通過制定計劃，我們可以更加有條理地完成我們的工作和學(xué)習(xí)。計劃編制時應(yīng)該注意哪些關(guān)鍵因素？如果你對計劃制定有所困惑，不妨看看下面的范文，或許能給你一些靈感。
社區(qū)幫教工作計劃篇一
為切實做好我街道刑釋解教人員安置幫教工作，預(yù)防和減少重新犯罪，維護社會穩(wěn)定，更好地構(gòu)建和諧葛塘，特制定工作計劃如下：
加強領(lǐng)導(dǎo)，健全組織，完善工作機制。
以司法所為重點，調(diào)整街道刑釋解教人員安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各社區(qū)成立幫教小組，健全三級安置幫教組織網(wǎng)絡(luò)，并明確分工，落實專人負責(zé)，完善各項制度。
（1）街道領(lǐng)導(dǎo)小組每年至少召開一次工作會議，傳達貫徹中央、省、市有關(guān)精神，研究部署工作任務(wù)，搞好協(xié)調(diào)，加強指導(dǎo)。
（2）街道領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每季度至少召開2次會議，貫徹領(lǐng)導(dǎo)小組會議決議，研究解決2個以上實際問題。
（3）街道領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要認真履行職能作用，制定年度計劃和工作重點并協(xié)調(diào)，督促、檢查有關(guān)部門和單位落實。
（4）安置幫教辦公室要明確工作職責(zé)和工作任務(wù)，并公示上墻，接受社會監(jiān)督。
二、規(guī)范安置幫教工作程序，落實幫教措施。
對刑釋解教人員安置幫教工作自接到釋放和解除勞教通知之日起，就對其建立個人檔案，明確幫教人，落實安置幫教措施。
（1）安置幫教辦公室為刑釋解教人員建立一人一檔，建檔率要達到100%。
（2）認真查找人戶分離和下落不明的刑釋解教人員，努力減少脫管漏管，當(dāng)年刑釋解教人員銜接率達到100%。
（3）對于刑釋解教人員的安置幫教要每季度進行一次，每半年要回訪，并作好談話記錄等資料歸檔工作。
（4）對外出打工人員的幫教，要掌握其去向，摸清其動態(tài)，要利用多種形式如親屬聯(lián)系，電話聯(lián)系等，在重大節(jié)假日等特定時間親自上門，對其幫教，做到無空白點。
（5）配合有關(guān)部門，落實安置措施。對符合城市低保和救助條件的刑釋解教人員，及時納入低保和特困戶基本生活救助范圍，協(xié)調(diào)工商部門減免刑釋解教人員從事個體經(jīng)營的有關(guān)費用。
（6）對刑釋解教人員的幫教率要達到100%，就業(yè)安置率要達到85%，重新犯罪率控制在3%以內(nèi)。
三、建立保障機制，確保任務(wù)完成為確保刑釋解教人員安置幫教工作落到實處。街道刑釋解教安置辦公室與各社區(qū)安置幫教小組簽訂年度安置幫教責(zé)任書，各社區(qū)與本轄區(qū)的幫教人簽訂幫教協(xié)議，層層分解，逐人落實，確保任務(wù)完成，并于年終考核掛鉤，獎懲兌現(xiàn)。
錦林司法所2010年2月26日。
社區(qū)幫教工作計劃篇二
201x年，全縣社區(qū)矯正安置幫教工作以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真貫徹落實“十八大”精神和全國、全省、全市、全縣政法工作和司法行政工作會議精神，牢牢把握社區(qū)矯正安置幫教工作的社會管理特征和社區(qū)矯正的刑罰執(zhí)行本職，堅持貫徹控制重新犯罪率這一“首要標(biāo)準”，不斷提高社區(qū)矯正質(zhì)量和安置幫教成效，深入推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項重點工作，為我縣經(jīng)濟跨越式發(fā)展作出新貢獻。
一、主要工作指標(biāo)。
社區(qū)矯正人員銜接率達100%，教育率達100%，司法e通入網(wǎng)監(jiān)管率100%，重新犯罪率確保為零;刑釋解教人員銜接率達100%，幫教率達100%，重新犯罪率確保為零;社區(qū)矯正安置幫教人員符合低保的應(yīng)保盡保，確保不發(fā)生重大特大案件。
二、主要工作任務(wù)。
(一)加強工作機構(gòu)和隊伍建設(shè)。
1、各司法所應(yīng)明確專人負責(zé)社區(qū)矯正安置幫教工作，要有牌子、有章子、有班子。
2、在有3名以上社區(qū)矯正對象和刑釋解教人員的村(社區(qū))、單位建立社區(qū)矯正安置幫教工作站，村(社區(qū))、單位應(yīng)有專人負責(zé)日常工作。
3、各司法所按要求建立社區(qū)矯正志愿者隊伍，充分發(fā)揮“五老”志愿者的作用，并對他們登記造冊，落實責(zé)任，實行規(guī)范化行業(yè)管理。
4、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，積極參加省、市組織的培訓(xùn)學(xué)習(xí)外，繼續(xù)采取市級考試、縣級培訓(xùn)、自學(xué)的方式組織相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
(二)強化領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制建設(shè)。
1、各司法所根據(jù)工作需要及時調(diào)整充實社區(qū)矯正安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，落實領(lǐng)導(dǎo)小組及成員單位例會、聯(lián)席會議、銜接、述職、目標(biāo)考核等制度，充分發(fā)揮成員單位的職能作用。
2、加大信息共享機制建設(shè)。要嚴格落實孝社區(qū)矯正〔201x〕2號文件要求，各司法所必須確定1名專人負責(zé)社區(qū)矯正安置幫教工作的信息管理和報送，要及時完成并報送社區(qū)矯正人員基本情況電子檔案。
3、健全和完善社區(qū)矯正安置幫教人員交接制度。落實中辦發(fā)〔201x〕5號、鄂辦發(fā)〔201x〕45號、孝司發(fā)通〔201x〕20號文件要求，力爭刑釋解教人員重點對象由鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府派人將其接回，確保一般對象由其家屬與村(社區(qū))、單位代表將其接回，對高危刑釋解教人員，協(xié)調(diào)公安機關(guān)做好管控工作。
4、全面建立社區(qū)矯正宣告機制，重點抓好交接、入矯、解矯、轉(zhuǎn)入安置幫教等環(huán)節(jié)的工作，盡量減少脫管、漏管現(xiàn)象的發(fā)生。各司法所今年全面完成社區(qū)矯正宣告室的建設(shè)。
5、加強目標(biāo)責(zé)任考核，把社區(qū)矯正安置幫教工作納入綜合治理考核范圍，建立重大事故責(zé)任倒查機制和縣局目標(biāo)百分考核一票否決制。
(三)加強工作措施和各項政策的落實。
1、全面推進社區(qū)矯正人員風(fēng)險評估方案的實施，嚴格落實分類管理階段教育措施，深化個案矯正，提高日常矯正工作的針對性和科學(xué)性。
2、認真貫徹落實《社區(qū)矯正實施辦法》，以《社區(qū)矯正實施辦法》頒發(fā)一周年為契機，廣泛開展宣傳活動。一是以摸排銜接為基礎(chǔ)，切實摸清社區(qū)矯正和刑釋解教人員底數(shù);二是公正客觀、科學(xué)、規(guī)范地進行審前調(diào)查，形成有分量的'評估意見，維護審前調(diào)查的嚴肅性;三是科學(xué)、客觀地制定矯正方案，提高矯正效果;四是認真落實相關(guān)規(guī)定，重點對社區(qū)矯正人員的遵紀守法、監(jiān)督管理、學(xué)習(xí)教育、社區(qū)服務(wù)和公益勞動、請銷假等情況進行嚴格的監(jiān)督、審批;五是加強工作檔案的制作保留，做到各類活動有圖可證、有跡可查;六是認真貫徹相關(guān)文件精神，與各成員單位密切協(xié)調(diào)，落實好工商、信貸、稅收、低保、社保等各項幫扶安置政策。
(四)積極做好心理咨詢網(wǎng)絡(luò)平臺和各類基地建設(shè)。
1、抓好心理咨詢網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)。對社區(qū)矯正人員提供心理咨詢和矯治的心理咨詢網(wǎng)絡(luò)平臺基本建成，并初步發(fā)揮作用，以提高教育矯正效果。擬定在今年建立一個縣級心理咨詢室，以此帶動心理咨詢工作群常態(tài)化，促進風(fēng)險評估、心理咨詢檔案的規(guī)范化。
2、抓好基地項目申報工作。積極爭取省、市政策支持，申報好兩個項目，一是申報建立一個以實現(xiàn)對社區(qū)矯正人員進行必要懲戒目的勞動基地;二是申報建立一個為社區(qū)矯正安置幫教人員提供技能培訓(xùn)、集中教育、警示教育、過渡安置的基地。
(五)開展“落實年”活動，進一步夯實基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作。
1、抓好基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作。在“基礎(chǔ)年”、“規(guī)范年”活動的基礎(chǔ)上，一是加大宣傳《社區(qū)矯正實施辦法》，提高社區(qū)矯正工作的知曉率;二是根據(jù)《社區(qū)矯正實施辦法》的要求，規(guī)范社區(qū)矯正執(zhí)法過程中的各類文書;三是進一步提高檔案臺賬規(guī)范化建設(shè)水平。
2、繼續(xù)推進和擴大社區(qū)矯正安置幫教工作“曙光工程”，構(gòu)建社會大幫教工作格局。
3、繼續(xù)實施社區(qū)矯正安置幫教工作規(guī)范化建設(shè)，全面提高基層基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作水平。
(六)加強調(diào)查研究和信息報道。
社區(qū)幫教工作計劃篇三
20xx年，全縣社區(qū)矯正安置幫教工作以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真貫徹落實“十八大”精神和全國、全省、全市、全縣政法工作和司法行政工作會議精神，牢牢把握社區(qū)矯正安置幫教工作的社會管理特征和社區(qū)矯正的刑罰執(zhí)行本職，堅持貫徹控制重新犯罪率這一“首要標(biāo)準”，不斷提高社區(qū)矯正質(zhì)量和安置幫教成效，深入推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項重點工作，為我縣經(jīng)濟跨越式發(fā)展作出新貢獻。
社區(qū)矯正人員銜接率達100%，教育率達100%，司法e通入網(wǎng)監(jiān)管率100%，重新犯罪率確保為零;刑釋解教人員銜接率達100%，幫教率達100%，重新犯罪率確保為零;社區(qū)矯正安置幫教人員符合低保的應(yīng)保盡保，確保不發(fā)生重大特大案件。
(一)加強工作機構(gòu)和隊伍建設(shè)。
2、在有3名以上社區(qū)矯正對象和刑釋解教人員的村(社區(qū))、單位建立社區(qū)矯正安置幫教工作站，村(社區(qū))、單位應(yīng)有專人負責(zé)日常工作。
3、各司法所按要求建立社區(qū)矯正志愿者隊伍，充分發(fā)揮“五老”志愿者的作用，并對他們登記造冊，落實責(zé)任，實行規(guī)范化行業(yè)管理。
4、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，積極參加省、市組織的培訓(xùn)學(xué)習(xí)外，繼續(xù)采取市級考試、縣級培訓(xùn)、自學(xué)的方式組織相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
(二)強化領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制建設(shè)。
1、各司法所根據(jù)工作需要及時調(diào)整充實社區(qū)矯正安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，落實領(lǐng)導(dǎo)小組及成員單位例會、聯(lián)席會議、銜接、述職、目標(biāo)考核等制度，充分發(fā)揮成員單位的職能作用。
2、加大信息共享機制建設(shè)。要嚴格落實孝社區(qū)矯正〔201x〕2號文件要求，各司法所必須確定1名專人負責(zé)社區(qū)矯正安置幫教工作的信息管理和報送，要及時完成并報送社區(qū)矯正人員基本情況電子檔案。
3、健全和完善社區(qū)矯正安置幫教人員交接制度。落實中辦發(fā)〔201x〕5號、鄂辦發(fā)〔201x〕45號、孝司發(fā)通〔201x〕20號文件要求，力爭刑釋解教人員重點對象由鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府派人將其接回，確保一般對象由其家屬與村(社區(qū))、單位代表將其接回，對高危刑釋解教人員，協(xié)調(diào)公安機關(guān)做好管控工作。
4、全面建立社區(qū)矯正宣告機制，重點抓好交接、入矯、解矯、轉(zhuǎn)入安置幫教等環(huán)節(jié)的工作，盡量減少脫管、漏管現(xiàn)象的發(fā)生。各司法所今年全面完成社區(qū)矯正宣告室的建設(shè)。
5、加強目標(biāo)責(zé)任考核，把社區(qū)矯正安置幫教工作納入綜合治理考核范圍，建立重大事故責(zé)任倒查機制和縣局目標(biāo)百分考核一票否決制。
(三)加強工作措施和各項政策的落實。
1、全面推進社區(qū)矯正人員風(fēng)險評估方案的實施，嚴格落實分類管理階段教育措施，深化個案矯正，提高日常矯正工作的針對性和科學(xué)性。
2、認真貫徹落實《社區(qū)矯正實施辦法》，以《社區(qū)矯正實施辦法》頒發(fā)一周年為契機，廣泛開展宣傳活動。一是以摸排銜接為基礎(chǔ)，切實摸清社區(qū)矯正和刑釋解教人員底數(shù);二是公正客觀、科學(xué)、規(guī)范地進行審前調(diào)查，形成有分量的`評估意見，維護審前調(diào)查的嚴肅性;三是科學(xué)、客觀地制定矯正方案，提高矯正效果;四是認真落實相關(guān)規(guī)定，重點對社區(qū)矯正人員的遵紀守法、監(jiān)督管理、學(xué)習(xí)教育、社區(qū)服務(wù)和公益勞動、請銷假等情況進行嚴格的監(jiān)督、審批;五是加強工作檔案的制作保留，做到各類活動有圖可證、有跡可查;六是認真貫徹相關(guān)文件精神，與各成員單位密切協(xié)調(diào)，落實好工商、信貸、稅收、低保、社保等各項幫扶安置政策。
(四)積極做好心理咨詢網(wǎng)絡(luò)平臺和各類基地建設(shè)。
1、抓好心理咨詢網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)。對社區(qū)矯正人員提供心理咨詢和矯治的心理咨詢網(wǎng)絡(luò)平臺基本建成，并初步發(fā)揮作用，以提高教育矯正效果。擬定在今年建立一個縣級心理咨詢室，以此帶動心理咨詢工作群常態(tài)化，促進風(fēng)險評估、心理咨詢檔案的規(guī)范化。
2、抓好基地項目申報工作。積極爭取省、市政策支持，申報好兩個項目，一是申報建立一個以實現(xiàn)對社區(qū)矯正人員進行必要懲戒目的勞動基地;二是申報建立一個為社區(qū)矯正安置幫教人員提供技能培訓(xùn)、集中教育、警示教育、過渡安置的基地。
(五)開展“落實年”活動，進一步夯實基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作。
1、抓好基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作。在“基礎(chǔ)年”、“規(guī)范年”活動的基礎(chǔ)上，一是加大宣傳《社區(qū)矯正實施辦法》，提高社區(qū)矯正工作的知曉率;二是根據(jù)《社區(qū)矯正實施辦法》的要求，規(guī)范社區(qū)矯正執(zhí)法過程中的各類文書;三是進一步提高檔案臺賬規(guī)范化建設(shè)水平。
