福利院工作自我鑒定示例(專業(yè)18篇)

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    福利院工作自我鑒定示例篇一
    ××同志自20xx年xx月借調(diào)到我辦從事工作以來,積極參加政治理論學(xué)習(xí)和各種專項活動,堅持正確的政治方向,在思想上、行動上與黨中央保持一致,有較強的政治敏銳性和政治鑒別力,政治思想覺悟和理論水平有較大提高。該同志在工作中態(tài)度端正,服從組織安排,聽從領(lǐng)導(dǎo)指揮,不講價錢不推諉。辦公室工作時間緊、任務(wù)重,為保證完成工作,該同志能端正認識,做到加班加點而毫無怨言;能自覺堅持原則,正確履行秘書工作職責(zé),做到“不該說的不說,不該做的不做”;能熟悉業(yè)務(wù)工作,主動學(xué)習(xí)并熟練掌握秘書工作的技能,善于聽取意見;獨立完成各類材料xx余篇,撰寫信息xx篇,其中被國務(wù)院辦公廳采用1篇、市政府采用23篇、市委辦公廳采用16篇;積極參與《××××》、《××××》采編等工作,反復(fù)修改內(nèi)容,認真核對相關(guān)數(shù)據(jù)。工作期間未出現(xiàn)過責(zé)任事故。生活中,該同志能自覺遵守各項規(guī)章制度和紀律要求;集體榮譽感較強,能積極參加集體活動;團結(jié)同事,坦誠待人,樂于助人,受到同事們的一致好評。
    1.保密承諾書?
    2.國家人口計生委機關(guān)借調(diào)工作人員審批表。
    國家人口計生委機關(guān)借調(diào)人員管理辦法(試行)。
    為規(guī)范我委借調(diào)人員管理,根據(jù)干部人事有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我委實際,制定本辦法。
    一、借調(diào)條件。
    申請接收借調(diào)人員的單位,應(yīng)符合以下條件之一:
    (一)本單位編制空缺、人員緊張、工作量大。
    鑒定材料。
    (二)直接服務(wù)群眾的信訪等特殊崗位。
    二、借調(diào)人員形式和借調(diào)時間。
    借調(diào)人員主要采取上派掛職鍛煉的形式,在協(xié)助掛職單位工作的同時,為基層培養(yǎng)鍛煉干部。一般從委直屬、聯(lián)系單位和各省(區(qū)、市)人口計生系統(tǒng)選派,時間為6-12個月。
    接收大學(xué)生(研究生)實習(xí)、見習(xí),時間為3-6個月。
    原則上不得延長借調(diào)時間。確因工作需要延長借調(diào)時間的,應(yīng)提前一周向人事司提出書面申請,重新辦理借調(diào)手續(xù)。
    關(guān)鍵崗位、涉密崗位、司秘崗位不宜由借調(diào)人員擔(dān)任。
    三、借調(diào)人員管理。
    借調(diào)人員的工資、福利待遇由其單位負責(zé)。住宿、就餐、補助等相關(guān)費用按照財務(wù)司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,由借調(diào)單位負責(zé),具體如下:
    (一)住宿。京外人口計生系統(tǒng)上掛的借調(diào)人員原則上安排在國家人口計生委機關(guān)服務(wù)局培訓(xùn)部。
    (二)午餐。各類借調(diào)人員午餐按機關(guān)公務(wù)員同等標準掌握,機關(guān)服務(wù)局憑《國家人口計生委機關(guān)借調(diào)人員審批表》辦理飯卡。
    (三)出入證。機關(guān)服務(wù)局憑《國家人口計生委機關(guān)借調(diào)人員審批表》辦理出入證。借調(diào)結(jié)束后,應(yīng)及時交回機關(guān)服務(wù)局。
    (四)補助。按照財務(wù)司和大學(xué)生實習(xí)、見習(xí)制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    (五)保險。借調(diào)單位應(yīng)按有關(guān)規(guī)定及時為借調(diào)人員購買人身意外傷害保險。
    四、借調(diào)工作程序。
    委機關(guān)各單位應(yīng)根據(jù)本單位實際情況,在每年一月和七月向人事司提交書面申請,并填寫《國家人口計生委機關(guān)借調(diào)人員審批表》,經(jīng)審核批準后,人事司協(xié)助與有關(guān)派出單位協(xié)商確定上掛借調(diào)人員。中央、國家有關(guān)部門指派到我委的掛職鍛煉人員,由人事司統(tǒng)一安排。
    五、其他。
    突發(fā)性工作、臨時重大任務(wù)、重點項目建設(shè)及成立臨時機構(gòu)需借調(diào)人員的,可單獨提出申請報人事司審批,借調(diào)時間以完成上述工作任務(wù)為限。
    人事司、駐委紀檢組監(jiān)察局負責(zé)對各單位借調(diào)工作人員的情況進行監(jiān)督檢查。
    六、本辦法由人事司負責(zé)解釋。
    七、本辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行。
    福利院工作自我鑒定示例篇二
    男漢族三支一扶大學(xué)生志愿者出生于**年**月**年**月參加工作。**年**月年至**年**月在**鄉(xiāng)人民政府從事三支一扶工作根據(jù)**區(qū)政府的要求于**年**月借調(diào)到我局從事等重點工程項目的征地拆遷工作。歷時**年**個月圓滿完成了各項工作任務(wù)。
    該同志思想素質(zhì)好,政治覺悟高。自參加工作以來,該同志切實加強黨性鍛煉,堅持四項基本原則,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),認真踐行“三個代表”重要思想。注重提高政治修養(yǎng),努力改造世界觀、人生觀和價值觀。政治立場堅定,是非觀念明確,凡是分局黨組作出的決定、指示,堅決貫徹執(zhí)行,同時敢于與不良風(fēng)氣斗爭,始終旗幟鮮明地與黨組織保持高度一致。
    該同志勤于學(xué)習(xí),不斷提升自身素質(zhì)。在工作過程中,該同志能以極大的熱情和鉆勁,自覺學(xué)習(xí)和領(lǐng)會黨的路線、方針、政策,學(xué)習(xí)國土資源管理工作相關(guān)的法律法規(guī)和政策并指導(dǎo)工作。除此之外,該同志在業(yè)務(wù)工作方面,能虛心向業(yè)務(wù)熟悉的同志請教;在工作方法方面,能虛心向經(jīng)驗豐富的同志學(xué)習(xí)。由于該同志平時堅持學(xué)習(xí),勤于思考,政治理論素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和工作能力均得到了明顯提高。
    該同志作風(fēng)工作實,成績突出。自借調(diào)我局以來,該同志先后組織并參與了、四鄉(xiāng)一鎮(zhèn)的和征地工作。征用土地面積為**畝,其中耕地**畝;征收土地面積為**畝,其中耕地**畝。該同志能自覺維護團結(jié),辦事不推諉,遇難不回避,身先士卒,能與同志們處理好工作關(guān)系,能細心地處理工作中出現(xiàn)的問題,在分工負責(zé)的基礎(chǔ)上,堅持搞好協(xié)作和配合,促進了系統(tǒng)團結(jié),增強了凝聚力和向心力。在我局**年、**年年度考核中均為合格等次。
    該同志遵紀守法,廉潔自律,處事公道正派。在工作中,該同志能克服家庭、生活上的困難,做到有事請假,不論是上班時間,還是下班期間,均能夠嚴格要求和約束自己,自覺遵守國家的法律法規(guī)和單位的各項規(guī)章制度;特別是能夠以身作則,自覺抵制不良風(fēng)氣,作出了良好的表率。通過多年多崗鍛煉,該同志心胸寬容大度,不計較個人得失,待人誠懇、友善,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,能較好的處理領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)系。做到禮貌待人,文明服務(wù)并能主動幫助職工解決困難。
    期間我局根據(jù)該同志在實際工作中的成績和表現(xiàn),于**年、**年一次性發(fā)給獎金分別為**元,介于借調(diào)工作任務(wù)的完成,不足三年按三年計算一次性補發(fā)生活補助費**元。
    通過鑒定,我局認為道德修養(yǎng)良好,政治思想純正,勤奮好學(xué),工作成績突出,經(jīng)研究,同意回原單位工作。
    福利院工作自我鑒定示例篇三
    20__年是我店極不平凡的一年。應(yīng)對店面租賃到期的重大挑戰(zhàn),我們審時度勢,全體員工克服困難,頂住壓力,自尋出路,遷出了有著10年根基的廣陵路,為店面的未來打開了新局面,翻開了新篇章。
    20__年,店面實現(xiàn)銷售總額___萬元,毛利總額__萬元,提成總額__萬元。普通員工年平均月工資____元(不含工齡工資和保險補貼),處于去年公司員工平均工資水平線偏上。雖然銷售總額同比總體下降,但我們也欣喜的看到,從6月份喬遷開業(yè)至年底,店面也還是出現(xiàn)了每月逐步平穩(wěn)的增長,且增長后勁十足,增長苗頭喜人。
    20__年,加強員工對企業(yè)文化的認識與學(xué)習(xí)。我們認識到企業(yè)文化對員工的影響更深刻、更久遠。發(fā)揮企業(yè)文化引導(dǎo)員工、教育員工、團結(jié)員工的功能,增強員工的凝聚力和創(chuàng)造力。加強員工職業(yè)道德規(guī)范建設(shè),在店面樹立員工認同企業(yè)文化的共同夢想和信念,引導(dǎo)員工更多的參與公益性慈善事業(yè)。明確團隊理念:幫忙團隊中每一個成員的提高,是我們團隊中每一個成員的職責(zé)和義務(wù)。
