報告通常包括背景介紹、目的、方法、結果和討論等部分。在報告的結論部分，可以提出自己的建議和看法，為讀者提供參考意見。通過對報告范文的學習和借鑒，我們可以提高自己的報告寫作水平和質量。
開展活動的報告篇一
班會開始前十分鐘，同學們就陸陸續(xù)續(xù)的趕來了，而且大家臉上都是面帶笑容，都是非常期待這個班會盡早開始。
等主持人上臺享受完同學們一陣持久的掌聲之后，兩個主持人你一言我一語的開始宣讀比賽的規(guī)則以及比賽的流程，同學們非常認真的聽，生怕錯過了每一個細節(jié)。等同學們都了解了比賽的規(guī)則以及流程以后，裁判一聲令下，主題班會就這樣開始了。
競賽開始的時候，同學們都非常投入的參與其中，相當踴躍。每當某一個同學答對題目的時候，都有一陣掌聲襲來。答錯之后，同學們都可以認真聽主持人的講解，讓同學們進一步的了解心理方面的知識。
第一個環(huán)節(jié)結束后，分數(shù)領先的小組高聲慶祝，分數(shù)落后的小組不氣不餒，繼續(xù)準備奮起直追!第二環(huán)節(jié)是搶答，開始后，教室里面都是一片緊張的氣氛。主持人一聲開始，每隊的代表的手就像離弦之箭的舉了上去。裁判都是經(jīng)過仔細的商量才能選出反應比較快的一隊人員。同學們答的也很謹慎，每組隊員的討論都是非常認真仔細，即使已經(jīng)知道了答案也不敢馬上回答。前兩階段結束之后，各組之間的分數(shù)都咬的非常緊，幾乎是不分上下，所以最后一個階段非常關鍵，同學們都是捏了一把汗，當情緒稍微平靜了一點之后，就進入了最后一個決勝階段。
第三階段一開始，計分員，裁判，主持人，隊員都是沒有絲毫懈怠，專心的準備著。決勝階段是pk賽，分組是暫居第一名的與暫居第二名的pk。一開始，雙方都不敢貿(mào)然答題，求穩(wěn)的心態(tài)使得兩組隊員都出現(xiàn)了一旦沒有完全確定的題目都棄權掉了。最后的時刻，奪勝心切的第二名毅然決然的選擇了答題，怎料這道題比較生疏，回答的隊員沒有對這道題做有充分的準備，但是這個隊員沒有心慌，他穩(wěn)定了情緒之后，在對方的組員的噓聲干擾之下，他頂住壓力，靈機一動，居然回答正確了!一陣猛烈的掌聲送給了他!壓力給了暫居第一名的這組。只見他不慌不忙，站起來以后，絲毫沒有一點緊張，主持人故意拉慢了語氣宣讀題目的語氣，旁邊的人也給了他很多的起哄聲音，但是他沒有受到什么影響，準確而又迅速的答對了題目!這也讓他們成為第一個pk的決勝者，也進一步鞏固了第一名的優(yōu)勢。
第二組的pk非常關鍵，但是也需要兩組隊員都不能棄權，必須要準確答出每一道題目!一開始，暫處落后的一組就絲毫不猶豫的選擇了答題，主持人讀完題目，這一組的代表就胸有成竹的回答了，毫無疑問，回答正確了!在這個背景下，倒數(shù)第二名的壓力顯得無比巨大，在他聽完題目之后，在毫無退路的情況下，他選擇了答題，但是很遺憾，由于準備不足，他答錯了，倒數(shù)第一名完成了第一步的反超!于是，他們一路過關斬將，就在離反超第二名還差最后一步的時候，他們出現(xiàn)了莽撞的`心理。很遺憾的答錯了最后一道關鍵題目，飲恨排名第三。另外一組雖然后面也有強勢表現(xiàn)，可為時已晚，只能排在最后一名。
最后的頒獎階段，同學們都非常開心的拿著獎品拍照，在一陣熱鬧聲中，完成了頒獎。同學們意猶未盡的回到了宿舍。
本次活動總體上來說是成功的，這個活動讓同學們學到了不少的心理健康教育的知識，充分拓展了同學們的課外知識，同學們對這次活動的反應也非常好。根據(jù)調查，如果還開展類似這樣的活動，同學們還是會一如既往的積極參加。但是，這個活動還是存在某些不足。比如說，我們準備的不夠充分，致使班會延遲了十分鐘才能開，而且由于時間較緊，沒能讓每一個同學們都能參與其中，有些同學的參加的比較少。所以我們班干還召開了會議，認真吸取了這個班會的優(yōu)點，改正其不足之處，以便下次開展類似的班會的時候能比這次更加完美!
以上就是機自y106班心理健康主題班會的總結，以后我們開展這樣的班會一定能做的更加好!
開展活動的報告篇二
透過我市開展的班主任研修活動，我對學生心理健康教育有了更深的理解，為了更好的給學生們帶給適合身心發(fā)展的成長環(huán)境，我們的心理輔導活動是透過群眾輔導、個別輔導、教育教學中的心理輔導以及家庭心理輔導等多種形式開展的，幫忙學生自我認識、自我接納、自我調節(jié)，從而充分開發(fā)學生的自身潛能，促進其心理健康與人格和諧發(fā)展。
一、提高思想認識。自從參加我區(qū)開展的班主任研修活動以來，全校教師圍繞關于在本校開展心理健康教育這一問題進行了認真討論，透過互相學習幫忙大家提高認識，動員大家用心參到活動中來。經(jīng)過大家多次討論一致認為，開展心理健康教育是十分必要，也是十分及時的，它不但是全面推進素質教育的必經(jīng)之路，同時也是全面貫徹黨的教育方針，全面提高教育質量的迫切需要，而且還是社會、家長、教師的共同需要。
二、健全了“心理健康教育”輔導領導小組。我們認為要把工作更好的開展起來，務必要有一個經(jīng)得起考驗的領導小組。因此，我們在全體班主任中經(jīng)推選組成了心理健康教育領導小組，由知識面全教學潛力強的年輕教師擔任組長，教學經(jīng)驗豐富，知識水平高的中年老師任副組長及咨詢老師，各班其他任課老師任小組成員。“心理健康教育”輔導小組成立之后，我們及時向全校學生進行了公布。
三、建立了心理健康教育輔導室和輔導室。為了使受輔導的學生有一個良好的環(huán)境，校園準備了一間室內配套設施比較齊全，標準較高的教室，作為心理健康教育的輔導室。“心語室”建好之后，我們在此進行數(shù)次探討和研究活動，進行十幾次的心理健康教育輔導和咨詢答復，幾十次心理健康教育個別輔導。每次輔導都能做到目的明確，針對性強，有的放矢。在那里學生學到了怎樣做人，學到了怎樣求知，還學到了怎樣健體和審美。
四、校園設立了心理健康教育咨詢箱。心理健康教育咨詢箱安裝在“心語室”身旁，讓學生把心里話能夠及時地向老師傾吐，把自己的成長煩惱和疑惑，把自己對校園管理、班級管理、教學方面的推薦向老師提出，把心里迷惑不解的問題向老師咨詢，幾年來，共收到學生的咨詢信件多封，我們的心理健康輔導老師利用課間操及輔導課及時把學生提出的有關問題給予答復，幫忙學生們走出困惑，走向健康的生活，使他們的成長足跡更陽光更完美。
五、校內室內設立心理健康教育宣傳欄。充分發(fā)揮了校內墻報對心理健康方面的宣教作用。為了加強對學生心理健康方面的及時教育，各班設立了心理健康教育宣傳欄。把向學生進行心理健康教育的資料放在重要的位置。并能根據(jù)當時學生的實際和各班的班情的變化進行更新和改版，對好人好事及時進行表揚。對不良行為點出現(xiàn)象，使學生學習有了榜樣，前進有了方向。
開展活動的報告篇三
按照中央學校文件要求，我校以宣傳貫徹《安全教育》為主線，以“安全第一、預防為主”為主題，通過多種渠道、多種形式，廣泛深入地組織開展了“安全教育月”活動。這些活動概述如下：
一、指導思想。
認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針，腳踏實地開展安全教育活動，聚焦“安全關愛生命”，突出“安全伴我校園”主題，使全體師生牢固樹立安全第一的思想，增強自我保護意識，培養(yǎng)學生避免事故發(fā)生的自我保護能力，確保師生人身和學校財產(chǎn)安全。
二、活動時間。
6月1日至6月25日。
三?；顒觾热莺桶才?。
(一)加大宣傳力度，強化師生安全意識。
1、通過校園宣傳欄、黑板報等陣地，廣泛宣傳消防、交通、食品衛(wèi)生等方面的法律法規(guī)和安全知識。提高全體師生的安全意識和自我保護能力。
2。充分發(fā)揮升旗儀式、主題班會等陣地作用，以《學生安全常規(guī)》和《安全知識手冊》為素材，大力加強學生良好行為習慣的培養(yǎng)，克服麻痹思想，讓學生牢固樹立“時時講安全、處處講安全、安全第一”的思想。
3。認真組織全體教職工深入學習貫徹《教育法》、《教師法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《學生傷害事故處理辦法》等相關法律法規(guī)，增強依法教學、依法管理意識，杜絕體罰和變相體罰，增強責任意識和防范意識，提高處理安全問題的能力。
4。組織全體師生制定有針對性的應急疏散預案。
(二)以活動為載體，增強安全教育效果。
1、進一步加強和改進學校德育工作，使養(yǎng)成教育工作做到細致、嚴格、真實，準確找出所有問題，增加改進措施，突出交通、飲食、電力的使用和管理中的安全管理和教育，以及體育課的教學區(qū)域，消除隱患，預防和避免事故。
2、各班成立由班主任和值日班長組成的安全檢查組，負責本班的安全知識宣傳、日常檢查和報告。
3、繼續(xù)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所攜手維護校園周邊秩序，監(jiān)控學生校外行為，保障學生交通安全和公共安全。
4、與學生、家長簽訂安全協(xié)議，進一步強化紀律和安全意識，讓家長廣泛參與學校教育管理。
5、擬聘請相關部門領導和專業(yè)人員為學生進行安全法制講座，并以身邊的事例對學生進行說服教育。教給學生基本的防護知識和技能。
(三)加強組織領導，強化安全責任意識。
1、做好學校安全工作。成立以校長為組長，中層以上干部、教務處、政教處等相關人員為成員的學校安全工作領導小組，對安全工作進行具體部署和調度，進一步明確各級各處室、各部門主要負責人的職責。
把安全工作列入崗位職責范疇之中，真正實現(xiàn)“一崗雙責”。
2、進一步完善各類事故的安全應急預案，針對消防、用電、飲食、大型活動的安全隱患和易發(fā)生安全責任事故的環(huán)節(jié)，按分工制度完善應急預案，明確責任、細化程序、有章可循，一旦發(fā)生安全責任事故，能夠得到及時有效的控制。
3、落實安全責任追究制。校長是學校安全的第一責任人，各處室和班主任是本部門安全的第一責任人，對學校安全負全面責任，把安全責任及安全教育當做總抓手，貫穿于各項工作的始終，創(chuàng)建平安校園。對因思想認識不足、宣傳教育不到位、安全責任不落實、安全隱患不消除的責任人限期整改或撤換，對導致發(fā)生安全責任事故的，嚴肅追究第一責任人的責任。
4、建立健全安全工作的長效機制。結合學校日常管理和安全活動月的集中教育，注意積累和總結經(jīng)驗，將短期的有效的應急措施和做法轉化為長期的、經(jīng)常性的工作機制，致力于培養(yǎng)師生的安全意識、規(guī)范行為和文明習慣，實現(xiàn)校園的長治久安。
開展活動的報告篇四
根據(jù)20xx年區(qū)委區(qū)政府和區(qū)教育局關于“開展中小學生安全教育年活動”安排，我校結合學生實際，分年段開展防安全技能教育。讓每一個學生逐步形成基本的自我保護意識，提高自我保護能力，掌握終生受益的防安全技能。
活動實施過程。
1、我校在學校網(wǎng)站設立一塊“安全教育年宣傳專欄”并已經(jīng)把開展的防主題活動的.方案、照片、總結等資料上傳至此專欄。
2、召開安全教育年啟動儀式暨防動員大會，請負責本片區(qū)民警張警官給全校學生做防安全技能培訓，教會學生如何提高自我保護能力，形成自我保護意識，遇到壞人要如何想辦法脫身，不能為壞人保守秘密等等，使學生更懂得如何更好保護自己，更加健康生活。
3、張貼防海報，在校園內比較顯眼的位置貼上防海報，讓學生在下課時或者放學路過時觀看，一步步引導學生如何分辨什么是，如何去防止害。
4、開展防教育，根據(jù)學校實際情況，將區(qū)教育局統(tǒng)一提供防教育資料加以修改，制定課程表，落實課時安排和人員安排，分年段開展防教育，布置防親子作業(yè)，并回收存檔。
本校全體教職員工切實履行職責，認真把預防少年兒童遭受工作作為構建和諧校園的關鍵性措施來抓，有力地保障和促進了學校健康有序發(fā)展，使我校預防少年兒童遭受工作取得理想效果。
開展活動的報告篇五
隨著社會老年化發(fā)展趨勢的加快，在傳統(tǒng)佳節(jié)“重陽節(jié)”和第xx個老人節(jié)到來之際，xx社區(qū)工會舉辦“九九重陽，濃濃敬老情”系列活動，利用社區(qū)內獨特的資源優(yōu)勢，組織社區(qū)老年居民、社會各階層的老年同志，開展以“登高健身、賞菊怡情，看城促發(fā)展、記美景傳文化、文藝表演等”，表彰一批熱心支持社區(qū)工作和社會公益事業(yè)的健康老人，為主要內容的活動。旨在激發(fā)社區(qū)居民敬老愛老，熱愛家鄉(xiāng)促發(fā)展的政治熱情。
一、活動時間。
20xx年x月x日。
二、活動地點。
會珍休閑廣場。
三、活動內容。
1.徒步登上xxx，賞菊怡情看美景，相約古渡吟詩作畫。
2.歡度重陽看文藝表演，攝影作畫留記憶(以從老年人的視角把城市的變遷與發(fā)展，通過攝影、書畫、作詩詞等形式表達老年人對家鄉(xiāng)十年來變化的感慨)。以上活動中，攝影、書畫、詩詞創(chuàng)作，主辦方將邀請我市的專家學者進行評比并頒獎。
3.表彰10名熱心支持社區(qū)工作，積極參與社會公益事業(yè)的健康老人。
四、參加人員。
社區(qū)老年工會職工代表、社會各階層的老年同志、市區(qū)內的老年攝影、書畫、詩詞愛好者。(參加登高活動的年齡:50-70之間且身體健康者，70歲以上必須有家屬或有組織上的陪同方可參加)。
五、主辦單位。
xx社區(qū)居委會。
1.登高:x日上午7:30在xx入口處集合，一路上參加的老人可用照相機、書畫、詩詞創(chuàng)作等形式表達古城的變遷，參與人員須在四天內(5日下午6:00前將攝影電子稿，書畫、詩詞創(chuàng)作稿送到社區(qū)辦公室，由社區(qū)統(tǒng)一制作成展牌，邀請專家點評、評出一、二、三等獎)。
2.表彰:下午3:20在社區(qū)會議室社區(qū)邀請的參與活動的各單位領導，向獲十佳“社區(qū)文明健康老人”的老同志頒發(fā)榮譽證書。
3.文藝大聯(lián)歡:下午3:30開始在會珍休閑廣場看，由社區(qū)戲曲隊、歌舞隊、時裝隊表演節(jié)目。
七、參與單位。
xx河市文明辦、市老齡委，市總工會、市退管中心。
開展活動的報告篇六
4、農(nóng)戶負擔尤其是隱性負擔加重，降低了農(nóng)戶實際收入。農(nóng)戶負擔是農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展中的一個比較突出的問題。雖然農(nóng)戶每年稅費上繳金額比前幾年有大幅降低，但農(nóng)戶的其他費用卻在增加，主要表現(xiàn)在：一是農(nóng)村中小學收費，個別學校仍變相強制學生暑期補課、購買校服及課外讀物;二是有關部門向村集體攤派訂閱報刊，這一問題反映較為強烈，從調研情況看，一般村集體訂閱刊物人均在400元左右;三是教育負擔過重，一個普通大學生的學費、生活費用等年均在1萬元左右，初中生、高中生的消費也在3000—5000元之間，如此昂貴的教育開支，對目前農(nóng)民收入狀況而言，的確是沉重負擔;四是農(nóng)民隱性負擔過重，主要是人情交往、封建迷信和其他民俗文化活動支出負擔重，每戶大約在500——元之間。
5、村干部報酬分配不合理。調研中，某某村村干部提出，目前，全鎮(zhèn)村干部報酬是統(tǒng)籌的，其中存在不合理現(xiàn)象。像他們某某村村干部缺編，因為人手少，工作起來相對吃力，因此對于鎮(zhèn)下達的任務，完成情況不突出，導致年終考核成績不顯著，相應地村干部報酬也少，而村干部人數(shù)充裕的村，工作起來既省力，任務指標又完成的好，村干部考核得分高，報酬也相應的高。建議：村干部報酬分配時，是否以村為單位，根據(jù)各村考核得分情況，把報酬分配到各村，然后在村內部再根據(jù)各人工作業(yè)績具體細分。
6、村務公開有時流于形式。村務公開，農(nóng)民最想了解什么?在本次調研中，我們也有側重點的向群眾進行了了解，調研結果顯示：被訪的群眾都贊成實行村務公開制度。農(nóng)戶對村務公開的普遍看法是：通過公開村務，增強了村務管理的透明度，有效地防范了部分村干部假公濟私等腐敗行為的產(chǎn)生，同時使村民參與民主管理和民主監(jiān)督的意識得到增強。但群眾也反映，他們關心的一些內容，如：村集體財務收支情況、宅基地使用情況、土地承包、使用情況以及村干部目標責任制及報酬等等內容在村務公開攔中還沒能真正體現(xiàn)。從調研可以發(fā)現(xiàn)，村務公開中農(nóng)民關心的問題基本上都是財務公開的。
按照黨的群眾路線教育部署要求，我于20xx年4月18日來到局扶貧點--xx縣xx鎮(zhèn)xx村委會進行調研。在調研中主要參加了該村委會民主生活會議，梳理了該村今年發(fā)展規(guī)劃;與黨員干部進行了座談，鼓勵黨員講真話、講實話，講心里話，聽取了當前群眾的心聲;走訪了結對的產(chǎn)業(yè)大戶和貧困特困戶，了解產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路和當前群眾生活面臨的困難，現(xiàn)將調研情況報告如下：
一、基本情況。
(一)村情民情：xx村委會位于xx彝族鄉(xiāng)西北部，東、南臨康郎村委會，北連大橋村委會，西鄰南澗縣三家村，南接康郎村委會，屬彝漢混居地，立體氣候惡劣、經(jīng)濟滯后、交通不便、信息閉塞、基礎設施薄弱，屬山區(qū)村委會。國土面積21.87平方公里，其中林地20908畝，耕地面積1294畝(水田170畝，旱地1124畝)，人均耕地面積0.8畝。
(三)文化衛(wèi)生條件：該村建有小學1所，校舍建筑面積1197平方米，師資力量擁有教師8人，在校學生76人。建有村醫(yī)務室，村醫(yī)2名，可提供村民一般生病就診條件。
(四)基礎設施現(xiàn)狀：xx年底建有水窖1682口，安裝太陽能135戶，基本每個村都通公路，但都是沿山而走，坑洼不平，雨季存在路基塌方的安全隱患，車輛通行困難。農(nóng)戶住房以土坯房和土木結構住房為主，全村有農(nóng)用車22輛、拖拉機4輛、摩托車360輛。
(五)20xx年工作重點：一是山區(qū)水利建設。今年，在鄉(xiāng)黨委、政府和上級有關部門的大力支持下，將建設小壩潭1個、大溝2條、調節(jié)池1個、18公里長的管網(wǎng)1條，全部建成投入使用后，可覆蓋xx村90%的山地和農(nóng)田灌溉。二是完成村委會的宿舍樓建蓋及老年活動場所建設。xx村現(xiàn)有60歲以上老年人190人，老年活動場所設計建筑面積為102.6平方米，公共活動場所80平方米，建設有閱覽室、娛樂室等3間;三是完成兩個深度貧困村和兩個州級新農(nóng)村建設，今年將對大魚塘村、老務的村2個村進行深度貧困村項目建設，對歇廠村、上瓦伍村進行州級新農(nóng)村項目建設。四是完成3個村的安全用水工作。今年將解決背字么村、新溝村、二多庫村的安全用水問題，使村民生活用水有了安全的保障。
