制定計劃能夠提高我們對時間的把控能力，避免被瑣事和緊急事件拖累。另外，團隊合作也是一項重要的要素，我們需要明確每個人的責任和角色。下面是一些經過編輯整理的計劃范文，希望能給大家提供一些思路和創(chuàng)意。
策劃科技公司工作計劃篇一
在縣委、縣*的領導下，在上級部門的大力支持下，我們緊密圍繞全縣經濟工作會議工作目標，立足本縣特色優(yōu)勢產業(yè)，全面實施科技計劃項目和科技_試點工作，努力增強自主創(chuàng)新能力，大力促進科技成果轉化，各項工作進展順利，圓滿完成了全年工作任務。
1、積極爭取科技項目。
我局把積極爭取科技項目作為各項工作的重點。今年爭取了“金銀花產業(yè)特色基地建設項目”、“湘西地區(qū)開發(fā)項目”和“科技_項目”等3個科技項目，科技資金27萬元，比去年增加了16萬元。申報了2個年重點科技項目，即“金銀花標準化示范基地示范基地建設與無公害機械干燥技術推廣”與“科技富民強縣續(xù)建項目”。
2、積極開展全國科技進步縣考核申報工作。
為全面反應縣委、縣*對科技工作的重視及科技興縣取得的成果，我們于4-5月積極開展了全國科技進步縣考核申報工作?？己藘热萦?1個定性指標和31個定量指標，主要工作牽涉到13個部門?？h委、縣*成立了全國科技進步縣考核申報工作領導小組，召開了成員單位協(xié)調會，將申報工作進行分解，明確了工作任務和完成時間。由于縣委、縣*的高度重視和各部門的積極配合，本單位同志加班加點，并多次跑省廳匯報聯(lián)系，5月15日我縣申報工作通過專家初審，獲得《關于同意扣除專項轉移性收入的批復》，6月10日通過省專家再審，申報工作勝利完成?，F只待科技部正式批準。
3、深入開展科技_試點工作。
根據省市文件精神及我縣實際，我們對科技_工作進行了調整，增派縣級科技_3名，調整至19名。全年共實施科技開發(fā)項目13個，推廣高新實用技術23項，引進新優(yōu)品種65個，創(chuàng)辦各種專業(yè)協(xié)會和農村合作社4個，開展技術培訓55次，培訓人員8000余人次，發(fā)放科普資料25000余份。金石橋、羊古坳的優(yōu)質稻推廣項目已引進超級雜交稻良種6個，并于今年9月在羊古坳鄉(xiāng)召開全國強優(yōu)勢雜交水稻現場觀摩會。藥廠養(yǎng)殖場馬純英帶領35戶會員，免費出診，免費為養(yǎng)豬專業(yè)戶進行技術咨詢。縣湘葉蔬菜科技專業(yè)合作社引進大紫紅茄子、雪蓮果和色素紅茹等新品種，采用訂單農業(yè)的形式，積極引導農民發(fā)展特色蔬菜。常青花卉科技有限公司李青春帶領80余名社員，生產花卉苗木，年收入達5萬余元。
4、跟蹤土壤與農產品硒含量檢測工作。
在去年取樣、送檢的基礎上，今年我們又陸續(xù)送去茶葉、大蒜和金銀花枝葉等樣品，并把重點放在跟蹤硒含量檢測上。8月底，檢測結果正式出臺，共檢測樣品1549個，其中土壤樣品1054個，農產品樣品495個。9月初，中科院南京植物研究所專家教授來到我縣，遞交了檢測結果，初步分析了我縣富硒地區(qū)和富硒農產品類別。準確的分析結果和電子圖現已正式出臺。
5、金銀花、百合無硫加工試驗取得突破性進展。
在去年進行金銀花、百合烘烤試驗的基礎上，我們與特色產業(yè)辦帶領金銀花、百合加工大戶到河南、山東考察?？疾煨Ч浅Ｃ黠@。目前，我縣已引進金銀花大型烘干設備1臺套，小型烘干設備32臺套。在小沙江新建金銀花烤房5座，完成了金銀花干制技術研究。在山界、北山修建了烤房各1座。烘干工藝免去了傳統(tǒng)工藝熏硫的影響，加工效率得到了提高，產品質量得到了提升，產品附加值得到了顯著提高，為我縣特色農產品加工找到了一條有效的途徑。
6、地震管理穩(wěn)步推進。
一是政務中心建筑工程抗震設防要求審批正式進行剛性收費，現已辦理審批26件，收取經費萬元。二是積極應對地質宏觀異常。3月5日，縣地震局接到羊古坳鄉(xiāng)地震災情速報員電話，該鄉(xiāng)轉角丘村6組出現水田冒氣泡地質異?，F象。縣、市地震局迅速趕到現場，通過詢問群眾，采取樣品，并對照地震斷裂帶分布圖和地質礦床分布圖，明確指出該現象與發(fā)生地震的相關性不大。8月2日起，我縣金石橋鎮(zhèn)出現狗無故狂叫、雞半夜驚叫、未下雨井水變渾、水流量增大、流出大量泥沙、群燕繞房屋久久低旋和山上昆蟲驚叫、公雞無故驅趕鴨子、魚塘水變渾濁、魚打旋、白鼠出洞等一系列宏觀異?，F象。我局立即向縣委、縣*和市地震局做了匯報，并多次前往現場，經與市地震局現場鑒定，認為該宏觀異常非地震前兆，但需進一步加強觀察，嚴防山體滑坡、崩塌等地質災害的發(fā)生。三是進行了地震宣傳。為紀念汶川地震一周年，我局與群測群防工作站到學校、社區(qū)宣傳地震應急知識。分發(fā)印有地震知識的撲克牌200付，新《防震減災法》500份，防震減災知識彩圖1000份，接受群眾咨詢500余人次，并在山界*鄉(xiāng)羅白中學組織700余名師生進行了地震緊急避險演練。四是參與了全縣中小學校舍危房排查。五是在六都寨鎮(zhèn)星星村進行了農村民居防震保安工作試點。六是開展了市地震局組織的防震減災知識有獎競賽，我縣獲一等獎1名，二等獎2名。
7、知識產權保護進一步加強。
到11月底，我縣共申請專利44件，授權專利43件，其中發(fā)明專利1件，超額完成了全年任務。為切實抓好知識產權工作和專利檢查執(zhí)法，我們將南方水泥有限公司、湘麗食品科技有限公司、縣博爾汽車制造有限公司、縣鑫恒泰礦業(yè)有限公司等5家我縣第一批知識產權優(yōu)勢培育試點企業(yè)，一是到洞口縣進行了專利執(zhí)法現場學習，二是到縣內大型超市、藥店進行兩次執(zhí)法檢查，查出失效專利產品12件。據統(tǒng)計，我縣前三季度高新技術產品總值為億元，高新技術產品增加值為億元。
8、科普宣傳有聲有色。
5月17至23日，我們開展了以“提高自主創(chuàng)新能力，攜手建設兩型縣”為主題的科技活動周服務活動。本次活動，參與科技人員212人次，贈送書籍4000多冊，贈送資料30000余份，現場義診1000余人，開出處方800多張，展出展板、圖片200多幅，接受群眾咨詢xx多人次。
9、中心工作進展順利。
一是開展了深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。成立了領導小組，制定了實施方案，明確了深入學習實踐科學發(fā)展觀的基本要求是學習和實踐，要做到學習、工作兩不誤，甚至是學習、工作兩促進。由于指導思想正確、工作措施得力，我局深入學習實踐科學發(fā)展觀活動在全縣評比中，排名靠前。二是在扶貧村開展了卓有成效的工作。今年我們的扶貧村是三閣司鄉(xiāng)石子坪村。經過調研，確定該村的扶貧重點是解決人畜飲水和水渠修建。我們協(xié)助該村與水務局聯(lián)系，人畜飲水工程已獲得立項支持，現已水渠400米，加固公路塌方100米。
1、積極向上級部門申報項目，力爭爭取項目4個以上。
2、抓好科技項目管理。按照縣委、縣*“興工強縣”戰(zhàn)略，安排好、管理好科技項目，把有限的.資金用到發(fā)展?jié)摿Υ?，市場前景好，帶動能力強的重點項目上來。
3、完成全縣土壤與農產品硒含量檢測后續(xù)工作根據《縣土壤與農產品硒含量檢測工作實施方案》，在檢測結果的基礎上，做好后續(xù)工作。
4、開展百合種球繁育技術研究。加強與高等院校和科研院所的合作，開展百合種球繁育技術研究。
5、繼續(xù)抓好科技_試點工作。配合縣委組織部，繼續(xù)抓好_試點工作的指導、監(jiān)督與管理，努力探索科技_工作的運行機制。
6、強化抗震設防管理。以現有六個地震群測群防工作站為基礎，不斷完善地震群測群防體系，加大防震減災宣傳力度和宏觀觀測力度，提高廣大人民群眾的防震減災意識。以入駐政務中心為契機，加強一般建設工程抗震設防管理。
7、抓好新型工業(yè)化工作。通過政策和資金支持，培育一批知識產權優(yōu)勢企業(yè)，加速我縣新型工業(yè)化進程。
8、積極參加縣里的中心工作，完成領導交辦的其他任務。
策劃科技公司工作計劃篇二
根據縣委辦統(tǒng)一安排部署，對照年初、縣*辦《關于分解落實縣*20xx年度主要工作任務的通知》提出的工作目標、工作任務及縣委、縣*交辦的其他重要任務，現將我局工作進展情況、主要成效和存在的問題匯報如下：
一、20xx年工作總結。
（一）加快高新技術產業(yè)發(fā)展。
目標任務：申報國家高新技術企業(yè)2家，認定1家。確保實現高新技術產業(yè)產值30億元，力爭實現40億元。
完成情況：我局積極培育高新技術企業(yè)，組織安徽詠琪機械有限公司、翔合汽配有限公司2家企業(yè)申請高新技術企業(yè)認定，順利通過認定，完成全年目標任務。
我縣現有高新技術產業(yè)企業(yè)16家，預計全年高新技術產業(yè)產值可達33億，同期增長32。63%（去年同期為24。88億）。
（二）以知識產權強縣為抓手，實施知識產權戰(zhàn)略。
目標任務：全年發(fā)明專利申請量500件，發(fā)明專利授權量65件。
完成情況：預計全年發(fā)明申請量可達580件，發(fā)明專利授權量可達70件，完成目標任務。
今年，省知識_對全省第三批16家省知識產權強縣工程試點縣（市、區(qū)）進行了中期考評，我縣以92。1分位列全省第四名。
（三）以項目為依托，提升企業(yè)創(chuàng)新能力。
目標任務：組織實施各類縣級科技項目25項。引導企業(yè)不斷加大創(chuàng)新投入，全社會研發(fā)投入達6000萬元。
完成情況：經組織引導、實地考察、嚴格篩選、項目成員單位會審，實施科技計劃項目25項，其中：工業(yè)項目4項，農業(yè)項目19項，其他項目2項。許多項目實施取得了較好的經濟和社會效益。
同時積極爭取上級資金支持。如：xx縣群力蔬菜專業(yè)合作社承擔的“辣椒標準化綠色種植科技”專家大院擬通過市級批復建設。該專家大院主要研究辣椒標準化綠色種植示范田建設及辣椒綠色種植的技術規(guī)程。項目建成后，每年帶動周邊地區(qū)辣椒種植面積達1500畝，輻射帶動椒農200余戶，為農民增收300萬元。蚌埠諾德科技有限公司承擔的“梯度加熱熱交換法制備藍寶石襯底材料和產業(yè)化關鍵技術”項目獲省級科技攻關項目35萬元，一期17萬已足額發(fā)放到企業(yè)。安徽省天麒面粉有限公司的“臭氧加速新麥后熟關鍵技術研究”獲市科技進步三等獎并獲20xx年省科技幫扶重點項目。
通過項目引導企業(yè)不斷加大創(chuàng)新投入，預計全年全社會投入研發(fā)投入達1。1億元。今年來，我縣蚌埠翔合汽車配件有限公司等6家企業(yè)獲市自主創(chuàng)新專項資金支持47萬，現代牧業(yè)、秋實草業(yè)分別獲省“1+8”政策補助73。36萬元、4。8萬元。
（四）以“科技踏春”為載體，開展科技政策和科技知識培訓。
目標任務：組織開展科技政策和科技知識培訓班活動全年不少于2次。
完成情況：縣科技局啟動為期一個月的第一屆“科技踏春”服務月活動。本次活動共走訪各類企業(yè)數十家，挖掘專利資源近百件，發(fā)放征集技術需求表上百份，發(fā)放科技政策匯編百余冊。4月18日，在城南園區(qū)會議室舉辦了“xx縣自主創(chuàng)新政策和知識產權專題講座”，市科技局副調研員聞建中、縣科技局副局長魯建輝和合肥知信專利事務所主任馬健分別講授了省市縣自主創(chuàng)新政策和專利方面相關知識。5月5日，在縣經開區(qū)會議室舉辦“安徽省高新技術產業(yè)投資叁號子基金政策解讀”，邀請了市科技局高新科長聞建中同志為園區(qū)20多家企業(yè)解讀了“叁號子基金”的投向和使用辦法。
（五）產學研對接步入新常態(tài)。
策劃科技公司工作計劃篇三
我局以黨的*精神為指針，深入貫徹落實黨的群眾路線教育實踐活動，圍繞各項目標任務，開展了一系列實際工作，進一步推動了生產技術提檔升級，全縣科技進步步伐加快。
一、市對縣考核指標完成情況：
(一)高新技術企業(yè)新認定數量1個，銷售額度與規(guī)上工業(yè)企業(yè)銷售額比值。
1、調查了解，摸清家底。
組織人員下到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)科委及有關人員的協(xié)助下，對全縣工業(yè)企業(yè)進行了排查摸底，對屬于高新技術企業(yè)領域和擁有專利的企業(yè)進行了深入了解，做到心中有數。
2、積極開展對高新技術企業(yè)的培育工作。
積極引進，開發(fā)科技資源，推進企業(yè)開展以科技創(chuàng)新為核心的研發(fā)工作，以專利補助、項目引導、專利技術產業(yè)化、校企業(yè)合作、科技項目對接等方式，推進企業(yè)研發(fā)活動的開展。以研發(fā)中心的建設和提檔升級為契機，使企業(yè)的科技創(chuàng)新和研發(fā)活動常態(tài)化、正規(guī)化。促進企業(yè)專利技術的研究、申請、保護及產業(yè)化工作，提升企業(yè)以自主知識產權為核心的競爭實力。目前，已初步確定了專利申請的補助方案，科技項目的計劃安排正在進行中。截止到20xx年，已在我縣水塔、紫林、三高等企業(yè)建成了省級工程技術中心，研發(fā)工作已走上了正常渠道。
3、積極開展針對企業(yè)認定高新技術工作的指導、服務、培訓工作。
根據調研摸底了解的情況，今年我們首先組織了擁有專利技術的企業(yè)，xx醋業(yè)、xx能源等企業(yè)開展了高新技術企業(yè)認定的咨詢和培訓工作，使企業(yè)初步掌握了認定高新技術企業(yè)的要求和條件，并組織專業(yè)服務單位開展了對企業(yè)的專項服務工作，現申報材料正在準備之中。并制定了相關的獎勵，資助辦法，對認定的高新技術企業(yè)進行獎補。
4、關于認定工作的目標任務：
(1)高新技術企業(yè)認定需要近三年內通過自主研發(fā)、受讓、受贈、并購等方式，或通過5年以上的獨占許可方式，對其主要產品的核心技術擁有自主知識產權，研發(fā)投入達到3——6%;并屬于高新技術產業(yè)領域才可以認定。我縣符合該條件的企業(yè)較少，所以要完成該目標任務困難較大，我局積極深入企業(yè)調查摸底，并著手進行培育高新技術企業(yè)的工作，但今年要認定困難大。
(2)xx縣以煤焦為主導產業(yè)，其工業(yè)企業(yè)銷售額中，傳統(tǒng)的煤、焦、化等產業(yè)占絕對優(yōu)勢，高新技術產業(yè)基本為空白，要達到的占比是極其困難的。
(二)有效發(fā)明專利擁有量22件。
針對有效發(fā)明專利的要求和條件，我們重點做了如下幾方面的工作：
1、制定方案，摸清底數。
根據目標責任的要求，我們積極制定了工作方案，就摸底調查，建檔立資料做了準備工作。準備將全縣申請的每一件發(fā)明專利都管起來，做到發(fā)明人，專利權，專利時效情況的準確掌握。
2、調整專利補助辦法。
根據目標責任要求，調整了專利補助資助辦法，現草稿已經起草完畢，待批準后即可執(zhí)行。重點調整了由對專利技術的全面資助轉變?yōu)閷Πl(fā)明專利的重點資助。針對性更強，資助力度更大，對促進全縣發(fā)明專利的申請、保有將會發(fā)揮更積極的作用。
3、積極推進專利的產業(yè)化進程。
只有將技術轉化為產品，才能使技術創(chuàng)新真正發(fā)揮實效;只有將發(fā)明專利轉化為專利產品，才能使以自主知識產權為核心的專利技術為企業(yè)的競爭增強實力，也才能使發(fā)明專利真正成為有效發(fā)明專利。今年我縣擬安排專利產業(yè)化專項，立項支持專利產品的產業(yè)化開發(fā)，這個專項的開展，對專利技術的轉化，專利技術的保有可發(fā)揮積極的引導和促進作用。
由于發(fā)明專利特有的申請條件制約，申請即困難較大，且發(fā)明專利申請從發(fā)出初審合格通知書起進入公布階段，要等到申請日起滿18個月才進入公開準備程序。此項任務完成有困難。
二、重點工作完成情況：
組織全縣企業(yè)與科研院所及高校開展人才、項目對接。
1、中科院合作項目情況。
我局領導及相關工作人員多次深入企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)，推薦、介紹中科院相關項目給鄉(xiāng)鎮(zhèn)及有關企業(yè)、投資單位，印發(fā)了中科院項目簡介、為企業(yè)提供科技項目情況，為我縣企業(yè)投資提供有益的借鑒，并且收集了多項企業(yè)技術需求進行了收整理、匯總、篩選，提出我縣的科技項目需求情況，與中科院進行了對接，組織我縣對科技項目有意向的法人代表、投資人與相關項目負責人進行見面洽談、進行深入考察，就項目的合作進行更深入的工作。太原市精誠鎂合金科技有限公司、太原市中振精密鑄造有限公司、太原xx神州泵業(yè)有限公司、山西省xx葡萄酒有限公司、xx縣西堡粟海種植專業(yè)合作社、山西邁迪制藥有限公司、太原迪新藥業(yè)有限公司、太原市康瑞寶獸藥制造有限公司等9家企業(yè)分別就各自產業(yè)領域的項目與中科院進行了洽談。
經過洽談，太原市精誠鎂合金科技有限公司就“熱管式鎂合金led散熱器燈罩”與中科院北京分院簽訂了技術合作意向書。該技術采用高導熱介質熱管循環(huán)技術解決led燈罩散熱的技術問題。該技術在鎂合金燈罩設計及制造方面有較大的.技術創(chuàng)新，可望解決圍繞led燈罩散熱慢、升溫高、對led壽命影響大的技術問題。該技術的解決，對該產品的使用及產業(yè)的發(fā)展具有明顯的技術支撐作用。
目前，太原市精誠鎂合金科技有限公司與中科院北京分院已經合作完成了高導熱介質熱管設計制造，將高導熱介質管鑄入led燈罩中，已經完成了樣品試制，中科院正在分別對傳統(tǒng)鎂合金燈罩、鑄入高導熱合金管鎂合金燈罩的散熱情況進行測試分析。
2、“百校百企”科技合作與項目對接情況。
我局深入企業(yè)調研征集科技需求，并且從市科技局向各大高校征集到的科技成果中篩選出了符合我縣產業(yè)發(fā)展需求的重點科技成果為我縣企業(yè)進行了推薦，組織企業(yè)分赴各高校進行了考察和技術交流、對接洽談，其中山西紫林醋業(yè)股份有限公司與高校達成了初步合作意向。
我局組織開展科技合作與項目對接活動，山西紫林醋業(yè)股份有限公司與西安電子科技大學就生活飲品細菌含量電子快速檢測儀項目簽訂了正式的合作開發(fā)協(xié)議;太原市精誠鎂合金科技有限公司、太原市金茂盛磁業(yè)有限公司、山西新能源鎂業(yè)有限公司也分別與山東大學、吉林大學等高校就相關成果項目達成了初步的合作意向。
下半年，我局將立足實際，直面困難，盡最大努力，開展積極有效的工作。
一、提高認識，正確應對困難和困局。
高新技術企業(yè)的認定，高新技術產業(yè)增加值以及有效發(fā)明專利的擁有量這項指標是一個地區(qū)科技工作實力和科技資源的體現。其實質是對開展科技創(chuàng)新，發(fā)展高新技術產業(yè)工作的結果考量，是一項極其艱巨長遠的工作，也是一個地區(qū)發(fā)展實力的最終體現。一個國家、一個地區(qū)經濟競爭實力強不強，經濟發(fā)展有沒有能力，有沒有競爭力，歸根結底是要看其科技創(chuàng)新的持續(xù)能力，而其標志就是擁有有效發(fā)明專利有多少，高新技術企業(yè)有多少，高新技術產業(yè)在工業(yè)增加值中的比例如何。
要實現以上指標，其關鍵是：一要得到財政的科技投入，二要促進企業(yè)的研發(fā)投入的穩(wěn)步排進，三要積極吸收社會科技資金的投入，特別是科技風險投資的到位。高新技術產業(yè)既是高收益產業(yè)，同時又是高風險產業(yè)，用常規(guī)的投資方式是不可能發(fā)展高新技術產業(yè)的。
二、加大對企業(yè)科技創(chuàng)新的引導，促進企業(yè)成為研發(fā)投入的主體。
以財政科技投入為指導，通過獎勵、資助以及幫助企業(yè)申報上級科技資金等方式，加強企業(yè)研發(fā)科技的建設，形*才、資金、項目相配套的體系，使企業(yè)成為研發(fā)主體，專利申請主體，發(fā)明專利擁有的主體，專利產品研發(fā)的主體，大力營造高新技術產業(yè)企業(yè)形成和發(fā)展的環(huán)境。
三、進一步推進企業(yè)與高校和科研單位的合作，使合作常態(tài)化，經常化。
1、組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)召開會議，通報工作情況，并下發(fā)有關科技成果的資料，安排布置相關工作。
2、組織人員深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對重點企業(yè)進行深入動員，開展工作。
3、設立專項支持，資助企業(yè)與科研單位、大專院校的合作，促進高校科研單位對科技人才，科技項目等科技資源流向我縣，為我縣注入強大的科技實力。
4、對已簽約的企業(yè)重點跟蹤，就項目進行中存在的問題進行協(xié)調服務。
5、收集和整理企業(yè)所需求的技術項目，集中與有關科研院校進行聯(lián)系，為企業(yè)與科研院校搭建技術合作*臺。
6、對確定落地的項目，給予重點扶持與支持。
策劃科技公司工作計劃篇四
企業(yè)的人才隊伍建設一般有兩種:一是靠引進,二是靠自己培養(yǎng)。所以企業(yè)應不斷地進行員工培訓,向員工灌輸企業(yè)的價值觀,培訓己玫男形娣,使員工能夠自覺地按慣例工作,從而形成良好、融洽的工作氛圍。通過培訓,可以增強員工對組織的認同感,增強員工與員工、員工與管理人員之間的凝聚力及團隊精神。就企業(yè)而言,對員工培訓得越充分,對員工越具有吸引力,越能發(fā)揮人力資源的高增值性,從而為企業(yè)創(chuàng)造更多的效益。培訓不僅提高了員工的業(yè)務水平,而且提高了職工對自身價值的認識,對工作目標有了更好的理解。
2、提升員工技術、能力水準。
崗位人員上崗后也需要不斷地進步、提高,參加更高層次的專業(yè)技能升級和職務晉升等方面的培訓,使各自的專業(yè)知識、技術能力達到崗位規(guī)范的高一層標準,以適應未來崗位的需要。
3、有助于企業(yè)建立學習型組織。
企業(yè)要想盡快建立學習型組織,除了有效開展各類培訓外,更主要的是貫穿“以人為本”提高員工素質的培訓思路,建立一個能夠充分激發(fā)員工活力的人才培訓機制。成功的企業(yè)將員工培訓作為企業(yè)不斷獲得效益的源泉。
4、增強企業(yè)競爭優(yōu)勢。
一個企業(yè)要想建立競爭優(yōu)勢,就必須提供比其競爭對手質量更好的技術或服務,提供競爭對手所不能提供的創(chuàng)新性技術或服務,或者以更低的成本提供與其競爭者相同的技術或服務。研究表明,員工培訓對企業(yè)競爭優(yōu)勢的建立有著強烈的直接影響。
1、堅持按需施教、務求實效的原則。根據公司發(fā)展的需要和員工多樣化培訓需求，分層次、分類別地開展內容豐富、形式靈活的培訓，增強教育培訓的針對性和實效性，確保培訓質量。
2、堅持自主培訓為主，外委培訓為輔的原則。整合培訓資源，立足自主培訓搞好基礎培訓和常規(guī)培訓，通過委外培訓做好相關專業(yè)培訓。2.3堅持培訓人員、培訓內容、培訓時間三落實原則。
1、由行政人事部負責公司的各項培訓工作，包括培訓制度的擬定、培訓體系的建立、培訓流程的完善、培訓計劃的制定、培訓通知的發(fā)送、培訓的組織實施、培訓的跟蹤與反饋、培訓效果的評估與總結等工作。
3、員工本人有義務參加公司或本部門舉辦的各項培訓。
根據各部門的需求和公司的發(fā)展需要，20xx年的培訓計劃綱要如下:。
1、加強新員工入職培訓。行政人事部負責院級培訓，深入宣導公司的發(fā)展史、組織構架、企業(yè)文化，了解公司的人事制度，提高其組織、溝通、團隊協(xié)作等能力，強化組織紀律性，使其能盡快適應公司環(huán)境，融入企業(yè)文化，完成自身角色的轉變。各部門/科室嚴格做好新員工部門級培訓及崗位級培訓，從而使新員工盡快適應工作環(huán)境，提高工作效率。
2、豐富一線銷售員工的產品知識培訓，顧問式銷售技巧、溝通技巧的培訓，個人效能管理(時間、目標管理等)的培訓等，解決銷售人員專業(yè)技能的欠缺和提升業(yè)績。
3、加強一線服務性員工的服務禮儀培訓，客戶服務技巧和溝通技巧培訓，提升顧客的滿意度。
4、強化臨床醫(yī)技人員業(yè)務培訓。醫(yī)生助理人員要進行病例書寫規(guī)范性培訓，顧客服務禮儀和溝通技巧培訓，專業(yè)知識專業(yè)技能的培訓;各科室臨床醫(yī)生要緊密結合自己專業(yè)，鼓勵通過自學等方式增長本專業(yè)技術的新理論、新技術、新方法，掌握交叉學科和相關學科的知識，和掌握醫(yī)療突發(fā)事件應急能力培訓;各醫(yī)技科室結合本職崗位，進行專業(yè)技術知識和技能的培養(yǎng);在按需培訓的原則、公司經濟條件和時間條件許可的情況下，選派醫(yī)務人員到上級醫(yī)院學習，吸收先進技術，提高技術水平。
5、提升中高層管理人員的`管理技能。中高層管理者是企業(yè)戰(zhàn)略、規(guī)劃、制度的制定者、引導者、推行者，中高層管理者隊伍的素質和管理水平直接關系到企業(yè)的執(zhí)行力，關系到企業(yè)的生存發(fā)展。因此，20xx年我們要強力推進中高層管理人員的管理技能。主要以下列的培訓內容為主:高效能人士的七個習慣、非人力資源的人力資源管理(招聘，績效，員工關系等)、執(zhí)行力、領導力、全面預算管理、角色認知(針對新任主管)等。
6、加強部門團隊建設。團隊成員應對團隊具有強烈的歸屬感，愿意為團隊的利益和目標盡心盡力，充分發(fā)揮團隊成員的個體優(yōu)勢，從而提升團隊的整體效能。
7、企業(yè)文化塑造與宣導。深化執(zhí)行《員工福利制度》和其他企業(yè)文化建設的工作。
8、加強外部培訓的管理。外部培訓員工必須簽訂《外部培訓協(xié)議》等事宜;尋找優(yōu)質的外部培訓資源，從多方面選擇。
9、資格培訓。部分科室部門需要持證上崗的人員(如:醫(yī)師、護士等人員)按照上級部門的要求定時參加培訓、考核，考核合格后持證上崗。
10、培訓時間。20xx年，各部門/科室人員培訓累計時間應不少于2小時/月。
策劃科技公司工作計劃篇五
一年來，我縣科技工作在縣委、縣政府的正確指導下，在上級科技部門的直接領導下，緊緊圍繞實施創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，以提升科技創(chuàng)新能力為主旋律，在著力加強科技創(chuàng)新服務，培育高新技術產業(yè)，加快產業(yè)轉型升級步伐，推動科技與經濟有效結合等方面做了大量的工作，也取得了較好的成績。為建設“四個__”全面建成小康社會提供了強大的動力支撐，現將一年來所做的主要工作總結如下：
(一)專利意識增強、專利實施富有成效。
20__年全縣專利申請量519件，相比去年同期增長38%，授權142件。
1.加強宣傳，增強全社會知識產權意識。組織縣直有關部門，積極參加科普宣傳、科技活動周、“4.26”世界知識產權日等活動。今年5月份在縣烈士公園開展了以“保護知識產權、促進創(chuàng)新發(fā)展”為主題的大型宣傳活動，9月份在張恨水廣場開展了以“倡導科學、文明、健康的生活方式”為主題的大型科普宣傳活動，在活動中，通過懸掛橫幅、標語、張貼宣傳畫、展出展板等多種形式，開展了面向群眾、貼近生活等豐富多彩的宣傳活動。據統(tǒng)計，活動期間懸掛橫幅30多條、張貼標語20多條、展出各類展板100余塊、散發(fā)資料2000余份、咨詢群眾2000多人(次)。
2.積極開展專利行政執(zhí)法檢查，強化知識產權法律意識。
緊緊圍繞以“保護知識產權、促進創(chuàng)新發(fā)展”為主題，先后深入到縣部分企業(yè)、縣內流通環(huán)節(jié)的商品集散地、商場等進行知識產權法律法規(guī)宣傳，并對食品、建材等領域的專利行為和假冒專利等行為進行了重點檢查。今年8月份，積極開展了市、縣知識產權部門聯(lián)合執(zhí)法行動。市、縣知識產權執(zhí)法人員深入到我縣家家樂超市進行檢查，共檢查了標注專利商品20多個，查出6個商品專利標記不規(guī)范，假冒專利等問題，對檢查發(fā)現的問題及時向企業(yè)提出了整改意見，并就企業(yè)如何在經營中杜絕假冒、冒充專利商品提出了指導性建議。10月份組織執(zhí)法人員赴景德鎮(zhèn)幫助我縣企業(yè)維護知識產權。
3.積極開展了專利權質押貸款試點工作。
根據《江西省中小微企業(yè)知識產權質押融資管理辦法(暫行)》的文件精神，組織我局干部深入到我縣對專利權質押貸款有需求的企業(yè)進行調研，針對我縣專利數量較多較好的特點，積極推進專利質押融資工作。
(二)強化科技創(chuàng)新服務、自主創(chuàng)新能力明顯提升。
為深入貫徹落實全國、全省、全市科技創(chuàng)新大會精神，進一步提高認識、明確任務、落實措施。今年3月8日隆重召開了全縣科技創(chuàng)新大會。
至20__年底，我縣有15家企業(yè)被國家認定為高新技術企業(yè)。紅都生態(tài)農業(yè)申報的省級“星創(chuàng)天地”，已獲批，并報國家科技部備案。
(三)優(yōu)化科技發(fā)展環(huán)境，科技項目建設取得新的突破。
我局根據省科技廳政策導向和項目指南，結合我縣戰(zhàn)略發(fā)展要求，突出新型工業(yè)化、農業(yè)產業(yè)化的目標要求，認真組織申報和實施科技計劃項目。
1.把申報上級科技計劃項目作為一項重要工作來抓。今年共組織我縣企業(yè)申報省級科技項目18項。共同組建了以康舒陶瓷為龍頭，與景德鎮(zhèn)陶瓷大學下屬科研單位技術入股，10家陶瓷企業(yè)參股的江西省陶大科技協(xié)同創(chuàng)新有限公司，并已申報省級科技創(chuàng)新協(xié)同體，目前，已通過了省科技廳組織的專家審核。
2.大力實施科技計劃項目，20__年我縣已列入省級技術創(chuàng)新引導類科技計劃3項，科技創(chuàng)新平臺和載體建設項目2項。在科技特派團的支持下，順利實施了國家星火計劃“茶樹菇標準生產技術服務體系示范”、江西省重點項目“互聯(lián)網背景下的食用菌生產與銷售體系建設”和“油菜桔桿、稻草及蓮子殼栽培茶樹菇和平菇高產技術研究與規(guī)模化生產示范”。
3.圍繞我縣“246”發(fā)展戰(zhàn)略，結合我縣加快科技創(chuàng)新步伐，發(fā)展縣城經濟、推動大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新，分別制定了__縣縣級科技計劃項目申報指南，在縣本級設立科技計劃項目。
(四)科技精準扶貧、成效得到明顯提高。
按照縣委、縣政府的工作部署，我局立足本行業(yè)特點，充分發(fā)揮部門的自身優(yōu)勢，扎實推進全縣精準扶貧工作。
1.通過“四進四聯(lián)四幫”工作組，按照幫扶責任制，深入到掛點村中洲村進行調查研究，采取進村入戶走訪，了解貧困戶的家庭生活狀況，了解貧困戶的致貧原因，并制定“一對一”的幫扶計劃和措施，盡全力改善貧困戶的生產生活，增加貧困戶收入，實現脫貧的目的。
2.實現扶貧信息化管理。將貧困戶及工作組成員結對幫扶的情況及時錄入到“精準識別貧困戶貧困村信息管理系統(tǒng)”，實現了數字化動態(tài)管理。
3.科技精準扶貧。結合我局正在實施的科技計劃項目，組織技術人員到掛點村開展農民實用技術培訓，向貧困戶發(fā)放資料，推廣應用農業(yè)新品種、新技術，提高貧困戶種植技能和致富能力，為精準扶貧工作奠定良好的基礎。今年六月份聘請了廣昌縣白蓮研究所的專家到樟溪鄉(xiāng)舉辦白蓮種植培訓班、在培訓的同時，發(fā)放種養(yǎng)殖技術資料1000余份。
4.開展扶貧慰問活動。一方面充分發(fā)揮“四進四聯(lián)四幫”工作組的作用，深入中洲村關心困難群眾，為貧困戶解決看病就醫(yī)、危房改造、子女就讀等實際問題。另一方面，以端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、扶貧日等傳統(tǒng)節(jié)日和活動為契機，按照科學扶貧、精準扶貧的要求，以建檔立卡貧困戶為主要幫扶對象，采取多種形式開展送溫暖、獻愛心、辦實事、扶貧濟困活動。
5.通過實施科技計劃項目精準扶貧。對掛點村中洲村無償資助了2萬元扶貧經費。
(五)防震減災工作扎實推進，有了新發(fā)展。
根據縣政府的安排，5月12日組織縣防震減災局工作人員到縣烈士公園，開展以“減輕社區(qū)災害風險、提升基層減災能力”為主題大型宣傳活動，大力宣傳防震減災和地震科普知識，通過對現場群眾解讀防震減災常識，講解示范避險自救辦法，極大地增強了群眾的防震減災意識和遇突發(fā)事件的應對能力?；顒悠陂g共發(fā)放各類宣傳資料1000余份、懸掛宣傳橫幅3條、展板100多塊、咨詢群眾1000余人(次)。為全面推進我縣防震減災工作，及時貫徹落實省、市防震減災工作會議精神，積極向縣政府領導請示匯報防震減災工作，強化震情監(jiān)視，加強對宏觀觀測員的管理、培訓，完善地震避險場所，防震減災群測預防網點建設，明確監(jiān)測點的工作職責，做到日常觀測有登記、發(fā)現問題及時上傳下達，進一步提高了我縣地震宏觀監(jiān)測和避險能力。今年增加了科技經費預算，防震減災工作經費列入了縣財政預算，為我縣防震減災工作順利開展提供了財力保障。
一年來，我縣的科技工作明顯取得了一定的成績，各項工作與上年相比有了新的進展，但與縣委、縣政府和上級科技主管部門的要求相比，還存在一些問題和差距。
1.科技服務體系還不夠完善，在綜合服務和全稱服務方面還存在質量不高的問題。
2.全縣高新技術企業(yè)所占規(guī)上企業(yè)比重較小，比重只達到25.8%。
3.企業(yè)創(chuàng)新主體意識不強，缺乏創(chuàng)新動力。創(chuàng)新能力普遍不強，規(guī)上企業(yè)有研發(fā)機構的企業(yè)不到20%，部分企業(yè)還是零專利。
4.知識產權保護意識不強，企業(yè)申請專利的積極性不高。
5.全社會研發(fā)投入偏低，是我縣科技創(chuàng)新面臨的最大短板，我縣全社會研發(fā)投入(rd)占gdp比重僅不到全省平均水平(1.04%)的一半，不足全國平均水平的四分之一。
建議：
建議把每年打報告才給的科技專項經費列入縣財政預算，并逐年有所增加，科技投入力爭達到全省平均水平。
1.將省級陶瓷材料高新技術產業(yè)化基地打造成國家級陶瓷材料高新技術產業(yè)化基地。xx年組建江西省陶瓷材料高新技術產業(yè)化基地，經過近三年的創(chuàng)建，基地陶瓷企業(yè)中有高新技術企業(yè)4家，高新技術產值達16.52億元，承擔國家級研發(fā)項目1個、省級研發(fā)項目10個。截至xx年底，陶瓷產業(yè)主營業(yè)務收入28.1億元，占園區(qū)主營業(yè)務收入總額的35%，繳納稅金1.6多億元，占園區(qū)稅金總額的30.1%。我們將牢牢抓住國務院關于支持贛南等原中央蘇區(qū)振興發(fā)展的重大歷史性機遇，將我縣陶瓷產業(yè)發(fā)展納入到國家產業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略層面，打造成國家級陶瓷材料高新技術產業(yè)化基地。
2.將縣工業(yè)園區(qū)晉升為省級高新技術產業(yè)園區(qū)?？h工業(yè)園區(qū)落戶企業(yè)200家，其中投產企業(yè)148家，規(guī)模以上企業(yè)61家，高新技術企業(yè)15家，xx年力爭達到20家。進一步推動產業(yè)化轉型升級，加快高新技術產業(yè)發(fā)展，增強園區(qū)競爭力，將縣工業(yè)園區(qū)升級成為省級高新技術產業(yè)園區(qū)。
3.依托省科技特派團，積極做好現代生態(tài)農業(yè)科技服務。引導我縣森冠農業(yè)、利康農業(yè)、五園科農等農業(yè)企業(yè)與科技特派團建立技術合作關系，共同打造我縣綠色生態(tài)農業(yè)產業(yè)。
4.加強產學研合作。我縣與景德鎮(zhèn)陶瓷大學共建了產學研基地，與江西師大簽訂了戰(zhàn)略合作協(xié)議，在教育、文化、科技等方面開展了多領域合作，整合各種技術資源，有力提升了我縣科技創(chuàng)新能力。我們將進一步加強與高等院校、科研院所的科技合作，廣泛開展校企“聯(lián)姻”，達到每個規(guī)上企業(yè)都至少與一所高校、科研機構構建合作關系，加快科技成果轉化，不斷提升企業(yè)創(chuàng)新能力。
5.加強科普工作，開展多種多樣的科普活動。推進農村科普服務中心的建設，鼓勵全社會興辦與科普有關的公益性事業(yè)，重點發(fā)展一批科普宣傳基地。
6.堅持合作創(chuàng)新、加強轉化、重點突破、引領跨越，緊緊圍繞我縣陶瓷、皮革、鞋服、食品、化工、農產品加工、食用菌等特色產業(yè)項目，著力實施一批省、市、縣重大科技專項，加強科技服務，增強科技對產業(yè)發(fā)展的支撐能力。
7.完善知識產權機制建設，優(yōu)化知識產權管理和保護機制，加大知識產權執(zhí)法檢查力度，強化執(zhí)法能力建設我們將在提高專利質量上下功夫。
8.扎實推進全縣防震減災工作。全面提高綜合防御能力，做好地震監(jiān)測系統(tǒng)建設和運行管理，加大防震減災行政執(zhí)法力度，做好地震安全自救教育、防震減災教育，利用網絡的信息化推進防震減災知識的普及，切實加強地震災害應急救援體系的建設。
9.加強科技隊伍自身建設。進一步改變工作作風，提高工作效率，造就一支思想好、作風實、業(yè)務精、富有開拓創(chuàng)新精神、能承擔時代重任的科技隊伍。
策劃科技公司工作計劃篇六
1.架構建設：根據公司總體戰(zhàn)略及發(fā)展需要，完善科技公司組織架構、部門職責、崗位職責及工作內容，并配備合適的人員，完成各部門、各崗位工作流程及工作標準的建設工作。
2.制度建設：在公司整體管理制度的方向及原則基礎上，建立并完善科技公司各項管理制度，如《文件管理制度》、《檔案管理制度》、《員工保密制度》、《會議管理制度（周例會、月例會）》、《辦公環(huán)境管理制度》等。3.網站建設：梳理科技公司對外宣傳資料，與網絡部協(xié)調完成科技公司網站建設工作。
二、系統(tǒng)建設：
1.規(guī)則建設：根據公司發(fā)展戰(zhàn)略以及國際貿易各個環(huán)節(jié)工作要求，完善并規(guī)范貿易周期，同時制定科學嚴謹的國際貿易執(zhí)行規(guī)則，并在整個國際貿易系統(tǒng)內嚴格實施，落實到位。
系統(tǒng)管理：根據運營系統(tǒng)各環(huán)節(jié)要求，配合網絡部完成crm系統(tǒng)的完善事宜，為網絡部具體工作支持。
3.工作流程：組織科技公司架構下各部門、崗位根據工作要求，對各位工作進行梳理，完成標準化工作流程，并落實到位。
4.公司宣傳：對整個國際貿易系統(tǒng)宣傳、輸出口徑進行統(tǒng)一，完善科技公司宣傳內容，完善科技公司網站建設工作。
5.商業(yè)模式梳理：對國際貿易分供系統(tǒng)模式進行正確、深度解讀，撰寫整。
理文字資料，并制作培訓課件。
6.c6辦公系統(tǒng)的管理與使用，建立并完善科技公司c6管理制度，完善流程建設，2013年實現各項流程流轉在c6上完成。
三、
各中心/部門工作：
1.總經辦：
根據公司發(fā)展戰(zhàn)略完成科技公司組織架構建設、團隊建設、文化建設工作。
根據公司發(fā)展戰(zhàn)略完成科技公司各部門、各崗位部門職責、崗位職責、工作流程的梳理與完善工作。
完善科技公司各項管理制度的建設，并監(jiān)督落實到位，堅決做到“一竿子插到底”。
配合運營管理中心完成公司商業(yè)模式的正確解讀，完成文字資料的撰寫及培訓課件制作工作，并組織相關培訓。
落實科技公司企宣工作，與網絡部協(xié)作，完成科技公司及各服務公司的網站建設工作。
做好科技公司架構下各中心/部門之間的協(xié)調與服務工作。協(xié)助總經理完成科技公司日常管理工作。2運營管理中心：
貿易周期及系統(tǒng)規(guī)則，使國際貿易運營中各環(huán)節(jié)工作得以科學、有序、標準化建設：根據公司發(fā)展戰(zhàn)略，繼續(xù)完善國際貿易運營系統(tǒng)各高效開展；定期對現有流程進行梳理，完善各崗位工作流程及標準。合法性：根據現有合同模板進行修改，使合同更加規(guī)范。
為法人型供應商的進入做相關準備工作，完成該系統(tǒng)規(guī)則及各項管理制度的建設工作。
系統(tǒng)建設：積極與網絡部協(xié)作，完成crm系統(tǒng)的建設與調整工作，確保crm系統(tǒng)安全使用。
團隊建設：根據公司組織架構及運營管理中心職責進行團隊建設，從而發(fā)揮出運營管理中心的作用。
員工培訓：建立培訓目標，加強崗位人員對運營系統(tǒng)的了解與認識。
部門：加強對業(yè)管部員工的培訓，提升服務意識、崗位能力。
崗位：建立培訓目標，加強崗位人員對運營系統(tǒng)的了解與認識。
3.服務管理中心：
服務建設：制定服務中心的工作的目標、服務標準、服務計劃并推動執(zhí)行；完善四個服務模塊的建立并循序漸進推動執(zhí)行。團隊建設：建立健全服務中心崗位職責，明確管理層級，清晰服務層級，同時，建立良好的溝通機制，提高整體工作效率。團隊管理：
督促各業(yè)務部門完善服務架構的建設，各層級人員根據其崗位職責開展工作，認真鉆研核心業(yè)務，學會發(fā)現問題、分析問題、解決問題，指導全員不斷提高服務水平。
貫徹執(zhí)行服務日志的書寫及上傳路徑，檢查各級崗位的落實情況，了解服務狀況，對可能出現問題要有預見性并及時采取解決措施。
加強對發(fā)展部經理及供應商的培訓，進一步明確各自的責任與義。
務。.員工培訓：
