總結(jié)是對(duì)過(guò)去一段時(shí)間內(nèi)所做的各項(xiàng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行概括和評(píng)價(jià)的過(guò)程。寫一篇完美的總結(jié)需要有清晰的思路和邏輯，通過(guò)分析和總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，形成有價(jià)值的觀點(diǎn)。4.小編整理了一些經(jīng)典的總結(jié)范文，供大家參考和學(xué)習(xí)，希望能對(duì)大家有所幫助。
欠稅管理工作總結(jié)篇一
第一條為加強(qiáng)欠稅管理，嚴(yán)密稅源監(jiān)控和有效清繳欠稅，提高稅收征管質(zhì)量和效率，根據(jù)《xxx稅收征收管理法》（以下簡(jiǎn)稱《征管法》）、《xxx稅收征收管理法實(shí)施細(xì)則》（以下簡(jiǎn)稱《實(shí)施細(xì)則》）和其它有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。
第二條本辦法所稱欠稅是指納稅人、扣繳義務(wù)人超過(guò)法律、行政法規(guī)規(guī)定或者稅務(wù)機(jī)關(guān)依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定確定的稅款繳納或解繳期限而未繳納或未解繳的稅款，以及納稅擔(dān)保人未按照規(guī)定的期限繳納所擔(dān)保的稅款，包括：
（一）辦理納稅申報(bào)后，納稅人、扣繳義務(wù)人未在稅款繳納期限內(nèi)繳納或解繳的稅款；
（二）經(jīng)批準(zhǔn)延期繳納的稅款期限已滿，納稅人未在批準(zhǔn)的稅款繳納期限內(nèi)繳納的稅款；
（四）稅務(wù)機(jī)關(guān)依法核定納稅人的應(yīng)納稅額，納稅人未在稅款繳納期限內(nèi)繳納的稅款；
（五）提供納稅擔(dān)保后，納稅擔(dān)保人未按照規(guī)定的期限繳納所擔(dān)保的稅款;。
（六）其他未按規(guī)定期限繳納或解繳的稅款。
第三條有上述欠稅情形的納稅人、扣繳義務(wù)人、納稅擔(dān)保人為本辦法所稱的欠稅人。
第四條欠繳稅款滯納金、稅收罰款的管理適用本辦法。
第六條主管稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)納稅人、扣繳義務(wù)人發(fā)生的以下情況確認(rèn)欠稅人和欠稅金額：
（六）其他情形形成的欠稅必須根據(jù)具體情況在稅款繳納期限屆滿的次日予以確認(rèn)。
第七條主管稅務(wù)機(jī)關(guān)必須在欠稅確認(rèn)后的15日內(nèi)，向欠稅人發(fā)送《稅務(wù)事項(xiàng)告知書》，告知欠稅人欠稅稅種、本期發(fā)生欠稅金額、累計(jì)欠稅余額；通知欠稅人向稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送欠稅清繳計(jì)劃及有關(guān)資料；同時(shí)告知欠稅人如不及時(shí)繳清欠稅和滯納金，稅務(wù)機(jī)關(guān)將要采取的監(jiān)控、追繳和處罰措施等。告知方式可采取約談送達(dá)、書面函告、數(shù)據(jù)電文等方式。主管稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)欠稅的納稅人送達(dá)《稅務(wù)事項(xiàng)告知書》后，要制作《稅務(wù)文書送達(dá)回證》。欠稅人必須于收到《欠稅告知通知書》的5日內(nèi)，向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送《欠稅清繳計(jì)劃》（附件一），分期清繳金額和資金籌措情況等。
第八條欠稅人在欠稅期間發(fā)生下列情形的，必須及時(shí)向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送以下資料：
欠稅管理工作總結(jié)篇二
本月欠稅清理工作開(kāi)展以來(lái)，xx單位積極采取有效措施，已經(jīng)完成全部清理工作，并確保無(wú)新增欠稅。
截止本月底，共計(jì)清理欠稅納稅人10戶共計(jì)6959.28元，其中主要稅種城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、房產(chǎn)稅、地方教育附加分別為2666.70、1618.02、1474.29、1066.67元，占總欠稅數(shù)98%。根據(jù)欠稅原因分析，其中9戶6869.28元為銀行扣款超時(shí)或扣款失敗形成，另外1戶為扣款失敗后納稅人重復(fù)申報(bào)造成。建議將欠稅清理工作常態(tài)化，減少長(zhǎng)期欠稅，同時(shí)加強(qiáng)系統(tǒng)銀行端接口的維護(hù)，避免出現(xiàn)顯示“扣款成功后又超時(shí)或失敗”的情況影響申報(bào)率和入庫(kù)率。
欠稅管理工作總結(jié)篇三
——在征納稅方面的權(quán)利及義務(wù)關(guān)系的——法律規(guī)范的總稱二、稅收法律關(guān)系。
1、基本法、普通法2、實(shí)體法、程序法。
3、對(duì)流轉(zhuǎn)額課稅、對(duì)所得額課稅、對(duì)財(cái)產(chǎn)課稅、對(duì)自然資源課稅、對(duì)行為目的征稅。
4、中央稅、地方稅、中央與地方共享稅5、國(guó)內(nèi)稅法、國(guó)際稅法、外國(guó)稅法。
稅法所具有的共同要素：納稅人征稅對(duì)象稅率納稅環(huán)節(jié)納稅期限納稅地點(diǎn)減免稅法律責(zé)任納稅人與負(fù)稅人納稅人與負(fù)稅人是兩個(gè)相互關(guān)聯(lián)但又有區(qū)別的兩個(gè)概念。兩者之間產(chǎn)生差異的原因在于稅負(fù)轉(zhuǎn)嫁?？劾U義務(wù)人：法律、行政法規(guī)規(guī)定有代扣代繳稅款義務(wù)的單位和個(gè)人為扣繳義務(wù)人。
二、征稅對(duì)象（對(duì)什么東西或行為征稅）。
1、概念：征稅對(duì)象，又叫做課稅對(duì)象，是稅法上標(biāo)的物，也就是課稅客體，即指對(duì)什么課稅。
2、作用——稅種的性質(zhì)、名稱、征稅范圍、作用、稅種之間的區(qū)別。
欠稅管理工作總結(jié)篇四
20xx年上半年，我們梅川地稅局在市局和梅川鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)全市地稅工作會(huì)議精神，堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)地稅各項(xiàng)工作，圍繞組織收入中心任務(wù)，改進(jìn)和完善稅收征管方式，進(jìn)一步推進(jìn)依法治稅，提高稅收科學(xué)化、精細(xì)化管理水平，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，努力構(gòu)建和諧稅收征納關(guān)系，為圓滿完成全年各項(xiàng)工作任務(wù)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。半年來(lái)，我們的工作主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
一、強(qiáng)化稅源管理，挖潛堵漏抓增收，稅收收入取得新突破。
（一）稅源管理突出一個(gè)“細(xì)”字。
去年我分局實(shí)績(jī)完成538萬(wàn)元，今年市局對(duì)我們的考核任務(wù)是640萬(wàn)元，增長(zhǎng)凈額達(dá)100萬(wàn)元。
一是克服困難抓管理。我們克服三個(gè)方面的困難抓管理促增收，一是龍頭企業(yè)梅園活塞自去年6月停產(chǎn)至今尚未復(fù)業(yè)；二是個(gè)體工商戶由于個(gè)人所得稅、營(yíng)業(yè)稅起征點(diǎn)提高，正常管轄?wèi)粲蛇^(guò)去的300多戶速減至60多戶；三是房地產(chǎn)市場(chǎng)疲軟，商品房積壓非常嚴(yán)重，商品房銷售由旺季每周十幾套到如今每周賣不動(dòng)一兩套。對(duì)此，三月初我們分局通過(guò)開(kāi)展行業(yè)調(diào)查，市場(chǎng)分析，多次召開(kāi)稅源分析會(huì)，細(xì)化稅源結(jié)構(gòu)，剖析稅源冊(cè)籍?dāng)?shù)據(jù)，分組分戶匯總稅源冊(cè)籍表。明確各稅收管理體制員工作重點(diǎn)、難點(diǎn)，對(duì)稅源狀況發(fā)生變化的，每季度做到及時(shí)傳遞稅源存量變化數(shù)據(jù)分析表。
欠稅管理工作總結(jié)篇五
20xx年是實(shí)施“十二五”規(guī)劃承上啟下的重要一年，企業(yè)所在區(qū)局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹市局黨組提出的“喜迎十八大、爭(zhēng)創(chuàng)新業(yè)績(jī)、三年翻一番、稅費(fèi)過(guò)千億，服務(wù)爭(zhēng)最優(yōu)、管理創(chuàng)最佳”的主題實(shí)踐活動(dòng)，深入推進(jìn)“三型三化”目標(biāo)、狠抓“六型地稅”建設(shè)，以組織收入為中心，以抓好重點(diǎn)工作為著力點(diǎn)，以信息管稅平臺(tái)為支撐，強(qiáng)化征管質(zhì)量和日常稅源監(jiān)管的力度，確保完成半年階段性目標(biāo)，為完成全年工作目標(biāo)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
一、主要成績(jī)。
今年上半年，全所同志砥勵(lì)奮進(jìn)，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，取得了可喜成績(jī)，概括有以下四點(diǎn)：
（一）在稅源形勢(shì)不容樂(lè)觀的大環(huán)境下實(shí)現(xiàn)了稅費(fèi)收入時(shí)間過(guò)半，任務(wù)過(guò)半的目標(biāo)。20xx年1月-6月，我所累積入庫(kù)稅款萬(wàn)元，為年度計(jì)劃101200萬(wàn)元的，其中入庫(kù)市級(jí)收入萬(wàn)元，為年度計(jì)劃35200萬(wàn)元的，入庫(kù)區(qū)級(jí)收入萬(wàn)元，為年度計(jì)劃66000萬(wàn)元的，各項(xiàng)指標(biāo)都達(dá)到了年初目標(biāo)。
（二）高質(zhì)量的完成了土地使用稅征稅等級(jí)調(diào)整、個(gè)人年所得12萬(wàn)元以上自行申報(bào)、20xx年度稅務(wù)清結(jié)等專項(xiàng)工作，夯實(shí)了征管基礎(chǔ)。
欠稅管理工作總結(jié)篇六
為了強(qiáng)化學(xué)校的安全工作，增強(qiáng)師生的安全意識(shí)，確保師生人身、飲食安全，保證“平安校園”“和諧校園”建設(shè)，根據(jù)***號(hào)《通知》精神，我校于3月1日至3月31日，在全校廣大師生中深入廣泛地開(kāi)展了“安全專項(xiàng)清理”活動(dòng)，并取得了良好的效果。通過(guò)本次活動(dòng)，全校師生的安全責(zé)任意識(shí)普遍有了提高，安全防范意識(shí)和自我保護(hù)能力進(jìn)一步增強(qiáng)?，F(xiàn)將活動(dòng)總結(jié)如下：
本次活動(dòng)我校以“三個(gè)代表”重要思想和社會(huì)科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針，突出“加強(qiáng)學(xué)校管理，確保師生安全”、“安全伴我在校園”的主題，以“關(guān)注安全、關(guān)愛(ài)生命”為主線，牢固樹(shù)立“健康第一、安全第一”的思想，強(qiáng)化對(duì)師生安全、健康知識(shí)的宣傳教育，增強(qiáng)學(xué)生的自我防護(hù)意識(shí)，培養(yǎng)學(xué)生的自我防護(hù)能力。
一、切實(shí)加強(qiáng)了對(duì)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)。
學(xué)校把開(kāi)展“安全專項(xiàng)清理”活動(dòng)作為確保學(xué)校和師生安全的重要措施，成立了“安全專項(xiàng)清理”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，狠抓落實(shí)，確保了活動(dòng)的順利開(kāi)展。
二、制定了安全專項(xiàng)清理活動(dòng)方案。
我校緊緊圍繞“安全專項(xiàng)清理”活動(dòng)主題，結(jié)合自己的實(shí)際制定了具體的活動(dòng)計(jì)劃和活動(dòng)方案，切實(shí)把安全專項(xiàng)清理活動(dòng)抓出成效。
三、廣泛開(kāi)展了安全教育與宣傳活動(dòng)。
安全隱患排查治理專項(xiàng)行動(dòng)活動(dòng)期間，我校通過(guò)各種形式，精心組織，開(kāi)展好以學(xué)校安全、師生健康為主題的宣傳教育活動(dòng)，努力讓每一位學(xué)生、家長(zhǎng)理解安全工作的重要性，增強(qiáng)全體師生的自我防護(hù)意識(shí)和能力。通過(guò)安全主題班會(huì)、全校大會(huì)、宣傳欄、黑板報(bào)、宣傳標(biāo)語(yǔ)，發(fā)放安全知識(shí)宣傳材料，舉行安全知識(shí)演講比賽等多種形式進(jìn)行安全、健康知識(shí)的宣傳與普及，營(yíng)造了“關(guān)注安全、珍愛(ài)生命”的濃厚氛圍。
四、進(jìn)一步健全和落實(shí)了各項(xiàng)安全制度。
我校的“安全專項(xiàng)清理”活動(dòng)與日常學(xué)生管理緊密結(jié)合，層層落實(shí)責(zé)任制和責(zé)任追究制。完善了各種安全制度和各類應(yīng)急處置預(yù)案，切實(shí)加強(qiáng)了防火、防水、防毒、防電、防盜等安全知識(shí)教育。學(xué)校每次組織的集體活動(dòng)，都制定了安全預(yù)案和安全措施，并確定專人負(fù)責(zé)，作好各項(xiàng)防范工作。
五、深入進(jìn)行了校舍設(shè)施的安全排查工作。
安全隱患排查治理專項(xiàng)行動(dòng)活動(dòng)期間，學(xué)校組織后勤等人員對(duì)全校的校舍、護(hù)欄、用電、鍋爐、體育設(shè)施、消防設(shè)施、和周邊環(huán)境等不安全因素全面細(xì)致地進(jìn)行了一次清理檢查，不漏一房一舍，排除一切不安全隱患，并責(zé)任到人，對(duì)存在的問(wèn)題立即采取措施進(jìn)行維修和改造，確保了師生的生命安全。
六、切實(shí)加強(qiáng)了學(xué)生交通安全工作。
針對(duì)當(dāng)前學(xué)生在交通安全工作中存在的突出問(wèn)題，學(xué)校主動(dòng)與交通、公安等部門協(xié)調(diào)，做好交通安全的督查工作。學(xué)校通過(guò)多種形式，在學(xué)生中深入開(kāi)展交通安全知識(shí)教育，教育學(xué)生自覺(jué)遵守交通秩序，做到不乘坐不合格車輛，不坐超載車輛，不在公路上嬉戲、玩耍，過(guò)馬路要走斑馬線，乘公共汽車要排隊(duì)上車等，使每個(gè)學(xué)生都能成為自覺(jué)遵守交通秩序的模范。
七、切實(shí)加強(qiáng)了消防安全工作。
學(xué)校結(jié)合工作實(shí)際，積極開(kāi)展寓教于樂(lè)、豐富多彩的消防宣傳教育及消防演練活動(dòng)，增強(qiáng)了師生的防火意識(shí)；改善消防條件，增加消防設(shè)施設(shè)備；全面落實(shí)學(xué)校消防安全定人、定員、定崗的安全責(zé)任制，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位的消防安全檢查，防止火災(zāi)事故的發(fā)生。
八、進(jìn)一步做好學(xué)校飲食衛(wèi)生工作。
學(xué)校努力加強(qiáng)對(duì)校內(nèi)食品衛(wèi)生工作的監(jiān)管力度。學(xué)校定期組織做好學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生和食堂衛(wèi)生的清理、清理和消毒工作；學(xué)校建立健全了食堂、學(xué)生集體用餐的衛(wèi)生管理制度，努力加強(qiáng)師生的健康教育，宣傳普及衛(wèi)生防疫和預(yù)防食物中毒的相關(guān)知識(shí)；努力培養(yǎng)學(xué)生良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣，開(kāi)展自覺(jué)抵制無(wú)照、無(wú)證商販出售的各類食品和拒絕“三無(wú)”食品的活動(dòng)，預(yù)防各種疾病的傳播。學(xué)校在安全自查過(guò)程中，著重加強(qiáng)對(duì)食堂衛(wèi)生以及從業(yè)人員健康合格證等的檢查，對(duì)存在的衛(wèi)生隱患，及時(shí)進(jìn)行了整改；對(duì)違反《食品衛(wèi)生法》的行為，堅(jiān)決進(jìn)行了糾正。
為了解決群眾關(guān)注的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題，有效地調(diào)動(dòng)轄區(qū)居民更好的參與文明城區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)，真正的為群眾多辦好事，多辦實(shí)事。從98年開(kāi)始，區(qū)文明辦就在開(kāi)展“講文明、樹(shù)新風(fēng)”活動(dòng)中，喊響了“從群眾滿意的事情做起，從群眾不滿意的事情改起”的口號(hào)，每年通過(guò)調(diào)查問(wèn)卷的形式，了解群眾對(duì)社會(huì)生活中不滿意的事情，確定比較集中的十件事，成立專項(xiàng)治理組，一件一件的抓落實(shí)。至今這項(xiàng)活動(dòng)已經(jīng)開(kāi)展6年了。截止到20xx年，治理了涉及社會(huì)公德、職業(yè)道德、群眾生活、環(huán)境衛(wèi)生、治安秩序、交通管理等方面的問(wèn)題共50個(gè)，受到了群眾的歡迎。20xx年，我們針對(duì)“非典”這一非常時(shí)期，按照徐書記的要求，在全區(qū)繼續(xù)開(kāi)展了群眾不滿意的事情專項(xiàng)治理工作。我們通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、走訪了解、問(wèn)卷調(diào)查等多種形式，收集到了群眾反映的問(wèn)題共91個(gè)，其中涉及到共性問(wèn)題25個(gè)，具體問(wèn)題66個(gè)。針對(duì)其中反映比較集中的5個(gè)問(wèn)題，在廣泛征求群眾意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，確定了今年群眾不滿意的事情專項(xiàng)治理工作的重點(diǎn)內(nèi)容。這五個(gè)問(wèn)題是：
一、對(duì)家養(yǎng)寵物管理力度不夠，居民無(wú)證養(yǎng)狗的多，仍存在戶外遛狗及寵物隨地便溺的現(xiàn)象。
二、在公共場(chǎng)所、居民區(qū)內(nèi)隨地吐痰現(xiàn)象比較多，但無(wú)人采取處罰管理。
三、社區(qū)公共衛(wèi)生有死角，特別是外來(lái)人口居住密集區(qū)衛(wèi)生環(huán)境差。居民樓存在亂堆、亂放、亂倒、亂拋雜物的現(xiàn)象。
四、街頭、路邊無(wú)證經(jīng)營(yíng)者多，既不衛(wèi)生，又影響市容市貌。
五、社區(qū)文化活動(dòng)群眾參與面不夠廣。有的居民在居民區(qū)內(nèi)進(jìn)行活動(dòng)是喧嘩、吵鬧擾民。社區(qū)體育設(shè)施管理不夠規(guī)范、有的居民不遵守活動(dòng)規(guī)則，造成安全隱患。
與往年不同的是，今天，我們?cè)诖_定了共性問(wèn)題后，又確定了27件群眾不滿意的具體問(wèn)題。我們覺(jué)得這些具體問(wèn)題的解決，可以使百姓能夠看得見(jiàn)，摸得著，真正享受到治理成果。
到目前為止，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過(guò)各牽頭單位的辛勤和努力工作，專項(xiàng)治理工作取得了階段性的成果?？偨Y(jié)近半年的治理工作，我們認(rèn)為主要有這樣幾個(gè)特點(diǎn)：
第一個(gè)特點(diǎn)：領(lǐng)導(dǎo)重視、形成合力。
一是我們繼續(xù)鞏固了多年來(lái)形成的區(qū)委、區(qū)政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各職能部門齊抓共管，形成合力的工作格局，為開(kāi)展活動(dòng)提供了組織保證。區(qū)委、區(qū)政府成立了專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，責(zé)成城建局、衛(wèi)生局、愛(ài)衛(wèi)會(huì)、公安分局、工商分局、文體局、民政局、房產(chǎn)西崗分局、西崗交通隊(duì)、西崗房產(chǎn)辦事處成立了專項(xiàng)治理組，把專項(xiàng)治理工作納入到各區(qū)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的目標(biāo)管理考核中，各部門在開(kāi)展治理活動(dòng)中，做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，主管科室具體抓，實(shí)現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)到位，責(zé)任到位。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)非常重視專項(xiàng)治理工作，經(jīng)常過(guò)問(wèn)工作開(kāi)展情況，積極為專項(xiàng)治理活動(dòng)出謀劃策，親自下基層調(diào)查研究并指導(dǎo)和參加治理活動(dòng)，監(jiān)督和促進(jìn)專項(xiàng)治理工作卓有成效地進(jìn)行。區(qū)委徐書記從活動(dòng)開(kāi)始就非常重視這項(xiàng)工作。提出要圍繞“非典”期間群眾不滿意的事情開(kāi)展治理工作，而且先后兩次提要求，甚至治理問(wèn)題的確定都親自把關(guān)。區(qū)委主管書記多次聽(tīng)取工作匯報(bào)，對(duì)加大專項(xiàng)治理工作提出具體要求。副區(qū)長(zhǎng)楊萍、張洪國(guó)不但親自擔(dān)任專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)，還親自召開(kāi)有關(guān)會(huì)議，研究工作，提出治理要求。各牽頭單位的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的專項(xiàng)治理工作非常重視。區(qū)城建局、衛(wèi)生局、愛(ài)衛(wèi)會(huì)、文體局、民政局、工商分局、公安分局的領(lǐng)導(dǎo)有的親自打電話與文明辦溝通，有的親自到文明辦了解情況、研究治理辦法，給予了我們工作上很大的支持。區(qū)交通隊(duì)、房產(chǎn)西崗分局、房產(chǎn)辦事處不是區(qū)直屬的職能部門，但是這些單位的領(lǐng)導(dǎo)也非常重視和支持我們的工作。交通隊(duì)接到通知當(dāng)天，王大隊(duì)就親臨現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地了解情況，第二天就把情況說(shuō)明報(bào)到文明辦。區(qū)房產(chǎn)分局、房產(chǎn)辦事處領(lǐng)導(dǎo)派專人到文明辦研究職責(zé)劃分情況，使我們很受感動(dòng)。由于各牽頭單位領(lǐng)導(dǎo)非常重視，為我們專項(xiàng)治理工作任務(wù)的順利完成打下了良好的基礎(chǔ)。
二是抓好協(xié)調(diào)，保證專項(xiàng)治理工作有序進(jìn)行。協(xié)調(diào)體現(xiàn)在兩個(gè)方面：
1、文明辦和各部門的協(xié)調(diào)、溝通。確保了各部門職責(zé)范圍和治理內(nèi)容相吻合。
2、各部門之間也不斷加強(qiáng)溝通和協(xié)調(diào)。有的問(wèn)題牽涉到幾個(gè)部門，需要密切配合、共同治理，有的問(wèn)題還比較模糊，但各部門之間都能夠樹(shù)立全局觀念，相互支持、相互配合，防止了扯皮現(xiàn)象，提高了工作效率。
三是廣泛發(fā)動(dòng)，吸引群眾積極參與，為開(kāi)展治理活動(dòng)奠定了良好的群眾基礎(chǔ)。廣泛開(kāi)展專項(xiàng)治理宣傳教育活動(dòng)，動(dòng)員廣大群眾積極參與到活動(dòng)中去，而且把開(kāi)展專項(xiàng)治理活動(dòng)與開(kāi)展創(chuàng)建文明家庭、文明樓院、文明社區(qū)活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，收到了良好的效果。
第二個(gè)特點(diǎn)是：措施得力，效果突出。
在開(kāi)展專項(xiàng)治理活動(dòng)中，各專項(xiàng)治理組針對(duì)群眾不滿意的事情，制定治理措施，認(rèn)真抓好落實(shí)。
區(qū)城建局成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)治理問(wèn)題進(jìn)行了分類，分別責(zé)成兩名副局長(zhǎng)具體組織落實(shí)解決。請(qǐng)市xxx對(duì)所有執(zhí)法人員進(jìn)行專題培訓(xùn)，通過(guò)建議區(qū)政府有關(guān)部門對(duì)落實(shí)情況進(jìn)行督查、積極協(xié)調(diào)街道辦事處落實(shí)好塊塊管理的責(zé)任、充分發(fā)揮街道辦事處屬地化管理的積極性等有效措施，確保了治理效果。區(qū)愛(ài)衛(wèi)會(huì)堅(jiān)持“高度重視做好普查；確定重點(diǎn)加大清理力度；加強(qiáng)宣傳做好長(zhǎng)效管理”的三項(xiàng)措施開(kāi)展專項(xiàng)治理工作。除對(duì)區(qū)文明辦通報(bào)的兩個(gè)共性問(wèn)題和具體6項(xiàng)問(wèn)題提出具體整改措施外，還通過(guò)調(diào)查摸底、自查自糾等形式，歸納出20多項(xiàng)自身存在的其他問(wèn)題，確定治理重點(diǎn)，責(zé)成專人逐項(xiàng)解決。區(qū)衛(wèi)生局對(duì)“群眾對(duì)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)等出售的生肉及熟食品存在衛(wèi)生差”的問(wèn)題，組織召開(kāi)了由職能部門主要領(lǐng)導(dǎo)參加的專題會(huì)議，制定了定期聯(lián)合工商、公安、動(dòng)植物檢疫所、街道辦事處對(duì)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督管理的制度。他們還協(xié)調(diào)區(qū)工商分局、公安分局等職能部門按照各自的職能和相關(guān)法律法規(guī)要求，組織開(kāi)展大型執(zhí)法檢查，當(dāng)場(chǎng)取締了12家無(wú)衛(wèi)生許可證及工商執(zhí)照的違法經(jīng)營(yíng)單位。規(guī)范了經(jīng)營(yíng)秩序，在不同程度上杜絕了不衛(wèi)生現(xiàn)象出現(xiàn)的可能性。區(qū)民政局針對(duì)群眾提出的“社區(qū)體育設(shè)施管理不夠規(guī)范，有的不遵守活動(dòng)規(guī)則，造成安全隱患”的問(wèn)題，提出“建議健身廣場(chǎng)前必須寫報(bào)告列出建設(shè)計(jì)劃，上報(bào)區(qū)民政局經(jīng)實(shí)地考察認(rèn)可方可實(shí)施”等6條具體措施，通過(guò)這些整改措施的具體實(shí)施，為社區(qū)居民健身娛樂(lè)提供了較好的安全保障。區(qū)文體局在全區(qū)成立34支社區(qū)表演隊(duì)，舉辦了兩次全區(qū)性大型展演，較好地解決了“社區(qū)文化活動(dòng)群眾參與少”的問(wèn)題。區(qū)工商局在治理期間全局共出動(dòng)車輛71臺(tái)次、人員829人；清理垃圾95噸；對(duì)5處達(dá)不到要求的市場(chǎng)下達(dá)了限期整改和停業(yè)整頓的通知；對(duì)另3家不達(dá)標(biāo)的市場(chǎng)進(jìn)行了行政處罰，罰沒(méi)款27000元；有效的阻擊了衛(wèi)生隱患的出現(xiàn)。西崗房產(chǎn)分局采取現(xiàn)場(chǎng)辦公、拉練檢查等形式加強(qiáng)專項(xiàng)治理力度，并要求物業(yè)公司加強(qiáng)與街道辦事處的聯(lián)系，相互配合開(kāi)展工作。區(qū)交通隊(duì)采取有效措施，協(xié)調(diào)相關(guān)部門，加派巡邏警力，加強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)周邊和居民居住高密區(qū)的巡邏，取締占道停車，加強(qiáng)管理，使市民重新?lián)碛辛税踩行?、暢通的交通環(huán)境，得到居民群眾的充分肯定。區(qū)公安分局、區(qū)房產(chǎn)辦事處也都采取了有效措施，使群眾不滿意的問(wèn)題得到了有效的治理。
第三個(gè)特點(diǎn)是：以立為本，邊破邊立。
在開(kāi)展對(duì)群眾不滿意事情的治理活動(dòng)中，全區(qū)各專項(xiàng)治理組堅(jiān)持以立為本，“破立”結(jié)合的工作原則，創(chuàng)新各種宣傳教育方式，提高居民群眾的思想道德水平，引導(dǎo)他們養(yǎng)成文明、健康、科學(xué)的生活方式，從源頭上解決問(wèn)題。區(qū)文明辦在全區(qū)開(kāi)展了“講文明、新科學(xué)、講衛(wèi)生、樹(shù)新風(fēng)”活動(dòng)，區(qū)文體局開(kāi)展了以“廣場(chǎng)文化進(jìn)社區(qū)、全民健身進(jìn)社區(qū)、讀書活動(dòng)進(jìn)社區(qū)”的“三進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)。區(qū)愛(ài)衛(wèi)會(huì)在全區(qū)開(kāi)展了以“講文明、愛(ài)清潔、遵守衛(wèi)生規(guī)則”為主題的愛(ài)國(guó)衛(wèi)生專項(xiàng)清理活動(dòng)。通過(guò)這些活動(dòng)的開(kāi)展，進(jìn)一步規(guī)范了居民的文明行為。
以上是專項(xiàng)治理工作的基本情況。可以這么說(shuō)，我們的專項(xiàng)治理工作取得了階段性的成果。但是，應(yīng)當(dāng)看到，我們的工作還存在著一些問(wèn)題。最主要的是一些問(wèn)題還沒(méi)有得到根治，一些問(wèn)題現(xiàn)在看治理的比較好，但一段時(shí)間以后又會(huì)復(fù)發(fā)。有些問(wèn)題，群眾每年都要提。所以下一步我們還要在研究根本上下功夫，在研究機(jī)制問(wèn)題，加強(qiáng)長(zhǎng)效管理上下功夫。確保我們的專項(xiàng)治理工作真正達(dá)到群眾滿意，使我們的各項(xiàng)工作真正做到“從群眾滿意的事情做起，從群眾不滿意的事情改起”
長(zhǎng)期以來(lái)，企業(yè)欠稅一直是稅收工作的一大難題，隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，一些小型國(guó)有、集體、私人企業(yè)因經(jīng)營(yíng)不善，破產(chǎn)、倒閉，一旦造成欠稅，往往轉(zhuǎn)變?yōu)殛惽?，死欠，使稅款流失，難以追繳。影響......
