工作匯報(bào)之紀(jì)委巡視專題匯報(bào)材料（精選16篇）

    總結(jié)是一個(gè)反思的過程，讓我們更好地認(rèn)識(shí)自己，也為未來奠定基礎(chǔ)。怎樣打造一個(gè)生動(dòng)有趣且令人印象深刻的總結(jié)？以下是小編為大家介紹的心理健康知識(shí)，幫助大家更好地管理自己的情緒和心態(tài)。
    工作匯報(bào)之紀(jì)委巡視專題匯報(bào)材料篇一
    按照xx巡視組的要求，現(xiàn)將xx市xx年以來黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況匯報(bào)如下。
    一、基本情況。
    另設(shè)xx個(gè)派駐紀(jì)檢監(jiān)察組。縣紀(jì)委監(jiān)委領(lǐng)導(dǎo)班子成員現(xiàn)有xx人，其中，書記、監(jiān)委主任xx人，副書記、監(jiān)委副主任xx人，專職常委xx人，常委兼監(jiān)委委員xx人，專職委員xx人。xx個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委每個(gè)設(shè)紀(jì)委書記xx名、專職委員xx名、兼職委員xx名。目前，全縣紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)共有專兼職紀(jì)檢監(jiān)察干部xx人。
    二、工作情況。
    2016年以來，在xx縣紀(jì)委和縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十九大精神，貫徹落實(shí)歷次中央紀(jì)委和省縣紀(jì)委全會(huì)精神，忠誠(chéng)履行職責(zé)，勇于擔(dān)當(dāng)、真抓實(shí)干，不斷推進(jìn)了全市的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。
    查處違反機(jī)構(gòu)改革紀(jì)律案件xx件xx人，處分xx人，組織處理xx人；
    查處形式主義、官僚主義案件xx件，處分xx人。嚴(yán)把選人用人廉政審核關(guān)，回復(fù)黨風(fēng)廉政意見xx人（次），防止“帶病提拔、帶病提名和帶病評(píng)先評(píng)優(yōu)”。開展人防系統(tǒng)腐敗問題專項(xiàng)治理，排查人防審批項(xiàng)目xx項(xiàng)，追繳違紀(jì)違法資金xx萬元，立案xx件，移送檢察機(jī)關(guān)xx人。深入推進(jìn)掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)，共立案xx件，處分xx人，其中有xx件涉惡案件，查處干警違紀(jì)xx人，為涉惡人員充當(dāng)“保護(hù)傘”的干警xx人。
    （二）切實(shí)發(fā)揮職能作用，不斷夯實(shí)管黨治黨責(zé)任。縣紀(jì)委積極協(xié)助縣委抓好全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的落實(shí)。縣委常委會(huì)每年都多次研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)貫徹黨中央、省市委和上級(jí)紀(jì)委決策部署?？h委主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭落實(shí)黨內(nèi)談話制度，多次與縣直和鄉(xiāng)鎮(zhèn)“一把手”進(jìn)行集體談話和個(gè)別約談?？h紀(jì)委對(duì)縣委管理干部多次進(jìn)行廉政談話、個(gè)別約談，推進(jìn)各級(jí)黨委（黨組）落實(shí)主體責(zé)任，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)和市直部門黨委與縣委簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書、承諾書，建立了主體責(zé)任清單，實(shí)行主體責(zé)任報(bào)告制度，加強(qiáng)考核測(cè)評(píng)，每年年底都組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)和市直部門就落實(shí)主體責(zé)任進(jìn)行述職點(diǎn)評(píng)，構(gòu)建了便于監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的責(zé)任體系。同時(shí)，加大問責(zé)力度，2016年以來，共有xx名黨員干部受到責(zé)任追究，其中，有xx名領(lǐng)導(dǎo)干部因主體責(zé)任落實(shí)不到位被問責(zé)，通過問責(zé)倒逼主體責(zé)任落實(shí)。
    （三）深化紀(jì)檢監(jiān)察體制改革，健全完善監(jiān)督體系。穩(wěn)步推進(jìn)國(guó)家監(jiān)察體制改革試點(diǎn)工作，按省紀(jì)委要求完成監(jiān)委組建掛牌，編制劃轉(zhuǎn)和人員轉(zhuǎn)隸工作。制定了縣紀(jì)委監(jiān)委議事決策工作規(guī)則和調(diào)查措施使用規(guī)范等工作制度，強(qiáng)化內(nèi)控機(jī)制建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)省委政法委“1+4”文件，促進(jìn)紀(jì)法貫通、法法協(xié)調(diào)銜接。嚴(yán)格規(guī)范使用監(jiān)委調(diào)查處置措施，去年以來，共采用留置措施留置xx人，下發(fā)監(jiān)察建議xx份。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立派出監(jiān)察辦公室，推動(dòng)了監(jiān)察職能向鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)延伸。按時(shí)完成縣紀(jì)委派駐機(jī)構(gòu)改革，實(shí)現(xiàn)了對(duì)市直xx個(gè)部門和單位監(jiān)督的全覆蓋。制定了關(guān)于加強(qiáng)派駐機(jī)構(gòu)建設(shè)的意見，確保派駐監(jiān)督有效開展。
    （四）鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，持續(xù)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。我們堅(jiān)持把落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神作為一項(xiàng)長(zhǎng)期的、嚴(yán)肅的政治任務(wù)來抓，三年來兩次在全市范圍內(nèi)開展自查自糾。開展了“兩卡三金”問題清退治理，清退資金xx余萬元。針對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜借機(jī)斂財(cái)?shù)葐栴}，出臺(tái)了相關(guān)紀(jì)律要求，對(duì)違反中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神多次開展集中檢查和明察暗訪，對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)的，從嚴(yán)從快查處，公開曝光。2016年以來，共立案查處違規(guī)聚餐飲酒、違規(guī)操辦、公車私用、辦公用房超標(biāo)、公款旅游、濫發(fā)補(bǔ)助、“吃空餉”等違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神和“四風(fēng)”問題案件xx件，給予黨紀(jì)政務(wù)處分xx人，通報(bào)xx人。
    （五）持續(xù)加大紀(jì)律審查監(jiān)察調(diào)查力度，鞏固發(fā)展反腐敗斗爭(zhēng)壓倒性勝利。2016年至今年7月末，全縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)共立案xx件，處分黨員干部xx人，移送檢察機(jī)關(guān)xx人，共印發(fā)通報(bào)xx期，通報(bào)各類典型案件xx件、xx人。開展減存量、遏增量專項(xiàng)整治，去年下半年以來，集中處置遺留和新增問題線索xx件。三年來x次開展處分決定執(zhí)行情況的自檢自查，對(duì)處分決定不落實(shí)問題全部進(jìn)行了糾正。深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，2016年以來，共運(yùn)用第一種形態(tài)處理xx人（次），運(yùn)用第二種形態(tài)處理xx人（次），運(yùn)用第三種形態(tài)處理xx人（次），運(yùn)用第四種形態(tài)處理xx人（次）。加強(qiáng)辦案安全工作，制定了辦案安全須知、“走讀式”談話暫行辦法、談話室管理使用規(guī)定等制度，多次開展自查自糾，確保審查調(diào)查安全。
    （六）加強(qiáng)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)，持續(xù)整治群眾身邊腐敗問題?？h紀(jì)委及時(shí)督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委落實(shí)好主體責(zé)任，鄉(xiāng)鎮(zhèn)聘用村級(jí)正風(fēng)肅紀(jì)監(jiān)督員xx名，配齊了專兼職紀(jì)檢干部。完成了縣紀(jì)委派駐機(jī)構(gòu)改革，成立x個(gè)協(xié)作區(qū)，強(qiáng)化辦案協(xié)作、聯(lián)合調(diào)查、交叉檢查和重點(diǎn)治理。研究制定了規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委和派駐機(jī)構(gòu)信訪舉報(bào)受理辦法及加強(qiáng)紀(jì)律審查工作的意見，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委和縣紀(jì)委派駐機(jī)構(gòu)實(shí)行線索統(tǒng)一管理、案件統(tǒng)一協(xié)審、協(xié)作區(qū)領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一協(xié)調(diào)指導(dǎo)、案件統(tǒng)一歸檔的“四統(tǒng)一”制度，提高其獨(dú)立辦案能力。去年以來，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委共立案xx件。
    （七）扎實(shí)做好巡視整改工作，推動(dòng)整改落實(shí)常態(tài)化。2016年，圍繞省委第x巡視組巡視反饋意見，重點(diǎn)對(duì)承擔(dān)的xx項(xiàng)牽頭整改任務(wù)進(jìn)行全面整改，巡視組移交的xx件問題線索全部按時(shí)辦結(jié)，立案xx件，處分xx人。2018年，圍繞中央第六巡視組巡視反饋意見，重點(diǎn)對(duì)承擔(dān)的xx項(xiàng)牽頭整改任務(wù)進(jìn)行整改，移交問題線索xx件，已全部辦結(jié)，共立案xx件，處分xx人，組織處理xx人。加強(qiáng)巡視整改落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，推動(dòng)巡視整改常態(tài)化。
    （八）加強(qiáng)自身建設(shè)，不斷提升紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)水平。堅(jiān)持抓班子帶隊(duì)伍，認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”，對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部開展有針對(duì)性的形勢(shì)任務(wù)教育和警示教育。將學(xué)習(xí)培訓(xùn)融入日常、做到經(jīng)常，舉辦政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，開展“以干代訓(xùn)”結(jié)對(duì)幫帶活動(dòng)，提升紀(jì)檢干部業(yè)務(wù)水平和能力。加強(qiáng)工作實(shí)績(jī)考核，強(qiáng)化內(nèi)部管理監(jiān)督，嚴(yán)肅查處紀(jì)檢監(jiān)察干部違規(guī)違紀(jì)問題，2016年以來，共查處紀(jì)檢監(jiān)察干部違紀(jì)案件xx件，處分xx人，組織處理xx人，防止了“燈下黑”問題的發(fā)生。
    三、存在的主要問題及原因分析。
    （一）嚴(yán)明黨的紀(jì)律和規(guī)矩抓得不夠。
    在脫貧攻堅(jiān)工作中，個(gè)別干部對(duì)包扶的建檔立卡貧困戶，還只停留在走走看看的層面，沒有深入研究有效的幫扶措施。出現(xiàn)這樣的問題，說明我們對(duì)形式主義、官僚主義的多樣性和變異性還沒有做到完全把握，對(duì)習(xí)近平總書記關(guān)于形式主義、官僚主義的重要指示批示還沒有落到實(shí)處。
    二是“不擔(dān)當(dāng)、不作為”及懶政怠政現(xiàn)象依然存在。2016年以來，共查處干部“不擔(dān)當(dāng)、不作為”案件xx件，處分xx人。比如秸稈禁燒問題，縣委、市政府雖然三令五申，要求切實(shí)做好管控工作，但在一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)仍然沒有采取有效措施抓好落實(shí)，造成秸稈禁燒防控不力問題時(shí)有發(fā)生。2017年以來，共在xx個(gè)村發(fā)現(xiàn)火點(diǎn)，涉及xx個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，對(duì)xx名黨員干部進(jìn)行了責(zé)任追究。其中，受到黨政紀(jì)處分的xx人。再比如，在節(jié)能減排、淘汰落后產(chǎn)能工作中，相關(guān)部門和人員不作為，出現(xiàn)了xx事件，有xx人被追責(zé)，其中有xx人受到黨政紀(jì)處分。
    三是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩教育不到位。一些黨員干部紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)淡薄，有令不行，有禁不止，不按政策規(guī)矩辦事。比如xx政府在建設(shè)便民服務(wù)中心和中心小學(xué)校過程中，未按正常程序招投標(biāo)，多支付工程款xx萬元，原鎮(zhèn)黨政“一把手”受到紀(jì)律處分。一些村干部違反議事規(guī)則和相關(guān)工作程序決定村里重大事項(xiàng)，甚至以權(quán)謀私。比如xx街道x村村干部在未召開村民代表大會(huì)情況下，違規(guī)將多人評(píng)定上報(bào)為低保戶，擅自決定修建辦公用房和文化廣場(chǎng)，違規(guī)xx挖魚塘、建大棚等，個(gè)人從中漁利，xx名村干部被嚴(yán)肅追究黨紀(jì)責(zé)任。據(jù)統(tǒng)計(jì)，2016年以來，在全市查處的村干部違紀(jì)違法案件中，涉及不按民主議事決策規(guī)則辦事的有xx件，占村干部違紀(jì)違法案件總數(shù)的xx%，主要事項(xiàng)有違規(guī)發(fā)包土地、違規(guī)變賣集體資產(chǎn)、虛報(bào)糧食直補(bǔ)、違規(guī)辦理低保、違規(guī)決定征占地補(bǔ)償方案及優(yōu)親厚友等，這也說明我們?cè)凇八淖h一審兩公開”制度落實(shí)上監(jiān)督不到位。
    四是違反換屆紀(jì)律問題還時(shí)有發(fā)生。特別是在村“兩委”換屆中，拉票賄選等違規(guī)違紀(jì)問題發(fā)生較多，共發(fā)生xx起（這還不包括村主任被取消資格的）。比如xx村張某某替兒子拉票賄選，xx村換屆工作人員擅自為xx名選民填寫選票，xx村工作人員為xx周歲以下村民發(fā)放選民證。還有個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)及相關(guān)市直部門在人選把關(guān)上不負(fù)責(zé)任，使不具備條件的人員當(dāng)選，均受到了黨政紀(jì)處分。
    （二）推動(dòng)主體責(zé)任落實(shí)還不到位。
    一是主體責(zé)任和“一崗雙責(zé)”落實(shí)不到位，存在“一手硬、一手軟”問題。個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部仍沒有把主體責(zé)任扛在肩上。2016年以來，在被問責(zé)的xx名領(lǐng)導(dǎo)干部中，涉及黨政“一把手”xx名。比如2016年發(fā)生的x鎮(zhèn)x村破壞選舉秩序案件，鎮(zhèn)黨委對(duì)該村換屆選舉工作組織監(jiān)督不到位，發(fā)生了選舉過程中xx問題，鎮(zhèn)村等xx人被嚴(yán)肅追責(zé)，其中，黨委書記受到xx處分。反思上述存在的問題，說明我們紀(jì)委監(jiān)委在推動(dòng)主體責(zé)任落實(shí)這項(xiàng)工作上抓得不實(shí)。
    二是黨內(nèi)談話制度落實(shí)不到位。盡管自2018年7月以來我們出臺(tái)了黨內(nèi)談話制度，縣委主要領(lǐng)導(dǎo)及四個(gè)班子成員和市直、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員開展了一些談話，總計(jì)達(dá)xx人（次），但談話的覆蓋面不夠，效果不理想，特別是對(duì)一些苗頭性、傾向性問題發(fā)現(xiàn)不及時(shí)，有針對(duì)性的談話不多。
    （三）腐敗問題易發(fā)多發(fā)的態(tài)勢(shì)沒有從根本上轉(zhuǎn)變。
    xx局xx違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神，違反政治紀(jì)律，貪污公款xx萬元被判xx，這兩起案件都發(fā)生在2016年以后，在全市造成了極壞影響。
    二是損害群眾利益問題時(shí)有發(fā)生。2016年以來，我們嚴(yán)肅查處了xx件損害群眾利益案件，包括扶貧領(lǐng)域案件xx件，違紀(jì)行為發(fā)生在2016年以后的案件仍占xx%。如x鎮(zhèn)x村經(jīng)管員xx在幫助扶貧互助社成員辦理貸款手續(xù)和貸款收回過程中，將村民xx人交回的還貸資金共xx萬元個(gè)人占用xx個(gè)月。xx鎮(zhèn)民政助理xx為不符合條件村民辦理低保。
    三是農(nóng)村黨員干部違紀(jì)違法案件所占比例仍然較高。2016年以來，查處的農(nóng)村黨員干部違紀(jì)違法案件共xx件，占全市查辦案件總數(shù)的xx%，其中村干部違紀(jì)違法案件xx件，占總數(shù)的xx。
    上述情況充分說明在反腐的高壓態(tài)勢(shì)下，我們對(duì)黨員干部的教育還有所欠缺，對(duì)關(guān)鍵人和重點(diǎn)領(lǐng)域的監(jiān)管力度不大，沒有做好發(fā)現(xiàn)問題、舉一反三、查找漏洞、加強(qiáng)管理、防范未然的這篇大文章，監(jiān)督第一職責(zé)還沒有履行到位。
    （四）紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查工作仍存有較大差距。
    一是線索處置存在不及時(shí)。減存量、遏增量的任務(wù)較重，去年對(duì)存量線索雖已處置，但新增線索再次形成積壓。比如去年xx巡察移交的線索尚有xx件未處置，信訪待處置件xx件。已處置的線索在xx個(gè)承辦案件部門尚存xx件，平均每個(gè)案件承辦部門待辦理的件達(dá)到xx件，減存量的任務(wù)相當(dāng)繁重。
    二是查辦案件的效率和質(zhì)量還不高。在紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查上，查處本地區(qū)有影響的典型案件和大案要案不多。有的案件辦案周期較長(zhǎng)，案件質(zhì)量不高，特別是歷史比較久遠(yuǎn)或比較復(fù)雜的案件，因工作力量不足等多種因素，初核時(shí)間過長(zhǎng)。有的案件雖然案情并不復(fù)雜，但由于xx，一個(gè)件反反復(fù)復(fù)多次才能查結(jié)，其能力和辦案效率還不高。
    三是精準(zhǔn)運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”還存在差距。近兩年，我們?cè)趯?shí)踐和運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”上做了一些有益的探索，但在精準(zhǔn)把握“四種形態(tài)”的內(nèi)涵和要求上還有差距，對(duì)第二種形態(tài)向第一種形態(tài)轉(zhuǎn)化上還存在不敢用、怕用不好出問題的現(xiàn)象，導(dǎo)致一些基層干部特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部工作放不開手腳，主觀上出現(xiàn)不敢擔(dān)當(dāng)、不敢作為的消極思想，甚至在干部調(diào)整時(shí)，寧愿選擇“安全”崗位，也不愿到基層重要崗位履職。
    四是在“一案雙查”上存在問責(zé)不夠精準(zhǔn)、不及時(shí)問題。如2017年我們查處xx鎮(zhèn)推選人大代表過程中，相關(guān)人員對(duì)人選把關(guān)不嚴(yán)，造成不符合條件人選被選為人大代表，只對(duì)鎮(zhèn)xx名領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了問責(zé)，沒對(duì)鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行問責(zé)，后被xx縣紀(jì)委糾正，給予黨委主要領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)教育。
    （五）違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題禁而未絕。
    有的操辦時(shí)本人不出面，違規(guī)違紀(jì)行為越來越隱蔽，給群眾監(jiān)督、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的查處增加了難度，也反映出我們對(duì)規(guī)避組織監(jiān)督的隱形變異問題還缺少發(fā)現(xiàn)機(jī)制。
    二是規(guī)范管理力度不夠。在落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神專項(xiàng)整治過程中，對(duì)出現(xiàn)的問題，如何加強(qiáng)管理、提出規(guī)范管理的建議意見不夠。對(duì)發(fā)放加班補(bǔ)助、陪餐人數(shù)超規(guī)定、領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)研陪同人員多、吃空餉等，沒有建議牽頭部門及時(shí)拿出規(guī)范管理的意見，只是對(duì)發(fā)案單位和出現(xiàn)的問題進(jìn)行了糾正，提出了一些整改建議。
