縣委辦秘書(shū)辦公室工作總結(jié)（實(shí)用14篇）

    當(dāng)我們面臨新的任務(wù)或項(xiàng)目時(shí)，總結(jié)可以幫助我們更好地理清框架，制定計(jì)劃。寫總結(jié)時(shí)要注重語(yǔ)言的準(zhǔn)確性和表達(dá)的清晰性，避免使用模糊、含糊不清的措辭。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考，希望能給大家?guī)?lái)靈感和啟發(fā)。
    縣委辦秘書(shū)辦公室工作總結(jié)篇一
    20**年，縣委辦公室秘書(shū)科在辦公室領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和其它科室同志們的支持配合下，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的***、***精神，緊緊圍繞打造區(qū)域經(jīng)濟(jì)文化強(qiáng)縣和“項(xiàng)項(xiàng)爭(zhēng)先、年年進(jìn)位”的總體要求，按照“認(rèn)真、高效、協(xié)調(diào)、服務(wù)”的工作思路，結(jié)合縣委中心工作，充分發(fā)揮秘書(shū)科服務(wù)職能，圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，有力促進(jìn)了辦公室整體工作上臺(tái)階?，F(xiàn)將20**年主要工作總結(jié)如下：
    辦公室是縣委的窗口，秘書(shū)科又是辦公室的前沿，因此建設(shè)一支高素質(zhì)的秘書(shū)工作隊(duì)伍，是圓滿完成各項(xiàng)工作的前提和保障。**年以來(lái)，全縣開(kāi)展“項(xiàng)項(xiàng)爭(zhēng)先、年年進(jìn)位”爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)活動(dòng)，秘書(shū)科按照辦公室的統(tǒng)一部署，認(rèn)真學(xué)習(xí)了董書(shū)記講話，領(lǐng)會(huì)講話精神，并做好學(xué)習(xí)筆記，寫出了心得體會(huì)，通過(guò)學(xué)習(xí)，大家樹(shù)立了正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，努力使自己具備高度責(zé)任感，強(qiáng)烈的事業(yè)心、嚴(yán)明的紀(jì)律性。并結(jié)合工作，努力強(qiáng)化四種修養(yǎng)，即：強(qiáng)化政治修養(yǎng)，做到政治上永遠(yuǎn)合格;強(qiáng)化職業(yè)道德修養(yǎng)，做到忘我奉獻(xiàn)，淡泊名利;強(qiáng)化工作作風(fēng)修養(yǎng)，做到嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)，扎實(shí)高效;強(qiáng)化業(yè)務(wù)修養(yǎng)，做到業(yè)務(wù)精本領(lǐng)強(qiáng)。同時(shí)，我們還積極探索秘書(shū)服務(wù)工作的規(guī)律性，力圖使各項(xiàng)工作程序化，制度化，規(guī)范化，標(biāo)準(zhǔn)化。秘書(shū)科工作人員平時(shí)就十分注意了解搜集各種信息，不斷提高工作的預(yù)見(jiàn)性，不僅時(shí)刻有應(yīng)付和完成突如其來(lái)的情況與工作的思想準(zhǔn)備，還善于從千頭萬(wàn)緒的工作中找出規(guī)律性的東西加以總結(jié)并應(yīng)用于工作。同時(shí)要求秘書(shū)科工作人員學(xué)會(huì)變通，力戒死搬硬套;學(xué)會(huì)創(chuàng)新，力戒因循守舊;學(xué)習(xí)服務(wù)，力戒只堵不疏的工作原則，使各項(xiàng)作開(kāi)展的有條有序。
    秘書(shū)科作為縣委辦公室的綜合協(xié)調(diào)部門，工作服務(wù)對(duì)象既對(duì)領(lǐng)導(dǎo)，又對(duì)科室，還直接接觸群眾，工作任務(wù)繁重而艱巨。一年來(lái)，我們堅(jiān)持實(shí)踐第一的觀點(diǎn)，牢固樹(shù)立創(chuàng)新觀念，強(qiáng)化五種意識(shí)，即“奉獻(xiàn)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、勤政意識(shí)、窗口意識(shí)和進(jìn)取意識(shí)”，積極探索辦公室服務(wù)的客觀規(guī)律，實(shí)現(xiàn)由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變、由淺層服務(wù)向深層服務(wù)轉(zhuǎn)變、由單向服務(wù)向多向服務(wù)轉(zhuǎn)變、由傳統(tǒng)型服務(wù)向創(chuàng)新型服務(wù)轉(zhuǎn)變，使辦公室的工作水平有了明顯提高。我們針對(duì)原有的規(guī)章制度進(jìn)行了補(bǔ)充完善。這些制度包括：秘書(shū)科工作職責(zé)、值班制度、印信制度和衛(wèi)生制度等，補(bǔ)充完善后的各項(xiàng)制度為秘書(shū)科工作人員提出了更高的工作準(zhǔn)則和要求。與此同時(shí)，還狠抓了各項(xiàng)制度的落實(shí)，使秘書(shū)科工作向更加規(guī)范化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化邁出了堅(jiān)實(shí)的步伐。
    第一，精心周密做好會(huì)務(wù)通知工作。
    會(huì)務(wù)通知是對(duì)秘書(shū)工作人員綜合素質(zhì)、工作精神和耐勞負(fù)重的檢驗(yàn)。一年來(lái)縣委辦公室組織召開(kāi)大中型會(huì)議18余次，中型會(huì)議30余次，小型會(huì)議50余次。為確保每次會(huì)議圓滿成功，我們是進(jìn)一步完善了會(huì)議通知下發(fā)程序，無(wú)論各類會(huì)議，在接到會(huì)議通知或傳真電報(bào)后，秘書(shū)科遵照審批程序，按照領(lǐng)導(dǎo)批示意見(jiàn)，由專人負(fù)責(zé)通知每位與會(huì)人員，安全保衛(wèi)、消防醫(yī)療、起程時(shí)間、集合地點(diǎn)、帶隊(duì)負(fù)責(zé)人等事項(xiàng)，確保通知率達(dá)100%。
    第二，認(rèn)真做好縣委電話專線接打工作。
    縣委電話是聯(lián)系縣委和老百姓之間的橋梁和有效途徑，在日常工作中，我們對(duì)每一個(gè)電話，都熱情接待，妥善處理，并做到及時(shí)、高效，能解決的馬上解決，一時(shí)解決不了的及時(shí)按照程序上報(bào)，還百姓一個(gè)明白，樹(shù)立縣委府的良好形象。一年來(lái)縣委共接到上訪電話200多個(gè)，其中150多個(gè)得到了及時(shí)解決，得到領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)，同時(shí)還贏得了老百姓的理解和支持。
    第三，認(rèn)真做好文件裝訂、下發(fā)管理工作。
    為加強(qiáng)這方面工作，我們嚴(yán)格按照有關(guān)《條例》和《細(xì)則》，使文件的裝訂、收發(fā)、傳閱等環(huán)節(jié)做到了程序化、制度化、科學(xué)化。一年來(lái)發(fā)放縣委文件9540余份，做到了及時(shí)、準(zhǔn)確、規(guī)范、不錯(cuò)發(fā)、不遣失。對(duì)于各科室的傳閱的密級(jí)文件嚴(yán)格按照保密制度安排專人整理，實(shí)時(shí)跟蹤，一年來(lái)涉密文件，無(wú)被盜和失泄密事件發(fā)生。
    第四，嚴(yán)格落實(shí)值班制度。
    值班是辦公室工作中長(zhǎng)期而重要的一項(xiàng)工作。我們堅(jiān)持實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，副主任帶班、值班制度;要求值班人員嚴(yán)格執(zhí)行值班制度，晝夜在崗，勤督促，多檢查，確?？h委辦公室24小時(shí)通訊暢通;秘書(shū)科每月底安排印制值班主任帶班表，并發(fā)到值班主任同志手中，同時(shí)建有值班日志、電話記錄本，要求值班人員認(rèn)真填寫。由于我們認(rèn)真過(guò)細(xì)的做好了值班工作，一年來(lái)，沒(méi)有出現(xiàn)問(wèn)題，確保了縣委的正常工作。
    第五，嚴(yán)格落實(shí)印信管理制度。
    印信管理是否得當(dāng)，即是態(tài)度問(wèn)題，更是責(zé)任問(wèn)題，如果管理不善，就會(huì)給領(lǐng)導(dǎo)帶來(lái)不少麻煩，甚至出現(xiàn)大的問(wèn)題。工作中，我們嚴(yán)格執(zhí)行印信審批制度，蓋縣委印信的文件呈報(bào)縣委主要負(fù)責(zé)同志批準(zhǔn)，蓋縣委辦公室印信的文件呈報(bào)辦公室主任批準(zhǔn)，并實(shí)行印信登記制度，每次印信都逐一登記，真正做到了未經(jīng)審批的印信一個(gè)不蓋，不符合程序的印章堅(jiān)決一個(gè)不辦。
    第六，嚴(yán)格落實(shí)財(cái)務(wù)制度。為了盡量節(jié)約辦公室經(jīng)費(fèi)的開(kāi)支，秘書(shū)科聯(lián)系相關(guān)職能部門供水，供紙杯。20**年1—12月份，共供純凈水1000余桶，節(jié)省開(kāi)支3000余元、共供紙杯2000余個(gè)，共節(jié)省開(kāi)支1400余元。
    一、是學(xué)習(xí)意識(shí)不夠強(qiáng)。科室人員集中學(xué)習(xí)時(shí)間少，對(duì)黨的理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)、不夠全面、不夠深入。往往只學(xué)習(xí)文件、報(bào)刊、雜志，日常學(xué)習(xí)抓的松不注意學(xué)原著。
    二、是工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高。在工作上，存在“只求過(guò)得去，不求過(guò)的硬”，有時(shí)還存在“冷”“散”等不良作風(fēng)。
    三、是工作管理不夠細(xì)。工作中有時(shí)存在“馬馬虎虎”疏于管理，怕得罪人的思想。
    在認(rèn)真總結(jié)、分析的基礎(chǔ)上，**年及今后的一個(gè)時(shí)期，本科室要立足“三服務(wù)”，團(tuán)結(jié)拼搏，不斷提升工作境界，提高工作標(biāo)準(zhǔn)、提高工作效能、確保秘書(shū)工作再上新臺(tái)階。
    (一)強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)，提高工作本領(lǐng)。
    堅(jiān)持把學(xué)習(xí)放在首位，組織本科室人員認(rèn)真系統(tǒng)的學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策。學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)力求學(xué)深學(xué)透、學(xué)以致用，著力提高科室人員的理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。力求使大家在工作中善于從政治的高度、全局的高度認(rèn)識(shí)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題。
    (二)創(chuàng)新工作方法，提高工作標(biāo)準(zhǔn)。
    一是創(chuàng)新服務(wù)理念。由注重日常事務(wù)服務(wù)向服務(wù)發(fā)展大局轉(zhuǎn)變，工作方式從被動(dòng)應(yīng)付向自覺(jué)思考創(chuàng)造性開(kāi)展工作轉(zhuǎn)變。
    二是創(chuàng)新服務(wù)手段。針對(duì)人員少、事雜、量大等實(shí)際，實(shí)行首問(wèn)負(fù)責(zé)制、告知制等制度，做到事事有回音、件件有著落。
    (三)堅(jiān)持真抓實(shí)干，力求工作實(shí)效。
    一是全力搞好服務(wù)。積極主動(dòng)的搞好“三服務(wù)”，把服務(wù)作為秘書(shū)科科的職責(zé)所在、事業(yè)所求，寓服務(wù)于工作，寓工作于服務(wù)，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。
    “冷”“硬”“橫”“懶”“庸”“散”等不良作風(fēng)。把“窗口”扮靚。
    三是及時(shí)上呈下達(dá)。做到不讓領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作在我的手中延誤，不讓工作差錯(cuò)在我的身上發(fā)生。
    四是嚴(yán)格印信管理。真正做到未經(jīng)審批的印章一個(gè)不蓋，不符合程序的印章堅(jiān)決一個(gè)不辦。
    五是“慎言”“慎行”“慎微”。堅(jiān)決做到不該說(shuō)的堅(jiān)決不說(shuō)。對(duì)反應(yīng)問(wèn)題的做好解釋，絕不亂表態(tài)。不該辦的堅(jiān)決不辦。做到規(guī)范行為、文明值班。始終牢記“辦公室工作無(wú)小事”的理念。認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)電話，每一次通知，不讓一件小事出現(xiàn)差錯(cuò)，不讓一個(gè)細(xì)節(jié)出現(xiàn)紕漏。
    總之，一年來(lái)，經(jīng)過(guò)秘書(shū)科全體同志的共同努力，取得了顯著的成績(jī)，在新一年里，我們要緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，彌補(bǔ)不足，以“協(xié)調(diào)、有序、快速、高效”為目標(biāo)，把辦公室各方面工作提高到一個(gè)更新更高的水平，爭(zhēng)取更大的成績(jī)。為***經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。
    縣委辦秘書(shū)辦公室工作總結(jié)篇二
    20xx年，縣委辦公室秘書(shū)科在辦公室領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和其它科室同志們的支持配合下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大、十九屆x中全會(huì)精神，緊緊圍繞打造區(qū)域經(jīng)濟(jì)文化強(qiáng)縣和“項(xiàng)項(xiàng)爭(zhēng)先、年年進(jìn)位”的總體要求，按照“認(rèn)真、高效、協(xié)調(diào)、服務(wù)”的工作思路，結(jié)合縣委中心工作，充分發(fā)揮秘書(shū)科服務(wù)職能，圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，有力促進(jìn)了辦公室整體工作上臺(tái)階?，F(xiàn)將20xx年主要工作總結(jié)如下：
    辦公室是縣委的窗口，秘書(shū)科又是辦公室的前沿，因此建設(shè)一支高素質(zhì)的秘書(shū)工作隊(duì)伍，是圓滿完成各項(xiàng)工作的前提和保障。xx年以來(lái)，全縣開(kāi)展“項(xiàng)項(xiàng)爭(zhēng)先、年年進(jìn)位”爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)活動(dòng)，秘書(shū)科按照辦公室的統(tǒng)一部署，認(rèn)真學(xué)習(xí)了董書(shū)記講話，領(lǐng)會(huì)講話精神，并做好學(xué)習(xí)筆記，寫出了心得體會(huì)，通過(guò)學(xué)習(xí)，大家樹(shù)立了正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，努力使自己具備高度責(zé)任感，強(qiáng)烈的事業(yè)心、嚴(yán)明的紀(jì)律性。并結(jié)合工作，努力強(qiáng)化四種修養(yǎng)，即：強(qiáng)化政治修養(yǎng)，做到政治上永遠(yuǎn)合格；強(qiáng)化職業(yè)道德修養(yǎng)，做到忘我奉獻(xiàn)，淡泊名利；強(qiáng)化工作作風(fēng)修養(yǎng)，做到嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)，扎實(shí)高效；強(qiáng)化業(yè)務(wù)修養(yǎng)，做到業(yè)務(wù)精本領(lǐng)強(qiáng)。同時(shí)，我們還積極探索秘書(shū)服務(wù)工作的規(guī)律性，力圖使各項(xiàng)工作程序化，制度化，規(guī)范化，標(biāo)準(zhǔn)化。
    秘書(shū)科工作人員平時(shí)就十分注意了解搜集各種信息，不斷提高工作的預(yù)見(jiàn)性，不僅時(shí)刻有應(yīng)付和完成突如其來(lái)的情況與工作的思想準(zhǔn)備，還善于從千頭萬(wàn)緒的工作中找出規(guī)律性的東西加以總結(jié)并應(yīng)用于工作。同時(shí)要求秘書(shū)科工作人員學(xué)會(huì)變通，力戒死搬硬套；學(xué)會(huì)創(chuàng)新，力戒因循守舊；學(xué)習(xí)服務(wù)，力戒只堵不疏的工作原則，使各項(xiàng)作開(kāi)展的有條有序。
    秘書(shū)科作為縣委辦公室的綜合協(xié)調(diào)部門，工作服務(wù)對(duì)象既對(duì)領(lǐng)導(dǎo)，又對(duì)科室，還直接接觸群眾，工作任務(wù)繁重而艱巨。
    一年來(lái)，我們堅(jiān)持實(shí)踐第一的觀點(diǎn)，牢固樹(shù)立創(chuàng)新觀念，強(qiáng)化五種意識(shí)，即“奉獻(xiàn)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、勤政意識(shí)、窗口意識(shí)和進(jìn)取意識(shí)”，積極探索辦公室服務(wù)的客觀規(guī)律，實(shí)現(xiàn)由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變、由淺層服務(wù)向深層服務(wù)轉(zhuǎn)變、由單向服務(wù)向多向服務(wù)轉(zhuǎn)變、由傳統(tǒng)型服務(wù)向創(chuàng)新型服務(wù)轉(zhuǎn)變，使辦公室的工作水平有了明顯提高。
    我們針對(duì)原有的規(guī)章制度進(jìn)行了補(bǔ)充完善。這些制度包括：秘書(shū)科工作職責(zé)、值班制度、印信制度和衛(wèi)生制度等，補(bǔ)充完善后的各項(xiàng)制度為秘書(shū)科工作人員提出了更高的工作準(zhǔn)則和要求。與此同時(shí)，還狠抓了各項(xiàng)制度的落實(shí)，使秘書(shū)科工作向更加規(guī)范化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化邁出了堅(jiān)實(shí)的步伐。
    第一，精心周密做好會(huì)務(wù)通知工作。
    會(huì)務(wù)通知是對(duì)秘書(shū)工作人員綜合素質(zhì)、工作精神和耐勞負(fù)重的檢驗(yàn)。一年來(lái)縣委辦公室組織召開(kāi)大中型會(huì)議18余次，中型會(huì)議30余次，小型會(huì)議50余次。為確保每次會(huì)議圓滿成功，我們是進(jìn)一步完善了會(huì)議通知下發(fā)程序，無(wú)論各類會(huì)議，在接到會(huì)議通知或傳真電報(bào)后，秘書(shū)科遵照審批程序，按照領(lǐng)導(dǎo)批示意見(jiàn)，由專人負(fù)責(zé)通知每位與會(huì)人員，安全保衛(wèi)、消防醫(yī)療、起程時(shí)間、集合地點(diǎn)、帶隊(duì)負(fù)責(zé)人等事項(xiàng)，確保通知率達(dá)100%。
    第二，認(rèn)真做好縣委電話專線接打工作。
    縣委電話是聯(lián)系縣委和老百姓之間的橋梁和有效途徑，在日常工作中，我們對(duì)每一個(gè)電話，都熱情接待，妥善處理，并做到及時(shí)、高效，能解決的馬上解決，一時(shí)解決不了的及時(shí)按照程序上報(bào)，還百姓一個(gè)明白，樹(shù)立縣委府的良好形象。一年來(lái)縣委共接到上訪電話200多個(gè)，其中150多個(gè)得到了及時(shí)解決，得到領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)，同時(shí)還贏得了老百姓的理解和支持。
    第三，認(rèn)真做好文件裝訂、下發(fā)管理工作。
    為加強(qiáng)這方面工作，我們嚴(yán)格按照有關(guān)《條例》和《細(xì)則》，使文件的裝訂、收發(fā)、傳閱等環(huán)節(jié)做到了程序化、制度化、科學(xué)化。一年來(lái)發(fā)放縣委文件9540余份，做到了及時(shí)、準(zhǔn)確、規(guī)范、不錯(cuò)發(fā)、不遣失。對(duì)于各科室的傳閱的密級(jí)文件嚴(yán)格按照保密制度安排專人整理，實(shí)時(shí)跟蹤，一年來(lái)涉密文件，無(wú)被盜和失泄密事件發(fā)生。
    第四，嚴(yán)格落實(shí)值班制度。
    值班是辦公室工作中長(zhǎng)期而重要的一項(xiàng)工作。我們堅(jiān)持實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，副主任帶班、值班制度；要求值班人員嚴(yán)格執(zhí)行值班制度，晝夜在崗，勤督促，多檢查，確?？h委辦公室24小時(shí)通訊暢通；秘書(shū)科每月底安排印制值班主任帶班表，并發(fā)到值班主任同志手中，同時(shí)建有值班日志、電話記錄本，要求值班人員認(rèn)真填寫。由于我們認(rèn)真過(guò)細(xì)的做好了值班工作，一年來(lái)，沒(méi)有出現(xiàn)問(wèn)題，確保了縣委的正常工作。
    第五，嚴(yán)格落實(shí)印信管理制度。
    印信管理是否得當(dāng)，即是態(tài)度問(wèn)題，更是責(zé)任問(wèn)題，如果管理不善，就會(huì)給領(lǐng)導(dǎo)帶來(lái)不少麻煩，甚至出現(xiàn)大的問(wèn)題。工作中，我們嚴(yán)格執(zhí)行印信審批制度，蓋縣委印信的文件呈報(bào)縣委主要負(fù)責(zé)同志批準(zhǔn)，蓋縣委辦公室印信的文件呈報(bào)辦公室主任批準(zhǔn)，并實(shí)行印信登記制度，每次印信都逐一登記，真正做到了未經(jīng)審批的印信一個(gè)不蓋，不符合程序的印章堅(jiān)決一個(gè)不辦。
    第六，嚴(yán)格落實(shí)財(cái)務(wù)制度。
    為了盡量節(jié)約辦公室經(jīng)費(fèi)的開(kāi)支，秘書(shū)科聯(lián)系相關(guān)職能部門供水，供紙杯。20xx年1—12月份，共供純凈水1000余桶，節(jié)省開(kāi)支3000余元、共供紙杯2000余個(gè)，共節(jié)省開(kāi)支1400余元。
    1、是學(xué)習(xí)意識(shí)不夠強(qiáng)。
    科室人員集中學(xué)習(xí)時(shí)間少，對(duì)黨的理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)、不夠全面、不夠深入。往往只學(xué)習(xí)文件、報(bào)刊、雜志，日常學(xué)習(xí)抓的松不注意學(xué)原著。
    2、是工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高。
    在工作上，存在“只求過(guò)得去，不求過(guò)的硬”，有時(shí)還存在“冷”“散”等不良作風(fēng)。
    3、是工作管理不夠細(xì)。工作中有時(shí)存在“馬馬虎虎”疏于管理，怕得罪人的思想。
    在認(rèn)真總結(jié)、分析的基礎(chǔ)上，09年及今后的一個(gè)時(shí)期，本科室要立足“三服務(wù)”，團(tuán)結(jié)拼搏，不斷提升工作境界，提高工作標(biāo)準(zhǔn)、提高工作效能、確保秘書(shū)工作再上新臺(tái)階。
    （一）強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)，提高工作本領(lǐng)。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)放在首位，組織本科室人員認(rèn)真系統(tǒng)的學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策。學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)力求學(xué)深學(xué)透、學(xué)以致用，著力提高科室人員的理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。力求使大家在工作中善于從政治的高度、全局的高度認(rèn)識(shí)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題。
    （二）創(chuàng)新工作方法，提高工作標(biāo)準(zhǔn)。
    一是創(chuàng)新服務(wù)理念。由注重日常事務(wù)服務(wù)向服務(wù)發(fā)展大局轉(zhuǎn)變，工作方式從被動(dòng)應(yīng)付向自覺(jué)思考創(chuàng)造性開(kāi)展工作轉(zhuǎn)變。
    二是創(chuàng)新服務(wù)手段。針對(duì)人員少、事雜、量大等實(shí)際，實(shí)行首問(wèn)負(fù)責(zé)制、告知制等制度，做到事事有回音、件件有著落。
    （三）堅(jiān)持真抓實(shí)干，力求工作實(shí)效。
    一是全力搞好服務(wù)。積極主動(dòng)的搞好“三服務(wù)”，把服務(wù)作為秘書(shū)科科的職責(zé)所在、事業(yè)所求，寓服務(wù)于工作，寓工作于服務(wù)，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。
    二是樹(shù)立良好形象。我們要靠服務(wù)樹(shù)形象，靠服務(wù)贏認(rèn)同。力爭(zhēng)做到笑臉相迎，熱情問(wèn)候，熱茶暖心。堅(jiān)決克服“冷”“硬”“橫”“懶”“庸”“散”等不良作風(fēng)。把“窗口”扮靚。
    三是及時(shí)上呈下達(dá)。做到不讓領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作在我的手中延誤，不讓工作差錯(cuò)在我的身上發(fā)生。
    四是嚴(yán)格印信管理。真正做到未經(jīng)審批的印章一個(gè)不蓋，不符合程序的印章堅(jiān)決一個(gè)不辦。
    五是“慎言”“慎行”“慎微”。堅(jiān)決做到不該說(shuō)的堅(jiān)決不說(shuō)。對(duì)反應(yīng)問(wèn)題的做好解釋，絕不亂表態(tài)。不該辦的堅(jiān)決不辦。做到規(guī)范行為、文明值班。始終牢記“辦公室工作無(wú)小事”的理念。認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)電話，每一次通知，不讓一件小事出現(xiàn)差錯(cuò)，不讓一個(gè)細(xì)節(jié)出現(xiàn)紕漏。
