水粉社團(tuán)工作計(jì)劃(熱門18篇)

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    無論是個人還是團(tuán)隊(duì),都需要有明確的計(jì)劃來指導(dǎo)行動。及時(shí)對計(jì)劃進(jìn)行跟蹤和調(diào)整,做好記錄和反饋,保證計(jì)劃的有效性。這是一份來自專家的計(jì)劃指導(dǎo),希望能幫助大家更好地制定計(jì)劃。
    水粉社團(tuán)工作計(jì)劃篇一
    1、開展社團(tuán)活動貫徹落實(shí)素質(zhì)教育的需要。培養(yǎng)學(xué)生愛好和興趣,發(fā)展學(xué)生的特長,給全體學(xué)生提供參與的機(jī)會,切實(shí)提高每一名學(xué)生的綜合素質(zhì)。
    2、開展社團(tuán)活動是終身體育觀的具體體現(xiàn)。讓學(xué)生學(xué)會健身與休閑方式,熱愛健康,熱愛生活,熱愛生命。
    3、開展社團(tuán)活動是我校體育工作思路的具體體現(xiàn)。除了完成國家規(guī)定的課程和達(dá)標(biāo)內(nèi)容外,我校還為學(xué)生提出了四項(xiàng)具體目標(biāo):學(xué)會一項(xiàng)球類運(yùn)動、學(xué)會組織一項(xiàng)體育比賽、學(xué)會一種體育健身技能、學(xué)會一種休閑方式。
    4、開展社團(tuán)活動是一種課外選修的課程。開展社團(tuán)活動是對體育課程教學(xué)的一種延伸與拓展,與當(dāng)前大力倡導(dǎo)的研究性學(xué)習(xí)和校本課程開發(fā)聯(lián)系起來。
    二、社團(tuán)活動的實(shí)施基本情況。
    社團(tuán)是從20xx年5月份開始,經(jīng)過較長時(shí)間調(diào)查、實(shí)踐,把學(xué)生樂于接受普遍受歡迎的一些體育科目進(jìn)行選擇優(yōu)化,確立為社團(tuán)的活動項(xiàng)目,逐漸使其成為學(xué)校的校本課程(選修課)的一部分,并且與研究性學(xué)習(xí)結(jié)合起來。
    現(xiàn)就我校社團(tuán)的建立,從活動情況、取得的經(jīng)驗(yàn)、存在的問題幾方面進(jìn)行相應(yīng)總結(jié)。
    活動情況:我校在最初成立社團(tuán)主要是為了選拔高水*的運(yùn)動員參加高一級比賽,如足球、籃球、健身操、球類、跳繩、踢毽子、圍棋等社團(tuán),后來逐漸把社團(tuán)活動有意識的融入素質(zhì)教育的內(nèi)容,增加了活動項(xiàng)目,擴(kuò)大了學(xué)生參與面,面向全體在校高一、高二的學(xué)生。
    活動初期,由學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行宣傳動員,社團(tuán)活動的意義,培養(yǎng)學(xué)生要達(dá)到的基本目標(biāo),要求每名學(xué)生都要選擇一項(xiàng)活動項(xiàng)目;安排全校統(tǒng)一活動時(shí)間和要求。然后,由各社團(tuán)的指導(dǎo)教師進(jìn)行本活動項(xiàng)目的指導(dǎo)工作,提出具體的活動方案和計(jì)劃,活動的內(nèi)容與形式等等。最后由學(xué)生自由選擇上報(bào)教導(dǎo)處備案,共有16個社團(tuán)(其中體育俱樂部9個),規(guī)定統(tǒng)一活動時(shí)間為每周五7、8課,活動場所分布在體育場、體育館、教學(xué)樓、綜合實(shí)驗(yàn)室等處。
    活動中期,社團(tuán)的理事、秘書長協(xié)助指導(dǎo)教師下進(jìn)行各自的活動,有的社團(tuán)先進(jìn)行摸底測驗(yàn),把報(bào)名學(xué)生,按各自能力水*劃分初級班、中級班、高級班,教師重點(diǎn)扶持初級、中級班,而對于高級班則以學(xué)生自主練習(xí)為主學(xué)生提出活動計(jì)劃由教師進(jìn)行有針對性的指導(dǎo)糾正再進(jìn)行實(shí)施,初、中級班的學(xué)生可根據(jù)水*提高提高的情況轉(zhuǎn)到高級班成員,而使學(xué)生在俱樂部中實(shí)現(xiàn)自我發(fā)展,學(xué)有所得、學(xué)有其樂、學(xué)有所成,真正的實(shí)現(xiàn)學(xué)生的培養(yǎng)目標(biāo)。在各項(xiàng)活動中,教師發(fā)現(xiàn)學(xué)生存在的問題要進(jìn)行相應(yīng)的指導(dǎo),并逐漸培養(yǎng)體育骨干,逐步讓學(xué)生自我組織俱樂部的各項(xiàng)活動。使校本課程(即選修課)與體育俱樂部的結(jié)合起來,使校本課程與俱樂部協(xié)調(diào)發(fā)展,相輔相成,如足球俱樂部的一些學(xué)生學(xué)習(xí)校本課程(足球裁判)后,學(xué)員就能很好地組織起各班級之間俱樂部的比賽,收到了極好的效果。在每學(xué)年結(jié)束前即每年x月中旬進(jìn)行俱樂部活動的檢查、評比及活動成果展演,評選出優(yōu)秀社團(tuán)、優(yōu)秀個人、優(yōu)秀組織獎、成果獎等獎項(xiàng)。
    經(jīng)驗(yàn)總結(jié):
    1、學(xué)校對社團(tuán)活動高度重視。領(lǐng)導(dǎo)重視、組織機(jī)構(gòu)建全、教師指導(dǎo)到位,使社團(tuán)俱樂部的活動順利得以開展。
    2、因?yàn)閷W(xué)生是自我選擇項(xiàng)目,學(xué)習(xí)興趣濃、積極性高,認(rèn)*動自覺。所以學(xué)生們才能做到學(xué)有所得、學(xué)有其樂、學(xué)有所成,發(fā)展了特長,提高了自身素質(zhì)。
    3、在組織俱樂部活動過程中,每一位成員不僅是活動能力得到提高而且組織能力也得到提高。
    4、使我校培養(yǎng)學(xué)生體育方面的基本目標(biāo)“學(xué)會一項(xiàng)球類運(yùn)動、學(xué)會組織一項(xiàng)體育比賽、學(xué)會一種體育健身技能、學(xué)會一種休閑方式”順利實(shí)施。
    問題分析:
    1、雖然所有場館、綜合實(shí)驗(yàn)樓、教學(xué)樓相應(yīng)活動場所完全開放,但由于選項(xiàng)學(xué)生人數(shù)多、時(shí)間集中,顯得活動場所與器材不足。
    2、有些學(xué)生喜歡的報(bào)項(xiàng)開展不了,如游泳、輪滑等一些新興體育項(xiàng)目。
    3、個別項(xiàng)目報(bào)名過于密集,而有些項(xiàng)目無人報(bào),如田徑等。
    4、校際間社團(tuán)的交流比賽尚少。
    5、部分學(xué)生雖然報(bào)名,但參與活動的效果不太好。尤其是女學(xué)生。
    ——美術(shù)社團(tuán)活動總結(jié)樣本。
    水粉社團(tuán)工作計(jì)劃篇二
    1.在社團(tuán)正式成立之后,社團(tuán)織會員進(jìn)行社團(tuán)主要負(fù)責(zé)工作人員的選舉。
    2.具體安排各部門的工作情況。
    3.將在學(xué)校社聯(lián)的統(tǒng)一安排下進(jìn)行招新工作。
    4.在招新工作后的第一周末進(jìn)行社員大會。并讓社員熟知社團(tuán)工作情況,主要活動安排等。
    5.常規(guī)計(jì)劃:
    本社團(tuán)周末組織會員進(jìn)行排球的訓(xùn)練。安排不同技術(shù)層次的人員進(jìn)行不同的活動。
    6.在三個月內(nèi)本社團(tuán)將在社團(tuán)內(nèi)選出主力人員。對主力人員進(jìn)行特殊訓(xùn)練。
    7.特別活動:
    a.將與下半年組織全體會員去中北大學(xué)、財(cái)經(jīng)學(xué)院、中醫(yī)學(xué)院等高校進(jìn)行“排球交流、友誼比賽”。
    b.如果比賽能使本社團(tuán)得到很好的鍛煉與提高。社團(tuán)將與周邊各大高校排球社團(tuán)組建成為“排球聯(lián)合會”,定時(shí)進(jìn)行排球比賽。
    以上就是我對排球社團(tuán)的初步年度計(jì)劃,以后的工作過程中,意想不到的工作肯定會出現(xiàn),但我們已經(jīng)做好了充分的應(yīng)對準(zhǔn)備。同時(shí)我們也會注重自己的學(xué)業(yè),工作學(xué)習(xí)兩不誤。希望工作出色的同時(shí)學(xué)業(yè)也能更上一層樓!我們會用行動證明我們的力,我們有決心,信心,和勇氣讓我們的排球社團(tuán)更加輝煌。
    水粉社團(tuán)工作計(jì)劃篇三
    社團(tuán)基本上是由學(xué)生自發(fā)形成的一種自我教育﹑自我管理和自我服務(wù)的學(xué)生組織,在管理社團(tuán)方面面將結(jié)合當(dāng)前理學(xué)院的社團(tuán)發(fā)展的現(xiàn)狀,并在與上任的社團(tuán)管理交接了解到:
    1、當(dāng)前社團(tuán)凝聚力現(xiàn)狀,和各社團(tuán)人員組成情況(心理協(xié)會人員較少);
    4、會員能參與的活動較少,社團(tuán)不能實(shí)現(xiàn)自己承諾,導(dǎo)致部分會員失去了對社團(tuán)的信任。為讓理學(xué)院學(xué)生社團(tuán)已成為校園文化的重要組成部分,在學(xué)校樹立理學(xué)院嶄新形象,優(yōu)化成才環(huán)境,提學(xué)生素質(zhì)方面發(fā)揮了很大作用。經(jīng)過社團(tuán)管理部管理人員(李明謝永強(qiáng)楊佳輝)討論并提出提出加強(qiáng)理學(xué)院學(xué)生社團(tuán)建設(shè)的一些思路,以此提高學(xué)生社團(tuán)的凝聚力,更好的為理學(xué)院及昆工服務(wù)。
    社團(tuán)文化代表著的素質(zhì),是社團(tuán)發(fā)展的內(nèi)在動力和精神支柱。社團(tuán)加強(qiáng)社團(tuán)學(xué)院文化建設(shè)具有重要意義:一是具有指導(dǎo)性作用,通過社團(tuán)文化向個人興趣取向的滲透與內(nèi)化,引導(dǎo)各社團(tuán)成員圍繞一個方向,即加強(qiáng)各社團(tuán)凝聚力。二是具有自我約束作用。在社團(tuán)文化的影響下,使社團(tuán)成員在心理上產(chǎn)生共鳴,從而以服務(wù)學(xué)生為目的,樹立優(yōu)良形象,即增強(qiáng)理學(xué)院在學(xué)校的影響力。三是凝和作用。不僅能夠建立社團(tuán)與成員之間相互信任與依存關(guān)系并有機(jī)結(jié)合在一起,還能使各社團(tuán)之間相互間交流。四是連環(huán)影響作用。它不但幫助社團(tuán)在校園內(nèi)建立一個良好的社團(tuán)形象,提高社團(tuán)的信譽(yù),而且社團(tuán)文化還能擴(kuò)散到整個校園中,豐富校園文化。加強(qiáng)社團(tuán)文化建設(shè)能調(diào)動他們趨同的興趣和目標(biāo)信念,把他們緊緊圍繞在一起,提高社團(tuán)的凝聚力。
    加強(qiáng)社團(tuán)文化,制定規(guī)章制度,實(shí)行規(guī)范化管理。經(jīng)三人討論:為加強(qiáng)社團(tuán)文化建設(shè),提高其凝聚力根據(jù)以上分析,結(jié)合現(xiàn)實(shí)情況,提出以下思路:
    (一)、各學(xué)生團(tuán)體的計(jì)劃。有計(jì)劃有目標(biāo),還要將這個目標(biāo)細(xì)化,讓社團(tuán)成員明白他們追尋的方向,每一步該怎么做。以調(diào)動思想,激發(fā)他們的熱情,引導(dǎo)他們向這個目標(biāo)邁進(jìn)。
