基層團(tuán)組織建設(shè)自查報(bào)告(模板17篇)

字號:

    好的報(bào)告需要經(jīng)過認(rèn)真的策劃、準(zhǔn)備和編輯,以確保所傳達(dá)的信息準(zhǔn)確無誤。報(bào)告的寫作應(yīng)注重邏輯性和條理性,避免信息的重復(fù)或不必要的細(xì)節(jié)。下面是一份經(jīng)過認(rèn)真撰寫和修改的報(bào)告,希望對大家的寫作有所啟發(fā)。
    基層團(tuán)組織建設(shè)自查報(bào)告篇一
    黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘,是黨的一切工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!
    工會黨支部在開展標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)活動中,按照學(xué)院黨委要求,結(jié)合實(shí)際、突出重點(diǎn)、創(chuàng)新思路、力求實(shí)效,注重在圍繞中心服務(wù)大局上下功夫,在抓好黨建促“工建”上下功夫,在立足崗位建功立業(yè)上下功夫,在發(fā)揮橋梁紐帶作用上下功夫。
    一、統(tǒng)一思想提高認(rèn)識。組織全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨委文件,充分認(rèn)識開展標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)活動的重要意義和目的。建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化黨支部,是提高黨員的先進(jìn)力、增強(qiáng)黨組織的凝聚力和黨支部的戰(zhàn)斗力的需要。通過標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)活動,使工會黨員的先鋒模范作用明顯提高,黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用明顯增強(qiáng)。對學(xué)院黨委的重要部署和文件精神都能及時(shí)傳達(dá),認(rèn)真貫徹,做到思想和行動上與黨委保持一致;全體黨員能在各項(xiàng)活動中高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,發(fā)揮了先鋒模范作用。
    二、圍繞工作抓黨建,抓好黨建促工建。通過黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),有力的促進(jìn)了工會“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭做知識型職工’’活動的開展。在注重加強(qiáng)工會自身建設(shè)的同時(shí),還注意加強(qiáng)基層工會干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn),共舉辦兩次工會干部培訓(xùn)班,使全院專兼職工會干部,政治業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提高,較好的完成了工會各項(xiàng)工作任務(wù),取得了較好的成績。特別是xxxx年x月,在較短時(shí)間內(nèi),精心籌劃、認(rèn)真準(zhǔn)備,工會同志利用寒假時(shí)間完成了兩會各項(xiàng)籌備工作,在x月初成功的召開了第一屆雙代會。教代會制度的建立,對于推進(jìn)學(xué)院民主政治建設(shè),加強(qiáng)民主管理起到了積極的保障作用。根據(jù)學(xué)院發(fā)展的需要,年末前又召開了一屆二次教代會,討論通過了學(xué)院“十三五’’發(fā)展規(guī)劃和新校園建設(shè)的決議,為學(xué)院實(shí)施十三五規(guī)劃和二次創(chuàng)業(yè)奠定了堅(jiān)實(shí)的政治基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)。
    套好的工作制度、形成一個(gè)好的工作機(jī)制。我們建立了黨支部工作制度,建立健全工會各項(xiàng)規(guī)章制度,每一項(xiàng)工作、每一次活動都明確責(zé)任、落實(shí)任務(wù),規(guī)范運(yùn)作,務(wù)求實(shí)效。工會全體同志在黨員的帶動和影響下,積極工作,熱情服務(wù),團(tuán)結(jié)協(xié)作、樂于奉獻(xiàn)。結(jié)合工作實(shí)際開展支部活動,加強(qiáng)同基層群眾的聯(lián)系。黨員同志帶頭捐款為代理的雷鋒小學(xué)困難學(xué)生助學(xué),不僅解決部分學(xué)習(xí)費(fèi)用,每年春節(jié)還給購買新衣服和學(xué)習(xí)用品。用組織部提供的黨員活動經(jīng)費(fèi)為新農(nóng)村建設(shè)聯(lián)系點(diǎn)購買了“文化大院”活動用品。做到了在服務(wù)學(xué)院工作上顧全局,在服務(wù)教職工上用真情,在自身建設(shè)上求嚴(yán)格,在建功立業(yè)中講奉獻(xiàn),在工作目標(biāo)上爭上游,努力實(shí)現(xiàn)讓教職工滿意,讓領(lǐng)導(dǎo)放心。
    四、發(fā)揮了黨支部在工會各項(xiàng)工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用。隨著時(shí)代的發(fā)展和形勢的變化,賦予工會的職責(zé)越來越多,任務(wù)越來越繁重,標(biāo)準(zhǔn)要求越來越高,面對新形勢、新任務(wù)和新要求,黨支部及支部成員能夠帶頭學(xué)習(xí),帶頭工作、帶頭奉獻(xiàn)。不畏難、不退縮,善于學(xué)習(xí)、勇于實(shí)踐、敢于拼搏,全體黨員在工作上高標(biāo)準(zhǔn),政治上嚴(yán)要求,服務(wù)上講真情。工作中不講價(jià)錢、不計(jì)報(bào)酬、不念得失,經(jīng)常利用節(jié)假日和班后休息時(shí)間開展工作,充分展現(xiàn)出工會黨員的政治意識、大局意識、服務(wù)意識和奉獻(xiàn)精神。在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)和黨員同志的帶動下,工會各項(xiàng)工作取得長足的進(jìn)步,也得到學(xué)院和有關(guān)部門的認(rèn)可。xxxx年獲得學(xué)院關(guān)心就業(yè)工作先進(jìn)單位、長春市教科文衛(wèi)體模范工會、市工會經(jīng)審工作先進(jìn)單位、市慈善工作先進(jìn)單位、全省婦聯(lián)基層組織示苑婦委會等榮譽(yù)稱號,還在長春市職工互助保障工作推進(jìn)會上介紹了經(jīng)驗(yàn)。
    一年來,在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下和組織部的具體指導(dǎo)下,在工會黨支部全體同志的共同努力下,我們雖然按照標(biāo)準(zhǔn)化黨支部的要求去努力、去實(shí)踐,也做了一些工作,但是按黨委要求還有一些差距。在學(xué)習(xí)中有以干帶學(xué)的現(xiàn)象,強(qiáng)調(diào)自學(xué)多,集中學(xué)習(xí)少;在黨支部活動中缺乏創(chuàng)新,傳統(tǒng)形式多,自創(chuàng)形式少;在工會工作中也存在忙于具體工作多,研究和創(chuàng)新工作思路少的問題,我們將在今后的工作中加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高,把工會黨支部真正建設(shè)成制度堅(jiān)持好、作用發(fā)揮好、任務(wù)完成好、群眾反映好的先進(jìn)黨支部。
    半年來,局黨組在縣委的正確指導(dǎo)下切實(shí)把黨建工作作為第一要務(wù)來抓,在推動基層黨建工作上取得良好成績,但還存在一下問題。
    (一)機(jī)關(guān)黨建文化建設(shè)無亮點(diǎn)。上半年我局搬入新辦公樓后,投入了大量經(jīng)費(fèi)為黨員活動室添置了桌椅、書柜等實(shí)施設(shè)備,做到了“六有”,但機(jī)關(guān)黨建文化建設(shè)離縣直機(jī)關(guān)工委要求的“五個(gè)文化”還有差距,特別是沒有將“五個(gè)文化”與安全生產(chǎn)行業(yè)公號“老秘帶你寫材料”整理特色結(jié)合起來。機(jī)關(guān)黨建文化也著重在抓學(xué)習(xí)、抓制度、抓服務(wù)等基礎(chǔ)黨建文化上,沒能與精神文化、廉政文化、環(huán)境文化統(tǒng)籌協(xié)調(diào),導(dǎo)致機(jī)關(guān)黨建文化形式單一、無亮點(diǎn)、無特色。
    (二)個(gè)別黨員干部工作作風(fēng)問題有所反彈。教育實(shí)踐活動結(jié)束后,個(gè)別黨員干部認(rèn)為反“四風(fēng)”、強(qiáng)作風(fēng)的旋風(fēng)刮過了,就有了松口氣、歇一歇的思想,來遲走早、工作懶散、拖拖拉拉、不在狀態(tài)的現(xiàn)象有所反彈。個(gè)別黨員干部沒有認(rèn)識到作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上的重要性,對持續(xù)推進(jìn)“四風(fēng)”問題整改和慵懶散浮拖專項(xiàng)治理的認(rèn)識不到位。
    (三)聯(lián)系服務(wù)群眾不夠。我局雖然出臺了改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾工作制度,對全局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層調(diào)研、走訪慰問困難群眾提出了相關(guān)要求,但大部分黨員干部都只是將雞苗、魔芋種送到了自己結(jié)對幫扶戶的手中,忽略了平常的慰問和關(guān)懷。在局黨組與英明村黨支部的結(jié)對共建上,方式方法單一,僅僅只為該村解決了辦公設(shè)施經(jīng)費(fèi),在走訪調(diào)研、談心交心、上黨課、講政策等方面還做得不夠。
    根據(jù)縣委組織部《關(guān)于開展基層黨建重點(diǎn)工作半年自查的通知》要求,局黨組高度重視,迅速行動,對全局基層黨建重點(diǎn)工作開展了全面自查,現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:
    (一)突出領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),營造良好的政治生態(tài)環(huán)境。
    按照縣委統(tǒng)一部署,結(jié)合開展主題教育活動要求,局黨組全面落實(shí)中央、省、市、縣從嚴(yán)管黨治黨重大部署,堅(jiān)決貫徹省委《嚴(yán)守政治規(guī)矩嚴(yán)明政治紀(jì)律加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)十項(xiàng)規(guī)定》,進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正、崇廉尚實(shí)、干事創(chuàng)業(yè)、遵紀(jì)守法的良好政治生態(tài)環(huán)境。
    三是扎實(shí)開展大討論,成果顯著。局黨組高度重視開展“新常態(tài)新習(xí)慣新作為”大討論活動,組織全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神,黨的十九屆歷次全會精神,和全省領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)工作會議精神等,共開展專題學(xué)習(xí)3次9個(gè)學(xué)時(shí),專題討論3場,形成成果35篇。
    (二)突出基層黨建工作問題整改,增強(qiáng)基層黨組織政治服務(wù)功能。
    1、開展“三轉(zhuǎn)三進(jìn)”,增強(qiáng)黨員志愿服務(wù)活動針對性。一是轉(zhuǎn)方式,走進(jìn)農(nóng)村搞幫扶。走進(jìn)農(nóng)村幫助“三留守”家庭及困難農(nóng)戶助農(nóng)搶收1次;每位黨員干部到精準(zhǔn)扶貧村開展幫扶2次以上,為35戶建卡貧困戶戶平提供魔芋種100斤,贈送脫溫雞20只,確保建卡貧困戶均增收500元;二是轉(zhuǎn)思路,走進(jìn)社區(qū)治環(huán)境。
    全局黨員干部改變了以往應(yīng)付檢查、走形式、走過場的錯(cuò)誤思想,身體力行做好文明勸導(dǎo)、清掃街道等志愿服務(wù)活動。局班子成員率先垂范,帶領(lǐng)2-3名黨員干部到杜里社區(qū)和西城社區(qū)進(jìn)行環(huán)境衛(wèi)生整治4次;三是轉(zhuǎn)服務(wù),走進(jìn)企業(yè)送安全。今年以來,我局轉(zhuǎn)變服務(wù)方式,走進(jìn)港華燃?xì)?、大通等企業(yè)宣講新修訂的《安全生產(chǎn)法》3次,發(fā)放安全知識宣傳讀本5000冊、宣傳撲克500副,宣傳環(huán)保袋1000個(gè),提升企業(yè)從業(yè)人員的安全意識和自我安全防護(hù)能力。
    2、建立健全組織生活制度,實(shí)現(xiàn)黨內(nèi)組織生活規(guī)范化、嚴(yán)肅化。局黨組根據(jù)《xx市嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活十條措施》,制定了《縣安監(jiān)局黨內(nèi)組織生活制度》,把黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活情況作為年度考核評優(yōu)、民主評議黨員的重要依據(jù),要求全年至少開展組織生活會不少于4次,確保黨內(nèi)組織生活有序有效進(jìn)行。截至目前,全局共開展組織生活2次,開展民主評議黨員1次。
    3、加大黨建基層基礎(chǔ)建設(shè),不斷優(yōu)化局黨支部結(jié)構(gòu)。一是籌備了機(jī)關(guān)支委進(jìn)行改選工作,計(jì)劃選用政治業(yè)務(wù)素質(zhì)高的黨組成員和黨員共5人專門負(fù)責(zé)黨建工作;二是抓好黨建文化,落實(shí)40平米黨建陣地,添置桌椅、電視、書柜、書籍等硬件設(shè)施,做到“六有”。在局機(jī)關(guān)各辦公室懸掛廉潔圖片、廉政警示語20幅;三是嚴(yán)格按照黨費(fèi)繳納比例,黨員干部每季度按時(shí)足額上繳黨費(fèi),每半年及時(shí)向機(jī)關(guān)工委黨費(fèi)賬戶上繳黨費(fèi),并及時(shí)進(jìn)行公示;四是接通“黨員e家”網(wǎng)絡(luò)教育平臺,要求黨員干部在線自學(xué)不少于12學(xué)時(shí),將黨員在線學(xué)習(xí)情況納入各股室2015年度目標(biāo)考核中。
    (三)突出惠民聚心,扎實(shí)開展“走基層”活動。
    1、建立三本臺賬,切實(shí)化解基層群眾矛盾。我局機(jī)關(guān)干部積極深入到幫扶村,了解群眾的困難和訴求,將收集的情況進(jìn)行分類匯總,建立完善了“三本臺賬”,把各類問題分別落實(shí)到黨員干部頭上,實(shí)行責(zé)任到人、包干到戶,及時(shí)解決群眾疾苦,快速化解群眾矛盾。
    2、扎實(shí)開展精準(zhǔn)扶貧,認(rèn)真做好“雙結(jié)對”工作。一是組織機(jī)關(guān)黨員干部多次深入幫扶村走訪所聯(lián)系的困難群眾,了解他們的基本情況和致貧原因,為其制定了切實(shí)可行的發(fā)展規(guī)劃和脫貧方案;二是局機(jī)關(guān)落實(shí)專職的駐村幫扶干部,成立幫扶工作隊(duì),建立了黨員干部與建卡貧困戶一對一幫扶,確保責(zé)任到人;三是為貧困戶提供資金、項(xiàng)目、技術(shù)和信息等幫扶。
    單位及機(jī)關(guān)黨員干部先后為英明村35戶建卡貧困戶發(fā)放慰問金、提供魔芋種100斤/戶、贈送脫溫雞20只/戶;四是為結(jié)對共建的英明村黨支部,爭取資金3萬元翻修村活動陣地,爭取組道路建設(shè)項(xiàng)目資金80萬元,爭取人畜飲水項(xiàng)目資金14。8萬元。
    3、全面落實(shí)社區(qū)“雙報(bào)到”制度,積極開黨員志愿活動。我局黨員干部均完成了到所在社區(qū)的“雙報(bào)到”登記,主動認(rèn)領(lǐng)公益崗位19個(gè)。組織黨員干部開展黨員義工日活動2次,打掃社區(qū)清潔衛(wèi)生5次,開展文明勸導(dǎo)5次,慰問孤寡老人、貧困老黨員4人,到企業(yè)發(fā)放新修訂的《安全生產(chǎn)法》等宣傳資料5000余份,開展為汽車站旅客發(fā)放安全知識宣傳單、提供熱水活動1次。
    針對上述存在的問題,下半年局黨組將嚴(yán)格按照縣委、縣委組織的安排部署,扎實(shí)搞好基層黨建工作。
    (一)創(chuàng)新機(jī)關(guān)黨建文化建設(shè)。將黨建文化、精神文化、廉政文化、環(huán)境文化、低碳文化“五個(gè)文化”與安全生產(chǎn)行業(yè)特色文化相結(jié)合,打造安全文化特色品牌,結(jié)合六月安全生產(chǎn)月、新《安全生產(chǎn)法》的宣貫、安全社區(qū)創(chuàng)建及安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動,持續(xù)推進(jìn)安全文化“五進(jìn)”,打造安全文化特色品牌基地6個(gè)。
    (二)繼續(xù)推進(jìn)教育實(shí)踐“回頭看”,持續(xù)整改四風(fēng)問題。嚴(yán)格實(shí)行銷號整改制度,重點(diǎn)整治班子存在的“綜合監(jiān)管不到位,效果不明顯”、“對中介結(jié)構(gòu)監(jiān)督不力”等2項(xiàng)長期整改事項(xiàng),確保班子和個(gè)人所有整改承諾兌現(xiàn);持續(xù)開展“9+3+3+6”、領(lǐng)導(dǎo)干部收受紅包禮金、濫發(fā)獎金工資補(bǔ)貼、違規(guī)購置使用車輛、庸懶散浮拖、選人用人突出問題等7個(gè)方面專項(xiàng)整治,深入查找工作中存在的每個(gè)細(xì)小問題,決不讓問題出現(xiàn),絕不讓問題反彈。組織學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于反腐倡廉的一系列重要講話精神,宣樹一批單位黨員干部在作風(fēng)紀(jì)律、反腐倡廉方面的先進(jìn)典型,從嚴(yán)落實(shí)“三早“預(yù)警機(jī)制,始終保持反“四風(fēng)”、改作風(fēng)高壓態(tài)勢,形成強(qiáng)大震懾力。
    (三)繼續(xù)加大聯(lián)系服務(wù)群眾力度。嚴(yán)格落實(shí)縣委關(guān)于直接聯(lián)系服務(wù)群眾各項(xiàng)規(guī)定,扎實(shí)推進(jìn)“走基層”活動和精準(zhǔn)扶貧工作。繼續(xù)協(xié)調(diào)各方確保為東溪鎮(zhèn)英明村爭取的村道路硬化資金到位,完成3公里村道路硬化工程,健全落實(shí)“一建兩雙三服務(wù)”機(jī)制,促進(jìn)“走基層”常態(tài)化,確保活動真正走進(jìn)基層,走進(jìn)百姓,貼近群眾,惠及群眾。
    1、我院基層黨組織情況我院目前有黨總支1個(gè),黨支部2個(gè),
    2、我院黨建工作主要做法(1)建立基層黨組織。我院建有教師黨支部1個(gè),學(xué)生黨支部1個(gè),充分有效發(fā)揮黨組織的示范引導(dǎo)作用。
    (2)明確各支部書記的主體責(zé)任,建立綜合考核評價(jià)體系。嚴(yán)格落實(shí)黨支部書記實(shí)行黨建工作第1責(zé)任人制度,逐漸構(gòu)成黨建工作1級抓1級、層層抓落實(shí)的格局。根據(jù)上級安排展開黨建工作的綜合考核評價(jià),把黨建工作納入各支部書記敘職、評議、考核的全進(jìn)程,作為干部培養(yǎng)、使用、賞罰的重要根據(jù)。
    (3)做好發(fā)展黨員和黨員教育管理工作。在發(fā)展黨員工作中,堅(jiān)持以大學(xué)生和青年教師為重點(diǎn),以確保發(fā)展質(zhì)量為條件,重在培養(yǎng)。在發(fā)展黨員工作進(jìn)程中,實(shí)行黨總支書記聯(lián)系基層黨組織、參加支部大會討論、與新黨員談話、實(shí)行會前預(yù)審和審批等規(guī)定和制度,對基層黨組織不斷提要求,積極溝通交換,具體加以指點(diǎn),嚴(yán)格把關(guān),確保發(fā)展黨員的質(zhì)量。
    結(jié)合我院實(shí)際,通過官網(wǎng)、qq群、培訓(xùn)班等方式定期對黨員進(jìn)行教育管理,圍繞學(xué)校教學(xué)工作以展開“黨員責(zé)任崗”、“爭先創(chuàng)優(yōu)”“3亮3比3評”等活動為載體,充分發(fā)揮黨員教職員工的作用,使黨員教職工成為我校師德的楷模,教書育人的模范、師生的榜樣。定期組織部份優(yōu)秀學(xué)生和年輕教師入黨積極份子培訓(xùn)班,進(jìn)1步擴(kuò)大黨支部在師生中的影響。
    (4)不斷完善黨內(nèi)生活各項(xiàng)制度。建立健全1系列黨建工作制度,如黨支部工作職責(zé)制度,黨員教育管理制、黨費(fèi)收繳制度、“3會1課”、民主生活會、民主評議黨員等黨內(nèi)生活制度。學(xué)院黨組織積極采取措施,切實(shí)加強(qiáng)教師隊(duì)伍的思想道德建設(shè),引導(dǎo)他們用馬克思主義指點(diǎn)教學(xué)管理工作,全面推動素質(zhì)教育,把教書與育人結(jié)合起來。
    3、我?;鶎狱h建工作中存在的主要問題(1)思想認(rèn)識不到位,黨建工作缺少規(guī)范。我校有的黨組織負(fù)責(zé)人對黨組織的設(shè)置不明確,對黨組織作用的發(fā)揮認(rèn)識不深,主動性不強(qiáng),積極性不高,抓黨建不夠熱忱。從事黨務(wù)工作者主體多是輔導(dǎo)員,他們年輕,有工作熱忱,但缺少經(jīng)驗(yàn),對黨員發(fā)展程序不夠熟練,業(yè)務(wù)能力亟待提高,整體水平有待進(jìn)1步提升。
    (2)黨組織的作用地位不突出。有的黨組織負(fù)責(zé)人對黨在民辦學(xué)校中究竟發(fā)揮甚么作用熟習(xí)不清,致使工作不知如何下手;有的方法落后,不知如何調(diào)劑工作方法和思路,不會展開黨建工作。
    (3)專職黨務(wù)工作人員少。我校黨務(wù)工作者多為兼職,他們大部份時(shí)間忙于教學(xué)、學(xué)生工作,很難把支部工作做到四平八穩(wěn),盡善盡美。對支部的“3會1課”制度、黨員教育培養(yǎng)、黨支部活動、黨員管理等各項(xiàng)工作很難全部落到實(shí)處。
