計劃是實現(xiàn)我們目標的有力工具，可以提高我們的效率和成就感。在制定計劃時，可以參考他人的經(jīng)驗和教訓(xùn)，學(xué)習他們的成功和失敗。制定計劃可以根據(jù)不同的情況和目標靈活調(diào)整，以下是一些參考范例。
后續(xù)的工作計劃篇一
不法分子通過傳銷和變相傳銷，用欺騙甚至暴力威脅等手段引誘不明真相的人誤入其中，強制扣押證件和錢財并實行精神控制，具有典型的“經(jīng)濟_”的性質(zhì)，對正常的經(jīng)濟秩序和社會穩(wěn)定構(gòu)成了嚴重危害。我們要按照省委、省政府和國家工商總局的統(tǒng)一部署，把打擊傳銷工作作為落實科學(xué)發(fā)展觀，維護市場經(jīng)濟秩序，維護群眾利益，維護社會穩(wěn)定的高度，著力健全打擊傳銷的長效工作機制，從根本上切斷傳銷鏈條，真正形成“群防群治”的工作格局。
為確保創(chuàng)建無傳銷社區(qū)活動的順利開展和按時完成，我社區(qū)成立了以社區(qū)支書為組長，派出所包居民警為副組長，其他居干為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
1、建立打擊傳銷互動機制。社區(qū)要和老城辦事處、派出所、工商局等單位統(tǒng)一思想，將打擊傳銷舉報電話和各部門聯(lián)系方式在社區(qū)醒目位置公布，使群眾能及時反映。
2、建立打擊傳銷信息機制。通過掌握的傳銷資料，建立傳銷組織者、策劃者和骨干分子黑名單，協(xié)助派出所建立出租屋、常住人口、外來人員基本信息臺帳，做到底數(shù)清、情況明，為搗毀傳銷窩點、清理傳銷人員做好保證。
3、建立打擊傳銷宣傳教育機制。工作領(lǐng)導(dǎo)成員要加強常住人口、外來人員、出租屋主的形成教育工作。一是以授課講座的方式;二是制作宣傳展板宣傳傳銷的危害性和國家打擊傳銷的決心和法律法規(guī);三是通過發(fā)放傳單、張貼圖片、懸掛橫幅標語等形式，讓打擊傳銷宣傳工作深入人心。
4、簽定責任書，明確責任，制定獎懲機制。社區(qū)與轄區(qū)內(nèi)各單位簽定責任書，擬訂居民舉報獎勵機制和責任追究機制，對積極配合有關(guān)部門及時舉報涉嫌傳銷人員的居民進行獎勵，對違反《禁止傳銷條例》規(guī)定，想傳銷活動提供場所、貨源、倉庫的，進行嚴厲懲處。
5、建立打擊傳銷的監(jiān)管及打擊機制。社區(qū)工作領(lǐng)導(dǎo)小組與派出所積極配合通過戶口檢查、社會治安綜合檢查、計生檢查和常住人口訪問的方式做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早打擊，使傳銷在社區(qū)徹底絕跡。
6、加強信息報道。及時向上級領(lǐng)導(dǎo)報告創(chuàng)建無傳銷社區(qū)活動的開展情況，隨時作好記錄。
后續(xù)的工作計劃篇二
2011年是“十二五”規(guī)劃的開局之年，縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級部門的幫助指導(dǎo)下，全面貫徹黨的_和十七屆五中、六中全會精神，以_理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊抓住云南省積極培育西北次級城市群的機遇，繼續(xù)抓好縣城的各項基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，不斷擴大縣城規(guī)模，完善城市功能，緊緊圍繞“建設(shè)一個山水休閑、生態(tài)宜居、民族文化、幸福祥和融為一體的邊境旅游小城鎮(zhèn)”的新總體目標踐行創(chuàng)先爭優(yōu)，積極開展住房城鄉(xiāng)建設(shè)工作，推進保障性住房建設(shè)和農(nóng)村危房改造建設(shè)等各項工作，同時我局緊緊圍繞城市規(guī)劃、城市建設(shè)、城市管理和城市經(jīng)營的理念，積極帶領(lǐng)全局干部職工開展城鄉(xiāng)建設(shè)的各項工作，經(jīng)全局干部職工共同努力，各項工作均取得了一定的成績，為圓滿實現(xiàn)“十二五”的各項目標任務(wù)打下了堅定基礎(chǔ)。
一、加強城市管理工作，樹立良好的城市形象。
2011年我局緊緊圍繞城市建設(shè)、城市管理和城市經(jīng)營的理念，全面加強城市管理工作。城市建設(shè)三分建七分管，管理不到位，城市的品位提升就是空談，一年來，經(jīng)全局干部職工共同努力，城市管理工作取得了一定的成就。
（一）環(huán)境衛(wèi)生管理工作。隨著社會的不斷發(fā)展，生活水平的不斷提高，生活垃圾也在成倍增長。為了使全縣人民有一個更加舒適的生活環(huán)境，我局擴大對全縣的垃圾清運面積，加大了垃圾清運力度，基本改變了垃圾亂堆、亂放的不良現(xiàn)象。2011年環(huán)衛(wèi)站工作人員共有41人，其中管理人員2人，清運工7人，清掃工23人，值班人員8人，負責修剪樹木及清除雜草，綠化技術(shù)人員1人。我縣主要清掃面積達萬多平米，清運垃圾年均達1萬噸，全年對縣城廣場綠化樹、行道樹、噴灑農(nóng)藥達6次以上，做到綠化植物無大面積蟲災(zāi)出現(xiàn)，城區(qū)所管轄區(qū)域達2000多平米，行道樹植物香樟166株，小葉榕220株，綠化帶球形、灌木達30000萬株，綠化植物全年指定工作人員養(yǎng)護修剪達10次以上。
（二）城管市管理工作。今年我局在開展城市管理工作中始終把城市管理的核心“服務(wù)城市居民、依靠城市居民、造福城市居民”貫穿于實際工作，把以人為本貫穿執(zhí)法管理全過程，依法行政，文明執(zhí)法，加強市容市貌管理。為了使縣城的人行道暢通無阻，我局加強了街面上的值勤人員。一年來城市管理工作人員堅持每天出勤不少于三次，共糾正占道經(jīng)營103起，沿街亂搭亂建10起，拆除過街亂拉條幅51條。
（三）自來水廠工作。上半年水廠供水總量36萬多噸，由于低保戶、減免戶、免收戶較多，上半年收入總額在5萬元左右。上半年規(guī)范不符合標準井表坑3個，規(guī)范不同性質(zhì)用水戶20余戶，共搶修dn100mm以上突發(fā)性爆漏事故5起，更換dn100---dn150閥門4套，清理水溝50余人次。清理河沙量1500m3，做到了無一起工程事故和安全事故發(fā)生。2011年下半年，由于我縣機構(gòu)改革，已將自來水公司分化歸縣水務(wù)局管理。
二、規(guī)范建筑市場監(jiān)管、提升建筑業(yè)市場競爭力。
截止今年12月5日，全縣共發(fā)放建筑工程施工許可證36。
份，建筑面積為平方米，總投資萬元。
為規(guī)范我縣建筑市場行為，落實建筑市場監(jiān)督管理措施，強化建設(shè)工程安全及質(zhì)量監(jiān)督管理，保證我縣房屋建筑工程和市政工程施工平穩(wěn)健康發(fā)展，維護建筑市場秩序和公共利益，維護建筑業(yè)企業(yè)的合法權(quán)益，懲治違法違規(guī)行為。我局堅持從以下幾個方面著手開展工作：
一是工程質(zhì)量監(jiān)督工作。在工程建設(shè)質(zhì)量監(jiān)督上，質(zhì)檢人員牢牢樹立起“抓工程質(zhì)量，求工程效益，保施工安全”的思想意識，堅持“百年大計、質(zhì)量第一”的施工原則，且層層落實工程質(zhì)量的管理制度。在具體監(jiān)督的實施過程中，嚴格按照《新驗收規(guī)范》和《建筑工程強制性條文》等規(guī)定執(zhí)行，并對每項工程進行專人跟蹤管理，做好施工中的每個分項工程的檢查驗收記錄，對不符合質(zhì)量要求的不驗收，不簽字，直到合格，堅決實行質(zhì)量否決制并嚴格督促五方責任主體行為，嚴把了建設(shè)工程的質(zhì)量關(guān)。2011年共有34項工程受我局監(jiān)督，建筑面積為平方米，其中已峻工驗收備案的項目7項，建筑面積為平方米，已竣工備案的工程項目工程合格率達100%，所有工程（包括竣工驗收備案）和在建的工程未發(fā)生重特大質(zhì)量和安全事故，促進了全縣建筑業(yè)及社會經(jīng)濟健康和諧發(fā)展。
二是安全生產(chǎn)工作。為把好建設(shè)系統(tǒng)的安全生產(chǎn)關(guān)，我局以6月“安全生產(chǎn)月”為契機，加大宣傳力度，并在項目開工建設(shè)前與施工方簽訂《安全生產(chǎn)責任狀》及對從業(yè)人員進行二到三次的安全生產(chǎn)知識與注意事項的培訓(xùn)，把相關(guān)安全隱患工作排除在項目建設(shè)的施工前。在每個節(jié)假日來臨前，都對我縣城區(qū)內(nèi)的在建工程項目進行實質(zhì)的安全檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時處理，限期整改，從而強化了建設(shè)系統(tǒng)從業(yè)人員的安全意識，為我局開展安全生產(chǎn)工作取得成效奠定了基礎(chǔ)。共集中進行大檢查4次，各檢查順序為春節(jié)、五一、六月安全生產(chǎn)月及10月國慶結(jié)合專項整治檢查共累計檢查工程項目30多個，檢查各類安全隱患25條，下發(fā)暫停通知書2份，隱患整改通知書10份，檢查出的隱患均追蹤復(fù)查，大部分隱患基本都能得到整改。檢查液化氣銷售點3人次。加強對施工人員人身意外傷害保險的投保，投保率為100%。今年我縣未發(fā)生建筑安全事故。
三是招投標工作。認真貫徹執(zhí)行國家、省有關(guān)招投標方面的法律、法規(guī)和規(guī)定，使我縣工程招投標更為規(guī)范合理。今年至12月5日我局共進行招投標工程有24項，總投資為萬元，直接發(fā)包的工程有1項，總投資為49萬元。
四是定額工作。2011年，定額站認真貫徹國家及省有關(guān)工程建設(shè)標準造價管理方面的法律、法規(guī)和規(guī)范必文件，積極參加省、州組織的各項培訓(xùn)，并充分運用到實際工作中。在工作中，全站職工努力團結(jié)向上，認真做好定額的貫徹落實工作，積極收集地方材料價格，并嚴格參照執(zhí)行，在預(yù)決算過程中力求做到公平、公正，得到了甲、乙雙方的致好評，在以后的工作中我們將不斷提高理論水平，業(yè)務(wù)知識更新，加強管理，以克服各方面存在的不足。
五是積極開展好財務(wù)、清欠工程款等工作。
1、財務(wù)方面嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的相關(guān)財務(wù)制度，做到?？顚Ｓ棉D(zhuǎn)賬專戶。
2、清欠工程方面：我局近年來嚴格執(zhí)行農(nóng)民工工資保障制度，按照省、州相關(guān)文件精神，在每項工程發(fā)放施工許可證之前，施工方必須到_門繳納工程款總價的3%作為工資保證金，因此今年2011年沒有發(fā)生一起拖欠農(nóng)民工工資的上訪事件。
三、積極開展房產(chǎn)管理工作。
狠抓任務(wù)落實，提高工作業(yè)績，2011年度房產(chǎn)管理工作共完成房屋各類登記面平方米，核發(fā)房屋所有權(quán)屬證書199件。其中公房登記5件，登記面積平方米；私人自建房登記36件，登記面積平方米；過戶登記4件，面積平方米；市場交易登記33件，面積平方米；其他（集資房、房改房、商品房）121件，面積平方米。核發(fā)房屋共有權(quán)證48本，作廢房屋共有權(quán)證27本。
房屋他項權(quán)證登記179件，登記面積平方米，抵押貸款金額達萬元；注銷房屋他項權(quán)證147件，面積平方米，抵押貸款金額達萬元。房屋所有權(quán)證作廢登記32件，面積平方米。
四、進一步完善城市功能，加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
后續(xù)的工作計劃篇三
2021年是脫貧攻堅工作的收官之年，我鄉(xiāng)將繼續(xù)加大力氣深入貫徹學(xué)習馬克思列寧主義、_思想、_理論﹑“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、_新時代中國特色社會主義思想，以《_扶貧論述摘編》為指針，明確工作任務(wù)，細化推進舉措，落實工作責任，全力抓好脫貧攻堅各項目標任務(wù)，鞏固脫貧人口收入水平，確保已脫貧人口不返貧，堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。
一是繼續(xù)開好扶貧工作例會。繼續(xù)堅持每月堅持召開扶貧工作例會，鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)親自參加、親自部署，鄉(xiāng)班子成員、“十大工程”承辦人員列席會議，做到信息互通共享，共同研究解決脫貧攻堅中的實際問題。
二是繼續(xù)做好貧困戶走訪幫扶。結(jié)合“五級書記遍訪”和“萬名黨員幫萬戶”開展，落實“精準”要求，做到“一戶一方案，一人一措施”，扶貧扶智扶志相結(jié)合。
三是繼續(xù)夯實脫貧攻堅工作基礎(chǔ)。對轄區(qū)“一過線、兩不愁、三保障”及安全飲用水情況開展排查，一戶一戶篩，一人一人過關(guān)，做到“五個一致”。規(guī)范填寫扶貧手冊，完善扶貧檔案，確保扶貧工作基礎(chǔ)又實又牢。
四是做好扶貧項目后續(xù)管護和新增入庫項目申報工作。對已完工的項目建立管護制度，明確專人做好項目后期管護，確保扶貧項目發(fā)揮社會效益和經(jīng)濟效益，并做好項目資料的收集和歸檔，對2021年入庫項目根據(jù)上級文件要求及時申報實施，確保項目按時序進度完工并通過區(qū)級驗收，確保項目發(fā)揮社會效益和經(jīng)濟效益，帶動貧困戶增收，提升貧困戶對“雙基”建設(shè)的滿意度。
五是繼續(xù)落實好“十大工程”任務(wù)。按區(qū)級行業(yè)主管部門要求，落實好相關(guān)政策和任務(wù)，對符合政策享受條件的貧困戶按要求上報，確保政策措施落實到戶，不落一項。
六是繼續(xù)加強扶貧工作隊的管理。落實屬地管理責任，加強扶貧工作隊的日常管理，確保工作隊駐村發(fā)揮作用，履行職責。繼續(xù)關(guān)注邊緣戶動態(tài)，切實幫助解決實際問題，做到“應(yīng)納盡納”。
七是繼續(xù)做好專項巡視整改工作。認真做好省委巡視黃山區(qū)、中央脫貧攻堅專項巡視和國家、省考核反饋問題整改等工作，繼續(xù)完善更新整改材料，做到舉一反三，確保問題不再發(fā)生。
八是創(chuàng)新到村產(chǎn)業(yè)項目發(fā)展模式。盡量避免以單純?nèi)牍傻姆绞絹戆l(fā)展產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目，降低扶貧資金投資風險;繼續(xù)探索產(chǎn)業(yè)到村項目發(fā)展新模式，一方面鞏固提升村集體經(jīng)濟，另一方面激發(fā)貧困戶參與產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目的積極性，增加貧困戶的收入水平。
九是做好脫貧攻堅“回頭看”工作。根據(jù)區(qū)級文件要求，截止到2021年6月份，按照時間節(jié)點，重點圍繞實現(xiàn)“三保障”、落實“三精準”、抓好“三落實”，全面排查2014年建檔立卡以來脫貧攻堅工作中存在的各類問題，切實整改到位。
十是繼續(xù)堅持學(xué)習_關(guān)于扶貧重要講話精神。年初制定學(xué)習計劃，做到及時學(xué)、系統(tǒng)學(xué)。豐富多種學(xué)習渠道和學(xué)習方式，把學(xué)習_關(guān)于扶貧重要講話精神納入扶貧工作例會的重要議程。
后續(xù)的工作計劃篇四
**年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，住建局深入貫徹落實省委*屆五次全會精神，切實把“解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅(qū)動、科學(xué)發(fā)展”要求落到實處，著力“搞大搞強縣城”，助推“小縣大縣城”戰(zhàn)略的實施，緊緊圍繞推動城鎮(zhèn)化建設(shè)，明確工作目標，細化部門任務(wù)，謀劃實施舉措，攻堅克難，強力推進各項工作。
一、**年工作總結(jié)。
（一）全力推進重點工程建設(shè)。
**年，我局承擔了13項城建重點工程，分別為市民活動中心工程、引清干渠水系整治及沿河景觀改造工程、迎賓大道南延景觀綠化工程、農(nóng)興路西延工程、新源街西延工程、育才南路南延工程、迎賓大道南延二期工程、農(nóng)興路改擴建工程、育才路大修工程、地下人防工程、新中街罩面工程、新居里小街巷工程和揚水站改造及配套工程，總投資億元，將城市交通“小內(nèi)環(huán)”、排水“內(nèi)循環(huán)”、道路重要節(jié)點景觀、引清干渠水系整治等重點工程如期完工，對建筑工地環(huán)境污染進行整改，大力改善城區(qū)人居環(huán)境質(zhì)量，全面提升城市建設(shè)和管理水平，“兩個環(huán)境”建設(shè)目標要求已初見成效。
（二）加大城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的力度，著力提升城市形象。
全面提升城市環(huán)境，著力推進景觀工程建設(shè)。景觀綠化建設(shè)步伐明顯加快。已完成迎賓大道新昌街至工興路段兩側(cè)行道樹、景觀綠地和小品的施工，精心打造精品街道；穩(wěn)步推進引清干渠水系整治及沿河景觀改造工程，按照高標準，建設(shè)城南綜合性公園，提高城市的吸引力；跟蹤推進農(nóng)興路、育才路等5條道路兩側(cè)景觀綠化工程建設(shè)，實現(xiàn)縣城建設(shè)與生態(tài)環(huán)境建設(shè)同步發(fā)展，提高城市的吸引力。城區(qū)綠地面積達到公頃，城區(qū)綠地率為，綠化覆蓋率達到，人均公園綠地面積達到平方米。按照加快推進縣城綠廊綠道建設(shè)的目標要求，我縣已建成景觀廊道公里，計劃5年內(nèi)建成20公里以上的綠廊綠道，完成與周邊城市的銜接，完善綠地生態(tài)系統(tǒng)，徹底改善生態(tài)環(huán)境。
（三）抓住重點,切實做好整頓和規(guī)范建筑市場的各項工作。
一直以來，我們始終重視行業(yè)監(jiān)管，不斷強化建筑市場管理，按照基本建設(shè)程序，把好項目招投標、質(zhì)量和安全監(jiān)督、竣工驗收等各個環(huán)節(jié)，嚴肅查處違法違規(guī)行為，嚴格監(jiān)督整改落實，堅決不允許違法項目開工建設(shè)。
1、構(gòu)建招投標長效管理機制，促進招標投標工作的健康、有序發(fā)展。按照省、市文件精神，成立了建設(shè)工程交易中心，強化了整頓規(guī)范市場競爭秩序能力，加強了招投標監(jiān)管力度，促進建筑市場健康發(fā)展。狠抓評標專家管理工作，細化項目考評，規(guī)范招標代理行為，使招投標事業(yè)得以健康發(fā)展。進一步加強招投標監(jiān)管力度，規(guī)范建設(shè)工程施工招標行為，有效地防止“掛靠、借用”資質(zhì)投標等違法行為的發(fā)生。今年共完成招投標監(jiān)督工作167項，完成合同備案32項（其中房屋建筑共32項，萬平米，工程總造價億元），市政建設(shè)15項。
2、加強對施工企業(yè)的管理。依法行政，把好資料審查關(guān)，把好證書發(fā)放關(guān)，保證受理材料規(guī)范、標準，共發(fā)放建筑工程施工許可證63個，建筑面積214萬平米，含樁基30683根，投資總額億元；嚴格工程報建、工程監(jiān)理備案、工程圖審登記備案登記制度，至目前工程報建64項；工程監(jiān)理備案80項；工程圖審登記59項；推行建筑勞務(wù)實名制和“一卡通”工作，現(xiàn)已成功錄入25家企業(yè)信息，涉及4698人次；做好清理建設(shè)領(lǐng)域拖欠工程款和農(nóng)民工工資工作，共處理農(nóng)民工上訪討薪事件89起，上訪人員3246人，涉及金額7316萬元。經(jīng)調(diào)解在參建各方認同的情況下，成功平息了部分上訪事件。
3、全面提升質(zhì)量監(jiān)督工作水平。突出開展對影響建筑物主體結(jié)構(gòu)和安全使用功能的相關(guān)專項整治，穩(wěn)步推進建筑節(jié)能、結(jié)構(gòu)抗震、高層建筑的沉降觀測、鋼結(jié)構(gòu)安裝、商品砼生產(chǎn)企業(yè)的質(zhì)量控制等工作，全面提升監(jiān)管水平。今年共辦理建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督手續(xù)48份，總建筑面積203萬平方米。共完成房屋建設(shè)工程竣工驗收備案34項，建筑面積萬平方米，通過竣工驗收的工程合格率100%;我縣新建建筑節(jié)能強制性標準執(zhí)行率已達100%，既有建筑節(jié)能改造面積達4萬平方米。
今年新開工項目72個未辦理安全備案手續(xù)項目19個共監(jiān)管面積430多萬平方米。我們以安全生產(chǎn)大檢查為契機積極組織開展10次安全生產(chǎn)專項整治活動共發(fā)放安全檢查記錄105份事故隱患通知書82份停工指令書4份量化積分記錄5份。通過檢查促進了各項目安全生產(chǎn)工作措施的落實。嚴格落實安全生產(chǎn)法規(guī)、標準爭創(chuàng)文明工地活動創(chuàng)建省級文明工地2個市級文明工地2個；做好環(huán)境治理工作狠抓工地揚塵治理。按照省廳《**省建筑施工揚塵治理15條措施》的要求設(shè)置了在建工地視頻監(jiān)控平臺對全縣在建工地揚塵治理及安全生產(chǎn)進行實時監(jiān)控；以控制施工工地揚塵治理為重點以實現(xiàn)“六個100%”為目標深入開展施工現(xiàn)場揚塵整治工作。進一步改善了人居環(huán)境樹立了衛(wèi)生、整潔、文明的城市形象有效地改善空氣質(zhì)量優(yōu)化生態(tài)發(fā)展環(huán)境。
5、加大查處力度，嚴肅查處違法行為，維護建筑市場秩序。加強執(zhí)法力量，對執(zhí)法檢查查出的違法違規(guī)行為，敢于動真的、來硬的，不姑息遷就，不講情面，按照執(zhí)法程序，該整改的整改，該處罰的處罰。求真務(wù)實，見到實效，真正起到震懾作用。
今年，在加大執(zhí)法力度的同時，為保障建筑工程的質(zhì)量和安全，促進我縣建筑業(yè)的健康發(fā)展，為維護建筑市場秩序，我們對城區(qū)所有56個工地在建工地進行了檢查，其中未辦理施工許可擅自開工的企業(yè)32家。對這些企業(yè)我們?nèi)苛?，并按照?zhí)法程序下達了整改、行政處罰（聽證）告知書及行政處罰決定書等法律文書，維護了建筑市場秩序。
