思維方法的總結可以幫助我們提高解決問題的能力，培養(yǎng)創(chuàng)新思維?？梢酝ㄟ^對過去經(jīng)驗和現(xiàn)狀進行比較和分析，來提煉總結的核心觀點。范文展示了不同種類的總結，可以幫助我們拓寬總結的思路和方式。
博士專業(yè)論文題目篇一
摘要:隨著經(jīng)濟的發(fā)展，會計這門學科也快速發(fā)展。因為會計核算工作復雜瑣碎，為了簡化會計工作人員的工作，減少會計核算工作的工作量，提高會計人員的工作效率，隨即衍生出會計電算化軟件，并且會計電算化軟件在會計行業(yè)瘋狂普及，大大減少了會計人員的工作量，提高了會計工作人員的效率。但是隨著會計電算化軟件在實際工作中普及與發(fā)展，會計電算化從無到有，從簡單到復雜，從緩慢發(fā)展走到成熟，這項工作取得的驚人發(fā)展已經(jīng)遠遠超出我們的想象。
關鍵詞:會計電算化;問題;會計學人才培養(yǎng)。
一、引言。
在經(jīng)濟全球化的今天，會計數(shù)據(jù)處理、會計管理、財務管理、以及會計預測和會計決策成為一種趨勢。再加之會計電算化軟件在會計行業(yè)的運用，會計人才的個人素質(zhì)和會計人才需求市場存在許多矛盾和不對口之處，所以從會計學人才培養(yǎng)的角度提出問題并思考解決的思路。
二、我國高校培養(yǎng)的會計學人才存在的問題。
會計電算化作為一門實踐性特別強的學科，如果只靠對會計學相關理論知識的學習，恐怕很難將所學的知識通過會計電算化軟件運用到實踐的工作中去。尤其在會計電算化軟件越來越普及的經(jīng)濟市場中，單單只有會計學相關理論知識，很難適應會計人才需求市場。然而觀察高校會計電算化課程的普及情況，并不樂觀。許多高等教育院校包括許多財經(jīng)類院校在內(nèi)都沒有設置會計電算化課程或者設置的課程體制不合理。譬如我所在讀的這所財經(jīng)類院校就沒有設置會計電算化課程，而走入社會后，所有的會計實習工作幾乎都是以會計電算化軟件為工具開展的。并且我詢問了許多在高校讀會計學專業(yè)的同學，他們大多數(shù)也反映學校沒有開設會計電算化這門課程。這就充分體現(xiàn)出我國高校的會計專業(yè)培養(yǎng)的人才與會計人才主場需求不對口。
(二)會計人才知識結構不完善。
由于會計核算工作的大量的工作量被會計電算化軟件代勞，所以會計人才的大部分會計核算崗位減少。會計人才的就業(yè)崗位減少，會計人才的就業(yè)壓力就會增大。這要求會計人才不僅僅要較好地掌握使用會計電算化軟件工作的技能，還需要從別的方面拓寬就業(yè)的空間。這就需要會計人才有完善的知識結構，并且有財務管理的視角，而不是僅僅有會計核算的技能。會計是以貨幣為主要計量單位，以提高經(jīng)濟效益為主要目標，運用專門方法對企業(yè)，機關，事業(yè)單位和其他組織經(jīng)濟活動進行全面綜合連續(xù)系統(tǒng)地核算和監(jiān)督，提供會計信息，并隨著社會經(jīng)濟的日益發(fā)展，逐步開展預測、決策、控制和分析的一種經(jīng)濟管理活動。會計作為一種商科語言，被廣泛地運用到商業(yè)經(jīng)濟活動中。核算和監(jiān)督雖然是會計學的基礎，但會計目的是提供會計信息，并運用所得到的信息，對財務進行管理，以幫助決策者決策。這樣的目的就需要會計人才有更完善的知識體系和結構。而事實上高校里一些學生并沒有完整的知識結構體系。
(三)會計人才培養(yǎng)體系不完善，高質(zhì)量管理會計人才匱乏，會計人才數(shù)量供不應求。
在2014年的相關統(tǒng)計中，我國已經(jīng)有了1600多萬的會計人員，超過20萬人數(shù)注冊了會計師協(xié)會會員，數(shù)量的提升有助于緩解企業(yè)對于會計人才的需求壓力，也在很大程度上為我國會計人才培養(yǎng)體系的建設提供動力。雖然會計人才數(shù)量有著大量的增加，但我國對于會計人才的需求量仍然沒有得到滿足，據(jù)統(tǒng)計企業(yè)法人單位有800萬，行政事業(yè)單位有90多萬，還有一些小微企業(yè)以及非盈利組織都對會計人才有著極大的需求。面對巨大的需求量，會計人才的數(shù)量明顯不足，供需間嚴重失衡，從而也制約了會計人才體系的建設。
三、解決方法和思路。
1、高校應該普及會計電算化課程，加大培養(yǎng)復合型會計電算化人才的力度，提高會計人員的素質(zhì)，建立會計人員電算化培訓體質(zhì)。會計專業(yè)的學生不僅要擁有計算機基礎知識，懂得簡單的會計電算化操作于維護，掌握一些一般性故障排除方法和糾錯方法，還要掌握會計核算軟件的.熟練操作以及軟件升級后的數(shù)據(jù)處理方法。對不同的會計電算化技能分模板培訓。高校應充分重視和加大對會計復合型人才的培養(yǎng)力度，指定實事求是的會計電算化人員培養(yǎng)計劃和方針政策，注重實效，注重實際操作，不僅僅局限于會計理論的學習。對于沒有設立會計電算化課程的學校，更是要加快會計電算化課程的建立，并不斷地完善會計電算化課程的設立體系。培養(yǎng)一批批具有多學科知識，綜合理論功底，精通會計與計算機理論與實務的高素質(zhì)復合型會計人員，在管理會計人才體系建設當中離不開高素質(zhì)的會計人才。
2、目前我國企業(yè)急需的就是高素質(zhì)的管理會計人才。企業(yè)要想培養(yǎng)高素質(zhì)的管理會計人才就需要對此給予高度的重視，摒棄“會計就是記賬”的傳統(tǒng)觀念，積極的為高素質(zhì)管理會計人才的培養(yǎng)創(chuàng)造有利條件。其中各個院校可以普遍的在會計專業(yè)中開設管理會計基礎知識等課程，并向學生宣傳管理會計人才的重視性，提升學生學習的積極性。在會計人員資格考試當中，可以在試題中添加多方面會計的相關知識，以提高相關會計人員對于會計知識的全面掌握，會計人員也要努力學習，提高自身素質(zhì)，不斷學習和掌握曰新月異的計算機知識和應用技術，精通財會業(yè)務，熟練掌握外語和計算機技術，迎接新時期對高校會計人員的挑戰(zhàn)。3、通過對經(jīng)濟市場對會計人才的需要的情形觀察和統(tǒng)計，經(jīng)濟市場對審計咨詢?nèi)藛T、稅務專業(yè)人員和財務管理人員的需求特別多。為了迎合會計人才市場的需求，并且也有利于學生等大量會計人才實現(xiàn)自己價值。
四、結語。
從會計電算化軟件的普及和會計人才電算化技能掌握的匱乏，引起了我對會計人才培養(yǎng)的觀察和思考。我們只有不斷的發(fā)現(xiàn)會計人才市場的需求和會計人才實際情況的矛盾，并且尋求緩和矛盾的思路和方法，并把思路和方法投入到實際中去，這樣才能更好的加快我國會計行業(yè)的發(fā)展，同時也能更好地促使會計人才實現(xiàn)自己的價值。這需要教育和會計人才的共同努力。
參考文獻:。
［1］《對會計電算化教學的研究》———劉廣明。
［2］《對高校電算化存在問題的思考》。
［3］《管理會計人才體系建設存在問題和對策》。
博士專業(yè)論文題目篇二
摘要：時代是不斷發(fā)展的，每一個時代其主流趨勢是不同的，所以在時代變化下，與之相關的內(nèi)容也應該及時的更新。在信息時代下，傳統(tǒng)財務會計管理工作中隱藏的漏洞逐漸地暴露出來，對企業(yè)的長遠發(fā)展有著阻礙作用。鑒于這樣的情況，有關研究人員立足于信息時代，對財務會計管理工作進行了探究。本文在借鑒前人探究結論的基礎上，提出了自己的看法，希望可以為財務會計創(chuàng)新管理工作的實行提供幫助。
關鍵詞：信息時代；財務會計；創(chuàng)新管理。
在社會不斷進步過程中，無論是教育行業(yè)，還是市場發(fā)展，都與以往有所不同。在事物更新交替過程中，企業(yè)所開展的財務會計管理工作也應該與時俱進。但部分企業(yè)因為多重因素的影響，對財務會計管理工作的重視程度有限，投入精力有限，如此就導致了財務會計管理工作較為落后，不能滿足當前各企業(yè)發(fā)展的新需求。因此，在信息時代下，企業(yè)如何做好財務會計管理工作的創(chuàng)新是其發(fā)展過程中亟待解決的問題。
一、信息時代下財務會計管理工作存在的問題。
信息時代與以往的時代相比較，其科技化、智能化發(fā)展趨勢更加突出。而且在信息時代，計算機網(wǎng)絡等高科技技術的應用已經(jīng)較為普遍，在大環(huán)境有顯著變化的背景下，企業(yè)所開展的財務會計管理工作存在的問題逐漸地突出出來。本文對信息時代下財務會計管理工作中存在的問題進行了具體地分析，內(nèi)容如下所示：
（一）財務會計管理意識淡薄。
在一個企業(yè)發(fā)展過程中，資金是不可或缺的組成部分，具有完善的，靈活運轉的資金鏈，企業(yè)才能有底氣、有實力開展各項運營活動，反之，在資金匱乏的情況下，企業(yè)發(fā)展將會受限，嚴重的話甚至會走上破產(chǎn)的道路。由此可以看出，企業(yè)資金是極為關鍵的。企業(yè)為了對資金進行有效地管理，設置了專門的財務部門，并組建了專門的財務會計工作小組。企業(yè)對財務會計管理工作的過度重視，為財務會計部門的膨脹提供了便利條件，企業(yè)對財務會計管理工作的忽視，造成了嚴重的后果。面對這樣的情況，部分企業(yè)吸取了教訓，開設了專門的財務會計管理部門，但企業(yè)并沒有給予這一部門自主管理的權利。這樣就導致了管理部門人員工作積極性較低，在工作過程中缺乏管理意識，進而敷衍了事，并沒有貫徹落實財務會計管理工作。在此種工作狀態(tài)下，管理人員的信息化管理意識更是淡薄，在意識匱乏的基礎上，財務會計管理工作的落實自然不盡如人意。
（二）財務會計管理制度不健全。
企業(yè)對財務會計工作十分的重視，在對此工作投入大量精力的同時，與之有關的財務會計管理工作就受到了忽視。財務會計管理工作的開展，能夠對財務會計工作進行監(jiān)督、約束，使財務會計這一工作更好地落實，但部分企業(yè)并沒有意識到這一點，因此企業(yè)在制定財務會計管理制度過程中敷衍了事。傳統(tǒng)的財務會計管理制度，與當前的信息時代發(fā)展存在著較大的差距。立足于信息時代分析財務會計管理制度，發(fā)現(xiàn)制度中存在較多的漏洞，比如，在制度中，對于財務會計信息的歸檔問題就沒有明確的規(guī)定，何時歸檔，如何歸檔，這些內(nèi)容都沒有具體明確。不健全的財務會計管理制度，不僅無法為管理工作的開展提供依據(jù)，反而會制約這一工作的開展，因此對財務會計管理制度進行完善是非常有必要的。
（三）財務會計管理方法較為落后。
在對企業(yè)所開展的財務會計管理工作進行分析后可以發(fā)現(xiàn)，部分企業(yè)財務會計管理部門所應用的管理方法較為落后。傳統(tǒng)的財務會計管理中，管理人員主要依靠的是人工管理，人工管理不僅效率較低，對勞動力的需求較大，而且出現(xiàn)錯誤的概率也比較高。這樣的管理方法應用起來耗時、耗力，與當前信息化，科技化的社會發(fā)展不相符。
（四）缺乏財務會計管理人才。
企業(yè)的財務會計管理人員在開展工作過程中，因為企業(yè)領導層賦予了其較多的權利，因此很多財務會計管理人員認為自身地位較高，在與其他部門合作中出現(xiàn)了“盛氣凌人”的現(xiàn)象。財務會計管理人員的“心高氣傲”，使其在工作中不能吸取前人優(yōu)秀的經(jīng)驗，在工作過程中不思進取，在時代變化過程中依然堅持經(jīng)驗主義，并沒有學習先進的管理經(jīng)驗。與此同時，財務會計管理人員也沒有對時代的發(fā)展需求進行分析，沒有主動學習信息化的管理手段，對計算機、網(wǎng)絡等技術的應用并不熟練。如此一來，財務會計管理人員所開展的工作效果就不是很理想，并沒有將財務會計管理這一工作的實際作用發(fā)揮出來。
二、信息時代下財務會計工作的創(chuàng)新管理對策。
信息時代下，企業(yè)之間的競爭更加的激烈，在殘酷的市場競爭中，企業(yè)財務會計管理工作的開展對其競爭力有所影響，因此企業(yè)想要提高競爭力，就必須要重視財務會計管理工作，并對這一管理工作進行創(chuàng)新，使其能夠與信息時代相符。本文就信息時代下如何實現(xiàn)財務會計管理工作的創(chuàng)新進行了分析，并提出了淺薄的建議，以供參考：
（一）樹立財務會計信息化管理理念。
在企業(yè)發(fā)展過程中，財務會計管理工作有其存在的必要意義，做好這一工作對企業(yè)的長遠發(fā)展有著積極的作用。因此，在信息化時代，企業(yè)應轉變以往的管理理念，淡化傳統(tǒng)的管理意識，樹立新的管理意識，形成信息化管理理念。企業(yè)領導應重新認識財務會計管理工作，對此工作的作用進行深刻的認識。在此基礎上，企業(yè)領導應為財務會計管理工作的開展提供更多的支持，并學習最新的財務會計管理理論知識，樹立信息化管理理念，并將這一正確的管理理念傳遞下去。在領導重視的基礎上，下屬員工會以領導為中心，跟著領導的思想走，如此一來，下屬工作人員就能夠在潛意識中形成信息化的財務會計管理理念，這樣有助于營造良好的信息化財務會計管理氛圍。
（二）構建完善的財務會計信息化管理制度。
在財務會計管理工作開展之前，相應的管理制度可以為其提供工作依據(jù)，因此，在信息時代下，企業(yè)應從管理制度入手，通過構建完善的財務會計信息化管理制度為這一工作的順利開展奠定良好的基礎。企業(yè)在制定信息化財務會計管理制度中，應從以下幾個方面入手：第一，對管理責任進行劃分。財務會計工作與企業(yè)的每個部門都有關聯(lián)，這一工作是縮小版的“企業(yè)版圖”，所以財務會計工作并不單是會計這一部門的責任。在這樣的情況下，財務會計管理部門的工作范圍就比較大，僅依靠其自身開展管理工作難度較大。所以在制定管理制度中，應將管理責任進行細化分析，以財務會計管理部門為主，其他部門為輔，共同來完成會計管理工作。第二，對信息化管理內(nèi)容進行確定。信息化時代，財務會計管理工作的開展對人力的需求降低，計算機網(wǎng)絡系統(tǒng)的應用更加的頻繁，在人機更替中，內(nèi)容的劃分十分的重要。因此，在制定信息化管理制度中，應對管理內(nèi)容進行確定，比如說信息歸檔管理，在信息歸檔管理中，應對歸檔的時間、歸檔的完整性要求進行明確。只有明確了管理內(nèi)容，管理人員才能有跡可循，有章可依。
（三）采用電算化財務會計管理方法。
在技術發(fā)展過程中，各種新技術，新系統(tǒng)不斷涌現(xiàn)，其中與財務會計有關的erp技術的應用較為普遍。目前erp逐漸成了現(xiàn)代企業(yè)比較關鍵的運行模式之一，其先進模式的應用為企業(yè)財務會計的管理帶來了啟發(fā)，在提升企業(yè)經(jīng)濟效益方面具有較為積極的作用。因此，將erp應用到財務會計管理工作中，既可以提高管理的信息化水平，也可以提高管理效率，保證財務會計管理的質(zhì)量。在erp應用過程中，企業(yè)構建了電算化管理系統(tǒng)。電算化管理系統(tǒng)的應用，有助于管理部門更好地分析企業(yè)財務現(xiàn)狀，更加全面且準確地進行數(shù)據(jù)分析，這一分析方式與人工分析方式相比不僅簡便，而且能夠保證數(shù)據(jù)信息的安全。同時，在電算化管理系統(tǒng)中，企業(yè)財務數(shù)據(jù)審計窗口有所增加，在多窗口審計下，審計工作的準確性、效率等均有所提高。而且在電算化管理中，管理部門對企業(yè)內(nèi)部會計信息的分析與評價更加精準。綜合來說，企業(yè)在開展財務會計管理工作中，實行電算化管理是非常有效的。
（四）培養(yǎng)高素質(zhì)的信息財務會計管理人才。
企業(yè)想要開展創(chuàng)新的財務會計管理工作，就需要有人才資源。但就目前社會中的財務會計管理人才進行分析后可以發(fā)現(xiàn)，大部分管理人員具備專業(yè)的管理素養(yǎng)，但其與時俱進意識淡薄，對先進的管理理論、管理方法的更新了解不深入。面對這樣的情況，企業(yè)在招聘財務會計管理人員之后，需要進行崗前培訓，在培訓工作中，需要結合現(xiàn)代社會發(fā)展趨勢，將信息化技術與管理工作結合起來，培養(yǎng)具備現(xiàn)代化信息能力的財務會計管理素質(zhì)人員。
結束語。
通過上述分析可以看出，在企業(yè)發(fā)展中，財務會計管理工作的作用是不容忽視的，因此在時代變換中，企業(yè)應提高對財務會計管理工作的重視，同時還應對此工作進行優(yōu)化調(diào)整，使其能夠滿足社會發(fā)展需求。
參考文獻：
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博士專業(yè)論文題目篇三
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78、小議我國高校會計風險和防范。
79、淺談高校構建智能化財務管理軟件的必要性。
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84、對基礎會計教學方法的探究。
85、高職院校會計專業(yè)實踐性教學模式的研究。
86、會計人員繼續(xù)教育問題及建議。
87、論如何做好會計檔案管理工作。
88、勝利露天煤礦成本控制管理措施。
89、基于信息化環(huán)境的企業(yè)財務管理創(chuàng)新方向。
90、基于龍馬環(huán)衛(wèi)公司的財務分析研究。
91、煤炭企業(yè)全面預算管理研究。
92、淺析管理會計在我國企業(yè)中的應用。
93、中小企業(yè)會計監(jiān)督存在問題及對策探討。
94、會計電算化在企業(yè)財務管理中的應用管窺。
95、現(xiàn)代酒店企業(yè)的成本控制管理。
96、行政事業(yè)單位管理會計問題與改進措施探討。
97、中小企業(yè)財務管理問題研究。
98、加速財務管理國際化助推“一帶一路”戰(zhàn)略實施。
99、從“供給端”分析環(huán)境成本管理與控制--以xxx為例。
100、論技能競賽對會計教師團隊建設的'影響。
101、我國能源資源行業(yè)對外直接投資風險及評估。
102、低碳經(jīng)濟背景下碳會計發(fā)展分析。
103、中國制造對管理會計的影響與啟示。
104、財會規(guī)范化管理途徑探析。
105、收入確認之稅會差異分析。
106、管理會計在企業(yè)內(nèi)部的應用與發(fā)展。
107、從財務工作的見微知著做財務管理。
108、從風險管理的角度分析電力企業(yè)內(nèi)部控制。
109、貨幣資金內(nèi)部控制探討。
110、論企業(yè)加強內(nèi)部審計應解決的若干問題。
111、加強公立醫(yī)院現(xiàn)金收支管理。
112、全面預算管理在房地產(chǎn)企業(yè)中的應用。
113、工程預算管理中的常見問題及應對研討。
114、外幣業(yè)務的建造合同會計核算辦法研究。
115、論中小企業(yè)國際貿(mào)易融資問題及解決措施。
116、對俄貿(mào)易背景下會計類應用人才需求問題的探討。
117、結合教學法在應用型財務管理專業(yè)教學中的運用。
118、z公司內(nèi)部控制改進研究。
119、會計信息在債券定價中的作用研究。
120、企業(yè)碳排放配額的核算--基于我國碳市場現(xiàn)狀的分析。
121、cfo績效評價體系重構:基于戰(zhàn)略視角。
122、會計職業(yè)判斷內(nèi)部控制應用指引:制度設計與內(nèi)容。
123、管理會計研究方法的變遷管理。
124、基于云會計的集團企業(yè)內(nèi)部控制與風險管理--以xxx為例。
125、企業(yè)會計信息失真治理研究。
126、完善中小微型企業(yè)發(fā)展的金融體系研究。
127、人民幣跨境貿(mào)易結算風險及國際化路徑選擇。
128、淺談會計職業(yè)道德。
129、淺談加強會計人員繼續(xù)教育的必要性與建議。
130、資產(chǎn)減值準備對會計數(shù)據(jù)的影響。
131、資產(chǎn)減值披露與信息不對稱關系的研究。
132、農(nóng)村財務管理問題及其動因分析--以xxx為例。
133、基于風險管理視角的內(nèi)部控制分析--企業(yè)價值創(chuàng)造。
134、內(nèi)部審計在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理中的作用。
135、醫(yī)院財務管理問題及對策研究。
136、中小企業(yè)財務管理問題及對策研究。
137、加強企業(yè)內(nèi)部控制提高會計信息質(zhì)量。
138、某新華書店縣公司企業(yè)內(nèi)部控制體系建設--基于xxx改革背景。
139、安順煤礦煤炭銷售內(nèi)部控制與風險管理。
140、論企業(yè)破產(chǎn)清算會計。
141、采用權益法合并財務報表問題探討。
142、上汽集團:新業(yè)態(tài)需要新型的財務管控體系。
143、基于市場經(jīng)濟的建筑經(jīng)濟成本管理分析。
144、電力工程施工管理中的成本控制分析。
145、新醫(yī)改背景下醫(yī)院財務管理制度探究。
146、高校經(jīng)營性資產(chǎn)管理的問題與建議--以z校為例。
147、高校的經(jīng)營性資產(chǎn)管理研究。
148、高校財務管理與會計核算研究。
149、論如何加強食堂財務管理及成本核算。
150、關于會計專業(yè)創(chuàng)建校內(nèi)財務公司校企合作模式的探討。
博士專業(yè)論文題目篇四
3、環(huán)境會計信息披露的研究。
4、綠色稅收體系的重構與會計核算問題研究。
5、環(huán)境會計新探。
6、環(huán)境會計信息披露研究。
7、上市公司環(huán)境信息披露水平與債務融資相關性研究。
8、我國企業(yè)環(huán)境成本確認計量與控制研究。
9、基于公司治理結構下的我國上市公司環(huán)境會計信息披露影響因素的研究。
10、企業(yè)自然環(huán)境價值的度量及應用研究。
11、我國上市公司環(huán)境會計信息披露研究。
12、我國上市公司環(huán)境信息披露問題研究。
13、關于企業(yè)環(huán)境負債若干問題的思考。
14、資源流成本會計應用研究。
15、我國上市公司環(huán)境會計信息披露水平影響因素研究。
16、上市公司環(huán)境會計信息披露指標體系及其評估研究。
17、我國制藥行業(yè)環(huán)境會計信息披露問題研究。
18、企業(yè)綠色財務管理資料體系設計及推進機制研究。
19、環(huán)境會計理論與實務研究。
20、上市公司環(huán)境會計信息披露研究。
21、環(huán)境會計報告研究。
22、企業(yè)環(huán)境成本核算研究。
23、企業(yè)環(huán)境會計核算體系研究。
24、我國企業(yè)綠色會計信息披露問題研究。
25、我國企業(yè)綠色會計制度的設計。
26、我國全面實施環(huán)境會計的障礙與對策研究。
27、我國環(huán)境會計研究。
28、上市公司環(huán)境會計信息披露研究。
29、“兩型社會”建設中的企業(yè)綠色審計改善研究。
30、建筑企業(yè)綠色價值鏈構建研究。
31、企業(yè)環(huán)境會計核算體系及信息披露的研究。
32、我國森林生態(tài)效益價值的會計計量。
33、我國環(huán)境會計信息披露框架的建立研究。
34、可持續(xù)發(fā)展下綠色會計在我國的推行研究。
35、環(huán)境信息披露的研究。
36、環(huán)境會計信息披露研究。
37、上市公司綠色會計信息披露問題研究。
38、森林資源資產(chǎn)的計價與會計核算研究。
39、可持續(xù)發(fā)展下綠色會計的應用研究。
40、基于面板數(shù)據(jù)的上市公司環(huán)境信息披露研究。
41、綠色會計在我國的發(fā)展與運用。
42、企業(yè)環(huán)境會計基本理論與實務研究。
43、社會職責視角下的中小企業(yè)綠色管理體系構建研究。
44、環(huán)境會計視角下的企業(yè)環(huán)境績效評價研究。
45、構建我國綠色會計核算框架的研究。
46、綠色會計的生態(tài)哲學思考。
47、臺灣環(huán)境會計制度之研究。
48、可持續(xù)發(fā)展視角下的環(huán)境資產(chǎn)會計研究。
49、印染企業(yè)建立環(huán)境會計核算體系的研究。
50、基于產(chǎn)品生命周期的環(huán)境成本管理績效評價模型。
51、煤炭企業(yè)環(huán)境會計計量研究。
52、構建我國綠色稅務會計的研究。
53、企業(yè)綠色管理理論研究。
54、論我國綠色證券法律制度的完善。
55、環(huán)境成本確認與計量研究。
56、基于可持續(xù)發(fā)展視角的會計確認計量改善研究。
57、低碳經(jīng)濟下綠色成本管理模式研究。
58、我國重污染行業(yè)環(huán)境會計信息披露研究。
59、我國環(huán)境會計信息披露資料的研究。
60、環(huán)境會計信息披露問題探討。
61、資源節(jié)儉型和環(huán)境友好型社會構建研究。
62、神農(nóng)架旅游發(fā)展集團有限公司財務分析和評價。
63、上市公司環(huán)境會計信息披露影響因素實證分析。
64、構建企業(yè)綠色稅務會計核算體系的研究。
65、我國企業(yè)環(huán)境會計信息披露問題的研究。
66、環(huán)境管理會計。
67、我國船舶及配套企業(yè)環(huán)境會計研究。
68、煤炭企業(yè)循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展模式與評價體系研究。
69、環(huán)境會計與環(huán)境保護。
70、生態(tài)工業(yè)園區(qū)的綠色管理體系研究。
71、綠色技術創(chuàng)新制度及其結構設計。
72、企業(yè)環(huán)境會計信息披露問題研究。
73、基于可持續(xù)發(fā)展的環(huán)境會計報告研究。
74、碳會計理論若干問題研究。
75、企業(yè)綠色會計理論與實踐研究。
76、電力企業(yè)綠色成本核算方法及應用的研究。
77、企業(yè)綠色管理體系研究。
78、綠色會計視角下煤炭企業(yè)的成本核算優(yōu)化研究。
79、科學發(fā)展觀與綠色gdp核算。
80、青海省資源型企業(yè)綠色會計核算研究。
