法規(guī)股工作總結(jié)(通用13篇)

字號:

    總結(jié)是對自己過去努力和付出的一種肯定和認可。要寫一篇較為完美的總結(jié),需要注意排版和格式,使其更易讀、美觀。請欣賞以下的總結(jié)范文,也許可以給您帶來新的寫作靈感。
    法規(guī)股工作總結(jié)篇一
    法規(guī)科主要職責是起草本區(qū)統(tǒng)計規(guī)范性文件;對本局制定的規(guī)范性文件進行合法性審核、報備。監(jiān)督檢查統(tǒng)計法律、法規(guī)執(zhí)行情況。今天本站小編給大家整理了法規(guī)科上。
    希望對大家有所幫助。
    20xx年上半年,我科室工作在市局黨組和省局法規(guī)處的正確領(lǐng)導下,認真貫徹落實黨的xx屆三中全會、市委四屆五次全會和年初全市工商行政管理工作會議精神,緊緊圍繞法治工商建設和依法行政工作,以振興發(fā)展為主題,認清改革形勢,把握發(fā)展機遇,創(chuàng)新工作機制,推動各項工作取得較大成績。
    1、鐵心硬手狠抓案件審核。
    為規(guī)范行政執(zhí)法行為,提高執(zhí)法水平,促進依法行政,法規(guī)科認真執(zhí)行案件核審相關(guān)工作要求,嚴把案件立案、核審、當事人陳述申辯、案件集體討論等各個關(guān)口,通過對事實不清,證據(jù)不足或程序不合法的案件退回辦案機構(gòu)重新補正,有效保證了案件質(zhì)量。截止5月26日,市本級共核審各類案件6起。其中不正當競爭類案件1起,合同違法類案件2起,產(chǎn)品質(zhì)量類案件1起,注冊登記類案件2起,未因核審不嚴引發(fā)一起行政復議和行政訴訟案件。
    2、積極主動應對行政復議。
    今年,我科室嚴把復議“四關(guān)”,即嚴把事實清楚關(guān),嚴把適用正確關(guān),嚴把自由裁量準確關(guān),嚴把辦案程序合法關(guān),行政復議案例數(shù)量相比去年同期大幅下降。2月,我局因當事人對行政處罰不服被當事人向市政府提起行政復議。面對復議通知,我科一方面向辦案機構(gòu)調(diào)取原始案卷,認真了解案情,準備答復材料;另一方面多次電話聯(lián)系市政府,運用工商業(yè)務知識,向其解釋相關(guān)法律問題。最終,市政府做出維持決定,并對我局的依法行政工作予以高度肯定。此外,我局收到復議申請1起,予以駁回。截止目前未出現(xiàn)一起復議決定被駁回或者敗訴的情況。
    3、形式多樣開展普法宣傳。
    一是積極做好“六五”普法工作。我們以“3·15”國際消費者權(quán)益日、“4·26”世界知識產(chǎn)權(quán)保護日為契機,走進商場、社區(qū)和農(nóng)村,面向各類市場主體和廣大消費者,通過懸掛宣傳條幅、設置宣傳展板、發(fā)放宣傳資料、街頭咨詢、侵權(quán)物品真假展示等多種形式開展法律知識的社會宣傳活動,得到群眾一致好評。二是大力加強系統(tǒng)內(nèi)部法治宣傳。通過開展案例分析與選編、周五學習講座、每月一法網(wǎng)上考試、辦公平臺和qq群分享文件等形式,在系統(tǒng)內(nèi)部多次開展法律法規(guī)和辦案技能培訓,特別是講解了行政處罰中的常見問題和新頒布的法律法規(guī),極大地提升了我局執(zhí)法人員依法行政水平。今年以來,我科室已經(jīng)組織全市工商系統(tǒng)參加每月一法網(wǎng)上考試5次,參加人數(shù)500人次,其中市局參加人數(shù)25人次,學習效果顯著。
    4、多措并舉建設“兩個品牌”
    在剛性監(jiān)管的同時,我科室繼續(xù)在全系統(tǒng)推行柔性執(zhí)法,進一步加強行政調(diào)解、行政指導兩大品牌建設。
    在行政調(diào)解工作上,我們要求市、縣兩級設立行政調(diào)解委員會,下設專業(yè)調(diào)解室和基層調(diào)解室,分別調(diào)解行政許可爭議、執(zhí)法監(jiān)管爭議、合同爭議、行政復議爭議、消費爭議等;建立了兩級調(diào)解制度,糾紛由基層分局調(diào)解人員先行調(diào)解,未達成調(diào)解協(xié)議的,再由市局或轄區(qū)縣局行政調(diào)解委員會聯(lián)同分局進行二次調(diào)解,堅決防范矛盾激化;建立了事后跟蹤的回訪制度,由調(diào)解委員會委員對爭議雙方進行電話回訪,了解調(diào)解人員工作效率、處理結(jié)果、工作態(tài)度、工作方式等情況,確保爭議調(diào)解滿意率。今年一季度,全市工商系統(tǒng)共進行行政調(diào)解763件,均為新收的消費爭議調(diào)解,其中受理739件,涉及當事人總數(shù)為1496人,金額總數(shù)125.6萬元,辦結(jié)748件(包括受理739件、終止受理9件),未辦結(jié)15件。辦結(jié)的748件全部由部門自行調(diào)解,調(diào)解成功636件,成功率為85%。
    在行政指導方面,立足本職,結(jié)合實際,不斷推進行政指導業(yè)務化、實效化。一是以企業(yè)注冊、外資登記、商標廣告、公平交易、市場監(jiān)管、消保維權(quán)等業(yè)務為歸口,根據(jù)不同的業(yè)務特點,采取不同的指導方式。二是充分考慮到不同時期的市場特點,有針對性的加強重點項目指導。上半年,結(jié)合新的《公司法》等相關(guān)注冊登記制度改革的法律法規(guī)規(guī)定和新修改的《消費者權(quán)益保護法》《商標法》,加強了個私、企業(yè)、公平、商標、消保等業(yè)務對口部門的行政指導工作,利用元旦、春節(jié)、“3·15”、“4·26”等時機,依托電視臺、電臺、報紙、網(wǎng)絡等載體,開展宣傳咨詢活動,大大消除了行政調(diào)解工作阻力,規(guī)制了行政指導對象的輕微違法行為。截止目前,全系統(tǒng)共實施行政指導234件,其中建議26件,輔導2件,提醒91件,規(guī)勸100件,其他類15件。
    二、工作亮點。
    1.全力配合一支隊伍辦案。
    年初,我局制定了“推行一支隊伍辦案”在內(nèi)的“五個一”工作目標。我科室積極行動,依領(lǐng)導指示,起草了《“一支隊伍辦案”實施細則(試行)》,寫明了建立“一支隊伍辦案”機制的目的、要求和實施細則,創(chuàng)制了案源處理、案件查辦、重大問題會商、案管系統(tǒng)、信息反饋、信息公示、檔案保管等制度,同時還制定了保障和獎懲措施,從制度層面全方位保證了“一支隊伍辦案”工作的順利進行,建立了辦案事權(quán)大集中、辦案隊伍專業(yè)化的執(zhí)法體制,有效的提升了辦案效能。
    2.起草擬定案源管理制度。
    為進一步推進“一支隊伍辦案”工作,防止案源流失和“多頭執(zhí)法”、“重復執(zhí)法”,我科室還主動追溯源頭,從案源發(fā)現(xiàn)、收集開始梳理,擬定出《案源集中管理制度(試行)》,建議市局成立投訴舉報中心,全面負責全局案源信息的受理、登記、審查、分派、跟蹤和反饋等各項具體管理工作。特別是將創(chuàng)造性的將案源根據(jù)其重要性、涉案金額、違法行為性質(zhì)等因素,劃分為a、b、c三類,分派至不同機構(gòu)進行處理,實現(xiàn)了對重大違法行為的重點打擊和查處。同時,明確規(guī)定了投訴舉報中心在處理各項工作中的注意事項和其他相關(guān)科室的配合工作,切實規(guī)范了案源管理。
    3.梳理公示行政職權(quán)項目。
    我局按照“能放則放、能減則減”的原則,大力推進行政審批改革,截止目前,市本級保留審批項目9項,有效承接省局下放或委托審批項目6項,下放審批權(quán)限8項,減少審批項目1項。同時為進一步簡政放權(quán),規(guī)范執(zhí)法,我科室還梳理出主要監(jiān)管執(zhí)法項目49項,常見實施強制措施情形12種,10個具備對外職能的科(室、局)的服務職責及聯(lián)系方式,統(tǒng)一公示在紅盾信息網(wǎng)。辦事群眾只要登錄網(wǎng)站即可查閱包括權(quán)力類別、權(quán)力內(nèi)容、實施依據(jù)、公開形式和范圍、承辦處室等事項的權(quán)力清單《目錄》,進一步提高了準入透明度,促進了投資便利化,確保各項權(quán)力始終在陽光下運行。形成的工作經(jīng)驗多次刊登在國家總局政務信息網(wǎng)站、《中國工商報》上,獲得各方好評。
    20xx年,政策法規(guī)科緊緊圍繞我局“教育創(chuàng)新,提高質(zhì)量,加快發(fā)展”工作主題,在“非典”期間,一手抓防治“非典”的法律宣傳,一抓正常的科室工作。結(jié)合今年的育法制工作要點,在局黨政領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和各科室的大力協(xié)助下,開展了以下各項工作,主要成績是:
    一、努力學習,提高科室人員的政治和業(yè)務素質(zhì)。
    黨的xx大把“三個代表”的重要思想同列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論一道,確立為黨必須長期堅持的指導思想,全科人員認真學習貫徹“三個代表”重要思想,圍繞主題、把握靈魂、狠抓落實,把這一重要思想化為為基層服務的具體實踐。堅持解放思想,實事求是,與時俱進,開拓創(chuàng)新,不斷提高思想認識和理論水平。全科同志時刻關(guān)注我國法制建設,深刻理解依法治國的方略,通過各種機會和方式,認真學習新的法律知識和有關(guān)政策,學習各地區(qū)關(guān)于教育法制工作的新觀念、新方法,科室人員的政治和業(yè)務素質(zhì)不斷提高。
    二、布置教育法制工作。
    二月份,擬定本年度教育法制工作,本著局精簡會議精神,將20xx年教育法制工作要點,以文件的形式下發(fā)到各基層單位。
    三、提高依法行政工作水平。
    1、依法行政是社會主義法治國家的顯著特征,也是依法治國的必然要求,更是教育改革與發(fā)展的迫切需要。上半年,統(tǒng)計上報了20xx年我局行政執(zhí)法人員換證及資格培訓人員的名單,要求有關(guān)人員自覺學習相關(guān)的法律法規(guī),做到依法行政。不斷提高工作水平。
    四、積極推進依法治校工作。
    1、為促進我區(qū)中小學以法治校工作,落實中央綜治委提出的“關(guān)于積極推進中小學聘任兼職法制副校長工作”的指示精神,本著扎實、有效的工作方針,上半年對我區(qū)中小學兼職法制副校長的工作情況進行了問卷調(diào)查,通過調(diào)查,了解了各校落實《法制副校長工作細則》的情況,搜集了第一手資料,以明確今后工作的方向。《濱海時報》3月31日對我局的“法治副校長聘任工作”作了較為全面的宣傳報道,必將推進此項工作的進程。
    2、進一步完善和規(guī)范了學校責任保險事故有關(guān)程序和制度,以文件形式發(fā)至基層。本著服務于基層的原則,協(xié)助二中、等十所學校辦理了學校責任保險索賠工作。
    3、根據(jù)市統(tǒng)一要求,開展了中小學依法治校創(chuàng)建工作,上半年,主要進行典型培養(yǎng)。
    4、完成了天津市中小學法制教育先進學校表彰推薦工作。一中、十四中、實驗學校、新港一小、廣州道小學被推薦上報市有關(guān)部門。
    五、非常時期的法律宣傳教育。
    一場突如其來的“非典”,對人民群眾的身體健康和生命安全構(gòu)成威脅。防治“非典”,戰(zhàn)勝“非典”,已經(jīng)成為當前一項重大任務,重大職責。“非典期間”我科充分發(fā)揮科室職能,加大了防治“非典”的法律宣傳。
    1、在我系統(tǒng)開展了認真學習傳染病防治法做好“非典”知識答卷的工作,以宣傳貫徹《傳染病防治法》,使廣大干部教師懂得有關(guān)法律規(guī)定,知道自覺防治既是一種社會公德,又是法律賦予的權(quán)利和義務,積極配合政府采取的有關(guān)措施,保證防治非典工作的順利進行。我系統(tǒng)參加答卷的干部、教職工達7000余人,成績良好。
    2、在我系統(tǒng)組織學習貫徹《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》和《關(guān)于辦理妨害預防、控制突發(fā)傳染病疫情災害的刑事案件具體應用法律若干問題的解釋》。以文件形式發(fā)至基層,加強了防治“非典”的法律宣傳。