    (二)、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),必須以溝通為基礎(chǔ)。社團(tuán)成員只有在相互了解的基礎(chǔ)上才能團(tuán)結(jié)與合作。所以,社團(tuán)之間要注重交流,有效溝通,交流經(jīng)驗(yàn)。如,舉辦社團(tuán)內(nèi)部等活動,定期舉辦內(nèi)部交流會。
    (三)、社團(tuán)管理部是一個管理部門,要加強(qiáng)與各個社團(tuán)會長聯(lián)系,提升管理技能,和諧共上。
    (四)、促進(jìn)各個社團(tuán)的交流,團(tuán)結(jié)所有社團(tuán)力量加強(qiáng)擴(kuò)大學(xué)院社團(tuán)的影響力。
    (五)、加強(qiáng)社團(tuán)工作和理學(xué)院工作的協(xié)調(diào)聯(lián)系,避免二者脫節(jié),保持其相輔相成的關(guān)系。
    (六)、提高會員朋友對社團(tuán)的信任度,也才能提高大學(xué)生對社團(tuán)的信任。如。
    1、定點(diǎn)定時(shí)開展正常的常規(guī)活動,并且通過。
    2、注重培養(yǎng)社團(tuán)成員的誠信意識。社團(tuán)的誠信,需要每一個成員的參與,各種途徑將社團(tuán)的活動展現(xiàn)在廣大同學(xué)面前。并要從源頭抓起。在召新會員時(shí),加大道德,能力方面的測試力度,如,就業(yè)協(xié)會通過面試選用德才兼?zhèn)涞娜?;評估時(shí),也要參照他們的道德表現(xiàn),全方位評價(jià)。
    加強(qiáng)學(xué)生團(tuán)體機(jī)制建設(shè),樹立一個講誠信的社團(tuán)形象,努力為會員服務(wù)。各社團(tuán)必須。
    對自己的承諾付出努力,做到言出必行。在社團(tuán)活動中,最大限度的顧及成員員的參與度,積極聽取他們的意見,提高社團(tuán)的信任度。各社團(tuán)組織者要以身作則。樹立善始善終、誠實(shí)守信的榜樣,對成員要樹立服務(wù)的思想,將誠信理念傳遞給整個社團(tuán)。在社團(tuán)文化基礎(chǔ)上加以引導(dǎo)、社團(tuán)的發(fā)展主要依靠其內(nèi)部的機(jī)制。注重社團(tuán)凝聚力的培養(yǎng),使社團(tuán)內(nèi)部形成一股強(qiáng)大的向心力與凝聚力。讓個體在工作中最大限度的發(fā)揮潛力?;诖耍覀儼殉R?guī)管理、社團(tuán)內(nèi)部管理和團(tuán)誠信建設(shè)引入社團(tuán),并提出以下方案:
    (一)常規(guī)管理。
    1、嚴(yán)格審批制度。在社團(tuán)審批成立時(shí),要嚴(yán)格準(zhǔn)入條件。比如,是否有科學(xué)規(guī)范的社團(tuán)宗旨,比如,是否有科學(xué)規(guī)范的社團(tuán)宗旨發(fā)起人的人數(shù)限定及其綜合素質(zhì),指導(dǎo)老師是否有足夠的能力及精力等等。以保證社團(tuán)在成立后能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn),增進(jìn)社團(tuán)的吸引力和凝聚力。
    2、完成學(xué)院各社團(tuán)的注冊,招新等事項(xiàng)的安排,加強(qiáng)以及監(jiān)督各個社團(tuán)內(nèi)的工作交接,管理和整頓。
    3、發(fā)展和號召理學(xué)院的同學(xué)們組織新建新穎的,有學(xué)院特色的社團(tuán)。
    4、積極鼓勵社團(tuán)承辦各項(xiàng)大小活動、主動協(xié)助完成活動。
    5、審核、考評學(xué)生社團(tuán)上一期的工作,并積極的布置下學(xué)期的活動計(jì)劃。、參比每一屆社團(tuán)干部的工作計(jì)劃及實(shí)施情況,考評獎勵創(chuàng)先爭優(yōu)者,并對其工作提出發(fā)展性意見。即:建立評比制度。不僅在社團(tuán)之間建立評比制度,而且在社團(tuán)成員之間也要建立評比制度,對表現(xiàn)好的社團(tuán)及個人,要加以表彰;對社團(tuán)活動落下的社團(tuán),工作責(zé)任心差的成員要加以批評,并指出其不足。使社團(tuán)之間、社團(tuán)成員之間形成你追我趕的局面,激發(fā)社團(tuán)成員的積極性與斗志,提高社團(tuán)的活力與凝聚力。
    (二)社團(tuán)內(nèi)部管理。
    1、在召新工作人員時(shí),加大責(zé)任感方面的測試力度,選用德才兼?zhèn)涞娜?;新工作人員培訓(xùn)時(shí),加大善始善終和“言必行行必果”方面的培訓(xùn)力度;業(yè)績評估時(shí),也要參照他們的活動積極性表現(xiàn),全方位評價(jià)。
    2、確定一個清晰、持久、為學(xué)生服務(wù)的目標(biāo)。社團(tuán)要確立一個清晰、持久、為學(xué)生服務(wù)的目標(biāo),包括長遠(yuǎn)目標(biāo)和近期目標(biāo)。不但如此,還要將這個目標(biāo)細(xì)化,讓社團(tuán)成員明白他們追尋的方向,每一步該怎么做。以調(diào)動他們的思想,激發(fā)他們的熱情,引導(dǎo)他們向這個目標(biāo)邁進(jìn)。
    3、共同愿景要與成員愿景相結(jié)合。每一個社團(tuán)成員進(jìn)入社團(tuán),他究竟想得到什么?所以,要鼓勵成員提出他們自己的愿景。只有當(dāng)社團(tuán)成員真正共有愿景時(shí),這個愿景才會緊緊的將社團(tuán)成員結(jié)合在一起,才會提高社團(tuán)的凝聚力?;謴?fù)協(xié)會的信譽(yù)度,恢復(fù)協(xié)會成員對協(xié)會的信心。協(xié)調(diào)好社團(tuán)管理與各社團(tuán)成員之間關(guān)系,需要我們在這方面多下工夫,搞一些大型的活動,讓每個人都有機(jī)會參加并在在活動中發(fā)揮作用,爭取到團(tuán)委的支持,搞活動的同時(shí)也想著為學(xué)院做宣傳,再有就是能和學(xué)校活動掛邊的活動就盡量參與。
    (三)社團(tuán)誠信建設(shè)。
    樹立一個講誠信的社團(tuán)形象,努力為會員服務(wù)。社團(tuán)必須對自。
    己的承諾付出努力,做到言出必行。在社團(tuán)活動中,最大限度的顧及會員朋友的參與度,積極聽取他們的意見,提高會員朋友對社團(tuán)的信任度,也才能提高大學(xué)生對社團(tuán)的信任。并以、以溝通為基礎(chǔ)。社團(tuán)成員只有在相互了解的基礎(chǔ)上才能團(tuán)結(jié)與合作。所以,社團(tuán)之間要注重交流,有效溝通,交流經(jīng)驗(yàn),增進(jìn)感情,共同提高。培養(yǎng)社團(tuán)成員的團(tuán)結(jié)協(xié)作意識。團(tuán)結(jié)協(xié)作不是將幾個人的力量相加,而是使社團(tuán)力量成數(shù)倍增長。社團(tuán)成員之間要做到坦誠相待,信息與資源共享,做到“三人一條心,黃土變成金”。
    會長和部長,部長和干事多多交流,把qq群充分利用起來,并建立自己的網(wǎng)絡(luò)。
    平臺,把社團(tuán)宣傳作好,讓社團(tuán)成員都對社團(tuán)的活動和存在的問題有充分的了解,最終使他們回到社團(tuán)中來;多聽會員的意見,給予會員充分的表達(dá)自己意愿的機(jī)會,并為他們提供盡量多的培訓(xùn),比如參加so—rock的音樂培訓(xùn)和內(nèi)部的活動,主動關(guān)心社團(tuán)的發(fā)展。
    由于工作計(jì)劃不能按時(shí)保質(zhì)完成,監(jiān)督體制不夠健全,雖然協(xié)會內(nèi)部有管理的章程,但。
    是落實(shí)不夠。幫助他們進(jìn)一步完善其內(nèi)部的規(guī)章制度,提高社團(tuán)成員的活動積極性和工作質(zhì)量。并且部分活動負(fù)責(zé)人缺少經(jīng)驗(yàn),不知道怎么來做好計(jì)劃和活動,社團(tuán)的魅力在于活動,面對當(dāng)前活動質(zhì)量不高的情況。因此、經(jīng)三人討論對社團(tuán)進(jìn)行職能建設(shè):社團(tuán)內(nèi)部建立組織和社團(tuán)成員的個人職能定位。
    一個社團(tuán)就像一個人體,組織機(jī)構(gòu)是他的骨架,支撐他的重量,規(guī)章制度是他的血液,
    使全身流通起來,而理念就是他的大腦,指揮他所有的行動。所以,你要先找到一幫志同道合的人,組成這個社團(tuán)的核心,并健全這個社團(tuán)的機(jī)構(gòu),然后一起確立社團(tuán)的理念、價(jià)值觀、目標(biāo),在各個社團(tuán)內(nèi)部建立組織,設(shè)立并在各社團(tuán)內(nèi)選出組,幫助各個社團(tuán)建立自己的社團(tuán)文化和社團(tuán)精神,打造其品牌文化。作為各社團(tuán)負(fù)責(zé)人一定要正確處理好人情和制度的關(guān)系,不能一味進(jìn)行人性化管理而把制度拋開,也不能完全按照制度來辦事,缺乏靈活性??偟脑瓌t是,用制度來規(guī)范社團(tuán)成員的行為,用人性化的管理方式來保持社團(tuán)成員的熱情和活力。社團(tuán)是因?yàn)榇蠹覔碛泄餐呐d趣而組織在一起的,興趣是社團(tuán)的紐帶,把大家連接在一起。(如:so–rock是音樂興趣集合的整體。)因此、各社團(tuán)管理人員,在建立內(nèi)部組織是注重:同學(xué)的特長是什么,有什么興趣愛好,性格如何,對同學(xué)不了解。
    定期對社團(tuán)成員開會或培訓(xùn),社團(tuán)最重要的是做好自己的定位,是專業(yè)社團(tuán)還是活動類社團(tuán),專業(yè)社團(tuán)以交流切磋提高技藝為主,對社員也有一定要求,搞的活動也多為一些培訓(xùn)班之類提高技藝的活動,也可以組織一起參加一些大型比賽,活動類社團(tuán)對社員沒有太多要求,主要是一幫有共同興趣的社員一起搞一些小活動,交友可能是其中一個目的,當(dāng)然也可以把兩者結(jié)合起來。
    關(guān)于組織機(jī)構(gòu),一般包括社長,副社長,內(nèi)務(wù)和外務(wù),內(nèi)務(wù)又可以分為組織部、策劃部,外務(wù)可以分為宣傳部、外聯(lián)部等,當(dāng)然,如《藝術(shù)團(tuán)》相似的社團(tuán),靈活度相當(dāng)大,橫向和縱向結(jié)合,可以靈活職位制.社團(tuán)具備了一個指導(dǎo)老師、一個社長、一群骨干、一個理念、一份章程,那你接下去要做的就是招新社員,然后開展活動,至于開展怎樣的活動,就回到最初的問題,社員需要什么。社團(tuán)內(nèi)部缺乏有效的溝通.社團(tuán)成員不知道其他同學(xué)的特長是什么,有什么興趣愛好,性格如何,對同學(xué)不了解,從而使社團(tuán)成員團(tuán)結(jié)協(xié)作能力不足.因此、對社團(tuán)成員資源優(yōu)化配備對各社團(tuán)成員實(shí)施責(zé)任制和職能制.(先了解運(yùn)作模式)。
    初步擬定:1、修訂協(xié)會管理章程,負(fù)責(zé)人加強(qiáng)對計(jì)劃的控制。
    2、讓計(jì)劃存活下去的關(guān)鍵——控制計(jì)劃。
    4、實(shí)施時(shí)間表和實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)——不給他們一點(diǎn)可以鉆的空子。
    5、檢查時(shí)間表和實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)、獎懲方法。
    6、社長對項(xiàng)目主要成員進(jìn)行必要的培訓(xùn),明確他們各自的任務(wù),并進(jìn)行有效監(jiān)督。
    希望在大家共同努力之下,管理好、運(yùn)作好理學(xué)院社團(tuán)!