    (4)黨員作用發(fā)揮不明顯。有的黨員“雇工”思想嚴(yán)重,認(rèn)為在民辦學(xué)校拿了老板的工資,就應(yīng)當(dāng)作好自己的本職工作,上好課、教好書,要不然,對發(fā)揮黨員作用看得不是很重。還有的放松了本身的政治要求,把自己混淆于普通大眾,長時(shí)間不轉(zhuǎn)組織關(guān)系,不過組織生活,乃至連黨費(fèi)都不愿按時(shí)交納。由因而民辦學(xué)校,教職工隊(duì)伍活動性大,人員不穩(wěn)定,這在1定程度上也影響了黨員的教育管理。
    4、找準(zhǔn)我校黨建切入點(diǎn),努力探索我校黨建新門路(1)進(jìn)1步提高思想認(rèn)識,不斷加強(qiáng)黨對民辦學(xué)校黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)。要充分認(rèn)識到加強(qiáng)民辦學(xué)校黨建工作是夯實(shí)黨的基礎(chǔ),鞏固黨的執(zhí)政地位的迫切需要,是擴(kuò)大黨的工作領(lǐng)域,提高黨建工作水平的需要。不斷加強(qiáng)我校黨建工作,充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用,也是增進(jìn)我校健康發(fā)展的有力保證。
    (2)進(jìn)1步規(guī)范管理,完善黨支部本身建設(shè)。學(xué)校今年計(jì)劃從行政層、教學(xué)骨干中的黨員選擇黨務(wù)、教學(xué)等工作經(jīng)驗(yàn)豐富的人員擔(dān)負(fù)黨支部班子成員。進(jìn)1步構(gòu)建學(xué)校黨支部和學(xué)校治理層有機(jī)結(jié)合的治理體制,便于黨務(wù)治理和教務(wù)治理的結(jié)合。從制度的建設(shè)入手,抓好黨支部規(guī)范建設(shè)。建立健全了支部“3會1課”、黨員目標(biāo)治理、黨員干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)、黨員活動制度,嚴(yán)格實(shí)行崗位責(zé)任制、民主評議制度和黨員議事制度,嚴(yán)格黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)制度,及時(shí)做好黨組織關(guān)系的接轉(zhuǎn),嚴(yán)格黨內(nèi)生活,增進(jìn)黨支部規(guī)范化建設(shè)。明確黨員組織關(guān)系,對教職工活動性強(qiáng)的特點(diǎn),要求凡工作時(shí)間滿半年以上的,都要將組織關(guān)系轉(zhuǎn)到我校。
    (3)強(qiáng)化培訓(xùn)教育機(jī)制,增強(qiáng)黨員隊(duì)伍的戰(zhàn)役力1、認(rèn)真展開思想政治工作,確保教師隊(duì)伍穩(wěn)定。黨委要求各黨支部積極探索思想政治工作新途徑,加強(qiáng)對民辦學(xué)校教師的理想信心、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)技能教育。今年還將繼續(xù)舉行培訓(xùn)班、組織外出考察學(xué)習(xí)等活動,增進(jìn)教職員工政治思想覺悟的提高,提高他們教書育人水平。
    2、繼續(xù)展開紅色圣地、黨日活動等主題教育,提高黨員隊(duì)伍素質(zhì)。校黨委繼續(xù)通過展開情勢多樣的主題活動抓好黨員教育提高素質(zhì),為黨組織發(fā)揮作用打好基礎(chǔ)。在深入學(xué)習(xí)黨的108屆6中全會、____總書記系列講話精神活動中,要求各黨支部開辟學(xué)習(xí)陣地,組織黨員教職工聯(lián)系實(shí)際,泛論推動學(xué)校健康快速發(fā)展的思想與建議;繼續(xù)組織黨員和工、團(tuán)班子成員,前往革命圣地參觀學(xué)習(xí)。去年按我校“兩學(xué)1做”學(xué)習(xí)教育安排,商貿(mào)學(xué)院等黨總支組織參觀小崗村、渡江戰(zhàn)役記念館、重溫入黨誓辭等活動,廣大黨員紛紜表示1定要牢記革命先烈的勞苦功高,堅(jiān)定理想信心,通過1系列活動的展開不斷提高我校黨員隊(duì)伍素質(zhì),進(jìn)1步增強(qiáng)黨員教職工在民辦學(xué)校工作的責(zé)任感和使命感。
    3、繼續(xù)做好發(fā)展黨員工作,增強(qiáng)黨員隊(duì)伍的生氣與活力。把發(fā)展黨員工作與培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干結(jié)合起來,重視吸收優(yōu)秀份子入黨。定期組織培訓(xùn)入黨積極份子、年輕骨干教師和優(yōu)秀學(xué)生,聯(lián)系學(xué)校實(shí)際,組織他們學(xué)習(xí)黨的線路、方針、政策和學(xué)習(xí)黨章、黨規(guī)、黨的108屆6中全會精神,引導(dǎo)他們積極向黨組織靠攏。**年學(xué)校有近1500名師生向黨組織遞交了入黨申請書。
    (4)健全聯(lián)動機(jī)制,增強(qiáng)黨在民辦學(xué)校中的推動力。
    在工作中,把群團(tuán)建設(shè)納入黨建工作計(jì)劃,積極強(qiáng)化黨群團(tuán)的密切配合,構(gòu)成協(xié)力,為黨組織發(fā)揮作用提供良好大眾基礎(chǔ)和外部環(huán)境。
    1、搭建平臺,加強(qiáng)對大學(xué)生的思想政治教育。學(xué)校黨組織確立“以德育為核心”的觀念,通過主題班會、團(tuán)隊(duì)活動、明德大講堂、展開“學(xué)雷鋒精神,樹時(shí)期新風(fēng)”、和黨團(tuán)記念日的專題學(xué)習(xí)等載體,對學(xué)生進(jìn)行愛國主義教育、革命傳統(tǒng)主義教育和法制教育,激起團(tuán)員青年的政治熱忱,引導(dǎo)團(tuán)員青年積極向黨組織靠攏,獲得了明顯的效果。**年我校共舉行明德大講堂4次,受教育學(xué)生達(dá)**多人。計(jì)算機(jī)工程學(xué)院學(xué)生黨支部等常常組織黨員和團(tuán)員青年展開忘我奉獻(xiàn)活動,深入街區(qū)進(jìn)行打掃環(huán)境衛(wèi)生,慰勞孤寡老人,進(jìn)1步增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識。
    2、展開幫扶,精準(zhǔn)扶貧,解決貧困學(xué)生困難。學(xué)校黨支部組織黨群團(tuán)給予貧困學(xué)生關(guān)心和幫助,減免部份學(xué)費(fèi)、住宿費(fèi),學(xué)校還設(shè)立多個(gè)勤工助學(xué)崗位,幫助貧困學(xué)生,**年訪問貧困生家庭達(dá)40個(gè)。
    3、以活動為載體,發(fā)揚(yáng)教職工的主人翁精神。根據(jù)我校發(fā)展?fàn)顟B(tài),黨支部依托工會發(fā)動教職工積極其學(xué)校出謀獻(xiàn)策,對學(xué)校發(fā)展計(jì)劃提出公道化建議。學(xué)校舉行了第2次教學(xué)工作會議暨迎接本科教學(xué)工作合格評估動員大會,廣大師生黨員積極建言獻(xiàn)策,為學(xué)校在拓展生源和改進(jìn)教育方法等方面提出了很多寶貴建議。學(xué)校通過舉行教師節(jié)座談會、文藝晚會、教工運(yùn)動會等多種文體活動,豐富了全部教職員工的生活,增進(jìn)了教職工隊(duì)伍團(tuán)結(jié)向上氛圍的構(gòu)成,提高了黨、工、團(tuán)組織的影響力和凝聚力,增進(jìn)了黨組織和群團(tuán)組織聯(lián)動發(fā)展。
    基層團(tuán)組織建設(shè)自查報(bào)告篇二
    開展基層組織建設(shè)年活動,是中央、省委和縣委深入貫徹落實(shí)黨的十七大精神,全面鞏固和發(fā)展創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果,以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)基層黨的建設(shè)的一項(xiàng)重要舉措。按照縣委的統(tǒng)一安排部署,我局結(jié)合實(shí)際,突出重點(diǎn),扎實(shí)開展了這次活動。為鞏固前期活動成果,查找自身不足,推動今后更加順利開展此項(xiàng)工作,現(xiàn)將我局開展基層組織建設(shè)年情況報(bào)告如下:
    (一)設(shè)立工作機(jī)構(gòu),落實(shí)工作責(zé)任。為了加強(qiáng)對基層組織活動年活動的組織和領(lǐng)導(dǎo),局黨組成立了以黨組書記為組長,黨組成員為副組長,各崗室負(fù)責(zé)人為成員的基層組織建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)全局基層組織活動年的組織和領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)日常事務(wù)工作,組織指導(dǎo)基層組織建設(shè)年開展情況。
    (二)制定實(shí)施方案,細(xì)化任務(wù)措施。根據(jù)中央、市委和縣委要求,結(jié)合實(shí)際,印發(fā)了《黎族自治縣財(cái)政局開展基層組織建設(shè)年實(shí)施方案》,提出了我局開展基層組織建設(shè)年的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求、方法步驟、工作任務(wù)及保障措施?!秾?shí)施方案》為順利開展基層組織建設(shè)年提供了正確的指導(dǎo)。
    (三)召開動員大會,營造活動氛圍。為全面推進(jìn)基層組織建設(shè)年的開展,局黨組組織召開了開展基層組織建設(shè)年動員大會,財(cái)政支部、會計(jì)中心支部支部負(fù)責(zé)人、機(jī)關(guān)干部職工參加了這次會議。會議首先解讀了中央、省委和縣委關(guān)于基層組織建設(shè)年會議和文件精神,然后對我局基層組織建設(shè)年的工作任務(wù)、實(shí)施步驟、方法措施進(jìn)行了安排部署。強(qiáng)調(diào)了基層組織建設(shè)年的重要性,要求各支部要根據(jù)實(shí)際豐富活動載體,使這項(xiàng)工作落到實(shí)處,使全局基層黨組織戰(zhàn)斗力得到提高,干部隊(duì)伍能力得到加強(qiáng),黨員黨性得到鍛煉,黨建制度化水平得到提升。
    (一)加強(qiáng)宣傳,營造氛圍。
    一是利用財(cái)政局一樓兩個(gè)led電子顯示屏開展宣傳,大力營造基層組織建設(shè)年活動的濃厚氛圍。為了使基層組織建設(shè)年活動深入人心,二是積極配合做好對外宣傳工作,積極主動向縣新聞辦、省財(cái)政廳投送新聞稿件,及時(shí)刊發(fā)基層組織建設(shè)年活動的簡報(bào)、通訊和圖片,對特色亮點(diǎn)工作進(jìn)行宣傳報(bào)道。
    (二)摸底調(diào)查,查找問題。
    我局認(rèn)真組織開展了基層組織現(xiàn)狀大調(diào)查和群眾工作薄弱環(huán)節(jié)大排查,大調(diào)查主要針對基層黨組織當(dāng)前存在的突出問題,對領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨員先鋒作用的發(fā)揮、黨員發(fā)展教育管理、支部活動開展情況、干部激勵保障機(jī)制、干群關(guān)系等方面作深入查找。發(fā)放了問卷調(diào)查表、民主測評表,特別是對老干部、老黨員、困難黨員三類人員進(jìn)行個(gè)別座談,全面、深刻、真實(shí)了解基層黨組織現(xiàn)狀;大調(diào)查后,建立起了基層組織現(xiàn)狀和群眾工作薄弱環(huán)節(jié)兩個(gè)臺帳。
    (三)整改落實(shí),解決問題。
    根據(jù)自身存在薄弱環(huán)節(jié)和現(xiàn)狀,制定相應(yīng)的整改落實(shí)措施,并嚴(yán)格按照既定目標(biāo)組織實(shí)施。針對支部存在問題,迅速到各支部檢查指導(dǎo)基層組織建設(shè)年各項(xiàng)工作,幫助各支部切實(shí)解決自身問題,提高基層組織戰(zhàn)斗力和凝聚力。督查中發(fā)現(xiàn)縣會計(jì)中心支部個(gè)別干部存在工作懶散等問題,經(jīng)黨組研究后,迅速配好會計(jì)中心支部班子,開展整改,使支部能力得到迅速提高。相應(yīng)解決了部分存在的問題,整個(gè)活動切實(shí)獲得實(shí)效。
    (四)豐富載體,增強(qiáng)體系。
    一是嚴(yán)格執(zhí)行工作承諾,承諾要具體,組織干部職工根據(jù)當(dāng)前中心工作和崗位職責(zé)進(jìn)行承諾,并上墻公開,接受群眾監(jiān)督;二是根據(jù)創(chuàng)新爭優(yōu)工作的進(jìn)展,組織開展評選“黨員示范集體”和“黨員先鋒崗”活動,定期召開組織生活會和支部書記會,根據(jù)承諾事項(xiàng)完成情況,評選出“黨員示范集體”和“黨員先鋒崗”并上墻公示。每月評選結(jié)果納入個(gè)人年度考核。通過一講二評三公示,做實(shí)創(chuàng)先爭優(yōu)活動,促進(jìn)工作、學(xué)習(xí)作風(fēng)轉(zhuǎn)變,加快科學(xué)發(fā)展,讓廣大群眾真切感受到創(chuàng)先爭優(yōu)活動帶來的新變化、新氣象。
    通過努力,我局基層組織建設(shè)年活動前期工作取得了階段性成效,主要體現(xiàn)在四個(gè)方面:一是責(zé)任意識有所增強(qiáng)。廣大干部對各自職責(zé)有了更加深刻的認(rèn)識,事業(yè)心和責(zé)任感有所增強(qiáng),拖沓渙散、相互推諉的現(xiàn)象有較大改觀。二是自律意識有所增強(qiáng)。絕大多數(shù)機(jī)關(guān)干部的組織紀(jì)律觀念有所增強(qiáng),能嚴(yán)格自律,言行規(guī)范,遵章守紀(jì),自覺維護(hù)機(jī)關(guān)和自身形象。遲到早退、上班期間做與工作無關(guān)的事等現(xiàn)象較以前明顯減少。三是宗旨意識有所增強(qiáng)。多數(shù)機(jī)關(guān)干部的服務(wù)意識得有了較為明顯的增強(qiáng),服務(wù)態(tài)度進(jìn)一步端正,對辦事群眾以禮相待,熱情服務(wù)。四是服務(wù)能力有所增強(qiáng)。增強(qiáng)了服務(wù)意識,提高了業(yè)務(wù)工作能力、依法行政能力和解決問題的能力。
    學(xué)歷黨員少;男黨員多,女黨員少;外出流動年輕黨員多,長期在家年輕黨員少,極大地影響了農(nóng)村基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的發(fā)揮。
    (一)進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),確保與工作統(tǒng)籌推進(jìn)。找準(zhǔn)工作結(jié)合點(diǎn),豐富載體,深化主題活動,確保基層組織建設(shè)與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展兩手抓,兩手硬。繼續(xù)加強(qiáng)對基層組織建設(shè)年活動的領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)一步明確工作責(zé)任,細(xì)化工作措施,加強(qiáng)人力和財(cái)政保障,督促黨員干部自覺把思想和行動統(tǒng)一到縣委、縣政府的決策部署上來。加強(qiáng)與上級領(lǐng)導(dǎo)、掛聯(lián)部門的協(xié)調(diào)溝通,打造亮點(diǎn)工作。
    (二)進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳,確保提高黨員干部知曉度。加大經(jīng)費(fèi)投入,拓展宣傳形式,營造更加濃厚的宣傳氛圍,注重加強(qiáng)對流動黨員的宣傳教育,切實(shí)增強(qiáng)全局黨員干部抓好基層組織建設(shè)年工作的自覺性和責(zé)任感。
    (三)進(jìn)一步突出重點(diǎn),確保工作出特色、顯亮點(diǎn)。堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)基層組織建設(shè)年工作,做到常規(guī)工作有創(chuàng)新、重點(diǎn)工作有特色、整體工作有突破。一是堅(jiān)持“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”,指導(dǎo)黨支部圍繞中心、服務(wù)大局,準(zhǔn)確把握黨建工作的科學(xué)定位、整體布局和重點(diǎn)任務(wù),使基層黨組織建設(shè)更好地服從和服務(wù)于黨的中心任務(wù),與經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)同部署、同檢查、同考核。二是圍繞加強(qiáng)社會管理抓基層組織建設(shè)。堅(jiān)持過去行之有效的工作機(jī)制,結(jié)合這次基層組織建設(shè)年活動,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),探索創(chuàng)新,協(xié)調(diào)解決群眾遇到的困難和各種訴求,主動作為,狠抓落實(shí),解決群眾生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難和問題,確保把問題糾紛化解在基層。三是圍繞服務(wù)群眾、保障民生抓基層組織建設(shè)。圍繞群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,突出重點(diǎn)抓基層組織建設(shè),繼續(xù)開展好為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)活動,抓好問題整改,發(fā)揮“黨員先鋒崗”示范帶動作用,努力讓人民群眾更加滿意。四是圍繞加強(qiáng)班子抓基層組織建設(shè)。督促黨員干部加強(qiáng)與各黨支部的聯(lián)系,深入到一線抓黨建、破難題、促發(fā)展、惠民生、保穩(wěn)定。確保各黨支部書記起到模范帶頭作用,實(shí)現(xiàn)黨支部有戰(zhàn)斗力、黨員隊(duì)伍有活力、黨支部運(yùn)行有保障力,科學(xué)發(fā)展創(chuàng)先爭優(yōu)的目標(biāo)要求。
    (四)進(jìn)一步查缺補(bǔ)漏,確保薄弱環(huán)節(jié)大提升。認(rèn)真對照上級要求,全面排查,分類建檔,落實(shí)專人,注重整體,集中人力物力精力確保薄弱環(huán)節(jié)有效提升。
    (五)進(jìn)一步加強(qiáng)督查指導(dǎo),確保工作成效。堅(jiān)持定期不定期的督查指導(dǎo),建立條塊結(jié)合,上下協(xié)調(diào)的督查機(jī)制,確保每項(xiàng)工作落到實(shí)處。
    基層團(tuán)組織建設(shè)自查報(bào)告篇三
    為貫徹落實(shí)區(qū)委組織部《關(guān)于在全區(qū)開展基層組織建設(shè)年活動的實(shí)施意見》(涼辦發(fā)[20xx]16號)精神,全面加強(qiáng)我?;鶎咏M織建設(shè),提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平,為我校教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織、思想、隊(duì)伍保證,學(xué)校黨支部高度重視,成立了以黨支部書記為組長的基層組織建設(shè)年活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組,學(xué)校黨支部召開全體黨員大會,參考標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了自查自評工作。
    為保證基層組織建設(shè)年活動的順利進(jìn)行,我校黨支部及時(shí)召開了工作安排會。會議要求各黨員深化思想認(rèn)識,增強(qiáng)抓好基層組織建設(shè)年工作的責(zé)任感,緊密結(jié)合實(shí)際,全面落實(shí)基層組織建設(shè)年各項(xiàng)任務(wù)。當(dāng)前至本月底要在深入調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,認(rèn)真做好“聯(lián)校聯(lián)生,強(qiáng)教為民”工作。重點(diǎn)圍繞“基本組織建立好、基本隊(duì)伍建設(shè)好、基本活動開展好、基本制度執(zhí)行好、工作業(yè)績好、群眾反映好”的要求,采取“黨組織自評、黨員群眾評議、上級黨組織評定”的方法,實(shí)行支部自評、黨員評、群眾評、服務(wù)對象評。同時(shí),通過開展分類定級,激發(fā)我支部向先進(jìn)黨組織學(xué)習(xí),形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。
    現(xiàn)就我支部的自查工作作如下匯報(bào)。
    新華鄉(xiāng)李府小學(xué)黨支部現(xiàn)有黨員11名,配有支部書記一名、支部委員兩名。其中35歲以下7人,36-45歲2人,46-56歲2人,是一支有著年輕活力的開拓型黨員隊(duì)伍。自支部建成以后,在上級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,積極加強(qiáng)支部建設(shè),建立健全和不斷完善組織制度,不斷加強(qiáng)黨的理論知識的學(xué)習(xí),發(fā)展黨員工作正常規(guī)范,扎實(shí)開展黨的各項(xiàng)工作,努力構(gòu)建良好支部環(huán)境,黨群關(guān)系密切,在教育教學(xué)活動中充分發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范帶頭作用。
    通過座談會、發(fā)放調(diào)查問卷、個(gè)別訪談等形式,對黨支部基本組織建立、基本隊(duì)伍建設(shè)、基本活動開展、基本制度執(zhí)行、基本保障落實(shí)、工作業(yè)績、群眾反映等進(jìn)行調(diào)查摸底,經(jīng)梳理后如下:
    (1)、黨組織設(shè)置合理,希望繼續(xù)發(fā)揚(yáng)。
    (2)、加強(qiáng)班子建設(shè)。
    (3)、制度雖健全,但還需與時(shí)俱進(jìn)。
    (4)、把組織的發(fā)展工作做到常態(tài)化。
    (5)、爭取經(jīng)費(fèi),多開展黨員活動。