    （六）日常監(jiān)督和紀(jì)律教育抓得不到位。
    一是重查處、輕監(jiān)督的情況仍然存在。特別是在近幾年查辦案件任務(wù)重的情況下，工作存在顧此失彼現(xiàn)象?？h紀(jì)委派駐機(jī)構(gòu)自今年xx月組建以來，派駐組除參加分管部門“三重一大”會(huì)議和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行談話監(jiān)督外，把主要精力放在查辦案件上。到目前為止，派駐組共立案查辦市直部門違紀(jì)違法案件xx件。由于監(jiān)督工作投入的精力不夠，抓得不實(shí)，監(jiān)督約束機(jī)制還不夠完善，致使在監(jiān)督效果上打了折扣，嚴(yán)管就是厚愛的氛圍還沒有完全形成。
    二是黨紀(jì)黨規(guī)和警示教育不到位。我們結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，開展了黨的宗旨、黨規(guī)黨紀(jì)、黨的優(yōu)良作風(fēng)等紀(jì)律教育活動(dòng)，引導(dǎo)黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線，但推動(dòng)紀(jì)律教育入腦入心、從“關(guān)鍵少數(shù)”向“絕大多數(shù)”擴(kuò)展、從集中性教育向經(jīng)常性教育延伸的力度不夠。“一案雙報(bào)告”制度沒有得到有效落實(shí)，對(duì)我們查處的案件就案論理，深入剖析，以案說法說紀(jì)，有針對(duì)性地開展警示教育，用身邊典型案例教育身邊人做得不夠，致使警示教育沒有做到真正觸及靈魂，黨員的紀(jì)律意識(shí)沒有牢固樹立起來，有的典型案件通報(bào)不及時(shí)，震懾作用沒有充分發(fā)揮，沒有做到查處一案，教育一片。
    （七）基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作仍比較薄弱。
    一是個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對(duì)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)重視程度不夠，認(rèn)識(shí)不到位，在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作上，結(jié)合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的實(shí)際，有針對(duì)性的開展工作夠，還不同程度的存在靠紀(jì)委去抓的現(xiàn)象，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委的工作領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)還不到。
    二是個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職能沒有發(fā)揮到位。監(jiān)察體制改革后，我們將鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委“兩?！比藛T納入?yún)f(xié)作區(qū)管理，但其獨(dú)立履職辦案能力還很欠缺。雖然消滅了“零立案”，但鄉(xiāng)鎮(zhèn)自辦案件仍然比較少，個(gè)別的還是“三類”案件居多。比如今年以來，xx鎮(zhèn)分別立案查處違紀(jì)案件、違法案件xx件，但分別只有xx件是自辦案件，其余均為“三類”案件。
    三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部專職專用還有差距。少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職紀(jì)檢干部沒有完全做到專職專用，個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委有時(shí)還分派紀(jì)檢監(jiān)察干部承擔(dān)防火、維穩(wěn)等臨時(shí)任務(wù)。多數(shù)兼職紀(jì)檢干部空掛頭銜，不做兼職工作，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委整體作用沒有發(fā)揮出來。
    四是延伸監(jiān)督覆蓋“最后一公里”不夠。村級(jí)正風(fēng)肅紀(jì)監(jiān)督員雖然實(shí)現(xiàn)了全覆蓋，但監(jiān)督員的整體素質(zhì)不高，個(gè)別村監(jiān)督員變動(dòng)頻繁，難以勝任，“三員”作用發(fā)揮不夠。在今年開展的全市涉農(nóng)資金涉農(nóng)項(xiàng)目問題大排查大起底專項(xiàng)整治工作中，監(jiān)督員共收集線索xx條。
    （八）隊(duì)伍建設(shè)水平與新形勢(shì)、新任務(wù)的要求差距還很大。
    一是人員補(bǔ)充尚未到位。目前空編xx人，沒有達(dá)到xxx要求的編配不低于xx%的目標(biāo)。
    二是查辦案件能力不足。監(jiān)察體制改革中，檢察院轉(zhuǎn)隸編制xx名，而我市接收檢察院轉(zhuǎn)隸人員xx人，現(xiàn)只有xx人，自監(jiān)委成立已有一年半時(shí)間，對(duì)監(jiān)察法學(xué)習(xí)和人員培訓(xùn)還不到位，現(xiàn)有工作力量滿足不了辦理涉法案件的需要。這說明我們?cè)诩訌?qiáng)干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升干部的能力上抓得不實(shí)。
    三是紀(jì)檢監(jiān)察干部違規(guī)違紀(jì)問題還時(shí)有發(fā)生。2016年以來，我們有xx名紀(jì)檢監(jiān)察干部出現(xiàn)了違規(guī)違紀(jì)問題，這反映出紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子特別是主要領(lǐng)導(dǎo)在抓隊(duì)伍建設(shè)上，在對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部的教育監(jiān)督方面抓得不嚴(yán)不實(shí)，在抓業(yè)務(wù)和抓班子帶隊(duì)伍方面存在“一手硬、一手軟”現(xiàn)象。
    四是機(jī)關(guān)黨建工作還存在薄弱環(huán)節(jié)。主要是學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和重要講話指示批示精神還不夠，沒有做到全面系統(tǒng)，學(xué)思踐悟，融會(huì)貫通。工作中往往更注重學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的論述和中央紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署要求。在統(tǒng)籌推進(jìn)機(jī)關(guān)黨的組織建設(shè)抓得不到位，比如在查辦專案時(shí)，存在沒有按規(guī)定建立臨時(shí)黨支部的問題，導(dǎo)致辦案人員特別是抽調(diào)人員不能及時(shí)參加組織生活。雖然將黨建工作也納入了績(jī)效考核管理，但還存在重業(yè)務(wù)、輕黨建的情況，機(jī)關(guān)“三會(huì)一課”制度堅(jiān)持得不好。在抓黨建和抓隊(duì)伍建設(shè)的最佳結(jié)合點(diǎn)找得不夠精準(zhǔn)，作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)還需進(jìn)一步加強(qiáng)。
    以上xx個(gè)方面xx個(gè)問題是我們縣紀(jì)委監(jiān)委深刻反思、集體討論查擺出來的問題，對(duì)這些問題縣紀(jì)委監(jiān)委領(lǐng)導(dǎo)班子是負(fù)有責(zé)任的，作為縣紀(jì)委監(jiān)委的主要領(lǐng)導(dǎo)更有不可推卸的責(zé)任。經(jīng)過班子成員的認(rèn)真討論和反思，我們初步查找了出現(xiàn)這些問題的原因主要有四個(gè)方面：
    一是對(duì)習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的論述，對(duì)中央紀(jì)委、省縣紀(jì)委全會(huì)精神理解把握還不到位，沒有做到學(xué)深悟透，理論聯(lián)系實(shí)際。作為黨的政治機(jī)關(guān)，特別是作為黨內(nèi)監(jiān)督和國(guó)家監(jiān)察的專責(zé)機(jī)關(guān)，政治站位不高，履行政治監(jiān)督第一職責(zé)不到位，在政治監(jiān)督、權(quán)力監(jiān)督的形式、內(nèi)容、方法和制度上缺乏創(chuàng)新，對(duì)黨的十九大精神、黨中央大政方針和決策部署貫徹落實(shí)及黨章黨規(guī)黨紀(jì)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查沒有做到及時(shí)經(jīng)常。
    二是在推進(jìn)主體責(zé)任落實(shí)、抓基層黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)上，責(zé)任壓得不實(shí)，層層傳導(dǎo)壓力不夠，上熱下冷還沒有從根本上改變。在一些領(lǐng)導(dǎo)干部中還沒有完全樹立“抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)是本職，不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是失職，抓不好黨風(fēng)廉政建設(shè)是瀆職”的思想。有的紀(jì)檢監(jiān)察干部包括有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委、紀(jì)檢組還沒有牢固樹立監(jiān)督查處不到位也是失職瀆職的理念。
    三是工作標(biāo)準(zhǔn)不高，認(rèn)為工作力度越來越大，查辦案件數(shù)量每年都大幅度增長(zhǎng)，質(zhì)量也有所提高，而且在全省一直處于中上游水平，有自我滿足思想，缺乏進(jìn)取精神。說到底還是宗旨意識(shí)不強(qiáng)，黨性修養(yǎng)錘煉不到位，責(zé)任意識(shí)、擔(dān)當(dāng)精神還有所欠缺。
    四是創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，雖然在加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中，也結(jié)合實(shí)際進(jìn)行了一定的探索，但研究解決深層次問題做得不夠，使有些問題糾而復(fù)生。主要原因是我們沒有充分認(rèn)識(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求，對(duì)反腐敗斗爭(zhēng)的長(zhǎng)期性、艱巨性、復(fù)雜性缺乏深刻認(rèn)識(shí)，對(duì)黨中央提出的全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上、作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上缺乏深刻認(rèn)識(shí)，沒有做到抓鐵有痕、踏石留印。
    針對(duì)上述問題，我們要在省委巡視組巡視期間努力做到邊查邊改，并結(jié)合省委巡視組巡視發(fā)現(xiàn)指出的問題一并整改，立行立改。
    四、改進(jìn)工作的措施一是深入學(xué)習(xí)貫徹好習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，提高政治站位，切實(shí)增強(qiáng)履職盡責(zé)的責(zé)任感和使命感。特別是要結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，深入查擺縣紀(jì)委監(jiān)委領(lǐng)導(dǎo)班子在貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，履行監(jiān)督職責(zé)，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的差距和問題，深入剖析原因。要深化對(duì)全面從嚴(yán)治黨的認(rèn)識(shí)，不斷提高政治站位，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)和責(zé)任擔(dān)當(dāng)，忠誠(chéng)履責(zé)，進(jìn)一步牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。
    二是嚴(yán)明政治紀(jì)律，強(qiáng)化政治監(jiān)督。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督檢查，特別是要開展好形式主義、官僚主義專項(xiàng)整治。聚焦“七個(gè)有之”，堅(jiān)決糾正和查處上有政策、下有對(duì)策，有令不行、有禁不止，不擔(dān)當(dāng)、不作為、亂作為等行為，堅(jiān)決維護(hù)黨的政治紀(jì)律的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。
    三是強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)，推進(jìn)管黨治黨責(zé)任落實(shí)。協(xié)助縣委抓好主體責(zé)任落實(shí)，進(jìn)一步壓實(shí)各級(jí)黨組織主體責(zé)任。積極探索有效履行監(jiān)督責(zé)任的途徑和辦法，加大問責(zé)力度，倒逼“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)。在監(jiān)督執(zhí)紀(jì)和監(jiān)督調(diào)查中堅(jiān)持原則，切實(shí)維護(hù)法紀(jì)的嚴(yán)肅性。在紀(jì)委監(jiān)委內(nèi)部落實(shí)好自身的“主體責(zé)任”和班子成員的“一崗雙責(zé)”，打造團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗和諧的領(lǐng)導(dǎo)集體和忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍。
    四是進(jìn)一步加大紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查力度，鞏固反腐敗斗爭(zhēng)壓倒性勝利。堅(jiān)持懲治腐敗力度不減，零容忍態(tài)度不變，把握政策，突出重點(diǎn)，從嚴(yán)查處，著力減存量遏增量。近期，要突出抓好巡視組交辦的線索查處工作，做到快查快結(jié)。還要突出抓好農(nóng)村“三資”管理、項(xiàng)目建設(shè)、房屋動(dòng)拆遷領(lǐng)域、扶貧領(lǐng)域、涉農(nóng)資金涉農(nóng)項(xiàng)目等方面存在的違紀(jì)違法問題，深入推進(jìn)群眾身邊的腐敗問題專項(xiàng)治理，堅(jiān)決依法查處涉黑涉惡腐敗，努力在深化標(biāo)本兼治方面取得新的突破。
    五是持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)，推動(dòng)中央八項(xiàng)規(guī)定精神深入落實(shí)。把落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神作為一項(xiàng)長(zhǎng)期的、嚴(yán)肅的政治任務(wù)抓緊、抓實(shí)。緊盯重要節(jié)點(diǎn)，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，特別是要結(jié)合“xx、xx”xx教育，做好違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神突出問題和推諉扯皮、辦事不公、侵害群眾利益問題專項(xiàng)整治工作，要大力組織監(jiān)督檢查和明查暗訪，對(duì)發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)問題從嚴(yán)查處，對(duì)典型案件公開曝光。
    六是加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，進(jìn)一步強(qiáng)化日常監(jiān)督。深入開展紀(jì)律教育，把黨章黨規(guī)黨紀(jì)作為各級(jí)黨組織開展學(xué)習(xí)教育的必修課，促進(jìn)黨員干部熟知紀(jì)律、遵守規(guī)矩。要增強(qiáng)警示教育的政治性和實(shí)效性，舉一反三、以案明紀(jì)。要把發(fā)現(xiàn)問題作為突破口和著力點(diǎn)，盯住關(guān)鍵領(lǐng)域、重要環(huán)節(jié)和重點(diǎn)對(duì)象強(qiáng)化日常監(jiān)督。精準(zhǔn)運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，強(qiáng)化抓早抓小，防微杜漸。要加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委建設(shè)，選好用好村級(jí)正風(fēng)肅紀(jì)監(jiān)督員，發(fā)揮在基層黨風(fēng)廉政建設(shè)中的作用。
    七是提升政治能力，做到打鐵自身硬。加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)政治能力建設(shè)，教育和引導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察干部旗幟鮮明講政治，增強(qiáng)政治敏銳性和鑒別力。堅(jiān)持黨的組織生活各項(xiàng)制度，規(guī)范黨內(nèi)政治生活，創(chuàng)新方式方法，切實(shí)把黨內(nèi)政治生活嚴(yán)起來、實(shí)起來，使之成為錘煉黨員干部黨性的“大熔爐”。強(qiáng)化工作力量，，深入推進(jìn)轉(zhuǎn)職能轉(zhuǎn)方式轉(zhuǎn)作風(fēng)，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委干部認(rèn)真履職，專職專用。加大干部輪崗、交流和培訓(xùn)力度，努力提升干部隊(duì)伍業(yè)務(wù)水平和履職能力。加強(qiáng)教育管理和監(jiān)督，切實(shí)防止“燈下黑”問題，以政治能力的提升推動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展。
    工作匯報(bào)之紀(jì)委巡視專題匯報(bào)材料篇二
    省委巡視工作匯報(bào)材料篇一：尊敬的省巡視組領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)材料尊敬的省巡視組領(lǐng)導(dǎo)、市、區(qū)人口計(jì)生委各位領(lǐng)導(dǎo):大家好!首先，我代表陸營(yíng)鎮(zhèn)黨委、政府對(duì)省巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)到我鎮(zhèn)檢查指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!我鎮(zhèn)位于南陽(yáng)市城區(qū)西南20公里處，是一個(gè)典型的城郊型平原農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)，全鎮(zhèn)75平方公里，總?cè)丝?7422人，轄24個(gè)行政村，已婚育齡婦女13815人。一年來，我鎮(zhèn)的計(jì)劃生育政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作在市、區(qū)人口計(jì)生委的領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的各項(xiàng)方針政策，以加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，改進(jìn)工作方式方法，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高辦事效率為重點(diǎn)，認(rèn)真開展政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作，經(jīng)過全鎮(zhèn)計(jì)生干部的積極努力，取得了明顯成效。下面，我就一年來全鎮(zhèn)計(jì)生系統(tǒng)的政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)向各位領(lǐng)導(dǎo)作簡(jiǎn)要匯報(bào)。
    一、工作人員履行職責(zé)情況方面在這方面，我們要求鎮(zhèn)計(jì)生辦工作人員、各村計(jì)生管理員及育齡婦女小組長(zhǎng)，從以下幾個(gè)方面做起：
    評(píng)為優(yōu)質(zhì)服務(wù)“窗口”單位。
    2、依法行政方面。隨著計(jì)劃生育“一法三規(guī)兩條例”的相繼出臺(tái)，我鎮(zhèn)計(jì)生工作在深入貫徹落實(shí)各項(xiàng)法律法規(guī)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法文書，嚴(yán)格執(zhí)法程序，大力推行計(jì)劃生育行政執(zhí)法公示、過錯(cuò)追究、民主評(píng)議制度，維護(hù)了計(jì)劃生育行政執(zhí)法的嚴(yán)肅性和公正性。
    3、在各種報(bào)表過程中，我們要求村計(jì)生管理員，要做到檔案管理字跡工整，填寫規(guī)范，育齡婦女信息卡登記及時(shí)，準(zhǔn)確，做到人變檔變，檔隨人變，人檔一致。
    4、準(zhǔn)確及時(shí)地掌握有關(guān)統(tǒng)計(jì)信息，對(duì)期內(nèi)出生、結(jié)婚、死亡和節(jié)育措施等情況，及時(shí)準(zhǔn)確填表上報(bào)并存檔。
    5、做好辦證、獎(jiǎng)勵(lì)扶助、節(jié)育措施等情況的張榜公布工作。
    6、認(rèn)真做好計(jì)劃生育宣傳工作。全鎮(zhèn)計(jì)生干部經(jīng)常深入群眾，從群眾的生產(chǎn)、生活中入手，做到計(jì)生信息早知道，工作早介入，問題早解決，民情早暢通，拓寬計(jì)生信息渠道，實(shí)現(xiàn)聽民聲、知民情、解民憂、聚民心，努力構(gòu)建計(jì)生工作和諧發(fā)展的大格局。
    光工程”，深受廣大育齡群眾的歡迎。我們的主要做法是：
