一個良好的計劃可以使我們更好地掌握自己的生活和工作節(jié)奏。在制定計劃時，要進行充分的調(diào)研和分析，了解各種情況和需求。最后，希望大家在編制和執(zhí)行計劃時能夠享受到成就感和滿足感。
換屆選舉工作計劃篇一
各企事業(yè)單位黨支部(總支)、村黨總支：
根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作條例》等黨內(nèi)法規(guī)的規(guī)定，現(xiàn)就xx鎮(zhèn)企事業(yè)單位黨組織和村黨總支下設黨支部換屆工作提出如下實施方案。
一、指導思想。
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，緊緊圍繞全鎮(zhèn)高質量發(fā)展大局，以提升班子整體素質、鞏固黨在基層的執(zhí)政基礎為目標，增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為鞏固拓展脫貧攻堅成果、全面推進鄉(xiāng)村振興提供堅強組織保證。
二、換屆選舉要求。
1、把握選人標準。明確企事業(yè)單位黨支部(總支)、村(社區(qū))黨總支下設黨支部班子成員的選任條件和具體標準，突出政治立場、服務能力、道德品行等方面的具體要求，合理設置任職年齡、學歷等條件。始終把政治素質放在首位，通過“五選七不選”嚴把入口關：選那些政治素質好、熱心服務群眾、帶領發(fā)展能力強、善于做群眾工作、作風公道正派的人進入企事業(yè)單位黨支部(總支)、村黨總支下設黨支部領導班子;堅決防止那些觸犯刑律受過法律制裁、涉黑涉惡、煽動群眾擾亂公共秩序、參加非法宗教活動、宗族宗派思想嚴重、阻撓和破壞選舉、群眾口碑差的人進入黨支部(總支)班子。
2、結構相關要求。結合實際進一步細化人選資格條件，在任職年齡上不搞“一刀切”，但也要注重改善結構。新進支部(總支)班子的，原則上能任滿一屆;提名黨組織書記候選人年齡一般在45周歲左右或以下，換屆后的新一屆黨組織領導班子，應以40到45周歲左右、大專以上學歷的同志為主體，力爭女性成員比例進一步提高。
3、職數(shù)設置?？傊Р课瘑T會一般設委員5至7人，設書記1人，副書記1人。支部委員會一般設委員3至5人，設書記1人，副書記1人。黨員人數(shù)較少的黨支部(如黨員人數(shù)不足7名的)，可不設支部委員會，只設書記1人，必要時增設副書記1人。黨支部書記應具有1年以上黨齡。
4、產(chǎn)生的程序。下屆支部(總支)委員會委員由支部(總支)黨員大會差額選舉選舉產(chǎn)生。支部書記、副書記實行等額選舉，由下屆支部(總支)委員會第一次全體會議選舉產(chǎn)生。(不設委員會的由黨員大會等額選舉書記、副書記)。
5、支部組建、撤并、更名。因工作需要新組建、撤并、更名的支部，需請示鎮(zhèn)黨委批準后，在鎮(zhèn)黨委的領導下，按照換屆實施方案完成支部的組建、撤并、更名工作。
三、時間步驟和工作程序。
企事業(yè)單位黨組織和村黨總支下設黨支部換屆選舉工作從3月中旬開始，到4月下旬基本結束。實際操作中，具體做好三個階段工作：
1、啟動準備階段(3月10日-3月24日)。各單位、村對前期調(diào)查摸底情況進行全面梳理，做到“七個清楚”，即搞清楚黨組織基本情況和黨員群眾思想狀況、班子現(xiàn)狀、后備干部儲備情況、參加選舉黨員人數(shù)、信訪遺留問題、影響換屆的不利因素、組織好換屆的對策措施。要以“不忘初心、牢記使命”學習教育為帶動，對矛盾問題較多、黨員群眾意見較大的黨組織先整頓、再換屆。
2、全面實施階段(3月25日-4月22日)。換屆一般集中在4月份全面實施，嚴格按照換屆工作程序，切實尊重和保障黨員群眾民主權利，做到“四個到位”：要保證政策宣傳到位。充分利用廣播、標語板報、櫥窗公告及微信、手機短信等載體，加強對換屆選舉工作的輿論宣傳，做到黨員知曉、深入人心。要保證制度設計到位。按照《黨章》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作條例》等，嚴格規(guī)范和細化選舉辦法。保證步驟程序到位。規(guī)范大會組織流程，不折不扣履行換屆選舉的規(guī)定程序，不得隨意合并或省略，在換屆選舉的各個環(huán)節(jié)，認真落實黨員群眾知情權、參與權、選擇權和監(jiān)督權。要保證操作實施到位。認真細致做好黨員發(fā)動工作，保證參選率。
3、鞏固提升階段(4月23日-長期)。高度重視做好后續(xù)工作，加強換屆后班子建設，鞏固提升換屆成果。要深入開展談心談話，鎮(zhèn)黨委及時與新一屆黨支部(總支)領導班子集體談話，明確履職要求和工作任務。要做好工作交接，保證企事業(yè)單位、村事務正常運轉。要扎實開展“黨史學習教育”活動，加強思想政治建設，組織上崗培訓，提高黨支部班子成員思想政治素質和履職能力。要加強規(guī)范管理，指導新一屆黨支部(總支)領導班子制定任期目標，向黨員群眾公開承諾，同步健全事務處理、資產(chǎn)管理、陣地建設等管理機制。
四、嚴肅換屆風氣。
認真貫徹執(zhí)行中央和省、市、區(qū)委嚴肅換屆紀律的要求，堅持教育在先、警示在先、預防在先，加大黨員學習教育力度，進一步弘揚清風正氣。堅決糾正和查處拉票賄選等違法違紀行。保持正風肅紀高壓態(tài)勢，深化和鞏固掃黑除惡專項斗爭成果，以“零容忍”態(tài)度嚴肅查處拉票賄選、買官賣官、涉黑涉惡、利用宗族宗派宗教勢力干擾破壞選舉等違法違紀行為。
五、加強組織領導。
各黨支部(總支)書記要切實履行“第一責任人”職責，集中精力、集中時間抓好換屆工作，鎮(zhèn)黨委向每個單位選派換屆工作督導聯(lián)絡組，確保換屆工作圓滿有序完成。
各企事業(yè)單位黨支部(總支)和村黨總支下設黨支部換屆選舉工作完成后，要認真進行總結，4月28日前報鎮(zhèn)換屆選舉領導小組辦公室。
換屆選舉工作計劃篇二
20xx年，黨建工作堅持以鄧小平理論、“三個代表“重要思想為指導，緊緊圍繞中心工作搭臺唱戲，堅持以人為本、真抓實干，以“黨建工作先導工程活動為載體，充分發(fā)揮廣大黨員的聰明才智，著力加強“三個文明建設，為提高經(jīng)濟效益提供堅強有（車間工作計劃）力的思想保證和組織保證。
一、加強基層組織建設，促使黨員更有影響力。
根據(jù)交通系統(tǒng)黨建工作要點的要求，公司黨建工作將緊扣工程建設年度工作目標，切實找準黨建工作與工程建設工作的結合點，引導廣大黨員在保持黨的先進性上提高新水平，打造黨建工作新亮點。在新的一年里，黨總支將認真組織黨員緊密聯(lián)系實際，創(chuàng)新工作舉措，通過強化黨性觀念教育，開展“學知識，強素質讀書競賽活動，不斷激發(fā)了廣大黨員履崗內(nèi)在動力，達到堅定信念靠得住，服務大局有作為，竭重服務重實效，心系職工零距離，廉潔自律形象好，敬業(yè)奉獻爭一流。以加強和改進黨支部建設為切入點，圍繞工程建設，把基層黨支部建在項目上，充分發(fā)揮黨支部建設的輻射作用。所屬各支部書記要勇挑重擔，做“勤學習、懂政治、會協(xié)調(diào)、有思想、善工作的‘領頭雁’，不斷增強黨組織的凝聚力，努力提高全體人員的思想政治素質和實際工作能力，在黨建活動中要切合實際，按照富有時代性、體現(xiàn)實踐性的要求，開闊思路，豐富內(nèi)涵，拓寬領域，提高交通，不斷提升黨建工作的創(chuàng)新能力。在黨員管理教育中，積極探索機制創(chuàng)新。嚴格執(zhí)行和改進“三會一課制度，對黨員進行理想、信念、宗旨、黨性、黨風教育，力求黨建教育工作在提高效果上下功夫，形成工作合力，樹立良好交建的形象。
二、圍繞工程建設重點，開展崗位創(chuàng)優(yōu)爭一流活動。
按照局“學知識、強素質的有關文件精神，積極引導廣大黨員開展“讀書競賽活動。使“先導工程建設進一步深化。圍繞工程建設的難點、重點，發(fā)揮“黨建工作先導工程和黨員崗位創(chuàng)優(yōu)爭一流的愛崗敬業(yè)帶頭作用，引領黨員立足本職，爭做實踐社會主義核心價格體系的模范、共產(chǎn)主義理想的堅定信仰者、科學發(fā)展觀的忠實執(zhí)行者、社會主義榮辱觀的自覺實踐者，社會和諧的積極促進者。通過比思想、比工作、比貢獻，使廣大黨員更好地體現(xiàn)“五個帶頭，即政治下帶好頭，事業(yè)發(fā)展上帶好頭，服務大局上帶好頭，廉潔自律上帶好頭，在團結上帶好頭，一句話用黨員的先進性，促進任務的完成，通過激發(fā)黨員活力，履崗盡責，永葆先進性活動。在學習中根據(jù)不同層次和不同類別干部、職工的特點和工作需要，堅持“固本強基強化黨組織的自身建設，切實履行教育、管理、協(xié)調(diào)、監(jiān)督等職責，并有計劃有針對性地組織學習新的.業(yè)務知識、政策法規(guī)和工作方法，使廣大黨員成為本職工作的行家能手。同時建立一支思想好、責任心強、業(yè)務精、素質高的干部隊伍和技工隊伍。公司黨總支將定期召開民主生活會，開展談心活動，及時交流思想和看法，把公司班子建設成堅強有力的指揮系統(tǒng)，不斷增強基層黨組織的號召力、影響力、凝聚力。
三、加強思想政治工作、創(chuàng)建文明單位。
四、抓好廉政建設，實施廠務公開。
根據(jù)局黨組關于以預防監(jiān)督為重點，積極推進黨風廉政建設責任制落實，不斷增強黨員干部的拒腐防變能力。在工程建設上我們將會同有關部門積極開展預防職務犯罪、共建共廉活動，不斷提高黨風廉政建設上水平。企業(yè)搞好廉政建設，將從加強黨章學習和法紀教育抓起，推進“八榮八恥教育為核心，推行教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系建設。公司將采取專題學習、組織觀看廉政教育影視、反而典型現(xiàn)身說法等形式，對黨員干部進行廉政教育。在內(nèi)部管理上推行“陽光工程，推介廠務公司制度，在工程上繼續(xù)和上級有關部門，開展廉政建設專題講座，簽訂預防職務犯罪責任狀，把組織領導、責任分解、責任追究落實到位，對廉政建設公司領導要自覺地經(jīng)常對照檢查，主動接受組織和黨員、群眾的監(jiān)督。
五、以凝聚人心為著力點，積極抓好工會、共青團組織建設圍繞中心工作，針對在新的形勢下員工思想特點，深化思想政治建設。
思想政治教育要與業(yè)務知識的學習緊密結合，不斷增強教育的針對性和實效性。工會工作要在維護職能、突出監(jiān)督服務上下功夫。通過寓教于樂等形式陶冶員工情操，加強工會班組建設，搞好民主管理，深入開展爭創(chuàng)“創(chuàng)新班組活動，把主題教育，讀書競賽、崗位練兵、素質拓展作為青工成長實踐鍛煉的平臺。鼓勵有志者積極向局有關部門投稿，年終施行有賞獎勵。注重創(chuàng)新形式和內(nèi)容，創(chuàng)設活動載體，采取多種形式與方法活躍工作氣氛，做到中心工作在哪里，黨的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒作用就延伸到哪里，有效地增強黨的凝聚力和號召力。大力加強企業(yè)文化建設，開展各類有益的活動，不斷豐富干部職工業(yè)務的生活，培養(yǎng)健康的生活情趣，為了維護好社會穩(wěn)定盡力。
腳步已在收獲與經(jīng)驗中邁過，回顧自已三個月來的工作，回想走過的腳印，深深淺淺的三個月時間，有歡笑，有淚水，有小小的成功，也有淡淡的失落。20xx年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。在工作上勤勤懇懇、任勞任怨，在作風上廉潔奉公、務真求實。樹立“為公司節(jié)約每一分錢”的觀念，積極落實采購工作要點和制定的工作計劃。堅持“同等質量比價格，同等價格比質量，最大限度為公司節(jié)約成本”的工作原則。然而，面對著20xx年，我思緒萬千，我這個部門是采購部，而我是一名公司信任的采購員，我深知在這樣經(jīng)濟緊縮的時間里，能夠為公司節(jié)約每一分錢，尤為重要，以下是我展開的20xx年采購工作計劃。
一、組織實施“陽光采購策略”—公開透明的按采購制度程序辦事，在采購前、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受審計及其他部門監(jiān)督。
1、完善制度，職責明確，按章辦事。
2、工作要公開公正透明。
3、采購效益全線凸現(xiàn)。
4、監(jiān)督機制基本形成。
二、圍繞控制成本、采購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品等方面開展工作。
三、進一步加強對供應商的管理協(xié)調(diào)。
四、加強對材料價格信息的管理。
20xx年采購部進一步加強了對材料信息的管理，每一次材料的計劃、詢比價都進行了復印留底，保持了信息資料的完整，同時輸入電腦保存，建立采供部材料、以備隨時查閱、對比。
五、提高自已的素質和責任感。
六、20xx年將具體從以下幾方面予以改進：
1、細化采購管理流程。
2、改進供應商的選擇。
3、貨比三家，擇優(yōu)選商。
在進行供應商數(shù)量的選擇時既要避免單一貨源，尋求多家供應，同時又要保證所選供應商承擔的供應份額充足，以獲取供應商的優(yōu)惠政策，降低物資的價格和采購成本。這樣既能保證采購物資供應的質量，又能有力的控制采購支出。
4、建立重要貨物供應商信息的數(shù)據(jù)庫。
以便在需要時候能隨時找到相應的供應商，以及這些供應商的產(chǎn)品或服務的規(guī)格性能及其他方面的可靠信息。
5、建立同一類貨物的價格目錄。
以便采購者能進行比較和選擇，充分利用競爭的辦法來獲得價格上的利益。
6、采購員根據(jù)圖紙?zhí)崆敖槿朐儍r。
設計圖紙出來后，采購部提前介入，爭取贏得時間，降低采購成本。
在20xx年的工作中，我要虛心向其它部門學習工作和管理經(jīng)驗，借鑒好的工作方法，努力學習業(yè)務理論知識，不斷提高自身的業(yè)務素質和管理水平。使自己的全面素質再有一個新的提高。要進一步強化敬業(yè)精神，增強責任意識，提前完成工作任務。同時我部門希望公司各個部門出新、出奇的想出不斷下降成本和提高效率的方法，并不斷的大膽嘗試，取其精華、改進弊端。為公司在新年度的工作中再上新臺階、更上一層樓貢獻出自己的力量。
換屆選舉工作計劃篇三
1、嚴肅工作紀律，選舉指導組成員必須服從安排。
2、嚴肅選舉法律程序，堅持“公開、公平、公正”的原則，創(chuàng)造寬松的民主環(huán)境。
4、維護社會穩(wěn)定。對換屆選舉過程中出現(xiàn)的信訪問題，安排專人負責，做到群眾信訪件及時回復，信訪問題得到準確解釋，切實解決群眾反映的問題。
5、在選舉工作中做到與社區(qū)其他工作兩不誤。
6、嚴肅選舉工作紀律。要堅持依法辦事，對以暴力威脅、欺騙、賄賂、偽造選票等違法手段，破壞選舉或者妨礙選民依法行使選舉權和被選舉權的以及對控告、檢舉違法行為的人進行壓制、迫害的，根據(jù)情節(jié)輕重予以查處，構成犯罪的追究刑事責任。
7、要認真做好落選居干的工作，妥善處理他們反映的問題，確保換屆選舉工作的順利完成。
xx社區(qū)居民委員會。
換屆選舉工作計劃篇四
時間：
20xx年5月17日18點30分。
參加人員：
支部全體黨員及部分積極分子（黨員應到19人，實到14人，請假5人）。
主持人：
記錄人：
李冰之。
第一項、放國歌。
第二項、李瑤，姚竹兩位發(fā)展對象宣讀入黨志愿書。兩位同學態(tài)度非常認真和誠懇，志愿書內(nèi)容真情流露。
第三項、李瑤的入黨介紹人解曉芳介紹李瑤的基本情況：李瑤同學三年來在思想、行動方面都堅持努力要求上進，并且進步很大，愿意介紹李瑤入黨。
第四項、李冰之宣讀對李瑤的政審意見、支部考察和民主評議。
李瑤政審合格，支部同意推薦李瑤為預備黨員。
第五項、姚竹的入黨介紹人胡蓉介紹姚竹的基本情況：姚竹認真刻苦，素質高，鼓勵姚竹在學習方面進一步努力，愿意介紹姚竹入黨。
姚竹的入黨介紹人于華介紹姚竹的基本情況：姚竹同學表現(xiàn)一貫出色，義務為民工子女上課很感人，愿意介紹姚竹入黨。
第六項、李冰之宣讀對姚竹的政審、支部考察和民主評議。
姚竹政審合格，支部同意推薦李瑤為預備黨員。
第七項、黨員討論：發(fā)言的黨員都表達了對李瑤和姚竹兩位同學的贊美、鼓勵和支持。
第八項、對李瑤、姚竹能否被接收為預備黨員舉手表決（李瑤、姚竹和積極分子同學回避）。
李瑤、姚竹均全票通過！祝賀兩位同學成為預備黨員！
第九項、于華宣讀支部大會決議草案。
第十項、會議發(fā)言：兩位新預備黨員談感想，積極分子自由發(fā)言。
姚竹：夢想變成現(xiàn)實，期待收獲的秋天。對于提出的對自己的意見認為是正確的，自己以后會努力改正。
李瑤：三年來追求入黨的過程收獲了很多，從黨員身上也學到了很多東西。對于自己偶爾沖動的缺點一定努力改正。
積極分子發(fā)言：
白石：看到了自己與黨員的差距，會好好努力繼續(xù)上進。
王海英：很榮幸參加會議，會以黨員為榜樣要求自己努力進步。
張洋：支部會議嚴肅神圣不乏活潑，很高興參加。自己在入黨追求中也有了成長進步。
李志丹：來參加會議很開心，看到了自己加入^v^的希望，會繼續(xù)努力。
換屆選舉工作計劃篇五
會員同志們：
現(xiàn)在舉行xx十中學工會換屆選舉大會。大會應到會員人，因并因事請假名，實到會名，超過全體會員的三分之二，可以開會。
大會進行第一項：我宣布，焦作市第十中學工會換屆整選舉大會現(xiàn)在開始。
大會進行第二項：全體起立，奏《國歌》。
大會進行第三項：請李國慶書記宣讀《工會工作報告》。
大會進行第四項：請薛宗營校長宣讀《選舉辦法》。
大會進行第五項：宣布候選人名單(按姓氏筆劃依次排序)：牛x、王x、王x、王x、李x、李x、陳x、張x。
(主持人)依次介紹侯選人簡歷、工作實績和主要優(yōu)缺點。大家有什么意見請發(fā)表。(稍停)如果沒有，會議進行下一項(若有，對選舉人提出的詢問作出負責的答復)。