（四）征遷改造工作平穩(wěn)推進。
全力推進**年城建重點工程范圍內(nèi)的征收安置任務(wù)，確保重點工程建設(shè)能夠順利進行。我們對**年重點工程農(nóng)興路西延、新源街西延、育才路南延、地下人防工程進行了數(shù)據(jù)摸底，完成了各重點工程地上物清點、放線工作，對各重點工程道路所涉及的征占土地面積及補償費用進行概算。并且完成育才路南延工程范圍內(nèi)（開關(guān)廠家屬院）20戶被征遷群眾簽約工作及農(nóng)機局搬遷任務(wù)；農(nóng)興路西延工程涉及看守所及武警中隊大院拆除工作；完成了看守所及武警大院地上物清點及拆除工作，并且對武警大院東側(cè)家具廠進行了地上物資產(chǎn)評估，與其法人簽訂補償安置協(xié)議；**年7月完成強盛汽貿(mào)二保站簽約拆除工作，為重點工程能夠按期完工提供了保障。
為改變新建道路兩側(cè)整體形象，按照縣委、縣政府要求，利用兩個月的時間，圓滿完成了城區(qū)新建道路兩側(cè)約9000多米圍擋更換工作。
為扎實做好信訪維穩(wěn)工作，構(gòu)建新形勢下的穩(wěn)定和諧局面，對城區(qū)范圍內(nèi)存在信訪苗頭隱患的改造片區(qū)，積極預(yù)防和減少因拆遷活動引起的各類信訪、投訴案件，努力化解社會矛盾。對已發(fā)生上訪事件的片區(qū)進行重點監(jiān)控，建立監(jiān)控臺賬。對上訪案件認真調(diào)查核實，確因改造企業(yè)問題造成上訪的，督促改造企業(yè)盡快化解矛盾糾紛?，F(xiàn)已有6個片區(qū)的信訪案件得到妥善解決；對未發(fā)生但存在上訪隱患的片區(qū)，與各改造企業(yè)協(xié)同調(diào)查，盡可能的將矛盾糾紛化解在萌芽階段，努力避免因拆遷引發(fā)并造成惡劣社會影響的事件發(fā)生。
（五）人防建設(shè)健康順利發(fā)展。
按照省、市人防直屬工程專項行動部署，結(jié)合**城市和人口發(fā)展規(guī)劃，我縣今年投資億元，建設(shè)一座3萬余平方米的大型直屬公用人防工程，平時為地下商場和車庫，戰(zhàn)時為人員掩蔽所和物資庫。目前,工程已完成方案設(shè)計，正在進行施工準備工作。積極履行建設(shè)人防的責任和義務(wù)，促進了我縣人防建設(shè)健康順利發(fā)展。**年，我縣累計審批項目24個，其中，批建項目9個，批收項目15個。根據(jù)省、市人防辦統(tǒng)一部署，積極參加全省人防工程維護管理聯(lián)查活動。以防汛、防火和施工安全為重點，努力抓好現(xiàn)有各類人防工程隱患排查治理工作，確保了我縣在建人防工程的安全。
（六）大力實施便民工程，切實為老百姓排憂解難。
大力推進主城區(qū)市政設(shè)施改造。投資2660萬完成育才路大修工程，并增設(shè)一道城市排水主管道；投資461萬元完成揚水站改造工程，增強了主城區(qū)抗汛、抗?jié)衬芰?；投資810萬元的新中街大修及城區(qū)道路挖補工程、投資220萬元的新居里小街巷改造工程竣工，提高了“內(nèi)循環(huán)”對市民的出行帶來了方便，城市交通壓力得到進一步緩解。**年共修補人行便道5620平方米；路沿磚1550米；更換收水井水箅子185套，檢查井井蓋109套；建污水管道公里，城區(qū)污水收集處理率達到100%。進一步提高完善了市政基礎(chǔ)設(shè)施的使用功能，解決了人民群眾關(guān)心的實際問題。
危房改造工作取得實效。今年共完成350戶危房改造任務(wù)，中央、省、市、縣各級補助資金共計萬元，正在按標準一次性撥付到危改農(nóng)戶糧食直補賬戶，本月底可全部發(fā)放完畢。工作中，我們堅持嚴格申報程序，規(guī)范運作，陽光操作，實行公示制度，廣泛接受群眾監(jiān)督。對農(nóng)村危房改造對象的公正性、合法性和合理性進行核實調(diào)查，對不符合條件的堅決予以取消；認真核定危房改造對象，確保把_的惠民政策落到實處，真正讓困難群眾得到實惠。
幫扶工作任務(wù)圓滿完成。**縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局駐村工作組嚴格按照省委以“強班子，促發(fā)展，惠民生，保穩(wěn)定”為主題的工作要求，始終牢記開展駐村工作的使命和任務(wù)，開展加強基層建設(shè)年活動總體部署和縣委布置的具體工作。駐村工作組通過走村入戶、調(diào)查摸底，了解了村民所想、所思、所盼，摸清了群眾最急、最盼、最缺的事情，協(xié)助滑外河村制定村級發(fā)展規(guī)劃，并與**鄉(xiāng)黨委、政府及村兩委班子一起確定了十件幫扶項目。一年中，我們鋪設(shè)了自來水管道，讓村民家家用上了自來水；硬化村街道路面積13000平米，主要街道兩側(cè)砌花池1100平米、植樹470株；清理垃圾65余噸，修建垃圾池9個；完成低壓線路改造工程；建成高標準農(nóng)家書屋；建成了村民活動中心;爭取上級補助資金5萬元，為三家比較貧困的農(nóng)戶進行危房改造；架設(shè)新式節(jié)能路燈50盞，使村街主要道路、街巷全部亮化；協(xié)助成立了農(nóng)村蔬菜專業(yè)合作社。通過“十件實事”幫扶項目建設(shè)任務(wù)的圓滿完成，滑外河村村容整潔，環(huán)境優(yōu)美舒適，村民業(yè)余文化生活水平明顯提高。
（七）深入開展民主評議行風活動，機關(guān)作風進一步好轉(zhuǎn)。
民主評議行風活動取得階段性成效。一是加強對內(nèi)部管理規(guī)章制度完善和落實。認真執(zhí)行崗位責任制、ab崗工作制、首問責任制、服務(wù)承諾制等規(guī)章制度，確保全局上下辦事高效，行為規(guī)范。二是大力推進集中辦公、一站式服務(wù)。我局將行政許可和備案項目全部進入行政審批中心。所有備案事項均為即來即辦，凡是行政許可的事項推行流程辦理，縮短辦結(jié)時限，對所有進廳項目進行流程優(yōu)化，實行“一站式”服務(wù)管理模式。三是開展效能問責，有效實施效能監(jiān)察。成立效能監(jiān)察小組，不定期對機關(guān)的干部作風和辦事效率進行明察暗訪，對發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正。
抓好行風建設(shè)，扎實推進城建工作。我們始終堅持把行風建設(shè)納入重要議事日程，以評促改，提高群眾滿意度。我們建立了班子成員分包重點工程責任制，負責包協(xié)調(diào)、包進度、包質(zhì)量、保穩(wěn)定。同時，創(chuàng)新實施“一線工作法”，將辦公地點向一線前移，加強與相關(guān)職能部門的聯(lián)系溝通，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。
（一）著力抓好城建重點工程建設(shè)。
在縣委、縣政府統(tǒng)一部署下，在繼續(xù)完善**年工程的基礎(chǔ)上，我們謀劃了2018年16項重點工程，加快推動城鎮(zhèn)化建設(shè)工作，將城市形象提升和建設(shè)精品工程為重點工程的重點。
1、京九西路工程。新昌東街至迎賓街路段，全長1796米。工程內(nèi)容為道路控制紅線40米，其中道路寬度30米,道路一側(cè)5米綠化帶，一幅路形式，雙向四車道。工程主要內(nèi)容為道路、排水、路燈，便道內(nèi)米隔離帶。工程概算投資11904萬元。工程計劃2018年4月開工建設(shè)。
2、迎賓街工程。工程分三段施工，一段工程為東起永定路、西至育才南路，全長625米，道路控制紅線40米，其中道路寬度30米，道路兩側(cè)每側(cè)5米綠化帶，一幅路形式，雙向四車道；二段工程為東起育才南路、西至永康路，全長950米，道路控制紅線40米，其中道路寬度30米，道路兩側(cè)每側(cè)5米綠化帶，一幅路形式，雙向四車道；三段工程為東起永康路、西至大廣高速東側(cè)輔路，全長1476米，道路控制紅線40米，其中道路寬度30米，道路兩側(cè)每側(cè)5米綠化帶，一幅路形式，雙向四車道。工程內(nèi)容為道路、排水、路燈,便道內(nèi)米隔離帶，工程概算投資2**萬元。工程計劃2018年**月開工建設(shè)。
3、玉泉路北延工程。工程北起朝陽大道、南至新昌街，全長697米，道路控制紅線40米，其中道路寬度30米，道路兩側(cè)每側(cè)5米綠化帶，一幅路形式，雙向四車道。工程概算投資2300萬元。工程計劃2018年6月開工建設(shè)。
4、工興路大修工程。工程東起永定路、西至永康路，完成全長1661米路段的道路改造，取消主輔路綠化帶，保留中間綠化帶，改為二幅路形式，雙向六車道。工程主要內(nèi)容為道路改造、雨水管道鋪設(shè)、新建路燈等，工程概算投資2792萬元。工程計劃2018年3月開工建設(shè)。
5、育才南路南延工程。工程為**年轉(zhuǎn)結(jié)工程一標段已經(jīng)完工，2018年工程量分兩標段。二標段工程為北起農(nóng)興路、南至引清干渠橋，全長689米，道路控制紅線40米，一幅路形式，雙向六車道；三標段工程為北起引清干渠橋、南至公主府支路，全長809米，道路控制紅線40米,一幅路形式，雙向六車道。工程內(nèi)容為道路、排水和路燈等，工程概算投資6225萬元。工程計劃2018年3月開工建設(shè)。
6、火車站站前廣場工程。工程為京九西路以東，火車站站西，鐵路家屬樓以南，鐵路派出所以北，廣場面積3萬平方米，工程內(nèi)容為廣場硬化、綠化、亮化等，工程概算投資1878萬元。工程計劃**年年初開工建設(shè)。
7、引清干渠水系整治和沿河綠化景觀改造工程。工程為結(jié)轉(zhuǎn)工程，2018年工程分為東段和西段。東段為西起永康路，東至京九鐵路，全長2507米，引清干渠兩側(cè)景觀綠化、道路、橋梁及水系整治，西段為西起大廣高速、東至永康路，全長1123米，引清干渠兩側(cè)景觀綠化、水系整治，工程概算投資**萬元。工程計劃**年年初開工建設(shè)。
8、新源街西延綠化工程。工程由永康路至大廣高速輔路，全長1750米，便道隔離帶米，兩側(cè)各10米綠化帶，工程概算投資1408萬元。工程計劃2018年年初開工建設(shè)。
9、農(nóng)興路西延綠化工程。工程由永康路至大廣高速輔路，全長1092米，便道隔離帶米，兩側(cè)各20米綠化帶，工程概算投資1643萬元。工程計劃2018年年初開工建設(shè)。
10、農(nóng)興路改擴建綠化工程。工程由永定路至永康路，全長1880米，便道行道樹，兩側(cè)各10米綠化帶，工程概算投資1980萬元。工程計劃2018年年初開工建設(shè)。
11、育才南路南延綠化工程。工程北起工興路、南至公主府支路，全長2223米，便道隔離帶米，兩側(cè)各20米綠化帶，工程概算投資6837萬元。工程計劃**年初開工建設(shè)。
12、“三邊綠化”大廣高速兩側(cè)百米綠化工程。大廣高速東側(cè)，全長7700米，北起**工業(yè)區(qū)北，南至廊涿高速；大廣高速西側(cè)，全長900米，北起**工業(yè)區(qū)北，南至新昌街。工程概算投資36140萬元。工程計劃于2018年年初開工建設(shè)。
13、“三邊綠化”京九西路兩側(cè)百米綠化工程。京九鐵路兩側(cè)，全長2500米，北起**東，南至迎賓街。工程概算投資5793萬元。工程計劃于2018年年初開工建設(shè)。
14、人民公園工程。工程位于市民服務(wù)中心西側(cè)，育才南路東側(cè)，占地7萬平方米。建設(shè)內(nèi)容為綠化、廣場硬化、附屬用房等。工程概算投資**萬元。工程計劃于**年初開工建設(shè)。
15、地下人防工程。工程位于永定路西側(cè)、工興路北側(cè)，占地面積約7萬平方米。建設(shè)內(nèi)容包括地下人防工程（建筑面積30592平方米）、服務(wù)中心廣場7平方米，工程概算投資17300萬元。工程計劃于2018年年初開工建設(shè)。
后續(xù)的工作計劃篇五
按照《關(guān)于圍繞十一屆縣委第四輪巡查發(fā)現(xiàn)的有關(guān)問題開展自查整改活動的通知》要求，xxxxx黨組高度重視，堅決貫徹_新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，堅持把十一屆縣委第四輪巡察發(fā)現(xiàn)問題的整改落實作為一項重要政治任務(wù)來抓，嚴格按照巡察組反饋的問題研究部署整改落實工作，立行立改，注重實效，使整改工作取得階段性成效。現(xiàn)將自查整改情況匯報如下：
一、把整改落實作為一項重要政治任務(wù)來抓。
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，迅速動員部署。xxxxx黨組第一時間召開專門會議對自查整改工作進行全面部署。成立了由黨組書記任組長，黨組其他成員分頭負責，相關(guān)部室負責同志為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。下設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，對整改工作加強日常跟蹤督辦，形成了上下聯(lián)動、分工負責、齊抓共管的工作格局。
（二）精心制定方案，細化整改任務(wù)。對照文件要求，研究制定《xxxxx關(guān)于十一屆縣委第四輪巡查發(fā)現(xiàn)問題自查整改方案》，針對巡察組提出的四個方面的問題，細化分解，明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)，確定責任部室、整改措施和整改期限，確保整改工作落實到位。
（三）堅持舉一反三，完善各項制度。堅持把立行立改與建立長效機制相結(jié)合，及時總結(jié)整改經(jīng)驗，不斷鞏固和擴大整改成果。同時，堅持把整改工作與抓黨建、保穩(wěn)定、促發(fā)展有機結(jié)合起來，促進了工作作風的進一步轉(zhuǎn)變，推動了工會工作再上新水平。
二、整改落實的成效。
針對巡察組反饋的四個方面中涉及到我單位的問題，均已整改完成。具體情況如下：
（一）關(guān)于貫徹落實黨的路線方針政策和中央重大決策部署情況。
（1）針對“不忘初心、牢記使命”主題教育活動不深入問題。
整改情況：完成整改。一是提高思想認識。通過黨組中心組集中學(xué)習和黨組會學(xué)習等形式，加強政治理論學(xué)習，強化理論武裝，進一步加強對“不忘初心、牢記使命”主題教育活動的重視程度。二是明確方式方法。加強對基層工會活動的指導(dǎo)和參與，提出指導(dǎo)性意見，進一步改進指導(dǎo)幫帶基層工會的方式方法。三是嚴格做好整改落實。進一步深刻檢視存在問題，堅持把整治成效作為衡量主題教育成效的主要標志，把“改”字貫穿主題教育全過程，堅持“實”字為先，突出“嚴”字要求。
（2）針對“抓落實意識形態(tài)工作責任壓力感不強”問題。
整改情況：完成整改。一是將意識形態(tài)工作納入黨組工作年度要點和領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作分工，每年專題研究意識形態(tài)工作不少于2次。二是進一步加強和改進理論中心組學(xué)習制度，把__關(guān)于意識形態(tài)工作的重要講話和中央、省、市、縣對意識形態(tài)工作的決策部署納入黨組中心組及干部職工理論學(xué)習的重要內(nèi)容。三是制定“學(xué)習強國”平臺學(xué)習長效機制，不斷加強管理，創(chuàng)新形式，豐富內(nèi)容，增強黨員干部學(xué)習的吸引力，激發(fā)黨員干部學(xué)習的內(nèi)動力。
（二）關(guān)于貫徹落實全面從嚴治黨戰(zhàn)略部署情況。
（1）針對“落實全面從嚴治黨主體責任不實問題”。
整改情況：完成整改。一是提高政治站位，完善制度機制，認真落實全面從嚴治黨主體責任。xxxxx黨組認真履行主體責任，切實扛起全面從嚴治黨政治責任，以抓好巡察組反饋意見整改落實為契機，堅持問題導(dǎo)向，堅定不移推動從嚴治黨；完善并印發(fā)了《_xxxxx黨組“三重一大”制度實施細則》；同時xxxxx黨組切實強化責任擔當，把管黨治黨責任作為最根本的政治責任，自覺踐行“四個意識”。二是嚴格落實工作協(xié)調(diào)制度。三是召開黨組會議，進一步強化管黨治黨意識，使所有黨員及領(lǐng)導(dǎo)干部充分認識到黨的思想、組織、制度、作風建設(shè)的重要性，充分認識到“六項紀律”是從嚴治黨的重要戒尺，層層傳導(dǎo)到位，層層強抓落實。加大敢管敢嚴力度，對發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)一些現(xiàn)象和人員，進行及時糾正。
（2）針對“落實黨風廉政監(jiān)督責任程度不夠”問題。
整改情況：完成整改。一是細化任務(wù)定責。印發(fā)了《_xxxxx黨組落實全面從嚴治黨主體責任實施方案》，將任務(wù)目標細化量化，逐項落實責任領(lǐng)導(dǎo)和責任人。進一步強化主體責任意識，嚴格落實省、市、縣委關(guān)于落實黨風廉潔建設(shè)兩個責任的意見，把黨風廉潔建設(shè)與中心工作同部署、同推進、同落實。二是黨組書記切實履行第一責任。xxxxx黨組書記率先垂范，把黨風廉潔建設(shè)放在心上，扛在肩上，抓在手上，做到重要工作親自部署、重要問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)。三是黨組班子成員全面落實“一崗雙責”。堅持“兩手抓、兩手硬”，切實擔負起業(yè)務(wù)和黨務(wù)雙重責任，嚴格落實職責范圍內(nèi)的黨風廉政工作，做到心中有位置、身上有責任、工作有力度。
（3）針對“領(lǐng)導(dǎo)干部遵守紀律和廉潔從政有待提高”問題。
整改情況：完成整改。一是全面開展辦公用房自查,嚴格落實《黨政機關(guān)辦公用房建設(shè)標準》的要求。二是進一步完善了值班帶班制度，確保全天候有人在崗值班，設(shè)立值班專用電話，保證值班電話24小時暢通。
（4）針對“形式主義、官僚主義依然存在。部分領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風不實，深入基層調(diào)研時間短、次數(shù)少”問題。
整改情況：完成整改。加強新形勢下密切黨群、干群關(guān)系重要性教育，提高干部深入群眾的自覺性和主動性。同時健全工作制度，完善工作機制，創(chuàng)造靈活、快捷、高效的工作環(huán)境。
（三）關(guān)于落實新時代黨的組織路線情況。
（1）針對“‘三重一大’決策制度執(zhí)行不嚴格”問題。
整改情況：完成整改。一是修改完善了“三重一大”實施細則，并加強了學(xué)習，將嚴格按照細則執(zhí)行。二是嚴格執(zhí)行內(nèi)部控制管理規(guī)定，對未按規(guī)定執(zhí)行的及時整改、補辦相關(guān)手續(xù)。
（2）針對“黨建工作開展不扎實”問題。
整改情況：完成整改。一是加強思想認識，創(chuàng)_建工作的思想觀念，建立上下聯(lián)動、協(xié)調(diào)配合、長抓長管的有效機制，不斷加強對基層黨支部的深入調(diào)研指導(dǎo)。二是嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，健全重大事項集體決定制度，堅決做到該上會的問題一定上會討論，集體表決，杜絕“以學(xué)習傳達文件代替”現(xiàn)象發(fā)生。三是立即對檔案資料進行了整理細化并進行了查漏補缺，建立長期有效措施，保障黨建工作落到實處。四是健全了黨費收繳制度，規(guī)范了黨費收繳記錄。
（3）針對“退休黨員管理不到位”問題。
整改情況：完成整改。不斷提高思想認識，調(diào)動退休黨員積極性，鼓勵他們參與到黨的建設(shè)中來,請求他們?yōu)辄h建和管理方面的諸多問題出主意想辦法。并且有必要采用新穎的教學(xué)方式,吸引他們主動接受教育,保持思想的先進性,擯棄固有的陳舊思想,與時俱進。除此之外,黨組織重視并堅持定期訪問離退休老黨員,了解他們的生活、學(xué)習和家庭情況,及時掌握他們的困難和心理變化,幫助他們在生活上克服困難,經(jīng)濟上扶貧濟困,思想上進行引導(dǎo),使他們充分感受到來自黨組織的關(guān)懷。
（四）關(guān)于落實對巡視巡察、審計等監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問題和主題教育整改落實情況。
針對“黨組落實整改主體責任不充分”問題。
整改情況：完成整改。一是加強對黨風廉政責任制落實情況的督察，堅持經(jīng)常性檢查與重點督查相結(jié)合，召開黨風廉政建設(shè)工作分析匯報會，聽取班子成員責任落實情況匯報。二是加強對“三重一大”制度的學(xué)習，提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員集體決策意識，嚴格實行集體決策醞釀、決策形成和決策執(zhí)行程序。
三、下一步工作打算。
目前，整改工作成效還是階段性的，下一步我們將按照巡察要求，繼續(xù)緊盯各項整改任務(wù)，全力以赴抓好落實，把整改工作作為一項長期任務(wù)，堅決防止整改落實走過場、一陣風。
（一）認真落實“兩個責任”。深入學(xué)習貫徹落實_新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，嚴格落實“兩個責任”，認真落實“一崗雙責”，下功夫抓實廉政工作，層層傳導(dǎo)壓力，層層壓實責任。黨組以上率下、作出示范，堅持民主集中制原則，充分發(fā)揮黨組領(lǐng)導(dǎo)核心作用，嚴格執(zhí)行政策，加大監(jiān)管力度，落實全面從嚴治黨要求，切實擔負起主體責任。
（二）持續(xù)抓好后續(xù)整改。對已完成的整改任務(wù)，嚴格對照巡察要求適時組織“回頭看”，切實鞏固整改成果，堅決防止問題反彈；對需要形成制度長期堅持的整改事項，緊盯責任股室、責任人，鍥而不舍抓好整改落實。同時做好整改情況公開工作，主動接受黨內(nèi)、群眾和社會輿論的監(jiān)督，確保整改成效經(jīng)得住時間和群眾的檢驗。
（三）加強建章立制，擴大整改成果。堅持舉一反三、標本兼治，在深入整改的同時，更加注重治本，更加注重預(yù)防，把解決具體問題與推進制度建設(shè)緊密結(jié)合，抓好成果轉(zhuǎn)化運用，將整改形成的經(jīng)驗做法和措施固化下來，對每一個問題都深入分析問題產(chǎn)生的深層次原因，制定和完善一批管長遠、治根本的有效制度，構(gòu)建堵塞漏洞、解決問題的長效機制，實現(xiàn)整改工作常態(tài)化整改成果長效化。