3、繼續(xù)實施社區(qū)矯正安置幫教工作規(guī)范化建設(shè)，全面提高基層基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作水平。
(六)加強調(diào)查研究和信息報道。
社區(qū)幫教工作計劃篇四
2018年，全市社區(qū)矯正安置幫教工作總體思路和工作目標(biāo)是：以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真貫徹落實全國、全省、宜昌市政法工作會議和中辦發(fā)〔〕5號文件、鄂辦發(fā)〔〕45號文件精神，緊緊圍繞推進三項重點工作，以提升社區(qū)矯正質(zhì)量和安置幫教工作成效為重點，加強成員單位的協(xié)調(diào)配合，切實抓好各項工作，為維護全市和諧穩(wěn)定做出新的貢獻。2018年，全市社區(qū)服刑人員做到零脫管、零漏管、零重新犯罪，就業(yè)安置率90%，刑釋解教人員幫教率90%以上，重新犯罪率控制在3%以內(nèi)，辦理低保做到“應(yīng)保盡保”。今年要完成的主要工作是：
(一)全面推行風(fēng)險評估和心理矯正。根據(jù)《省社區(qū)矯正對象風(fēng)險評估管理規(guī)定》，規(guī)范各類評估指標(biāo)的運用，嚴格風(fēng)險評估程序，并將風(fēng)險評估結(jié)果作為分類管理的重要依據(jù)。在管理中要嚴格執(zhí)行社區(qū)服刑人員外出務(wù)工經(jīng)商、遷居、請銷假的有關(guān)規(guī)定，加強對社區(qū)服刑人員的監(jiān)管。今后對未經(jīng)批準的社區(qū)矯正人員離開活動區(qū)域的應(yīng)視同脫管嚴肅處理。要建立健全重點對象名冊，對重點對象要一月一次走訪、一月一次談話教育、一月一次心里咨詢。通過管理進一步強化社區(qū)矯正的非監(jiān)禁刑罰執(zhí)行的嚴肅性，堅決杜絕、制止非監(jiān)禁刑罰執(zhí)行的隨意性。積極運用心理矯正方法，強化幫教效果，提高矯治的針對性和科學(xué)性。
(二)認真開展分類管理分階段教育。嚴格落實分類管理和分階段教育，明確和規(guī)范分階段教育內(nèi)容，深化個案矯正。在入矯教育階段，要結(jié)合判決書引用《刑法》條文的內(nèi)容開展在刑教育，幫助他們正確認識行為的危害性，引導(dǎo)其認罪服法。在常規(guī)教育階段，要側(cè)重進行與現(xiàn)實生活緊密相關(guān)的法律法規(guī)教育，幫助他們增強法制觀念、培養(yǎng)健康人格。各鎮(zhèn)(街道)每季度至少要開展一次集中常規(guī)教育活動，每次活動要有簽到記錄、有教案、有記載。在解矯教育階段，重點圍繞社區(qū)服刑人員回歸社會可能遇到的法律問題開展法律教育，幫助其學(xué)會用法律手段解決工作、生活中碰到的糾紛和困難，鞏固矯正成果。
(三)強化社區(qū)服刑人員考核獎懲。根據(jù)《省社區(qū)矯正對象獎懲辦法》的規(guī)定，加大行政考核獎懲和推進司法獎懲的力度。社區(qū)矯正安置幫教組織、公安機關(guān)和審判機關(guān)要加強溝通、協(xié)調(diào)與配合，認真落實有關(guān)社區(qū)服刑人員日常行政考核和司法獎懲的有關(guān)規(guī)定。嚴格規(guī)范獎懲程序，提高獎懲的公正性和透明度，充分激發(fā)、調(diào)動社區(qū)服刑人員的改造積極性、主動性。
(四)認真落實審前社會調(diào)查工作。各鎮(zhèn)(街道)社區(qū)矯正機構(gòu)要建立社區(qū)服刑人員審前調(diào)查的常態(tài)運行機制，明確調(diào)查范圍、細化調(diào)查環(huán)節(jié)、規(guī)范調(diào)查文書，嚴格調(diào)查時限，努力提高審前調(diào)查結(jié)果在法院審判環(huán)節(jié)的實際運用。
(五)積極創(chuàng)新社會管理機制和手段。各鎮(zhèn)(街道)要按照《宜昌市社會服務(wù)管理創(chuàng)新綜合試點工作實施意見》要求，建立一支專群結(jié)合的社區(qū)矯正安置幫教隊伍。年內(nèi)力爭在每個鎮(zhèn)(街道)聘請1至2個專職社工，每個村(社區(qū))聘請3至5個“五老”(老干部、老黨員、老專家、老教師、老模范)組成的志愿者隊伍，推動社區(qū)矯正安置幫教工作社會化。加強村(社區(qū))社區(qū)矯正安置幫教工作站建設(shè)，搭建基層一線社區(qū)矯正安置幫教工作平臺。凡有社區(qū)矯正或安置幫教對象的村(社區(qū))都應(yīng)建立工作站。強化科技手段運用，加強社區(qū)矯正司法e通信息管理平臺建設(shè)。
(六)進一步加強社區(qū)矯正規(guī)范化建設(shè)。進一步健全社區(qū)矯正工作制度，規(guī)范工作程序，明確工作職責(zé)。要深入開展“增強執(zhí)法意識，促進規(guī)范執(zhí)法”活動，推進我市社區(qū)矯正工作全方位、全程性地規(guī)范運行。要積極推進信息網(wǎng)絡(luò)工作，實現(xiàn)社區(qū)矯正安置幫教信息數(shù)據(jù)化傳輸。要按照《省社區(qū)矯正安置幫教工作基礎(chǔ)業(yè)務(wù)臺帳和檔案》要求，全面啟用和統(tǒng)一規(guī)范基礎(chǔ)業(yè)務(wù)檔案。
(一)深入開展摸排登記工作。6月底前開展一次對刑釋解教人員的排查工作，做到當(dāng)年的刑釋解教人員底數(shù)清、情況明，5年內(nèi)刑釋人員和3年內(nèi)解教人員安置幫教措施落實、檔案齊備。對刑釋解教人員中去向不明人員、三假人員(假姓名、假身份、假地址)、流動人員、人戶分離人員要查找核實，公安派出所、司法所要相互通報配合，以確保摸排登記工作的完成。
(二)進一步加強銜接工作。落實刑釋解教人員報到登記、建檔立卡制度，建檔率100%。建立健全刑釋解教人員報到時“三個一”的個人檔案(一次談話記錄、一份幫教責(zé)任書、一份就業(yè)計劃書)。鎮(zhèn)(街道)要認真落實重點對象“必接必送”工作，預(yù)防和減少因脫管失控引起的重新犯罪。各司法所要按照司法部和省廳要求，認真執(zhí)行安置幫教工作季報制度，確保軟件的正常使用和數(shù)據(jù)信息的準確無誤。
(三)做好刑釋解教人員安置工作。充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位職能作用，幫助刑釋解教人員解決就業(yè)創(chuàng)業(yè)中的實際問題和困難，積極扶持刑釋解教人員就業(yè)安置。對“三無”(無家可歸、無親可投、無業(yè)可就)人員及符合低保、“五?！焙蜕鐣葷鷹l件的刑釋解教人員，要給予社會救助，落實有關(guān)社會保障措施。鼓勵刑釋解教人員在社區(qū)服務(wù)等公益性崗位就業(yè)。加強與組織部門、人力資源和社會保障部門的聯(lián)系溝通，積極動員組織刑釋解教人員及其子女參與“志能關(guān)愛工程”，實現(xiàn)志能激發(fā)、技能培訓(xùn)、就業(yè)到崗、全程關(guān)愛。認真落實鄂辦發(fā)〔〕45號文件要求，將過渡性安置基地建設(shè)納入各地經(jīng)濟社會發(fā)展“十二五”規(guī)劃。
(四)積極做好幫教工作。落實幫教責(zé)任，建立“一幫一”、“多幫一”幫教制度，建立跟蹤回訪、定期談話、信息報告制度等，做到去向明、底數(shù)清、信息準、不失控。充分發(fā)揮工會、共青團、婦聯(lián)和其他社會團體的作用，擴大熱心安置幫教工作的社會志愿者隊伍，廣泛動員社會各界力量積極參與幫教工作。積極探索把幫教工作向監(jiān)所延伸，向家庭延伸，增強服刑在教人員自我改造的勇氣和信心，幫助解決服刑在教人員的實際困難，增強工作實效。
(一)強化組織領(lǐng)導(dǎo)。各鎮(zhèn)(街道)黨委、政府要切實加強領(lǐng)導(dǎo)，黨政主要負責(zé)同志要對做好社區(qū)矯正和安置幫教工作負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)要具體負責(zé)。各地刑釋解教人員安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組要根據(jù)人事變動情況及時進行調(diào)整，領(lǐng)導(dǎo)小組至少要召開1至2次工作會議。市綜治委社區(qū)矯正安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組擬在4月召開第一次全會，安排部署全年工作，并抓好督辦落實。
(二)加強目標(biāo)考核。各鎮(zhèn)(街道)要把社區(qū)矯正安置幫教工作納入社會治安綜合治理考核范圍，層層建立目標(biāo)責(zé)任制、考核獎懲制。把社區(qū)服刑人員和刑釋解教人員的監(jiān)管、安置、幫教情況及兩類人員重新違法犯罪率和工作經(jīng)費保障等情況納入考核重要內(nèi)容。要建立重大事故責(zé)任倒查機制。成員單位每年要為社區(qū)矯正安置幫教工作辦1—2件實事，從今年起對成員單位實行年度述職和年終工作考核，述職、考核結(jié)果納入綜合治理評先表優(yōu)的重要依據(jù)。
(三)保障社區(qū)矯正、安置幫教工作經(jīng)費。鎮(zhèn)(街道)要將社區(qū)矯正、安置幫教工作經(jīng)費，包括領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)工作經(jīng)費，兩類人員監(jiān)管、教育、職業(yè)技能培訓(xùn)以及專職社會工作者、志愿者工作經(jīng)費納入同級財政預(yù)算。
(四)加強輿論宣傳工作。要充分利用主流媒體和多種方式，大力宣傳社區(qū)矯正幫教安置工作的重要意義，宣傳社區(qū)矯正改造積極分子和刑釋解教人員勤勞致富代表，消除社會偏見和歧視，從多方面引導(dǎo)、動員社會各界和廣大人民群眾理解、幫助社區(qū)服刑人員和刑釋解教人員，共同參與安置幫教工作，努力為他們?nèi)谌肷鐣?chuàng)造良好的社會環(huán)境。今年在全市開展社區(qū)矯正改造積極分子和刑釋解教“三好”。
社區(qū)幫教工作計劃篇五
我局結(jié)合本地實際，創(chuàng)造性地開展工作。全力打造出具有地域特色的安置幫教、社區(qū)__工作，取得了十分明顯的成績;本月開展工作情況如下：
一、基本情況。
(1)刑釋解教人員基本情況。
從20_年至今接收刑釋解教人員總數(shù)271名(20_年1月內(nèi)增加人員15名，刑滿人員5名)、重點幫教對象42名。落實責(zé)任田對象141名、享受低保對象40名、解決宅基地對象17名、解決貸款18名、享受安居房60名、其中14名人員現(xiàn)實表現(xiàn)差。脫管人員41名、其中接到釋放通知書其人沒回原籍?dāng)?shù)7名、接受幫教后外出人員數(shù)34名、接受幫教后外出人員中去向明24名、去向不明10名。
(2)社區(qū)__對象基本情況。
20_年1月成立縣社區(qū)__辦公室，工作人員3名。自20_年以來全縣共接受社區(qū)服刑人員79名，解除__對象12名，現(xiàn)實際在人67名。其中緩刑34名，暫予監(jiān)外執(zhí)行23名，剝奪政治權(quán)利6名，假釋2名、管制2名。
二、做法與成效。
刑釋解教人員安置幫教工作方面，一是加強社會管理創(chuàng)新，切實做好刑釋解教人員的安置幫教和社區(qū)__工作，預(yù)防和減少重新違法犯罪。二是幫教工作前移，對無親人關(guān)心的服刑人員，我局主動與監(jiān)所對接，前往慰問、幫教。三是建立“五訪五幫”不定期走訪制度。通過經(jīng)常走訪，了解刑釋解教人員的生產(chǎn)、生活情況，及時幫助解決他們的困難。四是做好刑釋解教人員自主創(chuàng)業(yè)典型的宣傳工作，幫助其他刑釋解教人員重塑對生活的信心，激發(fā)他們對前途充滿信心。通過有效的服務(wù)，全縣刑釋解教人員的幫教率、建檔率、生活補助發(fā)放率、接送經(jīng)費發(fā)放率均達到100%，安置率達95%，確保了轄區(qū)的社會穩(wěn)定。
社區(qū)服刑人員管理服務(wù)方面。
1.成立了全縣社區(qū)__工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由縣委、政法委書記任組長，縣直相關(guān)單位分管領(lǐng)導(dǎo)為成員的縣社區(qū)__工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一部署、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)全縣社區(qū)__工作。辦公室設(shè)在司法局，司法局局長兼任辦公室主任。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立了社區(qū)__工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)或分管政法綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)任組長，綜治辦、司法所、公安派出所、勞動和社會保障所、財政所、民政辦等部門負責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在司法所，司法所長兼任辦公室主任，具體負責(zé)社區(qū)__的日常工作。村(居)成立了社區(qū)__工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，由村(居)書記任領(lǐng)導(dǎo)小組工作主任，主要協(xié)助抓社區(qū)__對象的日常管理和幫助教育。
2.建立協(xié)調(diào)配合的工作機制，完善各項工作制度。
(一)社區(qū)__工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究和制定我縣的社區(qū)__相關(guān)制度作了細化和完善，重點解決了__對象銜接、__執(zhí)行、管理監(jiān)督、考核獎懲、期滿解除__等環(huán)節(jié)和各成員單位職責(zé)的明確和相互之間的配合，并在實踐中構(gòu)筑協(xié)調(diào)的工作機制。
(二)社區(qū)__工作“五上墻”。為使社區(qū)__工作規(guī)范有序開展，擴大社區(qū)__工作開展的知曉面，縣社區(qū)__工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究和制定了各項工作制度和工作流程，統(tǒng)一了全縣社區(qū)__辦公室的工作制度，并將相關(guān)內(nèi)容上墻，即工作流程上墻，工作職責(zé)上墻，任務(wù)上墻，紀律上墻，領(lǐng)導(dǎo)組織機構(gòu)上墻，便于廣大干部群眾了解知曉社區(qū)__工作。
(三)統(tǒng)一安排部署，順利完成社區(qū)__對象移交工作。全縣社區(qū)__工作正式啟動后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對社區(qū)__對象進行了調(diào)查摸底。截止目前全縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)完成了社區(qū)__對象的移交工作。
(四)營造氛圍，加強宣傳，擴大社區(qū)__的影響和廣大群眾的知曉率。社區(qū)__還是一項新的工作，一項新的任務(wù)，一個新的課題，全社會和廣大群眾還比較陌生，為擴大知曉率，使社會各界和基層干部群眾認識、理解、參與和支持，一是借助新聞媒體對社區(qū)__工作大力宣傳，加大宣傳力度。二是縣社區(qū)__辦公室和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)放社區(qū)__宣傳資料1000余份。
(五)抓好社區(qū)__日常管理工作，加強對社區(qū)__對象的監(jiān)督管理、宣傳教育、關(guān)愛幫助。對于社區(qū)__的日常管理，主要抓了全縣統(tǒng)一了社區(qū)__工作制度和工作臺帳，規(guī)范了社區(qū)__的各種法律文書，規(guī)范了社區(qū)__的工作臺帳。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)__辦公室狠抓社區(qū)__對象的日常管理、教育和幫扶工作。