大會進行第六項：通過監(jiān)票人和計票人(各2名)名單。
經(jīng)工會換屆領導小組醞釀，提任此次換屆選舉大會的監(jiān)票人是張曉慶、宋衛(wèi)中，大家有什么意見請發(fā)表。
大會進行第六項：開始選舉。
(1)請工作人員清點與會人數(shù)，分發(fā)選票;。
(2)檢查票箱。
大會進行第七項：宣讀選舉注意事項：
1.本次選舉實行差額選舉，差額人數(shù)為1人。
2.對選票上的候選人，同意的在其姓名下方的方格內(nèi)劃“0”;不同意的劃“×”;不劃符號為棄權。另選他人在空格內(nèi)填寫被選舉人姓名，并在其姓名下方的空格內(nèi)劃“0”，同時否決選票上多于或相等數(shù)量的名額。(投不同意票可以另選他人)。
3.選票所選的人數(shù)，等于或少于應選人數(shù)的為有效票，多于應選人數(shù)的為廢票。
4.填寫時，字跡要清晰，符號要準確;字跡不清，符號紊亂的亦為廢票。
5、候選人姓名按姓氏筆劃為序。
劃票、投票、計票;監(jiān)票人向大會主持人報候選人得票數(shù)和選舉結果。
大會進行第八項：宣布選舉結果。
(主持人)大家有什么意見請發(fā)表。(稍停)如果沒有，現(xiàn)在進行表決：同意的請舉手。(稍停)請放下。不同意的請舉手。(稍停)沒有(或請放下)，全體通過(或通過)。
換屆選舉工作計劃篇六
廣州醫(yī)學院工會：
我工會第xx屆委員會自xx年xx月選舉產(chǎn)生至今已xx年，根據(jù)《中國工會章程》有關規(guī)定，我會本屆委員會任期已滿。經(jīng)工會委員會討論并報本單位黨組織同意，現(xiàn)定于xx年xx月召開會員代表大會(會員大會)，選舉產(chǎn)生第xx屆工會委員會，任期xx年。
一、新一屆工會委員會擬設委員名，委員候選人xx名，實行差額選舉。委員會選舉主席xx名，副主席xx名，實行等額選舉。工會主席候選人建議名單：工會副主席候選人建議名單：
二、新一屆經(jīng)費審查委員會擬設經(jīng)審委員xx名，實行等額選舉。經(jīng)審會選舉主任xx名，實行等額選舉。經(jīng)審會主任候選人建議名單：
三、新一屆女教職工委員會擬聘任或選舉女職委委員xx名，女職委主任xx名。
以上請示當否，請批復。
xx工會(章)。
換屆選舉工作計劃篇七
局黨委:。
****會第三屆委員會任期屆滿,根據(jù)《工會法》、《中國工會章程》,應進行換屆選舉,下一屆工會委員會擬由7組成,并設工會主席1人,經(jīng)費審查委員1人,女工委員1人。
擬定于10月下旬召開第四次會員代表大會開展換屆選舉,大會的主要任務是:。
1、審議****會第三屆委員會工作報告、****會第三屆委員會財務工作報告;。
2、選舉****會第四屆工會委員會委員、主席、經(jīng)費審查委員,女工委員;。
會員代表大會召開前,擬定于10月上旬選舉第四屆會員代表。
以上請示當否,請批示。
換屆選舉工作計劃篇八
為依法、科學、從嚴、精準處置可能出現(xiàn)的突發(fā)新冠肺炎疫情，有力有序有效實施全員核酸檢測，根據(jù)《關于印發(fā)新型冠狀病毒核酸檢測組織實施指南(第xx版)的通知》(聯(lián)防聯(lián)控機制綜發(fā)〔20xx〕xx號)，結合我鄉(xiāng)實際情況，制定本方案。
一、總體要求。
積極應對新冠肺炎疫情，快速高效管控疫情，規(guī)范全員核酸檢測組織、采樣、檢測、報告等工作流程，統(tǒng)籌調(diào)配核酸檢測資源，提高核酸檢測質量，確保在1天內(nèi)完成全鄉(xiāng)全員核酸檢測任務，必要時申請縣級支援。
二、前期準備。
(三)合理劃片，科學布點。各村綜合轄區(qū)人口數(shù)量、地緣交通、核酸檢測機構分布等情況，在鄉(xiāng)衛(wèi)生健康部門的指導下，提前規(guī)劃好采樣點的布局圖。
2、采樣點布局。各村應選擇場地空曠、通風條件好的場所設置采樣點。采樣點需設有等候區(qū)、登記區(qū)、采樣區(qū)(樣本收集區(qū))、醫(yī)療廢棄物收集區(qū)、保障區(qū)和臨時隔離區(qū)等分區(qū)。等候區(qū)用于群眾排隊，需落實戴口罩、一米線、測溫、掃碼等;登記區(qū)用于采樣信息登記、編號(條形碼)、發(fā)放采樣管，10人一組;采樣區(qū)用于采集人員咽、鼻拭子，配備采樣靠椅、采樣醫(yī)用物資、樣本收集轉運箱等;醫(yī)療廢棄物收集區(qū)用于存放采樣過程產(chǎn)生的醫(yī)療廢物，做好消殺和及時清運;保障區(qū)用于工作人員輪替休息、吃飯、更衣、存放生活物資等;臨時隔離區(qū)用于現(xiàn)場出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等異常人員臨時隔離等候轉運。
3、采樣點驗收。各村做好采樣點場地的平整、分區(qū)、現(xiàn)場布置物資安排以及驗收工作，保證一旦啟動，能夠4-6小時內(nèi)完成規(guī)范建設和啟用。
4、采樣點人員安排。(1)樣本采集人員。各采樣點核酸采樣人員由xx衛(wèi)生院負責統(tǒng)一安排，由衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室等具備核酸檢測采樣技術的人員組成，每組至少配備3人，主要負責被采樣人員的信息采集、鼻咽拭子采樣、樣本收集(轉運)。衛(wèi)生院可適當調(diào)劑人員配備，必要時，可請求鄉(xiāng)級調(diào)派其他支援力量。(2)村工作人員。每個采樣點由所在村(社區(qū))安排2名責任人，負責采樣工作聯(lián)絡、協(xié)調(diào)事宜;另安排2-4名工作人員或志愿者在現(xiàn)場負責場地布置、引導群眾、回答咨詢、協(xié)助登記、查缺補漏等工作。(3)其他保障人員。按照每個核酸檢測采樣點配備1-2名轄區(qū)公安系統(tǒng)警務人員、保安人員、村干部等，主要負責維持現(xiàn)場秩序和安全保障。衛(wèi)生院安排專人專車(樣本轉運車或120救護車)負責樣本轉運。
(五)開展應急演練。各村制定應急預案，選擇轄區(qū)內(nèi)1-2個采樣點按采樣點布局要求規(guī)范設置，并開展現(xiàn)場演練，提升實戰(zhàn)能力。
三、組織實施。
換屆選舉工作計劃篇九
根據(jù)《中國科學技術協(xié)會章程》的規(guī)定，按照中共紹興市委批轉《中共紹興市科學技術協(xié)會黨組關于做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道科協(xié)換屆工作的報告》的通知精神，為進一步完善鎮(zhèn)科協(xié)組織，充分發(fā)揮科協(xié)作用，擬定于今年9月上旬召開孫端鎮(zhèn)科協(xié)第八次代表大會，做好換屆選舉工作?，F(xiàn)將有關事項通知如下：
堅持以“三個代表”重要思想為指導，認真落實科學發(fā)展觀，深入貫徹全國科學技術大會和中國科協(xié)第八次全國代表大會精神，認真回顧總結鎮(zhèn)科協(xié)近年來取得的成績和工作經(jīng)驗，圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作，研究確定今后五年科協(xié)工作的主要目標和任務。切實加強鎮(zhèn)科協(xié)領導班子和科技工作者的隊伍建設，努力開創(chuàng)鎮(zhèn)科協(xié)工作新局面，為深入實施科教興鎮(zhèn)戰(zhàn)略打造技術和人才優(yōu)勢，為加快建設創(chuàng)新型鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社會主義新農(nóng)村作出應有的貢獻。
鎮(zhèn)科協(xié)第八次代表大會換屆選舉工作分四個階段進行。
（一）調(diào)查研究階段：7月206日至7月30日，鎮(zhèn)科協(xié)第七屆委員會組織專門力量，在認真學習科協(xié)《章程》和市委文件的基礎上，深入村、企業(yè)和專業(yè)技術組織進行調(diào)查摸底；在廣泛征求各方意見的基礎上，根據(jù)鎮(zhèn)科協(xié)的工作實際和有利于今后工作開展的要求，以不斷加強科普隊伍建設，不斷滿足群眾愿望的需要，研究制訂出切實可行的換屆選舉工作方案。
（二）動員推選階段：8月1日至8月25日，按換屆選舉工作方案，召開好科協(xié)換屆選舉工作動員會。按比例分配代表名額到鎮(zhèn)所屬各村及有關單位。各村及有關單位根據(jù)分配名額，民主推薦產(chǎn)生鎮(zhèn)科協(xié)第八次代表大會代表。
（三）會議階段：8月26日至9月5日，完成換屆選舉的各項籌備工作，召開孫端鎮(zhèn)科協(xié)第八次代表大會，選舉產(chǎn)生第八屆科協(xié)委員會。
（四）總結提高階段：9月6日至9月15日，換屆選舉后，搞好總結，會議資料及時整理歸檔，并對新一屆委員會成員進行培訓。
（一）代表名額及構成：鎮(zhèn)科協(xié)第八次代表大會的代表名額為50名。代表構成的比例一般要求為：負責科普工作的村干部代表24%；教育、文化、衛(wèi)生界的科技工作者代表18%；農(nóng)林、水利、畜牧界科技工作者及種養(yǎng)業(yè)大戶代表22%；企業(yè)界科技工作者代表26%，其中外地來紹創(chuàng)業(yè)人員代表10%；鎮(zhèn)機關代表10%。代表中，女科技工作者、女科普工作者原則上不少于20%，大專以上學歷不少于50%。
（二）代表條件：政治素質好，擁護黨的基本路線和方針、政策；在科技創(chuàng)新和科學普及中起到示范帶頭作用；有較高的科學文化素質，較強的參政議政能力；熱愛科協(xié)工作，能熱心為科技人員說話辦事，在科技人員中有較高的威信。
（三）代表產(chǎn)生辦法：本次鎮(zhèn)科協(xié)代表大會的代表由科協(xié)第七屆委員會按比例分配代表名額到鎮(zhèn)所屬各村和有關單位，各村和有關單位要召開會議，根據(jù)分配名額民主推薦產(chǎn)生鎮(zhèn)科協(xié)第八次代表大會代表，然后提交鎮(zhèn)科協(xié)第八次代表大會代表資格審查小組審定。
（一）會議主要議程：
1、鎮(zhèn)領導和縣科協(xié)領導講話；
2、聽取并審議鎮(zhèn)科協(xié)第七屆委員會工作報告；
3、選舉產(chǎn)生鎮(zhèn)科協(xié)第八屆委員會。
（二）委員名額及構成：本次鎮(zhèn)科協(xié)委員會委員根據(jù)鎮(zhèn)實際，在充分考慮各界別的代表性和科協(xié)工作的實際需要，人選確定為15名。
（三）委員的產(chǎn)生：鎮(zhèn)科協(xié)第八屆委員會委員候選人，由鎮(zhèn)科協(xié)第八次代表大會籌備領導小組提出建議名單，商請人選單位同意，報鎮(zhèn)黨委批準后，提交第八次代表大會選舉產(chǎn)生。委員的選舉實行等額選舉。
1、加強領導。搞好鎮(zhèn)科協(xié)第八次代表大會換屆選舉工作，選舉產(chǎn)生鎮(zhèn)科協(xié)新一屆科協(xié)領導班子，事關鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會各項事業(yè)發(fā)展的一件大事，是落實科學發(fā)展觀和構建和諧社會的有力舉措。各村及有關單位要把換屆選舉工作列入重要議事日程，集中一定的時間和精力，以嚴肅認真的態(tài)度搞好這次換屆選舉工作。
2、強化指導。本次科協(xié)換屆選舉工作時間緊、程序要求高、政策性強。各村及有關單位要認真組織、加強指導、周密實施、嚴格程序、照章辦事，按照科協(xié)章程的規(guī)定做好換屆選舉工作，確保大會的順利進行。
3、落實保障。各村及有關單位要高度重視科協(xié)組織的換屆選舉工作，把它作為增強全民科技意識，提高科技人員地位，發(fā)揮科技作用的新契機，要克服怕麻煩求簡單的思想，做到思想統(tǒng)一、責任落實、措施落實和經(jīng)費落實，要長期關心和支持科協(xié)組織的活動和發(fā)展。
換屆選舉工作計劃篇十
為了促進學校少先隊工作的開展，形成“自己的活動自己干，自己的陣地自己建、自己的事情自己管”的少先隊工作的新局面。學校將改選一批更加優(yōu)秀的少先隊員擔任大隊委職務，并讓隊員們充分發(fā)揮民主的意識，選出自己最滿意，同時又能為少先隊服務、有威信、有特長的大隊委干部。
公開公平公正我自信我能行。
1、三至六年級品學兼優(yōu)的少先隊員。
2、關心少先隊工作，能積極、主動地為隊員服務，向隊員負責，樹立當隊員的“公仆”意識。
3、有一定的活動能力和組織管理能力，善于團結大多數(shù)同學，工作積極主動和富有創(chuàng)新精神。
4、在集體中是隊員們公認的優(yōu)秀者，以身作則，能起榜樣、帶頭作用。
5、能獨立完成老師交辦的所有工作任務，并敏銳地觀察事物及處理各種事務的能力。
6、學習刻苦，成績優(yōu)良，并有個性特長。
采取中隊推薦與個人自薦相結合的方式產(chǎn)生候選人，參加大隊委員競選會，最后由同學和老師投票產(chǎn)生（包括大隊長一名；副大隊長兩名；學習部長、組織部長、衛(wèi)生部長、紀律部長、宣傳部長、文藝部長、體育部長、安全部長、記者站站長各一名、旗手一名等大隊干部）。
（1）在學校動員的基礎上，各中隊將此次活動方案向全體隊員公布，由中隊輔導員向全體少先隊員介紹大隊委員會機構設置，各自職責。
（2）充分發(fā)動全體隊員（或分為若干小組）討論隊長的條件，標準，以及隊員的權利、義務，醞釀候選人名單，投上“神圣的一票”。此次競選采取競選演說和“我行我秀”才藝比拼相結合。
（3）9月20日前3——6學年各中隊必須向大隊部交候選人推薦表。（逾期算棄權）。
（4）9月29日下午在一樓多媒體教室舉行大隊委人選競選演說（2分鐘內(nèi)）同時進行才藝展示（1分鐘）全體學生參加，三至六年級每班選5名少先隊員代表參加民主投票。9月30日公布最終的結果。
為鼓勵品學兼優(yōu)的隊員積極參加大隊委競選，熱誠為隊員服務，大隊部將決定在推選區(qū)、市級三好學生、優(yōu)秀少先隊員、優(yōu)秀學生干部、十佳少年、團員評選等先進個人時，將品學兼優(yōu)、擔任大隊委職務并工作出色作為首要推選條件。
附：大隊委干部標準及大隊委員分工職責。
大隊委干部的標準。
（一）有集體主義精神，關心他人，熱愛服務，有很強的責任感。
（二）公道正直，作風民主。
（三）工作自主、主動，富有創(chuàng)造性。
（四）以身作則，能起榜樣、帶頭作用。
（五）學習刻苦，成績優(yōu)良，并有個性特點。
大隊委分工及職責。
大隊長：
1、統(tǒng)領大隊委所有工作，召集并主持隊委會、中隊長聯(lián)席會，研究、討論、布置工作，交流工作經(jīng)驗。
2、負責上傳下達及檢查決議執(zhí)行情況。
3、負責組織大隊活動，召開隊員大會。
4、主持“小干部學?！?，培訓積極分子。
5、根據(jù)大隊部會議討論的意見，協(xié)助輔導員制定出每周大隊的工作計劃和總結。
6、檢查隊委會決議的執(zhí)行情況，幫助并檢查各部長工作。
副大隊長：
1、協(xié)助、配合大隊長進行工作。
2、負責整理、保管大隊部會議的文件和各項活動資料。
3、負責培訓和組織值周班工作，進行“星級班級”的評選。
組織部長：
1、領導各中隊組織委員，負責少先隊組織發(fā)展工作，管理隊員登記表。
2、負責隊員獎勵和處分、材料統(tǒng)計及表格填寫工作。
3、負責隊室布置和有關資料保管。
4、負責學習隊章的工作，在全體隊員中普及少先隊基本知識。
5、負責少先隊組織發(fā)展工作，超齡隊員的離隊工作。
6、負責接轉隊員組織關系，管理隊員登記表，填寫少先隊組織情況統(tǒng)計表，按時上報。
7、負責大隊對中隊、小隊集體和隊員進行獎勵和處分和具體工作。
8、檢查每周一升旗儀式校服、紅領巾佩戴情況，宣傳和整理少先隊里的好人好事等。
宣傳部長：
1、領導各中隊宣傳委員，參與管理廣播站及中隊宣傳欄、黑板報布置檢查工作。
2、負責大隊文藝匯演工作。
3、負責通報中隊的讀書閱覽情況。
4、組織成立小記者站，負責宣傳國內(nèi)外的大事，以及作品布置展出等。
文藝部長：
1、領導各中隊文體委員，負責組織大、中隊的文藝活動。
2、向中隊及廣播站推薦好的歌曲、舞蹈和傳統(tǒng)課間游戲。
3、協(xié)助學校組織好節(jié)日慶祝和文藝匯演等活動。
4、負責檢查各班每天課前歌聲的情況。
紀律部長：
1、檢查樓內(nèi)（走廊、上下樓梯）紀律。
2、負責組織安全監(jiān)察員工作。
3、放學后操場學生活動情況、學校大門口學生安全監(jiān)督。
勞動部長：
1、安排每周組織檢查掃除結果；
2、組織學生到督察校園清潔情況。
3、負責宣傳和推動美化校園工作，以及進行自我服務等勞動。
衛(wèi)生部長：
1、領導各中隊勞動委員，組織大隊的社會公益活動的具體組織工作。協(xié)助輔導員開展獻愛心活動。
2、督促中隊檢查個人衛(wèi)生、班級教室和分擔區(qū)衛(wèi)生情況。
3、放學后組織同學做好教室整理工作（電源關閉、桌椅擺整齊、地面干凈、黑板干凈）。
4、管理大隊部的衛(wèi)生工作，負責各中隊的衛(wèi)生檢查評比。
體育部長：
1、組織大隊的體育游戲和體育活動；發(fā)動隊員參加體育鍛煉。
2、培訓體育骨干，組織領導體育興趣小組和各種球隊的活動。
3、協(xié)助學校，開好各種形式的運動會和體育競賽活動。
換屆選舉工作計劃篇十一
依照《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》的規(guī)定，根據(jù)中共鼓樓區(qū)委辦公室、鼓樓區(qū)人民政府辦公室《關于做好20xx年社區(qū)組織換屆選舉工作的通知》(鼓委辦[20xx]號)等文件的精神，在洪山鎮(zhèn)黨委的指導下，我社區(qū)黨組織換屆選舉工作安排在今年7月份進行。為保證換屆選舉工作順利進行，現(xiàn)提出如下實施方案:。