（四）突出成果運用，助推城鄉(xiāng)發(fā)展。把巡察整改工作與全面從嚴治黨緊密結(jié)合起來，與“不忘初心、牢記使命”主題教育緊密結(jié)合起來，與做好當前工作緊密結(jié)合起來，通過轉(zhuǎn)變干部作風、加強廉政建設(shè)、完善制度機制，調(diào)動激發(fā)起黨員干部干凈干事、主動擔當?shù)木珰馍?，努力營造風清氣正干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)環(huán)境，為加快推進工會事業(yè)新發(fā)展，為全面推動新時代xxxxx經(jīng)濟社會實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展當好先行。
后續(xù)的工作計劃篇六
自20xx年10月1日至20xx年9月30日，全年共出生31人，出生率為‰。死亡17人，死亡率為‰，自然增長率為‰。其中一孩合法生育26人，非婚生育一孩0人，二孩及多孩合法生育3人，違法生育二孩及多孩2人，我鄉(xiāng)符合政策生育率為，其中生男嬰xx人，女嬰16人，出生人口性別比93。全鄉(xiāng)5個村已婚育齡婦女1205人，已婚育齡婦女綜合節(jié)育率，除3年以內(nèi)的離婚、喪偶、絕經(jīng)、依法收養(yǎng)及符合生育未生育四種對象外，應(yīng)查育齡婦女5560人次，已查5227人次，三查率達94%。全鄉(xiāng)共計流動人口449人，堅持做到一月一核實，每月由各村、社區(qū)進村入戶，對轄區(qū)內(nèi)流動人口進行全面的清理清查，并記錄在**縣流出（入）人口信息采集卡上，便于隨時查看和更新材料。健全外出已婚育齡婦女檔案，切實做好《流動人口婚育證明》的辦證、換證和驗證工作，完善各項相關(guān)手續(xù)，樹立方便群眾、服務(wù)群眾的觀念，最大限度地簡化辦事程序。5個村全部實行村民自治，共有計生協(xié)會6個。
（一）切實加強領(lǐng)導(dǎo)，組織保障到位。
一是始終堅持黨政領(lǐng)導(dǎo)“一把手”親自抓、負總責，嚴格執(zhí)行計劃生育“一票否決”制度。把計劃生育各項工作任務(wù)分解到各村，與村干部工資直接掛鉤，實行一票否決，從而激發(fā)了各級干部搞好計生工作的責任感，促進了工作的順利開展。二是堅持領(lǐng)導(dǎo)辦公制度。鄉(xiāng)黨委、政府始終堅持把計劃生育工作作為全鄉(xiāng)一項重要工作來抓，多次專門召開會議研究計生工作，認真聽取計生工作人員的工作匯報，及時解決工作中存在的實際問題。三是堅持計劃生育領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點制度，每個村都有駐村領(lǐng)導(dǎo)進行聯(lián)系，定期研究計生工作，進村入戶開展慰問和幫扶活動，幫助他們解決生產(chǎn)、生活和生育中的實際困難，提升了計生工作的整體水平。
（二）強化目標管理，職責明確到位。
鄉(xiāng)黨委、政府強化計生目標管理理念，健全了黨政一把手親自抓，班子成員共同抓，計生部門牽頭抓，基層村組具體抓的責任體系，強化了“一級抓一級、層層抓落實”的責任機制。一是完善計生工作考評體系。年初政府與各村、鄉(xiāng)直各單位分別簽定了人口和計劃生育“兩包一掛”目標責任書，實行人口和計劃生育工作與干部獎懲掛鉤，年底結(jié)賬，實行獎懲。有政策外生育的實行一票否決，取消評先表模資格，并視其情況扣除工資或者獎金。每月在計生例會上對計生工作進行安排布置，會后逐村督辦落實。年終政府組織專班考核，形成綜合考評結(jié)果，兌現(xiàn)獎懲。二是部門聯(lián)動，綜合治理。政府每年與鄉(xiāng)直單位都簽定了計劃生育目標管理責任書，進一步強化部門職責，形成全社會綜合治理人口的格局。
（三）深入開展生育文明建設(shè)。
一是通過開展“婚育新風進萬家”活動，充分利用標語、專欄、宣傳單等形式，大力開展人口計生法律法規(guī)、政策和優(yōu)生優(yōu)育、生殖健康保健等知識宣傳，營造了濃厚的生育文明創(chuàng)建氛圍。二是人口文化陣地建設(shè)進村鎮(zhèn)，在**村和**村新建了2個人口文化大院，宣傳優(yōu)生優(yōu)育知識。三是優(yōu)質(zhì)服務(wù)曖人心。我鄉(xiāng)力求打造“服務(wù)型”政府形象，創(chuàng)造性地做好流動人口服務(wù)、信息系統(tǒng)完善、數(shù)據(jù)質(zhì)量核查等相關(guān)服務(wù)工作。便民服務(wù)中心設(shè)置了計生服務(wù)窗口，規(guī)范了辦事程序，落實了值班制度，要求值班人員做到熱情接待、耐心解釋、記錄規(guī)范，切實做好了規(guī)范化窗口服務(wù)。四是關(guān)愛活動促和諧。為全面實現(xiàn)“健康四川20xx”，圍繞“關(guān)愛主題”，全面實施生殖健康檢查，組織了育齡婦女查病、查環(huán)、查孕等生殖健康免費檢查，全鄉(xiāng)生殖健康普查率達到96%。
新時期，人口與計劃生育工作也面臨很多新情況新問題，存在對難點問題解決辦法不多，創(chuàng)新不夠等問題。比如流動人口大量增加、離婚、再婚及非婚生育、未婚生育等現(xiàn)象增多，而相應(yīng)的管理措施跟不上去，流動人口育齡婦女跟蹤管理難。流出育齡婦女較多，無法及時了解掌握流出人口孕育信息，造成出生人口統(tǒng)計在某一時點不夠準確，以及補救措施不及時等困難和問題。在今后的工作中，我們將進一步按照上級有關(guān)要求，積極探索和實踐計劃生育工作的新路子，堅持以人為本，增強創(chuàng)新意識，提高服務(wù)質(zhì)量，把我鄉(xiāng)的人口與計生工作不斷引向深入，為實現(xiàn)人口與經(jīng)濟的協(xié)調(diào)有序發(fā)展，為創(chuàng)建和諧社會再創(chuàng)佳績。
后續(xù)的工作計劃篇七
日前，在中國地質(zhì)大學(xué)的人才測評基地，記者做了親身體驗，看看自己是否“入錯行”。
記者選擇了“職業(yè)生涯設(shè)計測評”這一項進行人機對話。坐到電腦前，一旁的職業(yè)指導(dǎo)師提醒記者：“深呼吸，放松?！比缓?，電腦界面顯示“請真實回答以下問題，本系統(tǒng)具有較強的測謊功能”、“測評時同一問題可能重復(fù)出現(xiàn)多次，這是系統(tǒng)需要”等注意事項。
職業(yè)生涯設(shè)計測評一共有100余題，答起來并不難，比如：“做一件事前，你是準備一下還是邊干邊想？”、“在一個團隊中你通常是提案者還是執(zhí)行者？”、“你是否偶爾會想到一些壞得說不出口的事？”軟件界面左下角，一個倒計時鐘在統(tǒng)計答題時間；每題考慮時間超過3分鐘，軟件就會提示“請注意答題時間”。
由于事先不知道題量有多大，在非a即b的答題選擇中，記者以感覺為準，只稍加思索就作出判斷。不到20分鐘，記者交卷了。職業(yè)指導(dǎo)師在服務(wù)器上收到答卷后，將“中國地質(zhì)大學(xué)人才測評基地測評報告”打印出來，記者拿到的報告是“職業(yè)能力特點”和“職業(yè)性格特征”兩份結(jié)果。
在“職業(yè)能力特點”報告上，電腦先以柱狀表的形式，從語言能力、數(shù)理能力、社會交往能力、組織管理能力、學(xué)習能力等10個方面對記者一一打分。結(jié)果記者各項數(shù)值參差不齊，其中社交能力、組織管理能力和語言能力得分在前三位。在表后的特點描述中，報告說，記者“善于進行人與人之間的相互交往、相互聯(lián)系、相互幫助、相互作用和影響，從而建立良好的人際關(guān)系”，“對詞、句子、段落、篇章的理解能力較強，善于清楚而正確地表達自己的觀點并向別人介紹信息”。
在“職業(yè)性格特征”報告上，記者的得分比較有趣，在變化型、重復(fù)型、機智型、嚴謹型等11項指標中，勸服型得了滿分10分，而服從型僅得0．5分，幾乎可以忽略不計。在性格特征描述中，報告說，記者“喜歡設(shè)法使別人同意自己的觀點，一般通過談話或?qū)懽鱽磉_到”，“在緊張和危險的情境下也能自我控制和鎮(zhèn)定自如，不易慌亂，能很好地執(zhí)行任務(wù)?！?BR> 隨后，職業(yè)指導(dǎo)師——中國地質(zhì)大學(xué)大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心的黃金波主任與記者共同分析了測評結(jié)果。他說，從測評結(jié)果來說，記者的語言、文字、交往能力突出；性格方面，一般傾向于邊做事情邊做判斷，而不是等事情的結(jié)論出來以后再做判定，綜合兩方面的特點，記者目前從事的職業(yè)是比較合適的。對于以后的發(fā)展，職業(yè)指導(dǎo)師認為，記者應(yīng)當繼續(xù)做好本職工作，也可適當考慮從事企業(yè)的團隊管理或咨詢等方面的工作。
后續(xù)的工作計劃篇八
1、嚴格落實三基三嚴培訓(xùn)計劃，提高護理人員整體素質(zhì)，按護士規(guī)范化培訓(xùn)及護士在職繼續(xù)教育實施方案抓好護士的“三基”及?？萍寄苡?xùn)練與考核工作，重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核，加強?？萍寄艿呐嘤?xùn)，強化她們的學(xué)習意識，具體措施：
1）組織學(xué)習醫(yī)院各項規(guī)章制度、崗位職責、護理核心制度。
2）制定我科常見病護理常規(guī)并組織學(xué)習。
3）制定科室業(yè)務(wù)學(xué)習計劃，技能操作計劃，并準備好課件，組織全科護理人員學(xué)習并進行考核，記錄成績。
5）利用科晨會提問醫(yī)院護理核心制度及常見病護理常規(guī)，使每個護士都能熟練掌握并認真落實更好的為病人服務(wù)。
6）熟練掌握消毒器材及儀器的使用，加強設(shè)施的常規(guī)檢查意識，平時加強對性能及安全性的檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題及時維修，保持設(shè)備的完好。
2、抓好實習生的帶教工作：對進入的每一位實習同學(xué)，都要給予科室的崗前培訓(xùn)，并制定實習生帶教計劃，予以?？浦R講課，進行?？评碚摵筒僮骺己?，合格后方可離科。
后續(xù)的工作計劃篇九
客服部不僅是整個管理處的大腦，同時也是直接面對客戶的部門，客服人員的儀容儀表是否得體，禮儀禮節(jié)是否規(guī)范成為客戶評價物業(yè)好壞的第一印象。有些客服在工作初始尚能注意自己的儀容儀表及禮儀禮節(jié)，但是工作一段時間后就會忽視或輕視了儀容儀表及禮儀禮節(jié)的重要性，因此，我們要加強對客服人員的儀容儀表和禮儀禮節(jié)的培訓(xùn)，以制定每周一次的培訓(xùn)計劃，提高客服人員對其的重視。
2、搞好專業(yè)知識培訓(xùn)、提高專業(yè)技能。
客服人員中大多無物業(yè)管理的工作經(jīng)驗，且對物業(yè)行業(yè)本身了解不多，因此需對她們進行專業(yè)知識上的培訓(xùn)包括物業(yè)管理法律法規(guī)，現(xiàn)行的南京市物業(yè)管理條例，_第195號令等，以此為后期管理打下良好的基礎(chǔ)，在工作中做到有憑可據(jù)，有法可依。
3、加強對各崗位工作流程及崗位職責的培訓(xùn)。
崗位職責和工作流程是實施標準化管理的基本制度，因此加強對崗位職責和工作流程的培訓(xùn)非常重要。隨著年后剩余三套別墅樣板房的陸續(xù)開放，新人員的增加，以及老員工在近半年工作中或多或少出現(xiàn)的工作差錯。我部將在明年進一步完善現(xiàn)有的工作流程圖及崗位職責規(guī)范，總結(jié)工作經(jīng)驗，歸納工作中出現(xiàn)的問題添加進去，同時擬定培訓(xùn)計劃，做到系統(tǒng)化、標準化、規(guī)范化、針對性強，以使崗位職責及工作流程深入人心。
后續(xù)的工作計劃篇十
轉(zhuǎn)眼從教已十六年，始終勤于研討，積極創(chuàng)新，擺脫職業(yè)倦怠，敬業(yè)樂業(yè)。20x年有幸成為鳩江區(qū)數(shù)學(xué)名師工作室的一員，深感榮幸，又倍感責任重大，為了更好地參與20x年進修學(xué)習工作，特制定20x年個人進修學(xué)習的進修學(xué)習計劃：
1、參加進修學(xué)習活動。
積極參加工作室組織的各種集體活動，積極撰寫進修學(xué)習心得，及時發(fā)布博客，在進修學(xué)習活動中向?qū)＜液屯卸嗾埥?，多學(xué)習，爭取盡快提高自己的教育教學(xué)水平。
2、爭取上公開課。
平時要多看一些名師課堂，多聽一些專家的報告，及時反思和總結(jié)，將專家的先進教學(xué)理念納入到課堂教學(xué)之中，20x年在主持人的統(tǒng)一安排下，要積極開展公開教學(xué)，在實踐中發(fā)現(xiàn)不足，在實踐中尋求進步，進而盡快實現(xiàn)自身的專業(yè)成長。
3、閱讀專業(yè)期刊。
20x年繼續(xù)自費訂閱相關(guān)數(shù)學(xué)專業(yè)期刊，認真閱讀研究期刊中的文章，進一步提高自身的理論水平和課堂教學(xué)的實踐能力。
4、參與課題研究。
提倡教科研一體化。在做好教學(xué)工作的同時還要進行專項課題的深入研究，以研促教，圍繞工作室課題展開探討，查閱資料，搜集材料，使教學(xué)和科研更有機的結(jié)合，做到教與學(xué)的完美統(tǒng)一。
5、撰寫論文。
通過撰寫論文不斷提升教育教學(xué)的理論素養(yǎng)，提高寫作水平和能力。為了撰寫好一篇高質(zhì)量的論文，我要努力做好平時課堂教學(xué)實踐的積累，尤其是教學(xué)中精彩的片段，有趣的活動，新穎的設(shè)計，巧妙的安排，有效的方法，合理的組織等等，將每一個素材進行分析與總結(jié)。每學(xué)年完成一篇高質(zhì)量的論文。
以上是20x學(xué)年我要完成和探索的目標，為此我會努力工作提升自己，在名師工作室同仁們的幫助下，取得更大的進步!
后續(xù)的工作計劃篇十一
在工作中，我考慮問題不夠全面和細致，有時由于我的疏忽，導(dǎo)致個別統(tǒng)計數(shù)據(jù)有些誤差。在具體工作的實施與計劃等問題上還有待進一步提高。一系列的問題需要我在以后的工作中努力克服和解決，更好地完成本職工作。自己應(yīng)該做的事情，要勇于承擔，不依賴他人，在今后的工作中更加自信和仔細。
在以后的工作中，充滿了挑戰(zhàn)和機遇，我必須更加的努力，更用心、耐心的完成我的每一項工作。我堅信有公司領(lǐng)導(dǎo)的正確決策，有各位同事的協(xié)助，加上我個人的不懈努力，我將快速成長。
（一）增強責任感，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，積極與領(lǐng)導(dǎo)溝通，提高工作效率。
要積極主動地把工作做到點上，落到實處，減少工作失誤。時刻堅持不懂就問，不明白就多學(xué)的態(tài)度，與同事多合作，與領(lǐng)導(dǎo)多匯報工作情況和建議，作為一個新人要將自己放的低一點，懂得團隊的力量和重要性。
（二）勤學(xué)習，提高業(yè)務(wù)能力。
涉及到工作相關(guān)知識的學(xué)習，不怕苦難，努力克服。做好收發(fā)文工作，及時對接地區(qū)、集團，確保信息傳達的高效。仔細監(jiān)控每個項目的疑似*，提高更多客戶的滿意度，維護中海品牌的美譽度。加強crm的更深一步了解，熟練運用各功能板塊，不斷加強自己的工作能力。
就體工作感受來說，我覺得里工作環(huán)境較好，領(lǐng)導(dǎo)關(guān)愛及工作條件給了我工作動力；其次同事間友情關(guān)懷及協(xié)作互助給了我工作舒暢感和踏實感；我司特有的業(yè)文化氛圍給了我工作信心。
承蒙領(lǐng)導(dǎo)信任，準許我繼續(xù)留在公司工作，我堅信自己能夠在今后的工作中表現(xiàn)的更好。
試用期工作總結(jié)10。
在2個多月的試用期中，我在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下學(xué)習到了很多銷售方面的知識，并且對公司的銷售流程有了一定的認識；對于的銷售崗位的工作也有了一定的了解，下面是我這幾個月的一點工作心得，不足之處希望領(lǐng)導(dǎo)指正，以便得以更好的學(xué)習和進步。
首先要了解醫(yī)院客戶的的基本情況，進貨商業(yè)，渠道，銷量，具體誰管事，和那幾家商業(yè)來往密切，從而選擇出那家商業(yè)和醫(yī)院關(guān)系比較好，再去聯(lián)系那家商業(yè)外勤，當然和商業(yè)外勤沒有良好的關(guān)系，對方也不會去幫助你，需要在做外勤的工作，外勤都是與藥劑科主任、采購關(guān)系比較好，自己還需要提前做好臨床主任的工作。
經(jīng)過這2個月的鍛煉，我將目前的銷售工作歸納為首先一定要勤奮踏實，充分利用商業(yè)外勤資源，要做好銷售光是勤奮還是遠遠不夠的，另外還需要有良好的溝通技巧，能夠充分利用身邊和公司的資源。眼下我最主要的努力方向就是改進自己的工作方法、多和商業(yè)外勤溝通，充分利用商業(yè)外勤資源將被動銷售模式逐漸轉(zhuǎn)化為主動地銷售來提高銷售水*。
——試用期醫(yī)生試用期工作總結(jié)。
后續(xù)的工作計劃篇十二
堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工作全局，根據(jù)縣局2014年工作思路及中心學(xué)校五年發(fā)展規(guī)劃，深入貫徹“四個為本”（教育以育人為本、辦學(xué)以教師為本、教學(xué)以質(zhì)量為本、課堂以學(xué)生為本），全面推進素質(zhì)教育，努力規(guī)范辦學(xué)行為，強化優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識，細化學(xué)校內(nèi)部管理，確保校園安全穩(wěn)定，積極營造和諧向上的校園文化，不斷提升辦學(xué)層次和教學(xué)質(zhì)量，不斷增強學(xué)?？沙掷m(xù)發(fā)展能力，促進田莊教育全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)、健康發(fā)展。
二、任務(wù)目標。
修訂并重印校本教材《經(jīng)典古詩文誦讀》，繼續(xù)抓實校園經(jīng)典古詩文誦讀活動，組織各班學(xué)生參加古詩文誦讀比賽，組織各班抽簽學(xué)生參加抽測，對各班評優(yōu)學(xué)生進行古詩文誦讀情況進行檢查。
1、科學(xué)規(guī)劃學(xué)校布局，扎實推進校安工程，大力整合教育資源。
2、加強學(xué)習培訓(xùn)，提高服務(wù)競爭意識，提升教師思想業(yè)務(wù)能力。
第一周上早讀課遲到的同學(xué)比較多，尤其是上課的第一天。問明情況，同學(xué)們都說起晚了。同學(xué)們，良好的開端是成功的一半，讓我們一起克服困難，為了我們的明天，堅持早起早睡吧。
3、進一步規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為，狠抓教學(xué)教研及教師管理，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。
4、注重管理，扎實推進素質(zhì)教育，有效開展教育教學(xué)活動，使學(xué)生全面發(fā)展。
5、加強校園文化建設(shè)，加強安全系列教育，確保學(xué)校安全穩(wěn)定，創(chuàng)建和諧教育大局。
以上就是我作為新一任班長在本學(xué)期的工作計劃。總而言之，在這個學(xué)期，我要好好工作，努力為同學(xué)們服務(wù)，使同學(xué)們更加團結(jié)、友愛，使我們的班級更加優(yōu)秀。
6、積極謀劃中心幼兒園建設(shè)，加強學(xué)前教育的改革推進。
“為人應(yīng)具滄海粟，做事需有大境界?！弊怨乓詠砗芏嗍ベt之人、高境界的文人都是具備這種兼顧之能的。做領(lǐng)導(dǎo)要有一定高度，但不能高高在上；做領(lǐng)導(dǎo)要有務(wù)實之風，但不能落于平庸?！案摺笔且咴诰辰缟稀⒏咴谄犯裆?、高在常人所不能想、所干不來的地方；“實”是不能與“無能”劃等號的，“實”在于頭頂青天、腳踏實地，在于一往無前、義無反顧，具有鍥而不舍的執(zhí)著與追求的精神。我會一如既往地和大家一道相處、生活、學(xué)習、工作、進步，以真誠為前提、以自律為準繩、以把事做細、做實為原則，以突出工作實效、高效為目標，以辦高品位的教育為理想，與大家共進退、共榮辱，來實現(xiàn)自己的人生理想和價值，為黨和人民交一份滿意的答卷。
三、主要工作措施。
（一）努力改善辦學(xué)條件，大力發(fā)展基礎(chǔ)教育。
1、根據(jù)縣局安排的校舍加固工程規(guī)劃，積極上報薄弱學(xué)校改造計劃。力爭提前規(guī)劃設(shè)計，統(tǒng)籌安排。本期學(xué)校建設(shè)要服從布局調(diào)整與學(xué)校標準化建設(shè)大局，重點建設(shè)中心小學(xué)，中學(xué)擴建，xx小學(xué)。其他學(xué)校適當扶持，不再進行大量投入。
2、加快鎮(zhèn)辦中心幼兒園建設(shè)，積極發(fā)展學(xué)前教育。逐步深化學(xué)前教育體制和教育模式改革，堅持“學(xué)校辦園，交費入園，公辦民助，自主發(fā)展”的原則，積極發(fā)展中心學(xué)校主辦，依托小學(xué)管理的幼兒學(xué)前教育。加大對民辦幼兒園的監(jiān)督管理，在教育保育管理、教師管理與發(fā)展、幼兒身心健康成長等方面不斷創(chuàng)新方法，積累經(jīng)驗，逐步形成田莊特色的學(xué)前教育。
3、加強專業(yè)學(xué)科教學(xué)設(shè)施設(shè)備的添置工作。
（二）注重學(xué)習培訓(xùn)，提升管理隊伍整體素質(zhì)。
1、切實加強師德建設(shè)。
堅持以德治校，依法治教，認真貫徹落實《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，大力提倡嚴謹治學(xué)、敬業(yè)愛生、樂于奉獻的精神，使廣大教師牢固樹立正確的教育觀、價值觀和職業(yè)道德觀。要求全體教師要有良好的敬業(yè)精神，并不斷增強服務(wù)意識、提高業(yè)務(wù)水平、加強合作、提升創(chuàng)新能力，通過開展學(xué)生評教、學(xué)生評選“我最喜愛的教師”等活動，樹立優(yōu)秀教師典型，明確教師努力方向，以促進學(xué)生更快更好地發(fā)展。