    (6)、加強(qiáng)黨建工作,充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
    (7)、希望繼續(xù)在加強(qiáng)和發(fā)揮黨組織的作用上下功夫。
    針對存在的問題、意見和建議,我支部及時(shí)召開了意見匯總反饋會,結(jié)合我支部實(shí)際,擬出了相關(guān)整改措施如下:
    (1)、不斷加強(qiáng)完善黨支部組織制度。
    (2)、爭取上級支持,努力改善黨員活動重要條件。
    (3)、借助“創(chuàng)先爭優(yōu)”和基層組織建設(shè)年活動,加強(qiáng)黨建工作,加強(qiáng)基層組織建設(shè),充分發(fā)揮黨的基層組織戰(zhàn)斗堡壘作用。
    我支部在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,主要從基本組織建立、基本隊(duì)伍建設(shè)、基本活動開展、基本制度執(zhí)行、工作業(yè)績、群眾反映等六個(gè)方面進(jìn)行自我評價(jià),總體評價(jià)為優(yōu)秀黨支部。
    (1)組織建設(shè):我支部配備書記一名,支委兩名,符各基層黨組織的設(shè)置要求。
    (2)隊(duì)伍建設(shè):黨支部帶領(lǐng)本支部的全體黨員加強(qiáng)學(xué)習(xí),增強(qiáng)黨性修養(yǎng),堅(jiān)持做學(xué)摘抄,通過學(xué)習(xí)使全體黨員做到黨性強(qiáng),品行好,作風(fēng)正;支部每年度都有工作計(jì)劃和工作總結(jié),思路清晰,工作責(zé)任明確;全體黨員和支委成員能做到團(tuán)結(jié)協(xié)作,清正廉潔;黨員發(fā)展程序規(guī)范;全體黨員能按時(shí)繳納黨費(fèi),無一拖欠現(xiàn)象,無連續(xù)3個(gè)月不參加組織生活的黨員,無不合格黨員,我支部已形成一支有理想信念、有服務(wù)意識、求真務(wù)實(shí)的隊(duì)伍。
    (3)活動開展:堅(jiān)持“三會一*”和民主生活會,堅(jiān)持開展民主評議黨員,經(jīng)常性開展黨員學(xué)習(xí)教育活動;組織黨員觀看警示教育片,增強(qiáng)黨組織的凝聚力和活力。認(rèn)真做好“聯(lián)校聯(lián)生,強(qiáng)教為民”工作,領(lǐng)導(dǎo)主動聯(lián)系一個(gè)班,黨員教師聯(lián)系2名學(xué)困生,其他教師聯(lián)系1名學(xué)困生,通過幫扶指導(dǎo),進(jìn)一步規(guī)范了學(xué)校內(nèi)部管理,引導(dǎo)全體黨員教職工立足崗位,敬業(yè)奉獻(xiàn),積極推進(jìn)新課程改革,加大教學(xué)研究力度,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。
    (4)制度執(zhí)行:全體黨員能自覺執(zhí)行學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,全體黨員積極參與支部建設(shè);黨務(wù)公開工作經(jīng)?;?,支部經(jīng)常給黨員或提示或交流或督促或檢查,把黨務(wù)工作做在前頭;關(guān)心職工和學(xué)生困難。
    (5)工作業(yè)績:充分發(fā)揮黨員的骨干帶頭作用,積極向?qū)W校建言獻(xiàn)策,完成學(xué)校的教育教學(xué)工作和其他各項(xiàng)工作。
    (6)群眾反映:經(jīng)走訪、座談了解,黨員群眾對黨組織的滿意率達(dá)到98%以上。
    通過調(diào)查摸底和分類定級工作的開展,我支部查找出了自身存在的不足,明確了今后努力地方向。今后本支部將以“切實(shí)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),密切黨群關(guān)系,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范帶頭作用”為切入點(diǎn),使本支部不斷發(fā)展壯大,為學(xué)校的發(fā)展盡自己的力量。
    基層團(tuán)組織建設(shè)自查報(bào)告篇四
    半年來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持以***理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo),深入貫徹黨的精神,緊密聯(lián)系農(nóng)區(qū)工作實(shí)際,積極發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和全體黨員的先鋒模范帶頭作用,有力地促進(jìn)了全鎮(zhèn)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。下面將我鎮(zhèn)上半年基層黨建工作自查情況匯報(bào)如下:。
    一、周密部署,全面落實(shí)基層黨建各項(xiàng)工作任務(wù)。
    鎮(zhèn)黨委對黨建工作高度重視,年初及時(shí)召開黨委會,專題研究黨建工作,并召開各支部負(fù)責(zé)人大會,安排部署全年目標(biāo)任務(wù),落實(shí)具體的工作要求和措施。按照上級要求,鎮(zhèn)黨委根據(jù)實(shí)際制定了《關(guān)于創(chuàng)建“五個(gè)好”鎮(zhèn)黨委的實(shí)施意見》、《*鎮(zhèn)創(chuàng)建“五個(gè)好”村黨組織考核辦法》等文件,對各基層黨支部實(shí)行量化考核,把“軟件務(wù)”變成了“硬指標(biāo)”。同時(shí),鎮(zhèn)黨委還采取定期檢查和不定期抽查的方式對各支部工作進(jìn)行督促檢查,及時(shí)通報(bào)檢查結(jié)果,指出存在的問題和不足,提出改進(jìn)意見。上半年,鎮(zhèn)黨委依據(jù)考核情況和工作實(shí)際,對考核成績突出的11個(gè)村支部分別給予了1500-5000元的獎勵。這些措施的落實(shí),調(diào)動了村干部抓黨建工作的積極性和主動性,在全鎮(zhèn)形成了上下齊抓共管、全力創(chuàng)建的良好氛圍。
    二、抓黨員思想政治教育,全面提高黨員隊(duì)伍素質(zhì)。
    鎮(zhèn)黨委以貫徹落實(shí)精神為主線,以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動為重點(diǎn),以加強(qiáng)黨員的管理教育為目的,緊密聯(lián)系農(nóng)區(qū)實(shí)際,認(rèn)真扎實(shí)地開展了黨員思想政治教育活動,進(jìn)一步提高廣大黨員干部的政治素質(zhì)。
    (一)組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的精神。上半年,鎮(zhèn)黨委將黨的精神和黨章做為黨員干部學(xué)習(xí)的重點(diǎn),通過邀請宣傳理論干事、黨校教師、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部舉辦培訓(xùn)班、講黨課、報(bào)告會等形式,舉辦各種形式的培訓(xùn)班10多場次,培訓(xùn)黨員1000多人次,使精神及時(shí)傳達(dá)到了最基層。
    (二)深入開展“繼續(xù)解放思想落實(shí)科學(xué)發(fā)展”學(xué)習(xí)教育活動。全區(qū)“繼續(xù)解放思想貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展”學(xué)習(xí)實(shí)踐活動動員大會后,鎮(zhèn)黨委思想上重視,態(tài)度上堅(jiān)決,行動上自覺,立即行動起來,于5月20日召集全鎮(zhèn)各黨支部負(fù)責(zé)人開了動員會,對學(xué)習(xí)實(shí)踐活動作出部署,認(rèn)真學(xué)習(xí)了《*區(qū)開展“繼續(xù)解放思想貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展”學(xué)習(xí)實(shí)踐活動的實(shí)施意見》,切實(shí)提高廣大黨員干部對學(xué)習(xí)實(shí)踐活動重要性和必要性的認(rèn)識。同時(shí),成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組,并結(jié)合實(shí)際制定了《*鎮(zhèn)開展“繼續(xù)解放思想貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展”學(xué)習(xí)實(shí)踐活動實(shí)施方案》,進(jìn)一步明確了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求和方法步驟,在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)營造了解放思想、改革創(chuàng)新的強(qiáng)大***聲勢和良好的社會氛圍,為整個(gè)活動的開展奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。
    (一)扎實(shí)做好黨員發(fā)展工作。在發(fā)展黨員工作中,一是從加強(qiáng)對入黨積極分子的培養(yǎng)教育抓起。年初,鎮(zhèn)黨委結(jié)合黨建工作會議,督促各支部制定入黨積極分子培養(yǎng)計(jì)劃,健全完善介紹人、黨支部、鎮(zhèn)黨委教育培養(yǎng)制度,加強(qiáng)對入黨積極分子的教育和管理。二是突出重點(diǎn),狠抓薄弱點(diǎn)。注重培養(yǎng)一線崗位上的村干部、生產(chǎn)能手和婦女中的骨干分子。三是嚴(yán)格執(zhí)行黨支部發(fā)展黨員“公示制”和“票決制”,堅(jiān)持成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)的方針,從嚴(yán)要求,嚴(yán)把入口關(guān),有力地保證了黨員數(shù)量和質(zhì)量的提高。今年上半年共吸收19名同志入黨,其中女黨員5名,占27;農(nóng)業(yè)生產(chǎn)能手3名,占16。
    (二)加強(qiáng)流動黨員管理工作。按照區(qū)委組織部關(guān)于加強(qiáng)流動黨員管理的通知精神,鎮(zhèn)黨委針對流動黨員管理難度大,流動趨向不明,流動時(shí)間長短不一的實(shí)際,在修訂完善流動黨員管理制度的同時(shí),鎮(zhèn)黨委和支部分別建立了流動黨員臺帳,對流動黨員的去向、聯(lián)系方式、外出時(shí)間等進(jìn)行了摸底調(diào)查。目前,全鎮(zhèn)共掌握流動黨員80名,通過直接送達(dá)、郵寄、親人代轉(zhuǎn)等方式,為80名流動黨員全部發(fā)放了《流動黨員證》,建立了流動黨員聯(lián)系卡。鎮(zhèn)黨委每季度定期同他們?nèi)〉寐?lián)系,及時(shí)掌握他們的思想動態(tài)、學(xué)習(xí)情況和工作狀況,使流動黨員無論走到哪里都有黨組織管理。
    (三)加強(qiáng)陣地建設(shè)。通過爭取上級資金20萬元,鎮(zhèn)黨委配套12萬元,村自籌50萬元,新建了*村、*村、*村3個(gè)高標(biāo)準(zhǔn)黨員活動室。目前,*、*村2個(gè)村活動室投入使用,渡口村活動室也將于年內(nèi)投入使用。另外鎮(zhèn)黨委還采取集體籌一點(diǎn),鎮(zhèn)上補(bǔ)貼一點(diǎn)的辦法,積極籌措資金,為部分村黨員活動室配備了辦公設(shè)備,使村級黨員活動室真真成了黨員學(xué)習(xí),村民議事、教育培訓(xùn)的綜合活動中心。
    (四)精心安排慶祝建黨87周年活動。為了慶祝建黨87周年,進(jìn)一步加強(qiáng)黨的農(nóng)村基層組織建設(shè),“七〃一”期間,鎮(zhèn)黨委召開慶祝建黨87周年暨“七一”表彰大會。會上對全鎮(zhèn)20黨建工作中涌現(xiàn)出的6個(gè)先進(jìn)基層黨組織、10名優(yōu)秀黨務(wù)工作者、36名優(yōu)秀***員進(jìn)行了表彰獎勵。同時(shí),鎮(zhèn)黨委要求各村召開了一次新、老黨員座談會,以“黨員發(fā)揮作用、構(gòu)建***巴音陶亥”為主題,一起回顧黨的發(fā)展史,交流個(gè)人學(xué)習(xí)黨章的心得,堅(jiān)定信念,把個(gè)人的發(fā)展融入到*鎮(zhèn)發(fā)展之中,爭做新時(shí)期優(yōu)秀黨員。通過“七一”系列活動的開展,進(jìn)一步陶冶了黨員的.思想情操,增強(qiáng)了隊(duì)伍的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。
    四、認(rèn)真開展“雙鏈雙推”活動,大力推進(jìn)新農(nóng)區(qū)建設(shè)。
    我鎮(zhèn)按照區(qū)委組織部開展“雙鏈雙推”活動的總體部署,認(rèn)真組織實(shí)施了“雙鏈雙推”活動。在推進(jìn)“三結(jié)合致富鏈”工作中,我們充分發(fā)揮無職黨員示范帶動作用,發(fā)動有能力黨員聯(lián)系村內(nèi)種養(yǎng)殖大戶和致富能手,與困難戶結(jié)成互助致富鏈,從技術(shù)、信息、銷售等方面給予困難戶幫助,帶動他們共同致富。目前全鎮(zhèn)共結(jié)成“三結(jié)合致富鏈”93條,參與結(jié)鏈黨員279名、致富能手63名、農(nóng)戶230戶。在結(jié)合“雙鏈雙推”活動的同時(shí),繼續(xù)開展“無職黨員設(shè)崗定責(zé)”活動。*村養(yǎng)雞專業(yè)戶*不僅在“三結(jié)合致富鏈”中帶動了4戶貧困群眾同她一起發(fā)展養(yǎng)雞事業(yè),而且還主動承擔(dān)了“養(yǎng)殖示范崗”,利用自己創(chuàng)辦公司已形成的“巴音寶”品牌效應(yīng),建立養(yǎng)殖小區(qū),帶領(lǐng)全村農(nóng)戶一同發(fā)展蛋雞養(yǎng)殖,幫助村民找到了一條致富增收的好路子。公司創(chuàng)辦的養(yǎng)殖小區(qū)被列入國家第六批農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)項(xiàng)目,這更堅(jiān)定了她帶領(lǐng)全村群眾發(fā)展養(yǎng)雞事業(yè),共同致富的信心。
    五、當(dāng)前工作中存在的主要問題。
    一是黨員管理教育方面,特別是政治理論學(xué)習(xí),黨組織活動形式等方面比較單一;二是黨組織在探索新形勢下的基層黨建方面的工作還比較滯后;三是黨員干部的作風(fēng)還有待進(jìn)一步加強(qiáng),解放思想、加快發(fā)展的理念還需進(jìn)一步強(qiáng)化。
    六、下半年工作打算。
    (一)繼續(xù)抓好各項(xiàng)黨建工作的落實(shí)。定期對各支部的工作進(jìn)行督查檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)糾正,真正做到一級抓一級,層層抓落實(shí),確保各項(xiàng)工作任務(wù)保質(zhì)保量完成。
    (二)加大教育培訓(xùn)力度。結(jié)合精神的學(xué)習(xí)和新《黨章》學(xué)習(xí)教育為重點(diǎn),從實(shí)際出發(fā),抓好黨員干部的教育培訓(xùn)工作。在堅(jiān)持落實(shí)集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)的基礎(chǔ)上,力求培訓(xùn)形式、內(nèi)容、方法上有新突破,注重實(shí)效,體現(xiàn)特色,辦出成效。
    (三)進(jìn)一步解放思想,創(chuàng)新基層黨建工作。結(jié)合正在開展的繼續(xù)解放思想,貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動,結(jié)合農(nóng)區(qū)工作實(shí)際,進(jìn)一步解放思想,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),創(chuàng)新黨建工作內(nèi)容,尤其在黨員教育管理、黨組織的活動等方面有所創(chuàng)新,不斷增強(qiáng)黨組織的凝聚力和創(chuàng)造力。
    基層團(tuán)組織建設(shè)自查報(bào)告篇五
    以下情況:
    一、已經(jīng)取得的成績。
    1、基層團(tuán)建整體取得了實(shí)效。自基層團(tuán)建工作開展以來,10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)組織、18個(gè)學(xué)校團(tuán)組織、11個(gè)企業(yè)團(tuán)組織、15個(gè)事業(yè)單位團(tuán)組織以及全縣的162個(gè)村級團(tuán)組織紛紛開展團(tuán)建工作,在不同程度、不同范圍以及不同的成效上分別取得了基層團(tuán)建的實(shí)際成果。全縣基層團(tuán)建的整體局面是進(jìn)步和發(fā)展的。
    2、全縣基層團(tuán)干部隊(duì)伍質(zhì)量有明顯改善。抓好干部的建設(shè)也就抓住了基層團(tuán)建的核心和根本。全縣現(xiàn)有專職的縣級團(tuán)干部5人,鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職團(tuán)干70人,學(xué)校專職團(tuán)干90人,企事業(yè)團(tuán)干部25人,村級團(tuán)組織干部178人,全縣實(shí)有專職團(tuán)干部人數(shù)為368人,團(tuán)干部的最低學(xué)歷大專。團(tuán)縣委為進(jìn)一步提升專職團(tuán)干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,利用八、九、十3個(gè)月的有利時(shí)機(jī),舉行了三期團(tuán)干學(xué)習(xí)班,368名團(tuán)干部無漏一人的參加了學(xué)習(xí)班,每一個(gè)參加培訓(xùn)的團(tuán)干部在結(jié)業(yè)的時(shí)候上交了各自的.結(jié)業(yè)論文,并獲得了結(jié)業(yè)證書。通過這一舉措,全縣團(tuán)干部有效的統(tǒng)一了思想和行動,團(tuán)的工作能力和應(yīng)對能力有了明顯提升。
    3、全縣基層團(tuán)的陣地有明顯改善。陣地是基礎(chǔ)也是共青團(tuán)組織開展工作的具體依托。改善和改變基層陣地的工作環(huán)境和工作條件是促進(jìn)基層團(tuán)組織建設(shè)的有效手段。在經(jīng)費(fèi)緊張、場地有限、條件較差等不利因素的制約下,團(tuán)縣委先后從自身辦公經(jīng)費(fèi)抽出兩萬余元投入到全縣最差的15個(gè)基層團(tuán)組織陣地,為他們送去了電腦、電視、辦公桌、檔案柜等。
    4、全縣基層團(tuán)組織工作制度有所創(chuàng)新。創(chuàng)新是一個(gè)組織體的生命和靈魂,抓緊制度創(chuàng)新工作是推進(jìn)基層團(tuán)建的必然要求。按照工作方案的部署和安排,全縣各基層團(tuán)組織分別開展了為期10天的調(diào)研工作,以此查找不足、擺出問題、尋找對策、整改創(chuàng)新。截止目前,全縣各基層團(tuán)組織共完成基層團(tuán)建調(diào)研報(bào)告65篇,形成有效創(chuàng)新制度50余條,很好的改善了共青團(tuán)組織的工作制度環(huán)境。
    二、部分仍在推動的工作。
    一部分工作取得了實(shí)在的成績,還有一部分工作正在推進(jìn)中,成績的顯現(xiàn)也只能在明年了。這部分工作有試點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委副書記的選配工作、未完成的基層團(tuán)組織陣地建設(shè)工作、未完成的調(diào)研報(bào)告工作、未完成的制度創(chuàng)新工作等。
    三、工作不到位的方面。
    工作有做的好的方面,也有做的不好不到位的方面。不到位的方面主要體現(xiàn)在,1、有些基層團(tuán)委書記、基層團(tuán)組織負(fù)責(zé)同志對試點(diǎn)基層團(tuán)建工作的重要性認(rèn)識不到位,不能全身心的投入工作;2、有些團(tuán)干部不能很好的貫徹落實(shí)上級組織的工作要求,或者是不能全面的貫徹,只是部分的應(yīng)付了事;3、有些本該一個(gè)月完成的工作,結(jié)果做了兩個(gè)月甚至做了三個(gè)月,時(shí)間拖得很慢,進(jìn)度拖得很厲害,不能及時(shí)有效的開展工作。4、部分基層團(tuán)組織甚至不開展工作。
    綜合總結(jié)縣九個(gè)多月的基層團(tuán)建所取得的成果,我們得出以下三點(diǎn)經(jīng)驗(yàn):
    1、強(qiáng)化培訓(xùn),建立激勵措施,提高團(tuán)干部工作積極性。以提高業(yè)務(wù)能力、改進(jìn)工作方法為重點(diǎn),加強(qiáng)對基層團(tuán)干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高團(tuán)干部的工作主動性和帶領(lǐng)青年致富的能力。
    2、廣泛動員,創(chuàng)新團(tuán)建模式,發(fā)揮青年帶頭人作用。建立農(nóng)村優(yōu)秀青年人才庫,加強(qiáng)聯(lián)系,幫助他們在實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)就業(yè)的同時(shí),大膽嘗試在他們的產(chǎn)業(yè)中建團(tuán),擴(kuò)大團(tuán)組織的覆蓋面。
    3、有效利用網(wǎng)絡(luò)媒體等,加強(qiáng)團(tuán)組織的工作能力。積極利用互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展團(tuán)員,管理和引導(dǎo)青年,并建立團(tuán)組織、團(tuán)員青年的電子檔案等。
    五、今后需要努力的方面。
    總的來說全年的工作做得很好,雖然有這樣、那樣問題的存在,但這不影響大局的進(jìn)步。今后工作有幾個(gè)要努力的方向,1、做好當(dāng)前未完成的而正在推進(jìn)的工作;2、今年做得不到位的,明年必須做到位,今年做得不好的,明年必須做好;3、打破現(xiàn)有工作格局,努力開拓基層團(tuán)建的新局面。
    基層團(tuán)組織建設(shè)自查報(bào)告篇六