社區(qū)__對象進入__環(huán)節(jié)后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)__辦公室對轄區(qū)__對象的情況進行了調(diào)查，到對象家中和所在社區(qū)進行走訪，全面掌握社區(qū)__對象的基本情況、犯罪事實、家庭背景、思想狀況等，和社區(qū)__對象進行了談話，告知相關(guān)權(quán)利和義務(wù)以及在社區(qū)__期間應(yīng)該遵守的相關(guān)法律規(guī)定。針對不同的__對象，分類管理，為每個社區(qū)__對象建立了規(guī)范的“一人一檔”檔案，明確了__責(zé)任人，確立了監(jiān)護人，簽訂了幫教協(xié)議，制定了__方案。重大節(jié)假日必須上門走訪、__對象思想波動時必須過問、__對象本人及家庭出現(xiàn)困難時必須在政策范圍內(nèi)幫困解難。一思想?yún)R報，一個月一談話教育，一個月一集中教育，一個月組織一次公益勞動，使其牢固樹立和強化其服刑意識，有利于社區(qū)__期間的__管理。
對請假、外出務(wù)工的社區(qū)__對象，一方面和務(wù)工當(dāng)?shù)氐纳鐓^(qū)__部門取得聯(lián)系，請當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)__部門代為監(jiān)管;另一方面要求外出務(wù)工的社區(qū)__對象按時通過電話和書信的方式匯報自己的工作、生活、思想和學(xué)習(xí)情況，最大限度地避免脫管、漏管現(xiàn)象。
認真做好審前社會調(diào)查工作。我縣社區(qū)__辦公室認真開展此項工作，在接到各地法院、監(jiān)獄進行審前社會調(diào)查的委托函后，及時通知鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)__工作辦公室，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)__辦公室按照規(guī)定到該罪犯的戶籍地或經(jīng)常居住地進行調(diào)查走訪，經(jīng)過全面深入的了解情況后，報經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦)社區(qū)__工作領(lǐng)導(dǎo)小組并集體討論研究，提出能否判處非監(jiān)禁刑的意見和建議，經(jīng)審前社會調(diào)查人簽名，社區(qū)__工作辦公室主要負責(zé)人審核同意簽署意見后，再報縣社區(qū)__辦公室，縣社區(qū)__辦公室按照要求進行嚴格審查，按程序完成后轉(zhuǎn)報監(jiān)獄、法院。
三、存在問題。
當(dāng)前，特殊人群管理工作遇到的問題主要表現(xiàn)為“二難”。
(一)管理難。一是一些社區(qū)服刑人員服刑意識不強，對于自身身份認識不明確，特別是部分剝奪政治權(quán)利社區(qū)服刑人員較難管理;二是縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級社區(qū)__工作力量不足，一兼多職、安排非本職工作的現(xiàn)象仍然存在。三是司法行政機關(guān)沒有__強制權(quán)，不利于維護法律權(quán)威與尊嚴。
(二)就業(yè)、創(chuàng)業(yè)難。當(dāng)前，特殊人群通過技能培訓(xùn)、就業(yè)引導(dǎo)、自謀職業(yè)、落實責(zé)任田等措施能夠滿足基本的就業(yè)需求，特殊人群申請較好的就業(yè)時往往存在職業(yè)歧視、身份歧視，不利于社會接納特殊人群;此外，對于當(dāng)前一部分刑釋解教人員、社區(qū)服刑人員的創(chuàng)業(yè)需求，會遇到平臺弱、優(yōu)惠少等問題。
2、創(chuàng)新發(fā)展監(jiān)管工作機制，創(chuàng)新發(fā)展評估工作機制，規(guī)范審前調(diào)查、假釋環(huán)境評價工作程序;對社區(qū)服刑人員申請離開居住地外出務(wù)工的，嚴格外出管理。
3.創(chuàng)新發(fā)展幫困扶助工作機制，積極開展“精神上扶心、生活上扶困、就業(yè)上扶技、發(fā)展上扶業(yè)、智力上扶學(xué)”等分類幫扶教育活動，積極推進特殊人群就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
社區(qū)幫教工作計劃篇六
201*年,安置幫教工作繼續(xù)要以xxx理論、“三個代表”重要思想和xx大精神為指導(dǎo)，堅持學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，認真貫徹落實上級各項工作部署，依法履行職能，為預(yù)防和減少重新犯罪，維護社會穩(wěn)定，構(gòu)建和諧社會。結(jié)合我所實際，20xx年安置幫教工作計劃：
一、要認真貫徹落實《江蘇省刑釋解教人員銜接管理工作若干規(guī)定》和《關(guān)于進一步做好刑釋解教人員促進就業(yè)和社會保障工作的意見》。
1、鎮(zhèn)安置幫教工作站在接到刑釋解教有關(guān)法律文書后，應(yīng)及時與派出所聯(lián)系,核實人員身份,為其辦理落戶手續(xù)。
2、應(yīng)將有關(guān)法律文書復(fù)印件移送給村(居)，與村(居)幫教小組簽訂幫教安置責(zé)任書，并將基本情況通知其家屬，及時登記造冊，建立檔案，組織開展幫教。
3、各幫教小組要在鎮(zhèn)幫教安置工作站的指導(dǎo)下，開展工作，確定責(zé)任人，落實責(zé)任制，實行“四幫一”,切實做到“幫教人員、幫教對象、幫教措施”三落實。
4、各村(居)幫教小組要幫助、引導(dǎo)、扶持刑釋解教人員落實就業(yè)或解決生活出路。
二、各村(居)幫教小組要結(jié)合實際，制定工作計劃，了解本轄區(qū)的回歸人員的思想狀況和生活情況，以及回歸人員的摸底情況，調(diào)整工作布置。
三、落實見面和談話機制。刑釋解教人員安置幫教工作人員必須及時找到本人，根據(jù)具體情況、文化程度、思想狀況等不同情況，分別以不同方式把當(dāng)前社會情況、法律法規(guī)、村規(guī)民約等基本情況，通過簡明易懂的方式對其宣傳和教育。堅持每季度1至2次談話，重點對象每月1次談話。通過定期談話和幫教，準確掌握幫教對象的家庭情況、思想動態(tài)、回歸社會后的困難等，針對性地落實幫教措施。
四、加強銜接工作，嚴防漏管失控。各村(居)幫教小組應(yīng)與鎮(zhèn)安置幫教工作站及時通報有關(guān)情況，對于逾期未到司法所報到的釋解人員或未回村(單位)的，各村(居)應(yīng)將有關(guān)情況紀錄在案，并迅速與司法所和派出所聯(lián)系。對于人戶分離的釋解人員，各村(居)一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，及時將有關(guān)情況通知司法所和派出所，同時開展幫教工作。
五、建立委托幫教與跟蹤幫教相結(jié)合的制度，努力消除幫教盲點。對于人戶分離、外出務(wù)工的釋解人員，應(yīng)與其家人溝通，共同做好跟蹤幫教工作，另一方面與其所在地的幫教工作機構(gòu)聯(lián)系，互通情況，委托幫教。此外，在其逢年過節(jié)或秋收秋種返鄉(xiāng)時，及時接茬面對面幫教，避免漏管失控現(xiàn)象的發(fā)生。
六、司法所、派出所應(yīng)建立工作例會和信息通報制度。司法所及時將在教人員名單、核查通知書、釋解通知書及辦理報到登記、“三無”、“三假”、重點幫教管理、外地流入我鎮(zhèn)、人戶分離等人員基本信息主動通報派出所，派出所應(yīng)協(xié)助核查并將掌握的信息通報司法所，做到信息互通，資源共享，共同列管。
七、建立釋解人員安置幫教、管控責(zé)任考查和獎懲制度。對安置幫教、管控措施落實，工作成績突出的單位和個人，給予表彰和獎勵;對安置幫教、管控責(zé)任和措施不落實，造成漏管失控，導(dǎo)致重新犯罪或勞教，造成嚴重后果的，追究有關(guān)單位負責(zé)人和直接責(zé)任人的責(zé)任。
八、各單位要根據(jù)自身實際，制定本年度工作計劃，支持幫教小組開展幫教工作，落實安置幫教工作職責(zé)。
社區(qū)幫教工作計劃篇七
我們堅持把服務(wù)居民和服務(wù)單位作為重要出發(fā)點，按照街道對社區(qū)xx年的總體要求，結(jié)合社區(qū)實際情況，特制定八月份工作計劃。
(一)、指導(dǎo)思想。
深入貫徹落實黨的十七大精神，以落實科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng);以黨建工作為龍頭;以鞏固“重慶市和諧示范社區(qū)”為總目標(biāo);以創(chuàng)新工作為主題;以服務(wù)發(fā)展為工作核心、促進柳背橋社區(qū)的全面發(fā)展。
(二)、工作目標(biāo)。
堅持全面加強社區(qū)黨的領(lǐng)導(dǎo)，創(chuàng)一流的領(lǐng)導(dǎo)班子;堅持創(chuàng)新服務(wù)意識，轉(zhuǎn)變服務(wù)方式，促進共駐共建協(xié)調(diào)發(fā)展;堅持服務(wù)社區(qū)理念，促進社區(qū)建設(shè)有序發(fā)展，積極構(gòu)建平安和諧的柳背橋社區(qū)。
(三)、工作任務(wù)和措施。
1、圍繞鞏固《重慶市和諧示范社區(qū)》總目標(biāo)，形成民主參與廣泛、服務(wù)功能完善、居住環(huán)境舒適、治安秩序良好、文化活動豐富、管理手段先進、人際關(guān)系融洽的和諧社區(qū)發(fā)展態(tài)勢。
2、以社區(qū)黨建為龍頭，探索社區(qū)黨員教育管理工作的新機制、新方法;不斷加強“兩新”黨組織建設(shè)和社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè);強化和完善社區(qū)、小區(qū)、樓棟三級組織體系;以社區(qū)文化建設(shè)為抓手，提升社區(qū)文化品位;以社區(qū)服務(wù)為核心，拓展社區(qū)服務(wù)領(lǐng)域;以社區(qū)民主管理為方向，完成社區(qū)年底的換屆選舉;以社區(qū)共建為載體,做到共駐共建,資源共享,逐步形成“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、環(huán)保型、文化型、綠化型、安全型、文明型、和諧型”八種特色小區(qū)。
3、活躍社區(qū)文化，推進社區(qū)精神文明建設(shè)。一是擴大社區(qū)辦公大樓文藝綜合廳、乒乓球活動廳、民樂室、書畫室、市民學(xué)校、閱覽室等服務(wù)功能，不斷豐富和完善各個廳、室的文化活動。二是堅持以精神文明活動為主題的社區(qū)服務(wù)日活動。四是條件成熟，指導(dǎo)新建商品房住宅小區(qū)創(chuàng)建精神文明小區(qū)，實現(xiàn)居民與業(yè)主角色的轉(zhuǎn)換，共同為轄區(qū)的精神文明建設(shè)出力。
4、加大社區(qū)服務(wù)力度，提高服務(wù)質(zhì)量。開展多種服務(wù)方式對社區(qū)困難群體的社會保障服務(wù)、對社區(qū)居民文化生活的社區(qū)文體服務(wù)、對社區(qū)居民日常生活的家政服務(wù)、對社區(qū)安全的社會治安服務(wù)、對社區(qū)環(huán)境的清潔服務(wù)、對失業(yè)人口的就業(yè)再就業(yè)服務(wù)、對無物業(yè)小區(qū)的物業(yè)服務(wù)、對育齡婦女的計劃生育服務(wù)等等。
5、力爭社會綜治、安全工作有新突破，打造平安的xx社區(qū)。一是做好矛盾糾紛調(diào)處工作，調(diào)解率達到100%以上，調(diào)解成功率達到98%以上;二是做好平安社區(qū)創(chuàng)建工作，并將平安社區(qū)創(chuàng)建逐步向小區(qū)、樓棟、單位延伸。三是穩(wěn)妥推進消防進社區(qū)工作，實現(xiàn)社區(qū)消防自我管理、自我提高;四是經(jīng)常性走訪單位，監(jiān)督和檢查安全生產(chǎn)、消防落實情況。五是完善法制進社區(qū)、進樓棟、進家庭的普法、學(xué)法、用法工作。
社區(qū)幫教工作計劃篇八
為進一步深化我鎮(zhèn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，提升基層衛(wèi)生服務(wù)單位的服務(wù)能力，強化我縣社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)水平，適應(yīng)我鎮(zhèn)社會經(jīng)濟的發(fā)展，滿足群眾對基本衛(wèi)生的需求，推行家庭，加快推進我縣家庭醫(yī)生制度的落實，特制定本計劃。
到20xx年底，每一個社區(qū)都確定有家庭醫(yī)生提供服務(wù);應(yīng)有80%的社區(qū)居民知道其家庭醫(yī)生的姓名、所在機構(gòu)和能提供的服務(wù)內(nèi)容;家庭醫(yī)生為社區(qū)居民建立家庭健康檔案;社區(qū)居民對其家庭醫(yī)生提供服務(wù)的滿意度有較高評價。
堅持“充分告之、重點突出、自愿簽約、規(guī)范服務(wù)、強化考核”的原則，全面實施基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目(免費服務(wù))，推行個性化的服務(wù)項目(有償服務(wù))，履行合同，逐步完善，穩(wěn)步推進，著力探索具有金堂特色、群眾滿意的家庭醫(yī)生服務(wù)模式。
家庭醫(yī)生由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全科醫(yī)生、護士和公共衛(wèi)生專業(yè)人員以及村醫(yī)生組成，家庭醫(yī)生實行全科醫(yī)生負責(zé)制，要求必須具有執(zhí)業(yè)資格、由我院副院長擔(dān)任負責(zé)人，以全科醫(yī)生為核心，組織團隊其他人員共同開展社區(qū)基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務(wù)工作。
在我鎮(zhèn)12個行政村分別配備3人一組的家庭醫(yī)生團隊。合理分配家庭醫(yī)生的管轄區(qū)域，分片負責(zé)，覆蓋社區(qū)全部家庭，不留空缺，也不重疊。
家庭醫(yī)生團隊以居民健康信息管理、健康知識傳遞、健康生活行為干預(yù)指導(dǎo)和健康服務(wù)與路徑指引為主要職責(zé)。
1、全科醫(yī)生：主要負責(zé)診療、健康體檢和健康指導(dǎo)咨詢服務(wù)。
2、社區(qū)護士：主要負責(zé)健康信息采集和預(yù)約服務(wù)。
3、公共衛(wèi)生人員：在全科醫(yī)生的指導(dǎo)下，開展公共衛(wèi)生服務(wù)。
4、村醫(yī)生：在全科醫(yī)生指導(dǎo)下，給當(dāng)?shù)卮迕褡龊眉皶r工作，并積極促進簽約工作。
社區(qū)幫教工作計劃篇九
在即將過去的20xx年,社區(qū)成果累累、榮譽多多,給20xx年工作帶來高起點、再發(fā)展的難度,很多同志感覺累,認為社區(qū)面臨村諸多棘手問題再也難以百尺竿頭更進一步。這觀點看似有理,然而,街道領(lǐng)導(dǎo)不可能認可,社區(qū)老百姓也不可能認可,當(dāng)今社區(qū)建設(shè)和發(fā)展的時代要求更不能認可!這就逼得我們必須在村諸多棘手問題中找“突圍”。
村諸多棘手問題主要歸納有二:一是車庫出租住人所引發(fā)的眾多保潔、治安、計生、健康問題,二是物業(yè)與業(yè)主的不良關(guān)系所引發(fā)的一系列管理問題。目前為止,居委會除了呼吁村改造的實事工程以外,還暫時找不到解決這兩類問題的有效辦法。怎么辦?社區(qū)二屆六次議事會強調(diào),“幸?！辈皇恰案辉！钡拇~,現(xiàn)代化社區(qū)更不是高檔住宅區(qū)的專利!我們社區(qū)擁有人際關(guān)系祥和,生活態(tài)度快樂、認知思維健康、互動氛圍濃烈的獨特軟環(huán)境,我們完全可以“突圍”村的共性矛盾,做強、做大、做實中國現(xiàn)代化的一流社區(qū)!