組織開展對服務系統(tǒng)人員提升服務意識、服務概念，提高服務水平的培訓，使各級人員均能具備較高的服務意識與服務水平。
組織開展商業(yè)模式的學習與培訓工作，各級服務人員做到人人能講。
4.質檢管理中心：
完成質量管理中心的架構建設及團隊組建，以及完善質量管理中心管理控制程序等工作。
完成iso9001系統(tǒng)管理體系的正常實施及年審監(jiān)督工作。完成iso14001環(huán)境管理體系認證、18001職業(yè)健康安全的再次認證工作。
完成《中小企業(yè)國際市場開拓資金》2012年待審項目的資料準備、審批及2013年的項目申報、文件準備工作。完成高新技術企業(yè)的申報后續(xù)工作。完成科技公司c6管理平臺的使用管理工作。5財務部：
完成科技公司各項財務管理工作：負責科技公司整體財務管理工作，完成與銀行及稅務部門的溝通協(xié)調工作，處理科技公司日常財務工作，負責行政資料、財務資料數據保管及憑證保管以及公司稅務相關業(yè)務辦理工作。
完成國際貿易到期結算相關工作。
完成國際醫(yī)藥公司國際貿易到期結算相關工作。
四、2013年展望：
科技公司作為國際貿易運營系統(tǒng)下的管理公司，應具備一種信念，成為國際貿易運營系統(tǒng)的榜樣，科技公司全體同仁將團結一致，上下一心共同努力來實現。
最后，謹代表科技公司全體同仁順祝世紀博愛2013年發(fā)展順利，大展宏圖。預祝董事長及世紀博愛全體同仁身體健康，萬事大吉！
北京世紀博愛國際醫(yī)藥科技發(fā)展有限公司2012年12月25日。
策劃科技公司工作計劃篇七
今年以來，在縣委、縣政府的正確領導和市科技局的關心支持下，縣科技局認真貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，以提高自主創(chuàng)新能力為核心，以促進科技與經濟社會發(fā)展緊密結合為重點，深入實施創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，突出農業(yè)生產社會化服務、高新技術產業(yè)發(fā)展、知識產權運用與保護、防震減災救災體系建設等重點工作，全縣科技事業(yè)發(fā)展邁上新臺階。
(一)高新技術產業(yè)發(fā)展加快。
主動與縣統(tǒng)計部門溝通協(xié)商，對我縣規(guī)模以上企業(yè)進行研發(fā)經費投入和高新技術產業(yè)產值的填報工作培訓，要求企業(yè)在生產研發(fā)過程中注重創(chuàng)新發(fā)展，增加研發(fā)投入，提高自主創(chuàng)新能力。多次組織力量深入企業(yè)進行調研，通過摸排、篩選，全年培育高新技術企業(yè)9家，申報第一批高新技術企業(yè)認定2家，通過1家，申報第二批高新技術企業(yè)認定4家，通過1家，全年合計通過認定2家。
(二)加大知識產權工作力度。
一是認真做好發(fā)明專利申請服務工作。積極深入企業(yè)調研，收集企業(yè)科技動態(tài)，捕捉專利信息。先后多次邀請合肥華信專利代理事務所及合肥唯源專利代理事務所來我縣多家企業(yè)挖掘技術創(chuàng)新點，幫助企業(yè)申報專利。截止今年11月底，全縣共申請專利1162件，其中發(fā)明專利168件，授權專利218件，其中發(fā)明專利授權20件。兌現xx年度我縣專利獎補資金92.15萬元。二是加大查處假冒專利產品力度。組織專利執(zhí)法人員先后多次在全縣范圍內開展專利執(zhí)法維權專項行動，共調處專利侵權糾紛案件2件，查處假冒專利產品11件。三是大力推進企業(yè)專利權質押融資。對我縣有貸款需求的三家企業(yè)進行了專利評估，__縣夏時農機有限公司獲得專利質押貸款300萬元，安徽星鑫化工有限公司、安徽世華化工有限公司500萬、600萬元的專利權質押貸款通過審批，現等待銀行放款，填補了我縣專利權質押貸款空白。
(三)大力推進農業(yè)科技創(chuàng)新。
一是積極推進科技特派員創(chuàng)業(yè)活動。年初以文件形式向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)下發(fā)了《關于做好科技特派員選派工作的通知》，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要嚴格把關，搞好摸底上報。經過鄉(xiāng)村摸排上報和縣局審核把關，全縣共選派縣級科技特派員222名，已全部行文認定，并且頒發(fā)了聘書。全縣共培育創(chuàng)業(yè)基地300多個，引領示范帶動作用明顯。二是突出做好農業(yè)科技培訓。以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位，以重點貧困村為重點，組織專家、大戶、鄉(xiāng)土人才、創(chuàng)業(yè)能手深入各鄉(xiāng)村，采取理論培訓與現場觀摩相結合的方式，向群眾傳授先進科技種養(yǎng)技術，提高創(chuàng)業(yè)水平，增強致富能力，共舉辦各類培訓班300余場次，發(fā)放各類培訓資料20000余冊。三是認真抓好各類項目督查工作。先后多次深入項目實施單位進行督查和檢查，落實建設內容，查找差距，限期整改，所有項目進展較好，10月底，在市局的指導下，組織專家對我縣的4個科技扶貧項目進行了評審，如期完成驗收。
(四)積極做好科技創(chuàng)新項目申報工作。
積極創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略進企業(yè)活動，組織力量，深入園區(qū)和規(guī)模企業(yè)，廣泛宣傳創(chuàng)新驅動發(fā)展系列優(yōu)惠獎勵政策，鼓勵企業(yè)加大科技投入，研究新工藝，開發(fā)新產品，增強核心競爭力。一是組織企業(yè)申報20__年度省、市、縣三級創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略專項項目。根據省、市、縣創(chuàng)新驅動政策相關文件精神，認真組織企業(yè)積極申報獎補資金項目，其中，安徽馬鋼張莊礦業(yè)有限公司、安徽繁盛禽業(yè)有限公司、安徽神虹變壓器股份有限公司3家企業(yè)申報省研發(fā)儀器設備補助，獲批資金251.3萬元;安徽淳大農業(yè)開發(fā)有限公司、安徽星鑫化工有限公司等22家企業(yè)申報市級創(chuàng)新驅動發(fā)展資金，獲批資金102.78萬元;安徽金蓼復合磁化肥有限公司、__縣天滋禾種苗專業(yè)合作社等15家企業(yè)申報縣級創(chuàng)新驅動發(fā)展資金，申報資金124萬元。二是組織企業(yè)申報20__年度農業(yè)科技創(chuàng)新項目。嚴格按照項目申報條件要求，深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行篩選，擇優(yōu)申報各類農業(yè)科技項目和科技扶貧項目，今年以來，共申報成功創(chuàng)新項目1個，項目金額45萬元。申報科技扶貧項目7個，金額108.4萬元。成功申報市級農業(yè)專家大院5家，市級科技特派員創(chuàng)業(yè)鏈工作站2家，市級農業(yè)科技園區(qū)1家。三是組織企業(yè)申報市級xx年科技項目入庫。目前擬有8家企業(yè)的項目列入市科技重大專項及科技攻關項目庫。
(五)認真開展防震減災工作。
一是建立地震宏觀觀測點管理制度和地震臺運行觀察制度。對原有6個省級宏觀觀測點進行調整，保留4個，調整2個;對2個市級宏觀觀測點進行了重新選點。堅持每天觀察地震臺儀器運行狀況，并做好記錄。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)設立防震減災辦公室，明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政助理員兼任防震減災助理員。二是修訂和完善地震應急預案。修訂了《__縣地震應急預案》，鄉(xiāng)鎮(zhèn)也都制定了相應的地震應急預案。聯(lián)合縣教育局將學校地震應急預案納入全縣中小學、幼兒園安全及周邊環(huán)境專項整治工作內容。督促縣地震應急成員單位及時修訂各單位的地震應急預案，形成“橫向到邊、縱向到底”的預案體系。與縣幾個部門聯(lián)合開展“六進”宣傳活動，加強了地震應急疏散演練。依托__縣礦區(qū)救援大隊建立了地震應急救援大隊。三是強化全縣建設工程抗震設防要求管理。積極參加縣城鄉(xiāng)規(guī)劃委員會專委會和列席縣城鄉(xiāng)規(guī)劃委員會主任會議，對建設工程抗震設防提出意見，嚴格把關。承辦全市首批農村建筑工匠抗震技能培訓班，組織馬店鎮(zhèn)李西圩村成功申報20__年市級地震安全示范村。四是以示范工程提升科普宣傳。組織縣一中、臨淮崗中學申報省級防震減災科普示范學校，石店職高、岔路中學、宋店小學、等3家學校申報市級防震減災科普示范學校，玉泉社區(qū)積極申報地震安全示范社區(qū)。
(六)著力實施科技精準扶貧。
按照幫扶責任制，科技局多次對貧困村進行走訪研究，通過進村入戶走訪，按照縣扶貧開發(fā)工作領導組的安排，認真落實單位包村和干部包戶工作，積極發(fā)揮牽頭單位協(xié)調作用，深入貧困村開展調查研究4次，定期組織干部入戶走訪7次以上，了解貧困戶的家庭生活狀況，了解貧困戶的致貧原因，并提出“一對一”的幫扶計劃和措施，盡全力改善貧困戶的生產生活，增加貧困戶收入，實現脫貧的目的。深入開展“端午節(jié)”和“中秋、國慶節(jié)”入戶慰問工作，幫助解決資金10余萬元。幫助幫扶貧困村申報扶貧項目1個，資金12萬元。全局共參與包保貧困戶16戶，并選派1名能力突出的年輕干部駐村幫扶，吃住在村，幫助村級做了大量的工作，深受鄉(xiāng)村和群眾好評。
策劃科技公司工作計劃篇八
20__年，縣科技局以十八屆六中全會精神為指導，緊緊圍繞縣委縣政的“建設繁榮幸福的中國山水畫城市”戰(zhàn)略部署，繼續(xù)緊盯“八倍增、兩提高”工作目標不放松，以機制創(chuàng)新和區(qū)域創(chuàng)新體系建設為抓手，圍繞“優(yōu)化科技環(huán)境、強化科技基礎、提升科技服務”的工作目標，努力提升__科技綜合實力。
1、進一步優(yōu)化科技政策環(huán)境。從優(yōu)化科技體制機制入手，努力構建有利于科技發(fā)展的政策體系。20__年，已積極推動出臺了《__縣專利權質押貸款風險補償暫行辦法》、《關于發(fā)展眾創(chuàng)空間推進大眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實施意見(試行)》等一系列政策文件，目前我縣已形成了從創(chuàng)業(yè)者——初創(chuàng)型科技企業(yè)——科技型中小企業(yè)——國家高新技術企業(yè)的創(chuàng)新主體培育體系及政策支持模式，根據當前的科技發(fā)展現狀及開展科技新長征的要求，我縣將修訂出臺《加快科技進步推進創(chuàng)新驅動發(fā)展的實施意見》，目前政策已修訂完成，等待縣政府常務會議討論通過。一系列政策的出臺有效促進了科技創(chuàng)新氛圍的營造，激發(fā)了群眾創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新熱情，為科技創(chuàng)新工作營造了良好的政策環(huán)境。據統(tǒng)計截至1-9月份，全縣高新技術產業(yè)投資18.42億元，高新技術產業(yè)增加值16.04億元。
2、進一步加強知識產權保護力度。大力開展知識產權知識宣傳普及，營造尊重知識、崇尚創(chuàng)新、誠信守法的知識產權文化氛圍。今年已組織開展知識產權知識培訓2場次，培訓人員450余人次;組織認定縣專利示范企業(yè)2家;組織2家企業(yè)參加省級專利示范企業(yè)復審;組織調處專利侵權案件1件;組織申報浙江省專利保護重點聯(lián)系單位1家;按照省市統(tǒng)一部署積極組織編制了《__縣科技系統(tǒng)“雙隨機”抽查監(jiān)管工作方案》，建立了監(jiān)督檢查人員和監(jiān)督檢查對象名錄庫，按照工作方案的計劃，在9月份開展了一次流通領域打擊假冒專利執(zhí)法檢查，檢查超市1家，家電賣場1家，商品700多件，發(fā)現一次專利標識不規(guī)范行為，責令其下架。
3、全力做好科技服務環(huán)境優(yōu)化。認真貫徹落實縣委縣政府“最多跑一次”的決策部署，按照“最多跑一次是原則，跑多次是例外”的要求，圍繞“最簡手續(xù)、最快速度、最優(yōu)服務”理念，創(chuàng)新思路、優(yōu)化流程、提高效率，真正讓群眾和企業(yè)享受到便利。通過梳理優(yōu)化，共梳理出實現“最多跑一次”行政權力事項3項，公共服務事項2項。通過簡化程序、精簡申報資料，實現服務對象少跑路，快辦事。
1、加強創(chuàng)新主體梯隊建設。一是積極推進高新技術企業(yè)認定工作，今年全縣新認定國家高新技術企業(yè)8家。二是加大省級科技型企業(yè)認定的工作力度，充實高新技術企業(yè)的培育梯隊，今年新認定省級科技型企業(yè)56家。三是助力初創(chuàng)型科技企業(yè)起步，考慮到初創(chuàng)型企業(yè)在起步階段缺少抵押物，很難從銀行獲得信貸支持，今年我縣出臺了《__縣專利權質押貸款風險補償暫行辦法》，鼓勵銀行向初創(chuàng)型科技企業(yè)提供資金支持。
2、提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力。一是推進省級(重點)企業(yè)研究院、省級工程技術研究中心和省級高新技術企業(yè)研究開發(fā)中心等研發(fā)平臺的認定工作，指導企業(yè)做好認定申報工作。截止目前，全縣共有省級重點企業(yè)研究院1家，省級企業(yè)研究院7家，省級工程技術研究中心4家，省級高新技術企業(yè)研發(fā)中心19家。今年浙江興宇車用密封材料研究院被認定為省級企業(yè)研究院，新認定市級高新技術企業(yè)研發(fā)中心18家。二是著力提升專利質量。1至10月份，__共申請專利發(fā)明專利139件，考核指標完成率65%，全市第6;獲得授權發(fā)明專利授權46件，考核指標完成率68%，居全市第5。
3、優(yōu)化了創(chuàng)新平臺。一是推進科創(chuàng)中心建設。根據我縣科技新長征的部署和安排建設科創(chuàng)中心，目前已提交項目申請，正在選址。二是加快推進眾創(chuàng)空間、“星創(chuàng)天地”等新型創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新平臺建設。目前，我縣有兩家眾創(chuàng)空間在籌建，分別是臺州易創(chuàng)青年社區(qū)和__1881工藝軟裝創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)園，臺州易創(chuàng)青年社區(qū)已入駐初創(chuàng)企業(yè)共11家，其中有4家入選臺州市“500精英計劃”人才項目。__1881工藝軟裝創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)園已入駐企業(yè)和團體共7家，實現就業(yè)30余人。三是努力構建科技資源服務平臺。繼續(xù)發(fā)揮__縣浙工大技術轉移中心、浙大臺州研究院__聯(lián)絡站、科技大市場等平臺作用，保證人員、經費按時到位，組織工作人員走訪企業(yè)，調研技術難題，對接科技成果，服務企業(yè)。
1、做好科技金融服務。進一步發(fā)揮“風險池基金”、“創(chuàng)新券”和“專利質押”等科技金融手段，實現科技資金向中小微企業(yè)傾斜，助推企業(yè)發(fā)展。今年全縣發(fā)放科技創(chuàng)新券795.58萬元，使用457.38萬元;完成20__年第一期創(chuàng)新券兌現經費發(fā)放工作，撥付金額為181.96萬元;風險池基金累計放貸1700萬元，實際發(fā)放純專利質押貸款4筆，金額560萬元，為科技型中小微企業(yè)的發(fā)展、壯大提供了強有力支撐。
2、開展“企業(yè)服務月”活動。組織機關干部開展企業(yè)走訪活動，宣傳科技政策，征集企業(yè)發(fā)展難題，征集到各類難題100多個，針對問題開展科技交流合作，讓科技交流工作有的放矢，目前通過技術對接、實地指導等方式已解決各類難題近10項。
3、深化科技特派員服務行動。今年根據省科技廳統(tǒng)一部署，全省進行了第十三批省科技特派員派遣工作。我局積極與上級部門和特派員派出單位做好聯(lián)系對接工作，確保省科技特派員及時到位，并配合特派員做好農村調研和科技項目申報工作，及時完成了省派科技特派員派駐和項目申報工作。積極探索科技特派員工作新方法。組建了科技特派員微信服務群，及時發(fā)布農業(yè)科技需求，在廣大農業(yè)創(chuàng)業(yè)者和科技特派員之間搭建溝通橋梁。今年共組織實施各級科技特派員扶貧項目23項，投入項目資金149萬元，通過項目實施帶動新品種的引進和新技術的應用，進一步增強了農業(yè)農村發(fā)展新動能。
xx年工作思路。
xx年，縣科技局將以省第十四次黨代會和市委五屆二次全會精神為指導，堅定不移地沿著“八八戰(zhàn)略”指引的路子走下去，按照縣委科技新長征的決策部署，緊緊圍繞“234”戰(zhàn)略目標，著力組織七大科技創(chuàng)新行動，全力補齊科技創(chuàng)新短板，推動__綠色發(fā)展、裂變發(fā)展。
一、實施創(chuàng)新主體能力提升行動。
1、推進高新技術企業(yè)認定。繼續(xù)推進醫(yī)化、機械、新材料、電子電氣等行業(yè)的科技創(chuàng)新，建立高新技術企業(yè)后備庫，對后備庫企業(yè)進行重點幫扶和支持，同時進行多種形式的培訓和輔導，與稅務部門一起指導企業(yè)規(guī)范財務管理，使更多的企業(yè)符合高新技術企業(yè)的認定條件，并根據企業(yè)申請條件的成熟程度，組織申報一批、培育發(fā)展一批、選擇儲備一批。確保認定高新技術企業(yè)6家，爭取認定8-10家。
2、加強科技型中小企業(yè)培育。不斷激發(fā)小微企業(yè)發(fā)展成為科技型中小企業(yè)，建立科技型中小企業(yè)信息數據庫，加強統(tǒng)計監(jiān)測、跟蹤評估、動態(tài)管理服務、考核評價和政策激勵，根據《科技型中小企業(yè)評價工作指引(試行)》，做好縣內科技型中小企業(yè)評價工作，促進科技型中小企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。確保認定省級科技型中小企業(yè)24家，爭取認定30家。
3、繼續(xù)推進企業(yè)研發(fā)機構建設。按照“企業(yè)為主、政策扶持、行業(yè)共建、市場運作”模式，把有限的人力、財力和設備集中用于重點行業(yè)領域，支持高校院所和軍工企業(yè)將其擁有的專有技術或專利權同我縣企業(yè)進行合作開發(fā)或以技術入股在__設立聯(lián)合實驗室、研發(fā)中心，加強重點企業(yè)研究院等新型創(chuàng)新載體建設，扶持企業(yè)研發(fā)機構完善機構、人員、基礎設施和設備的配置，爭取認定1家省級高新技術企業(yè)研發(fā)中心。
二、實施科技創(chuàng)新服務行動。
1、營造良好的科技創(chuàng)新環(huán)境。宣傳、貫徹落實好現有科技創(chuàng)新政策，研究制定__科技新長征1+x政策體系，進一步健全產業(yè)提升、平臺建設、科技金融、成果轉化等科技創(chuàng)新各個領域的配套政策，切實強化政策引領性、實效性，為推動科技新長征提供完善的政策支撐。
2、促進共性關鍵技術研發(fā)。引導企業(yè)圍繞我縣傳統(tǒng)產業(yè)改造提升和戰(zhàn)略性新興產業(yè)培育發(fā)展實施關鍵共性技術攻關，幫助企業(yè)向上申報科技項目，爭取上級科技經費扶持，為我縣優(yōu)勢產業(yè)發(fā)展打造核心競爭優(yōu)勢。爭取新增1-3項省重大科技專項。
3、繼續(xù)推進科技金融服務。針對科技型企業(yè)的融資需求，結合現行科技型中小企業(yè)貸款風險池經驗做法，嘗試調整擔保公司和合作銀行，進一步做強“科信貸”業(yè)務，促進科技金融緊密結合，引導企業(yè)加大研發(fā)投入和人才集聚，加快高新技術產品的開發(fā)，穩(wěn)步提升全我縣的高新技術產值。爭取“科信貸”發(fā)放貸款2000萬元。
三、實施知識產權保護行動。
1、開展專利“深耕”活動。組建發(fā)明專利“深耕”隊伍，實行分片包干、定點挖掘、區(qū)域協(xié)作，通過分領域、多層級、全覆蓋地精耕細作，大力創(chuàng)造高價值專利，篩選符合條件企業(yè)培育申報省市縣專利示范企業(yè)開展知識產權貫標工作。
2、加強知識產權行政執(zhí)法力度。增強知識產權維權服務力量，嚴厲打擊侵權行為，優(yōu)化知識產權保護環(huán)境，健全知識產權創(chuàng)造激勵機制，確保專利數量和質量穩(wěn)定提升。
3、大力推進專利質押貸款。加強專利登記單位、貸款金融機構、借貸企業(yè)的協(xié)調，及時解決各方在專利質押融資中問題，推動專利質押融資進一步做大。推動更多的企業(yè)加強專利的運營，利用好專利質押貸款政策，減輕企業(yè)融資難問題。爭取實現專利質押貸款2500萬元。
四、實施創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵育行動。
1、加快推進科創(chuàng)中心建設。根據縣委、縣政府的部署和安排，積極做好科創(chuàng)中心建設的前期各項準備工作，為打造一個集研發(fā)、孵化、加速和產業(yè)化為一體的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大平臺奠定基礎。
2、推進眾創(chuàng)空間建設。建成2家低成本、便利化、全要素、開放式的眾創(chuàng)空間，重點吸引高層次人才、科技型初創(chuàng)企業(yè)和創(chuàng)業(yè)團隊等來我縣眾創(chuàng)空間落戶，支持企業(yè)高管及連續(xù)創(chuàng)業(yè)者再創(chuàng)業(yè)，鼓勵大學生、外出務工青年創(chuàng)業(yè)者回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。降低初創(chuàng)企業(yè)創(chuàng)業(yè)成本，激發(fā)大眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力。
3、爭創(chuàng)“星創(chuàng)天地”項目。xx年將積極組織符合“星創(chuàng)天地”申報條件的申報單位參加評比，力爭xx年成功申報。通過創(chuàng)建“星創(chuàng)天地”項目將帶動人才和科技要素向農村集聚，將引領我縣農村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)向低成本、專業(yè)化、便利化和信息化發(fā)展。
五、實施科技成果轉化行動。
1、加快發(fā)展科技服務業(yè)。大力引進培育科技服務機構，支持以高?？蒲性核鶠橐劳?，成立檢測中心、研發(fā)機構和聯(lián)合實驗室等公共服務平臺，開展研發(fā)設計、技術轉移、檢驗檢測、科技咨詢等專業(yè)化和綜合性科技服務，服務我縣重點產業(yè)。積極構建構建投融資服務、中介服務和政府服務等公共技術服務平臺，打造“科技中介超市”。
2、建設科技大市場。按照上級“四個統(tǒng)一”的有關要求，完成科技基本建設，設置成果展示、科技中介、科技金融、項目政策、公共服務等功能板塊。充分發(fā)揮科技大市場作用，建立科技成果項目庫和信息發(fā)布系統(tǒng)，深化校地互動交流，促進科技成果高效有序交易流轉。力爭實現技術開發(fā)合同1000萬以上。
3、發(fā)揮創(chuàng)新平臺作用。建好的“浙江工業(yè)大學__技術轉移中心”等6個高校創(chuàng)新平臺，落實平臺各項各種任務，在傳統(tǒng)產業(yè)改造提升、機器換人、企業(yè)兩化融合等方面繼續(xù)發(fā)揮科技支撐作用。積極引進生物與醫(yī)藥、高端醫(yī)療器械、高端裝備、新能源、新材料等戰(zhàn)略性新興產業(yè)項目，幫助其孵化、中試，加速項目產業(yè)化進程，促進我縣產業(yè)結構優(yōu)化，培育新的產業(yè)集群。
六、實施防震減災宣傳全覆蓋行動。
1、創(chuàng)新宣傳方式。充分利用5.12、7.28等特殊紀念日多形式廣泛開展防震減災科普宣傳活動。例如，將防震減災知識編成“順口溜”，通過拉橫幅、張貼宣傳海報、充分利用“兩微一端”等方式進行宣傳。通過在現場宣傳過程中先發(fā)放防震減災知識宣傳冊，為群眾進行知識解讀，再穿插防震減災知識有獎問答環(huán)節(jié)，把簡單的發(fā)放傳單向群眾參與活動的的宣傳方式轉變。
2、擴大宣傳主體。深入開展防震減災科普知識“進機關、進校園、進社區(qū)、進企業(yè)、進農村、進家庭”活動。通過以點帶面的形式擴大宣傳主體。例如，在學校進行防震減災宣傳的時候，利用各種親子活動，對家長也進行防震減災科普知識教育。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道宣傳時改變常用的擺攤模式，通過走街串巷的形式進行大范圍的宣傳。
3、壯大宣傳隊伍。宣傳的范圍和深度很大程度上取決于宣傳人員的多少。通過壯大宣傳隊伍，進一步提高宣傳力度。一是想借助科學技術協(xié)會的科普志愿者平臺，發(fā)展一支防震減災科普宣傳隊。二是想聯(lián)合教育局在各中小學校組建防震減災科普知識學習小組，定期開展防震減災科普知識競賽，提高中小學生的防震減災意識。
七、實施農業(yè)科技深化服務行動。
1、深化科技特派員服務工作。高度重視科技特派員工作，加大科技特派員工作支持力度，為科技特派員創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。充分發(fā)揮科技特派員的專業(yè)特長，整合專家資源，開展農民科技培訓，確保每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)實施科技特派員項目1項，促進技術成果轉化應用，帶動欠發(fā)達鄉(xiāng)鎮(zhèn)依靠科技致富。
2、深化農業(yè)企業(yè)技術創(chuàng)新服務工作。組織農業(yè)企業(yè)廣泛開展與高等院校、科研院所的技術對接，不斷增強農業(yè)企業(yè)的自主創(chuàng)新能力。積極組織農業(yè)企業(yè)申報國家、省科技成果轉化項目，開展技術創(chuàng)新、轉化科技成果，研究開發(fā)新產品、新技術、新工藝，不斷增強企業(yè)的市場競爭力。
3、優(yōu)化農業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境建設。積極引導、鼓勵社會資金投入農業(yè)科技研發(fā)，逐步建立健全以企業(yè)投入為主體、政府投入為引導、金融信貸和風險投資為重要支撐的多元化、多渠道、多層次的農業(yè)科技投入體系。
策劃科技公司工作計劃篇九
根據2018年工作中存在的不足，結合公司今后的發(fā)展趨勢，擬定了2019年度工作計劃，并遵照計劃開展具體的工作，旨在能更好的為公司服務，更好的協(xié)調各部門的運作及支持公司決策，協(xié)助各部門達成2019年計劃目標任務，推進公司整體發(fā)展。
一、整理公司產品導購手冊。
盡快整理設計出公司產品手冊，以郵寄、上門派送、回房客戶的方式送達客戶，幫助客戶做出購買決策，也是宣傳公司的大好時機。此項工作2月底完成。
二、建設公司官網和電商銷售平臺。
公司官網是公司與外界對話的一個重要窗口，由于網站服務器到期，官網現處于癱瘓狀態(tài)，重新改版官網、豐富網站內容是公司當下需要盡快解決的事情。網站建成后，還會與微信公眾號相關聯(lián)，這樣就能做到網站實時更新，讓更多的潛在客戶及時了解到公司動態(tài)。此項預計3月底前完成。
移動互聯(lián)網的發(fā)展勢頭不可抵擋，必須要抓住發(fā)展機遇，加強公司移動電銷平臺建設，請專人開發(fā)app、小程序等平臺，力爭今年此項業(yè)務能走向正軌；另要積極與各大電商平臺加強合作，包括印尼的電商平臺，今年也要抓起來，業(yè)務要有所突破。視情增員2-3人。
三、加強財務工作建設。
財務部作為公司的核心部門之一，肩負著對成本的計劃控制、各部門的費用支出、以及對銷售工作的配合與。
總結。
等工作任務，財務工作人員應合理的調節(jié)各項費用的支出，保證財務物資的安全，服務于公司、服務于員工、服務于客戶，以促進公司開拓市場、增收節(jié)支，從而謀取利潤最大化，以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經濟效益。視情增員1人。
1、財務人員對國家有關法律法規(guī)、會計制度、財務制度、管理制度等有關法律法規(guī)進行系統(tǒng)學習。積極參加財務培訓教育，了解新準則體系框架，掌握和領會新準則內容、要點和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求進行帳務處理。全面深入的學習財務知識、開拓視野、豐富知識、學好聚財、生財、用財之道，進—步完善財會人員知識結構，及早成為—專多能、德才兼?zhèn)?、富有?chuàng)新精神和進取意識的復合型財會人才，強化財務管理的整體素質。
2、加強規(guī)范現金管理，做好日常核算，按照財務制度，辦理現金收付和銀行結算業(yè)務，強化資金使用的計劃性、預算性、效率性和安全性，盡可能地規(guī)避資金風險。
3、內部明確考核制度：財務人員的分工及各職能部門的協(xié)作，要分工明確并帶有互相協(xié)作補充性，相互配合的工作中不斷學習，對各項費用的合理支出起到監(jiān)督作用，對違規(guī)違紀行為起到監(jiān)督智能。
4、努力開源節(jié)流，使有限的經費發(fā)揮最大的作用，為公司提供財力上的保證。在費用控制方面，加強艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的理財作風，將各項費用壓到最低限度，倡導提高人人節(jié)約的意識。
5、在應收賬款上起到有效的監(jiān)督作用：明確各分管會計的職責，制定相應的制度，如對應收款的監(jiān)督，應制定相應的規(guī)定，對貨款回收的期限把握、回款具體事宜、相關銷售責任人都應有相應的監(jiān)督，加大財務監(jiān)督力度。
6、加大財務基礎工作建設，從粘貼票據、裝訂憑證、簽字齊全、印章保管等工作抓起，認真審核原始票據，細化財務報賬流程。內控與內審結合，每月進行自查、自檢工作。做到賬目清楚，帳證、帳實、帳表、帳帳相符，使財務基礎工作規(guī)范化。
7、實行會計電算化。有條件時，首先實現電算化與手工記賬同時進行，逐步實現計算機替代手工計賬的財務管理模式。解決會計手工核算中的計賬不規(guī)范和大量重復勞動極易產生的錯記、漏計、錯算等錯誤。大量的信息可以準確、及時的記錄、匯總、分析、傳送，從而使得這些信息快速地轉變?yōu)槟軌蝾A測前景的數據，提高會計核算的質量，通過一系列嚴格的科學和程序控制，可以避免各種人為的虛假行為．避免在實際工作中違法違規(guī)，使其更加正規(guī)化、科學化，現代化。
在新的—年里，力爭在機遇與挑戰(zhàn)面前認真搞好財務工作，用最優(yōu)的人力配置爭取最大的經濟效益，以節(jié)約成本為思路提高資金使用價值：以提高員工素質、工作效率為工作目標，從思想上抓緊、行動上落實、制定完整的工作計劃，學習好的工作經驗和精神，落實各項規(guī)章制度，努力做好財務工作。為公司的良好發(fā)展盡到最大的職責。
四、建立員工培訓體系，增強公司綜合能力。
任何—個企業(yè)若想做到基業(yè)長青，除了完善的管理系統(tǒng)，還必須有強大的企業(yè)精神。因為管理的系統(tǒng)與工具都會隨時代而改變，唯有精神生生不息。企業(yè)精神是凝聚員工共同創(chuàng)造基業(yè)長青最核心的力量，是企業(yè)之魂！沒有精神的企業(yè)，必將—片渙散。公司文化不是搞給外人看的．不是穿漂亮衣服的擺設，而是重在解決公司存在的問題。建立公司文化的過程，就是公司發(fā)現自身問題．解決自身問題的過程。因此，公司2019年將加大培訓力度，拿出專門資金用于員工學習培訓，以培養(yǎng)企業(yè)的綜合能力，也是對員工的升級，為公司長足發(fā)展儲備人才力量。學無止鏡，新產品、新技術日新月異。必須不懈地努力學習各種專業(yè)知識，并用于實際工作中。
端正工作態(tài)度，不斷鍛煉員工的膽識和毅力，提高自己解決實際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細致地的對待每一項工作。提高執(zhí)行力，俗話說“3分策劃7分執(zhí)行”，有好多的工作和想法因為沒有執(zhí)行而被浪費掉了，2019年一定要提高自己的執(zhí)行力，提高工作效率。
五、確立考核和薪資制度。
通過設計薪資及考核制度，通過員工表現與公司之間的相互適應程度，通過檢驗、考核，留下最適合公司的員工。1、基本考核：包含公司的規(guī)章制度、品行、業(yè)務能力等，考察該員工的品行、個性和對公司不認可之處,品行不佳或試用期間不太認可公司的，則不予以錄用，盡呈減少人力資源成本的浪費。
2、業(yè)績技能考核：主要考核員工崗位基本能、工作態(tài)度、能力等。依據員工平時的表現和考核數據，公司可在最大程度上熟悉員工的各項基本情況，參考定位員工在公司的工作方向。
確立薪資與業(yè)績掛鉤，充分體現多勞多得的薪資分配制度。六、建立建全公司組織機構。
1、采購部：（擬趙文燕負責）采購部是公司業(yè)務的龍頭，是關系到公司整個銷售利益的最重要環(huán)節(jié)，明年的工作做了以下部署：
(1)在以質量為前提的情況下，貨比三家，直接降低產品價格。堅持“同等質量比價格，同等價格比質量，最大限度節(jié)約成本”。
(2)對非現款供貨單位要充分利用供方信貸期。與各供應商建立并保持良好關系，確保產品供應順暢。
(3)盡量以送貨上門為主，盡量減少物流費用。
(4)降低現款供貨，尋找新的供貨來源。穩(wěn)定現有供應商，開發(fā)培養(yǎng)有潛力的供應商，為公司做大做強做好準備。
(5)做好市場調研，多方采集消息，提高市場嗅覺能力。
2、業(yè)務一部：主要負責政府采購，穩(wěn)定老客戶，利用春節(jié)后有利時機回房老客戶，開戶新客戶，趙伍、鄒財兵負責，爭取今年業(yè)務有大的突破。視情增員1-2名。
3、業(yè)務二部：主要負責軍隊采購及零星客戶維護，鄒紅兵、馬自豪負責，正常運作后由馬負責，鄒退出負責公司發(fā)展定向工作，負責大客戶打頭陣，搞好與廠商之間的關系，爭取廠商的最大支持，視情增員1-2名。
兩業(yè)務部之間形成競爭關系，要創(chuàng)造更多利潤來提升自身價值。如何更好做好銷售工作：1、市場分析，根據市場容量和個人能力，客觀、科學的制定出銷售任務。暫訂年任務：銷售額1000萬元。
2、適時做出工作計劃，制定出月計劃和周計劃。并定期與業(yè)務相關人員會議溝通，確保及時跟進。制定出月計劃和周計劃、及每日的工作量。每天至少打20個電話，每周至少拜訪10位客戶，促使?jié)撛诳蛻魪牧孔兊劫|變。上午重點電話回訪和預約客戶，下午時間長可安排拜訪客戶。做好每天的工作記錄，以備遺忘重要事項，并標注重要未辦理事項。
3、注重績效管理，對績效計劃、績效執(zhí)行、績效評估進行全程的關注與跟蹤。
4、目標市場定位，區(qū)分大客戶與一般客戶，分別對待，加強對大客戶的溝通與合作，用相同的時間贏取最大的市場份額。5、不斷學習行業(yè)新知識，新產品，為客戶帶來實用的資訊，更好為客戶服務。并結識弱電行業(yè)各檔次的優(yōu)秀產品提供商，以備工程商需要時能及時作好項目配合，并可以和同行分享行業(yè)人脈和項目信息，達到多贏。
6、先友后單，與客戶發(fā)展良好的友誼，處處為客戶著想，把客戶當成自己的好朋友，達到思想和情感上的交融。見客戶之前要多了解客戶的潛在需求，最好先了解決策人的個人愛好，準備一些有對方感興趣的話題，并為客戶提供針對性的解決方案。
7、對客戶不能有隱瞞和欺騙，答應客戶的承諾要及時兌現，講誠信不僅是經商之本，也是為人之本。
七、豐富公司文化氛圍。
1、定期組織舉辦沙龍、聚餐、ktv、旅游活動等，增進彼此友誼，更好的交流。客戶、同行間雖然存在競爭，可也需要同行間互相學習和交流，讓工作在更快樂的環(huán)境下進行。
2、對于老客戶和固定客戶，經常保持聯(lián)系，在時間和條件允許時，送一些小禮物或宴請客戶，當然宴請不是目的，重在溝通，可以增進彼此的感情，更好的交流。
3、利用下班時間和周末參加一些術，學習更多營銷和管理知識，不斷嘗試理論和實踐的結合，上網查本行業(yè)的最新資訊和產品，不斷提高自己的能力。
八、搬遷辦公室。
因公司業(yè)務發(fā)展需要，現有辦公室已不能滿足需求，現急需大一點的辦公室，面積120平左右，能滿足15-20人辦公需求，倉庫面積10平米左右。此項2月底完成。
九、啟用新erp系統(tǒng)。
公司原erp系統(tǒng)是管家婆，其性能已不足已支撐公司業(yè)務發(fā)展，今年必須啟用新的erp系統(tǒng)，為公司的發(fā)展提供良好的支持。此項2月底完成。
新的一年意味著新的起點，新的機遇，新的挑戰(zhàn)，未來從來都是因為它的不確定性而讓我們充滿激情，我們不純?yōu)榱送瓿扇蝿斩ぷ?，要以?chuàng)造更多利潤來提升自身價值。以更飽滿的熱情投入到各項工作中去，與公司全體員工一起共同學習、共建和諧、共創(chuàng)輝煌！
策劃科技公司工作計劃篇十
今年更是第二季度的營銷狀況相比去年同期沒有業(yè)績上的提升，甚至在個別區(qū)域出現了業(yè)績上的下滑，在公司分析以后，發(fā)現絕大部分原因是受到金融危機影響，居民的購買力沒有得到上漲，所以告訴第二季度的營銷狀況沒有得到預期的效果。
雖然我們的`第二季度營銷狀況不是很好，但是馬上迎來的第三季度將是我們業(yè)績上漲的最佳時期，這是我們在分析了市場的銷售效果后做出的決定。特此制定第三季度的工作計劃，希望能夠實現公司業(yè)績的大提升：
1、在基礎材料方面進行適當升級。
2、重新整合品牌資源，適應新的市場競爭態(tài)勢。
3、定位高端，打造與之相適應的資源配置，提高核心競爭力。
1、上半年競爭烈度明顯減弱，金融危機產生兩極分化，受金融危機的影響，上半年與對手間的競烈度相對較小。各競爭對手均在想方設法應對疲軟的市場，開始顯現兩極分化跡象，以拜占庭，東易、好易居三家公司較為穩(wěn)定。策略得當、根基穩(wěn)固應是根本原因。
拜占庭是同行業(yè)里面最強勁的對手。其競爭優(yōu)勢主要表現為：
品牌美譽較高，口碑較好;。
定位高端，口號鮮明。
材料使用有鮮明的賣點。
工程一直保持高質量。
工地管理、包裝、售后一直能維持較好狀態(tài)。
設計師善于將自身鮮明的賣點與對手比較。
2、新的競爭對手。
策劃科技公司工作計劃篇十一
摘要：目前對于當前的市場經濟而言，要時刻關注著國內外的同類行業(yè)的動向以及市場需求，公司的產品面向的人群分類與分析，如何拓寬市場，如何進行經營計劃的制定都需要進行分析與總結。文章通過分析電力企業(yè)在市場經濟環(huán)境下進行的經濟活動，研究電力企業(yè)在今后的經營計劃的管理體系。
關鍵詞：企業(yè)管理；經濟效益；綜合計劃；集約管理；經營計劃文獻標識碼：a。
1實施電力企業(yè)經營計劃的背景。
計劃管理是規(guī)范企業(yè)管理的有效手段，在企業(yè)管理中發(fā)揮著平衡、控制、協(xié)調、監(jiān)督的作用。公司通過多年的探索和實踐總結了一整套綜合計劃管理的做法，使各項工作都形成了從計劃制定、執(zhí)行、監(jiān)督檢查到評價的閉環(huán)管理。
計劃與財務預算和專業(yè)需求的互相統(tǒng)一是綜合計劃能否有效執(zhí)行的核心問題，在企業(yè)管理中發(fā)揮著平衡、控制、協(xié)調、監(jiān)督的作用。公司通過多年的探索和實踐總結了一整套綜合計劃與財務預算和項目間銜接的做法，使計劃、項目與預算間形成了編報理念一致、原則一致、口徑一致、數據一致、進度協(xié)調的統(tǒng)一管理，充分發(fā)揮了綜合計劃管理應有的作用。
2內涵和主要做法。
內涵。
綜合計劃管理的理念。建設“一強三優(yōu)”現代公司，離不開有效的企業(yè)管理手段，而計劃管理是企業(yè)管理的重要內容。隨著同業(yè)對標創(chuàng)一流工作的不斷深入，計劃管理的重要作用越來越凸顯，企業(yè)的持續(xù)發(fā)展越來越需要計劃管理的指導。因此綜合計劃管理工作應樹立以下理念：一是計劃的剛性管理理念；二是緊密銜接理念，從制定、執(zhí)行、監(jiān)督考核和總結評價四個環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣，使公司整體工作按照計劃安排，有條不紊地順利開展，確保實效；三是“重獎重罰”理念，通過嚴格的考核促進綜合計劃管理工作的提高。