    總之，一年來(lái)，經(jīng)過(guò)秘書(shū)科全體同志的共同努力，取得了顯著的成績(jī)，在新一年里，我們要緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，彌補(bǔ)不足，以“協(xié)調(diào)、有序、快速、高效”為目標(biāo)，把辦公室各方面工作提高到一個(gè)更新更高的水平，爭(zhēng)取更大的成績(jī)。為xx經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。
    縣委辦秘書(shū)辦公室工作總結(jié)篇三
    縣委辦公室是縣委的重要辦事機(jī)構(gòu)和綜合職能部門，那么作為縣委辦的秘書(shū)應(yīng)該如何寫好秘書(shū)。
    在縣委辦公室主任、主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我?guī)ьI(lǐng)秘書(shū)科全體緊緊圍繞“全面提高素質(zhì)，維護(hù)整體形象，整頓工作紀(jì)律，工作爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”的工作要求，以“如何在領(lǐng)導(dǎo)心目中有位置，如何在全局工作中有影響，如何在科室評(píng)比中有名次”的總體目標(biāo)，嚴(yán)格按照“抓好七個(gè)環(huán)節(jié)，力求四個(gè)變化，爭(zhēng)取工作新突破”的總體思路，努力實(shí)踐胡xx科學(xué)發(fā)展觀重要思想，內(nèi)抓管理，外樹(shù)形象，較好的發(fā)揮了參謀助手、綜合協(xié)調(diào)的作用，各項(xiàng)工作都取得了新的進(jìn)展。
    一年來(lái)，編發(fā)、裝訂縣委文件103余期，縣委辦公室文件67期，辦理機(jī)要文件280期，辦理明傳電報(bào)170余份，接待群眾來(lái)信來(lái)訪、協(xié)調(diào)各種信訪案件近百起，籌備縣大型會(huì)議(如三級(jí)干部會(huì)、縣委全會(huì)、大型專題會(huì)議)近30余次，整理縣委辦公室系統(tǒng)各種文件資料匯編等40余套，負(fù)責(zé)考核縣委辦公室各科室工作目標(biāo)9次。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排，本人撰寫《如何做好辦公室工作》等調(diào)研文章、專題材料4篇。為配合縣委中心工作，負(fù)責(zé)縣委辦公室科學(xué)發(fā)展觀學(xué)教活動(dòng)日常工作，及時(shí)上報(bào)有關(guān)材料10余期，表格6期，圓滿通過(guò)縣督查組的驗(yàn)收;服務(wù)協(xié)調(diào)孫善武、市委副書(shū)記李文慧到西譜檢查農(nóng)業(yè)工作等大型活動(dòng)7次;征訂《中辦通訊》、《論黨的建設(shè)》雜志共計(jì)60余份。
    我主要從以下幾方面入手：
    作為縣委辦秘書(shū)科科長(zhǎng)，我認(rèn)為，強(qiáng)化學(xué)習(xí)，造就一支高素質(zhì)的工作隊(duì)伍是發(fā)揮辦公室參謀助手作用，提高服務(wù)水平的基礎(chǔ)和前提。為此，一年來(lái)，我和科內(nèi)全體同志按照李主任提出的“秘書(shū)科必須成為縣委亮麗的窗口，秘書(shū)科必須具備統(tǒng)攬全局的工作能力，秘書(shū)科必須具備承上啟下，協(xié)調(diào)左右”的這一目標(biāo)，抓學(xué)習(xí)，重素質(zhì)，苦練內(nèi)功，力爭(zhēng)達(dá)到張口能說(shuō)，提筆能寫，遇事能辦的目標(biāo)。一是按照辦公室整體安排，積極參加集中學(xué)習(xí)，定期在全體同志會(huì)上進(jìn)行領(lǐng)學(xué);二是在科內(nèi)每周由一名同志結(jié)合相關(guān)業(yè)務(wù)和公文寫作技巧，尋找一篇范文進(jìn)行講評(píng)，然后全體人員討論。今年以來(lái)，由我以《張書(shū)記在經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議上的講話》、《論公文結(jié)構(gòu)的規(guī)律性》、《寫作中的語(yǔ)言把握》、《科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要凝結(jié)“四方”搞好“四接”》、《信訪工作八忌八要》為題在科內(nèi)進(jìn)行講評(píng)，效果顯著。通過(guò)學(xué)習(xí)，使我們熟悉了業(yè)務(wù)，同時(shí)鍛煉了口才，并初步掌握了常用公文的寫作技巧;三是抓。
    學(xué)習(xí)計(jì)劃。
    落實(shí)，效果落實(shí)，時(shí)間落實(shí)，經(jīng)常檢查學(xué)習(xí)筆記、學(xué)習(xí)記錄，將檢查結(jié)果記入個(gè)人政績(jī)檔案，作為年終考核的一個(gè)重要依據(jù)。四是學(xué)以致用，學(xué)用結(jié)合。如我們學(xué)習(xí)會(huì)議紀(jì)要的寫作后，要求每人整理會(huì)議記錄(或會(huì)議紀(jì)要)，使會(huì)議紀(jì)錄規(guī)范化。
    作風(fēng)是一面鏡子，精神狀態(tài)，工作態(tài)度和服務(wù)水平無(wú)一不體現(xiàn)在工作作風(fēng)上。為此，年初我們召開(kāi)了科務(wù)會(huì)，決定要以縣委“樹(shù)創(chuàng)”活動(dòng)、科學(xué)發(fā)展觀學(xué)教活動(dòng)為載體，按照縣委“內(nèi)抓管理強(qiáng)素質(zhì)、外創(chuàng)一流樹(shù)形象”的要求，狠抓作風(fēng)建設(shè)。具體措施是：一是倡導(dǎo)三種精神。即在秘書(shū)科全體人員中大力倡導(dǎo)不為名利的小草精神;樂(lè)于奉獻(xiàn)的蜜蜂精神;忠于職守的螺絲釘精神，加強(qiáng)個(gè)人的品德修養(yǎng)。二是實(shí)施形象工程。結(jié)合全縣正在開(kāi)展的“三講”教育活動(dòng)，在秘書(shū)科牢固樹(shù)立了講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣的政治形象;愛(ài)崗敬業(yè)，優(yōu)質(zhì)高效的工作形象;雷厲風(fēng)行，一絲不茍的作風(fēng)形象;優(yōu)質(zhì)規(guī)范，文明有序的環(huán)境形象。通過(guò)實(shí)施“形象工程”，充分發(fā)揮了縣委辦公室的全縣表率作用。通過(guò)倡導(dǎo)三種精神，實(shí)施“形象工程”，秘書(shū)科出現(xiàn)了“三多三少”的可喜景象，即加班加點(diǎn)多了，遲到早退的少了;高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、對(duì)工作精益求精的多了，對(duì)工作馬馬虎虎、消極應(yīng)付的少了;勤奮好學(xué)、苦鉆業(yè)務(wù)的多了，喝茶看報(bào)、閑談聊天的少了。由于秘書(shū)科狠抓作風(fēng)建設(shè)，樹(shù)立了辦公室良好的外部形象，在每年的社會(huì)評(píng)議中名列前矛，因而受到了張書(shū)記、張水利書(shū)記、潘兆民主任等縣委領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。
    加強(qiáng)制度建設(shè)、規(guī)范工作程序是實(shí)現(xiàn)辦公室工作制度化、規(guī)范化，提高工作效率和質(zhì)量的保證，也是秘書(shū)科工作的重中之重。在工作中，我們抓了四個(gè)方面：一是抓考勤制度。一個(gè)時(shí)期以來(lái)，由于市、縣面臨機(jī)構(gòu)改革，市委到我縣考察班子，人心浮動(dòng)，我們根據(jù)趙主任的安排，重新學(xué)習(xí)《值班制度》、《考勤制度》、《衛(wèi)生制度》，認(rèn)真安排值班，多次檢查值班情況，并首先要求秘書(shū)科每位同志堅(jiān)守工作崗位，早來(lái)晚歸，加班加點(diǎn)。如通訊員每天早上6點(diǎn)多到辦公室，整衛(wèi)生、發(fā)文件，辦雜務(wù)，任勞任怨;又如每天下下班后，縣領(lǐng)導(dǎo)在辦公，秘書(shū)科同志待領(lǐng)導(dǎo)走后方。
    今年來(lái)，秘書(shū)科全體成員充分發(fā)揚(yáng)敬業(yè)為重、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神，緊緊圍繞縣委的中心工作，強(qiáng)化服務(wù)責(zé)任意識(shí)，不斷提高政治理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平，積極發(fā)揮參謀助手作用，較圓滿地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
    一、狠抓學(xué)習(xí)教育，不斷提高秘書(shū)科整體素質(zhì)。今年以來(lái)，秘書(shū)科以建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為目標(biāo)，把學(xué)習(xí)作為提高素質(zhì)、搞好服務(wù)的前提，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性。注重學(xué)習(xí)內(nèi)容的多樣性。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀以及黨的會(huì)議、xx屆四中、五中全會(huì)精神，并狠抓了業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí);注重學(xué)習(xí)方式的靈活性。堅(jiān)持集體學(xué)與自學(xué)相結(jié)合，學(xué)習(xí)與討論相結(jié)合，堅(jiān)持向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向群眾學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí);注重學(xué)習(xí)效果的實(shí)效性，堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合，確保學(xué)習(xí)收到良好的效果。
    二、堅(jiān)守工作崗位，充分發(fā)揮參謀助手作用。一是耐心細(xì)致的做好值班工作。我們始終按照值班制度的要求，堅(jiān)守工作崗位，堅(jiān)持24小時(shí)值班，認(rèn)真做好值班記錄，對(duì)重要事項(xiàng)和重大情況及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào)，今年八月份成功營(yíng)救青島游客微山湖大堤雨夜遇險(xiǎn)的成功案例，正是我們值班人員對(duì)工作精益求精，對(duì)突發(fā)事件快速高效反應(yīng)的最強(qiáng)有力的證明。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作事項(xiàng)，按照要求認(rèn)真、準(zhǔn)確的辦理，及時(shí)反饋辦理結(jié)果。形成系統(tǒng)的交接班制度，對(duì)未處理完的事項(xiàng)認(rèn)真細(xì)致的做好記錄，做到了交接事項(xiàng)詳細(xì)、清楚，對(duì)于特辦、急辦的要對(duì)接班人員交待清楚，沒(méi)有出現(xiàn)漏辦的情況。二是系統(tǒng)高效的做好會(huì)務(wù)工作。我們始終堅(jiān)持細(xì)致、嚴(yán)密、高效、得體的工作態(tài)度，嚴(yán)格按照主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)的安排部署，克服人員少、任務(wù)重的困難，認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好每一次會(huì)務(wù)工作。下發(fā)通知做到高效、及時(shí)，確保把通知發(fā)放到每一位參會(huì)人員，要求各單位及時(shí)上報(bào)參會(huì)人員名單，并把參會(huì)情況及時(shí)報(bào)給領(lǐng)導(dǎo)。一年來(lái)，共辦理各種大小會(huì)務(wù)300余場(chǎng)，下發(fā)大小通知300余次，其中未出任何重大紕漏。三是熱情周到的做好接訪工作。秘書(shū)科是窗口科室，可以說(shuō)每天的來(lái)訪人員不計(jì)其數(shù)，但我們對(duì)所有來(lái)賓和來(lái)訪人員都做到了做到禮貌熱情，根據(jù)具體情況同相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和單位聯(lián)系。對(duì)一些突發(fā)的上訪事件，我們堅(jiān)持顧全大局，耐心細(xì)致的勸解上訪人員，并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映情況，有效的防止了矛盾的激化。四是嚴(yán)謹(jǐn)周密的辦理好傳真的上傳下達(dá)工作。工作中我們始終本著高效、準(zhǔn)確的工作態(tài)度，及時(shí)把傳真交予領(lǐng)導(dǎo)閱辦，嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)批示要求辦理，同時(shí)做好傳真的分類和保存，及時(shí)填寫傳真辦理情況登記表，以便領(lǐng)導(dǎo)查閱。一年來(lái)，共辦理各項(xiàng)傳真400余件，真正做到了高效快速的上傳下達(dá)，未出任何差錯(cuò)。
    三、繼續(xù)開(kāi)拓創(chuàng)新，爭(zhēng)取2019年工作再上一個(gè)臺(tái)階。過(guò)去的一年，是秘書(shū)科不斷調(diào)整不斷進(jìn)取的一年，取得了不小的成績(jī)，也留下了不少遺憾。在值班方面，我們對(duì)于值班人員的要求在某些發(fā)面還不夠嚴(yán)格，值班制度有待于進(jìn)一步完善;在會(huì)務(wù)方面，有些會(huì)議的條理還不夠清晰，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的意圖把握的還不夠準(zhǔn)確，工作水平和能力有待于進(jìn)一步提高，有時(shí)候付出了很大的努力和時(shí)間，但是效果卻達(dá)不到預(yù)期的目的，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很大的差距。在今后的工作中，我們要進(jìn)一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，做到學(xué)用結(jié)合，保證學(xué)習(xí)時(shí)間。我們要著眼于新思路、新視野、新舉措來(lái)做好秘書(shū)科工作的新發(fā)展。要努力增強(qiáng)加快發(fā)展的緊迫意識(shí)和危機(jī)意識(shí)，要開(kāi)動(dòng)腦筋，著力研究適應(yīng)新時(shí)期發(fā)展形勢(shì)的新方法、新內(nèi)容;要轉(zhuǎn)變觀念，開(kāi)拓創(chuàng)新，克服求穩(wěn)和保守思想，看準(zhǔn)的事要大膽試、大膽闖，進(jìn)一步提高工作效率。我們要嚴(yán)格按照辦公室工作規(guī)范要求，完善值班工作制度，提高值班人員對(duì)值班工作重要性的認(rèn)識(shí)。要進(jìn)一步的完善會(huì)務(wù)工作流程，多向市委及其他縣市區(qū)委辦公室學(xué)習(xí)，向基層學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們一些新的、好的辦會(huì)經(jīng)驗(yàn)和做法，特別是要做到同市委辦公室接軌，多聯(lián)系，多溝通，進(jìn)一步提高我們會(huì)務(wù)工作的科學(xué)性和高效性。
    縣委辦秘書(shū)辦公室工作總結(jié)篇四
    秘書(shū)科在辦公室班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和其它科室的緊密配合下，緊扣“辦文、辦會(huì)、辦事”這一主線和“優(yōu)質(zhì)、快捷、高效”的工作要求，內(nèi)抓管理，外樹(shù)形象，團(tuán)結(jié)協(xié)作，真抓實(shí)干，依靠全科室工作人員的共同努力，較好地完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)。歡迎閱讀。
    20xx年上半年，秘書(shū)科全體工作人員在辦公室領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“參與政務(wù)，管好事物，搞好服務(wù)”為主要工作目標(biāo)，緊緊圍繞市委工作大局，充分發(fā)揮辦公室中辦公室的服務(wù)作用，促進(jìn)市委辦整體工作有序、有效、有力開(kāi)展?，F(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：
    一、抓好兩項(xiàng)中心工作，促進(jìn)整體運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)。
    (一)嚴(yán)抓辦文程序化，促使各環(huán)節(jié)相推進(jìn)。收文嚴(yán)把時(shí)效、保密關(guān)，高質(zhì)量、高效率做好上級(jí)和本市文件傳閱工作。落實(shí)文件登記、文件處理意見(jiàn)、以及文件傳閱分類登記三項(xiàng)基本環(huán)節(jié)無(wú)周轉(zhuǎn)時(shí)間差。領(lǐng)導(dǎo)批示及時(shí)傳達(dá)各相關(guān)部門，完善文件傳閱登記制度。規(guī)范發(fā)文處理程序，文件經(jīng)擬稿單位起草、核對(duì)后，秘書(shū)股復(fù)核以及分管領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)無(wú)誤后，立即呈領(lǐng)導(dǎo)會(huì)簽意見(jiàn)。領(lǐng)導(dǎo)會(huì)簽過(guò)程做好登記，實(shí)時(shí)掌握送簽文件動(dòng)態(tài)。文件簽閱完全后，秘書(shū)股完成編號(hào)和最后一遍核稿任務(wù)，保證文件“最后一關(guān)”，確保文件紙質(zhì)稿和電子稿存檔無(wú)差誤。
    20xx年上半年共傳閱辦理上級(jí)來(lái)文309件、本市233件，審核制發(fā)公文96件。所有文件材料辦理完畢后都及時(shí)整理并分類歸檔，方便領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)單位查閱文件,印制各類文稿167件，共10505份，同時(shí)還及時(shí)無(wú)誤地做好了市委報(bào)刊、雜志、信件的收發(fā)工作。
    (二)落實(shí)會(huì)務(wù)組織程序，確保會(huì)務(wù)工作零差錯(cuò)。
    半年來(lái)，我們以“滴水不漏、規(guī)范有序”為工作目標(biāo)，嚴(yán)格按照分管領(lǐng)導(dǎo)的安排部署，認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好每一次會(huì)前、會(huì)中、會(huì)后的服務(wù)工作。會(huì)場(chǎng)安排做到精心、周密，下發(fā)通知做到及時(shí)、高效，圓滿地完成了市委常委會(huì)、市委全會(huì)、四套班子例會(huì)、電視電話會(huì)等重要會(huì)議活動(dòng)71次。
    省長(zhǎng)鹿心社一行來(lái)樂(lè)，為確保行程緊湊，保障領(lǐng)導(dǎo)時(shí)間效益，秘書(shū)科同志多次實(shí)地預(yù)備考察，考慮到領(lǐng)導(dǎo)安排臨時(shí)性變動(dòng)，我辦領(lǐng)導(dǎo)考前指揮，秘書(shū)科同志積極應(yīng)變，打了一場(chǎng)漂亮仗。
    二、協(xié)調(diào)配合其他工作，服務(wù)好工作大局。
    今年以來(lái)，我辦承擔(dān)了創(chuàng)建省級(jí)文明城市政務(wù)工作組牽頭工作以及全市通訊錄工作。制定了切實(shí)可行的工作計(jì)劃，把工作拆分、分步進(jìn)行，并前往景德鎮(zhèn)市學(xué)習(xí)取經(jīng)，細(xì)心收集本辦材料，積極與其他單位聯(lián)系配合，從嚴(yán)審核上報(bào)材料，按序整理，確保無(wú)漏差?，F(xiàn)已完成創(chuàng)建省級(jí)文明城市政務(wù)組材料工作60%，下一步需要繼續(xù)收集相關(guān)單位材料以及部分缺漏材料;全市通訊錄已基本收集完成，并制作成了電子稿，下一步需要完成通訊錄的二次上報(bào)工作。同時(shí)，根據(jù)景德鎮(zhèn)要求，收集并上報(bào)了全市受省部級(jí)以上表彰先進(jìn)單位和個(gè)人材料，報(bào)送情況確保查有所依;全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)基本情況有關(guān)材料。參照以往年鑒分工，編寫20xx年年鑒工作。另外，在年初，對(duì)去年全年的重要會(huì)議材料按次整理成冊(cè)，以及收文發(fā)文文件按收發(fā)文號(hào)整理，無(wú)缺頁(yè)、少數(shù)。
    收集整理歸檔工作，戰(zhàn)線長(zhǎng)、任務(wù)重，工作涉及面廣，秘書(shū)科同志秉著不怕煩、不怕累的精神，耐心與其他單位聯(lián)絡(luò)，不懂的反復(fù)解釋、沒(méi)報(bào)的及時(shí)聯(lián)系。
    三、強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，打造四能干部。
    (一)積極開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)黨務(wù)工作。秘書(shū)股以開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為目標(biāo)，根據(jù)市直工委工作安排，以“百姓檔案，訪民情、解民憂”為黨建工作項(xiàng)目，組織辦公室全體黨員干部深入鎮(zhèn)橋鎮(zhèn)蔡家村開(kāi)展走訪慰問(wèn)活動(dòng)，共走訪農(nóng)戶20戶，并把三走進(jìn)活動(dòng)列入全辦績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)，以走訪戶數(shù)為計(jì)量，深入推進(jìn)三走進(jìn)工作。在弘揚(yáng)新時(shí)期雷鋒精神活動(dòng)中，組織全辦黨員干部前往市長(zhǎng)途汽車站開(kāi)展“學(xué)習(xí)雷鋒”活動(dòng)。切實(shí)抓好黨組織建設(shè)，強(qiáng)化黨員輪訓(xùn)制度，充實(shí)黨員干部隊(duì)伍新鮮血液。今年，共有3名入黨積極分子加入預(yù)備黨員，4名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正，1名黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接，為黨組織保持健康發(fā)展提供充足后勁。
    (二)強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)提升素質(zhì)。全辦繼續(xù)“5+1”工作模式，周日的學(xué)習(xí)計(jì)劃更為周詳，學(xué)習(xí)內(nèi)容范圍拓寬，在參加全辦組織學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，秘書(shū)科兩名同志也是我辦寫作小組成員。
    秘書(shū)科在辦公室班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和其它科室的緊密配合下，緊扣“辦文、辦會(huì)、辦事”這一主線和“優(yōu)質(zhì)、快捷、高效”的工作要求，內(nèi)抓管理，外樹(shù)形象，團(tuán)結(jié)協(xié)作，真抓實(shí)干，依靠全科室工作人員的共同努力，較好地完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)總結(jié)如下：
    文字和制發(fā)時(shí)效等各個(gè)關(guān)口，對(duì)每一份文稿都堅(jiān)持精益求精、認(rèn)真負(fù)責(zé)，切實(shí)做到吃透上情，通曉下情，了解民情，符合實(shí)情，文稿起草水平有了較大幅度提高，部分材料得到了縣政府領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。
    二、堅(jiān)持精心籌備，全力以赴辦好會(huì)。認(rèn)真搞好會(huì)務(wù)組織是秘書(shū)科的一項(xiàng)重要職責(zé)。我們按照辦公室的安排，負(fù)責(zé)籌辦縣政府和縣委、縣政府聯(lián)合召開(kāi)的全縣性會(huì)議以及縣政府領(lǐng)導(dǎo)召集的方面性會(huì)議50多次，參與籌辦了省市各級(jí)和兄弟縣區(qū)來(lái)靈檢查調(diào)研、考察觀摩等活動(dòng)23次。辦會(huì)過(guò)程中，我們本著不出失誤、搞好服務(wù)的原則，始終堅(jiān)持從大局出發(fā)，提前介入，精心籌備，從會(huì)議方案制定、會(huì)議通知校核發(fā)送、會(huì)場(chǎng)布置、會(huì)中服務(wù)、會(huì)議記錄及會(huì)后整理紀(jì)要，都認(rèn)真對(duì)待，努力做到會(huì)前早計(jì)劃、早安排、早籌備，會(huì)中多協(xié)調(diào)、多溝通、勤服務(wù)，會(huì)后勤督促、常檢查、抓落實(shí)，保證了各類會(huì)議組織籌辦工作的順利開(kāi)展。
    工作人員高度重視值班工作，無(wú)論是輪流值班還是節(jié)假日值班，都時(shí)刻堅(jiān)守工作崗位，及時(shí)辦理班內(nèi)事務(wù)，認(rèn)真記載值班記錄，努力搞好小灶服務(wù);加大對(duì)機(jī)關(guān)值班、衛(wèi)生、早操等制度落實(shí)的督查力度，準(zhǔn)確真實(shí)地通報(bào)各部門值班、衛(wèi)生和早操出勤等情況，保證了班余時(shí)間機(jī)關(guān)安全和各項(xiàng)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
    四、堅(jiān)持服務(wù)大局，統(tǒng)籌兼顧促落實(shí)，緊緊圍繞先進(jìn)典型抓建、“三項(xiàng)資金”管理使用、主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)、安全生產(chǎn)等縣政府中心工作和各階段重點(diǎn)工作以及群眾關(guān)心關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，綜合采取電話了解、收集掌握文字材料等方式以及跟隨領(lǐng)導(dǎo)下鄉(xiāng)的機(jī)會(huì)，認(rèn)真開(kāi)展了政務(wù)督查和信息采寫工作。
    全年刊發(fā)《工作通訊》12期，采寫報(bào)送有較高質(zhì)量和價(jià)值的政務(wù)信息200多條，在推介先進(jìn)典型、了解基層動(dòng)態(tài)、提供真實(shí)情況、促進(jìn)工作落實(shí)等方面發(fā)揮了積極作用。我們還負(fù)責(zé)辦理了辦公室政務(wù)公開(kāi)、計(jì)劃生育、政協(xié)提案和委員意見(jiàn)建議督辦等日常業(yè)務(wù)，牽頭組織了干部作風(fēng)集中整頓、機(jī)關(guān)軍訓(xùn)和大合唱以及廣播體操組織等階段性工作，部分參與了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)、機(jī)關(guān)總支等業(yè)務(wù)工作，均較好地完成了工作任務(wù)，部分工作走在了縣直部門前列。在此基礎(chǔ)上，認(rèn)真負(fù)責(zé)地開(kāi)展了為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)和會(huì)議室管理工作。