二、主要存在的問題。
(一)交通滯后。通往該村的唯一一條村級公路，路面窄，彎道多，且沒經(jīng)過硬化，路況極差，遇到雨季基本無法正常通行。全村11條通村公路，由村民自發(fā)集資出工出力修建，因養(yǎng)護條件和資金有限，除摩托車還能正常行駛外，運輸車輛基本無法正常通行。該村沒有設立車站和集貿(mào)市場，摩托車成為群眾出行的唯一交通工具。生產(chǎn)運輸、建材搬運和糧食收獲等工作基本處在人背馬馱階段。
(二)水利薄弱。該村屬于典型的山區(qū)，坡陡地旱，立體型氣候條件十分惡劣，由于連續(xù)的干旱和資金投入的不足，農(nóng)業(yè)設施和水利設施建設相當滯后。該村原有水窖1276個，農(nóng)民灌溉主要采取膠管引水到田地的辦法，但高昂的成本費用(近萬元)給農(nóng)戶帶來嚴重的生活負擔;全村人畜飲水主要靠自然水源，村民自購膠水管引到家中或引入水窖，但飲水基本安全問題沒有得到任何保障。
(四)產(chǎn)業(yè)發(fā)展失衡。種植業(yè)和畜牧業(yè)構成了該村的主要的產(chǎn)業(yè)結構。在種植業(yè)方面，絕大部分農(nóng)戶缺乏烤煙和美國山核桃的栽培、管理技術，造成管理粗放，重種植輕管理，重數(shù)量輕質量，同時因資金短缺，肥料跟不上，從而直接影響了經(jīng)濟效益。養(yǎng)殖業(yè)方面，目前該村只有中小規(guī)模養(yǎng)殖戶4家，養(yǎng)殖大戶少，沒有形成規(guī)模，沒有給群眾致富帶好頭、引好路起到示范作用。如何爭取政策及資金支持，擴大養(yǎng)(種)殖規(guī)模，帶領群眾脫貧致富成為當前該村產(chǎn)業(yè)發(fā)展的課題。
三、對策及建議。
(一)夯實兩支隊伍，固強農(nóng)村發(fā)展基層組織。一方面抓好村級干部隊伍建設。要實行大范圍、寬領域選撥村級干部，切實將能夠帶領群眾致富的優(yōu)秀人才選撥到村委會干部中來，把敢于犧牲奉獻精神、敢于真抓實干的能人選拔到村委會班子中來。另一方面是抓好黨員干部隊伍建設。要培養(yǎng)致富能力強、幫富能力強的雙強型黨員干部，提升黨員干部自身文明素質，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，讓黨員干部成為新農(nóng)村建設的帶頭人。
(二)完善基礎設置，改善村民生活基本條件。一是要改善交通出行條件。作為11個村民小組唯一一條通向外界的村級公路，盡管投入大些，施工難些，各級部門要確實納入規(guī)劃，整合資金，進行修善養(yǎng)護和路面硬化工作，確保全村群眾出行方便和安全。另一方面要著力解決好人畜飲水問題，要結合山區(qū)地勢特征，增加水窖數(shù)量、尋找好的水源，配套完善自來水飲用工程，確保飲用水安全。
(三)加快產(chǎn)業(yè)發(fā)展，幫助群眾增收致富。要結合該村地理環(huán)境特征，因(baogao.)地制宜，發(fā)展特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，把烤煙和美國山核桃種植、畜牧養(yǎng)殖作為重要產(chǎn)業(yè)來抓，政府要對規(guī)模化進行扶持，要從資金、技術、力量等方面給予幫助，加強現(xiàn)場培訓，指導好管理方法，提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平，實現(xiàn)農(nóng)民收入的較快增長，從而提高農(nóng)民生活水平，幫助群眾增收致富。
(四)加強正面引導，調動群眾脫貧困致富積極性。要加強對群眾的正面宣傳，引導群眾妥善處理好當前利益與長遠利益、外出務工與自身創(chuàng)業(yè)的關系，使其擯棄小富即安的錯誤認識，轉變發(fā)展意識和觀念，調動群眾發(fā)展產(chǎn)業(yè)脫貧致富的積極性，使廣大群眾真正富裕起來。
開展活動的報告篇七
今年5月31日是第xx個世界無煙日，這次無煙日的主題是“xxxx”，宣傳口號是“xxxx”。根據(jù)省、xx市愛衛(wèi)會的要求和《關于開展第xxx個世界無煙日活動及相關控煙履約工作的通知》（石愛衛(wèi)辦[20xx]13號）精神，我們組織了一系列宣傳活動，取得了良好的效果?，F(xiàn)將主要工作匯報如下：
一、按照《關于做好20xx年中國戒煙大賽石家莊賽區(qū)組織報名工作》（石愛衛(wèi)辦字[20xx]11號）文件要求，通過報紙、廣播、電視、互聯(lián)網(wǎng)等多種渠道宣傳大賽相關信息，做好轄區(qū)內大眾和醫(yī)務人員組織報名工作，廣泛動員更多吸煙者報名參賽，鼓勵醫(yī)療衛(wèi)生機構開展戒煙服務，分別于5月16日、29日將收集審核后的報名表報xx市疾病預防控制中心慢病所，較好地完成了這項工作。
二、圍繞無煙日主題，制作了內容豐富的展板，印刷了世界無煙日的宣傳材料。5月30日上午，在文體廣場舉辦了第21個世界無煙日大型宣傳活動，市第一醫(yī)院、第二醫(yī)院、中醫(yī)院、婦幼院、疾控中心派醫(yī)務人員和有關專家共10人參加了咨詢和宣傳?；顒诱故玖私麩熆責熜麄鲌D片，介紹了本次世界無煙日的有關情況、煙草對健康和身體的危害、戒煙的方法，開展了醫(yī)務人員與群眾面對面咨詢義診活動，此次宣傳咨詢活動共咨詢人數(shù)超過100人，散發(fā)宣傳材料和宣傳畫400多份，測量血壓50余人次，得到了廣大群眾的贊譽，接受咨詢者稱：通過此次宣傳，我們對煙草的危害認識更加清楚，對我國加入《煙草控制框架公約》的意義有初步的了解，紛紛承諾一定要戒煙或勸阻家人吸煙，取得了良好的社會效果。辛集電視臺當天進行了報道。
三、愛衛(wèi)辦、衛(wèi)生局、教育局聯(lián)合下發(fā)了《開展創(chuàng)建無煙校園活動實施方案》，要求全市中小學校、托幼機構要積極開展創(chuàng)建“無煙校園”活動。學校要將控煙納入工作計劃，制定控煙規(guī)章制度，教學區(qū)有明顯禁煙標志，不得設吸煙室、吸煙區(qū)，利用板報、演講、征文征畫等形式，大力開展“吸煙和被動吸煙有害健康”的教育，拒吸第一支煙，做不吸煙的新一代，積極倡導吸煙的教職員工戒煙。
通過一系列宣傳活動，我們也感到戒煙、控煙工作存在的不足。一是吸煙和被動吸煙污染環(huán)境、危害健康的重要性還沒有引起全社會的重視；二是目前控煙工作的宣傳教育形式比較浮淺，宣傳教育的主動性、針對性、有效性還做得不夠。
下一步，我們將把控煙履約工作做為一項持久而廣泛的工作任務、一項系統(tǒng)的社會工程，研究和探索更多、更好的控煙方法，尤其是要提高控煙的健康教育效果，有針對性地開展控煙教育活動。同時，希望上級和兄弟縣市加強交流、信息共享、抓好典型，以點帶面，從而促進控煙履約工作更上一個新臺階。
開展活動的報告篇八
食品安全直接關系人民群眾身體健康和生命安全，是涉及群眾切身利益的重民生問題，也是衡量生活質量和社會文明進步的重要標志。做好食品安全工作，離不開全社會的力支持和廣泛參與。按照省市局的統(tǒng)一部署，我中心領導高度重視，6月19日在全市范圍內開展了以“尚德守法全面提高食品安全法治化水平”為主題的集中宣傳活動。
以“結合實際、聯(lián)系群眾、貼近生活”理念宣傳食品安全的意義、常識、食品安全“五要點”，食品安全風險監(jiān)測的意義等基本知識為重點，以橫幅，展板、發(fā)放宣傳資料以及現(xiàn)場咨詢等手段，進行全方位，多視角，多層次的宣傳，以吸引廣人民群眾的關注，最程度的擴宣傳面，力營造人人關心、重視食品安全的社會氛圍。本次活動共發(fā)放宣傳資料500多份，咨詢服務群眾40多次，收到了良好的宣傳效果。
為進一步宣傳普及食品安全知識，營造良好放心的食品消費環(huán)境，提升廣消費者自我保護意識，按照《榆林市食品安全員會辦公室關于做好20xx年全國食品安全宣傳周活動的通知》精神，xx縣周密部署、精心安排，定于7月17日至29日舉行20xx年全國食品安全宣傳周活動。
安全聯(lián)席會議，縣、文廣、食藥等十余家單位負責人參加會議。會上，對食品安全宣傳周活動進行了再安排再動員，要求各單位積極做好本行業(yè)的宣傳活動，形成部門、媒體、企業(yè)、專家、消費者等共同參與的食品安全宣傳工作格局。
7月23日下午，以“尚德守法食品安全讓生活更美好”為主題的食品安全宣傳周活動，在xx縣綜合文化廣場隆重舉行?？h局、農(nóng)業(yè)局、畜牧局、局、衛(wèi)計局、水務局、鹽務局、糧食局、工商局、食藥監(jiān)局、縣文廣局、張家畔街道辦等十余個食安成員單位參加了此次活動?？h市場監(jiān)督管理局局長、縣食安辦主任楊耀以及各單位負責人出席活動。
活動通過設立咨詢臺、懸掛宣傳橫幅、擺放展板、發(fā)放宣傳資料及用品、現(xiàn)場解答等形式，向廣群眾講解日常食品安全法律法規(guī)、科普知識、辨識辨假、食物中毒及預防等知識，積極引導群眾懂法、學法、守法、用法，拿起法律武器保護自身權益，群眾因食品藥品問題導致自身權益受到侵害或發(fā)現(xiàn)違法生產(chǎn)經(jīng)營食品行為時，可及時撥打12331、4612456進行投訴舉報?；顒又?，要求各單位分別擺放35塊展板、12條橫幅，抽調23名業(yè)務骨干現(xiàn)場講解，工作人員統(tǒng)一著工作制服。
宣傳周期間，縣電視臺錄制了《食品安全法》音頻資料，在活動現(xiàn)場循環(huán)播放；并在電視臺屏幕下方一直滾動播放食品安全宣傳標語；各單位利用有利平臺或時機，開展食品安全宣傳活動；各食品相關企業(yè)利用宣傳欄、電子屏等方式開展食品安全知識宣傳?？h食藥監(jiān)局對學校食堂從業(yè)人員進行安全知識培訓，特別是校外托管機構，通過食品行政許可、食品法律法規(guī)、操作規(guī)范等知識的講授和現(xiàn)場觀摩，全面增強從業(yè)人員食品安全知識，極提升了學校食堂管理水平。依托“微信公眾號”、“微信監(jiān)管群”等載體，發(fā)送食品相關法律法規(guī)，針對日常生活中的謠言和科普知識開展辟謠和解惑，便捷有效。目前共受理各類投訴舉報3起。
縣食藥監(jiān)局借“食品安全宣傳周”活動有利契機，對在前期日常監(jiān)管和專項整治行動中沒收的'問題食品藥品進行了集中銷毀。此次銷毀的物品涉及過期食品、“三無食品”、不合格保健食品、假劣藥械、非法渠道購進的中藥材、不符合要求的化妝品等共計299種7524件物品，總重量10余噸，貨值金額約5萬元。通過銷毀活動，有效震懾了違法分子，規(guī)范了食品藥品市場秩序。
截至目前，共計發(fā)放各類食品安全宣傳資料及物品兩萬余份，擺放宣傳展板30余塊，懸掛宣傳橫幅10余條。通過食品安全宣傳周的一系列活動，在全縣營造了人人關心、支持、參與食品安全的良好社會環(huán)境和輿論氛圍。目前宣傳周活動仍在進行。
開展活動的報告篇九
全面貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧--理論和“三個代表”重要思想為指導，以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為主題，以“做科學發(fā)展先鋒隊，當‘高速時代’排頭兵”為主線，以“強組織、提素質、增活力、作貢獻”為重點，緊扣“觀念先導、興工強鎮(zhèn)、農(nóng)業(yè)富民、旅游活鎮(zhèn)、強化保障”五個主攻，圍繞“八件實事”，注重改革創(chuàng)新，突出實踐特色，推動各黨支部和廣大黨員在沙市“創(chuàng)造新優(yōu)勢、實現(xiàn)新跨越”的實踐中建功立業(yè)。
二、成立機構。
成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組及辦公室。
組長：
副組長：
成員：
各村（社區(qū)）支部書記。
領導小組下設創(chuàng)先爭優(yōu)辦公室，由黃正根兼任辦公室主任，戴建輝、彭芬、胡裕坤、羅丹為成員，負責創(chuàng)先爭優(yōu)活動的日常事務。
三、目標任務。
通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，達到“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的目標，結合我鎮(zhèn)實際，著力在以下六個方面創(chuàng)先爭優(yōu)。
在強化基層組織建設中創(chuàng)先爭優(yōu)。推進學習型黨組織建設，以“一班一會一講堂”為核心，推行黨員集中輪訓制，精心組織學習活動。大力推廣黨員隊伍中的典型事例，不斷增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。
在加速建設北區(qū)中心中創(chuàng)先爭優(yōu)。圍繞“爭創(chuàng)一流業(yè)績、構建和諧沙市”的總體目標，搶抓沙市進入北區(qū)中心鎮(zhèn)的發(fā)展機遇，提質改造沙秀公路，主動對接瀏醴高速，精心規(guī)劃村鎮(zhèn)布局，加快工業(yè)小區(qū)建設，營造科學發(fā)展氛圍，打造北區(qū)中心鎮(zhèn)，有效帶動區(qū)域經(jīng)濟高速發(fā)展。
在調優(yōu)產(chǎn)業(yè)結構進程中創(chuàng)先爭優(yōu)。依托工業(yè)小區(qū)和現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)示范區(qū)發(fā)展平臺，抓實招商引資，培育產(chǎn)業(yè)集群。整鎮(zhèn)推進現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)，致力將沙市打造成全國一流的現(xiàn)代煙草基地。做活商貿(mào)旅游，提升赤馬湖景區(qū)知名度，形成長株潭周末休閑游新熱點。
在推進城鄉(xiāng)一體化中創(chuàng)先爭優(yōu)。抓住沙市納入長沙市長永片區(qū)城鄉(xiāng)一體化試點的機遇，推進城鄉(xiāng)規(guī)劃、基礎設施、公共服務、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、生態(tài)環(huán)境和管理體制一體化，加快城市基礎設施向農(nóng)村衍生、公共服務向農(nóng)村覆蓋、現(xiàn)代文明向農(nóng)村輻射的進程。
在主攻項目建設突破中創(chuàng)先爭優(yōu)。著力破解項目建設的難題，做好爭資融資、征地拆遷等工作，主動排查矛盾糾紛，理順情緒，凝聚人心，迎難而上，敢于負責。
在改善民生民利實踐中創(chuàng)先爭優(yōu)。以創(chuàng)建人民滿意集鎮(zhèn)為抓手，不斷推動落實各項惠民政策措施，解決事關人民群眾切身利益的突出問題，加強維穩(wěn)和安全生產(chǎn)，提高-民生保障水平，協(xié)調發(fā)展社會事業(yè)，維護社會和諧穩(wěn)定。
四、主要內容。
創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內容。先進基層黨組織的基本要求：學習型黨組織建設成效明顯，出色完成黨章規(guī)定的基本任務，努力在推動工作和自身建設上做到“五個好”，即領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好。優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的基本要求：模范履行黨章規(guī)定的義務，做到“五帶頭”，即帶頭學習提高-、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣。
五、工作重點。
在貫徹落實上級文件精神的基礎上，全鎮(zhèn)要以“強組織、提素質、增活力、作貢獻”為重點，突出抓好以下幾個方面的工作。
增強基層組織功能。一是開展“黨員服務日”活動。加強黨員干部與群眾的聯(lián)系，腳踏實地為人民群眾解決困難和問題。二是打造“民心工程”。深入基層，了解人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題，以解決問題為著力點，進一步鞏固科學發(fā)展成果。三是開展“雙帶兩為”活動，即帶頭致富、帶頭遵紀守法，為黨旗增光輝、為地方促發(fā)展，積極發(fā)揮示范帶頭作用，促進鎮(zhèn)域經(jīng)濟社會全面發(fā)展。
提升黨員隊伍素質。建設“一個中心、兩項制度”?！耙粋€中心”即黨員服務中心，要求每個黨支部設立一個黨員服務中心，為黨員、入黨積極分子提供咨詢、指導、協(xié)調、幫困和培訓等，要做到有工作制度，有專人管理，有一定影響?！皟身椫贫取奔袋h員學習制度和黨員聯(lián)戶制度。要求充分利用遠程教育站點、黨員素質提升講師團、瀏陽黨建網(wǎng)、黨建手機報等平臺，進行黨員經(jīng)常性教育；推動學習型黨組織建設，實現(xiàn)全鎮(zhèn)黨員一年輪訓兩次；開展評選“五好黨員”活動，評選出黨性好、素質好、帶頭致富好、帶領群眾致富好、遵紀守法好的黨員，進一步發(fā)揮榜樣力量，激勵黨員奮發(fā)向上。
推進基層黨建創(chuàng)新。開展黨支部示范項目建設，每年確定一批黨建示范項目，并開展組織工作創(chuàng)新成果評選活動。積極探索黨建工作與經(jīng)濟工作、精神文明建設、社會治安綜合治理等工作相結合的方式方法:，促進黨建工作適應經(jīng)濟社會發(fā)展的需要。
服務全鎮(zhèn)發(fā)展大局。全面推行“黨員示范崗”活動。從強化執(zhí)政理念、提升服務本領入手，從各自崗位特點出發(fā)，開展業(yè)務練兵、勞動競賽、科技創(chuàng)新等活動，有計劃地在各領域、各行業(yè)確立一批黨員示范崗位，促進黨員發(fā)揮先鋒模范作用。
六、方法:步驟。