欠稅成因分析及清理措施思考隨著經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)社會(huì)不斷發(fā)展，稅收在國(guó)家建設(shè)中的作用越來(lái)越明顯。稅收收入穩(wěn)步增長(zhǎng)的同時(shí)，欠稅企業(yè)的增加逐漸也成為稅務(wù)部門棘手解決的問(wèn)題。欠稅的......
：企業(yè)欠稅，稅務(wù)機(jī)關(guān)怎樣清理？欠稅是指納稅人、扣繳義務(wù)人超過(guò)征收法律法規(guī)規(guī)定或稅務(wù)機(jī)關(guān)依照稅收法律、法規(guī)規(guī)定的納稅期限，未繳或少繳稅款的行為。、企業(yè)欠稅的成因（一......
第1篇：吉林省欠稅管理暫行辦法吉林省欠稅管理暫行辦法第一章總則第一條為加強(qiáng)欠稅管理，嚴(yán)密稅源監(jiān)控和有效清繳欠稅，提高稅收征管質(zhì)量和效率，根據(jù)《xxx稅收征收管......
欠稅管理工作總結(jié)篇七
欠稅公告。
適用于地稅機(jī)關(guān)對(duì)有欠繳稅款情形的納稅人進(jìn)行社會(huì)公告的活動(dòng)（扣繳義務(wù)人、納稅擔(dān)保人的欠稅公告參照?qǐng)?zhí)行）。
地稅機(jī)關(guān)應(yīng)對(duì)下列納稅人超過(guò)稅收法律、行政法規(guī)規(guī)定的期限或者納稅人超過(guò)稅務(wù)機(jī)關(guān)依照稅收法律、行政法規(guī)規(guī)定確定的納稅期限（以下簡(jiǎn)稱稅款繳納期限）未繳納的稅款進(jìn)行公告，包括：
c)稅務(wù)檢查已查定納稅人的應(yīng)補(bǔ)稅額，納稅人未在稅款繳納期限內(nèi)繳納的稅款；
e)納稅人的其他未在稅款繳納期限內(nèi)繳納的稅款。呆賬稅金確認(rèn)。
分類確認(rèn)工作。
死欠核銷。
適用于地稅機(jī)關(guān)依照法律法規(guī)規(guī)定，根據(jù)法院判決書或法定清算報(bào)告核銷的欠繳稅金及滯納金。具體適用以下情形的納稅人：
b）納稅人已消亡。職責(zé)。
設(shè)區(qū)市局負(fù)責(zé)欠稅公告的日常管理，負(fù)責(zé)對(duì)呆賬稅金確認(rèn)的核準(zhǔn)及死欠核銷的審核、上報(bào)；
省局負(fù)責(zé)欠稅公告的日常管理，負(fù)責(zé)對(duì)死欠核銷的核準(zhǔn)。工作程序。
欠稅公告數(shù)據(jù)確認(rèn)。
對(duì)于發(fā)生欠稅情形的納稅人，屬地分局（所）應(yīng)向其送達(dá)《追繳欠稅（滯納金）事項(xiàng)告知書》及空白《欠稅人基本情況報(bào)告表》（使用《稅務(wù)文書送達(dá)回證》）。規(guī)定的時(shí)間內(nèi)收回《欠稅人基本情況報(bào)告表》，進(jìn)行審核分析。
屬地分局（所）應(yīng)安排人員對(duì)欠稅信息進(jìn)行采集，重點(diǎn)要與辦江西省地方稅務(wù)局。
稅服務(wù)廳就欠稅統(tǒng)計(jì)清單數(shù)據(jù)與分戶臺(tái)賬記載數(shù)據(jù)、賬簿記載數(shù)據(jù)與軟件系統(tǒng)記錄數(shù)據(jù)逐一進(jìn)行核對(duì)，確保欠稅數(shù)據(jù)的真實(shí)、準(zhǔn)確，核對(duì)無(wú)誤的，上報(bào)處理。
征管（業(yè)務(wù)）股審核屬地分局（所）上報(bào)的欠稅信息，匯總上報(bào)縣（市、區(qū)）局分管領(lǐng)導(dǎo)審定。
公告機(jī)關(guān)。
走逃、失蹤的納稅戶以及其他經(jīng)稅務(wù)機(jī)關(guān)查無(wú)下落的納稅人的欠稅由省局進(jìn)行公告。
數(shù)據(jù)上報(bào)。
對(duì)按前款規(guī)定需由上級(jí)地稅機(jī)關(guān)公告的欠稅信息，縣（市、區(qū)）局應(yīng)及時(shí)填寫《欠稅公告報(bào)告表》，按下列期限及時(shí)上報(bào)：
a)企業(yè)或單位欠稅的在每季末10天前；
b)個(gè)體工商戶和其他個(gè)人欠稅的分別在6月15日和12月15日前；c)走逃、失蹤的納稅戶以及其他經(jīng)地稅機(jī)關(guān)查無(wú)下落的非正常戶欠稅的，隨時(shí)上報(bào)。
公告實(shí)施公告責(zé)任部門江西省地方稅務(wù)局。
省局、設(shè)區(qū)市局、縣（市、區(qū)）局負(fù)責(zé)落實(shí)欠稅公告的責(zé)任部門分別為征管處、處管科和征管（業(yè)務(wù)）股。
公告形式。
欠稅經(jīng)確定和上報(bào)各級(jí)公告機(jī)關(guān)后，公告責(zé)任部門應(yīng)以正式文書的形式填寫公告決定（使用《欠稅公告》），經(jīng)本局分管領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)后向社會(huì)公告。
公告載體及頻率。
欠稅管理工作總結(jié)篇八
二、清理規(guī)范性文件的主要做法。
領(lǐng)導(dǎo)重視規(guī)范性文件清理工作。鎮(zhèn)黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視，指示要認(rèn)真按照上級(jí)指示要求，從依法行政，建設(shè)法治政府的高度，全面抓好這次規(guī)范性文件清理工作。
統(tǒng)籌安排，落實(shí)清理責(zé)任。
我鎮(zhèn)召開(kāi)鎮(zhèn)直主要部門分管機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人參加的規(guī)范性文件清理工作會(huì)議，對(duì)清理工作進(jìn)行了安排落實(shí)，明確規(guī)范性文件清理工作，會(huì)議明確要求，凡違反或有悖法律法規(guī)規(guī)定的，越權(quán)設(shè)有行政許可，行政處罰內(nèi)容的文件，一律失效，逾期仍執(zhí)行的，將追究相關(guān)部門負(fù)責(zé)人和有關(guān)人員的責(zé)任。為保證清理工作任務(wù)落實(shí)，實(shí)行報(bào)告工作制度，逾期不報(bào)的，將予以通報(bào)批評(píng)。
加強(qiáng)指導(dǎo)，確保清理質(zhì)量。
鎮(zhèn)成立了規(guī)范性文件清理領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)長(zhǎng)任組長(zhǎng)，副鎮(zhèn)長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，辦公室主任等為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。
清理公開(kāi)，確保清理社會(huì)效果---與可行性，有利于規(guī)范性文件更好地指導(dǎo)工作，以便進(jìn)一步規(guī)范文件，提高規(guī)范性文件質(zhì)量。
第三，進(jìn)一步完善備案審查制度。定期進(jìn)行備案檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，予以糾正，促進(jìn)行政機(jī)關(guān)依法行政。
為了保障首都的社會(huì)穩(wěn)定，維護(hù)本市勞動(dòng)力市場(chǎng)秩序，為廣大求職者、特別是來(lái)京務(wù)工人員提供良好的就業(yè)環(huán)境，貫徹落實(shí)勞動(dòng)和社會(huì)保障部、xxx、人事部、工商行政管理總局《關(guān)于---實(shí)施有力打擊的手段措施。同時(shí)針對(duì)各級(jí)各部門上報(bào)的難點(diǎn)問(wèn)題，適時(shí)組成市級(jí)執(zhí)法小分隊(duì)，在相關(guān)區(qū)縣的協(xié)同配合下，對(duì)非法職業(yè)介紹活動(dòng)實(shí)施重拳突擊。
五部門聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于實(shí)施清理整頓勞動(dòng)力市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)行動(dòng)的通知》，要求各區(qū)縣相關(guān)部門對(duì)這項(xiàng)工作給予高度重視，結(jié)合實(shí)際抓緊制訂本區(qū)縣的行動(dòng)實(shí)施方案，精心組織，周密安排，將工作任務(wù)層層分解落實(shí)到各個(gè)部門、各個(gè)街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)，做到事事有人抓，層層有落實(shí)。北京市公安局、北京市人事局、北京市工商行政管理局又分別下發(fā)了開(kāi)展聯(lián)合執(zhí)法、專項(xiàng)整治行動(dòng)的通知，要求本系統(tǒng)各級(jí)相關(guān)部門加強(qiáng)與xxx門的協(xié)調(diào)配合，發(fā)揮各部門職能作用，強(qiáng)力打擊勞動(dòng)力市場(chǎng)中的各類違法活動(dòng)。在2月17日召開(kāi)的北京市勞動(dòng)保障監(jiān)察工作會(huì)議上，xxx有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)親臨現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，重點(diǎn)部署了實(shí)施清理整頓勞動(dòng)力市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)行動(dòng)的有關(guān)工作任務(wù)，并提出了具體的要求。---通知書200余份；行政處罰8家，處罰金額25000元。
朝陽(yáng)公安分局通過(guò)群眾舉報(bào)線索，在松榆里御景園1號(hào)樓1f號(hào)，搗毀了以劉國(guó)棟為首的利用職介公司騙取務(wù)工人員財(cái)物的犯罪團(tuán)伙。經(jīng)查，劉國(guó)棟等人專門租用商住兩用公寓樓以開(kāi)辦“北京陽(yáng)辰偉業(yè)咨詢有限公司十里河分公司”為掩護(hù)與“北京億隆恒盛信息咨詢有限公司”、“北京華騰盛事公司”、“北京華騰盛長(zhǎng)虹企業(yè)管理中心”合伙，通過(guò)刊登招聘廣告，以高薪職位為誘餌騙取應(yīng)聘者保證金和服裝費(fèi)?，F(xiàn)已核實(shí)事主30余人，并將劉國(guó)棟等14人刑事拘留。2月17日，嫌疑人張宇以在《手遞手》報(bào)紙上刊登招工信息為名，通過(guò)電話對(duì)求職者進(jìn)行招嫖，嫌疑人張宇在上門xxx時(shí)，被海淀公安分局民警當(dāng)場(chǎng)抓獲，現(xiàn)已將張宇治安拘留。專項(xiàng)行動(dòng)中，全市xxx門共出動(dòng)警力1900余人次，配合有關(guān)部門聯(lián)合執(zhí)法50余次，檢查職業(yè)中介機(jī)構(gòu)1200余家，審查人員余人次，---控制，打擊違法犯罪活動(dòng)。專項(xiàng)行動(dòng)期間，共清理整頓自發(fā)勞動(dòng)力交易場(chǎng)所20余處，勸阻疏導(dǎo)人員36000余人次；沒(méi)收招工小廣告余份，查處招工小廣告窩點(diǎn)8個(gè)。
三、加大媒體宣傳力度，保持整治高壓態(tài)勢(shì)。
在全市統(tǒng)一行動(dòng)日當(dāng)天，中央電視臺(tái)、北京電視臺(tái)、北京日?qǐng)?bào)、北京晚報(bào)、北京青年報(bào)、北京勞動(dòng)就業(yè)報(bào)等十余家新聞單位參加了專項(xiàng)執(zhí)法行動(dòng)，對(duì)打擊非法職業(yè)介紹活動(dòng)進(jìn)行了全程跟蹤采訪報(bào)道，宣傳了清理整頓勞動(dòng)力市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)行動(dòng)的整治效果，起到了對(duì)違法犯罪分子的震懾作用。
北京市勞動(dòng)保障局針對(duì)春節(jié)后來(lái)京務(wù)工人員返城高峰，提前編印了《來(lái)京務(wù)工人員就業(yè)服務(wù)實(shí)用手冊(cè)》、就業(yè)維權(quán)服務(wù)宣傳折頁(yè)、《北京勞動(dòng)就業(yè)報(bào)》及宣傳海報(bào)10萬(wàn)份和編制宣傳片，與xxx編印的維權(quán)手冊(cè)一同分發(fā)至全市各級(jí)xxx門，采取到各交通樞紐、---和統(tǒng)一承包，由于兩村無(wú)閑散宅基地，100%完成了清理任務(wù)。共拆除不符合規(guī)劃的房屋464間，去除亂種樹(shù)木萬(wàn)棵，收回閑散宅基地650畝，收取承包費(fèi)68萬(wàn)元。清理一戶多宅229處，全鎮(zhèn)十年內(nèi)可不再占用耕地安排宅基。清理村外閑散土地3116畝，拍賣資金萬(wàn)元。
我們的作法是：
一、強(qiáng)化宣傳，統(tǒng)一思想。
思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，沒(méi)有統(tǒng)一的思想，便沒(méi)有統(tǒng)一的行動(dòng)。因此，鎮(zhèn)黨委、政府首先從抓宣傳統(tǒng)一思想入手，采取多種形式，營(yíng)造濃厚的整治氛圍。通過(guò)宣傳表明鎮(zhèn)黨委、政府堅(jiān)決做好此項(xiàng)工作的決心和態(tài)度；通過(guò)宣傳教育干部乘全縣統(tǒng)一整治之東風(fēng)，借勢(shì)而為，強(qiáng)機(jī)而行；通過(guò)宣傳教育廣大群眾認(rèn)清形勢(shì)，配合工作。
主要是開(kāi)好“三個(gè)會(huì)”，落實(shí)“四項(xiàng)輿論措施”?！叭齻€(gè)會(huì)”是指鎮(zhèn)開(kāi)好村組干部和包村工作組動(dòng)員會(huì)議，全面安排部署；各村召開(kāi)干部會(huì)，統(tǒng)一思想，因村制宜---制定整治方案，按照相關(guān)政策制定執(zhí)行和收費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)；四是實(shí)地丈量，掌握第一手?jǐn)?shù)據(jù)和資料；五是張榜公示，群眾認(rèn)可；六是集中整治，對(duì)超占、亂占，清理收費(fèi)；七是按照“兩級(jí)管帳，一級(jí)管錢”財(cái)務(wù)管理制度，對(duì)各村所收資金專戶儲(chǔ)存，并與農(nóng)戶簽訂承包合同?！笆痉兑龑?dǎo)”指全鎮(zhèn)11個(gè)工作組都要確定1個(gè)村莊，作為突破口，帶頭搞好整治，然后全面推開(kāi)。真正做到了嚴(yán)格程序，群眾參與，強(qiáng)化管理。由于工作程序環(huán)環(huán)相扣，落實(shí)政策有理有據(jù)，清理工作合情合理，全鎮(zhèn)清理工作真正在三個(gè)重點(diǎn)環(huán)節(jié)上做到了“無(wú)震蕩”，即拆除違規(guī)房屋無(wú)震蕩，清理亂種樹(shù)木無(wú)震蕩，拍賣閑散土地?zé)o震蕩。
三、政策引導(dǎo)，強(qiáng)化措施。
整治活動(dòng)的穩(wěn)步推進(jìn)，離不開(kāi)廣大群眾的積極參與，因此鎮(zhèn)黨委、政府在引導(dǎo)上注重措施的落實(shí)。
一是靠上指導(dǎo)。11個(gè)工作組分別盯靠在村，現(xiàn)場(chǎng)幫助各村解決整治工作中---。
五是嚴(yán)格驗(yàn)收，制定長(zhǎng)效機(jī)制。對(duì)完成清理任務(wù)的村實(shí)行申報(bào)制，組成專門驗(yàn)收組逐村進(jìn)行驗(yàn)收，驗(yàn)收到每條街、每個(gè)胡同。對(duì)清理的閑散宅基、閑散土地，丈量核實(shí)，杜絕個(gè)別村莊走過(guò)場(chǎng)。同時(shí)，圍繞本村實(shí)際村村制定長(zhǎng)效機(jī)制，防止反彈。
四、因村制宜，注重結(jié)合在農(nóng)村閑散宅基清理過(guò)程中，切實(shí)做到“七個(gè)結(jié)合”。一是與落實(shí)村莊規(guī)劃相結(jié)合，切實(shí)按村莊規(guī)劃搞整治。二是與新農(nóng)村建設(shè)相結(jié)合，進(jìn)一步清理“三大堆”，改善村容村貌，并充分利用閑散地在沼氣建設(shè)上制定優(yōu)惠政策。三是與產(chǎn)業(yè)建設(shè)相結(jié)合，充分利用閑置場(chǎng)院、荒地引導(dǎo)群眾搞畜牧養(yǎng)殖小區(qū)建設(shè)和民營(yíng)小區(qū)建設(shè)。四是與農(nóng)村財(cái)務(wù)管理制度相結(jié)合，切實(shí)加強(qiáng)村級(jí)資金的管理，真正把“兩級(jí)管帳一級(jí)管錢”制度落到實(shí)處。五是與農(nóng)村民主政治管理相結(jié)合，建立健全村民代表會(huì)議制度，保障群眾的參與權(quán)、知情權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán)。六是---秋后集體植樹(shù)，增加集體積累，從而消除了“生產(chǎn)道是公有，誰(shuí)搶著誰(shuí)就種”的亂搶現(xiàn)象。
二、化解了矛盾，解決了遺留問(wèn)題。
通過(guò)清理重點(diǎn)解決了多年遺留的宅基上訪、樹(shù)蔭遮地、土地糾紛等諸多問(wèn)題。小李村因?yàn)檎鶈?wèn)題多年上訪不斷，曾多次到縣、市寫信上訪，通過(guò)清理將多年未取直的胡同進(jìn)行取直，解決了路不通、出行難的問(wèn)題，整體工作進(jìn)一步理順。
三、村容村貌有了新變化。
清理閑散宅基與新農(nóng)村建設(shè)相結(jié)合，改變了村莊的臟亂差現(xiàn)象。王雙堂村將村內(nèi)420處豬圈全部拆除，并用拍賣資金新硬化兩條大街。解決了近40年的遺留問(wèn)題。東韓村結(jié)合村內(nèi)清理，投資7萬(wàn)元新修排水溝400多米，達(dá)到了路暢整潔的效果。
四、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神有了新突破。
按照縣委、縣府統(tǒng)一安排和部署，腰站鎮(zhèn)緊密聯(lián)系實(shí)際，強(qiáng)化宣傳，統(tǒng)籌安排，嚴(yán)格程序，注重結(jié)合，狠抓落實(shí)，農(nóng)村閑散宅基地清理取得明顯成效。
截止xx年底，我鎮(zhèn)47個(gè)村已有45個(gè)村完成了閑散宅基地的清理整治和統(tǒng)一承包，由于兩村無(wú)閑散宅基地，100%---究、討論整治方案?！八捻?xiàng)輿論措施”：一是出動(dòng)宣傳車，鎮(zhèn)統(tǒng)一安排兩輛宣傳車，逐村宣傳；二是結(jié)合縣府文件印制6000份明白紙，逐戶發(fā)放；三是村村張貼標(biāo)語(yǔ)，每村不少于5條；四是統(tǒng)一錄制宣傳磁帶，各村利用廣播早、中、晚三次進(jìn)行播放。通過(guò)宣傳，營(yíng)造了整治活動(dòng)的濃厚氛圍，同時(shí)堅(jiān)定了干部決心，贏得了群眾的民心。
二、嚴(yán)格程序，穩(wěn)步推進(jìn)。
農(nóng)村閑散宅基地集中清理工作涉及面廣，情況復(fù)雜。鎮(zhèn)黨委、政府召開(kāi)黨政聯(lián)席會(huì)專題研究討論整治意見(jiàn)。最終確定了“依靠文件、嚴(yán)格程序、示范引導(dǎo)、穩(wěn)步推進(jìn)”的工作方針?！耙揽课募敝赴凑湛h府xx年31號(hào)文件中16條內(nèi)容的規(guī)定，村村對(duì)照文件規(guī)定找問(wèn)題，定措施。“嚴(yán)格程序”主要是嚴(yán)格七項(xiàng)程序：一是廣泛宣傳發(fā)動(dòng)，全面安排部署；二是各村按每10-15戶推選一名群眾代表，全程參與整治活動(dòng)；三是結(jié)合本村實(shí)際制定整治方案，按照相關(guān)政策制定執(zhí)行---家政策，小到村莊長(zhǎng)期發(fā)展，做好細(xì)致的說(shuō)服教育工作。
二是部門聯(lián)動(dòng)。林業(yè)、國(guó)土、城建、司法等部門全力配合，尤其是得到了縣林業(yè)局、建設(shè)局、國(guó)土局、公安局等科局的大力支持。針對(duì)各村出現(xiàn)的問(wèn)題，積極宣傳有關(guān)的方針、政策、法律法規(guī)，做到有章可循，有法可依，有條不紊，現(xiàn)場(chǎng)解決。
三是黨員干部帶頭。在處理樹(shù)木和房屋拆遷工作中，機(jī)關(guān)干部、村班子成員和黨員自己帶頭搞好配合，并主動(dòng)做好自己親戚、親屬的思想工作。東咸村村委會(huì)副主任咸立奎涉及五間房屋帶頭拆除，并積極做其他人員的工作，有效地促進(jìn)了工作開(kāi)展。
四是加強(qiáng)調(diào)度、強(qiáng)化監(jiān)督。多次召開(kāi)各村支部書記調(diào)度會(huì)，流動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)和工作組長(zhǎng)匯報(bào)會(huì)，每天一報(bào)進(jìn)度，三天一調(diào)度，切實(shí)做到有布署、有監(jiān)督、有落實(shí)。
五是嚴(yán)格驗(yàn)收，制定長(zhǎng)效機(jī)制。對(duì)---搶亂占、群眾怨憤較大的痞霸分子堅(jiān)決給予打擊。七是與加強(qiáng)和改進(jìn)干部隊(duì)伍思想建設(shè)相結(jié)合，通過(guò)工作檢驗(yàn)干部，通過(guò)工作鍛煉隊(duì)伍，積極造就一支干事創(chuàng)業(yè)的農(nóng)村干部隊(duì)伍。通過(guò)做好結(jié)合文章，真正有效地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開(kāi)展。
取得的效果：
一、生產(chǎn)條件得到明顯改善。
通過(guò)拆除不符合規(guī)劃房屋，順直了大街，取直了胡同；通過(guò)去除亂種樹(shù)木，平衡了群眾心理，剔除了矛盾隱患；通過(guò)拍賣收取了資金，硬化街道，提高了群眾生活水平，為維護(hù)良好的生產(chǎn)秩序打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)；通過(guò)閑散土地的清理整治，建設(shè)養(yǎng)殖小區(qū)14個(gè)、加工小區(qū)11個(gè)。柳莊村結(jié)合閑散地清理，將村后、村南的閑散場(chǎng)院進(jìn)行承包，規(guī)劃為養(yǎng)殖小區(qū)，目前已有8家建設(shè)完畢。小白村通過(guò)清理閑散地，將個(gè)別農(nóng)戶擠占的地邊地沿30余畝收歸集體。把村南場(chǎng)院劃定為養(yǎng)殖小區(qū)，公開(kāi)拍賣，對(duì)村北場(chǎng)院，秋后集體植樹(shù)，增加集體積累，從而消---通了，胡同正了，群眾的心氣也順了，老百姓真正成為最大的受益者。黨群干群關(guān)系進(jìn)一步密切。
五、村班子戰(zhàn)斗力、凝聚力、號(hào)召力明顯增強(qiáng)。
在清理閑散宅基過(guò)程中，鎮(zhèn)包村工作組盯靠在村，督促進(jìn)度；村組干部深入農(nóng)戶，做深入細(xì)致的工作。通過(guò)反復(fù)推敲方案，拓寬工作方式、方法和渠道，進(jìn)一步提高了干部發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、思考問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。同時(shí)，也通過(guò)干部揚(yáng)正氣、樹(shù)威信，增強(qiáng)了干部的號(hào)召力，工作作風(fēng)也明顯轉(zhuǎn)變。
六、民主管理制度逐步健全完善。
在清理整治過(guò)程中進(jìn)一步完善了村民代表議事會(huì)和民主管理制度，通過(guò)村務(wù)公開(kāi)，張榜公示，民主決策，民主理財(cái)，充分調(diào)動(dòng)了群眾的積極性，對(duì)推進(jìn)全鎮(zhèn)整體工作提供了強(qiáng)大的動(dòng)力。
清理限制非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)定的工作總結(jié)。
財(cái)政供養(yǎng)人員清理工作自查階段工作小結(jié)。
欠稅管理工作總結(jié)篇九
隨著經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)社會(huì)不斷發(fā)展，稅收在國(guó)家建設(shè)中的作用越來(lái)越明顯。稅收收入穩(wěn)步增長(zhǎng)的同時(shí)，欠稅企業(yè)的增加逐漸也成為稅務(wù)部門棘手解決的問(wèn)題。欠稅的大量存在帶來(lái)了一系列負(fù)面影響。它影響了企業(yè)之間的公平競(jìng)爭(zhēng)，不利于經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。企業(yè)欠稅時(shí)間長(zhǎng)，難以追繳，轉(zhuǎn)變?yōu)殛惽?、死欠，最終導(dǎo)致稅款流失，嚴(yán)重?fù)p害了國(guó)家利益。從干部隊(duì)伍廉政建設(shè)角度看，它容易引發(fā)企業(yè)與稅務(wù)干部間的不廉潔行為?！缎抡鞴芊ā芬约啊侗本┦械胤蕉悇?wù)局欠繳稅款管理辦法》進(jìn)一步明確了對(duì)欠稅的管理工作，鞏固清欠成果，加快完善防欠長(zhǎng)效機(jī)制。
一、延慶地稅局欠稅情況。
目前延慶地稅局共有欠稅企業(yè)15戶，總計(jì)欠稅4723萬(wàn)元，其中建筑業(yè)企業(yè)4戶共計(jì)欠稅3880萬(wàn)元（北京市建雄建筑集團(tuán)有限公司欠稅3134萬(wàn)元，其他3戶企業(yè)欠稅746萬(wàn)元），其他行業(yè)企業(yè)11戶共計(jì)欠稅843萬(wàn)元。屬于2003年6月30日前歷史陳欠1436萬(wàn)元，2003年6月30日以后新欠3287萬(wàn)元。從以上數(shù)據(jù)可以清晰的看出，目前欠稅主要集中在建筑業(yè)企業(yè)，而且主要集中在個(gè)別企業(yè)，欠稅承逐年增長(zhǎng)趨勢(shì)。
二、欠稅的形式。
(一)從時(shí)間上看，既有當(dāng)年新發(fā)生的欠稅，又有稅制改革后歷年發(fā)生的欠稅，更有稅改前的欠稅?？傮w來(lái)說(shuō)既有新欠又有陳欠。
（二）從清理的難易程度看，這些企業(yè)大部分仍在經(jīng)營(yíng)，屬于正常經(jīng)營(yíng)企業(yè)，這種企業(yè)的欠稅比較容易清繳。但有些欠稅企業(yè)已經(jīng)破產(chǎn)、失蹤、逃亡，清理難度非常大。有的企業(yè)是長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)困難，歷史陳欠稅款未繳清，又形成新的欠稅。一些是一時(shí)資金緊張，階段性形成欠稅，這段時(shí)期過(guò)后，資金到位后可以及時(shí)足額入庫(kù)所欠稅款。還有些企業(yè)則是占國(guó)家的便宜不想繳稅，貸款還得還利息，僥幸心理導(dǎo)致欠繳國(guó)家稅款，拖欠國(guó)家稅款。
三、欠稅成因分析。
（一）稅收管理工作還不夠到位。
1、破產(chǎn)企業(yè)的欠稅管理一直是稅收管理的薄弱環(huán)節(jié)。
稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)破產(chǎn)企業(yè)的了解不夠深入，不能全面系統(tǒng)掌握破產(chǎn)企業(yè)在清算過(guò)程中全部資產(chǎn)的處理情況，法律法規(guī)雖然規(guī)定了稅務(wù)機(jī)關(guān)有權(quán)參與破產(chǎn)清算領(lǐng)導(dǎo)小組，但執(zhí)行中缺乏具體的操作辦法，很難準(zhǔn)確控制破產(chǎn)企業(yè)全部債權(quán)債務(wù)以及固定資產(chǎn)的處理，有時(shí)候連破產(chǎn)企業(yè)的信息都沒(méi)有。這樣對(duì)破產(chǎn)企業(yè)財(cái)產(chǎn)清算的處理缺乏主動(dòng)性，不能做到破產(chǎn)企業(yè)所欠稅款達(dá)到應(yīng)收盡收，造成部分稅款的流失。