    五、堅(jiān)持團(tuán)結(jié)協(xié)作，提高素質(zhì)樹(shù)形象。一是健全制度，落實(shí)責(zé)任。在嚴(yán)格遵守辦公室各項(xiàng)規(guī)章制度的同時(shí)，結(jié)合實(shí)際，討論制定了秘書(shū)科工作、學(xué)習(xí)、考勤、值班、衛(wèi)生等制度，細(xì)化了職責(zé)，靠實(shí)了責(zé)任。二是深化學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。在積極參加辦公室集體學(xué)習(xí)之外，引導(dǎo)科室工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的xx大和xx屆三中、四中全會(huì)精神以及現(xiàn)階段黨的各項(xiàng)方針政策，工業(yè)化發(fā)展、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、科教文衛(wèi)、商貿(mào)流通等方面的業(yè)務(wù)知識(shí)以及全縣工作動(dòng)態(tài)，文秘寫作和電腦操作方面的知識(shí)。年內(nèi)，科室每一位秘書(shū)都建立了政治理論和業(yè)務(wù)兩套學(xué)習(xí)筆記，人均書(shū)寫學(xué)習(xí)筆記2.5萬(wàn)字以上。三是團(tuán)結(jié)協(xié)作，提高效率。
    嚴(yán)守辦公室各項(xiàng)規(guī)章制度，牢固樹(shù)立團(tuán)結(jié)共事意識(shí)，在一些篇幅較長(zhǎng)文稿的印制過(guò)程中，互幫互助，協(xié)作完成材料的校核、印制、裝訂、分發(fā)，確保了工作的快速高效運(yùn)轉(zhuǎn);充分發(fā)揮個(gè)體特長(zhǎng)，及時(shí)指出對(duì)方存在的問(wèn)題，幫助及時(shí)改正;對(duì)于政府領(lǐng)導(dǎo)和辦公室領(lǐng)導(dǎo)安排交辦的各項(xiàng)工作，互相探討，集思廣益，齊心協(xié)力抓好落實(shí)，做到了分工不分家，全室一盤棋，促進(jìn)了各項(xiàng)工作任務(wù)的順利落實(shí)，科室上下總體呈現(xiàn)出心齊氣順、團(tuán)結(jié)和諧、追求上進(jìn)的良好局面。
    滯后，特別是在落實(shí)辦公室規(guī)定的制度規(guī)范方面，缺乏必要的實(shí)施細(xì)則，影響了整體工作落實(shí)。四是信息工作比較欠缺，信息報(bào)送工作時(shí)緊時(shí)松，報(bào)送的時(shí)效性不強(qiáng)，信息質(zhì)量還不夠高，等等。這些問(wèn)題，我們將在今年工作中，認(rèn)真研究，強(qiáng)化措施，切實(shí)加以改進(jìn)和解決。
    20xx年，秘書(shū)科緊緊圍繞縣政府辦公室的中心工作,按照規(guī)范、優(yōu)質(zhì)、高效的要求，努力做好公文制發(fā)、文稿起草、會(huì)務(wù)組織等工作，切實(shí)把秘書(shū)科工作提高到一個(gè)新臺(tái)階。重點(diǎn)在以下三個(gè)方面取得新突破。
    一是在提升辦文辦會(huì)水平上有新突破。堅(jiān)持把辦文作為科室工作的重中之重，嚴(yán)把公文起草關(guān)，在文件起草中做到情況清楚，觀點(diǎn)明確，表述準(zhǔn)確，結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)，條理清晰，直述不曲，用詞規(guī)范，標(biāo)點(diǎn)正確，篇幅力求簡(jiǎn)短，符合黨的方針政策和國(guó)家法律法規(guī)，提出的政策措施切實(shí)可行。特別是對(duì)一些綜合材料、重要材料，組建專門班子，集中力量起草。嚴(yán)把時(shí)效關(guān)，文秘人員每周五對(duì)本周受理的文稿進(jìn)行盤點(diǎn)清理，做到不拖、不壓、不遺漏，不斷提高辦文效率，確保公文的質(zhì)量。對(duì)承辦的每次會(huì)議都周密安排，精心組織，責(zé)任到人，搞好會(huì)前、會(huì)中、會(huì)后各個(gè)環(huán)節(jié)的銜接，會(huì)前認(rèn)真做好銜接工作，提前下發(fā)會(huì)議通知，安排好會(huì)議議程，準(zhǔn)備好會(huì)議材料，布置好會(huì)場(chǎng)，調(diào)試好音響，嚴(yán)格執(zhí)行簽到制，督促與會(huì)人員準(zhǔn)時(shí)參會(huì)。
    今年以來(lái)，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持幫助下，通過(guò)自己的努力，各項(xiàng)工作都取得了一定成績(jī)?，F(xiàn)總結(jié)如下。
    一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高綜合素質(zhì)。
    一是加強(qiáng)了政治理論學(xué)習(xí)。重點(diǎn)抓了“三個(gè)代表”重要思想和xx大精神的學(xué)習(xí)，積極參加辦公室組織的各種學(xué)習(xí)活動(dòng)，做好讀書(shū)筆記，自覺(jué)在政治上同黨中央保持高度一致。
    二是學(xué)習(xí)現(xiàn)代科技知識(shí)。重點(diǎn)抓了計(jì)算機(jī)知識(shí)的學(xué)習(xí)和應(yīng)用，適應(yīng)無(wú)紙化辦公要求，提高了工作效率。
    二、認(rèn)真負(fù)責(zé)，切實(shí)做好本職工作。
    一是認(rèn)真準(zhǔn)備政府常務(wù)會(huì)議，搞好會(huì)前、會(huì)中及會(huì)議服務(wù)。對(duì)于會(huì)議中所有的議題、文件、通知，都認(rèn)真核實(shí)把關(guān)，一絲不茍。針對(duì)會(huì)議急的實(shí)際，自覺(jué)加班加點(diǎn)，按時(shí)高標(biāo)準(zhǔn)組織完成會(huì)議材料準(zhǔn)備及會(huì)務(wù)，從沒(méi)有出過(guò)問(wèn)題。
    二是搞好會(huì)議組織協(xié)調(diào)。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求及時(shí)下達(dá)通知，組織會(huì)議安排，較好地完成了工作。
    三是認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性的任務(wù)。
    三、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)定，搞好自身建設(shè)。
    在政治上，堅(jiān)定不移地同黨中央及各級(jí)黨委、政府保持高度一致，自覺(jué)講政治、講正氣、講學(xué)習(xí)。日常工作中，堅(jiān)持服從組織安排，按領(lǐng)導(dǎo)的指示、要求辦事。認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，在同志們之間樹(shù)立起團(tuán)結(jié)友愛(ài)、互助關(guān)系，以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)政府和辦公室的形象。
    這些成績(jī)的取得，是領(lǐng)導(dǎo)和同志們支持的結(jié)果，但也存在一些問(wèn)題和不足。主要是學(xué)習(xí)抓得還不夠緊，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作不夠。這些要在今后認(rèn)真加以改正。今后，要更加刻苦地學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高工作能力，更好地做好各項(xiàng)工作。
    日子如同白駒過(guò)隙，回首間，一年的學(xué)生會(huì)生活匆匆消逝。循著記憶的流河，我開(kāi)始追思著我歷程的點(diǎn)滴，激動(dòng)過(guò)、開(kāi)心過(guò)，也迷茫過(guò)、痛苦過(guò)，不論得失與成敗，這點(diǎn)點(diǎn)滴滴共同見(jiàn)證著我的成長(zhǎng)，是我一生不可缺失的財(cái)富?，F(xiàn)將一年來(lái)我的個(gè)人工作總結(jié)如下：
    憑心而論，進(jìn)入大學(xué)我學(xué)到了很多的東西，有幸加入學(xué)生會(huì)，更使我有機(jī)會(huì)接觸更多的人和事，令我受益匪淺!回過(guò)頭來(lái)看看自己走過(guò)的路，苦澀和歡欣并存，得意與失意同在。也許是時(shí)間過(guò)得太快了，而自己想做而又來(lái)不及做的事情真的太多太多，于是心中便多了幾分遺憾，以致于每一次想提筆給自己這一年在學(xué)生會(huì)這塊令人矚目的平臺(tái)上所做的工作好好來(lái)個(gè)細(xì)致的總結(jié)終歸無(wú)言，心中隱匿的話語(yǔ)遲遲不能化為筆下的文字。然而，不管自己如何沒(méi)有勇氣面對(duì)，過(guò)去的不能改變，總結(jié)終究還是要寫的，因?yàn)橹挥锌偨Y(jié)了過(guò)去，才能更好的提高自己，才能以此為鏡認(rèn)識(shí)自己完善自我，并指導(dǎo)以后的工作。
    “用心做事才能把事做對(duì)，認(rèn)真做事才能把事做好”，我一直都記得剛剛?cè)雽W(xué)生會(huì)時(shí)學(xué)長(zhǎng)在部門會(huì)議上說(shuō)的這句話。的確如此，經(jīng)過(guò)一年的工作實(shí)踐我更深諳這話中的韻味。秘書(shū)處工作需好付出有時(shí)還需要作出些小小的犧牲，也許在別人安心午睡的時(shí)候我們還要在外奔跑購(gòu)物，也許在別人回去吃晚飯的時(shí)候我們還得留守辦公室，但也因?yàn)槲覀儽葎e人多一份付出就多了一份收獲。學(xué)生會(huì)工作無(wú)小事，事事都不能懈怠，秘書(shū)處的工作多且雜，我們需要處處小心，時(shí)時(shí)留意，因?yàn)槊貢?shū)處是整個(gè)學(xué)生會(huì)的核心，工作中的細(xì)微差錯(cuò)或拖延都有可能影響到整個(gè)學(xué)生會(huì)的正常運(yùn)作。因此作為秘書(shū)處的一員更要提高自身的素質(zhì)才能把所安排的工作做得少錯(cuò)更好，當(dāng)自己全身心的投入每一次學(xué)生會(huì)工作中，看著自己的工作有益于整個(gè)學(xué)生會(huì)時(shí)我便深深感覺(jué)到自己生命的意義，不論工作的哪一方面都要考慮到學(xué)院、學(xué)生會(huì)以及廣大同學(xué)的利益，自己的責(zé)任感也更強(qiáng)了。
    秘書(shū)處工作需要激情，激情有如穿越寒冬綻放在枝頭的那抹新綠，是人生蘊(yùn)藏的寶藏，是讓生命蓬勃的動(dòng)力，如果工作沒(méi)有激情，那么便會(huì)出現(xiàn)被動(dòng)工作的局面，工作只為完成任務(wù)，也就無(wú)心工作，這樣于人于己都不好，激情工作才能把工作做好并享受工作過(guò)程所帶來(lái)的快樂(lè)。除了有激情還要有耐心和毅力，合之可稱為積極心，只要我們用積極的心態(tài)作沃土，用來(lái)斷的努力作養(yǎng)分料，用痛苦的磨練作陽(yáng)光，用辛勤的汗水作雨露，將激情揮灑，不止在學(xué)生會(huì)，不論做何事成功的喜悅都將伴隨左右。學(xué)生會(huì)是個(gè)大家庭，而每個(gè)部門都是這個(gè)大家庭下的一個(gè)小家庭，我不僅是個(gè)體還是群體，工作中講究合作，只有具有積極心做事出有富有激情人別人才樂(lè)意與之合作，做起事來(lái)也自然而然的更為順利，效率也會(huì)更高!
    在學(xué)生會(huì)工作一年，我個(gè)人的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力都得到了很大的提升，但不得不承認(rèn)自己在工作中還有很多不足之處，還有很多有待完善的地方。秘書(shū)處工作其實(shí)也還有很多急待完善的地方，我心中雖有些想法，卻又都被自己一種固有的思惟禁固，總感覺(jué)(害怕)自己的想法不成熟，也就不敢大膽提出，工作中也沒(méi)有很積極的去思考每件事有沒(méi)有更好的途徑去更好的完成。在接下來(lái)的工作中，我會(huì)做好20xx年個(gè)人工作計(jì)劃，爭(zhēng)取將各項(xiàng)工作開(kāi)展得更好。
    一年以來(lái)，在辦公室各位主任的領(lǐng)導(dǎo)與支持下，在各位同志的密切配合下，愛(ài)崗敬業(yè)，恪盡職守，作風(fēng)務(wù)實(shí)，思想堅(jiān)定，較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作?，F(xiàn)簡(jiǎn)要回顧總結(jié)如下：
    一是素質(zhì)進(jìn)一步提高。為了適應(yīng)新形勢(shì)下政府工作需要，一年來(lái)，始終把學(xué)習(xí)放在重要位置，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。重點(diǎn)學(xué)習(xí)了xxx理論、“三個(gè)代表”重要思想和xx屆三中全會(huì)決定等篇章，有效地提高了理論水平和思想政治素質(zhì)，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨性，提高了自己政治洞察力，牢固樹(shù)立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。
    二是當(dāng)好參謀助手。按照辦公室分工，我主要職責(zé)是負(fù)責(zé)副市長(zhǎng)xx同志的秘書(shū)工作，組織起草有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講話和綜合性文字材料，承辦有關(guān)會(huì)務(wù)，搞好相關(guān)服務(wù)。為做好工作，經(jīng)常隨領(lǐng)導(dǎo)下基層搞調(diào)查研究，密切聯(lián)系實(shí)際，注意收集有關(guān)資料，用心為領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施正確決策提高準(zhǔn)確可靠依據(jù)，當(dāng)好參謀助手。20xx年，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)圓滿完成了年初市委、市政府下達(dá)的各項(xiàng)工作目標(biāo)，使我市的城鎮(zhèn)建設(shè)、土地管理、文化旅游、廣播電視以及郵政、電信等各項(xiàng)事業(yè)都取得了較大進(jìn)展，有力促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展。
    三是為民務(wù)實(shí)高效。按照辦公室制訂的《xxx制度》，用心轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，增強(qiáng)公仆意識(shí)，為民務(wù)實(shí)高效。以全心全意為人民服務(wù)的宗旨，把群眾滿意、領(lǐng)導(dǎo)滿意作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，對(duì)群眾來(lái)訪和辦事人員換位思考，將心比心，用心熱情為基層和群眾辦事，恪守為民之志，以實(shí)際行動(dòng)踐行“三個(gè)代表”，切實(shí)為領(lǐng)導(dǎo)分憂，為百姓解難，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用。
    工作踏實(shí)，任勞任怨，務(wù)實(shí)高效，堅(jiān)持網(wǎng)上簽到，每一天記工作日志，自我激勵(lì)，自我鞭策，時(shí)時(shí)處處以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，自覺(jué)維護(hù)辦公室形象。
    一年來(lái)，雖然自己在工作上取得了必須成績(jī)，但還存在著不足。一是工作當(dāng)中主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)請(qǐng)示的多，為領(lǐng)導(dǎo)出注意想辦法的少。二是調(diào)研不夠，有些狀況了解得不夠細(xì)，不夠?qū)?，不夠多，掌握材料不夠充分，使工作被?dòng)。在新的一年里，我將揚(yáng)長(zhǎng)避短，發(fā)奮工作，克難攻堅(jiān)，力求把工作做得更好。
    縣委辦秘書(shū)辦公室工作總結(jié)篇五
    過(guò)去的一年，秘書(shū)科在辦公室黨組的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下，全科同志精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，扎實(shí)工作，與其他科室密切協(xié)同，以辦公室的中心工作為核心，進(jìn)一步明確職能，完善服務(wù)，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，圓滿地完成了的各項(xiàng)任務(wù)?，F(xiàn)將一年來(lái)的主要工作及體會(huì)匯報(bào)如下：
    一、工作任務(wù)完成情況。
    (一)應(yīng)急管理工作。
    1.應(yīng)急職守方面。
    一年來(lái)，我們秘書(shū)科努力適應(yīng)新形勢(shì)，研究新問(wèn)題，力求化被動(dòng)辦公為主動(dòng)辦公，為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手。
    一是從培養(yǎng)基本功入手，要求值班人員大到領(lǐng)導(dǎo)分工，小到領(lǐng)導(dǎo)的每一種聯(lián)系方式，都要及時(shí)主動(dòng)地去了解和掌握，充分發(fā)揮值班人員的主觀能動(dòng)性。
    二是狠抓制度落實(shí)，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，積極改進(jìn)作風(fēng)，確保工作質(zhì)量。在人員少、任務(wù)重的情況下，有效地保證了機(jī)關(guān)各部門之間聯(lián)絡(luò)的暢通。
    三是為了落實(shí)好值班工作，及時(shí)、有效處置重大突發(fā)事件，我們集中學(xué)習(xí)了《縣人民政府突發(fā)公共事件總體應(yīng)急預(yù)案》，《縣人民政府關(guān)于重特大突發(fā)事件報(bào)送程序的意見(jiàn)》，對(duì)突發(fā)公共事件的報(bào)送、處理進(jìn)行了明確，從而使辦公室對(duì)突發(fā)公共事件的處理的程序更為規(guī)范，工作機(jī)制更為合理，提高了政府處置突發(fā)公共事件的能力。
    四是不斷完善副縣長(zhǎng)周六、周日值班接待，副秘書(shū)長(zhǎng)輪流值班負(fù)責(zé)信訪等制度。
    五是加強(qiáng)對(duì)新進(jìn)人員的培訓(xùn)工作。下半年，值班室人員變動(dòng)較大，為使新同志能迅速適應(yīng)角色，能夠很快融入值班，我們采取了值班帶班制度，由老同志每人帶一名新同志參加值班，手把手的教新同志，使新來(lái)的同志很快能夠獨(dú)當(dāng)一面。
    六是落實(shí)值班白班負(fù)責(zé)制。為了使值班工作能夠更好的銜接，避免由于銜接不到位而造成的工作脫節(jié)，我們采取了值班白班負(fù)責(zé)制，值白班人員對(duì)值班負(fù)總責(zé)，進(jìn)一步加強(qiáng)了工作銜接，提高了工作效率。
    2.綜合協(xié)調(diào)方面。
    全面加強(qiáng)應(yīng)急管理規(guī)劃和體系建設(shè)：
    一是進(jìn)一步加強(qiáng)了應(yīng)急預(yù)案體系建設(shè)。印發(fā)了《縣人民政府關(guān)于全面加強(qiáng)應(yīng)急管理工作的實(shí)施意見(jiàn)》，制定印發(fā)了《縣人民政府突發(fā)公共事件總體應(yīng)急預(yù)案》以及43個(gè)專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案，對(duì)提高公共安全和處置突發(fā)公共事件的保障能力，預(yù)防和減少自然災(zāi)害、事故災(zāi)難、公共衛(wèi)生和社會(huì)安全及其造成的損失提出了具體要求，成為我縣應(yīng)對(duì)突發(fā)公共事件的指導(dǎo)性文件。
    二是建立健全了突發(fā)公共事件信息報(bào)告和發(fā)布制度。制定印發(fā)了《縣人民政府辦公室關(guān)于做好突發(fā)公共事件信息報(bào)告工作的通知》、《緊急重大事件信息報(bào)送標(biāo)準(zhǔn)》，完成了新的《值班工作職責(zé)》和《崗位職責(zé)》的起草工作。
    3.后勤保障方面。
    一是推進(jìn)應(yīng)急平臺(tái)體系建設(shè)。按照統(tǒng)一規(guī)劃、整合資源的原則，在縣人防應(yīng)急救援指揮系統(tǒng)的基礎(chǔ)上，建設(shè)縣政府應(yīng)急指揮平臺(tái)，同時(shí)加快推進(jìn)全縣各級(jí)、各部門應(yīng)急平臺(tái)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)以縣級(jí)應(yīng)急平臺(tái)為重點(diǎn)，各級(jí)、各部門和各專業(yè)機(jī)構(gòu)互聯(lián)互通，信息共享，互為側(cè)重，互為支撐，集監(jiān)測(cè)監(jiān)控、預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)、信息報(bào)告、輔助決策、調(diào)度指揮和總結(jié)評(píng)估等功能為一體的統(tǒng)一高效的應(yīng)急平臺(tái)體系。
    二是成立了涵蓋縣直部門、科研院所、高等院校、企業(yè)以及系統(tǒng)的33名專家在內(nèi)的洛陽(yáng)縣應(yīng)急管理專家組，加強(qiáng)對(duì)應(yīng)急管理工作重要問(wèn)題的調(diào)查研究，充分發(fā)揮應(yīng)急管理科技工作帶頭人的作用，負(fù)責(zé)為全縣應(yīng)急管理工作提供決策建議和專業(yè)咨詢，為全縣應(yīng)急管理工作提供理論指導(dǎo)和技術(shù)支持。
    三是加強(qiáng)應(yīng)急管理培訓(xùn)管理工作。
    四是加強(qiáng)應(yīng)急救援隊(duì)伍建設(shè)。
    加強(qiáng)各類應(yīng)急資源管理。做好應(yīng)急處置和善后工作。開(kāi)展對(duì)各類突發(fā)公共事件風(fēng)險(xiǎn)隱患的普查和監(jiān)控，落實(shí)安全防范措施。大力開(kāi)展應(yīng)急管理培訓(xùn)和科普宣教。
    (二)周報(bào)辦理事項(xiàng)評(píng)價(jià)工作。
    根據(jù)縣主要領(lǐng)導(dǎo)指示精神，我們負(fù)責(zé)組織對(duì)縣政府系統(tǒng)的56種周報(bào)辦理事項(xiàng)的評(píng)價(jià)工作：
    一是成立了周報(bào)辦理事項(xiàng)評(píng)價(jià)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，規(guī)范了周報(bào)辦理工作，提高了周報(bào)辦理效率和效果。
    二是建立健全各項(xiàng)評(píng)價(jià)制度。制定了《周報(bào)辦理情況考評(píng)(暫行)辦法》等11種考評(píng)辦法，從領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)、運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)效、辦理效果、反饋情況、辦報(bào)質(zhì)量等5個(gè)方面對(duì)周報(bào)辦理情況進(jìn)行考評(píng)。
    三是加強(qiáng)周報(bào)辦理培訓(xùn)工作。以專題培訓(xùn)或以會(huì)代訓(xùn)形式舉辦周報(bào)辦理工作培訓(xùn)3期，培訓(xùn)人員人次。
    四是高質(zhì)量辦好《周報(bào)辦理事項(xiàng)評(píng)價(jià)情況》。截止十二月份，共印發(fā)《周報(bào)辦理事項(xiàng)評(píng)價(jià)情況》期，評(píng)選較好辦理事項(xiàng)件，較差辦理事項(xiàng)件，有利地推動(dòng)了周報(bào)辦理工作的順利開(kāi)展。
    (三)值班工作。
    一年來(lái)，我們秘書(shū)科努力適應(yīng)新形勢(shì)，研究新問(wèn)題，力求化被動(dòng)辦公為主動(dòng)辦公，為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手。
    一是從培養(yǎng)基本功入手，要求值班人員大到領(lǐng)導(dǎo)分工，小到領(lǐng)導(dǎo)的每一種聯(lián)系方式，都要及時(shí)主動(dòng)地去了解和掌握，充分發(fā)揮值班人員的主觀能動(dòng)性。二是狠抓制度落實(shí)，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，積極改進(jìn)作風(fēng)，確保工作質(zhì)量。在人員少、任務(wù)重的情況下，有效地保證了機(jī)關(guān)各部門之間聯(lián)絡(luò)的暢通。
    下半年，值班室人員變動(dòng)較大，為使新同志能迅速適應(yīng)角色，能夠很快融入值班，我們采取了值班帶班制度，由老同志每人帶一名新同志參加值班，手把手的教新同志，使新來(lái)的同志很快能夠獨(dú)當(dāng)一面。
    為了使值班工作能夠更好的銜接，避免由于銜接不到位而造成的工作脫節(jié)，我們采取了白班負(fù)責(zé)制，采用輪崗的辦法。一年來(lái)，共接收、運(yùn)轉(zhuǎn)明傳電報(bào)余份，發(fā)送明傳電報(bào)余份，共接收、運(yùn)轉(zhuǎn)請(qǐng)柬余份，協(xié)助處理群眾上訪余次，日平均受理來(lái)電約個(gè)(次)、下達(dá)各類通知近百次。
    另外，我們科還為雙節(jié)領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)安排、第二xx屆會(huì)等重大活動(dòng)的客情統(tǒng)計(jì)及會(huì)場(chǎng)布置做了大量的工作。參與了國(guó)家和省領(lǐng)導(dǎo)視察調(diào)研等重大活動(dòng)，圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
    (四)收發(fā)工作。
    一年來(lái)，收發(fā)室的同志密切協(xié)同，相互補(bǔ)臺(tái)，不斷交流，保證了縣政府以及各機(jī)關(guān)的報(bào)刊征訂和郵件傳遞。全年收發(fā)郵件萬(wàn)件;內(nèi)收郵件萬(wàn)余份，外發(fā)機(jī)要萬(wàn)件;全年分發(fā)報(bào)刊萬(wàn)份，無(wú)任何差錯(cuò)。
    二、我們的做法與體會(huì)。
    回顧一年里所做的工作，我們的體會(huì)主要有以下幾個(gè)方面：
    (一)注重學(xué)習(xí)，不斷提高工作人員綜合素質(zhì)，強(qiáng)化責(zé)任心。
    秘書(shū)科作為縣政府機(jī)關(guān)的中樞和信息分理中心，是政府聯(lián)絡(luò)外界的首要窗口，工作人員的一言一行都直接關(guān)系到政府在人民群眾心目中的形象。這就要求我們工作人員既要謹(jǐn)言慎行，又要具備較高的政治覺(jué)悟、良好的道德品質(zhì)、豐富的文化知識(shí)和社會(huì)知識(shí)。
