領(lǐng)導(dǎo)要如何發(fā)言三（優(yōu)質(zhì)21篇）

    科技是驅(qū)動(dòng)社會(huì)進(jìn)步和改變?nèi)祟惿畹闹匾α俊：玫目偨Y(jié)需要提煉出關(guān)鍵信息，排除多余的干擾。總結(jié)范文可以鼓勵(lì)我們思考自己的成長(zhǎng)和成就，激發(fā)我們追求卓越的動(dòng)力。
    領(lǐng)導(dǎo)要如何發(fā)言三篇一
    為搞好政治建設(shè)這個(gè)黨的根本性建設(shè)，近期中共中央制定了《關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見》，深刻總結(jié)了新時(shí)代管黨治黨實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的重要成果，進(jìn)一步完善了黨內(nèi)法規(guī)體系，為加強(qiáng)新形勢(shì)下黨的建設(shè)特別是政治建設(shè)提供了根本遵循。對(duì)此,作為基層黨員干部學(xué)習(xí)中有了以下認(rèn)識(shí):。
    ??十八大以來(lái)，習(xí)近平總書記在多個(gè)場(chǎng)合強(qiáng)調(diào)講政治的問(wèn)題，不斷強(qiáng)調(diào)黨的政治建設(shè)問(wèn)題。提出并強(qiáng)調(diào)了政治綱領(lǐng)、政治路線、政治理想、政治方向、政治立場(chǎng)、政治定力、政治意識(shí)、政治勇氣、政治責(zé)任、政治任務(wù)、政治品質(zhì)、政治能力、政治紀(jì)律、政治規(guī)矩、政治底線、政治合格、政治言論、政別力、政治敏銳性、做政治上的明白人、對(duì)黨忠誠(chéng)等一系列黨的政治建設(shè)方面的概念。當(dāng)前，中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代，加強(qiáng)黨的政治建設(shè)要求全黨要堅(jiān)定執(zhí)行黨的政治路線。全黨同志只有堅(jiān)定地執(zhí)行黨的政治路線，黨才能不斷發(fā)展壯大，形成黨的凝聚力、吸引力和提高黨的戰(zhàn)斗力，才能經(jīng)受住各種風(fēng)險(xiǎn)和考驗(yàn)，我們的事業(yè)才能不斷取得進(jìn)步，中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)才能順利實(shí)現(xiàn)。加強(qiáng)黨的政治建設(shè)要求全體黨員嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律。政治紀(jì)律和政治規(guī)矩是第一位的紀(jì)律和規(guī)矩，是全體黨員特別是黨的領(lǐng)導(dǎo)干部必須嚴(yán)格遵守的基本紅線，是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、凈化黨內(nèi)政治生態(tài)的基本保證。加強(qiáng)政治建設(shè)要求黨員在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。正如習(xí)近平總書記在這次中央政治局集體學(xué)習(xí)時(shí)強(qiáng)調(diào)的，堅(jiān)持黨的政治領(lǐng)導(dǎo)，最重要的是堅(jiān)持黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。要引導(dǎo)全黨增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，自覺(jué)在思想上政治，上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。
    ??習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，要緊扣民心這個(gè)最大的政治，把贏得民心民意、匯集民智民力作為重要著力點(diǎn)。要站穩(wěn)人民立場(chǎng)，貫徹黨的群眾路線，同人民想在一起、干在一起，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”特別是形式主義、官僚主義，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。
    ??緊扣民心這個(gè)最大的政治，要求我們堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)。黨在十八大后開展的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的主要任務(wù)，就是集中解決這“四風(fēng)”問(wèn)題。
    ??正如習(xí)近平總書記指出的，這“四風(fēng)”是違背我們黨的性質(zhì)和宗旨的，是當(dāng)前群眾深惡痛絕、反映最強(qiáng)烈的問(wèn)題，也是損害黨群干群關(guān)系的重要根源。“四風(fēng)”問(wèn)題解決好了，黨內(nèi)其他一些問(wèn)題解決起來(lái)也就有了更好條件。在長(zhǎng)期革命和建設(shè)的實(shí)踐中，我們黨形成并堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)了理論聯(lián)系實(shí)際、密切聯(lián)系群眾、批評(píng)與自我批評(píng)等優(yōu)良作風(fēng)。這是黨的工人階級(jí)先鋒隊(duì)性質(zhì)和全心全意為人民服務(wù)宗旨的體現(xiàn)，是中國(guó)共產(chǎn)黨區(qū)別于其他政黨的顯著標(biāo)志，也是黨千錘百煉更堅(jiān)強(qiáng)的重要原因。雖然黨所處的歷史方位可以變，黨的具體工作可以變，但黨的群眾觀點(diǎn)在任何時(shí)期任何情況下都不能變。
    ??我們要把歷史上黨的群眾工作的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)傳承下來(lái)，并結(jié)合新的形勢(shì)，做好群眾工作。為此，習(xí)近平總書記在十九大報(bào)告中強(qiáng)調(diào)，人民群眾反對(duì)什么、痛恨什么，我們就要堅(jiān)決防范和糾正什么。全黨要清醒認(rèn)識(shí)到，我們黨面臨的執(zhí)政環(huán)境是復(fù)雜的，影響黨的先進(jìn)性、弱化黨的純潔性的因素也是復(fù)雜的，黨內(nèi)存在的思想不純、組織不純、作風(fēng)不純等突出問(wèn)題尚未得到根本解決。要深刻認(rèn)識(shí)黨面臨的執(zhí)政考驗(yàn)、改革開放考驗(yàn)、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)考驗(yàn)、外部環(huán)境考驗(yàn)的長(zhǎng)期性和復(fù)雜性，深刻認(rèn)識(shí)黨面臨的精神懈怠危險(xiǎn)、能力不足危險(xiǎn)、脫離群眾危險(xiǎn)、消極腐敗危險(xiǎn)的尖銳性和嚴(yán)峻性，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，保持戰(zhàn)略定力，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。
    ??習(xí)近平總書記指出，營(yíng)造良好政治生態(tài)是一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù),必須作為黨的政治建設(shè)的基礎(chǔ)性、經(jīng)常性工作，浚其源、涵其林，養(yǎng)正氣、固根本，鍥而不舍、久久為功。中國(guó)共產(chǎn)黨建黨98年來(lái)，從來(lái)都不是謀取私利的幫派小團(tuán)體，努力實(shí)現(xiàn)干部清正、政府清廉、政治清明也是我們一直追求的目標(biāo)，對(duì)一個(gè)執(zhí)政并長(zhǎng)期執(zhí)政的大黨來(lái)講，面對(duì)我國(guó)發(fā)展的新特點(diǎn)和黨風(fēng)廉政建設(shè)的新要求，始終保持黨的生機(jī)和活力，我們必須旗幟鮮明地反對(duì)政治生態(tài)和黨內(nèi)政治生活出現(xiàn)的種種不正?，F(xiàn)象，營(yíng)造良好的政治生態(tài)和政治局面。
    ??營(yíng)造良好政治生態(tài)，要求我們把樹立正確選人用人導(dǎo)向作為營(yíng)造良好政治生態(tài)，要求我們把樹立正確選人用人導(dǎo)向作為重要著力點(diǎn)，突出政治標(biāo)準(zhǔn)。十八大提出要提拔重用牢固樹;立“四個(gè)意識(shí)”和“四個(gè)自信”、堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威、全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策、忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母刹俊?018年初，在新進(jìn)中央委員會(huì)的委員、候補(bǔ)委員和省部級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神研討班上，習(xí)近平總書記對(duì)新時(shí)代領(lǐng)導(dǎo)干部提出了“五個(gè)過(guò)硬”的要求。政治過(guò)硬就是要牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,在思想政治上講政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路，在行動(dòng)實(shí)踐上講維護(hù)黨中央權(quán)威、執(zhí)行黨的政治:路線、嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。中共中央辦公廳印發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的意見》，對(duì)廣大干部提出了明確要求。廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須嚴(yán)格遵守黨章的規(guī)定和牢記習(xí)近平總書記提出的新要求，在中國(guó)特色社會(huì)主義新時(shí)代不忘初心、牢記使命，敢于擔(dān)當(dāng)，不斷開創(chuàng)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)新局面。
    ??營(yíng)造良好政治生態(tài)，要求我們貫徹落實(shí)新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則，讓黨員、干部在黨內(nèi)政治生活中經(jīng)常接受政治體檢，增強(qiáng)政治免疫力。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活要從多方面努力。一是把歷史上黨的光榮傳統(tǒng)傳承下來(lái)，堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)實(shí)事求是、理論聯(lián)系實(shí)際、密切聯(lián)系群眾、開展批評(píng)和自我批評(píng)、堅(jiān)持民主集中制等優(yōu)良傳統(tǒng)，下大氣力解決好影響嚴(yán)肅認(rèn)真開展黨內(nèi)政治生活的各種問(wèn)題，提高黨內(nèi)政治生活的政治性、開展黨內(nèi)政治生活的各種問(wèn)題，提高黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性，使黨內(nèi)政治生活真正起到教育改造提高黨員、干部的作用。
    ??二是從問(wèn)題入手，堅(jiān)持激濁和揚(yáng)清兩手抓，讓黨內(nèi)正能量充沛，讓歪風(fēng)邪氣無(wú)所遁形。激濁，首先要鏟除腐敗這個(gè)最致命的“污染源”，下大力氣拔“爛樹”、治“病樹”、正“歪樹”。揚(yáng)清，關(guān)鍵要揚(yáng)選人用人之清，落實(shí)好干部標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向，真正讓那些忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)母刹康玫桨?jiǎng)和重用。
    ??三是把紀(jì)律規(guī)矩立起來(lái)、嚴(yán)起來(lái)。要對(duì)現(xiàn)有的制度規(guī)定進(jìn)行梳理，該修訂的修訂，該補(bǔ)充的補(bǔ)充，該新建的新建，讓黨內(nèi)政治生活有規(guī)可依、有章可循。2016年十八屆六中全會(huì)通過(guò)了《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，針對(duì)黨內(nèi)存在的突出矛盾和問(wèn)題，從十二個(gè)方面作出規(guī)定，是堅(jiān)持思想建黨和制度治黨相結(jié)合的重要成果。
    ??歷史上，我們黨在1980年制定過(guò)一部《關(guān)于黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，這部《準(zhǔn)則》的主要原則和規(guī)定今天仍然適用。新老《準(zhǔn)則》相互聯(lián)系、一脈相承、不可割裂，都是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期黨內(nèi)政治生活必須遵循的。營(yíng)造良好政治生態(tài)，要求我們加強(qiáng)黨內(nèi)政治文化建設(shè)，讓黨所倡導(dǎo)的理想信念、價(jià)值理念、優(yōu)良傳統(tǒng)深入黨員、干部思想和心靈。要弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀，弘揚(yáng)和踐行忠誠(chéng)老實(shí)、公道正派、實(shí)事求是、清正廉潔等價(jià)值觀，以良好政治文化涵養(yǎng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。黨內(nèi)政治生活、政治生態(tài)、政治文化是相輔相成的，政治文化是政治生活的靈魂，對(duì)政治生態(tài)具有潛移默化的影響。要注重加強(qiáng)黨內(nèi)政治文化建設(shè),不斷培厚良好政治生態(tài)的土壤。新形勢(shì)下推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，凈化政治生態(tài)，不僅要全面加強(qiáng)黨的各項(xiàng)建設(shè)，而且要從深層次上加強(qiáng)黨內(nèi)政治文化建設(shè)，努力建設(shè)先進(jìn)的、健康的、富有生機(jī)活力的黨內(nèi)政治文化。
    ??推進(jìn)黨內(nèi)政治文化建設(shè)，要高揚(yáng)馬克思主義理論旗幟，以黨的理論創(chuàng)新成果為引領(lǐng)，保持黨內(nèi)政治文化建設(shè)的正確政治方向;注重汲取中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的政治智慧，結(jié)合全面從嚴(yán)治黨實(shí)踐進(jìn)行創(chuàng)造性轉(zhuǎn)化和創(chuàng)新性發(fā)展，引導(dǎo)黨員干部自覺(jué)做到為政以德、正心修身;深入挖掘革命文化的精神特質(zhì)和時(shí)代價(jià)值，把紅色資源利用好、把紅色傳統(tǒng)發(fā)揚(yáng)好、把紅色基因繼承好;牢牢把握社會(huì)主義先進(jìn)文化前進(jìn)方向，彰顯黨的文化立場(chǎng)和文化追求，引導(dǎo)黨員干部堅(jiān)定文化自信，履行好傳播先進(jìn)文化的重要責(zé)任，充分體現(xiàn)中國(guó)共產(chǎn)黨的黨性要求，增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性，使黨內(nèi)政治生活成為錘煉黨性的“大熔爐”。我們要從政治上深刻認(rèn)識(shí)加強(qiáng)黨內(nèi)政治文化建設(shè)的重大意義，注重正本清源，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，不斷純潔黨內(nèi)政治文化，為推進(jìn)偉大斗爭(zhēng)、偉大工程、偉大事業(yè)提供有力支撐。
    領(lǐng)導(dǎo)要如何發(fā)言三篇二
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)，如果能夠有處理問(wèn)題的技巧，能夠有比較柔軟的身段游離于問(wèn)題的解決會(huì)更好?，F(xiàn)在，就讓我們?cè)囍鴮懸幌骂I(lǐng)導(dǎo)的發(fā)言稿吧。你是否在找正準(zhǔn)備撰寫“新領(lǐng)導(dǎo)座談如何寫發(fā)言稿”，下面小編收集了相關(guān)的素材，供大家寫文參考！
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛(ài)的同事們：
    大家好!我叫常中務(wù)，現(xiàn)任開二隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)。今天站在這里演講，對(duì)我來(lái)說(shuō)，既榮幸，又激動(dòng)?！皠趧?dòng)模范”這一光榮的稱號(hào)既是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們基層管理人員工作的支持、鼓勵(lì)和厚愛(ài)，更是對(duì)我們今后工作的一份鞭策。這份榮譽(yù)的獲得離不開領(lǐng)導(dǎo)的正確指揮，更離不開工友的配合、幫助。其實(shí)，在平時(shí)的工作中，我身邊還有許多同志盡心竭力、默默無(wú)聞地奉獻(xiàn)著自己的光和熱，這些同志都是我學(xué)習(xí)的榜樣。借此機(jī)會(huì)，我要向那些默默奉獻(xiàn)的同志們表示由衷的敬意。
    作為區(qū)隊(duì)長(zhǎng)，咱是承上啟下的中堅(jiān)力量。除了對(duì)上級(jí)文件精神的貫徹、制度措施的執(zhí)行，還要抓好安全生產(chǎn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化這兩個(gè)重中之重?，F(xiàn)就我在工作中的一點(diǎn)想法和做法總結(jié)如下：
    一、態(tài)度。有句名言“態(tài)度決定一切”。作為基層管理者，我們必須旗幟鮮明地亮出自己的態(tài)度。
    首先是對(duì)待安全的態(tài)度?！昂玫膽B(tài)度像太陽(yáng)，照到哪里哪里亮;不好的態(tài)度像月亮，初一十五不一樣，安全沒(méi)保障”。抓安全就是對(duì)礦山、對(duì)職工及家屬的良心工程。井下條件時(shí)刻在變，誰(shuí)也不敢對(duì)安全工作打包票，但只要態(tài)度端正、各項(xiàng)安全措施認(rèn)真、細(xì)心、落實(shí)到位、作業(yè)行為規(guī)范執(zhí)行到位，才能將風(fēng)險(xiǎn)降到最低。
    其次是對(duì)待質(zhì)量的態(tài)度。質(zhì)量決定安全，二者相輔相成、不可分割。拋棄質(zhì)量談安全是不切實(shí)際的，也是不可行的。只有在質(zhì)量上堅(jiān)持一絲不茍，墊實(shí)安全基礎(chǔ)，才能最終實(shí)現(xiàn)安全目標(biāo)。但嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)施工，說(shuō)起來(lái)容易做起來(lái)難，畢竟職工素質(zhì)有高低，工作安排到位未必能執(zhí)行到位，因此，我不能將工作安排完以后就當(dāng)甩手掌柜，除了現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督，身體力行地與職工一起工作在第一線是我每天必須的工作，只有親眼看著每一項(xiàng)工作做到位才放心。
    最后是對(duì)待生產(chǎn)的態(tài)度。抓生產(chǎn)必須講安全，但單講安全不講生產(chǎn)，那也是無(wú)稽之談。有人說(shuō)生產(chǎn)與安全，如同魚和熊掌，不可兼得。這是錯(cuò)誤的，也是很危險(xiǎn)的想法。我認(rèn)為，生產(chǎn)與安全不僅兼得，而且要穩(wěn)得。這是對(duì)我們基層管理者很大的考驗(yàn)，因此，在確保安全前提下，要想高產(chǎn)，必須有任務(wù)觀念，全隊(duì)擰成一股繩，時(shí)刻緊密不放松，切實(shí)做到有序生產(chǎn)，才能實(shí)現(xiàn)魚和熊掌兼得。
    二、過(guò)程管理。
    1、對(duì)危險(xiǎn)源辨識(shí)。首先是職工的精神狀態(tài)的辨識(shí)，其次工作區(qū)域危險(xiǎn)源的辨識(shí)，必須到位。每天的班前會(huì)上，我總是反復(fù)強(qiáng)調(diào)。但單純的理論教育未必奏效，時(shí)間久了有可能讓職工產(chǎn)生反感情緒，進(jìn)而起到反作用。于是我利用自己20多年的經(jīng)驗(yàn)，把親身經(jīng)歷的一些事故穿插到理論中，讓職工不僅能聽進(jìn)去，而且能從中受到一些啟發(fā)教育，自覺(jué)做到不敢也不會(huì)帶隱患作業(yè)。
    2、發(fā)揮現(xiàn)場(chǎng)班組長(zhǎng)的兵頭將尾作用。我們不可能二十四小時(shí)呆在井下，如何確保安全措施的有效執(zhí)行，就得依靠班組長(zhǎng)。班長(zhǎng)作為施工現(xiàn)場(chǎng)第一責(zé)任者，他的素質(zhì)高低直接影響著生產(chǎn)能否安全有序的進(jìn)行。因此，對(duì)班組長(zhǎng)的選拔任用和培訓(xùn)是我的一個(gè)非常重要的工作。首先，對(duì)于班組長(zhǎng)的選拔，除了理論知識(shí)，我會(huì)根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況，考核他調(diào)配人力、物力對(duì)危險(xiǎn)源進(jìn)行控制和消除的能力，只有各方面均合格的人員才可以擔(dān)任班組長(zhǎng)之職。其次，對(duì)于班組長(zhǎng)的培訓(xùn)，我會(huì)根據(jù)他們的表現(xiàn)，找出他們工作中的不足，然后“因材施教”，缺什么補(bǔ)什么，最終把他們都培養(yǎng)成得力干將。
    3、注重細(xì)節(jié)管理。我總跟工人說(shuō)，任何工作細(xì)節(jié)最重要。細(xì)節(jié)能否做好，體現(xiàn)了一個(gè)人的工作態(tài)度。態(tài)度有了，再加上一點(diǎn)努力，一點(diǎn)創(chuàng)新意識(shí)，那么煤礦這個(gè)人人口中的“傻大笨粗”的工作也能干得有聲有色。因此，我們隊(duì)一直以來(lái)在工程質(zhì)量上和創(chuàng)新達(dá)標(biāo)上，總是超前思維，利用最小的成本，發(fā)揮最大的用處，不僅把工作完成，還要實(shí)現(xiàn)有亮點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量。
    同志們，安全責(zé)任大如天，安全之路更是異常辛苦，但我們應(yīng)堅(jiān)信“千淘萬(wàn)漉雖辛苦，吹盡黃沙始到金”。只要我們時(shí)刻保持一顆戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢必勝的心，定能創(chuàng)建出本質(zhì)安全型礦井，最終實(shí)現(xiàn)我礦的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展!
    以上就是我的一些想法和做法，不足之處，希望同志們多多提意見和建議。最后，祝大家在新的一年里，身體健康，工作愉快，心想事成，萬(wàn)事如意!
    親愛(ài)的各位同仁，各位員工們：
    大家好!
    隨著第四季度的工作結(jié)束，我們?cè)?0__年的工作也即將正式的結(jié)束!如今，我們相聚在__x，回顧我們?cè)谶^(guò)去一年來(lái)的所有努力，拼搏!回想我們?cè)诠ぷ髦械姆此迹约八械氖斋@!作為__x企業(yè)的董事長(zhǎng)，在此，我也要感謝所有在__x努力工作和拼搏的同志們!因?yàn)橛辛四銈冊(cè)谶@一年來(lái)的努力，__x公司才能有這樣的成績(jī)!有了你們的奮斗，__x公司才有了前進(jìn)的動(dòng)力!在此，我真誠(chéng)的感謝所有努力奮斗的同志，謝謝你們!
    新的一年到來(lái)了，我們?cè)谶@里回顧過(guò)去，展望未來(lái)?，F(xiàn)在看看我們過(guò)去的情況吧!在20__年，我們?cè)缭谀瓿蹙投ㄏ铝薩_x公司的工作目標(biāo)和計(jì)劃!勢(shì)必要在20__年的工作中取得……的成績(jī)!作為領(lǐng)導(dǎo)，我們自然也明白這是一場(chǎng)非常困難的挑戰(zhàn)，是對(duì)我們整個(gè)公司的挑戰(zhàn)!但是，我們也深深的相信著各位，相信著__x公司的每一個(gè)位員工，每一位同志!我相信你們的有足夠的能力去面對(duì)這場(chǎng)挑戰(zhàn)，并且的有信心，你們會(huì)用最高昂的工作熱情，去面對(duì)這個(gè)難題!
    但是，讓我所又沒(méi)有想到的是，公司的大家竟能給我們帶來(lái)這么驚喜的收獲!你們的熱情，你們的努力，都遠(yuǎn)遠(yuǎn)的超出我們的想象，你們的努力創(chuàng)造的了這場(chǎng)機(jī)遇，也開辟出了__x公司更加光輝的未來(lái)!你們的努力，證實(shí)了“員工與公司本為一體”這句話!你們努力，讓現(xiàn)在的__x公司更加的輝煌，更加的出彩!
    總的來(lái)說(shuō)，今年的收獲確實(shí)是出乎我們的意料，我們的努力，在今年這樣險(xiǎn)峻的情況下創(chuàng)造出了全新的未來(lái)和希望!我們創(chuàng)造出了一個(gè)驚人的奇跡，一個(gè)，只屬于__x人的奇跡!
    但如今，我們也來(lái)到了20__年歲末年初的時(shí)候，在今后，我們還有更多艱難和險(xiǎn)阻，我們盡管開辟出了新的道路，但要在這條道路下行走下去的，依舊是我們!
    而在如公司的發(fā)展形勢(shì)下，下一年的工作，必然會(huì)比現(xiàn)在更加辛苦，更加的復(fù)雜。但我一直都會(huì)相信，我們每個(gè)__x人都有還著無(wú)限的能量!在下一年，我們作為領(lǐng)導(dǎo)也會(huì)努力的帶領(lǐng)好大家，讓我們這支優(yōu)秀的隊(duì)伍，能走的更遠(yuǎn)，登的更高!
    希望在接下來(lái)的一年中，各位同事們也能牢牢地記住，我們是一支團(tuán)結(jié)而強(qiáng)大的隊(duì)伍!讓我們一起努力，一起拼搏!我們一定會(huì)創(chuàng)造出更加美好的未來(lái)!
    在此，我祝愿各位在新的一年里步步高升，家庭和睦，健康幸福!
    謝謝大家!
    各位職工同志們：
    你們好!
    我謹(jǐn)代表公司領(lǐng)導(dǎo)向全體員工付出的辛勤耕耘和無(wú)私奉獻(xiàn)致以深深的謝意，并通過(guò)你們，向一直大力支持我們工作的家人、親屬致以最誠(chéng)摯的問(wèn)候和最美好的祝愿。
    20__年，是不平凡的一年。__歷經(jīng)坎坷、曲折，卻依然昂首挺立。年初歷經(jīng)了一場(chǎng)風(fēng)波，員工情緒極不穩(wěn)定，生產(chǎn)任務(wù)又緊張，但沒(méi)有人害怕、沒(méi)有人退縮，南通潤(rùn)創(chuàng)人齊心協(xié)力，共同前進(jìn)?？偣疽渤檎{(diào)了一批技術(shù)骨干，加入到潤(rùn)創(chuàng)的大家庭中，起到了傳、幫、帶的良好作用。我們也采用了一系列方法，成立了生產(chǎn)管理小組、質(zhì)量管理小組、安全管理小組，通過(guò)共同合作，把我們的管理制度逐漸引入正常軌道。通過(guò)提前做好生產(chǎn)計(jì)劃，提前落實(shí)產(chǎn)前工作，優(yōu)化生產(chǎn)流程，加強(qiáng)產(chǎn)前、產(chǎn)中控制，確保了我們的交期保證。
    我們從年初三條線，通過(guò)大家的共同努力，到年底實(shí)現(xiàn)10條生產(chǎn)線(比年初預(yù)計(jì)十二條線差一點(diǎn))，總員工人數(shù)280人、年產(chǎn)量做到43多萬(wàn)件的生產(chǎn)規(guī)模。20__年全年產(chǎn)量86萬(wàn)件，超過(guò)了09年的84萬(wàn)件。通過(guò)把生產(chǎn)目標(biāo)和品質(zhì)管理績(jī)效考核相掛鉤，確保了我們的質(zhì)量，全年終期一次查驗(yàn)合格率在93.5%，離年初目標(biāo)96%也差一點(diǎn)?？傊ㄟ^(guò)強(qiáng)化管理、科技創(chuàng)新、優(yōu)化生產(chǎn)工序、市場(chǎng)轉(zhuǎn)型、虧損整治、當(dāng)?shù)厝瞬乓M(jìn)、文化建設(shè)等方面的齊抓共管，公司現(xiàn)保持著健康、穩(wěn)定、強(qiáng)勁的發(fā)展勢(shì)頭。員工年收入也達(dá)到25000元以上，班組長(zhǎng)以上管理工作人員年收入達(dá)到了35000元左右，同比09年上升了25%。公司還確立了一周六天工作日的工作制度，確保了我們的職工工作日和休息日的穩(wěn)定。此外，本著人人參與公司管理的精神，我們多聽取廣大員工的意見和建議，比如在食堂管理方面、陽(yáng)光通道的開通，都是比較好的改進(jìn)。
    我們?nèi)〉玫某煽?jī)來(lái)之不易，我們之所以能堅(jiān)強(qiáng)地走下來(lái)，離不開我們總公司的鼎力支持，更離不開我們每一位員工艱苦奮斗地拼搏。我一直認(rèn)為，奮斗的身影是最美麗的，因此，你們是最美麗的。在此，我再次向?qū)?rùn)創(chuàng)發(fā)展有過(guò)幫助、付出過(guò)努力的每一位員工表示衷心的感謝，因?yàn)橛心銈儾庞袧?rùn)創(chuàng)的今天。
    成績(jī)是大家有目共睹的，是值得肯定的，但取得的成績(jī)只能代表過(guò)去。在看到成績(jī)的同時(shí)，我們也要去發(fā)現(xiàn)我們的不足，以便我們今后改正，以便我們今后進(jìn)步。在以往的工作中，我們班組長(zhǎng)的作用表現(xiàn)得就不是很突出;員工行為還不夠規(guī)范，沒(méi)有按照標(biāo)準(zhǔn)流程操作，這也致使我們出了一次大錯(cuò);此外，員工與管理人員之間的信賴度還不夠。今后，我們將通過(guò)細(xì)致的工作，解決溝通的問(wèn)題，建立一種相互信賴的狀態(tài);進(jìn)一步規(guī)范生產(chǎn)流程，實(shí)行生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理;加強(qiáng)班組長(zhǎng)與成員的溝通、互動(dòng)，明確工作目標(biāo)，并且制定目標(biāo)有依有據(jù)。在接下來(lái)的工作中，我們將主要通過(guò)這些方法來(lái)解決我們存在的問(wèn)題。
    20__年是一個(gè)嶄新的一年，也是我們頗具機(jī)遇與挑戰(zhàn)的一年。20__年，公司的發(fā)展前景廣闊，我們的生產(chǎn)規(guī)模目標(biāo)為16條生產(chǎn)線，員工總?cè)藬?shù)450人，年產(chǎn)目標(biāo)146萬(wàn)件;經(jīng)營(yíng)模式目標(biāo)為外貿(mào)、內(nèi)銷模式共同有序開展;并造就人性化的和諧企業(yè)文化。在工資待遇方面，我們將通過(guò)努力讓每一位普通員工的年收入突破30000元，班組長(zhǎng)以上年收入突破41000元。但是，在面臨競(jìng)爭(zhēng)愈加激烈的社會(huì)大環(huán)境下，我們肩上的擔(dān)子很重，我們的任務(wù)很艱巨。
    昨日的成功帶來(lái)了今天的喜悅，今天的努力昭示著明天的輝煌，讓我們團(tuán)結(jié)一心，加倍努力，為實(shí)現(xiàn)我們宏偉藍(lán)圖而奮斗!最后，在新春佳節(jié)即將到來(lái)之際，我再一次衷心地祝愿大家，闔家幸福，工作順利，健康平安!
    謝謝大家!
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，親愛(ài)的各位同事：
    大家好!
    在這歡聚一堂的時(shí)刻，我能夠在此發(fā)表講話是一件無(wú)比榮幸的事情，在此，我想借大家?guī)追昼姷狞S金時(shí)間，和大家分享一些我的工作心得，希望能夠給我們的同事們帶來(lái)一些啟發(fā)，也祝愿我們今后的工作可以越來(lái)越順利，祝愿我們往后可以取得一個(gè)更好的業(yè)績(jī)，創(chuàng)造輝煌!
    我在業(yè)務(wù)部已經(jīng)做了三年經(jīng)理了，這一路來(lái)，我看著大家一步步的往前走，也看著大家一直艱苦的努力，我很感動(dòng)，但同時(shí)我也比較擔(dān)憂。我擔(dān)憂什么呢?因?yàn)榻螘r(shí)間以來(lái)，我們業(yè)務(wù)部的業(yè)績(jī)都不是很理想，即使每位同事都非常的用功和努力，但是就是得不到我們想要的結(jié)果。
    這一點(diǎn)想要解決并不是一件容易的事情啊!就像我們高考前一樣，明明很努力的學(xué)習(xí)了，為什么成績(jī)總是提不上去?其實(shí)這兩者是差不多的。前期我們的進(jìn)步都非常的大，到了后面，我們的進(jìn)步越來(lái)越小，近乎其微，甚至有時(shí)候一不小心松懈了，我們的業(yè)績(jī)反而下降了。這是一件讓人頭疼的事情，但是呢!這件事情是可以做出改變的。從哪里作出改變?那就是從細(xì)節(jié)作出改變。
    學(xué)習(xí)和工作有時(shí)候是相通的，前期的進(jìn)步大，那是因?yàn)槲覀兠總€(gè)人的進(jìn)步空間都是充足的，到了后面之所以進(jìn)步越來(lái)越艱難了，是因?yàn)槲覀円呀?jīng)到達(dá)了一個(gè)瓶頸期，我們各自的提升空間已不多，這時(shí)候如果自己沒(méi)有去想這提升自己的話，那么我們的進(jìn)步可能就會(huì)暫停在此了。所以如何去挑戰(zhàn)這一道難關(guān)，是我們現(xiàn)在需要想的問(wèn)題。
    以前我做業(yè)務(wù)員的時(shí)候，有一段時(shí)間和大家一樣，不管我怎么努力，怎么用力，業(yè)績(jī)這一個(gè)數(shù)字從未有過(guò)突破，那時(shí)候我就在想，難道是自己的業(yè)務(wù)生涯就此要截止了?后來(lái)我百思之下，終于發(fā)現(xiàn)了一個(gè)問(wèn)題，那就是我在工作中一直都只求穩(wěn)，從未給想過(guò)要做一些創(chuàng)新和突破。我們有了一定的工作閱歷之后，其實(shí)對(duì)自己這份工作是有一定的理解的，我們可以根據(jù)自己的理解出發(fā)，然后制定一個(gè)成長(zhǎng)計(jì)劃。
    平時(shí)從細(xì)節(jié)入手，去找自己不太擅長(zhǎng)的部分，然后專攻這些方面，給自己創(chuàng)造一些不一樣的東西，這樣我們就拓寬了一個(gè)新的領(lǐng)域了，而我們的進(jìn)步空間也得到了拓展，我們自然而然也就可以開始進(jìn)步了。說(shuō)了這么多，也希望能夠給大家?guī)?lái)一些用處，希望往后的工作中，我們可以得到突破，得到疆域的拓展!
    黨員同志們、離退休職工、家屬們、同志們：
    大家上午好!
    今天，我們?cè)谶@里隆重集會(huì)，紀(jì)念和慶祝偉大的中國(guó)共產(chǎn)黨九十華誕，熱情謳歌我們黨的光輝業(yè)績(jī)，表達(dá)我們對(duì)黨的無(wú)限熱愛(ài)之情。在此，我謹(jǐn)代表地調(diào)院黨委向?yàn)榈乜笔聵I(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)的老黨員致以崇高的敬意，同時(shí)對(duì)離退休黨員進(jìn)行慰問(wèn)，向辛勤奮戰(zhàn)在地質(zhì)事業(yè)各工作崗位上、忘我奉獻(xiàn)的廣大黨員，致以節(jié)日的問(wèn)候!向參加今天慶?；顒?dòng)的全體人員表示衷心的祝福!