綜合計劃管理的目標：通過計劃管理統(tǒng)攬全局工作，協(xié)調指導各項工作的順利開展，合理配置人力、物力、財力等各種資源，以圓滿完成各項任務目標，取得最佳經濟效益，提高專業(yè)工作的規(guī)范化、精細化、標準化管理水平。
綜合計劃管理的主要方法。
策劃科技公司工作計劃篇十二
20__年以來，科技創(chuàng)新局根據區(qū)委區(qū)政府的部署要求，堅持謀深抓細做實各項科技創(chuàng)新工作，取得了一定成效。前三季度，全區(qū)實現高新技術產業(yè)產值億元，增長，占工業(yè)產值的，預計將穩(wěn)步突破年度6800億元目標;專利申請量22756件，增長。我區(qū)獲評“廣東省創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)示范基地”，我局獲評“全國科技管理系統(tǒng)先進集體”。
一、20__年主要工作亮點。
(一)持續(xù)強化科技創(chuàng)新統(tǒng)籌。一是推動高新區(qū)、示范區(qū)“兩區(qū)合一”建設。坂雪崗科技城、寶龍科技城共平方公里面積納入__高新區(qū)擴區(qū)范疇，納入面積全市第二。二是啟動可持續(xù)發(fā)展議程創(chuàng)新示范區(qū)規(guī)劃建設。牽頭組織近40個區(qū)相關單位開展四輪摸查梳理，深入剖析制約我區(qū)可持續(xù)發(fā)展的關鍵瓶頸問題，研究提出91項攻堅措施及115項重點項目，編制出臺我區(qū)相關建設方案。三是優(yōu)化廣深科技創(chuàng)新走廊的龍崗布局。協(xié)同區(qū)相關部門，研究編制我區(qū)相關建設方案，高標準規(guī)劃和推進各項建設工作。積極爭取市級支持，成功增補阿波羅未來產業(yè)城等3個創(chuàng)新節(jié)點，推動形成“4+2”重點片區(qū)全部納入走廊規(guī)劃，深港國際中心、__北理莫斯科大學等重大項目納入省、市重點工程的良好開局。目前，我區(qū)擁有走廊創(chuàng)新節(jié)點5個，占全市1/4，居全市第一。
(二)持續(xù)匯聚高端創(chuàng)新資源。一是壯大國家高新技術企業(yè)隊伍。統(tǒng)籌實施國高培育計劃，累計篩選入庫企業(yè)6600家，精準培育基礎不斷夯實;整合區(qū)、街、園及行業(yè)協(xié)會四級資源，聯(lián)動開展申報培訓27場，覆蓋企業(yè)20__多家。全年分三批組織1423家企業(yè)申報國高，目前相關認定工作正在積極進行之中。二是大力布局科技基礎設施。機器人研究院、大數據研究院入圍__市十大基礎研究機構。新增諾獎實驗室1家，累計3家。新增創(chuàng)新平臺10家，累計160家。5億元、3億元、規(guī)模以上大型工業(yè)企業(yè)研發(fā)機構覆蓋率達100%、(任務數)和(任務數)，超額完成省、市考核指標。三是加快引育創(chuàng)新人才團隊。高層次人才及團隊總量保持全市第二。
(三)持續(xù)營造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍。牽頭承辦深創(chuàng)賽國內賽，征集項目644個，增長29%，數量居全市各賽區(qū)第二位，其中4個項目晉級市賽總決賽，斬獲企業(yè)組一等獎。協(xié)同承辦深創(chuàng)賽第二屆國際賽，成功爭取兩個獲獎項目落戶。牽頭承辦首屆aitech“極智未來”國際智能科技峰會、第十五屆中國國際多肽學術會議等大型活動，擴大了我區(qū)國內國際影響。
二、20__年工作思路。
明年，我局將繼續(xù)圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作，緊抓粵港澳大灣區(qū)、廣深科技創(chuàng)新走廊、可持續(xù)發(fā)展議程創(chuàng)新示范區(qū)建設等重大機遇，牢牢把握“發(fā)展第一要務”、用好“人才第一資源”、激發(fā)“創(chuàng)新第一動力”，進一步推動創(chuàng)新環(huán)境的吸引力、創(chuàng)新資源的聚合力、創(chuàng)新成果的轉化力提升，持續(xù)為我區(qū)打造__東部創(chuàng)新中心和創(chuàng)新高地提供支撐。一是精準完善科技創(chuàng)新政策。根據我區(qū)產業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈實際，修訂完善科技創(chuàng)新政策，針對企業(yè)發(fā)展的不同階段、不同需求實施精準扶持。對大中型企業(yè)，聚焦企業(yè)上下游的聯(lián)動發(fā)展完善配套服務，重點加大平臺建設、研發(fā)投入等扶持;對小微企業(yè)，聚焦減輕企業(yè)創(chuàng)新成本，重點加大租金補貼、科技金融等扶持，幫助企業(yè)快速發(fā)展。二是大力提升創(chuàng)新能力。依托我區(qū)的產業(yè)、空間、資源等優(yōu)勢，積極爭取市級支持，力爭國家實驗室、市“十大行動”等相關重大科技基礎設施在龍崗傾斜布局，加快提升我區(qū)基礎研究和源頭創(chuàng)新能力。在人工智能、生物及生命健康、智能制造、新一代信息技術等產業(yè)領域，規(guī)劃建設一批與產業(yè)耦合度高、技術先進的新型科研機構。鼓勵和支持企業(yè)加大研發(fā)投入，引導企業(yè)設立各類創(chuàng)新平臺，參與和承擔國家、省、市重大科技專項。推進大型工業(yè)企業(yè)研發(fā)機構全覆蓋，持續(xù)提升大型工業(yè)企業(yè)的研發(fā)層次和創(chuàng)新能級。全年專利申請量不低于2萬件，新增創(chuàng)新平臺10家、新型研發(fā)機構3家。三是加快建設創(chuàng)新載體。存量方面，設立完善創(chuàng)新園區(qū)門檻，構建“標準統(tǒng)一、能上能下”動態(tài)管理機制。每三年一考核，對運營不規(guī)范、產業(yè)不高端、業(yè)態(tài)不清晰的創(chuàng)新園區(qū)予以摘牌處理，并取消政策扶持，引導園區(qū)向高端化發(fā)展，更加關注和引入創(chuàng)新型企業(yè)。增量方面，加強區(qū)屬國企與園區(qū)的合作，集中建設一批孵化器，為初創(chuàng)型科技企業(yè)提供空間保障、市場開拓、政策指導等綜合孵化服務。四是持續(xù)優(yōu)化科技服務。聯(lián)合區(qū)有關部門，進一步整合相關產業(yè)數據，對基數較大的國高、研發(fā)投入、專利創(chuàng)造激勵等申報項目，依托大數據手段進行智能研判，實現快速、準確審批，進一步提升科技項目審批效率。完善與國企對接機制，依托區(qū)屬國企的人員、資本、專業(yè)優(yōu)勢，協(xié)同為科技企業(yè)提供融資租賃、保理等服務，幫助緩解融資難、融資貴問題。加強人才服務，針對存量人才團隊，積極做好各項服務，想方設法對接資源，幫助其壯大規(guī)模，盡快實現產業(yè)化，助力本地創(chuàng)新發(fā)展，針對意向人才團隊，加強落戶對接服務，爭取引進更多高端資源。
策劃科技公司工作計劃篇十三
以“三個代表“重要思想為指導，深入學習貫徹黨的”xx大“精神和區(qū)、市科技工作會議精神，根據國家科技部制定的《縣(市)科技工作導則》，充分發(fā)揮科學技術對地方經濟和社會發(fā)展引導作用，加快城區(qū)技術創(chuàng)新體系建設，組織實施好科技創(chuàng)新計劃，努力提高和加大科技在城區(qū)經濟實社會發(fā)展中的顯示度，逐步建立以科技為先導、以創(chuàng)新為核心、以產業(yè)化為目的的技術創(chuàng)新體系和符合市場經濟規(guī)律，運行有效的科技工作管理體制及運行機制，不斷推動城區(qū)的科技進步與創(chuàng)新。
(二)主要工作任務。
(1)按市信息辦要求做好電子政務工程實施工作。
(2)進一步做好城區(qū)政府網、科技網和農業(yè)科技網的更新維護和城區(qū)網站的對外推介與宣傳，不斷提高網站的知名度，充分發(fā)揮信息化在宣傳城區(qū)、服務經濟方面的積極作用。
(3)進一步加強基層節(jié)點建設，加大鄉(xiāng)村和社區(qū)基層單位信息員培訓力度，使沙井鎮(zhèn)的信息員成為后臺管理員，能獨立維護更新鎮(zhèn)和三個村的信息服務網，村級信息員能獨立操作通過易通網發(fā)布供求信息，提高上網技巧，能結合本村生產實際及時從網上收集下載相關科技信息和實用技術，使鎮(zhèn)、村級節(jié)點真正成為不走的農業(yè)專家和農民了解市場信息的窗口；使社區(qū)信息員能結合本社區(qū)實際，利用信息化拓寬社區(qū)服務，進一步提高社區(qū)管理水平。
(4)在年4月前做好《城區(qū)信息化應用示范》項目的總結驗收準備工作，按合同要求按時申請市局組織驗收，確保通過，力爭申報科技成果。
2、農業(yè)科技示范。
(1)繼續(xù)做好奶牛品改與集約化養(yǎng)殖技術示范，帶動城區(qū)奶牛業(yè)快速健康發(fā)展。
(2)繼續(xù)推進科技示范村、戶建設，引導示范村農戶加大產業(yè)結構調整力度，努力將示范村建成農民科技素質高，特色明顯，農民增收幅度大并幅射帶動周邊村隊的科技示范村。
(3)申報市局繼續(xù)實施果蔗電腦農業(yè)專家系統(tǒng)應用示范，以引導農民科學種植，降低沙井鎮(zhèn)近3000畝果蔗種植成本，提高果蔗種植效益，促進農民增收。
(4)申報市級科技項目，力爭獲立項支持在沙井鎮(zhèn)開展反季節(jié)淡水蝦養(yǎng)殖示范和食用菌種植方式創(chuàng)新(與農作物套種)技術示范。
3、企業(yè)科技服務。
(1)組織企業(yè)積極申報上級科學研究與技術開發(fā)項目和其它專項基金項目，以促進企業(yè)技術創(chuàng)新開展和創(chuàng)新能力和水平提高。重點指導南寧新宇汽配公司申報cad三維應用開發(fā)，維威制藥公司申報erp開發(fā)應用和富豐飼料公司的綠色食品春江鴨品改及產業(yè)化項目開發(fā)等項目。
(2)引導企業(yè)增加科技投入、完善技術機構，加強對企業(yè)產品的質量管理和跟蹤服務，有條件的要積極開展新產品引進與開發(fā)，促進企業(yè)傳統(tǒng)產品的更新?lián)Q代，增強企業(yè)竟爭力。
(3)指導企業(yè)開展信息化應用，提高城區(qū)企業(yè)信息化應用水平。擬指導幫助3—5個企業(yè)建立企業(yè)網站，協(xié)調解決企業(yè)在信息技術應用方面存在的問題。
4、科普。
繼續(xù)以農村、社區(qū)、學校為重點開展好科普工作，創(chuàng)新科技進村入戶和科技進社區(qū)的方式和渠道，使科普更貼近群眾、貼近生活，實用而有效，不斷提高城區(qū)居民、農民科技素質；實施科普示范學校建設，進一步帶動青少年愛科學實踐活動開展，培養(yǎng)青少年學生愛科學、學科學、用科學良好風氣。
5、科技項目管理。
協(xié)助市局做好城區(qū)企業(yè)單位承擔上級科技項目的'實施管理工作，做好維威制藥公司的維威炎靈新藥開發(fā)項目的總結驗收工作和其它項目的管理工作。
6、部門自身建設與能力提高。
(1)抓好政治和業(yè)務學習。按城區(qū)的統(tǒng)一部署，組織本部門全體干部的政治理論學習，提高政治素質，認真學習“三個代表”的重要思想和“xx大”精神。同時，根據部門的職責和任務，加強業(yè)務培訓學習，不斷提高工作人員的綜合素質，提高部門的行政效能。
(2)組織全局干部參加相關的培訓考察。增長見識、開拓眼界，創(chuàng)新科技工作思路。
(3)做好部門規(guī)范管理，提高科技工作實績。堅持每周一工作例會制度，安排工作做到任務明確、責任到人、分工協(xié)作、共同完成。
(4)增強服務觀念，改善工作作風。樹立科技工作者求真、求實、求新的工作形象，依法行政，廉潔自律，扎實干事，勤政為民。
(5)積極參與城區(qū)的重大工作(項目)，不斷提高科技局科技創(chuàng)新的能力和水平。
策劃科技公司工作計劃篇十四
__區(qū)信息辦在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下在全區(qū)各部門的幫助、支持下按照區(qū)委、區(qū)政府統(tǒng)一要求和部署認真落實《度目標責任書及工作運行大表》圓滿完成了上半年工作。現將區(qū)信息辦工作開展情況總結如下：
一、大力推進電子政務建設工作，提高辦公效率。
1、強化網站管理工作。
一是按照自治區(qū)關于《加強政府網站建設促進網絡問政工作實施意見的通知》要求，完善了政府網站群信息發(fā)布管理制度，制定了《__區(qū)政府門戶網站欄目結構規(guī)劃與信息內容管理歸口方案》;二是定期按月按季度統(tǒng)計、分析各部門網站信息發(fā)布情況，將結果在政府門戶網站和協(xié)同辦公平臺上進行公布;三是自治區(qū)政府網站發(fā)展評估工作電視電話會議召開，大會公布了__年新疆政府網站發(fā)展評估結果，“__區(qū)政府門戶網站”被評為縣、市級a類網站。
2、全力推進“一體化協(xié)同辦公平臺”應用工作。
一是在區(qū)屬各職能部門推進“一體化協(xié)同辦公平臺”應用工作，管理、維護協(xié)同辦公平臺日常應用，及時處理平臺應用人員在使用過程中遇到的各類問題。上半年，調整一體化協(xié)同辦公平臺應用人員單位、部門、權限145條人次;二是定期按月按季度統(tǒng)計、分析各部門協(xié)同辦公平臺使用情況，并把結果在政府門戶網站和協(xié)同辦公平臺上進行公布。
3、繼續(xù)貫徹執(zhí)行《政府信息公開條例》，加強部門政務工作的透明度。
按照自治區(qū)關于《加強政府網站建設促進網絡問政工作實施意見的通知》要求，制定了《__區(qū)政府信息公開管理辦法》，收集、整理各委、局、辦__年政府信息公開目錄，完成了《__區(qū)__年政府信息公開年度報告》的編寫、審核、審定工作，并報給市電子政務辦公室，同時在政府信息公開目錄中發(fā)布。根據自治區(qū)《關于__年政府信息公開工作年度報告編制和公布有關事項的通知》的要求，督導區(qū)屬各部門__年政府信息公開年度報告的編寫，并完成各部門公開年報情況統(tǒng)計工作。
4、加強協(xié)同辦公設備管理。
根據克區(qū)電政辦[]1號《關于電子政務移動辦公設備配置的通知》的要求，加強管理、維護協(xié)同辦公設備工作，對各單位提出申請使用的數證書、電子公章、電子簽名、無線上網等設施按程序進行辦理和登記，完成56個部門領導個人電子簽章的制作，協(xié)調辦理41套移動辦公3g網卡，針對制作電子簽章的領導舉辦了一期設備使用的培訓。
二、持續(xù)加強信息化項目管理。
為建立具有基礎性、公益性、開放性的信息化基礎設施及業(yè)務管理應用系統(tǒng)，加強我區(qū)信息化項目的科學化、規(guī)范化管理，推進各行業(yè)協(xié)同發(fā)展。一是加強信息化項目需求調研、需求設計、建設實施、驗收等重要環(huán)節(jié)的評審管理，組織專家、業(yè)務部門、合作單位對重點環(huán)節(jié)進行評審，杜絕項目需求反復變更、重復修改，完成了10個部門25個信息化項目技術方案預審，完成社會管理服務信息系統(tǒng)中9個部門21項業(yè)務的初審工作;二是根據《__區(qū)信息化項目管理辦法》，強化信息化項目立項管理，審核各部門申報的信息化項目，共完成8個部門13個信息化項目的立項工作，并向各業(yè)務單位下發(fā)了《信息化項目審核意見書》，協(xié)調落實信息化項目資金;三是完善信息化項目推廣機制，堅持“誰使用、誰推廣”的原則，使用單位負責推廣應用，做好人員培訓、數據更新、用戶管理和權限劃分工作，實施項目推廣應用跟蹤及評價工作;四是繼續(xù)建立健全項目組織管理體系,優(yōu)化管理工作流程和相應的工作制度,細化項目實施環(huán)節(jié)，明確項目主責單位與協(xié)作單位職責，落實責任分工，完成信息化項目全過程建設與應用。
三、不斷升級、優(yōu)化社會管理服務信息系統(tǒng)。
1、社會管理服務信息系統(tǒng)優(yōu)化定型工作成效顯著。
完成醫(yī)療救助、住房保障、居家養(yǎng)老、社會管理、政府救助、慈善業(yè)務、老齡業(yè)務、殘聯(lián)業(yè)務等9個部門21項業(yè)務的優(yōu)化定型工作。完成了9個部門21項業(yè)務的項目初審工作。全區(qū)各委、辦、局、五個街道及69個社區(qū)、流管辦1069名工作人員熟練掌握社會管理服務信息系統(tǒng)的培訓工作全面完成。上半年，處理系統(tǒng)應用操作人員在使用過程中遇到的各類問題共2116次。調整人員信息及操作權限共125人(次)。到各部門、街道及社區(qū)現場指導培訓374人(次)。
2、社會管理服務信息系統(tǒng)升級工作進一步加強。
完成《__區(qū)社會管理服務系統(tǒng)》正式遷移升級為《__市社會管理服務信息系統(tǒng)》第一階段工作。系統(tǒng)主體工作基本完成，能夠在全市范圍內使用。為烏爾禾區(qū)、獨山子區(qū)、白堿灘區(qū)的系統(tǒng)應用工作人員提供系統(tǒng)推廣應用的經驗和軟件實際操作的培訓。
3、數據分析及展現平臺建設進展順利。
完成數據分析及展現平臺的方案制定、審核工作，對社會管理服務信息系統(tǒng)的基礎數據、專業(yè)數據進行分析、梳理，《項目咨詢分析報告》的編制工作完成。
4、完善公共服務平臺建設不斷加強。
上半年，我辦完成了市“12345”政府服務熱線、__區(qū)不和諧因素處置子系統(tǒng)、__區(qū)門戶網站“區(qū)長信箱”整合對接工作，按照受理、立案、分流、辦理(催辦、督辦)、評價、結案、回復(存檔)七個業(yè)務流程，通過軟件進一步固化了每一項業(yè)務流程的辦理標準、辦理主體、辦理時限，形成信訪案件辦理過程的閉合式管理，實現了各類案件的集中受理、統(tǒng)一調度、三級聯(lián)動(區(qū)、街、社區(qū))、協(xié)同處置、齊抓共管的工作格局，實現信訪業(yè)務網絡化、電子化管理，提高了信訪案件辦理效率。自3月22日試運行共受理處置市“12345”政府熱線辦交辦案件373條，自3月1日試運行共受理處置區(qū)門戶網站區(qū)長信箱信件39條。完成家校互通平臺學校信息發(fā)布模塊、網站信息查詢模塊和8個數據推送接口程的設計開發(fā)，2月29日在區(qū)屬各小學試運行，各模塊運行正常。短信平臺建設完成社區(qū)衛(wèi)生強化免疫短信發(fā)布功能并投入使用。
5、深化網站應用建設工作。
為深入落實自治區(qū)“加強政府網站建設、促進網絡問政工作電視電話會議”精神，完成了《__區(qū)政府門戶網站深化應用建設項目》的需求調研和工作業(yè)務梳理，完成了項目總體技術方案的制定和專家評審、論證工作。完成了新版門戶網站所有頁面的設計工作，目前在準備實施搭建中。
四、存在的問題。
2、部分單位對政府信息公開意識薄弱，信息公開不夠主動;。
4、在項目需求分析上，對結果數據展示分析能力有待于進一步加強。
五、整改措施及建議。
2、加強政務信息公開督導力度，定期對區(qū)屬各部門政府信息公開情況進行督查，并把督查結果通過政府門戶網站和協(xié)同辦公平臺向全區(qū)進行通報。
3、一是加強信息化項目立項、需求調研、需求設計、建設實施、驗收等重要環(huán)節(jié)的評審管理，組織專家、業(yè)務部門、合作單位對重點環(huán)節(jié)的評審工作，杜絕項目需求反復變更、重復修改;二是建立健全項目組織管理體系,優(yōu)化管理工作流程和工作制度,細化項目實施環(huán)節(jié)，明確項目主責單位與協(xié)作單位職責，落實責任分工，共同推動項目全過程建設與應用;三是組織各業(yè)務單位學習《__區(qū)信息化項目管理辦法》，掌握信息化項目申報與立項、項目實施、驗收與推廣應用等關鍵環(huán)節(jié);四是申報單位要加強內部學習，提高工作人員業(yè)務水平。
4、加強對各業(yè)務軟件流程的梳理工作，在做好基礎數據分析展示分析的基礎上，強化管理數據的挖掘，通過報表、圖形等方式為業(yè)務部門提供決策性、管理型的數據。
一、繼續(xù)推進電子政務工作。
一是在區(qū)屬各職能部門繼續(xù)推進“一體化協(xié)同辦公平臺”應用工作，計劃在7-8月份舉辦一體化協(xié)同辦公平臺應用、網站信息發(fā)布、政府信息公開、移動辦公設備應用操作培訓;二是繼續(xù)加強網站管理，完善信息發(fā)布制度，加強信息公開力度;三是積極推進電子印章的應用，保障電子公文的有效性、權威性，通過現代辦公手段提高工作效能。
二、繼續(xù)加強信息化項目管理。
四是組織相關對口專家，對全區(qū)8個部門13個信息化項目進行驗收，并形成最終驗收報告;五是完成全區(qū)信息化項目資料匯總工作。
三、繼續(xù)優(yōu)化與升級__區(qū)社會管理服務信息系統(tǒng)。
一是繼續(xù)完善和規(guī)范以地名地址、實有人口、房屋、法人四大基礎數據庫建設，全面建設區(qū)域性、綜合性、電子化居民檔案;二是加強__區(qū)社會管理服務信息系統(tǒng)數據交換平臺建設，實現基礎數據與專業(yè)數據、專業(yè)數據與專業(yè)數據之間的雙向共享交換，縮短信息數據、業(yè)務流程在部門間的傳遞時間，提高部門間協(xié)同辦事效率;三是完成《__區(qū)社會管理服務系統(tǒng)》正式遷移升級為《__市社會管理服務信息系統(tǒng)》第二階段工作;四是繼續(xù)完善和優(yōu)化9個部門21項子系統(tǒng);五是實施__區(qū)社會管理服務信息系統(tǒng)數據分析與展現平臺建設工作;六是完成新版門戶網站的搭建和實施，完成測試工作。實現新舊兩版網站數據同步，面向社會公眾公開發(fā)布，進入試運行階段，保持新舊網站同步運行，給用戶一個適應新網站的時間區(qū)間，收集并整改問題;七是完成政府門戶網站深化應用建設項目的全面驗收工作，制作用戶操作手冊和社會公眾宣傳單，開展項目正式運行后的推廣應用工作。
策劃科技公司工作計劃篇十五
由于工作競爭激烈，為了滿足社會的生產力，不得不提高工作效率，與此同時工作的步伐就加快了，為了使步伐的加快不影響正常的秩序，這時就得提出一種計劃。以下是豆花問答網小編整理的科技公司年度工作計劃模板，希望可以提供給大家進行參考和借鑒。
研發(fā)部20__年度工作計劃過去的一年，才展公司在部門設立、硬件配臵、制度建設、人力資源等諸多方面都得到了必要的增補和加強。就在去年底也確定了__的批量定單，同時__x不斷有批量定單的利好消息。總體看來，才展公司正進入一個全新發(fā)展的時期，一個需要保量既保質的時期。
20__年是才展公司發(fā)展關鍵的一年，通過幾年來的參展及推廣，光纖展示柜產品的優(yōu)越性正被越來越多的高端客戶所認識，預計將有越來越多的生產需求?；诠景l(fā)展的現狀，研發(fā)部將致力于各項相關工作的規(guī)范化及確保核心技術的地位和成熟應用。因此本部門今年的關鍵詞是：基礎研究規(guī)范化和新技術的研發(fā)應用。本部門將配合公司本年度的全局發(fā)展規(guī)劃極力做好以下工作。
一、標準化工作。
1、完善制圖標準化工作。
進一步完善制圖標準化工作去年年末推行制圖標準化以來，封面、圖框、bom格式及制圖標識基本得到了統(tǒng)一，今天x月底前完成升級方案并正式全面推行新方案。
2、結構標準化工作。
抽屜部件結構和制作方法統(tǒng)一；
抽側長度根據化開料分級設定；
150w光源器通風結構標準方案；
35w光源器通風結構標準方案；
不同跨度或長度的門和層板標準厚度及安臵結構；
統(tǒng)一玻璃開槽尺寸；
統(tǒng)一玻璃罩粘貼結構；
包裝結構標準化等等。
3、工藝標準化工作。
冷壓加厚板膠水標準用量；
貼防火板標準工藝；
貼木皮標準工藝等等。
4、x月底前制定物料編碼規(guī)則。
5、準五金件資料庫；
6、統(tǒng)一bom制作標準。
自身建設方面：由于自己參見工作時間比較短，自身經驗和處事能力、人際關系方面都需要全面提高。一方面，自己認真努力完成工作，并對自己的工作進行自查，自我監(jiān)督。
另一方面，離不開公司領導的關懷指導和公司同事的幫助?！叭诵斜赜形?guī)煛保視撔南蝾I導和各位同事請教相關問題。
工作方面：
一、公司erp的現實狀況。
對于我們公司來說，__系統(tǒng)，還是一個比較新鮮的事務，雖然我們每天都在說k3，但是，現在k3系統(tǒng)在我們公司運行上線還處在初步的階段。
目前，只有倉儲部――倉存模塊和財務部――總賬模塊、應收應付和存貨核算，對系統(tǒng)實施了比較全面的應用，第一期計劃范圍內的公司供應鏈中的銷售模塊和采購模塊，還只是用了一些皮毛，公司其他部門還沒有實現信息化。另外，公司現行的k3系統(tǒng)編碼方案規(guī)則不合理，存在中文、英文、字母和希臘文字共同組成的編碼以及重碼、無亂碼現象。編碼權限下放，造成編碼規(guī)則不能很好的執(zhí)行，編碼混亂。公司試用一段時間的條形碼也不是國際通用，給人造成產品不入流的假象。還有，因這是一期遺留項目問題，我個人對k3的相關經驗不是很多，實施起來需要金蝶公司的配合。
但目前看來，配合還是有些問題需要協(xié)調。
針對上述公司erp運作方面出現的公司現實存在的狀況，整個三月份，擬計劃三月底完成公司k3系統(tǒng)物料編碼的調整工作，實現新舊代碼的轉換以及一期項目中的銷售模塊和采購模塊的培訓，實施和上線后相關問題的解決維護。具體工作安排如下：
1、物料編碼的調整。
因年前相關工作的調整，物料編碼的調整推遲了一個月，中間舊的物料編碼又新增了很多，給這一塊的工作造成了一定的難度。整個物料編碼的相關工作會貫穿整個三月。
這中間需要相關部門的配合。我個人這方面同時做新舊代碼對照和新代碼審核及每天新增編碼的修改，工作內容、工作量比較大，需要增加短期配合工作的工作人員和我一塊工作。另外，因為本人一直從事公司辦公室、后勤等相關工作，對公司的生產線、產品不甚熟悉，中間可能有很多產品物料編碼方面的問題需要和相關部門同事進行溝通交流，希望本著為了公司的長足發(fā)展，能夠得到領導和同事的配合。
2、銷售和采購模塊的實施。
通過與金蝶相關實施人員的協(xié)調聯(lián)系，在三月份訂出時間，請實施人員過來對我們這兩個模塊的相關使用做一下培訓并跟蹤指導，同時對我們的物料編碼工作進行指導配合。
上線實施后，相關軟件操作、運行方面出現的問題進行跟蹤解決和系統(tǒng)維護。
三、
1、定期做好k3系統(tǒng)服務器的維護、備份工作。保障k3系統(tǒng)的正常運行。針對單機用戶使用k3系統(tǒng)出現的問題，進行處理。
2、針對公司戰(zhàn)略決策中的時間安排對20__年內需要實現信息化的部門進行調研。將第二期計劃中需要上線的系統(tǒng)模塊分四部實施：首先，與系統(tǒng)上線運作相關部門組成相關的項目小組，對項目進行分析、調研，把相關的業(yè)務需求整理并確認實施方案。
其次，將系統(tǒng)能夠實現的相關業(yè)務需求，對業(yè)務流程進行梳理、微調（企管部、相關部門配合），并對系統(tǒng)上線模塊進行培訓和技術指導。在次，對上線相關模塊進行測試運行，出現的相關問題有針對行的解決和完善。最后，系統(tǒng)正式上線運行期的維護以及運行期問題的反饋和總結，給以后系統(tǒng)實施提供寶貴的工作意見和經驗。
除了工作重點k3項目外，還有其他幾項工作安排：
1、配合人力資源部把玉舟人力資源系統(tǒng)全面運行上線，實現系統(tǒng)化發(fā)展。
2、配合網管對公司的辦公自動化系統(tǒng)和郵件服務器擬定計劃，實施。
3、公司的網站進行頁面的更新維護和公司的網站服務器的建立。
4、領導交辦的其他工作。
五、針對公司發(fā)展提出的建議在__公司工作的兩年時間里。
對公司也有一定的了解，下面就公司的相關工作提出自己的意見和建議。
因為搞物料編碼的原因，就前期對物料編碼的調研發(fā)現的問題總結如下：公司現在的編碼比較混亂，研發(fā)部門有自己的成品編碼，業(yè)務部門下定單的時候，有客戶訂單號和貨號，生產有自己的配件編碼，鍍一種顏色，就會有一種編碼，模具有自己的模具編碼，k3系統(tǒng)有自己的k3編碼。
一款產品，會有幾個編碼，好幾個名字，到了一個部門，可能編碼就有變化，需要編碼對照，才有可能指導自己和兄弟部門可能其實是用的一個東西，只是叫法不同。這樣，很不方便。
建議公司成立編碼部門或者小組，對公司所有的編碼進行整合，有必要的話，可以抹去客戶相關編碼，從訂單到我們業(yè)務員手里，業(yè)務員生產下單，公司一律走自己的編碼，出廠后（發(fā)貨），由倉儲部（物流）在使用客戶相關編碼對照發(fā)貨。
這樣切斷的好處有：跟客戶打交道的只有相關接口部門，這樣我們公司的相關技術信息也不會外露，以后公司發(fā)展壯大后有自己的品牌以后，公司的相關編碼，條形碼和進銷存流程也比較順暢，避免到時再整合物料編碼帶來的諸多麻煩。
感覺自己有些羅嗦不清，如領導有空，有需要的話，可以和領導面談針對此處的相關看法意見。謝謝領導。另外，建議成立公司的it部門，便于協(xié)同工作。在這個信息化加速的時代，這項舉措尤為重要。
以后，相關系統(tǒng)上全之后，針對k3系統(tǒng)使用中，不利于我們工作的方面，可以對k3系統(tǒng)進行個性化模塊設計和定制，編出適合公司口味的相關表單和流程，實現公司人力資源的化節(jié)省。
回顧過去一年的工作，與公司的要求還是有一定的差距，特別現在科技發(fā)展，知識更新，研發(fā)部在新的一年里必須加強對外技術交流，鞏固專業(yè)知識，要有新觀點、新理念、新方向，新產品開發(fā)加快步伐，走得更快一些，開發(fā)部在新的一年里做好如下工作計劃：
一、強化技術管理。
降低生產成本，要求全體技術人員熟悉公司管理制度和各項體系文件，做好和各部門的接口工作，交流思想，統(tǒng)一對過程控制的認識，為生產一線做好服務，實現優(yōu)質、高產、低耗、高效益的生產目標，使公司獲得更好的經濟效益。
二、加強產品開發(fā)管理。
嚴格按ts16949體系程序執(zhí)行產品開發(fā)管理，通過過去一年的體系加強建設，開發(fā)部每位人員都能積極參與到產品開發(fā)過程中的評審，對設計的結構，工藝，電路，通過會議的形式共同討論方案的可行性，選擇設計機構合理，安全可靠，生產效率高，最低成本的設計方案，設計圖紙和文件通過自審，互審，專審后發(fā)放，保證圖紙和資料的準確無誤，以免造成不必要的損失。
三、開發(fā)目標。
以戶外水底燈產品為開發(fā)目標，par56產品延伸開發(fā)為支撐，多品種，多層次化開發(fā)，光源選擇中小功率新品種led為重點，電源驅動部分需要不斷創(chuàng)新，降低成本提高效率，保持led燈具工作的穩(wěn)定性，耐久性，rgb控制方面多為智能化入手創(chuàng)新改善。
四、開發(fā)計劃。
1、以客戶需求產品為開發(fā)開始，以客戶滿足要求為結束，提供給客戶滿意的產品。
2、全面、認真貫徹公司方針、政策及各項規(guī)章制度，及時的完成上級下達的開發(fā)工作任務。
3、定期有針對性的對相關部門進行技術討論、宣傳及指導，達到上傳下達，標準一致的共識。
4、根據客戶要求及業(yè)務提供的相關質量信息，對現有的產品結構資料、技術資料及參數進行完善、修訂。
5、開發(fā)供應渠道，改變某些原材料只有單一供應商的現狀，建立多渠道、多點備選的供應機制，以備在供應渠道中的各項突發(fā)事件，目的就是要多建立幾家合格供應商作為儲備一確保供貨的安全性與及時性。
6、對市場新產品的可行性開發(fā)計劃，根據產品特性及客戶需求運用結合，適時對以市場調研比較為主導的開發(fā)理念，開展新產品開發(fā)計劃。
很佩服作者在某些問題上的看法！
策劃科技公司工作計劃篇十六
為了實現上述目標，將采取、精心組織和逐步實施以下措施。
(一)完善制度，規(guī)范科技協(xié)會管理流程。
為確保電子銀行和科技信息安全穩(wěn)定運行，我們將繼續(xù)完善和補充協(xié)會電子銀行和科技管理體系，全面細化和規(guī)范協(xié)會金融科技的發(fā)展、建設、服務和管理。準備建立《電子設備管理辦法》、《科技檔案管理辦法》、《視頻會議系統(tǒng)管理實施細則》、《柜員卡管理辦法》、《電子銀行業(yè)務管理辦法》等系統(tǒng)。進一步完善協(xié)會內部控制管理，建立有效的監(jiān)督約束機制，規(guī)范電子設備、科技檔案、視頻會議系統(tǒng)、電子銀行業(yè)務等管理。進一步明確工作人員的工作職責，有效防范機構管理風險。
(二)注重實效，推動各項制度落實到位。
在制度建設中，要注意以下三個方面。首先要認真學習，認真選詞，保證有法可依，有章可循。其次，要充分調查，民主討論，確保實用，操作方便。最后，狠抓落實，推動落實，確保落實到位。一是組織培訓學習，制度出臺后立即組織相關人員進行培訓學習；二是組織檢查輔導，實行定期輔導和不定期檢查，輔導時貫徹“量與質”的方針，即每季度輔導不少于一次，每次不少于半天，力求做到“量”；輔導結果要充分理解，熟練操作，力求“有質量”。在檢查過程中，要貫徹“完整、詳細、深入、實用、正確”的五字方針，即：
一查到底堅決不搞下不為例;對發(fā)現的問題有證有據;查處的問題及時督促改正。通過檢查輔導將制度規(guī)定及時傳達到基層業(yè)務一線普及科技應用水平有效防范操作風險。
(三)防患未然，強化突發(fā)事件處置預案。
(四)盡心竭力，精心維護保養(yǎng)硬件設備。
(五)嚴謹務實，強化二級管理中心管理職能。
在綜合業(yè)務系統(tǒng)管理和提高一線柜員操作能力方面，將做好以下四項工作，一是進一步提高維護速度，對合規(guī)的賬務修改、業(yè)務需求，按照流程到達我部后，保證在6分鐘之內處理完畢。二是進一步提高業(yè)務指導能力，對基層的業(yè)務咨詢做到耐心細致，并舉一反三的進行解釋指導，對每次的程序升級及時下發(fā)書面通知，傳達升級精神，同時計劃每季下發(fā)一份電子銀行與科技信息簡報，對新業(yè)務介紹、新問題注意事項進行全旗通報。三是進一步提高業(yè)務培訓力度，計劃舉辦三期全轄所有人員計算機操作和業(yè)務技能培訓班，推行漢字五筆輸入、規(guī)范輸入指法，實現數字小鍵盤和英文大鍵盤的盲打輸入，切實提高柜面人員業(yè)務辦理速度。四是進一步提高系統(tǒng)操作監(jiān)督力度，從機房管理入手，直至操作號、密碼、授權卡使用和加班監(jiān)督、機構簽退管理等相互制約制度的執(zhí)行，進行全方面的監(jiān)督，切實履行崗位職責。
(六)循序漸進，推廣atm和pos機應用。
在優(yōu)化用卡環(huán)境，有效推廣金?？?、福農卡，有力搶占市場份額方面，將做好以下幾項工作，一是繼續(xù)安裝部署atm和pos機，不斷擴大覆蓋面，使廣大客戶充分體驗我社的現代科技效應。二是加大培訓和維護力度，對操作人員定期進行培訓，經常督促維保單位進行日常保養(yǎng)，保證atm機和pos機的良好使用狀態(tài)。三是搞好宣傳，計劃利用自助銀行的空間，并根據自治區(qū)聯(lián)社的統(tǒng)計部署，進行全旗統(tǒng)一模式的廣告宣傳。通過有效推廣使用金?？ê透＾r卡，有效增加中間業(yè)務收入。
(七)改進作風，真誠做好高效服務工作。
策劃科技公司工作計劃篇十七
2017年，園區(qū)科技部門將認真貫徹十八屆三中全會精神，深化改革創(chuàng)新，更加注重發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用，進一步優(yōu)化科技工作機制，提升科技企業(yè)培育效能，重點抓好科技領軍人才創(chuàng)業(yè)工程、科技型自主品牌企業(yè)培育、三大新興產業(yè)應用對接、科技企業(yè)總部扎根園區(qū)、智慧園區(qū)建設等工作，努力搶占轉型升級、科技創(chuàng)新戰(zhàn)略制高點，為園區(qū)建設開放創(chuàng)新綜合改革試驗區(qū)提供科技支撐。
一、優(yōu)化科技工作機制，聚集優(yōu)質創(chuàng)新資源。
以服務經濟、服務企業(yè)、服務產業(yè)為著眼點，進一步優(yōu)化科技發(fā)展資金使用方式，加大政策整合、資金統(tǒng)籌和撥、貸、投聯(lián)動力度，滾動扶持更多自主品牌企業(yè)。通過政府購買專業(yè)服務，整合創(chuàng)新服務資源，提高工作效率，引導第三方專業(yè)機構參與創(chuàng)業(yè)服務、支撐創(chuàng)新發(fā)展。研究構建區(qū)域科技企業(yè)創(chuàng)新和成長力評估體系、信用評價體系，加快形成有利于科技企業(yè)成長的體制機制和綜合環(huán)境。(責任部門：科技局、中小企業(yè)服務中心)。
完善重大項目投入機制，召開納米技術大科學裝置領導小組會議，啟動首期工程建設，為其列入國家“十三五”大科學裝置規(guī)劃做前期準備。協(xié)調國家科技部、新加坡貿工部等，加快推進“新加坡中國(蘇州)創(chuàng)新中心”的落戶和建設，使之成為一個開放的科技創(chuàng)新平臺，吸引全球科技創(chuàng)新資源，推動園區(qū)成為中新合作的國際科技創(chuàng)新試驗區(qū)。(責任部門：科技局)。
更加注重項目質量，進一步優(yōu)化科技領軍人才項目評價機制，做好第八屆領軍人才評審、表彰工作，全年引進園區(qū)科技領軍人才(含納米領軍)100名。繼續(xù)加大上級科技人才項目申報力度，力爭各級科技人才項目認定數保持全市領先。(責任部門：科技局;協(xié)辦部門：各科技招商單位)。
重點聚焦新產業(yè)、新技術、新模式，進一步加大市場化、產業(yè)化項目引進力度，注重項目質量，確保全年新增科技項目385個(含納米項目100個)左右，其中：招商局30個(含納米項目10個);中新集團20個(含納米項目3個);教投公司50個(含納米項目10個);科技公司100個(含納米項目10個);納米公司25個(全部為納米項目)，生物公司40個(含納米項目10個);中新生態(tài)科技城10個(含納米項目2個);科技招商中心(中科院育成中心)110個(含納米項目30個)。(責任部門：各科技招商單位、科技局)。
二、提速三大新興產業(yè)，促進經濟轉型升級。
聚焦發(fā)展納米技術應用、生物醫(yī)藥、云計算等三大戰(zhàn)略性新興產業(yè)，發(fā)揮產業(yè)政策引導作用，支撐園區(qū)經濟轉型發(fā)展，力爭全年實現高新技術產業(yè)產值2500億元，促進新興產業(yè)產值實現35%以上增長，其中實現納米技術產業(yè)規(guī)模達200億元，增長48%，生物醫(yī)藥產業(yè)規(guī)模達280億元，增長20%，云計算產業(yè)規(guī)模達190億元，增長42%。(責任部門：科技局)。
啟動國家專利導航納米技術產業(yè)發(fā)展實驗區(qū)建設，細化產業(yè)規(guī)劃和重點領域布局，建立三大產業(yè)年度報告制度，引導產業(yè)應用聯(lián)盟在產業(yè)分析、組織應用對接活動、促進上下游合作等方面發(fā)揮更大作用。(責任部門：科技局)。
大力推動蘇州納米城、蘇虞生物醫(yī)藥產業(yè)園、桑田島醫(yī)療器械生產基地、扎根計劃項目等一批重點項目建設，加速推進納米技術大學科技園、云彩計劃產業(yè)園(國際科技園七期)、信達生物醫(yī)藥產業(yè)基地等建成竣工，確保全年完成科技固定資產投資億元。(責任部門：科技局、各科技載體、各街道)。
圍繞產業(yè)技術需求，做好平臺建設與升級，加快建設國科數據中心二期，依托蘇州市云計算服務中心，吸引全市云計算項目資源;加快推動mems中試平臺、干細胞平臺年內對外服務，南工大產業(yè)研究院、生物安全評價平臺啟動運作，新藥研發(fā)中試平臺、生物醫(yī)藥分離純化平臺、核磁共振平臺、偶聯(lián)抗體藥物平臺完成規(guī)劃。(責任部門：科技局、納米所、納米公司、各科技公共平臺)。
三、深入調研優(yōu)化服務，壯大自主品牌企業(yè)。
繼續(xù)推進領導干部下基層“三訪三促”、掛鉤服務自主品牌企業(yè)等活動，切實幫助科技企業(yè)解決問題;借助信息化手段，進一步加大政策宣傳力度，幫助科技企業(yè)用足用好研發(fā)費加計抵扣、高新技術企業(yè)稅收優(yōu)惠等科技創(chuàng)新政策，引導企業(yè)合理運用政策降低研發(fā)成本，提高研發(fā)效率。(責任部門：科技局、中小企業(yè)服務中心)。
推進“科技型自主品牌企業(yè)培育計劃”，扶持領軍項目加速成長，鼓勵企業(yè)加大市場開拓力度，推進兼并重組，開展資本運作，實現上市融資，做大企業(yè)規(guī)模，加快成長為科技小巨人企業(yè)，力爭全年推動科技型自主品牌企業(yè)銷售收入同比增長超25%，上億元科技企業(yè)總數突破90家。(責任部門：科技局)。
繼續(xù)加大科技部、工信部、發(fā)改委等條線經費爭取力度，力爭全年爭取上級科技經費達3億元。重點做好國家現代服務業(yè)綜合試點科技研發(fā)支撐類項目、國家科技重大專項、省成果轉化納米技術聯(lián)合招標項目的申報、實施和過程管理工作，繼續(xù)加大國家高企、省軟件企業(yè)、市創(chuàng)新先鋒企業(yè)、高新技術產品等組織申報工作，力爭全年新增國家高企85家。(責任部門：科技局、各科技載體、各街道)。
進一步做好省級以上孵化器的培育和認定工作，鼓勵多元資本參與建設各類專業(yè)孵化器特別是民營孵化器，逐步推動民營孵化器納入園區(qū)孵化器管理體系。有序推進“扎根計劃”，綜合考察企業(yè)投資強度、銷售收入、上市進程、知識產權等因素，切實保障優(yōu)質企業(yè)用地需求，推動自主品牌企業(yè)不斷開花結果。(責任部門：科技局)。
