通過總結(jié)，我們可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)和不足，進(jìn)而改進(jìn)和提高。為了寫一篇較為完美的總結(jié)，我們需要全面地回顧和分析所要總結(jié)的內(nèi)容。3、總結(jié)范文可以為我們提供一個參照和借鑒的對象。
簡歷必須說明的內(nèi)容篇一
，對于企業(yè)來講，一個員工的誠實心態(tài)很重要，有調(diào)查顯示很多企業(yè)在選擇人才的時候看閱簡歷最關(guān)心的就是其內(nèi)容的真實度，對于內(nèi)容真實的簡歷來講，是企業(yè)最關(guān)注的。很多企業(yè)因為擔(dān)心內(nèi)容的真假，在設(shè)置面試問題的時候都會根據(jù)簡歷中的一些內(nèi)容下手，這樣其回答言語中就能明白其的
簡歷
內(nèi)容是否真實，因此在書寫簡歷的時候一定要注意內(nèi)容的真實度。
現(xiàn)代社會中很多地方都會運(yùn)用到
，不管工作的尋求還是參見一些組織都會運(yùn)用簡歷。
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以往人們找尋工作一般都運(yùn)用很常見的方式，根據(jù)自己的朋友或者是親戚介紹，然后直接去招聘單位應(yīng)聘，直接面試，因為有一些關(guān)系的元素也不會很難就能得到工作，哪個時候的工作很多都是因為關(guān)系的緣故才那么好找，但是現(xiàn)在社會競爭很大，對于工作的.需求就有一定的難度，很多時候人們在尋找工作的時候，都會選擇去一些招聘市場或者是網(wǎng)站中投遞自己的個人簡歷，那么對于
簡歷
的運(yùn)用在當(dāng)今社會中就很常見。
就猶如一個敲門磚，是開啟你成功之路的最直接辦法，要想讓自己的工作能快速得到滿足，那么首先就要書寫一份有質(zhì)量的
，在簡歷的書寫中也有很多事情需要注意，在很多時候應(yīng)聘者都是因為里面的一些事宜吸引才會給你面試的機(jī)會，這樣無疑是給了你多一次的機(jī)會。
簡歷必須說明的內(nèi)容篇二
首先，糾正一下所謂的實習(xí)。
很多同學(xué)會有在公司短暫呆一兩周的經(jīng)歷，或是學(xué)校安排的小實習(xí)，或是為完成社會實踐而不得不去走個過場。這不屬于我們今天要談的實習(xí)。
在公司至少呆兩個月以上，或者也有許多互聯(lián)網(wǎng)公司支持遠(yuǎn)程實習(xí)，譬如筆者目前所做的工作，利用寒暑假的時間去公司總部實習(xí)，而其余時間呆在學(xué)校里做遠(yuǎn)程。
現(xiàn)在回到正題，為什么要出去實習(xí)。
首先我承認(rèn)題目中說的“一定”二字帶有絕對性，其實并非一定，重點(diǎn)是對比實習(xí)與其他實踐途徑，絕對沒有否定其余的意思。
出去實習(xí)，一是可以認(rèn)識現(xiàn)實。
如果這個說法太過虛幻，那不妨舉個例子。
我有個朋友，姑且叫小a，她是大二開始去公司實習(xí)的。當(dāng)然，在實習(xí)之前，她也在學(xué)校內(nèi)做了不少實踐項目，對于求職稍微有一點(diǎn)了解，沒有簡單到以為畢業(yè)找到好工作是理所應(yīng)當(dāng)?shù)氖虑榈哪欠N地步。
實習(xí)之前，她信心滿滿，以為自己可以把實習(xí)工作安排得妥當(dāng)。甚至，臨出發(fā)前，她告訴我說:小木啊，我都想好了，去實習(xí)的時候，每天在公司加班到十點(diǎn)，然后回去再看會書，寫點(diǎn)感悟什么的，加班的時間我可以多學(xué)習(xí)一些工作內(nèi)容。然后周末，我就可以出去逛逛了，畢竟人文特色那么濃厚的城市，不拍點(diǎn)寫真都可惜了。
我那個時候還沒實習(xí)過，或者說得更直白點(diǎn)，我正為了掙錢在電子廠打工呢。并不知道去公司實習(xí)都應(yīng)該做什么，甚至不知道大二就可以出去實習(xí)，當(dāng)然這是后話。
回到小a身上，她的確是帶著滿滿的期待與自信開啟了第一份實習(xí)工作。
結(jié)果，當(dāng)晚，在流水線工作了一天的我就接到了她的電話，略帶哭腔。
“小木，我今天到公司了，還沒簽入職合同，行李也沒放好呢，就直接工作了。要做好多事情呢，好像部門的每個哥哥姐姐我都需要配合，結(jié)果一天下來，我不知道自己做了什么，但是真的感覺超級忙啊。有一點(diǎn)累，還要持續(xù)兩個月呢，不知道往后什么樣?！?BR> 相信去實習(xí)的同學(xué)多多少少都有這種體會，連軸轉(zhuǎn)是一方面，工作還會很瑣碎，想象中的師傅手把手帶，系統(tǒng)學(xué)習(xí)某一項知識簡直就是存在于傳說中的事情好嘛。
雖然后來小a也慢慢找到了自己的節(jié)奏，可加班學(xué)習(xí)，看書寫字一直被擱置了，后來成為她實習(xí)最大的遺憾。
好像也是從這樣一份實習(xí)開始，每個學(xué)生都懂了一個道理叫“公司花錢請你過來不是給你上課的，你帶來不了價值有什么資格抱怨”。
聽起來很殘酷，可畢竟這是現(xiàn)實。如果在畢業(yè)之前未有過這種切身的體會，直接步入社會，踏入職場，心理反差就需要調(diào)整好一段時間。
而我以為，實習(xí)幫助我們認(rèn)清的現(xiàn)實不僅僅是公司實際的運(yùn)轉(zhuǎn)流程和工作內(nèi)容，更重要的是，它可以幫助象牙塔里的大學(xué)生認(rèn)識這個社會，見識到生活本來的面目。
如果公司人性化一點(diǎn)，會給到不錯的補(bǔ)貼，甚至可以提供住宿。
如果不幸，遇到斤斤計較的公司，自己來回補(bǔ)貼不說，僅僅是食宿和交通就足以讓實習(xí)生預(yù)見到畢業(yè)后的窘迫現(xiàn)實。
這才是真正的認(rèn)識現(xiàn)實。
踏出校園舒適區(qū)以后的現(xiàn)實，脫去大學(xué)生這層庇佑外衣以后的現(xiàn)實。
早點(diǎn)明白這個道理，我以為，是大學(xué)生要出去實習(xí)的第一個理由。
出去實習(xí)的第二個理由是可以開闊眼界。
開闊眼界，這四個字聽起來同樣不靠譜。
那就說說筆者的親身經(jīng)歷吧。
寒假的時候，去了北京一家公司實習(xí)。與朋友經(jīng)歷不同，我所實習(xí)的公司對待實習(xí)生還是很不錯的。也因此，認(rèn)識現(xiàn)實有一部分，對我改觀最大的卻是眼界的開闊。詳情可以參考我前段時間的一篇文章《找一個靠譜的實習(xí)有多重要》。
開闊眼界，有人會說，我出去旅游也可以做到，我多看看書也可以完成，為什么非要去實習(xí)才可以開闊眼界。
我想，答案大概是，對于大學(xué)生來說，實習(xí)是大學(xué)期間為數(shù)不多的可以到另一個城市(諸如北上廣)比較完整地呆一段時間的機(jī)會吧。不再是走馬觀花，也不是心急火燎地逛完景點(diǎn)就走。
可以用稍微緩慢一些的腳步，去領(lǐng)略這個城市的風(fēng)土人情，去看這個巷道的市井百態(tài)。重要的是，不僅僅是心靈的洗滌，更是由于日積月累在這樣一種環(huán)境下不自覺的浸染，人的精神面貌發(fā)生的改變。
再拿我自己來說，從北京實習(xí)回來以后，舍友說:小木啊，你有沒有發(fā)現(xiàn)，你現(xiàn)在穿衣服越來越有品味了(默默吐槽一句，我以前特別沒品是嗎……)損友說:我的天吶，小木你這個糙漢子竟然學(xué)著化妝了(我到底以前是多粗糙啊……)。
雖有開玩笑的成分，畢竟是看得見的變化。其他的一些，比如規(guī)范工作習(xí)慣，增強(qiáng)時間管理觀念，認(rèn)識職場的基本面貌，了解行業(yè)與工作崗位的現(xiàn)狀，則是看個人造化，能多吸收就別讓自己閑著。
簡言之一句話，開闊眼界帶來的不僅僅是外表的變化，層次的提升是出去實習(xí)更為重要的收獲，也勸告想要實習(xí)的同學(xué)，一定想清楚自己實習(xí)的目的是什么，然后在保證大方向沒差的情況下，拼命向目標(biāo)靠攏。
第三個理由，出去實習(xí)可幫助明確目標(biāo)。
很多同學(xué)的情況是大學(xué)渾渾噩噩過了三年，快大四的時候擔(dān)心找工作受挫，索性以考研為名義暫時逃避就業(yè)難的問題。
而我身邊有不少同學(xué)選擇考研卻是在經(jīng)歷了實習(xí)以后才做的決定。
進(jìn)入一家還不錯的公司，做三兩個月的實習(xí)以后，發(fā)現(xiàn)自己想要有一個更高的起點(diǎn)，更好的平臺，于是選擇考研;也有的朋友是因為經(jīng)歷了職場日常以后，堅定了自己走學(xué)術(shù)道路的想法，實習(xí)于他們而言是一種體驗，用來探路。
而這種探路，同樣適用于決定求職的學(xué)生。
簡歷必須說明的內(nèi)容篇三
大學(xué)生簡歷里哪些內(nèi)容必須交代清楚?企業(yè)最擔(dān)心的除了大學(xué)生的實踐能力和經(jīng)驗之外，還擔(dān)心大學(xué)生是否具有明確的目標(biāo)，這個目標(biāo)不僅包括崗位和行業(yè)目標(biāo)，還包括工作所在地等，因為一些求職者總是到處跑，把北上廣深跑個遍的求職者著實不少。為此在簡歷里要把一些內(nèi)容說清楚，那么企業(yè)接納你的概率會更大一些。