    在區(qū)委、區(qū)委組織部的正確指導(dǎo)下,通過全街道黨員干部的共同努力,圓滿的完成了各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)自查如下:
    一、工作情況。
    (一)黨建重點(diǎn)工作完成情況。
    一是“三嚴(yán)三實(shí)”活動按照節(jié)點(diǎn)扎實(shí)順利推進(jìn)?,F(xiàn)已完成了*個(gè)專題的*次交流討論,每名成員記學(xué)習(xí)筆記上萬字,撰寫交流發(fā)言稿*篇。現(xiàn)正在準(zhǔn)備第*次交流討論和民主生活會。
    二是黨員干部教育扎實(shí)有效。全年對街道機(jī)關(guān)和所有基層黨員干部集中輪訓(xùn)*次,組織街道黨員干部參加市、區(qū)及街道脫產(chǎn)或在線有關(guān)政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能培訓(xùn)上*人次,所有書記都給黨員上了黨課,“三會一課”制度落實(shí)好。
    三是完成了社區(qū)“升級晉檔”工作,基層黨建示范點(diǎn)建設(shè)年底前也將完成。全街道三星級及以上社區(qū)建設(shè)共*家,達(dá)到了*%的目標(biāo)要求。在全區(qū)率先打造了百花園社區(qū)黨建示范點(diǎn),目前,*、*和*三個(gè)社區(qū)也在積極改造中,預(yù)計(jì)年底可完成。全年社區(qū)工作經(jīng)費(fèi)共落實(shí)*萬元。
    四是完成了農(nóng)村后進(jìn)支部整改工作,現(xiàn)已銷號。黨工委給*村派出第一書記*,完成了該支部存在的*個(gè)方面問題的整改。另外,給結(jié)對幫扶的*縣*鎮(zhèn)*村和街道城改遺留問題較多的*村派出第一書記*人,主任助理*人。
    五是非公企業(yè)黨建有了新突破。結(jié)合地區(qū)非公企業(yè)發(fā)展迅猛的現(xiàn)實(shí)和外來務(wù)工黨員的新需求,積極打造了*非公企業(yè)黨建服務(wù)中心,可為外來務(wù)工黨員免費(fèi)提供心理咨詢、法律援助、健康幫助和就業(yè)技能培訓(xùn)等。另外,新組建非公黨支部*家,尋找非公企業(yè)近*家。
    (二)去年點(diǎn)評及查找問題的整改情況。
    對考核中上級點(diǎn)評和群眾評議指出的*條問題,結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育,及時(shí)進(jìn)行了整改落實(shí)。
    一是針對黨工委班子對基層黨建投入精力不足、跟蹤指導(dǎo)不夠、缺少定期監(jiān)督、抓經(jīng)常的問題,建立了分管領(lǐng)導(dǎo)與基層黨組織聯(lián)系制度,主動帶頭到基層村、社區(qū)、企業(yè)黨組織跟蹤指導(dǎo)。
    二是對轉(zhuǎn)型期城改社區(qū)黨組織管理辦法不多,創(chuàng)新不夠結(jié)合“軟弱渙散村黨組織整改”工作和“社區(qū)黨建示范點(diǎn)”建設(shè)工作等,對轉(zhuǎn)型中和城改后的村組社區(qū)創(chuàng)新了街道到村(社區(qū))的二級黨建管理網(wǎng)絡(luò)。
    三是對“評星定級、晉位提檔”三星社區(qū)比例偏低的問題,通過整改和提升,今年順利實(shí)現(xiàn)了軟弱渙散村黨組織的銷號,“評星定級、晉位提檔”三星社區(qū)比例達(dá)到*%,并創(chuàng)建了一個(gè)四星社區(qū)(*社區(qū))。
    四是針對挖掘非公黨建工作潛力不夠的問題,在區(qū)委指導(dǎo)下開展了“兩個(gè)覆蓋”工作和“鞏固提升年”活動。投資*萬元打造的非公企業(yè)黨建服務(wù)中心也順利完成,并即將投入使用。
    (三)今年黨建工作的特色、亮點(diǎn)及經(jīng)驗(yàn)做法。
    五是建立群眾來信來訪ww工作研判制。街道黨工委每月結(jié)合信訪形勢召開研判會,重點(diǎn)案例隨時(shí)研究。對上訪重點(diǎn)人采取“吸附、約談、穩(wěn)控、派駐、打擊、聯(lián)動、化解”等舉措,盡力化解矛盾,維護(hù)地區(qū)穩(wěn)定。
    六是非公企業(yè)黨組織做好企業(yè)文化建設(shè)。開展“編繪一幅黨員風(fēng)采圖畫、寫一首贊美黨的詩歌、講一個(gè)愛心故事、形成一片和諧的藍(lán)天”活動,提升企業(yè)文化品位,增強(qiáng)支部凝聚力。
    七是完善黨員聯(lián)系制度。在基層開展黨員聯(lián)系群眾幫扶亮身份活動。
    (四)街道先進(jìn)典型。
    投資近*萬元打造*社區(qū)黨建示范點(diǎn),引領(lǐng)街道社區(qū)黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),*月30日,*區(qū)社區(qū)黨建推進(jìn)會在*社區(qū)舉行。
    二、當(dāng)前黨建工作存在的問題及原因。
    四是基層干部的福利保障偏低,不利于調(diào)動基層干部的主觀能動性。
    三、下一步改進(jìn)的措施及意見建議。
    一是以“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育為契機(jī),加強(qiáng)黨員教育管理。通過靈活多樣的方式方法組織黨員干部開展黨性教育、素質(zhì)教育活動,防止流于形式,不斷團(tuán)結(jié)吸引黨員干部群眾,增強(qiáng)各級黨組織的凝聚力。
    二是不斷強(qiáng)化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部教育監(jiān)督管理工作,對黨員干部實(shí)行動態(tài)管理,堅(jiān)持教管結(jié)合,繼續(xù)拓展基層黨組織書記向街道黨工委匯報(bào)工作制度,并將其作為長期監(jiān)督、交流的工作機(jī)制固定下來。
    三是落實(shí)對基層工作監(jiān)管。按照一級抓一級原則,對黨員管理活動等落實(shí)提前上報(bào)制度,由街道負(fù)責(zé)實(shí)時(shí)監(jiān)督管理,減少可能的矛盾。
    四是進(jìn)一步落實(shí)好基層有關(guān)保障費(fèi)用,保證補(bǔ)貼福利及時(shí)發(fā)放到基層干部手中。
    五是繼續(xù)做好找非公企業(yè)活動,按照“*個(gè)覆蓋”*%的要求,調(diào)動一切積極因素,把在譚家工商所注冊的企業(yè)都盡量打出來,知道企業(yè)的基本情況,建立好管理臺賬。
    基層團(tuán)組織建設(shè)自查報(bào)告篇七
    1.團(tuán)委班子力量顯著增強(qiáng)。格局創(chuàng)新后,團(tuán)委書記和副書記的力量都得到顯著增強(qiáng)。鎮(zhèn)團(tuán)委成員人數(shù)從選配前的4人增加到9人,其中書記1人、副書記4人,其中編制內(nèi)專職副書記1名、編制外副書記3名(派出所所長、農(nóng)村信用社主任、民營企業(yè)業(yè)主),編外副書記采取兼職形式,沒有任何待遇,任期滿自動卸任。在不增加運(yùn)作經(jīng)費(fèi)的情況下增強(qiáng)基層團(tuán)委的號召力和活力。委員4人(包括大學(xué)生村官。大學(xué)生村官是一個(gè)有知識、有能力、有理想、有抱負(fù)、有貢獻(xiàn)熱血的青年團(tuán)體,將他們吸納進(jìn)基層團(tuán)組織,對于增強(qiáng)組織活力、優(yōu)化組織氛圍、提升組織形象具有重要的作用。)。
    2.團(tuán)委班子成員平均年齡降低。調(diào)整后,班子平均年齡由原來的33歲下降為31歲,28歲以下的比例占了總?cè)藬?shù)的55.6%。
    3.團(tuán)委班子成員學(xué)歷有所提高。調(diào)整后,鎮(zhèn)團(tuán)委的學(xué)歷結(jié)構(gòu)中,本科學(xué)歷人員比例為44.5%,增長30%。
    4.團(tuán)委班子成員代表性增強(qiáng),編制外人員明顯增加。調(diào)整后,團(tuán)委成員中編制內(nèi)人員比重由原來的80%下降至54.5%。編制外人員比例由20%上升至45.5%。
    二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作運(yùn)行機(jī)制逐步完善。
    鎮(zhèn)團(tuán)委根據(jù)實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)型管理,完善制定了6項(xiàng)工作制度:一是檔案管理制度;二是建立定期輪值工作制度。建立由鎮(zhèn)團(tuán)委書記負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),副書記、委員定期輪流支持開展工作的輪值工作制度,在堅(jiān)持民主集中制的前提下深化委員分工協(xié)作;三是建立團(tuán)干部定期學(xué)習(xí)、培訓(xùn)制度。經(jīng)常性開展團(tuán)干部培訓(xùn)工作,組織團(tuán)干部定期學(xué)習(xí),特別注重對編制外團(tuán)干部個(gè)性化、差別化的培訓(xùn),強(qiáng)化團(tuán)的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),提升了鎮(zhèn)團(tuán)干部的知識水平和工作能力;四是建立。
    工作報(bào)告。
    制度。實(shí)行團(tuán)的工作月報(bào)告制度,鎮(zhèn)團(tuán)委每月一次向鎮(zhèn)黨委匯報(bào)團(tuán)的工作,每半月向團(tuán)市委書面報(bào)告工作開展情況,每月上報(bào)一篇工作信息,完成全年上報(bào)信息15條;五是建立崗位目標(biāo)責(zé)任制度。結(jié)合我鎮(zhèn)團(tuán)委班子的成員特點(diǎn)和專長進(jìn)行科學(xué)合理分工、設(shè)崗定責(zé);六是建立區(qū)域聯(lián)動機(jī)制。結(jié)合我鎮(zhèn)共青團(tuán)工作實(shí)際,聘請鎮(zhèn)黨委副書記為顧問,探索建立區(qū)域內(nèi)共青團(tuán)工作聯(lián)席會議機(jī)制,建立鎮(zhèn)、企業(yè)、學(xué)校、村、農(nóng)村信用聯(lián)合社、茶葉協(xié)會等各級各類團(tuán)組織之間的聯(lián)建共建和互幫互助機(jī)制,因地制宜、靈活多樣地開展團(tuán)的活動。
    三、鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作內(nèi)容不斷豐富。
    一是按照“一鄉(xiāng)一品”的工作要求,努力打造“一團(tuán)一特”,鎮(zhèn)團(tuán)委深入實(shí)施創(chuàng)建“青年文明號”、“青年志愿者行動”、關(guān)愛農(nóng)民工子女和留守學(xué)生、青少年思想道德教育等共青團(tuán)品牌活動。招募志愿者50名,發(fā)展團(tuán)員數(shù)100名,新建見習(xí)基地1個(gè),新建駐外團(tuán)支部1個(gè),完成非公團(tuán)建目標(biāo)1個(gè),組織關(guān)愛留守兒童活動3次;二是深入開展服務(wù)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,強(qiáng)化青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn),積極建立青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地,加強(qiáng)團(tuán)銀合作,實(shí)施好青年創(chuàng)業(yè)小額貸款項(xiàng)目;繼續(xù)開展貧困大學(xué)生“圓夢行動”。加強(qiáng)青少年維權(quán)機(jī)制,切實(shí)維護(hù)青少年合法權(quán)益。
    四、鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委聯(lián)系青年的渠道得到拓展。
    經(jīng)過大力建設(shè),我鎮(zhèn)團(tuán)委成員增多,成員職業(yè)分布更加廣泛,聯(lián)系青年的渠道大大拓寬。與青年的聯(lián)系主要通過三個(gè)渠道實(shí)現(xiàn)。一是團(tuán)委成員的直接聯(lián)系。團(tuán)委成員通過多種途徑將身邊認(rèn)識的青年宣傳團(tuán)委思想及工作,積極拉攏他們向團(tuán)組織靠攏。二是通過豐富多彩的活動聯(lián)系青年。由于團(tuán)委班子力量的增強(qiáng),團(tuán)的活動也日漸豐富,特別是一些鄉(xiāng)企聯(lián)建類活動,吸引了越來越多的青年參與,使得鎮(zhèn)團(tuán)委與青年的聯(lián)系更加頻繁。三是通過現(xiàn)代通訊手段聯(lián)系青年,我鎮(zhèn)建立專門的qq群、飛信平臺、團(tuán)青微信群等,定期向群內(nèi)青年發(fā)送工作信息和就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息,使得青年更加主動與鎮(zhèn)團(tuán)委保持聯(lián)系。
    五、鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委整合社會資源能力普遍增強(qiáng)。
    目前,鎮(zhèn)團(tuán)委整合資源的渠道主要有四個(gè)。一是爭取黨政支持。格局創(chuàng)新后,團(tuán)委班子人員增加、力量增強(qiáng)、活動增多,黨政也更加重視團(tuán)的工作,普遍給予了更多的物質(zhì)支持,并列入了鎮(zhèn)財(cái)政預(yù)算。二是整合社會資源。鎮(zhèn)團(tuán)委班子成員將在本職工作中積累的社會資源轉(zhuǎn)化為共青團(tuán)的工作資源,增強(qiáng)了鎮(zhèn)團(tuán)委整合社會資源的能力。三是發(fā)揮鎮(zhèn)團(tuán)委班子成員的自身能力特長。新選配的兼職團(tuán)干部都利用自身的資源優(yōu)勢,開展團(tuán)的工作。如,窩窩店村民營企業(yè)業(yè)主王國林兼任鎮(zhèn)團(tuán)委副書記,依托自己的磚廠建立青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地,為周邊青年提供了10余個(gè)就業(yè)見習(xí)崗位。四是爭取團(tuán)內(nèi)資源。鎮(zhèn)團(tuán)委班子力量壯大后,有能力承擔(dān)上級團(tuán)委工作項(xiàng)目,在團(tuán)的各級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)更加重視、支持基層的大環(huán)境中,能爭取并使用好更多團(tuán)內(nèi)資源。
    總之,**鎮(zhèn)團(tuán)委在農(nóng)村基層團(tuán)組織建設(shè)中,基本實(shí)現(xiàn)了標(biāo)準(zhǔn)型管理、菜單型指導(dǎo)、信息型服務(wù)、品牌型發(fā)展、服務(wù)型建設(shè)的“五型”建設(shè)目標(biāo),完善了考評體系,激發(fā)了組織活力。
    基層團(tuán)組織建設(shè)自查報(bào)告篇八
    五年來,在上級殘聯(lián)和縣委、縣政府及社會各部門的高度重視、關(guān)心和支持下,全縣殘疾人事業(yè)在各方面得到了發(fā)展,特別是組織建設(shè)按照“橫向到邊、縱向到底”的組織要求,充分發(fā)揮政府主導(dǎo)作用,多重并舉,整體推進(jìn),全面加強(qiáng)殘疾人組織建設(shè),取得了一定成績。
    衡山縣殘聯(lián)成立于1989年,2004年升格為正科級群團(tuán)體組織,機(jī)構(gòu)單例,經(jīng)費(fèi)全額預(yù)算,編制7人,設(shè)立了“一室二股”,即辦公室、康復(fù)股、教育就業(yè)股,下設(shè)殘疾人事業(yè)服務(wù)所。全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)17個(gè),共340個(gè)村社區(qū)成立了殘協(xié)。2008年4月,我縣殘聯(lián)進(jìn)行了換屆選舉,代表大會產(chǎn)生了新的一屆主席團(tuán)、執(zhí)行理事會和5個(gè)專門協(xié)會。同時(shí)在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)、社區(qū)(村)殘協(xié)同步推進(jìn)換屆選舉,調(diào)整了全縣所有村(社區(qū))殘協(xié)的殘疾人專職委員,形成了三級殘疾人工作網(wǎng)絡(luò)體系,為基層殘疾人的落實(shí)提供了堅(jiān)實(shí)的組織保障。
    一、健全“三級網(wǎng)絡(luò)”,夯實(shí)組織基層。
    “十一五”期間,縣殘聯(lián)十分重視殘疾人組織建設(shè),按照國務(wù)院、省市殘工委加強(qiáng)殘疾人組織建設(shè)工作要求,突出工作重點(diǎn),抓好工作落實(shí),以推進(jìn)規(guī)范化建設(shè)為抓手,不斷夯實(shí)殘疾人組織建設(shè),認(rèn)真落實(shí)全國農(nóng)村基層殘疾人組織建設(shè)的會議精神,大力推進(jìn)基層殘疾人組織規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)工作,加大選聘殘疾人專職委員力度,加強(qiáng)殘聯(lián)干部隊(duì)伍建設(shè),殘聯(lián)系統(tǒng)干部教育培訓(xùn),組織開展“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、效能型、廉潔型”機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動,提高專門協(xié)會工作水平。2006年年初我縣殘聯(lián)召開殘聯(lián)理事長辦公會議,專題研討鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、街道三級基礎(chǔ)建設(shè)組織,書面呈報(bào)縣委、縣政府、縣編辦、組織部、財(cái)政局,增派專職人員抓殘疾人工作,專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)用于組織建設(shè),于是得到了縣委、縣政府的高度重視。我會制訂并出臺了《關(guān)于加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)及社區(qū)、村殘協(xié)組織建設(shè)的通知》,全縣17個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立了殘聯(lián),組織部任命了17個(gè)專職理事長,成立了319個(gè)村協(xié)。由各村、社區(qū)秘書擔(dān)任殘協(xié)會長,由一名村、社區(qū)干部兼任協(xié)理員。這項(xiàng)舉措直接推動了殘疾人組織建設(shè)工作向最基礎(chǔ)發(fā)展,為規(guī)范基層殘疾人組織奠定了基礎(chǔ)。
    二、高度重視基層領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍的素質(zhì)建設(shè)。
    成立鄉(xiāng)殘聯(lián)、村殘協(xié)會后,有一批強(qiáng)大的殘聯(lián)工作者隊(duì)伍,圍繞怎樣才能建設(shè)好一支“以人為本”思想,事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng),具有愛心,敢于抓工作,善于抓工作,勇于擔(dān)當(dāng),清正廉明,樂于吃苦,團(tuán)結(jié)協(xié)作,把殘疾人工作作為關(guān)愛弱勢群體、密切黨群干群關(guān)系、構(gòu)建和諧社會、勇于奉獻(xiàn)的高素質(zhì)隊(duì)伍。幾年來,我會多次舉辦了鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)主席、理事長培訓(xùn)班。一是進(jìn)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)理事長自身素質(zhì)培訓(xùn);二是進(jìn)行業(yè)務(wù)水平方面的培訓(xùn)。經(jīng)過幾期的培訓(xùn),大大提高殘聯(lián)工作者的工作水平能力和工作熱情。隨后全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也對各村的村協(xié)會長進(jìn)行了定期培訓(xùn),加強(qiáng)政治教育和業(yè)務(wù)水平教育??h殘聯(lián)理事長親自上課,系統(tǒng)地講解《殘疾人保障法》、《殘疾人就業(yè)條例》等法律條例和殘疾人信訪接待常識、康復(fù)知識和法律、維權(quán)等課程,普及了殘疾人服務(wù)的業(yè)務(wù)知識,鼓勵他們互相學(xué)習(xí)、互相推介,取長補(bǔ)短、共同提高。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),練就了一批專業(yè)、敬業(yè)、守業(yè)的殘疾人工作者隊(duì)伍。
    三、
    強(qiáng)化服務(wù),營造助殘氛圍。
    縣殘聯(lián)以服務(wù)殘疾人為出發(fā)點(diǎn)和落著點(diǎn),不斷健全殘疾人工作長效機(jī)制搭建服務(wù)平臺,扎實(shí)推進(jìn)殘疾人康復(fù)、教育、就業(yè)、扶貧等各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的開展,不斷改善殘疾人生活條件,提高生活質(zhì)量。一是加強(qiáng)調(diào)查研究。多深入殘疾人中間,了解他們的疾苦,傾聽他們的呼聲,反映他們的要求,建議政府出臺更多的扶助殘疾人優(yōu)惠政策;二是全面落實(shí)已有各項(xiàng)扶助政策措施,把政策宣傳到位,讓符合條件的殘疾人都能享受政府的優(yōu)惠,切實(shí)提高殘疾人保障水平;三是加強(qiáng)殘疾人康復(fù)工作。進(jìn)一步完善康復(fù)網(wǎng)絡(luò),方便殘疾人,我會正在籌建康復(fù)器材用品用具服務(wù)中心;四是加強(qiáng)殘疾人就業(yè)。大力宣傳貫徹《殘疾人就業(yè)條例》,協(xié)調(diào)相關(guān)部門開展殘疾人勞動技能培訓(xùn),做好殘疾人集中安置和按比例安排殘疾人就業(yè)工作;五是加強(qiáng)殘疾人文體宣傳工作,開展健康有益的文體活動,豐富殘疾人的精神生活,大力營造全社會扶殘助殘、關(guān)愛殘疾人的良好氛圍。