    ____年風(fēng)雨砥礪，____年高歌奮進(jìn)。____年來(lái)，中國(guó)共產(chǎn)黨從南湖上的一葉輕舟起航，一路高歌，披荊斬棘，歷經(jīng)民主革命的洪流，土地革命的風(fēng)暴，萬(wàn)里長(zhǎng)征的艱苦跋涉，抗日戰(zhàn)爭(zhēng)的烽火硝煙，解放戰(zhàn)爭(zhēng)的勢(shì)如破竹，社會(huì)主義建設(shè)的積極探索和改革開放的偉大實(shí)踐，創(chuàng)造了燦爛輝煌的業(yè)績(jī)，譜寫了氣壯山河、威武雄壯的篇章。
    在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，各級(jí)黨組織和全體共產(chǎn)黨員深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞“出成果，出人才，培育穩(wěn)定支柱產(chǎn)業(yè)，構(gòu)建和諧地調(diào)”發(fā)展戰(zhàn)略，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，把黨建工作提高到一個(gè)新水平。尤其是根據(jù)統(tǒng)一部署，我院開展了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)主題實(shí)踐活動(dòng)，經(jīng)過(guò)全院各級(jí)黨組織和廣大黨員的共同努力，順利完成了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)“第三個(gè)階段”的任務(wù)，通過(guò)實(shí)踐活動(dòng)，廣大黨員普遍接受了一次深刻的黨性認(rèn)識(shí)和鍛煉，黨組織建設(shè)得到了進(jìn)一步加強(qiáng)，廣大黨員黨性意識(shí)大大增強(qiáng)，理想信念進(jìn)一步堅(jiān)定，黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力得到了進(jìn)一步的增強(qiáng)，黨群關(guān)系更為密切。在過(guò)去的20__年，我院的各級(jí)黨組織和廣大黨員帶領(lǐng)全院工團(tuán)結(jié)一致，沖鋒在前，吃苦在前，起到了先鋒模范作用，榮獲局“找礦先進(jìn)黨委”的光榮稱號(hào)。
    在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立____周年之際院黨委對(duì)老黨員進(jìn)行慰問(wèn)。曾經(jīng)奮斗在一線的老黨員為地勘事業(yè)建設(shè)做出了重要貢獻(xiàn)，我們要學(xué)習(xí)老黨員，尊重老黨員，發(fā)展不忘老黨員，在生活上關(guān)心老黨員。希望大家振奮精神，克服困難，充分發(fā)揮老黨員的優(yōu)良傳統(tǒng)，處處體現(xiàn)老黨員的模范作用，為和諧地調(diào)建設(shè)添風(fēng)采。
    回顧黨的90年光輝歷程，我們無(wú)限自豪;展望未來(lái)，我們滿懷信心。同志們，全面學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，深入貫徹落實(shí)黨的十七大和十七屆四中、五中全會(huì)振奮精神，克服困難，戰(zhàn)勝風(fēng)險(xiǎn)，扎實(shí)工作，開拓進(jìn)取，為實(shí)現(xiàn)“十二五”發(fā)展規(guī)劃而努力奮斗。我相信地調(diào)院一年更比一年好!
    最后，再一次祝參加今天慶?；顒?dòng)的全體人員身體健康，闔家歡樂(lè)!
    謝謝大家!
    領(lǐng)導(dǎo)要如何發(fā)言三篇三
    各位專家、各位農(nóng)民朋友：
    大家上午好：
    剛才，首屆中國(guó)特色農(nóng)產(chǎn)品博覽會(huì)暨第四屆農(nóng)產(chǎn)品展示交易會(huì)正式開幕了!這是全市上下深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的又一重大舉措，也是貫徹落實(shí)中央xx屆四中全會(huì)精神的一次農(nóng)業(yè)盛會(huì)，必將推進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。剛剛閉幕的中央xx屆四中全會(huì)對(duì)農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展做出了重要部署，突出體現(xiàn)了農(nóng)民在建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村和共享改革發(fā)展成果中的主體地位，同時(shí)對(duì)新時(shí)期農(nóng)民素質(zhì)提出了更高的要求。
    近年來(lái)，我市農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作取得了很大成就，農(nóng)村生產(chǎn)力水平不斷提高，農(nóng)民科學(xué)從事農(nóng)業(yè)農(nóng)村生產(chǎn)的能力不斷增強(qiáng)，新技術(shù)、新品種的普及率明顯提升，但是對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀和xx屆四中全會(huì)要求，我們的農(nóng)業(yè)農(nóng)村科技水平和農(nóng)民的科技素質(zhì)都還存在著一定的差距。今天舉辦首屆中國(guó)特色農(nóng)產(chǎn)品博覽會(huì)暨第四屆農(nóng)產(chǎn)品展示交易會(huì)百名專家現(xiàn)場(chǎng)咨詢活動(dòng)，就是想通過(guò)這樣一次活動(dòng)，組織全市農(nóng)業(yè)戰(zhàn)線上的科技人員全面開展農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù)普及工作，拓寬農(nóng)民學(xué)習(xí)科學(xué)知識(shí)、運(yùn)用科學(xué)技術(shù)的渠道，幫助農(nóng)民全面掌握科學(xué)種養(yǎng)技術(shù)，提高農(nóng)民科學(xué)致富本領(lǐng)，切實(shí)加快農(nóng)民素質(zhì)建設(shè)，推進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。
    各位專家一定要充分利用這個(gè)平臺(tái)，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，本著全心全意為農(nóng)服務(wù)的宗旨，結(jié)合咨詢問(wèn)題，認(rèn)真答疑解難，把自身的專業(yè)知識(shí)和技能認(rèn)真細(xì)致的講解給每位農(nóng)民代表。另外，希望各位專家能夠以本次活動(dòng)為契機(jī)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，完善知識(shí)，提高水平。會(huì)后要經(jīng)常深入基層，多進(jìn)農(nóng)村現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，多和農(nóng)戶直接交流，切實(shí)幫助農(nóng)民提高科技創(chuàng)新的能力。
    我們組織選拔的百名專家都是我市農(nóng)業(yè)戰(zhàn)線上的精英，他們帶來(lái)了農(nóng)業(yè)、農(nóng)機(jī)、畜牧、果林、植保、農(nóng)藥、水利等多方面的科學(xué)知識(shí)與技術(shù)。希望與會(huì)的各位農(nóng)民代表能夠珍惜這次機(jī)會(huì)，結(jié)合自身實(shí)際，把所有的疑難和問(wèn)題都講出來(lái)，讓各位專家?guī)椭鉀Q;同時(shí)還要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，切實(shí)把專家講的科技知識(shí)轉(zhuǎn)化成增收致富的強(qiáng)大動(dòng)力，率先垂范，輻射周邊，為全市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展和社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。
    我相信通過(guò)百名專家咨詢活動(dòng)，廣大農(nóng)民朋友會(huì)有很大收獲，我市的農(nóng)業(yè)農(nóng)村科技水平也會(huì)得到很大提高。
    最后，我宣布“首屆中國(guó)特色農(nóng)產(chǎn)品博覽會(huì)暨第四屆農(nóng)產(chǎn)品展示交易會(huì)百名專家現(xiàn)場(chǎng)咨詢活動(dòng)”正式開始，并預(yù)祝本次活動(dòng)圓滿成功。
    謝謝大家!
    領(lǐng)導(dǎo)要如何發(fā)言三篇四
    黨的以來(lái)，提出了許多新思想、新觀點(diǎn)、新概括、新論斷、新要求，涉及政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)、生態(tài)、外交、軍事等領(lǐng)域，歸根到底就是要團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全黨全國(guó)各族人民，接過(guò)歷史的接力棒，實(shí)現(xiàn)人民對(duì)美好生活的向往，實(shí)現(xiàn)我們偉大的中國(guó)夢(mèng)。中國(guó)夢(mèng)的出發(fā)點(diǎn)、落腳點(diǎn)是人民，把國(guó)家、民族和個(gè)人作為一個(gè)命運(yùn)共同體，把國(guó)家利益、民族利益和每個(gè)人的具體利益緊緊聯(lián)系在一起。新的時(shí)代背景下，全面深化改革是實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)的強(qiáng)大動(dòng)力，黨的xx屆三中全會(huì)通過(guò)的《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問(wèn)題的決定》，提出了全面深化改革的總目標(biāo)，對(duì)全面深化改革作出了系統(tǒng)部署，成為實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)的新起點(diǎn)。改革的方向更加明確，思路更加清晰，我們也更加對(duì)中國(guó)的改革充滿信心，對(duì)中國(guó)夢(mèng)的實(shí)現(xiàn)充滿期待。
    當(dāng)前，黃岡正處于科學(xué)發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，全市人民充滿期待，我們必須堅(jiān)持開拓進(jìn)取，銳意改革創(chuàng)新，努力打造“黃岡經(jīng)濟(jì)升級(jí)版”，努力譜寫“四個(gè)大別山”建設(shè)新篇章!“多情大別山，風(fēng)流看黃岡”，黃岡的發(fā)展?fàn)縿?dòng)著我們每一個(gè)人的心，我們迫切希望黃岡能夠又好又快發(fā)展，黃岡人民能夠早日走上人生出彩的幸福路。陳安麗市長(zhǎng)在政府工作報(bào)告中指出：“黨的xx屆三中全會(huì)發(fā)出了全面深化改革的動(dòng)員令，省委十屆三次全會(huì)吹響了“建成支點(diǎn)、走在前列”的沖鋒號(hào)，長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶開放開發(fā)上升為國(guó)家戰(zhàn)略，國(guó)家大別山革命老區(qū)振興發(fā)展規(guī)劃即將實(shí)施，必將帶來(lái)重大發(fā)展機(jī)遇;市委“雙強(qiáng)雙興”、“三大行動(dòng)”決策部署深入人心，一批功能性重大基礎(chǔ)設(shè)施、支撐性產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目將陸續(xù)開工、相繼建成，必將提振發(fā)展信心、增強(qiáng)發(fā)展支撐?！标愂虚L(zhǎng)的講話，充滿了正能量，使我們看到了黃岡科學(xué)發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展面臨的前所未有的重要機(jī)遇期，看到了黃岡未來(lái)美好的藍(lán)圖。
    共圓中國(guó)夢(mèng)，書寫黃岡情。藍(lán)圖的實(shí)現(xiàn)關(guān)鍵還得看干部，干部的標(biāo)準(zhǔn)高低直接決定著發(fā)展好壞，廣大干部們必須牢記使命，準(zhǔn)確把握好干部標(biāo)準(zhǔn)的時(shí)代新內(nèi)涵，爭(zhēng)做黨和人民需要的好干部。
    一、懷揣夢(mèng)想擔(dān)使命。
    一個(gè)人能走多遠(yuǎn)，最根本的就在于理想信念，在于堅(jiān)定高尚的信仰。我們要把對(duì)黨忠誠(chéng)、政治堅(jiān)定作為立身之本，要對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義理論、制度、道路充滿自信，更要矢志不渝的堅(jiān)守中國(guó)道路中國(guó)夢(mèng)。人生有夢(mèng)更精彩，作為一名干部，就要懷揣夢(mèng)想、心有向往，就要將自己的個(gè)人夢(mèng)想融入偉大的中國(guó)夢(mèng)之中，努力在大有可為的工作崗位上大有作為。以事業(yè)為精神支柱，你將永遠(yuǎn)充滿活力。冰凍三尺，非一日之寒，好干部就是要勇?lián)姑⒏墒聞?chuàng)業(yè)，以高度的政治責(zé)任感和事業(yè)心，經(jīng)過(guò)千錘百煉，真正在一線，在主戰(zhàn)場(chǎng)接受鍛煉，不負(fù)黨和人民的期待與重托。
    如今我國(guó)正值“兩個(gè)一百年”、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興“中國(guó)夢(mèng)”的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期;湖北正處于科學(xué)發(fā)展、跨越式發(fā)展的“黃金十年”，全省上下奮力推進(jìn)“五個(gè)湖北”建設(shè)，加快建設(shè)成為中部地區(qū)崛起重要戰(zhàn)略支點(diǎn)，力爭(zhēng)在轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式上走在全國(guó)前列;黃岡高舉“四個(gè)大別山”旗幟，確立“開創(chuàng)”戰(zhàn)略，“雙強(qiáng)雙興”發(fā)展重點(diǎn)，營(yíng)造出強(qiáng)大的“黃岡氣場(chǎng)”。如此，建功立業(yè)正當(dāng)時(shí)，勢(shì)必懷揣夢(mèng)想擔(dān)使命。
    二、心系群眾暖民心。
    黨的根基在人民，血脈在人民，力量在人民。習(xí)說(shuō)：“人民是歷史的創(chuàng)造者，群眾是真正的英雄。人民群眾是我們力量的源泉。我們深深知道：每個(gè)人的力量是有限的，但只要我們?nèi)f眾一心，眾志成城，就沒(méi)有克服不了的困難;每個(gè)人的工作時(shí)間是有限的，但全心全意為人民服務(wù)是無(wú)限的?！毙碌臅r(shí)期，我們更需要始終保持與人民的血肉聯(lián)系，站在群眾的立場(chǎng)看問(wèn)題想問(wèn)題解決問(wèn)題，解民之所困，化民之所憂。只有心懷群眾、心系群眾，一心為了最廣大人民根本利益的干部，才能真正得到人民群眾的認(rèn)可，才是真正讓人民高興、讓黨放心的干部。在實(shí)際工作中，我們要尊重群眾，貼近群眾，融入群眾，用群眾語(yǔ)言，帶著對(duì)群眾的愛(ài)，實(shí)實(shí)在在的為群眾服務(wù)，溫暖民心。基層工作千累萬(wàn)累，為民造福不覺(jué)累?；鶎庸ぷ髑щy萬(wàn)難，心有群眾就不難。真正的好干部，是那些始終把人民群眾放在心中最高位置，堅(jiān)持不懈、矢志不渝為人民服務(wù)的干部。
    三、求真務(wù)實(shí)轉(zhuǎn)作風(fēng)。
    做群眾工作貴在一個(gè)實(shí)字，求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干，始終把人民群眾放在心中最高位置，堅(jiān)持不懈、矢志不渝為人民服務(wù)。只有求真務(wù)實(shí)，與人民群眾零距離的接觸，我們才能察實(shí)情、知民意，了解群眾所思所盼;只有真抓實(shí)干，我們的工作才能取得實(shí)效。作風(fēng)問(wèn)題關(guān)乎黨的生死存亡，好的干部應(yīng)該有好的作風(fēng)，勤懇踏實(shí)，一步一個(gè)腳印，“吃苦在前，實(shí)干在前，吃虧在前”，為黨和人民的事業(yè)盡心盡力。轉(zhuǎn)作風(fēng)、揚(yáng)正氣還要知行合一，就是把自己學(xué)習(xí)到的、領(lǐng)悟到的東西，通過(guò)自己的行動(dòng)加以體現(xiàn)，既知其然也知其所以然，夙夜在公，勤勉工作，認(rèn)真履責(zé)，踐行使命。
    四、敢于擔(dān)當(dāng)勇實(shí)踐。
    李鴻忠書記說(shuō)：“擔(dān)當(dāng)精神實(shí)質(zhì)上就是一種亮劍精神。在事業(yè)中要敢于亮劍、擔(dān)當(dāng)重任，敢打硬仗、善打勝仗;在大是大非、不正之風(fēng)面前要敢于亮劍，堅(jiān)持原則，站穩(wěn)立場(chǎng)，維護(hù)黨和人民的利益?！碑?dāng)下的黃岡，機(jī)遇前所未有，矛盾也前所未有，所以我們更要敢于擔(dān)當(dāng)，在關(guān)鍵時(shí)刻，能夠擔(dān)責(zé)、擔(dān)難、擔(dān)險(xiǎn)，堅(jiān)決完成各項(xiàng)具有挑戰(zhàn)性的工作。現(xiàn)在受的苦、吃的虧、擔(dān)的責(zé)、忍的痛，到最后都會(huì)變成光，照亮我們未來(lái)的路。擔(dān)當(dāng)也是一種責(zé)任，“人生于天地之間，各有責(zé)任。知責(zé)任者，大丈夫之始也”，責(zé)任重于泰山，事業(yè)任重道遠(yuǎn)。作為一名干部，就是要時(shí)刻以一顆責(zé)任心，用實(shí)際行動(dòng)做好人、做好事，用共產(chǎn)黨人的精神感染身邊的每一個(gè)人。
    五、清正廉潔嚴(yán)自律。
    “寵辱不驚，看庭前花開花落;去留無(wú)意，望天空云卷云舒?！睂?duì)待名利，平常而待之，不為名所累、不為利所縛，時(shí)刻保持清正廉潔。當(dāng)下，人民群眾深惡痛絕，反映最強(qiáng)烈的是“四風(fēng)”問(wèn)題，這是損害黨群干群關(guān)系的重要根源，我們每一位干部都應(yīng)該認(rèn)真的落實(shí)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，以整風(fēng)精神開展批評(píng)與自我批評(píng)，自我凈化，自我完善，自我提高。打鐵還需自身硬，要嚴(yán)于律己，從小事入手，筑牢防線、守住底線、不碰紅線，潔身自好，拒腐防變，做黨和人民需要的好干部。
    黨的事業(yè)需要好干部，人民群眾期待好干部。讓好干部弘揚(yáng)好作風(fēng)，與人民群眾同呼吸、共命運(yùn)、心連心，勇做中國(guó)夢(mèng)的奮進(jìn)者、開拓者、奉獻(xiàn)者，讓我們攜起手來(lái)，同心共筑“黃岡夢(mèng)”。
    領(lǐng)導(dǎo)要如何發(fā)言三篇五
    認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)悟xxxxxx講話特別是在調(diào)研指導(dǎo)xx時(shí)重要講話精神。在大是大非問(wèn)題面前，能夠毫無(wú)畏懼、立場(chǎng)堅(jiān)定。在面對(duì)各種思潮的誘惑和考驗(yàn)時(shí)，能夠保持頭腦清醒，堅(jiān)決抵制。在遇到他人傳播政治謠言時(shí)，能夠旗幟鮮明反對(duì)，敢于制止。
    剛擔(dān)任黨委書記時(shí)，針對(duì)班子原則性戰(zhàn)斗性不強(qiáng)、黨員隊(duì)伍管理不嚴(yán)的問(wèn)題，通過(guò)持續(xù)抓制度、明職責(zé)、嚴(yán)獎(jiǎng)懲，有效提高黨委團(tuán)結(jié)凝聚力。凡事堅(jiān)持模范帶頭，要求別人做到的，自己做在前。
    帶頭遵守《黨章》，領(lǐng)導(dǎo)黨委落實(shí)好黨的七項(xiàng)組織生活制度，積極參加所在黨支部活動(dòng)。落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，定期聽取紀(jì)委工作情況匯報(bào)，對(duì)班子成員及基層書記定期提醒、及時(shí)約談，認(rèn)真查辦上級(jí)交付的違法違紀(jì)案件。
    任職以來(lái)，先后在基層和區(qū)黨政機(jī)關(guān)任職。針對(duì)基層黨建工作特色不突出的問(wèn)題，找準(zhǔn)工作突破口，先后掛帥建成x個(gè)項(xiàng)目，指導(dǎo)x個(gè)基層創(chuàng)立“黨群服務(wù)驛站”“五心服務(wù)”“紅色物業(yè)”等品牌，促進(jìn)了基層黨建工作開展。在x項(xiàng)目二期拆遷上，對(duì)工作力量合理分組，采取科學(xué)有效方法，迅速及時(shí)地完成工作進(jìn)度。高度重視武裝工作，積極開展國(guó)防教育和征兵宣傳，吸引廣大適齡青年踴躍參軍，x年被x市評(píng)為“黨管武裝好書記”。
    堅(jiān)持日事日畢，案無(wú)積卷。工作要求嚴(yán)，標(biāo)準(zhǔn)高。在回應(yīng)民生訴求上，不延誤、不拖拉，立說(shuō)立辦。x年，定點(diǎn)幫帶后進(jìn)的x基層黨支部，利用工作之余時(shí)間，對(duì)基層干部手幫手傳幫帶，幫助基層破解發(fā)展難題，年底基層成功擺脫困境。
    把崗位當(dāng)戰(zhàn)位，把當(dāng)家建。生活中嚴(yán)己厚人，主動(dòng)關(guān)心干部職工。始終把工作放在心上，把難題清單放在案頭，不搞形象工程，專務(wù)為民實(shí)事，在干部群眾中威信比較高。能夠廣開言聽，不專斷武斷，在發(fā)揚(yáng)群策群力群智中做好工作。
    開拓創(chuàng)新能力不夠，有時(shí)瞻前顧后，放不開手腳。有同志還反映他對(duì)待下屬比較嚴(yán)厲，工作中批評(píng)人直言直語(yǔ)，耐心細(xì)致的工作做得不夠。
    領(lǐng)導(dǎo)要如何發(fā)言三篇六
    【導(dǎo)語(yǔ)】：領(lǐng)導(dǎo)要怎么做才能夠是自己的發(fā)言能力提高，怎么發(fā)言才能讓別人發(fā)憤圖強(qiáng)?那么今天小編為大家?guī)?lái)的是關(guān)于20xx領(lǐng)導(dǎo)要如何發(fā)言的范文，希望對(duì)大家有所幫助!
    現(xiàn)在，我們有這樣的大好機(jī)遇，也有難得的工作平臺(tái)，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要珍惜機(jī)會(huì)，以大局和事業(yè)為重，圍繞發(fā)展擰成一股繩，立足崗位干出點(diǎn)業(yè)績(jī)來(lái)，做出對(duì)得起黨組織和人民群眾、無(wú)愧于時(shí)代和自己的貢獻(xiàn)。省委孫春蘭書記在省委常委擴(kuò)大會(huì)上要求，習(xí)副主席的這些話很實(shí)在，語(yǔ)重心長(zhǎng)，我們都要很好地領(lǐng)會(huì)，珍惜黨和人民賦予的權(quán)力，珍惜時(shí)代創(chuàng)造的機(jī)會(huì)，按照科學(xué)發(fā)展現(xiàn)要求去想事、謀事、干事。要發(fā)揚(yáng)“滴水穿石”的精神，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)和機(jī)遇意識(shí)，按照習(xí)副主席對(duì)我們提出的新期望、新要求，求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干，撲下身子抓打基礎(chǔ)、利長(zhǎng)遠(yuǎn)的工作，努力把發(fā)展抓上去。要勇于開拓進(jìn)取，少爭(zhēng)論、不折騰，把寶貴的精力和時(shí)間用到創(chuàng)新發(fā)展思路、解決發(fā)展難題、突破發(fā)展瓶頸上，用到研究問(wèn)題、扎實(shí)推進(jìn)工作上。要樹立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀，多想責(zé)任少戀權(quán)力，多干事業(yè)少謀職位，多念人民少想自己。要繼續(xù)推進(jìn)效能建設(shè)，健全干部日常管理機(jī)制，加大治庸治懶力度，強(qiáng)化責(zé)任追究。領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)特別是省直機(jī)關(guān)要進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，多想想如何服務(wù)基層的實(shí)際辦法，切實(shí)發(fā)揮好機(jī)關(guān)在科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展中的服務(wù)和保障作用。
    各單位各部門要認(rèn)真按照習(xí)副主席和省委孫春蘭書記的要求加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，要以市委提出的“轉(zhuǎn)變作風(fēng)從我做起、群眾滿意是我追求”為主題，以“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)為契機(jī)，以密切同人民群眾的血肉聯(lián)系為核心，以解決市直單位機(jī)關(guān)作風(fēng)方面存在的影響經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和基層、企業(yè)、群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題為重點(diǎn)，以深化“五比五評(píng)”活動(dòng)為載體，在開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中扎實(shí)推動(dòng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年取得實(shí)效。
    1、圍繞大局，改進(jìn)作風(fēng)。推進(jìn)xx科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展是大局，大干150天、打好五大戰(zhàn)役是當(dāng)前推進(jìn)xx科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展最緊迫的任務(wù)。市直單位改進(jìn)作風(fēng)最重要的就是提高服務(wù)五大戰(zhàn)役的實(shí)效?，F(xiàn)在距年終只有110多天的時(shí)間了，五大戰(zhàn)役的任務(wù)還相當(dāng)繁重，要確保五大戰(zhàn)役的勝利，必須以良好的精神狀態(tài)投入到工作中去，發(fā)揚(yáng)不怕疲勞、連續(xù)奮戰(zhàn)的精神。要提高工作效率，做到“人一我十”，主動(dòng)為基層服務(wù)、為一線服務(wù)，主動(dòng)找一線的同志詢問(wèn)“要解決什么問(wèn)題”，從快從優(yōu)幫助解決，不能坐在辦公室等報(bào)件，按部就班開會(huì)、批文。要解放思想，辦事不能明哲保身，怕這怕那，更不能有意卡一線同志，確保每個(gè)戰(zhàn)役取得勝利，用良好的作風(fēng)保證五大戰(zhàn)役的順利實(shí)施，以五大戰(zhàn)役的最后勝利來(lái)檢驗(yàn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的成效。
    2、強(qiáng)化責(zé)任，改進(jìn)作風(fēng)。各單位要克服抓機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)“沒(méi)必要”、“不管用”、“無(wú)所謂”的思想認(rèn)識(shí)，自覺(jué)把抓機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)與抓隊(duì)伍建設(shè)緊密結(jié)合起來(lái)，認(rèn)真落實(shí)“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的各項(xiàng)部署要求，要以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機(jī)感、“坐不住”的責(zé)任感，迅速掀起比學(xué)趕超的熱潮。要落實(shí)抓作風(fēng)建設(shè)的責(zé)任，各單位主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)、科室負(fù)責(zé)人要具體抓，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)，切實(shí)形成抓機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的整體合力。
    3、領(lǐng)導(dǎo)帶頭，改進(jìn)作風(fēng)。作風(fēng)好不好，關(guān)鍵看領(lǐng)導(dǎo)。凡是風(fēng)氣好、士氣高的單位，一定有一個(gè)作風(fēng)正、合力強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)集體;凡是問(wèn)題多、作風(fēng)差的單位，往往就差在領(lǐng)導(dǎo)干部身上。領(lǐng)導(dǎo)干部的良好作風(fēng)，本身就是凝聚人心、促進(jìn)和諧的巨大力量。領(lǐng)導(dǎo)干部只有管好自己，才能帶領(lǐng)大家;只有抓好本級(jí)，才能帶好下級(jí)。各部門、各單位要把領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)作為機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重中之重，以班子帶隊(duì)伍。主要負(fù)責(zé)人要身先士卒，帶好一班人，帶動(dòng)一批人，提升部門和行業(yè)在全社會(huì)的形象。
    4、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，改進(jìn)作風(fēng)。市直各單位要把改進(jìn)作風(fēng)作為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的重要內(nèi)容，在實(shí)施“168”黨建工作機(jī)制中，通過(guò)目標(biāo)管理、亮崗履職，把改進(jìn)作風(fēng)的目標(biāo)要求具體化、責(zé)任化、常態(tài)化。要對(duì)照“五比五評(píng)”(比服務(wù)、比效率、比質(zhì)量、比作風(fēng)、比形象，自評(píng)、互評(píng)、抽查評(píng)議、社會(huì)評(píng)議、群眾測(cè)評(píng))的要求，進(jìn)行橫向比、縱向比，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)深入開展。要抓督促、抓考評(píng)，以改進(jìn)作風(fēng)的成效來(lái)檢驗(yàn)機(jī)關(guān)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，實(shí)施“168”機(jī)制的成效。
    5、加強(qiáng)監(jiān)督，改進(jìn)作風(fēng)。要針對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中存在突出問(wèn)題，采取有力措施進(jìn)行整改。首先，要加強(qiáng)單位的監(jiān)督。各單位要切實(shí)履行責(zé)任，要堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，敢抓敢管，領(lǐng)導(dǎo)干部要做改進(jìn)作風(fēng)的表率。要加大治懶治庸的力度，對(duì)本單位機(jī)關(guān)工作人員要嚴(yán)格要求，嚴(yán)格教育，嚴(yán)格管理，嚴(yán)格監(jiān)督，嚴(yán)肅查處落實(shí)不力、工作不扎實(shí)、不作為甚至消極懈怠的行為。近期，市直單位“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組已將調(diào)研中收集到的42條意見建議通過(guò)書面形式向有關(guān)單位進(jìn)行了反饋，希望市直各單位認(rèn)真對(duì)照檢查，扎實(shí)抓好整改。各單位紀(jì)檢監(jiān)察和組織人事部門要協(xié)助黨組織，加大對(duì)本單位、本系統(tǒng)所屬人員違紀(jì)違法的查糾力度，定期對(duì)機(jī)關(guān)干部特別是執(zhí)法執(zhí)紀(jì)部門和窗口服務(wù)單位干部的履職情況進(jìn)行檢查或抽查。其次，要進(jìn)行問(wèn)責(zé)監(jiān)督。要結(jié)合機(jī)關(guān)的實(shí)際制定工作問(wèn)責(zé)制，市直各單位領(lǐng)導(dǎo)負(fù)有抓隊(duì)伍建設(shè)的工作責(zé)任，如果隊(duì)伍中出了問(wèn)題，不僅要追查當(dāng)事人的責(zé)任，同樣也要追查領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。近期市效能辦會(huì)同市直有關(guān)部門正在擬定《xx市機(jī)關(guān)及其工作人員問(wèn)責(zé)暫行辦法》，不久就將下發(fā)執(zhí)行。各單位接到文件后，要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，研究制定貫徹意見，牢固樹立責(zé)任意識(shí)，防止瀆職、失職、不稱職等問(wèn)責(zé)現(xiàn)象發(fā)生，這也是對(duì)干部的關(guān)心愛(ài)護(hù)。第三，要強(qiáng)化組織監(jiān)督。市效能辦和有關(guān)部門要加大對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)的明查暗訪力度，嚴(yán)肅查處違反機(jī)關(guān)工作紀(jì)律、損害發(fā)展軟環(huán)境的人和事，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)通報(bào)，并將明查暗訪中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題制作成專題片在機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)相關(guān)會(huì)議上播放，同時(shí)在電視臺(tái)《糾風(fēng)·效能之窗》欄目上曝光。第四，要強(qiáng)化社會(huì)監(jiān)督。要開展群眾評(píng)議機(jī)關(guān)活動(dòng)，組織人大代表、政協(xié)委員、黨代表、企業(yè)業(yè)主、群眾代表等對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)狀況進(jìn)行滿意度測(cè)評(píng)，真正把評(píng)比權(quán)交給群眾。第五，要強(qiáng)化考評(píng)監(jiān)督。市直單位“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要加強(qiáng)檢查指導(dǎo)，年終要組織對(duì)“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)情況進(jìn)行考評(píng)，通過(guò)認(rèn)真考評(píng)，對(duì)前十名的單位授予“作風(fēng)建設(shè)十佳單位”稱號(hào)，并進(jìn)行表彰。對(duì)位居末位、且被確定為作風(fēng)建設(shè)重點(diǎn)整改的單位，要接受市直單位“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的質(zhì)詢，取消當(dāng)年一切評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。
    6、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，改進(jìn)作風(fēng)。要加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高綜合素質(zhì)，要嚴(yán)于律已，增強(qiáng)紀(jì)律觀念，要善于總結(jié)，提高執(zhí)政為民的能力。
    同志們，機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)是一個(gè)常抓常新的工作，希望市直各單位采取有力措施，針對(duì)本部門、本單位存在的突出問(wèn)題扎實(shí)抓好整改，全面落實(shí)“四個(gè)不讓”和“轉(zhuǎn)變作風(fēng)從我做起，群眾滿意是我追求”的要求，以一流的作風(fēng)、一流的環(huán)境推進(jìn)xx科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展。謝謝大家!