    為此，我們提出了內(nèi)抓作風(fēng)，外樹(shù)形象，強(qiáng)化素質(zhì)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)的口號(hào)。較好地堅(jiān)持了每周一次的集中學(xué)習(xí)制度，不定期組織交流學(xué)習(xí)體會(huì)，還結(jié)合不同時(shí)期的工作特點(diǎn)，學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的內(nèi)容。為了更好的解答群眾的詢問(wèn)，我們采取全面學(xué)習(xí)，重點(diǎn)掌握的原則，對(duì)不同問(wèn)題進(jìn)行專門學(xué)習(xí)。
    如針對(duì)縣里的每一項(xiàng)重大舉措，及時(shí)學(xué)習(xí)相關(guān)的政策法規(guī);花會(huì)前針對(duì)外來(lái)游客較多的特點(diǎn)，集中學(xué)習(xí)旅游知識(shí);平時(shí)還鼓勵(lì)大家隨時(shí)收集報(bào)刊上與工作有關(guān)的資料。以方便領(lǐng)導(dǎo)查閱和群眾咨詢，這樣在工作時(shí)能輕松應(yīng)對(duì)各種問(wèn)題，提高了工作效率，群眾對(duì)秘書(shū)科值班室工作的表?yè)P(yáng)不時(shí)見(jiàn)諸報(bào)端，樹(shù)立了良好的形象。
    針對(duì)值班室工作繁雜、瑣碎、具體、涉及面廣的特點(diǎn)我們堅(jiān)持了以下幾個(gè)方面：一是班前碰頭交接。每天交班前必須把當(dāng)班的工作情況，尤其是有待繼續(xù)運(yùn)作的事情必須交待清楚，對(duì)已處理過(guò)的事情做好詳細(xì)的記錄;二是努力做到不讓工作在自己的手中延誤;不讓需運(yùn)轉(zhuǎn)的文件在自己手上積壓;不讓來(lái)辦事的同志受到冷落;不讓政府的形象因自己而受到影響。
    工作實(shí)踐證明，這些措施都是行之有效的。
    (二)規(guī)范工作制度，抓好落實(shí)，改變工作作風(fēng)。
    作為辦公室的窗口科室，秘書(shū)科工作落實(shí)是否到位，關(guān)系到全辦工作全局，為了落實(shí)好值班工作，及時(shí)、有效處置重大突發(fā)事件，我們于今年集中學(xué)習(xí)了《縣人民政府突發(fā)公共事件總體應(yīng)急預(yù)案》，對(duì)突發(fā)公共事件的報(bào)送、處理進(jìn)行了明確，從而使辦公室對(duì)突發(fā)公共事件的處理的程序更為規(guī)范，工作機(jī)制更為合理。不斷完善副縣長(zhǎng)周六、周日值班接待，副秘書(shū)長(zhǎng)輪流值班負(fù)責(zé)信訪等制度。同時(shí)，為了抓好制度落實(shí)，我們還定期對(duì)全科工作人員進(jìn)行專門制度學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高了政府處置突發(fā)公共事件的能力。
    三、存在問(wèn)題。
    一年來(lái)，秘書(shū)科工作在辦公室領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過(guò)全體人員共同努力，取得了一定成績(jī)，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的肯定。但是，我們也清醒地看到，與新形勢(shì)、新任務(wù)的要求相比，與辦公室領(lǐng)導(dǎo)的工作標(biāo)準(zhǔn)與要求相比，我們的工作還存在著一定差距。
    一是服務(wù)意識(shí)還有待提高，服務(wù)方式、服務(wù)手段以及對(duì)服務(wù)的認(rèn)識(shí)，還有很多不到位的地方;二是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)決策提供輔助的作用還不夠，主動(dòng)參與意識(shí)還不是很強(qiáng);三是由于秘書(shū)科工作較為緊張，工作人員全面系統(tǒng)理論培訓(xùn)亟需加強(qiáng)。
    在新的一年里，秘書(shū)科全體同志將一如既往地與時(shí)俱進(jìn)，勤思善謀，開(kāi)拓創(chuàng)新，進(jìn)一步密切配合辦公室領(lǐng)導(dǎo)和其它科室的同志，扎實(shí)工作，務(wù)求實(shí)效，努力推動(dòng)工作再上新臺(tái)階，更好的服務(wù)縣政府工作大局，展示縣政府辦公室的良好形象，為辦公室工作增光添彩。
    縣委辦秘書(shū)辦公室工作總結(jié)篇六
    我自去年**月份到秘書(shū)科工作以來(lái)，在各位領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)心和幫助下，對(duì)新的工作環(huán)境由陌生到認(rèn)識(shí)再到逐漸熟悉，努力做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的每項(xiàng)工作，各方面都取得了一定的進(jìn)步。但與其他同志相比仍感到自己在知識(shí)、能力上有很大差距，自己仍然要加強(qiáng)各方面的學(xué)習(xí)，下面談?wù)勎疫@幾個(gè)月的工作感受。
    在秘書(shū)科工作的這幾個(gè)月里，我感受到來(lái)自領(lǐng)導(dǎo)的諄諄教導(dǎo)和同事們無(wú)微不至的關(guān)心?？剖翌I(lǐng)導(dǎo)定期要求我們兩位新人寫工作總結(jié)，不定期對(duì)話談心，就像家長(zhǎng)一樣時(shí)刻關(guān)注并指引著我們新人的每一步成長(zhǎng)，讓我有了一種溫馨的感覺(jué)：這就是我家。在他們手把手的傳、幫、帶下，我得以快速適應(yīng)新的環(huán)境，盡早進(jìn)入工作狀態(tài)，使自己成為辦公室大家庭中的一員。在自身各方面能力得到鍛煉的同時(shí)，也為辦公室各項(xiàng)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)盡了一份力。
    1、緊張的感受。作為縣委綜合協(xié)調(diào)的辦事機(jī)構(gòu)，辦公室扮演著縣委“調(diào)度員”的角色，而秘書(shū)科“每戰(zhàn)”必然是站在一線的位置。每次遇到全縣性大會(huì)總是最緊張的時(shí)候，秘書(shū)科承擔(dān)著會(huì)場(chǎng)布置、會(huì)議通知、座位安排、會(huì)場(chǎng)簽到等諸多事項(xiàng)。為了確保每一次會(huì)議井然有序，不出差錯(cuò)，分管領(lǐng)導(dǎo)帶著我們緊繃神經(jīng)，加班加點(diǎn)，每一次經(jīng)歷都值得銘記。在秘書(shū)科，我不敢抱有馬虎的心理，不敢表現(xiàn)稍有懈怠的狀態(tài)，不敢享受忙里偷閑的時(shí)刻，因?yàn)榭偰馨l(fā)生這樣或那樣的突發(fā)事件，比如：領(lǐng)導(dǎo)突然要召開(kāi)一個(gè)緊急會(huì)議，臨時(shí)找一份文件，甚至是一個(gè)電話，這些總能立即讓我緊張起來(lái)。“召之即來(lái)、來(lái)之能戰(zhàn)”是對(duì)我的要求，所以，我不得不時(shí)刻保持清醒的頭腦，才能盡量不出錯(cuò)，不誤事?！皦毫Τ鰟?dòng)力，動(dòng)力促成長(zhǎng)”，這幾個(gè)月是在緊張中度過(guò)的，但毋庸置疑的是，我一直在壓力中進(jìn)步。
    2、清苦的感受。
    記得我們十五個(gè)新人第一次到單位時(shí)，辦公室領(lǐng)導(dǎo)就提醒我們，縣委辦是一個(gè)清苦的單位，在這里工作，必須“守得住清貧、耐得住寂寞”?！?+2”、“8+1”工作制度是我們辦公室保持多年的優(yōu)良傳統(tǒng)，尤其是在秘書(shū)科這樣的股室，加班加點(diǎn)更是家常便飯。我負(fù)責(zé)的收文是一項(xiàng)隨機(jī)性很強(qiáng)工作，“特提”是我的指揮官，每每看到它，總能夠讓我放下手上的工作，隨叫隨到。辦公室、衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生清潔作為我的必修課，必須在每天上班前完成，這使我養(yǎng)成了早起的習(xí)慣。我像辦公室很多領(lǐng)導(dǎo)一樣，也似乎變成了一個(gè)以辦公室為家的人。從表面看來(lái)是“付出多，收獲少”，但仔細(xì)想來(lái)，作為一名年輕的工作人員，年輕是我們的資本，經(jīng)歷是我們的財(cái)富，前途是我們的動(dòng)力?！澳贻p吃苦不是苦，老來(lái)得福才是?！?，現(xiàn)在不吃苦，哪來(lái)的進(jìn)步。我必須樹(shù)立“以清苦為考驗(yàn)，以寂寞為歷練”的理念，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)年輕人能吃苦、肯干事的精神，隨著道路繼續(xù)前行。
    1、寫作能力。
    文字功底始終是考量辦公室政務(wù)人員是否合格的第一指標(biāo)，為了讓我們盡快成為一只筆桿子，辦公室領(lǐng)導(dǎo)可謂是用心良苦。全員信息制度、成立寫作小組、定期搞調(diào)研活動(dòng)，下任務(wù)、定指標(biāo)，都是為包括我在內(nèi)的所有政務(wù)人員創(chuàng)作寫作機(jī)會(huì)，只有多寫多練，才能提高寫作水平。在辦公室領(lǐng)導(dǎo)的督促和指導(dǎo)下，我從寫信息開(kāi)始，鍛煉領(lǐng)導(dǎo)講話、嘗試調(diào)研文章，接觸并初步掌握了各種文字材料的樣式和寫法。應(yīng)該說(shuō)，寫作能力得到很大提升。尤其是今年6月份被派往省委辦公廳信息處跟班學(xué)習(xí)期間，我有幸接觸到了省委部門的工作方式方法，對(duì)信息寫作有了全新的認(rèn)識(shí)，在幫助樂(lè)平市委辦上稿得分的同時(shí)，也讓我的寫作能力有了一個(gè)很大的提升。
    2、表達(dá)能力。
    個(gè)人話不多，比較寡言少語(yǔ)，按照俗話說(shuō)，就是個(gè)“二愣子”。在秘書(shū)股，工作性質(zhì)決定了我每天都會(huì)接觸到很多人，說(shuō)很多話。面對(duì)不同的交流人群，我會(huì)嘗試各種不同的交流方法，表達(dá)出最清晰的想法。在每一次電話通知會(huì)議時(shí)，我總是嘗試并鍛煉著以簡(jiǎn)短和靈活的語(yǔ)言來(lái)表達(dá)最完整的信息，雖然每一個(gè)電話只是短短幾十秒，但每一個(gè)電話總能成為一次鍛煉語(yǔ)速、語(yǔ)氣的機(jī)會(huì)。在這一年的時(shí)間里，有賴工作性質(zhì)需要和自身不斷的努力，語(yǔ)言表達(dá)能力在潛移默化中得到很大提升。
    3、協(xié)調(diào)能力。
    “遇事能辦”是黨委辦公系統(tǒng)工作人員的重要能力之一。兩年的村官經(jīng)歷讓我了解到農(nóng)村基層的辦事方法，在市委辦公室，我學(xué)習(xí)了市委機(jī)關(guān)的處事原則。辦公室工作總結(jié)起來(lái)就是四個(gè)字：綜合協(xié)調(diào)。協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)單位、協(xié)調(diào)人員，迅速貫徹落實(shí)市委領(lǐng)導(dǎo)的決策安排。一個(gè)全市大會(huì)安排，我們協(xié)調(diào)落實(shí)時(shí)間安排、參會(huì)人員、會(huì)議議程、會(huì)場(chǎng)布置、會(huì)后貫徹落實(shí)等一系列流程，靠一個(gè)辦公室是完成不了的。統(tǒng)攬全局，調(diào)動(dòng)各部門通力合作，就是我們辦公室的職能，也是我這一年來(lái)對(duì)辦公室工作性質(zhì)最為深刻的體會(huì)，深化了協(xié)作意識(shí)，強(qiáng)化了協(xié)調(diào)能力。
    這一年來(lái)，我基本掌握了辦公室各項(xiàng)工作技能，個(gè)人素質(zhì)不斷得到完善。但與辦公室領(lǐng)導(dǎo)相比，與身邊的同事相比，甚至是一同進(jìn)來(lái)的三位新人相比，我依然看到了不足。
    1、文筆能力還有待提升。辦公室領(lǐng)導(dǎo)多次說(shuō)過(guò)：半年，最多一年時(shí)間，要讓我們四個(gè)新人成為筆桿子?，F(xiàn)在看來(lái)，領(lǐng)導(dǎo)的良好愿望并沒(méi)有完全實(shí)現(xiàn)，至少?gòu)奈覀€(gè)人來(lái)講，離這點(diǎn)要求還是有很大差距，這也讓我時(shí)常感到慚愧，雖然我也認(rèn)識(shí)到文字水平是政務(wù)人員立身之本、進(jìn)步之源。秘書(shū)股雜事很多，總是能成為我協(xié)作機(jī)會(huì)不多、文筆能力進(jìn)步緩慢的借口。尤其是信息這塊，我并沒(méi)有發(fā)揮在省委辦公廳信息處跟班學(xué)習(xí)的優(yōu)勢(shì)，與之前相比，信息數(shù)量和質(zhì)量并沒(méi)有大的提升。在今后，提高文字水平依然是我的首要任務(wù)目標(biāo)，我會(huì)以信息為突破口、以各類綜合文稿為途徑，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，克服秘書(shū)股工作環(huán)境造成的困難，盡快達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)的要求。
    2、主動(dòng)意識(shí)還有待強(qiáng)化。工作中缺乏主動(dòng)性，也是我面臨的毛病之一。這體現(xiàn)在有些文件處理不及時(shí)、材料寫作倉(cāng)促應(yīng)付、工作匯報(bào)不勤等，沒(méi)有很好的體現(xiàn)年輕人奮發(fā)向上的精氣神。在辦公室，我認(rèn)識(shí)到很多事是不能等的，及時(shí)高效是我們追求的目標(biāo)，也是辦公室整體正常運(yùn)轉(zhuǎn)的基本要求。做事要主動(dòng)，追求進(jìn)步也要主動(dòng)，不能像老騾子，抽一鞭，走一步，等到領(lǐng)導(dǎo)“催賬”時(shí)才發(fā)現(xiàn)工作沒(méi)有完成。在下一步，我會(huì)時(shí)刻提醒自己，萬(wàn)事要想在前頭，做在前頭，自我加壓，按時(shí)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
    3、工作經(jīng)驗(yàn)還有待磨練。從農(nóng)村來(lái)到市委機(jī)關(guān)，我已經(jīng)完成了從一名大學(xué)生村官到機(jī)關(guān)公務(wù)員身份的轉(zhuǎn)變。但是，經(jīng)過(guò)這些時(shí)間的所看所想，自己在很多方面還不夠成熟，想法還很稚嫩，做事手段還不夠豐富，離領(lǐng)導(dǎo)的眼界高度還有很大差距，以至于對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的一些經(jīng)驗(yàn)想法和做法不能全面理解，貫徹落實(shí)就打了折扣。繼續(xù)腳踏實(shí)地、耐心接受崗位磨練是成長(zhǎng)的必由之路，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的想法和做法，我會(huì)多看多想，仔細(xì)揣摩和推敲，注意發(fā)現(xiàn)和總結(jié)工作方法和規(guī)律，使自己真正在工作經(jīng)驗(yàn)方面不斷磨練成熟。
    一年來(lái)，領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷讓我感受到了家的溫暖，忙碌的工作讓我體會(huì)到了緊張的氛圍;事務(wù)的鍛煉讓我提升了各項(xiàng)能力;橫向和縱向的對(duì)比讓我認(rèn)清了自身的不足。馬上，我就要經(jīng)過(guò)組織考核成為一名正式公務(wù)員了，我將看到更多的學(xué)習(xí)工作機(jī)會(huì)，而過(guò)硬個(gè)人能力和綜合素質(zhì)是抓住這些機(jī)會(huì)的前提。在這個(gè)新的起點(diǎn)，我將著眼于自身不足，明確發(fā)展方向，重新出發(fā)，勤學(xué)習(xí)、多做事，多思考、少犯錯(cuò)，讓自己真正成長(zhǎng)為一名優(yōu)秀的黨員干部。
    縣委辦秘書(shū)辦公室工作總結(jié)篇七
    2019年縣委辦公室秘書(shū)辦公室工作科工作總結(jié)2019年，縣委辦公室秘書(shū)辦公室工作科在辦公室領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和其它科室同志們的支持配合下，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十x大、xx屆三中全會(huì)精神，緊緊圍繞打造區(qū)域經(jīng)濟(jì)文化強(qiáng)縣和“項(xiàng)項(xiàng)爭(zhēng)先、年年進(jìn)位”的總體要求，按照“認(rèn)真、高效、協(xié)調(diào)、服務(wù)”的工作思路，結(jié)合縣委中心工作，充分發(fā)揮秘書(shū)辦公室工作科服務(wù)職能，圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，有力促進(jìn)了辦公室整體工作上臺(tái)階?，F(xiàn)將2019年主要工作總結(jié)如下：
    工作中找出規(guī)律性的東西加以總結(jié)并應(yīng)用于工作。同時(shí)要求秘書(shū)辦公室工作科工作人員學(xué)會(huì)變通，力戒死搬硬套;學(xué)會(huì)創(chuàng)新，力戒因循守舊;學(xué)習(xí)服務(wù)，力戒只堵不疏的工作原則，使各項(xiàng)作開(kāi)展的有條有序。
    二、開(kāi)拓創(chuàng)新、完善制度，不斷推進(jìn)工作高效有序開(kāi)展。
    批示意見(jiàn)，由專人負(fù)責(zé)通知每位與會(huì)人員，安全保衛(wèi)、消防醫(yī)療、起程時(shí)間、集合地點(diǎn)、帶隊(duì)負(fù)責(zé)人等事項(xiàng)，確保通知率達(dá)100%。第二，認(rèn)真做好縣委電話專線接打工作?？h委電話是聯(lián)系縣委和老百姓之間的橋梁和有效途徑，在日常工作中，我們對(duì)每一個(gè)電話，都熱情接待，妥善處理，并做到及時(shí)、高效，能解決的馬上解決，一時(shí)解決不了的及時(shí)按照程序上報(bào)，還百姓一個(gè)明白，樹(shù)立縣委府的良好形象。一年來(lái)縣委共接到上訪電話200多個(gè)，其中150多個(gè)得到了及時(shí)解決，得到領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)，同時(shí)還贏得了老百姓的理解和支持。第三，認(rèn)真做好文件裝訂、下發(fā)管理工作。為加強(qiáng)這方面工作，我們嚴(yán)格按照有關(guān)《條例》和《細(xì)則》，使文件的裝訂、收發(fā)、傳閱等環(huán)節(jié)做到了程序化、制度化、科學(xué)化。一年來(lái)發(fā)放縣委文件9540余份，做到了及時(shí)、準(zhǔn)確、規(guī)范、不錯(cuò)發(fā)、不遣失。對(duì)于各科室的傳閱的密級(jí)文件嚴(yán)格按照保密制度安排專人整理，實(shí)時(shí)跟蹤，一年來(lái)涉密文件，無(wú)被盜和失泄密事件發(fā)生。
    第四，嚴(yán)格落實(shí)值班制度。值班是辦公室工作中長(zhǎng)期而重要的一項(xiàng)工作。我們堅(jiān)持實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，副主任帶班、值班制度;要求值班人員嚴(yán)格執(zhí)行值班制度，晝夜在崗，勤督促，多檢查，確?？h委辦公室24小時(shí)通訊暢通;秘書(shū)辦公室工作科每月底安排印制值班主任帶班表，并發(fā)到值班主任同志手中，同時(shí)建有值班日志、電話記錄本，要求值班人員認(rèn)真填寫。由于我們認(rèn)真過(guò)細(xì)的做好了值班工作，一年來(lái)，沒(méi)有出現(xiàn)問(wèn)題，確保了縣委的正常工作。
    第五，嚴(yán)格落實(shí)印信管理制度。印信管理是否得當(dāng)，即是態(tài)度問(wèn)題，更是責(zé)任問(wèn)題，如果管理不善，就會(huì)給領(lǐng)導(dǎo)帶來(lái)不少麻煩，甚至出現(xiàn)大的問(wèn)題。工作中，我們嚴(yán)格執(zhí)行印信審批制度，蓋縣委印信的文件呈報(bào)縣委主要負(fù)責(zé)同志批準(zhǔn)，蓋縣委辦公室印信的文件呈報(bào)辦公室主任批準(zhǔn)，并實(shí)行印信登記制度，每次印信都逐一登記，真正做到了未經(jīng)審批的印信一個(gè)不蓋，不符合程序的印章堅(jiān)決一個(gè)不辦。
    第六，嚴(yán)格落實(shí)財(cái)務(wù)制度。為了盡量節(jié)約辦公室經(jīng)費(fèi)的開(kāi)支，秘書(shū)辦公室工作科聯(lián)系相關(guān)職能部門供水，供紙杯。2019年1—12月份，共供純凈水1000余桶，節(jié)省開(kāi)支3000余元、共供紙杯2019余個(gè)，共節(jié)省開(kāi)支1400余元。
    存在問(wèn)題：
    一、是學(xué)習(xí)意識(shí)不夠強(qiáng)?？剖胰藛T集中學(xué)習(xí)時(shí)間少，對(duì)黨的理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)、不夠全面、不夠深入。往往只學(xué)習(xí)文件、報(bào)刊、雜志，日常學(xué)習(xí)抓的松不注意學(xué)原著。
    二、是工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高。在工作上，存在“只求過(guò)得去，不求過(guò)的硬”，有時(shí)還存在“冷”“散”等不良作風(fēng)。
    三、是工作管理不夠細(xì)。工作中有時(shí)存在“馬馬虎虎”疏于管理，怕得罪人的思想。
    2019年工作打算：
    在認(rèn)真總結(jié)、分析的基礎(chǔ)上，2019年及今后的一個(gè)時(shí)期，本科室要立足“三服務(wù)”，團(tuán)結(jié)拼搏，不斷提升工作境界，提高工作標(biāo)準(zhǔn)、提高工作效能、確保秘書(shū)辦公室工作工作再上新臺(tái)階。
    (一)強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)，提高工作本領(lǐng)。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)放在首位，組織本科室人員認(rèn)真系統(tǒng)的學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策。學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)力求學(xué)深學(xué)透、學(xué)以致用，著力提高科室人員的理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。力求使大家在工作中善于從政治的高度、全局的高度認(rèn)識(shí)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題。
    (二)創(chuàng)新工作方法，提高工作標(biāo)準(zhǔn)。
    一是創(chuàng)新服務(wù)理念。由注重日常事務(wù)服務(wù)向服務(wù)發(fā)展大局轉(zhuǎn)變，工作方式從被動(dòng)應(yīng)付向自覺(jué)思考創(chuàng)造性開(kāi)展工作轉(zhuǎn)變。
    二是創(chuàng)新服務(wù)手段。針對(duì)人員少、事雜、量大等實(shí)際，實(shí)行首問(wèn)負(fù)責(zé)制、告知制等制度，做到事事有回音、件件有著落。
    (三)堅(jiān)持真抓實(shí)干，力求工作實(shí)效。
    一是全力搞好服務(wù)。積極主動(dòng)的搞好“三服務(wù)”，把服務(wù)作為秘書(shū)辦公室工作科科的職責(zé)所在、事業(yè)所求，寓服務(wù)于工作，寓工作于服務(wù)，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。
    “冷”“硬”“橫”“懶”“庸”“散”等不良作風(fēng)。把“窗口”扮靚。
    三是及時(shí)上呈下達(dá)。做到不讓領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作在我的手中延誤，不讓工作差錯(cuò)在我的身上發(fā)生。
    四是嚴(yán)格印信管理。真正做到未經(jīng)審批的印章一個(gè)不蓋，不符合程序的印章堅(jiān)決一個(gè)不辦。
    五是“慎言”“慎行”“慎微”。堅(jiān)決做到不該說(shuō)的堅(jiān)決不說(shuō)。對(duì)反應(yīng)問(wèn)題的做好解釋，絕不亂表態(tài)。不該辦的堅(jiān)決不辦。做到規(guī)范行為、文明值班。始終牢記“辦公室工作無(wú)小事”的理念。認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)電話，每一次通知，不讓一件小事出現(xiàn)差錯(cuò)，不讓一個(gè)細(xì)節(jié)出現(xiàn)紕漏。
    總之，一年來(lái)，經(jīng)過(guò)秘書(shū)辦公室工作科全體同志的共同努力，取得了顯著的成績(jī)，在新一年里，我們要緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，彌補(bǔ)不足，以“協(xié)調(diào)、有序、快速、高效”為目標(biāo)，把辦公室各方面工作提高到一個(gè)更新更高的水平，爭(zhēng)取更大的成績(jī)。為平原經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。
    縣委辦秘書(shū)辦公室工作總結(jié)篇八
    一年一輪回，同樣的金秋，同樣的時(shí)節(jié)，時(shí)間已在我的人生軌跡留下一道深刻的年輪，造就了不同的我。在樂(lè)平市委辦公室工作已經(jīng)一年了，在辦公室領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事們的幫助下，我在緊湊的氛圍中慢慢進(jìn)步，在忍耐中默默潛行。面對(duì)剛剛進(jìn)來(lái)的公務(wù)員，即將轉(zhuǎn)正的我也能自稱老同志了。這一年，我經(jīng)歷了很多事，對(duì)自己所處的工作環(huán)境和經(jīng)歷也有了幾點(diǎn)深刻體會(huì)。
    1、家的氛圍。在市委辦秘書(shū)股工作的這一年里，我感受到來(lái)自領(lǐng)導(dǎo)的諄諄教導(dǎo)和同事們無(wú)微不至的關(guān)心。辦公室領(lǐng)導(dǎo)定期要求我們四位新人寫工作總結(jié)，不定期對(duì)話談心，就像家長(zhǎng)一樣時(shí)刻關(guān)注并指引著我們新人的每一步成長(zhǎng)，讓我有了一種溫馨的感覺(jué)：這就是我家。我這個(gè)外來(lái)和尚也漸漸忘卻遠(yuǎn)離家鄉(xiāng)的惆悵，能靜下心來(lái)開(kāi)始念一本新的人生經(jīng)。在他們手把手的幫帶下，我得以快速適應(yīng)新的環(huán)境，盡早進(jìn)入工作狀態(tài)，使自己成為辦公室大家庭中的一員。在自身各方面能力得到鍛煉的同時(shí)，也為辦公室各項(xiàng)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)盡了一份力。
    二、在市委辦公室，我體會(huì)了二種感受。