81、我國企業(yè)環(huán)境會計報告問題及其對策探析。
82、碳排放權的會計確認計量與披露問題研究。
83、主體功能區(qū)功能補償區(qū)間的會計計量研究。
84、海峽兩岸環(huán)境會計信息披露對上市公司績效的影響研究。
85、首陽山電廠綠色經(jīng)營策略研究。
86、我國石化行業(yè)上市公司環(huán)境信息披露問題研究。
87、我國企業(yè)環(huán)境會計應用研究。
88、上市公司環(huán)境會計信息披露問題研究。
89、我國企業(yè)社會職責會計信息披露研究。
90、環(huán)境經(jīng)濟綜合核算研究。
91、綠色gdp理念下的環(huán)境成本研究。
92、上市公司環(huán)境會計信息披露質(zhì)量影響因素實證研究。
93、我國電力行業(yè)上市公司環(huán)境會計信息披露研究。
94、基于企業(yè)價值鏈理論下我國企業(yè)社會職責會計信息披露研究。
95、基于公允價值的我國政府會計研究。
96、論企業(yè)環(huán)境審計的開展。
97、“兩型社會”下的綠色國民經(jīng)濟核算體系研究。
98、我國綠色gdp績效評估實施中的問題與對策探討。
99、可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略與環(huán)境會計研究。
100、基于低碳經(jīng)濟觀下企業(yè)環(huán)境成本的核算與控制研究。
1、作業(yè)成本法在醫(yī)療器械行業(yè)的應用研究。
2、基于作業(yè)成本法的冷鏈物流成本核算研究。
3、基于作業(yè)成本法的項目成本管理改善研究。
4、作業(yè)成本法在a物流企業(yè)的應用研究。
5、基于作業(yè)成本法的第三方物流企業(yè)成本核算及決策研究。
6、作業(yè)成本法分析系統(tǒng)的分析與設計。
7、作業(yè)成本法在cs汽車制造有限公司物流系統(tǒng)中的應用研究。
8、基于作業(yè)成本法的制造企業(yè)采購成本管理的研究。
9、作業(yè)成本法在中小制造企業(yè)的應用研究。
10、基于作業(yè)成本法的煙草物流企業(yè)的成本控制。
11、es公司作業(yè)標準成本法的案例研究。
12、作業(yè)成本法在中國郵政儲蓄銀行差異化戰(zhàn)略定位中的應用研究。
13、作業(yè)成本法在家電制造業(yè)的應用研究。
14、作業(yè)成本法在a公司應用研究。
15、作業(yè)成本法在汽車制造業(yè)的應用研究。
16、h銀行作業(yè)成本法的應用研究。
17、作業(yè)成本法在公交保修企業(yè)的應用研究。
18、作業(yè)成本法在制造業(yè)物流成本管理中的應用研究。
19、基于作業(yè)成本法的成本管理研究及應用。
20、作業(yè)成本法在物流成本管理中的應用。
21、基于作業(yè)成本法的煤炭企業(yè)環(huán)境成本管理研究。
22、基于作業(yè)成本法的高校教育成本核算研究。
23、作業(yè)成本法在hf公司成本核算中的應用研究。
24、作業(yè)成本法在物流企業(yè)成本管理中應用研究。
25、作業(yè)成本法在c物流公司的應用。
26、作業(yè)成本法在高新技術企業(yè)的應用研究。
27、作業(yè)成本法核算應用研究。
28、基于作業(yè)成本法的煤炭企業(yè)成本控制研究。
29、作業(yè)成本法在t企業(yè)成本核算中的應用研究。
30、基于作業(yè)成本法的制造企業(yè)物流成本核算研究。
31、作業(yè)成本法在我國制造業(yè)的應用研究。
32、作業(yè)成本法的成本核算體系設計研究。
33、基于作業(yè)成本法的產(chǎn)品全生命周期成本估算研究。
34、作業(yè)成本法在g公司的應用研究。
35、作業(yè)成本法在快遞企業(yè)物流成本管理中的應用研究。
36、作業(yè)成本法在我國高校教育成本核算中的應用研究。
37、基于作業(yè)成本法的制造業(yè)物流成本管理系統(tǒng)研究。
38、作業(yè)成本法在sh電機公司的應用研究。
39、新醫(yī)改背景下公立醫(yī)院的成本核算研究。
40、基于作業(yè)成本法的建筑施工項目成本控制研究。
41、作業(yè)成本法在我國制造業(yè)中的應用創(chuàng)新研究。
42、基于作業(yè)成本法的y物流公司成本控制研究。
43、作業(yè)成本法在a機械制造公司的應用研究。
44、作業(yè)成本法在我國物流企業(yè)的應用研究。
45、作業(yè)成本法下高校教育成本核算研究。
46、金威公司作業(yè)成本法應用研究。
47、x汽車零配件企業(yè)作業(yè)成本法運用研究。
48、作業(yè)成本法的實施及可行性研究。
49、作業(yè)成本法在物流企業(yè)中的應用研究。
50、作業(yè)成本法在db物流企業(yè)的應用研究。
51、作業(yè)成本法下的r醫(yī)院項目成本管理研究。
52、作業(yè)成本法有關成本動因問題的研究。
53、作業(yè)成本法在制造企業(yè)中的應用研究。
54、基于作業(yè)成本法的a企業(yè)成本控制研究。
55、ks公司作業(yè)成本法應用研究。
56、作業(yè)成本法在jk公司的應用研究。
57、基于作業(yè)成本法的物流企業(yè)成本控制探討。
58、作業(yè)成本法在物流管理中的應用。
59、作業(yè)成本法在a公司的應用研究。
60、新制造環(huán)境下的成本管理。
61、作業(yè)成本法在a鋼鐵企業(yè)中的應用。
62、基于作業(yè)流程的標準成本法在制造業(yè)中的應用研究。
63、基于作業(yè)成本法下物流企業(yè)成本控制研究。
64、作業(yè)成本法的實施對企業(yè)績效的影響研究。
65、基于作業(yè)成本法下潘津煤礦的成本控制研究。
66、ng公司作業(yè)成本法應用案例研究。
67、基于作業(yè)成本法的物流成本控制研究。
68、作業(yè)成本法在歐亞公司的應用研究。
69、作業(yè)成本法在物流企業(yè)中的應用研究。
70、作業(yè)成本法在企業(yè)的應用。
71、作業(yè)成本法在我國的發(fā)展應用研究。
72、基于作業(yè)成本法的xe項目產(chǎn)品成本管理研究。
73、基于作業(yè)成本法的l煉油企業(yè)成本控制體系研究。
74、作業(yè)成本法下的成本控制系統(tǒng)構建探析。
75、作業(yè)成本法在火電企業(yè)應用研究。
76、作業(yè)成本法在金川集團公司的應用研究。
77、基于作業(yè)成本法的城市公交車運營成本控制研究。
78、作業(yè)成本法在制造業(yè)物流成本管理中的應用研究。
79、作業(yè)成本法在x食品加工企業(yè)中的應用研究。
80、作業(yè)成本法在t公司的應用研究。
81、時間驅動作業(yè)成本法在企業(yè)成本核算中的應用研究。
82、作業(yè)成本法在h家具廠的應用。
83、基于作業(yè)成本法的醫(yī)院成本管理研究。
84、作業(yè)成本法在速遞物流企業(yè)成本控制中的應用研究。
85、標準作業(yè)成本法在yg公司的應用研究。
86、基于作業(yè)成本法的溫州濱海大酒店客戶盈利性分析。
87、基于作業(yè)成本法的xy礦業(yè)公司成本管理研究。
88、作業(yè)成本法在地方政府行政運行成本核算中的應用研究。
89、作業(yè)成本法在建筑施工企業(yè)的應用研究。
90、基于作業(yè)成本法的企業(yè)環(huán)境成本核算研究。
91、作業(yè)成本法在d公司的應用研究。
92、作業(yè)成本法下農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場物流成本分析與應用。
93、作業(yè)成本法在果蔬汁加工企業(yè)的應用研究。
94、作業(yè)成本法在企業(yè)物流成本中的應用研究。
95、基于作業(yè)成本法的物流企業(yè)成本核算體系研究。
96、作業(yè)成本法在航空制造企業(yè)中的應用。
97、作業(yè)成本法在電纜制造行業(yè)的應用研究。
98、時間驅動作業(yè)成本法在d企業(yè)應用設計研究。
99、作業(yè)成本法下第三方物流企業(yè)成本核算與控制研究。
100、制造企業(yè)時間驅動作業(yè)成本法應用研究。
101、作業(yè)成本法在電力工程企業(yè)成本核算體系中的應用。
102、作業(yè)成本法在我國商業(yè)銀行中間業(yè)務成本管理中的應用。
103、基于作業(yè)成本法的成本控制。
104、基于作業(yè)成本法的農(nóng)產(chǎn)品企業(yè)物流成本的研究與應用。
105、作業(yè)成本法的運用研究。
106、作業(yè)成本法在精鑄企業(yè)的應用設計。
107、作業(yè)成本法在建筑施工企業(yè)中的應用研究。
108、作業(yè)成本法在華盛公司的應用研究。
109、作業(yè)成本法在×企業(yè)產(chǎn)品成本核算的應用研究。
110、作業(yè)成本法在酒店業(yè)的應用研究。
111、基于作業(yè)成本法的高校教育成本核算問題研究。
112、我國企業(yè)作業(yè)成本法的應用研究。
113、作業(yè)成本法在a汽車金融公司的設計應用。
114、業(yè)務流程再造中作業(yè)成本法的應用研究。
115、作業(yè)成本法在工程項目施工成本管理中的應用研究。
116、s公司成本核算方法的研究。
117、時間驅動作業(yè)成本法在制造企業(yè)的運用研究。
118、基于作業(yè)成本法的snd物流公司的物流成本管理與控制研究。
119、作業(yè)成本法在la煙草公司物流成本核算中的應用。
120、估時作業(yè)成本法在航空零配件制造企業(yè)產(chǎn)品成本核算的應用研究。
121、作業(yè)成本法在船舶分段制作中的應用研究。
122、作業(yè)成本法在礦山企業(yè)成本核算中的應用。
123、作業(yè)成本法在企業(yè)風險管理成本核算中的應用研究。
124、作業(yè)成本法在a高新技術企業(yè)中的應用研究。
125、標準成本法與作業(yè)成本法的結合應用研究。
126、作業(yè)成本法在我國商業(yè)銀行的應用研究。
127、基于作業(yè)成本法的sq公司物流成本控制研究。
128、作業(yè)成本法與標準成本法的比較與融合。
129、作業(yè)成本法及其在企業(yè)中應用的研究。
130、作業(yè)成本法的應用與實踐。
131、作業(yè)成本法在m煤炭公司環(huán)境成本控制中的應用。
132、作業(yè)成本法在商業(yè)銀行的應用。
133、基于mes環(huán)境的作業(yè)成本法應用研究。
134、m公司基于作業(yè)成本法的物流成本控制研究。
135、基于作業(yè)成本法的成本管理信息系統(tǒng)研究。
136、作業(yè)成本法在m銀行的應用研究。
137、作業(yè)成本法在造紙企業(yè)的應用研究。
138、作業(yè)成本法在高校教育成本核算中的應用研究。
139、第三方物流企業(yè)成本核算系統(tǒng)的設計。
140、基于作業(yè)成本法的企業(yè)控制成本體系研究。
141、基于kpi的zg研究院會計人員績效考核體系研究。
142、我國高等院校會計信息系統(tǒng)的改善研究。
143、會計穩(wěn)健性對我國民營上市公司債務融資影響的實證研究。
144、上市公司股權性質(zhì)政府補助與會計穩(wěn)健性研究。
145、分析師關注職業(yè)聲譽對會計信息透明度的影響研究。
博士專業(yè)論文題目篇五
3青年人參與同居式養(yǎng)老問題研究。
4山東省淄川區(qū)城市社區(qū)養(yǎng)老服務供給研究——基于福利多元主義視角。
5我國企業(yè)年金的發(fā)展狀況與推進策略研究。
6村民參與農(nóng)村生活垃圾治理問題研究——以山東省c縣為例。
7社會資本視域下居民參與城市社區(qū)治理研究——以濟南市s小區(qū)安裝電梯為例。
8市級政府網(wǎng)絡問政的政民互動問題研究——基于山東省j市的實證分析。
9插花式貧困地區(qū)返貧阻斷機制研究。
10新型城鎮(zhèn)化背景下失地農(nóng)民養(yǎng)老保障問題研究。
11城市社區(qū)文化建設公眾滿意度研究——以濟南市x街道為例。
12城市社區(qū)養(yǎng)老ppp模式中的政府責任研究。
13鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略背景下鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能研究。
14公共財政支持鄉(xiāng)村振興的方式及政策選擇。
15傳統(tǒng)古村落保護與發(fā)展中的鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能研究。
16自主與嵌入：社區(qū)社會組織發(fā)展路徑研究——以l組織為例。
17多元治理理論視角下行政審批事項事中事后監(jiān)管問題研究。
18《安徽日報·百姓問政》欄目問政功能提升研究。
19上海社區(qū)生活垃圾分類處理中的“兩社聯(lián)動”模式研究——以徐匯區(qū)m社區(qū)為例。
20我國區(qū)域金融人才集聚中政府行為研究。
21我國公益二類事業(yè)單位法人治理結構優(yōu)化研究。
22“政府主導合作型”社會治理模式研究——以上海長寧區(qū)“代理經(jīng)租”試點改革為例。
24全面從嚴治黨背景下基層微腐敗治理路徑研究——基于《檢察日報》報道。
25區(qū)塊鏈技術在政府數(shù)據(jù)共享中的應用研究。
26社會資本對城市居民參與社區(qū)治理影響的實證研究——以d市為例。
27基于4r模型的網(wǎng)絡群體性事件政府治理研究——以“紅黃藍幼兒園虐童事件”為例。
28機制設計理論視角下地方政府績效第三方評估研究。
29公眾參與政務短視頻的影響因素研究——以政務抖音短視頻為例。
30我國城市公共廁所建設中ppp模式的探索。
31政策試點的局限——以中國城市生活垃圾分類治理為例。
32第三方參與如何改善預算績效評估的效果——對j省的個案研究。
33網(wǎng)絡直播中未成年人打賞失當?shù)闹卫硌芯俊?BR> 35我國鄉(xiāng)村黑惡勢力的生成邏輯研究——基于多案例的比較分析。
36政府支持視角下大齡農(nóng)民工回流就業(yè)影響因素研究——以河南省x市為例。
37基層公務員應對突發(fā)事件能力分析與提升研究。
38促進河北省農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展的公共政策研究。
39面向鄉(xiāng)村振興的河北省農(nóng)村人居環(huán)境整治困境及對策研究。
40政府在縣域產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展中的角色研究——以平泉市為例。
41政府培育社區(qū)社會組織研究——以石家莊市橋西區(qū)為例。
42政務新媒體在河北省地方政府治理中的應用研究。
43鄉(xiāng)村治理有效視閾下鄉(xiāng)村社會組織建設研究——以y縣農(nóng)民用水戶協(xié)會為例。
44鄉(xiāng)村振興視域下健全村務監(jiān)督制度研究——基于河北省的實證調(diào)查。
45高校內(nèi)部的集體決策和個人決策——問題與對策。
46政府預算績效的第三方評價研究——以廣東省為例。
47普洱市景東縣社會治安綜合治理社會滿意度提升研究。
48公務員建言行為對創(chuàng)新績效影響的實證分析——基于關系的調(diào)節(jié)作用。
49楚雄州政府效能提升研究。
50昆明市官渡區(qū)城市社區(qū)治理中的政府職能研究。
博士專業(yè)論文題目篇六
［摘要］時代在進步，社會在發(fā)展，隨著時代的飛速發(fā)展我國的社會經(jīng)濟也在飛速進步，市場經(jīng)濟體系的建設也日漸完善，國內(nèi)許多事業(yè)單位的經(jīng)濟發(fā)展也不斷發(fā)展，與新時代的市場經(jīng)濟體系融為一體。如今，在事業(yè)單位的運營當中，財務會計工作有著極為重要的意義，其直接關系到事業(yè)單位的收益和運營情況，但是在我國的事業(yè)單位當中，財務會計工作依然存在一些問題。這些問題不但阻礙了事業(yè)單位的發(fā)展進程，同時也拉低了事業(yè)單位財務會計工作的整體水平，所以目前事業(yè)單位財務工作的管理人員最為重要的工作便是找出這些問題并加以分析，針對性地提出解決這些問題的對策。文章將針對事業(yè)單位財務會計工作當中的一些問題進行初步分析，并提出相應的對策，希望為推動事業(yè)單位財務會計工作質(zhì)量的提升提供一定的參考與借鑒。
［關鍵詞］事業(yè)單位;財務會計工作;完善對策。
最近幾年，我國的市場經(jīng)濟飛速發(fā)展，許多的事業(yè)單位也在飛速地進步，在新的市場經(jīng)濟體系中，許多事業(yè)單位都在進行深入的革新，融入新的市場經(jīng)濟體系，拓展發(fā)展方向。目前，在事業(yè)單位的運營過程中，地位最重要的便是財務會計工作，財務會計工作是直接關系到事業(yè)單位的經(jīng)濟收益以及運營的重要工作，其工作水平直接代表著一個事業(yè)單位的發(fā)展水平。然而，如今國內(nèi)許多的事業(yè)單位在財務會計工作方面依然有著些許的現(xiàn)存問題，例如監(jiān)督工作不到位、工作整體不夠規(guī)范以及管理制度不夠完善等問題，這些問題在一定程度上阻礙了事業(yè)單位的發(fā)展，并且拉低了國內(nèi)整體的財務會計工作水平，只有找到相應的解決對策有針對性地對現(xiàn)存問題進行完善，推動事業(yè)單位財務會計工作的發(fā)展，提升財務會計工作水平，才能夠為事業(yè)單位帶來更高的收益以及更大的發(fā)展前景。下面圍繞著事業(yè)單位會計工作中存在的問題展開簡單的分析與探討。
1現(xiàn)階段事業(yè)單位會計工作中的問題。
國內(nèi)事業(yè)單位的會計制度不夠完善的主要體現(xiàn)有兩點:第一，收付實現(xiàn)制不足。在我國相關政府發(fā)布的《事業(yè)單位會計準則》中明確規(guī)定，會計核算需要使用收付實現(xiàn)制，經(jīng)營性收支業(yè)務的核算則使用權責發(fā)生制。收付實現(xiàn)制這一會計核算形式更加便于理解和記錄，能夠讓會計處理手續(xù)更為簡化，正是因為這一特點而使得收付實現(xiàn)制在事業(yè)單位會計核算當中一直是主要的會計核算形式。然而，由于收付實現(xiàn)制的會計核算形式難以全面地反映出事業(yè)單位的財務狀況，導致成本核算和預防風險工作的進行都較為困難，對事業(yè)單位的收支結余情況以及負債情況都沒有辦法得出全面的反映，以至于事業(yè)單位財務決策者的判斷會被誤導，從而做出錯誤的判斷。第二，固定資產(chǎn)核算方法有所不足。在我國事業(yè)單位財務會計工作當中，固定資產(chǎn)核算模式依然較為傳統(tǒng)，這樣傳統(tǒng)的核算模式是通過固定資產(chǎn)以及固定基金來反映出企業(yè)固定資產(chǎn)的總價值，將當期的支出算作固定資產(chǎn)的總支出，而這樣的核算模式和劃分資本性支出與收益性支出的會計原則背道而馳，這樣的核算模式需要革新。并且，由于國內(nèi)的大部分事業(yè)單位沒有將使用耗損算入固定資產(chǎn)價值當中，在出現(xiàn)耗損的時候賬面價值卻沒有變化，以至于資產(chǎn)的實際價值的改變難以通過賬面價值來發(fā)現(xiàn)，出現(xiàn)賬面價值與實際價值不符的情況。
1.2會計管理制度不夠健全。
目前國內(nèi)仍有許多的事業(yè)單位由于傳統(tǒng)會計工作觀念的影響而導致內(nèi)部的會計管理制度十分不健全，會計人員在工作當中許多事情都沒有明確的規(guī)定和約束，以至于會計工作效率難以提高，工作中出現(xiàn)的相關責任也難以落實，事業(yè)單位內(nèi)部的會計監(jiān)督機制形同虛設，這些對于事業(yè)單位財務會計工作都是極為不利的。
1.3監(jiān)督機制不到位。
事業(yè)單位財務會計工作的外部監(jiān)督部門是政府的財政部門和審計部門，而大多數(shù)情況下，這兩個監(jiān)督部門的監(jiān)督審計工作主要是針對事業(yè)單位里領導干部的任中和離職的審計，并沒有對財務會計工作的日常工作進行監(jiān)管，對財務會計的日常監(jiān)管力度較低，沒有嚴格地審查資金的使用情況，對違規(guī)操作的檢查和懲罰力度也較低，使得事業(yè)單位財務會計工作人員常常會抱有僥幸心理，在工作中不夠嚴謹，以至于財務會計工作效率難以提高，工作中出現(xiàn)的問題難以及時解決。
在事業(yè)單位財務會計工作當中，直接決定會計工作水平的最大影響因素便是會計人員，會計人員的專業(yè)素質(zhì)水平、專業(yè)理論知識以及電腦操作技能等都直接關系到會計工作的整體水平以及效率。由此可見，財務會計人員的專業(yè)素質(zhì)水平是直接與財務會計工作水平掛鉤的，然而國內(nèi)許多的事業(yè)單位沒有在財務會計方面設置績效考核機制或績效競爭機制，在會計管理方面也較為放松，以至于許多的會計人員毫無危機感，產(chǎn)生混日子的心態(tài)，不去提高自身的專業(yè)素質(zhì)，不主動學習新的專業(yè)知識，以至于工作水平停滯不前甚至會落后，容易導致賬目混亂，對新出現(xiàn)的核算方式不理解，會計基礎工作薄弱等十分不利的情況。
2解決事業(yè)單位財務會計工作中問題的有效措施。
2.1健全會計管理制度。
事業(yè)單位應該要建立起有效的會計管理制度并嚴格實施，以此來約束和規(guī)范會計工作的進行。事業(yè)單位需要清楚地制定好會計內(nèi)部管理制度以及單位的實行目標，同時要制定清楚的崗位職責劃分機制，確保職業(yè)和業(yè)務落實在每一位員工的身上。除此之外，事業(yè)單位還可以建立起合理的獎罰制度和監(jiān)管機制，這樣一來會計人員在受到管理制度約束的同時還會因為獎罰制度而更加規(guī)范自己。與此同時，事業(yè)單位必須要保證制定必須有足夠的執(zhí)行力，要給予管理人員足夠的管理空間，讓管理人員能夠嚴格地實施管理制度。并且要加強對日常會計工作的管理力度，確保事業(yè)單位財務會計工作的日常進行足夠規(guī)范化。
2.2建立完善的監(jiān)督機制。
事業(yè)單位不僅僅要加強對財務會計工作的管理力度，監(jiān)督力度的加強也是極為重要的，在制定嚴格的管理制度之后，要想嚴格地將制度貫徹落實，就需要十分完善且嚴格的監(jiān)督機制，這樣才能夠確保管理制度的執(zhí)行力，確保管理制度對會計人員的規(guī)范能力，提高會計工作的整體水平以及工作效率。事業(yè)單位加強監(jiān)督力度的首要部分便是加強內(nèi)部審計環(huán)節(jié)的審計工作力度，定期和不定期地進行內(nèi)部審計工作，嚴格審計事業(yè)單位內(nèi)部各個部門工作中存在的錯誤或漏洞，一旦發(fā)現(xiàn)便需要及時地進行處理。
要想徹底改善事業(yè)單位財務會計工作，提高財務會計工作水平，就必須要從會計人員的專業(yè)素質(zhì)水平抓起，只有一支優(yōu)秀的會計團隊才能夠將財務會計工作做到最好，其必須具備優(yōu)質(zhì)的綜合素質(zhì)、過硬的專業(yè)理論知識以及高超的業(yè)務水平。所以事業(yè)單位需要加大會計人員專業(yè)素質(zhì)水平的培訓力度，培養(yǎng)會計人員的職業(yè)道德素養(yǎng)、責任感、專業(yè)理論知識以及專業(yè)素質(zhì)水平，打造出高素質(zhì)的會計團隊，提升事業(yè)單位財務會計工作整體水平，促進事業(yè)單位發(fā)展。
3結論。
綜上所述，在事業(yè)單位財務會計工作當中的現(xiàn)存問題大多都來自會計人員的專業(yè)能力以及失誤導致的，而會計工作人員是財務會計工作最為主要的影響因素，所以在聘用會計人員的時候需要選擇合格的專業(yè)會計人員，并且要做好監(jiān)督工作以及管理工作。除此之外，會計人員本身也要具備良好的工作心態(tài)、過硬的專業(yè)能力、綜合技能、文化素養(yǎng)以及對工作的嚴謹態(tài)度，會計人員需要面對煩瑣的數(shù)據(jù)核算工作，這種工作極容易出現(xiàn)誤算或漏算，會計人員需要有足夠的耐心和一絲不茍的精神。若是在財務會計工作中出現(xiàn)了問題就需要認真對出現(xiàn)的問題進行分析，找出最適合的解決對策，并且要在之后的工作中格外注意，不可再犯相同的錯誤。事業(yè)單位的領導層也要多多關心會計人員，若是發(fā)現(xiàn)會計人員在工作中遇到困難需要給予鼓勵。
參考文獻:。
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博士專業(yè)論文題目篇七
3、新會計準則對企業(yè)納稅的影響。
4、現(xiàn)代企業(yè)制度下內(nèi)部控制的建立與完善。
5、基于國家治理的行政單位內(nèi)部控制研究。
6、我國會計準則與企業(yè)所得稅法的差異研究。
7、論如何加強食堂財務管理及成本核算。
8、醫(yī)院財務管理問題及對策研究。
9、公允價值應用問題研究。
10、企業(yè)內(nèi)部研發(fā)支出會計處理探討。
11、新會計準則對企業(yè)盈利狀況的影響。
12、淺談會計師事務所的內(nèi)部管理。
13、信息技術對新會計準則實施的支持研究。
15、會計電算化系統(tǒng)的現(xiàn)狀與審計對策淺析。
16、稅務籌劃在會計核算中的運用。
17、對俄貿(mào)易背景下會計類應用人才需求問題的探討。
18、會計政務信息化建設實踐探索。
19、關于會計報表調(diào)整問題的研究。
20、制約我國會計電算化發(fā)展的原因及對策。
21、公允價值在我國應用問題的探討。
22、淺談財務報告的局限性及其改善。
23、公允價值計量問題研究。
24、會計信息在債券定價中的作用研究。
25、關于高職會計專業(yè)實踐性教學的調(diào)查報告。
26、會計本科畢業(yè)生就業(yè)見習制度研究。