    水粉社團(tuán)工作計(jì)劃篇四
    對活動與策劃部來說是既*凡又特殊的一年。*凡,是因?yàn)樵谶@一年里我們一如既往,踏踏實(shí)實(shí)的做好本職工作,繼承了活策的優(yōu)秀傳統(tǒng),伴隨著社聯(lián)一起成長;特殊,是因?yàn)樵谶@一年里,我們突破創(chuàng)新,我們光彩閃耀,活動與策劃部進(jìn)入了全新的階段,取得了驕人的成績??梢哉f15年是我們付出的一年,更是我們收獲的一年。在此,我們將這一階段的工作總結(jié)如下:
    自陜西青年職業(yè)學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會第二屆第一任換屆結(jié)束以來,部門建設(shè)就一直作為活動與策劃部工作的重點(diǎn)。一方面,為了部門后期工作順利、高效的開展,給部門打下良好的基礎(chǔ),我們建立了完善的部門規(guī)章制度,在基礎(chǔ)建設(shè)方面狠下功夫,在最短的時(shí)間內(nèi)讓部門工作全面正規(guī)化、正軌化;另一方面,為了建立合理的人事組織結(jié)構(gòu),讓新成員盡早熟悉工作,以便部門各項(xiàng)工作的順利開展,我們組織了多次部門成員的培訓(xùn)會,并取得了可喜的成果。
    基礎(chǔ)建設(shè)方面,我們以規(guī)范、高效、溫馨為基本目標(biāo),在規(guī)章制度、檔案整理等方面花心思、動腦筋,制度與情感并重,既規(guī)范了各項(xiàng)部門工作,又創(chuàng)造了家庭般的工作氛圍。
    規(guī)章制度:活動策劃部部門基本規(guī)章制度分為值班制度、財(cái)務(wù)制度、例會制度、成員分組制度、部門考評制度等五方面內(nèi)容。規(guī)章制度共經(jīng)過一次草擬、兩次修改后最終定稿。對部門的各項(xiàng)工作起到了良好的規(guī)范作用。所有成員都必須嚴(yán)格遵守部門制度,并以此相互監(jiān)督,做到言之有憑,行之有據(jù)。
    辦公室的布置:我們的辦公室布置簡潔大方,既體現(xiàn)了實(shí)用性——將與部門工作有關(guān)的材料全部上墻,便于提供最新工作信息;又創(chuàng)造一種溫馨的工作環(huán)境——為部門設(shè)立了照片欄、留言板等,讓大家在工作之余也倍感溫暖。
    檔案資料:我們將每次活動的策劃、流程、注意事項(xiàng)等相關(guān)資料都做了細(xì)致的分類存檔。良好的歸檔工作有益于我們對前階段工作的總結(jié),也為以后的工作借鑒之所用。同時(shí),我們還建立人才儲備庫,將部門人才資源最優(yōu)化。
    新生的培訓(xùn)工作一直是社聯(lián)的傳統(tǒng)項(xiàng)目。為了讓新的部門成員盡快了解工作,提高業(yè)務(wù)素質(zhì),除社聯(lián)的全體培訓(xùn)會之外,我們還針對部門自身的性質(zhì)和特點(diǎn),組織了多次部門成員培訓(xùn)會:
    在社聯(lián)辦公室舉行了部門首次全體見面會。分管副*和其他幾位副*也出席了這次見面會。會上分管副*、部長和各位副部長分別作了發(fā)言,部委們也作了富有個性的自我介紹。通過這次會議,讓新成員對社聯(lián)、對活動策劃部都有了初步的了解。會后,大家還做了一些輕松的游戲,讓氣氛變得更加活躍,讓大家既感受到了感受到了我們活策的團(tuán)結(jié)向上的工作精神,同時(shí)也感受到了活策家一樣的溫暖。
    我們在社聯(lián)會議室對新部委進(jìn)行了一次初期的培訓(xùn)。會上,部長組織大家學(xué)習(xí)了活動策劃部規(guī)章制度,對部門職能及常務(wù)工作做了詳細(xì)的講解,并對分組和值班等作了布置安排。
    在社聯(lián)活動事務(wù)部召開了部門第三次全體會議,同時(shí)也是我們的第二次培訓(xùn)會。所有部門成員均到場,分管副*到場指導(dǎo)并講話。培訓(xùn)主要由秘書組、活動策劃組和活動現(xiàn)場組每個組的副部長針對本組工作方面的要點(diǎn)進(jìn)行講解培訓(xùn)。此外還涉及了不少跨部門、跨職能的工作培訓(xùn),打破工作職能的界限,讓大家能做到博而有所長。培訓(xùn)后,部門成員之間進(jìn)行了良好的交流。整個會議持續(xù)了兩個多小時(shí),應(yīng)該說是一次十分成功的培訓(xùn)會。
    另外,在王老師和*團(tuán)的安排下,部門全體成員對《學(xué)生干部培訓(xùn)手冊》進(jìn)行了學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí),大家對社聯(lián)的工作、工作性質(zhì)、規(guī)章制度等都有了進(jìn)一步認(rèn)識。這也是作為部門培訓(xùn)的一個重要環(huán)節(jié)。
    每周三下午5:40準(zhǔn)時(shí)在社聯(lián)會議室召開活動與策劃部部門例會。例會基本內(nèi)容是對上周的工作作回顧與總結(jié),并對下周的工作做出安排;同時(shí)提出部門工作中存在的問題,并針對性的解決。
    我們根據(jù)部門各成員情況,安排了辦公室值班工作任務(wù),以保證工作正常、及時(shí)的開展,同時(shí)也提供機(jī)會讓大家相互交流、溝通,更多的參與到部門工作中來。盡管每天只安排兩名同學(xué)值班,但值班時(shí)間部門常常很是熱鬧,可見大家真正把活策當(dāng)做自己的又一個家了。
    次日,我們參加了在武大本部和工學(xué)部舉行的社聯(lián)定向越野賽。通過比賽,加深了部門間成員的相互了解,培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)精神,加強(qiáng)了團(tuán)結(jié)與協(xié)作意識。
    在工學(xué)部籃球場舉行的社聯(lián)聯(lián)誼籃球賽中,我們部門表現(xiàn)優(yōu)異,勇奪桂冠。這不僅僅來自于場上隊(duì)員的努力,更來自于整個部門同學(xué)的支持。可以說很好的體現(xiàn)了部門的凝聚力和團(tuán)隊(duì)精神。
    在第二屆學(xué)生社團(tuán)徽標(biāo)設(shè)計(jì)大賽中,我們部門積極配合宣傳部,上交了大量參賽作品,為大賽的組織工作貢獻(xiàn)了自己的一份力量。
    水粉社團(tuán)工作計(jì)劃篇五
    為促進(jìn)我校各科教學(xué)和課外活動教育的和諧發(fā)展,豐富校園文化生活,提高藝術(shù)教育教學(xué)水*,成份挖掘?qū)W生的潛能,發(fā)揮學(xué)生的特長,展示孩子們的精神風(fēng)貌和教育成果。
    1、通過組織美術(shù)活動,繼續(xù)對學(xué)生進(jìn)行審美教育和提高學(xué)生的繪畫水*。
    2、培養(yǎng)學(xué)生的觀察力、記憶力、想象力和創(chuàng)造力,培養(yǎng)學(xué)生美的情操和陶冶他們完美的人格。
    3、把一些對美術(shù)感興趣、有特長的學(xué)生集中起來,為他們創(chuàng)設(shè)特定的環(huán)境、氛圍,讓他們在一起相互交流、探討、觀摩,從而擴(kuò)大他們的視野,增長知識,發(fā)展個性。
    活動內(nèi)容及要求。
    內(nèi)容:以繪畫為主要學(xué)習(xí)內(nèi)容。
    要求:達(dá)到基本掌握繪畫的基礎(chǔ),能夠?qū)ι磉呌腥な挛镞M(jìn)行寫生和創(chuàng)作。
    四
    集體上課,分組輔導(dǎo)。
    五
    每周三下午兩節(jié)課。
    六
    1、宣傳發(fā)動,以自愿參與為主。
    2、確定學(xué)員,并向?qū)W員說明美術(shù)特長小組開展之目的和任務(wù)。
    3、制定小組活動規(guī)章制度。
    4、每學(xué)習(xí)一項(xiàng)內(nèi)容后以墻報(bào)的形式舉辦一次畫展進(jìn)行總結(jié)。
    5、采用誘導(dǎo)的方法進(jìn)行輔導(dǎo),培養(yǎng)學(xué)生的想象能力和思維能力。
    水粉社團(tuán)工作計(jì)劃篇六
    xx年對活動與策劃部來說是既*凡又特殊的一年。*凡,是因?yàn)樵谶@一年里我們一如既往,踏踏實(shí)實(shí)的做好本職工作,繼承了活策的優(yōu)秀傳統(tǒng),伴隨著社聯(lián)一起成長。特殊,是因?yàn)樵谶@一年里,我們突破創(chuàng)新,我們光彩閃耀,活動與策劃部進(jìn)入了全新的階段,取得了驕人的成績。可以說xx年是我們付出的一年,更是我們收獲的一年。在此,我們將這一階段的工作總結(jié)如下:
    自xx職業(yè)學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會第二屆第一任換屆結(jié)束以來,部門建設(shè)就一直作為活動與策劃部工作的重點(diǎn)。一方面,為了部門后期工作順利、高效的開展,給部門打下良好的基礎(chǔ),我們建立了完善的部門規(guī)章制度,在基礎(chǔ)建設(shè)方面狠下功夫,在最短的時(shí)間內(nèi)讓部門工作全面正規(guī)化、正軌化。另一方面,為了建立合理的人事組織結(jié)構(gòu),讓新成員盡早熟悉工作,以便部門各項(xiàng)工作的順利開展,我們組織了多次部門成員的培訓(xùn)會,并取得了可喜的成果。
    1、基礎(chǔ)建設(shè)工作。
    (1)基礎(chǔ)建設(shè)方面:
    我們以規(guī)范、高效、溫馨為基本目標(biāo),在規(guī)章制度、檔案整理等方面花心思、動腦筋,制度與情感并重,既規(guī)范了各項(xiàng)部門工作,又創(chuàng)造了家庭般的工作氛圍。
    (2)規(guī)章制度:活動策劃部部門基本規(guī)章制度分為值班制度、財(cái)務(wù)制度、例會制度、成員分組制度、部門考評制度等五方面內(nèi)容。規(guī)章制度共經(jīng)過一次草擬、兩次修改后最終定稿。對部門的各項(xiàng)工作起到了良好的規(guī)范作用。所有成員都必須嚴(yán)格遵守部門制度,并以此相互監(jiān)督,做到言之有憑,行之有據(jù)。
    (3)辦公室的布置:
    我們的辦公室布置簡潔大方,既體現(xiàn)了實(shí)用性將與部門工作有關(guān)的材料全部上墻,便于提供最新工作信息。又創(chuàng)造一種溫馨的工作環(huán)境為部門設(shè)立了照片欄、留言板等,讓大家在工作之余也倍感溫暖。檔案資料:我們將每次活動的策劃、流程、注意事項(xiàng)等相關(guān)資料都做了細(xì)致的分類存檔。良好的歸檔工作有益于我們對前階段工作的總結(jié),也為以后的工作借鑒之所用。同時(shí),我們還建立人才儲備庫,將部門人才資源最優(yōu)化。
    (4)辦公材料:
    部門日常辦公材料有值班表、分組表、值班記錄本、工作記錄本、通訊錄,以及特別制作的簽到表、電話通知表、部門專用請假條等。準(zhǔn)備齊全的辦公材料是為了方便工作,讓一切正規(guī)化、正軌化,幫助我們高效的完成工作。
    2、新生培訓(xùn)工作。
    新生的培訓(xùn)工作一直是社聯(lián)的傳統(tǒng)項(xiàng)目。為了讓新的部門成員盡快了解工作,提高業(yè)務(wù)素質(zhì),除社聯(lián)的全體培訓(xùn)會之外,我們還針對部門自身的性質(zhì)和特點(diǎn),組織了多次部門成員培訓(xùn)會。
    (1)xx年xx月xx日:
    在社聯(lián)辦公室舉行了部門首次全體見面會。分管副*和其他幾位副*也出席了這次見面會。會上分管副*、部長和各位副部長分別作了發(fā)言,部委們也作了富有個性的自我介紹。通過這次會議,讓新成員對社聯(lián)、對活動策劃部都有了初步的了解。會后,大家還做了一些輕松的游戲,讓氣氛變得更加活躍,讓大家既感受到了感受到了我們活策的團(tuán)結(jié)向上的工作精神,同時(shí)也感受到了活策家一樣的溫暖。
    (2)xx月xx日:
    我們在社聯(lián)會議室對新部委進(jìn)行了一次初期的培訓(xùn)。會上,部長組織大家學(xué)習(xí)了活動策劃部規(guī)章制度,對部門職能及常務(wù)工作做了詳細(xì)的講解,并對分組和值班等作了布置安排。
    (3)xx月xx日:
    在社聯(lián)活動事務(wù)部召開了部門第三次全體會議,同時(shí)也是我們的第二次培訓(xùn)會。所有部門成員均到場,分管副*到場指導(dǎo)并講話。培訓(xùn)主要由秘書組、活動策劃組和活動現(xiàn)場組每個組的副部長針對本組工作方面的要點(diǎn)進(jìn)行講解培訓(xùn)。
    此外還涉及了不少跨部門、跨職能的工作培訓(xùn),打破工作職能的界限,讓大家能做到博而有所長。培訓(xùn)后,部門成員之間進(jìn)行了良好的交流。整個會議持續(xù)了兩個多小時(shí),應(yīng)該說是一次十分成功的培訓(xùn)會。另外,在王老師和*團(tuán)的安排下,部門全體成員對《學(xué)生干部培訓(xùn)手冊》進(jìn)行了學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí),大家對社聯(lián)的工作、工作性質(zhì)、規(guī)章制度等都有了進(jìn)一步認(rèn)識。這也是作為部門培訓(xùn)的一個重要環(huán)節(jié)。
    水粉社團(tuán)工作計(jì)劃篇七
    20xx-20xx年心理協(xié)會工作計(jì)劃書為更好地開展心理協(xié)會各項(xiàng)工作,特?cái)M定以下工作計(jì)劃,望領(lǐng)導(dǎo)給予批評指導(dǎo),共建心理協(xié)會美好明天。
    一、回顧過去,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
    新學(xué)期伊始,我們部門決定召開部門會議,總結(jié)過去一學(xué)期的工作,吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),為接下來更好地開展工作做好前期準(zhǔn)備。同時(shí)確定部門人事上的安排,分工明確,分派新學(xué)期任務(wù),切實(shí)做好承前啟后,新舊銜接的.工作。
    此外,了解本部員過去一個學(xué)期的學(xué)習(xí)成績狀況,根據(jù)各個部員成績做相應(yīng)的任務(wù)調(diào)整,確保部員在學(xué)習(xí)成績不落后的前提下進(jìn)行部門各項(xiàng)工作。
    二、計(jì)劃預(yù)期,新開篇章。
    本學(xué)期具體工作安排如下:
    1準(zhǔn)備迎新和心理協(xié)會招干;
    3做好20xx級美術(shù)學(xué)院迎新生晚會各項(xiàng)準(zhǔn)備工作;
    4開展“卡片計(jì)劃”卡片活動以班級為單位,開展心理健康活動??ㄆ瑑?nèi)容以勵志格言,名人名言,為人處世哲學(xué),生活小竅門,學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)談等等為主,多以溫馨畫面為背景,取暖色調(diào),上面留下協(xié)會聯(lián)系方式。
    1我院組織13級同學(xué)參加由教育科學(xué)學(xué)院李志強(qiáng)老師主持的大學(xué)生心理講座;
    2組織開展十月十大學(xué)生“心若向陽,無謂傷悲”心理活動,心理協(xié)會的宗旨是“以人為本”,意在普及基礎(chǔ)的心理知識,傳承先進(jìn)共同協(xié)作的理念,充實(shí)大學(xué)生的心靈世界,引導(dǎo)大學(xué)生更加關(guān)注自己的心理健康,使心理協(xié)會成為我校大學(xué)生的知心伴侶?;顒訒r(shí)間定在10月10日—10月15日,活動形式為團(tuán)隊(duì)合作,分為三小關(guān)1,8盒冰紅茶;2,蒙眼五角形;3,取之有道。在游戲的樂趣中宣傳心理知識,并潛移默化地普及一些心理精神,考驗(yàn)同學(xué)們在游戲中通過反復(fù)思量,最后在完美地完成游戲的同時(shí)也提高了各方面的個人心理素質(zhì),包括團(tuán)隊(duì)協(xié)作,相互信任,創(chuàng)新思維,合作競爭等。
    1更換(除13級外)各個班的不稱職的心情聯(lián)絡(luò)員;
    2召開心協(xié)工作總結(jié)會議,對本學(xué)期心協(xié)所舉行的活動、開設(shè)的心理講座等效果作整體的回顧和總結(jié);并對在本學(xué)期表現(xiàn)突出的同學(xué)進(jìn)行表彰。
    三、端正態(tài)度,展望未來。
    在開展一切工作之前應(yīng)該端正心理協(xié)會在學(xué)生組織中的位置。心理協(xié)會就像家里的緊急藥箱,雖不起眼,卻是生活不可或缺的居家必備品。心理協(xié)會也是如此,所做的工作無足輕重,但關(guān)鍵時(shí)刻也能成為最后一張王牌。所以在制定工作計(jì)劃以及開展工作的同時(shí),應(yīng)該擺正心態(tài),積極面對尚且不明朗的未來。
    開會討論更詳細(xì)的“卡片計(jì)劃”和十月十大學(xué)生“心若向陽,無謂傷悲”心理活動,“卡片計(jì)劃”將之變成協(xié)會的王牌活動。具體開展形式如下:
    (1)在1-2周內(nèi)制作完成卡片模板,主要針對大一同學(xué)發(fā)放。發(fā)放時(shí)間為學(xué)期開始,學(xué)期期中,學(xué)期期末,每個學(xué)期三次,也可以根據(jù)實(shí)際條件做相應(yīng)的調(diào)整??ㄆ瑑?nèi)容以勵志格言,名人名言,為人處世哲學(xué),生活小竅門,學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)談等等為主,多以溫馨畫面為背景,取暖色調(diào),上面留下協(xié)會聯(lián)系方式,歡迎打擾。
    (2)班級卡片活動。以班級為單位,開展心理健康活動。內(nèi)容如下:主持人發(fā)放的小卡片上寫自己內(nèi)心最想說的話,或者是目前感到最迷茫最困擾的事情,回收,打亂順序,再發(fā)回同學(xué)們手中,讓同學(xué)們試著去解決別人的問題或者困難,然后由協(xié)會部員做相應(yīng)補(bǔ)充(至于是否匿名到時(shí)候再商定)最后根據(jù)同學(xué)們的意見做成班級展板展出,讓同學(xué)們?yōu)g覽閱讀。其中可以穿插如一分鐘表白、搶答、視頻欣賞、音樂欣賞、配樂朗誦等小活動,活躍氣氛,有助于同學(xué)們觸景生情,打開心門。同時(shí),條件允許,還可以制作心理健康知識宣傳冊或展板,在寢室樓或者院樓等地展出,或者借助人人平臺進(jìn)行展出,供同學(xué)們閱讀了解。內(nèi)容以動漫、涂鴉等較為潮的形式表達(dá)出來,這樣既不失風(fēng)趣也能宣傳知識。
    同時(shí),還有其他的活動需要展開。
    (1)配合院心協(xié)開展心理健康月活動,在他們舉辦“10.10大學(xué)生心理健康日”。我院組織13級同學(xué)參加由教育科學(xué)學(xué)院李志強(qiáng)老師主持的大學(xué)生心理講座。
    (2)心理協(xié)會的信箱,短信,電話的接待與解答。作為心理協(xié)會的常規(guī)項(xiàng)目,在新的學(xué)期里,我們將繼續(xù)保持上學(xué)期的的工作態(tài)度,認(rèn)證面對每一個電話,每一封信,盡心盡力為每一位同學(xué)解答心中的困惑。
    (3)進(jìn)行一年資料的整理,為以后做好準(zhǔn)備,積累經(jīng)驗(yàn),為接下來的工作提供寶貴的經(jīng)驗(yàn)。
    (4)男生心理文化周有的男生情緒波動強(qiáng)烈經(jīng)不起任何挫折,有的興趣愛好低下,沉湎于網(wǎng)絡(luò)游戲;有的行為動機(jī)模糊,缺乏高尚的理想等等。這些心理弱點(diǎn)在目前許多大學(xué)生身上暴露得十分明顯,成為他們學(xué)習(xí)、生活的嚴(yán)重障礙。以至許多男孩子在各方面活動中的表現(xiàn)遠(yuǎn)遠(yuǎn)落在女同學(xué)后面。這一切值得引起我們心協(xié)的重視。為關(guān)注男生心理健康,制作《男孩·男人成長手冊》,開設(shè)心理健康講座。
    (5)心協(xié)活動展。
    其內(nèi)容是對心協(xié)近兩年來主要活動的精彩回顧,目的是讓廣大的師生進(jìn)一步了解心協(xié)。(11月份由文秘部、實(shí)踐部負(fù)責(zé))。
    四、培養(yǎng)接班人,后浪推前浪。
    這個學(xué)期重中之重就是培養(yǎng)部門接班人,將部門主要工作交接給下一任部長,更好完成部門薪火相傳的工作。如條件允許,部門還會繼續(xù)求賢納士,完善部門人員配置,齊心協(xié)力將心理協(xié)會打造成招牌部門。具體計(jì)劃如下:
    1、心協(xié)例會。
    心協(xié)例會每兩周一次,主要內(nèi)容是各部門將近期的計(jì)劃和總結(jié)做個交流,心協(xié)各部門定期召開例會,分配下周工作任務(wù)。另外心協(xié)會員定期交流,加強(qiáng)會員工作積極性。
    2、心理委員、干事、會員培訓(xùn)。
    心理委員、干事、會員參加以心理健康社團(tuán)形式進(jìn)行的各種活動及心理知識講座,目的在于培訓(xùn)心理委員、干事、會員的心理輔導(dǎo)技能,從而使心理委員學(xué)會使用這個有效的心理輔導(dǎo)在班級中進(jìn)行輔導(dǎo),達(dá)到“服務(wù)他人,自我服務(wù)”的目的。
    水粉社團(tuán)工作計(jì)劃篇八
    為了豐富學(xué)生的課余生活,進(jìn)一步推動校園文化建設(shè),營造良好的藝術(shù)氛圍,本學(xué)期我校一如既往的開展了舞蹈社團(tuán)活動。通過每周一次的訓(xùn)練,要求學(xué)生在學(xué)期末掌握一定的舞蹈知識,軟度、開度得到一定的訓(xùn)練,在音樂舞蹈中表現(xiàn)美、感受美,嘗試不同風(fēng)格的舞蹈組合,重點(diǎn)排練舞蹈《春曉》。在進(jìn)行技能技巧訓(xùn)練的同時(shí),激發(fā)孩子們的創(chuàng)造性思維,增強(qiáng)自信,學(xué)會展現(xiàn)自我。 活動措施:
    舞蹈社團(tuán)的活動必須與音樂教育的基本任務(wù)合拍,堅(jiān)持普及與提高相結(jié)合的原則,面向全體學(xué)生,做到在普及的基礎(chǔ)上提高。凡參加舞蹈社團(tuán)的學(xué)生,不論水平高低,要保護(hù)其積極性,使其認(rèn)識到興趣小組活動的意義和作用,從而主動積極地參加。在活動過程中,教師要精心組織,實(shí)施分層指導(dǎo)并采取多種形式,因材施教,因人而異,讓學(xué)生產(chǎn)生強(qiáng)烈的求知欲和競爭感,使?jié)撛诘闹腔酆臀璧覆拍艿玫阶杂傻匕l(fā)展。
    培訓(xùn)內(nèi)容及課次安排:
    每節(jié)課都會教授《春曉》的動作進(jìn)行學(xué)習(xí),在學(xué)期末保證舞蹈成型。
    活動時(shí)間:
    每周二、四下午第三節(jié)課
    活動地點(diǎn): 校舞蹈房
    指導(dǎo)老師: 劉暢 學(xué)生名單: (附后)
    水粉社團(tuán)工作計(jì)劃篇九
    這個社團(tuán)是個自主類的社團(tuán),我既是社團(tuán)負(fù)責(zé)人,又是社團(tuán)老師。我從未做個老師,要將這十周的課很好的完成確實(shí)是個挑戰(zhàn),但我決定試試。為了明確工作目標(biāo),很好地完成授課,特制定這個授課計(jì)劃。
    1、教授有關(guān)長跑運(yùn)動的體育知識,減少在長跑過程中的體力消耗和運(yùn)動損傷。
    2、培養(yǎng)社團(tuán)學(xué)員對長跑運(yùn)動的興趣,讓他們愛上這項(xiàng)體育運(yùn)動。