（2）組織開展“感恩”教育活動，加強青少年思想道德教育，弘揚中華民族尊老愛幼的傳統(tǒng)美德，建設(shè)和諧校園。通過開展這次活動，使學(xué)生們懂得了做人要懷著感恩的心情，去感謝親人、老師和朋友。
本學(xué)期繼續(xù)加強“六個保持”教育（保持一條清晰的工作思路：在加大學(xué)校投入上下大氣力；保持一條堅定的主線：育人質(zhì)量再提升；保持一種昂揚的工作激情：堅定信心，不怕困難，完善機制，走向成功；保持一種寬松和諧共進的人文環(huán)境：和諧、寬容、信賴、大度，敢說話，敢負責，敢工作；保持一種精細推進的意識自覺：精力集中，調(diào)整思路，增強執(zhí)行；保持一種強烈的機遇意識：擔當責任，全力工作，把工作做得更好）；各校認真組織兩大主題活動：在行政管理人員中開展《我為教師發(fā)展做什么》的主題活動，在教師中開展《我為學(xué)生成長怎么做》的主題活動，并針對兩方面活動召開管理經(jīng)驗交流會，并將優(yōu)秀事跡結(jié)集出版。
2、樹立終身學(xué)習理念，努力構(gòu)建學(xué)習型組織，不斷提升思想政治與業(yè)務(wù)素質(zhì)。本學(xué)期起要求每位教師讀一本教育專著，對教師的日常教學(xué)反思開展一次評比、表彰并結(jié)集出版。
3、積極開展教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。
鼓勵和支持廣大青年教師不斷提高學(xué)歷層次；圍繞實施素質(zhì)教育多層次、多形式開展教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)，對教師進行現(xiàn)代教育理論輔導(dǎo)與培訓(xùn)，切實提高教師的知識水平和教學(xué)能力；請進來與走出去結(jié)合，促進和帶動教師整體素質(zhì)的提高。本學(xué)期邀請至少兩位教育教學(xué)專家來校講學(xué)，組織兩次“教改大舞臺”活動，利用暑期和假日，除積極參加上級教育主管部門組織的各類培訓(xùn)活動外，還將把教師送出去進行集中培訓(xùn)，在教師中真正樹立起“最大的福利就是培訓(xùn)”的意識，整體提升教師隊伍素質(zhì)。
4、實施名師工程。激發(fā)教師的自我發(fā)展意識，發(fā)掘教師的發(fā)展?jié)撃堋?0xx年中心學(xué)校將組織“班級一日開放”活動，對外全面展示我校教師教學(xué)水平，促進教師自我發(fā)展；完善“各級骨干教師”評選制度和程序，培養(yǎng)一批骨干教師隊伍；制定教師專業(yè)成長規(guī)劃，讓有志于教學(xué)研究、教學(xué)效果顯著的教師脫穎而出；組織開展教師教學(xué)基本功競賽、教學(xué)論文評選等活動，為教師搭臺子、加梯子、引路子、壓擔子，促進教師的專業(yè)成長。
5、加強對縣局新分教師的管理、指導(dǎo)及各方面保障，積極創(chuàng)造條件促進新分教師工作的多贏局面。
（三）抓好常規(guī)管理，進一步規(guī)范辦學(xué)行為，提升學(xué)校內(nèi)涵。
要堅持“向管理要質(zhì)量”思想，切實加強學(xué)校常規(guī)管理，不斷規(guī)范辦學(xué)行為，提升學(xué)校內(nèi)涵。
1、規(guī)范完善各項規(guī)章制度。學(xué)校要進一步修訂和完善各項常規(guī)管理制度，力求使學(xué)校管理制度化、科學(xué)化、規(guī)范化、精細化。尤其要逐步完善學(xué)?？冃Э己酥贫龋粩鄤?chuàng)新績效考核機制，發(fā)揮績效考核的導(dǎo)向作用，通過績效考核促進教師間的良性競爭，引導(dǎo)干部隊伍、教師隊伍、班主任隊伍的健康發(fā)展，為德、才、能兼?zhèn)涞慕處熖峁┻M一步發(fā)展平臺。
以“美術(shù)教學(xué)游戲化的研究”這一課題為切入口，推進教科研工作。隨著教育研究的進一步深入，許多新的問題會不斷涌現(xiàn)。我們要密切關(guān)注教研的發(fā)展動向，發(fā)現(xiàn)課題研究過程中的問題，進行必要的、切實有效的探究和創(chuàng)新。
2、規(guī)范招生行為。嚴格執(zhí)行上級教育主管部門對于招生借讀的規(guī)定，不允許借收學(xué)生之機亂收費。
后續(xù)的工作計劃篇十三
為進一步做好我校的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作，開展對創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的學(xué)員進行后續(xù)服務(wù)活動，鞏固我校創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)成果，樹立我校創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)品牌，制定本方案。
一、工作目標。
利用1年的時間，逐步健全和完善社會化、開放式的創(chuàng)業(yè)后續(xù)服務(wù)體系，把創(chuàng)業(yè)項目的開發(fā)、創(chuàng)業(yè)項目的推介、專家指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、融資服務(wù)、政策扶持等工作有機結(jié)合起來，借助南江縣人力資源和社會保障局、就業(yè)局、工商局，以及稅務(wù)等主管部門的力量，幫助創(chuàng)業(yè)者成功地開辦和經(jīng)營企業(yè)，逐步形成以創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)為基礎(chǔ)，創(chuàng)業(yè)扶持政策、創(chuàng)業(yè)后續(xù)服務(wù)和創(chuàng)業(yè)孵化相結(jié)合，全面推進創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作的新局面。
初步建立和完善三個層次的后續(xù)服務(wù)體系。一是我校培訓(xùn)部與創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教師對參訓(xùn)學(xué)員進行日常跟蹤、一般常識問題解答和創(chuàng)業(yè)成功典型事例收集等延續(xù)性后續(xù)服務(wù)，這是創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)后續(xù)服務(wù)的基礎(chǔ);二是利用現(xiàn)有公共就業(yè)服務(wù)平臺，結(jié)合我校擁有的資源對各受訓(xùn)人員進行多元化、多樣化的社會化后續(xù)服務(wù)，這是創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)后續(xù)服務(wù)的重點和中心環(huán)節(jié);1三是培育和利用社會優(yōu)質(zhì)資源，為有創(chuàng)業(yè)需求的人員提供個性化有償服務(wù)，這是對創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)后續(xù)服務(wù)的擴展和補充。
服務(wù)，應(yīng)優(yōu)先開展以下具體工作，并可根據(jù)實際工作，進一步充實和完善信息交換平臺的建設(shè)。
2.開通創(chuàng)業(yè)咨詢電話熱線，安排專人負責各類人員的電話報名、預(yù)約服務(wù)或咨詢問題的收集和反饋，并根據(jù)學(xué)員要求安排相應(yīng)專家進行集中服務(wù)。
3.制定和開展創(chuàng)業(yè)典型激勵活動計劃。借助我校辦學(xué)平臺，邀請已成功創(chuàng)業(yè)的各類創(chuàng)業(yè)者的典型，為參訓(xùn)人員講述創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，提出解決創(chuàng)業(yè)難題的方法和實踐經(jīng)驗供學(xué)員參考，激發(fā)學(xué)員的創(chuàng)業(yè)熱情，從正面引導(dǎo)學(xué)員走上創(chuàng)業(yè)之路。
2學(xué)員參加。
5.鼓勵成立學(xué)員協(xié)會等學(xué)員組織，扶持其開展各種。
學(xué)員沙龍、學(xué)員座談會等活動，充分發(fā)掘、收集學(xué)員的問題、意見和建議，從而擴展信息來源的渠道，利于創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)后續(xù)服務(wù)機構(gòu)提供相應(yīng)的服務(wù)。
6.在就業(yè)培訓(xùn)主管部門、基層_門及涉及創(chuàng)辦企業(yè)相關(guān)的業(yè)務(wù)主管部門(工商、稅務(wù)、財政、銀行等)之間建立信息溝通和傳輸渠道，開展后續(xù)服務(wù)跟蹤。對參訓(xùn)學(xué)員和接受后續(xù)服務(wù)的學(xué)員進行定期跟蹤，及時了解學(xué)員創(chuàng)業(yè)情況和后續(xù)服務(wù)效果。
場推介和宣傳，有針對性的向各類創(chuàng)業(yè)者進行后續(xù)服務(wù)項目的推薦服務(wù)。1.充分利用現(xiàn)有場地，開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項目推薦、創(chuàng)業(yè)項目展示、創(chuàng)業(yè)項目評估、專家診室、政策扶持等一系列服務(wù)。進一步完善功能區(qū)域劃分、場地布置、各種終端設(shè)備配置和使用，先期將各創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班的學(xué)員在核心課程培訓(xùn)后，組織其參加工商、稅務(wù)和勞動保障等知識的培訓(xùn)，初步建立學(xué)員對后續(xù)服務(wù)機構(gòu)的認知。
32.采取張貼宣傳畫報、熱線電話、集中培訓(xùn)和會議推介等多種形式加強對創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項目、創(chuàng)業(yè)后續(xù)服務(wù)內(nèi)容以及開展后續(xù)服務(wù)活動情況等內(nèi)容的推介和宣傳。
3.借助現(xiàn)有勞動保障工作平臺，把創(chuàng)業(yè)后續(xù)項目、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)后續(xù)服務(wù)和具體活動安排在基層群眾中進行宣傳發(fā)動。
后續(xù)的工作計劃篇十四
20xx年x月x日我正式加入廣田的大家庭，開啟了新的職業(yè)生涯。初到廣田，走進華麗典雅的大堂，寬敞明亮的辦公室，心里無比激動，也讓我對于未來工作充滿了信心，相信廣田能給我一個很好的工作*臺，也相信自己可以很好的完成本職工作。
從進入廣田的第一天起，我就得到部門同事很多幫助，這讓我很快適應(yīng)廣田的工作環(huán)境，同時也讓我深深體會到廣田大家庭的溫暖。在試用期期間我也有幸參加了廣田20周年華誕員工聯(lián)歡會慶典，慶典上葉董關(guān)于公司用人理念的一席話，讓我感觸頗深，“人品、團隊、智慧、激情”是廣田的四大用人標準，這也時刻提醒著我要不斷的學(xué)習和沉淀，不斷提升自己，才能更好的完成工作。在市場管理部工作的2個多月，讓我逐步認識營銷管理這個崗位的工作職責及工作崗位的重要性。下面我就在市場管理部任職期間的工作做一個總結(jié)，如工作還有不足之處，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)予以指正。
一、明確工作崗位職責，做到在其位謀其職。做好一份工作的前提是知道自己要做什么，了解和認識自己的工作職責是非常重要的。初到廣田，我對裝飾行業(yè)可謂一無所知，典型的門外漢，但經(jīng)過一個月左右的時間，在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，我逐漸對裝飾行業(yè)有了基本的認識，也對廣田有了更深刻的了解。在結(jié)合部門管理制度和日常工作之后，對本職工作有了全面的認識，也明確了崗位職責。從接聽業(yè)務(wù)電話，到寫項目委派表，再到月度業(yè)績分析和月度立項分析，我的工作在同事的指導(dǎo)和幫助下也開始進入正軌。初期，接聽業(yè)務(wù)電話會遇到很多問題，如由于對公司業(yè)務(wù)不了解，導(dǎo)致對來電客戶意圖判斷不明確；又如對來電客戶的信息沒有詢問完整，以致后期無法精確填寫項目委派表。經(jīng)過同事的指導(dǎo)與自己經(jīng)驗的積累后，現(xiàn)在已經(jīng)掌握了接聽業(yè)務(wù)電話的技巧，雖然還有不足之處，但我會不斷學(xué)習和改進。
二、認真仔細，準確無誤。認真仔細，是我工作的最基本要求，也是我工作需具備的最重要素質(zhì)。市場管理部對于整個公司的業(yè)務(wù)來說就是一個中心樞紐，面對公司我們是業(yè)務(wù)信息匯總中心，面對業(yè)務(wù)部門我們是業(yè)務(wù)信息協(xié)調(diào)中心，我們在處理業(yè)務(wù)信息時必須準確無誤。從業(yè)務(wù)分析到立項分析，每一個數(shù)據(jù)必須保證準確無誤。郭經(jīng)理及彭主管在每次工作時都會強調(diào)要仔細、細心，數(shù)據(jù)不能出任何差錯。在剛著手6月月度業(yè)務(wù)分析時，也出現(xiàn)很多問題（如數(shù)據(jù)出錯，版面格式，分析文字等），但在部門領(lǐng)導(dǎo)及同事的指導(dǎo)和幫助下，漸漸理清思路，出錯率也逐漸降低，現(xiàn)在已能單獨完成業(yè)務(wù)分析工作。
三、努力進取，不斷學(xué)習。通過這段時間的工作，也發(fā)現(xiàn)自己存在的不足：在整理數(shù)據(jù)時不夠細心，對公司各業(yè)務(wù)部門情況還未完全熟知，分析數(shù)據(jù)的能力還有待加強。有時看問題不夠透徹，容易把問題理想化，在工作上還有許多需要學(xué)習，需要不段充實自己。在今后的工作和學(xué)習中我會時刻注意自身的不足，努力克服不足，改正缺點，虛心請教，不斷提高自己的工作能力，更好地完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
在此，我想借此機會正式向公司領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請，希望各位領(lǐng)導(dǎo)能對我的工作態(tài)度、能力與表現(xiàn)做一個全面的考量。同時也感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，給予我提現(xiàn)自我，提高自我的機會，使我的工作能力得到提高，同時也激勵了我在今后的工作中不斷進取與完善。在以后的工作中我將更加努力上進，希望公司領(lǐng)導(dǎo)批準轉(zhuǎn)正。
后續(xù)的工作計劃篇十五
接受本次問卷調(diào)查的大學(xué)生，在高中就有職業(yè)規(guī)劃的理念，另有的學(xué)生早在初中就產(chǎn)生了職業(yè)規(guī)劃的意識，到了大學(xué)才有擇業(yè)意識的只占。
既然很早就具有職業(yè)規(guī)劃意識，但為何多數(shù)90后大學(xué)畢業(yè)生的職業(yè)規(guī)劃在實施過程中并不順利呢？調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，選擇“有職業(yè)規(guī)劃，很清晰，適時調(diào)整并努力執(zhí)行”的只占，選擇“有職業(yè)規(guī)劃，但不是很清晰，沒有認真執(zhí)行”的占，在大學(xué)期間沒有具體職業(yè)規(guī)劃的占。
河南大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)中心主任崔進軍說：“90后大多從小沒受過苦，意志力十分薄弱，常常大一時躊躇滿志，想法很好，但只有三分鐘熱度，堅持不下來?！睂τ?0后這一點不足之處，問卷調(diào)查發(fā)現(xiàn)，大學(xué)生們對自己也有著清醒認識，對于90后大學(xué)生存在的缺點，能夠“達成共識”。選擇“太自信、太自我、不踏實、有惰性；浮躁功利，眼高手低”的為，選擇“恒心不足，怕苦怕累；對自身認識不清，期望值過高”的共占。
跳槽是與非？90后無所謂。
崔進軍說：“90后擇業(yè)時表現(xiàn)得更加實際，不好高騖遠，不一定要去大城市、去跨國大公司，卻也不甘于平穩(wěn)的生活，在他們的腦海中已經(jīng)沒有了‘鐵飯碗’的概念，干一個工作、一輩子不變的人將越來越少?！?BR> 有媒體曾統(tǒng)計，當今社會人的一生平均要跳槽5~8次，面對跳槽，90后表現(xiàn)“淡定”。本次調(diào)查中，有的學(xué)生認為跳槽“很正常，是為自己的前途負責”，的學(xué)生認為跳槽“無所謂”，而“不應(yīng)該跳槽，這是對企業(yè)不忠誠”選項竟然無一人選擇。
在鄭大上大三的侯文波說：“第一份工作合同我可能不會簽10或8，就是為今后工作變化留有余地。也許將來個人興趣發(fā)生變化，或者有更好的機會就會換一份工作?！?BR> 跳槽的原因也多種多樣，的學(xué)生會因“工作環(huán)境不好、工資薪酬不符合預(yù)期”跳槽，而的學(xué)生會因“領(lǐng)導(dǎo)風格、公司文化”離開，另有的學(xué)生會因“人際關(guān)系不好、工作內(nèi)容不感興趣”跳槽。
建議將職業(yè)規(guī)劃落到實處。
崔進軍為90后大學(xué)生如何做好職業(yè)規(guī)劃、如何順利實現(xiàn)職業(yè)目標提出了4點建議。
其一，一定要樹立明確目標。有目標，人就有了追求，大學(xué)期間為職業(yè)目標做準備，還要把目標分解為幾個階段。比如大一時確定大致方向，大一至大二學(xué)好專業(yè)知識、考取英語證書等，大三至大四外出實習、積累社會實踐。大四找工作或是考研，提前準備就不慌張。
其二，要了解自己，有主見，不能盲目跟從別人的意見。父母要你考公務(wù)員就去考，看見同學(xué)考研也去，看見人家進國企就也想進。要切合自身特點，找工作最重要是適合自己。
其三，大學(xué)期間要磨練意志。90后意志力較為薄弱，常常躊躇滿志，但只有三分鐘熱度，難以持久。意志力堅強與否，是決定未來一個人追求工作崗位及工作時遇到困難能否堅持下來的重要因素。
其四，要學(xué)會“學(xué)習”。現(xiàn)在是“學(xué)習時代”，一天不學(xué)習就落后一天。很多人最后找的工作和本專業(yè)一點兒聯(lián)系都沒有，需要的是重新學(xué)習的能力。學(xué)得比別人快就是優(yōu)勢。大學(xué)是培養(yǎng)學(xué)習能力重要的階段，對很多人來說也是最后一個階段，大學(xué)生一定要利用圖書館、講座，以及老師、師兄師姐等各種資源，珍惜時間，講究方法，提升自己的學(xué)習能力，這樣今后不管在什么工作崗位、遇到什么困難，都能通過學(xué)習來發(fā)現(xiàn)、解決問題。
后續(xù)的工作計劃篇十六
在我試用期的工作中，得到了同事們的熱情幫助和精心指導(dǎo)，特別是技術(shù)研發(fā)中心的各位同事，還經(jīng)常鼓勵我不要著急，新員工需要的更多的是要學(xué)習，有什么不懂得隨時可以問他們，他們說到了，也做到了，確實讓我感受到了大集體的溫暖。還有同事之間相互配合的良好團隊精神也深深感染了我。我為能加入嶸興這個大集體而深感榮幸。在這半個多月時間里，我主要的就是學(xué)習，熟悉公司的開發(fā)框架以及開發(fā)模式，以及看一些javascript方面的書籍，因為之前自己在這些方面欠缺的太多了。
期間部門的同事們也會分一些小的模塊讓我來實現(xiàn)，以及一些bug讓我來修改，主要還是讓我來練習的，因為對于編程來說，理論加實踐才能更好的掌握所學(xué)的知識。其實這些問題對部門的老員工們來說應(yīng)該是再簡單不過的事情了，可是對于我這個新來的應(yīng)屆畢業(yè)生來說，實現(xiàn)起來還是有一定的困難，但最后還是在同事們的熱心幫助下完成了我的任務(wù)。
這也讓我深深的感受到了自己的不足，學(xué)校里學(xué)到的東西只是基礎(chǔ)中的基礎(chǔ)，運用到商業(yè)代碼的開發(fā)中，我所學(xué)到得知識還遠遠不夠，特別是公司系統(tǒng)開發(fā)中經(jīng)常用到的三層架構(gòu)開發(fā)模式，javascript腳本語言等，在學(xué)校期間對這些也只是了解一些皮毛而已，完全沒有深入的學(xué)習過?，F(xiàn)在才明白那句工作一個月等于在學(xué)校學(xué)習一年的真正含義。
在此，我非常感謝公司給了我提供的良好的工作環(huán)境和工作機遇，也謝謝各位同事在工作中給予我熱心的幫助。在以后的工作中，我還需加強溝通協(xié)調(diào)的能力，努力提高自己的編程能力。我一定要端正心態(tài)、積極積累工作經(jīng)驗、克服不足、愛崗敬業(yè)。通過多看、多學(xué)、多練來提升自己的專業(yè)技能，爭取為我們這個大集體作出自己應(yīng)有的貢獻。爭取使自己盡早的成為一名合格的公司正式職工。
后續(xù)的工作計劃篇十七
搞好科室與科室之間的溝通協(xié)調(diào)工作，避免出現(xiàn)工作空檔，確保各方面通力合作，默契配合。切實做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。確保政令暢通。及時傳達貫徹領(lǐng)導(dǎo)決策，加強督辦檢查，促進我部各項決策的.落實。堅持重大問題報告制度，做各部門之間溝通的橋梁，顧大局、識大體，維護好我部的團結(jié)，提高工作效率。
(二)加強辦公室建設(shè)，做好協(xié)調(diào)和服務(wù)。
1、努力把辦公室建立成學(xué)習型科室，創(chuàng)設(shè)良好的學(xué)習氛圍，加強政策學(xué)習和提高專項業(yè)務(wù)水平，認真學(xué)習有關(guān)政策法規(guī)，進一步強化工作職能和工作職責，提高工作效率。在文件登記和批轉(zhuǎn)、來電傳達和反饋等方面工作中嚴格遵守相應(yīng)的規(guī)范程序。
