最新經(jīng)理或主管個人簡歷(精選14篇)

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    經(jīng)理或主管個人簡歷篇一
    別:女。
    婚姻狀況:已婚。
    民族:漢族。
    戶籍:遼寧—錦州。
    年齡:30。
    現(xiàn)所在地:廣東—惠州。
    身高:163cm。
    希望地區(qū):廣東—惠州。
    希望崗位:行政/人事類—人事經(jīng)理/主管。
    行政/人事類—員工培訓(xùn)經(jīng)理/主管。
    行政/人事類—招聘經(jīng)理/主管。
    尋求職位:人力資源主管、招聘/培訓(xùn)主管。
    待遇要求:6000元/月。
    最快到崗:1個月之內(nèi)。
    20xx—09~20xx—07西安交通大學(xué)信息工程專業(yè)本科。
    1997—09~20xx—07遼寧省錦州市第二中學(xué)無高中。
    20xx—01~20xx—01惠州市人才交流中心人事干部培訓(xùn)有證書。
    至今7年6月工作經(jīng)驗(yàn),曾在2家公司工作。
    ***公司名稱(20xx—06~至今)。
    公司性質(zhì):私營企業(yè)行業(yè)類別:農(nóng)、林、牧、漁業(yè)。
    擔(dān)任職位:培訓(xùn)主任崗位類別:員工培訓(xùn)經(jīng)理/主管。
    工作描述:1。主要負(fù)責(zé)培訓(xùn)中心培訓(xùn)體系的搭建,培訓(xùn)制度,流程制定。
    2。統(tǒng)籌培訓(xùn)管理工作,培訓(xùn)計(jì)劃制定,實(shí)施,內(nèi)訓(xùn)及外訓(xùn)的開展。
    3。培訓(xùn)課程的開發(fā),教材制訂,定期與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的合作。在線培訓(xùn)系統(tǒng)的開發(fā)。
    4。公司企業(yè)文化活動的開展。
    ***公司名稱(20xx—12~20xx—05)。
    公司性質(zhì):合資企業(yè)行業(yè)類別:互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。
    擔(dān)任職位:招聘主管崗位類別:招聘經(jīng)理/主管。
    工作描述:
    1。人力資源開發(fā)。主導(dǎo)負(fù)責(zé)對中高層人員的招聘與選拔,組織開展網(wǎng)絡(luò)招聘與現(xiàn)場招聘工作。
    2。招聘效果的評估。人力資源報(bào)表的制作。招聘相關(guān)制度的編寫與實(shí)施運(yùn)用。
    3。招聘渠道的拓展,與招聘機(jī)構(gòu)。勞務(wù)派遣,中介機(jī)構(gòu)聯(lián)系,定時定量為公司輸入員工。
    4。人才培養(yǎng)和儲備,發(fā)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部各類人才并建立關(guān)鍵崗位儲備人才檔案,激勵員工素質(zhì)技能的不斷提高。
    5。負(fù)責(zé)公司職員及員工的檔案辦理工作。包括檔案的調(diào)動,轉(zhuǎn)正,定級等。
    6。參與新進(jìn)員工的培訓(xùn)工作。
    離職原因:尋求更好的發(fā)展空間。
    ***公司名稱(20xx—02~20xx—06)。
    公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。
    擔(dān)任職位:人力資源主管崗位類別:招聘經(jīng)理/主管。
    工作描述:20xx年2月提升為人力資源主管。
    管理:人力資源平臺建設(shè),建立人力資源管理的各項(xiàng)程序與規(guī)章制度,用于指導(dǎo)人力資源各項(xiàng)工作的開展。
    招聘:
    1。主導(dǎo)招聘方面工作,熟練操作職員及員工招聘工作,以及相關(guān)人力資源工作的分析,制定。如年度招聘計(jì)劃制定,招聘成本分析,招聘效果分析等。
    2。建立穩(wěn)定的的招聘渠道并建立有效的甄選制度,包括試庫的建立,更新,職員花名冊的建立。
    3。跟進(jìn)分析招聘人員任用情況及離職人員離職原因分析。
    4。建立企業(yè)人才庫。
    業(yè)績考核:
    1。協(xié)助部門經(jīng)理建立績效管理運(yùn)行制度,
    2。進(jìn)行工作分析,形成職位說明書。
    3。業(yè)績考核實(shí)際操作。
    培訓(xùn):
    1。根據(jù)公司發(fā)展科學(xué)預(yù)測培訓(xùn)需求,制定培訓(xùn)計(jì)劃。
    2。組織開展各類型的培訓(xùn)并進(jìn)行培訓(xùn)效果確認(rèn)。
    薪酬:
    1。定期開展薪酬調(diào)查。
    2。參與薪酬方案設(shè)計(jì)。
    檔案管理:
    1。員工人事檔案的分類管理。
    2。人事系統(tǒng)的'維護(hù)。
    離職原因:求發(fā)展。
    技能專長。
    專業(yè)職稱:市助理人力資源管理師。
    計(jì)算機(jī)水平:高級。
    計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:熟練使用各種辦公軟件,了解photoshop,frontpage的使用。
    技能專長:熟練應(yīng)用人事考勤系統(tǒng)。測評系統(tǒng),及薪資系統(tǒng)。
    語言能力。
    普通話:流利粵語:一般。
    英語水平:cet—4。
    英語:良好。
    發(fā)展方向:為人踏實(shí),工作責(zé)任心強(qiáng),執(zhí)行能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的獨(dú)立處理事務(wù)的能力。謹(jǐn)慎。
    良好的人際溝通技巧,樂于從事人力資源工作,愿意對人力資源各個領(lǐng)域有更深刻的理解,合理的運(yùn)用,對在人力資源方面發(fā)展有強(qiáng)烈的愿望。希望可以成為優(yōu)秀的人力資源管理者。
    其他要求:公司提供一定國家規(guī)定的福利待遇。五天八小時制。有廠車接送。
    自我評價:
    1。了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理各個模塊,對招聘績效薪酬培訓(xùn)規(guī)劃等有一定的認(rèn)識及理解。