2、滯納金管理落實(shí)不到位。
滯納金管理在欠稅管理中具有重要的作用，但實(shí)際工作中滯納金管理沒(méi)有發(fā)揮其應(yīng)有的效果。有一些欠稅企業(yè)可以做到陳欠沒(méi)有全部清繳入庫(kù)的情況下繼續(xù)形成新欠，一部分原因是稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)該企業(yè)的欠稅沒(méi)有足額征收滯納金，甚至沒(méi)有征收滯納金，這樣就助長(zhǎng)了欠稅企業(yè)形成新欠。有些企業(yè)在實(shí)際經(jīng)營(yíng)非常困難的情況下形成欠稅，經(jīng)過(guò)稅務(wù)機(jī)關(guān)多次催繳，企業(yè)勉強(qiáng)將所欠繳稅款入庫(kù)，但滯納金卻不能按期足額入庫(kù)。
3、征收管理中沒(méi)有做到細(xì)致、全面。
有些欠稅是申報(bào)未入庫(kù)形成的，主要原因是由于企業(yè)在申報(bào)后沒(méi)有資金及時(shí)入庫(kù)，或者是企業(yè)申報(bào)后忘記了入庫(kù)稅款。稅務(wù)部門沒(méi)有及時(shí)做到對(duì)申報(bào)未入庫(kù)數(shù)據(jù)的處理，及時(shí)對(duì)申報(bào)未入庫(kù)企業(yè)進(jìn)行催繳，導(dǎo)致欠稅的形成。
4、欠稅公告在欠稅追繳中的作用有待提高。
務(wù)部門的努力有些因素可以克服，但有些因素卻無(wú)法保證及時(shí)進(jìn)行欠稅公告。
5、各部門間的銜接不夠緊湊，也是欠稅管理中有待解決的問(wèn)題。
稅務(wù)機(jī)關(guān)內(nèi)部各主管稅務(wù)所、征管、統(tǒng)計(jì)、評(píng)估、稽查間的銜接不夠緊湊，信息沒(méi)有做到全部共享，在現(xiàn)實(shí)工作中出現(xiàn)各管一片現(xiàn)象，導(dǎo)致部分欠稅數(shù)據(jù)真空或沒(méi)有得到及時(shí)追繳。稅務(wù)部門與國(guó)稅、工商、銀行間的信息不能作到及時(shí)共享，也成為欠稅管理的重點(diǎn)、難點(diǎn)。
（二）企業(yè)經(jīng)營(yíng)資金的匱乏是產(chǎn)生欠稅的重要因素。
大部分企業(yè)資金實(shí)力很薄弱，而環(huán)環(huán)相扣的“三角債”更是鎖住了企業(yè)捉襟見(jiàn)肘的資金運(yùn)行，企業(yè)自身的資金不能滿足正常的企業(yè)經(jīng)營(yíng)運(yùn)轉(zhuǎn)，又沒(méi)有解決缺少資金的辦法，大部分債權(quán)不能及時(shí)收回，企業(yè)有時(shí)只能以拖欠稅款增加流動(dòng)資金來(lái)維持正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，從而產(chǎn)生大量欠稅。目前建筑業(yè)企業(yè)欠稅主要是以上原因，北京市建雄建筑集團(tuán)有限公司是我縣稅收大戶，是我局重點(diǎn)戶，在全局稅源戶中屬于收入較高企業(yè)，但由于建筑業(yè)企業(yè)的“三角債”問(wèn)題，導(dǎo)致該企業(yè)欠繳稅款不能及時(shí)入庫(kù)，并且有欠稅增長(zhǎng)的趨勢(shì)。當(dāng)然，也有一些企業(yè)是由于自身經(jīng)營(yíng)不善造成欠稅，更有個(gè)別企業(yè)納稅意識(shí)淡薄，故意拖欠國(guó)家稅款。
（三）政策性因素也是產(chǎn)生欠稅的原因之一。
94年稅制改革前，國(guó)家對(duì)部分企業(yè)實(shí)行投入產(chǎn)出總承包，由于政府實(shí)行新的稅收政策，進(jìn)行稅收改革，有些企業(yè)的承包時(shí)間還沒(méi)到，國(guó)家實(shí)行“一刀切”政策，政策性因素造成這些企業(yè)產(chǎn)生欠稅。
稅收任務(wù)一直是指導(dǎo)稅務(wù)機(jī)關(guān)每年組織收入的尺度，在這種情況下導(dǎo)致人為調(diào)節(jié)收入現(xiàn)象的存在，客觀上也使欠稅有了生存的土壤。在收入任務(wù)完成時(shí)，企業(yè)本身有資金繳稅，為了“儲(chǔ)備”部分稅源，減少來(lái)年稅收任務(wù)壓力，便會(huì)通過(guò)讓企業(yè)“欠稅”的辦法，減少當(dāng)年應(yīng)入庫(kù)稅款。由于企業(yè)原因第二年資金緊張，不能將應(yīng)入庫(kù)稅款全部入庫(kù)，造成了部分欠稅。
（四）外界因素也是制約欠稅管理的重要因素。
目前稅務(wù)機(jī)關(guān)還下屬于各區(qū)縣政府，各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)、工資等都由區(qū)縣財(cái)政撥付，稅務(wù)所的部分經(jīng)費(fèi)來(lái)源于當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)政府的支持。在這種情況下，無(wú)形中稅務(wù)局在資金方面完全依賴于區(qū)縣、鎮(zhèn)政府?？h里說(shuō)話要聽(tīng)，鎮(zhèn)里說(shuō)話也要聽(tīng)，這種現(xiàn)狀無(wú)形中對(duì)欠稅追繳帶來(lái)難度。
四、規(guī)范管理，依法行政，嚴(yán)格執(zhí)行欠稅管理制度。
（一）加強(qiáng)系統(tǒng)內(nèi)外的宣傳。
要及時(shí)組織稅務(wù)人員學(xué)習(xí)《欠稅公告辦法》，深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì)，準(zhǔn)確把握其具體規(guī)定，不僅要懂得制定和實(shí)施《欠稅公告辦法》的重要性和必要性，而且要學(xué)會(huì)善于運(yùn)用欠稅公告這一武器，結(jié)合相關(guān)法定手段，大力清繳欠稅，提高稅收征管效率。與此同時(shí)，要向納稅人進(jìn)行依法繳稅的宣傳，讓他們明白欠稅不僅侵害國(guó)家利益，造成不公平競(jìng)爭(zhēng)，而且也有損自身誠(chéng)信。把宣傳《欠稅公告辦法》作為稅法宣傳的一個(gè)重要組成部分，要讓廣大納稅人和社會(huì)各界知曉欠稅公告的意義和必要性，向社會(huì)各界特別是廣大納稅人廣泛宣傳，了解欠稅公告的規(guī)定，促進(jìn)納稅人主動(dòng)繳納欠稅，保證稅款及時(shí)足額入庫(kù)。
（二）實(shí)行欠稅戶責(zé)任到人制度。
對(duì)欠稅企業(yè)管理責(zé)任落實(shí)到人，稅務(wù)機(jī)關(guān)將上年度有欠稅的納稅人全部納入重點(diǎn)監(jiān)控對(duì)象，嚴(yán)格控制稅款緩繳和欠稅增長(zhǎng)。保證稅務(wù)機(jī)關(guān)能夠及時(shí)準(zhǔn)確掌握欠稅企業(yè)信息，建立欠稅核算制度，將欠稅管理與稅務(wù)人員的考評(píng)聯(lián)系起來(lái)，制定切實(shí)可行的清繳計(jì)劃，對(duì)未完成欠稅企業(yè)欠繳稅款追繳任務(wù)的稅務(wù)人員將追究責(zé)任，我國(guó)刑法有專門條款規(guī)定了稅務(wù)人員瀆職犯罪的表現(xiàn)形式及其處罰。其中：第402條規(guī)定了徇私舞弊不移交刑事案件罪；第404條規(guī)定了徇私舞弊不征、少征稅款罪。隨時(shí)監(jiān)控欠稅企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況，要求欠稅企業(yè)制定適當(dāng)?shù)倪€款計(jì)劃；并且將欠稅管理與納稅人信譽(yù)等級(jí)評(píng)定緊密結(jié)合，對(duì)有欠稅企業(yè)嚴(yán)格納稅人信譽(yù)等級(jí)評(píng)定工作。對(duì)正常企業(yè)的延期繳納稅款進(jìn)行嚴(yán)格審理，減少新欠的產(chǎn)生。在實(shí)行管理員制度的同時(shí)與欠稅管理相結(jié)合，針對(duì)本人管戶欠稅率超過(guò)本局指標(biāo)的，采取措施不到位的，應(yīng)進(jìn)行責(zé)任追究。xxx以及市局對(duì)稅務(wù)人員行政不作為進(jìn)行強(qiáng)制措施，近幾年在行政不作為方面全國(guó)倒下了數(shù)位局長(zhǎng)，這更要求我們以此為鑒，更加嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真執(zhí)行文件規(guī)定。
（三）要求欠稅企業(yè)先補(bǔ)繳欠稅后再辦理退稅等事宜。
1、納稅清算問(wèn)題。稅務(wù)機(jī)關(guān)在為納稅人辦理納稅清算手續(xù)時(shí)，檢查該企業(yè)是否有欠繳稅款，對(duì)有欠稅企業(yè)不得辦理納稅清算；應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定結(jié)清應(yīng)納稅、費(fèi)、罰款和滯納金，補(bǔ)繳欠稅后方可辦理納稅清算事宜。同時(shí)辦理稅收票證的繳銷工作時(shí)，應(yīng)核查該企業(yè)是否存在欠稅，如果發(fā)現(xiàn)有欠稅的，不得進(jìn)行繳銷發(fā)票，不的進(jìn)行納稅清算。
2、納稅人有應(yīng)退未退稅款，應(yīng)查看該企業(yè)是否有欠繳稅款，發(fā)現(xiàn)企業(yè)有欠繳稅款的，要求該企業(yè)先補(bǔ)繳欠稅后再辦理退稅事宜，或按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行退欠抵頂。
（四）認(rèn)真落實(shí)企業(yè)欠稅的確認(rèn)、登記和統(tǒng)計(jì)等基礎(chǔ)性管理工作。
《欠稅管理辦法》中明確規(guī)定，對(duì)欠稅企業(yè)做到及時(shí)確認(rèn)、統(tǒng)計(jì)和登記工作。在管理過(guò)程中，做到逐戶上門送達(dá)《關(guān)于納稅人欠繳稅款（滯納金）事項(xiàng)的告知書》，同時(shí)向納稅人宣傳欠稅要予以公告的法律規(guī)定和欠稅人所要擔(dān)負(fù)的法律責(zé)任。制定詳細(xì)準(zhǔn)確的欠稅臺(tái)賬，及時(shí)進(jìn)行登記、確認(rèn)。夯實(shí)欠稅統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)；加強(qiáng)欠稅調(diào)查分析，有效指導(dǎo)清欠工作。
（五）發(fā)揮欠稅公告的重要作用。
欠稅管理工作總結(jié)篇十
20xx年即將逝去，步入xx公司一年以來(lái)，在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、關(guān)懷與幫忙下，我不斷提高一個(gè)現(xiàn)場(chǎng)人員的工作本事和素質(zhì)，堅(jiān)持以學(xué)為主的謙虛態(tài)度和本著以公司利益為出發(fā)點(diǎn)踏實(shí)工作，勤勤懇懇，緊緊圍繞xx公司全年目標(biāo)而努力，認(rèn)真做好自我的本職工作，為了總結(jié)過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，更好的開(kāi)展今后工作，現(xiàn)將具體情景總結(jié)如下：
跨出了學(xué)校的大門，就得融入社會(huì)這個(gè)大家庭，為了能夠在生活、工作過(guò)程中，與同事建立一種和諧的人際關(guān)系，我始終堅(jiān)持“干工作先做人”的原則，不斷學(xué)習(xí)，戒驕戒躁，虛心謹(jǐn)慎，理解領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)，不斷加強(qiáng)自身思想道德修養(yǎng)，端正做人、做事應(yīng)有的正確態(tài)度，為自我各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的開(kāi)展作好鋪墊。
工作之余，我努力學(xué)習(xí)知識(shí)以及其涉及的方面信息，除此之外，我仍舊密切關(guān)注各大xx網(wǎng)站，及時(shí)了解掌握相關(guān)法律、法規(guī)的頒布與xx行業(yè)動(dòng)態(tài)，不斷開(kāi)拓自我的視野。堅(jiān)持走“活到老，學(xué)到老”、“終身學(xué)習(xí)”的學(xué)習(xí)路線，時(shí)刻不忘多看、多記、多了解，為自我各項(xiàng)工作的開(kāi)展打好扎實(shí)基礎(chǔ)。
將近一年的工作中，我始終認(rèn)真對(duì)待每一天的工作，把握好我所理解的每一車煤的質(zhì)量，在遇見(jiàn)問(wèn)題的情景下，及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)溝通，最終以最妥善的方式去解決每一個(gè)突發(fā)情景，堅(jiān)持以公司的利益為出發(fā)點(diǎn)，以公司利益的最大化為目標(biāo)，以公司的規(guī)章制度嚴(yán)格要求自我。
要認(rèn)識(shí)自我，樹(shù)立信心。要時(shí)刻檢查查自我的不足和問(wèn)題，及時(shí)改正，虛心聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)和老員工提出的自我身上問(wèn)題。對(duì)自我和公司要充滿信心，既看到現(xiàn)實(shí)存在的巨大問(wèn)題又看公司的發(fā)展?jié)摿桶l(fā)展空間，要增強(qiáng)職責(zé)意識(shí)、危機(jī)意識(shí)、效益意識(shí)，小事做起、從點(diǎn)滴做起，從自身做起。樹(shù)立自我和公司良好的形象，因?yàn)槲覐倪M(jìn)入公司這一刻起，就擔(dān)負(fù)著樹(shù)立公司形象和義務(wù)，而這個(gè)職責(zé)是我不可推脫，必須要承擔(dān)的。走進(jìn)公司后，我深知我的每一句話每一個(gè)行為都代表著的形象和名譽(yù)。
總之，一年來(lái)，我勤奮工作、認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐、尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事、熱心助人，在各個(gè)方面都取得了必須提高，但我深知這遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，以后的路還很長(zhǎng)，可能遇到各種各樣的困難，可是我相信在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和同事的支持幫忙下，一切難題都會(huì)迎刃而解。當(dāng)然，我也誠(chéng)懇的期望領(lǐng)導(dǎo)和同事能夠?qū)ξ易龅牟蛔愕牡胤教岢雠u(píng)。相信未來(lái)xx公司在我以及每一個(gè)員工的幫忙下會(huì)有更高更遠(yuǎn)更快的發(fā)展。
欠稅管理工作總結(jié)篇十一
一、常規(guī)工作：為同學(xué)們創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)、生活的衛(wèi)生環(huán)境。本部門每周日至周四，晚上11:00就對(duì)宿舍晚休關(guān)燈情況進(jìn)行檢查；每周一下午5:30分對(duì)宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生進(jìn)行檢查。為了達(dá)到督促同學(xué)們自覺(jué)地打掃衛(wèi)生及晚休熄燈的習(xí)慣，我們將檢查的結(jié)果及時(shí)統(tǒng)計(jì)整理，交到宿管科老師的手上并及時(shí)反映給各系輔導(dǎo)員。
二、集團(tuán)衛(wèi)生評(píng)比：在宿管科老師的指導(dǎo)下，檢查干部及宿舍成員的參與下，我院在每月的集團(tuán)衛(wèi)生評(píng)比中屢次獲得佳績(jī)，也得到了學(xué)校和老師們的肯定。
三、招新工作：由于部門人手不足，部門于第5周招進(jìn)新的一批檢查干部。并在第8周正式確認(rèn)名單。使部門工作更好的開(kāi)展。
此外，由于本學(xué)期申請(qǐng)不到經(jīng)費(fèi)，原定于本學(xué)期舉行的“標(biāo)兵，文明宿舍頒獎(jiǎng)大會(huì)”將推遲到下學(xué)期進(jìn)行。
總的來(lái)說(shuō)，本學(xué)期宿管部取得了較好的成績(jī)，同時(shí)也得到學(xué)校和同學(xué)們的肯定。但在成績(jī)背后更重要的是也暴露了我們存在的許多問(wèn)題和不足之處，所以我們要以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，要以更大的熱情來(lái)對(duì)待工作，以更嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度來(lái)完成學(xué)院交待的任務(wù)。
欠稅管理工作總結(jié)篇十二
為全面貫徹落實(shí)今年工作會(huì)議精神，落實(shí)“管理創(chuàng)新年”的各項(xiàng)要求，體現(xiàn)“時(shí)時(shí)抓好管理細(xì)節(jié)，處處體現(xiàn)管理痕跡”的管理思想。按照方案的要求，對(duì)第一、第二階段的工作進(jìn)行了全面的分析，并對(duì)09年的對(duì)標(biāo)管理工作如下總結(jié)：
一、同業(yè)對(duì)標(biāo)常態(tài)工作機(jī)制建設(shè)情況。
1、指標(biāo)體系建設(shè)及執(zhí)行情況2009年全年，通風(fēng)區(qū)瓦斯、監(jiān)測(cè)、防塵、裱糊、放炮、防塵6個(gè)班組，涉及到25項(xiàng)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)參與梧桐莊礦對(duì)標(biāo)挖潛活動(dòng)，18項(xiàng)達(dá)標(biāo)，達(dá)標(biāo)率72%。通風(fēng)區(qū)在梧桐莊礦確定的通用指標(biāo)和行業(yè)指標(biāo)體系的基礎(chǔ)上，認(rèn)真梳理匯總并完善涉及本單位、本行業(yè)當(dāng)年指標(biāo)，并根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)，建立比較科學(xué)合理的對(duì)標(biāo)指標(biāo)體系。指標(biāo)體系的確定，細(xì)化生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等各項(xiàng)指標(biāo)到班組、個(gè)人，初步建立了以對(duì)標(biāo)指標(biāo)為基礎(chǔ)的對(duì)標(biāo)評(píng)估管理平臺(tái)。原來(lái)的各項(xiàng)單耗指標(biāo)除火工品外幾乎都沒(méi)有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，我們采取根據(jù)2008年度的實(shí)際單耗取優(yōu)秀值、優(yōu)良值、平均值的方法擬確定對(duì)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)，確立了以木材、建工材料、勞保用品、通風(fēng)量、火工品、生產(chǎn)人員效率、安全指標(biāo)等對(duì)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)體系。并將指標(biāo)細(xì)化到每臺(tái)設(shè)備、每個(gè)人員。
通風(fēng)區(qū)確立了四個(gè)方面的指標(biāo)：
一是產(chǎn)量成本指標(biāo)，根據(jù)設(shè)備新舊狀況和09年材料配件單耗及產(chǎn)量的平均值進(jìn)行計(jì)算。
二是設(shè)備指標(biāo)，包括設(shè)備的出動(dòng)率和完好率。
三是安全指標(biāo)。四是綜合指標(biāo)。從區(qū)科長(zhǎng)、其他區(qū)管人員，再到班組和個(gè)人。我們?cè)趯?biāo)對(duì)標(biāo)過(guò)程中，專人深入一線對(duì)不同材料、不同作業(yè)環(huán)境24小時(shí)跟蹤考核。
2、評(píng)價(jià)體系建設(shè)及執(zhí)行情況在對(duì)標(biāo)評(píng)估、優(yōu)化管理活動(dòng)中，通風(fēng)區(qū)結(jié)合黨建iso9000質(zhì)量體系的推廣，對(duì)各種規(guī)章制度、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、崗位說(shuō)明書等進(jìn)行了重新修訂，更加符合單位的生產(chǎn)、管理實(shí)際，使生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和質(zhì)量管理工作走向規(guī)范化。技術(shù)組結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際與先進(jìn)企業(yè)對(duì)標(biāo)，針對(duì)存在的問(wèn)題制訂改進(jìn)措施。
為了實(shí)現(xiàn)設(shè)計(jì)的節(jié)點(diǎn)工期，與重慶煤科院、邯鄲設(shè)計(jì)院、通防管理部、科技發(fā)展部、設(shè)備制造廠家溝通和協(xié)調(diào)，對(duì)通風(fēng)區(qū)運(yùn)行的主要設(shè)備、設(shè)施的主要設(shè)計(jì)指標(biāo)進(jìn)行論證，有效地改進(jìn)設(shè)計(jì)方案，對(duì)各種對(duì)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)主要指標(biāo)進(jìn)行了優(yōu)化。通過(guò)引進(jìn)“準(zhǔn)軍事化安全確認(rèn)”管理理念，查找在管理工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題尋根求源，徹底從源頭上實(shí)現(xiàn)整改。
并結(jié)合本單位開(kāi)展的業(yè)務(wù)流程重組，建立考核體系及制度流程，對(duì)工程、生產(chǎn)、財(cái)務(wù)、計(jì)劃、綜合五方面規(guī)章制度進(jìn)行了修訂和完善，將業(yè)務(wù)和流程細(xì)化到每一個(gè)工作單元，將工作和管理責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)崗位。開(kāi)展崗位職責(zé)說(shuō)明書和崗位量化考核細(xì)則的編制，對(duì)通風(fēng)區(qū)各崗位的工作任務(wù)、工作規(guī)范、工作標(biāo)準(zhǔn)、技能要求、管理責(zé)任進(jìn)行了重新界定。
3、管理控制體系建設(shè)及執(zhí)行情況夯實(shí)基礎(chǔ)管理，細(xì)化專業(yè)管理，提升管理水平，向管理要效益。夯實(shí)基礎(chǔ)管理，細(xì)化專業(yè)管理是企業(yè)不斷進(jìn)步，提升管理水平的必然途徑。通風(fēng)區(qū)嚴(yán)格操作規(guī)程，控制成本，加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)，確保任務(wù)、成本兩項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到目標(biāo)值。我們重視過(guò)程控制，視工藝參數(shù)為工作生命，嚴(yán)格控制工藝操作過(guò)程，對(duì)井下通風(fēng)構(gòu)筑物按照不同的形勢(shì)組織建設(shè)，并且在加強(qiáng)改進(jìn)先進(jìn)通風(fēng)設(shè)施試驗(yàn)工作，測(cè)風(fēng)班組抓住通風(fēng)系統(tǒng)平衡工作，堅(jiān)持以生產(chǎn)銜接為中心，強(qiáng)化運(yùn)行監(jiān)控和信息傳遞，做好巷道的開(kāi)口掘進(jìn)、貫通、密閉、局部通風(fēng)系統(tǒng)、礦井一翼或整個(gè)礦井通風(fēng)調(diào)整方式，最大限度地提高礦井的有效風(fēng)量，從而降低了綜合能耗。放炮班組敢于挑戰(zhàn)自我，除參與礦對(duì)標(biāo)的3個(gè)指標(biāo)外，在內(nèi)部設(shè)定14個(gè)小指標(biāo)進(jìn)行競(jìng)賽和趕超，不斷挖掘內(nèi)部潛力，形成單位上下不滿足現(xiàn)狀、勇于超越的良好氛圍。
4、典型經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和推廣情況突出重點(diǎn)，奮力攻關(guān)，不斷提升技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)礦井通風(fēng)風(fēng)量的消耗是采礦行業(yè)最重要的能源消耗指標(biāo)，指標(biāo)完成值的高低反映降低單位成本、創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益能力的高低。通風(fēng)風(fēng)量是制約通風(fēng)區(qū)“一通三防”安全管理對(duì)標(biāo)目標(biāo)總成本完成與否的關(guān)鍵，通風(fēng)區(qū)把合理調(diào)配通風(fēng)量，降低主要通風(fēng)機(jī)功率作為攻關(guān)重點(diǎn)，成立礦井風(fēng)量調(diào)配督察組，從細(xì)節(jié)抓起，將對(duì)標(biāo)指標(biāo)17000m3/min風(fēng)量分解落實(shí)到各責(zé)任單位，制定攻關(guān)措施，揚(yáng)長(zhǎng)避短，不斷總結(jié)以往攻關(guān)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)通風(fēng)系統(tǒng)調(diào)整管理的全過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督和檢查，針對(duì)夏季主要通風(fēng)機(jī)功率增加，耗電量增加，風(fēng)量減小，出臺(tái)了《梧桐莊礦夏季通風(fēng)管理辦法》，進(jìn)一步明確對(duì)標(biāo)過(guò)程的相關(guān)職責(zé)。同時(shí)在不斷摸索以風(fēng)定產(chǎn)，合理調(diào)整生產(chǎn)、安全、通風(fēng)設(shè)施、風(fēng)葉角度等各項(xiàng)指標(biāo)，使得通風(fēng)量的浪費(fèi)得到了有效控制，不斷滿足了生產(chǎn)需要，與此同時(shí)，使通風(fēng)區(qū)的材料成本大幅度降低。
2017年12月初，西風(fēng)井主要通風(fēng)機(jī)升級(jí)改造工程完工，使我礦井下三采區(qū)風(fēng)量緊張狀態(tài)得到緩解。
二、同業(yè)對(duì)標(biāo)工作主要成效在對(duì)標(biāo)評(píng)估第二階段，通風(fēng)區(qū)在對(duì)標(biāo)指標(biāo)進(jìn)行比較和分析的基礎(chǔ)上，做好了五項(xiàng)工作：
1、我們結(jié)合對(duì)標(biāo)內(nèi)容所確定的通用指標(biāo)和行業(yè)指標(biāo)，制定本行業(yè)、本單位未來(lái)三年(2010—2012)的管理目標(biāo)值。目標(biāo)設(shè)定要符合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的實(shí)際，盡可能量化為基本目標(biāo)和奮斗目標(biāo)。要把整體目標(biāo)層層分解，分成若干子目標(biāo)，班組目標(biāo)分解為個(gè)人目標(biāo)。