    近年來(lái)，市委持續(xù)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，提出了“轉(zhuǎn)變作風(fēng)從我做起，群眾滿意是我追求”的要求和“四個(gè)不讓”的服務(wù)準(zhǔn)則，組織開展了“五比”競(jìng)賽活動(dòng)，從總體上看，機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)取得了明顯成效，投資環(huán)境明顯改善，干部的服務(wù)意識(shí)、辦事效率得到進(jìn)一步的提高。根據(jù)投資環(huán)境監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)調(diào)查，20xx年度外商對(duì)我市投資軟環(huán)境滿意度居全省第二位，比上年度又有較大上升，成績(jī)值得充分肯定，群眾總體滿意，歸納起來(lái)主要體現(xiàn)在四個(gè)方面：
    一是服務(wù)發(fā)展的主動(dòng)性增強(qiáng)了。各單位、各部門想發(fā)展、促發(fā)展的意識(shí)明顯增強(qiáng)，“吃、拿、卡、要”和故意刁難的現(xiàn)象明顯減少，廣大業(yè)主和群眾普遍反映，現(xiàn)在到機(jī)關(guān)辦事很少遇到“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的問(wèn)題，整個(gè)機(jī)關(guān)的風(fēng)氣更正了，投資軟環(huán)境有所改善。如市安監(jiān)局主動(dòng)引導(dǎo)企業(yè)抓安全促發(fā)展，召開在建重大項(xiàng)目企業(yè)主座談會(huì)，講明安全監(jiān)管的重要性，增進(jìn)監(jiān)管者與被臨管者之間的信任，對(duì)安全不過(guò)關(guān)的企業(yè)不是“一棍子”打死，而是積極引導(dǎo)，幫助企業(yè)按照安全要求進(jìn)行規(guī)范改進(jìn)，把安全執(zhí)法與保護(hù)企業(yè)的利益有機(jī)結(jié)合起來(lái)。市經(jīng)貿(mào)委通過(guò)建立中層以上黨員干部掛鉤聯(lián)系市區(qū)重點(diǎn)企業(yè)、項(xiàng)目的工作制度，幫助企業(yè)解難題、增后勁。市林業(yè)局對(duì)林木采伐指標(biāo)進(jìn)行規(guī)范改革，實(shí)行按樹木年齡下達(dá)采伐指標(biāo)，做到公平、公正、公開，避免人情指標(biāo)現(xiàn)象的發(fā)生。市工商聯(lián)主動(dòng)服務(wù)企業(yè)，幫助協(xié)調(diào)解決歷史遺留的房產(chǎn)辦證等問(wèn)題，為企業(yè)擔(dān)保融資帶來(lái)了方便，促進(jìn)了企業(yè)的良性發(fā)展。
    二是服務(wù)基層的自覺(jué)性增強(qiáng)了。不少單位能主動(dòng)深入基層、深入企業(yè)了解情況，幫助基層、幫助群眾解決實(shí)際困難，切實(shí)想基層之所想、急基層之所急，幫基層之所需，作風(fēng)更加務(wù)實(shí)。兩辦在服務(wù)基層方面做了大量工作，而且是全方位的，得到了基層的好評(píng)。再如市衛(wèi)生局為了解決農(nóng)村居民看病就醫(yī)難問(wèn)題，積極推進(jìn)全市2210個(gè)村級(jí)衛(wèi)生所規(guī)范化建設(shè)。市藥監(jiān)局開展駐鄉(xiāng)巡村工作，要求每個(gè)干部每月抽出5天時(shí)間深入農(nóng)村巡查藥品，做好巡村。
    日記。
    市公安局開展大走訪活動(dòng)，推行“1+n”綜治模式，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定以民警姓名命名警務(wù)室，開展“警民相約警務(wù)室”活動(dòng)，切實(shí)為群眾辦實(shí)事、辦好事，進(jìn)一步密切警民關(guān)系市統(tǒng)計(jì)局，特別是在今年6月中旬發(fā)生的特大洪災(zāi)中，市直各級(jí)黨組織和廣大共產(chǎn)黨員迅速行動(dòng)起來(lái)，積極投身抗洪救災(zāi)活動(dòng)中，電業(yè)、公路、移動(dòng)、電信、聯(lián)通等基層黨組織成立黨員突擊隊(duì)，奮力爭(zhēng)先，最大限度地保護(hù)了人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全，再一次用實(shí)際行動(dòng)體現(xiàn)了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用為了支援災(zāi)區(qū)做好災(zāi)后重建，市直機(jī)關(guān)黨員干部踴躍開展捐款活動(dòng)據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，市直機(jī)關(guān)共為災(zāi)區(qū)捐款217萬(wàn)元“七·一”前后，各級(jí)黨組織積極開展以“積極參與抗洪救災(zāi)”為主題的“義務(wù)奉獻(xiàn)日”活動(dòng)，組織廣大黨員深入農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)，開展形式多樣的抗洪救災(zāi)義務(wù)奉獻(xiàn)活動(dòng)，幫助清理淤泥、打掃衛(wèi)生，做好災(zāi)后重建、恢復(fù)生產(chǎn)工作在危難關(guān)頭，充分體現(xiàn)了機(jī)關(guān)黨員干部為民服務(wù)，為民解憂的宗旨意識(shí)。
    三是工作效率提高了。辦事公開透明，堅(jiān)持急事急辦，重點(diǎn)項(xiàng)目重點(diǎn)辦，減化審批程序，提高辦事效率，給基層和業(yè)主帶來(lái)了方便。如市發(fā)改委對(duì)某縣周五上報(bào)的公路改建工程項(xiàng)目，為了能趕在周一報(bào)到省里上會(huì)研究，周未主動(dòng)加班，先行辦理有關(guān)程序，保證項(xiàng)目按時(shí)上報(bào)。市國(guó)土資源局針對(duì)群眾業(yè)主反映的辦理土地證手續(xù)繁雜、程序不明和填寫麻煩等問(wèn)題，在服務(wù)窗口嚴(yán)格實(shí)行一次性告知、一站式辦結(jié)的制度，在法定范圍內(nèi)主動(dòng)為業(yè)主考慮，指導(dǎo)業(yè)主如何變通辦事，切實(shí)做到想業(yè)主之所想，急業(yè)主之所急，既提高了辦事效率，又不違反辦事規(guī)則。市畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)局為方便業(yè)主辦理有關(guān)業(yè)務(wù)，為每個(gè)基層干部配置了摩托車，并統(tǒng)一噴上“畜牧”字樣，經(jīng)常深入一線，實(shí)地了解，開展現(xiàn)場(chǎng)辦公，幫助生產(chǎn)業(yè)主解決問(wèn)題。
    四是監(jiān)督管理加強(qiáng)了。各單位都制定完善了相應(yīng)的。
    規(guī)章制度。
    堅(jiān)持用制度管人管事機(jī)關(guān)中遲到早退、上班玩游戲、炒股、串崗脫崗的現(xiàn)象明顯減少領(lǐng)導(dǎo)自覺(jué)做好表率嚴(yán)格要求嚴(yán)格管理。如市財(cái)政局定期對(duì)每臺(tái)電腦進(jìn)行檢查嚴(yán)禁干部職工上班玩電腦游戲加強(qiáng)上下班考核實(shí)行指紋打卡。市人防辦健全完善各項(xiàng)規(guī)章制度實(shí)行干部上下班指紋打卡嚴(yán)格上下班工作紀(jì)律。通過(guò)嚴(yán)格管理嚴(yán)格監(jiān)督機(jī)關(guān)的工作紀(jì)律得到加強(qiáng)從明查暗訪的情況來(lái)看因違紀(jì)被通報(bào)的人數(shù)逐年下降20xx年效能告誡141人次誡勉教育36人次20xx年效能告誡47人次誡勉教育26人次同比減少了104人。
    根據(jù)這次市直機(jī)關(guān)黨工委開展的調(diào)研情況和近年來(lái)市效能辦、市糾風(fēng)辦檢查通報(bào)的情況來(lái)看，機(jī)關(guān)作風(fēng)雖然取得了一定的成效，但對(duì)照市委改進(jìn)作風(fēng)的要求和群眾的期望，仍然有較大差距，少數(shù)的單位和干部不作為、慢作為、亂作為的現(xiàn)象依然存在，歸納起來(lái)主要體現(xiàn)七。個(gè)方面：
    一是有的單位和個(gè)人思想不夠解放。主要表現(xiàn)在遇到問(wèn)題只會(huì)說(shuō)不能辦，不講應(yīng)該怎樣才能辦，不考慮發(fā)展大局，只考慮自己不出問(wèn)題，不會(huì)靈活變通，思想因循守舊，辦事只按條條框框，沒(méi)有具體情況具體分析。開拓創(chuàng)新意識(shí)不足，缺乏銳氣。滿足于貫徹上級(jí)的指示精神，習(xí)慣于依樣畫葫蘆，不善于根據(jù)本部門、本單位的實(shí)際創(chuàng)造性地開展工作，不善于適應(yīng)新形勢(shì)的變化，研究新情況、解決新問(wèn)題。遇到困難和問(wèn)題，往往想到的是上級(jí)如何規(guī)定，以前怎么做，別的部門怎么做，然后才是自己怎么做。比如徐碧中央商務(wù)區(qū)建設(shè)項(xiàng)目，是20xx年時(shí)任市長(zhǎng)張健同志手上提出立項(xiàng)的，20xx年10月土地掛牌，但由于相關(guān)部門意見不統(tǒng)一，項(xiàng)目遲遲無(wú)法開工。20xx年張健市長(zhǎng)調(diào)到任市委書記后，組織項(xiàng)目團(tuán)專門來(lái)學(xué)習(xí)考察，借鑒運(yùn)作這個(gè)項(xiàng)目的作法，回去后人家結(jié)合實(shí)際開始運(yùn)作，一切從零開始。半年后，也就是20xx年2月份左右，項(xiàng)目拔地而起，完成了地下主體工程，看到了實(shí)實(shí)在在的成效，而此時(shí)我們的徐碧建設(shè)項(xiàng)目仍然是空地一片。同樣的項(xiàng)目我們一拖就是兩年，同樣是山區(qū)條件，為什么別人的項(xiàng)目進(jìn)展比我們還快?為什么能抓住發(fā)展機(jī)遇，乘勢(shì)而上?關(guān)鍵的原因就是我們有的部門和有的干部不敢負(fù)責(zé)任，沒(méi)有先行先試的勇氣和魄力，沒(méi)有“吃不好”、“睡不著”、“坐不住”、“等不起”、“慢不得”的緊迫感、危機(jī)感，什么事情都按部就班，沒(méi)有跨越式發(fā)展的思路，別人是大手筆、大舉措，快干快上，我們是零敲碎打、走一步看一步，不敢承擔(dān)責(zé)任，不敢先行先試，思想顧慮多。一個(gè)項(xiàng)目拖兩年，錯(cuò)失的是發(fā)展機(jī)遇、發(fā)展信心、發(fā)展環(huán)境。如果我們的思想再不解放，再不邁開大步，各個(gè)部門還是各自為陣，那么我們就將在建設(shè)的大局中永遠(yuǎn)落后，受損的將是發(fā)展、人民。
    二是有些單位和個(gè)人學(xué)風(fēng)不夠濃厚。主要表現(xiàn)在不想學(xué)、被動(dòng)學(xué)、不能持續(xù)學(xué)。
    三是有的單位和個(gè)人辦事不夠快捷。主要表現(xiàn)在辦事拖拉、效率低下，對(duì)提交的審核材料把關(guān)不認(rèn)真，對(duì)缺漏項(xiàng)沒(méi)有一次性告知，讓辦事群眾和業(yè)主來(lái)回折騰，本來(lái)可以幾天辦成的事情，一拖就是個(gè)把月，甚至是幾個(gè)月。為此，有些單位和個(gè)人已經(jīng)受到了批評(píng)，大家要引以為戒。如果一個(gè)部門審批項(xiàng)目都拖幾個(gè)月，那一個(gè)項(xiàng)目審批下來(lái)要涉及到幾個(gè)甚至十幾個(gè)部門，不就是要耗掉幾年時(shí)間嗎!這還談什么發(fā)展?談什么突破?時(shí)間對(duì)業(yè)主來(lái)說(shuō)就是金錢，時(shí)間對(duì)就是發(fā)展，耽誤時(shí)間，就是耽誤發(fā)展，誰(shuí)耽誤發(fā)展機(jī)遇，誰(shuí)影響發(fā)展環(huán)境就要追查誰(shuí)的責(zé)任。
    四是有些單位和個(gè)人工作不夠落實(shí)。主要表現(xiàn)在工作停留在講講話、發(fā)發(fā)文件、提提要求上，上級(jí)推一推、促一促，就抓一抓，過(guò)后又停住了，一些好的做法，因抓落實(shí)不夠，成效不明顯。如餐儲(chǔ)垃圾無(wú)害化收運(yùn)處理工作，本來(lái)是利國(guó)利民的大好事，20xx年市政府下了文件，要求市區(qū)各餐飲酒店把餐儲(chǔ)垃圾統(tǒng)一處理，但在執(zhí)行中，由于監(jiān)管不力，餐飲酒店的餐儲(chǔ)垃圾收不起來(lái)，仍然是賣給少數(shù)泔水養(yǎng)豬戶，造成環(huán)保處理企業(yè)原材料不足，無(wú)法運(yùn)轉(zhuǎn)生存。這種現(xiàn)象還比較嚴(yán)重，再比如《xx市鼓勵(lì)新增貨車落籍和非正?！巴鈷臁避囕v回遷本市若干意見》和《xx市引導(dǎo)和扶持中小企業(yè)加快發(fā)展若干意見》，政策規(guī)定很好，但落實(shí)不是很到位。市委提出“168”機(jī)制在機(jī)關(guān)中延伸，但有些單位沒(méi)有真正做起來(lái)，只停留在搞一些上墻的事，等等。抓而不緊等于不抓，抓而不實(shí)等于白抓，希望各單位借“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”的，認(rèn)真對(duì)照檢查一下本單位有否工作不落實(shí)的現(xiàn)象，扎扎實(shí)實(shí)抓工作，力爭(zhēng)做一項(xiàng)成一項(xiàng)。
    五是有的單位和個(gè)人服務(wù)不夠熱情。主要表現(xiàn)在還有一些機(jī)關(guān)工作人員公仆意識(shí)不強(qiáng)，職責(zé)和義務(wù)要求只掛在墻上，沒(méi)有落實(shí)到行動(dòng)中，工作上以“管理者”的姿態(tài)出現(xiàn)，而不是以“服務(wù)者”姿態(tài)出現(xiàn)，對(duì)前來(lái)辦事的群眾和投資者缺乏應(yīng)有的熱情。在暗訪中群眾反映，有的服務(wù)窗口少數(shù)工作人員對(duì)前來(lái)辦事的群眾態(tài)度不好，人別工作人員臉難看，話難聽，事難辦，態(tài)度生硬，總是居高臨下的樣子。某些收費(fèi)窗口辦事人員沒(méi)有很好的服務(wù)意識(shí)，對(duì)前來(lái)辦事的群眾沒(méi)有落實(shí)一次性告知制度，調(diào)研中有一位老同志反映，為繳費(fèi)的事跑了三次沒(méi)辦成，不是說(shuō)人不在就是說(shuō)沒(méi)發(fā)票或材料不全，最后找到熟悉人打招呼后才辦成。我們不妨設(shè)身處地想一想，如果是你自己去辦事遇到這種情況，你會(huì)不會(huì)惱火。沒(méi)發(fā)票或材料不全都不是借口，關(guān)鍵是有沒(méi)有把群眾的事當(dāng)成自已的事來(lái)辦的熱情，心里是不是裝著群眾和業(yè)主。市委提出的“四個(gè)不讓”，其中就有一條“不讓群眾在我這里受到冷落”，我們有些辦事人員往往是辦事群眾問(wèn)一句答一句，語(yǔ)言生硬，表情嚴(yán)肅，應(yīng)付了事，沒(méi)有主動(dòng)與辦事群眾溝通，群眾多問(wèn)幾句就煩。如果辦事的是你自己的親戚朋友你會(huì)這樣嗎?如果用對(duì)待親戚朋友一樣的熱情來(lái)對(duì)待辦事的群眾，那么我們的服務(wù)質(zhì)量和水平就會(huì)大大提高。
    六是有的單位和個(gè)人執(zhí)法不夠嚴(yán)肅。主要表現(xiàn)在有的部門和個(gè)人執(zhí)法自由裁量權(quán)過(guò)大，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一，收費(fèi)項(xiàng)目不公開，把公權(quán)力當(dāng)作是部門的特權(quán)。據(jù)糾風(fēng)辦收集的情況反映，有的在單位進(jìn)行設(shè)備檢驗(yàn)檢測(cè)及培訓(xùn)方面，收費(fèi)較高，檢驗(yàn)費(fèi)用還可以打折，開出的發(fā)票與實(shí)際檢測(cè)的內(nèi)容不相符。據(jù)效能辦反映，極少數(shù)執(zhí)法者執(zhí)法不公，引起群眾的不滿，等等，因此，在執(zhí)法過(guò)程中，要尊重企業(yè)，理解企業(yè)，不要帶著有色眼鏡看企業(yè)，要消除對(duì)立，努力建立監(jiān)管者與被監(jiān)管者的和諧關(guān)系。作為執(zhí)法部門一定要著眼于提高執(zhí)法人員的的整體素質(zhì)，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德。要公開收費(fèi)項(xiàng)目和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，講明執(zhí)法依據(jù)，妥善公正應(yīng)用自由裁量權(quán)，盡量做到執(zhí)法的公平、公正、公開。
    七是有的單位隊(duì)伍不夠自律。主要表現(xiàn)在生活不夠嚴(yán)謹(jǐn)，公車私用，吃喝風(fēng)較重，有些領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定公款消費(fèi)現(xiàn)象比較突出。有的領(lǐng)導(dǎo)干部上下班、接送孩子、參加宴請(qǐng)都以公車代步，假日休閑也使用公車。有的機(jī)關(guān)干部節(jié)儉意識(shí)不夠，辦事不計(jì)成本，存在鋪張浪費(fèi)的現(xiàn)象，到基層出差搞超標(biāo)準(zhǔn)接待。生活作風(fēng)上的不檢點(diǎn)是一個(gè)人走向犯錯(cuò)的第一步，一定要警鐘長(zhǎng)嗚。極少數(shù)辦事人員廉潔自律意識(shí)差，主要表現(xiàn)在不給好處不辦事，給了好處亂辦事，對(duì)辦事業(yè)主提出工作之外的要求，把手中的權(quán)力作為謀取私利，獲得回報(bào)的籌碼，一些干部貪污腐化，收取不義之財(cái)，獲得不當(dāng)之利。有的單位年年都發(fā)生貪腐案件。干部違紀(jì)亂法，單位的形象受損，個(gè)人的前程被毀，代價(jià)是慘重的，希望各部門都要吸取教訓(xùn)，把黨的思想政治工作做在平時(shí)，保證隊(duì)伍的健康發(fā)展。
    同志們：
    根據(jù)xx省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)關(guān)心下一代工作的意見》(委辦[20xx]20號(hào))精神和省關(guān)工委的要求以及市關(guān)工委今年的工作部署，經(jīng)市委分管領(lǐng)導(dǎo)同意，今天我們?cè)谶@里舉辦xx市基層關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班。這個(gè)培訓(xùn)班從籌備到開辦，得到了市委組織部、市委老干局的大力支持。剛才，市委組織部副部長(zhǎng)、老干局局長(zhǎng)林星入同志代表市委組織部和市委老干部局對(duì)辦好培訓(xùn)班提出了具體要求，請(qǐng)大家認(rèn)真抓好落實(shí)。在此，我代表市關(guān)工委向市委組織部、市委老干局表示衷心的感謝。
    從20xx年開始，市委組織部、市委老干局、市關(guān)工委每年組織一次全市關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班。大家普遍反映這種做法很好，既學(xué)習(xí)了知識(shí)、交流了經(jīng)驗(yàn)、增強(qiáng)了聯(lián)系，又提高了全市關(guān)工委組織的凝聚力和影響力。為適應(yīng)新的形勢(shì)和任務(wù)，根據(jù)中關(guān)工委和省關(guān)工委的要求，從今年開始，市關(guān)工委加大了基層關(guān)工委骨干的培訓(xùn)力度，擴(kuò)大了培訓(xùn)范圍，計(jì)劃用3年時(shí)間把全市縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道、部分機(jī)關(guān)和企事業(yè)關(guān)工委主任輪訓(xùn)一遍。我們組織輪訓(xùn)，主要是出于以下幾點(diǎn)考慮：
    第一，組織全市基層關(guān)工委主任輪訓(xùn)，是適應(yīng)在海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)中加快發(fā)展的客觀需要。當(dāng)前，全市正在深入貫徹《國(guó)務(wù)院關(guān)于支持xx省加快建設(shè)海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū)的若干意見》，推進(jìn)在海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)中加快發(fā)展，這既為我們做好關(guān)心下一代工作提供了良好的歷史機(jī)遇，也給各級(jí)關(guān)工委提出了新的工作任務(wù)。如何用科學(xué)發(fā)展觀來(lái)統(tǒng)領(lǐng)關(guān)工委的工作，積極主動(dòng)融入到建設(shè)大局，融入到精神文明建設(shè)和構(gòu)建和諧社會(huì)的大局，是擺在我們關(guān)工委老同志特別是各級(jí)關(guān)工委主任面前的一個(gè)重大而緊迫的課題。面對(duì)新的形勢(shì)和任務(wù)，許多新的知識(shí)需要我們?nèi)W(xué)習(xí)，新的問(wèn)題需要我們?nèi)ヌ剿?，青少年的成長(zhǎng)環(huán)境和思想道德建設(shè)有許多新的特點(diǎn)需要我們?nèi)パ芯俊Ｖ挥型ㄟ^(guò)加強(qiáng)培訓(xùn)，集中學(xué)習(xí)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)，從而提高綜合素質(zhì)，關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)班子才能把握好工作大局，抓住中心，科學(xué)發(fā)展，真正做到“急黨政所急、想青少年所需，盡關(guān)工委所能”。
    第二，組織全市基層關(guān)工委主任輪訓(xùn)，是貫徹落實(shí)中關(guān)工委和省關(guān)工委工作部署的重要舉措。從去年開始，中關(guān)工委每年組織1-2次培訓(xùn)，準(zhǔn)備在3年內(nèi)把全國(guó)省級(jí)關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)干部重點(diǎn)培訓(xùn)一遍。省關(guān)工委從20xx年開始，每年組織一次全省關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班，并從今年開始爭(zhēng)取用3年時(shí)間，把全省市縣(市、區(qū))級(jí)以上關(guān)工委主任輪訓(xùn)一遍。中關(guān)工委顧秀蓮主任和省關(guān)工委王建雙主任都非常重視干部培訓(xùn)工作，每次培訓(xùn)都親自作動(dòng)員，顧秀蓮強(qiáng)調(diào)：“關(guān)心下一代工作要持續(xù)發(fā)展，科學(xué)發(fā)展，必須建立學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型關(guān)工委，把學(xué)習(xí)作為我們解放思想、更新觀念、提高水平、推進(jìn)工作的重要任務(wù)。”王建雙主任要求各市、縣(市、區(qū))關(guān)工委積極配合省關(guān)工委，采取上下聯(lián)動(dòng)的方法，在3年內(nèi)把縣(市、區(qū))和街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))關(guān)工委班子成員，以及“五老”骨干培訓(xùn)一遍。因此，我們這次輪訓(xùn)，也是貫徹落實(shí)中關(guān)工委和省關(guān)工委的部署，適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展需要，開創(chuàng)關(guān)心下一代工作新局面的重要舉措。考慮到全市基層關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)干部人數(shù)較多，要全部培訓(xùn)一遍，任務(wù)很重。因此，我們初步設(shè)想，采取上下聯(lián)動(dòng)的辦法，市里重點(diǎn)培訓(xùn)縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道、部分機(jī)關(guān)和企事業(yè)關(guān)工委主任，各縣(市、區(qū))關(guān)工委立足自身現(xiàn)有條件，重點(diǎn)抓好縣(市、區(qū))和鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村、街道、社區(qū)、機(jī)關(guān)、企事業(yè)關(guān)工委班子成員，以及“五老”骨干的培訓(xùn)。這樣分級(jí)分類，面向基層，可以擴(kuò)大培訓(xùn)面，也便于區(qū)別不同層次，不同重點(diǎn)，不同內(nèi)容，使培訓(xùn)更加切合實(shí)際，收到更好的效果。
    第三、組織全市基層關(guān)工委主任輪訓(xùn)，是加強(qiáng)關(guān)工委班子建設(shè)的具體步驟。關(guān)工委要提高自身水平，準(zhǔn)確把握新形勢(shì)，抓住新機(jī)遇，關(guān)鍵在于領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)班子水平如何，決定關(guān)工委工作的水平和成效。一個(gè)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型的關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)班子，應(yīng)該勤于學(xué)習(xí)，善于思考，深入調(diào)研，勇于創(chuàng)新，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以社會(huì)主義核心價(jià)值體系為中心內(nèi)容，對(duì)青少年進(jìn)行創(chuàng)造性的、生動(dòng)活潑的理想信念和思想道德教育活動(dòng)。而這一切，首要的是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)是適應(yīng)形勢(shì)、與時(shí)俱進(jìn)、不斷創(chuàng)新的基礎(chǔ)和源泉。
    這次培訓(xùn)班，以“用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)關(guān)工委工作”為主題，采取理論學(xué)習(xí)和參觀實(shí)踐相結(jié)合的方法，突出青少年思想教育這個(gè)重點(diǎn)，計(jì)劃2天時(shí)間。主要內(nèi)容是：傳達(dá)貫徹省關(guān)工委第五期領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班精神，學(xué)習(xí)關(guān)工委有關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)和探討預(yù)防和減少未成年人違法犯罪問(wèn)題，觀看《用社會(huì)主義核心價(jià)值體系武裝青少年》、《未成年人違法預(yù)防及心理教育》二個(gè)報(bào)告錄像，現(xiàn)場(chǎng)觀摩學(xué)習(xí)xx區(qū)“星期六體驗(yàn)”道德實(shí)踐活動(dòng)等內(nèi)容。這期培訓(xùn)班授課水平和層次高，內(nèi)容豐富，相信對(duì)我們開闊視野，把握形勢(shì)，學(xué)習(xí)理論，提高水平，將會(huì)有所幫助和啟發(fā)。
    希望同志們珍惜機(jī)會(huì)，集中精力，認(rèn)真聽課，努力學(xué)習(xí)，勤于思考，理論聯(lián)系實(shí)際，邊學(xué)習(xí)邊思考，認(rèn)真總結(jié)，真正做到學(xué)有所悟、學(xué)有所得、見到實(shí)效。通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想，提高思想理論水平，把握形勢(shì)，增強(qiáng)實(shí)際工作能力，提升工作成效，推動(dòng)關(guān)心下一代工作上新的臺(tái)階。祝大家學(xué)有所得，預(yù)祝培訓(xùn)班圓滿成功!
    同志們：
    今天，市直黨工委在這里召開xx市直單位機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)點(diǎn)評(píng)會(huì)，這是經(jīng)市委黃書記同意召開的，主要任務(wù)是認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)副主席來(lái)考察重要講話和省委常委擴(kuò)大會(huì)議精神以及市委的決策部署，對(duì)開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)進(jìn)行再動(dòng)員、再部署、再推進(jìn)，總結(jié)前一段好的經(jīng)驗(yàn)做法，查找存在的突出問(wèn)題，進(jìn)一步改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，為打好“五大戰(zhàn)役”，推進(jìn)xx科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展提供有力保證。下面我講三個(gè)方面的意見。
    一、市直單位開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的基本情況。
    為了推進(jìn)發(fā)展，市委、市政府決定今年在全市開展“項(xiàng)目建設(shè)年”活動(dòng)，與此相配套還決定在全市開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)。4月23日，市委辦、政府辦聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于在全市開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的意見》，5月14日，市直機(jī)關(guān)黨工委組織召開了市直單位“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，下發(fā)了《實(shí)施方案》。現(xiàn)在4個(gè)多月已經(jīng)過(guò)去了，通過(guò)調(diào)查摸底，總體感覺(jué)市直單位開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)有以下幾個(gè)特點(diǎn)：
    1、思想重視，行動(dòng)比較迅速。各單位能按照市委和市直機(jī)關(guān)黨工委的要求，對(duì)開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)迅速作出安排部署，先后成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了實(shí)施方案，召開了動(dòng)員大會(huì)，并認(rèn)真組織大學(xué)習(xí)、大調(diào)研、大討論活動(dòng)。應(yīng)該說(shuō)，“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)已在市直單位全面展開，形成了一定的聲勢(shì)。
    2、目標(biāo)明確，重點(diǎn)比較突出。各單位制定。
    工作方案。
    能突出“四個(gè)結(jié)合”(即把機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)與項(xiàng)目推進(jìn)年工作有機(jī)結(jié)合，與服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾有機(jī)結(jié)合，與隊(duì)伍建設(shè)有機(jī)結(jié)合，與黨建工作有機(jī)結(jié)合)，以開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)為契機(jī)，努力查擺本單位、本部門存在的突出問(wèn)題，并有針對(duì)性地抓好整改落實(shí)，不斷提高服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的水平，打造工作亮點(diǎn)，切實(shí)為“項(xiàng)目推進(jìn)年”提供作風(fēng)保證。
    3、協(xié)調(diào)配合，指導(dǎo)比較到位。市直機(jī)關(guān)黨工委、市效能辦、市糾風(fēng)辦作為市直單位“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位，能按照各自的工作職能，積極做好協(xié)調(diào)配合。為了找準(zhǔn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)存在的突出問(wèn)題，6月份市直機(jī)關(guān)黨工委組成四個(gè)調(diào)研組，先后深入商會(huì)、企業(yè)、團(tuán)體、黨派和35個(gè)機(jī)關(guān)單位開展調(diào)研，走訪了部分政協(xié)委員、人大代表、黨代表，暗訪了35個(gè)窗口單位，召開座談會(huì)20場(chǎng)，認(rèn)真聽取基層群眾對(duì)改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)的意見建議，經(jīng)過(guò)調(diào)研梳理，此次調(diào)研共查找機(jī)關(guān)作風(fēng)問(wèn)題42條，涉及23個(gè)部門，并將群眾反映的問(wèn)題及時(shí)向有關(guān)部門進(jìn)行了反饋。指導(dǎo)12個(gè)主要經(jīng)濟(jì)部門(單位)在電視臺(tái)、xx日?qǐng)?bào)向社會(huì)進(jìn)行機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)承諾，市直機(jī)關(guān)所有部門(單位)均在門戶網(wǎng)站對(duì)社會(huì)進(jìn)行了作風(fēng)建設(shè)公開承諾。同時(shí)注重加強(qiáng)對(duì)市直機(jī)關(guān)單位開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)情況的宣傳報(bào)道，印發(fā)活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)3期。市效能辦組織開展明查暗訪，對(duì)違反作風(fēng)要求的人和事進(jìn)行通報(bào)。市糾風(fēng)辦組織召開不同界別人士座談會(huì)6場(chǎng)，聽取他們對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的意見建議，共收集到各類意見建議18條，涉及到7個(gè)部門。
    在開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)中，我們對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中好的方面和存在的突出問(wèn)題有了更清晰的認(rèn)識(shí)，為下步總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、改進(jìn)不足、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    同志們：
    首先，我代表省衛(wèi)生廳向獲獎(jiǎng)的各代表隊(duì)表示熱烈的祝賀!向?yàn)楸敬未蟊任浠顒?dòng)付出艱辛勞動(dòng)的各位評(píng)委和工作人員表示真誠(chéng)的謝意!
    這次大比武活動(dòng)，組織嚴(yán)密，工作細(xì)致，考慮周全，疾控處和疾控中心的同志們做了充分的、大量的、仔細(xì)的準(zhǔn)備工作。比賽中，各位專家評(píng)委認(rèn)真負(fù)責(zé)，公平公正，一絲不茍。各參賽選手精神飽滿，積極參賽，發(fā)揮出色，展現(xiàn)了疾控系統(tǒng)的良好精神風(fēng)貌。應(yīng)當(dāng)說(shuō)，此次大比武活動(dòng)比出了水平，比出了風(fēng)格，比出了友誼，取得了圓滿成功。
    同志們，大比武是深化醫(yī)改的重要載體，是提升內(nèi)涵的重要抓手，是一種非常好的形式，目的是提高疾控人員的職業(yè)道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能水平，促進(jìn)全省疾控工作可持續(xù)發(fā)展。希望各市、各單位以此次大比武活動(dòng)為契機(jī)，鞏固成績(jī)，提升形象，建立長(zhǎng)效機(jī)制，把這次大練兵、大比武活動(dòng)提出的“提素質(zhì)、比技能、講奉獻(xiàn)、樹形象”主題，融入到“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)中，融入到日常工作中，進(jìn)一步抓好崗位練兵活動(dòng)，提高疾控系統(tǒng)整體素質(zhì)和服務(wù)能力。今年，全省衛(wèi)生系統(tǒng)還將進(jìn)行“百名技術(shù)標(biāo)兵”評(píng)選活動(dòng)，在此，希望通過(guò)我們的努力，疾控系統(tǒng)能有更多的人能被入選“省級(jí)技術(shù)標(biāo)兵”。
    同志們，“預(yù)防為主”是我黨在衛(wèi)生事業(yè)上歷來(lái)的方針，讓我們積極地行動(dòng)起來(lái)，進(jìn)一步落實(shí)“預(yù)防為主”的方針，為全省人民提供更好的公共衛(wèi)生服務(wù)，使我省的疾控體系乃至整個(gè)衛(wèi)生事業(yè)再上一個(gè)新的臺(tái)階，為保護(hù)廣大人民群眾身體健康，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展做出我們新的，更大的貢獻(xiàn)!謝謝大家!