    2。主要負(fù)責(zé)招聘這一模塊的工作,如招聘計(jì)劃制定,招聘成本預(yù)算,招聘效果的分析,招聘流程制定以及現(xiàn)場招聘,網(wǎng)絡(luò)招聘員工招聘等,都有一定工作經(jīng)驗(yàn)。
    3。兼任培訓(xùn)工作,日常培訓(xùn)工作的開展,培訓(xùn)調(diào)查,培訓(xùn)計(jì)劃參與制定。
    4。熟練員工考勤,人力資源報(bào)表及相關(guān)人事檔案手續(xù)的辦理。對員工績效與薪酬有一定的了解,輔助部門經(jīng)理制作,整理業(yè)績考核及員工薪酬資料。
    5。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),可以承受一定的工作壓力,有較強(qiáng)的精力投入工作,富有工作熱情,樂于敬業(yè)。有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神。
    6。本人活潑開朗,良好的人際溝通。對公司企業(yè)文化的宣傳,如員工生日晚,元旦晚會,員工報(bào)刊等有一定的經(jīng)驗(yàn)。
    7。熟練的操作電腦辦公軟件。
    8。目前正在進(jìn)入人力資源知識的學(xué)習(xí),參加過多次培訓(xùn)。
    經(jīng)理或主管個人簡歷篇二
    姓名:
    目前所在:
    年齡:
    戶口所在:
    國籍:
    婚姻狀況:
    民族:
    培訓(xùn)認(rèn)證:
    身高:
    誠信徽章:
    體重:
    人才測評:
    我的特長:
    人才類型:普通求職應(yīng)聘職位:貿(mào)易/進(jìn)出口專員/助理:外貿(mào)業(yè)務(wù)員,貿(mào)易/進(jìn)出口專員/助理:外貿(mào)業(yè)務(wù)員外貿(mào)跟單,市場/營銷/拓展主管:市場營銷工作年限:3職稱:無職稱求職類型:全職可到職日期:隨時月薪要求:20003500希望工作地區(qū):廣州。
    廣州卓越教育有限公司起止年月:201003~201008公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):教育/培訓(xùn)/院校擔(dān)任職位:市場渠道專員工作描述:負(fù)責(zé)公司課外輔導(dǎo)的招生。離職原因:揭陽市惠來實(shí)驗(yàn)中學(xué)起止年月:200909~201001公司性質(zhì):事業(yè)單位所屬行業(yè):教育/培訓(xùn)/院校擔(dān)任職位:英語教師兼班主任工作描述:擔(dān)任揭陽市惠來實(shí)驗(yàn)中學(xué)初二(7)、(8)班英語教師和初二(7)班班主任。離職原因:廣州凌英計(jì)算機(jī)有限公司起止年月:200803~200906公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子擔(dān)任職位:校園代理主管工作描述:廣州各高校校園代理主管,負(fù)責(zé)開拓廣州各高校的計(jì)算機(jī)diy市場。
    離職原因:
    畢業(yè)院校:廣東外語藝術(shù)學(xué)院最高學(xué)歷:本科獲得學(xué)位:畢業(yè)日期:201006專業(yè)一:英語教育專業(yè)二:國際商務(wù)英語起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號200509201006廣東外語藝術(shù)學(xué)院英語教育英語教育(大專)200811201012廣東外語外貿(mào)大學(xué)開放學(xué)院國際商務(wù)英語國際商務(wù)英語(本科)
    外語:英語精通粵語水平:精通其它外語能力:日語初級國語水平:精通。
    英語教師:本人精通英語的聽說讀寫譯,對英語教學(xué)法非常熟練,具有初中英語教學(xué)資格證。
    國際貿(mào)易:本人精通國際商務(wù)英語、國際貿(mào)易實(shí)務(wù),熟悉國際貿(mào)易與進(jìn)出口業(yè)務(wù)。
    本人性格開朗,自信,樂觀積極向上,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和良好的人際關(guān)系。工作方面,責(zé)任心強(qiáng),按時按質(zhì)按量完成工作任務(wù),積極參與工作知識的學(xué)習(xí),力爭做到最好。
    經(jīng)理或主管個人簡歷篇三
    婚姻狀況:已婚民族:漢。
    貫籍:廣東年齡:33。
    現(xiàn)所在地:深圳身高:1.70cm。
    聯(lián)系電話:135**27758。
    電子郵箱:
    希望崗位:物流/采購類。
    尋求職位:pmc主管、物流/倉庫/采購經(jīng)理、主管。
    工作年限:職稱:
    期望月薪:不限/面議。
    求職類型:全職。
    到崗時間:隨時。
    xx年3月—至今××公司,擔(dān)任物控部長。工作描述:
    主力將貨倉、采購與pmc三部分進(jìn)行架構(gòu)重組與職能重新分工與培訓(xùn)、部門相關(guān)流程確認(rèn);與全面負(fù)責(zé)erp系統(tǒng)的推行與實(shí)施,包括物料編碼的編制。在此期間,本部貨倉盤點(diǎn)準(zhǔn)確率從原來的不到80%上升至95%以上;每月均進(jìn)行有效的呆料清理與預(yù)報(bào)警統(tǒng)計(jì);增設(shè)采購交貨達(dá)成率、成本控制計(jì)劃、與安全庫存量的設(shè)定;供應(yīng)商管理等。為了充實(shí)自我,本人亦在工作之余,參加了業(yè)余成大“工商行政管理”學(xué)習(xí)并于今年1月份取得了相應(yīng)的證書。
    xx年3月—xx年7月××公司,擔(dān)任pmc主管。工作描述:
    本人工作得到公司大力肯定。從單方面的工作者變成全方位的管理者。為了充實(shí)本人的專業(yè)知識,還由公司安排參加了《pmc生產(chǎn)計(jì)劃及物料控制》的正規(guī)專業(yè)培訓(xùn)。工作期間,本人不斷提升公司4大目標(biāo),包括:交貨達(dá)成率、客戶滿意率、物料周轉(zhuǎn)率,排期達(dá)成率。同時增設(shè)《訂單年度/月度/日分析》,為市場部訂單接收/人員配給/設(shè)備配給提供具體指標(biāo),優(yōu)化產(chǎn)能;推動采購&iqc進(jìn)行供應(yīng)商評估,增設(shè)物料延期懲罰制度從而確保生產(chǎn)順暢及為“零庫存”&實(shí)行jit生產(chǎn)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。另外,利用專業(yè)知識,不斷對本部人員進(jìn)行職能培訓(xùn);優(yōu)化本部人員的工作效率,簡化績效及不斷提升其獨(dú)立處理異常能力,從而不斷提升本部人員的工作效率與發(fā)展空間,提升工作積極性及相互合作性,同時使其自然融入公司這個大家庭。
