計劃是規(guī)劃未來并制定行動方案的關鍵步驟。那么，如何制定一個好的計劃呢？首先，我們應該明確自己的目標，并將其具體化和可量化。其次，我們需要根據目標的重要性和緊急性確定優(yōu)先級，并制定相應的時間表。此外，要考慮到各種可能的風險和障礙，并提前做好準備。還有，要合理分配資源，確保每個步驟都能按時完成。最后，要定期進行評估和調整，及時修正計劃中的不足之處。只有這樣，我們才能制定出一個實際可行、有效果的計劃。如果你想了解更多關于計劃的知識和案例，不妨看看下面這些范文。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇一
工作計劃網發(fā)布2019企業(yè)稅務會計工作計劃書，更多2019企業(yè)稅務會計工作計劃書相關信息請訪問工作計劃網工作計劃頻道。
一,指導思想和工作重點。
(一)指導思想。
以xx大精神為指導,解放思想,實事求是,開拓創(chuàng)新,圍繞學院xx年總體工作思路,在認真落實教學管理工作和學生管理工作的基礎上,抓好專業(yè)建設,師資隊伍建設和畢業(yè)生就業(yè)工作,繼續(xù)加強實踐教學,突出課程建設工作,努力實現各專業(yè)的培養(yǎng)目標.
(二)工作重點。
1,教學管理工作。
2,專業(yè)建設特別是課程建設工作。
3,加強各項規(guī)章制度建設。
4,師資隊伍建設工作。
6,學生管理工作。
二,加強常規(guī)教學管理,完成各項常規(guī)教學任務。
完善的常規(guī)教學管理是實現專業(yè)培養(yǎng)目標的重要保證.我系的常規(guī)教學管理工作運行良好,但在評估工作過程中仍然暴露出一些問題,為此,在新的一年,我們將一方面堅持計劃,規(guī)劃的規(guī)范性,制度性,減少彈性;同時,加強教學管理工作中檢查,督促的經常性,持續(xù)性,有效性.
1,要求各任課教師根據所任教課程的特點,認真完成好各教學環(huán)節(jié),做好課前,課中和課后的各項相關工作.
2,吸取迎評工作中的經驗教訓,建立,健全相關教學文件,加強檔案建設與檔案管理工作.齊全,完整,高質量的教學文件是保證教學質量的關鍵.我們在新的一年將大力加強相關教學文件的建立,健全工作.如理論教學中的教學大綱,考試大綱,教學檔案,教案,教學日志,聽課記錄,點名冊,作業(yè)及作業(yè)批改紀錄等;實踐教學涉及到的基本教學文件如實踐教學大綱,實踐教學任務書,計劃書,審批表,總結,實習/實訓報告(含報告批改記錄,報告成績),實習/實訓指導記錄等都要建立健全,并在教學檢查和期末評定中作為考核項目.
3,各任課教師應在遵循教學規(guī)律,堅持教學原則的前提下,圍繞專業(yè)培養(yǎng)目標積極探索高職高專的教學模式和教學方法.教學過程中必須充分考慮到學生的`文化素質及專業(yè)特點,做到因材施教,實現教與學的有機結合,杜絕照本宣科.
三,加強專業(yè)建設,突出課程建設。
1,辦學模式的探索。
財務會計專業(yè)已經有了四屆畢業(yè)生,在辦學上有了一些成熟的經驗,力爭在xx年形成關于高職財會專業(yè)的示范性辦學模式;投資理財專業(yè)屬于新興專業(yè),目前各高職院校尚未形成成熟的辦學模式,我們應在此領域抓緊探索,盡早摸索出一套可行的適應地方經濟發(fā)展需要具有地方特色的人才培養(yǎng)方案.我們對會計電算化專業(yè)也進行了有益的嘗試和探索,積累了一些經驗,今后要繼續(xù)加強該專業(yè)課程體系的改革與建設,爭取盡快辦出鮮明的專業(yè)特色.
2,xx年上半年做人才需求狀況調查,論證,金融與保險,房地產經營與管理三個專業(yè)設置的必要性,可行性,并通過人才需求狀況調查,對投資理財專業(yè)人才培養(yǎng)目標定位,素質能力結構和教學計劃等進行調整與修訂.
3,課程建設。
課程建設是專業(yè)建設的基礎,是實現專業(yè)人才培養(yǎng)目標的關鍵.我們要首先抓好核心專業(yè)課程的建設,帶動其他課程的建設,進而推動專業(yè)建設的步伐.在xx年,我系各專業(yè)課程建設的重心是根據各專業(yè)人才培養(yǎng)目標,加強教學計劃和教學大綱的修訂,力爭盡快建立起科學的,完善的理論和實踐課程(教學)體系.
4,加強教學方法改革。
先進的教學方法能夠提高教學質量,促進學生理論水平與實踐技能的提高.在新的一年,我們鼓勵教師加強教學方法改革,推廣案例教學等先進教學方法,培養(yǎng)學生運用所學專業(yè)知識獨立思考問題,分析問題和解決問題的能力.使學生在探討,解決問題的過程中培養(yǎng)敢于解放思想,勇于創(chuàng)新的精神.在實踐實訓環(huán)節(jié)教學中,探利用多媒體教學方法和現場教學方法等,提高學生的動手操作能力.
5,加強實踐教學。
認真落實各專業(yè)的實踐教學環(huán)節(jié),切實提高學生的實踐能力.我系財務會計和會計電算話專業(yè)實踐教學大綱和已編寫完成,明年進行各專業(yè)的編寫工作,在編寫實習/實訓指導書過程中要以教研室為單位認真討論,反復修訂,以使制定后的指導書能夠真正對實習/實訓起到應有的支持作用.
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇二
工作計劃網發(fā)布企業(yè)稅務會計工作計劃書2019，更多企業(yè)稅務會計工作計劃書2019相關信息請訪問工作計劃網工作計劃頻道。
在過去的一年中,我系按照學院工作部署,圓滿的完成了北遷大學城,人才培養(yǎng)水平評估,常規(guī)教學,學生管理等各項工作任務,全系教師發(fā)揚艱苦奮斗,團結協作的精神,取得了顯著的工作業(yè)績和效果.展望xx年,我系將嚴格按照學院的工作安排和要求,根據新的一年學院提出的發(fā)展目標以及我系的實際情況,繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗,團結協作的工作作風,努力做好以下各項工作:。
一,指導思想和工作重點。
(一)指導思想。
以xx大精神為指導,解放思想,實事求是,開拓創(chuàng)新,圍繞學院xx年總體工作思路,在認真落實教學管理工作和學生管理工作的基礎上,抓好專業(yè)建設,師資隊伍建設和畢業(yè)生就業(yè)工作,繼續(xù)加強實踐教學,突出課程建設工作,努力實現各專業(yè)的培養(yǎng)目標.
(二)工作重點。
1,教學管理工作。
2,專業(yè)建設特別是課程建設工作。
3,加強各項規(guī)章制度建設。
4,師資隊伍建設工作。
6,學生管理工作。
二,加強常規(guī)教學管理,完成各項常規(guī)教學任務。
完善的常規(guī)教學管理是實現專業(yè)培養(yǎng)目標的重要保證.我系的常規(guī)教學管理工作運行良好,但在評估工作過程中仍然暴露出一些問題,為此,在新的一年,我們將一方面堅持計劃,規(guī)劃的規(guī)范性,制度性,減少彈性;同時,加強教學管理工作中檢查,督促的經常性,持續(xù)性,有效性.
1,要求各任課教師根據所任教課程的特點,認真完成好各教學環(huán)節(jié),做好課前,課中和課后的各項相關工作.
2,吸取迎評工作中的經驗教訓,建立,健全相關教學文件,加強檔案建設與檔案管理工作.齊全,完整,高質量的教學文件是保證教學質量的關鍵.我們在新的一年將大力加強相關教學文件的建立,健全工作.如理論教學中的教學大綱,考試大綱,教學檔案,教案,教學日志,聽課記錄,點名冊,作業(yè)及作業(yè)批改紀錄等;實踐教學涉及到的基本教學文件如實踐教學大綱,實踐教學任務書,計劃書,審批表,總結,實習/實訓報告(含報告批改記錄,報告成績),實習/實訓指導記錄等都要建立健全,并在教學檢查和期末評定中作為考核項目.
3,各任課教師應在遵循教學規(guī)律,堅持教學原則的前提下,圍繞專業(yè)培養(yǎng)目標積極探索高職高專的教學模式和教學方法.教學過程中必須充分考慮到學生的文化素質及專業(yè)特點,做到因材施教,實現教與學的有機結合,杜絕照本宣科.
三,加強專業(yè)建設,突出課程建設。
1,辦學模式的探索。
財務會計專業(yè)已經有了四屆畢業(yè)生,在辦學上有了一些成熟的經驗,力爭在xx年形成關于高職財會專業(yè)的示范性辦學模式;投資理財專業(yè)屬于新興專業(yè),目前各高職院校尚未形成成熟的辦學模式,我們應在此領域抓緊探索,盡早摸索出一套可行的'適應地方經濟發(fā)展需要具有地方特色的人才培養(yǎng)方案.我們對會計電算化專業(yè)也進行了有益的嘗試和探索,積累了一些經驗,今后要繼續(xù)加強該專業(yè)課程體系的改革與建設,爭取盡快辦出鮮明的專業(yè)特色.
2,xx年上半年做人才需求狀況調查,論證,金融與保險,房地產經營與管理三個專業(yè)設置的必要性,可行性,并通過人才需求狀況調查,對投資理財專業(yè)人才培養(yǎng)目標定位,素質能力結構和教學計劃等進行調整與修訂.
3,課程建設。
課程建設是專業(yè)建設的基礎,是實現專業(yè)人才培養(yǎng)目標的關鍵.我們要首先抓好核心專業(yè)課程的建設,帶動其他課程的建設,進而推動專業(yè)建設的步伐.在xx年,我系各專業(yè)課程建設的重心是根據各專業(yè)人才培養(yǎng)目標,加強教學計劃和教學大綱的修訂,力爭盡快建立起科學的,完善的理論和實踐課程(教學)體系.
4,加強教學方法改革。
先進的教學方法能夠提高教學質量,促進學生理論水平與實踐技能的提高.在新的一年,我們鼓勵教師加強教學方法改革,推廣案例教學等先進教學方法,培養(yǎng)學生運用所學專業(yè)知識獨立思考問題,分析問題和解決問題的能力.使學生在探討,解決問題的過程中培養(yǎng)敢于解放思想,勇于創(chuàng)新的精神.在實踐實訓環(huán)節(jié)教學中,探利用多媒體教學方法和現場教學方法等,提高學生的動手操作能力.
5,加強實踐教學。
認真落實各專業(yè)的實踐教學環(huán)節(jié),切實提高學生的實踐能力.我系財務會計和會計電算話專業(yè)實踐教學大綱和已編寫完成,明年進行各專業(yè)的編寫工作,在編寫實習/實訓指導書過程中要以教研室為單位認真討論,反復修訂,以使制定后的指導書能夠真正對實習/實訓起到應有的支持作用.
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇三
要以醫(yī)療這一塊為一個核算單位，要求能核算出醫(yī)療這一塊的收支和損益。為此，增設“管理費用”科目，并改革原“藥品支出”科目，即醫(yī)療支出、藥品支出、管理費用三個科目的明細設置基本一致。先設“人員支出”、“日常公用支出”、“對個人與家庭補助”三個明細，“人員支出”、“對個人與家庭補助”下三級科目不變，“日常公用支出”下設辦公費、水電費、印刷費、電話費、物業(yè)管理費、交通費、差旅費、購置費、修繕費、會議費、業(yè)務招待費、福利費、其他費用等三級明細。月末將管理費用按人數比例分攤至醫(yī)療支出與藥品支出。但給主任的報表中，應當分開列支（報表格式須及時設計）。
因20××年社區(qū)衛(wèi)生服務站實行一體化管理，其醫(yī)療收入先匯入本中心，中心扣除一定比例管理費后再匯入服務站賬戶。為此，應在“其他應付款”下設“服務站往來款”明細，該明細科目下再按服務站名稱設置三級科目。操作如下：
（4）使用管理費時，借記“專用基金——服務站管理費”，貸記“銀行存款——基本戶”。
根據會計制度規(guī)定，年終時醫(yī)院應將當期末分配結余轉入“事業(yè)基金——一般基金”科目。但歷年從未進行過此項操作。因此，結賬時將所有收支記入“收支結余”后，須做如下分錄：
（1）借：收支結余。
貸：結余分配。
（2）借：結余分配。
貸：事業(yè)基金——一般基金。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇四
??在過去的一年里，保安部每個崗位的工作都得到了一定發(fā)展，也有不少需要改進的地方。在新的一年里，保安部應該在公司領導的指導下，將圍繞公司的總體經營發(fā)展目標，加強保安部管理，增強保安員的責任、安全意識，進一步提高保安員的服務水平，全面做好公司的安全保衛(wèi)工作，為公司創(chuàng)造良好的經營管理環(huán)境，全面總結20__年安保工作的薄弱環(huán)節(jié)和不足，制定20__年度工作計劃。
??一.加強保安部內部管理，明確各個崗位職責。
??東塔大堂崗：
??1.大堂門口的車輛停放秩序。
??2.早6:30至8:00保安員站至電梯廳處勸阻施工人員地下車庫進入大廈。
??3.若業(yè)主需搬運家具征得主管領導同意后，可以打開酒店東側門，使用運貨電梯進行家具的搬運。
??4.全天24小時1人值崗，無特殊情況嚴禁聚崗。
??5.來訪人員做好登記。
??6.夜間23:30將東塔大堂照明關閉，以節(jié)省電能。
??西塔大堂崗：
??1.來訪人員的接待。(若有人來找田總，事先通知辦公室，征得同意后，才允許進入)。
??2.西塔施工人員進入大廈必須佩戴出入證。
??3.西塔運貨管理(運貨時間為18:30—23:30，必須先填寫運貨申請單，征得同意后才能使用運貨電梯運貨。運貨時一人看護電梯，一人看守西塔大堂。若貨物較少時，經主管領導同意后，可以臨時運送貨物)。
??4.早6:00將專用車位指示牌擺放好，晚20:00將專用車位指示牌收回。
??5.全天24小時1人值崗，無特殊情況嚴禁聚崗。
??6.夜間22:30將西塔大堂、電梯廳等處照明關閉，以節(jié)省電能。
??車庫門崗：
??1.東塔施工人員進入必須佩戴出入證。
??3.地下車場管理(非內部人員車輛禁止入內)。
??4.由于冬季來臨，上午7:00—9：00，下午16:30—18:30開啟車庫門。
??5.進出車輛要注意檢查。
??巡邏崗：
??1.步行巡邏，隨時注意消防設施設備的工作情況，保證消防樓梯的暢通。
??2.發(fā)現可疑人或事件時，及時作出反應和處理。
??3.每周六對大廈內所有垃圾堆放處進行統計匯總并上報行政部。
??中控室值機：兩人值機，一人看守消防主機，一人看守監(jiān)控。人員進出要登記。
??1.出現火警時，一人值機，一人去現場查看。
??2.監(jiān)控中有可疑人員出現時，立即上報當班主管進行處理。
??3.密切配合車庫保安，管理好車輛的進出。
??4.運送貨物時，嚴密監(jiān)控。
??5.夜間0點至早7點監(jiān)控輪流看護，每人一小時，以防止出現偷盜、打砸事件。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇五
??客服的工作比較繁瑣，每天都是一樣的工作內容，不同的是你面對的顧客在變化，今天你遇到一個很煩的顧客，明天你遇到一個很好說話的顧客，自己一天天沒有變化，跟你聊天的顧客卻在不斷地變化，更多客服迷失在了這日復一日的重復工作。
??反向，這中間其實也有一個問題值得我們客服去思考，如何在每天不變的自己中，限度地穩(wěn)定一批不變的顧客，為店鋪積累更多的忠實粉絲，這些忠實的粉絲，不僅需要店鋪的寶貝品質的強力支持，也非常需要客服極具技巧性的溝通與服務。
??1、把自己的旺旺添加好友驗證設置為不用我驗證就可以添加為好友，不要將想加你為好友的顧客拒之千里，驗證會降低客戶體驗。
??2、客服工作臺的設置，盡量設置一個顧客等待多久之后的一個提醒，防止咨詢量大的時候忽略某些已等待過久的顧客，降低顧客的服務體驗。
??3、自動回復的設置：首次接到顧客的自動回復設置不要過長，不要超出4行，字數過多，會影響人們的閱讀習慣，字體也不要太大，10號字就好了，字體顏色不要太花俏，一段文字含多種顏色是禁忌，一般兩種顏色還是可以接受的，但是不要給人亂的感覺，兩種字體顏色可以將店鋪的快遞信息和活動信息分別用兩種顏色的字體突出出來，便于一目了然。
??4、個性簽名的設置：客服的旺旺都設置一個個性簽名，內容可以是店鋪的活動信息，也可以是店鋪的主推產品，可以滾動播放，這是一個很好的免費展示位置，好好利用哦!
??5、快捷短語的設置：快捷短語的設置可以化地提高我們客服的接待速度，減少顧客等待的時間，提升轉化率。一些常用的，顧客經常問到的一些活動信息，快遞問題，接待的結束語，都可以設置一下快捷短語，這將極大地方便我們客服的工作。
??除了旺旺的操作技方面，作為一個售前客服，也要掌握一些銷售溝通技巧，讓顧客心里舒服，自己把自己口袋里的錢放進你的口袋，還一個勁地跟你說謝謝。這點一般每個客服都有自己的一套經驗，在這里我也就簡單地提到幾點，有哪些地方有更好的方法，還請大家不吝賜教哦!
??顧客的要求不要輕易的答應，即使他的要求很簡單，輕易地答應，顧客會覺得我們理所當然的，我們在掙他們的錢，而且很可能會懷疑我們的利潤問題，當顧客提出還差幾塊讓包郵或者降價等條件時，可以首先跟顧客說，親，我們實在已經是很優(yōu)惠了呢，您看我們已經賣了這么多件了，還沒遇到過這種情況呢，看您是老顧客，也就差一點就包郵了，我給您申請一下吧，一般的顧客可沒有這種待遇的呢?然后客服可以等30秒再回復顧客，裝作已經申請過了，其實很多類似情況，客服自己都可以自己做主的，這是您再答應顧客的要求，顧客就會覺得您非常地尊重他，為他爭取權益，一般也會很感謝您的。
??其實客服，自己給自己的定位不應該僅僅是一個售前咨詢的客服，也要具有處理一定售后問題的能力，售前客服除了接待一些售前的咨詢問題，也會不可避免的處理一些售后的問題件，一般退換貨就不必說了，像其他的，快遞丟件，發(fā)錯貨，少發(fā)貨等等一些問題，售前一般要在同事的協助下面對顧客，盡快地安撫顧客情緒，主動地解決問題?？头屑蛇^多解釋，而逃避問題的解決，顧客有問題了，來找你，都是為了解決問題的，過多的解釋，顧客只會覺得你在逃避責任，客服可以稍微給顧客解釋兩下流程等方面的，然后給顧客說句抱歉，不好意思啊，話題一轉，馬上要切入我們馬上給您解決問題。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇六
工作計劃網發(fā)布企業(yè)稅務會計工作計劃ppt，更多企業(yè)稅務會計工作計劃ppt相關信息請訪問工作計劃網工作計劃頻道。
在過去的一年中,我系按照學院工作部署,圓滿的完成了北遷大學城,人才培養(yǎng)水平評估,常規(guī)教學,學生管理等各項工作任務,全系教師發(fā)揚艱苦奮斗,團結協作的精神,取得了顯著的工作業(yè)績和效果.展望xx年,我系將嚴格按照學院的工作安排和要求,根據新的一年學院提出的發(fā)展目標以及我系的實際情況,繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗,團結協作的工作作風,努力做好以下各項工作:。
一,指導思想和工作重點。
(一)指導思想。
以xx大精神為指導,解放思想,實事求是,開拓創(chuàng)新,圍繞學院xx年總體工作思路,在認真落實教學管理工作和學生管理工作的基礎上,抓好專業(yè)建設,師資隊伍建設和畢業(yè)生就業(yè)工作,繼續(xù)加強實踐教學,突出課程建設工作,努力實現各專業(yè)的培養(yǎng)目標.
(二)工作重點。
1,教學管理工作。
2,專業(yè)建設特別是課程建設工作。
3,加強各項規(guī)章制度建設。
4,師資隊伍建設工作。
6,學生管理工作。
二,加強常規(guī)教學管理,完成各項常規(guī)教學任務。
完善的常規(guī)教學管理是實現專業(yè)培養(yǎng)目標的重要保證.我系的常規(guī)教學管理工作運行良好,但在評估工作過程中仍然暴露出一些問題,為此,在新的一年,我們將一方面堅持計劃,規(guī)劃的規(guī)范性,制度性,減少彈性;同時,加強教學管理工作中檢查,督促的經常性,持續(xù)性,有效性.
1,要求各任課教師根據所任教課程的特點,認真完成好各教學環(huán)節(jié),做好課前,課中和課后的各項相關工作.
2,吸取迎評工作中的經驗教訓,建立,健全相關教學文件,加強檔案建設與檔案管理工作.齊全,完整,高質量的教學文件是保證教學質量的關鍵.我們在新的一年將大力加強相關教學文件的建立,健全工作.如理論教學中的教學大綱,考試大綱,教學檔案,教案,教學日志,聽課記錄,點名冊,作業(yè)及作業(yè)批改紀錄等;實踐教學涉及到的基本教學文件如實踐教學大綱,實踐教學任務書,計劃書,審批表,總結,實習/實訓報告(含報告批改記錄,報告成績),實習/實訓指導記錄等都要建立健全,并在教學檢查和期末評定中作為考核項目.
3,各任課教師應在遵循教學規(guī)律,堅持教學原則的前提下,圍繞專業(yè)培養(yǎng)目標積極探索高職高專的教學模式和教學方法.教學過程中必須充分考慮到學生的文化素質及專業(yè)特點,做到因材施教,實現教與學的有機結合,杜絕照本宣科.
三,加強專業(yè)建設,突出課程建設。
1,辦學模式的探索。
財務會計專業(yè)已經有了四屆畢業(yè)生,在辦學上有了一些成熟的經驗,力爭在xx年形成關于高職財會專業(yè)的示范性辦學模式;投資理財專業(yè)屬于新興專業(yè),目前各高職院校尚未形成成熟的辦學模式,我們應在此領域抓緊探索,盡早摸索出一套可行的.適應地方經濟發(fā)展需要具有地方特色的人才培養(yǎng)方案.我們對會計電算化專業(yè)也進行了有益的嘗試和探索,積累了一些經驗,今后要繼續(xù)加強該專業(yè)課程體系的改革與建設,爭取盡快辦出鮮明的專業(yè)特色.
2,xx年上半年做人才需求狀況調查,論證,金融與保險,房地產經營與管理三個專業(yè)設置的必要性,可行性,并通過人才需求狀況調查,對投資理財專業(yè)人才培養(yǎng)目標定位,素質能力結構和教學計劃等進行調整與修訂.
3,課程建設。
課程建設是專業(yè)建設的基礎,是實現專業(yè)人才培養(yǎng)目標的關鍵.我們要首先抓好核心專業(yè)課程的建設,帶動其他課程的建設,進而推動專業(yè)建設的步伐.在xx年,我系各專業(yè)課程建設的重心是根據各專業(yè)人才培養(yǎng)目標,加強教學計劃和教學大綱的修訂,力爭盡快建立起科學的,完善的理論和實踐課程(教學)體系.
4,加強教學方法改革。
先進的教學方法能夠提高教學質量,促進學生理論水平與實踐技能的提高.在新的一年,我們鼓勵教師加強教學方法改革,推廣案例教學等先進教學方法,培養(yǎng)學生運用所學專業(yè)知識獨立思考問題,分析問題和解決問題的能力.使學生在探討,解決問題的過程中培養(yǎng)敢于解放思想,勇于創(chuàng)新的精神.在實踐實訓環(huán)節(jié)教學中,探利用多媒體教學方法和現場教學方法等,提高學生的動手操作能力.