2、我們組織修改完善各類、各種規(guī)章制度。梧桐莊礦的生產(chǎn)結(jié)構(gòu)發(fā)生了重大變化，形成了原煤開(kāi)采、擴(kuò)能技改雙頭并進(jìn)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式。我們結(jié)合產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的變化和工作流程的調(diào)整和重組，對(duì)本單位的規(guī)章制度進(jìn)行修改和完善及調(diào)整，使其適應(yīng)企業(yè)快速發(fā)展，發(fā)揮其應(yīng)有的規(guī)范作用。
3、我們比照同行業(yè)平均先進(jìn)定額，修改完善各專業(yè)、各工種、各崗位定額標(biāo)準(zhǔn)。制定各種定額，必須要有充分的依據(jù)，既要先進(jìn)又要合理。定額的水平應(yīng)是平均先進(jìn)水平，既要有定性要求也要有定量要求。從定性方面來(lái)說(shuō)，是在正常情況下，一部分人能夠超過(guò)，多數(shù)人可以達(dá)到，一部分人可以接近的水平;從定量方面來(lái)說(shuō)，是介于先進(jìn)生產(chǎn)者所達(dá)到的水平和全體員工的平均水平之間的水平。
4、修改完善各行業(yè)、各工種、各崗位技術(shù)規(guī)程、安全規(guī)程、操作規(guī)程。
5、修改完善各崗位說(shuō)明書。
三、存在的主要問(wèn)題及改進(jìn)措施。
(一)對(duì)標(biāo)評(píng)估指標(biāo)體系和標(biāo)桿的確立還不完善在行業(yè)指標(biāo)的尋標(biāo)過(guò)程中還存在很多障礙，特別是同行業(yè)關(guān)鍵性指標(biāo)還受到區(qū)域的限制，單位自身各類指標(biāo)的設(shè)置還需要長(zhǎng)期的積累。因此，有些指標(biāo)不能全面反映各項(xiàng)業(yè)務(wù)的精確指標(biāo)值，由于歷史數(shù)據(jù)積累不夠，指標(biāo)設(shè)置中還存在很多不可比因素，難以完全反映我區(qū)在同行業(yè)的水平。
(二)對(duì)標(biāo)分析深度不夠?qū)?biāo)評(píng)估工作還僅限于單純的指標(biāo)比對(duì)，深層次的分析研究不夠;從客觀上比較分析得多，從主觀上和管理理念、手段、方法、流程上比較分析得少，特別是針對(duì)管理上存在的難點(diǎn)問(wèn)題做專題性分析不夠。在一定程度上，還停留在找問(wèn)題、談問(wèn)題，真正有效地解決問(wèn)題還沒(méi)有做到。
(三)對(duì)標(biāo)評(píng)估活動(dòng)推進(jìn)的不平衡我們對(duì)開(kāi)展對(duì)標(biāo)評(píng)估工作的重視程度仍有差距，沒(méi)有將對(duì)標(biāo)評(píng)估工作與日常單位的經(jīng)營(yíng)管理有機(jī)結(jié)合起來(lái)，存在“兩層皮”現(xiàn)象，部分管理人員、員工查找差距不認(rèn)真，不同程度地存在敷衍應(yīng)付的現(xiàn)象。同時(shí)，也存在著逐級(jí)指導(dǎo)、督導(dǎo)不到位的問(wèn)題。
欠稅管理工作總結(jié)篇十三
七月，是一年中的酷暑。在本月中，除了經(jīng)歷自然氣候給于的炎熱以外，倉(cāng)庫(kù)也發(fā)生了很大的人事變動(dòng)。這都是我的工作沒(méi)做好而造成的。針對(duì)上月所出現(xiàn)的問(wèn)題，我們大家也都提高了警惕性，不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，不斷地完善我們的日常工作習(xí)慣,盡量把失誤降低為零。
現(xiàn)在，我把本月中已經(jīng)在做的和今后將要做到的概括如下：
1)領(lǐng)料：車間領(lǐng)料按每日下達(dá)的日計(jì)劃單領(lǐng)料，倉(cāng)庫(kù)應(yīng)與erp中bom表中的物料仔細(xì)核對(duì)后才能領(lǐng)出。領(lǐng)料單每月裝訂妥善保存以便查詢。車間需補(bǔ)料時(shí)，要有生產(chǎn)部長(zhǎng)簽名方可領(lǐng)出。
2) 到貨入庫(kù)：現(xiàn)在，在倉(cāng)庫(kù)中所有到貨材料均在到料的二小時(shí)內(nèi)清點(diǎn)完畢，然后我登入到貨登記，并記上相應(yīng)的計(jì)劃單號(hào)，以便品質(zhì)部看到。除輔料外，所有材料均需品質(zhì)部判定合格后入庫(kù)，我會(huì)在入庫(kù)單上標(biāo)明相應(yīng)的計(jì)劃單號(hào)以便查詢,入庫(kù)單聯(lián)存根在今后我會(huì)按所注明的計(jì)劃單號(hào)排列裝訂,在月底時(shí)做好目錄匯總表。
3)外加工：本月的生產(chǎn)主要是圍繞著外加工而開(kāi)展工作的。通過(guò)與誠(chéng)贏的對(duì)賬，讓我知道了以前在工作上的失誤的給今天帶來(lái)了嚴(yán)重的后果。因此，在現(xiàn)在的外加工中，所有的來(lái)料單、退料單，補(bǔ)料單均仔細(xì)核對(duì)、雙方互簽、統(tǒng)一保管。到今天為止,外加工領(lǐng)料已達(dá)20次,基本上都是蔣曉嵐出去領(lǐng)料非常辛苦,時(shí)常要到很晚才回來(lái),有一次甚至到了一點(diǎn)多鐘。這無(wú)疑給我們倉(cāng)庫(kù)增加了壓力。再加上人手不夠，新到的人員對(duì)產(chǎn)品不熟透，電腦根本就不會(huì)。但不管有多辛苦，壓力有多重，做好工作是最重要的。在外加工倉(cāng)庫(kù)人員出外領(lǐng)料時(shí)，應(yīng)仔細(xì)核對(duì)數(shù)量、型號(hào)，以避免錯(cuò)發(fā)、少發(fā)，以免使生產(chǎn)無(wú)法正常進(jìn)行。所有外加工到貨材料我均在清點(diǎn)一遍后做入電腦賬，未到材料及生產(chǎn)需補(bǔ)數(shù)的材料我會(huì)及時(shí)登入。
4)庫(kù)存：32w螺旋管有5778只是短燈絲，生產(chǎn)上一直沒(méi)有用，時(shí)間一長(zhǎng)也無(wú)形中增加了損耗。
另外，由于本月臺(tái)風(fēng)較多，有幾次雨也下得很大，在倉(cāng)庫(kù)里有兩處滲水，有幾處漏得比較大。在天氣晴好時(shí)，需要維修一下。在六月份的內(nèi)部審核中，我們出現(xiàn)了五項(xiàng)問(wèn)題，針對(duì)這一情況，在下個(gè)月中我們會(huì)努力糾正，把工作做好。
欠稅管理工作總結(jié)篇十四
根據(jù)陜西煤業(yè)股份公司和《陜煤集團(tuán)神南產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司2013年對(duì)標(biāo)工作實(shí)施方案》的總體要求，通過(guò)對(duì)公司現(xiàn)狀分析，確立了2017年對(duì)標(biāo)管理總目標(biāo)是以安全生產(chǎn)、成本控制、基礎(chǔ)管理為核心，以公司戰(zhàn)略目標(biāo)為統(tǒng)領(lǐng)，以提升管理水平為中心，以降本增效為基礎(chǔ)，建立“對(duì)照先進(jìn)、查錯(cuò)糾弊、持續(xù)改善、不斷超越”的長(zhǎng)效對(duì)標(biāo)工作機(jī)制，實(shí)現(xiàn)了人人積極學(xué)習(xí)，個(gè)個(gè)尋標(biāo)、立標(biāo)、創(chuàng)標(biāo)、達(dá)標(biāo)的工作氛圍，極大提升公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的順利開(kāi)展，并取得了顯著成效。
一、明確對(duì)標(biāo)思路，確立對(duì)標(biāo)重點(diǎn)。
(一)安全生產(chǎn)對(duì)標(biāo)。根據(jù)公司2017年安全生產(chǎn)目標(biāo)要求及安全生產(chǎn)戰(zhàn)略目標(biāo)業(yè)務(wù)規(guī)劃，安全生產(chǎn)對(duì)標(biāo)管理要以加強(qiáng)安全基礎(chǔ)管理為前提，強(qiáng)化“三項(xiàng)”人員培訓(xùn)，以開(kāi)展安全生產(chǎn)月活動(dòng)、百日安全活動(dòng)為契機(jī)，促進(jìn)安全文化建設(shè)和安全管理理念深入人心，提高安全生產(chǎn)水平和安全管理水平。
(二)成本對(duì)標(biāo)，提高效益。
1.制度保障。嚴(yán)格對(duì)照集團(tuán)公司關(guān)于經(jīng)營(yíng)管理“八不準(zhǔn)”等有關(guān)規(guī)定，盡快出臺(tái)公司相關(guān)規(guī)定和制度，加大成本費(fèi)用控制力度，嚴(yán)格控制非生產(chǎn)性支出和預(yù)算外項(xiàng)目。徹底杜絕不必要支出和浪費(fèi)現(xiàn)象。
理的關(guān)鍵要素，并逐級(jí)分解，制定相應(yīng)的改進(jìn)措施，實(shí)現(xiàn)全員、全方位、全過(guò)程的生產(chǎn)成本控制目標(biāo)。要求各中心降本項(xiàng)目10項(xiàng)。
3.立足崗位降本。號(hào)召全體員工，立足崗位，查找自身在工作當(dāng)中存在的浪費(fèi)現(xiàn)象，制定措施，加以改進(jìn)。
(三)基礎(chǔ)管理對(duì)標(biāo)，提高管理水平。
1.戰(zhàn)略對(duì)標(biāo)：根據(jù)公司近期和長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略，通過(guò)戰(zhàn)略立標(biāo)和對(duì)標(biāo)，建立相對(duì)應(yīng)的管理或效益指標(biāo)，著力解決公司今后發(fā)展規(guī)劃等問(wèn)題。
(2)通過(guò)梳理戰(zhàn)略指標(biāo)，分析國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策、市場(chǎng)變化和企業(yè)發(fā)展定位等問(wèn)題;。
(3)重新構(gòu)建符合公司發(fā)展氛圍的企業(yè)文化理念體系。
2.崗位管理對(duì)標(biāo)。要以加強(qiáng)制度執(zhí)行力為抓手，不斷完善流程管理，把執(zhí)行流程作為崗位標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，促進(jìn)企業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、科學(xué)化，推動(dòng)企業(yè)更好更快發(fā)展。
二、夯實(shí)對(duì)標(biāo)工作措施，促進(jìn)對(duì)標(biāo)管理工作全面開(kāi)展。對(duì)標(biāo)管理不僅是提高公司管理水平的需要，也是公司適應(yīng)市場(chǎng)變化，提高競(jìng)爭(zhēng)力的需要，要把對(duì)標(biāo)管理工作和日常工作結(jié)合起來(lái)，將其作為各單位安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理當(dāng)中的一項(xiàng)標(biāo)桿進(jìn)行學(xué)習(xí)和改進(jìn)，不斷提高公司員工的工作效率和經(jīng)營(yíng)效益，就必須把以下工作做好。
公司級(jí)培訓(xùn)、部門中心級(jí)培訓(xùn)及班組級(jí)學(xué)習(xí)等。開(kāi)展公司級(jí)培訓(xùn)3次，部門中心級(jí)培訓(xùn)6次，班組級(jí)學(xué)習(xí)6次。通過(guò)培訓(xùn)帶動(dòng)全體員工開(kāi)展對(duì)標(biāo)實(shí)踐。在對(duì)標(biāo)工作中，充分發(fā)揮對(duì)標(biāo)專員的作用，使對(duì)標(biāo)專員專業(yè)化、崗位化、制度化。促進(jìn)對(duì)標(biāo)工作優(yōu)秀人才的不斷成長(zhǎng)，為公司培養(yǎng)更多的對(duì)標(biāo)管理人才。
(二)進(jìn)一步完善對(duì)標(biāo)指標(biāo)績(jī)效考核體系。對(duì)標(biāo)工作不僅要重視實(shí)踐，更要加強(qiáng)考核措施，通過(guò)不斷完善對(duì)標(biāo)考核體系建設(shè)，找出對(duì)標(biāo)工作中的不足，使指標(biāo)績(jī)效考核成為對(duì)標(biāo)管理工作的催化劑，全面推動(dòng)管理水平的提高。
(三)開(kāi)展對(duì)標(biāo)文化建設(shè)，把對(duì)標(biāo)管理與“精細(xì)化管理、“雙述”和第一文化結(jié)合起來(lái)，開(kāi)展“我要節(jié)約”、“我要學(xué)習(xí)”、“公司是我家”等形式多樣的專題活動(dòng)，推動(dòng)對(duì)標(biāo)管理全員化實(shí)踐的文化氛圍，加大對(duì)標(biāo)宣傳工作，力爭(zhēng)在報(bào)紙、雜志等媒體上發(fā)表稿件4篇以上。創(chuàng)立對(duì)標(biāo)管理基金，用于獎(jiǎng)勵(lì)在對(duì)標(biāo)工作中做出突出貢獻(xiàn)的個(gè)人和集體。
三、以公司各項(xiàng)工作任務(wù)為切點(diǎn)，開(kāi)展針對(duì)性的對(duì)標(biāo)活動(dòng)在對(duì)標(biāo)活動(dòng)中，我始終保定強(qiáng)管理、提效率、增效益的對(duì)標(biāo)工作理念，在對(duì)標(biāo)工作實(shí)踐活動(dòng)中始終堅(jiān)持“對(duì)標(biāo)無(wú)處不在、處處在、時(shí)時(shí)在、事事在”的對(duì)標(biāo)工作理念，使對(duì)標(biāo)工作成為每位員工的自覺(jué)行動(dòng)。
1、通過(guò)召開(kāi)專題會(huì)議、專題講座、交流研討等形式，著眼業(yè)務(wù)流程、管理上的差距和薄弱環(huán)節(jié)，不斷糾偏與總結(jié)，營(yíng)造“我要對(duì)標(biāo)、我能創(chuàng)標(biāo)”的良好氛圍。
在《陜煤集團(tuán)神南產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司2017年對(duì)標(biāo)管理實(shí)施方案》下發(fā)以后，一是公司各部門、中心定目標(biāo)、定措施、定責(zé)任，形成了對(duì)標(biāo)工作常態(tài)化機(jī)制。二是各部門、中心及時(shí)組織員工學(xué)習(xí)“對(duì)標(biāo)工作實(shí)施方案”和《對(duì)標(biāo)管理手冊(cè)》，把全體員工的思想統(tǒng)一到立標(biāo)、對(duì)標(biāo)、達(dá)標(biāo)、創(chuàng)標(biāo)工作中來(lái)，形成了人人參與對(duì)標(biāo)的工作氛圍，有力的保證了對(duì)標(biāo)工作質(zhì)量。三是召開(kāi)對(duì)標(biāo)專題會(huì)議、對(duì)標(biāo)工作例會(huì)、對(duì)標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，不僅使員工認(rèn)識(shí)到開(kāi)展對(duì)對(duì)標(biāo)管理重要性、緊迫性，而且增強(qiáng)了學(xué)習(xí)對(duì)標(biāo)、參與對(duì)標(biāo)的工作熱情，同時(shí)涌現(xiàn)了一大批對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)優(yōu)秀講師，如人力資源部的王二霞在經(jīng)驗(yàn)交流中講到，“適合企業(yè)實(shí)際情況、符合員工需求，能提高工作效率、節(jié)約工作成本的方法和措施就是標(biāo)準(zhǔn)，就是標(biāo)桿!”培訓(xùn)中心張靜的交流總結(jié)中說(shuō)：“對(duì)標(biāo)工作隨處可見(jiàn)，隨處可搞，我們需要將對(duì)標(biāo)工作有機(jī)地與中心實(shí)際業(yè)務(wù)相結(jié)合，對(duì)標(biāo)工作就可以落地?！边@不僅破解了對(duì)標(biāo)就是找行業(yè)第一、世界第一的對(duì)標(biāo)目標(biāo)使大家感到遙不可及，而且使大家深刻的體會(huì)到時(shí)時(shí)有對(duì)標(biāo)，事事搞對(duì)標(biāo)、對(duì)標(biāo)就在我們身邊的每一項(xiàng)工作中。只要工作時(shí)時(shí)有進(jìn)步，天天有提高，量變到質(zhì)變，最終我們一定能創(chuàng)立一個(gè)新標(biāo)桿。為有效實(shí)現(xiàn)了對(duì)標(biāo)落地工作及實(shí)現(xiàn)全員對(duì)標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)的理論和實(shí)踐基礎(chǔ)。
2、實(shí)施基礎(chǔ)管理對(duì)標(biāo)、全面提高了工作效率。在對(duì)標(biāo)工作中，“干什么”、“怎么干”、“誰(shuí)去干”和“干到什么程度”等問(wèn)題，使對(duì)標(biāo)管理工作能否持續(xù)開(kāi)展的關(guān)鍵。為此，我們依據(jù)已經(jīng)建立的管理層指標(biāo)含蓋10個(gè)管理部門和8個(gè)中心，大約400多個(gè)二級(jí)和三級(jí)指標(biāo)的對(duì)標(biāo)管理指標(biāo)數(shù)據(jù)庫(kù)，開(kāi)展崗位立標(biāo)、對(duì)標(biāo)、達(dá)標(biāo)、創(chuàng)標(biāo)活動(dòng)，做到了工作有標(biāo)準(zhǔn)、有要求、有提高、有考核的工作氛圍。極大的提高了工作的主動(dòng)性、積極性、創(chuàng)造性和工作效率。就拿公司網(wǎng)站編輯和網(wǎng)站服務(wù)器安全為例，通過(guò)管理指標(biāo)數(shù)據(jù)庫(kù)的建立，確立稿件更新和網(wǎng)站服務(wù)器故障維護(hù)時(shí)間限制，是工作目標(biāo)更加明確，并把這一目標(biāo)和績(jī)效考核緊密相連，極大的調(diào)動(dòng)稿件編輯和網(wǎng)站服務(wù)器維護(hù)工作人員的工作積極性，使網(wǎng)站信息更新頻率時(shí)間明顯提高和服務(wù)器故障明顯減少。確保了公司網(wǎng)站的安全運(yùn)行。
3、加強(qiáng)成本控制，大力開(kāi)展降本增效活動(dòng)。一是公司號(hào)召全體員工從節(jié)約一度電、一張紙開(kāi)始，加強(qiáng)辦公用費(fèi)用控制。二是公司積極倡導(dǎo)節(jié)約就是效益，節(jié)約就是利潤(rùn)的文化理念，號(hào)召各部門、中心開(kāi)展形式多樣的降本增效節(jié)約活動(dòng)。為實(shí)現(xiàn)成本控制，降本增效開(kāi)了好頭。為此各部門、中心首先強(qiáng)化宣教，統(tǒng)一員工思想，廣泛進(jìn)行宣傳教育，引導(dǎo)全體員工正確認(rèn)識(shí)煤價(jià)下滑帶來(lái)的不利影響，增強(qiáng)危機(jī)意識(shí)、憂患意識(shí)和成本意識(shí)，從大處著眼，小處著手，牢固樹(shù)立效益在心中、成本在手中的理念，營(yíng)造“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”的氛圍;其次，加強(qiáng)降本增效的對(duì)標(biāo)管理，落實(shí)降本增效目標(biāo)。各中心結(jié)合全面預(yù)算，實(shí)施指標(biāo)再分解，并進(jìn)一步完善指標(biāo)聯(lián)責(zé)考核機(jī)制，將指標(biāo)分解到每一位員工身上。
欠稅管理工作總結(jié)篇十五
我局成立了以局黨組書記、局長(zhǎng)單晨光為組長(zhǎng)的四川省地方稅務(wù)局政府信息公開(kāi)（政務(wù)公開(kāi)）工作領(lǐng)導(dǎo)小組。設(shè)立了政府信息公開(kāi)（政務(wù)公開(kāi)）工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。政府信息公開(kāi)（政務(wù)公開(kāi)）工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)全省地稅系統(tǒng)政府信息公開(kāi)工作總體規(guī)劃、重大事項(xiàng)、重要文件的審核與決策，全面推進(jìn)、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督全省地稅系統(tǒng)政府信息公開(kāi)工作。政府信息公開(kāi)（政務(wù)公開(kāi)）工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體承辦領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作。同時(shí)，局內(nèi)各單位均安排了專兼職人員擔(dān)任政府信息公開(kāi)聯(lián)絡(luò)員，負(fù)責(zé)信息采集、信息發(fā)布、綜合協(xié)調(diào)等工作。各市、州地稅局也相應(yīng)成立了由xx局長(zhǎng)任組長(zhǎng)的政府信息公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)各地政府信息公開(kāi)工作進(jìn)行整體部署和統(tǒng)一指導(dǎo)，在系統(tǒng)內(nèi)形成了責(zé)任明確、層層落實(shí)的工作格局。
我局從涉及群眾切身利益、切實(shí)維護(hù)納稅人利益及容易產(chǎn)生不正之風(fēng)和滋生腐朽的環(huán)節(jié)入手，建立健全政府信息公開(kāi)制度。制定了《四川省地方稅務(wù)局政府信息公開(kāi)指南》、《四川省地方稅務(wù)局政府信息公開(kāi)目錄》、《四川省地方稅務(wù)局依申請(qǐng)公開(kāi)政府信息工作規(guī)程》、《四川省地方稅務(wù)局政府信息公開(kāi)保密審查辦法》等一系列規(guī)章制度。對(duì)政府信息公開(kāi)相關(guān)資料進(jìn)行整理，編制《政府信息公開(kāi)和機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)制度匯編》印發(fā)局內(nèi)各單位。在各市、州局及擴(kuò)權(quán)試點(diǎn)縣、市局辦公室業(yè)務(wù)培訓(xùn)中將政府信息公開(kāi)作為重點(diǎn)培訓(xùn)內(nèi)容。
大力加強(qiáng)內(nèi)外網(wǎng)信息建設(shè)。內(nèi)外網(wǎng)站是地稅系統(tǒng)進(jìn)行政府信息公開(kāi)的重要載體。全系統(tǒng)統(tǒng)一使用內(nèi)網(wǎng)信息編報(bào)平臺(tái)并由專人負(fù)責(zé)編審，實(shí)現(xiàn)了省局處室、市、州局及擴(kuò)權(quán)試點(diǎn)縣、市局及時(shí)采編報(bào)送和信息登載，確保了信息工作的時(shí)效性，提高了信息工作的質(zhì)量和效率。完成了外網(wǎng)改版，開(kāi)設(shè)了政府信息公開(kāi)欄目，及時(shí)、全面地公開(kāi)與納稅人及社會(huì)公眾密切相關(guān)的政府信息。截至20xx年7月31日，外網(wǎng)共公開(kāi)各類信息870條。
積極主動(dòng)報(bào)送專報(bào)信息。圍繞省委、政府和國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)注的重點(diǎn)工作，積極向上級(jí)部門反映地稅系統(tǒng)工作動(dòng)態(tài)。根據(jù)新形勢(shì)對(duì)信息工作的新要求，結(jié)合工作實(shí)踐積極探索信息工作的新思路、新方法、新途徑，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和創(chuàng)造性。改進(jìn)信息服務(wù)方式，加大信息約稿力度，從會(huì)議、文件、新聞、領(lǐng)導(dǎo)講話和批示中主動(dòng)尋找、挖掘信息線索。高度重視信息編輯細(xì)節(jié)問(wèn)題，做到信息編輯精細(xì)化，除嚴(yán)格把好信息編輯質(zhì)量關(guān)，還對(duì)格式、標(biāo)點(diǎn)、印刷精益求精，努力提升信息工作整體質(zhì)量。截至20xx年7月31日，共上報(bào)省委、政府和國(guó)家稅務(wù)總局專報(bào)130余篇。其中，國(guó)辦采用信息1條，政府采用專報(bào)累計(jì)達(dá)到33條。
欠稅管理工作總結(jié)篇一
第一條為加強(qiáng)欠稅管理，嚴(yán)密稅源監(jiān)控和有效清繳欠稅，提高稅收征管質(zhì)量和效率，根據(jù)《xxx稅收征收管理法》（以下簡(jiǎn)稱《征管法》）、《xxx稅收征收管理法實(shí)施細(xì)則》（以下簡(jiǎn)稱《實(shí)施細(xì)則》）和其它有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。
第二條本辦法所稱欠稅是指納稅人、扣繳義務(wù)人超過(guò)法律、行政法規(guī)規(guī)定或者稅務(wù)機(jī)關(guān)依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定確定的稅款繳納或解繳期限而未繳納或未解繳的稅款，以及納稅擔(dān)保人未按照規(guī)定的期限繳納所擔(dān)保的稅款，包括：
（一）辦理納稅申報(bào)后，納稅人、扣繳義務(wù)人未在稅款繳納期限內(nèi)繳納或解繳的稅款；
（二）經(jīng)批準(zhǔn)延期繳納的稅款期限已滿，納稅人未在批準(zhǔn)的稅款繳納期限內(nèi)繳納的稅款；
（四）稅務(wù)機(jī)關(guān)依法核定納稅人的應(yīng)納稅額，納稅人未在稅款繳納期限內(nèi)繳納的稅款；
（五）提供納稅擔(dān)保后，納稅擔(dān)保人未按照規(guī)定的期限繳納所擔(dān)保的稅款;。
（六）其他未按規(guī)定期限繳納或解繳的稅款。
第三條有上述欠稅情形的納稅人、扣繳義務(wù)人、納稅擔(dān)保人為本辦法所稱的欠稅人。
第四條欠繳稅款滯納金、稅收罰款的管理適用本辦法。
第六條主管稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)納稅人、扣繳義務(wù)人發(fā)生的以下情況確認(rèn)欠稅人和欠稅金額：
（六）其他情形形成的欠稅必須根據(jù)具體情況在稅款繳納期限屆滿的次日予以確認(rèn)。
第七條主管稅務(wù)機(jī)關(guān)必須在欠稅確認(rèn)后的15日內(nèi)，向欠稅人發(fā)送《稅務(wù)事項(xiàng)告知書》，告知欠稅人欠稅稅種、本期發(fā)生欠稅金額、累計(jì)欠稅余額；通知欠稅人向稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送欠稅清繳計(jì)劃及有關(guān)資料；同時(shí)告知欠稅人如不及時(shí)繳清欠稅和滯納金，稅務(wù)機(jī)關(guān)將要采取的監(jiān)控、追繳和處罰措施等。告知方式可采取約談送達(dá)、書面函告、數(shù)據(jù)電文等方式。主管稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)欠稅的納稅人送達(dá)《稅務(wù)事項(xiàng)告知書》后，要制作《稅務(wù)文書送達(dá)回證》。欠稅人必須于收到《欠稅告知通知書》的5日內(nèi)，向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送《欠稅清繳計(jì)劃》（附件一），分期清繳金額和資金籌措情況等。
第八條欠稅人在欠稅期間發(fā)生下列情形的，必須及時(shí)向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送以下資料：