2、廣泛了解與我部有關(guān)的外部信息和上級精神，做好上傳下達，拓寬信息半徑，增加信息密度;及時了解和收集我部各項工作的開展狀況，加強與各科室的信息溝通。
后續(xù)的工作計劃篇一
不法分子通過傳銷和變相傳銷，用欺騙甚至暴力威脅等手段引誘不明真相的人誤入其中，強制扣押證件和錢財并實行精神控制，具有典型的“經(jīng)濟_”的性質(zhì)，對正常的經(jīng)濟秩序和社會穩(wěn)定構(gòu)成了嚴重危害。我們要按照省委、省政府和國家工商總局的統(tǒng)一部署，把打擊傳銷工作作為落實科學(xué)發(fā)展觀，維護市場經(jīng)濟秩序，維護群眾利益，維護社會穩(wěn)定的高度，著力健全打擊傳銷的長效工作機制，從根本上切斷傳銷鏈條，真正形成“群防群治”的工作格局。
為確保創(chuàng)建無傳銷社區(qū)活動的順利開展和按時完成，我社區(qū)成立了以社區(qū)支書為組長，派出所包居民警為副組長，其他居干為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
1、建立打擊傳銷互動機制。社區(qū)要和老城辦事處、派出所、工商局等單位統(tǒng)一思想，將打擊傳銷舉報電話和各部門聯(lián)系方式在社區(qū)醒目位置公布，使群眾能及時反映。
2、建立打擊傳銷信息機制。通過掌握的傳銷資料，建立傳銷組織者、策劃者和骨干分子黑名單，協(xié)助派出所建立出租屋、常住人口、外來人員基本信息臺帳，做到底數(shù)清、情況明，為搗毀傳銷窩點、清理傳銷人員做好保證。
3、建立打擊傳銷宣傳教育機制。工作領(lǐng)導(dǎo)成員要加強常住人口、外來人員、出租屋主的形成教育工作。一是以授課講座的方式;二是制作宣傳展板宣傳傳銷的危害性和國家打擊傳銷的決心和法律法規(guī);三是通過發(fā)放傳單、張貼圖片、懸掛橫幅標語等形式，讓打擊傳銷宣傳工作深入人心。
4、簽定責任書，明確責任，制定獎懲機制。社區(qū)與轄區(qū)內(nèi)各單位簽定責任書，擬訂居民舉報獎勵機制和責任追究機制，對積極配合有關(guān)部門及時舉報涉嫌傳銷人員的居民進行獎勵，對違反《禁止傳銷條例》規(guī)定，想傳銷活動提供場所、貨源、倉庫的，進行嚴厲懲處。
5、建立打擊傳銷的監(jiān)管及打擊機制。社區(qū)工作領(lǐng)導(dǎo)小組與派出所積極配合通過戶口檢查、社會治安綜合檢查、計生檢查和常住人口訪問的方式做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早打擊，使傳銷在社區(qū)徹底絕跡。
6、加強信息報道。及時向上級領(lǐng)導(dǎo)報告創(chuàng)建無傳銷社區(qū)活動的開展情況，隨時作好記錄。
后續(xù)的工作計劃篇二
2011年是“十二五”規(guī)劃的開局之年，縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級部門的幫助指導(dǎo)下，全面貫徹黨的_和十七屆五中、六中全會精神，以_理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊抓住云南省積極培育西北次級城市群的機遇，繼續(xù)抓好縣城的各項基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，不斷擴大縣城規(guī)模，完善城市功能，緊緊圍繞“建設(shè)一個山水休閑、生態(tài)宜居、民族文化、幸福祥和融為一體的邊境旅游小城鎮(zhèn)”的新總體目標踐行創(chuàng)先爭優(yōu)，積極開展住房城鄉(xiāng)建設(shè)工作，推進保障性住房建設(shè)和農(nóng)村危房改造建設(shè)等各項工作，同時我局緊緊圍繞城市規(guī)劃、城市建設(shè)、城市管理和城市經(jīng)營的理念，積極帶領(lǐng)全局干部職工開展城鄉(xiāng)建設(shè)的各項工作，經(jīng)全局干部職工共同努力，各項工作均取得了一定的成績，為圓滿實現(xiàn)“十二五”的各項目標任務(wù)打下了堅定基礎(chǔ)。
一、加強城市管理工作，樹立良好的城市形象。
2011年我局緊緊圍繞城市建設(shè)、城市管理和城市經(jīng)營的理念，全面加強城市管理工作。城市建設(shè)三分建七分管，管理不到位，城市的品位提升就是空談，一年來，經(jīng)全局干部職工共同努力，城市管理工作取得了一定的成就。
（一）環(huán)境衛(wèi)生管理工作。隨著社會的不斷發(fā)展，生活水平的不斷提高，生活垃圾也在成倍增長。為了使全縣人民有一個更加舒適的生活環(huán)境，我局擴大對全縣的垃圾清運面積，加大了垃圾清運力度，基本改變了垃圾亂堆、亂放的不良現(xiàn)象。2011年環(huán)衛(wèi)站工作人員共有41人，其中管理人員2人，清運工7人，清掃工23人，值班人員8人，負責修剪樹木及清除雜草，綠化技術(shù)人員1人。我縣主要清掃面積達萬多平米，清運垃圾年均達1萬噸，全年對縣城廣場綠化樹、行道樹、噴灑農(nóng)藥達6次以上，做到綠化植物無大面積蟲災(zāi)出現(xiàn)，城區(qū)所管轄區(qū)域達2000多平米，行道樹植物香樟166株，小葉榕220株，綠化帶球形、灌木達30000萬株，綠化植物全年指定工作人員養(yǎng)護修剪達10次以上。
（二）城管市管理工作。今年我局在開展城市管理工作中始終把城市管理的核心“服務(wù)城市居民、依靠城市居民、造福城市居民”貫穿于實際工作，把以人為本貫穿執(zhí)法管理全過程，依法行政，文明執(zhí)法，加強市容市貌管理。為了使縣城的人行道暢通無阻，我局加強了街面上的值勤人員。一年來城市管理工作人員堅持每天出勤不少于三次，共糾正占道經(jīng)營103起，沿街亂搭亂建10起，拆除過街亂拉條幅51條。
（三）自來水廠工作。上半年水廠供水總量36萬多噸，由于低保戶、減免戶、免收戶較多，上半年收入總額在5萬元左右。上半年規(guī)范不符合標準井表坑3個，規(guī)范不同性質(zhì)用水戶20余戶，共搶修dn100mm以上突發(fā)性爆漏事故5起，更換dn100---dn150閥門4套，清理水溝50余人次。清理河沙量1500m3，做到了無一起工程事故和安全事故發(fā)生。2011年下半年，由于我縣機構(gòu)改革，已將自來水公司分化歸縣水務(wù)局管理。
二、規(guī)范建筑市場監(jiān)管、提升建筑業(yè)市場競爭力。
截止今年12月5日，全縣共發(fā)放建筑工程施工許可證36。
份，建筑面積為平方米，總投資萬元。
為規(guī)范我縣建筑市場行為，落實建筑市場監(jiān)督管理措施，強化建設(shè)工程安全及質(zhì)量監(jiān)督管理，保證我縣房屋建筑工程和市政工程施工平穩(wěn)健康發(fā)展，維護建筑市場秩序和公共利益，維護建筑業(yè)企業(yè)的合法權(quán)益，懲治違法違規(guī)行為。我局堅持從以下幾個方面著手開展工作：
一是工程質(zhì)量監(jiān)督工作。在工程建設(shè)質(zhì)量監(jiān)督上，質(zhì)檢人員牢牢樹立起“抓工程質(zhì)量，求工程效益，保施工安全”的思想意識，堅持“百年大計、質(zhì)量第一”的施工原則，且層層落實工程質(zhì)量的管理制度。在具體監(jiān)督的實施過程中，嚴格按照《新驗收規(guī)范》和《建筑工程強制性條文》等規(guī)定執(zhí)行，并對每項工程進行專人跟蹤管理，做好施工中的每個分項工程的檢查驗收記錄，對不符合質(zhì)量要求的不驗收，不簽字，直到合格，堅決實行質(zhì)量否決制并嚴格督促五方責任主體行為，嚴把了建設(shè)工程的質(zhì)量關(guān)。2011年共有34項工程受我局監(jiān)督，建筑面積為平方米，其中已峻工驗收備案的項目7項，建筑面積為平方米，已竣工備案的工程項目工程合格率達100%，所有工程（包括竣工驗收備案）和在建的工程未發(fā)生重特大質(zhì)量和安全事故，促進了全縣建筑業(yè)及社會經(jīng)濟健康和諧發(fā)展。
二是安全生產(chǎn)工作。為把好建設(shè)系統(tǒng)的安全生產(chǎn)關(guān)，我局以6月“安全生產(chǎn)月”為契機，加大宣傳力度，并在項目開工建設(shè)前與施工方簽訂《安全生產(chǎn)責任狀》及對從業(yè)人員進行二到三次的安全生產(chǎn)知識與注意事項的培訓(xùn)，把相關(guān)安全隱患工作排除在項目建設(shè)的施工前。在每個節(jié)假日來臨前，都對我縣城區(qū)內(nèi)的在建工程項目進行實質(zhì)的安全檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時處理，限期整改，從而強化了建設(shè)系統(tǒng)從業(yè)人員的安全意識，為我局開展安全生產(chǎn)工作取得成效奠定了基礎(chǔ)。共集中進行大檢查4次，各檢查順序為春節(jié)、五一、六月安全生產(chǎn)月及10月國慶結(jié)合專項整治檢查共累計檢查工程項目30多個，檢查各類安全隱患25條，下發(fā)暫停通知書2份，隱患整改通知書10份，檢查出的隱患均追蹤復(fù)查，大部分隱患基本都能得到整改。檢查液化氣銷售點3人次。加強對施工人員人身意外傷害保險的投保，投保率為100%。今年我縣未發(fā)生建筑安全事故。
三是招投標工作。認真貫徹執(zhí)行國家、省有關(guān)招投標方面的法律、法規(guī)和規(guī)定，使我縣工程招投標更為規(guī)范合理。今年至12月5日我局共進行招投標工程有24項，總投資為萬元，直接發(fā)包的工程有1項，總投資為49萬元。
四是定額工作。2011年，定額站認真貫徹國家及省有關(guān)工程建設(shè)標準造價管理方面的法律、法規(guī)和規(guī)范必文件，積極參加省、州組織的各項培訓(xùn)，并充分運用到實際工作中。在工作中，全站職工努力團結(jié)向上，認真做好定額的貫徹落實工作，積極收集地方材料價格，并嚴格參照執(zhí)行，在預(yù)決算過程中力求做到公平、公正，得到了甲、乙雙方的致好評，在以后的工作中我們將不斷提高理論水平，業(yè)務(wù)知識更新，加強管理，以克服各方面存在的不足。
五是積極開展好財務(wù)、清欠工程款等工作。
1、財務(wù)方面嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的相關(guān)財務(wù)制度，做到?？顚Ｓ棉D(zhuǎn)賬專戶。
2、清欠工程方面：我局近年來嚴格執(zhí)行農(nóng)民工工資保障制度，按照省、州相關(guān)文件精神，在每項工程發(fā)放施工許可證之前，施工方必須到_門繳納工程款總價的3%作為工資保證金，因此今年2011年沒有發(fā)生一起拖欠農(nóng)民工工資的上訪事件。
三、積極開展房產(chǎn)管理工作。
狠抓任務(wù)落實，提高工作業(yè)績，2011年度房產(chǎn)管理工作共完成房屋各類登記面平方米，核發(fā)房屋所有權(quán)屬證書199件。其中公房登記5件，登記面積平方米；私人自建房登記36件，登記面積平方米；過戶登記4件，面積平方米；市場交易登記33件，面積平方米；其他（集資房、房改房、商品房）121件，面積平方米。核發(fā)房屋共有權(quán)證48本，作廢房屋共有權(quán)證27本。
房屋他項權(quán)證登記179件，登記面積平方米，抵押貸款金額達萬元；注銷房屋他項權(quán)證147件，面積平方米，抵押貸款金額達萬元。房屋所有權(quán)證作廢登記32件，面積平方米。
四、進一步完善城市功能，加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
后續(xù)的工作計劃篇三
2021年是脫貧攻堅工作的收官之年，我鄉(xiāng)將繼續(xù)加大力氣深入貫徹學(xué)習馬克思列寧主義、_思想、_理論﹑“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、_新時代中國特色社會主義思想，以《_扶貧論述摘編》為指針，明確工作任務(wù)，細化推進舉措，落實工作責任，全力抓好脫貧攻堅各項目標任務(wù)，鞏固脫貧人口收入水平，確保已脫貧人口不返貧，堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。
一是繼續(xù)開好扶貧工作例會。繼續(xù)堅持每月堅持召開扶貧工作例會，鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)親自參加、親自部署，鄉(xiāng)班子成員、“十大工程”承辦人員列席會議，做到信息互通共享，共同研究解決脫貧攻堅中的實際問題。
二是繼續(xù)做好貧困戶走訪幫扶。結(jié)合“五級書記遍訪”和“萬名黨員幫萬戶”開展，落實“精準”要求，做到“一戶一方案，一人一措施”，扶貧扶智扶志相結(jié)合。
三是繼續(xù)夯實脫貧攻堅工作基礎(chǔ)。對轄區(qū)“一過線、兩不愁、三保障”及安全飲用水情況開展排查，一戶一戶篩，一人一人過關(guān)，做到“五個一致”。規(guī)范填寫扶貧手冊，完善扶貧檔案，確保扶貧工作基礎(chǔ)又實又牢。
四是做好扶貧項目后續(xù)管護和新增入庫項目申報工作。對已完工的項目建立管護制度，明確專人做好項目后期管護，確保扶貧項目發(fā)揮社會效益和經(jīng)濟效益，并做好項目資料的收集和歸檔，對2021年入庫項目根據(jù)上級文件要求及時申報實施，確保項目按時序進度完工并通過區(qū)級驗收，確保項目發(fā)揮社會效益和經(jīng)濟效益，帶動貧困戶增收，提升貧困戶對“雙基”建設(shè)的滿意度。
五是繼續(xù)落實好“十大工程”任務(wù)。按區(qū)級行業(yè)主管部門要求，落實好相關(guān)政策和任務(wù)，對符合政策享受條件的貧困戶按要求上報，確保政策措施落實到戶，不落一項。
六是繼續(xù)加強扶貧工作隊的管理。落實屬地管理責任，加強扶貧工作隊的日常管理，確保工作隊駐村發(fā)揮作用，履行職責。繼續(xù)關(guān)注邊緣戶動態(tài)，切實幫助解決實際問題，做到“應(yīng)納盡納”。
七是繼續(xù)做好專項巡視整改工作。認真做好省委巡視黃山區(qū)、中央脫貧攻堅專項巡視和國家、省考核反饋問題整改等工作，繼續(xù)完善更新整改材料，做到舉一反三，確保問題不再發(fā)生。
八是創(chuàng)新到村產(chǎn)業(yè)項目發(fā)展模式。盡量避免以單純?nèi)牍傻姆绞絹戆l(fā)展產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目，降低扶貧資金投資風險;繼續(xù)探索產(chǎn)業(yè)到村項目發(fā)展新模式，一方面鞏固提升村集體經(jīng)濟，另一方面激發(fā)貧困戶參與產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目的積極性，增加貧困戶的收入水平。
九是做好脫貧攻堅“回頭看”工作。根據(jù)區(qū)級文件要求，截止到2021年6月份，按照時間節(jié)點，重點圍繞實現(xiàn)“三保障”、落實“三精準”、抓好“三落實”，全面排查2014年建檔立卡以來脫貧攻堅工作中存在的各類問題，切實整改到位。
十是繼續(xù)堅持學(xué)習_關(guān)于扶貧重要講話精神。年初制定學(xué)習計劃，做到及時學(xué)、系統(tǒng)學(xué)。豐富多種學(xué)習渠道和學(xué)習方式，把學(xué)習_關(guān)于扶貧重要講話精神納入扶貧工作例會的重要議程。
后續(xù)的工作計劃篇四
**年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，住建局深入貫徹落實省委*屆五次全會精神，切實把“解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅(qū)動、科學(xué)發(fā)展”要求落到實處，著力“搞大搞強縣城”，助推“小縣大縣城”戰(zhàn)略的實施，緊緊圍繞推動城鎮(zhèn)化建設(shè)，明確工作目標，細化部門任務(wù)，謀劃實施舉措，攻堅克難，強力推進各項工作。
一、**年工作總結(jié)。
（一）全力推進重點工程建設(shè)。
**年，我局承擔了13項城建重點工程，分別為市民活動中心工程、引清干渠水系整治及沿河景觀改造工程、迎賓大道南延景觀綠化工程、農(nóng)興路西延工程、新源街西延工程、育才南路南延工程、迎賓大道南延二期工程、農(nóng)興路改擴建工程、育才路大修工程、地下人防工程、新中街罩面工程、新居里小街巷工程和揚水站改造及配套工程，總投資億元，將城市交通“小內(nèi)環(huán)”、排水“內(nèi)循環(huán)”、道路重要節(jié)點景觀、引清干渠水系整治等重點工程如期完工，對建筑工地環(huán)境污染進行整改，大力改善城區(qū)人居環(huán)境質(zhì)量，全面提升城市建設(shè)和管理水平，“兩個環(huán)境”建設(shè)目標要求已初見成效。
（二）加大城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的力度，著力提升城市形象。
全面提升城市環(huán)境，著力推進景觀工程建設(shè)。景觀綠化建設(shè)步伐明顯加快。已完成迎賓大道新昌街至工興路段兩側(cè)行道樹、景觀綠地和小品的施工，精心打造精品街道；穩(wěn)步推進引清干渠水系整治及沿河景觀改造工程，按照高標準，建設(shè)城南綜合性公園，提高城市的吸引力；跟蹤推進農(nóng)興路、育才路等5條道路兩側(cè)景觀綠化工程建設(shè)，實現(xiàn)縣城建設(shè)與生態(tài)環(huán)境建設(shè)同步發(fā)展，提高城市的吸引力。城區(qū)綠地面積達到公頃，城區(qū)綠地率為，綠化覆蓋率達到，人均公園綠地面積達到平方米。按照加快推進縣城綠廊綠道建設(shè)的目標要求，我縣已建成景觀廊道公里，計劃5年內(nèi)建成20公里以上的綠廊綠道，完成與周邊城市的銜接，完善綠地生態(tài)系統(tǒng)，徹底改善生態(tài)環(huán)境。
（三）抓住重點,切實做好整頓和規(guī)范建筑市場的各項工作。
一直以來，我們始終重視行業(yè)監(jiān)管，不斷強化建筑市場管理，按照基本建設(shè)程序，把好項目招投標、質(zhì)量和安全監(jiān)督、竣工驗收等各個環(huán)節(jié)，嚴肅查處違法違規(guī)行為，嚴格監(jiān)督整改落實，堅決不允許違法項目開工建設(shè)。
1、構(gòu)建招投標長效管理機制，促進招標投標工作的健康、有序發(fā)展。按照省、市文件精神，成立了建設(shè)工程交易中心，強化了整頓規(guī)范市場競爭秩序能力，加強了招投標監(jiān)管力度，促進建筑市場健康發(fā)展。狠抓評標專家管理工作，細化項目考評，規(guī)范招標代理行為，使招投標事業(yè)得以健康發(fā)展。進一步加強招投標監(jiān)管力度，規(guī)范建設(shè)工程施工招標行為，有效地防止“掛靠、借用”資質(zhì)投標等違法行為的發(fā)生。今年共完成招投標監(jiān)督工作167項，完成合同備案32項（其中房屋建筑共32項，萬平米，工程總造價億元），市政建設(shè)15項。
2、加強對施工企業(yè)的管理。依法行政，把好資料審查關(guān)，把好證書發(fā)放關(guān)，保證受理材料規(guī)范、標準，共發(fā)放建筑工程施工許可證63個，建筑面積214萬平米，含樁基30683根，投資總額億元；嚴格工程報建、工程監(jiān)理備案、工程圖審登記備案登記制度，至目前工程報建64項；工程監(jiān)理備案80項；工程圖審登記59項；推行建筑勞務(wù)實名制和“一卡通”工作，現(xiàn)已成功錄入25家企業(yè)信息，涉及4698人次；做好清理建設(shè)領(lǐng)域拖欠工程款和農(nóng)民工工資工作，共處理農(nóng)民工上訪討薪事件89起，上訪人員3246人，涉及金額7316萬元。經(jīng)調(diào)解在參建各方認同的情況下，成功平息了部分上訪事件。
3、全面提升質(zhì)量監(jiān)督工作水平。突出開展對影響建筑物主體結(jié)構(gòu)和安全使用功能的相關(guān)專項整治，穩(wěn)步推進建筑節(jié)能、結(jié)構(gòu)抗震、高層建筑的沉降觀測、鋼結(jié)構(gòu)安裝、商品砼生產(chǎn)企業(yè)的質(zhì)量控制等工作，全面提升監(jiān)管水平。今年共辦理建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督手續(xù)48份，總建筑面積203萬平方米。共完成房屋建設(shè)工程竣工驗收備案34項，建筑面積萬平方米，通過竣工驗收的工程合格率100%;我縣新建建筑節(jié)能強制性標準執(zhí)行率已達100%，既有建筑節(jié)能改造面積達4萬平方米。
今年新開工項目72個未辦理安全備案手續(xù)項目19個共監(jiān)管面積430多萬平方米。我們以安全生產(chǎn)大檢查為契機積極組織開展10次安全生產(chǎn)專項整治活動共發(fā)放安全檢查記錄105份事故隱患通知書82份停工指令書4份量化積分記錄5份。通過檢查促進了各項目安全生產(chǎn)工作措施的落實。嚴格落實安全生產(chǎn)法規(guī)、標準爭創(chuàng)文明工地活動創(chuàng)建省級文明工地2個市級文明工地2個；做好環(huán)境治理工作狠抓工地揚塵治理。按照省廳《**省建筑施工揚塵治理15條措施》的要求設(shè)置了在建工地視頻監(jiān)控平臺對全縣在建工地揚塵治理及安全生產(chǎn)進行實時監(jiān)控；以控制施工工地揚塵治理為重點以實現(xiàn)“六個100%”為目標深入開展施工現(xiàn)場揚塵整治工作。進一步改善了人居環(huán)境樹立了衛(wèi)生、整潔、文明的城市形象有效地改善空氣質(zhì)量優(yōu)化生態(tài)發(fā)展環(huán)境。
5、加大查處力度，嚴肅查處違法行為，維護建筑市場秩序。加強執(zhí)法力量，對執(zhí)法檢查查出的違法違規(guī)行為，敢于動真的、來硬的，不姑息遷就，不講情面，按照執(zhí)法程序，該整改的整改，該處罰的處罰。求真務(wù)實，見到實效，真正起到震懾作用。
今年，在加大執(zhí)法力度的同時，為保障建筑工程的質(zhì)量和安全，促進我縣建筑業(yè)的健康發(fā)展，為維護建筑市場秩序，我們對城區(qū)所有56個工地在建工地進行了檢查，其中未辦理施工許可擅自開工的企業(yè)32家。對這些企業(yè)我們?nèi)苛?，并按照?zhí)法程序下達了整改、行政處罰（聽證）告知書及行政處罰決定書等法律文書，維護了建筑市場秩序。