5,加強實踐教學。
認真落實各專業(yè)的實踐教學環(huán)節(jié),切實提高學生的實踐能力.我系財務會計和會計電算話專業(yè)實踐教學大綱和已編寫完成,明年進行各專業(yè)的編寫工作,在編寫實習/實訓指導書過程中要以教研室為單位認真討論,反復修訂,以使制定后的指導書能夠真正對實習/實訓起到應有的支持作用.
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇七
工作計劃網發(fā)布企業(yè)稅務會計工作計劃格式，更多企業(yè)稅務會計工作計劃格式相關信息請訪問工作計劃網工作計劃頻道。
在過去的一年中,我系按照學院工作部署,圓滿的完成了北遷大學城,人才培養(yǎng)水平評估,常規(guī)教學,學生管理等各項工作任務,全系教師發(fā)揚艱苦奮斗,團結協作的精神,取得了顯著的工作業(yè)績和效果.展望xx年,我系將嚴格按照學院的工作安排和要求,根據新的一年學院提出的發(fā)展目標以及我系的實際情況,繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗,團結協作的工作作風,努力做好以下各項工作:。
一,指導思想和工作重點。
(一)指導思想。
以xx大精神為指導,解放思想,實事求是,開拓創(chuàng)新,圍繞學院xx年總體工作思路,在認真落實教學管理工作和學生管理工作的基礎上,抓好專業(yè)建設,師資隊伍建設和畢業(yè)生就業(yè)工作,繼續(xù)加強實踐教學,突出課程建設工作,努力實現各專業(yè)的培養(yǎng)目標.
(二)工作重點。
1,教學管理工作。
2,專業(yè)建設特別是課程建設工作。
3,加強各項規(guī)章制度建設。
4,師資隊伍建設工作。
6,學生管理工作。
二,加強常規(guī)教學管理,完成各項常規(guī)教學任務。
完善的常規(guī)教學管理是實現專業(yè)培養(yǎng)目標的重要保證.我系的常規(guī)教學管理工作運行良好,但在評估工作過程中仍然暴露出一些問題,為此,在新的一年,我們將一方面堅持計劃,規(guī)劃的規(guī)范性,制度性,減少彈性;同時,加強教學管理工作中檢查,督促的經常性,持續(xù)性,有效性.
1,要求各任課教師根據所任教課程的特點,認真完成好各教學環(huán)節(jié),做好課前,課中和課后的各項相關工作.
2,吸取迎評工作中的經驗教訓,建立,健全相關教學文件,加強檔案建設與檔案管理工作.齊全,完整,高質量的教學文件是保證教學質量的關鍵.我們在新的一年將大力加強相關教學文件的建立,健全工作.如理論教學中的教學大綱,考試大綱,教學檔案,教案,教學日志,聽課記錄,點名冊,作業(yè)及作業(yè)批改紀錄等;實踐教學涉及到的基本教學文件如實踐教學大綱,實踐教學任務書,計劃書,審批表,總結,實習/實訓報告(含報告批改記錄,報告成績),實習/實訓指導記錄等都要建立健全,并在教學檢查和期末評定中作為考核項目.
3,各任課教師應在遵循教學規(guī)律,堅持教學原則的前提下,圍繞專業(yè)培養(yǎng)目標積極探索高職高專的教學模式和教學方法.教學過程中必須充分考慮到學生的.文化素質及專業(yè)特點,做到因材施教,實現教與學的有機結合,杜絕照本宣科.
三,加強專業(yè)建設,突出課程建設。
1,辦學模式的探索。
財務會計專業(yè)已經有了四屆畢業(yè)生,在辦學上有了一些成熟的經驗,力爭在xx年形成關于高職財會專業(yè)的示范性辦學模式;投資理財專業(yè)屬于新興專業(yè),目前各高職院校尚未形成成熟的辦學模式,我們應在此領域抓緊探索,盡早摸索出一套可行的適應地方經濟發(fā)展需要具有地方特色的人才培養(yǎng)方案.我們對會計電算化專業(yè)也進行了有益的嘗試和探索,積累了一些經驗,今后要繼續(xù)加強該專業(yè)課程體系的改革與建設,爭取盡快辦出鮮明的專業(yè)特色.
2,xx年上半年做人才需求狀況調查,論證,金融與保險,房地產經營與管理三個專業(yè)設置的必要性,可行性,并通過人才需求狀況調查,對投資理財專業(yè)人才培養(yǎng)目標定位,素質能力結構和教學計劃等進行調整與修訂.
3,課程建設。
課程建設是專業(yè)建設的基礎,是實現專業(yè)人才培養(yǎng)目標的關鍵.我們要首先抓好核心專業(yè)課程的建設,帶動其他課程的建設,進而推動專業(yè)建設的步伐.在xx年,我系各專業(yè)課程建設的重心是根據各專業(yè)人才培養(yǎng)目標,加強教學計劃和教學大綱的修訂,力爭盡快建立起科學的,完善的理論和實踐課程(教學)體系.
4,加強教學方法改革。
先進的教學方法能夠提高教學質量,促進學生理論水平與實踐技能的提高.在新的一年,我們鼓勵教師加強教學方法改革,推廣案例教學等先進教學方法,培養(yǎng)學生運用所學專業(yè)知識獨立思考問題,分析問題和解決問題的能力.使學生在探討,解決問題的過程中培養(yǎng)敢于解放思想,勇于創(chuàng)新的精神.在實踐實訓環(huán)節(jié)教學中,探利用多媒體教學方法和現場教學方法等,提高學生的動手操作能力.
5,加強實踐教學。
認真落實各專業(yè)的實踐教學環(huán)節(jié),切實提高學生的實踐能力.我系財務會計和會計電算話專業(yè)實踐教學大綱和已編寫完成,明年進行各專業(yè)的編寫工作,在編寫實習/實訓指導書過程中要以教研室為單位認真討論,反復修訂,以使制定后的指導書能夠真正對實習/實訓起到應有的支持作用.
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇八
xx年，我會紀檢監(jiān)察工作的指導思想是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以xxx理論和“xxxx”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，進一步貫徹落實xx大報告提出的：“在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預防，更加注重制度建設，拓展從源頭上防治腐敗工作領域”要求，努力構建懲防體系、改進領導干部作風、加強機關效能建設，促進紀檢監(jiān)察工作再上新臺階。
(一)、加強干部職工廉潔自律教育。
1、加強主題教育，積極開展黨性黨風黨紀教育活動。深入學習“xxxx”重要思想，全面貫徹落實黨的xx大會議和中紀委xx屆全會精神，堅持科學發(fā)展觀，樹立正確的政績觀，認真學習新《黨章》和《黨內監(jiān)督條例》、《黨員處分條例》，結合工作實際，開展機關效能建設，注重黨紀政紀活動的開展，進一步增強黨員干部廉潔從政意識和紀律意識，積極開展黨風廉政建設宣傳月活動，大力營造清正廉潔的發(fā)展氛圍，讓我會班子成員和全體干部在思想認識上有新的突破，確保各項工作健康有序發(fā)展。
3、落實黨風廉政建設責任制。黨風廉政建設責任制是深入推進反腐倡廉工作的重要保證，制訂制度，關鍵問題在于抓落實、抓監(jiān)督，才能把廉政建設落到實處，抓出成效，才能為全市經濟社會平穩(wěn)發(fā)展提供服務和有力保證。一是分工負責。黨組由黨組書記負責，紀檢小組組織落實。二是檢查考核。堅持做到每月有檢查，每季度有講評，年終做總結。三是定期通報。建立日常情況內部通報，重大事件向上級匯報的制度。四是積極參與。積極組織并完成上級紀檢組織安排的各項教育、學習、檢查活動和任務。
4、強化機關效能建設，規(guī)范工作行為。認真推行政務公開，民主管理、民主決策，轉變機關工作作風，提高工作質量和辦事效率，變被動服務為主動服務。關注群眾關心的難點、熱點問題，尤其是群眾來信來訪，屬于本職范圍內的要限期辦接，給他們一個滿意的答復。
(二)認真落實科學發(fā)展觀,扎實推進反腐倡廉工作。
1、加強黨風廉政宣傳教育。結合開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，加強對黨員干部特別是領導干部的黨性黨風黨紀教育，引導全體黨員干部嚴格遵守黨章，堅定理想信念，樹立正確的政績觀和利益觀，做好表率，努力提高黨員干部拒腐防變的意識和能力，增強教育的實效性和針對性。全體干部職工要深入學習黨的xx大會議精神，以自己身邊的典型事例，發(fā)揮先進示范作用，進一步提高認識。要緊緊圍繞xx中心工作，自覺服務大局，切實履行職責，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作。
2、堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、預防為主的方針，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設，在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預防，更加注重制度建設，拓展從源頭上防治腐敗工作。加大案件查辦工作力度，引導大家觀看警示片和學習先進典型，以案件警示和教育黨員干部群眾，努力形成齊抓共管的合力，堅決糾正損害群眾利益的不正之風，維護民生、民利，深入推進作風建設，提高單位的社會公信度。
3、完善制約和監(jiān)督機制。在全會建立健全決策權、執(zhí)行權、監(jiān)督權既相互制約又相互協調的權力運行機制。落實黨內監(jiān)督條例，加強民主監(jiān)督，發(fā)揮群眾輿論監(jiān)督作用，增強監(jiān)督實效，切實做到大事必須公開透明，嚴格執(zhí)行領導干部重大事項報告、述職述廉、民主生活會制度，認真清理單位重點、熱點問題，增加群眾的參與權、知曉權。
(三)進一步加強廉潔自律工作。
1、進一步加強執(zhí)法監(jiān)察工作。切實做到“八堅持、八反對”、“xxxx”，執(zhí)行“四大紀律、八項要求”和領導干部廉潔從政各項規(guī)定。結合我會實際，大力弘揚艱苦奮斗精神，堅決制止大吃大喝以及各種奢侈鋪張浪費行為，厲行節(jié)儉，做到不該做的堅決不做。要不斷加強行政效能監(jiān)察，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察作用，切實解決單位干部不作為、亂作為、效率低下、辦事推諉等問題，促進機關轉變作風、提高工作效率和服務水平。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇九
工作計劃網發(fā)布企業(yè)稅務會計工作計劃例文ppt，更多企業(yè)稅務會計工作計劃例文ppt相關信息請訪問工作計劃網工作計劃頻道。
在過去的一年中,我系按照學院工作部署,圓滿的完成了北遷大學城,人才培養(yǎng)水平評估,常規(guī)教學,學生管理等各項工作任務,全系教師發(fā)揚艱苦奮斗,團結協作的精神,取得了顯著的工作業(yè)績和效果.展望xx年,我系將嚴格按照學院的工作安排和要求,根據新的一年學院提出的發(fā)展目標以及我系的實際情況,繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗,團結協作的工作作風,努力做好以下各項工作:。
一,指導思想和工作重點。
(一)指導思想。
以xx大精神為指導,解放思想,實事求是,開拓創(chuàng)新,圍繞學院xx年總體工作思路,在認真落實教學管理工作和學生管理工作的基礎上,抓好專業(yè)建設,師資隊伍建設和畢業(yè)生就業(yè)工作,繼續(xù)加強實踐教學,突出課程建設工作,努力實現各專業(yè)的培養(yǎng)目標.
(二)工作重點。
1,教學管理工作。
2,專業(yè)建設特別是課程建設工作。
3,加強各項規(guī)章制度建設。
4,師資隊伍建設工作。
6,學生管理工作。
二,加強常規(guī)教學管理,完成各項常規(guī)教學任務。
完善的常規(guī)教學管理是實現專業(yè)培養(yǎng)目標的重要保證.我系的常規(guī)教學管理工作運行良好,但在評估工作過程中仍然暴露出一些問題,為此,在新的一年,我們將一方面堅持計劃,規(guī)劃的規(guī)范性,制度性,減少彈性;同時,加強教學管理工作中檢查,督促的經常性,持續(xù)性,有效性.
1,要求各任課教師根據所任教課程的特點,認真完成好各教學環(huán)節(jié),做好課前,課中和課后的各項相關工作.
2,吸取迎評工作中的經驗教訓,建立,健全相關教學文件,加強檔案建設與檔案管理工作.齊全,完整,高質量的教學文件是保證教學質量的關鍵.我們在新的一年將大力加強相關教學文件的建立,健全工作.如理論教學中的教學大綱,考試大綱,教學檔案,教案,教學日志,聽課記錄,點名冊,作業(yè)及作業(yè)批改紀錄等;實踐教學涉及到的基本教學文件如實踐教學大綱,實踐教學任務書,計劃書,審批表,總結,實習/實訓報告(含報告批改記錄,報告成績),實習/實訓指導記錄等都要建立健全,并在教學檢查和期末評定中作為考核項目.
3,各任課教師應在遵循教學規(guī)律,堅持教學原則的前提下,圍繞專業(yè)培養(yǎng)目標積極探索高職高專的教學模式和教學方法.教學過程中必須充分考慮到學生的文化素質及專業(yè)特點,做到因材施教,實現教與學的有機結合,杜絕照本宣科.
三,加強專業(yè)建設,突出課程建設。
1,辦學模式的探索。
財務會計專業(yè)已經有了四屆畢業(yè)生,在辦學上有了一些成熟的經驗,力爭在xx年形成關于高職財會專業(yè)的示范性辦學模式;投資理財專業(yè)屬于新興專業(yè),目前各高職院校尚未形成成熟的辦學模式,我們應在此領域抓緊探索,盡早摸索出一套可行的適應地方經濟發(fā)展需要具有地方特色的人才培養(yǎng)方案.我們對會計電算化專業(yè)也進行了有益的嘗試和探索,積累了一些經驗,今后要繼續(xù)加強該專業(yè)課程體系的改革與建設,爭取盡快辦出鮮明的專業(yè)特色.
2,xx年上半年做人才需求狀況調查,論證,金融與保險,房地產經營與管理三個專業(yè)設置的必要性,可行性,并通過人才需求狀況調查,對投資理財專業(yè)人才培養(yǎng)目標定位,素質能力結構和教學計劃等進行調整與修訂.
3,課程建設。
課程建設是專業(yè)建設的基礎,是實現專業(yè)人才培養(yǎng)目標的.關鍵.我們要首先抓好核心專業(yè)課程的建設,帶動其他課程的建設,進而推動專業(yè)建設的步伐.在xx年,我系各專業(yè)課程建設的重心是根據各專業(yè)人才培養(yǎng)目標,加強教學計劃和教學大綱的修訂,力爭盡快建立起科學的,完善的理論和實踐課程(教學)體系.
4,加強教學方法改革。
先進的教學方法能夠提高教學質量,促進學生理論水平與實踐技能的提高.在新的一年,我們鼓勵教師加強教學方法改革,推廣案例教學等先進教學方法,培養(yǎng)學生運用所學專業(yè)知識獨立思考問題,分析問題和解決問題的能力.使學生在探討,解決問題的過程中培養(yǎng)敢于解放思想,勇于創(chuàng)新的精神.在實踐實訓環(huán)節(jié)教學中,探利用多媒體教學方法和現場教學方法等,提高學生的動手操作能力.
5,加強實踐教學。
認真落實各專業(yè)的實踐教學環(huán)節(jié),切實提高學生的實踐能力.我系財務會計和會計電算話專業(yè)實踐教學大綱和已編寫完成,明年進行各專業(yè)的編寫工作,在編寫實習/實訓指導書過程中要以教研室為單位認真討論,反復修訂,以使制定后的指導書能夠真正對實習/實訓起到應有的支持作用.
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇十
??材料和垃圾的運送：
??1.運送貨物必須填寫運貨申請單，征得同意后才允許運貨。
??2.運貨時間：東塔上午9:00—11:00下午14:00—19:30西塔：18:30—23：30。
??3.運送零散、無包裝貨物時必須裝袋或裝車運送。
??4.運送貨物時，必須事先做好電梯內外的保護工作。
??5.運送貨物時，必須有保安員看守。
??6.嚴禁運送超高、超長、易燃易爆物品。
??夜間酒店巡查：
??1.巡查時間為0點—早7點。
??2.巡查次數為6次。
??3.巡查區(qū)域為酒店5—11層，四層公共區(qū)域、地下車場和外圍車場。
??4.夜間加強酒店車場巡邏，酒店內部巡邏，禁止無故逗留較長時間。遇警察查房時，請警官出示證件。
??白班主管與帶班主管分工：
??白班主管負責:。
??1.保安員的考勤。
??2.施工現場巡查。
??3.運營板塊的防火巡查。
??4.保安部設備和公共財產的管理，設備維修的督促。
??帶班主管負責：
??1.本班組人員的招募和培訓。
??2.本班組人員的崗位分配。
??3.地下車場管理。
??4.運營板塊的安全巡查和運營板塊的員工班前班后的防火巡查。
??5.交接班時，施工現場巡查。
??6.酒店夜間安全巡查。
??7.保安部晨訓。
??8.本班組人員公共財產管理。施工現場巡場注意事項：
??1.巡查次數為3次。
??2.巡查時間：第一次時間為早上晨訓結束后，第二次為下午15時左右，第三次下午吃完晚飯后。
??3.第一次巡查人為交接班時，除在崗人員外其他所有保安員，第二、三次巡查為白班主管負責。
??4.巡查必須認真仔細，表格填寫必須認真負責。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇十一
一是在深學細悟中堅定正確方向。始終把學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，督促各級黨組織認真學習貫徹xxxxxx重要講話和重要指示批示精神，及時傳達學習、研究部署、貫徹落實。推動全體紀檢干部深刻領會xxxxxx的重要論述，特別是xxxxxx在中央紀委五次全會、黨史學習教育動員大會、在慶祝中國xxx成立100周年大會、黨的十九屆六中全會等一系列重要會議發(fā)表的重要講話精神，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，堅定政治方向、保持政治定力，提高政治能力，充分發(fā)揮全面從嚴治黨引領和保障作用，結合職責使命謀劃工作，以更高的政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力踐行“兩個維護”。
二是在黨史學習教育中踐行初心使命。認真貫徹xxx決策部署和xxx上級紀委、xxx黨委要求，緊密聯系職能職責，強化對黨史學習教育情況日常監(jiān)督，圍繞“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”要求，通過緊盯關鍵少數、加強督導、重點督查等方式，督查各級黨組織和黨員領導干部扛起政治責任，力戒形式主義、官僚主義，推動黨史學習教育走深走實。紀檢干部堅持邊學習邊調研邊工作邊總結，在黨史學習教育中深刻體會在推進自我革命，守護黨的初心使命中的重要而獨特作用，不斷增強履職擔當的政治自覺思想自覺行動自覺。
三是在推動貫徹落實中強化政治監(jiān)督。緊盯疫情形勢，聚焦薄弱環(huán)節(jié)，常態(tài)化做好疫情防控監(jiān)督工作，確保防疫措施落實落地。緊盯xxx重點工程項目，全程跟蹤項目進展情況，立足監(jiān)督服務保障定位，督促參戰(zhàn)單位提高政治站位、強化協同作戰(zhàn)，堅持問題導向，推動項目按期按質完成。緊盯巡視整改，持續(xù)推動整改成效進行再鞏固，確保巡視“后半篇文章”走深走實。緊盯“一把手”和領導班子監(jiān)督，貫徹意見要求，研究加強對“一把手”和領導班子監(jiān)督具體措施，進一步推動落實管黨治黨責任，強化權力運行制約和監(jiān)督。
二、發(fā)揮專責監(jiān)督作用，聚焦監(jiān)督首責，做實做細日常監(jiān)督。
一是突出重點領域專項監(jiān)督。貫徹落實xxx上級紀委部署要求，結合實際，聚焦重點領域深入開展專項調研監(jiān)督，防范和降低重點領域廉潔風險，堅決遏制重點領域腐敗問題發(fā)生。對檢查發(fā)現的具體問題及典型案例，綜合運用教育約談、管理約束、警示談話等，推動問題整改落地見效，促進管理提升，持續(xù)釋放從嚴管理信號，切實營造風清氣正的良好政治生態(tài)。
二是深耕細作開展日常監(jiān)督。持續(xù)加強對“三重一大”事項制度執(zhí)行情況開展監(jiān)督，延伸“觸角”，有效規(guī)范xxx公司“三重一大”事項決策運行。實事求是對xxx余名擬提拔干部、先優(yōu)評選和支部換屆相關人員進行廉潔回復意見。切實發(fā)揮監(jiān)督治理效能。
三是推動各類監(jiān)督發(fā)揮監(jiān)督合力。推動主體責任和監(jiān)督責任高效聯動，統籌好紀檢監(jiān)督、審計監(jiān)督、職能監(jiān)督，加強日常監(jiān)督工作的聯動配合，健全信息溝通、線索移交、成果共享等工作機制。
三、持續(xù)深化作風建設，聚焦“四風”問題，鞏固拓展作風新成效。
一是抓常、抓細、抓長上下功夫。堅持節(jié)前提醒和節(jié)后常態(tài)化專項檢查相結合，讓廉潔過節(jié)成為習慣。保持政治定力，堅持節(jié)點堅守，持續(xù)教育引導廣大黨員干部增強紀律意識、紀律觀念，持續(xù)鞏固和拓展落實中央八項規(guī)定精神成果，防止“四風”問題反彈回潮，不斷凈化節(jié)日風氣。從講政治的高度重視形式主義、官僚主義問題，把為基層減負要求貫徹到監(jiān)督執(zhí)紀中，進一步壓實主體責任，持續(xù)整治形式主義、官僚主義問題。
二是嚴字當頭，開展專項監(jiān)督檢查。堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，久久為功，圍繞履職業(yè)務支出等開展常態(tài)化專項監(jiān)督檢查，從具體問題抓起，一個問題一個問題消滅，推動問題持續(xù)整改，督促相關業(yè)務部門對《xxx》《xxx》《xxx》進行重新修訂，讓制度更加嚴密、有效，持之以恒推動中央八項規(guī)定精神在xxx落地生根。
三是持之以恒，糾“四風”樹新風。用好線上線下等資源，通過多種載體平臺，鞏固拓展作風建設成果，深入學習貫徹xxxxxx關于作風建設重要論述精神，堅定不移糾“四風”、樹新風。結合黨史學習教育，教育引導黨員干部繼承和發(fā)揚黨的光榮傳統、優(yōu)良作風，大力倡導新風正氣，激勵廣大黨員干部奮進新時代、建功新征程。
四、堅持深化“標本兼治”，聚焦“以案促改”，一體推進不敢腐不能腐不想腐。
一是持續(xù)強化不敢腐。20xx年全年受理信訪舉報xxx件次。充分運用“四種形態(tài)”精準把握政策策略，因信訪舉報運用第一種形態(tài)提醒批評處理xxx人次，運用第二種形態(tài)處理xxx人次，進一步發(fā)揮懲治震懾作用，著力營造不敢腐氛圍，通過有效處置化解存量、強化監(jiān)督遏制增量，既“精準拆彈”又不留隱患，努力實現政治效果、紀法效果和社會效果相統一。
二是抓實抓細不能腐。堅持系統施治、標本兼治，注重發(fā)揮“以案促改”功效，做深做實“后半篇文章”，緊緊抓住典型問題不放松，突出重點、舉一反三，深入開展專項整治工作，查找管理環(huán)節(jié)存在的風險和不足，推動辦案、整改、治理貫通起來。