從現(xiàn)在開始到6月，著重圍繞迎接中國共產(chǎn)黨成立90周年開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。從207月開始，著重圍繞迎接黨的十八大開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。具體分三個階段進行。
第一階段：動員部署階段（5月下旬—6月上旬）。成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組，制定開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案，通過召開動員會議、組織集中學習、進行座談交流等多種方式，形成創(chuàng)先爭優(yōu)良好氛圍。
第二階段：全面爭創(chuàng)階段（206月中旬—6月下旬）。分六個步驟進行：
1.公開承諾。各黨支部要結合年度工作目標確定承諾事項，黨員根據(jù)崗位特點和本人實際，自愿提出承諾事項。結合黨務公開、“三會一課”、黨員設崗定責等形式，向群眾公開承諾，主動接受監(jiān)督。
2.組織實施。各支部和黨員按照活動方案和承諾內容，結合中心工作和重點項目的開展，創(chuàng)新方式方法:，將活動貫穿到工作實踐中，在工作中培育、挖掘先進典型，總結推廣經(jīng)驗做法，推動活動順利開展。
3.領導點評。鎮(zhèn)黨委將采取聽取匯報、調查走訪、專題調研、交流研討、明察暗訪等形式，對各支部和黨員開展活動情況進行點評，肯定取得的成績，指出存在的問題和努力方向。點評原則上每季度一次。
4.雙向述職。每年年底，結合“雙報告、雙述職”制度，總結活動情況，各支部向鎮(zhèn)黨委、黨員分別向黨組織和群眾進行述職，匯報開展活動的做法和成效，分析存在的問題和不足，提出改進的辦法和措施。
5.群眾評議。鎮(zhèn)黨委結合半年度工作點評、黨員民主評議和對各支部班子成員年度考核等工作，適時組織黨員、群眾對各支部開展活動情況和黨員參加活動情況進行評議。評議原則上每半年一次。
6.評選表彰。鎮(zhèn)黨委定期對各支部、各支部對黨員開展活動的情況進行考核。年、20“七一”前，鎮(zhèn)黨委將對先進支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務工作者以及開展活動成效顯著的黨支部進行表彰。
第三階段：總結提升階段(年7月—黨的十八大召開前)。圍繞向黨的十八大獻禮，通過舉辦創(chuàng)先爭優(yōu)活動圖片展、成果展示會等多種形式，集中展示活動成果；通過調查走訪、經(jīng)驗推介、問題交流等多種形式發(fā)掘成功模式，對活動開展中行之有效的做法用制度的形式固定下來，形成創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制。
七、活動要求。
各單位要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動擺上重要議事日程，思想上高度重視、工作上落實責任、組織上提供保障，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動各項要求落到實處。
1、落實領導責任。一是成立領導機構。各單位要成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組，由黨組織主要負責人任組長，組建工作機構，落實領導和指導責任。創(chuàng)先爭優(yōu)活動的領導關系原則上按照黨組織隸屬關系確定。二是明確工作職責。認真落實領導責任制，各支部全面負責本單位的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，要切實加強領導，做到認識到位、組織到位、措施到位、工作到位。三是建立黨政領導聯(lián)點制度。領導干部要經(jīng)常深入聯(lián)系點進行調研指導工作，努力把聯(lián)系點建成創(chuàng)先爭優(yōu)活動的示范點，發(fā)揮以點帶面的`作用。
2、注重因地制宜。在堅持創(chuàng)先爭優(yōu)活動總體要求、總體安排，確保取得實效的前提下，各黨組織要根據(jù)各自實際，因地制宜地對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的具體步驟、具體時間作出適宜安排，確立鮮明、具體、實在的主題，精心設計體現(xiàn)特色、務實管用的載體。同時做到充分聽取黨員群眾的意見，擴大群眾參與面，做到既緊扣時代主題、又體現(xiàn)沙市特色。
3、搞好輿論宣傳。充分運用報刊、簡報、黨務公開欄等媒體，發(fā)揮輿論宣傳引導和推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動的作用，宣傳中央和省、市關于創(chuàng)先爭優(yōu)活動的有關精神。要及時總結和推廣創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的好做法、好經(jīng)驗，及時報道創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得的成效。各單位要及時上報信息，鎮(zhèn)活動領導小組辦公室將編印簡報，對各單位好的經(jīng)驗做法和先進事跡以及工作開展情況進行通報。
4、注重統(tǒng)籌兼顧。要統(tǒng)籌安排、協(xié)調推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，使創(chuàng)先爭優(yōu)活動三個階段的各項工作有機銜接、前后呼應。要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為基層黨建的一項經(jīng)常性工作常抓不懈，形成長效機制。要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與推動學習實踐科學發(fā)展觀向深度和廣度發(fā)展結合起來，與推進學習型黨組織建設結合起來，與“五大主攻、八件實事”相結合，與轉變干部工作作風相結合，與推進城鄉(xiāng)一體化進程、建設北區(qū)中心鎮(zhèn)結合起來，努力使創(chuàng)先爭優(yōu)活動成為加快建設開放、文明、富裕、和諧新沙市的一場偉大實踐，成為惠及廣大人民群眾的一項滿意工程。
開展活動的報告篇十
按照鎮(zhèn)黨委政府的要求，進一步加強樹立立黨為公，執(zhí)政為民的觀念，樹立群眾利益無小事的觀念，我結合我鎮(zhèn)的實際情況，深入農(nóng)村，針對在新形勢新條件下，基層群眾想什么，盼什么，愿什么，難什么的調研活動，在認真開展調查研究活動中，我認真宣講黨的惠民政策，實實在在幫助群眾解決實際困難和問題。我在深入調研過程中，為切實掌握第一手詳實、鮮活調研資料，我特別注重了兩個方面的工作，一是及時召開座談會，在召開座談會中，注重邀請基層黨員干部，科技示范戶，基層群眾代表參加;二是深入農(nóng)戶進行走訪，在調研期間，走訪了一些農(nóng)村貧困戶或困難黨員，深入了解反腐倡廉制度建設中還存在哪些問題和不足，了解黨員干部勤政廉政作風建設和思想觀念中還有哪些需要完善和改進的地方，同時，注重盡力幫助他們解決生產(chǎn)生活中的實際困難。在調研活動中，提出的建議很多總結如下：
1、村級制度建設不夠健全，監(jiān)督機制力度不夠，調研時，一些基層黨員干部紛紛提出，隨著自然村的區(qū)劃調整，小村變成了大村，干部職數(shù)減少，而工作職責和權力范圍也有了相應的變化，而村級制度都沒有跟上，諸如工作制度，生活制度上有些村就沒有，工作就帶很大的隨意性，給工作帶來諸多不利影響。村劃調整后，原有村民議事領導小組，村民代表監(jiān)督小組等與現(xiàn)在的村域規(guī)范有不少的變動，而機構又沒能及時調整，就談不上監(jiān)督的問題，制度的不健全，監(jiān)督的不力，給個別村干部的腐敗提供了滋生的土壤。
2、村個別干部工作效率不高，存在官僚作風，在調研時，群眾代表反映在一些職能部門和涉農(nóng)部門中，個別工作人員存在懶、散現(xiàn)象，對群眾不夠熱情，對工作不夠熱心，對涉農(nóng)工作不夠深入，個別同志、個別部門存在門難進，話難說，臉難看，事難辦，沒有把百姓利益放在心上，工作效率不高，官僚作風的存在，一定程度上影響黨在群眾中的威信。
3、農(nóng)村信息不夠暢通，部分勞動力有置閑現(xiàn)象，村集體公益性事業(yè)建設緩慢，與百姓的要求還存在一定距離，義務教育階段，學校布局調整后，孩子上學路遠，且農(nóng)村留守兒童較多，給教育帶來諸多不便因素，這是調研時，反映最為集中的問題，近年來隨著機械化耕作的普及，農(nóng)村出現(xiàn)大量剩余勞動力，而信息的不暢，導致部分外出務工人員，盲目外流，與此同時，農(nóng)村出現(xiàn)了相當一部分留守兒童，加之學校的布局調整，教育資源得以整合，而農(nóng)村的道路建設，都沒有及地跟上，影響著人們的出行。在這次為期一周的調研中，所涉及的還有集鎮(zhèn)規(guī)劃，農(nóng)村養(yǎng)老、醫(yī)保等問題，為更好服務百姓，讓我們的各項工作讓群眾滿意，我們認為今后基層工作應從以下幾方面加強。
1、加強制度建設，完善監(jiān)督機制。俗語說：“沒有規(guī)矩，不成方圓”，一切都要按規(guī)矩辦事，按制度辦事，村級政權應建立健全各項規(guī)章制度，讓村干部有規(guī)可依，有制可行，始終有制度做保障，制度約束，在監(jiān)督機制上，完善來自基層村民代表的監(jiān)督和上層部門的監(jiān)督。可采取定期述職和不定期檢查制，及重大事情村民代表議事制和問責制，從源頭上杜絕不良現(xiàn)象的產(chǎn)生。
2、圍繞“農(nóng)”字，抓住“實”字，解決百姓“難”事農(nóng)村工作，千頭萬緒，但只要誠心務“農(nóng)”，真心干實事，就能很好解決問題，新村規(guī)劃結合農(nóng)村實際，一旦方案定下來，只要農(nóng)民擁護和需要就應立即實施，從實從快解決百姓所需，學校布局調整，給學生造成的不便，應加快村級道路的建設和個別偏遠學校建設，加大地方的配套投入，使得百姓受益，鄉(xiāng)鎮(zhèn)要科學指導農(nóng)民針對農(nóng)作物秸稈還田，建沼氣池，變廢為寶，綜合利用，針對農(nóng)村文化活動單一，要加強村級文化中心的建設，挖掘民間藝術，加以傳承和發(fā)揚，以達到自娛自樂的之目的。
只要想百姓，為百姓，就能幫百姓辦實事。
這只是我們在主題教育中調研的一些淺見，希望多為百姓，為政府做些實實在在的事情。
開展活動的報告篇十一
春的迎來在于拼搏人生，我們勇敢追逐，奮斗創(chuàng)新，弘揚社團文化。高職學院的成立開啟了社團隊伍，同時第一學期協(xié)會申辦也給社團注入了新鮮的血液。為了發(fā)展校園文化，結合學院“以學生為主”的理念，促進廣大學生綜合素質的提高，活躍學生課余生活，特此舉辦本屆精品月活動。
精品月素來有著深厚的文化底蘊，而活動卻是缺少不了的元素。高職學院將在本學期開展第一屆活動月活動。本屆活動月的主旨在于活躍社聯(lián)社團的氣氛，使更多的學生能夠參加到社聯(lián)社團的活動中，讓每個大學生找到屬于自己的亮麗舞臺，發(fā)揮個性特長，得以超越自我。
同時，也讓廣大學生學會自信專注的面對生活，展現(xiàn)出新時代大學生的豪情滿志。青春的樂章已經(jīng)奏響，讓我們用激情去面對所有的挑戰(zhàn)。
一、活動名稱。
寧波大紅鷹學院高職學院社團聯(lián)合會第一屆活動月。
二、活動主題。
“風雨同路共創(chuàng)你我”
三、活動策劃主辦。
寧波大紅鷹學院高職學院社團聯(lián)合會。
贊助單位：
四、活動時間和地點。
活動時間：xx年4月1日――xx年5月1日。
活動地點：寧波大紅鷹學院內（注：校園以外活動需特別提交申請書）。
五、活動宣傳方式。
六、活動開展。
（一）活動準備階段。
1、策劃階段。
2、宣傳階段。
經(jīng)過策劃部和宣傳部的討論，采用多種方式讓學生們了解并參與活動月（詳見七、活動宣傳方式）。
召集各部門干部以及各個協(xié)會會長參加本屆精品月動員大會，由理事長主持，宣傳關于本屆活動月的相關信息，鼓勵每個協(xié)會都能參與進來。
3、項目申報階段。
報名資格：（1）凡本院社聯(lián)所屬協(xié)會部門均有報名資格；
（2）參加本次活動的協(xié)會部門必須保證活動期間本協(xié)會部門的正常運作；
（3）參加本次活動的協(xié)會將服從理事團的工作要求，如有問題直接向理事團提出，經(jīng)討論后所得出的解決方案將無條件實施。
4、活動審核階段。
具有報名資格的協(xié)會需填寫活動申請表，各部門給各自負責的協(xié)會發(fā)放相關電子表，院外活動的協(xié)會則要特別提交申請書。
上交的活動申請表及活動方案由相關部門負責審核，受理申請后遞交理事會通過才能作最終審批。完成審核后，將結果及時告知申請的協(xié)會。
1.社團工作策劃書。
2.社團的迎新策劃書。
3.社團參加社團文化節(jié)活動策劃書。
4.社團活動策劃書。
5.讀者社團活動策劃書。
6.關于社團活動策劃書。
7.大學生社團迎新策劃書。
8.社團春季招新策劃書。
9.社團換屆策劃書。
10.社團活動策劃書。
開展活動的報告篇十二
7月9日至7月13日，根據(jù)鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會議討論的意見，由張某某、沈某某、丁某某、秦某某、陸某某組成5人調研小組，在組長張某某率領下，深入村組，深入群眾，就調研提綱上的有關內容開展調研。在調研過程中，我們重點走訪了某某村、某某村和某某村三個村。本次調研活動在具體實施上做到了既“身入”，又“心入”，在具體方式上，我們主要通過召開各界人士座談會、村干部座談會、走訪三類對象、到田間地頭與農(nóng)民交談等方式，聽取意見、建議，了解情況。
一、走訪單位概況。
某某村：位于某某鎮(zhèn)南北中軸線的最南端，南靠長江，有7只自然埭，37個村民組，總耕地5298畝，人口4273人，其中黨員108名，6個村干部。20xx年全村蔬菜種植面積5287畝(復種面積)，占總耕地的99.8%，農(nóng)民人均純收入4800元。
某某村：位于某某鎮(zhèn)的東北部，緊臨336省道，有6只自然埭，32個村民組，總耕地3845畝，有1400戶，人口3218人，其中全員勞力1410人，黨員116名，5個村干部。20xx年全村蔬菜種植面積2418畝(復種面積)，占總耕地的62.9%，農(nóng)民人均純收入4500元。
某某村：位于某某鎮(zhèn)的東南部，南靠長江，有4.5只自然埭，26個村民組，總耕地3286畝，有931戶，人口2156人，其中全員勞力1068人，黨員65人，4個村干部。20xx年全村蔬菜種植面積2615畝(復種面積)，占總耕地的79.6%，農(nóng)民人均純收入4700元。
二、調研基本情況。
1、走訪三類對象。這一次下基層調研，我們走訪慰問了三類對象，一是種養(yǎng)殖大戶;二是慰問特困戶;三是慰問村干部家屬。
在某某村，我們走訪了示范戶卜某某(5組，村民小組長、種植大戶、農(nóng)民經(jīng)紀人，有三畝大棚蔬菜，品種以洋扁豆、番茄為主，年收入2.5萬左右)和萬某某(24組，黨員，養(yǎng)殖大戶，飼養(yǎng)530多只狐貍，已有5年養(yǎng)殖狐貍的經(jīng)驗，以前養(yǎng)殖過紫貂，懂經(jīng)商理念，經(jīng)常上網(wǎng)查找資料，年收入7-8萬)。慰問了特困戶浦某某(3組，52歲，有類風濕性關節(jié)炎，其妻曾患過嚴重胃出血，喪失勞動力，兒子無業(yè)，有5畝地皮，無其他經(jīng)濟來源)和黃某某(21組，40歲，三口人，其妻患有糖尿病，女兒上建豐校三年級，有2畝多地，只能種一些傳統(tǒng)作物，不會種蔬菜，沒有其他來源，生活貧困)。
在某某村，我們調研小組走訪了示范戶季某某(29組，養(yǎng)雞大戶，飼養(yǎng)蛋雞800多只，已有4、5年飼養(yǎng)經(jīng)驗，年收入1.5萬)和范某某(5組，55歲，飼養(yǎng)100頭左右豬，已有3年飼養(yǎng)經(jīng)驗，年收入3萬余元)。慰問了特困戶戴某某(30組，69歲，單身漢，有眼疾，靠半畝口糧田度日，沒有其他經(jīng)濟來源)和管某某(6組，撫養(yǎng)2個孩子，女兒上江海中學高三，兒子上和合鎮(zhèn)中初二，有6畝地皮，負擔較重，生活貧困)。
在某某村，我們走訪了示范戶錢某某(13組，農(nóng)民經(jīng)紀人，種植大戶，種植18畝左右大蔥，收購臨近村、附近周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)戶的大蔥，銷給江南一帶蔬菜加工企業(yè)，年收入4萬余元)和黃某某(25組，養(yǎng)鴿大戶，存欄種鴿保持在500對左右，有近5年的飼養(yǎng)經(jīng)驗，年收入3萬余元)，慰問了特困戶黃某某(18組，71歲，家屬前去世，長期臥床，骨髓癌，兒子41歲，前出車禍后生活不能自理，無經(jīng)濟來源)和陸某(2組，85歲，老黨員，兒子慢性肝炎，媳婦因病已去世，本人又年老禿背，無經(jīng)濟來源)。
我們調研小組在走訪示范戶和慰問特困戶的基礎上，又慰問了這三個村的村干部家屬，對他(她)們默默的支持好村干部工作表示感謝，希望他(她)們一如既往的當好村干部的“賢內助”，取得了很好的反響。
2、推動落實秋播會議精神。根據(jù)鎮(zhèn)下達的指標，某某村秋播任務2240畝，某某村秋播任務1040畝，某某村秋播任務1000畝，目前這三個村根據(jù)茬口，正在落實規(guī)劃，分解到農(nóng)戶。某某村、某某村反映，搭棚刀豆和地刀豆的落實有點吃緊，可能難以完成，某某村反映，連片方有點困難，需要加大力度進行宣傳。