    3、教授一些在大學(xué)生活、學(xué)習(xí)的常識和應(yīng)注意的事項(xiàng)。
    4、改善提高學(xué)員們心理狀況,使他們性格內(nèi)向的向外向轉(zhuǎn)變,沉悶的向樂觀開朗轉(zhuǎn)變。
    5、教授一些人生哲理,我們應(yīng)具備優(yōu)秀的品質(zhì)和人生價(jià)值觀。
    6、看每個人的報(bào)名表,以了解他們,和他們走得近一點(diǎn),因材施教。
    1、講明社團(tuán)規(guī)章,一個好的紀(jì)律是上課保證。
    2、訓(xùn)練提升他們的長跑能力,培養(yǎng)他們對長跑的愛好。
    3、玩游戲,講授體育知識,談些學(xué)習(xí)生活的話題。增加相互之間的認(rèn)識。
    1、經(jīng)常抽空去圖書館查看關(guān)于體育運(yùn)動和體育游戲的知識。
    2、將自己平時(shí)的知識歸納篩選,將有價(jià)值有意義的知識教給他們。
    3、通過玩游戲,讓大家相互認(rèn)識。通過學(xué)習(xí)生活知道,擴(kuò)充大家的知識面。
    4、主動和他們接觸交流,讓有些內(nèi)向的人敞開心扉。增進(jìn)大家之間距離,有利于教學(xué)。
    水粉社團(tuán)工作計(jì)劃篇十
    為了豐富校園文化,增加校園學(xué)生活動機(jī)會。建筑學(xué)院每年都會舉行的社團(tuán)主推月活動陸續(xù)推出了大量的優(yōu)秀社團(tuán),宣傳社團(tuán)文化,吸引廣大學(xué)生同學(xué)加入社團(tuán),豐富學(xué)生的課外生活,也擴(kuò)大社團(tuán)的影響力。本次主推月的主角就是建筑學(xué)院第一大社團(tuán)——手繪社。推出的形式以手繪比賽為主,活動總結(jié)如下:
    準(zhǔn)備階段:此次主推月的宣傳還是很到位的,先是在一教大廳貼海報(bào)給活動預(yù)熱,又在食堂門口擺攤進(jìn)行報(bào)名,陸續(xù)有100來人報(bào)名。但落實(shí)階段就有問題了,同學(xué)們有些只是來報(bào)名但是沒來參加比賽的大有人在,導(dǎo)致比賽時(shí)準(zhǔn)備了過多的桌椅,形成資源的浪費(fèi)。落實(shí)工作有待加強(qiáng)。最好能在報(bào)名后進(jìn)行一一電話確認(rèn)。
    比賽階段:總體來說比賽階段很不錯,有足夠的桌椅,充足的紙張,還提供畫筆,而且人數(shù)也不少,大家對手繪的熱情較高,但是比賽時(shí)遲到現(xiàn)象比較嚴(yán)重,而且有選手走動現(xiàn)象,在紀(jì)律方面有待加強(qiáng)。有可能的話可以在比賽時(shí)設(shè)立下評委席,當(dāng)場打分,一可以避免不公平現(xiàn)象,二可以將強(qiáng)現(xiàn)場秩序。再者就是加大對現(xiàn)場的管理,組織者提高意識,最好能設(shè)定較為嚴(yán)格的管理辦法,例如遲到多少分鐘不能入場等。
    評選階段:評選階段總的來說有待加強(qiáng),由于評選階段學(xué)生無法做出公正的評選,這就需要老師的加入,我們都相信老師不會謀私,但是評選的過程太過私密,基本上同學(xué)還不知道什么時(shí)候評選,獎項(xiàng)就已經(jīng)定下來了,難免會有些風(fēng)言風(fēng)語,最好能在評選時(shí)逐漸公開化,讓學(xué)生先評,投票,再拿去給老師把關(guān),復(fù)評,這樣才會讓學(xué)生更信服。同時(shí)可以減輕老師的負(fù)擔(dān),比賽更具說服力?;蛘吒纱嗫梢灾苯幼寣W(xué)生單獨(dú)評選一次,讓學(xué)生自評,提高學(xué)生的審美能力。頒獎階段:這個階段急需改善,一是獎項(xiàng)的設(shè)置不明確,沒有明確的獎品激勵,宣傳也沒有到位;二是名次的設(shè)置不合理,沒有按照報(bào)名的人數(shù)進(jìn)行設(shè)置,隨人數(shù)的增多而有所增加,再者是獎項(xiàng)的頒發(fā)也不合理,沒有一個集體頒獎的過程,缺乏比賽有的形式,而且獎品的發(fā)放極其緩慢,需要加快發(fā)放速度,不然會使參賽者對大賽失去信心。然后就是名次的評定后宣傳力度不夠,參賽者根本不知道哪些人得了獎,哪些人沒得獎,或者干脆對此失去興趣,成為下次辦活動的污點(diǎn),認(rèn)為這次活動毫無意義,下次再舉辦必然不會參與,而且還會讓其他人也不參與,使活動變的難以開展。我覺得一個活動的吸引力有兩點(diǎn),對活動本身的認(rèn)可和獎品的豐厚,而現(xiàn)在大多數(shù)人更傾向于后者,往大了說活動的成功也就和獎品的豐厚有著直接關(guān)系,所以頒獎問題是活動后第一要解決的問題。
    總的來說,這次活動雖然有很多瑕疵,但是還是不錯的,至少參加者人數(shù)有很多,吸引了100多人報(bào)名。大家了解到了手繪社的魅力并且成功的推廣出了手繪社,同時(shí)也在百無聊賴之際豐富了課余生活,這次總結(jié)使我們認(rèn)識到問題,并一定會改進(jìn),盡最大的努力,將活動辦得越來越好。
    水粉社團(tuán)工作計(jì)劃篇十一
    社團(tuán)是一個學(xué)生的團(tuán)體組織,對于工作的熱情是維系它發(fā)展與前進(jìn)的動力,態(tài)度起著非常重要的作用,如果能充分調(diào)動各個社團(tuán)的`積極性,就能限度的發(fā)揮各個社團(tuán)的能量,使我們的社團(tuán)活動提高一個檔次。
    現(xiàn)在我們的社團(tuán)之間明顯存在著一種詬病,那就是各個社團(tuán)之間的聯(lián)系不足,互相的合作做的還不夠好,往往只是自己社做自己社的活動,沒有太多和其他社團(tuán)合作的機(jī)會,慢慢的社團(tuán)聯(lián)的凝聚力就會有所下降,積極性也就隨之減少,所以應(yīng)當(dāng)適當(dāng)?shù)幕I備一些活動,主要是各種可以使各個社團(tuán)團(tuán)結(jié)合作起來的活動,只要善于發(fā)現(xiàn)各個社團(tuán)的合作點(diǎn),就可以讓廣大社團(tuán)團(tuán)結(jié)起來,這樣不僅增加了社團(tuán)聯(lián)的凝聚力,而且還調(diào)動了廣大社團(tuán)的積極性。
    其次,應(yīng)當(dāng)定立一系列相應(yīng)的獎懲措施,俗話說“沒有規(guī)矩,不成方圓”,只有定立完善的讓大家信服的,讓大家可以自覺遵守的制度才能使社團(tuán)聯(lián)向著健康的方向發(fā)展,對于社團(tuán)活動豐富多彩的,在學(xué)校之中形成比較好的影響力與號召力的,得到廣大師生的認(rèn)可的,社團(tuán)聯(lián)應(yīng)當(dāng)適時(shí)予以獎勵,對于活動稀少,活動組織不利成績不佳的,或活動效果差在廣大師生間影響惡劣的,應(yīng)當(dāng)予以警告,并做好長期查看。
    社團(tuán)建設(shè)方面:由學(xué)生申請建立社團(tuán)或是學(xué)校做個抽樣調(diào)查,根據(jù)學(xué)生的興趣愛好來組建社團(tuán),建議在本學(xué)期新開展的社團(tuán)有:籃球社,羽毛球社,學(xué)習(xí)交流社。
    社團(tuán)活動方面:每日午休或放學(xué)后例行開展社團(tuán)活動,建立學(xué)校自己的社團(tuán)節(jié),定期組織各類活動,供各社團(tuán)進(jìn)行學(xué)習(xí)交流,每學(xué)期評出一個優(yōu)秀社團(tuán),并給予適當(dāng)獎勵。
    1、每兩月召開一次例會。做好例會情況及記錄,對各社團(tuán)的社長進(jìn)行考核。
    2、例會上進(jìn)行前期工作總結(jié)和下期工作安排。
    1、近期將張貼海報(bào)向全校師生介紹社團(tuán)部的構(gòu)成及建設(shè)等情況,樹立社團(tuán)部的對外形象,增加社團(tuán)部工作的透明度和影響力,盡快開展活動。
    2、每次活動利用海報(bào)、展板等方式做好前期宣傳中期宣傳和后期宣傳工作,以吸引更多的同學(xué)加入到我們社團(tuán)來。
    3、向準(zhǔn)備申請社團(tuán)的同學(xué)發(fā)放社團(tuán)申請表。
    1、全力協(xié)助團(tuán)委、學(xué)生會各部門的各項(xiàng)工作。積極配合學(xué)校及系內(nèi)開展的各項(xiàng)活動。
    水粉社團(tuán)工作計(jì)劃篇十二
    新的學(xué)期開始了,總結(jié)以往的工作,社團(tuán)部始終本著為我院各社團(tuán)良好發(fā)展,充實(shí)我院學(xué)生課余生活,提高我院整體素質(zhì)的目標(biāo)。并針對這一目標(biāo),本學(xué)期社團(tuán)部也將有一個新的工作計(jì)劃,具體如下:
    1、加強(qiáng)社團(tuán)部內(nèi)部建設(shè),完善組織機(jī)構(gòu),確立更切合實(shí)際的管理制度,提高社團(tuán)部與社團(tuán)之間協(xié)調(diào)合作的能力,促進(jìn)社團(tuán)部進(jìn)一步秩序化、規(guī)范化開展工作。
    2、以內(nèi)部穩(wěn)定為基礎(chǔ),力求新起點(diǎn)、新發(fā)展、新飛躍。以引導(dǎo)管理為手段,重點(diǎn)建設(shè)院級精品社團(tuán),支持院級社團(tuán)發(fā)展,逐步形成精品社團(tuán)有特色,社團(tuán)活動吸引力強(qiáng),學(xué)生參與面廣,活動品味、層次相對較高的社團(tuán)文化格局。
    3、進(jìn)一步加強(qiáng)社團(tuán)對外交流,促使社團(tuán)活動在立足校內(nèi)的基礎(chǔ)上逐步走出校園、積極向校外拓展。同時(shí)加強(qiáng)與其他高校間同類社團(tuán)的經(jīng)驗(yàn)交流,實(shí)現(xiàn)信息共享、優(yōu)勢互補(bǔ),共謀發(fā)展。
    4、依托社團(tuán)資源,發(fā)揮社團(tuán)優(yōu)勢,積極推進(jìn)校園社團(tuán)文化,鼓勵學(xué)生在社團(tuán)活動中張揚(yáng)自身個性,展現(xiàn)自身活力,挖掘自身潛力,把學(xué)生個性發(fā)展和自身成長成才有機(jī)結(jié)合起來。
    由于一些客觀因素,我院的部分社團(tuán)缺乏穩(wěn)定的活動熱情,社團(tuán)的發(fā)展?fàn)顩r也時(shí)好時(shí)壞,針對這一情況,我部將加大工作力度,一對一的發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,爭取將我院的所有社團(tuán)都做活,使社團(tuán)有一個長遠(yuǎn)發(fā)展的良好趨勢,樹立自己標(biāo)志性的社團(tuán)文化。
    開展進(jìn)行“社團(tuán)周”活動,一周一社團(tuán)或幾社團(tuán),從4月起大概進(jìn)行2個月時(shí)間,把社團(tuán)推向全院師生的面前,讓我院師生了解各社團(tuán)的活動,并盡可能的參與到社團(tuán)的活動,使社團(tuán)文化深入人心。初步設(shè)想是要沿襲前幾屆社團(tuán)巡禮及文化節(jié)的傳統(tǒng),做到有始有終。做一個簡單明了的開幕式和社團(tuán)匯報(bào)表彰的閉幕式,活動中期安排要調(diào)理得當(dāng),做到充實(shí)而不擁堵,忙碌而不忙亂。與此同時(shí),保持和醫(yī)科大學(xué)、科技大學(xué)等學(xué)校的友好關(guān)系,把我院的社團(tuán)文化推向一個更廣闊的環(huán)境。
    另外,與我院廣播站合作,共同為社團(tuán)搭建一個宣傳及展示的平臺,從臨時(shí)的宣傳手段逐步轉(zhuǎn)變?yōu)楣潭ǖ挠袃r(jià)值,有意義的校園廣播節(jié)目。