    領(lǐng)導(dǎo)要如何發(fā)言三篇七
    同志們：
    今天我們?cè)?*市召開全市勤工儉學(xué)暨學(xué)校后勤管理工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。這次會(huì)議的主題是以學(xué)校創(chuàng)建“放心食堂”“文明宿舍”“放心超市”“綠色生態(tài)校園”等(“四個(gè)創(chuàng)建”)工作為突破口，著力解決后勤管理工作中所存在的問(wèn)題，切實(shí)把我市學(xué)校后勤管理工作提高到一個(gè)新的水平。
    上午，大家實(shí)地參觀學(xué)習(xí)了*學(xué)校、**學(xué)校、**學(xué)校，聽了他們經(jīng)驗(yàn)介紹，通過(guò)目睹耳聞，相信大家有所啟發(fā)和收獲。今天把這三所學(xué)校作為現(xiàn)場(chǎng)，就是推廣他們的好做法、好經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)全市整體工作。
    下面我就全市勤工儉學(xué)暨中小學(xué)后勤管理與改革工作講三點(diǎn)意見。
    一、肯定成績(jī)，正視問(wèn)題，營(yíng)造良好發(fā)展環(huán)境。
    近幾年來(lái)，特別是在貫徹落實(shí)會(huì)議精神和要求以來(lái)，我們及時(shí)轉(zhuǎn)變工作思想，更進(jìn)一步深化了對(duì)勤工儉學(xué)工作的認(rèn)識(shí)，加快調(diào)整工作思路，努力實(shí)現(xiàn)了勤工儉學(xué)管理由經(jīng)營(yíng)型向管理型轉(zhuǎn)變，勤工儉學(xué)宗旨由創(chuàng)收型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變，勤工儉學(xué)重心由企業(yè)經(jīng)營(yíng)向勞動(dòng)實(shí)踐基地建設(shè)轉(zhuǎn)變，勤工儉學(xué)收益由均衡補(bǔ)助教育經(jīng)費(fèi)不足向改善師生福利，重點(diǎn)向扶持貧困生、薄弱學(xué)校轉(zhuǎn)變的工作方針。一是在落實(shí)“兩個(gè)基地”建設(shè)，創(chuàng)建學(xué)生滿意食堂，實(shí)現(xiàn)小賣部連鎖經(jīng)營(yíng)，創(chuàng)建安全文明學(xué)生宿舍工作中都取得明顯成效。二是學(xué)校各項(xiàng)配套服務(wù)設(shè)施逐步與學(xué)校辦學(xué)規(guī)模相適應(yīng)。在結(jié)合危房改造工程、寄宿制工程、農(nóng)村中小學(xué)布局調(diào)整和“三改”工程中，通過(guò)建食堂、建廁所、改造鍋爐配套設(shè)施，基本上解決了“三難”問(wèn)題，較好地營(yíng)造了平安、和諧和文明的校園環(huán)境。三是學(xué)校后勤管理工作納入了學(xué)校綜合改革的重要議事日程，納入了以管理促發(fā)展、以管理促效益的良性循環(huán)軌道。加強(qiáng)了各項(xiàng)制度建設(shè)，加大了學(xué)生飲食安全衛(wèi)生管理力度，加強(qiáng)了食堂伙食質(zhì)量，學(xué)生進(jìn)餐成本的管理，積極創(chuàng)辦商店、食堂，開展養(yǎng)豬、開荒種菜等服務(wù)項(xiàng)目。這些成績(jī)的取得都凝聚著我們教育工作者的心血。
    但，我們還應(yīng)看到，在整個(gè)教育工作中，勤工儉學(xué)和后勤管理工作仍然是一個(gè)薄弱環(huán)節(jié)，仍然存在一些不容忽視的問(wèn)題。一是對(duì)開展勤工儉學(xué)和后勤管理工作的重要性、長(zhǎng)期性、緊迫性認(rèn)識(shí)不足。二是管理工作比較薄弱。責(zé)任制落實(shí)不力，計(jì)劃不周祥，工作不深入，組織不嚴(yán)密，教育效益和社會(huì)效益普遍較低。三是投入不足，特別是學(xué)生食堂、公寓，面積窄小，設(shè)施簡(jiǎn)陋，安全隱患十分突出。四是有的地方勤工儉學(xué)機(jī)構(gòu)名存實(shí)亡，機(jī)構(gòu)和人員不穩(wěn)定，職能和關(guān)系理順暢，職責(zé)和權(quán)利不明確。上述問(wèn)題，直接影響到教育的形象，直接影響到教育教學(xué)工作，直接影響到校后勤管理工作服務(wù)質(zhì)量。
    二、突出重點(diǎn)，規(guī)范管理，提升后勤服務(wù)水平。
    教育改革的新形勢(shì)對(duì)學(xué)校后勤工作的發(fā)展賦予了新的時(shí)代內(nèi)涵，重新審視和定位我們的后勤工作，我認(rèn)為還須從提升我們以學(xué)生為根本的服務(wù)意識(shí)，以服務(wù)為宗旨的指導(dǎo)思想，以管理為核心的工作方針，以安全為保障的工作措施。為此，在今后一個(gè)時(shí)期，學(xué)校后勤工作將以圍繞創(chuàng)建“放心食堂”“文明宿舍”“放心超市”“綠色生態(tài)校園”等“四個(gè)創(chuàng)建”工作為主線，加大力度，重點(diǎn)突破，縱深推進(jìn)。
    下面，我對(duì)學(xué)校后勤管理以及“四個(gè)創(chuàng)建”工作提幾點(diǎn)意見：
    (一)轉(zhuǎn)變觀念，著力抓住后勤管理和服務(wù)不放松。
    要實(shí)現(xiàn)我們開展后勤服務(wù)的初衷，實(shí)現(xiàn)我們服務(wù)育人的目標(biāo)，我認(rèn)為必須從以下五個(gè)方面提高思想認(rèn)識(shí)、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、樹立服務(wù)宗旨。
    一是必須堅(jiān)持以學(xué)生為根本?！耙磺袨榱藢W(xué)生，為了一切學(xué)生，為了學(xué)生一切”是學(xué)校后勤工作堅(jiān)持以學(xué)生為本的具體體現(xiàn)，是構(gòu)建學(xué)校教學(xué)的和諧、德育的和諧、校園文化的和諧、學(xué)校管理制度的和諧化等各項(xiàng)工作的和諧整合。是保證學(xué)校教育教學(xué)工作得以順利進(jìn)行的基礎(chǔ)，是保證學(xué)校安全與穩(wěn)定的重要環(huán)節(jié)。因此，抓好后勤管理，就是堅(jiān)持以學(xué)生為根本，就是樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的具體行動(dòng)。
    二是必須堅(jiān)持以服務(wù)為宗旨。學(xué)校后勤服務(wù)的主體是學(xué)生，這是與社會(huì)經(jīng)營(yíng)服務(wù)最本質(zhì)的區(qū)別，因此學(xué)校后勤管理工作，要堅(jiān)持為師生生活服務(wù)，為教育教學(xué)服務(wù)，為教育改革和發(fā)展服務(wù)的宗旨。遵循教育規(guī)律和市場(chǎng)規(guī)則，正確處理好經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的關(guān)系，改革發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系。要堅(jiān)持“一個(gè)原則”、促進(jìn)“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”，即堅(jiān)持教育“公益性”原則，促進(jìn)學(xué)校后勤管理“由經(jīng)營(yíng)型向管理型轉(zhuǎn)變、由創(chuàng)收型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變”的管理服務(wù)思想。在后勤服務(wù)管理上重點(diǎn)是食堂，食堂經(jīng)營(yíng)必須堅(jiān)持成本核算，成本開支范圍控制要嚴(yán)，防止過(guò)分追求經(jīng)濟(jì)效益和利潤(rùn)的傾向。公寓也要通過(guò)增加投入，改善條件，強(qiáng)化管理，提高服務(wù)水平和質(zhì)量，更好地完成學(xué)校培養(yǎng)人才的中心任務(wù)。
    三是必須堅(jiān)持以管理為核心。管理有序，才能保證一切工作有條不紊、按部就班進(jìn)行，做到令行禁止，實(shí)現(xiàn)全局一盤棋;管理有力，才能保證一切工作按規(guī)范操作，按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，按要求落實(shí);管理有效，才能保證最佳方式、最優(yōu)結(jié)構(gòu)、最好手段的選擇和采用，不斷彌補(bǔ)缺漏，強(qiáng)化薄弱環(huán)節(jié)，實(shí)現(xiàn)教育效益和社會(huì)效益的同步增長(zhǎng)。
    四是必須堅(jiān)持以公平為準(zhǔn)則。學(xué)校后勤管理和服務(wù)工作尤其要堅(jiān)持公平這一基本準(zhǔn)則。食堂、小賣部各種物品和食品要明碼標(biāo)價(jià)，切忌搞消費(fèi)壟斷。要杜絕強(qiáng)迫學(xué)生購(gòu)買、誘騙消費(fèi)、欺詐消費(fèi)等行為，不允許出現(xiàn)因服務(wù)不到位、消費(fèi)不公等造成上訪和告狀事件。
    五是必須堅(jiān)持以滿意為尺度。衡量學(xué)校后勤管理和服務(wù)工作做得好與壞，關(guān)鍵是看絕大多數(shù)學(xué)生滿不滿意。特別是學(xué)校食堂、小賣部、學(xué)生宿舍是學(xué)校服務(wù)于學(xué)生的一個(gè)窗口，是學(xué)校管理工作的焦點(diǎn)，也是家長(zhǎng)和社會(huì)一個(gè)新的關(guān)注點(diǎn)。關(guān)系學(xué)校的穩(wěn)定和發(fā)展，更關(guān)系到教育的整體形象。因此，我們要通過(guò)扎實(shí)有效的工作，全面提升全市學(xué)校后勤管理工作水平，以學(xué)生、家長(zhǎng)、社會(huì)滿意為衡量我們工作的尺度。
    (二)克難奮進(jìn)，切實(shí)抓好“兩個(gè)基地”及“菜籃子工程”建設(shè)。
    基地是學(xué)生進(jìn)行勞動(dòng)實(shí)踐的場(chǎng)所，是開展勤工儉學(xué)活動(dòng)的物質(zhì)基礎(chǔ)，繼續(xù)抓好基地的落實(shí)和建設(shè)管理工作是我們當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期義不容辭的職責(zé)。
    一是執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)要嚴(yán)。按照教育部、農(nóng)業(yè)部、國(guó)土資源部《關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村學(xué)校勞動(dòng)實(shí)踐場(chǎng)所建設(shè)的意見》，省政府辦公廳《關(guān)于做好農(nóng)村寄宿制中小學(xué)校學(xué)生蔬菜基地建設(shè)意見的通知》要求，在落實(shí)基地面積上按照生均10—15平方米的要求上不能打折扣，為學(xué)生提供必須的勞動(dòng)技術(shù)教育場(chǎng)地，提供必須的勞動(dòng)技術(shù)教育資金。
    二是落實(shí)措施要實(shí)。要有重點(diǎn)地采取措施,通過(guò)劃撥、劃轉(zhuǎn)、開發(fā)、租賃等多渠道,解決好農(nóng)村寄宿制學(xué)校蔬菜副食基地問(wèn)題。著力緩解學(xué)生吃菜難的問(wèn)題，最大限度地降低學(xué)生生活成本。
    四是選擇項(xiàng)目要準(zhǔn)。要因地制宜,充分發(fā)揮基地的效益。利用基地建立小菜園、小漁場(chǎng)、小豬場(chǎng)、小果園、小苗圃、小加工廠，通過(guò)建立“六小”項(xiàng)目形成種、養(yǎng)、加生產(chǎn)鏈，逐步發(fā)展，逐漸壯大。
    五是建設(shè)工作要實(shí)。各地要積極行動(dòng)，抓緊落實(shí)“兩個(gè)基地”建設(shè)，并將其列入重要工作的議事日程，要通過(guò)二至三年的努力，讓80%以上農(nóng)村寄宿制學(xué)校實(shí)現(xiàn)蔬菜副食基本自給或部分自給。
    (三)夯實(shí)責(zé)任，重點(diǎn)抓住學(xué)校安全管理不放松。
    安全無(wú)小事，責(zé)任如。學(xué)校后勤工作包含了學(xué)生在校的吃住行等一切日常生活瑣事，擺在我們身上的安全責(zé)任更重了。所以，我們一定要把學(xué)生安全工作放在學(xué)校學(xué)校管理工作的首要位置，重點(diǎn)抓好、抓實(shí)。
    一是要建立安全責(zé)任機(jī)制。從學(xué)校到班主任必需層層簽訂責(zé)任狀，將各項(xiàng)安全管理工作作為考核安全責(zé)任人工作的重要考核指標(biāo)，捆死責(zé)任，逐級(jí)落實(shí)。
    二是要突出安全工作重點(diǎn)。要圍繞學(xué)校食品飲食衛(wèi)生、交通、消防、用水用電、設(shè)施設(shè)備、學(xué)生公寓等重點(diǎn)場(chǎng)所和重點(diǎn)部位，加大對(duì)安全隱患的排查。要堅(jiān)持學(xué)校安全隱患排查與整改登記制度，排查后填寫登記表，有據(jù)可查。要注重每個(gè)細(xì)節(jié)，發(fā)現(xiàn)危房和其他安全隱患，應(yīng)立即停止使用或及時(shí)排除，學(xué)校無(wú)力解決的，要采取防護(hù)、警示措施，并及時(shí)報(bào)告，切實(shí)消除安全隱患。
    三是要加強(qiáng)學(xué)生安全教育。建立經(jīng)常性安全教育制度，利用各種形式和途徑定期對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育。要建立學(xué)生應(yīng)對(duì)安全事件的應(yīng)急預(yù)案和演練制度，努力提高學(xué)生的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力，增強(qiáng)學(xué)校應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的應(yīng)急能力。同時(shí)要加強(qiáng)家校聯(lián)系，積極推行“校訊通”，建立“學(xué)校---學(xué)生---家長(zhǎng)---社會(huì)”之間暢通的教育信息互動(dòng)平臺(tái)。
    (四)加強(qiáng)寢室文化建設(shè)，努力創(chuàng)建學(xué)生“文明公寓”
    寄宿制學(xué)校是農(nóng)村教育改革發(fā)展中的新生事物，在發(fā)展過(guò)程中也較為突出的存在一些問(wèn)題。軟件建設(shè)跟不上，硬件建設(shè)不配套。針對(duì)存在的問(wèn)題，加強(qiáng)學(xué)生公寓建設(shè)與管理顯得越來(lái)越迫切，各地在創(chuàng)建工作中，對(duì)照《**省“文明宿舍”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)估細(xì)則》，根據(jù)學(xué)校發(fā)展實(shí)際情況，扎扎實(shí)實(shí)開展創(chuàng)建工作。
    一是要進(jìn)一步完善基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備，做到必配必備的設(shè)施一定要有。
    二是要充分顯現(xiàn)學(xué)生寢室的文化內(nèi)涵，挖掘?qū)嬍椅幕挠斯δ?，使學(xué)生在宿舍內(nèi)務(wù)和文化建設(shè)中提高思想道德修養(yǎng)和整體素質(zhì)。達(dá)到寢室內(nèi)務(wù)安全、整潔、舒適;寢室文化怡情、勵(lì)志、奮進(jìn)。
    三是要科學(xué)規(guī)范的建立健全學(xué)生宿舍管理流程，做到人員配備到位、規(guī)章制度到位、工作制度地位?？偟脑瓌t是硬件從實(shí)、軟件從嚴(yán)、管理從緊。
    (五)實(shí)行食品統(tǒng)一配送，創(chuàng)建校園“放心超市”。
    加強(qiáng)學(xué)校消費(fèi)市場(chǎng)建設(shè)和規(guī)范管理工作是保障學(xué)生權(quán)益的重大舉措。我要強(qiáng)調(diào)的是：各地教育行政部門要引導(dǎo)學(xué)校，根據(jù)師生需求，建立健全學(xué)校消費(fèi)市場(chǎng)機(jī)制，加強(qiáng)監(jiān)管。提倡通過(guò)招商引資的辦法，采用現(xiàn)代物流配送方式組建教育教學(xué)用品和師生生活消費(fèi)品采購(gòu)中心，力求學(xué)生消費(fèi)安全、放心，質(zhì)優(yōu)、價(jià)廉。
    在此，我要求全市學(xué)生小賣部實(shí)行統(tǒng)一管理，統(tǒng)一調(diào)配，統(tǒng)一價(jià)格。所有進(jìn)入校園的商品必需實(shí)行統(tǒng)一配送。徹底消除校內(nèi)隨意開店、徹底杜絕假冒偽劣商品進(jìn)入教育市場(chǎng)。在這項(xiàng)工作上，各地要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，規(guī)范管理，根據(jù)《食品衛(wèi)生法》《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》和教育部[20xx]12號(hào)《關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村中小學(xué)食堂管理工作的通知》的規(guī)定，確保不出安全質(zhì)量事故和問(wèn)題，確保學(xué)生在校消費(fèi)的衛(wèi)生安全。
    (六)開展校園綠化、美化和保潔工作，創(chuàng)建“綠色生態(tài)校園”
    創(chuàng)建綠色校園是學(xué)?？沙掷m(xù)發(fā)展需要，各地要深入領(lǐng)會(huì)創(chuàng)建“綠色生態(tài)校園”精神，制定詳盡計(jì)劃和長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，達(dá)到理解綠色學(xué)校概念，增強(qiáng)環(huán)保意識(shí)。
    一是堅(jiān)持整體發(fā)展原則。學(xué)校在現(xiàn)有管理體系的基礎(chǔ)上，不斷要保持和完善已有的環(huán)境教育工作，還要更進(jìn)一步將“綠色生態(tài)校園”意識(shí)滲透到學(xué)校在管理的各個(gè)領(lǐng)域，科學(xué)而系統(tǒng)地推動(dòng)創(chuàng)建綠色學(xué)校活動(dòng)的開展，使創(chuàng)建綠色學(xué)?；顒?dòng)與學(xué)校整體發(fā)展相協(xié)調(diào)。
    二是堅(jiān)持共同參與原則。組織全體師生積極參與創(chuàng)建綠色學(xué)校活動(dòng)，讓每個(gè)人都參與到環(huán)境保護(hù)，樹立可持續(xù)發(fā)展的思想。推動(dòng)創(chuàng)建活動(dòng)的深入持續(xù)開展。
    三是堅(jiān)持循序漸進(jìn)原則。綠色學(xué)校的發(fā)展是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程，是一個(gè)保持并發(fā)展的過(guò)程，沒(méi)有最好，只有更好。在創(chuàng)建綠色學(xué)校的過(guò)程中，制定切實(shí)可行的措施，循序漸進(jìn)，逐步提高。
    (七)抓好學(xué)校風(fēng)險(xiǎn)分散體系的構(gòu)建和規(guī)范管理工作。
    學(xué)校的安全教育、風(fēng)險(xiǎn)防范、風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移工作，對(duì)于減少和妥善處理校園意外安全事故，穩(wěn)定學(xué)校教育教學(xué)秩序，維護(hù)學(xué)校、學(xué)生及學(xué)生家長(zhǎng)的權(quán)益具有十分重要的作用。各學(xué)校要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)中小學(xué)生的安全教育，提高學(xué)生的安全意識(shí)、自我防范意識(shí)和自救能力。運(yùn)用現(xiàn)代保險(xiǎn)機(jī)制協(xié)助做好學(xué)生意外傷害保險(xiǎn)及附加住院醫(yī)療保險(xiǎn)工作，化解和分散學(xué)校及學(xué)生的安全風(fēng)險(xiǎn)。要按照合法執(zhí)業(yè)、市場(chǎng)運(yùn)作、操作規(guī)范的要求，督促保險(xiǎn)公司做好理賠服務(wù)，切實(shí)保障學(xué)校、學(xué)生的合法權(quán)益，把風(fēng)險(xiǎn)防范、風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移這件利教、利校、利生、利民的好事做好。
    三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確目標(biāo)，扎實(shí)開展創(chuàng)建工作。
    這次會(huì)議市教育局?jǐn)M訂印發(fā)了《**市教育局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全市中小學(xué)勤工儉學(xué)和學(xué)校后勤工作的若干意見》(討論稿)，希望各地回去后提出修改意見，以便進(jìn)一步完善。同時(shí)，要結(jié)合本地實(shí)際，盡快出臺(tái)實(shí)施細(xì)則。這里，我簡(jiǎn)要的強(qiáng)調(diào)五點(diǎn)：
    一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。要把抓好學(xué)校后勤管理工作作為學(xué)校工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容列入目標(biāo)管理體系，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建立后勤工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確工作職責(zé)，落實(shí)工作措施。要經(jīng)常研究后勤管理工作，強(qiáng)化對(duì)后勤工作的有效管理，要經(jīng)常深入到食堂、小賣部、宿舍了解情況，在人員、經(jīng)費(fèi)的安排上要充分考慮到學(xué)校后勤工作，切實(shí)解決后勤管理工作中的矛盾和問(wèn)題。
    二是落實(shí)責(zé)任。學(xué)校后勤工作的好壞，是評(píng)價(jià)一個(gè)學(xué)校辦學(xué)水平高低的重要標(biāo)準(zhǔn)，市教育局歷來(lái)都把學(xué)校后勤管理工作作為衡量學(xué)校辦學(xué)實(shí)績(jī)和領(lǐng)導(dǎo)能力的重要內(nèi)容。我們將加強(qiáng)對(duì)學(xué)校后勤管理工作的督導(dǎo)評(píng)估，對(duì)后勤工作仍存在問(wèn)題的，查明原因，限期整改;對(duì)放任不管、工作懈怠的負(fù)責(zé)人嚴(yán)肅紀(jì)律、追究責(zé)任，對(duì)造成重大責(zé)任事故的有關(guān)責(zé)任人和主要責(zé)任人要嚴(yán)肅查處。
    三是扎實(shí)創(chuàng)建。各地各學(xué)校要以“四個(gè)創(chuàng)建”為抓手，以后勤管理工作為重點(diǎn)，真正創(chuàng)建一批社會(huì)放心、學(xué)生放心的學(xué)?！胺判氖程谩薄ⅰ拔拿魉奚帷?、“放心超市”、“綠色生態(tài)校園”。要把創(chuàng)建工作扎扎實(shí)實(shí)開展起來(lái)，切忌搞形式主義，要真心實(shí)意地為學(xué)生著想，真心實(shí)意地關(guān)愛(ài)每個(gè)學(xué)生，積極化解后勤工作中遇到的各種矛盾和問(wèn)題。努力提高后勤工作的學(xué)生滿意率，通過(guò)我們實(shí)實(shí)在在的工作，贏得學(xué)生和家長(zhǎng)的信賴，贏得社會(huì)的廣泛贊譽(yù)。
    四是加大投入。要逐步完善硬件建設(shè)，用完善的設(shè)施保障服務(wù)教育體系。針對(duì)食堂、小賣部及學(xué)生宿舍硬件建設(shè)配套設(shè)施不完善的主要薄弱環(huán)節(jié)，不斷改善學(xué)校食堂、小賣部、學(xué)生宿舍條件和綠色校園工程。今年省教育廳制定有“四個(gè)創(chuàng)建”標(biāo)準(zhǔn)，但是限于目前學(xué)校在完善硬件建設(shè)過(guò)程中的實(shí)際財(cái)力，想在短期內(nèi)都達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)是不現(xiàn)實(shí)的。我要求各學(xué)校從實(shí)際出發(fā)，長(zhǎng)期規(guī)劃與短期建設(shè)相結(jié)合，使之逐步完善，逐步配套。
    同志們，做好學(xué)校后勤管理，是推進(jìn)我市教育全面、協(xié)調(diào)、均衡發(fā)展的必然選擇和重要手段。我堅(jiān)信有同志們和廣大教職工的共同努力，我市食堂、宿舍、超市、綠化建設(shè)將步入管理規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化的軌道。
    領(lǐng)導(dǎo)要如何發(fā)言三篇八
    各位班主任：
    大家好!
    今天各位班主任犧牲休息時(shí)間，來(lái)參加本次班主任工作會(huì)，我代表學(xué)校感謝各位老師，同時(shí)也感謝各位老師本學(xué)期來(lái)為學(xué)校所做的貢獻(xiàn)!今天，我們班主任工作會(huì)的主要議題是總結(jié)本學(xué)期來(lái)的班主任工作，布置后段工作。
    班主任是學(xué)校德育管理的核心力量，班主任的工作作風(fēng)、管理水平直接影響到學(xué)生各個(gè)方面的素質(zhì)，直接影響到一所學(xué)校的興衰。所以，學(xué)校對(duì)班主任工作是非常重視的，各方面都盡量向班主任傾斜。在開學(xué)時(shí)，我校就召開了班主任工作會(huì)，安排布置了班主任的工作。本學(xué)期，我們選配的班主任也都是政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)精干、極富愛(ài)心和責(zé)任心的老師，并且注重老、中、青三結(jié)合，這也有利于班主任的傳、幫、帶。
    一、本學(xué)期，各班強(qiáng)化管理，在以下幾個(gè)方面做的很好。
    1、班級(jí)管理制度化。沒(méi)有規(guī)矩，就不成方圓。各位班主任在剛開學(xué)時(shí)都能抓好班委會(huì)建設(shè)、制定衛(wèi)生制度、班級(jí)學(xué)生管理制度等。特別是八年級(jí)，更是加強(qiáng)了《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》等制度的學(xué)習(xí)，使學(xué)生順利地由初一過(guò)度到初二。永杰的八(2)班等、老師小孩子較小，家務(wù)事較多，但班級(jí)管理有條有理，詹娟老師雖從他校剛?cè)胛倚＃芊膶W(xué)校安排，毫無(wú)怨言地?fù)?dān)任班主任工作，加強(qiáng)督導(dǎo)，班上各方面工作都較出色。各班注重衛(wèi)生工作，責(zé)任到人，任務(wù)表上墻，工作主動(dòng)到位，共創(chuàng)了陸城一中潔凈美麗的校園。有些班雖然清潔區(qū)面積大，任務(wù)重，但同學(xué)們都能在班主任的安排之下，圓滿完成任務(wù)。很多班級(jí)班上制定了一些有特色的保潔措施，基本杜絕了亂丟亂扔現(xiàn)象。很多班級(jí)制定了公物管理制度，公物管理好。
    2、班團(tuán)活動(dòng)實(shí)效化。本學(xué)期，各班已真正將班團(tuán)活動(dòng)作為對(duì)學(xué)生進(jìn)行德育教育的重要方式，能利用這寶貴的時(shí)間加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的教育，應(yīng)付檢查式、游擊式班團(tuán)活動(dòng)已不見蹤影，下列班級(jí)班團(tuán)活動(dòng)不僅注重實(shí)效，而且很有特色：
    3、家校聯(lián)系信息化。各位班主任能經(jīng)常利用各種機(jī)會(huì)與家長(zhǎng)加強(qiáng)聯(lián)系，共商育人大計(jì)。家長(zhǎng)到校時(shí)，班主任能讓座、倒茶，有禮有節(jié)，體現(xiàn)了教師的素質(zhì)和形象。雖然學(xué)校沒(méi)有給班主任發(fā)放通信費(fèi)，但每位班主任在有事時(shí)都能及時(shí)用自己電話進(jìn)行聯(lián)系，保證了不耽誤學(xué)生的教育。
    4、培優(yōu)輔差經(jīng)常化。
    的高度，強(qiáng)化培優(yōu)輔差工作，每天早來(lái)晚走，勤下班，重管理。如：老師等。很多班主任跟班緊，加強(qiáng)了課間操、早晚自習(xí)的檢查。正是因?yàn)橛辛烁靼喟嘀魅蔚恼J(rèn)真負(fù)責(zé)、齊心協(xié)力、齊抓共管，本學(xué)期班風(fēng)、學(xué)風(fēng)、校風(fēng)得到了好轉(zhuǎn)，贏得了社會(huì)各界人士的普遍贊譽(yù)。在此，我代表學(xué)校再次向各位班主任老師表示衷心的感謝。
    二、存在的主要問(wèn)題。
    雖然本學(xué)期各位班主任工作非常出色，但也存在一些問(wèn)題，主要如下：
    1、班級(jí)管理機(jī)制有待改進(jìn)，在規(guī)范和創(chuàng)新等深層的管理上的研究工作還需不斷加強(qiáng)。
    2、“后進(jìn)生”的轉(zhuǎn)化工作不力，效果不明顯。對(duì)后進(jìn)生班主任要重視，不能讓一顆老鼠屎壞了一鍋湯。
    3、課間操的質(zhì)量仍不夠理想，動(dòng)作遲緩，講話多。希望班主任老師上操準(zhǔn)時(shí)崗，站在隊(duì)伍的前面，盡量在隊(duì)列中多巡查。同時(shí)安排好班干部進(jìn)行檢查。
    4、心理健康教育的針對(duì)性和實(shí)效性還有待于探討。班主任要多觀察、多留心。
    四、后段時(shí)間工作，希望各位班主任從以下幾個(gè)方面入手，進(jìn)一步提好班務(wù)工作。
    1、查缺補(bǔ)漏，記好班務(wù)工作手冊(cè)，實(shí)施好班級(jí)工作計(jì)劃，準(zhǔn)備做好班級(jí)工作總結(jié)。
    2、運(yùn)用多種形式向?qū)W生進(jìn)行思想道德品質(zhì)教育，逐步使學(xué)生具有高尚的道德品質(zhì)，良好的行為習(xí)慣，特別是抓好后進(jìn)生轉(zhuǎn)化。
    3、會(huì)同任課教師，教育、幫助學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的，端正學(xué)習(xí)態(tài)。
    度，掌握科學(xué)的學(xué)習(xí)方法，不斷提高學(xué)習(xí)成績(jī);聯(lián)系、邀請(qǐng)任課教師共同商量班級(jí)工作。
    4、培養(yǎng)和建設(shè)好班集體。指導(dǎo)好班委會(huì)工作，發(fā)揮班上干部的模范作用，培養(yǎng)和使用好學(xué)生干部，提高學(xué)生自我管理能力，把班級(jí)建設(shè)成團(tuán)結(jié)友愛(ài)、奮發(fā)向上的集體。
    5、督促學(xué)生認(rèn)真參加體育鍛煉，上好兩課兩操，全面提高學(xué)生身體素質(zhì);經(jīng)常進(jìn)行安全教育。
    7、保持平和心態(tài)，善待每位學(xué)生。
    8、走近學(xué)生，了解學(xué)生。
    9、完善班級(jí)制度放手學(xué)生管理。
    10、充分利用班會(huì)做好思想工作。
    11、班主任工作要注意“十忌”：一忌工作盲目;二忌放任自流;三忌簡(jiǎn)單粗暴;四忌空頭說(shuō)教;五忌賞罰不明;六忌言行不一;七忌有始無(wú)終;八忌獨(dú)斷專行;九忌放蕩不羈;十忌目無(wú)全局。
    領(lǐng)導(dǎo)要如何發(fā)言三篇九
    “三嚴(yán)三實(shí)”，嚴(yán)以修身列在首位，如何嚴(yán)以修身?古人說(shuō)：“欲修其身，先正其心”，這說(shuō)明修身的前提是正心，心不正也難以修好身。新形勢(shì)下，作為一名黨員干部特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，嚴(yán)以修身必須內(nèi)外兼修，外修其身、內(nèi)正其心，在忠誠(chéng)、為民、敬畏、公道、律己方面下功夫，努力做一名黨和人民需要的好干部。
    如何做一名黨和人民需要的好干部?這是一個(gè)老話題，卻是每一名領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)認(rèn)真思考的問(wèn)題。筆者認(rèn)為，要從做人、做事和做官三個(gè)方面加以完善和提高。
    必須忠誠(chéng)。強(qiáng)調(diào)，理想信念動(dòng)搖是最危險(xiǎn)的動(dòng)搖，理想信念滑坡是最危險(xiǎn)的滑坡。必須忠誠(chéng)，就是要始終堅(jiān)定共產(chǎn)黨員的理想信念，始終堅(jiān)守共產(chǎn)黨人的精神家園，始終堅(jiān)持走中國(guó)特色社會(huì)主義道路;就是要貫徹上級(jí)指示堅(jiān)定不移，執(zhí)行組織決定不折不扣，推動(dòng)業(yè)務(wù)工作扎實(shí)有效;就是要在思想上、政治上、行動(dòng)上始終與同志為的黨中央保持高度一致，把一顆忠誠(chéng)之心獻(xiàn)給黨、獻(xiàn)給事業(yè)、獻(xiàn)給人民。
    必須為民。強(qiáng)調(diào)，領(lǐng)導(dǎo)干部要“心中有民不忘本”。深刻說(shuō)明，人民是我黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和力量源泉，為人民服務(wù)是黨的根本宗旨。必須為民，就是把人民群眾放在心中最高位置，想群眾之盼，解群眾之難，急群眾之憂，使我們的每一條政策都能讓人民群眾得到實(shí)惠，使我們的每一項(xiàng)工作都能讓人民群眾得到好處，使我們的每一個(gè)為民舉措都能為人民群眾增添福祉。
    必須敬畏。強(qiáng)調(diào)，在對(duì)待人民賦予權(quán)力上要始終保持敬畏之心。必須敬畏，就是要敬畏權(quán)力、敬畏法律、敬畏規(guī)則，始終保持如臨深淵、如履薄冰的心態(tài)，處處克己奉公、時(shí)時(shí)砥礪奮進(jìn)，真正做到集體決策和個(gè)人決定時(shí)都依法行政、按章辦事，不用手中權(quán)謀私，不用手中權(quán)謀利，把權(quán)力用在推動(dòng)發(fā)展上，把權(quán)力用在造福人民上，把權(quán)力用在服務(wù)社會(huì)上。
    做黨和人民信賴的好干部，就要有責(zé)任擔(dān)當(dāng)。同志強(qiáng)調(diào)：“黨看干部主要就是看‘肩膀’，看能不能負(fù)重，能不能超負(fù)荷”。敢不敢于擔(dān)當(dāng)、善不善于擔(dān)當(dāng)是衡量領(lǐng)導(dǎo)干部品格、境界、能力的重要標(biāo)尺。有多大擔(dān)當(dāng)，就能干多大事業(yè);盡多大責(zé)任，才會(huì)有多大成就。面對(duì)吉林全面振興發(fā)展的歷史使命，面對(duì)穩(wěn)增長(zhǎng)、調(diào)結(jié)構(gòu)、促改革、惠民生的艱巨任務(wù)，沒(méi)有擔(dān)當(dāng)精神，沒(méi)有一點(diǎn)拼勁、闖勁，就沒(méi)有出路。全省各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要始終以黨和人民的事業(yè)為重，“干”字當(dāng)頭，“實(shí)”字當(dāng)先，以“闖”的膽識(shí)、“搶”的意識(shí)、“爭(zhēng)”的勁頭、“拼”的勇氣，直面問(wèn)題，迎難而上，奮力開創(chuàng)各項(xiàng)工作新局面。
    領(lǐng)導(dǎo)要如何發(fā)言三篇十
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好!
    其二、人員的不夠穩(wěn)定使工作進(jìn)入疲勞狀態(tài)，惡性循環(huán)，導(dǎo)致工作思路不清晰，忽略了管理員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
    其三、主觀上思想有過(guò)動(dòng)搖，未給自己加壓，沒(méi)有真正進(jìn)入角色;。
    其四、忽略了團(tuán)隊(duì)管理，與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各個(gè)部門之間缺乏溝通;。
    以上幾點(diǎn)是我部門與個(gè)人存在的最主要的問(wèn)題根源，財(cái)務(wù)部門作為公司的一個(gè)主要職能監(jiān)督部門，“當(dāng)好家、理好財(cái)，更好地服務(wù)企業(yè)”是我財(cái)務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力等等方面我們負(fù)有很大的義務(wù)與責(zé)任。只有不斷的反省與總結(jié)，管理工作才能得到提高!。
    “查找不足趕先進(jìn)，立足根本爭(zhēng)先進(jìn)”，時(shí)值潤(rùn)發(fā)集團(tuán)提出“樹標(biāo)兵、學(xué)先進(jìn)、促發(fā)展、爭(zhēng)效益”活動(dòng)、潤(rùn)發(fā)機(jī)械又一度成為整個(gè)集團(tuán)的標(biāo)兵企業(yè)，“鑫宏企業(yè)與本公司進(jìn)行對(duì)口紅旗競(jìng)賽”的今天，作為個(gè)人我們要實(shí)現(xiàn)體現(xiàn)自已的人身價(jià)值，企業(yè)的興衰直接關(guān)系到個(gè)人的榮辱，作為財(cái)務(wù)管理部門，為公司實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)我們要添磚加瓦，學(xué)習(xí)潤(rùn)機(jī)的六種精神：艱苦創(chuàng)業(yè)精神、改革創(chuàng)新精神、拓展市場(chǎng)精神、精益管理精神、永不滿足精神、顧全大局精神。我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去，下半年工作作為財(cái)務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)于“如何提高自我，服務(wù)于企業(yè)”這門必修課，我將不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí)，完善自我，把“學(xué)習(xí)先進(jìn)、趕超先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)”融入到工作中去，重點(diǎn)將放在加強(qiáng)倉(cāng)庫(kù)管理與財(cái)務(wù)分析這二塊，下面就工作計(jì)劃與思路向大會(huì)作一匯報(bào)：
    一、完善公司內(nèi)部管理制度;部門責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)明確分工的職責(zé)，加強(qiáng)責(zé)任考核;。
    內(nèi)部管理制度通過(guò)將近一年多來(lái)的實(shí)施，仍然有許多不合理的地方，為使企業(yè)的管理制度更趨于完善，財(cái)務(wù)部將結(jié)合集團(tuán)管理的要求，與有關(guān)部門進(jìn)行修正。
    今年以來(lái),人事方面至今一直未得到穩(wěn)定,財(cái)務(wù)部門的力量相對(duì)比較薄弱,通過(guò)近期突擊檢查工作與倉(cāng)庫(kù)管理員的突擊考試,我們將根據(jù)庫(kù)房各位管理人員的特點(diǎn),一方面將對(duì)人員重新組合搭配,進(jìn)行高效有序的組織，另一方面繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn),讓每一位倉(cāng)庫(kù)管理人員都要做到對(duì)各庫(kù)的業(yè)務(wù)熟悉,真正做到駕熟就輕,文化素質(zhì)與業(yè)務(wù)管理水平都要有質(zhì)的提高,今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng),管理員的電腦操作水平還有待于進(jìn)一步提高,我們將在這方面加強(qiáng)培訓(xùn),使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作，扎扎實(shí)實(shí)提高每個(gè)管理員的業(yè)務(wù)管理水平，會(huì)議之后我們將嚴(yán)格對(duì)倉(cāng)庫(kù)管理員實(shí)施目標(biāo)管理與績(jī)效管理，確定目標(biāo)，達(dá)成目標(biāo)，加強(qiáng)考核監(jiān)督力度，與工資掛勾，真正做到獎(jiǎng)罰分明。
    四、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)職能部門的作用：
    五、加大各項(xiàng)費(fèi)用控制力度，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的核算與監(jiān)督職能;。
    六、搞好財(cái)務(wù)分析，為領(lǐng)導(dǎo)提供有效的參考依據(jù);。
    七、加強(qiáng)應(yīng)收款催收管理力度，控制好庫(kù)存材料與產(chǎn)品，提高資金的運(yùn)行質(zhì)量,合理控制資金的使用：
    八、繼續(xù)做好各部門工資獎(jiǎng)金的核算工作：
    足根本爭(zhēng)先進(jìn)”，這不是句空話，號(hào)角之聲響起我們就要付諸與行動(dòng)，利用團(tuán)隊(duì)精神集思廣益，財(cái)務(wù)條線所有人員重點(diǎn)思考如何在管理上創(chuàng)新，如何在實(shí)施成本控制上做文章!總之，今后的工作中，還是年初責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議上的那句話：我將不斷地總結(jié)與反省，不斷地鞭策自己并充實(shí)能量，提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平，以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進(jìn)步，與公司共同成長(zhǎng)。
    最后祝公司興旺發(fā)達(dá)，蒸蒸日上!