    20__年,弘揚求真務(wù)實的傳統(tǒng),繼承厚往薄來的傳承。在扎根店面基層工作中,我深刻的領(lǐng)會到務(wù)實才能發(fā)現(xiàn)現(xiàn)實中存在的問題,也僅有務(wù)實,才能解決現(xiàn)實中存在的問題。對于店面電腦銷售程序中存在的缺陷,發(fā)現(xiàn)矛盾,提出問題,并針對性的提出解決方案,使銷售程序得到了進一步的完善和功能的擴展,提高了店面的科技化和信息化管理水平。
    20__年,針對喬遷開業(yè)后客流偏低的問題。店面進取響應(yīng)企劃部的每次促銷活動,在店面管理部的領(lǐng)導(dǎo)下,店面開展了月月有活動的促銷宣傳,進取分發(fā)活動宣傳單,耐心向顧客解釋活動資料、促銷商品、特惠商品以及贈品的宣傳。經(jīng)過有效的宣傳擴大了店面在附近居民區(qū)的影響力,拉近了與附近老百姓的距離。由于每次活動的宣傳到位,店面搬遷后的客流問題得到有效解決,并逐月上升,其他問題如價格、服務(wù)、環(huán)境、特色等問題也都有序的在經(jīng)營中逐步解決。
    20__年,發(fā)展會員隊伍建設(shè)。以鞏固老會員,發(fā)展新會員,帶動非會員為思路。在搬遷開業(yè)后的半年時間內(nèi)新發(fā)放會員卡306張,繼續(xù)擴大會員覆蓋面和分布面。以老會員的忠誠度為基礎(chǔ),引導(dǎo)發(fā)展眾多的新會員,并帶動更多的非會員加入到店面的顧客群中來,壯大店面的會員隊伍。經(jīng)過建立會員檔案,凝聚了會員隊伍,提升了會員卡人氣,進一步贏得會員的認可和支持。
    20__年工作思路:
    20__年,我們面臨的任務(wù)還十分艱巨。實現(xiàn)店面的銷售增長、毛利增長和提成增長以及盈利本事的提升我們還要付出很大的努力。對此,我們要進一步增強員工憂患意識、職責(zé)意識和創(chuàng)新意識,認真加以引導(dǎo)、解決、落實。
    20__年,必須堅持解放思想、勇于創(chuàng)新。在解放思想中統(tǒng)一員工思想,在開闊眼界中拓寬員工銷售思路,在創(chuàng)新進取中突破銷售瓶頸,以思想大解放,觀念大轉(zhuǎn)變,推動銷售大提高。
    20__年,必須堅持科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展。立足店面實際,大力推動公司自有品牌的宣傳與銷售,轉(zhuǎn)變員工的銷售思維,改變顧客的消費習(xí)慣,開創(chuàng)店面盈利本事的新局面。
    20__年,必須堅持店長帶動、員工跟進,搶抓全縣藥店醫(yī)保定點的新機遇,千方百計爭取醫(yī)保,優(yōu)化服務(wù),發(fā)展會員,增強店面可持續(xù)發(fā)展的后勁與活力。
    20__年,必須堅持把穩(wěn)定和提高店面的銷售作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,把保障和提高員工的收入作為一切工作的重中之重,做到店面的發(fā)展是為了提高員工的收入,員工收入的提高是依靠店面的發(fā)展,店面發(fā)展的成果能讓員工獲得利益。
    20__年,必須堅持加強和創(chuàng)新店面管理,建立健全員工訴求表達機制,決不去掩蓋員工的任何情緒和矛盾,高度重視員工訴求落實解決工作,深入開展員工矛盾糾紛排查、化解工作,維護員工合法權(quán)益,不回避矛盾,不掩蓋問題,以創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的工作環(huán)境為己任。把保證銷售增長和促進銷售增長作為自我的首要職責(zé),把提高員工收入和店面盈利本事作為自我的中心任務(wù)。對顧客:供給優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和專業(yè)的服務(wù);對員工:打造實現(xiàn)自我價值體現(xiàn)的平臺;對公司:創(chuàng)造合理的最大的利益回報。
    福利院工作自我鑒定示例篇四
    ××同志自20xx年**月借調(diào)到我辦從事秘書工作以來,積極參加政治理論學(xué)習(xí)和各種專項活動,堅持正確的政治方向,在思想上、行動上與黨中央保持一致,有較強的政治敏銳性和政治鑒別力,政治思想覺悟和理論水平有較大提高。
    該同志在工作中態(tài)度端正,服從組織安排,聽從領(lǐng)導(dǎo)指揮,不講價錢不推諉。辦公室工作時間緊、任務(wù)重,為保證完成工作,該同志能端正認識,做到加班加點而毫無怨言;能自覺堅持原則,正確履行秘書工作職責(zé),做到“不該說的不說,不該做的不做”;能熟悉業(yè)務(wù)工作,主動學(xué)習(xí)并熟練掌握秘書工作的技能,善于聽取意見;獨立完成各類材料80余篇,撰寫信息78篇,其中被國務(wù)院辦公廳采用1篇、市政府采用23篇、市委辦公廳采用16篇;積極參與《××××》、《××××》采編等工作,反復(fù)修改內(nèi)容,認真核對相關(guān)數(shù)據(jù)。工作期間未出現(xiàn)過責(zé)任事故。
    生活中,該同志能自覺遵守各項規(guī)章制度和紀律要求;集體榮譽感較強,能積極參加集體活動;團結(jié)同事,坦誠待人,樂于助人,受到同事們的一致好評。
    本人是從今年8月15日借調(diào)到市委政策研究室工作的。三個月來,我深受市委領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和愛戴,得到了市委辦全體同事們的大力支持和幫助,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù),使我在思想、政治、學(xué)習(xí)和工作上有了很大的提高?,F(xiàn)自我鑒定如下:
    思想政治方面:思想積極進步,政治覺悟較高,始終保持共產(chǎn)黨員的先進性和純潔性;敢于同各種反動思想作斗爭,大事大非面前始終保持清醒的頭腦;熱愛祖國,堅持四項基本原則,堅決擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),積極響應(yīng)黨的號召,對黨的事業(yè)充滿信心。
    學(xué)習(xí)方面:堅持把學(xué)習(xí)作為自我完善和提高的重要途徑,既積極參加市委辦組織的各種學(xué)習(xí)活動,又廣泛地開展自學(xué)。學(xué)習(xí)內(nèi)容除政治理論和黨的各項方針、政策外,還涉及歷史、經(jīng)濟、科技以及各項業(yè)務(wù)知識。
    生活作風(fēng)方面:能尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同事;嚴格遵守單位的有關(guān)規(guī)定,堅持做到按時上班,根據(jù)工作需要加班加點;積極整理辦公室內(nèi)務(wù);妥善處理單位與家庭、工作與私事的關(guān)系,在此出現(xiàn)矛盾時,堅持單位、工作第一的原則。
    工作方面:為能盡快轉(zhuǎn)變角色,使工作能快速上手。我能虛心請教領(lǐng)導(dǎo)和同事,從了解全市的基本情況、發(fā)展戰(zhàn)略和工作思路入手,重點了解全市近期開展的重大活動情況,使自己的思維在最短時間從鄉(xiāng)鎮(zhèn)拓寬到全市的高度。為此,我翻閱了大量的資料和文件,認真學(xué)習(xí)各類文體格式,較快地掌握了各類文體的寫作方法。
    三個月來,我共起草領(lǐng)導(dǎo)講話搞5篇,會議記要4期,信息2期,工作通報3期,參與綜合材料撰寫×××次,擬通知×××份,并積極參與政研室的日常工作,使我的寫作水平和工作能力有了很大的提高,也使我較快進入了現(xiàn)在的工作角色。
    在借調(diào)的三個月時間里,雖然自己在各方面都有所進步,但是本人也還存在一些缺點和不足,在許多方面還有待進一步提高。在今后的工作生活中,我一定發(fā)揚并繼承市委辦同事間互幫互助、工作兢兢業(yè)業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng),克服各種困難,不斷自我完善和提高,把本職工作做得更好。本人愿意繼續(xù)在市委政研室工作,也希望我這三個月借期間的工作能得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定,正式辦理調(diào)動事宜。
    福利院工作自我鑒定示例篇五
    20__年福利院工作的總體思路是:堅持“黨政主導(dǎo)、以人為本、安全服務(wù)、探索創(chuàng)新”的工作方針,完善各項工作制度,提升管理水平,使在院孤兒、老人的生活水平和生活質(zhì)量得到進一步提升。同時努力做好收養(yǎng)登記工作。目前,我院共有“三無”老人12人、自費老人24人、孤兒5人。
    一、加強學(xué)習(xí),提升管理水平和潛力。
    堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),用心參加“解放思想、跨越發(fā)展”大討論活動,組織工作人員學(xué)習(xí)〈〈收養(yǎng)法〉〉、〈〈婚煙法〉〉等專業(yè)業(yè)務(wù)知識,對護理人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo),加強與外界交流,多向兄弟縣市福利院學(xué)習(xí)取經(jīng),學(xué)習(xí)他們先進的管理經(jīng)驗,努力做到人無我有,人有我優(yōu)。