根據(jù)二屆六次議事會精神,特制定社區(qū)20xx年工作計劃如下:
1、繼續(xù)強化班子學(xué)習(xí)氛圍,提增社區(qū)工作者政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力;繼續(xù)強化班子快樂氛圍;讓每個社區(qū)工作者在工作成效中體驗自身價值的愉悅;繼續(xù)倡導(dǎo)彈性工作機制,使社區(qū)工作者的每天8小時發(fā)揮最佳的能量,從而有效維系社區(qū)每天開門13個小時。
2、嚴格按照上級工作要求,不折不扣完成各條線工作任務(wù),并最大可能地做出特色、做出亮點,做出“示范社區(qū)”應(yīng)有的示范效應(yīng)。
3、認真處置社區(qū)各類矛盾,盡最大可能滿足居民各類需求。強化接待、走訪等掌握民情機制,不斷關(guān)注、研究、解決社區(qū)的新情況、新問題、新矛盾。
4、運用“服務(wù)同盟會熱線”平臺,打造社區(qū)居民十分鐘便民圈,努力實現(xiàn)居民足吧出戶,一個電話就能ok諸多需求的格局。對“服務(wù)同盟會熱線”進行價格、質(zhì)量、滿意度的跟蹤監(jiān)督,以此確?！盁峋€”服務(wù)的高質(zhì)量。
5、做實事是硬道理!希望能夠在20xx年爭取到區(qū)村改造的實事工程。與此同時,我們將在完善外來人口信息采集的基礎(chǔ)上,經(jīng)常性組織人手,督查車庫住人的環(huán)境衛(wèi)生、綜合治理、消防安全、計劃生育等情況,并強化社區(qū)教育功能,不拘形式地引導(dǎo)外來人口盡快和本地居民形成健康、快樂的和諧關(guān)系。另外,盡力解決65幢路面低洼問題,72幢、59幢墻角衛(wèi)生問題,以及其它路面低洼問題,盡力解決樹高葉茂等綠化問題。
6、開辟蘇州商場的就業(yè)渠道。最大可能籌集崗位,引導(dǎo)社區(qū)失業(yè)人員合理就業(yè)、遷就就業(yè),把金融危機在社區(qū)的影響降到最低。
1、繼續(xù)做大、做實、做活“居民會客廳”,保證社區(qū)活動室大門敞開13小時;繼續(xù)鼓勵、支持居民到社區(qū)活動室舉辦生日、婚嫁等慶?；顒?繼續(xù)為喜歡aa制的群體提供聚會場所和硬件設(shè)施;繼續(xù)為居民的互動提供一切便利條件。
2、繼續(xù)做大、做實、做活“幸福聯(lián)盟”30個團隊。盡最大可能爭取區(qū)政府的優(yōu)惠政策,為“幸福聯(lián)盟”30個團隊提供硬件乃至資金的支持。合理安排社區(qū)內(nèi)外活動的場所和時間,讓“幸福聯(lián)盟”團隊每個成員的笑聲充斥社區(qū)。
3、在保障社區(qū)居民經(jīng)常性、多樣性、規(guī)?；那疤嵯?精心組織大型比賽、表演等活動,并通過活動,繼續(xù)強化“以社區(qū)榮而榮”的公共精神,繼續(xù)強化志愿者隊伍的奉獻功能,共同為現(xiàn)代化社區(qū)添磚加瓦。
4、盡最大可能引導(dǎo)居民互動。每季度最起碼組織一次遠距離旅游活動,并經(jīng)常性鼓勵、支持居民自發(fā)的近郊旅游活動。
1、以互動為先導(dǎo)、以管理和服務(wù)為基礎(chǔ)、以信息傳播為手段,打造全國一流社區(qū)。
2、打造網(wǎng)、qq群、電子信息屏一主二輔的數(shù)字化體系,通過該體系,豐富居民e生活,也為上班族提供與居委會、與鄰居之間的互動平臺。
3、培育“草根”領(lǐng)袖和“草根”文化,將社區(qū)奇人軼事、百姓喜怒哀樂規(guī)模、形象、生動地展現(xiàn)在網(wǎng),讓全國人民都能知曉、了解、并羨慕百姓的幸福生活。
5、重視網(wǎng)站和蘇州新聞媒體的共振作用。繼續(xù)加強與記者合作,使社區(qū)工作取得社區(qū)實際效應(yīng)的同時也取得社會成效。
6、及時總結(jié)工作得失、提增工作理念、修正工作思路。
諧家庭建設(shè)的內(nèi)容融入“五好文明家庭”、“美德在農(nóng)家”創(chuàng)建活動中,積極開展和諧村組創(chuàng)建活動和“六進家庭”活動,引導(dǎo)廣大婦女和家庭樹立新觀念,營造新環(huán)境,提高文明素養(yǎng)和生活質(zhì)量,促進鄉(xiāng)風(fēng)文明和村容整潔。
(四)以加強未成年人發(fā)展教教育和思想道德建設(shè)為種地,推動教育工作取得成效
努力提高“雙合格”活動與加強未成年人法制教育、社會主義榮辱觀宣傳教育、小公民道德建設(shè)結(jié)合起來,“為國教子、以德育人”的理念深入千家萬戶。實施 xx縣家庭教育工作“十一五”規(guī)劃,積極推動家庭教育理論研究,為家庭教育工作提供理論指導(dǎo)。扎實推進家長學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展,推廣科學(xué)的家庭教育指導(dǎo)模式,組織“雙合格”家庭教育深入基層,面向低齡兒童家長、幼兒園和農(nóng)牧區(qū)家長,有針對性地開展家庭教育知識巡回宣講活動,為基層廣大群眾送去科學(xué)教子知識。深入開展第四個“家庭道德教育宣傳實踐月”活動,充分利用新聞媒體進行廣泛宣傳,營造全社會關(guān)心重視家庭教育的氛圍。
(五)進一步加強婦聯(lián)組織自身建設(shè),著力構(gòu)筑婦女工作社會化格局
婦聯(lián)作為黨領(lǐng)導(dǎo)下的婦女群組織,是代表婦女利益、促進社會和諧的重要組織形式。各級婦聯(lián)要進一步鞏固和擴大先進性教育活動的成果,堅持解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創(chuàng)新,堅持“黨建帶婦建”的原則,努力提高“雙六”能力,以創(chuàng)建“五好村(居)婦代會”為抓手,夯實組織基礎(chǔ),加強基層組織建設(shè),最大限度地把各族婦女凝聚在黨和政府周圍,在建設(shè)和諧xx更好地發(fā)揮“半邊天”作用。
進一步加強各級婦聯(lián)班子建設(shè)和干部隊伍能力建設(shè)。各級婦聯(lián)班子,切實用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推進工作,不斷增強貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性,提高構(gòu)建社會主義和諧社會的能力。要加強干部隊伍能力建設(shè),健全干部教育培訓(xùn)機制,今年我們將繼續(xù)加大對婦聯(lián)干部的培訓(xùn)力度,使各級婦聯(lián)干部通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),系統(tǒng)掌握科學(xué)發(fā)展觀的豐富內(nèi)涵和社會工作必備的理論科學(xué)知識、專業(yè)知識及技能,努力使思想觀念、工作內(nèi)容、工作方式適應(yīng)社會發(fā)展的新要求。要加強婦女理論研究,圍繞解決新形勢下我縣婦女兒童發(fā)展中的實際問題、各族婦女群眾生產(chǎn)生活中緊迫問題和婦聯(lián)組織自身建設(shè)中的突出問題開展研究,探索和把握婦女工作的前瞻性和科學(xué)性。要切實加強求真務(wù)實作風(fēng)建設(shè),牢固樹立工作在基層、服務(wù)在基層、發(fā)展在基層的觀念,堅持深入基層、深入群眾,因地制宜,一切從實際出發(fā),各項工作要在狠抓落實上下功夫。
切實加強婦聯(lián)基層組織建設(shè)。婦聯(lián)基層組織是婦女工作凝聚力、創(chuàng)造力的基礎(chǔ),也是婦聯(lián)組織活力的源泉。要把婦聯(lián)基層組織建設(shè)成為帶領(lǐng)各族福參與新農(nóng)村建設(shè)、為和諧xx建設(shè)作貢獻的組織者、推動者和實踐者,就要堅持組織覆蓋、工作覆蓋和服務(wù)覆蓋的有機結(jié)合,要特別關(guān)注鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革中基層婦聯(lián)組織建設(shè)的狀況及重點難點問題,確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村婦女組織的健全。繼續(xù)抓好“五好村(居)婦代會”創(chuàng)建工作,不斷加大創(chuàng)建力度。
社區(qū)幫教工作計劃篇十
退休人員納入社區(qū)管理后，在實際工作中要做到“三個到位”。一是認識到位，工作上依靠并關(guān)心退休人員；二是責(zé)任到位，建立健全管理服務(wù)責(zé)任體系，對一些傷、病、殘、孤等特困退休人員，建立包干聯(lián)系責(zé)任制，平時及時走訪慰問，關(guān)心他們?yōu)樗麄兘鉀Q困難；三是服務(wù)到位，退休人員進入社區(qū)管理服務(wù)后，因此，我們堅持做到“三上門”、“三必訪”，為退休人員提供“零距離”服務(wù)。
我們將退管中心轉(zhuǎn)入的退休人員進行編號，建立基礎(chǔ)臺帳，同時在轉(zhuǎn)入社區(qū)后對退休人員全部上門走訪，走訪率100%，了解人員基本情況，對接收的.退休人員實行了信息核查制度，并發(fā)放管理服務(wù)證。并將其填入企業(yè)退休人員管理信息庫，從而為今后有針對性地開展管理服務(wù)工作打下了良好的基礎(chǔ)。
在平時的工作中，我們積極、主動、熱情地接待每一位來訪群眾，努力做到“三心”——暖人心，得人心，知人心。及時向他們宣傳解答勞動保障方面的政策，讓他們了解退休人員社會化管理的基本政策和我們的服務(wù)內(nèi)容。除對社區(qū)退休人員基本走訪外，還分別對70歲以上高齡和孤寡人員每3個月進行上門走訪1次，及時了解他們的生活和身體情況，對他們提出的問題和要求進行及時講解和解決。
計劃在年度開展退休人員端午節(jié)包粽子活動，在重陽節(jié)來臨之前舉辦一次退休人員重陽節(jié)座談會，繼續(xù)組建退休人員老年舞蹈隊，參加各項退休人員活動，讓退休人員過一個豐富的退休生活。
對轄區(qū)內(nèi)的單位進行網(wǎng)格化管理，企業(yè)信息及時錄入系統(tǒng)，做好各項臺帳，及時對用人單位進行指導(dǎo)。及時完成社保擴面工作，以及城鎮(zhèn)居民醫(yī)保征繳等各項工作。
年度將通過自己的努力，不斷提高業(yè)務(wù)知識能力，和服務(wù)水平，把退管工作更上一個新的臺階。
社區(qū)幫教工作計劃篇十一
以深入學(xué)習(xí)“十八屆四中全會”精神和習(xí)總，書記一系列重要講話精神為指導(dǎo)，強化社區(qū)服務(wù)功能，全面推進社區(qū)建設(shè)，不斷提升和諧社區(qū)品位。
友誼路社區(qū)將緊緊圍繞著學(xué)習(xí)貫徹黨的“十八屆四中全會”精神這個主線，按照光明街黨工委的工作部署，堅持以“創(chuàng)新工作思路，拓展品牌特色，完善服務(wù)體系”為工作目標(biāo)，以“滿足居民生活需求，提升居民幸福指數(shù)”為抓手，為推進文明和諧全面發(fā)展。
1、緊扣總目標(biāo)，聚精會神推進社會穩(wěn)定和長治久安。 要全力保持社會大局持續(xù)穩(wěn)定，依法推進社會治安綜合治理工作，依法加強宗教事務(wù)管理。
2、堅持緊貼民生爭取人心，加快推進社會事業(yè)發(fā)展。 要認真抓好就業(yè)工作，完善社會保障體系建設(shè)。
3、加強意識形態(tài)工作。
筑牢社會穩(wěn)定和長治久安的思想基礎(chǔ)，不斷提升民族團結(jié)工作水平。要始終堅持以現(xiàn)代文化為引領(lǐng)，不斷豐富轄區(qū)各族群眾精神文化生活。
4、加強黨的建設(shè)，切實提高黨建工作科學(xué)化水平。
不斷加強干部隊伍建設(shè)，鞏固基層基礎(chǔ)工作，加強黨的作風(fēng)建設(shè)，扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐，敗工作。
20xx年，要把“四知四清四掌握”作為每一名干部的基礎(chǔ)工作和基本功落實到位，要下功夫整治友誼路社區(qū)包戶干部稀里糊涂過日子，友誼路社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)掌握轄區(qū)情況不全面，不正確判斷當(dāng)前的社會形勢，抓穩(wěn)定工作不細心，責(zé)任落實不到位，主要心思和精力不放到穩(wěn)定工作上，對街道的工作安排不重視，不落實，甚至欺騙蒙混，匯報工作滿口假話，弄虛作假，隨心所欲，對于這樣的現(xiàn)象發(fā)現(xiàn)一起查處一起，嚴肅處理。
鞏固復(fù)驗成果。真正讓平安建設(shè)家喻戶曉，惠及群眾。
本年度我們的目標(biāo)是轄區(qū)宗教極端化思想得到有效控制。特別是對部分受宗教極端思想污染的`群眾和宗教氛圍濃厚的群眾要加大教育引導(dǎo)力度。社區(qū)一把手負責(zé)去極端化工作，成立宣講組，全面開展去極端化宣講工作。宣講工作采取文藝演出、制作電教片等形式，盡可能動員轄區(qū)居民參與宣講工作并進行主講，特別是轄區(qū)內(nèi)的退休干部、老黨員以及有一定威望的老同志。去極端化宣講工作將作為友誼路社區(qū)20xx年的重點貫穿全年，友誼路社區(qū)宣講組要在本月底到位，宣講工作立即啟動。
要認真學(xué)習(xí)和貫徹自治區(qū)黨委八屆八次全委會議和市委六屆五次全委（擴大）會議的精神，深刻理解什么是“五把鑰匙”、什么是“兩制度一落實”。
做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險參保工作，真正使群眾享受到政府的惠民利民好政策。主動與企業(yè)聯(lián)系溝通，把就業(yè)工作作為社會穩(wěn)定的一個重要內(nèi)容。
20xx年社區(qū)經(jīng)費由社區(qū)支配，友誼路社區(qū)會合理支配使
用。其中必須拿出30%作為服務(wù)群眾、為民辦事的專項資金。要認真落實市委提出的第六個民生建設(shè)年的要求，在全面落實好各項民生政策外，要看到群眾的困難，看到群眾對我們的期望，特別是對一些無人管理小區(qū)的環(huán)境整治問題，要將其列入20xx年為民辦事計劃中，用我們的實際行動拉進與老百姓之間的距離，用我們的真心去換取老百姓的真心。
基層組織建設(shè)是書記的主要職責(zé)，我們必須正確理解黨組織是書記不抓黨建的失職，抓不好黨建是不稱職的書記的真正含義。因此，20xx年，友誼路社區(qū)書記要下功夫抓干部隊伍建設(shè)。同時，每月要進行一次基層組織建設(shè)進展情況匯報。
友誼路社區(qū)充分認識新時期黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性。黨員干部要旗幟鮮明、毫不動搖地堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)，才能實現(xiàn)“立黨為公、執(zhí)政為民”，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，永葆黨的先進性。
在今后的工作中積極探索，大膽創(chuàng)新，強勢推進，進一步總結(jié)經(jīng)驗做法，科學(xué)規(guī)劃定位，整合工作力量，健全工作機制，強力推進社區(qū)網(wǎng)格化信息化管理服務(wù)工作。
友誼路社區(qū)聯(lián)系其他部門開展法律援助、反邪教、安全教育、道德講堂等宣傳活動，增強居民的歸屬感。及時了解掌握居民反映的熱點，設(shè)法及時解決。 社區(qū)確保人員各司其職，分工不分家，本著弘揚科學(xué)、傳播文明、服務(wù)社區(qū)居民為宗旨，力爭做好每一項工作，不斷開拓創(chuàng)新，發(fā)揮社區(qū)工作者隊伍作用，倡導(dǎo)全民參與，為共建文明、和諧社區(qū)而努力。
活躍社區(qū)文化廣泛宣傳社區(qū)精神文明公約，提高文明新風(fēng)、文明行為、利用社區(qū)資源，繼續(xù)將“道德講堂”辦好、落實，以多樣化的宣傳模式，形成“有人講、有人聽、有人做”的參與氛圍，為全面加強公民道德建設(shè)打造新亮點，樹立新品牌，以提升居民思想道德修養(yǎng)和文明素質(zhì)為核心，以加強社會公德，職業(yè)道德，家庭美德和個人品德為重點，引導(dǎo)居民“積小善為大善”、“積小德為大德，自覺成為道德的傳播者和踐行者。
社區(qū)幫教工作計劃篇十二
為進一步推動衛(wèi)生活動，以實際行動創(chuàng)建國家衛(wèi)生城、文明城市。根據(jù)愛衛(wèi)會和興盛興盛街興盛道關(guān)于今年愛國衛(wèi)生工作的要求和部署，結(jié)合“熱愛偉大祖國，建設(shè)美好家園”主題教育活動，針對我社區(qū)實際，特制訂八月份工作計劃如下：
一、指導(dǎo)思想。
以《遼寧省遼寧省愛國衛(wèi)生工作條例》為指導(dǎo)，結(jié)合正在開展的“熱愛偉大祖國，建設(shè)美好家園”主題教育活動，為創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市、文明城市，進一步改善社區(qū)工作環(huán)境，以“清潔環(huán)境，美化環(huán)境，健康生活”為主題，促進我小區(qū)持續(xù)、健康、快速發(fā)展。
二、活動目標(biāo)。
1、通過衛(wèi)生月活動，進一步加強愛國衛(wèi)生組織機構(gòu)，完善衛(wèi)生機制，進一步明確衛(wèi)生工作責(zé)任。促進我社區(qū)衛(wèi)生工作的細致化、持久化、制度化。
2、通過衛(wèi)生月活動，使社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、四害防控等工作得到進一步的加強，促進我社區(qū)精神文明建設(shè)。
3、通過衛(wèi)生月活動，全面提高大家的衛(wèi)生素質(zhì)，初步形成崇尚健康生活方式，養(yǎng)成文明健康行為的良好氛圍，不斷提高防范疾病的自我保護意識和能力，促進科學(xué)文明的生活方式和衛(wèi)生習(xí)慣的養(yǎng)成，激發(fā)大家追求美好生活的熱情、營造講衛(wèi)生光榮，不講衛(wèi)生可恥的良好氛圍。
三、活動要求。
1、抓好宣傳發(fā)動工作。社區(qū)要利用各種宣傳渠道，例如：黑板報、宣傳欄、會議學(xué)習(xí)等，把愛國衛(wèi)生月活動組織好、發(fā)動好、宣傳好，使轄區(qū)內(nèi)的居民人人皆知，人人參與，愛護環(huán)境、講究衛(wèi)生，關(guān)愛綠色，從我做起!