    過去五年,是我縣殘疾人組織建設(shè)取得長足進(jìn)步的五年。但殘疾人組織建設(shè)仍滯后于社會發(fā)展水平,為迎接“十二五”,我們必須更進(jìn)一步做好以下工作:
    一是高度重視,調(diào)整工作思路。據(jù)全縣殘疾人基本情況普查數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),全縣共有各類殘疾人13376人,占全縣總?cè)丝诘?.08%;全縣共有殘疾人家庭11406戶,其中一戶多殘1970戶,特困戶殘疾人口3194人;貧困殘疾人口6476人,占全縣總?cè)丝诘?4.3%。發(fā)展殘疾人事業(yè)也是構(gòu)建和諧社會的一個(gè)重要組成部分,所以不容忽視,這就取決于基層組織的規(guī)范化和基層干部隊(duì)伍的素質(zhì)化。全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)理事長及殘聯(lián)機(jī)關(guān)干部都必須本著“以人為本”的思想,以殘疾人事業(yè)為己任,吃得苦、耐得勞。殘疾人事業(yè)是光榮的事業(yè),是體現(xiàn)現(xiàn)代文明、充滿愛心的事業(yè),是高尚崇高的事業(yè),每個(gè)工作者帶著熱情愛心理解殘疾人、關(guān)心殘疾人、維護(hù)殘疾人,以解決殘疾人“最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)”的問題為總抓手。
    二是夯實(shí)工作基礎(chǔ)?;A(chǔ)不牢,地動山搖。今年基層殘聯(lián)組織建設(shè)100%達(dá)標(biāo)。中國殘聯(lián)將于年內(nèi)組織基層殘聯(lián)組織建設(shè)檢查驗(yàn)收,我縣將作為全市六個(gè)基層殘聯(lián)組織建設(shè)達(dá)標(biāo)縣之一接受檢查,我們要以此為動力,建立更健全的殘聯(lián)組織網(wǎng)絡(luò),筑固為殘疾人服務(wù)的第一陣地,實(shí)現(xiàn)縣、鄉(xiāng)、村三級殘聯(lián)編制、牌子、章子、位子四到位,村、社區(qū)100%建立殘協(xié)組織的組織建設(shè)目標(biāo)。
    三是定期組織基層干部培訓(xùn),加大力度開展“五型”機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動。全縣各級殘聯(lián)組織和廣大殘疾人工作者以昂揚(yáng)向上的斗志、只爭朝夕的精神風(fēng)貌、清正廉明的工作作風(fēng)、求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,扎實(shí)抓好工作落實(shí),為“十二五”構(gòu)建“平安衡山”、“和諧衡山”作出更大的貢獻(xiàn)。
    基層團(tuán)組織建設(shè)自查報(bào)告篇九
    按照**委發(fā)[20xx]17號《中共金牛區(qū)撫琴街道工作委員會關(guān)于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設(shè)年活動的實(shí)施方案》有關(guān)文件要求,社區(qū)黨委認(rèn)真開展“一學(xué)二看三查找”(一學(xué),即集中學(xué)習(xí)基層組織建設(shè)年活動的有關(guān)文件及領(lǐng)導(dǎo)講話精神;二看,即看基層組織建設(shè)年活動的要求,看“六好”基層黨組織的標(biāo)準(zhǔn);三查找,即查找基層黨組織建設(shè)中的突出問題,查找黨員隊(duì)伍建設(shè)的突出問題,查找工作機(jī)制中的突出問題。重點(diǎn)圍繞組織設(shè)置是否合理、領(lǐng)導(dǎo)班子是否健全、組織制度是否完善、隸屬關(guān)系是否順暢、經(jīng)費(fèi)場所是否落實(shí)、作用發(fā)揮是否充分,針對上述問題形成自查報(bào)告如下:
    一、一學(xué),20xx年3月下旬召開黨員大會進(jìn)行動員部署,集中學(xué)習(xí)基層組織建設(shè)年活動的有關(guān)文件精神。
    二、二看,看基層組織建設(shè)年活動的要求,看“六好”基層黨組織的標(biāo)準(zhǔn),組織黨員學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神。
    三、三查找,1、基層黨組織建設(shè)中的突出問題,社區(qū)黨員老齡化程度日趨嚴(yán)重,
    1、重點(diǎn)發(fā)展中、青年黨員;
    2、黨員隊(duì)伍建設(shè)的突出問題,黨員中存在文化水平偏低,制約了當(dāng)前的學(xué)習(xí)提升;
    3、工作機(jī)制中的突出問題,黨員發(fā)揮作用平臺建設(shè)需加強(qiáng);
    4、組織設(shè)置合理、領(lǐng)導(dǎo)班子健全、組織制度完善、隸屬關(guān)系順暢、經(jīng)費(fèi)場所落實(shí)、作用發(fā)揮充分。
    ***社區(qū)黨委。
    20xx年3月22日。
    基層團(tuán)組織建設(shè)自查報(bào)告篇十
    根據(jù)上級黨組織的統(tǒng)一部署和目標(biāo)要求,按照“突出重點(diǎn)、分類指導(dǎo)、分塊建設(shè)、整體推進(jìn)”的工作思路,全面推進(jìn)基層組織建設(shè),黨員干部隊(duì)伍建設(shè)得到加強(qiáng),黨員素質(zhì)明顯提高,基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng),有力地促進(jìn)了我縣改革、發(fā)展、穩(wěn)定和社會全面進(jìn)步。現(xiàn)將有關(guān)狀況本資料權(quán)屬,放上鼠標(biāo)按照提示查看更多資料如下:
    1、農(nóng)村基層黨組織建設(shè)有新加強(qiáng)。20xx年,我縣嚴(yán)格按照農(nóng)村基層組織建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”的要求,結(jié)合全市農(nóng)村基層組織建設(shè)“百面紅旗”創(chuàng)評活動,用心建立“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委”和“五好村黨支部”,農(nóng)村基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng),有力地促進(jìn)了社會各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。全縣有10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委獲得了“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委”稱號,占全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)的100;在全縣合并村前的179個(gè)村黨支部中有127個(gè)村黨支部為一類村黨支部,占總數(shù)的71,有74個(gè)村黨支部獲得了“五好村黨支部”稱號,占總數(shù)的41,按照“地域相鄰、貧富結(jié)合、以優(yōu)帶差”的原則,并村后的136個(gè)村黨支部班子得到了進(jìn)一步強(qiáng)化,其中一類村黨支部107個(gè),占總數(shù)的79,二類村黨支部29個(gè),消除了三類村黨支部。
    2、新經(jīng)濟(jì)組織黨建工作邁出了新步伐??h委高度重視非公有制企業(yè)黨建工作,用心探索非公有制企業(yè)黨組織的組建模式、管理模式、黨組織負(fù)責(zé)人的產(chǎn)生、新黨員發(fā)展、黨組織活動機(jī)制、黨組織發(fā)揮作用的方式和途徑。要求非公有制企業(yè)職工人數(shù)50名以上的要有黨員,職工人數(shù)100名以上的要建立黨組織,并采取單獨(dú)組建、聯(lián)合組建、村企合建等形式,加快非公有制企業(yè)黨組織組建的步伐。在建立縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級非公有制企業(yè)黨建工作聯(lián)席會議的同時(shí),實(shí)行黨政干部掛企業(yè)指導(dǎo)黨建工作制度,一年多來,完成了全縣9個(gè)改制企業(yè)黨組織的組建、更名工作,新組建了5個(gè)私營企業(yè)黨組織,使全縣非公有制企業(yè)黨組織達(dá)22個(gè),占貼合黨組織組建條件的100。
    3、社區(qū)黨建工作取得新成效。隨著“社區(qū)社會化、社會社區(qū)化”的趨勢日益加強(qiáng),社區(qū)黨建工作越來越占有重要的地位。我縣在用心開展社區(qū)黨建工作調(diào)研的基礎(chǔ)上,召開了全縣社區(qū)黨建工作會議,著重在確立社區(qū)黨建工作目標(biāo)、健全社區(qū)黨建工作網(wǎng)絡(luò)、擴(kuò)大社區(qū)黨組織覆蓋面、發(fā)揮社區(qū)在職黨員作用和加強(qiáng)社區(qū)黨組織隊(duì)伍建設(shè)等方面提出了明確的要求。透過選聘、下派、招聘等途徑配強(qiáng)、配齊、選好社區(qū)居委會黨支部書記,較好地解決了支部書記隊(duì)伍年齡老化、文化程度低等問題,使全縣8個(gè)社區(qū)居委會黨組織組建率達(dá)100。
    二、黨員隊(duì)伍建設(shè)狀況。
    1、黨員教育管理規(guī)范有效。
    一是全面開展了“學(xué)習(xí)新黨章,做合格黨員”活動。為全縣9000多名黨員每人贈送一冊新黨章,由縣委宣傳部牽頭,各基層黨委為單位組隊(duì)參賽,舉辦了全縣學(xué)習(xí)“xx大、新黨章”知識競賽,同時(shí)各基層黨委也開展形式多樣的學(xué)習(xí)活動,如演講、專題講座、知識測試等等,使全縣黨員參訓(xùn)率達(dá)96.8以上,學(xué)習(xí)效果明顯,并在“抗非典”大戰(zhàn)中得到了充分體現(xiàn)。
    二是黨員電教工作取得了新的成績。一方面黨員電教網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)進(jìn)一步完善,全縣100的鄉(xiāng)鎮(zhèn)都配齊了設(shè)備,成立了機(jī)構(gòu);100的行政村都建立了播放點(diǎn);99的機(jī)關(guān)企事業(yè)單位黨組織建立了播放點(diǎn);90以上的黨員平均每三個(gè)月能看一次電教片,縣、鄉(xiāng)、村三級電教工作逐漸走上了規(guī)范化、正規(guī)化、制度化軌道。另一方面片源不斷擴(kuò)大。在播放引進(jìn)教材的同時(shí),注重發(fā)現(xiàn)和宣傳自已的典型,并制作成電教片加以推廣。如20xx制作了《坪里群眾心中的旗幟》、20xx年制作了《致富路上領(lǐng)頭雁》、20xx年制作了《風(fēng)正好揚(yáng)帆》等電教專題片,均得到了市組的好評,其中《風(fēng)正好揚(yáng)帆》還獲全省第九次黨員教育電視片觀摩評比三等獎。
    三是農(nóng)村、社區(qū)無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作取得初步成效。根據(jù)上級精神,向各單位黨委下發(fā)了《蘆溪縣委組織部關(guān)于在農(nóng)村、社區(qū)無職黨員中開展設(shè)崗定責(zé)工作的實(shí)施意見》,并指派專人負(fù)責(zé),在全面展開的同時(shí),重點(diǎn)抓好了30個(gè)村和3個(gè)社區(qū)的設(shè)崗定責(zé)工作,落實(shí)了1761名無職黨員的崗位,簽訂了職責(zé)狀,制作了設(shè)崗定責(zé)公示欄和崗位證,充分調(diào)動了黨員群眾的用心性,有效的發(fā)揮了黨員群眾的先鋒模范作用,為今年在全縣全面落實(shí)該項(xiàng)工作取得了較好的經(jīng)驗(yàn)。
    四是流動黨員管理進(jìn)一步規(guī)范。我縣20xx年底就下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)流動黨員教育管理的實(shí)施意見》,建立了流動黨員登記制度、聯(lián)系制度、走訪慰問制度、目標(biāo)管理制度,加強(qiáng)了對流動黨員的教育管理力度。
    2、黨員發(fā)展工作穩(wěn)中求進(jìn)。
    一是做到黨員發(fā)展有計(jì)劃性。制定了《蘆溪縣發(fā)展黨員五年(20xx-20xx)規(guī)劃》,對黨員發(fā)展工作5年宏觀調(diào)控目標(biāo)、階段目標(biāo)、實(shí)施措施提出了明確的規(guī)定。在此基礎(chǔ)上,每年又制定了年度發(fā)展計(jì)劃,三年來,共發(fā)展795名新黨員,消滅了三年以上未發(fā)展黨員的村,新發(fā)展黨員的年齡、文化、職業(yè)分布結(jié)構(gòu)均有明顯的改善。
    簽字后,將入黨材料送交縣委組織部審查,縣委組織部指定專人負(fù)責(zé),認(rèn)為材料齊全、手續(xù)完備、程序貼合后,方可領(lǐng)取《入黨志愿書》和提交支部黨員大會討論。
    三是在新的社會階層中發(fā)展黨員試點(diǎn)工作取得階段性成效。一方面吸收了7名私營企業(yè)主為入黨用心分子,其中有3名列為重點(diǎn)培養(yǎng)對象,并且有一名已經(jīng)省、市審批同意列為發(fā)展對象,目前該同志按正常發(fā)展程序已經(jīng)基層黨委、縣委組織部部務(wù)會、縣委常委會審批同意發(fā)展。另一方面認(rèn)真完成了《關(guān)于如何引導(dǎo)私營企業(yè)主中的先進(jìn)分子用心向黨組織靠攏問題》的調(diào)研報(bào)告。
    三、創(chuàng)特色工作狀況。
    (一)突出重點(diǎn),注重實(shí)效,扎實(shí)開展建立基層黨建“十面紅旗”活動。
    1、以創(chuàng)評社區(qū)“紅旗黨支部”為契機(jī),著力提升社區(qū)黨建水平。以市委組織部在全市社區(qū)居委會開展建立“紅旗黨支部”活動為契機(jī),我縣針對社區(qū)黨建工作的現(xiàn)狀,圍繞“消除盲點(diǎn)、突破難點(diǎn)、加強(qiáng)建設(shè)、展現(xiàn)靚點(diǎn)”的工作思路開展社區(qū)黨建工作,著力提升社區(qū)黨建工作水平。一是制發(fā)了《關(guān)于在社區(qū)居委會中開展建立“紅旗黨支部”活動的通知》,對建立任務(wù)、目標(biāo)、考評辦法作了明確的規(guī)定。二是召開了社區(qū)黨建工作專門調(diào)研會,對全縣社區(qū)黨建工作的現(xiàn)狀、特點(diǎn)、存在的問題作了具體的分析,明確了社區(qū)黨建工作的重要性,并對社區(qū)黨建工作提出了明確的要求。三是抓好了“紅旗社區(qū)黨支部”建立活動的指導(dǎo)、督促、檢查工作,進(jìn)一步完善了社區(qū)工作的各項(xiàng)制度,配齊配強(qiáng)了社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子,增強(qiáng)了社區(qū)服務(wù)功能,充分發(fā)揮了社區(qū)的職能作用。一年來,我縣蘆溪鎮(zhèn)華光、衛(wèi)前、東橋、麥園、華生嶺、宣風(fēng)鎮(zhèn)街道等等社區(qū)居委會的黨建工作水平有了較大幅度的提升,涌現(xiàn)了一批市、縣“紅旗社區(qū)黨支部”典型。
    2、以“一建三抓創(chuàng)四好”黨建工程為抓手,抓好非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工程。一是制定下發(fā)了工程實(shí)施方案,建立了縣級領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)聯(lián)系非公有制企業(yè)抓黨建成工作制度、派駐黨建工作聯(lián)絡(luò)員制度和黨建工作季報(bào)制度。二是嚴(yán)格按照“有三名以上正式黨員、企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定、有適宜的支部書記人選”的標(biāo)準(zhǔn),做好了非公有制企業(yè)黨組織的組建工作,使有條件成立黨組織的非公有制企業(yè)黨組織組建率達(dá)100。三是按“四好”標(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)抓好了非公有制企業(yè)黨組織的自身建設(shè),配強(qiáng)了支部班子成員,完善了支部工作制度,加強(qiáng)了黨員職工的先進(jìn)性教育,充分發(fā)揮了支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。在全縣22個(gè)私企黨支部中,有16個(gè)黨支部到達(dá)了“四好”標(biāo)準(zhǔn),占總數(shù)的72.7,其中涌現(xiàn)出了蘆溪鎮(zhèn)華東出口有限公司黨支部、銀河鎮(zhèn)大富乳業(yè)黨支部、上埠鎮(zhèn)華鵬電瓷有限制造公司黨支部、上埠鎮(zhèn)三元蜂窩陶瓷有限公司黨支部、南坑鎮(zhèn)高壓電瓷廠黨支部等典型單位,并多次迎接了省市領(lǐng)導(dǎo)的黨建工作調(diào)研,工作成效得到了省市領(lǐng)導(dǎo)的肯定。
    3、以“三培雙帶”活動為載體,增添農(nóng)村黨建工作活力。一是進(jìn)行分期分類培訓(xùn)。針對不同類型的人員,采取不同的培訓(xùn)方法,以縣、鄉(xiāng)黨校培訓(xùn)為主陣地,對致富能手、黨員、村干部分期分批進(jìn)行黨的知識、市場經(jīng)濟(jì)知識、農(nóng)業(yè)科技知識和適用技術(shù)的培訓(xùn);以科技示范服務(wù)基地現(xiàn)場培訓(xùn)為主渠道,結(jié)合基地的特色,由致富能手對黨員和廣大群眾進(jìn)行應(yīng)對面的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),切實(shí)提高他們的政治素質(zhì)、科技水平以及帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富的潛力。二是進(jìn)行結(jié)對幫帶。要求縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨政班子成員每人至少要聯(lián)系2戶“三培兩帶”戶,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)一般干部至少要聯(lián)系一戶“三培兩帶”戶,幫忙他們出謀劃策,解決生產(chǎn)發(fā)展中的實(shí)際困難。三是進(jìn)交叉培訓(xùn)??h委組織部牽頭,組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村組干部、黨員、致富能手到銀河鎮(zhèn)鄧家田村、南坑鎮(zhèn)南坑村、上埠鎮(zhèn)坪里村、宣風(fēng)鎮(zhèn)栗灣村等“三培兩帶”示范村參觀學(xué)習(xí),讓他們相互取長補(bǔ)短,共同提高致富潛力。目前,全縣共有農(nóng)村科技示范戶446人,有239人創(chuàng)辦了基地或企業(yè),分別占全縣50歲以下黨員總數(shù)的21、11;有85位村支書和74位村主任帶頭辦實(shí)業(yè);有789人是村組干部致富能手,占全縣黨員村組干部總數(shù)的81。
    (二)立足富民,創(chuàng)新載體,全面開展“三項(xiàng)建立”活動。
    縣委對建立工作高度重視,提出在縣級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子中開展“四有八要做表率”和有鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子中開展“四有八要創(chuàng)百富”的做法,以“六比六看”為載體,切實(shí)開展建立活動。一是制定了承諾書和職責(zé)狀,落實(shí)了建立職責(zé)。全縣縣級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員簽訂了“三項(xiàng)建立”活動承諾書,鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位領(lǐng)導(dǎo)簽訂了“三項(xiàng)建立”活動職責(zé)狀。二是以“六比六看”為主線,在全縣構(gòu)成比、學(xué)、趕、超的良好氛圍,有力地推動了“三項(xiàng)建立”活動、全縣經(jīng)濟(jì)和社會各項(xiàng)事業(yè)的健康發(fā)展。三是圍繞“三農(nóng)”,立足富民,開展“百家富民示范典型”評選活動。四營造了濃厚的建立氛圍。一方面用心向省、市有關(guān)報(bào)刊、雜志、電臺等新聞媒體報(bào)送建立信息;另一方面在縣電視臺開辦了“黨建在基層,爭創(chuàng)在行動”專欄,播放了縣委書記和縣長訪談錄、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和富民帶頭人訪談錄,組織拍攝了全縣“三項(xiàng)建立”活動電視專題片,全面集中地反映了我縣“三項(xiàng)建立”工作的整體狀況。
    基層團(tuán)組織建設(shè)自查報(bào)告篇十一
    年情況報(bào)告如下:
    (一)設(shè)立工作機(jī)構(gòu),落實(shí)工作責(zé)任。為了加強(qiáng)對基層組織活動年活動的組織和領(lǐng)導(dǎo),局黨組成立了以黨組書記為組長,黨組成員為副組長,各崗室負(fù)責(zé)人為成員的基層組織建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)全局基層組織活動年的組織和領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)日常事務(wù)工作,組織指導(dǎo)基層組織建設(shè)年開展情況。
    (二)制定實(shí)施方案,細(xì)化任務(wù)措施。根據(jù)中央、市委和縣委要求,結(jié)合實(shí)際,印發(fā)了《黎族自治縣財(cái)政局開展基層組織建設(shè)年實(shí)施方案》,提出了我局開展基層組織建設(shè)年的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求、方法步驟、工作任務(wù)及保障措施?!秾?shí)施方案》為順利開展基層組織建設(shè)年提供了正確的指導(dǎo)。