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神，習近平總書記系列重要講話和來閩考察重要講話精神，嚴格按照《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》等有關規(guī)定，堅持加強黨的領導、充分發(fā)揚民主、嚴格依法辦事有機統(tǒng)一，選舉產(chǎn)生素質優(yōu)良、結構合理、群眾公認的新一屆社區(qū)黨組織班子，不斷增強社區(qū)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為建設“美麗洪山”提供堅強的組織保證。
(一)職數(shù)設置：根據(jù)《黨章》等有關規(guī)定，我社區(qū)黨組織班子職數(shù)設置為：總支部委員會由5至7人組成，設書記1人，副書記1人。
(二)年齡結構：進入全民事業(yè)編制的社區(qū)黨組織書記繼續(xù)提名的，原則上提名年齡界限為男57周歲(截止時間到2015年7月31日，下同)，女52周歲;未進入全民事業(yè)編制的現(xiàn)任社區(qū)黨組織書記及其他黨組織班子成員繼續(xù)提名的，原則上提名年齡界限為男57周歲，女47周歲。新進社區(qū)“兩委”成員，原則上提名年齡界限為男45歲、女40周歲(若新進社區(qū)女“兩委”成員為首次參保對象，年齡界限為35周歲)。
(三)學歷結構：新進社區(qū)黨組織班子成員一般應具有大專以上文化程度。
(四)任職要求：中國共產(chǎn)黨正式黨員;堅持政治標準放在首位，突出“三有三帶”(即有理想信念和奉獻精神，能帶來希望;有經(jīng)濟頭腦和致富本領，能帶領發(fā)展;有良好品行和公道之心，能帶出和諧)，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，模范遵守國家法律法規(guī);德才兼?zhèn)洌疂嵎罟?，作風民主，辦事公道，密切聯(lián)系群眾，熱心為居民服務;堅持在崗履職，工作認真負責，有辦事能力和開拓進取精神，能獨立完成任務;有較強的組織領導和管理能力，善于做群眾工作。
七種情況的人員不宜被確定為社區(qū)社區(qū)黨組織班子成員候選人：一是違反黨的紀律、黨內(nèi)法規(guī)和國家法律法規(guī)的;二是違反土地政策、城鄉(xiāng)規(guī)劃建設法律法規(guī)和居民自治章程造成不良影響的，以及違反計劃生育法律法規(guī)多生育或婚外生育的;三是組織或參與非法宗教活動、聚眾賭博的;四是利用宗教勢力甚至黑惡勢力等干預社區(qū)正常工作的;五是政治素質和道德品質差，不履行崗位職責，在群眾中沒有威信的;六是用各種方式操縱、干擾選舉或者賄選的;七是受開除黨籍處分、刑滿釋放未滿五年的，或者正被紀檢、司法機關立案偵查的。同時，對居務不公開、群眾工作不到位、信訪和安定穩(wěn)定問題突出等負有主要責任的，以及參與違法占地和違法建設、不遵守居民自治章程的，特別是在環(huán)境綜合整治、征地拆遷、重點項目建設等區(qū)委中心工作中消極應對、不作為、慢作為的現(xiàn)任社區(qū)工作者，也不能作為新一屆社區(qū)“兩委”候選人。
社區(qū)黨組織換屆全面實行“兩推一選”(即黨員推薦、群眾推薦，黨內(nèi)民主選舉)，通過組織召開黨員大會、居民代表會議對社區(qū)黨組織班子成員進行全額推薦，根據(jù)推薦情況研究提出候選人初步人選名單上報鎮(zhèn)黨委，經(jīng)鎮(zhèn)黨委審查同意后，確定社區(qū)黨組織正式候選人，在黨員大會上差額選舉社區(qū)黨組織委員會委員。社區(qū)黨組織書記、副書記在新一屆委員會全體會議上選舉產(chǎn)生。
因故未出席會議的黨員或黨員代表不能委托他人代為投票;在黨內(nèi)選舉過程中，選舉人不能寫選票的，可由本人委托非候選人按選舉人的意志代寫。到會有選舉權的黨員人數(shù)必須超過應到會人數(shù)的五分之四，選舉方為有效。候選人所得的贊成票必須超過實到會有選舉權黨員的半數(shù)，方可當選。候選人名單按姓氏筆畫順序排列，選舉一律采用無記名方式進行。
(一)工作準備階段(6月12日前)。
1、制定選舉方案。研究制定社區(qū)黨組織換屆選舉工作實施方案及具體日程安排，確定社區(qū)黨組織的設置，在鎮(zhèn)黨委的指導下，確定我社區(qū)新一屆黨組織班子成員職數(shù)和任職條件，建立黨員領導干部掛鉤聯(lián)系制度，選派精干力量強化指導;成立社區(qū)黨組織換屆選舉工作領導機構和工作機構，組織專門力量開展調(diào)查研究，對社區(qū)黨組織的班子結構、能力素質、群眾基礎等方面進行認真考察和分析。我社區(qū)黨組織召開黨總支擴大會議(黨小組長參加)，成立社區(qū)換屆選舉工作領導小組，議定換屆選舉工作的實施方案、步驟和日程安排，確定新一屆社區(qū)黨組織班子成員的任職條件、職數(shù)和候選人推薦范圍，起草本屆社區(qū)黨組織工作報告，布置本屆社區(qū)黨組織班子成員寫好各自的述職報告，對各項籌備工作進行分工。
2、配合審計工作。配合鎮(zhèn)黨委委托第三方對我社區(qū)的資金、資產(chǎn)和資源進行全面審計。
3、加強宣傳培訓。我社區(qū)黨組織充分運用宣傳欄、led屏、簡報等宣傳陣地，廣泛宣傳換屆選舉的法律、法規(guī)和政策，增強黨員群眾的民主法制觀念，讓廣大黨員群眾充分了解社區(qū)組織換屆選舉的政策和要求，掌握投票選舉的程序和方法，做到在享有權利的同時履行好自己應盡的義務。我社區(qū)黨組織在社區(qū)黨務公開欄中公布新一屆社區(qū)黨組織班子成員的任職條件、職數(shù)和候選人推薦范圍。
4、做好考核評議。通過召開社區(qū)開放式民主生活會，組織轄區(qū)內(nèi)“兩代表一委員”及黨員群眾代表對本屆社區(qū)班子成員進行民主評議。于6月12日召開2015年上半年開放式民主生活會。民主生活會主題為“轉作風、強服務”。評議前，要先征求黨員群眾對本屆社區(qū)“兩委”工作的意見建議。評議時，本屆社區(qū)班子要就征求到的意見建議進行反饋，并組織班子成員進行述職述廉，開展“3+1”(三項最滿意的工作和一項最不滿意的工作)曬實績活動。最后，組織參會人員對本屆社區(qū)班子及其成員進行民主評議。考核評議結果作為提名候選人初步人選的重要依據(jù)，測評超過30%不稱職的，不能提名為新一屆社區(qū)班子成員候選人。
(二)組織實施階段(7月31日前)。
1、開展推薦測評(6月17日)?！皟赏啤睍h原則上由我社區(qū)黨組織負責召集，必要時鎮(zhèn)黨委派人主持。具體步驟是：
(1)黨員大會推薦測評。召開黨員大會，參會人數(shù)應占到會人數(shù)的一半以上，會議有效。在本屆社區(qū)黨組織班子成員述職述廉的.基礎上，對本屆社區(qū)黨組織班子成員進行測評，同時，以無記名投票方式，由全體黨員按社區(qū)黨組織班子成員職數(shù)全額推薦下一屆班子委員候選人初步人選。
(2)社區(qū)居民代表會議推薦測評。黨員大會和居民代表會議可分別召開，也可根據(jù)實際合并召開。鎮(zhèn)黨委和社區(qū)黨組織將把黨員大會和居民代表會議推薦測評結果作為提名社區(qū)黨組織班子成員候選人初步人選的重要依據(jù)。
(3)社區(qū)黨組織根據(jù)推薦測評的情況，按多于應選人數(shù)50%以上的差額比例，研究提出候選人初步人選，報鎮(zhèn)黨委審查。對未獲得半數(shù)黨員以上推薦，或居民群眾推薦票數(shù)不高，或黨員大會、居民代表會議測評超過30%不稱職的和省委換屆文件規(guī)定“七種情形”的人，不得提名為新一屆社區(qū)黨組織班子成員候選人。
2、接受鎮(zhèn)黨委組織的考察(6月18日至6月23日)。鎮(zhèn)黨委成立的資格審查小組，根據(jù)黨員群眾推薦測評的情況和任職條件、年齡結構等要求，對我社區(qū)進行審查，集體研究確定候選人初步人選。在此基礎上，鎮(zhèn)黨委派出的工作組，對我社區(qū)黨組織班子成員候選人初步人員進行考察，并將初步人選名單在社區(qū)黨務公開欄上進行公示。
3、確定候選人預備人選(6月24日至7月12日)。召開社區(qū)黨組織班子會議，根據(jù)鎮(zhèn)黨委考察的結果，結合本社區(qū)實際和工作需要，按照不少于應選人數(shù)20%的差額比例，確定新一屆社區(qū)黨組織班子成員候選人預備人選，報鎮(zhèn)黨委審批。鎮(zhèn)黨委書面批復后，提交社區(qū)黨員大會進行正式選舉。
4、正式選舉(7月19日)。我社區(qū)黨組織認真做好會前的各項準備工作，特別是要制定好選舉辦法和向全體黨員發(fā)出會議通知，準備工作完成后，召開社區(qū)黨員大會進行正式選舉。選舉大會一般由上屆委員會主持，大會主持人向大會報告應參加大會的有選舉權的正式黨員人數(shù)和實參加大會的黨員人數(shù)。到會的有選舉權的黨員超過應到會人數(shù)的五分之四，即可進行選舉,選舉大會要有條不紊履行好程序。
5、選舉結果上報(7月20日至7月24日)。我社區(qū)黨組織將選舉結果上報鎮(zhèn)黨委批復，待行文批復后，選舉結果正式生效。
(三)建章立制階段(7月31日前)。
1、新一屆社區(qū)黨組織班子成員進行分工，并向黨員大會進行通報。
2、在鎮(zhèn)黨委指導、監(jiān)督下，我社區(qū)黨組織新老班子進行工作移交。
3、我社區(qū)黨組織制訂任期工作規(guī)劃、開展社區(qū)黨組織班子及成員公開承諾活動等。
4、我社區(qū)黨組織班子成員接受鎮(zhèn)黨委組織的上崗培訓，以盡快適應工作。
5、我社區(qū)黨組織做好換屆工作總結和材料存檔工作。
(一)加強領導，落實責任。社區(qū)黨組織換屆選舉工作是一項嚴肅的政治任務，是關系社區(qū)建設的一件大事。我社區(qū)高度重視，成立相應的領導機構和工作機構，制定出詳細的實施方案，周密安排，精心組織。社區(qū)黨組織書記是第一責任人，更高度重視，堅決克服責任心不強、敏感性不夠、工作重點不突出、宣傳引導不深入、人選把關不嚴格等傾向性問題，認真負責地抓好社區(qū)黨組織換屆選舉工作。
(二)領會精神，規(guī)范程序。我社區(qū)黨組織組織領導班子成員認真學習領會省、市、區(qū)、鎮(zhèn)委關于做好社區(qū)黨組織換屆選舉工作的有關精神，認真學習黨章和基層黨組織選舉工作暫行條例，對我社區(qū)黨組織換屆選舉的每一個環(huán)節(jié)、每一個步驟要嚴格依法操作，按章辦事，切實做到程序不變、步驟不少，使我社區(qū)黨組織換屆選舉工作切實做到程序合法、規(guī)范、有效。
(三)加強宣傳、營造氛圍。充分利用各類宣傳陣地，大力進行宣傳，營造良好的輿論氛圍，我社區(qū)將在6月26日前出一期黨組織換屆選舉的宣傳?？?，使廣大社區(qū)黨員和居民群眾充分了解社區(qū)黨組織換屆選舉的政策和要求。同時，及時掌握黨員和居民群眾的思想動態(tài)，摸排化解一些不穩(wěn)定因素，發(fā)現(xiàn)問題及時上報，確保我社區(qū)黨組織換屆選舉工作順利開展。
(四)強化措施、防范干擾。采取得力措施，嚴防選舉中出現(xiàn)威脅、賄賂、偽造選票等違法、違紀現(xiàn)象。對以威脅、賄賂、造假等手段當選的，在查清事實后，取消其當選資格，并對當事人和有關責任人進行嚴肅處理，構成犯罪的要依法追究法律責任。對故意違反選舉工作規(guī)定，弄虛作假，欺騙黨員群眾的選舉工作人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，從嚴處理。
換屆選舉工作計劃篇十二
為促進教師、同學之間的溝通，進一步有效管理學生學習與生活，提升學生的自我管理意識，促進學生學習的積極性與主動性，完善學校管理體制，共創(chuàng)校園秩序和良好風氣，打造一支精良的學生隊伍，我校面向高一至高二的學生公開競選具有高度責任感、良好思想品德、熱愛學校、熱心各項活動和有較強組織能力的學生會干部。
（一）主席團。
內(nèi)有主席和副主席。旨在落實完成好老師布置的各項任務，并做好各種請示、匯報工作。全面負責學生會的工作。每周定時召開學生干部會議。監(jiān)督、協(xié)調(diào)各部門的工作。
學生會主席：統(tǒng)管、指導、協(xié)調(diào)各部門工作。
學生會副主席：協(xié)助主席工作。
（二）學習部。
舉辦具有濟南修文特色的學術比賽和學習經(jīng)驗交流會；開展各類文化競賽；輔助學習完成各學期獎學金評定工作。
學習部部長：
1、積極參加學校的學習交流，知識競賽，學校征文等活動。
2、協(xié)同學校教師培養(yǎng)學生們良好的學習習慣，打造良好的學習氛圍。
（三）文體部。
配合學校完成常規(guī)的文體活動，如：羽毛球比賽，雙“dan”晚會等。結合學校實際，創(chuàng)造性的開展自己的特色文體活動。配合學生會的各項工作。
文體部部長：
1、積極參加各種活動，并在學校舉行相關體育賽事或大型活動時，協(xié)助教師維護會場秩序，會場紀律等相關工作。
（四）生活部。
圍繞學生生活、健康、衛(wèi)生等主題組織各種活動；完善和制定必要的衛(wèi)生規(guī)章制度，檢查監(jiān)督執(zhí)行情況，配合學校有關部門，搞好教室、宿舍、校園及個人衛(wèi)生管理，進行定期和不定期的檢查評比。
生活部部長：解決學生在學習與生活中遇到的實際問題。
（五）紀檢部。
作為學生會中的一個監(jiān)督部門，主要負責監(jiān)督全校學生及學生干部的行為、表現(xiàn)和紀律情況，維護學生干部在學生中的形象；參與學生會行為規(guī)則的只當并作機動力量協(xié)助各部門開展工作。
紀檢部部長：嚴格認真落實學校各項紀律規(guī)則并監(jiān)督學生對其執(zhí)行。
（六）文宣部。
為學校、社團等舉辦的各類活動進行前期、后期宣傳，并在舉辦活動時進行實時宣傳；為活動提供更加專業(yè)化的策劃、建議和服務；運用多種宣傳手段，傳達活動信息和學生會理念；向學校宣傳我系的活動及近況。
文宣部部長：積極參與并宣傳學校組織開展的各項活動，提高學生參與的熱情，提高廣大同學的文藝素養(yǎng)，在校園中營造積極向上的良好氛圍。
1、學生會主席1名，副主席1名。
2、學習部部長1名。
3、文體部部長1名。
4、生活部部長1名。
5、紀檢部部長1名。
6、文宣部部長1名。
1、每個職務限報3名候選人，由候選人自薦，填寫競選報名表（詳見附錄1）并又各班班主任簽字后交給報名處。以提交報名表的先后順序為準，滿額即止。
2、每名候選人2分鐘限時演講（可配ppt）+1分鐘（不包括提問時間）提問。到時即停。
3、全體師生每人有且只有一票，且每個職務只能投給一人，不得多選，否則視為棄票。
4、每位候選人公開競選演講，每個部門的所有候選人演講完畢后，全體師生填寫投票條進行不記名投票，后由高三學生進行統(tǒng)計，直至全部候選人競選演講完畢后再唱票，票數(shù)最高且過半數(shù)的候選人當選，若出現(xiàn)平票，平票的2人或3人在分別進行限時20秒的拉票演講，后由教師及高三學生舉手投票選出，若有出現(xiàn)平票，無需再次發(fā)言，直接重新由教師及高三學生舉手投票，直至投出一位人選；若候選人不在場，直接視為放棄競選資格；若沒有候選人過半數(shù)票，則職位空缺。
5、各職位候選人競選演講順序當場抓鬮決定。
6、學生會干部任期一學年。
1、高一高二學生，熱愛學生會工作，有從事經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、有高度責任感，真正踐行做有責任感的中學生；
3、敢做、敢當、敢管的；
4、有一定組織才能，能起到模范帶頭作用的優(yōu)先；
5、能獨立完成學校交辦的各項工作任務；
6、有敏銳地觀察事物及處理各種事物的能力；
7、有開拓精神，能創(chuàng)造性地開展工作。
報名時間：2020年10月13日——10月16日。
報名處：高三a班（16日中午12點前匯總給------）。
競選地點：黨員活動室。
競選時間：2020年10月18日18點。
10月12日晚，各班班主任下發(fā)競選活動通知，同時下發(fā)報名表。
10月13日起，陸續(xù)提交報名表和ppt，16日午12點截至報。
10月16日放學前，高三學生準備好投票條（附錄2）和統(tǒng)計唱票表（附錄3）。
10月18日下午，電腦調(diào)試，話筒調(diào)試，提前錄入ppt，排查問題。
10月18日17：30會場工作人員進入會場進行布置及電腦調(diào)試。
17：45各班帶往競選地點并根據(jù)座位表（詳見附錄4）有秩序入座。
18：00主持人正式開始。
18：05學生會主席介紹學生會。
18：10開始競選演講（介紹2minx6+每人3minx21≈75min=1h15min）。
20：00校長講話。
20：20新屆學生會留下開會，其余師生有秩序帶回上晚自習。
1、凡出現(xiàn)不正當行為，一經(jīng)查實，立即取消競選資格并開除學生會；
2、因故或無故未出席競選的候選人，自動視為放棄競選資格；
3、最終解釋權歸本次活動負責人所有。
換屆選舉工作計劃篇十三
市財政局機關黨支部和行業(yè)黨總支部所屬黨支部的任期已經(jīng)3年，根據(jù)《中國xxx章程》的規(guī)定，有必要進行交替選舉。為確保市財政局黨支部換屆選舉工作順利進行，進一步加強黨的基層組織建設，更好地發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗要塞作用，根據(jù)《中國xxx章程》和《中國xxx基層組織選舉工作暫行條例》的要求，根據(jù)局黨組的統(tǒng)一安排，制定本方案。
以xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為導向，完善選舉方式，擴大黨內(nèi)民主，切實保障和落實黨員干部民主權利，努力把那些思想素質好、群眾基礎好、工作能力強、敬業(yè)奉獻精神的黨員干部選擇黨支部領導班子，提高黨支部的黨管黨水平，為促進財政工作跨越發(fā)展提供強有力的組織保證。
參加這次選舉的黨支部有機構6個黨支部、退休干部1個支部、行業(yè)黨總支部5個會計師事務所支部12個黨支部。換屆選舉工作從3月下旬開始，到4月底結束。結合工作實際，交替后黨支部有11個，其中機構有5個黨支部、退休干部1個支部、行業(yè)黨總支部下屬5個會計師事務所支部。
(一)更換準備。
1.制定計劃。制定黨支部改選工作方案，經(jīng)局黨組研究同意執(zhí)行。
2.分支部分。機關黨委根據(jù)現(xiàn)有人員情況，結合局領導分工，各支部人員按15人左右合理劃分局機關支部。
(二)宣傳開始了。
各支部組織黨員認真學習《中國xxx章》、《中國xxx支部工作條例(試行)》和相關文件精神，宣傳轉選指導思想、重要意義、黨員權利和義務，切實統(tǒng)一思想，提高認識。
(三)組織選舉。
1.分部委員設立:市財政局機關分部、會計師事務所分部，均設立委員3人，其中書記1人，組織委員1人，紀檢和宣傳委員1人。
2.候選人的發(fā)生:各支部書記召集支部黨員大會。各黨員無記名投票選出4名候選人，當場記錄票據(jù)，按票數(shù)決定4名候選人。
3.機關黨支部推薦的候選人報局機關黨委審定后報黨組研究，批準后進行交替選舉。
4.調(diào)整后各支部組織召開黨員大會，進行差額選舉，選舉時有選舉權的參會人數(shù)應超過參會人數(shù)的五分之四。選舉時采用無記名投票方式，從4名委員候選人中選出3名分部委員，候選人獲得的贊成票超過實際人數(shù)的一半才能當選，選舉結果決定票的數(shù)量。
5.事務所分部按照公推直選程序進行，無記名選出4名分委候選人后，報告交替選舉報告，機關黨委批準交替選舉報告，與黨建指導員指導事務所分部召開交替選舉大會。
1.新中獎的分部委員會召開分工會議，分工情況行文報局機關黨委。
2.局機關黨委向黨組報告各支部選舉情況、委員分工情況后，批準各支部。
3.各支部。
好工作交接，特別是入黨申請書、積極分子、發(fā)展培養(yǎng)對象情況的交接。
4.支部換屆結束后，機關黨委將對行業(yè)黨總支書記及行業(yè)黨建指導員的調(diào)整提出意見。
5.機關黨委將支部換屆及行業(yè)黨總支調(diào)整結果上報市直機關和省行業(yè)黨委備案。
做好黨支部的換屆選舉工作，對于進一步加強基層黨組織建設，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用，具有重要意義。
1.加強領導，精心組織。各支部要把這次換屆工作作為基層黨組織建設的一項重要工作擺上議事日程，充分發(fā)揮核心作用，認真研究，精心組織，周密安排，切實做好換屆選舉工作。
2.發(fā)揚民主，顧全大局。要認真做好宣傳教育工作，各支部要發(fā)揚黨內(nèi)民主，保障黨員正確行使自己的權利，使廣大黨員積極參與換屆選舉工作，確保換屆工作順利進行。
3.規(guī)范程序，科學運作?；鶎狱h組織換屆工作是黨建工作中的大事，要嚴格堅持候選人條件，認真貫徹德才兼?zhèn)洹⒆⒅貙嵖兒腿罕姽J的原則。要嚴肅黨的紀律，嚴格貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則，嚴格按照《黨章》等有關規(guī)定和相關程序進行換屆，杜絕一切違紀行為。
換屆選舉工作計劃篇十四
根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定和街道黨工委《20--年社區(qū)黨支部換屆選舉實施方案》文件要求，社區(qū)黨支部遵照街道黨工委的總體部署，結合本社區(qū)換屆選舉工作實施方案，依法按程序、步驟已于20--年7月28日在社區(qū)會議室-完成黨支部換屆選舉。選舉產(chǎn)生了新一屆黨支部委員會成員5名，為下一步開展社區(qū)黨建工作打下了優(yōu)良的基礎?，F(xiàn)將這次換屆選舉工作總結如下：
一、加強組織領導。
社區(qū)成立了由書記為組長，副書記為副組長，社區(qū)干部及社區(qū)黨員為成員的換屆領導小組。街道辦包片領導為這次換屆工作指導組長，負責協(xié)調(diào)指導社區(qū)黨支部換屆選舉。
二、營造濃厚氛圍。
為進一步推進黨內(nèi)基層民主建設，切實保障廣大黨員的民主權利。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》有關規(guī)定，社區(qū)換屆領導小組及時召集“兩委”班子就如何進行換屆選舉工作組織學習和討論，大家統(tǒng)一思想，認為要搞好這次選舉工作，必須要堅持黨的領導，堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則進行。廣泛動員，分層次宣傳。一是召開黨支部、黨小組會并結合多種形式，宣傳社區(qū)黨組織“公推直選”換屆選舉的重要意義和主要做法，公布換屆工作相關信息，使廣大群眾特別是黨員了解“公推直選”的意義以及領導班子的職位職數(shù)、任職條件、報名人員范圍、程序、方法等。二是向廣大黨員群眾進行宣傳發(fā)動，社區(qū)黨支部多次召開會議，向參加會議的黨員進行宣傳動員，征求意見，明確指導思想。考慮到有一部分黨員由于年老體弱不能參加大會，還有少數(shù)失業(yè)黨員、流動黨員不能及時趕來，社區(qū)黨支部支部成員親自上門或用電話聯(lián)系的方法進行傳達及征求意見，使黨員對換屆選舉的知曉率大大提高。社區(qū)黨支部還利用網(wǎng)格員入戶通知、橫幅、標語等形式，對黨支部換屆選舉工作進行大張旗鼓的宣傳。由于宣傳到位，為以后的民主推薦、民主選舉打下了扎實的基礎。
三、嚴格選舉程序。
根據(jù)街道黨工委的要求，我們嚴格按換屆選舉工作流程做好選舉工作。按時公布黨組織班子職數(shù)和任職條件，以黨員個人自薦、黨員群眾推薦和組織推薦的形式，通過召開社區(qū)黨員大會，應到黨員20%的群眾代表也參加了會議，民主推薦出新一屆社區(qū)黨支部書記、副書記、委員候選人。對推薦人選進行無記名投票。確定出新一屆社區(qū)黨支部書記、副書記、委員初步候選人并同時上報街道黨工委考察審核，社區(qū)黨支部對候選人選進行了公示。
四、精心組織選舉。
7月28日在社區(qū)三樓會議室召開了---社區(qū)召開“公推直選”換屆選舉黨員大會，大會在聽取上屆社區(qū)黨支部所作的工作報告和換屆選舉方案后，全體黨員舉手通過，相繼通過了選舉辦法及正式候選人名單，同時又通過了總監(jiān)票人、計票人名單。最后黨員進行投票，按書記、副書記實行等額選舉、委員實行差額比例，投票選舉出新一屆社區(qū)黨支部班子5人。參加第本屆黨支部換屆選舉的黨員有38名。新當選的黨支部班子成員平均年齡39歲，大學文化3名、大專2名，社區(qū)黨支部班子年齡結構、文化結構都較上一屆有所提高。
通過這次選舉，社區(qū)黨支部班子無論在年齡上還是文化素質上都有了很大的提高，促進了社區(qū)干部的年輕化，活躍了黨的民主生活，調(diào)動了廣大黨員的主動性和創(chuàng)造力，增加了社區(qū)黨支部班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力，使社區(qū)基層黨組織真正成為廣大黨員擁護、有戰(zhàn)斗力的領導核心。
換屆選舉工作計劃篇十五
根據(jù)《xxx市南區(qū)委市南區(qū)人民政府關于做好社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會換屆選舉工作的實施方案》要求，經(jīng)社區(qū)委黨工委研究，擬于20xx年8月至9月進行社區(qū)黨組織換屆選舉工作?，F(xiàn)制定實施方案如下。
以xxx理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，認真貫徹落實黨的xxx和xxx以來歷次中央全會及省、市、區(qū)黨代會精神，以《中國xxx章程》、《中國xxx基層組織選舉工作暫行條例》為依據(jù)，把加強黨的領導、充分發(fā)揚民主、嚴格依法辦事、充分尊重與保護黨員群眾的民主政治權利結合起來，著眼于強化城市社區(qū)居委會黨組織的服務功能，提高黨組織班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力，把優(yōu)秀人才選拔到社區(qū)居委會黨組織班子中來，為建設繁榮、平安、潔凈、溫馨、誠信市南奠定堅實的組織基礎。
社區(qū)居委會黨組織換屆選舉工作是城市基層黨組織建設的一項重要工作，是社區(qū)黨員政治生活中的一件大事，是加強城市基層基礎工作、推進基層民主政治建設的重要內(nèi)容，應堅持以下原則：
(一)堅持黨的領導。社區(qū)居委會黨組織是社區(qū)各類組織和各項工作的領導核心。社區(qū)居委會黨組織換屆選舉，必須始終堅持和加強黨的領導，充分發(fā)揮各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和xxx員的先鋒模范作用。
(二)嚴格按章辦事。社區(qū)居委會黨組織換屆選舉工作是一項十分嚴肅的政治任務，要求高，程序性、規(guī)范性強，必須嚴格按照《中國xxx基層組織選舉工作暫行條例》的規(guī)定及有關程序進行。要加強監(jiān)督檢查，采取各種有效措施，防止違背黨員意愿、違反程序和不按章辦事等問題的發(fā)生。
(三)充分發(fā)揚民主。要堅持公平、公開、公正的原則，充分保障黨員在換屆選舉中的民主權利。候選人的確定，要廣泛聽取黨員和居民的意見，反復醞釀協(xié)商，尊重黨員的選舉意志，任何組織和個人不得以任何方式強迫選舉人選舉或不選舉某個人。
(二)嚴格選人標準。積極推進居委會黨組織領導班子成員的年輕化、知識化、專業(yè)化，注意老、中、青相結合，增強班子的整體功能。領導班子成員尤其是黨組織書記應具有較高的思想政治素質和政策理論水平，熟悉黨的建設工作，具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和領導能力，熟悉社區(qū)工作，熱心為居民群眾服務，在黨員群眾中有較高威信。黨組織成員的任職年齡原則上不超過60周歲，具有高中以上文化程度。
(三)擴大交叉任職。提倡居委會黨組織書記依法兼任社區(qū)居委會主任，提倡居委會黨組織領導班子成員按照法定程序當選為社區(qū)居委會成員。新當選的社區(qū)居委會主任、成員是黨員的，要優(yōu)先推薦為社區(qū)黨組織書記、委員候選人。
居委會黨組織換屆選舉的范圍與社區(qū)居委會換屆選舉范圍相一致。從今年8月份開始,到9月下旬基本完成。要與社區(qū)居委會的選舉工作同步進行，統(tǒng)籌考慮，可先進行社區(qū)居委會換屆選舉，再進行社區(qū)黨組織換屆選舉，大體分6個階段進行：
(一)宣傳發(fā)動、制定方案。(8月10日—15日)。
采取召開動員會等多種形式，宣傳居委會黨組織換屆選舉的重要意義、目標要求、方法步驟和程序規(guī)定，公布居委會黨組織領導班子成員職數(shù)和任職條件，動員廣大黨員和居民群眾積極支持、參與這項工作。同時要認真搞好調(diào)查摸底，走訪黨員群眾，了解掌握他們對換屆工作、班子選配的意見建議，做好黨員情況的統(tǒng)計、造冊等基礎工作。同時，各居委會黨組織要結合社區(qū)居委會換屆選舉工作，認真制定黨組織換屆選舉工作方案，并報社區(qū)委審批。
(二)民主推薦候選人初步人選。(8月16日—30日)。
本次換屆選舉，各居委會采取黨員代表大會的方式進行，每個居委會推選的黨員代表人數(shù)在100人左右，最低不得少于80人。各居委會黨組織先成立換屆選舉工作籌備小組，再推選黨員代表。分別組織黨員和居民群眾代表，在符合任職條件的人選中民主推薦新一屆居委會黨組織領導班子成員初步候選人，重點是居委會黨組織書記初步候選人。組織黨員民主推薦時，要結合總結評議現(xiàn)任社區(qū)黨組織班子進行。社區(qū)委黨工委對民主推薦的過程進行審查，對民主推薦的結果進行綜合分析，按照候選人差額不少于應選人數(shù)20%的要求，取足黨組織領導班子成員候選人初步人選。
(三)考察確定候選人預備人選。(8月31日—9月14日)。
由社區(qū)委黨工委組織力量，對候選人初步人選進行考察，對擬考察的人選進行為期一周的公示，進一步聽取各方面的意見和建議，并按照候選人差額不少于應選人數(shù)20%的要求，確定候選人預備人選。候選人預備人選及社區(qū)黨組織設置情況，經(jīng)社區(qū)委黨工委研究，并報區(qū)委組織部備案后，提交社區(qū)黨員代表大會選舉。
(四)進行民主選舉。(9月15日—20日)。
召開各居委會黨員代表大會，將候選人預備人選提交黨員代表大會醞釀，確定正式候選人后，以無記名投票差額選舉方式選出新一屆黨組織委員會。選舉時，有選舉權的到會黨員代表人數(shù)或黨員人數(shù)超過應到會人數(shù)的五分之四，會議有效;被選舉人獲得的贊成票超過實到會有選舉權的黨員人數(shù)的一半，始得當選。
(五)選舉結果報批。(9月21日—22日)。
選舉結果報社區(qū)委黨工委審批，經(jīng)同意后張榜公布，并報區(qū)委組織部備案。
(六)工作交接總結。(9月23日—25日)。
在社區(qū)委黨工委組織下統(tǒng)一進行換屆選舉后的社區(qū)黨組織委員會交接工作，原社區(qū)黨組織成員應當在規(guī)定時間內(nèi)，將公章、黨費臺帳、辦公場所、辦公用具、工作檔案及其他遺留問題等，移交給新一屆社區(qū)黨組織委員會。新一屆社區(qū)黨組織委員會要及時建立健全所屬黨組織，進行黨組織成員分工，完善組織制度、制訂工作規(guī)劃。
居委會黨組織換屆選舉工作涉及面廣、政策性強、時間緊、任務重、要求高。希望廣大機關干部、各居委會黨組織高度重視，把換屆選舉工作擺上重要議事日程，做到周密安排部署、精心組織實施。
(一)加強領導，落實責任。社區(qū)委黨工委成立居委會換屆選舉工作指導小組，充分發(fā)揮組織指導和協(xié)調(diào)作用，及時總結經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)問題，提出解決的辦法和措施。各居委會黨委(支部)要充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，做到精心組織，統(tǒng)籌安排。
(二)加強培訓，熟悉程序。適時對居委會黨組織換屆選舉工作籌備小組進行專題培訓，熟練掌握換屆選舉的有關規(guī)定、方法步驟、選舉規(guī)程和工作方法等，提高按規(guī)定和程序組織換屆選舉的能力，確保選舉工作的順利進行。
(三)嚴肅紀律，確保穩(wěn)定。要教育引導廣大黨員增強黨性觀念、大局意識，正確行使民主權利。要嚴肅換屆的組織紀律，對在換屆選舉中進行不正當活動的，要旗幟鮮明地批評教育;對選舉程序出現(xiàn)問題的，要嚴肅追究有關人員的責任;對干擾換屆選舉順利進行的違法違紀行為，要嚴肅查處。社區(qū)委黨工委將安排班子成員和有關工作人員負責解答黨員群眾提出的政策和程序問題。對工作中出現(xiàn)的問題，要及時溝通加以解決，不能解決的，及時匯報。
居委會黨組織換屆選舉工作結束后，社區(qū)委黨工委將根據(jù)工作實際組織居委會黨組織班子成員進行集中培訓，使其盡快進入角色。同時，幫助各居委會黨組織建立健全下設黨組織、建立健全規(guī)章制度，促進社區(qū)黨建工作的制度化、規(guī)范化。
換屆選舉工作計劃篇十六
在認真總結上屆工會三年任期內(nèi)工作經(jīng)驗的基礎上，根據(jù)《中華人民共和國工會工作章程》規(guī)定和上級有關文件精神，結合本校實際，選舉產(chǎn)生新一屆工會領導班子，并研究部署今后三年工會工作任務。
民主集中制原則。采取教職工民主選舉和黨支部研究協(xié)商相結合的辦法，選舉應充分考慮各方面因素，體現(xiàn)先進性、廣泛性和代表性。
1、系本校工會會員；
2、堅持四項基本原則，自覺貫徹執(zhí)行黨的基本理論、基本綱領和基本路線；
5、熱愛工會工作，熱心服務教工，有文化、有能力、具有奉獻精神，協(xié)調(diào)配合能力強。
（一）確定名額：根據(jù)工會會員人數(shù)，確定本屆工會委員會由5人組成。
（二）小組提名：召開各工會小組會議，每個工會小組在廣泛醞踉的基礎上，以無記名投票方式從全校范圍內(nèi)推選6位候選人。
（三）支部協(xié)商：召開黨支部委員、學校行政、工會委員聯(lián)席會議，在小組提名的基礎上，支部、行政平衡各方面因素，研究確定6位正式候選人，并向全體教職工公布。
（四）正式選舉：
1、上屆工會向全體工會會員匯報任期工作情況和工會經(jīng)費使用情況；
3、宣布選舉辦法：采用差額選舉的辦法進行選舉；
4、宣布候選人：簡要介紹候選人情況；
7、選票的統(tǒng)計：選舉收回的選票，等于或少于規(guī)定應選人數(shù)的為有效票，多于規(guī)定應選人數(shù)的為廢票。候選人獲得應參加選舉人的過半數(shù)選票時，方可當選。獲得過半數(shù)選票的候選人名額超過應選名額，以得票多的當選。如遇票數(shù)相等不能確定當選人時，應就票數(shù)相等的候選人重新投票，得票多的當選。
（五）支部分工：召開黨支部委員會會議，根據(jù)選舉結果和工作需要，對新一屆工會委員進行分工，并將選舉結果和分工情況報上級工會。
（六）宣布結果：召開全體工會會員會議，宣布新一屆工會委員分工情況。