    加班加點(diǎn)，每一次經(jīng)歷都值得銘記。在秘書(shū)股，我不敢抱有馬虎的心理，不敢表現(xiàn)稍有懈怠的狀態(tài)，不敢享受忙里偷閑的時(shí)刻，因?yàn)榭偰馨l(fā)生這樣或那樣的突發(fā)事件，比如：領(lǐng)導(dǎo)突然要召開(kāi)一個(gè)緊急會(huì)議，臨時(shí)找一份文件，甚至是一個(gè)電話，這些總能立即讓我緊張起來(lái)。“召之即來(lái)、來(lái)之能戰(zhàn)”是對(duì)我的要求，所以，我不得不時(shí)刻保持清醒的頭腦，才能盡量不出錯(cuò)，不誤事?！皦毫Τ鰟?dòng)力，動(dòng)力促成長(zhǎng)”，這一年是在緊張中度過(guò)的，但毋庸置疑的是，我一直在壓力中進(jìn)步。
    2、清苦的感受。記得我們四個(gè)新人第一次到單位時(shí)，辦公室領(lǐng)導(dǎo)就提醒我們，市委辦是一個(gè)清苦的單位，在這里工作，必須“守得住清貧、耐得住寂寞”?！?+1”、“8+2”工作制度是我們辦公室保持多年的優(yōu)良傳統(tǒng)，尤其是在秘書(shū)股這樣的股室，加班加點(diǎn)更是家常便飯。我負(fù)責(zé)的收文是一項(xiàng)隨機(jī)性很強(qiáng)工作，“特提”是我的指揮官，每每看到它，總能夠讓我放下手上的工作，隨叫隨到。領(lǐng)導(dǎo)辦公室衛(wèi)生清潔作為我的必修課，必須在每天上班前完成，這“迫使”我養(yǎng)成了早起的習(xí)慣。我像辦公室很多領(lǐng)導(dǎo)一樣，也似乎變成了一個(gè)以辦公室為家的人。從表面看來(lái)是“付出多，收獲少”，但仔細(xì)想來(lái)，作為一名年輕的黨員干部，年輕是我們的資本，經(jīng)歷是我們的財(cái)富，前途是我們的動(dòng)力。“年輕吃苦不是苦，老來(lái)得福才是?！?，現(xiàn)在不吃苦，哪來(lái)的進(jìn)步。我必須樹(shù)立“以清苦為考驗(yàn)，以寂寞為歷練”的理念，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)年輕人能吃苦、肯干事的精神，隨著道路繼續(xù)前行。
    三、在市委辦公室，我鍛煉了三種能力。
    1、寫作能力。文字功底始終是考量辦公室政務(wù)人員是否合格的第一指標(biāo)，為了讓我們盡快成為一只筆桿子，辦公室領(lǐng)導(dǎo)可謂是用心良苦。全員信息制度、成立寫作小組、定期搞調(diào)研活動(dòng)，下任務(wù)、定指標(biāo)，都是為包括我在內(nèi)的所有政務(wù)人員創(chuàng)作寫作機(jī)會(huì)，只有多寫多練，才能提高寫作水平。在辦公室領(lǐng)導(dǎo)的督促和指導(dǎo)下，我從寫信息開(kāi)始，鍛煉領(lǐng)導(dǎo)講話、嘗試調(diào)研文章，接觸并初步掌握了各種文字材料的樣式和寫法。應(yīng)該說(shuō)，寫作能力得到很大提升。尤其是今年6月份被派往省委辦公廳信息處跟班學(xué)習(xí)期間，我有幸接觸到了省委部門的工作方式方法，對(duì)信息寫作有了全新的認(rèn)識(shí)，在幫助樂(lè)平市委辦上稿得分的同時(shí)，也讓我的寫作能力有了一個(gè)很大的提升。
    2、表達(dá)能力。個(gè)人話不多，比較寡言少語(yǔ)，按照俗話說(shuō)，就是個(gè)“二愣子”。在秘書(shū)股，工作性質(zhì)決定了我每天都會(huì)接觸到很多人，說(shuō)很多話。面對(duì)不同的交流人群，我會(huì)嘗試各種不同的交流方法，表達(dá)出最清晰的想法。在每一次電話通知會(huì)議時(shí)，我總是嘗試并鍛煉著以簡(jiǎn)短和靈活的語(yǔ)言來(lái)表達(dá)最完整的信息，雖然每一個(gè)電話只是短短幾十秒，但每一個(gè)電話總能成為一次鍛煉語(yǔ)速、語(yǔ)氣的機(jī)會(huì)。在這一年的時(shí)間里，有賴工作性質(zhì)需要和自身不斷的努力，語(yǔ)言表達(dá)能力在潛移默化中得到很大提升。
    3調(diào)落實(shí)時(shí)間安排、參會(huì)人員、會(huì)議議程、會(huì)場(chǎng)布置、會(huì)后貫徹落實(shí)等一系列流程，靠一個(gè)辦公室是完成不了的。統(tǒng)攬全局，調(diào)動(dòng)各部門通力合作，就是我們辦公室的職能，也是我這一年來(lái)對(duì)辦公室工作性質(zhì)最為深刻的體會(huì)，深化了協(xié)作意識(shí)，強(qiáng)化了協(xié)調(diào)能力。
    四、存在的不足和下步工作打算。
    這一年來(lái)，我基本掌握了辦公室各項(xiàng)工作技能，個(gè)人素質(zhì)不斷得到完善。但與辦公室領(lǐng)導(dǎo)相比，與身邊的同事相比，甚至是一同進(jìn)來(lái)的三位新人相比，我依然看到了不足。
    1、文筆能力還有待提升。辦公室領(lǐng)導(dǎo)多次說(shuō)過(guò)：半年，最多一年時(shí)間，要讓我們四個(gè)新人成為筆桿子?，F(xiàn)在看來(lái)，領(lǐng)導(dǎo)的良好愿望并沒(méi)有完全實(shí)現(xiàn)，至少?gòu)奈覀€(gè)人來(lái)講，離這點(diǎn)要求還是有很大差距，這也讓我時(shí)常感到慚愧，雖然我也認(rèn)識(shí)到文字水平是政務(wù)人員立身之本、進(jìn)步之源。秘書(shū)股雜事很多，總是能成為我協(xié)作機(jī)會(huì)不多、文筆能力進(jìn)步緩慢的借口。尤其是信息這塊，我并沒(méi)有發(fā)揮在省委辦公廳信息處跟班學(xué)習(xí)的優(yōu)勢(shì)，與之前相比，信息數(shù)量和質(zhì)量并沒(méi)有大的提升。在今后，提高文字水平依然是我的首要任務(wù)目標(biāo)，我會(huì)以信息為突破口、以各類綜合文稿為途徑，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，克服秘書(shū)股工作環(huán)境造成的困難，盡快達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)的要求。
    4標(biāo)，也是辦公室整體正常運(yùn)轉(zhuǎn)的基本要求。做事要主動(dòng)，追求進(jìn)步也要主動(dòng)，不能像老騾子，抽一鞭，走一步，等到領(lǐng)導(dǎo)“催賬”時(shí)才發(fā)現(xiàn)工作沒(méi)有完成。在下一步，我會(huì)時(shí)刻提醒自己，萬(wàn)事要想在前頭，做在前頭，自我加壓，按時(shí)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
    3、工作經(jīng)驗(yàn)還有待磨練。從農(nóng)村來(lái)到市委機(jī)關(guān)，我已經(jīng)完成了從一名大學(xué)生村官到機(jī)關(guān)公務(wù)員身份的轉(zhuǎn)變。但是，經(jīng)過(guò)這些時(shí)間的所看所想，自己在很多方面還不夠成熟，想法還很稚嫩，做事手段還不夠豐富，離領(lǐng)導(dǎo)的眼界高度還有很大差距，以至于對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的一些經(jīng)驗(yàn)想法和做法不能全面理解，貫徹落實(shí)就打了折扣。繼續(xù)腳踏實(shí)地、耐心接受崗位磨練是成長(zhǎng)的必由之路，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的想法和做法，我會(huì)多看多想，仔細(xì)揣摩和推敲，注意發(fā)現(xiàn)和總結(jié)工作方法和規(guī)律，使自己真正在工作經(jīng)驗(yàn)方面不斷磨練成熟。
    一年來(lái)，領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷讓我感受到了家的溫暖，忙碌的工作讓我體會(huì)到了緊張的氛圍；事務(wù)的鍛煉讓我提升了各項(xiàng)能力；橫向和縱向的對(duì)比讓我認(rèn)清了自身的不足。馬上，我就要經(jīng)過(guò)組織考核成為一名正式公務(wù)員了，我將看到更多的學(xué)習(xí)工作機(jī)會(huì)，而過(guò)硬個(gè)人能力和綜合素質(zhì)是抓住這些機(jī)會(huì)的前提。在這個(gè)新的起點(diǎn)，我將著眼于自身不足，明確發(fā)展方向，重新出發(fā)，勤學(xué)習(xí)、多做事，多思考、少犯錯(cuò)，讓自己真正成長(zhǎng)為一名優(yōu)秀的黨員干部。
    執(zhí)筆：胡小彬。
    2012年9月23日。
    縣委辦秘書(shū)辦公室工作總結(jié)篇九
    縣委辦公室是縣委重要決策的參謀部門，是執(zhí)行縣委決策的檢查督辦部門，是縣委各項(xiàng)工作的綜合協(xié)調(diào)部門。如何作縣委辦公室。
    今年以來(lái)，縣委辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子緊緊圍繞縣委中心工作，充分發(fā)揮辦公室的職能作用，較好地完成縣委交辦的各項(xiàng)工作。現(xiàn)就全年工作述職如下：
    一、履職盡責(zé),提升“三服務(wù)”水平。
    (一)綜合協(xié)調(diào)服務(wù)不斷加強(qiáng)。始終站在縣委工作的全局高度，思考、籌劃、安排和處理問(wèn)題，通盤考慮，綜合權(quán)衡，慎重協(xié)調(diào)縣委領(lǐng)導(dǎo)之間、縣委與各大班子之間、縣委與下級(jí)黨委之間、辦公室與各部門之間的工作關(guān)系，保證了縣委領(lǐng)導(dǎo)班子意圖的順利實(shí)現(xiàn)和全局工作的協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)。同時(shí)，辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子合理確定內(nèi)部分工，對(duì)信息調(diào)研、督促檢查、文稿起草、公文處理、會(huì)議安排、行政后勤、機(jī)要保密、信訪文印等各項(xiàng)工作明確任務(wù)、職責(zé)，不斷簡(jiǎn)化程序，提高服務(wù)質(zhì)量，確保了各項(xiàng)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
    (二)辦文辦會(huì)逐步規(guī)范。進(jìn)一步建立健全辦文、辦會(huì)責(zé)任制，嚴(yán)格按照“服務(wù)、精簡(jiǎn)、高效”的原則，對(duì)會(huì)議通知、文件起草、修改、校對(duì)、翻譯、印發(fā)、會(huì)場(chǎng)布置、會(huì)后反饋每一個(gè)環(huán)節(jié)層層把關(guān)，確保萬(wàn)無(wú)一失，不斷提高辦文、辦會(huì)質(zhì)量。今年，先后組織籌備縣委十一屆四次黨代會(huì)、十一屆三次全委(擴(kuò)大)會(huì)議、干部大會(huì)、會(huì)議、四套班子聯(lián)席會(huì)議、財(cái)經(jīng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議等各類會(huì)議219個(gè)，起草印發(fā)溫黨發(fā)文件27件、溫黨委文件57件、溫黨辦文件139件、溫黨辦通報(bào)29期、會(huì)議紀(jì)要23件(縣委會(huì)議紀(jì)要9件、溫黨聯(lián)紀(jì)4件、溫黨協(xié)紀(jì)字6件、溫財(cái)紀(jì)4件)、溫黨函2件、溫宿發(fā)電123件，起草縣委領(lǐng)導(dǎo)代表縣委的各類講話稿150余篇，公文差錯(cuò)率控制在0.2%以內(nèi)，辦文、辦會(huì)質(zhì)量和效率逐步提高。
    (三)綜合信息作用發(fā)揮明顯。堅(jiān)持及時(shí)、準(zhǔn)確、全面的原則，以縣委中心工作為主線，圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定中的大事、要事，圍繞領(lǐng)導(dǎo)和群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，將信息任務(wù)量化分解到每一位秘書(shū)和相關(guān)工作人員，督促指導(dǎo)信息收集和編報(bào)工作，堅(jiān)決糾正在信息工作中報(bào)喜不報(bào)憂的現(xiàn)象，大膽反映工作中的真實(shí)情況，努力做到深入開(kāi)發(fā)、綜合利用、及時(shí)上報(bào)，為縣委科學(xué)決策發(fā)揮參謀助手作用。截至11月17日，共編報(bào)《溫宿信息》612期，《信息快報(bào)》16期。
    (四)督查工作水平穩(wěn)步提高。進(jìn)一步完善督查工作機(jī)制，不斷加大領(lǐng)導(dǎo)批示、交辦事項(xiàng)的查辦力度，特別是加強(qiáng)縣委重大決策、重點(diǎn)工作部署的落實(shí)和群眾來(lái)信來(lái)訪反映強(qiáng)烈問(wèn)題的督查，“批必查，查必果，果必報(bào)”的督查運(yùn)行機(jī)制基本形成，做到件件有著落，事事有回音。目前，共登記縣委領(lǐng)導(dǎo)批示文件812件，呈送《領(lǐng)導(dǎo)閱辦》78份，下發(fā)《查辦通知》36份，下發(fā)《工作督查》38份，反饋《督查情況》38份，督查工作辦結(jié)率達(dá)100%，上報(bào)《督查專報(bào)》81期，縣委會(huì)議決定事項(xiàng)督辦率達(dá)到100%，接待個(gè)別上訪130余人(次)，集體訪276人(次)，主動(dòng)做好教育、疏導(dǎo)工作，及時(shí)報(bào)請(qǐng)縣委分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)，給予了妥善解決。
    (五)部門工作全面推進(jìn)。縣委辦公室歸口管理的單位個(gè)，各單位自加壓力，通力合作，各項(xiàng)工作取得新進(jìn)展。一是加強(qiáng)保密工作。深入貫徹落實(shí)自治區(qū)、地區(qū)保密工作會(huì)議精神，舉辦保密知識(shí)培訓(xùn)班1期，認(rèn)真做好全縣保密普查工作，深入學(xué)習(xí)貫徹《國(guó)家保密法實(shí)施條例》和中保辦、國(guó)家保密局《關(guān)于近期黨政機(jī)關(guān)政務(wù)信息網(wǎng)站涉密案件通報(bào)》，強(qiáng)化涉密計(jì)算機(jī)和涉密文件管理檢查，全縣黨政機(jī)關(guān)未發(fā)生重大泄密事故。二是加強(qiáng)機(jī)要工作。注重加強(qiáng)黨委機(jī)要系統(tǒng)軟硬件和電子公文安全傳輸系統(tǒng)建設(shè)，不斷擴(kuò)大電子公文安全傳輸系統(tǒng)使用覆蓋面，全年新增縣直單位及城鎮(zhèn)社區(qū)使用單位20家。今年以來(lái)，縣委機(jī)要局共收發(fā)辦理上級(jí)黨政密碼電報(bào)1396份(次)，內(nèi)部明電454份(次)，向上級(jí)黨政傳發(fā)密碼電報(bào)296份，內(nèi)部明電5份，向兄弟縣(市)、外省(市)、縣域鄉(xiāng)(鎮(zhèn))場(chǎng)發(fā)送各類電報(bào)、工作聯(lián)系函42份(次)，銷毀密碼電報(bào)514份，安全率、通信率、辦結(jié)率均達(dá)到100%，未發(fā)生壓誤、失泄密事件。三是加強(qiáng)目標(biāo)考核工作。制定《溫宿縣20xx年國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展績(jī)效考評(píng)辦法》，對(duì)地區(qū)下達(dá)我縣的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展目標(biāo)任務(wù)進(jìn)一步分解落實(shí);認(rèn)真開(kāi)展日常督查及年度目標(biāo)管理考核，全年共組織開(kāi)展日常督查11次，下發(fā)督查通報(bào)18期。
    二、加強(qiáng)管理，推進(jìn)文明機(jī)關(guān)建設(shè)。
    1.強(qiáng)化后勤服務(wù)保障。加強(qiáng)機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理，強(qiáng)化節(jié)儉意識(shí)，盡量減少不必要的開(kāi)支，合理支配有限的經(jīng)費(fèi)，保證了機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作的正常開(kāi)展;強(qiáng)化機(jī)關(guān)車輛管理，保證了機(jī)關(guān)車輛的安全、正常運(yùn)行;落實(shí)機(jī)關(guān)后勤管理責(zé)任制，加強(qiáng)機(jī)關(guān)后勤保障服務(wù)、設(shè)施維護(hù)、機(jī)關(guān)小區(qū)協(xié)調(diào)管理工作，有效保障了機(jī)關(guān)辦公區(qū)和家屬區(qū)水、暖、電設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，營(yíng)造了良好的工作和生活環(huán)境。
    2.加強(qiáng)精神文明建設(shè)。深入開(kāi)展自治區(qū)第32個(gè)民族團(tuán)結(jié)教育月活動(dòng)，組織干部職工講紅色故事會(huì)、學(xué)唱維語(yǔ)愛(ài)國(guó)歌曲，營(yíng)造相互尊重、相互幫助、相互諒解、相互支持、團(tuán)結(jié)向上的良好氛圍。深入開(kāi)展“去極端化”工作，強(qiáng)化對(duì)干部職工的社會(huì)主義核心價(jià)值觀的教育，積極參與“最美新疆人”“最美阿克蘇人”和“自治區(qū)民族團(tuán)結(jié)好少年”等評(píng)選工作，教育引導(dǎo)干部職工以身作則，帶動(dòng)身邊親朋好友自覺(jué)抵制極端思想滲透。深入開(kāi)展“公民道德建設(shè)月”活動(dòng)，以機(jī)關(guān)道德講堂為平臺(tái)，強(qiáng)化對(duì)干部職工的職業(yè)道德、家庭美德、社會(huì)公德、個(gè)人品德教育，實(shí)現(xiàn)以德育人。深入開(kāi)展“法制六進(jìn)”普法宣傳教育，機(jī)關(guān)干部的法制觀念和法律意識(shí)顯著增強(qiáng)。認(rèn)真落實(shí)聯(lián)系鄉(xiāng)(鎮(zhèn))場(chǎng)、社區(qū)工作，扎實(shí)開(kāi)展“走基層、訪民情、促和諧”活動(dòng)，積極深入農(nóng)牧民群眾家中了解困難、宣講政策，并為聯(lián)系點(diǎn)佳木鎮(zhèn)托萬(wàn)克吐曼貧困戶村捐贈(zèng)生產(chǎn)、生活物資合計(jì)1萬(wàn)余元，解決貧困群眾的生產(chǎn)生活困難。積極開(kāi)展獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)，為云南魯?shù)榈卣馂?zāi)區(qū)和捐贈(zèng)愛(ài)心款2360元，為阿熱勒鎮(zhèn)“6·10”案犧牲烈士艾尼瓦爾·艾海提家屬捐款1780元。
    3.加大維穩(wěn)工作力度。嚴(yán)格落實(shí)安全防范措施，加強(qiáng)縣委機(jī)關(guān)值班備勤和警衛(wèi)工作，保持一級(jí)響應(yīng)狀態(tài)，堅(jiān)持每天至少有10人在大門口執(zhí)勤;購(gòu)置防撞球、防盜門、防護(hù)網(wǎng)、紅纓槍、防刺服等設(shè)備，不斷提高物防水平;嚴(yán)格落實(shí)出入登記和開(kāi)包檢查等制度，確保了機(jī)關(guān)和住宅小區(qū)的安全穩(wěn)定。深入開(kāi)展抵御宗教極端滲透教育和查擺揭批活動(dòng)，組織黨員干部亮立場(chǎng)、表態(tài)度，揭批“4·30和5·22”暴恐案件本質(zhì)，使干部職工對(duì)民族分裂的反動(dòng)本質(zhì)認(rèn)識(shí)更加深刻，政治敏銳性和鑒別力明顯提高，反分裂的自覺(jué)性和堅(jiān)定性顯著增強(qiáng)。深入開(kāi)展平安單位創(chuàng)建工作，強(qiáng)化干部職工平安知識(shí)教育，認(rèn)真排查隱患漏洞，嚴(yán)格落實(shí)“四知四清四掌握”工作機(jī)制，不斷完善縣委機(jī)關(guān)應(yīng)急演練方案，確保了機(jī)關(guān)平安和諧。抓好機(jī)關(guān)安全生產(chǎn)工作，安排專人加強(qiáng)機(jī)關(guān)水、電、暖以及消防設(shè)施的日常維修與監(jiān)督，強(qiáng)化干部食堂衛(wèi)生管理，一年來(lái)，縣委機(jī)關(guān)未發(fā)生任何安全事故。
    三、突出重點(diǎn)，加強(qiáng)辦公室黨的建設(shè)。
    1.加強(qiáng)思想政治建設(shè)。不斷深化干部職工政治思想教育，組織干部職工，利用周三、周五學(xué)習(xí)日，結(jié)合教育實(shí)踐活動(dòng)，深入學(xué)習(xí)系列重要講話及黨的、xx屆三中、四中全會(huì)、第二次中央新疆工作座談會(huì)、自治區(qū)八屆七次、八次全委(擴(kuò)大)會(huì)議等重要會(huì)議精神，增強(qiáng)干部職工政治敏銳性和政治鑒別力。有力推進(jìn)學(xué)習(xí)型班子建設(shè)，落實(shí)講學(xué)、述學(xué)、評(píng)學(xué)、考學(xué)和干部夜校制度，干部服務(wù)大局、處理復(fù)雜工作的能力進(jìn)一步提升。
    2.加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)干部培養(yǎng)，采取內(nèi)部培訓(xùn)和外派培訓(xùn)相結(jié)合、集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的方式，加大對(duì)文秘、機(jī)要、保密、翻譯、財(cái)務(wù)等工作人員業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)力度，不斷提高干部職工業(yè)務(wù)水平。認(rèn)真開(kāi)展干部政審工作，年內(nèi)無(wú)違反政治紀(jì)律的干部職工。全年培養(yǎng)吸收預(yù)備黨員1名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正2名，并為每名黨員建立黨員檔案。
    3.加強(qiáng)支部制度建設(shè)。堅(jiān)持落實(shí)黨支部“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、民主評(píng)議黨員制度，不斷強(qiáng)化黨員的教育、監(jiān)督和管理。結(jié)合教育實(shí)踐活動(dòng)積極建立并完善政治理論學(xué)習(xí)、群眾評(píng)議、談心談話、調(diào)查研究、聯(lián)系服務(wù)群眾等工作制度并形成《縣委辦公室制度匯編》，實(shí)現(xiàn)支部工作的制度化、規(guī)范化，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部圍繞縣委中心工作，服務(wù)大局的凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)。
    4.深入開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部嚴(yán)格落實(shí)“為民務(wù)實(shí)清廉”要求，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，深挖作風(fēng)癥結(jié)，狠抓問(wèn)題整改，辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部的216條立查立改事項(xiàng)已全部完成。把“訪惠聚”活動(dòng)作為教育實(shí)踐活動(dòng)重要抓手，黨支部書(shū)記帶隊(duì)，5名同志下鄉(xiāng)住村，與群眾同吃、同住、同勞動(dòng)，密切了聯(lián)系，增進(jìn)了感情;辦公室先后幫助聯(lián)系村(社區(qū))引進(jìn)項(xiàng)目3個(gè)，引進(jìn)資金240萬(wàn)元，完成4.2公里油路、2公里路燈、28戶居民用電項(xiàng)目建設(shè)，有效改善了群眾生產(chǎn)生活環(huán)境。同時(shí)，深入開(kāi)展自選動(dòng)作，組織辦公室干部職工參觀三五九旅博物館、前往博孜墩愛(ài)國(guó)主義教育基地重溫。
    入黨誓詞。
    緬懷烈士，深入古勒阿瓦提鄉(xiāng)義務(wù)為貧困農(nóng)民摘棉花;開(kāi)展“辦文零差錯(cuò)辦會(huì)零事故服務(wù)零距離”“三零”作風(fēng)提升活動(dòng)，通過(guò)系列活動(dòng)的扎實(shí)成效推動(dòng)機(jī)關(guān)黨的工作不斷加強(qiáng)。
    四、嚴(yán)明紀(jì)律，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
    (一)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。一是分工落實(shí)到位。將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入到工作日程，全面貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，明確領(lǐng)導(dǎo)班子成員職責(zé)分工，責(zé)任分解到人。二是考核監(jiān)督到位。把黨風(fēng)廉政建設(shè)與其他各項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái)，做到一起部署、一起落實(shí)、一起考核，并作為干部考核、述職評(píng)議的重要依據(jù)。三是以“堅(jiān)定理想信念、堅(jiān)守精神追求”為主題，班子成員對(duì)照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔自律規(guī)定，開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，并積極落實(shí)整改措施。四是把黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)作為加強(qiáng)自身建設(shè)和管理創(chuàng)新的重要舉措，以“抓內(nèi)容、抓平臺(tái)、抓機(jī)制、抓特色”為基本思路，全面推行黨務(wù)、政務(wù)辦事公開(kāi)，自覺(jué)接受廣大干部職工的監(jiān)督。
    (二)健全作風(fēng)效能建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。一是堅(jiān)持個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度。辦公室副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部如實(shí)上報(bào)《個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)》，帶頭執(zhí)行廉潔自律相關(guān)規(guī)定，并加強(qiáng)對(duì)自身及配偶子女的教育和管理。二是堅(jiān)持重大事項(xiàng)研究通報(bào)制度。完善黨支部議事規(guī)則，做到“三重一大”事項(xiàng)集體研究、民主決策。三是建立公務(wù)用車管理使用制度。對(duì)辦公室車輛進(jìn)行嚴(yán)格管理，制定辦公室車輛管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行公車定點(diǎn)停放、定點(diǎn)加油、定點(diǎn)維修的“三定點(diǎn)”制度。嚴(yán)禁公車私用、違章駕駛。一年中班子成員無(wú)任何違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生，在群眾中樹(shù)立了廉潔從政的良好形象。