    二、努力工作,按時完成工作任務(wù)。
    一年來,我始終堅持嚴格要求自我,勤奮努力,時刻牢記全心全意為老人服務(wù)的宗旨,努力做好本職工作。
    (一)老人服務(wù)工作方面:
    在分管領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)部主任的指導(dǎo)下認真做好特護區(qū)的護理監(jiān)管和自理巡視檢護考核工作。深入?yún)^(qū)域,堅持“以老人為中心”的整體護理。重點檢查護理人員是否在崗,悉心照料老人,嚴格督促護理人員的服務(wù)質(zhì)量,個性對新來的護理員手把手教他們業(yè)務(wù)知識,要求他們一絲不茍地完成工作,使他們深刻認識悉心護理對老人的重要性。狠抓衛(wèi)生,持續(xù)樓內(nèi)清潔,讓老人有一個優(yōu)美舒適的生活環(huán)境。
    做一名有強烈職責(zé)心的員工,在工作上肯吃苦,不怕累,用自我無微不至的愛心照顧好老人,使老人能感受到溫暖,把福利院當(dāng)做自我的家??粗先讼残︻侀_,從中我也享受到了歡樂。注重交流,及時掌握動態(tài),開展針對性的服務(wù)。經(jīng)常和老人一齊聊天談心,了解他們的心理狀況及時開導(dǎo)他們,能讓他們持續(xù)良好的心理狀態(tài),情緒舒暢,少些煩心事。遇到老人有病痛能主動關(guān)心、細心照料,親切耐心的與他們交流,減少他們的痛苦,讓他們安心養(yǎng)病。把老人當(dāng)作自我的親人,他們有任何需求都盡量滿足他們,和他們建立深厚的友誼。
    (二)考勤工作方面:
    今年的考勤工作在院領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持下,取得了良好成績??记诠ぷ髌渲饕康氖菫閱挝粍?chuàng)造良好的工作氛圍,考勤狀態(tài)的好壞是一個人是否愛崗敬業(yè)的標志,為了更好地做好我院的考勤工作,制定了相應(yīng)的考勤制度,每一天我堅持“早上班,晚下班”,堅守崗位,做好每一天的考勤記錄工作和檔案的整理歸檔工作,每月按時將月度考勤表交分管領(lǐng)導(dǎo),并為月度考核工作及時帶給參考依據(jù)。
    三、存在的不足。
    (一)在業(yè)務(wù)知識和管理經(jīng)驗上與自已的本職工作要求還存有必須的差距。
    (二)開展工作的思路還不夠?qū)拸V,缺乏創(chuàng)新精神。
    (三)日常工作中有些做的不夠細致、深化,管理只停留在表面,沒有起到真正的作用,針對這種狀況以后如何將工作做細做深。
    四、加強收養(yǎng)登記工作。
    以《收養(yǎng)法》為前提,五部委文件精神為準則,結(jié)合我縣實際狀況,到各縣市考察、學(xué)習(xí),與各相關(guān)部門做好協(xié)調(diào),依法認真做好收養(yǎng)登記工作,努才解決我縣的事實收養(yǎng)難題,切實保障孤兒、棄兒的合法權(quán)益,使他們能夠享受到正常孩子的合法權(quán)益。一切為了老人,一切為了孩子,我院將更加努力做好服務(wù)工作。
    福利院工作自我鑒定示例篇六
    辭舊迎新的元旦鐘聲已經(jīng)敲響,20__年已經(jīng)成為過去,20__年的序幕已經(jīng)拉開,回顧我進入百家旺百貨將近2年來的工作,可以說是成績多多,受益多多,體會多多,但存在的問題也不少。為了更好地做好今后的各項工作,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求,現(xiàn)對20__年一年的工作鑒定如下:
    一、年度工作的概述。
    在___百貨這樣一個大型的百貨公司里擔(dān)任保安工作,責(zé)任重大,壓力千鈞。為了保質(zhì)保量完成、履行好肩負的使命,一年來我們重點抓了三項工作。一是抓隊伍建設(shè)。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證,從保安隊組建開始,我們在隊伍建設(shè)上就堅持“兩手抓”:一手抓人員的配備,一手抓素質(zhì)的提高。
    半年來,我們保安隊已成為一支拉得出,打得響,有較強執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力,能出色完成任務(wù)的隊伍。二是抓制度建設(shè)。工作的規(guī)范有序、卓有成效的關(guān)鍵是靠科學(xué)適用的制度作保證,“不以規(guī)矩,不成方圓”。我們對值班、交接班、學(xué)習(xí)、訓(xùn)練等方面都出臺了一整套嚴格、實用的制度,對團隊實行準軍事化管理,用制度來規(guī)范大家的行為,用制度來保證工作任務(wù)的完成。三是抓思想建設(shè)。
    由于我們的同事來自不同的地方,不同的崗位,各人的綜合素質(zhì)、性格、愛好均不相同。更重要的是他們都剛20出頭,血氣方剛,這既是我們保安工作的需要,同時,也是我們在日常工作、生活中需要注意的。青年人可塑性很大,但是可變性也很大。
    對工作中出現(xiàn)的問題和差錯,我們要求:不得隱瞞,及時上報,有錯必糾,有錯必改,懲前治后,引以為鑒,強化精神,改進工作。形式多樣的思想品德教育,收到了實實在在的效果。無論在工作上,還是在日常生活中,我們的隊伍中出現(xiàn)了“三多三無”的喜人局面。即:工作積極主動的多,消極應(yīng)付的少;干事情吃苦在前的多,討價還價的無;做好人好事的多,違紀背法的無。
    二、進步與不足自我鑒定。
    能夠進入__百貨工作,我覺得一直以來都是我的榮幸,因為我覺得在這里我學(xué)到了很多在其他的地方學(xué)不到的社會經(jīng)驗,雖說保安工作不怎么起眼,但它實實在在的是一個百貨不可缺少的保障,因為我們的工作不僅要保障光顧我們百貨的顧客的生命財產(chǎn)安全,還要保護好我們賣場里的貨品安全,雖然工作繁雜反復(fù),但是這鍛煉了我的組織和溝通能力,讓我的交往能力大大的提高,這是我切身感到的自己的最大的進步。
    但同時自己也有很多不足,比如工作的安排不是很詳細,一直以來我就想設(shè)計一個一天的工作詳細計劃,那樣工作起來的話就會有章有節(jié),不會沒有頭緒,另外在處理突發(fā)事件和緊急事件方面,覺得自己的應(yīng)變能力還有欠缺,以后在工作中一定與這方面比較優(yōu)秀的員工多多溝通,多多學(xué)習(xí),同時在工作中自己也不斷的學(xué)習(xí)和積累。
    三、能力和性格。
    雖說自己做的是保安工作,不會親自處理多么大的紛繁的事情,但就像我們百家旺倡導(dǎo)的一句話那樣:“大事小事認真做,重復(fù)的事情快樂做”,我一直以來都謹遵著這條準則,在工作中嚴格要求自己,絕不讓不確定的安全隱患在自己的眼皮底下存在,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)事情就立刻解決,嚴格遵守公司的章程辦事,這是我性格里的優(yōu)點,我覺得也是我的潛力,因為我覺得一絲不茍,兢兢業(yè)業(yè),愛崗敬崗是做保安最需要具備的素質(zhì),我相信自己具備這一點。當(dāng)然我也有不足,就是不太健談,性格不是太外向,我會在以后的工作中努力克服。
    福利院工作自我鑒定示例篇七
    __年以來,在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我院班子成員團結(jié)一致帶領(lǐng)全院職工,奮發(fā)拼搏,盡心盡力完成每一項工作,緊緊圍繞“以人為本、扶弱助殘、奉獻愛心、構(gòu)建和諧”的民政理念,深入貫徹xx大精神,以開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機,堅持解放思想,創(chuàng)新工作思路,緊緊把握新階段發(fā)展機遇,齊心協(xié)力搞好整體搬遷和內(nèi)部管理工作,現(xiàn)將我院20__年度工作情景匯報如下:
    一、項目建設(shè)穩(wěn)步推進。
    (一)抓緊項目建設(shè)保證工程進度。
    照國家有關(guān)招投標管理辦法搞好各項招投標工作。克服諸多困難,統(tǒng)籌兼顧,努力扎實工作,組織好各階段施工,確保項目建設(shè)順利向前推進。
    截止目前,已完成了護坡工程竣工驗收工作,累計完成投資額5890.4萬元。康復(fù)訓(xùn)練區(qū)、醫(yī)療康復(fù)區(qū)和辦公樓食堂主體建設(shè)完工,并完成了主體驗收,已經(jīng)進入屋頂蓋瓦和內(nèi)外墻的粉飾和裝修施工階段。職工公寓完成了三層樓面預(yù)制板安裝工作,正在進行三層墻體的砌筑,即將進行四層樓面的預(yù)制板安裝。電梯經(jīng)過政府采購公開招標,已確定了供貨商及廠家,正在進行合同的洽談。預(yù)計20__年春節(jié)前可全部完工,交付驗收。真正做到了:抓安全,保施工平安;抓質(zhì)量,保材料優(yōu)良;抓進度,保既定目標;抓節(jié)儉,保項目投資;抓報建,保工程推進;抓協(xié)調(diào),保施工環(huán)境。
    (二)協(xié)調(diào)對外關(guān)系爭取上級支持。