五、從嚴從實加強自身建設，聚焦“忠誠履職”，努力打造高素質專業(yè)化紀檢鐵軍。
一是提高政治能力。強化內部集體學習交流機制，深入學習貫徹xxxxxx重要講話精神，扎實開展黨史學習教育，在學史增信中堅定信仰、信念、信心，推動把黨史學習教育成效轉化為把握大勢、把握大局、把握方向的能力，轉化為踐行初心使命、忠誠履職盡責，帶頭做到“兩個維護”的政治自覺。
二是加強自身建設。強化思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓練，不斷提升履職水平，建立案件交流機制，在實踐中成長、在總結中提高。堅持在思想觀念、方法手段、制度流程等方面與時俱進，及時補齊短板。加強紀檢人員的橫向交流，努力激活“一池活水”。
三是強化自我約束。嚴格執(zhí)行監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則，嚴格按照權限、規(guī)則、程序開展工作。堅持刀刃向內，始終保持高度警覺，帶頭遵守黨章黨規(guī)黨紀和法律法規(guī)，嚴格秉公用權，堅決防止“燈下黑”，努力打造讓組織放心讓職工群眾滿意的紀檢干部隊伍。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇十二
一是全力抓好疾病預防控制工作，確保不發(fā)生重大傳染病疫情，確保不發(fā)生重大公共衛(wèi)生事件。加強甲流、霍亂、艾滋病等重點傳染病防控工作；做好血吸蟲病、結核病防控，法定傳染病發(fā)病率維持在全市平均水平以下。
二是全力抓好醫(yī)療救治工作，全面提升衛(wèi)生服務能力，提高人民群眾健康水平。優(yōu)化整合全縣醫(yī)療資源，嚴抓醫(yī)療質量安全，加強行業(yè)管理，努力為全縣人民提供質優(yōu)、價廉、安全、高效的醫(yī)療衛(wèi)生服務。
二、衛(wèi)生民生工程建設狠抓落實惠民生。
一是全力推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革。創(chuàng)新醫(yī)療機構編制管理方式。深化人事制度改革，優(yōu)化和完善績效考核制度，充分調動工作積極性。二是鞏固基本藥物制度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基本藥物使用率達到95%，開展村衛(wèi)生所基本藥物制度試點工作。三是抓好基本公共衛(wèi)生服務均等化，不斷提高公共衛(wèi)生均等化服務水平。四是擴大新型農村合作醫(yī)療惠民成果。繼續(xù)提高新農合補助標準，擴大新農合報銷范圍，簡化轉診及報銷流程，最大程度利民惠民。
三、衛(wèi)生基礎設施建設繼續(xù)加強?；?。
一是抓好縣人民醫(yī)院西區(qū)分院（鎮(zhèn)衛(wèi)生院）建設。20__年底完成投資500萬元的門診大樓建設任務；4月初啟動縣急救中心建設；5月份動工建設投資900萬元的精神病區(qū)業(yè)務大樓。二是爭取在3月底動工建設投資420萬元的衛(wèi)生監(jiān)測大樓，力爭年底主體完工。三是開工建設中心衛(wèi)生院住院大樓、中心衛(wèi)生院醫(yī)技綜合大樓、徐埠中心衛(wèi)生院職工值班周轉房。
四、招商引資爭資爭項增投入。
一是我局招商的投資3000萬元的恒藝實業(yè)有限公司已完成工商注冊，擬在第三期返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園建成后投產，我們做好全程貼心服務。二是我局招商的浙江可豐毛絨廠已與工業(yè)園達成意向性協議，擬購地20畝辦廠，我們做好跟蹤服務，力爭早日進園。三是全力抓好縣中醫(yī)院住院綜合大樓、縣婦幼保健院兒童急救中心大樓、血防站血防檢測大樓、大港衛(wèi)生院綜合大樓的立項爭資工作。
五、計劃生育工作積極履職強服務。
一是認真履行_門計劃生育工作職責，嚴格把住實名登記、定點引產、終止妊娠藥品管理、出生醫(yī)學證明、新農合報銷五個關口。二是嚴格醫(yī)務人員承諾、大月份持證引產、定期信息報送、b超檢查雙簽字制度約束，規(guī)范醫(yī)務人員計劃生育工作行為。三是明確處罰措施，嚴厲處分違紀違規(guī)公職人員。
六、安全維穩(wěn)工作齊心協力創(chuàng)和諧。
一是定期研究部署安全生產工作，完善安全生產管理制度，實行安全生產一票否決制度。二是落實各醫(yī)療衛(wèi)生單位安全隱患排查周報制度，定期開展安全生產和醫(yī)療安全隱患排查，確保正常醫(yī)療秩序和社會穩(wěn)定。三是積極主動調處醫(yī)患糾紛，化解矛盾，共創(chuàng)和諧。
七、創(chuàng)衛(wèi)工作主動作為當參謀。
一是積極參與決策部署，為整體推進縣城創(chuàng)衛(wèi)發(fā)揮參謀助手作用。二是全縣衛(wèi)生系統創(chuàng)衛(wèi)工作率先示范，各項創(chuàng)衛(wèi)管理制度認真執(zhí)行到位，高標準嚴要求開展創(chuàng)衛(wèi)工作評比，為推動全縣創(chuàng)衛(wèi)工作力爭起到帶頭作用。
主要工作措施。
1、加強領導，完善管理制度。充分發(fā)揮衛(wèi)生行政部門職能，切實加強對全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位的領導力度，全面落實工作責任制。建立健全衛(wèi)生工作管理制度，用制度規(guī)范行為，調動工作積極性，用管理提高效率，促進衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展。
2、加強督導，完善獎懲機制。積極開展調查研究，及時了解和掌握情況，發(fā)現和解決問題；加強對各項具體工作的督導，建立績效獎勵制度和懲處制度；大力開展各類創(chuàng)先評比活動，加大對先進典型的宣傳表彰力度。
3、加強調度，狠抓重點項目?？倲埲郑y籌兼顧，對各項工作理清層次，分清主次。要加強工作調度能力，把重點項目、重點工作擺在重要位置，提前部署，盡快行動，確保循序漸進順利完成各項工作任務。
4、加強保障，建設衛(wèi)生強縣。繼續(xù)爭取國債項目資金、專項資金，積極自籌資金，保障資金投入，改善基礎設施，完善醫(yī)療設備配備；認真實施_、省衛(wèi)生廳培訓項目，提高衛(wèi)技人員醫(yī)療業(yè)務水平，從硬件建設和軟件建設兩個方面入手，全面提升全縣醫(yī)療衛(wèi)生服務能力。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇十三
以黨的xx大和xx屆六中全會精神為指針、三個代表的重要思想和科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實xxx、xxx、關于加強軍政、軍民團結的指示精神，加強我校的學生軍訓、軍民共建、國防教育等工作，為營造軍愛民、民擁軍、軍民魚水一家人的社會氛圍，根據區(qū)教育局2xx年雙擁工作安排，結合我校實際，特制定我校雙擁工作計劃如下：
1、通過開展雙擁工作，提高廣大師生對開展雙擁工作的意義和重要性的認識。
2、通過開展雙擁工作，普及國防知識，增強學生的國防觀念，提高綜合素質。
組長：薛志剛副組長：楊君霓。
成員：蔣照俊劉紅梅徐家晶魏喜紅廖云飛。
1、提高認識，自覺增強擁軍工作責任感。
認真制訂雙擁工作計劃，把“雙擁”工作納入學校工作計劃之中，組織干部職工學習《國防法》，進一步提高全校師生對雙擁工作重要意義的認識，。把雙擁工作納入學校德育工作之中，各部門協調做好有關雙擁工作。
2、深入開展師生員工的國防教育。
把雙擁宣傳作為一件大事來抓，納入年度宣傳計劃，營造雙擁活動的深入學習貫徹全國雙擁工作會議精神，利用師生大會等形式組織師生開展雙擁宣傳教育，加強全民國防教育，宣傳和推廣雙擁先進經驗和先進典型，進一步激發(fā)軍民的愛國熱情，形成良好的雙擁氛圍。
3、深入開展擁軍優(yōu)屬活動。
每年春節(jié)期間由德育處、團委都組織師生擁軍和慰問軍、烈屬。讓學生了解各種消防車輛以及所配備的各種消防裝備器材的名稱和用途。開展現場參觀、知識問答、項目表演等活動，進一步提高了師生的消防安全意識和技能，培育他們認真學習消防知識、關心支持消防事業(yè)的責任性和積極性，做一個合格的義務消防宣傳員。
4、抓好新生軍訓，搞好國防教育。
中學生是祖國的未來，是社會主義事業(yè)的接班人。堅持每學年新學期對高一新生進行軍訓。軍訓貫穿國防教育，包括兩個環(huán)節(jié):軍事理論教學和集中軍訓。兩個環(huán)節(jié)密不可分、緊密配合，從而提高學生綜合素質。
5、落實雙擁政策。
幫助解決軍烈屬子女上學等方面的實際困難，進一步制訂各項政策;積極做好2xx年軍隊院校和國防生招生工作。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇十四
堅持以*理論和“三個代表”重要思想為指導，高舉愛國擁軍的偉大旗幟，認真貫徹xxx、省市區(qū)、集團公司等關于雙擁工作的指示精神，以樹立和落實科學發(fā)展觀為統領，以“雙擁共建”為主題，以“歌頌軍愛民、民擁軍、軍民團結一家親”為中心內容，堅持雙擁工作與公司同步發(fā)展，廣泛深入開展雙擁活動，不斷開創(chuàng)公司雙擁工作的新局面。
二、工作目標。
按照“硬件設施五個‘有’，組織領導堅強有力，宣傳教育廣泛深入，擁軍優(yōu)屬工作扎實，優(yōu)撫政策落實到位，共建活動富有成效”等六條標準，加強以互辦實事為主要內容的軍民共建工作，宣傳和展示具有公司特色的軍政軍民關系，把維護政治穩(wěn)定、社會和諧、促進公司和諧發(fā)展擺在雙擁工作的突出位置，講大局、講團結、講穩(wěn)定。要把加強社會主義榮辱觀和精神文明建設作為雙擁的重要內容，推進公司雙擁活動的深入開展。
三、工作任務。
(一)完善組織機構，加強雙擁領導，使雙擁工作全面展開。新時期賦予了雙擁工作新的內容和任務，為了鞏固雙擁工作成果，接受新的任務，我們要提高認識，統一思想，加強雙擁工作。做好雙擁工作提高認識是關鍵，加強領導是保證。一是要實施“一把手”，實行層層責任制，落實雙擁工作責任制;二是要進一步補充完善各個崗位設置;三是要將雙擁工作納入到公司建設、精神文明建設之中，形成一個昂揚共建的公司發(fā)展局面。
(二)廣泛深入地開展雙擁工作宣傳教育活動，使雙擁工作進入社會化。在市場經濟條件下，做好雙擁工作的首要任務就是加強宣傳教育，提高國防意識，營造出雙擁工作的宣傳氛圍。
1、加強宣傳力度。春節(jié)前要組織慰問活動，公司要本著節(jié)約的原則，走訪慰問公司困難職工軍屬家庭或召開“擁軍優(yōu)屬”座談會等，做好節(jié)日期間軍民共建“走出去，請進來”的慰問活動。四、五月份利用民族團結教育月活動，大力開展軍民共建、民族團結教育活動和開展多種形式的軍民聯誼活動;六月份全民國防教育月，安排好公司的國防教育活動，請公司優(yōu)秀退伍士兵或者保衛(wèi)部部長為公司職員上一次國防教育課;利用《xx大市場》報出版雙擁專版內容及相關板報，通過報紙、板報、廣播、演講會的形式將身邊擁軍優(yōu)屬的典型人事和感人事跡進行宣傳報道，八月份開展老復員軍人、軍烈屬、傷殘軍人等各類優(yōu)撫對象的慰問活動;通過各種形式的宣傳在公司開展廣泛深入的國防教育，愛國教育和民族團結、軍民團結的教育活動。
2、加強陣地建設。在公司三樓會議室建立一個國防教育活動室，在服務窗口要建立雙擁宣傳標語牌、服務標志及軍民共建點等。
3、加強宣傳教育。從教育內容上，堅持做到“四納入”，即將雙擁工作納入公司全員的政治教育范圍中、納入到公司全員日常工作中、納入到全員政治思想教育規(guī)劃中、納入到公司領導干部學習教育規(guī)劃中，堅持做到“三結合”，即采取集中教育和長期教育相結合、廣泛教育和典型教育相結合、開展活動和課堂教育相結合，真正開展好形象教育、典型教育的愛國教育活動。
(三)深入開展軍民共建活動，使軍民共建之花常開不謝。在開展軍民共建活動的同時，要堅持“雙擁雙促進、雙擁雙提高”的原則，以擁軍優(yōu)屬、擁政愛民為重點，開展“共創(chuàng)安定環(huán)境、共建四有公民”的軍民共建活動。在日常工作中，加強對退伍軍人的溝通聯系，解決他們在工作中的實際困難，定期組織公司員工開展國防教育活動，著力抓好軍民共建活動向廣度和深度發(fā)展。
(四)狠抓務實，使雙擁工作健康發(fā)展。大力實施優(yōu)撫優(yōu)屬活動，結合公司的實際特點，制定出具體行動方案，優(yōu)撫工作對加強軍政軍民團結、促進國家政治、經濟和社會穩(wěn)定有著積極的作用，也為推動公司發(fā)展起著重要的作用，我們在開展“雙擁雙促進、雙擁雙提高”的同時，重點抓好優(yōu)撫活動的持續(xù)發(fā)展，對優(yōu)撫對象要依據政策、法規(guī)規(guī)定的基礎上，還要根據公司有關擁軍優(yōu)屬等相關政策，狠抓務實，促使公司雙擁工作的健康發(fā)展。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇十五
第二：熟悉生產工藝的各個環(huán)節(jié)，以便更好的進行質量監(jiān)控，把重點放在配料的這一部分上，關注配料所需的藥材和相關輔料及其投料量。
第三：熟悉該藥廠的生產區(qū)間，重點是生產潔凈區(qū)的各個功能間。
藥廠現場qa的基本職責。
qa的全稱叫做qualityaurance，其意思是“品質保證”，在制藥行業(yè)，qa被叫做藥品質量保證，即是貫徹質量方針的系統活動的總和。
qa人員是隸屬于藥廠的質量部門的質保科，其目的是為了確保藥品質量滿足質量標準的要求，在對藥品生產過程中影響藥品質量的各個環(huán)節(jié)進行控制。
雖然不同的藥廠對于本廠的qa人員有者不同職責上的要求，但其核心的目的依然是確保藥品的質量，正所謂萬變不離其宗，每個藥廠根據本廠的實際情況安排qa的職責。在這里著重講述藥品生產現場qa。其中比較重要的前提是熟悉本廠生產藥品的制作工藝，從而對生產現場、環(huán)境、物料、生產設備等因素進行監(jiān)控。
藥廠現場qa的基本職責：
第一：監(jiān)督和檢查生產車間現場的清場工序，確保其按gmp中衛(wèi)生的要求，避免藥品的污染和各種藥品的交叉污染。
第二：負責下發(fā)生產許可證及清場合格證。第三：對生產車間藥品生產全過程的質量監(jiān)控。
第四：對半成品、中間品、成品的確認及其要到下一個工序的放行。第五：負責半成品的重量差異等項目檢驗和藥品各個工序外觀檢查。第六：監(jiān)控包裝過程是否按照藥品包裝程序執(zhí)行。
初學藥廠qa體會：
經過人才市場的招聘和藥廠人事部門的面試，我的第一份就此確定，擔任藥廠qa，對于毫無經驗只知道理論知識的我來說無疑是一種壓力，正是因為第一份工作所以必須認真對待。
在質量部經理的安排下讓我先熟悉下公司的藥品的生產工藝，由于在校學習中對藥品的工藝稍有了解，對這個廠的藥品生產工藝規(guī)程還是多多少少能看得懂一些，（在這里我就不具體說出我們藥廠生產的藥品了，請給位朋友見諒）通過藥品的生產工藝我對這個廠生產的藥品有了基本的了解，我們藥廠主要生產中藥制劑，其中包括：膠囊劑、丸劑、片劑、顆粒劑，這幾種劑型中，經常生產的有膠囊劑和丸劑。
在此我對中藥制劑的生產工藝做幾點講述：
第一：浸膏的提?。焊鶕a工藝的要求和需要的藥材進行浸膏的提取，（因為我們廠是在市區(qū)，根據相關規(guī)定不能在本廠進行提取，只能在外花錢請有資質公司的提取，在制藥行業(yè)這種方法叫做“外提”第二：藥材的粉碎。來自藥材市場中的相關藥材用機器進行粉碎，得到藥粉，這里稱之為“生藥粉”因為中藥劑型需要有生藥粉根據其工藝將其混合。
第三：配料。通過提取的浸膏（根據不同工藝可能需要將其烘干后粉碎）和生藥粉進行攪拌混合這一步尤為重要，也是質量控制的監(jiān)控點。
第四：配料結束后放入中間站成為半成品待檢，檢查合格后做下個工序（如我們廠將半成品流入下一個膠囊的填充，填充后就到藥品的鋁塑。）。
藥廠qa怎樣監(jiān)控配料環(huán)節(jié)。
如果要按藥品生產流程來劃分重要性的話，我認為配料環(huán)節(jié)無疑使重中之重。一種藥品的生產所需要的原料是如何配制出來的，成功的關鍵就在于配料環(huán)節(jié)。下面以我所在藥廠的配料環(huán)節(jié)為大家說明（因為本人所在藥廠為中藥制劑藥廠，因此只能按照中藥制劑的配料環(huán)節(jié)來講述）。
第一：確定好生產指令后，配料人員要去庫房領料，在這里藥廠qa要進行監(jiān)控，首先看所領藥料是否正確，每袋藥料上必選有物料標簽，標簽上寫著有物料名稱、批號、重量、稱量人，復核人。然后審核庫管員發(fā)料數量是否正確，填寫領料單是否正確。最后確認物流從物流通道代入潔凈區(qū)。第二：確認配料的所有用具及其設備已經用75%的乙醇消毒處理和配料人員手消毒后佩戴手套，將藥料擺放好后就準備稱料了。
第三：根據生產指令上所寫的藥料依次按工藝規(guī)程要求所需量投料。在投料時qa要嚴格監(jiān)控投料過程，確保配料人員按要求投料，投藥量必須準確無誤。
藥廠qa怎樣監(jiān)控填充環(huán)節(jié)。
在藥品的配料環(huán)節(jié)結束后，所生產出來的總混粉叫做半成品，把半成品放到中間站后，進入待檢狀態(tài)，有qa抽樣后（qa抽樣會在后續(xù)分享）并由qc，進行檢驗，等到檢查合格后，進入下一個工序，即使半成品的填充（這里說的事膠囊劑的生產），在藥廠的填充班人員有兩種不同的分工，一種就是負責半成品在設備的填充，一種負責膠囊劑的拋光和選擇，下面一次講解這兩項工作的監(jiān)控。
膠囊的填充：
第一：當然是要檢查設備和房間是否清場干凈，檢查合格后發(fā)放清場合格證。
第二：填充人員在領取半成品的，要與生產指令上的半成品相對應，確認無誤后進行半成品的填充。
第三：填充開始后，填好的膠囊從設備出來，藥廠qa要對膠囊的重量進行核實，是否符合工藝上要求的重量差異，例如我們廠生產的一粒膠囊為,它的內控標準為8%（正負8%），那就是從,在加上平均的每粒膠囊重，那范圍就是,這就是我們膠囊的一個重量差異限度。膠囊要在這個范圍里，如果不在必須馬上通知填充人員進行調試，直到合格。
第四：要定時去檢查填充膠囊的重量差異，時間最好為30分鐘每次。
膠囊的選擇：
在填充的膠囊出來有，有工作人員將對這些膠囊進行拋光和選擇，拋光是為將膠囊表面附著的藥粉清理干凈，選擇膠囊則是將破碎的膠囊選出，讓膠囊能夠完好的進入下個步驟。在這里qa主要是檢查膠囊拋光是否干凈，膠囊的選擇是否仔細，在把工作人員選好的膠囊進行抽樣的檢查，如不合格就要讓其再拋光和選擇。
藥廠qa怎樣監(jiān)控外包環(huán)節(jié)。
藥品的外部包裝是指當在潔凈區(qū)中的藥品工藝完成后，通過物流通道搬運到外包的工作室，根據每個藥廠藥品的不同包裝，當然設備也差異藥廠qa監(jiān)控支持也有所不同，在這里我只能已我們廠的外包裝工序來講解：第一：檢查設備和房間是否清場干凈，檢查合格后發(fā)放清場合格證。由于外部包裝不是在生產潔凈區(qū)里進行的，清場不能像潔凈區(qū)里一樣，主要檢查的就是基本的清掃。
第二：外包班人員在領取藥品和相應的包材后的，要與生產指令上相對應，確認無誤后進行包裝。第三：外包時會在包裝的藥品上和小盒、中盒、大箱上打上批號、生產日期、有效日期，這些內容要與生產指令上所描述的想對應。
藥廠qa怎樣監(jiān)控鋁塑環(huán)節(jié)。
藥品的鋁塑將藥品通過設備封裝在鋁塑板里的過程，也叫做泡罩，根據每種藥品的規(guī)格不同，設備和鋁塑板的大小也有所不同，在此已我們廠生產的膠囊和片劑為例想各位進行講解：
第一：生產前須進行清場，結束后檢查清楚是否合格，并且頒發(fā)清場合格證。
第二：物料的領取，核對藥品和材料的品名、批號、生產日期、有效日期，鋁塑過程主要的幾個部分是：待鋁塑藥品、pvc、ptp（這兩種材料是將藥品封裝在板內的必備材料，ptp，我們又叫它鋁箔。）
第三：設備安裝好后進行調試，因為在將藥品封裝在鋁塑板內后，鋁塑板上要表明生產批號和有效時間,例如我們廠的鋁塑板上就會表面生產日期和批號：“20120501有效日期至20140502”，因為每種藥品的批號和有效期對都不一樣，所表示內容也不一樣。需要與生產指令上的數據相同。
第四：調試完成后，放入藥品進行鋁塑，在鋁塑過程中每隔一定的時間藥廠qa要對進行抽查，檢查標識是否正確，鋁塑板是否存在漏氣的現象，板的熱封效果是否完好。
藥廠qa對清場的檢查。
生產藥品必須在生產區(qū)域進行，因此生產區(qū)域的衛(wèi)生就變得尤為重要，藥品的生產主要包括兩個部分：一部分是生產潔凈區(qū)，另一部分為外部生產區(qū)（主要外部包裝區(qū)）。
外部包裝區(qū)的清楚檢查主要是:1,設備、衡器是否按照清潔sop要求清場。
2,清除工作區(qū)域內上一批物料、狀態(tài)標示和生產用文件。
3，工作區(qū)域、工器具、潔具是否清潔并按指定點管理擺放。
4，是否按照《清場標準操作程序》進行清場。
以上的核心之處主要是講于藥品接觸的設備表面應該清潔、消毒，地面干凈無污垢和積水。物料退庫已經合理的擺放，避免藥品混淆。
潔凈區(qū)的清場就要比外部包裝的更加的認真，內容有：
1,設備、衡器是否按照清潔sop要求清場。
2.清除工作區(qū)域內上一批物料、狀態(tài)標示和生產用文件。
3，工作區(qū)域、工器具、潔具是否清潔并按指定點管理擺放。
4，是否按照《清場標準操作程序》進行清場。
5，藥品接觸的設備表面應該清潔、消毒，要清潔和消毒（可用75%的乙醇來擦拭）。
6,天花板、墻壁、地面無粉塵水漬、必須清潔、消毒（可用75%的乙醇來擦拭）。
以上的幾條是一個總的清場概念，總結出來無外乎是指潔凈區(qū)的清場要做好全方位、不放過任何一個衛(wèi)生死角，必須做到一塵不染，畢竟是直接生產藥品的房間，有一點污垢具可能造成藥品的污染，所以藥廠qa在檢查的時候要雙手配到白手套，用你的手套去觸碰已經清場后的房間，進行隨機的檢查如墻壁、地面，主要放在與藥品直接接觸的地方，如果手套上有污垢，就必須要清場人員再次清場，要做到每個地方有一塵不染，當你的手套接觸過各個地方還是保持白色的話就說明已經清場合格，便可頒發(fā)清場合格證。如果再次檢查不合格，就要給生產部發(fā)放過一份《限時整改通知書》，告知他們要求再次清場，直達合格為止。藥廠qa對清場的檢查在每個藥廠都率微的不同，但是目的都是一樣，將生產區(qū)間的衛(wèi)生質量提高，達到更好的生產藥品的環(huán)境。以上確認完畢后，清場的檢查基本完成，如果有朋友有不同意見希望提出，畢竟我所學有限，還希望各位指點不足之處。
藥用鋁塑板的檢查。
鋁塑板的優(yōu)勢:主要表現為每塊鋁塑板上的藥都是單顆獨立的,好處就是便于藥品的存貯和藥品之間交叉污染和能更好的防潮、耐蝕、耐沖擊、隔熱等。
作為藥廠qa，在對鋁塑過程的監(jiān)控檢測中必須尤為認真，在之前的我分享了藥廠qa怎樣監(jiān)控鋁塑環(huán)節(jié)的博文，在這里我著重的分析下藥用鋁塑板的檢查細節(jié)。
第一：鋁塑板上要印上藥品的批號和有效時期，如圖所示：