四、調優(yōu)知識產權布局，做強科技金融實力。
加強知識產權工作，通過宣傳落實新調整的知識產權政策，引導企業(yè)優(yōu)化專利申請結構，提升發(fā)明創(chuàng)造質量，增強專利運用和保護能力，力爭全年新增發(fā)明專利授權1700件、pct國際專利申請110件，萬人有效發(fā)明專利超50件。(責任部門：科技局、知識_)。
開展重大招商項目知識產權風險預警，深化企業(yè)知識產權維權服務，深入推進領軍項目知識產權評議，繼續(xù)加大企業(yè)專利保險工作推進力度，逐步建立健全園區(qū)專利運營運作機制和扶持政策。(責任部門：科技局、知識_)。
推動知識產權工作國際化，聯(lián)合人大蘇研院、科教創(chuàng)新區(qū)管委會和教投公司，推動建設亞太知識產權研究院，與新加坡國立大學在國際技術轉移方面加強合作，引入autm(北美大學技術轉移經理人協(xié)會)培訓課程，開展國際技術轉移和rttp(注冊技術轉移經理人)認證培訓。(責任部門：科技局、知識_、科教創(chuàng)新區(qū)管委會、教投公司)。
強化科技與金融對接，推進蘇南科技企業(yè)股權路演中心平臺建設，加快實現路演活動的全省化，吸引省內外更多創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目落地，力爭盡快打造成為華東地區(qū)知名創(chuàng)業(yè)服務路演平臺。(責任部門：科技局、中小企業(yè)服務中心)。
加強與銀行、保險、創(chuàng)投等機構合作，創(chuàng)新科技金融產品，完善投融資服務體系，進一步擴大園區(qū)風險補償資金池規(guī)模，通過風險資金池和引導基金的杠桿作用，撬動更多社會資本為科技企業(yè)解決投融資需求。(責任部門：科技局、中小企業(yè)服務中心)。
策劃科技公司工作計劃篇十八
xx年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，xx區(qū)科技局積極推進各項工作。現將各項工作情況匯報如下：
(一)抓好發(fā)明創(chuàng)造工作。今年市下達給我區(qū)發(fā)明專利工作的任務是：申請量150件，有效發(fā)明專利擁有量為112件，為更好地推進該項工作，我們通過舉辦培訓班和深入企業(yè)進行指導服務，取得較好的成效。今年1-9月份(10月份數據未出)，完成發(fā)明專利申請172件，占任務150件的，預計到10月份可完成190件，占年度任務的;有效發(fā)明專利擁有量102件，完成年度任務112件的，預計到10月份，可完成110件，占任務的。
(二)抓好企業(yè)培育。一是組織落實培育和申報高新技術企業(yè)。今年我區(qū)高新技術企業(yè)擁有量任務為10家，其中復審2家(華超電氣公司、科穗環(huán)保公司)，新增2家。今年已組織西江機械公司、港豐農牧公司和科穗環(huán)保公司(復審)、石藥控股、華超電氣(復審)、新宇電氣、廣西農墾西江制糖、瑞安機械公司、東南計算機公司、新星科技公司、柳鋼大菱共11家企業(yè)進行申報，其中有西江機械、港豐農牧、科穗環(huán)保(復審)、華超(復審)、西江制糖、新宇電氣、石藥控股7家企業(yè)通過認定，目前我區(qū)共有高新技術企業(yè)13家。二是積極培育科技型中小企業(yè)。今年已培育科穗環(huán)保公司、華超電氣公司、群星電纜公司、美聲電子科技公司、飛創(chuàng)節(jié)能設備公司、西江機械公司、節(jié)得樂公司、嘉特公司等8家企業(yè)，已超額完成培育5家的年任務。
(三)抓好科技成果轉化工作。今年我區(qū)科技成果轉化任務3項，已組織申報5項，其中：美聲電子公司的一種基于機器視覺的聚合物軟包鋰電池底角檢測裝置項目和美藍公司的智能攝像頭項目已通過自治區(qū)科技廳專家評審;匯興農業(yè)公司的一種用8孔水泥磚作為載體種植鐵皮石斛的方法、貴三鉅公司一種節(jié)油且耐用的活塞和西江機械公司的一種用于甘蔗中耕施肥的圓盤刮板式排肥機構項目，已將有關材料上報自治區(qū)科技廳評審。
(四)抓好科技交流與合作。一是抓好產學研合作，主要抓好產學研基地的建設，今年的任務是5個，已簽約落實5個：貴糖集團與廣西大學輕工與食品學院、美聲電子公司與廣西大學電氣工程學院、科穗環(huán)境公司與廣西大學資源環(huán)境與材料學院、港豐農牧公司與廣西大學動物科學技術學院、廣西荷港科技有限公司與廣西大學土木建筑與工程學院簽訂了產學研合作協(xié)議，組織有關專家到企業(yè)開展指導服務工作，今年共申報了4個市校合作項目。二是做好科技展會與交流合作活動工作。11月，組織了我區(qū)企業(yè)奧柏爾公司的電子光學器件和光紀國際公司的生物質功能活性填料兩個項目參加第二十屆深圳高交會。在xx年兩周兩展活動期間，組織了上馬科技和驪駒車業(yè)的兩輪三輪電動車、科穗環(huán)保設備、貴三鉅內燃機活塞等展品參展。并組織貧困村科技_到基地開展精準扶貧活動，在青少年校外活動中心舉辦優(yōu)質科普資源開放活動，在荷城小學開展綠色校園科普活動，營造全民參與科普活動的良好氛圍。
(五)抓好科技項目申報工作。動員組織有關企業(yè)積極申報廣西科技項目，目前已申報自治區(qū)級科技重大專項2項、自治區(qū)級科技計劃項目9項。此外，還組織生態(tài)工業(yè)園區(qū)和港豐農牧公司申報了電動車創(chuàng)新小鎮(zhèn)和港豐農牧星創(chuàng)天地，其中港豐農牧公司已通過認定為市級和自治區(qū)級星創(chuàng)天地，中國-東盟新能源電動車創(chuàng)新小鎮(zhèn)已被自治區(qū)科技廳認定為第二批創(chuàng)新小鎮(zhèn)。現階段正在組織港豐農牧申報農業(yè)科技園區(qū)。
(六)抓好科技創(chuàng)新平臺建設。主要是做好博士工作站和工程技術研究中心建設。目前已落實嘉特電子、貴糖集團、荷港科技、港豐農牧、美聲電子、貴三鉅、柳鋼大菱、廣西華坤檢測公司等8家企業(yè)的博士工作站申報培育工作和科穗、港豐、石藥控股、飛能電機、美聲電子等5家公司的工程技術研究中心申報培育工作。同時抓好孵化器的創(chuàng)新能力建設，今年上半年，已落實10萬元用于提升星邁孵化器能力建設。
(七)抓好科技扶貧工作。按要求向我區(qū)35個貧困村派駐科技_16名，實行貧困村科技_全覆蓋。通過加強對科技_的管理，依托貧困村科技_創(chuàng)業(yè)示范項目的實施，建立了示范基地建設3個、科技服務室3個，積極組織_開展科技種養(yǎng)示范服務活動，提供技術支持，發(fā)揮示范帶動作用。今年以來，組織_到貧困村開展科技下鄉(xiāng)活動11場次，發(fā)放種養(yǎng)技術資料5600多份，咨詢人數350人，開展實用技術培訓班24場次，培訓1050人，入戶面授交流等方式開展服務80多場次，直接服務貧困人數超過300人，努力幫助群眾掌握科學種養(yǎng)技術，加快脫貧致富步伐。
(一)xx區(qū)科技局的人員和領導職數配備過少，特別是缺乏科技管理人才，構建科技項目人才缺乏，不適應新時期科技工作的需要。
(二)受資助政策的影響，企業(yè)和個人申請發(fā)明專利的積極性不高，申請量偏少，加上發(fā)明專利轉出依然較嚴重，造成發(fā)明專利擁有量增長乏力，完成任務的壓力依然很大。
(三)企業(yè)對科技項目的申報積極性不高。主要是近兩年來企業(yè)申報的科技項目能成功獲得立項的很少，導致企業(yè)申請科技計劃項目的積極性不高，申報數量大幅較少。
(一)認真貫徹落實自治區(qū)發(fā)明專利雙倍增戰(zhàn)略，加強知識產權保護和運用，提升我區(qū)發(fā)明專利擁有量和發(fā)明專利受理量，積極完成上級下達xx年我區(qū)發(fā)明專利任務。
(二)加快科技成果轉化，加強產學研合作，引導科研資源投入重點產業(yè)，加速科技成果在我區(qū)轉化應用，強化科技對經濟發(fā)展的支撐和引領作用。xx年完成科技成果轉化3項以上。
(三)著力抓好企業(yè)培育工作。一是抓好高企的培育，為完成高企任務打好基礎。xx年完成申報高新技術企業(yè)3家以上和新增高新技術企業(yè)2家的任務。二是抓好科技企業(yè)建設，把已獲自治區(qū)科技型企業(yè)的8家企業(yè)培育好、建設好、出成效。
(四)著力抓好創(chuàng)新平臺建設。圍繞我新能源電動車、電子信息、生物制藥、新型材料等產業(yè)特色，組織一批企業(yè)申報博士工作站和工程技術研究中心等科技平臺，同時抓好孵化器平臺建設。
(五)著力抓好科技項目申報工作。組織有關企業(yè)申報自治區(qū)、貴港市xx年科技計劃項目(課題)，積極爭取上級科研經費支持，推進共性關鍵技術研究。努力推進中國-東盟新能源電動車創(chuàng)新小鎮(zhèn)建設，組織有關企業(yè)申報實施創(chuàng)新小鎮(zhèn)科技項目。同時積極推進港豐瑤山雞產業(yè)農業(yè)科技園區(qū)建設。
(六)著力抓好科技交流與合作。一是積極推進產學研合作，推進與有關高校簽約的企業(yè)搞好產學研基地建設，進一步深化合作。二是組織參加深圳高交會等展會與科技交流活動。
(七)推進科技扶貧工作。繼續(xù)實施貧困村科技_基地項目建設，加強_管理服務和考核工作，發(fā)揮科技作用，推進貧困村產業(yè)發(fā)展。
(八)做好科普工作和科技招商工作，為推進經濟社會發(fā)明發(fā)揮科技作用。
策劃科技公司工作計劃篇十九
20xx年工作計劃主要以公司目標、產品開發(fā)、產品突破與改進、生產效益、生產任務、工作勢氣為綱，即結合團隊建設、公司管理理念、制度實施方針、保證生產持續(xù)發(fā)展，探索調整產品新結構、新模式、新工藝。鑒于20xx年中國生產電纜行業(yè)有了新的起色，20xx年必將進入新的挑戰(zhàn)期，面對諸多新困難、新挑戰(zhàn)，本年度技術部工作要落到實處，全面監(jiān)控產品研發(fā)與一致性，正確引導，堅定信心，大膽嘗試，堅持自己的一些技術驗證觀點，技術驗證真理，工作講效率，為德通科技有限公司的持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。
樣品合格率必須達到100%。
樣品計劃完成率必須達到100%。
每月電纜改進項目必須兩項以上。
每月電纜突破項目必須兩項以上。
完成75歐姆與50歐姆編織系列電纜的開發(fā)并批量生產。
在更改現有機器的基礎上完成3/8超柔電纜、1/4超柔電纜的開發(fā)并批量生產。
生產現場出現問題第一時間必須感到現場解決。
1、加強部門內部信息的準確性，做到技術員區(qū)域崗位專人負責，各種工藝及異常數據層級把關審核，確保管理的及時性、規(guī)范性、系統(tǒng)性、合理性。
2、做好管理團隊建設，分工不分家。做好人才儲備，提升并培養(yǎng)優(yōu)秀人才，并進行合理搭配，使技術部門工作順暢有序，保障生產的順利進行。
1.陷于本部門職位的特殊性，企業(yè)結構還不完善的情況，我部門必須進行角色技術轉變，增加技術力量;應該是公司新時期技術組織者，公司的技術建設者，信息產品的開發(fā)者，技術輔導的教師者。
2.要大膽創(chuàng)新與嘗試，掌握細節(jié)，技術管理更需要有潛意識加強，但也要虛心學習同行業(yè)的技術知識。
3.不能夠安于現狀，不思進取，不能以x市田畝為樂，這將不利于公司技術的發(fā)展與創(chuàng)新。
4.加強技術知識與操作注意事項的培訓力度，足進生產順利進行，減少公司整體的維護成本。
5.對公司的現有的機器、現有的產品進行結構開發(fā)，降低生產成本和制造成本。6.維護公司團隊建設，保密公司技術知識。
1、我要不論境況如何，都會對自己的行為以及團隊的業(yè)績負責。
2、我要讓要事真的成為要事。
3、我要與上司建立積極的關系。
4、我要逃離官僚式管理，與員工保持和諧一致。
5、我要表揚并獎勵出色的員工。
6、我要以積極的態(tài)度解決問題。
7、我要即使沒人看著，也會堅持正確的做法。
8、我要意識到，自己做的每件事都會影響到員工對我領導能力的評價。
9、我要精挑細選合適的技術人員。
10、我要做一名優(yōu)秀的時間管理專家。
11、我要成為裝滿別人意見的桶。
12、我要駐留在學習進步地帶。
13、我要成為別人的工作的榜樣。
鑒于此：我們有了這些，有了優(yōu)秀的團隊。我們相信，我們是完全有信心、完全有能力做好20xx年的各項工作，以回報德通科技有限公司對我們的期望。
策劃科技公司工作計劃篇二十
1、外貿進出口。1-10月份，完成進出口額3119萬美元，占年度任務的51.13%，同比下降31.02%，落后序時進度31.95個百分點。預計，全年可完成3700萬美元左右，占年度任務的61%。
2、利用外資。1-10月份累計利用外資5935萬美元，完成任務數的118.7%，同比增長136.83%，預計全年可完成7000萬美元，占年度任務的140%。
3、社會消費品零售總額。1-9月份，實現社零總額42.03億元，同比增長13.2%，完成限額以上商貿企業(yè)社零總額3.42億元，同比增幅18.7%。預計全年可完成社會消費品零售總額55.5億元，增幅約13%，完成限額以上商貿企業(yè)社會消費品零售總額4.56億元，同比增幅約15%。
4、糧食購銷。全社會收購總量45664萬噸，同比增長196%，完_縣下達社會糧食計劃收購3萬噸的152%，完成市國有糧食企業(yè)計劃收購1萬噸的455%。其中國有糧食企業(yè)政策性收購糧食40135噸(托市32215噸，縣儲7000噸，省儲920噸)，同比增長319%。全社會收購油料15319噸，與去年持平。
完成省儲糧輪換920噸、縣儲備糧輪換20_噸。
全縣糧食銷售11177噸，同比下降27%。其中國有企業(yè)銷售5553噸，同比下降44%。
5、糧食庫存。年末糧食稻谷總庫存78023噸(其____x策糧77837噸)。同比增長80%，其中托市糧食60837噸，省儲8000噸，縣儲9000噸。油脂及料折油庫存732噸(縣儲備油200噸)。
二、工作開展情況。
1、全力做好外資外貿工作。今年以來，為應對外貿進出口面臨的嚴峻形勢，我局加強了對外貿企業(yè)的幫扶力度，制定并落實包保責任制，按月進行調度，積極為企業(yè)申報外貿促進項目做好指導和審批工作，同時加強對外資項目的跟蹤服務，及時了解掌握外資項目的投資建設進度，按時統(tǒng)計匯總上報到位外資。
2、內貿工作穩(wěn)步推進。一是全年新增限額以上商貿企業(yè)5家。二是全面做好市場監(jiān)測工作，統(tǒng)計報送率達98%以上。三是加快市場體系建設，完成_縣鄉(xiāng)農貿市場2處(斑竹園鎮(zhèn)農貿市場、雙河鎮(zhèn)農貿市場)，發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)商貿中心2處(吳家店鎮(zhèn)商貿中心、南溪鎮(zhèn)商貿中心)，新建社區(qū)便民店2家，新增社區(qū)農副產品平價店3家，現共有平價店16家，年銷售菜品195.33萬斤，優(yōu)惠金額155.2萬元，約惠及家庭91079戶。四是認真做好“十三五”商業(yè)網點規(guī)劃工作，預計年底前完成《規(guī)劃》初稿。
3、全力推進電子商務進農村工作。一是主動作為爭取示范。主動對接國家部委和省廳，積極申報，做實工作，成功爭創(chuàng)了全國第二批電子商務進農村綜合示_縣項目，爭取無償項目資金20_萬元，為促進和推動我縣電子商務進農村工作夯實了基礎。二是制定出臺方案政策。結合實際并積極借鑒先進地區(qū)的成功經驗，制訂出臺了《關于加快電子商務發(fā)展的實施意見》、《_縣促進電子商務發(fā)展獎勵扶持暫行辦法》、《_縣20_年電子商務進農村綜合示范工作實施方案》，大力扶持電子商務發(fā)展;三是精心謀劃，加強領導。成立了以縣長為組長、分管副縣長為副組長、相關部門負責人為成員的電子商務進農村綜合示范工作領導組，并明確工作重點，落實工作責任，統(tǒng)籌謀劃推進全縣電子商務發(fā)展工作。四是加強培訓助推發(fā)展。采取重點培訓和普及培訓相結合的方式，組織開展多場次、多層次農村電子商務培訓15場次、2500人次。五是強化服務保障發(fā)展。精心謀劃，推進電子商務進農村公共服務體系建設，建成了縣電子商務公共服務中心，內設金寨特色農產品展示展銷中心、物流分揀中心、著名第三方平臺金寨特色館、創(chuàng)客中心、電商孵化中心、攝影中心、培訓中心等，已進駐企業(yè)40余家(含個人);以中國供銷大別山農產品批發(fā)中心為基地，推動電商產業(yè)園建設，積極引進知名電商，渤海交易所、四方電子商務、滬生電子商務等已入駐電商產業(yè)園。六是積極幫扶企業(yè)申辦電商創(chuàng)業(yè)資金扶持，為100戶電商創(chuàng)業(yè)人員提供了1000萬元創(chuàng)業(yè)貼息貸款支持，化解了電商創(chuàng)業(yè)起步階段的資金矛盾。七是培育典型帶動發(fā)展。積極鼓勵并幫助電商企業(yè)申報示范項目，成功為三個農民電子商務有限公司和安態(tài)特色農產品有限責任公司申報市級電子商務示范企業(yè)，支持縣內青年參加電商創(chuàng)業(yè)比賽，擴大我縣創(chuàng)業(yè)電商的影響，我縣電商創(chuàng)業(yè)青年獲得了全市第二屆創(chuàng)業(yè)大賽第二名的佳績。八是構建體系支撐發(fā)展。按照覆蓋85%以上行政村的要求，在全縣篩選了200個站點逐步建設村級電子商務服務站，目前已完成31個村站建設。九是廣泛開展電子商務進農村宣傳工作。采取會議、廣播電視、手機短信、標語、墻體廣告、倡議書等多種形式開展宣傳，目前，已經開播廣播村村通宣傳7期，統(tǒng)一制作大幅電子商務進農村墻體廣告60幅，編制手機短信6條覆蓋到全縣“15×系列”移動手機用戶和全體縣鄉(xiāng)村干部。
4、認真做好成品油市場監(jiān)管工作。全面完成了31座加油站油氣回收改造工程，開展了成品油經營企業(yè)換證工作，為第一批27家成品油經營企業(yè)換發(fā)了新證，認真組織開展了“危險物品安全專項檢查”、“加油站安全專項檢查”等專項整治工作，維護了成品油市場經營的良好秩序。
5、全面加強糧食調控與儲運工作。一是認真組織實施“糧安工程”項目建設。規(guī)范操作，強化監(jiān)管，嚴把質量和安全，提前完成4.2萬噸倉容糧食產業(yè)園(九樹糧庫)二期工程建設，10月中旬竣工驗收，10月下旬開倉收糧，總體進度超計劃約30天。重點維修6處、3.26萬噸老舊倉庫，確保了儲糧安全。二是完成糧食倉儲設施普查，全縣納入調查的規(guī)模庫點10個，其中國有9個，總倉容9.12萬噸;三是擬定了“十三五”糧食倉儲設施建設規(guī)劃;四是推廣農民科學儲糧示范工程儲糧倉200個;五是建立健全糧食應急組織體系和網絡機制，設立了長期糧情監(jiān)測網點19個，全縣應急網點倉容6.5萬噸，確保在緊急狀態(tài)下能夠順利開展應急工作。六是增強糧食儲備能力，完成省級儲備糧輪換982噸、縣級儲備糧輪換20_噸、新增縣級儲備糧5000噸，爭取并落實中央儲備托市糧收儲3萬噸，全縣國有糧食企業(yè)在庫儲糧將達7.8萬噸，創(chuàng)歷史最高紀錄。七是認真組織開展“二項工程”建設，選點落實了5家“放心糧油店”和2家“主食廚房”。八是及時、高效地完成社會糧食統(tǒng)計工作。
6、扎實開展依法行政及法制宣傳教育工作。努力提高執(zhí)法人員業(yè)務素質，積極參加省、市、縣政策法規(guī)及執(zhí)法培訓。完成“六五”普法年度任務。結合“憲法日”、“世界糧食日”等開展多種形式的法制宣傳教育活動。
7、持續(xù)抓好安全生產工作。先后深入開展了“春季安全生產大檢查”、“危險物品安全專項檢查”、“汛期安全生產大檢查”、“嚴執(zhí)法、排隱患、強管理”專項行動等，對全縣加油站點、商超、河西農貿市場和直屬糧食企業(yè)等進行了多次專項安全生產檢查。通過日常監(jiān)管和專項檢查相結合，及時排除管理企業(yè)的安全生產隱患，本年度，全縣商務糧食系統(tǒng)未發(fā)生安全生產事故。
8、積極開展招商引資工作。由我局聯(lián)系招商的“易商數碼項目”、“種籽種苗科研開發(fā)項目”已完成信息備案，待項目確認申報資料完善后即可上報;“體驗家具電商項目”已完成洽談，簽訂招商引資協(xié)議后將按程序上報;“七點電商項目”已簽訂招商引資協(xié)議，下一步將做好跟蹤服務，在爭取完成年度任務的基礎上，做好項目儲備。
9、積極開展雙擁創(chuàng)建工作。按照“創(chuàng)建全國雙擁示_縣”領導組的統(tǒng)一部署，積極組織開展雙擁創(chuàng)建工作。“八一”前夕，前往縣消防大隊開展雙擁共建活動，簽訂共建協(xié)議并送去慰問金和物資?！?.3”期間，由單位主要負責人帶隊慰問了系統(tǒng)內離退休老干部，并送去慰問金。積極組織單位職工參加縣雙擁工委組織的雙擁杯職工運動會。監(jiān)督指導下屬單位和企業(yè)積極開展相關活動。
10、深入開展文明創(chuàng)建工作。積極開展文明單位創(chuàng)建工作，成立局創(chuàng)建工作領導小組，每季度召開一次領導小組會，及時總結情況，安排部署工作，促進工作有效開展。組織開展社會主義核心價值觀“進機關、進企業(yè)”活動，通過征文、傳唱歌謠、文藝表演等方式，深化廣大干部職工的思想道德教育。推進道德講堂建設，本年度共組織開展了六次道德講堂講座;與相關部門聯(lián)合開展“文明餐桌”行動;組織干部職工共同參與城區(qū)植樹、掃雪、包保責任區(qū)衛(wèi)生打掃、義務獻血等活動;積極參與文明交通勸導員活動，全年共組織參與交通勸導員活動11次。
11、大力推進機關黨建工作。制定學習計劃，堅持每周學習制度，通過深入學習，增強黨員干部的政治意識、責任意識。認真組織參與在職黨員進社區(qū)服務工作;深入開展扶貧慰問困難黨員、留守兒童等活動，組織機關黨員為困難黨員捐款共5650元，并為扶貧村留守兒童訂閱了1000余元書籍;七月底，局黨總支組織舉行了紀念抗戰(zhàn)勝利70周年歌詠展演，同時參加了經委口黨委組織的愛國歌曲大家唱比賽活動。機關支部組織了兩次全民健身活動，老干部支部組織開展了慶重陽節(jié)、觀光_縣城、瀏覽茶山花海健身行活動。
12、認真開展黨風廉政工作。一是簽訂并嚴格執(zhí)行《20_年度黨風廉政建設責任狀》，制定了局黨風廉政建設實施方案，將全年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解落實到各個機構，加強對重點崗位、重點部門的監(jiān)督檢查，不斷完善監(jiān)督制約機制。二是加強學習，狠抓黨風黨紀和廉潔自律教育。利用機關學習日，組織黨員干部認真學習了十八屆中央紀委五次全會、國務院第三次廉政工作會精神;組織開展了“廉政教育——講解職務犯罪”活動，結合現實案例，對全體黨員干部進行了紀律意識和法制觀念教育，從源頭上預防職務犯罪的發(fā)生。三是加強制度制約，重新修訂了我局各項管理制度，嚴格控制“三公”經費支出，減少公務接待，抓好黨務、政務公開，定期檢查機關和直屬企業(yè)黨務公開情況，接受群眾監(jiān)督。
13、傾情開展扶貧工作。我局今年扶貧村為吳家店鎮(zhèn)竹根河村和長源村，年初即制訂了兩村的年度工作計劃和三年扶貧工作規(guī)劃，明確了2名機關干部駐村扶貧擔任扶貧隊長(后轉任村黨支部第一書記)，為扶貧工作打下基礎，提供保障。一是積極幫助開展陽光增收工程，兩村共完成貧困戶55戶，戶均增收20_元以上，村集體光伏發(fā)電設施均安裝完畢，竹根河村已并網發(fā)電3萬余度，收入3萬余元。二是基礎設施建設方面，幫扶長源村解決了安全飲水工程遺留問題，爭取資金5萬元整修林區(qū)水毀道路，爭取后扶項目資金16萬元，新修長源河橋，年內可望完工。幫扶竹根河村完成鋪設彭燈水泥路1660米;爭取資金30萬元，新修完成天勝水泥路1200米;進行高標準農田整治，投資近40萬新修河堤220余米，年內可望完工。三是開展貧困戶建檔立卡工作。經核查，兩村不符合貧困戶條件51戶，因病、五包等原因新增55戶，目前兩村共計貧困戶286戶，818人。四是創(chuàng)業(yè)扶貧貸款實施工作。積極協(xié)調中昊生態(tài)農業(yè)有限公司與貧困戶對接，目前該公司已與兩村貧困戶簽訂務工合同29戶，產品合作合同13戶，該項工作走在全鎮(zhèn)前列。五是開展機關干部與貧困戶結對幫扶工作，全年共計各種捐款3萬余元。
14、扎實開展綜治及信訪維穩(wěn)工作。繼續(xù)深入開展社會治安綜合治理和平安創(chuàng)建工作，以平安建設為統(tǒng)攬，大力加強和改進社會管理，扎實推進社會治安防控體系建設;堅持耐心、熱心接訪，由專人負責網上信訪信息系統(tǒng)信訪事項辦理，全年共接待來訪群眾十余次，按期按程序辦結信訪件2件，未發(fā)生集體訪、越級訪等事件。
策劃科技公司工作計劃篇二十一
公司企業(yè)科技工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文，也是應用寫作的一個重頭戲。下面是有20xx公司企業(yè)科技工作計劃，歡迎參閱。
*公司技術系統(tǒng)將在上年度工作的基礎上，進一步開拓思路，以技術管理流程化、信息化和科技創(chuàng)新為主線，明確全年主要工作內容，積極進行技術標的編制，加速培養(yǎng)技術人才，積累科技技術成果、做好科技創(chuàng)效工作，為公司各項目提供相應的技術支持。
一、主要目標。
1、促進各項目技術創(chuàng)新活動積極開展，充分發(fā)揮技術的創(chuàng)效能力;。
2、增強技術系統(tǒng)的人員儲備，解決目前公司技術人員青黃不接的局面;。
3、完善技術系統(tǒng)管理制度和管理流程，促進管理規(guī)范化;。
4、積極組織項目進行科技應用示范工程的申報和驗收工作;。
5、加強科技人才的培訓和交流、不斷提高技術人員的整體素質;。
6、督促各項目技術人員共同完成科技責任狀內的各項工作指標;。
7、推進公司科技成果和自主知識產權的總結和積累;。
8、加強施工組織設計、施工方案的審核、審批;。
9、做好投標過程中的技術標編制工作。
二、技術系統(tǒng)建設。
1.技術人員管理。
嚴格關注各項目技術人員配備和工作動態(tài)，做到對每個技術人員的工作技能、工作態(tài)度及工作成果有充分的了解。
通過技術人員花名冊的管理，準確掌握各項目的技術人員分布和整體素質。
公司將與每個項目簽訂科技工作專項責任狀，鼓勵和督促各項目積極主動完成技術基礎工作和成果收集整理工作。
為保證技術團隊的整體實力，加強自我學習提高的機制，提高和完善職業(yè)待遇，技術部將開展相關的技術人員技術和能力培訓，促進技術人員的任職水平，激勵技術人員自我成長。
技術部將重點檢查各項目技術部門設置、人員編制以及管理制度、規(guī)定等的執(zhí)行情況，將公司的各項技術管理制度落到實處。
技術部將通過參加綜合檢查、組織專項檢查、隨機抽查等多種方式，監(jiān)督和支持各單位將各項技術管理制度落實到位。
技術部將嚴格按照公司的科技成果獎勵辦法和技術創(chuàng)新效益獎勵辦法，向公司、分公司和公司申請對積極進行科技研發(fā)和成果積累，以及技術創(chuàng)效活動的項目和個人給予肯定和激勵。
三、做好技術創(chuàng)新工作，加強科技研發(fā)力度。
技術部將在今年積極開展科技研發(fā)活動，重點做好各項目的課題立項及研究經費的申請工作。
各項目的技術研發(fā)要把解決施工生產中的技術難題和超前研究結合起來，不斷開發(fā)新技術、新工藝和引進新材料、新設備，形成不同工程種類和不同領域的成套技術。
根據公司目前的經營結構，結合未來發(fā)展趨勢，公司技術研發(fā)重點將分布在以下方面：
(1)超高層建筑主體結構施工;。
(2)深基坑和地下空間關鍵技術;。
(3)節(jié)能環(huán)保和綠色施工綜合技術。
爭取在今年申報立項公司級科研開發(fā)課題2項，各項目務必結合公司重點技術研發(fā)方向優(yōu)選課題進行申報。
四、推進科技成果和自主知識產權的積累和申報。
1、科技成果申報。
20xx年將繼續(xù)加強科技成果的積累和申報，發(fā)掘先進成果和工藝，保質保量完成一批科技成果，主動發(fā)掘和申報一批專利成果。
力爭申報局級科技進步獎2項、局級工法2項。
除申報局級科技成果外，公司還將主動地收集**省及**市的科技申報信息，爭取打破省市地方保護主義，申報一些科技進步獎、工法成果。
2、繼續(xù)推進專利申報工作。
目前，已申報6項專利，其中2項已獲得專利證書，1項已處于公告階段，3項公司正在向國家申報過程中。各項目要積極挖掘發(fā)明創(chuàng)新點，力爭在今年再繼續(xù)申報專利3項。
五、推進技術基礎管理工作。
1、做好項目管理信息系統(tǒng)的推進，規(guī)范項目技術管理工作。
今年技術部將著重做好項目管理信息系統(tǒng)的推進工作，特別是對施工組織設計和施工方案的審批管理，確保項目技術管理的流程化、標準化和規(guī)范化。所有施工組織設計和施工方案，必須先在網上審批通過，再進行紙質版本的簽字及蓋章。
2、加強施工組織設計、施工方案的審核、審批。
針對施工組織設計的重要地位和作用，技術部將加強施工組織設計的審批和檢查力度，有效的保證施工組織設計的編制質量，確保在項目施工和管理中起到應有的作用。
3、促進項目科技創(chuàng)效，進行創(chuàng)效經驗交流。
為提高項目科技創(chuàng)效水平，技術部將會對去年已進行科技創(chuàng)效成功的成果予以總結，并分發(fā)到各項目，供大家參考，爭取超額完成公司下發(fā)的科技創(chuàng)效指標。
4、定期更新技術標準目錄，督促項目按新標準組織施工。
為保證各項目能及時了解標準變化的情況，按新標準進行施工，技術部門將定期對標準目錄進行更新，并通過qq群發(fā)至各項目，要求清理作廢標準，購買新頒標準，并督促項目積極學習新標準，嚴格執(zhí)行新標準。
六、科技示范和創(chuàng)新技術應用。
1、組織進行科技推廣示范工程的申報與驗收工作。
*項目、*項目兩項目將在今年竣工，竣工后，技術部會積極配合主管部門對省級、市級、局級科技推廣示范工程進行驗收，爭取驗收工作順利通過。
今年，還將新申報一批技術含量高的科技示范工程，如**項目、**項目。
2、倡導綠色施工，促進四節(jié)一環(huán)保。
在**項目積極開展綠色施工工作，今年將在要素項目繼續(xù)組織開展實施綠色施工領域的示范工程施工及成果總結工作。
七、新技術、新材料的培訓與交流：
技術部將在今年不定期以召開專題技術交流會的形式，收集整理并總結不同項目上的新技術、新材料、新工藝的成套施工技術，建立合肥公司工程技術人員交流平臺，引導技術人員不斷提高自身專業(yè)素質。
初步計劃重點推廣以下新技術、新材料的應用。
(1)**項目：外爬模及內爬塔施工技術;。
(2)**項目：外爬架施工技術;。
(3)**項目：定型塑料模板的應用;。
(4)**項目：新型木塑模板的應用;。
(5)**項目：定型圓柱模板的應用;。
(6)**項目：蒸壓粉煤灰加氣塊及勁性柱施工技術;。
(7)逆作法施工技術。
今年，技術部還將積極組織技術人員參與公司組織的各種技術培訓和交流活動，通過培訓與交流，達到提高各級技術人員綜合專業(yè)能力的目的。
技術部還將計劃在公司統(tǒng)一組織安排下，組織技術系統(tǒng)人員參加一系列的觀摩學習活動。
八、新版規(guī)范的學習、宣貫。
20xx年，園區(qū)科技部門將認真貫徹xx屆三中全會精神，深化改革創(chuàng)新，更加注重發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用，進一步優(yōu)化科技工作機制，提升科技企業(yè)培育效能，重點抓好科技領軍人才創(chuàng)業(yè)工程、科技型自主品牌企業(yè)培育、三大新興產業(yè)應用對接、科技企業(yè)總部扎根園區(qū)、智慧園區(qū)建設等工作，努力搶占轉型升級、科技創(chuàng)新戰(zhàn)略制高點，為園區(qū)建設開放創(chuàng)新綜合改革試驗區(qū)提供科技支撐。
一、優(yōu)化科技工作機制，聚集優(yōu)質創(chuàng)新資源。
以服務經濟、服務企業(yè)、服務產業(yè)為著眼點，進一步優(yōu)化科技發(fā)展資金使用方式，加大政策整合、資金統(tǒng)籌和撥、貸、投聯(lián)動力度，滾動扶持更多自主品牌企業(yè)。通過政府購買專業(yè)服務，整合創(chuàng)新服務資源，提高工作效率，引導第三方專業(yè)機構參與創(chuàng)業(yè)服務、支撐創(chuàng)新發(fā)展。研究構建區(qū)域科技企業(yè)創(chuàng)新和成長力評估體系、信用評價體系，加快形成有利于科技企業(yè)成長的體制機制和綜合環(huán)境。(責任部門：科技局、中小企業(yè)服務中心)。
完善重大項目投入機制，召開納米技術大科學裝置領導小組會議，啟動首期工程建設，為其列入國家“十三五”大科學裝置規(guī)劃做前期準備。協(xié)調國家科技部、新加坡貿工部等，加快推進“新加坡中國(蘇州)創(chuàng)新中心”的落戶和建設，使之成為一個開放的科技創(chuàng)新平臺，吸引全球科技創(chuàng)新資源，推動園區(qū)成為中新合作的國際科技創(chuàng)新試驗區(qū)。(責任部門：科技局)。
更加注重項目質量，進一步優(yōu)化科技領軍人才項目評價機制，做好第八屆領軍人才評審、表彰工作，全年引進園區(qū)科技領軍人才(含納米領軍)100名。繼續(xù)加大上級科技人才項目申報力度，力爭各級科技人才項目認定數保持全市領先。(責任部門：科技局;協(xié)辦部門：各科技招商單位)。
重點聚焦新產業(yè)、新技術、新模式，進一步加大市場化、產業(yè)化項目引進力度，注重項目質量，確保全年新增科技項目385個(含納米項目100個)左右，其中：招商局30個(含納米項目10個);中新集團20個(含納米項目3個);教投公司50個(含納米項目10個);科技公司100個(含納米項目10個);納米公司25個(全部為納米項目)，生物公司40個(含納米項目10個);中新生態(tài)科技城10個(含納米項目2個);科技招商中心(中科院育成中心)110個(含納米項目30個)。(責任部門：各科技招商單位、科技局)。
二、提速三大新興產業(yè)，促進經濟轉型升級。
聚焦發(fā)展納米技術應用、生物醫(yī)藥、云計算等三大戰(zhàn)略性新興產業(yè)，發(fā)揮產業(yè)政策引導作用，支撐園區(qū)經濟轉型發(fā)展，力爭全年實現高新技術產業(yè)產值2500億元，促進新興產業(yè)產值實現35%以上增長，其中實現納米技術產業(yè)規(guī)模達200億元，增長48%，生物醫(yī)藥產業(yè)規(guī)模達280億元，增長20%，云計算產業(yè)規(guī)模達190億元，增長42%。(責任部門：科技局)。
啟動國家專利導航納米技術產業(yè)發(fā)展實驗區(qū)建設，細化產業(yè)規(guī)劃和重點領域布局，建立三大產業(yè)年度報告制度，引導產業(yè)應用聯(lián)盟在產業(yè)分析、組織應用對接活動、促進上下游合作等方面發(fā)揮更大作用。(責任部門：科技局)。
大力推動蘇州納米城、蘇虞生物醫(yī)藥產業(yè)園、桑田島醫(yī)療器械生產基地、扎根計劃項目等一批重點項目建設，加速推進納米技術大學科技園、云彩計劃產業(yè)園(國際科技園七期)、信達生物醫(yī)藥產業(yè)基地等建成竣工，確保全年完成科技固定資產投資36.8億元。(責任部門：科技局、各科技載體、各街道)。
圍繞產業(yè)技術需求，做好平臺建設與升級，加快建設國科數據中心二期，依托蘇州市云計算服務中心，吸引全市云計算項目資源;加快推動mems中試平臺、干細胞平臺年內對外服務，南工大產業(yè)研究院、生物安全評價平臺啟動運作，新藥研發(fā)中試平臺、生物醫(yī)藥分離純化平臺、3.0t核磁共振平臺、偶聯(lián)抗體藥物平臺完成規(guī)劃。(責任部門：科技局、納米所、納米公司、各科技公共平臺)。
三、深入調研優(yōu)化服務，壯大自主品牌企業(yè)。
繼續(xù)推進領導干部下基層“三訪三促”、掛鉤服務自主品牌企業(yè)等活動，切實幫助科技企業(yè)解決問題;借助信息化手段，進一步加大政策宣傳力度，幫助科技企業(yè)用足用好研發(fā)費加計抵扣、高新技術企業(yè)稅收優(yōu)惠等科技創(chuàng)新政策，引導企業(yè)合理運用政策降低研發(fā)成本，提高研發(fā)效率。(責任部門：科技局、中小企業(yè)服務中心)。
推進“科技型自主品牌企業(yè)培育計劃”，扶持領軍項目加速成長，鼓勵企業(yè)加大市場開拓力度，推進兼并重組，開展資本運作，實現上市融資，做大企業(yè)規(guī)模，加快成長為科技小巨人企業(yè)，力爭全年推動科技型自主品牌企業(yè)銷售收入同比增長超25%，上億元科技企業(yè)總數突破90家。(責任部門：科技局)。
繼續(xù)加大科技部、工信部、發(fā)改委等條線經費爭取力度，力爭全年爭取上級科技經費達3億元。重點做好國家現代服務業(yè)綜合試點科技研發(fā)支撐類項目、國家科技重大專項、省成果轉化納米技術聯(lián)合招標項目的申報、實施和過程管理工作，繼續(xù)加大國家高企、省軟件企業(yè)、市創(chuàng)新先鋒企業(yè)、高新技術產品等組織申報工作，力爭全年新增國家高企85家。(責任部門：科技局、各科技載體、各街道)。
進一步做好省級以上孵化器的培育和認定工作，鼓勵多元資本參與建設各類專業(yè)孵化器特別是民營孵化器，逐步推動民營孵化器納入園區(qū)孵化器管理體系。有序推進“扎根計劃”，綜合考察企業(yè)投資強度、銷售收入、上市進程、知識產權等因素，切實保障優(yōu)質企業(yè)用地需求，推動自主品牌企業(yè)不斷開花結果。(責任部門：科技局)。
四、調優(yōu)知識產權布局，做強科技金融實力。
加強知識產權工作，通過宣傳落實新調整的知識產權政策，引導企業(yè)優(yōu)化專利申請結構，提升發(fā)明創(chuàng)造質量，增強專利運用和保護能力，力爭全年新增發(fā)明專利授權1700件、pct國際專利申請110件，萬人有效發(fā)明專利超50件。(責任部門：科技局、知識產權局)。
開展重大招商項目知識產權風險預警，深化企業(yè)知識產權維權服務，深入推進領軍項目知識產權評議，繼續(xù)加大企業(yè)專利保險工作推進力度，逐步建立健全園區(qū)專利運營運作機制和扶持政策。(責任部門：科技局、知識產權局)。
推動知識產權工作國際化，聯(lián)合人大蘇研院、科教創(chuàng)新區(qū)管委會和教投公司，推動建設亞太知識產權研究院，與新加坡國立大學在國際技術轉移方面加強合作，引入autm(北美大學技術轉移經理人協(xié)會)培訓課程，開展國際技術轉移和rttp(注冊技術轉移經理人)認證培訓。(責任部門：科技局、知識產權局、科教創(chuàng)新區(qū)管委會、教投公司)。
強化科技與金融對接，推進蘇南科技企業(yè)股權路演中心平臺建設，加快實現路演活動的全省化，吸引省內外更多創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目落地，力爭盡快打造成為華東地區(qū)知名創(chuàng)業(yè)服務路演平臺。(責任部門：科技局、中小企業(yè)服務中心)。
加強與銀行、保險、創(chuàng)投等機構合作，創(chuàng)新科技金融產品，完善投融資服務體系，進一步擴大園區(qū)風險補償資金池規(guī)模，通過風險資金池和引導基金的杠桿作用，撬動更多社會資本為科技企業(yè)解決投融資需求。(責任部門：科技局、中小企業(yè)服務中心)。
當前，鋼鐵行業(yè)形勢十分嚴峻，依靠科技進步推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，成為鋼鐵企業(yè)的普遍共識。20xx年，酒鋼集團公司計劃投入科技研發(fā)經費達到主營業(yè)務收入的1%以上，在資源利用研究、產品開發(fā)方面形成6項以上具備產業(yè)化條件的研究成果，推動企業(yè)進一步提升核心競爭力，為企業(yè)擺脫困境提供科技支撐。
今年，集團公司將以貫徹落實《關于全面提升企業(yè)技術創(chuàng)新能力的指導意見》為核心，發(fā)揮技術委員會策劃引導和決策把關的功能，充分體現各產業(yè)特點和技術發(fā)展方向，確立了加強研發(fā)力量，改善研發(fā)條件;提高技術改進效果，逐漸形成酒鋼的產品和成本優(yōu)勢等六項科技工作目標。
圍繞各項目標的實現，20xx年，在科技重大專項方面，集團公司計劃安排實施科技重大專項13項;計劃在資源利用、工藝技術研究等方面立項開展研究項目21項;計劃開展新產品開發(fā)項目26項，計劃新產品批量生產18.2萬噸;計劃各分子公司第一批具備立項條件的技術改進項目177項。在技術經濟指標攻關方面，按照縱向比有進步、橫向比有進位的原則，確定了56項主要技術經濟指標攻關計劃。在實驗室建設方面，計劃針對表面分析、材料分析、資源研究和煉軋鋼模擬試驗等研究環(huán)節(jié)，增設電子探針、應力腐蝕裝置等設施。在技術交流和人才培養(yǎng)方面，今年計劃推薦甘肅省領軍人才候選人5名，具備教授級高工評選資格的工程技術人員10名。在科技政策利用及科研平臺建設方面，計劃申報省級、市級各類科技項目30項以上，爭取獲得各級政府部門項目資金支持500萬元以上，力爭科技免稅5000萬元。在科技成果與專利方面，計劃取得各類科技成果30項以上;計劃專利申請受理量220項。