    3、通過編輯發(fā)放《每月一法》普法宣傳教育材料的工作,宣傳新出臺的法律法規(guī)。內(nèi)容涉及到:《民辦教育促進法》、《天津市節(jié)水條例》、《傳染病防治法》與依法防治“非典”?!锻话l(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》。發(fā)放學生、家長版25xx年份,教師版30000份。
    六、依法解決糾紛。
    1、協(xié)助新港一小作好學生傷害案的申訴工作。
    2、協(xié)助作好十五中學生傷害案的訴訟工作。
    此外,我局接受了區(qū)人大、區(qū)司法局領(lǐng)導對我局20xx—20xx年普法依法治理實施工作的情況進行督察,有關(guān)領(lǐng)導聽取了我局在學法用法、建立。
    規(guī)章制度。
    進行法制宣傳教育依法行政法律監(jiān)督等方面的工作匯報。對我局的工作給予了充分肯定。
    我科加強了科室建設,經(jīng)過全科同志的努力,科室計算機檔案管理系統(tǒng)已編制完畢,有關(guān)材料已經(jīng)分別輸入。自20xx年起,我科所有的新文件、材料和以前部分重要材料都進入此管理系統(tǒng)。
    我系統(tǒng)干部、教師中開展了《關(guān)于征集建設社會主義政治文明、推進依法治市工作理論研討會論文》的工作,研究探討在新形勢下,建設社會主義政治文明,推進法治進程中的新情況、新問題,提出新思路、新舉措,發(fā)揮理論研討的作用。
    七、心得與體會。
    經(jīng)過一年的工作,我們感覺到做好教育法制工作,必須堅持以下幾點:
    1、努力學習,是做好教育法制工作的基礎。
    全科人員要認真學習貫徹“三個代表”重要思想,圍繞主題、把握靈魂、把這一重要思想化為為基層服務的具體實踐。狠抓落實。時刻關(guān)注我國法制建設,深刻理解依法治國的方略,通過各種機會和方式,認真學習新的法律知識和有關(guān)政策,學習各地區(qū)關(guān)于教育法制工作的新觀念、新方法,為做好我局的教育法制工作打下良好的基礎。
    上半年以來,法規(guī)科在局黨委和班子的正確領(lǐng)導下,在分管局長的具體指導和各兄弟科室的配合、幫助下,順利完成了各項工作,現(xiàn)將上半年工作簡要匯報如下:
    1、年初,按照分管領(lǐng)導的安排,積極編印“山西省侯馬市市場監(jiān)管公共服務體系項目建設驗收資料匯編”,協(xié)助配合綜合執(zhí)法大隊較好的完成了省商務廳、財政廳對我市“市場監(jiān)管公共服務體系項目建設工作”的驗收。
    2、自20xx年2月10起至2月23日,積極組織全局工作人員連續(xù)開展依法行政培訓工作。
    3、按照(20xx)侯檢會(偵監(jiān))字第1號“關(guān)于開展對行政執(zhí)法機關(guān)移送涉嫌犯罪案件專項監(jiān)督活動的實施方案的”通知要求,自3月22日起配合檢察院、公安局、監(jiān)察局對環(huán)保局、安監(jiān)局、國土資源局、農(nóng)委、稅務局、質(zhì)監(jiān)局等行政執(zhí)法部門進行聯(lián)合檢查,截止目前,共檢查7家個單位,剩余5個單位(工商局、衛(wèi)生局、煙草局、文化局、食品藥品監(jiān)督局)還未進行檢查,此項工作將在7月份陸續(xù)進行。
    4、截止6月底,法規(guī)科共審核行政執(zhí)法案件立案39件,審核行政處罰決定書14份;積極和糾風辦溝通審批執(zhí)法檢查2次。
    5、法規(guī)科為落實行政執(zhí)法責任制,直接查處件6起,收取罰沒款3500元,增收服務費6000元。
    6、積極給臨汾市商務局上報“商務綜合執(zhí)法統(tǒng)計報表”,截止6月底,我局共開展酒類、屠宰、成品油、糧食等各類執(zhí)法319次,出動執(zhí)法人員1536人次,檢查企業(yè)、商店843家,出動車輛357輛/次。
    7、完成了商務領(lǐng)域常用執(zhí)法小冊子重點法條的整理,此項工作已經(jīng)分管局長審核,交至辦公室最后核定。
    8、按照領(lǐng)導的安排,積極和法院溝通。復印案卷、收集整理應訴材料,配合法院完成了“新港中心民事糾紛”一案的應訴工作。
    存在問題:
    1、對商務領(lǐng)域執(zhí)法的法律、法規(guī)、規(guī)章等法律依據(jù)不能做到熟悉,須進一步加強學習,提高自身素質(zhì)。
    2、經(jīng)過近一段時間獨立的執(zhí)法檢查和配合檢察院等部門的聯(lián)合檢查,發(fā)現(xiàn)法規(guī)科實際辦案能力有待于進一步提高。
    1、加強商務執(zhí)法領(lǐng)域的法律、法規(guī)、規(guī)章的學習,不斷提高科室工作人員的綜合素質(zhì)。
    2、繼續(xù)配合檢察院、公安局、監(jiān)察局對剩余5家行政執(zhí)法單位的聯(lián)合檢查,最后寫出工作匯報,并把其他行政執(zhí)法單位好的經(jīng)驗和不足匯總后,和我局廣大執(zhí)法人員共同交流學習。
    3、配合法院,積極做好“新港中心民事糾紛”案件的后期訴訟工作。
    4、做好商務綜合執(zhí)法統(tǒng)計表的上報工作;嚴格履行好行政執(zhí)法責任制。
    5、做好商務局行政執(zhí)法一般性案件的初審,提高案卷質(zhì)量,進一步做好案卷裝訂、歸檔工作。
    6、做好商務局行政執(zhí)法人員執(zhí)法證件的年度審驗工作。
    法規(guī)股工作總結(jié)篇二
    今年以來,我局緊緊圍繞《2010年法治鼓樓建設工作要點》,以貫徹落實《就業(yè)促進法》、《勞動合同法》、《勞動爭議仲裁調(diào)解法》為抓手,以實現(xiàn)民生“五有”為目標,解放思想、難題、提升能力、發(fā)展民生,著力解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的就業(yè)與社會保障問題,取得了顯著成效。一是就業(yè)援助取得新成績。截至10月底,全區(qū)共新增就業(yè)崗位24100個,實現(xiàn)再就業(yè)8349人,援助困難人員就業(yè)1692人,新增城鎮(zhèn)單位就業(yè)人數(shù)15666人,培育自主創(chuàng)業(yè)1439人,創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)9741人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在。二是職業(yè)培訓得到新提升。截至10月底,全區(qū)完成再就業(yè)培訓6725人,新生勞動力培訓1460人,在職培訓2246人,農(nóng)村勞動力培訓775人。培訓后在職穩(wěn)崗率達95%、下崗就業(yè)率達80%以上;三是社保擴面取得新突破。截至10月底,全區(qū)凈增社會保險單位參保13954人,凈增靈活就業(yè)人員參保7737人,新增城鎮(zhèn)職工醫(yī)保參保23171人,為24939名退休人員進行了免費體檢,退休人員社會化服務率達100%。離退休人員養(yǎng)老金社會化發(fā)放率、失業(yè)人員失業(yè)金社會化發(fā)放率、被征地農(nóng)民老年生活困難補助發(fā)放率、城鎮(zhèn)老年居民困難生活補助發(fā)放率、“支邊、插隊(廠)、下放”人員老年困難生活補助發(fā)放率全部達到100%。四是執(zhí)法維權(quán)得到新加強。截至10月底,全區(qū)勞動保障書面審查用工單位4220家,調(diào)處簡易案件467件,處理勞動爭議案件513件,結(jié)案率達100%。
    一、加強領(lǐng)導,明確法制建設工作職責。
    一是成立領(lǐng)導機構(gòu)。局成立了法治建設工作領(lǐng)導小組,局主要領(lǐng)導為組長,分管局長為副組長,相關(guān)科室負責人為成員。具體負責法治建設工作的組織、計劃、協(xié)調(diào)和實施工作。并將法治宣傳、學法用法目標納入局屬各單位年度目標責任管理及績效考評之中,層層分解責任,層層下達任務,保證目標落實到位。二是建立健全制度。先后建立和完善了法治建設工作匯報制度、情況通報制度、安全防范制度及安全保密管理制度,做到用制度管人、管事、管物。還建立了節(jié)日、重大活動安全教育及定期排查等工作機制,督促和教育干部職工自我管理、自我約束、自我監(jiān)督。同時,做到“一崗雙責”,要求干部職工既要做好本職工作,又要負責業(yè)務范圍內(nèi)的法治建設工作,確保法治宣傳等工作落到實處。三是實行陽光政務。通過觸摸屏、宣傳欄、宣傳手冊等多種形式,全面推行“五個公開”,即工作人員的姓名、職責、工號公開;各項辦事程序公開;各項政策法規(guī)公開;各種服務項目、法律依據(jù)及有關(guān)資質(zhì)公開;各項收費項目、依據(jù)和標準公開。保證群眾知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
    二、深入宣傳,營造法制建設工作氛圍。
    三、依法行政,切實維護社會安定穩(wěn)定。
    四、提升素質(zhì),增強做好法治建設能力。
    一是強化學習,提高業(yè)務素質(zhì)。年初,制定了年度業(yè)務學習計劃,明確了局干部職工特別是執(zhí)法人員學習的內(nèi)容、時間、方法和要求。采取請進來的方法,先后2次分別請省廳和市局勞動保障政策法規(guī)專家前來授課。結(jié)合宣傳學習《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》、《勞動爭議調(diào)解仲裁法》等法律法規(guī),先后3次組織勞動保障系統(tǒng)工作人員培訓。我們還特別規(guī)定行政執(zhí)法人員不僅要熟悉勞動保障政策法規(guī),而且還要學習《行政訴訟法》、《行政復議法》、《行政處罰法》、《國家賠償法》等法律法規(guī),并統(tǒng)一參加市局組織的考核,不合格不得上崗。二是完善機制,加強人員管理。進一步完善了首問負責、服務承諾、限時辦結(jié)、“一次性告知書”、咨詢接待登記等服務制度,進一步落實了工作人員考評、一次投訴查實待崗等管理制度,把工作人員的工作、管理、績效與獎金、評優(yōu)、調(diào)崗待崗等掛鉤。并建立了連帶責任追究制度,既追究違反制度規(guī)定的當事人責任,也追究有關(guān)領(lǐng)導的責任。保證了政務服務公開透明,群眾辦事方便快捷,人員管理嚴格有序,依法行政能力不斷提升。三是注重結(jié)合,增強服務意識。堅持把做好綜治及平安建設工作與勞動保障中心工作、機關(guān)思想作風建設等有機結(jié)合起來,通過“三幫”“四進”、“五服務”等活動,切實為基層和企業(yè)解難題、助發(fā)展、惠民生,努力提升服務效能。
    五、創(chuàng)新實踐,全面推動人力資源保障事業(yè)發(fā)展。
    (二)深入企業(yè)開展服務,積極爭取就業(yè)主動權(quán)。一是深入企業(yè)調(diào)研,難題。針對“就業(yè)難”、“招工難”的雙重矛盾,深入愛兒時代、江東軟件園等50多家企業(yè)進行調(diào)研,為企業(yè)提供招聘、培訓、終解備案等就業(yè)服務,一定程度上緩解了“有崗無人,有人無崗”的矛盾。二是實行“四送”服務,助推發(fā)展。在全區(qū)開展了以“優(yōu)化投資環(huán)境,促進企業(yè)發(fā)展”為主題的系列服務活動,“送政策、送人才、送服務、送信息”到蘇寧、博西電器等重點企業(yè),助推了企業(yè)發(fā)展。同時,積極落實靈活就業(yè)人員各項優(yōu)惠政策,進行了重點幫扶。全區(qū)共發(fā)放社保、崗位等補貼3700多萬元。三是開展就業(yè)評估,籌集崗位。以“項目落地、政策落實、服務到位、崗位到人”為目標,對南自高科技軟件園、南大蘇福特軟件城等總投資約126億元的8個建設項目開展了就業(yè)評估,進行了就業(yè)形勢分析,預計建成后將新增就業(yè)崗位萬個,為下一步工作的推進奠定了基礎。四是激勵扶持創(chuàng)業(yè),帶動就業(yè)。深入開展“創(chuàng)業(yè)金陵潮”活動,進行創(chuàng)業(yè)政策宣傳,引導全民創(chuàng)業(yè);鼓勵社區(qū)創(chuàng)業(yè),在工人新村社區(qū)建立了創(chuàng)業(yè)指導室,推動了“全國充分就業(yè)示范社區(qū)”的創(chuàng)建;為132家創(chuàng)業(yè)單位發(fā)放場地租金補貼24萬元,降低了創(chuàng)業(yè)成本;加快南京工業(yè)大學大學生創(chuàng)業(yè)園建設,組織大學生創(chuàng)業(yè)項目專家組對7個大學生創(chuàng)業(yè)項目進行了審核論證,其中2個項目已通過審核,創(chuàng)業(yè)扶持資金正在落實當中。