    以“集思廣益”為主題,做一次校園社團(tuán)活動民意調(diào)查,并從中總結(jié)現(xiàn)實(shí)可行的意見,進(jìn)行采納。并進(jìn)行一次社團(tuán)負(fù)責(zé)人的交流會,意在提高社團(tuán)負(fù)責(zé)人的自身素質(zhì),為社團(tuán)的管理與發(fā)展打基礎(chǔ)。
    以上是我部本學(xué)期的工作計(jì)劃,希望可以得到團(tuán)委老師的支持,并能為團(tuán)委的工作盡到一份力。
    水粉社團(tuán)工作計(jì)劃篇十三
    20xx年是我們模型科技社發(fā)展尤為重要的一年, 模型科技社作為我校第一個科技類社團(tuán),今年將第一次參加學(xué)校社團(tuán)巡演,我們模型科技社的每一個會員都感受到了壓力之大,任務(wù)之重,當(dāng)然,壓力就是動力,我們有信心辦好這個社團(tuán),并在今年的社團(tuán)巡演中鶴立雞群。
    今年的主要工作有以下幾點(diǎn):
    1.招新。今年將有兩次社團(tuán)招新活動,在去年的招新活動中,我們由于各方面的原因,許多問題都一一暴露了出來,有問題就想辦法去解決,所以,吸取第一次招新的經(jīng)驗(yàn)后,今年的我們一定會更加的成熟。
    2.加強(qiáng)合作。合作是開展工作的前提,加強(qiáng)與我校其他社團(tuán)合作的同時(shí)再與南京航空航天大學(xué)合作,加強(qiáng)校際間的溝通,使得理論知識不荒廢、手上技術(shù)部落后。
    3.社團(tuán)巡演。今年4月的社團(tuán)巡演將是宣傳我們這個新生子的一個關(guān)鍵性機(jī)會,此次機(jī)會我們能否把握的住,命運(yùn)決定在我們手中。
    4.培養(yǎng)人才。社團(tuán)要想持續(xù)發(fā)展下去,就必須要培養(yǎng)下一代人才,下一代人才的培養(yǎng)關(guān)系著整個社團(tuán)可持續(xù)發(fā)展。因此,要想可持續(xù)發(fā)展,就必須培養(yǎng)下一代人才。
    5.獨(dú)立部門。今年,高達(dá)部將獨(dú)立成單獨(dú)部門進(jìn)行招新。作為模型科技社的一個分枝,我們同樣有信心讓其茁壯成長。
    水粉社團(tuán)工作計(jì)劃篇十四
    上學(xué)期我社團(tuán)盡最大的力量舉辦了一次有關(guān)計(jì)算機(jī)使用軟件的的比賽,從中發(fā)現(xiàn)以下問題:
    1。整個協(xié)會的體制有待改革,首先賞罰機(jī)制不健全。另外,一個社團(tuán)的核心價(jià)值觀沒有深入到每一個領(lǐng)導(dǎo)社團(tuán)的人。
    2。作為一個信息技術(shù)類的社團(tuán)沒有充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢。搞活動宣傳的時(shí)候還采用傳統(tǒng)的方式,沒有一點(diǎn)新鮮感,從而調(diào)動不起來全校學(xué)生的積極性。在活動的時(shí)候現(xiàn)場有點(diǎn)冷清。
    3。我們協(xié)會還沒有發(fā)展出來真正屬于自己的,有一定價(jià)值的精品活動,平常舉辦的活動規(guī)則存在漏洞,形式很單一,內(nèi)容很空洞,會員從這些活動中學(xué)到的東西很少。
    己的能力,一方面未就業(yè)做準(zhǔn)備。
    綜上所述,我覺得本學(xué)期的工作應(yīng)以解決上述幾個問題為主。由此,工作開展方向如下:
    1。健全協(xié)會內(nèi)部體制。在納新前一周由本社團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)人員、指導(dǎo)老師、其他協(xié)會會長對我們現(xiàn)行的體制進(jìn)行指正并提出意見,最后以協(xié)會的名義實(shí)施。
    2。利用現(xiàn)有資源建立自己的信息宣傳網(wǎng)絡(luò)。利用bbs、qq群等新型的的網(wǎng)絡(luò)方式,整合現(xiàn)有人力資源以及關(guān)系網(wǎng)打造一個覆蓋全校,深入到每個班級的宣傳網(wǎng)絡(luò)。
    3。為打造屬于自己的精品活動做鋪墊。在充分尊重會員意愿的前提
    下,大膽摒棄現(xiàn)有的已過時(shí)的精品活動,整合信息技術(shù)專業(yè)的特色,初步打造三四個精品活動模型,在整個學(xué)期中加以實(shí)踐檢驗(yàn)最后留下至少一個活動。
    4。加強(qiáng)外交。
    以信息調(diào)研部為主、以臨時(shí)外聯(lián)組為輔組成聯(lián)外工作團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)聯(lián)外工作。
    8月25日——9月初 改進(jìn)協(xié)會體制
    9月上中旬 納新
    9月下旬 針對會員做一次調(diào)查,主要獲得會員的興趣方面的信息 10月 精品活動
    11月 數(shù)據(jù)庫講座(主講人:楊滔)
    一種體制決定一種建筑,在新改進(jìn)的體制作用下,上述的幾個問題會有一定程度的解決。另外,可以提高社團(tuán)的知名度,使每個會員都覺得這個協(xié)會參加的值。
    在整個過程中肯定會有很大的阻力及困難,我會努力團(tuán)結(jié)我的隊(duì)友共克難關(guān)。希望能給社團(tuán)的后續(xù)發(fā)展帶來一些活力。
    院(系)社聯(lián)(或校級社團(tuán))負(fù)責(zé)人簽字:劉學(xué)成
    工商管理學(xué)院
    社團(tuán)聯(lián)合會
    信息與技術(shù)協(xié)會
    20xx年08月08日
    水粉社團(tuán)工作計(jì)劃篇十五
    新學(xué)年、新氣象,在新學(xué)期的開始,團(tuán)體部要繼承和發(fā)揚(yáng)上學(xué)期團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的工作精神,積極熱情的`工作態(tài)度;要總結(jié)以前工作中的失誤,爭取在新的學(xué)期中把學(xué)生團(tuán)體的各項(xiàng)工作做的更好,順利開展社團(tuán)各項(xiàng)活動,將我校的學(xué)生團(tuán)體工作再上一個新臺階。
    本著更好的為同學(xué)服務(wù)的態(tài)度,將常規(guī)工作與評建工作相融合,以飽滿的精神和青春的活力迎接新學(xué)期的挑戰(zhàn),不斷提高部門的工作效率,優(yōu)化部門的工作形式,豐富部門的工作內(nèi)容,鍛煉部門干部與干事的工作能力,完善部門的工作制度,更好地發(fā)揮社團(tuán)的作用,協(xié)助團(tuán)委、學(xué)生會譜寫出輝煌的工作樂章。
    主席團(tuán)以“培養(yǎng)銷售精英,打造管理干將”為工作理念,積極引導(dǎo)、服務(wù)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和考核各部門,組織社員廣泛開展豐富多彩、健康向上的學(xué)術(shù)、文化、體育、實(shí)踐及公益活動。
    成員的合法權(quán)益,為評估做出最大努力。
    (一)營銷策劃大賽。
    1、時(shí)間:四月初。
    2、地點(diǎn):學(xué)院。
    5、比賽獎勵:設(shè)一、二、三等獎。
    (二)百元創(chuàng)業(yè)大賽。
    1、時(shí)間:四月底。
    2、地點(diǎn):學(xué)院。
    5、比賽獎勵:設(shè)一、二、三等獎。
    以上就是我們這學(xué)期的工作重點(diǎn),期間我社還會舉行一些小活動以豐富社員的校園生活。我們社團(tuán)是有信心做到讓老師、讓同學(xué),讓所有人看到一個有活力、有生氣的社團(tuán),我們會盡自己的最大可能讓大家展示自己的才能,讓大家的大學(xué)生活過得開心快樂,為本科評估做出我們最大的努力。
    水粉社團(tuán)工作計(jì)劃篇十六
    為貫徹落實(shí)教體局《關(guān)于加強(qiáng)學(xué)生社團(tuán)建設(shè)推進(jìn)學(xué)校素質(zhì)教育的實(shí)施意見》【饒縣教體發(fā)(20_)24號】文件精神,切實(shí)推進(jìn)我校新課程改革,促進(jìn)學(xué)生全面而又主動地發(fā)展,以“三個面向”教育理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以黨的十八大精神為指針,著眼于促進(jìn)學(xué)生興趣、需要和特長的個性化發(fā)展,著眼于促進(jìn)學(xué)生當(dāng)前與未來生活質(zhì)量的提高,著眼于促進(jìn)社會的進(jìn)步和可持續(xù)發(fā)展,結(jié)合我校的具體特點(diǎn)和傳統(tǒng)優(yōu)勢,努力實(shí)現(xiàn)“以學(xué)生發(fā)展為本”的教育理念,學(xué)校決定大力開展學(xué)生社團(tuán)活動?,F(xiàn)結(jié)合我校實(shí)際,特制訂本實(shí)施方案。
    小學(xué)社團(tuán)活動是為進(jìn)一步貫徹落實(shí)《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要提出的“加強(qiáng)學(xué)生社團(tuán)組織指導(dǎo)、大力推進(jìn)學(xué)校素質(zhì)教育”的意見精神,促進(jìn)每個學(xué)生主動地、生動活潑地發(fā)展,全面推進(jìn)素質(zhì)教育。本項(xiàng)活動以“生動、活潑、自主、發(fā)展”為主題,以推進(jìn)素質(zhì)教育和配合“減負(fù)”工作為核心,以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn),以使廣大小學(xué)生都能積極參加文明、健康、活潑的課外文體活動為工作目標(biāo),從而達(dá)到促進(jìn)小學(xué)生身心全面發(fā)展的目的。社團(tuán)活動力求成效,以促進(jìn)每一位學(xué)生富有個性的發(fā)展,推進(jìn)我校德育工作的創(chuàng)新發(fā)展,推進(jìn)素質(zhì)教育深入發(fā)展,實(shí)現(xiàn)學(xué)校“務(wù)實(shí)抓教育,創(chuàng)新求發(fā)展”的工作目標(biāo),進(jìn)一步推動學(xué)校教育的改革與發(fā)展。
    依據(jù)小學(xué)新課程標(biāo)準(zhǔn),積極開展“學(xué)生社團(tuán)”工作,促使更有效地實(shí)施素質(zhì)教育,激發(fā)學(xué)生潛能,拓展學(xué)生特長,學(xué)生個性得到發(fā)展,從而使教師的教育水平得到提高,校園生活得到豐富,使學(xué)校教育管理再上新臺階。
    組長:何x中
    常務(wù)副組長:x
    副組長:xx
    學(xué)生社團(tuán)類型主要包括以下幾方面:
    5、以中小學(xué)國家課程知識體系拓展延伸為方向的學(xué)科拓展型社團(tuán),如應(yīng)用文寫作社、趣味數(shù)學(xué)社、趣味化學(xué)社、物理與日常生活社、上下五千年小小論壇、人與自然和社會話吧、英語角等。
    為加強(qiáng)常規(guī)督促管理,避免社團(tuán)活動的隨意性盲目性,規(guī)定如下:
    1、定活動課程:在全面了解教師和學(xué)生興趣、特長的基礎(chǔ)上,結(jié)合學(xué)校的實(shí)際,開設(shè)社團(tuán)活動課程。
    2、定活動時(shí)間:每周一課時(shí),兩周一連排,義務(wù)教育一至二年級與地方及校本課程相結(jié)合,三至六年級與綜合實(shí)踐活動課相結(jié)合;每雙周周三下午第二、三兩節(jié)課為社團(tuán)活動的固定活動時(shí)間。