    (三)狠抓行政作風(fēng)效能建設(shè)。一是扎實(shí)開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)排查防控工作。排查出重要崗位、中層崗位、普通崗位20個(gè)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，并對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)逐項(xiàng)制定相關(guān)的防范管理措施，促進(jìn)反腐倡廉制度有效落實(shí)。二是組織開(kāi)展“懶、散、庸、拖、貪”自查自糾，按照“十條嚴(yán)禁”及時(shí)查擺在學(xué)風(fēng)、思想觀念、工作紀(jì)律、工作效能、服務(wù)質(zhì)量、廉潔自律等方面存在的差距和不足。并建立工作制度，強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，營(yíng)造積極向上的工作氛圍。三是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹縣委、政府改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾規(guī)定，推動(dòng)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，機(jī)關(guān)效能提升。
    (四)深入貫徹落實(shí)民主集中制。嚴(yán)格執(zhí)行集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度，認(rèn)真落實(shí)黨政正職“四個(gè)不直接分管”實(shí)施細(xì)則，正確處理好辦公室各類重大事項(xiàng)決策中的各種關(guān)系。經(jīng)常召開(kāi)辦公室班子會(huì)議、黨支部民主生活會(huì)和干部職工會(huì)議，及時(shí)溝通意見(jiàn)看法，統(tǒng)一思想，對(duì)辦公室的人事、財(cái)務(wù)等重大問(wèn)題，充分發(fā)揚(yáng)民主，集中大家智慧。特別是在干部提拔、入黨、評(píng)先選優(yōu)等方面，嚴(yán)格按程序辦理，確保公正、公平、公開(kāi)。
    今年以來(lái)，縣委辦公室各項(xiàng)工作取得較大成績(jī)，但與縣委要求和群眾期盼還有一定差距，今后，我們將繼續(xù)圍繞縣委中心工作，堅(jiān)持鞏固、完善、發(fā)展、提高的原則，積極進(jìn)取，開(kāi)拓創(chuàng)新，力爭(zhēng)把辦公室各項(xiàng)工作推上更高、更新的發(fā)展階段。
    本人自20xx年參加工作以來(lái)，始終堅(jiān)定不移地貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策和省、州的各項(xiàng)政策和措施，深入學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。在單位領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心和幫助下，本人兢兢業(yè)業(yè)、盡職盡責(zé)、扎實(shí)工作，較好完成了單位與領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)?，F(xiàn)將三年來(lái)個(gè)人思想和工作等情況總結(jié)如下。
    一、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，不斷提升自身素質(zhì)。
    按照縣委建立學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、培養(yǎng)學(xué)習(xí)型干部要求，以在全縣深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為契機(jī)，以“4321”學(xué)習(xí)活動(dòng)與“晚八點(diǎn)”學(xué)習(xí)班為載體，堅(jiān)持學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化，強(qiáng)化自主學(xué)習(xí)意識(shí)，注重理論與實(shí)踐的結(jié)合，努力提高個(gè)人的思想政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)，不斷增強(qiáng)自身服務(wù)意識(shí)。
    (一)向書(shū)本學(xué)，理論基礎(chǔ)不斷夯實(shí)。按照縣委“4321”學(xué)習(xí)活動(dòng)要求，在扎實(shí)掌握自身業(yè)務(wù)知識(shí)的基礎(chǔ)上，深入學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和xx大精神等中央、省州各種路線方針政策。抽調(diào)縣委辦跟班學(xué)習(xí)后，堅(jiān)持參加每周二的“晚八點(diǎn)”學(xué)習(xí)班，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)省、州各種文件精神。同時(shí)，堅(jiān)持撰寫。
    讀書(shū)筆記。
    調(diào)研報(bào)告。
    (二)向?qū)嵺`學(xué)，實(shí)踐能力得到提高。在負(fù)責(zé)xx辦。
    公室工作期間，在認(rèn)真做好辦公室工作的前提下，主動(dòng)與單位技術(shù)人員深入到各基地，親身動(dòng)手操作，學(xué)習(xí)各種技術(shù)和管理技術(shù)，不斷增強(qiáng)理論與實(shí)踐結(jié)合的能力。實(shí)踐能力得到較大提高。同時(shí)，在工作之余，加強(qiáng)向單位領(lǐng)導(dǎo)、身邊同事學(xué)習(xí)，不斷豐富自身社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和工作經(jīng)驗(yàn)。服務(wù)基層的能力得得較大提高。
    二、扎實(shí)工作，不斷提升服務(wù)水平。
    (一)著眼精、細(xì)、快，文會(huì)服務(wù)水平明顯提升。一是辦文上，本人堅(jiān)持做到嚴(yán)謹(jǐn)、精簡(jiǎn)、規(guī)范、優(yōu)質(zhì)，嚴(yán)把公文質(zhì)量關(guān)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)修改的文稿，精心學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)，基本做到了“零差錯(cuò)”，較好完成了各種材料的編報(bào)工作，三年來(lái)，共完成各種材料編寫300余篇。在負(fù)責(zé)xxx辦公室工作期間，本人積極協(xié)助單位領(lǐng)導(dǎo)編報(bào)各種項(xiàng)目材料20余個(gè)，為全縣xx產(chǎn)業(yè)爭(zhēng)取項(xiàng)目資金3000余萬(wàn)元，并編寫xx產(chǎn)業(yè)各種中、長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃10余份，為xx縣xx產(chǎn)業(yè)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)和基礎(chǔ)。二是會(huì)議活動(dòng)安排上，本人與辦公室同事一起，在嚴(yán)、精、細(xì)、實(shí)上下功夫，做到周密、安全、高效;三是收發(fā)文件上，在負(fù)責(zé)縣xx辦公室工作時(shí)，對(duì)上級(jí)來(lái)文做到及時(shí)簽收、及時(shí)呈送，確保了上級(jí)各種政策和精神及時(shí)傳達(dá)到單位的各個(gè)股室;四是信息工作上，本人在負(fù)責(zé)縣xx辦公室工作期間，與辦公室同事一起，著眼時(shí)效、高效、實(shí)效原則，加大信息挖掘力度，認(rèn)真、及時(shí)的收集和發(fā)布信息，為單位領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策當(dāng)好“耳目”，較好完成了各年度的信息報(bào)送工作。
    (二)著眼服務(wù)，后勤保障水平明顯提升。本人在負(fù)責(zé)縣xx辦公室工作期間，會(huì)同辦公室同事，著力在綜合服務(wù)、車輛管理、節(jié)假日值班、公務(wù)接待等方面下功夫，加強(qiáng)單位職工之間的溝通與協(xié)作，后勤保障水平和協(xié)調(diào)合作能力得到不斷提升，為全縣xx產(chǎn)業(yè)的發(fā)展提供了有力保障。三年來(lái)，共完成xx種植6.24萬(wàn)畝、完成xx種植1萬(wàn)畝，培訓(xùn)農(nóng)戶1萬(wàn)余人次。
    三、嚴(yán)于律己，切實(shí)維護(hù)單位整體形象。
    作為一名辦公室工作人員，個(gè)人的一舉一動(dòng)、一言一行都直接影響到單位的整體形象。為此，本人始終堅(jiān)持把遵守黨的章程和各項(xiàng)。
    規(guī)章制度。
    作為自己為人處事的出發(fā)點(diǎn)和落實(shí)腳點(diǎn)，堅(jiān)持做到嚴(yán)于律己、率先垂范。在工作中嚴(yán)格要求自己，從沒(méi)有遲到或早退現(xiàn)象，發(fā)揚(yáng)和踐行“白+黑”、“5+2”的工作作風(fēng)，每天都堅(jiān)持工作10個(gè)小時(shí)以上;在生活中，處處以一個(gè)中共黨員的行為規(guī)劃要求自己，樹(shù)立廉潔、正直、向上的個(gè)人形象，切實(shí)維護(hù)單位整體形象。
    在今后的工作中，本人將一如既往地加強(qiáng)學(xué)習(xí)，樹(shù)立堅(jiān)持學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的理念，不斷拓展自身的知識(shí)層面和視野，豐富自己的人生閱歷和基層工作經(jīng)驗(yàn)，努力提升自身黨性修養(yǎng)，堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合。創(chuàng)新工作方式方法，推動(dòng)各項(xiàng)目工作任務(wù)的全面完成和落實(shí)，努力為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)的跨越式發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    一、肯定成績(jī)，正視不足，增強(qiáng)做好辦公室工作的責(zé)任感so100。
    在過(guò)去的一年里，全縣各級(jí)各部門辦公室緊緊圍繞黨委政府中心工作，堅(jiān)持“高水平謀事、高效率辦事”，積極主動(dòng)開(kāi)展服務(wù)，扎扎實(shí)實(shí)抓好工作，充分發(fā)揮了參謀助手、督促檢查、綜合協(xié)調(diào)和后勤保障作用，有力地保證了各級(jí)黨政機(jī)關(guān)的高效運(yùn)轉(zhuǎn)，辦公室各項(xiàng)工作也取得了新的進(jìn)步。
    一是文字質(zhì)量明顯提高。一年來(lái)，全縣各級(jí)辦公室緊緊圍繞縣委、縣政府的重大決策和工作部署，緊貼領(lǐng)導(dǎo)思路，起草了大量的領(lǐng)導(dǎo)講話、文件、匯報(bào)及調(diào)研材料等文稿，較好地?fù)]了參謀助手作用。20xx年，縣“兩辦”共組織起草領(lǐng)導(dǎo)講話稿*篇，計(jì)萬(wàn)字;印發(fā)各類文件份，計(jì)*余萬(wàn)字;完成各類匯報(bào)材料份，計(jì)萬(wàn)字;完成各類調(diào)研報(bào)告**篇，計(jì)萬(wàn)字;刊發(fā)《沭陽(yáng)通訊》**期，近萬(wàn)字。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門辦公室對(duì)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本單位工作情況、工作經(jīng)驗(yàn)形成文字，積極向《沭陽(yáng)通訊》投稿，被采用*篇，體現(xiàn)了較高的文字水平。
    二是督查機(jī)制日趨完善。一年來(lái)，全縣各級(jí)辦公室都能按照領(lǐng)導(dǎo)要求，加大督查工作力度，積極主動(dòng)抓好領(lǐng)導(dǎo)決策的落實(shí)。為切實(shí)整合資源、提高效率，我們?cè)谠械目h“兩辦”信息、督查機(jī)構(gòu)的基礎(chǔ)上，組織成立了縣委縣政府信息督查室，進(jìn)一步完善了工作運(yùn)行機(jī)制，出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步強(qiáng)化督查工作的實(shí)施意見(jiàn)》，推動(dòng)了全縣各項(xiàng)工作的落實(shí)。20xx年，縣委縣政府信息督查室通過(guò)各種途徑確定的督查交辦事項(xiàng)達(dá)*萬(wàn)余件，下發(fā)縣領(lǐng)導(dǎo)交辦單份，組織各項(xiàng)督查活動(dòng)多次。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門辦公室也建立健全了督查制度，加大了對(duì)督查工作的領(lǐng)導(dǎo)，配備了專職人員，對(duì)上級(jí)和本單位領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，也都能分解成具體督查事項(xiàng)，及時(shí)進(jìn)行督辦查辦，取得了良好效果。
    三是信息工作省市領(lǐng)先。一年來(lái)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各單位共向縣委縣政府信息督查室報(bào)送信息*余條，其中被《沭陽(yáng)快報(bào)》采用上報(bào)省市的*條，被《要情快報(bào)》采用提供給縣領(lǐng)導(dǎo)的*條，被《信息選編》采用提供給鄉(xiāng)鎮(zhèn)及部門領(lǐng)導(dǎo)的*條。縣公安局、財(cái)政局等單位和十字、沭城等鄉(xiāng)鎮(zhèn)，無(wú)論信息報(bào)送涉及領(lǐng)域、深度和廣度，還是數(shù)量和質(zhì)量都較去年有大幅度提高。同時(shí)，縣委縣政府信息督查室還向上級(jí)黨委、政府報(bào)送信息*余條，其中被中共中央辦公廳采用**條、國(guó)務(wù)院辦公廳采用*條，被省委辦公廳采用**條、省政府辦公廳采用**條，被市委辦公室采用*條、市政府辦公室采用*條。20xx年，全縣黨委信息工作位居全省*個(gè)縣、市、區(qū)第*名，被評(píng)為全省二等獎(jiǎng)、全市一等獎(jiǎng);政務(wù)信息工作也在盛市居于領(lǐng)先位次。
    四是機(jī)要保密安全暢通。一年來(lái)，全縣機(jī)要工作以密碼保護(hù)為核心，強(qiáng)化責(zé)任，注重防范，確保了密碼安全和通信暢通。我們充分利用網(wǎng)絡(luò)資源，將明傳電報(bào)、工作部署通過(guò)網(wǎng)絡(luò)向各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)傳輸，縣鄉(xiāng)之間實(shí)現(xiàn)了“無(wú)紙辦公”。“兩辦”共收發(fā)辦理各類明傳電報(bào)和密碼電報(bào)*余份，發(fā)送鄉(xiāng)鎮(zhèn)傳真*余份，未發(fā)生任何差錯(cuò)。保密工作圍繞保密法制宣傳，突出抓好通信和計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)以及重點(diǎn)部門、要害部門和重大節(jié)日的保密工作，對(duì)全縣主要涉密單位進(jìn)行保密檢查*次，未發(fā)生一起失泄密事故。
    五是檔案管理成績(jī)突出。一年來(lái)，全縣各級(jí)辦公室堅(jiān)持把強(qiáng)化檔案管理擺到辦公室內(nèi)務(wù)管理的重要位置，做了大量艱苦細(xì)致的工作，檔案管理水平顯著提高，邁入了盛市先進(jìn)行列，較好地發(fā)揮了其在經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的服務(wù)功能?？h檔案局在全市率先建成省二級(jí)檔案館，被評(píng)為全市唯一一家“全省檔案系統(tǒng)先進(jìn)集體”。截止目前，全縣已建成國(guó)家、盛市級(jí)標(biāo)準(zhǔn)檔案室**個(gè)，總量占全市的二分之一，特別是煙草局、工商局、供電局、審計(jì)局、檢察院等單位的檔案室，設(shè)施先進(jìn)，管理科學(xué)，深受各方面好評(píng)。
    六是隊(duì)伍素質(zhì)整體優(yōu)化。一年來(lái)，全縣各級(jí)辦公室不斷加強(qiáng)工作人員的思想作風(fēng)建設(shè)和業(yè)務(wù)能力建設(shè)，使辦公室工作人員的整體素質(zhì)明顯提高，樹(shù)立了奮發(fā)有為、廉潔奉公、團(tuán)結(jié)高效的辦公室形象。為加強(qiáng)業(yè)務(wù)交流，提高工作水平，我們組織開(kāi)展了基層辦公室負(fù)責(zé)同志到縣委辦公室見(jiàn)習(xí)活動(dòng)，先后對(duì)*余名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委秘書(shū)和縣直單位政秘股長(zhǎng)進(jìn)行了為期一周的短期培訓(xùn);堅(jiān)持以會(huì)代訓(xùn)，先后*次組織召開(kāi)全縣辦公室工作例會(huì)，由辦公室各分管主任對(duì)文件起草、講話稿撰寫、信息報(bào)送等工作進(jìn)行了專題講座，取得了明顯成效。
    縣委辦秘書(shū)辦公室工作總結(jié)篇十
    常言道：“一份耕耘，一份收獲”，只有付出辛勤的勞動(dòng)，才會(huì)獲得豐碩的成果，不勞而獲的事情是不存在的。成功屬于扎實(shí)勤奮、珍惜時(shí)間、腳踏實(shí)地、一絲不茍的人，屬于堅(jiān)持不懈、持之以恒、勇于探索、善于創(chuàng)新的人。因?yàn)榍趭^，安徒生從一個(gè)鞋匠的兒子成為童話王;因?yàn)榍趭^，巴爾扎克給人類留下了寶貴的文學(xué)遺產(chǎn)《人間喜劇》;還是由于勤奮，愛(ài)迪生才有了一千多種偉大的科學(xué)發(fā)明，愛(ài)因斯坦才得以創(chuàng)立震驚世界的相對(duì)論;中國(guó)古人也給我們留下了懸梁刺股、鑿壁偷光、囊螢映雪的千古美談。
    自從調(diào)到縣委辦公室工作，我收獲頗多，感受頗深。這是我參加工作十多年來(lái)感覺(jué)最為充實(shí)的兩年，可以說(shuō)是在滿懷著對(duì)工作的喜悅和奮斗的激情、滿懷著對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的感激中度過(guò)的?？h委辦在我眼里已不僅僅是一個(gè)團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的工作集體，而更像一個(gè)充滿溫馨、其樂(lè)融融的大家庭。這個(gè)大家庭擔(dān)負(fù)著參與政務(wù)、管理事務(wù)、綜合服務(wù)等多項(xiàng)工作，它既有承上啟下、統(tǒng)攬全局的任務(wù)，又有協(xié)調(diào)左右、服務(wù)基層的職責(zé)。
    記得剛來(lái)辦公室，面對(duì)陌生的環(huán)境和工作，自己也曾迷茫，不知從何下手。雖說(shuō)自己在電視臺(tái)做過(guò)記者，有一定的寫作功底，但是面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)講話、匯報(bào)等大型材料，我還有些后怕，但我自己在心里對(duì)自己說(shuō)，既然來(lái)了，努力干就是了。在辦公室的各位老同志虛心指導(dǎo)下，認(rèn)真翻閱辦公室歷年的材料，努力學(xué)習(xí)各種公文的編寫，很快適應(yīng)了各項(xiàng)工作。說(shuō)實(shí)話，辦公室的工作是十分辛苦的。在這里，天天都是那么忙碌，一大早匆忙趕來(lái)上班，夜已深仍然還在加班;在這里，真正讓人感覺(jué)到什么是苦，什么叫累，你能品嘗到汗水的滋味，也能體會(huì)到收獲的快樂(lè);當(dāng)你深夜挑燈完成一項(xiàng)寫作任務(wù)，保證了第二天會(huì)議按時(shí)召開(kāi)時(shí)，你會(huì)覺(jué)得無(wú)比自豪，深刻感受到自身的價(jià)值。
    終于在運(yùn)城日?qǐng)?bào)上出現(xiàn)了，那一刻我興奮、我激動(dòng)，感受到自己的價(jià)值。慢慢的我得心應(yīng)手，各類稿件也被報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體所采用。付出必有回報(bào)，努力必有收獲。去年先后有180篇反映我縣經(jīng)濟(jì)文化生活的稿件在人民網(wǎng)等媒體刊發(fā)，自己也與各媒體的編輯、記者結(jié)下了深厚的友情，被各媒體聘為特約通訊員，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可和好評(píng)。
    辦公室無(wú)小事，各種工作做好了是小事，但要是做不好就會(huì)出大事。我認(rèn)為要做好辦公室工作，就要做到“三勤”、“三心”?！叭凇奔词智?、口勤、腳勤。辦公室人員應(yīng)多走走，遇事多問(wèn)問(wèn)，意見(jiàn)多聽(tīng)聽(tīng)?！叭摹奔茨托摹Ｐ?、細(xì)心。做辦公室工作一定要有耐心，熱情周到，不擺架子，做工作要專心，不三心二意，平時(shí)要細(xì)心、多觀察、多思考。只有做到了這些，你才算對(duì)得起這份工作”。在今后的工作中我將努力做到：
    縣委的中心工作就是辦公室工作的中心任務(wù)。作為自身而言，就是要立足辦公室工作搞好服務(wù)，圍繞服務(wù)抓好自身素質(zhì)的提高。在工作中練好四個(gè)基本功。一是能說(shuō)、二是會(huì)寫、三是多思、四是善干。
    辦公室工作的主要職能，一是參與政務(wù)，二是管理事務(wù)。做好辦公室的工作，要在這兩方面下功夫。今后工作中，要多深入基層，深入群眾，扎實(shí)工作，努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
    辦公室每一個(gè)工作人員的形象不但直接反映整個(gè)機(jī)關(guān)的精神風(fēng)貌，而且一定程度上影響到縣委在群眾中的威信。要說(shuō)老實(shí)話，辦老實(shí)事，做老實(shí)人，在思想上、行動(dòng)上始終和縣委保持高度一致。時(shí)刻注意自己的一言一行，始終保持蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣、浩然正氣，努力樹(shù)立縣委辦公室工作人員的良好形象。
    總之，辦公室工作雖苦，但很光榮;雖累，但很愉快。在縣委辦工作的兩年時(shí)間，錘煉了我的意志、增強(qiáng)了我的本領(lǐng)、陶冶了我的情操，自己人生的目標(biāo)也因此更加明確而堅(jiān)定?？h委辦，它是我工作的崗位，更是我奉獻(xiàn)的舞臺(tái)。
    縣委辦秘書(shū)辦公室工作總結(jié)篇十一
    20xx年，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，縣委辦公室緊緊圍繞縣委中心工作，堅(jiān)持“高水平謀事、高效率辦事、高質(zhì)量服務(wù)”，積極主動(dòng)開(kāi)展服務(wù)工作，不斷強(qiáng)化管理，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，銳意進(jìn)取，各項(xiàng)工作全面上水平，服務(wù)質(zhì)量整體上臺(tái)階，較好地發(fā)揮了參謀助手和綜合協(xié)調(diào)作用。
    全辦上下大力提倡“出精品、出力作、出效率”，人人想質(zhì)量，謀質(zhì)量，抓質(zhì)量。一是對(duì)于綜合性材料，堅(jiān)持集體討論擬定提綱，文秘人員分組起草，全員參與修改，分管領(lǐng)導(dǎo)綜合審核，以老帶新，扶持新手，是文秘人員都在積極參與中得到鍛煉和提高。全年起草領(lǐng)導(dǎo)講話稿、發(fā)言稿、工作匯報(bào)等200余篇;整理印發(fā)領(lǐng)導(dǎo)講話及錄音30多份;編發(fā)大型會(huì)議材料90余篇，包括“三創(chuàng)”工程、黨代會(huì)、“縣域經(jīng)濟(jì)大會(huì)戰(zhàn)”調(diào)度會(huì)等大型會(huì)議的各項(xiàng)重要材料。二是公文處理不斷規(guī)范和完善。建立了“縣委辦收發(fā)文登記制度”，明確了職責(zé)和責(zé)任人，提高了收發(fā)文效率。各部門的發(fā)文匯集到辦公室時(shí)，對(duì)每篇發(fā)文進(jìn)行認(rèn)真審核，保證了發(fā)文的規(guī)范性。全年共收文798份，其中中央文件79份，省委、政府等各類文件232份，市委、政府等各類文件487份;共發(fā)文177份。
    信息是及時(shí)、全面反映整個(gè)縣委的精神面貌和工作動(dòng)態(tài)。一是及時(shí)，迅速對(duì)各部門上報(bào)的信息進(jìn)行整理、加工，對(duì)發(fā)生的大事對(duì)各部門進(jìn)行催報(bào)，信息管理工作更加規(guī)范到位。二是調(diào)研成果突出?？h委辦公室組織文秘人員多次深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門就加強(qiáng)全國(guó)文明城市創(chuàng)建、項(xiàng)目建設(shè)、園區(qū)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入翻兩番、如何建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村等課題進(jìn)行了深入的調(diào)查研究，并提出了一些較為有效的解決思路和辦法，為縣委決策發(fā)揮了參謀作用，得到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)肯定和認(rèn)同。全年編發(fā)調(diào)研文章6期，通報(bào)4期。三是增進(jìn)交流。從基層選取鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室負(fù)責(zé)人到縣委辦跟蹤學(xué)習(xí)一個(gè)月。
    圍繞建設(shè)“四個(gè)”，實(shí)現(xiàn)“四感目標(biāo)”，結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，加大督查力度，確?？h委重大決策及重點(diǎn)工作部署落實(shí)到位。一是做到了一事一辦、一事一查、一督一報(bào)，杜絕了漏報(bào)、重報(bào)、遲報(bào)現(xiàn)象的發(fā)生。全年共接到省級(jí)督辦件5件，市級(jí)督查通報(bào)8期，督辦件14件，按規(guī)定要求上報(bào)督查專報(bào)共22期;接辦民聲通道16期，編輯每周督查29期，下發(fā)督辦單52份。二是開(kāi)展了信訪積案排查化解專項(xiàng)督查，并形成報(bào)告。今天6月份針對(duì)嚴(yán)峻的信訪形勢(shì)和敏感的外部環(huán)境，縣委辦聯(lián)合縣政府辦、縣紀(jì)委、縣政法委對(duì)各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場(chǎng))、縣直單位開(kāi)展了信訪積案排查化解專項(xiàng)督查，取得明顯的效果。三是健全了督查運(yùn)行機(jī)制，完善了關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)督查工作的一系列文件，印制了催辦查辦、決定事項(xiàng)辦理督查通知單以及領(lǐng)導(dǎo)批示件督查通知單，對(duì)全縣的督促檢查工作從立項(xiàng)到反饋都做出了明確的規(guī)定，使全縣的督查工作走向了制度化、規(guī)范化、網(wǎng)絡(luò)化的軌道。