    1、擴(kuò)展細(xì)化政務(wù)公開內(nèi)容。近年來，我們把群眾參與監(jiān)督人口計(jì)生工作作為一項(xiàng)經(jīng)常性工作來抓。為提高全鎮(zhèn)計(jì)生政務(wù)公開的透明性，我們統(tǒng)一制作了高質(zhì)量的村級(jí)計(jì)劃生育政務(wù)公開版面，要求各村按季度公開有關(guān)人口計(jì)生工作的內(nèi)容，并由鎮(zhèn)計(jì)生辦工作人員不定期到村(轉(zhuǎn)載自本網(wǎng)，請(qǐng)保留此標(biāo)記。)監(jiān)督其公開情況，缺項(xiàng)或漏項(xiàng)沒有填寫的都將記入季度考核當(dāng)中。村級(jí)政務(wù)公開內(nèi)容在原來的基礎(chǔ)上，又制作了全國(guó)陽(yáng)光計(jì)生免費(fèi)咨詢執(zhí)線電話12356和實(shí)名制有獎(jiǎng)舉報(bào)制度版面。
    2、完善公開形式。為達(dá)到公開目的，切實(shí)把一切政務(wù)活動(dòng)都置于群眾參與和監(jiān)督之下，鎮(zhèn)、村兩級(jí)除利用宣傳欄、板報(bào)、發(fā)“明白卡”等形式外，還利用入戶宣傳、舉辦培訓(xùn)班、召開計(jì)生協(xié)會(huì)會(huì)員理事會(huì)、會(huì)員代表會(huì)等形式，通報(bào)計(jì)生工作情況。同時(shí)，鎮(zhèn)計(jì)生便民服務(wù)中心工作人員實(shí)行掛牌上崗服務(wù)，便民服務(wù)廳里還設(shè)立了計(jì)生投訴熱線電話，投訴電話：0377********。
    3、注重公開效果。鎮(zhèn)、村還制定并公布了一系列社會(huì)服務(wù)承諾制度和措施，切實(shí)為廣大群眾辦好事、辦實(shí)事，同時(shí)把計(jì)劃生育政務(wù)公開與便民服務(wù)工作有機(jī)地結(jié)合起來，體現(xiàn)了全鎮(zhèn)計(jì)生工作者熱情服務(wù)群眾的工作理念。
    三、
    開展便民服務(wù)情況(一)、領(lǐng)導(dǎo)重視，全面落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。
    自全區(qū)計(jì)生系統(tǒng)開展便民服務(wù)全程代理服務(wù)以來，陸營(yíng)鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，成立由鎮(zhèn)黨委書記華顯文任組長(zhǎng)，分管領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確分工，落實(shí)責(zé)任，并專門召開了由村支部書記、村主任參加的會(huì)議，全面征求對(duì)計(jì)劃生育便民服務(wù)全程代理制的意見和建議。
    是女方結(jié)婚以后發(fā)現(xiàn)自己的身體有些不適，到醫(yī)院多方求治，在這種情況下意外懷孕了，醫(yī)生診斷以后告訴她，因?yàn)樯眢w的原因不適于做流產(chǎn)，流產(chǎn)以后有可能終生不育，對(duì)她來說本身符合條件，就是牽扯年齡問題。鎮(zhèn)計(jì)生辦工作人員受理了這個(gè)事件，通過走訪調(diào)查后，情況屬實(shí)，我們便將她的情況寫成材料逐級(jí)上報(bào)到區(qū)計(jì)生委，區(qū)計(jì)生委對(duì)這個(gè)情況調(diào)查落實(shí)之后將她的二胎證審批做了個(gè)特批，在xx年年12月份將她的特批告知了鎮(zhèn)計(jì)生辦，我們告訴當(dāng)事人之后，當(dāng)事人對(duì)我們的工作非常滿意，我們也為當(dāng)事人感到非常高興。
    篇二：迎接省委巡視組視察工作匯報(bào)材料省委巡視工作匯報(bào)材料中央巡視組能夠親臨大興安嶺視察工作，充分體現(xiàn)了對(duì)大興安嶺的關(guān)心和重視。在此，我代表大興安嶺地委、行署、林管局，對(duì)中央巡視組的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。下面，按照巡視組的要求，把有關(guān)情況作以簡(jiǎn)要匯報(bào)。
    一、十六大以來全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況十六大以來，我們堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的路線方針政策和省委的各項(xiàng)工作部署，堅(jiān)持?實(shí)施生態(tài)戰(zhàn)略，發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)?的工作思路，經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展并取得明顯成效。
    1、經(jīng)濟(jì)總量持續(xù)增長(zhǎng)。20xx年地區(qū)生產(chǎn)總值實(shí)現(xiàn)46.1。
    億元，比20xx年增長(zhǎng)15.6%，年均遞增4.9%，人均gdp突破1000美元;財(cái)政一般預(yù)算收入平穩(wěn)增長(zhǎng)，20xx年實(shí)現(xiàn)1.26億元，比20xx年增長(zhǎng)25.1%，年均遞增7.8%;三年處理潛虧掛賬9.9億元，剝離核銷企業(yè)不良貸款14.1億元。
    2、生態(tài)建設(shè)得到加強(qiáng)。堅(jiān)持?寧可少要gdp，也要保護(hù)大森林?，把生態(tài)建設(shè)納入到全區(qū)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃中，并作為考核基層單位的一項(xiàng)重要指標(biāo)。率先在全國(guó)國(guó)有林區(qū)啟動(dòng)森林資源價(jià)值核算。認(rèn)真實(shí)施?天保?工程，調(diào)減木材產(chǎn)量，切實(shí)加強(qiáng)?三總量?管理，嚴(yán)格執(zhí)行限額采伐制度，不上污染環(huán)境、破壞資源的項(xiàng)目，果斷停止了?兩江?源頭的砂金開采。建立以木材檢查站、家庭管護(hù)站和專業(yè)人員機(jī)動(dòng)巡邏為主的?三道防線?，開展了以打擊濫砍盜伐、偷拉私運(yùn)為重點(diǎn)的?綠劍行動(dòng)?。三年共查處各類林政案件1009起，依法依紀(jì)處理1404人，挽回經(jīng)濟(jì)損失486.5萬元。三年累計(jì)減少森林資源經(jīng)營(yíng)性消耗535.3萬立方米，有林地面積增加4.6萬公頃，森林覆蓋率提高1.4個(gè)百分點(diǎn)，新建1個(gè)國(guó)家級(jí)和3個(gè)省部級(jí)自然保護(hù)區(qū)。
    年來，生態(tài)旅游呈現(xiàn)出喜人的發(fā)展態(tài)勢(shì)，舉辦了中國(guó)大興安嶺北極光節(jié)、黑龍江源頭冰雪汽車挑戰(zhàn)賽、北極光冰雪節(jié)等活動(dòng)，生態(tài)旅游知名度顯著提升。20xx年旅游接待人數(shù)17.5萬人次，旅游收入1.04億元，比20xx年分別增長(zhǎng)1.2倍和1.5倍。大力發(fā)展鹿、獺兔、狐(貂)等特色養(yǎng)殖，20xx年鹿存欄1.7萬頭、狐、貂、獺兔13.4萬只,畜牧業(yè)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值3.3億元，比20xx年增長(zhǎng)1.9倍。綠色食品的銷售收入、興安北藥和林產(chǎn)工業(yè)的產(chǎn)值比20xx年分別增長(zhǎng)40%、6.6倍和22.8%。礦產(chǎn)開發(fā)業(yè)進(jìn)展順利，原煤產(chǎn)量大幅提高，上半年達(dá)到92.8萬噸，同比增長(zhǎng)72.2%。
    4、改革開放步伐加快。率先在全國(guó)進(jìn)行森林資源管理體制改革試點(diǎn)，組建了西林吉國(guó)有林管理分局和加格達(dá)奇森林資源管理分局。堅(jiān)持?三個(gè)退出?(國(guó)有資產(chǎn)、國(guó)有職工身份、林業(yè)集團(tuán)公司擔(dān)保)原則，完成了14戶直屬大中型企業(yè)和341戶國(guó)有小企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革。認(rèn)真。
    總結(jié)。
    推廣前哨林場(chǎng)、奮斗林場(chǎng)改革經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步加快林場(chǎng)改革步伐，共撤并林場(chǎng)15個(gè)、分場(chǎng)13個(gè)、經(jīng)營(yíng)所13個(gè)。
    工作匯報(bào)之紀(jì)委巡視專題匯報(bào)材料篇三
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委工作是我們黨和政府在最基層的一級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)，它直接面對(duì)的是廣大人民群眾，面對(duì)的是生活和戰(zhàn)斗在農(nóng)村第一線的黨員和干部，在努力履行“保護(hù)、監(jiān)督、教育、懲處”四項(xiàng)職責(zé)的同時(shí)，為一方政治穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)。我們黨在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)中決心是很大的，也取得了非同凡響的效果。近年來，我鄉(xiāng)通過加強(qiáng)基層紀(jì)檢監(jiān)察組織建設(shè)，充分調(diào)動(dòng)基層紀(jì)檢監(jiān)察干部工作的積極性和主動(dòng)性，基層黨風(fēng)廉政建設(shè)取得了一定成效。但是，由于體制、機(jī)制、新的反腐形勢(shì)等主客觀原因，基層紀(jì)檢監(jiān)察組織建設(shè)不同程度地存在一些的問題，在具體工作中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委工作又由于各種原因而舉步維艱，效果不明顯。
    一、鄉(xiāng)紀(jì)檢監(jiān)察組織機(jī)構(gòu)建設(shè)現(xiàn)狀。
    根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》第四十三條有關(guān)“黨的基層委員會(huì)設(shè)立紀(jì)律檢查委員會(huì)或設(shè)紀(jì)律檢查委員”的規(guī)定，結(jié)合實(shí)際，配齊了紀(jì)委班子，配備了紀(jì)委書記、專職紀(jì)委副書記、紀(jì)檢委員和紀(jì)檢干事，各村配備了紀(jì)檢委員，目前，全鄉(xiāng)有紀(jì)檢干部26名，其中，鄉(xiāng)紀(jì)委書記1名，專職紀(jì)委副書記1名，紀(jì)檢委員3名，紀(jì)檢干事1名，村紀(jì)檢委員20名，平均年齡38歲，大專以上文化5名。另外，我鄉(xiāng)各村從去年起還選舉產(chǎn)生了村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)，由3至5名黨員組成，進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)村委會(huì)執(zhí)行黨的路線、方針、政策及村有關(guān)制度的監(jiān)督。
    二、當(dāng)前紀(jì)檢監(jiān)察工作存在的問題。
    從調(diào)查看，目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢工作大多是一片空白，“人員難專職、任務(wù)難專。
    一、時(shí)間難專用”這是存在的共性，從而造成了不少鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢工作處于癱瘓狀態(tài)。一年下來，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委辦不了一個(gè)案子，即使是上級(jí)紀(jì)委要求處理的案件都是辦案質(zhì)量差，時(shí)間長(zhǎng)，執(zhí)行難。這樣一來，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委就形同虛設(shè)，沒有充分發(fā)揮紀(jì)委的工作職能，歸納起來，主要存在以下幾個(gè)方面的問題：
    1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察的辦公條件落后，沒有專門的辦公室，都是與其它辦公室合用，辦公設(shè)施較差，連一臺(tái)電腦都沒有，根本不能適應(yīng)現(xiàn)代辦公的需要。
    2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察專職人員較少，兼職的較多，這不利于紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍整體能力的提高。在進(jìn)一步強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)、加大反腐敗工作力度的新形勢(shì)下，基層紀(jì)檢監(jiān)察組織建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)有了一定加強(qiáng)，但還需要繼續(xù)加大反腐敗工作力度。紀(jì)委書記和紀(jì)檢干事兼職多，紀(jì)委書記兼了組織、宣傳、工會(huì)、婦聯(lián)等工作，紀(jì)檢干事是由農(nóng)經(jīng)站站員兼任，農(nóng)經(jīng)站本身業(yè)務(wù)多工作量大，工作精力有限。因?yàn)槿鄙傧鄬?duì)固定的、專職的紀(jì)檢監(jiān)察工作人員，很大程度地制約了查辦案件工作。
    3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部業(yè)務(wù)水平尤其是查辦案件和能力不夠高。大多數(shù)紀(jì)檢監(jiān)察干部都是新手，以前都沒干過紀(jì)檢監(jiān)察工作，理論水平差，業(yè)務(wù)水平低，辦案能力差。
    4、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部視野不開闊，思想不夠解放。基層紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。隊(duì)伍素質(zhì)是做好紀(jì)檢監(jiān)察工作的關(guān)鍵。紀(jì)檢監(jiān)察工作的特殊性，在客觀上要求紀(jì)檢監(jiān)察干部要有較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。雖然，鄉(xiāng)紀(jì)檢監(jiān)察干部已經(jīng)配齊配強(qiáng)，但各村的紀(jì)檢委員，仍存在素質(zhì)不高的問題，許多紀(jì)檢委員對(duì)于如何做好紀(jì)檢工作還沒有頭緒。由于崗位調(diào)整、人員經(jīng)常變動(dòng)等原因，造成紀(jì)檢干部鉆研業(yè)務(wù)的積極性不高，不利于提高自身素質(zhì)。
    5、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部政治、經(jīng)濟(jì)待遇低，辦案經(jīng)費(fèi)少。有些紀(jì)檢監(jiān)察干部一干就是十幾年，而且經(jīng)濟(jì)待遇一個(gè)月辦案經(jīng)費(fèi)就是那么幾十元錢，從而使紀(jì)檢監(jiān)察干部工作積極性減退，工作拖沓。
    6、系統(tǒng)的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)需要進(jìn)一步加強(qiáng)。紀(jì)檢監(jiān)察工作作為一項(xiàng)紀(jì)律性、獨(dú)立性很強(qiáng)的工作，具有自身的規(guī)律和特點(diǎn)，搞好專業(yè)培訓(xùn)，保持知識(shí)更新，是做好工作的必要手段。然而在實(shí)際工作中，有的紀(jì)檢監(jiān)察干部存在“接崗時(shí)沒有培訓(xùn)、在崗時(shí)沒空培訓(xùn)”的現(xiàn)象，業(yè)務(wù)知識(shí)常常得不到有效補(bǔ)充，知識(shí)面窄，理論水平、工作思路、方法舉措等相對(duì)滯后，也制約著紀(jì)檢監(jiān)察工作質(zhì)量的提高。
    7、對(duì)黨員干部行使權(quán)力進(jìn)行監(jiān)督還需進(jìn)一步加強(qiáng)。當(dāng)前，村紀(jì)檢監(jiān)察干部多是村支部成員，在實(shí)際工作中往往是受村書記領(lǐng)導(dǎo)，監(jiān)督作用十分有限，鄉(xiāng)紀(jì)委對(duì)各村也往往重教育，輕查處，查處案件的主動(dòng)性不夠。同時(shí)，各村的有關(guān)制度都基本健全，但對(duì)制度的實(shí)施監(jiān)督還不夠，有的制度還僅僅寫在紙上，掛在墻上，還未能落實(shí)在實(shí)際的工作行動(dòng)上。
    三、
    問題產(chǎn)生的原因。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢工作存在這樣那樣的問題，就其原因很多，通過調(diào)查，主要有表現(xiàn)在以下以下幾個(gè)方面。
    1、思想認(rèn)識(shí)有差距。思想認(rèn)識(shí)上存在三大誤區(qū)：誤區(qū)一，一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)形成了以經(jīng)濟(jì)利益為導(dǎo)向的工作機(jī)制，重經(jīng)濟(jì)發(fā)展，而忽略了對(duì)黨員、干部的教育、管理。個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為懲處了其單位的黨員、干部，就等于給其臉上抹黑，影響鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核，影響整個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的形象，影響個(gè)人升遷，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢工作特別是辦案工作不夠重視、不夠支持；誤區(qū)二，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記由黨委副書記兼職，要從事的工作任務(wù)多，顧不過來，片面認(rèn)為紀(jì)檢工作干得如何無所謂，做好其它工作才是實(shí)的、硬的、有用的。一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部黨性原則不強(qiáng)，怕得罪人，怕丟選票，導(dǎo)致鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委工作“疲軟”；誤區(qū)三，社會(huì)對(duì)紀(jì)檢工作認(rèn)同程度不一，對(duì)腐敗的懲處普通存在概念上贊成，內(nèi)容上同情。
    2、紀(jì)委班子配臵上不恰當(dāng)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委一般由3-7人組成，紀(jì)委書記1人，委員通常是非紀(jì)檢部門的人員擔(dān)任，平常他們都是干他們自己的工作，基本上是有名無實(shí)，實(shí)際紀(jì)委日常工作只有1人，紀(jì)檢工作特別是辦案工作難以開展。
    3、體制機(jī)制上不暢通。在體制上，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委工作體制套用縣級(jí)以上紀(jì)委的工作機(jī)制，缺乏基層特點(diǎn)，針對(duì)性不強(qiáng)。在機(jī)制上，由于級(jí)別低，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委與其它執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門溝通和信息交流不暢，紀(jì)檢工作處于“自我循環(huán)”，監(jiān)督乏力，難以發(fā)揮作用。在制度上，制度建設(shè)不規(guī)范，存在工作無主次、辦案無章法、管理無制度、檢查無資料等現(xiàn)象。在對(duì)基層站所人員的監(jiān)督管理上，由于許多站所都實(shí)行了條管，編制、工資、福利、考核均不在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，造成”看得見的管不著、管得著的看不見”現(xiàn)象，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委難以監(jiān)督。
    四、發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察組織職能作用，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的著力點(diǎn)及措施。
    針對(duì)目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察工作存在這樣那樣的問題，又加之鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部新手多的情況，如何做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察工作是擺在每一位鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部面前的新課題，現(xiàn)就存在的問題提出如下解決的對(duì)策。
    1、理順領(lǐng)導(dǎo)體制，解決“誰(shuí)來管”的問題。繼續(xù)探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委受雙重領(lǐng)導(dǎo)的機(jī)制和工作機(jī)制，進(jìn)一步確定“條”和“塊”的管理問題，認(rèn)為應(yīng)該注重“條條”，輕“塊塊”，進(jìn)一步強(qiáng)化縣紀(jì)委對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委人事、業(yè)務(wù)的直接監(jiān)管權(quán)，具體做法是：把鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委干部的人事任免權(quán)和工資福利一并收歸縣管，根據(jù)工作需要和按屬地管理原則，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委履行同級(jí)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委既受上級(jí)紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)，又受同級(jí)黨委的領(lǐng)導(dǎo)。這樣一來，有利于調(diào)動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部的工作積極性，有利于改變鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部的工作作風(fēng)，有利于改變鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委工作“疲軟”的現(xiàn)象，從而使鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委工作有新的起色。