2、抓好滅鼠工作。要結(jié)合環(huán)境衛(wèi)生整治，以衛(wèi)生防病為核心，以春季滅鼠活動為重點，有計劃、有組織地發(fā)動居民積極參與病媒生物防制活動，清除“四害”孳生場所，完善防鼠、滅鼠設(shè)施。
3、抓好健康教育活動。要采取大家喜聞樂見的形式，結(jié)合世界衛(wèi)生日活動，積極開展健康、環(huán)保和節(jié)能減排等知識和有益于身心健康的活動。宣傳健康理念，倡導(dǎo)健康生活，加強健康教育，普及健康知識和技能，提高全某同志衛(wèi)生意識和健康素質(zhì)。社區(qū)要以愛國衛(wèi)生月活動為契機，強化協(xié)作，扎扎實實開展活動，力求實效。為居民創(chuàng)造一個整潔、優(yōu)美的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境，促進身心的健康。
社區(qū)幫教工作計劃篇一
為切實做好我街道刑釋解教人員安置幫教工作，預(yù)防和減少重新犯罪，維護社會穩(wěn)定，更好地構(gòu)建和諧葛塘，特制定工作計劃如下：
加強領(lǐng)導(dǎo)，健全組織，完善工作機制。
以司法所為重點，調(diào)整街道刑釋解教人員安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各社區(qū)成立幫教小組，健全三級安置幫教組織網(wǎng)絡(luò)，并明確分工，落實專人負責(zé)，完善各項制度。
（1）街道領(lǐng)導(dǎo)小組每年至少召開一次工作會議，傳達貫徹中央、省、市有關(guān)精神，研究部署工作任務(wù)，搞好協(xié)調(diào)，加強指導(dǎo)。
（2）街道領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每季度至少召開2次會議，貫徹領(lǐng)導(dǎo)小組會議決議，研究解決2個以上實際問題。
（3）街道領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要認真履行職能作用，制定年度計劃和工作重點并協(xié)調(diào)，督促、檢查有關(guān)部門和單位落實。
（4）安置幫教辦公室要明確工作職責(zé)和工作任務(wù)，并公示上墻，接受社會監(jiān)督。
二、規(guī)范安置幫教工作程序，落實幫教措施。
對刑釋解教人員安置幫教工作自接到釋放和解除勞教通知之日起，就對其建立個人檔案，明確幫教人，落實安置幫教措施。
（1）安置幫教辦公室為刑釋解教人員建立一人一檔，建檔率要達到100%。
（2）認真查找人戶分離和下落不明的刑釋解教人員，努力減少脫管漏管，當(dāng)年刑釋解教人員銜接率達到100%。
（3）對于刑釋解教人員的安置幫教要每季度進行一次，每半年要回訪，并作好談話記錄等資料歸檔工作。
（4）對外出打工人員的幫教，要掌握其去向，摸清其動態(tài)，要利用多種形式如親屬聯(lián)系，電話聯(lián)系等，在重大節(jié)假日等特定時間親自上門，對其幫教，做到無空白點。
（5）配合有關(guān)部門，落實安置措施。對符合城市低保和救助條件的刑釋解教人員，及時納入低保和特困戶基本生活救助范圍，協(xié)調(diào)工商部門減免刑釋解教人員從事個體經(jīng)營的有關(guān)費用。
（6）對刑釋解教人員的幫教率要達到100%，就業(yè)安置率要達到85%，重新犯罪率控制在3%以內(nèi)。
三、建立保障機制，確保任務(wù)完成為確保刑釋解教人員安置幫教工作落到實處。街道刑釋解教安置辦公室與各社區(qū)安置幫教小組簽訂年度安置幫教責(zé)任書，各社區(qū)與本轄區(qū)的幫教人簽訂幫教協(xié)議，層層分解，逐人落實，確保任務(wù)完成，并于年終考核掛鉤，獎懲兌現(xiàn)。
錦林司法所2010年2月26日。
社區(qū)幫教工作計劃篇二
201x年，全縣社區(qū)矯正安置幫教工作以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真貫徹落實“十八大”精神和全國、全省、全市、全縣政法工作和司法行政工作會議精神，牢牢把握社區(qū)矯正安置幫教工作的社會管理特征和社區(qū)矯正的刑罰執(zhí)行本職，堅持貫徹控制重新犯罪率這一“首要標(biāo)準”，不斷提高社區(qū)矯正質(zhì)量和安置幫教成效，深入推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項重點工作，為我縣經(jīng)濟跨越式發(fā)展作出新貢獻。
一、主要工作指標(biāo)。
社區(qū)矯正人員銜接率達100%，教育率達100%，司法e通入網(wǎng)監(jiān)管率100%，重新犯罪率確保為零;刑釋解教人員銜接率達100%，幫教率達100%，重新犯罪率確保為零;社區(qū)矯正安置幫教人員符合低保的應(yīng)保盡保，確保不發(fā)生重大特大案件。
二、主要工作任務(wù)。
(一)加強工作機構(gòu)和隊伍建設(shè)。
1、各司法所應(yīng)明確專人負責(zé)社區(qū)矯正安置幫教工作，要有牌子、有章子、有班子。
2、在有3名以上社區(qū)矯正對象和刑釋解教人員的村(社區(qū))、單位建立社區(qū)矯正安置幫教工作站，村(社區(qū))、單位應(yīng)有專人負責(zé)日常工作。
3、各司法所按要求建立社區(qū)矯正志愿者隊伍，充分發(fā)揮“五老”志愿者的作用，并對他們登記造冊，落實責(zé)任，實行規(guī)范化行業(yè)管理。
4、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，積極參加省、市組織的培訓(xùn)學(xué)習(xí)外，繼續(xù)采取市級考試、縣級培訓(xùn)、自學(xué)的方式組織相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
(二)強化領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制建設(shè)。
1、各司法所根據(jù)工作需要及時調(diào)整充實社區(qū)矯正安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，落實領(lǐng)導(dǎo)小組及成員單位例會、聯(lián)席會議、銜接、述職、目標(biāo)考核等制度，充分發(fā)揮成員單位的職能作用。
2、加大信息共享機制建設(shè)。要嚴格落實孝社區(qū)矯正〔201x〕2號文件要求，各司法所必須確定1名專人負責(zé)社區(qū)矯正安置幫教工作的信息管理和報送，要及時完成并報送社區(qū)矯正人員基本情況電子檔案。
3、健全和完善社區(qū)矯正安置幫教人員交接制度。落實中辦發(fā)〔201x〕5號、鄂辦發(fā)〔201x〕45號、孝司發(fā)通〔201x〕20號文件要求，力爭刑釋解教人員重點對象由鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府派人將其接回，確保一般對象由其家屬與村(社區(qū))、單位代表將其接回，對高危刑釋解教人員，協(xié)調(diào)公安機關(guān)做好管控工作。
4、全面建立社區(qū)矯正宣告機制，重點抓好交接、入矯、解矯、轉(zhuǎn)入安置幫教等環(huán)節(jié)的工作，盡量減少脫管、漏管現(xiàn)象的發(fā)生。各司法所今年全面完成社區(qū)矯正宣告室的建設(shè)。
5、加強目標(biāo)責(zé)任考核，把社區(qū)矯正安置幫教工作納入綜合治理考核范圍，建立重大事故責(zé)任倒查機制和縣局目標(biāo)百分考核一票否決制。
(三)加強工作措施和各項政策的落實。
1、全面推進社區(qū)矯正人員風(fēng)險評估方案的實施，嚴格落實分類管理階段教育措施，深化個案矯正，提高日常矯正工作的針對性和科學(xué)性。
2、認真貫徹落實《社區(qū)矯正實施辦法》，以《社區(qū)矯正實施辦法》頒發(fā)一周年為契機，廣泛開展宣傳活動。一是以摸排銜接為基礎(chǔ)，切實摸清社區(qū)矯正和刑釋解教人員底數(shù);二是公正客觀、科學(xué)、規(guī)范地進行審前調(diào)查，形成有分量的'評估意見，維護審前調(diào)查的嚴肅性;三是科學(xué)、客觀地制定矯正方案，提高矯正效果;四是認真落實相關(guān)規(guī)定，重點對社區(qū)矯正人員的遵紀守法、監(jiān)督管理、學(xué)習(xí)教育、社區(qū)服務(wù)和公益勞動、請銷假等情況進行嚴格的監(jiān)督、審批;五是加強工作檔案的制作保留，做到各類活動有圖可證、有跡可查;六是認真貫徹相關(guān)文件精神，與各成員單位密切協(xié)調(diào)，落實好工商、信貸、稅收、低保、社保等各項幫扶安置政策。
(四)積極做好心理咨詢網(wǎng)絡(luò)平臺和各類基地建設(shè)。
1、抓好心理咨詢網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)。對社區(qū)矯正人員提供心理咨詢和矯治的心理咨詢網(wǎng)絡(luò)平臺基本建成，并初步發(fā)揮作用，以提高教育矯正效果。擬定在今年建立一個縣級心理咨詢室，以此帶動心理咨詢工作群常態(tài)化，促進風(fēng)險評估、心理咨詢檔案的規(guī)范化。
2、抓好基地項目申報工作。積極爭取省、市政策支持，申報好兩個項目，一是申報建立一個以實現(xiàn)對社區(qū)矯正人員進行必要懲戒目的勞動基地;二是申報建立一個為社區(qū)矯正安置幫教人員提供技能培訓(xùn)、集中教育、警示教育、過渡安置的基地。
(五)開展“落實年”活動，進一步夯實基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作。
1、抓好基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作。在“基礎(chǔ)年”、“規(guī)范年”活動的基礎(chǔ)上，一是加大宣傳《社區(qū)矯正實施辦法》，提高社區(qū)矯正工作的知曉率;二是根據(jù)《社區(qū)矯正實施辦法》的要求，規(guī)范社區(qū)矯正執(zhí)法過程中的各類文書;三是進一步提高檔案臺賬規(guī)范化建設(shè)水平。
2、繼續(xù)推進和擴大社區(qū)矯正安置幫教工作“曙光工程”，構(gòu)建社會大幫教工作格局。
3、繼續(xù)實施社區(qū)矯正安置幫教工作規(guī)范化建設(shè)，全面提高基層基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作水平。
(六)加強調(diào)查研究和信息報道。
社區(qū)幫教工作計劃篇三
20xx年，全縣社區(qū)矯正安置幫教工作以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真貫徹落實“十八大”精神和全國、全省、全市、全縣政法工作和司法行政工作會議精神，牢牢把握社區(qū)矯正安置幫教工作的社會管理特征和社區(qū)矯正的刑罰執(zhí)行本職，堅持貫徹控制重新犯罪率這一“首要標(biāo)準”，不斷提高社區(qū)矯正質(zhì)量和安置幫教成效，深入推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項重點工作，為我縣經(jīng)濟跨越式發(fā)展作出新貢獻。
社區(qū)矯正人員銜接率達100%，教育率達100%，司法e通入網(wǎng)監(jiān)管率100%，重新犯罪率確保為零;刑釋解教人員銜接率達100%，幫教率達100%，重新犯罪率確保為零;社區(qū)矯正安置幫教人員符合低保的應(yīng)保盡保，確保不發(fā)生重大特大案件。
(一)加強工作機構(gòu)和隊伍建設(shè)。
2、在有3名以上社區(qū)矯正對象和刑釋解教人員的村(社區(qū))、單位建立社區(qū)矯正安置幫教工作站，村(社區(qū))、單位應(yīng)有專人負責(zé)日常工作。
3、各司法所按要求建立社區(qū)矯正志愿者隊伍，充分發(fā)揮“五老”志愿者的作用，并對他們登記造冊，落實責(zé)任，實行規(guī)范化行業(yè)管理。
4、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，積極參加省、市組織的培訓(xùn)學(xué)習(xí)外，繼續(xù)采取市級考試、縣級培訓(xùn)、自學(xué)的方式組織相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
(二)強化領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制建設(shè)。
1、各司法所根據(jù)工作需要及時調(diào)整充實社區(qū)矯正安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，落實領(lǐng)導(dǎo)小組及成員單位例會、聯(lián)席會議、銜接、述職、目標(biāo)考核等制度，充分發(fā)揮成員單位的職能作用。
2、加大信息共享機制建設(shè)。要嚴格落實孝社區(qū)矯正〔201x〕2號文件要求，各司法所必須確定1名專人負責(zé)社區(qū)矯正安置幫教工作的信息管理和報送，要及時完成并報送社區(qū)矯正人員基本情況電子檔案。
3、健全和完善社區(qū)矯正安置幫教人員交接制度。落實中辦發(fā)〔201x〕5號、鄂辦發(fā)〔201x〕45號、孝司發(fā)通〔201x〕20號文件要求，力爭刑釋解教人員重點對象由鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府派人將其接回，確保一般對象由其家屬與村(社區(qū))、單位代表將其接回，對高危刑釋解教人員，協(xié)調(diào)公安機關(guān)做好管控工作。
4、全面建立社區(qū)矯正宣告機制，重點抓好交接、入矯、解矯、轉(zhuǎn)入安置幫教等環(huán)節(jié)的工作，盡量減少脫管、漏管現(xiàn)象的發(fā)生。各司法所今年全面完成社區(qū)矯正宣告室的建設(shè)。
5、加強目標(biāo)責(zé)任考核，把社區(qū)矯正安置幫教工作納入綜合治理考核范圍，建立重大事故責(zé)任倒查機制和縣局目標(biāo)百分考核一票否決制。
(三)加強工作措施和各項政策的落實。
1、全面推進社區(qū)矯正人員風(fēng)險評估方案的實施，嚴格落實分類管理階段教育措施，深化個案矯正，提高日常矯正工作的針對性和科學(xué)性。
2、認真貫徹落實《社區(qū)矯正實施辦法》，以《社區(qū)矯正實施辦法》頒發(fā)一周年為契機，廣泛開展宣傳活動。一是以摸排銜接為基礎(chǔ)，切實摸清社區(qū)矯正和刑釋解教人員底數(shù);二是公正客觀、科學(xué)、規(guī)范地進行審前調(diào)查，形成有分量的`評估意見，維護審前調(diào)查的嚴肅性;三是科學(xué)、客觀地制定矯正方案，提高矯正效果;四是認真落實相關(guān)規(guī)定，重點對社區(qū)矯正人員的遵紀守法、監(jiān)督管理、學(xué)習(xí)教育、社區(qū)服務(wù)和公益勞動、請銷假等情況進行嚴格的監(jiān)督、審批;五是加強工作檔案的制作保留，做到各類活動有圖可證、有跡可查;六是認真貫徹相關(guān)文件精神，與各成員單位密切協(xié)調(diào)，落實好工商、信貸、稅收、低保、社保等各項幫扶安置政策。
(四)積極做好心理咨詢網(wǎng)絡(luò)平臺和各類基地建設(shè)。
1、抓好心理咨詢網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)。對社區(qū)矯正人員提供心理咨詢和矯治的心理咨詢網(wǎng)絡(luò)平臺基本建成，并初步發(fā)揮作用，以提高教育矯正效果。擬定在今年建立一個縣級心理咨詢室，以此帶動心理咨詢工作群常態(tài)化，促進風(fēng)險評估、心理咨詢檔案的規(guī)范化。
2、抓好基地項目申報工作。積極爭取省、市政策支持，申報好兩個項目，一是申報建立一個以實現(xiàn)對社區(qū)矯正人員進行必要懲戒目的勞動基地;二是申報建立一個為社區(qū)矯正安置幫教人員提供技能培訓(xùn)、集中教育、警示教育、過渡安置的基地。
(五)開展“落實年”活動，進一步夯實基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作。