    (三)千方百計開發(fā)崗位,努力擴大就業(yè)容量。一是部門聯(lián)動助推重點人員就業(yè)。會同市警察協(xié)會、區(qū)公安分局聯(lián)合舉辦了“鼓樓區(qū)警屬暨困難人員就業(yè)招聘會”。蘇果超市、太平洋百貨、蘇寧物業(yè)等近50家單位為招聘活動提供了1500多個崗位。會同區(qū)婦聯(lián)聯(lián)合舉辦了“迎三·八女性專場招聘會”,43家用人單位共提供崗位2589個,為女性就業(yè)創(chuàng)業(yè)拓展了空間。會同區(qū)雙擁辦舉辦了“迎‘八一’擁軍愛民專場招聘會”,提供崗位近千個。會同區(qū)機關(guān)工委舉辦了“黨心聯(lián)民心牽手行動”專場招聘,提供崗位200多個。二是春暖行動促進外來民工就業(yè)。下發(fā)了《關(guān)于開展2010年“春暖行動”公共就業(yè)服務專項活動的通知》,春節(jié)前后,在中央門、漢中門長途汽車站以及南京火車站等地發(fā)放《春風卡》等宣傳資料7900多份;依托300多家企業(yè),籌集了5000多個就業(yè)崗位,舉辦了近20場民工專場招聘會,使2000多人實現(xiàn)了成功就業(yè)。在江東街道成立了“新南京人服務中心”,為外來民工提供了就業(yè)、培訓、維權(quán)等服務,并積極落實優(yōu)秀農(nóng)民工政策,為1名具備高級技師職稱的優(yōu)秀農(nóng)民工辦理了落戶南京的手續(xù)。三是慈善崗位援助困難人員就業(yè)。以困難人員認定工作的開展為契機,對全區(qū)就業(yè)困難人員進行摸底調(diào)查,為他們逐一制定個性化幫扶方案,舉辦了60多場專場招聘,籌集了近2000個慈善崗位。同時,積極配合湖南路04、05片拆遷,對片區(qū)內(nèi)600多名勞動年齡段人口逐一調(diào)查,針對其中的11名失業(yè)人員和200多名臨時就業(yè)人員,組織歐尚超市等40多家單位舉辦了專場招聘,提供崗位500多個。四是豐富內(nèi)涵提升就業(yè)服務質(zhì)量。以首屆全市勞動保障協(xié)理員業(yè)務知識競賽活動的開展為契機,在系統(tǒng)內(nèi)開展業(yè)務培訓,并組隊參加競賽,獲得一等獎;與區(qū)愛心助學協(xié)會合作,組織部分大齡延長領(lǐng)取失業(yè)保險待遇的女性參與到協(xié)會“愛心班”困難學生家庭的走訪中,并舉辦了“愛心引領(lǐng)、奉獻傳承”的主題座談會,引導失業(yè)人員在獲得社會幫助的同時,奉獻愛心,感恩社會,取得良好的社會效果。按照“數(shù)據(jù)真實,信息齊全,操作規(guī)范”的要求,對各類人員提供優(yōu)質(zhì)、高效、快捷的市民卡辦理服務,共發(fā)放市民卡26萬張。
    (四)不斷提升勞動技能,著力增強培訓實效。一是抓好技能鑒定,提高鑒定水平。積極做好全市計算機初級技能鑒定統(tǒng)考等工作,嚴格按照考務管理要求,規(guī)范申報和考核流程,確保了鑒定質(zhì)量;與南京醫(yī)藥中專培訓中心、新雅慧培訓中心、公交培訓中心等單位聯(lián)合開展了醫(yī)藥商品購銷員、汽車駕駛員等職業(yè)資格鑒定工作,并與高新開發(fā)區(qū)、南京技師學院等單位協(xié)調(diào)了技能鑒定相關(guān)事宜,為進一步拓展鑒定業(yè)務打下基礎。二是規(guī)范內(nèi)部管理,提升培訓質(zhì)量。研發(fā)了職培控制臺系統(tǒng),及時發(fā)布培訓信息,動態(tài)掌握街道培訓報名情況,實現(xiàn)了區(qū)街培訓信息互通;同時,制定了《街道職業(yè)培訓實施方案》,明確了各街道的培訓考核指標,并就培訓組織實施中的辦理流程、組班形式、信息輸送、收費管理等環(huán)節(jié)作了詳細規(guī)定,對培訓的過程管理、質(zhì)量督導以及考核指標的統(tǒng)計口徑作了統(tǒng)一要求,進一步提升了培訓質(zhì)量。三是加強辦學合作,拓展培訓領(lǐng)域。一方面,在各街道開展了syb(創(chuàng)辦你的企業(yè))、gyb(產(chǎn)生你的企業(yè)想法)等培訓,培訓學員1200多人。另一方面,與歐索營銷員職業(yè)培訓學校聯(lián)合開辦了育嬰師初級培訓班,與江蘇安吉天地有限公司合作開辦了廠內(nèi)機動車輛駕駛培訓班,進一步拓展了培訓項目、領(lǐng)域。今年8月,區(qū)職業(yè)技能培訓中心被省廳評為“江蘇省創(chuàng)業(yè)定點培訓機構(gòu)”。四是深入開展調(diào)研,籌建實訓基地。針對區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展特點,以軟件外包、商貿(mào)流通、現(xiàn)代服務業(yè)為中心,對人才需求狀況進行分析研究,對培訓項目進行市場調(diào)研,擬定了《鼓樓區(qū)公共實訓基地建設方案》,為提升培訓規(guī)模層次奠定了基礎。
    法規(guī)股工作總結(jié)篇三
    現(xiàn)將**年度法制工作情況及下一步工作安排報告如下:
    一、全面完成全省國土資源系統(tǒng)依法行政和“五五”普法規(guī)劃的檢查驗收工作。
    按照部和省里的工作要求,結(jié)合依法行政五年規(guī)劃和“五五”普法規(guī)劃,組織市(州)開展自查。召開了動員部署會,下發(fā)了檢查驗收工作方案。分兩組對全省**個市及基層國土資源部門依法行政和“五五”普法工作進行了檢查驗收,向部提交了依法行政五年規(guī)劃實施情況總結(jié)報告和“五五”普法情況總結(jié)報告及推薦先進單位和先進個人工作。承辦了部在***市召開的全國依法行政和“五五”普法檢查驗收動員部署會。全系統(tǒng)依法行政和“五五”普法工作受到好評。
    100%。受理省政府轉(zhuǎn)來的行政復議案件**件,全部予以維持。受理行政訴訟**起,由于領(lǐng)導高度重視,經(jīng)我們與法院溝通,一審案件**起,二審案件**起,我廳全部勝訴。
    三、積極開展省內(nèi)國土資源管理相關(guān)立法工作。為促進我省經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展,加強對集體建設用地的管理,合理利用土地,規(guī)范集體建設用地使用權(quán)流轉(zhuǎn)市場秩序,起草了《***集體建設用地使用權(quán)流轉(zhuǎn)管理試行辦法》文稿,征求了各處室意見,開展了省內(nèi)外調(diào)研,目前經(jīng)省法制辦通過,正式上報省政府待批。《***礦山地質(zhì)環(huán)境恢復治理保證金管理辦法》經(jīng)多次調(diào)研、修改,已于11月16日省政府常務會討論通過,即將發(fā)布實施。
    四、認真辦理、落實人大、政協(xié)建議提案,加強同人大代表、政協(xié)委員的溝通。今年人大代表和政協(xié)委員共提出涉及國土資源管理的建議、提案**件,比去年增加**件,其中我廳主辦件8件。在議案辦理過程中,由于廳領(lǐng)導高度重視,各處室積極配合,我們在在規(guī)定時限內(nèi)全部辦理完畢。對于我廳主辦件,在****的帶領(lǐng)下親自去面復代表委員,并向他們征求了其他方面工作的意見,實現(xiàn)了辦結(jié)率100%,面復率100%,滿意率100%,在省直機關(guān)名列前茅。在承辦議案過程中,我處新來的同志認真學習有關(guān)法律法規(guī),同代表委員積極進行溝通,用網(wǎng)絡信息系統(tǒng)進行辦理,受到省政府辦公廳的表揚。
    五、嚴謹細致地做好法規(guī)協(xié)調(diào)件的辦理工作。在各業(yè)務處室的配合下,辦結(jié)各部門法規(guī)協(xié)調(diào)件120件,對其中涉及土地利用、耕地保護、礦產(chǎn)勘查開發(fā)、環(huán)境保護方面的內(nèi)容,認真核對,并按照有關(guān)規(guī)定,提出修改意見,積極予以辦結(jié)。
    六、大力開展“12.4”全國法制宣傳日普法宣傳工作。成立了領(lǐng)導小組,“12.4”法制宣傳日當天走上街頭開展國土資源法規(guī)宣傳咨詢;組織廳機關(guān)公務員參加普法知識競賽;設計、出版了“12.4”宣傳活動板報?!?2.4”法制宣傳深入人心。
    法規(guī)股工作總結(jié)篇四
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    今年以來,我單位認真貫徹落實中央關(guān)于加強黨內(nèi)法規(guī)制度建設的部署和要求,深入學習領(lǐng)會習近平總書記關(guān)于黨內(nèi)法規(guī)制度建設的重要指示精神,切實把黨內(nèi)法規(guī)制度建設放在重要位置來抓,為打造企業(yè)精神文明建設高地營造良好的法治氛圍。
    制定法治工作計劃,明確了法治宣傳教育的重點工作,把法律、法規(guī)的學習列為黨委中心組理論學習的重要內(nèi)容,納入年度職工培訓學習計劃之中,進一步提高領(lǐng)導干部和廣大職工法治理念,充實企業(yè)法治文化。將法治建設納入企業(yè)工作統(tǒng)籌謀劃,健全企業(yè)經(jīng)營管理規(guī)章制度,完善法治建設組織體系及保障體系,增強企業(yè)風險防控能力,有效推進法治國企建設。
    集團主要領(lǐng)導以由提高員工法律意識向提高法律素質(zhì)轉(zhuǎn)變?yōu)槌霭l(fā)點,豐富法治宣傳載體,深入開展法治宣傳教育工作。充分發(fā)揮“學習強國”覆蓋面廣、關(guān)注度高、影響力大的優(yōu)勢,開展線上法治宣傳教育活動,掀起引導廣大黨員干部學習熱潮。通過微信公眾號、微信工作群等平臺開展法治宣傳教育,提高職工學法、?懂法、知法、用法意識,形成風清氣正的良好企業(yè)氛圍。微信公眾號持續(xù)建設“學習進行時”專欄,全年發(fā)布法治宣傳教育的信息89篇。
    (一)認真學習習近平總書記全面依法治國重要論述。集團主要領(lǐng)導牽頭組織廣大黨員職工認真學習習近平總書記全面依法治國新思想,深入學習貫徹《習近平法治思想學習綱要》精神,與習近平總書記“綠水青山就是金山銀山”的重要指示相結(jié)合,深化對習近平法治思想的理解領(lǐng)悟,聚焦學思用貫通、知信行統(tǒng)一持續(xù)用力,切實推動學習貫徹習近平法治思想不斷走深走實,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。廣大干部員工對“全面依法治國”戰(zhàn)略部署的重大意義和總體要求有了更深刻的理解,對“黨的領(lǐng)導是推進全面依法治國的根本保證”“堅持建設中國特色社會主義法治體系”“尊法學法守法用法成為領(lǐng)導干部自覺行為和必備素質(zhì)”等論斷有了更全面的認識,自覺成為社會主義法治的忠實崇尚者、自覺遵守者、堅定捍衛(wèi)者。
    (二)認真學習黨內(nèi)法規(guī)學習。通過多種形式大力學習宣傳貫徹《黨章》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等各項黨內(nèi)法規(guī)。年初,集團黨委主要負責人與各單位簽署《黨建工作責任書》和《黨風廉政建設責任書》,將學習黨內(nèi)法規(guī)的責任層層傳導,引導增強廣大黨員厲行法治的積極性和主動性。
    (三)認真學習《憲法》。開展憲法宣傳日和憲法宣傳周系列普法宣傳活動,分層分類多渠道開展法治學習。向相關(guān)管理人員發(fā)放《憲法》書籍,通過宣傳欄普及憲法知識,張貼憲法宣傳的標語口號,通過集團微信公眾號開展憲法知識普及。通過學習教育,廣大干部員工的憲法意識不斷提升,維護憲法尊嚴的自覺性更加鞏固。
    (四)認真學習《民法典》。開展《民法典》學習宣貫工作,購買學習資料和宣傳掛圖,組織舉辦、參加各類《民法典》培訓班,積極營造主動、自覺學習《民法典》的良好氛圍,引導全體干部職工樹立誠信經(jīng)營、合規(guī)管理意識,不斷提高各層級管理人員依法經(jīng)營、依法辦事的能力。