    xx年3月—xx年7月××公司,擔(dān)任倉庫統(tǒng)計(jì)、生產(chǎn)調(diào)度員。工作描述:
    本人曾利用學(xué)到的專業(yè)知識,結(jié)合實(shí)際,配合開發(fā)部修改設(shè)計(jì)文件和工藝文件、發(fā)貨配置,制定了“產(chǎn)品工時定額”,“材料消耗明細(xì)表”,做到合理利用人力和物力。
    erp系統(tǒng)項(xiàng)目安裝與推行(20xx-08~20xx-11)。
    擔(dān)任職位:erp系統(tǒng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)。
    項(xiàng)目描述:
    1、提高企業(yè)管理水平,實(shí)現(xiàn)成本透明化管理,加強(qiáng)物流、資金流、信息流在企業(yè)中的運(yùn)作。
    2、利用erp系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化管理;
    4、通過實(shí)施erp系統(tǒng),將獨(dú)立工作方式,改變?yōu)椴块T與部門合作方式,并加強(qiáng)橫向監(jiān)督與制約;訂購未送余料結(jié)存及模似中轉(zhuǎn)倉結(jié)存問題,可由系統(tǒng)設(shè)定公式后解決。
    5、生產(chǎn)分點(diǎn)管理有利于庫存控制,切實(shí)反映出企業(yè)當(dāng)前庫存量,可實(shí)現(xiàn)快速、高效、合理的生產(chǎn)排產(chǎn)任務(wù),為領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確庫存信息,輔助領(lǐng)導(dǎo)決策。
    6、生產(chǎn)過程中明確各項(xiàng)工作職能,提高生產(chǎn)訂單完成率,可同時實(shí)現(xiàn)目標(biāo)負(fù)責(zé)工作績效考核,考核過程做到有數(shù)可查、有據(jù)可依。
    7、通過產(chǎn)品的定時、定量、定額的控制,將反映出準(zhǔn)確的生產(chǎn)成本,為公司經(jīng)營狀況提供及明確、有效的數(shù)據(jù)。
    8、工作責(zé)任明確,將縮短產(chǎn)品銷售定價、核價的周期,系統(tǒng)的成功實(shí)施有助于提高企業(yè)的綜合管理實(shí)力,為領(lǐng)導(dǎo)決策分析提供數(shù)據(jù)。
    責(zé)任描述:
    1)制定實(shí)施系統(tǒng)各階段工作計(jì)劃和項(xiàng)目進(jìn)度控制;
    2)根據(jù)項(xiàng)目實(shí)施過程中的問題提出解決方法或處理建議;
    3)參與物料編碼規(guī)則可行方案研討;
    4)參與車間工序控制節(jié)點(diǎn)可行方案研討;
    5)參與產(chǎn)品生產(chǎn)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)換為系統(tǒng)結(jié)構(gòu)分析、研討;
    6)參與系統(tǒng)各模塊業(yè)務(wù)流程編制、討論、會簽、實(shí)施;
    7)參與系統(tǒng)考核與監(jiān)控制度的建立、討論、會簽、實(shí)施;
    8)參與項(xiàng)目實(shí)施完畢的總結(jié)與項(xiàng)目驗(yàn)收;
    培訓(xùn)經(jīng)歷。
    普通話:流利粵語:流利。
    英語水平:英語專業(yè)口語一般。
    英語:一般。
    專業(yè)職稱:初級技術(shù)員。
    計(jì)算機(jī)水平:高級。
    計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:1、熟練erp系統(tǒng)。2、熟練操作常用辦公軟件。
    職業(yè)技能:
    1、有一定的機(jī)械制圖與電子制圖基礎(chǔ)。
    2、了解iso9001&14000&iecq080000與8s運(yùn)作。
    1、較強(qiáng)的計(jì)劃與追蹤能力。
    2、較好的表達(dá)能力與組織能力。
    3、良好的溝通與協(xié)調(diào)能力。
    4、良好的控制與分析、判斷能力。
    5、熟悉電子廠生產(chǎn)/采購/銷售運(yùn)作流程。
    6、有一定的英文讀寫能力,人員管理能力。
    經(jīng)理或主管個人簡歷篇四
    姓名:
    目前所在:越秀區(qū)。
    年齡:31。
    戶口所在:湖南。
    國籍:中國。
    婚姻狀況:已婚。
    民族:
    漢族培訓(xùn)認(rèn)證:未參加。
    身高:168cm。
    誠信徽章:未申請。
    體重:50kg。
    人才測評:未測評。
    我的特長:
    人才類型:普通求職應(yīng)聘職位:物業(yè)招商/租賃/租售:,其它類:
    工作年限:10。
    職稱:無。
    求職類型:全職。
    可到職日期:隨時
    希望工作地區(qū):廣州,,。
    廣州白云世界皮具貿(mào)易中心。
    起止年月:200310~201012。
    公司性質(zhì):私營企業(yè)。
    所屬行業(yè):物業(yè)管理/商業(yè)中心擔(dān)任職位:
    工作描述:廣州白云世界皮具貿(mào)易中心20xx年10月開業(yè),是一家以批發(fā)、貿(mào)易外主,零售為輔的大型專業(yè)市場,現(xiàn)已成長為中國皮具市場的領(lǐng)頭羊,年交易額數(shù)百億元,商場整體價值增值超過30倍。
    本人于03年入職公司擔(dān)任物業(yè)管理員,由于當(dāng)時商場生意冷清、客流量小,導(dǎo)致商場租賃幾乎處于停滯狀態(tài);三個月后在上級給予的機(jī)會中,建議公司調(diào)整了招商策略,合理整合公司現(xiàn)有客戶資源,僅用13個月的時間,商場招租簽約率為100%,商場經(jīng)營氛圍日漸濃厚。由于招商業(yè)績突出,20xx年被公司晉升為招商主管,主要工作內(nèi)容如下:
    1、參與商場的運(yùn)營策略、定位、業(yè)態(tài)布局規(guī)劃及租金政策的制定;
    3、負(fù)責(zé)客戶意見反饋及投訴的最終處理,及重點(diǎn)客戶的管理;。
    4、負(fù)責(zé)對商場整體經(jīng)營管理狀況的調(diào)研、分析等;。
    5、負(fù)責(zé)商場規(guī)劃、招商、營銷和客戶服務(wù)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及合同條款的審議、簽訂;。
    6、參與項(xiàng)目后期的招商、銷售、維護(hù)管理工作,及時與上級溝通,高效完成公司下達(dá)的長短期工作任務(wù)目標(biāo)。離職原因:
    外語:英語一般粵語水平:一般其它外語能力:國語水平:精通。
    1、曾擔(dān)任過集團(tuán)10萬余平方2個大型商場的主要招商、租賃管理工作;。
    2、7年大型商場的招商與物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)的資源整合能力及組織管理能力;。
    3、熟悉大型商超規(guī)劃到運(yùn)營的管理流程,敏銳的市場觸覺;。
    4、較強(qiáng)的公文寫作、編輯能力;了解國家相關(guān)法律法規(guī)、物業(yè)管理?xiàng)l例等;
    5、熟悉商場的經(jīng)營策劃、招商、租賃、經(jīng)營運(yùn)作、物業(yè)維修保養(yǎng)管理工作;
    6、有一定的項(xiàng)目管理操作經(jīng)驗(yàn),并有一定的客戶資源;
    7、有較強(qiáng)的帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)、商業(yè)談判能力,善于與人溝通;
    8、工作作風(fēng):嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極進(jìn)取。
    經(jīng)理或主管個人簡歷篇五
    姓名:性別:
    婚姻狀況:民族:
    戶籍:年齡:
    現(xiàn)所在地:身高:
    聯(lián)系電話:
    電子郵箱:
    求職意向。
    希望崗位:公關(guān)主管。
    工作年限:職稱:無職稱。
    求職類型:全職可到職日期:隨時
    工作經(jīng)歷。
    xx年3月—xx年7月xx有限公司,擔(dān)任公關(guān)主管。主要工作是:1.負(fù)責(zé)公司新品的公關(guān)計(jì)劃的制定和實(shí)施;2.負(fù)責(zé)日常公關(guān)傳播的媒體投放計(jì)劃制定;3.負(fù)責(zé)根據(jù)公司和產(chǎn)品性質(zhì)選擇最適合的媒體投放廣告;4.負(fù)責(zé)公關(guān)媒體的投放計(jì)劃的制定;5.負(fù)責(zé)公司的危機(jī)公關(guān)。
    xx年3月—xx年7月xx有限公司,擔(dān)任公關(guān)經(jīng)理。主要工作是:1.負(fù)責(zé)平面、網(wǎng)絡(luò)、電視媒體的關(guān)系建設(shè)和維護(hù);2.負(fù)責(zé)制定年度和月度的公關(guān)計(jì)劃并執(zhí)行;3.負(fù)責(zé)品牌和產(chǎn)品的推廣、公關(guān)計(jì)劃;4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目(活動)的計(jì)劃、組織和實(shí)施;5.負(fù)責(zé)配合銷售部門進(jìn)行客戶開發(fā)。
    xx年3月—xx年7月xx有限公司,擔(dān)任公共事務(wù)管理。主要工作是:1.負(fù)責(zé)提升公司對外的整體形象、知名度;2.負(fù)責(zé)制定年度公關(guān)策略,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成指標(biāo);3.負(fù)責(zé)與客戶和媒體的維護(hù),開發(fā)新客戶;4.負(fù)責(zé)開拓媒體和其他公關(guān)資源;5.負(fù)責(zé)活動的線上互動與傳播。
    教育背景。
    畢業(yè)院校:xx傳媒大學(xué)。
    最高學(xué)歷:本科。
    畢業(yè)日期:20xx-07
    專業(yè):廣告學(xué)。
    語言能力。
    英語水平:優(yōu)秀。
    國語水平:優(yōu)秀。
    粵語水平:優(yōu)秀。
    經(jīng)理或主管個人簡歷篇六
     你的個人簡歷做好了嗎,下面小編為大家整理了一篇關(guān)于技術(shù)主管的簡歷模板,僅供大家參考。
     姓名:應(yīng)屆畢業(yè)生
     目前所在: 廣州 年齡: 26
     戶口所在: 梅州 國籍: 中國
     婚姻狀況: 未婚 民族: 漢族
     培訓(xùn)認(rèn)證: 未參加 身高: 170 cm
     誠信徽章: 未申請 體重: 61 kg
     人才類型: 普通求職
     應(yīng)聘職位: 塑料工程師:
     工作年限: 4 職稱: 初級
     求職類型: 全職 可到職日期: 一個月
     月薪要求: 3500--5000 希望工作地區(qū): 廣州,佛山,深圳
     公司性質(zhì): 中外合資所屬行業(yè):原材料和加工
     擔(dān)任職位: 技術(shù)主管
     2、 監(jiān)督生產(chǎn)工藝的執(zhí)行情況并對每天的生產(chǎn)工藝情況進(jìn)行如實(shí)記錄與分析總結(jié);
     3、 依據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)將困擾生產(chǎn)的難點(diǎn)作為研究課題并在一定期限內(nèi)完成工作;
     4、 不斷完善工藝技術(shù)文件;
     6、 做好生產(chǎn)員工的崗前工藝技術(shù)培訓(xùn)工作;
     公司性質(zhì): 外商獨(dú)資所屬行業(yè):石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
     擔(dān)任職位: 生產(chǎn)助理
     2、 后期:調(diào)往貴陽分公司分別在pvc車間和pe、pp-r車間工作一段時間
     1) 管理pvc工藝車間事務(wù),保證生產(chǎn)的穩(wěn)定,降低配方成本;
     3) 跟進(jìn)部分生產(chǎn)輔料的庫存情況,并依據(jù)實(shí)際情況及時下單補(bǔ)充庫存量;