欠稅管理工作總結(jié)篇二
本月欠稅清理工作開(kāi)展以來(lái)，xx單位積極采取有效措施，已經(jīng)完成全部清理工作，并確保無(wú)新增欠稅。
截止本月底，共計(jì)清理欠稅納稅人10戶共計(jì)6959.28元，其中主要稅種城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、房產(chǎn)稅、地方教育附加分別為2666.70、1618.02、1474.29、1066.67元，占總欠稅數(shù)98%。根據(jù)欠稅原因分析，其中9戶6869.28元為銀行扣款超時(shí)或扣款失敗形成，另外1戶為扣款失敗后納稅人重復(fù)申報(bào)造成。建議將欠稅清理工作常態(tài)化，減少長(zhǎng)期欠稅，同時(shí)加強(qiáng)系統(tǒng)銀行端接口的維護(hù)，避免出現(xiàn)顯示“扣款成功后又超時(shí)或失敗”的情況影響申報(bào)率和入庫(kù)率。
欠稅管理工作總結(jié)篇三
——在征納稅方面的權(quán)利及義務(wù)關(guān)系的——法律規(guī)范的總稱二、稅收法律關(guān)系。
1、基本法、普通法2、實(shí)體法、程序法。
3、對(duì)流轉(zhuǎn)額課稅、對(duì)所得額課稅、對(duì)財(cái)產(chǎn)課稅、對(duì)自然資源課稅、對(duì)行為目的征稅。
4、中央稅、地方稅、中央與地方共享稅5、國(guó)內(nèi)稅法、國(guó)際稅法、外國(guó)稅法。
稅法所具有的共同要素：納稅人征稅對(duì)象稅率納稅環(huán)節(jié)納稅期限納稅地點(diǎn)減免稅法律責(zé)任納稅人與負(fù)稅人納稅人與負(fù)稅人是兩個(gè)相互關(guān)聯(lián)但又有區(qū)別的兩個(gè)概念。兩者之間產(chǎn)生差異的原因在于稅負(fù)轉(zhuǎn)嫁?？劾U義務(wù)人：法律、行政法規(guī)規(guī)定有代扣代繳稅款義務(wù)的單位和個(gè)人為扣繳義務(wù)人。
二、征稅對(duì)象（對(duì)什么東西或行為征稅）。
1、概念：征稅對(duì)象，又叫做課稅對(duì)象，是稅法上標(biāo)的物，也就是課稅客體，即指對(duì)什么課稅。
2、作用——稅種的性質(zhì)、名稱、征稅范圍、作用、稅種之間的區(qū)別。
欠稅管理工作總結(jié)篇四
20xx年上半年，我們梅川地稅局在市局和梅川鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)全市地稅工作會(huì)議精神，堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)地稅各項(xiàng)工作，圍繞組織收入中心任務(wù)，改進(jìn)和完善稅收征管方式，進(jìn)一步推進(jìn)依法治稅，提高稅收科學(xué)化、精細(xì)化管理水平，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，努力構(gòu)建和諧稅收征納關(guān)系，為圓滿完成全年各項(xiàng)工作任務(wù)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。半年來(lái)，我們的工作主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
一、強(qiáng)化稅源管理，挖潛堵漏抓增收，稅收收入取得新突破。
（一）稅源管理突出一個(gè)“細(xì)”字。
去年我分局實(shí)績(jī)完成538萬(wàn)元，今年市局對(duì)我們的考核任務(wù)是640萬(wàn)元，增長(zhǎng)凈額達(dá)100萬(wàn)元。
一是克服困難抓管理。我們克服三個(gè)方面的困難抓管理促增收，一是龍頭企業(yè)梅園活塞自去年6月停產(chǎn)至今尚未復(fù)業(yè)；二是個(gè)體工商戶由于個(gè)人所得稅、營(yíng)業(yè)稅起征點(diǎn)提高，正常管轄?wèi)粲蛇^(guò)去的300多戶速減至60多戶；三是房地產(chǎn)市場(chǎng)疲軟，商品房積壓非常嚴(yán)重，商品房銷售由旺季每周十幾套到如今每周賣不動(dòng)一兩套。對(duì)此，三月初我們分局通過(guò)開(kāi)展行業(yè)調(diào)查，市場(chǎng)分析，多次召開(kāi)稅源分析會(huì)，細(xì)化稅源結(jié)構(gòu)，剖析稅源冊(cè)籍?dāng)?shù)據(jù)，分組分戶匯總稅源冊(cè)籍表。明確各稅收管理體制員工作重點(diǎn)、難點(diǎn)，對(duì)稅源狀況發(fā)生變化的，每季度做到及時(shí)傳遞稅源存量變化數(shù)據(jù)分析表。
欠稅管理工作總結(jié)篇五
20xx年是實(shí)施“十二五”規(guī)劃承上啟下的重要一年，企業(yè)所在區(qū)局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹市局黨組提出的“喜迎十八大、爭(zhēng)創(chuàng)新業(yè)績(jī)、三年翻一番、稅費(fèi)過(guò)千億，服務(wù)爭(zhēng)最優(yōu)、管理創(chuàng)最佳”的主題實(shí)踐活動(dòng)，深入推進(jìn)“三型三化”目標(biāo)、狠抓“六型地稅”建設(shè)，以組織收入為中心，以抓好重點(diǎn)工作為著力點(diǎn)，以信息管稅平臺(tái)為支撐，強(qiáng)化征管質(zhì)量和日常稅源監(jiān)管的力度，確保完成半年階段性目標(biāo)，為完成全年工作目標(biāo)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
一、主要成績(jī)。
今年上半年，全所同志砥勵(lì)奮進(jìn)，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，取得了可喜成績(jī)，概括有以下四點(diǎn)：
（一）在稅源形勢(shì)不容樂(lè)觀的大環(huán)境下實(shí)現(xiàn)了稅費(fèi)收入時(shí)間過(guò)半，任務(wù)過(guò)半的目標(biāo)。20xx年1月-6月，我所累積入庫(kù)稅款萬(wàn)元，為年度計(jì)劃101200萬(wàn)元的，其中入庫(kù)市級(jí)收入萬(wàn)元，為年度計(jì)劃35200萬(wàn)元的，入庫(kù)區(qū)級(jí)收入萬(wàn)元，為年度計(jì)劃66000萬(wàn)元的，各項(xiàng)指標(biāo)都達(dá)到了年初目標(biāo)。
（二）高質(zhì)量的完成了土地使用稅征稅等級(jí)調(diào)整、個(gè)人年所得12萬(wàn)元以上自行申報(bào)、20xx年度稅務(wù)清結(jié)等專項(xiàng)工作，夯實(shí)了征管基礎(chǔ)。
欠稅管理工作總結(jié)篇六
為了強(qiáng)化學(xué)校的安全工作，增強(qiáng)師生的安全意識(shí)，確保師生人身、飲食安全，保證“平安校園”“和諧校園”建設(shè)，根據(jù)***號(hào)《通知》精神，我校于3月1日至3月31日，在全校廣大師生中深入廣泛地開(kāi)展了“安全專項(xiàng)清理”活動(dòng)，并取得了良好的效果。通過(guò)本次活動(dòng)，全校師生的安全責(zé)任意識(shí)普遍有了提高，安全防范意識(shí)和自我保護(hù)能力進(jìn)一步增強(qiáng)?，F(xiàn)將活動(dòng)總結(jié)如下：
本次活動(dòng)我校以“三個(gè)代表”重要思想和社會(huì)科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針，突出“加強(qiáng)學(xué)校管理，確保師生安全”、“安全伴我在校園”的主題，以“關(guān)注安全、關(guān)愛(ài)生命”為主線，牢固樹(shù)立“健康第一、安全第一”的思想，強(qiáng)化對(duì)師生安全、健康知識(shí)的宣傳教育，增強(qiáng)學(xué)生的自我防護(hù)意識(shí)，培養(yǎng)學(xué)生的自我防護(hù)能力。
一、切實(shí)加強(qiáng)了對(duì)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)。
學(xué)校把開(kāi)展“安全專項(xiàng)清理”活動(dòng)作為確保學(xué)校和師生安全的重要措施，成立了“安全專項(xiàng)清理”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，狠抓落實(shí)，確保了活動(dòng)的順利開(kāi)展。
二、制定了安全專項(xiàng)清理活動(dòng)方案。
我校緊緊圍繞“安全專項(xiàng)清理”活動(dòng)主題，結(jié)合自己的實(shí)際制定了具體的活動(dòng)計(jì)劃和活動(dòng)方案，切實(shí)把安全專項(xiàng)清理活動(dòng)抓出成效。
三、廣泛開(kāi)展了安全教育與宣傳活動(dòng)。
安全隱患排查治理專項(xiàng)行動(dòng)活動(dòng)期間，我校通過(guò)各種形式，精心組織，開(kāi)展好以學(xué)校安全、師生健康為主題的宣傳教育活動(dòng)，努力讓每一位學(xué)生、家長(zhǎng)理解安全工作的重要性，增強(qiáng)全體師生的自我防護(hù)意識(shí)和能力。通過(guò)安全主題班會(huì)、全校大會(huì)、宣傳欄、黑板報(bào)、宣傳標(biāo)語(yǔ)，發(fā)放安全知識(shí)宣傳材料，舉行安全知識(shí)演講比賽等多種形式進(jìn)行安全、健康知識(shí)的宣傳與普及，營(yíng)造了“關(guān)注安全、珍愛(ài)生命”的濃厚氛圍。
四、進(jìn)一步健全和落實(shí)了各項(xiàng)安全制度。
我校的“安全專項(xiàng)清理”活動(dòng)與日常學(xué)生管理緊密結(jié)合，層層落實(shí)責(zé)任制和責(zé)任追究制。完善了各種安全制度和各類應(yīng)急處置預(yù)案，切實(shí)加強(qiáng)了防火、防水、防毒、防電、防盜等安全知識(shí)教育。學(xué)校每次組織的集體活動(dòng)，都制定了安全預(yù)案和安全措施，并確定專人負(fù)責(zé)，作好各項(xiàng)防范工作。
五、深入進(jìn)行了校舍設(shè)施的安全排查工作。
安全隱患排查治理專項(xiàng)行動(dòng)活動(dòng)期間，學(xué)校組織后勤等人員對(duì)全校的校舍、護(hù)欄、用電、鍋爐、體育設(shè)施、消防設(shè)施、和周邊環(huán)境等不安全因素全面細(xì)致地進(jìn)行了一次清理檢查，不漏一房一舍，排除一切不安全隱患，并責(zé)任到人，對(duì)存在的問(wèn)題立即采取措施進(jìn)行維修和改造，確保了師生的生命安全。
六、切實(shí)加強(qiáng)了學(xué)生交通安全工作。
針對(duì)當(dāng)前學(xué)生在交通安全工作中存在的突出問(wèn)題，學(xué)校主動(dòng)與交通、公安等部門協(xié)調(diào)，做好交通安全的督查工作。學(xué)校通過(guò)多種形式，在學(xué)生中深入開(kāi)展交通安全知識(shí)教育，教育學(xué)生自覺(jué)遵守交通秩序，做到不乘坐不合格車輛，不坐超載車輛，不在公路上嬉戲、玩耍，過(guò)馬路要走斑馬線，乘公共汽車要排隊(duì)上車等，使每個(gè)學(xué)生都能成為自覺(jué)遵守交通秩序的模范。
七、切實(shí)加強(qiáng)了消防安全工作。
學(xué)校結(jié)合工作實(shí)際，積極開(kāi)展寓教于樂(lè)、豐富多彩的消防宣傳教育及消防演練活動(dòng)，增強(qiáng)了師生的防火意識(shí)；改善消防條件，增加消防設(shè)施設(shè)備；全面落實(shí)學(xué)校消防安全定人、定員、定崗的安全責(zé)任制，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位的消防安全檢查，防止火災(zāi)事故的發(fā)生。
八、進(jìn)一步做好學(xué)校飲食衛(wèi)生工作。
學(xué)校努力加強(qiáng)對(duì)校內(nèi)食品衛(wèi)生工作的監(jiān)管力度。學(xué)校定期組織做好學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生和食堂衛(wèi)生的清理、清理和消毒工作；學(xué)校建立健全了食堂、學(xué)生集體用餐的衛(wèi)生管理制度，努力加強(qiáng)師生的健康教育，宣傳普及衛(wèi)生防疫和預(yù)防食物中毒的相關(guān)知識(shí)；努力培養(yǎng)學(xué)生良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣，開(kāi)展自覺(jué)抵制無(wú)照、無(wú)證商販出售的各類食品和拒絕“三無(wú)”食品的活動(dòng)，預(yù)防各種疾病的傳播。學(xué)校在安全自查過(guò)程中，著重加強(qiáng)對(duì)食堂衛(wèi)生以及從業(yè)人員健康合格證等的檢查，對(duì)存在的衛(wèi)生隱患，及時(shí)進(jìn)行了整改；對(duì)違反《食品衛(wèi)生法》的行為，堅(jiān)決進(jìn)行了糾正。
為了解決群眾關(guān)注的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題，有效地調(diào)動(dòng)轄區(qū)居民更好的參與文明城區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)，真正的為群眾多辦好事，多辦實(shí)事。從98年開(kāi)始，區(qū)文明辦就在開(kāi)展“講文明、樹(shù)新風(fēng)”活動(dòng)中，喊響了“從群眾滿意的事情做起，從群眾不滿意的事情改起”的口號(hào)，每年通過(guò)調(diào)查問(wèn)卷的形式，了解群眾對(duì)社會(huì)生活中不滿意的事情，確定比較集中的十件事，成立專項(xiàng)治理組，一件一件的抓落實(shí)。至今這項(xiàng)活動(dòng)已經(jīng)開(kāi)展6年了。截止到20xx年，治理了涉及社會(huì)公德、職業(yè)道德、群眾生活、環(huán)境衛(wèi)生、治安秩序、交通管理等方面的問(wèn)題共50個(gè)，受到了群眾的歡迎。20xx年，我們針對(duì)“非典”這一非常時(shí)期，按照徐書記的要求，在全區(qū)繼續(xù)開(kāi)展了群眾不滿意的事情專項(xiàng)治理工作。我們通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、走訪了解、問(wèn)卷調(diào)查等多種形式，收集到了群眾反映的問(wèn)題共91個(gè)，其中涉及到共性問(wèn)題25個(gè)，具體問(wèn)題66個(gè)。針對(duì)其中反映比較集中的5個(gè)問(wèn)題，在廣泛征求群眾意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，確定了今年群眾不滿意的事情專項(xiàng)治理工作的重點(diǎn)內(nèi)容。這五個(gè)問(wèn)題是：
一、對(duì)家養(yǎng)寵物管理力度不夠，居民無(wú)證養(yǎng)狗的多，仍存在戶外遛狗及寵物隨地便溺的現(xiàn)象。
二、在公共場(chǎng)所、居民區(qū)內(nèi)隨地吐痰現(xiàn)象比較多，但無(wú)人采取處罰管理。
三、社區(qū)公共衛(wèi)生有死角，特別是外來(lái)人口居住密集區(qū)衛(wèi)生環(huán)境差。居民樓存在亂堆、亂放、亂倒、亂拋雜物的現(xiàn)象。
四、街頭、路邊無(wú)證經(jīng)營(yíng)者多，既不衛(wèi)生，又影響市容市貌。
五、社區(qū)文化活動(dòng)群眾參與面不夠廣。有的居民在居民區(qū)內(nèi)進(jìn)行活動(dòng)是喧嘩、吵鬧擾民。社區(qū)體育設(shè)施管理不夠規(guī)范、有的居民不遵守活動(dòng)規(guī)則，造成安全隱患。
與往年不同的是，今天，我們?cè)诖_定了共性問(wèn)題后，又確定了27件群眾不滿意的具體問(wèn)題。我們覺(jué)得這些具體問(wèn)題的解決，可以使百姓能夠看得見(jiàn)，摸得著，真正享受到治理成果。
到目前為止，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過(guò)各牽頭單位的辛勤和努力工作，專項(xiàng)治理工作取得了階段性的成果?？偨Y(jié)近半年的治理工作，我們認(rèn)為主要有這樣幾個(gè)特點(diǎn)：
第一個(gè)特點(diǎn)：領(lǐng)導(dǎo)重視、形成合力。
一是我們繼續(xù)鞏固了多年來(lái)形成的區(qū)委、區(qū)政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各職能部門齊抓共管，形成合力的工作格局，為開(kāi)展活動(dòng)提供了組織保證。區(qū)委、區(qū)政府成立了專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，責(zé)成城建局、衛(wèi)生局、愛(ài)衛(wèi)會(huì)、公安分局、工商分局、文體局、民政局、房產(chǎn)西崗分局、西崗交通隊(duì)、西崗房產(chǎn)辦事處成立了專項(xiàng)治理組，把專項(xiàng)治理工作納入到各區(qū)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的目標(biāo)管理考核中，各部門在開(kāi)展治理活動(dòng)中，做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，主管科室具體抓，實(shí)現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)到位，責(zé)任到位。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)非常重視專項(xiàng)治理工作，經(jīng)常過(guò)問(wèn)工作開(kāi)展情況，積極為專項(xiàng)治理活動(dòng)出謀劃策，親自下基層調(diào)查研究并指導(dǎo)和參加治理活動(dòng)，監(jiān)督和促進(jìn)專項(xiàng)治理工作卓有成效地進(jìn)行。區(qū)委徐書記從活動(dòng)開(kāi)始就非常重視這項(xiàng)工作。提出要圍繞“非典”期間群眾不滿意的事情開(kāi)展治理工作，而且先后兩次提要求，甚至治理問(wèn)題的確定都親自把關(guān)。區(qū)委主管書記多次聽(tīng)取工作匯報(bào)，對(duì)加大專項(xiàng)治理工作提出具體要求。副區(qū)長(zhǎng)楊萍、張洪國(guó)不但親自擔(dān)任專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)，還親自召開(kāi)有關(guān)會(huì)議，研究工作，提出治理要求。各牽頭單位的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的專項(xiàng)治理工作非常重視。區(qū)城建局、衛(wèi)生局、愛(ài)衛(wèi)會(huì)、文體局、民政局、工商分局、公安分局的領(lǐng)導(dǎo)有的親自打電話與文明辦溝通，有的親自到文明辦了解情況、研究治理辦法，給予了我們工作上很大的支持。區(qū)交通隊(duì)、房產(chǎn)西崗分局、房產(chǎn)辦事處不是區(qū)直屬的職能部門，但是這些單位的領(lǐng)導(dǎo)也非常重視和支持我們的工作。交通隊(duì)接到通知當(dāng)天，王大隊(duì)就親臨現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地了解情況，第二天就把情況說(shuō)明報(bào)到文明辦。區(qū)房產(chǎn)分局、房產(chǎn)辦事處領(lǐng)導(dǎo)派專人到文明辦研究職責(zé)劃分情況，使我們很受感動(dòng)。由于各牽頭單位領(lǐng)導(dǎo)非常重視，為我們專項(xiàng)治理工作任務(wù)的順利完成打下了良好的基礎(chǔ)。
二是抓好協(xié)調(diào)，保證專項(xiàng)治理工作有序進(jìn)行。協(xié)調(diào)體現(xiàn)在兩個(gè)方面：
1、文明辦和各部門的協(xié)調(diào)、溝通。確保了各部門職責(zé)范圍和治理內(nèi)容相吻合。
2、各部門之間也不斷加強(qiáng)溝通和協(xié)調(diào)。有的問(wèn)題牽涉到幾個(gè)部門，需要密切配合、共同治理，有的問(wèn)題還比較模糊，但各部門之間都能夠樹(shù)立全局觀念，相互支持、相互配合，防止了扯皮現(xiàn)象，提高了工作效率。
三是廣泛發(fā)動(dòng)，吸引群眾積極參與，為開(kāi)展治理活動(dòng)奠定了良好的群眾基礎(chǔ)。廣泛開(kāi)展專項(xiàng)治理宣傳教育活動(dòng)，動(dòng)員廣大群眾積極參與到活動(dòng)中去，而且把開(kāi)展專項(xiàng)治理活動(dòng)與開(kāi)展創(chuàng)建文明家庭、文明樓院、文明社區(qū)活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，收到了良好的效果。
第二個(gè)特點(diǎn)是：措施得力，效果突出。
在開(kāi)展專項(xiàng)治理活動(dòng)中，各專項(xiàng)治理組針對(duì)群眾不滿意的事情，制定治理措施，認(rèn)真抓好落實(shí)。
區(qū)城建局成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)治理問(wèn)題進(jìn)行了分類，分別責(zé)成兩名副局長(zhǎng)具體組織落實(shí)解決。請(qǐng)市xxx對(duì)所有執(zhí)法人員進(jìn)行專題培訓(xùn)，通過(guò)建議區(qū)政府有關(guān)部門對(duì)落實(shí)情況進(jìn)行督查、積極協(xié)調(diào)街道辦事處落實(shí)好塊塊管理的責(zé)任、充分發(fā)揮街道辦事處屬地化管理的積極性等有效措施，確保了治理效果。區(qū)愛(ài)衛(wèi)會(huì)堅(jiān)持“高度重視做好普查；確定重點(diǎn)加大清理力度；加強(qiáng)宣傳做好長(zhǎng)效管理”的三項(xiàng)措施開(kāi)展專項(xiàng)治理工作。除對(duì)區(qū)文明辦通報(bào)的兩個(gè)共性問(wèn)題和具體6項(xiàng)問(wèn)題提出具體整改措施外，還通過(guò)調(diào)查摸底、自查自糾等形式，歸納出20多項(xiàng)自身存在的其他問(wèn)題，確定治理重點(diǎn)，責(zé)成專人逐項(xiàng)解決。區(qū)衛(wèi)生局對(duì)“群眾對(duì)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)等出售的生肉及熟食品存在衛(wèi)生差”的問(wèn)題，組織召開(kāi)了由職能部門主要領(lǐng)導(dǎo)參加的專題會(huì)議，制定了定期聯(lián)合工商、公安、動(dòng)植物檢疫所、街道辦事處對(duì)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督管理的制度。他們還協(xié)調(diào)區(qū)工商分局、公安分局等職能部門按照各自的職能和相關(guān)法律法規(guī)要求，組織開(kāi)展大型執(zhí)法檢查，當(dāng)場(chǎng)取締了12家無(wú)衛(wèi)生許可證及工商執(zhí)照的違法經(jīng)營(yíng)單位。規(guī)范了經(jīng)營(yíng)秩序，在不同程度上杜絕了不衛(wèi)生現(xiàn)象出現(xiàn)的可能性。區(qū)民政局針對(duì)群眾提出的“社區(qū)體育設(shè)施管理不夠規(guī)范，有的不遵守活動(dòng)規(guī)則，造成安全隱患”的問(wèn)題，提出“建議健身廣場(chǎng)前必須寫報(bào)告列出建設(shè)計(jì)劃，上報(bào)區(qū)民政局經(jīng)實(shí)地考察認(rèn)可方可實(shí)施”等6條具體措施，通過(guò)這些整改措施的具體實(shí)施，為社區(qū)居民健身娛樂(lè)提供了較好的安全保障。區(qū)文體局在全區(qū)成立34支社區(qū)表演隊(duì)，舉辦了兩次全區(qū)性大型展演，較好地解決了“社區(qū)文化活動(dòng)群眾參與少”的問(wèn)題。區(qū)工商局在治理期間全局共出動(dòng)車輛71臺(tái)次、人員829人；清理垃圾95噸；對(duì)5處達(dá)不到要求的市場(chǎng)下達(dá)了限期整改和停業(yè)整頓的通知；對(duì)另3家不達(dá)標(biāo)的市場(chǎng)進(jìn)行了行政處罰，罰沒(méi)款27000元；有效的阻擊了衛(wèi)生隱患的出現(xiàn)。西崗房產(chǎn)分局采取現(xiàn)場(chǎng)辦公、拉練檢查等形式加強(qiáng)專項(xiàng)治理力度，并要求物業(yè)公司加強(qiáng)與街道辦事處的聯(lián)系，相互配合開(kāi)展工作。區(qū)交通隊(duì)采取有效措施，協(xié)調(diào)相關(guān)部門，加派巡邏警力，加強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)周邊和居民居住高密區(qū)的巡邏，取締占道停車，加強(qiáng)管理，使市民重新?lián)碛辛税踩行?、暢通的交通環(huán)境，得到居民群眾的充分肯定。區(qū)公安分局、區(qū)房產(chǎn)辦事處也都采取了有效措施，使群眾不滿意的問(wèn)題得到了有效的治理。
第三個(gè)特點(diǎn)是：以立為本，邊破邊立。
在開(kāi)展對(duì)群眾不滿意事情的治理活動(dòng)中，全區(qū)各專項(xiàng)治理組堅(jiān)持以立為本，“破立”結(jié)合的工作原則，創(chuàng)新各種宣傳教育方式，提高居民群眾的思想道德水平，引導(dǎo)他們養(yǎng)成文明、健康、科學(xué)的生活方式，從源頭上解決問(wèn)題。區(qū)文明辦在全區(qū)開(kāi)展了“講文明、新科學(xué)、講衛(wèi)生、樹(shù)新風(fēng)”活動(dòng)，區(qū)文體局開(kāi)展了以“廣場(chǎng)文化進(jìn)社區(qū)、全民健身進(jìn)社區(qū)、讀書活動(dòng)進(jìn)社區(qū)”的“三進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)。區(qū)愛(ài)衛(wèi)會(huì)在全區(qū)開(kāi)展了以“講文明、愛(ài)清潔、遵守衛(wèi)生規(guī)則”為主題的愛(ài)國(guó)衛(wèi)生專項(xiàng)清理活動(dòng)。通過(guò)這些活動(dòng)的開(kāi)展，進(jìn)一步規(guī)范了居民的文明行為。
以上是專項(xiàng)治理工作的基本情況。可以這么說(shuō)，我們的專項(xiàng)治理工作取得了階段性的成果。但是，應(yīng)當(dāng)看到，我們的工作還存在著一些問(wèn)題。最主要的是一些問(wèn)題還沒(méi)有得到根治，一些問(wèn)題現(xiàn)在看治理的比較好，但一段時(shí)間以后又會(huì)復(fù)發(fā)。有些問(wèn)題，群眾每年都要提。所以下一步我們還要在研究根本上下功夫，在研究機(jī)制問(wèn)題，加強(qiáng)長(zhǎng)效管理上下功夫。確保我們的專項(xiàng)治理工作真正達(dá)到群眾滿意，使我們的各項(xiàng)工作真正做到“從群眾滿意的事情做起，從群眾不滿意的事情改起”
長(zhǎng)期以來(lái)，企業(yè)欠稅一直是稅收工作的一大難題，隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，一些小型國(guó)有、集體、私人企業(yè)因經(jīng)營(yíng)不善，破產(chǎn)、倒閉，一旦造成欠稅，往往轉(zhuǎn)變?yōu)殛惽?，死欠，使稅款流失，難以追繳。影響......