目標(biāo)城市到底是哪個?不要說招聘網(wǎng)站上給出的目標(biāo)城市或地區(qū)有五個，這只是一個最基本的簡歷，在招聘網(wǎng)站上不是能夠做好幾份簡歷嗎?你給企業(yè)投簡歷時就不必將五個目標(biāo)地區(qū)都寫上去，你只需要寫上一個即可，比如你應(yīng)聘深圳市某家公司那你就說目標(biāo)城市是深圳，因為這家公司就在深圳，你要展現(xiàn)出一種你在深圳長期駐扎的意向，那么企業(yè)覺得你相對是穩(wěn)定一些的，不會像別的求職者今天在深圳而明天在廣州，到處瞎折騰最后本事沒學(xué)到，倒是給人家公司制造了不少的麻煩。為此要記住目標(biāo)城市就是你應(yīng)聘的企業(yè)所在的城市，也不要寫其他你喜歡的城市，因為我們應(yīng)聘求的是成功而不是自我陶醉，你喜歡的城市并不能讓企業(yè)接納，那么又能夠為應(yīng)聘帶來什么好處嗎?本文信息來源于大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)請注明！
目標(biāo)崗位一定要明確，想從事哪個職業(yè)就寫哪個但是只能夠?qū)懸粋€，如果寫多了對你應(yīng)聘是沒有好處的。當(dāng)然你應(yīng)聘哪個崗位那么哪個崗位就是你的求職目標(biāo)，不要出現(xiàn)應(yīng)聘的是會計崗位而求職意向?qū)懙?卻是服裝設(shè)計崗位，這樣不是給人一種很不好的感受嗎?既然你不想做這個職業(yè)那你還投簡歷做什么?還不知道你能夠在這里干多久了，因為這不是你的求職目標(biāo)那么將你的簡歷刪掉的概率會變得很大的。
參加的實習(xí)等實踐活動到底做的是什么?比如說自己去酒店實習(xí)過，至于具體內(nèi)容是什么就沒有交代了，或者說自己在酒店負(fù)責(zé)財務(wù)方面的工作，那這個財務(wù)方面的工作內(nèi)容又有哪些?比如對賬、預(yù)算等等。去什么企業(yè)實習(xí)具體做的是什么?學(xué)到了什么東西?不能太籠統(tǒng)地去說明這些東西，否則誰知道你通過這些實習(xí)獲得了什么東西，為此交代以上內(nèi)容必須透徹清晰。
想要取得良好的求職效果，聰明的大學(xué)生應(yīng)該明白把目標(biāo)城市、目標(biāo)崗位、實踐活動等內(nèi)容必須寫透徹，充分的展現(xiàn)自己、讓你的優(yōu)點(diǎn)暴露在未來老板面前，這樣的話對自己只有好處。
相關(guān)閱讀：簡歷工作經(jīng)歷里造假，怎樣寫個人求職簡歷呢，如何準(zhǔn)備跨行業(yè)求職簡歷。
簡歷必須說明的內(nèi)容篇四
1. 應(yīng)征工作職位與動機(jī):
缺乏豐富的工作經(jīng)驗的你，要讓雇主知道你有強(qiáng)烈的動機(jī)希望得到這份工作機(jī)會，當(dāng)然別忘了要對這份工作與這家公司多做些了解！不要讓他覺得你根本不知道這份工作是在做些什么！
2. 求學(xué)經(jīng)歷及重要的社團(tuán)經(jīng)驗
你的求學(xué)經(jīng)歷，包括你在學(xué)生時代做過什么樣的事，將是雇主評估你是否有潛力的重要參考因素，所以，千萬別吝嗇將你學(xué)生時代的重要社團(tuán)經(jīng)驗，或是其它的成就告訴雇主。讓他能在茫茫人海中找到你。
3. 兼職工作經(jīng)歷
工作經(jīng)歷將會為你簡歷表加分！告訴雇主你曾經(jīng)在哪兒做過哪些事（勤工儉學(xué)、暑期工、義務(wù)工作）。
4. 專業(yè)技能
a.計算機(jī)技能：你熟悉哪些計算機(jī)軟件與工作環(huán)境
b.各類證書：你得到過哪些專業(yè)的證書
c.語言能力：你的`語言能力如何
d.其它的技能：你具有哪些特長
告訴雇主這些信息，將會幫助你在雪花般的簡歷中脫穎而出。
5. 性格特點(diǎn)
你認(rèn)為自己是什么樣的人？你周圍的人又認(rèn)為你是個什么樣的人？這樣的個性對你以前的生活帶來什么優(yōu)劣勢嗎？對你在未來的工作上會有幫助或困難？記得，沒有人是十全十美的，誠實的面對自己的優(yōu)缺點(diǎn)會更人信服。
6. 對工作的展望
7. 未來的生涯規(guī)劃
雖然你是一個
應(yīng)屆
畢業(yè)生，也應(yīng)該讓雇主知道你是一個對未來有準(zhǔn)備的人。
簡歷必須說明的內(nèi)容篇五
所在部門：生產(chǎn)部及線切割。
工作分類：模具調(diào)度機(jī)線切割師傅。
職位月薪：保密。
工作描述：20xx年3月-20xx年6月，擔(dān)任公司生產(chǎn)調(diào)度，主要負(fù)責(zé)模具工作的排產(chǎn)，簡單編寫生產(chǎn)工藝，使每道工序有序進(jìn)行，對模具圖紙進(jìn)行審查，并同時做好電腦錄入(管家婆生產(chǎn)管理軟件)。
20xx年3月-20xx年9月，先后從事銑床，磨床，電火花工作，目前從事線切割工作，熟悉模具各種加工設(shè)備。
公司名稱：上海寶冶集團(tuán)有限公司。
公司規(guī)模：1000人以上。
所在部門：邯鋼項目部與首鋼項目部。
工作分類：機(jī)械/設(shè)備/電儀技術(shù)員。
職位月薪：4000及以上。
工作描述：進(jìn)入上海公司學(xué)習(xí)一個月以后，被分配到檢修分公司邯鋼項目部，在連鑄車間實習(xí)時間半年后開始擔(dān)任技術(shù)員，主要負(fù)責(zé)連鑄車間檢修項目的維修作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的編制與實施，施工方案的編制與實施以及協(xié)助車間主任的日常管理工作。
一年以后，由于生產(chǎn)需要調(diào)往首鋼項目部料場工作，先后干過點(diǎn)檢和設(shè)備管理計劃員，點(diǎn)檢主要工作：負(fù)責(zé)日常設(shè)備的巡檢及檢修，并做好相關(guān)設(shè)備的臺帳記錄;設(shè)備管理計劃員主要公作：負(fù)責(zé)車間每周、月備件與材料計劃的編制、申報與領(lǐng)用，負(fù)責(zé)車間備件與材料的管理，負(fù)責(zé)車間每周、月檢修計劃的編制與申報，協(xié)助車間主管工作。
簡歷必須說明的內(nèi)容篇六
以下是一份可作參考的簡歷表樣式，但是請根據(jù)個人情況作調(diào)整。例如:學(xué)歷與經(jīng)歷的順序因人而異，根據(jù)您個人占優(yōu)勢的項目放在前面。剛畢業(yè)或剛職訓(xùn)結(jié)業(yè)者，就該把學(xué)歷放前面，若有與應(yīng)徵的工作有相關(guān)經(jīng)驗者，就把經(jīng)歷放前面。summary也不是每個人都需要的，從事同一類型工作多年，或是離開就業(yè)市場多年再重返就業(yè)市場者較為適合。
簡歷表上不要打出resume,name,address等字，只要直接打出您的姓名、地址，及聯(lián)絡(luò)資料即可，最好全放正中，而且放在一起。我?？匆娫S多簡歷表上這些資料分散左右，字又特別小，其實「您」是重點(diǎn)，應(yīng)該給對方聯(lián)絡(luò)時一目了然的方便。如果您有英文名字可以放上去，因為中文名字有時讓人雌雄莫辨，而且讓對方不知如何發(fā)音。
objective(目標(biāo))是告訴對方您所要應(yīng)徵的工作職位，只要明確告知一個工作職位，不需要一大堆形容詞。許多簡歷表寫了「以發(fā)揮所學(xué)，發(fā)展所長」，「讓我學(xué)習(xí)」等不著邊際的話，并沒有告訴對方您要應(yīng)徵哪一項工作，要知道這并不是讓公司替您決定您該做甚麼的時刻。如果這家公司同時在招聘不同的職務(wù)，而您想應(yīng)徵不同的職位，則要分別寫不同的簡歷表，不可把所有工作全列在同一張上，因為閱信者可能要把不同職位的簡歷表分送到不同部門去，他在不知往哪里送的情況下，乾脆往垃圾桶里送。還有中國朋友寫「讓我練習(xí)英文」的目標(biāo)，公司花錢是要請一位明確自己目標(biāo)、替公司工作、增進(jìn)公司利潤的人，不是替您安排一個職位或是學(xué)習(xí)的機(jī)會，所以一定要先確定自己要應(yīng)徵的工作，如果真的不知道，寧可略過這個項目。
summary(總說明)并非每個人都需要。對於從事同一行業(yè)多年的專業(yè)人士，可以將自己綜合的經(jīng)驗列出，這對從事電腦業(yè)者、高科技，或研究人士最為適合，還可以分為硬體、軟件、網(wǎng)路等項目列出，這樣，在每一個工作經(jīng)驗時就不必再一一列出細(xì)目了。對於離開就業(yè)市場一段時間的家庭主婦或退休人士，也適合用這種方式列出經(jīng)驗，以免以年歷列出的工作經(jīng)驗暴露出一大段空白。