策劃科技公司工作計劃篇一
在縣委、縣*的領導下，在上級部門的大力支持下，我們緊密圍繞全縣經濟工作會議工作目標，立足本縣特色優(yōu)勢產業(yè)，全面實施科技計劃項目和科技_試點工作，努力增強自主創(chuàng)新能力，大力促進科技成果轉化，各項工作進展順利，圓滿完成了全年工作任務。
1、積極爭取科技項目。
我局把積極爭取科技項目作為各項工作的重點。今年爭取了“金銀花產業(yè)特色基地建設項目”、“湘西地區(qū)開發(fā)項目”和“科技_項目”等3個科技項目，科技資金27萬元，比去年增加了16萬元。申報了2個年重點科技項目，即“金銀花標準化示范基地示范基地建設與無公害機械干燥技術推廣”與“科技富民強縣續(xù)建項目”。
2、積極開展全國科技進步縣考核申報工作。
為全面反應縣委、縣*對科技工作的重視及科技興縣取得的成果，我們于4-5月積極開展了全國科技進步縣考核申報工作?？己藘热萦?1個定性指標和31個定量指標，主要工作牽涉到13個部門?？h委、縣*成立了全國科技進步縣考核申報工作領導小組，召開了成員單位協(xié)調會，將申報工作進行分解，明確了工作任務和完成時間。由于縣委、縣*的高度重視和各部門的積極配合，本單位同志加班加點，并多次跑省廳匯報聯(lián)系，5月15日我縣申報工作通過專家初審，獲得《關于同意扣除專項轉移性收入的批復》，6月10日通過省專家再審，申報工作勝利完成?，F只待科技部正式批準。
3、深入開展科技_試點工作。
根據省市文件精神及我縣實際，我們對科技_工作進行了調整，增派縣級科技_3名，調整至19名。全年共實施科技開發(fā)項目13個，推廣高新實用技術23項，引進新優(yōu)品種65個，創(chuàng)辦各種專業(yè)協(xié)會和農村合作社4個，開展技術培訓55次，培訓人員8000余人次，發(fā)放科普資料25000余份。金石橋、羊古坳的優(yōu)質稻推廣項目已引進超級雜交稻良種6個，并于今年9月在羊古坳鄉(xiāng)召開全國強優(yōu)勢雜交水稻現場觀摩會。藥廠養(yǎng)殖場馬純英帶領35戶會員，免費出診，免費為養(yǎng)豬專業(yè)戶進行技術咨詢。縣湘葉蔬菜科技專業(yè)合作社引進大紫紅茄子、雪蓮果和色素紅茹等新品種，采用訂單農業(yè)的形式，積極引導農民發(fā)展特色蔬菜。常青花卉科技有限公司李青春帶領80余名社員，生產花卉苗木，年收入達5萬余元。
4、跟蹤土壤與農產品硒含量檢測工作。
在去年取樣、送檢的基礎上，今年我們又陸續(xù)送去茶葉、大蒜和金銀花枝葉等樣品，并把重點放在跟蹤硒含量檢測上。8月底，檢測結果正式出臺，共檢測樣品1549個，其中土壤樣品1054個，農產品樣品495個。9月初，中科院南京植物研究所專家教授來到我縣，遞交了檢測結果，初步分析了我縣富硒地區(qū)和富硒農產品類別。準確的分析結果和電子圖現已正式出臺。
5、金銀花、百合無硫加工試驗取得突破性進展。
在去年進行金銀花、百合烘烤試驗的基礎上，我們與特色產業(yè)辦帶領金銀花、百合加工大戶到河南、山東考察?？疾煨Ч浅Ｃ黠@。目前，我縣已引進金銀花大型烘干設備1臺套，小型烘干設備32臺套。在小沙江新建金銀花烤房5座，完成了金銀花干制技術研究。在山界、北山修建了烤房各1座。烘干工藝免去了傳統(tǒng)工藝熏硫的影響，加工效率得到了提高，產品質量得到了提升，產品附加值得到了顯著提高，為我縣特色農產品加工找到了一條有效的途徑。
6、地震管理穩(wěn)步推進。
一是政務中心建筑工程抗震設防要求審批正式進行剛性收費，現已辦理審批26件，收取經費萬元。二是積極應對地質宏觀異常。3月5日，縣地震局接到羊古坳鄉(xiāng)地震災情速報員電話，該鄉(xiāng)轉角丘村6組出現水田冒氣泡地質異?，F象。縣、市地震局迅速趕到現場，通過詢問群眾，采取樣品，并對照地震斷裂帶分布圖和地質礦床分布圖，明確指出該現象與發(fā)生地震的相關性不大。8月2日起，我縣金石橋鎮(zhèn)出現狗無故狂叫、雞半夜驚叫、未下雨井水變渾、水流量增大、流出大量泥沙、群燕繞房屋久久低旋和山上昆蟲驚叫、公雞無故驅趕鴨子、魚塘水變渾濁、魚打旋、白鼠出洞等一系列宏觀異?，F象。我局立即向縣委、縣*和市地震局做了匯報，并多次前往現場，經與市地震局現場鑒定，認為該宏觀異常非地震前兆，但需進一步加強觀察，嚴防山體滑坡、崩塌等地質災害的發(fā)生。三是進行了地震宣傳。為紀念汶川地震一周年，我局與群測群防工作站到學校、社區(qū)宣傳地震應急知識。分發(fā)印有地震知識的撲克牌200付，新《防震減災法》500份，防震減災知識彩圖1000份，接受群眾咨詢500余人次，并在山界*鄉(xiāng)羅白中學組織700余名師生進行了地震緊急避險演練。四是參與了全縣中小學校舍危房排查。五是在六都寨鎮(zhèn)星星村進行了農村民居防震保安工作試點。六是開展了市地震局組織的防震減災知識有獎競賽，我縣獲一等獎1名，二等獎2名。
7、知識產權保護進一步加強。
到11月底，我縣共申請專利44件，授權專利43件，其中發(fā)明專利1件，超額完成了全年任務。為切實抓好知識產權工作和專利檢查執(zhí)法，我們將南方水泥有限公司、湘麗食品科技有限公司、縣博爾汽車制造有限公司、縣鑫恒泰礦業(yè)有限公司等5家我縣第一批知識產權優(yōu)勢培育試點企業(yè)，一是到洞口縣進行了專利執(zhí)法現場學習，二是到縣內大型超市、藥店進行兩次執(zhí)法檢查，查出失效專利產品12件。據統(tǒng)計，我縣前三季度高新技術產品總值為億元，高新技術產品增加值為億元。
8、科普宣傳有聲有色。
5月17至23日，我們開展了以“提高自主創(chuàng)新能力，攜手建設兩型縣”為主題的科技活動周服務活動。本次活動，參與科技人員212人次，贈送書籍4000多冊，贈送資料30000余份，現場義診1000余人，開出處方800多張，展出展板、圖片200多幅，接受群眾咨詢xx多人次。
9、中心工作進展順利。
一是開展了深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。成立了領導小組，制定了實施方案，明確了深入學習實踐科學發(fā)展觀的基本要求是學習和實踐，要做到學習、工作兩不誤，甚至是學習、工作兩促進。由于指導思想正確、工作措施得力，我局深入學習實踐科學發(fā)展觀活動在全縣評比中，排名靠前。二是在扶貧村開展了卓有成效的工作。今年我們的扶貧村是三閣司鄉(xiāng)石子坪村。經過調研，確定該村的扶貧重點是解決人畜飲水和水渠修建。我們協(xié)助該村與水務局聯(lián)系，人畜飲水工程已獲得立項支持，現已水渠400米，加固公路塌方100米。
1、積極向上級部門申報項目，力爭爭取項目4個以上。
2、抓好科技項目管理。按照縣委、縣*“興工強縣”戰(zhàn)略，安排好、管理好科技項目，把有限的.資金用到發(fā)展?jié)摿Υ?，市場前景好，帶動能力強的重點項目上來。
3、完成全縣土壤與農產品硒含量檢測后續(xù)工作根據《縣土壤與農產品硒含量檢測工作實施方案》，在檢測結果的基礎上，做好后續(xù)工作。
4、開展百合種球繁育技術研究。加強與高等院校和科研院所的合作，開展百合種球繁育技術研究。
5、繼續(xù)抓好科技_試點工作。配合縣委組織部，繼續(xù)抓好_試點工作的指導、監(jiān)督與管理，努力探索科技_工作的運行機制。
6、強化抗震設防管理。以現有六個地震群測群防工作站為基礎，不斷完善地震群測群防體系，加大防震減災宣傳力度和宏觀觀測力度，提高廣大人民群眾的防震減災意識。以入駐政務中心為契機，加強一般建設工程抗震設防管理。
7、抓好新型工業(yè)化工作。通過政策和資金支持，培育一批知識產權優(yōu)勢企業(yè)，加速我縣新型工業(yè)化進程。
8、積極參加縣里的中心工作，完成領導交辦的其他任務。
策劃科技公司工作計劃篇二
根據縣委辦統(tǒng)一安排部署，對照年初、縣*辦《關于分解落實縣*20xx年度主要工作任務的通知》提出的工作目標、工作任務及縣委、縣*交辦的其他重要任務，現將我局工作進展情況、主要成效和存在的問題匯報如下：
一、20xx年工作總結。
（一）加快高新技術產業(yè)發(fā)展。
目標任務：申報國家高新技術企業(yè)2家，認定1家。確保實現高新技術產業(yè)產值30億元，力爭實現40億元。
完成情況：我局積極培育高新技術企業(yè)，組織安徽詠琪機械有限公司、翔合汽配有限公司2家企業(yè)申請高新技術企業(yè)認定，順利通過認定，完成全年目標任務。
我縣現有高新技術產業(yè)企業(yè)16家，預計全年高新技術產業(yè)產值可達33億，同期增長32。63%（去年同期為24。88億）。
（二）以知識產權強縣為抓手，實施知識產權戰(zhàn)略。
目標任務：全年發(fā)明專利申請量500件，發(fā)明專利授權量65件。
完成情況：預計全年發(fā)明申請量可達580件，發(fā)明專利授權量可達70件，完成目標任務。
今年，省知識_對全省第三批16家省知識產權強縣工程試點縣（市、區(qū)）進行了中期考評，我縣以92。1分位列全省第四名。
（三）以項目為依托，提升企業(yè)創(chuàng)新能力。
目標任務：組織實施各類縣級科技項目25項。引導企業(yè)不斷加大創(chuàng)新投入，全社會研發(fā)投入達6000萬元。
完成情況：經組織引導、實地考察、嚴格篩選、項目成員單位會審，實施科技計劃項目25項，其中：工業(yè)項目4項，農業(yè)項目19項，其他項目2項。許多項目實施取得了較好的經濟和社會效益。
同時積極爭取上級資金支持。如：xx縣群力蔬菜專業(yè)合作社承擔的“辣椒標準化綠色種植科技”專家大院擬通過市級批復建設。該專家大院主要研究辣椒標準化綠色種植示范田建設及辣椒綠色種植的技術規(guī)程。項目建成后，每年帶動周邊地區(qū)辣椒種植面積達1500畝，輻射帶動椒農200余戶，為農民增收300萬元。蚌埠諾德科技有限公司承擔的“梯度加熱熱交換法制備藍寶石襯底材料和產業(yè)化關鍵技術”項目獲省級科技攻關項目35萬元，一期17萬已足額發(fā)放到企業(yè)。安徽省天麒面粉有限公司的“臭氧加速新麥后熟關鍵技術研究”獲市科技進步三等獎并獲20xx年省科技幫扶重點項目。
通過項目引導企業(yè)不斷加大創(chuàng)新投入，預計全年全社會投入研發(fā)投入達1。1億元。今年來，我縣蚌埠翔合汽車配件有限公司等6家企業(yè)獲市自主創(chuàng)新專項資金支持47萬，現代牧業(yè)、秋實草業(yè)分別獲省“1+8”政策補助73。36萬元、4。8萬元。
（四）以“科技踏春”為載體，開展科技政策和科技知識培訓。
目標任務：組織開展科技政策和科技知識培訓班活動全年不少于2次。
完成情況：縣科技局啟動為期一個月的第一屆“科技踏春”服務月活動。本次活動共走訪各類企業(yè)數十家，挖掘專利資源近百件，發(fā)放征集技術需求表上百份，發(fā)放科技政策匯編百余冊。4月18日，在城南園區(qū)會議室舉辦了“xx縣自主創(chuàng)新政策和知識產權專題講座”，市科技局副調研員聞建中、縣科技局副局長魯建輝和合肥知信專利事務所主任馬健分別講授了省市縣自主創(chuàng)新政策和專利方面相關知識。5月5日，在縣經開區(qū)會議室舉辦“安徽省高新技術產業(yè)投資叁號子基金政策解讀”，邀請了市科技局高新科長聞建中同志為園區(qū)20多家企業(yè)解讀了“叁號子基金”的投向和使用辦法。
（五）產學研對接步入新常態(tài)。
策劃科技公司工作計劃篇三
我局以黨的*精神為指針，深入貫徹落實黨的群眾路線教育實踐活動，圍繞各項目標任務，開展了一系列實際工作，進一步推動了生產技術提檔升級，全縣科技進步步伐加快。
一、市對縣考核指標完成情況：
(一)高新技術企業(yè)新認定數量1個，銷售額度與規(guī)上工業(yè)企業(yè)銷售額比值。
1、調查了解，摸清家底。
組織人員下到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)科委及有關人員的協(xié)助下，對全縣工業(yè)企業(yè)進行了排查摸底，對屬于高新技術企業(yè)領域和擁有專利的企業(yè)進行了深入了解，做到心中有數。
2、積極開展對高新技術企業(yè)的培育工作。
積極引進，開發(fā)科技資源，推進企業(yè)開展以科技創(chuàng)新為核心的研發(fā)工作，以專利補助、項目引導、專利技術產業(yè)化、校企業(yè)合作、科技項目對接等方式，推進企業(yè)研發(fā)活動的開展。以研發(fā)中心的建設和提檔升級為契機，使企業(yè)的科技創(chuàng)新和研發(fā)活動常態(tài)化、正規(guī)化。促進企業(yè)專利技術的研究、申請、保護及產業(yè)化工作，提升企業(yè)以自主知識產權為核心的競爭實力。目前，已初步確定了專利申請的補助方案，科技項目的計劃安排正在進行中。截止到20xx年，已在我縣水塔、紫林、三高等企業(yè)建成了省級工程技術中心，研發(fā)工作已走上了正常渠道。
3、積極開展針對企業(yè)認定高新技術工作的指導、服務、培訓工作。
根據調研摸底了解的情況，今年我們首先組織了擁有專利技術的企業(yè)，xx醋業(yè)、xx能源等企業(yè)開展了高新技術企業(yè)認定的咨詢和培訓工作，使企業(yè)初步掌握了認定高新技術企業(yè)的要求和條件，并組織專業(yè)服務單位開展了對企業(yè)的專項服務工作，現申報材料正在準備之中。并制定了相關的獎勵，資助辦法，對認定的高新技術企業(yè)進行獎補。
4、關于認定工作的目標任務：
(1)高新技術企業(yè)認定需要近三年內通過自主研發(fā)、受讓、受贈、并購等方式，或通過5年以上的獨占許可方式，對其主要產品的核心技術擁有自主知識產權，研發(fā)投入達到3——6%;并屬于高新技術產業(yè)領域才可以認定。我縣符合該條件的企業(yè)較少，所以要完成該目標任務困難較大，我局積極深入企業(yè)調查摸底，并著手進行培育高新技術企業(yè)的工作，但今年要認定困難大。
(2)xx縣以煤焦為主導產業(yè)，其工業(yè)企業(yè)銷售額中，傳統(tǒng)的煤、焦、化等產業(yè)占絕對優(yōu)勢，高新技術產業(yè)基本為空白，要達到的占比是極其困難的。
(二)有效發(fā)明專利擁有量22件。
針對有效發(fā)明專利的要求和條件，我們重點做了如下幾方面的工作：
1、制定方案，摸清底數。
根據目標責任的要求，我們積極制定了工作方案，就摸底調查，建檔立資料做了準備工作。準備將全縣申請的每一件發(fā)明專利都管起來，做到發(fā)明人，專利權，專利時效情況的準確掌握。
2、調整專利補助辦法。
根據目標責任要求，調整了專利補助資助辦法，現草稿已經起草完畢，待批準后即可執(zhí)行。重點調整了由對專利技術的全面資助轉變?yōu)閷Πl(fā)明專利的重點資助。針對性更強，資助力度更大，對促進全縣發(fā)明專利的申請、保有將會發(fā)揮更積極的作用。
3、積極推進專利的產業(yè)化進程。
只有將技術轉化為產品，才能使技術創(chuàng)新真正發(fā)揮實效;只有將發(fā)明專利轉化為專利產品，才能使以自主知識產權為核心的專利技術為企業(yè)的競爭增強實力，也才能使發(fā)明專利真正成為有效發(fā)明專利。今年我縣擬安排專利產業(yè)化專項，立項支持專利產品的產業(yè)化開發(fā)，這個專項的開展，對專利技術的轉化，專利技術的保有可發(fā)揮積極的引導和促進作用。
由于發(fā)明專利特有的申請條件制約，申請即困難較大，且發(fā)明專利申請從發(fā)出初審合格通知書起進入公布階段，要等到申請日起滿18個月才進入公開準備程序。此項任務完成有困難。
二、重點工作完成情況：
組織全縣企業(yè)與科研院所及高校開展人才、項目對接。
1、中科院合作項目情況。
我局領導及相關工作人員多次深入企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)，推薦、介紹中科院相關項目給鄉(xiāng)鎮(zhèn)及有關企業(yè)、投資單位，印發(fā)了中科院項目簡介、為企業(yè)提供科技項目情況，為我縣企業(yè)投資提供有益的借鑒，并且收集了多項企業(yè)技術需求進行了收整理、匯總、篩選，提出我縣的科技項目需求情況，與中科院進行了對接，組織我縣對科技項目有意向的法人代表、投資人與相關項目負責人進行見面洽談、進行深入考察，就項目的合作進行更深入的工作。太原市精誠鎂合金科技有限公司、太原市中振精密鑄造有限公司、太原xx神州泵業(yè)有限公司、山西省xx葡萄酒有限公司、xx縣西堡粟海種植專業(yè)合作社、山西邁迪制藥有限公司、太原迪新藥業(yè)有限公司、太原市康瑞寶獸藥制造有限公司等9家企業(yè)分別就各自產業(yè)領域的項目與中科院進行了洽談。
經過洽談，太原市精誠鎂合金科技有限公司就“熱管式鎂合金led散熱器燈罩”與中科院北京分院簽訂了技術合作意向書。該技術采用高導熱介質熱管循環(huán)技術解決led燈罩散熱的技術問題。該技術在鎂合金燈罩設計及制造方面有較大的.技術創(chuàng)新，可望解決圍繞led燈罩散熱慢、升溫高、對led壽命影響大的技術問題。該技術的解決，對該產品的使用及產業(yè)的發(fā)展具有明顯的技術支撐作用。
目前，太原市精誠鎂合金科技有限公司與中科院北京分院已經合作完成了高導熱介質熱管設計制造，將高導熱介質管鑄入led燈罩中，已經完成了樣品試制，中科院正在分別對傳統(tǒng)鎂合金燈罩、鑄入高導熱合金管鎂合金燈罩的散熱情況進行測試分析。
2、“百校百企”科技合作與項目對接情況。
我局深入企業(yè)調研征集科技需求，并且從市科技局向各大高校征集到的科技成果中篩選出了符合我縣產業(yè)發(fā)展需求的重點科技成果為我縣企業(yè)進行了推薦，組織企業(yè)分赴各高校進行了考察和技術交流、對接洽談，其中山西紫林醋業(yè)股份有限公司與高校達成了初步合作意向。
我局組織開展科技合作與項目對接活動，山西紫林醋業(yè)股份有限公司與西安電子科技大學就生活飲品細菌含量電子快速檢測儀項目簽訂了正式的合作開發(fā)協(xié)議;太原市精誠鎂合金科技有限公司、太原市金茂盛磁業(yè)有限公司、山西新能源鎂業(yè)有限公司也分別與山東大學、吉林大學等高校就相關成果項目達成了初步的合作意向。
下半年，我局將立足實際，直面困難，盡最大努力，開展積極有效的工作。
一、提高認識，正確應對困難和困局。
高新技術企業(yè)的認定，高新技術產業(yè)增加值以及有效發(fā)明專利的擁有量這項指標是一個地區(qū)科技工作實力和科技資源的體現。其實質是對開展科技創(chuàng)新，發(fā)展高新技術產業(yè)工作的結果考量，是一項極其艱巨長遠的工作，也是一個地區(qū)發(fā)展實力的最終體現。一個國家、一個地區(qū)經濟競爭實力強不強，經濟發(fā)展有沒有能力，有沒有競爭力，歸根結底是要看其科技創(chuàng)新的持續(xù)能力，而其標志就是擁有有效發(fā)明專利有多少，高新技術企業(yè)有多少，高新技術產業(yè)在工業(yè)增加值中的比例如何。
要實現以上指標，其關鍵是：一要得到財政的科技投入，二要促進企業(yè)的研發(fā)投入的穩(wěn)步排進，三要積極吸收社會科技資金的投入，特別是科技風險投資的到位。高新技術產業(yè)既是高收益產業(yè)，同時又是高風險產業(yè)，用常規(guī)的投資方式是不可能發(fā)展高新技術產業(yè)的。
二、加大對企業(yè)科技創(chuàng)新的引導，促進企業(yè)成為研發(fā)投入的主體。
以財政科技投入為指導，通過獎勵、資助以及幫助企業(yè)申報上級科技資金等方式，加強企業(yè)研發(fā)科技的建設，形*才、資金、項目相配套的體系，使企業(yè)成為研發(fā)主體，專利申請主體，發(fā)明專利擁有的主體，專利產品研發(fā)的主體，大力營造高新技術產業(yè)企業(yè)形成和發(fā)展的環(huán)境。
三、進一步推進企業(yè)與高校和科研單位的合作，使合作常態(tài)化，經常化。
1、組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)召開會議，通報工作情況，并下發(fā)有關科技成果的資料，安排布置相關工作。
2、組織人員深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對重點企業(yè)進行深入動員，開展工作。
3、設立專項支持，資助企業(yè)與科研單位、大專院校的合作，促進高校科研單位對科技人才，科技項目等科技資源流向我縣，為我縣注入強大的科技實力。
4、對已簽約的企業(yè)重點跟蹤，就項目進行中存在的問題進行協(xié)調服務。
5、收集和整理企業(yè)所需求的技術項目，集中與有關科研院校進行聯(lián)系，為企業(yè)與科研院校搭建技術合作*臺。
6、對確定落地的項目，給予重點扶持與支持。
策劃科技公司工作計劃篇四
企業(yè)的人才隊伍建設一般有兩種:一是靠引進,二是靠自己培養(yǎng)。所以企業(yè)應不斷地進行員工培訓,向員工灌輸企業(yè)的價值觀,培訓己玫男形娣,使員工能夠自覺地按慣例工作,從而形成良好、融洽的工作氛圍。通過培訓,可以增強員工對組織的認同感,增強員工與員工、員工與管理人員之間的凝聚力及團隊精神。就企業(yè)而言,對員工培訓得越充分,對員工越具有吸引力,越能發(fā)揮人力資源的高增值性,從而為企業(yè)創(chuàng)造更多的效益。培訓不僅提高了員工的業(yè)務水平,而且提高了職工對自身價值的認識,對工作目標有了更好的理解。
2、提升員工技術、能力水準。
崗位人員上崗后也需要不斷地進步、提高,參加更高層次的專業(yè)技能升級和職務晉升等方面的培訓,使各自的專業(yè)知識、技術能力達到崗位規(guī)范的高一層標準,以適應未來崗位的需要。
3、有助于企業(yè)建立學習型組織。
企業(yè)要想盡快建立學習型組織,除了有效開展各類培訓外,更主要的是貫穿“以人為本”提高員工素質的培訓思路,建立一個能夠充分激發(fā)員工活力的人才培訓機制。成功的企業(yè)將員工培訓作為企業(yè)不斷獲得效益的源泉。
4、增強企業(yè)競爭優(yōu)勢。
一個企業(yè)要想建立競爭優(yōu)勢,就必須提供比其競爭對手質量更好的技術或服務,提供競爭對手所不能提供的創(chuàng)新性技術或服務,或者以更低的成本提供與其競爭者相同的技術或服務。研究表明,員工培訓對企業(yè)競爭優(yōu)勢的建立有著強烈的直接影響。
1、堅持按需施教、務求實效的原則。根據公司發(fā)展的需要和員工多樣化培訓需求，分層次、分類別地開展內容豐富、形式靈活的培訓，增強教育培訓的針對性和實效性，確保培訓質量。
2、堅持自主培訓為主，外委培訓為輔的原則。整合培訓資源，立足自主培訓搞好基礎培訓和常規(guī)培訓，通過委外培訓做好相關專業(yè)培訓。2.3堅持培訓人員、培訓內容、培訓時間三落實原則。
1、由行政人事部負責公司的各項培訓工作，包括培訓制度的擬定、培訓體系的建立、培訓流程的完善、培訓計劃的制定、培訓通知的發(fā)送、培訓的組織實施、培訓的跟蹤與反饋、培訓效果的評估與總結等工作。
3、員工本人有義務參加公司或本部門舉辦的各項培訓。
根據各部門的需求和公司的發(fā)展需要，20xx年的培訓計劃綱要如下:。
1、加強新員工入職培訓。行政人事部負責院級培訓，深入宣導公司的發(fā)展史、組織構架、企業(yè)文化，了解公司的人事制度，提高其組織、溝通、團隊協(xié)作等能力，強化組織紀律性，使其能盡快適應公司環(huán)境，融入企業(yè)文化，完成自身角色的轉變。各部門/科室嚴格做好新員工部門級培訓及崗位級培訓，從而使新員工盡快適應工作環(huán)境，提高工作效率。
2、豐富一線銷售員工的產品知識培訓，顧問式銷售技巧、溝通技巧的培訓，個人效能管理(時間、目標管理等)的培訓等，解決銷售人員專業(yè)技能的欠缺和提升業(yè)績。
3、加強一線服務性員工的服務禮儀培訓，客戶服務技巧和溝通技巧培訓，提升顧客的滿意度。
4、強化臨床醫(yī)技人員業(yè)務培訓。醫(yī)生助理人員要進行病例書寫規(guī)范性培訓，顧客服務禮儀和溝通技巧培訓，專業(yè)知識專業(yè)技能的培訓;各科室臨床醫(yī)生要緊密結合自己專業(yè)，鼓勵通過自學等方式增長本專業(yè)技術的新理論、新技術、新方法，掌握交叉學科和相關學科的知識，和掌握醫(yī)療突發(fā)事件應急能力培訓;各醫(yī)技科室結合本職崗位，進行專業(yè)技術知識和技能的培養(yǎng);在按需培訓的原則、公司經濟條件和時間條件許可的情況下，選派醫(yī)務人員到上級醫(yī)院學習，吸收先進技術，提高技術水平。
5、提升中高層管理人員的`管理技能。中高層管理者是企業(yè)戰(zhàn)略、規(guī)劃、制度的制定者、引導者、推行者，中高層管理者隊伍的素質和管理水平直接關系到企業(yè)的執(zhí)行力，關系到企業(yè)的生存發(fā)展。因此，20xx年我們要強力推進中高層管理人員的管理技能。主要以下列的培訓內容為主:高效能人士的七個習慣、非人力資源的人力資源管理(招聘，績效，員工關系等)、執(zhí)行力、領導力、全面預算管理、角色認知(針對新任主管)等。
6、加強部門團隊建設。團隊成員應對團隊具有強烈的歸屬感，愿意為團隊的利益和目標盡心盡力，充分發(fā)揮團隊成員的個體優(yōu)勢，從而提升團隊的整體效能。
7、企業(yè)文化塑造與宣導。深化執(zhí)行《員工福利制度》和其他企業(yè)文化建設的工作。
8、加強外部培訓的管理。外部培訓員工必須簽訂《外部培訓協(xié)議》等事宜;尋找優(yōu)質的外部培訓資源，從多方面選擇。
9、資格培訓。部分科室部門需要持證上崗的人員(如:醫(yī)師、護士等人員)按照上級部門的要求定時參加培訓、考核，考核合格后持證上崗。
10、培訓時間。20xx年，各部門/科室人員培訓累計時間應不少于2小時/月。
策劃科技公司工作計劃篇五
一年來，我縣科技工作在縣委、縣政府的正確指導下，在上級科技部門的直接領導下，緊緊圍繞實施創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，以提升科技創(chuàng)新能力為主旋律，在著力加強科技創(chuàng)新服務，培育高新技術產業(yè)，加快產業(yè)轉型升級步伐，推動科技與經濟有效結合等方面做了大量的工作，也取得了較好的成績。為建設“四個__”全面建成小康社會提供了強大的動力支撐，現將一年來所做的主要工作總結如下：
(一)專利意識增強、專利實施富有成效。
20__年全縣專利申請量519件，相比去年同期增長38%，授權142件。
1.加強宣傳，增強全社會知識產權意識。組織縣直有關部門，積極參加科普宣傳、科技活動周、“4.26”世界知識產權日等活動。今年5月份在縣烈士公園開展了以“保護知識產權、促進創(chuàng)新發(fā)展”為主題的大型宣傳活動，9月份在張恨水廣場開展了以“倡導科學、文明、健康的生活方式”為主題的大型科普宣傳活動，在活動中，通過懸掛橫幅、標語、張貼宣傳畫、展出展板等多種形式，開展了面向群眾、貼近生活等豐富多彩的宣傳活動。據統(tǒng)計，活動期間懸掛橫幅30多條、張貼標語20多條、展出各類展板100余塊、散發(fā)資料2000余份、咨詢群眾2000多人(次)。
2.積極開展專利行政執(zhí)法檢查，強化知識產權法律意識。
緊緊圍繞以“保護知識產權、促進創(chuàng)新發(fā)展”為主題，先后深入到縣部分企業(yè)、縣內流通環(huán)節(jié)的商品集散地、商場等進行知識產權法律法規(guī)宣傳，并對食品、建材等領域的專利行為和假冒專利等行為進行了重點檢查。今年8月份，積極開展了市、縣知識產權部門聯(lián)合執(zhí)法行動。市、縣知識產權執(zhí)法人員深入到我縣家家樂超市進行檢查，共檢查了標注專利商品20多個，查出6個商品專利標記不規(guī)范，假冒專利等問題，對檢查發(fā)現的問題及時向企業(yè)提出了整改意見，并就企業(yè)如何在經營中杜絕假冒、冒充專利商品提出了指導性建議。10月份組織執(zhí)法人員赴景德鎮(zhèn)幫助我縣企業(yè)維護知識產權。
3.積極開展了專利權質押貸款試點工作。
根據《江西省中小微企業(yè)知識產權質押融資管理辦法(暫行)》的文件精神，組織我局干部深入到我縣對專利權質押貸款有需求的企業(yè)進行調研，針對我縣專利數量較多較好的特點，積極推進專利質押融資工作。
(二)強化科技創(chuàng)新服務、自主創(chuàng)新能力明顯提升。
為深入貫徹落實全國、全省、全市科技創(chuàng)新大會精神，進一步提高認識、明確任務、落實措施。今年3月8日隆重召開了全縣科技創(chuàng)新大會。
至20__年底，我縣有15家企業(yè)被國家認定為高新技術企業(yè)。紅都生態(tài)農業(yè)申報的省級“星創(chuàng)天地”，已獲批，并報國家科技部備案。
(三)優(yōu)化科技發(fā)展環(huán)境，科技項目建設取得新的突破。
我局根據省科技廳政策導向和項目指南，結合我縣戰(zhàn)略發(fā)展要求，突出新型工業(yè)化、農業(yè)產業(yè)化的目標要求，認真組織申報和實施科技計劃項目。
1.把申報上級科技計劃項目作為一項重要工作來抓。今年共組織我縣企業(yè)申報省級科技項目18項。共同組建了以康舒陶瓷為龍頭，與景德鎮(zhèn)陶瓷大學下屬科研單位技術入股，10家陶瓷企業(yè)參股的江西省陶大科技協(xié)同創(chuàng)新有限公司，并已申報省級科技創(chuàng)新協(xié)同體，目前，已通過了省科技廳組織的專家審核。
2.大力實施科技計劃項目，20__年我縣已列入省級技術創(chuàng)新引導類科技計劃3項，科技創(chuàng)新平臺和載體建設項目2項。在科技特派團的支持下，順利實施了國家星火計劃“茶樹菇標準生產技術服務體系示范”、江西省重點項目“互聯(lián)網背景下的食用菌生產與銷售體系建設”和“油菜桔桿、稻草及蓮子殼栽培茶樹菇和平菇高產技術研究與規(guī)模化生產示范”。
3.圍繞我縣“246”發(fā)展戰(zhàn)略，結合我縣加快科技創(chuàng)新步伐，發(fā)展縣城經濟、推動大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新，分別制定了__縣縣級科技計劃項目申報指南，在縣本級設立科技計劃項目。
(四)科技精準扶貧、成效得到明顯提高。
按照縣委、縣政府的工作部署，我局立足本行業(yè)特點，充分發(fā)揮部門的自身優(yōu)勢，扎實推進全縣精準扶貧工作。
1.通過“四進四聯(lián)四幫”工作組，按照幫扶責任制，深入到掛點村中洲村進行調查研究，采取進村入戶走訪，了解貧困戶的家庭生活狀況，了解貧困戶的致貧原因，并制定“一對一”的幫扶計劃和措施，盡全力改善貧困戶的生產生活，增加貧困戶收入，實現脫貧的目的。
2.實現扶貧信息化管理。將貧困戶及工作組成員結對幫扶的情況及時錄入到“精準識別貧困戶貧困村信息管理系統(tǒng)”，實現了數字化動態(tài)管理。
3.科技精準扶貧。結合我局正在實施的科技計劃項目，組織技術人員到掛點村開展農民實用技術培訓，向貧困戶發(fā)放資料，推廣應用農業(yè)新品種、新技術，提高貧困戶種植技能和致富能力，為精準扶貧工作奠定良好的基礎。今年六月份聘請了廣昌縣白蓮研究所的專家到樟溪鄉(xiāng)舉辦白蓮種植培訓班、在培訓的同時，發(fā)放種養(yǎng)殖技術資料1000余份。
4.開展扶貧慰問活動。一方面充分發(fā)揮“四進四聯(lián)四幫”工作組的作用，深入中洲村關心困難群眾，為貧困戶解決看病就醫(yī)、危房改造、子女就讀等實際問題。另一方面，以端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、扶貧日等傳統(tǒng)節(jié)日和活動為契機，按照科學扶貧、精準扶貧的要求，以建檔立卡貧困戶為主要幫扶對象，采取多種形式開展送溫暖、獻愛心、辦實事、扶貧濟困活動。
5.通過實施科技計劃項目精準扶貧。對掛點村中洲村無償資助了2萬元扶貧經費。
(五)防震減災工作扎實推進，有了新發(fā)展。
根據縣政府的安排，5月12日組織縣防震減災局工作人員到縣烈士公園，開展以“減輕社區(qū)災害風險、提升基層減災能力”為主題大型宣傳活動，大力宣傳防震減災和地震科普知識，通過對現場群眾解讀防震減災常識，講解示范避險自救辦法，極大地增強了群眾的防震減災意識和遇突發(fā)事件的應對能力?；顒悠陂g共發(fā)放各類宣傳資料1000余份、懸掛宣傳橫幅3條、展板100多塊、咨詢群眾1000余人(次)。為全面推進我縣防震減災工作，及時貫徹落實省、市防震減災工作會議精神，積極向縣政府領導請示匯報防震減災工作，強化震情監(jiān)視，加強對宏觀觀測員的管理、培訓，完善地震避險場所，防震減災群測預防網點建設，明確監(jiān)測點的工作職責，做到日常觀測有登記、發(fā)現問題及時上傳下達，進一步提高了我縣地震宏觀監(jiān)測和避險能力。今年增加了科技經費預算，防震減災工作經費列入了縣財政預算，為我縣防震減災工作順利開展提供了財力保障。
一年來，我縣的科技工作明顯取得了一定的成績，各項工作與上年相比有了新的進展，但與縣委、縣政府和上級科技主管部門的要求相比，還存在一些問題和差距。
1.科技服務體系還不夠完善，在綜合服務和全稱服務方面還存在質量不高的問題。
2.全縣高新技術企業(yè)所占規(guī)上企業(yè)比重較小，比重只達到25.8%。
3.企業(yè)創(chuàng)新主體意識不強，缺乏創(chuàng)新動力。創(chuàng)新能力普遍不強，規(guī)上企業(yè)有研發(fā)機構的企業(yè)不到20%，部分企業(yè)還是零專利。
4.知識產權保護意識不強，企業(yè)申請專利的積極性不高。
5.全社會研發(fā)投入偏低，是我縣科技創(chuàng)新面臨的最大短板，我縣全社會研發(fā)投入(rd)占gdp比重僅不到全省平均水平(1.04%)的一半，不足全國平均水平的四分之一。
建議：
建議把每年打報告才給的科技專項經費列入縣財政預算，并逐年有所增加，科技投入力爭達到全省平均水平。
1.將省級陶瓷材料高新技術產業(yè)化基地打造成國家級陶瓷材料高新技術產業(yè)化基地。xx年組建江西省陶瓷材料高新技術產業(yè)化基地，經過近三年的創(chuàng)建，基地陶瓷企業(yè)中有高新技術企業(yè)4家，高新技術產值達16.52億元，承擔國家級研發(fā)項目1個、省級研發(fā)項目10個。截至xx年底，陶瓷產業(yè)主營業(yè)務收入28.1億元，占園區(qū)主營業(yè)務收入總額的35%，繳納稅金1.6多億元，占園區(qū)稅金總額的30.1%。我們將牢牢抓住國務院關于支持贛南等原中央蘇區(qū)振興發(fā)展的重大歷史性機遇，將我縣陶瓷產業(yè)發(fā)展納入到國家產業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略層面，打造成國家級陶瓷材料高新技術產業(yè)化基地。
2.將縣工業(yè)園區(qū)晉升為省級高新技術產業(yè)園區(qū)?？h工業(yè)園區(qū)落戶企業(yè)200家，其中投產企業(yè)148家，規(guī)模以上企業(yè)61家，高新技術企業(yè)15家，xx年力爭達到20家。進一步推動產業(yè)化轉型升級，加快高新技術產業(yè)發(fā)展，增強園區(qū)競爭力，將縣工業(yè)園區(qū)升級成為省級高新技術產業(yè)園區(qū)。
3.依托省科技特派團，積極做好現代生態(tài)農業(yè)科技服務。引導我縣森冠農業(yè)、利康農業(yè)、五園科農等農業(yè)企業(yè)與科技特派團建立技術合作關系，共同打造我縣綠色生態(tài)農業(yè)產業(yè)。
4.加強產學研合作。我縣與景德鎮(zhèn)陶瓷大學共建了產學研基地，與江西師大簽訂了戰(zhàn)略合作協(xié)議，在教育、文化、科技等方面開展了多領域合作，整合各種技術資源，有力提升了我縣科技創(chuàng)新能力。我們將進一步加強與高等院校、科研院所的科技合作，廣泛開展校企“聯(lián)姻”，達到每個規(guī)上企業(yè)都至少與一所高校、科研機構構建合作關系，加快科技成果轉化，不斷提升企業(yè)創(chuàng)新能力。
5.加強科普工作，開展多種多樣的科普活動。推進農村科普服務中心的建設，鼓勵全社會興辦與科普有關的公益性事業(yè)，重點發(fā)展一批科普宣傳基地。
6.堅持合作創(chuàng)新、加強轉化、重點突破、引領跨越，緊緊圍繞我縣陶瓷、皮革、鞋服、食品、化工、農產品加工、食用菌等特色產業(yè)項目，著力實施一批省、市、縣重大科技專項，加強科技服務，增強科技對產業(yè)發(fā)展的支撐能力。
7.完善知識產權機制建設，優(yōu)化知識產權管理和保護機制，加大知識產權執(zhí)法檢查力度，強化執(zhí)法能力建設我們將在提高專利質量上下功夫。
8.扎實推進全縣防震減災工作。全面提高綜合防御能力，做好地震監(jiān)測系統(tǒng)建設和運行管理，加大防震減災行政執(zhí)法力度，做好地震安全自救教育、防震減災教育，利用網絡的信息化推進防震減災知識的普及，切實加強地震災害應急救援體系的建設。
9.加強科技隊伍自身建設。進一步改變工作作風，提高工作效率，造就一支思想好、作風實、業(yè)務精、富有開拓創(chuàng)新精神、能承擔時代重任的科技隊伍。
策劃科技公司工作計劃篇六
1.架構建設：根據公司總體戰(zhàn)略及發(fā)展需要，完善科技公司組織架構、部門職責、崗位職責及工作內容，并配備合適的人員，完成各部門、各崗位工作流程及工作標準的建設工作。
2.制度建設：在公司整體管理制度的方向及原則基礎上，建立并完善科技公司各項管理制度，如《文件管理制度》、《檔案管理制度》、《員工保密制度》、《會議管理制度（周例會、月例會）》、《辦公環(huán)境管理制度》等。3.網站建設：梳理科技公司對外宣傳資料，與網絡部協(xié)調完成科技公司網站建設工作。
二、系統(tǒng)建設：
1.規(guī)則建設：根據公司發(fā)展戰(zhàn)略以及國際貿易各個環(huán)節(jié)工作要求，完善并規(guī)范貿易周期，同時制定科學嚴謹的國際貿易執(zhí)行規(guī)則，并在整個國際貿易系統(tǒng)內嚴格實施，落實到位。
系統(tǒng)管理：根據運營系統(tǒng)各環(huán)節(jié)要求，配合網絡部完成crm系統(tǒng)的完善事宜，為網絡部具體工作支持。
3.工作流程：組織科技公司架構下各部門、崗位根據工作要求，對各位工作進行梳理，完成標準化工作流程，并落實到位。
4.公司宣傳：對整個國際貿易系統(tǒng)宣傳、輸出口徑進行統(tǒng)一，完善科技公司宣傳內容，完善科技公司網站建設工作。
5.商業(yè)模式梳理：對國際貿易分供系統(tǒng)模式進行正確、深度解讀，撰寫整。
理文字資料，并制作培訓課件。
6.c6辦公系統(tǒng)的管理與使用，建立并完善科技公司c6管理制度，完善流程建設，2013年實現各項流程流轉在c6上完成。
三、
各中心/部門工作：
1.總經辦：
根據公司發(fā)展戰(zhàn)略完成科技公司組織架構建設、團隊建設、文化建設工作。
根據公司發(fā)展戰(zhàn)略完成科技公司各部門、各崗位部門職責、崗位職責、工作流程的梳理與完善工作。
完善科技公司各項管理制度的建設，并監(jiān)督落實到位，堅決做到“一竿子插到底”。
配合運營管理中心完成公司商業(yè)模式的正確解讀，完成文字資料的撰寫及培訓課件制作工作，并組織相關培訓。
落實科技公司企宣工作，與網絡部協(xié)作，完成科技公司及各服務公司的網站建設工作。
做好科技公司架構下各中心/部門之間的協(xié)調與服務工作。協(xié)助總經理完成科技公司日常管理工作。2運營管理中心：
貿易周期及系統(tǒng)規(guī)則，使國際貿易運營中各環(huán)節(jié)工作得以科學、有序、標準化建設：根據公司發(fā)展戰(zhàn)略，繼續(xù)完善國際貿易運營系統(tǒng)各高效開展；定期對現有流程進行梳理，完善各崗位工作流程及標準。合法性：根據現有合同模板進行修改，使合同更加規(guī)范。
為法人型供應商的進入做相關準備工作，完成該系統(tǒng)規(guī)則及各項管理制度的建設工作。
系統(tǒng)建設：積極與網絡部協(xié)作，完成crm系統(tǒng)的建設與調整工作，確保crm系統(tǒng)安全使用。
團隊建設：根據公司組織架構及運營管理中心職責進行團隊建設，從而發(fā)揮出運營管理中心的作用。
員工培訓：建立培訓目標，加強崗位人員對運營系統(tǒng)的了解與認識。
部門：加強對業(yè)管部員工的培訓，提升服務意識、崗位能力。
崗位：建立培訓目標，加強崗位人員對運營系統(tǒng)的了解與認識。
3.服務管理中心：
服務建設：制定服務中心的工作的目標、服務標準、服務計劃并推動執(zhí)行；完善四個服務模塊的建立并循序漸進推動執(zhí)行。團隊建設：建立健全服務中心崗位職責，明確管理層級，清晰服務層級，同時，建立良好的溝通機制，提高整體工作效率。團隊管理：
督促各業(yè)務部門完善服務架構的建設，各層級人員根據其崗位職責開展工作，認真鉆研核心業(yè)務，學會發(fā)現問題、分析問題、解決問題，指導全員不斷提高服務水平。
貫徹執(zhí)行服務日志的書寫及上傳路徑，檢查各級崗位的落實情況，了解服務狀況，對可能出現問題要有預見性并及時采取解決措施。
加強對發(fā)展部經理及供應商的培訓，進一步明確各自的責任與義。
務。.員工培訓：
組織開展對服務系統(tǒng)人員提升服務意識、服務概念，提高服務水平的培訓，使各級人員均能具備較高的服務意識與服務水平。