    3、定活動內(nèi)容:指導(dǎo)教師要注重校本化的活動內(nèi)容開發(fā),研究適合本組學(xué)生的教學(xué)活動內(nèi)容,初步制定社團(tuán)活動教學(xué)計(jì)劃。
    4、定指導(dǎo)老師:學(xué)校每個社團(tuán)小組設(shè)主持教師一名和指導(dǎo)教師若干名,每位教師均要主持或參與指導(dǎo)一項(xiàng)社團(tuán)活動。
    5、定活動地點(diǎn):確保各社團(tuán)活動小組有固定的活動地點(diǎn)。
    6、定活動資金:學(xué)校確保各社團(tuán)活動開展的資金支持。
    1、政教處可依據(jù)本校的特色,并結(jié)合學(xué)生的興趣、師資以及場地等條件,擬訂本學(xué)期所開設(shè)的社團(tuán),原則上人數(shù)達(dá)6人以上方可成立。成立后由政教處具體負(fù)責(zé)管理,教務(wù)處、教研處、校辦、總務(wù)處、各年級組等部門積極配合。
    2、社團(tuán)必須有規(guī)范的社團(tuán)名稱。學(xué)生社團(tuán)的名稱應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定,不得違背校園文明風(fēng)尚;學(xué)生社團(tuán)名稱應(yīng)與其性質(zhì)相符,準(zhǔn)確反映其特征;學(xué)生社團(tuán)名稱中應(yīng)冠有我校名稱。
    3、各社團(tuán)所制訂的社團(tuán)工作計(jì)劃須報(bào)政教處審核,經(jīng)學(xué)校社團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)小組核準(zhǔn)后方可進(jìn)行實(shí)施。各社團(tuán)的培訓(xùn)內(nèi)容不得與法律法規(guī)和校紀(jì)校規(guī)相抵觸。
    4、每社團(tuán)指導(dǎo)老師一至兩名,由教研組確定。指導(dǎo)老師負(fù)責(zé)指導(dǎo)社團(tuán)的一切活動,包括社團(tuán)的組織、計(jì)劃、執(zhí)行、評價(jià)、總結(jié)等工作。
    5、社團(tuán)活動是教學(xué)活動的延伸與重要補(bǔ)充,不得利用上課時(shí)間從事社團(tuán)活動。以校內(nèi)活動為原則,若要參加校外活動或假日活動,需向社團(tuán)活動領(lǐng)導(dǎo)小組書面提出書面申請核準(zhǔn)。
    6、各社團(tuán)舉辦大型活動或跨社團(tuán)活動時(shí),應(yīng)將活動實(shí)施計(jì)劃向社團(tuán)活動領(lǐng)導(dǎo)小組提出申請,經(jīng)核準(zhǔn)后實(shí)施。并于活動后一周內(nèi)提出活動報(bào)告,送交社團(tuán)活動領(lǐng)導(dǎo)小組。
    7、各社團(tuán)應(yīng)配合學(xué)?;顒犹峁└黜?xiàng)表演節(jié)目,并能代表學(xué)校參加各項(xiàng)對外比賽。每學(xué)期須舉行社團(tuán)成果展示,可采用表演、展覽、比賽、聯(lián)誼以及各社團(tuán)的特有方式進(jìn)行。
    8、各社團(tuán)應(yīng)積極形成完整的檔案資料。檔案資料包括封面(社團(tuán)全名、指導(dǎo)老師姓名)、目錄,內(nèi)含社團(tuán)章程、社團(tuán)簡介、活動計(jì)劃、工作總結(jié)、成員名單、等第評價(jià)等。
    9、學(xué)校每學(xué)年按《大地小學(xué)社團(tuán)管理辦法》和《大地小學(xué)社團(tuán)評價(jià)細(xì)則》進(jìn)行管理與評價(jià),對于表現(xiàn)突出的社團(tuán)和指導(dǎo)老師,學(xué)校將給予適當(dāng)獎勵。
    1、社團(tuán)要本著學(xué)生自愿和教師選拔、推薦相結(jié)合的原則進(jìn)行報(bào)名。
    2、每次活動,師生準(zhǔn)時(shí)地到達(dá)活動地點(diǎn)。每次活動開始,主持及指導(dǎo)老師一定要先在社團(tuán)活動點(diǎn)名冊上清點(diǎn)人數(shù)再訓(xùn)練,沒到的學(xué)生要弄清去向并在記錄冊上寫明。
    3、各社團(tuán)教師擬定活動計(jì)劃,每周備活動方案,認(rèn)真組織活動,做到活動主題明確,記錄冊填寫完整過程清楚。學(xué)生活動時(shí)老師不干其它有礙于指導(dǎo)的事,不允許讓學(xué)生放任自流的自由活動?;顒訒r(shí)間未到,學(xué)生不得提前脫離活動狀態(tài)。
    2、三個全覆蓋:即社團(tuán)活動要覆蓋全校(包括村小和教學(xué)點(diǎn))、覆蓋每一名教師(每位教師均要主持或參與指導(dǎo)一項(xiàng)學(xué)生社團(tuán)活動)、覆蓋每一名學(xué)生。
    4、必須為學(xué)生社團(tuán)活動的正常開展添置必要的設(shè)施、提供一定的經(jīng)費(fèi)保障。
    5、任何社團(tuán)不得以開展社團(tuán)活動的名義向?qū)W生收取學(xué)費(fèi)和雜費(fèi),學(xué)生個人參加活動所需物品由其自行購買,學(xué)校和教師不得代購或代辦。
    6、為了更好地提高學(xué)生社團(tuán)活動的成效,鼓勵學(xué)生利用課余時(shí)間在教師的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下,開展所選項(xiàng)目鞏固性訓(xùn)練。
    水粉社團(tuán)工作計(jì)劃篇十七
    目標(biāo):
    1、教授有關(guān)長跑運(yùn)動的體育知識,減少在長跑過程中的體力消耗和運(yùn)動損傷。
    2、培養(yǎng)社團(tuán)學(xué)員對長跑運(yùn)動的興趣,讓他們愛上這項(xiàng)體育運(yùn)動。
    3、教授一些在大學(xué)生活、學(xué)習(xí)的常識和應(yīng)注意的事項(xiàng)。
    4、改善提高學(xué)員們心理狀況,使他們性格內(nèi)向的向外向轉(zhuǎn)變,沉悶的向樂觀開朗轉(zhuǎn)變。
    5、教授一些人生哲理,我們應(yīng)具備優(yōu)秀的品質(zhì)和人生價(jià)值觀。
    6、看每個人的報(bào)名表,以了解他們,和他們走得近一點(diǎn),因材施教。
    步驟:
    1、講明社團(tuán)規(guī)章,一個好的紀(jì)律是上課保證。
    2、訓(xùn)練提升他們的長跑能力,培養(yǎng)他們對長跑的愛好。
    3、玩游戲,講授體育知識,談些學(xué)習(xí)生活的話題。增加相互之間的認(rèn)識。
    措施:
    1、經(jīng)常抽空去圖書館查看關(guān)于體育運(yùn)動和體育游戲的知識。
    2、將自己平時(shí)的知識歸納篩選,將有價(jià)值有意義的知識教給他們。
    3、通過玩游戲,讓大家相互認(rèn)識。通過學(xué)習(xí)生活知道,擴(kuò)充大家的知識面。
    4、主動和他們接觸交流,讓有些內(nèi)向的人敞開心扉。增進(jìn)大家之間距離,有利于教學(xué)。
    水粉社團(tuán)工作計(jì)劃篇十八
    過去的一年,在我們協(xié)會一大批創(chuàng)業(yè)者的努力奮斗下,三農(nóng)發(fā)展研究會從無到有,從小到大,一步步發(fā)展壯大,迄今為止在校內(nèi)外都已具有一定的影響力。而河大三農(nóng)對我省各個高校三農(nóng)社團(tuán)的建立和發(fā)展均有直接或間接的指導(dǎo)作用??梢哉f“關(guān)注三農(nóng),塑造自我,影響周遍人群”的社團(tuán)宗旨已經(jīng)深入人心,工作已經(jīng)初有成效。
    立足現(xiàn)在,回顧過去,展望未來,我們信心十足,我們有理由相信新一屆理事會全體成員一定會團(tuán)結(jié)一致,同心協(xié)力,積極主動地為社團(tuán)的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,盡心盡力。
    “凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢”,我在此謹(jǐn)代表新一屆理事會對新學(xué)期社團(tuán)的發(fā)展和工作規(guī)劃做以下安排,希望我們的會員朋友能夠多提一些切實(shí)可行的批評建議,并接受大家的監(jiān)督,共同把我們社團(tuán)工作推向前進(jìn)。
    1、關(guān)注三農(nóng),塑造自我,影響他人。本著這一宗旨新學(xué)期我們將在精簡會員的基礎(chǔ)上繼續(xù)吸收我們周圍對三農(nóng)有切實(shí)的興趣,有奉獻(xiàn)精神,有一定行動能力的人加入?yún)f(xié)會,以便為協(xié)會的發(fā)展不斷注入新鮮血液,保持協(xié)會的朝氣和生命力。
    3、大力推進(jìn)社團(tuán)文化建設(shè),使社團(tuán)發(fā)展理念深入人心,加強(qiáng)培養(yǎng)會員對三農(nóng)問題的關(guān)切度,對社團(tuán)工作的認(rèn)同度。我們堅(jiān)信人才和文化是社團(tuán)發(fā)展的靈魂,他們就象社團(tuán)工作的雙翼,必須二者并重,否則,社團(tuán)遲早會有折翅跌到在地的一天。
    4、會員要轉(zhuǎn)變觀念,變“讓我干”為“我要干”,變“重實(shí)踐,輕理論”為“實(shí)踐理論二者并重”,變“牢騷怨言”為“積極行動”,大家不是本會工作的旁觀者、看客,也不是被動的參與者,而是積極主動的策劃者、組織者、實(shí)施者。 在座的每一位會員要在各位負(fù)責(zé)人的組織下作好工作,要堅(jiān)決樹立我們是社團(tuán)的主人,我們與社團(tuán)的發(fā)展共同成長。無論何時(shí)都要注意我們的一言一行,因?yàn)樗淼牟粌H僅是我們自己,而且與社團(tuán)的形象息息相關(guān)。作為協(xié)會的一份子,你的精神風(fēng)貌、言談舉止、行動能力都與三農(nóng)緊緊相連、榮辱與共!你是三農(nóng)的主人,社團(tuán)的建設(shè)就是你我不可推卸的責(zé)任。
    1、相關(guān)機(jī)構(gòu)調(diào)整
    從剛才的新一屆理事會工作分工中細(xì)心得人就已經(jīng)看出我們社團(tuán)的組織機(jī)
    構(gòu)發(fā)生了變化,主要有以下幾個方面:
    a、 理事長不在的分校區(qū)設(shè)立“副理事長”,撤消“分校區(qū)工部”。
    b、 相關(guān)職能部門部門理事不在的校區(qū)設(shè)立“副部門理事”。
    c、保持一個理事會,由理事長、副理事長和各部門理事組成常務(wù)理事會。 同時(shí),我們應(yīng)該看到在我們的理事群體中有幾位獨(dú)立理事,他們幾個可謂是我們?nèi)r(nóng)協(xié)會的元老,他們有經(jīng)驗(yàn)、有才干、有熱情。可能他們今后對協(xié)會的組織管理工作會很少參與,但是他們的激情并沒有削減,對三農(nóng)的感情仍在,大家以后有什么困惑,解決不了的難題可以找他們來幫忙。
    d、理事長負(fù)責(zé)理事會、常務(wù)理事會、各部門活動的全局統(tǒng)籌、督促指導(dǎo),并作為本會的征儀代表。 副理事長,直接對理事長負(fù)責(zé),對所在校區(qū)的工作和重大活動實(shí)施,進(jìn)行必要的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促指導(dǎo),并負(fù)有全面把握所在校區(qū)各方面情況的職責(zé)。 各部門的經(jīng)常性活動和部門內(nèi)日常性工作安排,由部門理事獨(dú)立、全權(quán)負(fù)責(zé)組織實(shí)施;副部門理事協(xié)助本部門理事在自己所在校區(qū)組織落實(shí)活動計(jì)劃,并要保證部門活動安排完整、一致地貫徹!