    (五)認真學習企業(yè)經(jīng)營領(lǐng)域法律法規(guī)。聚焦關(guān)鍵業(yè)務領(lǐng)域,有針對性地開展法律法規(guī)、國家政策、地方性法規(guī)和政府規(guī)章、行業(yè)政策的學習。組織開展《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》專題培訓,邀請安全生產(chǎn)培訓師、安全生產(chǎn)標準化評審員對新修訂的《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》進行解讀。召開網(wǎng)絡安全法律法規(guī)宣貫培訓會,邀請網(wǎng)絡安全高級工程師和數(shù)據(jù)安全工程師作專題授課。特邀嘉興市國傲律師事務所律師,組織開展招投標工作講座,律師針對國家、省相關(guān)招標投標規(guī)定和文件精神進行了深入剖析,并結(jié)合其親辦的典型案例和實務經(jīng)驗,為企業(yè)干部員工作了招投標工作提供指導。
    三、嚴格執(zhí)行黨務公開。
    建立健全“第一議題”制度、黨委討論研究前置程序、民主生活會、民主評議黨員、黨務公開責任、黨務公開監(jiān)督、黨務公開檢查考核等各項制度,把廉政教育、思想建設、黨員教育管理納入制度化管理,各項制度貫穿于公開前、公開中、公開后全過程,不斷提高黨務公開的規(guī)范化水平。結(jié)合黨務公開的自身特點和基本規(guī)律,規(guī)范公開內(nèi)容,年度工作計劃、黨委開展活動情況、組織設置和人員分工等內(nèi)容進行公開,增強黨內(nèi)事務的公開性和透明度,通過黨務公開對權(quán)利運行進行制約與監(jiān)督,讓權(quán)利在陽關(guān)下運行,堅定不移地做好全面從嚴治黨工作。
    法規(guī)股工作總結(jié)篇五
    2009年9月17日我區(qū)公布黨政機構(gòu)改革方案,我局作為區(qū)屬的新部門,正接受新的歷史任務、面對更艱巨的挑戰(zhàn)。在局黨領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導下,在各科室、分局的通力協(xié)作和支持下,作為局的綜合科室,我科自10月初開始,已全面投入工作,并以樹立服務理念,創(chuàng)新工作機制,打造高效服務型科室作為工作的準則,確保我局各項工作的正常運行?,F(xiàn)就我科2009年工作的具體情況總結(jié)如下:
    (一)統(tǒng)一思想,穩(wěn)定人心。召開科室全體人員會議,認真貫徹局改革精神,統(tǒng)一思想認識,服從改革大局,服從組織安排,安心干好本職工作。我科全體工作人員思想認識正確,人心穩(wěn)定,迅速適應新工作崗位并聚精會神地投入工作。
    (二)明確任務,落實分工,責任到人。這是完成各項工作任務的原則。機構(gòu)改革后,人員一到位,我科就根據(jù)局分配的任務,正對各工作人員的特點和能力,將任務細分到每個工作人員,合理安排各人的工作分工和崗位責任。讓任務清晰,責任到位,杜絕工作交叉、互相推諉的現(xiàn)象。使我科形成一個科學崗位網(wǎng)絡系統(tǒng),從而提高工作的積極性和責任心。
    (三)建立工作規(guī)范,完善內(nèi)部管理制度。為各項工作的實施提供制度保障。我科成立進入運作后,第一時間就根據(jù)本科的工作任務建立了14個工作規(guī)范,為我科今后工作提供了操作程序和目標依據(jù)。具體包括:
    1、要做好工作,首先就要嚴于律己,通過制定《政策法規(guī)科工作行為規(guī)范》,對我科人員工作紀律、服務理念、工作態(tài)度等進行規(guī)范。要求全體科室人員必須樹立服務理念和高度的工作責任心、責任感,不斷加強學習,努力提高業(yè)務水平和綜合素質(zhì),提高工作能力和辦事效率,積極、主動、高標準完成本職工作任務。還要遵紀守法,遵守工作紀律,保持良好的工作、生活作風和道德修養(yǎng),搞好團結(jié),相互協(xié)作,發(fā)揚團隊精神。
    2、無規(guī)矩不成方圓,我科制定了內(nèi)部業(yè)務工作規(guī)范共13份,指導和規(guī)范科室全體人員開展業(yè)務工作,讓科室工作有條不理。具體包括《出具企業(yè)環(huán)境保護守法證明工作規(guī)范》、《復議、訴訟、國家賠償案件的處理程序規(guī)范》、《溝通協(xié)調(diào)有關(guān)部門破解難題工作規(guī)范》、《規(guī)范性文件審核工作規(guī)范》、《行政執(zhí)法檢查監(jiān)督工作規(guī)范》、《行政執(zhí)法考核工作規(guī)范》、《行政執(zhí)法證件管理工作規(guī)范》、《政策法規(guī)的調(diào)研分析工程程序》、《執(zhí)法情況數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作規(guī)范》、《執(zhí)法文書管理工作規(guī)范》、《執(zhí)法指導工作規(guī)范》、《重大疑難案件的審批程序規(guī)范》、《撰寫調(diào)研報告和全局總結(jié)程序規(guī)范》。
    二、工作主動開拓,全力高效地完成各項工作和任務,讓科室進行化學反應。
    (一)制訂工作任務,落實具體工作。深入進行調(diào)研,迅速制訂我科當前工作任務,高效推進落實。為大部制改革的順利進行邁開了第一步。根據(jù)我局當前的實際結(jié)合我科的工作任務,制訂了今年的13項工作任務。使我科工作人員迅速地投入到工作中,并根據(jù)自己的崗位職責完成各項工作。
    (二)建章立制,制定全局性工作規(guī)范文件和規(guī)章制度。“規(guī)范先行,用規(guī)范指導我們的工作”,這是王干林副區(qū)長對我局工作的要求。制定全局性工作規(guī)范是我科最大、最難、最重要的一項工作,自我科成立開始就落實這項工作,草擬一系列的全局性工作規(guī)范和規(guī)章制度,包括《行政處罰工作規(guī)范》、《行政執(zhí)法責任制》、《行政許可程序規(guī)范》等,特別是《行政處罰工作規(guī)范》,是指導我局執(zhí)法的一部重要文獻。我科通過共同研討,廣泛征求各局領(lǐng)導、科室、分局的意見,不斷討論、修改和審核,基本完成制定工作,為我局各項工作的順利開展提供了制度保障。
    (三)通過整合和統(tǒng)一,讓工作進行化學反應。
    1、整合我局職能涉及的法律法規(guī)。為更好、更快地使我局能開展相關(guān)的執(zhí)法、許可工作,我科將原來環(huán)保、交通、執(zhí)法、水利、建設等方面的行政處罰條款和行政許可事項進行匯總、校對,制定《環(huán)境運輸和城市管理局行政處罰明細表》和《進駐行政服務中心審批許可服務項目統(tǒng)計表》,以表格形式分列出來,讓我局職能更清晰、明了。
    2、整合行政處罰流程。為規(guī)范我局辦理行政處罰案件的程序,我科將原各部門的行政處罰流程進行重新整合,制定統(tǒng)一的行政處罰流程。
    3、整合執(zhí)法工作系統(tǒng)。利用高科技手段來提高工作效率一項非常好的舉措。王干林副區(qū)長說過:要用科技手段支撐我們的業(yè)務。我局成立以前,原各部門都有各自的工作系統(tǒng),如何將這些系統(tǒng)有機地整合在一起,取長補短,成為我科的一項很重要工作任務。我科已開展制定新執(zhí)法工作系統(tǒng)的調(diào)研工作,并征集有關(guān)工作人員的意見,下一步將提出整合方案。
    4、統(tǒng)一我局執(zhí)法、許可文書。綜合原各部門的執(zhí)法、許可文書,通過征求各分局、科室、局領(lǐng)導意見,制定和統(tǒng)一我局新的執(zhí)法35份、許可文書范本12份,取消原各部門的文書,并統(tǒng)一蓋上順德區(qū)環(huán)境運輸和城市管理局的公章。為方便分局開展行政處罰和許可工作,執(zhí)法文書已經(jīng)正式印發(fā)給各分局使用,許可文書還在初審階段,日后我科將收集分局的意見,對文書加以完善。
    5、統(tǒng)一我局的執(zhí)法數(shù)據(jù)統(tǒng)計表格。數(shù)據(jù)是工作的最好反映方式,沒有數(shù)據(jù)支持,我局工作是沒有說服力的,因此,我科結(jié)合我局目前的職能,通過整合,將原各部門的統(tǒng)計數(shù)據(jù)有機統(tǒng)一起來,制定新的統(tǒng)計表,并印發(fā)給各分局,定期想我科進行報送,以便及時向局領(lǐng)導反饋工作數(shù)據(jù)。
    (四)跟進案件辦理,履行本職工作。
    1、開展全局案件檢查工作。我局成立以后,我科在11月初首次開展對各分局的案件進行檢查。并采取抽調(diào)分局案件到區(qū)局進行檢查方式,共檢查案件71宗(包括原執(zhí)法、環(huán)保、交通、水利的案件),將案件存在問題進行匯總。通過這次檢查,了解原各部門的辦理案件方式和質(zhì)量,找出差異,為下一步提高執(zhí)法人員辦理案件的能力打下基礎。
    2、跟進和辦理聽證、復議、訴訟案件。除繼續(xù)跟進原來執(zhí)法、環(huán)保、交通的復議訴訟案件外,還組織我局成立以來的案件聽證、復議、訴訟工作。其中聽證1宗,已組織聽證會;復議案件兩宗,一宗已答辯,一宗與當事人進行了和解。訴訟案件6宗,其中兩宗已經(jīng)開庭審理,兩宗延期審理,兩宗還在答辯期。
    3、加強部門協(xié)調(diào),著手處理重大疑難案件。參與一些重大疑難案件的跟進工作,通過多次走訪、主動協(xié)調(diào)有關(guān)部門(包括法院、發(fā)展規(guī)劃和統(tǒng)計局、國土城建和水利局等),并指導分局辦理。主要有大良新領(lǐng)域違法建設案、均安歐陽東球違規(guī)建設案、倫教何振華違規(guī)建設案等。
    (五)參與局的調(diào)研工作,撰寫調(diào)研文章1、2009年10月20日,參與和跟進由王干林副區(qū)長帶領(lǐng)我局領(lǐng)導班子成員到中山市開展的工作調(diào)研。我科有關(guān)人員全程跟進,并撰寫調(diào)研報告。
    2、2009年10月27日至11月2日其間,參與和跟進由副區(qū)長、我局局長王干林、常務副局長譚俊杰、副局長葉卉時,局務委員歐錦霞對我局各科室(直屬分局)的工作調(diào)研。調(diào)研的內(nèi)容主要包括科室職能、科室重點工作開展情況、存在問題及建議等方面。我科有關(guān)人員參與該調(diào)研跟進工作,統(tǒng)計科室的工作部署以及需要相關(guān)部門協(xié)調(diào)的工作,并撰寫調(diào)研報告。
    3、跟進局領(lǐng)導開展對區(qū)局事業(yè)單位、對外行政審批窗口調(diào)研,并提出初步的思路。
    4、就《大部制首長采訪提綱》,撰寫王干林副區(qū)長答記者問書面材料。
    (六)擬定業(yè)務培訓方案,開展業(yè)務培訓。由于原部門各執(zhí)法隊伍存在執(zhí)法方式不一、執(zhí)法水平不一、人員素質(zhì)不一的問題。為提高我局執(zhí)法人員的依法行政能力和執(zhí)法水平打造一支高素質(zhì)的執(zhí)法隊伍,我科擬定全局性的業(yè)務培訓方案,計劃開展全局的第一次業(yè)務培訓,并從全面角度考慮,令我局工作人員對全局業(yè)務有一個基本認識。
    (七)排除困難,完成全局工作總結(jié)的撰寫任務。
    撰寫全局工作總結(jié)是我局的一項重中之重工作,也是我科最難,最重要,最艱巨的工作任務。由于我局由多個部門組建而成,所涉及的職能更廣、工作更多,撰寫的難度更大。盡管如此,我科還是克服困難,通過綜合創(chuàng)新,如期完成總結(jié)的撰寫工作。
    三、
    總結(jié)不足。
    能夠發(fā)現(xiàn)自身不足,是進一步提高科室工作效率的基礎。我局剛成立不久,我科正處于工作的是磨合期,工作還存在一些不足:1、內(nèi)部管理制度仍需進一步完善;2、工作的創(chuàng)新性有待進一步提高;3、服務的理念有待進一步深入;4、與科室之間、分局之間的聯(lián)系有待進一步密切;5、與相關(guān)部門溝通要進一步加大。
    2010年工作計劃。
    下一年,我科將要面對更大挑戰(zhàn),在局領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導下,克服不足,創(chuàng)新工作機制,制定工作計劃,努力完成下列工作任務:
    (一)進一步完善我局相關(guān)的工作規(guī)范。在原有基礎上,進一步完善我局工作規(guī)范,特別是行政處罰和許可方面,確保我局主體、程序合法,證據(jù)確鑿,適用法律法規(guī)正確。包括開展《行政處罰標準》的制定工作。
    (二)收集各科室、分局需要法制科一起攻克的難題,先進行整理,分門別類,按急緩程度,分階段解決。
