管領(lǐng)導主抓、黨支部書記為第一責任人。通過抓整改落實，進一步提升了各基層黨組織建設工作水平，有力推進了水利改革發(fā)展。
六、圍繞工作中心，扎實推進水利事業(yè)科學發(fā)展。
堅持“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，結(jié)合各支部的不同特點，分類指導，緊緊圍繞水利工作，與創(chuàng)先爭優(yōu)、“雙學雙提”等活動有機結(jié)合，扎實開展各具特色的黨建活動，進一步豐富黨建工作內(nèi)涵，切實增強黨建活力。由一把手親自抓、帶頭抓、示范抓，積極推行“我承諾、辦實事、惠民生、促和諧”公開承諾活動，認真開展“規(guī)范服務、文明服務、微笑服務、便捷服務、親情服務、陽光服務”等六項服務活動，扎實開展“黨建工作創(chuàng)五好，水利建設創(chuàng)一流”、“圍繞業(yè)務抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”等活動，認真落實調(diào)查研究，興辦惠民實事，幫助解決具體問題，積極爭做“創(chuàng)業(yè)先鋒”、“敬業(yè)先鋒”、“服務先鋒”。
通過一系列主題鮮明的黨建活動，為水利系統(tǒng)黨建工作注入了新的活力，使黨建工作更好地滲透到水利建設和各項業(yè)務工作中去，全面推進了水利事業(yè)改革發(fā)展。去冬今春農(nóng)田水利基本建設扎實完成，得到市紅杯檢查組的肯定，有望奪取省、市杯牌;水行政綜合執(zhí)法秩序步入正規(guī)化軌道，獲省市多項榮譽;項目爭取工作捷報頻傳，20_年_座水庫除險加固、水土保持綜合治理、農(nóng)村飲水安全等重點水利工程項目相繼成功獲批，爭取投資近__萬元。
小農(nóng)水重點縣建設計劃獲得省批復，有望近期獲批;項目建設成果豐碩，_x等x座水庫除險加固工程完成總工程量的98%，_x兩鎮(zhèn)_x萬人的農(nóng)村飲水安全問題得到解決，全市最大的水產(chǎn)項目_自然保護區(qū)建設扎實實施，山洪災害防治縣級非工程措施建設、抗旱物資采購工程等項目建設全面完成，水土保持工程被水利部評為優(yōu)質(zhì)工程，水保工作獲省先進單位，我縣被確定為全省唯一的全國_個坡改梯工程試點縣之一;水產(chǎn)開發(fā)效益明顯，我縣被確定為全省漁業(yè)重點縣;防汛抗旱工作扎實推進，水利普查順利進入掃尾，全縣19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利站建設工作圓滿完成，水利局支持綜合試驗區(qū)建設、扶貧開發(fā)等多項工作跨入全縣先進行列。
總之，我局黨建工作按照“提高黨員素質(zhì)、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作”的目標要求，取得了突出成效，彰顯了黨建工作活力，水利系統(tǒng)廣大黨員干部作風在實干中得到檢驗，素質(zhì)在實干中得到錘煉，思想在實干中得到提升，理想宗旨信念進一步增強，工作作風不斷改進，規(guī)范和文明服務的水平有新的提高，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到進一步發(fā)揮，水利系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍進一步形成，水利建設事業(yè)呈現(xiàn)蒸蒸日上的良好局面。