experience(經(jīng)驗)要由最近的一個工作倒回去寫。工作時間如果是跨年，則不必寫月份;如果在同一年內(nèi)，則要寫出月份。公司名要用大寫，分號之後是地區(qū)及州，不必寫詳細(xì)地址，如果是美國之外的國家，則只要寫城市及國家即可。第二行寫工作職稱，一定要找出最適合自己工作的.職稱，有很多在中國人公司工作的人說自己甚麼都要做，這種情況最好是寫與應(yīng)徵的工作相關(guān)的職稱。如果在一家公司由較低職位一直升上去，就依照年月分別列出不同的職位及工作內(nèi)容。第三行開始寫出工作內(nèi)容，這是在簡歷表中最重要、最需要花時間，也是我們中國人在簡歷寫作中最弱的部分。
很多舊式的簡歷表用responsiblefor…來寫工作內(nèi)容，這不夠生動及行為化。目前的簡歷表最好選擇有力的、明確的行動動詞(actionverbs)，列出自己做些甚麼事，讓對方彷佛看著動畫片中的您走過來做這件事，走過去做那件事，不是模糊不清、輕描淡寫地猜想對方應(yīng)該知道您做些甚麼。如果是目前還在做的工作用動詞現(xiàn)在式，如果是過去的工作，則用過去式動詞。
簡歷必須說明的內(nèi)容篇七
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
年齡：23。
戶籍：廣西-賀州。
現(xiàn)所在地：廣東-深圳。
身高：167cm。
希望地區(qū)：廣東-深圳。
尋求職位：會計助理、會計文員。
xxx-09～xxx-06廣西師范大學(xué)工商企業(yè)管理大專。
2xxx-09～xxx-07昭平職業(yè)技術(shù)學(xué)校會計中專。
xx公司(xxx-07～xxx-09)。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)行業(yè)類別：計算機(jī)軟件。
擔(dān)任職位：會計文員崗位類別：會計助理。
工作描述：
1、審核原始憑證，員工日常報銷單的審核；
2、根據(jù)審核無誤的原始憑證登記記賬憑證；
5、根據(jù)考勤報表核算員工工資，月底盤點(diǎn)；
6、財務(wù)主管安排的其它事務(wù)。
xx公司(xxx-03～xxx-06)。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：人事行政崗位類別：人事助理/文員。
工作描述：
1、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行人員招聘，跟進(jìn)招聘情況；
2、公司新入職人員手續(xù)辦理（系統(tǒng)化），簽訂勞動合同及新入職人員培訓(xùn)；
3、社保、居住證和住房公積金的辦理，員工福利的管理；
4、對勞動合同、人事資料的整理歸檔保存管理，提交相關(guān)人事報表；
5、上級交辦的其它事項。
專業(yè)職稱：
計算機(jī)水平：初級。
計算機(jī)詳細(xì)技能：能熟練運(yùn)用辦公軟件！
技能專長：本人性格開朗，工作細(xì)心，適應(yīng)性責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊合作精神，對數(shù)字敏感，能掌握財務(wù)日常工作的工作流程，操作erp系統(tǒng)，熟練操作各種辦公軟件及設(shè)備，以勝任現(xiàn)代化辦公的需求。
普通話：流利粵語：一般。
優(yōu)秀個人簡歷參考模板2。
姓名：
目前所在：天河區(qū)。
年齡：29。
戶口所在：梅州。
國籍：中國。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
身高：174cm。
體重：70kg。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：銷售經(jīng)理：
工作年限：5。
職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：一個星期
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州，,。
廣州杰世科技起止年月：xx-05～至今。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：計算機(jī)軟件。
擔(dān)任職位：銷售主管。
工作描述：管理團(tuán)隊，開發(fā)新市場，銷售公司硬件及軟件平臺。
離職原因：主動辭職。
廣州瀚宇信息科技有限公司起止年月：xx-07～xx-02。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔(dān)任職位：安防市場營銷。
離職原因：主動辭職。
中國農(nóng)業(yè)銀行起止年月：xx-10～xx-06。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：會計/金融/銀行/保險。
擔(dān)任職位：綜合柜員。
工作描述：柜臺的綜合業(yè)務(wù)辦理。
離職原因：主動辭職。
畢業(yè)院校：廣東金融學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:大專畢業(yè)日期：xx-07
專業(yè)一：計算機(jī)應(yīng)用專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
xx-09xx-07廣東金融學(xué)院計算機(jī)應(yīng)用大學(xué)英語四級-。
外語：英語。
優(yōu)秀粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：精通。
本人性格開朗，活潑樂觀，務(wù)實守信，求知欲強(qiáng)，吃苦耐勞，勤懇務(wù)實，腳踏實地，嚴(yán)于律己，寬以待人有一定組織能力和團(tuán)隊合作精神及良好的適應(yīng)能力，具有較強(qiáng)的分析問題和解決問題的能力，有較強(qiáng)的客戶交流與管理經(jīng)驗。
簡歷必須說明的內(nèi)容篇八
三年以上工作經(jīng)驗|男|25歲（1991年1月10日）。
居住地：廣州。
電話：120xxxxxx（手機(jī)）。
e-mail：
[1年8個月]。
公司：xx公司。
行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校。
職位：副院長助理。
學(xué)歷：本科。
專業(yè)：企業(yè)環(huán)境管理。
學(xué)校：香港大學(xué)。
熟悉文書寫作和辦公室行政事務(wù)；英語應(yīng)用能力優(yōu)秀；有一定的宣傳策劃和組織能力；有一定的外貿(mào)知識；學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；為人誠實謙虛，做事認(rèn)真勤快；特長：書畫，寫作，打乒乓球。
到崗時間：一個月之內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校業(yè)。
目標(biāo)地點(diǎn)：廣州。
期望月薪：面議/月。
目標(biāo)職能：副院長助理。
20xx/7―至今：xx公司[1年8個月]。
所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校。
行政部副院長助理。
1、結(jié)合學(xué)院發(fā)展情況，開展高職教育的專題研究；
3、為副院長提供秘書服務(wù)；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
20xx/6―20x3/6：xx公司[1年]。
所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。
行政部行政助理。
1、負(fù)責(zé)公司檔案管理、撰寫文書、處理相關(guān)文件；網(wǎng)上報稅；
2、負(fù)責(zé)接待來賓，接聽電話，收發(fā)傳真。
3、陪同經(jīng)理出差和商務(wù)談判；
4、負(fù)責(zé)辦公設(shè)備維護(hù)管理；
5、負(fù)責(zé)管理后勤的其它事務(wù)與領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2x08/9―20x2/6香港大學(xué)企業(yè)環(huán)境管理本科。
20x0/6大學(xué)英語六級。
20x9/12大學(xué)英語四級。
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。
簡歷必須說明的內(nèi)容篇九
國籍：中國。
目前所在地：
民族：漢族。
戶口所在地：
身材：168cmkg。
婚姻狀況：未。
婚年齡：28歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
個人求職意向：會計，會計助理，出納。
人才類型：普通求職。
工作年限：9。
職稱：無職稱。
求職類型：全職。
可到職日期：隨時
月薪要求：2000--3500。
希望工作地區(qū)：廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：會計助理兼出納。