這是表示該藥品是2012年3月份生產的第二個批號既是20120302根據每一種藥品的有效時間不一樣，有效期限也不一樣，該藥品的期限為兩年。
根據生產指令上的時間來與之對于。
生產指令為：批號20120302。
生產日期
有效期為在此藥廠qa要認真核對，核對完成后才能開始生產。在生產的過程中批號和生產日期要清晰，不能存在殘缺，如這些數字中有一兩個壓印不清。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇十六
一、總體要求集團黨委要緊緊圍繞學習貫徹_新時代中國特色社會主義思想這條主線，認真落實“守初心、擔使命，找差距、抓落實”總要求，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，秉持“抓黨建、促發(fā)展”的工作思路，以黨建為抓手促集團業(yè)務發(fā)展壯大，匯聚發(fā)展之力，全面提高全集團黨員隊伍的建設水平和服務能力，實現黨建工作與集團發(fā)展相生共存。
二、總體目標2021年是紀念建黨100周年之年，集團黨委將繼續(xù)堅持黨建引領，堅持“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作方針，把黨建工作融入集團生產經營、業(yè)務拓展、人才培養(yǎng)、企業(yè)文化、社會責任等各個方面，全力配合集團業(yè)務經營的更好發(fā)展，全面推進各項工作再上新臺階。
推動層層貫徹落實，形成濃厚的學習氛圍，不斷增強廣大黨員干部學習的自覺性。
2.深入學習黨章，學懂弄通做實。引導黨員認真學習并自覺按照黨章、黨內政治生活準則和黨的各項規(guī)矩辦事。廣大黨員要充分利用業(yè)余時間自主學習，記好學習筆記，撰寫心得體會，進一步把握非公黨建工作的特點和規(guī)律，努力把學習成果轉化為推動非公黨建工作的新思路、新舉措，轉化為助力集團發(fā)展的實際行動。
（二）把牢自我革命這個著力點，堅持批評和自我批評。
1.堅持經常進行自我反思。引導各支部黨員干部經常同_新時代中國特色社會主義思想和_要求“對標”，拿黨章黨規(guī)“掃描”，同身邊優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀員工“對照”，自覺打掃思想政治灰塵。各支部要組織黨員圍繞“入黨初心是什么、黨員使命擔什么、對照先進差什么、立足本職做什么”，進行“初心使命四問”，把自我反思與本地本部門本單位發(fā)生的重大事件、典型案件聯系起來，深入查找差距和不足。對總結出的問題，列出清單，立行立改，整改情況接受支部內黨員的監(jiān)督評判。
2.堅持紅旗渠精神工作標準。以紅旗渠培訓學習所學所悟為基礎，要求廣大黨員把學習成果與實際工作結合，在貫穿工作的過程中，把紅旗渠鍥而不舍、克難攻堅的精神與工作結合起來。
（三）在實現黨建“出彩”的同時，帶動提升企業(yè)管理服務水平。
1.持續(xù)探索黨建制度與企業(yè)管理機制有機融合。把開展黨的組織生活與企業(yè)日常管理結合起來，堅持黨建工作與集團發(fā)展深入融合、生產經營有機結合，要求各支部真正探索出適應集團實際發(fā)展的舉措，將黨的組織融入公司治理，黨的活動融入企業(yè)生產，使黨建工作與企業(yè)發(fā)展互促共進，架起黨和企業(yè)的連心橋，發(fā)揮好引領方向、凝心聚力、提供保障等重要作用。各支部要圍繞落實集團決策部署、集團重要項目實施、重點工程攻堅和當前正在做的工作，黨員干部結合分管工作領域，研究分析項目推進難點，提出推進措施，做一些創(chuàng)新的實事，為解決問題、改進工作提出實招硬招。
2.把黨的群眾優(yōu)勢轉化為集團發(fā)展凝聚力。各支部要堅持以員工需求為導向，主動搭建服務活動平臺，幫助員工及黨員辦實事、解難事、做好事，各支部日常活動可與公司大型活動結合，如員工拓展訓練、相親活動、生日會、運動會等，在經?；_展活動中密切黨群聯系，加強溝通，團結職工群眾，凝聚人心，讓廣大員工真正感受到黨組織的關懷和溫暖，從而進一步增強企業(yè)的凝聚力、向心力，共同組成推動企業(yè)發(fā)展的精神力量。同時按照上級要求，領導好企業(yè)的團組織和工會組織的工作，切實擴大、提升黨群組織服務企業(yè)經營的能力和水平。
困、暖業(yè)主心”行動，堅持在職黨員進社區(qū)服務，為業(yè)主做實事，及時回應業(yè)主需求，幫助解決實際困難，積極開展面向社區(qū)居民的便民服務。黨委、各支部結合兒童節(jié)、重陽節(jié)等節(jié)日，開展黨員慰問活動、義務勞動。
4.紅色基因融入企業(yè)文化，利用好集團基地。xx集團黨建文化展廳，是xx集團黨委最主要的黨建陣地，也是區(qū)域內最具代表性的非公黨建參觀教學點，既回顧了黨的歷史、宣傳了黨的路線、方針和政策，又展示了新時代民營企業(yè)黨建經驗和業(yè)務發(fā)展，啟發(fā)和吸引了更多的黨的基層組織及民營企業(yè)重視黨建、做好黨建，從而實現了攜手共進共同提高的目的。同時，展廳要配合好集團財務、地產項目拓展，做好商務接待服務。
5.擴大非公黨建的朋友圈，進一步推進與黨建先進單位的結對共建。各支部繼續(xù)鞏固與已結對共建單位的關系，定期開展共建活動。通過互幫互助活動，進一步加強和規(guī)范黨支部建設，召開共建雙方黨建工作聯席會議，開展學習交流活動，借助結對單位在組織建設、隊伍建設等方面的經驗，促進黨支部組織、隊伍建設的提升，推進雙方黨建工作相互促進，協調發(fā)展。要求各支部開展的一系列主題活動積極在集團oa、自媒體等平臺進行廣泛宣傳。
（四）把牢奮斗實干這個落腳點，嚴格落實黨員管理工作。
是抓住關鍵，加強對各支部書記黨務知識，特別是發(fā)展黨員程序知識的培訓，切實提高各黨（總）支部發(fā)展黨員的工作水平；三是分類建檔，定期分析入黨積極分子和發(fā)展對象的培養(yǎng)考察情況，實行動態(tài)管理；四是堅持標準，按照《黨章》和《組織發(fā)展工作細則》相關要求，全面推行發(fā)展黨員預審制、報審制和公示制，嚴格把關，程序到位，材料齊全，手續(xù)完備。
2.強化黨員檔案規(guī)范化管理。集團黨委將定期組織摸查黨員人數，更_員花名冊，利用黨員管理信息系統做好黨員檔案的信息化管理工作，并統一對所有黨員檔案進行保管、歸檔、轉遞，做到“借閱有備案，歸還有登記，轉入有卷宗，轉出有手續(xù)”，全力做好黨員檔案的日常維護和管理工作。
3.加強黨員一對一聯系培養(yǎng)幫扶。要求各支部實行黨員聯系入黨積極分子、入黨積極分子聯系業(yè)務骨干、業(yè)務骨干聯系普通員工。支部將入黨積極分子的教育培養(yǎng)抓在經常、融入日常。對_員和招聘的黨員職工，及時納入支部管理，參與組織生活，增強黨員意識。
力量“強”起來。
四、月度計劃安排表。
_xx集團有限公司委員會2021年黨建月度工作計劃月份計劃安排1月各支部研究落實2021年度黨建工作計劃與活動安排。
做好疫情防控工作，要求各個支部繼續(xù)做好信息登記、更新，黨委辦公室要了解情況。
黨員同志要積極參與到項目中去，配合相關部門，春節(jié)前成立應急小分隊，能夠協助xx新城處理突發(fā)情況、配合物業(yè)做好大廈維穩(wěn)工作。
2月在集團各物業(yè)小區(qū)推行黨員志愿服務，切實幫扶物業(yè)公司提高服務水平。
建立黨員“老帶新”制度，指定上一年度新發(fā)展黨員，幫助本年度新發(fā)展對象熟悉黨員發(fā)展流程、材料整理；黨委委員與新發(fā)展黨員談話。
3月植樹節(jié)，到xx山義務植樹活動。
黨委整理《發(fā)展黨員工作流程》下發(fā)各支部，支部書記和支部委員認真學習后，對支部內發(fā)展對象進行培訓。
4月清明節(jié)，組織黨員到革命紀念館（烈士陵園、紀念碑）掃墓、緬懷先烈。
黨員自主學習習_系列講話，在黨員微信群發(fā)起熱點話題討論。
5月勞動月，組織黨員進行義務勞動。
各支部組織學習與各自業(yè)務版塊發(fā)展相關的國家經濟政策、行業(yè)動態(tài)，在微信群交流學習心得。
6月兒童節(jié)，開展六_員愛心活動。
研究慶祝建黨100周年活動具體執(zhí)行方案。
7月黨建“紅色宣傳月”，組織以“克難攻堅”為主題的慶祝建黨100周年演講比賽活動。
建黨節(jié)，評選“優(yōu)秀黨組織，優(yōu)秀黨員”8月各支部更新、落實“黨員示范崗”、“黨員責任區(qū)”，尤其是物業(yè)、景區(qū)等一線服務單位。
要求所有黨員，認真學習《黨史》、《黨章》，了解黨的光輝歷程，貫徹黨章精神。
9月在xx影城觀看黨史教育宣傳片。
10月重陽節(jié)，到敬老院開展重陽節(jié)慰問活動。
配合組織集團運動會。
11月召開“整風肅紀廉潔自律”民主生活會，開展批評與自我批評、民主評議黨員，查找工作中的問題及不足，提出整改措施，按既定要求推進各項工作。
12月總結本年度支部工作開展情況，討論下一年工作計劃。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇十七
20_年，_公司黨建工作的總體思路是：堅持以黨的_精神為指導，認真落實黨要管黨、從嚴治黨的總要求，以“學黨章黨規(guī)、學系列講話，爭做合格_員”主題活動為抓手，緊緊圍繞“改革創(chuàng)新、提升效能”兩大任務，堅持思想建設、組織建設、作風建設、制度建設、黨風廉政建設“五個建設常抓不懈”工作理念，進一步把工作主業(yè)向黨建主體責任聚焦，把工作重點向支部聚焦，切實推進黨建工作上臺階，為圓滿完成_公司各項工作目標任務提供堅強政治保障。
一、加強政治理論學習和干部教育培訓。
1、扎實開展“兩學一做”學習教育。鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育成果，在公司黨員中開展“知民情、愛黃石、新作為”“學黨章黨規(guī)、學系列講話，爭做合格_員”學習教育，引導廣大黨員堅定信仰信念、強化政治意識、樹立清風正氣、勇于擔當作為，為公司改革創(chuàng)新、提升效能建功立業(yè)。
識、大局意識、核心意識。
二、加強領導班子和干部隊伍建設。
誤責任倒查機制和終身責任追究制度。
2、加強干部隊伍建設。加強年輕干部源頭儲備和系統培養(yǎng)，完善后備干部信息庫，研究加強后備干部跟蹤培養(yǎng)和使用的具體措施。堅持和完善干部交流制度，組織推動優(yōu)秀干部跨單位、跨部門、跨領域交流任職，引導機關干部、年輕干部向基層一線流動，基層優(yōu)秀的干部到機關鍛煉，對一些關鍵崗位要適時進行輪崗交流。采用任職、掛職、市場化選聘等方式引進一批熟悉企業(yè)管理、投融資、財務審計等急需的專業(yè)型干部或人才。
三、加強基層服務型黨組織建設。
1、壓實基層黨建責任，服務企業(yè)發(fā)展。督促各級黨組織書記認真落實黨建工作主體責任，堅持下級黨組織向上級黨組織述職，同時抓好述職評議，強化責任和壓力層層傳導。推行基層黨建以清單管理明責、項目推動履責、過程督導查責、述職評議考責、末位處置問責為主要內容的“五責工作法”促進公司改革創(chuàng)新、效能的提升。持續(xù)推進“雙促雙聯”“在職黨員進社區(qū)活動”“千名干部進千企”等活動，促進黨員干部認領社區(qū)居民群眾“微心愿”，開展縣級干和黨代表“進社區(qū)、訪民情、解難題”活動，使活動常態(tài)化、制度化。組織領導干部定期到直屬企業(yè)、基層單位調研，幫助企業(yè)解決實際困難。
2、抓好規(guī)范管理、增強黨建基礎。將黨建工作重點放。
在目標管理規(guī)范、崗位職責規(guī)范、工作制度規(guī)范、工作運行機制規(guī)范等“四個規(guī)范”上，按照簡便易行、務實管用的原則，梳理過去的制度、辦法和規(guī)定，按照黨的_大以來的新要求進行修改完善，防止做虛功、搞形式主義，確保規(guī)范化建設取得實效。落實黨委與下級黨組織書記任前談話制度，督促各支部書記履職盡責，做到“四個一口清”即：黨員基本情況一口清、黨建工作職責(“一崗三責”)一口清、組織開展黨建活動情況一口清、黨建工作業(yè)績及存在問題一口清。進一步規(guī)范支部“三會一課”、民主評議黨員、黨員發(fā)展和管理、黨務公開等工作，做到黨員有組織、組織有活動、活動有臺賬，使基層黨組織生活嚴起來，政治規(guī)矩立起來，戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮出來。
3、加強對黨員的管理。貫徹落實《發(fā)展黨員工作細則》，嚴格有序做好20_年度發(fā)展黨員工作。落實“黨員三日”制度，各級黨組織要建立黨員“政治生日”名冊，落實黨員“政治生日”制度，做到“三個一”即：贈送一份“政治生日”禮物、重溫一次入黨誓詞、開展一次談心談話。全面貫徹落實_精神，在系統內開展黨員組織關系集中排查工作，進一步核查黨員身份信息，摸清黨員底數，理順黨員組織關系，健全完善黨員檔案，對與黨組織失去聯系黨員做出妥善處理，確保黨員管理規(guī)范。
4、發(fā)揮先進典型的示范引領作用。做好紀念建黨95周。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇十八
很榮幸能有這個機會寫這份總結報告，時間過得飛快，轉眼我在***公司品質部從事qa工作已有半年有余，在過去的這半年多的時間內我學到了很多東西，也非常感謝各位領導的栽培，同時也看到了一些我個人有些疑惑的問題點，結合我進***公司前在其他公司工作的經驗，現做總結報告如下，請各位領導審核及指正：
一、品質標準的認識。
我認為做品質工作的經常強調品質保證，無非是做三件事：
1.要知道什么是好，什么是不好。
2.要知道為什么好，為什么不好。
3.要知道怎樣預防不好，怎樣才能做好。
無論是產線的終檢，還是品管部的qa或oqc，我們只是對已經形成品質的產品進行檢驗驗證，再嚴格的檢驗標準和抽樣標準都不能形成品質?？墒翘热粼俸谩⒃賴栏竦臋z驗標準，如果身為過程檢驗的oqc或qa對標準不熟煉或不執(zhí)行，完全依據主觀臆測，那也是空紙一張，不僅不會起到質量保證的意義，反而會誤事，嚴重的會造成企業(yè)的良好聲譽。比如前段時間二線做的天馬產品所產生的問題與客訴(出貨標簽錯誤)，完全就是我們oqc在檢驗時候不認真、不仔細造成，雖然這是我們工作本身的一些失誤，但是我感覺關鍵的還是在我們標準系統完善上也需加大力度，如員工的系統培訓、任職資格的上崗的持續(xù)確認、績效考核的推動等都應也員工形成有機的結合體方是治本的長期對策。現在我們品管部對一些客訴與經常在檢驗中發(fā)生的問題做了匯總的檔案，并已形成圖片，使感性與理性相結合，增強了檢驗人員對不合格產品的記憶力，對我檢驗的工作就起了很大的幫助。
二、品質標準的管控。
個時候品質已經形成了，后面的檢驗只是進行品質驗證，公司要承擔不合格品的返工成本。
三、表單的填寫問題。
如何正確填寫表單不是一個簡單的問題!不要笑，表單涉及的相關項目是否完全的填寫，并沒有錯誤說來簡單，但在實際的操作中，很多人的填寫都有問題存在。如：不需要填寫的項目必須有刪除線，要求填寫多個項目/數據的，往往有缺漏;該簽名的地方卻留空等。特別是我們oqc的出貨檢驗報告，以及生產線的品質異常單，這些表單是否填寫完全并正確也是我們品管部oqc和ipqc的一個工作重點，如何填寫，并完美的結案是關系到很多方面的東西。在這一點我感覺自己還要多學習，更加小心的在今后的工作中去注意，因為五、六線生產的都是一些小單、散單，報表也多，如果一不留神寫錯了，出到客戶那里給公司造成的損失可就太大了。
四、品質與產品交期。
我之前公司在別的公司作品管都很強調出貨的問題，現在在工作之余，談論到品管工作，有的朋友強調做品管工作的，必須將品質、交期分開，只須單單對產品的品質負責，不要考慮其它的因素!我認為呢在這里是重點強調品質的單一特性，是產品的固有特性。那么脫離交期的產品是否是客戶所滿意的呢?回答是否定的。如果只是將品質當作是品管部門的事情，將交期當作是計劃部、生產部門的事，我想肯定是不全面的，所以我感覺做品管工作的要懂得品質外還要兼顧交期才是應該有的想法。
由于我在我們公司作qa時間雖然還不是很長，但感覺自己還是幸運的，在日常工作中經常性得到部門領導給予的工作支持，讓我認識自己的缺點，讓我有了進步的空間，最重要的感謝領導的信任，給予我這樣一個平臺，讓我從事了一直愿做的崗位，在這里衷心的感謝公司領導及同事一路上的支持，謝謝你們!
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇十九
作為公司的財務出納工作人員，自然是做好本職工作在先，為公司節(jié)約每一分成本為己任。為再次出色的完成上級交給的工作，特制定出xx年企業(yè)工作計劃，對加強財務管理、推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育，有著十分重要的作用。為了做到財務工作長計劃，短安排，使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。
組織財務人員參加財務人員培訓，提高認識，不斷加強自身的業(yè)務水平。了解新準則體系框架，掌握和領會新準則資料，要點、和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求，熟練地運用新準則等，進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。
按照上級財政部門的要求，總結大口徑預算工作的規(guī)律，提高預算工作的預見性、民主性和科學性，做好物業(yè)公司部門預算的編制和落實工作。編制好年度預算，并力求切合實際。
1、根據新的制度與準則結合實際狀況，進行業(yè)務核算，做好財務工作。
2、做好本職工作的同時，處理好同其他部門的協調關系。
3、做好正常出納核算工作。按照財務制度，辦理現金的收付和銀行結算業(yè)務，努力開源結流，使有限的經費發(fā)揮真正的作用，為物業(yè)公司帶給財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳。
4、財務人員務必按崗位職責制堅持原則，秉公辦事，做出表率。
5、完成領導臨時交辦的其他工作。
使得財務運作趨于更合理化、健康化，更能貼合公司發(fā)展的步伐。要嚴格物業(yè)公司的硬件管理，物業(yè)公司的設備要管好用好，及時修補，嚴禁外借。確有正常損壞要按照報損程序予以報損。要嚴格管理人員，轉換要有手續(xù)，損壞丟失要照價賠償。管好固定資產帳。
以上便是我一名財務人員工作計劃，總之在xx年里，將借改革契機，繼續(xù)加大財務管理力度，不斷提高財務人員業(yè)務操作潛力，充分發(fā)揮財務的職能作用，創(chuàng)造性的完成各項計劃資料。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇二十
20_年公司的奮斗目標是實現經營收入_x萬元，比上年增長x%。實現凈利潤_萬元，比上年增長x%。費用總額控制在_萬元以內。為確保上述奮斗目標的順利完成。200%年我們應重點抓好以下四個方面的工作。
一繼續(xù)解放思想轉變觀念，
要進一步強化市場競爭意識最著貴我兩方步伐的加快，特別是我國加入wto后，各種類型企業(yè)之間競爭日益激烈，對公司的生存發(fā)展提出了，嚴峻的挑戰(zhàn)，優(yōu)勝劣汰，適者生存，我們必須加速實現從傳統計劃經濟觀念向以市場為中心的市場經濟觀念的轉變，真正樹立起強烈競爭意識，努力在市場競爭中站穩(wěn)腳跟。
二、切實加強對全局外向型經濟的指導為基礎促進和加強全局各企業(yè)之間的聯系與合作，進一步規(guī)范、統一全局的外向型經濟工作，20_年，公司要在搞好自身經營的同時，加大對全局外經工作協調、指導的力度。
1.進一步加強招商引資工作。實踐證明積極引進外資是萵苣改造大中型企業(yè)手段，也是解決目前我局多數企業(yè)資金缺乏、經營不善、管理落樓、速凍食品廠新廠、_飯店辦公樓等及家企業(yè)的招商引資工作，力爭通過合資、合作等形勢引進資金，技術設備和管理經驗，徹底改造局屬大中型企業(yè)x-x個。
2.加強對已建成合資企業(yè)的協調和管理，年初，要重點抓緊協助_飯店辦理合作經營籌備工作與各項手續(xù)，力爭于x月底以前開張營業(yè)。要進一步通過調查摸底、深入走訪、歸口管理等方式加強對已建成營業(yè)的_賓館、_飯店、_公司、_酒店等合資企業(yè)的協調、管理全面掌握籌建、營業(yè)及外方情況，及時總結經驗教訓。認真搞好協調、服務和指導，確保全局外經工作的順利發(fā)展。
3.及時交流，傳遞外經貿信息，促進全局各企業(yè)間的聯合與合作，互相支持、優(yōu)勢互補，、利潤均占，共同發(fā)展外經貿事業(yè)。三、繼續(xù)在全國開展經營。
1.多渠道、多工種、靈活多樣地做好勞務輸出工作。經過去年以年的努力我們無論在行業(yè)上，地區(qū)上都有初步的突破，為今后的落伍輸出工作創(chuàng)造了較為有利的條件。20_年公司要繼續(xù)在開拓新市場、新領域，新項目上下工夫。努力通過各種渠道繼續(xù)探索開拓美國、阿聯酋、韓國、匈牙利、東南亞市場。在行業(yè)工種上要進一步突破飲食業(yè)界限，積極向美容美發(fā)、輕工等行業(yè)擴展。在落實具體項目方面，除切實抓好原有勞務輸出項目、進一步加強廚師的選派和管理工作外，還要繼續(xù)探索懲辦向日本__等地外派、美發(fā)、建筑等研修生的新業(yè)務，同時繼續(xù)懲辦組織我市飲食服務業(yè)管理人員赴日、美考察項目及各種技術交流，廚師培訓等業(yè)務。
2.大膽開拓、謹慎經營，繼續(xù)探索貿易新路子。明年，貿易部除要求繼續(xù)落實好綠豆等糧油購銷業(yè)務外，還要求在充分搞好市場調查基礎上，進一步拓寬供銷渠道，選找新的合作伙伴，擴大經營范圍，增加經營品種，及積極準備條件，為開展直接外貿業(yè)務闖路子，大基礎。3.抓好公司自身尸體經營。辦好實體是公司自身發(fā)展的比由之路，20_年，公司要力爭用自籌資金和引進外資興辦1-2個投資少，見效快的小型實體，通過實體建設不斷擴大公司經濟實力，實現聚少成多，滾雪球式的發(fā)展。四、強化企業(yè)財務管理，從嚴治理企業(yè)，20_年財務部要繼續(xù)健全各項財務管理體系，完善企業(yè)財務制度，認真執(zhí)行各項財務法規(guī)，加強資金管理，特別是要加強對先進和票據的管理，嚴格各項費用指出的報銷制度，控制支出，繼續(xù)堅持，一支筆審批制度，使財務工作更上一層樓。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇一
工作計劃網發(fā)布2019企業(yè)稅務會計工作計劃書，更多2019企業(yè)稅務會計工作計劃書相關信息請訪問工作計劃網工作計劃頻道。
一,指導思想和工作重點。
(一)指導思想。
以xx大精神為指導,解放思想,實事求是,開拓創(chuàng)新,圍繞學院xx年總體工作思路,在認真落實教學管理工作和學生管理工作的基礎上,抓好專業(yè)建設,師資隊伍建設和畢業(yè)生就業(yè)工作,繼續(xù)加強實踐教學,突出課程建設工作,努力實現各專業(yè)的培養(yǎng)目標.