欠稅成因分析及清理措施思考隨著經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)社會(huì)不斷發(fā)展，稅收在國(guó)家建設(shè)中的作用越來(lái)越明顯。稅收收入穩(wěn)步增長(zhǎng)的同時(shí)，欠稅企業(yè)的增加逐漸也成為稅務(wù)部門棘手解決的問(wèn)題。欠稅的......
：企業(yè)欠稅，稅務(wù)機(jī)關(guān)怎樣清理？欠稅是指納稅人、扣繳義務(wù)人超過(guò)征收法律法規(guī)規(guī)定或稅務(wù)機(jī)關(guān)依照稅收法律、法規(guī)規(guī)定的納稅期限，未繳或少繳稅款的行為。、企業(yè)欠稅的成因（一......
第1篇：吉林省欠稅管理暫行辦法吉林省欠稅管理暫行辦法第一章總則第一條為加強(qiáng)欠稅管理，嚴(yán)密稅源監(jiān)控和有效清繳欠稅，提高稅收征管質(zhì)量和效率，根據(jù)《xxx稅收征收管......
欠稅管理工作總結(jié)篇七
欠稅公告。
適用于地稅機(jī)關(guān)對(duì)有欠繳稅款情形的納稅人進(jìn)行社會(huì)公告的活動(dòng)（扣繳義務(wù)人、納稅擔(dān)保人的欠稅公告參照?qǐng)?zhí)行）。
地稅機(jī)關(guān)應(yīng)對(duì)下列納稅人超過(guò)稅收法律、行政法規(guī)規(guī)定的期限或者納稅人超過(guò)稅務(wù)機(jī)關(guān)依照稅收法律、行政法規(guī)規(guī)定確定的納稅期限（以下簡(jiǎn)稱稅款繳納期限）未繳納的稅款進(jìn)行公告，包括：
c)稅務(wù)檢查已查定納稅人的應(yīng)補(bǔ)稅額，納稅人未在稅款繳納期限內(nèi)繳納的稅款；
e)納稅人的其他未在稅款繳納期限內(nèi)繳納的稅款。呆賬稅金確認(rèn)。
分類確認(rèn)工作。
死欠核銷。
適用于地稅機(jī)關(guān)依照法律法規(guī)規(guī)定，根據(jù)法院判決書或法定清算報(bào)告核銷的欠繳稅金及滯納金。具體適用以下情形的納稅人：
b）納稅人已消亡。職責(zé)。
設(shè)區(qū)市局負(fù)責(zé)欠稅公告的日常管理，負(fù)責(zé)對(duì)呆賬稅金確認(rèn)的核準(zhǔn)及死欠核銷的審核、上報(bào)；
省局負(fù)責(zé)欠稅公告的日常管理，負(fù)責(zé)對(duì)死欠核銷的核準(zhǔn)。工作程序。
欠稅公告數(shù)據(jù)確認(rèn)。
對(duì)于發(fā)生欠稅情形的納稅人，屬地分局（所）應(yīng)向其送達(dá)《追繳欠稅（滯納金）事項(xiàng)告知書》及空白《欠稅人基本情況報(bào)告表》（使用《稅務(wù)文書送達(dá)回證》）。規(guī)定的時(shí)間內(nèi)收回《欠稅人基本情況報(bào)告表》，進(jìn)行審核分析。
屬地分局（所）應(yīng)安排人員對(duì)欠稅信息進(jìn)行采集，重點(diǎn)要與辦江西省地方稅務(wù)局。
稅服務(wù)廳就欠稅統(tǒng)計(jì)清單數(shù)據(jù)與分戶臺(tái)賬記載數(shù)據(jù)、賬簿記載數(shù)據(jù)與軟件系統(tǒng)記錄數(shù)據(jù)逐一進(jìn)行核對(duì)，確保欠稅數(shù)據(jù)的真實(shí)、準(zhǔn)確，核對(duì)無(wú)誤的，上報(bào)處理。
征管（業(yè)務(wù)）股審核屬地分局（所）上報(bào)的欠稅信息，匯總上報(bào)縣（市、區(qū)）局分管領(lǐng)導(dǎo)審定。
公告機(jī)關(guān)。
走逃、失蹤的納稅戶以及其他經(jīng)稅務(wù)機(jī)關(guān)查無(wú)下落的納稅人的欠稅由省局進(jìn)行公告。
數(shù)據(jù)上報(bào)。
對(duì)按前款規(guī)定需由上級(jí)地稅機(jī)關(guān)公告的欠稅信息，縣（市、區(qū)）局應(yīng)及時(shí)填寫《欠稅公告報(bào)告表》，按下列期限及時(shí)上報(bào)：
a)企業(yè)或單位欠稅的在每季末10天前；
b)個(gè)體工商戶和其他個(gè)人欠稅的分別在6月15日和12月15日前；c)走逃、失蹤的納稅戶以及其他經(jīng)地稅機(jī)關(guān)查無(wú)下落的非正常戶欠稅的，隨時(shí)上報(bào)。
公告實(shí)施公告責(zé)任部門江西省地方稅務(wù)局。
省局、設(shè)區(qū)市局、縣（市、區(qū)）局負(fù)責(zé)落實(shí)欠稅公告的責(zé)任部門分別為征管處、處管科和征管（業(yè)務(wù)）股。
公告形式。
欠稅經(jīng)確定和上報(bào)各級(jí)公告機(jī)關(guān)后，公告責(zé)任部門應(yīng)以正式文書的形式填寫公告決定（使用《欠稅公告》），經(jīng)本局分管領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)后向社會(huì)公告。
公告載體及頻率。
欠稅管理工作總結(jié)篇八
二、清理規(guī)范性文件的主要做法。
領(lǐng)導(dǎo)重視規(guī)范性文件清理工作。鎮(zhèn)黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視，指示要認(rèn)真按照上級(jí)指示要求，從依法行政，建設(shè)法治政府的高度，全面抓好這次規(guī)范性文件清理工作。
統(tǒng)籌安排，落實(shí)清理責(zé)任。
我鎮(zhèn)召開(kāi)鎮(zhèn)直主要部門分管機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人參加的規(guī)范性文件清理工作會(huì)議，對(duì)清理工作進(jìn)行了安排落實(shí)，明確規(guī)范性文件清理工作，會(huì)議明確要求，凡違反或有悖法律法規(guī)規(guī)定的，越權(quán)設(shè)有行政許可，行政處罰內(nèi)容的文件，一律失效，逾期仍執(zhí)行的，將追究相關(guān)部門負(fù)責(zé)人和有關(guān)人員的責(zé)任。為保證清理工作任務(wù)落實(shí)，實(shí)行報(bào)告工作制度，逾期不報(bào)的，將予以通報(bào)批評(píng)。
加強(qiáng)指導(dǎo)，確保清理質(zhì)量。
鎮(zhèn)成立了規(guī)范性文件清理領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)長(zhǎng)任組長(zhǎng)，副鎮(zhèn)長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，辦公室主任等為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。
清理公開(kāi)，確保清理社會(huì)效果---與可行性，有利于規(guī)范性文件更好地指導(dǎo)工作，以便進(jìn)一步規(guī)范文件，提高規(guī)范性文件質(zhì)量。
第三，進(jìn)一步完善備案審查制度。定期進(jìn)行備案檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，予以糾正，促進(jìn)行政機(jī)關(guān)依法行政。
為了保障首都的社會(huì)穩(wěn)定，維護(hù)本市勞動(dòng)力市場(chǎng)秩序，為廣大求職者、特別是來(lái)京務(wù)工人員提供良好的就業(yè)環(huán)境，貫徹落實(shí)勞動(dòng)和社會(huì)保障部、xxx、人事部、工商行政管理總局《關(guān)于---實(shí)施有力打擊的手段措施。同時(shí)針對(duì)各級(jí)各部門上報(bào)的難點(diǎn)問(wèn)題，適時(shí)組成市級(jí)執(zhí)法小分隊(duì)，在相關(guān)區(qū)縣的協(xié)同配合下，對(duì)非法職業(yè)介紹活動(dòng)實(shí)施重拳突擊。
五部門聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于實(shí)施清理整頓勞動(dòng)力市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)行動(dòng)的通知》，要求各區(qū)縣相關(guān)部門對(duì)這項(xiàng)工作給予高度重視，結(jié)合實(shí)際抓緊制訂本區(qū)縣的行動(dòng)實(shí)施方案，精心組織，周密安排，將工作任務(wù)層層分解落實(shí)到各個(gè)部門、各個(gè)街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)，做到事事有人抓，層層有落實(shí)。北京市公安局、北京市人事局、北京市工商行政管理局又分別下發(fā)了開(kāi)展聯(lián)合執(zhí)法、專項(xiàng)整治行動(dòng)的通知，要求本系統(tǒng)各級(jí)相關(guān)部門加強(qiáng)與xxx門的協(xié)調(diào)配合，發(fā)揮各部門職能作用，強(qiáng)力打擊勞動(dòng)力市場(chǎng)中的各類違法活動(dòng)。在2月17日召開(kāi)的北京市勞動(dòng)保障監(jiān)察工作會(huì)議上，xxx有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)親臨現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，重點(diǎn)部署了實(shí)施清理整頓勞動(dòng)力市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)行動(dòng)的有關(guān)工作任務(wù)，并提出了具體的要求。---通知書200余份；行政處罰8家，處罰金額25000元。
朝陽(yáng)公安分局通過(guò)群眾舉報(bào)線索，在松榆里御景園1號(hào)樓1f號(hào)，搗毀了以劉國(guó)棟為首的利用職介公司騙取務(wù)工人員財(cái)物的犯罪團(tuán)伙。經(jīng)查，劉國(guó)棟等人專門租用商住兩用公寓樓以開(kāi)辦“北京陽(yáng)辰偉業(yè)咨詢有限公司十里河分公司”為掩護(hù)與“北京億隆恒盛信息咨詢有限公司”、“北京華騰盛事公司”、“北京華騰盛長(zhǎng)虹企業(yè)管理中心”合伙，通過(guò)刊登招聘廣告，以高薪職位為誘餌騙取應(yīng)聘者保證金和服裝費(fèi)?，F(xiàn)已核實(shí)事主30余人，并將劉國(guó)棟等14人刑事拘留。2月17日，嫌疑人張宇以在《手遞手》報(bào)紙上刊登招工信息為名，通過(guò)電話對(duì)求職者進(jìn)行招嫖，嫌疑人張宇在上門xxx時(shí)，被海淀公安分局民警當(dāng)場(chǎng)抓獲，現(xiàn)已將張宇治安拘留。專項(xiàng)行動(dòng)中，全市xxx門共出動(dòng)警力1900余人次，配合有關(guān)部門聯(lián)合執(zhí)法50余次，檢查職業(yè)中介機(jī)構(gòu)1200余家，審查人員余人次，---控制，打擊違法犯罪活動(dòng)。專項(xiàng)行動(dòng)期間，共清理整頓自發(fā)勞動(dòng)力交易場(chǎng)所20余處，勸阻疏導(dǎo)人員36000余人次；沒(méi)收招工小廣告余份，查處招工小廣告窩點(diǎn)8個(gè)。
三、加大媒體宣傳力度，保持整治高壓態(tài)勢(shì)。
在全市統(tǒng)一行動(dòng)日當(dāng)天，中央電視臺(tái)、北京電視臺(tái)、北京日?qǐng)?bào)、北京晚報(bào)、北京青年報(bào)、北京勞動(dòng)就業(yè)報(bào)等十余家新聞單位參加了專項(xiàng)執(zhí)法行動(dòng)，對(duì)打擊非法職業(yè)介紹活動(dòng)進(jìn)行了全程跟蹤采訪報(bào)道，宣傳了清理整頓勞動(dòng)力市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)行動(dòng)的整治效果，起到了對(duì)違法犯罪分子的震懾作用。
北京市勞動(dòng)保障局針對(duì)春節(jié)后來(lái)京務(wù)工人員返城高峰，提前編印了《來(lái)京務(wù)工人員就業(yè)服務(wù)實(shí)用手冊(cè)》、就業(yè)維權(quán)服務(wù)宣傳折頁(yè)、《北京勞動(dòng)就業(yè)報(bào)》及宣傳海報(bào)10萬(wàn)份和編制宣傳片，與xxx編印的維權(quán)手冊(cè)一同分發(fā)至全市各級(jí)xxx門，采取到各交通樞紐、---和統(tǒng)一承包，由于兩村無(wú)閑散宅基地，100%完成了清理任務(wù)。共拆除不符合規(guī)劃的房屋464間，去除亂種樹(shù)木萬(wàn)棵，收回閑散宅基地650畝，收取承包費(fèi)68萬(wàn)元。清理一戶多宅229處，全鎮(zhèn)十年內(nèi)可不再占用耕地安排宅基。清理村外閑散土地3116畝，拍賣資金萬(wàn)元。
我們的作法是：
一、強(qiáng)化宣傳，統(tǒng)一思想。
思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，沒(méi)有統(tǒng)一的思想，便沒(méi)有統(tǒng)一的行動(dòng)。因此，鎮(zhèn)黨委、政府首先從抓宣傳統(tǒng)一思想入手，采取多種形式，營(yíng)造濃厚的整治氛圍。通過(guò)宣傳表明鎮(zhèn)黨委、政府堅(jiān)決做好此項(xiàng)工作的決心和態(tài)度；通過(guò)宣傳教育干部乘全縣統(tǒng)一整治之東風(fēng)，借勢(shì)而為，強(qiáng)機(jī)而行；通過(guò)宣傳教育廣大群眾認(rèn)清形勢(shì)，配合工作。
主要是開(kāi)好“三個(gè)會(huì)”，落實(shí)“四項(xiàng)輿論措施”?！叭齻€(gè)會(huì)”是指鎮(zhèn)開(kāi)好村組干部和包村工作組動(dòng)員會(huì)議，全面安排部署；各村召開(kāi)干部會(huì)，統(tǒng)一思想，因村制宜---制定整治方案，按照相關(guān)政策制定執(zhí)行和收費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)；四是實(shí)地丈量，掌握第一手?jǐn)?shù)據(jù)和資料；五是張榜公示，群眾認(rèn)可；六是集中整治，對(duì)超占、亂占，清理收費(fèi)；七是按照“兩級(jí)管帳，一級(jí)管錢”財(cái)務(wù)管理制度，對(duì)各村所收資金專戶儲(chǔ)存，并與農(nóng)戶簽訂承包合同?！笆痉兑龑?dǎo)”指全鎮(zhèn)11個(gè)工作組都要確定1個(gè)村莊，作為突破口，帶頭搞好整治，然后全面推開(kāi)。真正做到了嚴(yán)格程序，群眾參與，強(qiáng)化管理。由于工作程序環(huán)環(huán)相扣，落實(shí)政策有理有據(jù)，清理工作合情合理，全鎮(zhèn)清理工作真正在三個(gè)重點(diǎn)環(huán)節(jié)上做到了“無(wú)震蕩”，即拆除違規(guī)房屋無(wú)震蕩，清理亂種樹(shù)木無(wú)震蕩，拍賣閑散土地?zé)o震蕩。
三、政策引導(dǎo)，強(qiáng)化措施。
整治活動(dòng)的穩(wěn)步推進(jìn)，離不開(kāi)廣大群眾的積極參與，因此鎮(zhèn)黨委、政府在引導(dǎo)上注重措施的落實(shí)。
一是靠上指導(dǎo)。11個(gè)工作組分別盯靠在村，現(xiàn)場(chǎng)幫助各村解決整治工作中---。
五是嚴(yán)格驗(yàn)收，制定長(zhǎng)效機(jī)制。對(duì)完成清理任務(wù)的村實(shí)行申報(bào)制，組成專門驗(yàn)收組逐村進(jìn)行驗(yàn)收，驗(yàn)收到每條街、每個(gè)胡同。對(duì)清理的閑散宅基、閑散土地，丈量核實(shí)，杜絕個(gè)別村莊走過(guò)場(chǎng)。同時(shí)，圍繞本村實(shí)際村村制定長(zhǎng)效機(jī)制，防止反彈。
四、因村制宜，注重結(jié)合在農(nóng)村閑散宅基清理過(guò)程中，切實(shí)做到“七個(gè)結(jié)合”。一是與落實(shí)村莊規(guī)劃相結(jié)合，切實(shí)按村莊規(guī)劃搞整治。二是與新農(nóng)村建設(shè)相結(jié)合，進(jìn)一步清理“三大堆”，改善村容村貌，并充分利用閑散地在沼氣建設(shè)上制定優(yōu)惠政策。三是與產(chǎn)業(yè)建設(shè)相結(jié)合，充分利用閑置場(chǎng)院、荒地引導(dǎo)群眾搞畜牧養(yǎng)殖小區(qū)建設(shè)和民營(yíng)小區(qū)建設(shè)。四是與農(nóng)村財(cái)務(wù)管理制度相結(jié)合，切實(shí)加強(qiáng)村級(jí)資金的管理，真正把“兩級(jí)管帳一級(jí)管錢”制度落到實(shí)處。五是與農(nóng)村民主政治管理相結(jié)合，建立健全村民代表會(huì)議制度，保障群眾的參與權(quán)、知情權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán)。六是---秋后集體植樹(shù)，增加集體積累，從而消除了“生產(chǎn)道是公有，誰(shuí)搶著誰(shuí)就種”的亂搶現(xiàn)象。
二、化解了矛盾，解決了遺留問(wèn)題。
通過(guò)清理重點(diǎn)解決了多年遺留的宅基上訪、樹(shù)蔭遮地、土地糾紛等諸多問(wèn)題。小李村因?yàn)檎鶈?wèn)題多年上訪不斷，曾多次到縣、市寫信上訪，通過(guò)清理將多年未取直的胡同進(jìn)行取直，解決了路不通、出行難的問(wèn)題，整體工作進(jìn)一步理順。
三、村容村貌有了新變化。
清理閑散宅基與新農(nóng)村建設(shè)相結(jié)合，改變了村莊的臟亂差現(xiàn)象。王雙堂村將村內(nèi)420處豬圈全部拆除，并用拍賣資金新硬化兩條大街。解決了近40年的遺留問(wèn)題。東韓村結(jié)合村內(nèi)清理，投資7萬(wàn)元新修排水溝400多米，達(dá)到了路暢整潔的效果。
四、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神有了新突破。
按照縣委、縣府統(tǒng)一安排和部署，腰站鎮(zhèn)緊密聯(lián)系實(shí)際，強(qiáng)化宣傳，統(tǒng)籌安排，嚴(yán)格程序，注重結(jié)合，狠抓落實(shí)，農(nóng)村閑散宅基地清理取得明顯成效。
截止xx年底，我鎮(zhèn)47個(gè)村已有45個(gè)村完成了閑散宅基地的清理整治和統(tǒng)一承包，由于兩村無(wú)閑散宅基地，100%---究、討論整治方案?！八捻?xiàng)輿論措施”：一是出動(dòng)宣傳車，鎮(zhèn)統(tǒng)一安排兩輛宣傳車，逐村宣傳；二是結(jié)合縣府文件印制6000份明白紙，逐戶發(fā)放；三是村村張貼標(biāo)語(yǔ)，每村不少于5條；四是統(tǒng)一錄制宣傳磁帶，各村利用廣播早、中、晚三次進(jìn)行播放。通過(guò)宣傳，營(yíng)造了整治活動(dòng)的濃厚氛圍，同時(shí)堅(jiān)定了干部決心，贏得了群眾的民心。
二、嚴(yán)格程序，穩(wěn)步推進(jìn)。
農(nóng)村閑散宅基地集中清理工作涉及面廣，情況復(fù)雜。鎮(zhèn)黨委、政府召開(kāi)黨政聯(lián)席會(huì)專題研究討論整治意見(jiàn)。最終確定了“依靠文件、嚴(yán)格程序、示范引導(dǎo)、穩(wěn)步推進(jìn)”的工作方針?！耙揽课募敝赴凑湛h府xx年31號(hào)文件中16條內(nèi)容的規(guī)定，村村對(duì)照文件規(guī)定找問(wèn)題，定措施。“嚴(yán)格程序”主要是嚴(yán)格七項(xiàng)程序：一是廣泛宣傳發(fā)動(dòng)，全面安排部署；二是各村按每10-15戶推選一名群眾代表，全程參與整治活動(dòng)；三是結(jié)合本村實(shí)際制定整治方案，按照相關(guān)政策制定執(zhí)行---家政策，小到村莊長(zhǎng)期發(fā)展，做好細(xì)致的說(shuō)服教育工作。
二是部門聯(lián)動(dòng)。林業(yè)、國(guó)土、城建、司法等部門全力配合，尤其是得到了縣林業(yè)局、建設(shè)局、國(guó)土局、公安局等科局的大力支持。針對(duì)各村出現(xiàn)的問(wèn)題，積極宣傳有關(guān)的方針、政策、法律法規(guī)，做到有章可循，有法可依，有條不紊，現(xiàn)場(chǎng)解決。
三是黨員干部帶頭。在處理樹(shù)木和房屋拆遷工作中，機(jī)關(guān)干部、村班子成員和黨員自己帶頭搞好配合，并主動(dòng)做好自己親戚、親屬的思想工作。東咸村村委會(huì)副主任咸立奎涉及五間房屋帶頭拆除，并積極做其他人員的工作，有效地促進(jìn)了工作開(kāi)展。
四是加強(qiáng)調(diào)度、強(qiáng)化監(jiān)督。多次召開(kāi)各村支部書記調(diào)度會(huì)，流動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)和工作組長(zhǎng)匯報(bào)會(huì)，每天一報(bào)進(jìn)度，三天一調(diào)度，切實(shí)做到有布署、有監(jiān)督、有落實(shí)。
五是嚴(yán)格驗(yàn)收，制定長(zhǎng)效機(jī)制。對(duì)---搶亂占、群眾怨憤較大的痞霸分子堅(jiān)決給予打擊。七是與加強(qiáng)和改進(jìn)干部隊(duì)伍思想建設(shè)相結(jié)合，通過(guò)工作檢驗(yàn)干部，通過(guò)工作鍛煉隊(duì)伍，積極造就一支干事創(chuàng)業(yè)的農(nóng)村干部隊(duì)伍。通過(guò)做好結(jié)合文章，真正有效地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開(kāi)展。
取得的效果：
一、生產(chǎn)條件得到明顯改善。
通過(guò)拆除不符合規(guī)劃房屋，順直了大街，取直了胡同；通過(guò)去除亂種樹(shù)木，平衡了群眾心理，剔除了矛盾隱患；通過(guò)拍賣收取了資金，硬化街道，提高了群眾生活水平，為維護(hù)良好的生產(chǎn)秩序打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)；通過(guò)閑散土地的清理整治，建設(shè)養(yǎng)殖小區(qū)14個(gè)、加工小區(qū)11個(gè)。柳莊村結(jié)合閑散地清理，將村后、村南的閑散場(chǎng)院進(jìn)行承包，規(guī)劃為養(yǎng)殖小區(qū)，目前已有8家建設(shè)完畢。小白村通過(guò)清理閑散地，將個(gè)別農(nóng)戶擠占的地邊地沿30余畝收歸集體。把村南場(chǎng)院劃定為養(yǎng)殖小區(qū)，公開(kāi)拍賣，對(duì)村北場(chǎng)院，秋后集體植樹(shù)，增加集體積累，從而消---通了，胡同正了，群眾的心氣也順了，老百姓真正成為最大的受益者。黨群干群關(guān)系進(jìn)一步密切。
五、村班子戰(zhàn)斗力、凝聚力、號(hào)召力明顯增強(qiáng)。
在清理閑散宅基過(guò)程中，鎮(zhèn)包村工作組盯靠在村，督促進(jìn)度；村組干部深入農(nóng)戶，做深入細(xì)致的工作。通過(guò)反復(fù)推敲方案，拓寬工作方式、方法和渠道，進(jìn)一步提高了干部發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、思考問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。同時(shí)，也通過(guò)干部揚(yáng)正氣、樹(shù)威信，增強(qiáng)了干部的號(hào)召力，工作作風(fēng)也明顯轉(zhuǎn)變。
六、民主管理制度逐步健全完善。
在清理整治過(guò)程中進(jìn)一步完善了村民代表議事會(huì)和民主管理制度，通過(guò)村務(wù)公開(kāi)，張榜公示，民主決策，民主理財(cái)，充分調(diào)動(dòng)了群眾的積極性，對(duì)推進(jìn)全鎮(zhèn)整體工作提供了強(qiáng)大的動(dòng)力。
清理限制非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)定的工作總結(jié)。
財(cái)政供養(yǎng)人員清理工作自查階段工作小結(jié)。
欠稅管理工作總結(jié)篇九
隨著經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)社會(huì)不斷發(fā)展，稅收在國(guó)家建設(shè)中的作用越來(lái)越明顯。稅收收入穩(wěn)步增長(zhǎng)的同時(shí)，欠稅企業(yè)的增加逐漸也成為稅務(wù)部門棘手解決的問(wèn)題。欠稅的大量存在帶來(lái)了一系列負(fù)面影響。它影響了企業(yè)之間的公平競(jìng)爭(zhēng)，不利于經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。企業(yè)欠稅時(shí)間長(zhǎng)，難以追繳，轉(zhuǎn)變?yōu)殛惽?、死欠，最終導(dǎo)致稅款流失，嚴(yán)重?fù)p害了國(guó)家利益。從干部隊(duì)伍廉政建設(shè)角度看，它容易引發(fā)企業(yè)與稅務(wù)干部間的不廉潔行為?！缎抡鞴芊ā芬约啊侗本┦械胤蕉悇?wù)局欠繳稅款管理辦法》進(jìn)一步明確了對(duì)欠稅的管理工作，鞏固清欠成果，加快完善防欠長(zhǎng)效機(jī)制。
一、延慶地稅局欠稅情況。
目前延慶地稅局共有欠稅企業(yè)15戶，總計(jì)欠稅4723萬(wàn)元，其中建筑業(yè)企業(yè)4戶共計(jì)欠稅3880萬(wàn)元（北京市建雄建筑集團(tuán)有限公司欠稅3134萬(wàn)元，其他3戶企業(yè)欠稅746萬(wàn)元），其他行業(yè)企業(yè)11戶共計(jì)欠稅843萬(wàn)元。屬于2003年6月30日前歷史陳欠1436萬(wàn)元，2003年6月30日以后新欠3287萬(wàn)元。從以上數(shù)據(jù)可以清晰的看出，目前欠稅主要集中在建筑業(yè)企業(yè)，而且主要集中在個(gè)別企業(yè)，欠稅承逐年增長(zhǎng)趨勢(shì)。
二、欠稅的形式。
(一)從時(shí)間上看，既有當(dāng)年新發(fā)生的欠稅，又有稅制改革后歷年發(fā)生的欠稅，更有稅改前的欠稅?？傮w來(lái)說(shuō)既有新欠又有陳欠。
（二）從清理的難易程度看，這些企業(yè)大部分仍在經(jīng)營(yíng)，屬于正常經(jīng)營(yíng)企業(yè)，這種企業(yè)的欠稅比較容易清繳。但有些欠稅企業(yè)已經(jīng)破產(chǎn)、失蹤、逃亡，清理難度非常大。有的企業(yè)是長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)困難，歷史陳欠稅款未繳清，又形成新的欠稅。一些是一時(shí)資金緊張，階段性形成欠稅，這段時(shí)期過(guò)后，資金到位后可以及時(shí)足額入庫(kù)所欠稅款。還有些企業(yè)則是占國(guó)家的便宜不想繳稅，貸款還得還利息，僥幸心理導(dǎo)致欠繳國(guó)家稅款，拖欠國(guó)家稅款。