    (三)召開動員大會,營造活動氛圍。為全面推進(jìn)基層組織建設(shè)年的開展,局黨組組織召開了開展基層組織建設(shè)年動員大會,財(cái)政支部、會計(jì)中心支部支部負(fù)責(zé)人、機(jī)關(guān)干部職工參加了這次會議。會議首先解讀了中央、省委和縣委關(guān)于基層組織建設(shè)年會議和文件精神,然后對我局基層組織建設(shè)年的工作任務(wù)、實(shí)施步驟、方法措施進(jìn)行了安排部署。強(qiáng)調(diào)了基層組織建設(shè)年的重要性,要求各支部要根據(jù)實(shí)際豐富活動載體,使這項(xiàng)工作落到實(shí)處,使全局基層黨組織戰(zhàn)斗力得到提高,干部隊(duì)伍能力得到加強(qiáng),黨員黨性得到鍛煉,黨建制度化水平得到提升。
    (一)加強(qiáng)宣傳,營造氛圍。
    一是利用財(cái)政局一樓兩個(gè)led電子顯示屏開展宣傳,大力營造基層組織建設(shè)年活動的濃厚氛圍。為了使基層組織建設(shè)年活動深入人心,二是積極配合做好對外宣傳工作,積極主動向縣新聞辦、省財(cái)政廳投送新聞稿件,及時(shí)刊發(fā)基層組織建設(shè)年活動的簡報(bào)、通訊和圖片,對特色亮點(diǎn)工作進(jìn)行宣傳報(bào)道。
    (二)摸底調(diào)查,查找問題。
    我局認(rèn)真組織開展了基層組織現(xiàn)狀大調(diào)查和群眾工作薄弱環(huán)節(jié)大排查,大調(diào)查主要針對基層黨組織當(dāng)前存在的突出問題,對領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨員先鋒作用的發(fā)揮、黨員發(fā)展教育管理、支部活動開展情況、干部激勵保障機(jī)制、干群關(guān)系等方面作深入查找。發(fā)放了問卷調(diào)查表、民主測評表,特別是對老干部、老黨員、困難黨員三類人員進(jìn)行個(gè)別座談,全面、深刻、真實(shí)了解基層黨組織現(xiàn)狀;大調(diào)查后,建立起了基層組織現(xiàn)狀和群眾工作薄弱環(huán)節(jié)兩個(gè)臺帳。
    (三)整改落實(shí),解決問題。
    根據(jù)自身存在薄弱環(huán)節(jié)和現(xiàn)狀,制定相應(yīng)的整改落實(shí)措施,并嚴(yán)格按照既定目標(biāo)組織實(shí)施。針對支部存在問題,迅速到各支部檢查指導(dǎo)基層組織建設(shè)年各項(xiàng)工作,幫助各支部切實(shí)解決自身問題,提高基層組織戰(zhàn)斗力和凝聚力。督查中發(fā)現(xiàn)縣會計(jì)中心支部個(gè)別干部存在工作懶散等問題,經(jīng)黨組研究后,迅速配好會計(jì)中心支部班子,開展整改,使支部能力得到迅速提高。相應(yīng)解決了部分存在的問題,整個(gè)活動切實(shí)獲得實(shí)效。
    (四)豐富載體,增強(qiáng)體系。
    一是嚴(yán)格執(zhí)行工作承諾,承諾要具體,組織干部職工根據(jù)當(dāng)前中心工作和崗位職責(zé)進(jìn)行承諾,并上墻公開,接受群眾監(jiān)督;二是根據(jù)創(chuàng)新爭優(yōu)工作的'進(jìn)展,組織開展評選“黨員示范集體”和“黨員先鋒崗”活動,定期召開組織生活會和支部書記會,根據(jù)承諾事項(xiàng)完成情況,評選出“黨員示范集體”和“黨員先鋒崗”并上墻公示。每月評選結(jié)果納入個(gè)人年度考核。通過一講二評三公示,做實(shí)創(chuàng)先爭優(yōu)活動,促進(jìn)工作、學(xué)習(xí)作風(fēng)轉(zhuǎn)變,加快科學(xué)發(fā)展,讓廣大群眾真切感受到創(chuàng)先爭優(yōu)活動帶來的新變化、新氣象。
    通過努力,我局基層組織建設(shè)年活動前期工作取得了階段性成效,主要體現(xiàn)在四個(gè)方面:一是責(zé)任意識有所增強(qiáng)。廣大干部對各自職責(zé)有了更加深刻的認(rèn)識,事業(yè)心和責(zé)任感有所增強(qiáng),拖沓渙散、相互推諉的現(xiàn)象有較大改觀。二是自律意識有所增強(qiáng)。絕大多數(shù)機(jī)關(guān)干部的組織紀(jì)律觀念有所增強(qiáng),能嚴(yán)格自律,言行規(guī)范,遵章守紀(jì),自覺維護(hù)機(jī)關(guān)和自身形象。遲到早退、上班期間做與工作無關(guān)的事等現(xiàn)象較以前明顯減少。三是宗旨意識有所增強(qiáng)。多數(shù)機(jī)關(guān)干部的服務(wù)意識得有了較為明顯的增強(qiáng),服務(wù)態(tài)度進(jìn)一步端正,對辦事群眾以禮相待,熱情服務(wù)。四是服務(wù)能力有所增強(qiáng)。增強(qiáng)了服務(wù)意識,提高了業(yè)務(wù)工作能力、依法行政能力和解決問題的能力。
    學(xué)歷黨員少;男黨員多,女黨員少;外出流動年輕黨員多,長期在家年輕黨員少,極大地影響了農(nóng)村基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的發(fā)揮。
    (一)進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),確保與工作統(tǒng)籌推進(jìn)。找準(zhǔn)工作結(jié)合點(diǎn),豐富載體,深化主題活動,確?;鶎咏M織建設(shè)與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展兩手抓,兩手硬。繼續(xù)加強(qiáng)對基層組織建設(shè)年活動的領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)一步明確工作責(zé)任,細(xì)化工作措施,加強(qiáng)人力和財(cái)政保障,督促黨員干部自覺把思想和行動統(tǒng)一到縣委、縣政府的決策部署上來。加強(qiáng)與上級領(lǐng)導(dǎo)、掛聯(lián)部門的協(xié)調(diào)溝通,打造亮點(diǎn)工作。
    (二)進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳,確保提高黨員干部知曉度。加大經(jīng)費(fèi)投入,拓展宣傳形式,營造更加濃厚的宣傳氛圍,注重加強(qiáng)對流動黨員的宣傳教育,切實(shí)增強(qiáng)全局黨員干部抓好基層組織建設(shè)年工作的自覺性和責(zé)任感。
    (三)進(jìn)一步突出重點(diǎn),確保工作出特色、顯亮點(diǎn)。堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)基層組織建設(shè)年工作,做到常規(guī)工作有創(chuàng)新、重點(diǎn)工作有特色、整體工作有突破。一是堅(jiān)持“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”,指導(dǎo)黨支部圍繞中心、服務(wù)大局,準(zhǔn)確把握黨建工作的科學(xué)定位、整體布局和重點(diǎn)任務(wù),使基層黨組織建設(shè)更好地服從和服務(wù)于黨的中心任務(wù),與經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)同部署、同檢查、同考核。二是圍繞加強(qiáng)社會管理抓基層組織建設(shè)。堅(jiān)持過去行之有效的工作機(jī)制,結(jié)合這次基層組織建設(shè)年活動,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),探索創(chuàng)新,協(xié)調(diào)解決群眾遇到的困難和各種訴求,主動作為,狠抓落實(shí),解決群眾生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難和問題,確保把問題糾紛化解在基層。三是圍繞服務(wù)群眾、保障民生抓基層組織建設(shè)。圍繞群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,突出重點(diǎn)抓基層組織建設(shè),繼續(xù)開展好為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)活動,抓好問題整改,發(fā)揮“黨員先鋒崗”示范帶動作用,努力讓人民群眾更加滿意。四是圍繞加強(qiáng)班子抓基層組織建設(shè)。督促黨員干部加強(qiáng)與各黨支部的聯(lián)系,深入到一線抓黨建、破難題、促發(fā)展、惠民生、保穩(wěn)定。確保各黨支部書記起到模范帶頭作用,實(shí)現(xiàn)黨支部有戰(zhàn)斗力、黨員隊(duì)伍有活力、黨支部運(yùn)行有保障力,科學(xué)發(fā)展創(chuàng)先爭優(yōu)的目標(biāo)要求。
    (四)進(jìn)一步查缺補(bǔ)漏,確保薄弱環(huán)節(jié)大提升。認(rèn)真對照上級要求,全面排查,分類建檔,落實(shí)專人,注重整體,集中人力物力精力確保薄弱環(huán)節(jié)有效提升。
    (五)進(jìn)一步加強(qiáng)督查指導(dǎo),確保工作成效。堅(jiān)持定期不定期的督查指導(dǎo),建立條塊結(jié)合,上下協(xié)調(diào)的督查機(jī)制,確保每項(xiàng)工作落到實(shí)處。
    基層團(tuán)組織建設(shè)自查報(bào)告篇十二
    近階段,祁陽縣婦聯(lián)對2015年以來全縣婦聯(lián)基層組織及干部隊(duì)伍建設(shè)情況進(jìn)行了深入的調(diào)研?,F(xiàn)就基層?jì)D聯(lián)組織和干部隊(duì)伍現(xiàn)狀、存在問題以及對策建議報(bào)告如下:
    一、基層?jì)D聯(lián)組織和干部隊(duì)伍現(xiàn)狀。
    祁陽縣位于湖南省西南部,永州市東北部,是老一輩無產(chǎn)階級革命家陶鑄的故鄉(xiāng)。全縣總面積2538平方公里,轄19個(gè)鎮(zhèn)和3個(gè)街道辦事處,808個(gè)行政村、79個(gè)社區(qū)。全縣總?cè)丝?06.56萬人,其中女性人口51.22萬人,占48.07%。
    一是組織建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。目前,全縣19個(gè)鎮(zhèn)、3個(gè)街道辦事處,808個(gè)行政村、79個(gè)社區(qū)均建立了婦女組織;有機(jī)關(guān)事業(yè)單位婦委會27個(gè),團(tuán)體會員3個(gè)。同時(shí),隨著全縣經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)的快速發(fā)展,縣婦聯(lián)和縣工商聯(lián)協(xié)商將女企業(yè)家協(xié)會與女企業(yè)家商會合而為一,成立了祁陽縣女企業(yè)家協(xié)會組織,更加密切了各層面婦女的溝通與聯(lián)系,進(jìn)一步延伸了婦女組織的橫向網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。
    二是隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)一步優(yōu)化??h婦聯(lián)嚴(yán)格按照婦聯(lián)《章程》規(guī)定,要求各鎮(zhèn)、街道辦事處婦聯(lián)和縣直單位婦委會按時(shí)進(jìn)行換屆。在換屆前,積極爭取黨委政府的重視,配齊配強(qiáng)婦聯(lián)干部隊(duì)伍,選拔出一批熱愛婦女工作、能力較強(qiáng)的優(yōu)秀婦聯(lián)干部。從整體看,我縣基層?jì)D聯(lián)干部隊(duì)伍日趨年輕化、知識化。目前,全縣22個(gè)鎮(zhèn)(辦)婦聯(lián)共配備婦聯(lián)主席22人,其中行政編制22人;平均年齡為38歲,35歲以下9人;大專以上學(xué)歷占91%,本科以上學(xué)歷有12人。27個(gè)縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位婦委會主任年齡也大都集中在35歲至50歲之間,平均年齡42歲;大專以上學(xué)歷占87%,本科以上學(xué)歷18人。808個(gè)村和79個(gè)社區(qū)均配有婦代會主任和婦聯(lián)主席,平均年齡為45歲,初中以上文化程度占95%,高中以上文化程度占38%。
    三是政治待遇進(jìn)一步落實(shí)。全縣有縣女黨代表84人,占代表總數(shù)的20.2%,市女黨代表7人,占我縣市黨代表的17.07%;縣女人大代表73人,占代表總數(shù)的22.7%,市女人大代表8人,占我縣市人大代表的12.5%,省女人大代表1人,占我縣省人大代表的25%;縣女政協(xié)委員86人,占委員總數(shù)的29.05%,市女委員6人,占我縣市政協(xié)委員的30%,省女委員1人,占我縣省政協(xié)委員的100%。截止目前,全縣共有女干部667名,占干部總數(shù)的20.44%,其中,副處級6名,正科級51名,副科級169名,女干部擔(dān)任黨政一把的20名,占一把手總數(shù)14.39%,副科級以上的女干部占干部總數(shù)的12.69%。全縣黨員共有40184名,其中,女黨員5267名,占黨員總數(shù)的13.1%。22名鎮(zhèn)、街道辦事處婦聯(lián)主席中,副科級有1名;27名縣直機(jī)關(guān)單位婦委會主任中,正科級4名,副科級8名,進(jìn)班子的有9名;村(居)婦代會主任和社區(qū)婦聯(lián)主席進(jìn)村(居)、社區(qū)“兩委”比例達(dá)100%。
    二、存在的'主要問題。
    一是基層?jì)D聯(lián)干部兼職較多。全縣22個(gè)鎮(zhèn)(辦)婦聯(lián)主席中,1名由其他副科級干部兼任,其余21名專職的婦聯(lián)主席也同時(shí)兼做了民政、黨政辦、人大等工作。27名縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位婦委會主任基本上都為兼職,有的還同時(shí)身兼3個(gè)以上的職務(wù)。村(居)婦代會主任和社區(qū)婦聯(lián)主席中,95%以上兼任了計(jì)生專干。由于婦聯(lián)干部兼職過多,她們的工作精力分散,真正做婦聯(lián)工作的時(shí)間十分有限,只是應(yīng)付性地完成縣婦聯(lián)分配的臨時(shí)任務(wù),缺乏主動性和創(chuàng)新性。
    二是基層?jì)D聯(lián)干部待遇較低。在政治待遇方面,現(xiàn)任鎮(zhèn)(辦)婦聯(lián)主席中只有1人解決了副科,近幾年縣委對在婦聯(lián)崗位工作十年以上的婦聯(lián)主席專題研究解決副科待遇的累計(jì)僅有2人,目前還有7名符合條件的婦聯(lián)主席未落實(shí),其中有3名同志連續(xù)任鎮(zhèn)婦聯(lián)主席15年之久。永發(fā)〔2009〕7號文件和祁發(fā)〔2010〕3號文件中“鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)專職婦聯(lián)主席原則享有同級黨委副職的政治、生活待遇”的規(guī)定,在政治、經(jīng)濟(jì)待遇方面,并沒有得到落實(shí)。縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位婦委會主任中還有17人為正股級。村婦代會主任年工資收入大都參照村主干年工資的80%,根據(jù)各村經(jīng)濟(jì)條件不同,她們的待遇也不盡相同,據(jù)統(tǒng)計(jì)年收入最高的有8600元,最少的僅有2000元,平均工資約4500元。特別是曾經(jīng)連續(xù)工作10年甚至30年以上的村婦代會主任因年齡限制離任后,沒有任何經(jīng)濟(jì)方面的待遇,而離任村主干連續(xù)工作10年以上的,按照湘發(fā)〔2008〕10號文件精神,享受了一部分經(jīng)濟(jì)待遇,這樣,引起很多退下來的村婦代會主任強(qiáng)烈不滿。
    三是基層?jì)D聯(lián)工作經(jīng)費(fèi)偏少。長期以來,經(jīng)費(fèi)問題一直困擾著各級婦聯(lián)干部,直接影響婦女工作的開展。由于鎮(zhèn)(辦)和村級財(cái)政經(jīng)濟(jì)形勢緊張,絕大部分村沒有將婦女工作經(jīng)費(fèi)納入年度財(cái)政預(yù)算,每年開展活動都是靠臨時(shí)打報(bào)告,請領(lǐng)導(dǎo)批示,村級婦女組織除少數(shù)有經(jīng)濟(jì)實(shí)體外,有組織無活動的現(xiàn)象比較普遍??h直婦委會也沒有專門的工作經(jīng)費(fèi),要開展活動時(shí),批得的工作經(jīng)費(fèi)很少,工作較為被動,不能充分發(fā)揮廣大婦女在經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)中“半邊天”的作用。
    四是婦女干部的素質(zhì)有待提高?,F(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技含量越來越高,而部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)的婦聯(lián)干部,特別是村婦代會主任年齡偏大,思想觀念陳舊,文化程度低,知識結(jié)構(gòu)單一,工作方式、思想觀念不能適應(yīng)新形勢發(fā)展的要求。一些婦聯(lián)干部面向社會整合資源的能力相對不足,工作局限于行政式,教育婦女、服務(wù)婦女、引導(dǎo)婦女、維護(hù)婦女合法權(quán)益的能力需要進(jìn)一步加強(qiáng)。
    三、對策建議。
    一是要進(jìn)一步加大婦聯(lián)組織的組建力度。按照“黨建帶婦建,婦建服務(wù)黨建”的要求,在符合組建條件的各部門各單位全面組建婦女組織,抓好縱向基層組織建設(shè)。同時(shí),進(jìn)一步發(fā)展各種橫向組織,比如在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)合作組織和“兩新”組織及各行業(yè)中新建婦女組織,擴(kuò)大婦聯(lián)工作的覆蓋面,廣泛聯(lián)系各行業(yè)、各界別、各階層?jì)D女群眾,鞏固黨的婦女群眾基礎(chǔ)。
    二是要進(jìn)一步改善和優(yōu)化婦女成長發(fā)展環(huán)境。加大男女平等基本國策的宣傳力度,更好地將性別意識納入決策主流,特別要納入到黨校培訓(xùn)的重要內(nèi)容,使各級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部通過培訓(xùn),從思想上有所提高,使之在實(shí)際工作中加強(qiáng)對婦女工作的重視和支持。同時(shí),我們也要積極爭取各級黨委政府重視、支持基層?jì)D聯(lián)的工作,逐步落實(shí)婦聯(lián)干部政治、經(jīng)濟(jì)待遇,尤其是鎮(zhèn)(辦)黨委(黨工委)、政府要將婦聯(lián)組織的工作經(jīng)費(fèi)預(yù)算納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)的財(cái)政預(yù)算,為婦女工作的開展提供足夠的資金保障。
    三是要進(jìn)一步加大對婦聯(lián)干部的培養(yǎng)選拔和交流力度。要擴(kuò)大選人視野,把那些綜合素質(zhì)高、工作能力強(qiáng)、敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任、群眾口碑好的優(yōu)秀人才吸引到婦聯(lián)干部隊(duì)伍中來。要加強(qiáng)婦聯(lián)干部的培訓(xùn),爭取把婦聯(lián)干部的培訓(xùn)納入各級黨校干部培訓(xùn)計(jì)劃;積極創(chuàng)造條件,組織婦聯(lián)干部參加?jì)D聯(lián)系統(tǒng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及外出學(xué)習(xí)考察。教育、引導(dǎo)各級婦聯(lián)干部處理好專兼職工作的關(guān)系,明晰自身工作的主要職責(zé),充分發(fā)揮兼職的優(yōu)勢,加大協(xié)調(diào)力度,提高工作效率。建議各級組織部門要在選拔干部時(shí)不忘考核婦聯(lián)干部,調(diào)整班子時(shí)不忘充實(shí)婦聯(lián)干部,確定后備干部時(shí)不忘培養(yǎng)婦聯(lián)干部,同等條件下優(yōu)先使用婦聯(lián)干部,把婦聯(lián)作為培養(yǎng)、鍛煉和輸送女干部的基地。
    四是要進(jìn)一步創(chuàng)新工作方式,激發(fā)婦聯(lián)組織活力。首先要圍繞黨和政府的工作大局,在“婦女所急、黨政所需、婦聯(lián)所能”的結(jié)合點(diǎn)上,堅(jiān)持以婦女為本,確定工作項(xiàng)目“抓手”,依托活動載體,“服務(wù)大局、服務(wù)婦女、服務(wù)基層”,追求廣大婦女普惠、實(shí)惠和常受惠工作成果的最大化。注重在“聯(lián)”字上做文章,強(qiáng)化協(xié)調(diào)意識,提高婦聯(lián)工作社會化程度,充分利用社會資源促進(jìn)婦女全面發(fā)展;在“實(shí)”字上下功夫,關(guān)注婦女民生,深入基層調(diào)查研究,為婦女辦好事、辦實(shí)事,全面維護(hù)婦女的合法權(quán)益,推動男女平等和諧發(fā)展。
    基層團(tuán)組織建設(shè)自查報(bào)告篇十三
    20xx年上半年,某鎮(zhèn)基層組織建設(shè)工作以“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”為目標(biāo),以“創(chuàng)先爭優(yōu)、富民強(qiáng)基”為主要資料,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的xx屆五中、六中全會和上級黨委關(guān)于基層組織建設(shè)工作的指示精神,以“抓班子、帶隊(duì)伍、促發(fā)展”為工作思路,全面推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)。