3、村級財務運行情況。通過這次調研，我們發(fā)現(xiàn)，某某村財務運轉的比較好，村積累帳面余額有十多萬，在去年的安息堂工程建設、聯(lián)防經(jīng)費收繳中都能順利完成，沒有留下“尾巴”，只是大病醫(yī)療費收繳中，集體墊支5000多元。今年夏季稅費收繳任務已超額完成。某某村積累帳面余額有5.6萬余元，去年安息堂工程建設，受某某鎮(zhèn)的影響，收到的款資僅1000多元，遠遠不夠工程建設款(工程建設款7.3萬元)，目前村集體墊付工程款近2萬，尚有5萬元無法解決。還有在去年的大病醫(yī)療費收繳、聯(lián)防經(jīng)費收繳中，集體也墊付了5、6千元。今年的夏季稅費收繳，農(nóng)業(yè)稅任務已完成，費的收繳任務尚缺全年任務的20%。某某村帳面負債5萬余元，去年安息堂工程建設，和某某村情況相似，也受某某鎮(zhèn)的影響，收到的款資只有6000多元，但安息堂工程建設款有5.6萬元，其余的也暫時由村集體墊付，待群眾想通了，逐漸搬遷，逐漸回收。在去年的大病醫(yī)療費收繳、聯(lián)防經(jīng)費收繳中，集體墊付了7千余元。今年的夏季稅費收繳，該村稅費任務21.6萬，已完成21.9萬，但農(nóng)業(yè)稅夏季任務還有缺口1.7萬左右。
4、“四群兩爭”、“三級幫扶”活動的落實情況。這三個村的村干部，都能根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府的要求，制訂富民幫扶工程計劃，經(jīng)常上門開展活動，通過幫助了解市場信息、提供致富信息、介紹就業(yè)門路，與農(nóng)民接對交朋友，切實為群眾辦實事、解難題，以實際行動來幫助困難戶脫貧致富、示范戶發(fā)展壯大。
5、村級班子、村干部總體情況。通過調研我們發(fā)現(xiàn)，這三個村村干部的配置比較合理，班子運作情況正常，村干部之間能團結協(xié)作，工作積極主動，能較好的完成鎮(zhèn)黨委、政府下達的各項工作，但也有不盡人意的地方，例如，有個別村干部，組織紀律性不強，有時候在群眾中亂表態(tài)，擅自透露內部掌握的事項，造成工作被動，還有個別村干部遇到重大問題，信心不足，缺乏戰(zhàn)斗力。
三、暴露的問題。
1、土地方面的矛盾。近兩年，中央直至地方為了減輕農(nóng)民負擔，農(nóng)業(yè)稅逐年減免，但用地上的矛盾隨之暴露。有些農(nóng)戶子女，劃田時因在校學習而無田，但年紀到了法定年齡后，有了人頭負擔，又因為上繳農(nóng)業(yè)稅金額較少，因此這部分農(nóng)戶急于需要土地，造成用地緊張矛盾。另外，在本次調研中，涉及沿江公路用地的農(nóng)戶向我們調研組反映，被征用的土地只有當年的賠青費，而沒有土地補償費、勞力安置費等，因此這部分農(nóng)戶要求重新進行土地調整。僅某某村，涉及沿江公路的農(nóng)戶就有六七十戶，其中基本沒有地皮的有二十戶左右。分析其中的原因，一方面，由于農(nóng)業(yè)稅收政策的調整造成這種現(xiàn)象，另一方面，上級政府部門工作措施不到位也是其中重要原因之一。
2、村級工作現(xiàn)狀。村干部反映工作難做、干部難當。根據(jù)我們調研結果顯示，目前村干部認為最難做的工作排序如下：(1)稅費收繳(2)土地調整(3)完成上級中心任務(4)發(fā)展民營經(jīng)濟(5)計劃生育(6)處理村民糾紛。
大多數(shù)村干部認為收費是農(nóng)村第一難做的工作，村干部反映，除農(nóng)業(yè)稅費外，大防控經(jīng)費、大病合作醫(yī)療費、五小車輛養(yǎng)路費等等費用都需基層干部去收取，工作量和工作難度較大，加之目前“減負”聲一浪高過一浪，許多農(nóng)民把本應該交納的費也視為“亂收費”，出現(xiàn)拒交現(xiàn)象。究其原因，一是農(nóng)民法律意識比較淡薄，加上宣傳力度不夠，增加了干部的收費難度。二是收費主體不明確，造成收費被動。三是對村干部而言，沒有有效的制約機制，農(nóng)戶如果一直不交，村干部也沒辦法。在面對拒交應交納費用的村民時，大多數(shù)村干部選擇了“軟騙硬磨”感情投入、做思想工作的解決方式，有的村干部反映，一年中大部分工作精力，投入到了收費中，可到頭來，還因收費得罪了不少人。
開展活動的報告篇十三
20**年以來，市民政局在“走基層”工作中，堅持“三個三”工作模式(即：組織保障做到“三有”，建章立制“三個”，活動載體開展“三送”)，秉承“三顆心”，(即：誠心、愛心、責任心)，以雙腳丈量民情，以心靈感受民生，用兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度，實實在在的工作成績，讓干部走出辦公室，走到田埂上，走進院壩里，真心實意訪民情、聽民憂、辦實事、惠民生。
一、主要做法。
(一)做到“三有”，打牢工作基礎。
一是有方案。按照上級統(tǒng)一安排，我局及時召開專題會議研究制定了“走基層”活動的實施方案。方案以查找、解決基層和黨員群眾關心關注的熱點難點問題、涉及群眾切身利益的現(xiàn)實問題作為出發(fā)點和落腳點，結合實際情況，具體落實了“兩個集中”，即“集中時間走基層”和“集中精力解問題”,緊密圍繞民生熱點難點問題定人、定責、定效進行解決落實，切實為民辦好事、實事;二是有機構。我局成立了由局主要領導任組長，班子成員任副組長，機關中層干部和站所負責人為成員的“走基層”活動協(xié)調小組，下設辦公室，負責日常工作，同時由紀委牽頭，成立走基層活動督查組負責整個活動的督促檢查。至此，全局上下形成了局主要領導親自抓，分管領導具體抓，專人負責，分工合作，協(xié)調配合的工作格局。三是有人員。在“走基層”活動中，除了落實專人負責活動開展之外，全局機關各科室、下屬事業(yè)單位所有干部職工全部參與到此次活動中來，從局領導到一般干部，每人都對口聯(lián)系了1—2戶困難群眾，并到聯(lián)系村(社區(qū))開展走訪活動，要求全年下基層不少于48小時，為群眾辦實事不少于5件。
(二)建立“三制”，強化工作推進。
一是建立業(yè)務考核制。將機關各科室、各站所(中心)開展此項活動的情況作為對各科室、站所(中心)年終考核的重要依據(jù)之一，每周四上午12時前要求各辦公室將活動開展情況上報給局辦公室。凡此項活動開展走過場、工作不力的，將實行“一票否決”，取消年底評優(yōu)資格，確保任務落實。二是走訪服務制。創(chuàng)新為民服務形式，建立民情通道。局辦公室掛牌群眾接待室，落實專人負責，要求信訪件逐人逐件建立臺帳，對群眾來信來訪做到“日清月結”，對網(wǎng)上信訪做到“24小時內回復”，并將信訪按期分類，定期分析趨勢，及時掌握重點上訪群眾動態(tài)，了解民情、傾聽呼聲、解決實際問題;干部職工全年不少于48小時深入民政對象家中調查情況、宣傳政策、解決困難，幫助發(fā)展，使黨和政府的惠民政策深入千家萬戶，將群眾的現(xiàn)實困難解決在基層。三是定期督查制。對干部下基層以及民情日記本記錄情況進行定期督查，同時對黨政關切、社會關注、群眾關心的城鄉(xiāng)低保、五保、醫(yī)療救助、優(yōu)待撫恤等重點難點熱點工作，將每年組織開展自查自糾，并主動與紀檢、財政等部門聯(lián)合督查，確保政策落實、工作規(guī)范和資金安全。
(三)突出“三送六關愛”，務求工作實效。
我局以基層需求為導向，充分發(fā)揮民政職能作用，量身定制了有民政部門特色的“三送六關愛”活動載體?！叭汀奔礊樯罾щy群眾送生活救助金，為治病困難群眾送醫(yī)療救助金，為寒門學子送教育救助金;“六關愛”活動即春節(jié)開展“關愛困難群眾”，六一開展“關愛留守、殘疾兒童”活動，七一開展“關愛貧困黨員”活動，八一開展“關愛功臣”活動，老年節(jié)開展“關愛空巢老人”活動，寒冬開展“關愛流浪乞討人員”活動。
在活動開展過程中，我局按照橫向到邊，豎向到底的工作模式，一是明確列出“三送六關愛活動”項目的完成時限、工作任務、責任人、責任部門;二是與對口聯(lián)系村(社區(qū))對接，全局所有干部職工每人聯(lián)系一戶困難群眾，并對照“三送六關愛”活動的工作要求認真開展走訪幫扶工作。截止目前，我局已開展了“春節(jié)關愛困難群眾”和“寒冬關愛流浪乞討人員”活動，春節(jié)期間對全市16331名困難群眾進行慰問，共發(fā)放慰問金439.89萬元;開展“零距離救助”200余次，使500余名流浪乞討人員獲得了救助。
二、幾點啟示。
(一)用誠心去走訪群眾，就能收集到最真實的社情民意。在走訪群眾時要“立足民政、跳出民政”，要告別以往“發(fā)發(fā)錢、拜拜年”傳統(tǒng)工作模式，杜絕做樣子、走過場、搞形式。要真正把群眾當成親人，放下架子，沉下身子與群眾同坐一條板凳，才能不打官腔、不說官話，才能把群眾的冷暖放在心上，心為民所系，情為民所用，利為民所謀?！叭罕娦睦镉袟U秤”，黨員干部要帶著誠心深入基層，深入群眾，問需問計于民，才能聽到群眾的實話，贏得群眾的信任。
(二)用愛心去撫慰群眾，就能真正解決問題。在工作中要始終帶著對群眾的深厚感情，用心聽取訴求、認真做好記錄、耐心解釋疏導，積極處理問題。做到以心換心，以心交心，加大人文關懷力度，綜合運用各種措施，切實解決問題，才能得到群眾的理解和支持。如去年5月，馬井雙堰村一位名叫程家勇的上訪群眾來到市民政局，心急如焚地告訴辦公室工作人員，他的哥哥去年查出了癌癥，今年其孩子又不幸患了白血病，現(xiàn)在全家人唯一的希望就是救救孩子。我局收集到情況后立即按照臺賬工作法進行了建賬、議賬，最后責成由市慈善會辦理。市慈善會通過入戶走訪調查，及時給予解決了8000元慈善醫(yī)療援助金。“走基層”活動開展之后，市民政局以此次活動為契機，在前期工作基礎上繼續(xù)對該家庭進行了關注和幫扶，并再度為其向xx市慈善會爭取了醫(yī)療援助金6000元。1月7日，重病患者程奇勇的母親劉祖英來到市民政局，送上一面印有“人間自有真情在，愛心捐款暖人心”的錦旗，她激動的說：“感謝政府，感謝黨給我們送來的溫暖，我們一定堅強地撐下去!”
(三)用責任心去面對群眾，就能得到群眾的理解和支持。面對問題要做到不推諉，不避讓，正視困難，努力創(chuàng)新工作方法，讓群眾認識到，解決困難的途徑是多方面的，只要存在困難和問題，黨和政府總會千方百計幫助他們克服困難，解決問題，并讓群眾看到我們?yōu)槠浣鉀Q問題而付出的艱苦努力，最終得到群眾的信任和認可。
今年2月11日，一名網(wǎng)友在新浪微博發(fā)帖稱春節(jié)期間發(fā)現(xiàn)一名殘疾老人撿拾垃圾，看似無家可歸，十分可憐。很多網(wǎng)友相繼轉帖，希望民政部門關注。收集到該情況后，我局立即責成救助管理站加大了對路面的巡查力度，2月13日中午，經(jīng)過一番尋找，救助站工作人員終于找到網(wǎng)貼中提到的撿垃圾的殘疾老人。但老人并不愿意前往救助站接受救助，在救助站工作人員近40分鐘的耐心勸說后，老人終于同意了。救助站工作人員立即為其送去了食物和干凈的衣物。據(jù)查，該老人系廣漢人，單身，長年在xx以撿拾垃圾為生。我局又及時與廣漢市救助站取得了聯(lián)系。2月14日元霄節(jié)當天，在征得老人同意后，市救助站工作人員將該老人送到了廣漢救助站，為其妥善安置。“殘疾老人拾荒”事件最后得到圓滿妥善解決，為廣大關心民政工作的網(wǎng)民交上了一份滿意的答卷，短時間點擊率超過了5000次，網(wǎng)友紛紛給我局留言，“xx同城會”在網(wǎng)上稱道：“xx市民政局辦事效率高!”
在此次事件中，我局積極應對網(wǎng)絡輿情，直面網(wǎng)友提問，及時更新政務微博，隨時為網(wǎng)友通報事件處理進展，保證了事件處理過程的公開、透明、時效。用實際行動贏得了網(wǎng)民的信任，樹立了良好的對外形象。
三、下一步打算。
一是繼續(xù)開展好服務群眾溫暖行動。充分發(fā)揮民政職能作用，以基層需求為導向，與村(社區(qū))和基層群眾最迫切的實際需求相結合，廣泛開展“三送、六關愛”活動，使開展“三送”活動常態(tài)化，“六關愛”活動制度化。
二是繼續(xù)開展好志愿服務惠民行動。協(xié)同社會組織組建黨員志愿服務隊，以服務弱勢群眾為主體，分批次深入農(nóng)村低保戶、散居五保戶、優(yōu)撫對象和敬老院，廣泛開展志愿服務活動“四個一”：即開展一次噓寒問暖、征求一次意見或建議、進行一次義務大掃除、捐贈一次物資活動。志愿者服務隊每年開展志愿服務活動不少于4次，黨員志愿者每年累計完成義工服務時間不少于16小時。
三是繼續(xù)開展好建強組織參與行動。切實抓好第九屆村(居)“兩委”換屆選舉結束后的后期工作，由局黨委與聯(lián)系幫扶村(社區(qū))黨組織結對共建，利用自身資源優(yōu)勢，圍繞建強組織“六個一”要求(即謀劃一個好思路、形成一個好規(guī)劃、訂立一套好規(guī)矩、培養(yǎng)一支好隊伍、建設一個好陣地、解決一批實際問題)，幫助換屆后的新班子制定發(fā)展規(guī)劃，健全村規(guī)民約，完善聯(lián)系服務群眾的有效制度，創(chuàng)新治理機制，提高做好新時期群眾工作能力。
開展活動的報告篇十四
為了深入了解各單位"一師一優(yōu)課，一課一名師"活動開展情況，切實推進課堂教學改革，全力打造"高效課堂".根據(jù)教研室的安排，12月2日——5日，我先后對豫靈、陽平、城關三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校及市一小、實驗二小等5所學校采取實地查看、聽取匯報、入班聽課等方式進行了專題調研。下鄉(xiāng)入校的調研讓我看到：教學活動的開展扎實、豐實與詳實。教師積極參與，人人盡力備優(yōu)課，個個爭創(chuàng)做名師。
所有校點，都制定有詳實的活動實施方案，從氛圍的營造到活動的詳細規(guī)劃、穩(wěn)步落實。市一小舉行了"一師一優(yōu)課，一課一名師"啟動儀式，在校門口led屏每天滾動播放宣傳標語以營造氛圍，激發(fā)熱情，并將活動方案張貼在學校校務公示欄以明示提醒教師及時參與活動。實驗二小、陽平、豫靈、城關各校在召開教師動員大會后，均通過電子屏、板報、宣傳標語、國旗下講話、布置校園環(huán)境等多種形式，宣傳動員，大力營造活動氛圍。陽平鎮(zhèn)在對教師提出明確要求后，組織全體教師認真學習《高效課堂十講》材料，倡導把有關高效課堂學習精神落實到"一師一優(yōu)課、一課一名師"活動中，爭做人民滿意的好教師。
市一小采取"組內先展示推優(yōu)，學校大教師推出"的方式，要求執(zhí)教老師展示自己認為最好的一節(jié)課，包學科領導及組員對教師展示課情況給出評定，并作為課堂教學水平加入專項考核。
實驗二小把"一師一優(yōu)課，一課一名師"活動的開展與教師研修量化與星級教研組評選聯(lián)系起來，采取"分層賽課，逐步選優(yōu)"的方式，要求每位教師利用一天時間對所教教材進行通讀，選擇自己最喜歡的一課內容先進行自備，教研組長做好上下冊教材的選課協(xié)調，自備后組內成員進行一次組內聽評課研討，做好賽前磨課，而后參加逐級參加競賽。
豫靈中心學校組織各校，按照校級、學區(qū)、鎮(zhèn)級三個層面開展活動。第一階段校級活動，中心學校采取分批分類打造優(yōu)質課堂樣板課。第一批：開展學校班子成員賽課活動，對全體教師進行示范引領；第二批：開展青年教師賽課活動，為各校確定優(yōu)課樣板課；第三批：開展支教教師賽課活動，為各校輸送新鮮、富有活力的課堂；第四批：開展全體教師打造優(yōu)課的活動，分批分類進行選拔豫靈鎮(zhèn)各年級各學科的優(yōu)質課。
陽平鎮(zhèn)將全體教師分為高、中、低三段：以學段為單位，采取教師賽課的形式，先在年級組內進行選課，爭取一師一課，師師課不同，并在組內議課，在組內成員提出合理建議的基礎上，再由自己重點準備，最后在各位負責領導的組織下有序地開展活動，最后由學校統(tǒng)一匯總，評出校級"優(yōu)課".
城關鎮(zhèn)按中心學校的統(tǒng)一安排，采取"先校級，再鎮(zhèn)級"的方式進行。目前各校都通過了第一輪賽課年級內選拔，評出了年級優(yōu)課。接下來將進行校級優(yōu)課競賽。解放學校組織校級教學名師為評審組成員，每堂課結束由教學名師對自己幫扶對象的進行點評，并且由學校電教管理人員全程跟蹤錄課，把賽課過程中每位教師的課堂教學實錄下來。西華小學以名師工作室成員為評委對教研組推薦的"優(yōu)課"進行評選，并組織學校"優(yōu)課"賽講活動，要求全體教師參加聽、評課。建設學校對年級上報的初選名單，開展磨課、研課，組織評審小組成員觀課、議課，逐一指導評審，評選出校級"優(yōu)課".澗東學校先組織備課評比，然后教師們相互交流，互為補充，每位教師針對自己的不足進行進一步的完善修改，盡力形成精品教學設計后再講，力爭"人人當優(yōu)師，課課為優(yōu)課".
在賽課課堂，教師吐故納新，以新理念引領課堂教學，學生在老師引導下，自主學習，交流展示，熱情自信，爭做課堂的主人，課堂教學有效性有了明顯提高。
1、較好把握教材。在聽課過程中，無論是年輕的新教師還是有經(jīng)驗的老教師，都能根據(jù)學生的認知規(guī)律和教學內容創(chuàng)設有效的教學情境，激發(fā)學生的學習興趣。針對教材重難點，采取較好的方式進行突破。
2、重視有效操作，激發(fā)學生創(chuàng)造力。實踐操作能培養(yǎng)學生主動探究的能力，通過觀察、實驗、操作、想象、模擬、設計、思考等實踐活動能激發(fā)學生潛在的創(chuàng)造力。課堂上，教師重視通過學生的操作實踐活動來理解新知。實驗二小的張巧珍老師執(zhí)教《平行四邊形面積》一課，讓通過試一試、折一折、畫一畫、剪一剪、拼一拼等活動來探究計算方法，體會轉化的思想方法，使學生在經(jīng)歷過程和體驗成功的同時，培養(yǎng)動手操作的能力，數(shù)學思維得到進一步發(fā)展。
3、培養(yǎng)學生自主學習的能力。在教學中，教師都能引導學生采取獨學、對學、群學的方式進行學習，注重培養(yǎng)學生自主探究、合作交流、大膽展示的能力。市一小藺少峰老師執(zhí)教《相遇問題》，讓學生自己動手畫線段圖，小組合作分析題意，總結數(shù)量關系式。學生通過合作學習、交流討論解決問題，在探究過程中體驗了快樂，獲得了知識，提高了能力。
4、運用多媒體課件提高課堂效率。
1、個別學校由于平行班級少，教師備課還是單槍匹馬進行，導致對教材的內容吃不透，不能很好地把握教材編寫意圖。
2、個別教師的課堂上，小組合作學習流于形式，教師有布置無落實，牽著學生的鼻子走。
3、課堂檢測設計缺乏層次性和趣味性，形式單一，知識的提升拓展不到位。
4、教師教學語言不夠規(guī)范準確，缺乏示范性。
總之，我們要不斷反思，使我們的課堂教學容量更厚實，學生思維更活躍，教學方式更靈活，課堂教學更有效，真正做到"一師一優(yōu)課，一課一名師".