    今年,在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,我院在對外關(guān)系的協(xié)調(diào)方面獲得了重大發(fā)展。項目立項方面,在市民政局、省民政廳、市發(fā)改委和省發(fā)改委的支持下,分別向國家發(fā)改委申報了智障兒童福利院和養(yǎng)老院兩個項目,虢正貴副市長、賀國謙局長、曹再興局長等多次赴京聯(lián)系,得到了國家發(fā)改委的理解。爭取各級領(lǐng)導(dǎo)支持方面,8月26日,乘著民政部竇玉沛副部長親臨新院的契機,我院進取匯報情景,竇玉沛副部長對新院工程管理、質(zhì)量、安全方面給予充分肯定,同時也提出了更高的要求,表示會在明年資金安排上對我院設(shè)施設(shè)備上給予必須的支持;省廳的余長明廳長、張成桂廳長、鄧磊副廳長十分關(guān)心新院的建設(shè),明確指示要給予大力支持;市委常委、副市長張迎龍、市人大主任羅購三等領(lǐng)導(dǎo)也多次到建設(shè)工地視察、指導(dǎo)工作。同時我們也進取地與市財政局、人事局、編委、勞動局、衛(wèi)生局、物價局等部門加強了聯(lián)系和溝通,努力為新院的發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。
    (一)打造優(yōu)秀團隊加強隊伍建設(shè)。
    1.深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀理念。經(jīng)過開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,教育引導(dǎo)全院職工從政治、全局和戰(zhàn)略的高度,充分認識開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動是用中國特色社會主義理論體系武裝全黨的重大舉措,是在形勢深刻變化中推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的戰(zhàn)略選擇,是提高黨的執(zhí)政本事、堅持黨的先進性的必然要求,是順應(yīng)人民群眾愿望和新期待的集中體現(xiàn),是一次具有深遠意義的集中教育活動。經(jīng)過一系列的討論活動,全院職工進一步統(tǒng)一了思想,認識到科學(xué)發(fā)展觀落到實處就是要搞好我院的整體搬遷和內(nèi)部管理工作,才能使二福實現(xiàn)又好有快的發(fā)展。
    2.組織建設(shè)有力加強。我院各項工作的順利能開展,構(gòu)建強有力的班子是支撐牽引的關(guān)鍵。隨著我院黨員隊伍的進一步擴大,為適應(yīng)組織領(lǐng)導(dǎo)和隊伍建設(shè)需要,上半年,按照上級黨委的要求,成立兩個黨支部,并秉著民主公開的原則選舉了新的黨支部委員;9月份,我院在局黨委的安排下迎來了黨總支書記程愛武同志,黨員隊伍加強了領(lǐng)導(dǎo)力量,注入了新鮮血液。今年3月,我院根據(jù)發(fā)展的新形勢和工作需要對工會進行了換屆改選,順利選出了新一屆的工會領(lǐng)導(dǎo)班子。黨支部的加強和工會的成立,大大促進了基層黨建工作和工會的建設(shè),有力推動著各項工作健康有序地進行,為我院未來的發(fā)展騰飛打下了堅實的基礎(chǔ)。
    3.隊伍保障取得新突破。一是加快人才引進工作。為了滿足此刻和今后新院人才的需要,按照新院發(fā)展的目標和崗位要求,在網(wǎng)上發(fā)布招聘信息,對所需要的專業(yè)技術(shù)人員進行了摸底,做到心里有數(shù)。根據(jù)工作需要,今年引進了一名中級職稱的醫(yī)師和兩名副高職稱的精神科醫(yī)生,改寫了我院一向以來沒有??凭窨漆t(yī)生的現(xiàn)狀,有效地緩解了臨床一線的壓力,提高了醫(yī)療技術(shù)水平。進取參與市政府的人才引進,招聘了一名“211高?!钡拇髮W(xué)生。其次,在局黨委的支持下,進取與編委聯(lián)系,爭取編制,目前已經(jīng)取得編委的認可,還需要市委常委會審議,為新院人才引進奠定一個良好的基礎(chǔ)。二是抓緊職工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在醫(yī)護人員的培訓(xùn)方面,采取“走出去,自我學(xué)”相結(jié)合的形式,從3月下旬開始組織護理人員開展為期一個月的多媒體學(xué)習(xí)。4月份選派了7位護理骨干參加了省護理學(xué)會組織的短期護理管理培訓(xùn)班。依托院工會,在“五一”國際勞動節(jié)和“五一二”國際護士節(jié)來臨之際,分別對11名醫(yī)生、17名護士開展了臨床技能競賽,九月份,根據(jù)工作需要選派了3名醫(yī)護人員外出進修;十月底,又選派了十余名一線醫(yī)務(wù)人員和業(yè)務(wù)人員前往廣州南寧等地的福利院實地考察學(xué)習(xí)。
    (二)信息建設(shè)進一步強化。
    為更好地了解民政動態(tài),活躍職工思想,加強內(nèi)外溝通,我院創(chuàng)辦了社工通訊,每季定期對民政資訊、工作動態(tài)、職工活動等綜合整理出刊,不僅僅明確了職工的工作重心,提高了職工的思想認識,增強了團體的創(chuàng)造力和凝聚力,還擴大了影響,樹立了良好形象,爭取了社會各界的支持,今年我院共接待省軍區(qū)、廣播電視大學(xué)、市技術(shù)監(jiān)督局等單位參觀訪問1290人次,理解資金物資捐贈折合人民幣五十萬余元;另外我院還經(jīng)過民政網(wǎng)、報紙等渠道第一時間對外發(fā)布院務(wù)信息,信息采用量居民政系統(tǒng)前列,對加強對外交流、宣傳我院特色起到了良好的作用。
    (三)挖掘發(fā)展?jié)摿ν七M內(nèi)部管理。
    1.各項制度科學(xué)化健全化。在嚴格按照二級甲等??漆t(yī)院的規(guī)范化管理制定相關(guān)的規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,完善和落實了醫(yī)療、護理工作制度。上半年來,先后完善了《績效考核辦法》、《護理人員崗位職責(zé)》、《突發(fā)性公共衛(wèi)生事件應(yīng)處理預(yù)案》等。尤其是根據(jù)新形勢研究新問題落實《績效考核辦法》的實施,在傳達局黨委的年度工作任務(wù)和要求的同時,進取與職工溝通交流,深入了解各科室情景,制定了年度目標職責(zé)書。同時,對關(guān)鍵性醫(yī)療制度強化了環(huán)節(jié)管理,定期檢查與不定期檢查相結(jié)合。
    我院摒棄不夠科學(xué)合理的工作評定體制,在醫(yī)院各病區(qū)實行績效考核制度。成立專門的績效考核領(lǐng)導(dǎo)小組,針對我院工作實際實施科學(xué)合理的考核程序,明確規(guī)定了考核獎懲辦法,每月定期召開院務(wù)會,從團隊意識、工作業(yè)績、內(nèi)部管理、工作質(zhì)量、安全穩(wěn)定等五個方應(yīng)對由各科室對科室成員的工作優(yōu)劣進行全面細致的考評,根據(jù)職工月度工作完成情景實施獎懲,并把考核結(jié)果在月度考核公示欄中進行公示,真正做到了只講制度,不講人情,用制度管人、管事,使內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化、良性化。進一步調(diào)動了醫(yī)院專技人員的工作進取性,提高了職工規(guī)范服務(wù)的自覺性,穩(wěn)定了職工隊伍,提高了我院的醫(yī)療、護理質(zhì)量和專業(yè)技術(shù)人員的待遇水平,提升了醫(yī)院的整體效益和管理水平。
    2.科室設(shè)置進一步優(yōu)化。根據(jù)實際情景的需要,我院將業(yè)務(wù)科與醫(yī)務(wù)科合并,改為醫(yī)療業(yè)務(wù)科,使我院醫(yī)務(wù)人員更好的為民政對象服務(wù)。今年新增設(shè)了辦公室主任和政工科副科長職務(wù),在貼合條件的同志中實行競聘上崗;其他崗位實行雙向選擇,充分調(diào)動了職工的進取性,做到人盡其才。
    3.民政對象的管理合理化。今年,為了更好的為民政對象服務(wù),提高其生活質(zhì)量,對民政對象的各病區(qū)實行規(guī)范的病房管理,配備相應(yīng)的醫(yī)生和護士,建立民政對象個人病歷檔案,定期查房,定時發(fā)藥;醫(yī)生和護士對各病區(qū)的護理員供給專業(yè)指導(dǎo),構(gòu)成了由醫(yī)生、護士、護理員三級共同管理的管理模式。
    4.質(zhì)量建設(shè)成效顯著化。質(zhì)量建設(shè)是我院工作的核心,也是我院生存發(fā)展的生命線,強化質(zhì)量建設(shè)對加強我院建設(shè)與發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。
    (1)強化了基礎(chǔ)質(zhì)量管理。為了提高了醫(yī)務(wù)人員整體素質(zhì)。由醫(yī)務(wù)科牽頭,狠抓學(xué)風(fēng)和制度的落實,規(guī)定各病房每周固定一天為業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)日,抓醫(yī)護人員的“三基三嚴”建設(shè),著重提高醫(yī)護人員工作本事和理論水平,從環(huán)節(jié)上杜絕了工作中存在的問題,使服務(wù)對象的護理質(zhì)量和醫(yī)療質(zhì)量得到了有力的保障。
    (2)病歷、處方的質(zhì)量明顯提高。為了提高病歷、處方的書寫質(zhì)量,我院成立了質(zhì)量管理小組,制定了檢查制度,在管理小組的領(lǐng)導(dǎo)下,定期對各科的在架病歷、歸檔病歷和處方進行檢查、評比,鑒定梳理,剖析存在問題,及時反饋,要求各科室限期整改,并組織復(fù)查整改情景,強化了檢查過程中的嚴肅性、嚴謹性、規(guī)范性,經(jīng)過檢查,今年的病歷書寫質(zhì)量有了明顯的提高.