    2、優(yōu)化隊(duì)伍建設(shè)，解決“誰(shuí)來做”的問題。要按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t，配齊配強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委班子，同時(shí)要為鄉(xiāng)紀(jì)委配備一名專職紀(jì)檢干事協(xié)助工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委干部的任用應(yīng)由縣紀(jì)委提出意見，注重選拔政治素質(zhì)過硬、思想作風(fēng)正派、能堅(jiān)持原則并且有法律、財(cái)經(jīng)、審計(jì)等專業(yè)特長(zhǎng)的年輕同志擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記，徹底改變過去紀(jì)檢干部占位不謀事和“養(yǎng)老所”現(xiàn)象，要加大對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn)和異地交流使用力度，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委干部的工作能力。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部不但要政治上要強(qiáng)，更重要的還要有過硬的業(yè)務(wù)技能，真正做一個(gè)“能干事、干成事”的鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部。
    3、理順工作順序，解決“工作主動(dòng)性”的問題。積極工作，努力爭(zhēng)取鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的支持，營(yíng)造寬松的工作環(huán)境。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委面臨人員少、無專職紀(jì)委委員、無經(jīng)費(fèi)、無查辦違規(guī)違紀(jì)案件的經(jīng)驗(yàn)等一些客觀問題，在這種情況下，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委要開展好各項(xiàng)工作談何容易，就必須爭(zhēng)取鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的支持，特別是在查辦案件上，要向黨委、政府反映案件的緊迫性和惡劣性，樹立懲處腐敗實(shí)際上也是一種發(fā)展，是促進(jìn)社會(huì)更加文明、繁榮昌盛的內(nèi)在因素。獨(dú)立辦案，不畏權(quán)勢(shì)，防止外界干擾，從嚴(yán)從快結(jié)案，該處分的堅(jiān)決處分，該進(jìn)入司法程序的進(jìn)入司法程序，創(chuàng)造一個(gè)明朗的政治天空。
    4、規(guī)范工作內(nèi)容，解決“做什么，如何做”的問題。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委要根據(jù)農(nóng)村的實(shí)情，在吃透上級(jí)紀(jì)委會(huì)議精神的前提下，制定出一系列鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)律檢查工作制度，如學(xué)習(xí)培訓(xùn)、廉政教育、信訪調(diào)查、查辦案件、監(jiān)督管理、工作紀(jì)律等工作制度，定期與不定期地檢查執(zhí)行情況，讓黨員干部時(shí)刻緊繃正義之弦，不越雷池半步，從制度上保障紀(jì)檢工作的順利實(shí)施。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委工作始終要從教育入手，懲處為輔，用大量反腐倡廉警示片教育他們?cè)鯓幼鲆幻聲r(shí)期合格的黨員干部；如何樹立正確的世界觀、利益觀；如何踐行“三個(gè)代表”，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想。從而使廣大黨員干部反腐的決心更加堅(jiān)強(qiáng)，信心更加牢固。
    5、規(guī)范工作制度，解決“陣地建設(shè)”的問題?！拌F打的營(yíng)盤流水的兵”，作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委一定要把自己的陣地建設(shè)保護(hù)好，要有固定的辦公室及室內(nèi)硬件設(shè)施，各種制度要上墻，要制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委規(guī)范化建設(shè)工作意見，從組織領(lǐng)導(dǎo)、職責(zé)權(quán)利、工作對(duì)象、工作范圍、工作要求、自身建設(shè)等方面指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委做好規(guī)范化工作，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委工作有章可循。
    6、強(qiáng)化監(jiān)督檢查，解決“如何評(píng)”的問題。對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委及紀(jì)檢干部的考核要以上級(jí)紀(jì)委為主，以增強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委干部主抓紀(jì)檢工作的事業(yè)心和責(zé)任感，同時(shí)可以減輕鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委干部的心理壓力，使其放手大膽地開展紀(jì)檢工作。要將考核的結(jié)果與政治經(jīng)濟(jì)生活待遇掛鉤，以調(diào)動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部的積極性。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢工作是一項(xiàng)艱巨的工作，只有找準(zhǔn)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢工作的支點(diǎn)，才能有效地開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢工作，才能開創(chuàng)新時(shí)期紀(jì)檢工作的新局面。
    五、適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)要求，進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察組織建設(shè)。
    1、加強(qiáng)組織建設(shè)，構(gòu)建全民監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。由于各村建立村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)，加強(qiáng)了對(duì)村干部的監(jiān)督，也保證了村干部真正代表村民依法治村。各村的工作取得了良好的效果，村干部也得到了全體村民的擁護(hù)。因此，要全面推廣村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)制度，加強(qiáng)對(duì)有關(guān)制度的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督，有利于構(gòu)建起全民監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。
    2、加強(qiáng)自身建設(shè)，打造高素質(zhì)的紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍。新形勢(shì)、新任務(wù)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作提出了新的更高要求。沒有一支思想上強(qiáng)、作風(fēng)上硬、業(yè)務(wù)上精的高素質(zhì)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍，是很難適應(yīng)時(shí)代要求的。一是思想上要強(qiáng)。在任何情況下，都能保持清醒的頭腦，站穩(wěn)堅(jiān)定的政治立場(chǎng)，胸懷崇高的理想信念；在任何時(shí)候都能做到立黨為公、執(zhí)政為民、清正廉潔，自覺戰(zhàn)勝“物欲”誘惑，抵制“私欲”膨脹，摒棄“利欲”攀比；在任何困難、問題和矛盾面前，能夠自覺地用馬克思主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法研究分析問題，解決問題。二是作風(fēng)上要硬。為政之道，貴在實(shí)干。要按照胡錦濤總書記提出“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的要求，把事業(yè)放到第一位，以飽滿的精神，積極的態(tài)度、扎實(shí)的作風(fēng)投入工作。為政之德，貴在清廉。要常思貪欲之害，常懷律己之心，常除非份之想，多一些警醒，少一些麻痹，多一些約束，少一些放縱，帶頭樹起紀(jì)檢監(jiān)察干部的新形象。三是業(yè)務(wù)上要精。紀(jì)檢監(jiān)察是一門政治性、政策性很強(qiáng)的專業(yè)，也是一項(xiàng)涉及領(lǐng)域很廣、綜合性很強(qiáng)的工作。因此，要求每一個(gè)紀(jì)檢監(jiān)察干部都不能小進(jìn)則滿，始終保持一種進(jìn)取的心態(tài)，樣樣工作爭(zhēng)一流。要按照建設(shè)學(xué)習(xí)型紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍的要求，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作，努力使紀(jì)檢監(jiān)察干部具備適應(yīng)新時(shí)期工作需要的新理論、新知識(shí)、新技能。
    3、科學(xué)考核評(píng)價(jià)紀(jì)檢監(jiān)察干部工作實(shí)績(jī)、切實(shí)提高紀(jì)檢監(jiān)察干部工作積極性。考評(píng)制度要推新，采取有效措施，引進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)和激勵(lì)機(jī)制，科學(xué)考核評(píng)價(jià)基層紀(jì)檢監(jiān)察干部工作實(shí)績(jī)，才能把基層紀(jì)檢監(jiān)察干部提高自身工作能力的內(nèi)在積極因素充分調(diào)動(dòng)起來，推動(dòng)基層紀(jì)檢監(jiān)察工作的可持續(xù)發(fā)展。對(duì)基層紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)必須建立嚴(yán)密的績(jī)效考評(píng)體系，嚴(yán)把實(shí)績(jī)關(guān)，研究制定科學(xué)的考核內(nèi)容、考核標(biāo)準(zhǔn)和考核方法，使考核結(jié)果盡可能客觀、全面、真實(shí)、準(zhǔn)確?；鶎蛹o(jì)檢監(jiān)察工作有一定的特殊性，考核評(píng)議工作一定要把政治表現(xiàn)放在首位，同時(shí)要注重干部業(yè)績(jī)考評(píng)，實(shí)行目標(biāo)化管理。要以強(qiáng)化基層紀(jì)檢監(jiān)察干部工作責(zé)任、注重業(yè)績(jī)考評(píng)為著力點(diǎn)，按照責(zé)任目標(biāo)、責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任獎(jiǎng)懲“四位一體”的思路，不斷完善修訂工作目標(biāo)責(zé)任制和工作考核細(xì)則等各項(xiàng)工作制度。堅(jiān)持定量考核與定性考核相結(jié)合、平時(shí)檢查與年終檢查驗(yàn)收相結(jié)合、干部自我測(cè)評(píng)與群眾民主評(píng)議相結(jié)合，進(jìn)行業(yè)績(jī)綜合評(píng)分排位，其考核結(jié)果予以通報(bào)，并作為對(duì)基層紀(jì)檢監(jiān)察干部業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定、獎(jiǎng)勵(lì)懲處的重要依據(jù)。獎(jiǎng)罰一定要分明，要拉大檔次，并與評(píng)獎(jiǎng)相結(jié)合，與晉職晉級(jí)相結(jié)合。充分調(diào)動(dòng)基層紀(jì)檢監(jiān)察干部工作的內(nèi)在積極性。
    4、加大投入，努力創(chuàng)新辦案手段。全面配備公務(wù)汽車、筆記本計(jì)算機(jī)、臺(tái)式計(jì)算機(jī)、打字機(jī)、復(fù)印機(jī)、錄音筆、攝像機(jī)、照相機(jī)等“九大件”，為紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)開展工作提供必要的物質(zhì)保證，努力創(chuàng)新辦案手段，提高辦案質(zhì)量。在推進(jìn)實(shí)力、活力、魅力、和諧興和建設(shè)的進(jìn)程中，反腐倡廉建設(shè)責(zé)任重大、任務(wù)艱巨、使命光榮。讓我們?cè)谏霞?jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，以更加過硬的素質(zhì)、更加堅(jiān)決的態(tài)度、更加有力的措施、更加扎實(shí)的工作，不斷開創(chuàng)全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作新局面。
    工作匯報(bào)之紀(jì)委巡視專題匯報(bào)材料篇四
    領(lǐng)導(dǎo):。
    最近，集團(tuán)公司的安全工作有所下降。為了從事故中學(xué)習(xí)，認(rèn)真把握安全生產(chǎn)，深深吸收事故教訓(xùn)，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，改變風(fēng)格，檢查問題，改善工作，和實(shí)踐提高意識(shí)和責(zé)任感抓安全生產(chǎn)，根據(jù)公司黨委的部署，民主生活會(huì)議將進(jìn)行安全生產(chǎn)的主題如下:下面的報(bào)告。
    在這段時(shí)間內(nèi)，通過學(xué)習(xí)集團(tuán)公司和礦山關(guān)于安全工作的一系列會(huì)議指示，進(jìn)行了深刻的反思，深入分析和尋找我個(gè)人在思想認(rèn)識(shí)、工作作風(fēng)、安全管理等方面存在的問題，主要有以下幾點(diǎn)不足:。
    第一，意識(shí)形態(tài)的理解，安全的概念，“以人為本，生命第一，預(yù)控制風(fēng)險(xiǎn)，地方責(zé)任，文化的指導(dǎo)，和主動(dòng)安全”尚未牢固確立，而且一想到“安全紅線意識(shí)，安全底線思維，和安全絕對(duì)第一”是不可靠的；對(duì)事故沒有特別的借鑒，沒有深刻的思想根源分析，沒有明確的整改方向。
    第二，管理不嚴(yán)格?？傆X得一線干部和一線職工不易，壓力大。特別是今年以來，嚴(yán)格要求已逐步放松，所以，一些管理者和員工已經(jīng)開始在思考和癱瘓和寬松的缺乏能量濃度，導(dǎo)致?lián)p失的網(wǎng)站系統(tǒng)的實(shí)現(xiàn)措施和標(biāo)準(zhǔn)，失去了靈活性和寬度的喪失，導(dǎo)致滑坡的現(xiàn)場(chǎng)安全管理。
    三是大局意識(shí)不強(qiáng)。我總覺得做好自己的工作就足夠了。我沒有從整個(gè)公司的高度自覺的協(xié)調(diào)和安排工作，特別是與其他礦隊(duì)的溝通不夠。
    第四，安全意識(shí)下降。自去年開展各項(xiàng)整治活動(dòng)以來，現(xiàn)場(chǎng)管理確實(shí)發(fā)生了很大變化，取得了良好的效果。但自今年年初以來，我已放松了對(duì)負(fù)責(zé)地區(qū)小組的警惕性和管理。我覺得現(xiàn)場(chǎng)的安全性和質(zhì)量都比較好。我沒有嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)的一些新標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)場(chǎng)地的管理也不太重視。特別是對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)的一些小的隱患和問題，我總是覺得他們不是整體的情況，我很幸運(yùn)我沒有能夠在一個(gè)字消除他們，這導(dǎo)致了現(xiàn)場(chǎng)管理中的這樣那樣的問題。
    在接下來的工作中，我將堅(jiān)定地建立“一個(gè)國(guó)際象棋的游戲”的概念對(duì)整個(gè)礦山、把安全工作放在第一位的工作按照的原則”同樣的黨和政府的責(zé)任，一篇文章有兩個(gè)責(zé)任，以及責(zé)任追求玩忽職守”，積極采取措施，密切注意現(xiàn)場(chǎng)安全整改，確保礦井的安全生產(chǎn)。
    1.各級(jí)發(fā)射，明確目標(biāo)，統(tǒng)一思想，快速學(xué)習(xí)和執(zhí)行主席的講話精神，大力加強(qiáng)安全宣傳教育，廣泛宣傳和動(dòng)力，進(jìn)一步提高干部和工人的意識(shí)在當(dāng)前安全形勢(shì)的嚴(yán)重性和安全生產(chǎn)的重要性，所有地區(qū)的團(tuán)隊(duì)和團(tuán)隊(duì)立即舉行小組會(huì)議，員工會(huì)議，并學(xué)習(xí)上級(jí)安全工作會(huì)議精神和董事長(zhǎng)講話精神，正確認(rèn)識(shí)當(dāng)前安全形勢(shì)，人人學(xué)習(xí)，人人簽名，要求區(qū)組全體員工結(jié)合實(shí)際工作寫自我分析材料。
    工作匯報(bào)之紀(jì)委巡視專題匯報(bào)材料篇五
    堅(jiān)強(qiáng)有力的紀(jì)律保障。
    ——在中共**鄉(xiāng)第六次代表大會(huì)第六次會(huì)議上**。
    (2015年1月23日)。
    各位代表、同志們：
    我代表中國(guó)共產(chǎn)黨**鄉(xiāng)紀(jì)律檢查委員會(huì)向大會(huì)作工作報(bào)告，請(qǐng)予審議。
    2014年工作回顧。
    責(zé)任狀》、《“一崗雙責(zé)”責(zé)任狀》，班子成員與分管部門、聯(lián)系村負(fù)責(zé)人簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》，及時(shí)下發(fā)《懲防體系工作規(guī)劃》，層層分解責(zé)任。通過責(zé)任落實(shí)，鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各股室和各村負(fù)責(zé)人的“一崗雙責(zé)”意識(shí)得到切實(shí)增強(qiáng)。
    二、強(qiáng)化教育倡廉，筑牢思想防線確保防腐拒變。一是認(rèn)真開設(shè)廉政黨課。結(jié)合黨的群眾教育路線教育實(shí)踐活動(dòng)，全年開設(shè)廉政黨課14期，分別邀請(qǐng)縣紀(jì)委副書記**、縣委宣傳部常務(wù)副部長(zhǎng)**、全省道德模范**等到鄉(xiāng)開設(shè)廉政黨課和廉政警示教育大會(huì)，由鄉(xiāng)黨委書記、紀(jì)委書記分別利用黨委會(huì)、干部職工大會(huì)進(jìn)行廉政宣講，利用課件播放焦裕祿、文朝榮等先進(jìn)事跡，全鄉(xiāng)干部實(shí)現(xiàn)經(jīng)常受教育，時(shí)時(shí)得提醒，廉政意識(shí)明顯增加。二是認(rèn)真開展廉政文化“123”工程。從離退休老干部、離退任老村干中成功樹立廉政先進(jìn)典型16個(gè)；著力整合法制景區(qū)建設(shè)，打造**廉政和法制景區(qū)，成功打造**小學(xué)廉政文化校園示范基地；全年結(jié)合農(nóng)村電影公益放映工程到村播放廉政文化題材電影26場(chǎng)，編排廉政小品小戲4個(gè)，結(jié)合花燈小戲下鄉(xiāng)活動(dòng)演出廉政小品小戲8場(chǎng)，各村由廉政典型開展講堂28期。三是搭建反腐倡廉宣教平臺(tái)。充分運(yùn)用了手機(jī)短信平臺(tái)和黨務(wù)、政務(wù)、村公開欄等宣教平臺(tái)，全年向干部職工發(fā)布廉政短信800余條，鄉(xiāng)、村公開欄開設(shè)廉政專欄18期，做到了反腐倡廉宣傳常態(tài)化。
    三、強(qiáng)化作風(fēng)轉(zhuǎn)變，促進(jìn)干事環(huán)境風(fēng)清氣正。
    一是嚴(yán)格執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”等。嚴(yán)格落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“十項(xiàng)規(guī)定”、市委“八個(gè)嚴(yán)禁、八個(gè)堅(jiān)決查處、八個(gè)一律停職”等紀(jì)律規(guī)定，認(rèn)真結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，以“車、館、房、所、票”和糾正“四風(fēng)”問題為重點(diǎn)，扎實(shí)開展作風(fēng)監(jiān)督檢查和整治工作，并督促落實(shí)整改，取得明顯成效：全鄉(xiāng)公務(wù)用車張貼公車標(biāo)識(shí)100%，并加強(qiáng)管理，公車私用現(xiàn)象基本杜絕；領(lǐng)導(dǎo)干部辦公用房配備全部符合規(guī)定；通過精簡(jiǎn)辦文辦會(huì)，黨委、政府發(fā)文比上年減少40個(gè)，減少17%，各類會(huì)議減少13次，會(huì)議時(shí)間平均減少20%；三公經(jīng)費(fèi)支出比上年減少7.4%；公務(wù)接待一律實(shí)行“三單制”，全年公務(wù)接待經(jīng)費(fèi)比上年減少18%。二是深入開展專項(xiàng)行動(dòng)。切實(shí)開展“三個(gè)開刀”專項(xiàng)行動(dòng)，嚴(yán)厲查處慵、懶、散和損害政府窗口形象等問題。扎實(shí)開展“三查三整治”專項(xiàng)行動(dòng)，嚴(yán)查整治干部職工打牌賭博風(fēng)、公款吃喝風(fēng)和違規(guī)辦酒風(fēng)。認(rèn)真開展“三資”清理工作，摸清底數(shù)，全面整改公款私存、公物私用等違規(guī)行為。通過專項(xiàng)活動(dòng)開展，糾正作風(fēng)問題16個(gè)，責(zé)令整改16個(gè)，提醒談話22次，通報(bào)批評(píng)7人次。三是及時(shí)出臺(tái)規(guī)章制度。鄉(xiāng)黨委堅(jiān)持用制度管人、管事，先后出臺(tái)了考勤管理制度、公車管理制度、公務(wù)接待管理制度、財(cái)經(jīng)管理制度等9項(xiàng)制度和規(guī)定，使全鄉(xiāng)作風(fēng)建設(shè)有章可依。四是嚴(yán)格實(shí)行定期通報(bào)。全年以月為單位共出工作通報(bào)12期，公開批評(píng)在考勤、會(huì)議等方面存在問題的單位２個(gè)、干部40人次，戒勉談話4人次，干部作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。