開展活動的報告篇十五
集團公司工會號召開展的“走基層、進項目、訪職工、辦實事、強管理、促發(fā)展”活動是傾聽職工心聲，為職工排憂解難辦實事，為公司發(fā)展打基礎的一次活動，更是建筑公司各級工會的重點工作。**北客站項目部工會在上級工會的組織安排及項目黨政的大力支持下，迅速建立組織機構，詳細制定活動方案，緊密圍繞重點調研課題，扎扎實實開展“走基層”活動?，F(xiàn)將有關活動開展情況匯報如下：
一、成立組織機構，確定活動目標。按照活動要求立即成立領導小組，組長由項目支部書記王成軍擔任，工會主席劉志勇任副組長，辦公室設在綜合部?；顒有〗M成立后，通過多次討論，制定活動實施方案，確定了項目走基層活動目標：確保在“走”中傾聽職工呼聲，了解哪里是職工最急、最難、最憂、最盼解決的問題；在“訪”中秉持務實作風，維護群眾利益，()真正做到解職工之憂；在“實”處體現(xiàn)工作成效，做到職工有難不推脫，幫扶政策不打折，將職工所需所盼之事辦實、辦好，切實提高生產(chǎn)一線職工的幸福指數(shù)和滿意度。
二、傳達活動精神。目標確定后，項目通過公示公開、個別座談和組織召開全體職工大會。帶領大家共同學習建筑司工發(fā)〔〕24號文件內容，傳達活動精神及項目活動實施方案。幫助職工了解活動目的及意義，鼓勵職工積極參與，獻言獻策。
三、廣泛開展活動。由于項目工期緊、任務重，白天休息時間短?；顒有〗M合理利用時間開展活動。一是利用晚上下班時間，走訪職工宿舍，與職工單獨面對面，心貼心的交流。二是采用現(xiàn)場職工分組調休，開展座談會的形式，組織大家集中討論，暢所欲言。三是發(fā)放調查問卷，項目信箱不記名回收問卷三種方式收集職工意見，傾聽職工心聲，了解職工困難，為下一步的辦實事工作確定努力方向。
截至目前共搜集職工意見20余條，其中當即解決17條，限于權限解決不了的4條：
1、項目職工**購房困難。由于工作性質，我公司大部分職工跟隨項目四處漂泊。新入職的`外地大學畢業(yè)生及家在四川邊遠地區(qū)的老職工的共同難題，就是在**購房。他們在**沒有親屬，少有朋友，而由于工期緊張休假困難，回**機會少之甚少。這樣他們無論在了解房源咨詢還是辦理各種手續(xù)上面，都存在很大困難。希望公司能夠成立職工服務站，集中為職工辦理各種手續(xù)。最好能夠組織團購商品房，享受優(yōu)惠政策。職工在**安家，才能在企業(yè)安心工作，增加企業(yè)凝聚力。
2、項目職工培訓考試困難。項目職工常年在外，參加業(yè)務培訓的名額有限，甚至有名額都沒有時間參加，由于路途遠，時間長而被迫放棄。雖然項目能夠組織業(yè)務培訓，但是畢竟師資力量有限。如果想讓項目上的職工接受更加專業(yè)系統(tǒng)的培訓，需要公司幫扶。比如請講師定期到某一片區(qū)進行短期培訓。這樣臨近項目就近安排。人才的培養(yǎng)是企業(yè)發(fā)展的基礎，在外地項目的年輕職工需要更多的學習機會。
3、項目職工與家人團聚難。項目很多職工家境普通，負擔較重。由于長期漂泊，終年不能回家探望。家屬到項目探親又存在路費開銷困難。希望公司出臺政策，因工作不能回家探親的職工，享受每年規(guī)定次數(shù)的反探親，解決家屬往返路費。職工家庭和睦，沒有后顧之憂，才能全心投入工作，為公司發(fā)展貢獻力量。
4、項目職工年休探親假延續(xù)困難。目前新上項目多，職工流動性大，有可能上半年在a項目，下半年在b項目，按照規(guī)定，在一個項目不滿半年無探親假，新項目不認，老項目不接，導致職工個人又沒休假又沒享受待遇，能否讓休假制度在公司不同項目有延續(xù)性，以適應現(xiàn)目前人員流動頻繁的實際情況，讓職工安心、舒心到在哪上班都一樣的感覺。
**北客站項目部。
二一三年三月二十日。
開展活動的報告篇一
班會開始前十分鐘，同學們就陸陸續(xù)續(xù)的趕來了，而且大家臉上都是面帶笑容，都是非常期待這個班會盡早開始。
等主持人上臺享受完同學們一陣持久的掌聲之后，兩個主持人你一言我一語的開始宣讀比賽的規(guī)則以及比賽的流程，同學們非常認真的聽，生怕錯過了每一個細節(jié)。等同學們都了解了比賽的規(guī)則以及流程以后，裁判一聲令下，主題班會就這樣開始了。
競賽開始的時候，同學們都非常投入的參與其中，相當踴躍。每當某一個同學答對題目的時候，都有一陣掌聲襲來。答錯之后，同學們都可以認真聽主持人的講解，讓同學們進一步的了解心理方面的知識。
第一個環(huán)節(jié)結束后，分數(shù)領先的小組高聲慶祝，分數(shù)落后的小組不氣不餒，繼續(xù)準備奮起直追!第二環(huán)節(jié)是搶答，開始后，教室里面都是一片緊張的氣氛。主持人一聲開始，每隊的代表的手就像離弦之箭的舉了上去。裁判都是經(jīng)過仔細的商量才能選出反應比較快的一隊人員。同學們答的也很謹慎，每組隊員的討論都是非常認真仔細，即使已經(jīng)知道了答案也不敢馬上回答。前兩階段結束之后，各組之間的分數(shù)都咬的非常緊，幾乎是不分上下，所以最后一個階段非常關鍵，同學們都是捏了一把汗，當情緒稍微平靜了一點之后，就進入了最后一個決勝階段。
第三階段一開始，計分員，裁判，主持人，隊員都是沒有絲毫懈怠，專心的準備著。決勝階段是pk賽，分組是暫居第一名的與暫居第二名的pk。一開始，雙方都不敢貿(mào)然答題，求穩(wěn)的心態(tài)使得兩組隊員都出現(xiàn)了一旦沒有完全確定的題目都棄權掉了。最后的時刻，奪勝心切的第二名毅然決然的選擇了答題，怎料這道題比較生疏，回答的隊員沒有對這道題做有充分的準備，但是這個隊員沒有心慌，他穩(wěn)定了情緒之后，在對方的組員的噓聲干擾之下，他頂住壓力，靈機一動，居然回答正確了!一陣猛烈的掌聲送給了他!壓力給了暫居第一名的這組。只見他不慌不忙，站起來以后，絲毫沒有一點緊張，主持人故意拉慢了語氣宣讀題目的語氣，旁邊的人也給了他很多的起哄聲音，但是他沒有受到什么影響，準確而又迅速的答對了題目!這也讓他們成為第一個pk的決勝者，也進一步鞏固了第一名的優(yōu)勢。
第二組的pk非常關鍵，但是也需要兩組隊員都不能棄權，必須要準確答出每一道題目!一開始，暫處落后的一組就絲毫不猶豫的選擇了答題，主持人讀完題目，這一組的代表就胸有成竹的回答了，毫無疑問，回答正確了!在這個背景下，倒數(shù)第二名的壓力顯得無比巨大，在他聽完題目之后，在毫無退路的情況下，他選擇了答題，但是很遺憾，由于準備不足，他答錯了，倒數(shù)第一名完成了第一步的反超!于是，他們一路過關斬將，就在離反超第二名還差最后一步的時候，他們出現(xiàn)了莽撞的`心理。很遺憾的答錯了最后一道關鍵題目，飲恨排名第三。另外一組雖然后面也有強勢表現(xiàn)，可為時已晚，只能排在最后一名。
最后的頒獎階段，同學們都非常開心的拿著獎品拍照，在一陣熱鬧聲中，完成了頒獎。同學們意猶未盡的回到了宿舍。
本次活動總體上來說是成功的，這個活動讓同學們學到了不少的心理健康教育的知識，充分拓展了同學們的課外知識，同學們對這次活動的反應也非常好。根據(jù)調查，如果還開展類似這樣的活動，同學們還是會一如既往的積極參加。但是，這個活動還是存在某些不足。比如說，我們準備的不夠充分，致使班會延遲了十分鐘才能開，而且由于時間較緊，沒能讓每一個同學們都能參與其中，有些同學的參加的比較少。所以我們班干還召開了會議，認真吸取了這個班會的優(yōu)點，改正其不足之處，以便下次開展類似的班會的時候能比這次更加完美!
以上就是機自y106班心理健康主題班會的總結，以后我們開展這樣的班會一定能做的更加好!
開展活動的報告篇二
透過我市開展的班主任研修活動，我對學生心理健康教育有了更深的理解，為了更好的給學生們帶給適合身心發(fā)展的成長環(huán)境，我們的心理輔導活動是透過群眾輔導、個別輔導、教育教學中的心理輔導以及家庭心理輔導等多種形式開展的，幫忙學生自我認識、自我接納、自我調節(jié)，從而充分開發(fā)學生的自身潛能，促進其心理健康與人格和諧發(fā)展。
一、提高思想認識。自從參加我區(qū)開展的班主任研修活動以來，全校教師圍繞關于在本校開展心理健康教育這一問題進行了認真討論，透過互相學習幫忙大家提高認識，動員大家用心參到活動中來。經(jīng)過大家多次討論一致認為，開展心理健康教育是十分必要，也是十分及時的，它不但是全面推進素質教育的必經(jīng)之路，同時也是全面貫徹黨的教育方針，全面提高教育質量的迫切需要，而且還是社會、家長、教師的共同需要。
二、健全了“心理健康教育”輔導領導小組。我們認為要把工作更好的開展起來，務必要有一個經(jīng)得起考驗的領導小組。因此，我們在全體班主任中經(jīng)推選組成了心理健康教育領導小組，由知識面全教學潛力強的年輕教師擔任組長，教學經(jīng)驗豐富，知識水平高的中年老師任副組長及咨詢老師，各班其他任課老師任小組成員。“心理健康教育”輔導小組成立之后，我們及時向全校學生進行了公布。
三、建立了心理健康教育輔導室和輔導室。為了使受輔導的學生有一個良好的環(huán)境，校園準備了一間室內配套設施比較齊全，標準較高的教室，作為心理健康教育的輔導室。“心語室”建好之后，我們在此進行數(shù)次探討和研究活動，進行十幾次的心理健康教育輔導和咨詢答復，幾十次心理健康教育個別輔導。每次輔導都能做到目的明確，針對性強，有的放矢。在那里學生學到了怎樣做人，學到了怎樣求知，還學到了怎樣健體和審美。
四、校園設立了心理健康教育咨詢箱。心理健康教育咨詢箱安裝在“心語室”身旁，讓學生把心里話能夠及時地向老師傾吐，把自己的成長煩惱和疑惑，把自己對校園管理、班級管理、教學方面的推薦向老師提出，把心里迷惑不解的問題向老師咨詢，幾年來，共收到學生的咨詢信件多封，我們的心理健康輔導老師利用課間操及輔導課及時把學生提出的有關問題給予答復，幫忙學生們走出困惑，走向健康的生活，使他們的成長足跡更陽光更完美。
五、校內室內設立心理健康教育宣傳欄。充分發(fā)揮了校內墻報對心理健康方面的宣教作用。為了加強對學生心理健康方面的及時教育，各班設立了心理健康教育宣傳欄。把向學生進行心理健康教育的資料放在重要的位置。并能根據(jù)當時學生的實際和各班的班情的變化進行更新和改版，對好人好事及時進行表揚。對不良行為點出現(xiàn)象，使學生學習有了榜樣，前進有了方向。
開展活動的報告篇三
按照中央學校文件要求，我校以宣傳貫徹《安全教育》為主線，以“安全第一、預防為主”為主題，通過多種渠道、多種形式，廣泛深入地組織開展了“安全教育月”活動。這些活動概述如下：
一、指導思想。
認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針，腳踏實地開展安全教育活動，聚焦“安全關愛生命”，突出“安全伴我校園”主題，使全體師生牢固樹立安全第一的思想，增強自我保護意識，培養(yǎng)學生避免事故發(fā)生的自我保護能力，確保師生人身和學校財產(chǎn)安全。
二、活動時間。
6月1日至6月25日。
三?；顒觾热莺桶才?。
(一)加大宣傳力度，強化師生安全意識。
1、通過校園宣傳欄、黑板報等陣地，廣泛宣傳消防、交通、食品衛(wèi)生等方面的法律法規(guī)和安全知識。提高全體師生的安全意識和自我保護能力。
2。充分發(fā)揮升旗儀式、主題班會等陣地作用，以《學生安全常規(guī)》和《安全知識手冊》為素材，大力加強學生良好行為習慣的培養(yǎng)，克服麻痹思想，讓學生牢固樹立“時時講安全、處處講安全、安全第一”的思想。
3。認真組織全體教職工深入學習貫徹《教育法》、《教師法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《學生傷害事故處理辦法》等相關法律法規(guī)，增強依法教學、依法管理意識，杜絕體罰和變相體罰，增強責任意識和防范意識，提高處理安全問題的能力。
4。組織全體師生制定有針對性的應急疏散預案。
(二)以活動為載體，增強安全教育效果。
1、進一步加強和改進學校德育工作，使養(yǎng)成教育工作做到細致、嚴格、真實，準確找出所有問題，增加改進措施，突出交通、飲食、電力的使用和管理中的安全管理和教育，以及體育課的教學區(qū)域，消除隱患，預防和避免事故。
2、各班成立由班主任和值日班長組成的安全檢查組，負責本班的安全知識宣傳、日常檢查和報告。
3、繼續(xù)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所攜手維護校園周邊秩序，監(jiān)控學生校外行為，保障學生交通安全和公共安全。
4、與學生、家長簽訂安全協(xié)議，進一步強化紀律和安全意識，讓家長廣泛參與學校教育管理。
5、擬聘請相關部門領導和專業(yè)人員為學生進行安全法制講座，并以身邊的事例對學生進行說服教育。教給學生基本的防護知識和技能。
(三)加強組織領導，強化安全責任意識。
1、做好學校安全工作。成立以校長為組長，中層以上干部、教務處、政教處等相關人員為成員的學校安全工作領導小組，對安全工作進行具體部署和調度，進一步明確各級各處室、各部門主要負責人的職責。
把安全工作列入崗位職責范疇之中，真正實現(xiàn)“一崗雙責”。
2、進一步完善各類事故的安全應急預案，針對消防、用電、飲食、大型活動的安全隱患和易發(fā)生安全責任事故的環(huán)節(jié)，按分工制度完善應急預案，明確責任、細化程序、有章可循，一旦發(fā)生安全責任事故，能夠得到及時有效的控制。
3、落實安全責任追究制。校長是學校安全的第一責任人，各處室和班主任是本部門安全的第一責任人，對學校安全負全面責任，把安全責任及安全教育當做總抓手，貫穿于各項工作的始終，創(chuàng)建平安校園。對因思想認識不足、宣傳教育不到位、安全責任不落實、安全隱患不消除的責任人限期整改或撤換，對導致發(fā)生安全責任事故的，嚴肅追究第一責任人的責任。
4、建立健全安全工作的長效機制。結合學校日常管理和安全活動月的集中教育，注意積累和總結經(jīng)驗，將短期的有效的應急措施和做法轉化為長期的、經(jīng)常性的工作機制，致力于培養(yǎng)師生的安全意識、規(guī)范行為和文明習慣，實現(xiàn)校園的長治久安。
開展活動的報告篇四
根據(jù)20xx年區(qū)委區(qū)政府和區(qū)教育局關于“開展中小學生安全教育年活動”安排，我校結合學生實際，分年段開展防安全技能教育。讓每一個學生逐步形成基本的自我保護意識，提高自我保護能力，掌握終生受益的防安全技能。
活動實施過程。
1、我校在學校網(wǎng)站設立一塊“安全教育年宣傳專欄”并已經(jīng)把開展的防主題活動的.方案、照片、總結等資料上傳至此專欄。
2、召開安全教育年啟動儀式暨防動員大會，請負責本片區(qū)民警張警官給全校學生做防安全技能培訓，教會學生如何提高自我保護能力，形成自我保護意識，遇到壞人要如何想辦法脫身，不能為壞人保守秘密等等，使學生更懂得如何更好保護自己，更加健康生活。
3、張貼防海報，在校園內比較顯眼的位置貼上防海報，讓學生在下課時或者放學路過時觀看，一步步引導學生如何分辨什么是，如何去防止害。
4、開展防教育，根據(jù)學校實際情況，將區(qū)教育局統(tǒng)一提供防教育資料加以修改，制定課程表，落實課時安排和人員安排，分年段開展防教育，布置防親子作業(yè)，并回收存檔。
本校全體教職員工切實履行職責，認真把預防少年兒童遭受工作作為構建和諧校園的關鍵性措施來抓，有力地保障和促進了學校健康有序發(fā)展，使我校預防少年兒童遭受工作取得理想效果。
開展活動的報告篇五
隨著社會老年化發(fā)展趨勢的加快，在傳統(tǒng)佳節(jié)“重陽節(jié)”和第xx個老人節(jié)到來之際，xx社區(qū)工會舉辦“九九重陽，濃濃敬老情”系列活動，利用社區(qū)內獨特的資源優(yōu)勢，組織社區(qū)老年居民、社會各階層的老年同志，開展以“登高健身、賞菊怡情，看城促發(fā)展、記美景傳文化、文藝表演等”，表彰一批熱心支持社區(qū)工作和社會公益事業(yè)的健康老人，為主要內容的活動。旨在激發(fā)社區(qū)居民敬老愛老，熱愛家鄉(xiāng)促發(fā)展的政治熱情。
一、活動時間。
20xx年x月x日。
二、活動地點。
會珍休閑廣場。
三、活動內容。
1.徒步登上xxx，賞菊怡情看美景，相約古渡吟詩作畫。
2.歡度重陽看文藝表演，攝影作畫留記憶(以從老年人的視角把城市的變遷與發(fā)展，通過攝影、書畫、作詩詞等形式表達老年人對家鄉(xiāng)十年來變化的感慨)。以上活動中，攝影、書畫、詩詞創(chuàng)作，主辦方將邀請我市的專家學者進行評比并頒獎。
3.表彰10名熱心支持社區(qū)工作，積極參與社會公益事業(yè)的健康老人。
四、參加人員。
社區(qū)老年工會職工代表、社會各階層的老年同志、市區(qū)內的老年攝影、書畫、詩詞愛好者。(參加登高活動的年齡:50-70之間且身體健康者，70歲以上必須有家屬或有組織上的陪同方可參加)。
五、主辦單位。
xx社區(qū)居委會。
1.登高:x日上午7:30在xx入口處集合，一路上參加的老人可用照相機、書畫、詩詞創(chuàng)作等形式表達古城的變遷，參與人員須在四天內(5日下午6:00前將攝影電子稿，書畫、詩詞創(chuàng)作稿送到社區(qū)辦公室，由社區(qū)統(tǒng)一制作成展牌，邀請專家點評、評出一、二、三等獎)。
2.表彰:下午3:20在社區(qū)會議室社區(qū)邀請的參與活動的各單位領導，向獲十佳“社區(qū)文明健康老人”的老同志頒發(fā)榮譽證書。
3.文藝大聯(lián)歡:下午3:30開始在會珍休閑廣場看，由社區(qū)戲曲隊、歌舞隊、時裝隊表演節(jié)目。
七、參與單位。
xx河市文明辦、市老齡委，市總工會、市退管中心。
開展活動的報告篇六
4、農(nóng)戶負擔尤其是隱性負擔加重，降低了農(nóng)戶實際收入。農(nóng)戶負擔是農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展中的一個比較突出的問題。雖然農(nóng)戶每年稅費上繳金額比前幾年有大幅降低，但農(nóng)戶的其他費用卻在增加，主要表現(xiàn)在：一是農(nóng)村中小學收費，個別學校仍變相強制學生暑期補課、購買校服及課外讀物;二是有關部門向村集體攤派訂閱報刊，這一問題反映較為強烈，從調研情況看，一般村集體訂閱刊物人均在400元左右;三是教育負擔過重，一個普通大學生的學費、生活費用等年均在1萬元左右，初中生、高中生的消費也在3000—5000元之間，如此昂貴的教育開支，對目前農(nóng)民收入狀況而言，的確是沉重負擔;四是農(nóng)民隱性負擔過重，主要是人情交往、封建迷信和其他民俗文化活動支出負擔重，每戶大約在500——元之間。
5、村干部報酬分配不合理。調研中，某某村村干部提出，目前，全鎮(zhèn)村干部報酬是統(tǒng)籌的，其中存在不合理現(xiàn)象。像他們某某村村干部缺編，因為人手少，工作起來相對吃力，因此對于鎮(zhèn)下達的任務，完成情況不突出，導致年終考核成績不顯著，相應地村干部報酬也少，而村干部人數(shù)充裕的村，工作起來既省力，任務指標又完成的好，村干部考核得分高，報酬也相應的高。建議：村干部報酬分配時，是否以村為單位，根據(jù)各村考核得分情況，把報酬分配到各村，然后在村內部再根據(jù)各人工作業(yè)績具體細分。
6、村務公開有時流于形式。村務公開，農(nóng)民最想了解什么?在本次調研中，我們也有側重點的向群眾進行了了解，調研結果顯示：被訪的群眾都贊成實行村務公開制度。農(nóng)戶對村務公開的普遍看法是：通過公開村務，增強了村務管理的透明度，有效地防范了部分村干部假公濟私等腐敗行為的產(chǎn)生，同時使村民參與民主管理和民主監(jiān)督的意識得到增強。但群眾也反映，他們關心的一些內容，如：村集體財務收支情況、宅基地使用情況、土地承包、使用情況以及村干部目標責任制及報酬等等內容在村務公開攔中還沒能真正體現(xiàn)。從調研可以發(fā)現(xiàn)，村務公開中農(nóng)民關心的問題基本上都是財務公開的。