    5.綜治維穩(wěn)和計劃生育工作正常化。年初,院辦與各科室簽訂了安全和計劃生育職責(zé)書,把安全職責(zé)和計劃生育職責(zé)具體落實到個人;今年9月份甲流傳播迅速,疫情發(fā)展嚴重,我院根據(jù)上級指示精神,嚴格控制了來人來訪,并密切關(guān)注干職工和民政對象的身體狀況,對感冒發(fā)燒人員及時觀察治療,有效地防止了我院人員甲流感染傳播的事件發(fā)生,做到了全年無任何安全事故計劃生育事故發(fā)生,保證了我院的平安穩(wěn)定。
    6、檔案管理科學(xué)化。由專人負責(zé)檔案工作,嚴格執(zhí)行新的公文處理辦法,將文書檔案實行了分類管理及時歸檔,到達了上級主管部門的要求。
    7、財務(wù)管理規(guī)范化。我院嚴格按照市財政局和局計財處的要求進行財務(wù)管理,在堅持了一支筆的審批制度的基礎(chǔ)上,實行了國庫集中支付財務(wù)制度。九月份根據(jù)市財政局要求制定了《公務(wù)卡管理細則》,對公務(wù)卡的使用和管理作出了細化的規(guī)定,進一步規(guī)范了財務(wù)報賬管理。在基建概算方面,我院始終堅持不鋪張不浪費,在不影響新院以后運作的基礎(chǔ)上嚴格控制投資規(guī)模。
    (四)“以人為本”,關(guān)注民生,切實使群眾得實惠。
    1.切實為民政對象服務(wù)。堅持“以病人為中心”的原則,從社會、心理、生理等各方面入手,不僅僅悉心照料民政對象,不斷增添生活基礎(chǔ)設(shè)施改善其生活環(huán)境,提高其生活質(zhì)量,如根據(jù)天氣變化及時購置秋衣秋褲、維修并添置多條休息長椅,還用愛心給予他們精神上的關(guān)懷和慰藉,如進取與__市老干大學(xué)聯(lián)系,為廣大民政對象送上了一場精彩而又溫馨的重陽節(jié)慰問演出;另外,我院還針對不一樣民政對象的生理情景和病理特性制定了個性化康復(fù)計劃,極大地改善了對民政對象的醫(yī)護效能。
    我院卓有成效的工作贏得了民政對象和家屬們的廣泛好評,8月初,__市__區(qū)東塘街道浦沅社區(qū)居委會特寫來感激信,對我院老年公寓進取援救精心護理其社區(qū)居民成清娥,并使老人健康歡樂地走完人生旅程表示深厚的謝意。
    2.真正為職工做實事。堅持“以人為本”的原則,充分尊重職工的意見,尊重工作的實際,讓每一個職工都來參與制度的制定,并不斷改善職工生活添置了電腦,為我院信息化管理創(chuàng)造了良好條件;改善了院內(nèi)環(huán)境,完成了主道路瀝青路面的鋪設(shè),完善了基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),美化了我院形象;我院還組織成立了“職工之家”活動室,并進取舉辦了職工羽毛球、乒乓球友誼賽,“慶國慶、迎中秋”文藝匯演等活動,極大地愉悅了職工身心,豐富了職工的業(yè)余生活;國慶前,工會還進取組織全院職工分批參觀了新院建設(shè)工地,讓職工們充分了解新院建設(shè)的基本情景,激發(fā)了他們的團體榮譽感和自豪感,增強了團隊凝聚力。
    (五)開拓業(yè)務(wù)發(fā)展新局面。
    1.現(xiàn)有業(yè)務(wù)穩(wěn)步提升。我院一方面堅持經(jīng)營特色、挖掘潛力,抓好老人和精神病人、智殘人員的收寄養(yǎng)工作;另一方面加強同社區(qū)、民政部門、單位的聯(lián)系,做好來人來訪的接待,擴大對外宣傳,現(xiàn)有業(yè)務(wù)得到了穩(wěn)步發(fā)展。今年在床位緊張的情景下,我院挖掘潛力,統(tǒng)籌安排,順利接收了收容站5名“三無”人員;目前,全院各病區(qū)病房已經(jīng)基本處于飽和狀態(tài)。
    2.服務(wù)領(lǐng)域進一步開拓。我院不僅僅已爭取到__區(qū)和__區(qū)醫(yī)療保險定點資格,進取聯(lián)系了與其他幾個區(qū)的接洽工作,還進取同市局優(yōu)撫處聯(lián)系,爭取成為優(yōu)撫定點醫(yī)院。
    三、經(jīng)驗啟示。
    在實際工作中,我院獲得的基本經(jīng)驗主要有:
    (一)目標一致、統(tǒng)一認識是我院鞏固發(fā)展的前提。經(jīng)過深入開展討論活動,廣大黨員干部意識到二福利院的定位十分重要,關(guān)系到新院以后的發(fā)展。為此,大家進取出謀劃策,明確了“以民政對象收養(yǎng)為根本,以智障人員康復(fù)為核心,以癡呆老人康復(fù)為特色,以加強醫(yī)療為保障”的目標,統(tǒng)一了干職工的思想認識,明確了新院以后的發(fā)展方向。
    (二)以人為本、精誠團結(jié)是我院鞏固發(fā)展的根本。民政工作要“以民為本”,隊伍建設(shè)更是要“以人為本”,我院時刻把職工教育工作放在第一位,力求在創(chuàng)新工作思維、凝聚力量上下功夫。
    (三)加強建設(shè)、保障隊伍是我院鞏固發(fā)展的基礎(chǔ)。今年以來我們進一步挖掘潛力,做好內(nèi)部管理工作,著力打破傳統(tǒng)管理模式中經(jīng)驗主義、慣性思維束縛,努力在解放思想、謀求發(fā)展上下功夫,在謀求發(fā)展、創(chuàng)新工作思維上下功夫。
    (四)措施得當(dāng)、行之有效是我院鞏固發(fā)展的保證。
    四、存在的問題:
    (一)建設(shè)資金缺乏問題。該項目確定投資規(guī)模為11,109.95萬元(不含生活、醫(yī)療設(shè)施設(shè)備費用)。已到位7,713.81萬元,財政貼息的20__萬元銀行貸款即將到位,福利院經(jīng)過節(jié)儉開支籌集資金100萬元,尚缺1,296.14萬元。加之有的項目概算時就未給足,原預(yù)算時沒有研究地質(zhì)變化等因素,還有缺項、漏項的沒有編制預(yù)算,預(yù)計在1639.34萬元左右,這樣工程建設(shè)累計缺口資金有2,935.48萬元左右,加上生活辦公所需基本設(shè)施設(shè)備費用434萬元,項目共計缺口資金有3,369.48萬元(未含醫(yī)療設(shè)備投資)。如果只核算概算內(nèi)的項目,工程建設(shè)超概算369.34萬元。
    目前測算資金仍有必須缺口,異常是設(shè)施設(shè)備資金,仍需加強聯(lián)系,經(jīng)過各種渠道組織到位,才能確保項目進度順利向前推進。
    (二)學(xué)習(xí)氛圍還不夠濃厚,開拓創(chuàng)新還需進一步推進。有的職工掌握政策、了解政策不夠全面,對政策的了解僅限于自我分管工作部分,不是自我業(yè)務(wù)范圍的,不想學(xué),也不愿去學(xué);參加上級培訓(xùn)較少,橫向?qū)W習(xí)不夠。
    (三)院內(nèi)制度已進一步完善,但制度落實有待進一步加強。
    五、明年的工作思路。
    (一)進取創(chuàng)造條件,爭取順利搬遷。
    一是搞好整體搬遷附屬工程建設(shè)工作。主體工程建設(shè)結(jié)束后,今年12月開始進行裝飾工程建設(shè);20__年元月進行裝飾工程的掃尾工作和總圖道路、給排水以及綠化工程。依法、依規(guī)、依程序完成室外工程的招投標工作后著手園林景觀、室外活動場地、道路、給排水、電力電纜、化糞池等相關(guān)附屬工程建設(shè);爭取部分醫(yī)療、辦公基本設(shè)備的到位,實現(xiàn)各病區(qū)的基本運作。二是盡力克服用水用電困難的問題。充分發(fā)揮主觀能動性,進取與電力部門聯(lián)系協(xié)調(diào),保證建設(shè)用電;克服建設(shè)工地?zé)o水引水困難,采取水車運水,確保工程建設(shè)進度。三是進一步協(xié)調(diào)對外關(guān)系,協(xié)調(diào)處理村、組、拆遷戶的矛盾和問題,穩(wěn)妥慎重地做好周邊村民的工作;進一步加強與上級各部門的溝通銜接工作,爭取理解和幫忙,確保搬遷如期完成。
    (二)進一步加強人才的培養(yǎng)和引進,力求在爭取編制上有所突破。一是結(jié)合市政府的人才引進計劃,引進高級專業(yè)技術(shù)人才;二是爭取編制,多與上級部門協(xié)調(diào)爭取編委的支持,增加編制,;三是著重抓好現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)人員的培養(yǎng)和培訓(xùn),一方面加強政治理論的學(xué)習(xí),提高思想水平,另一方面加大醫(yī)療護理方面的培訓(xùn)力度,增強醫(yī)護人員的業(yè)務(wù)本事。
    (三)以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),根據(jù)新情景實施管理。做好兩手準備,一是明年下半年順利搬遷,則應(yīng)按更高標準精細化管理,在堅持績效考核制度不變的基礎(chǔ)上進一步實施內(nèi)部機制創(chuàng)新,二是我院將在原先績效考核制度的基礎(chǔ)上,嚴格按照上級部門指示精神實行績效工資改革制度,針對我院工作實際實施科學(xué)合理的考核程序,調(diào)整工作方法,加強自身建設(shè),為整體搬遷做好充分準備。
    福利院工作自我鑒定示例篇八
    20__年于我是不平凡的一年。承蒙公司老板的厚愛,讓我有機會加入__團隊,并就職專管生產(chǎn)這個核心崗位,履職近一年,下頭就我過去一年的工作做一個鑒定。
    一、工作資料。
    對于我來說,__行業(yè)是一個陌生的行業(yè),所以主要以學(xué)習(xí)為主,先熟悉了公司各個崗位的流程及工作資料。四月份接手管理生產(chǎn)車間,對車間崗位,人員有了進一步的了解,對公司全體人員進行了培訓(xùn),并組織在全廠開展活動,經(jīng)過這一活動,公司清潔狀況有了明顯改善。著手編寫一些公司制度性文件,部分得到了實施,參加公司出資的__系統(tǒng)的培訓(xùn),組織全體人員培訓(xùn)系統(tǒng)資料并實施,對于系統(tǒng)的績效考核模塊得到了部分應(yīng)用。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下8月份對車間組織架構(gòu)進行了變動,生產(chǎn)交期及品質(zhì)有了明顯提升。
    二、主要成績。
    每一天兩次的班前會議堅持的不錯,對于提升工作士氣,明確工作目標及工作資料有很好的效果,員工心態(tài)有了明顯改變,逐漸構(gòu)成企業(yè)團結(jié)、務(wù)實、誠信的文化氛圍。明確了崗位職責(zé),獎懲管理制度逐漸趨于完善。車間產(chǎn)能有了明顯提升,人均產(chǎn)值有了明顯提高。當(dāng)然,這些成績的取得都是公司領(lǐng)導(dǎo)宏觀指導(dǎo)的結(jié)果,都是全體同事共同努力得來的。