    (三)繼續(xù)加強開展業(yè)務培訓工作。我科下一年計劃通過調(diào)研,收集我局工作人員的提出的培訓要求進行綜合,針對有關(guān)存在問題,制定業(yè)務培訓方案,以到基層或組織培訓的方式,逐步開展法律知識、執(zhí)法業(yè)務、服務理念等方面的培訓工作。另外,鼓勵科室分局建立學習制度,定期組織工作人員進行學習。
    (四)加強案件的檢查工作。組織定期抽檢,或不定時突擊抽檢的方式對分局案件進行檢查,通過檢查發(fā)現(xiàn)案件存在問題,并結(jié)合存在問題加強培訓。
    (五)加強與相關(guān)部門協(xié)調(diào)和溝通,解決熱點難點問題。綜合協(xié)調(diào)與有關(guān)部門的工作聯(lián)系,加強溝通,特別是與我局有業(yè)務聯(lián)系的部門,如法院、發(fā)展規(guī)劃和統(tǒng)計局、公安局交警大隊等部門。為我局、科室更好地開展工作,解決熱點難點問題打下堅實的組織基礎。
    (六)牢固樹立全心全意為基層服務的責任意識,對簡政強鎮(zhèn)的鎮(zhèn)(街道辦),主動配合分局開展簡政放權(quán)的工作。
    (七)進一步完善相關(guān)的整合工作,通過收集意見和調(diào)研,對執(zhí)法系統(tǒng)的整合,執(zhí)法文書的整合等工作進一步完善。
    (八)繼續(xù)跟進和做好相關(guān)案件工作,包括重大疑難復雜案件、聽證、復議訴訟案件。
    (九)繼續(xù)開展相關(guān)的調(diào)研工作。
    1、結(jié)合我區(qū)大部制改革,繼續(xù)開展我局對外窗口設置、事業(yè)單位改革方面的調(diào)研。
    2、開展專題調(diào)研,解決我局熱點難點問題。對一些涉及全局性的重點難點問題,設立專題調(diào)研,鼓勵我局人員參與討論,通過集思廣益,提金點子的形式在全局范圍內(nèi)征集可行性、可操作性強的解決方案,充分調(diào)動全體人員的積極性。
    3、要結(jié)合容桂街道“簡政強鎮(zhèn)”事權(quán)改革試點工作,全面研究如何與基層工作相結(jié)合,做好我局的簡政放權(quán)、事業(yè)單位改革等重點工作。
    4、開展執(zhí)法調(diào)研,解決執(zhí)法存在的問題。
    法規(guī)股工作總結(jié)篇六
    面對快速發(fā)展的經(jīng)濟社會形勢和不斷增強的群眾法制意識,唯有重視并抓好學習,才能做好新時期法制工作。對此,本人能夠牢固樹立“學習至上”的思想,認真地學、虛心地學。一是注重加強理論學習,認真學習xxx理論和黨的十七屆五中、六中會議精神,深刻理解“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的豐富內(nèi)涵,進一步增強大局觀念、服務觀念和群眾觀念。二是注重搞好業(yè)務學習。積極參加上級的各類培訓和局組織的業(yè)務知識講座,不斷提高自身綜合素質(zhì)和為民服務的本領(lǐng),同時,能注重用心在實際工作中學,不斷總結(jié)提高自己的法律素質(zhì)和工作能力,確保能夠履職盡責,圓滿完成各項工作任務。
    1、行政復議和應訴工作扎實有效。能夠堅持把行政復議、應訴工作當作本科室“第一要務”來抓,切實把“局行政案件零敗訴”的目標要求落實到復議應訴工作之中。今年我局復議9件,起訴14件,上訴5件。在已結(jié)案的27件案件中,維持我局具體行政行為的14件,原告主動撤回的13件,勝訴率為100%。
    3、“六五”普法宣傳教育和法治建設創(chuàng)建活動按序展開。深入開展普法工作。一是根據(jù)上級要求,制定下發(fā)了局“六五”普法規(guī)劃,并組織開展了“農(nóng)民工學法周”、“法律六進”、“每月一法”廣場宣傳和“”全國法制宣傳日等活動。二是抓好法治文化建設。注重把法治文化和服務廣大職工,方便職工辦事結(jié)合起來,不斷提升法治活動的文化含量和精神品位。積極參與市組織開展的“法治文化建設精品工程”評選活動。我局的“營造機關(guān)法治文化、實現(xiàn)職工群眾辦事、維權(quán)更便利”項目獲“法治機關(guān)文化十大精品工程”獎。
    4、行政許可服務工作高效規(guī)范。一是講規(guī)定。嚴格按照法定程序和有關(guān)規(guī)定做好部門許可項目的受理、核查和審批工作。
    二是講速度。能夠“急企業(yè)所急、想企業(yè)所想”,受理申請后做到快速辦理、提前辦理,2011年受理行政許可申請65件,辦結(jié)65件。三是講服務。以企業(yè)滿意為目標,積極搞好行政許可相關(guān)項目的法規(guī)解讀、政策指導、行政提示等服務工作,并幫助其規(guī)范用工,提高人力資源和社會保障管理水平,受到企業(yè)好評。
    5、科室人員管理堅持“一崗雙責”。能夠認真落實“一崗雙責”,強化科室人員教育和管理,嚴格遵守國家的法律、法規(guī)和局各項規(guī)章制度,特別是急、重及主要工作任務完成和作風紀律方面,始終保持精神振奮、踏實肯苦、嚴謹奉公,展示了過硬的素質(zhì)和部門為民務實清廉的良好形象。
    今年來,無論在思想上、工作上還是生活上,都能以黨員干部的標準要求自己,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,做到“心中裝著群眾、思想感情貼近群眾、廉潔高效服務群眾”。堅持求真務實、雷厲風行的工作作風;同志之間堅持相互尊重、相互理解、相互支持;在日常工作和生活中堅持做到服從大局、尊重領(lǐng)導、依法辦事,淡薄名利、任勞任怨,努力樹立良好的自身形象,努力維護部門的整體形象。
    回顧全年工作,總體看履行職責較好、工作任務完成不錯,也取得了一些成績,但以“高標準、創(chuàng)一流”的工作要求來衡量,深深感到工作中還存在一些問題與不足,主要有:業(yè)務學習抓得不夠緊;工作主動性、創(chuàng)新爭優(yōu)的意識不夠強;“三服務”工作做得不夠到位,為民服務的能力和質(zhì)量與人民群眾的新要求、新期待還存在一定的差距等。
    在今后的工作中,決心大力發(fā)揚成績和好的工作作風,克服存在的不足和問題,并努力做到:
    1、進一步強化大局觀念和服務觀念。要充分發(fā)揮科室職能的服務保障作用,不斷提高思想認識,增強做好人力資源社會保障法制工作的信心和決心,努力把工作做得更好,讓群眾更滿意。
    2、進一步注重學習,始終把學習放在首位。要擠出時間加強對相關(guān)法律法規(guī)業(yè)務和政治理論的學習,不斷更新知識、豐富知識,不斷提高自身的政治法律素質(zhì)、業(yè)務水平和為民服務的能力,并結(jié)合工作實踐,加強調(diào)查研究,為圓滿完成日益繁重的法制工作任務打牢理論功基。
    3、進一步確立“創(chuàng)先爭優(yōu)”思想,努力實現(xiàn)各項工作再上新臺階。要緊緊圍繞“高標準、創(chuàng)一流”工作目標,埋頭苦干,克難奮進,為我市實現(xiàn)第二個率先作出新的更大的貢獻!
    法規(guī)股工作總結(jié)篇七
    本文目錄。
    半年來,廳辦公室圍繞廳黨組的各項安排部署,在分管廳長和協(xié)管領(lǐng)導的具體領(lǐng)導下,始終堅持為領(lǐng)導決策服務、為廳機關(guān)服務、為基層服務的宗旨,狠抓工作落實。年初,分管廳長召集辦公室負責同志,依據(jù)我廳工作要點和《xx年度重點工作實施方案》,對全年工作進行了認真謀劃和梳理,理清了廳辦公室xx年整體工作思路和打算。在此基礎上,辦公室召開全體干部會議,明確了xx年辦公室工作任務和分工,并從工作作風、工作質(zhì)量、工作標準等方面進行了嚴格要求。辦公室全體人員按照“創(chuàng)建一個學習型、勤奮工作、團結(jié)和諧處室”的工作理念,緊緊圍繞××廳xx年重點工作,較好地完成了各項工作任務。
    (一)綜合工作。
    1、抓好理論學習。制定了xx年。
    學習計劃。
    對辦公室全年的理論和業(yè)務學習作了細致的安排。半年來認真組織全體同志學習了黨的xx大報告、科學發(fā)展觀、政府。
    工作報告。
    等精神,并組織學習了《xx年廳機關(guān)黨支部工作意見》、《廳黨組關(guān)于開展“繼續(xù)解放思想、推動科學發(fā)展”討論活動的安排意見》等一系列相關(guān)文件精神,邀請×××副廳長和×××副巡視員就科學發(fā)展和政府工作報告相關(guān)內(nèi)容進行了理論輔導,積極開展了學習討論活動。與此同時,還擠時間派有關(guān)同志參加了信息、公共管理、行政執(zhí)法等培訓。半年來,辦公室共組織了×次集中學習,通過學習,統(tǒng)一了思想,增進了團結(jié),調(diào)動了工作積極性,增強了凝聚力。
    2、落實會議制度。始終貫徹民主集中制原則,落實各項會議制度,堅持每月召開一到兩次處(室)務會議,半年來共召開×次辦公室全體人員會議或主任碰頭會,研究解決有關(guān)工作問題。加強對黨員的管理教育,共召開了×次支部會議,明確了支部委員分工和。
    工作計劃。
    研究解決了支部建設相關(guān)內(nèi)容。
    3、改進工作作風。半年來,認真落實廳里的各項。
    規(guī)章制度。
    辦公室負責同志帶頭全體人員自覺提高服務水平堅持不遲到、早退辦公室整齊、干凈、衛(wèi)生做到了自覺節(jié)約水、電、紙張文書檔案及資產(chǎn)管理規(guī)范有序。嚴格規(guī)范辦事程序堅持把服務協(xié)調(diào)工作貫穿于領(lǐng)導決策前、決策中、決策后貫穿于辦文、辦會等具體工作中圍繞工作重點抓好督查、督辦和協(xié)調(diào)工作辦事效率不斷提高解決問題的能力逐步增強。
    4、做好信息工作。注重調(diào)查研究,堅持在各項重大文化活動和重點工作開展中做好宣傳信息工作,半年來共編發(fā)文化要訊××期,其中辦公室撰寫××篇;編寫信息專報××期,其中辦公室撰寫20篇。向××、××、×××、×××分別報送信息××條。另外,我們還積極組織向新聞媒體投稿,為上級部門了解、指導文化工作,擴大對文化工作的宣傳發(fā)揮了積極的作用。
    5、黨風廉政建設。半年來,辦公室按照廳黨組和廳紀檢組的安排,認真組織學習了黨和國家領(lǐng)導人關(guān)于黨風廉政建設的重要講話,自覺執(zhí)行了有關(guān)廉潔自律的各項規(guī)定,確保了在廉潔自律方面不出現(xiàn)任何問題。
    (二)重點工作。
    1、籌備召開了全省文化局長會議和全省文化局長座談會等大型會議。年初,籌備召開了xx年全省文化局長會議,起草了會議材料,組織做好了會議相關(guān)會務工作,及時把全國文化廳局長會議和全省宣傳思想工作會議精神傳達到了全省文化系統(tǒng)。為了及時傳達全國文化廳局長座談會精神,經(jīng)過認真緊張的籌備,7月17日—18日,在××召開了全省文化局長座談會。
    2、組織完成了文化大發(fā)展大繁榮專題調(diào)研活動相關(guān)工作。辦公室認真做好調(diào)研活動各項籌備工作和材料組織工作,共收到論文××篇,并擇優(yōu)在《××××》上分期刊發(fā)。
    3、開展了特色文化大省宣傳周前期籌備工作,提出了初步建議方案。
    4、協(xié)調(diào)開展了“××文化大廈”辦公樓層的相關(guān)建設工作。辦公室派×名專職人員常年跟蹤協(xié)調(diào),對樓層的分配、裝修提出了初步的意見建議,同時考慮了電子政務建設的相關(guān)需求,目前文化大廈建設工程進展順利。
    5、協(xié)調(diào)開展了《省志·文化志》、《省志·人物志》的編撰工作。為加快編纂進度,年初召開了編輯人員座談會,成立了《省志·文化志》專家聯(lián)審組,對稿件采取不定期聯(lián)審、修改的方式進行,《省志·人物志》已完成了××%入志人物稿件的撰寫。目前,各項編纂工作進展順利。
    1、配合做好廳黨組會、廳長辦公會等各類會議的協(xié)調(diào)服務工作。半年來,共召開廳黨組會議×次,廳長辦公會議×次,一方面做好會議通知、材料準備、會議記錄、會務服務、會議紀要整理等工作,另一方面做好會議的會前準備和會后的督辦。
    2、做好廳領(lǐng)導參加的一系列大型活動和日?;顒拥膮f(xié)調(diào)保障工作,完成了省上領(lǐng)導來我廳調(diào)研的有關(guān)組織協(xié)調(diào)、匯報材料起草等相關(guān)工作。協(xié)調(diào)省上有關(guān)部門對相關(guān)情況進行了調(diào)研,并形成了調(diào)研報告。同時,協(xié)調(diào)接待了××調(diào)查組的調(diào)查。