組織開展商業(yè)模式的學習與培訓工作，各級服務人員做到人人能講。
4.質檢管理中心：
完成質量管理中心的架構建設及團隊組建，以及完善質量管理中心管理控制程序等工作。
完成iso9001系統(tǒng)管理體系的正常實施及年審監(jiān)督工作。完成iso14001環(huán)境管理體系認證、18001職業(yè)健康安全的再次認證工作。
完成《中小企業(yè)國際市場開拓資金》2012年待審項目的資料準備、審批及2013年的項目申報、文件準備工作。完成高新技術企業(yè)的申報后續(xù)工作。完成科技公司c6管理平臺的使用管理工作。5財務部：
完成科技公司各項財務管理工作：負責科技公司整體財務管理工作，完成與銀行及稅務部門的溝通協(xié)調工作，處理科技公司日常財務工作，負責行政資料、財務資料數據保管及憑證保管以及公司稅務相關業(yè)務辦理工作。
完成國際貿易到期結算相關工作。
完成國際醫(yī)藥公司國際貿易到期結算相關工作。
四、2013年展望：
科技公司作為國際貿易運營系統(tǒng)下的管理公司，應具備一種信念，成為國際貿易運營系統(tǒng)的榜樣，科技公司全體同仁將團結一致，上下一心共同努力來實現。
最后，謹代表科技公司全體同仁順祝世紀博愛2013年發(fā)展順利，大展宏圖。預祝董事長及世紀博愛全體同仁身體健康，萬事大吉！
北京世紀博愛國際醫(yī)藥科技發(fā)展有限公司2012年12月25日。
策劃科技公司工作計劃篇七
今年以來，在縣委、縣政府的正確領導和市科技局的關心支持下，縣科技局認真貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，以提高自主創(chuàng)新能力為核心，以促進科技與經濟社會發(fā)展緊密結合為重點，深入實施創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，突出農業(yè)生產社會化服務、高新技術產業(yè)發(fā)展、知識產權運用與保護、防震減災救災體系建設等重點工作，全縣科技事業(yè)發(fā)展邁上新臺階。
(一)高新技術產業(yè)發(fā)展加快。
主動與縣統(tǒng)計部門溝通協(xié)商，對我縣規(guī)模以上企業(yè)進行研發(fā)經費投入和高新技術產業(yè)產值的填報工作培訓，要求企業(yè)在生產研發(fā)過程中注重創(chuàng)新發(fā)展，增加研發(fā)投入，提高自主創(chuàng)新能力。多次組織力量深入企業(yè)進行調研，通過摸排、篩選，全年培育高新技術企業(yè)9家，申報第一批高新技術企業(yè)認定2家，通過1家，申報第二批高新技術企業(yè)認定4家，通過1家，全年合計通過認定2家。
(二)加大知識產權工作力度。
一是認真做好發(fā)明專利申請服務工作。積極深入企業(yè)調研，收集企業(yè)科技動態(tài)，捕捉專利信息。先后多次邀請合肥華信專利代理事務所及合肥唯源專利代理事務所來我縣多家企業(yè)挖掘技術創(chuàng)新點，幫助企業(yè)申報專利。截止今年11月底，全縣共申請專利1162件，其中發(fā)明專利168件，授權專利218件，其中發(fā)明專利授權20件。兌現xx年度我縣專利獎補資金92.15萬元。二是加大查處假冒專利產品力度。組織專利執(zhí)法人員先后多次在全縣范圍內開展專利執(zhí)法維權專項行動，共調處專利侵權糾紛案件2件，查處假冒專利產品11件。三是大力推進企業(yè)專利權質押融資。對我縣有貸款需求的三家企業(yè)進行了專利評估，__縣夏時農機有限公司獲得專利質押貸款300萬元，安徽星鑫化工有限公司、安徽世華化工有限公司500萬、600萬元的專利權質押貸款通過審批，現等待銀行放款，填補了我縣專利權質押貸款空白。
(三)大力推進農業(yè)科技創(chuàng)新。
一是積極推進科技特派員創(chuàng)業(yè)活動。年初以文件形式向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)下發(fā)了《關于做好科技特派員選派工作的通知》，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要嚴格把關，搞好摸底上報。經過鄉(xiāng)村摸排上報和縣局審核把關，全縣共選派縣級科技特派員222名，已全部行文認定，并且頒發(fā)了聘書。全縣共培育創(chuàng)業(yè)基地300多個，引領示范帶動作用明顯。二是突出做好農業(yè)科技培訓。以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位，以重點貧困村為重點，組織專家、大戶、鄉(xiāng)土人才、創(chuàng)業(yè)能手深入各鄉(xiāng)村，采取理論培訓與現場觀摩相結合的方式，向群眾傳授先進科技種養(yǎng)技術，提高創(chuàng)業(yè)水平，增強致富能力，共舉辦各類培訓班300余場次，發(fā)放各類培訓資料20000余冊。三是認真抓好各類項目督查工作。先后多次深入項目實施單位進行督查和檢查，落實建設內容，查找差距，限期整改，所有項目進展較好，10月底，在市局的指導下，組織專家對我縣的4個科技扶貧項目進行了評審，如期完成驗收。
(四)積極做好科技創(chuàng)新項目申報工作。
積極創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略進企業(yè)活動，組織力量，深入園區(qū)和規(guī)模企業(yè)，廣泛宣傳創(chuàng)新驅動發(fā)展系列優(yōu)惠獎勵政策，鼓勵企業(yè)加大科技投入，研究新工藝，開發(fā)新產品，增強核心競爭力。一是組織企業(yè)申報20__年度省、市、縣三級創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略專項項目。根據省、市、縣創(chuàng)新驅動政策相關文件精神，認真組織企業(yè)積極申報獎補資金項目，其中，安徽馬鋼張莊礦業(yè)有限公司、安徽繁盛禽業(yè)有限公司、安徽神虹變壓器股份有限公司3家企業(yè)申報省研發(fā)儀器設備補助，獲批資金251.3萬元;安徽淳大農業(yè)開發(fā)有限公司、安徽星鑫化工有限公司等22家企業(yè)申報市級創(chuàng)新驅動發(fā)展資金，獲批資金102.78萬元;安徽金蓼復合磁化肥有限公司、__縣天滋禾種苗專業(yè)合作社等15家企業(yè)申報縣級創(chuàng)新驅動發(fā)展資金，申報資金124萬元。二是組織企業(yè)申報20__年度農業(yè)科技創(chuàng)新項目。嚴格按照項目申報條件要求，深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行篩選，擇優(yōu)申報各類農業(yè)科技項目和科技扶貧項目，今年以來，共申報成功創(chuàng)新項目1個，項目金額45萬元。申報科技扶貧項目7個，金額108.4萬元。成功申報市級農業(yè)專家大院5家，市級科技特派員創(chuàng)業(yè)鏈工作站2家，市級農業(yè)科技園區(qū)1家。三是組織企業(yè)申報市級xx年科技項目入庫。目前擬有8家企業(yè)的項目列入市科技重大專項及科技攻關項目庫。
(五)認真開展防震減災工作。
一是建立地震宏觀觀測點管理制度和地震臺運行觀察制度。對原有6個省級宏觀觀測點進行調整，保留4個，調整2個;對2個市級宏觀觀測點進行了重新選點。堅持每天觀察地震臺儀器運行狀況，并做好記錄。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)設立防震減災辦公室，明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政助理員兼任防震減災助理員。二是修訂和完善地震應急預案。修訂了《__縣地震應急預案》，鄉(xiāng)鎮(zhèn)也都制定了相應的地震應急預案。聯(lián)合縣教育局將學校地震應急預案納入全縣中小學、幼兒園安全及周邊環(huán)境專項整治工作內容。督促縣地震應急成員單位及時修訂各單位的地震應急預案，形成“橫向到邊、縱向到底”的預案體系。與縣幾個部門聯(lián)合開展“六進”宣傳活動，加強了地震應急疏散演練。依托__縣礦區(qū)救援大隊建立了地震應急救援大隊。三是強化全縣建設工程抗震設防要求管理。積極參加縣城鄉(xiāng)規(guī)劃委員會專委會和列席縣城鄉(xiāng)規(guī)劃委員會主任會議，對建設工程抗震設防提出意見，嚴格把關。承辦全市首批農村建筑工匠抗震技能培訓班，組織馬店鎮(zhèn)李西圩村成功申報20__年市級地震安全示范村。四是以示范工程提升科普宣傳。組織縣一中、臨淮崗中學申報省級防震減災科普示范學校，石店職高、岔路中學、宋店小學、等3家學校申報市級防震減災科普示范學校，玉泉社區(qū)積極申報地震安全示范社區(qū)。
(六)著力實施科技精準扶貧。
按照幫扶責任制，科技局多次對貧困村進行走訪研究，通過進村入戶走訪，按照縣扶貧開發(fā)工作領導組的安排，認真落實單位包村和干部包戶工作，積極發(fā)揮牽頭單位協(xié)調作用，深入貧困村開展調查研究4次，定期組織干部入戶走訪7次以上，了解貧困戶的家庭生活狀況，了解貧困戶的致貧原因，并提出“一對一”的幫扶計劃和措施，盡全力改善貧困戶的生產生活，增加貧困戶收入，實現脫貧的目的。深入開展“端午節(jié)”和“中秋、國慶節(jié)”入戶慰問工作，幫助解決資金10余萬元。幫助幫扶貧困村申報扶貧項目1個，資金12萬元。全局共參與包保貧困戶16戶，并選派1名能力突出的年輕干部駐村幫扶，吃住在村，幫助村級做了大量的工作，深受鄉(xiāng)村和群眾好評。
策劃科技公司工作計劃篇八
20__年，縣科技局以十八屆六中全會精神為指導，緊緊圍繞縣委縣政的“建設繁榮幸福的中國山水畫城市”戰(zhàn)略部署，繼續(xù)緊盯“八倍增、兩提高”工作目標不放松，以機制創(chuàng)新和區(qū)域創(chuàng)新體系建設為抓手，圍繞“優(yōu)化科技環(huán)境、強化科技基礎、提升科技服務”的工作目標，努力提升__科技綜合實力。
1、進一步優(yōu)化科技政策環(huán)境。從優(yōu)化科技體制機制入手，努力構建有利于科技發(fā)展的政策體系。20__年，已積極推動出臺了《__縣專利權質押貸款風險補償暫行辦法》、《關于發(fā)展眾創(chuàng)空間推進大眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實施意見(試行)》等一系列政策文件，目前我縣已形成了從創(chuàng)業(yè)者——初創(chuàng)型科技企業(yè)——科技型中小企業(yè)——國家高新技術企業(yè)的創(chuàng)新主體培育體系及政策支持模式，根據當前的科技發(fā)展現狀及開展科技新長征的要求，我縣將修訂出臺《加快科技進步推進創(chuàng)新驅動發(fā)展的實施意見》，目前政策已修訂完成，等待縣政府常務會議討論通過。一系列政策的出臺有效促進了科技創(chuàng)新氛圍的營造，激發(fā)了群眾創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新熱情，為科技創(chuàng)新工作營造了良好的政策環(huán)境。據統(tǒng)計截至1-9月份，全縣高新技術產業(yè)投資18.42億元，高新技術產業(yè)增加值16.04億元。
2、進一步加強知識產權保護力度。大力開展知識產權知識宣傳普及，營造尊重知識、崇尚創(chuàng)新、誠信守法的知識產權文化氛圍。今年已組織開展知識產權知識培訓2場次，培訓人員450余人次;組織認定縣專利示范企業(yè)2家;組織2家企業(yè)參加省級專利示范企業(yè)復審;組織調處專利侵權案件1件;組織申報浙江省專利保護重點聯(lián)系單位1家;按照省市統(tǒng)一部署積極組織編制了《__縣科技系統(tǒng)“雙隨機”抽查監(jiān)管工作方案》，建立了監(jiān)督檢查人員和監(jiān)督檢查對象名錄庫，按照工作方案的計劃，在9月份開展了一次流通領域打擊假冒專利執(zhí)法檢查，檢查超市1家，家電賣場1家，商品700多件，發(fā)現一次專利標識不規(guī)范行為，責令其下架。
3、全力做好科技服務環(huán)境優(yōu)化。認真貫徹落實縣委縣政府“最多跑一次”的決策部署，按照“最多跑一次是原則，跑多次是例外”的要求，圍繞“最簡手續(xù)、最快速度、最優(yōu)服務”理念，創(chuàng)新思路、優(yōu)化流程、提高效率，真正讓群眾和企業(yè)享受到便利。通過梳理優(yōu)化，共梳理出實現“最多跑一次”行政權力事項3項，公共服務事項2項。通過簡化程序、精簡申報資料，實現服務對象少跑路，快辦事。
1、加強創(chuàng)新主體梯隊建設。一是積極推進高新技術企業(yè)認定工作，今年全縣新認定國家高新技術企業(yè)8家。二是加大省級科技型企業(yè)認定的工作力度，充實高新技術企業(yè)的培育梯隊，今年新認定省級科技型企業(yè)56家。三是助力初創(chuàng)型科技企業(yè)起步，考慮到初創(chuàng)型企業(yè)在起步階段缺少抵押物，很難從銀行獲得信貸支持，今年我縣出臺了《__縣專利權質押貸款風險補償暫行辦法》，鼓勵銀行向初創(chuàng)型科技企業(yè)提供資金支持。
2、提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力。一是推進省級(重點)企業(yè)研究院、省級工程技術研究中心和省級高新技術企業(yè)研究開發(fā)中心等研發(fā)平臺的認定工作，指導企業(yè)做好認定申報工作。截止目前，全縣共有省級重點企業(yè)研究院1家，省級企業(yè)研究院7家，省級工程技術研究中心4家，省級高新技術企業(yè)研發(fā)中心19家。今年浙江興宇車用密封材料研究院被認定為省級企業(yè)研究院，新認定市級高新技術企業(yè)研發(fā)中心18家。二是著力提升專利質量。1至10月份，__共申請專利發(fā)明專利139件，考核指標完成率65%，全市第6;獲得授權發(fā)明專利授權46件，考核指標完成率68%，居全市第5。
3、優(yōu)化了創(chuàng)新平臺。一是推進科創(chuàng)中心建設。根據我縣科技新長征的部署和安排建設科創(chuàng)中心，目前已提交項目申請，正在選址。二是加快推進眾創(chuàng)空間、“星創(chuàng)天地”等新型創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新平臺建設。目前，我縣有兩家眾創(chuàng)空間在籌建，分別是臺州易創(chuàng)青年社區(qū)和__1881工藝軟裝創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)園，臺州易創(chuàng)青年社區(qū)已入駐初創(chuàng)企業(yè)共11家，其中有4家入選臺州市“500精英計劃”人才項目。__1881工藝軟裝創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)園已入駐企業(yè)和團體共7家，實現就業(yè)30余人。三是努力構建科技資源服務平臺。繼續(xù)發(fā)揮__縣浙工大技術轉移中心、浙大臺州研究院__聯(lián)絡站、科技大市場等平臺作用，保證人員、經費按時到位，組織工作人員走訪企業(yè)，調研技術難題，對接科技成果，服務企業(yè)。
1、做好科技金融服務。進一步發(fā)揮“風險池基金”、“創(chuàng)新券”和“專利質押”等科技金融手段，實現科技資金向中小微企業(yè)傾斜，助推企業(yè)發(fā)展。今年全縣發(fā)放科技創(chuàng)新券795.58萬元，使用457.38萬元;完成20__年第一期創(chuàng)新券兌現經費發(fā)放工作，撥付金額為181.96萬元;風險池基金累計放貸1700萬元，實際發(fā)放純專利質押貸款4筆，金額560萬元，為科技型中小微企業(yè)的發(fā)展、壯大提供了強有力支撐。
2、開展“企業(yè)服務月”活動。組織機關干部開展企業(yè)走訪活動，宣傳科技政策，征集企業(yè)發(fā)展難題，征集到各類難題100多個，針對問題開展科技交流合作，讓科技交流工作有的放矢，目前通過技術對接、實地指導等方式已解決各類難題近10項。
3、深化科技特派員服務行動。今年根據省科技廳統(tǒng)一部署，全省進行了第十三批省科技特派員派遣工作。我局積極與上級部門和特派員派出單位做好聯(lián)系對接工作，確保省科技特派員及時到位，并配合特派員做好農村調研和科技項目申報工作，及時完成了省派科技特派員派駐和項目申報工作。積極探索科技特派員工作新方法。組建了科技特派員微信服務群，及時發(fā)布農業(yè)科技需求，在廣大農業(yè)創(chuàng)業(yè)者和科技特派員之間搭建溝通橋梁。今年共組織實施各級科技特派員扶貧項目23項，投入項目資金149萬元，通過項目實施帶動新品種的引進和新技術的應用，進一步增強了農業(yè)農村發(fā)展新動能。
xx年工作思路。
xx年，縣科技局將以省第十四次黨代會和市委五屆二次全會精神為指導，堅定不移地沿著“八八戰(zhàn)略”指引的路子走下去，按照縣委科技新長征的決策部署，緊緊圍繞“234”戰(zhàn)略目標，著力組織七大科技創(chuàng)新行動，全力補齊科技創(chuàng)新短板，推動__綠色發(fā)展、裂變發(fā)展。
一、實施創(chuàng)新主體能力提升行動。
1、推進高新技術企業(yè)認定。繼續(xù)推進醫(yī)化、機械、新材料、電子電氣等行業(yè)的科技創(chuàng)新，建立高新技術企業(yè)后備庫，對后備庫企業(yè)進行重點幫扶和支持，同時進行多種形式的培訓和輔導，與稅務部門一起指導企業(yè)規(guī)范財務管理，使更多的企業(yè)符合高新技術企業(yè)的認定條件，并根據企業(yè)申請條件的成熟程度，組織申報一批、培育發(fā)展一批、選擇儲備一批。確保認定高新技術企業(yè)6家，爭取認定8-10家。
2、加強科技型中小企業(yè)培育。不斷激發(fā)小微企業(yè)發(fā)展成為科技型中小企業(yè)，建立科技型中小企業(yè)信息數據庫，加強統(tǒng)計監(jiān)測、跟蹤評估、動態(tài)管理服務、考核評價和政策激勵，根據《科技型中小企業(yè)評價工作指引(試行)》，做好縣內科技型中小企業(yè)評價工作，促進科技型中小企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。確保認定省級科技型中小企業(yè)24家，爭取認定30家。
3、繼續(xù)推進企業(yè)研發(fā)機構建設。按照“企業(yè)為主、政策扶持、行業(yè)共建、市場運作”模式，把有限的人力、財力和設備集中用于重點行業(yè)領域，支持高校院所和軍工企業(yè)將其擁有的專有技術或專利權同我縣企業(yè)進行合作開發(fā)或以技術入股在__設立聯(lián)合實驗室、研發(fā)中心，加強重點企業(yè)研究院等新型創(chuàng)新載體建設，扶持企業(yè)研發(fā)機構完善機構、人員、基礎設施和設備的配置，爭取認定1家省級高新技術企業(yè)研發(fā)中心。
二、實施科技創(chuàng)新服務行動。
1、營造良好的科技創(chuàng)新環(huán)境。宣傳、貫徹落實好現有科技創(chuàng)新政策，研究制定__科技新長征1+x政策體系，進一步健全產業(yè)提升、平臺建設、科技金融、成果轉化等科技創(chuàng)新各個領域的配套政策，切實強化政策引領性、實效性，為推動科技新長征提供完善的政策支撐。
2、促進共性關鍵技術研發(fā)。引導企業(yè)圍繞我縣傳統(tǒng)產業(yè)改造提升和戰(zhàn)略性新興產業(yè)培育發(fā)展實施關鍵共性技術攻關，幫助企業(yè)向上申報科技項目，爭取上級科技經費扶持，為我縣優(yōu)勢產業(yè)發(fā)展打造核心競爭優(yōu)勢。爭取新增1-3項省重大科技專項。
3、繼續(xù)推進科技金融服務。針對科技型企業(yè)的融資需求，結合現行科技型中小企業(yè)貸款風險池經驗做法，嘗試調整擔保公司和合作銀行，進一步做強“科信貸”業(yè)務，促進科技金融緊密結合，引導企業(yè)加大研發(fā)投入和人才集聚，加快高新技術產品的開發(fā)，穩(wěn)步提升全我縣的高新技術產值。爭取“科信貸”發(fā)放貸款2000萬元。
三、實施知識產權保護行動。
1、開展專利“深耕”活動。組建發(fā)明專利“深耕”隊伍，實行分片包干、定點挖掘、區(qū)域協(xié)作，通過分領域、多層級、全覆蓋地精耕細作，大力創(chuàng)造高價值專利，篩選符合條件企業(yè)培育申報省市縣專利示范企業(yè)開展知識產權貫標工作。
2、加強知識產權行政執(zhí)法力度。增強知識產權維權服務力量，嚴厲打擊侵權行為，優(yōu)化知識產權保護環(huán)境，健全知識產權創(chuàng)造激勵機制，確保專利數量和質量穩(wěn)定提升。
3、大力推進專利質押貸款。加強專利登記單位、貸款金融機構、借貸企業(yè)的協(xié)調，及時解決各方在專利質押融資中問題，推動專利質押融資進一步做大。推動更多的企業(yè)加強專利的運營，利用好專利質押貸款政策，減輕企業(yè)融資難問題。爭取實現專利質押貸款2500萬元。
四、實施創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵育行動。
1、加快推進科創(chuàng)中心建設。根據縣委、縣政府的部署和安排，積極做好科創(chuàng)中心建設的前期各項準備工作，為打造一個集研發(fā)、孵化、加速和產業(yè)化為一體的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大平臺奠定基礎。
2、推進眾創(chuàng)空間建設。建成2家低成本、便利化、全要素、開放式的眾創(chuàng)空間，重點吸引高層次人才、科技型初創(chuàng)企業(yè)和創(chuàng)業(yè)團隊等來我縣眾創(chuàng)空間落戶，支持企業(yè)高管及連續(xù)創(chuàng)業(yè)者再創(chuàng)業(yè)，鼓勵大學生、外出務工青年創(chuàng)業(yè)者回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。降低初創(chuàng)企業(yè)創(chuàng)業(yè)成本，激發(fā)大眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力。
3、爭創(chuàng)“星創(chuàng)天地”項目。xx年將積極組織符合“星創(chuàng)天地”申報條件的申報單位參加評比，力爭xx年成功申報。通過創(chuàng)建“星創(chuàng)天地”項目將帶動人才和科技要素向農村集聚，將引領我縣農村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)向低成本、專業(yè)化、便利化和信息化發(fā)展。
五、實施科技成果轉化行動。
1、加快發(fā)展科技服務業(yè)。大力引進培育科技服務機構，支持以高?？蒲性核鶠橐劳?，成立檢測中心、研發(fā)機構和聯(lián)合實驗室等公共服務平臺，開展研發(fā)設計、技術轉移、檢驗檢測、科技咨詢等專業(yè)化和綜合性科技服務，服務我縣重點產業(yè)。積極構建構建投融資服務、中介服務和政府服務等公共技術服務平臺，打造“科技中介超市”。
2、建設科技大市場。按照上級“四個統(tǒng)一”的有關要求，完成科技基本建設，設置成果展示、科技中介、科技金融、項目政策、公共服務等功能板塊。充分發(fā)揮科技大市場作用，建立科技成果項目庫和信息發(fā)布系統(tǒng)，深化校地互動交流，促進科技成果高效有序交易流轉。力爭實現技術開發(fā)合同1000萬以上。
3、發(fā)揮創(chuàng)新平臺作用。建好的“浙江工業(yè)大學__技術轉移中心”等6個高校創(chuàng)新平臺，落實平臺各項各種任務，在傳統(tǒng)產業(yè)改造提升、機器換人、企業(yè)兩化融合等方面繼續(xù)發(fā)揮科技支撐作用。積極引進生物與醫(yī)藥、高端醫(yī)療器械、高端裝備、新能源、新材料等戰(zhàn)略性新興產業(yè)項目，幫助其孵化、中試，加速項目產業(yè)化進程，促進我縣產業(yè)結構優(yōu)化，培育新的產業(yè)集群。
六、實施防震減災宣傳全覆蓋行動。
1、創(chuàng)新宣傳方式。充分利用5.12、7.28等特殊紀念日多形式廣泛開展防震減災科普宣傳活動。例如，將防震減災知識編成“順口溜”，通過拉橫幅、張貼宣傳海報、充分利用“兩微一端”等方式進行宣傳。通過在現場宣傳過程中先發(fā)放防震減災知識宣傳冊，為群眾進行知識解讀，再穿插防震減災知識有獎問答環(huán)節(jié)，把簡單的發(fā)放傳單向群眾參與活動的的宣傳方式轉變。
2、擴大宣傳主體。深入開展防震減災科普知識“進機關、進校園、進社區(qū)、進企業(yè)、進農村、進家庭”活動。通過以點帶面的形式擴大宣傳主體。例如，在學校進行防震減災宣傳的時候，利用各種親子活動，對家長也進行防震減災科普知識教育。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道宣傳時改變常用的擺攤模式，通過走街串巷的形式進行大范圍的宣傳。
3、壯大宣傳隊伍。宣傳的范圍和深度很大程度上取決于宣傳人員的多少。通過壯大宣傳隊伍，進一步提高宣傳力度。一是想借助科學技術協(xié)會的科普志愿者平臺，發(fā)展一支防震減災科普宣傳隊。二是想聯(lián)合教育局在各中小學校組建防震減災科普知識學習小組，定期開展防震減災科普知識競賽，提高中小學生的防震減災意識。
七、實施農業(yè)科技深化服務行動。
1、深化科技特派員服務工作。高度重視科技特派員工作，加大科技特派員工作支持力度，為科技特派員創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。充分發(fā)揮科技特派員的專業(yè)特長，整合專家資源，開展農民科技培訓，確保每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)實施科技特派員項目1項，促進技術成果轉化應用，帶動欠發(fā)達鄉(xiāng)鎮(zhèn)依靠科技致富。
2、深化農業(yè)企業(yè)技術創(chuàng)新服務工作。組織農業(yè)企業(yè)廣泛開展與高等院校、科研院所的技術對接，不斷增強農業(yè)企業(yè)的自主創(chuàng)新能力。積極組織農業(yè)企業(yè)申報國家、省科技成果轉化項目，開展技術創(chuàng)新、轉化科技成果，研究開發(fā)新產品、新技術、新工藝，不斷增強企業(yè)的市場競爭力。
3、優(yōu)化農業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境建設。積極引導、鼓勵社會資金投入農業(yè)科技研發(fā)，逐步建立健全以企業(yè)投入為主體、政府投入為引導、金融信貸和風險投資為重要支撐的多元化、多渠道、多層次的農業(yè)科技投入體系。
策劃科技公司工作計劃篇九
根據2018年工作中存在的不足，結合公司今后的發(fā)展趨勢，擬定了2019年度工作計劃，并遵照計劃開展具體的工作，旨在能更好的為公司服務，更好的協(xié)調各部門的運作及支持公司決策，協(xié)助各部門達成2019年計劃目標任務，推進公司整體發(fā)展。
一、整理公司產品導購手冊。
盡快整理設計出公司產品手冊，以郵寄、上門派送、回房客戶的方式送達客戶，幫助客戶做出購買決策，也是宣傳公司的大好時機。此項工作2月底完成。
二、建設公司官網和電商銷售平臺。
公司官網是公司與外界對話的一個重要窗口，由于網站服務器到期，官網現處于癱瘓狀態(tài)，重新改版官網、豐富網站內容是公司當下需要盡快解決的事情。網站建成后，還會與微信公眾號相關聯(lián)，這樣就能做到網站實時更新，讓更多的潛在客戶及時了解到公司動態(tài)。此項預計3月底前完成。
移動互聯(lián)網的發(fā)展勢頭不可抵擋，必須要抓住發(fā)展機遇，加強公司移動電銷平臺建設，請專人開發(fā)app、小程序等平臺，力爭今年此項業(yè)務能走向正軌；另要積極與各大電商平臺加強合作，包括印尼的電商平臺，今年也要抓起來，業(yè)務要有所突破。視情增員2-3人。
三、加強財務工作建設。
財務部作為公司的核心部門之一，肩負著對成本的計劃控制、各部門的費用支出、以及對銷售工作的配合與。
總結。
等工作任務，財務工作人員應合理的調節(jié)各項費用的支出，保證財務物資的安全，服務于公司、服務于員工、服務于客戶，以促進公司開拓市場、增收節(jié)支，從而謀取利潤最大化，以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經濟效益。視情增員1人。
1、財務人員對國家有關法律法規(guī)、會計制度、財務制度、管理制度等有關法律法規(guī)進行系統(tǒng)學習。積極參加財務培訓教育，了解新準則體系框架，掌握和領會新準則內容、要點和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求進行帳務處理。全面深入的學習財務知識、開拓視野、豐富知識、學好聚財、生財、用財之道，進—步完善財會人員知識結構，及早成為—專多能、德才兼?zhèn)?、富有?chuàng)新精神和進取意識的復合型財會人才，強化財務管理的整體素質。
2、加強規(guī)范現金管理，做好日常核算，按照財務制度，辦理現金收付和銀行結算業(yè)務，強化資金使用的計劃性、預算性、效率性和安全性，盡可能地規(guī)避資金風險。
3、內部明確考核制度：財務人員的分工及各職能部門的協(xié)作，要分工明確并帶有互相協(xié)作補充性，相互配合的工作中不斷學習，對各項費用的合理支出起到監(jiān)督作用，對違規(guī)違紀行為起到監(jiān)督智能。
4、努力開源節(jié)流，使有限的經費發(fā)揮最大的作用，為公司提供財力上的保證。在費用控制方面，加強艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的理財作風，將各項費用壓到最低限度，倡導提高人人節(jié)約的意識。
5、在應收賬款上起到有效的監(jiān)督作用：明確各分管會計的職責，制定相應的制度，如對應收款的監(jiān)督，應制定相應的規(guī)定，對貨款回收的期限把握、回款具體事宜、相關銷售責任人都應有相應的監(jiān)督，加大財務監(jiān)督力度。
6、加大財務基礎工作建設，從粘貼票據、裝訂憑證、簽字齊全、印章保管等工作抓起，認真審核原始票據，細化財務報賬流程。內控與內審結合，每月進行自查、自檢工作。做到賬目清楚，帳證、帳實、帳表、帳帳相符，使財務基礎工作規(guī)范化。
7、實行會計電算化。有條件時，首先實現電算化與手工記賬同時進行，逐步實現計算機替代手工計賬的財務管理模式。解決會計手工核算中的計賬不規(guī)范和大量重復勞動極易產生的錯記、漏計、錯算等錯誤。大量的信息可以準確、及時的記錄、匯總、分析、傳送，從而使得這些信息快速地轉變?yōu)槟軌蝾A測前景的數據，提高會計核算的質量，通過一系列嚴格的科學和程序控制，可以避免各種人為的虛假行為．避免在實際工作中違法違規(guī)，使其更加正規(guī)化、科學化，現代化。
在新的—年里，力爭在機遇與挑戰(zhàn)面前認真搞好財務工作，用最優(yōu)的人力配置爭取最大的經濟效益，以節(jié)約成本為思路提高資金使用價值：以提高員工素質、工作效率為工作目標，從思想上抓緊、行動上落實、制定完整的工作計劃，學習好的工作經驗和精神，落實各項規(guī)章制度，努力做好財務工作。為公司的良好發(fā)展盡到最大的職責。
四、建立員工培訓體系，增強公司綜合能力。
任何—個企業(yè)若想做到基業(yè)長青，除了完善的管理系統(tǒng)，還必須有強大的企業(yè)精神。因為管理的系統(tǒng)與工具都會隨時代而改變，唯有精神生生不息。企業(yè)精神是凝聚員工共同創(chuàng)造基業(yè)長青最核心的力量，是企業(yè)之魂！沒有精神的企業(yè)，必將—片渙散。公司文化不是搞給外人看的．不是穿漂亮衣服的擺設，而是重在解決公司存在的問題。建立公司文化的過程，就是公司發(fā)現自身問題．解決自身問題的過程。因此，公司2019年將加大培訓力度，拿出專門資金用于員工學習培訓，以培養(yǎng)企業(yè)的綜合能力，也是對員工的升級，為公司長足發(fā)展儲備人才力量。學無止鏡，新產品、新技術日新月異。必須不懈地努力學習各種專業(yè)知識，并用于實際工作中。
端正工作態(tài)度，不斷鍛煉員工的膽識和毅力，提高自己解決實際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細致地的對待每一項工作。提高執(zhí)行力，俗話說“3分策劃7分執(zhí)行”，有好多的工作和想法因為沒有執(zhí)行而被浪費掉了，2019年一定要提高自己的執(zhí)行力，提高工作效率。
五、確立考核和薪資制度。
通過設計薪資及考核制度，通過員工表現與公司之間的相互適應程度，通過檢驗、考核，留下最適合公司的員工。1、基本考核：包含公司的規(guī)章制度、品行、業(yè)務能力等，考察該員工的品行、個性和對公司不認可之處,品行不佳或試用期間不太認可公司的，則不予以錄用，盡呈減少人力資源成本的浪費。
2、業(yè)績技能考核：主要考核員工崗位基本能、工作態(tài)度、能力等。依據員工平時的表現和考核數據，公司可在最大程度上熟悉員工的各項基本情況，參考定位員工在公司的工作方向。
確立薪資與業(yè)績掛鉤，充分體現多勞多得的薪資分配制度。六、建立建全公司組織機構。
1、采購部：（擬趙文燕負責）采購部是公司業(yè)務的龍頭，是關系到公司整個銷售利益的最重要環(huán)節(jié)，明年的工作做了以下部署：
(1)在以質量為前提的情況下，貨比三家，直接降低產品價格。堅持“同等質量比價格，同等價格比質量，最大限度節(jié)約成本”。
(2)對非現款供貨單位要充分利用供方信貸期。與各供應商建立并保持良好關系，確保產品供應順暢。
(3)盡量以送貨上門為主，盡量減少物流費用。
(4)降低現款供貨，尋找新的供貨來源。穩(wěn)定現有供應商，開發(fā)培養(yǎng)有潛力的供應商，為公司做大做強做好準備。
(5)做好市場調研，多方采集消息，提高市場嗅覺能力。
2、業(yè)務一部：主要負責政府采購，穩(wěn)定老客戶，利用春節(jié)后有利時機回房老客戶，開戶新客戶，趙伍、鄒財兵負責，爭取今年業(yè)務有大的突破。視情增員1-2名。
3、業(yè)務二部：主要負責軍隊采購及零星客戶維護，鄒紅兵、馬自豪負責，正常運作后由馬負責，鄒退出負責公司發(fā)展定向工作，負責大客戶打頭陣，搞好與廠商之間的關系，爭取廠商的最大支持，視情增員1-2名。
兩業(yè)務部之間形成競爭關系，要創(chuàng)造更多利潤來提升自身價值。如何更好做好銷售工作：1、市場分析，根據市場容量和個人能力，客觀、科學的制定出銷售任務。暫訂年任務：銷售額1000萬元。
2、適時做出工作計劃，制定出月計劃和周計劃。并定期與業(yè)務相關人員會議溝通，確保及時跟進。制定出月計劃和周計劃、及每日的工作量。每天至少打20個電話，每周至少拜訪10位客戶，促使?jié)撛诳蛻魪牧孔兊劫|變。上午重點電話回訪和預約客戶，下午時間長可安排拜訪客戶。做好每天的工作記錄，以備遺忘重要事項，并標注重要未辦理事項。
3、注重績效管理，對績效計劃、績效執(zhí)行、績效評估進行全程的關注與跟蹤。
4、目標市場定位，區(qū)分大客戶與一般客戶，分別對待，加強對大客戶的溝通與合作，用相同的時間贏取最大的市場份額。5、不斷學習行業(yè)新知識，新產品，為客戶帶來實用的資訊，更好為客戶服務。并結識弱電行業(yè)各檔次的優(yōu)秀產品提供商，以備工程商需要時能及時作好項目配合，并可以和同行分享行業(yè)人脈和項目信息，達到多贏。
6、先友后單，與客戶發(fā)展良好的友誼，處處為客戶著想，把客戶當成自己的好朋友，達到思想和情感上的交融。見客戶之前要多了解客戶的潛在需求，最好先了解決策人的個人愛好，準備一些有對方感興趣的話題，并為客戶提供針對性的解決方案。
7、對客戶不能有隱瞞和欺騙，答應客戶的承諾要及時兌現，講誠信不僅是經商之本，也是為人之本。
七、豐富公司文化氛圍。
1、定期組織舉辦沙龍、聚餐、ktv、旅游活動等，增進彼此友誼，更好的交流。客戶、同行間雖然存在競爭，可也需要同行間互相學習和交流，讓工作在更快樂的環(huán)境下進行。
2、對于老客戶和固定客戶，經常保持聯(lián)系，在時間和條件允許時，送一些小禮物或宴請客戶，當然宴請不是目的，重在溝通，可以增進彼此的感情，更好的交流。
3、利用下班時間和周末參加一些術，學習更多營銷和管理知識，不斷嘗試理論和實踐的結合，上網查本行業(yè)的最新資訊和產品，不斷提高自己的能力。
八、搬遷辦公室。
因公司業(yè)務發(fā)展需要，現有辦公室已不能滿足需求，現急需大一點的辦公室，面積120平左右，能滿足15-20人辦公需求，倉庫面積10平米左右。此項2月底完成。
九、啟用新erp系統(tǒng)。
公司原erp系統(tǒng)是管家婆，其性能已不足已支撐公司業(yè)務發(fā)展，今年必須啟用新的erp系統(tǒng)，為公司的發(fā)展提供良好的支持。此項2月底完成。
新的一年意味著新的起點，新的機遇，新的挑戰(zhàn)，未來從來都是因為它的不確定性而讓我們充滿激情，我們不純?yōu)榱送瓿扇蝿斩ぷ?，要以?chuàng)造更多利潤來提升自身價值。以更飽滿的熱情投入到各項工作中去，與公司全體員工一起共同學習、共建和諧、共創(chuàng)輝煌！
策劃科技公司工作計劃篇十
今年更是第二季度的營銷狀況相比去年同期沒有業(yè)績上的提升，甚至在個別區(qū)域出現了業(yè)績上的下滑，在公司分析以后，發(fā)現絕大部分原因是受到金融危機影響，居民的購買力沒有得到上漲，所以告訴第二季度的營銷狀況沒有得到預期的效果。
雖然我們的`第二季度營銷狀況不是很好，但是馬上迎來的第三季度將是我們業(yè)績上漲的最佳時期，這是我們在分析了市場的銷售效果后做出的決定。特此制定第三季度的工作計劃，希望能夠實現公司業(yè)績的大提升：
1、在基礎材料方面進行適當升級。
2、重新整合品牌資源，適應新的市場競爭態(tài)勢。
3、定位高端，打造與之相適應的資源配置，提高核心競爭力。
1、上半年競爭烈度明顯減弱，金融危機產生兩極分化，受金融危機的影響，上半年與對手間的競烈度相對較小。各競爭對手均在想方設法應對疲軟的市場，開始顯現兩極分化跡象，以拜占庭，東易、好易居三家公司較為穩(wěn)定。策略得當、根基穩(wěn)固應是根本原因。
拜占庭是同行業(yè)里面最強勁的對手。其競爭優(yōu)勢主要表現為：
品牌美譽較高，口碑較好;。
定位高端，口號鮮明。
材料使用有鮮明的賣點。
工程一直保持高質量。
工地管理、包裝、售后一直能維持較好狀態(tài)。
設計師善于將自身鮮明的賣點與對手比較。
2、新的競爭對手。
策劃科技公司工作計劃篇十一
摘要：目前對于當前的市場經濟而言，要時刻關注著國內外的同類行業(yè)的動向以及市場需求，公司的產品面向的人群分類與分析，如何拓寬市場，如何進行經營計劃的制定都需要進行分析與總結。文章通過分析電力企業(yè)在市場經濟環(huán)境下進行的經濟活動，研究電力企業(yè)在今后的經營計劃的管理體系。
關鍵詞：企業(yè)管理；經濟效益；綜合計劃；集約管理；經營計劃文獻標識碼：a。
1實施電力企業(yè)經營計劃的背景。
計劃管理是規(guī)范企業(yè)管理的有效手段，在企業(yè)管理中發(fā)揮著平衡、控制、協(xié)調、監(jiān)督的作用。公司通過多年的探索和實踐總結了一整套綜合計劃管理的做法，使各項工作都形成了從計劃制定、執(zhí)行、監(jiān)督檢查到評價的閉環(huán)管理。
計劃與財務預算和專業(yè)需求的互相統(tǒng)一是綜合計劃能否有效執(zhí)行的核心問題，在企業(yè)管理中發(fā)揮著平衡、控制、協(xié)調、監(jiān)督的作用。公司通過多年的探索和實踐總結了一整套綜合計劃與財務預算和項目間銜接的做法，使計劃、項目與預算間形成了編報理念一致、原則一致、口徑一致、數據一致、進度協(xié)調的統(tǒng)一管理，充分發(fā)揮了綜合計劃管理應有的作用。
2內涵和主要做法。
內涵。
綜合計劃管理的理念。建設“一強三優(yōu)”現代公司，離不開有效的企業(yè)管理手段，而計劃管理是企業(yè)管理的重要內容。隨著同業(yè)對標創(chuàng)一流工作的不斷深入，計劃管理的重要作用越來越凸顯，企業(yè)的持續(xù)發(fā)展越來越需要計劃管理的指導。因此綜合計劃管理工作應樹立以下理念：一是計劃的剛性管理理念；二是緊密銜接理念，從制定、執(zhí)行、監(jiān)督考核和總結評價四個環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣，使公司整體工作按照計劃安排，有條不紊地順利開展，確保實效；三是“重獎重罰”理念，通過嚴格的考核促進綜合計劃管理工作的提高。
綜合計劃管理的目標：通過計劃管理統(tǒng)攬全局工作，協(xié)調指導各項工作的順利開展，合理配置人力、物力、財力等各種資源，以圓滿完成各項任務目標，取得最佳經濟效益，提高專業(yè)工作的規(guī)范化、精細化、標準化管理水平。