按照黨的群眾路線教育部署要求，我于20xx年4月18日來到局扶貧點--xx縣xx鎮(zhèn)xx村委會進行調研。在調研中主要參加了該村委會民主生活會議，梳理了該村今年發(fā)展規(guī)劃;與黨員干部進行了座談，鼓勵黨員講真話、講實話，講心里話，聽取了當前群眾的心聲;走訪了結對的產(chǎn)業(yè)大戶和貧困特困戶，了解產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路和當前群眾生活面臨的困難，現(xiàn)將調研情況報告如下：
一、基本情況。
(一)村情民情：xx村委會位于xx彝族鄉(xiāng)西北部，東、南臨康郎村委會，北連大橋村委會，西鄰南澗縣三家村，南接康郎村委會，屬彝漢混居地，立體氣候惡劣、經(jīng)濟滯后、交通不便、信息閉塞、基礎設施薄弱，屬山區(qū)村委會。國土面積21.87平方公里，其中林地20908畝，耕地面積1294畝(水田170畝，旱地1124畝)，人均耕地面積0.8畝。
(三)文化衛(wèi)生條件：該村建有小學1所，校舍建筑面積1197平方米，師資力量擁有教師8人，在校學生76人。建有村醫(yī)務室，村醫(yī)2名，可提供村民一般生病就診條件。
(四)基礎設施現(xiàn)狀：xx年底建有水窖1682口，安裝太陽能135戶，基本每個村都通公路，但都是沿山而走，坑洼不平，雨季存在路基塌方的安全隱患，車輛通行困難。農(nóng)戶住房以土坯房和土木結構住房為主，全村有農(nóng)用車22輛、拖拉機4輛、摩托車360輛。
(五)20xx年工作重點：一是山區(qū)水利建設。今年，在鄉(xiāng)黨委、政府和上級有關部門的大力支持下，將建設小壩潭1個、大溝2條、調節(jié)池1個、18公里長的管網(wǎng)1條，全部建成投入使用后，可覆蓋xx村90%的山地和農(nóng)田灌溉。二是完成村委會的宿舍樓建蓋及老年活動場所建設。xx村現(xiàn)有60歲以上老年人190人，老年活動場所設計建筑面積為102.6平方米，公共活動場所80平方米，建設有閱覽室、娛樂室等3間;三是完成兩個深度貧困村和兩個州級新農(nóng)村建設，今年將對大魚塘村、老務的村2個村進行深度貧困村項目建設，對歇廠村、上瓦伍村進行州級新農(nóng)村項目建設。四是完成3個村的安全用水工作。今年將解決背字么村、新溝村、二多庫村的安全用水問題，使村民生活用水有了安全的保障。
二、主要存在的問題。
(一)交通滯后。通往該村的唯一一條村級公路，路面窄，彎道多，且沒經(jīng)過硬化，路況極差，遇到雨季基本無法正常通行。全村11條通村公路，由村民自發(fā)集資出工出力修建，因養(yǎng)護條件和資金有限，除摩托車還能正常行駛外，運輸車輛基本無法正常通行。該村沒有設立車站和集貿(mào)市場，摩托車成為群眾出行的唯一交通工具。生產(chǎn)運輸、建材搬運和糧食收獲等工作基本處在人背馬馱階段。
(二)水利薄弱。該村屬于典型的山區(qū)，坡陡地旱，立體型氣候條件十分惡劣，由于連續(xù)的干旱和資金投入的不足，農(nóng)業(yè)設施和水利設施建設相當滯后。該村原有水窖1276個，農(nóng)民灌溉主要采取膠管引水到田地的辦法，但高昂的成本費用(近萬元)給農(nóng)戶帶來嚴重的生活負擔;全村人畜飲水主要靠自然水源，村民自購膠水管引到家中或引入水窖，但飲水基本安全問題沒有得到任何保障。
(四)產(chǎn)業(yè)發(fā)展失衡。種植業(yè)和畜牧業(yè)構成了該村的主要的產(chǎn)業(yè)結構。在種植業(yè)方面，絕大部分農(nóng)戶缺乏烤煙和美國山核桃的栽培、管理技術，造成管理粗放，重種植輕管理，重數(shù)量輕質量，同時因資金短缺，肥料跟不上，從而直接影響了經(jīng)濟效益。養(yǎng)殖業(yè)方面，目前該村只有中小規(guī)模養(yǎng)殖戶4家，養(yǎng)殖大戶少，沒有形成規(guī)模，沒有給群眾致富帶好頭、引好路起到示范作用。如何爭取政策及資金支持，擴大養(yǎng)(種)殖規(guī)模，帶領群眾脫貧致富成為當前該村產(chǎn)業(yè)發(fā)展的課題。
三、對策及建議。
(一)夯實兩支隊伍，固強農(nóng)村發(fā)展基層組織。一方面抓好村級干部隊伍建設。要實行大范圍、寬領域選撥村級干部，切實將能夠帶領群眾致富的優(yōu)秀人才選撥到村委會干部中來，把敢于犧牲奉獻精神、敢于真抓實干的能人選拔到村委會班子中來。另一方面是抓好黨員干部隊伍建設。要培養(yǎng)致富能力強、幫富能力強的雙強型黨員干部，提升黨員干部自身文明素質，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，讓黨員干部成為新農(nóng)村建設的帶頭人。
(二)完善基礎設置，改善村民生活基本條件。一是要改善交通出行條件。作為11個村民小組唯一一條通向外界的村級公路，盡管投入大些，施工難些，各級部門要確實納入規(guī)劃，整合資金，進行修善養(yǎng)護和路面硬化工作，確保全村群眾出行方便和安全。另一方面要著力解決好人畜飲水問題，要結合山區(qū)地勢特征，增加水窖數(shù)量、尋找好的水源，配套完善自來水飲用工程，確保飲用水安全。
(三)加快產(chǎn)業(yè)發(fā)展，幫助群眾增收致富。要結合該村地理環(huán)境特征，因(baogao.)地制宜，發(fā)展特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，把烤煙和美國山核桃種植、畜牧養(yǎng)殖作為重要產(chǎn)業(yè)來抓，政府要對規(guī)模化進行扶持，要從資金、技術、力量等方面給予幫助，加強現(xiàn)場培訓，指導好管理方法，提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平，實現(xiàn)農(nóng)民收入的較快增長，從而提高農(nóng)民生活水平，幫助群眾增收致富。
(四)加強正面引導，調動群眾脫貧困致富積極性。要加強對群眾的正面宣傳，引導群眾妥善處理好當前利益與長遠利益、外出務工與自身創(chuàng)業(yè)的關系，使其擯棄小富即安的錯誤認識，轉變發(fā)展意識和觀念，調動群眾發(fā)展產(chǎn)業(yè)脫貧致富的積極性，使廣大群眾真正富裕起來。
開展活動的報告篇七
今年5月31日是第xx個世界無煙日，這次無煙日的主題是“xxxx”，宣傳口號是“xxxx”。根據(jù)省、xx市愛衛(wèi)會的要求和《關于開展第xxx個世界無煙日活動及相關控煙履約工作的通知》（石愛衛(wèi)辦[20xx]13號）精神，我們組織了一系列宣傳活動，取得了良好的效果?，F(xiàn)將主要工作匯報如下：
一、按照《關于做好20xx年中國戒煙大賽石家莊賽區(qū)組織報名工作》（石愛衛(wèi)辦字[20xx]11號）文件要求，通過報紙、廣播、電視、互聯(lián)網(wǎng)等多種渠道宣傳大賽相關信息，做好轄區(qū)內大眾和醫(yī)務人員組織報名工作，廣泛動員更多吸煙者報名參賽，鼓勵醫(yī)療衛(wèi)生機構開展戒煙服務，分別于5月16日、29日將收集審核后的報名表報xx市疾病預防控制中心慢病所，較好地完成了這項工作。
二、圍繞無煙日主題，制作了內容豐富的展板，印刷了世界無煙日的宣傳材料。5月30日上午，在文體廣場舉辦了第21個世界無煙日大型宣傳活動，市第一醫(yī)院、第二醫(yī)院、中醫(yī)院、婦幼院、疾控中心派醫(yī)務人員和有關專家共10人參加了咨詢和宣傳?；顒诱故玖私麩熆責熜麄鲌D片，介紹了本次世界無煙日的有關情況、煙草對健康和身體的危害、戒煙的方法，開展了醫(yī)務人員與群眾面對面咨詢義診活動，此次宣傳咨詢活動共咨詢人數(shù)超過100人，散發(fā)宣傳材料和宣傳畫400多份，測量血壓50余人次，得到了廣大群眾的贊譽，接受咨詢者稱：通過此次宣傳，我們對煙草的危害認識更加清楚，對我國加入《煙草控制框架公約》的意義有初步的了解，紛紛承諾一定要戒煙或勸阻家人吸煙，取得了良好的社會效果。辛集電視臺當天進行了報道。
三、愛衛(wèi)辦、衛(wèi)生局、教育局聯(lián)合下發(fā)了《開展創(chuàng)建無煙校園活動實施方案》，要求全市中小學校、托幼機構要積極開展創(chuàng)建“無煙校園”活動。學校要將控煙納入工作計劃，制定控煙規(guī)章制度，教學區(qū)有明顯禁煙標志，不得設吸煙室、吸煙區(qū)，利用板報、演講、征文征畫等形式，大力開展“吸煙和被動吸煙有害健康”的教育，拒吸第一支煙，做不吸煙的新一代，積極倡導吸煙的教職員工戒煙。
通過一系列宣傳活動，我們也感到戒煙、控煙工作存在的不足。一是吸煙和被動吸煙污染環(huán)境、危害健康的重要性還沒有引起全社會的重視；二是目前控煙工作的宣傳教育形式比較浮淺，宣傳教育的主動性、針對性、有效性還做得不夠。
下一步，我們將把控煙履約工作做為一項持久而廣泛的工作任務、一項系統(tǒng)的社會工程，研究和探索更多、更好的控煙方法，尤其是要提高控煙的健康教育效果，有針對性地開展控煙教育活動。同時，希望上級和兄弟縣市加強交流、信息共享、抓好典型，以點帶面，從而促進控煙履約工作更上一個新臺階。
開展活動的報告篇八
食品安全直接關系人民群眾身體健康和生命安全，是涉及群眾切身利益的重民生問題，也是衡量生活質量和社會文明進步的重要標志。做好食品安全工作，離不開全社會的力支持和廣泛參與。按照省市局的統(tǒng)一部署，我中心領導高度重視，6月19日在全市范圍內開展了以“尚德守法全面提高食品安全法治化水平”為主題的集中宣傳活動。
以“結合實際、聯(lián)系群眾、貼近生活”理念宣傳食品安全的意義、常識、食品安全“五要點”，食品安全風險監(jiān)測的意義等基本知識為重點，以橫幅，展板、發(fā)放宣傳資料以及現(xiàn)場咨詢等手段，進行全方位，多視角，多層次的宣傳，以吸引廣人民群眾的關注，最程度的擴宣傳面，力營造人人關心、重視食品安全的社會氛圍。本次活動共發(fā)放宣傳資料500多份，咨詢服務群眾40多次，收到了良好的宣傳效果。
為進一步宣傳普及食品安全知識，營造良好放心的食品消費環(huán)境，提升廣消費者自我保護意識，按照《榆林市食品安全員會辦公室關于做好20xx年全國食品安全宣傳周活動的通知》精神，xx縣周密部署、精心安排，定于7月17日至29日舉行20xx年全國食品安全宣傳周活動。
安全聯(lián)席會議，縣、文廣、食藥等十余家單位負責人參加會議。會上，對食品安全宣傳周活動進行了再安排再動員，要求各單位積極做好本行業(yè)的宣傳活動，形成部門、媒體、企業(yè)、專家、消費者等共同參與的食品安全宣傳工作格局。
7月23日下午，以“尚德守法食品安全讓生活更美好”為主題的食品安全宣傳周活動，在xx縣綜合文化廣場隆重舉行?？h局、農(nóng)業(yè)局、畜牧局、局、衛(wèi)計局、水務局、鹽務局、糧食局、工商局、食藥監(jiān)局、縣文廣局、張家畔街道辦等十余個食安成員單位參加了此次活動?？h市場監(jiān)督管理局局長、縣食安辦主任楊耀以及各單位負責人出席活動。
活動通過設立咨詢臺、懸掛宣傳橫幅、擺放展板、發(fā)放宣傳資料及用品、現(xiàn)場解答等形式，向廣群眾講解日常食品安全法律法規(guī)、科普知識、辨識辨假、食物中毒及預防等知識，積極引導群眾懂法、學法、守法、用法，拿起法律武器保護自身權益，群眾因食品藥品問題導致自身權益受到侵害或發(fā)現(xiàn)違法生產(chǎn)經(jīng)營食品行為時，可及時撥打12331、4612456進行投訴舉報?；顒又?，要求各單位分別擺放35塊展板、12條橫幅，抽調23名業(yè)務骨干現(xiàn)場講解，工作人員統(tǒng)一著工作制服。
宣傳周期間，縣電視臺錄制了《食品安全法》音頻資料，在活動現(xiàn)場循環(huán)播放；并在電視臺屏幕下方一直滾動播放食品安全宣傳標語；各單位利用有利平臺或時機，開展食品安全宣傳活動；各食品相關企業(yè)利用宣傳欄、電子屏等方式開展食品安全知識宣傳?？h食藥監(jiān)局對學校食堂從業(yè)人員進行安全知識培訓，特別是校外托管機構，通過食品行政許可、食品法律法規(guī)、操作規(guī)范等知識的講授和現(xiàn)場觀摩，全面增強從業(yè)人員食品安全知識，極提升了學校食堂管理水平。依托“微信公眾號”、“微信監(jiān)管群”等載體，發(fā)送食品相關法律法規(guī)，針對日常生活中的謠言和科普知識開展辟謠和解惑，便捷有效。目前共受理各類投訴舉報3起。
縣食藥監(jiān)局借“食品安全宣傳周”活動有利契機，對在前期日常監(jiān)管和專項整治行動中沒收的'問題食品藥品進行了集中銷毀。此次銷毀的物品涉及過期食品、“三無食品”、不合格保健食品、假劣藥械、非法渠道購進的中藥材、不符合要求的化妝品等共計299種7524件物品，總重量10余噸，貨值金額約5萬元。通過銷毀活動，有效震懾了違法分子，規(guī)范了食品藥品市場秩序。
截至目前，共計發(fā)放各類食品安全宣傳資料及物品兩萬余份，擺放宣傳展板30余塊，懸掛宣傳橫幅10余條。通過食品安全宣傳周的一系列活動，在全縣營造了人人關心、支持、參與食品安全的良好社會環(huán)境和輿論氛圍。目前宣傳周活動仍在進行。
開展活動的報告篇九
全面貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧--理論和“三個代表”重要思想為指導，以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為主題，以“做科學發(fā)展先鋒隊，當‘高速時代’排頭兵”為主線，以“強組織、提素質、增活力、作貢獻”為重點，緊扣“觀念先導、興工強鎮(zhèn)、農(nóng)業(yè)富民、旅游活鎮(zhèn)、強化保障”五個主攻，圍繞“八件實事”，注重改革創(chuàng)新，突出實踐特色，推動各黨支部和廣大黨員在沙市“創(chuàng)造新優(yōu)勢、實現(xiàn)新跨越”的實踐中建功立業(yè)。
二、成立機構。
成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組及辦公室。
組長：
副組長：
成員：
各村（社區(qū)）支部書記。
領導小組下設創(chuàng)先爭優(yōu)辦公室，由黃正根兼任辦公室主任，戴建輝、彭芬、胡裕坤、羅丹為成員，負責創(chuàng)先爭優(yōu)活動的日常事務。
三、目標任務。
通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，達到“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的目標，結合我鎮(zhèn)實際，著力在以下六個方面創(chuàng)先爭優(yōu)。
在強化基層組織建設中創(chuàng)先爭優(yōu)。推進學習型黨組織建設，以“一班一會一講堂”為核心，推行黨員集中輪訓制，精心組織學習活動。大力推廣黨員隊伍中的典型事例，不斷增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。
在加速建設北區(qū)中心中創(chuàng)先爭優(yōu)。圍繞“爭創(chuàng)一流業(yè)績、構建和諧沙市”的總體目標，搶抓沙市進入北區(qū)中心鎮(zhèn)的發(fā)展機遇，提質改造沙秀公路，主動對接瀏醴高速，精心規(guī)劃村鎮(zhèn)布局，加快工業(yè)小區(qū)建設，營造科學發(fā)展氛圍，打造北區(qū)中心鎮(zhèn)，有效帶動區(qū)域經(jīng)濟高速發(fā)展。
在調優(yōu)產(chǎn)業(yè)結構進程中創(chuàng)先爭優(yōu)。依托工業(yè)小區(qū)和現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)示范區(qū)發(fā)展平臺，抓實招商引資，培育產(chǎn)業(yè)集群。整鎮(zhèn)推進現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)，致力將沙市打造成全國一流的現(xiàn)代煙草基地。做活商貿(mào)旅游，提升赤馬湖景區(qū)知名度，形成長株潭周末休閑游新熱點。
在推進城鄉(xiāng)一體化中創(chuàng)先爭優(yōu)。抓住沙市納入長沙市長永片區(qū)城鄉(xiāng)一體化試點的機遇，推進城鄉(xiāng)規(guī)劃、基礎設施、公共服務、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、生態(tài)環(huán)境和管理體制一體化，加快城市基礎設施向農(nóng)村衍生、公共服務向農(nóng)村覆蓋、現(xiàn)代文明向農(nóng)村輻射的進程。
在主攻項目建設突破中創(chuàng)先爭優(yōu)。著力破解項目建設的難題，做好爭資融資、征地拆遷等工作，主動排查矛盾糾紛，理順情緒，凝聚人心，迎難而上，敢于負責。
在改善民生民利實踐中創(chuàng)先爭優(yōu)。以創(chuàng)建人民滿意集鎮(zhèn)為抓手，不斷推動落實各項惠民政策措施，解決事關人民群眾切身利益的突出問題，加強維穩(wěn)和安全生產(chǎn)，提高-民生保障水平，協(xié)調發(fā)展社會事業(yè)，維護社會和諧穩(wěn)定。
四、主要內容。
創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內容。先進基層黨組織的基本要求：學習型黨組織建設成效明顯，出色完成黨章規(guī)定的基本任務，努力在推動工作和自身建設上做到“五個好”，即領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好。優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的基本要求：模范履行黨章規(guī)定的義務，做到“五帶頭”，即帶頭學習提高-、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣。
五、工作重點。
在貫徹落實上級文件精神的基礎上，全鎮(zhèn)要以“強組織、提素質、增活力、作貢獻”為重點，突出抓好以下幾個方面的工作。
增強基層組織功能。一是開展“黨員服務日”活動。加強黨員干部與群眾的聯(lián)系，腳踏實地為人民群眾解決困難和問題。二是打造“民心工程”。深入基層，了解人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題，以解決問題為著力點，進一步鞏固科學發(fā)展成果。三是開展“雙帶兩為”活動，即帶頭致富、帶頭遵紀守法，為黨旗增光輝、為地方促發(fā)展，積極發(fā)揮示范帶頭作用，促進鎮(zhèn)域經(jīng)濟社會全面發(fā)展。
提升黨員隊伍素質。建設“一個中心、兩項制度”?！耙粋€中心”即黨員服務中心，要求每個黨支部設立一個黨員服務中心，為黨員、入黨積極分子提供咨詢、指導、協(xié)調、幫困和培訓等，要做到有工作制度，有專人管理，有一定影響?！皟身椫贫取奔袋h員學習制度和黨員聯(lián)戶制度。要求充分利用遠程教育站點、黨員素質提升講師團、瀏陽黨建網(wǎng)、黨建手機報等平臺，進行黨員經(jīng)常性教育；推動學習型黨組織建設，實現(xiàn)全鎮(zhèn)黨員一年輪訓兩次；開展評選“五好黨員”活動，評選出黨性好、素質好、帶頭致富好、帶領群眾致富好、遵紀守法好的黨員，進一步發(fā)揮榜樣力量，激勵黨員奮發(fā)向上。
推進基層黨建創(chuàng)新。開展黨支部示范項目建設，每年確定一批黨建示范項目，并開展組織工作創(chuàng)新成果評選活動。積極探索黨建工作與經(jīng)濟工作、精神文明建設、社會治安綜合治理等工作相結合的方式方法:，促進黨建工作適應經(jīng)濟社會發(fā)展的需要。
服務全鎮(zhèn)發(fā)展大局。全面推行“黨員示范崗”活動。從強化執(zhí)政理念、提升服務本領入手，從各自崗位特點出發(fā)，開展業(yè)務練兵、勞動競賽、科技創(chuàng)新等活動，有計劃地在各領域、各行業(yè)確立一批黨員示范崗位，促進黨員發(fā)揮先鋒模范作用。
六、方法:步驟。
從現(xiàn)在開始到6月，著重圍繞迎接中國共產(chǎn)黨成立90周年開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。從207月開始，著重圍繞迎接黨的十八大開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。具體分三個階段進行。