1、抓好基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作。在“基礎(chǔ)年”、“規(guī)范年”活動的基礎(chǔ)上，一是加大宣傳《社區(qū)矯正實施辦法》，提高社區(qū)矯正工作的知曉率;二是根據(jù)《社區(qū)矯正實施辦法》的要求，規(guī)范社區(qū)矯正執(zhí)法過程中的各類文書;三是進一步提高檔案臺賬規(guī)范化建設(shè)水平。
3、繼續(xù)實施社區(qū)矯正安置幫教工作規(guī)范化建設(shè)，全面提高基層基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作水平。
(六)加強調(diào)查研究和信息報道。
社區(qū)幫教工作計劃篇四
2018年，全市社區(qū)矯正安置幫教工作總體思路和工作目標(biāo)是：以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真貫徹落實全國、全省、宜昌市政法工作會議和中辦發(fā)〔〕5號文件、鄂辦發(fā)〔〕45號文件精神，緊緊圍繞推進三項重點工作，以提升社區(qū)矯正質(zhì)量和安置幫教工作成效為重點，加強成員單位的協(xié)調(diào)配合，切實抓好各項工作，為維護全市和諧穩(wěn)定做出新的貢獻。2018年，全市社區(qū)服刑人員做到零脫管、零漏管、零重新犯罪，就業(yè)安置率90%，刑釋解教人員幫教率90%以上，重新犯罪率控制在3%以內(nèi)，辦理低保做到“應(yīng)保盡保”。今年要完成的主要工作是：
(一)全面推行風(fēng)險評估和心理矯正。根據(jù)《省社區(qū)矯正對象風(fēng)險評估管理規(guī)定》，規(guī)范各類評估指標(biāo)的運用，嚴格風(fēng)險評估程序，并將風(fēng)險評估結(jié)果作為分類管理的重要依據(jù)。在管理中要嚴格執(zhí)行社區(qū)服刑人員外出務(wù)工經(jīng)商、遷居、請銷假的有關(guān)規(guī)定，加強對社區(qū)服刑人員的監(jiān)管。今后對未經(jīng)批準的社區(qū)矯正人員離開活動區(qū)域的應(yīng)視同脫管嚴肅處理。要建立健全重點對象名冊，對重點對象要一月一次走訪、一月一次談話教育、一月一次心里咨詢。通過管理進一步強化社區(qū)矯正的非監(jiān)禁刑罰執(zhí)行的嚴肅性，堅決杜絕、制止非監(jiān)禁刑罰執(zhí)行的隨意性。積極運用心理矯正方法，強化幫教效果，提高矯治的針對性和科學(xué)性。
(二)認真開展分類管理分階段教育。嚴格落實分類管理和分階段教育，明確和規(guī)范分階段教育內(nèi)容，深化個案矯正。在入矯教育階段，要結(jié)合判決書引用《刑法》條文的內(nèi)容開展在刑教育，幫助他們正確認識行為的危害性，引導(dǎo)其認罪服法。在常規(guī)教育階段，要側(cè)重進行與現(xiàn)實生活緊密相關(guān)的法律法規(guī)教育，幫助他們增強法制觀念、培養(yǎng)健康人格。各鎮(zhèn)(街道)每季度至少要開展一次集中常規(guī)教育活動，每次活動要有簽到記錄、有教案、有記載。在解矯教育階段，重點圍繞社區(qū)服刑人員回歸社會可能遇到的法律問題開展法律教育，幫助其學(xué)會用法律手段解決工作、生活中碰到的糾紛和困難，鞏固矯正成果。
(三)強化社區(qū)服刑人員考核獎懲。根據(jù)《省社區(qū)矯正對象獎懲辦法》的規(guī)定，加大行政考核獎懲和推進司法獎懲的力度。社區(qū)矯正安置幫教組織、公安機關(guān)和審判機關(guān)要加強溝通、協(xié)調(diào)與配合，認真落實有關(guān)社區(qū)服刑人員日常行政考核和司法獎懲的有關(guān)規(guī)定。嚴格規(guī)范獎懲程序，提高獎懲的公正性和透明度，充分激發(fā)、調(diào)動社區(qū)服刑人員的改造積極性、主動性。
(四)認真落實審前社會調(diào)查工作。各鎮(zhèn)(街道)社區(qū)矯正機構(gòu)要建立社區(qū)服刑人員審前調(diào)查的常態(tài)運行機制，明確調(diào)查范圍、細化調(diào)查環(huán)節(jié)、規(guī)范調(diào)查文書，嚴格調(diào)查時限，努力提高審前調(diào)查結(jié)果在法院審判環(huán)節(jié)的實際運用。
(五)積極創(chuàng)新社會管理機制和手段。各鎮(zhèn)(街道)要按照《宜昌市社會服務(wù)管理創(chuàng)新綜合試點工作實施意見》要求，建立一支專群結(jié)合的社區(qū)矯正安置幫教隊伍。年內(nèi)力爭在每個鎮(zhèn)(街道)聘請1至2個專職社工，每個村(社區(qū))聘請3至5個“五老”(老干部、老黨員、老專家、老教師、老模范)組成的志愿者隊伍，推動社區(qū)矯正安置幫教工作社會化。加強村(社區(qū))社區(qū)矯正安置幫教工作站建設(shè)，搭建基層一線社區(qū)矯正安置幫教工作平臺。凡有社區(qū)矯正或安置幫教對象的村(社區(qū))都應(yīng)建立工作站。強化科技手段運用，加強社區(qū)矯正司法e通信息管理平臺建設(shè)。
(六)進一步加強社區(qū)矯正規(guī)范化建設(shè)。進一步健全社區(qū)矯正工作制度，規(guī)范工作程序，明確工作職責(zé)。要深入開展“增強執(zhí)法意識，促進規(guī)范執(zhí)法”活動，推進我市社區(qū)矯正工作全方位、全程性地規(guī)范運行。要積極推進信息網(wǎng)絡(luò)工作，實現(xiàn)社區(qū)矯正安置幫教信息數(shù)據(jù)化傳輸。要按照《省社區(qū)矯正安置幫教工作基礎(chǔ)業(yè)務(wù)臺帳和檔案》要求，全面啟用和統(tǒng)一規(guī)范基礎(chǔ)業(yè)務(wù)檔案。
(一)深入開展摸排登記工作。6月底前開展一次對刑釋解教人員的排查工作，做到當(dāng)年的刑釋解教人員底數(shù)清、情況明，5年內(nèi)刑釋人員和3年內(nèi)解教人員安置幫教措施落實、檔案齊備。對刑釋解教人員中去向不明人員、三假人員(假姓名、假身份、假地址)、流動人員、人戶分離人員要查找核實，公安派出所、司法所要相互通報配合，以確保摸排登記工作的完成。
(二)進一步加強銜接工作。落實刑釋解教人員報到登記、建檔立卡制度，建檔率100%。建立健全刑釋解教人員報到時“三個一”的個人檔案(一次談話記錄、一份幫教責(zé)任書、一份就業(yè)計劃書)。鎮(zhèn)(街道)要認真落實重點對象“必接必送”工作，預(yù)防和減少因脫管失控引起的重新犯罪。各司法所要按照司法部和省廳要求，認真執(zhí)行安置幫教工作季報制度，確保軟件的正常使用和數(shù)據(jù)信息的準確無誤。
(三)做好刑釋解教人員安置工作。充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位職能作用，幫助刑釋解教人員解決就業(yè)創(chuàng)業(yè)中的實際問題和困難，積極扶持刑釋解教人員就業(yè)安置。對“三無”(無家可歸、無親可投、無業(yè)可就)人員及符合低保、“五?！焙蜕鐣葷鷹l件的刑釋解教人員，要給予社會救助，落實有關(guān)社會保障措施。鼓勵刑釋解教人員在社區(qū)服務(wù)等公益性崗位就業(yè)。加強與組織部門、人力資源和社會保障部門的聯(lián)系溝通，積極動員組織刑釋解教人員及其子女參與“志能關(guān)愛工程”，實現(xiàn)志能激發(fā)、技能培訓(xùn)、就業(yè)到崗、全程關(guān)愛。認真落實鄂辦發(fā)〔〕45號文件要求，將過渡性安置基地建設(shè)納入各地經(jīng)濟社會發(fā)展“十二五”規(guī)劃。
(四)積極做好幫教工作。落實幫教責(zé)任，建立“一幫一”、“多幫一”幫教制度，建立跟蹤回訪、定期談話、信息報告制度等，做到去向明、底數(shù)清、信息準、不失控。充分發(fā)揮工會、共青團、婦聯(lián)和其他社會團體的作用，擴大熱心安置幫教工作的社會志愿者隊伍，廣泛動員社會各界力量積極參與幫教工作。積極探索把幫教工作向監(jiān)所延伸，向家庭延伸，增強服刑在教人員自我改造的勇氣和信心，幫助解決服刑在教人員的實際困難，增強工作實效。
(一)強化組織領(lǐng)導(dǎo)。各鎮(zhèn)(街道)黨委、政府要切實加強領(lǐng)導(dǎo)，黨政主要負責(zé)同志要對做好社區(qū)矯正和安置幫教工作負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)要具體負責(zé)。各地刑釋解教人員安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組要根據(jù)人事變動情況及時進行調(diào)整，領(lǐng)導(dǎo)小組至少要召開1至2次工作會議。市綜治委社區(qū)矯正安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組擬在4月召開第一次全會，安排部署全年工作，并抓好督辦落實。
(二)加強目標(biāo)考核。各鎮(zhèn)(街道)要把社區(qū)矯正安置幫教工作納入社會治安綜合治理考核范圍，層層建立目標(biāo)責(zé)任制、考核獎懲制。把社區(qū)服刑人員和刑釋解教人員的監(jiān)管、安置、幫教情況及兩類人員重新違法犯罪率和工作經(jīng)費保障等情況納入考核重要內(nèi)容。要建立重大事故責(zé)任倒查機制。成員單位每年要為社區(qū)矯正安置幫教工作辦1—2件實事，從今年起對成員單位實行年度述職和年終工作考核，述職、考核結(jié)果納入綜合治理評先表優(yōu)的重要依據(jù)。
(三)保障社區(qū)矯正、安置幫教工作經(jīng)費。鎮(zhèn)(街道)要將社區(qū)矯正、安置幫教工作經(jīng)費，包括領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)工作經(jīng)費，兩類人員監(jiān)管、教育、職業(yè)技能培訓(xùn)以及專職社會工作者、志愿者工作經(jīng)費納入同級財政預(yù)算。
(四)加強輿論宣傳工作。要充分利用主流媒體和多種方式，大力宣傳社區(qū)矯正幫教安置工作的重要意義，宣傳社區(qū)矯正改造積極分子和刑釋解教人員勤勞致富代表，消除社會偏見和歧視，從多方面引導(dǎo)、動員社會各界和廣大人民群眾理解、幫助社區(qū)服刑人員和刑釋解教人員，共同參與安置幫教工作，努力為他們?nèi)谌肷鐣?chuàng)造良好的社會環(huán)境。今年在全市開展社區(qū)矯正改造積極分子和刑釋解教“三好”。
社區(qū)幫教工作計劃篇五
我局結(jié)合本地實際，創(chuàng)造性地開展工作。全力打造出具有地域特色的安置幫教、社區(qū)__工作，取得了十分明顯的成績;本月開展工作情況如下：
一、基本情況。
(1)刑釋解教人員基本情況。
從20_年至今接收刑釋解教人員總數(shù)271名(20_年1月內(nèi)增加人員15名，刑滿人員5名)、重點幫教對象42名。落實責(zé)任田對象141名、享受低保對象40名、解決宅基地對象17名、解決貸款18名、享受安居房60名、其中14名人員現(xiàn)實表現(xiàn)差。脫管人員41名、其中接到釋放通知書其人沒回原籍?dāng)?shù)7名、接受幫教后外出人員數(shù)34名、接受幫教后外出人員中去向明24名、去向不明10名。
(2)社區(qū)__對象基本情況。
20_年1月成立縣社區(qū)__辦公室，工作人員3名。自20_年以來全縣共接受社區(qū)服刑人員79名，解除__對象12名，現(xiàn)實際在人67名。其中緩刑34名，暫予監(jiān)外執(zhí)行23名，剝奪政治權(quán)利6名，假釋2名、管制2名。
二、做法與成效。
刑釋解教人員安置幫教工作方面，一是加強社會管理創(chuàng)新，切實做好刑釋解教人員的安置幫教和社區(qū)__工作，預(yù)防和減少重新違法犯罪。二是幫教工作前移，對無親人關(guān)心的服刑人員，我局主動與監(jiān)所對接，前往慰問、幫教。三是建立“五訪五幫”不定期走訪制度。通過經(jīng)常走訪，了解刑釋解教人員的生產(chǎn)、生活情況，及時幫助解決他們的困難。四是做好刑釋解教人員自主創(chuàng)業(yè)典型的宣傳工作，幫助其他刑釋解教人員重塑對生活的信心，激發(fā)他們對前途充滿信心。通過有效的服務(wù)，全縣刑釋解教人員的幫教率、建檔率、生活補助發(fā)放率、接送經(jīng)費發(fā)放率均達到100%，安置率達95%，確保了轄區(qū)的社會穩(wěn)定。
社區(qū)服刑人員管理服務(wù)方面。
1.成立了全縣社區(qū)__工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由縣委、政法委書記任組長，縣直相關(guān)單位分管領(lǐng)導(dǎo)為成員的縣社區(qū)__工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一部署、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)全縣社區(qū)__工作。辦公室設(shè)在司法局，司法局局長兼任辦公室主任。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立了社區(qū)__工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)或分管政法綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)任組長，綜治辦、司法所、公安派出所、勞動和社會保障所、財政所、民政辦等部門負責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在司法所，司法所長兼任辦公室主任，具體負責(zé)社區(qū)__的日常工作。村(居)成立了社區(qū)__工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，由村(居)書記任領(lǐng)導(dǎo)小組工作主任，主要協(xié)助抓社區(qū)__對象的日常管理和幫助教育。
2.建立協(xié)調(diào)配合的工作機制，完善各項工作制度。
(一)社區(qū)__工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究和制定我縣的社區(qū)__相關(guān)制度作了細化和完善，重點解決了__對象銜接、__執(zhí)行、管理監(jiān)督、考核獎懲、期滿解除__等環(huán)節(jié)和各成員單位職責(zé)的明確和相互之間的配合，并在實踐中構(gòu)筑協(xié)調(diào)的工作機制。
(二)社區(qū)__工作“五上墻”。為使社區(qū)__工作規(guī)范有序開展，擴大社區(qū)__工作開展的知曉面，縣社區(qū)__工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究和制定了各項工作制度和工作流程，統(tǒng)一了全縣社區(qū)__辦公室的工作制度，并將相關(guān)內(nèi)容上墻，即工作流程上墻，工作職責(zé)上墻，任務(wù)上墻，紀律上墻，領(lǐng)導(dǎo)組織機構(gòu)上墻，便于廣大干部群眾了解知曉社區(qū)__工作。
(三)統(tǒng)一安排部署，順利完成社區(qū)__對象移交工作。全縣社區(qū)__工作正式啟動后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對社區(qū)__對象進行了調(diào)查摸底。截止目前全縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)完成了社區(qū)__對象的移交工作。
(四)營造氛圍，加強宣傳，擴大社區(qū)__的影響和廣大群眾的知曉率。社區(qū)__還是一項新的工作，一項新的任務(wù)，一個新的課題，全社會和廣大群眾還比較陌生，為擴大知曉率，使社會各界和基層干部群眾認識、理解、參與和支持，一是借助新聞媒體對社區(qū)__工作大力宣傳，加大宣傳力度。二是縣社區(qū)__辦公室和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)放社區(qū)__宣傳資料1000余份。