    四、強(qiáng)化案件查辦，嚴(yán)厲懲治違規(guī)違紀(jì)行為。
    一是加強(qiáng)民生項(xiàng)目監(jiān)管和查處力度。一年來，鄉(xiāng)紀(jì)委組織相關(guān)部門開展民生項(xiàng)目監(jiān)督檢查６次，分別是農(nóng)村低保、教育收費(fèi)、醫(yī)療行業(yè)、生態(tài)公益林及退耕還林、畜牧良種補(bǔ)貼、家電下鄉(xiāng)補(bǔ)貼檢查各１次，查出挪用、不規(guī)范使用等方面問題8個(gè)，督促完成整改6個(gè)，向縣紀(jì)委上報(bào)問題2個(gè)。二是加大案件查辦力度。堅(jiān)持查處與懲治兩手硬，堅(jiān)持有案必查、有腐必懲、有貪必處，切實(shí)提高案件查處率。全年協(xié)助縣紀(jì)委辦理案件２件，自己查辦問題5件（其中立案3件），及時(shí)處置問題2件，追回資金2.2萬元，規(guī)范資金使用3.5萬元。案件辦結(jié)3件，黨內(nèi)警告處分２人，開除黨籍2人，免除黨代表資格、撤銷職務(wù)１人。對(duì)群眾來信來訪認(rèn)真接待和處理，做到件件有調(diào)查、有落實(shí)、有反饋。一年來，接待來信來訪40件，辦結(jié)40件。
    五、強(qiáng)化民主監(jiān)督，推動(dòng)村級(jí)事務(wù)陽(yáng)光透明。
    理農(nóng)村多年的“辦酒風(fēng)”。年初，鄉(xiāng)黨委出臺(tái)了工作方案，制定了辦法措施，與各村、各部門簽訂濫辦酒席責(zé)任書，要求各村把濫辦酒席納入村規(guī)民約，嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制度和舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度。一年來，鄉(xiāng)紀(jì)委共收到各村辦理酒席申請(qǐng)42份，批準(zhǔn)正常操辦婚喪嫁娶酒35起，成功制止準(zhǔn)備違規(guī)操辦的進(jìn)宅、慶生等酒席11起，全鄉(xiāng)濫辦酒席得到有效制止。
    六、強(qiáng)化自身建設(shè)，促進(jìn)紀(jì)檢干部忠誠(chéng)履職。
    近年來，中鋪鎮(zhèn)紀(jì)委在縣紀(jì)委和鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹落實(shí)黨的十七屆四中和五中全會(huì)、中紀(jì)委五次全會(huì)及省市縣紀(jì)委會(huì)議精神，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照“以團(tuán)隊(duì)作風(fēng)建設(shè)為中心，堅(jiān)持一個(gè)原則（高效廉潔行政原則），明確一個(gè)宗旨（服務(wù)宗旨），找準(zhǔn)一個(gè)突破口（鎮(zhèn)村干部教育），強(qiáng)化三項(xiàng)措施（村級(jí)管理、落實(shí)黨政一把手一線接待制度、完善項(xiàng)目和資金管理制度）”的工作思路，黨風(fēng)廉政建設(shè)示范點(diǎn)創(chuàng)建為抓手，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，狠抓源頭防腐和深化黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保障。
    一、深化團(tuán)隊(duì)作風(fēng)建設(shè)，打牢廉政思想基礎(chǔ)。
    鎮(zhèn)黨委和鎮(zhèn)紀(jì)委結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，不斷規(guī)范學(xué)習(xí)制度、創(chuàng)新宣教理念、豐富教育載體，通過開展領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課活動(dòng)加強(qiáng)廉政理論學(xué)習(xí)，開展“權(quán)力觀、政績(jī)觀”主題教育，通過電化教育、遠(yuǎn)程教育、理論宣講等形式開展反腐警示教育60多場(chǎng)次，以國(guó)學(xué)教育為載體，以人為本為教育突破口提出了“先做人，后做事；做人以良心為本，做事以孝悌為本”的教育理念，班子成員經(jīng)常組織學(xué)習(xí)，交流學(xué)習(xí)心得和工作經(jīng)驗(yàn)，舉行的民主生活會(huì)和《西游記之團(tuán)隊(duì)建設(shè)》等主題教育，加強(qiáng)了機(jī)關(guān)黨員的思想政治學(xué)習(xí)，同時(shí)引用傳統(tǒng)文化中的名言警句裝訂上墻，使干部們能夠耳濡目染，時(shí)刻讓干部保持自重、自省、自警、自勵(lì)，在有效打牢廉政思想基礎(chǔ)，促進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變的同時(shí)，大大提高了干部在群眾心目中的形象。
    二、以服務(wù)為宗旨，打造服務(wù)型基層黨組織。
    （一）強(qiáng)化村級(jí)管理。
    鎮(zhèn)黨委與各村黨支部簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》，把黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任落實(shí)到各村和個(gè)人,使黨員干部真正做到看好自家門，管好自家人，同時(shí)建立定期檢查匯報(bào)制度，年終組織干部、職工進(jìn)行民主測(cè)評(píng)，以保證黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到實(shí)處，并取得實(shí)效。一是抓好鎮(zhèn)村兩級(jí)的政務(wù)公開。所有辦事制度和開支情況定期公示，接受群眾監(jiān)督。
    南家村探索出的“點(diǎn)題公開求成效，主動(dòng)公開求創(chuàng)新，常規(guī)公開不間斷”的村務(wù)公開機(jī)制在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)得到了推廣。在各村大力推行“一事一議”和“四議兩公開”工作法，真正做到了給群眾給一個(gè)明白，給干部一個(gè)清白，給干部一個(gè)清白。二是抓好村財(cái)鄉(xiāng)管。鎮(zhèn)紀(jì)委和鎮(zhèn)人大辦每年都要進(jìn)行二次以上的財(cái)務(wù)審計(jì)。鎮(zhèn)紀(jì)委制訂完善了《中鋪鎮(zhèn)村級(jí)財(cái)務(wù)管理制度》，每年組織清帳小組對(duì)村委會(huì)經(jīng)濟(jì)收支審計(jì)一次，并進(jìn)行公開上墻，增加透明度。對(duì)中鋪投資開發(fā)和項(xiàng)目建設(shè)的重點(diǎn)村的資金運(yùn)行情況進(jìn)行了重點(diǎn)監(jiān)督檢查。對(duì)在檢查中發(fā)現(xiàn)個(gè)別村存在村級(jí)財(cái)務(wù)公開不及時(shí)、記賬不規(guī)范等問題，鎮(zhèn)紀(jì)委聯(lián)合經(jīng)管站分別提出了整改要求，進(jìn)一步督促落實(shí)了村財(cái)鄉(xiāng)管制度。三是抓好清產(chǎn)核資。根據(jù)縣紀(jì)委文件精神，成立了以黨委書記劉治軍同志任組長(zhǎng)的“清產(chǎn)核資”工作領(lǐng)導(dǎo)小組、制定了實(shí)施方案，召開專題會(huì)議進(jìn)行了安排部署，具體分為清理核實(shí)、全面登記、價(jià)值評(píng)估、產(chǎn)權(quán)界定、審核備案、建立臺(tái)賬、匯總上報(bào)7個(gè)步驟進(jìn)行。現(xiàn)已完成了20個(gè)村調(diào)查摸底與“三資”存量清查并建立了臺(tái)帳，隨后進(jìn)入價(jià)值評(píng)估和產(chǎn)權(quán)界定環(huán)節(jié)。
    （二）強(qiáng)化落實(shí)黨政一把手一線接待制度。
    鎮(zhèn)紀(jì)委十分重視自辦案件的查處工作，同時(shí)把信訪工作作為密切黨和人民群眾關(guān)系的橋梁和紐帶。為避免來訪群眾被辦公室干部堵攔發(fā)生越級(jí)上訪事件，將黨政一把手的辦公室搬到了大門口。把接訪的重點(diǎn)定位在“事要解決”上，努力在“案結(jié)事了”上狠下功夫。綜合運(yùn)用政策、法律、經(jīng)濟(jì)、行政、社會(huì)救助以及思想教育等手段，促使問題得到有效解決。對(duì)上訪的問題，建立包括反映問題、責(zé)任單位、責(zé)任人、接待處理意見、辦理結(jié)果等內(nèi)容的工作臺(tái)帳。對(duì)群眾的訴求按政策不能解決的，進(jìn)行耐心細(xì)致的說服教育和解釋工作，消除群眾過激的思想情緒，防止訴求矛盾激化；對(duì)生活特別困難的群眾，采取研究個(gè)案幫扶等措施，幫助解決其生活困難，使基本生活得到保障。在較易發(fā)生矛盾的征地工作中，截止目前共征5841畝，未發(fā)生一起越級(jí)上訪事件。
    （三）完善項(xiàng)目和資金管理制度。
    一是完善項(xiàng)目的公開招投和管理制度。凡是鎮(zhèn)、村級(jí)的較大基建項(xiàng)目和較大的標(biāo)包項(xiàng)目，全部實(shí)行公開投標(biāo)，消滅自身腐敗溫床。建立會(huì)計(jì)核算制度，嚴(yán)格按照專項(xiàng)資金管理辦法規(guī)定，嚴(yán)禁套取項(xiàng)目資金，公款私存，設(shè)置賬外賬和“小金庫(kù)”。堅(jiān)持公示制度，對(duì)于專項(xiàng)資金項(xiàng)目，在項(xiàng)目實(shí)施前實(shí)施單位主動(dòng)公示項(xiàng)目建設(shè)內(nèi)容和資金等情況，做到公開、透明。對(duì)中鋪工業(yè)園村鎮(zhèn)建設(shè)管轄范圍內(nèi)項(xiàng)目的招標(biāo)投標(biāo)、項(xiàng)目實(shí)施、工程質(zhì)量、土地出讓等方面進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)督檢查，力促項(xiàng)目建設(shè)程序規(guī)范運(yùn)行，對(duì)存在的問題有針對(duì)性地提出治理措施，確保項(xiàng)目建設(shè)順利實(shí)施。二是加強(qiáng)對(duì)資金的管理嚴(yán)格執(zhí)行報(bào)賬制度。由鎮(zhèn)長(zhǎng)負(fù)責(zé)對(duì)本單位的財(cái)務(wù)進(jìn)行管理，所有專項(xiàng)資金全部由鎮(zhèn)財(cái)政所負(fù)責(zé)收支賬務(wù)管理，日常辦公開支費(fèi)用由分管領(lǐng)導(dǎo)簽字再由鎮(zhèn)長(zhǎng)簽字后交鎮(zhèn)財(cái)政所做好出納會(huì)計(jì)賬務(wù)，鎮(zhèn)財(cái)政所按月將收支明細(xì)賬報(bào)送鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)，形成黨委書記心中明鎮(zhèn)長(zhǎng)總負(fù)責(zé)的工作機(jī)制。此外鎮(zhèn)上對(duì)接待、用車等都作了嚴(yán)格的規(guī)定，制訂了《中鋪鎮(zhèn)公務(wù)車輛管理辦法》，公務(wù)用車的加油和維修在指定地點(diǎn)進(jìn)行。
    化監(jiān)督等方面做了一些工作，并取得了一定的成效，但仍存在許多不足之處。在今后工作中，我們將嚴(yán)格按照縣委和市、縣紀(jì)委的要求，進(jìn)一步創(chuàng)新機(jī)制，強(qiáng)化監(jiān)管，盡職盡責(zé)，為促進(jìn)中鋪經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展和維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    2009年，在縣紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作，切實(shí)做好自己所分管的紀(jì)檢、信訪穩(wěn)定等各項(xiàng)工作，按照年初縣紀(jì)委工作安排部署，認(rèn)真制定全年工作意見，分解責(zé)任目標(biāo)，突出工作重點(diǎn)，并圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)、經(jīng)濟(jì)建設(shè)、農(nóng)村穩(wěn)定、基層基礎(chǔ)工作，重點(diǎn)抓黨員、干部廉潔自律、違法違紀(jì)案件查處、經(jīng)濟(jì)環(huán)境治理、干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變等項(xiàng)工作，為全鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展、農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定，提供了有力的政治保證。現(xiàn)將思想和工作情況向組織匯報(bào)如下：
    一、主要工作情況1.貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，深入抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。
    第一、加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部思想作風(fēng)的整治。今年鎮(zhèn)黨委印發(fā)了《機(jī)關(guān)干部職工日常行為規(guī)范》手冊(cè)，對(duì)機(jī)關(guān)干部的日常工作進(jìn)行規(guī)范，對(duì)干部思想作風(fēng)進(jìn)行督查，對(duì)個(gè)別不遵守行為規(guī)范的情況進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。
    第二、堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子中心組學(xué)習(xí)制度，并在學(xué)習(xí)政治理論的基礎(chǔ)上，注重黨紀(jì)條規(guī)的學(xué)習(xí)，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的自律意識(shí)；重點(diǎn)學(xué)習(xí)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》等重要內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)使領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步理解和掌握了在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)新形勢(shì)下黨的各項(xiàng)紀(jì)律和規(guī)定，進(jìn)一步提高用黨的紀(jì)律約束和規(guī)范自己行為的自覺性。
    3．加強(qiáng)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專項(xiàng)治理。
    第一、定期組織力量深入各黨支部對(duì)落實(shí)責(zé)任制情況進(jìn)行督察，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正，并將督查結(jié)果作為考核考評(píng)的重要依據(jù)。建立了部分村村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)，對(duì)村務(wù)公開實(shí)行監(jiān)督，進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)。
    第二、加大對(duì)強(qiáng)農(nóng)項(xiàng)目資金和工程建設(shè)項(xiàng)目資金使用的監(jiān)督，強(qiáng)化督促落實(shí)，嚴(yán)格考評(píng)機(jī)制。
    4.加強(qiáng)政務(wù)公開，進(jìn)一步優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。
    鎮(zhèn)黨委認(rèn)真組織機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)了《中華人民共和國(guó)政府信息公開條例》和《湖南行政程序規(guī)定》，依法對(duì)橫板橋鎮(zhèn)實(shí)行政務(wù)公開，嚴(yán)格按照行政程序規(guī)定依法行政。并在此基礎(chǔ)上，以隆發(fā)[2009]9號(hào)等優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的文件精神為指導(dǎo)思想，進(jìn)一步優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境。特別是對(duì)邵陽(yáng)考場(chǎng)的護(hù)建工作，鎮(zhèn)黨委組織了專門的整治工作組，用了二十多天時(shí)間對(duì)麻場(chǎng)、東南、同福等周邊村（居）進(jìn)行綜合整治，給邵陽(yáng)考場(chǎng)的正常營(yíng)運(yùn)創(chuàng)造了一個(gè)優(yōu)良的、和諧的發(fā)展環(huán)境。
    5.以民主評(píng)議行風(fēng)活動(dòng)為重點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。
    鎮(zhèn)黨委成立行風(fēng)評(píng)議工作組，對(duì)鎮(zhèn)供電所等單位進(jìn)行了行風(fēng)評(píng)議。在行風(fēng)評(píng)議工作中，我們注意加強(qiáng)組織學(xué)習(xí)，提高干部職工對(duì)行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)的認(rèn)識(shí)。通過開展正反面典型教育，強(qiáng)化宗旨觀念，增強(qiáng)了黨員干部為人民服務(wù)的自覺性；進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，努力構(gòu)建“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、高效、廉潔”的服務(wù)型機(jī)關(guān)。為基層、為農(nóng)民群眾辦實(shí)事。
    6.重視信訪和案件查辦工作，加強(qiáng)違紀(jì)案件查處。
    根據(jù)信訪工作制度，我鎮(zhèn)堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度，對(duì)群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題進(jìn)行嚴(yán)格登記，由黨政主要領(lǐng)導(dǎo)批示協(xié)辦。對(duì)重點(diǎn)信訪案件實(shí)行歸屬包片領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，由歸屬地負(fù)責(zé)人和包片區(qū)領(lǐng)導(dǎo)共同接待和協(xié)查。做到了件件有落實(shí)，事事有答復(fù)，及時(shí)解決了群眾反映的問題，化解了矛盾糾紛。
    今年，我鎮(zhèn)紀(jì)檢完成了對(duì)兩起違紀(jì)人員和案件的處理工作。并以此為戒開展警示教育活動(dòng)，及時(shí)組織全體干部職工、各村、站所主要負(fù)責(zé)人針對(duì)典型案件進(jìn)行深刻剖析。使廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部真正觸及了思想，增強(qiáng)了廉潔自律和拒腐防變的自覺性。7．踐行科學(xué)發(fā)展觀，加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村發(fā)展問題的調(diào)研。
    在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中，我作為基層領(lǐng)導(dǎo)干部，深入農(nóng)村基層進(jìn)行了調(diào)查研究，以縣委“南煙北藥”的發(fā)展戰(zhàn)略為指導(dǎo)思想，對(duì)我鎮(zhèn)農(nóng)村存在的主要問題和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展出路進(jìn)行了深入的思考，并撰寫了《關(guān)注留守兒童》和《以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)我鎮(zhèn)烤煙生產(chǎn)》等兩篇調(diào)研報(bào)告。
    二、存在的問題。
    1、個(gè)別村委、部門單位對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重視不夠，借口忙于其它事務(wù)，缺乏精力來抓紀(jì)檢監(jiān)察工作，思想上存在應(yīng)付了事的態(tài)度，對(duì)上一級(jí)的工作安排，僅僅停留在以文件落實(shí)文件，以會(huì)議落實(shí)會(huì)議上。許多人在忙碌中，忘卻了自己的“自留地”和“責(zé)任田”，在工作中經(jīng)常出現(xiàn)應(yīng)付檢查和被動(dòng)局面。2、黨風(fēng)廉政宣傳教育聲勢(shì)不夠，宣傳教育形式單一，缺乏靈活性，沒有做到與實(shí)際工作有機(jī)結(jié)合。大部分村委、部門單位在黨風(fēng)廉政宣傳教育工作方面,不主動(dòng)積極,不創(chuàng)新方式,致使廉政宣傳教育活動(dòng)流于形式,宣傳活動(dòng)開展有限,宣傳工作達(dá)不到應(yīng)有的目的。