（四）征遷改造工作平穩(wěn)推進。
全力推進**年城建重點工程范圍內(nèi)的征收安置任務(wù)，確保重點工程建設(shè)能夠順利進行。我們對**年重點工程農(nóng)興路西延、新源街西延、育才路南延、地下人防工程進行了數(shù)據(jù)摸底，完成了各重點工程地上物清點、放線工作，對各重點工程道路所涉及的征占土地面積及補償費用進行概算。并且完成育才路南延工程范圍內(nèi)（開關(guān)廠家屬院）20戶被征遷群眾簽約工作及農(nóng)機局搬遷任務(wù)；農(nóng)興路西延工程涉及看守所及武警中隊大院拆除工作；完成了看守所及武警大院地上物清點及拆除工作，并且對武警大院東側(cè)家具廠進行了地上物資產(chǎn)評估，與其法人簽訂補償安置協(xié)議；**年7月完成強盛汽貿(mào)二保站簽約拆除工作，為重點工程能夠按期完工提供了保障。
為改變新建道路兩側(cè)整體形象，按照縣委、縣政府要求，利用兩個月的時間，圓滿完成了城區(qū)新建道路兩側(cè)約9000多米圍擋更換工作。
為扎實做好信訪維穩(wěn)工作，構(gòu)建新形勢下的穩(wěn)定和諧局面，對城區(qū)范圍內(nèi)存在信訪苗頭隱患的改造片區(qū)，積極預(yù)防和減少因拆遷活動引起的各類信訪、投訴案件，努力化解社會矛盾。對已發(fā)生上訪事件的片區(qū)進行重點監(jiān)控，建立監(jiān)控臺賬。對上訪案件認真調(diào)查核實，確因改造企業(yè)問題造成上訪的，督促改造企業(yè)盡快化解矛盾糾紛?，F(xiàn)已有6個片區(qū)的信訪案件得到妥善解決；對未發(fā)生但存在上訪隱患的片區(qū)，與各改造企業(yè)協(xié)同調(diào)查，盡可能的將矛盾糾紛化解在萌芽階段，努力避免因拆遷引發(fā)并造成惡劣社會影響的事件發(fā)生。
（五）人防建設(shè)健康順利發(fā)展。
按照省、市人防直屬工程專項行動部署，結(jié)合**城市和人口發(fā)展規(guī)劃，我縣今年投資億元，建設(shè)一座3萬余平方米的大型直屬公用人防工程，平時為地下商場和車庫，戰(zhàn)時為人員掩蔽所和物資庫。目前,工程已完成方案設(shè)計，正在進行施工準備工作。積極履行建設(shè)人防的責任和義務(wù)，促進了我縣人防建設(shè)健康順利發(fā)展。**年，我縣累計審批項目24個，其中，批建項目9個，批收項目15個。根據(jù)省、市人防辦統(tǒng)一部署，積極參加全省人防工程維護管理聯(lián)查活動。以防汛、防火和施工安全為重點，努力抓好現(xiàn)有各類人防工程隱患排查治理工作，確保了我縣在建人防工程的安全。
（六）大力實施便民工程，切實為老百姓排憂解難。
大力推進主城區(qū)市政設(shè)施改造。投資2660萬完成育才路大修工程，并增設(shè)一道城市排水主管道；投資461萬元完成揚水站改造工程，增強了主城區(qū)抗汛、抗?jié)衬芰?；投資810萬元的新中街大修及城區(qū)道路挖補工程、投資220萬元的新居里小街巷改造工程竣工，提高了“內(nèi)循環(huán)”對市民的出行帶來了方便，城市交通壓力得到進一步緩解。**年共修補人行便道5620平方米；路沿磚1550米；更換收水井水箅子185套，檢查井井蓋109套；建污水管道公里，城區(qū)污水收集處理率達到100%。進一步提高完善了市政基礎(chǔ)設(shè)施的使用功能，解決了人民群眾關(guān)心的實際問題。
危房改造工作取得實效。今年共完成350戶危房改造任務(wù)，中央、省、市、縣各級補助資金共計萬元，正在按標準一次性撥付到危改農(nóng)戶糧食直補賬戶，本月底可全部發(fā)放完畢。工作中，我們堅持嚴格申報程序，規(guī)范運作，陽光操作，實行公示制度，廣泛接受群眾監(jiān)督。對農(nóng)村危房改造對象的公正性、合法性和合理性進行核實調(diào)查，對不符合條件的堅決予以取消；認真核定危房改造對象，確保把_的惠民政策落到實處，真正讓困難群眾得到實惠。
幫扶工作任務(wù)圓滿完成。**縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局駐村工作組嚴格按照省委以“強班子，促發(fā)展，惠民生，保穩(wěn)定”為主題的工作要求，始終牢記開展駐村工作的使命和任務(wù)，開展加強基層建設(shè)年活動總體部署和縣委布置的具體工作。駐村工作組通過走村入戶、調(diào)查摸底，了解了村民所想、所思、所盼，摸清了群眾最急、最盼、最缺的事情，協(xié)助滑外河村制定村級發(fā)展規(guī)劃，并與**鄉(xiāng)黨委、政府及村兩委班子一起確定了十件幫扶項目。一年中，我們鋪設(shè)了自來水管道，讓村民家家用上了自來水；硬化村街道路面積13000平米，主要街道兩側(cè)砌花池1100平米、植樹470株；清理垃圾65余噸，修建垃圾池9個；完成低壓線路改造工程；建成高標準農(nóng)家書屋；建成了村民活動中心;爭取上級補助資金5萬元，為三家比較貧困的農(nóng)戶進行危房改造；架設(shè)新式節(jié)能路燈50盞，使村街主要道路、街巷全部亮化；協(xié)助成立了農(nóng)村蔬菜專業(yè)合作社。通過“十件實事”幫扶項目建設(shè)任務(wù)的圓滿完成，滑外河村村容整潔，環(huán)境優(yōu)美舒適，村民業(yè)余文化生活水平明顯提高。
（七）深入開展民主評議行風活動，機關(guān)作風進一步好轉(zhuǎn)。
民主評議行風活動取得階段性成效。一是加強對內(nèi)部管理規(guī)章制度完善和落實。認真執(zhí)行崗位責任制、ab崗工作制、首問責任制、服務(wù)承諾制等規(guī)章制度，確保全局上下辦事高效，行為規(guī)范。二是大力推進集中辦公、一站式服務(wù)。我局將行政許可和備案項目全部進入行政審批中心。所有備案事項均為即來即辦，凡是行政許可的事項推行流程辦理，縮短辦結(jié)時限，對所有進廳項目進行流程優(yōu)化，實行“一站式”服務(wù)管理模式。三是開展效能問責，有效實施效能監(jiān)察。成立效能監(jiān)察小組，不定期對機關(guān)的干部作風和辦事效率進行明察暗訪，對發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正。
抓好行風建設(shè)，扎實推進城建工作。我們始終堅持把行風建設(shè)納入重要議事日程，以評促改，提高群眾滿意度。我們建立了班子成員分包重點工程責任制，負責包協(xié)調(diào)、包進度、包質(zhì)量、保穩(wěn)定。同時，創(chuàng)新實施“一線工作法”，將辦公地點向一線前移，加強與相關(guān)職能部門的聯(lián)系溝通，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。
（一）著力抓好城建重點工程建設(shè)。
在縣委、縣政府統(tǒng)一部署下，在繼續(xù)完善**年工程的基礎(chǔ)上，我們謀劃了2018年16項重點工程，加快推動城鎮(zhèn)化建設(shè)工作，將城市形象提升和建設(shè)精品工程為重點工程的重點。
1、京九西路工程。新昌東街至迎賓街路段，全長1796米。工程內(nèi)容為道路控制紅線40米，其中道路寬度30米,道路一側(cè)5米綠化帶，一幅路形式，雙向四車道。工程主要內(nèi)容為道路、排水、路燈，便道內(nèi)米隔離帶。工程概算投資11904萬元。工程計劃2018年4月開工建設(shè)。
2、迎賓街工程。工程分三段施工，一段工程為東起永定路、西至育才南路，全長625米，道路控制紅線40米，其中道路寬度30米，道路兩側(cè)每側(cè)5米綠化帶，一幅路形式，雙向四車道；二段工程為東起育才南路、西至永康路，全長950米，道路控制紅線40米，其中道路寬度30米，道路兩側(cè)每側(cè)5米綠化帶，一幅路形式，雙向四車道；三段工程為東起永康路、西至大廣高速東側(cè)輔路，全長1476米，道路控制紅線40米，其中道路寬度30米，道路兩側(cè)每側(cè)5米綠化帶，一幅路形式，雙向四車道。工程內(nèi)容為道路、排水、路燈,便道內(nèi)米隔離帶，工程概算投資2**萬元。工程計劃2018年**月開工建設(shè)。
3、玉泉路北延工程。工程北起朝陽大道、南至新昌街，全長697米，道路控制紅線40米，其中道路寬度30米，道路兩側(cè)每側(cè)5米綠化帶，一幅路形式，雙向四車道。工程概算投資2300萬元。工程計劃2018年6月開工建設(shè)。
4、工興路大修工程。工程東起永定路、西至永康路，完成全長1661米路段的道路改造，取消主輔路綠化帶，保留中間綠化帶，改為二幅路形式，雙向六車道。工程主要內(nèi)容為道路改造、雨水管道鋪設(shè)、新建路燈等，工程概算投資2792萬元。工程計劃2018年3月開工建設(shè)。
5、育才南路南延工程。工程為**年轉(zhuǎn)結(jié)工程一標段已經(jīng)完工，2018年工程量分兩標段。二標段工程為北起農(nóng)興路、南至引清干渠橋，全長689米，道路控制紅線40米，一幅路形式，雙向六車道；三標段工程為北起引清干渠橋、南至公主府支路，全長809米，道路控制紅線40米,一幅路形式，雙向六車道。工程內(nèi)容為道路、排水和路燈等，工程概算投資6225萬元。工程計劃2018年3月開工建設(shè)。
6、火車站站前廣場工程。工程為京九西路以東，火車站站西，鐵路家屬樓以南，鐵路派出所以北，廣場面積3萬平方米，工程內(nèi)容為廣場硬化、綠化、亮化等，工程概算投資1878萬元。工程計劃**年年初開工建設(shè)。
7、引清干渠水系整治和沿河綠化景觀改造工程。工程為結(jié)轉(zhuǎn)工程，2018年工程分為東段和西段。東段為西起永康路，東至京九鐵路，全長2507米，引清干渠兩側(cè)景觀綠化、道路、橋梁及水系整治，西段為西起大廣高速、東至永康路，全長1123米，引清干渠兩側(cè)景觀綠化、水系整治，工程概算投資**萬元。工程計劃**年年初開工建設(shè)。
8、新源街西延綠化工程。工程由永康路至大廣高速輔路，全長1750米，便道隔離帶米，兩側(cè)各10米綠化帶，工程概算投資1408萬元。工程計劃2018年年初開工建設(shè)。
9、農(nóng)興路西延綠化工程。工程由永康路至大廣高速輔路，全長1092米，便道隔離帶米，兩側(cè)各20米綠化帶，工程概算投資1643萬元。工程計劃2018年年初開工建設(shè)。
10、農(nóng)興路改擴建綠化工程。工程由永定路至永康路，全長1880米，便道行道樹，兩側(cè)各10米綠化帶，工程概算投資1980萬元。工程計劃2018年年初開工建設(shè)。
11、育才南路南延綠化工程。工程北起工興路、南至公主府支路，全長2223米，便道隔離帶米，兩側(cè)各20米綠化帶，工程概算投資6837萬元。工程計劃**年初開工建設(shè)。
12、“三邊綠化”大廣高速兩側(cè)百米綠化工程。大廣高速東側(cè)，全長7700米，北起**工業(yè)區(qū)北，南至廊涿高速；大廣高速西側(cè)，全長900米，北起**工業(yè)區(qū)北，南至新昌街。工程概算投資36140萬元。工程計劃于2018年年初開工建設(shè)。
13、“三邊綠化”京九西路兩側(cè)百米綠化工程。京九鐵路兩側(cè)，全長2500米，北起**東，南至迎賓街。工程概算投資5793萬元。工程計劃于2018年年初開工建設(shè)。
14、人民公園工程。工程位于市民服務(wù)中心西側(cè)，育才南路東側(cè)，占地7萬平方米。建設(shè)內(nèi)容為綠化、廣場硬化、附屬用房等。工程概算投資**萬元。工程計劃于**年初開工建設(shè)。
15、地下人防工程。工程位于永定路西側(cè)、工興路北側(cè)，占地面積約7萬平方米。建設(shè)內(nèi)容包括地下人防工程（建筑面積30592平方米）、服務(wù)中心廣場7平方米，工程概算投資17300萬元。工程計劃于2018年年初開工建設(shè)。
后續(xù)的工作計劃篇五
按照《關(guān)于圍繞十一屆縣委第四輪巡查發(fā)現(xiàn)的有關(guān)問題開展自查整改活動的通知》要求，xxxxx黨組高度重視，堅決貫徹_新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，堅持把十一屆縣委第四輪巡察發(fā)現(xiàn)問題的整改落實作為一項重要政治任務(wù)來抓，嚴格按照巡察組反饋的問題研究部署整改落實工作，立行立改，注重實效，使整改工作取得階段性成效。現(xiàn)將自查整改情況匯報如下：
一、把整改落實作為一項重要政治任務(wù)來抓。
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，迅速動員部署。xxxxx黨組第一時間召開專門會議對自查整改工作進行全面部署。成立了由黨組書記任組長，黨組其他成員分頭負責，相關(guān)部室負責同志為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。下設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，對整改工作加強日常跟蹤督辦，形成了上下聯(lián)動、分工負責、齊抓共管的工作格局。
（二）精心制定方案，細化整改任務(wù)。對照文件要求，研究制定《xxxxx關(guān)于十一屆縣委第四輪巡查發(fā)現(xiàn)問題自查整改方案》，針對巡察組提出的四個方面的問題，細化分解，明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)，確定責任部室、整改措施和整改期限，確保整改工作落實到位。
（三）堅持舉一反三，完善各項制度。堅持把立行立改與建立長效機制相結(jié)合，及時總結(jié)整改經(jīng)驗，不斷鞏固和擴大整改成果。同時，堅持把整改工作與抓黨建、保穩(wěn)定、促發(fā)展有機結(jié)合起來，促進了工作作風的進一步轉(zhuǎn)變，推動了工會工作再上新水平。
二、整改落實的成效。
針對巡察組反饋的四個方面中涉及到我單位的問題，均已整改完成。具體情況如下：
（一）關(guān)于貫徹落實黨的路線方針政策和中央重大決策部署情況。
（1）針對“不忘初心、牢記使命”主題教育活動不深入問題。
整改情況：完成整改。一是提高思想認識。通過黨組中心組集中學(xué)習和黨組會學(xué)習等形式，加強政治理論學(xué)習，強化理論武裝，進一步加強對“不忘初心、牢記使命”主題教育活動的重視程度。二是明確方式方法。加強對基層工會活動的指導(dǎo)和參與，提出指導(dǎo)性意見，進一步改進指導(dǎo)幫帶基層工會的方式方法。三是嚴格做好整改落實。進一步深刻檢視存在問題，堅持把整治成效作為衡量主題教育成效的主要標志，把“改”字貫穿主題教育全過程，堅持“實”字為先，突出“嚴”字要求。
（2）針對“抓落實意識形態(tài)工作責任壓力感不強”問題。
整改情況：完成整改。一是將意識形態(tài)工作納入黨組工作年度要點和領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作分工，每年專題研究意識形態(tài)工作不少于2次。二是進一步加強和改進理論中心組學(xué)習制度，把__關(guān)于意識形態(tài)工作的重要講話和中央、省、市、縣對意識形態(tài)工作的決策部署納入黨組中心組及干部職工理論學(xué)習的重要內(nèi)容。三是制定“學(xué)習強國”平臺學(xué)習長效機制，不斷加強管理，創(chuàng)新形式，豐富內(nèi)容，增強黨員干部學(xué)習的吸引力，激發(fā)黨員干部學(xué)習的內(nèi)動力。
（二）關(guān)于貫徹落實全面從嚴治黨戰(zhàn)略部署情況。
（1）針對“落實全面從嚴治黨主體責任不實問題”。
整改情況：完成整改。一是提高政治站位，完善制度機制，認真落實全面從嚴治黨主體責任。xxxxx黨組認真履行主體責任，切實扛起全面從嚴治黨政治責任，以抓好巡察組反饋意見整改落實為契機，堅持問題導(dǎo)向，堅定不移推動從嚴治黨；完善并印發(fā)了《_xxxxx黨組“三重一大”制度實施細則》；同時xxxxx黨組切實強化責任擔當，把管黨治黨責任作為最根本的政治責任，自覺踐行“四個意識”。二是嚴格落實工作協(xié)調(diào)制度。三是召開黨組會議，進一步強化管黨治黨意識，使所有黨員及領(lǐng)導(dǎo)干部充分認識到黨的思想、組織、制度、作風建設(shè)的重要性，充分認識到“六項紀律”是從嚴治黨的重要戒尺，層層傳導(dǎo)到位，層層強抓落實。加大敢管敢嚴力度，對發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)一些現(xiàn)象和人員，進行及時糾正。
（2）針對“落實黨風廉政監(jiān)督責任程度不夠”問題。
整改情況：完成整改。一是細化任務(wù)定責。印發(fā)了《_xxxxx黨組落實全面從嚴治黨主體責任實施方案》，將任務(wù)目標細化量化，逐項落實責任領(lǐng)導(dǎo)和責任人。進一步強化主體責任意識，嚴格落實省、市、縣委關(guān)于落實黨風廉潔建設(shè)兩個責任的意見，把黨風廉潔建設(shè)與中心工作同部署、同推進、同落實。二是黨組書記切實履行第一責任。xxxxx黨組書記率先垂范，把黨風廉潔建設(shè)放在心上，扛在肩上，抓在手上，做到重要工作親自部署、重要問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)。三是黨組班子成員全面落實“一崗雙責”。堅持“兩手抓、兩手硬”，切實擔負起業(yè)務(wù)和黨務(wù)雙重責任，嚴格落實職責范圍內(nèi)的黨風廉政工作，做到心中有位置、身上有責任、工作有力度。
（3）針對“領(lǐng)導(dǎo)干部遵守紀律和廉潔從政有待提高”問題。
整改情況：完成整改。一是全面開展辦公用房自查,嚴格落實《黨政機關(guān)辦公用房建設(shè)標準》的要求。二是進一步完善了值班帶班制度，確保全天候有人在崗值班，設(shè)立值班專用電話，保證值班電話24小時暢通。
（4）針對“形式主義、官僚主義依然存在。部分領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風不實，深入基層調(diào)研時間短、次數(shù)少”問題。
整改情況：完成整改。加強新形勢下密切黨群、干群關(guān)系重要性教育，提高干部深入群眾的自覺性和主動性。同時健全工作制度，完善工作機制，創(chuàng)造靈活、快捷、高效的工作環(huán)境。
（三）關(guān)于落實新時代黨的組織路線情況。
（1）針對“‘三重一大’決策制度執(zhí)行不嚴格”問題。
整改情況：完成整改。一是修改完善了“三重一大”實施細則，并加強了學(xué)習，將嚴格按照細則執(zhí)行。二是嚴格執(zhí)行內(nèi)部控制管理規(guī)定，對未按規(guī)定執(zhí)行的及時整改、補辦相關(guān)手續(xù)。
（2）針對“黨建工作開展不扎實”問題。
整改情況：完成整改。一是加強思想認識，創(chuàng)_建工作的思想觀念，建立上下聯(lián)動、協(xié)調(diào)配合、長抓長管的有效機制，不斷加強對基層黨支部的深入調(diào)研指導(dǎo)。二是嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，健全重大事項集體決定制度，堅決做到該上會的問題一定上會討論，集體表決，杜絕“以學(xué)習傳達文件代替”現(xiàn)象發(fā)生。三是立即對檔案資料進行了整理細化并進行了查漏補缺，建立長期有效措施，保障黨建工作落到實處。四是健全了黨費收繳制度，規(guī)范了黨費收繳記錄。
（3）針對“退休黨員管理不到位”問題。
整改情況：完成整改。不斷提高思想認識，調(diào)動退休黨員積極性，鼓勵他們參與到黨的建設(shè)中來,請求他們?yōu)辄h建和管理方面的諸多問題出主意想辦法。并且有必要采用新穎的教學(xué)方式,吸引他們主動接受教育,保持思想的先進性,擯棄固有的陳舊思想,與時俱進。除此之外,黨組織重視并堅持定期訪問離退休老黨員,了解他們的生活、學(xué)習和家庭情況,及時掌握他們的困難和心理變化,幫助他們在生活上克服困難,經(jīng)濟上扶貧濟困,思想上進行引導(dǎo),使他們充分感受到來自黨組織的關(guān)懷。
（四）關(guān)于落實對巡視巡察、審計等監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問題和主題教育整改落實情況。
針對“黨組落實整改主體責任不充分”問題。
整改情況：完成整改。一是加強對黨風廉政責任制落實情況的督察，堅持經(jīng)常性檢查與重點督查相結(jié)合，召開黨風廉政建設(shè)工作分析匯報會，聽取班子成員責任落實情況匯報。二是加強對“三重一大”制度的學(xué)習，提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員集體決策意識，嚴格實行集體決策醞釀、決策形成和決策執(zhí)行程序。
三、下一步工作打算。
目前，整改工作成效還是階段性的，下一步我們將按照巡察要求，繼續(xù)緊盯各項整改任務(wù)，全力以赴抓好落實，把整改工作作為一項長期任務(wù)，堅決防止整改落實走過場、一陣風。
（一）認真落實“兩個責任”。深入學(xué)習貫徹落實_新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，嚴格落實“兩個責任”，認真落實“一崗雙責”，下功夫抓實廉政工作，層層傳導(dǎo)壓力，層層壓實責任。黨組以上率下、作出示范，堅持民主集中制原則，充分發(fā)揮黨組領(lǐng)導(dǎo)核心作用，嚴格執(zhí)行政策，加大監(jiān)管力度，落實全面從嚴治黨要求，切實擔負起主體責任。
（二）持續(xù)抓好后續(xù)整改。對已完成的整改任務(wù)，嚴格對照巡察要求適時組織“回頭看”，切實鞏固整改成果，堅決防止問題反彈；對需要形成制度長期堅持的整改事項，緊盯責任股室、責任人，鍥而不舍抓好整改落實。同時做好整改情況公開工作，主動接受黨內(nèi)、群眾和社會輿論的監(jiān)督，確保整改成效經(jīng)得住時間和群眾的檢驗。
（三）加強建章立制，擴大整改成果。堅持舉一反三、標本兼治，在深入整改的同時，更加注重治本，更加注重預(yù)防，把解決具體問題與推進制度建設(shè)緊密結(jié)合，抓好成果轉(zhuǎn)化運用，將整改形成的經(jīng)驗做法和措施固化下來，對每一個問題都深入分析問題產(chǎn)生的深層次原因，制定和完善一批管長遠、治根本的有效制度，構(gòu)建堵塞漏洞、解決問題的長效機制，實現(xiàn)整改工作常態(tài)化整改成果長效化。