工作描述：負(fù)責(zé)現(xiàn)金及銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，開具發(fā)票，編制會計憑證，編制報表，報稅，申購發(fā)票等工作。
離職原因：
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：會計。
工作描述：負(fù)責(zé)公司賬務(wù)處理填制報表、報稅及開具發(fā)票等工作。
離職原因：
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：會計。
工作描述：負(fù)責(zé)一般納稅人全盤的賬務(wù)處理，制憑證出報表，購買發(fā)票開具發(fā)票，報稅，年審等工作。
離職原因：
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：會計助理。
工作描述：負(fù)責(zé)一般納稅人賬務(wù)處理，制憑證報表，開具發(fā)票等。
離職原因：
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：出納。
工作描述：負(fù)責(zé)現(xiàn)金及銀行日記賬，整理原始憑證，現(xiàn)金收支銀行結(jié)算業(yè)務(wù)等。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州市廣播電視大學(xué)。
所學(xué)專業(yè)一：會計學(xué)所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般。
精通粵語水平：精通。
工作能力及其他專長。
中文打字每分鐘60個以上。
會各類辦公軟件操作及應(yīng)用，例如word，excel，金碟等。
具有扎實的會計基礎(chǔ)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動。
詳細(xì)個人自傳。
本人持會計上崗證，身體健康，工作態(tài)度誠懇，熟悉一般納稅人的全盤帳務(wù)處理，熟悉現(xiàn)金、銀行結(jié)算業(yè)務(wù)及辦稅流程，熟悉社保局，國稅局，地稅局等政府部門的對外辦事流程。對數(shù)字敏感，在任職期間能得到公司上級的充分信任，并在按時完成公司分配給我的各項工作同時，還能積極主動地協(xié)助公司其他同事處理一些內(nèi)務(wù)工作。具備良好團(tuán)隊精神，非常敬業(yè)。
我有信心加入貴公司后我能為公司創(chuàng)造更高價值。
簡歷必須說明的內(nèi)容篇十
目前所在地：廣州民族：漢族。
戶口所在地：湖北。
身材：xxxcm53kg。
婚姻狀況：已婚。
年齡：28。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：醫(yī)院/醫(yī)療/護(hù)理、
工作年限：8職稱：初級。
求職類型：全職。
可到職日期：隨時
月薪要求：xx--3500。
希望工作地區(qū)：廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
起止年月：xx-06～xx-02。
公司性質(zhì)：政府機(jī)關(guān)。
所屬行業(yè)：醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生。
擔(dān)任職務(wù)：主管護(hù)士。
工作描述：指導(dǎo)下屬護(hù)士日常工作，培訓(xùn)新來護(hù)士，負(fù)責(zé)骨科的所有護(hù)理事情。
離職原因：生小孩。
公司名稱：
起止年月：xx-07～xx-05。
公司性質(zhì)：政府機(jī)關(guān)所屬行業(yè)：醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生。
擔(dān)任職務(wù)：護(hù)士。
工作描述：對病人進(jìn)行日常護(hù)理工作。
離職原因：轉(zhuǎn)制改科室。
志愿者經(jīng)歷：
畢業(yè)院校：廣州市醫(yī)學(xué)院護(hù)理學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)一：護(hù)理所學(xué)。
專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
xx-03廣州市醫(yī)學(xué)院護(hù)理學(xué)院護(hù)理在讀。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：優(yōu)秀。
粵語水平：良好。
1.良好的溝通技巧；
2.熟練掌握臨床護(hù)理技術(shù)與操作技能。
x保險、投資公司勿擾。
月薪要求：2500元，買社保。
簡歷必須說明的內(nèi)容篇十一
雖說有優(yōu)勢的人最受招聘企業(yè)歡迎，但怎樣才能夠在簡歷中彰顯優(yōu)勢，并且確保陳述出來的優(yōu)勢都能夠站得穩(wěn)腳跟，這就有些困難了。但簡歷也要彰顯個人風(fēng)采才可吸引招聘方的關(guān)注，簡歷也講求真憑實據(jù)的陳述，一些曾經(jīng)做出過的成績，我們可以有針對性的對其進(jìn)行細(xì)致的陳述。
求職者萬萬不可小覷了上述兩點(diǎn)提及的簡歷創(chuàng)作環(huán)節(jié)，即便只有一處區(qū)域書寫錯誤，也會對求職者的就職規(guī)劃帶來非常大的影響，這便是為何有些人能夠如愿以償獲得工作，而有些人只能夠?qū)覍沂〉脑蛩凇?BR> 第一、曾任職企業(yè)。
你的工作經(jīng)歷是獵頭首先需要關(guān)注的，根據(jù)你之前任職的企業(yè)也可以判斷出你的能力。如果和空缺職位處于同一行業(yè)，而且有在該行業(yè)中的領(lǐng)先企業(yè)任職經(jīng)歷，那么獲得面試的機(jī)會是十之八九。另外有在跨國企業(yè)、知名企業(yè)的經(jīng)歷會得到優(yōu)先考慮。這看起來有點(diǎn)欠公平，但是現(xiàn)在不僅是外國企業(yè)，包括民營企業(yè)也希望聘用有跨國企業(yè)經(jīng)驗的人才，這是因為企業(yè)相信他們不僅能很快適應(yīng)新的工作環(huán)境，而且會把跨國企業(yè)的先進(jìn)管理方法和技術(shù)帶進(jìn)來。
第二、職位。
企業(yè)需要通過獵頭公司尋找的人才通常是中高端的人才，需要有著資深的工作經(jīng)驗與能力的人，所以你的簡歷如果沒有你顯示出你有足夠的管理者資歷(比如5-7年)，那么你的簡歷很容易被忽略。其次，通過簡歷了解你的職責(zé)大小，行業(yè)深入程度(比如“負(fù)責(zé)全國市場推廣”的市場經(jīng)理會比“負(fù)責(zé)上海市場推廣”的市場總監(jiān)對企業(yè)的影響程度大)，判斷你與空缺職位的匹配程度。
第三、業(yè)績。
空口說大話是沒有用的，應(yīng)該通過數(shù)據(jù)等一些業(yè)績來表示。由于不同企業(yè)對職位的內(nèi)容和職責(zé)范圍設(shè)計不同，所以真正反映個人能力和資歷是工作業(yè)績，數(shù)字、案例和獎勵等比長篇的職位描述更能打動看簡歷的人。
獵頭篩選人才時會看簡歷的曾任職企業(yè)、職位和業(yè)績，提供給獵頭公司的簡歷一般包含個人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、素質(zhì)能力和主要業(yè)績等幾方面內(nèi)容。工作經(jīng)歷的介紹應(yīng)包括提及公司名稱、部門、職位、上下級、主要職責(zé)等。如果工作過的公司不是世界500強(qiáng)，最好簡單介紹公司的背景、規(guī)模和主營業(yè)務(wù)。闡明真實的離職原因，并提供1-2個證明人。
簡歷必須說明的內(nèi)容篇十二
一、內(nèi)容必須真實。
ibm中國區(qū)人力資源總監(jiān)白文杰強(qiáng)調(diào)，不管是你的知識水平、業(yè)務(wù)能力，還是你的工作經(jīng)歷，不管是簡歷的哪個環(huán)節(jié)，哪怕是一個細(xì)小的部分，在書寫這些東西時，都要遵循真實的原則，并要執(zhí)行好“真實”這個原則。在招聘過程中，如果一旦被用人單位發(fā)現(xiàn)你的簡歷有造假的現(xiàn)象，應(yīng)聘者的人品道德也就會完全喪失，這也注定這個應(yīng)聘者無法找到優(yōu)秀的雇主。
二、目標(biāo)一定明確。
ibm負(fù)責(zé)校園招聘的蘇毅表示，尤其是在申請大公司的職位時，一定要在簡歷最醒目處，明確表述清楚自己希望工作的“目標(biāo)城市”、“目標(biāo)部門”以及“目標(biāo)崗位”。特別是要重視自己理想的職位是什么，然后從專業(yè)、技能、經(jīng)驗、興趣等方面簡單分析你的`目標(biāo)職位的由來。絕對忌諱那些眉毛胡子一把抓的申請者，而這種對自己職位沒有明確目標(biāo)的申請者，也是最容易被淘汰的對象.