第一階段：動員部署階段（5月下旬—6月上旬）。成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組，制定開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案，通過召開動員會議、組織集中學習、進行座談交流等多種方式，形成創(chuàng)先爭優(yōu)良好氛圍。
第二階段：全面爭創(chuàng)階段（206月中旬—6月下旬）。分六個步驟進行：
1.公開承諾。各黨支部要結合年度工作目標確定承諾事項，黨員根據(jù)崗位特點和本人實際，自愿提出承諾事項。結合黨務公開、“三會一課”、黨員設崗定責等形式，向群眾公開承諾，主動接受監(jiān)督。
2.組織實施。各支部和黨員按照活動方案和承諾內容，結合中心工作和重點項目的開展，創(chuàng)新方式方法:，將活動貫穿到工作實踐中，在工作中培育、挖掘先進典型，總結推廣經(jīng)驗做法，推動活動順利開展。
3.領導點評。鎮(zhèn)黨委將采取聽取匯報、調查走訪、專題調研、交流研討、明察暗訪等形式，對各支部和黨員開展活動情況進行點評，肯定取得的成績，指出存在的問題和努力方向。點評原則上每季度一次。
4.雙向述職。每年年底，結合“雙報告、雙述職”制度，總結活動情況，各支部向鎮(zhèn)黨委、黨員分別向黨組織和群眾進行述職，匯報開展活動的做法和成效，分析存在的問題和不足，提出改進的辦法和措施。
5.群眾評議。鎮(zhèn)黨委結合半年度工作點評、黨員民主評議和對各支部班子成員年度考核等工作，適時組織黨員、群眾對各支部開展活動情況和黨員參加活動情況進行評議。評議原則上每半年一次。
6.評選表彰。鎮(zhèn)黨委定期對各支部、各支部對黨員開展活動的情況進行考核。年、20“七一”前，鎮(zhèn)黨委將對先進支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務工作者以及開展活動成效顯著的黨支部進行表彰。
第三階段：總結提升階段(年7月—黨的十八大召開前)。圍繞向黨的十八大獻禮，通過舉辦創(chuàng)先爭優(yōu)活動圖片展、成果展示會等多種形式，集中展示活動成果；通過調查走訪、經(jīng)驗推介、問題交流等多種形式發(fā)掘成功模式，對活動開展中行之有效的做法用制度的形式固定下來，形成創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制。
七、活動要求。
各單位要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動擺上重要議事日程，思想上高度重視、工作上落實責任、組織上提供保障，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動各項要求落到實處。
1、落實領導責任。一是成立領導機構。各單位要成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組，由黨組織主要負責人任組長，組建工作機構，落實領導和指導責任。創(chuàng)先爭優(yōu)活動的領導關系原則上按照黨組織隸屬關系確定。二是明確工作職責。認真落實領導責任制，各支部全面負責本單位的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，要切實加強領導，做到認識到位、組織到位、措施到位、工作到位。三是建立黨政領導聯(lián)點制度。領導干部要經(jīng)常深入聯(lián)系點進行調研指導工作，努力把聯(lián)系點建成創(chuàng)先爭優(yōu)活動的示范點，發(fā)揮以點帶面的`作用。
2、注重因地制宜。在堅持創(chuàng)先爭優(yōu)活動總體要求、總體安排，確保取得實效的前提下，各黨組織要根據(jù)各自實際，因地制宜地對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的具體步驟、具體時間作出適宜安排，確立鮮明、具體、實在的主題，精心設計體現(xiàn)特色、務實管用的載體。同時做到充分聽取黨員群眾的意見，擴大群眾參與面，做到既緊扣時代主題、又體現(xiàn)沙市特色。
3、搞好輿論宣傳。充分運用報刊、簡報、黨務公開欄等媒體，發(fā)揮輿論宣傳引導和推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動的作用，宣傳中央和省、市關于創(chuàng)先爭優(yōu)活動的有關精神。要及時總結和推廣創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的好做法、好經(jīng)驗，及時報道創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得的成效。各單位要及時上報信息，鎮(zhèn)活動領導小組辦公室將編印簡報，對各單位好的經(jīng)驗做法和先進事跡以及工作開展情況進行通報。
4、注重統(tǒng)籌兼顧。要統(tǒng)籌安排、協(xié)調推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，使創(chuàng)先爭優(yōu)活動三個階段的各項工作有機銜接、前后呼應。要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為基層黨建的一項經(jīng)常性工作常抓不懈，形成長效機制。要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與推動學習實踐科學發(fā)展觀向深度和廣度發(fā)展結合起來，與推進學習型黨組織建設結合起來，與“五大主攻、八件實事”相結合，與轉變干部工作作風相結合，與推進城鄉(xiāng)一體化進程、建設北區(qū)中心鎮(zhèn)結合起來，努力使創(chuàng)先爭優(yōu)活動成為加快建設開放、文明、富裕、和諧新沙市的一場偉大實踐，成為惠及廣大人民群眾的一項滿意工程。
開展活動的報告篇十
按照鎮(zhèn)黨委政府的要求，進一步加強樹立立黨為公，執(zhí)政為民的觀念，樹立群眾利益無小事的觀念，我結合我鎮(zhèn)的實際情況，深入農(nóng)村，針對在新形勢新條件下，基層群眾想什么，盼什么，愿什么，難什么的調研活動，在認真開展調查研究活動中，我認真宣講黨的惠民政策，實實在在幫助群眾解決實際困難和問題。我在深入調研過程中，為切實掌握第一手詳實、鮮活調研資料，我特別注重了兩個方面的工作，一是及時召開座談會，在召開座談會中，注重邀請基層黨員干部，科技示范戶，基層群眾代表參加;二是深入農(nóng)戶進行走訪，在調研期間，走訪了一些農(nóng)村貧困戶或困難黨員，深入了解反腐倡廉制度建設中還存在哪些問題和不足，了解黨員干部勤政廉政作風建設和思想觀念中還有哪些需要完善和改進的地方，同時，注重盡力幫助他們解決生產(chǎn)生活中的實際困難。在調研活動中，提出的建議很多總結如下：
1、村級制度建設不夠健全，監(jiān)督機制力度不夠，調研時，一些基層黨員干部紛紛提出，隨著自然村的區(qū)劃調整，小村變成了大村，干部職數(shù)減少，而工作職責和權力范圍也有了相應的變化，而村級制度都沒有跟上，諸如工作制度，生活制度上有些村就沒有，工作就帶很大的隨意性，給工作帶來諸多不利影響。村劃調整后，原有村民議事領導小組，村民代表監(jiān)督小組等與現(xiàn)在的村域規(guī)范有不少的變動，而機構又沒能及時調整，就談不上監(jiān)督的問題，制度的不健全，監(jiān)督的不力，給個別村干部的腐敗提供了滋生的土壤。
2、村個別干部工作效率不高，存在官僚作風，在調研時，群眾代表反映在一些職能部門和涉農(nóng)部門中，個別工作人員存在懶、散現(xiàn)象，對群眾不夠熱情，對工作不夠熱心，對涉農(nóng)工作不夠深入，個別同志、個別部門存在門難進，話難說，臉難看，事難辦，沒有把百姓利益放在心上，工作效率不高，官僚作風的存在，一定程度上影響黨在群眾中的威信。
3、農(nóng)村信息不夠暢通，部分勞動力有置閑現(xiàn)象，村集體公益性事業(yè)建設緩慢，與百姓的要求還存在一定距離，義務教育階段，學校布局調整后，孩子上學路遠，且農(nóng)村留守兒童較多，給教育帶來諸多不便因素，這是調研時，反映最為集中的問題，近年來隨著機械化耕作的普及，農(nóng)村出現(xiàn)大量剩余勞動力，而信息的不暢，導致部分外出務工人員，盲目外流，與此同時，農(nóng)村出現(xiàn)了相當一部分留守兒童，加之學校的布局調整，教育資源得以整合，而農(nóng)村的道路建設，都沒有及地跟上，影響著人們的出行。在這次為期一周的調研中，所涉及的還有集鎮(zhèn)規(guī)劃，農(nóng)村養(yǎng)老、醫(yī)保等問題，為更好服務百姓，讓我們的各項工作讓群眾滿意，我們認為今后基層工作應從以下幾方面加強。
1、加強制度建設，完善監(jiān)督機制。俗語說：“沒有規(guī)矩，不成方圓”，一切都要按規(guī)矩辦事，按制度辦事，村級政權應建立健全各項規(guī)章制度，讓村干部有規(guī)可依，有制可行，始終有制度做保障，制度約束，在監(jiān)督機制上，完善來自基層村民代表的監(jiān)督和上層部門的監(jiān)督。可采取定期述職和不定期檢查制，及重大事情村民代表議事制和問責制，從源頭上杜絕不良現(xiàn)象的產(chǎn)生。
2、圍繞“農(nóng)”字，抓住“實”字，解決百姓“難”事農(nóng)村工作，千頭萬緒，但只要誠心務“農(nóng)”，真心干實事，就能很好解決問題，新村規(guī)劃結合農(nóng)村實際，一旦方案定下來，只要農(nóng)民擁護和需要就應立即實施，從實從快解決百姓所需，學校布局調整，給學生造成的不便，應加快村級道路的建設和個別偏遠學校建設，加大地方的配套投入，使得百姓受益，鄉(xiāng)鎮(zhèn)要科學指導農(nóng)民針對農(nóng)作物秸稈還田，建沼氣池，變廢為寶，綜合利用，針對農(nóng)村文化活動單一，要加強村級文化中心的建設，挖掘民間藝術，加以傳承和發(fā)揚，以達到自娛自樂的之目的。
只要想百姓，為百姓，就能幫百姓辦實事。
這只是我們在主題教育中調研的一些淺見，希望多為百姓，為政府做些實實在在的事情。
開展活動的報告篇十一
春的迎來在于拼搏人生，我們勇敢追逐，奮斗創(chuàng)新，弘揚社團文化。高職學院的成立開啟了社團隊伍，同時第一學期協(xié)會申辦也給社團注入了新鮮的血液。為了發(fā)展校園文化，結合學院“以學生為主”的理念，促進廣大學生綜合素質的提高，活躍學生課余生活，特此舉辦本屆精品月活動。
精品月素來有著深厚的文化底蘊，而活動卻是缺少不了的元素。高職學院將在本學期開展第一屆活動月活動。本屆活動月的主旨在于活躍社聯(lián)社團的氣氛，使更多的學生能夠參加到社聯(lián)社團的活動中，讓每個大學生找到屬于自己的亮麗舞臺，發(fā)揮個性特長，得以超越自我。
同時，也讓廣大學生學會自信專注的面對生活，展現(xiàn)出新時代大學生的豪情滿志。青春的樂章已經(jīng)奏響，讓我們用激情去面對所有的挑戰(zhàn)。
一、活動名稱。
寧波大紅鷹學院高職學院社團聯(lián)合會第一屆活動月。
二、活動主題。
“風雨同路共創(chuàng)你我”
三、活動策劃主辦。
寧波大紅鷹學院高職學院社團聯(lián)合會。
贊助單位：
四、活動時間和地點。
活動時間：xx年4月1日――xx年5月1日。
活動地點：寧波大紅鷹學院內（注：校園以外活動需特別提交申請書）。
五、活動宣傳方式。
六、活動開展。
（一）活動準備階段。
1、策劃階段。
2、宣傳階段。
經(jīng)過策劃部和宣傳部的討論，采用多種方式讓學生們了解并參與活動月（詳見七、活動宣傳方式）。
召集各部門干部以及各個協(xié)會會長參加本屆精品月動員大會，由理事長主持，宣傳關于本屆活動月的相關信息，鼓勵每個協(xié)會都能參與進來。
3、項目申報階段。
報名資格：（1）凡本院社聯(lián)所屬協(xié)會部門均有報名資格；
（2）參加本次活動的協(xié)會部門必須保證活動期間本協(xié)會部門的正常運作；
（3）參加本次活動的協(xié)會將服從理事團的工作要求，如有問題直接向理事團提出，經(jīng)討論后所得出的解決方案將無條件實施。
4、活動審核階段。
具有報名資格的協(xié)會需填寫活動申請表，各部門給各自負責的協(xié)會發(fā)放相關電子表，院外活動的協(xié)會則要特別提交申請書。
上交的活動申請表及活動方案由相關部門負責審核，受理申請后遞交理事會通過才能作最終審批。完成審核后，將結果及時告知申請的協(xié)會。
1.社團工作策劃書。
2.社團的迎新策劃書。
3.社團參加社團文化節(jié)活動策劃書。
4.社團活動策劃書。
5.讀者社團活動策劃書。
6.關于社團活動策劃書。
7.大學生社團迎新策劃書。
8.社團春季招新策劃書。
9.社團換屆策劃書。
10.社團活動策劃書。
開展活動的報告篇十二
7月9日至7月13日，根據(jù)鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會議討論的意見，由張某某、沈某某、丁某某、秦某某、陸某某組成5人調研小組，在組長張某某率領下，深入村組，深入群眾，就調研提綱上的有關內容開展調研。在調研過程中，我們重點走訪了某某村、某某村和某某村三個村。本次調研活動在具體實施上做到了既“身入”，又“心入”，在具體方式上，我們主要通過召開各界人士座談會、村干部座談會、走訪三類對象、到田間地頭與農(nóng)民交談等方式，聽取意見、建議，了解情況。
一、走訪單位概況。
某某村：位于某某鎮(zhèn)南北中軸線的最南端，南靠長江，有7只自然埭，37個村民組，總耕地5298畝，人口4273人，其中黨員108名，6個村干部。20xx年全村蔬菜種植面積5287畝(復種面積)，占總耕地的99.8%，農(nóng)民人均純收入4800元。
某某村：位于某某鎮(zhèn)的東北部，緊臨336省道，有6只自然埭，32個村民組，總耕地3845畝，有1400戶，人口3218人，其中全員勞力1410人，黨員116名，5個村干部。20xx年全村蔬菜種植面積2418畝(復種面積)，占總耕地的62.9%，農(nóng)民人均純收入4500元。
某某村：位于某某鎮(zhèn)的東南部，南靠長江，有4.5只自然埭，26個村民組，總耕地3286畝，有931戶，人口2156人，其中全員勞力1068人，黨員65人，4個村干部。20xx年全村蔬菜種植面積2615畝(復種面積)，占總耕地的79.6%，農(nóng)民人均純收入4700元。
二、調研基本情況。
1、走訪三類對象。這一次下基層調研，我們走訪慰問了三類對象，一是種養(yǎng)殖大戶;二是慰問特困戶;三是慰問村干部家屬。
在某某村，我們走訪了示范戶卜某某(5組，村民小組長、種植大戶、農(nóng)民經(jīng)紀人，有三畝大棚蔬菜，品種以洋扁豆、番茄為主，年收入2.5萬左右)和萬某某(24組，黨員，養(yǎng)殖大戶，飼養(yǎng)530多只狐貍，已有5年養(yǎng)殖狐貍的經(jīng)驗，以前養(yǎng)殖過紫貂，懂經(jīng)商理念，經(jīng)常上網(wǎng)查找資料，年收入7-8萬)。慰問了特困戶浦某某(3組，52歲，有類風濕性關節(jié)炎，其妻曾患過嚴重胃出血，喪失勞動力，兒子無業(yè)，有5畝地皮，無其他經(jīng)濟來源)和黃某某(21組，40歲，三口人，其妻患有糖尿病，女兒上建豐校三年級，有2畝多地，只能種一些傳統(tǒng)作物，不會種蔬菜，沒有其他來源，生活貧困)。
在某某村，我們調研小組走訪了示范戶季某某(29組，養(yǎng)雞大戶，飼養(yǎng)蛋雞800多只，已有4、5年飼養(yǎng)經(jīng)驗，年收入1.5萬)和范某某(5組，55歲，飼養(yǎng)100頭左右豬，已有3年飼養(yǎng)經(jīng)驗，年收入3萬余元)。慰問了特困戶戴某某(30組，69歲，單身漢，有眼疾，靠半畝口糧田度日，沒有其他經(jīng)濟來源)和管某某(6組，撫養(yǎng)2個孩子，女兒上江海中學高三，兒子上和合鎮(zhèn)中初二，有6畝地皮，負擔較重，生活貧困)。
在某某村，我們走訪了示范戶錢某某(13組，農(nóng)民經(jīng)紀人，種植大戶，種植18畝左右大蔥，收購臨近村、附近周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)戶的大蔥，銷給江南一帶蔬菜加工企業(yè)，年收入4萬余元)和黃某某(25組，養(yǎng)鴿大戶，存欄種鴿保持在500對左右，有近5年的飼養(yǎng)經(jīng)驗，年收入3萬余元)，慰問了特困戶黃某某(18組，71歲，家屬前去世，長期臥床，骨髓癌，兒子41歲，前出車禍后生活不能自理，無經(jīng)濟來源)和陸某(2組，85歲，老黨員，兒子慢性肝炎，媳婦因病已去世，本人又年老禿背，無經(jīng)濟來源)。
我們調研小組在走訪示范戶和慰問特困戶的基礎上，又慰問了這三個村的村干部家屬，對他(她)們默默的支持好村干部工作表示感謝，希望他(她)們一如既往的當好村干部的“賢內助”，取得了很好的反響。
2、推動落實秋播會議精神。根據(jù)鎮(zhèn)下達的指標，某某村秋播任務2240畝，某某村秋播任務1040畝，某某村秋播任務1000畝，目前這三個村根據(jù)茬口，正在落實規(guī)劃，分解到農(nóng)戶。某某村、某某村反映，搭棚刀豆和地刀豆的落實有點吃緊，可能難以完成，某某村反映，連片方有點困難，需要加大力度進行宣傳。
3、村級財務運行情況。通過這次調研，我們發(fā)現(xiàn)，某某村財務運轉的比較好，村積累帳面余額有十多萬，在去年的安息堂工程建設、聯(lián)防經(jīng)費收繳中都能順利完成，沒有留下“尾巴”，只是大病醫(yī)療費收繳中，集體墊支5000多元。今年夏季稅費收繳任務已超額完成。某某村積累帳面余額有5.6萬余元，去年安息堂工程建設，受某某鎮(zhèn)的影響，收到的款資僅1000多元，遠遠不夠工程建設款(工程建設款7.3萬元)，目前村集體墊付工程款近2萬，尚有5萬元無法解決。還有在去年的大病醫(yī)療費收繳、聯(lián)防經(jīng)費收繳中，集體也墊付了5、6千元。今年的夏季稅費收繳，農(nóng)業(yè)稅任務已完成，費的收繳任務尚缺全年任務的20%。某某村帳面負債5萬余元，去年安息堂工程建設，和某某村情況相似，也受某某鎮(zhèn)的影響，收到的款資只有6000多元，但安息堂工程建設款有5.6萬元，其余的也暫時由村集體墊付，待群眾想通了，逐漸搬遷，逐漸回收。在去年的大病醫(yī)療費收繳、聯(lián)防經(jīng)費收繳中，集體墊付了7千余元。今年的夏季稅費收繳，該村稅費任務21.6萬，已完成21.9萬，但農(nóng)業(yè)稅夏季任務還有缺口1.7萬左右。
4、“四群兩爭”、“三級幫扶”活動的落實情況。這三個村的村干部，都能根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府的要求，制訂富民幫扶工程計劃，經(jīng)常上門開展活動，通過幫助了解市場信息、提供致富信息、介紹就業(yè)門路，與農(nóng)民接對交朋友，切實為群眾辦實事、解難題，以實際行動來幫助困難戶脫貧致富、示范戶發(fā)展壯大。
5、村級班子、村干部總體情況。通過調研我們發(fā)現(xiàn)，這三個村村干部的配置比較合理，班子運作情況正常，村干部之間能團結協(xié)作，工作積極主動，能較好的完成鎮(zhèn)黨委、政府下達的各項工作，但也有不盡人意的地方，例如，有個別村干部，組織紀律性不強，有時候在群眾中亂表態(tài)，擅自透露內部掌握的事項，造成工作被動，還有個別村干部遇到重大問題，信心不足，缺乏戰(zhàn)斗力。
三、暴露的問題。