（四）突出成果運用，助推城鄉(xiāng)發(fā)展。把巡察整改工作與全面從嚴治黨緊密結(jié)合起來，與“不忘初心、牢記使命”主題教育緊密結(jié)合起來，與做好當前工作緊密結(jié)合起來，通過轉(zhuǎn)變干部作風、加強廉政建設(shè)、完善制度機制，調(diào)動激發(fā)起黨員干部干凈干事、主動擔當?shù)木珰馍?，努力營造風清氣正干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)環(huán)境，為加快推進工會事業(yè)新發(fā)展，為全面推動新時代xxxxx經(jīng)濟社會實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展當好先行。
后續(xù)的工作計劃篇六
自20xx年10月1日至20xx年9月30日，全年共出生31人，出生率為‰。死亡17人，死亡率為‰，自然增長率為‰。其中一孩合法生育26人，非婚生育一孩0人，二孩及多孩合法生育3人，違法生育二孩及多孩2人，我鄉(xiāng)符合政策生育率為，其中生男嬰xx人，女嬰16人，出生人口性別比93。全鄉(xiāng)5個村已婚育齡婦女1205人，已婚育齡婦女綜合節(jié)育率，除3年以內(nèi)的離婚、喪偶、絕經(jīng)、依法收養(yǎng)及符合生育未生育四種對象外，應(yīng)查育齡婦女5560人次，已查5227人次，三查率達94%。全鄉(xiāng)共計流動人口449人，堅持做到一月一核實，每月由各村、社區(qū)進村入戶，對轄區(qū)內(nèi)流動人口進行全面的清理清查，并記錄在**縣流出（入）人口信息采集卡上，便于隨時查看和更新材料。健全外出已婚育齡婦女檔案，切實做好《流動人口婚育證明》的辦證、換證和驗證工作，完善各項相關(guān)手續(xù)，樹立方便群眾、服務(wù)群眾的觀念，最大限度地簡化辦事程序。5個村全部實行村民自治，共有計生協(xié)會6個。
（一）切實加強領(lǐng)導(dǎo)，組織保障到位。
一是始終堅持黨政領(lǐng)導(dǎo)“一把手”親自抓、負總責，嚴格執(zhí)行計劃生育“一票否決”制度。把計劃生育各項工作任務(wù)分解到各村，與村干部工資直接掛鉤，實行一票否決，從而激發(fā)了各級干部搞好計生工作的責任感，促進了工作的順利開展。二是堅持領(lǐng)導(dǎo)辦公制度。鄉(xiāng)黨委、政府始終堅持把計劃生育工作作為全鄉(xiāng)一項重要工作來抓，多次專門召開會議研究計生工作，認真聽取計生工作人員的工作匯報，及時解決工作中存在的實際問題。三是堅持計劃生育領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點制度，每個村都有駐村領(lǐng)導(dǎo)進行聯(lián)系，定期研究計生工作，進村入戶開展慰問和幫扶活動，幫助他們解決生產(chǎn)、生活和生育中的實際困難，提升了計生工作的整體水平。
（二）強化目標管理，職責明確到位。
鄉(xiāng)黨委、政府強化計生目標管理理念，健全了黨政一把手親自抓，班子成員共同抓，計生部門牽頭抓，基層村組具體抓的責任體系，強化了“一級抓一級、層層抓落實”的責任機制。一是完善計生工作考評體系。年初政府與各村、鄉(xiāng)直各單位分別簽定了人口和計劃生育“兩包一掛”目標責任書，實行人口和計劃生育工作與干部獎懲掛鉤，年底結(jié)賬，實行獎懲。有政策外生育的實行一票否決，取消評先表模資格，并視其情況扣除工資或者獎金。每月在計生例會上對計生工作進行安排布置，會后逐村督辦落實。年終政府組織專班考核，形成綜合考評結(jié)果，兌現(xiàn)獎懲。二是部門聯(lián)動，綜合治理。政府每年與鄉(xiāng)直單位都簽定了計劃生育目標管理責任書，進一步強化部門職責，形成全社會綜合治理人口的格局。
（三）深入開展生育文明建設(shè)。
一是通過開展“婚育新風進萬家”活動，充分利用標語、專欄、宣傳單等形式，大力開展人口計生法律法規(guī)、政策和優(yōu)生優(yōu)育、生殖健康保健等知識宣傳，營造了濃厚的生育文明創(chuàng)建氛圍。二是人口文化陣地建設(shè)進村鎮(zhèn)，在**村和**村新建了2個人口文化大院，宣傳優(yōu)生優(yōu)育知識。三是優(yōu)質(zhì)服務(wù)曖人心。我鄉(xiāng)力求打造“服務(wù)型”政府形象，創(chuàng)造性地做好流動人口服務(wù)、信息系統(tǒng)完善、數(shù)據(jù)質(zhì)量核查等相關(guān)服務(wù)工作。便民服務(wù)中心設(shè)置了計生服務(wù)窗口，規(guī)范了辦事程序，落實了值班制度，要求值班人員做到熱情接待、耐心解釋、記錄規(guī)范，切實做好了規(guī)范化窗口服務(wù)。四是關(guān)愛活動促和諧。為全面實現(xiàn)“健康四川20xx”，圍繞“關(guān)愛主題”，全面實施生殖健康檢查，組織了育齡婦女查病、查環(huán)、查孕等生殖健康免費檢查，全鄉(xiāng)生殖健康普查率達到96%。
新時期，人口與計劃生育工作也面臨很多新情況新問題，存在對難點問題解決辦法不多，創(chuàng)新不夠等問題。比如流動人口大量增加、離婚、再婚及非婚生育、未婚生育等現(xiàn)象增多，而相應(yīng)的管理措施跟不上去，流動人口育齡婦女跟蹤管理難。流出育齡婦女較多，無法及時了解掌握流出人口孕育信息，造成出生人口統(tǒng)計在某一時點不夠準確，以及補救措施不及時等困難和問題。在今后的工作中，我們將進一步按照上級有關(guān)要求，積極探索和實踐計劃生育工作的新路子，堅持以人為本，增強創(chuàng)新意識，提高服務(wù)質(zhì)量，把我鄉(xiāng)的人口與計生工作不斷引向深入，為實現(xiàn)人口與經(jīng)濟的協(xié)調(diào)有序發(fā)展，為創(chuàng)建和諧社會再創(chuàng)佳績。
后續(xù)的工作計劃篇七
日前，在中國地質(zhì)大學(xué)的人才測評基地，記者做了親身體驗，看看自己是否“入錯行”。
記者選擇了“職業(yè)生涯設(shè)計測評”這一項進行人機對話。坐到電腦前，一旁的職業(yè)指導(dǎo)師提醒記者：“深呼吸，放松?！比缓?，電腦界面顯示“請真實回答以下問題，本系統(tǒng)具有較強的測謊功能”、“測評時同一問題可能重復(fù)出現(xiàn)多次，這是系統(tǒng)需要”等注意事項。
職業(yè)生涯設(shè)計測評一共有100余題，答起來并不難，比如：“做一件事前，你是準備一下還是邊干邊想？”、“在一個團隊中你通常是提案者還是執(zhí)行者？”、“你是否偶爾會想到一些壞得說不出口的事？”軟件界面左下角，一個倒計時鐘在統(tǒng)計答題時間；每題考慮時間超過3分鐘，軟件就會提示“請注意答題時間”。
由于事先不知道題量有多大，在非a即b的答題選擇中，記者以感覺為準，只稍加思索就作出判斷。不到20分鐘，記者交卷了。職業(yè)指導(dǎo)師在服務(wù)器上收到答卷后，將“中國地質(zhì)大學(xué)人才測評基地測評報告”打印出來，記者拿到的報告是“職業(yè)能力特點”和“職業(yè)性格特征”兩份結(jié)果。
在“職業(yè)能力特點”報告上，電腦先以柱狀表的形式，從語言能力、數(shù)理能力、社會交往能力、組織管理能力、學(xué)習能力等10個方面對記者一一打分。結(jié)果記者各項數(shù)值參差不齊，其中社交能力、組織管理能力和語言能力得分在前三位。在表后的特點描述中，報告說，記者“善于進行人與人之間的相互交往、相互聯(lián)系、相互幫助、相互作用和影響，從而建立良好的人際關(guān)系”，“對詞、句子、段落、篇章的理解能力較強，善于清楚而正確地表達自己的觀點并向別人介紹信息”。
在“職業(yè)性格特征”報告上，記者的得分比較有趣，在變化型、重復(fù)型、機智型、嚴謹型等11項指標中，勸服型得了滿分10分，而服從型僅得0．5分，幾乎可以忽略不計。在性格特征描述中，報告說，記者“喜歡設(shè)法使別人同意自己的觀點，一般通過談話或?qū)懽鱽磉_到”，“在緊張和危險的情境下也能自我控制和鎮(zhèn)定自如，不易慌亂，能很好地執(zhí)行任務(wù)?！?BR> 隨后，職業(yè)指導(dǎo)師——中國地質(zhì)大學(xué)大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心的黃金波主任與記者共同分析了測評結(jié)果。他說，從測評結(jié)果來說，記者的語言、文字、交往能力突出；性格方面，一般傾向于邊做事情邊做判斷，而不是等事情的結(jié)論出來以后再做判定，綜合兩方面的特點，記者目前從事的職業(yè)是比較合適的。對于以后的發(fā)展，職業(yè)指導(dǎo)師認為，記者應(yīng)當繼續(xù)做好本職工作，也可適當考慮從事企業(yè)的團隊管理或咨詢等方面的工作。
后續(xù)的工作計劃篇八
1、嚴格落實三基三嚴培訓(xùn)計劃，提高護理人員整體素質(zhì)，按護士規(guī)范化培訓(xùn)及護士在職繼續(xù)教育實施方案抓好護士的“三基”及?？萍寄苡?xùn)練與考核工作，重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核，加強?？萍寄艿呐嘤?xùn)，強化她們的學(xué)習意識，具體措施：
1）組織學(xué)習醫(yī)院各項規(guī)章制度、崗位職責、護理核心制度。
2）制定我科常見病護理常規(guī)并組織學(xué)習。
3）制定科室業(yè)務(wù)學(xué)習計劃，技能操作計劃，并準備好課件，組織全科護理人員學(xué)習并進行考核，記錄成績。
5）利用科晨會提問醫(yī)院護理核心制度及常見病護理常規(guī)，使每個護士都能熟練掌握并認真落實更好的為病人服務(wù)。
6）熟練掌握消毒器材及儀器的使用，加強設(shè)施的常規(guī)檢查意識，平時加強對性能及安全性的檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題及時維修，保持設(shè)備的完好。
2、抓好實習生的帶教工作：對進入的每一位實習同學(xué)，都要給予科室的崗前培訓(xùn)，并制定實習生帶教計劃，予以?？浦R講課，進行?？评碚摵筒僮骺己?，合格后方可離科。
后續(xù)的工作計劃篇九
客服部不僅是整個管理處的大腦，同時也是直接面對客戶的部門，客服人員的儀容儀表是否得體，禮儀禮節(jié)是否規(guī)范成為客戶評價物業(yè)好壞的第一印象。有些客服在工作初始尚能注意自己的儀容儀表及禮儀禮節(jié)，但是工作一段時間后就會忽視或輕視了儀容儀表及禮儀禮節(jié)的重要性，因此，我們要加強對客服人員的儀容儀表和禮儀禮節(jié)的培訓(xùn)，以制定每周一次的培訓(xùn)計劃，提高客服人員對其的重視。
2、搞好專業(yè)知識培訓(xùn)、提高專業(yè)技能。
客服人員中大多無物業(yè)管理的工作經(jīng)驗，且對物業(yè)行業(yè)本身了解不多，因此需對她們進行專業(yè)知識上的培訓(xùn)包括物業(yè)管理法律法規(guī)，現(xiàn)行的南京市物業(yè)管理條例，_第195號令等，以此為后期管理打下良好的基礎(chǔ)，在工作中做到有憑可據(jù)，有法可依。
3、加強對各崗位工作流程及崗位職責的培訓(xùn)。
崗位職責和工作流程是實施標準化管理的基本制度，因此加強對崗位職責和工作流程的培訓(xùn)非常重要。隨著年后剩余三套別墅樣板房的陸續(xù)開放，新人員的增加，以及老員工在近半年工作中或多或少出現(xiàn)的工作差錯。我部將在明年進一步完善現(xiàn)有的工作流程圖及崗位職責規(guī)范，總結(jié)工作經(jīng)驗，歸納工作中出現(xiàn)的問題添加進去，同時擬定培訓(xùn)計劃，做到系統(tǒng)化、標準化、規(guī)范化、針對性強，以使崗位職責及工作流程深入人心。
后續(xù)的工作計劃篇十
轉(zhuǎn)眼從教已十六年，始終勤于研討，積極創(chuàng)新，擺脫職業(yè)倦怠，敬業(yè)樂業(yè)。20x年有幸成為鳩江區(qū)數(shù)學(xué)名師工作室的一員，深感榮幸，又倍感責任重大，為了更好地參與20x年進修學(xué)習工作，特制定20x年個人進修學(xué)習的進修學(xué)習計劃：
1、參加進修學(xué)習活動。
積極參加工作室組織的各種集體活動，積極撰寫進修學(xué)習心得，及時發(fā)布博客，在進修學(xué)習活動中向?qū)＜液屯卸嗾埥?，多學(xué)習，爭取盡快提高自己的教育教學(xué)水平。
2、爭取上公開課。
平時要多看一些名師課堂，多聽一些專家的報告，及時反思和總結(jié)，將專家的先進教學(xué)理念納入到課堂教學(xué)之中，20x年在主持人的統(tǒng)一安排下，要積極開展公開教學(xué)，在實踐中發(fā)現(xiàn)不足，在實踐中尋求進步，進而盡快實現(xiàn)自身的專業(yè)成長。
3、閱讀專業(yè)期刊。
20x年繼續(xù)自費訂閱相關(guān)數(shù)學(xué)專業(yè)期刊，認真閱讀研究期刊中的文章，進一步提高自身的理論水平和課堂教學(xué)的實踐能力。
4、參與課題研究。
提倡教科研一體化。在做好教學(xué)工作的同時還要進行專項課題的深入研究，以研促教，圍繞工作室課題展開探討，查閱資料，搜集材料，使教學(xué)和科研更有機的結(jié)合，做到教與學(xué)的完美統(tǒng)一。
5、撰寫論文。
通過撰寫論文不斷提升教育教學(xué)的理論素養(yǎng)，提高寫作水平和能力。為了撰寫好一篇高質(zhì)量的論文，我要努力做好平時課堂教學(xué)實踐的積累，尤其是教學(xué)中精彩的片段，有趣的活動，新穎的設(shè)計，巧妙的安排，有效的方法，合理的組織等等，將每一個素材進行分析與總結(jié)。每學(xué)年完成一篇高質(zhì)量的論文。
以上是20x學(xué)年我要完成和探索的目標，為此我會努力工作提升自己，在名師工作室同仁們的幫助下，取得更大的進步!
后續(xù)的工作計劃篇十一
在工作中，我考慮問題不夠全面和細致，有時由于我的疏忽，導(dǎo)致個別統(tǒng)計數(shù)據(jù)有些誤差。在具體工作的實施與計劃等問題上還有待進一步提高。一系列的問題需要我在以后的工作中努力克服和解決，更好地完成本職工作。自己應(yīng)該做的事情，要勇于承擔，不依賴他人，在今后的工作中更加自信和仔細。
在以后的工作中，充滿了挑戰(zhàn)和機遇，我必須更加的努力，更用心、耐心的完成我的每一項工作。我堅信有公司領(lǐng)導(dǎo)的正確決策，有各位同事的協(xié)助，加上我個人的不懈努力，我將快速成長。
（一）增強責任感，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，積極與領(lǐng)導(dǎo)溝通，提高工作效率。
要積極主動地把工作做到點上，落到實處，減少工作失誤。時刻堅持不懂就問，不明白就多學(xué)的態(tài)度，與同事多合作，與領(lǐng)導(dǎo)多匯報工作情況和建議，作為一個新人要將自己放的低一點，懂得團隊的力量和重要性。
（二）勤學(xué)習，提高業(yè)務(wù)能力。
涉及到工作相關(guān)知識的學(xué)習，不怕苦難，努力克服。做好收發(fā)文工作，及時對接地區(qū)、集團，確保信息傳達的高效。仔細監(jiān)控每個項目的疑似*，提高更多客戶的滿意度，維護中海品牌的美譽度。加強crm的更深一步了解，熟練運用各功能板塊，不斷加強自己的工作能力。
就體工作感受來說，我覺得里工作環(huán)境較好，領(lǐng)導(dǎo)關(guān)愛及工作條件給了我工作動力；其次同事間友情關(guān)懷及協(xié)作互助給了我工作舒暢感和踏實感；我司特有的業(yè)文化氛圍給了我工作信心。
承蒙領(lǐng)導(dǎo)信任，準許我繼續(xù)留在公司工作，我堅信自己能夠在今后的工作中表現(xiàn)的更好。
試用期工作總結(jié)10。
在2個多月的試用期中，我在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下學(xué)習到了很多銷售方面的知識，并且對公司的銷售流程有了一定的認識；對于的銷售崗位的工作也有了一定的了解，下面是我這幾個月的一點工作心得，不足之處希望領(lǐng)導(dǎo)指正，以便得以更好的學(xué)習和進步。
首先要了解醫(yī)院客戶的的基本情況，進貨商業(yè)，渠道，銷量，具體誰管事，和那幾家商業(yè)來往密切，從而選擇出那家商業(yè)和醫(yī)院關(guān)系比較好，再去聯(lián)系那家商業(yè)外勤，當然和商業(yè)外勤沒有良好的關(guān)系，對方也不會去幫助你，需要在做外勤的工作，外勤都是與藥劑科主任、采購關(guān)系比較好，自己還需要提前做好臨床主任的工作。
經(jīng)過這2個月的鍛煉，我將目前的銷售工作歸納為首先一定要勤奮踏實，充分利用商業(yè)外勤資源，要做好銷售光是勤奮還是遠遠不夠的，另外還需要有良好的溝通技巧，能夠充分利用身邊和公司的資源。眼下我最主要的努力方向就是改進自己的工作方法、多和商業(yè)外勤溝通，充分利用商業(yè)外勤資源將被動銷售模式逐漸轉(zhuǎn)化為主動地銷售來提高銷售水*。
——試用期醫(yī)生試用期工作總結(jié)。
后續(xù)的工作計劃篇十二
堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工作全局，根據(jù)縣局2014年工作思路及中心學(xué)校五年發(fā)展規(guī)劃，深入貫徹“四個為本”（教育以育人為本、辦學(xué)以教師為本、教學(xué)以質(zhì)量為本、課堂以學(xué)生為本），全面推進素質(zhì)教育，努力規(guī)范辦學(xué)行為，強化優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識，細化學(xué)校內(nèi)部管理，確保校園安全穩(wěn)定，積極營造和諧向上的校園文化，不斷提升辦學(xué)層次和教學(xué)質(zhì)量，不斷增強學(xué)?？沙掷m(xù)發(fā)展能力，促進田莊教育全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)、健康發(fā)展。
二、任務(wù)目標。
修訂并重印校本教材《經(jīng)典古詩文誦讀》，繼續(xù)抓實校園經(jīng)典古詩文誦讀活動，組織各班學(xué)生參加古詩文誦讀比賽，組織各班抽簽學(xué)生參加抽測，對各班評優(yōu)學(xué)生進行古詩文誦讀情況進行檢查。
1、科學(xué)規(guī)劃學(xué)校布局，扎實推進校安工程，大力整合教育資源。
2、加強學(xué)習培訓(xùn)，提高服務(wù)競爭意識，提升教師思想業(yè)務(wù)能力。
第一周上早讀課遲到的同學(xué)比較多，尤其是上課的第一天。問明情況，同學(xué)們都說起晚了。同學(xué)們，良好的開端是成功的一半，讓我們一起克服困難，為了我們的明天，堅持早起早睡吧。
3、進一步規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為，狠抓教學(xué)教研及教師管理，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。
4、注重管理，扎實推進素質(zhì)教育，有效開展教育教學(xué)活動，使學(xué)生全面發(fā)展。
5、加強校園文化建設(shè)，加強安全系列教育，確保學(xué)校安全穩(wěn)定，創(chuàng)建和諧教育大局。
以上就是我作為新一任班長在本學(xué)期的工作計劃。總而言之，在這個學(xué)期，我要好好工作，努力為同學(xué)們服務(wù)，使同學(xué)們更加團結(jié)、友愛，使我們的班級更加優(yōu)秀。
6、積極謀劃中心幼兒園建設(shè)，加強學(xué)前教育的改革推進。
“為人應(yīng)具滄海粟，做事需有大境界?！弊怨乓詠砗芏嗍ベt之人、高境界的文人都是具備這種兼顧之能的。做領(lǐng)導(dǎo)要有一定高度，但不能高高在上；做領(lǐng)導(dǎo)要有務(wù)實之風，但不能落于平庸?！案摺笔且咴诰辰缟稀⒏咴谄犯裆?、高在常人所不能想、所干不來的地方；“實”是不能與“無能”劃等號的，“實”在于頭頂青天、腳踏實地，在于一往無前、義無反顧，具有鍥而不舍的執(zhí)著與追求的精神。我會一如既往地和大家一道相處、生活、學(xué)習、工作、進步，以真誠為前提、以自律為準繩、以把事做細、做實為原則，以突出工作實效、高效為目標，以辦高品位的教育為理想，與大家共進退、共榮辱，來實現(xiàn)自己的人生理想和價值，為黨和人民交一份滿意的答卷。
三、主要工作措施。
（一）努力改善辦學(xué)條件，大力發(fā)展基礎(chǔ)教育。
1、根據(jù)縣局安排的校舍加固工程規(guī)劃，積極上報薄弱學(xué)校改造計劃。力爭提前規(guī)劃設(shè)計，統(tǒng)籌安排。本期學(xué)校建設(shè)要服從布局調(diào)整與學(xué)校標準化建設(shè)大局，重點建設(shè)中心小學(xué)，中學(xué)擴建，xx小學(xué)。其他學(xué)校適當扶持，不再進行大量投入。
2、加快鎮(zhèn)辦中心幼兒園建設(shè)，積極發(fā)展學(xué)前教育。逐步深化學(xué)前教育體制和教育模式改革，堅持“學(xué)校辦園，交費入園，公辦民助，自主發(fā)展”的原則，積極發(fā)展中心學(xué)校主辦，依托小學(xué)管理的幼兒學(xué)前教育。加大對民辦幼兒園的監(jiān)督管理，在教育保育管理、教師管理與發(fā)展、幼兒身心健康成長等方面不斷創(chuàng)新方法，積累經(jīng)驗，逐步形成田莊特色的學(xué)前教育。
3、加強專業(yè)學(xué)科教學(xué)設(shè)施設(shè)備的添置工作。
（二）注重學(xué)習培訓(xùn)，提升管理隊伍整體素質(zhì)。
1、切實加強師德建設(shè)。
堅持以德治校，依法治教，認真貫徹落實《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，大力提倡嚴謹治學(xué)、敬業(yè)愛生、樂于奉獻的精神，使廣大教師牢固樹立正確的教育觀、價值觀和職業(yè)道德觀。要求全體教師要有良好的敬業(yè)精神，并不斷增強服務(wù)意識、提高業(yè)務(wù)水平、加強合作、提升創(chuàng)新能力，通過開展學(xué)生評教、學(xué)生評選“我最喜愛的教師”等活動，樹立優(yōu)秀教師典型，明確教師努力方向，以促進學(xué)生更快更好地發(fā)展。