三、簡單但要厚實。
簡單的意思是，千萬不要把簡歷寫上五六頁，一般人力資源部門負(fù)責(zé)第一輪簡歷篩選的人，根本沒有那么多的精力看。據(jù)西門子公司負(fù)責(zé)校園招聘的孫小紅介紹，一般在第一輪篩選簡歷時，平均來講，看一份簡歷最多只有30—40秒的時間，所以張數(shù)太多的簡歷很容易招人煩。建議簡歷張數(shù)最好控制在一兩張內(nèi)，最多不要超過3張。
一份“一目了然”的簡歷，一定是把應(yīng)聘者的最大特點(diǎn)放在簡歷最突出的位置，千萬不能讓篩選簡歷的人，從簡歷中總結(jié)、提煉你的特點(diǎn)。厚實是指簡歷內(nèi)容要豐富，傳遞的信息量必須大。要把自己的教育背景、工作經(jīng)驗、能力優(yōu)勢都一一表達(dá)清楚。
四、采用倒敘方法。
很多人在寫簡歷時，喜歡從過去講到現(xiàn)在。建議最好采用倒敘方式來寫，直接從最接近的時間入手，讓簡歷篩選者更容易獲得重要的信息。必要時，一些重要信息可以重點(diǎn)處理，但千萬不要處理得太花哨，便于閱讀是最主要的原則。
五、莫寫所有經(jīng)驗。
六、不同公司簡歷不同。
公司不相同，文化自然有差異。應(yīng)聘者千萬要記住；應(yīng)聘不同的企業(yè)，一定要用不同的簡歷。這并不是主張應(yīng)聘者簡單地變更一下原來的簡歷就可以，而是建議應(yīng)聘者必須結(jié)合要應(yīng)聘的企業(yè)，重新寫自己的簡歷。
七、不必附加證書。
對于在第一輪遞簡歷時就附加很多證書的現(xiàn)象，孫小紅提醒說，千萬不要這樣做，也無須這樣做。最好的做法是：在用人單位通知你參加筆試、面試時，才提交你那些與申請職位相關(guān)聯(lián)的證書，而且必須是如實提供相關(guān)證書。
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簡歷必須說明的內(nèi)容篇一
，對于企業(yè)來講，一個員工的誠實心態(tài)很重要，有調(diào)查顯示很多企業(yè)在選擇人才的時候看閱簡歷最關(guān)心的就是其內(nèi)容的真實度，對于內(nèi)容真實的簡歷來講，是企業(yè)最關(guān)注的。很多企業(yè)因為擔(dān)心內(nèi)容的真假，在設(shè)置面試問題的時候都會根據(jù)簡歷中的一些內(nèi)容下手，這樣其回答言語中就能明白其的
簡歷
內(nèi)容是否真實，因此在書寫簡歷的時候一定要注意內(nèi)容的真實度。
現(xiàn)代社會中很多地方都會運(yùn)用到
，不管工作的尋求還是參見一些組織都會運(yùn)用簡歷。
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以往人們找尋工作一般都運(yùn)用很常見的方式，根據(jù)自己的朋友或者是親戚介紹，然后直接去招聘單位應(yīng)聘，直接面試，因為有一些關(guān)系的元素也不會很難就能得到工作，哪個時候的工作很多都是因為關(guān)系的緣故才那么好找，但是現(xiàn)在社會競爭很大，對于工作的.需求就有一定的難度，很多時候人們在尋找工作的時候，都會選擇去一些招聘市場或者是網(wǎng)站中投遞自己的個人簡歷，那么對于
簡歷
的運(yùn)用在當(dāng)今社會中就很常見。
就猶如一個敲門磚，是開啟你成功之路的最直接辦法，要想讓自己的工作能快速得到滿足，那么首先就要書寫一份有質(zhì)量的
，在簡歷的書寫中也有很多事情需要注意，在很多時候應(yīng)聘者都是因為里面的一些事宜吸引才會給你面試的機(jī)會，這樣無疑是給了你多一次的機(jī)會。
簡歷必須說明的內(nèi)容篇二
首先，糾正一下所謂的實習(xí)。
很多同學(xué)會有在公司短暫呆一兩周的經(jīng)歷，或是學(xué)校安排的小實習(xí)，或是為完成社會實踐而不得不去走個過場。這不屬于我們今天要談的實習(xí)。
在公司至少呆兩個月以上，或者也有許多互聯(lián)網(wǎng)公司支持遠(yuǎn)程實習(xí)，譬如筆者目前所做的工作，利用寒暑假的時間去公司總部實習(xí)，而其余時間呆在學(xué)校里做遠(yuǎn)程。
現(xiàn)在回到正題，為什么要出去實習(xí)。
首先我承認(rèn)題目中說的“一定”二字帶有絕對性，其實并非一定，重點(diǎn)是對比實習(xí)與其他實踐途徑，絕對沒有否定其余的意思。
出去實習(xí)，一是可以認(rèn)識現(xiàn)實。
如果這個說法太過虛幻，那不妨舉個例子。
我有個朋友，姑且叫小a，她是大二開始去公司實習(xí)的。當(dāng)然，在實習(xí)之前，她也在學(xué)校內(nèi)做了不少實踐項目，對于求職稍微有一點(diǎn)了解，沒有簡單到以為畢業(yè)找到好工作是理所應(yīng)當(dāng)?shù)氖虑榈哪欠N地步。
實習(xí)之前，她信心滿滿，以為自己可以把實習(xí)工作安排得妥當(dāng)。甚至，臨出發(fā)前，她告訴我說:小木啊，我都想好了，去實習(xí)的時候，每天在公司加班到十點(diǎn)，然后回去再看會書，寫點(diǎn)感悟什么的，加班的時間我可以多學(xué)習(xí)一些工作內(nèi)容。然后周末，我就可以出去逛逛了，畢竟人文特色那么濃厚的城市，不拍點(diǎn)寫真都可惜了。
我那個時候還沒實習(xí)過，或者說得更直白點(diǎn)，我正為了掙錢在電子廠打工呢。并不知道去公司實習(xí)都應(yīng)該做什么，甚至不知道大二就可以出去實習(xí)，當(dāng)然這是后話。
回到小a身上，她的確是帶著滿滿的期待與自信開啟了第一份實習(xí)工作。
結(jié)果，當(dāng)晚，在流水線工作了一天的我就接到了她的電話，略帶哭腔。
“小木，我今天到公司了，還沒簽入職合同，行李也沒放好呢，就直接工作了。要做好多事情呢，好像部門的每個哥哥姐姐我都需要配合，結(jié)果一天下來，我不知道自己做了什么，但是真的感覺超級忙啊。有一點(diǎn)累，還要持續(xù)兩個月呢，不知道往后什么樣?！?BR> 相信去實習(xí)的同學(xué)多多少少都有這種體會，連軸轉(zhuǎn)是一方面，工作還會很瑣碎，想象中的師傅手把手帶，系統(tǒng)學(xué)習(xí)某一項知識簡直就是存在于傳說中的事情好嘛。
雖然后來小a也慢慢找到了自己的節(jié)奏，可加班學(xué)習(xí)，看書寫字一直被擱置了，后來成為她實習(xí)最大的遺憾。
好像也是從這樣一份實習(xí)開始，每個學(xué)生都懂了一個道理叫“公司花錢請你過來不是給你上課的，你帶來不了價值有什么資格抱怨”。
聽起來很殘酷，可畢竟這是現(xiàn)實。如果在畢業(yè)之前未有過這種切身的體會，直接步入社會，踏入職場，心理反差就需要調(diào)整好一段時間。
而我以為，實習(xí)幫助我們認(rèn)清的現(xiàn)實不僅僅是公司實際的運(yùn)轉(zhuǎn)流程和工作內(nèi)容，更重要的是，它可以幫助象牙塔里的大學(xué)生認(rèn)識這個社會，見識到生活本來的面目。
如果公司人性化一點(diǎn)，會給到不錯的補(bǔ)貼，甚至可以提供住宿。
如果不幸，遇到斤斤計較的公司，自己來回補(bǔ)貼不說，僅僅是食宿和交通就足以讓實習(xí)生預(yù)見到畢業(yè)后的窘迫現(xiàn)實。
這才是真正的認(rèn)識現(xiàn)實。
踏出校園舒適區(qū)以后的現(xiàn)實，脫去大學(xué)生這層庇佑外衣以后的現(xiàn)實。
早點(diǎn)明白這個道理，我以為，是大學(xué)生要出去實習(xí)的第一個理由。
出去實習(xí)的第二個理由是可以開闊眼界。
開闊眼界，這四個字聽起來同樣不靠譜。
那就說說筆者的親身經(jīng)歷吧。
寒假的時候，去了北京一家公司實習(xí)。與朋友經(jīng)歷不同，我所實習(xí)的公司對待實習(xí)生還是很不錯的。也因此，認(rèn)識現(xiàn)實有一部分，對我改觀最大的卻是眼界的開闊。詳情可以參考我前段時間的一篇文章《找一個靠譜的實習(xí)有多重要》。
開闊眼界，有人會說，我出去旅游也可以做到，我多看看書也可以完成，為什么非要去實習(xí)才可以開闊眼界。
我想，答案大概是，對于大學(xué)生來說，實習(xí)是大學(xué)期間為數(shù)不多的可以到另一個城市(諸如北上廣)比較完整地呆一段時間的機(jī)會吧。不再是走馬觀花，也不是心急火燎地逛完景點(diǎn)就走。
可以用稍微緩慢一些的腳步，去領(lǐng)略這個城市的風(fēng)土人情，去看這個巷道的市井百態(tài)。重要的是，不僅僅是心靈的洗滌，更是由于日積月累在這樣一種環(huán)境下不自覺的浸染，人的精神面貌發(fā)生的改變。
再拿我自己來說，從北京實習(xí)回來以后，舍友說:小木啊，你有沒有發(fā)現(xiàn)，你現(xiàn)在穿衣服越來越有品味了(默默吐槽一句，我以前特別沒品是嗎……)損友說:我的天吶，小木你這個糙漢子竟然學(xué)著化妝了(我到底以前是多粗糙啊……)。
雖有開玩笑的成分，畢竟是看得見的變化。其他的一些，比如規(guī)范工作習(xí)慣，增強(qiáng)時間管理觀念，認(rèn)識職場的基本面貌，了解行業(yè)與工作崗位的現(xiàn)狀，則是看個人造化，能多吸收就別讓自己閑著。
簡言之一句話，開闊眼界帶來的不僅僅是外表的變化，層次的提升是出去實習(xí)更為重要的收獲，也勸告想要實習(xí)的同學(xué)，一定想清楚自己實習(xí)的目的是什么，然后在保證大方向沒差的情況下，拼命向目標(biāo)靠攏。
第三個理由，出去實習(xí)可幫助明確目標(biāo)。
很多同學(xué)的情況是大學(xué)渾渾噩噩過了三年，快大四的時候擔(dān)心找工作受挫，索性以考研為名義暫時逃避就業(yè)難的問題。
而我身邊有不少同學(xué)選擇考研卻是在經(jīng)歷了實習(xí)以后才做的決定。
進(jìn)入一家還不錯的公司，做三兩個月的實習(xí)以后，發(fā)現(xiàn)自己想要有一個更高的起點(diǎn)，更好的平臺，于是選擇考研;也有的朋友是因為經(jīng)歷了職場日常以后，堅定了自己走學(xué)術(shù)道路的想法，實習(xí)于他們而言是一種體驗，用來探路。