(五)抓好社區(qū)__日常管理工作，加強對社區(qū)__對象的監(jiān)督管理、宣傳教育、關(guān)愛幫助。對于社區(qū)__的日常管理，主要抓了全縣統(tǒng)一了社區(qū)__工作制度和工作臺帳，規(guī)范了社區(qū)__的各種法律文書，規(guī)范了社區(qū)__的工作臺帳。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)__辦公室狠抓社區(qū)__對象的日常管理、教育和幫扶工作。
社區(qū)__對象進入__環(huán)節(jié)后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)__辦公室對轄區(qū)__對象的情況進行了調(diào)查，到對象家中和所在社區(qū)進行走訪，全面掌握社區(qū)__對象的基本情況、犯罪事實、家庭背景、思想狀況等，和社區(qū)__對象進行了談話，告知相關(guān)權(quán)利和義務(wù)以及在社區(qū)__期間應(yīng)該遵守的相關(guān)法律規(guī)定。針對不同的__對象，分類管理，為每個社區(qū)__對象建立了規(guī)范的“一人一檔”檔案，明確了__責(zé)任人，確立了監(jiān)護人，簽訂了幫教協(xié)議，制定了__方案。重大節(jié)假日必須上門走訪、__對象思想波動時必須過問、__對象本人及家庭出現(xiàn)困難時必須在政策范圍內(nèi)幫困解難。一思想?yún)R報，一個月一談話教育，一個月一集中教育，一個月組織一次公益勞動，使其牢固樹立和強化其服刑意識，有利于社區(qū)__期間的__管理。
對請假、外出務(wù)工的社區(qū)__對象，一方面和務(wù)工當(dāng)?shù)氐纳鐓^(qū)__部門取得聯(lián)系，請當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)__部門代為監(jiān)管;另一方面要求外出務(wù)工的社區(qū)__對象按時通過電話和書信的方式匯報自己的工作、生活、思想和學(xué)習(xí)情況，最大限度地避免脫管、漏管現(xiàn)象。
認真做好審前社會調(diào)查工作。我縣社區(qū)__辦公室認真開展此項工作，在接到各地法院、監(jiān)獄進行審前社會調(diào)查的委托函后，及時通知鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)__工作辦公室，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)__辦公室按照規(guī)定到該罪犯的戶籍地或經(jīng)常居住地進行調(diào)查走訪，經(jīng)過全面深入的了解情況后，報經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦)社區(qū)__工作領(lǐng)導(dǎo)小組并集體討論研究，提出能否判處非監(jiān)禁刑的意見和建議，經(jīng)審前社會調(diào)查人簽名，社區(qū)__工作辦公室主要負責(zé)人審核同意簽署意見后，再報縣社區(qū)__辦公室，縣社區(qū)__辦公室按照要求進行嚴格審查，按程序完成后轉(zhuǎn)報監(jiān)獄、法院。
三、存在問題。
當(dāng)前，特殊人群管理工作遇到的問題主要表現(xiàn)為“二難”。
(一)管理難。一是一些社區(qū)服刑人員服刑意識不強，對于自身身份認識不明確，特別是部分剝奪政治權(quán)利社區(qū)服刑人員較難管理;二是縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級社區(qū)__工作力量不足，一兼多職、安排非本職工作的現(xiàn)象仍然存在。三是司法行政機關(guān)沒有__強制權(quán)，不利于維護法律權(quán)威與尊嚴。
(二)就業(yè)、創(chuàng)業(yè)難。當(dāng)前，特殊人群通過技能培訓(xùn)、就業(yè)引導(dǎo)、自謀職業(yè)、落實責(zé)任田等措施能夠滿足基本的就業(yè)需求，特殊人群申請較好的就業(yè)時往往存在職業(yè)歧視、身份歧視，不利于社會接納特殊人群;此外，對于當(dāng)前一部分刑釋解教人員、社區(qū)服刑人員的創(chuàng)業(yè)需求，會遇到平臺弱、優(yōu)惠少等問題。
2、創(chuàng)新發(fā)展監(jiān)管工作機制，創(chuàng)新發(fā)展評估工作機制，規(guī)范審前調(diào)查、假釋環(huán)境評價工作程序;對社區(qū)服刑人員申請離開居住地外出務(wù)工的，嚴格外出管理。
3.創(chuàng)新發(fā)展幫困扶助工作機制，積極開展“精神上扶心、生活上扶困、就業(yè)上扶技、發(fā)展上扶業(yè)、智力上扶學(xué)”等分類幫扶教育活動，積極推進特殊人群就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
社區(qū)幫教工作計劃篇六
201*年,安置幫教工作繼續(xù)要以xxx理論、“三個代表”重要思想和xx大精神為指導(dǎo)，堅持學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，認真貫徹落實上級各項工作部署，依法履行職能，為預(yù)防和減少重新犯罪，維護社會穩(wěn)定，構(gòu)建和諧社會。結(jié)合我所實際，20xx年安置幫教工作計劃：
一、要認真貫徹落實《江蘇省刑釋解教人員銜接管理工作若干規(guī)定》和《關(guān)于進一步做好刑釋解教人員促進就業(yè)和社會保障工作的意見》。
1、鎮(zhèn)安置幫教工作站在接到刑釋解教有關(guān)法律文書后，應(yīng)及時與派出所聯(lián)系,核實人員身份,為其辦理落戶手續(xù)。
2、應(yīng)將有關(guān)法律文書復(fù)印件移送給村(居)，與村(居)幫教小組簽訂幫教安置責(zé)任書，并將基本情況通知其家屬，及時登記造冊，建立檔案，組織開展幫教。
3、各幫教小組要在鎮(zhèn)幫教安置工作站的指導(dǎo)下，開展工作，確定責(zé)任人，落實責(zé)任制，實行“四幫一”,切實做到“幫教人員、幫教對象、幫教措施”三落實。
4、各村(居)幫教小組要幫助、引導(dǎo)、扶持刑釋解教人員落實就業(yè)或解決生活出路。
二、各村(居)幫教小組要結(jié)合實際，制定工作計劃，了解本轄區(qū)的回歸人員的思想狀況和生活情況，以及回歸人員的摸底情況，調(diào)整工作布置。
三、落實見面和談話機制。刑釋解教人員安置幫教工作人員必須及時找到本人，根據(jù)具體情況、文化程度、思想狀況等不同情況，分別以不同方式把當(dāng)前社會情況、法律法規(guī)、村規(guī)民約等基本情況，通過簡明易懂的方式對其宣傳和教育。堅持每季度1至2次談話，重點對象每月1次談話。通過定期談話和幫教，準確掌握幫教對象的家庭情況、思想動態(tài)、回歸社會后的困難等，針對性地落實幫教措施。
四、加強銜接工作，嚴防漏管失控。各村(居)幫教小組應(yīng)與鎮(zhèn)安置幫教工作站及時通報有關(guān)情況，對于逾期未到司法所報到的釋解人員或未回村(單位)的，各村(居)應(yīng)將有關(guān)情況紀錄在案，并迅速與司法所和派出所聯(lián)系。對于人戶分離的釋解人員，各村(居)一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，及時將有關(guān)情況通知司法所和派出所，同時開展幫教工作。
五、建立委托幫教與跟蹤幫教相結(jié)合的制度，努力消除幫教盲點。對于人戶分離、外出務(wù)工的釋解人員，應(yīng)與其家人溝通，共同做好跟蹤幫教工作，另一方面與其所在地的幫教工作機構(gòu)聯(lián)系，互通情況，委托幫教。此外，在其逢年過節(jié)或秋收秋種返鄉(xiāng)時，及時接茬面對面幫教，避免漏管失控現(xiàn)象的發(fā)生。
六、司法所、派出所應(yīng)建立工作例會和信息通報制度。司法所及時將在教人員名單、核查通知書、釋解通知書及辦理報到登記、“三無”、“三假”、重點幫教管理、外地流入我鎮(zhèn)、人戶分離等人員基本信息主動通報派出所，派出所應(yīng)協(xié)助核查并將掌握的信息通報司法所，做到信息互通，資源共享，共同列管。
七、建立釋解人員安置幫教、管控責(zé)任考查和獎懲制度。對安置幫教、管控措施落實，工作成績突出的單位和個人，給予表彰和獎勵;對安置幫教、管控責(zé)任和措施不落實，造成漏管失控，導(dǎo)致重新犯罪或勞教，造成嚴重后果的，追究有關(guān)單位負責(zé)人和直接責(zé)任人的責(zé)任。
八、各單位要根據(jù)自身實際，制定本年度工作計劃，支持幫教小組開展幫教工作，落實安置幫教工作職責(zé)。
社區(qū)幫教工作計劃篇七
我們堅持把服務(wù)居民和服務(wù)單位作為重要出發(fā)點，按照街道對社區(qū)xx年的總體要求，結(jié)合社區(qū)實際情況，特制定八月份工作計劃。
(一)、指導(dǎo)思想。
深入貫徹落實黨的十七大精神，以落實科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng);以黨建工作為龍頭;以鞏固“重慶市和諧示范社區(qū)”為總目標(biāo);以創(chuàng)新工作為主題;以服務(wù)發(fā)展為工作核心、促進柳背橋社區(qū)的全面發(fā)展。
(二)、工作目標(biāo)。
堅持全面加強社區(qū)黨的領(lǐng)導(dǎo)，創(chuàng)一流的領(lǐng)導(dǎo)班子;堅持創(chuàng)新服務(wù)意識，轉(zhuǎn)變服務(wù)方式，促進共駐共建協(xié)調(diào)發(fā)展;堅持服務(wù)社區(qū)理念，促進社區(qū)建設(shè)有序發(fā)展，積極構(gòu)建平安和諧的柳背橋社區(qū)。
(三)、工作任務(wù)和措施。
1、圍繞鞏固《重慶市和諧示范社區(qū)》總目標(biāo)，形成民主參與廣泛、服務(wù)功能完善、居住環(huán)境舒適、治安秩序良好、文化活動豐富、管理手段先進、人際關(guān)系融洽的和諧社區(qū)發(fā)展態(tài)勢。
2、以社區(qū)黨建為龍頭，探索社區(qū)黨員教育管理工作的新機制、新方法;不斷加強“兩新”黨組織建設(shè)和社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè);強化和完善社區(qū)、小區(qū)、樓棟三級組織體系;以社區(qū)文化建設(shè)為抓手，提升社區(qū)文化品位;以社區(qū)服務(wù)為核心，拓展社區(qū)服務(wù)領(lǐng)域;以社區(qū)民主管理為方向，完成社區(qū)年底的換屆選舉;以社區(qū)共建為載體,做到共駐共建,資源共享,逐步形成“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、環(huán)保型、文化型、綠化型、安全型、文明型、和諧型”八種特色小區(qū)。
3、活躍社區(qū)文化，推進社區(qū)精神文明建設(shè)。一是擴大社區(qū)辦公大樓文藝綜合廳、乒乓球活動廳、民樂室、書畫室、市民學(xué)校、閱覽室等服務(wù)功能，不斷豐富和完善各個廳、室的文化活動。二是堅持以精神文明活動為主題的社區(qū)服務(wù)日活動。四是條件成熟，指導(dǎo)新建商品房住宅小區(qū)創(chuàng)建精神文明小區(qū)，實現(xiàn)居民與業(yè)主角色的轉(zhuǎn)換，共同為轄區(qū)的精神文明建設(shè)出力。
4、加大社區(qū)服務(wù)力度，提高服務(wù)質(zhì)量。開展多種服務(wù)方式對社區(qū)困難群體的社會保障服務(wù)、對社區(qū)居民文化生活的社區(qū)文體服務(wù)、對社區(qū)居民日常生活的家政服務(wù)、對社區(qū)安全的社會治安服務(wù)、對社區(qū)環(huán)境的清潔服務(wù)、對失業(yè)人口的就業(yè)再就業(yè)服務(wù)、對無物業(yè)小區(qū)的物業(yè)服務(wù)、對育齡婦女的計劃生育服務(wù)等等。
5、力爭社會綜治、安全工作有新突破，打造平安的xx社區(qū)。一是做好矛盾糾紛調(diào)處工作，調(diào)解率達到100%以上，調(diào)解成功率達到98%以上;二是做好平安社區(qū)創(chuàng)建工作，并將平安社區(qū)創(chuàng)建逐步向小區(qū)、樓棟、單位延伸。三是穩(wěn)妥推進消防進社區(qū)工作，實現(xiàn)社區(qū)消防自我管理、自我提高;四是經(jīng)常性走訪單位，監(jiān)督和檢查安全生產(chǎn)、消防落實情況。五是完善法制進社區(qū)、進樓棟、進家庭的普法、學(xué)法、用法工作。
社區(qū)幫教工作計劃篇八
為進一步深化我鎮(zhèn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，提升基層衛(wèi)生服務(wù)單位的服務(wù)能力，強化我縣社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)水平，適應(yīng)我鎮(zhèn)社會經(jīng)濟的發(fā)展，滿足群眾對基本衛(wèi)生的需求，推行家庭，加快推進我縣家庭醫(yī)生制度的落實，特制定本計劃。
到20xx年底，每一個社區(qū)都確定有家庭醫(yī)生提供服務(wù);應(yīng)有80%的社區(qū)居民知道其家庭醫(yī)生的姓名、所在機構(gòu)和能提供的服務(wù)內(nèi)容;家庭醫(yī)生為社區(qū)居民建立家庭健康檔案;社區(qū)居民對其家庭醫(yī)生提供服務(wù)的滿意度有較高評價。
堅持“充分告之、重點突出、自愿簽約、規(guī)范服務(wù)、強化考核”的原則，全面實施基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目(免費服務(wù))，推行個性化的服務(wù)項目(有償服務(wù))，履行合同，逐步完善，穩(wěn)步推進，著力探索具有金堂特色、群眾滿意的家庭醫(yī)生服務(wù)模式。
家庭醫(yī)生由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全科醫(yī)生、護士和公共衛(wèi)生專業(yè)人員以及村醫(yī)生組成，家庭醫(yī)生實行全科醫(yī)生負責(zé)制，要求必須具有執(zhí)業(yè)資格、由我院副院長擔(dān)任負責(zé)人，以全科醫(yī)生為核心，組織團隊其他人員共同開展社區(qū)基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務(wù)工作。
在我鎮(zhèn)12個行政村分別配備3人一組的家庭醫(yī)生團隊。合理分配家庭醫(yī)生的管轄區(qū)域，分片負責(zé)，覆蓋社區(qū)全部家庭，不留空缺，也不重疊。
家庭醫(yī)生團隊以居民健康信息管理、健康知識傳遞、健康生活行為干預(yù)指導(dǎo)和健康服務(wù)與路徑指引為主要職責(zé)。
1、全科醫(yī)生：主要負責(zé)診療、健康體檢和健康指導(dǎo)咨詢服務(wù)。
2、社區(qū)護士：主要負責(zé)健康信息采集和預(yù)約服務(wù)。
3、公共衛(wèi)生人員：在全科醫(yī)生的指導(dǎo)下，開展公共衛(wèi)生服務(wù)。
4、村醫(yī)生：在全科醫(yī)生指導(dǎo)下，給當(dāng)?shù)卮迕褡龊眉皶r工作，并積極促進簽約工作。
社區(qū)幫教工作計劃篇九
在即將過去的20xx年,社區(qū)成果累累、榮譽多多,給20xx年工作帶來高起點、再發(fā)展的難度,很多同志感覺累,認為社區(qū)面臨村諸多棘手問題再也難以百尺竿頭更進一步。這觀點看似有理,然而,街道領(lǐng)導(dǎo)不可能認可,社區(qū)老百姓也不可能認可,當(dāng)今社區(qū)建設(shè)和發(fā)展的時代要求更不能認可!這就逼得我們必須在村諸多棘手問題中找“突圍”。
村諸多棘手問題主要歸納有二:一是車庫出租住人所引發(fā)的眾多保潔、治安、計生、健康問題,二是物業(yè)與業(yè)主的不良關(guān)系所引發(fā)的一系列管理問題。目前為止,居委會除了呼吁村改造的實事工程以外,還暫時找不到解決這兩類問題的有效辦法。怎么辦?社區(qū)二屆六次議事會強調(diào),“幸?！辈皇恰案辉！钡拇~,現(xiàn)代化社區(qū)更不是高檔住宅區(qū)的專利!我們社區(qū)擁有人際關(guān)系祥和,生活態(tài)度快樂、認知思維健康、互動氛圍濃烈的獨特軟環(huán)境,我們完全可以“突圍”村的共性矛盾,做強、做大、做實中國現(xiàn)代化的一流社區(qū)!