    3、做好文件的審核把關(guān)和有關(guān)文件材料的起草等文秘工作。起草了《xx年重點工作及措施》、《工作情況匯報材料》、《貫徹落實民族區(qū)域自治法情況匯報》等材料。
    4、做好應急突發(fā)事件的管理和信訪等有關(guān)工作。向省直單位印發(fā)了《關(guān)于切實做好應急管理工作有關(guān)事宜的通知》,要求各單位增強做好應急管理工作的責任感和緊迫感,建立健全應急管理組織體系,健全完善。
    應急預案。
    體系,部分單位制定上報了應急預案,向省辦上報了《應急預案編制實施和管理情況》。在汶川大地震發(fā)生后,積極采取有力應對措施,加強了值班,及時收集上報了文化設施和文物受損情況,組織了捐贈活動,協(xié)調(diào)組織了義演晚會和“特殊黨費”的收繳工作,做好了上級領(lǐng)導到災區(qū)檢查工作的協(xié)調(diào)和接待工作,并把對口支援災區(qū)的救災物資運送到了災區(qū)。同時,在省直單位開展了排查調(diào)處矛盾糾紛和排查整治治安問題活動,積極完成了群眾來信來訪反映問題的有關(guān)接待、辦理工作。
    5、加大了督查力度,確保工作部署得到落實。以省委、省政府和廳黨組的重大決策、重要工作部署以及《xx年重點工作實施方案》為重點,完成了xx年度廳機關(guān)各處室工作任務責任書和省直各單位目標責任書的起草以及協(xié)調(diào)和簽定工作。認真落實《政務督查工作實施辦法(試行)》和領(lǐng)導批示登記制度,不斷加大督查力度,抓好催辦環(huán)節(jié),及時對今年一、二季度重點工作進展情況進行了督查通報,有效地促進了工作任務的完成。
    6、做好了機要、檔案和議案提案答復等工作。制定下發(fā)了《公文處理實施細則》,規(guī)范了公文印發(fā)格式,公文的質(zhì)量和水平不斷提高。對收文及時進行了登記、擬辦、分送。完成xx年××份文書的歸檔工作。半年來我廳共收文××份,發(fā)文××份,處理各類信訪件×件。6月初,在自查的基礎上,聯(lián)合檢查組對我廳機關(guān)的計算機及網(wǎng)絡安全情況進行了綜合評估檢查,聽取了廳保密工作領(lǐng)導小組的自查情況匯報,抽查了廳辦公室等易涉密崗位共×臺計算機的使用情況,現(xiàn)場反饋了檢查情況,提出了整改意見。上半年,我廳共接到人大代表議案、建議和政協(xié)委員提案×件(其中屬我廳辦理的×件)。對分解到我廳的提案、議案,我們認真分析,仔細研究,所有提案、議案經(jīng)廳領(lǐng)導審定后,及時分送到各有關(guān)處、室進行辦理,并對辦理事項、辦結(jié)時間提出了具體要求。目前所有建議、提案已答復完畢(包括現(xiàn)場辦理的×件)。
    1、積極做好文化立法工作。向省政府報送了《關(guān)于×××的請示》,配合省政府法制辦先后兩次對辦法草案進行了修改完善,編制了《××××管理辦法》調(diào)查問卷,在網(wǎng)上以及人員比較集中的公共場所廣泛征求了群眾意見。
    2、“”普法工作穩(wěn)步推進。一是按照《開展“法律六進”活動的實施意見》,繼續(xù)在省直單位深入開展“法律六進”活動。省直各單位結(jié)合送書畫下鄉(xiāng)、送戲下鄉(xiāng)、送文化下鄉(xiāng)和文化對口幫扶活動,采取多種形式積極開展法制宣傳教育。二是根據(jù)省依法治省領(lǐng)導小組辦公室要求,協(xié)調(diào)廳領(lǐng)導赴××××聯(lián)系點進行調(diào)研和檢查,提出了指導性意見,并為聯(lián)系點送去了×臺文藝法制節(jié)目,舉辦了×期法律知識講座,配送了××冊文化法規(guī)裝訂本。三是加強執(zhí)法人員的學習培訓工作。給行政執(zhí)法人員、行政執(zhí)法監(jiān)督人員訂購了“”普法相關(guān)教材,組織×名工作人員參加了全國民族法律法規(guī)有獎知識競賽活動,并派遣有關(guān)人員先后參加了國家和省上的一系列法制學習培訓班。按照省政府法制辦換發(fā)“執(zhí)法三證”的要求,對行政執(zhí)法人員和行政執(zhí)法監(jiān)督人員進行了專業(yè)法律知識培訓考核,同時組織行政執(zhí)法人員參加了省政府法制辦組織的綜合法律知識培訓考核,完成了執(zhí)法“三證”的信息報送和有關(guān)事宜的辦理工作。四是對“xx普法”工作進展情況進行了自查,向省依法治省辦上報了《“”普法工作自查情況的報告》。
    3、積極推進政務公開和依法行政,認真抓好行政執(zhí)法責任制的落實工作。一是認真貫徹落實《中華人民共和國政府信息條例》,按照省政府政務公開工作領(lǐng)導小組的要求,協(xié)調(diào)成立了政務公開領(lǐng)導小組,完成了行政職權(quán)目錄的編制工作,及時向省信息公開領(lǐng)導小組報送了我廳有關(guān)政務公開信息,省信息公開領(lǐng)導小組對我廳的《行政職權(quán)目錄》給予了批復確認。同時,我們還采取編發(fā)《文化要訊》、《會議紀要》等形式,最大限度滿足公眾對文化工作重大決策、重要信息的知情權(quán)、參與權(quán)。目前,廳信息公開目錄和辦事指南的編制工作正在進行之中。二是繼續(xù)深入抓好行政執(zhí)法責任制落實工作,按照廳行政執(zhí)法責任制的配套措施和分解的法定職責,認真做好有關(guān)協(xié)調(diào)落實工作。落實了《普法考核證》制度,將執(zhí)法人員和執(zhí)法監(jiān)督人員平時學習、培訓及考試情況,均記入個人《考核證》,加強了監(jiān)督管理工作。三是認真做好行政復議有關(guān)工作,向××部上報了《關(guān)于—xx年行政復議、行政應訴案件情況的報告》。
    (五)事務工作。
    1、加強機關(guān)財產(chǎn)的管理使用。認真落實有關(guān)制度,加強了對辦公物資采購、管理、使用等環(huán)節(jié)的管理,同時,積極做好公共設施的維修,及時繳納水、電、電話費,保證了機關(guān)工作正常運轉(zhuǎn)。
    2、加強車輛管理,保證車輛安全。在車輛管理中嚴格執(zhí)行車輛管理制度,嚴格按照有關(guān)規(guī)定加強對駕駛員的管理,加強對油料、車輛維修的管理,保證了廳機關(guān)的公務用車。
    3、其他工作。一是努力做好家屬樓有關(guān)費用的收繳和管理工作。二是完成了綠化基地植樹任務,搞好綠化基地管理工作。三是加強了廳農(nóng)場的監(jiān)督管理,保證了農(nóng)場的平穩(wěn)運行。四是做好廳機關(guān)干部職工考勤工作。五是加強計劃生育管理工作,完成了廳機關(guān)常住人口的登記造冊、流動人口計劃生育情況統(tǒng)計以及計劃生育月報的上報等工作。六是做好機關(guān)大樓的安全管理及衛(wèi)生工作,為機關(guān)辦公提供了良好的保障。
    半年來,辦公室全體同志按照年初確定的“創(chuàng)建一個學習型的處室、創(chuàng)建一個勤奮工作的處室、創(chuàng)建一個團結(jié)和諧的處室”的目標,勤奮學習,積極工作,各項工作任務進展順利,取得了良好的成績,但在具體的工作中還存在一些不足,主要表現(xiàn)在:思想還不夠解放,在推動高質(zhì)量完成各項工作上還缺乏行之有效的辦法;加班較為頻繁,在工作效率上還有待于進一步提高;在思想作風、學風、工作作風方面與廳領(lǐng)導的要求還有一定差距,需要進一步加強。以上不足之處還需要辦公室全體同志繼續(xù)加強團結(jié),加強業(yè)務和理論學習,不斷克服自身存在的問題與不足。
    在下一步的工作中,辦公室將繼續(xù)解放思想,積極采取有效措施,落實自身職責,不斷提高服務和協(xié)調(diào)能力,確保各項年度工作任務順利完成。
    返回目錄。
    xx年,在局黨組的領(lǐng)導,全處同志的共同努力下,較好的完成了全年的各項工作目標?,F(xiàn)將我處xx年工作情況總結(jié)如下:
    一、行政執(zhí)法責任制建立及實施。
    制定了xx年局系統(tǒng)各執(zhí)法單位行政執(zhí)法責任制考核細則,并指導局系統(tǒng)各部門、單位制定責任制目標分解方案,目標任務落實到每個執(zhí)法人員,保證了執(zhí)法責任制得到有效貫徹實施。并于半年對局屬單位、各區(qū)、縣(市)環(huán)保局責任制完成情況進行了集中檢查,進行了通報。
    協(xié)助市人大開展了《哈爾濱市居民居住環(huán)境保護管理條例》的修改工作,在廣泛征求有關(guān)方面意見的基礎上,起草并提報了該《條例》的征求意見稿,《條例》已經(jīng)于5月16日公布并實施。起草并提報了《哈爾濱市生態(tài)功能保護區(qū)管理辦法》的草擬稿,配合市政府法制辦開展了立法調(diào)研。該《辦法》已于今年3月1日發(fā)布。《哈爾濱市餐飲服務業(yè)環(huán)境污染防治辦法》的立法工作也已基本完成,年內(nèi)可公布。
    加強了政策性、規(guī)范性文件的審查備案工作。對市政府有關(guān)部門轉(zhuǎn)來的25件立法項目提出了15條修改意見。
    針對基層提出的法律問題,分別向省局、市人大和市政府法制辦提報請示,并及時向區(qū)局和基層單位轉(zhuǎn)發(fā),對基層單位在環(huán)境管理和執(zhí)法工作中正確理解和運用法律規(guī)定給予指導。
    三、行政執(zhí)法制度建設。
    1、年初制發(fā)了《查處環(huán)境違法行為的有關(guān)規(guī)定》,對處罰案件辦理程序進行了相應的調(diào)整,使其在指導和規(guī)范全市環(huán)保系統(tǒng)行政執(zhí)法工作時能夠更好地發(fā)揮作用。
    2、為了增強執(zhí)法人員的責任意識,強化了責任機制,與監(jiān)察室等部門聯(lián)合起草并實施了《行政執(zhí)法過錯責任追究辦法》,對預防和查處環(huán)境執(zhí)法人員違法執(zhí)法、作為不當?shù)葐栴}提供了重要的制度保障。
    四、行政執(zhí)法和執(zhí)法監(jiān)督工作。
    1、加大聯(lián)合、專項執(zhí)法檢查力度。
    配合省、市人大組織開展了以水資源污染防治為重點的執(zhí)法檢查。對全市建設項目和呼蘭、雙城等重點區(qū)、縣(市)所屬開發(fā)區(qū)進區(qū)項目執(zhí)行環(huán)保法律法規(guī)情況組織了兩次專項執(zhí)法檢查。
    2、對行政許可實施情況進行了檢查。
    重點檢查了我局駐市行政審批大廳工作窗口和機動車排氣污染檢測管理中心在實施許可的過程中,執(zhí)行許可公示、監(jiān)督檢查、許可聽證等相關(guān)制度以及使用行政許可文書的情況。對檢查中發(fā)現(xiàn)的許可文書填寫不規(guī)范、檢查監(jiān)督文書歸檔不及時等問題,督促有關(guān)部門及時進行整改。
    3、嚴格行政處罰案件審查。
    審核局系統(tǒng)各執(zhí)法單位提報的一般程序處罰案件83件,對其中12存在證據(jù)不充分、執(zhí)法程序不符合法律規(guī)定、適用法律錯誤等問題的案件,退回辦案部門重新辦理。對部分案件存在處罰畸輕畸重、量裁不當?shù)葐栴},經(jīng)與辦案部門溝通后,按局的有關(guān)規(guī)定進行了調(diào)整。另外,對立案后,要求銷案、變更處罰額度等問題嚴格把關(guān),計劃明年完善相關(guān)處罰變更審查程序。
    4、積極協(xié)調(diào)市、區(qū)法院,推進強制執(zhí)行工作進展。
    取得支持。今年向法院共申請強制執(zhí)行立案22件,其中已執(zhí)行到位7件,執(zhí)行金額7.5萬元;以往立案的案件執(zhí)行到位5件,執(zhí)行金額4.2萬元。
    五、行政復議和執(zhí)法投訴的應訴工作。
    依法辦理了3件行政復議、1件行政復議應訴案件和一件行政投訴案件。依據(jù)《行政復議法》有關(guān)規(guī)定,在查明事實的基礎上,根據(jù)3起復議案件的不同情況,對復議申請人提出的對相關(guān)區(qū)環(huán)保局行政審批中亂作為或不作為、對行政處罰決定不服的復議申請分別做出了不予受理、終止復議和復議維持的復議決定。對于哈爾濱市陽光數(shù)碼影像中心因不服我局對其做出的行政處罰決定而提出的行政復議,已在規(guī)定的時限內(nèi)向省環(huán)保局提交了答辯書,省局已做出復議維持的決定。
    六、環(huán)境法制宣傳、法律咨詢服務工作。