整個選舉過程在學校黨支部的直接領導和全體工會會員的積極參與下有序下進行。
換屆選舉工作計劃篇一
各企事業(yè)單位黨支部(總支)、村黨總支：
根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作條例》等黨內(nèi)法規(guī)的規(guī)定，現(xiàn)就xx鎮(zhèn)企事業(yè)單位黨組織和村黨總支下設黨支部換屆工作提出如下實施方案。
一、指導思想。
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，緊緊圍繞全鎮(zhèn)高質量發(fā)展大局，以提升班子整體素質、鞏固黨在基層的執(zhí)政基礎為目標，增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為鞏固拓展脫貧攻堅成果、全面推進鄉(xiāng)村振興提供堅強組織保證。
二、換屆選舉要求。
1、把握選人標準。明確企事業(yè)單位黨支部(總支)、村(社區(qū))黨總支下設黨支部班子成員的選任條件和具體標準，突出政治立場、服務能力、道德品行等方面的具體要求，合理設置任職年齡、學歷等條件。始終把政治素質放在首位，通過“五選七不選”嚴把入口關：選那些政治素質好、熱心服務群眾、帶領發(fā)展能力強、善于做群眾工作、作風公道正派的人進入企事業(yè)單位黨支部(總支)、村黨總支下設黨支部領導班子;堅決防止那些觸犯刑律受過法律制裁、涉黑涉惡、煽動群眾擾亂公共秩序、參加非法宗教活動、宗族宗派思想嚴重、阻撓和破壞選舉、群眾口碑差的人進入黨支部(總支)班子。
2、結構相關要求。結合實際進一步細化人選資格條件，在任職年齡上不搞“一刀切”，但也要注重改善結構。新進支部(總支)班子的，原則上能任滿一屆;提名黨組織書記候選人年齡一般在45周歲左右或以下，換屆后的新一屆黨組織領導班子，應以40到45周歲左右、大專以上學歷的同志為主體，力爭女性成員比例進一步提高。
3、職數(shù)設置?？傊Р课瘑T會一般設委員5至7人，設書記1人，副書記1人。支部委員會一般設委員3至5人，設書記1人，副書記1人。黨員人數(shù)較少的黨支部(如黨員人數(shù)不足7名的)，可不設支部委員會，只設書記1人，必要時增設副書記1人。黨支部書記應具有1年以上黨齡。
4、產(chǎn)生的程序。下屆支部(總支)委員會委員由支部(總支)黨員大會差額選舉選舉產(chǎn)生。支部書記、副書記實行等額選舉，由下屆支部(總支)委員會第一次全體會議選舉產(chǎn)生。(不設委員會的由黨員大會等額選舉書記、副書記)。
5、支部組建、撤并、更名。因工作需要新組建、撤并、更名的支部，需請示鎮(zhèn)黨委批準后，在鎮(zhèn)黨委的領導下，按照換屆實施方案完成支部的組建、撤并、更名工作。
三、時間步驟和工作程序。
企事業(yè)單位黨組織和村黨總支下設黨支部換屆選舉工作從3月中旬開始，到4月下旬基本結束。實際操作中，具體做好三個階段工作：
1、啟動準備階段(3月10日-3月24日)。各單位、村對前期調(diào)查摸底情況進行全面梳理，做到“七個清楚”，即搞清楚黨組織基本情況和黨員群眾思想狀況、班子現(xiàn)狀、后備干部儲備情況、參加選舉黨員人數(shù)、信訪遺留問題、影響換屆的不利因素、組織好換屆的對策措施。要以“不忘初心、牢記使命”學習教育為帶動，對矛盾問題較多、黨員群眾意見較大的黨組織先整頓、再換屆。
2、全面實施階段(3月25日-4月22日)。換屆一般集中在4月份全面實施，嚴格按照換屆工作程序，切實尊重和保障黨員群眾民主權利，做到“四個到位”：要保證政策宣傳到位。充分利用廣播、標語板報、櫥窗公告及微信、手機短信等載體，加強對換屆選舉工作的輿論宣傳，做到黨員知曉、深入人心。要保證制度設計到位。按照《黨章》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作條例》等，嚴格規(guī)范和細化選舉辦法。保證步驟程序到位。規(guī)范大會組織流程，不折不扣履行換屆選舉的規(guī)定程序，不得隨意合并或省略，在換屆選舉的各個環(huán)節(jié)，認真落實黨員群眾知情權、參與權、選擇權和監(jiān)督權。要保證操作實施到位。認真細致做好黨員發(fā)動工作，保證參選率。
3、鞏固提升階段(4月23日-長期)。高度重視做好后續(xù)工作，加強換屆后班子建設，鞏固提升換屆成果。要深入開展談心談話，鎮(zhèn)黨委及時與新一屆黨支部(總支)領導班子集體談話，明確履職要求和工作任務。要做好工作交接，保證企事業(yè)單位、村事務正常運轉。要扎實開展“黨史學習教育”活動，加強思想政治建設，組織上崗培訓，提高黨支部班子成員思想政治素質和履職能力。要加強規(guī)范管理，指導新一屆黨支部(總支)領導班子制定任期目標，向黨員群眾公開承諾，同步健全事務處理、資產(chǎn)管理、陣地建設等管理機制。
四、嚴肅換屆風氣。
認真貫徹執(zhí)行中央和省、市、區(qū)委嚴肅換屆紀律的要求，堅持教育在先、警示在先、預防在先，加大黨員學習教育力度，進一步弘揚清風正氣。堅決糾正和查處拉票賄選等違法違紀行。保持正風肅紀高壓態(tài)勢，深化和鞏固掃黑除惡專項斗爭成果，以“零容忍”態(tài)度嚴肅查處拉票賄選、買官賣官、涉黑涉惡、利用宗族宗派宗教勢力干擾破壞選舉等違法違紀行為。
五、加強組織領導。
各黨支部(總支)書記要切實履行“第一責任人”職責，集中精力、集中時間抓好換屆工作，鎮(zhèn)黨委向每個單位選派換屆工作督導聯(lián)絡組，確保換屆工作圓滿有序完成。
各企事業(yè)單位黨支部(總支)和村黨總支下設黨支部換屆選舉工作完成后，要認真進行總結，4月28日前報鎮(zhèn)換屆選舉領導小組辦公室。
換屆選舉工作計劃篇二
20xx年，黨建工作堅持以鄧小平理論、“三個代表“重要思想為指導，緊緊圍繞中心工作搭臺唱戲，堅持以人為本、真抓實干，以“黨建工作先導工程活動為載體，充分發(fā)揮廣大黨員的聰明才智，著力加強“三個文明建設，為提高經(jīng)濟效益提供堅強有（車間工作計劃）力的思想保證和組織保證。
一、加強基層組織建設，促使黨員更有影響力。
根據(jù)交通系統(tǒng)黨建工作要點的要求，公司黨建工作將緊扣工程建設年度工作目標，切實找準黨建工作與工程建設工作的結合點，引導廣大黨員在保持黨的先進性上提高新水平，打造黨建工作新亮點。在新的一年里，黨總支將認真組織黨員緊密聯(lián)系實際，創(chuàng)新工作舉措，通過強化黨性觀念教育，開展“學知識，強素質讀書競賽活動，不斷激發(fā)了廣大黨員履崗內(nèi)在動力，達到堅定信念靠得住，服務大局有作為，竭重服務重實效，心系職工零距離，廉潔自律形象好，敬業(yè)奉獻爭一流。以加強和改進黨支部建設為切入點，圍繞工程建設，把基層黨支部建在項目上，充分發(fā)揮黨支部建設的輻射作用。所屬各支部書記要勇挑重擔，做“勤學習、懂政治、會協(xié)調(diào)、有思想、善工作的‘領頭雁’，不斷增強黨組織的凝聚力，努力提高全體人員的思想政治素質和實際工作能力，在黨建活動中要切合實際，按照富有時代性、體現(xiàn)實踐性的要求，開闊思路，豐富內(nèi)涵，拓寬領域，提高交通，不斷提升黨建工作的創(chuàng)新能力。在黨員管理教育中，積極探索機制創(chuàng)新。嚴格執(zhí)行和改進“三會一課制度，對黨員進行理想、信念、宗旨、黨性、黨風教育，力求黨建教育工作在提高效果上下功夫，形成工作合力，樹立良好交建的形象。
二、圍繞工程建設重點，開展崗位創(chuàng)優(yōu)爭一流活動。
按照局“學知識、強素質的有關文件精神，積極引導廣大黨員開展“讀書競賽活動。使“先導工程建設進一步深化。圍繞工程建設的難點、重點，發(fā)揮“黨建工作先導工程和黨員崗位創(chuàng)優(yōu)爭一流的愛崗敬業(yè)帶頭作用，引領黨員立足本職，爭做實踐社會主義核心價格體系的模范、共產(chǎn)主義理想的堅定信仰者、科學發(fā)展觀的忠實執(zhí)行者、社會主義榮辱觀的自覺實踐者，社會和諧的積極促進者。通過比思想、比工作、比貢獻，使廣大黨員更好地體現(xiàn)“五個帶頭，即政治下帶好頭，事業(yè)發(fā)展上帶好頭，服務大局上帶好頭，廉潔自律上帶好頭，在團結上帶好頭，一句話用黨員的先進性，促進任務的完成，通過激發(fā)黨員活力，履崗盡責，永葆先進性活動。在學習中根據(jù)不同層次和不同類別干部、職工的特點和工作需要，堅持“固本強基強化黨組織的自身建設，切實履行教育、管理、協(xié)調(diào)、監(jiān)督等職責，并有計劃有針對性地組織學習新的.業(yè)務知識、政策法規(guī)和工作方法，使廣大黨員成為本職工作的行家能手。同時建立一支思想好、責任心強、業(yè)務精、素質高的干部隊伍和技工隊伍。公司黨總支將定期召開民主生活會，開展談心活動，及時交流思想和看法，把公司班子建設成堅強有力的指揮系統(tǒng)，不斷增強基層黨組織的號召力、影響力、凝聚力。
三、加強思想政治工作、創(chuàng)建文明單位。
四、抓好廉政建設，實施廠務公開。
根據(jù)局黨組關于以預防監(jiān)督為重點，積極推進黨風廉政建設責任制落實，不斷增強黨員干部的拒腐防變能力。在工程建設上我們將會同有關部門積極開展預防職務犯罪、共建共廉活動，不斷提高黨風廉政建設上水平。企業(yè)搞好廉政建設，將從加強黨章學習和法紀教育抓起，推進“八榮八恥教育為核心，推行教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系建設。公司將采取專題學習、組織觀看廉政教育影視、反而典型現(xiàn)身說法等形式，對黨員干部進行廉政教育。在內(nèi)部管理上推行“陽光工程，推介廠務公司制度，在工程上繼續(xù)和上級有關部門，開展廉政建設專題講座，簽訂預防職務犯罪責任狀，把組織領導、責任分解、責任追究落實到位，對廉政建設公司領導要自覺地經(jīng)常對照檢查，主動接受組織和黨員、群眾的監(jiān)督。
五、以凝聚人心為著力點，積極抓好工會、共青團組織建設圍繞中心工作，針對在新的形勢下員工思想特點，深化思想政治建設。
思想政治教育要與業(yè)務知識的學習緊密結合，不斷增強教育的針對性和實效性。工會工作要在維護職能、突出監(jiān)督服務上下功夫。通過寓教于樂等形式陶冶員工情操，加強工會班組建設，搞好民主管理，深入開展爭創(chuàng)“創(chuàng)新班組活動，把主題教育，讀書競賽、崗位練兵、素質拓展作為青工成長實踐鍛煉的平臺。鼓勵有志者積極向局有關部門投稿，年終施行有賞獎勵。注重創(chuàng)新形式和內(nèi)容，創(chuàng)設活動載體，采取多種形式與方法活躍工作氣氛，做到中心工作在哪里，黨的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒作用就延伸到哪里，有效地增強黨的凝聚力和號召力。大力加強企業(yè)文化建設，開展各類有益的活動，不斷豐富干部職工業(yè)務的生活，培養(yǎng)健康的生活情趣，為了維護好社會穩(wěn)定盡力。
腳步已在收獲與經(jīng)驗中邁過，回顧自已三個月來的工作，回想走過的腳印，深深淺淺的三個月時間，有歡笑，有淚水，有小小的成功，也有淡淡的失落。20xx年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。在工作上勤勤懇懇、任勞任怨，在作風上廉潔奉公、務真求實。樹立“為公司節(jié)約每一分錢”的觀念，積極落實采購工作要點和制定的工作計劃。堅持“同等質量比價格，同等價格比質量，最大限度為公司節(jié)約成本”的工作原則。然而，面對著20xx年，我思緒萬千，我這個部門是采購部，而我是一名公司信任的采購員，我深知在這樣經(jīng)濟緊縮的時間里，能夠為公司節(jié)約每一分錢，尤為重要，以下是我展開的20xx年采購工作計劃。
一、組織實施“陽光采購策略”—公開透明的按采購制度程序辦事，在采購前、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受審計及其他部門監(jiān)督。
1、完善制度，職責明確，按章辦事。
2、工作要公開公正透明。
3、采購效益全線凸現(xiàn)。
4、監(jiān)督機制基本形成。
二、圍繞控制成本、采購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品等方面開展工作。
三、進一步加強對供應商的管理協(xié)調(diào)。
四、加強對材料價格信息的管理。
20xx年采購部進一步加強了對材料信息的管理，每一次材料的計劃、詢比價都進行了復印留底，保持了信息資料的完整，同時輸入電腦保存，建立采供部材料、以備隨時查閱、對比。
五、提高自已的素質和責任感。
六、20xx年將具體從以下幾方面予以改進：
1、細化采購管理流程。
2、改進供應商的選擇。
3、貨比三家，擇優(yōu)選商。
在進行供應商數(shù)量的選擇時既要避免單一貨源，尋求多家供應，同時又要保證所選供應商承擔的供應份額充足，以獲取供應商的優(yōu)惠政策，降低物資的價格和采購成本。這樣既能保證采購物資供應的質量，又能有力的控制采購支出。
4、建立重要貨物供應商信息的數(shù)據(jù)庫。
以便在需要時候能隨時找到相應的供應商，以及這些供應商的產(chǎn)品或服務的規(guī)格性能及其他方面的可靠信息。
5、建立同一類貨物的價格目錄。
以便采購者能進行比較和選擇，充分利用競爭的辦法來獲得價格上的利益。
6、采購員根據(jù)圖紙?zhí)崆敖槿朐儍r。
設計圖紙出來后，采購部提前介入，爭取贏得時間，降低采購成本。
在20xx年的工作中，我要虛心向其它部門學習工作和管理經(jīng)驗，借鑒好的工作方法，努力學習業(yè)務理論知識，不斷提高自身的業(yè)務素質和管理水平。使自己的全面素質再有一個新的提高。要進一步強化敬業(yè)精神，增強責任意識，提前完成工作任務。同時我部門希望公司各個部門出新、出奇的想出不斷下降成本和提高效率的方法，并不斷的大膽嘗試，取其精華、改進弊端。為公司在新年度的工作中再上新臺階、更上一層樓貢獻出自己的力量。
換屆選舉工作計劃篇三
1、嚴肅工作紀律，選舉指導組成員必須服從安排。
2、嚴肅選舉法律程序，堅持“公開、公平、公正”的原則，創(chuàng)造寬松的民主環(huán)境。
4、維護社會穩(wěn)定。對換屆選舉過程中出現(xiàn)的信訪問題，安排專人負責，做到群眾信訪件及時回復，信訪問題得到準確解釋，切實解決群眾反映的問題。
5、在選舉工作中做到與社區(qū)其他工作兩不誤。
6、嚴肅選舉工作紀律。要堅持依法辦事，對以暴力威脅、欺騙、賄賂、偽造選票等違法手段，破壞選舉或者妨礙選民依法行使選舉權和被選舉權的以及對控告、檢舉違法行為的人進行壓制、迫害的，根據(jù)情節(jié)輕重予以查處，構成犯罪的追究刑事責任。
7、要認真做好落選居干的工作，妥善處理他們反映的問題，確保換屆選舉工作的順利完成。
xx社區(qū)居民委員會。
換屆選舉工作計劃篇四
時間：
20xx年5月17日18點30分。
參加人員：
支部全體黨員及部分積極分子（黨員應到19人，實到14人，請假5人）。
主持人：
記錄人：
李冰之。
第一項、放國歌。
第二項、李瑤，姚竹兩位發(fā)展對象宣讀入黨志愿書。兩位同學態(tài)度非常認真和誠懇，志愿書內(nèi)容真情流露。
第三項、李瑤的入黨介紹人解曉芳介紹李瑤的基本情況：李瑤同學三年來在思想、行動方面都堅持努力要求上進，并且進步很大，愿意介紹李瑤入黨。
第四項、李冰之宣讀對李瑤的政審意見、支部考察和民主評議。
李瑤政審合格，支部同意推薦李瑤為預備黨員。
第五項、姚竹的入黨介紹人胡蓉介紹姚竹的基本情況：姚竹認真刻苦，素質高，鼓勵姚竹在學習方面進一步努力，愿意介紹姚竹入黨。
姚竹的入黨介紹人于華介紹姚竹的基本情況：姚竹同學表現(xiàn)一貫出色，義務為民工子女上課很感人，愿意介紹姚竹入黨。
第六項、李冰之宣讀對姚竹的政審、支部考察和民主評議。
姚竹政審合格，支部同意推薦李瑤為預備黨員。
第七項、黨員討論：發(fā)言的黨員都表達了對李瑤和姚竹兩位同學的贊美、鼓勵和支持。
第八項、對李瑤、姚竹能否被接收為預備黨員舉手表決（李瑤、姚竹和積極分子同學回避）。
李瑤、姚竹均全票通過！祝賀兩位同學成為預備黨員！
第九項、于華宣讀支部大會決議草案。
第十項、會議發(fā)言：兩位新預備黨員談感想，積極分子自由發(fā)言。
姚竹：夢想變成現(xiàn)實，期待收獲的秋天。對于提出的對自己的意見認為是正確的，自己以后會努力改正。
李瑤：三年來追求入黨的過程收獲了很多，從黨員身上也學到了很多東西。對于自己偶爾沖動的缺點一定努力改正。
積極分子發(fā)言：
白石：看到了自己與黨員的差距，會好好努力繼續(xù)上進。
王海英：很榮幸參加會議，會以黨員為榜樣要求自己努力進步。
張洋：支部會議嚴肅神圣不乏活潑，很高興參加。自己在入黨追求中也有了成長進步。
李志丹：來參加會議很開心，看到了自己加入^v^的希望，會繼續(xù)努力。
換屆選舉工作計劃篇五
會員同志們：
現(xiàn)在舉行xx十中學工會換屆選舉大會。大會應到會員人，因并因事請假名，實到會名，超過全體會員的三分之二，可以開會。
大會進行第一項：我宣布，焦作市第十中學工會換屆整選舉大會現(xiàn)在開始。
大會進行第二項：全體起立，奏《國歌》。
大會進行第三項：請李國慶書記宣讀《工會工作報告》。
大會進行第四項：請薛宗營校長宣讀《選舉辦法》。
大會進行第五項：宣布候選人名單(按姓氏筆劃依次排序)：牛x、王x、王x、王x、李x、李x、陳x、張x。
(主持人)依次介紹侯選人簡歷、工作實績和主要優(yōu)缺點。大家有什么意見請發(fā)表。(稍停)如果沒有，會議進行下一項(若有，對選舉人提出的詢問作出負責的答復)。
大會進行第六項：通過監(jiān)票人和計票人(各2名)名單。