    領(lǐng)導(dǎo)要如何發(fā)言三篇十一
    近年來(lái)，市委持續(xù)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，提出了“轉(zhuǎn)變作風(fēng)從我做起，群眾滿意是我追求”的要求和“四個(gè)不讓”的服務(wù)準(zhǔn)則，組織開展了“五比”競(jìng)賽活動(dòng)，從總體上看，機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)取得了明顯成效，投資環(huán)境明顯改善，干部的服務(wù)意識(shí)、辦事效率得到進(jìn)一步的提高。根據(jù)投資環(huán)境監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)調(diào)查，20xx年度外商對(duì)我市投資軟環(huán)境滿意度居全省第二位，比上年度又有較大上升，成績(jī)值得充分肯定，群眾總體滿意，歸納起來(lái)主要體現(xiàn)在四個(gè)方面：
    一是服務(wù)發(fā)展的主動(dòng)性增強(qiáng)了。各單位、各部門想發(fā)展、促發(fā)展的意識(shí)明顯增強(qiáng)，“吃、拿、卡、要”和故意刁難的現(xiàn)象明顯減少，廣大業(yè)主和群眾普遍反映，現(xiàn)在到機(jī)關(guān)辦事很少遇到“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的問(wèn)題，整個(gè)機(jī)關(guān)的風(fēng)氣更正了，投資軟環(huán)境有所改善。如市安監(jiān)局主動(dòng)引導(dǎo)企業(yè)抓安全促發(fā)展，召開在建重大項(xiàng)目企業(yè)主座談會(huì)，講明安全監(jiān)管的重要性，增進(jìn)監(jiān)管者與被臨管者之間的信任，對(duì)安全不過(guò)關(guān)的企業(yè)不是“一棍子”打死，而是積極引導(dǎo)，幫助企業(yè)按照安全要求進(jìn)行規(guī)范改進(jìn)，把安全執(zhí)法與保護(hù)企業(yè)的利益有機(jī)結(jié)合起來(lái)。市經(jīng)貿(mào)委通過(guò)建立中層以上黨員干部掛鉤聯(lián)系市區(qū)重點(diǎn)企業(yè)、項(xiàng)目的工作制度，幫助企業(yè)解難題、增后勁。市林業(yè)局對(duì)林木采伐指標(biāo)進(jìn)行規(guī)范改革，實(shí)行按樹木年齡下達(dá)采伐指標(biāo)，做到公平、公正、公開，避免人情指標(biāo)現(xiàn)象的發(fā)生。市工商聯(lián)主動(dòng)服務(wù)企業(yè)，幫助協(xié)調(diào)解決歷史遺留的房產(chǎn)辦證等問(wèn)題，為企業(yè)擔(dān)保融資帶來(lái)了方便，促進(jìn)了企業(yè)的良性發(fā)展。
    二是服務(wù)基層的自覺(jué)性增強(qiáng)了。不少單位能主動(dòng)深入基層、深入企業(yè)了解情況，幫助基層、幫助群眾解決實(shí)際困難，切實(shí)想基層之所想、急基層之所急，幫基層之所需，作風(fēng)更加務(wù)實(shí)。兩辦在服務(wù)基層方面做了大量工作，而且是全方位的，得到了基層的好評(píng)。再如市衛(wèi)生局為了解決農(nóng)村居民看病就醫(yī)難問(wèn)題，積極推進(jìn)全市2210個(gè)村級(jí)衛(wèi)生所規(guī)范化建設(shè)。市藥監(jiān)局開展駐鄉(xiāng)巡村工作，要求每個(gè)干部每月抽出5天時(shí)間深入農(nóng)村巡查藥品，做好巡村日記。市公安局開展大走訪活動(dòng)，推行“1+n”綜治模式，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。以民警姓名命名警務(wù)室，開展“警民相約警務(wù)室”活動(dòng)，切實(shí)為群眾辦實(shí)事、辦好事，進(jìn)一步密切警民關(guān)系。市統(tǒng)計(jì)局，特別是在今年6月中旬發(fā)生的特大洪災(zāi)中，市直各級(jí)黨組織和廣大共產(chǎn)黨員迅速行動(dòng)起來(lái)，積極投身抗洪救災(zāi)活動(dòng)中，電業(yè)、公路、移動(dòng)、電信、聯(lián)通等基層黨組織成立黨員突擊隊(duì)，奮力爭(zhēng)先，最大限度地保護(hù)了人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全，再一次用實(shí)際行動(dòng)體現(xiàn)了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。為了支援災(zāi)區(qū)做好災(zāi)后重建，市直機(jī)關(guān)黨員干部踴躍開展捐款活動(dòng)。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，市直機(jī)關(guān)共為災(zāi)區(qū)捐款217萬(wàn)元。“七·一”前后，各級(jí)黨組織積極開展以“積極參與抗洪救災(zāi)”為主題的“義務(wù)奉獻(xiàn)日”活動(dòng)，組織廣大黨員深入農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)，開展形式多樣的抗洪救災(zāi)義務(wù)奉獻(xiàn)活動(dòng)，幫助清理淤泥、打掃衛(wèi)生，做好災(zāi)后重建、恢復(fù)生產(chǎn)工作。在危難關(guān)頭，充分體現(xiàn)了機(jī)關(guān)黨員干部為民服務(wù)，為民解憂的宗旨意識(shí)。
    三是工作效率提高了。辦事公開透明，堅(jiān)持急事急辦，重點(diǎn)項(xiàng)目重點(diǎn)辦，減化審批程序，提高辦事效率，給基層和業(yè)主帶來(lái)了方便。如市發(fā)改委對(duì)某縣周五上報(bào)的公路改建工程項(xiàng)目，為了能趕在周一報(bào)到省里上會(huì)研究，周未主動(dòng)加班，先行辦理有關(guān)程序，保證項(xiàng)目按時(shí)上報(bào)。市國(guó)土資源局針對(duì)群眾業(yè)主反映的辦理土地證手續(xù)繁雜、程序不明和填寫麻煩等問(wèn)題，在服務(wù)窗口嚴(yán)格實(shí)行一次性告知、一站式辦結(jié)的制度，在法定范圍內(nèi)主動(dòng)為業(yè)主考慮，指導(dǎo)業(yè)主如何變通辦事，切實(shí)做到想業(yè)主之所想，急業(yè)主之所急，既提高了辦事效率，又不違反辦事規(guī)則。市畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)局為方便業(yè)主辦理有關(guān)業(yè)務(wù)，為每個(gè)基層干部配置了摩托車，并統(tǒng)一噴上“畜牧”字樣，經(jīng)常深入一線，實(shí)地了解，開展現(xiàn)場(chǎng)辦公，幫助生產(chǎn)業(yè)主解決問(wèn)題。
    四是監(jiān)督管理加強(qiáng)了。各單位都制定完善了相應(yīng)的規(guī)章制度，堅(jiān)持用制度管人管事，機(jī)關(guān)中遲到早退、上班玩游戲、炒股、串崗脫崗的現(xiàn)象明顯減少，領(lǐng)導(dǎo)自覺(jué)做好表率，嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理。如市財(cái)政局定期對(duì)每臺(tái)電腦進(jìn)行檢查，嚴(yán)禁干部職工上班玩電腦游戲，加強(qiáng)上下班考核，實(shí)行指紋打卡。市人防辦健全完善各項(xiàng)規(guī)章制度，實(shí)行干部上下班指紋打卡，嚴(yán)格上下班工作紀(jì)律。通過(guò)嚴(yán)格管理，嚴(yán)格監(jiān)督，機(jī)關(guān)的工作紀(jì)律得到加強(qiáng)，從明查暗訪的情況來(lái)看，因違紀(jì)被通報(bào)的人數(shù)逐年下降，20xx年效能告誡141人次，誡勉教育36人次，20xx年效能告誡47人次，誡勉教育26人次，同比減少了104人。
    根據(jù)這次市直機(jī)關(guān)黨工委開展的調(diào)研情況和近年來(lái)市效能辦、市糾風(fēng)辦檢查通報(bào)的情況來(lái)看，機(jī)關(guān)作風(fēng)雖然取得了一定的成效，但對(duì)照市委改進(jìn)作風(fēng)的要求和群眾的期望，仍然有較大差距，少數(shù)的單位和干部不作為、慢作為、亂作為的現(xiàn)象依然存在，歸納起來(lái)主要體現(xiàn)七。個(gè)方面：
    一是有的單位和個(gè)人思想不夠解放。主要表現(xiàn)在遇到問(wèn)題只會(huì)說(shuō)不能辦，不講應(yīng)該怎樣才能辦，不考慮發(fā)展大局，只考慮自己不出問(wèn)題，不會(huì)靈活變通，思想因循守舊，辦事只按條條框框，沒(méi)有具體情況具體分析。開拓創(chuàng)新意識(shí)不足，缺乏銳氣。滿足于貫徹上級(jí)的指示精神，習(xí)慣于依樣畫葫蘆，不善于根據(jù)本部門、本單位的實(shí)際創(chuàng)造性地開展工作，不善于適應(yīng)新形勢(shì)的變化，研究新情況、解決新問(wèn)題。遇到困難和問(wèn)題，往往想到的是上級(jí)如何規(guī)定，以前怎么做，別的部門怎么做，然后才是自己怎么做。比如徐碧中央商務(wù)區(qū)建設(shè)項(xiàng)目，是20xx年時(shí)任市長(zhǎng)張健同志手上提出立項(xiàng)的，20xx年10月土地掛牌，但由于相關(guān)部門意見不統(tǒng)一，項(xiàng)目遲遲無(wú)法開工。20xx年張健市長(zhǎng)調(diào)到任市委書記后，組織項(xiàng)目團(tuán)專門來(lái)學(xué)習(xí)考察，借鑒運(yùn)作這個(gè)項(xiàng)目的作法，回去后人家結(jié)合實(shí)際開始運(yùn)作，一切從零開始。半年后，也就是20xx年2月份左右，項(xiàng)目拔地而起，完成了地下主體工程，看到了實(shí)實(shí)在在的成效，而此時(shí)我們的徐碧建設(shè)項(xiàng)目仍然是空地一片。同樣的項(xiàng)目我們一拖就是兩年，同樣是山區(qū)條件，為什么別人的項(xiàng)目進(jìn)展比我們還快?為什么能抓住發(fā)展機(jī)遇，乘勢(shì)而上?關(guān)鍵的原因就是我們有的部門和有的干部不敢負(fù)責(zé)任，沒(méi)有先行先試的勇氣和魄力，沒(méi)有“吃不好”、“睡不著”、“坐不住”、“等不起”、“慢不得”的緊迫感、危機(jī)感，什么事情都按部就班，沒(méi)有跨越式發(fā)展的思路，別人是大手筆、大舉措，快干快上，我們是零敲碎打、走一步看一步，不敢承擔(dān)責(zé)任，不敢先行先試，思想顧慮多。一個(gè)項(xiàng)目拖兩年，錯(cuò)失的是發(fā)展機(jī)遇、發(fā)展信心、發(fā)展環(huán)境。如果我們的思想再不解放，再不邁開大步，各個(gè)部門還是各自為陣，那么我們就將在建設(shè)的大局中永遠(yuǎn)落后，受損的將是發(fā)展、人民。
    二是有些單位和個(gè)人學(xué)風(fēng)不夠濃厚。主要表現(xiàn)在不想學(xué)、被動(dòng)學(xué)、不能持續(xù)學(xué)。
    三是有的單位和個(gè)人辦事不夠快捷。主要表現(xiàn)在辦事拖拉、效率低下，對(duì)提交的審核材料把關(guān)不認(rèn)真，對(duì)缺漏項(xiàng)沒(méi)有一次性告知，讓辦事群眾和業(yè)主來(lái)回折騰，本來(lái)可以幾天辦成的事情，一拖就是個(gè)把月，甚至是幾個(gè)月。為此，有些單位和個(gè)人已經(jīng)受到了批評(píng)，大家要引以為戒。如果一個(gè)部門審批項(xiàng)目都拖幾個(gè)月，那一個(gè)項(xiàng)目審批下來(lái)要涉及到幾個(gè)甚至十幾個(gè)部門，不就是要耗掉幾年時(shí)間嗎!這還談什么發(fā)展?談什么突破?時(shí)間對(duì)業(yè)主來(lái)說(shuō)就是金錢，時(shí)間對(duì)就是發(fā)展，耽誤時(shí)間，就是耽誤發(fā)展，誰(shuí)耽誤發(fā)展機(jī)遇，誰(shuí)影響發(fā)展環(huán)境就要追查誰(shuí)的責(zé)任。
    四是有些單位和個(gè)人工作不夠落實(shí)。主要表現(xiàn)在工作停留在講講話、發(fā)發(fā)文件、提提要求上，上級(jí)推一推、促一促，就抓一抓，過(guò)后又停住了，一些好的做法，因抓落實(shí)不夠，成效不明顯。如餐儲(chǔ)垃圾無(wú)害化收運(yùn)處理工作，本來(lái)是利國(guó)利民的大好事，20xx年市政府下了文件，要求市區(qū)各餐飲酒店把餐儲(chǔ)垃圾統(tǒng)一處理，但在執(zhí)行中，由于監(jiān)管不力，餐飲酒店的餐儲(chǔ)垃圾收不起來(lái)，仍然是賣給少數(shù)泔水養(yǎng)豬戶，造成環(huán)保處理企業(yè)原材料不足，無(wú)法運(yùn)轉(zhuǎn)生存。這種現(xiàn)象還比較嚴(yán)重，再比如《xx市鼓勵(lì)新增貨車落籍和非正常“外掛”車輛回遷本市若干意見》和《xx市引導(dǎo)和扶持中小企業(yè)加快發(fā)展若干意見》，政策規(guī)定很好，但落實(shí)不是很到位。市委提出“168”機(jī)制在機(jī)關(guān)中延伸，但有些單位沒(méi)有真正做起來(lái)，只停留在搞一些上墻的事，等等。抓而不緊等于不抓，抓而不實(shí)等于白抓，希望各單位借“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”的，認(rèn)真對(duì)照檢查一下本單位有否工作不落實(shí)的現(xiàn)象，扎扎實(shí)實(shí)抓工作，力爭(zhēng)做一項(xiàng)成一項(xiàng)。
    五是有的單位和個(gè)人服務(wù)不夠熱情。主要表現(xiàn)在還有一些機(jī)關(guān)工作人員公仆意識(shí)不強(qiáng)，職責(zé)和義務(wù)要求只掛在墻上，沒(méi)有落實(shí)到行動(dòng)中，工作上以“管理者”的姿態(tài)出現(xiàn)，而不是以“服務(wù)者”姿態(tài)出現(xiàn)，對(duì)前來(lái)辦事的群眾和投資者缺乏應(yīng)有的熱情。在暗訪中群眾反映，有的服務(wù)窗口少數(shù)工作人員對(duì)前來(lái)辦事的群眾態(tài)度不好，人別工作人員臉難看，話難聽，事難辦，態(tài)度生硬，總是居高臨下的樣子。某些收費(fèi)窗口辦事人員沒(méi)有很好的服務(wù)意識(shí)，對(duì)前來(lái)辦事的群眾沒(méi)有落實(shí)一次性告知制度，調(diào)研中有一位老同志反映，為繳費(fèi)的事跑了三次沒(méi)辦成，不是說(shuō)人不在就是說(shuō)沒(méi)發(fā)票或材料不全，最后找到熟悉人打招呼后才辦成。我們不妨設(shè)身處地想一想，如果是你自己去辦事遇到這種情況，你會(huì)不會(huì)惱火。沒(méi)發(fā)票或材料不全都不是借口，關(guān)鍵是有沒(méi)有把群眾的事當(dāng)成自已的事來(lái)辦的熱情，心里是不是裝著群眾和業(yè)主。市委提出的“四個(gè)不讓”，其中就有一條“不讓群眾在我這里受到冷落”，我們有些辦事人員往往是辦事群眾問(wèn)一句答一句，語(yǔ)言生硬，表情嚴(yán)肅，應(yīng)付了事，沒(méi)有主動(dòng)與辦事群眾溝通，群眾多問(wèn)幾句就煩。如果辦事的是你自己的親戚朋友你會(huì)這樣嗎?如果用對(duì)待親戚朋友一樣的熱情來(lái)對(duì)待辦事的群眾，那么我們的服務(wù)質(zhì)量和水平就會(huì)大大提高。
    六是有的單位和個(gè)人執(zhí)法不夠嚴(yán)肅。主要表現(xiàn)在有的部門和個(gè)人執(zhí)法自由裁量權(quán)過(guò)大，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一，收費(fèi)項(xiàng)目不公開，把公權(quán)力當(dāng)作是部門的特權(quán)。據(jù)糾風(fēng)辦收集的情況反映，有的在單位進(jìn)行設(shè)備檢驗(yàn)檢測(cè)及培訓(xùn)方面，收費(fèi)較高，檢驗(yàn)費(fèi)用還可以打折，開出的發(fā)票與實(shí)際檢測(cè)的內(nèi)容不相符。據(jù)效能辦反映，極少數(shù)執(zhí)法者執(zhí)法不公，引起群眾的不滿，等等，因此，在執(zhí)法過(guò)程中，要尊重企業(yè)，理解企業(yè)，不要帶著有色眼鏡看企業(yè)，要消除對(duì)立，努力建立監(jiān)管者與被監(jiān)管者的和諧關(guān)系。作為執(zhí)法部門一定要著眼于提高執(zhí)法人員的的整體素質(zhì)，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德。要公開收費(fèi)項(xiàng)目和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，講明執(zhí)法依據(jù)，妥善公正應(yīng)用自由裁量權(quán)，盡量做到執(zhí)法的公平、公正、公開。
    七是有的單位隊(duì)伍不夠自律。主要表現(xiàn)在生活不夠嚴(yán)謹(jǐn)，公車私用，吃喝風(fēng)較重，有些領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定公款消費(fèi)現(xiàn)象比較突出。有的領(lǐng)導(dǎo)干部上下班、接送孩子、參加宴請(qǐng)都以公車代步，假日休閑也使用公車。有的機(jī)關(guān)干部節(jié)儉意識(shí)不夠，辦事不計(jì)成本，存在鋪張浪費(fèi)的現(xiàn)象，到基層出差搞超標(biāo)準(zhǔn)接待。生活作風(fēng)上的不檢點(diǎn)是一個(gè)人走向犯錯(cuò)的第一步，一定要警鐘長(zhǎng)嗚。極少數(shù)辦事人員廉潔自律意識(shí)差，主要表現(xiàn)在不給好處不辦事，給了好處亂辦事，對(duì)辦事業(yè)主提出工作之外的要求，把手中的權(quán)力作為謀取私利，獲得回報(bào)的籌碼，一些干部貪污腐化，收取不義之財(cái)，獲得不當(dāng)之利。有的單位年年都發(fā)生貪腐案件。干部違紀(jì)亂法，單位的形象受損，個(gè)人的前程被毀，代價(jià)是慘重的，希望各部門都要吸取教訓(xùn)，把黨的思想政治工作做在平時(shí)，保證隊(duì)伍的健康發(fā)展。
    領(lǐng)導(dǎo)要如何發(fā)言三篇十二
    在許多時(shí)候，我們把企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者和管理者混為一談，認(rèn)為管理者就是領(lǐng)導(dǎo)者，領(lǐng)導(dǎo)者也是管理者，不僅概念模糊，而且認(rèn)識(shí)膚淺。實(shí)際上，領(lǐng)導(dǎo)者要想具有超凡的領(lǐng)導(dǎo)力，與管理者是有著明顯區(qū)別的。領(lǐng)導(dǎo)者和管理者（經(jīng)理人）在組織扁平化的趨勢(shì)下，組織內(nèi)部需要，領(lǐng)導(dǎo)日漸多于管理。領(lǐng)導(dǎo)者和管理者的角色不同，他們對(duì)組織都很重要。管理者是思考型，行動(dòng)型；領(lǐng)導(dǎo)者是直覺(jué)論者，對(duì)別人的感覺(jué)和需求都很敏感。管理者希望穩(wěn)定，而領(lǐng)導(dǎo)者要得是改變，興奮，這兩者可能彼此水火不容，但你必須兩者都有，才能有效管理一家公司。
    由于，歷史背景文化背景思想背景等原因，東方的指的領(lǐng)導(dǎo)者與西方所指的領(lǐng)導(dǎo)者也有著明顯的區(qū)別，東方的領(lǐng)導(dǎo)者屬于家長(zhǎng)式的，要求下屬忠誠(chéng)、負(fù)責(zé)、順從等；而西方的領(lǐng)導(dǎo)者則強(qiáng)調(diào)是成人式的，要求授權(quán)、建立團(tuán)隊(duì)、共識(shí)等。 調(diào)整你的領(lǐng)導(dǎo)“類型與風(fēng)格”
    以目標(biāo)達(dá)成為導(dǎo)向，嚴(yán)格管制部屬一舉一動(dòng)，所有事情都由自己下達(dá)命令，唯恐部屬犯錯(cuò)誤；中庸型：對(duì)人際與生產(chǎn)力同樣重視，但為了取得二者間平衡，往往采取折衷辦法，而未能發(fā)揮部門最大力量；整合型：透過(guò)管理技巧及領(lǐng)導(dǎo)能力的充分發(fā)揮，兼顧人情與績(jī)效使二者相輔相成，都發(fā)揮了最大效用。不管部屬成熟度高低工作類型如何，整合型領(lǐng)導(dǎo)是最適當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)者要根據(jù)不同的情形和需求可以調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格，以適應(yīng)企業(yè)并培養(yǎng)和擴(kuò)大領(lǐng)導(dǎo)力。
    對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)者而言，領(lǐng)導(dǎo)力并不是權(quán)力，而是影響力，你能影響部屬的形為，你就有影響力。領(lǐng)導(dǎo)者的影響力常常會(huì)表現(xiàn)在：你是否經(jīng)常一時(shí)地滿足上級(jí)的需求，而失去了部屬的向心力；你的人格、能力、人際關(guān)系是否贏得部屬尊重；你是否愿意花時(shí)間關(guān)心部屬工作以外的事情；你是否會(huì)耐心聽完部屬發(fā)言后才表達(dá)意見；部屬心目中，你是否值得信賴；你都是怎么做的，你對(duì)部屬有無(wú)影響力，就決定在你是怎么做的。
    著你帶領(lǐng)的方向前進(jìn)，部屬對(duì)自己的工作有強(qiáng)烈的意愿及發(fā)揮潛在的能力，部門能否實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)合作體現(xiàn)強(qiáng)大的凝聚力，部屬是否愿意挑戰(zhàn)難度高的目標(biāo)等等，都是靠領(lǐng)導(dǎo)者的領(lǐng)導(dǎo)力要影響。
    個(gè)人力與領(lǐng)導(dǎo)力互促“團(tuán)隊(duì)力”
    那么，領(lǐng)導(dǎo)者的領(lǐng)導(dǎo)力既然通過(guò)團(tuán)隊(duì)來(lái)實(shí)現(xiàn)，那么，團(tuán)隊(duì)力量來(lái)自何處？人的價(jià)值，除了具有獨(dú)立完成工作的能力外，更重要的是賦有和他人共同完成工作的能力。這是團(tuán)隊(duì)力量的根源，也是人類無(wú)盡的寶藏。上天賦予我們發(fā)揮團(tuán)隊(duì)力量的本能外，一個(gè)形成的團(tuán)體，它對(duì)構(gòu)成團(tuán)體的份子，能發(fā)揮影響力，影響力就是團(tuán)隊(duì)力量的來(lái)源。團(tuán)隊(duì)具有的影響力主要表現(xiàn)在，規(guī)范、團(tuán)隊(duì)的期望、人員之間互動(dòng)、資訊共享、凝聚力等方面。領(lǐng)導(dǎo)者的領(lǐng)導(dǎo)力必須要使團(tuán)隊(duì)成員清楚的了解共同的目標(biāo)、情報(bào)共享，成員在不同的領(lǐng)域具有特殊天才，具有容易溝通，互動(dòng)的環(huán)境，以及共同的價(jià)值觀及遵守一定的規(guī)范。
    理流程等來(lái)強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)力來(lái)實(shí)現(xiàn)。團(tuán)隊(duì)互動(dòng)產(chǎn)生的積極功能是你與部屬個(gè)別溝通無(wú)法替代的，更能激發(fā)部屬更大的潛力，創(chuàng)造令人稱羨的績(jī)效。只有我們的績(jī)效贏得了競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，這種績(jī)效才有價(jià)值。
    高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求的領(lǐng)導(dǎo)，最能贏得部屬的尊敬與懷念同理心。你對(duì)部屬有些要求，反過(guò)來(lái)，部屬對(duì)你也會(huì)有要求，但不是什么事情都順著部屬的意思去做，你要站在對(duì)方立場(chǎng)了解他的`狀況，再?zèng)Q定是否堅(jiān)持或調(diào)整變化你的要求。
    除了情報(bào)之外，你還要讓部屬了解單位未來(lái)發(fā)展方向。任務(wù)及目標(biāo)，同時(shí)你要讓部屬清楚地知道你對(duì)他的期望及培養(yǎng)他的方向?！耙笮浴薄巴硇摹薄盃顩r共享”的前提，信賴是部屬相信跟隨你是正確的，是愿意向你說(shuō)心里話，不管你做出任何決定，部屬相信你考慮過(guò)他的立場(chǎng)。
    《1領(lǐng)導(dǎo)如何培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)力》全文內(nèi)容當(dāng)前網(wǎng)頁(yè)未完全顯示，剩余內(nèi)容請(qǐng)?jiān)L問(wèn)下一頁(yè)查看。
    領(lǐng)導(dǎo)要如何發(fā)言三篇十三
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來(lái)賓：
    大家早上好!天寒情意暖，為答謝各位客戶的長(zhǎng)期厚愛(ài)和支持，我們特別邀請(qǐng)我國(guó)著名心血管專家——xx教授來(lái)到**，攜在座的各位朋友一起登上健康百歲直通車，享受幸福生活。
    首先，我代表中國(guó)移動(dòng)集團(tuán)**分公司，對(duì)洪教授的到來(lái)表示熱烈歡迎!向在座各位選擇、支持**移動(dòng)的客戶朋友們，表示衷心的感謝!
    做為國(guó)有骨干企業(yè)，**移動(dòng)堅(jiān)守“客戶為根，服務(wù)為本”的理念，全力為客戶打造優(yōu)質(zhì)網(wǎng)絡(luò)和服務(wù)。目前**移動(dòng)客戶規(guī)模已突破**萬(wàn)，市場(chǎng)占有率超過(guò)**%，今年收入預(yù)計(jì)突破**億，基站總數(shù)超過(guò)3400個(gè)。
    20xx年是**移動(dòng)一個(gè)新的跨躍年，4g網(wǎng)絡(luò)開放使用，4g基站數(shù)達(dá)到1200多個(gè)，覆蓋所有城縣，重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。屆時(shí)客戶將可盡享行業(yè)領(lǐng)先的移動(dòng)互聯(lián)技術(shù)和應(yīng)用，高速上網(wǎng)，實(shí)現(xiàn)每個(gè)人對(duì)溝通和互聯(lián)的想象。這是一個(gè)劃時(shí)代的網(wǎng)絡(luò)，手機(jī)上網(wǎng)速度將會(huì)達(dá)到100m，比目前的3g上網(wǎng)速度快20倍。目前，我們位于**大廈營(yíng)業(yè)廳的全市首個(gè)4g體驗(yàn)中心已經(jīng)對(duì)外開放，歡迎各位朋友前去體驗(yàn)。
    為回饋廣大客戶，從20xx年起，**移動(dòng)特推出“中外名家”系列講座，我相信“中外名家”講座將成為我們感情溝通和思想交流的紐帶和橋梁!我也相信，今天洪教授的講座定會(huì)為大家?guī)?lái)驚喜、帶來(lái)健康、帶來(lái)幸福!最后，祝xx教授在**期間生活順利、工作愉快!
    謝謝大家!
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    領(lǐng)導(dǎo)要如何發(fā)言三篇十四
    如何提高領(lǐng)導(dǎo)者的領(lǐng)導(dǎo)能力及藝術(shù)，具有重要的意義。下面小編準(zhǔn)備了關(guān)于提升領(lǐng)導(dǎo)力的文章，提供給大家參考!