    組織開展了對新修訂的《哈爾濱市城市居民居住環(huán)境保護條例》宣貫工作。邀請市人大法工室對《條例》進行了講解和現(xiàn)場答疑。
    認真做好環(huán)境法律咨詢工作,做到件件有回音,事事有結(jié)果。全年共受理來自社會各界和基層環(huán)保部門的各類環(huán)境法律咨詢300余件次,每一件都給予耐心細致的解釋和回復,為保護群眾的合法權(quán)益,幫助基層單位解決環(huán)境管理和執(zhí)法工作中的問題提供無償?shù)姆稍?BR>    七、做好政研和調(diào)研綜合工作,為提高決策和管理水平服務。
    1、完成了xx年市委、市政府、局重點調(diào)研課題的申報及分解落實工作。
    4、參與了擾民噪聲污染防治成效機制法制調(diào)研工作,完成了王世華市長布置的擾民噪聲污染防治成效機制6項重點調(diào)研課題的協(xié)調(diào)工作。
    情況的調(diào)查與建議》調(diào)研報告,并與農(nóng)墾總局環(huán)保局就環(huán)境管理問題進行了協(xié)調(diào)和對話。
    1、針對集中式培訓的內(nèi)容針對性不強的實際,今年采取了按需施訓方式,上門開展培訓。培訓采取典型案例講解、執(zhí)法人員疑難問題問答的互動方式,增強了培訓的效果,對提高執(zhí)法人員解決實際問題的能力有較大幫助,受到基層環(huán)保部門的歡迎和好評。
    2、針對執(zhí)法薄弱區(qū)域重點督察。
    針對近兩年執(zhí)法案件明顯少或為零的五常、延壽等縣(市)環(huán)保局進了調(diào)研和監(jiān)督檢查,幫助分析查找執(zhí)法不力的原因。通過調(diào)研,弄清了地方行政干預及怕執(zhí)法把握不準造成復議投訴等不敢嚴格執(zhí)法的原因。經(jīng)過指導和督促,這些單位已經(jīng)行動起來,加大了對本地區(qū)環(huán)境違法行為的查處力度,環(huán)境執(zhí)法狀況有了明顯改觀。
    3、在新法規(guī)宣傳上,打破傳統(tǒng)的集中培訓、發(fā)宣傳資料等方式,結(jié)合居民條例面對廣大市民的特點,在居民條例頒布時在市電視臺制作一期新法規(guī)釋義節(jié)目,同時又在哈爾濱廣播電臺行風熱線節(jié)目進行了三期專題節(jié)目,擴大了宣傳層面,為新法規(guī)的執(zhí)行起到積極推動作用。
    返回目錄。
    一、工作完成情況。
    3、開展了特色文化大省宣傳周前期籌備工作,提出了初步建議方案。
    5、協(xié)調(diào)開展了《省志·文化志》、《省志·人物志》的編撰工作。為加快編纂進度,年初召開了編輯人員座談會,成立了《省志·文化志》專家聯(lián)審組,對稿件采取不定期聯(lián)審、修改的方式進行,《省志·人物志》已完成了%入志人物稿件的撰寫。目前,各項編纂工作進展順利。(1)(2)(3)。
    法規(guī)股工作總結(jié)篇八
    1、安全生產(chǎn)人人管,事故隱患處處防。
    2、安全來于警惕,事故處于麻痹。巧干帶來安全,蠻干招來禍端。
    3、思想松一松,事故攻一攻。
    4、小心無大錯,粗心鑄大過。
    5、創(chuàng)一流施工業(yè)績,樹文明施工新風。
    6、事故猛于虎,安全貴如金。
    7、執(zhí)行操作規(guī)程,防止大小事故。
    8、實施安全生產(chǎn)法,人人事事保安全。
    9、安全第一,預防為主。
    10、警惕是安全的'第一保障,安全是企業(yè)的第一效益。
    11、保安全千日不足,出事故一日有余。
    12、安全法規(guī)血寫成,違章害己害親人。
    13、麻痹是最大的隱患,失職是最大的禍根。
    14、抓好安全生產(chǎn),促進經(jīng)濟發(fā)展。
    15、安全是企業(yè)發(fā)展的血液,安全是家庭幸福的保障。
    16、關(guān)愛生命,關(guān)注安全。
    17、嚴是愛,松是害,出了事故害三代。
    18、制度不全,事故難免。
    19、安全不離口,規(guī)章不離手。
    20、防微杜漸,警鐘長鳴。
    21、認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,增強職工的安全意識和安全防護能力。
    22、現(xiàn)場施工講文明,周圍居民得安寧。
    23、班前常自檢,事故可避免。
    24、事故隱患不除盡,等于放虎歸山林。
    25、常添燈草勤加油,常敲警鐘勤堵漏。
    26、眼睛容不下一粒砂土,安全來不得半點馬虎。
    27、多看一眼,安全保險;多防一步,少出事故。
    28、毛毛細雨濕衣裳,小事不防上大當。
    29、建筑施工安全為先,漫長人生平安是福。
    30、質(zhì)量是安全基礎安全為生產(chǎn)前提。
    31、走人生安全之路,從文明施工起步。
    32、安全在心中,生命在手中。
    33、電纜引入接地線,兩根火線別短連。地火兩線別接反,完活之后再合電。
    34、抽一塊磚頭倒一堵墻,松一顆螺絲斷一根梁。
    35、安全三個寶,上班莫忘了,正確使用它,事故就少了。
    36、精心組織,科學管理,文明施工,鑄造一流。
    37、安全一松,全線告終;堅持不懈,萬事成功。
    38、違章是事故的根源。
    39、安全帽必須戴,還要扣好系帽帶,防止干活出意外。
    40、安全來于警惕事故出于麻痹。
    41、人民利益高于一切,安全責任重如泰山。
    42、落實各級安全責任,提高安全管理水平。
    43、高產(chǎn)貴在連續(xù),安全貴在堅持。
    44、規(guī)程是生命之本,違章是安全禍根。
    45、把握安全,擁有明天。
    46、質(zhì)量是企業(yè)的生命,安全是職工的生命。
    47、溜車試轉(zhuǎn)高聲喊,人躲一邊再開轉(zhuǎn)。過細工作記心間,粗枝大葉可不行。
    48、人最寶貴,安全第一。我要安全,安全為我。
    49、安全很重要,大家要記牢;血汗和淚水,換來你我笑。
    50、安全來自長期警惕,事故源于瞬間麻痹。
    法規(guī)股工作總結(jié)篇九
    1、尊重和保護未成年人是每個公民的職責!
    2、關(guān)心保護未成年人健康成長是全社會的共同責任!
    3、凈化未成年人成長環(huán)境,保護未成年人健康成長!
    4、維護未成年人合法權(quán)益,優(yōu)化未成年人成長環(huán)境!
    5、努力營造有利于青少年健康成長的良好環(huán)境!
    6、關(guān)注一個成長的心靈,播種一個燦爛的明天。
    7、努力培育有理想、有道德、有文化、有紀律的中國特色社會主義事業(yè)建設者和接班人。
    8、家庭是未成年人思想道德教育的第一課堂。
    9、守護祖國花朵,共建美好未來。
    10、認真貫徹《未成年人保護法》,切實保障未成年人合法權(quán)益。
    11、國家保障未成年人的'生存權(quán)、發(fā)展權(quán)、受保護權(quán)、參與權(quán)等權(quán)利。
    12、未成年人是祖國的未來和希望,關(guān)心未成年人就是關(guān)心我們的明天。
    13、未成年人的健康成長,關(guān)系千家萬戶的福祉,關(guān)系國家和民族的前途與命運。
    14、加強和改進未成年人思想道德建設,責任在成年人、在全社會。
    15、父母或者其他監(jiān)護人應當依法履行對未成年人的監(jiān)護職責和撫養(yǎng)義務。
    16、關(guān)愛未成年人,呵護祖國花朵。
    17、時時處處事事,關(guān)心未成年人成長。
    18、現(xiàn)在的未成年人就是祖國未來的建設者。
    19、少年興則中國興,少年強則中國強。
    20、從我做起,創(chuàng)造和守衛(wèi)未成年人成長的良好社會環(huán)境。
    21、關(guān)愛成長人人盡責,富民強國代代傳承。
    22、未成年人思想道德建設是一項戰(zhàn)略工程、希望工程、民心工程。
    23、維護未成年人權(quán)益,給孩子們一片藍天。
    24、大手牽小手,維權(quán)路上一起走。
    25、我們的祖國是花園,維護花朵我當先。
    26、未成年人是中華民族的希望,是黨和國家事業(yè)的基石。
    27、關(guān)愛下一代成長,保護未成年人權(quán)益。
    28、家庭是第一學校,父母是第一老師。
    29、頭頂國徽,為你成長指路;肩扛盾牌,為你維權(quán)擋風。
    30、尊重未成年人的合法權(quán)益,就是最基本的遵紀守法。
    【未成年人保護法律法規(guī)宣傳標語(精選80句)】。
    法規(guī)股工作總結(jié)篇十
    2006年某某縣公路管理段路政法規(guī)科根據(jù)年初段與市處簽訂的《2006年公路管理重點工作目標責任書中(路政部分)》的任務,在上級主管部門的正確領(lǐng)導下,堅持穩(wěn)定的工作路線,以“三個代表”重要思想為指導,依法治路,科學施策,按時完成了上級下達的各項任務指標,取得了一定的成績,先將上半年的工作作如下匯報:
    一、整改工作方面。
    今年二月份,省公路局下發(fā)了《全省組織開展行風紀律整頓的實施方案》,我們在接到通知后,立即將文件精神貫徹到每個人,同時根據(jù)我縣的實際情況制定了整改實施方案,根據(jù)《全省路政執(zhí)法人員五條禁令》結(jié)合實際,對我們在實際工作中出現(xiàn)的問題進行認真細致的梳理,并認真做好總結(jié)。通過此次整頓工作,我們路政執(zhí)法隊伍的整體素質(zhì)有了顯著提高。我們具體從以下幾個方面做起:
    4、在辦案紀律方面,紀律嚴明、廉潔奉公、執(zhí)法公正、文明辦案。
    二、宣傳工作方面。
    在縣政府舉辦的“創(chuàng)建平安某某,構(gòu)建和諧社會”法制宣傳一條街活動中,我們積極參與了此項活動,利用板報、宣傳單等多種宣傳方式,向廣大人民群眾宣傳講解《公路法》、《某某省公路管理條例》、《xxx路政管理規(guī)定》的內(nèi)容,從而使公路法規(guī)家喻戶曉,提高人民群眾愛路、護路的自覺性和主動性。
    在平時的路巡過程中,我們對沿線各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)張貼公告,發(fā)放宣傳單二千余份,營造濃烈的輿論氛圍,讓全社會都了解到公路在國民經(jīng)濟中的重要作用,即“公路通,百業(yè)興”。
    三、注重實效,保護路產(chǎn)路權(quán)。
    為了更好地維護路產(chǎn)路權(quán)不受侵害,路政執(zhí)法人員每天堅持實行路巡制度,嚴格執(zhí)法,對違反公路法律法規(guī)的行為堅決取締,按章辦事、秉公執(zhí)法,不徇私情。截至目前,共處理違章道口5處(其中1處已拆除,4處正在處理中),清理違章板房1處,清除路障50余處。對損壞公路設施和對公路造成破壞的違法行為及時追究向光人員的責任,令其賠償損失,并協(xié)調(diào)當?shù)剡@政府出臺了公路確權(quán)文件。
    為了進一步加強路政管理工作,保證公路的安全暢通和公路美化,促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展,我們還與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府簽署協(xié)議,聯(lián)合執(zhí)法進一步加強對公路用地和公路建筑控制區(qū)控制,以達到更好地治理整頓公路環(huán)境和秩序的目的。
    二〇〇五年上半年,在全體路政人員的努力工作下,保質(zhì)保量地完成了上級分派的路政管理工作,確保了轄區(qū)內(nèi)公路暢通,保護了路產(chǎn),維護了路權(quán),為公路的暢通、清潔、美化、綠化作出了應有的義務和貢獻。
    法規(guī)股工作總結(jié)篇十一
    20xx年上半年,我科室工作在市局黨組和省局法規(guī)處的正確領(lǐng)導下,認真貫徹落實黨的xx屆三中全會、市委四屆五次全會和年初全市工商行政管理工作會議精神,緊緊圍繞法治工商建設和依法行政工作,以振興發(fā)展為主題,認清改革形勢,把握發(fā)展機遇,創(chuàng)新工作機制,推動各項工作取得較大成績。
    一、上半年工作概況。
    1、鐵心硬手狠抓案件審核。