27、我國上市公司會計信息質(zhì)量存在問題的原因與對策探討。
28、新所得稅法下相關會計問題研究。
29、現(xiàn)代企業(yè)成本管理運行模式研究。
30、var在風險管理中的應用探析。
31、探討高速公路財務內(nèi)控管理的重要性與有效措施。
32、基于職能視角的管理會計和財務會計關系辨析。
33、論企業(yè)依靠信息系統(tǒng)來持續(xù)和增強其競爭力。
34、財務治理案例研究。
35、我國現(xiàn)行折舊方法的比較分析。
36、試論穩(wěn)健性原則在會計當中的應用。
37、論存貨計價問題。
38、論企業(yè)成本核算與分析。
39、關于企業(yè)償債潛力評價指標的改善。
40、環(huán)境管理會計探討。
42、集團公司財務控制模式研究。
43、信息化環(huán)境下會計基本假設面臨的挑戰(zhàn)研究。
44、企業(yè)無形資產(chǎn)評估方法問題探討。
45、從財務工作的見微知著做財務管理。
46、現(xiàn)行財務會計報告信息披露局限性及中國應采取的改善措施。
47、淺析我國會計電算化現(xiàn)狀。
48、采用權益法合并財務報表問題探討。
49、關于強化會計監(jiān)督的思考。
50、存貨控制的新理念及其應用。
51、it環(huán)境下會計的新發(fā)展。
52、戰(zhàn)略性新興企業(yè)的財務風險和預防控制策略研究--以xxx公司為例。
53、eva在企業(yè)價值評估中的應用研究。
54、注冊會計師職業(yè)教育研究。
55、論注冊會計師職業(yè)道德建設。
56、人力資源會計問題研究。
57、論經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的稅收政策。
58、關聯(lián)方披露會計問題研究。
59、新會計準則實施中的問題分析。
60、“應收賬款”內(nèi)部控制制度的探討。
61、銷售方式再造的稅收籌劃--xxx公司的合理避稅實踐。
62、論會計的本質(zhì)及職能。
63、跨國公司財務管理中的風險控制與管理戰(zhàn)略研究。
64、對完善我國企業(yè)會計監(jiān)督體系問題的思考。
65、合并財務報表若干實務問題的探討。
66、從“供給端”分析環(huán)境成本管理與控制--以xxx為例。
67、會計信息質(zhì)量現(xiàn)狀及對策探討。
68、試述公允價值在財務報告中的應用。
69、公司治理模式及其借鑒。
70、關聯(lián)交易的會計監(jiān)管問題研究。
71、信息化對會計的影響及對策研究。
72、民營企業(yè)會計監(jiān)督研究。
73、我國上市公司融資偏好問題研究。
74、完善商業(yè)銀行財務管理運行機制的思考。
75、現(xiàn)行增值稅會計核算存在的問題及改革探討。
76、同一控制下企業(yè)合并會計處理方法的選擇問題。
77、談會計人員的素質(zhì)與潛力要求。
78、現(xiàn)階段我國稅收優(yōu)惠政策利弊分析。
79、試論人力資源會計。
80、高校會計信息化教學現(xiàn)狀與改革探討。
81、淺析會計要素與時期指標和時點指標的關系。
82、事業(yè)單位財務管理存在的問題及對策。
83、論視同銷售涉稅業(yè)務會計核算。
84、香港會計高等教育及會計職業(yè)團體簡介。
85、消費稅會計存在的問題及改善。
86、論會計信息的真實性。
87、對政府或有負債監(jiān)控的問題探討。
88、反傾銷背景下會計管理問題的思考。
89、公司盈利潛力分析新探。
90、硬件發(fā)展對會計電算化的促進研究。
91、家族企業(yè)財務管理存在的問題及對策。
92、工程預算管理中的常見問題及應對研討。
93、對我國會計職業(yè)道德建設問題的思考。
94、論如何加強農(nóng)村財務會計委托代理制。
95、關于構建我國財務會計概念框架體系的思考。
96、關于合并所有者權益變動表的編制問題。
98、談如何做好一個出納員。
99、財務管理中稅收籌劃問題研究。
100、內(nèi)部審計在企業(yè)風險管理中的保證作用。
101、審計質(zhì)量標準及影響因素探析。
102、切實做好財務管理促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。
103、非營利組織內(nèi)部控制問題探討。
104、基于財務報告目標的內(nèi)部控制問題研究。
105、論我國企業(yè)的資本結構及其優(yōu)化。
106、差別報告問題研究。
107、企業(yè)會計準則對上市公司財務信息的影響分析。
108、事業(yè)單位會計預算管理制度的改革舉措。
109、低碳經(jīng)濟背景下碳會計發(fā)展分析。
112、公司收益質(zhì)量及其會計問題研究。
113、非貨幣交易會計研究。
114、“零余額”管理模式下供電企業(yè)資金監(jiān)控體系建設。
115、企業(yè)并購的財務分析。
116、內(nèi)部審計在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理中的作用。
117、央企辦公室精細化管理的必要性及其實施。
118、中小企業(yè)如何建立有效的內(nèi)部控制。
119、公司估值案例研究。
120、淺議我國會計準則的國際趨同。
121、上市公司自愿性信息披露研究。
122、注冊會計師行業(yè)監(jiān)管模式的現(xiàn)實選擇。
123、論企業(yè)財務風險管理。
124、公司財務管理目標辨析。
125、人力資源會計面臨的困境及對策探討。
126、信息化環(huán)境下企業(yè)內(nèi)部控制的變革分析。
127、成本動因及其應用。
128、項目投資現(xiàn)金流量計算方法的分析。
129、農(nóng)村財務中會計電算化應用。
130、如何加強民營企業(yè)成本控制。
131、試論穩(wěn)健性原則。
132、淺談會計國際化。
133、民營企業(yè)如何建立有效的內(nèi)部控制。
134、會計職業(yè)決定內(nèi)部控制應用指引:制度設計與資料。
135、基于頂崗實習工作過程的畢業(yè)設計模式探究。
136、試論我國中小企業(yè)的企業(yè)理財機制。
137、財務分析與企業(yè)理財。
138、關于財務會計專業(yè)實踐性教學的思考。
139、質(zhì)量成本管理問題研究。
140、外幣業(yè)務的建造合同會計核算辦法研究。
141、erp內(nèi)部控制風險審計。
142、優(yōu)化整合政府投資審計資源的思考。
143、淺談如何加強會計基礎工作。
144、合并財務報表編制中若干問題探討。
145、論財務報告分析的現(xiàn)狀及其發(fā)展。
146、企業(yè)合并的會計處理方法探討。
147、我國非營利組織會計改革若干問題研究。
148、關聯(lián)方關系及其交易披露若干問題的探討。
149、并購價值創(chuàng)造評價方法比較與應用性研究。
150、淺談會計人員如何處理好服務與監(jiān)督的關系。
151、淺談it環(huán)境下審計工作的資料。
152、論財務人員在內(nèi)部控制中的主角。
153、試論我國會計電算化的發(fā)展方向。
154、股權激勵及其成本研究。
155、收入確認之稅會差異分析。
156、中小企業(yè)財務管理問題研究。
157、××企業(yè)內(nèi)部控制制度的探討。
158、企業(yè)內(nèi)部控制的目標與效率問題的探討。
159、公允價值的理論與實踐運營。
160、虛假財務報表的偵查技術。
161、資產(chǎn)減值的若干問題探討。
162、論謹慎性原則在會計核算中的運用。
163、論管理會計面臨的挑戰(zhàn)及發(fā)展趨勢。
164、淺議我國上市公司關聯(lián)方交易問題。
165、對電算化會計中會計方法的思考。
166、合并會計報表的國際差異對中國的啟示。
167、山東省會計類本科生就業(yè)形勢及薪酬調(diào)查。
168、探討鐵路財務管理實施難點及應對措施。
169、淺議會計職業(yè)道德建設。
170、職業(yè)學校會計實踐性教學改革談。
171、企業(yè)社會職責會計的現(xiàn)狀與出路。
172、基于風險管理視角的內(nèi)部控制分析--企業(yè)價值創(chuàng)造。
173、論技能競賽對會計教師團隊建設的影響。
174、加強公立醫(yī)院現(xiàn)金收支管理。
175、行政事業(yè)資產(chǎn)評估有關問題的探討。
176、會計人員的職業(yè)道德與會計工作中的內(nèi)部牽制之研究。
177、中小企業(yè)財務管理問題及對策研究。
178、淺議謹慎性原則。
179、論會計與經(jīng)濟效益。
180、企業(yè)財務報告體系研究。
181、如何進行企業(yè)信息化戰(zhàn)略規(guī)劃。
182、會計電算化系統(tǒng)管理員崗位設置問題分析。
183、試論財務分析與會計分析。
184、我國企業(yè)收益報告的局限性及改善。
185、加速財務管理國際化助推“一帶一路”戰(zhàn)略實施。
186、企業(yè)會計準則中的會計政策規(guī)范及其選擇。
187、會計電算化崗位職責制研究。
188、小企業(yè)會計準則的建設問題。
189、企業(yè)合并中的會計問題。
190、關于資產(chǎn)負債表重要性的探討。
191、試論現(xiàn)代會計信息系統(tǒng)的特征及其發(fā)展。
192、現(xiàn)金流量套期與公允價值套期會計的比較研究。
193、我國會計準則國際趨同問題探討。
194、公路工程施工階段造價管理影響因素分析。
196、對我國上市公司會計信息質(zhì)量監(jiān)管問題的思考。
198、戰(zhàn)略成本管理問題研究。
199、新制造環(huán)境下對傳統(tǒng)的管理會計控制模式的思考。
200、管理會計應用中存在的問題及其對策。
201、中外合并報表理論與方法之比較研究。
202、淺談提高新時期財會人員業(yè)務素質(zhì)的措施與途徑。
203、淺析基礎會計實踐性教學。
204、如何提升財務會計的職業(yè)決定潛力。
205、新會計制度下財務管理模式探討。
206、會計電算化使用方法和技巧。
207、集團公司會計委派制研究。
208、優(yōu)化軍工企業(yè)融資思考。
209、淺談知識經(jīng)濟與會計電算化人員培訓。
210、淺議《小企業(yè)會計制度》的適用范圍。
211、試論虛假信息產(chǎn)生的原因及治理。
212、論信息技術與會計革命。
213、現(xiàn)代財務會計理論的發(fā)展趨勢探討。
214、行政事業(yè)單位內(nèi)部控制優(yōu)化研究。
215、會計電算化系統(tǒng)的安全性分析。
216、我國合并會計報表準則制定的思考。
217、財務報表審計中對舞弊的思考。
218、會計師事務所所有制結構研究。
219、淺談我國會計電算化存在的問題及其應對策略。
220、論對外投資涉稅會計處理。
221、資產(chǎn)評估在我國市場中的地位與作用研究。
222、基于公司治理的內(nèi)部控制問題研究。
223、關于企業(yè)會計政策選擇的探討。
224、基于erp財務管理系統(tǒng)高職會計專業(yè)學生實踐潛力培養(yǎng)的思考。
225、上市公司資產(chǎn)評估現(xiàn)狀及對策分析。
226、關于建立我國會計信息質(zhì)量要求體系的探討。
227、我國預算管理中的問題及對策探討。
228、合并會計報表理念的選擇。
229、對會計造假現(xiàn)象的剖析。
230、it環(huán)境下的業(yè)務流程再造。
231、論新公共管理與政府會計改革。
232、會計信息的披露及有效性的探討。
233、新醫(yī)改背景下醫(yī)院財務管理制度探究。
234、淺析會計電算化對會計實踐的影響。
235、企業(yè)集團財務管理體制及影響因素分析。
236、試論企業(yè)內(nèi)部會計控制制度的構建。
237、我國企業(yè)會計的未來展望。
238、會計電算化替換手工賬及試運行淺析。
239、論erp環(huán)境下會計職能重點的轉移。
240、行政事業(yè)單位內(nèi)部控制及其完善探討。
241、會計信息失真的原因與治理。
242、論納稅籌劃與財務管理的關系。
243、論會計準則的國際趨同和等效。
244、我國企業(yè)會計信息質(zhì)量的現(xiàn)狀成因及治理對策。
245、跨國公司外匯風險防范與控制。
246、上市公司財務報表分析研究。
247、財會規(guī)范化管理途徑探析。
248、全面預算管理在房地產(chǎn)企業(yè)中的應用。
249、基于保險合同的職責準備金的確認與計量。
250、本科審計教學現(xiàn)狀分析。
251、中小企業(yè)會計準則問題探討。
252、資產(chǎn)重組與資產(chǎn)評估。
253、小型會計師事務所生存發(fā)展的探討。
254、完善資產(chǎn)評估準則的思考。
255、我國能源資源行業(yè)對外直接投資風險及評估。
256、會計信息透明度問題探討。
257、非營利組織籌資渠道與方式。
258、長期投資決策相關問題研究。
259、標準成本法在當代我國企業(yè)中的運用探索。
260、對高職會計專業(yè)實踐性教學改革的探討。
261、對合并會計報表編制中抵消程序的幾點看法。
262、商品包裝物租金,押金涉稅會計處理探討。
263、高校財務風險與控制對策研究。
264、現(xiàn)代內(nèi)部控制相關問題研究。
265、論如何加強國有企業(yè)成本管理與控制。
266、會計委派制存在的問題及解決對策。
267、我國會計準則建設問題探討。
268、應收賬款管理的探討。
博士專業(yè)論文題目篇八
摘要：自進入21世紀以來，我國以至全世界都已進入知識經(jīng)濟飛速發(fā)展的時代。現(xiàn)國際上各國的交流的重點領域是文化交流以及長久以來的經(jīng)濟金融方面的交流。財務會計的目標是向信息使用者提供信息以及提供什么樣的信息，由此可以看出財務會計其實是理論偏重，所以近幾十年對會計師的考核多重理論知識，會計師需要通過不斷的考證來證明自己的能力，和為自己謀到更好的生活水平。但是在財務會計的發(fā)展上還有各種知識和操作問題，也有會計職業(yè)原則的缺失和工作態(tài)度上的問題。本文就以本人多年的工作經(jīng)驗和對會計行業(yè)多年來的了解淺析財務會計理論與實務的發(fā)展。
關鍵詞：財務會計；理論；實務；發(fā)展。
一、財務會計理論與實務的發(fā)展存在的主要問題。
(一)理論與實務發(fā)展不平衡。
財務會計如今所表現(xiàn)出的特征是易受環(huán)境的變化而變化，而正常情況下一個成熟的體系是能根據(jù)環(huán)境的改變而做出調(diào)整，從而正?；蚋玫倪\行，而不是由于環(huán)境的影響而中止或放棄。財務會計現(xiàn)今發(fā)展不可避免地會受到周圍環(huán)境的影響，對于外界的變化也更容易使行程發(fā)生變故，一發(fā)不可收拾。說明其體系還不完全和成熟，需要不斷改進。財務會計在發(fā)展過程中，理論知識很豐富，也在逐漸完善更新，實務方面卻一直沒有明確的改革方式。而這方面的培養(yǎng)卻遠比理論的學習來的困難的多，這樣一來財務會計易受環(huán)境影響的問題便一直存在，沒有得到根治，在經(jīng)濟的發(fā)展中始終是個致命傷。
(二)課堂教育的缺失，實踐操作的不足。
許多業(yè)務辦理的具體步驟和注意事項都是課堂上難以教授的，如熟悉和辨認發(fā)票、收據(jù)，講解發(fā)票的開具及具體規(guī)定，這些都是在課堂里學不到的實踐性的知識，需要在工作中積累經(jīng)驗。我們在課堂上可以學到很多理論，但是財務會計的最根本的知識都是從工作實踐中得到的。再觀現(xiàn)代的社會環(huán)境，私企的大幅增多以及各國之間交流的密切，財務會計作為一種實用的經(jīng)濟手段和與外國交流的門面，要求對業(yè)務要有一定的熟練，跨國交易真的已經(jīng)不是遙遠的一種假設，社會的發(fā)展使企業(yè)與國家的經(jīng)濟交流就在身邊。這樣一種經(jīng)濟上的大發(fā)展對會計師是一種考驗也是一種機會。就這方面而談財務會計逐漸側重于實踐的能力。但是這兩者的發(fā)展都存在一些問題，如企業(yè)合并、合并報表、衍生金融工具、清算與破產(chǎn)等的會計確認、計量和披露這些專業(yè)上的問題，學校太過側重理論知識的追求，造成了會計學員進入社會工作時產(chǎn)生迷茫，這是會計理論和實務發(fā)展所面臨的一大問題。
(三)對于重要概念的定義未成統(tǒng)一。
會計作為一門為一方提供信息和審核另一方所提供的信息從而促進兩方交易成功進行的重要職業(yè)，一定要有清晰的工作理念。然而現(xiàn)今國內(nèi)在會計理論方面還沒有明確統(tǒng)一所有的職業(yè)概念。比如；關于“高級財務會計”概念尚未形成統(tǒng)一的明確定義。從我們平常接受的理論知識看，較多的“高級財務會計”教材所認定的“高級”內(nèi)容實際上是指相對復雜的會計業(yè)務、特殊經(jīng)濟業(yè)務或新出現(xiàn)的經(jīng)濟事項所涉及的會計反映與控制問題。所以時下各院校所使用的各教材主要還是針對本科財務會計專業(yè)的高年級學生的，希望通過教學，使學生能處理教材中所闡述的形式上的復雜經(jīng)濟業(yè)務和部分新經(jīng)濟業(yè)務，然而這些知識卻難以實現(xiàn)與社會的對口。
(四)會計理論與會計實務發(fā)展不平衡。
一個財務會計師在金融中所接觸到的領域大都是經(jīng)濟信息，但如今的現(xiàn)狀是會計理論無法完全的指導會計實務，致使會計專業(yè)的學生進入社會后與財務會計方面的職業(yè)脫節(jié)，無法在短時間內(nèi)掌握工作操作。細思財務會計的主要特征之一是密切依存于所處的社會經(jīng)濟環(huán)境，而由于不同國家在政治的、法律的、經(jīng)濟的、文化的，也可能是民族特性的、地域特點所造成的環(huán)境差別，財務會計也會隨之表現(xiàn)出不同的特征。理論可能無法準確的告知學生會出現(xiàn)什么樣的情況，如此一來，會計理論的可執(zhí)行性就是個問題，而會計理論的可執(zhí)行性差，無法直接應用到工作中去，現(xiàn)在校學習的理論無法直接指導實踐，理論和實務的融合不透徹，無法使用的理論，其存在的價值就會降低，花費大量的時間來學習理論的正確性需要重新定位。會計理論和實務這也側面表現(xiàn)了財務會計理論和實務所忽略的問題。
二、對財務會計理論和實務發(fā)展存在的主要問題的幾點建議。
首先，改革金融機構內(nèi)部管理方式。一個成功的金融機構應該有嚴格的管理制度，出現(xiàn)假賬的主要原因是因為對上層領導的管理薄弱，雖說每個公司都有完整的書面制度，但是真正實行起來，往往會因為職位和工作區(qū)域的勢力對其的過錯視若無睹，這似乎是各行業(yè)中的通病。其實，對于領導機構的督察更應該嚴格，領導階層至關重要，制度本無錯，錯在施行制度的人或部門上?，F(xiàn)今國家力行反腐，各企業(yè)也要趁機根除自己部門所存在的這些現(xiàn)象。其次，適當?shù)脑谪攧諘嫷娜瞬沤逃蠝p少理論的部分，增加實務的學習，增加會計理論的可執(zhí)行性。理論的.教育會造就怎樣的人才呢？無論如何，我們需要的是高素質(zhì)，高技能的人才?，F(xiàn)今理論無法指導實務的糟糕處境，不利于人民素質(zhì)的均衡發(fā)展，對中國夢的實現(xiàn)是極大的阻礙。學習再多的理論到課業(yè)結束后還是要回歸實踐，建議改革考試體制，將實踐操作作為考試評分的主要標準。建議在校教育要以實物和理論結合為主，鼓勵學生用學到的理論知識去解決問題。增加學生的應用能力，培養(yǎng)學生的應變能力，鞏固學到的知識理論。為會計行業(yè)提供真正專業(yè)的會計人才。再者，要規(guī)范會計所需準則。理論方面要盡力規(guī)范，在數(shù)量上簡化縮減，留其精華。要清楚財務會計概念框架，財務會計概念框架屬于公認的會計準則體系的最后一個層次，在出現(xiàn)新情況、面對經(jīng)濟環(huán)境中的新問題，而又缺乏相關會計準則對該業(yè)務進行規(guī)范時可以作為替代性的規(guī)范文件。最后，培養(yǎng)財務會計所需的工作操守。人對于自己所從事的行業(yè)應該熱愛，如果實在無法產(chǎn)生共鳴也應該有自己的操守底線，應該具有最基本的敬業(yè)，守法、積極、認真負責的基本品質(zhì)。在人才的教育中要更多的提到和規(guī)范職業(yè)責任范圍。要讓所有人直觀的明白弄虛作假代表了什么有什么樣的后果，和自己從業(yè)該如何做，真正的提高國民的素質(zhì)。建議在課本和課堂上進行改革，從學業(yè)的一開始就建立這門行業(yè)的準則。企業(yè)單位在用人時要注重這方面的考核。記錄會計師工作上存在過的不符合職業(yè)道德的行徑，進行通報和共享，加強對會計師的制約和對職業(yè)道德的維護。
三、小結。
就現(xiàn)今我國國情，我國更注重于去培養(yǎng)實踐能力強、素質(zhì)高、敬業(yè)的高技能專門人才，這些人才才是我國建設寶貴的財富。這兩年來，我國各方面的表現(xiàn)都表明知識經(jīng)濟化將發(fā)展到高峰期。隨著這種時代特征的改變，各行各業(yè)所處的環(huán)境也發(fā)生了變化，我們需要就如今的大形勢而進行改革。提到國際經(jīng)貿(mào)關系的建立與發(fā)展，甚至于在我們國內(nèi)人民生活中已經(jīng)離不開經(jīng)濟信息的交流，而財務會計作為“國際通用的商業(yè)語言”，不僅是國際經(jīng)濟信息交流的重要手段，更是現(xiàn)在國企私企個體營業(yè)都必定會接觸到的重要經(jīng)營領域。財務會計作為一種金融管理手段，現(xiàn)今經(jīng)濟環(huán)境日新月異，各種經(jīng)濟手段都面對著嚴峻的考驗，一個手段不需贅述，只要沒有及時的認識和正確的認知制使沒有就當下的經(jīng)濟環(huán)境進行適當調(diào)整或改革都會在經(jīng)濟的發(fā)展道路上成為歷史。在財務會計理論和實務的發(fā)展的問題上，我們一定要進行不斷的探討和改革，在世界飛速發(fā)展的現(xiàn)在站穩(wěn)腳跟，繼續(xù)我們的強國之路，若不然，我們的經(jīng)濟將陷入不可自拔的澤地，其后果是可怕的。以現(xiàn)今財務會計發(fā)展所存在的種種問題，我們必須培養(yǎng)高素質(zhì)的技能型專門人才，滿足會計、財務管理等經(jīng)濟管理類的需要，為財務會計理論和實務的發(fā)展護航，為我國的經(jīng)濟發(fā)展做好保障，成為實現(xiàn)中國夢的一大助力。
參考文獻：
博士專業(yè)論文題目篇九
（2）價值工程分析在產(chǎn)品開發(fā)中的應用。
（3）質(zhì)量成本對企業(yè)效益的影響分析。
（4）影響盈虧平衡點的因素分析。
（5）abc管理方法在庫存管理中的應用。
（6）目標成本在生產(chǎn)管理中的應用。
（7）投入產(chǎn)出法在生產(chǎn)計劃管理中的應用。
（8）網(wǎng)絡技術在生產(chǎn)計劃管理中的應用。
（9）計劃期財力管理的弊和利。
（10）現(xiàn)代會計管理法在電子商務中的應用分析。
論文選寫要求：
（1）說明該種現(xiàn)代化管理方法分析的基本原理。
（2）說明該種現(xiàn)代化管理方法的主要作用和應用領域。
（3）以企業(yè)實例應用該現(xiàn)代化管理方法進行綜合分析。
（4）對該方法的.綜合分析結果和應用領域進行評價。
（1）企業(yè)流動資金緊張的原因及對策。
（2）論加強企業(yè)應收賬款的管理。
（3）論企業(yè)籌資方式和籌資渠道的應用。
（4）論企業(yè)籌資風險及對策。
（5）企業(yè)籌集資金的方法及對策。
（6）企業(yè)如何有效利用財務信息。
（7）企業(yè)經(jīng)營資金的應用現(xiàn)狀及管理對策。
（8）國有資產(chǎn)流失狀況調(diào)查分析與對策。
（9）企業(yè)廠長離任經(jīng)濟責任審計探討。
（10）論審計準則及其應用。
（11）論經(jīng)濟效益審計的特點及應用。
（12）加強企業(yè)內(nèi)部審計促進企業(yè)效益。
（13）企業(yè)反腐倡廉的現(xiàn)狀及對策。
（14）企業(yè)的財務與統(tǒng)計統(tǒng)一核算可行性研究。
（15）企業(yè)的財務與統(tǒng)計統(tǒng)一核算方法研究。
（16）市場經(jīng)濟下的企業(yè)與銀行的關系。
（17）企業(yè)無形資產(chǎn)的評估和管理。
（18）論企業(yè)固定資產(chǎn)的管理。
（19）怎樣發(fā)揮財務會計在反腐倡廉中的作用。
論文選寫要求；
（1）說明所選題目進行現(xiàn)代企業(yè)制度改革必要性和要達到的目標。
（2）針對所選題目進行分析目前不適應市場經(jīng)濟的原因和存在的弊玻。
（3）針對所選題目提出自己對進行現(xiàn)代企業(yè)制度改革方面的探討方案。
（1）財務分析內(nèi)容與分析方法。
（2）固定資產(chǎn)的財務管理方法。
（3）xx公司財務狀況分析研究。
（4）利潤的預控分析及計算研究。
（5）企業(yè)成本管理制度內(nèi)容的改革及應用。
（6）企業(yè)納稅的計算方法和核算分析。
（7）論企業(yè)風險及對策。
（8）會計報表的種類、結構和編制分析。
（9）外匯管理與外匯業(yè)務的探討。
（10）股票與期貨的投資管理探討。
（11）xx公司資產(chǎn)負債狀況與財務風險分析。
（12）論股利政策及其應用。
（13）論折舊政策及應用。
（14）現(xiàn)金流量的分析及作用。
（15）資金成本的分析及應用。
（16）試述財務杠桿的意義。
論文選寫要求：
（1）說明該種財務管理與分析主要內(nèi)容和基本指導思想。
（2）說明該種財務管理與分析的作用和應用領域及關鍵參數(shù)的取值方法。
（3）應用該財務管理與分析進行實例綜合分析。
（4）對該方法的綜合分析結果和應用領域進行評價。
（1）成本概念（定額、標準、計劃、目標、產(chǎn)品、責任、質(zhì)量、估計、實際）及應用。
（2）試論穩(wěn)健原則。
（3）論會計假設及其應用。
（4）論會計原則及其應用。
（5）金融保險業(yè)的成本核算方法。