     4) 統(tǒng)計(jì)每月生產(chǎn)情況,并安排總結(jié)會議;
     5) 負(fù)責(zé)跟進(jìn)員工的'產(chǎn)量和工資統(tǒng)計(jì)情況;
     6) 做好員工培訓(xùn)課件、培訓(xùn)日程安排;
     畢業(yè)院校: 佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院
     專 業(yè) 一: 化學(xué)與化工
     起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號
     外語: 英語良好 粵語水平: 良好
     國語水平: 優(yōu)秀
     2)能吃苦耐勞、能承受高額壓力并在壓力下完成工作;
     3)具有積極進(jìn)取的精神、渴望充實(shí)生活、勇于挑戰(zhàn)自我;
     4)善于在工作中總結(jié)、改進(jìn)和提高,并具有獨(dú)立分析問題、解決問題的能力;
     5)工作中練就了我良好的組織策劃能力;
     6)計(jì)算機(jī)熟練,熟悉各類辦公軟件。
    經(jīng)理或主管個人簡歷篇七
    戶口所在地:身材:163cm50kg。
    婚姻狀況:未婚年齡:26歲。
    人才類型:普通求職。
    工作年限:3職稱:無職稱。
    求職類型:全職可到職日期:一個星期
    月薪要求:5000--8000希望工作地區(qū):廣州深圳珠海。
    公司性質(zhì):外商獨(dú)資所屬行業(yè):貿(mào)易/進(jìn)出口。
    擔(dān)任職務(wù):業(yè)務(wù)經(jīng)理。
    工作描述:采購與銷售一體,開發(fā)客戶,工廠出貨進(jìn)度跟蹤,和客戶業(yè)務(wù)郵件聯(lián)絡(luò)、提供客戶咨詢、報(bào)價。通過理論結(jié)合實(shí)際,掌握了從事國際貿(mào)易的全流程(租船訂艙、報(bào)檢報(bào)驗(yàn)、報(bào)關(guān)、出入倉、出口)的技巧,熟悉各種外貿(mào)單證(外貿(mào)合同、信用證、提單、發(fā)票、箱單等)制作及審核。有工廠出口貨物經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立操作外貿(mào)接單和跟單的全過程,能夠及時處理客戶與供應(yīng)商之間發(fā)生的矛盾問題,熟知公司的經(jīng)營模式,懂得協(xié)調(diào)員工之間的溝通關(guān)系。除此之外,偶爾管理公司財(cái)務(wù)方面的做帳工作,確保公司的經(jīng)營運(yùn)作可以順利進(jìn)行。
    離職原因:個人發(fā)展需要。
    公司名稱:起止年月:xx-03~xx-12廣州敏騰實(shí)業(yè)有限公司(topco)。
    公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營運(yùn)。
    擔(dān)任職務(wù):船務(wù)部科長。
    工作描述:負(fù)責(zé)一切出口工作,包括安排出口前驗(yàn)貨,租船訂艙,拖車,報(bào)關(guān),制作單證,配合生產(chǎn)與銷售部門的工作,做到快速銜接這兩個部門的中間重要環(huán)節(jié)。在運(yùn)輸倉儲過程當(dāng)中出現(xiàn)意外時,能及時并且有效地安排貨物的調(diào)動,以保證貨物能按時正常裝船。此外,還能與報(bào)關(guān)科人員保持良好的溝通關(guān)系,出貨前提供正確的報(bào)關(guān)資料,避免船務(wù)與報(bào)關(guān)部門之間的工作出現(xiàn)脫節(jié)情況。
    離職原因:交通不便。
    公司名稱:起止年月:xx-04~xx-10大學(xué)期間廣州交易會(春、秋)。
    公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):其他行業(yè)。
    擔(dān)任職務(wù):翻譯員兼臨時業(yè)務(wù)員。
    工作描述:接待外商客戶,翻譯參展商與外商之間的交流信息,對客戶提出的訂單要求準(zhǔn)確記錄,以便按照訂單的需要安排準(zhǔn)確的采購到質(zhì)優(yōu)價廉的原材料,為生產(chǎn)過程做好一切的準(zhǔn)備就緒工作。
    離職原因:實(shí)習(xí)。
    畢業(yè)院校:華南師范大學(xué)。
    所學(xué)專業(yè)一:商務(wù)英語所學(xué)專業(yè)二:
    受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
    xx-09xx-07市一中高中-。
    xx-09xx-07華南師范大學(xué)商務(wù)英語英語專業(yè)8級。
    外語:英語精通。
    其它外語能力:日語初級,英語專業(yè)八級。
    國語水平:精通粵語水平:精通。
    勤于思考,思維敏捷,做事有條理、有計(jì)劃,獨(dú)立解決問題的能力強(qiáng);為人親切,謙虛,善于傾聽和學(xué)習(xí);責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神。在校期間順利通過英語專業(yè)8級,并拿到學(xué)士學(xué)位,工作期間多次得到上司的好評。
    性格開朗,做任何事情都抱著一種認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,而且決心與恒心并存。
    經(jīng)理或主管個人簡歷篇八
    姓名:
    目前所在:白云區(qū)。
    年齡:33。
    戶口所在:湖南。
    國籍:中國。
    婚姻狀況:已婚。
    民族:漢族。
    培訓(xùn)認(rèn)證:未參加。
    身高:165cm。
    誠信徽章:未申請。
    體重:
    人才測評:未測評。
    我的特長:
    人才類型:普通求職。
    應(yīng)聘職位:銷售主管:,
    市場/營銷:
    工作年限:10。
    職稱:
    求職類型:全職。
    可到職日期:隨時
    月薪要求:面議。
    希望工作地區(qū):廣州,,。
    擔(dān)任職位:
    工作描述:主持運(yùn)營部的日常工作,以及協(xié)調(diào)與其他部門的工作。主抓客服工作與貨品配送工作,制定和優(yōu)化客服工作流程,提高工作效率,制定考核方案,根據(jù)考核點(diǎn)監(jiān)控客服的工作狀態(tài),發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。管理加盟商反饋的信息,并追查到相應(yīng)部門負(fù)責(zé)人給予處理結(jié)果。審查區(qū)域主管分析和解決店面在營運(yùn)上出現(xiàn)的問題,并給予意見和幫助。
    離職原因:廣州藍(lán)天織帶廠。
    公司性質(zhì):民營企業(yè)。
    所屬行業(yè):批發(fā)/零售。
    擔(dān)任職位:工作描述:主要負(fù)責(zé)公司織帶衍生產(chǎn)品的開發(fā),生產(chǎn),銷售。管理批發(fā)店面的日常事物,鍛煉了在人,物,場管理方面的知識離職原因:公司結(jié)束經(jīng)營湖南邵陽化工研究所起止年月:199807~200401公司性質(zhì):國有企業(yè)所屬行業(yè):石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)擔(dān)任職位:工作描述:協(xié)助主任管理車間日常工作,主要抓安全生產(chǎn),制定操作流程,編寫操作流程,培訓(xùn)指導(dǎo)操作流程的執(zhí)行。調(diào)配車間人員的調(diào)動,保證生產(chǎn)力的最大化。
    離職原因:停薪留職。
    志愿者經(jīng)歷。
    畢業(yè)院校:湖南廣播電視大學(xué)。
    外語:英語較差粵語水平:其它外語能力:國語水平:
    在化工行業(yè)的經(jīng)歷培養(yǎng)本人強(qiáng)烈的責(zé)任感,工作上認(rèn)真細(xì)致,執(zhí)行上的一絲不茍,以及在突發(fā)狀況下緊急處理事物的能力,而后在營銷崗位上更多參與市場,適應(yīng)市場多變,溝通分銷商,原材料商,從店面銷售了解市場,分析市場,審時度勢做出經(jīng)營上的變化,最后的連鎖行業(yè),讓本人充分發(fā)揮了之前工作經(jīng)驗(yàn),極快的適應(yīng)了新的工作行業(yè)與職務(wù),適應(yīng)工作量化管理,項(xiàng)目管理。
    經(jīng)理或主管個人簡歷篇九
    期望月薪: 面議
    期望從事的崗位: 采購經(jīng)理/主管
    期望從事的行業(yè): 電子/半導(dǎo)體/集成電路,機(jī)械/設(shè)備/重工,其他行業(yè)
    技能特長: 本人工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、踏實(shí)能干,善于理性結(jié)合感性管理
    上海大學(xué) (本科)
    起止年月: 20xx年至20xx年7月
    學(xué)校名稱: 上海大學(xué)
    專業(yè)名稱: 材料科學(xué)與工程
    獲得學(xué)歷: 本科
    經(jīng)理或主管個人簡歷篇十
    婚姻狀況:已婚民族:漢。
    戶籍:江西年齡:29。
    現(xiàn)所在地:吉安身高:1.69。
    聯(lián)系電話:135**27758。
    電子郵箱:
    希望崗位:電工、電工機(jī)修、設(shè)備主管。
    工作年限:職稱:
    期望薪資:面議。
    求職類型:全職。
    到崗時間:隨時。
    xx年3月—至今××公司,擔(dān)任設(shè)備主管。工作內(nèi)容:
    主要負(fù)責(zé)安排電工的日常工作,及工作進(jìn)程,各部門的協(xié)調(diào)工作,對設(shè)備的增加和驗(yàn)收,設(shè)備的運(yùn)行情況,及本廠對外的設(shè)備的維修與工程服務(wù)工作!本廠主要設(shè)備波峰焊.回流焊,端子壓著機(jī),電腦剝線機(jī).氣動剝線機(jī),烤爐,振動機(jī),變頻電源,電阻成型機(jī).電容成型機(jī),臺鉆.風(fēng)槍,安規(guī)測試儀,電批,數(shù)示電熱鐵,沖床,空壓機(jī).發(fā)電機(jī)等等。
    xx年3月—xx年7月××公司,擔(dān)任電工機(jī)修。工作內(nèi)容:工作認(rèn)真負(fù)責(zé),動手能力強(qiáng),曾多次參與廠房搬遷及水.電設(shè)計(jì),對線切割,磨床,普銑,普車,鉆床,切片機(jī),電火花打孔機(jī),沖床,等離子空氣切割機(jī),等等設(shè)備的維護(hù)與維修!參加過空壓機(jī),發(fā)電機(jī)(威爾信)的維修及維護(hù)與保養(yǎng),從發(fā)電到配電維修的全程工作!有一定的維修能力!cnc數(shù)控車床,數(shù)控銑床(法蘭克)等設(shè)備維護(hù)與操作,plc也懂一點(diǎn)。
    xx年3月—xx年7月××公司,擔(dān)任技術(shù)員。工作內(nèi)容:獨(dú)立完成上級安排的工作!本人熟悉工廠水電安裝,設(shè)備的維修‘維護(hù)與調(diào)試,主要負(fù)責(zé)發(fā)電機(jī)的操作和維護(hù):烤爐,流水線,變頻電源.發(fā)電機(jī).空壓機(jī).網(wǎng)線.電話線,的安裝與維修及維護(hù).門.鎖.風(fēng)扇.熱水器.水.電.氣管的安裝及維修,滅火器的維護(hù),另本人機(jī)修也有一定的能力。
    工廠搬遷和安裝設(shè)計(jì)(20xx-03~20xx-08)。
    擔(dān)任職位:電工。
    項(xiàng)目描述:從老廠設(shè)備的拆除.到新廠設(shè)備的設(shè)計(jì)安裝.
    責(zé)任描述:保證設(shè)備的運(yùn)行,與安裝水平!
    畢業(yè)院校:江西吉安成人中專。
    最高學(xué)歷:中專。
    畢業(yè)日期:
    專業(yè):應(yīng)用電子技術(shù)。
    培訓(xùn)經(jīng)歷。
    普通話:流利粵語:一般。
    英語水平:口語一般。
    英語:一般。
    其他:沒有。
    專業(yè)職稱:中級電工。
    計(jì)算機(jī)水平:初級。
    計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:一般!
    技能專長:熟悉控制線路,電器維修。機(jī)修等維修!
    本人是一個思想敏捷。工作積極主動,認(rèn)真負(fù)責(zé)的人,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)作能力,中專三年的學(xué)習(xí)和在外的9年的工作經(jīng)驗(yàn),使我具備了較高的技術(shù)水平和管理經(jīng)驗(yàn),欲在生產(chǎn)管理,設(shè)備主管等。設(shè)備維護(hù)改造等領(lǐng)域等展示自己的能力。