根據(jù)二屆六次議事會精神,特制定社區(qū)20xx年工作計劃如下:
1、繼續(xù)強化班子學(xué)習(xí)氛圍,提增社區(qū)工作者政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力;繼續(xù)強化班子快樂氛圍;讓每個社區(qū)工作者在工作成效中體驗自身價值的愉悅;繼續(xù)倡導(dǎo)彈性工作機制,使社區(qū)工作者的每天8小時發(fā)揮最佳的能量,從而有效維系社區(qū)每天開門13個小時。
2、嚴格按照上級工作要求,不折不扣完成各條線工作任務(wù),并最大可能地做出特色、做出亮點,做出“示范社區(qū)”應(yīng)有的示范效應(yīng)。
3、認真處置社區(qū)各類矛盾,盡最大可能滿足居民各類需求。強化接待、走訪等掌握民情機制,不斷關(guān)注、研究、解決社區(qū)的新情況、新問題、新矛盾。
4、運用“服務(wù)同盟會熱線”平臺,打造社區(qū)居民十分鐘便民圈,努力實現(xiàn)居民足吧出戶,一個電話就能ok諸多需求的格局。對“服務(wù)同盟會熱線”進行價格、質(zhì)量、滿意度的跟蹤監(jiān)督,以此確?！盁峋€”服務(wù)的高質(zhì)量。
5、做實事是硬道理!希望能夠在20xx年爭取到區(qū)村改造的實事工程。與此同時,我們將在完善外來人口信息采集的基礎(chǔ)上,經(jīng)常性組織人手,督查車庫住人的環(huán)境衛(wèi)生、綜合治理、消防安全、計劃生育等情況,并強化社區(qū)教育功能,不拘形式地引導(dǎo)外來人口盡快和本地居民形成健康、快樂的和諧關(guān)系。另外,盡力解決65幢路面低洼問題,72幢、59幢墻角衛(wèi)生問題,以及其它路面低洼問題,盡力解決樹高葉茂等綠化問題。
6、開辟蘇州商場的就業(yè)渠道。最大可能籌集崗位,引導(dǎo)社區(qū)失業(yè)人員合理就業(yè)、遷就就業(yè),把金融危機在社區(qū)的影響降到最低。
1、繼續(xù)做大、做實、做活“居民會客廳”,保證社區(qū)活動室大門敞開13小時;繼續(xù)鼓勵、支持居民到社區(qū)活動室舉辦生日、婚嫁等慶?；顒?繼續(xù)為喜歡aa制的群體提供聚會場所和硬件設(shè)施;繼續(xù)為居民的互動提供一切便利條件。
2、繼續(xù)做大、做實、做活“幸福聯(lián)盟”30個團隊。盡最大可能爭取區(qū)政府的優(yōu)惠政策,為“幸福聯(lián)盟”30個團隊提供硬件乃至資金的支持。合理安排社區(qū)內(nèi)外活動的場所和時間,讓“幸福聯(lián)盟”團隊每個成員的笑聲充斥社區(qū)。
3、在保障社區(qū)居民經(jīng)常性、多樣性、規(guī)?；那疤嵯?精心組織大型比賽、表演等活動,并通過活動,繼續(xù)強化“以社區(qū)榮而榮”的公共精神,繼續(xù)強化志愿者隊伍的奉獻功能,共同為現(xiàn)代化社區(qū)添磚加瓦。
4、盡最大可能引導(dǎo)居民互動。每季度最起碼組織一次遠距離旅游活動,并經(jīng)常性鼓勵、支持居民自發(fā)的近郊旅游活動。
1、以互動為先導(dǎo)、以管理和服務(wù)為基礎(chǔ)、以信息傳播為手段,打造全國一流社區(qū)。
2、打造網(wǎng)、qq群、電子信息屏一主二輔的數(shù)字化體系,通過該體系,豐富居民e生活,也為上班族提供與居委會、與鄰居之間的互動平臺。
3、培育“草根”領(lǐng)袖和“草根”文化,將社區(qū)奇人軼事、百姓喜怒哀樂規(guī)模、形象、生動地展現(xiàn)在網(wǎng),讓全國人民都能知曉、了解、并羨慕百姓的幸福生活。
5、重視網(wǎng)站和蘇州新聞媒體的共振作用。繼續(xù)加強與記者合作,使社區(qū)工作取得社區(qū)實際效應(yīng)的同時也取得社會成效。
6、及時總結(jié)工作得失、提增工作理念、修正工作思路。
諧家庭建設(shè)的內(nèi)容融入“五好文明家庭”、“美德在農(nóng)家”創(chuàng)建活動中,積極開展和諧村組創(chuàng)建活動和“六進家庭”活動,引導(dǎo)廣大婦女和家庭樹立新觀念,營造新環(huán)境,提高文明素養(yǎng)和生活質(zhì)量,促進鄉(xiāng)風(fēng)文明和村容整潔。
(四)以加強未成年人發(fā)展教教育和思想道德建設(shè)為種地,推動教育工作取得成效
努力提高“雙合格”活動與加強未成年人法制教育、社會主義榮辱觀宣傳教育、小公民道德建設(shè)結(jié)合起來,“為國教子、以德育人”的理念深入千家萬戶。實施 xx縣家庭教育工作“十一五”規(guī)劃,積極推動家庭教育理論研究,為家庭教育工作提供理論指導(dǎo)。扎實推進家長學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展,推廣科學(xué)的家庭教育指導(dǎo)模式,組織“雙合格”家庭教育深入基層,面向低齡兒童家長、幼兒園和農(nóng)牧區(qū)家長,有針對性地開展家庭教育知識巡回宣講活動,為基層廣大群眾送去科學(xué)教子知識。深入開展第四個“家庭道德教育宣傳實踐月”活動,充分利用新聞媒體進行廣泛宣傳,營造全社會關(guān)心重視家庭教育的氛圍。
(五)進一步加強婦聯(lián)組織自身建設(shè),著力構(gòu)筑婦女工作社會化格局
婦聯(lián)作為黨領(lǐng)導(dǎo)下的婦女群組織,是代表婦女利益、促進社會和諧的重要組織形式。各級婦聯(lián)要進一步鞏固和擴大先進性教育活動的成果,堅持解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創(chuàng)新,堅持“黨建帶婦建”的原則,努力提高“雙六”能力,以創(chuàng)建“五好村(居)婦代會”為抓手,夯實組織基礎(chǔ),加強基層組織建設(shè),最大限度地把各族婦女凝聚在黨和政府周圍,在建設(shè)和諧xx更好地發(fā)揮“半邊天”作用。
進一步加強各級婦聯(lián)班子建設(shè)和干部隊伍能力建設(shè)。各級婦聯(lián)班子,切實用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推進工作,不斷增強貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性,提高構(gòu)建社會主義和諧社會的能力。要加強干部隊伍能力建設(shè),健全干部教育培訓(xùn)機制,今年我們將繼續(xù)加大對婦聯(lián)干部的培訓(xùn)力度,使各級婦聯(lián)干部通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),系統(tǒng)掌握科學(xué)發(fā)展觀的豐富內(nèi)涵和社會工作必備的理論科學(xué)知識、專業(yè)知識及技能,努力使思想觀念、工作內(nèi)容、工作方式適應(yīng)社會發(fā)展的新要求。要加強婦女理論研究,圍繞解決新形勢下我縣婦女兒童發(fā)展中的實際問題、各族婦女群眾生產(chǎn)生活中緊迫問題和婦聯(lián)組織自身建設(shè)中的突出問題開展研究,探索和把握婦女工作的前瞻性和科學(xué)性。要切實加強求真務(wù)實作風(fēng)建設(shè),牢固樹立工作在基層、服務(wù)在基層、發(fā)展在基層的觀念,堅持深入基層、深入群眾,因地制宜,一切從實際出發(fā),各項工作要在狠抓落實上下功夫。
切實加強婦聯(lián)基層組織建設(shè)。婦聯(lián)基層組織是婦女工作凝聚力、創(chuàng)造力的基礎(chǔ),也是婦聯(lián)組織活力的源泉。要把婦聯(lián)基層組織建設(shè)成為帶領(lǐng)各族福參與新農(nóng)村建設(shè)、為和諧xx建設(shè)作貢獻的組織者、推動者和實踐者,就要堅持組織覆蓋、工作覆蓋和服務(wù)覆蓋的有機結(jié)合,要特別關(guān)注鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革中基層婦聯(lián)組織建設(shè)的狀況及重點難點問題,確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村婦女組織的健全。繼續(xù)抓好“五好村(居)婦代會”創(chuàng)建工作,不斷加大創(chuàng)建力度。
社區(qū)幫教工作計劃篇十
退休人員納入社區(qū)管理后，在實際工作中要做到“三個到位”。一是認識到位，工作上依靠并關(guān)心退休人員；二是責(zé)任到位，建立健全管理服務(wù)責(zé)任體系，對一些傷、病、殘、孤等特困退休人員，建立包干聯(lián)系責(zé)任制，平時及時走訪慰問，關(guān)心他們?yōu)樗麄兘鉀Q困難；三是服務(wù)到位，退休人員進入社區(qū)管理服務(wù)后，因此，我們堅持做到“三上門”、“三必訪”，為退休人員提供“零距離”服務(wù)。
我們將退管中心轉(zhuǎn)入的退休人員進行編號，建立基礎(chǔ)臺帳，同時在轉(zhuǎn)入社區(qū)后對退休人員全部上門走訪，走訪率100%，了解人員基本情況，對接收的.退休人員實行了信息核查制度，并發(fā)放管理服務(wù)證。并將其填入企業(yè)退休人員管理信息庫，從而為今后有針對性地開展管理服務(wù)工作打下了良好的基礎(chǔ)。
在平時的工作中，我們積極、主動、熱情地接待每一位來訪群眾，努力做到“三心”——暖人心，得人心，知人心。及時向他們宣傳解答勞動保障方面的政策，讓他們了解退休人員社會化管理的基本政策和我們的服務(wù)內(nèi)容。除對社區(qū)退休人員基本走訪外，還分別對70歲以上高齡和孤寡人員每3個月進行上門走訪1次，及時了解他們的生活和身體情況，對他們提出的問題和要求進行及時講解和解決。
計劃在年度開展退休人員端午節(jié)包粽子活動，在重陽節(jié)來臨之前舉辦一次退休人員重陽節(jié)座談會，繼續(xù)組建退休人員老年舞蹈隊，參加各項退休人員活動，讓退休人員過一個豐富的退休生活。
對轄區(qū)內(nèi)的單位進行網(wǎng)格化管理，企業(yè)信息及時錄入系統(tǒng)，做好各項臺帳，及時對用人單位進行指導(dǎo)。及時完成社保擴面工作，以及城鎮(zhèn)居民醫(yī)保征繳等各項工作。
年度將通過自己的努力，不斷提高業(yè)務(wù)知識能力，和服務(wù)水平，把退管工作更上一個新的臺階。
社區(qū)幫教工作計劃篇十一
以深入學(xué)習(xí)“十八屆四中全會”精神和習(xí)總，書記一系列重要講話精神為指導(dǎo)，強化社區(qū)服務(wù)功能，全面推進社區(qū)建設(shè)，不斷提升和諧社區(qū)品位。
友誼路社區(qū)將緊緊圍繞著學(xué)習(xí)貫徹黨的“十八屆四中全會”精神這個主線，按照光明街黨工委的工作部署，堅持以“創(chuàng)新工作思路，拓展品牌特色，完善服務(wù)體系”為工作目標(biāo)，以“滿足居民生活需求，提升居民幸福指數(shù)”為抓手，為推進文明和諧全面發(fā)展。
1、緊扣總目標(biāo)，聚精會神推進社會穩(wěn)定和長治久安。 要全力保持社會大局持續(xù)穩(wěn)定，依法推進社會治安綜合治理工作，依法加強宗教事務(wù)管理。
2、堅持緊貼民生爭取人心，加快推進社會事業(yè)發(fā)展。 要認真抓好就業(yè)工作，完善社會保障體系建設(shè)。
3、加強意識形態(tài)工作。
筑牢社會穩(wěn)定和長治久安的思想基礎(chǔ)，不斷提升民族團結(jié)工作水平。要始終堅持以現(xiàn)代文化為引領(lǐng)，不斷豐富轄區(qū)各族群眾精神文化生活。
4、加強黨的建設(shè)，切實提高黨建工作科學(xué)化水平。
不斷加強干部隊伍建設(shè)，鞏固基層基礎(chǔ)工作，加強黨的作風(fēng)建設(shè)，扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐，敗工作。
20xx年，要把“四知四清四掌握”作為每一名干部的基礎(chǔ)工作和基本功落實到位，要下功夫整治友誼路社區(qū)包戶干部稀里糊涂過日子，友誼路社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)掌握轄區(qū)情況不全面，不正確判斷當(dāng)前的社會形勢，抓穩(wěn)定工作不細心，責(zé)任落實不到位，主要心思和精力不放到穩(wěn)定工作上，對街道的工作安排不重視，不落實，甚至欺騙蒙混，匯報工作滿口假話，弄虛作假，隨心所欲，對于這樣的現(xiàn)象發(fā)現(xiàn)一起查處一起，嚴肅處理。
鞏固復(fù)驗成果。真正讓平安建設(shè)家喻戶曉，惠及群眾。
本年度我們的目標(biāo)是轄區(qū)宗教極端化思想得到有效控制。特別是對部分受宗教極端思想污染的`群眾和宗教氛圍濃厚的群眾要加大教育引導(dǎo)力度。社區(qū)一把手負責(zé)去極端化工作，成立宣講組，全面開展去極端化宣講工作。宣講工作采取文藝演出、制作電教片等形式，盡可能動員轄區(qū)居民參與宣講工作并進行主講，特別是轄區(qū)內(nèi)的退休干部、老黨員以及有一定威望的老同志。去極端化宣講工作將作為友誼路社區(qū)20xx年的重點貫穿全年，友誼路社區(qū)宣講組要在本月底到位，宣講工作立即啟動。
要認真學(xué)習(xí)和貫徹自治區(qū)黨委八屆八次全委會議和市委六屆五次全委（擴大）會議的精神，深刻理解什么是“五把鑰匙”、什么是“兩制度一落實”。
做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險參保工作，真正使群眾享受到政府的惠民利民好政策。主動與企業(yè)聯(lián)系溝通，把就業(yè)工作作為社會穩(wěn)定的一個重要內(nèi)容。
20xx年社區(qū)經(jīng)費由社區(qū)支配，友誼路社區(qū)會合理支配使
用。其中必須拿出30%作為服務(wù)群眾、為民辦事的專項資金。要認真落實市委提出的第六個民生建設(shè)年的要求，在全面落實好各項民生政策外，要看到群眾的困難，看到群眾對我們的期望，特別是對一些無人管理小區(qū)的環(huán)境整治問題，要將其列入20xx年為民辦事計劃中，用我們的實際行動拉進與老百姓之間的距離，用我們的真心去換取老百姓的真心。
基層組織建設(shè)是書記的主要職責(zé)，我們必須正確理解黨組織是書記不抓黨建的失職，抓不好黨建是不稱職的書記的真正含義。因此，20xx年，友誼路社區(qū)書記要下功夫抓干部隊伍建設(shè)。同時，每月要進行一次基層組織建設(shè)進展情況匯報。
友誼路社區(qū)充分認識新時期黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性。黨員干部要旗幟鮮明、毫不動搖地堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)，才能實現(xiàn)“立黨為公、執(zhí)政為民”，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，永葆黨的先進性。
在今后的工作中積極探索，大膽創(chuàng)新，強勢推進，進一步總結(jié)經(jīng)驗做法，科學(xué)規(guī)劃定位，整合工作力量，健全工作機制，強力推進社區(qū)網(wǎng)格化信息化管理服務(wù)工作。
友誼路社區(qū)聯(lián)系其他部門開展法律援助、反邪教、安全教育、道德講堂等宣傳活動，增強居民的歸屬感。及時了解掌握居民反映的熱點，設(shè)法及時解決。 社區(qū)確保人員各司其職，分工不分家，本著弘揚科學(xué)、傳播文明、服務(wù)社區(qū)居民為宗旨，力爭做好每一項工作，不斷開拓創(chuàng)新，發(fā)揮社區(qū)工作者隊伍作用，倡導(dǎo)全民參與，為共建文明、和諧社區(qū)而努力。
活躍社區(qū)文化廣泛宣傳社區(qū)精神文明公約，提高文明新風(fēng)、文明行為、利用社區(qū)資源，繼續(xù)將“道德講堂”辦好、落實，以多樣化的宣傳模式，形成“有人講、有人聽、有人做”的參與氛圍，為全面加強公民道德建設(shè)打造新亮點，樹立新品牌，以提升居民思想道德修養(yǎng)和文明素質(zhì)為核心，以加強社會公德，職業(yè)道德，家庭美德和個人品德為重點，引導(dǎo)居民“積小善為大善”、“積小德為大德，自覺成為道德的傳播者和踐行者。
社區(qū)幫教工作計劃篇十二
為進一步推動衛(wèi)生活動，以實際行動創(chuàng)建國家衛(wèi)生城、文明城市。根據(jù)愛衛(wèi)會和興盛興盛街興盛道關(guān)于今年愛國衛(wèi)生工作的要求和部署，結(jié)合“熱愛偉大祖國，建設(shè)美好家園”主題教育活動，針對我社區(qū)實際，特制訂八月份工作計劃如下：
一、指導(dǎo)思想。
以《遼寧省遼寧省愛國衛(wèi)生工作條例》為指導(dǎo)，結(jié)合正在開展的“熱愛偉大祖國，建設(shè)美好家園”主題教育活動，為創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市、文明城市，進一步改善社區(qū)工作環(huán)境，以“清潔環(huán)境，美化環(huán)境，健康生活”為主題，促進我小區(qū)持續(xù)、健康、快速發(fā)展。
二、活動目標(biāo)。
1、通過衛(wèi)生月活動，進一步加強愛國衛(wèi)生組織機構(gòu)，完善衛(wèi)生機制，進一步明確衛(wèi)生工作責(zé)任。促進我社區(qū)衛(wèi)生工作的細致化、持久化、制度化。
2、通過衛(wèi)生月活動，使社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、四害防控等工作得到進一步的加強，促進我社區(qū)精神文明建設(shè)。
3、通過衛(wèi)生月活動，全面提高大家的衛(wèi)生素質(zhì)，初步形成崇尚健康生活方式，養(yǎng)成文明健康行為的良好氛圍，不斷提高防范疾病的自我保護意識和能力，促進科學(xué)文明的生活方式和衛(wèi)生習(xí)慣的養(yǎng)成，激發(fā)大家追求美好生活的熱情、營造講衛(wèi)生光榮，不講衛(wèi)生可恥的良好氛圍。
三、活動要求。
1、抓好宣傳發(fā)動工作。社區(qū)要利用各種宣傳渠道，例如：黑板報、宣傳欄、會議學(xué)習(xí)等，把愛國衛(wèi)生月活動組織好、發(fā)動好、宣傳好，使轄區(qū)內(nèi)的居民人人皆知，人人參與，愛護環(huán)境、講究衛(wèi)生，關(guān)愛綠色，從我做起!
2、抓好滅鼠工作。要結(jié)合環(huán)境衛(wèi)生整治，以衛(wèi)生防病為核心，以春季滅鼠活動為重點，有計劃、有組織地發(fā)動居民積極參與病媒生物防制活動，清除“四害”孳生場所，完善防鼠、滅鼠設(shè)施。
3、抓好健康教育活動。要采取大家喜聞樂見的形式，結(jié)合世界衛(wèi)生日活動，積極開展健康、環(huán)保和節(jié)能減排等知識和有益于身心健康的活動。宣傳健康理念，倡導(dǎo)健康生活，加強健康教育，普及健康知識和技能，提高全某同志衛(wèi)生意識和健康素質(zhì)。社區(qū)要以愛國衛(wèi)生月活動為契機，強化協(xié)作，扎扎實實開展活動，力求實效。為居民創(chuàng)造一個整潔、優(yōu)美的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境，促進身心的健康。