（6）責任成本的控制。
（7）存貨、存貨采購成本的內(nèi)容與核算方法。
（8）流動資產(chǎn)的管理內(nèi)容與方法。
（9）收入確認和配比原則在業(yè)務核算中的應用。
（10）實際成本計價和謹慎性原則在業(yè)務核算中的應用。
（11）負債、所有者權益的內(nèi)容與核算應用。
（12）合法避稅及反避稅探討。
（13）計算機審計應用探討。
（14）會計電算法應用探討。
論文選寫要求：
（1）說明會計核算基本原則應用要素。
（2）針對所選題目說明會計核算中容易出錯的科目核算。
（3）針對所選題目論述該種核算體現(xiàn)哪些會計核算基本原則。
（4）畢業(yè)設計的經(jīng)驗與教訓。
博士專業(yè)論文題目篇十
3、基于行為金融學的融資融券投資者投資行為探究。
4、個人信用報告在信用卡風險管理中的運用。
5、互聯(lián)網(wǎng)金融時代下國泰君安證券發(fā)展策略的研究。
6、證券公司轉型策略研究。
7、我國第三方財富管理機構高凈值客戶理財服務的研究。
8、華晨汽車自主品牌營銷策略研究。
9、“營改增”對建筑業(yè)稅負影響分析及對策。
10、紅牛功能飲料遼寧地區(qū)營銷策略研究。
11、y醫(yī)藥公司財務分析。
12、w公司基于o2o模式的整合營銷傳播策略研究。
13、營口華潤萬家(樂購)超市市場營銷組合策略研究。
14、y_公司薪酬管理優(yōu)化研究。
15、沈陽移動公司4g營銷策略研究。
16、a工商銀行理財產(chǎn)品發(fā)展策略研究。
17、順豐速運有限公司競爭戰(zhàn)略研究。
18、基于新三板交易制度的a公司企業(yè)治理體系的研究。
19、_y公司戰(zhàn)略人力資源管理體系研究。
20、互聯(lián)網(wǎng)金融沖擊下中小銀行零售渠道轉型研究。
21、“營改增”對建筑企業(yè)的影響研究。
22、工商銀行審貸委員會制及與其他銀行的比較。
23、銀行非行政區(qū)域化研究――__銀行改組設想。
24、企業(yè)規(guī)模與組織結構的關系――__企業(yè)的成長史。
25、民營企業(yè)遭遇“反傾銷”之后――__企業(yè)的案例。
26、__型企業(yè)的成長之路――以__企業(yè)為例。
27、服務型企業(yè)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新研究――以__企業(yè)為例。
28、__企業(yè)產(chǎn)品差異化戰(zhàn)略研究。
29、會展企業(yè)經(jīng)營模式研究――以___為例。
30、手機消費的特點與趨勢。
31、人口老齡化引起的消費行為變化。
32、政府采購制存在的問題與出路――以___為例。
33、監(jiān)獄企業(yè)的性質(zhì)與功能研究――“__”的實踐。
34、“末位淘汰制”在__型企業(yè)的應用――__企業(yè)的經(jīng)驗。
35、便利店的興衰規(guī)律――__地區(qū)的經(jīng)驗。
36、小區(qū)物業(yè)管理的特色研究――以__小區(qū)為例。
37、小區(qū)業(yè)主委員會的性質(zhì)與運作模式――以__小區(qū)為例。
38、資源枯竭型企業(yè)的“二次改制”――以__企業(yè)為例。
39、資源枯竭型企業(yè)的“產(chǎn)業(yè)轉型”――以__企業(yè)為例。
40、資源枯竭枯竭型企業(yè)與城市的協(xié)同發(fā)展――__的案例與分析。
41、沿海水域資源的合理利用――__沿海水域資源管理中的問題與出路。
42、“一股獨大”上市公司存在的問題與出路――以__公司為例。
43、母子公司模式國有企業(yè)的特點與問題――以__集團為例。
44、mbo在國有企業(yè)改制中作用――___比較研究。
45、企業(yè)組織結構“扁平化”的由來及適應性――__企業(yè)的經(jīng)驗。
46、非營利組織的特點與適應范圍――__比較研究。
47、“學習型組織”的實質(zhì)與發(fā)展――以__組織為例。
48、“獵頭公司”成功的秘訣――__企業(yè)的經(jīng)驗。
49、法律顧問在企業(yè)經(jīng)營中的作用――以__企業(yè)為例。
50、“孫子兵法”與企業(yè)經(jīng)營――__案例。
博士專業(yè)論文題目篇十一
3、高等學校音樂表演專業(yè)學業(yè)表現(xiàn)性評價研究。
4、唐代胡樂入華及審美問題研究。
5、作曲家個人風格形成及演變機制研究。
6、施尼特凱室內(nèi)樂作品中的復風格研究。
7、傳播學視域下佤族木鼓文化源承模式研究。
8、“原生態(tài)”的幻象。
9、埃德溫·戈登音樂教學理論研究。
10、音樂作品及其權利研究。
11、民族音樂學多位網(wǎng)視野下的海州五大宮調(diào)。
12、蘇軾音樂美學思想的形成與演變。
13、我國新時期三部嚴肅歌劇音樂創(chuàng)作研究。
14、詩性樂教的研究。
15、生態(tài)觀視野下的音樂教育。
16、壯族山歌與人的社會化。
17、傳播學視野下的中國當代流行音樂研究。
18、奧爾夫音樂教學法的本土化研究。
19、賀綠汀與中國現(xiàn)當代音樂教育。
20、全球化背景下貴州苗族音樂傳播研究。
21、和田維吾爾木卡姆研究。
22、中國傳統(tǒng)音樂的音高元素在現(xiàn)代音樂創(chuàng)作中的繼承與創(chuàng)新。
23、聲樂：語言的n種表情。
24、葉小綱音樂創(chuàng)作中的和聲技法研究。
25、我對金鐵霖民族聲樂教學理論體系的探索與實踐。
26、原始與現(xiàn)代的邂逅。
27、六盤山花兒文化生態(tài)保護區(qū)建設研究。
28、唐代涉樂詩研究。
29、音樂本體研究。
30、文化視閾中的中國流行音樂研究。
31、云南壯族“坡芽歌書”符號創(chuàng)生與傳承的教育人類學闡釋。
32、方言學視野下的山西民間音樂。
33、區(qū)域-民俗中的陜北音樂文化研究。
34、沿淮玩燈人-民族音樂學視野中的花鼓燈演藝群體。
35、兩周樂官的文化職能與文學活動。
36、當代女性主義視野下的中國高師音樂教育。
37、土家族民歌旋律音調(diào)結構研究。
38、宋詞音樂專題研究。
41、中國社會音樂教育鋼琴課程之文化闡釋與建構。
42、論中國抗戰(zhàn)音樂的倫理價值。
43、周代樂儀研究。
44、音樂心理視角下的肖邦第二鋼琴奏鳴曲。
45、音樂存在方式的哲學歷史衍變。
46、文本、隱喻與音樂作品詮釋研究。
47、達爾豪斯音樂史學研究的理論與實踐。
48、卡巴列夫斯基音樂教育思想研究。
49、民歌《茉莉花》近現(xiàn)代流傳史研究。
50、論社會運動中的歌謠。
51、課程美學探究。
52、文化視域中的中美音樂教師教育課程比較研究。
53、新時期以來軍旅歌詞創(chuàng)作研究。
54、民國音樂會與社會生活變遷。
55、三官寨彝族喪葬儀式音樂及教育功能研究。
56、“廣東音樂”文化研究。
57、蒙古族長調(diào)牧歌研究。
58、中國手風琴音樂藝術發(fā)展史研究。
59、音樂意義的形而上顯現(xiàn)并及意向存在的可能性研究。
60、宋代教坊樂制研究。
博士專業(yè)論文題目篇十二
3、企業(yè)集團投資風險管理體系研究。
4、中小企業(yè)稅務風險管理研究。
5、科技型中小企業(yè)人力資源管理外包風險管理研究。
6、中國農(nóng)村小額信貸風險管理研究。
7、品牌生態(tài)系統(tǒng)風險管理研究。
8、農(nóng)村新型金融組織風險管理問題研究。
9、epc模式下我國國際建筑工程投資風險管理成效研究。
10、基于績效考核下的國有控股銀行操作風險管理研究。
11、中國商業(yè)銀行全面風險管理問題研究。
12、電子銀行風險管理關鍵影響因素及其實證研究。
13、農(nóng)業(yè)天氣風險管理的金融創(chuàng)新路徑研究。
14、商業(yè)銀行金融產(chǎn)品創(chuàng)新的風險管理研究。
15、基于企業(yè)社會責任視角的期貨公司風險管理研究。
16、中國地方政府債務風險管理研究。
17、美國商業(yè)銀行信貸風險管理研究。
18、中國農(nóng)業(yè)風險管理研究。
19、逐段決定復合泊松風險模型的最優(yōu)控制問題。
20、煤炭企業(yè)營銷風險預警管理研究。
21、國有煤炭企業(yè)全面風險演化機理及管控體系研究。
22、基于創(chuàng)業(yè)板的風險投資ipo市場效應研究。
23、廣義非對稱金融風險測度及應用研究。
24、金融體系系統(tǒng)性風險研究。
25、我國商業(yè)健康保險風險管理研究。
26、ppp模式建設項目隱性風險研究。
27、我國小額貸款公司風險管理研究。
28、產(chǎn)品市場競爭與上市公司盈余管理方式研究。
29、我國農(nóng)村微型金融機構可持續(xù)發(fā)展研究。
30、信用衍生品發(fā)展與銀行業(yè)穩(wěn)定：理論與實證。
31、風險導向審計準則實施效果研究。
32、西北太平洋柔魚生物經(jīng)濟模型及管理策略評價。
33、基于不同風險度量和交易約束的投資組合選擇問題研究。
34、乳制品質(zhì)量安全風險評價與監(jiān)管研究。
35、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)投資基金運作與管理研究。
36、中國農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全追溯管理模式研究。
37、蔬菜產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營主體風險管理研究。
38、石油企業(yè)人力資源管理動態(tài)能力評價研究。
39、基于復雜網(wǎng)絡的對外投資企業(yè)戰(zhàn)略風險識別及預警模型研究。
40、基于模糊理論的無錫市地方稅收風險管理研究。
41、我國地方政府債務融資模式與風險評價研究。
42、金融危機中美國信用評級機構行為分析及監(jiān)管改革研究。
43、上市建筑企業(yè)營運資金管理對企業(yè)價值的影響機理研究。
44、基于sv模型和evt理論的金融極值風險度量研究。
45、對外投資動因、政治風險、制度距離與區(qū)位選擇。
46、基于kmv模型的商業(yè)銀行信用風險測算研究。
47、保險與經(jīng)濟增長的關系研究。
48、分稅制度下城投債的適度發(fā)行規(guī)模研究。
49、保健類商品信任機制與購買行為研究。
50、企業(yè)跨境上市對競爭優(yōu)勢的影響研究：戰(zhàn)略風險治理的視角。
51、基于經(jīng)濟資本的中國保險公司全面風險管理研究。
52、我國村鎮(zhèn)銀行信用風險傳導機理及管控模式研究。
53、標會研究--風險、投資效率及其他。
54、中國系統(tǒng)重要性銀行風險防范和監(jiān)管研究。
55、商業(yè)銀行風險承擔、宏觀審慎政策與貨幣政策協(xié)調(diào)性研究。
56、臺灣場外交易市場制度演進及風險管理。
57、股指期貨市場的定價、功能和風險監(jiān)管研究。
58、基于風險管理的中國商業(yè)銀行盈利模式研究。
59、利率市場化背景下商業(yè)銀行利率風險度量管理研究。
60、中國社會保障基金管理的主要問題研究。
61、基于多目標規(guī)劃的保險公司隨機資產(chǎn)負債管理。
62、中國財產(chǎn)保險公司資產(chǎn)負債管理研究。
63、企業(yè)年金基金保值增值運作研究。
64、縣域農(nóng)業(yè)銀行信貸風險預警研究。
65、投資建設項目群鏈式風險分析、評估及其仿真研究。
66、我國財產(chǎn)保險公司資產(chǎn)負債管理研究。
67、我國礦產(chǎn)資源風險勘查投融資機制研究。
68、我國鐵路工程咨詢管理與創(chuàng)新研究。
69、基于霍爾三維結構的中小水電站prot項目融資模式風險管理研究。
70、積極型投資管理理論與策略的適用性。
71、人力資本投資的風險管理研究。
72、我國商業(yè)銀行交易賬戶市場風險與測度方法研究。
73、母公司對子公司風險管理研究。
74、突發(fā)事件下應急資源管理的魯棒決策研究。
75、基于heath-jarrow-morton框架的利率風險管理方法研究。
76、要素約束與風險規(guī)避：臨安山核桃種植戶要素投入決策分析。
77、煤炭企業(yè)戰(zhàn)略風險管理及控制研究。
78、基于復雜性理論的企業(yè)風險評價與防范及其實證研究。
79、企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新過程中重大風險識別與動態(tài)演進規(guī)律研究。
80、企業(yè)集團財務風險管理研究。
博士專業(yè)論文題目篇十三
選題最好能建立在平日比較注意探索的問題的基礎上，寫論文主要是反映學生對問題的思考，詳細內(nèi)容請看下文。
1.論正當防衛(wèi)。
2.論死刑的存廢。
3.論自首的認定。
4.論罪刑法定原則的適用。
5.論赦免。
6.論職務犯罪的法律預防。
7.論瀆職犯罪的法律預防。
8.論性賄賂。
9.論醫(yī)療事故罪的認定。
10.論交通肇事罪的特征與認定。
博士專業(yè)論文題目篇十四
3、高職物流管理專業(yè)人才培養(yǎng)模式實踐研究。
4、基于現(xiàn)代學徒制的物流管理專業(yè)實踐教學體系的思考。
5、以學生就業(yè)為導向的中職物流管理教學探討。
6、關于物流管理人才隊伍建設的思考。
7、連鎖零售企業(yè)物流管理與業(yè)務流程再造。
8、高職院校物流管理專業(yè)實踐教學模式的思考與探索。
9、物流技術發(fā)展對物流管理的影響分析。
10、物流管理專業(yè)人才培養(yǎng)國際化路徑探索。
11、物流管理專業(yè)人才培育對接區(qū)域經(jīng)濟崗位問題研究。
13、互聯(lián)網(wǎng)時代電子商務與物流管理模式的優(yōu)化。
14、大數(shù)據(jù)背景下企業(yè)物流管理分析。
15、提升高職物流管理專業(yè)畢業(yè)設計質(zhì)量對策研究。
16、成品油物流管理對銷售企業(yè)實力提升的分析。
17、淺析高職物流管理專業(yè)實踐教學。
18、現(xiàn)代學徒制物流管理的研究。
19、板式家具生產(chǎn)物流管理研究。
20、河南民辦高校物流管理人才培養(yǎng)模式改革研究。
21、研究海外冶金項目采購與物流管理。
22、淺析基于區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的交通運輸物流管理途徑。
23、低碳經(jīng)濟背景下的綠色物流管理策略。
24、電子商務環(huán)境下的物流管理創(chuàng)新研究。
25、企業(yè)采購與物流管理關系探討。
26、電子商務環(huán)境下的物流管理創(chuàng)新探討。
27、基于"互聯(lián)網(wǎng)+"的中小企業(yè)物流管理模式研究。
28、基于ssm框架的物流管理系統(tǒng)的設計實現(xiàn)。
29、基于ssh技術的物流管理系統(tǒng)的設計與實現(xiàn)。
30、試析物聯(lián)網(wǎng)在物流管理中的應用。
31、電子商務環(huán)境下物流管理的優(yōu)化對策簡析。
32、地方本科高校應用型物流管理人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新研究。
33、vr技術在物流管理專業(yè)實踐教學中的應用研究。
34、新時代高職物流管理專業(yè)教師培養(yǎng)探索研究。
35、汽車零部件物流管理及相關技術分析。
36、帶領物流管理專業(yè)學生學習差分方程的一點經(jīng)驗。
37、物流管理專業(yè)轉段教學銜接實踐探索。
38、普通高校物流管理本科教學問題對策分析。
39、電子廢物拆解企業(yè)物流管理探究。
40、技能大賽背景下物流管理專業(yè)課程教學研究。
41、企業(yè)物流管理信息化存在的問題及對策分析。
42、信息化背景下的物流管理課程教學模式研究。
43、基于gis的武漢市物流管理系統(tǒng)。
44、職業(yè)院校物流管理職業(yè)技能競賽方案開發(fā)與設計研究。
45、基于電子商務背景下物流管理的創(chuàng)新分析。
46、電子商務環(huán)境下的物流管理創(chuàng)新研究。
47、基于工學結合的高職物流管理專業(yè)課程體系研究。
48、物聯(lián)網(wǎng)技術在可視化與智能化物流管理中的應用。
49、翻轉課堂模式在物流管理課程教學中的應用研究。
50、基于物流技能大賽的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)物流管理人才培養(yǎng)方案研究。
51、高職院校物流管理專業(yè)實訓教學分析。
52、電子商務環(huán)境下的物流管理創(chuàng)新研究。
53、高職物流管理專業(yè)課程教學存在的問題之我見。
54、智慧物流背景下高職物流管理人才培養(yǎng)模式改革探究。
55、基于信息技術的高職物流管理專業(yè)教學模式創(chuàng)新的研究。
56、基于b/s的第三方物流管理系統(tǒng)設計與實現(xiàn)。
57、小微企業(yè)物流管理優(yōu)化。
58、項目教學法在中職物流管理專業(yè)教學中的運用探討。
59、基于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)的物流管理專業(yè)實踐教學改革研究。
60、高職物流管理專業(yè)教學資源庫建設現(xiàn)狀與對策研究。
博士專業(yè)論文題目篇十五
3、中美大學工商管理本科課程比較研究。
4、基于科學計量的管理科學發(fā)展研究。
5、h管理咨詢公司知識型員工激勵機制研究。
6、江蘇省工商管理本科體系調(diào)研與創(chuàng)新研究。
7、工商管理學科學碩研究生科研能力培養(yǎng)模式研究。
8、科學管理理論在a行電話銀行中心的運用。
9、我國公共管理碩士研究生教育質(zhì)量保障研究。
10、羅蘭格爾企業(yè)管理顧問公司發(fā)展戰(zhàn)略研究。
11、hg咨詢公司員工薪酬體系研究。
12、靈美咨詢公司執(zhí)行力研究。
13、工商管理學科主干理論的演進。
14、哲學視野中的西方管理思想流變。
15、公共管理部門員工滿意度與激勵理論與方法研究。
16、理性視域的西方戰(zhàn)略管理思想批判。
17、中西管理倫理比較研究。
18、管理學學科演進的科學計量研究。
19、工商管理人才測評體系研究。
20、基于群組層次分析法的管理咨詢項目均衡控制模型研究。
21、ah管理咨詢公司咨詢顧問的績效管理體系研究。
22、咨詢公司erp咨詢項目實施風險評估與對策研究。
23、建筑質(zhì)量監(jiān)督管理信息系統(tǒng)開發(fā)項目管理的有效性評價研究。
24、大慶石化公司設備管理信息系統(tǒng)的設計。
25、在華跨國管理咨詢公司戰(zhàn)略行為特征研究。
26、多屬性決策若干方法研究。
27、高職文秘專業(yè)課程設置探究。
28、虛擬團隊信任關系的建立與維系。
29、管理咨詢業(yè)知識管理系統(tǒng)構建研究。
30、咨詢機構提升核心競爭力研究。
31、佛教叢林與現(xiàn)代管理。
32、通信設計院信息管理系統(tǒng)設計與研究。
33、咨詢行業(yè)知識類產(chǎn)品的市場營銷策略研究。
34、我國農(nóng)產(chǎn)品供應鏈管理信息系統(tǒng)的構建研究。
35、中國學者國際管理學合作網(wǎng)絡演化及學術貢獻分析。
36、西安市體育咨詢公司發(fā)展現(xiàn)狀及對策研究。
37、基于優(yōu)勢度分析的隨機多屬性決策方法研究。
38、基于個體與協(xié)同信息的多指標決策方法研究。
39、質(zhì)檢中心信息化管理的設計與實施。
40、留學中介公司如何提高顧客滿意度。
41、管理類課程中影響信息技術使用的因素分析。
42、德魯克企業(yè)技術管理思想研究。
43、基于gis的工商管理信息系統(tǒng)的設計與實現(xiàn)。
44、基于產(chǎn)業(yè)價值創(chuàng)新的城市會議旅游競爭力研究。
45、核心員工組織認同對組織公民行為影響的實證研究。
46、王云五管理思想及其根源。
47、c公司咨詢業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略研究。
48、德山信息咨詢有限公司發(fā)展戰(zhàn)略研究。
49、高新技術企業(yè)沖突管理對組織變革影響的研究。
50、建國以來公文與政治語境關系的研究。
博士專業(yè)論文題目篇十六
3、國家社會科學基金藝術學項目30年發(fā)展進程研究。
4、漢泰動詞短語分析比較。
5、隆德方言研究。
6、儒教與琴理。
7、中國電視劇中的中華美學精神建構研究。
8、百年沉浮。
9、從“無我”到“有我”
10、反叛與重建。
11、國際動漫市場展的理論、規(guī)律與功能分析研究。
12、《紅樓夢人物論》研究。
13、王履“師造化”思想研究。
14、革命時期蒙古文學研究。
15、《文心雕龍》與《易》卦關系探微。
16、錢鍾書的唐詩觀研究。
17、傅抱石客蜀時期故實畫考論。
18、文化遺產(chǎn)普遍價值思想歷程研究。
19、現(xiàn)代伊朗社會轉型中的中產(chǎn)階層研究(1925-)。
20、元代理學與社會。
21、侯外廬中國古代所有權問題研究述論。
22、賈公彥《周禮疏》研究。
23、晚清社會文化及風俗之變遷。
24、中國城市區(qū)域大遺址管理運營研究。
25、張之洞經(jīng)世實學思想研究。
26、張如心與馬克思主義哲學。
27、尼采遺忘觀研究。
28、漢譯《雜阿含經(jīng)》中的阿羅漢研究。
29、波德里亞藝術理論研究。
30、新時期蒙古文小說語言研究。
31、新時期少數(shù)民族漢語小說與宗教關系研究。
32、中國當代語言本體規(guī)劃研究。
33、論威爾第的莎士比亞歌劇。
34、抗戰(zhàn)時期延安木刻中的風景及權力關系。
36、尤爾的《工廠哲學》對馬克思哲學發(fā)展的影響。
37、否定性：從有限主體到絕對主體-黑格爾《精神現(xiàn)象學》“自我意識”篇研究。
38、生命的“逃逸線”
39、喚醒對他者的記憶。
40、當代埃及小說中穆斯林和基督的關系。
41、曼布克文學獎的文化生產(chǎn)研究。
42、雪萊的靈魂詩學。
43、中東歐轉型國家語言權利與小族語言保護研究。
44、超文本使用者如何以言行事。
45、從單語主義到多語主義的轉變-印度語言政策研究。
46、指稱、事件與映射：試論一門基于指稱的語義理論以及在其基礎上的事件形而上學。
47、基于系統(tǒng)功能語法語氣系統(tǒng)的漢語醫(yī)患會話人際意義研究。
48、高校英語教師閱讀教學實踐性知識個案研究。
49、日語極限表達研究。
50、英語專業(yè)教師的文化領導力研究。
51、英語結構化教學模式建構與應用。
52、中國大陸先鋒戲劇先鋒性之變遷研究。
53、比較視域下的中日“妖怪”與“妖怪學”研究。
54、近代中國知識分子對武士道的認識。
55、日本近世君臣倫理向庶民社會滲透研究。
56、當代俄羅斯哥薩克復興運動研究。
58、約翰·亞當斯外交思想研究。
60、十至十二世紀蒙古高原部族史探究。
博士專業(yè)論文題目篇十七
3.項目投資決策方法比較研究。
4.上市公司現(xiàn)金股利政策的特點及影響因素分析。
5.財務報表附注信息披露的完整性對財務報表分析的影響。
6.媒體關注對上市公司信息披露質(zhì)量的影響。
7.新型產(chǎn)業(yè)企業(yè)績效評價體系的構建。
8.上市公司現(xiàn)金管理問題研究。
9.企業(yè)收益質(zhì)量評價研究。
10.上市公司財務核心能力的綜合評價研究。
11.上市公司財務指標的分析和調(diào)整。
12.杜邦財務分析體系的局限及其改進。
13.上市公式小股東權益保護的財務分析體系。
14.基于股東權益保護的財務管理目標理論。
15.財務分析主體的立場選擇與分析重點。
16.行業(yè)因素對上市公司資產(chǎn)負債率的影響。
17.上市公司速動比率的行業(yè)分析。
18.上市公司財務風險預警指標體系構建。
19.基于代理成本的公司資本結構優(yōu)化研究。
20.后金融危機時代中小企業(yè)財務管理問題分析。
21.企業(yè)財務風險成因及其防范。
22.企業(yè)財務可持續(xù)發(fā)展力分析。
博士專業(yè)論文題目篇一
摘要:隨著經(jīng)濟的發(fā)展，會計這門學科也快速發(fā)展。因為會計核算工作復雜瑣碎，為了簡化會計工作人員的工作，減少會計核算工作的工作量，提高會計人員的工作效率，隨即衍生出會計電算化軟件，并且會計電算化軟件在會計行業(yè)瘋狂普及，大大減少了會計人員的工作量，提高了會計工作人員的效率。但是隨著會計電算化軟件在實際工作中普及與發(fā)展，會計電算化從無到有，從簡單到復雜，從緩慢發(fā)展走到成熟，這項工作取得的驚人發(fā)展已經(jīng)遠遠超出我們的想象。
關鍵詞:會計電算化;問題;會計學人才培養(yǎng)。
一、引言。
在經(jīng)濟全球化的今天，會計數(shù)據(jù)處理、會計管理、財務管理、以及會計預測和會計決策成為一種趨勢。再加之會計電算化軟件在會計行業(yè)的運用，會計人才的個人素質(zhì)和會計人才需求市場存在許多矛盾和不對口之處，所以從會計學人才培養(yǎng)的角度提出問題并思考解決的思路。
二、我國高校培養(yǎng)的會計學人才存在的問題。
會計電算化作為一門實踐性特別強的學科，如果只靠對會計學相關理論知識的學習，恐怕很難將所學的知識通過會計電算化軟件運用到實踐的工作中去。尤其在會計電算化軟件越來越普及的經(jīng)濟市場中，單單只有會計學相關理論知識，很難適應會計人才需求市場。然而觀察高校會計電算化課程的普及情況，并不樂觀。許多高等教育院校包括許多財經(jīng)類院校在內(nèi)都沒有設置會計電算化課程或者設置的課程體制不合理。譬如我所在讀的這所財經(jīng)類院校就沒有設置會計電算化課程，而走入社會后，所有的會計實習工作幾乎都是以會計電算化軟件為工具開展的。并且我詢問了許多在高校讀會計學專業(yè)的同學，他們大多數(shù)也反映學校沒有開設會計電算化這門課程。這就充分體現(xiàn)出我國高校的會計專業(yè)培養(yǎng)的人才與會計人才主場需求不對口。