    三、工作中的一些不足。
    作為主管生產(chǎn)的負責(zé)人,對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及各崗位操作要點應(yīng)要有比較清晰透轍的了解,這恰恰是我目前的短板,經(jīng)過差不多一年的學(xué)習(xí),雖然了解了一些,但還是有很多技能知識需要掌握。生產(chǎn)管理制度急需完善。溝通本事和溝通方法還要不斷學(xué)習(xí)。組織駕馭團隊本事需要加強。員工生產(chǎn)工作氛圍還不夠融洽。生產(chǎn)指令不能百分之分的暢通,有時會有脫節(jié)的現(xiàn)象。生產(chǎn)成本的控制沒能制定一套好的方案并組織實施。生產(chǎn)安全培訓(xùn)工作做的不夠,全年無一次正式的安全培訓(xùn)及考核。
    四、工作感受。
    在__不僅僅獲得的是一份工作,我覺得是對自身提升的機會,在那里,我又重新認識了一個全新的行業(yè),結(jié)識了一幫志同道合的同事,這一年我真的收獲不少,工作上的支持,生活上的關(guān)心這些都不說,更重要的是能得到老板的信任,能得到__全體人員的接納,我深知這份信任的份量,唯有對工作兢兢業(yè)業(yè),我相信,我也必須不會負了這分信任。
    福利院工作自我鑒定示例篇九
    轉(zhuǎn)眼三年的考核期已到,學(xué)校要求把個人三年的情況做一鑒定,我很是慚愧,覺得自己的工作熱情遠不如過去,看結(jié)果只能算是勉強符合考核的各項指標。其實從學(xué)校要求我們簽考核任務(wù)書起,我就產(chǎn)生抵觸情緒,并且是消極怠工。我總覺得高校教師的工作性質(zhì)不能采取明確的量化標準進行考核,一年一定要發(fā)幾篇文章,申請多少科研經(jīng)費、幾個國家或地方級別的課題等等,否則就要如何這般。我喜歡教師這個職業(yè),一是它的神圣——傳道授業(yè)解惑,二是它的自由與民主,這樣才可以使教師盡其所能發(fā)揮自己的聰明才智,創(chuàng)作性地工作。高校教師的工作一旦有了功利的目的和要求,則必然會使一些人只為應(yīng)付考核做事,不求有更多的努力。而我這類人,沒有考核要求時還干勁十足,自從考核開始我就覺得不舒服,好像被人牽著鼻子走,有一個無形的枷鎖套在自己的脖子上,總是盡力逃避這種約束,以至于工作提不起勁,懶懶散散,一晃三年就過去了。
    為了考核,我簡單地對自己三年的工作做了一個小結(jié),上交組織。
    一、在政治思想上貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策,遵守國家的法律、法規(guī)和各項規(guī)章制度,廉潔自律。自覺遵守學(xué)校各項管理規(guī)定和各項紀律。團結(jié)同志,忠誠黨的教育事業(yè),嚴守職業(yè)道德和學(xué)術(shù)道德,為人師表,教書育人。
    二、工作上首先在教學(xué)中認真履行自己的教師職責(zé),很好地履行教學(xué)計劃,認真組織教學(xué),較好地完成了學(xué)院規(guī)定的教學(xué)任務(wù)。教學(xué)效果良好,受到學(xué)生的好評。
    三、熱愛自己的本職工作,兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇,始終保持認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),求真務(wù)實、樂觀向上,具有較強的敬業(yè)精神和奉獻精神。關(guān)注自己專業(yè)的學(xué)科發(fā)展,不斷更新和完善自己的知識結(jié)構(gòu),提高自己的理論研究水平和教學(xué)水平。
    鑒定三年來的思想、教學(xué)和科研情況,有成績也更有不足,我愿意在以后的工作中更加努力,在各方面取得更大的進步。
    福利院工作自我鑒定示例篇十
    我部,自x年x月經(jīng)人力部競聘合格后,借調(diào)到我部綜合崗位,按要求應(yīng)在半年內(nèi)轉(zhuǎn)聘,現(xiàn)借調(diào)時間已一年半。
    該同志在借調(diào)期間能認真履職,虛心學(xué)習(xí)各項專業(yè)管理知識和技能,較好的完成了請示、報告、總結(jié)等日常公文的起草工作,在重大節(jié)日、重大活動期間參與服務(wù)人員政審等工作,做好日常接待公、檢、法等有關(guān)部門的來訪,協(xié)調(diào)落實機關(guān)各處室及本部室人員工作,能夠做好部室日常事務(wù)性工作。該同志在分管的綜合管理工作上,能夠按照x部工作要求,完成各項工作。
    通過借調(diào)期間對x同志的考察,我部認為該同志思想穩(wěn)定,工作表現(xiàn)良好,與同事關(guān)系融洽,能夠勝任綜合崗位。
    福利院工作自我鑒定示例篇十一
    _月來,在機關(guān)事務(wù)管理局的指導(dǎo)下,在接待中心李主任的具體領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞工作中心,切實履行服務(wù)職責(zé),創(chuàng)造性地開展接待工作,得到了多數(shù)客人和同事以及各位領(lǐng)導(dǎo)的一致好評,圓滿的完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。同時,個人也在不同方面取得了一定的成績,主要體現(xiàn)在以下幾個方面,作如下鑒定:
    一、提高認識。
    酒店行業(yè)作為一項服務(wù)工作,本質(zhì)就是為來賓提供優(yōu)質(zhì)舒適的餐飲、休息環(huán)境。而前臺接待工作則為工作的首要環(huán)節(jié),也代表著酒店的第一印象。前臺服務(wù)人員必須高度認識工作的重要性,始終牢記“賓客至上,服務(wù)第一”和“讓客人完全滿意”的服務(wù)宗旨,始終面帶微笑,認真謙和地接待各方來客。只有從思想上不斷提高對前臺工作的重要性認識,才能做好前臺工作,只有立足本職工作,注重每個服務(wù)環(huán)節(jié),才能保證各項工作的有序健康開展。
    二、扎實工作。
    _月來,本人對待工作勤懇扎實,嚴格按照關(guān)于前臺工作的各項規(guī)定和要求,認真履行前臺服務(wù)職責(zé),積極主動開展各項工作。在工作期間,本人按時值班,從無遲到早退,保證了接待中心的正常營業(yè)秩序。對待客人能夠禮貌熱情,友善微笑,對提出問題和建議能夠耐心解答和虛心接受,并及時與相關(guān)單位積極協(xié)調(diào)和解決,妥善處理大大小小的客人投訴,得到了廣大客人的好評。在對待同事方面,能夠做到團結(jié)互助,友善和諧,妥善處理好個人生活上的各種問題。
    三、加強學(xué)習(xí)。
    扎實工作的同時,本人堅持對各項文化知識的學(xué)習(xí),主要在酒店管理、法律、會計等方面的進行了系統(tǒng)深入的學(xué)習(xí)。一個人學(xué)習(xí)能力多大,就能決定走多遠。只有不斷的學(xué)習(xí)各方面的只是,才能在工作主動性、創(chuàng)新性上有所提高,才能適應(yīng)不斷變化發(fā)展的酒店行業(yè)。
    當(dāng)然,在鑒定成績的同時,本人也存在一些缺點,如全局意識和積極主動行還不夠強,有待下一步重點提高。
    總之,在_月的歲末,我在領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和幫助下,取得了一些成績,但面對新情況新問題,還需站在新的起點上,迎接新的困難和挑戰(zhàn),再接再厲,繼續(xù)認真履行工作職責(zé),不斷提高業(yè)務(wù)水平,創(chuàng)造性地開展工作,為接待中心的全面發(fā)展貢獻自己的光和熱。
    福利院工作自我鑒定示例篇十二
    本人_年_月畢業(yè)于__大學(xué)計算機硬件專業(yè),同年_月進入__公司__部門工作,在段時間里,在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、關(guān)心培養(yǎng)下,在同事的支持幫忙、密切配合下,使我在自身技術(shù)積累、工作經(jīng)驗、問題的分析與解決本事方面都有提高,可是還有很多需要繼續(xù)積累和學(xué)習(xí)的地方?,F(xiàn)將我任現(xiàn)職以來的專業(yè)技術(shù)工作鑒定如下。
    一、工作方面。
    1、同類電子表單產(chǎn)品的研究工作,并最終構(gòu)成各種產(chǎn)品的評估報告;。
    2、基于hta離線填寫工具的設(shè)計、開發(fā)與實現(xiàn)工作;。
    3、美的項目中表單部分設(shè)計文檔的編寫與修改的工作;。
    4、新版本用戶手冊及特性表的編寫工作。
    二、自身學(xué)習(xí)方面。
    在工作過程中,我深深感到加強自身學(xué)習(xí)、提高自身素質(zhì)的緊迫性,一是向書本學(xué)習(xí),堅持每一天擠出必須的時間不斷充實自我,改善學(xué)習(xí)方法,廣泛汲取各種;營養(yǎng);;二是向周圍的同事學(xué)習(xí),虛心求教的態(tài)度,主動同事們請教;三是向?qū)嵺`學(xué)習(xí),把所學(xué)的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗所學(xué)知識,查找不足,提高自我。
    三、產(chǎn)品發(fā)展提議方面。
    1、針對公司國際化的戰(zhàn)略發(fā)展目標,不僅僅針對國內(nèi)表單發(fā)展的現(xiàn)狀,還有結(jié)合國外表單發(fā)展的現(xiàn)狀進行分析研究,實現(xiàn)易用性更強的電子表單產(chǎn)品。
    2、增加表單的多形態(tài)導(dǎo)出、發(fā)布格式。如支持wml格式輸出,支持手持設(shè)備處理表單。
    3、表單管理中進行的權(quán)限設(shè)置后,進行數(shù)據(jù)的保存操作。方便用戶在離線工具中讀取得到的權(quán)限數(shù)據(jù)文件。從而實現(xiàn)了離線中針對權(quán)限問題的解決方案。
    4、離線工具中實現(xiàn)表單服務(wù)功能,真正實此刻聯(lián)網(wǎng)情景下,經(jīng)過離線填寫工具實現(xiàn)數(shù)據(jù)的發(fā)布。