    (一)認(rèn)真做好基層黨組織分類定級工作。按照上級黨委關(guān)于基層黨組織分類定級工作的要求,鎮(zhèn)黨委對所屬12個(gè)黨支部進(jìn)行分類定級,2個(gè)“強(qiáng)”的支部、6個(gè)“較強(qiáng)”支部、3個(gè)“一般”支部、1個(gè)“薄弱”支部;用心落實(shí)基層黨組織十創(chuàng)評四類梯次遞進(jìn)動態(tài)管理辦法,采取了“抓兩頭帶中間”、“強(qiáng)村帶弱村”的辦法,對較好的黨組織,指定班子成員進(jìn)行指導(dǎo),扶優(yōu)扶強(qiáng),對班子潛力軟弱的村子,采取對黨組織負(fù)責(zé)人進(jìn)行談心談話的方式,指出工作中的不足和就應(yīng)采取的措施;集中開展薄弱黨組織整建轉(zhuǎn)化工作,對1個(gè)薄弱黨組織采取由鎮(zhèn)黨委副書記包村、鎮(zhèn)2名班子成員聯(lián)系村、選派工作組駐村幫村等措施開展該黨組織整建轉(zhuǎn)化工作,以發(fā)展帶整建,以整建促發(fā)展。目前,該薄弱黨組織的班子建設(shè)、社會管理、經(jīng)濟(jì)發(fā)展等各方面都呈現(xiàn)良好局面。
    (二)強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),提升基層干部隊(duì)伍素質(zhì)。完善機(jī)關(guān)。
    考勤和績效考核等10余項(xiàng)制度,定期公示執(zhí)行狀況,機(jī)關(guān)作風(fēng)明顯改善;依托鎮(zhèn)黨校開設(shè)黨的政策理論、雙語、設(shè)施農(nóng)業(yè)、種植(養(yǎng)殖)技術(shù)、技能培訓(xùn)等培訓(xùn)班,使廣大干部增長了知識,開闊了眼界;干部學(xué)用雙語取得明顯成效,全鎮(zhèn)52名民族干部取得了hsk等級證書。
    與此同時(shí),在今年村“兩委”換屆后,我鎮(zhèn)加強(qiáng)了對村“兩委”班子的培訓(xùn)管理,采取以“以會代訓(xùn)”和舉辦專題培訓(xùn)班形式開展村干部培訓(xùn)班,努力使村干部管理村級事務(wù)的潛力得到提升。截至目前,已開展村干部培訓(xùn)班7期,培訓(xùn)村干部150人次;加大對大學(xué)生村官的培養(yǎng)鍛煉。采取包村領(lǐng)導(dǎo)與大學(xué)生村官“1+1”聯(lián)系培養(yǎng)的方式,為大學(xué)生村官在村工作構(gòu)建更大的平臺,用心參與管理、村級事務(wù)民主處理,得到了廣大群眾的認(rèn)可。
    (三)認(rèn)真實(shí)施“農(nóng)牧民黨員潛力建設(shè)工程”。堅(jiān)持實(shí)際、實(shí)用原則,根據(jù)企業(yè)建設(shè)、“兩居”工程和新農(nóng)村建設(shè)為契機(jī),重點(diǎn)開展駕駛、維修、外貿(mào)經(jīng)濟(jì)、餐飲業(yè)、刺繡等實(shí)用技能培訓(xùn)。截至目前,已開展培訓(xùn)15期,培訓(xùn)農(nóng)牧民500人次,培訓(xùn)農(nóng)牧民黨員220人次;深入開展“六諾雙評”公開承諾活動,全鎮(zhèn)12個(gè)黨支部208名黨員全部落實(shí)黨組織和黨員承諾制,黨支部承諾事項(xiàng)75件,黨員承諾事項(xiàng)600余件;認(rèn)真落實(shí)農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育“雙創(chuàng)雙爭”活動,提升設(shè)備利用率。
    (四)抓好陣地規(guī)范化建設(shè)。鎮(zhèn)干部周轉(zhuǎn)房于去年5月開始動工建設(shè),共有地下一層,地上兩層。有地下室21間、干部宿舍47間,建筑面積共計(jì)2196.75平方米。目前處于室內(nèi)裝修階段,將在7月20日前全部完工并投入使用。村級陣地建設(shè)上,結(jié)合項(xiàng)目支持新建某村紅色基層組織陣地,努力改善某村辦公環(huán)境,已實(shí)現(xiàn)了各村級陣地場所綠化100%。
    (五)抓好鎮(zhèn)村級群眾經(jīng)濟(jì)發(fā)展及項(xiàng)目建設(shè)。今年,全鎮(zhèn)群眾經(jīng)濟(jì)發(fā)展以群眾土地承包為主,制定發(fā)展項(xiàng)目2個(gè),重點(diǎn)是加快發(fā)展農(nóng)村專業(yè)合作社組織,努力透過合作社的發(fā)展推動鎮(zhèn)村群眾經(jīng)濟(jì)再上新臺階。
    (六)以村級事務(wù)為突破口,以強(qiáng)化村級政權(quán)管理為目標(biāo),抓好基層民主政治建設(shè)。按照基層組織建設(shè)項(xiàng)目化管理的要求,扎實(shí)推進(jìn)基層民主管理,以基層的民主管理促進(jìn)村風(fēng)民風(fēng)轉(zhuǎn)變,打造誠信和諧的社會主義新農(nóng)村。認(rèn)真落實(shí)村級財(cái)務(wù)集中報(bào)審會議,及時(shí)公開村務(wù)財(cái)務(wù)狀況,今年以來,已召開集中報(bào)審會議8次,報(bào)審各類資金4.8萬余元。用心推行村級事務(wù)民主管理“一會兩票”制。各行政村在農(nóng)村低保、牧民定居、邊民住房改造、重大項(xiàng)目建設(shè)等工作中使用了該制度,如邊防派出所遷址某村、某村林業(yè)育苗、新品種試驗(yàn)農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社的成立、某村暖氣太陽能安裝等取得了顯著的效果。透過“一會兩票”和集中報(bào)審制度的落實(shí),增強(qiáng)了黨員干部群眾的民主意識,讓群眾對村級事務(wù)清清楚楚、明明白白,有效減少了基層矛盾糾紛的發(fā)生。
    (七)“四知四清四掌握”工作機(jī)制進(jìn)一步深化落實(shí)。將該工作機(jī)制與政法綜治開展的“平安數(shù)字城鄉(xiāng)”系統(tǒng)相結(jié)合,按照四類管理法,做到職責(zé)分解、齊抓共管、全面推進(jìn)。同時(shí),充分發(fā)揮好信息員的作用,用心搜集有價(jià)值的信息情報(bào),重點(diǎn)加強(qiáng)了對出國、打工、邊境區(qū)域放牧等人員狀況的掌控。截止目前,清查外來人口36人,放心戶510戶,基本戶120戶,重點(diǎn)工作戶23戶,重點(diǎn)管控戶7戶。排查矛盾糾紛15件,熱點(diǎn)難點(diǎn)問題5件,解決問題45件。
    (八)開展干部赴基層轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾工作??h鎮(zhèn)兩級下派干部透過“聽民聲、察民意、知民情、解民憂、暖民心”活動,深入推動干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變,進(jìn)一步密切了黨群干群關(guān)系。截至目前,5個(gè)工作隊(duì)走訪入戶率到達(dá)100%,宣傳教育群眾15場次,召開座談會12場次,發(fā)放宣傳資料700余份,發(fā)放干部聯(lián)系卡710張。
    此外,4月以來,按照上級要求安排落實(shí)“一戶一策”、“一村一策”促增收工作,鎮(zhèn)黨委從機(jī)關(guān)干部中抽調(diào)43名干部,結(jié)合縣下派的9名干部,連同26名村干部,圍繞“一戶一策”促增收六步工作法,采取進(jìn)村入戶的方式,深入農(nóng)村、牧區(qū),開展幫忙農(nóng)牧民收入增長工作。同時(shí),在工作中及時(shí)化解各類矛盾糾紛,密切黨同群眾的血肉聯(lián)系。
    (九)以學(xué)習(xí)實(shí)踐活動成果為契機(jī),深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為今年基層組織建設(shè)工作的重中之重,做到了“三結(jié)合”:把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與服務(wù)當(dāng)前中心工作相結(jié)合,把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與改善民生、服務(wù)群眾相結(jié)合,把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)相結(jié)合。深化拓展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,用心引導(dǎo)農(nóng)牧民黨員參與“黨員中心站”、“一對三”結(jié)對互助、“黨員義工”服務(wù)、“五進(jìn)農(nóng)家”、“農(nóng)村黨員創(chuàng)業(yè)示范工程”等主題活動,使創(chuàng)先爭優(yōu)活動正真成為群眾滿意工程。
    基層團(tuán)組織建設(shè)自查報(bào)告篇十四
    按照區(qū)教育黨工委要求,我校黨支部通過組織專題研究,針對存在的問題,對照基層組織“五個(gè)好”及《事業(yè)單位基層黨組織分類評級標(biāo)準(zhǔn)》,制定《關(guān)于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設(shè)年工作方案》。2月20日,召開黨支部基層組織建設(shè)年動員部署大會,傳達(dá)中央、市委、區(qū)委關(guān)于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設(shè)年的有關(guān)精神,統(tǒng)一思想、部署工作,讓廣大黨員明確意義、清楚任務(wù)、落實(shí)工作。接下來,黨支部重點(diǎn)圍繞“組織設(shè)置是否合理、作用發(fā)揮是否正常、活動效果是否實(shí)在、制度機(jī)制是否完善、工作保障是否到位”等五項(xiàng)內(nèi)容,進(jìn)行一次全面調(diào)查摸底,認(rèn)真對照評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)體系,逐項(xiàng)梳理支部存在的問題和不足,深入分析原因,并按照問題的重要性、緊迫性進(jìn)行梳理、排序,確定了2個(gè)突出問題作為加強(qiáng)組織建設(shè)的重點(diǎn)項(xiàng)目:一是學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的力度不夠,學(xué)習(xí)形式不夠豐富,學(xué)習(xí)范圍還不太廣泛,學(xué)習(xí)深度還不夠深入。二是黨員聯(lián)系群眾不夠,聯(lián)系制度不夠完善,聯(lián)系渠道不夠暢通,聯(lián)系效果不夠明顯。針對存在的問題,黨支部認(rèn)真分析明確整改目標(biāo)、責(zé)任、措施,并形成具體整改方案。根據(jù)整改方案,采取切實(shí)可行措施,抓好整改落實(shí)。力爭一月有突破,兩月出效果,使黨支部的黨建工作在原有基礎(chǔ)上有新提高。
    一、針對學(xué)習(xí)問題:
    1、豐富學(xué)習(xí)形式。將建設(shè)學(xué)習(xí)型支部和學(xué)習(xí)型學(xué)校結(jié)合起來。利用學(xué)校政治學(xué)習(xí)時(shí)間、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間和“三會一課”、學(xué)習(xí)交流活動進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn),制定系統(tǒng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃。
    2、拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容。一是強(qiáng)化政治理論和黨史業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),政治理論學(xué)習(xí)要緊密聯(lián)系國際、國內(nèi)形勢和黨史工作的實(shí)際,突出重點(diǎn)、有的放矢、注重實(shí)效。二是加強(qiáng)時(shí)事教育,利用報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)、宣傳欄等傳媒,組織黨員閱讀各類時(shí)事,引導(dǎo)黨員進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識和大局意識,通過時(shí)事學(xué)習(xí),抓住不同事物之間的聯(lián)系,在不斷將知識綜合的過程中,提高黨員綜合分析問題的能力。三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),以校本教研為基礎(chǔ),采取“請進(jìn)來”和“走出去”的方式,通過定期開展“教師論壇”“新課改交流”、生本教育外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)工程的實(shí)施等方式提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    3、深化示范引導(dǎo)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、支委委員、行政干部帶頭學(xué)習(xí),推進(jìn)“四帶頭”活動,發(fā)揮學(xué)習(xí)示范作用,創(chuàng)設(shè)終身學(xué)習(xí)氛圍。第一,帶頭學(xué)習(xí)。每月至少閱讀1本推薦書目。第二,帶頭上課。每年至少做一次時(shí)政報(bào)告或黨課宣講。第三,帶頭寫作。每一季度至少撰寫1篇學(xué)習(xí)體會或理論文章。第四,帶頭聽課。積極參加黨課學(xué)習(xí)或聽取專家報(bào)告。
    4、完善學(xué)習(xí)制度。以黨支部、教科室為單位,以書記與教科室主任為第一責(zé)任人,不斷完善學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)制度。一是采取評比、表彰等措施,鼓勵先進(jìn),提高全體黨員的學(xué)習(xí)自覺性、主動性和創(chuàng)造性。二是將全體黨員的學(xué)習(xí)情況作為年度考核、評先評優(yōu)的依據(jù),以激發(fā)大家的學(xué)習(xí)熱情。三是加強(qiáng)學(xué)習(xí)陣地建設(shè),充分利用各種媒介為建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織服務(wù)。四是加強(qiáng)檢查公開學(xué)習(xí)情況。通過學(xué)校黨員信息群、學(xué)校網(wǎng)站、櫥窗、12371等方式,向全體黨員全體教職工公示,并及時(shí)交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),保證整改效果,進(jìn)而建立長效機(jī)制。
    二、針對聯(lián)系群眾問題:
    (一)提高黨組織走群眾路線,加強(qiáng)聯(lián)系群眾工作的認(rèn)識。充分認(rèn)識到強(qiáng)化黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作的重要性,堅(jiān)持黨的深入實(shí)際和聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng),把為群眾辦實(shí)事、辦好事作為加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的切入點(diǎn)和落腳點(diǎn)。(二)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、中層干部到普通黨員明確責(zé)任、積極踐行聯(lián)系群眾。1、學(xué)校校級領(lǐng)導(dǎo)積極踐行黨員聯(lián)系群眾。一是要求校級干部深入教學(xué)第一線,參加年級組教育教學(xué)視導(dǎo)工作、以及畢業(yè)年級工作研討會,了解教學(xué)的第一手情況。每位領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系一個(gè)年級,參加該年級組的會議和活動。深入到教研組、備課組活動中,每學(xué)期不得少于一次。二是落實(shí)值班制度,以值班為契機(jī),及時(shí)了解面上的工作,深入到每個(gè)組室,與教職工交談。每月不得少于二次。認(rèn)真接待和聽取教職工的反映,誠懇待人,耐心解釋。在維護(hù)學(xué)校規(guī)章制度的前提下,在各自的工作職責(zé)范圍內(nèi),力求解決實(shí)際問題。不得推諉、敷衍或許諾。三是堅(jiān)持學(xué)校重大問題的研究、決策前,要根據(jù)不同情況,認(rèn)真聽取群眾的意見和建議。四要及時(shí)關(guān)心群眾的疾苦,工作期間,如遇特殊情況,要及時(shí)探望、家訪和慰問;假期內(nèi)要專門組織家訪,每個(gè)假期至少一次。五是根據(jù)學(xué)校工作的性質(zhì)和具體情況,召開不同層次的教工座談會,每學(xué)期至少一次。2、學(xué)校中層干部積極踐行黨員聯(lián)系群眾。一是要求中層干部堅(jiān)持教學(xué)和管理工作,深入課堂聽課。每位干部聯(lián)系一個(gè)年級,參加該年級組的會議和活動,每月不得少于一次。深入到教研組、備課組活動中,每月不得少于二次。二是深入了解分管范圍的情況,與教工交談。認(rèn)真聽取教職工的反映,誠懇待人,耐心解釋。在維護(hù)學(xué)校規(guī)章制度的前提下,在各自的工作職責(zé)范圍內(nèi),力求解決實(shí)際問題。不得推諉、敷衍或許諾。對超出本人職權(quán)范圍的事情,要及時(shí)上報(bào),不得延誤或隱瞞。三是要認(rèn)真了解群眾的要求和建議,及時(shí)向?qū)W校匯報(bào)。對學(xué)校的決策和工作布置,要及時(shí)傳達(dá)落實(shí),認(rèn)真解釋和說明。四是要關(guān)心群眾的疾苦,如遇突發(fā)情況,要及時(shí)和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)一同去探望、家訪和慰問。五是根據(jù)本部門工作的性質(zhì)和實(shí)際情況,定期召開座談會,聽取群眾意見,每季度不得少于一次。3、學(xué)校普通黨員積極踐行黨員聯(lián)系群眾。一是要求普通黨員堅(jiān)持管理、教學(xué)、服務(wù)第一線工作,以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,保質(zhì)保量地完成本職工作。在各自的工作崗位上,要奉獻(xiàn)在前,享樂在后,起到先鋒模范作用。用自己的言行和工作影響周圍的非黨群眾。二是要密切聯(lián)系非黨群眾,每位黨員要聯(lián)系兩名非黨群眾,傾聽他們的呼聲,了解他們的意見和建議,及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)反映。要積極關(guān)心入黨積極分子,并定期向黨支部匯報(bào)。三是對學(xué)校的決策和工作布置要認(rèn)真理解并堅(jiān)決執(zhí)行,同時(shí)要協(xié)助有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)做好非黨群眾的思想工作,耐心解釋,積極幫助。四是要關(guān)心非黨群眾的疾苦,并將了解的情況及時(shí)向黨組織匯報(bào),求得黨組織和學(xué)校的關(guān)心、幫助和支持。我校將嚴(yán)格按照區(qū)教育黨工委的統(tǒng)一部署和安排,以學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)和黨員聯(lián)系群眾為重要抓手,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu),力爭在基層組織建設(shè)年活動中取得實(shí)效。
    基層團(tuán)組織建設(shè)自查報(bào)告篇十五
    上半年以來,街道基層組織建設(shè)工作緊緊圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)活動這個(gè)中心,按照市委組織部“強(qiáng)服務(wù)促管理”的工作思路,堅(jiān)持以黨建帶共建,以建立街道“五好”黨工委、“五好”基黨支部、黨建“示范”點(diǎn)活動為工作目標(biāo)。以量化、細(xì)化、強(qiáng)化、優(yōu)化黨員承諾、履諾為抓手,建立健全黨工委書記總抓,各基層支部專抓,黨員干部實(shí)干的“三級聯(lián)創(chuàng)”職責(zé)體系。使每個(gè)街道辦事處領(lǐng)導(dǎo)干部在職責(zé)區(qū)覆職盡責(zé),每個(gè)科室、社區(qū)有硬指標(biāo),每個(gè)黨員干部立足崗位爭優(yōu)秀,構(gòu)成街道黨建工作創(chuàng)先進(jìn)與行政業(yè)務(wù)工作創(chuàng)先進(jìn)同步共振的“兩個(gè)創(chuàng)先”格局。
    一、量化建立目標(biāo)任務(wù)服務(wù)社會經(jīng)濟(jì)。
    今年以來,黨工委把基層組織建設(shè)工作與行政業(yè)務(wù)工作目標(biāo)任務(wù)和各項(xiàng)建立目標(biāo)任務(wù)層層分解、量化,一是量化領(lǐng)導(dǎo)職責(zé),每個(gè)街道領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任一個(gè)社區(qū)或一個(gè)“兩新”組織黨建指導(dǎo)員,推行黨建示范與行政效能聯(lián)創(chuàng)、維穩(wěn)聯(lián)防、群團(tuán)組織聯(lián)建職責(zé)制,把黨工委抓統(tǒng)籌、基層黨組織抓落實(shí)、黨員干部個(gè)人創(chuàng)佳績以組織選人用人和年終評優(yōu)評先掛鉤,構(gòu)成“三個(gè)協(xié)同、全員保證”的黨、政工作格局。二是量化黨建目標(biāo)職責(zé),落實(shí)黨內(nèi)民主決策和黨務(wù)公開制度,把“五好”“五帶頭”落實(shí)在工作崗位、建立在齊抓共管上,創(chuàng)新在工作機(jī)制上,為建立“五好”黨工委、“五好”社區(qū)黨支部、黨建示范社區(qū)(企業(yè))搭建堅(jiān)實(shí)的平臺。
    二、強(qiáng)化黨員承諾點(diǎn)評服務(wù)社會穩(wěn)定。
    黨工委按照創(chuàng)先爭優(yōu)活動要求,一是強(qiáng)化黨員“公開承諾、用心爭當(dāng)、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評、群眾評估、組織考核、公開表彰”的六個(gè)標(biāo)準(zhǔn)制度,把黨員承諾建立在突出黨員先進(jìn)性、增強(qiáng)針對性、把握可行性、注重實(shí)效性上,嚴(yán)禁用大話、空話、套話承諾。1-6月隨機(jī)抽查66名在職黨員承諾、履諾全過程,合格率85%。黨工委書記分三批次對50名黨員干部進(jìn)行應(yīng)對面點(diǎn)評,從崗位承諾、實(shí)事承諾、提高素質(zhì)承諾的“三諾”看成果,二是強(qiáng)化“四知四清四掌握”工作機(jī)制考核辦法,推行每月對“兩口一屋”的服務(wù)與管理及“雙語”學(xué)習(xí)等工作進(jìn)行月考季評檢查,對兩個(gè)因維穩(wěn)意識不強(qiáng)、“四知四清四掌握”工作滑坡的基層黨組織被街道黨工委點(diǎn)“重穴”,在去冬今春開展的整治軟弱渙散黨組織期間限期整改。對口負(fù)責(zé)的街道領(lǐng)導(dǎo)被點(diǎn)“換穴”交流場地。有兩名黨員被點(diǎn)“戒免談話”,兩名干部成績突出被“點(diǎn)將”推薦提級,三個(gè)基層支部書記被“點(diǎn)優(yōu)”評為地、市優(yōu)秀黨務(wù)工作者。