    3、一些農(nóng)村黨員干部法制觀念淡薄，處理問題方法簡(jiǎn)單粗暴，依法行政能力不強(qiáng)。有的基層黨員干部布置工作任務(wù)或接待群眾來訪時(shí)，不耐心地做解釋工作和思想工作，而是口大氣粗，態(tài)度生硬；有的干部時(shí)常與群眾發(fā)生矛盾時(shí)，但總是埋怨群眾素質(zhì)差，而不認(rèn)真檢討自身問題。
    三、今后的工作計(jì)劃。
    一是切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。第一、及時(shí)調(diào)整黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)領(lǐng)導(dǎo)小組，建立健全機(jī)構(gòu)，明確目標(biāo)，分解責(zé)任；第二、進(jìn)一步完善和制定黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作管理制度，堅(jiān)持用制度管人、用制度約束人；第三、及時(shí)制定出臺(tái)一套符合我鎮(zhèn)實(shí)際的黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督機(jī)制；第四、積極引入績(jī)效考核考評(píng)工作機(jī)制，促使全鎮(zhèn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部成為廉潔自律的表率。
    議等制度；第四要建立領(lǐng)導(dǎo)干部《廉政檔案》。
    三是高度重視信訪和案件查辦工作。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部信訪接待日制度，對(duì)群眾來信來訪反映和舉報(bào)的問題認(rèn)真審閱、批示和督辦，進(jìn)一步提高信訪辦結(jié)率，確保信訪件辦理不推諉、不扯皮、不積壓；繼續(xù)推行紀(jì)檢監(jiān)察信訪監(jiān)督工作制度、群眾來信來訪首問負(fù)責(zé)制、領(lǐng)導(dǎo)批辦信訪情況通報(bào)制度；認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《信訪條例》，熟悉掌握有關(guān)政策，正確妥善處理人民內(nèi)部矛盾。
    四是加大黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育力度。結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成果，堅(jiān)持學(xué)習(xí)《黨章》、《紀(jì)律處分條例》和《“三個(gè)代表”重要思想反腐倡廉理論學(xué)習(xí)綱要》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》及中央紀(jì)委、市、縣關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì)議精神，大力推進(jìn)廉政文化建設(shè)活動(dòng)，提升全鎮(zhèn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變的能力。繼續(xù)開展警示教育活動(dòng)，充分利用反面典型開展警示教育，利用身邊正面典型對(duì)廣大黨員干部進(jìn)行廉潔自律教育，切實(shí)增強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的感召力和震懾力。五是進(jìn)一步推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作。全面開展民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，積極創(chuàng)建行風(fēng)示范窗口，解決辦事不公、辦事拖拉、推諉扯皮現(xiàn)象；深入推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、站所政務(wù)公開和村級(jí)財(cái)務(wù)公開工作，監(jiān)督和預(yù)防挪用、擠占和貪污村集體財(cái)產(chǎn)現(xiàn)象。認(rèn)真落實(shí)糧種補(bǔ)貼、農(nóng)村中小學(xué)校亂收費(fèi)、看病難（貴）等各項(xiàng)工作，有效遏制違法違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。
    工作匯報(bào)之紀(jì)委巡視專題匯報(bào)材料篇六
    思想認(rèn)識(shí)；2、參加了區(qū)紀(jì)委組織的“激濁揚(yáng)。
    清，保駕護(hù)航”辯論賽，同時(shí)委里也組織了一場(chǎng)機(jī)關(guān)青年干部的辯論賽，通過思想交鋒促進(jìn)思想統(tǒng)一；三是深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。1、落實(shí)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作要求，明確2016年度國(guó)資委重點(diǎn)工作目標(biāo)，各處室細(xì)化制定季度重點(diǎn)工作并落實(shí)責(zé)任；2、開展優(yōu)秀基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員評(píng)選活動(dòng)并進(jìn)行表彰和宣傳，其中馬文潔的事跡入選新區(qū)機(jī)關(guān)黨工委匯編的《我是共產(chǎn)黨員》一書；3、進(jìn)一步做好黨員雙報(bào)到工作。四是深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。1、針對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)測(cè)評(píng)情況，積極整改落實(shí)，通過召開專題會(huì)和委機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)會(huì)，部署落實(shí)2016年機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作任務(wù)和工作要求；2、結(jié)合國(guó)資委特點(diǎn)，制定了《國(guó)資委機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)督查辦法》并進(jìn)行了試運(yùn)行。
    具體措施2：加大干部培養(yǎng)鍛煉力度。
    落實(shí)情況：一是加大干部培訓(xùn)力度。1、每月組織開展國(guó)資講壇，加強(qiáng)機(jī)關(guān)干-。
    部的培養(yǎng)，有3位新聘事業(yè)單位人員到委機(jī)關(guān)處室實(shí)踐鍛煉。此外，結(jié)合事業(yè)單位崗位設(shè)置，通過競(jìng)崗選聘科室負(fù)責(zé)人和中級(jí)職稱人員。
    具體措施3：不斷完善機(jī)關(guān)干部及內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的考核制度。
    落實(shí)情況：制定并實(shí)施《國(guó)資委機(jī)關(guān)處室及直屬事業(yè)單位重點(diǎn)工作季度考評(píng)實(shí)施辦法》。每季度對(duì)各處室及直屬單位的工作開展情況進(jìn)行考評(píng)，考評(píng)結(jié)果在季度會(huì)議上公布。各處室根據(jù)季度工作目標(biāo)，對(duì)照考評(píng)結(jié)果在處室內(nèi)進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。
    具體措施4：加強(qiáng)組工干部隊(duì)伍建設(shè)。
    落實(shí)情況：1、在委機(jī)關(guān)內(nèi)選派綜合素質(zhì)好、組織業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的干部參加對(duì)直屬企業(yè)開展的綜合考評(píng)工作；2、委組織人事干部認(rèn)真參加區(qū)委組織部、區(qū)人保局開展的每次業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。
    需整改的問題二：抓班子、帶隊(duì)伍的任務(wù)十分繁重，機(jī)關(guān)特別是企業(yè)對(duì)加強(qiáng)人才開發(fā)、引進(jìn)、儲(chǔ)備、使用的呼聲較高，但干部工作的基礎(chǔ)還不夠堅(jiān)實(shí)，工作機(jī)制還有待進(jìn)一步完善，組工干部隊(duì)伍建設(shè)還需加強(qiáng)。
    整改對(duì)策：進(jìn)一步深入和完善企業(yè)-。
    領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)工作。
    具體措施1：研究制訂干部隊(duì)伍建設(shè)的中長(zhǎng)期規(guī)劃。
    意見與建議。
    具體措施2：加大干部培養(yǎng)交流力度。
    抓隊(duì)伍建設(shè)的責(zé)任。年底前完成對(duì)直屬企業(yè)人事部門負(fù)責(zé)人的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。三是擴(kuò)大企業(yè)青年干部交流培養(yǎng)范圍。上半年已安排13位企業(yè)年青后備干部到國(guó)資委、建交委及企業(yè)掛職一年，并逐步形成常態(tài)機(jī)制。
    具體措施3：進(jìn)一步完善企業(yè)干部分類分層管理辦法。
    落實(shí)情況：一是進(jìn)一步加快企業(yè)干部管理的規(guī)范化、制度化。相關(guān)實(shí)施意見和配套制度等初步材料已擬定，待進(jìn)一步修改與完善。二是進(jìn)一步加大相關(guān)基礎(chǔ)管理工作力度，加強(qiáng)干部檔案管理，完善干部人才信息庫(kù)。委管干部檔案已收上來保管，通過今年后備干部推薦，后備干部信息庫(kù)正在逐步完善。
    具體措施4：加強(qiáng)與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思想溝通、交流。
    和完善與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員經(jīng)常性溝通交流機(jī)。
    制。作為常規(guī)性工作，領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合分管工作，經(jīng)常下基層開展調(diào)研，及時(shí)與企業(yè)進(jìn)行溝通，全面掌握與了解企業(yè)的重要事項(xiàng)和動(dòng)態(tài)。
    需整改的問題三：少數(shù)企業(yè)存在執(zhí)行廉潔從業(yè)規(guī)定不到位、不規(guī)范的現(xiàn)象，個(gè)別企業(yè)出現(xiàn)了腐敗案件，廉潔從業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)較大。建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系須全覆蓋、起作用。
    整改對(duì)策：進(jìn)一步加大廉政體系建設(shè)力度。
    具體措施1：以制度教育為重點(diǎn)，增強(qiáng)法規(guī)意識(shí)。
    二是抓好企業(yè)內(nèi)部控制建設(shè)。在前2年健全企業(yè)內(nèi)部控制制度建設(shè)的基礎(chǔ)上，今年轉(zhuǎn)向企業(yè)重點(diǎn)生產(chǎn)領(lǐng)域和重要環(huán)節(jié)的內(nèi)控建設(shè)。
    具體措施2：以專項(xiàng)檢查為重點(diǎn)，加強(qiáng)日常監(jiān)管。
    責(zé)人薪酬分配管理的指導(dǎo)意見》和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范浦東新區(qū)直屬企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬管理的實(shí)施意見》三項(xiàng)制度的落實(shí)情況組織了專項(xiàng)檢查，進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)落實(shí)制度的意識(shí)。
    具體措施3：以嚴(yán)查嚴(yán)懲為重點(diǎn)，加大震懾威力。
    落實(shí)情況：注重抓好信訪舉報(bào)件的辦理。工作中，對(duì)各類舉報(bào)信件，根據(jù)企業(yè)層級(jí)及領(lǐng)導(dǎo)人員的管理權(quán)限，及時(shí)安排調(diào)查處理；對(duì)署名信件的辦理，能及時(shí)與舉報(bào)人進(jìn)行溝通，反饋情況。在查信中，積極發(fā)揮區(qū)紀(jì)委、區(qū)檢察院、審計(jì)機(jī)構(gòu)、企業(yè)監(jiān)事會(huì)的專業(yè)人員作用，加大查信力度。
    ----。
    工作匯報(bào)之紀(jì)委巡視專題匯報(bào)材料篇七
    尊敬的省委巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)：
    首先熱烈歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我礦檢查指導(dǎo)工作。剛才王礦長(zhǎng)向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)了常村礦近幾年的改革發(fā)展情況，下面我將常村礦黨委近幾年的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一下。我礦現(xiàn)有支部51個(gè)，黨員998名，干部480名，職工6200余名。礦黨委以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，圍繞集團(tuán)公司提出的“7654321”的“十一五”戰(zhàn)略規(guī)劃和我礦建設(shè)“中國(guó)潞安”能化大集團(tuán)標(biāo)志性礦井的宏偉目標(biāo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)黨委“抓班子、帶隊(duì)伍、創(chuàng)環(huán)境、促發(fā)展”的工作思路，大力推行黨委工作績(jī)效管理評(píng)價(jià)體系，全面加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)，深入開展主題活動(dòng)，加強(qiáng)了企業(yè)文化建設(shè)、和諧礦區(qū)建設(shè)，促進(jìn)了企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和改革發(fā)展，較好地發(fā)揮了黨委的政治核心作用、支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
    一、創(chuàng)新黨建工作，全面深入推進(jìn)黨委工作績(jī)效管理評(píng)價(jià)體系推行黨委工作績(jī)效管理評(píng)價(jià)體系是今年公司黨委工作的重點(diǎn)工作，是集團(tuán)公司黨委為保證“十一五”戰(zhàn)略目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)而采取的重大戰(zhàn)略舉措，是對(duì)以往黨委工作經(jīng)驗(yàn)的系統(tǒng)。
    總結(jié)。
    和全面提升，它創(chuàng)新性地把績(jī)效管理引入到黨委工作中，實(shí)現(xiàn)了對(duì)黨委整體工作全過程、全方位的管理，使黨委工作進(jìn)一步明確化、目標(biāo)化、具體化。
    黨團(tuán)員、干部、職工三個(gè)考核辦法，按照績(jī)效計(jì)劃——績(jī)效實(shí)施——績(jī)效考核——績(jī)效改進(jìn)四個(gè)環(huán)節(jié)，創(chuàng)新性地開展工作。
    1、績(jī)效計(jì)劃。按照集團(tuán)公司黨委確定的工作目標(biāo)，結(jié)合我礦生產(chǎn)實(shí)際，制定出了礦黨委績(jī)效目標(biāo)，以目標(biāo)責(zé)任書的形式，橫向分解到礦班子成員和職能科室，縱向分解到黨委、部門、支部三個(gè)層面，將目標(biāo)責(zé)任落實(shí)到了崗位和個(gè)人，形成了完整的目標(biāo)責(zé)任體系。在此基礎(chǔ)上，按照黨委、部門、支部三個(gè)層次逐月制定計(jì)劃任務(wù)書，明確當(dāng)月的重點(diǎn)工作，形成績(jī)效計(jì)劃。2、績(jī)效實(shí)施。我們圍繞黨委、部門、支部三個(gè)層面的評(píng)價(jià)體系，按照所負(fù)責(zé)的工作指標(biāo)、工作內(nèi)容，制定具體的實(shí)施方案，建立了業(yè)務(wù)督辦制度、重點(diǎn)工作進(jìn)度通報(bào)制度、績(jī)效輔導(dǎo)制度、績(jī)效溝通制度、責(zé)任追究制度等一系列制度，通過這些制度的有效運(yùn)行，確保了每一項(xiàng)工作指標(biāo)都能夠得到落實(shí)，每一項(xiàng)工作內(nèi)容都能夠有效地開展。
    3、績(jī)效評(píng)價(jià)。每月我們按照黨委、部門、支部績(jī)效管理辦法和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)黨委、政工部門和支部月度工作績(jī)效進(jìn)行評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)結(jié)果直接與黨政負(fù)責(zé)人、班子成員和職工的工資獎(jiǎng)金掛鉤激勵(lì)。9月份，全礦績(jī)效評(píng)價(jià)以后，對(duì)前三名單位的干部、職工獎(jiǎng)勵(lì)23365元，對(duì)后三名單位的干部、職工處罰21615元。通過公正評(píng)價(jià)，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，有效地調(diào)動(dòng)了干部、職工參與績(jī)效管理的積極性和主動(dòng)性。
    4、績(jī)效改進(jìn)。在評(píng)價(jià)體系實(shí)施過程中，我們及時(shí)發(fā)現(xiàn)運(yùn)行中出現(xiàn)的各種問題和偏差，及時(shí)糾正，對(duì)評(píng)價(jià)方法、步驟、標(biāo)準(zhǔn)和運(yùn)行程序進(jìn)行了不斷完善和規(guī)范。
    通過4個(gè)多月的實(shí)踐，我們認(rèn)為，黨委工作績(jī)效管理評(píng)價(jià)體系是一個(gè)全新的管理平臺(tái)，它可以為能化大集團(tuán)戰(zhàn)略的實(shí)施提供機(jī)制上的保證；為“抓班子、帶隊(duì)伍、創(chuàng)環(huán)境、促發(fā)展”工作思路的落實(shí)提供了制度上的支撐；為黨委工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的緊密結(jié)合找到了新的切入點(diǎn)；為黨委工作的目標(biāo)化、制度化、系統(tǒng)化提供了一個(gè)新的方法；為推動(dòng)黨群部門的創(chuàng)新，提供了新的動(dòng)力；是黨委工作方式方法的重大變革。
    二、加強(qiáng)班子建設(shè)，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和改革發(fā)展提供政治保障領(lǐng)導(dǎo)班子是完成各項(xiàng)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)目標(biāo)的關(guān)鍵，我礦緊緊圍繞企業(yè)改革發(fā)展，重點(diǎn)從四個(gè)方面加強(qiáng)了班子建設(shè)。
    第一、強(qiáng)化思想建設(shè)，提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治素質(zhì)。
    我們堅(jiān)持用理論武裝頭腦，通過組織中心組學(xué)習(xí)，舉辦領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班，狠抓干部的自學(xué)，提高了各級(jí)班子成員的思想政治素質(zhì)。本月25日開始，我礦班子成員將分兩批參加集團(tuán)公司組織的十七大精神培訓(xùn)班。
    為了提高教育培訓(xùn)效果，我們還外聘專家教授來礦講課，我們聘請(qǐng)了長(zhǎng)治市委黨校王春先教授講授《如何構(gòu)建和諧社會(huì)》、山西省委黨校張路教授講授《牢固樹立落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀》。請(qǐng)市檢察院領(lǐng)導(dǎo)講預(yù)防職務(wù)犯罪，請(qǐng)公司紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)講黨紀(jì)政紀(jì)案例。另外，我們還購(gòu)買了多種電教光盤，包括余世維教授的《贏在執(zhí)行》和于丹教授的《構(gòu)建和諧心靈》等。從2005年開始，我們建立了正規(guī)的培訓(xùn)制度，每年定期對(duì)科隊(duì)干部集中培訓(xùn)一次。通過各種形式的教育培訓(xùn)，提高了各級(jí)班子的理論水平和政治素質(zhì)。緊密結(jié)合實(shí)際，貫徹科學(xué)發(fā)展觀，引導(dǎo)各級(jí)班子樹立起了安全發(fā)展、和諧發(fā)展的理念，增強(qiáng)了責(zé)任意識(shí)、市場(chǎng)意識(shí)、廉政意識(shí)，為我礦又好又快的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。
    第二、強(qiáng)化組織建設(shè)，提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力。
    我礦黨委在班子的組織建設(shè)上堅(jiān)持民主生活會(huì)制度，每年召開一次高質(zhì)量的民主生活會(huì)，通過民主生活會(huì)的召開，增強(qiáng)了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)，提高了凝聚力。大力推進(jìn)干部輪崗交流，選拔有技術(shù)、懂生產(chǎn)的行政干部充實(shí)到政工干部崗位上，待他們熟悉掌握了政工工作后，再回到行政崗位。通過輪崗交流，激發(fā)了干部活力，促進(jìn)了經(jīng)驗(yàn)交流，提升了干部的綜合素質(zhì)。為了適應(yīng)礦井快速發(fā)展的需要，我們大力起用年輕干部，優(yōu)化了科隊(duì)班子的年齡結(jié)構(gòu)。支部班子建設(shè)是我礦組織建設(shè)的重點(diǎn)，根據(jù)工作需要及時(shí)對(duì)支部班子進(jìn)行補(bǔ)充調(diào)整。目前，全礦支部數(shù)量達(dá)到51個(gè)，黨組織覆蓋面達(dá)到100%，全礦50多名支部書記中，具有大中專學(xué)歷的有38人，達(dá)到76%，平均年齡僅為39.86歲，支部書記的綜合素質(zhì)明顯提高。