而這種探路，同樣適用于決定求職的學(xué)生。
簡歷必須說明的內(nèi)容篇三
大學(xué)生簡歷里哪些內(nèi)容必須交代清楚?企業(yè)最擔(dān)心的除了大學(xué)生的實踐能力和經(jīng)驗之外，還擔(dān)心大學(xué)生是否具有明確的目標(biāo)，這個目標(biāo)不僅包括崗位和行業(yè)目標(biāo)，還包括工作所在地等，因為一些求職者總是到處跑，把北上廣深跑個遍的求職者著實不少。為此在簡歷里要把一些內(nèi)容說清楚，那么企業(yè)接納你的概率會更大一些。
目標(biāo)城市到底是哪個?不要說招聘網(wǎng)站上給出的目標(biāo)城市或地區(qū)有五個，這只是一個最基本的簡歷，在招聘網(wǎng)站上不是能夠做好幾份簡歷嗎?你給企業(yè)投簡歷時就不必將五個目標(biāo)地區(qū)都寫上去，你只需要寫上一個即可，比如你應(yīng)聘深圳市某家公司那你就說目標(biāo)城市是深圳，因為這家公司就在深圳，你要展現(xiàn)出一種你在深圳長期駐扎的意向，那么企業(yè)覺得你相對是穩(wěn)定一些的，不會像別的求職者今天在深圳而明天在廣州，到處瞎折騰最后本事沒學(xué)到，倒是給人家公司制造了不少的麻煩。為此要記住目標(biāo)城市就是你應(yīng)聘的企業(yè)所在的城市，也不要寫其他你喜歡的城市，因為我們應(yīng)聘求的是成功而不是自我陶醉，你喜歡的城市并不能讓企業(yè)接納，那么又能夠為應(yīng)聘帶來什么好處嗎?本文信息來源于大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)請注明！
目標(biāo)崗位一定要明確，想從事哪個職業(yè)就寫哪個但是只能夠?qū)懸粋€，如果寫多了對你應(yīng)聘是沒有好處的。當(dāng)然你應(yīng)聘哪個崗位那么哪個崗位就是你的求職目標(biāo)，不要出現(xiàn)應(yīng)聘的是會計崗位而求職意向?qū)懙?卻是服裝設(shè)計崗位，這樣不是給人一種很不好的感受嗎?既然你不想做這個職業(yè)那你還投簡歷做什么?還不知道你能夠在這里干多久了，因為這不是你的求職目標(biāo)那么將你的簡歷刪掉的概率會變得很大的。
參加的實習(xí)等實踐活動到底做的是什么?比如說自己去酒店實習(xí)過，至于具體內(nèi)容是什么就沒有交代了，或者說自己在酒店負(fù)責(zé)財務(wù)方面的工作，那這個財務(wù)方面的工作內(nèi)容又有哪些?比如對賬、預(yù)算等等。去什么企業(yè)實習(xí)具體做的是什么?學(xué)到了什么東西?不能太籠統(tǒng)地去說明這些東西，否則誰知道你通過這些實習(xí)獲得了什么東西，為此交代以上內(nèi)容必須透徹清晰。
想要取得良好的求職效果，聰明的大學(xué)生應(yīng)該明白把目標(biāo)城市、目標(biāo)崗位、實踐活動等內(nèi)容必須寫透徹，充分的展現(xiàn)自己、讓你的優(yōu)點(diǎn)暴露在未來老板面前，這樣的話對自己只有好處。
相關(guān)閱讀：簡歷工作經(jīng)歷里造假，怎樣寫個人求職簡歷呢，如何準(zhǔn)備跨行業(yè)求職簡歷。
簡歷必須說明的內(nèi)容篇四
1. 應(yīng)征工作職位與動機(jī):
缺乏豐富的工作經(jīng)驗的你，要讓雇主知道你有強(qiáng)烈的動機(jī)希望得到這份工作機(jī)會，當(dāng)然別忘了要對這份工作與這家公司多做些了解！不要讓他覺得你根本不知道這份工作是在做些什么！
2. 求學(xué)經(jīng)歷及重要的社團(tuán)經(jīng)驗
你的求學(xué)經(jīng)歷，包括你在學(xué)生時代做過什么樣的事，將是雇主評估你是否有潛力的重要參考因素，所以，千萬別吝嗇將你學(xué)生時代的重要社團(tuán)經(jīng)驗，或是其它的成就告訴雇主。讓他能在茫茫人海中找到你。
3. 兼職工作經(jīng)歷
工作經(jīng)歷將會為你簡歷表加分！告訴雇主你曾經(jīng)在哪兒做過哪些事（勤工儉學(xué)、暑期工、義務(wù)工作）。
4. 專業(yè)技能
a.計算機(jī)技能：你熟悉哪些計算機(jī)軟件與工作環(huán)境
b.各類證書：你得到過哪些專業(yè)的證書
c.語言能力：你的`語言能力如何
d.其它的技能：你具有哪些特長
告訴雇主這些信息，將會幫助你在雪花般的簡歷中脫穎而出。
5. 性格特點(diǎn)
你認(rèn)為自己是什么樣的人？你周圍的人又認(rèn)為你是個什么樣的人？這樣的個性對你以前的生活帶來什么優(yōu)劣勢嗎？對你在未來的工作上會有幫助或困難？記得，沒有人是十全十美的，誠實的面對自己的優(yōu)缺點(diǎn)會更人信服。
6. 對工作的展望
7. 未來的生涯規(guī)劃
雖然你是一個
應(yīng)屆
畢業(yè)生，也應(yīng)該讓雇主知道你是一個對未來有準(zhǔn)備的人。
簡歷必須說明的內(nèi)容篇五
所在部門：生產(chǎn)部及線切割。
工作分類：模具調(diào)度機(jī)線切割師傅。
職位月薪：保密。
工作描述：20xx年3月-20xx年6月，擔(dān)任公司生產(chǎn)調(diào)度，主要負(fù)責(zé)模具工作的排產(chǎn)，簡單編寫生產(chǎn)工藝，使每道工序有序進(jìn)行，對模具圖紙進(jìn)行審查，并同時做好電腦錄入(管家婆生產(chǎn)管理軟件)。
20xx年3月-20xx年9月，先后從事銑床，磨床，電火花工作，目前從事線切割工作，熟悉模具各種加工設(shè)備。
公司名稱：上海寶冶集團(tuán)有限公司。
公司規(guī)模：1000人以上。
所在部門：邯鋼項目部與首鋼項目部。
工作分類：機(jī)械/設(shè)備/電儀技術(shù)員。
職位月薪：4000及以上。
工作描述：進(jìn)入上海公司學(xué)習(xí)一個月以后，被分配到檢修分公司邯鋼項目部，在連鑄車間實習(xí)時間半年后開始擔(dān)任技術(shù)員，主要負(fù)責(zé)連鑄車間檢修項目的維修作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的編制與實施，施工方案的編制與實施以及協(xié)助車間主任的日常管理工作。
一年以后，由于生產(chǎn)需要調(diào)往首鋼項目部料場工作，先后干過點(diǎn)檢和設(shè)備管理計劃員，點(diǎn)檢主要工作：負(fù)責(zé)日常設(shè)備的巡檢及檢修，并做好相關(guān)設(shè)備的臺帳記錄;設(shè)備管理計劃員主要公作：負(fù)責(zé)車間每周、月備件與材料計劃的編制、申報與領(lǐng)用，負(fù)責(zé)車間備件與材料的管理，負(fù)責(zé)車間每周、月檢修計劃的編制與申報，協(xié)助車間主管工作。
簡歷必須說明的內(nèi)容篇六
以下是一份可作參考的簡歷表樣式，但是請根據(jù)個人情況作調(diào)整。例如:學(xué)歷與經(jīng)歷的順序因人而異，根據(jù)您個人占優(yōu)勢的項目放在前面。剛畢業(yè)或剛職訓(xùn)結(jié)業(yè)者，就該把學(xué)歷放前面，若有與應(yīng)徵的工作有相關(guān)經(jīng)驗者，就把經(jīng)歷放前面。summary也不是每個人都需要的，從事同一類型工作多年，或是離開就業(yè)市場多年再重返就業(yè)市場者較為適合。
簡歷表上不要打出resume,name,address等字，只要直接打出您的姓名、地址，及聯(lián)絡(luò)資料即可，最好全放正中，而且放在一起。我?？匆娫S多簡歷表上這些資料分散左右，字又特別小，其實「您」是重點(diǎn)，應(yīng)該給對方聯(lián)絡(luò)時一目了然的方便。如果您有英文名字可以放上去，因為中文名字有時讓人雌雄莫辨，而且讓對方不知如何發(fā)音。
objective(目標(biāo))是告訴對方您所要應(yīng)徵的工作職位，只要明確告知一個工作職位，不需要一大堆形容詞。許多簡歷表寫了「以發(fā)揮所學(xué)，發(fā)展所長」，「讓我學(xué)習(xí)」等不著邊際的話，并沒有告訴對方您要應(yīng)徵哪一項工作，要知道這并不是讓公司替您決定您該做甚麼的時刻。如果這家公司同時在招聘不同的職務(wù)，而您想應(yīng)徵不同的職位，則要分別寫不同的簡歷表，不可把所有工作全列在同一張上，因為閱信者可能要把不同職位的簡歷表分送到不同部門去，他在不知往哪里送的情況下，乾脆往垃圾桶里送。還有中國朋友寫「讓我練習(xí)英文」的目標(biāo)，公司花錢是要請一位明確自己目標(biāo)、替公司工作、增進(jìn)公司利潤的人，不是替您安排一個職位或是學(xué)習(xí)的機(jī)會，所以一定要先確定自己要應(yīng)徵的工作，如果真的不知道，寧可略過這個項目。
summary(總說明)并非每個人都需要。對於從事同一行業(yè)多年的專業(yè)人士，可以將自己綜合的經(jīng)驗列出，這對從事電腦業(yè)者、高科技，或研究人士最為適合，還可以分為硬體、軟件、網(wǎng)路等項目列出，這樣，在每一個工作經(jīng)驗時就不必再一一列出細(xì)目了。對於離開就業(yè)市場一段時間的家庭主婦或退休人士，也適合用這種方式列出經(jīng)驗，以免以年歷列出的工作經(jīng)驗暴露出一大段空白。
experience(經(jīng)驗)要由最近的一個工作倒回去寫。工作時間如果是跨年，則不必寫月份;如果在同一年內(nèi)，則要寫出月份。公司名要用大寫，分號之後是地區(qū)及州，不必寫詳細(xì)地址，如果是美國之外的國家，則只要寫城市及國家即可。第二行寫工作職稱，一定要找出最適合自己工作的.職稱，有很多在中國人公司工作的人說自己甚麼都要做，這種情況最好是寫與應(yīng)徵的工作相關(guān)的職稱。如果在一家公司由較低職位一直升上去，就依照年月分別列出不同的職位及工作內(nèi)容。第三行開始寫出工作內(nèi)容，這是在簡歷表中最重要、最需要花時間，也是我們中國人在簡歷寫作中最弱的部分。