    三、細(xì)化指導(dǎo)、抓落實(shí)服務(wù)基層。
    民服務(wù)店,阿蘇克社區(qū)的延伸服務(wù)等都得到了市委領(lǐng)導(dǎo)和組織部的肯定。二是指導(dǎo)各社區(qū)黨組織結(jié)合實(shí)際建立“民情流水線”流程,充實(shí)和豐滿了黨員活動載體。三是圍繞慶祝建黨90周年街道黨工委于二月份啟動系列活動,舉辦了以《旗幟》為主題的演講、《90年發(fā)展》論文比賽、《紅歌嘹亮》演唱會等豐富多彩的紀(jì)念活動。四是從生活上關(guān)心、業(yè)務(wù)上放手、工作上支持,讓地、市選派掛職干部與基層干部結(jié)成一邦一對子,發(fā)揮機(jī)關(guān)干部政策理論高、個(gè)人綜合素質(zhì)好、領(lǐng)導(dǎo)潛力強(qiáng)的作用來帶動本土干部后發(fā)趕超的思想意識。
    四、優(yōu)化群、團(tuán)建設(shè)抓常效服務(wù)民生。
    五、自身建設(shè)制度化抓環(huán)節(jié)。
    份,使黨員人人有組織參加活動,處處有崗位,事事當(dāng)先鋒。二是遠(yuǎn)程教育社會化抓實(shí)用環(huán)節(jié),7個(gè)社區(qū)、兩個(gè)“兩新組織”遠(yuǎn)教站每周兩次開展以創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)、健康講座、紅歌學(xué)唱、市場營銷等實(shí)用教學(xué)辦法,充分發(fā)揮遠(yuǎn)程設(shè)備作用,三是入黨用心分子培養(yǎng)教育抓思想上入黨的環(huán)節(jié)。街道為30名入黨用心份子舉辦了兩期黨的理論知識培訓(xùn)班,舉辦了一次持續(xù)黨員先進(jìn)性教育專家講座,并注重從工作業(yè)務(wù)上壓擔(dān)子,從思想上做啟發(fā),行為上強(qiáng)要求,和七名預(yù)備黨員談話教育并按期轉(zhuǎn)正,11名發(fā)展對象進(jìn)入發(fā)展程序。
    六、下一步打算:
    1、建立服務(wù)為切入點(diǎn)的基層組織建設(shè)工作機(jī)制。構(gòu)建機(jī)關(guān)服務(wù)基層、基層服務(wù)群眾、全民服務(wù)社會的格局。
    2、深化黨建聯(lián)席會制度,構(gòu)成區(qū)域內(nèi)黨員聯(lián)管、治安聯(lián)防、公益事業(yè)聯(lián)做、禮貌社區(qū)聯(lián)建的“三有一化”黨建格局。
    基層團(tuán)組織建設(shè)自查報(bào)告篇十六
    根據(jù)區(qū)委組織部《關(guān)于開展基層組織建設(shè)年活動專項(xiàng)督查的通知》,鄉(xiāng)黨委高度重視,對照各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)對我鄉(xiāng)"基層組織建設(shè)加強(qiáng)年"活動開展情況進(jìn)行了全面自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:
    鳳鳴鄉(xiāng)現(xiàn)有11個(gè)黨支部。其中農(nóng)村黨支部7個(gè),社區(qū)黨支部1個(gè),機(jī)關(guān)、單位黨支部3個(gè),共有黨員498名,流動黨員91人。
    (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),完善制度管理,落實(shí)工作職責(zé)。
    為全面開展好"基層組織建設(shè)加強(qiáng)年"活動,加強(qiáng)對活動的組織領(lǐng)導(dǎo),鄉(xiāng)黨委成立了"基層組織建設(shè)加強(qiáng)年"活動領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室,并成立了督查組和調(diào)研組,確定了聯(lián)絡(luò)員。制定下發(fā)了《鳳鳴鄉(xiāng)開展"基層組織建設(shè)加強(qiáng)年"活動實(shí)施方案》,與各支部簽訂了黨建目標(biāo)責(zé)任書,建立了鄉(xiāng)村干部考核、聯(lián)系點(diǎn)及黨員幫扶等制度,確保工作落到實(shí)處。
    (二)認(rèn)真開展黨組織活動,加強(qiáng)培訓(xùn),提高黨員隊(duì)伍素質(zhì)。
    一是加強(qiáng)黨委中心組理論學(xué)習(xí),召開民主生活會開展批評和自我批評。鄉(xiāng)黨委多次召開專題會討論研究基層組織建設(shè)工作。并以貫徹落實(shí)十七屆五中、六中全會精神為主線,以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動為重點(diǎn),以加強(qiáng)黨員的管理教育為目的,緊密聯(lián)系實(shí)際,扎實(shí)地開展黨員思想政治教育活動,進(jìn)一步提高廣大黨員干部的政治素質(zhì)。
    二是充分利用現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站點(diǎn),搞好農(nóng)村黨員群眾思想、技能培訓(xùn)。通過舉辦培訓(xùn)班、專題會、傳統(tǒng)教育等活動形式培訓(xùn)黨員,培訓(xùn)農(nóng)村實(shí)用人才技能,使廣大黨員干部充分理解十七屆五中、六中全會精神,以極高的熱情參入到"十二五"建設(shè)中來。
    1、扎實(shí)做好黨員發(fā)展工作。在發(fā)展黨員工作中,加強(qiáng)了對入黨積極分子的培養(yǎng)教育,督促各支部制定入黨積極分子培養(yǎng)計(jì)劃,健全完善介紹人、黨支部、鄉(xiāng)黨校教育培養(yǎng)制度,加強(qiáng)對入黨積極分子的教育和管理。嚴(yán)格執(zhí)行黨支部發(fā)展黨員"公示制"和"票決制",嚴(yán)把入口關(guān),大力發(fā)展年輕高素質(zhì)人才、勞動模范、先進(jìn)典型人物加入黨組織隊(duì)伍,保證了黨員數(shù)量和質(zhì)量的提高。
    2、加強(qiáng)基層組織陣地建設(shè)。黨組織要實(shí)現(xiàn)"六個(gè)有",即由組織機(jī)構(gòu)、有工作場所、有規(guī)章制度、有學(xué)習(xí)資料、有活動開展、有作用發(fā)揮。我鄉(xiāng)已經(jīng)完成了大部分村級辦公活動場所的改擴(kuò)建工作,使村級辦公活動場新修新建率所達(dá)到了90%以上。村黨員活動室都配備了辦公設(shè)備,使村級黨員活動室成了黨員學(xué)習(xí),村民議事、教育培訓(xùn)的綜合活動中心。
    3、健全和完善民主管理的各項(xiàng)制度。完善村民自治章程、村規(guī)民約、財(cái)務(wù)管理、干部管理的.一系列規(guī)章制度,尤其是針對容易誘發(fā)矛盾和問題的關(guān)鍵環(huán)節(jié),重點(diǎn)完善村級理財(cái)制度、集體資產(chǎn)監(jiān)管制度、村委會換屆后的移交制度和離任審計(jì)制度。
    4、繼續(xù)深入開展"創(chuàng)先爭優(yōu)"活動。鄉(xiāng)黨委將結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動,認(rèn)真開展好對文件明工作法的學(xué)習(xí)和推廣;認(rèn)真開展好以"爭做五好黨組織、爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員"的"雙爭"活動和以"學(xué)理論、學(xué)技能,比黨性、比貢獻(xiàn)"為主要內(nèi)容的"雙學(xué)雙比"活動;按照"一類黨組織上水平,二類黨組織上臺階,三類黨組織換面貌"的總體要求,認(rèn)真制定升級方案,確保各支部所制定的各項(xiàng)升級轉(zhuǎn)化目標(biāo)得以全面完成。
    (四)創(chuàng)新基層黨建工作。
    1、抓基礎(chǔ),著力健全基本組織。一是圍繞"組織全覆蓋"加強(qiáng)兩新組織的黨建工作。二是構(gòu)建黨建帶工建團(tuán)建婦建工作新格局。深入推進(jìn)基層黨組織結(jié)對共建活動,指導(dǎo)共建雙方健全完善制度,探索結(jié)對幫扶的有效形式和方法,確保結(jié)對共建工作落到實(shí)處。
    2、認(rèn)真抓好農(nóng)村信息化建設(shè)。
    充分利用網(wǎng)絡(luò)信息平臺,抓好農(nóng)村黨建信息化建設(shè),及時(shí)變更充實(shí)內(nèi)容,使其成為鳳鳴的窗口,充分展示鳳鳴的亮點(diǎn)和動態(tài),加大了信息化建設(shè)力度,提高了設(shè)備管理水平。
    3、發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。
    為推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展,我鄉(xiāng)在龍洞、白蠟園村發(fā)展種植鮮食玉米300畝,具體分布在龍洞村10、11社,白蠟園村1、3、4、5、9、10、13、15、16等社,目前長勢良好。
    一是部分村黨支部缺乏戰(zhàn)斗力和凝聚力。主要原因是村黨支書記和班子成員年齡老化,思想落后,對鄉(xiāng)里安排的工作總是被動接受,工作效果不明顯。
    二是村干部發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)能力較差。部分村干部市場經(jīng)濟(jì)知識欠缺,個(gè)人水平能力有限,唯一指望財(cái)政轉(zhuǎn)移支付和爭取向上要錢,沒有從根本上重視增強(qiáng)自身發(fā)展能力。
    三是黨組織活動開展情況單一或者是開展活動較少。由于村干部多是農(nóng)民、小商業(yè)者或者自由擇業(yè)者,每個(gè)人都有自己的具體工作,沒有太多心思開展活動。
    四是部分黨組織對基層黨建工作還不夠重視,投入力度不夠。個(gè)別支部存在黨員干部管理不嚴(yán)和黨員組織活動不及時(shí)現(xiàn)象。
    下一步,我們將針對存在的問題,認(rèn)真做好以下幾方面的工作:
    一是做好迎檢查漏補(bǔ)缺工作。對照黨組織建設(shè)目標(biāo)要求,采取工作銷號保推進(jìn)的方法,將工作目標(biāo)細(xì)化、量化,并落實(shí)具體責(zé)任人。同時(shí),進(jìn)一步加強(qiáng)督促檢查,認(rèn)真做好各項(xiàng)查漏補(bǔ)缺工作,確保各項(xiàng)任務(wù)的完成。
    二是組織開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動。緊緊抓住開展"三比一推進(jìn)"為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動有利契機(jī),以宣傳身邊的典型為主線,充分利用網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊等媒介,大力宣傳、報(bào)道先進(jìn)黨組織的經(jīng)驗(yàn)、做法,各類典型人物的先進(jìn)事跡,在全鄉(xiāng)上下形成比、學(xué)、趕、超的濃烈氛圍,進(jìn)一步提高廣大黨員干部的整體素質(zhì)和服務(wù)意識,促進(jìn)各項(xiàng)工作再上新臺階。
    三是按照"五好黨委"的要求,進(jìn)一步建立完善黨委議事決策、干部目標(biāo)管理考核等各項(xiàng)工作機(jī)制。同時(shí),統(tǒng)籌各方資源,著力在強(qiáng)班子、促發(fā)展、優(yōu)環(huán)境、建陣地上下功夫,使基層黨組織建設(shè)始終充滿生機(jī)和活力。
    總之,在今后的工作中,我們將認(rèn)真落實(shí)"黨要管黨,從嚴(yán)治黨"的方針,以更加務(wù)實(shí)的作風(fēng),更加扎實(shí)的措施,改正不足,彌補(bǔ)差距,努力推動基層黨建工作再上新臺階。
    基層團(tuán)組織建設(shè)自查報(bào)告篇十七
    各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
    大家好!
    一年來,在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,作為黨建第一責(zé)任人,我認(rèn)真貫徹落實(shí)黨工委黨建工作目標(biāo)要求,緊緊把握自身在社區(qū)黨建工作中牽好頭負(fù)總責(zé),當(dāng)表率的具體職責(zé)定位。按照“抓黨建、強(qiáng)基礎(chǔ)、聚合力、促發(fā)展”的工作思路,以開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動為契機(jī),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)社區(qū)廣大黨員干部群眾開拓創(chuàng)新、扎實(shí)工作,不斷提升黨建工作水平,推進(jìn)社區(qū)各項(xiàng)事業(yè)向良好勢態(tài)發(fā)展。下面,我就履行祥倫社區(qū)黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)情況述職如下:
    社區(qū)黨委認(rèn)真圍繞貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策及辦事處黨委決議、決策和重大部署。根據(jù)黨建工作總體安排,結(jié)合社區(qū)實(shí)際,作為基層抓黨建工作第一責(zé)任人,著重抓黨建工作并落到實(shí)處,做到重要情況親自掌握,重點(diǎn)工作親自落實(shí),不斷健全黨建工作例會,民主生活會,黨員設(shè)崗定責(zé),黨員干部履職承諾制等系列制度。在職黨員干部建立黨建工作聯(lián)系點(diǎn),把黨建工作任務(wù)落實(shí)到每個(gè)班子成員身上,切實(shí)做到事事有人抓,人人有責(zé)任,件件有著落,形成齊心協(xié)力抓黨建的濃厚氛圍,凝心聚力促和諧的良好局面。
    一是按照黨員干部受教育,科學(xué)發(fā)展上水平,人民群眾得實(shí)惠的總體思路,認(rèn)真組織開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動,突出抓好以下幾方面工作:
    1、著力提高黨員、干部的政治理論素養(yǎng)。以學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀為重點(diǎn),完善和落實(shí)社區(qū)黨委集中學(xué)習(xí)制度。利用社區(qū)黨員干部遠(yuǎn)程教育,激勵老黨員講授愛國主義、集體主義為主要內(nèi)容的黨課,邀請林管局老干部辦的文藝宣傳隊(duì)進(jìn)社區(qū),帶領(lǐng)社區(qū)黨員到便民熱線“12349”參觀并座談等形式,不斷提高理論素養(yǎng),開闊視野,增強(qiáng)科學(xué)發(fā)展能力。
    2、深入實(shí)施“雙培雙帶”活動。通過調(diào)查摸底,共有20名黨員分布在社區(qū)非公制企業(yè)中。同時(shí),在摸底和交流過程中,發(fā)現(xiàn)了好多優(yōu)秀企業(yè)負(fù)責(zé)人和優(yōu)秀青年骨干都想加入中國共產(chǎn)黨,其中有2名已提交了入黨申請書,被吸收為入黨積極分子,進(jìn)行教育、考察、培養(yǎng),發(fā)揮他們懂經(jīng)營,有技術(shù)的特長,推動社區(qū)經(jīng)濟(jì)事業(yè)發(fā)展。
    3、結(jié)合實(shí)際,圍繞學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動,對在職黨員開展“連心橋”結(jié)對幫困大學(xué)生活動。對老黨員、貧困黨員、身患嚴(yán)重疾病、長期臥床不起的黨員進(jìn)行了摸底調(diào)查,在“七一、春節(jié)”,我們社區(qū)黨委對8名特困黨員進(jìn)行節(jié)日慰問,為他們送去節(jié)日問候和節(jié)日禮物。社區(qū)黨委對5名身患疾病和行動不便的黨員開展了定期或不定期走訪慰問,對他們生活需求和精神需求,我們都會盡可能的滿足。組織社區(qū)黨員到林管局老干部參觀學(xué)習(xí),不斷提高他們參與社區(qū)事務(wù)的積極性。針對林管局家屬樓環(huán)境及拆遷問題,召開了有關(guān)黨員座談會,及時(shí)了解民意,聽取各方意見和建議,促進(jìn)黨群關(guān)系的和諧。
    二是為了加強(qiáng)組織建設(shè),進(jìn)一步增強(qiáng)社區(qū)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,建設(shè)一支高素質(zhì)的社區(qū)班子隊(duì)伍。我社區(qū)兩委班子成員配優(yōu)配強(qiáng),把工作上有本事,作風(fēng)上過得硬,廣大群眾信得過的干部選拔到社區(qū)班子隊(duì)伍中來,接受群眾和上級組織部門的監(jiān)督和考核,做到制度健全,形成班子成員分工明確,責(zé)任到人,各負(fù)其責(zé)的工作機(jī)制。建立健全基層黨組織建設(shè),加強(qiáng)和規(guī)范對非公有制企業(yè)的黨建工作,完成了社區(qū)非公有制企業(yè)成立聯(lián)合黨支部的組建工作,3個(gè)非公有制企業(yè)組建黨支部。嚴(yán)格執(zhí)行黨務(wù)公開、政務(wù)公開制度,堅(jiān)持實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)班子民主決策,定期召開班子會議對黨內(nèi)、社區(qū)內(nèi)的大事、要事進(jìn)行民主協(xié)商,增強(qiáng)決策的公開化、科學(xué)化、合理化。以廉潔從政為重點(diǎn),加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),保證黨組織風(fēng)正源清。認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),堅(jiān)持黨員干部廉潔自律意識,通過觀看反腐倡廉警示教育片,做到警鐘長鳴,自覺維護(hù)社區(qū)干部清正廉潔的良好形象。同時(shí),社區(qū)黨委將廉政建設(shè)切實(shí)落實(shí)到各項(xiàng)工作中,社區(qū)黨委堅(jiān)持在新華市場辦理小額貸款問題上,不走形式,不走過場,嚴(yán)把審批手續(xù),按審批制度予以辦理。對后備干部教育管理,開展培訓(xùn)、工作交流、工作匯報(bào),提高后備干部的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
    為了加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),今年對社區(qū)黨員、流入黨員、流出黨員、非公有制企業(yè)黨員進(jìn)行了信息摸底調(diào)查,xxxx年以來通過黨組織認(rèn)真考察、教育和培養(yǎng),有1名發(fā)展對象現(xiàn)正在預(yù)備考察階段,不斷壯大黨員隊(duì)伍。對流入流出流動黨員登記造冊,定期聯(lián)系,確保不脫離黨組織。深入開展一年一度的評議黨員工作,通過評議,相互學(xué)習(xí),不斷促進(jìn)和提高黨員自身素質(zhì),永葆黨的先進(jìn)性。
    社區(qū)黨委本著整合資源、共駐共建的原則,抓好活動場所建設(shè),與社區(qū)共建單位林管局老干部辦協(xié)商,完善活動場所的管理和使用,發(fā)揮活動場所的作用,為抓好“三級聯(lián)創(chuàng)”,“五好五帶頭”活動奠定基礎(chǔ)。社區(qū)黨委與林管局老干部辦黨支部在“三八”“七一”“元旦”“春節(jié)”都會聯(lián)手組織開展群喜聞樂見的文藝匯演,及書法、繪畫、門球、乒乓球比賽。同時(shí)扎實(shí)開展社區(qū)黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)活動,堅(jiān)持以用為本,學(xué)用結(jié)合,加強(qiáng)日常管理,提高收視率,增強(qiáng)收視效果,制訂好收看計(jì)劃。
    在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,努力探索推進(jìn)黨建工作與經(jīng)濟(jì)社會工作的新經(jīng)驗(yàn)、新做法,按照創(chuàng)新發(fā)展理念,強(qiáng)化發(fā)展措施,把社區(qū)物業(yè)服務(wù)部與社區(qū)基層黨建工作示范點(diǎn)結(jié)合起來,在林業(yè)4號樓化糞池塌陷及林業(yè)新5號樓外墻脫落的問題上,我們積極協(xié)調(diào)市房產(chǎn)局、區(qū)物管辦的領(lǐng)導(dǎo),多次與林管局事務(wù)管理處溝通協(xié)調(diào),市房產(chǎn)局免費(fèi)計(jì)算了評估報(bào)告,林管局機(jī)關(guān)事務(wù)管理處負(fù)責(zé)申請房屋維修基金,幫助解決群眾實(shí)際困難,穩(wěn)定社區(qū)物業(yè)服務(wù)大局,為做好社區(qū)物業(yè)服務(wù)工作提供了保障,為推動祺我經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
    一年來,在抓基層黨建工作方面,我雖然做了一些工作,也取得了一些成效,但我也清醒的認(rèn)識到與上級黨組織的要求和兄弟單位相比,仍然還存在著不容忽視的問題和一定的差距:班子成員和支部成員的政治核心作用有待加強(qiáng);社區(qū)干部業(yè)務(wù)水平和政策水平有待提高;社區(qū)委硬件設(shè)施有待于投入。今后我一定提高抓基層黨建的認(rèn)識,團(tuán)結(jié)黨工委班子成員及聯(lián)系全社區(qū)黨員群眾,深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,提高為民辦事能力和水平,為努力開創(chuàng)我社區(qū)黨建工作新局面盡職盡責(zé)。