三、欠稅成因分析。
（一）稅收管理工作還不夠到位。
1、破產(chǎn)企業(yè)的欠稅管理一直是稅收管理的薄弱環(huán)節(jié)。
稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)破產(chǎn)企業(yè)的了解不夠深入，不能全面系統(tǒng)掌握破產(chǎn)企業(yè)在清算過(guò)程中全部資產(chǎn)的處理情況，法律法規(guī)雖然規(guī)定了稅務(wù)機(jī)關(guān)有權(quán)參與破產(chǎn)清算領(lǐng)導(dǎo)小組，但執(zhí)行中缺乏具體的操作辦法，很難準(zhǔn)確控制破產(chǎn)企業(yè)全部債權(quán)債務(wù)以及固定資產(chǎn)的處理，有時(shí)候連破產(chǎn)企業(yè)的信息都沒(méi)有。這樣對(duì)破產(chǎn)企業(yè)財(cái)產(chǎn)清算的處理缺乏主動(dòng)性，不能做到破產(chǎn)企業(yè)所欠稅款達(dá)到應(yīng)收盡收，造成部分稅款的流失。
2、滯納金管理落實(shí)不到位。
滯納金管理在欠稅管理中具有重要的作用，但實(shí)際工作中滯納金管理沒(méi)有發(fā)揮其應(yīng)有的效果。有一些欠稅企業(yè)可以做到陳欠沒(méi)有全部清繳入庫(kù)的情況下繼續(xù)形成新欠，一部分原因是稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)該企業(yè)的欠稅沒(méi)有足額征收滯納金，甚至沒(méi)有征收滯納金，這樣就助長(zhǎng)了欠稅企業(yè)形成新欠。有些企業(yè)在實(shí)際經(jīng)營(yíng)非常困難的情況下形成欠稅，經(jīng)過(guò)稅務(wù)機(jī)關(guān)多次催繳，企業(yè)勉強(qiáng)將所欠繳稅款入庫(kù)，但滯納金卻不能按期足額入庫(kù)。
3、征收管理中沒(méi)有做到細(xì)致、全面。
有些欠稅是申報(bào)未入庫(kù)形成的，主要原因是由于企業(yè)在申報(bào)后沒(méi)有資金及時(shí)入庫(kù)，或者是企業(yè)申報(bào)后忘記了入庫(kù)稅款。稅務(wù)部門沒(méi)有及時(shí)做到對(duì)申報(bào)未入庫(kù)數(shù)據(jù)的處理，及時(shí)對(duì)申報(bào)未入庫(kù)企業(yè)進(jìn)行催繳，導(dǎo)致欠稅的形成。
4、欠稅公告在欠稅追繳中的作用有待提高。
務(wù)部門的努力有些因素可以克服，但有些因素卻無(wú)法保證及時(shí)進(jìn)行欠稅公告。
5、各部門間的銜接不夠緊湊，也是欠稅管理中有待解決的問(wèn)題。
稅務(wù)機(jī)關(guān)內(nèi)部各主管稅務(wù)所、征管、統(tǒng)計(jì)、評(píng)估、稽查間的銜接不夠緊湊，信息沒(méi)有做到全部共享，在現(xiàn)實(shí)工作中出現(xiàn)各管一片現(xiàn)象，導(dǎo)致部分欠稅數(shù)據(jù)真空或沒(méi)有得到及時(shí)追繳。稅務(wù)部門與國(guó)稅、工商、銀行間的信息不能作到及時(shí)共享，也成為欠稅管理的重點(diǎn)、難點(diǎn)。
（二）企業(yè)經(jīng)營(yíng)資金的匱乏是產(chǎn)生欠稅的重要因素。
大部分企業(yè)資金實(shí)力很薄弱，而環(huán)環(huán)相扣的“三角債”更是鎖住了企業(yè)捉襟見(jiàn)肘的資金運(yùn)行，企業(yè)自身的資金不能滿足正常的企業(yè)經(jīng)營(yíng)運(yùn)轉(zhuǎn)，又沒(méi)有解決缺少資金的辦法，大部分債權(quán)不能及時(shí)收回，企業(yè)有時(shí)只能以拖欠稅款增加流動(dòng)資金來(lái)維持正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，從而產(chǎn)生大量欠稅。目前建筑業(yè)企業(yè)欠稅主要是以上原因，北京市建雄建筑集團(tuán)有限公司是我縣稅收大戶，是我局重點(diǎn)戶，在全局稅源戶中屬于收入較高企業(yè)，但由于建筑業(yè)企業(yè)的“三角債”問(wèn)題，導(dǎo)致該企業(yè)欠繳稅款不能及時(shí)入庫(kù)，并且有欠稅增長(zhǎng)的趨勢(shì)。當(dāng)然，也有一些企業(yè)是由于自身經(jīng)營(yíng)不善造成欠稅，更有個(gè)別企業(yè)納稅意識(shí)淡薄，故意拖欠國(guó)家稅款。
（三）政策性因素也是產(chǎn)生欠稅的原因之一。
94年稅制改革前，國(guó)家對(duì)部分企業(yè)實(shí)行投入產(chǎn)出總承包，由于政府實(shí)行新的稅收政策，進(jìn)行稅收改革，有些企業(yè)的承包時(shí)間還沒(méi)到，國(guó)家實(shí)行“一刀切”政策，政策性因素造成這些企業(yè)產(chǎn)生欠稅。
稅收任務(wù)一直是指導(dǎo)稅務(wù)機(jī)關(guān)每年組織收入的尺度，在這種情況下導(dǎo)致人為調(diào)節(jié)收入現(xiàn)象的存在，客觀上也使欠稅有了生存的土壤。在收入任務(wù)完成時(shí)，企業(yè)本身有資金繳稅，為了“儲(chǔ)備”部分稅源，減少來(lái)年稅收任務(wù)壓力，便會(huì)通過(guò)讓企業(yè)“欠稅”的辦法，減少當(dāng)年應(yīng)入庫(kù)稅款。由于企業(yè)原因第二年資金緊張，不能將應(yīng)入庫(kù)稅款全部入庫(kù)，造成了部分欠稅。
（四）外界因素也是制約欠稅管理的重要因素。
目前稅務(wù)機(jī)關(guān)還下屬于各區(qū)縣政府，各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)、工資等都由區(qū)縣財(cái)政撥付，稅務(wù)所的部分經(jīng)費(fèi)來(lái)源于當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)政府的支持。在這種情況下，無(wú)形中稅務(wù)局在資金方面完全依賴于區(qū)縣、鎮(zhèn)政府?？h里說(shuō)話要聽(tīng)，鎮(zhèn)里說(shuō)話也要聽(tīng)，這種現(xiàn)狀無(wú)形中對(duì)欠稅追繳帶來(lái)難度。
四、規(guī)范管理，依法行政，嚴(yán)格執(zhí)行欠稅管理制度。
（一）加強(qiáng)系統(tǒng)內(nèi)外的宣傳。
要及時(shí)組織稅務(wù)人員學(xué)習(xí)《欠稅公告辦法》，深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì)，準(zhǔn)確把握其具體規(guī)定，不僅要懂得制定和實(shí)施《欠稅公告辦法》的重要性和必要性，而且要學(xué)會(huì)善于運(yùn)用欠稅公告這一武器，結(jié)合相關(guān)法定手段，大力清繳欠稅，提高稅收征管效率。與此同時(shí)，要向納稅人進(jìn)行依法繳稅的宣傳，讓他們明白欠稅不僅侵害國(guó)家利益，造成不公平競(jìng)爭(zhēng)，而且也有損自身誠(chéng)信。把宣傳《欠稅公告辦法》作為稅法宣傳的一個(gè)重要組成部分，要讓廣大納稅人和社會(huì)各界知曉欠稅公告的意義和必要性，向社會(huì)各界特別是廣大納稅人廣泛宣傳，了解欠稅公告的規(guī)定，促進(jìn)納稅人主動(dòng)繳納欠稅，保證稅款及時(shí)足額入庫(kù)。
（二）實(shí)行欠稅戶責(zé)任到人制度。
對(duì)欠稅企業(yè)管理責(zé)任落實(shí)到人，稅務(wù)機(jī)關(guān)將上年度有欠稅的納稅人全部納入重點(diǎn)監(jiān)控對(duì)象，嚴(yán)格控制稅款緩繳和欠稅增長(zhǎng)。保證稅務(wù)機(jī)關(guān)能夠及時(shí)準(zhǔn)確掌握欠稅企業(yè)信息，建立欠稅核算制度，將欠稅管理與稅務(wù)人員的考評(píng)聯(lián)系起來(lái)，制定切實(shí)可行的清繳計(jì)劃，對(duì)未完成欠稅企業(yè)欠繳稅款追繳任務(wù)的稅務(wù)人員將追究責(zé)任，我國(guó)刑法有專門條款規(guī)定了稅務(wù)人員瀆職犯罪的表現(xiàn)形式及其處罰。其中：第402條規(guī)定了徇私舞弊不移交刑事案件罪；第404條規(guī)定了徇私舞弊不征、少征稅款罪。隨時(shí)監(jiān)控欠稅企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況，要求欠稅企業(yè)制定適當(dāng)?shù)倪€款計(jì)劃；并且將欠稅管理與納稅人信譽(yù)等級(jí)評(píng)定緊密結(jié)合，對(duì)有欠稅企業(yè)嚴(yán)格納稅人信譽(yù)等級(jí)評(píng)定工作。對(duì)正常企業(yè)的延期繳納稅款進(jìn)行嚴(yán)格審理，減少新欠的產(chǎn)生。在實(shí)行管理員制度的同時(shí)與欠稅管理相結(jié)合，針對(duì)本人管戶欠稅率超過(guò)本局指標(biāo)的，采取措施不到位的，應(yīng)進(jìn)行責(zé)任追究。xxx以及市局對(duì)稅務(wù)人員行政不作為進(jìn)行強(qiáng)制措施，近幾年在行政不作為方面全國(guó)倒下了數(shù)位局長(zhǎng)，這更要求我們以此為鑒，更加嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真執(zhí)行文件規(guī)定。
（三）要求欠稅企業(yè)先補(bǔ)繳欠稅后再辦理退稅等事宜。
1、納稅清算問(wèn)題。稅務(wù)機(jī)關(guān)在為納稅人辦理納稅清算手續(xù)時(shí)，檢查該企業(yè)是否有欠繳稅款，對(duì)有欠稅企業(yè)不得辦理納稅清算；應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定結(jié)清應(yīng)納稅、費(fèi)、罰款和滯納金，補(bǔ)繳欠稅后方可辦理納稅清算事宜。同時(shí)辦理稅收票證的繳銷工作時(shí)，應(yīng)核查該企業(yè)是否存在欠稅，如果發(fā)現(xiàn)有欠稅的，不得進(jìn)行繳銷發(fā)票，不的進(jìn)行納稅清算。
2、納稅人有應(yīng)退未退稅款，應(yīng)查看該企業(yè)是否有欠繳稅款，發(fā)現(xiàn)企業(yè)有欠繳稅款的，要求該企業(yè)先補(bǔ)繳欠稅后再辦理退稅事宜，或按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行退欠抵頂。
（四）認(rèn)真落實(shí)企業(yè)欠稅的確認(rèn)、登記和統(tǒng)計(jì)等基礎(chǔ)性管理工作。
《欠稅管理辦法》中明確規(guī)定，對(duì)欠稅企業(yè)做到及時(shí)確認(rèn)、統(tǒng)計(jì)和登記工作。在管理過(guò)程中，做到逐戶上門送達(dá)《關(guān)于納稅人欠繳稅款（滯納金）事項(xiàng)的告知書》，同時(shí)向納稅人宣傳欠稅要予以公告的法律規(guī)定和欠稅人所要擔(dān)負(fù)的法律責(zé)任。制定詳細(xì)準(zhǔn)確的欠稅臺(tái)賬，及時(shí)進(jìn)行登記、確認(rèn)。夯實(shí)欠稅統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)；加強(qiáng)欠稅調(diào)查分析，有效指導(dǎo)清欠工作。
（五）發(fā)揮欠稅公告的重要作用。
欠稅管理工作總結(jié)篇十
20xx年即將逝去，步入xx公司一年以來(lái)，在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、關(guān)懷與幫忙下，我不斷提高一個(gè)現(xiàn)場(chǎng)人員的工作本事和素質(zhì)，堅(jiān)持以學(xué)為主的謙虛態(tài)度和本著以公司利益為出發(fā)點(diǎn)踏實(shí)工作，勤勤懇懇，緊緊圍繞xx公司全年目標(biāo)而努力，認(rèn)真做好自我的本職工作，為了總結(jié)過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，更好的開(kāi)展今后工作，現(xiàn)將具體情景總結(jié)如下：
跨出了學(xué)校的大門，就得融入社會(huì)這個(gè)大家庭，為了能夠在生活、工作過(guò)程中，與同事建立一種和諧的人際關(guān)系，我始終堅(jiān)持“干工作先做人”的原則，不斷學(xué)習(xí)，戒驕戒躁，虛心謹(jǐn)慎，理解領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)，不斷加強(qiáng)自身思想道德修養(yǎng)，端正做人、做事應(yīng)有的正確態(tài)度，為自我各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的開(kāi)展作好鋪墊。
工作之余，我努力學(xué)習(xí)知識(shí)以及其涉及的方面信息，除此之外，我仍舊密切關(guān)注各大xx網(wǎng)站，及時(shí)了解掌握相關(guān)法律、法規(guī)的頒布與xx行業(yè)動(dòng)態(tài)，不斷開(kāi)拓自我的視野。堅(jiān)持走“活到老，學(xué)到老”、“終身學(xué)習(xí)”的學(xué)習(xí)路線，時(shí)刻不忘多看、多記、多了解，為自我各項(xiàng)工作的開(kāi)展打好扎實(shí)基礎(chǔ)。
將近一年的工作中，我始終認(rèn)真對(duì)待每一天的工作，把握好我所理解的每一車煤的質(zhì)量，在遇見(jiàn)問(wèn)題的情景下，及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)溝通，最終以最妥善的方式去解決每一個(gè)突發(fā)情景，堅(jiān)持以公司的利益為出發(fā)點(diǎn)，以公司利益的最大化為目標(biāo)，以公司的規(guī)章制度嚴(yán)格要求自我。
要認(rèn)識(shí)自我，樹(shù)立信心。要時(shí)刻檢查查自我的不足和問(wèn)題，及時(shí)改正，虛心聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)和老員工提出的自我身上問(wèn)題。對(duì)自我和公司要充滿信心，既看到現(xiàn)實(shí)存在的巨大問(wèn)題又看公司的發(fā)展?jié)摿桶l(fā)展空間，要增強(qiáng)職責(zé)意識(shí)、危機(jī)意識(shí)、效益意識(shí)，小事做起、從點(diǎn)滴做起，從自身做起。樹(shù)立自我和公司良好的形象，因?yàn)槲覐倪M(jìn)入公司這一刻起，就擔(dān)負(fù)著樹(shù)立公司形象和義務(wù)，而這個(gè)職責(zé)是我不可推脫，必須要承擔(dān)的。走進(jìn)公司后，我深知我的每一句話每一個(gè)行為都代表著的形象和名譽(yù)。
總之，一年來(lái)，我勤奮工作、認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐、尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事、熱心助人，在各個(gè)方面都取得了必須提高，但我深知這遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，以后的路還很長(zhǎng)，可能遇到各種各樣的困難，可是我相信在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和同事的支持幫忙下，一切難題都會(huì)迎刃而解。當(dāng)然，我也誠(chéng)懇的期望領(lǐng)導(dǎo)和同事能夠?qū)ξ易龅牟蛔愕牡胤教岢雠u(píng)。相信未來(lái)xx公司在我以及每一個(gè)員工的幫忙下會(huì)有更高更遠(yuǎn)更快的發(fā)展。
欠稅管理工作總結(jié)篇十一
一、常規(guī)工作：為同學(xué)們創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)、生活的衛(wèi)生環(huán)境。本部門每周日至周四，晚上11:00就對(duì)宿舍晚休關(guān)燈情況進(jìn)行檢查；每周一下午5:30分對(duì)宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生進(jìn)行檢查。為了達(dá)到督促同學(xué)們自覺(jué)地打掃衛(wèi)生及晚休熄燈的習(xí)慣，我們將檢查的結(jié)果及時(shí)統(tǒng)計(jì)整理，交到宿管科老師的手上并及時(shí)反映給各系輔導(dǎo)員。
二、集團(tuán)衛(wèi)生評(píng)比：在宿管科老師的指導(dǎo)下，檢查干部及宿舍成員的參與下，我院在每月的集團(tuán)衛(wèi)生評(píng)比中屢次獲得佳績(jī)，也得到了學(xué)校和老師們的肯定。
三、招新工作：由于部門人手不足，部門于第5周招進(jìn)新的一批檢查干部。并在第8周正式確認(rèn)名單。使部門工作更好的開(kāi)展。
此外，由于本學(xué)期申請(qǐng)不到經(jīng)費(fèi)，原定于本學(xué)期舉行的“標(biāo)兵，文明宿舍頒獎(jiǎng)大會(huì)”將推遲到下學(xué)期進(jìn)行。
總的來(lái)說(shuō)，本學(xué)期宿管部取得了較好的成績(jī)，同時(shí)也得到學(xué)校和同學(xué)們的肯定。但在成績(jī)背后更重要的是也暴露了我們存在的許多問(wèn)題和不足之處，所以我們要以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，要以更大的熱情來(lái)對(duì)待工作，以更嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度來(lái)完成學(xué)院交待的任務(wù)。
欠稅管理工作總結(jié)篇十二
為全面貫徹落實(shí)今年工作會(huì)議精神，落實(shí)“管理創(chuàng)新年”的各項(xiàng)要求，體現(xiàn)“時(shí)時(shí)抓好管理細(xì)節(jié)，處處體現(xiàn)管理痕跡”的管理思想。按照方案的要求，對(duì)第一、第二階段的工作進(jìn)行了全面的分析，并對(duì)09年的對(duì)標(biāo)管理工作如下總結(jié)：
一、同業(yè)對(duì)標(biāo)常態(tài)工作機(jī)制建設(shè)情況。
1、指標(biāo)體系建設(shè)及執(zhí)行情況2009年全年，通風(fēng)區(qū)瓦斯、監(jiān)測(cè)、防塵、裱糊、放炮、防塵6個(gè)班組，涉及到25項(xiàng)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)參與梧桐莊礦對(duì)標(biāo)挖潛活動(dòng)，18項(xiàng)達(dá)標(biāo)，達(dá)標(biāo)率72%。通風(fēng)區(qū)在梧桐莊礦確定的通用指標(biāo)和行業(yè)指標(biāo)體系的基礎(chǔ)上，認(rèn)真梳理匯總并完善涉及本單位、本行業(yè)當(dāng)年指標(biāo)，并根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)，建立比較科學(xué)合理的對(duì)標(biāo)指標(biāo)體系。指標(biāo)體系的確定，細(xì)化生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等各項(xiàng)指標(biāo)到班組、個(gè)人，初步建立了以對(duì)標(biāo)指標(biāo)為基礎(chǔ)的對(duì)標(biāo)評(píng)估管理平臺(tái)。原來(lái)的各項(xiàng)單耗指標(biāo)除火工品外幾乎都沒(méi)有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，我們采取根據(jù)2008年度的實(shí)際單耗取優(yōu)秀值、優(yōu)良值、平均值的方法擬確定對(duì)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)，確立了以木材、建工材料、勞保用品、通風(fēng)量、火工品、生產(chǎn)人員效率、安全指標(biāo)等對(duì)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)體系。并將指標(biāo)細(xì)化到每臺(tái)設(shè)備、每個(gè)人員。
通風(fēng)區(qū)確立了四個(gè)方面的指標(biāo)：
一是產(chǎn)量成本指標(biāo)，根據(jù)設(shè)備新舊狀況和09年材料配件單耗及產(chǎn)量的平均值進(jìn)行計(jì)算。
二是設(shè)備指標(biāo)，包括設(shè)備的出動(dòng)率和完好率。
三是安全指標(biāo)。四是綜合指標(biāo)。從區(qū)科長(zhǎng)、其他區(qū)管人員，再到班組和個(gè)人。我們?cè)趯?biāo)對(duì)標(biāo)過(guò)程中，專人深入一線對(duì)不同材料、不同作業(yè)環(huán)境24小時(shí)跟蹤考核。
2、評(píng)價(jià)體系建設(shè)及執(zhí)行情況在對(duì)標(biāo)評(píng)估、優(yōu)化管理活動(dòng)中，通風(fēng)區(qū)結(jié)合黨建iso9000質(zhì)量體系的推廣，對(duì)各種規(guī)章制度、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、崗位說(shuō)明書等進(jìn)行了重新修訂，更加符合單位的生產(chǎn)、管理實(shí)際，使生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和質(zhì)量管理工作走向規(guī)范化。技術(shù)組結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際與先進(jìn)企業(yè)對(duì)標(biāo)，針對(duì)存在的問(wèn)題制訂改進(jìn)措施。
為了實(shí)現(xiàn)設(shè)計(jì)的節(jié)點(diǎn)工期，與重慶煤科院、邯鄲設(shè)計(jì)院、通防管理部、科技發(fā)展部、設(shè)備制造廠家溝通和協(xié)調(diào)，對(duì)通風(fēng)區(qū)運(yùn)行的主要設(shè)備、設(shè)施的主要設(shè)計(jì)指標(biāo)進(jìn)行論證，有效地改進(jìn)設(shè)計(jì)方案，對(duì)各種對(duì)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)主要指標(biāo)進(jìn)行了優(yōu)化。通過(guò)引進(jìn)“準(zhǔn)軍事化安全確認(rèn)”管理理念，查找在管理工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題尋根求源，徹底從源頭上實(shí)現(xiàn)整改。
并結(jié)合本單位開(kāi)展的業(yè)務(wù)流程重組，建立考核體系及制度流程，對(duì)工程、生產(chǎn)、財(cái)務(wù)、計(jì)劃、綜合五方面規(guī)章制度進(jìn)行了修訂和完善，將業(yè)務(wù)和流程細(xì)化到每一個(gè)工作單元，將工作和管理責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)崗位。開(kāi)展崗位職責(zé)說(shuō)明書和崗位量化考核細(xì)則的編制，對(duì)通風(fēng)區(qū)各崗位的工作任務(wù)、工作規(guī)范、工作標(biāo)準(zhǔn)、技能要求、管理責(zé)任進(jìn)行了重新界定。
3、管理控制體系建設(shè)及執(zhí)行情況夯實(shí)基礎(chǔ)管理，細(xì)化專業(yè)管理，提升管理水平，向管理要效益。夯實(shí)基礎(chǔ)管理，細(xì)化專業(yè)管理是企業(yè)不斷進(jìn)步，提升管理水平的必然途徑。通風(fēng)區(qū)嚴(yán)格操作規(guī)程，控制成本，加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)，確保任務(wù)、成本兩項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到目標(biāo)值。我們重視過(guò)程控制，視工藝參數(shù)為工作生命，嚴(yán)格控制工藝操作過(guò)程，對(duì)井下通風(fēng)構(gòu)筑物按照不同的形勢(shì)組織建設(shè)，并且在加強(qiáng)改進(jìn)先進(jìn)通風(fēng)設(shè)施試驗(yàn)工作，測(cè)風(fēng)班組抓住通風(fēng)系統(tǒng)平衡工作，堅(jiān)持以生產(chǎn)銜接為中心，強(qiáng)化運(yùn)行監(jiān)控和信息傳遞，做好巷道的開(kāi)口掘進(jìn)、貫通、密閉、局部通風(fēng)系統(tǒng)、礦井一翼或整個(gè)礦井通風(fēng)調(diào)整方式，最大限度地提高礦井的有效風(fēng)量，從而降低了綜合能耗。放炮班組敢于挑戰(zhàn)自我，除參與礦對(duì)標(biāo)的3個(gè)指標(biāo)外，在內(nèi)部設(shè)定14個(gè)小指標(biāo)進(jìn)行競(jìng)賽和趕超，不斷挖掘內(nèi)部潛力，形成單位上下不滿足現(xiàn)狀、勇于超越的良好氛圍。
4、典型經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和推廣情況突出重點(diǎn)，奮力攻關(guān)，不斷提升技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)礦井通風(fēng)風(fēng)量的消耗是采礦行業(yè)最重要的能源消耗指標(biāo)，指標(biāo)完成值的高低反映降低單位成本、創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益能力的高低。通風(fēng)風(fēng)量是制約通風(fēng)區(qū)“一通三防”安全管理對(duì)標(biāo)目標(biāo)總成本完成與否的關(guān)鍵，通風(fēng)區(qū)把合理調(diào)配通風(fēng)量，降低主要通風(fēng)機(jī)功率作為攻關(guān)重點(diǎn)，成立礦井風(fēng)量調(diào)配督察組，從細(xì)節(jié)抓起，將對(duì)標(biāo)指標(biāo)17000m3/min風(fēng)量分解落實(shí)到各責(zé)任單位，制定攻關(guān)措施，揚(yáng)長(zhǎng)避短，不斷總結(jié)以往攻關(guān)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)通風(fēng)系統(tǒng)調(diào)整管理的全過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督和檢查，針對(duì)夏季主要通風(fēng)機(jī)功率增加，耗電量增加，風(fēng)量減小，出臺(tái)了《梧桐莊礦夏季通風(fēng)管理辦法》，進(jìn)一步明確對(duì)標(biāo)過(guò)程的相關(guān)職責(zé)。同時(shí)在不斷摸索以風(fēng)定產(chǎn)，合理調(diào)整生產(chǎn)、安全、通風(fēng)設(shè)施、風(fēng)葉角度等各項(xiàng)指標(biāo)，使得通風(fēng)量的浪費(fèi)得到了有效控制，不斷滿足了生產(chǎn)需要，與此同時(shí)，使通風(fēng)區(qū)的材料成本大幅度降低。