經(jīng)工會換屆領導小組醞釀，提任此次換屆選舉大會的監(jiān)票人是張曉慶、宋衛(wèi)中，大家有什么意見請發(fā)表。
大會進行第六項：開始選舉。
(1)請工作人員清點與會人數(shù)，分發(fā)選票;。
(2)檢查票箱。
大會進行第七項：宣讀選舉注意事項：
1.本次選舉實行差額選舉，差額人數(shù)為1人。
2.對選票上的候選人，同意的在其姓名下方的方格內(nèi)劃“0”;不同意的劃“×”;不劃符號為棄權。另選他人在空格內(nèi)填寫被選舉人姓名，并在其姓名下方的空格內(nèi)劃“0”，同時否決選票上多于或相等數(shù)量的名額。(投不同意票可以另選他人)。
3.選票所選的人數(shù)，等于或少于應選人數(shù)的為有效票，多于應選人數(shù)的為廢票。
4.填寫時，字跡要清晰，符號要準確;字跡不清，符號紊亂的亦為廢票。
5、候選人姓名按姓氏筆劃為序。
劃票、投票、計票;監(jiān)票人向大會主持人報候選人得票數(shù)和選舉結果。
大會進行第八項：宣布選舉結果。
(主持人)大家有什么意見請發(fā)表。(稍停)如果沒有，現(xiàn)在進行表決：同意的請舉手。(稍停)請放下。不同意的請舉手。(稍停)沒有(或請放下)，全體通過(或通過)。
換屆選舉工作計劃篇六
廣州醫(yī)學院工會：
我工會第xx屆委員會自xx年xx月選舉產(chǎn)生至今已xx年，根據(jù)《中國工會章程》有關規(guī)定，我會本屆委員會任期已滿。經(jīng)工會委員會討論并報本單位黨組織同意，現(xiàn)定于xx年xx月召開會員代表大會(會員大會)，選舉產(chǎn)生第xx屆工會委員會，任期xx年。
一、新一屆工會委員會擬設委員名，委員候選人xx名，實行差額選舉。委員會選舉主席xx名，副主席xx名，實行等額選舉。工會主席候選人建議名單：工會副主席候選人建議名單：
二、新一屆經(jīng)費審查委員會擬設經(jīng)審委員xx名，實行等額選舉。經(jīng)審會選舉主任xx名，實行等額選舉。經(jīng)審會主任候選人建議名單：
三、新一屆女教職工委員會擬聘任或選舉女職委委員xx名，女職委主任xx名。
以上請示當否，請批復。
xx工會(章)。
換屆選舉工作計劃篇七
局黨委:。
****會第三屆委員會任期屆滿,根據(jù)《工會法》、《中國工會章程》,應進行換屆選舉,下一屆工會委員會擬由7組成,并設工會主席1人,經(jīng)費審查委員1人,女工委員1人。
擬定于10月下旬召開第四次會員代表大會開展換屆選舉,大會的主要任務是:。
1、審議****會第三屆委員會工作報告、****會第三屆委員會財務工作報告;。
2、選舉****會第四屆工會委員會委員、主席、經(jīng)費審查委員,女工委員;。
會員代表大會召開前,擬定于10月上旬選舉第四屆會員代表。
以上請示當否,請批示。
換屆選舉工作計劃篇八
為依法、科學、從嚴、精準處置可能出現(xiàn)的突發(fā)新冠肺炎疫情，有力有序有效實施全員核酸檢測，根據(jù)《關于印發(fā)新型冠狀病毒核酸檢測組織實施指南(第xx版)的通知》(聯(lián)防聯(lián)控機制綜發(fā)〔20xx〕xx號)，結合我鄉(xiāng)實際情況，制定本方案。
一、總體要求。
積極應對新冠肺炎疫情，快速高效管控疫情，規(guī)范全員核酸檢測組織、采樣、檢測、報告等工作流程，統(tǒng)籌調(diào)配核酸檢測資源，提高核酸檢測質量，確保在1天內(nèi)完成全鄉(xiāng)全員核酸檢測任務，必要時申請縣級支援。
二、前期準備。
(三)合理劃片，科學布點。各村綜合轄區(qū)人口數(shù)量、地緣交通、核酸檢測機構分布等情況，在鄉(xiāng)衛(wèi)生健康部門的指導下，提前規(guī)劃好采樣點的布局圖。
2、采樣點布局。各村應選擇場地空曠、通風條件好的場所設置采樣點。采樣點需設有等候區(qū)、登記區(qū)、采樣區(qū)(樣本收集區(qū))、醫(yī)療廢棄物收集區(qū)、保障區(qū)和臨時隔離區(qū)等分區(qū)。等候區(qū)用于群眾排隊，需落實戴口罩、一米線、測溫、掃碼等;登記區(qū)用于采樣信息登記、編號(條形碼)、發(fā)放采樣管，10人一組;采樣區(qū)用于采集人員咽、鼻拭子，配備采樣靠椅、采樣醫(yī)用物資、樣本收集轉運箱等;醫(yī)療廢棄物收集區(qū)用于存放采樣過程產(chǎn)生的醫(yī)療廢物，做好消殺和及時清運;保障區(qū)用于工作人員輪替休息、吃飯、更衣、存放生活物資等;臨時隔離區(qū)用于現(xiàn)場出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等異常人員臨時隔離等候轉運。
3、采樣點驗收。各村做好采樣點場地的平整、分區(qū)、現(xiàn)場布置物資安排以及驗收工作，保證一旦啟動，能夠4-6小時內(nèi)完成規(guī)范建設和啟用。
4、采樣點人員安排。(1)樣本采集人員。各采樣點核酸采樣人員由xx衛(wèi)生院負責統(tǒng)一安排，由衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室等具備核酸檢測采樣技術的人員組成，每組至少配備3人，主要負責被采樣人員的信息采集、鼻咽拭子采樣、樣本收集(轉運)。衛(wèi)生院可適當調(diào)劑人員配備，必要時，可請求鄉(xiāng)級調(diào)派其他支援力量。(2)村工作人員。每個采樣點由所在村(社區(qū))安排2名責任人，負責采樣工作聯(lián)絡、協(xié)調(diào)事宜;另安排2-4名工作人員或志愿者在現(xiàn)場負責場地布置、引導群眾、回答咨詢、協(xié)助登記、查缺補漏等工作。(3)其他保障人員。按照每個核酸檢測采樣點配備1-2名轄區(qū)公安系統(tǒng)警務人員、保安人員、村干部等，主要負責維持現(xiàn)場秩序和安全保障。衛(wèi)生院安排專人專車(樣本轉運車或120救護車)負責樣本轉運。
(五)開展應急演練。各村制定應急預案，選擇轄區(qū)內(nèi)1-2個采樣點按采樣點布局要求規(guī)范設置，并開展現(xiàn)場演練，提升實戰(zhàn)能力。
三、組織實施。
換屆選舉工作計劃篇九
根據(jù)《中國科學技術協(xié)會章程》的規(guī)定，按照中共紹興市委批轉《中共紹興市科學技術協(xié)會黨組關于做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道科協(xié)換屆工作的報告》的通知精神，為進一步完善鎮(zhèn)科協(xié)組織，充分發(fā)揮科協(xié)作用，擬定于今年9月上旬召開孫端鎮(zhèn)科協(xié)第八次代表大會，做好換屆選舉工作?，F(xiàn)將有關事項通知如下：
堅持以“三個代表”重要思想為指導，認真落實科學發(fā)展觀，深入貫徹全國科學技術大會和中國科協(xié)第八次全國代表大會精神，認真回顧總結鎮(zhèn)科協(xié)近年來取得的成績和工作經(jīng)驗，圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作，研究確定今后五年科協(xié)工作的主要目標和任務。切實加強鎮(zhèn)科協(xié)領導班子和科技工作者的隊伍建設，努力開創(chuàng)鎮(zhèn)科協(xié)工作新局面，為深入實施科教興鎮(zhèn)戰(zhàn)略打造技術和人才優(yōu)勢，為加快建設創(chuàng)新型鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社會主義新農(nóng)村作出應有的貢獻。
鎮(zhèn)科協(xié)第八次代表大會換屆選舉工作分四個階段進行。
（一）調(diào)查研究階段：7月206日至7月30日，鎮(zhèn)科協(xié)第七屆委員會組織專門力量，在認真學習科協(xié)《章程》和市委文件的基礎上，深入村、企業(yè)和專業(yè)技術組織進行調(diào)查摸底；在廣泛征求各方意見的基礎上，根據(jù)鎮(zhèn)科協(xié)的工作實際和有利于今后工作開展的要求，以不斷加強科普隊伍建設，不斷滿足群眾愿望的需要，研究制訂出切實可行的換屆選舉工作方案。
（二）動員推選階段：8月1日至8月25日，按換屆選舉工作方案，召開好科協(xié)換屆選舉工作動員會。按比例分配代表名額到鎮(zhèn)所屬各村及有關單位。各村及有關單位根據(jù)分配名額，民主推薦產(chǎn)生鎮(zhèn)科協(xié)第八次代表大會代表。
（三）會議階段：8月26日至9月5日，完成換屆選舉的各項籌備工作，召開孫端鎮(zhèn)科協(xié)第八次代表大會，選舉產(chǎn)生第八屆科協(xié)委員會。
（四）總結提高階段：9月6日至9月15日，換屆選舉后，搞好總結，會議資料及時整理歸檔，并對新一屆委員會成員進行培訓。
（一）代表名額及構成：鎮(zhèn)科協(xié)第八次代表大會的代表名額為50名。代表構成的比例一般要求為：負責科普工作的村干部代表24%；教育、文化、衛(wèi)生界的科技工作者代表18%；農(nóng)林、水利、畜牧界科技工作者及種養(yǎng)業(yè)大戶代表22%；企業(yè)界科技工作者代表26%，其中外地來紹創(chuàng)業(yè)人員代表10%；鎮(zhèn)機關代表10%。代表中，女科技工作者、女科普工作者原則上不少于20%，大專以上學歷不少于50%。
（二）代表條件：政治素質好，擁護黨的基本路線和方針、政策；在科技創(chuàng)新和科學普及中起到示范帶頭作用；有較高的科學文化素質，較強的參政議政能力；熱愛科協(xié)工作，能熱心為科技人員說話辦事，在科技人員中有較高的威信。
（三）代表產(chǎn)生辦法：本次鎮(zhèn)科協(xié)代表大會的代表由科協(xié)第七屆委員會按比例分配代表名額到鎮(zhèn)所屬各村和有關單位，各村和有關單位要召開會議，根據(jù)分配名額民主推薦產(chǎn)生鎮(zhèn)科協(xié)第八次代表大會代表，然后提交鎮(zhèn)科協(xié)第八次代表大會代表資格審查小組審定。
（一）會議主要議程：
1、鎮(zhèn)領導和縣科協(xié)領導講話；
2、聽取并審議鎮(zhèn)科協(xié)第七屆委員會工作報告；
3、選舉產(chǎn)生鎮(zhèn)科協(xié)第八屆委員會。
（二）委員名額及構成：本次鎮(zhèn)科協(xié)委員會委員根據(jù)鎮(zhèn)實際，在充分考慮各界別的代表性和科協(xié)工作的實際需要，人選確定為15名。
（三）委員的產(chǎn)生：鎮(zhèn)科協(xié)第八屆委員會委員候選人，由鎮(zhèn)科協(xié)第八次代表大會籌備領導小組提出建議名單，商請人選單位同意，報鎮(zhèn)黨委批準后，提交第八次代表大會選舉產(chǎn)生。委員的選舉實行等額選舉。
1、加強領導。搞好鎮(zhèn)科協(xié)第八次代表大會換屆選舉工作，選舉產(chǎn)生鎮(zhèn)科協(xié)新一屆科協(xié)領導班子，事關鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會各項事業(yè)發(fā)展的一件大事，是落實科學發(fā)展觀和構建和諧社會的有力舉措。各村及有關單位要把換屆選舉工作列入重要議事日程，集中一定的時間和精力，以嚴肅認真的態(tài)度搞好這次換屆選舉工作。
2、強化指導。本次科協(xié)換屆選舉工作時間緊、程序要求高、政策性強。各村及有關單位要認真組織、加強指導、周密實施、嚴格程序、照章辦事，按照科協(xié)章程的規(guī)定做好換屆選舉工作，確保大會的順利進行。
3、落實保障。各村及有關單位要高度重視科協(xié)組織的換屆選舉工作，把它作為增強全民科技意識，提高科技人員地位，發(fā)揮科技作用的新契機，要克服怕麻煩求簡單的思想，做到思想統(tǒng)一、責任落實、措施落實和經(jīng)費落實，要長期關心和支持科協(xié)組織的活動和發(fā)展。
換屆選舉工作計劃篇十
為了促進學校少先隊工作的開展，形成“自己的活動自己干，自己的陣地自己建、自己的事情自己管”的少先隊工作的新局面。學校將改選一批更加優(yōu)秀的少先隊員擔任大隊委職務，并讓隊員們充分發(fā)揮民主的意識，選出自己最滿意，同時又能為少先隊服務、有威信、有特長的大隊委干部。
公開公平公正我自信我能行。
1、三至六年級品學兼優(yōu)的少先隊員。
2、關心少先隊工作，能積極、主動地為隊員服務，向隊員負責，樹立當隊員的“公仆”意識。
3、有一定的活動能力和組織管理能力，善于團結大多數(shù)同學，工作積極主動和富有創(chuàng)新精神。
4、在集體中是隊員們公認的優(yōu)秀者，以身作則，能起榜樣、帶頭作用。
5、能獨立完成老師交辦的所有工作任務，并敏銳地觀察事物及處理各種事務的能力。
6、學習刻苦，成績優(yōu)良，并有個性特長。
采取中隊推薦與個人自薦相結合的方式產(chǎn)生候選人，參加大隊委員競選會，最后由同學和老師投票產(chǎn)生（包括大隊長一名；副大隊長兩名；學習部長、組織部長、衛(wèi)生部長、紀律部長、宣傳部長、文藝部長、體育部長、安全部長、記者站站長各一名、旗手一名等大隊干部）。
（1）在學校動員的基礎上，各中隊將此次活動方案向全體隊員公布，由中隊輔導員向全體少先隊員介紹大隊委員會機構設置，各自職責。
（2）充分發(fā)動全體隊員（或分為若干小組）討論隊長的條件，標準，以及隊員的權利、義務，醞釀候選人名單，投上“神圣的一票”。此次競選采取競選演說和“我行我秀”才藝比拼相結合。
（3）9月20日前3——6學年各中隊必須向大隊部交候選人推薦表。（逾期算棄權）。
（4）9月29日下午在一樓多媒體教室舉行大隊委人選競選演說（2分鐘內(nèi)）同時進行才藝展示（1分鐘）全體學生參加，三至六年級每班選5名少先隊員代表參加民主投票。9月30日公布最終的結果。
為鼓勵品學兼優(yōu)的隊員積極參加大隊委競選，熱誠為隊員服務，大隊部將決定在推選區(qū)、市級三好學生、優(yōu)秀少先隊員、優(yōu)秀學生干部、十佳少年、團員評選等先進個人時，將品學兼優(yōu)、擔任大隊委職務并工作出色作為首要推選條件。
附：大隊委干部標準及大隊委員分工職責。
大隊委干部的標準。
（一）有集體主義精神，關心他人，熱愛服務，有很強的責任感。
（二）公道正直，作風民主。
（三）工作自主、主動，富有創(chuàng)造性。
（四）以身作則，能起榜樣、帶頭作用。
（五）學習刻苦，成績優(yōu)良，并有個性特點。
大隊委分工及職責。
大隊長：
1、統(tǒng)領大隊委所有工作，召集并主持隊委會、中隊長聯(lián)席會，研究、討論、布置工作，交流工作經(jīng)驗。
2、負責上傳下達及檢查決議執(zhí)行情況。
3、負責組織大隊活動，召開隊員大會。
4、主持“小干部學?！?，培訓積極分子。
5、根據(jù)大隊部會議討論的意見，協(xié)助輔導員制定出每周大隊的工作計劃和總結。
6、檢查隊委會決議的執(zhí)行情況，幫助并檢查各部長工作。
副大隊長：
1、協(xié)助、配合大隊長進行工作。
2、負責整理、保管大隊部會議的文件和各項活動資料。
3、負責培訓和組織值周班工作，進行“星級班級”的評選。
組織部長：
1、領導各中隊組織委員，負責少先隊組織發(fā)展工作，管理隊員登記表。
2、負責隊員獎勵和處分、材料統(tǒng)計及表格填寫工作。
3、負責隊室布置和有關資料保管。
4、負責學習隊章的工作，在全體隊員中普及少先隊基本知識。
5、負責少先隊組織發(fā)展工作，超齡隊員的離隊工作。
6、負責接轉隊員組織關系，管理隊員登記表，填寫少先隊組織情況統(tǒng)計表，按時上報。
7、負責大隊對中隊、小隊集體和隊員進行獎勵和處分和具體工作。
8、檢查每周一升旗儀式校服、紅領巾佩戴情況，宣傳和整理少先隊里的好人好事等。
宣傳部長：
1、領導各中隊宣傳委員，參與管理廣播站及中隊宣傳欄、黑板報布置檢查工作。
2、負責大隊文藝匯演工作。
3、負責通報中隊的讀書閱覽情況。
4、組織成立小記者站，負責宣傳國內(nèi)外的大事，以及作品布置展出等。
文藝部長：
1、領導各中隊文體委員，負責組織大、中隊的文藝活動。
2、向中隊及廣播站推薦好的歌曲、舞蹈和傳統(tǒng)課間游戲。
3、協(xié)助學校組織好節(jié)日慶祝和文藝匯演等活動。
4、負責檢查各班每天課前歌聲的情況。
紀律部長：
1、檢查樓內(nèi)（走廊、上下樓梯）紀律。
2、負責組織安全監(jiān)察員工作。
3、放學后操場學生活動情況、學校大門口學生安全監(jiān)督。
勞動部長：
1、安排每周組織檢查掃除結果；
2、組織學生到督察校園清潔情況。
3、負責宣傳和推動美化校園工作，以及進行自我服務等勞動。
衛(wèi)生部長：
1、領導各中隊勞動委員，組織大隊的社會公益活動的具體組織工作。協(xié)助輔導員開展獻愛心活動。
2、督促中隊檢查個人衛(wèi)生、班級教室和分擔區(qū)衛(wèi)生情況。
3、放學后組織同學做好教室整理工作（電源關閉、桌椅擺整齊、地面干凈、黑板干凈）。
4、管理大隊部的衛(wèi)生工作，負責各中隊的衛(wèi)生檢查評比。
體育部長：
1、組織大隊的體育游戲和體育活動；發(fā)動隊員參加體育鍛煉。
2、培訓體育骨干，組織領導體育興趣小組和各種球隊的活動。
3、協(xié)助學校，開好各種形式的運動會和體育競賽活動。
換屆選舉工作計劃篇十一
依照《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》的規(guī)定，根據(jù)中共鼓樓區(qū)委辦公室、鼓樓區(qū)人民政府辦公室《關于做好20xx年社區(qū)組織換屆選舉工作的通知》(鼓委辦[20xx]號)等文件的精神，在洪山鎮(zhèn)黨委的指導下，我社區(qū)黨組織換屆選舉工作安排在今年7月份進行。為保證換屆選舉工作順利進行，現(xiàn)提出如下實施方案:。