綜合計劃管理的主要方法。
策劃科技公司工作計劃篇十二
20__年以來，科技創(chuàng)新局根據區(qū)委區(qū)政府的部署要求，堅持謀深抓細做實各項科技創(chuàng)新工作，取得了一定成效。前三季度，全區(qū)實現高新技術產業(yè)產值億元，增長，占工業(yè)產值的，預計將穩(wěn)步突破年度6800億元目標;專利申請量22756件，增長。我區(qū)獲評“廣東省創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)示范基地”，我局獲評“全國科技管理系統(tǒng)先進集體”。
一、20__年主要工作亮點。
(一)持續(xù)強化科技創(chuàng)新統(tǒng)籌。一是推動高新區(qū)、示范區(qū)“兩區(qū)合一”建設。坂雪崗科技城、寶龍科技城共平方公里面積納入__高新區(qū)擴區(qū)范疇，納入面積全市第二。二是啟動可持續(xù)發(fā)展議程創(chuàng)新示范區(qū)規(guī)劃建設。牽頭組織近40個區(qū)相關單位開展四輪摸查梳理，深入剖析制約我區(qū)可持續(xù)發(fā)展的關鍵瓶頸問題，研究提出91項攻堅措施及115項重點項目，編制出臺我區(qū)相關建設方案。三是優(yōu)化廣深科技創(chuàng)新走廊的龍崗布局。協(xié)同區(qū)相關部門，研究編制我區(qū)相關建設方案，高標準規(guī)劃和推進各項建設工作。積極爭取市級支持，成功增補阿波羅未來產業(yè)城等3個創(chuàng)新節(jié)點，推動形成“4+2”重點片區(qū)全部納入走廊規(guī)劃，深港國際中心、__北理莫斯科大學等重大項目納入省、市重點工程的良好開局。目前，我區(qū)擁有走廊創(chuàng)新節(jié)點5個，占全市1/4，居全市第一。
(二)持續(xù)匯聚高端創(chuàng)新資源。一是壯大國家高新技術企業(yè)隊伍。統(tǒng)籌實施國高培育計劃，累計篩選入庫企業(yè)6600家，精準培育基礎不斷夯實;整合區(qū)、街、園及行業(yè)協(xié)會四級資源，聯(lián)動開展申報培訓27場，覆蓋企業(yè)20__多家。全年分三批組織1423家企業(yè)申報國高，目前相關認定工作正在積極進行之中。二是大力布局科技基礎設施。機器人研究院、大數據研究院入圍__市十大基礎研究機構。新增諾獎實驗室1家，累計3家。新增創(chuàng)新平臺10家，累計160家。5億元、3億元、規(guī)模以上大型工業(yè)企業(yè)研發(fā)機構覆蓋率達100%、(任務數)和(任務數)，超額完成省、市考核指標。三是加快引育創(chuàng)新人才團隊。高層次人才及團隊總量保持全市第二。
(三)持續(xù)營造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍。牽頭承辦深創(chuàng)賽國內賽，征集項目644個，增長29%，數量居全市各賽區(qū)第二位，其中4個項目晉級市賽總決賽，斬獲企業(yè)組一等獎。協(xié)同承辦深創(chuàng)賽第二屆國際賽，成功爭取兩個獲獎項目落戶。牽頭承辦首屆aitech“極智未來”國際智能科技峰會、第十五屆中國國際多肽學術會議等大型活動，擴大了我區(qū)國內國際影響。
二、20__年工作思路。
明年，我局將繼續(xù)圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作，緊抓粵港澳大灣區(qū)、廣深科技創(chuàng)新走廊、可持續(xù)發(fā)展議程創(chuàng)新示范區(qū)建設等重大機遇，牢牢把握“發(fā)展第一要務”、用好“人才第一資源”、激發(fā)“創(chuàng)新第一動力”，進一步推動創(chuàng)新環(huán)境的吸引力、創(chuàng)新資源的聚合力、創(chuàng)新成果的轉化力提升，持續(xù)為我區(qū)打造__東部創(chuàng)新中心和創(chuàng)新高地提供支撐。一是精準完善科技創(chuàng)新政策。根據我區(qū)產業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈實際，修訂完善科技創(chuàng)新政策，針對企業(yè)發(fā)展的不同階段、不同需求實施精準扶持。對大中型企業(yè)，聚焦企業(yè)上下游的聯(lián)動發(fā)展完善配套服務，重點加大平臺建設、研發(fā)投入等扶持;對小微企業(yè)，聚焦減輕企業(yè)創(chuàng)新成本，重點加大租金補貼、科技金融等扶持，幫助企業(yè)快速發(fā)展。二是大力提升創(chuàng)新能力。依托我區(qū)的產業(yè)、空間、資源等優(yōu)勢，積極爭取市級支持，力爭國家實驗室、市“十大行動”等相關重大科技基礎設施在龍崗傾斜布局，加快提升我區(qū)基礎研究和源頭創(chuàng)新能力。在人工智能、生物及生命健康、智能制造、新一代信息技術等產業(yè)領域，規(guī)劃建設一批與產業(yè)耦合度高、技術先進的新型科研機構。鼓勵和支持企業(yè)加大研發(fā)投入，引導企業(yè)設立各類創(chuàng)新平臺，參與和承擔國家、省、市重大科技專項。推進大型工業(yè)企業(yè)研發(fā)機構全覆蓋，持續(xù)提升大型工業(yè)企業(yè)的研發(fā)層次和創(chuàng)新能級。全年專利申請量不低于2萬件，新增創(chuàng)新平臺10家、新型研發(fā)機構3家。三是加快建設創(chuàng)新載體。存量方面，設立完善創(chuàng)新園區(qū)門檻，構建“標準統(tǒng)一、能上能下”動態(tài)管理機制。每三年一考核，對運營不規(guī)范、產業(yè)不高端、業(yè)態(tài)不清晰的創(chuàng)新園區(qū)予以摘牌處理，并取消政策扶持，引導園區(qū)向高端化發(fā)展，更加關注和引入創(chuàng)新型企業(yè)。增量方面，加強區(qū)屬國企與園區(qū)的合作，集中建設一批孵化器，為初創(chuàng)型科技企業(yè)提供空間保障、市場開拓、政策指導等綜合孵化服務。四是持續(xù)優(yōu)化科技服務。聯(lián)合區(qū)有關部門，進一步整合相關產業(yè)數據，對基數較大的國高、研發(fā)投入、專利創(chuàng)造激勵等申報項目，依托大數據手段進行智能研判，實現快速、準確審批，進一步提升科技項目審批效率。完善與國企對接機制，依托區(qū)屬國企的人員、資本、專業(yè)優(yōu)勢，協(xié)同為科技企業(yè)提供融資租賃、保理等服務，幫助緩解融資難、融資貴問題。加強人才服務，針對存量人才團隊，積極做好各項服務，想方設法對接資源，幫助其壯大規(guī)模，盡快實現產業(yè)化，助力本地創(chuàng)新發(fā)展，針對意向人才團隊，加強落戶對接服務，爭取引進更多高端資源。
策劃科技公司工作計劃篇十三
以“三個代表“重要思想為指導，深入學習貫徹黨的”xx大“精神和區(qū)、市科技工作會議精神，根據國家科技部制定的《縣(市)科技工作導則》，充分發(fā)揮科學技術對地方經濟和社會發(fā)展引導作用，加快城區(qū)技術創(chuàng)新體系建設，組織實施好科技創(chuàng)新計劃，努力提高和加大科技在城區(qū)經濟實社會發(fā)展中的顯示度，逐步建立以科技為先導、以創(chuàng)新為核心、以產業(yè)化為目的的技術創(chuàng)新體系和符合市場經濟規(guī)律，運行有效的科技工作管理體制及運行機制，不斷推動城區(qū)的科技進步與創(chuàng)新。
(二)主要工作任務。
(1)按市信息辦要求做好電子政務工程實施工作。
(2)進一步做好城區(qū)政府網、科技網和農業(yè)科技網的更新維護和城區(qū)網站的對外推介與宣傳，不斷提高網站的知名度，充分發(fā)揮信息化在宣傳城區(qū)、服務經濟方面的積極作用。
(3)進一步加強基層節(jié)點建設，加大鄉(xiāng)村和社區(qū)基層單位信息員培訓力度，使沙井鎮(zhèn)的信息員成為后臺管理員，能獨立維護更新鎮(zhèn)和三個村的信息服務網，村級信息員能獨立操作通過易通網發(fā)布供求信息，提高上網技巧，能結合本村生產實際及時從網上收集下載相關科技信息和實用技術，使鎮(zhèn)、村級節(jié)點真正成為不走的農業(yè)專家和農民了解市場信息的窗口；使社區(qū)信息員能結合本社區(qū)實際，利用信息化拓寬社區(qū)服務，進一步提高社區(qū)管理水平。
(4)在年4月前做好《城區(qū)信息化應用示范》項目的總結驗收準備工作，按合同要求按時申請市局組織驗收，確保通過，力爭申報科技成果。
2、農業(yè)科技示范。
(1)繼續(xù)做好奶牛品改與集約化養(yǎng)殖技術示范，帶動城區(qū)奶牛業(yè)快速健康發(fā)展。
(2)繼續(xù)推進科技示范村、戶建設，引導示范村農戶加大產業(yè)結構調整力度，努力將示范村建成農民科技素質高，特色明顯，農民增收幅度大并幅射帶動周邊村隊的科技示范村。
(3)申報市局繼續(xù)實施果蔗電腦農業(yè)專家系統(tǒng)應用示范，以引導農民科學種植，降低沙井鎮(zhèn)近3000畝果蔗種植成本，提高果蔗種植效益，促進農民增收。
(4)申報市級科技項目，力爭獲立項支持在沙井鎮(zhèn)開展反季節(jié)淡水蝦養(yǎng)殖示范和食用菌種植方式創(chuàng)新(與農作物套種)技術示范。
3、企業(yè)科技服務。
(1)組織企業(yè)積極申報上級科學研究與技術開發(fā)項目和其它專項基金項目，以促進企業(yè)技術創(chuàng)新開展和創(chuàng)新能力和水平提高。重點指導南寧新宇汽配公司申報cad三維應用開發(fā)，維威制藥公司申報erp開發(fā)應用和富豐飼料公司的綠色食品春江鴨品改及產業(yè)化項目開發(fā)等項目。
(2)引導企業(yè)增加科技投入、完善技術機構，加強對企業(yè)產品的質量管理和跟蹤服務，有條件的要積極開展新產品引進與開發(fā)，促進企業(yè)傳統(tǒng)產品的更新?lián)Q代，增強企業(yè)竟爭力。
(3)指導企業(yè)開展信息化應用，提高城區(qū)企業(yè)信息化應用水平。擬指導幫助3—5個企業(yè)建立企業(yè)網站，協(xié)調解決企業(yè)在信息技術應用方面存在的問題。
4、科普。
繼續(xù)以農村、社區(qū)、學校為重點開展好科普工作，創(chuàng)新科技進村入戶和科技進社區(qū)的方式和渠道，使科普更貼近群眾、貼近生活，實用而有效，不斷提高城區(qū)居民、農民科技素質；實施科普示范學校建設，進一步帶動青少年愛科學實踐活動開展，培養(yǎng)青少年學生愛科學、學科學、用科學良好風氣。
5、科技項目管理。
協(xié)助市局做好城區(qū)企業(yè)單位承擔上級科技項目的'實施管理工作，做好維威制藥公司的維威炎靈新藥開發(fā)項目的總結驗收工作和其它項目的管理工作。
6、部門自身建設與能力提高。
(1)抓好政治和業(yè)務學習。按城區(qū)的統(tǒng)一部署，組織本部門全體干部的政治理論學習，提高政治素質，認真學習“三個代表”的重要思想和“xx大”精神。同時，根據部門的職責和任務，加強業(yè)務培訓學習，不斷提高工作人員的綜合素質，提高部門的行政效能。
(2)組織全局干部參加相關的培訓考察。增長見識、開拓眼界，創(chuàng)新科技工作思路。
(3)做好部門規(guī)范管理，提高科技工作實績。堅持每周一工作例會制度，安排工作做到任務明確、責任到人、分工協(xié)作、共同完成。
(4)增強服務觀念，改善工作作風。樹立科技工作者求真、求實、求新的工作形象，依法行政，廉潔自律，扎實干事，勤政為民。
(5)積極參與城區(qū)的重大工作(項目)，不斷提高科技局科技創(chuàng)新的能力和水平。
策劃科技公司工作計劃篇十四
__區(qū)信息辦在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下在全區(qū)各部門的幫助、支持下按照區(qū)委、區(qū)政府統(tǒng)一要求和部署認真落實《度目標責任書及工作運行大表》圓滿完成了上半年工作。現將區(qū)信息辦工作開展情況總結如下：
一、大力推進電子政務建設工作，提高辦公效率。
1、強化網站管理工作。
一是按照自治區(qū)關于《加強政府網站建設促進網絡問政工作實施意見的通知》要求，完善了政府網站群信息發(fā)布管理制度，制定了《__區(qū)政府門戶網站欄目結構規(guī)劃與信息內容管理歸口方案》;二是定期按月按季度統(tǒng)計、分析各部門網站信息發(fā)布情況，將結果在政府門戶網站和協(xié)同辦公平臺上進行公布;三是自治區(qū)政府網站發(fā)展評估工作電視電話會議召開，大會公布了__年新疆政府網站發(fā)展評估結果，“__區(qū)政府門戶網站”被評為縣、市級a類網站。
2、全力推進“一體化協(xié)同辦公平臺”應用工作。
一是在區(qū)屬各職能部門推進“一體化協(xié)同辦公平臺”應用工作，管理、維護協(xié)同辦公平臺日常應用，及時處理平臺應用人員在使用過程中遇到的各類問題。上半年，調整一體化協(xié)同辦公平臺應用人員單位、部門、權限145條人次;二是定期按月按季度統(tǒng)計、分析各部門協(xié)同辦公平臺使用情況，并把結果在政府門戶網站和協(xié)同辦公平臺上進行公布。
3、繼續(xù)貫徹執(zhí)行《政府信息公開條例》，加強部門政務工作的透明度。
按照自治區(qū)關于《加強政府網站建設促進網絡問政工作實施意見的通知》要求，制定了《__區(qū)政府信息公開管理辦法》，收集、整理各委、局、辦__年政府信息公開目錄，完成了《__區(qū)__年政府信息公開年度報告》的編寫、審核、審定工作，并報給市電子政務辦公室，同時在政府信息公開目錄中發(fā)布。根據自治區(qū)《關于__年政府信息公開工作年度報告編制和公布有關事項的通知》的要求，督導區(qū)屬各部門__年政府信息公開年度報告的編寫，并完成各部門公開年報情況統(tǒng)計工作。
4、加強協(xié)同辦公設備管理。
根據克區(qū)電政辦[]1號《關于電子政務移動辦公設備配置的通知》的要求，加強管理、維護協(xié)同辦公設備工作，對各單位提出申請使用的數證書、電子公章、電子簽名、無線上網等設施按程序進行辦理和登記，完成56個部門領導個人電子簽章的制作，協(xié)調辦理41套移動辦公3g網卡，針對制作電子簽章的領導舉辦了一期設備使用的培訓。
二、持續(xù)加強信息化項目管理。
為建立具有基礎性、公益性、開放性的信息化基礎設施及業(yè)務管理應用系統(tǒng)，加強我區(qū)信息化項目的科學化、規(guī)范化管理，推進各行業(yè)協(xié)同發(fā)展。一是加強信息化項目需求調研、需求設計、建設實施、驗收等重要環(huán)節(jié)的評審管理，組織專家、業(yè)務部門、合作單位對重點環(huán)節(jié)進行評審，杜絕項目需求反復變更、重復修改，完成了10個部門25個信息化項目技術方案預審，完成社會管理服務信息系統(tǒng)中9個部門21項業(yè)務的初審工作;二是根據《__區(qū)信息化項目管理辦法》，強化信息化項目立項管理，審核各部門申報的信息化項目，共完成8個部門13個信息化項目的立項工作，并向各業(yè)務單位下發(fā)了《信息化項目審核意見書》，協(xié)調落實信息化項目資金;三是完善信息化項目推廣機制，堅持“誰使用、誰推廣”的原則，使用單位負責推廣應用，做好人員培訓、數據更新、用戶管理和權限劃分工作，實施項目推廣應用跟蹤及評價工作;四是繼續(xù)建立健全項目組織管理體系,優(yōu)化管理工作流程和相應的工作制度,細化項目實施環(huán)節(jié)，明確項目主責單位與協(xié)作單位職責，落實責任分工，完成信息化項目全過程建設與應用。
三、不斷升級、優(yōu)化社會管理服務信息系統(tǒng)。
1、社會管理服務信息系統(tǒng)優(yōu)化定型工作成效顯著。
完成醫(yī)療救助、住房保障、居家養(yǎng)老、社會管理、政府救助、慈善業(yè)務、老齡業(yè)務、殘聯(lián)業(yè)務等9個部門21項業(yè)務的優(yōu)化定型工作。完成了9個部門21項業(yè)務的項目初審工作。全區(qū)各委、辦、局、五個街道及69個社區(qū)、流管辦1069名工作人員熟練掌握社會管理服務信息系統(tǒng)的培訓工作全面完成。上半年，處理系統(tǒng)應用操作人員在使用過程中遇到的各類問題共2116次。調整人員信息及操作權限共125人(次)。到各部門、街道及社區(qū)現場指導培訓374人(次)。
2、社會管理服務信息系統(tǒng)升級工作進一步加強。
完成《__區(qū)社會管理服務系統(tǒng)》正式遷移升級為《__市社會管理服務信息系統(tǒng)》第一階段工作。系統(tǒng)主體工作基本完成，能夠在全市范圍內使用。為烏爾禾區(qū)、獨山子區(qū)、白堿灘區(qū)的系統(tǒng)應用工作人員提供系統(tǒng)推廣應用的經驗和軟件實際操作的培訓。
3、數據分析及展現平臺建設進展順利。
完成數據分析及展現平臺的方案制定、審核工作，對社會管理服務信息系統(tǒng)的基礎數據、專業(yè)數據進行分析、梳理，《項目咨詢分析報告》的編制工作完成。
4、完善公共服務平臺建設不斷加強。
上半年，我辦完成了市“12345”政府服務熱線、__區(qū)不和諧因素處置子系統(tǒng)、__區(qū)門戶網站“區(qū)長信箱”整合對接工作，按照受理、立案、分流、辦理(催辦、督辦)、評價、結案、回復(存檔)七個業(yè)務流程，通過軟件進一步固化了每一項業(yè)務流程的辦理標準、辦理主體、辦理時限，形成信訪案件辦理過程的閉合式管理，實現了各類案件的集中受理、統(tǒng)一調度、三級聯(lián)動(區(qū)、街、社區(qū))、協(xié)同處置、齊抓共管的工作格局，實現信訪業(yè)務網絡化、電子化管理，提高了信訪案件辦理效率。自3月22日試運行共受理處置市“12345”政府熱線辦交辦案件373條，自3月1日試運行共受理處置區(qū)門戶網站區(qū)長信箱信件39條。完成家校互通平臺學校信息發(fā)布模塊、網站信息查詢模塊和8個數據推送接口程的設計開發(fā)，2月29日在區(qū)屬各小學試運行，各模塊運行正常。短信平臺建設完成社區(qū)衛(wèi)生強化免疫短信發(fā)布功能并投入使用。
5、深化網站應用建設工作。
為深入落實自治區(qū)“加強政府網站建設、促進網絡問政工作電視電話會議”精神，完成了《__區(qū)政府門戶網站深化應用建設項目》的需求調研和工作業(yè)務梳理，完成了項目總體技術方案的制定和專家評審、論證工作。完成了新版門戶網站所有頁面的設計工作，目前在準備實施搭建中。
四、存在的問題。
2、部分單位對政府信息公開意識薄弱，信息公開不夠主動;。
4、在項目需求分析上，對結果數據展示分析能力有待于進一步加強。
五、整改措施及建議。
2、加強政務信息公開督導力度，定期對區(qū)屬各部門政府信息公開情況進行督查，并把督查結果通過政府門戶網站和協(xié)同辦公平臺向全區(qū)進行通報。
3、一是加強信息化項目立項、需求調研、需求設計、建設實施、驗收等重要環(huán)節(jié)的評審管理，組織專家、業(yè)務部門、合作單位對重點環(huán)節(jié)的評審工作，杜絕項目需求反復變更、重復修改;二是建立健全項目組織管理體系,優(yōu)化管理工作流程和工作制度,細化項目實施環(huán)節(jié)，明確項目主責單位與協(xié)作單位職責，落實責任分工，共同推動項目全過程建設與應用;三是組織各業(yè)務單位學習《__區(qū)信息化項目管理辦法》，掌握信息化項目申報與立項、項目實施、驗收與推廣應用等關鍵環(huán)節(jié);四是申報單位要加強內部學習，提高工作人員業(yè)務水平。
4、加強對各業(yè)務軟件流程的梳理工作，在做好基礎數據分析展示分析的基礎上，強化管理數據的挖掘，通過報表、圖形等方式為業(yè)務部門提供決策性、管理型的數據。
一、繼續(xù)推進電子政務工作。
一是在區(qū)屬各職能部門繼續(xù)推進“一體化協(xié)同辦公平臺”應用工作，計劃在7-8月份舉辦一體化協(xié)同辦公平臺應用、網站信息發(fā)布、政府信息公開、移動辦公設備應用操作培訓;二是繼續(xù)加強網站管理，完善信息發(fā)布制度，加強信息公開力度;三是積極推進電子印章的應用，保障電子公文的有效性、權威性，通過現代辦公手段提高工作效能。
二、繼續(xù)加強信息化項目管理。
四是組織相關對口專家，對全區(qū)8個部門13個信息化項目進行驗收，并形成最終驗收報告;五是完成全區(qū)信息化項目資料匯總工作。
三、繼續(xù)優(yōu)化與升級__區(qū)社會管理服務信息系統(tǒng)。
一是繼續(xù)完善和規(guī)范以地名地址、實有人口、房屋、法人四大基礎數據庫建設，全面建設區(qū)域性、綜合性、電子化居民檔案;二是加強__區(qū)社會管理服務信息系統(tǒng)數據交換平臺建設，實現基礎數據與專業(yè)數據、專業(yè)數據與專業(yè)數據之間的雙向共享交換，縮短信息數據、業(yè)務流程在部門間的傳遞時間，提高部門間協(xié)同辦事效率;三是完成《__區(qū)社會管理服務系統(tǒng)》正式遷移升級為《__市社會管理服務信息系統(tǒng)》第二階段工作;四是繼續(xù)完善和優(yōu)化9個部門21項子系統(tǒng);五是實施__區(qū)社會管理服務信息系統(tǒng)數據分析與展現平臺建設工作;六是完成新版門戶網站的搭建和實施，完成測試工作。實現新舊兩版網站數據同步，面向社會公眾公開發(fā)布，進入試運行階段，保持新舊網站同步運行，給用戶一個適應新網站的時間區(qū)間，收集并整改問題;七是完成政府門戶網站深化應用建設項目的全面驗收工作，制作用戶操作手冊和社會公眾宣傳單，開展項目正式運行后的推廣應用工作。
策劃科技公司工作計劃篇十五
由于工作競爭激烈，為了滿足社會的生產力，不得不提高工作效率，與此同時工作的步伐就加快了，為了使步伐的加快不影響正常的秩序，這時就得提出一種計劃。以下是豆花問答網小編整理的科技公司年度工作計劃模板，希望可以提供給大家進行參考和借鑒。
研發(fā)部20__年度工作計劃過去的一年，才展公司在部門設立、硬件配臵、制度建設、人力資源等諸多方面都得到了必要的增補和加強。就在去年底也確定了__的批量定單，同時__x不斷有批量定單的利好消息。總體看來，才展公司正進入一個全新發(fā)展的時期，一個需要保量既保質的時期。
20__年是才展公司發(fā)展關鍵的一年，通過幾年來的參展及推廣，光纖展示柜產品的優(yōu)越性正被越來越多的高端客戶所認識，預計將有越來越多的生產需求?；诠景l(fā)展的現狀，研發(fā)部將致力于各項相關工作的規(guī)范化及確保核心技術的地位和成熟應用。因此本部門今年的關鍵詞是：基礎研究規(guī)范化和新技術的研發(fā)應用。本部門將配合公司本年度的全局發(fā)展規(guī)劃極力做好以下工作。
一、標準化工作。
1、完善制圖標準化工作。
進一步完善制圖標準化工作去年年末推行制圖標準化以來，封面、圖框、bom格式及制圖標識基本得到了統(tǒng)一，今天x月底前完成升級方案并正式全面推行新方案。
2、結構標準化工作。
抽屜部件結構和制作方法統(tǒng)一；
抽側長度根據化開料分級設定；
150w光源器通風結構標準方案；
35w光源器通風結構標準方案；
不同跨度或長度的門和層板標準厚度及安臵結構；
統(tǒng)一玻璃開槽尺寸；
統(tǒng)一玻璃罩粘貼結構；
包裝結構標準化等等。
3、工藝標準化工作。
冷壓加厚板膠水標準用量；
貼防火板標準工藝；
貼木皮標準工藝等等。
4、x月底前制定物料編碼規(guī)則。
5、準五金件資料庫；
6、統(tǒng)一bom制作標準。
自身建設方面：由于自己參見工作時間比較短，自身經驗和處事能力、人際關系方面都需要全面提高。一方面，自己認真努力完成工作，并對自己的工作進行自查，自我監(jiān)督。
另一方面，離不開公司領導的關懷指導和公司同事的幫助?！叭诵斜赜形?guī)煛保視撔南蝾I導和各位同事請教相關問題。
工作方面：
一、公司erp的現實狀況。
對于我們公司來說，__系統(tǒng)，還是一個比較新鮮的事務，雖然我們每天都在說k3，但是，現在k3系統(tǒng)在我們公司運行上線還處在初步的階段。
目前，只有倉儲部――倉存模塊和財務部――總賬模塊、應收應付和存貨核算，對系統(tǒng)實施了比較全面的應用，第一期計劃范圍內的公司供應鏈中的銷售模塊和采購模塊，還只是用了一些皮毛，公司其他部門還沒有實現信息化。另外，公司現行的k3系統(tǒng)編碼方案規(guī)則不合理，存在中文、英文、字母和希臘文字共同組成的編碼以及重碼、無亂碼現象。編碼權限下放，造成編碼規(guī)則不能很好的執(zhí)行，編碼混亂。公司試用一段時間的條形碼也不是國際通用，給人造成產品不入流的假象。還有，因這是一期遺留項目問題，我個人對k3的相關經驗不是很多，實施起來需要金蝶公司的配合。
但目前看來，配合還是有些問題需要協(xié)調。
針對上述公司erp運作方面出現的公司現實存在的狀況，整個三月份，擬計劃三月底完成公司k3系統(tǒng)物料編碼的調整工作，實現新舊代碼的轉換以及一期項目中的銷售模塊和采購模塊的培訓，實施和上線后相關問題的解決維護。具體工作安排如下：
1、物料編碼的調整。
因年前相關工作的調整，物料編碼的調整推遲了一個月，中間舊的物料編碼又新增了很多，給這一塊的工作造成了一定的難度。整個物料編碼的相關工作會貫穿整個三月。
這中間需要相關部門的配合。我個人這方面同時做新舊代碼對照和新代碼審核及每天新增編碼的修改，工作內容、工作量比較大，需要增加短期配合工作的工作人員和我一塊工作。另外，因為本人一直從事公司辦公室、后勤等相關工作，對公司的生產線、產品不甚熟悉，中間可能有很多產品物料編碼方面的問題需要和相關部門同事進行溝通交流，希望本著為了公司的長足發(fā)展，能夠得到領導和同事的配合。
2、銷售和采購模塊的實施。
通過與金蝶相關實施人員的協(xié)調聯(lián)系，在三月份訂出時間，請實施人員過來對我們這兩個模塊的相關使用做一下培訓并跟蹤指導，同時對我們的物料編碼工作進行指導配合。
上線實施后，相關軟件操作、運行方面出現的問題進行跟蹤解決和系統(tǒng)維護。
三、
1、定期做好k3系統(tǒng)服務器的維護、備份工作。保障k3系統(tǒng)的正常運行。針對單機用戶使用k3系統(tǒng)出現的問題，進行處理。
2、針對公司戰(zhàn)略決策中的時間安排對20__年內需要實現信息化的部門進行調研。將第二期計劃中需要上線的系統(tǒng)模塊分四部實施：首先，與系統(tǒng)上線運作相關部門組成相關的項目小組，對項目進行分析、調研，把相關的業(yè)務需求整理并確認實施方案。
其次，將系統(tǒng)能夠實現的相關業(yè)務需求，對業(yè)務流程進行梳理、微調（企管部、相關部門配合），并對系統(tǒng)上線模塊進行培訓和技術指導。在次，對上線相關模塊進行測試運行，出現的相關問題有針對行的解決和完善。最后，系統(tǒng)正式上線運行期的維護以及運行期問題的反饋和總結，給以后系統(tǒng)實施提供寶貴的工作意見和經驗。
除了工作重點k3項目外，還有其他幾項工作安排：
1、配合人力資源部把玉舟人力資源系統(tǒng)全面運行上線，實現系統(tǒng)化發(fā)展。
2、配合網管對公司的辦公自動化系統(tǒng)和郵件服務器擬定計劃，實施。
3、公司的網站進行頁面的更新維護和公司的網站服務器的建立。
4、領導交辦的其他工作。
五、針對公司發(fā)展提出的建議在__公司工作的兩年時間里。
對公司也有一定的了解，下面就公司的相關工作提出自己的意見和建議。
因為搞物料編碼的原因，就前期對物料編碼的調研發(fā)現的問題總結如下：公司現在的編碼比較混亂，研發(fā)部門有自己的成品編碼，業(yè)務部門下定單的時候，有客戶訂單號和貨號，生產有自己的配件編碼，鍍一種顏色，就會有一種編碼，模具有自己的模具編碼，k3系統(tǒng)有自己的k3編碼。
一款產品，會有幾個編碼，好幾個名字，到了一個部門，可能編碼就有變化，需要編碼對照，才有可能指導自己和兄弟部門可能其實是用的一個東西，只是叫法不同。這樣，很不方便。
建議公司成立編碼部門或者小組，對公司所有的編碼進行整合，有必要的話，可以抹去客戶相關編碼，從訂單到我們業(yè)務員手里，業(yè)務員生產下單，公司一律走自己的編碼，出廠后（發(fā)貨），由倉儲部（物流）在使用客戶相關編碼對照發(fā)貨。
這樣切斷的好處有：跟客戶打交道的只有相關接口部門，這樣我們公司的相關技術信息也不會外露，以后公司發(fā)展壯大后有自己的品牌以后，公司的相關編碼，條形碼和進銷存流程也比較順暢，避免到時再整合物料編碼帶來的諸多麻煩。
感覺自己有些羅嗦不清，如領導有空，有需要的話，可以和領導面談針對此處的相關看法意見。謝謝領導。另外，建議成立公司的it部門，便于協(xié)同工作。在這個信息化加速的時代，這項舉措尤為重要。
以后，相關系統(tǒng)上全之后，針對k3系統(tǒng)使用中，不利于我們工作的方面，可以對k3系統(tǒng)進行個性化模塊設計和定制，編出適合公司口味的相關表單和流程，實現公司人力資源的化節(jié)省。
回顧過去一年的工作，與公司的要求還是有一定的差距，特別現在科技發(fā)展，知識更新，研發(fā)部在新的一年里必須加強對外技術交流，鞏固專業(yè)知識，要有新觀點、新理念、新方向，新產品開發(fā)加快步伐，走得更快一些，開發(fā)部在新的一年里做好如下工作計劃：
一、強化技術管理。
降低生產成本，要求全體技術人員熟悉公司管理制度和各項體系文件，做好和各部門的接口工作，交流思想，統(tǒng)一對過程控制的認識，為生產一線做好服務，實現優(yōu)質、高產、低耗、高效益的生產目標，使公司獲得更好的經濟效益。
二、加強產品開發(fā)管理。
嚴格按ts16949體系程序執(zhí)行產品開發(fā)管理，通過過去一年的體系加強建設，開發(fā)部每位人員都能積極參與到產品開發(fā)過程中的評審，對設計的結構，工藝，電路，通過會議的形式共同討論方案的可行性，選擇設計機構合理，安全可靠，生產效率高，最低成本的設計方案，設計圖紙和文件通過自審，互審，專審后發(fā)放，保證圖紙和資料的準確無誤，以免造成不必要的損失。
三、開發(fā)目標。
以戶外水底燈產品為開發(fā)目標，par56產品延伸開發(fā)為支撐，多品種，多層次化開發(fā)，光源選擇中小功率新品種led為重點，電源驅動部分需要不斷創(chuàng)新，降低成本提高效率，保持led燈具工作的穩(wěn)定性，耐久性，rgb控制方面多為智能化入手創(chuàng)新改善。
四、開發(fā)計劃。
1、以客戶需求產品為開發(fā)開始，以客戶滿足要求為結束，提供給客戶滿意的產品。
2、全面、認真貫徹公司方針、政策及各項規(guī)章制度，及時的完成上級下達的開發(fā)工作任務。
3、定期有針對性的對相關部門進行技術討論、宣傳及指導，達到上傳下達，標準一致的共識。
4、根據客戶要求及業(yè)務提供的相關質量信息，對現有的產品結構資料、技術資料及參數進行完善、修訂。
5、開發(fā)供應渠道，改變某些原材料只有單一供應商的現狀，建立多渠道、多點備選的供應機制，以備在供應渠道中的各項突發(fā)事件，目的就是要多建立幾家合格供應商作為儲備一確保供貨的安全性與及時性。
6、對市場新產品的可行性開發(fā)計劃，根據產品特性及客戶需求運用結合，適時對以市場調研比較為主導的開發(fā)理念，開展新產品開發(fā)計劃。
很佩服作者在某些問題上的看法！
策劃科技公司工作計劃篇十六
為了實現上述目標，將采取、精心組織和逐步實施以下措施。
(一)完善制度，規(guī)范科技協(xié)會管理流程。
為確保電子銀行和科技信息安全穩(wěn)定運行，我們將繼續(xù)完善和補充協(xié)會電子銀行和科技管理體系，全面細化和規(guī)范協(xié)會金融科技的發(fā)展、建設、服務和管理。準備建立《電子設備管理辦法》、《科技檔案管理辦法》、《視頻會議系統(tǒng)管理實施細則》、《柜員卡管理辦法》、《電子銀行業(yè)務管理辦法》等系統(tǒng)。進一步完善協(xié)會內部控制管理，建立有效的監(jiān)督約束機制，規(guī)范電子設備、科技檔案、視頻會議系統(tǒng)、電子銀行業(yè)務等管理。進一步明確工作人員的工作職責，有效防范機構管理風險。
(二)注重實效，推動各項制度落實到位。
在制度建設中，要注意以下三個方面。首先要認真學習，認真選詞，保證有法可依，有章可循。其次，要充分調查，民主討論，確保實用，操作方便。最后，狠抓落實，推動落實，確保落實到位。一是組織培訓學習，制度出臺后立即組織相關人員進行培訓學習；二是組織檢查輔導，實行定期輔導和不定期檢查，輔導時貫徹“量與質”的方針，即每季度輔導不少于一次，每次不少于半天，力求做到“量”；輔導結果要充分理解，熟練操作，力求“有質量”。在檢查過程中，要貫徹“完整、詳細、深入、實用、正確”的五字方針，即：
一查到底堅決不搞下不為例;對發(fā)現的問題有證有據;查處的問題及時督促改正。通過檢查輔導將制度規(guī)定及時傳達到基層業(yè)務一線普及科技應用水平有效防范操作風險。
(三)防患未然，強化突發(fā)事件處置預案。
(四)盡心竭力，精心維護保養(yǎng)硬件設備。
(五)嚴謹務實，強化二級管理中心管理職能。
在綜合業(yè)務系統(tǒng)管理和提高一線柜員操作能力方面，將做好以下四項工作，一是進一步提高維護速度，對合規(guī)的賬務修改、業(yè)務需求，按照流程到達我部后，保證在6分鐘之內處理完畢。二是進一步提高業(yè)務指導能力，對基層的業(yè)務咨詢做到耐心細致，并舉一反三的進行解釋指導，對每次的程序升級及時下發(fā)書面通知，傳達升級精神，同時計劃每季下發(fā)一份電子銀行與科技信息簡報，對新業(yè)務介紹、新問題注意事項進行全旗通報。三是進一步提高業(yè)務培訓力度，計劃舉辦三期全轄所有人員計算機操作和業(yè)務技能培訓班，推行漢字五筆輸入、規(guī)范輸入指法，實現數字小鍵盤和英文大鍵盤的盲打輸入，切實提高柜面人員業(yè)務辦理速度。四是進一步提高系統(tǒng)操作監(jiān)督力度，從機房管理入手，直至操作號、密碼、授權卡使用和加班監(jiān)督、機構簽退管理等相互制約制度的執(zhí)行，進行全方面的監(jiān)督，切實履行崗位職責。
(六)循序漸進，推廣atm和pos機應用。
在優(yōu)化用卡環(huán)境，有效推廣金?？?、福農卡，有力搶占市場份額方面，將做好以下幾項工作，一是繼續(xù)安裝部署atm和pos機，不斷擴大覆蓋面，使廣大客戶充分體驗我社的現代科技效應。二是加大培訓和維護力度，對操作人員定期進行培訓，經常督促維保單位進行日常保養(yǎng)，保證atm機和pos機的良好使用狀態(tài)。三是搞好宣傳，計劃利用自助銀行的空間，并根據自治區(qū)聯(lián)社的統(tǒng)計部署，進行全旗統(tǒng)一模式的廣告宣傳。通過有效推廣使用金?？ê透＾r卡，有效增加中間業(yè)務收入。
(七)改進作風，真誠做好高效服務工作。
策劃科技公司工作計劃篇十七
2017年，園區(qū)科技部門將認真貫徹十八屆三中全會精神，深化改革創(chuàng)新，更加注重發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用，進一步優(yōu)化科技工作機制，提升科技企業(yè)培育效能，重點抓好科技領軍人才創(chuàng)業(yè)工程、科技型自主品牌企業(yè)培育、三大新興產業(yè)應用對接、科技企業(yè)總部扎根園區(qū)、智慧園區(qū)建設等工作，努力搶占轉型升級、科技創(chuàng)新戰(zhàn)略制高點，為園區(qū)建設開放創(chuàng)新綜合改革試驗區(qū)提供科技支撐。
一、優(yōu)化科技工作機制，聚集優(yōu)質創(chuàng)新資源。
以服務經濟、服務企業(yè)、服務產業(yè)為著眼點，進一步優(yōu)化科技發(fā)展資金使用方式，加大政策整合、資金統(tǒng)籌和撥、貸、投聯(lián)動力度，滾動扶持更多自主品牌企業(yè)。通過政府購買專業(yè)服務，整合創(chuàng)新服務資源，提高工作效率，引導第三方專業(yè)機構參與創(chuàng)業(yè)服務、支撐創(chuàng)新發(fā)展。研究構建區(qū)域科技企業(yè)創(chuàng)新和成長力評估體系、信用評價體系，加快形成有利于科技企業(yè)成長的體制機制和綜合環(huán)境。(責任部門：科技局、中小企業(yè)服務中心)。
完善重大項目投入機制，召開納米技術大科學裝置領導小組會議，啟動首期工程建設，為其列入國家“十三五”大科學裝置規(guī)劃做前期準備。協(xié)調國家科技部、新加坡貿工部等，加快推進“新加坡中國(蘇州)創(chuàng)新中心”的落戶和建設，使之成為一個開放的科技創(chuàng)新平臺，吸引全球科技創(chuàng)新資源，推動園區(qū)成為中新合作的國際科技創(chuàng)新試驗區(qū)。(責任部門：科技局)。
更加注重項目質量，進一步優(yōu)化科技領軍人才項目評價機制，做好第八屆領軍人才評審、表彰工作，全年引進園區(qū)科技領軍人才(含納米領軍)100名。繼續(xù)加大上級科技人才項目申報力度，力爭各級科技人才項目認定數保持全市領先。(責任部門：科技局;協(xié)辦部門：各科技招商單位)。
重點聚焦新產業(yè)、新技術、新模式，進一步加大市場化、產業(yè)化項目引進力度，注重項目質量，確保全年新增科技項目385個(含納米項目100個)左右，其中：招商局30個(含納米項目10個);中新集團20個(含納米項目3個);教投公司50個(含納米項目10個);科技公司100個(含納米項目10個);納米公司25個(全部為納米項目)，生物公司40個(含納米項目10個);中新生態(tài)科技城10個(含納米項目2個);科技招商中心(中科院育成中心)110個(含納米項目30個)。(責任部門：各科技招商單位、科技局)。
二、提速三大新興產業(yè)，促進經濟轉型升級。
聚焦發(fā)展納米技術應用、生物醫(yī)藥、云計算等三大戰(zhàn)略性新興產業(yè)，發(fā)揮產業(yè)政策引導作用，支撐園區(qū)經濟轉型發(fā)展，力爭全年實現高新技術產業(yè)產值2500億元，促進新興產業(yè)產值實現35%以上增長，其中實現納米技術產業(yè)規(guī)模達200億元，增長48%，生物醫(yī)藥產業(yè)規(guī)模達280億元，增長20%，云計算產業(yè)規(guī)模達190億元，增長42%。(責任部門：科技局)。
啟動國家專利導航納米技術產業(yè)發(fā)展實驗區(qū)建設，細化產業(yè)規(guī)劃和重點領域布局，建立三大產業(yè)年度報告制度，引導產業(yè)應用聯(lián)盟在產業(yè)分析、組織應用對接活動、促進上下游合作等方面發(fā)揮更大作用。(責任部門：科技局)。
大力推動蘇州納米城、蘇虞生物醫(yī)藥產業(yè)園、桑田島醫(yī)療器械生產基地、扎根計劃項目等一批重點項目建設，加速推進納米技術大學科技園、云彩計劃產業(yè)園(國際科技園七期)、信達生物醫(yī)藥產業(yè)基地等建成竣工，確保全年完成科技固定資產投資億元。(責任部門：科技局、各科技載體、各街道)。
圍繞產業(yè)技術需求，做好平臺建設與升級，加快建設國科數據中心二期，依托蘇州市云計算服務中心，吸引全市云計算項目資源;加快推動mems中試平臺、干細胞平臺年內對外服務，南工大產業(yè)研究院、生物安全評價平臺啟動運作，新藥研發(fā)中試平臺、生物醫(yī)藥分離純化平臺、核磁共振平臺、偶聯(lián)抗體藥物平臺完成規(guī)劃。(責任部門：科技局、納米所、納米公司、各科技公共平臺)。
三、深入調研優(yōu)化服務，壯大自主品牌企業(yè)。
繼續(xù)推進領導干部下基層“三訪三促”、掛鉤服務自主品牌企業(yè)等活動，切實幫助科技企業(yè)解決問題;借助信息化手段，進一步加大政策宣傳力度，幫助科技企業(yè)用足用好研發(fā)費加計抵扣、高新技術企業(yè)稅收優(yōu)惠等科技創(chuàng)新政策，引導企業(yè)合理運用政策降低研發(fā)成本，提高研發(fā)效率。(責任部門：科技局、中小企業(yè)服務中心)。
推進“科技型自主品牌企業(yè)培育計劃”，扶持領軍項目加速成長，鼓勵企業(yè)加大市場開拓力度，推進兼并重組，開展資本運作，實現上市融資，做大企業(yè)規(guī)模，加快成長為科技小巨人企業(yè)，力爭全年推動科技型自主品牌企業(yè)銷售收入同比增長超25%，上億元科技企業(yè)總數突破90家。(責任部門：科技局)。
繼續(xù)加大科技部、工信部、發(fā)改委等條線經費爭取力度，力爭全年爭取上級科技經費達3億元。重點做好國家現代服務業(yè)綜合試點科技研發(fā)支撐類項目、國家科技重大專項、省成果轉化納米技術聯(lián)合招標項目的申報、實施和過程管理工作，繼續(xù)加大國家高企、省軟件企業(yè)、市創(chuàng)新先鋒企業(yè)、高新技術產品等組織申報工作，力爭全年新增國家高企85家。(責任部門：科技局、各科技載體、各街道)。
進一步做好省級以上孵化器的培育和認定工作，鼓勵多元資本參與建設各類專業(yè)孵化器特別是民營孵化器，逐步推動民營孵化器納入園區(qū)孵化器管理體系。有序推進“扎根計劃”，綜合考察企業(yè)投資強度、銷售收入、上市進程、知識產權等因素，切實保障優(yōu)質企業(yè)用地需求，推動自主品牌企業(yè)不斷開花結果。(責任部門：科技局)。