(二)工作重點。
1,教學管理工作。
2,專業(yè)建設特別是課程建設工作。
3,加強各項規(guī)章制度建設。
4,師資隊伍建設工作。
6,學生管理工作。
二,加強常規(guī)教學管理,完成各項常規(guī)教學任務。
完善的常規(guī)教學管理是實現專業(yè)培養(yǎng)目標的重要保證.我系的常規(guī)教學管理工作運行良好,但在評估工作過程中仍然暴露出一些問題,為此,在新的一年,我們將一方面堅持計劃,規(guī)劃的規(guī)范性,制度性,減少彈性;同時,加強教學管理工作中檢查,督促的經常性,持續(xù)性,有效性.
1,要求各任課教師根據所任教課程的特點,認真完成好各教學環(huán)節(jié),做好課前,課中和課后的各項相關工作.
2,吸取迎評工作中的經驗教訓,建立,健全相關教學文件,加強檔案建設與檔案管理工作.齊全,完整,高質量的教學文件是保證教學質量的關鍵.我們在新的一年將大力加強相關教學文件的建立,健全工作.如理論教學中的教學大綱,考試大綱,教學檔案,教案,教學日志,聽課記錄,點名冊,作業(yè)及作業(yè)批改紀錄等;實踐教學涉及到的基本教學文件如實踐教學大綱,實踐教學任務書,計劃書,審批表,總結,實習/實訓報告(含報告批改記錄,報告成績),實習/實訓指導記錄等都要建立健全,并在教學檢查和期末評定中作為考核項目.
3,各任課教師應在遵循教學規(guī)律,堅持教學原則的前提下,圍繞專業(yè)培養(yǎng)目標積極探索高職高專的教學模式和教學方法.教學過程中必須充分考慮到學生的`文化素質及專業(yè)特點,做到因材施教,實現教與學的有機結合,杜絕照本宣科.
三,加強專業(yè)建設,突出課程建設。
1,辦學模式的探索。
財務會計專業(yè)已經有了四屆畢業(yè)生,在辦學上有了一些成熟的經驗,力爭在xx年形成關于高職財會專業(yè)的示范性辦學模式;投資理財專業(yè)屬于新興專業(yè),目前各高職院校尚未形成成熟的辦學模式,我們應在此領域抓緊探索,盡早摸索出一套可行的適應地方經濟發(fā)展需要具有地方特色的人才培養(yǎng)方案.我們對會計電算化專業(yè)也進行了有益的嘗試和探索,積累了一些經驗,今后要繼續(xù)加強該專業(yè)課程體系的改革與建設,爭取盡快辦出鮮明的專業(yè)特色.
2,xx年上半年做人才需求狀況調查,論證,金融與保險,房地產經營與管理三個專業(yè)設置的必要性,可行性,并通過人才需求狀況調查,對投資理財專業(yè)人才培養(yǎng)目標定位,素質能力結構和教學計劃等進行調整與修訂.
3,課程建設。
課程建設是專業(yè)建設的基礎,是實現專業(yè)人才培養(yǎng)目標的關鍵.我們要首先抓好核心專業(yè)課程的建設,帶動其他課程的建設,進而推動專業(yè)建設的步伐.在xx年,我系各專業(yè)課程建設的重心是根據各專業(yè)人才培養(yǎng)目標,加強教學計劃和教學大綱的修訂,力爭盡快建立起科學的,完善的理論和實踐課程(教學)體系.
4,加強教學方法改革。
先進的教學方法能夠提高教學質量,促進學生理論水平與實踐技能的提高.在新的一年,我們鼓勵教師加強教學方法改革,推廣案例教學等先進教學方法,培養(yǎng)學生運用所學專業(yè)知識獨立思考問題,分析問題和解決問題的能力.使學生在探討,解決問題的過程中培養(yǎng)敢于解放思想,勇于創(chuàng)新的精神.在實踐實訓環(huán)節(jié)教學中,探利用多媒體教學方法和現場教學方法等,提高學生的動手操作能力.
5,加強實踐教學。
認真落實各專業(yè)的實踐教學環(huán)節(jié),切實提高學生的實踐能力.我系財務會計和會計電算話專業(yè)實踐教學大綱和已編寫完成,明年進行各專業(yè)的編寫工作,在編寫實習/實訓指導書過程中要以教研室為單位認真討論,反復修訂,以使制定后的指導書能夠真正對實習/實訓起到應有的支持作用.
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇二
工作計劃網發(fā)布企業(yè)稅務會計工作計劃書2019，更多企業(yè)稅務會計工作計劃書2019相關信息請訪問工作計劃網工作計劃頻道。
在過去的一年中,我系按照學院工作部署,圓滿的完成了北遷大學城,人才培養(yǎng)水平評估,常規(guī)教學,學生管理等各項工作任務,全系教師發(fā)揚艱苦奮斗,團結協作的精神,取得了顯著的工作業(yè)績和效果.展望xx年,我系將嚴格按照學院的工作安排和要求,根據新的一年學院提出的發(fā)展目標以及我系的實際情況,繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗,團結協作的工作作風,努力做好以下各項工作:。
一,指導思想和工作重點。
(一)指導思想。
以xx大精神為指導,解放思想,實事求是,開拓創(chuàng)新,圍繞學院xx年總體工作思路,在認真落實教學管理工作和學生管理工作的基礎上,抓好專業(yè)建設,師資隊伍建設和畢業(yè)生就業(yè)工作,繼續(xù)加強實踐教學,突出課程建設工作,努力實現各專業(yè)的培養(yǎng)目標.
(二)工作重點。
1,教學管理工作。
2,專業(yè)建設特別是課程建設工作。
3,加強各項規(guī)章制度建設。
4,師資隊伍建設工作。
6,學生管理工作。
二,加強常規(guī)教學管理,完成各項常規(guī)教學任務。
完善的常規(guī)教學管理是實現專業(yè)培養(yǎng)目標的重要保證.我系的常規(guī)教學管理工作運行良好,但在評估工作過程中仍然暴露出一些問題,為此,在新的一年,我們將一方面堅持計劃,規(guī)劃的規(guī)范性,制度性,減少彈性;同時,加強教學管理工作中檢查,督促的經常性,持續(xù)性,有效性.
1,要求各任課教師根據所任教課程的特點,認真完成好各教學環(huán)節(jié),做好課前,課中和課后的各項相關工作.
2,吸取迎評工作中的經驗教訓,建立,健全相關教學文件,加強檔案建設與檔案管理工作.齊全,完整,高質量的教學文件是保證教學質量的關鍵.我們在新的一年將大力加強相關教學文件的建立,健全工作.如理論教學中的教學大綱,考試大綱,教學檔案,教案,教學日志,聽課記錄,點名冊,作業(yè)及作業(yè)批改紀錄等;實踐教學涉及到的基本教學文件如實踐教學大綱,實踐教學任務書,計劃書,審批表,總結,實習/實訓報告(含報告批改記錄,報告成績),實習/實訓指導記錄等都要建立健全,并在教學檢查和期末評定中作為考核項目.
3,各任課教師應在遵循教學規(guī)律,堅持教學原則的前提下,圍繞專業(yè)培養(yǎng)目標積極探索高職高專的教學模式和教學方法.教學過程中必須充分考慮到學生的文化素質及專業(yè)特點,做到因材施教,實現教與學的有機結合,杜絕照本宣科.
三,加強專業(yè)建設,突出課程建設。
1,辦學模式的探索。
財務會計專業(yè)已經有了四屆畢業(yè)生,在辦學上有了一些成熟的經驗,力爭在xx年形成關于高職財會專業(yè)的示范性辦學模式;投資理財專業(yè)屬于新興專業(yè),目前各高職院校尚未形成成熟的辦學模式,我們應在此領域抓緊探索,盡早摸索出一套可行的'適應地方經濟發(fā)展需要具有地方特色的人才培養(yǎng)方案.我們對會計電算化專業(yè)也進行了有益的嘗試和探索,積累了一些經驗,今后要繼續(xù)加強該專業(yè)課程體系的改革與建設,爭取盡快辦出鮮明的專業(yè)特色.
2,xx年上半年做人才需求狀況調查,論證,金融與保險,房地產經營與管理三個專業(yè)設置的必要性,可行性,并通過人才需求狀況調查,對投資理財專業(yè)人才培養(yǎng)目標定位,素質能力結構和教學計劃等進行調整與修訂.
3,課程建設。
課程建設是專業(yè)建設的基礎,是實現專業(yè)人才培養(yǎng)目標的關鍵.我們要首先抓好核心專業(yè)課程的建設,帶動其他課程的建設,進而推動專業(yè)建設的步伐.在xx年,我系各專業(yè)課程建設的重心是根據各專業(yè)人才培養(yǎng)目標,加強教學計劃和教學大綱的修訂,力爭盡快建立起科學的,完善的理論和實踐課程(教學)體系.
4,加強教學方法改革。
先進的教學方法能夠提高教學質量,促進學生理論水平與實踐技能的提高.在新的一年,我們鼓勵教師加強教學方法改革,推廣案例教學等先進教學方法,培養(yǎng)學生運用所學專業(yè)知識獨立思考問題,分析問題和解決問題的能力.使學生在探討,解決問題的過程中培養(yǎng)敢于解放思想,勇于創(chuàng)新的精神.在實踐實訓環(huán)節(jié)教學中,探利用多媒體教學方法和現場教學方法等,提高學生的動手操作能力.
5,加強實踐教學。
認真落實各專業(yè)的實踐教學環(huán)節(jié),切實提高學生的實踐能力.我系財務會計和會計電算話專業(yè)實踐教學大綱和已編寫完成,明年進行各專業(yè)的編寫工作,在編寫實習/實訓指導書過程中要以教研室為單位認真討論,反復修訂,以使制定后的指導書能夠真正對實習/實訓起到應有的支持作用.
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇三
要以醫(yī)療這一塊為一個核算單位，要求能核算出醫(yī)療這一塊的收支和損益。為此，增設“管理費用”科目，并改革原“藥品支出”科目，即醫(yī)療支出、藥品支出、管理費用三個科目的明細設置基本一致。先設“人員支出”、“日常公用支出”、“對個人與家庭補助”三個明細，“人員支出”、“對個人與家庭補助”下三級科目不變，“日常公用支出”下設辦公費、水電費、印刷費、電話費、物業(yè)管理費、交通費、差旅費、購置費、修繕費、會議費、業(yè)務招待費、福利費、其他費用等三級明細。月末將管理費用按人數比例分攤至醫(yī)療支出與藥品支出。但給主任的報表中，應當分開列支（報表格式須及時設計）。
因20××年社區(qū)衛(wèi)生服務站實行一體化管理，其醫(yī)療收入先匯入本中心，中心扣除一定比例管理費后再匯入服務站賬戶。為此，應在“其他應付款”下設“服務站往來款”明細，該明細科目下再按服務站名稱設置三級科目。操作如下：
（4）使用管理費時，借記“專用基金——服務站管理費”，貸記“銀行存款——基本戶”。
根據會計制度規(guī)定，年終時醫(yī)院應將當期末分配結余轉入“事業(yè)基金——一般基金”科目。但歷年從未進行過此項操作。因此，結賬時將所有收支記入“收支結余”后，須做如下分錄：
（1）借：收支結余。
貸：結余分配。
（2）借：結余分配。
貸：事業(yè)基金——一般基金。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇四
??在過去的一年里，保安部每個崗位的工作都得到了一定發(fā)展，也有不少需要改進的地方。在新的一年里，保安部應該在公司領導的指導下，將圍繞公司的總體經營發(fā)展目標，加強保安部管理，增強保安員的責任、安全意識，進一步提高保安員的服務水平，全面做好公司的安全保衛(wèi)工作，為公司創(chuàng)造良好的經營管理環(huán)境，全面總結20__年安保工作的薄弱環(huán)節(jié)和不足，制定20__年度工作計劃。
??一.加強保安部內部管理，明確各個崗位職責。
??東塔大堂崗：
??1.大堂門口的車輛停放秩序。
??2.早6:30至8:00保安員站至電梯廳處勸阻施工人員地下車庫進入大廈。
??3.若業(yè)主需搬運家具征得主管領導同意后，可以打開酒店東側門，使用運貨電梯進行家具的搬運。
??4.全天24小時1人值崗，無特殊情況嚴禁聚崗。
??5.來訪人員做好登記。
??6.夜間23:30將東塔大堂照明關閉，以節(jié)省電能。
??西塔大堂崗：
??1.來訪人員的接待。(若有人來找田總，事先通知辦公室，征得同意后，才允許進入)。
??2.西塔施工人員進入大廈必須佩戴出入證。
??3.西塔運貨管理(運貨時間為18:30—23:30，必須先填寫運貨申請單，征得同意后才能使用運貨電梯運貨。運貨時一人看護電梯，一人看守西塔大堂。若貨物較少時，經主管領導同意后，可以臨時運送貨物)。
??4.早6:00將專用車位指示牌擺放好，晚20:00將專用車位指示牌收回。
??5.全天24小時1人值崗，無特殊情況嚴禁聚崗。
??6.夜間22:30將西塔大堂、電梯廳等處照明關閉，以節(jié)省電能。
??車庫門崗：
??1.東塔施工人員進入必須佩戴出入證。
??3.地下車場管理(非內部人員車輛禁止入內)。
??4.由于冬季來臨，上午7:00—9：00，下午16:30—18:30開啟車庫門。
??5.進出車輛要注意檢查。
??巡邏崗：
??1.步行巡邏，隨時注意消防設施設備的工作情況，保證消防樓梯的暢通。
??2.發(fā)現可疑人或事件時，及時作出反應和處理。
??3.每周六對大廈內所有垃圾堆放處進行統計匯總并上報行政部。
??中控室值機：兩人值機，一人看守消防主機，一人看守監(jiān)控。人員進出要登記。
??1.出現火警時，一人值機，一人去現場查看。
??2.監(jiān)控中有可疑人員出現時，立即上報當班主管進行處理。
??3.密切配合車庫保安，管理好車輛的進出。
??4.運送貨物時，嚴密監(jiān)控。
??5.夜間0點至早7點監(jiān)控輪流看護，每人一小時，以防止出現偷盜、打砸事件。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇五
??客服的工作比較繁瑣，每天都是一樣的工作內容，不同的是你面對的顧客在變化，今天你遇到一個很煩的顧客，明天你遇到一個很好說話的顧客，自己一天天沒有變化，跟你聊天的顧客卻在不斷地變化，更多客服迷失在了這日復一日的重復工作。
??反向，這中間其實也有一個問題值得我們客服去思考，如何在每天不變的自己中，限度地穩(wěn)定一批不變的顧客，為店鋪積累更多的忠實粉絲，這些忠實的粉絲，不僅需要店鋪的寶貝品質的強力支持，也非常需要客服極具技巧性的溝通與服務。
??1、把自己的旺旺添加好友驗證設置為不用我驗證就可以添加為好友，不要將想加你為好友的顧客拒之千里，驗證會降低客戶體驗。
??2、客服工作臺的設置，盡量設置一個顧客等待多久之后的一個提醒，防止咨詢量大的時候忽略某些已等待過久的顧客，降低顧客的服務體驗。
??3、自動回復的設置：首次接到顧客的自動回復設置不要過長，不要超出4行，字數過多，會影響人們的閱讀習慣，字體也不要太大，10號字就好了，字體顏色不要太花俏，一段文字含多種顏色是禁忌，一般兩種顏色還是可以接受的，但是不要給人亂的感覺，兩種字體顏色可以將店鋪的快遞信息和活動信息分別用兩種顏色的字體突出出來，便于一目了然。
??4、個性簽名的設置：客服的旺旺都設置一個個性簽名，內容可以是店鋪的活動信息，也可以是店鋪的主推產品，可以滾動播放，這是一個很好的免費展示位置，好好利用哦!
??5、快捷短語的設置：快捷短語的設置可以化地提高我們客服的接待速度，減少顧客等待的時間，提升轉化率。一些常用的，顧客經常問到的一些活動信息，快遞問題，接待的結束語，都可以設置一下快捷短語，這將極大地方便我們客服的工作。
??除了旺旺的操作技方面，作為一個售前客服，也要掌握一些銷售溝通技巧，讓顧客心里舒服，自己把自己口袋里的錢放進你的口袋，還一個勁地跟你說謝謝。這點一般每個客服都有自己的一套經驗，在這里我也就簡單地提到幾點，有哪些地方有更好的方法，還請大家不吝賜教哦!
??顧客的要求不要輕易的答應，即使他的要求很簡單，輕易地答應，顧客會覺得我們理所當然的，我們在掙他們的錢，而且很可能會懷疑我們的利潤問題，當顧客提出還差幾塊讓包郵或者降價等條件時，可以首先跟顧客說，親，我們實在已經是很優(yōu)惠了呢，您看我們已經賣了這么多件了，還沒遇到過這種情況呢，看您是老顧客，也就差一點就包郵了，我給您申請一下吧，一般的顧客可沒有這種待遇的呢?然后客服可以等30秒再回復顧客，裝作已經申請過了，其實很多類似情況，客服自己都可以自己做主的，這是您再答應顧客的要求，顧客就會覺得您非常地尊重他，為他爭取權益，一般也會很感謝您的。
??其實客服，自己給自己的定位不應該僅僅是一個售前咨詢的客服，也要具有處理一定售后問題的能力，售前客服除了接待一些售前的咨詢問題，也會不可避免的處理一些售后的問題件，一般退換貨就不必說了，像其他的，快遞丟件，發(fā)錯貨，少發(fā)貨等等一些問題，售前一般要在同事的協助下面對顧客，盡快地安撫顧客情緒，主動地解決問題?？头屑蛇^多解釋，而逃避問題的解決，顧客有問題了，來找你，都是為了解決問題的，過多的解釋，顧客只會覺得你在逃避責任，客服可以稍微給顧客解釋兩下流程等方面的，然后給顧客說句抱歉，不好意思啊，話題一轉，馬上要切入我們馬上給您解決問題。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇六
工作計劃網發(fā)布企業(yè)稅務會計工作計劃ppt，更多企業(yè)稅務會計工作計劃ppt相關信息請訪問工作計劃網工作計劃頻道。
在過去的一年中,我系按照學院工作部署,圓滿的完成了北遷大學城,人才培養(yǎng)水平評估,常規(guī)教學,學生管理等各項工作任務,全系教師發(fā)揚艱苦奮斗,團結協作的精神,取得了顯著的工作業(yè)績和效果.展望xx年,我系將嚴格按照學院的工作安排和要求,根據新的一年學院提出的發(fā)展目標以及我系的實際情況,繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗,團結協作的工作作風,努力做好以下各項工作:。
一,指導思想和工作重點。
(一)指導思想。
以xx大精神為指導,解放思想,實事求是,開拓創(chuàng)新,圍繞學院xx年總體工作思路,在認真落實教學管理工作和學生管理工作的基礎上,抓好專業(yè)建設,師資隊伍建設和畢業(yè)生就業(yè)工作,繼續(xù)加強實踐教學,突出課程建設工作,努力實現各專業(yè)的培養(yǎng)目標.
(二)工作重點。
1,教學管理工作。
2,專業(yè)建設特別是課程建設工作。
3,加強各項規(guī)章制度建設。
4,師資隊伍建設工作。
6,學生管理工作。
二,加強常規(guī)教學管理,完成各項常規(guī)教學任務。
完善的常規(guī)教學管理是實現專業(yè)培養(yǎng)目標的重要保證.我系的常規(guī)教學管理工作運行良好,但在評估工作過程中仍然暴露出一些問題,為此,在新的一年,我們將一方面堅持計劃,規(guī)劃的規(guī)范性,制度性,減少彈性;同時,加強教學管理工作中檢查,督促的經常性,持續(xù)性,有效性.
1,要求各任課教師根據所任教課程的特點,認真完成好各教學環(huán)節(jié),做好課前,課中和課后的各項相關工作.
2,吸取迎評工作中的經驗教訓,建立,健全相關教學文件,加強檔案建設與檔案管理工作.齊全,完整,高質量的教學文件是保證教學質量的關鍵.我們在新的一年將大力加強相關教學文件的建立,健全工作.如理論教學中的教學大綱,考試大綱,教學檔案,教案,教學日志,聽課記錄,點名冊,作業(yè)及作業(yè)批改紀錄等;實踐教學涉及到的基本教學文件如實踐教學大綱,實踐教學任務書,計劃書,審批表,總結,實習/實訓報告(含報告批改記錄,報告成績),實習/實訓指導記錄等都要建立健全,并在教學檢查和期末評定中作為考核項目.
3,各任課教師應在遵循教學規(guī)律,堅持教學原則的前提下,圍繞專業(yè)培養(yǎng)目標積極探索高職高專的教學模式和教學方法.教學過程中必須充分考慮到學生的文化素質及專業(yè)特點,做到因材施教,實現教與學的有機結合,杜絕照本宣科.
三,加強專業(yè)建設,突出課程建設。
1,辦學模式的探索。
財務會計專業(yè)已經有了四屆畢業(yè)生,在辦學上有了一些成熟的經驗,力爭在xx年形成關于高職財會專業(yè)的示范性辦學模式;投資理財專業(yè)屬于新興專業(yè),目前各高職院校尚未形成成熟的辦學模式,我們應在此領域抓緊探索,盡早摸索出一套可行的.適應地方經濟發(fā)展需要具有地方特色的人才培養(yǎng)方案.我們對會計電算化專業(yè)也進行了有益的嘗試和探索,積累了一些經驗,今后要繼續(xù)加強該專業(yè)課程體系的改革與建設,爭取盡快辦出鮮明的專業(yè)特色.
2,xx年上半年做人才需求狀況調查,論證,金融與保險,房地產經營與管理三個專業(yè)設置的必要性,可行性,并通過人才需求狀況調查,對投資理財專業(yè)人才培養(yǎng)目標定位,素質能力結構和教學計劃等進行調整與修訂.
3,課程建設。
課程建設是專業(yè)建設的基礎,是實現專業(yè)人才培養(yǎng)目標的關鍵.我們要首先抓好核心專業(yè)課程的建設,帶動其他課程的建設,進而推動專業(yè)建設的步伐.在xx年,我系各專業(yè)課程建設的重心是根據各專業(yè)人才培養(yǎng)目標,加強教學計劃和教學大綱的修訂,力爭盡快建立起科學的,完善的理論和實踐課程(教學)體系.
4,加強教學方法改革。
先進的教學方法能夠提高教學質量,促進學生理論水平與實踐技能的提高.在新的一年,我們鼓勵教師加強教學方法改革,推廣案例教學等先進教學方法,培養(yǎng)學生運用所學專業(yè)知識獨立思考問題,分析問題和解決問題的能力.使學生在探討,解決問題的過程中培養(yǎng)敢于解放思想,勇于創(chuàng)新的精神.在實踐實訓環(huán)節(jié)教學中,探利用多媒體教學方法和現場教學方法等,提高學生的動手操作能力.
5,加強實踐教學。
認真落實各專業(yè)的實踐教學環(huán)節(jié),切實提高學生的實踐能力.我系財務會計和會計電算話專業(yè)實踐教學大綱和已編寫完成,明年進行各專業(yè)的編寫工作,在編寫實習/實訓指導書過程中要以教研室為單位認真討論,反復修訂,以使制定后的指導書能夠真正對實習/實訓起到應有的支持作用.