    一年來(lái)，我縣機(jī)要工作以密碼保護(hù)為核心，強(qiáng)化責(zé)任，注重防范，確保了密碼安全和通信暢通。一是堅(jiān)持24小時(shí)值班制度，全年共收電文1658份，發(fā)電文42份，密碼工作未發(fā)生一起錯(cuò)漏、遲辦、泄密等事故。今年x月份順利通過(guò)市委保密機(jī)要局的督查，10月份順利通過(guò)省委機(jī)要局的檢查。二是組織機(jī)要人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，全年共組織兩次培訓(xùn)，并赴省外學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，不僅在理論知識(shí)上下功夫，擴(kuò)充知識(shí)面，開(kāi)掘知識(shí)深度，提高對(duì)一些特定工作有深入的把握;而且在實(shí)踐上下功夫，提高辦事、辦文能力。
    縣委辦秘書(shū)辦公室工作總結(jié)篇十二
    為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)是縣委辦公室工作的核心。在一定程度上說(shuō)，在工作上服務(wù)水平的高低是衡量縣委辦公室工作水平的重要內(nèi)容。xx年這一年來(lái)，市委辦公室從四個(gè)方面入手，努力做活服務(wù)文章，取得了較好的成效。
    辦公室所處的特殊地位和所屬的工作性質(zhì)，決定著辦公室的實(shí)質(zhì)就是一個(gè)單位的服務(wù)中樞，辦公室工作的核心就是服務(wù)。為此，我們要從解決全辦工作人員的思想認(rèn)識(shí)入手，通過(guò)學(xué)習(xí)教育促、健全制度保等措施，使全辦上下自覺(jué)認(rèn)識(shí)到：服務(wù)是天職。服務(wù)是辦公室的立身之本、輔政之基、謀事之道，是天職，也是靈魂。離開(kāi)了服務(wù)，辦公室工作就會(huì)成為無(wú)源之水、無(wú)本之木。因而，我們要求辦公室工作人員自覺(jué)找準(zhǔn)工作定位，把服務(wù)作為自己的情感所系、職責(zé)所在、事業(yè)所求，寓服務(wù)于工作，寓工作于服務(wù)，不斷提高服務(wù)水平。服務(wù)是方向。隨著政府職能的轉(zhuǎn)變，打造服務(wù)型政府已是大勢(shì)所趨。政府辦公室作為政府溝通上下、協(xié)調(diào)左右的綜合部門，理應(yīng)順時(shí)應(yīng)勢(shì)，把優(yōu)化服務(wù)作為自身工作的主攻方向和根本要義。為此，我們?cè)谌粘９ぷ髦蟹磸?fù)向全辦工作人員灌輸優(yōu)質(zhì)服務(wù)的理念，努力把辦公室打造成為全市服務(wù)型機(jī)關(guān)的“先行者”。服務(wù)是形象。辦公室是聯(lián)系人民群眾的“紐帶”，是反映機(jī)關(guān)精神面貌的“窗口”。辦公室工作人員的一言一行都直接關(guān)系到基層和群眾對(duì)政府整體形象的評(píng)價(jià)。因此，我們要求每個(gè)工作人員要靠服務(wù)樹(shù)形象，要靠服務(wù)贏認(rèn)同，通過(guò)優(yōu)良的服務(wù)創(chuàng)樹(shù)良好的形象。
    辦公室的服務(wù)同樣存在一個(gè)不斷創(chuàng)新的問(wèn)題。近年來(lái)我們根據(jù)新的形勢(shì)和要求，致力創(chuàng)新服務(wù)理念，積極創(chuàng)新服務(wù)方法，大力推行“三個(gè)轉(zhuǎn)變”，實(shí)現(xiàn)了工作方式的新突破。一是由注重日常事務(wù)服務(wù)向服務(wù)發(fā)展大局轉(zhuǎn)變。發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)，也是辦公室服務(wù)的主題。近年來(lái)，我們自覺(jué)從繁忙的日常事務(wù)和文山會(huì)海中走出來(lái)，把主要精力和時(shí)間集中在服務(wù)發(fā)展大局上，放在為領(lǐng)導(dǎo)決策出謀劃策上，放在重大問(wèn)題的協(xié)調(diào)解決上，放在政府重大事項(xiàng)的督查落實(shí)上，有效地提升了工作水平，贏得了領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。二是由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變。辦公室工作有著較強(qiáng)的從屬性、被動(dòng)性。這一特性決定了辦公室的服務(wù)往往被動(dòng)的多、主動(dòng)的少。近年來(lái)我們主動(dòng)克服這一弊端，緊緊圍繞政府工作和領(lǐng)導(dǎo)的要求，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，努力超前思考運(yùn)籌，正確預(yù)測(cè)發(fā)展趨勢(shì)，緊貼領(lǐng)導(dǎo)求主動(dòng)，圍繞大局謀主動(dòng)，尊重規(guī)律贏主動(dòng)，從而牢牢掌握了工作的主動(dòng)權(quán),逐步實(shí)現(xiàn)了由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)的轉(zhuǎn)變。三是由務(wù)虛服務(wù)向務(wù)實(shí)服務(wù)轉(zhuǎn)變。我們從改革會(huì)議、精減文件入手，力改過(guò)去務(wù)虛多、務(wù)實(shí)少的工作方式，少蹲機(jī)關(guān)、多下基層，少開(kāi)會(huì)、多調(diào)研，少發(fā)文、多抓落實(shí)，力戒形式主義和官僚主義，潛心研究和解決政府工作中的重大問(wèn)題，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。
    第一，捕捉信息，當(dāng)好“耳目”。辦公室就是為領(lǐng)導(dǎo)收集情況、捕捉信息的“耳目”。為當(dāng)好這一“耳目”，我們堅(jiān)持把信息工作擺在重要位子。一是拓寬視野采。主動(dòng)走出就信息抓信息，編信息純粹為了上報(bào)信息的習(xí)慣作法，讓信息工作的定位重新回歸到為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為決策服務(wù)、為發(fā)展服務(wù)上來(lái)，把捕捉信息的視覺(jué)對(duì)上放在黨和國(guó)家的大政方針和產(chǎn)業(yè)政策上，對(duì)外延伸到搜集發(fā)達(dá)地區(qū)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)上，對(duì)下涵蓋到的縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定、群眾生活等方方面面上來(lái)，從而極大地增強(qiáng)了信息對(duì)政府工作的指導(dǎo)性。二是健全機(jī)制集。近年來(lái)，我們先后建立和完善了“四大辦”主任定期碰頭制度，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、局行辦公室信息日?qǐng)?bào)制度和月度碰頭制度、辦公室系統(tǒng)年度考評(píng)信息一票否決制度，并以縣委辦信息室為中心，計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)為依托，縣直單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室為骨架，基層信息員為基礎(chǔ)，構(gòu)建了上下貫通、縱橫交織、傳遞快捷的信息網(wǎng)絡(luò)。近三年，我辦信息工作連續(xù)穩(wěn)居全市先進(jìn)行列。xxxx年，我辦上報(bào)信息xxxx多條，被國(guó)、省、市辦采用xxx余條，上報(bào)量和采用率均居全全市第一。三是深入挖掘。在實(shí)際工作中，我們并不滿足于單純的信息收集和編報(bào)，而是更注重信息的深度開(kāi)發(fā)和提煉加工，使信息得到升華利用。我們建立了信息定期整理制度，主動(dòng)從零散的、局部的信息材料中捕捉具有普遍意義的信息題材，進(jìn)行分析提煉，找出帶有傾向性、普遍性、規(guī)律性的東西，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)及時(shí)推廣。
    第二，高效辦事，當(dāng)好“管家”。近年來(lái)，我們按照規(guī)范化、制度化、科學(xué)化的要求，在辦文中狠抓收發(fā)、閱辦、歸檔三個(gè)環(huán)節(jié)，確保公文快速有序地流轉(zhuǎn)；在發(fā)文中嚴(yán)格程序，嚴(yán)格審核，嚴(yán)把質(zhì)量，有效地杜絕了不規(guī)范文件，精簡(jiǎn)了文件數(shù)量，提高了文件質(zhì)量。在辦會(huì)中，對(duì)大型會(huì)議活動(dòng)建立了審批制度，通過(guò)統(tǒng)籌考慮，合理安排，從嚴(yán)控制，講求時(shí)效，盡可能地減少了會(huì)議，并加大了協(xié)調(diào)力度，提高了會(huì)務(wù)服務(wù)質(zhì)量。在日常工作中，堅(jiān)持從工作的大局考慮每一個(gè)細(xì)小問(wèn)題，力求把每一件事情都考慮得更周全，安排得更細(xì)致，處理得更完善，堅(jiān)持高效率、快節(jié)奏，雷厲風(fēng)行，急事急辦，特事特辦，快事快辦，辦公室辦事效率明顯提高。
    第三，精于調(diào)研，當(dāng)好“外腦”。調(diào)研是領(lǐng)導(dǎo)決策和指導(dǎo)工作的基礎(chǔ)和依據(jù)，是“謀事之道，成事之基”。我們緊緊圍繞中心工作，按照“貼近領(lǐng)導(dǎo)搞調(diào)研，服務(wù)決策謀大事”的思路，及時(shí)捕捉領(lǐng)導(dǎo)的思想火花，捕捉發(fā)展中的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題，經(jīng)過(guò)篩選，形成一些貼近實(shí)際、針對(duì)性強(qiáng)的調(diào)研題目。并堅(jiān)持做到撲下身子，沉到基層，摸實(shí)情、講真話，較好地掌握了第一手資料，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，揭示事物本質(zhì)，為領(lǐng)導(dǎo)提供了大量的問(wèn)題性、預(yù)測(cè)性、超前性調(diào)研報(bào)告。同時(shí)，為大興調(diào)研之風(fēng)，我們采取調(diào)研征文競(jìng)賽、調(diào)研報(bào)告講評(píng)等形式，規(guī)定每個(gè)辦公室工作人員每年必須撰寫x篇以上的調(diào)研文章，在全辦形成了“人人想調(diào)研、個(gè)個(gè)搞調(diào)研”的濃厚氛圍。近幾年，我辦每年集中組織開(kāi)展的調(diào)研課題在xx個(gè)以上，被上級(jí)報(bào)刊雜志采用的調(diào)研文章在xx篇以上，每年都有xx個(gè)以上調(diào)研成果被縣委、縣政府決策時(shí)采納。
    第四，督查落實(shí)，當(dāng)好“欽差”。按照“有作為，有力度，有權(quán)威”的“三有”目標(biāo)，我們創(chuàng)造性地開(kāi)展督查工作，有效地推動(dòng)了全縣工作的落實(shí)。一是樹(shù)立督查權(quán)威。在一定意義上說(shuō)，督促檢查一個(gè)重要的領(lǐng)導(dǎo)環(huán)節(jié)和領(lǐng)導(dǎo)方法。這項(xiàng)工作只有得到領(lǐng)導(dǎo)的重視、支持和參與，才會(huì)有威、有力、有效。為此，我們?cè)跔?zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)重視的基礎(chǔ)上，每年由督查室牽頭，組織縣領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)開(kāi)展幾次高規(guī)格的督查活動(dòng)，形成了領(lǐng)導(dǎo)抓督查、促落實(shí)的工作格局，樹(shù)立了督查工作的權(quán)威。二是突出督查重點(diǎn)。在范圍上，適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要，把督查重心放在優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境、為企業(yè)排憂解難上。在抓好各項(xiàng)日常督查的基礎(chǔ)上，我們突出抓了部門服務(wù)承諾制、收費(fèi)公示制、政務(wù)公開(kāi)、掛點(diǎn)幫扶民營(yíng)企業(yè)等督查，都取得了較好地效果。在內(nèi)容上，突出抓了《縣委工作報(bào)告》中確立的重要事項(xiàng)、政府的重大決策、領(lǐng)導(dǎo)批示件和群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題的跟蹤督查，有效地推動(dòng)了工作的落實(shí)和問(wèn)題的解決。三是創(chuàng)新督查方式。為提高督查工作效果，在實(shí)際工作中，我們做到了把行政督查與借助法律手段解決問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，把催辦轉(zhuǎn)辦與直督直查結(jié)合起來(lái)，把日常督查與明察暗訪結(jié)合起來(lái)，探索了一條增強(qiáng)督查實(shí)效的新路子。
    做活服務(wù)文章關(guān)鍵在人。為此，必須把隊(duì)伍建設(shè)擺在突出位置，通過(guò)全面提升素質(zhì)，激發(fā)全員活力，為做活服務(wù)文章提供有力保障。用“三留人”機(jī)制形成凝聚力。堅(jiān)持“用事業(yè)留人”。在用人上，不論資排輩，因人安崗，人盡其才；在工作上，放心放手，讓大家在實(shí)踐中勵(lì)煉成長(zhǎng)；在環(huán)境上，努力營(yíng)造尊重知識(shí)、尊重人才、尊重勞動(dòng)的濃厚氛圍，真正把辦公室打造成為快速成長(zhǎng)成材、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的最佳舞臺(tái)。堅(jiān)持“用感情留人”。努力實(shí)施人本管理，領(lǐng)導(dǎo)上做到公道正派，秉公辦事，不厚此薄彼，不親親疏疏；思想上多溝通、常交流，做到以心換心，真誠(chéng)相處；生活上，友愛(ài)互助，互相關(guān)照，充分體現(xiàn)辦公室的人情味和溫暖感，不斷增強(qiáng)辦公室的向心力和親和力。堅(jiān)持“用適當(dāng)?shù)拇隽羧恕?。目?biāo)考核機(jī)制“考”出競(jìng)爭(zhēng)力。我們根據(jù)辦公室工作的實(shí)際，進(jìn)一步完善了目標(biāo)考核制度，按照因事設(shè)崗、因崗訂責(zé)的原則，將全辦工作分解到x個(gè)工作崗位，并將指標(biāo)細(xì)化量化到崗到人，年末組織個(gè)人述職，集體評(píng)分，公布排名，并與年終獎(jiǎng)金、評(píng)優(yōu)評(píng)先、提拔任用掛鉤。
    縣委辦主任在縣委辦公室會(huì)議上的講話稿范文。
    團(tuán)縣委團(tuán)代會(huì)賀信。
    縣委書(shū)記在縣委常委會(huì)議上的總結(jié)講話稿范文。
    縣委辦秘書(shū)辦公室工作總結(jié)篇十三
    總結(jié)。
    今年以來(lái)，縣委辦公室緊緊圍繞“質(zhì)效提升年”這一年度工作目標(biāo)，努力踐行“忠誠(chéng)、敬業(yè)、奉獻(xiàn)、擔(dān)當(dāng)、高效”黃梅黨辦精神，狠抓精細(xì)化管理，上下一心，務(wù)實(shí)重行，開(kāi)拓創(chuàng)新，在參謀輔政、落實(shí)主責(zé)、辦文辦會(huì)、服務(wù)中心、后勤保障、機(jī)要保密等方面做了大量的工作，較好地完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，為推進(jìn)縣委各項(xiàng)工作、助推“三化三區(qū)”發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    一是精準(zhǔn)組織調(diào)查研究。圍繞編輯《三化三區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略解讀》和“十大重點(diǎn)工作”兩大主題，深入機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)、農(nóng)村開(kāi)展調(diào)研，在黃梅黨辦微信公眾號(hào)推出了“三化三區(qū)”大家談和十大重點(diǎn)工作半年成績(jī)單。先后到麻城、紅安、羅田學(xué)習(xí)行政村拆并、全域旅游、精準(zhǔn)扶貧，浙江湖州學(xué)習(xí)美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，江蘇、安徽學(xué)習(xí)城鎮(zhèn)體制機(jī)制改革，考察學(xué)習(xí)后撰寫調(diào)研報(bào)告，為縣委決策提供參考。同時(shí)積極配合省市政研室、改革辦等各級(jí)組織開(kāi)展調(diào)研，提供一手資料。
    二是精心當(dāng)好改革參謀。起草了《黃梅縣全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組2017年工作要點(diǎn)》、《黃梅縣2017年重點(diǎn)改革項(xiàng)目計(jì)劃》等文件，修改縣委《2017年全面深化改革工作考核辦法》。加大對(duì)小池改革的指導(dǎo)，梳理提出了2017年6個(gè)重點(diǎn)領(lǐng)域、66項(xiàng)重大改革。統(tǒng)籌推動(dòng)各項(xiàng)改革，積極籌備市委改革領(lǐng)導(dǎo)小組第九次會(huì)議，啟動(dòng)十四個(gè)重點(diǎn)改革課題，并對(duì)十四個(gè)項(xiàng)目開(kāi)展督促檢查，向省市報(bào)送動(dòng)態(tài)改革信息15條，被市改革辦采用3條，信息采用居全市前列，特別是撰寫的《池小能容月》調(diào)研報(bào)告獲得了省委副書(shū)記、省長(zhǎng)王曉東的肯定與批示。
    三是精細(xì)提供文稿服務(wù)。站在全縣大局的高度，扎實(shí)地為領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù)，起草和參與起草了縣委二次全會(huì)等重要會(huì)議材料，半年來(lái)共撰寫講話匯報(bào)160余篇110余萬(wàn)字。撰寫《黃梅農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的調(diào)查與思考》等調(diào)研報(bào)告，圍繞“三化三區(qū)”發(fā)展戰(zhàn)略，撰寫了理論篇、實(shí)踐篇、探索篇文章共計(jì)36篇，許多觀點(diǎn)和論斷先后被納入縣委、縣政府決策依據(jù)。創(chuàng)辦《黃梅黨辦》微信公眾號(hào)。建立“1+5+7”推進(jìn)工作機(jī)制，設(shè)立了重點(diǎn)工作、重大活動(dòng)、縣委決策、黨辦工作等欄目，截至目前，關(guān)注人數(shù)由3月份的505人提高到4905人，發(fā)送圖文消息539篇，影響力越來(lái)越大。
    四是精確掌握信息動(dòng)態(tài)。建立了信息工作三支隊(duì)伍，信息報(bào)送的部門和單位達(dá)到121家，信息員150人，加強(qiáng)部門溝通，上報(bào)突發(fā)事件信息19條，沒(méi)有發(fā)生信息上報(bào)延誤。積極向省、市報(bào)送反映重要工作、特色工作的信息。半年來(lái)共接收各單位報(bào)送信息2157條，上報(bào)信息616條。
    二、以精細(xì)化為載體，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)，落實(shí)主責(zé)力度實(shí)現(xiàn)新突破一是圍繞統(tǒng)籌協(xié)調(diào)當(dāng)好“協(xié)調(diào)員”。加強(qiáng)與市委辦、市委主責(zé)辦的聯(lián)系溝通，爭(zhēng)取工作主動(dòng)。積極向市委主責(zé)辦推介黃梅工作經(jīng)驗(yàn)，市委副秘書(shū)長(zhǎng)、市委辦公室主任、主責(zé)辦主任李初敏就黃梅縣精文簡(jiǎn)會(huì)的工作經(jīng)驗(yàn)做出重要批示，市委主責(zé)辦工作簡(jiǎn)報(bào)每期都刊登黃梅工作信息。加強(qiáng)同縣“四大家”辦公室及縣委常委兼職部門的協(xié)同配合。兩次組織縣委常委到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位進(jìn)行“兩個(gè)責(zé)任”調(diào)研督導(dǎo)，傳導(dǎo)壓力，壓實(shí)責(zé)任。注重與縣紀(jì)委等單位的日常協(xié)調(diào)協(xié)作，上半年，會(huì)同縣紀(jì)委等部門，召開(kāi)工作會(huì)議5次，開(kāi)展聯(lián)合監(jiān)督檢查12次，統(tǒng)籌推進(jìn)各項(xiàng)工作。
    二是圍繞參謀服務(wù)當(dāng)好“服務(wù)員”。每月印制督導(dǎo)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”工作要點(diǎn)，提醒履責(zé)事項(xiàng)，明確履責(zé)要求。以“推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸”為課題，深入一線開(kāi)展座談。上半年，共收集基層反映強(qiáng)烈的共性問(wèn)題30余條，形成調(diào)研報(bào)告6篇。建立主責(zé)落實(shí)網(wǎng)絡(luò)，全縣各部門已全部成立主責(zé)機(jī)構(gòu)，明確分管領(lǐng)導(dǎo)和工作人員。通過(guò)qq工作群、每月工作要點(diǎn)、電話提醒、督查調(diào)研等形式，加強(qiáng)對(duì)主責(zé)機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
    三是圍繞檢查督辦當(dāng)好“督查員”。采取隨機(jī)抽查、專項(xiàng)檢查、巡回督導(dǎo)、明察暗訪等形式，強(qiáng)化檢查督辦職能。上半年，組成聯(lián)合督查組，對(duì)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直部門開(kāi)展全覆蓋式督查。督查過(guò)程中堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，現(xiàn)場(chǎng)反饋問(wèn)題，限時(shí)整改。
    四是圍繞考核問(wèn)責(zé)當(dāng)好“考核員”。完善全縣落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核細(xì)則，科學(xué)設(shè)置考核指標(biāo)權(quán)重，督導(dǎo)落實(shí)痕跡化管理。縣委書(shū)記馬艷舟對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)排名靠后的三家單位主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談。開(kāi)展監(jiān)督檢查30余次，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題線索19條，限時(shí)整改到位。下發(fā)通報(bào)2期，對(duì)20家單位點(diǎn)名道姓通報(bào)批評(píng)，以問(wèn)責(zé)倒逼責(zé)任落實(shí)。
    一是文秘工作規(guī)范有序。強(qiáng)化發(fā)文源頭管控，1-6月份共發(fā)放文件44份，與去年同期相比下降26%，通過(guò)前置審查駁回發(fā)文請(qǐng)求8次，確保了公文的質(zhì)量。圍繞規(guī)范文書(shū)運(yùn)轉(zhuǎn)體系，建立定期碰頭交流制度、文印工作制度、節(jié)假日輪班制度、痕跡化管理制度、閱文制度。進(jìn)一步規(guī)范明密件管理，共收發(fā)機(jī)要信件265余份，處理各級(jí)來(lái)文、撰寫擬辦意見(jiàn)485份，實(shí)現(xiàn)零錯(cuò)誤。印發(fā)《關(guān)于做好黨內(nèi)規(guī)范性文件備案工作的通知》，建立備案工作臺(tái)賬和發(fā)文登記制度，規(guī)范性文件備案審查。截至目前，共向省市報(bào)備黨內(nèi)規(guī)范性文件9件，備案及時(shí)率、通過(guò)率均達(dá)到100%，確保工作規(guī)范有序。同時(shí)，撰寫了《把好發(fā)文前置審查關(guān)》等經(jīng)驗(yàn)文章，擴(kuò)大黃梅黨辦形象。
    安排值班帶班240人次；
    抽查值班值守情況60次；
    接待轉(zhuǎn)交群眾來(lái)信來(lái)電來(lái)訪110次，解決群眾各項(xiàng)咨詢300人次；
    轉(zhuǎn)辦省、市各種通知155次，傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)批示精神30次，轉(zhuǎn)交鄉(xiāng)鎮(zhèn)報(bào)告說(shuō)明60次。在工作中堅(jiān)持過(guò)程痕跡化，方案嚴(yán)把關(guān)，服務(wù)精細(xì)化，通知無(wú)差錯(cuò)。
    重新選派第一書(shū)記，支持村級(jí)發(fā)展種養(yǎng)特色產(chǎn)業(yè)；
    組織干部到貧困幫扶戶進(jìn)行一對(duì)一幫扶。牽頭負(fù)責(zé)西城大道轉(zhuǎn)盤處14戶房屋征收，歷時(shí)40天，13戶完成了房屋征收工作，做到了快簽、快搬、快拆除。縣委辦負(fù)責(zé)的c1路房屋征收工作，做到率先簽合同、率先拆除。
    下發(fā)《督辦通報(bào)》4期，《督查專報(bào)》2期；
    做重要會(huì)議精神傳達(dá)的“排頭兵”，及時(shí)對(duì)會(huì)議精神進(jìn)行責(zé)任分解、跟蹤督辦；
    做突發(fā)性事件和重要項(xiàng)目落實(shí)的“特種兵”，對(duì)全縣十大基礎(chǔ)設(shè)施、九大產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目和十件實(shí)事的完成情況進(jìn)行督辦檢查。
    開(kāi)展月度“雙述雙評(píng)”活動(dòng)，一方面促使科室通過(guò)比一比、賽一賽，總結(jié)成績(jī)，找出不足，做好計(jì)劃，提高履職盡責(zé)能力，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，一方面促使干部通過(guò)“雙述”不斷提高口頭表達(dá)能力。通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)示范、健全制度、逢會(huì)必講，強(qiáng)化監(jiān)管，黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”進(jìn)一步落細(xì)落小，無(wú)論是從公務(wù)接待到公務(wù)出行，還是從文風(fēng)會(huì)風(fēng)到守規(guī)守紀(jì)，都做到嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定。同時(shí)對(duì)黨員干部活動(dòng)室進(jìn)行改造，對(duì)宣傳欄進(jìn)行更新，2名干部經(jīng)過(guò)層層篩選參加全縣“擔(dān)責(zé)明紀(jì)，從我做起”演講決賽。