    5、針對建立數(shù)據(jù)綁定時,需要建立一個抽象曾屏蔽不一樣來源的差異。
    6、能夠結(jié)合eform標準的html來進行樣式及界面設(shè)計,結(jié)合到hta離線填報中來,完全實現(xiàn)離線狀態(tài)下表單的設(shè)計和填報。
    四、鑒定一年的時間內(nèi),我在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫忙和支持下取得了必須的提高,但我深知自我還存在一些缺點和不足,理論基礎(chǔ)還不扎實,業(yè)務(wù)知識不夠全面,工作方式不夠成熟。在今后的工作中,我要努力做得更好,加強理論學(xué)習(xí),積累項目經(jīng)驗,不斷調(diào)整自我的思維方式和工作方法,更多的參與到產(chǎn)品設(shè)計、開發(fā)及項目支持工作中去,在實踐中磨練自我、鍛煉自我,成為部門和項目組中能夠獨當(dāng)一面的員工。
    經(jīng)過這一年的工作與學(xué),本人覺得貼合任職條件,申請晉升助理工程師,請組織考核評審。同時,也期望將這次評審作為促進自我提高的手段,為將來取得更大的成績打好基礎(chǔ)。
    福利院工作自我鑒定示例篇十三
    日月如梭,驀然回首,一學(xué)期的教學(xué)又告結(jié)束?;仡欉@學(xué)期的教學(xué)工作,我感慨頗多,特小結(jié)如此。本學(xué)期我擔(dān)任了七年級語文教學(xué)工作。七年級是一個過渡年級,又良莠不齊,有時會存在一些“尷尬”的地方。比如,從七年級開始識字不是教學(xué)重點,但生字學(xué)習(xí)對一部分學(xué)生來說確實又有困難,沒辦法輕視;閱讀應(yīng)該逐步成為學(xué)習(xí)的重點,但由于學(xué)生認知水平的局限,對問題的理解不夠深入、不夠全面,閱讀學(xué)習(xí)的“度”很難把握;初開始練習(xí)習(xí)作,不拘形式的寫出自己見聞、感受和想象。但新教材中跨越太大,學(xué)生一下子對作文感到非常頭疼,老師的指導(dǎo)有時顯得蒼白無力……面對這些問題,面對全新的教材,我在摸索中前進、在實踐中反思。
    教材是學(xué)生學(xué)習(xí)、教師教學(xué)的依據(jù),如何用好、用足教材,讓學(xué)生喜歡教材、喜歡學(xué)習(xí),是首先值得考慮的問題。在對教材、教參深入研究后我發(fā)現(xiàn)新教材更注重對學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng),對一些語文知識點要求不夠清晰、明確。如,本冊教材注意培養(yǎng)學(xué)生預(yù)習(xí)習(xí)慣、邊閱讀邊思考的習(xí)慣、通過各種方法理解詞語的能力,注重學(xué)生對課文獨特的感受。但對一些知識點在練習(xí)中雖有所反映,要求卻不夠明確,如標點符號的使用、比喻句、疑問句、反問句、設(shè)問句的了解、句式的訓(xùn)練等。有了對教材較為正確、清晰的了解后,在教學(xué)的過程中我就能揚長避短、課內(nèi)外互相補充,使教材更加完善。
    教材中的閱讀課文,針對不同的教學(xué)目標、學(xué)習(xí)要求如何與學(xué)生的學(xué)習(xí)實際相一致,不至于挖得深、學(xué)得難,讓學(xué)生覺得無話可說、無感可發(fā)。這又是另一個擺在面前的難題。我覺得這時教師就要對你的學(xué)生真正地有所了解,知道什么對他們來說是有難度的、什么是他們感興趣的、怎樣設(shè)計通過他們的思考、合作會有真正的提高。只有這樣,在設(shè)計教學(xué)方案時教師才會有一個正確的教學(xué)預(yù)測,使更貼近學(xué)生、更合理。我想,這也是從學(xué)生的“學(xué)情”出發(fā)進行備課的一個方面吧。當(dāng)然,在課堂教學(xué)過程中,還要從實際出發(fā),根據(jù)學(xué)習(xí)情況不斷調(diào)整。
    課堂是教學(xué)改革的主陣地,在課堂上教師在教給學(xué)生知識的同時,更要注重學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)能力的形成,真正學(xué)會學(xué)習(xí),成為學(xué)習(xí)的主人。年級剛剛從過渡上來,教師的指導(dǎo)作用顯得尤為重要,在課堂上的自主學(xué)習(xí)還是要通過老師的組織、引導(dǎo)進行。因此教師要對自己的教學(xué)行為不斷小結(jié)、不斷反思,提高自己的理論水平、不斷更新教育觀念,在實踐中調(diào)整自己的教學(xué)行為,使自己的課堂教學(xué)得到化。針對教學(xué)中出現(xiàn)的一些問題,我在課后及時反思、小結(jié),在后面的幾篇課文學(xué)習(xí)時,我特別注意這些問題,不再為了課堂的“完美”而勉強學(xué)生,有效地避免這些問題的再次發(fā)生。
    直到現(xiàn)在,我真的覺得是和學(xué)生在一起成長,有得有失。最近,我發(fā)現(xiàn),自己已有的知識、經(jīng)驗已無法滿足不斷出現(xiàn)的新問題、新情況。課文如果只用那么幾種教學(xué)模式去上,學(xué)生馬上會感到枯燥、無味,甚至有時對你的教學(xué)思路一清二楚,這樣的`課還有什么味?作文的教學(xué)有時會令感到“束手無策”,只是通過講講要求、讀讀例作、嘗試寫寫、作后評價,學(xué)生怎會對作文感興趣呢?……如何穿越這些障礙,領(lǐng)略更寬廣的教學(xué)天地,這又是我最近在不斷反思的問題。如果僅僅禁錮在自己小小的教學(xué)天地里,對曾經(jīng)的成績沾沾自喜,那只會有一個結(jié)果——不進則退!我想是到了及時充電、補充的時候了。多讀一些教育理論方面的書籍、增加自己的文化底蘊、向有經(jīng)驗的老師多學(xué)習(xí)、多請教,對自己的教學(xué)多反思,提高自己對教材的把握、對課堂的駕馭能力。在閱讀和作文教學(xué)中,我意識到:要處理好培養(yǎng)求異思維與培養(yǎng)求同思維的關(guān)系。不是想法、說法越新越好,越與眾不同越好。關(guān)鍵是要說真話,說自己的話,表達自己的真情實感。只有這樣才能更好的推進語文課程改革的和諧發(fā)展。
    福利院工作自我鑒定示例篇十四
    我于1996年參加工作,曾從事表計校驗、用電檢查等工作,現(xiàn)任經(jīng)營部副部長,負責(zé)線損管理、計量管理、用電檢查等工作。在幾年的實踐工作中,我虛心學(xué)習(xí)、刻苦鍛煉,將書本知識與實踐工作相結(jié)合,專業(yè)技術(shù)水平有了明顯提高,現(xiàn)將我個人工作情景匯報如下:
    一、加強標準設(shè)備管理,確保量值傳遞的準確性。
    我們常說計量表計是電力企業(yè)經(jīng)營活動中的“秤桿子”,那末標準計量設(shè)備則是校準“秤桿子”的工具,對電力企業(yè)具有非同一般的重要性。我局共有標準設(shè)備19套,為保證這些設(shè)備穩(wěn)定健康運行,我主持建立了標準計量設(shè)備臺帳,明確專人管理,定期送檢,避免超期服役。對性能不太穩(wěn)定的便攜式單相表校驗臺,我們每年由生產(chǎn)廠家維護一次,不定期與其它標準做比對,出現(xiàn)問題及時解決,以免造成嚴重后果。__年我們共送檢標準設(shè)備12套,由于工作到位、措施得力,送檢合格率達100,深受電研所領(lǐng)導(dǎo)的好評。
    二、搞好表計管理,維護供用電雙方的合法權(quán)益。
    經(jīng)過營業(yè)性普查,我們建立了表計臺帳,將計量表計納入規(guī)范化管理。我們確定了電表校驗工作流程,由專人對臺帳實行動態(tài)管理,以保證臺帳與實際相一致。表計在校驗前先核對臺帳,登記工作記錄,校驗中由微機自動記錄誤差資料,校驗后由專人更改表計臺帳;若需換表則出據(jù)《計量裝置更換記錄》,并根據(jù)實際情景出據(jù)《計量裝置退補電量報告書》。這樣做的后果,有效的遏制了個別人經(jīng)過電表做文章、為個人謀私利的不良行為。為保證電表校驗質(zhì)量,我們實行電表校驗終身負責(zé)制,電表只要被確定為人為調(diào)整不合格誤差,不論時間多久,都要追究校驗人的職責(zé),決不姑息。__年,我們共校驗電表4741塊,電流互感器4814塊,超出計劃任務(wù)56、7,為全局降損節(jié)能供給了技術(shù)支持。
    三、狠抓母線平衡管理,消除線損管理的盲區(qū)。
    一般說,線損由高壓線損和低壓線損構(gòu)成,這兩級線損均有嚴格的考核制度,受到普遍的重視;介于高低壓線損之間的母線平衡則很容易被忽略。而實際上,母線平衡是不允許被忽略的,如我局__年全年完成供電量2、997億kwh,若全局母線平衡率由0、5上升到1,全局全年擇要多損失電量14____kwh。母線平衡率的高低,主要取決于計量裝置的準確性。為保證站內(nèi)計量裝置的準確性,__年7月份,我們將站內(nèi)計量電表全部更換為多功能電子表,并按照計量規(guī)程的規(guī)定每季度現(xiàn)場校驗一次,確保表計穩(wěn)定運行。經(jīng)過此項工作,母線平衡率大大降低,米北、板東兩站平衡率由原先的1、5以上降到0、5以內(nèi),效果尤為明顯。
    為及時準確了解站內(nèi)平衡情景,我們設(shè)專人每一天都關(guān)注各站的平衡情景并每周核算一次,只要發(fā)現(xiàn)某個站連續(xù)兩天平衡率超過05,便立即趕赴現(xiàn)場查找原因;對各站上報的計量故障,我們保證在12小時內(nèi)人員到位,以最快的速度解決問題。__年,我們共換表46塊,現(xiàn)場校驗146塊次,處理站內(nèi)計量故障____,確保全局全年母線平衡率在0、5以內(nèi)。為完成供電量指針,確保經(jīng)濟效益,更換電子表的工作我們凌晨即出發(fā),盡量在用電低谷期工作,首開我局“零點工程”先河。
    四、重視現(xiàn)場管理,全力配合降損工作。
    現(xiàn)場管理包括定位、驗收及多種形式的現(xiàn)場調(diào)查等方面的工作。每一次定位或驗收,我都要求班組成員認真負責(zé),不能局限于做記錄,而要真正參與進去,該把關(guān)的嚴格把關(guān)。__年9月份,在對四寶革塑有限公司1000kva增容工程進行驗收時,我們仔細檢查接線,發(fā)現(xiàn)了廠家的計量接線錯誤,防止了一齊嚴重計量事故的發(fā)生。