（2）組織開展“感恩”教育活動，加強青少年思想道德教育，弘揚中華民族尊老愛幼的傳統(tǒng)美德，建設(shè)和諧校園。通過開展這次活動，使學(xué)生們懂得了做人要懷著感恩的心情，去感謝親人、老師和朋友。
本學(xué)期繼續(xù)加強“六個保持”教育（保持一條清晰的工作思路：在加大學(xué)校投入上下大氣力；保持一條堅定的主線：育人質(zhì)量再提升；保持一種昂揚的工作激情：堅定信心，不怕困難，完善機制，走向成功；保持一種寬松和諧共進的人文環(huán)境：和諧、寬容、信賴、大度，敢說話，敢負責，敢工作；保持一種精細推進的意識自覺：精力集中，調(diào)整思路，增強執(zhí)行；保持一種強烈的機遇意識：擔當責任，全力工作，把工作做得更好）；各校認真組織兩大主題活動：在行政管理人員中開展《我為教師發(fā)展做什么》的主題活動，在教師中開展《我為學(xué)生成長怎么做》的主題活動，并針對兩方面活動召開管理經(jīng)驗交流會，并將優(yōu)秀事跡結(jié)集出版。
2、樹立終身學(xué)習理念，努力構(gòu)建學(xué)習型組織，不斷提升思想政治與業(yè)務(wù)素質(zhì)。本學(xué)期起要求每位教師讀一本教育專著，對教師的日常教學(xué)反思開展一次評比、表彰并結(jié)集出版。
3、積極開展教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。
鼓勵和支持廣大青年教師不斷提高學(xué)歷層次；圍繞實施素質(zhì)教育多層次、多形式開展教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)，對教師進行現(xiàn)代教育理論輔導(dǎo)與培訓(xùn)，切實提高教師的知識水平和教學(xué)能力；請進來與走出去結(jié)合，促進和帶動教師整體素質(zhì)的提高。本學(xué)期邀請至少兩位教育教學(xué)專家來校講學(xué)，組織兩次“教改大舞臺”活動，利用暑期和假日，除積極參加上級教育主管部門組織的各類培訓(xùn)活動外，還將把教師送出去進行集中培訓(xùn)，在教師中真正樹立起“最大的福利就是培訓(xùn)”的意識，整體提升教師隊伍素質(zhì)。
4、實施名師工程。激發(fā)教師的自我發(fā)展意識，發(fā)掘教師的發(fā)展?jié)撃堋?0xx年中心學(xué)校將組織“班級一日開放”活動，對外全面展示我校教師教學(xué)水平，促進教師自我發(fā)展；完善“各級骨干教師”評選制度和程序，培養(yǎng)一批骨干教師隊伍；制定教師專業(yè)成長規(guī)劃，讓有志于教學(xué)研究、教學(xué)效果顯著的教師脫穎而出；組織開展教師教學(xué)基本功競賽、教學(xué)論文評選等活動，為教師搭臺子、加梯子、引路子、壓擔子，促進教師的專業(yè)成長。
5、加強對縣局新分教師的管理、指導(dǎo)及各方面保障，積極創(chuàng)造條件促進新分教師工作的多贏局面。
（三）抓好常規(guī)管理，進一步規(guī)范辦學(xué)行為，提升學(xué)校內(nèi)涵。
要堅持“向管理要質(zhì)量”思想，切實加強學(xué)校常規(guī)管理，不斷規(guī)范辦學(xué)行為，提升學(xué)校內(nèi)涵。
1、規(guī)范完善各項規(guī)章制度。學(xué)校要進一步修訂和完善各項常規(guī)管理制度，力求使學(xué)校管理制度化、科學(xué)化、規(guī)范化、精細化。尤其要逐步完善學(xué)?？冃Э己酥贫龋粩鄤?chuàng)新績效考核機制，發(fā)揮績效考核的導(dǎo)向作用，通過績效考核促進教師間的良性競爭，引導(dǎo)干部隊伍、教師隊伍、班主任隊伍的健康發(fā)展，為德、才、能兼?zhèn)涞慕處熖峁┻M一步發(fā)展平臺。
以“美術(shù)教學(xué)游戲化的研究”這一課題為切入口，推進教科研工作。隨著教育研究的進一步深入，許多新的問題會不斷涌現(xiàn)。我們要密切關(guān)注教研的發(fā)展動向，發(fā)現(xiàn)課題研究過程中的問題，進行必要的、切實有效的探究和創(chuàng)新。
2、規(guī)范招生行為。嚴格執(zhí)行上級教育主管部門對于招生借讀的規(guī)定，不允許借收學(xué)生之機亂收費。
后續(xù)的工作計劃篇十三
為進一步做好我校的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作，開展對創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的學(xué)員進行后續(xù)服務(wù)活動，鞏固我校創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)成果，樹立我校創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)品牌，制定本方案。
一、工作目標。
利用1年的時間，逐步健全和完善社會化、開放式的創(chuàng)業(yè)后續(xù)服務(wù)體系，把創(chuàng)業(yè)項目的開發(fā)、創(chuàng)業(yè)項目的推介、專家指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、融資服務(wù)、政策扶持等工作有機結(jié)合起來，借助南江縣人力資源和社會保障局、就業(yè)局、工商局，以及稅務(wù)等主管部門的力量，幫助創(chuàng)業(yè)者成功地開辦和經(jīng)營企業(yè)，逐步形成以創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)為基礎(chǔ)，創(chuàng)業(yè)扶持政策、創(chuàng)業(yè)后續(xù)服務(wù)和創(chuàng)業(yè)孵化相結(jié)合，全面推進創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作的新局面。
初步建立和完善三個層次的后續(xù)服務(wù)體系。一是我校培訓(xùn)部與創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教師對參訓(xùn)學(xué)員進行日常跟蹤、一般常識問題解答和創(chuàng)業(yè)成功典型事例收集等延續(xù)性后續(xù)服務(wù)，這是創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)后續(xù)服務(wù)的基礎(chǔ);二是利用現(xiàn)有公共就業(yè)服務(wù)平臺，結(jié)合我校擁有的資源對各受訓(xùn)人員進行多元化、多樣化的社會化后續(xù)服務(wù)，這是創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)后續(xù)服務(wù)的重點和中心環(huán)節(jié);1三是培育和利用社會優(yōu)質(zhì)資源，為有創(chuàng)業(yè)需求的人員提供個性化有償服務(wù)，這是對創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)后續(xù)服務(wù)的擴展和補充。
服務(wù)，應(yīng)優(yōu)先開展以下具體工作，并可根據(jù)實際工作，進一步充實和完善信息交換平臺的建設(shè)。
2.開通創(chuàng)業(yè)咨詢電話熱線，安排專人負責各類人員的電話報名、預(yù)約服務(wù)或咨詢問題的收集和反饋，并根據(jù)學(xué)員要求安排相應(yīng)專家進行集中服務(wù)。
3.制定和開展創(chuàng)業(yè)典型激勵活動計劃。借助我校辦學(xué)平臺，邀請已成功創(chuàng)業(yè)的各類創(chuàng)業(yè)者的典型，為參訓(xùn)人員講述創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，提出解決創(chuàng)業(yè)難題的方法和實踐經(jīng)驗供學(xué)員參考，激發(fā)學(xué)員的創(chuàng)業(yè)熱情，從正面引導(dǎo)學(xué)員走上創(chuàng)業(yè)之路。
2學(xué)員參加。
5.鼓勵成立學(xué)員協(xié)會等學(xué)員組織，扶持其開展各種。
學(xué)員沙龍、學(xué)員座談會等活動，充分發(fā)掘、收集學(xué)員的問題、意見和建議，從而擴展信息來源的渠道，利于創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)后續(xù)服務(wù)機構(gòu)提供相應(yīng)的服務(wù)。
6.在就業(yè)培訓(xùn)主管部門、基層_門及涉及創(chuàng)辦企業(yè)相關(guān)的業(yè)務(wù)主管部門(工商、稅務(wù)、財政、銀行等)之間建立信息溝通和傳輸渠道，開展后續(xù)服務(wù)跟蹤。對參訓(xùn)學(xué)員和接受后續(xù)服務(wù)的學(xué)員進行定期跟蹤，及時了解學(xué)員創(chuàng)業(yè)情況和后續(xù)服務(wù)效果。
場推介和宣傳，有針對性的向各類創(chuàng)業(yè)者進行后續(xù)服務(wù)項目的推薦服務(wù)。1.充分利用現(xiàn)有場地，開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項目推薦、創(chuàng)業(yè)項目展示、創(chuàng)業(yè)項目評估、專家診室、政策扶持等一系列服務(wù)。進一步完善功能區(qū)域劃分、場地布置、各種終端設(shè)備配置和使用，先期將各創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班的學(xué)員在核心課程培訓(xùn)后，組織其參加工商、稅務(wù)和勞動保障等知識的培訓(xùn)，初步建立學(xué)員對后續(xù)服務(wù)機構(gòu)的認知。
32.采取張貼宣傳畫報、熱線電話、集中培訓(xùn)和會議推介等多種形式加強對創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項目、創(chuàng)業(yè)后續(xù)服務(wù)內(nèi)容以及開展后續(xù)服務(wù)活動情況等內(nèi)容的推介和宣傳。
3.借助現(xiàn)有勞動保障工作平臺，把創(chuàng)業(yè)后續(xù)項目、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)后續(xù)服務(wù)和具體活動安排在基層群眾中進行宣傳發(fā)動。
后續(xù)的工作計劃篇十四
20xx年x月x日我正式加入廣田的大家庭，開啟了新的職業(yè)生涯。初到廣田，走進華麗典雅的大堂，寬敞明亮的辦公室，心里無比激動，也讓我對于未來工作充滿了信心，相信廣田能給我一個很好的工作*臺，也相信自己可以很好的完成本職工作。
從進入廣田的第一天起，我就得到部門同事很多幫助，這讓我很快適應(yīng)廣田的工作環(huán)境，同時也讓我深深體會到廣田大家庭的溫暖。在試用期期間我也有幸參加了廣田20周年華誕員工聯(lián)歡會慶典，慶典上葉董關(guān)于公司用人理念的一席話，讓我感觸頗深，“人品、團隊、智慧、激情”是廣田的四大用人標準，這也時刻提醒著我要不斷的學(xué)習和沉淀，不斷提升自己，才能更好的完成工作。在市場管理部工作的2個多月，讓我逐步認識營銷管理這個崗位的工作職責及工作崗位的重要性。下面我就在市場管理部任職期間的工作做一個總結(jié)，如工作還有不足之處，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)予以指正。
一、明確工作崗位職責，做到在其位謀其職。做好一份工作的前提是知道自己要做什么，了解和認識自己的工作職責是非常重要的。初到廣田，我對裝飾行業(yè)可謂一無所知，典型的門外漢，但經(jīng)過一個月左右的時間，在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，我逐漸對裝飾行業(yè)有了基本的認識，也對廣田有了更深刻的了解。在結(jié)合部門管理制度和日常工作之后，對本職工作有了全面的認識，也明確了崗位職責。從接聽業(yè)務(wù)電話，到寫項目委派表，再到月度業(yè)績分析和月度立項分析，我的工作在同事的指導(dǎo)和幫助下也開始進入正軌。初期，接聽業(yè)務(wù)電話會遇到很多問題，如由于對公司業(yè)務(wù)不了解，導(dǎo)致對來電客戶意圖判斷不明確；又如對來電客戶的信息沒有詢問完整，以致后期無法精確填寫項目委派表。經(jīng)過同事的指導(dǎo)與自己經(jīng)驗的積累后，現(xiàn)在已經(jīng)掌握了接聽業(yè)務(wù)電話的技巧，雖然還有不足之處，但我會不斷學(xué)習和改進。
二、認真仔細，準確無誤。認真仔細，是我工作的最基本要求，也是我工作需具備的最重要素質(zhì)。市場管理部對于整個公司的業(yè)務(wù)來說就是一個中心樞紐，面對公司我們是業(yè)務(wù)信息匯總中心，面對業(yè)務(wù)部門我們是業(yè)務(wù)信息協(xié)調(diào)中心，我們在處理業(yè)務(wù)信息時必須準確無誤。從業(yè)務(wù)分析到立項分析，每一個數(shù)據(jù)必須保證準確無誤。郭經(jīng)理及彭主管在每次工作時都會強調(diào)要仔細、細心，數(shù)據(jù)不能出任何差錯。在剛著手6月月度業(yè)務(wù)分析時，也出現(xiàn)很多問題（如數(shù)據(jù)出錯，版面格式，分析文字等），但在部門領(lǐng)導(dǎo)及同事的指導(dǎo)和幫助下，漸漸理清思路，出錯率也逐漸降低，現(xiàn)在已能單獨完成業(yè)務(wù)分析工作。
三、努力進取，不斷學(xué)習。通過這段時間的工作，也發(fā)現(xiàn)自己存在的不足：在整理數(shù)據(jù)時不夠細心，對公司各業(yè)務(wù)部門情況還未完全熟知，分析數(shù)據(jù)的能力還有待加強。有時看問題不夠透徹，容易把問題理想化，在工作上還有許多需要學(xué)習，需要不段充實自己。在今后的工作和學(xué)習中我會時刻注意自身的不足，努力克服不足，改正缺點，虛心請教，不斷提高自己的工作能力，更好地完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
在此，我想借此機會正式向公司領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請，希望各位領(lǐng)導(dǎo)能對我的工作態(tài)度、能力與表現(xiàn)做一個全面的考量。同時也感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，給予我提現(xiàn)自我，提高自我的機會，使我的工作能力得到提高，同時也激勵了我在今后的工作中不斷進取與完善。在以后的工作中我將更加努力上進，希望公司領(lǐng)導(dǎo)批準轉(zhuǎn)正。
后續(xù)的工作計劃篇十五
接受本次問卷調(diào)查的大學(xué)生，在高中就有職業(yè)規(guī)劃的理念，另有的學(xué)生早在初中就產(chǎn)生了職業(yè)規(guī)劃的意識，到了大學(xué)才有擇業(yè)意識的只占。
既然很早就具有職業(yè)規(guī)劃意識，但為何多數(shù)90后大學(xué)畢業(yè)生的職業(yè)規(guī)劃在實施過程中并不順利呢？調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，選擇“有職業(yè)規(guī)劃，很清晰，適時調(diào)整并努力執(zhí)行”的只占，選擇“有職業(yè)規(guī)劃，但不是很清晰，沒有認真執(zhí)行”的占，在大學(xué)期間沒有具體職業(yè)規(guī)劃的占。
河南大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)中心主任崔進軍說：“90后大多從小沒受過苦，意志力十分薄弱，常常大一時躊躇滿志，想法很好，但只有三分鐘熱度，堅持不下來?！睂τ?0后這一點不足之處，問卷調(diào)查發(fā)現(xiàn)，大學(xué)生們對自己也有著清醒認識，對于90后大學(xué)生存在的缺點，能夠“達成共識”。選擇“太自信、太自我、不踏實、有惰性；浮躁功利，眼高手低”的為，選擇“恒心不足，怕苦怕累；對自身認識不清，期望值過高”的共占。
跳槽是與非？90后無所謂。
崔進軍說：“90后擇業(yè)時表現(xiàn)得更加實際，不好高騖遠，不一定要去大城市、去跨國大公司，卻也不甘于平穩(wěn)的生活，在他們的腦海中已經(jīng)沒有了‘鐵飯碗’的概念，干一個工作、一輩子不變的人將越來越少?！?BR> 有媒體曾統(tǒng)計，當今社會人的一生平均要跳槽5~8次，面對跳槽，90后表現(xiàn)“淡定”。本次調(diào)查中，有的學(xué)生認為跳槽“很正常，是為自己的前途負責”，的學(xué)生認為跳槽“無所謂”，而“不應(yīng)該跳槽，這是對企業(yè)不忠誠”選項竟然無一人選擇。
在鄭大上大三的侯文波說：“第一份工作合同我可能不會簽10或8，就是為今后工作變化留有余地。也許將來個人興趣發(fā)生變化，或者有更好的機會就會換一份工作?！?BR> 跳槽的原因也多種多樣，的學(xué)生會因“工作環(huán)境不好、工資薪酬不符合預(yù)期”跳槽，而的學(xué)生會因“領(lǐng)導(dǎo)風格、公司文化”離開，另有的學(xué)生會因“人際關(guān)系不好、工作內(nèi)容不感興趣”跳槽。
建議將職業(yè)規(guī)劃落到實處。
崔進軍為90后大學(xué)生如何做好職業(yè)規(guī)劃、如何順利實現(xiàn)職業(yè)目標提出了4點建議。
其一，一定要樹立明確目標。有目標，人就有了追求，大學(xué)期間為職業(yè)目標做準備，還要把目標分解為幾個階段。比如大一時確定大致方向，大一至大二學(xué)好專業(yè)知識、考取英語證書等，大三至大四外出實習、積累社會實踐。大四找工作或是考研，提前準備就不慌張。
其二，要了解自己，有主見，不能盲目跟從別人的意見。父母要你考公務(wù)員就去考，看見同學(xué)考研也去，看見人家進國企就也想進。要切合自身特點，找工作最重要是適合自己。
其三，大學(xué)期間要磨練意志。90后意志力較為薄弱，常常躊躇滿志，但只有三分鐘熱度，難以持久。意志力堅強與否，是決定未來一個人追求工作崗位及工作時遇到困難能否堅持下來的重要因素。
其四，要學(xué)會“學(xué)習”。現(xiàn)在是“學(xué)習時代”，一天不學(xué)習就落后一天。很多人最后找的工作和本專業(yè)一點兒聯(lián)系都沒有，需要的是重新學(xué)習的能力。學(xué)得比別人快就是優(yōu)勢。大學(xué)是培養(yǎng)學(xué)習能力重要的階段，對很多人來說也是最后一個階段，大學(xué)生一定要利用圖書館、講座，以及老師、師兄師姐等各種資源，珍惜時間，講究方法，提升自己的學(xué)習能力，這樣今后不管在什么工作崗位、遇到什么困難，都能通過學(xué)習來發(fā)現(xiàn)、解決問題。
后續(xù)的工作計劃篇十六
在我試用期的工作中，得到了同事們的熱情幫助和精心指導(dǎo)，特別是技術(shù)研發(fā)中心的各位同事，還經(jīng)常鼓勵我不要著急，新員工需要的更多的是要學(xué)習，有什么不懂得隨時可以問他們，他們說到了，也做到了，確實讓我感受到了大集體的溫暖。還有同事之間相互配合的良好團隊精神也深深感染了我。我為能加入嶸興這個大集體而深感榮幸。在這半個多月時間里，我主要的就是學(xué)習，熟悉公司的開發(fā)框架以及開發(fā)模式，以及看一些javascript方面的書籍，因為之前自己在這些方面欠缺的太多了。
期間部門的同事們也會分一些小的模塊讓我來實現(xiàn)，以及一些bug讓我來修改，主要還是讓我來練習的，因為對于編程來說，理論加實踐才能更好的掌握所學(xué)的知識。其實這些問題對部門的老員工們來說應(yīng)該是再簡單不過的事情了，可是對于我這個新來的應(yīng)屆畢業(yè)生來說，實現(xiàn)起來還是有一定的困難，但最后還是在同事們的熱心幫助下完成了我的任務(wù)。
這也讓我深深的感受到了自己的不足，學(xué)校里學(xué)到的東西只是基礎(chǔ)中的基礎(chǔ)，運用到商業(yè)代碼的開發(fā)中，我所學(xué)到得知識還遠遠不夠，特別是公司系統(tǒng)開發(fā)中經(jīng)常用到的三層架構(gòu)開發(fā)模式，javascript腳本語言等，在學(xué)校期間對這些也只是了解一些皮毛而已，完全沒有深入的學(xué)習過?，F(xiàn)在才明白那句工作一個月等于在學(xué)校學(xué)習一年的真正含義。
在此，我非常感謝公司給了我提供的良好的工作環(huán)境和工作機遇，也謝謝各位同事在工作中給予我熱心的幫助。在以后的工作中，我還需加強溝通協(xié)調(diào)的能力，努力提高自己的編程能力。我一定要端正心態(tài)、積極積累工作經(jīng)驗、克服不足、愛崗敬業(yè)。通過多看、多學(xué)、多練來提升自己的專業(yè)技能，爭取為我們這個大集體作出自己應(yīng)有的貢獻。爭取使自己盡早的成為一名合格的公司正式職工。
后續(xù)的工作計劃篇十七
搞好科室與科室之間的溝通協(xié)調(diào)工作，避免出現(xiàn)工作空檔，確保各方面通力合作，默契配合。切實做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。確保政令暢通。及時傳達貫徹領(lǐng)導(dǎo)決策，加強督辦檢查，促進我部各項決策的.落實。堅持重大問題報告制度，做各部門之間溝通的橋梁，顧大局、識大體，維護好我部的團結(jié)，提高工作效率。
(二)加強辦公室建設(shè)，做好協(xié)調(diào)和服務(wù)。
1、努力把辦公室建立成學(xué)習型科室，創(chuàng)設(shè)良好的學(xué)習氛圍，加強政策學(xué)習和提高專項業(yè)務(wù)水平，認真學(xué)習有關(guān)政策法規(guī)，進一步強化工作職能和工作職責，提高工作效率。在文件登記和批轉(zhuǎn)、來電傳達和反饋等方面工作中嚴格遵守相應(yīng)的規(guī)范程序。
2、廣泛了解與我部有關(guān)的外部信息和上級精神，做好上傳下達，拓寬信息半徑，增加信息密度;及時了解和收集我部各項工作的開展狀況，加強與各科室的信息溝通。