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇七
工作計劃網發(fā)布企業(yè)稅務會計工作計劃格式，更多企業(yè)稅務會計工作計劃格式相關信息請訪問工作計劃網工作計劃頻道。
在過去的一年中,我系按照學院工作部署,圓滿的完成了北遷大學城,人才培養(yǎng)水平評估,常規(guī)教學,學生管理等各項工作任務,全系教師發(fā)揚艱苦奮斗,團結協作的精神,取得了顯著的工作業(yè)績和效果.展望xx年,我系將嚴格按照學院的工作安排和要求,根據新的一年學院提出的發(fā)展目標以及我系的實際情況,繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗,團結協作的工作作風,努力做好以下各項工作:。
一,指導思想和工作重點。
(一)指導思想。
以xx大精神為指導,解放思想,實事求是,開拓創(chuàng)新,圍繞學院xx年總體工作思路,在認真落實教學管理工作和學生管理工作的基礎上,抓好專業(yè)建設,師資隊伍建設和畢業(yè)生就業(yè)工作,繼續(xù)加強實踐教學,突出課程建設工作,努力實現各專業(yè)的培養(yǎng)目標.
(二)工作重點。
1,教學管理工作。
2,專業(yè)建設特別是課程建設工作。
3,加強各項規(guī)章制度建設。
4,師資隊伍建設工作。
6,學生管理工作。
二,加強常規(guī)教學管理,完成各項常規(guī)教學任務。
完善的常規(guī)教學管理是實現專業(yè)培養(yǎng)目標的重要保證.我系的常規(guī)教學管理工作運行良好,但在評估工作過程中仍然暴露出一些問題,為此,在新的一年,我們將一方面堅持計劃,規(guī)劃的規(guī)范性,制度性,減少彈性;同時,加強教學管理工作中檢查,督促的經常性,持續(xù)性,有效性.
1,要求各任課教師根據所任教課程的特點,認真完成好各教學環(huán)節(jié),做好課前,課中和課后的各項相關工作.
2,吸取迎評工作中的經驗教訓,建立,健全相關教學文件,加強檔案建設與檔案管理工作.齊全,完整,高質量的教學文件是保證教學質量的關鍵.我們在新的一年將大力加強相關教學文件的建立,健全工作.如理論教學中的教學大綱,考試大綱,教學檔案,教案,教學日志,聽課記錄,點名冊,作業(yè)及作業(yè)批改紀錄等;實踐教學涉及到的基本教學文件如實踐教學大綱,實踐教學任務書,計劃書,審批表,總結,實習/實訓報告(含報告批改記錄,報告成績),實習/實訓指導記錄等都要建立健全,并在教學檢查和期末評定中作為考核項目.
3,各任課教師應在遵循教學規(guī)律,堅持教學原則的前提下,圍繞專業(yè)培養(yǎng)目標積極探索高職高專的教學模式和教學方法.教學過程中必須充分考慮到學生的.文化素質及專業(yè)特點,做到因材施教,實現教與學的有機結合,杜絕照本宣科.
三,加強專業(yè)建設,突出課程建設。
1,辦學模式的探索。
財務會計專業(yè)已經有了四屆畢業(yè)生,在辦學上有了一些成熟的經驗,力爭在xx年形成關于高職財會專業(yè)的示范性辦學模式;投資理財專業(yè)屬于新興專業(yè),目前各高職院校尚未形成成熟的辦學模式,我們應在此領域抓緊探索,盡早摸索出一套可行的適應地方經濟發(fā)展需要具有地方特色的人才培養(yǎng)方案.我們對會計電算化專業(yè)也進行了有益的嘗試和探索,積累了一些經驗,今后要繼續(xù)加強該專業(yè)課程體系的改革與建設,爭取盡快辦出鮮明的專業(yè)特色.
2,xx年上半年做人才需求狀況調查,論證,金融與保險,房地產經營與管理三個專業(yè)設置的必要性,可行性,并通過人才需求狀況調查,對投資理財專業(yè)人才培養(yǎng)目標定位,素質能力結構和教學計劃等進行調整與修訂.
3,課程建設。
課程建設是專業(yè)建設的基礎,是實現專業(yè)人才培養(yǎng)目標的關鍵.我們要首先抓好核心專業(yè)課程的建設,帶動其他課程的建設,進而推動專業(yè)建設的步伐.在xx年,我系各專業(yè)課程建設的重心是根據各專業(yè)人才培養(yǎng)目標,加強教學計劃和教學大綱的修訂,力爭盡快建立起科學的,完善的理論和實踐課程(教學)體系.
4,加強教學方法改革。
先進的教學方法能夠提高教學質量,促進學生理論水平與實踐技能的提高.在新的一年,我們鼓勵教師加強教學方法改革,推廣案例教學等先進教學方法,培養(yǎng)學生運用所學專業(yè)知識獨立思考問題,分析問題和解決問題的能力.使學生在探討,解決問題的過程中培養(yǎng)敢于解放思想,勇于創(chuàng)新的精神.在實踐實訓環(huán)節(jié)教學中,探利用多媒體教學方法和現場教學方法等,提高學生的動手操作能力.
5,加強實踐教學。
認真落實各專業(yè)的實踐教學環(huán)節(jié),切實提高學生的實踐能力.我系財務會計和會計電算話專業(yè)實踐教學大綱和已編寫完成,明年進行各專業(yè)的編寫工作,在編寫實習/實訓指導書過程中要以教研室為單位認真討論,反復修訂,以使制定后的指導書能夠真正對實習/實訓起到應有的支持作用.
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇八
xx年，我會紀檢監(jiān)察工作的指導思想是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以xxx理論和“xxxx”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，進一步貫徹落實xx大報告提出的：“在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預防，更加注重制度建設，拓展從源頭上防治腐敗工作領域”要求，努力構建懲防體系、改進領導干部作風、加強機關效能建設，促進紀檢監(jiān)察工作再上新臺階。
(一)、加強干部職工廉潔自律教育。
1、加強主題教育，積極開展黨性黨風黨紀教育活動。深入學習“xxxx”重要思想，全面貫徹落實黨的xx大會議和中紀委xx屆全會精神，堅持科學發(fā)展觀，樹立正確的政績觀，認真學習新《黨章》和《黨內監(jiān)督條例》、《黨員處分條例》，結合工作實際，開展機關效能建設，注重黨紀政紀活動的開展，進一步增強黨員干部廉潔從政意識和紀律意識，積極開展黨風廉政建設宣傳月活動，大力營造清正廉潔的發(fā)展氛圍，讓我會班子成員和全體干部在思想認識上有新的突破，確保各項工作健康有序發(fā)展。
3、落實黨風廉政建設責任制。黨風廉政建設責任制是深入推進反腐倡廉工作的重要保證，制訂制度，關鍵問題在于抓落實、抓監(jiān)督，才能把廉政建設落到實處，抓出成效，才能為全市經濟社會平穩(wěn)發(fā)展提供服務和有力保證。一是分工負責。黨組由黨組書記負責，紀檢小組組織落實。二是檢查考核。堅持做到每月有檢查，每季度有講評，年終做總結。三是定期通報。建立日常情況內部通報，重大事件向上級匯報的制度。四是積極參與。積極組織并完成上級紀檢組織安排的各項教育、學習、檢查活動和任務。
4、強化機關效能建設，規(guī)范工作行為。認真推行政務公開，民主管理、民主決策，轉變機關工作作風，提高工作質量和辦事效率，變被動服務為主動服務。關注群眾關心的難點、熱點問題，尤其是群眾來信來訪，屬于本職范圍內的要限期辦接，給他們一個滿意的答復。
(二)認真落實科學發(fā)展觀,扎實推進反腐倡廉工作。
1、加強黨風廉政宣傳教育。結合開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，加強對黨員干部特別是領導干部的黨性黨風黨紀教育，引導全體黨員干部嚴格遵守黨章，堅定理想信念，樹立正確的政績觀和利益觀，做好表率，努力提高黨員干部拒腐防變的意識和能力，增強教育的實效性和針對性。全體干部職工要深入學習黨的xx大會議精神，以自己身邊的典型事例，發(fā)揮先進示范作用，進一步提高認識。要緊緊圍繞xx中心工作，自覺服務大局，切實履行職責，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作。
2、堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、預防為主的方針，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設，在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預防，更加注重制度建設，拓展從源頭上防治腐敗工作。加大案件查辦工作力度，引導大家觀看警示片和學習先進典型，以案件警示和教育黨員干部群眾，努力形成齊抓共管的合力，堅決糾正損害群眾利益的不正之風，維護民生、民利，深入推進作風建設，提高單位的社會公信度。
3、完善制約和監(jiān)督機制。在全會建立健全決策權、執(zhí)行權、監(jiān)督權既相互制約又相互協調的權力運行機制。落實黨內監(jiān)督條例，加強民主監(jiān)督，發(fā)揮群眾輿論監(jiān)督作用，增強監(jiān)督實效，切實做到大事必須公開透明，嚴格執(zhí)行領導干部重大事項報告、述職述廉、民主生活會制度，認真清理單位重點、熱點問題，增加群眾的參與權、知曉權。
(三)進一步加強廉潔自律工作。
1、進一步加強執(zhí)法監(jiān)察工作。切實做到“八堅持、八反對”、“xxxx”，執(zhí)行“四大紀律、八項要求”和領導干部廉潔從政各項規(guī)定。結合我會實際，大力弘揚艱苦奮斗精神，堅決制止大吃大喝以及各種奢侈鋪張浪費行為，厲行節(jié)儉，做到不該做的堅決不做。要不斷加強行政效能監(jiān)察，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察作用，切實解決單位干部不作為、亂作為、效率低下、辦事推諉等問題，促進機關轉變作風、提高工作效率和服務水平。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇九
工作計劃網發(fā)布企業(yè)稅務會計工作計劃例文ppt，更多企業(yè)稅務會計工作計劃例文ppt相關信息請訪問工作計劃網工作計劃頻道。
在過去的一年中,我系按照學院工作部署,圓滿的完成了北遷大學城,人才培養(yǎng)水平評估,常規(guī)教學,學生管理等各項工作任務,全系教師發(fā)揚艱苦奮斗,團結協作的精神,取得了顯著的工作業(yè)績和效果.展望xx年,我系將嚴格按照學院的工作安排和要求,根據新的一年學院提出的發(fā)展目標以及我系的實際情況,繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗,團結協作的工作作風,努力做好以下各項工作:。
一,指導思想和工作重點。
(一)指導思想。
以xx大精神為指導,解放思想,實事求是,開拓創(chuàng)新,圍繞學院xx年總體工作思路,在認真落實教學管理工作和學生管理工作的基礎上,抓好專業(yè)建設,師資隊伍建設和畢業(yè)生就業(yè)工作,繼續(xù)加強實踐教學,突出課程建設工作,努力實現各專業(yè)的培養(yǎng)目標.
(二)工作重點。
1,教學管理工作。
2,專業(yè)建設特別是課程建設工作。
3,加強各項規(guī)章制度建設。
4,師資隊伍建設工作。
6,學生管理工作。
二,加強常規(guī)教學管理,完成各項常規(guī)教學任務。
完善的常規(guī)教學管理是實現專業(yè)培養(yǎng)目標的重要保證.我系的常規(guī)教學管理工作運行良好,但在評估工作過程中仍然暴露出一些問題,為此,在新的一年,我們將一方面堅持計劃,規(guī)劃的規(guī)范性,制度性,減少彈性;同時,加強教學管理工作中檢查,督促的經常性,持續(xù)性,有效性.
1,要求各任課教師根據所任教課程的特點,認真完成好各教學環(huán)節(jié),做好課前,課中和課后的各項相關工作.
2,吸取迎評工作中的經驗教訓,建立,健全相關教學文件,加強檔案建設與檔案管理工作.齊全,完整,高質量的教學文件是保證教學質量的關鍵.我們在新的一年將大力加強相關教學文件的建立,健全工作.如理論教學中的教學大綱,考試大綱,教學檔案,教案,教學日志,聽課記錄,點名冊,作業(yè)及作業(yè)批改紀錄等;實踐教學涉及到的基本教學文件如實踐教學大綱,實踐教學任務書,計劃書,審批表,總結,實習/實訓報告(含報告批改記錄,報告成績),實習/實訓指導記錄等都要建立健全,并在教學檢查和期末評定中作為考核項目.
3,各任課教師應在遵循教學規(guī)律,堅持教學原則的前提下,圍繞專業(yè)培養(yǎng)目標積極探索高職高專的教學模式和教學方法.教學過程中必須充分考慮到學生的文化素質及專業(yè)特點,做到因材施教,實現教與學的有機結合,杜絕照本宣科.
三,加強專業(yè)建設,突出課程建設。
1,辦學模式的探索。
財務會計專業(yè)已經有了四屆畢業(yè)生,在辦學上有了一些成熟的經驗,力爭在xx年形成關于高職財會專業(yè)的示范性辦學模式;投資理財專業(yè)屬于新興專業(yè),目前各高職院校尚未形成成熟的辦學模式,我們應在此領域抓緊探索,盡早摸索出一套可行的適應地方經濟發(fā)展需要具有地方特色的人才培養(yǎng)方案.我們對會計電算化專業(yè)也進行了有益的嘗試和探索,積累了一些經驗,今后要繼續(xù)加強該專業(yè)課程體系的改革與建設,爭取盡快辦出鮮明的專業(yè)特色.
2,xx年上半年做人才需求狀況調查,論證,金融與保險,房地產經營與管理三個專業(yè)設置的必要性,可行性,并通過人才需求狀況調查,對投資理財專業(yè)人才培養(yǎng)目標定位,素質能力結構和教學計劃等進行調整與修訂.
3,課程建設。
課程建設是專業(yè)建設的基礎,是實現專業(yè)人才培養(yǎng)目標的.關鍵.我們要首先抓好核心專業(yè)課程的建設,帶動其他課程的建設,進而推動專業(yè)建設的步伐.在xx年,我系各專業(yè)課程建設的重心是根據各專業(yè)人才培養(yǎng)目標,加強教學計劃和教學大綱的修訂,力爭盡快建立起科學的,完善的理論和實踐課程(教學)體系.
4,加強教學方法改革。
先進的教學方法能夠提高教學質量,促進學生理論水平與實踐技能的提高.在新的一年,我們鼓勵教師加強教學方法改革,推廣案例教學等先進教學方法,培養(yǎng)學生運用所學專業(yè)知識獨立思考問題,分析問題和解決問題的能力.使學生在探討,解決問題的過程中培養(yǎng)敢于解放思想,勇于創(chuàng)新的精神.在實踐實訓環(huán)節(jié)教學中,探利用多媒體教學方法和現場教學方法等,提高學生的動手操作能力.
5,加強實踐教學。
認真落實各專業(yè)的實踐教學環(huán)節(jié),切實提高學生的實踐能力.我系財務會計和會計電算話專業(yè)實踐教學大綱和已編寫完成,明年進行各專業(yè)的編寫工作,在編寫實習/實訓指導書過程中要以教研室為單位認真討論,反復修訂,以使制定后的指導書能夠真正對實習/實訓起到應有的支持作用.
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇十
??材料和垃圾的運送：
??1.運送貨物必須填寫運貨申請單，征得同意后才允許運貨。
??2.運貨時間：東塔上午9:00—11:00下午14:00—19:30西塔：18:30—23：30。
??3.運送零散、無包裝貨物時必須裝袋或裝車運送。
??4.運送貨物時，必須事先做好電梯內外的保護工作。
??5.運送貨物時，必須有保安員看守。
??6.嚴禁運送超高、超長、易燃易爆物品。
??夜間酒店巡查：
??1.巡查時間為0點—早7點。
??2.巡查次數為6次。
??3.巡查區(qū)域為酒店5—11層，四層公共區(qū)域、地下車場和外圍車場。
??4.夜間加強酒店車場巡邏，酒店內部巡邏，禁止無故逗留較長時間。遇警察查房時，請警官出示證件。
??白班主管與帶班主管分工：
??白班主管負責:。
??1.保安員的考勤。
??2.施工現場巡查。
??3.運營板塊的防火巡查。
??4.保安部設備和公共財產的管理，設備維修的督促。
??帶班主管負責：
??1.本班組人員的招募和培訓。
??2.本班組人員的崗位分配。
??3.地下車場管理。
??4.運營板塊的安全巡查和運營板塊的員工班前班后的防火巡查。
??5.交接班時，施工現場巡查。
??6.酒店夜間安全巡查。
??7.保安部晨訓。
??8.本班組人員公共財產管理。施工現場巡場注意事項：
??1.巡查次數為3次。
??2.巡查時間：第一次時間為早上晨訓結束后，第二次為下午15時左右，第三次下午吃完晚飯后。
??3.第一次巡查人為交接班時，除在崗人員外其他所有保安員，第二、三次巡查為白班主管負責。
??4.巡查必須認真仔細，表格填寫必須認真負責。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇十一
一是在深學細悟中堅定正確方向。始終把學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，督促各級黨組織認真學習貫徹xxxxxx重要講話和重要指示批示精神，及時傳達學習、研究部署、貫徹落實。推動全體紀檢干部深刻領會xxxxxx的重要論述，特別是xxxxxx在中央紀委五次全會、黨史學習教育動員大會、在慶祝中國xxx成立100周年大會、黨的十九屆六中全會等一系列重要會議發(fā)表的重要講話精神，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，堅定政治方向、保持政治定力，提高政治能力，充分發(fā)揮全面從嚴治黨引領和保障作用，結合職責使命謀劃工作，以更高的政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力踐行“兩個維護”。
二是在黨史學習教育中踐行初心使命。認真貫徹xxx決策部署和xxx上級紀委、xxx黨委要求，緊密聯系職能職責，強化對黨史學習教育情況日常監(jiān)督，圍繞“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”要求，通過緊盯關鍵少數、加強督導、重點督查等方式，督查各級黨組織和黨員領導干部扛起政治責任，力戒形式主義、官僚主義，推動黨史學習教育走深走實。紀檢干部堅持邊學習邊調研邊工作邊總結，在黨史學習教育中深刻體會在推進自我革命，守護黨的初心使命中的重要而獨特作用，不斷增強履職擔當的政治自覺思想自覺行動自覺。
三是在推動貫徹落實中強化政治監(jiān)督。緊盯疫情形勢，聚焦薄弱環(huán)節(jié)，常態(tài)化做好疫情防控監(jiān)督工作，確保防疫措施落實落地。緊盯xxx重點工程項目，全程跟蹤項目進展情況，立足監(jiān)督服務保障定位，督促參戰(zhàn)單位提高政治站位、強化協同作戰(zhàn)，堅持問題導向，推動項目按期按質完成。緊盯巡視整改，持續(xù)推動整改成效進行再鞏固，確保巡視“后半篇文章”走深走實。緊盯“一把手”和領導班子監(jiān)督，貫徹意見要求，研究加強對“一把手”和領導班子監(jiān)督具體措施，進一步推動落實管黨治黨責任，強化權力運行制約和監(jiān)督。
二、發(fā)揮專責監(jiān)督作用，聚焦監(jiān)督首責，做實做細日常監(jiān)督。
一是突出重點領域專項監(jiān)督。貫徹落實xxx上級紀委部署要求，結合實際，聚焦重點領域深入開展專項調研監(jiān)督，防范和降低重點領域廉潔風險，堅決遏制重點領域腐敗問題發(fā)生。對檢查發(fā)現的具體問題及典型案例，綜合運用教育約談、管理約束、警示談話等，推動問題整改落地見效，促進管理提升，持續(xù)釋放從嚴管理信號，切實營造風清氣正的良好政治生態(tài)。
二是深耕細作開展日常監(jiān)督。持續(xù)加強對“三重一大”事項制度執(zhí)行情況開展監(jiān)督，延伸“觸角”，有效規(guī)范xxx公司“三重一大”事項決策運行。實事求是對xxx余名擬提拔干部、先優(yōu)評選和支部換屆相關人員進行廉潔回復意見。切實發(fā)揮監(jiān)督治理效能。
三是推動各類監(jiān)督發(fā)揮監(jiān)督合力。推動主體責任和監(jiān)督責任高效聯動，統籌好紀檢監(jiān)督、審計監(jiān)督、職能監(jiān)督，加強日常監(jiān)督工作的聯動配合，健全信息溝通、線索移交、成果共享等工作機制。
三、持續(xù)深化作風建設，聚焦“四風”問題，鞏固拓展作風新成效。
一是抓常、抓細、抓長上下功夫。堅持節(jié)前提醒和節(jié)后常態(tài)化專項檢查相結合，讓廉潔過節(jié)成為習慣。保持政治定力，堅持節(jié)點堅守，持續(xù)教育引導廣大黨員干部增強紀律意識、紀律觀念，持續(xù)鞏固和拓展落實中央八項規(guī)定精神成果，防止“四風”問題反彈回潮，不斷凈化節(jié)日風氣。從講政治的高度重視形式主義、官僚主義問題，把為基層減負要求貫徹到監(jiān)督執(zhí)紀中，進一步壓實主體責任，持續(xù)整治形式主義、官僚主義問題。
二是嚴字當頭，開展專項監(jiān)督檢查。堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，久久為功，圍繞履職業(yè)務支出等開展常態(tài)化專項監(jiān)督檢查，從具體問題抓起，一個問題一個問題消滅，推動問題持續(xù)整改，督促相關業(yè)務部門對《xxx》《xxx》《xxx》進行重新修訂，讓制度更加嚴密、有效，持之以恒推動中央八項規(guī)定精神在xxx落地生根。
三是持之以恒，糾“四風”樹新風。用好線上線下等資源，通過多種載體平臺，鞏固拓展作風建設成果，深入學習貫徹xxxxxx關于作風建設重要論述精神，堅定不移糾“四風”、樹新風。結合黨史學習教育，教育引導黨員干部繼承和發(fā)揚黨的光榮傳統、優(yōu)良作風，大力倡導新風正氣，激勵廣大黨員干部奮進新時代、建功新征程。
四、堅持深化“標本兼治”，聚焦“以案促改”，一體推進不敢腐不能腐不想腐。
一是持續(xù)強化不敢腐。20xx年全年受理信訪舉報xxx件次。充分運用“四種形態(tài)”精準把握政策策略，因信訪舉報運用第一種形態(tài)提醒批評處理xxx人次，運用第二種形態(tài)處理xxx人次，進一步發(fā)揮懲治震懾作用，著力營造不敢腐氛圍，通過有效處置化解存量、強化監(jiān)督遏制增量，既“精準拆彈”又不留隱患，努力實現政治效果、紀法效果和社會效果相統一。
二是抓實抓細不能腐。堅持系統施治、標本兼治，注重發(fā)揮“以案促改”功效，做深做實“后半篇文章”，緊緊抓住典型問題不放松，突出重點、舉一反三，深入開展專項整治工作，查找管理環(huán)節(jié)存在的風險和不足，推動辦案、整改、治理貫通起來。