(二)會計人才知識結構不完善。
由于會計核算工作的大量的工作量被會計電算化軟件代勞，所以會計人才的大部分會計核算崗位減少。會計人才的就業(yè)崗位減少，會計人才的就業(yè)壓力就會增大。這要求會計人才不僅僅要較好地掌握使用會計電算化軟件工作的技能，還需要從別的方面拓寬就業(yè)的空間。這就需要會計人才有完善的知識結構，并且有財務管理的視角，而不是僅僅有會計核算的技能。會計是以貨幣為主要計量單位，以提高經(jīng)濟效益為主要目標，運用專門方法對企業(yè)，機關，事業(yè)單位和其他組織經(jīng)濟活動進行全面綜合連續(xù)系統(tǒng)地核算和監(jiān)督，提供會計信息，并隨著社會經(jīng)濟的日益發(fā)展，逐步開展預測、決策、控制和分析的一種經(jīng)濟管理活動。會計作為一種商科語言，被廣泛地運用到商業(yè)經(jīng)濟活動中。核算和監(jiān)督雖然是會計學的基礎，但會計目的是提供會計信息，并運用所得到的信息，對財務進行管理，以幫助決策者決策。這樣的目的就需要會計人才有更完善的知識體系和結構。而事實上高校里一些學生并沒有完整的知識結構體系。
(三)會計人才培養(yǎng)體系不完善，高質(zhì)量管理會計人才匱乏，會計人才數(shù)量供不應求。
在2014年的相關統(tǒng)計中，我國已經(jīng)有了1600多萬的會計人員，超過20萬人數(shù)注冊了會計師協(xié)會會員，數(shù)量的提升有助于緩解企業(yè)對于會計人才的需求壓力，也在很大程度上為我國會計人才培養(yǎng)體系的建設提供動力。雖然會計人才數(shù)量有著大量的增加，但我國對于會計人才的需求量仍然沒有得到滿足，據(jù)統(tǒng)計企業(yè)法人單位有800萬，行政事業(yè)單位有90多萬，還有一些小微企業(yè)以及非盈利組織都對會計人才有著極大的需求。面對巨大的需求量，會計人才的數(shù)量明顯不足，供需間嚴重失衡，從而也制約了會計人才體系的建設。
三、解決方法和思路。
1、高校應該普及會計電算化課程，加大培養(yǎng)復合型會計電算化人才的力度，提高會計人員的素質(zhì)，建立會計人員電算化培訓體質(zhì)。會計專業(yè)的學生不僅要擁有計算機基礎知識，懂得簡單的會計電算化操作于維護，掌握一些一般性故障排除方法和糾錯方法，還要掌握會計核算軟件的.熟練操作以及軟件升級后的數(shù)據(jù)處理方法。對不同的會計電算化技能分模板培訓。高校應充分重視和加大對會計復合型人才的培養(yǎng)力度，指定實事求是的會計電算化人員培養(yǎng)計劃和方針政策，注重實效，注重實際操作，不僅僅局限于會計理論的學習。對于沒有設立會計電算化課程的學校，更是要加快會計電算化課程的建立，并不斷地完善會計電算化課程的設立體系。培養(yǎng)一批批具有多學科知識，綜合理論功底，精通會計與計算機理論與實務的高素質(zhì)復合型會計人員，在管理會計人才體系建設當中離不開高素質(zhì)的會計人才。
2、目前我國企業(yè)急需的就是高素質(zhì)的管理會計人才。企業(yè)要想培養(yǎng)高素質(zhì)的管理會計人才就需要對此給予高度的重視，摒棄“會計就是記賬”的傳統(tǒng)觀念，積極的為高素質(zhì)管理會計人才的培養(yǎng)創(chuàng)造有利條件。其中各個院校可以普遍的在會計專業(yè)中開設管理會計基礎知識等課程，并向學生宣傳管理會計人才的重視性，提升學生學習的積極性。在會計人員資格考試當中，可以在試題中添加多方面會計的相關知識，以提高相關會計人員對于會計知識的全面掌握，會計人員也要努力學習，提高自身素質(zhì)，不斷學習和掌握曰新月異的計算機知識和應用技術，精通財會業(yè)務，熟練掌握外語和計算機技術，迎接新時期對高校會計人員的挑戰(zhàn)。3、通過對經(jīng)濟市場對會計人才的需要的情形觀察和統(tǒng)計，經(jīng)濟市場對審計咨詢?nèi)藛T、稅務專業(yè)人員和財務管理人員的需求特別多。為了迎合會計人才市場的需求，并且也有利于學生等大量會計人才實現(xiàn)自己價值。
四、結語。
從會計電算化軟件的普及和會計人才電算化技能掌握的匱乏，引起了我對會計人才培養(yǎng)的觀察和思考。我們只有不斷的發(fā)現(xiàn)會計人才市場的需求和會計人才實際情況的矛盾，并且尋求緩和矛盾的思路和方法，并把思路和方法投入到實際中去，這樣才能更好的加快我國會計行業(yè)的發(fā)展，同時也能更好地促使會計人才實現(xiàn)自己的價值。這需要教育和會計人才的共同努力。
參考文獻:。
［1］《對會計電算化教學的研究》———劉廣明。
［2］《對高校電算化存在問題的思考》。
［3］《管理會計人才體系建設存在問題和對策》。
博士專業(yè)論文題目篇二
摘要：時代是不斷發(fā)展的，每一個時代其主流趨勢是不同的，所以在時代變化下，與之相關的內(nèi)容也應該及時的更新。在信息時代下，傳統(tǒng)財務會計管理工作中隱藏的漏洞逐漸地暴露出來，對企業(yè)的長遠發(fā)展有著阻礙作用。鑒于這樣的情況，有關研究人員立足于信息時代，對財務會計管理工作進行了探究。本文在借鑒前人探究結論的基礎上，提出了自己的看法，希望可以為財務會計創(chuàng)新管理工作的實行提供幫助。
關鍵詞：信息時代；財務會計；創(chuàng)新管理。
在社會不斷進步過程中，無論是教育行業(yè)，還是市場發(fā)展，都與以往有所不同。在事物更新交替過程中，企業(yè)所開展的財務會計管理工作也應該與時俱進。但部分企業(yè)因為多重因素的影響，對財務會計管理工作的重視程度有限，投入精力有限，如此就導致了財務會計管理工作較為落后，不能滿足當前各企業(yè)發(fā)展的新需求。因此，在信息時代下，企業(yè)如何做好財務會計管理工作的創(chuàng)新是其發(fā)展過程中亟待解決的問題。
一、信息時代下財務會計管理工作存在的問題。
信息時代與以往的時代相比較，其科技化、智能化發(fā)展趨勢更加突出。而且在信息時代，計算機網(wǎng)絡等高科技技術的應用已經(jīng)較為普遍，在大環(huán)境有顯著變化的背景下，企業(yè)所開展的財務會計管理工作存在的問題逐漸地突出出來。本文對信息時代下財務會計管理工作中存在的問題進行了具體地分析，內(nèi)容如下所示：
（一）財務會計管理意識淡薄。
在一個企業(yè)發(fā)展過程中，資金是不可或缺的組成部分，具有完善的，靈活運轉的資金鏈，企業(yè)才能有底氣、有實力開展各項運營活動，反之，在資金匱乏的情況下，企業(yè)發(fā)展將會受限，嚴重的話甚至會走上破產(chǎn)的道路。由此可以看出，企業(yè)資金是極為關鍵的。企業(yè)為了對資金進行有效地管理，設置了專門的財務部門，并組建了專門的財務會計工作小組。企業(yè)對財務會計管理工作的過度重視，為財務會計部門的膨脹提供了便利條件，企業(yè)對財務會計管理工作的忽視，造成了嚴重的后果。面對這樣的情況，部分企業(yè)吸取了教訓，開設了專門的財務會計管理部門，但企業(yè)并沒有給予這一部門自主管理的權利。這樣就導致了管理部門人員工作積極性較低，在工作過程中缺乏管理意識，進而敷衍了事，并沒有貫徹落實財務會計管理工作。在此種工作狀態(tài)下，管理人員的信息化管理意識更是淡薄，在意識匱乏的基礎上，財務會計管理工作的落實自然不盡如人意。
（二）財務會計管理制度不健全。
企業(yè)對財務會計工作十分的重視，在對此工作投入大量精力的同時，與之有關的財務會計管理工作就受到了忽視。財務會計管理工作的開展，能夠對財務會計工作進行監(jiān)督、約束，使財務會計這一工作更好地落實，但部分企業(yè)并沒有意識到這一點，因此企業(yè)在制定財務會計管理制度過程中敷衍了事。傳統(tǒng)的財務會計管理制度，與當前的信息時代發(fā)展存在著較大的差距。立足于信息時代分析財務會計管理制度，發(fā)現(xiàn)制度中存在較多的漏洞，比如，在制度中，對于財務會計信息的歸檔問題就沒有明確的規(guī)定，何時歸檔，如何歸檔，這些內(nèi)容都沒有具體明確。不健全的財務會計管理制度，不僅無法為管理工作的開展提供依據(jù)，反而會制約這一工作的開展，因此對財務會計管理制度進行完善是非常有必要的。
（三）財務會計管理方法較為落后。
在對企業(yè)所開展的財務會計管理工作進行分析后可以發(fā)現(xiàn)，部分企業(yè)財務會計管理部門所應用的管理方法較為落后。傳統(tǒng)的財務會計管理中，管理人員主要依靠的是人工管理，人工管理不僅效率較低，對勞動力的需求較大，而且出現(xiàn)錯誤的概率也比較高。這樣的管理方法應用起來耗時、耗力，與當前信息化，科技化的社會發(fā)展不相符。
（四）缺乏財務會計管理人才。
企業(yè)的財務會計管理人員在開展工作過程中，因為企業(yè)領導層賦予了其較多的權利，因此很多財務會計管理人員認為自身地位較高，在與其他部門合作中出現(xiàn)了“盛氣凌人”的現(xiàn)象。財務會計管理人員的“心高氣傲”，使其在工作中不能吸取前人優(yōu)秀的經(jīng)驗，在工作過程中不思進取，在時代變化過程中依然堅持經(jīng)驗主義，并沒有學習先進的管理經(jīng)驗。與此同時，財務會計管理人員也沒有對時代的發(fā)展需求進行分析，沒有主動學習信息化的管理手段，對計算機、網(wǎng)絡等技術的應用并不熟練。如此一來，財務會計管理人員所開展的工作效果就不是很理想，并沒有將財務會計管理這一工作的實際作用發(fā)揮出來。
二、信息時代下財務會計工作的創(chuàng)新管理對策。
信息時代下，企業(yè)之間的競爭更加的激烈，在殘酷的市場競爭中，企業(yè)財務會計管理工作的開展對其競爭力有所影響，因此企業(yè)想要提高競爭力，就必須要重視財務會計管理工作，并對這一管理工作進行創(chuàng)新，使其能夠與信息時代相符。本文就信息時代下如何實現(xiàn)財務會計管理工作的創(chuàng)新進行了分析，并提出了淺薄的建議，以供參考：
（一）樹立財務會計信息化管理理念。
在企業(yè)發(fā)展過程中，財務會計管理工作有其存在的必要意義，做好這一工作對企業(yè)的長遠發(fā)展有著積極的作用。因此，在信息化時代，企業(yè)應轉變以往的管理理念，淡化傳統(tǒng)的管理意識，樹立新的管理意識，形成信息化管理理念。企業(yè)領導應重新認識財務會計管理工作，對此工作的作用進行深刻的認識。在此基礎上，企業(yè)領導應為財務會計管理工作的開展提供更多的支持，并學習最新的財務會計管理理論知識，樹立信息化管理理念，并將這一正確的管理理念傳遞下去。在領導重視的基礎上，下屬員工會以領導為中心，跟著領導的思想走，如此一來，下屬工作人員就能夠在潛意識中形成信息化的財務會計管理理念，這樣有助于營造良好的信息化財務會計管理氛圍。
（二）構建完善的財務會計信息化管理制度。
在財務會計管理工作開展之前，相應的管理制度可以為其提供工作依據(jù)，因此，在信息時代下，企業(yè)應從管理制度入手，通過構建完善的財務會計信息化管理制度為這一工作的順利開展奠定良好的基礎。企業(yè)在制定信息化財務會計管理制度中，應從以下幾個方面入手：第一，對管理責任進行劃分。財務會計工作與企業(yè)的每個部門都有關聯(lián)，這一工作是縮小版的“企業(yè)版圖”，所以財務會計工作并不單是會計這一部門的責任。在這樣的情況下，財務會計管理部門的工作范圍就比較大，僅依靠其自身開展管理工作難度較大。所以在制定管理制度中，應將管理責任進行細化分析，以財務會計管理部門為主，其他部門為輔，共同來完成會計管理工作。第二，對信息化管理內(nèi)容進行確定。信息化時代，財務會計管理工作的開展對人力的需求降低，計算機網(wǎng)絡系統(tǒng)的應用更加的頻繁，在人機更替中，內(nèi)容的劃分十分的重要。因此，在制定信息化管理制度中，應對管理內(nèi)容進行確定，比如說信息歸檔管理，在信息歸檔管理中，應對歸檔的時間、歸檔的完整性要求進行明確。只有明確了管理內(nèi)容，管理人員才能有跡可循，有章可依。
（三）采用電算化財務會計管理方法。
在技術發(fā)展過程中，各種新技術，新系統(tǒng)不斷涌現(xiàn)，其中與財務會計有關的erp技術的應用較為普遍。目前erp逐漸成了現(xiàn)代企業(yè)比較關鍵的運行模式之一，其先進模式的應用為企業(yè)財務會計的管理帶來了啟發(fā)，在提升企業(yè)經(jīng)濟效益方面具有較為積極的作用。因此，將erp應用到財務會計管理工作中，既可以提高管理的信息化水平，也可以提高管理效率，保證財務會計管理的質(zhì)量。在erp應用過程中，企業(yè)構建了電算化管理系統(tǒng)。電算化管理系統(tǒng)的應用，有助于管理部門更好地分析企業(yè)財務現(xiàn)狀，更加全面且準確地進行數(shù)據(jù)分析，這一分析方式與人工分析方式相比不僅簡便，而且能夠保證數(shù)據(jù)信息的安全。同時，在電算化管理系統(tǒng)中，企業(yè)財務數(shù)據(jù)審計窗口有所增加，在多窗口審計下，審計工作的準確性、效率等均有所提高。而且在電算化管理中，管理部門對企業(yè)內(nèi)部會計信息的分析與評價更加精準。綜合來說，企業(yè)在開展財務會計管理工作中，實行電算化管理是非常有效的。
（四）培養(yǎng)高素質(zhì)的信息財務會計管理人才。
企業(yè)想要開展創(chuàng)新的財務會計管理工作，就需要有人才資源。但就目前社會中的財務會計管理人才進行分析后可以發(fā)現(xiàn)，大部分管理人員具備專業(yè)的管理素養(yǎng)，但其與時俱進意識淡薄，對先進的管理理論、管理方法的更新了解不深入。面對這樣的情況，企業(yè)在招聘財務會計管理人員之后，需要進行崗前培訓，在培訓工作中，需要結合現(xiàn)代社會發(fā)展趨勢，將信息化技術與管理工作結合起來，培養(yǎng)具備現(xiàn)代化信息能力的財務會計管理素質(zhì)人員。
結束語。
通過上述分析可以看出，在企業(yè)發(fā)展中，財務會計管理工作的作用是不容忽視的，因此在時代變換中，企業(yè)應提高對財務會計管理工作的重視，同時還應對此工作進行優(yōu)化調(diào)整，使其能夠滿足社會發(fā)展需求。
參考文獻：
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博士專業(yè)論文題目篇三
2、銀行業(yè)內(nèi)控機制建設路徑探析。
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10、知識經(jīng)濟時代會計創(chuàng)新問題的探討。
11、油田企業(yè)內(nèi)部財務成本控制體系建構思路探析。
12、新醫(yī)改下醫(yī)院財務管理問題的探討。
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19、電力公司財務集約化管理的現(xiàn)狀及改進對策。
20、電網(wǎng)企業(yè)財務管理。
21、切實做好財務管理促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。
22、農(nóng)業(yè)企業(yè)財務管理研究。
23、黑龍江省望奎縣中小農(nóng)業(yè)企業(yè)融資難問題成因分析。
24、銷售方式再造的稅收籌劃--xxx公司的合理避稅實踐。
25、供應鏈管理情境下跨組織管理會計研究。
26、事業(yè)單位會計預算管理制度的改革舉措。
27、基于國家治理的行政單位內(nèi)部控制研究。
28、我國上市銀行收入結構轉型問題探索。
29、綠大地欺詐上市成功的原因分析。
30、完善商業(yè)銀行財務管理運行機制的思考。
31、社會融資結構深化與商業(yè)銀行應對策略--以xxx為例。
32、“互聯(lián)網(wǎng)+”時代會計行業(yè)的發(fā)展趨勢。
33、山西會計師事務所現(xiàn)狀分析。
34、淺談我國會計電算化存在的問題及其應對策略。
35、論如何加強農(nóng)村財務會計委托代理制。
36、如何完善糧食企業(yè)會計的監(jiān)督職能。
37、iosco力挺會計所透明度報告。
38、當前我國會計職業(yè)道德存在的問題與對策。
39、淺析會計要素與時期指標和時點指標的關系。
40、探討鐵路財務管理實施難點及應對措施。
41、“營改增”政策背景下鐵路運輸企業(yè)的應對研究。
42、探討高速公路財務內(nèi)控管理的重要性與有效措施。
43、管理會計:基本理論、內(nèi)容與方法。
44、“互聯(lián)網(wǎng)+”時代管理會計信息化研究--基于財務共享服務視角。
45、基于價值鏈的石油鉆井企業(yè)成本控制模式。
46、對海外施工項目責任成本管理的探討。
47、基層醫(yī)療衛(wèi)生機構會計集中支付的實踐探索。
48、談財務管理課程中引入erp沙盤模擬的教學環(huán)節(jié)。
49、析高校會計文化的內(nèi)蘊。
50、實踐教學下成本會計教學方法的改進。
51、高等院校固定資產(chǎn)管理與核算中若干問題探討。
52、體驗式教學在“會計職業(yè)道德培養(yǎng)與管理素質(zhì)訓練”中的應用。
53、淺談提升會計學教學效果心得。
54、高職會計專業(yè)《財務會計》課程改革探究。
56、中職國家示范校建設背景下學生會計實踐技能水平提升策略研究與實踐。
57、高職院校企業(yè)所得稅會計課程開發(fā)的研究。
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61、化學工業(yè)財務會計的公允價值計量研究。
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72、聯(lián)合沃爾比重評分法與杜邦財務分析法構建醫(yī)院財務評價指標體系的研究。
73、自助終端結算的醫(yī)院內(nèi)部會計控制實踐與探討。
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75、新形勢下加強與完善醫(yī)院財務管理的途徑研究。
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77、財務管理案例教學存在的問題及改革措施研究--以xxx為例。
78、小議我國高校會計風險和防范。
79、淺談高校構建智能化財務管理軟件的必要性。
80、對當前高校在完善會計制度過程中存在的風險及對策探討。
81、技術應用型大學實踐教學改革與探討。
82、會計職業(yè)教育存在的不足及對策。
83、高職會計教學中實踐教學體系優(yōu)化策略探析。
84、對基礎會計教學方法的探究。
85、高職院校會計專業(yè)實踐性教學模式的研究。
86、會計人員繼續(xù)教育問題及建議。
87、論如何做好會計檔案管理工作。
88、勝利露天煤礦成本控制管理措施。
89、基于信息化環(huán)境的企業(yè)財務管理創(chuàng)新方向。
90、基于龍馬環(huán)衛(wèi)公司的財務分析研究。
91、煤炭企業(yè)全面預算管理研究。
92、淺析管理會計在我國企業(yè)中的應用。
93、中小企業(yè)會計監(jiān)督存在問題及對策探討。
94、會計電算化在企業(yè)財務管理中的應用管窺。
95、現(xiàn)代酒店企業(yè)的成本控制管理。
96、行政事業(yè)單位管理會計問題與改進措施探討。
97、中小企業(yè)財務管理問題研究。
98、加速財務管理國際化助推“一帶一路”戰(zhàn)略實施。
99、從“供給端”分析環(huán)境成本管理與控制--以xxx為例。
100、論技能競賽對會計教師團隊建設的'影響。
101、我國能源資源行業(yè)對外直接投資風險及評估。
102、低碳經(jīng)濟背景下碳會計發(fā)展分析。
103、中國制造對管理會計的影響與啟示。
104、財會規(guī)范化管理途徑探析。
105、收入確認之稅會差異分析。
106、管理會計在企業(yè)內(nèi)部的應用與發(fā)展。
107、從財務工作的見微知著做財務管理。
108、從風險管理的角度分析電力企業(yè)內(nèi)部控制。
109、貨幣資金內(nèi)部控制探討。
110、論企業(yè)加強內(nèi)部審計應解決的若干問題。
111、加強公立醫(yī)院現(xiàn)金收支管理。
112、全面預算管理在房地產(chǎn)企業(yè)中的應用。
113、工程預算管理中的常見問題及應對研討。
114、外幣業(yè)務的建造合同會計核算辦法研究。
115、論中小企業(yè)國際貿(mào)易融資問題及解決措施。
116、對俄貿(mào)易背景下會計類應用人才需求問題的探討。
117、結合教學法在應用型財務管理專業(yè)教學中的運用。
118、z公司內(nèi)部控制改進研究。
119、會計信息在債券定價中的作用研究。
120、企業(yè)碳排放配額的核算--基于我國碳市場現(xiàn)狀的分析。
121、cfo績效評價體系重構:基于戰(zhàn)略視角。
122、會計職業(yè)判斷內(nèi)部控制應用指引:制度設計與內(nèi)容。
123、管理會計研究方法的變遷管理。
124、基于云會計的集團企業(yè)內(nèi)部控制與風險管理--以xxx為例。
125、企業(yè)會計信息失真治理研究。
126、完善中小微型企業(yè)發(fā)展的金融體系研究。
127、人民幣跨境貿(mào)易結算風險及國際化路徑選擇。
128、淺談會計職業(yè)道德。
129、淺談加強會計人員繼續(xù)教育的必要性與建議。
130、資產(chǎn)減值準備對會計數(shù)據(jù)的影響。
131、資產(chǎn)減值披露與信息不對稱關系的研究。
132、農(nóng)村財務管理問題及其動因分析--以xxx為例。
133、基于風險管理視角的內(nèi)部控制分析--企業(yè)價值創(chuàng)造。
134、內(nèi)部審計在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理中的作用。
135、醫(yī)院財務管理問題及對策研究。
136、中小企業(yè)財務管理問題及對策研究。
137、加強企業(yè)內(nèi)部控制提高會計信息質(zhì)量。
138、某新華書店縣公司企業(yè)內(nèi)部控制體系建設--基于xxx改革背景。
139、安順煤礦煤炭銷售內(nèi)部控制與風險管理。
140、論企業(yè)破產(chǎn)清算會計。
141、采用權益法合并財務報表問題探討。
142、上汽集團:新業(yè)態(tài)需要新型的財務管控體系。
143、基于市場經(jīng)濟的建筑經(jīng)濟成本管理分析。
144、電力工程施工管理中的成本控制分析。
145、新醫(yī)改背景下醫(yī)院財務管理制度探究。
146、高校經(jīng)營性資產(chǎn)管理的問題與建議--以z校為例。
147、高校的經(jīng)營性資產(chǎn)管理研究。
148、高校財務管理與會計核算研究。
149、論如何加強食堂財務管理及成本核算。
150、關于會計專業(yè)創(chuàng)建校內(nèi)財務公司校企合作模式的探討。
博士專業(yè)論文題目篇四
3、環(huán)境會計信息披露的研究。
4、綠色稅收體系的重構與會計核算問題研究。
5、環(huán)境會計新探。
6、環(huán)境會計信息披露研究。
7、上市公司環(huán)境信息披露水平與債務融資相關性研究。
8、我國企業(yè)環(huán)境成本確認計量與控制研究。
9、基于公司治理結構下的我國上市公司環(huán)境會計信息披露影響因素的研究。
10、企業(yè)自然環(huán)境價值的度量及應用研究。
11、我國上市公司環(huán)境會計信息披露研究。
12、我國上市公司環(huán)境信息披露問題研究。
13、關于企業(yè)環(huán)境負債若干問題的思考。
14、資源流成本會計應用研究。
15、我國上市公司環(huán)境會計信息披露水平影響因素研究。
16、上市公司環(huán)境會計信息披露指標體系及其評估研究。
17、我國制藥行業(yè)環(huán)境會計信息披露問題研究。
18、企業(yè)綠色財務管理資料體系設計及推進機制研究。
19、環(huán)境會計理論與實務研究。
20、上市公司環(huán)境會計信息披露研究。
21、環(huán)境會計報告研究。
22、企業(yè)環(huán)境成本核算研究。
23、企業(yè)環(huán)境會計核算體系研究。
24、我國企業(yè)綠色會計信息披露問題研究。
25、我國企業(yè)綠色會計制度的設計。
26、我國全面實施環(huán)境會計的障礙與對策研究。
27、我國環(huán)境會計研究。
28、上市公司環(huán)境會計信息披露研究。
29、“兩型社會”建設中的企業(yè)綠色審計改善研究。
30、建筑企業(yè)綠色價值鏈構建研究。
31、企業(yè)環(huán)境會計核算體系及信息披露的研究。
32、我國森林生態(tài)效益價值的會計計量。
33、我國環(huán)境會計信息披露框架的建立研究。
34、可持續(xù)發(fā)展下綠色會計在我國的推行研究。
35、環(huán)境信息披露的研究。
36、環(huán)境會計信息披露研究。
37、上市公司綠色會計信息披露問題研究。
38、森林資源資產(chǎn)的計價與會計核算研究。
39、可持續(xù)發(fā)展下綠色會計的應用研究。
40、基于面板數(shù)據(jù)的上市公司環(huán)境信息披露研究。
41、綠色會計在我國的發(fā)展與運用。
42、企業(yè)環(huán)境會計基本理論與實務研究。
43、社會職責視角下的中小企業(yè)綠色管理體系構建研究。
44、環(huán)境會計視角下的企業(yè)環(huán)境績效評價研究。
45、構建我國綠色會計核算框架的研究。
46、綠色會計的生態(tài)哲學思考。
47、臺灣環(huán)境會計制度之研究。
48、可持續(xù)發(fā)展視角下的環(huán)境資產(chǎn)會計研究。
49、印染企業(yè)建立環(huán)境會計核算體系的研究。
50、基于產(chǎn)品生命周期的環(huán)境成本管理績效評價模型。
51、煤炭企業(yè)環(huán)境會計計量研究。
52、構建我國綠色稅務會計的研究。