    作為領(lǐng)導(dǎo)者，愛(ài)護(hù)屬下是應(yīng)盡之責(zé)。愛(ài)護(hù)表達(dá)寬容，愛(ài)護(hù)顯示激勵(lì)，愛(ài)護(hù)創(chuàng)造和諧。每一人都有個(gè)性，都有短板。愛(ài)護(hù)下屬，要求領(lǐng)導(dǎo)者懂得知人善用，懂得寬容包涵。對(duì)于下屬的短板不求全責(zé)備，對(duì)下屬的個(gè)性不強(qiáng)求一律，善于通過(guò)引導(dǎo)、激勵(lì)和溝通，引領(lǐng)干部自我醒悟、自我成長(zhǎng)、自我管理和自我激勵(lì)。
    正如一個(gè)硬幣有正反兩面，對(duì)下屬的管理也同樣要求領(lǐng)導(dǎo)者從容有度，寬嚴(yán)相濟(jì)。列寧說(shuō)，真理往前一小步，很有可能就變成了謬誤。不當(dāng)?shù)膼?ài)護(hù)有可能蛻化成袒護(hù)。
    袒護(hù)會(huì)縱容錯(cuò)誤，釀成后患。正如好的習(xí)慣可以累積并不斷產(chǎn)生遞增嬗變效應(yīng)一樣，惡習(xí)、缺點(diǎn)和錯(cuò)誤也同樣具有自我累積、自我生長(zhǎng)并不斷放大的效應(yīng)。
    怎樣愛(ài)護(hù)下屬?在這個(gè)問(wèn)題上，一些領(lǐng)導(dǎo)者還存在著片面乃至錯(cuò)誤的做法。
    一是重任用，輕管理。往往只重視任用，不注意管理，用管脫節(jié)。二是重表?yè)P(yáng)，輕批評(píng)。有的領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)下屬只習(xí)慣于說(shuō)表?yè)P(yáng)的話，從來(lái)不說(shuō)批評(píng)、刺耳的話。有問(wèn)題也不指出，有缺點(diǎn)也不提醒，甚至發(fā)現(xiàn)思想滑坡也不及時(shí)拉一把。三是重照顧，輕約束。有些照顧遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出正常的原則范圍。不管是否違反政策規(guī)定，都有求必應(yīng)，不加約束，只要使部下滿意就行，慷的是國(guó)家之慨，損的是人民利益。四是重保護(hù)，輕懲處。對(duì)自己責(zé)任范圍內(nèi)的下屬，平時(shí)疏于教育管理，而當(dāng)這些人東窗事發(fā)、違紀(jì)違法時(shí)，卻以關(guān)心愛(ài)護(hù)下屬的面目出現(xiàn)，以種種理由百般說(shuō)情，加以保護(hù)。五是重感情，輕原則。有些人把正常的上下級(jí)關(guān)系變成庸俗的私人關(guān)系，把正常間的感情異化為哥兒們義氣。對(duì)自己的心腹倍加愛(ài)護(hù)，更有甚者，受共同利益的驅(qū)使結(jié)為至交，抱成一團(tuán)，共同違紀(jì)違法。
    這種愛(ài)護(hù)下屬的方法，其實(shí)是誤了下屬。一個(gè)干部在其成長(zhǎng)過(guò)程中，既有成績(jī)，也有可能出現(xiàn)問(wèn)題。對(duì)其光栽花不挑刺，只表?yè)P(yáng)不批評(píng)，對(duì)一些原來(lái)思想政治素質(zhì)不是很過(guò)硬的干部只能起負(fù)作用，使他們產(chǎn)生“干什么都對(duì)”“干什么領(lǐng)導(dǎo)都支持”的錯(cuò)覺(jué)，甚至滑向錯(cuò)誤的深淵。
    愛(ài)護(hù)下屬正確的做法就是愛(ài)護(hù)不袒護(hù)。
    一是加強(qiáng)對(duì)下屬的教育?？梢允顾麄冏杂X(jué)抵制消極現(xiàn)象的腐蝕，少犯或不犯錯(cuò)誤。二是加強(qiáng)管理。嚴(yán)管是愛(ài)護(hù)，放任是耽誤。對(duì)下屬出現(xiàn)的問(wèn)題不管不問(wèn)，則是對(duì)其不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)。三是監(jiān)督好下屬。要使之認(rèn)識(shí)到組織的監(jiān)督是對(duì)他的關(guān)心和愛(ài)護(hù)，是對(duì)他的信任與幫助。四是敢于批評(píng)下屬，對(duì)其出現(xiàn)的小毛病，該批評(píng)的要批評(píng)，不能聽之任之。五是嚴(yán)格處理犯錯(cuò)誤的下屬。這樣不僅可以使其認(rèn)識(shí)到黨紀(jì)法規(guī)的嚴(yán)肅性，及時(shí)引以為戒，防止犯同樣的錯(cuò)誤，還可以對(duì)其他干部進(jìn)行警示教育。
    賞善罰惡，恩威并施，是指領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)待部屬要恩賜和懲罰兩種手段一起使用。恩威并施是一種有效的領(lǐng)導(dǎo)控制方法，是一種平衡藝術(shù)，對(duì)部屬只施恩、不施威難免會(huì)縱容部屬，使其難以駕馭。然而只對(duì)部屬施以高壓的淫威，只會(huì)引起其心理和行動(dòng)上的對(duì)抗，難以取得有效的管理效果。
    中國(guó)傳統(tǒng)認(rèn)為好的領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該是恩威并濟(jì)。三國(guó)時(shí)諸葛亮七擒孟獲，韓愈所謂“威行如秋，仁行如春”，蘇東坡所謂“威與信并行，德與法相濟(jì)”，都是此意。
    “恩”，就是恩德，柔順，仁慈;“威”，就是刑威，剛毅，嚴(yán)厲。在領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)中，這兩個(gè)方面都需要，缺一不可。假如只有“威”而沒(méi)有“恩”，那么，部屬的物質(zhì)需要和精神需要就會(huì)得不到滿足，就會(huì)產(chǎn)生抱怨和離心離德情緒，部屬只會(huì)表面忠實(shí)而內(nèi)里不服，因而領(lǐng)導(dǎo)者就難以孚眾，致使領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)難于開展。假如只有“恩”而沒(méi)有“威”，那么部屬就會(huì)產(chǎn)生驕躁之氣，因而恣意妄為，不把規(guī)章制度或管理秩序放在眼里，這樣領(lǐng)導(dǎo)者也就失掉權(quán)威，致使整個(gè)管理陷入混亂之中，則受恩者對(duì)他失卻尊敬之心，導(dǎo)致有令不行紊亂統(tǒng)制，這與無(wú)恩招怨同樣有害。
    恩威并施是治政之道。古人說(shuō)，恩治者衰，威治者亡，恩威并治者興。用現(xiàn)代術(shù)語(yǔ)來(lái)說(shuō)，恩屬德治的范疇，而威則屬法治的范疇，兩者不可偏廢。
    現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)者要掌握好恩威并施的藝術(shù)，需要把握好以下幾個(gè)原則：
    善用激勵(lì)之法，鼓舞士氣。常用的.激勵(lì)手段有精神手段和物質(zhì)手段，其中精神手段更重要。“士為知己者死”反映出了被領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的追隨關(guān)系。如果一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者不懂得運(yùn)用激勵(lì)之法，則很難使部屬與自己團(tuán)結(jié)一心、步調(diào)一致。上下同心同德則無(wú)往而不勝，上下離心離德則一盤散沙，不攻自破。
    善用懲罰之法，掌握火候。一般人的本性，喜歡獎(jiǎng)賞，害怕處罰。獎(jiǎng)賞是正面強(qiáng)化手段，而懲罰則屬于反面強(qiáng)化。必要時(shí)，有如諸葛亮般地“揮淚斬馬謖”，來(lái)不得半點(diǎn)仁慈和寬厚。這是樹立領(lǐng)導(dǎo)者權(quán)威的必要手段。其實(shí)懲罰是一種比較嚴(yán)厲的方法，當(dāng)部屬所犯錯(cuò)誤不嚴(yán)重時(shí)，還有一些比較溫和的“立威”方法，如適時(shí)適度發(fā)火、善意批評(píng)等。
    獎(jiǎng)賞有度、剛?cè)嵯酀?jì)?！百p不可不平，罰不可不均。”賞罰的關(guān)鍵是：要嚴(yán)明、公正、適度。無(wú)論是激勵(lì)或是懲罰，都必須有一個(gè)“度”的問(wèn)題，否則，物極必反。激勵(lì)的適度就是要使激勵(lì)的強(qiáng)度與人才的業(yè)績(jī)、貢獻(xiàn)相當(dāng)。懲罰的目的也是為“教導(dǎo)”而懲罰，要重視“懲微”以“杜漸”，盡量少下“猛藥”，否則過(guò)猶不及。
    領(lǐng)導(dǎo)者與下屬是一個(gè)密不可分的整體，在工作中應(yīng)該互相信任。信任是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)下屬品質(zhì)、能力的肯定，讓他按照制定的原則行事;但信任不是放任，信任能把事情做好，放任能把事情毀壞。
    信任產(chǎn)生力量，信任激發(fā)潛能，信任促進(jìn)團(tuán)結(jié)。信任就要求領(lǐng)導(dǎo)者，對(duì)有能力敢承擔(dān)的下屬敢于給位子、善于壓擔(dān)子、巧于搭臺(tái)子。讓信任助推下屬敢闖敢創(chuàng)，實(shí)現(xiàn)其人生價(jià)值，實(shí)現(xiàn)其個(gè)人成長(zhǎng)與組織發(fā)展的協(xié)同。
    但是這絕不意味著讓那些不具備良好品質(zhì)和突出能力的下屬任意而為，以至于破壞組織形象。
    放任會(huì)產(chǎn)生惰性，降低效率。許多領(lǐng)導(dǎo)者常常會(huì)將信任與放任混為一談。克勞斯郎弗雷德先生是圣路易斯華盛頓大學(xué)組織行為學(xué)教授，經(jīng)過(guò)對(duì)71個(gè)mba學(xué)生自我管理團(tuán)隊(duì)的廣泛調(diào)查和全面評(píng)估，他得出一個(gè)具有很有震撼性的結(jié)論：充分信任就意味著高度自治，這會(huì)造成團(tuán)隊(duì)成員間缺乏監(jiān)督、缺乏競(jìng)爭(zhēng)、缺乏溝通，從而不利于信息的共享、流程的銜接、協(xié)調(diào)的有效，最后導(dǎo)致影響個(gè)人的工作業(yè)績(jī)，也無(wú)疑影響團(tuán)隊(duì)的成長(zhǎng)和公司的發(fā)展。
    因此，如何做到“信任而不放任”就成為一個(gè)不可回避的重要命題。
    要做到“信任而不放任”，領(lǐng)導(dǎo)者必須把握好寬嚴(yán)之度。既充分信任又適當(dāng)授權(quán)，既充分愛(ài)護(hù)也隨時(shí)監(jiān)督，既寬容失敗又隨時(shí)指出錯(cuò)誤，既容忍個(gè)性又有效溝通。對(duì)成績(jī)及時(shí)鼓勵(lì)，對(duì)失誤寬容幫助，對(duì)錯(cuò)誤嚴(yán)厲批評(píng)，對(duì)犯罪決不手軟。
    要做到“信任而不放任”，防止疏漏工作環(huán)節(jié)。做到這一點(diǎn)必須嚴(yán)格執(zhí)行對(duì)工作的指示，例如工作的截止日期、領(lǐng)導(dǎo)者所要求報(bào)告的形式與次數(shù)等，要巨細(xì)無(wú)遺地指示部屬完成工作的重點(diǎn)與應(yīng)注意的事項(xiàng)。希望部屬能遵守的指示必須要明確。
    要做到“信任而不放任”，切忌不管不問(wèn)。要經(jīng)常留意部屬工作的狀態(tài)，反復(fù)給他們以必要的指導(dǎo)。就像風(fēng)箏一樣，可以讓其在空中任意飛翔，但是不能斷開那根與領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系的線。有時(shí)領(lǐng)導(dǎo)者甚至不要靜以待之，應(yīng)當(dāng)掌握先機(jī)，先行與關(guān)系部門協(xié)調(diào)，采取支持等必要措施，及時(shí)解決出現(xiàn)的問(wèn)題，不要坐以待報(bào)。
    領(lǐng)導(dǎo)要如何發(fā)言三篇十五
    同志們：今天的會(huì)議，我講三個(gè)方面的問(wèn)題。
    第一個(gè)問(wèn)題：就全省校方責(zé)任保險(xiǎn)工作檢查情況向各位老總及勤辦主任作一個(gè)通報(bào)。
    為了進(jìn)一步貫徹落實(shí)教育廳、財(cái)政廳、中國(guó)保監(jiān)會(huì)監(jiān)管局【20xx】11號(hào)文件精神，全省校方責(zé)任保險(xiǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織了4個(gè)檢查組，本著核數(shù)據(jù)、摸情況、找問(wèn)題、挖根源，促進(jìn)全省校方責(zé)任保險(xiǎn)及學(xué)校風(fēng)險(xiǎn)防范管理再上一個(gè)新臺(tái)階的指導(dǎo)思想，自6月15日起，對(duì)全省15個(gè)市州(除**市、**市外)、16個(gè)縣市區(qū)、23個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、41所學(xué)校的校方責(zé)任保險(xiǎn)工作以及學(xué)校風(fēng)險(xiǎn)管理工作進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)檢查。
    一、基本情況。
    截止20xx年12月31日，全省投保校方責(zé)任保險(xiǎn)各類學(xué)校已達(dá)11977所，其中義務(wù)教育階段學(xué)校10746所，非義務(wù)教育階段學(xué)校1231所，分別占應(yīng)保學(xué)校的92.1%、81.7%;全省投保校方責(zé)任保險(xiǎn)學(xué)生人數(shù)達(dá)到6579578人，其中義務(wù)教育階段達(dá)到5271203人，非義務(wù)教育階段1308375人，分別占應(yīng)保學(xué)生數(shù)84.74%、53.6%;全省實(shí)收保費(fèi)35374129.6元，截止20xx年5月底全省校方責(zé)任保險(xiǎn)理賠結(jié)案達(dá)到3999件，已結(jié)案賠付資金達(dá)到12706742.15元，賠付率達(dá)到35.9%。
    二、主要成績(jī)。
    1、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，全省校方責(zé)任保險(xiǎn)工作和校園風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制建設(shè)工作行為比較規(guī)范。各級(jí)政府、財(cái)政、教育部門高度重視學(xué)校安全和風(fēng)險(xiǎn)管理工作，組織措施得力有效。**市、**市、林區(qū)均已成立校方責(zé)任保險(xiǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全市學(xué)校風(fēng)險(xiǎn)管理工作的領(lǐng)導(dǎo)組織和協(xié)調(diào)工作。本次檢查工作得到了各級(jí)教育主管部門的重視和支持，各級(jí)分管領(lǐng)導(dǎo)和勤辦主要負(fù)責(zé)人均全程陪同，積極主動(dòng)配合檢查組工作，認(rèn)真聽取檢查組的意見和建議，全省校方責(zé)任保險(xiǎn)五統(tǒng)一的要求得到較好的落實(shí)，即統(tǒng)一承保公司、統(tǒng)一繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一支付渠道、統(tǒng)一責(zé)任限額、統(tǒng)一服務(wù)承諾。同時(shí)我省去年開展全省統(tǒng)一校方責(zé)任保險(xiǎn)工作，提法和要求得到了教育部的充分肯定。20xx年11月6日教育部辦公廳專門編發(fā)簡(jiǎn)報(bào)，推廣我省校方責(zé)任險(xiǎn)的經(jīng)驗(yàn)。我省學(xué)平險(xiǎn)這一傳統(tǒng)險(xiǎn)種在面對(duì)國(guó)家細(xì)系列政策出臺(tái)，發(fā)展空間受到擠壓的情況下，各地不斷地改良方案，認(rèn)真做好補(bǔ)充配套工作，也較好地穩(wěn)定了市場(chǎng)。
    2、加強(qiáng)合作，全省校方責(zé)任保險(xiǎn)和校園風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制建設(shè)工作實(shí)現(xiàn)了有序推進(jìn)。全省校方責(zé)任保險(xiǎn)以及校園風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制建設(shè)工作堅(jiān)持了“政府推動(dòng)、多動(dòng)參與、市場(chǎng)運(yùn)作、規(guī)范管理”的原則，在各級(jí)教育、財(cái)政以及學(xué)校和承保公司的密切配合下，全省90%以上的學(xué)校校長(zhǎng)認(rèn)真履行校方責(zé)任保險(xiǎn)的工作職責(zé)，促進(jìn)了全省校方責(zé)任保險(xiǎn)等校園風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制建設(shè)工作有序開展，許多學(xué)校風(fēng)險(xiǎn)防范和安全管理工作已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了常態(tài)化。比如**市鄖縣青曲鎮(zhèn)中心小學(xué)和柳陂鎮(zhèn)中心學(xué)校均是國(guó)家級(jí)貧困縣的寄宿制中心小學(xué)，學(xué)校后勤、安全管理和風(fēng)險(xiǎn)防范工作做的比較好，不僅規(guī)范而且常態(tài)化，各項(xiàng)工作的原始記錄十分完整，令檢查組的工作人員十分欽佩，柳陂鎮(zhèn)部分中小學(xué)還根據(jù)學(xué)校校舍的具體情況，在投保校方責(zé)任險(xiǎn)的同時(shí)投保了校舍財(cái)產(chǎn)附加責(zé)任險(xiǎn)，極大的增強(qiáng)了學(xué)?？癸L(fēng)險(xiǎn)的能力。不少地方教保兩家，建立了良好的合作關(guān)系，定期溝通與聯(lián)系，承保公司主動(dòng)協(xié)助教育部門和投保學(xué)校進(jìn)行防災(zāi)防損檢查，制訂防災(zāi)防損方案和風(fēng)險(xiǎn)管理措施，**市、**市都是做得很好的。特別是我這次到**市，深深的感受到**市承保校方責(zé)任險(xiǎn)的人保公司做的工作十分到位，**市今年一年當(dāng)中的賠付基本上沒(méi)有大案，賠付的很少，但是人保公司服務(wù)的觀念非常端正，他不以盈利為目的，出案越少，證明我們安全工作做得越好，我們投保不是為了賠付，不是要把錢賠回來(lái)，而是要買一份安全。**人保公司跟教育部門主動(dòng)提出，承擔(dān)教育部門有關(guān)承保學(xué)校的安全隱患的檢查工作的費(fèi)用和消除隱患采取措施的費(fèi)用。他們?cè)跈z查中發(fā)現(xiàn)有個(gè)學(xué)校設(shè)置學(xué)生洗臉場(chǎng)地時(shí)朝上風(fēng)，冬天極易結(jié)冰，容易發(fā)生滑倒的意外事故，于是就跟學(xué)校提出了整改，并且出資幫助把這個(gè)場(chǎng)地移到了認(rèn)為比較理想的避風(fēng)向。這說(shuō)明教育部門和承保公司在安全防范當(dāng)中有很多工作可做，建立了良好的互動(dòng)關(guān)系以后，很多事情都是良性循環(huán)，尤其是在有些地方出險(xiǎn)以后，我們的承保公司都能夠按照合同約定承擔(dān)保險(xiǎn)責(zé)任，及時(shí)足額賠付，最大限度的維護(hù)了學(xué)校師生的權(quán)益。為了方便各級(jí)教育部門和學(xué)校了解承保公司的服務(wù)承諾，掌握學(xué)校校方責(zé)任保險(xiǎn)理賠程序，兩家承保公司和聯(lián)合經(jīng)紀(jì)**省分公司專門印制了**省校方責(zé)任保險(xiǎn)服務(wù)手冊(cè)20xx0份發(fā)放到校，極大的提高了該項(xiàng)工作的社會(huì)透明度。
    3、共建平臺(tái)，全省學(xué)校校園風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制建設(shè)工作健康發(fā)展，在各地的廣泛支持與配合下，以經(jīng)紀(jì)公司為全省校園風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制建設(shè)工作的運(yùn)作平臺(tái)已經(jīng)形成，該平臺(tái)的市場(chǎng)化運(yùn)作模式逐步得到了各地教育行政部門的充分認(rèn)可，并由此推進(jìn)了全省校方責(zé)任保險(xiǎn)以及校園風(fēng)險(xiǎn)管理工作的健康發(fā)展，沙市區(qū)充分發(fā)揮營(yíng)業(yè)部的市場(chǎng)職能作用，嚴(yán)格實(shí)行教育保險(xiǎn)由保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人運(yùn)作，堅(jiān)持持證上崗，堅(jiān)持傭金全額統(tǒng)一管理，統(tǒng)一結(jié)算，既統(tǒng)一了市場(chǎng)，又規(guī)范了行為，同時(shí)又極大的規(guī)避了責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)，特別是政治風(fēng)險(xiǎn)。沙市區(qū)的做法值得大家學(xué)習(xí)和借鑒。
    三、存在的問(wèn)題和不足。
    1、校方責(zé)任保險(xiǎn)在非義務(wù)教育學(xué)校投保率明顯不足，未能做到應(yīng)保盡保。非義務(wù)教育階段學(xué)校投保率全省僅為86.39%，有5個(gè)市還低于全省平均水平，其中有一個(gè)市非義務(wù)教育階段投保率僅為25%，分析主要原因?yàn)椋?1)基礎(chǔ)教育布局調(diào)查以后，一些學(xué)校教學(xué)點(diǎn)無(wú)教育單位主體資格;(2)各地統(tǒng)計(jì)口徑不一致，統(tǒng)計(jì)學(xué)校數(shù)與實(shí)際學(xué)校數(shù)有差別;(3)有些保險(xiǎn)公司對(duì)于學(xué)生不足80人的學(xué)校不予投保;(4)以經(jīng)濟(jì)困難為由，掩蓋認(rèn)識(shí)不足;(5)學(xué)生異動(dòng)情況，開學(xué)前未準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)人數(shù)，開學(xué)后未及時(shí)調(diào)整異動(dòng)情況，畢業(yè)班學(xué)生不參保;(6)部分民辦學(xué)校不投保。
    2、校方責(zé)任保險(xiǎn)在承保主體上存在不合規(guī)現(xiàn)象，在本次檢查的縣市中有些地方校方責(zé)任保險(xiǎn)沒(méi)在全省招標(biāo)指定的中國(guó)人保、中國(guó)平安公司投保。
    3、校方責(zé)任保險(xiǎn)在保費(fèi)支付上還沒(méi)有完全做到義務(wù)教育階段由財(cái)政從國(guó)庫(kù)中統(tǒng)一撥付，少數(shù)地方學(xué)平險(xiǎn)、校責(zé)險(xiǎn)存在截留、瞞報(bào)保費(fèi)現(xiàn)象。有些地方義務(wù)教育階段學(xué)校的校責(zé)險(xiǎn)保費(fèi)依然還是由學(xué)校從專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)中自行列支，有些地方配合學(xué)平險(xiǎn)承保公司瞞報(bào)保費(fèi)，撕?jiǎn)?、埋單?BR>    4、校責(zé)險(xiǎn)、學(xué)平險(xiǎn)均存在違規(guī)收取、超額收取傭金現(xiàn)象，校方責(zé)任保險(xiǎn)為政府集中采買的公益性產(chǎn)品，按規(guī)定學(xué)校不得收取傭金。學(xué)平險(xiǎn)傭金上限原則要求不得超過(guò)25%，但目前各地執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不一致，有些地方學(xué)校超額收取傭金，除此之外，還有培訓(xùn)費(fèi)、宣傳費(fèi)、贊助費(fèi)等名目繁多的費(fèi)用開支，以至于造成諸多承保公司在承保該險(xiǎn)種都出現(xiàn)虧損現(xiàn)象。
    5、校責(zé)險(xiǎn)存在保單不規(guī)范，費(fèi)率及保費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一現(xiàn)象。個(gè)別地方用一份保單，用多份批單、多份收據(jù)來(lái)幫助保險(xiǎn)公司隱瞞保費(fèi);還有的非義務(wù)教育階段學(xué)校擅自降低保費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
    6、少數(shù)地方校責(zé)險(xiǎn)保單保障內(nèi)容與招標(biāo)內(nèi)容不一致，免賠額各異。校方責(zé)任保險(xiǎn)全省招標(biāo)的保障標(biāo)準(zhǔn)是每人每年最高賠償限額30萬(wàn)元，每所學(xué)校每次事故賠償?shù)南揞~是500萬(wàn)元，每所學(xué)校累計(jì)賠償是1000萬(wàn)元，財(cái)產(chǎn)損失賠償?shù)南揞~是每年每人2萬(wàn)元，法律費(fèi)用是每校每年2萬(wàn)元，但少數(shù)地方保單注明的保障是每年每人事故賠償限額是20萬(wàn)元，每所學(xué)校每次事故賠償限額是300萬(wàn)元，有些地方甚至還沒(méi)有學(xué)生財(cái)產(chǎn)損失和法律費(fèi)用的保障，有些地方免賠額約定為每人每次事故500元或者是10%，以高的為準(zhǔn)，嚴(yán)重?fù)p害了投保學(xué)校及學(xué)生的利益。免賠額執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不一樣，我省服務(wù)承諾免陪額，不管是財(cái)產(chǎn)意外還是人身意外都是100元，有些地方籠統(tǒng)的理解為人身意外200元，把兩個(gè)加在一起了，還有的將人身意外免賠額提到500元，財(cái)產(chǎn)意外也是500元，提高了理賠門檻，嚴(yán)格的說(shuō)，學(xué)校的學(xué)生跟責(zé)任有關(guān)的小意外也可能就是500元左右，如果你把免賠額提高了，無(wú)形中剝奪了學(xué)生應(yīng)有保障的權(quán)益。
    7、承保公司理賠服務(wù)有待改善。校責(zé)險(xiǎn)的理賠程序繁于學(xué)平險(xiǎn)，在檢查過(guò)程中，各地的普遍放映，理賠起來(lái)人保比人壽的學(xué)平險(xiǎn)程序繁瑣得多，主要表現(xiàn)在校責(zé)險(xiǎn)及學(xué)平險(xiǎn)的報(bào)案不及時(shí)、勘查不到位、理賠不太及時(shí)，理賠手續(xù)繁瑣，責(zé)任限額介定不清。(1)報(bào)案不及時(shí)，由于一些山區(qū)初小分點(diǎn)多，學(xué)校索賠意識(shí)不強(qiáng)，有的學(xué)校不能及時(shí)報(bào)案，有的是學(xué)校報(bào)案時(shí)保險(xiǎn)公司客服人員不能深入了解，武斷的拒絕，導(dǎo)致不能賠付;(2)在索賠時(shí)要提供學(xué)生和學(xué)生家長(zhǎng)戶口復(fù)印件，而一些學(xué)生家長(zhǎng)外出打工，留守學(xué)生多，不能有效提供索賠證件;(3)醫(yī)藥費(fèi)除外的陪護(hù)費(fèi)、誤工費(fèi)、交通費(fèi)要提供的手續(xù)更為復(fù)雜，增加了學(xué)生提供相關(guān)證件的難度，降低了理賠的質(zhì)量。
    8、財(cái)務(wù)管理不規(guī)范，傭金的結(jié)算和使用存在較大的風(fēng)險(xiǎn)。多數(shù)縣市傭金沒(méi)有納入經(jīng)紀(jì)公司實(shí)行統(tǒng)一管理，而是由當(dāng)?shù)夭扇「鞣N渠道自行消化，嚴(yán)重違反了保險(xiǎn)監(jiān)管部門對(duì)保險(xiǎn)傭金的管理規(guī)定，導(dǎo)致保險(xiǎn)傭金的結(jié)算和使用存在較大的政治風(fēng)險(xiǎn)，財(cái)務(wù)管理的不規(guī)范更是存在更大隱患。
    9、保險(xiǎn)市場(chǎng)的無(wú)序競(jìng)爭(zhēng)和短視行為造成學(xué)平險(xiǎn)運(yùn)行艱難，由于目前可供學(xué)生家長(zhǎng)選擇的險(xiǎn)種越來(lái)越多，學(xué)平險(xiǎn)市場(chǎng)份額的絕對(duì)數(shù)是減少的趨勢(shì)，又因?qū)W平險(xiǎn)原是以團(tuán)體險(xiǎn)的角度和因素考慮設(shè)計(jì)的，是一個(gè)低保費(fèi)、高保障的險(xiǎn)種，是以量和一定規(guī)模為前提的，因此有的公司為量而不計(jì)成本，提高傭金承諾。有的單位漫天要價(jià)，坐地還錢，全省學(xué)平險(xiǎn)經(jīng)營(yíng)虧損面逐年在擴(kuò)大。此外教育部門對(duì)學(xué)校有安全責(zé)任目標(biāo)的考核，也造成學(xué)校校長(zhǎng)不愿意承擔(dān)事故責(zé)任，擴(kuò)大了學(xué)平險(xiǎn)的賠付。
    第二個(gè)問(wèn)題：就兩個(gè)討論稿作一些說(shuō)明。
    第一個(gè)討論稿《**省校方責(zé)任保險(xiǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范做好校方責(zé)任保險(xiǎn)工作的意見》，以**省校方責(zé)任保險(xiǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的名義下發(fā)的，共八條;第二個(gè)討論稿《關(guān)于進(jìn)一步學(xué)校風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移工作管理和運(yùn)作行為的通知》，以校產(chǎn)辦的名義下發(fā)的，共五條。通過(guò)兩個(gè)文稿向大家傳遞信息，我們?cè)?0xx年就要求各地勤辦要在今后的工作中實(shí)現(xiàn)兩個(gè)轉(zhuǎn)變：(1)由經(jīng)營(yíng)型向管理型轉(zhuǎn)變;(2)由創(chuàng)收型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變。在實(shí)際工作中要正確定位，樹立三個(gè)意識(shí)：(1)開放意識(shí)，社會(huì)上認(rèn)為教育行業(yè)是一個(gè)最具優(yōu)勢(shì)(除了電力、水利)的行為，學(xué)生聽老師的，家長(zhǎng)聽學(xué)校的，但我們教育部門對(duì)學(xué)校行業(yè)的優(yōu)勢(shì)絕對(duì)不能變成行業(yè)壟斷，不能有壟斷意識(shí)，優(yōu)勢(shì)不能過(guò)度，優(yōu)勢(shì)使用過(guò)度就變成壟斷，只有把這種優(yōu)勢(shì)運(yùn)用好、掌握好、利用好，才可以規(guī)避壟斷之嫌，才有利于教育行政部門對(duì)學(xué)校工作的管理和開展。我認(rèn)為改革的核心是開放，成熟的市場(chǎng)必然是一個(gè)開放的市場(chǎng)，我希望大家千萬(wàn)不要有這種認(rèn)識(shí)，就是認(rèn)為教育保險(xiǎn)離開我們的勤辦就辦不了了，千萬(wàn)不要有這種意識(shí)，如果你要是用不規(guī)范的行為去開展這些工作，做這些事，很可能這個(gè)市場(chǎng)你站不住，你控制不了，你會(huì)被淘汰出局，現(xiàn)在我們已經(jīng)有很多縣市已經(jīng)被當(dāng)?shù)氐臋z查部門查的焦頭爛額，教育主管部門就放棄了，這個(gè)事情不做了。(2)合作意識(shí)，保險(xiǎn)業(yè)務(wù)是一種經(jīng)濟(jì)合同，既然是經(jīng)濟(jì)合同就有甲方、乙方，主體和客體，他們之間應(yīng)該是一種合作的關(guān)系，只有互惠互利，合作才能長(zhǎng)久，才能得以生存，我總是認(rèn)為，合作才是任何事情成功的必要條件，也是和諧的文化范疇，我們也承認(rèn)，個(gè)別保險(xiǎn)公司在合作過(guò)程中有些不地道的做法，也有想壟斷的意識(shí)，他們認(rèn)為他有其他保險(xiǎn)公司沒(méi)有的行業(yè)優(yōu)勢(shì)，他在內(nèi)部明確的提出了策略，要向中介業(yè)務(wù)要市場(chǎng)，要向個(gè)人壽險(xiǎn)要費(fèi)用，要向短險(xiǎn)業(yè)務(wù)要效率。(3)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，我們必須承認(rèn)我們開展的保險(xiǎn)工作在某種程度上還是受利益驅(qū)動(dòng)的，要不然也不會(huì)這么上心來(lái)抓這個(gè)事，而且我們還鼓勵(lì)各地勤辦一定要把這個(gè)當(dāng)作主要業(yè)務(wù)牢牢抓住，因?yàn)樗顷P(guān)系我們的生存的，但是，我勸大家君子愛(ài)財(cái)，取之有道，這個(gè)道就是經(jīng)濟(jì)規(guī)律，就是制度，就是誠(chéng)信，我個(gè)人認(rèn)為：現(xiàn)在的保險(xiǎn)行業(yè)，不管是教育部門的保險(xiǎn)，還是各個(gè)保險(xiǎn)公司從事的保險(xiǎn)業(yè)務(wù)，已經(jīng)成為一個(gè)高風(fēng)險(xiǎn)的行業(yè)。國(guó)家加大了檢查力度，法制越來(lái)越健全，省保監(jiān)局全力支持并參與我們這次校方責(zé)任險(xiǎn)的檢查，就是因?yàn)樗麄円凑杖珖?guó)保監(jiān)會(huì)的統(tǒng)一部署，在全國(guó)范圍內(nèi)展開為期兩個(gè)月的保險(xiǎn)行為規(guī)范的大檢查，就是查各家保險(xiǎn)公司的違章，瞞單、撕?jiǎn)?、飛單等違規(guī)行為。這說(shuō)明保險(xiǎn)行業(yè)出現(xiàn)的腐敗現(xiàn)象太多了，不加以制止和糾正就很危險(xiǎn)，嚴(yán)重影響了保險(xiǎn)市場(chǎng)的正常發(fā)展。希望大家真的認(rèn)真的想一想。
    第三個(gè)問(wèn)題：有關(guān)下半年的工作。
    經(jīng)紀(jì)公司劉總還要做上半年的工作作總結(jié)，對(duì)下半年的工作進(jìn)行部署，孔總也要提出具體的工作要求，根據(jù)我的想法，對(duì)下半年工作提出一個(gè)目標(biāo)性的要求，主要是四個(gè)方面：1)抓好校責(zé)險(xiǎn)，在去年的基礎(chǔ)上進(jìn)一步抓好校責(zé)險(xiǎn);2)守住學(xué)平險(xiǎn)，學(xué)平險(xiǎn)改良方案出來(lái)的有點(diǎn)晚，對(duì)大家的工作有所影響，今年學(xué)平險(xiǎn)的談判工作難度大大高于往年，難就難在在一些條款的調(diào)整上面，雙方的意見很難統(tǒng)一，通過(guò)孔總、劉總多方努力，多方協(xié)調(diào)在充分保障原有服務(wù)條款的實(shí)際利益上，作了一些政策性、策略性的讓步，希望各地一定要按照經(jīng)紀(jì)公司統(tǒng)一印發(fā)的指導(dǎo)方案來(lái)抓好、抓落實(shí)，要多多理解，有什么問(wèn)題多跟經(jīng)紀(jì)公司溝通、及時(shí)解決;(3)拓展責(zé)任險(xiǎn)，責(zé)任險(xiǎn)是保險(xiǎn)公司非常看好的險(xiǎn)種，我們要抓住這個(gè)機(jī)遇，進(jìn)一步拓展學(xué)校責(zé)任險(xiǎn)，比如說(shuō)教職工校責(zé)險(xiǎn)、學(xué)校食品衛(wèi)生責(zé)任險(xiǎn)，這都是我們跟經(jīng)紀(jì)公司已經(jīng)明確提出來(lái)的產(chǎn)品方案;(4)爭(zhēng)取團(tuán)體意外傷害險(xiǎn)和師生人身健康險(xiǎn)，一個(gè)是教職員工團(tuán)體補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn)，要把他當(dāng)作為廣大教職員工辦好事、辦實(shí)事的一件工作把他辦好。第二個(gè)是大學(xué)生醫(yī)療補(bǔ)充保險(xiǎn)，借助大學(xué)生醫(yī)療進(jìn)社保這個(gè)大政策，提出來(lái)一個(gè)用商業(yè)保險(xiǎn)來(lái)完善政策性保險(xiǎn)的方案，有關(guān)文件和實(shí)施方案正在制定中，第三個(gè)就是生源地助學(xué)貸款保險(xiǎn)，這個(gè)工作在我們省教育廳資助中心的支持下也在進(jìn)一步洽談中，第四個(gè)是校園意外責(zé)任補(bǔ)充險(xiǎn)，在校責(zé)險(xiǎn)的基礎(chǔ)上加收2元保費(fèi)，投保一些嚴(yán)格地說(shuō)，學(xué)校沒(méi)有責(zé)任的，但是又脫不了干系的，不能嚴(yán)格介定是校方責(zé)任險(xiǎn)的傷害事故責(zé)任，由保險(xiǎn)公司來(lái)買單。我只把總體的工作大體的目標(biāo)要求說(shuō)一下，具體的由我們孔總、劉總來(lái)講，以他們的為準(zhǔn)，耽誤大家時(shí)間了，謝謝大家。
    領(lǐng)導(dǎo)要如何發(fā)言三篇十六
    各位領(lǐng)導(dǎo)，老師：
    下面，我分兩部分就學(xué)校共青團(tuán)20xx年工作基本情況和20xx年工作重點(diǎn)及相關(guān)思考向大會(huì)作一簡(jiǎn)要匯報(bào)。
    一、20xx年工作基本情況。
    20xx年，校團(tuán)委在學(xué)校黨委、上級(jí)團(tuán)組織的正確領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校各單位的有力支持下，圍繞中心，服務(wù)大局，著力在主題宣傳教育和青年學(xué)生思想引領(lǐng)、大學(xué)生課外學(xué)術(shù)科技競(jìng)賽和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)、團(tuán)組織建設(shè)和學(xué)生干部培養(yǎng)、青年志愿服務(wù)和大學(xué)生就業(yè)見習(xí)、校園文化建設(shè)等五大方面開展了一些工作，并初步取得了一些成效。
    (一)以思想政治教育工作為根本，扎實(shí)開展青年學(xué)生思想引領(lǐng)工作。
    一是以組織學(xué)生參加黨和國(guó)家重大政治活動(dòng)為契機(jī)，以舉辦主題教育活動(dòng)為載體，切實(shí)做好青年學(xué)生思想政治教育工作。20xx年，學(xué)校共青團(tuán)先后組織學(xué)生參加“民主改革50周年”大型展覽、“建國(guó)60周年成就展”開幕式、“全國(guó)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)”等16項(xiàng)黨和國(guó)家重大系列主題活動(dòng)共計(jì)3000余人次，并在學(xué)校各級(jí)學(xué)生組織中廣泛開展紀(jì)念五四運(yùn)動(dòng)90周年主題教育活動(dòng)。通過(guò)舉辦和組織學(xué)生參與內(nèi)容豐富、形式多樣的主題活動(dòng)，進(jìn)一步激發(fā)學(xué)校廣大青年學(xué)生的愛(ài)國(guó)熱情和社會(huì)主義理想信念。
    二是積極研判影響校園穩(wěn)定的各種因素，配合做好校園維穩(wěn)工作。制定實(shí)施團(tuán)學(xué)系統(tǒng)《維穩(wěn)信息工作制度》等工作辦法，建立健全工作機(jī)制，提高快速反應(yīng)和應(yīng)急處理能力;加強(qiáng)青年學(xué)生思想動(dòng)態(tài)調(diào)研，形成《學(xué)校大學(xué)生宗教信仰調(diào)研報(bào)告》等調(diào)研成果，為學(xué)校黨委科學(xué)研判維穩(wěn)形勢(shì)提供依據(jù);圍繞“3.14”1年、“6·4”20xx年等重大敏感節(jié)點(diǎn)，積極舉辦和組織學(xué)生參與系列主題教育活動(dòng)，加強(qiáng)正面宣傳和引導(dǎo)。