    經(jīng)理或主管個人簡歷篇十一
    最高學(xué)歷:中專/技校。
    期望月薪:面議。
    工作年限:5-8年。
    期望地區(qū):南昌-西湖。
    籍貫:江西-宜春。
    獲過銷售冠軍最好業(yè)績過萬帶過多人團(tuán)隊(duì)續(xù)簽效率高適應(yīng)出差客戶資源豐富。
    xx房產(chǎn)。
    工作時間:20xx年9月至20xx年6月[3年9個月]。
    職位名稱:銷售主管/經(jīng)理。
    公司行業(yè):中介服務(wù)。
    工作內(nèi)容:根據(jù)公司的業(yè)務(wù)范圍尋求合適的商業(yè)房產(chǎn)(包括:地皮.整棟大廈.酒店.店面.寫字樓.大型商場等營業(yè)性物業(yè))進(jìn)行資料整理,對接合適的客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)開展,從而產(chǎn)生效益。
    xx有限公司廈門分公司。
    工作時間:20xx年7月至20xx年10月[2年3個月]。
    職位名稱:市場專員/經(jīng)理。
    公司行業(yè):跨領(lǐng)域經(jīng)營。
    工作內(nèi)容:根據(jù)公司的發(fā)展需要,負(fù)責(zé)開發(fā)福建江西廣東區(qū)域里的度假式房產(chǎn)物業(yè)和小區(qū),與開發(fā)商洽談合作增加公司的度假式公寓覆蓋范圍和數(shù)量,使公司的o2o服務(wù)模式進(jìn)一步完善。
    xx化傳媒有限公司。
    工作時間:20xx年4月至20xx年9月[5個月]。
    職位名稱:營銷。
    公司行業(yè):媒體/影視/文化。
    工作內(nèi)容:針對公司的業(yè)務(wù)情況進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展,策劃營銷活動方案,為企業(yè)和公司提供全方位的線下活動的策劃和營銷落地,使公司盈利,得到更多的企業(yè)家會員,使得合作公司或企業(yè)的盈利模式升級營業(yè)額大幅提高。
    xx公司。
    工作時間:20xx年2月至20xx年8月[6個月]。
    職位名稱:工程施工員。
    公司行業(yè):媒體/影視/文化。
    工作內(nèi)容:完成電信網(wǎng)絡(luò)光纖的光改,配合公司完成即定任務(wù)。
    20xx年9月至20xx年7月|江西建筑技術(shù)藝術(shù)學(xué)院|中專/技校|模具制造技術(shù)。
    我是個90后,有80后的睿智與沉穩(wěn),有90后的激情和超前思維,敢想敢做是我的一貫做事方式,勇于承擔(dān)責(zé)任與工作壓力是我的工作方式。
    經(jīng)理或主管個人簡歷篇十二
    婚姻狀況:已婚民族:漢族。
    戶籍:**年齡:37。
    現(xiàn)所在地:廣東-深圳身高:175cm。
    意向地區(qū):廣東-東莞。
    意向職位:客戶服務(wù)/技術(shù)支持類-客戶服務(wù)主管。
    客戶服務(wù)/技術(shù)支持類-客戶服務(wù)經(jīng)理。
    20xx-09~20xx-07化州市第三中學(xué)計(jì)算機(jī)高中。
    20xx-06~20xx-06安萊汽車服務(wù)行業(yè)—卓越領(lǐng)導(dǎo)特訓(xùn)營畢業(yè)證書。
    20xx-04~20xx-04主機(jī)廠培訓(xùn)標(biāo)檢審計(jì)項(xiàng)目學(xué)習(xí)。
    20xx-01~20xx-01主機(jī)廠培訓(xùn)客戶專員服務(wù)知識。
    **公司(20xx-02~至今)。
    公司性質(zhì):集體企業(yè)行業(yè)類別:汽車、摩托車及零配件。
    擔(dān)任職位:客服主管崗位類別:客戶服務(wù)主管。
    工作描述:全面監(jiān)控修訂客服部的系統(tǒng)和流程,相關(guān)制度的轉(zhuǎn)化,崗位培訓(xùn)、文件管理;記錄并跟進(jìn)處理日常投訴,重大案件匯總并召開會議與領(lǐng)導(dǎo)層進(jìn)行分析,制定改進(jìn)措施并實(shí)施,監(jiān)督銷售和售后部門的客戶滿意度改善方案及對客服部與其它各部門間的工作進(jìn)行協(xié)調(diào),要求相關(guān)部門經(jīng)理針對抱怨類型客戶進(jìn)行跟蹤,對投訴的客戶處理后再次回訪客戶,直至客戶滿意為止投訴關(guān)閉,對投訴項(xiàng)目的整改跟進(jìn)及整改項(xiàng)目執(zhí)行情況。
    **公司(20xx-10~20xx-10)。
    公司性質(zhì):股份制企業(yè)行業(yè)類別:汽車、摩托車及零配件。
    擔(dān)任職位:客服專員崗位類別:客戶服務(wù)專員/助理。
    工作描述:對快到保養(yǎng)期客戶進(jìn)行保養(yǎng)提醒及預(yù)約,對新車進(jìn)行主動客戶接觸,按30天時間間隔關(guān)注客戶車輛使用情況,每月對90天后未來廠客戶按自銷、他銷所占比例,按車齡、使用區(qū)域進(jìn)行分類統(tǒng)計(jì),并明確新增流失量,100%進(jìn)行電話跟蹤,了解并分析未返廠原因,配合廠家的服務(wù)市場活動(包括召回)聯(lián)系客戶返廠時間并提供預(yù)約服務(wù),對車輛快到年審、行駛證快到期的客戶進(jìn)行提醒,做好客戶關(guān)懷;每天核對預(yù)約的客戶數(shù),并統(tǒng)計(jì)預(yù)約率,預(yù)約準(zhǔn)時到達(dá)率等,對影響預(yù)約率提升的因素進(jìn)行歸納總結(jié),并做好客戶維系工作。
    離職原因:個人原因。
    **公司(20xx-03~20xx-09)。
    公司性質(zhì):股份制企業(yè)行業(yè)類別:汽車、摩托車及零配件。
    擔(dān)任職位:客服專員崗位類別:銷售代表。
    離職原因:轉(zhuǎn)職位。
    專業(yè)職稱:
    計(jì)算機(jī)水平:初級。
    計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:
    技能專長:工作經(jīng)驗(yàn):4年,20xx年考到駕照。
    普通話:流利粵語:流利。
    英語水平:
    其他:一般。
    發(fā)展方向:本人想求客服經(jīng)理,盡我全能的把自己的工作做得更好!