五、從嚴從實加強自身建設，聚焦“忠誠履職”，努力打造高素質專業(yè)化紀檢鐵軍。
一是提高政治能力。強化內部集體學習交流機制，深入學習貫徹xxxxxx重要講話精神，扎實開展黨史學習教育，在學史增信中堅定信仰、信念、信心，推動把黨史學習教育成效轉化為把握大勢、把握大局、把握方向的能力，轉化為踐行初心使命、忠誠履職盡責，帶頭做到“兩個維護”的政治自覺。
二是加強自身建設。強化思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓練，不斷提升履職水平，建立案件交流機制，在實踐中成長、在總結中提高。堅持在思想觀念、方法手段、制度流程等方面與時俱進，及時補齊短板。加強紀檢人員的橫向交流，努力激活“一池活水”。
三是強化自我約束。嚴格執(zhí)行監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則，嚴格按照權限、規(guī)則、程序開展工作。堅持刀刃向內，始終保持高度警覺，帶頭遵守黨章黨規(guī)黨紀和法律法規(guī)，嚴格秉公用權，堅決防止“燈下黑”，努力打造讓組織放心讓職工群眾滿意的紀檢干部隊伍。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇十二
一是全力抓好疾病預防控制工作，確保不發(fā)生重大傳染病疫情，確保不發(fā)生重大公共衛(wèi)生事件。加強甲流、霍亂、艾滋病等重點傳染病防控工作；做好血吸蟲病、結核病防控，法定傳染病發(fā)病率維持在全市平均水平以下。
二是全力抓好醫(yī)療救治工作，全面提升衛(wèi)生服務能力，提高人民群眾健康水平。優(yōu)化整合全縣醫(yī)療資源，嚴抓醫(yī)療質量安全，加強行業(yè)管理，努力為全縣人民提供質優(yōu)、價廉、安全、高效的醫(yī)療衛(wèi)生服務。
二、衛(wèi)生民生工程建設狠抓落實惠民生。
一是全力推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革。創(chuàng)新醫(yī)療機構編制管理方式。深化人事制度改革，優(yōu)化和完善績效考核制度，充分調動工作積極性。二是鞏固基本藥物制度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基本藥物使用率達到95%，開展村衛(wèi)生所基本藥物制度試點工作。三是抓好基本公共衛(wèi)生服務均等化，不斷提高公共衛(wèi)生均等化服務水平。四是擴大新型農村合作醫(yī)療惠民成果。繼續(xù)提高新農合補助標準，擴大新農合報銷范圍，簡化轉診及報銷流程，最大程度利民惠民。
三、衛(wèi)生基礎設施建設繼續(xù)加強?；?。
一是抓好縣人民醫(yī)院西區(qū)分院（鎮(zhèn)衛(wèi)生院）建設。20__年底完成投資500萬元的門診大樓建設任務；4月初啟動縣急救中心建設；5月份動工建設投資900萬元的精神病區(qū)業(yè)務大樓。二是爭取在3月底動工建設投資420萬元的衛(wèi)生監(jiān)測大樓，力爭年底主體完工。三是開工建設中心衛(wèi)生院住院大樓、中心衛(wèi)生院醫(yī)技綜合大樓、徐埠中心衛(wèi)生院職工值班周轉房。
四、招商引資爭資爭項增投入。
一是我局招商的投資3000萬元的恒藝實業(yè)有限公司已完成工商注冊，擬在第三期返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園建成后投產，我們做好全程貼心服務。二是我局招商的浙江可豐毛絨廠已與工業(yè)園達成意向性協議，擬購地20畝辦廠，我們做好跟蹤服務，力爭早日進園。三是全力抓好縣中醫(yī)院住院綜合大樓、縣婦幼保健院兒童急救中心大樓、血防站血防檢測大樓、大港衛(wèi)生院綜合大樓的立項爭資工作。
五、計劃生育工作積極履職強服務。
一是認真履行_門計劃生育工作職責，嚴格把住實名登記、定點引產、終止妊娠藥品管理、出生醫(yī)學證明、新農合報銷五個關口。二是嚴格醫(yī)務人員承諾、大月份持證引產、定期信息報送、b超檢查雙簽字制度約束，規(guī)范醫(yī)務人員計劃生育工作行為。三是明確處罰措施，嚴厲處分違紀違規(guī)公職人員。
六、安全維穩(wěn)工作齊心協力創(chuàng)和諧。
一是定期研究部署安全生產工作，完善安全生產管理制度，實行安全生產一票否決制度。二是落實各醫(yī)療衛(wèi)生單位安全隱患排查周報制度，定期開展安全生產和醫(yī)療安全隱患排查，確保正常醫(yī)療秩序和社會穩(wěn)定。三是積極主動調處醫(yī)患糾紛，化解矛盾，共創(chuàng)和諧。
七、創(chuàng)衛(wèi)工作主動作為當參謀。
一是積極參與決策部署，為整體推進縣城創(chuàng)衛(wèi)發(fā)揮參謀助手作用。二是全縣衛(wèi)生系統創(chuàng)衛(wèi)工作率先示范，各項創(chuàng)衛(wèi)管理制度認真執(zhí)行到位，高標準嚴要求開展創(chuàng)衛(wèi)工作評比，為推動全縣創(chuàng)衛(wèi)工作力爭起到帶頭作用。
主要工作措施。
1、加強領導，完善管理制度。充分發(fā)揮衛(wèi)生行政部門職能，切實加強對全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位的領導力度，全面落實工作責任制。建立健全衛(wèi)生工作管理制度，用制度規(guī)范行為，調動工作積極性，用管理提高效率，促進衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展。
2、加強督導，完善獎懲機制。積極開展調查研究，及時了解和掌握情況，發(fā)現和解決問題；加強對各項具體工作的督導，建立績效獎勵制度和懲處制度；大力開展各類創(chuàng)先評比活動，加大對先進典型的宣傳表彰力度。
3、加強調度，狠抓重點項目?？倲埲郑y籌兼顧，對各項工作理清層次，分清主次。要加強工作調度能力，把重點項目、重點工作擺在重要位置，提前部署，盡快行動，確保循序漸進順利完成各項工作任務。
4、加強保障，建設衛(wèi)生強縣。繼續(xù)爭取國債項目資金、專項資金，積極自籌資金，保障資金投入，改善基礎設施，完善醫(yī)療設備配備；認真實施_、省衛(wèi)生廳培訓項目，提高衛(wèi)技人員醫(yī)療業(yè)務水平，從硬件建設和軟件建設兩個方面入手，全面提升全縣醫(yī)療衛(wèi)生服務能力。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇十三
以黨的xx大和xx屆六中全會精神為指針、三個代表的重要思想和科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實xxx、xxx、關于加強軍政、軍民團結的指示精神，加強我校的學生軍訓、軍民共建、國防教育等工作，為營造軍愛民、民擁軍、軍民魚水一家人的社會氛圍，根據區(qū)教育局2xx年雙擁工作安排，結合我校實際，特制定我校雙擁工作計劃如下：
1、通過開展雙擁工作，提高廣大師生對開展雙擁工作的意義和重要性的認識。
2、通過開展雙擁工作，普及國防知識，增強學生的國防觀念，提高綜合素質。
組長：薛志剛副組長：楊君霓。
成員：蔣照俊劉紅梅徐家晶魏喜紅廖云飛。
1、提高認識，自覺增強擁軍工作責任感。
認真制訂雙擁工作計劃，把“雙擁”工作納入學校工作計劃之中，組織干部職工學習《國防法》，進一步提高全校師生對雙擁工作重要意義的認識，。把雙擁工作納入學校德育工作之中，各部門協調做好有關雙擁工作。
2、深入開展師生員工的國防教育。
把雙擁宣傳作為一件大事來抓，納入年度宣傳計劃，營造雙擁活動的深入學習貫徹全國雙擁工作會議精神，利用師生大會等形式組織師生開展雙擁宣傳教育，加強全民國防教育，宣傳和推廣雙擁先進經驗和先進典型，進一步激發(fā)軍民的愛國熱情，形成良好的雙擁氛圍。
3、深入開展擁軍優(yōu)屬活動。
每年春節(jié)期間由德育處、團委都組織師生擁軍和慰問軍、烈屬。讓學生了解各種消防車輛以及所配備的各種消防裝備器材的名稱和用途。開展現場參觀、知識問答、項目表演等活動，進一步提高了師生的消防安全意識和技能，培育他們認真學習消防知識、關心支持消防事業(yè)的責任性和積極性，做一個合格的義務消防宣傳員。
4、抓好新生軍訓，搞好國防教育。
中學生是祖國的未來，是社會主義事業(yè)的接班人。堅持每學年新學期對高一新生進行軍訓。軍訓貫穿國防教育，包括兩個環(huán)節(jié):軍事理論教學和集中軍訓。兩個環(huán)節(jié)密不可分、緊密配合，從而提高學生綜合素質。
5、落實雙擁政策。
幫助解決軍烈屬子女上學等方面的實際困難，進一步制訂各項政策;積極做好2xx年軍隊院校和國防生招生工作。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇十四
堅持以*理論和“三個代表”重要思想為指導，高舉愛國擁軍的偉大旗幟，認真貫徹xxx、省市區(qū)、集團公司等關于雙擁工作的指示精神，以樹立和落實科學發(fā)展觀為統領，以“雙擁共建”為主題，以“歌頌軍愛民、民擁軍、軍民團結一家親”為中心內容，堅持雙擁工作與公司同步發(fā)展，廣泛深入開展雙擁活動，不斷開創(chuàng)公司雙擁工作的新局面。
二、工作目標。
按照“硬件設施五個‘有’，組織領導堅強有力，宣傳教育廣泛深入，擁軍優(yōu)屬工作扎實，優(yōu)撫政策落實到位，共建活動富有成效”等六條標準，加強以互辦實事為主要內容的軍民共建工作，宣傳和展示具有公司特色的軍政軍民關系，把維護政治穩(wěn)定、社會和諧、促進公司和諧發(fā)展擺在雙擁工作的突出位置，講大局、講團結、講穩(wěn)定。要把加強社會主義榮辱觀和精神文明建設作為雙擁的重要內容，推進公司雙擁活動的深入開展。
三、工作任務。
(一)完善組織機構，加強雙擁領導，使雙擁工作全面展開。新時期賦予了雙擁工作新的內容和任務，為了鞏固雙擁工作成果，接受新的任務，我們要提高認識，統一思想，加強雙擁工作。做好雙擁工作提高認識是關鍵，加強領導是保證。一是要實施“一把手”，實行層層責任制，落實雙擁工作責任制;二是要進一步補充完善各個崗位設置;三是要將雙擁工作納入到公司建設、精神文明建設之中，形成一個昂揚共建的公司發(fā)展局面。
(二)廣泛深入地開展雙擁工作宣傳教育活動，使雙擁工作進入社會化。在市場經濟條件下，做好雙擁工作的首要任務就是加強宣傳教育，提高國防意識，營造出雙擁工作的宣傳氛圍。
1、加強宣傳力度。春節(jié)前要組織慰問活動，公司要本著節(jié)約的原則，走訪慰問公司困難職工軍屬家庭或召開“擁軍優(yōu)屬”座談會等，做好節(jié)日期間軍民共建“走出去，請進來”的慰問活動。四、五月份利用民族團結教育月活動，大力開展軍民共建、民族團結教育活動和開展多種形式的軍民聯誼活動;六月份全民國防教育月，安排好公司的國防教育活動，請公司優(yōu)秀退伍士兵或者保衛(wèi)部部長為公司職員上一次國防教育課;利用《xx大市場》報出版雙擁專版內容及相關板報，通過報紙、板報、廣播、演講會的形式將身邊擁軍優(yōu)屬的典型人事和感人事跡進行宣傳報道，八月份開展老復員軍人、軍烈屬、傷殘軍人等各類優(yōu)撫對象的慰問活動;通過各種形式的宣傳在公司開展廣泛深入的國防教育，愛國教育和民族團結、軍民團結的教育活動。
2、加強陣地建設。在公司三樓會議室建立一個國防教育活動室，在服務窗口要建立雙擁宣傳標語牌、服務標志及軍民共建點等。
3、加強宣傳教育。從教育內容上，堅持做到“四納入”，即將雙擁工作納入公司全員的政治教育范圍中、納入到公司全員日常工作中、納入到全員政治思想教育規(guī)劃中、納入到公司領導干部學習教育規(guī)劃中，堅持做到“三結合”，即采取集中教育和長期教育相結合、廣泛教育和典型教育相結合、開展活動和課堂教育相結合，真正開展好形象教育、典型教育的愛國教育活動。
(三)深入開展軍民共建活動，使軍民共建之花常開不謝。在開展軍民共建活動的同時，要堅持“雙擁雙促進、雙擁雙提高”的原則，以擁軍優(yōu)屬、擁政愛民為重點，開展“共創(chuàng)安定環(huán)境、共建四有公民”的軍民共建活動。在日常工作中，加強對退伍軍人的溝通聯系，解決他們在工作中的實際困難，定期組織公司員工開展國防教育活動，著力抓好軍民共建活動向廣度和深度發(fā)展。
(四)狠抓務實，使雙擁工作健康發(fā)展。大力實施優(yōu)撫優(yōu)屬活動，結合公司的實際特點，制定出具體行動方案，優(yōu)撫工作對加強軍政軍民團結、促進國家政治、經濟和社會穩(wěn)定有著積極的作用，也為推動公司發(fā)展起著重要的作用，我們在開展“雙擁雙促進、雙擁雙提高”的同時，重點抓好優(yōu)撫活動的持續(xù)發(fā)展，對優(yōu)撫對象要依據政策、法規(guī)規(guī)定的基礎上，還要根據公司有關擁軍優(yōu)屬等相關政策，狠抓務實，促使公司雙擁工作的健康發(fā)展。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇十五
第二：熟悉生產工藝的各個環(huán)節(jié)，以便更好的進行質量監(jiān)控，把重點放在配料的這一部分上，關注配料所需的藥材和相關輔料及其投料量。
第三：熟悉該藥廠的生產區(qū)間，重點是生產潔凈區(qū)的各個功能間。
藥廠現場qa的基本職責。
qa的全稱叫做qualityaurance，其意思是“品質保證”，在制藥行業(yè)，qa被叫做藥品質量保證，即是貫徹質量方針的系統活動的總和。
qa人員是隸屬于藥廠的質量部門的質保科，其目的是為了確保藥品質量滿足質量標準的要求，在對藥品生產過程中影響藥品質量的各個環(huán)節(jié)進行控制。
雖然不同的藥廠對于本廠的qa人員有者不同職責上的要求，但其核心的目的依然是確保藥品的質量，正所謂萬變不離其宗，每個藥廠根據本廠的實際情況安排qa的職責。在這里著重講述藥品生產現場qa。其中比較重要的前提是熟悉本廠生產藥品的制作工藝，從而對生產現場、環(huán)境、物料、生產設備等因素進行監(jiān)控。
藥廠現場qa的基本職責：
第一：監(jiān)督和檢查生產車間現場的清場工序，確保其按gmp中衛(wèi)生的要求，避免藥品的污染和各種藥品的交叉污染。
第二：負責下發(fā)生產許可證及清場合格證。第三：對生產車間藥品生產全過程的質量監(jiān)控。
第四：對半成品、中間品、成品的確認及其要到下一個工序的放行。第五：負責半成品的重量差異等項目檢驗和藥品各個工序外觀檢查。第六：監(jiān)控包裝過程是否按照藥品包裝程序執(zhí)行。
初學藥廠qa體會：
經過人才市場的招聘和藥廠人事部門的面試，我的第一份就此確定，擔任藥廠qa，對于毫無經驗只知道理論知識的我來說無疑是一種壓力，正是因為第一份工作所以必須認真對待。
在質量部經理的安排下讓我先熟悉下公司的藥品的生產工藝，由于在校學習中對藥品的工藝稍有了解，對這個廠的藥品生產工藝規(guī)程還是多多少少能看得懂一些，（在這里我就不具體說出我們藥廠生產的藥品了，請給位朋友見諒）通過藥品的生產工藝我對這個廠生產的藥品有了基本的了解，我們藥廠主要生產中藥制劑，其中包括：膠囊劑、丸劑、片劑、顆粒劑，這幾種劑型中，經常生產的有膠囊劑和丸劑。
在此我對中藥制劑的生產工藝做幾點講述：
第一：浸膏的提?。焊鶕a工藝的要求和需要的藥材進行浸膏的提取，（因為我們廠是在市區(qū)，根據相關規(guī)定不能在本廠進行提取，只能在外花錢請有資質公司的提取，在制藥行業(yè)這種方法叫做“外提”第二：藥材的粉碎。來自藥材市場中的相關藥材用機器進行粉碎，得到藥粉，這里稱之為“生藥粉”因為中藥劑型需要有生藥粉根據其工藝將其混合。
第三：配料。通過提取的浸膏（根據不同工藝可能需要將其烘干后粉碎）和生藥粉進行攪拌混合這一步尤為重要，也是質量控制的監(jiān)控點。
第四：配料結束后放入中間站成為半成品待檢，檢查合格后做下個工序（如我們廠將半成品流入下一個膠囊的填充，填充后就到藥品的鋁塑。）。
藥廠qa怎樣監(jiān)控配料環(huán)節(jié)。
如果要按藥品生產流程來劃分重要性的話，我認為配料環(huán)節(jié)無疑使重中之重。一種藥品的生產所需要的原料是如何配制出來的，成功的關鍵就在于配料環(huán)節(jié)。下面以我所在藥廠的配料環(huán)節(jié)為大家說明（因為本人所在藥廠為中藥制劑藥廠，因此只能按照中藥制劑的配料環(huán)節(jié)來講述）。
第一：確定好生產指令后，配料人員要去庫房領料，在這里藥廠qa要進行監(jiān)控，首先看所領藥料是否正確，每袋藥料上必選有物料標簽，標簽上寫著有物料名稱、批號、重量、稱量人，復核人。然后審核庫管員發(fā)料數量是否正確，填寫領料單是否正確。最后確認物流從物流通道代入潔凈區(qū)。第二：確認配料的所有用具及其設備已經用75%的乙醇消毒處理和配料人員手消毒后佩戴手套，將藥料擺放好后就準備稱料了。
第三：根據生產指令上所寫的藥料依次按工藝規(guī)程要求所需量投料。在投料時qa要嚴格監(jiān)控投料過程，確保配料人員按要求投料，投藥量必須準確無誤。
藥廠qa怎樣監(jiān)控填充環(huán)節(jié)。
在藥品的配料環(huán)節(jié)結束后，所生產出來的總混粉叫做半成品，把半成品放到中間站后，進入待檢狀態(tài)，有qa抽樣后（qa抽樣會在后續(xù)分享）并由qc，進行檢驗，等到檢查合格后，進入下一個工序，即使半成品的填充（這里說的事膠囊劑的生產），在藥廠的填充班人員有兩種不同的分工，一種就是負責半成品在設備的填充，一種負責膠囊劑的拋光和選擇，下面一次講解這兩項工作的監(jiān)控。
膠囊的填充：
第一：當然是要檢查設備和房間是否清場干凈，檢查合格后發(fā)放清場合格證。
第二：填充人員在領取半成品的，要與生產指令上的半成品相對應，確認無誤后進行半成品的填充。
第三：填充開始后，填好的膠囊從設備出來，藥廠qa要對膠囊的重量進行核實，是否符合工藝上要求的重量差異，例如我們廠生產的一粒膠囊為,它的內控標準為8%（正負8%），那就是從,在加上平均的每粒膠囊重，那范圍就是,這就是我們膠囊的一個重量差異限度。膠囊要在這個范圍里，如果不在必須馬上通知填充人員進行調試，直到合格。
第四：要定時去檢查填充膠囊的重量差異，時間最好為30分鐘每次。
膠囊的選擇：
在填充的膠囊出來有，有工作人員將對這些膠囊進行拋光和選擇，拋光是為將膠囊表面附著的藥粉清理干凈，選擇膠囊則是將破碎的膠囊選出，讓膠囊能夠完好的進入下個步驟。在這里qa主要是檢查膠囊拋光是否干凈，膠囊的選擇是否仔細，在把工作人員選好的膠囊進行抽樣的檢查，如不合格就要讓其再拋光和選擇。
藥廠qa怎樣監(jiān)控外包環(huán)節(jié)。
藥品的外部包裝是指當在潔凈區(qū)中的藥品工藝完成后，通過物流通道搬運到外包的工作室，根據每個藥廠藥品的不同包裝，當然設備也差異藥廠qa監(jiān)控支持也有所不同，在這里我只能已我們廠的外包裝工序來講解：第一：檢查設備和房間是否清場干凈，檢查合格后發(fā)放清場合格證。由于外部包裝不是在生產潔凈區(qū)里進行的，清場不能像潔凈區(qū)里一樣，主要檢查的就是基本的清掃。
第二：外包班人員在領取藥品和相應的包材后的，要與生產指令上相對應，確認無誤后進行包裝。第三：外包時會在包裝的藥品上和小盒、中盒、大箱上打上批號、生產日期、有效日期，這些內容要與生產指令上所描述的想對應。
藥廠qa怎樣監(jiān)控鋁塑環(huán)節(jié)。
藥品的鋁塑將藥品通過設備封裝在鋁塑板里的過程，也叫做泡罩，根據每種藥品的規(guī)格不同，設備和鋁塑板的大小也有所不同，在此已我們廠生產的膠囊和片劑為例想各位進行講解：
第一：生產前須進行清場，結束后檢查清楚是否合格，并且頒發(fā)清場合格證。
第二：物料的領取，核對藥品和材料的品名、批號、生產日期、有效日期，鋁塑過程主要的幾個部分是：待鋁塑藥品、pvc、ptp（這兩種材料是將藥品封裝在板內的必備材料，ptp，我們又叫它鋁箔。）
第三：設備安裝好后進行調試，因為在將藥品封裝在鋁塑板內后，鋁塑板上要表明生產批號和有效時間,例如我們廠的鋁塑板上就會表面生產日期和批號：“20120501有效日期至20140502”，因為每種藥品的批號和有效期對都不一樣，所表示內容也不一樣。需要與生產指令上的數據相同。
第四：調試完成后，放入藥品進行鋁塑，在鋁塑過程中每隔一定的時間藥廠qa要對進行抽查，檢查標識是否正確，鋁塑板是否存在漏氣的現象，板的熱封效果是否完好。
藥廠qa對清場的檢查。
生產藥品必須在生產區(qū)域進行，因此生產區(qū)域的衛(wèi)生就變得尤為重要，藥品的生產主要包括兩個部分：一部分是生產潔凈區(qū)，另一部分為外部生產區(qū)（主要外部包裝區(qū)）。
外部包裝區(qū)的清楚檢查主要是:1,設備、衡器是否按照清潔sop要求清場。
2,清除工作區(qū)域內上一批物料、狀態(tài)標示和生產用文件。
3，工作區(qū)域、工器具、潔具是否清潔并按指定點管理擺放。
4，是否按照《清場標準操作程序》進行清場。
以上的核心之處主要是講于藥品接觸的設備表面應該清潔、消毒，地面干凈無污垢和積水。物料退庫已經合理的擺放，避免藥品混淆。
潔凈區(qū)的清場就要比外部包裝的更加的認真，內容有：
1,設備、衡器是否按照清潔sop要求清場。
2.清除工作區(qū)域內上一批物料、狀態(tài)標示和生產用文件。
3，工作區(qū)域、工器具、潔具是否清潔并按指定點管理擺放。
4，是否按照《清場標準操作程序》進行清場。
5，藥品接觸的設備表面應該清潔、消毒，要清潔和消毒（可用75%的乙醇來擦拭）。
6,天花板、墻壁、地面無粉塵水漬、必須清潔、消毒（可用75%的乙醇來擦拭）。
以上的幾條是一個總的清場概念，總結出來無外乎是指潔凈區(qū)的清場要做好全方位、不放過任何一個衛(wèi)生死角，必須做到一塵不染，畢竟是直接生產藥品的房間，有一點污垢具可能造成藥品的污染，所以藥廠qa在檢查的時候要雙手配到白手套，用你的手套去觸碰已經清場后的房間，進行隨機的檢查如墻壁、地面，主要放在與藥品直接接觸的地方，如果手套上有污垢，就必須要清場人員再次清場，要做到每個地方有一塵不染，當你的手套接觸過各個地方還是保持白色的話就說明已經清場合格，便可頒發(fā)清場合格證。如果再次檢查不合格，就要給生產部發(fā)放過一份《限時整改通知書》，告知他們要求再次清場，直達合格為止。藥廠qa對清場的檢查在每個藥廠都率微的不同，但是目的都是一樣，將生產區(qū)間的衛(wèi)生質量提高，達到更好的生產藥品的環(huán)境。以上確認完畢后，清場的檢查基本完成，如果有朋友有不同意見希望提出，畢竟我所學有限，還希望各位指點不足之處。
藥用鋁塑板的檢查。
鋁塑板的優(yōu)勢:主要表現為每塊鋁塑板上的藥都是單顆獨立的,好處就是便于藥品的存貯和藥品之間交叉污染和能更好的防潮、耐蝕、耐沖擊、隔熱等。