    為規(guī)范行政執(zhí)法行為,提高執(zhí)法水平,促進依法行政,法規(guī)科認真執(zhí)行案件核審相關(guān)工作要求,嚴把案件立案、核審、當事人陳述申辯、案件集體討論等各個關(guān)口,通過對事實不清,證據(jù)不足或程序不合法的案件退回辦案機構(gòu)重新補正,有效保證了案件質(zhì)量。截止5月26日,市本級共核審各類案件6起。其中不正當競爭類案件1起,合同違法類案件2起,產(chǎn)品質(zhì)量類案件1起,注冊登記類案件2起,未因核審不嚴引發(fā)一起行政復議和行政訴訟案件。
    2、積極主動應對行政復議。
    今年,我科室嚴把復議“四關(guān)”,即嚴把事實清楚關(guān),嚴把適用正確關(guān),嚴把自由裁量準確關(guān),嚴把辦案程序合法關(guān),行政復議案例數(shù)量相比去年同期大幅下降。2月,我局因當事人對行政處罰不服被當事人向市政府提起行政復議。面對復議通知,我科一方面向辦案機構(gòu)調(diào)取原始案卷,認真了解案情,準備答復材料;另一方面多次電話聯(lián)系市政府,運用工商業(yè)務知識,向其解釋相關(guān)法律問題。最終,市政府做出維持決定,并對我局的依法行政工作予以高度肯定。此外,我局收到復議申請1起,予以駁回。截止目前未出現(xiàn)一起復議決定被駁回或者敗訴的情況。
    3、形式多樣開展普法宣傳。
    4、多措并舉建設“兩個品牌”
    在剛性監(jiān)管的同時,我科室繼續(xù)在全系統(tǒng)推行柔性執(zhí)法,進一步加強行政調(diào)解、行政指導兩大品牌建設。
    在行政調(diào)解工作上,我們要求市、縣兩級設立行政調(diào)解委員會,下設專業(yè)調(diào)解室和基層調(diào)解室,分別調(diào)解行政許可爭議、執(zhí)法監(jiān)管爭議、合同爭議、行政復議爭議、消費爭議等;建立了兩級調(diào)解制度,糾紛由基層分局調(diào)解人員先行調(diào)解,未達成調(diào)解協(xié)議的,再由市局或轄區(qū)縣局行政調(diào)解委員會聯(lián)同分局進行二次調(diào)解,堅決防范矛盾激化;建立了事后跟蹤的回訪制度,由調(diào)解委員會委員對爭議雙方進行電話回訪,了解調(diào)解人員工作效率、處理結(jié)果、工作態(tài)度、工作方式等情況,確保爭議調(diào)解滿意率。今年一季度,全市工商系統(tǒng)共進行行政調(diào)解763件,均為新收的消費爭議調(diào)解,其中受理739件,涉及當事人總數(shù)為1496人,金額總數(shù)萬元,辦結(jié)748件(包括受理739件、終止受理9件),未辦結(jié)15件。辦結(jié)的748件全部由部門自行調(diào)解,調(diào)解成功636件,成功率為85%。
    法規(guī)股工作總結(jié)篇十二
    20xx年,政策法規(guī)科緊緊圍繞我局“教育創(chuàng)新,提高質(zhì)量,加快發(fā)展”工作主題,在“非典”期間,一手抓防治“非典”的法律宣傳,一抓正常的科室工作。結(jié)合今年的育法制工作要點,在局黨政領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和各科室的大力協(xié)助下,開展了以下各項工作,主要成績是:
    一、努力學習,提高科室人員的政治和業(yè)務素質(zhì)。
    黨的xx大把“三個代表”的重要思想同列寧主義、_思想、_理論一道,確立為黨必須長期堅持的指導思想,全科人員認真學習貫徹“三個代表”重要思想,圍繞主題、把握靈魂、狠抓落實,把這一重要思想化為為基層服務的具體實踐。堅持解放思想,實事求是,與時俱進,開拓創(chuàng)新,不斷提高思想認識和理論水平。全科同志時刻關(guān)注我國法制建設,深刻理解依法治國的方略,通過各種機會和方式,認真學習新的法律知識和有關(guān)政策,學習各地區(qū)關(guān)于教育法制工作的新觀念、新方法,科室人員的政治和業(yè)務素質(zhì)不斷提高。
    二、布置教育法制工作。
    二月份,擬定本年度教育法制工作,本著局精簡會議精神,將20xx年教育法制工作要點,以文件的形式下發(fā)到各基層單位。
    三、提高依法行政工作水平。
    1、依法行政是社會主義法治國家的顯著特征,也是依法治國的必然要求,更是教育改革與發(fā)展的迫切需要。上半年,統(tǒng)計上報了20xx年我局行政執(zhí)法人員換證及資格培訓人員的名單,要求有關(guān)人員自覺學習相關(guān)的法律法規(guī),做到依法行政。不斷提高工作水平。
    四、積極推進依法治校工作。
    1、為促進我區(qū)中小學以法治校工作,落實中央綜治委提出的“關(guān)于積極推進中小學聘任兼職法制副校長工作”的指示精神,本著扎實、有效的工作方針,上半年對我區(qū)中小學兼職法制副校長的工作情況進行了問卷調(diào)查,通過調(diào)查,了解了各校落實《法制副校長工作細則》的情況,搜集了第一手資料,以明確今后工作的方向?!稙I海時報》3月31日對我局的“法治副校長聘任工作”作了較為全面的宣傳報道,必將推進此項工作的進程。
    2、進一步完善和規(guī)范了學校責任保險事故有關(guān)程序和制度,以文件形式發(fā)至基層。本著服務于基層的原則,協(xié)助二中、等十所學校辦理了學校責任保險索賠工作。
    3、根據(jù)市統(tǒng)一要求,開展了中小學依法治校創(chuàng)建工作,上半年,主要進行典型培養(yǎng)。
    4、完成了天津市中小學法制教育先進學校表彰推薦工作。一中、十四中、實驗學校、新港一小、廣州道小學被推薦上報市有關(guān)部門。
    五、非常時期的法律宣傳教育。
    一場突如其來的“非典”,對人民群眾的身體健康和生命安全構(gòu)成威脅。防治“非典”,戰(zhàn)勝“非典”,已經(jīng)成為當前一項重大任務,重大職責?!胺堑淦陂g”我科充分發(fā)揮科室職能,加大了防治“非典”的法律宣傳。
    1、在我系統(tǒng)開展了認真學習傳染病防治法做好“非典”知識答卷的工作,以宣傳貫徹《傳染病防治法》,使廣大干部教師懂得有關(guān)法律規(guī)定,知道自覺防治既是一種社會公德,又是法律賦予的權(quán)利和義務,積極配合政府采取的有關(guān)措施,保證防治非典工作的順利進行。我系統(tǒng)參加答卷的干部、教職工達7000余人,成績良好。
    2、在我系統(tǒng)組織學習貫徹《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》和《關(guān)于辦理妨害預防、控制突發(fā)傳染病疫情災害的刑事案件具體應用法律若干問題的解釋》。以文件形式發(fā)至基層,加強了防治“非典”的法律宣傳。
    法規(guī)股工作總結(jié)篇十三
    今年以來,為達到_提出的“嚴謹細致,提高質(zhì)量”的總要求,結(jié)合建立“學習型”機關(guān)的要求,從嚴要求自己,堅持培訓和自學相結(jié)合的方式,不斷提高政治素質(zhì)和工作能力,力爭使自己成為業(yè)務能力強、政策水平高、廉潔自律好的知識型多面手人才。一是積極參加各種法律法規(guī)培訓,提高自身素質(zhì)。2008年4月我們參加了省政府_舉辦的《行政復議法實施條例》暨行政復義統(tǒng)計工作培訓,通過學習培訓進一步提高了法治意識和依法行政能力。二是積極組織實施項目審計,積累工作經(jīng)驗。按照市局安排對市行政執(zhí)法局、市中級人民法院、市國土資源局三個單位的預算執(zhí)行情況和城區(qū)政協(xié)原主席的任期經(jīng)濟責任情況進行審計,在具體的項目審計實踐中不斷提升執(zhí)法能力,為更好地履行審計復核職能打下了堅實的基礎。三是堅持學以致用,提高執(zhí)法水平。建立政治和業(yè)務學習筆記,及時收集資料,了解審計動態(tài),學習先進的審計管理方法,更新觀念,鞏固學習成果。并結(jié)合工作實際,認真貫徹落實審計準則,進一步規(guī)范審計行為,提高審計質(zhì)量。
    二、這一年來,結(jié)合普法依法治理工作,我們不斷強化法律、法規(guī)的宣傳工作,將法制宣傳教育和提高審計人員的法律素質(zhì)及執(zhí)法水平,營造良好的審計執(zhí)法環(huán)境作為普法的目標,多方面、多渠道普及國家財經(jīng)審計政策法規(guī),宣傳審計工作成就,審計工作環(huán)境得到了進一步優(yōu)化,為建立和諧社會發(fā)揮了積極的作用。一是借助行風大家談等平臺,與相關(guān)科室共同協(xié)作,通過制作活動版面、在公開場所發(fā)放宣傳材料、設立法律咨詢點等方式,開展了豐富多彩的審計法制宣傳工作。二是通過晉城市廣播電臺“百姓熱線糾風臺”直播節(jié)目,針對審計機關(guān)履行職責情況、向社會承諾情況、通過電話熱線解答社會公眾關(guān)心的熱點、疑點問題。三是“”法制宣傳日參加了市里在物茂廣場隆重舉行“12·4”“弘揚法治精神,服務科學發(fā)展”萬人承諾簽名活動。四是及時了解法制工作動態(tài),宣傳審計法律法規(guī),將上級審計機關(guān)制定的法律、法規(guī)、規(guī)章傳達下去,對存在的問題及時進行指導糾改。四是分別針對不同對象向有關(guān)領(lǐng)導和群眾進行審計法律、法規(guī)知識的宣傳,如:應市商務局要求,以《財政違法行為處罰處分條例》為主題,針對常見財經(jīng)問題及其防范措施,與該單位及其下屬相關(guān)單位的財務人員進行共同學習、講解,為規(guī)范我市的財政經(jīng)濟活動發(fā)揮了積極的作用。
    今年6月市依法治市檢查組對我局“五五”普法依法治理工作進行了中期督導檢查。督導檢查組聽取了匯報,查看了相關(guān)資料,對我局工作給予了較好,認為我局“五五”普法依法治理工作領(lǐng)導重視、組織到位、制度健全、責任落實,依托黨校對各級領(lǐng)導干部進行法律、法規(guī)的宣傳教育有亮點;完善“立體復核”體系,強化內(nèi)部管理機制有創(chuàng)新;多種形式開展教育培訓,強化“人、法、技”建設有特色。
    三、注重“三級”復核,提高審計質(zhì)量。
    近年來,我們認真落實_6號令,不斷探索創(chuàng)新,針對法制機構(gòu)人員少的現(xiàn)實,改進審計復核方法,充實復核隊伍,增加復核機構(gòu)層次。在“三級復核”的基礎上,在各科設立了審計復核監(jiān)察員,強化審計復核工作。2008年主要做了以下幾方面的工作:一是在各科審計復核監(jiān)察員和我們法制科同志的共同努力下,截至目前共復核審計、審計調(diào)查項目近70個,審核審計報告、審計結(jié)果報告、審計決定等100余份,對審計文書不規(guī)范,適用法律法規(guī)不準確、不恰當,審計事實表述不夠準確,審計工作底稿、審計日記、審計證據(jù)要素不全、內(nèi)容填制不規(guī)范等問題及時進行了整改,為促進審計工作法制化、規(guī)范化起了積極的推動作用。二是認真履行集體審定處理制度,對所有的審計項目,經(jīng)三級復核后,均提交審計業(yè)務會研究審定。并要求法制復核人員必須對審計程序的合法性、法規(guī)引用的正確性和恰當性、審計證據(jù)的充分性等內(nèi)容做出專業(yè)判斷,發(fā)表意見。三是對照審計準則及_下發(fā)的《審計機關(guān)審計業(yè)務范本》進行檢查,針對復核工作中發(fā)現(xiàn)的問題,及時指導審計工作實踐。
    四、強化監(jiān)督檢查,防范審計風險。
    章的規(guī)定和《晉城市行政處罰案卷評查標準》的要求,從行政處罰實體內(nèi)容和行政處罰案卷文書兩方面進行了認真細致的檢查,并將發(fā)現(xiàn)的問題認真記錄在案。經(jīng)過檢查發(fā)現(xiàn),絕大多數(shù)審計處罰項目都能做到審計立項規(guī)范;調(diào)查取證合法、有效;作出審計決定前經(jīng)過三級復核,并依法向被審計單位征求了意見;符合聽證條件的,依法向被審計單位進行了告知;審計決定記載的內(nèi)容完整,審計決定的送達符合法定要求,案卷檔案基本符合規(guī)定,但還有少數(shù)審計項目不同程度地存在一些問題。第四,自查與整改相結(jié)合。針對檢查發(fā)現(xiàn)的問題,將審計項目檔案和評查小組的記錄反饋給相關(guān)責任人,要求大家對本次檢查中發(fā)現(xiàn)的問題認真進行整改,對由于工作疏忽造成的資料漏裝、錯裝的事項進行了補充完善,并要求于9月28日前整改完畢后報評查小組驗收歸檔。