    (二)堅(jiān)持“眼睛向下，重心下移”的工作方針，努力創(chuàng)建更加活躍的團(tuán)建格局。
    一是加強(qiáng)工作隊(duì)伍和基層組織建設(shè)。扎實(shí)推進(jìn)實(shí)施青馬工程，通過(guò)舉辦團(tuán)校等形式，進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)學(xué)干部的選拔、考核和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，1名學(xué)生干部獲全國(guó)優(yōu)秀學(xué)生干部，11名學(xué)生干部獲大學(xué)生自強(qiáng)之星、xx市優(yōu)秀共青團(tuán)員等市級(jí)以上各類表彰，8名優(yōu)秀團(tuán)學(xué)干部被選派至團(tuán)中央、團(tuán)市委掛職鍛煉或參加英才骨干班學(xué)習(xí);先后制定出臺(tái)《關(guān)于規(guī)范院(系)團(tuán)總支學(xué)生會(huì)換屆選舉工作的若干意見》等文件，進(jìn)一步規(guī)范基層學(xué)生組織換屆選舉工作，加強(qiáng)基層組織建設(shè)，6個(gè)團(tuán)學(xué)組織獲xx市五四紅旗基層團(tuán)總支等市級(jí)以上各類表彰;以科學(xué)發(fā)展觀調(diào)研活動(dòng)為契機(jī)，深入院系團(tuán)總支就基層團(tuán)學(xué)組織和廣大團(tuán)員青年面臨的突出問(wèn)題以及對(duì)團(tuán)工作發(fā)展的建議進(jìn)行廣泛調(diào)研，為工作科學(xué)決策提供有力依據(jù)。
    二是加強(qiáng)對(duì)學(xué)生組織的指導(dǎo)和管理。按照學(xué)生組織章程，成功召開第三十四次學(xué)代會(huì)和第三次社團(tuán)代表大會(huì);試行校院兩級(jí)學(xué)生干部交流學(xué)習(xí)制度，先后3期選拔院系團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)共計(jì)65名優(yōu)秀干部到校級(jí)學(xué)生組織平臺(tái)交流，加強(qiáng)校院兩級(jí)學(xué)生組織的聯(lián)動(dòng)溝通;按照充分依托院系學(xué)科專業(yè)優(yōu)勢(shì)加強(qiáng)社團(tuán)建設(shè)的思路，新成立體育社團(tuán)聯(lián)盟，為體育類社團(tuán)在業(yè)務(wù)指導(dǎo)、活動(dòng)場(chǎng)地保障等方面提供更好條件臺(tái)。
    (三)以助學(xué)助困等工作為切入點(diǎn)，加強(qiáng)團(tuán)組織服務(wù)職能建設(shè)。
    一是盡己所能做好貧困生資助、寒假留校學(xué)生慰問(wèn)等工作。通過(guò)“學(xué)子陽(yáng)光”、“樹人基金”、中國(guó)紅十字會(huì)等項(xiàng)目，為112名貧困學(xué)生爭(zhēng)取到近50萬(wàn)元助學(xué)金，為70多名災(zāi)區(qū)學(xué)生提供春節(jié)返鄉(xiāng)火車票;先后組織寒假留校學(xué)生參加團(tuán)中央、團(tuán)市委系列慰問(wèn)活動(dòng)，舉辦學(xué)校專場(chǎng)新春團(tuán)拜會(huì)，努力豐富留校學(xué)生寒假生活。
    二是全力開展大學(xué)生就業(yè)見習(xí)工作。起草印發(fā)《關(guān)于做好學(xué)校大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)工作的通知》，積極構(gòu)建大學(xué)生就業(yè)見習(xí)基地，全面啟動(dòng)在校大學(xué)生就業(yè)見習(xí)計(jì)劃。全年建立見習(xí)基地18個(gè)，提供見習(xí)崗位211個(gè)。
    三是扎實(shí)推進(jìn)“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“中國(guó)青年志愿者扶貧接力計(jì)劃研究生支教團(tuán)”等專項(xiàng)工作。學(xué)?！拔鞑坑?jì)劃”和研究生支教團(tuán)報(bào)名人數(shù)達(dá)158人，最終選拔確定了31名優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生前往內(nèi)蒙、等西部7個(gè)省區(qū)開展志愿服務(wù)工作。報(bào)名人數(shù)和最終錄取數(shù)均創(chuàng)學(xué)校歷史新高，工作成績(jī)位列xx高校首位。
    (四)以促進(jìn)大學(xué)生素質(zhì)拓展為目標(biāo)，營(yíng)造良好校園文化氛圍，培育優(yōu)良學(xué)風(fēng)。
    一是深入推進(jìn)寒暑期社會(huì)實(shí)踐和大學(xué)生課外學(xué)術(shù)科技競(jìng)賽活動(dòng)。20xx年，學(xué)校共有7500余人次、近1100支團(tuán)隊(duì)報(bào)名參加“孝通杯”學(xué)術(shù)科技競(jìng)賽和寒暑期社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，收到參賽作品711件。105件作品、15名個(gè)人獲校級(jí)表彰，28件作品、27支團(tuán)隊(duì)、21名個(gè)人獲市級(jí)表彰，1件作品獲第十一屆全國(guó)“挑戰(zhàn)杯”三等獎(jiǎng)，學(xué)校首次榮獲首都“挑戰(zhàn)杯”優(yōu)勝獎(jiǎng)，連續(xù)第六年獲首都高校社會(huì)實(shí)踐先進(jìn)單位。
    二是廣泛舉辦開展各類校園文體活動(dòng)，豐富繁榮校園文化生活。緊緊圍繞時(shí)代主題和青年學(xué)生興趣愛(ài)好，先后組織舉辦了“五月的鮮花”合唱比賽、紀(jì)念五四運(yùn)動(dòng)90周年詩(shī)歌朗誦比賽、“建國(guó)60周年知識(shí)競(jìng)賽”、“校園紅歌會(huì)”等系列校園文體活動(dòng)，不斷豐富校園文化內(nèi)涵和品位，努力營(yíng)造“美美與共”的和諧校園文化氛圍。
    三是不斷擴(kuò)大學(xué)生對(duì)外文化交流。充分發(fā)揮學(xué)校中國(guó)民族政策和民族文化對(duì)外展示交流的窗口作用，通過(guò)團(tuán)中央、中國(guó)青基會(huì)等渠道，先后選派學(xué)生66人次赴日本、韓國(guó)、馬來(lái)西亞、越南等國(guó)和、xx地區(qū)開展交流活動(dòng)，成功組織承辦中蒙青年友好交流活動(dòng)，努力為培養(yǎng)各族青年學(xué)子國(guó)際視野和更加開放、包容、自信的心態(tài)與形象搭建有效平臺(tái)。
    (五)廣泛動(dòng)員、精心組織、扎實(shí)推進(jìn)，圓滿完成學(xué)校國(guó)慶60周年系列參演任務(wù)。
    在今年的首都國(guó)慶60周年慶祝活動(dòng)中，學(xué)校共組織2100多名師生承擔(dān)參與群眾游行、群眾聯(lián)歡、廣場(chǎng)合唱等6項(xiàng)重要任務(wù)，組織360多名師生參加“愛(ài)國(guó)歌曲大家唱”、“中華各民族青少年?duì)I”志愿服務(wù)等系列主題活動(dòng)。三個(gè)多月來(lái)，在學(xué)校黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校相關(guān)責(zé)任單位和各院系精心組織、周密部署、全力保障，廣大師生頂烈日、冒酷暑，挑燈夜戰(zhàn)、披星戴月，無(wú)私奉獻(xiàn)、全力投入，以出色的組織訓(xùn)練成果和精彩完美的演出表現(xiàn)，向黨和國(guó)家交上了一份滿意答卷。學(xué)校被授予“群眾游行優(yōu)秀組織單位”、“全國(guó)教育系統(tǒng)‘祖國(guó)萬(wàn)歲’歌詠活動(dòng)優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”等6項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào)。
    領(lǐng)導(dǎo)要如何發(fā)言三篇十七
    一年來(lái)，在共青團(tuán)中央、團(tuán)市委和縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，在全縣各級(jí)團(tuán)干部及青年的密切配合下，我們認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹團(tuán)市委和縣委會(huì)議精神，以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞團(tuán)委工作大局，按照“眼睛向下，重心下移”的總體要求，大力開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，切實(shí)履行四項(xiàng)職能，狠抓基層團(tuán)組織建設(shè)，按照“學(xué)習(xí)、服務(wù)、創(chuàng)新、發(fā)展”的工作方針，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全縣青年緊貼中心、開拓思路、奮發(fā)進(jìn)取，各項(xiàng)工作順利推進(jìn)?，F(xiàn)將一年來(lái)重點(diǎn)工作情況作以匯報(bào)，不妥之處敬請(qǐng)批評(píng)指正：
    一、加強(qiáng)思想道德教育，全面提高團(tuán)員青年的思想素質(zhì)。
    我們始終把堅(jiān)持不懈地用社會(huì)主義核心價(jià)值體系教育引導(dǎo)青少年，堅(jiān)定青年“永遠(yuǎn)跟黨走”的理想信念作為共青團(tuán)在思想道德建設(shè)方面的根本任務(wù)。以“科技之春”宣傳月、六一兒童節(jié)、重陽(yáng)節(jié)、世界水日為契機(jī)，深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。借助五四運(yùn)動(dòng)紀(jì)念日、清明節(jié)、少先隊(duì)建隊(duì)日等活動(dòng)，深入推進(jìn)“我與祖國(guó)共奮進(jìn)”、“民族精神代代傳”、“紅領(lǐng)巾精神宣講”等主題教育實(shí)踐活動(dòng)，大力弘揚(yáng)愛(ài)國(guó)主義和精神。發(fā)揮榜樣引導(dǎo)作用，評(píng)選表彰先進(jìn)典型，樹立青少年身邊可親可敬可信可學(xué)的青春榜樣。在小學(xué)生中，開展“紅領(lǐng)巾心向黨”等主題教育;在中學(xué)生中，開展以“公德、公益、公民”為主題的“邁入青春門、走好成人路”等成人儀式教育;在農(nóng)村青年中，開展中央1號(hào)文件精神教育活動(dòng)，深化“領(lǐng)頭雁”工程，增強(qiáng)農(nóng)村青年科技致富意識(shí)，倡導(dǎo)科學(xué)的生產(chǎn)生活方式;在職業(yè)青年中，開展以職業(yè)道德建設(shè)為重點(diǎn)的青年文明號(hào)創(chuàng)建活動(dòng)，引導(dǎo)青年敬業(yè)愛(ài)崗、誠(chéng)實(shí)守信，弘揚(yáng)職業(yè)文明，加強(qiáng)對(duì)不同界別青年代表人士的思想引導(dǎo)。根據(jù)團(tuán)市委近期印發(fā)的《分類引導(dǎo)大綱》，我們正在開展相關(guān)學(xué)習(xí)和調(diào)研，《xx縣青年思想分類引導(dǎo)大綱》也正在緊張有序的編寫過(guò)程中。
    二、堅(jiān)持黨群共建，扎實(shí)推進(jìn)開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。
    一是創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作開展以來(lái)，團(tuán)縣委及時(shí)組織團(tuán)員干部學(xué)習(xí)中央及省市縣關(guān)于開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”相關(guān)文件，成立了開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃和開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)方案，確立了“擴(kuò)大組織覆蓋、增強(qiáng)組織活力、增強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)、發(fā)揮帶頭作用”的主題，為開展好“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)提供堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保證。
    二是堅(jiān)持集思廣益、征求意見，積極開展公開承諾。通過(guò)召開座談會(huì)、實(shí)地走訪、重點(diǎn)工作部署等形式，深入動(dòng)員基層組織，廣泛征求基層團(tuán)干部、團(tuán)員青年代表等各方面的意見建議,圍繞服務(wù)黨政大局、解決團(tuán)的建設(shè)和工作中的突出問(wèn)題，做好本職工作，在全縣團(tuán)員青年中開展公開承諾、扎實(shí)實(shí)踐、上下評(píng)議的工作機(jī)制，在此基礎(chǔ)上，機(jī)關(guān)干部針對(duì)自身情況提出公開承諾事項(xiàng)，并在支部黨員會(huì)議上進(jìn)行宣讀。在全體黨員表決通過(guò)后，將承諾書在公告欄上進(jìn)行公告。同時(shí)每次學(xué)習(xí)會(huì)上查看上階段工作完成情況，有力地保證各項(xiàng)工作有序開展。
    三是積極樹立先進(jìn)模范典型，在五四青年節(jié)，團(tuán)縣委充分發(fā)揮組織優(yōu)勢(shì)、宣傳優(yōu)勢(shì)和陣地優(yōu)勢(shì)，組織開展了“緊跟黨走，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”系列活動(dòng)，評(píng)選表彰了一批20xx年度共青團(tuán)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，并選樹武警中隊(duì)舍己救人的青春榜樣劉袤斐，召開學(xué)習(xí)先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)，極大地激發(fā)了團(tuán)員青年趕先進(jìn)、學(xué)先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)的積極性。
    三、求實(shí)創(chuàng)新，以深化活動(dòng)內(nèi)容推動(dòng)團(tuán)的各項(xiàng)工作深入開展。
    1、不斷深化青年志愿者行動(dòng)。青年志愿者活動(dòng)是共青團(tuán)的品牌工作，也是團(tuán)組織實(shí)現(xiàn)服務(wù)社會(huì)職能的最有效手段。3月份，團(tuán)縣委以青年志愿者日為契機(jī)，以弘揚(yáng)奉獻(xiàn)、友愛(ài)、互助、進(jìn)步的志愿精神為主題，開展了青年志愿者奉獻(xiàn)月活動(dòng)，活動(dòng)時(shí)間為3月4日至31日?；顒?dòng)涉及便民服務(wù)活動(dòng)、扶貧幫困、環(huán)境清潔、清除“白色污染”等多項(xiàng)活動(dòng)。此外我們還組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)青年志愿者，分別組建春季農(nóng)業(yè)幫扶義務(wù)服務(wù)隊(duì)5支，幫助農(nóng)民創(chuàng)業(yè)增收。為進(jìn)一步弘華民族尊老、愛(ài)老、助老的傳統(tǒng)美德，推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的深入開展，青年學(xué)生團(tuán)員和少先隊(duì)員開展了以“青春助夕陽(yáng)，情滿重陽(yáng)節(jié)”為主題的關(guān)愛(ài)老年人志愿服務(wù)活動(dòng)，通過(guò)陪老年人聊天、為老年人唱一支歌、做一些力所能及的家務(wù)等活動(dòng)幫助老年人，營(yíng)造尊老的社會(huì)氛圍，推動(dòng)全社會(huì)形成參與志愿服務(wù)光榮的道德風(fēng)尚。
    2、繼續(xù)深化“青年文明號(hào)”創(chuàng)建活動(dòng)。今年，團(tuán)縣委把深化“青年文明號(hào)”創(chuàng)建活動(dòng)作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，把青年文明號(hào)與日常工作有機(jī)的結(jié)合起來(lái)，形成合力，打響共青團(tuán)這一品牌工程，使更多的青年集體參與到“青”字號(hào)活動(dòng)中來(lái)，8月xx市電力系統(tǒng)共青團(tuán)工作現(xiàn)場(chǎng)交流會(huì)在召開，全市各縣區(qū)電力團(tuán)干部共同學(xué)習(xí)探討團(tuán)的工作，同時(shí)xx縣電力局也被命名表彰為西省青年文明號(hào)單位。創(chuàng)建市級(jí)青年文明號(hào)單位1個(gè)，預(yù)約創(chuàng)建1個(gè)。
    3、希望工程穩(wěn)步發(fā)展。我們整合社會(huì)資源，發(fā)揮組織優(yōu)勢(shì)，開展貧困生結(jié)對(duì)資助活動(dòng)，呼吁社會(huì)共同關(guān)注貧困生，在愛(ài)心幫教方面，團(tuán)縣委也積極行動(dòng)，幫助家庭困難且品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生完成學(xué)業(yè)。資助王莉等家庭經(jīng)濟(jì)相當(dāng)困難的學(xué)生，共資助資金約20xx余元。六一兒童節(jié)之際，前往中心小學(xué)、初級(jí)中學(xué)等學(xué)校，為孩子們送去了節(jié)日的禮物和美好的祝福。并在全縣團(tuán)組織中開展關(guān)愛(ài)農(nóng)民工子女愛(ài)心結(jié)對(duì)手拉手活動(dòng)，將團(tuán)組織、團(tuán)干部、團(tuán)員青年與貧困農(nóng)民工子女結(jié)對(duì)聯(lián)系，在思想上、精神上和物質(zhì)上給他們組織的最懷和幫助。共參與67名志愿者，結(jié)對(duì)貧困農(nóng)民工子女163人。
    4、做好維護(hù)青少年權(quán)益工作。我們聯(lián)合有關(guān)部門宣傳貫徹“兩法兩辦法”，進(jìn)一步開展青少年法制宣傳教育活動(dòng)。發(fā)揮未成年人保護(hù)和預(yù)防未成年人違法犯罪工作機(jī)構(gòu)的作用，積極協(xié)助有關(guān)部門開展專項(xiàng)整治活動(dòng)，以科技之春宣傳月活動(dòng)為契機(jī)，以拒絕吸煙、文明上網(wǎng)為主題，開展當(dāng)街宣傳、簽字儀式等活動(dòng)，提少年法制意識(shí)、權(quán)益觀念和自護(hù)能力。以縣上成立的預(yù)防青少年違法犯罪領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和我委成立的青少年維權(quán)崗為工作平臺(tái)，在辦理青少年案件中堅(jiān)持“教育、感化、挽救”的方針和“立足挽救、重在預(yù)防”的原則，從健全機(jī)制，加強(qiáng)配合，案中幫教出發(fā)，積極營(yíng)造有利于未成年人健康成長(zhǎng)的法制環(huán)境為青少年創(chuàng)造健康成長(zhǎng)的良好環(huán)境。
    5、積極參與縣級(jí)各類大型活動(dòng)?！包h有號(hào)召，團(tuán)有行動(dòng)”。為豐富人民群眾的文化生活，營(yíng)造歡樂(lè)祥和的氛圍，縣委縣政府以重大節(jié)慶為契機(jī)，舉辦了各類大型活動(dòng)。按照部署，共青團(tuán)組織充分發(fā)揮黨的助手和后備軍作用，積極組織、精心安排廣大團(tuán)員青年參與元宵節(jié)燈展、核桃節(jié)、縣黨代會(huì)、殘疾人三個(gè)體系建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、三八登山比賽等活動(dòng)。這些活動(dòng)豐富了廣大團(tuán)員青年的節(jié)日文化生活，增強(qiáng)了服務(wù)群眾的主人翁意識(shí)，也是踐行科學(xué)發(fā)展觀的現(xiàn)實(shí)體現(xiàn)。
    6、積極響應(yīng)市縣號(hào)召，做好臨時(shí)性工作。3至5月，在團(tuán)市委的號(hào)召下，積極開展了“關(guān)愛(ài)大秦嶺，保護(hù)母親河”行動(dòng)，制定了活動(dòng)方案，與水利局等相關(guān)單位聯(lián)合開展了當(dāng)街宣傳實(shí)踐活動(dòng)。春季以來(lái)，在縣委縣政府的號(hào)召下，多次深入所包抓的白馬灘鎮(zhèn)靈火行政村了解核桃生長(zhǎng)情況，認(rèn)真組織村民開展了一期核桃技術(shù)培訓(xùn)活動(dòng)，針對(duì)核桃樹的整形修剪技術(shù)、病蟲害防治技術(shù)、以及核桃育苗實(shí)用技術(shù)等，采取理論講座、實(shí)地操作、技術(shù)指導(dǎo)、交流研討的方法，由相關(guān)專家、教授進(jìn)行核桃技術(shù)規(guī)范化和科學(xué)化管理知識(shí)的輔導(dǎo)和講座，專業(yè)技術(shù)人員深入果園現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行操作，實(shí)地進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。該次活動(dòng)共培訓(xùn)專業(yè)學(xué)員30名，參與群眾160人，免費(fèi)發(fā)放多種宣傳冊(cè)500冊(cè)，發(fā)放核桃管理實(shí)用技術(shù)一書50本，并給靈火行政村20xx元的包抓資金扶持。清明前夕，組織我縣中小學(xué)生200余名，到瓦子街革命紀(jì)念館瞻仰學(xué)習(xí)，在英雄紀(jì)念碑前舉行了獻(xiàn)花及詩(shī)贊活動(dòng)，對(duì)青少年進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義和精神的現(xiàn)場(chǎng)教育。團(tuán)縣委同時(shí)承接黨委群團(tuán)支部工作，今年在建黨90周年之際，被機(jī)關(guān)工委評(píng)為先進(jìn)基層黨支部榮譽(yù)稱號(hào)。
    7、加強(qiáng)評(píng)優(yōu)推薦工作。一年來(lái)，我們按照省市有關(guān)文件要求，積極推薦優(yōu)秀團(tuán)員青年、少先隊(duì)員參與省市優(yōu)秀評(píng)選。1名優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記獲得省級(jí)青春榜樣榮譽(yù)稱號(hào)，1名銀行青年工作者獲得小額貸款優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理稱號(hào)，1個(gè)村級(jí)團(tuán)組織獲得小額貸款試點(diǎn)先進(jìn)單位，4名優(yōu)秀中學(xué)生獲得省級(jí)“西京學(xué)院品學(xué)獎(jiǎng)”，獲得市級(jí)優(yōu)秀團(tuán)組織獎(jiǎng)5個(gè);基層優(yōu)秀團(tuán)干部6名、青年崗位能手3名、優(yōu)秀青年衛(wèi)士4名、青年突擊手3名、優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記1名、十佳大學(xué)生村官1名、十大杰出進(jìn)城務(wù)工青年1名、青年創(chuàng)業(yè)先鋒2名。通過(guò)評(píng)優(yōu)推薦工作，極大地激發(fā)了廣大團(tuán)員青年、少先隊(duì)員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的積極性，在團(tuán)員青年中形成了爭(zhēng)先恐后、爭(zhēng)創(chuàng)一流的良好氛圍。
    四、以加強(qiáng)團(tuán)的基層建設(shè)為抓手，全面做好服務(wù)青年工作。
    (一)加強(qiáng)基層青年干部培訓(xùn)工作，切實(shí)提升青年及團(tuán)干部素質(zhì)。一年來(lái)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)干部培訓(xùn)300人次，村官培訓(xùn)人數(shù)63人次，累計(jì)參與省級(jí)培訓(xùn)15人次。
    (二)完成了各類青年信息采集上報(bào)工作。我們?cè)趫F(tuán)市委的指導(dǎo)下，通過(guò)培訓(xùn)、信息采集、信息管理、信息匯整、信息上報(bào)、信息反饋等程序，圓滿完成了電子信息上報(bào)工作。
    (三)繼續(xù)實(shí)施小額貸款項(xiàng)目和促進(jìn)農(nóng)村青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工程。
    在去年工作的基礎(chǔ)上，我們積極與政府部門和金融機(jī)構(gòu)取得聯(lián)系，為大力實(shí)施青年創(chuàng)業(yè)小額貸款項(xiàng)目做出了不懈努力，截至目前，已解決了17戶青年創(chuàng)業(yè)小額貸款共計(jì)66萬(wàn)元，有力地推動(dòng)了青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策措施的制定和落實(shí)，為青年創(chuàng)業(yè)提供了有效支持。
    為了提高農(nóng)村勞動(dòng)者素質(zhì)和就業(yè)能力，促進(jìn)農(nóng)村富余勞動(dòng)力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)和城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移，根據(jù)我縣實(shí)際，積極與xx縣職教中心團(tuán)委、xx縣就業(yè)局取得聯(lián)系，對(duì)具有初中以上文化程度，思想素質(zhì)較高，身體健康，有轉(zhuǎn)移愿望的農(nóng)村中青年勞動(dòng)力實(shí)施就業(yè)培訓(xùn)工作。一年來(lái)農(nóng)村領(lǐng)頭雁培訓(xùn)120人/次，“訂單式”技能培訓(xùn)30人/次，通過(guò)開展此項(xiàng)工作，可使參加培訓(xùn)的農(nóng)民掌握轉(zhuǎn)移就業(yè)所需的基本知識(shí)和基本技能。同時(shí)積極探索農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)的有效方式和轉(zhuǎn)移就業(yè)、配套服務(wù)、監(jiān)督管理等有效機(jī)制，為大規(guī)模開展農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)積累經(jīng)驗(yàn)，開展的青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)118人次，建立就業(yè)見習(xí)基地3個(gè)。
    五、穩(wěn)步推進(jìn)縣、鄉(xiāng)、村團(tuán)組織換屆。
    根據(jù)省市文件要求和團(tuán)委的實(shí)際情況，為了做好縣、鄉(xiāng)、村團(tuán)組織換屆工作，團(tuán)縣委在全縣開展了團(tuán)員青年基本情況調(diào)查統(tǒng)計(jì)工作，經(jīng)過(guò)調(diào)查摸底，并向縣級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)和與組織部門的協(xié)調(diào)，現(xiàn)已形成縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)換屆工作方案并印發(fā)，要求鄉(xiāng)、村級(jí)換屆于11月20日之前結(jié)束，縣級(jí)團(tuán)代的召開時(shí)間擬定于12月底。
    一年來(lái)年團(tuán)縣委在團(tuán)市委和縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，帶領(lǐng)全縣團(tuán)組織努力克服各種困難，千方百計(jì)開展工作，做了一些富有成效的工作，但工作也存在不少問(wèn)題和不足，一是全縣共青團(tuán)的工作基礎(chǔ)比較薄弱，財(cái)力不足仍是困擾團(tuán)正常工作和創(chuàng)新性工作有效開展的一大難題，我們計(jì)劃開展的城鄉(xiāng)青年創(chuàng)業(yè)技能大賽、團(tuán)干部少隊(duì)輔導(dǎo)員培訓(xùn)等活動(dòng)和縣鄉(xiāng)團(tuán)委信息化工程、農(nóng)村青年服務(wù)中心等工作由于資金問(wèn)題一直難以實(shí)施;二是團(tuán)干部管理有待進(jìn)一步規(guī)范，團(tuán)干部隊(duì)伍整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高;三是基層團(tuán)員青年活動(dòng)陣地建設(shè)滯后，團(tuán)員青年數(shù)量下降，一些活動(dòng)難以組織，農(nóng)村團(tuán)的工作缺乏活力。
    今后，我們將繼續(xù)加強(qiáng)“黨建帶團(tuán)建”工作，將基層組織建設(shè)作為工作的首要任務(wù)來(lái)抓。
    首先，我們要力爭(zhēng)使基層團(tuán)建與黨建緊密結(jié)合，找準(zhǔn)基層團(tuán)的工作的切入點(diǎn)，根據(jù)青年喜歡的溝通、交流、聯(lián)絡(luò)和聚集的新方式，探索和創(chuàng)新基層團(tuán)組織建設(shè)的有效載體和途徑。
    其次，根據(jù)我縣實(shí)際，加強(qiáng)村級(jí)團(tuán)建工作。我們要在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，探索適合我縣實(shí)際的村級(jí)聯(lián)合建團(tuán)的團(tuán)建模式。選拔一批青年帶頭人到團(tuán)的崗位，帶領(lǐng)農(nóng)村青年發(fā)家致富。另外，幫助青年成立一些交流性組織，如核桃協(xié)會(huì)、蘋果協(xié)會(huì)、玉米協(xié)會(huì)等，再在具備條件的青年組織當(dāng)中探索成立團(tuán)組織。
    各位領(lǐng)導(dǎo)，今后我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)不怕困難、克難奮進(jìn)的作風(fēng)，按照既定的工作思路，認(rèn)認(rèn)真真抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)，以本次調(diào)研活動(dòng)為契機(jī)，進(jìn)一步做好后今后的工作，不斷開創(chuàng)共青團(tuán)工作的新局面，同時(shí)也希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們一如既往的關(guān)心支持共青團(tuán)的工作。
    領(lǐng)導(dǎo)要如何發(fā)言三篇十八
    三年來(lái)，變化日新月異，每一次來(lái)都有新的收獲，所以無(wú)論是省領(lǐng)導(dǎo)還是市領(lǐng)導(dǎo)，還是中央的或是中直機(jī)關(guān)的一些領(lǐng)導(dǎo)同志到去來(lái)看一些點(diǎn)，我們很多的市領(lǐng)導(dǎo)都推薦或引領(lǐng)到來(lái)。為什么?這是我們的一個(gè)窗口、是我們的示范、也是我們的驕傲。同樣如此，一個(gè)縣之所以可以朝氣蓬勃的發(fā)展、科學(xué)有序的發(fā)展，來(lái)自于我們基層黨組織建設(shè)的不斷加強(qiáng)，特別是我們村支部戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮。我們來(lái)到了一街村，就看到了一個(gè)例證，通過(guò)這個(gè)例子證明我們基層黨建抓得實(shí)，所以我們經(jīng)濟(jì)發(fā)展才又好又快。我們看到特別是在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)當(dāng)中，志標(biāo)同志的匯報(bào)，我們的工作，我感覺(jué)是開局很好、發(fā)動(dòng)很廣泛，針對(duì)性很強(qiáng)，應(yīng)該叫初顯成效、效果很好。所以從當(dāng)前從村一級(jí)搞創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)有這么一個(gè)好的效果，我覺(jué)得有四個(gè)特點(diǎn)，我們叫“四靠”：
    一是靠領(lǐng)導(dǎo)帶動(dòng)。叫領(lǐng)導(dǎo)帶動(dòng)得好，支部書記、主任團(tuán)結(jié)，目標(biāo)一致，行動(dòng)一致，帶領(lǐng)全村黨員和群眾在建設(shè)新農(nóng)村行動(dòng)中不斷增加農(nóng)民的收入，提高農(nóng)民的生活質(zhì)量和生活品位，來(lái)推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
    二是靠載體推動(dòng)。我們?cè)O(shè)計(jì)一些載體，比如說(shuō)科學(xué)定諾，定目標(biāo)。通過(guò)黨員定目標(biāo)，確定給群眾辦實(shí)事，靠科學(xué)定諾、主動(dòng)履諾、群眾評(píng)諾、組織考諾等具體的載體，來(lái)推動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)能夠有抓手有抓手、有目標(biāo)、有行動(dòng)、有考核、有成效。
    三是靠目標(biāo)撬動(dòng)。首先要有大目標(biāo)，根據(jù)縣里的大目標(biāo)，來(lái)確定村里一個(gè)階段的科學(xué)發(fā)展的目標(biāo)，那么村里有個(gè)總體目標(biāo)，還要有主要內(nèi)容、方法步驟，這個(gè)是規(guī)定動(dòng)作，那么還有小的目標(biāo)，就是我們叫的具體目標(biāo)，目標(biāo)讓群眾看得見，然后要有一種激情、有信心，有追求，所以我們才能辦事。
    四是靠實(shí)干行動(dòng)。我們所有的東西都要靠實(shí)干行動(dòng)，不光是要上墻，我們都是一步一步要做的，做得很扎實(shí)、很好、特別是考慮新農(nóng)村建設(shè)中，不僅僅要考慮房子蓋起來(lái)了、農(nóng)民住進(jìn)去了，而是要考慮農(nóng)民進(jìn)樓后長(zhǎng)期的生活質(zhì)量的保證，因?yàn)楫吘股罘绞睫D(zhuǎn)變了，我們?cè)趺捶?wù)這個(gè)轉(zhuǎn)變，怎么優(yōu)雅的轉(zhuǎn)變，越轉(zhuǎn)越漂亮。比如還有了太陽(yáng)能，再有一個(gè)，給他就業(yè)。土地效益最之后，要給群眾就業(yè)的機(jī)會(huì)，我看農(nóng)產(chǎn)品交易中心，就在對(duì)面，這是省里的重點(diǎn)項(xiàng)目，30億的投資，面對(duì)京津的大市場(chǎng)，將來(lái)不僅是農(nóng)產(chǎn)品的展示、物流、銷售，應(yīng)該在華北地區(qū)，還會(huì)成為象你們的家具中心等幾大中心之一。這個(gè)搞好了是一個(gè)項(xiàng)目，所以我們現(xiàn)在就得考慮，如何通過(guò)就業(yè)來(lái)保證農(nóng)民收入有一個(gè)長(zhǎng)期、穩(wěn)定、不斷增加的機(jī)制。我覺(jué)得你們實(shí)際在追求這一點(diǎn)，探索建立農(nóng)民長(zhǎng)期的、穩(wěn)定的、不斷增加的收入機(jī)制，就是新農(nóng)村建設(shè)的堅(jiān)強(qiáng)保證。如果等農(nóng)民住上去了，他沒(méi)法發(fā)展、收入沒(méi)法提高，那肯定群眾就住不起或住不好，那農(nóng)民就不會(huì)住在新樓里就心花怒放。所以只有他收入高了、住好了，他住得真正比城里人還要舒服，他才會(huì)說(shuō)共產(chǎn)黨好。所以一開始就把它組建好、考慮好。
    昨天兩次受表彰。其實(shí)昨天，李澎他們組織部門沒(méi)有表彰縣一級(jí)黨組織，主要是抓到鎮(zhèn)以下。首先是接受黨的“一先雙優(yōu)”的評(píng)比表彰;緊接著項(xiàng)目，我們是前五名，差0.3沒(méi)得一等，沒(méi)得優(yōu)秀得了先進(jìn)，但是我覺(jué)得過(guò)程非常好，我倒不覺(jué)得你現(xiàn)在得優(yōu)秀就好，我覺(jué)得后發(fā)是難以控制的，你到明年可能就第一。我們助跑的動(dòng)作扎實(shí)了，那么起跑和最后的沖刺我們就會(huì)是領(lǐng)先的，所以過(guò)程就是激勵(lì)、過(guò)程就是成效，結(jié)果不要得到的太輕而易舉，輕而易舉了，大家就覺(jué)得不珍貴了。我們看項(xiàng)目，一個(gè)縣推薦幾個(gè)精選是2個(gè)，我們一下評(píng)選了5個(gè)，其實(shí)每個(gè)項(xiàng)目都很好，那天楊書記顧大局，說(shuō)不看了，留給開發(fā)區(qū)看吧。實(shí)際你看那個(gè)亞太設(shè)計(jì)的多好啊，一看品位就不一樣，它將來(lái)就把整個(gè)建材這一塊、家具生產(chǎn)這一塊都囊括進(jìn)來(lái)了，真正使你的家具就不是單純的家具了，是廣泛概念的家居了，什么都有，所以這個(gè)項(xiàng)目抓得非常好。
    那么下一步，咱們?cè)僬f(shuō)好也是剛起步，下面探討在以下這幾個(gè)方面再努力，爭(zhēng)取在全國(guó)爭(zhēng)先進(jìn)。咱們世洪書記要求市里是在全省爭(zhēng)先進(jìn)、全國(guó)有影響，我們目標(biāo)就是在全國(guó)當(dāng)先進(jìn)。文華書記、貴金縣長(zhǎng)，咱就得定這目標(biāo)，因?yàn)樵蹅冇羞@個(gè)實(shí)力和基礎(chǔ)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，咱們科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)在全國(guó)也是很有影響的了，咱們的“訪民日記”、咱們的“助民創(chuàng)業(yè)”工程也是中組部、包括省里多次宣傳的經(jīng)驗(yàn)。我們下一步工作，我想說(shuō)三個(gè)方面：
    一是要把握正確的方向。創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)是科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實(shí)踐的一個(gè)延伸、一個(gè)提升，也是我們?cè)谟觴x大召開過(guò)程中，我黨加強(qiáng)基層黨的建設(shè)和保持共產(chǎn)黨的先進(jìn)性一個(gè)重大的戰(zhàn)略舉措，為什么強(qiáng)調(diào)是一個(gè)重大戰(zhàn)略舉措呢，它不是一個(gè)活動(dòng)，它要是一個(gè)活動(dòng)那就是我們一個(gè)大的戰(zhàn)略中的一個(gè)具體的面，它是一個(gè)重大戰(zhàn)略，而且時(shí)間很長(zhǎng)，兩年半還要多。從中央定的目標(biāo)，推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織;另外就是我們的目標(biāo)“筑堅(jiān)強(qiáng)堡壘、樹先鋒形象、促科學(xué)發(fā)展”，我們最后還又加了一句“加速崛起”，所以這個(gè)目標(biāo)還是非常弘大的。實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)，我覺(jué)得要做到“五要”、“三有”：