2017年12月初，西風(fēng)井主要通風(fēng)機(jī)升級(jí)改造工程完工，使我礦井下三采區(qū)風(fēng)量緊張狀態(tài)得到緩解。
二、同業(yè)對(duì)標(biāo)工作主要成效在對(duì)標(biāo)評(píng)估第二階段，通風(fēng)區(qū)在對(duì)標(biāo)指標(biāo)進(jìn)行比較和分析的基礎(chǔ)上，做好了五項(xiàng)工作：
1、我們結(jié)合對(duì)標(biāo)內(nèi)容所確定的通用指標(biāo)和行業(yè)指標(biāo)，制定本行業(yè)、本單位未來(lái)三年(2010—2012)的管理目標(biāo)值。目標(biāo)設(shè)定要符合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的實(shí)際，盡可能量化為基本目標(biāo)和奮斗目標(biāo)。要把整體目標(biāo)層層分解，分成若干子目標(biāo)，班組目標(biāo)分解為個(gè)人目標(biāo)。
2、我們組織修改完善各類、各種規(guī)章制度。梧桐莊礦的生產(chǎn)結(jié)構(gòu)發(fā)生了重大變化，形成了原煤開(kāi)采、擴(kuò)能技改雙頭并進(jìn)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式。我們結(jié)合產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的變化和工作流程的調(diào)整和重組，對(duì)本單位的規(guī)章制度進(jìn)行修改和完善及調(diào)整，使其適應(yīng)企業(yè)快速發(fā)展，發(fā)揮其應(yīng)有的規(guī)范作用。
3、我們比照同行業(yè)平均先進(jìn)定額，修改完善各專業(yè)、各工種、各崗位定額標(biāo)準(zhǔn)。制定各種定額，必須要有充分的依據(jù)，既要先進(jìn)又要合理。定額的水平應(yīng)是平均先進(jìn)水平，既要有定性要求也要有定量要求。從定性方面來(lái)說(shuō)，是在正常情況下，一部分人能夠超過(guò)，多數(shù)人可以達(dá)到，一部分人可以接近的水平;從定量方面來(lái)說(shuō)，是介于先進(jìn)生產(chǎn)者所達(dá)到的水平和全體員工的平均水平之間的水平。
4、修改完善各行業(yè)、各工種、各崗位技術(shù)規(guī)程、安全規(guī)程、操作規(guī)程。
5、修改完善各崗位說(shuō)明書。
三、存在的主要問(wèn)題及改進(jìn)措施。
(一)對(duì)標(biāo)評(píng)估指標(biāo)體系和標(biāo)桿的確立還不完善在行業(yè)指標(biāo)的尋標(biāo)過(guò)程中還存在很多障礙，特別是同行業(yè)關(guān)鍵性指標(biāo)還受到區(qū)域的限制，單位自身各類指標(biāo)的設(shè)置還需要長(zhǎng)期的積累。因此，有些指標(biāo)不能全面反映各項(xiàng)業(yè)務(wù)的精確指標(biāo)值，由于歷史數(shù)據(jù)積累不夠，指標(biāo)設(shè)置中還存在很多不可比因素，難以完全反映我區(qū)在同行業(yè)的水平。
(二)對(duì)標(biāo)分析深度不夠?qū)?biāo)評(píng)估工作還僅限于單純的指標(biāo)比對(duì)，深層次的分析研究不夠;從客觀上比較分析得多，從主觀上和管理理念、手段、方法、流程上比較分析得少，特別是針對(duì)管理上存在的難點(diǎn)問(wèn)題做專題性分析不夠。在一定程度上，還停留在找問(wèn)題、談問(wèn)題，真正有效地解決問(wèn)題還沒(méi)有做到。
(三)對(duì)標(biāo)評(píng)估活動(dòng)推進(jìn)的不平衡我們對(duì)開(kāi)展對(duì)標(biāo)評(píng)估工作的重視程度仍有差距，沒(méi)有將對(duì)標(biāo)評(píng)估工作與日常單位的經(jīng)營(yíng)管理有機(jī)結(jié)合起來(lái)，存在“兩層皮”現(xiàn)象，部分管理人員、員工查找差距不認(rèn)真，不同程度地存在敷衍應(yīng)付的現(xiàn)象。同時(shí)，也存在著逐級(jí)指導(dǎo)、督導(dǎo)不到位的問(wèn)題。
欠稅管理工作總結(jié)篇十三
七月，是一年中的酷暑。在本月中，除了經(jīng)歷自然氣候給于的炎熱以外，倉(cāng)庫(kù)也發(fā)生了很大的人事變動(dòng)。這都是我的工作沒(méi)做好而造成的。針對(duì)上月所出現(xiàn)的問(wèn)題，我們大家也都提高了警惕性，不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，不斷地完善我們的日常工作習(xí)慣,盡量把失誤降低為零。
現(xiàn)在，我把本月中已經(jīng)在做的和今后將要做到的概括如下：
1)領(lǐng)料：車間領(lǐng)料按每日下達(dá)的日計(jì)劃單領(lǐng)料，倉(cāng)庫(kù)應(yīng)與erp中bom表中的物料仔細(xì)核對(duì)后才能領(lǐng)出。領(lǐng)料單每月裝訂妥善保存以便查詢。車間需補(bǔ)料時(shí)，要有生產(chǎn)部長(zhǎng)簽名方可領(lǐng)出。
2) 到貨入庫(kù)：現(xiàn)在，在倉(cāng)庫(kù)中所有到貨材料均在到料的二小時(shí)內(nèi)清點(diǎn)完畢，然后我登入到貨登記，并記上相應(yīng)的計(jì)劃單號(hào)，以便品質(zhì)部看到。除輔料外，所有材料均需品質(zhì)部判定合格后入庫(kù)，我會(huì)在入庫(kù)單上標(biāo)明相應(yīng)的計(jì)劃單號(hào)以便查詢,入庫(kù)單聯(lián)存根在今后我會(huì)按所注明的計(jì)劃單號(hào)排列裝訂,在月底時(shí)做好目錄匯總表。
3)外加工：本月的生產(chǎn)主要是圍繞著外加工而開(kāi)展工作的。通過(guò)與誠(chéng)贏的對(duì)賬，讓我知道了以前在工作上的失誤的給今天帶來(lái)了嚴(yán)重的后果。因此，在現(xiàn)在的外加工中，所有的來(lái)料單、退料單，補(bǔ)料單均仔細(xì)核對(duì)、雙方互簽、統(tǒng)一保管。到今天為止,外加工領(lǐng)料已達(dá)20次,基本上都是蔣曉嵐出去領(lǐng)料非常辛苦,時(shí)常要到很晚才回來(lái),有一次甚至到了一點(diǎn)多鐘。這無(wú)疑給我們倉(cāng)庫(kù)增加了壓力。再加上人手不夠，新到的人員對(duì)產(chǎn)品不熟透，電腦根本就不會(huì)。但不管有多辛苦，壓力有多重，做好工作是最重要的。在外加工倉(cāng)庫(kù)人員出外領(lǐng)料時(shí)，應(yīng)仔細(xì)核對(duì)數(shù)量、型號(hào)，以避免錯(cuò)發(fā)、少發(fā)，以免使生產(chǎn)無(wú)法正常進(jìn)行。所有外加工到貨材料我均在清點(diǎn)一遍后做入電腦賬，未到材料及生產(chǎn)需補(bǔ)數(shù)的材料我會(huì)及時(shí)登入。
4)庫(kù)存：32w螺旋管有5778只是短燈絲，生產(chǎn)上一直沒(méi)有用，時(shí)間一長(zhǎng)也無(wú)形中增加了損耗。
另外，由于本月臺(tái)風(fēng)較多，有幾次雨也下得很大，在倉(cāng)庫(kù)里有兩處滲水，有幾處漏得比較大。在天氣晴好時(shí)，需要維修一下。在六月份的內(nèi)部審核中，我們出現(xiàn)了五項(xiàng)問(wèn)題，針對(duì)這一情況，在下個(gè)月中我們會(huì)努力糾正，把工作做好。
欠稅管理工作總結(jié)篇十四
根據(jù)陜西煤業(yè)股份公司和《陜煤集團(tuán)神南產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司2013年對(duì)標(biāo)工作實(shí)施方案》的總體要求，通過(guò)對(duì)公司現(xiàn)狀分析，確立了2017年對(duì)標(biāo)管理總目標(biāo)是以安全生產(chǎn)、成本控制、基礎(chǔ)管理為核心，以公司戰(zhàn)略目標(biāo)為統(tǒng)領(lǐng)，以提升管理水平為中心，以降本增效為基礎(chǔ)，建立“對(duì)照先進(jìn)、查錯(cuò)糾弊、持續(xù)改善、不斷超越”的長(zhǎng)效對(duì)標(biāo)工作機(jī)制，實(shí)現(xiàn)了人人積極學(xué)習(xí)，個(gè)個(gè)尋標(biāo)、立標(biāo)、創(chuàng)標(biāo)、達(dá)標(biāo)的工作氛圍，極大提升公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的順利開(kāi)展，并取得了顯著成效。
一、明確對(duì)標(biāo)思路，確立對(duì)標(biāo)重點(diǎn)。
(一)安全生產(chǎn)對(duì)標(biāo)。根據(jù)公司2017年安全生產(chǎn)目標(biāo)要求及安全生產(chǎn)戰(zhàn)略目標(biāo)業(yè)務(wù)規(guī)劃，安全生產(chǎn)對(duì)標(biāo)管理要以加強(qiáng)安全基礎(chǔ)管理為前提，強(qiáng)化“三項(xiàng)”人員培訓(xùn)，以開(kāi)展安全生產(chǎn)月活動(dòng)、百日安全活動(dòng)為契機(jī)，促進(jìn)安全文化建設(shè)和安全管理理念深入人心，提高安全生產(chǎn)水平和安全管理水平。
(二)成本對(duì)標(biāo)，提高效益。
1.制度保障。嚴(yán)格對(duì)照集團(tuán)公司關(guān)于經(jīng)營(yíng)管理“八不準(zhǔn)”等有關(guān)規(guī)定，盡快出臺(tái)公司相關(guān)規(guī)定和制度，加大成本費(fèi)用控制力度，嚴(yán)格控制非生產(chǎn)性支出和預(yù)算外項(xiàng)目。徹底杜絕不必要支出和浪費(fèi)現(xiàn)象。
理的關(guān)鍵要素，并逐級(jí)分解，制定相應(yīng)的改進(jìn)措施，實(shí)現(xiàn)全員、全方位、全過(guò)程的生產(chǎn)成本控制目標(biāo)。要求各中心降本項(xiàng)目10項(xiàng)。
3.立足崗位降本。號(hào)召全體員工，立足崗位，查找自身在工作當(dāng)中存在的浪費(fèi)現(xiàn)象，制定措施，加以改進(jìn)。
(三)基礎(chǔ)管理對(duì)標(biāo)，提高管理水平。
1.戰(zhàn)略對(duì)標(biāo)：根據(jù)公司近期和長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略，通過(guò)戰(zhàn)略立標(biāo)和對(duì)標(biāo)，建立相對(duì)應(yīng)的管理或效益指標(biāo)，著力解決公司今后發(fā)展規(guī)劃等問(wèn)題。
(2)通過(guò)梳理戰(zhàn)略指標(biāo)，分析國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策、市場(chǎng)變化和企業(yè)發(fā)展定位等問(wèn)題;。
(3)重新構(gòu)建符合公司發(fā)展氛圍的企業(yè)文化理念體系。
2.崗位管理對(duì)標(biāo)。要以加強(qiáng)制度執(zhí)行力為抓手，不斷完善流程管理，把執(zhí)行流程作為崗位標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，促進(jìn)企業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、科學(xué)化，推動(dòng)企業(yè)更好更快發(fā)展。
二、夯實(shí)對(duì)標(biāo)工作措施，促進(jìn)對(duì)標(biāo)管理工作全面開(kāi)展。對(duì)標(biāo)管理不僅是提高公司管理水平的需要，也是公司適應(yīng)市場(chǎng)變化，提高競(jìng)爭(zhēng)力的需要，要把對(duì)標(biāo)管理工作和日常工作結(jié)合起來(lái)，將其作為各單位安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理當(dāng)中的一項(xiàng)標(biāo)桿進(jìn)行學(xué)習(xí)和改進(jìn)，不斷提高公司員工的工作效率和經(jīng)營(yíng)效益，就必須把以下工作做好。
公司級(jí)培訓(xùn)、部門中心級(jí)培訓(xùn)及班組級(jí)學(xué)習(xí)等。開(kāi)展公司級(jí)培訓(xùn)3次，部門中心級(jí)培訓(xùn)6次，班組級(jí)學(xué)習(xí)6次。通過(guò)培訓(xùn)帶動(dòng)全體員工開(kāi)展對(duì)標(biāo)實(shí)踐。在對(duì)標(biāo)工作中，充分發(fā)揮對(duì)標(biāo)專員的作用，使對(duì)標(biāo)專員專業(yè)化、崗位化、制度化。促進(jìn)對(duì)標(biāo)工作優(yōu)秀人才的不斷成長(zhǎng)，為公司培養(yǎng)更多的對(duì)標(biāo)管理人才。
(二)進(jìn)一步完善對(duì)標(biāo)指標(biāo)績(jī)效考核體系。對(duì)標(biāo)工作不僅要重視實(shí)踐，更要加強(qiáng)考核措施，通過(guò)不斷完善對(duì)標(biāo)考核體系建設(shè)，找出對(duì)標(biāo)工作中的不足，使指標(biāo)績(jī)效考核成為對(duì)標(biāo)管理工作的催化劑，全面推動(dòng)管理水平的提高。
(三)開(kāi)展對(duì)標(biāo)文化建設(shè)，把對(duì)標(biāo)管理與“精細(xì)化管理、“雙述”和第一文化結(jié)合起來(lái)，開(kāi)展“我要節(jié)約”、“我要學(xué)習(xí)”、“公司是我家”等形式多樣的專題活動(dòng)，推動(dòng)對(duì)標(biāo)管理全員化實(shí)踐的文化氛圍，加大對(duì)標(biāo)宣傳工作，力爭(zhēng)在報(bào)紙、雜志等媒體上發(fā)表稿件4篇以上。創(chuàng)立對(duì)標(biāo)管理基金，用于獎(jiǎng)勵(lì)在對(duì)標(biāo)工作中做出突出貢獻(xiàn)的個(gè)人和集體。
三、以公司各項(xiàng)工作任務(wù)為切點(diǎn)，開(kāi)展針對(duì)性的對(duì)標(biāo)活動(dòng)在對(duì)標(biāo)活動(dòng)中，我始終保定強(qiáng)管理、提效率、增效益的對(duì)標(biāo)工作理念，在對(duì)標(biāo)工作實(shí)踐活動(dòng)中始終堅(jiān)持“對(duì)標(biāo)無(wú)處不在、處處在、時(shí)時(shí)在、事事在”的對(duì)標(biāo)工作理念，使對(duì)標(biāo)工作成為每位員工的自覺(jué)行動(dòng)。
1、通過(guò)召開(kāi)專題會(huì)議、專題講座、交流研討等形式，著眼業(yè)務(wù)流程、管理上的差距和薄弱環(huán)節(jié)，不斷糾偏與總結(jié)，營(yíng)造“我要對(duì)標(biāo)、我能創(chuàng)標(biāo)”的良好氛圍。
在《陜煤集團(tuán)神南產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司2017年對(duì)標(biāo)管理實(shí)施方案》下發(fā)以后，一是公司各部門、中心定目標(biāo)、定措施、定責(zé)任，形成了對(duì)標(biāo)工作常態(tài)化機(jī)制。二是各部門、中心及時(shí)組織員工學(xué)習(xí)“對(duì)標(biāo)工作實(shí)施方案”和《對(duì)標(biāo)管理手冊(cè)》，把全體員工的思想統(tǒng)一到立標(biāo)、對(duì)標(biāo)、達(dá)標(biāo)、創(chuàng)標(biāo)工作中來(lái)，形成了人人參與對(duì)標(biāo)的工作氛圍，有力的保證了對(duì)標(biāo)工作質(zhì)量。三是召開(kāi)對(duì)標(biāo)專題會(huì)議、對(duì)標(biāo)工作例會(huì)、對(duì)標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，不僅使員工認(rèn)識(shí)到開(kāi)展對(duì)對(duì)標(biāo)管理重要性、緊迫性，而且增強(qiáng)了學(xué)習(xí)對(duì)標(biāo)、參與對(duì)標(biāo)的工作熱情，同時(shí)涌現(xiàn)了一大批對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)優(yōu)秀講師，如人力資源部的王二霞在經(jīng)驗(yàn)交流中講到，“適合企業(yè)實(shí)際情況、符合員工需求，能提高工作效率、節(jié)約工作成本的方法和措施就是標(biāo)準(zhǔn)，就是標(biāo)桿!”培訓(xùn)中心張靜的交流總結(jié)中說(shuō)：“對(duì)標(biāo)工作隨處可見(jiàn)，隨處可搞，我們需要將對(duì)標(biāo)工作有機(jī)地與中心實(shí)際業(yè)務(wù)相結(jié)合，對(duì)標(biāo)工作就可以落地?！边@不僅破解了對(duì)標(biāo)就是找行業(yè)第一、世界第一的對(duì)標(biāo)目標(biāo)使大家感到遙不可及，而且使大家深刻的體會(huì)到時(shí)時(shí)有對(duì)標(biāo)，事事搞對(duì)標(biāo)、對(duì)標(biāo)就在我們身邊的每一項(xiàng)工作中。只要工作時(shí)時(shí)有進(jìn)步，天天有提高，量變到質(zhì)變，最終我們一定能創(chuàng)立一個(gè)新標(biāo)桿。為有效實(shí)現(xiàn)了對(duì)標(biāo)落地工作及實(shí)現(xiàn)全員對(duì)標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)的理論和實(shí)踐基礎(chǔ)。
2、實(shí)施基礎(chǔ)管理對(duì)標(biāo)、全面提高了工作效率。在對(duì)標(biāo)工作中，“干什么”、“怎么干”、“誰(shuí)去干”和“干到什么程度”等問(wèn)題，使對(duì)標(biāo)管理工作能否持續(xù)開(kāi)展的關(guān)鍵。為此，我們依據(jù)已經(jīng)建立的管理層指標(biāo)含蓋10個(gè)管理部門和8個(gè)中心，大約400多個(gè)二級(jí)和三級(jí)指標(biāo)的對(duì)標(biāo)管理指標(biāo)數(shù)據(jù)庫(kù)，開(kāi)展崗位立標(biāo)、對(duì)標(biāo)、達(dá)標(biāo)、創(chuàng)標(biāo)活動(dòng)，做到了工作有標(biāo)準(zhǔn)、有要求、有提高、有考核的工作氛圍。極大的提高了工作的主動(dòng)性、積極性、創(chuàng)造性和工作效率。就拿公司網(wǎng)站編輯和網(wǎng)站服務(wù)器安全為例，通過(guò)管理指標(biāo)數(shù)據(jù)庫(kù)的建立，確立稿件更新和網(wǎng)站服務(wù)器故障維護(hù)時(shí)間限制，是工作目標(biāo)更加明確，并把這一目標(biāo)和績(jī)效考核緊密相連，極大的調(diào)動(dòng)稿件編輯和網(wǎng)站服務(wù)器維護(hù)工作人員的工作積極性，使網(wǎng)站信息更新頻率時(shí)間明顯提高和服務(wù)器故障明顯減少。確保了公司網(wǎng)站的安全運(yùn)行。
3、加強(qiáng)成本控制，大力開(kāi)展降本增效活動(dòng)。一是公司號(hào)召全體員工從節(jié)約一度電、一張紙開(kāi)始，加強(qiáng)辦公用費(fèi)用控制。二是公司積極倡導(dǎo)節(jié)約就是效益，節(jié)約就是利潤(rùn)的文化理念，號(hào)召各部門、中心開(kāi)展形式多樣的降本增效節(jié)約活動(dòng)。為實(shí)現(xiàn)成本控制，降本增效開(kāi)了好頭。為此各部門、中心首先強(qiáng)化宣教，統(tǒng)一員工思想，廣泛進(jìn)行宣傳教育，引導(dǎo)全體員工正確認(rèn)識(shí)煤價(jià)下滑帶來(lái)的不利影響，增強(qiáng)危機(jī)意識(shí)、憂患意識(shí)和成本意識(shí)，從大處著眼，小處著手，牢固樹(shù)立效益在心中、成本在手中的理念，營(yíng)造“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”的氛圍;其次，加強(qiáng)降本增效的對(duì)標(biāo)管理，落實(shí)降本增效目標(biāo)。各中心結(jié)合全面預(yù)算，實(shí)施指標(biāo)再分解，并進(jìn)一步完善指標(biāo)聯(lián)責(zé)考核機(jī)制，將指標(biāo)分解到每一位員工身上。
欠稅管理工作總結(jié)篇十五
我局成立了以局黨組書記、局長(zhǎng)單晨光為組長(zhǎng)的四川省地方稅務(wù)局政府信息公開(kāi)（政務(wù)公開(kāi)）工作領(lǐng)導(dǎo)小組。設(shè)立了政府信息公開(kāi)（政務(wù)公開(kāi)）工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。政府信息公開(kāi)（政務(wù)公開(kāi)）工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)全省地稅系統(tǒng)政府信息公開(kāi)工作總體規(guī)劃、重大事項(xiàng)、重要文件的審核與決策，全面推進(jìn)、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督全省地稅系統(tǒng)政府信息公開(kāi)工作。政府信息公開(kāi)（政務(wù)公開(kāi)）工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體承辦領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作。同時(shí)，局內(nèi)各單位均安排了專兼職人員擔(dān)任政府信息公開(kāi)聯(lián)絡(luò)員，負(fù)責(zé)信息采集、信息發(fā)布、綜合協(xié)調(diào)等工作。各市、州地稅局也相應(yīng)成立了由xx局長(zhǎng)任組長(zhǎng)的政府信息公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)各地政府信息公開(kāi)工作進(jìn)行整體部署和統(tǒng)一指導(dǎo)，在系統(tǒng)內(nèi)形成了責(zé)任明確、層層落實(shí)的工作格局。
我局從涉及群眾切身利益、切實(shí)維護(hù)納稅人利益及容易產(chǎn)生不正之風(fēng)和滋生腐朽的環(huán)節(jié)入手，建立健全政府信息公開(kāi)制度。制定了《四川省地方稅務(wù)局政府信息公開(kāi)指南》、《四川省地方稅務(wù)局政府信息公開(kāi)目錄》、《四川省地方稅務(wù)局依申請(qǐng)公開(kāi)政府信息工作規(guī)程》、《四川省地方稅務(wù)局政府信息公開(kāi)保密審查辦法》等一系列規(guī)章制度。對(duì)政府信息公開(kāi)相關(guān)資料進(jìn)行整理，編制《政府信息公開(kāi)和機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)制度匯編》印發(fā)局內(nèi)各單位。在各市、州局及擴(kuò)權(quán)試點(diǎn)縣、市局辦公室業(yè)務(wù)培訓(xùn)中將政府信息公開(kāi)作為重點(diǎn)培訓(xùn)內(nèi)容。
大力加強(qiáng)內(nèi)外網(wǎng)信息建設(shè)。內(nèi)外網(wǎng)站是地稅系統(tǒng)進(jìn)行政府信息公開(kāi)的重要載體。全系統(tǒng)統(tǒng)一使用內(nèi)網(wǎng)信息編報(bào)平臺(tái)并由專人負(fù)責(zé)編審，實(shí)現(xiàn)了省局處室、市、州局及擴(kuò)權(quán)試點(diǎn)縣、市局及時(shí)采編報(bào)送和信息登載，確保了信息工作的時(shí)效性，提高了信息工作的質(zhì)量和效率。完成了外網(wǎng)改版，開(kāi)設(shè)了政府信息公開(kāi)欄目，及時(shí)、全面地公開(kāi)與納稅人及社會(huì)公眾密切相關(guān)的政府信息。截至20xx年7月31日，外網(wǎng)共公開(kāi)各類信息870條。
積極主動(dòng)報(bào)送專報(bào)信息。圍繞省委、政府和國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)注的重點(diǎn)工作，積極向上級(jí)部門反映地稅系統(tǒng)工作動(dòng)態(tài)。根據(jù)新形勢(shì)對(duì)信息工作的新要求，結(jié)合工作實(shí)踐積極探索信息工作的新思路、新方法、新途徑，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和創(chuàng)造性。改進(jìn)信息服務(wù)方式，加大信息約稿力度，從會(huì)議、文件、新聞、領(lǐng)導(dǎo)講話和批示中主動(dòng)尋找、挖掘信息線索。高度重視信息編輯細(xì)節(jié)問(wèn)題，做到信息編輯精細(xì)化，除嚴(yán)格把好信息編輯質(zhì)量關(guān)，還對(duì)格式、標(biāo)點(diǎn)、印刷精益求精，努力提升信息工作整體質(zhì)量。截至20xx年7月31日，共上報(bào)省委、政府和國(guó)家稅務(wù)總局專報(bào)130余篇。其中，國(guó)辦采用信息1條，政府采用專報(bào)累計(jì)達(dá)到33條。