很多舊式的簡歷表用responsiblefor…來寫工作內(nèi)容，這不夠生動及行為化。目前的簡歷表最好選擇有力的、明確的行動動詞(actionverbs)，列出自己做些甚麼事，讓對方彷佛看著動畫片中的您走過來做這件事，走過去做那件事，不是模糊不清、輕描淡寫地猜想對方應(yīng)該知道您做些甚麼。如果是目前還在做的工作用動詞現(xiàn)在式，如果是過去的工作，則用過去式動詞。
簡歷必須說明的內(nèi)容篇七
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
年齡：23。
戶籍：廣西-賀州。
現(xiàn)所在地：廣東-深圳。
身高：167cm。
希望地區(qū)：廣東-深圳。
尋求職位：會計助理、會計文員。
xxx-09～xxx-06廣西師范大學(xué)工商企業(yè)管理大專。
2xxx-09～xxx-07昭平職業(yè)技術(shù)學(xué)校會計中專。
xx公司(xxx-07～xxx-09)。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)行業(yè)類別：計算機(jī)軟件。
擔(dān)任職位：會計文員崗位類別：會計助理。
工作描述：
1、審核原始憑證，員工日常報銷單的審核；
2、根據(jù)審核無誤的原始憑證登記記賬憑證；
5、根據(jù)考勤報表核算員工工資，月底盤點(diǎn)；
6、財務(wù)主管安排的其它事務(wù)。
xx公司(xxx-03～xxx-06)。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：人事行政崗位類別：人事助理/文員。
工作描述：
1、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行人員招聘，跟進(jìn)招聘情況；
2、公司新入職人員手續(xù)辦理（系統(tǒng)化），簽訂勞動合同及新入職人員培訓(xùn)；
3、社保、居住證和住房公積金的辦理，員工福利的管理；
4、對勞動合同、人事資料的整理歸檔保存管理，提交相關(guān)人事報表；
5、上級交辦的其它事項。
專業(yè)職稱：
計算機(jī)水平：初級。
計算機(jī)詳細(xì)技能：能熟練運(yùn)用辦公軟件！
技能專長：本人性格開朗，工作細(xì)心，適應(yīng)性責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊合作精神，對數(shù)字敏感，能掌握財務(wù)日常工作的工作流程，操作erp系統(tǒng)，熟練操作各種辦公軟件及設(shè)備，以勝任現(xiàn)代化辦公的需求。
普通話：流利粵語：一般。
優(yōu)秀個人簡歷參考模板2。
姓名：
目前所在：天河區(qū)。
年齡：29。
戶口所在：梅州。
國籍：中國。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
身高：174cm。
體重：70kg。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：銷售經(jīng)理：
工作年限：5。
職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：一個星期
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州，,。
廣州杰世科技起止年月：xx-05～至今。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：計算機(jī)軟件。
擔(dān)任職位：銷售主管。
工作描述：管理團(tuán)隊，開發(fā)新市場，銷售公司硬件及軟件平臺。
離職原因：主動辭職。
廣州瀚宇信息科技有限公司起止年月：xx-07～xx-02。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔(dān)任職位：安防市場營銷。
離職原因：主動辭職。
中國農(nóng)業(yè)銀行起止年月：xx-10～xx-06。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：會計/金融/銀行/保險。
擔(dān)任職位：綜合柜員。
工作描述：柜臺的綜合業(yè)務(wù)辦理。
離職原因：主動辭職。
畢業(yè)院校：廣東金融學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:大專畢業(yè)日期：xx-07
專業(yè)一：計算機(jī)應(yīng)用專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
xx-09xx-07廣東金融學(xué)院計算機(jī)應(yīng)用大學(xué)英語四級-。
外語：英語。
優(yōu)秀粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：精通。
本人性格開朗，活潑樂觀，務(wù)實守信，求知欲強(qiáng)，吃苦耐勞，勤懇務(wù)實，腳踏實地，嚴(yán)于律己，寬以待人有一定組織能力和團(tuán)隊合作精神及良好的適應(yīng)能力，具有較強(qiáng)的分析問題和解決問題的能力，有較強(qiáng)的客戶交流與管理經(jīng)驗。
簡歷必須說明的內(nèi)容篇八
三年以上工作經(jīng)驗|男|25歲（1991年1月10日）。
居住地：廣州。
電話：120xxxxxx（手機(jī)）。
e-mail：
[1年8個月]。
公司：xx公司。
行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校。
職位：副院長助理。
學(xué)歷：本科。
專業(yè)：企業(yè)環(huán)境管理。
學(xué)校：香港大學(xué)。
熟悉文書寫作和辦公室行政事務(wù)；英語應(yīng)用能力優(yōu)秀；有一定的宣傳策劃和組織能力；有一定的外貿(mào)知識；學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；為人誠實謙虛，做事認(rèn)真勤快；特長：書畫，寫作，打乒乓球。
到崗時間：一個月之內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校業(yè)。
目標(biāo)地點(diǎn)：廣州。
期望月薪：面議/月。
目標(biāo)職能：副院長助理。
20xx/7―至今：xx公司[1年8個月]。
所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校。
行政部副院長助理。
1、結(jié)合學(xué)院發(fā)展情況，開展高職教育的專題研究；
3、為副院長提供秘書服務(wù)；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
20xx/6―20x3/6：xx公司[1年]。
所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。
行政部行政助理。
1、負(fù)責(zé)公司檔案管理、撰寫文書、處理相關(guān)文件；網(wǎng)上報稅；
2、負(fù)責(zé)接待來賓，接聽電話，收發(fā)傳真。
3、陪同經(jīng)理出差和商務(wù)談判；
4、負(fù)責(zé)辦公設(shè)備維護(hù)管理；
5、負(fù)責(zé)管理后勤的其它事務(wù)與領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2x08/9―20x2/6香港大學(xué)企業(yè)環(huán)境管理本科。
20x0/6大學(xué)英語六級。
20x9/12大學(xué)英語四級。
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。
簡歷必須說明的內(nèi)容篇九
國籍：中國。
目前所在地：
民族：漢族。
戶口所在地：
身材：168cmkg。
婚姻狀況：未。
婚年齡：28歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
個人求職意向：會計，會計助理，出納。
人才類型：普通求職。
工作年限：9。
職稱：無職稱。
求職類型：全職。
可到職日期：隨時
月薪要求：2000--3500。
希望工作地區(qū)：廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：會計助理兼出納。
工作描述：負(fù)責(zé)現(xiàn)金及銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，開具發(fā)票，編制會計憑證，編制報表，報稅，申購發(fā)票等工作。
離職原因：
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：會計。
工作描述：負(fù)責(zé)公司賬務(wù)處理填制報表、報稅及開具發(fā)票等工作。
離職原因：
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：會計。
工作描述：負(fù)責(zé)一般納稅人全盤的賬務(wù)處理，制憑證出報表，購買發(fā)票開具發(fā)票，報稅，年審等工作。
離職原因：
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：會計助理。
工作描述：負(fù)責(zé)一般納稅人賬務(wù)處理，制憑證報表，開具發(fā)票等。