    第
    三、
    強(qiáng)化制度建設(shè)，提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的執(zhí)行力。
    我們結(jié)合礦井生產(chǎn)實(shí)際，認(rèn)真貫徹民主集中制原則，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的領(lǐng)導(dǎo)制度，健全了黨委議事規(guī)則、礦長(zhǎng)辦公會(huì)議事規(guī)則和決策程序，制定了《常村煤礦招投標(biāo)管理制度》、《常村煤礦合同管理制度》、《常村煤礦工程建設(shè)規(guī)范化管理細(xì)則》等管理制度；明確了重大決策的范圍和內(nèi)容，在重要干部任免、重大項(xiàng)目安排、大額資金使用上，做到了領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論，集體決策。為保證各項(xiàng)制度的順利推行，提高執(zhí)行力，我們對(duì)全年重點(diǎn)工作進(jìn)行了目標(biāo)分解，以文件形式下發(fā)了責(zé)任制，自上而下明確了責(zé)任，落實(shí)到了崗位和個(gè)人。建立了嚴(yán)格的考核制度和責(zé)任追究制度，提高了各級(jí)班子的執(zhí)行力。
    第四、狠抓作風(fēng)建設(shè)，提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的影響力。
    礦各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的作風(fēng)，關(guān)系到企業(yè)的興衰、發(fā)展，關(guān)系到干部的成長(zhǎng)，礦黨委高度重視作風(fēng)建設(shè)工作，從制度、工作作風(fēng)、廉潔自律、民主管理等方面狠抓了我礦各級(jí)班子的作風(fēng)建設(shè)。
    1、加強(qiáng)制度建設(shè)，從源頭預(yù)防腐敗。首先，建立了完善的黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。每年定期召開一次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)，從上到下層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，今年，簽訂責(zé)任書122份，明確了黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的方向和目標(biāo)。
    其次，嚴(yán)格執(zhí)行投資、招投標(biāo)、物資設(shè)備采購(gòu)、產(chǎn)品銷售、干部選拔任用、合同和工程管理年薪制等規(guī)定，并結(jié)合自身實(shí)際下發(fā)了一系列管理制度。今年1-9月份監(jiān)察科、法顧室、企管科以及相關(guān)業(yè)務(wù)科室共同監(jiān)控合同項(xiàng)目321項(xiàng)，節(jié)約資金473521.6元。
    2、積極開展效能監(jiān)察工作。去年，我礦除進(jìn)行公司四方面的效能監(jiān)察外，還進(jìn)行了礦自選六個(gè)項(xiàng)目的監(jiān)察，不僅完成了公司下達(dá)的1000萬元的效益指標(biāo)，大成公司還超額完成了集團(tuán)公司對(duì)其下達(dá)的200萬元的效益指標(biāo)。今年，我礦在保證高效完成公司規(guī)定的效能監(jiān)察項(xiàng)目前提下，為提升我礦經(jīng)濟(jì)效益和工作效率，自主立項(xiàng)三個(gè)，對(duì)凡不能按時(shí)完成的相關(guān)責(zé)任人員實(shí)行責(zé)任追究。
    3、開展廉潔文化活動(dòng)，形成濃厚的廉潔氛圍。在完善基礎(chǔ)教育的同時(shí)，我們突出開展了以黨章教育、征集廉潔文化格言警句、書畫作品、廉潔文化演講賽等活動(dòng)為內(nèi)容的廉潔文化建設(shè)，共征集廉潔書法138條，漫畫作品292幅，廉潔格言警句3016條，制作宣傳圖版18塊。同時(shí)，以廉潔文化“進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)隊(duì)組、進(jìn)崗位、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭”為著力點(diǎn)，大力開展廉潔文化“五進(jìn)”活動(dòng)。通過各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部讀廉潔書籍、唱廉潔歌曲，寫廉潔體會(huì)，使“以廉為榮，以貪為恥”的理念深深扎根于廣大黨員、干部和職工的頭腦中。
    中共--縣委常委、縣紀(jì)委書記。
    （2011年2月25日）。
    尊敬的巡視組蔣組長(zhǎng)及各位領(lǐng)導(dǎo)：
    首先，感謝蔣組長(zhǎng)一行在百忙之中，對(duì)--工作開展巡視指導(dǎo)，我謹(jǐn)代表縣紀(jì)委常委班子及全縣紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)干部職工，對(duì)省委巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)到--縣檢查指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎。下面，我就--縣推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況作簡(jiǎn)要匯報(bào)，不當(dāng)之處，敬請(qǐng)批評(píng)指正。
    2007年以來，--縣緊緊圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定大局，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)中央、省、市紀(jì)委全會(huì)精神，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，扎實(shí)推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了明顯成效，為全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展與社會(huì)和諧提供了強(qiáng)有力的政治和紀(jì)律保證。
    一、高度重視，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制有效落實(shí)。
    縣委始終將反腐倡廉建設(shè)納入全縣總體工作部署，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行“一崗雙責(zé)”要求，狠抓組織領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任分解、監(jiān)督檢查、考核考評(píng)等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，不斷增強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任意識(shí)，保證了責(zé)任制工作落實(shí)到位。
    （一）強(qiáng)化組織保障，確保工作部署到位。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定，全縣建立健全了由縣委書記任組長(zhǎng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，各級(jí)各部門相應(yīng)成立了由單位“一把手”任組長(zhǎng)的責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作納入全縣總體工作規(guī)劃，細(xì)化到黨政領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，做到了與經(jīng)濟(jì)建設(shè)和其他工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。
    （二）強(qiáng)化任務(wù)分解，確保責(zé)任主體到位。制定出臺(tái)了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗任務(wù)分工，對(duì)工作進(jìn)行了細(xì)化分解，明確了牽頭部門和責(zé)任單位。制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，縣委、政府班子其他成員根據(jù)分工認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，主動(dòng)與分管單位研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作；各級(jí)各部門領(lǐng)導(dǎo)帶頭落實(shí)“一把手”負(fù)總責(zé)制，對(duì)責(zé)任內(nèi)容進(jìn)行分解和細(xì)化，層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，形成橫向到邊、縱向到底的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系。
    （三）強(qiáng)化監(jiān)督檢查，確保任務(wù)落實(shí)到位。把監(jiān)督檢查作為促進(jìn)責(zé)任制落實(shí)的重要環(huán)節(jié)，強(qiáng)化了日常督查，派出縣委巡視組、紀(jì)工委干部多次深入負(fù)責(zé)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門了解、指導(dǎo)和檢查責(zé)任制工作落實(shí)情況，進(jìn)行多渠道、全方位的督促檢查，做到對(duì)苗頭性問題提醒在前，對(duì)傾向性問題防范在前，對(duì)普遍性問題約束在前，并將督查和暗訪情況作為年終考核評(píng)價(jià)的依據(jù)。
    強(qiáng)化半年抽查和年終檢查。在每年年中對(duì)重點(diǎn)單位和部門貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況開展有針對(duì)性的抽查，抽查面達(dá)80%以上；年終由縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，組成考核組，對(duì)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位貫徹落實(shí)責(zé)任制的情況進(jìn)行全面檢查考核。
    （四）強(qiáng)化考核考評(píng)，確保責(zé)任追究到位。完善了責(zé)任制獎(jiǎng)懲和責(zé)任追究辦法，將各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部履行職責(zé)、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況作為評(píng)先評(píng)優(yōu)、干部任用、班子政績(jī)的重要依據(jù)。2007年以來，通過嚴(yán)格考評(píng)，共評(píng)出黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作先進(jìn)集體46個(gè)，兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)資金6萬元；對(duì)9個(gè)年度考核為縣倒數(shù)三名的單位進(jìn)行了通報(bào)批評(píng)，對(duì)5名領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施誡勉談話，有力地維護(hù)了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的嚴(yán)肅性。
    二、突出重點(diǎn)，全面推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。
    圍繞懲防體系建設(shè)主線，積極探索創(chuàng)新，突出教育、制度、監(jiān)督、懲處、糾風(fēng)、改革和作風(fēng)建設(shè)重點(diǎn)，有力推動(dòng)了全縣反腐倡廉建設(shè)深入開展。
    校干部培訓(xùn)教學(xué)計(jì)劃，開辦培訓(xùn)班，進(jìn)行教育培訓(xùn)。圍繞學(xué)習(xí)宣傳貫徹《廉政準(zhǔn)則》，縣委中心學(xué)習(xí)組將《廉政準(zhǔn)則》作為重要內(nèi)容進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí)，對(duì)照檢查和整改，縣四套班子領(lǐng)導(dǎo)公開作出廉政承諾，并在縣委民主生活會(huì)上對(duì)貫徹執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》的情況進(jìn)行了專題匯報(bào)；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位認(rèn)真召開專題會(huì)議、學(xué)習(xí)會(huì)議、培訓(xùn)會(huì)議，進(jìn)行自檢自查和整改落實(shí)；縣紀(jì)委切實(shí)加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查，舉辦了鄉(xiāng)科級(jí)干部和村支書主任學(xué)習(xí)貫徹廉政準(zhǔn)則培訓(xùn)班，向科級(jí)以上黨員干部征訂發(fā)放《廉政準(zhǔn)則》學(xué)習(xí)讀本，開展了以《廉政準(zhǔn)則》為主要內(nèi)容的知識(shí)測(cè)試，將《廉政準(zhǔn)則》編成短信分期向副科以上領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)送，在縣電視臺(tái)開辦宣傳專欄，并深入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位開展巡回輔導(dǎo)和監(jiān)督檢查。廣泛開展廉政文化“六進(jìn)”活動(dòng)，在部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學(xué)校、機(jī)關(guān)、農(nóng)村建立了廉政文化示范點(diǎn)；通過開展送廉政春聯(lián)活動(dòng)，播放反腐倡廉電教片，開通領(lǐng)導(dǎo)干部廉政短信平臺(tái)，開辦黨風(fēng)廉政建設(shè)專題培訓(xùn)班，召開典型案件通報(bào)會(huì)等形式，進(jìn)行廉政勤政教育，不斷擴(kuò)大了宣傳教育的覆蓋面和影響力，增強(qiáng)了黨員干部的廉潔自律意識(shí)，營(yíng)造了崇廉尚廉的良好氛圍。
    安福電信2015年黨風(fēng)廉政建設(shè)巡視。
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
    首先歡迎蒞臨安福電信公司檢查指導(dǎo)黨風(fēng)廉。
    工作會(huì)議精神，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定了《2015年度安福分公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實(shí)施方案》，建立了項(xiàng)目責(zé)任制。公司總經(jīng)理周曉勇對(duì)分公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作負(fù)總責(zé)；對(duì)公司落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制負(fù)總責(zé)；對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)情況負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，對(duì)掛點(diǎn)部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
    2、落實(shí)“一崗雙責(zé)”工作制。根據(jù)公司班子成員分工和黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”要求，公司建立了支部班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”掛鉤聯(lián)系制度，實(shí)行每位支部班子成員掛鉤聯(lián)系1～2個(gè)部門，明確班子成員在指導(dǎo)好掛鉤聯(lián)系部門工作的同時(shí)，還要指導(dǎo)好所掛鉤部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，通過建立支部班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”掛鉤聯(lián)系制度，切實(shí)增強(qiáng)班子成員履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”的責(zé)任意識(shí)，全面推進(jìn)公司下面各部門的廉政工作。
    3、開展廉政教育活動(dòng)。一是采取集中學(xué)習(xí)和個(gè)。
    人自學(xué)、學(xué)習(xí)討論相結(jié)合的方式，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，重點(diǎn)研讀《習(xí)近平關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)論述摘編》、《十八大以來黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作政策法規(guī)選編》，學(xué)習(xí)黨章、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》《國(guó)、有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等規(guī)定，進(jìn)一步增強(qiáng)廣大黨員干部的紀(jì)律意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)和廉潔自律意識(shí)，不斷提高改進(jìn)作風(fēng)、廉潔從業(yè)的自覺性。二是組織公司中層干部及關(guān)鍵崗位員工集體觀看吉安市紀(jì)委攝制的反腐倡廉警示教育片《碩鼠之害》及已在中央電視臺(tái)播出的《作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上》專題片；三是組織正面教育，重點(diǎn)組織學(xué)習(xí)全省優(yōu)秀組工干部曾健、本公司全國(guó)勞模王桂英等先進(jìn)事跡，強(qiáng)化黨員干部堅(jiān)持原則、公道正派、以身作則、模范帶頭的過硬作風(fēng)。
    4、落實(shí)工作作風(fēng)建設(shè)。公司支部在抓班子作風(fēng)。
    縮會(huì)議費(fèi)用，改進(jìn)會(huì)風(fēng)文風(fēng)，全年除掉公司正常的會(huì)議外，沒有另外召開茶話會(huì)、聯(lián)歡會(huì)等務(wù)虛會(huì)議。
    工作匯報(bào)之紀(jì)委巡視專題匯報(bào)材料篇八
    近兩年來，縣法院在縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)和市中院的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督、支持和指導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真踐行“三個(gè)至上”指導(dǎo)思想和“為大局服務(wù)、為人民司法”工作主題，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大和十七屆五中、六中、七中全會(huì)精神，深入推進(jìn)社會(huì)矛盾化解、社會(huì)管理創(chuàng)新、公正廉潔司法“三項(xiàng)重點(diǎn)工作”，不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和隊(duì)伍建設(shè)，全面推進(jìn)審判執(zhí)行工作，大力加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)，各項(xiàng)工作都有了新的發(fā)展和進(jìn)步。幾年來，連續(xù)被市委、市政府授予“文明單位”，多項(xiàng)工作位列省市法院前列，全院獲得市以上集體和個(gè)人榮譽(yù)30余項(xiàng)。
    一、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況。
    我院共有班子成員8名，年齡最大的49歲，最小的33歲，平均年齡44.7歲，學(xué)歷均為大學(xué)，年齡和學(xué)歷結(jié)構(gòu)比較合理。三年來，我院立足班子建設(shè)這個(gè)關(guān)鍵，做到“四個(gè)講”，有效帶動(dòng)了法院隊(duì)伍建設(shè)。即講團(tuán)結(jié)，班子成員在工作中始終做到互相支持，互相諒解，互相補(bǔ)臺(tái)，遇事多談心，多交流，多協(xié)調(diào)，坦誠(chéng)相待；講學(xué)習(xí)，堅(jiān)持黨組中心組每月集中學(xué)習(xí)制度，并積極開展自學(xué)，把學(xué)習(xí)的知識(shí)用于實(shí)踐，轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)工作、開拓創(chuàng)新的能力；講廉潔，班子成員堅(jiān)持帶頭做到利益面前慎微，厚禮面前慎貪，潔身自好，一塵不染；講敬業(yè)，倡導(dǎo)求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，堅(jiān)決摒棄浮華虛空的做派，做到以勤為樂，以實(shí)為本。具體而言，是堅(jiān)持做到以下幾點(diǎn)：