1、土地方面的矛盾。近兩年，中央直至地方為了減輕農(nóng)民負擔，農(nóng)業(yè)稅逐年減免，但用地上的矛盾隨之暴露。有些農(nóng)戶子女，劃田時因在校學習而無田，但年紀到了法定年齡后，有了人頭負擔，又因為上繳農(nóng)業(yè)稅金額較少，因此這部分農(nóng)戶急于需要土地，造成用地緊張矛盾。另外，在本次調研中，涉及沿江公路用地的農(nóng)戶向我們調研組反映，被征用的土地只有當年的賠青費，而沒有土地補償費、勞力安置費等，因此這部分農(nóng)戶要求重新進行土地調整。僅某某村，涉及沿江公路的農(nóng)戶就有六七十戶，其中基本沒有地皮的有二十戶左右。分析其中的原因，一方面，由于農(nóng)業(yè)稅收政策的調整造成這種現(xiàn)象，另一方面，上級政府部門工作措施不到位也是其中重要原因之一。
2、村級工作現(xiàn)狀。村干部反映工作難做、干部難當。根據(jù)我們調研結果顯示，目前村干部認為最難做的工作排序如下：(1)稅費收繳(2)土地調整(3)完成上級中心任務(4)發(fā)展民營經(jīng)濟(5)計劃生育(6)處理村民糾紛。
大多數(shù)村干部認為收費是農(nóng)村第一難做的工作，村干部反映，除農(nóng)業(yè)稅費外，大防控經(jīng)費、大病合作醫(yī)療費、五小車輛養(yǎng)路費等等費用都需基層干部去收取，工作量和工作難度較大，加之目前“減負”聲一浪高過一浪，許多農(nóng)民把本應該交納的費也視為“亂收費”，出現(xiàn)拒交現(xiàn)象。究其原因，一是農(nóng)民法律意識比較淡薄，加上宣傳力度不夠，增加了干部的收費難度。二是收費主體不明確，造成收費被動。三是對村干部而言，沒有有效的制約機制，農(nóng)戶如果一直不交，村干部也沒辦法。在面對拒交應交納費用的村民時，大多數(shù)村干部選擇了“軟騙硬磨”感情投入、做思想工作的解決方式，有的村干部反映，一年中大部分工作精力，投入到了收費中，可到頭來，還因收費得罪了不少人。
開展活動的報告篇十三
20**年以來，市民政局在“走基層”工作中，堅持“三個三”工作模式(即：組織保障做到“三有”，建章立制“三個”，活動載體開展“三送”)，秉承“三顆心”，(即：誠心、愛心、責任心)，以雙腳丈量民情，以心靈感受民生，用兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度，實實在在的工作成績，讓干部走出辦公室，走到田埂上，走進院壩里，真心實意訪民情、聽民憂、辦實事、惠民生。
一、主要做法。
(一)做到“三有”，打牢工作基礎。
一是有方案。按照上級統(tǒng)一安排，我局及時召開專題會議研究制定了“走基層”活動的實施方案。方案以查找、解決基層和黨員群眾關心關注的熱點難點問題、涉及群眾切身利益的現(xiàn)實問題作為出發(fā)點和落腳點，結合實際情況，具體落實了“兩個集中”，即“集中時間走基層”和“集中精力解問題”,緊密圍繞民生熱點難點問題定人、定責、定效進行解決落實，切實為民辦好事、實事;二是有機構。我局成立了由局主要領導任組長，班子成員任副組長，機關中層干部和站所負責人為成員的“走基層”活動協(xié)調小組，下設辦公室，負責日常工作，同時由紀委牽頭，成立走基層活動督查組負責整個活動的督促檢查。至此，全局上下形成了局主要領導親自抓，分管領導具體抓，專人負責，分工合作，協(xié)調配合的工作格局。三是有人員。在“走基層”活動中，除了落實專人負責活動開展之外，全局機關各科室、下屬事業(yè)單位所有干部職工全部參與到此次活動中來，從局領導到一般干部，每人都對口聯(lián)系了1—2戶困難群眾，并到聯(lián)系村(社區(qū))開展走訪活動，要求全年下基層不少于48小時，為群眾辦實事不少于5件。
(二)建立“三制”，強化工作推進。
一是建立業(yè)務考核制。將機關各科室、各站所(中心)開展此項活動的情況作為對各科室、站所(中心)年終考核的重要依據(jù)之一，每周四上午12時前要求各辦公室將活動開展情況上報給局辦公室。凡此項活動開展走過場、工作不力的，將實行“一票否決”，取消年底評優(yōu)資格，確保任務落實。二是走訪服務制。創(chuàng)新為民服務形式，建立民情通道。局辦公室掛牌群眾接待室，落實專人負責，要求信訪件逐人逐件建立臺帳，對群眾來信來訪做到“日清月結”，對網(wǎng)上信訪做到“24小時內回復”，并將信訪按期分類，定期分析趨勢，及時掌握重點上訪群眾動態(tài)，了解民情、傾聽呼聲、解決實際問題;干部職工全年不少于48小時深入民政對象家中調查情況、宣傳政策、解決困難，幫助發(fā)展，使黨和政府的惠民政策深入千家萬戶，將群眾的現(xiàn)實困難解決在基層。三是定期督查制。對干部下基層以及民情日記本記錄情況進行定期督查，同時對黨政關切、社會關注、群眾關心的城鄉(xiāng)低保、五保、醫(yī)療救助、優(yōu)待撫恤等重點難點熱點工作，將每年組織開展自查自糾，并主動與紀檢、財政等部門聯(lián)合督查，確保政策落實、工作規(guī)范和資金安全。
(三)突出“三送六關愛”，務求工作實效。
我局以基層需求為導向，充分發(fā)揮民政職能作用，量身定制了有民政部門特色的“三送六關愛”活動載體?！叭汀奔礊樯罾щy群眾送生活救助金，為治病困難群眾送醫(yī)療救助金，為寒門學子送教育救助金;“六關愛”活動即春節(jié)開展“關愛困難群眾”，六一開展“關愛留守、殘疾兒童”活動，七一開展“關愛貧困黨員”活動，八一開展“關愛功臣”活動，老年節(jié)開展“關愛空巢老人”活動，寒冬開展“關愛流浪乞討人員”活動。
在活動開展過程中，我局按照橫向到邊，豎向到底的工作模式，一是明確列出“三送六關愛活動”項目的完成時限、工作任務、責任人、責任部門;二是與對口聯(lián)系村(社區(qū))對接，全局所有干部職工每人聯(lián)系一戶困難群眾，并對照“三送六關愛”活動的工作要求認真開展走訪幫扶工作。截止目前，我局已開展了“春節(jié)關愛困難群眾”和“寒冬關愛流浪乞討人員”活動，春節(jié)期間對全市16331名困難群眾進行慰問，共發(fā)放慰問金439.89萬元;開展“零距離救助”200余次，使500余名流浪乞討人員獲得了救助。
二、幾點啟示。
(一)用誠心去走訪群眾，就能收集到最真實的社情民意。在走訪群眾時要“立足民政、跳出民政”，要告別以往“發(fā)發(fā)錢、拜拜年”傳統(tǒng)工作模式，杜絕做樣子、走過場、搞形式。要真正把群眾當成親人，放下架子，沉下身子與群眾同坐一條板凳，才能不打官腔、不說官話，才能把群眾的冷暖放在心上，心為民所系，情為民所用，利為民所謀?！叭罕娦睦镉袟U秤”，黨員干部要帶著誠心深入基層，深入群眾，問需問計于民，才能聽到群眾的實話，贏得群眾的信任。
(二)用愛心去撫慰群眾，就能真正解決問題。在工作中要始終帶著對群眾的深厚感情，用心聽取訴求、認真做好記錄、耐心解釋疏導，積極處理問題。做到以心換心，以心交心，加大人文關懷力度，綜合運用各種措施，切實解決問題，才能得到群眾的理解和支持。如去年5月，馬井雙堰村一位名叫程家勇的上訪群眾來到市民政局，心急如焚地告訴辦公室工作人員，他的哥哥去年查出了癌癥，今年其孩子又不幸患了白血病，現(xiàn)在全家人唯一的希望就是救救孩子。我局收集到情況后立即按照臺賬工作法進行了建賬、議賬，最后責成由市慈善會辦理。市慈善會通過入戶走訪調查，及時給予解決了8000元慈善醫(yī)療援助金。“走基層”活動開展之后，市民政局以此次活動為契機，在前期工作基礎上繼續(xù)對該家庭進行了關注和幫扶，并再度為其向xx市慈善會爭取了醫(yī)療援助金6000元。1月7日，重病患者程奇勇的母親劉祖英來到市民政局，送上一面印有“人間自有真情在，愛心捐款暖人心”的錦旗，她激動的說：“感謝政府，感謝黨給我們送來的溫暖，我們一定堅強地撐下去!”
(三)用責任心去面對群眾，就能得到群眾的理解和支持。面對問題要做到不推諉，不避讓，正視困難，努力創(chuàng)新工作方法，讓群眾認識到，解決困難的途徑是多方面的，只要存在困難和問題，黨和政府總會千方百計幫助他們克服困難，解決問題，并讓群眾看到我們?yōu)槠浣鉀Q問題而付出的艱苦努力，最終得到群眾的信任和認可。
今年2月11日，一名網(wǎng)友在新浪微博發(fā)帖稱春節(jié)期間發(fā)現(xiàn)一名殘疾老人撿拾垃圾，看似無家可歸，十分可憐。很多網(wǎng)友相繼轉帖，希望民政部門關注。收集到該情況后，我局立即責成救助管理站加大了對路面的巡查力度，2月13日中午，經(jīng)過一番尋找，救助站工作人員終于找到網(wǎng)貼中提到的撿垃圾的殘疾老人。但老人并不愿意前往救助站接受救助，在救助站工作人員近40分鐘的耐心勸說后，老人終于同意了。救助站工作人員立即為其送去了食物和干凈的衣物。據(jù)查，該老人系廣漢人，單身，長年在xx以撿拾垃圾為生。我局又及時與廣漢市救助站取得了聯(lián)系。2月14日元霄節(jié)當天，在征得老人同意后，市救助站工作人員將該老人送到了廣漢救助站，為其妥善安置。“殘疾老人拾荒”事件最后得到圓滿妥善解決，為廣大關心民政工作的網(wǎng)民交上了一份滿意的答卷，短時間點擊率超過了5000次，網(wǎng)友紛紛給我局留言，“xx同城會”在網(wǎng)上稱道：“xx市民政局辦事效率高!”
在此次事件中，我局積極應對網(wǎng)絡輿情，直面網(wǎng)友提問，及時更新政務微博，隨時為網(wǎng)友通報事件處理進展，保證了事件處理過程的公開、透明、時效。用實際行動贏得了網(wǎng)民的信任，樹立了良好的對外形象。
三、下一步打算。
一是繼續(xù)開展好服務群眾溫暖行動。充分發(fā)揮民政職能作用，以基層需求為導向，與村(社區(qū))和基層群眾最迫切的實際需求相結合，廣泛開展“三送、六關愛”活動，使開展“三送”活動常態(tài)化，“六關愛”活動制度化。
二是繼續(xù)開展好志愿服務惠民行動。協(xié)同社會組織組建黨員志愿服務隊，以服務弱勢群眾為主體，分批次深入農(nóng)村低保戶、散居五保戶、優(yōu)撫對象和敬老院，廣泛開展志愿服務活動“四個一”：即開展一次噓寒問暖、征求一次意見或建議、進行一次義務大掃除、捐贈一次物資活動。志愿者服務隊每年開展志愿服務活動不少于4次，黨員志愿者每年累計完成義工服務時間不少于16小時。
三是繼續(xù)開展好建強組織參與行動。切實抓好第九屆村(居)“兩委”換屆選舉結束后的后期工作，由局黨委與聯(lián)系幫扶村(社區(qū))黨組織結對共建，利用自身資源優(yōu)勢，圍繞建強組織“六個一”要求(即謀劃一個好思路、形成一個好規(guī)劃、訂立一套好規(guī)矩、培養(yǎng)一支好隊伍、建設一個好陣地、解決一批實際問題)，幫助換屆后的新班子制定發(fā)展規(guī)劃，健全村規(guī)民約，完善聯(lián)系服務群眾的有效制度，創(chuàng)新治理機制，提高做好新時期群眾工作能力。
開展活動的報告篇十四
為了深入了解各單位"一師一優(yōu)課，一課一名師"活動開展情況，切實推進課堂教學改革，全力打造"高效課堂".根據(jù)教研室的安排，12月2日——5日，我先后對豫靈、陽平、城關三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校及市一小、實驗二小等5所學校采取實地查看、聽取匯報、入班聽課等方式進行了專題調研。下鄉(xiāng)入校的調研讓我看到：教學活動的開展扎實、豐實與詳實。教師積極參與，人人盡力備優(yōu)課，個個爭創(chuàng)做名師。
所有校點，都制定有詳實的活動實施方案，從氛圍的營造到活動的詳細規(guī)劃、穩(wěn)步落實。市一小舉行了"一師一優(yōu)課，一課一名師"啟動儀式，在校門口led屏每天滾動播放宣傳標語以營造氛圍，激發(fā)熱情，并將活動方案張貼在學校校務公示欄以明示提醒教師及時參與活動。實驗二小、陽平、豫靈、城關各校在召開教師動員大會后，均通過電子屏、板報、宣傳標語、國旗下講話、布置校園環(huán)境等多種形式，宣傳動員，大力營造活動氛圍。陽平鎮(zhèn)在對教師提出明確要求后，組織全體教師認真學習《高效課堂十講》材料，倡導把有關高效課堂學習精神落實到"一師一優(yōu)課、一課一名師"活動中，爭做人民滿意的好教師。
市一小采取"組內先展示推優(yōu)，學校大教師推出"的方式，要求執(zhí)教老師展示自己認為最好的一節(jié)課，包學科領導及組員對教師展示課情況給出評定，并作為課堂教學水平加入專項考核。
實驗二小把"一師一優(yōu)課，一課一名師"活動的開展與教師研修量化與星級教研組評選聯(lián)系起來，采取"分層賽課，逐步選優(yōu)"的方式，要求每位教師利用一天時間對所教教材進行通讀，選擇自己最喜歡的一課內容先進行自備，教研組長做好上下冊教材的選課協(xié)調，自備后組內成員進行一次組內聽評課研討，做好賽前磨課，而后參加逐級參加競賽。
豫靈中心學校組織各校，按照校級、學區(qū)、鎮(zhèn)級三個層面開展活動。第一階段校級活動，中心學校采取分批分類打造優(yōu)質課堂樣板課。第一批：開展學校班子成員賽課活動，對全體教師進行示范引領；第二批：開展青年教師賽課活動，為各校確定優(yōu)課樣板課；第三批：開展支教教師賽課活動，為各校輸送新鮮、富有活力的課堂；第四批：開展全體教師打造優(yōu)課的活動，分批分類進行選拔豫靈鎮(zhèn)各年級各學科的優(yōu)質課。
陽平鎮(zhèn)將全體教師分為高、中、低三段：以學段為單位，采取教師賽課的形式，先在年級組內進行選課，爭取一師一課，師師課不同，并在組內議課，在組內成員提出合理建議的基礎上，再由自己重點準備，最后在各位負責領導的組織下有序地開展活動，最后由學校統(tǒng)一匯總，評出校級"優(yōu)課".
城關鎮(zhèn)按中心學校的統(tǒng)一安排，采取"先校級，再鎮(zhèn)級"的方式進行。目前各校都通過了第一輪賽課年級內選拔，評出了年級優(yōu)課。接下來將進行校級優(yōu)課競賽。解放學校組織校級教學名師為評審組成員，每堂課結束由教學名師對自己幫扶對象的進行點評，并且由學校電教管理人員全程跟蹤錄課，把賽課過程中每位教師的課堂教學實錄下來。西華小學以名師工作室成員為評委對教研組推薦的"優(yōu)課"進行評選，并組織學校"優(yōu)課"賽講活動，要求全體教師參加聽、評課。建設學校對年級上報的初選名單，開展磨課、研課，組織評審小組成員觀課、議課，逐一指導評審，評選出校級"優(yōu)課".澗東學校先組織備課評比，然后教師們相互交流，互為補充，每位教師針對自己的不足進行進一步的完善修改，盡力形成精品教學設計后再講，力爭"人人當優(yōu)師，課課為優(yōu)課".
在賽課課堂，教師吐故納新，以新理念引領課堂教學，學生在老師引導下，自主學習，交流展示，熱情自信，爭做課堂的主人，課堂教學有效性有了明顯提高。
1、較好把握教材。在聽課過程中，無論是年輕的新教師還是有經(jīng)驗的老教師，都能根據(jù)學生的認知規(guī)律和教學內容創(chuàng)設有效的教學情境，激發(fā)學生的學習興趣。針對教材重難點，采取較好的方式進行突破。
2、重視有效操作，激發(fā)學生創(chuàng)造力。實踐操作能培養(yǎng)學生主動探究的能力，通過觀察、實驗、操作、想象、模擬、設計、思考等實踐活動能激發(fā)學生潛在的創(chuàng)造力。課堂上，教師重視通過學生的操作實踐活動來理解新知。實驗二小的張巧珍老師執(zhí)教《平行四邊形面積》一課，讓通過試一試、折一折、畫一畫、剪一剪、拼一拼等活動來探究計算方法，體會轉化的思想方法，使學生在經(jīng)歷過程和體驗成功的同時，培養(yǎng)動手操作的能力，數(shù)學思維得到進一步發(fā)展。
3、培養(yǎng)學生自主學習的能力。在教學中，教師都能引導學生采取獨學、對學、群學的方式進行學習，注重培養(yǎng)學生自主探究、合作交流、大膽展示的能力。市一小藺少峰老師執(zhí)教《相遇問題》，讓學生自己動手畫線段圖，小組合作分析題意，總結數(shù)量關系式。學生通過合作學習、交流討論解決問題，在探究過程中體驗了快樂，獲得了知識，提高了能力。
4、運用多媒體課件提高課堂效率。
1、個別學校由于平行班級少，教師備課還是單槍匹馬進行，導致對教材的內容吃不透，不能很好地把握教材編寫意圖。
2、個別教師的課堂上，小組合作學習流于形式，教師有布置無落實，牽著學生的鼻子走。
3、課堂檢測設計缺乏層次性和趣味性，形式單一，知識的提升拓展不到位。
4、教師教學語言不夠規(guī)范準確，缺乏示范性。
總之，我們要不斷反思，使我們的課堂教學容量更厚實，學生思維更活躍，教學方式更靈活，課堂教學更有效，真正做到"一師一優(yōu)課，一課一名師".
開展活動的報告篇十五
集團公司工會號召開展的“走基層、進項目、訪職工、辦實事、強管理、促發(fā)展”活動是傾聽職工心聲，為職工排憂解難辦實事，為公司發(fā)展打基礎的一次活動，更是建筑公司各級工會的重點工作。**北客站項目部工會在上級工會的組織安排及項目黨政的大力支持下，迅速建立組織機構，詳細制定活動方案，緊密圍繞重點調研課題，扎扎實實開展“走基層”活動?，F(xiàn)將有關活動開展情況匯報如下：
一、成立組織機構，確定活動目標。按照活動要求立即成立領導小組，組長由項目支部書記王成軍擔任，工會主席劉志勇任副組長，辦公室設在綜合部?；顒有〗M成立后，通過多次討論，制定活動實施方案，確定了項目走基層活動目標：確保在“走”中傾聽職工呼聲，了解哪里是職工最急、最難、最憂、最盼解決的問題；在“訪”中秉持務實作風，維護群眾利益，()真正做到解職工之憂；在“實”處體現(xiàn)工作成效，做到職工有難不推脫，幫扶政策不打折，將職工所需所盼之事辦實、辦好，切實提高生產(chǎn)一線職工的幸福指數(shù)和滿意度。
二、傳達活動精神。目標確定后，項目通過公示公開、個別座談和組織召開全體職工大會。帶領大家共同學習建筑司工發(fā)〔〕24號文件內容，傳達活動精神及項目活動實施方案。幫助職工了解活動目的及意義，鼓勵職工積極參與，獻言獻策。
三、廣泛開展活動。由于項目工期緊、任務重，白天休息時間短?；顒有〗M合理利用時間開展活動。一是利用晚上下班時間，走訪職工宿舍，與職工單獨面對面，心貼心的交流。二是采用現(xiàn)場職工分組調休，開展座談會的形式，組織大家集中討論，暢所欲言。三是發(fā)放調查問卷，項目信箱不記名回收問卷三種方式收集職工意見，傾聽職工心聲，了解職工困難，為下一步的辦實事工作確定努力方向。
截至目前共搜集職工意見20余條，其中當即解決17條，限于權限解決不了的4條：
1、項目職工**購房困難。由于工作性質，我公司大部分職工跟隨項目四處漂泊。新入職的`外地大學畢業(yè)生及家在四川邊遠地區(qū)的老職工的共同難題，就是在**購房。他們在**沒有親屬，少有朋友，而由于工期緊張休假困難，回**機會少之甚少。這樣他們無論在了解房源咨詢還是辦理各種手續(xù)上面，都存在很大困難。希望公司能夠成立職工服務站，集中為職工辦理各種手續(xù)。最好能夠組織團購商品房，享受優(yōu)惠政策。職工在**安家，才能在企業(yè)安心工作，增加企業(yè)凝聚力。
2、項目職工培訓考試困難。項目職工常年在外，參加業(yè)務培訓的名額有限，甚至有名額都沒有時間參加，由于路途遠，時間長而被迫放棄。雖然項目能夠組織業(yè)務培訓，但是畢竟師資力量有限。如果想讓項目上的職工接受更加專業(yè)系統(tǒng)的培訓，需要公司幫扶。比如請講師定期到某一片區(qū)進行短期培訓。這樣臨近項目就近安排。人才的培養(yǎng)是企業(yè)發(fā)展的基礎，在外地項目的年輕職工需要更多的學習機會。
3、項目職工與家人團聚難。項目很多職工家境普通，負擔較重。由于長期漂泊，終年不能回家探望。家屬到項目探親又存在路費開銷困難。希望公司出臺政策，因工作不能回家探親的職工，享受每年規(guī)定次數(shù)的反探親，解決家屬往返路費。職工家庭和睦，沒有后顧之憂，才能全心投入工作，為公司發(fā)展貢獻力量。
4、項目職工年休探親假延續(xù)困難。目前新上項目多，職工流動性大，有可能上半年在a項目，下半年在b項目，按照規(guī)定，在一個項目不滿半年無探親假，新項目不認，老項目不接，導致職工個人又沒休假又沒享受待遇，能否讓休假制度在公司不同項目有延續(xù)性，以適應現(xiàn)目前人員流動頻繁的實際情況，讓職工安心、舒心到在哪上班都一樣的感覺。
**北客站項目部。
二一三年三月二十日。