離職原因：
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：出納。
工作描述：負(fù)責(zé)現(xiàn)金及銀行日記賬，整理原始憑證，現(xiàn)金收支銀行結(jié)算業(yè)務(wù)等。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州市廣播電視大學(xué)。
所學(xué)專業(yè)一：會計學(xué)所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般。
精通粵語水平：精通。
工作能力及其他專長。
中文打字每分鐘60個以上。
會各類辦公軟件操作及應(yīng)用，例如word，excel，金碟等。
具有扎實的會計基礎(chǔ)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動。
詳細(xì)個人自傳。
本人持會計上崗證，身體健康，工作態(tài)度誠懇，熟悉一般納稅人的全盤帳務(wù)處理，熟悉現(xiàn)金、銀行結(jié)算業(yè)務(wù)及辦稅流程，熟悉社保局，國稅局，地稅局等政府部門的對外辦事流程。對數(shù)字敏感，在任職期間能得到公司上級的充分信任，并在按時完成公司分配給我的各項工作同時，還能積極主動地協(xié)助公司其他同事處理一些內(nèi)務(wù)工作。具備良好團(tuán)隊精神，非常敬業(yè)。
我有信心加入貴公司后我能為公司創(chuàng)造更高價值。
簡歷必須說明的內(nèi)容篇十
目前所在地：廣州民族：漢族。
戶口所在地：湖北。
身材：xxxcm53kg。
婚姻狀況：已婚。
年齡：28。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：醫(yī)院/醫(yī)療/護(hù)理、
工作年限：8職稱：初級。
求職類型：全職。
可到職日期：隨時
月薪要求：xx--3500。
希望工作地區(qū)：廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
起止年月：xx-06～xx-02。
公司性質(zhì)：政府機(jī)關(guān)。
所屬行業(yè)：醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生。
擔(dān)任職務(wù)：主管護(hù)士。
工作描述：指導(dǎo)下屬護(hù)士日常工作，培訓(xùn)新來護(hù)士，負(fù)責(zé)骨科的所有護(hù)理事情。
離職原因：生小孩。
公司名稱：
起止年月：xx-07～xx-05。
公司性質(zhì)：政府機(jī)關(guān)所屬行業(yè)：醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生。
擔(dān)任職務(wù)：護(hù)士。
工作描述：對病人進(jìn)行日常護(hù)理工作。
離職原因：轉(zhuǎn)制改科室。
志愿者經(jīng)歷：
畢業(yè)院校：廣州市醫(yī)學(xué)院護(hù)理學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)一：護(hù)理所學(xué)。
專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
xx-03廣州市醫(yī)學(xué)院護(hù)理學(xué)院護(hù)理在讀。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：優(yōu)秀。
粵語水平：良好。
1.良好的溝通技巧；
2.熟練掌握臨床護(hù)理技術(shù)與操作技能。
x保險、投資公司勿擾。
月薪要求：2500元，買社保。
簡歷必須說明的內(nèi)容篇十一
雖說有優(yōu)勢的人最受招聘企業(yè)歡迎，但怎樣才能夠在簡歷中彰顯優(yōu)勢，并且確保陳述出來的優(yōu)勢都能夠站得穩(wěn)腳跟，這就有些困難了。但簡歷也要彰顯個人風(fēng)采才可吸引招聘方的關(guān)注，簡歷也講求真憑實據(jù)的陳述，一些曾經(jīng)做出過的成績，我們可以有針對性的對其進(jìn)行細(xì)致的陳述。
求職者萬萬不可小覷了上述兩點(diǎn)提及的簡歷創(chuàng)作環(huán)節(jié)，即便只有一處區(qū)域書寫錯誤，也會對求職者的就職規(guī)劃帶來非常大的影響，這便是為何有些人能夠如愿以償獲得工作，而有些人只能夠?qū)覍沂〉脑蛩凇?BR> 第一、曾任職企業(yè)。
你的工作經(jīng)歷是獵頭首先需要關(guān)注的，根據(jù)你之前任職的企業(yè)也可以判斷出你的能力。如果和空缺職位處于同一行業(yè)，而且有在該行業(yè)中的領(lǐng)先企業(yè)任職經(jīng)歷，那么獲得面試的機(jī)會是十之八九。另外有在跨國企業(yè)、知名企業(yè)的經(jīng)歷會得到優(yōu)先考慮。這看起來有點(diǎn)欠公平，但是現(xiàn)在不僅是外國企業(yè)，包括民營企業(yè)也希望聘用有跨國企業(yè)經(jīng)驗的人才，這是因為企業(yè)相信他們不僅能很快適應(yīng)新的工作環(huán)境，而且會把跨國企業(yè)的先進(jìn)管理方法和技術(shù)帶進(jìn)來。
第二、職位。
企業(yè)需要通過獵頭公司尋找的人才通常是中高端的人才，需要有著資深的工作經(jīng)驗與能力的人，所以你的簡歷如果沒有你顯示出你有足夠的管理者資歷(比如5-7年)，那么你的簡歷很容易被忽略。其次，通過簡歷了解你的職責(zé)大小，行業(yè)深入程度(比如“負(fù)責(zé)全國市場推廣”的市場經(jīng)理會比“負(fù)責(zé)上海市場推廣”的市場總監(jiān)對企業(yè)的影響程度大)，判斷你與空缺職位的匹配程度。
第三、業(yè)績。
空口說大話是沒有用的，應(yīng)該通過數(shù)據(jù)等一些業(yè)績來表示。由于不同企業(yè)對職位的內(nèi)容和職責(zé)范圍設(shè)計不同，所以真正反映個人能力和資歷是工作業(yè)績，數(shù)字、案例和獎勵等比長篇的職位描述更能打動看簡歷的人。
獵頭篩選人才時會看簡歷的曾任職企業(yè)、職位和業(yè)績，提供給獵頭公司的簡歷一般包含個人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、素質(zhì)能力和主要業(yè)績等幾方面內(nèi)容。工作經(jīng)歷的介紹應(yīng)包括提及公司名稱、部門、職位、上下級、主要職責(zé)等。如果工作過的公司不是世界500強(qiáng)，最好簡單介紹公司的背景、規(guī)模和主營業(yè)務(wù)。闡明真實的離職原因，并提供1-2個證明人。
簡歷必須說明的內(nèi)容篇十二
一、內(nèi)容必須真實。
ibm中國區(qū)人力資源總監(jiān)白文杰強(qiáng)調(diào)，不管是你的知識水平、業(yè)務(wù)能力，還是你的工作經(jīng)歷，不管是簡歷的哪個環(huán)節(jié)，哪怕是一個細(xì)小的部分，在書寫這些東西時，都要遵循真實的原則，并要執(zhí)行好“真實”這個原則。在招聘過程中，如果一旦被用人單位發(fā)現(xiàn)你的簡歷有造假的現(xiàn)象，應(yīng)聘者的人品道德也就會完全喪失，這也注定這個應(yīng)聘者無法找到優(yōu)秀的雇主。
二、目標(biāo)一定明確。
ibm負(fù)責(zé)校園招聘的蘇毅表示，尤其是在申請大公司的職位時，一定要在簡歷最醒目處，明確表述清楚自己希望工作的“目標(biāo)城市”、“目標(biāo)部門”以及“目標(biāo)崗位”。特別是要重視自己理想的職位是什么，然后從專業(yè)、技能、經(jīng)驗、興趣等方面簡單分析你的`目標(biāo)職位的由來。絕對忌諱那些眉毛胡子一把抓的申請者，而這種對自己職位沒有明確目標(biāo)的申請者，也是最容易被淘汰的對象.
三、簡單但要厚實。
簡單的意思是，千萬不要把簡歷寫上五六頁，一般人力資源部門負(fù)責(zé)第一輪簡歷篩選的人，根本沒有那么多的精力看。據(jù)西門子公司負(fù)責(zé)校園招聘的孫小紅介紹，一般在第一輪篩選簡歷時，平均來講，看一份簡歷最多只有30—40秒的時間，所以張數(shù)太多的簡歷很容易招人煩。建議簡歷張數(shù)最好控制在一兩張內(nèi)，最多不要超過3張。
一份“一目了然”的簡歷，一定是把應(yīng)聘者的最大特點(diǎn)放在簡歷最突出的位置，千萬不能讓篩選簡歷的人，從簡歷中總結(jié)、提煉你的特點(diǎn)。厚實是指簡歷內(nèi)容要豐富，傳遞的信息量必須大。要把自己的教育背景、工作經(jīng)驗、能力優(yōu)勢都一一表達(dá)清楚。
四、采用倒敘方法。
很多人在寫簡歷時，喜歡從過去講到現(xiàn)在。建議最好采用倒敘方式來寫，直接從最接近的時間入手，讓簡歷篩選者更容易獲得重要的信息。必要時，一些重要信息可以重點(diǎn)處理，但千萬不要處理得太花哨，便于閱讀是最主要的原則。
五、莫寫所有經(jīng)驗。
六、不同公司簡歷不同。
公司不相同，文化自然有差異。應(yīng)聘者千萬要記住；應(yīng)聘不同的企業(yè)，一定要用不同的簡歷。這并不是主張應(yīng)聘者簡單地變更一下原來的簡歷就可以，而是建議應(yīng)聘者必須結(jié)合要應(yīng)聘的企業(yè)，重新寫自己的簡歷。
七、不必附加證書。
對于在第一輪遞簡歷時就附加很多證書的現(xiàn)象，孫小紅提醒說，千萬不要這樣做，也無須這樣做。最好的做法是：在用人單位通知你參加筆試、面試時，才提交你那些與申請職位相關(guān)聯(lián)的證書，而且必須是如實提供相關(guān)證書。
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