    一是主題要鮮明。市里確定的建功“兩個(gè)率先”是咱們的主題，咱們呢，也要確定一個(gè)主題，就是在新農(nóng)村建設(shè)當(dāng)中和城鄉(xiāng)統(tǒng)籌當(dāng)中我們應(yīng)該干什么，我們鎮(zhèn)里要有、村里也有。當(dāng)然我們確定的主題一定要緊緊圍繞推進(jìn)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織，尤其到，就圍繞推進(jìn)崛起這里面確定一個(gè)主題，而且這個(gè)主題是從始至終、不再改變，口號(hào)不要常變，常變就把大家弄亂了，不知道要干什么了，這一點(diǎn)一定要堅(jiān)持，把它貼近我們實(shí)際就行了。
    二是目標(biāo)要明確。中央明確提出，我們基層黨組織的目標(biāo)就是“五個(gè)好”，共產(chǎn)黨員就是“五個(gè)模范”，這個(gè)不能變，我們現(xiàn)在搞了一個(gè)“亮牌示崗”活動(dòng)，“亮牌示崗”實(shí)際上是一個(gè)黨建品牌的一個(gè)創(chuàng)建活動(dòng)。這個(gè)省委織部現(xiàn)在就非常重視，肯定了咱們“建功‘兩個(gè)率先’”，目標(biāo)比較鮮明貼切，再一個(gè)是我們“亮牌示崗”的黨建品牌的創(chuàng)建，黨建品牌我們確定了名稱就是“亮牌示牌”，“樹先鋒形象、當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”這樣一個(gè)名稱;標(biāo)識(shí)，昨天開會(huì)，每人都佩戴黨徽，包括咱們鎮(zhèn)和村干部都戴上了，以后的集體活動(dòng)，包括今天咱們看老黨員，也要給老黨員放一個(gè)，讓他有一種光榮感和使命感。我們還有基本理念、核心價(jià)值和具體目標(biāo)，具體目標(biāo)就是“五個(gè)模范”，這個(gè)從七月一號(hào)正式開始啟動(dòng)，在全市20萬(wàn)黨員當(dāng)中。
    三是結(jié)合要到位。剛才文華說(shuō)了四個(gè)結(jié)合，我覺(jué)得把市里的精神理解得比較到位。那么具體到來(lái)說(shuō)，我就是說(shuō)與新農(nóng)村建設(shè)，咱不是內(nèi)外、長(zhǎng)短、城鄉(xiāng)、點(diǎn)面嘛，都要把他結(jié)合好，其中我們就是新農(nóng)村建設(shè)，我們既是點(diǎn)，也是面，從面上全縣推居建設(shè)，以居的建設(shè)去推動(dòng)新農(nóng)村的建設(shè)，那么你居的建設(shè)有沒(méi)有深化到統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，那么我們就結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)，去抓我們的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。而且我們的統(tǒng)籌城鄉(xiāng)去爭(zhēng)那個(gè)全省的示范縣，應(yīng)該說(shuō)基本定局，省領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)同意了，就是具體操作層面給發(fā)個(gè)文的問(wèn)題。為什么這樣，因?yàn)槲覀冇羞@樣的基礎(chǔ)，我們新農(nóng)村建設(shè)有這樣好的基礎(chǔ)，我們還存在這樣的區(qū)位，所以我們要在這里去搞，這是沒(méi)有問(wèn)題的。那么，我們也去學(xué)，有模式，我們有我們的模式，我覺(jué)得在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中，要?jiǎng)訂T我們所有的黨員在新農(nóng)村建設(shè)和統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展中去建功立業(yè)，這一點(diǎn)我們一定能夠做出大事情、大動(dòng)作。比如說(shuō)，我們現(xiàn)在一方面在搞建設(shè)，一方面就要請(qǐng)專家、學(xué)者、國(guó)家部委、權(quán)威部門在這里總結(jié)和提升“現(xiàn)象”，一定要把“現(xiàn)象”研究透。其實(shí)好多事我們做的時(shí)候不知道它的偉大，人家一總結(jié)，才知道給全國(guó)做了示范，我們毗鄰，環(huán)京津的土地怎么去用，不能撞紅線這是肯定的，但我們?cè)趺慈ビ眠@是一個(gè)問(wèn)題;再一個(gè)，一說(shuō)新農(nóng)村建設(shè)兩大難題，就是路和橋的問(wèn)題。所謂路，我們地在哪找?土地怎么解決?所謂橋，錢從哪來(lái)?對(duì)于這兩條我們都解決的很好，那么這個(gè)問(wèn)題，你上升到理論高度不就對(duì)全國(guó)是一個(gè)啟發(fā)嗎?所以我們現(xiàn)在呢，我也給楊文華提個(gè)意見，老表?yè)P(yáng)他，今也得說(shuō)，老干活，不總結(jié)，這也不對(duì)，這不是說(shuō)要張揚(yáng)，因?yàn)槲覀兛偨Y(jié)的過(guò)程也是個(gè)提升，而且總結(jié)的過(guò)程中可以發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，去避免一些問(wèn)題。你比如說(shuō)，我們現(xiàn)在建新農(nóng)村，我們不是說(shuō)把樓蓋好就得，那么將來(lái)，我怎么樣既要蓋樓，又要跟鄉(xiāng)村的風(fēng)景風(fēng)情風(fēng)光能夠有機(jī)的融合，他還是農(nóng)村的一個(gè)現(xiàn)代化，不僅僅是一個(gè)簡(jiǎn)單的城市化。那么農(nóng)民也要把它變成市民，土地包括我們的經(jīng)營(yíng)權(quán)、使用權(quán)等等怎么去用活，這個(gè)都要深刻的去研究。還有一些弊端，先建的標(biāo)準(zhǔn)低，后建的標(biāo)準(zhǔn)高，那么先建的可能他就不滿足，那么怎么樣再去豐富它，我們大片地去推他，還有我們推進(jìn)的新農(nóng)村建設(shè)，很多的大項(xiàng)目進(jìn)來(lái)了，那么它的產(chǎn)業(yè)如何去呼應(yīng)，如何在產(chǎn)業(yè)鏈上去關(guān)聯(lián)，如何和我們的發(fā)展目標(biāo)能夠有機(jī)的融合。實(shí)際上我們將來(lái)是一個(gè)城市群，我們不是一個(gè)縣，我不知道我這理解對(duì)不對(duì)，我覺(jué)得就是一個(gè)城市群，假如說(shuō)以縣城為中心，服務(wù)大中心城，輻射著幾個(gè)城鎮(zhèn)，就是那種小城鎮(zhèn)，然后由若干個(gè)小城鎮(zhèn)和城鎮(zhèn)的一些點(diǎn)，最后它是一個(gè)完整的城市群，去相互呼應(yīng)，這都是我們要研究的，所以我們就說(shuō)，在熱發(fā)展當(dāng)中的冷思考，在發(fā)展當(dāng)中，具體行動(dòng)扎實(shí)有效的層面上去提升它、研究它、總結(jié)它，都是對(duì)我們今后發(fā)展有利的。所以，我覺(jué)得我們現(xiàn)在這種總結(jié)研究，這個(gè)工作應(yīng)該上來(lái)，不能再老牽著先干。頭一年，大家來(lái)看項(xiàng)目，王市長(zhǎng)說(shuō)：你凈插旗兒，就走了。第二年，就激動(dòng)的不得了，所有插旗的地方，都變成了現(xiàn)實(shí)，都建成了。那是我們一種低調(diào)的跨越，我們現(xiàn)在要引領(lǐng)、要示范，要讓別人學(xué)習(xí)，向別人提供經(jīng)驗(yàn)也是貢獻(xiàn)。應(yīng)該有這樣的思路，提供經(jīng)驗(yàn)也是貢獻(xiàn)。我跟顯強(qiáng)書記去看了，到那看是好，但是深入地進(jìn)去之后，你要想：人家首先是本級(jí)財(cái)政、很厲害，另外，它的地域風(fēng)俗習(xí)慣，xx人會(huì)消費(fèi)，會(huì)消遣，人家面對(duì)的不是外來(lái)人的消費(fèi)，是本城市的消費(fèi)，到周末就去喝茶，就一家多少人去打麻將，就一家人要在外面過(guò)個(gè)周末。咱們這，一到累了，咱們都躺在家睡覺(jué)去了，再不行到逛逛去。是這些東西不一樣。但是它提供的也是一個(gè)啟示，就是在農(nóng)民分散的地方，怎么去搞什么“五朵金花”呀什么的，也是一個(gè)示范。咱們大xx地區(qū)，瀕臨是怎么干的，這不也是貢獻(xiàn)嗎?我這多說(shuō)一點(diǎn)，包括一街，我們是面向一個(gè)東大門，我們這個(gè)門戶打造的漂亮，就等于給爭(zhēng)光，不僅是給、爭(zhēng)光。
    四是指導(dǎo)要有力。要分類指導(dǎo)，特別是農(nóng)村，農(nóng)村黨員怎么辦?流動(dòng)的農(nóng)民工黨員怎么辦?我們?yōu)槿罕姺?wù)，服務(wù)農(nóng)民怎么辦?居家的農(nóng)到我們這就業(yè)的農(nóng)民，都要加大培訓(xùn)力度?，F(xiàn)在產(chǎn)業(yè)的發(fā)展需要產(chǎn)業(yè)工人，而真正離開土地的農(nóng)民還不能一下子就適應(yīng)產(chǎn)業(yè)，這個(gè)問(wèn)題就要求加大培訓(xùn)力度，要通過(guò)職業(yè)教育去使農(nóng)民變成產(chǎn)業(yè)工人，他才能真正富裕起來(lái)，工業(yè)化才能推動(dòng)城市化，我們現(xiàn)在城市化做基礎(chǔ)了，工業(yè)化大項(xiàng)目也落地了，那么就缺人，不能空對(duì)空，只有他覺(jué)得對(duì)我有實(shí)際意義，他才能夠自覺(jué)行動(dòng)。
    五是機(jī)制要?jiǎng)?chuàng)新，從市委創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組做起，所有一些活動(dòng)，都要解脫模式化、傳統(tǒng)陳舊的東西，以一種耳目一新的形象去動(dòng)員黨員群眾參加活動(dòng)。包括昨天的表彰會(huì)，一開始李澎他們來(lái)，我就強(qiáng)調(diào)表彰形式要放松，不能老是開個(gè)會(huì)大家戴個(gè)紅花，散了會(huì)誰(shuí)也沒(méi)記住，昨天所有參加會(huì)議的人都很激動(dòng)，這就是一個(gè)教育，無(wú)形中的教育，對(duì)他們自身也是一個(gè)提升，他們?cè)诩糨嬈舆^(guò)程中，他們自身就受感動(dòng)，他們知道有這么黨員在基層默默地奉獻(xiàn)，昨天開通的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的網(wǎng)站，薛xx部長(zhǎng)開的新聞發(fā)布會(huì)，你隨便點(diǎn)擊，點(diǎn)擊到一街村，大家都可以學(xué)，那也是個(gè)促進(jìn)，你也得干事，這樣才能有東西上去，別人要學(xué)，才知道自己有差距，所有這些東西就是“五要”。
    “三有”呢，我就簡(jiǎn)單說(shuō)，一是經(jīng)常有動(dòng)作，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)要不斷推進(jìn)，經(jīng)常地設(shè)計(jì)點(diǎn)事兒，把握活動(dòng)的節(jié)奏，按照規(guī)定動(dòng)作，再自選動(dòng)作，讓它始終轟轟烈烈，不能斷檔。二是階段有中心，每一個(gè)階段，不同的年份、不同的季節(jié)、不同的工作任務(wù)，圍繞著本縣的工作大局，設(shè)計(jì)我們創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的中心活動(dòng)。三是節(jié)點(diǎn)要有高潮，重大節(jié)慶、重大戰(zhàn)略，你像我們現(xiàn)在正在推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)，我們黨員怎么辦，新農(nóng)村建設(shè)我們黨員怎么辦，“七一”了怎么辦，“十一”了怎么辦，農(nóng)閑的時(shí)候我們又怎么辦，節(jié)點(diǎn)要有一個(gè)又一個(gè)的高潮。
    第二是如何使創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)切實(shí)成為推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。作為來(lái)說(shuō)，就是要給推動(dòng)新農(nóng)村建設(shè)一個(gè)強(qiáng)大動(dòng)力，第一要把它作為一個(gè)最大的實(shí)踐，說(shuō)科學(xué)發(fā)展，你總得落地，在就是要在新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)揮黨支部作用、發(fā)揮黨員作用，這兩大作用發(fā)揮好了，這就是我們創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，在新農(nóng)村建設(shè)上去定標(biāo)準(zhǔn)，去競(jìng)爭(zhēng)。你怎么把這村搞得最好，讓農(nóng)民住的最舒服，農(nóng)民的收入最高，這就是我們創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。還一個(gè)就是把加強(qiáng)黨的先進(jìn)性、保持黨員先進(jìn)性最為最大的任務(wù)，開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)歸根結(jié)蒂還是要加強(qiáng)黨建，加強(qiáng)黨建就是要說(shuō)明共產(chǎn)黨員與眾不同，我們的宣誓詞里說(shuō)“為黨和人民的事業(yè)奮斗終身”，所有要把活動(dòng)放在黨員素質(zhì)提上上，內(nèi)外兼修嗎，內(nèi)要強(qiáng)素質(zhì)，外要樹形象。
    第三點(diǎn)就是要把載體創(chuàng)新作為活動(dòng)的亮點(diǎn)。象一街一樣，象xx鎮(zhèn)一樣，把不同的村，變成不同的點(diǎn)，使黨員都能夠做示范。最后一點(diǎn)是我們的目標(biāo)，切實(shí)把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)辦成人民滿意的工程，這是標(biāo)準(zhǔn)，這是目標(biāo)，這也是我們的落腳點(diǎn)，最后創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)好不好，歸根群眾滿意不滿意，那么怎么讓群眾滿意，一要發(fā)揚(yáng)我們的傳統(tǒng)，要繼續(xù)把“訪民日記”工作搞好，要繼續(xù)開展好“助民創(chuàng)業(yè)”活動(dòng)，動(dòng)員千名干部、萬(wàn)名黨員在村里發(fā)揮作用，咱們機(jī)關(guān)干部返回村里去辦事，一你要衣錦還鄉(xiāng)，二你要給村民辦事，再帶著感情去辦，這個(gè)很有效，咱們要繼續(xù)把這事搞好。第二還要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)其實(shí)很簡(jiǎn)單、黨性強(qiáng)則作風(fēng)硬、目標(biāo)明則動(dòng)作快，你有目標(biāo)了就行動(dòng)。第三就是動(dòng)員群眾來(lái)參與，鼓勵(lì)和推動(dòng)我們的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。最后還要把握制度落實(shí)，“人管人氣死人”制度管人，一切就簡(jiǎn)單了，所以把制定定好，就像我們現(xiàn)在說(shuō)的規(guī)范化的、各個(gè)村都有的制度，大家一目了然、參加支部活動(dòng)就知道了。包括黨組織的設(shè)置，剛才聽了志標(biāo)同志的匯報(bào)，原來(lái)一個(gè)村一個(gè)支部，現(xiàn)在建樓了，那么就是一個(gè)單元，那么就是把級(jí)織設(shè)置，包括我們?cè)瓉?lái)出的把黨組織設(shè)置建在產(chǎn)業(yè)鏈上，我們將來(lái)要研究研究，新農(nóng)村建設(shè)，幾個(gè)村聯(lián)建了，怎樣建設(shè)一個(gè)總支啊，中心村的大支部，怎樣有流動(dòng)民工的支部啊，還有社區(qū)活動(dòng)團(tuán)體的支部，有黨員的建黨支部，沒(méi)有黨員的派黨代表，一定要把我們的黨組織作用發(fā)揮到全覆蓋。
    我今天說(shuō)多，是因?yàn)槲覍?duì)期望值很大、因?yàn)橐彩歉星楹拓?zé)任使然，也是自己的一個(gè)自豪和期待。所以，我覺(jué)得大家的工作對(duì)我來(lái)說(shuō)就是個(gè)推進(jìn)，我每一次來(lái)，在工作上也要對(duì)對(duì)標(biāo)，不能拿自己的落伍思想去指揮，讓大家在昏昏然中不知所措。所以我今天愿意讓我們的從一街，這是一個(gè)亮點(diǎn)，能夠有更多的亮點(diǎn)，能夠繁星滿天，能夠最后有一個(gè)爆發(fā)式的行動(dòng)、一個(gè)推進(jìn)、一個(gè)發(fā)展。特別期待在統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展中，在統(tǒng)籌新農(nóng)村建設(shè)中，我們黨組織作用發(fā)揮、黨員作用發(fā)揮能夠影響很大。說(shuō)完了，就說(shuō)這些。
    領(lǐng)導(dǎo)要如何發(fā)言三篇十九
    各位用戶、同志們：
    大家好！
    今天我們?cè)谶@里召開這樣一個(gè)會(huì)議，主要是為了研究布置州郵政開辦“郵政代理發(fā)放云南省農(nóng)業(yè)人口獨(dú)生子女家庭養(yǎng)老生活補(bǔ)助（獎(jiǎng)勵(lì)扶助金）”業(yè)務(wù)的有關(guān)工作，落實(shí)補(bǔ)助金發(fā)放過(guò)程中的一些具體事項(xiàng)。
    隨著國(guó)家農(nóng)村經(jīng)濟(jì)政策的逐步調(diào)整，“關(guān)注農(nóng)村，關(guān)心農(nóng)民，支持農(nóng)業(yè)”，解決好“三農(nóng)”問(wèn)題已經(jīng)成為全黨工作的重點(diǎn)。為了促進(jìn)我省經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，盡快遏制人口增長(zhǎng)過(guò)快的勢(shì)頭，積極引導(dǎo)農(nóng)村居民少生快富，促進(jìn)消除貧困，提高農(nóng)村居民生活水平云南省人口與計(jì)劃生育委員會(huì)、財(cái)政部決定從今年6月1日起，在全省范圍內(nèi)推行農(nóng)業(yè)人口獨(dú)生子女家庭“獎(jiǎng)優(yōu)免補(bǔ)”工作。8月27日，省郵政局與省人口與計(jì)劃生育委員會(huì)、省財(cái)政部正式簽訂了合作。
    協(xié)議書。
    根據(jù)這份協(xié)議書郵政將在今年9月1日起在全省范圍內(nèi)開辦代發(fā)“云南省農(nóng)業(yè)人口獨(dú)生子女家庭養(yǎng)老生活補(bǔ)助（獎(jiǎng)勵(lì)扶助金）”業(yè)務(wù)。版納郵政也將和計(jì)生等相關(guān)部門積極配合一是確定發(fā)放對(duì)象二是確定發(fā)放方式嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行操作、管理安全順利地將補(bǔ)助金發(fā)放到廣大用戶的手中。
    實(shí)施農(nóng)村獨(dú)生子女家庭養(yǎng)老補(bǔ)助是黨中央、國(guó)務(wù)院對(duì)農(nóng)村獨(dú)生子女家庭的關(guān)心，充分體現(xiàn)了黨和國(guó)家對(duì)農(nóng)村人口發(fā)展問(wèn)題的高度重視。而郵政能擔(dān)當(dāng)起發(fā)放工作的重?fù)?dān)，為大家發(fā)放補(bǔ)助金，是郵政的榮幸與自豪。同時(shí)，我們也希望大家能和郵政積極配合，做好農(nóng)村獨(dú)生子女家庭養(yǎng)老補(bǔ)助金的發(fā)放工作。
    領(lǐng)導(dǎo)要如何發(fā)言三篇二十
    同志們：
    今天，市直黨工委在這里召開xx市直單位機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)點(diǎn)評(píng)會(huì)，這是經(jīng)市委黃書記同意召開的，主要任務(wù)是認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)副主席來(lái)考察重要講話和省委常委擴(kuò)大會(huì)議精神以及市委的決策部署，對(duì)開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)進(jìn)行再動(dòng)員、再部署、再推進(jìn)，總結(jié)前一段好的經(jīng)驗(yàn)做法，查找存在的突出問(wèn)題，進(jìn)一步改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，為打好“五大戰(zhàn)役”，推進(jìn)xx科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展提供有力保證。下面我講三個(gè)方面的意見。
    一、市直單位開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的基本情況。
    為了推進(jìn)發(fā)展，市委、市政府決定今年在全市開展“項(xiàng)目建設(shè)年”活動(dòng)，與此相配套還決定在全市開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)。4月23日，市委辦、政府辦聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于在全市開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的意見》，5月14日，市直機(jī)關(guān)黨工委組織召開了市直單位“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，下發(fā)了《實(shí)施方案》?，F(xiàn)在4個(gè)多月已經(jīng)過(guò)去了，通過(guò)調(diào)查摸底，總體感覺(jué)市直單位開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)有以下幾個(gè)特點(diǎn)：
    1、思想重視，行動(dòng)比較迅速。各單位能按照市委和市直機(jī)關(guān)黨工委的要求，對(duì)開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)迅速作出安排部署，先后成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了實(shí)施方案，召開了動(dòng)員大會(huì)，并認(rèn)真組織大學(xué)習(xí)、大調(diào)研、大討論活動(dòng)。應(yīng)該說(shuō)，“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)已在市直單位全面展開，形成了一定的聲勢(shì)。
    2、目標(biāo)明確，重點(diǎn)比較突出。各單位制定工作方案能突出“四個(gè)結(jié)合”(即把機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)與項(xiàng)目推進(jìn)年工作有機(jī)結(jié)合，與服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾有機(jī)結(jié)合，與隊(duì)伍建設(shè)有機(jī)結(jié)合，與黨建工作有機(jī)結(jié)合)，以開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)為契機(jī)，努力查擺本單位、本部門存在的突出問(wèn)題，并有針對(duì)性地抓好整改落實(shí)，不斷提高服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的水平，打造工作亮點(diǎn)，切實(shí)為“項(xiàng)目推進(jìn)年”提供作風(fēng)保證。
    3、協(xié)調(diào)配合，指導(dǎo)比較到位。市直機(jī)關(guān)黨工委、市效能辦、市糾風(fēng)辦作為市直單位“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位，能按照各自的工作職能，積極做好協(xié)調(diào)配合。為了找準(zhǔn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)存在的突出問(wèn)題，6月份市直機(jī)關(guān)黨工委組成四個(gè)調(diào)研組，先后深入商會(huì)、企業(yè)、團(tuán)體、黨派和35個(gè)機(jī)關(guān)單位開展調(diào)研，走訪了部分政協(xié)委員、人大代表、黨代表，暗訪了35個(gè)窗口單位，召開座談會(huì)20場(chǎng)，認(rèn)真聽取基層群眾對(duì)改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)的意見建議，經(jīng)過(guò)調(diào)研梳理，此次調(diào)研共查找機(jī)關(guān)作風(fēng)問(wèn)題42條，涉及23個(gè)部門，并將群眾反映的問(wèn)題及時(shí)向有關(guān)部門進(jìn)行了反饋。指導(dǎo)12個(gè)主要經(jīng)濟(jì)部門(單位)在電視臺(tái)、xx日?qǐng)?bào)向社會(huì)進(jìn)行機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)承諾，市直機(jī)關(guān)所有部門(單位)均在門戶網(wǎng)站對(duì)社會(huì)進(jìn)行了作風(fēng)建設(shè)公開承諾。同時(shí)注重加強(qiáng)對(duì)市直機(jī)關(guān)單位開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)情況的宣傳報(bào)道，印發(fā)活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)3期。市效能辦組織開展明查暗訪，對(duì)違反作風(fēng)要求的人和事進(jìn)行通報(bào)。市糾風(fēng)辦組織召開不同界別人士座談會(huì)6場(chǎng)，聽取他們對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的意見建議，共收集到各類意見建議18條，涉及到7個(gè)部門。
    在開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)中，我們對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中好的方面和存在的突出問(wèn)題有了更清晰的認(rèn)識(shí)，為下步總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、改進(jìn)不足、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    領(lǐng)導(dǎo)要如何發(fā)言三篇二十一
    同志們:。
    這次全省基層黨建工作會(huì)議時(shí)間不長(zhǎng)，但主題鮮明、內(nèi)容集中，在大家的共同努力下，開得很好。今天上午，省委常委、組織部長(zhǎng)胡澤君同志就以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)基層黨的建設(shè)，努力構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局，進(jìn)行了全面部署，提出了明確要求。、等五個(gè)市委組織部分別就加強(qiáng)農(nóng)村黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心地位、構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局、發(fā)揮基層黨組織在應(yīng)對(duì)國(guó)際金融危機(jī)中的作用、支持返鄉(xiāng)農(nóng)村黨員創(chuàng)業(yè)、提高村干部報(bào)酬待遇等工作介紹了經(jīng)驗(yàn)做法。下午，大家圍繞貫徹落實(shí)澤君同志的講話精神，就基層黨建工作如何適應(yīng)新形勢(shì)新要求、如何抓落實(shí)抓創(chuàng)新進(jìn)行了熱烈討論，交流了情況，提出了意見建議。對(duì)大家提出的意見建議，我們將進(jìn)行認(rèn)真的研究、吸納。大家一致認(rèn)為，這次會(huì)議開得非常及時(shí)、很有必要，主要有四個(gè)方面的收獲：一是認(rèn)清了新形勢(shì)，進(jìn)一步增強(qiáng)了基層黨建工作服務(wù)大局、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的責(zé)任感和緊迫感。二是把握了新要求，進(jìn)一步提高了對(duì)以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)基層黨建工作必要性的認(rèn)識(shí)。三是總結(jié)了新經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步加深了對(duì)基層黨建工作規(guī)律性的理解和把握。四是明確了努力方向，進(jìn)一步理清了構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局的工作任務(wù)和措施。
    會(huì)后，與會(huì)同志要將這次會(huì)議的主要精神特別是胡部長(zhǎng)的重要講話精神，向市委常委會(huì)作專題匯報(bào);采取多種形式，把會(huì)議精神傳達(dá)到基層黨組織和廣大黨員之中。各地要調(diào)研分析本地基層黨建工作現(xiàn)狀，結(jié)合貫徹這次會(huì)議精神提出加強(qiáng)基層黨建工作的意見、措施和辦法，把基層黨建各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。
    下面，我就幾個(gè)問(wèn)題進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)和明確一下。
    一、關(guān)于做好第三批深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)前期準(zhǔn)備工作問(wèn)題。我省第二批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)已經(jīng)正式鋪開，同時(shí)開展街道、農(nóng)村學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的試點(diǎn)工作。各地要在認(rèn)真開展市縣機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的同時(shí)，切實(shí)抓好街道、農(nóng)村學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)試點(diǎn)工作，為第三批開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)提供經(jīng)驗(yàn)。各地要提前開展調(diào)研，提早謀劃，制定預(yù)案，設(shè)計(jì)好活動(dòng)載體，為9月份全面開展活動(dòng)做足準(zhǔn)備、提供保證。
    二、關(guān)于提高農(nóng)村“兩委”干部報(bào)酬問(wèn)題。提高村黨支部書記的待遇，是全國(guó)農(nóng)村基層組織建設(shè)工作座談會(huì)提出的硬性任務(wù)。李源潮同志親自抓這項(xiàng)工作，中組部要求各省要定期匯報(bào)工作進(jìn)度。我省對(duì)村“兩委”干部的報(bào)酬非常重視和關(guān)心，早在20xx年就采取以獎(jiǎng)代補(bǔ)的辦法，由省財(cái)政撥出專項(xiàng)資金，保證村“兩委”干部收入每月不少于300元。目前，從我們了解的情況看，我省部分地區(qū)特別是珠三角地區(qū)村干部的收入已經(jīng)達(dá)到了較高水平，超過(guò)了中組部所定的標(biāo)準(zhǔn)。但東西兩翼、北山區(qū)村干部的收入離新的標(biāo)準(zhǔn)還有一定距離，個(gè)別地區(qū)的村干部月收入甚至還停留在300多元的水平。省里初步計(jì)劃在原來(lái)對(duì)貧困村干部補(bǔ)貼的基礎(chǔ)上，由省、市、縣三級(jí)財(cái)政對(duì)東西兩翼、北山區(qū)村黨支部書記和村委會(huì)主任的基本報(bào)酬、獎(jiǎng)金、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行專項(xiàng)補(bǔ)助，同時(shí)適度提高其他村“兩委”干部的補(bǔ)貼。具體標(biāo)準(zhǔn)是：按照當(dāng)?shù)剞r(nóng)民人均純收入的2倍確定村黨組織書記基本報(bào)酬、按照當(dāng)?shù)剞r(nóng)民人均純收入的1.5倍確定村委會(huì)主任基本報(bào)酬;對(duì)業(yè)績(jī)考核稱職以上的村黨組織書記、村委會(huì)主任分級(jí)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，最高不超過(guò)當(dāng)?shù)剞r(nóng)民人均純收入的1倍;結(jié)合全省農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的建立，給村黨組織書記、村委會(huì)主任辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，繳費(fèi)基數(shù)按照當(dāng)?shù)剞r(nóng)民人均年純收入的30%確定;其他村“兩委”干部每月補(bǔ)貼不低于500元。今天上午，xx市在會(huì)上介紹了他們?cè)诒旧碡?cái)力非常有限的情況下，優(yōu)先解決村干部基本報(bào)酬的經(jīng)驗(yàn)做法。各地要認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒經(jīng)驗(yàn)做法，發(fā)揮自身力量，加大財(cái)政投入，多渠道籌集資金，切實(shí)提高農(nóng)村“兩委”干部收入水平，盡早達(dá)到中央的要求。
    三、關(guān)于選聘高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職問(wèn)題。中央十分重視這項(xiàng)工作，作出重要批示，主持召開了大學(xué)生“村官”代表座談會(huì)，中組部也將出臺(tái)建立大學(xué)生“村官”工作長(zhǎng)效機(jī)制的具體意見。各地要按照中央的要求，積極引導(dǎo)、選聘高校畢業(yè)生到基層工作，具體選聘辦法由各地根據(jù)實(shí)際情況確定。各地要進(jìn)一步建立健全政策，完善工作機(jī)制，針對(duì)大學(xué)生“村官”的崗位職責(zé)和工作需要，加強(qiáng)崗位培訓(xùn)和跟蹤培養(yǎng)，確保大學(xué)生“村官”下得去、待得住、干得好，盡快成長(zhǎng)成才。
    四、關(guān)于農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育問(wèn)題。去年底，我省現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育終端接收站點(diǎn)建設(shè)已正式建成開通，整個(gè)建設(shè)投入少、完成早、質(zhì)量高，全國(guó)遠(yuǎn)程辦對(duì)此給予了充分肯定，多次刊載了我省的經(jīng)驗(yàn)做法。各地要切實(shí)用好這個(gè)教育網(wǎng)絡(luò)，開展形式多樣的學(xué)用活動(dòng)，努力把現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育打造成教育培訓(xùn)廣大農(nóng)村黨員干部和農(nóng)民群眾的主要渠道。要加強(qiáng)教學(xué)資源開發(fā)，優(yōu)化整合各種涉農(nóng)信息資源，策劃開發(fā)“想讓人民群眾知道的”和“人民群眾想知道的”特色教育資源，實(shí)現(xiàn)信息資源互聯(lián)共享。要健全管理制度，確?，F(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)科學(xué)安全運(yùn)轉(zhuǎn)、持續(xù)健康發(fā)展。要做好終端接收站點(diǎn)建設(shè)延伸工作。年初，省遠(yuǎn)程辦已下發(fā)通知，爭(zhēng)取在6月底前全面建成街道、社區(qū)終端接收站點(diǎn)。各地要認(rèn)真配合電信公司做好機(jī)頂盒的安裝工作，配備相關(guān)設(shè)備。一些經(jīng)費(fèi)困難的地方，可采取相關(guān)設(shè)備逐年解決的辦法，省里也積極爭(zhēng)取給予支持。
    五、關(guān)于農(nóng)村基層組織建設(shè)聯(lián)系會(huì)議制度辦公室的問(wèn)題。近年來(lái)，各地基層辦為加強(qiáng)基層黨建做了大量工作，發(fā)揮了積極的作用，為我省基層黨建工作作出了積極的貢獻(xiàn)。由于機(jī)構(gòu)編制問(wèn)題難以解決，所以對(duì)基層辦的工作人員不宜長(zhǎng)期借用。省的做法是由組織部分管副部長(zhǎng)兼基層辦主任，有關(guān)處室領(lǐng)導(dǎo)兼副主任，適當(dāng)從聯(lián)系會(huì)議成員單位抽一些人。臨時(shí)抽調(diào)的人員不固定，時(shí)間不長(zhǎng)，實(shí)行一年一換。
    六、關(guān)于報(bào)刊雜志征訂發(fā)行問(wèn)題。報(bào)刊雜志攤派訂閱是基層反映較突出的問(wèn)題之一。中央和省里都多次強(qiáng)調(diào)要切實(shí)減輕基層負(fù)擔(dān)，報(bào)刊雜志不能搞攤派訂閱。各市、縣委組織部門要切實(shí)重視處理好這個(gè)問(wèn)題。組織部門沒(méi)有承擔(dān)報(bào)刊雜志征訂發(fā)行的職責(zé)，不負(fù)責(zé)報(bào)刊雜志征訂發(fā)行的任務(wù)。前幾年，省委決定撤銷《支部生活》，創(chuàng)辦《南方月刊》。因?yàn)椤赌戏皆驴沸罗k，原《支部生活》的發(fā)行人員幫忙協(xié)助《南方月刊》發(fā)行，這是應(yīng)該的，但并不是說(shuō)組織部負(fù)責(zé)征訂發(fā)行。因此，組織部門不得隨意向各單位下達(dá)訂閱報(bào)刊的任務(wù)。同時(shí)，組織部門工作人員不得參加報(bào)刊雜志社組織的考察學(xué)習(xí)、參觀旅游活動(dòng)。
    同志們，加強(qiáng)新形勢(shì)下我省基層黨建工作，方向和重點(diǎn)都已經(jīng)明確。希望大家進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，齊心協(xié)力，狠抓落實(shí)，推進(jìn)我省基層黨建工作邁上新的臺(tái)階，努力構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局。