53、企業(yè)綠色管理理論研究。
54、論我國綠色證券法律制度的完善。
55、環(huán)境成本確認與計量研究。
56、基于可持續(xù)發(fā)展視角的會計確認計量改善研究。
57、低碳經(jīng)濟下綠色成本管理模式研究。
58、我國重污染行業(yè)環(huán)境會計信息披露研究。
59、我國環(huán)境會計信息披露資料的研究。
60、環(huán)境會計信息披露問題探討。
61、資源節(jié)儉型和環(huán)境友好型社會構建研究。
62、神農(nóng)架旅游發(fā)展集團有限公司財務分析和評價。
63、上市公司環(huán)境會計信息披露影響因素實證分析。
64、構建企業(yè)綠色稅務會計核算體系的研究。
65、我國企業(yè)環(huán)境會計信息披露問題的研究。
66、環(huán)境管理會計。
67、我國船舶及配套企業(yè)環(huán)境會計研究。
68、煤炭企業(yè)循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展模式與評價體系研究。
69、環(huán)境會計與環(huán)境保護。
70、生態(tài)工業(yè)園區(qū)的綠色管理體系研究。
71、綠色技術創(chuàng)新制度及其結構設計。
72、企業(yè)環(huán)境會計信息披露問題研究。
73、基于可持續(xù)發(fā)展的環(huán)境會計報告研究。
74、碳會計理論若干問題研究。
75、企業(yè)綠色會計理論與實踐研究。
76、電力企業(yè)綠色成本核算方法及應用的研究。
77、企業(yè)綠色管理體系研究。
78、綠色會計視角下煤炭企業(yè)的成本核算優(yōu)化研究。
79、科學發(fā)展觀與綠色gdp核算。
80、青海省資源型企業(yè)綠色會計核算研究。
81、我國企業(yè)環(huán)境會計報告問題及其對策探析。
82、碳排放權的會計確認計量與披露問題研究。
83、主體功能區(qū)功能補償區(qū)間的會計計量研究。
84、海峽兩岸環(huán)境會計信息披露對上市公司績效的影響研究。
85、首陽山電廠綠色經(jīng)營策略研究。
86、我國石化行業(yè)上市公司環(huán)境信息披露問題研究。
87、我國企業(yè)環(huán)境會計應用研究。
88、上市公司環(huán)境會計信息披露問題研究。
89、我國企業(yè)社會職責會計信息披露研究。
90、環(huán)境經(jīng)濟綜合核算研究。
91、綠色gdp理念下的環(huán)境成本研究。
92、上市公司環(huán)境會計信息披露質(zhì)量影響因素實證研究。
93、我國電力行業(yè)上市公司環(huán)境會計信息披露研究。
94、基于企業(yè)價值鏈理論下我國企業(yè)社會職責會計信息披露研究。
95、基于公允價值的我國政府會計研究。
96、論企業(yè)環(huán)境審計的開展。
97、“兩型社會”下的綠色國民經(jīng)濟核算體系研究。
98、我國綠色gdp績效評估實施中的問題與對策探討。
99、可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略與環(huán)境會計研究。
100、基于低碳經(jīng)濟觀下企業(yè)環(huán)境成本的核算與控制研究。
1、作業(yè)成本法在醫(yī)療器械行業(yè)的應用研究。
2、基于作業(yè)成本法的冷鏈物流成本核算研究。
3、基于作業(yè)成本法的項目成本管理改善研究。
4、作業(yè)成本法在a物流企業(yè)的應用研究。
5、基于作業(yè)成本法的第三方物流企業(yè)成本核算及決策研究。
6、作業(yè)成本法分析系統(tǒng)的分析與設計。
7、作業(yè)成本法在cs汽車制造有限公司物流系統(tǒng)中的應用研究。
8、基于作業(yè)成本法的制造企業(yè)采購成本管理的研究。
9、作業(yè)成本法在中小制造企業(yè)的應用研究。
10、基于作業(yè)成本法的煙草物流企業(yè)的成本控制。
11、es公司作業(yè)標準成本法的案例研究。
12、作業(yè)成本法在中國郵政儲蓄銀行差異化戰(zhàn)略定位中的應用研究。
13、作業(yè)成本法在家電制造業(yè)的應用研究。
14、作業(yè)成本法在a公司應用研究。
15、作業(yè)成本法在汽車制造業(yè)的應用研究。
16、h銀行作業(yè)成本法的應用研究。
17、作業(yè)成本法在公交保修企業(yè)的應用研究。
18、作業(yè)成本法在制造業(yè)物流成本管理中的應用研究。
19、基于作業(yè)成本法的成本管理研究及應用。
20、作業(yè)成本法在物流成本管理中的應用。
21、基于作業(yè)成本法的煤炭企業(yè)環(huán)境成本管理研究。
22、基于作業(yè)成本法的高校教育成本核算研究。
23、作業(yè)成本法在hf公司成本核算中的應用研究。
24、作業(yè)成本法在物流企業(yè)成本管理中應用研究。
25、作業(yè)成本法在c物流公司的應用。
26、作業(yè)成本法在高新技術企業(yè)的應用研究。
27、作業(yè)成本法核算應用研究。
28、基于作業(yè)成本法的煤炭企業(yè)成本控制研究。
29、作業(yè)成本法在t企業(yè)成本核算中的應用研究。
30、基于作業(yè)成本法的制造企業(yè)物流成本核算研究。
31、作業(yè)成本法在我國制造業(yè)的應用研究。
32、作業(yè)成本法的成本核算體系設計研究。
33、基于作業(yè)成本法的產(chǎn)品全生命周期成本估算研究。
34、作業(yè)成本法在g公司的應用研究。
35、作業(yè)成本法在快遞企業(yè)物流成本管理中的應用研究。
36、作業(yè)成本法在我國高校教育成本核算中的應用研究。
37、基于作業(yè)成本法的制造業(yè)物流成本管理系統(tǒng)研究。
38、作業(yè)成本法在sh電機公司的應用研究。
39、新醫(yī)改背景下公立醫(yī)院的成本核算研究。
40、基于作業(yè)成本法的建筑施工項目成本控制研究。
41、作業(yè)成本法在我國制造業(yè)中的應用創(chuàng)新研究。
42、基于作業(yè)成本法的y物流公司成本控制研究。
43、作業(yè)成本法在a機械制造公司的應用研究。
44、作業(yè)成本法在我國物流企業(yè)的應用研究。
45、作業(yè)成本法下高校教育成本核算研究。
46、金威公司作業(yè)成本法應用研究。
47、x汽車零配件企業(yè)作業(yè)成本法運用研究。
48、作業(yè)成本法的實施及可行性研究。
49、作業(yè)成本法在物流企業(yè)中的應用研究。
50、作業(yè)成本法在db物流企業(yè)的應用研究。
51、作業(yè)成本法下的r醫(yī)院項目成本管理研究。
52、作業(yè)成本法有關成本動因問題的研究。
53、作業(yè)成本法在制造企業(yè)中的應用研究。
54、基于作業(yè)成本法的a企業(yè)成本控制研究。
55、ks公司作業(yè)成本法應用研究。
56、作業(yè)成本法在jk公司的應用研究。
57、基于作業(yè)成本法的物流企業(yè)成本控制探討。
58、作業(yè)成本法在物流管理中的應用。
59、作業(yè)成本法在a公司的應用研究。
60、新制造環(huán)境下的成本管理。
61、作業(yè)成本法在a鋼鐵企業(yè)中的應用。
62、基于作業(yè)流程的標準成本法在制造業(yè)中的應用研究。
63、基于作業(yè)成本法下物流企業(yè)成本控制研究。
64、作業(yè)成本法的實施對企業(yè)績效的影響研究。
65、基于作業(yè)成本法下潘津煤礦的成本控制研究。
66、ng公司作業(yè)成本法應用案例研究。
67、基于作業(yè)成本法的物流成本控制研究。
68、作業(yè)成本法在歐亞公司的應用研究。
69、作業(yè)成本法在物流企業(yè)中的應用研究。
70、作業(yè)成本法在企業(yè)的應用。
71、作業(yè)成本法在我國的發(fā)展應用研究。
72、基于作業(yè)成本法的xe項目產(chǎn)品成本管理研究。
73、基于作業(yè)成本法的l煉油企業(yè)成本控制體系研究。
74、作業(yè)成本法下的成本控制系統(tǒng)構建探析。
75、作業(yè)成本法在火電企業(yè)應用研究。
76、作業(yè)成本法在金川集團公司的應用研究。
77、基于作業(yè)成本法的城市公交車運營成本控制研究。
78、作業(yè)成本法在制造業(yè)物流成本管理中的應用研究。
79、作業(yè)成本法在x食品加工企業(yè)中的應用研究。
80、作業(yè)成本法在t公司的應用研究。
81、時間驅動作業(yè)成本法在企業(yè)成本核算中的應用研究。
82、作業(yè)成本法在h家具廠的應用。
83、基于作業(yè)成本法的醫(yī)院成本管理研究。
84、作業(yè)成本法在速遞物流企業(yè)成本控制中的應用研究。
85、標準作業(yè)成本法在yg公司的應用研究。
86、基于作業(yè)成本法的溫州濱海大酒店客戶盈利性分析。
87、基于作業(yè)成本法的xy礦業(yè)公司成本管理研究。
88、作業(yè)成本法在地方政府行政運行成本核算中的應用研究。
89、作業(yè)成本法在建筑施工企業(yè)的應用研究。
90、基于作業(yè)成本法的企業(yè)環(huán)境成本核算研究。
91、作業(yè)成本法在d公司的應用研究。
92、作業(yè)成本法下農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場物流成本分析與應用。
93、作業(yè)成本法在果蔬汁加工企業(yè)的應用研究。
94、作業(yè)成本法在企業(yè)物流成本中的應用研究。
95、基于作業(yè)成本法的物流企業(yè)成本核算體系研究。
96、作業(yè)成本法在航空制造企業(yè)中的應用。
97、作業(yè)成本法在電纜制造行業(yè)的應用研究。
98、時間驅動作業(yè)成本法在d企業(yè)應用設計研究。
99、作業(yè)成本法下第三方物流企業(yè)成本核算與控制研究。
100、制造企業(yè)時間驅動作業(yè)成本法應用研究。
101、作業(yè)成本法在電力工程企業(yè)成本核算體系中的應用。
102、作業(yè)成本法在我國商業(yè)銀行中間業(yè)務成本管理中的應用。
103、基于作業(yè)成本法的成本控制。
104、基于作業(yè)成本法的農(nóng)產(chǎn)品企業(yè)物流成本的研究與應用。
105、作業(yè)成本法的運用研究。
106、作業(yè)成本法在精鑄企業(yè)的應用設計。
107、作業(yè)成本法在建筑施工企業(yè)中的應用研究。
108、作業(yè)成本法在華盛公司的應用研究。
109、作業(yè)成本法在×企業(yè)產(chǎn)品成本核算的應用研究。
110、作業(yè)成本法在酒店業(yè)的應用研究。
111、基于作業(yè)成本法的高校教育成本核算問題研究。
112、我國企業(yè)作業(yè)成本法的應用研究。
113、作業(yè)成本法在a汽車金融公司的設計應用。
114、業(yè)務流程再造中作業(yè)成本法的應用研究。
115、作業(yè)成本法在工程項目施工成本管理中的應用研究。
116、s公司成本核算方法的研究。
117、時間驅動作業(yè)成本法在制造企業(yè)的運用研究。
118、基于作業(yè)成本法的snd物流公司的物流成本管理與控制研究。
119、作業(yè)成本法在la煙草公司物流成本核算中的應用。
120、估時作業(yè)成本法在航空零配件制造企業(yè)產(chǎn)品成本核算的應用研究。
121、作業(yè)成本法在船舶分段制作中的應用研究。
122、作業(yè)成本法在礦山企業(yè)成本核算中的應用。
123、作業(yè)成本法在企業(yè)風險管理成本核算中的應用研究。
124、作業(yè)成本法在a高新技術企業(yè)中的應用研究。
125、標準成本法與作業(yè)成本法的結合應用研究。
126、作業(yè)成本法在我國商業(yè)銀行的應用研究。
127、基于作業(yè)成本法的sq公司物流成本控制研究。
128、作業(yè)成本法與標準成本法的比較與融合。
129、作業(yè)成本法及其在企業(yè)中應用的研究。
130、作業(yè)成本法的應用與實踐。
131、作業(yè)成本法在m煤炭公司環(huán)境成本控制中的應用。
132、作業(yè)成本法在商業(yè)銀行的應用。
133、基于mes環(huán)境的作業(yè)成本法應用研究。
134、m公司基于作業(yè)成本法的物流成本控制研究。
135、基于作業(yè)成本法的成本管理信息系統(tǒng)研究。
136、作業(yè)成本法在m銀行的應用研究。
137、作業(yè)成本法在造紙企業(yè)的應用研究。
138、作業(yè)成本法在高校教育成本核算中的應用研究。
139、第三方物流企業(yè)成本核算系統(tǒng)的設計。
140、基于作業(yè)成本法的企業(yè)控制成本體系研究。
141、基于kpi的zg研究院會計人員績效考核體系研究。
142、我國高等院校會計信息系統(tǒng)的改善研究。
143、會計穩(wěn)健性對我國民營上市公司債務融資影響的實證研究。
144、上市公司股權性質(zhì)政府補助與會計穩(wěn)健性研究。
145、分析師關注職業(yè)聲譽對會計信息透明度的影響研究。
博士專業(yè)論文題目篇五
3青年人參與同居式養(yǎng)老問題研究。
4山東省淄川區(qū)城市社區(qū)養(yǎng)老服務供給研究——基于福利多元主義視角。
5我國企業(yè)年金的發(fā)展狀況與推進策略研究。
6村民參與農(nóng)村生活垃圾治理問題研究——以山東省c縣為例。
7社會資本視域下居民參與城市社區(qū)治理研究——以濟南市s小區(qū)安裝電梯為例。
8市級政府網(wǎng)絡問政的政民互動問題研究——基于山東省j市的實證分析。
9插花式貧困地區(qū)返貧阻斷機制研究。
10新型城鎮(zhèn)化背景下失地農(nóng)民養(yǎng)老保障問題研究。
11城市社區(qū)文化建設公眾滿意度研究——以濟南市x街道為例。
12城市社區(qū)養(yǎng)老ppp模式中的政府責任研究。
13鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略背景下鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能研究。
14公共財政支持鄉(xiāng)村振興的方式及政策選擇。
15傳統(tǒng)古村落保護與發(fā)展中的鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能研究。
16自主與嵌入：社區(qū)社會組織發(fā)展路徑研究——以l組織為例。
17多元治理理論視角下行政審批事項事中事后監(jiān)管問題研究。
18《安徽日報·百姓問政》欄目問政功能提升研究。
19上海社區(qū)生活垃圾分類處理中的“兩社聯(lián)動”模式研究——以徐匯區(qū)m社區(qū)為例。
20我國區(qū)域金融人才集聚中政府行為研究。
21我國公益二類事業(yè)單位法人治理結構優(yōu)化研究。
22“政府主導合作型”社會治理模式研究——以上海長寧區(qū)“代理經(jīng)租”試點改革為例。
24全面從嚴治黨背景下基層微腐敗治理路徑研究——基于《檢察日報》報道。
25區(qū)塊鏈技術在政府數(shù)據(jù)共享中的應用研究。
26社會資本對城市居民參與社區(qū)治理影響的實證研究——以d市為例。
27基于4r模型的網(wǎng)絡群體性事件政府治理研究——以“紅黃藍幼兒園虐童事件”為例。
28機制設計理論視角下地方政府績效第三方評估研究。
29公眾參與政務短視頻的影響因素研究——以政務抖音短視頻為例。
30我國城市公共廁所建設中ppp模式的探索。
31政策試點的局限——以中國城市生活垃圾分類治理為例。
32第三方參與如何改善預算績效評估的效果——對j省的個案研究。
33網(wǎng)絡直播中未成年人打賞失當?shù)闹卫硌芯俊?BR> 35我國鄉(xiāng)村黑惡勢力的生成邏輯研究——基于多案例的比較分析。
36政府支持視角下大齡農(nóng)民工回流就業(yè)影響因素研究——以河南省x市為例。
37基層公務員應對突發(fā)事件能力分析與提升研究。
38促進河北省農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展的公共政策研究。
39面向鄉(xiāng)村振興的河北省農(nóng)村人居環(huán)境整治困境及對策研究。
40政府在縣域產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展中的角色研究——以平泉市為例。
41政府培育社區(qū)社會組織研究——以石家莊市橋西區(qū)為例。
42政務新媒體在河北省地方政府治理中的應用研究。
43鄉(xiāng)村治理有效視閾下鄉(xiāng)村社會組織建設研究——以y縣農(nóng)民用水戶協(xié)會為例。
44鄉(xiāng)村振興視域下健全村務監(jiān)督制度研究——基于河北省的實證調(diào)查。
45高校內(nèi)部的集體決策和個人決策——問題與對策。
46政府預算績效的第三方評價研究——以廣東省為例。
47普洱市景東縣社會治安綜合治理社會滿意度提升研究。
48公務員建言行為對創(chuàng)新績效影響的實證分析——基于關系的調(diào)節(jié)作用。
49楚雄州政府效能提升研究。
50昆明市官渡區(qū)城市社區(qū)治理中的政府職能研究。
博士專業(yè)論文題目篇六
［摘要］時代在進步，社會在發(fā)展，隨著時代的飛速發(fā)展我國的社會經(jīng)濟也在飛速進步，市場經(jīng)濟體系的建設也日漸完善，國內(nèi)許多事業(yè)單位的經(jīng)濟發(fā)展也不斷發(fā)展，與新時代的市場經(jīng)濟體系融為一體。如今，在事業(yè)單位的運營當中，財務會計工作有著極為重要的意義，其直接關系到事業(yè)單位的收益和運營情況，但是在我國的事業(yè)單位當中，財務會計工作依然存在一些問題。這些問題不但阻礙了事業(yè)單位的發(fā)展進程，同時也拉低了事業(yè)單位財務會計工作的整體水平，所以目前事業(yè)單位財務工作的管理人員最為重要的工作便是找出這些問題并加以分析，針對性地提出解決這些問題的對策。文章將針對事業(yè)單位財務會計工作當中的一些問題進行初步分析，并提出相應的對策，希望為推動事業(yè)單位財務會計工作質(zhì)量的提升提供一定的參考與借鑒。
［關鍵詞］事業(yè)單位;財務會計工作;完善對策。
最近幾年，我國的市場經(jīng)濟飛速發(fā)展，許多的事業(yè)單位也在飛速地進步，在新的市場經(jīng)濟體系中，許多事業(yè)單位都在進行深入的革新，融入新的市場經(jīng)濟體系，拓展發(fā)展方向。目前，在事業(yè)單位的運營過程中，地位最重要的便是財務會計工作，財務會計工作是直接關系到事業(yè)單位的經(jīng)濟收益以及運營的重要工作，其工作水平直接代表著一個事業(yè)單位的發(fā)展水平。然而，如今國內(nèi)許多的事業(yè)單位在財務會計工作方面依然有著些許的現(xiàn)存問題，例如監(jiān)督工作不到位、工作整體不夠規(guī)范以及管理制度不夠完善等問題，這些問題在一定程度上阻礙了事業(yè)單位的發(fā)展，并且拉低了國內(nèi)整體的財務會計工作水平，只有找到相應的解決對策有針對性地對現(xiàn)存問題進行完善，推動事業(yè)單位財務會計工作的發(fā)展，提升財務會計工作水平，才能夠為事業(yè)單位帶來更高的收益以及更大的發(fā)展前景。下面圍繞著事業(yè)單位會計工作中存在的問題展開簡單的分析與探討。
1現(xiàn)階段事業(yè)單位會計工作中的問題。
國內(nèi)事業(yè)單位的會計制度不夠完善的主要體現(xiàn)有兩點:第一，收付實現(xiàn)制不足。在我國相關政府發(fā)布的《事業(yè)單位會計準則》中明確規(guī)定，會計核算需要使用收付實現(xiàn)制，經(jīng)營性收支業(yè)務的核算則使用權責發(fā)生制。收付實現(xiàn)制這一會計核算形式更加便于理解和記錄，能夠讓會計處理手續(xù)更為簡化，正是因為這一特點而使得收付實現(xiàn)制在事業(yè)單位會計核算當中一直是主要的會計核算形式。然而，由于收付實現(xiàn)制的會計核算形式難以全面地反映出事業(yè)單位的財務狀況，導致成本核算和預防風險工作的進行都較為困難，對事業(yè)單位的收支結余情況以及負債情況都沒有辦法得出全面的反映，以至于事業(yè)單位財務決策者的判斷會被誤導，從而做出錯誤的判斷。第二，固定資產(chǎn)核算方法有所不足。在我國事業(yè)單位財務會計工作當中，固定資產(chǎn)核算模式依然較為傳統(tǒng)，這樣傳統(tǒng)的核算模式是通過固定資產(chǎn)以及固定基金來反映出企業(yè)固定資產(chǎn)的總價值，將當期的支出算作固定資產(chǎn)的總支出，而這樣的核算模式和劃分資本性支出與收益性支出的會計原則背道而馳，這樣的核算模式需要革新。并且，由于國內(nèi)的大部分事業(yè)單位沒有將使用耗損算入固定資產(chǎn)價值當中，在出現(xiàn)耗損的時候賬面價值卻沒有變化，以至于資產(chǎn)的實際價值的改變難以通過賬面價值來發(fā)現(xiàn)，出現(xiàn)賬面價值與實際價值不符的情況。
1.2會計管理制度不夠健全。
目前國內(nèi)仍有許多的事業(yè)單位由于傳統(tǒng)會計工作觀念的影響而導致內(nèi)部的會計管理制度十分不健全，會計人員在工作當中許多事情都沒有明確的規(guī)定和約束，以至于會計工作效率難以提高，工作中出現(xiàn)的相關責任也難以落實，事業(yè)單位內(nèi)部的會計監(jiān)督機制形同虛設，這些對于事業(yè)單位財務會計工作都是極為不利的。
1.3監(jiān)督機制不到位。
事業(yè)單位財務會計工作的外部監(jiān)督部門是政府的財政部門和審計部門，而大多數(shù)情況下，這兩個監(jiān)督部門的監(jiān)督審計工作主要是針對事業(yè)單位里領導干部的任中和離職的審計，并沒有對財務會計工作的日常工作進行監(jiān)管，對財務會計的日常監(jiān)管力度較低，沒有嚴格地審查資金的使用情況，對違規(guī)操作的檢查和懲罰力度也較低，使得事業(yè)單位財務會計工作人員常常會抱有僥幸心理，在工作中不夠嚴謹，以至于財務會計工作效率難以提高，工作中出現(xiàn)的問題難以及時解決。
在事業(yè)單位財務會計工作當中，直接決定會計工作水平的最大影響因素便是會計人員，會計人員的專業(yè)素質(zhì)水平、專業(yè)理論知識以及電腦操作技能等都直接關系到會計工作的整體水平以及效率。由此可見，財務會計人員的專業(yè)素質(zhì)水平是直接與財務會計工作水平掛鉤的，然而國內(nèi)許多的事業(yè)單位沒有在財務會計方面設置績效考核機制或績效競爭機制，在會計管理方面也較為放松，以至于許多的會計人員毫無危機感，產(chǎn)生混日子的心態(tài)，不去提高自身的專業(yè)素質(zhì)，不主動學習新的專業(yè)知識，以至于工作水平停滯不前甚至會落后，容易導致賬目混亂，對新出現(xiàn)的核算方式不理解，會計基礎工作薄弱等十分不利的情況。
2解決事業(yè)單位財務會計工作中問題的有效措施。
2.1健全會計管理制度。
事業(yè)單位應該要建立起有效的會計管理制度并嚴格實施，以此來約束和規(guī)范會計工作的進行。事業(yè)單位需要清楚地制定好會計內(nèi)部管理制度以及單位的實行目標，同時要制定清楚的崗位職責劃分機制，確保職業(yè)和業(yè)務落實在每一位員工的身上。除此之外，事業(yè)單位還可以建立起合理的獎罰制度和監(jiān)管機制，這樣一來會計人員在受到管理制度約束的同時還會因為獎罰制度而更加規(guī)范自己。與此同時，事業(yè)單位必須要保證制定必須有足夠的執(zhí)行力，要給予管理人員足夠的管理空間，讓管理人員能夠嚴格地實施管理制度。并且要加強對日常會計工作的管理力度，確保事業(yè)單位財務會計工作的日常進行足夠規(guī)范化。
2.2建立完善的監(jiān)督機制。
事業(yè)單位不僅僅要加強對財務會計工作的管理力度，監(jiān)督力度的加強也是極為重要的，在制定嚴格的管理制度之后，要想嚴格地將制度貫徹落實，就需要十分完善且嚴格的監(jiān)督機制，這樣才能夠確保管理制度的執(zhí)行力，確保管理制度對會計人員的規(guī)范能力，提高會計工作的整體水平以及工作效率。事業(yè)單位加強監(jiān)督力度的首要部分便是加強內(nèi)部審計環(huán)節(jié)的審計工作力度，定期和不定期地進行內(nèi)部審計工作，嚴格審計事業(yè)單位內(nèi)部各個部門工作中存在的錯誤或漏洞，一旦發(fā)現(xiàn)便需要及時地進行處理。
要想徹底改善事業(yè)單位財務會計工作，提高財務會計工作水平，就必須要從會計人員的專業(yè)素質(zhì)水平抓起，只有一支優(yōu)秀的會計團隊才能夠將財務會計工作做到最好，其必須具備優(yōu)質(zhì)的綜合素質(zhì)、過硬的專業(yè)理論知識以及高超的業(yè)務水平。所以事業(yè)單位需要加大會計人員專業(yè)素質(zhì)水平的培訓力度，培養(yǎng)會計人員的職業(yè)道德素養(yǎng)、責任感、專業(yè)理論知識以及專業(yè)素質(zhì)水平，打造出高素質(zhì)的會計團隊，提升事業(yè)單位財務會計工作整體水平，促進事業(yè)單位發(fā)展。
3結論。
綜上所述，在事業(yè)單位財務會計工作當中的現(xiàn)存問題大多都來自會計人員的專業(yè)能力以及失誤導致的，而會計工作人員是財務會計工作最為主要的影響因素，所以在聘用會計人員的時候需要選擇合格的專業(yè)會計人員，并且要做好監(jiān)督工作以及管理工作。除此之外，會計人員本身也要具備良好的工作心態(tài)、過硬的專業(yè)能力、綜合技能、文化素養(yǎng)以及對工作的嚴謹態(tài)度，會計人員需要面對煩瑣的數(shù)據(jù)核算工作，這種工作極容易出現(xiàn)誤算或漏算，會計人員需要有足夠的耐心和一絲不茍的精神。若是在財務會計工作中出現(xiàn)了問題就需要認真對出現(xiàn)的問題進行分析，找出最適合的解決對策，并且要在之后的工作中格外注意，不可再犯相同的錯誤。事業(yè)單位的領導層也要多多關心會計人員，若是發(fā)現(xiàn)會計人員在工作中遇到困難需要給予鼓勵。