    e、鑒于大家的實(shí)際情況,我們決定將會員分為兩類:正式會員和聯(lián)誼會員。正式會員是我們社團(tuán)活動的主要參與者,是社團(tuán)發(fā)展的主力軍;聯(lián)誼會員是社團(tuán)的寶貴財(cái)富,他們可能沒有時(shí)間、沒有足夠的精力來從事社團(tuán)的活動,但是他們對社團(tuán)、對三農(nóng)的感情很深,而且愿意在條件允許的條件下為社團(tuán)的發(fā)展盡心盡力,添磚加瓦。對這樣的人我們沒有理由拒絕他們的熱情,相反,我們應(yīng)該歡迎他們常到社團(tuán)來坐坐、聊聊,為社團(tuán)的發(fā)展建設(shè)多提提建議。
    2、活動組織體制
    (1) 部門負(fù)責(zé)制
    各部門要獨(dú)立、主動、拓展性地開展活動,下周根據(jù)我們本學(xué)年社團(tuán)總體得工作安排擬訂出本學(xué)期本部門得活動計(jì)劃,提交理事長匯總統(tǒng)合后提交全體理事會審議通過。如無特殊情況,各部門要堅(jiān)決執(zhí)行本部門活動計(jì)劃。
    (2) 團(tuán)隊(duì)管理制
    部門以下,無論固定的工作小組還是臨時(shí)的活動小組,都實(shí)行編組編隊(duì),結(jié)合每個會員的個人興趣、專業(yè)特長、時(shí)間精力,合理組合,真正樹立團(tuán)隊(duì)精神和友愛合作意識,使每個小組成為緊密合作充分交流的聯(lián)合體,使每一個會員都能充分發(fā)揮自己的才干,找到自己的歸屬。這是我們本學(xué)期社團(tuán)最重要得組織管理工作之一。
    (3) 項(xiàng)目負(fù)責(zé)制
    3、日常活動規(guī)劃
    (1)、學(xué)術(shù)活動
    a。 會員根據(jù)個人興趣愛好分別組成課題組,加強(qiáng)交流與溝通,互相幫助學(xué)習(xí)提高。
    b。 每一到兩周在固定時(shí)間和地點(diǎn)舉行例行討論會,時(shí)間1—1。5小時(shí),主要為學(xué)術(shù)性討論,可分小組進(jìn)行;也可進(jìn)行必要的簡短事務(wù)安排。
    鶦。 例行討論會不統(tǒng)一要求每個會員參加,大家主要出于自愿,不反對各課題組約定自己的活動規(guī)則。
    鶧。 每一個月,舉行一次我們自己的學(xué)術(shù)報(bào)告會,要求每個會員參加。每個課題組要拿出本組本月代表性的課題成果,由1—3個代表給大家做報(bào)告,以便每個方面的課題組和各專業(yè)會員可以了解其他課題方面和學(xué)科專業(yè)的情形,增進(jìn)我們每個會員對“三農(nóng)”各個方面的深入了解。
    鶨。 對學(xué)術(shù)活動成績有益的會員在會員考評檔案中予以記錄,對于水平較高的文章?lián)駜?yōu)發(fā)表于本會會刊。積極鼓勵大家向校外媒體、雜志投稿。
    鶩。 與宣傳部一起在本學(xué)期三月份和六月份出版會刊《三農(nóng)人》第二、三期;根據(jù)情況需要,如果條件允許本學(xué)期學(xué)術(shù)部要繼續(xù)適量組織三農(nóng)專家論壇。
    (2)實(shí)踐活動
    a、 各位愿意參加支農(nóng)調(diào)研活動的會員,將根據(jù)自身情況和便利原則參加不同的調(diào)研隊(duì)或者支農(nóng)隊(duì),各隊(duì)人員相對穩(wěn)定,隊(duì)員精誠團(tuán)結(jié),合作友愛,鑄成堅(jiān)定有力的團(tuán)隊(duì)。
    鶥、 在原有的基礎(chǔ)之上繼續(xù)開展日常調(diào)研和支農(nóng)實(shí)踐活動,以各調(diào)研
    隊(duì)和支農(nóng)隊(duì)為單位,鼓勵大家積極參與,從而不斷積累活動經(jīng)驗(yàn),提高實(shí)踐能力,為參加大型的組隊(duì)下鄉(xiāng)活動做好準(zhǔn)備。
    鶦、 共建活動主要是大型組隊(duì)活動結(jié)束之后的后續(xù)工作,共建組要對各個共建單位(村子)建立共建檔案,組織專門會員與他們定期不定期地聯(lián)系,幫助解決問題,大膽嘗試,勇于實(shí)踐,樂于奉獻(xiàn),真正把社會實(shí)驗(yàn)性的支農(nóng)共建活動落實(shí)。
    鶧、下鄉(xiāng)支農(nóng)調(diào)研活動堅(jiān)持發(fā)展我們的基本指導(dǎo)方針:精神引領(lǐng)、義務(wù)支教、播撒愛心、項(xiàng)目共建、實(shí)地調(diào)研。
    鶨、 本學(xué)期由實(shí)踐部、外事部具體負(fù)責(zé),各部門共同參與在開封市周圍尋找一、二個有代表性的村莊作為我們長期的日常周末、五一、十一、寒暑假的支農(nóng)支教調(diào)研活動基地。通過低成本的長期的調(diào)查參與了解一個具體村莊的發(fā)展變化過程,并以次提高會員的實(shí)踐能力。 具體步驟:先組建一只支教隊(duì)開展一兩次支教活動,在支教中尋找村中的文藝能人發(fā)動他們的參與意識,然后籌劃一次大學(xué)生與村民聯(lián)歡會,隨后才是調(diào)研活動。如果條件允許,可以就具體項(xiàng)目進(jìn)行共建活動。這個工作已經(jīng)展開,但是相關(guān)組織工作必須進(jìn)一步加強(qiáng),使我們的活動更加卓有成效。
    鶩、 “五一”與河南省其他高等院校的三農(nóng)社團(tuán)一起嘗試舉行一次大型的大學(xué)生支農(nóng)調(diào)研活動,進(jìn)一步擴(kuò)大我們的影響,壯大我們的隊(duì)伍。
    (3)外事活動
    a。 在協(xié)會自身的發(fā)展達(dá)到一定程度,運(yùn)營規(guī)范話,組織正規(guī)化,會員整體能力素質(zhì)提高,在學(xué)校內(nèi)外達(dá)到一定知名度的基礎(chǔ)上,由外事部籌劃外事組負(fù)責(zé)要充分運(yùn)用我們會員眾多的優(yōu)勢,充分利用每個人自己的個人關(guān)系,在全省高校切實(shí)推動大學(xué)生關(guān)注三農(nóng)活動的發(fā)展。外聯(lián)組可以發(fā)現(xiàn)對大學(xué)生支農(nóng)調(diào)研活動的熱心會員,與其他高校尤其是鄭大、河師大、農(nóng)大相關(guān)社團(tuán)一起建立一個活動推廣小組,爭取本學(xué)期與河南其他2—3個市地的高校關(guān)心三農(nóng)的同學(xué)建立聯(lián)系,幫助他們建立類似社團(tuán),開展活動。
    b。 發(fā)展組要為社團(tuán)日常工作的正常進(jìn)行、大型活動的開展、會刊《三農(nóng)人》第二、三期的出版爭取贊助。在時(shí)機(jī)成熟的情況下出版《熱土》。
    (4)外宣活動
    a。 發(fā)揚(yáng)成績,爭取與校內(nèi)外的媒體建立長期正規(guī)的聯(lián)系,繼續(xù)擴(kuò)大協(xié)會在校內(nèi)外的知名度。
    b。 在四月底,面對河南大學(xué)全體師生開展一次大型的“愛心大行動”。爭取提高廣大師生對三農(nóng)問題的關(guān)切度 ,對農(nóng)村現(xiàn)狀的了解,并能為農(nóng)村的貧困戶、孤寡老人,義務(wù)教育的貧困學(xué)生、失學(xué)兒童作一份力所能及的貢獻(xiàn)。
    c。 本學(xué)期我們已經(jīng)開通了我們自己的網(wǎng)上論壇,三農(nóng)人的網(wǎng)上家園應(yīng)該而且必將為我們會員朋友的交流提供非常的便利,將極大地消除校區(qū)分割給我們的交流帶來的不便。無論是學(xué)術(shù)問題,還是情感生活,我們將在自己的家園里直抒胸臆。
    d。 現(xiàn)在,中國改革雜志社已初步有于四、五月份到河南搞大學(xué)生支農(nóng)調(diào)研培訓(xùn)的意想,我們宣傳部要盡早為這次活動做準(zhǔn)備,這是一次加強(qiáng)與外部交流、提高自己的絕好機(jī)會,務(wù)必要抓?。?但同時(shí)這也是一個挑戰(zhàn)。沒有充分的準(zhǔn)備和積極向上的工作態(tài)度,沒有勇挑重?fù)?dān)的豪邁和戰(zhàn)天斗地的氣勢既是機(jī)會再好也是很難有所作為的?。?!我們必須樹立必勝的信心。
    4。專項(xiàng)活動規(guī)劃
    1) 大型組隊(duì)活動
    五一”、暑假、“十一”我們都會組織大型的組隊(duì)支農(nóng)調(diào)研活動。 初步準(zhǔn)備“五一”組織20—30精干會員參加,分為三個小隊(duì),分別與鄭州大學(xué)、河南師范大學(xué)、河南農(nóng)業(yè)大學(xué)的三農(nóng)社團(tuán)合作進(jìn)行,一來對他們社團(tuán)是個幫助個促進(jìn),二來共同的行動,擴(kuò)大了規(guī)模,將產(chǎn)生更大的社會影響,更好地促進(jìn)社會各階層人士對三農(nóng)問題的重視,更好地發(fā)揮我們大學(xué)生的作用和影響力。
    04年暑假,我們設(shè)想走出河南,到其他省份搞一次大型組隊(duì)下鄉(xiāng)活動。同時(shí),所有會員可以在大家自愿的基礎(chǔ)上,分成若干小組,結(jié)伴而行到一些有特色的地方沉入生活的深處,自謀生計(jì),體驗(yàn)生活,并做真實(shí)的社會調(diào)查。
    (2)會刊編印出版
    會刊將長久地、持續(xù)地、小容量、精粹地按月刊出版。會刊的內(nèi)容主要的要反映我們社團(tuán)會員自己的學(xué)術(shù)水平和學(xué)術(shù)成果,這與我們?nèi)粘5膶W(xué)術(shù)和的和實(shí)踐活動密切相關(guān)。會刊以提高學(xué)術(shù)水平,凝聚學(xué)術(shù)追求為主要目的,二不以宣傳為主要目的。會刊的經(jīng)費(fèi),必要時(shí)由外事部發(fā)展組聯(lián)系商家組織志愿會員進(jìn)行有報(bào)償?shù)幕I資活動。
    1、 明確組織制度
    我們的組織體制可以概括為:民主選舉,集體決策,分工負(fù)責(zé),定期考評,會員監(jiān)督。在我們的組織制度框架里,蘊(yùn)涵著現(xiàn)代法治社會公民民主精神的精髓——團(tuán)體精神,蘊(yùn)涵著現(xiàn)代管理的新型模式——團(tuán)隊(duì)管理。
    2、 制定會議制度
    使會議務(wù)實(shí)高效規(guī)范有水平,是我們每個三農(nóng)人所希望和追求的,必要而合理的會議制度,將幫助我們實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)。
    3、 執(zhí)行考評制度
    “彰顯勤能,淘汰墮劣,保證會員質(zhì)量,提高團(tuán)體效能”,這是我們考評的目的,也是公平原則的要求。
    4、 執(zhí)行財(cái)務(wù)制度
    財(cái)務(wù)管理是一個敏感的方面,直接關(guān)涉每個會員的利益,我們已經(jīng)制定了完善周密的財(cái)務(wù)管理制度,我們遵循寧嚴(yán)勿濫的原則,充分保障每一個三農(nóng)會員的利益,保障我們的組織管理水平在財(cái)務(wù)方面的規(guī)范性。
    5、 制定會刊制度
    會刊的編輯出版工作方案,也要以理事會決議的形式確定下來,避免因人廢事、因人生事和可能的糾葛。