    其他要求:包吃住。
    自我評價:服從上級工作安排,執(zhí)行能力強(qiáng),善于資源分析,能充分利用各種資源,有較強(qiáng)的獨(dú)立性,有較強(qiáng)的分析能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作,性格樂觀開朗,做人本分,原則性較強(qiáng),有比較沉穩(wěn)的性格.對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),經(jīng)常得到領(lǐng)導(dǎo)的好評!做人誠懇,工作態(tài)度端正,善于溝通,愿意同大家一起協(xié)同作戰(zhàn)。
    個人儀表儀態(tài)良好,五官端正,服務(wù)意識較強(qiáng),熟悉待人接物禮儀,團(tuán)隊(duì)意識、責(zé)任心強(qiáng),服從管理,為人勤奮、努力,吃苦耐勞,好學(xué)心強(qiáng)。
    興趣愛好:
    經(jīng)理或主管個人簡歷篇十三
    e-mail:__聯(lián)系電話:__。
    地址:__郵編:__。
    教育背景。
    xxxx年xx月——xxxx年xx月西安交通大學(xué)中國工業(yè)外貿(mào)本科。
    職業(yè)特長和技能。
    豐富的倉庫管理知識和經(jīng)驗(yàn);
    熟悉立體倉庫的調(diào)整使用,對企業(yè)內(nèi)部配送及商業(yè)物流中心的協(xié)調(diào)有豐富的經(jīng)驗(yàn);
    工作經(jīng)驗(yàn)。
    xxxx年xx月——現(xiàn)在商貿(mào)有限公司物流主管。
    職責(zé):
    商品庫存的管理,庫存數(shù)據(jù),銷售數(shù)據(jù)的分析;
    對原料的交期和質(zhì)量嚴(yán)格控制,有效的支持了業(yè)務(wù)組的訂單出貨準(zhǔn)時,無短裝;
    xxxx年xx月——xxxx年xx月科技有限公司物流部職員。
    職責(zé):
    協(xié)助物流經(jīng)理完成對原材料、部件訂單跟蹤,供應(yīng)商交貨期保證及再庫控制調(diào)整工作;
    負(fù)責(zé)倉庫布局設(shè)計(jì)調(diào)整,倉庫設(shè)備導(dǎo)入及計(jì)算機(jī)edp系統(tǒng)的導(dǎo)入;
    協(xié)助經(jīng)理制定完善物流制度;
    產(chǎn)成品在庫管理及對外出口配箱,對內(nèi)銷售運(yùn)輸配貨;
    庫存檔案的管理,保存;
    自我評價。
    3年的物流管理經(jīng)驗(yàn),清晰的思維,有很強(qiáng)的組織才能,果斷處理突發(fā)事件的能力;為人踏實(shí)、細(xì)心,我會是一位值得您信賴的工作助手。
    經(jīng)理或主管個人簡歷篇十四
    目前所在地:廣州。
    民族:漢族。
    戶口所在地:廣西。
    身材:176cm70kg。
    婚姻狀況:未婚。
    年齡:28歲。
    人才類型:普通求職。
    應(yīng)聘職位:經(jīng)營/管理類:生產(chǎn)主管、經(jīng)營/管理類:五金主管、經(jīng)營/管理類:
    工作年限:6。
    職稱:初級。
    求職類型:全職。
    可到職日期:隨時
    月薪要求:3500--5000。
    希望工作地區(qū):廣州。
    公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):木材,家具。
    擔(dān)任職務(wù):五金車間主管。
    工作描述:根據(jù)生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)制定車間月計(jì)劃周計(jì)劃以及日計(jì)劃,將車間的各組工序當(dāng)天要完成的生產(chǎn)任務(wù)公布在黑板上進(jìn)行跟進(jìn),解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的.各種問題(如產(chǎn)品的工藝流程,工裝夾具的整改,產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督),人員的調(diào)配,生產(chǎn)排單。每天開組長例會解決當(dāng)天的生產(chǎn)問題根據(jù)情況進(jìn)行改善管理方法及計(jì)劃明天要完成任務(wù)的任務(wù)!負(fù)責(zé)員工的工資統(tǒng)計(jì),執(zhí)行5s管理,目視管理,看板管理!
    離職原因:
    公司性質(zhì):外商獨(dú)資所屬行業(yè):五金礦產(chǎn),金屬制品。
    擔(dān)任職務(wù):生產(chǎn)主管。
    工作描述:生產(chǎn)計(jì)劃制定,生產(chǎn)周期及物料進(jìn)度控制與跟進(jìn),外協(xié)加工管理,產(chǎn)協(xié)銷調(diào),物料訂購,產(chǎn)品的成本控制.生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析及提交,部門之間協(xié)調(diào)以及各部門每天的生產(chǎn)產(chǎn)量統(tǒng)計(jì)與跟進(jìn),出貨交期回復(fù),人員調(diào)配,庫存利用,生產(chǎn)異常處理,主持生產(chǎn)會議!
    離職原因:搬遷。
    畢業(yè)院校:廣東科技技術(shù)職業(yè)學(xué)院。
    所學(xué)專業(yè)一:計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)所學(xué)專業(yè)二:經(jīng)濟(jì)管理。
    受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
    20xx-0620xx-06廣東科技技術(shù)職業(yè)學(xué)院計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)畢業(yè)證。
    外語:英語一般。
    國語水平:良好粵語水平:良好。
    能夠?qū)久磕昝吭碌纳a(chǎn)目標(biāo)設(shè)定及執(zhí)行措施的能力,具有對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)問題的分析與管理改善的能力,具有較強(qiáng)的組織與授權(quán)的能力、培育部屬的能力以及自我革新的能力。能夠建立生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)分析系統(tǒng),用統(tǒng)計(jì)分析的手法來表現(xiàn)生產(chǎn)力!控制產(chǎn)品的質(zhì)量在生產(chǎn)制程中的提高與保證的措施!能夠承受壓力,沉著冷靜地處理生產(chǎn)過程中的突發(fā)事件!
    很多公司會有內(nèi)部的培訓(xùn)機(jī)制,自己組織培訓(xùn),或者送員工進(jìn)修。我們?yōu)楣拘ЯΓ瑫r也要利用公司的一切資源武裝自己。我們公司是學(xué)習(xí)型組織,一周可以開五次左右大大小小的學(xué)習(xí)會。有政策方面的,也有案例方面的,很多人都會嫌煩,但是我認(rèn)為這是學(xué)習(xí)的絕佳機(jī)會,自己平時忙沒有時間,完全可以利用這個機(jī)會補(bǔ)充知識。另外,我們也可以利用公司這個平臺接觸一些圈子,說不定哪些人就會成為你將來的貴人。
    書本是學(xué)習(xí)知識的最直接的來源,在各大網(wǎng)站,輸入一個關(guān)鍵詞,你可以搜索出任何你想要的內(nèi)容的書本來,關(guān)鍵是你愿不愿意沉下心來多看多思考。而且,關(guān)于如何高效看書的文章網(wǎng)上比比皆是,大神們無私分享,選取適合你自己的方法往往能事半功倍。
    我認(rèn)為參加講座和交流會的最重要的原因就是你可以接觸很多人,你可以認(rèn)識很多你所在行業(yè)的牛人,他們是你學(xué)習(xí)的標(biāo)桿。你也可以通過講座來獲得很多重要的信息,這比看書要來的更快。
    證書在某些時候是你能力的證明。工作之后,證書雖不是必須,但是最好要有,但不可盲目地去考。認(rèn)為多一張證就多一條路的想法,我完全不贊同。我認(rèn)為考證要根據(jù)需要考,比如一個會計(jì),需要考的證太多了。在事務(wù)所,cpa絕對是第一證。但是在企業(yè),考初級中級也未嘗不可,沒必要非要死磕cpa,畢竟需要很多精力和時間。但是像那些閑著沒事考個人力資源證,看見有人考口譯證,又翻出多年未碰的英語書拍拍灰塵說要考英語證書,真的不可取。