作為藥廠qa，在對鋁塑過程的監(jiān)控檢測中必須尤為認真，在之前的我分享了藥廠qa怎樣監(jiān)控鋁塑環(huán)節(jié)的博文，在這里我著重的分析下藥用鋁塑板的檢查細節(jié)。
第一：鋁塑板上要印上藥品的批號和有效時期，如圖所示：
這是表示該藥品是2012年3月份生產的第二個批號既是20120302根據每一種藥品的有效時間不一樣，有效期限也不一樣，該藥品的期限為兩年。
根據生產指令上的時間來與之對于。
生產指令為：批號20120302。
生產日期
有效期為在此藥廠qa要認真核對，核對完成后才能開始生產。在生產的過程中批號和生產日期要清晰，不能存在殘缺，如這些數字中有一兩個壓印不清。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇十六
一、總體要求集團黨委要緊緊圍繞學習貫徹_新時代中國特色社會主義思想這條主線，認真落實“守初心、擔使命，找差距、抓落實”總要求，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，秉持“抓黨建、促發(fā)展”的工作思路，以黨建為抓手促集團業(yè)務發(fā)展壯大，匯聚發(fā)展之力，全面提高全集團黨員隊伍的建設水平和服務能力，實現黨建工作與集團發(fā)展相生共存。
二、總體目標2021年是紀念建黨100周年之年，集團黨委將繼續(xù)堅持黨建引領，堅持“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作方針，把黨建工作融入集團生產經營、業(yè)務拓展、人才培養(yǎng)、企業(yè)文化、社會責任等各個方面，全力配合集團業(yè)務經營的更好發(fā)展，全面推進各項工作再上新臺階。
推動層層貫徹落實，形成濃厚的學習氛圍，不斷增強廣大黨員干部學習的自覺性。
2.深入學習黨章，學懂弄通做實。引導黨員認真學習并自覺按照黨章、黨內政治生活準則和黨的各項規(guī)矩辦事。廣大黨員要充分利用業(yè)余時間自主學習，記好學習筆記，撰寫心得體會，進一步把握非公黨建工作的特點和規(guī)律，努力把學習成果轉化為推動非公黨建工作的新思路、新舉措，轉化為助力集團發(fā)展的實際行動。
（二）把牢自我革命這個著力點，堅持批評和自我批評。
1.堅持經常進行自我反思。引導各支部黨員干部經常同_新時代中國特色社會主義思想和_要求“對標”，拿黨章黨規(guī)“掃描”，同身邊優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀員工“對照”，自覺打掃思想政治灰塵。各支部要組織黨員圍繞“入黨初心是什么、黨員使命擔什么、對照先進差什么、立足本職做什么”，進行“初心使命四問”，把自我反思與本地本部門本單位發(fā)生的重大事件、典型案件聯系起來，深入查找差距和不足。對總結出的問題，列出清單，立行立改，整改情況接受支部內黨員的監(jiān)督評判。
2.堅持紅旗渠精神工作標準。以紅旗渠培訓學習所學所悟為基礎，要求廣大黨員把學習成果與實際工作結合，在貫穿工作的過程中，把紅旗渠鍥而不舍、克難攻堅的精神與工作結合起來。
（三）在實現黨建“出彩”的同時，帶動提升企業(yè)管理服務水平。
1.持續(xù)探索黨建制度與企業(yè)管理機制有機融合。把開展黨的組織生活與企業(yè)日常管理結合起來，堅持黨建工作與集團發(fā)展深入融合、生產經營有機結合，要求各支部真正探索出適應集團實際發(fā)展的舉措，將黨的組織融入公司治理，黨的活動融入企業(yè)生產，使黨建工作與企業(yè)發(fā)展互促共進，架起黨和企業(yè)的連心橋，發(fā)揮好引領方向、凝心聚力、提供保障等重要作用。各支部要圍繞落實集團決策部署、集團重要項目實施、重點工程攻堅和當前正在做的工作，黨員干部結合分管工作領域，研究分析項目推進難點，提出推進措施，做一些創(chuàng)新的實事，為解決問題、改進工作提出實招硬招。
2.把黨的群眾優(yōu)勢轉化為集團發(fā)展凝聚力。各支部要堅持以員工需求為導向，主動搭建服務活動平臺，幫助員工及黨員辦實事、解難事、做好事，各支部日常活動可與公司大型活動結合，如員工拓展訓練、相親活動、生日會、運動會等，在經?；_展活動中密切黨群聯系，加強溝通，團結職工群眾，凝聚人心，讓廣大員工真正感受到黨組織的關懷和溫暖，從而進一步增強企業(yè)的凝聚力、向心力，共同組成推動企業(yè)發(fā)展的精神力量。同時按照上級要求，領導好企業(yè)的團組織和工會組織的工作，切實擴大、提升黨群組織服務企業(yè)經營的能力和水平。
困、暖業(yè)主心”行動，堅持在職黨員進社區(qū)服務，為業(yè)主做實事，及時回應業(yè)主需求，幫助解決實際困難，積極開展面向社區(qū)居民的便民服務。黨委、各支部結合兒童節(jié)、重陽節(jié)等節(jié)日，開展黨員慰問活動、義務勞動。
4.紅色基因融入企業(yè)文化，利用好集團基地。xx集團黨建文化展廳，是xx集團黨委最主要的黨建陣地，也是區(qū)域內最具代表性的非公黨建參觀教學點，既回顧了黨的歷史、宣傳了黨的路線、方針和政策，又展示了新時代民營企業(yè)黨建經驗和業(yè)務發(fā)展，啟發(fā)和吸引了更多的黨的基層組織及民營企業(yè)重視黨建、做好黨建，從而實現了攜手共進共同提高的目的。同時，展廳要配合好集團財務、地產項目拓展，做好商務接待服務。
5.擴大非公黨建的朋友圈，進一步推進與黨建先進單位的結對共建。各支部繼續(xù)鞏固與已結對共建單位的關系，定期開展共建活動。通過互幫互助活動，進一步加強和規(guī)范黨支部建設，召開共建雙方黨建工作聯席會議，開展學習交流活動，借助結對單位在組織建設、隊伍建設等方面的經驗，促進黨支部組織、隊伍建設的提升，推進雙方黨建工作相互促進，協調發(fā)展。要求各支部開展的一系列主題活動積極在集團oa、自媒體等平臺進行廣泛宣傳。
（四）把牢奮斗實干這個落腳點，嚴格落實黨員管理工作。
是抓住關鍵，加強對各支部書記黨務知識，特別是發(fā)展黨員程序知識的培訓，切實提高各黨（總）支部發(fā)展黨員的工作水平；三是分類建檔，定期分析入黨積極分子和發(fā)展對象的培養(yǎng)考察情況，實行動態(tài)管理；四是堅持標準，按照《黨章》和《組織發(fā)展工作細則》相關要求，全面推行發(fā)展黨員預審制、報審制和公示制，嚴格把關，程序到位，材料齊全，手續(xù)完備。
2.強化黨員檔案規(guī)范化管理。集團黨委將定期組織摸查黨員人數，更_員花名冊，利用黨員管理信息系統做好黨員檔案的信息化管理工作，并統一對所有黨員檔案進行保管、歸檔、轉遞，做到“借閱有備案，歸還有登記，轉入有卷宗，轉出有手續(xù)”，全力做好黨員檔案的日常維護和管理工作。
3.加強黨員一對一聯系培養(yǎng)幫扶。要求各支部實行黨員聯系入黨積極分子、入黨積極分子聯系業(yè)務骨干、業(yè)務骨干聯系普通員工。支部將入黨積極分子的教育培養(yǎng)抓在經常、融入日常。對_員和招聘的黨員職工，及時納入支部管理，參與組織生活，增強黨員意識。
力量“強”起來。
四、月度計劃安排表。
_xx集團有限公司委員會2021年黨建月度工作計劃月份計劃安排1月各支部研究落實2021年度黨建工作計劃與活動安排。
做好疫情防控工作，要求各個支部繼續(xù)做好信息登記、更新，黨委辦公室要了解情況。
黨員同志要積極參與到項目中去，配合相關部門，春節(jié)前成立應急小分隊，能夠協助xx新城處理突發(fā)情況、配合物業(yè)做好大廈維穩(wěn)工作。
2月在集團各物業(yè)小區(qū)推行黨員志愿服務，切實幫扶物業(yè)公司提高服務水平。
建立黨員“老帶新”制度，指定上一年度新發(fā)展黨員，幫助本年度新發(fā)展對象熟悉黨員發(fā)展流程、材料整理；黨委委員與新發(fā)展黨員談話。
3月植樹節(jié)，到xx山義務植樹活動。
黨委整理《發(fā)展黨員工作流程》下發(fā)各支部，支部書記和支部委員認真學習后，對支部內發(fā)展對象進行培訓。
4月清明節(jié)，組織黨員到革命紀念館（烈士陵園、紀念碑）掃墓、緬懷先烈。
黨員自主學習習_系列講話，在黨員微信群發(fā)起熱點話題討論。
5月勞動月，組織黨員進行義務勞動。
各支部組織學習與各自業(yè)務版塊發(fā)展相關的國家經濟政策、行業(yè)動態(tài)，在微信群交流學習心得。
6月兒童節(jié)，開展六_員愛心活動。
研究慶祝建黨100周年活動具體執(zhí)行方案。
7月黨建“紅色宣傳月”，組織以“克難攻堅”為主題的慶祝建黨100周年演講比賽活動。
建黨節(jié)，評選“優(yōu)秀黨組織，優(yōu)秀黨員”8月各支部更新、落實“黨員示范崗”、“黨員責任區(qū)”，尤其是物業(yè)、景區(qū)等一線服務單位。
要求所有黨員，認真學習《黨史》、《黨章》，了解黨的光輝歷程，貫徹黨章精神。
9月在xx影城觀看黨史教育宣傳片。
10月重陽節(jié)，到敬老院開展重陽節(jié)慰問活動。
配合組織集團運動會。
11月召開“整風肅紀廉潔自律”民主生活會，開展批評與自我批評、民主評議黨員，查找工作中的問題及不足，提出整改措施，按既定要求推進各項工作。
12月總結本年度支部工作開展情況，討論下一年工作計劃。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇十七
20_年，_公司黨建工作的總體思路是：堅持以黨的_精神為指導，認真落實黨要管黨、從嚴治黨的總要求，以“學黨章黨規(guī)、學系列講話，爭做合格_員”主題活動為抓手，緊緊圍繞“改革創(chuàng)新、提升效能”兩大任務，堅持思想建設、組織建設、作風建設、制度建設、黨風廉政建設“五個建設常抓不懈”工作理念，進一步把工作主業(yè)向黨建主體責任聚焦，把工作重點向支部聚焦，切實推進黨建工作上臺階，為圓滿完成_公司各項工作目標任務提供堅強政治保障。
一、加強政治理論學習和干部教育培訓。
1、扎實開展“兩學一做”學習教育。鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育成果，在公司黨員中開展“知民情、愛黃石、新作為”“學黨章黨規(guī)、學系列講話，爭做合格_員”學習教育，引導廣大黨員堅定信仰信念、強化政治意識、樹立清風正氣、勇于擔當作為，為公司改革創(chuàng)新、提升效能建功立業(yè)。
識、大局意識、核心意識。
二、加強領導班子和干部隊伍建設。
誤責任倒查機制和終身責任追究制度。
2、加強干部隊伍建設。加強年輕干部源頭儲備和系統培養(yǎng)，完善后備干部信息庫，研究加強后備干部跟蹤培養(yǎng)和使用的具體措施。堅持和完善干部交流制度，組織推動優(yōu)秀干部跨單位、跨部門、跨領域交流任職，引導機關干部、年輕干部向基層一線流動，基層優(yōu)秀的干部到機關鍛煉，對一些關鍵崗位要適時進行輪崗交流。采用任職、掛職、市場化選聘等方式引進一批熟悉企業(yè)管理、投融資、財務審計等急需的專業(yè)型干部或人才。
三、加強基層服務型黨組織建設。
1、壓實基層黨建責任，服務企業(yè)發(fā)展。督促各級黨組織書記認真落實黨建工作主體責任，堅持下級黨組織向上級黨組織述職，同時抓好述職評議，強化責任和壓力層層傳導。推行基層黨建以清單管理明責、項目推動履責、過程督導查責、述職評議考責、末位處置問責為主要內容的“五責工作法”促進公司改革創(chuàng)新、效能的提升。持續(xù)推進“雙促雙聯”“在職黨員進社區(qū)活動”“千名干部進千企”等活動，促進黨員干部認領社區(qū)居民群眾“微心愿”，開展縣級干和黨代表“進社區(qū)、訪民情、解難題”活動，使活動常態(tài)化、制度化。組織領導干部定期到直屬企業(yè)、基層單位調研，幫助企業(yè)解決實際困難。
2、抓好規(guī)范管理、增強黨建基礎。將黨建工作重點放。
在目標管理規(guī)范、崗位職責規(guī)范、工作制度規(guī)范、工作運行機制規(guī)范等“四個規(guī)范”上，按照簡便易行、務實管用的原則，梳理過去的制度、辦法和規(guī)定，按照黨的_大以來的新要求進行修改完善，防止做虛功、搞形式主義，確保規(guī)范化建設取得實效。落實黨委與下級黨組織書記任前談話制度，督促各支部書記履職盡責，做到“四個一口清”即：黨員基本情況一口清、黨建工作職責(“一崗三責”)一口清、組織開展黨建活動情況一口清、黨建工作業(yè)績及存在問題一口清。進一步規(guī)范支部“三會一課”、民主評議黨員、黨員發(fā)展和管理、黨務公開等工作，做到黨員有組織、組織有活動、活動有臺賬，使基層黨組織生活嚴起來，政治規(guī)矩立起來，戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮出來。
3、加強對黨員的管理。貫徹落實《發(fā)展黨員工作細則》，嚴格有序做好20_年度發(fā)展黨員工作。落實“黨員三日”制度，各級黨組織要建立黨員“政治生日”名冊，落實黨員“政治生日”制度，做到“三個一”即：贈送一份“政治生日”禮物、重溫一次入黨誓詞、開展一次談心談話。全面貫徹落實_精神，在系統內開展黨員組織關系集中排查工作，進一步核查黨員身份信息，摸清黨員底數，理順黨員組織關系，健全完善黨員檔案，對與黨組織失去聯系黨員做出妥善處理，確保黨員管理規(guī)范。
4、發(fā)揮先進典型的示范引領作用。做好紀念建黨95周。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇十八
很榮幸能有這個機會寫這份總結報告，時間過得飛快，轉眼我在***公司品質部從事qa工作已有半年有余，在過去的這半年多的時間內我學到了很多東西，也非常感謝各位領導的栽培，同時也看到了一些我個人有些疑惑的問題點，結合我進***公司前在其他公司工作的經驗，現做總結報告如下，請各位領導審核及指正：
一、品質標準的認識。
我認為做品質工作的經常強調品質保證，無非是做三件事：
1.要知道什么是好，什么是不好。
2.要知道為什么好，為什么不好。
3.要知道怎樣預防不好，怎樣才能做好。
無論是產線的終檢，還是品管部的qa或oqc，我們只是對已經形成品質的產品進行檢驗驗證，再嚴格的檢驗標準和抽樣標準都不能形成品質?？墒翘热粼俸谩⒃賴栏竦臋z驗標準，如果身為過程檢驗的oqc或qa對標準不熟煉或不執(zhí)行，完全依據主觀臆測，那也是空紙一張，不僅不會起到質量保證的意義，反而會誤事，嚴重的會造成企業(yè)的良好聲譽。比如前段時間二線做的天馬產品所產生的問題與客訴(出貨標簽錯誤)，完全就是我們oqc在檢驗時候不認真、不仔細造成，雖然這是我們工作本身的一些失誤，但是我感覺關鍵的還是在我們標準系統完善上也需加大力度，如員工的系統培訓、任職資格的上崗的持續(xù)確認、績效考核的推動等都應也員工形成有機的結合體方是治本的長期對策。現在我們品管部對一些客訴與經常在檢驗中發(fā)生的問題做了匯總的檔案，并已形成圖片，使感性與理性相結合，增強了檢驗人員對不合格產品的記憶力，對我檢驗的工作就起了很大的幫助。
二、品質標準的管控。
個時候品質已經形成了，后面的檢驗只是進行品質驗證，公司要承擔不合格品的返工成本。
三、表單的填寫問題。
如何正確填寫表單不是一個簡單的問題!不要笑，表單涉及的相關項目是否完全的填寫，并沒有錯誤說來簡單，但在實際的操作中，很多人的填寫都有問題存在。如：不需要填寫的項目必須有刪除線，要求填寫多個項目/數據的，往往有缺漏;該簽名的地方卻留空等。特別是我們oqc的出貨檢驗報告，以及生產線的品質異常單，這些表單是否填寫完全并正確也是我們品管部oqc和ipqc的一個工作重點，如何填寫，并完美的結案是關系到很多方面的東西。在這一點我感覺自己還要多學習，更加小心的在今后的工作中去注意，因為五、六線生產的都是一些小單、散單，報表也多，如果一不留神寫錯了，出到客戶那里給公司造成的損失可就太大了。
四、品質與產品交期。
我之前公司在別的公司作品管都很強調出貨的問題，現在在工作之余，談論到品管工作，有的朋友強調做品管工作的，必須將品質、交期分開，只須單單對產品的品質負責，不要考慮其它的因素!我認為呢在這里是重點強調品質的單一特性，是產品的固有特性。那么脫離交期的產品是否是客戶所滿意的呢?回答是否定的。如果只是將品質當作是品管部門的事情，將交期當作是計劃部、生產部門的事，我想肯定是不全面的，所以我感覺做品管工作的要懂得品質外還要兼顧交期才是應該有的想法。
由于我在我們公司作qa時間雖然還不是很長，但感覺自己還是幸運的，在日常工作中經常性得到部門領導給予的工作支持，讓我認識自己的缺點，讓我有了進步的空間，最重要的感謝領導的信任，給予我這樣一個平臺，讓我從事了一直愿做的崗位，在這里衷心的感謝公司領導及同事一路上的支持，謝謝你們!
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇十九
作為公司的財務出納工作人員，自然是做好本職工作在先，為公司節(jié)約每一分成本為己任。為再次出色的完成上級交給的工作，特制定出xx年企業(yè)工作計劃，對加強財務管理、推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育，有著十分重要的作用。為了做到財務工作長計劃，短安排，使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。
組織財務人員參加財務人員培訓，提高認識，不斷加強自身的業(yè)務水平。了解新準則體系框架，掌握和領會新準則資料，要點、和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求，熟練地運用新準則等，進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。
按照上級財政部門的要求，總結大口徑預算工作的規(guī)律，提高預算工作的預見性、民主性和科學性，做好物業(yè)公司部門預算的編制和落實工作。編制好年度預算，并力求切合實際。
1、根據新的制度與準則結合實際狀況，進行業(yè)務核算，做好財務工作。
2、做好本職工作的同時，處理好同其他部門的協調關系。
3、做好正常出納核算工作。按照財務制度，辦理現金的收付和銀行結算業(yè)務，努力開源結流，使有限的經費發(fā)揮真正的作用，為物業(yè)公司帶給財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳。
4、財務人員務必按崗位職責制堅持原則，秉公辦事，做出表率。
5、完成領導臨時交辦的其他工作。
使得財務運作趨于更合理化、健康化，更能貼合公司發(fā)展的步伐。要嚴格物業(yè)公司的硬件管理，物業(yè)公司的設備要管好用好，及時修補，嚴禁外借。確有正常損壞要按照報損程序予以報損。要嚴格管理人員，轉換要有手續(xù)，損壞丟失要照價賠償。管好固定資產帳。
以上便是我一名財務人員工作計劃，總之在xx年里，將借改革契機，繼續(xù)加大財務管理力度，不斷提高財務人員業(yè)務操作潛力，充分發(fā)揮財務的職能作用，創(chuàng)造性的完成各項計劃資料。
企業(yè)稅務會計工作計劃優(yōu)選篇二十
20_年公司的奮斗目標是實現經營收入_x萬元，比上年增長x%。實現凈利潤_萬元，比上年增長x%。費用總額控制在_萬元以內。為確保上述奮斗目標的順利完成。200%年我們應重點抓好以下四個方面的工作。
一繼續(xù)解放思想轉變觀念，
要進一步強化市場競爭意識最著貴我兩方步伐的加快，特別是我國加入wto后，各種類型企業(yè)之間競爭日益激烈，對公司的生存發(fā)展提出了，嚴峻的挑戰(zhàn)，優(yōu)勝劣汰，適者生存，我們必須加速實現從傳統計劃經濟觀念向以市場為中心的市場經濟觀念的轉變，真正樹立起強烈競爭意識，努力在市場競爭中站穩(wěn)腳跟。
二、切實加強對全局外向型經濟的指導為基礎促進和加強全局各企業(yè)之間的聯系與合作，進一步規(guī)范、統一全局的外向型經濟工作，20_年，公司要在搞好自身經營的同時，加大對全局外經工作協調、指導的力度。
1.進一步加強招商引資工作。實踐證明積極引進外資是萵苣改造大中型企業(yè)手段，也是解決目前我局多數企業(yè)資金缺乏、經營不善、管理落樓、速凍食品廠新廠、_飯店辦公樓等及家企業(yè)的招商引資工作，力爭通過合資、合作等形勢引進資金，技術設備和管理經驗，徹底改造局屬大中型企業(yè)x-x個。
2.加強對已建成合資企業(yè)的協調和管理，年初，要重點抓緊協助_飯店辦理合作經營籌備工作與各項手續(xù)，力爭于x月底以前開張營業(yè)。要進一步通過調查摸底、深入走訪、歸口管理等方式加強對已建成營業(yè)的_賓館、_飯店、_公司、_酒店等合資企業(yè)的協調、管理全面掌握籌建、營業(yè)及外方情況，及時總結經驗教訓。認真搞好協調、服務和指導，確保全局外經工作的順利發(fā)展。
3.及時交流，傳遞外經貿信息，促進全局各企業(yè)間的聯合與合作，互相支持、優(yōu)勢互補，、利潤均占，共同發(fā)展外經貿事業(yè)。三、繼續(xù)在全國開展經營。
1.多渠道、多工種、靈活多樣地做好勞務輸出工作。經過去年以年的努力我們無論在行業(yè)上，地區(qū)上都有初步的突破，為今后的落伍輸出工作創(chuàng)造了較為有利的條件。20_年公司要繼續(xù)在開拓新市場、新領域，新項目上下工夫。努力通過各種渠道繼續(xù)探索開拓美國、阿聯酋、韓國、匈牙利、東南亞市場。在行業(yè)工種上要進一步突破飲食業(yè)界限，積極向美容美發(fā)、輕工等行業(yè)擴展。在落實具體項目方面，除切實抓好原有勞務輸出項目、進一步加強廚師的選派和管理工作外，還要繼續(xù)探索懲辦向日本__等地外派、美發(fā)、建筑等研修生的新業(yè)務，同時繼續(xù)懲辦組織我市飲食服務業(yè)管理人員赴日、美考察項目及各種技術交流，廚師培訓等業(yè)務。
2.大膽開拓、謹慎經營，繼續(xù)探索貿易新路子。明年，貿易部除要求繼續(xù)落實好綠豆等糧油購銷業(yè)務外，還要求在充分搞好市場調查基礎上，進一步拓寬供銷渠道，選找新的合作伙伴，擴大經營范圍，增加經營品種，及積極準備條件，為開展直接外貿業(yè)務闖路子，大基礎。3.抓好公司自身尸體經營。辦好實體是公司自身發(fā)展的比由之路，20_年，公司要力爭用自籌資金和引進外資興辦1-2個投資少，見效快的小型實體，通過實體建設不斷擴大公司經濟實力，實現聚少成多，滾雪球式的發(fā)展。四、強化企業(yè)財務管理，從嚴治理企業(yè)，20_年財務部要繼續(xù)健全各項財務管理體系，完善企業(yè)財務制度，認真執(zhí)行各項財務法規(guī)，加強資金管理，特別是要加強對先進和票據的管理，嚴格各項費用指出的報銷制度，控制支出，繼續(xù)堅持，一支筆審批制度，使財務工作更上一層樓。