    對其他現(xiàn)場工作,無論是用電普查、還是重點調(diào)查某些線路、臺區(qū),還是調(diào)查公用配變的負荷情景,我都堅持實事求是、力爭將真實的第一手資料調(diào)查清楚,為領(lǐng)導(dǎo)的決策供給可靠的依據(jù)。此外,我還將現(xiàn)場調(diào)查作為自我深入基層、接觸第一線的難得機會,經(jīng)過現(xiàn)場調(diào)查,為供電所的同志們解決實際問題,同時也豐富自我的閱歷,補充缺少的知識。__年,我們共調(diào)查線路30條,臺區(qū)____,糾正錯誤接線11處。
    五、優(yōu)化無功配置,為降損工作供給技術(shù)保障。
    無功管理是線損管理中的一個重要環(huán)節(jié),對于無功管理,我不滿足于供電所報幾張表、填幾個數(shù)字,而是全身心的投入到這項工作中去。我一方面深入實際、多次到北沙、東陽、大步村等地,從改正無功表接線入手,幫忙供電所人員測量用戶的無功狀況、為用戶確定無功補償方案、檢察無功補償效果;另一方面查閱相關(guān)數(shù)據(jù)、了解無功補償最新動態(tài),不斷補充自我的頭腦,為我局無功補償工作尋求切實可行的工作方法。經(jīng)過不懈努力,供電所的同志們及不少用電戶對該項工作的認識不斷提高,去年共增無功補償量近10000kvar。
    六、完成的其它工作。
    一年來,我除完成以上幾項工作外,還配和其它科室完成了農(nóng)電工考核、汛期揚水機站設(shè)備檢查等其它工作,不再詳述。
    以上便是我一年來的工作情景,雖然取得了點滴成績,但不足之處顯而易見,今后我將全力改正缺點,認真學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識、提高個人素質(zhì),為圓滿完成所承擔(dān)的各項工作打下良好基礎(chǔ)。
    福利院工作自我鑒定示例篇十五
    轉(zhuǎn)眼間xx個月的實習(xí)已經(jīng)結(jié)束。起初剛開始工作的時候,常常抱著一顆忐忑不安的心,生怕自己會做錯事給店里給顧客帶來麻煩。
    每天到店里,第一件事就是打開電腦收銀、醫(yī)保系統(tǒng)和清點商品。之后再把店里的陳列和標價簽整理好,把調(diào)價的和沒有標價簽的商品進行打印更換標價簽,讓顧客看起來舒服。沒有顧客的時候,我就會把藥品說明書里寫的性質(zhì),功能,用途和用法用量及注意事項認真地看一遍并且把它抄在筆記本里。不懂的就請教店里的阿姨們。
    除了掌握用藥的技巧,還要學(xué)會店里的各項工作。比如說點貨、電腦收銀、入單、新品建檔、機打發(fā)票、盤點、近效期等等。但是這些學(xué)起來比較容易,難的就在于和顧客之間的溝通,面對各種各樣的顧客,必須要用各種各樣的語言去靈活變通。但是也有一些無理取鬧的顧客上門,不過任憑顧客怎么刁難,為了保持店的形象,我們必須得微笑面對每一位顧客,不能任性,不能沖撞顧客。除了在實習(xí)中學(xué)到以上的經(jīng)驗以外,以后我們更要注重自己的綜合素質(zhì),不要把自己的知識僅限于在實習(xí)中學(xué)到的東西。
    專業(yè)基礎(chǔ)扎實,才能在工作時體現(xiàn)出自己的理論優(yōu)勢。只有做到對自身負責(zé),才會對每一位客人負責(zé)。我會盡我所能去學(xué)習(xí)更多的專業(yè)知識去報答和回饋這個社會,這才是學(xué)藥學(xué)的根本,讓我們?yōu)閷W(xué)藥救世濟人而驕傲自豪。
    福利院工作自我鑒定示例篇十六
    歲月如梭,轉(zhuǎn)瞬間今年的工作即將結(jié)束,回顧一年,主要工作完成情況如下:
    作為一名年輕的教師,我時刻提醒自己爭做優(yōu)秀教師,在學(xué)習(xí)中,我以積極求進的態(tài)度認真參加各項學(xué)習(xí),認真仔細地做好學(xué)習(xí)筆記,堅決擁護黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護黨的方針政策,團結(jié)同事,專研業(yè)務(wù),為人師表,積極投身到工作之中去。
    在本學(xué)年中,我任教九年級美術(shù)及德育處德育輔導(dǎo)員工作,在教學(xué)方面,我總結(jié)以前教學(xué)中的經(jīng)驗,運用學(xué)校先進的教學(xué)設(shè)備,利用好地方豐富有利的,以激趣和引導(dǎo)為主,讓學(xué)生在濃厚的趣味中自己開拓思維,遇到困惑能在老師的引導(dǎo)下共同尋求突破,使課堂不在是乏味的教學(xué),不在是老師教學(xué)生學(xué),而是老師融入學(xué)生中去,和學(xué)生發(fā)展為本,培養(yǎng)他們的人文精神和審美能力,同時進行分層次地教學(xué),適應(yīng)不同素質(zhì)的學(xué)生,使他們在美術(shù)學(xué)習(xí)過程中,形成基本美術(shù)素養(yǎng)和學(xué)習(xí)能力,為終生學(xué)習(xí)奠定基礎(chǔ)。
    在任教的`同時,輔導(dǎo)學(xué)校德育主任做好德育處的工作。時刻牢記“愛崗敬業(yè)”和“為人師表”,做好全校學(xué)生的表率,在平時的各項工作都滲透德育教育的內(nèi)容。
    總之,作為一名美術(shù)教師,我感到由衷的自豪,在這片潔凈的土地上我快樂地學(xué)習(xí)和工作著,在今后的工作中,我會更加倍地努力,為孩子們尋找和創(chuàng)設(shè)更好的與學(xué)習(xí)環(huán)境。
    福利院工作自我鑒定示例篇十七
    我于____年_月_日正式在___客服部工作,試用期三個月。
    時光彈指一揮間毫無聲息的流逝,轉(zhuǎn)眼間試用期接近尾聲?;厥走^去的三個月,內(nèi)心不禁感慨萬千……這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而完美的回憶。雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也經(jīng)歷了一番不平凡的考驗和磨礪。
    在這段時間的工作學(xué)習(xí)中,對同方人環(huán)有了一個比較完整的認識;對于公司的發(fā)展歷程和管理以及個人的崗位職責(zé)等都有了一個比較清晰的認識。在熟悉工作的過程中,我也慢慢領(lǐng)會了同方人環(huán)“承擔(dān)、探索、超越”的精神,團結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新,為同方人環(huán)的穩(wěn)步發(fā)展增添新的活力。在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,經(jīng)過自身的不懈努力,各方面均取得了必須的提高,現(xiàn)將我的工作學(xué)習(xí)情景作如下匯報。
    我的工作主要是行政管理、費用管理、物資管理及辦公室內(nèi)的一些日常工作。在工作中我努力做好本職工作,提高工作效率及工作質(zhì)量。因無工作經(jīng)驗,期初的一段時間里常常出現(xiàn)問題,在此多謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫忙,讓我及時發(fā)現(xiàn)工作中的不足,并且認真更正。工作中不斷地鑒定經(jīng)驗教訓(xùn),之后我也熟悉了每一天的工作,及時提交各種報表,做到“主動”工作。經(jīng)過4月中旬去北京的培訓(xùn),我對本職工作有了一個更深刻的認識,異常是工作中的一些細節(jié)問題,還有領(lǐng)導(dǎo)和同事們提出討論的問題,我也有了清楚的認識。工作中需要同事之間團結(jié)合作,這一點很重要,也是加入公司以來同事們給我最深的影響。
    當(dāng)然,我在工作中還在存在著缺點和做得不到位的地方,我會繼續(xù)努力工作學(xué)習(xí),今后必須盡力做到最好。工作中需要“超越”的精神,我相信經(jīng)過努力,工作會越做越好。
    在此,在對試用期的工作情景及心得體會做一匯報后,我想借此機會,正式向公司領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正請求。期望公司領(lǐng)導(dǎo)能對我的工作態(tài)度、工作本事和表現(xiàn),以正式員工的要求做一個全面考量。我愿為同方人環(huán)的蓬勃發(fā)展貢獻我全部的力量。
    福利院工作自我鑒定示例篇十八
    這段時間來,帶著細心翼翼的心境我,一點點的嚴格遵守公司的培訓(xùn)資料進行工作,遇上不會的就問,遇上不懂的就學(xué)。最終在苦苦的熬了這么久之后,最終度過了試用期的全部考核,成為了___的一名正式員工。
    在聽到這個消息的時候,我心中的一塊大石頭總算是落了下來,可是還沒等它落地,又被我趕緊撈了回來繼續(xù)掛著。作為一名剛剛轉(zhuǎn)正的員工,顯然我和沒轉(zhuǎn)正的員工也只是差了一個名號而已。要是我不好好的努力,這和新手又有什么差別呢?作為一名剛剛轉(zhuǎn)正的員工,我還是要好好的鞏固和強化自我的本事,好好的累計經(jīng)驗才是。為了更好的認清自我此刻的情景,我對自我的情景自我鑒定如下:
    一、個人情景。
    不得不說,此刻的自我改變了很多,性格方面變得更開朗了,與人交流變得更加順暢,在專業(yè)本事方面雖然沒有太多的提升,可是多虧了培訓(xùn)教師的指導(dǎo)以及同事們的指點,我了解了許多實用的小技巧和經(jīng)驗。這為我的本事提升帶來了不小的益處。
    二、生活上的自我。
    生活的改變對我自我來說也許是最明顯的,本以為習(xí)慣了大學(xué)的作息后自我會在早起方面會有難處,甚至?xí)羞t到的風(fēng)險。但實際上在確定了自我職責(zé)后,我每一天都能按時的起床上班,沒有遲到過一次!這實在是讓我自我都大開眼界,讓我見識到了一個完全不一樣的自我。
    來到一個新環(huán)境,我的周圍有許多新老的同事在一齊工作和學(xué)習(xí),雖然一開始的時候顯得有些內(nèi)向,可是架不住同事的熱情,我和周圍的同事很快熟識了起來,在工作上他們給了我很大的幫忙,讓我在工作中變得更加的順利,很多謝他們。
    剛來到那里的時候,雖然有培訓(xùn),可是完成一件工作都花了不少的時間,在試用期的這段時間我不斷的磨練和尋找方法,和同事們學(xué)習(xí),自我去摸索,最終找到了適合的方法,讓自我的工作得到了很大的提升。
    四、鑒定。
    作為一名新員工,我要學(xué)的東西還有很多,我也明白自我在許多的地方也有不足,很多的工作還做得很粗糙。可是我會繼續(xù)努力,讓自我能在這個工作崗位上更加的發(fā)揮自我的光和熱,讓自我變得更加優(yōu)秀!