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博士專業(yè)論文題目篇七
3、新會計準則對企業(yè)納稅的影響。
4、現(xiàn)代企業(yè)制度下內(nèi)部控制的建立與完善。
5、基于國家治理的行政單位內(nèi)部控制研究。
6、我國會計準則與企業(yè)所得稅法的差異研究。
7、論如何加強食堂財務管理及成本核算。
8、醫(yī)院財務管理問題及對策研究。
9、公允價值應用問題研究。
10、企業(yè)內(nèi)部研發(fā)支出會計處理探討。
11、新會計準則對企業(yè)盈利狀況的影響。
12、淺談會計師事務所的內(nèi)部管理。
13、信息技術對新會計準則實施的支持研究。
15、會計電算化系統(tǒng)的現(xiàn)狀與審計對策淺析。
16、稅務籌劃在會計核算中的運用。
17、對俄貿(mào)易背景下會計類應用人才需求問題的探討。
18、會計政務信息化建設實踐探索。
19、關于會計報表調(diào)整問題的研究。
20、制約我國會計電算化發(fā)展的原因及對策。
21、公允價值在我國應用問題的探討。
22、淺談財務報告的局限性及其改善。
23、公允價值計量問題研究。
24、會計信息在債券定價中的作用研究。
25、關于高職會計專業(yè)實踐性教學的調(diào)查報告。
26、會計本科畢業(yè)生就業(yè)見習制度研究。
27、我國上市公司會計信息質(zhì)量存在問題的原因與對策探討。
28、新所得稅法下相關會計問題研究。
29、現(xiàn)代企業(yè)成本管理運行模式研究。
30、var在風險管理中的應用探析。
31、探討高速公路財務內(nèi)控管理的重要性與有效措施。
32、基于職能視角的管理會計和財務會計關系辨析。
33、論企業(yè)依靠信息系統(tǒng)來持續(xù)和增強其競爭力。
34、財務治理案例研究。
35、我國現(xiàn)行折舊方法的比較分析。
36、試論穩(wěn)健性原則在會計當中的應用。
37、論存貨計價問題。
38、論企業(yè)成本核算與分析。
39、關于企業(yè)償債潛力評價指標的改善。
40、環(huán)境管理會計探討。
42、集團公司財務控制模式研究。
43、信息化環(huán)境下會計基本假設面臨的挑戰(zhàn)研究。
44、企業(yè)無形資產(chǎn)評估方法問題探討。
45、從財務工作的見微知著做財務管理。
46、現(xiàn)行財務會計報告信息披露局限性及中國應采取的改善措施。
47、淺析我國會計電算化現(xiàn)狀。
48、采用權益法合并財務報表問題探討。
49、關于強化會計監(jiān)督的思考。
50、存貨控制的新理念及其應用。
51、it環(huán)境下會計的新發(fā)展。
52、戰(zhàn)略性新興企業(yè)的財務風險和預防控制策略研究--以xxx公司為例。
53、eva在企業(yè)價值評估中的應用研究。
54、注冊會計師職業(yè)教育研究。
55、論注冊會計師職業(yè)道德建設。
56、人力資源會計問題研究。
57、論經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的稅收政策。
58、關聯(lián)方披露會計問題研究。
59、新會計準則實施中的問題分析。
60、“應收賬款”內(nèi)部控制制度的探討。
61、銷售方式再造的稅收籌劃--xxx公司的合理避稅實踐。
62、論會計的本質(zhì)及職能。
63、跨國公司財務管理中的風險控制與管理戰(zhàn)略研究。
64、對完善我國企業(yè)會計監(jiān)督體系問題的思考。
65、合并財務報表若干實務問題的探討。
66、從“供給端”分析環(huán)境成本管理與控制--以xxx為例。
67、會計信息質(zhì)量現(xiàn)狀及對策探討。
68、試述公允價值在財務報告中的應用。
69、公司治理模式及其借鑒。
70、關聯(lián)交易的會計監(jiān)管問題研究。
71、信息化對會計的影響及對策研究。
72、民營企業(yè)會計監(jiān)督研究。
73、我國上市公司融資偏好問題研究。
74、完善商業(yè)銀行財務管理運行機制的思考。
75、現(xiàn)行增值稅會計核算存在的問題及改革探討。
76、同一控制下企業(yè)合并會計處理方法的選擇問題。
77、談會計人員的素質(zhì)與潛力要求。
78、現(xiàn)階段我國稅收優(yōu)惠政策利弊分析。
79、試論人力資源會計。
80、高校會計信息化教學現(xiàn)狀與改革探討。
81、淺析會計要素與時期指標和時點指標的關系。
82、事業(yè)單位財務管理存在的問題及對策。
83、論視同銷售涉稅業(yè)務會計核算。
84、香港會計高等教育及會計職業(yè)團體簡介。
85、消費稅會計存在的問題及改善。
86、論會計信息的真實性。
87、對政府或有負債監(jiān)控的問題探討。
88、反傾銷背景下會計管理問題的思考。
89、公司盈利潛力分析新探。
90、硬件發(fā)展對會計電算化的促進研究。
91、家族企業(yè)財務管理存在的問題及對策。
92、工程預算管理中的常見問題及應對研討。
93、對我國會計職業(yè)道德建設問題的思考。
94、論如何加強農(nóng)村財務會計委托代理制。
95、關于構建我國財務會計概念框架體系的思考。
96、關于合并所有者權益變動表的編制問題。
98、談如何做好一個出納員。
99、財務管理中稅收籌劃問題研究。
100、內(nèi)部審計在企業(yè)風險管理中的保證作用。
101、審計質(zhì)量標準及影響因素探析。
102、切實做好財務管理促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。
103、非營利組織內(nèi)部控制問題探討。
104、基于財務報告目標的內(nèi)部控制問題研究。
105、論我國企業(yè)的資本結構及其優(yōu)化。
106、差別報告問題研究。
107、企業(yè)會計準則對上市公司財務信息的影響分析。
108、事業(yè)單位會計預算管理制度的改革舉措。
109、低碳經(jīng)濟背景下碳會計發(fā)展分析。
112、公司收益質(zhì)量及其會計問題研究。
113、非貨幣交易會計研究。
114、“零余額”管理模式下供電企業(yè)資金監(jiān)控體系建設。
115、企業(yè)并購的財務分析。
116、內(nèi)部審計在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理中的作用。
117、央企辦公室精細化管理的必要性及其實施。
118、中小企業(yè)如何建立有效的內(nèi)部控制。
119、公司估值案例研究。
120、淺議我國會計準則的國際趨同。
121、上市公司自愿性信息披露研究。
122、注冊會計師行業(yè)監(jiān)管模式的現(xiàn)實選擇。
123、論企業(yè)財務風險管理。
124、公司財務管理目標辨析。
125、人力資源會計面臨的困境及對策探討。
126、信息化環(huán)境下企業(yè)內(nèi)部控制的變革分析。
127、成本動因及其應用。
128、項目投資現(xiàn)金流量計算方法的分析。
129、農(nóng)村財務中會計電算化應用。
130、如何加強民營企業(yè)成本控制。
131、試論穩(wěn)健性原則。
132、淺談會計國際化。
133、民營企業(yè)如何建立有效的內(nèi)部控制。
134、會計職業(yè)決定內(nèi)部控制應用指引:制度設計與資料。
135、基于頂崗實習工作過程的畢業(yè)設計模式探究。
136、試論我國中小企業(yè)的企業(yè)理財機制。
137、財務分析與企業(yè)理財。
138、關于財務會計專業(yè)實踐性教學的思考。
139、質(zhì)量成本管理問題研究。
140、外幣業(yè)務的建造合同會計核算辦法研究。
141、erp內(nèi)部控制風險審計。
142、優(yōu)化整合政府投資審計資源的思考。
143、淺談如何加強會計基礎工作。
144、合并財務報表編制中若干問題探討。
145、論財務報告分析的現(xiàn)狀及其發(fā)展。
146、企業(yè)合并的會計處理方法探討。
147、我國非營利組織會計改革若干問題研究。
148、關聯(lián)方關系及其交易披露若干問題的探討。
149、并購價值創(chuàng)造評價方法比較與應用性研究。
150、淺談會計人員如何處理好服務與監(jiān)督的關系。
151、淺談it環(huán)境下審計工作的資料。
152、論財務人員在內(nèi)部控制中的主角。
153、試論我國會計電算化的發(fā)展方向。
154、股權激勵及其成本研究。
155、收入確認之稅會差異分析。
156、中小企業(yè)財務管理問題研究。
157、××企業(yè)內(nèi)部控制制度的探討。
158、企業(yè)內(nèi)部控制的目標與效率問題的探討。
159、公允價值的理論與實踐運營。
160、虛假財務報表的偵查技術。
161、資產(chǎn)減值的若干問題探討。
162、論謹慎性原則在會計核算中的運用。
163、論管理會計面臨的挑戰(zhàn)及發(fā)展趨勢。
164、淺議我國上市公司關聯(lián)方交易問題。
165、對電算化會計中會計方法的思考。
166、合并會計報表的國際差異對中國的啟示。
167、山東省會計類本科生就業(yè)形勢及薪酬調(diào)查。
168、探討鐵路財務管理實施難點及應對措施。
169、淺議會計職業(yè)道德建設。
170、職業(yè)學校會計實踐性教學改革談。
171、企業(yè)社會職責會計的現(xiàn)狀與出路。
172、基于風險管理視角的內(nèi)部控制分析--企業(yè)價值創(chuàng)造。
173、論技能競賽對會計教師團隊建設的影響。
174、加強公立醫(yī)院現(xiàn)金收支管理。
175、行政事業(yè)資產(chǎn)評估有關問題的探討。
176、會計人員的職業(yè)道德與會計工作中的內(nèi)部牽制之研究。
177、中小企業(yè)財務管理問題及對策研究。
178、淺議謹慎性原則。
179、論會計與經(jīng)濟效益。
180、企業(yè)財務報告體系研究。
181、如何進行企業(yè)信息化戰(zhàn)略規(guī)劃。
182、會計電算化系統(tǒng)管理員崗位設置問題分析。
183、試論財務分析與會計分析。
184、我國企業(yè)收益報告的局限性及改善。
185、加速財務管理國際化助推“一帶一路”戰(zhàn)略實施。
186、企業(yè)會計準則中的會計政策規(guī)范及其選擇。
187、會計電算化崗位職責制研究。
188、小企業(yè)會計準則的建設問題。
189、企業(yè)合并中的會計問題。
190、關于資產(chǎn)負債表重要性的探討。
191、試論現(xiàn)代會計信息系統(tǒng)的特征及其發(fā)展。
192、現(xiàn)金流量套期與公允價值套期會計的比較研究。
193、我國會計準則國際趨同問題探討。
194、公路工程施工階段造價管理影響因素分析。
196、對我國上市公司會計信息質(zhì)量監(jiān)管問題的思考。
198、戰(zhàn)略成本管理問題研究。
199、新制造環(huán)境下對傳統(tǒng)的管理會計控制模式的思考。
200、管理會計應用中存在的問題及其對策。
201、中外合并報表理論與方法之比較研究。
202、淺談提高新時期財會人員業(yè)務素質(zhì)的措施與途徑。
203、淺析基礎會計實踐性教學。
204、如何提升財務會計的職業(yè)決定潛力。
205、新會計制度下財務管理模式探討。
206、會計電算化使用方法和技巧。
207、集團公司會計委派制研究。
208、優(yōu)化軍工企業(yè)融資思考。
209、淺談知識經(jīng)濟與會計電算化人員培訓。
210、淺議《小企業(yè)會計制度》的適用范圍。
211、試論虛假信息產(chǎn)生的原因及治理。
212、論信息技術與會計革命。
213、現(xiàn)代財務會計理論的發(fā)展趨勢探討。
214、行政事業(yè)單位內(nèi)部控制優(yōu)化研究。
215、會計電算化系統(tǒng)的安全性分析。
216、我國合并會計報表準則制定的思考。
217、財務報表審計中對舞弊的思考。
218、會計師事務所所有制結構研究。
219、淺談我國會計電算化存在的問題及其應對策略。
220、論對外投資涉稅會計處理。
221、資產(chǎn)評估在我國市場中的地位與作用研究。
222、基于公司治理的內(nèi)部控制問題研究。
223、關于企業(yè)會計政策選擇的探討。
224、基于erp財務管理系統(tǒng)高職會計專業(yè)學生實踐潛力培養(yǎng)的思考。
225、上市公司資產(chǎn)評估現(xiàn)狀及對策分析。
226、關于建立我國會計信息質(zhì)量要求體系的探討。
227、我國預算管理中的問題及對策探討。
228、合并會計報表理念的選擇。
229、對會計造假現(xiàn)象的剖析。
230、it環(huán)境下的業(yè)務流程再造。
231、論新公共管理與政府會計改革。
232、會計信息的披露及有效性的探討。
233、新醫(yī)改背景下醫(yī)院財務管理制度探究。
234、淺析會計電算化對會計實踐的影響。
235、企業(yè)集團財務管理體制及影響因素分析。
236、試論企業(yè)內(nèi)部會計控制制度的構建。
237、我國企業(yè)會計的未來展望。
238、會計電算化替換手工賬及試運行淺析。
239、論erp環(huán)境下會計職能重點的轉移。
240、行政事業(yè)單位內(nèi)部控制及其完善探討。
241、會計信息失真的原因與治理。
242、論納稅籌劃與財務管理的關系。
243、論會計準則的國際趨同和等效。
244、我國企業(yè)會計信息質(zhì)量的現(xiàn)狀成因及治理對策。
245、跨國公司外匯風險防范與控制。
246、上市公司財務報表分析研究。
247、財會規(guī)范化管理途徑探析。
248、全面預算管理在房地產(chǎn)企業(yè)中的應用。
249、基于保險合同的職責準備金的確認與計量。
250、本科審計教學現(xiàn)狀分析。
251、中小企業(yè)會計準則問題探討。
252、資產(chǎn)重組與資產(chǎn)評估。
253、小型會計師事務所生存發(fā)展的探討。
254、完善資產(chǎn)評估準則的思考。
255、我國能源資源行業(yè)對外直接投資風險及評估。
256、會計信息透明度問題探討。
257、非營利組織籌資渠道與方式。
258、長期投資決策相關問題研究。
259、標準成本法在當代我國企業(yè)中的運用探索。
260、對高職會計專業(yè)實踐性教學改革的探討。
261、對合并會計報表編制中抵消程序的幾點看法。
262、商品包裝物租金,押金涉稅會計處理探討。
263、高校財務風險與控制對策研究。
264、現(xiàn)代內(nèi)部控制相關問題研究。
265、論如何加強國有企業(yè)成本管理與控制。
266、會計委派制存在的問題及解決對策。
267、我國會計準則建設問題探討。
268、應收賬款管理的探討。
博士專業(yè)論文題目篇八
摘要：自進入21世紀以來，我國以至全世界都已進入知識經(jīng)濟飛速發(fā)展的時代。現(xiàn)國際上各國的交流的重點領域是文化交流以及長久以來的經(jīng)濟金融方面的交流。財務會計的目標是向信息使用者提供信息以及提供什么樣的信息，由此可以看出財務會計其實是理論偏重，所以近幾十年對會計師的考核多重理論知識，會計師需要通過不斷的考證來證明自己的能力，和為自己謀到更好的生活水平。但是在財務會計的發(fā)展上還有各種知識和操作問題，也有會計職業(yè)原則的缺失和工作態(tài)度上的問題。本文就以本人多年的工作經(jīng)驗和對會計行業(yè)多年來的了解淺析財務會計理論與實務的發(fā)展。
關鍵詞：財務會計；理論；實務；發(fā)展。
一、財務會計理論與實務的發(fā)展存在的主要問題。
(一)理論與實務發(fā)展不平衡。
財務會計如今所表現(xiàn)出的特征是易受環(huán)境的變化而變化，而正常情況下一個成熟的體系是能根據(jù)環(huán)境的改變而做出調(diào)整，從而正?；蚋玫倪\行，而不是由于環(huán)境的影響而中止或放棄。財務會計現(xiàn)今發(fā)展不可避免地會受到周圍環(huán)境的影響，對于外界的變化也更容易使行程發(fā)生變故，一發(fā)不可收拾。說明其體系還不完全和成熟，需要不斷改進。財務會計在發(fā)展過程中，理論知識很豐富，也在逐漸完善更新，實務方面卻一直沒有明確的改革方式。而這方面的培養(yǎng)卻遠比理論的學習來的困難的多，這樣一來財務會計易受環(huán)境影響的問題便一直存在，沒有得到根治，在經(jīng)濟的發(fā)展中始終是個致命傷。
(二)課堂教育的缺失，實踐操作的不足。
許多業(yè)務辦理的具體步驟和注意事項都是課堂上難以教授的，如熟悉和辨認發(fā)票、收據(jù)，講解發(fā)票的開具及具體規(guī)定，這些都是在課堂里學不到的實踐性的知識，需要在工作中積累經(jīng)驗。我們在課堂上可以學到很多理論，但是財務會計的最根本的知識都是從工作實踐中得到的。再觀現(xiàn)代的社會環(huán)境，私企的大幅增多以及各國之間交流的密切，財務會計作為一種實用的經(jīng)濟手段和與外國交流的門面，要求對業(yè)務要有一定的熟練，跨國交易真的已經(jīng)不是遙遠的一種假設，社會的發(fā)展使企業(yè)與國家的經(jīng)濟交流就在身邊。這樣一種經(jīng)濟上的大發(fā)展對會計師是一種考驗也是一種機會。就這方面而談財務會計逐漸側重于實踐的能力。但是這兩者的發(fā)展都存在一些問題，如企業(yè)合并、合并報表、衍生金融工具、清算與破產(chǎn)等的會計確認、計量和披露這些專業(yè)上的問題，學校太過側重理論知識的追求，造成了會計學員進入社會工作時產(chǎn)生迷茫，這是會計理論和實務發(fā)展所面臨的一大問題。
(三)對于重要概念的定義未成統(tǒng)一。
會計作為一門為一方提供信息和審核另一方所提供的信息從而促進兩方交易成功進行的重要職業(yè)，一定要有清晰的工作理念。然而現(xiàn)今國內(nèi)在會計理論方面還沒有明確統(tǒng)一所有的職業(yè)概念。比如；關于“高級財務會計”概念尚未形成統(tǒng)一的明確定義。從我們平常接受的理論知識看，較多的“高級財務會計”教材所認定的“高級”內(nèi)容實際上是指相對復雜的會計業(yè)務、特殊經(jīng)濟業(yè)務或新出現(xiàn)的經(jīng)濟事項所涉及的會計反映與控制問題。所以時下各院校所使用的各教材主要還是針對本科財務會計專業(yè)的高年級學生的，希望通過教學，使學生能處理教材中所闡述的形式上的復雜經(jīng)濟業(yè)務和部分新經(jīng)濟業(yè)務，然而這些知識卻難以實現(xiàn)與社會的對口。
(四)會計理論與會計實務發(fā)展不平衡。
一個財務會計師在金融中所接觸到的領域大都是經(jīng)濟信息，但如今的現(xiàn)狀是會計理論無法完全的指導會計實務，致使會計專業(yè)的學生進入社會后與財務會計方面的職業(yè)脫節(jié)，無法在短時間內(nèi)掌握工作操作。細思財務會計的主要特征之一是密切依存于所處的社會經(jīng)濟環(huán)境，而由于不同國家在政治的、法律的、經(jīng)濟的、文化的，也可能是民族特性的、地域特點所造成的環(huán)境差別，財務會計也會隨之表現(xiàn)出不同的特征。理論可能無法準確的告知學生會出現(xiàn)什么樣的情況，如此一來，會計理論的可執(zhí)行性就是個問題，而會計理論的可執(zhí)行性差，無法直接應用到工作中去，現(xiàn)在校學習的理論無法直接指導實踐，理論和實務的融合不透徹，無法使用的理論，其存在的價值就會降低，花費大量的時間來學習理論的正確性需要重新定位。會計理論和實務這也側面表現(xiàn)了財務會計理論和實務所忽略的問題。
二、對財務會計理論和實務發(fā)展存在的主要問題的幾點建議。
首先，改革金融機構內(nèi)部管理方式。一個成功的金融機構應該有嚴格的管理制度，出現(xiàn)假賬的主要原因是因為對上層領導的管理薄弱，雖說每個公司都有完整的書面制度，但是真正實行起來，往往會因為職位和工作區(qū)域的勢力對其的過錯視若無睹，這似乎是各行業(yè)中的通病。其實，對于領導機構的督察更應該嚴格，領導階層至關重要，制度本無錯，錯在施行制度的人或部門上?，F(xiàn)今國家力行反腐，各企業(yè)也要趁機根除自己部門所存在的這些現(xiàn)象。其次，適當?shù)脑谪攧諘嫷娜瞬沤逃蠝p少理論的部分，增加實務的學習，增加會計理論的可執(zhí)行性。理論的.教育會造就怎樣的人才呢？無論如何，我們需要的是高素質(zhì)，高技能的人才?，F(xiàn)今理論無法指導實務的糟糕處境，不利于人民素質(zhì)的均衡發(fā)展，對中國夢的實現(xiàn)是極大的阻礙。學習再多的理論到課業(yè)結束后還是要回歸實踐，建議改革考試體制，將實踐操作作為考試評分的主要標準。建議在校教育要以實物和理論結合為主，鼓勵學生用學到的理論知識去解決問題。增加學生的應用能力，培養(yǎng)學生的應變能力，鞏固學到的知識理論。為會計行業(yè)提供真正專業(yè)的會計人才。再者，要規(guī)范會計所需準則。理論方面要盡力規(guī)范，在數(shù)量上簡化縮減，留其精華。要清楚財務會計概念框架，財務會計概念框架屬于公認的會計準則體系的最后一個層次，在出現(xiàn)新情況、面對經(jīng)濟環(huán)境中的新問題，而又缺乏相關會計準則對該業(yè)務進行規(guī)范時可以作為替代性的規(guī)范文件。最后，培養(yǎng)財務會計所需的工作操守。人對于自己所從事的行業(yè)應該熱愛，如果實在無法產(chǎn)生共鳴也應該有自己的操守底線，應該具有最基本的敬業(yè)，守法、積極、認真負責的基本品質(zhì)。在人才的教育中要更多的提到和規(guī)范職業(yè)責任范圍。要讓所有人直觀的明白弄虛作假代表了什么有什么樣的后果，和自己從業(yè)該如何做，真正的提高國民的素質(zhì)。建議在課本和課堂上進行改革，從學業(yè)的一開始就建立這門行業(yè)的準則。企業(yè)單位在用人時要注重這方面的考核。記錄會計師工作上存在過的不符合職業(yè)道德的行徑，進行通報和共享，加強對會計師的制約和對職業(yè)道德的維護。
三、小結。
就現(xiàn)今我國國情，我國更注重于去培養(yǎng)實踐能力強、素質(zhì)高、敬業(yè)的高技能專門人才，這些人才才是我國建設寶貴的財富。這兩年來，我國各方面的表現(xiàn)都表明知識經(jīng)濟化將發(fā)展到高峰期。隨著這種時代特征的改變，各行各業(yè)所處的環(huán)境也發(fā)生了變化，我們需要就如今的大形勢而進行改革。提到國際經(jīng)貿(mào)關系的建立與發(fā)展，甚至于在我們國內(nèi)人民生活中已經(jīng)離不開經(jīng)濟信息的交流，而財務會計作為“國際通用的商業(yè)語言”，不僅是國際經(jīng)濟信息交流的重要手段，更是現(xiàn)在國企私企個體營業(yè)都必定會接觸到的重要經(jīng)營領域。財務會計作為一種金融管理手段，現(xiàn)今經(jīng)濟環(huán)境日新月異，各種經(jīng)濟手段都面對著嚴峻的考驗，一個手段不需贅述，只要沒有及時的認識和正確的認知制使沒有就當下的經(jīng)濟環(huán)境進行適當調(diào)整或改革都會在經(jīng)濟的發(fā)展道路上成為歷史。在財務會計理論和實務的發(fā)展的問題上，我們一定要進行不斷的探討和改革，在世界飛速發(fā)展的現(xiàn)在站穩(wěn)腳跟，繼續(xù)我們的強國之路，若不然，我們的經(jīng)濟將陷入不可自拔的澤地，其后果是可怕的。以現(xiàn)今財務會計發(fā)展所存在的種種問題，我們必須培養(yǎng)高素質(zhì)的技能型專門人才，滿足會計、財務管理等經(jīng)濟管理類的需要，為財務會計理論和實務的發(fā)展護航，為我國的經(jīng)濟發(fā)展做好保障，成為實現(xiàn)中國夢的一大助力。
參考文獻：
博士專業(yè)論文題目篇九
（2）價值工程分析在產(chǎn)品開發(fā)中的應用。
（3）質(zhì)量成本對企業(yè)效益的影響分析。
（4）影響盈虧平衡點的因素分析。
（5）abc管理方法在庫存管理中的應用。
（6）目標成本在生產(chǎn)管理中的應用。
（7）投入產(chǎn)出法在生產(chǎn)計劃管理中的應用。
（8）網(wǎng)絡技術在生產(chǎn)計劃管理中的應用。
（9）計劃期財力管理的弊和利。
（10）現(xiàn)代會計管理法在電子商務中的應用分析。
論文選寫要求：
（1）說明該種現(xiàn)代化管理方法分析的基本原理。
（2）說明該種現(xiàn)代化管理方法的主要作用和應用領域。
（3）以企業(yè)實例應用該現(xiàn)代化管理方法進行綜合分析。
（4）對該方法的.綜合分析結果和應用領域進行評價。
（1）企業(yè)流動資金緊張的原因及對策。
（2）論加強企業(yè)應收賬款的管理。
（3）論企業(yè)籌資方式和籌資渠道的應用。
（4）論企業(yè)籌資風險及對策。
（5）企業(yè)籌集資金的方法及對策。
（6）企業(yè)如何有效利用財務信息。
（7）企業(yè)經(jīng)營資金的應用現(xiàn)狀及管理對策。
（8）國有資產(chǎn)流失狀況調(diào)查分析與對策。
（9）企業(yè)廠長離任經(jīng)濟責任審計探討。
（10）論審計準則及其應用。
（11）論經(jīng)濟效益審計的特點及應用。
（12）加強企業(yè)內(nèi)部審計促進企業(yè)效益。
（13）企業(yè)反腐倡廉的現(xiàn)狀及對策。
（14）企業(yè)的財務與統(tǒng)計統(tǒng)一核算可行性研究。
（15）企業(yè)的財務與統(tǒng)計統(tǒng)一核算方法研究。