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神，習近平總書記系列重要講話和來閩考察重要講話精神，嚴格按照《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》等有關規(guī)定，堅持加強黨的領導、充分發(fā)揚民主、嚴格依法辦事有機統(tǒng)一，選舉產(chǎn)生素質優(yōu)良、結構合理、群眾公認的新一屆社區(qū)黨組織班子，不斷增強社區(qū)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為建設“美麗洪山”提供堅強的組織保證。
(一)職數(shù)設置：根據(jù)《黨章》等有關規(guī)定，我社區(qū)黨組織班子職數(shù)設置為：總支部委員會由5至7人組成，設書記1人，副書記1人。
(二)年齡結構：進入全民事業(yè)編制的社區(qū)黨組織書記繼續(xù)提名的，原則上提名年齡界限為男57周歲(截止時間到2015年7月31日，下同)，女52周歲;未進入全民事業(yè)編制的現(xiàn)任社區(qū)黨組織書記及其他黨組織班子成員繼續(xù)提名的，原則上提名年齡界限為男57周歲，女47周歲。新進社區(qū)“兩委”成員，原則上提名年齡界限為男45歲、女40周歲(若新進社區(qū)女“兩委”成員為首次參保對象，年齡界限為35周歲)。
(三)學歷結構：新進社區(qū)黨組織班子成員一般應具有大專以上文化程度。
(四)任職要求：中國共產(chǎn)黨正式黨員;堅持政治標準放在首位，突出“三有三帶”(即有理想信念和奉獻精神，能帶來希望;有經(jīng)濟頭腦和致富本領，能帶領發(fā)展;有良好品行和公道之心，能帶出和諧)，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，模范遵守國家法律法規(guī);德才兼?zhèn)洌疂嵎罟?，作風民主，辦事公道，密切聯(lián)系群眾，熱心為居民服務;堅持在崗履職，工作認真負責，有辦事能力和開拓進取精神，能獨立完成任務;有較強的組織領導和管理能力，善于做群眾工作。
七種情況的人員不宜被確定為社區(qū)社區(qū)黨組織班子成員候選人：一是違反黨的紀律、黨內(nèi)法規(guī)和國家法律法規(guī)的;二是違反土地政策、城鄉(xiāng)規(guī)劃建設法律法規(guī)和居民自治章程造成不良影響的，以及違反計劃生育法律法規(guī)多生育或婚外生育的;三是組織或參與非法宗教活動、聚眾賭博的;四是利用宗教勢力甚至黑惡勢力等干預社區(qū)正常工作的;五是政治素質和道德品質差，不履行崗位職責，在群眾中沒有威信的;六是用各種方式操縱、干擾選舉或者賄選的;七是受開除黨籍處分、刑滿釋放未滿五年的，或者正被紀檢、司法機關立案偵查的。同時，對居務不公開、群眾工作不到位、信訪和安定穩(wěn)定問題突出等負有主要責任的，以及參與違法占地和違法建設、不遵守居民自治章程的，特別是在環(huán)境綜合整治、征地拆遷、重點項目建設等區(qū)委中心工作中消極應對、不作為、慢作為的現(xiàn)任社區(qū)工作者，也不能作為新一屆社區(qū)“兩委”候選人。
社區(qū)黨組織換屆全面實行“兩推一選”(即黨員推薦、群眾推薦，黨內(nèi)民主選舉)，通過組織召開黨員大會、居民代表會議對社區(qū)黨組織班子成員進行全額推薦，根據(jù)推薦情況研究提出候選人初步人選名單上報鎮(zhèn)黨委，經(jīng)鎮(zhèn)黨委審查同意后，確定社區(qū)黨組織正式候選人，在黨員大會上差額選舉社區(qū)黨組織委員會委員。社區(qū)黨組織書記、副書記在新一屆委員會全體會議上選舉產(chǎn)生。
因故未出席會議的黨員或黨員代表不能委托他人代為投票;在黨內(nèi)選舉過程中，選舉人不能寫選票的，可由本人委托非候選人按選舉人的意志代寫。到會有選舉權的黨員人數(shù)必須超過應到會人數(shù)的五分之四，選舉方為有效。候選人所得的贊成票必須超過實到會有選舉權黨員的半數(shù)，方可當選。候選人名單按姓氏筆畫順序排列，選舉一律采用無記名方式進行。
(一)工作準備階段(6月12日前)。
1、制定選舉方案。研究制定社區(qū)黨組織換屆選舉工作實施方案及具體日程安排，確定社區(qū)黨組織的設置，在鎮(zhèn)黨委的指導下，確定我社區(qū)新一屆黨組織班子成員職數(shù)和任職條件，建立黨員領導干部掛鉤聯(lián)系制度，選派精干力量強化指導;成立社區(qū)黨組織換屆選舉工作領導機構和工作機構，組織專門力量開展調(diào)查研究，對社區(qū)黨組織的班子結構、能力素質、群眾基礎等方面進行認真考察和分析。我社區(qū)黨組織召開黨總支擴大會議(黨小組長參加)，成立社區(qū)換屆選舉工作領導小組，議定換屆選舉工作的實施方案、步驟和日程安排，確定新一屆社區(qū)黨組織班子成員的任職條件、職數(shù)和候選人推薦范圍，起草本屆社區(qū)黨組織工作報告，布置本屆社區(qū)黨組織班子成員寫好各自的述職報告，對各項籌備工作進行分工。
2、配合審計工作。配合鎮(zhèn)黨委委托第三方對我社區(qū)的資金、資產(chǎn)和資源進行全面審計。
3、加強宣傳培訓。我社區(qū)黨組織充分運用宣傳欄、led屏、簡報等宣傳陣地，廣泛宣傳換屆選舉的法律、法規(guī)和政策，增強黨員群眾的民主法制觀念，讓廣大黨員群眾充分了解社區(qū)組織換屆選舉的政策和要求，掌握投票選舉的程序和方法，做到在享有權利的同時履行好自己應盡的義務。我社區(qū)黨組織在社區(qū)黨務公開欄中公布新一屆社區(qū)黨組織班子成員的任職條件、職數(shù)和候選人推薦范圍。
4、做好考核評議。通過召開社區(qū)開放式民主生活會，組織轄區(qū)內(nèi)“兩代表一委員”及黨員群眾代表對本屆社區(qū)班子成員進行民主評議。于6月12日召開2015年上半年開放式民主生活會。民主生活會主題為“轉作風、強服務”。評議前，要先征求黨員群眾對本屆社區(qū)“兩委”工作的意見建議。評議時，本屆社區(qū)班子要就征求到的意見建議進行反饋，并組織班子成員進行述職述廉，開展“3+1”(三項最滿意的工作和一項最不滿意的工作)曬實績活動。最后，組織參會人員對本屆社區(qū)班子及其成員進行民主評議。考核評議結果作為提名候選人初步人選的重要依據(jù)，測評超過30%不稱職的，不能提名為新一屆社區(qū)班子成員候選人。
(二)組織實施階段(7月31日前)。
1、開展推薦測評(6月17日)?！皟赏啤睍h原則上由我社區(qū)黨組織負責召集，必要時鎮(zhèn)黨委派人主持。具體步驟是：
(1)黨員大會推薦測評。召開黨員大會，參會人數(shù)應占到會人數(shù)的一半以上，會議有效。在本屆社區(qū)黨組織班子成員述職述廉的.基礎上，對本屆社區(qū)黨組織班子成員進行測評，同時，以無記名投票方式，由全體黨員按社區(qū)黨組織班子成員職數(shù)全額推薦下一屆班子委員候選人初步人選。
(2)社區(qū)居民代表會議推薦測評。黨員大會和居民代表會議可分別召開，也可根據(jù)實際合并召開。鎮(zhèn)黨委和社區(qū)黨組織將把黨員大會和居民代表會議推薦測評結果作為提名社區(qū)黨組織班子成員候選人初步人選的重要依據(jù)。
(3)社區(qū)黨組織根據(jù)推薦測評的情況，按多于應選人數(shù)50%以上的差額比例，研究提出候選人初步人選，報鎮(zhèn)黨委審查。對未獲得半數(shù)黨員以上推薦，或居民群眾推薦票數(shù)不高，或黨員大會、居民代表會議測評超過30%不稱職的和省委換屆文件規(guī)定“七種情形”的人，不得提名為新一屆社區(qū)黨組織班子成員候選人。
2、接受鎮(zhèn)黨委組織的考察(6月18日至6月23日)。鎮(zhèn)黨委成立的資格審查小組，根據(jù)黨員群眾推薦測評的情況和任職條件、年齡結構等要求，對我社區(qū)進行審查，集體研究確定候選人初步人選。在此基礎上，鎮(zhèn)黨委派出的工作組，對我社區(qū)黨組織班子成員候選人初步人員進行考察，并將初步人選名單在社區(qū)黨務公開欄上進行公示。
3、確定候選人預備人選(6月24日至7月12日)。召開社區(qū)黨組織班子會議，根據(jù)鎮(zhèn)黨委考察的結果，結合本社區(qū)實際和工作需要，按照不少于應選人數(shù)20%的差額比例，確定新一屆社區(qū)黨組織班子成員候選人預備人選，報鎮(zhèn)黨委審批。鎮(zhèn)黨委書面批復后，提交社區(qū)黨員大會進行正式選舉。
4、正式選舉(7月19日)。我社區(qū)黨組織認真做好會前的各項準備工作，特別是要制定好選舉辦法和向全體黨員發(fā)出會議通知，準備工作完成后，召開社區(qū)黨員大會進行正式選舉。選舉大會一般由上屆委員會主持，大會主持人向大會報告應參加大會的有選舉權的正式黨員人數(shù)和實參加大會的黨員人數(shù)。到會的有選舉權的黨員超過應到會人數(shù)的五分之四，即可進行選舉,選舉大會要有條不紊履行好程序。
5、選舉結果上報(7月20日至7月24日)。我社區(qū)黨組織將選舉結果上報鎮(zhèn)黨委批復，待行文批復后，選舉結果正式生效。
(三)建章立制階段(7月31日前)。
1、新一屆社區(qū)黨組織班子成員進行分工，并向黨員大會進行通報。
2、在鎮(zhèn)黨委指導、監(jiān)督下，我社區(qū)黨組織新老班子進行工作移交。
3、我社區(qū)黨組織制訂任期工作規(guī)劃、開展社區(qū)黨組織班子及成員公開承諾活動等。
4、我社區(qū)黨組織班子成員接受鎮(zhèn)黨委組織的上崗培訓，以盡快適應工作。
5、我社區(qū)黨組織做好換屆工作總結和材料存檔工作。
(一)加強領導，落實責任。社區(qū)黨組織換屆選舉工作是一項嚴肅的政治任務，是關系社區(qū)建設的一件大事。我社區(qū)高度重視，成立相應的領導機構和工作機構，制定出詳細的實施方案，周密安排，精心組織。社區(qū)黨組織書記是第一責任人，更高度重視，堅決克服責任心不強、敏感性不夠、工作重點不突出、宣傳引導不深入、人選把關不嚴格等傾向性問題，認真負責地抓好社區(qū)黨組織換屆選舉工作。
(二)領會精神，規(guī)范程序。我社區(qū)黨組織組織領導班子成員認真學習領會省、市、區(qū)、鎮(zhèn)委關于做好社區(qū)黨組織換屆選舉工作的有關精神，認真學習黨章和基層黨組織選舉工作暫行條例，對我社區(qū)黨組織換屆選舉的每一個環(huán)節(jié)、每一個步驟要嚴格依法操作，按章辦事，切實做到程序不變、步驟不少，使我社區(qū)黨組織換屆選舉工作切實做到程序合法、規(guī)范、有效。
(三)加強宣傳、營造氛圍。充分利用各類宣傳陣地，大力進行宣傳，營造良好的輿論氛圍，我社區(qū)將在6月26日前出一期黨組織換屆選舉的宣傳?？?，使廣大社區(qū)黨員和居民群眾充分了解社區(qū)黨組織換屆選舉的政策和要求。同時，及時掌握黨員和居民群眾的思想動態(tài)，摸排化解一些不穩(wěn)定因素，發(fā)現(xiàn)問題及時上報，確保我社區(qū)黨組織換屆選舉工作順利開展。
(四)強化措施、防范干擾。采取得力措施，嚴防選舉中出現(xiàn)威脅、賄賂、偽造選票等違法、違紀現(xiàn)象。對以威脅、賄賂、造假等手段當選的，在查清事實后，取消其當選資格，并對當事人和有關責任人進行嚴肅處理，構成犯罪的要依法追究法律責任。對故意違反選舉工作規(guī)定，弄虛作假，欺騙黨員群眾的選舉工作人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，從嚴處理。
換屆選舉工作計劃篇十二
為促進教師、同學之間的溝通，進一步有效管理學生學習與生活，提升學生的自我管理意識，促進學生學習的積極性與主動性，完善學校管理體制，共創(chuàng)校園秩序和良好風氣，打造一支精良的學生隊伍，我校面向高一至高二的學生公開競選具有高度責任感、良好思想品德、熱愛學校、熱心各項活動和有較強組織能力的學生會干部。
（一）主席團。
內(nèi)有主席和副主席。旨在落實完成好老師布置的各項任務，并做好各種請示、匯報工作。全面負責學生會的工作。每周定時召開學生干部會議。監(jiān)督、協(xié)調(diào)各部門的工作。
學生會主席：統(tǒng)管、指導、協(xié)調(diào)各部門工作。
學生會副主席：協(xié)助主席工作。
（二）學習部。
舉辦具有濟南修文特色的學術比賽和學習經(jīng)驗交流會；開展各類文化競賽；輔助學習完成各學期獎學金評定工作。
學習部部長：
1、積極參加學校的學習交流，知識競賽，學校征文等活動。
2、協(xié)同學校教師培養(yǎng)學生們良好的學習習慣，打造良好的學習氛圍。
（三）文體部。
配合學校完成常規(guī)的文體活動，如：羽毛球比賽，雙“dan”晚會等。結合學校實際，創(chuàng)造性的開展自己的特色文體活動。配合學生會的各項工作。
文體部部長：
1、積極參加各種活動，并在學校舉行相關體育賽事或大型活動時，協(xié)助教師維護會場秩序，會場紀律等相關工作。
（四）生活部。
圍繞學生生活、健康、衛(wèi)生等主題組織各種活動；完善和制定必要的衛(wèi)生規(guī)章制度，檢查監(jiān)督執(zhí)行情況，配合學校有關部門，搞好教室、宿舍、校園及個人衛(wèi)生管理，進行定期和不定期的檢查評比。
生活部部長：解決學生在學習與生活中遇到的實際問題。
（五）紀檢部。
作為學生會中的一個監(jiān)督部門，主要負責監(jiān)督全校學生及學生干部的行為、表現(xiàn)和紀律情況，維護學生干部在學生中的形象；參與學生會行為規(guī)則的只當并作機動力量協(xié)助各部門開展工作。
紀檢部部長：嚴格認真落實學校各項紀律規(guī)則并監(jiān)督學生對其執(zhí)行。
（六）文宣部。
為學校、社團等舉辦的各類活動進行前期、后期宣傳，并在舉辦活動時進行實時宣傳；為活動提供更加專業(yè)化的策劃、建議和服務；運用多種宣傳手段，傳達活動信息和學生會理念；向學校宣傳我系的活動及近況。
文宣部部長：積極參與并宣傳學校組織開展的各項活動，提高學生參與的熱情，提高廣大同學的文藝素養(yǎng)，在校園中營造積極向上的良好氛圍。
1、學生會主席1名，副主席1名。
2、學習部部長1名。
3、文體部部長1名。
4、生活部部長1名。
5、紀檢部部長1名。
6、文宣部部長1名。
1、每個職務限報3名候選人，由候選人自薦，填寫競選報名表（詳見附錄1）并又各班班主任簽字后交給報名處。以提交報名表的先后順序為準，滿額即止。
2、每名候選人2分鐘限時演講（可配ppt）+1分鐘（不包括提問時間）提問。到時即停。
3、全體師生每人有且只有一票，且每個職務只能投給一人，不得多選，否則視為棄票。
4、每位候選人公開競選演講，每個部門的所有候選人演講完畢后，全體師生填寫投票條進行不記名投票，后由高三學生進行統(tǒng)計，直至全部候選人競選演講完畢后再唱票，票數(shù)最高且過半數(shù)的候選人當選，若出現(xiàn)平票，平票的2人或3人在分別進行限時20秒的拉票演講，后由教師及高三學生舉手投票選出，若有出現(xiàn)平票，無需再次發(fā)言，直接重新由教師及高三學生舉手投票，直至投出一位人選；若候選人不在場，直接視為放棄競選資格；若沒有候選人過半數(shù)票，則職位空缺。
5、各職位候選人競選演講順序當場抓鬮決定。
6、學生會干部任期一學年。
1、高一高二學生，熱愛學生會工作，有從事經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、有高度責任感，真正踐行做有責任感的中學生；
3、敢做、敢當、敢管的；
4、有一定組織才能，能起到模范帶頭作用的優(yōu)先；
5、能獨立完成學校交辦的各項工作任務；
6、有敏銳地觀察事物及處理各種事物的能力；
7、有開拓精神，能創(chuàng)造性地開展工作。
報名時間：2020年10月13日——10月16日。
報名處：高三a班（16日中午12點前匯總給------）。
競選地點：黨員活動室。
競選時間：2020年10月18日18點。
10月12日晚，各班班主任下發(fā)競選活動通知，同時下發(fā)報名表。
10月13日起，陸續(xù)提交報名表和ppt，16日午12點截至報。
10月16日放學前，高三學生準備好投票條（附錄2）和統(tǒng)計唱票表（附錄3）。
10月18日下午，電腦調(diào)試，話筒調(diào)試，提前錄入ppt，排查問題。
10月18日17：30會場工作人員進入會場進行布置及電腦調(diào)試。
17：45各班帶往競選地點并根據(jù)座位表（詳見附錄4）有秩序入座。
18：00主持人正式開始。
18：05學生會主席介紹學生會。
18：10開始競選演講（介紹2minx6+每人3minx21≈75min=1h15min）。
20：00校長講話。
20：20新屆學生會留下開會，其余師生有秩序帶回上晚自習。
1、凡出現(xiàn)不正當行為，一經(jīng)查實，立即取消競選資格并開除學生會；
2、因故或無故未出席競選的候選人，自動視為放棄競選資格；
3、最終解釋權歸本次活動負責人所有。
換屆選舉工作計劃篇十三
市財政局機關黨支部和行業(yè)黨總支部所屬黨支部的任期已經(jīng)3年，根據(jù)《中國xxx章程》的規(guī)定，有必要進行交替選舉。為確保市財政局黨支部換屆選舉工作順利進行，進一步加強黨的基層組織建設，更好地發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗要塞作用，根據(jù)《中國xxx章程》和《中國xxx基層組織選舉工作暫行條例》的要求，根據(jù)局黨組的統(tǒng)一安排，制定本方案。
以xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為導向，完善選舉方式，擴大黨內(nèi)民主，切實保障和落實黨員干部民主權利，努力把那些思想素質好、群眾基礎好、工作能力強、敬業(yè)奉獻精神的黨員干部選擇黨支部領導班子，提高黨支部的黨管黨水平，為促進財政工作跨越發(fā)展提供強有力的組織保證。
參加這次選舉的黨支部有機構6個黨支部、退休干部1個支部、行業(yè)黨總支部5個會計師事務所支部12個黨支部。換屆選舉工作從3月下旬開始，到4月底結束。結合工作實際，交替后黨支部有11個，其中機構有5個黨支部、退休干部1個支部、行業(yè)黨總支部下屬5個會計師事務所支部。
(一)更換準備。
1.制定計劃。制定黨支部改選工作方案，經(jīng)局黨組研究同意執(zhí)行。
2.分支部分。機關黨委根據(jù)現(xiàn)有人員情況，結合局領導分工，各支部人員按15人左右合理劃分局機關支部。
(二)宣傳開始了。
各支部組織黨員認真學習《中國xxx章》、《中國xxx支部工作條例(試行)》和相關文件精神，宣傳轉選指導思想、重要意義、黨員權利和義務，切實統(tǒng)一思想，提高認識。
(三)組織選舉。
1.分部委員設立:市財政局機關分部、會計師事務所分部，均設立委員3人，其中書記1人，組織委員1人，紀檢和宣傳委員1人。
2.候選人的發(fā)生:各支部書記召集支部黨員大會。各黨員無記名投票選出4名候選人，當場記錄票據(jù)，按票數(shù)決定4名候選人。
3.機關黨支部推薦的候選人報局機關黨委審定后報黨組研究，批準后進行交替選舉。
4.調(diào)整后各支部組織召開黨員大會，進行差額選舉，選舉時有選舉權的參會人數(shù)應超過參會人數(shù)的五分之四。選舉時采用無記名投票方式，從4名委員候選人中選出3名分部委員，候選人獲得的贊成票超過實際人數(shù)的一半才能當選，選舉結果決定票的數(shù)量。
5.事務所分部按照公推直選程序進行，無記名選出4名分委候選人后，報告交替選舉報告，機關黨委批準交替選舉報告，與黨建指導員指導事務所分部召開交替選舉大會。
1.新中獎的分部委員會召開分工會議，分工情況行文報局機關黨委。
2.局機關黨委向黨組報告各支部選舉情況、委員分工情況后，批準各支部。
3.各支部。
好工作交接，特別是入黨申請書、積極分子、發(fā)展培養(yǎng)對象情況的交接。
4.支部換屆結束后，機關黨委將對行業(yè)黨總支書記及行業(yè)黨建指導員的調(diào)整提出意見。
5.機關黨委將支部換屆及行業(yè)黨總支調(diào)整結果上報市直機關和省行業(yè)黨委備案。
做好黨支部的換屆選舉工作，對于進一步加強基層黨組織建設，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用，具有重要意義。
1.加強領導，精心組織。各支部要把這次換屆工作作為基層黨組織建設的一項重要工作擺上議事日程，充分發(fā)揮核心作用，認真研究，精心組織，周密安排，切實做好換屆選舉工作。
2.發(fā)揚民主，顧全大局。要認真做好宣傳教育工作，各支部要發(fā)揚黨內(nèi)民主，保障黨員正確行使自己的權利，使廣大黨員積極參與換屆選舉工作，確保換屆工作順利進行。
3.規(guī)范程序，科學運作?；鶎狱h組織換屆工作是黨建工作中的大事，要嚴格堅持候選人條件，認真貫徹德才兼?zhèn)洹⒆⒅貙嵖兒腿罕姽J的原則。要嚴肅黨的紀律，嚴格貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則，嚴格按照《黨章》等有關規(guī)定和相關程序進行換屆，杜絕一切違紀行為。
換屆選舉工作計劃篇十四
根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定和街道黨工委《20--年社區(qū)黨支部換屆選舉實施方案》文件要求，社區(qū)黨支部遵照街道黨工委的總體部署，結合本社區(qū)換屆選舉工作實施方案，依法按程序、步驟已于20--年7月28日在社區(qū)會議室-完成黨支部換屆選舉。選舉產(chǎn)生了新一屆黨支部委員會成員5名，為下一步開展社區(qū)黨建工作打下了優(yōu)良的基礎?，F(xiàn)將這次換屆選舉工作總結如下：
一、加強組織領導。
社區(qū)成立了由書記為組長，副書記為副組長，社區(qū)干部及社區(qū)黨員為成員的換屆領導小組。街道辦包片領導為這次換屆工作指導組長，負責協(xié)調(diào)指導社區(qū)黨支部換屆選舉。
二、營造濃厚氛圍。
為進一步推進黨內(nèi)基層民主建設，切實保障廣大黨員的民主權利。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》有關規(guī)定，社區(qū)換屆領導小組及時召集“兩委”班子就如何進行換屆選舉工作組織學習和討論，大家統(tǒng)一思想，認為要搞好這次選舉工作，必須要堅持黨的領導，堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則進行。廣泛動員，分層次宣傳。一是召開黨支部、黨小組會并結合多種形式，宣傳社區(qū)黨組織“公推直選”換屆選舉的重要意義和主要做法，公布換屆工作相關信息，使廣大群眾特別是黨員了解“公推直選”的意義以及領導班子的職位職數(shù)、任職條件、報名人員范圍、程序、方法等。二是向廣大黨員群眾進行宣傳發(fā)動，社區(qū)黨支部多次召開會議，向參加會議的黨員進行宣傳動員，征求意見，明確指導思想。考慮到有一部分黨員由于年老體弱不能參加大會，還有少數(shù)失業(yè)黨員、流動黨員不能及時趕來，社區(qū)黨支部支部成員親自上門或用電話聯(lián)系的方法進行傳達及征求意見，使黨員對換屆選舉的知曉率大大提高。社區(qū)黨支部還利用網(wǎng)格員入戶通知、橫幅、標語等形式，對黨支部換屆選舉工作進行大張旗鼓的宣傳。由于宣傳到位，為以后的民主推薦、民主選舉打下了扎實的基礎。
三、嚴格選舉程序。
根據(jù)街道黨工委的要求，我們嚴格按換屆選舉工作流程做好選舉工作。按時公布黨組織班子職數(shù)和任職條件，以黨員個人自薦、黨員群眾推薦和組織推薦的形式，通過召開社區(qū)黨員大會，應到黨員20%的群眾代表也參加了會議，民主推薦出新一屆社區(qū)黨支部書記、副書記、委員候選人。對推薦人選進行無記名投票。確定出新一屆社區(qū)黨支部書記、副書記、委員初步候選人并同時上報街道黨工委考察審核，社區(qū)黨支部對候選人選進行了公示。
四、精心組織選舉。
7月28日在社區(qū)三樓會議室召開了---社區(qū)召開“公推直選”換屆選舉黨員大會，大會在聽取上屆社區(qū)黨支部所作的工作報告和換屆選舉方案后，全體黨員舉手通過，相繼通過了選舉辦法及正式候選人名單，同時又通過了總監(jiān)票人、計票人名單。最后黨員進行投票，按書記、副書記實行等額選舉、委員實行差額比例，投票選舉出新一屆社區(qū)黨支部班子5人。參加第本屆黨支部換屆選舉的黨員有38名。新當選的黨支部班子成員平均年齡39歲，大學文化3名、大專2名，社區(qū)黨支部班子年齡結構、文化結構都較上一屆有所提高。
通過這次選舉，社區(qū)黨支部班子無論在年齡上還是文化素質上都有了很大的提高，促進了社區(qū)干部的年輕化，活躍了黨的民主生活，調(diào)動了廣大黨員的主動性和創(chuàng)造力，增加了社區(qū)黨支部班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力，使社區(qū)基層黨組織真正成為廣大黨員擁護、有戰(zhàn)斗力的領導核心。
換屆選舉工作計劃篇十五
根據(jù)《xxx市南區(qū)委市南區(qū)人民政府關于做好社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會換屆選舉工作的實施方案》要求，經(jīng)社區(qū)委黨工委研究，擬于20xx年8月至9月進行社區(qū)黨組織換屆選舉工作?，F(xiàn)制定實施方案如下。
以xxx理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，認真貫徹落實黨的xxx和xxx以來歷次中央全會及省、市、區(qū)黨代會精神，以《中國xxx章程》、《中國xxx基層組織選舉工作暫行條例》為依據(jù)，把加強黨的領導、充分發(fā)揚民主、嚴格依法辦事、充分尊重與保護黨員群眾的民主政治權利結合起來，著眼于強化城市社區(qū)居委會黨組織的服務功能，提高黨組織班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力，把優(yōu)秀人才選拔到社區(qū)居委會黨組織班子中來，為建設繁榮、平安、潔凈、溫馨、誠信市南奠定堅實的組織基礎。
社區(qū)居委會黨組織換屆選舉工作是城市基層黨組織建設的一項重要工作，是社區(qū)黨員政治生活中的一件大事，是加強城市基層基礎工作、推進基層民主政治建設的重要內(nèi)容，應堅持以下原則：
(一)堅持黨的領導。社區(qū)居委會黨組織是社區(qū)各類組織和各項工作的領導核心。社區(qū)居委會黨組織換屆選舉，必須始終堅持和加強黨的領導，充分發(fā)揮各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和xxx員的先鋒模范作用。
(二)嚴格按章辦事。社區(qū)居委會黨組織換屆選舉工作是一項十分嚴肅的政治任務，要求高，程序性、規(guī)范性強，必須嚴格按照《中國xxx基層組織選舉工作暫行條例》的規(guī)定及有關程序進行。要加強監(jiān)督檢查，采取各種有效措施，防止違背黨員意愿、違反程序和不按章辦事等問題的發(fā)生。
(三)充分發(fā)揚民主。要堅持公平、公開、公正的原則，充分保障黨員在換屆選舉中的民主權利。候選人的確定，要廣泛聽取黨員和居民的意見，反復醞釀協(xié)商，尊重黨員的選舉意志，任何組織和個人不得以任何方式強迫選舉人選舉或不選舉某個人。
(二)嚴格選人標準。積極推進居委會黨組織領導班子成員的年輕化、知識化、專業(yè)化，注意老、中、青相結合，增強班子的整體功能。領導班子成員尤其是黨組織書記應具有較高的思想政治素質和政策理論水平，熟悉黨的建設工作，具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和領導能力，熟悉社區(qū)工作，熱心為居民群眾服務，在黨員群眾中有較高威信。黨組織成員的任職年齡原則上不超過60周歲，具有高中以上文化程度。
(三)擴大交叉任職。提倡居委會黨組織書記依法兼任社區(qū)居委會主任，提倡居委會黨組織領導班子成員按照法定程序當選為社區(qū)居委會成員。新當選的社區(qū)居委會主任、成員是黨員的，要優(yōu)先推薦為社區(qū)黨組織書記、委員候選人。
居委會黨組織換屆選舉的范圍與社區(qū)居委會換屆選舉范圍相一致。從今年8月份開始,到9月下旬基本完成。要與社區(qū)居委會的選舉工作同步進行，統(tǒng)籌考慮，可先進行社區(qū)居委會換屆選舉，再進行社區(qū)黨組織換屆選舉，大體分6個階段進行：
(一)宣傳發(fā)動、制定方案。(8月10日—15日)。
采取召開動員會等多種形式，宣傳居委會黨組織換屆選舉的重要意義、目標要求、方法步驟和程序規(guī)定，公布居委會黨組織領導班子成員職數(shù)和任職條件，動員廣大黨員和居民群眾積極支持、參與這項工作。同時要認真搞好調(diào)查摸底，走訪黨員群眾，了解掌握他們對換屆工作、班子選配的意見建議，做好黨員情況的統(tǒng)計、造冊等基礎工作。同時，各居委會黨組織要結合社區(qū)居委會換屆選舉工作，認真制定黨組織換屆選舉工作方案，并報社區(qū)委審批。
(二)民主推薦候選人初步人選。(8月16日—30日)。
本次換屆選舉，各居委會采取黨員代表大會的方式進行，每個居委會推選的黨員代表人數(shù)在100人左右，最低不得少于80人。各居委會黨組織先成立換屆選舉工作籌備小組，再推選黨員代表。分別組織黨員和居民群眾代表，在符合任職條件的人選中民主推薦新一屆居委會黨組織領導班子成員初步候選人，重點是居委會黨組織書記初步候選人。組織黨員民主推薦時，要結合總結評議現(xiàn)任社區(qū)黨組織班子進行。社區(qū)委黨工委對民主推薦的過程進行審查，對民主推薦的結果進行綜合分析，按照候選人差額不少于應選人數(shù)20%的要求，取足黨組織領導班子成員候選人初步人選。
(三)考察確定候選人預備人選。(8月31日—9月14日)。
由社區(qū)委黨工委組織力量，對候選人初步人選進行考察，對擬考察的人選進行為期一周的公示，進一步聽取各方面的意見和建議，并按照候選人差額不少于應選人數(shù)20%的要求，確定候選人預備人選。候選人預備人選及社區(qū)黨組織設置情況，經(jīng)社區(qū)委黨工委研究，并報區(qū)委組織部備案后，提交社區(qū)黨員代表大會選舉。
(四)進行民主選舉。(9月15日—20日)。
召開各居委會黨員代表大會，將候選人預備人選提交黨員代表大會醞釀，確定正式候選人后，以無記名投票差額選舉方式選出新一屆黨組織委員會。選舉時，有選舉權的到會黨員代表人數(shù)或黨員人數(shù)超過應到會人數(shù)的五分之四，會議有效;被選舉人獲得的贊成票超過實到會有選舉權的黨員人數(shù)的一半，始得當選。
(五)選舉結果報批。(9月21日—22日)。
選舉結果報社區(qū)委黨工委審批，經(jīng)同意后張榜公布，并報區(qū)委組織部備案。
(六)工作交接總結。(9月23日—25日)。
在社區(qū)委黨工委組織下統(tǒng)一進行換屆選舉后的社區(qū)黨組織委員會交接工作，原社區(qū)黨組織成員應當在規(guī)定時間內(nèi)，將公章、黨費臺帳、辦公場所、辦公用具、工作檔案及其他遺留問題等，移交給新一屆社區(qū)黨組織委員會。新一屆社區(qū)黨組織委員會要及時建立健全所屬黨組織，進行黨組織成員分工，完善組織制度、制訂工作規(guī)劃。
居委會黨組織換屆選舉工作涉及面廣、政策性強、時間緊、任務重、要求高。希望廣大機關干部、各居委會黨組織高度重視，把換屆選舉工作擺上重要議事日程，做到周密安排部署、精心組織實施。
(一)加強領導，落實責任。社區(qū)委黨工委成立居委會換屆選舉工作指導小組，充分發(fā)揮組織指導和協(xié)調(diào)作用，及時總結經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)問題，提出解決的辦法和措施。各居委會黨委(支部)要充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，做到精心組織，統(tǒng)籌安排。
(二)加強培訓，熟悉程序。適時對居委會黨組織換屆選舉工作籌備小組進行專題培訓，熟練掌握換屆選舉的有關規(guī)定、方法步驟、選舉規(guī)程和工作方法等，提高按規(guī)定和程序組織換屆選舉的能力，確保選舉工作的順利進行。
(三)嚴肅紀律，確保穩(wěn)定。要教育引導廣大黨員增強黨性觀念、大局意識，正確行使民主權利。要嚴肅換屆的組織紀律，對在換屆選舉中進行不正當活動的，要旗幟鮮明地批評教育;對選舉程序出現(xiàn)問題的，要嚴肅追究有關人員的責任;對干擾換屆選舉順利進行的違法違紀行為，要嚴肅查處。社區(qū)委黨工委將安排班子成員和有關工作人員負責解答黨員群眾提出的政策和程序問題。對工作中出現(xiàn)的問題，要及時溝通加以解決，不能解決的，及時匯報。
居委會黨組織換屆選舉工作結束后，社區(qū)委黨工委將根據(jù)工作實際組織居委會黨組織班子成員進行集中培訓，使其盡快進入角色。同時，幫助各居委會黨組織建立健全下設黨組織、建立健全規(guī)章制度，促進社區(qū)黨建工作的制度化、規(guī)范化。
換屆選舉工作計劃篇十六
在認真總結上屆工會三年任期內(nèi)工作經(jīng)驗的基礎上，根據(jù)《中華人民共和國工會工作章程》規(guī)定和上級有關文件精神，結合本校實際，選舉產(chǎn)生新一屆工會領導班子，并研究部署今后三年工會工作任務。
民主集中制原則。采取教職工民主選舉和黨支部研究協(xié)商相結合的辦法，選舉應充分考慮各方面因素，體現(xiàn)先進性、廣泛性和代表性。
1、系本校工會會員；
2、堅持四項基本原則，自覺貫徹執(zhí)行黨的基本理論、基本綱領和基本路線；
5、熱愛工會工作，熱心服務教工，有文化、有能力、具有奉獻精神，協(xié)調(diào)配合能力強。
（一）確定名額：根據(jù)工會會員人數(shù)，確定本屆工會委員會由5人組成。
（二）小組提名：召開各工會小組會議，每個工會小組在廣泛醞踉的基礎上，以無記名投票方式從全校范圍內(nèi)推選6位候選人。
（三）支部協(xié)商：召開黨支部委員、學校行政、工會委員聯(lián)席會議，在小組提名的基礎上，支部、行政平衡各方面因素，研究確定6位正式候選人，并向全體教職工公布。
（四）正式選舉：
1、上屆工會向全體工會會員匯報任期工作情況和工會經(jīng)費使用情況；
3、宣布選舉辦法：采用差額選舉的辦法進行選舉；
4、宣布候選人：簡要介紹候選人情況；
7、選票的統(tǒng)計：選舉收回的選票，等于或少于規(guī)定應選人數(shù)的為有效票，多于規(guī)定應選人數(shù)的為廢票。候選人獲得應參加選舉人的過半數(shù)選票時，方可當選。獲得過半數(shù)選票的候選人名額超過應選名額，以得票多的當選。如遇票數(shù)相等不能確定當選人時，應就票數(shù)相等的候選人重新投票，得票多的當選。
（五）支部分工：召開黨支部委員會會議，根據(jù)選舉結果和工作需要，對新一屆工會委員進行分工，并將選舉結果和分工情況報上級工會。
（六）宣布結果：召開全體工會會員會議，宣布新一屆工會委員分工情況。
整個選舉過程在學校黨支部的直接領導和全體工會會員的積極參與下有序下進行。