四、調優(yōu)知識產權布局，做強科技金融實力。
加強知識產權工作，通過宣傳落實新調整的知識產權政策，引導企業(yè)優(yōu)化專利申請結構，提升發(fā)明創(chuàng)造質量，增強專利運用和保護能力，力爭全年新增發(fā)明專利授權1700件、pct國際專利申請110件，萬人有效發(fā)明專利超50件。(責任部門：科技局、知識_)。
開展重大招商項目知識產權風險預警，深化企業(yè)知識產權維權服務，深入推進領軍項目知識產權評議，繼續(xù)加大企業(yè)專利保險工作推進力度，逐步建立健全園區(qū)專利運營運作機制和扶持政策。(責任部門：科技局、知識_)。
推動知識產權工作國際化，聯(lián)合人大蘇研院、科教創(chuàng)新區(qū)管委會和教投公司，推動建設亞太知識產權研究院，與新加坡國立大學在國際技術轉移方面加強合作，引入autm(北美大學技術轉移經理人協(xié)會)培訓課程，開展國際技術轉移和rttp(注冊技術轉移經理人)認證培訓。(責任部門：科技局、知識_、科教創(chuàng)新區(qū)管委會、教投公司)。
強化科技與金融對接，推進蘇南科技企業(yè)股權路演中心平臺建設，加快實現路演活動的全省化，吸引省內外更多創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目落地，力爭盡快打造成為華東地區(qū)知名創(chuàng)業(yè)服務路演平臺。(責任部門：科技局、中小企業(yè)服務中心)。
加強與銀行、保險、創(chuàng)投等機構合作，創(chuàng)新科技金融產品，完善投融資服務體系，進一步擴大園區(qū)風險補償資金池規(guī)模，通過風險資金池和引導基金的杠桿作用，撬動更多社會資本為科技企業(yè)解決投融資需求。(責任部門：科技局、中小企業(yè)服務中心)。
策劃科技公司工作計劃篇十八
xx年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，xx區(qū)科技局積極推進各項工作。現將各項工作情況匯報如下：
(一)抓好發(fā)明創(chuàng)造工作。今年市下達給我區(qū)發(fā)明專利工作的任務是：申請量150件，有效發(fā)明專利擁有量為112件，為更好地推進該項工作，我們通過舉辦培訓班和深入企業(yè)進行指導服務，取得較好的成效。今年1-9月份(10月份數據未出)，完成發(fā)明專利申請172件，占任務150件的，預計到10月份可完成190件，占年度任務的;有效發(fā)明專利擁有量102件，完成年度任務112件的，預計到10月份，可完成110件，占任務的。
(二)抓好企業(yè)培育。一是組織落實培育和申報高新技術企業(yè)。今年我區(qū)高新技術企業(yè)擁有量任務為10家，其中復審2家(華超電氣公司、科穗環(huán)保公司)，新增2家。今年已組織西江機械公司、港豐農牧公司和科穗環(huán)保公司(復審)、石藥控股、華超電氣(復審)、新宇電氣、廣西農墾西江制糖、瑞安機械公司、東南計算機公司、新星科技公司、柳鋼大菱共11家企業(yè)進行申報，其中有西江機械、港豐農牧、科穗環(huán)保(復審)、華超(復審)、西江制糖、新宇電氣、石藥控股7家企業(yè)通過認定，目前我區(qū)共有高新技術企業(yè)13家。二是積極培育科技型中小企業(yè)。今年已培育科穗環(huán)保公司、華超電氣公司、群星電纜公司、美聲電子科技公司、飛創(chuàng)節(jié)能設備公司、西江機械公司、節(jié)得樂公司、嘉特公司等8家企業(yè)，已超額完成培育5家的年任務。
(三)抓好科技成果轉化工作。今年我區(qū)科技成果轉化任務3項，已組織申報5項，其中：美聲電子公司的一種基于機器視覺的聚合物軟包鋰電池底角檢測裝置項目和美藍公司的智能攝像頭項目已通過自治區(qū)科技廳專家評審;匯興農業(yè)公司的一種用8孔水泥磚作為載體種植鐵皮石斛的方法、貴三鉅公司一種節(jié)油且耐用的活塞和西江機械公司的一種用于甘蔗中耕施肥的圓盤刮板式排肥機構項目，已將有關材料上報自治區(qū)科技廳評審。
(四)抓好科技交流與合作。一是抓好產學研合作，主要抓好產學研基地的建設，今年的任務是5個，已簽約落實5個：貴糖集團與廣西大學輕工與食品學院、美聲電子公司與廣西大學電氣工程學院、科穗環(huán)境公司與廣西大學資源環(huán)境與材料學院、港豐農牧公司與廣西大學動物科學技術學院、廣西荷港科技有限公司與廣西大學土木建筑與工程學院簽訂了產學研合作協(xié)議，組織有關專家到企業(yè)開展指導服務工作，今年共申報了4個市校合作項目。二是做好科技展會與交流合作活動工作。11月，組織了我區(qū)企業(yè)奧柏爾公司的電子光學器件和光紀國際公司的生物質功能活性填料兩個項目參加第二十屆深圳高交會。在xx年兩周兩展活動期間，組織了上馬科技和驪駒車業(yè)的兩輪三輪電動車、科穗環(huán)保設備、貴三鉅內燃機活塞等展品參展。并組織貧困村科技_到基地開展精準扶貧活動，在青少年校外活動中心舉辦優(yōu)質科普資源開放活動，在荷城小學開展綠色校園科普活動，營造全民參與科普活動的良好氛圍。
(五)抓好科技項目申報工作。動員組織有關企業(yè)積極申報廣西科技項目，目前已申報自治區(qū)級科技重大專項2項、自治區(qū)級科技計劃項目9項。此外，還組織生態(tài)工業(yè)園區(qū)和港豐農牧公司申報了電動車創(chuàng)新小鎮(zhèn)和港豐農牧星創(chuàng)天地，其中港豐農牧公司已通過認定為市級和自治區(qū)級星創(chuàng)天地，中國-東盟新能源電動車創(chuàng)新小鎮(zhèn)已被自治區(qū)科技廳認定為第二批創(chuàng)新小鎮(zhèn)。現階段正在組織港豐農牧申報農業(yè)科技園區(qū)。
(六)抓好科技創(chuàng)新平臺建設。主要是做好博士工作站和工程技術研究中心建設。目前已落實嘉特電子、貴糖集團、荷港科技、港豐農牧、美聲電子、貴三鉅、柳鋼大菱、廣西華坤檢測公司等8家企業(yè)的博士工作站申報培育工作和科穗、港豐、石藥控股、飛能電機、美聲電子等5家公司的工程技術研究中心申報培育工作。同時抓好孵化器的創(chuàng)新能力建設，今年上半年，已落實10萬元用于提升星邁孵化器能力建設。
(七)抓好科技扶貧工作。按要求向我區(qū)35個貧困村派駐科技_16名，實行貧困村科技_全覆蓋。通過加強對科技_的管理，依托貧困村科技_創(chuàng)業(yè)示范項目的實施，建立了示范基地建設3個、科技服務室3個，積極組織_開展科技種養(yǎng)示范服務活動，提供技術支持，發(fā)揮示范帶動作用。今年以來，組織_到貧困村開展科技下鄉(xiāng)活動11場次，發(fā)放種養(yǎng)技術資料5600多份，咨詢人數350人，開展實用技術培訓班24場次，培訓1050人，入戶面授交流等方式開展服務80多場次，直接服務貧困人數超過300人，努力幫助群眾掌握科學種養(yǎng)技術，加快脫貧致富步伐。
(一)xx區(qū)科技局的人員和領導職數配備過少，特別是缺乏科技管理人才，構建科技項目人才缺乏，不適應新時期科技工作的需要。
(二)受資助政策的影響，企業(yè)和個人申請發(fā)明專利的積極性不高，申請量偏少，加上發(fā)明專利轉出依然較嚴重，造成發(fā)明專利擁有量增長乏力，完成任務的壓力依然很大。
(三)企業(yè)對科技項目的申報積極性不高。主要是近兩年來企業(yè)申報的科技項目能成功獲得立項的很少，導致企業(yè)申請科技計劃項目的積極性不高，申報數量大幅較少。
(一)認真貫徹落實自治區(qū)發(fā)明專利雙倍增戰(zhàn)略，加強知識產權保護和運用，提升我區(qū)發(fā)明專利擁有量和發(fā)明專利受理量，積極完成上級下達xx年我區(qū)發(fā)明專利任務。
(二)加快科技成果轉化，加強產學研合作，引導科研資源投入重點產業(yè)，加速科技成果在我區(qū)轉化應用，強化科技對經濟發(fā)展的支撐和引領作用。xx年完成科技成果轉化3項以上。
(三)著力抓好企業(yè)培育工作。一是抓好高企的培育，為完成高企任務打好基礎。xx年完成申報高新技術企業(yè)3家以上和新增高新技術企業(yè)2家的任務。二是抓好科技企業(yè)建設，把已獲自治區(qū)科技型企業(yè)的8家企業(yè)培育好、建設好、出成效。
(四)著力抓好創(chuàng)新平臺建設。圍繞我新能源電動車、電子信息、生物制藥、新型材料等產業(yè)特色，組織一批企業(yè)申報博士工作站和工程技術研究中心等科技平臺，同時抓好孵化器平臺建設。
(五)著力抓好科技項目申報工作。組織有關企業(yè)申報自治區(qū)、貴港市xx年科技計劃項目(課題)，積極爭取上級科研經費支持，推進共性關鍵技術研究。努力推進中國-東盟新能源電動車創(chuàng)新小鎮(zhèn)建設，組織有關企業(yè)申報實施創(chuàng)新小鎮(zhèn)科技項目。同時積極推進港豐瑤山雞產業(yè)農業(yè)科技園區(qū)建設。
(六)著力抓好科技交流與合作。一是積極推進產學研合作，推進與有關高校簽約的企業(yè)搞好產學研基地建設，進一步深化合作。二是組織參加深圳高交會等展會與科技交流活動。
(七)推進科技扶貧工作。繼續(xù)實施貧困村科技_基地項目建設，加強_管理服務和考核工作，發(fā)揮科技作用，推進貧困村產業(yè)發(fā)展。
(八)做好科普工作和科技招商工作，為推進經濟社會發(fā)明發(fā)揮科技作用。
策劃科技公司工作計劃篇十九
20xx年工作計劃主要以公司目標、產品開發(fā)、產品突破與改進、生產效益、生產任務、工作勢氣為綱，即結合團隊建設、公司管理理念、制度實施方針、保證生產持續(xù)發(fā)展，探索調整產品新結構、新模式、新工藝。鑒于20xx年中國生產電纜行業(yè)有了新的起色，20xx年必將進入新的挑戰(zhàn)期，面對諸多新困難、新挑戰(zhàn)，本年度技術部工作要落到實處，全面監(jiān)控產品研發(fā)與一致性，正確引導，堅定信心，大膽嘗試，堅持自己的一些技術驗證觀點，技術驗證真理，工作講效率，為德通科技有限公司的持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。
樣品合格率必須達到100%。
樣品計劃完成率必須達到100%。
每月電纜改進項目必須兩項以上。
每月電纜突破項目必須兩項以上。
完成75歐姆與50歐姆編織系列電纜的開發(fā)并批量生產。
在更改現有機器的基礎上完成3/8超柔電纜、1/4超柔電纜的開發(fā)并批量生產。
生產現場出現問題第一時間必須感到現場解決。
1、加強部門內部信息的準確性，做到技術員區(qū)域崗位專人負責，各種工藝及異常數據層級把關審核，確保管理的及時性、規(guī)范性、系統(tǒng)性、合理性。
2、做好管理團隊建設，分工不分家。做好人才儲備，提升并培養(yǎng)優(yōu)秀人才，并進行合理搭配，使技術部門工作順暢有序，保障生產的順利進行。
1.陷于本部門職位的特殊性，企業(yè)結構還不完善的情況，我部門必須進行角色技術轉變，增加技術力量;應該是公司新時期技術組織者，公司的技術建設者，信息產品的開發(fā)者，技術輔導的教師者。
2.要大膽創(chuàng)新與嘗試，掌握細節(jié)，技術管理更需要有潛意識加強，但也要虛心學習同行業(yè)的技術知識。
3.不能夠安于現狀，不思進取，不能以x市田畝為樂，這將不利于公司技術的發(fā)展與創(chuàng)新。
4.加強技術知識與操作注意事項的培訓力度，足進生產順利進行，減少公司整體的維護成本。
5.對公司的現有的機器、現有的產品進行結構開發(fā)，降低生產成本和制造成本。6.維護公司團隊建設，保密公司技術知識。
1、我要不論境況如何，都會對自己的行為以及團隊的業(yè)績負責。
2、我要讓要事真的成為要事。
3、我要與上司建立積極的關系。
4、我要逃離官僚式管理，與員工保持和諧一致。
5、我要表揚并獎勵出色的員工。
6、我要以積極的態(tài)度解決問題。
7、我要即使沒人看著，也會堅持正確的做法。
8、我要意識到，自己做的每件事都會影響到員工對我領導能力的評價。
9、我要精挑細選合適的技術人員。
10、我要做一名優(yōu)秀的時間管理專家。
11、我要成為裝滿別人意見的桶。
12、我要駐留在學習進步地帶。
13、我要成為別人的工作的榜樣。
鑒于此：我們有了這些，有了優(yōu)秀的團隊。我們相信，我們是完全有信心、完全有能力做好20xx年的各項工作，以回報德通科技有限公司對我們的期望。
策劃科技公司工作計劃篇二十
1、外貿進出口。1-10月份，完成進出口額3119萬美元，占年度任務的51.13%，同比下降31.02%，落后序時進度31.95個百分點。預計，全年可完成3700萬美元左右，占年度任務的61%。
2、利用外資。1-10月份累計利用外資5935萬美元，完成任務數的118.7%，同比增長136.83%，預計全年可完成7000萬美元，占年度任務的140%。
3、社會消費品零售總額。1-9月份，實現社零總額42.03億元，同比增長13.2%，完成限額以上商貿企業(yè)社零總額3.42億元，同比增幅18.7%。預計全年可完成社會消費品零售總額55.5億元，增幅約13%，完成限額以上商貿企業(yè)社會消費品零售總額4.56億元，同比增幅約15%。
4、糧食購銷。全社會收購總量45664萬噸，同比增長196%，完_縣下達社會糧食計劃收購3萬噸的152%，完成市國有糧食企業(yè)計劃收購1萬噸的455%。其中國有糧食企業(yè)政策性收購糧食40135噸(托市32215噸，縣儲7000噸，省儲920噸)，同比增長319%。全社會收購油料15319噸，與去年持平。
完成省儲糧輪換920噸、縣儲備糧輪換20_噸。
全縣糧食銷售11177噸，同比下降27%。其中國有企業(yè)銷售5553噸，同比下降44%。
5、糧食庫存。年末糧食稻谷總庫存78023噸(其____x策糧77837噸)。同比增長80%，其中托市糧食60837噸，省儲8000噸，縣儲9000噸。油脂及料折油庫存732噸(縣儲備油200噸)。
二、工作開展情況。
1、全力做好外資外貿工作。今年以來，為應對外貿進出口面臨的嚴峻形勢，我局加強了對外貿企業(yè)的幫扶力度，制定并落實包保責任制，按月進行調度，積極為企業(yè)申報外貿促進項目做好指導和審批工作，同時加強對外資項目的跟蹤服務，及時了解掌握外資項目的投資建設進度，按時統(tǒng)計匯總上報到位外資。
2、內貿工作穩(wěn)步推進。一是全年新增限額以上商貿企業(yè)5家。二是全面做好市場監(jiān)測工作，統(tǒng)計報送率達98%以上。三是加快市場體系建設，完成_縣鄉(xiāng)農貿市場2處(斑竹園鎮(zhèn)農貿市場、雙河鎮(zhèn)農貿市場)，發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)商貿中心2處(吳家店鎮(zhèn)商貿中心、南溪鎮(zhèn)商貿中心)，新建社區(qū)便民店2家，新增社區(qū)農副產品平價店3家，現共有平價店16家，年銷售菜品195.33萬斤，優(yōu)惠金額155.2萬元，約惠及家庭91079戶。四是認真做好“十三五”商業(yè)網點規(guī)劃工作，預計年底前完成《規(guī)劃》初稿。
3、全力推進電子商務進農村工作。一是主動作為爭取示范。主動對接國家部委和省廳，積極申報，做實工作，成功爭創(chuàng)了全國第二批電子商務進農村綜合示_縣項目，爭取無償項目資金20_萬元，為促進和推動我縣電子商務進農村工作夯實了基礎。二是制定出臺方案政策。結合實際并積極借鑒先進地區(qū)的成功經驗，制訂出臺了《關于加快電子商務發(fā)展的實施意見》、《_縣促進電子商務發(fā)展獎勵扶持暫行辦法》、《_縣20_年電子商務進農村綜合示范工作實施方案》，大力扶持電子商務發(fā)展;三是精心謀劃，加強領導。成立了以縣長為組長、分管副縣長為副組長、相關部門負責人為成員的電子商務進農村綜合示范工作領導組，并明確工作重點，落實工作責任，統(tǒng)籌謀劃推進全縣電子商務發(fā)展工作。四是加強培訓助推發(fā)展。采取重點培訓和普及培訓相結合的方式，組織開展多場次、多層次農村電子商務培訓15場次、2500人次。五是強化服務保障發(fā)展。精心謀劃，推進電子商務進農村公共服務體系建設，建成了縣電子商務公共服務中心，內設金寨特色農產品展示展銷中心、物流分揀中心、著名第三方平臺金寨特色館、創(chuàng)客中心、電商孵化中心、攝影中心、培訓中心等，已進駐企業(yè)40余家(含個人);以中國供銷大別山農產品批發(fā)中心為基地，推動電商產業(yè)園建設，積極引進知名電商，渤海交易所、四方電子商務、滬生電子商務等已入駐電商產業(yè)園。六是積極幫扶企業(yè)申辦電商創(chuàng)業(yè)資金扶持，為100戶電商創(chuàng)業(yè)人員提供了1000萬元創(chuàng)業(yè)貼息貸款支持，化解了電商創(chuàng)業(yè)起步階段的資金矛盾。七是培育典型帶動發(fā)展。積極鼓勵并幫助電商企業(yè)申報示范項目，成功為三個農民電子商務有限公司和安態(tài)特色農產品有限責任公司申報市級電子商務示范企業(yè)，支持縣內青年參加電商創(chuàng)業(yè)比賽，擴大我縣創(chuàng)業(yè)電商的影響，我縣電商創(chuàng)業(yè)青年獲得了全市第二屆創(chuàng)業(yè)大賽第二名的佳績。八是構建體系支撐發(fā)展。按照覆蓋85%以上行政村的要求，在全縣篩選了200個站點逐步建設村級電子商務服務站，目前已完成31個村站建設。九是廣泛開展電子商務進農村宣傳工作。采取會議、廣播電視、手機短信、標語、墻體廣告、倡議書等多種形式開展宣傳，目前，已經開播廣播村村通宣傳7期，統(tǒng)一制作大幅電子商務進農村墻體廣告60幅，編制手機短信6條覆蓋到全縣“15×系列”移動手機用戶和全體縣鄉(xiāng)村干部。
4、認真做好成品油市場監(jiān)管工作。全面完成了31座加油站油氣回收改造工程，開展了成品油經營企業(yè)換證工作，為第一批27家成品油經營企業(yè)換發(fā)了新證，認真組織開展了“危險物品安全專項檢查”、“加油站安全專項檢查”等專項整治工作，維護了成品油市場經營的良好秩序。
5、全面加強糧食調控與儲運工作。一是認真組織實施“糧安工程”項目建設。規(guī)范操作，強化監(jiān)管，嚴把質量和安全，提前完成4.2萬噸倉容糧食產業(yè)園(九樹糧庫)二期工程建設，10月中旬竣工驗收，10月下旬開倉收糧，總體進度超計劃約30天。重點維修6處、3.26萬噸老舊倉庫，確保了儲糧安全。二是完成糧食倉儲設施普查，全縣納入調查的規(guī)模庫點10個，其中國有9個，總倉容9.12萬噸;三是擬定了“十三五”糧食倉儲設施建設規(guī)劃;四是推廣農民科學儲糧示范工程儲糧倉200個;五是建立健全糧食應急組織體系和網絡機制，設立了長期糧情監(jiān)測網點19個，全縣應急網點倉容6.5萬噸，確保在緊急狀態(tài)下能夠順利開展應急工作。六是增強糧食儲備能力，完成省級儲備糧輪換982噸、縣級儲備糧輪換20_噸、新增縣級儲備糧5000噸，爭取并落實中央儲備托市糧收儲3萬噸，全縣國有糧食企業(yè)在庫儲糧將達7.8萬噸，創(chuàng)歷史最高紀錄。七是認真組織開展“二項工程”建設，選點落實了5家“放心糧油店”和2家“主食廚房”。八是及時、高效地完成社會糧食統(tǒng)計工作。
6、扎實開展依法行政及法制宣傳教育工作。努力提高執(zhí)法人員業(yè)務素質，積極參加省、市、縣政策法規(guī)及執(zhí)法培訓。完成“六五”普法年度任務。結合“憲法日”、“世界糧食日”等開展多種形式的法制宣傳教育活動。
7、持續(xù)抓好安全生產工作。先后深入開展了“春季安全生產大檢查”、“危險物品安全專項檢查”、“汛期安全生產大檢查”、“嚴執(zhí)法、排隱患、強管理”專項行動等，對全縣加油站點、商超、河西農貿市場和直屬糧食企業(yè)等進行了多次專項安全生產檢查。通過日常監(jiān)管和專項檢查相結合，及時排除管理企業(yè)的安全生產隱患，本年度，全縣商務糧食系統(tǒng)未發(fā)生安全生產事故。
8、積極開展招商引資工作。由我局聯(lián)系招商的“易商數碼項目”、“種籽種苗科研開發(fā)項目”已完成信息備案，待項目確認申報資料完善后即可上報;“體驗家具電商項目”已完成洽談，簽訂招商引資協(xié)議后將按程序上報;“七點電商項目”已簽訂招商引資協(xié)議，下一步將做好跟蹤服務，在爭取完成年度任務的基礎上，做好項目儲備。
9、積極開展雙擁創(chuàng)建工作。按照“創(chuàng)建全國雙擁示_縣”領導組的統(tǒng)一部署，積極組織開展雙擁創(chuàng)建工作。“八一”前夕，前往縣消防大隊開展雙擁共建活動，簽訂共建協(xié)議并送去慰問金和物資?！?.3”期間，由單位主要負責人帶隊慰問了系統(tǒng)內離退休老干部，并送去慰問金。積極組織單位職工參加縣雙擁工委組織的雙擁杯職工運動會。監(jiān)督指導下屬單位和企業(yè)積極開展相關活動。
10、深入開展文明創(chuàng)建工作。積極開展文明單位創(chuàng)建工作，成立局創(chuàng)建工作領導小組，每季度召開一次領導小組會，及時總結情況，安排部署工作，促進工作有效開展。組織開展社會主義核心價值觀“進機關、進企業(yè)”活動，通過征文、傳唱歌謠、文藝表演等方式，深化廣大干部職工的思想道德教育。推進道德講堂建設，本年度共組織開展了六次道德講堂講座;與相關部門聯(lián)合開展“文明餐桌”行動;組織干部職工共同參與城區(qū)植樹、掃雪、包保責任區(qū)衛(wèi)生打掃、義務獻血等活動;積極參與文明交通勸導員活動，全年共組織參與交通勸導員活動11次。
11、大力推進機關黨建工作。制定學習計劃，堅持每周學習制度，通過深入學習，增強黨員干部的政治意識、責任意識。認真組織參與在職黨員進社區(qū)服務工作;深入開展扶貧慰問困難黨員、留守兒童等活動，組織機關黨員為困難黨員捐款共5650元，并為扶貧村留守兒童訂閱了1000余元書籍;七月底，局黨總支組織舉行了紀念抗戰(zhàn)勝利70周年歌詠展演，同時參加了經委口黨委組織的愛國歌曲大家唱比賽活動。機關支部組織了兩次全民健身活動，老干部支部組織開展了慶重陽節(jié)、觀光_縣城、瀏覽茶山花海健身行活動。
12、認真開展黨風廉政工作。一是簽訂并嚴格執(zhí)行《20_年度黨風廉政建設責任狀》，制定了局黨風廉政建設實施方案，將全年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解落實到各個機構，加強對重點崗位、重點部門的監(jiān)督檢查，不斷完善監(jiān)督制約機制。二是加強學習，狠抓黨風黨紀和廉潔自律教育。利用機關學習日，組織黨員干部認真學習了十八屆中央紀委五次全會、國務院第三次廉政工作會精神;組織開展了“廉政教育——講解職務犯罪”活動，結合現實案例，對全體黨員干部進行了紀律意識和法制觀念教育，從源頭上預防職務犯罪的發(fā)生。三是加強制度制約，重新修訂了我局各項管理制度，嚴格控制“三公”經費支出，減少公務接待，抓好黨務、政務公開，定期檢查機關和直屬企業(yè)黨務公開情況，接受群眾監(jiān)督。
13、傾情開展扶貧工作。我局今年扶貧村為吳家店鎮(zhèn)竹根河村和長源村，年初即制訂了兩村的年度工作計劃和三年扶貧工作規(guī)劃，明確了2名機關干部駐村扶貧擔任扶貧隊長(后轉任村黨支部第一書記)，為扶貧工作打下基礎，提供保障。一是積極幫助開展陽光增收工程，兩村共完成貧困戶55戶，戶均增收20_元以上，村集體光伏發(fā)電設施均安裝完畢，竹根河村已并網發(fā)電3萬余度，收入3萬余元。二是基礎設施建設方面，幫扶長源村解決了安全飲水工程遺留問題，爭取資金5萬元整修林區(qū)水毀道路，爭取后扶項目資金16萬元，新修長源河橋，年內可望完工。幫扶竹根河村完成鋪設彭燈水泥路1660米;爭取資金30萬元，新修完成天勝水泥路1200米;進行高標準農田整治，投資近40萬新修河堤220余米，年內可望完工。三是開展貧困戶建檔立卡工作。經核查，兩村不符合貧困戶條件51戶，因病、五包等原因新增55戶，目前兩村共計貧困戶286戶，818人。四是創(chuàng)業(yè)扶貧貸款實施工作。積極協(xié)調中昊生態(tài)農業(yè)有限公司與貧困戶對接，目前該公司已與兩村貧困戶簽訂務工合同29戶，產品合作合同13戶，該項工作走在全鎮(zhèn)前列。五是開展機關干部與貧困戶結對幫扶工作，全年共計各種捐款3萬余元。
14、扎實開展綜治及信訪維穩(wěn)工作。繼續(xù)深入開展社會治安綜合治理和平安創(chuàng)建工作，以平安建設為統(tǒng)攬，大力加強和改進社會管理，扎實推進社會治安防控體系建設;堅持耐心、熱心接訪，由專人負責網上信訪信息系統(tǒng)信訪事項辦理，全年共接待來訪群眾十余次，按期按程序辦結信訪件2件，未發(fā)生集體訪、越級訪等事件。
策劃科技公司工作計劃篇二十一
公司企業(yè)科技工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文，也是應用寫作的一個重頭戲。下面是有20xx公司企業(yè)科技工作計劃，歡迎參閱。
*公司技術系統(tǒng)將在上年度工作的基礎上，進一步開拓思路，以技術管理流程化、信息化和科技創(chuàng)新為主線，明確全年主要工作內容，積極進行技術標的編制，加速培養(yǎng)技術人才，積累科技技術成果、做好科技創(chuàng)效工作，為公司各項目提供相應的技術支持。
一、主要目標。
1、促進各項目技術創(chuàng)新活動積極開展，充分發(fā)揮技術的創(chuàng)效能力;。
2、增強技術系統(tǒng)的人員儲備，解決目前公司技術人員青黃不接的局面;。
3、完善技術系統(tǒng)管理制度和管理流程，促進管理規(guī)范化;。
4、積極組織項目進行科技應用示范工程的申報和驗收工作;。
5、加強科技人才的培訓和交流、不斷提高技術人員的整體素質;。
6、督促各項目技術人員共同完成科技責任狀內的各項工作指標;。
7、推進公司科技成果和自主知識產權的總結和積累;。
8、加強施工組織設計、施工方案的審核、審批;。
9、做好投標過程中的技術標編制工作。
二、技術系統(tǒng)建設。
1.技術人員管理。
嚴格關注各項目技術人員配備和工作動態(tài)，做到對每個技術人員的工作技能、工作態(tài)度及工作成果有充分的了解。
通過技術人員花名冊的管理，準確掌握各項目的技術人員分布和整體素質。
公司將與每個項目簽訂科技工作專項責任狀，鼓勵和督促各項目積極主動完成技術基礎工作和成果收集整理工作。
為保證技術團隊的整體實力，加強自我學習提高的機制，提高和完善職業(yè)待遇，技術部將開展相關的技術人員技術和能力培訓，促進技術人員的任職水平，激勵技術人員自我成長。
技術部將重點檢查各項目技術部門設置、人員編制以及管理制度、規(guī)定等的執(zhí)行情況，將公司的各項技術管理制度落到實處。
技術部將通過參加綜合檢查、組織專項檢查、隨機抽查等多種方式，監(jiān)督和支持各單位將各項技術管理制度落實到位。
技術部將嚴格按照公司的科技成果獎勵辦法和技術創(chuàng)新效益獎勵辦法，向公司、分公司和公司申請對積極進行科技研發(fā)和成果積累，以及技術創(chuàng)效活動的項目和個人給予肯定和激勵。
三、做好技術創(chuàng)新工作，加強科技研發(fā)力度。
技術部將在今年積極開展科技研發(fā)活動，重點做好各項目的課題立項及研究經費的申請工作。
各項目的技術研發(fā)要把解決施工生產中的技術難題和超前研究結合起來，不斷開發(fā)新技術、新工藝和引進新材料、新設備，形成不同工程種類和不同領域的成套技術。
根據公司目前的經營結構，結合未來發(fā)展趨勢，公司技術研發(fā)重點將分布在以下方面：
(1)超高層建筑主體結構施工;。
(2)深基坑和地下空間關鍵技術;。
(3)節(jié)能環(huán)保和綠色施工綜合技術。
爭取在今年申報立項公司級科研開發(fā)課題2項，各項目務必結合公司重點技術研發(fā)方向優(yōu)選課題進行申報。
四、推進科技成果和自主知識產權的積累和申報。
1、科技成果申報。
20xx年將繼續(xù)加強科技成果的積累和申報，發(fā)掘先進成果和工藝，保質保量完成一批科技成果，主動發(fā)掘和申報一批專利成果。
力爭申報局級科技進步獎2項、局級工法2項。
除申報局級科技成果外，公司還將主動地收集**省及**市的科技申報信息，爭取打破省市地方保護主義，申報一些科技進步獎、工法成果。
2、繼續(xù)推進專利申報工作。
目前，已申報6項專利，其中2項已獲得專利證書，1項已處于公告階段，3項公司正在向國家申報過程中。各項目要積極挖掘發(fā)明創(chuàng)新點，力爭在今年再繼續(xù)申報專利3項。
五、推進技術基礎管理工作。
1、做好項目管理信息系統(tǒng)的推進，規(guī)范項目技術管理工作。
今年技術部將著重做好項目管理信息系統(tǒng)的推進工作，特別是對施工組織設計和施工方案的審批管理，確保項目技術管理的流程化、標準化和規(guī)范化。所有施工組織設計和施工方案，必須先在網上審批通過，再進行紙質版本的簽字及蓋章。
2、加強施工組織設計、施工方案的審核、審批。
針對施工組織設計的重要地位和作用，技術部將加強施工組織設計的審批和檢查力度，有效的保證施工組織設計的編制質量，確保在項目施工和管理中起到應有的作用。
3、促進項目科技創(chuàng)效，進行創(chuàng)效經驗交流。
為提高項目科技創(chuàng)效水平，技術部將會對去年已進行科技創(chuàng)效成功的成果予以總結，并分發(fā)到各項目，供大家參考，爭取超額完成公司下發(fā)的科技創(chuàng)效指標。
4、定期更新技術標準目錄，督促項目按新標準組織施工。
為保證各項目能及時了解標準變化的情況，按新標準進行施工，技術部門將定期對標準目錄進行更新，并通過qq群發(fā)至各項目，要求清理作廢標準，購買新頒標準，并督促項目積極學習新標準，嚴格執(zhí)行新標準。
六、科技示范和創(chuàng)新技術應用。
1、組織進行科技推廣示范工程的申報與驗收工作。
*項目、*項目兩項目將在今年竣工，竣工后，技術部會積極配合主管部門對省級、市級、局級科技推廣示范工程進行驗收，爭取驗收工作順利通過。
今年，還將新申報一批技術含量高的科技示范工程，如**項目、**項目。
2、倡導綠色施工，促進四節(jié)一環(huán)保。
在**項目積極開展綠色施工工作，今年將在要素項目繼續(xù)組織開展實施綠色施工領域的示范工程施工及成果總結工作。
七、新技術、新材料的培訓與交流：
技術部將在今年不定期以召開專題技術交流會的形式，收集整理并總結不同項目上的新技術、新材料、新工藝的成套施工技術，建立合肥公司工程技術人員交流平臺，引導技術人員不斷提高自身專業(yè)素質。
初步計劃重點推廣以下新技術、新材料的應用。
(1)**項目：外爬模及內爬塔施工技術;。
(2)**項目：外爬架施工技術;。
(3)**項目：定型塑料模板的應用;。
(4)**項目：新型木塑模板的應用;。
(5)**項目：定型圓柱模板的應用;。
(6)**項目：蒸壓粉煤灰加氣塊及勁性柱施工技術;。
(7)逆作法施工技術。
今年，技術部還將積極組織技術人員參與公司組織的各種技術培訓和交流活動，通過培訓與交流，達到提高各級技術人員綜合專業(yè)能力的目的。
技術部還將計劃在公司統(tǒng)一組織安排下，組織技術系統(tǒng)人員參加一系列的觀摩學習活動。
八、新版規(guī)范的學習、宣貫。
20xx年，園區(qū)科技部門將認真貫徹xx屆三中全會精神，深化改革創(chuàng)新，更加注重發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用，進一步優(yōu)化科技工作機制，提升科技企業(yè)培育效能，重點抓好科技領軍人才創(chuàng)業(yè)工程、科技型自主品牌企業(yè)培育、三大新興產業(yè)應用對接、科技企業(yè)總部扎根園區(qū)、智慧園區(qū)建設等工作，努力搶占轉型升級、科技創(chuàng)新戰(zhàn)略制高點，為園區(qū)建設開放創(chuàng)新綜合改革試驗區(qū)提供科技支撐。
一、優(yōu)化科技工作機制，聚集優(yōu)質創(chuàng)新資源。
以服務經濟、服務企業(yè)、服務產業(yè)為著眼點，進一步優(yōu)化科技發(fā)展資金使用方式，加大政策整合、資金統(tǒng)籌和撥、貸、投聯(lián)動力度，滾動扶持更多自主品牌企業(yè)。通過政府購買專業(yè)服務，整合創(chuàng)新服務資源，提高工作效率，引導第三方專業(yè)機構參與創(chuàng)業(yè)服務、支撐創(chuàng)新發(fā)展。研究構建區(qū)域科技企業(yè)創(chuàng)新和成長力評估體系、信用評價體系，加快形成有利于科技企業(yè)成長的體制機制和綜合環(huán)境。(責任部門：科技局、中小企業(yè)服務中心)。
完善重大項目投入機制，召開納米技術大科學裝置領導小組會議，啟動首期工程建設，為其列入國家“十三五”大科學裝置規(guī)劃做前期準備。協(xié)調國家科技部、新加坡貿工部等，加快推進“新加坡中國(蘇州)創(chuàng)新中心”的落戶和建設，使之成為一個開放的科技創(chuàng)新平臺，吸引全球科技創(chuàng)新資源，推動園區(qū)成為中新合作的國際科技創(chuàng)新試驗區(qū)。(責任部門：科技局)。
更加注重項目質量，進一步優(yōu)化科技領軍人才項目評價機制，做好第八屆領軍人才評審、表彰工作，全年引進園區(qū)科技領軍人才(含納米領軍)100名。繼續(xù)加大上級科技人才項目申報力度，力爭各級科技人才項目認定數保持全市領先。(責任部門：科技局;協(xié)辦部門：各科技招商單位)。
重點聚焦新產業(yè)、新技術、新模式，進一步加大市場化、產業(yè)化項目引進力度，注重項目質量，確保全年新增科技項目385個(含納米項目100個)左右，其中：招商局30個(含納米項目10個);中新集團20個(含納米項目3個);教投公司50個(含納米項目10個);科技公司100個(含納米項目10個);納米公司25個(全部為納米項目)，生物公司40個(含納米項目10個);中新生態(tài)科技城10個(含納米項目2個);科技招商中心(中科院育成中心)110個(含納米項目30個)。(責任部門：各科技招商單位、科技局)。
二、提速三大新興產業(yè)，促進經濟轉型升級。
聚焦發(fā)展納米技術應用、生物醫(yī)藥、云計算等三大戰(zhàn)略性新興產業(yè)，發(fā)揮產業(yè)政策引導作用，支撐園區(qū)經濟轉型發(fā)展，力爭全年實現高新技術產業(yè)產值2500億元，促進新興產業(yè)產值實現35%以上增長，其中實現納米技術產業(yè)規(guī)模達200億元，增長48%，生物醫(yī)藥產業(yè)規(guī)模達280億元，增長20%，云計算產業(yè)規(guī)模達190億元，增長42%。(責任部門：科技局)。
啟動國家專利導航納米技術產業(yè)發(fā)展實驗區(qū)建設，細化產業(yè)規(guī)劃和重點領域布局，建立三大產業(yè)年度報告制度，引導產業(yè)應用聯(lián)盟在產業(yè)分析、組織應用對接活動、促進上下游合作等方面發(fā)揮更大作用。(責任部門：科技局)。
大力推動蘇州納米城、蘇虞生物醫(yī)藥產業(yè)園、桑田島醫(yī)療器械生產基地、扎根計劃項目等一批重點項目建設，加速推進納米技術大學科技園、云彩計劃產業(yè)園(國際科技園七期)、信達生物醫(yī)藥產業(yè)基地等建成竣工，確保全年完成科技固定資產投資36.8億元。(責任部門：科技局、各科技載體、各街道)。
圍繞產業(yè)技術需求，做好平臺建設與升級，加快建設國科數據中心二期，依托蘇州市云計算服務中心，吸引全市云計算項目資源;加快推動mems中試平臺、干細胞平臺年內對外服務，南工大產業(yè)研究院、生物安全評價平臺啟動運作，新藥研發(fā)中試平臺、生物醫(yī)藥分離純化平臺、3.0t核磁共振平臺、偶聯(lián)抗體藥物平臺完成規(guī)劃。(責任部門：科技局、納米所、納米公司、各科技公共平臺)。
三、深入調研優(yōu)化服務，壯大自主品牌企業(yè)。
繼續(xù)推進領導干部下基層“三訪三促”、掛鉤服務自主品牌企業(yè)等活動，切實幫助科技企業(yè)解決問題;借助信息化手段，進一步加大政策宣傳力度，幫助科技企業(yè)用足用好研發(fā)費加計抵扣、高新技術企業(yè)稅收優(yōu)惠等科技創(chuàng)新政策，引導企業(yè)合理運用政策降低研發(fā)成本，提高研發(fā)效率。(責任部門：科技局、中小企業(yè)服務中心)。
推進“科技型自主品牌企業(yè)培育計劃”，扶持領軍項目加速成長，鼓勵企業(yè)加大市場開拓力度，推進兼并重組，開展資本運作，實現上市融資，做大企業(yè)規(guī)模，加快成長為科技小巨人企業(yè)，力爭全年推動科技型自主品牌企業(yè)銷售收入同比增長超25%，上億元科技企業(yè)總數突破90家。(責任部門：科技局)。
繼續(xù)加大科技部、工信部、發(fā)改委等條線經費爭取力度，力爭全年爭取上級科技經費達3億元。重點做好國家現代服務業(yè)綜合試點科技研發(fā)支撐類項目、國家科技重大專項、省成果轉化納米技術聯(lián)合招標項目的申報、實施和過程管理工作，繼續(xù)加大國家高企、省軟件企業(yè)、市創(chuàng)新先鋒企業(yè)、高新技術產品等組織申報工作，力爭全年新增國家高企85家。(責任部門：科技局、各科技載體、各街道)。
進一步做好省級以上孵化器的培育和認定工作，鼓勵多元資本參與建設各類專業(yè)孵化器特別是民營孵化器，逐步推動民營孵化器納入園區(qū)孵化器管理體系。有序推進“扎根計劃”，綜合考察企業(yè)投資強度、銷售收入、上市進程、知識產權等因素，切實保障優(yōu)質企業(yè)用地需求，推動自主品牌企業(yè)不斷開花結果。(責任部門：科技局)。
四、調優(yōu)知識產權布局，做強科技金融實力。
加強知識產權工作，通過宣傳落實新調整的知識產權政策，引導企業(yè)優(yōu)化專利申請結構，提升發(fā)明創(chuàng)造質量，增強專利運用和保護能力，力爭全年新增發(fā)明專利授權1700件、pct國際專利申請110件，萬人有效發(fā)明專利超50件。(責任部門：科技局、知識產權局)。
開展重大招商項目知識產權風險預警，深化企業(yè)知識產權維權服務，深入推進領軍項目知識產權評議，繼續(xù)加大企業(yè)專利保險工作推進力度，逐步建立健全園區(qū)專利運營運作機制和扶持政策。(責任部門：科技局、知識產權局)。
推動知識產權工作國際化，聯(lián)合人大蘇研院、科教創(chuàng)新區(qū)管委會和教投公司，推動建設亞太知識產權研究院，與新加坡國立大學在國際技術轉移方面加強合作，引入autm(北美大學技術轉移經理人協(xié)會)培訓課程，開展國際技術轉移和rttp(注冊技術轉移經理人)認證培訓。(責任部門：科技局、知識產權局、科教創(chuàng)新區(qū)管委會、教投公司)。
強化科技與金融對接，推進蘇南科技企業(yè)股權路演中心平臺建設，加快實現路演活動的全省化，吸引省內外更多創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目落地，力爭盡快打造成為華東地區(qū)知名創(chuàng)業(yè)服務路演平臺。(責任部門：科技局、中小企業(yè)服務中心)。
加強與銀行、保險、創(chuàng)投等機構合作，創(chuàng)新科技金融產品，完善投融資服務體系，進一步擴大園區(qū)風險補償資金池規(guī)模，通過風險資金池和引導基金的杠桿作用，撬動更多社會資本為科技企業(yè)解決投融資需求。(責任部門：科技局、中小企業(yè)服務中心)。
當前，鋼鐵行業(yè)形勢十分嚴峻，依靠科技進步推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，成為鋼鐵企業(yè)的普遍共識。20xx年，酒鋼集團公司計劃投入科技研發(fā)經費達到主營業(yè)務收入的1%以上，在資源利用研究、產品開發(fā)方面形成6項以上具備產業(yè)化條件的研究成果，推動企業(yè)進一步提升核心競爭力，為企業(yè)擺脫困境提供科技支撐。
今年，集團公司將以貫徹落實《關于全面提升企業(yè)技術創(chuàng)新能力的指導意見》為核心，發(fā)揮技術委員會策劃引導和決策把關的功能，充分體現各產業(yè)特點和技術發(fā)展方向，確立了加強研發(fā)力量，改善研發(fā)條件;提高技術改進效果，逐漸形成酒鋼的產品和成本優(yōu)勢等六項科技工作目標。
圍繞各項目標的實現，20xx年，在科技重大專項方面，集團公司計劃安排實施科技重大專項13項;計劃在資源利用、工藝技術研究等方面立項開展研究項目21項;計劃開展新產品開發(fā)項目26項，計劃新產品批量生產18.2萬噸;計劃各分子公司第一批具備立項條件的技術改進項目177項。在技術經濟指標攻關方面，按照縱向比有進步、橫向比有進位的原則，確定了56項主要技術經濟指標攻關計劃。在實驗室建設方面，計劃針對表面分析、材料分析、資源研究和煉軋鋼模擬試驗等研究環(huán)節(jié)，增設電子探針、應力腐蝕裝置等設施。在技術交流和人才培養(yǎng)方面，今年計劃推薦甘肅省領軍人才候選人5名，具備教授級高工評選資格的工程技術人員10名。在科技政策利用及科研平臺建設方面，計劃申報省級、市級各類科技項目30項以上，爭取獲得各級政府部門項目資金支持500萬元以上，力爭科技免稅5000萬元。在科技成果與專利方面，計劃取得各類科技成果30項以上;計劃專利申請受理量220項。