（16）市場經(jīng)濟下的企業(yè)與銀行的關系。
（17）企業(yè)無形資產(chǎn)的評估和管理。
（18）論企業(yè)固定資產(chǎn)的管理。
（19）怎樣發(fā)揮財務會計在反腐倡廉中的作用。
論文選寫要求；
（1）說明所選題目進行現(xiàn)代企業(yè)制度改革必要性和要達到的目標。
（2）針對所選題目進行分析目前不適應市場經(jīng)濟的原因和存在的弊玻。
（3）針對所選題目提出自己對進行現(xiàn)代企業(yè)制度改革方面的探討方案。
（1）財務分析內(nèi)容與分析方法。
（2）固定資產(chǎn)的財務管理方法。
（3）xx公司財務狀況分析研究。
（4）利潤的預控分析及計算研究。
（5）企業(yè)成本管理制度內(nèi)容的改革及應用。
（6）企業(yè)納稅的計算方法和核算分析。
（7）論企業(yè)風險及對策。
（8）會計報表的種類、結構和編制分析。
（9）外匯管理與外匯業(yè)務的探討。
（10）股票與期貨的投資管理探討。
（11）xx公司資產(chǎn)負債狀況與財務風險分析。
（12）論股利政策及其應用。
（13）論折舊政策及應用。
（14）現(xiàn)金流量的分析及作用。
（15）資金成本的分析及應用。
（16）試述財務杠桿的意義。
論文選寫要求：
（1）說明該種財務管理與分析主要內(nèi)容和基本指導思想。
（2）說明該種財務管理與分析的作用和應用領域及關鍵參數(shù)的取值方法。
（3）應用該財務管理與分析進行實例綜合分析。
（4）對該方法的綜合分析結果和應用領域進行評價。
（1）成本概念（定額、標準、計劃、目標、產(chǎn)品、責任、質(zhì)量、估計、實際）及應用。
（2）試論穩(wěn)健原則。
（3）論會計假設及其應用。
（4）論會計原則及其應用。
（5）金融保險業(yè)的成本核算方法。
（6）責任成本的控制。
（7）存貨、存貨采購成本的內(nèi)容與核算方法。
（8）流動資產(chǎn)的管理內(nèi)容與方法。
（9）收入確認和配比原則在業(yè)務核算中的應用。
（10）實際成本計價和謹慎性原則在業(yè)務核算中的應用。
（11）負債、所有者權益的內(nèi)容與核算應用。
（12）合法避稅及反避稅探討。
（13）計算機審計應用探討。
（14）會計電算法應用探討。
論文選寫要求：
（1）說明會計核算基本原則應用要素。
（2）針對所選題目說明會計核算中容易出錯的科目核算。
（3）針對所選題目論述該種核算體現(xiàn)哪些會計核算基本原則。
（4）畢業(yè)設計的經(jīng)驗與教訓。
博士專業(yè)論文題目篇十
3、基于行為金融學的融資融券投資者投資行為探究。
4、個人信用報告在信用卡風險管理中的運用。
5、互聯(lián)網(wǎng)金融時代下國泰君安證券發(fā)展策略的研究。
6、證券公司轉型策略研究。
7、我國第三方財富管理機構高凈值客戶理財服務的研究。
8、華晨汽車自主品牌營銷策略研究。
9、“營改增”對建筑業(yè)稅負影響分析及對策。
10、紅牛功能飲料遼寧地區(qū)營銷策略研究。
11、y醫(yī)藥公司財務分析。
12、w公司基于o2o模式的整合營銷傳播策略研究。
13、營口華潤萬家(樂購)超市市場營銷組合策略研究。
14、y_公司薪酬管理優(yōu)化研究。
15、沈陽移動公司4g營銷策略研究。
16、a工商銀行理財產(chǎn)品發(fā)展策略研究。
17、順豐速運有限公司競爭戰(zhàn)略研究。
18、基于新三板交易制度的a公司企業(yè)治理體系的研究。
19、_y公司戰(zhàn)略人力資源管理體系研究。
20、互聯(lián)網(wǎng)金融沖擊下中小銀行零售渠道轉型研究。
21、“營改增”對建筑企業(yè)的影響研究。
22、工商銀行審貸委員會制及與其他銀行的比較。
23、銀行非行政區(qū)域化研究――__銀行改組設想。
24、企業(yè)規(guī)模與組織結構的關系――__企業(yè)的成長史。
25、民營企業(yè)遭遇“反傾銷”之后――__企業(yè)的案例。
26、__型企業(yè)的成長之路――以__企業(yè)為例。
27、服務型企業(yè)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新研究――以__企業(yè)為例。
28、__企業(yè)產(chǎn)品差異化戰(zhàn)略研究。
29、會展企業(yè)經(jīng)營模式研究――以___為例。
30、手機消費的特點與趨勢。
31、人口老齡化引起的消費行為變化。
32、政府采購制存在的問題與出路――以___為例。
33、監(jiān)獄企業(yè)的性質(zhì)與功能研究――“__”的實踐。
34、“末位淘汰制”在__型企業(yè)的應用――__企業(yè)的經(jīng)驗。
35、便利店的興衰規(guī)律――__地區(qū)的經(jīng)驗。
36、小區(qū)物業(yè)管理的特色研究――以__小區(qū)為例。
37、小區(qū)業(yè)主委員會的性質(zhì)與運作模式――以__小區(qū)為例。
38、資源枯竭型企業(yè)的“二次改制”――以__企業(yè)為例。
39、資源枯竭型企業(yè)的“產(chǎn)業(yè)轉型”――以__企業(yè)為例。
40、資源枯竭枯竭型企業(yè)與城市的協(xié)同發(fā)展――__的案例與分析。
41、沿海水域資源的合理利用――__沿海水域資源管理中的問題與出路。
42、“一股獨大”上市公司存在的問題與出路――以__公司為例。
43、母子公司模式國有企業(yè)的特點與問題――以__集團為例。
44、mbo在國有企業(yè)改制中作用――___比較研究。
45、企業(yè)組織結構“扁平化”的由來及適應性――__企業(yè)的經(jīng)驗。
46、非營利組織的特點與適應范圍――__比較研究。
47、“學習型組織”的實質(zhì)與發(fā)展――以__組織為例。
48、“獵頭公司”成功的秘訣――__企業(yè)的經(jīng)驗。
49、法律顧問在企業(yè)經(jīng)營中的作用――以__企業(yè)為例。
50、“孫子兵法”與企業(yè)經(jīng)營――__案例。
博士專業(yè)論文題目篇十一
3、高等學校音樂表演專業(yè)學業(yè)表現(xiàn)性評價研究。
4、唐代胡樂入華及審美問題研究。
5、作曲家個人風格形成及演變機制研究。
6、施尼特凱室內(nèi)樂作品中的復風格研究。
7、傳播學視域下佤族木鼓文化源承模式研究。
8、“原生態(tài)”的幻象。
9、埃德溫·戈登音樂教學理論研究。
10、音樂作品及其權利研究。
11、民族音樂學多位網(wǎng)視野下的海州五大宮調(diào)。
12、蘇軾音樂美學思想的形成與演變。
13、我國新時期三部嚴肅歌劇音樂創(chuàng)作研究。
14、詩性樂教的研究。
15、生態(tài)觀視野下的音樂教育。
16、壯族山歌與人的社會化。
17、傳播學視野下的中國當代流行音樂研究。
18、奧爾夫音樂教學法的本土化研究。
19、賀綠汀與中國現(xiàn)當代音樂教育。
20、全球化背景下貴州苗族音樂傳播研究。
21、和田維吾爾木卡姆研究。
22、中國傳統(tǒng)音樂的音高元素在現(xiàn)代音樂創(chuàng)作中的繼承與創(chuàng)新。
23、聲樂：語言的n種表情。
24、葉小綱音樂創(chuàng)作中的和聲技法研究。
25、我對金鐵霖民族聲樂教學理論體系的探索與實踐。
26、原始與現(xiàn)代的邂逅。
27、六盤山花兒文化生態(tài)保護區(qū)建設研究。
28、唐代涉樂詩研究。
29、音樂本體研究。
30、文化視閾中的中國流行音樂研究。
31、云南壯族“坡芽歌書”符號創(chuàng)生與傳承的教育人類學闡釋。
32、方言學視野下的山西民間音樂。
33、區(qū)域-民俗中的陜北音樂文化研究。
34、沿淮玩燈人-民族音樂學視野中的花鼓燈演藝群體。
35、兩周樂官的文化職能與文學活動。
36、當代女性主義視野下的中國高師音樂教育。
37、土家族民歌旋律音調(diào)結構研究。
38、宋詞音樂專題研究。
41、中國社會音樂教育鋼琴課程之文化闡釋與建構。
42、論中國抗戰(zhàn)音樂的倫理價值。
43、周代樂儀研究。
44、音樂心理視角下的肖邦第二鋼琴奏鳴曲。
45、音樂存在方式的哲學歷史衍變。
46、文本、隱喻與音樂作品詮釋研究。
47、達爾豪斯音樂史學研究的理論與實踐。
48、卡巴列夫斯基音樂教育思想研究。
49、民歌《茉莉花》近現(xiàn)代流傳史研究。
50、論社會運動中的歌謠。
51、課程美學探究。
52、文化視域中的中美音樂教師教育課程比較研究。
53、新時期以來軍旅歌詞創(chuàng)作研究。
54、民國音樂會與社會生活變遷。
55、三官寨彝族喪葬儀式音樂及教育功能研究。
56、“廣東音樂”文化研究。
57、蒙古族長調(diào)牧歌研究。
58、中國手風琴音樂藝術發(fā)展史研究。
59、音樂意義的形而上顯現(xiàn)并及意向存在的可能性研究。
60、宋代教坊樂制研究。
博士專業(yè)論文題目篇十二
3、企業(yè)集團投資風險管理體系研究。
4、中小企業(yè)稅務風險管理研究。
5、科技型中小企業(yè)人力資源管理外包風險管理研究。
6、中國農(nóng)村小額信貸風險管理研究。
7、品牌生態(tài)系統(tǒng)風險管理研究。
8、農(nóng)村新型金融組織風險管理問題研究。
9、epc模式下我國國際建筑工程投資風險管理成效研究。
10、基于績效考核下的國有控股銀行操作風險管理研究。
11、中國商業(yè)銀行全面風險管理問題研究。
12、電子銀行風險管理關鍵影響因素及其實證研究。
13、農(nóng)業(yè)天氣風險管理的金融創(chuàng)新路徑研究。
14、商業(yè)銀行金融產(chǎn)品創(chuàng)新的風險管理研究。
15、基于企業(yè)社會責任視角的期貨公司風險管理研究。
16、中國地方政府債務風險管理研究。
17、美國商業(yè)銀行信貸風險管理研究。
18、中國農(nóng)業(yè)風險管理研究。
19、逐段決定復合泊松風險模型的最優(yōu)控制問題。
20、煤炭企業(yè)營銷風險預警管理研究。
21、國有煤炭企業(yè)全面風險演化機理及管控體系研究。
22、基于創(chuàng)業(yè)板的風險投資ipo市場效應研究。
23、廣義非對稱金融風險測度及應用研究。
24、金融體系系統(tǒng)性風險研究。
25、我國商業(yè)健康保險風險管理研究。
26、ppp模式建設項目隱性風險研究。
27、我國小額貸款公司風險管理研究。
28、產(chǎn)品市場競爭與上市公司盈余管理方式研究。
29、我國農(nóng)村微型金融機構可持續(xù)發(fā)展研究。
30、信用衍生品發(fā)展與銀行業(yè)穩(wěn)定：理論與實證。
31、風險導向審計準則實施效果研究。
32、西北太平洋柔魚生物經(jīng)濟模型及管理策略評價。
33、基于不同風險度量和交易約束的投資組合選擇問題研究。
34、乳制品質(zhì)量安全風險評價與監(jiān)管研究。
35、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)投資基金運作與管理研究。
36、中國農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全追溯管理模式研究。
37、蔬菜產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營主體風險管理研究。
38、石油企業(yè)人力資源管理動態(tài)能力評價研究。
39、基于復雜網(wǎng)絡的對外投資企業(yè)戰(zhàn)略風險識別及預警模型研究。
40、基于模糊理論的無錫市地方稅收風險管理研究。
41、我國地方政府債務融資模式與風險評價研究。
42、金融危機中美國信用評級機構行為分析及監(jiān)管改革研究。
43、上市建筑企業(yè)營運資金管理對企業(yè)價值的影響機理研究。
44、基于sv模型和evt理論的金融極值風險度量研究。
45、對外投資動因、政治風險、制度距離與區(qū)位選擇。
46、基于kmv模型的商業(yè)銀行信用風險測算研究。
47、保險與經(jīng)濟增長的關系研究。
48、分稅制度下城投債的適度發(fā)行規(guī)模研究。
49、保健類商品信任機制與購買行為研究。
50、企業(yè)跨境上市對競爭優(yōu)勢的影響研究：戰(zhàn)略風險治理的視角。
51、基于經(jīng)濟資本的中國保險公司全面風險管理研究。
52、我國村鎮(zhèn)銀行信用風險傳導機理及管控模式研究。
53、標會研究--風險、投資效率及其他。
54、中國系統(tǒng)重要性銀行風險防范和監(jiān)管研究。
55、商業(yè)銀行風險承擔、宏觀審慎政策與貨幣政策協(xié)調(diào)性研究。
56、臺灣場外交易市場制度演進及風險管理。
57、股指期貨市場的定價、功能和風險監(jiān)管研究。
58、基于風險管理的中國商業(yè)銀行盈利模式研究。
59、利率市場化背景下商業(yè)銀行利率風險度量管理研究。
60、中國社會保障基金管理的主要問題研究。
61、基于多目標規(guī)劃的保險公司隨機資產(chǎn)負債管理。
62、中國財產(chǎn)保險公司資產(chǎn)負債管理研究。
63、企業(yè)年金基金保值增值運作研究。
64、縣域農(nóng)業(yè)銀行信貸風險預警研究。
65、投資建設項目群鏈式風險分析、評估及其仿真研究。
66、我國財產(chǎn)保險公司資產(chǎn)負債管理研究。
67、我國礦產(chǎn)資源風險勘查投融資機制研究。
68、我國鐵路工程咨詢管理與創(chuàng)新研究。
69、基于霍爾三維結構的中小水電站prot項目融資模式風險管理研究。
70、積極型投資管理理論與策略的適用性。
71、人力資本投資的風險管理研究。
72、我國商業(yè)銀行交易賬戶市場風險與測度方法研究。
73、母公司對子公司風險管理研究。
74、突發(fā)事件下應急資源管理的魯棒決策研究。
75、基于heath-jarrow-morton框架的利率風險管理方法研究。
76、要素約束與風險規(guī)避：臨安山核桃種植戶要素投入決策分析。
77、煤炭企業(yè)戰(zhàn)略風險管理及控制研究。
78、基于復雜性理論的企業(yè)風險評價與防范及其實證研究。
79、企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新過程中重大風險識別與動態(tài)演進規(guī)律研究。
80、企業(yè)集團財務風險管理研究。
博士專業(yè)論文題目篇十三
選題最好能建立在平日比較注意探索的問題的基礎上，寫論文主要是反映學生對問題的思考，詳細內(nèi)容請看下文。
1.論正當防衛(wèi)。
2.論死刑的存廢。
3.論自首的認定。
4.論罪刑法定原則的適用。
5.論赦免。
6.論職務犯罪的法律預防。
7.論瀆職犯罪的法律預防。
8.論性賄賂。
9.論醫(yī)療事故罪的認定。
10.論交通肇事罪的特征與認定。
博士專業(yè)論文題目篇十四
3、高職物流管理專業(yè)人才培養(yǎng)模式實踐研究。
4、基于現(xiàn)代學徒制的物流管理專業(yè)實踐教學體系的思考。
5、以學生就業(yè)為導向的中職物流管理教學探討。
6、關于物流管理人才隊伍建設的思考。
7、連鎖零售企業(yè)物流管理與業(yè)務流程再造。
8、高職院校物流管理專業(yè)實踐教學模式的思考與探索。
9、物流技術發(fā)展對物流管理的影響分析。
10、物流管理專業(yè)人才培養(yǎng)國際化路徑探索。
11、物流管理專業(yè)人才培育對接區(qū)域經(jīng)濟崗位問題研究。
13、互聯(lián)網(wǎng)時代電子商務與物流管理模式的優(yōu)化。
14、大數(shù)據(jù)背景下企業(yè)物流管理分析。
15、提升高職物流管理專業(yè)畢業(yè)設計質(zhì)量對策研究。
16、成品油物流管理對銷售企業(yè)實力提升的分析。
17、淺析高職物流管理專業(yè)實踐教學。
18、現(xiàn)代學徒制物流管理的研究。
19、板式家具生產(chǎn)物流管理研究。
20、河南民辦高校物流管理人才培養(yǎng)模式改革研究。
21、研究海外冶金項目采購與物流管理。
22、淺析基于區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的交通運輸物流管理途徑。
23、低碳經(jīng)濟背景下的綠色物流管理策略。
24、電子商務環(huán)境下的物流管理創(chuàng)新研究。
25、企業(yè)采購與物流管理關系探討。
26、電子商務環(huán)境下的物流管理創(chuàng)新探討。
27、基于"互聯(lián)網(wǎng)+"的中小企業(yè)物流管理模式研究。
28、基于ssm框架的物流管理系統(tǒng)的設計實現(xiàn)。
29、基于ssh技術的物流管理系統(tǒng)的設計與實現(xiàn)。
30、試析物聯(lián)網(wǎng)在物流管理中的應用。
31、電子商務環(huán)境下物流管理的優(yōu)化對策簡析。
32、地方本科高校應用型物流管理人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新研究。
33、vr技術在物流管理專業(yè)實踐教學中的應用研究。
34、新時代高職物流管理專業(yè)教師培養(yǎng)探索研究。
35、汽車零部件物流管理及相關技術分析。
36、帶領物流管理專業(yè)學生學習差分方程的一點經(jīng)驗。
37、物流管理專業(yè)轉段教學銜接實踐探索。
38、普通高校物流管理本科教學問題對策分析。
39、電子廢物拆解企業(yè)物流管理探究。
40、技能大賽背景下物流管理專業(yè)課程教學研究。
41、企業(yè)物流管理信息化存在的問題及對策分析。
42、信息化背景下的物流管理課程教學模式研究。
43、基于gis的武漢市物流管理系統(tǒng)。
44、職業(yè)院校物流管理職業(yè)技能競賽方案開發(fā)與設計研究。
45、基于電子商務背景下物流管理的創(chuàng)新分析。
46、電子商務環(huán)境下的物流管理創(chuàng)新研究。
47、基于工學結合的高職物流管理專業(yè)課程體系研究。
48、物聯(lián)網(wǎng)技術在可視化與智能化物流管理中的應用。
49、翻轉課堂模式在物流管理課程教學中的應用研究。
50、基于物流技能大賽的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)物流管理人才培養(yǎng)方案研究。
51、高職院校物流管理專業(yè)實訓教學分析。
52、電子商務環(huán)境下的物流管理創(chuàng)新研究。
53、高職物流管理專業(yè)課程教學存在的問題之我見。
54、智慧物流背景下高職物流管理人才培養(yǎng)模式改革探究。
55、基于信息技術的高職物流管理專業(yè)教學模式創(chuàng)新的研究。
56、基于b/s的第三方物流管理系統(tǒng)設計與實現(xiàn)。
57、小微企業(yè)物流管理優(yōu)化。
58、項目教學法在中職物流管理專業(yè)教學中的運用探討。
59、基于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)的物流管理專業(yè)實踐教學改革研究。
60、高職物流管理專業(yè)教學資源庫建設現(xiàn)狀與對策研究。
博士專業(yè)論文題目篇十五
3、中美大學工商管理本科課程比較研究。
4、基于科學計量的管理科學發(fā)展研究。
5、h管理咨詢公司知識型員工激勵機制研究。
6、江蘇省工商管理本科體系調(diào)研與創(chuàng)新研究。
7、工商管理學科學碩研究生科研能力培養(yǎng)模式研究。
8、科學管理理論在a行電話銀行中心的運用。
9、我國公共管理碩士研究生教育質(zhì)量保障研究。
10、羅蘭格爾企業(yè)管理顧問公司發(fā)展戰(zhàn)略研究。
11、hg咨詢公司員工薪酬體系研究。
12、靈美咨詢公司執(zhí)行力研究。
13、工商管理學科主干理論的演進。
14、哲學視野中的西方管理思想流變。
15、公共管理部門員工滿意度與激勵理論與方法研究。
16、理性視域的西方戰(zhàn)略管理思想批判。
17、中西管理倫理比較研究。
18、管理學學科演進的科學計量研究。
19、工商管理人才測評體系研究。
20、基于群組層次分析法的管理咨詢項目均衡控制模型研究。
21、ah管理咨詢公司咨詢顧問的績效管理體系研究。
22、咨詢公司erp咨詢項目實施風險評估與對策研究。
23、建筑質(zhì)量監(jiān)督管理信息系統(tǒng)開發(fā)項目管理的有效性評價研究。
24、大慶石化公司設備管理信息系統(tǒng)的設計。
25、在華跨國管理咨詢公司戰(zhàn)略行為特征研究。
26、多屬性決策若干方法研究。
27、高職文秘專業(yè)課程設置探究。
28、虛擬團隊信任關系的建立與維系。
29、管理咨詢業(yè)知識管理系統(tǒng)構建研究。
30、咨詢機構提升核心競爭力研究。
31、佛教叢林與現(xiàn)代管理。
32、通信設計院信息管理系統(tǒng)設計與研究。
33、咨詢行業(yè)知識類產(chǎn)品的市場營銷策略研究。
34、我國農(nóng)產(chǎn)品供應鏈管理信息系統(tǒng)的構建研究。
35、中國學者國際管理學合作網(wǎng)絡演化及學術貢獻分析。
36、西安市體育咨詢公司發(fā)展現(xiàn)狀及對策研究。
37、基于優(yōu)勢度分析的隨機多屬性決策方法研究。
38、基于個體與協(xié)同信息的多指標決策方法研究。
39、質(zhì)檢中心信息化管理的設計與實施。
40、留學中介公司如何提高顧客滿意度。
41、管理類課程中影響信息技術使用的因素分析。
42、德魯克企業(yè)技術管理思想研究。
43、基于gis的工商管理信息系統(tǒng)的設計與實現(xiàn)。
44、基于產(chǎn)業(yè)價值創(chuàng)新的城市會議旅游競爭力研究。
45、核心員工組織認同對組織公民行為影響的實證研究。
46、王云五管理思想及其根源。
47、c公司咨詢業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略研究。
48、德山信息咨詢有限公司發(fā)展戰(zhàn)略研究。
49、高新技術企業(yè)沖突管理對組織變革影響的研究。
50、建國以來公文與政治語境關系的研究。
博士專業(yè)論文題目篇十六
3、國家社會科學基金藝術學項目30年發(fā)展進程研究。
4、漢泰動詞短語分析比較。
5、隆德方言研究。
6、儒教與琴理。
7、中國電視劇中的中華美學精神建構研究。
8、百年沉浮。
9、從“無我”到“有我”
10、反叛與重建。
11、國際動漫市場展的理論、規(guī)律與功能分析研究。
12、《紅樓夢人物論》研究。
13、王履“師造化”思想研究。
14、革命時期蒙古文學研究。
15、《文心雕龍》與《易》卦關系探微。
16、錢鍾書的唐詩觀研究。
17、傅抱石客蜀時期故實畫考論。
18、文化遺產(chǎn)普遍價值思想歷程研究。
19、現(xiàn)代伊朗社會轉型中的中產(chǎn)階層研究(1925-)。
20、元代理學與社會。
21、侯外廬中國古代所有權問題研究述論。
22、賈公彥《周禮疏》研究。
23、晚清社會文化及風俗之變遷。
24、中國城市區(qū)域大遺址管理運營研究。
25、張之洞經(jīng)世實學思想研究。
26、張如心與馬克思主義哲學。
27、尼采遺忘觀研究。
28、漢譯《雜阿含經(jīng)》中的阿羅漢研究。
29、波德里亞藝術理論研究。
30、新時期蒙古文小說語言研究。
31、新時期少數(shù)民族漢語小說與宗教關系研究。
32、中國當代語言本體規(guī)劃研究。
33、論威爾第的莎士比亞歌劇。
34、抗戰(zhàn)時期延安木刻中的風景及權力關系。
36、尤爾的《工廠哲學》對馬克思哲學發(fā)展的影響。
37、否定性：從有限主體到絕對主體-黑格爾《精神現(xiàn)象學》“自我意識”篇研究。
38、生命的“逃逸線”
39、喚醒對他者的記憶。
40、當代埃及小說中穆斯林和基督的關系。
41、曼布克文學獎的文化生產(chǎn)研究。
42、雪萊的靈魂詩學。
43、中東歐轉型國家語言權利與小族語言保護研究。
44、超文本使用者如何以言行事。
45、從單語主義到多語主義的轉變-印度語言政策研究。
46、指稱、事件與映射：試論一門基于指稱的語義理論以及在其基礎上的事件形而上學。
47、基于系統(tǒng)功能語法語氣系統(tǒng)的漢語醫(yī)患會話人際意義研究。
48、高校英語教師閱讀教學實踐性知識個案研究。
49、日語極限表達研究。
50、英語專業(yè)教師的文化領導力研究。
51、英語結構化教學模式建構與應用。
52、中國大陸先鋒戲劇先鋒性之變遷研究。
53、比較視域下的中日“妖怪”與“妖怪學”研究。
54、近代中國知識分子對武士道的認識。
55、日本近世君臣倫理向庶民社會滲透研究。
56、當代俄羅斯哥薩克復興運動研究。
58、約翰·亞當斯外交思想研究。
60、十至十二世紀蒙古高原部族史探究。
博士專業(yè)論文題目篇十七
3.項目投資決策方法比較研究。
4.上市公司現(xiàn)金股利政策的特點及影響因素分析。
5.財務報表附注信息披露的完整性對財務報表分析的影響。
6.媒體關注對上市公司信息披露質(zhì)量的影響。
7.新型產(chǎn)業(yè)企業(yè)績效評價體系的構建。
8.上市公司現(xiàn)金管理問題研究。
9.企業(yè)收益質(zhì)量評價研究。
10.上市公司財務核心能力的綜合評價研究。
11.上市公司財務指標的分析和調(diào)整。
12.杜邦財務分析體系的局限及其改進。
13.上市公式小股東權益保護的財務分析體系。
14.基于股東權益保護的財務管理目標理論。
15.財務分析主體的立場選擇與分析重點。
16.行業(yè)因素對上市公司資產(chǎn)負債率的影響。
17.上市公司速動比率的行業(yè)分析。
18.上市公司財務風險預警指標體系構建。
19.基于代理成本的公司資本結構優(yōu)化研究。
20.后金融危機時代中小企業(yè)財務管理問題分析。
21.企業(yè)財務風險成因及其防范。
22.企業(yè)財務可持續(xù)發(fā)展力分析。