    經(jīng)過(guò)積極爭(zhēng)取，增加一名正科級(jí)督查員，設(shè)立主責(zé)辦綜合督查科。
    機(jī)關(guān)食堂更加注重菜品搭配，更加注重安全衛(wèi)生；
    加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施日常維護(hù)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改；
    進(jìn)一步完善、健全公務(wù)應(yīng)急用車的各種管理制度，確保安全行車無(wú)事故。
    對(duì)兩卷《黃梅年鑒》書(shū)稿進(jìn)行保密審查，提出修改意見(jiàn)60余條；
    認(rèn)真做好文件的清退回收，對(duì)廢舊文件及時(shí)清退集中銷毀；
    切實(shí)抓好市“五合一”全年檢查反饋的主要問(wèn)題整改，并進(jìn)行整改工作“回頭看”；
    認(rèn)真做好2017年高、中考試卷安全保密監(jiān)督檢查工作這個(gè)重點(diǎn)。
    6個(gè)單位電子政務(wù)內(nèi)網(wǎng)機(jī)房及終端設(shè)施在5月份順利通過(guò)省市局安全保密測(cè)評(píng)；
    為二級(jí)網(wǎng)音視頻會(huì)議室服務(wù)幾十余次，未出現(xiàn)任何差錯(cuò)。
    縣委辦秘書(shū)辦公室工作總結(jié)篇十四
    20xx年是我縣實(shí)施“十五”計(jì)劃極為關(guān)鍵的一年，是縣委辦綜合科人員全面調(diào)整后的第一年。一年來(lái)，綜合科在各位主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各科的大力支持和配合下，認(rèn)真貫徹黨的xx大精神，始終堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，努力弘揚(yáng)“求實(shí)、忠誠(chéng)、高效、進(jìn)取”的八字精神，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，突出重點(diǎn)，講究質(zhì)量，強(qiáng)化服務(wù)，圓滿地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，充分發(fā)揮了綜合科應(yīng)有的職能作用。
    全年共編發(fā)《調(diào)查研究》8期、《參閱件》15期、《情況綜合》44期、《**縣工作情況》12期。撰寫的綜合性文章被國(guó)家級(jí)刊物采用的2篇、省級(jí)采用4篇、市級(jí)采用10篇。
    其中，《選拔干部要唯實(shí)》在《黨政周刊》上發(fā)表，《農(nóng)村土地規(guī)模流轉(zhuǎn)需穩(wěn)步推進(jìn)》、《突出四級(jí)特色，實(shí)現(xiàn)共同富裕》被《領(lǐng)導(dǎo)參閱》采用，《走出領(lǐng)導(dǎo)干部選拔的誤區(qū)》在《組織工作》上發(fā)表，《**縣啟動(dòng)民間投資的難點(diǎn)及對(duì)策》被市委《參閱件》采用，《對(duì)增加農(nóng)民收入的幾點(diǎn)思考》、《農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整必須強(qiáng)化五種觀念》、《**縣鄉(xiāng)村體制改革的調(diào)查與思考》在《了望》和**日?qǐng)?bào)上發(fā)表?，F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下：
    一、服從發(fā)展需要，圍繞熱點(diǎn)難點(diǎn)，深入開(kāi)展調(diào)研活動(dòng)，當(dāng)好決策參謀。
    今年以來(lái)，我科圍繞新階段扶貧開(kāi)發(fā)、旅游商品開(kāi)發(fā)、勞務(wù)經(jīng)濟(jì)、水利產(chǎn)權(quán)制度改革、城鎮(zhèn)建設(shè)、交通經(jīng)濟(jì)、民間投資啟動(dòng)、稅費(fèi)改革和新時(shí)期村干部激勵(lì)保障機(jī)制等熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，在縣、鄉(xiāng)有關(guān)部門和單位的大力支持下，在全國(guó)部分省、市及全縣范圍內(nèi)進(jìn)行了大規(guī)模的專題調(diào)研活動(dòng)，為縣委領(lǐng)導(dǎo)決策提供了參謀依據(jù)。
    一是我縣新階段扶貧開(kāi)發(fā)工作專題調(diào)研。通過(guò)對(duì)先進(jìn)縣扶貧開(kāi)發(fā)工作成功經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)及對(duì)全縣5個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)10個(gè)典型村的調(diào)查和對(duì)我縣扶貧開(kāi)發(fā)工作現(xiàn)狀、現(xiàn)實(shí)條件等相關(guān)因素進(jìn)行了認(rèn)真分析，以《調(diào)查研究》、《參閱件》刊發(fā)了《關(guān)于全面推進(jìn)新階段扶貧開(kāi)發(fā)工作的幾點(diǎn)建議》、《對(duì)增加農(nóng)民收入的幾點(diǎn)思考》等文章，對(duì)全縣新階段的扶貧開(kāi)發(fā)工作提供了一些思路，部分內(nèi)容被寫入了《關(guān)于全面推進(jìn)新階段扶貧開(kāi)發(fā)工作的決定》中。
    二是關(guān)于我縣勞務(wù)經(jīng)濟(jì)的專題調(diào)研。我們與縣勞動(dòng)就業(yè)局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦聯(lián)合，對(duì)我縣5個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的勞務(wù)輸出現(xiàn)狀進(jìn)行了調(diào)查，對(duì)沿海一些勞務(wù)輸入省份進(jìn)行了考察，并在此基礎(chǔ)上形成了《對(duì)我縣勞務(wù)經(jīng)濟(jì)的調(diào)查》和《對(duì)加強(qiáng)我縣勞務(wù)外輸?shù)膸c(diǎn)建議》兩篇文章，分別在《調(diào)查研究》和《參閱件》上刊發(fā)。
    三是我縣水利設(shè)施體制改革專題調(diào)研。我們與縣水務(wù)局聯(lián)合，對(duì)我縣水利設(shè)施體制改革進(jìn)行了跟蹤調(diào)查，通過(guò)對(duì)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利設(shè)施體制改革過(guò)程中的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)，形成了《活水之源》的典型經(jīng)驗(yàn)材料，并刊于《調(diào)查研究》上報(bào)到市里，為推廣典型經(jīng)驗(yàn)起到了積極作用。四是對(duì)新時(shí)期村級(jí)干部管理機(jī)制的探討。我們結(jié)合正在開(kāi)展的稅費(fèi)改革工作，配合縣委組織部等相關(guān)部門，深入基層，聆聽(tīng)呼聲，撰寫了《關(guān)于建立村干部激勵(lì)保障機(jī)制的調(diào)查與思考》、《制定稅費(fèi)改革背景下的村級(jí)干部管理辦法十分必要》。五是針對(duì)一些領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注、群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行了個(gè)案調(diào)研。如針對(duì)開(kāi)發(fā)建設(shè)長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶和小城鎮(zhèn)建設(shè)的調(diào)研，又如，針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的民間資金啟動(dòng)的調(diào)研活動(dòng)。
    通過(guò)與各部門配合和單位的支持，我們編發(fā)了《加強(qiáng)農(nóng)村村莊建設(shè)推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化》、《發(fā)掘三峽文化建設(shè)峽江長(zhǎng)廊》和《**縣啟動(dòng)民間投資的難點(diǎn)及對(duì)策》等文章，及時(shí)指出了目前存在的問(wèn)題，并對(duì)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展提供了一些前瞻性思路，為我縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供了有益的借鑒。其中，《將沿江路建設(shè)成“沿江經(jīng)濟(jì)走廊”的原則思考》一文引起領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門的高度重視，促成了“沿江經(jīng)濟(jì)走廊”的規(guī)劃開(kāi)發(fā)。
    二、服從領(lǐng)導(dǎo)需要，圍繞中心工作，努力提高服務(wù)質(zhì)量，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)助手。
    搞好領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù)工作，就是搞好了綜合科的中心工作，一年來(lái)，我們始終把為領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù)作為工作的重點(diǎn)和中心，下大工夫、下真工夫。一是服務(wù)縣委大型會(huì)議，參與起草領(lǐng)導(dǎo)講話。我們認(rèn)真搜集整理全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況，積極思考，努力創(chuàng)新，撰寫了2019年全縣經(jīng)濟(jì)及三級(jí)干部會(huì)、二期移民搬遷清庫(kù)決戰(zhàn)動(dòng)員會(huì)和總結(jié)會(huì)、財(cái)稅工作會(huì)、畜牧產(chǎn)業(yè)工作會(huì)、信訪工作會(huì)、抗旱救災(zāi)會(huì)、黨務(wù)暨反腐倡廉工作會(huì)、扶貧開(kāi)發(fā)會(huì)、稅費(fèi)改革動(dòng)員會(huì)、經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析會(huì)、換屆選舉工作會(huì)、柑橘銷售工作會(huì)、經(jīng)貿(mào)工作會(huì)和縣委十屆六次會(huì)議等十幾個(gè)縣級(jí)重要會(huì)議上的領(lǐng)導(dǎo)講話。
    我們結(jié)合秭歸實(shí)際，總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，配合相關(guān)部門，認(rèn)真準(zhǔn)備了省委、市書(shū)記、中國(guó)作協(xié)三峽采風(fēng)團(tuán)、國(guó)家三峽旅游考察團(tuán)等大型接待以及全省經(jīng)濟(jì)工作會(huì)等重要會(huì)議的匯報(bào)材料。二是服務(wù)于縣委中心工作，適時(shí)提供調(diào)研建議。我科先后就當(dāng)前全縣經(jīng)濟(jì)工作、農(nóng)村工作、新階段扶貧開(kāi)發(fā)工作規(guī)劃的編制等開(kāi)展調(diào)查研究，參與撰寫和編發(fā)了《關(guān)于學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大會(huì)議精神的決議》、《關(guān)于切實(shí)做好2019年農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的意見(jiàn)》、《關(guān)于加快畜牧業(yè)發(fā)展的決定》、《關(guān)于全面推進(jìn)新階段扶貧開(kāi)發(fā)工作的決定》、《**縣新階段扶貧開(kāi)發(fā)規(guī)劃》、《全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)考核方案》等文件，適時(shí)提出了意見(jiàn)和建議，服務(wù)于領(lǐng)導(dǎo)決策。三是服務(wù)于縣委日?；顒?dòng)，發(fā)揮參謀助手作用。
    我們始終堅(jiān)持為上級(jí)黨委服務(wù)、為縣委服務(wù)的宗旨，立足全局，每月認(rèn)真搜集全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展方面的情況，并加強(qiáng)與縣計(jì)委、農(nóng)委、經(jīng)委、財(cái)貿(mào)委、移民局、企業(yè)局、管委會(huì)、旅游局、廣電局等部門的聯(lián)系，督促他們提供全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會(huì)發(fā)展和重大接待等方面的情況，在每月初編寫上月的《**縣工作情況》，并在每月5號(hào)前上報(bào)市委，送縣委、人大、政府、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)和縣直有關(guān)部門，以便領(lǐng)導(dǎo)隨時(shí)掌握全縣各方面工作動(dòng)態(tài)，確保了全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展方面的情況能夠及時(shí)被市委和縣委掌握，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)。同時(shí)認(rèn)真完成了縣委2019年工作總結(jié)和2019年工作要點(diǎn)的撰寫工作。四是服務(wù)于縣委領(lǐng)導(dǎo)，做好秘書(shū)工作。我科專門抽出一人負(fù)責(zé)縣委書(shū)記秘書(shū)工作，承擔(dān)了書(shū)記交辦事項(xiàng)的協(xié)調(diào)、督辦和處理工作，以及書(shū)記的日程安排、信訪處理和相關(guān)文字材料方面的工作。科內(nèi)其他同志也積極為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，經(jīng)常性的臨時(shí)充任領(lǐng)導(dǎo)秘書(shū)以完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)，出色地完成了領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù)工作。
    三、服從全局需要，圍繞總體部署，積極發(fā)揮綜合作用，搞好協(xié)同作戰(zhàn)。
    一是服從大局需要，積極參與縣委布置的其他工作。我科先后抽調(diào)人員參加了村干部激勵(lì)保障機(jī)制創(chuàng)新課題的調(diào)研組、搶險(xiǎn)救災(zāi)辦公室、“兩制一會(huì)”工作隊(duì)等臨時(shí)機(jī)構(gòu)的工作中去，并在其中發(fā)揮了積極作用。二是服從辦公室統(tǒng)一安排，圓滿完成了各種臨時(shí)性任務(wù)。我們始終秉承只要是辦公室的事，就是綜合科的事，強(qiáng)化集體榮譽(yù)感，以主人翁的姿態(tài)先后參與了各種會(huì)議的籌備、各種接待的準(zhǔn)備、各個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的匯報(bào)及其他工作。三是協(xié)助辦公室其他科室和人員完成了一些具體工作，積極參與了長(zhǎng)江二期截流期間、十一黃金周期間的值班工作，并編發(fā)相關(guān)信息8期。積極配合督辦科加大縣委相關(guān)決策的督辦落實(shí)工作，編發(fā)《督辦》2期。積極參與辦公室的柑橘禮品的包裝運(yùn)輸工作，盡心盡力的完成各個(gè)主任交辦的具體任務(wù)。
    過(guò)去的一年，是綜合科不斷調(diào)整、不斷進(jìn)取的一年，取得了不小的成績(jī)，也留下了不少遺憾。在新的一年里，綜合科將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，進(jìn)一步加大調(diào)研力度，進(jìn)一步提高服務(wù)水平，進(jìn)一步增強(qiáng)主動(dòng)意識(shí)，努力在以下幾個(gè)方面下工夫：一是深入調(diào)研抓綜合。
    經(jīng)常深入全縣各地各部門開(kāi)展全面細(xì)致的調(diào)查研究，在總結(jié)全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展的新鮮經(jīng)驗(yàn)、新鮮典型上下功夫，編輯好《情況通報(bào)》、《調(diào)查研究》、《參閱件》等內(nèi)刊，及時(shí)總結(jié)宣傳推廣全縣的先進(jìn)典型，并爭(zhēng)取有5篇以上典型經(jīng)驗(yàn)材料在省、市推廣。二是服務(wù)中心抓綜合。圍繞縣委中心工作，完成縣委領(lǐng)導(dǎo)同志的講話稿和其他綜合性文稿的起草工作，及時(shí)總結(jié)各地各部門服務(wù)中心工作、促進(jìn)發(fā)展的先進(jìn)典型，更好地發(fā)揮典型的示范帶動(dòng)作用。
    三是服務(wù)決策抓綜合。對(duì)中央、省、市委的重大決策、工作部署在貫徹落實(shí)，及時(shí)綜合反饋有關(guān)情況，服務(wù)于全局工作。四是不斷創(chuàng)新抓綜合。多進(jìn)行理論思考和實(shí)踐分析，不斷總結(jié)探索綜合工作的新思路、新方法，不斷培養(yǎng)鍛煉綜合型人才，努力推出更多高質(zhì)量的綜合精品。力爭(zhēng)在2019年里取得更大的成績(jī)。
    這幾年以來(lái)，全室上下緊緊圍繞縣委的決策部署，積極發(fā)揮參謀助手、協(xié)調(diào)綜合、督促檢查和后勤保障的“四大職能”，自覺(jué)服從服務(wù)于全縣改革發(fā)展大局，不斷強(qiáng)化管理，開(kāi)拓創(chuàng)新，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，銳意進(jìn)取，使各項(xiàng)工作得到了長(zhǎng)足發(fā)展，工作質(zhì)量和服務(wù)水平顯著提高，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)，贏得了全縣上下的廣泛贊譽(yù)，先后榮獲“全省機(jī)要密碼規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)單位”、“x省第一屆全民健身月活動(dòng)先進(jìn)單位”、“全市保密工作先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱號(hào)，連續(xù)五年受到縣委、縣政府的表彰獎(jiǎng)勵(lì)。在具體工作中，我們突出抓了以下幾個(gè)方面：
    一、端正學(xué)風(fēng)強(qiáng)素質(zhì)。
    縣委辦公室是縣委的核心部門和窗口單位，其特殊地位決定了辦公室人員必須具備過(guò)硬的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。近年來(lái)，我們圍繞提高全室人員的素質(zhì)，適應(yīng)新形勢(shì)下黨委辦公室工作的需要，持之以恒地抓了學(xué)風(fēng)建設(shè)，針對(duì)辦公室工作繁忙，工學(xué)矛盾突出及部分人員學(xué)習(xí)上“懶、散、浮、淺”等問(wèn)題，研究制定了辦公室學(xué)習(xí)制度及理論測(cè)試、述學(xué)、評(píng)學(xué)制度，明確規(guī)定每周二、四為全室集體學(xué)習(xí)日，每天必須保證兩個(gè)小時(shí)的自學(xué)時(shí)間。
    辦公室根據(jù)形勢(shì)適時(shí)確定學(xué)習(xí)主題，規(guī)定重點(diǎn)學(xué)習(xí)篇目，并對(duì)學(xué)習(xí)筆記、
    心得體會(huì)。
    和理論文章均提出了量化指標(biāo)，定期檢查調(diào)閱。堅(jiān)持每季度進(jìn)行一次全員理論測(cè)試，每半年開(kāi)展一次述學(xué)和評(píng)學(xué)活動(dòng)，對(duì)干部職工學(xué)習(xí)情況進(jìn)行考核測(cè)評(píng)，并納入年度考核和評(píng)優(yōu)選先。
    在學(xué)習(xí)方式上不斷創(chuàng)新，組織開(kāi)展了一系列理論宣講、專題輔導(dǎo)、心得交流等活動(dòng)，深化了學(xué)習(xí)效果。深入開(kāi)展了“四學(xué)四比”活動(dòng)，即向書(shū)本學(xué)比理論功底，向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)比協(xié)調(diào)能力，向群眾學(xué)比調(diào)研水平，向同志學(xué)比服務(wù)質(zhì)量，迅速在全室掀起了講學(xué)習(xí)、抓學(xué)習(xí)、比學(xué)習(xí)的熱潮，學(xué)習(xí)風(fēng)氣日益濃化，學(xué)習(xí)的針對(duì)性、系統(tǒng)性和實(shí)效性明顯增強(qiáng)，干部職工的政治素質(zhì)、理論水平和業(yè)務(wù)能力都有了新的提高，為搞好辦公室工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    二、主攻質(zhì)量出精品。
    文秘質(zhì)量是辦公室工作的核心和生命線，直接反映著辦公室工作的整體水平。近年來(lái)，我們圍繞“提高文秘質(zhì)量，強(qiáng)化服務(wù)能力”這一主線，在全室上下大力提倡“出精品、出力作、出效率”，人人想質(zhì)量，謀質(zhì)量，抓質(zhì)量。針對(duì)文秘人員良莠不齊、文秘業(yè)務(wù)長(zhǎng)期薄弱的實(shí)際，在全室大興業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)之風(fēng)的同時(shí)，狠抓了文秘人員的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，先后舉辦文秘人員培訓(xùn)班3期，培訓(xùn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門文秘人員240多名，舉辦信息化及計(jì)算機(jī)操作技能培訓(xùn)班5期，參訓(xùn)150多人。
    通過(guò)培訓(xùn)，培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)了一批有潛質(zhì)、有才華的優(yōu)秀文秘人員，為充實(shí)辦公室文秘人員隊(duì)伍提供了廣泛的人才儲(chǔ)備。千方百計(jì)創(chuàng)造條件，先后選派4名文秘人員參加了省市舉辦的各類專題培訓(xùn)班，20多人參加了縣上組織的各類培訓(xùn)活動(dòng)，全室人員參訓(xùn)率達(dá)到100%。定期組織開(kāi)展文秘經(jīng)驗(yàn)交流和業(yè)務(wù)研討活動(dòng)，對(duì)于綜合性材料，堅(jiān)持集體討論擬定提綱，文秘人員分組起草，全員討論修改，分管領(lǐng)導(dǎo)綜合審核，以老帶新，扶持新手，使文秘人員都在積極參與中得到鍛煉和提高。
    今年以來(lái)，又在全室廣泛開(kāi)展了“文秘質(zhì)量月”活動(dòng)。重點(diǎn)組織開(kāi)展“三查”(查。
    崗位職責(zé)。
    履行，查各項(xiàng)制度落實(shí)、查工作質(zhì)量與效率)，全面落實(shí)“六個(gè)一”目標(biāo)，即：每位文秘人員撰寫一篇好調(diào)研，刊發(fā)一篇好文章，講好一堂輔導(dǎo)課，提出一條合理化建議;分管文秘主任、科長(zhǎng)各撰寫一篇調(diào)研，負(fù)責(zé)起草一份文稿，全面完成辦公室日常業(yè)務(wù)，以此為契機(jī)，切實(shí)提高文秘工作質(zhì)量和規(guī)范化水平。
    目前，這項(xiàng)活動(dòng)已圓滿結(jié)束，取得了明顯成效。全室高質(zhì)量籌辦了縣委擴(kuò)大會(huì)暨全縣經(jīng)濟(jì)工作會(huì)、全縣“三抓”座談會(huì)等大型會(huì)議20多次，在縣委機(jī)關(guān)和辦公室內(nèi)部分別組織開(kāi)展了“發(fā)展抓項(xiàng)目”、“改革抓企業(yè)”、“保證抓黨建”和“農(nóng)民增收”等4次專題輔導(dǎo);確定了8個(gè)調(diào)研專題，先后安排有關(guān)人員深入基層開(kāi)展調(diào)研，其中小水利改革、造林機(jī)制轉(zhuǎn)換、樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀等調(diào)研工作已全面結(jié)束。全室共向省、市委上報(bào)信息465條，被省市委采用95條，向《平?jīng)鋈請(qǐng)?bào)》報(bào)送。
    通訊稿。
    三、創(chuàng)新機(jī)制激活力。
    近年來(lái)，我們始終堅(jiān)持把完善制度、創(chuàng)新機(jī)制、強(qiáng)化管理作為激發(fā)辦公室活力，推進(jìn)辦公室工作規(guī)范化、科學(xué)化和高效化的有效手段，針對(duì)辦公室工作職能和現(xiàn)狀，在充分醞釀的基礎(chǔ)上，建立完善了辦公室學(xué)習(xí)、工作、安全生活，財(cái)務(wù)管理，車輛管理等各項(xiàng)。
    規(guī)章制度。
    進(jìn)一步明確了全室人員的崗位職責(zé)和行為準(zhǔn)則制定印發(fā)了《文件材料印發(fā)分送制度》對(duì)全縣黨委系統(tǒng)文件的起草、印制、審核、用印、付印、分送、傳閱等各個(gè)環(huán)節(jié)都作了具體明確的要求和規(guī)范以此作為依據(jù)對(duì)縣委文件進(jìn)行嚴(yán)格審查把關(guān)杜絕差錯(cuò)疏漏和不規(guī)范文件出爐有效地規(guī)范了全縣文件材料的形式和運(yùn)轉(zhuǎn)程序提高了文秘工作的整體質(zhì)量和水平。充分借鑒市委辦工作考核辦法認(rèn)真研究制定了文秘、機(jī)要以后勤人員三個(gè)量化考核辦法對(duì)全室人員的學(xué)習(xí)、紀(jì)律以及崗位職責(zé)履行情況實(shí)行嚴(yán)格的量化考核責(zé)酬掛鉤真獎(jiǎng)實(shí)罰。尤其是加大了對(duì)文秘人員的文字材料起草、信息、督查、調(diào)研工作、機(jī)要人員值班、文電處理、后勤人員崗位職責(zé)履行情況的考核力度提出了具體的量化指標(biāo)及分值比例明確規(guī)定文秘人員每人報(bào)送信息100條在市級(jí)以上報(bào)刊發(fā)表調(diào)研文章2篇、通訊報(bào)道10篇。逐月考核通報(bào)并將考核結(jié)果作為評(píng)優(yōu)選先和推薦提拔使用的重要依據(jù)。這些考核辦法的建立完善使一系列軟任務(wù)變成了硬指標(biāo)將全員的工作效能與切身利益充分結(jié)合起來(lái)大大激發(fā)了全室人員奮發(fā)進(jìn)取爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的積極性和主動(dòng)性。