    1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)水平。院班子將理論學(xué)習(xí)作為開展工作的先導(dǎo)，及時(shí)學(xué)習(xí)、領(lǐng)會(huì)上級(jí)的最新決策、部署，不斷增強(qiáng)政治敏銳性和鑒別力，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)法院各項(xiàng)工作，始終在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致，確保黨的路線、方針、政策和各項(xiàng)決定得到準(zhǔn)確及時(shí)有效地貫徹落實(shí)。在學(xué)習(xí)方式上，以上黨課、集中學(xué)習(xí)、分組調(diào)研等多種學(xué)習(xí)形式，深入剖析，整改到位，黨組中心組每年集中學(xué)習(xí)不少于12次。班子成員堅(jiān)持以身作則，自覺認(rèn)真學(xué)習(xí)司法理論和最新法律法規(guī)，深化對(duì)審判業(yè)務(wù)的研究和理解，掌握司法改革最新動(dòng)態(tài)，努力提高對(duì)審判工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)水平。
    2、加強(qiáng)民主建設(shè)，促進(jìn)團(tuán)結(jié)和諧。院班子始終堅(jiān)持民主集中制，發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)功效，嚴(yán)格執(zhí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)制度，對(duì)涉及全院重大事項(xiàng)、全局性問題以及干部推薦、任免和獎(jiǎng)懲等事項(xiàng)，按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”原則，廣泛聽取班子成員意見和建議。認(rèn)真開好民主生活會(huì)，過好組織生活，努力加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。認(rèn)真開展談心活動(dòng)，零距離傾聽干警的要求和呼聲，加強(qiáng)與干警的思想交流。同時(shí)，班子成員注重團(tuán)結(jié)，小事講風(fēng)格，大事講原則，班子內(nèi)部始終充滿融洽健康的民主氣氛。
    3、加強(qiáng)制度建設(shè)，推進(jìn)管理優(yōu)化。先后制定完善了黨組會(huì)、院長(zhǎng)辦公會(huì)制度和審判委員會(huì)工作制度等一系列規(guī)章制度，確保班子工作、學(xué)習(xí)、權(quán)力行使有章可循。在干部選拔任用上，嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)選拔任用工作條例》的規(guī)定，堅(jiān)持黨管干部、任人唯賢、群眾公認(rèn)、注重實(shí)績(jī)等干部任用原則，嚴(yán)格按照組織程序，在充分征求民意的基礎(chǔ)上，經(jīng)過集體研究決定后慎重向縣委和組織部門推薦干部。不存在違反組織原則和程序的“一言堂”或“小圈子”等現(xiàn)象。三年來，我院選拔任用的15名干部都是在各自崗位上做出了成績(jī)，德能勤績(jī)廉各方面表現(xiàn)良好的同志，任用以后也都取得了很好的工作業(yè)績(jī)。
    4、加強(qiáng)廉政建設(shè)，推進(jìn)形象提升。領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持帶頭廉潔自律，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，自覺抵制各種不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象，切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”，認(rèn)真落實(shí)述職述廉、個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告等制度，嚴(yán)格執(zhí)行最高法院“五個(gè)嚴(yán)禁”和省法院“五條禁令”，時(shí)刻繃緊廉政建設(shè)這根弦，做反腐倡廉的模范，做嚴(yán)肅執(zhí)法的表率；辦案中不徇私情，生活中不搞特殊，切實(shí)做到了“一身正氣做人，兩袖清風(fēng)為官”，以實(shí)際行動(dòng)為全院干警做表率。
    二、司法業(yè)務(wù)建設(shè)情況。
    三年來，我院圍繞“為大局服務(wù)，為人民司法”工作主題，忠實(shí)履行憲法和法律賦予的職責(zé)，共審理各類案件2674件，審結(jié)標(biāo)的2.34億元，執(zhí)行案件837件，執(zhí)行標(biāo)的9948.2萬元，審限內(nèi)結(jié)案率在99%以上，為轄區(qū)社會(huì)和諧發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。
    1、積極能動(dòng)司法，堅(jiān)持服務(wù)大局。一是先后扎實(shí)開展了“創(chuàng)業(yè)服務(wù)年”、“發(fā)展提升年”等主題實(shí)踐活動(dòng)，并圍繞黨委政府工作大局和部署，制定實(shí)施《關(guān)于優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境為“以創(chuàng)新服務(wù)促創(chuàng)業(yè)、推進(jìn)項(xiàng)目促發(fā)展”提供有力司法保障的意見，結(jié)合法院職能，提出了具體工作舉措，切實(shí)為黨委政府工作部署服務(wù)。二是主動(dòng)延伸司法服務(wù)平臺(tái)。在審判工作中貫徹服務(wù)理念，堅(jiān)持“三快速、三靈活、三上門”的做法。同時(shí)主動(dòng)拓寬服務(wù)渠道，延伸司法服務(wù)。班子成員主動(dòng)到園區(qū)和企業(yè)走訪調(diào)研，征求他們對(duì)法院工作的意見和建議，為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，努力打造“重商、安商、親商、富商”的法治環(huán)境。三是緊緊圍繞服務(wù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定，積極參與社會(huì)管理創(chuàng)新和地方中心工作，主動(dòng)為縣委政府分憂。如組織干警深入全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)，開展“百警進(jìn)百村”活動(dòng)，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和諧。根據(jù)審判執(zhí)行工作中發(fā)現(xiàn)的問題，及時(shí)向相關(guān)部門和單位發(fā)出司法建議，推動(dòng)有關(guān)部門的工作更加規(guī)范、完善。四是大力化解涉訴信訪案件。健全信訪工作長(zhǎng)效機(jī)制，建立“案件信訪評(píng)估預(yù)防”和“涉訴信訪案件約期接談”制度，堅(jiān)持信訪預(yù)防和排查，定期編發(fā)《信訪摘要》，提升信訪工作質(zhì)量。實(shí)行“領(lǐng)導(dǎo)包案”制度，爭(zhēng)取縣領(lǐng)導(dǎo)重視，化解疑難信訪案件。充分發(fā)揮“三調(diào)聯(lián)動(dòng)”和司法救助機(jī)制的積極作用，促進(jìn)信訪難案解決。三年來，我院信訪工作取得了“三無”的良好效果，即“無非正常進(jìn)京進(jìn)省訪、無集體訪、無上訪引發(fā)極端事件和群體性事件”，受到縣委和市中院的表彰。
    2、注重案結(jié)事了，做到調(diào)解優(yōu)先。一直以來，我院都將調(diào)解作為處理案件的首要手段，力爭(zhēng)以和諧手段化解糾紛，追求最佳的法律效果和社會(huì)效果。在我院設(shè)定的目標(biāo)考核和干警績(jī)效考核指標(biāo)中，案件調(diào)解率都是一項(xiàng)重要的指標(biāo)。特別是今年以來，我院建立起“大調(diào)解”工作格局，案件調(diào)解率比上年又有較大提高，達(dá)到了81.3%。我們的做法，一是大聯(lián)動(dòng)調(diào)解，構(gòu)建多元糾紛解決機(jī)制。即主動(dòng)對(duì)接人民調(diào)解、行政調(diào)解，橫向與工商、國(guó)土、稅務(wù)、婦聯(lián)、衛(wèi)生、教育等部門橫向聯(lián)動(dòng)，縱向與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、企業(yè)、學(xué)校聯(lián)動(dòng)，凝聚各方力量，促進(jìn)矛盾糾紛化解。對(duì)一些重大疑難案件共同擬定調(diào)解方案，分頭做調(diào)解工作，促進(jìn)糾紛化解。二是大巡回調(diào)解，擴(kuò)大調(diào)解輻射范圍。在全縣建立以法庭為中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所為聯(lián)絡(luò)點(diǎn)，村綜治主任為聯(lián)絡(luò)員的“三級(jí)調(diào)解網(wǎng)絡(luò)”。同時(shí)突出重點(diǎn)，在人口集中的鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立固定審判點(diǎn)，每逢鄉(xiāng)鎮(zhèn)圩日定點(diǎn)接待調(diào)解。點(diǎn)面結(jié)合，把調(diào)解的效應(yīng)最大限度地進(jìn)行輻射。三是全程全員調(diào)解，提高調(diào)解工作成效。針對(duì)法律規(guī)定的立案、審判、執(zhí)行的案件流程，該院系統(tǒng)地設(shè)計(jì)了立案庭訴調(diào)對(duì)接中心庭前調(diào)解、庭審調(diào)解、庭后調(diào)解、執(zhí)行和解一整套調(diào)解機(jī)制，立案法官、承辦法官、審判長(zhǎng)、庭長(zhǎng)、院長(zhǎng)在案件的不同階段參與到調(diào)解工作中，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，形成梯次調(diào)解模式，不放棄任何調(diào)解機(jī)會(huì)，有效提高了調(diào)解成功率。
    3、關(guān)注百姓民生，突出司法為民。一是堅(jiān)持司法公開制度，依法應(yīng)當(dāng)公開審理的案件100%公開開庭。并充分發(fā)揮人大代表、政協(xié)委員和人民陪審員的積極作用，增加法院工作的透明度，接受社會(huì)公眾的監(jiān)督。二是扎實(shí)推進(jìn)“立案信訪窗口”建設(shè)，做到“六個(gè)統(tǒng)一”，建立“八項(xiàng)制度”，并配置了復(fù)印機(jī)、飲水機(jī)、桌椅和pos機(jī)繳費(fèi)系統(tǒng)，做到“一站式”服務(wù)，為群眾訴訟提供優(yōu)越的條件和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。將立案、信訪的功能進(jìn)行整合，監(jiān)察室主任每個(gè)工作日到信訪接待室，負(fù)責(zé)接待反映審判、執(zhí)行不公、違法辦案、亂收費(fèi)等違法違紀(jì)的信訪。三是大力推行簡(jiǎn)易程序?qū)徖戆讣脱不貙徟?。八成以上案件是適用簡(jiǎn)易程序?qū)徖淼模瑴p輕了當(dāng)事人的訴累。成立巡回法庭和青年志愿者、黨員志愿者服務(wù)小分隊(duì)，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)村組、社區(qū)、工業(yè)園區(qū)，就地審理案件250余件。指導(dǎo)人民調(diào)解組織調(diào)處矛盾糾紛，方便群眾訴訟。開展法律咨詢服務(wù)40次，發(fā)放法律宣傳資料1萬余份，贏得群眾好評(píng)。四是加強(qiáng)司法救助工作，對(duì)聾、啞、盲等殘疾人、孤寡老人、特困戶、低保戶等弱勢(shì)群體積極實(shí)行司法救助。三年來，共緩、減、免交訴訟費(fèi)20余萬元，惠及困難群眾60余戶，并為困難群眾捐款3萬余元，確保困難群眾打得起官司。五是積極參與城區(qū)社會(huì)綜合管理和新農(nóng)村建設(shè)，深入開展矛盾糾紛排查化解、困難群眾走訪慰問、做實(shí)事、做好事等活動(dòng)，幫助群眾解決實(shí)際問題。
    4、優(yōu)化工作機(jī)制，創(chuàng)新審判管理。近年來，我院對(duì)審判管理一直十分重視，先后制定和完善了案件流程管理、立案管轄、三項(xiàng)評(píng)查、案件回訪等一系列管理制度，形成了一整套比較完善的審判管理機(jī)制。今年，我院結(jié)合“案件質(zhì)量提升年”活動(dòng)要求，經(jīng)過深入調(diào)研和反復(fù)斟酌研究，圍繞立案、審判、執(zhí)行三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，全面創(chuàng)新審判管理機(jī)制，建立實(shí)施“大立案、大執(zhí)行、大調(diào)解”審判管理格局，并分別制定出臺(tái)了實(shí)施意見和辦法。經(jīng)過大半年的實(shí)踐，證明我院這幾項(xiàng)審判管理改革措施是很有效的，對(duì)提高案件質(zhì)量和辦案效率起到了很好的效果，案件質(zhì)量呈現(xiàn)“發(fā)回改判率下降，案件調(diào)解率上升，信訪案件下降，群眾滿意度上升”的良好態(tài)勢(shì)。一是成立審判管理辦公室，加強(qiáng)案件質(zhì)量評(píng)查工作力度，并全面開展庭審評(píng)查、裁判文書評(píng)查“兩評(píng)查”工作，推動(dòng)審判管理由“粗放型”向“精細(xì)化”轉(zhuǎn)變；二是有效整合全院的審判、執(zhí)行力量，優(yōu)化了人員配置，做到人盡其才，一定程度上緩解了案多人少的矛盾。特別是實(shí)行大執(zhí)行以后，執(zhí)行局的力量得到極大增強(qiáng)，案件的執(zhí)行力度明顯加大；三是進(jìn)一步調(diào)動(dòng)干警進(jìn)行調(diào)解的積極性，想方設(shè)法做工作促成當(dāng)事人和解的多了，簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單一判了之的少了，案件的社會(huì)效果進(jìn)一步提高，“后遺癥”進(jìn)一步減少。與去年同期相比，案件調(diào)解率提高7.8%；四是通過實(shí)行大立案，將立案審查全部收歸立案庭，提高立案審查質(zhì)量和效率。既有效維護(hù)了當(dāng)事人的訴權(quán)，又依法將一部分不符合法律規(guī)定、不適宜由法院處理的爭(zhēng)議進(jìn)行了分流，為后面的審判、執(zhí)行環(huán)節(jié)打下了比較好的基礎(chǔ)。
    5、清理執(zhí)行積案，化解涉訴信訪。一是面對(duì)執(zhí)行積案是信訪案件主要來源的客觀事實(shí)，把清理執(zhí)行積案工作作為一項(xiàng)重點(diǎn)工程來抓，通過構(gòu)建“大執(zhí)行”格局，有效提高案件執(zhí)行率。在執(zhí)行方式方法中大膽創(chuàng)新，經(jīng)過與公安機(jī)關(guān)協(xié)調(diào)，將拒不履行裁判文書的被執(zhí)行人納入網(wǎng)上追逃，極大增強(qiáng)了執(zhí)行威懾力。對(duì)難度高、阻力大的案件，及時(shí)啟動(dòng)執(zhí)行聯(lián)動(dòng)機(jī)制，在縣政法委的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，爭(zhēng)取有關(guān)部門的支持和配合，有效執(zhí)結(jié)了一批骨頭案。二是圍繞為十八大勝利召開營(yíng)造良好的社會(huì)環(huán)境這個(gè)目標(biāo)，采取有效措施，進(jìn)一步做好涉訴信訪和安全穩(wěn)定工作。確保實(shí)現(xiàn)“四個(gè)不發(fā)生、三個(gè)杜絕”的總體目標(biāo)，即不發(fā)生影響社會(huì)穩(wěn)定和諧的事件、不發(fā)生重大群體性事件、不發(fā)生進(jìn)京非正常上訪事件、不發(fā)生集體越級(jí)進(jìn)京赴省上訪事件，杜絕進(jìn)京重復(fù)非正常上訪、杜絕進(jìn)京群體性上訪、杜絕上訪人員在京發(fā)生極端事件。目前，我院前階段排查出的9件案件我們已經(jīng)順利化解5件，其余4件也都穩(wěn)控在當(dāng)?shù)亍?BR>    三、司法隊(duì)伍建設(shè)情況。
    以法院文化建設(shè)為主導(dǎo)，堅(jiān)持從嚴(yán)治院，加強(qiáng)教育，規(guī)范管理，強(qiáng)化培訓(xùn)，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，全面貫徹全國(guó)、全省、全市政法工作和法院反腐倡廉建設(shè)工作會(huì)議精神，以扎實(shí)的工作舉措落實(shí)上級(jí)的要求，努力打造一支過硬的干警隊(duì)伍。
    1、強(qiáng)化思想政治工作。堅(jiān)持把理想信念和法官職業(yè)道德作為思想政治教育的重點(diǎn)，制定實(shí)施《進(jìn)一步加強(qiáng)法院隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》，通過扎實(shí)開展“人民法官為人民”、“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”和政法干警核心價(jià)值觀教育等主題實(shí)踐活動(dòng)，教育干警牢固樹立社會(huì)主義法治理念和“忠誠(chéng)、為民、公正、廉潔”的司法核心價(jià)值觀，不斷增強(qiáng)干警的政治意識(shí)、大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，保證了法院工作正確的政治方向。按照建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織和學(xué)習(xí)型法院的要求，采取集中上黨課和個(gè)人學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，深入學(xué)習(xí)黨的最新理論成果。突出法院隊(duì)伍的黨性觀念和理想信念，自覺接受革命傳統(tǒng)教育，以黨建帶隊(duì)建，以隊(duì)建促審判。
    2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力建設(shè)。堅(jiān)持每月集中學(xué)習(xí)制度，深入開展業(yè)務(wù)競(jìng)賽、優(yōu)秀法律文書評(píng)比、庭審觀摩等崗位練兵活動(dòng)舉行崗位練兵活動(dòng)和“優(yōu)秀法庭、優(yōu)秀法官、優(yōu)秀案件、優(yōu)秀案卷、優(yōu)秀法律文書”評(píng)選。進(jìn)一步做好教育培訓(xùn)工作，積極選派干警參加上級(jí)法院和黨校的學(xué)習(xí)教育和培訓(xùn)，鼓勵(lì)干警參加各種學(xué)歷教育和深造，邀請(qǐng)上級(jí)法院的專家到我院進(jìn)行授課，全面提高干警業(yè)務(wù)水平。根據(jù)上級(jí)法院和組織部門的統(tǒng)一安排，扎實(shí)做好干警上崗、晉級(jí)、續(xù)職培訓(xùn)教育。目前，我院干警本科以上學(xué)歷達(dá)63.1%。
    3、突出黨風(fēng)廉政和干部作風(fēng)建設(shè)。一是嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，層層簽訂廉政責(zé)任狀，深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》的要求，嚴(yán)格遵守“五個(gè)嚴(yán)禁”和《法官職業(yè)道德基本準(zhǔn)則》，堅(jiān)決杜絕人情案、關(guān)系案、金錢案等違法辦案現(xiàn)象。二是成立審務(wù)督察小組，全面開展審務(wù)督察工作，對(duì)全院審判紀(jì)律作風(fēng)、上下班考勤、案件審理執(zhí)行情況進(jìn)行督察，將結(jié)果記入干警執(zhí)法檔案。三是對(duì)規(guī)章制度進(jìn)行梳理和整合，進(jìn)一步建立健全了《財(cái)務(wù)管理規(guī)定》、《執(zhí)行款物管理規(guī)定》、《干警績(jī)效考核辦法》等一系列規(guī)章制度，使各項(xiàng)制度真正成為管人、管事、管權(quán)、管財(cái)?shù)闹匾侄?，起到“從?yán)治警”的督促檢查作用。四是積極開展干部作風(fēng)整治和警示教育等活動(dòng)，堅(jiān)持用先進(jìn)典型引路、用反面典型示警，引導(dǎo)干警時(shí)時(shí)自省、自警、自勵(lì)，嚴(yán)格執(zhí)行最高人民法院的“五個(gè)嚴(yán)禁”。抓好廉政預(yù)防制度建設(shè)，綜合運(yùn)用案件質(zhì)量評(píng)查、審限管理、違法違紀(jì)動(dòng)態(tài)預(yù)警等舉措，筑牢反腐倡廉的“防火墻”和“隔離帶”。充分發(fā)揮院紀(jì)檢監(jiān)察部門的作用，加大查處力度，以“零容忍”的態(tài)度查處違紀(jì)違規(guī)問題。幾年來，我院未出現(xiàn)違法違紀(jì)現(xiàn)象，黨風(fēng)廉政建設(shè)取得明顯成效。四是以開展干部作風(fēng)集中整治活動(dòng)為抓手，全面貫徹落實(shí)省委、省政府《關(guān)于進(jìn)一步建立健全維護(hù)和保障群眾利益決策機(jī)制的意見》、《關(guān)于加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)進(jìn)一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境若干問題的決議》精神，干警作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，親民、為民意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，群眾對(duì)法院工作的滿意度進(jìn)一步提升。
    4、創(chuàng)新法院文化建設(shè)。加大調(diào)研信息宣傳工作力度，舉辦審判理論研討會(huì)，調(diào)動(dòng)干警讀書、思考、調(diào)研的積極性，營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。加大法院文化建設(shè)力度，在辦公區(qū)懸掛張貼格言警句、廉政標(biāo)語(yǔ)等書畫作品，倡導(dǎo)健康向上的人生理念，營(yíng)造濃厚的廉政文化氛圍。設(shè)立干警文體活動(dòng)室，添置健身器材，組織開展豐富多樣的文體活動(dòng)，豐富干警業(yè)余文化生活，陶冶情操，增強(qiáng)隊(duì)伍的凝聚力。設(shè)立電子網(wǎng)絡(luò)閱覽室，為干警讀書和查閱資料提供專用場(chǎng)所。
    工作匯報(bào)之紀(jì)委巡視專題匯報(bào)材料篇九
    根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨克一河林業(yè)局代表大會(huì)》的巡視制度和林業(yè)局巡視組的要求，結(jié)合我單位實(shí)際，重點(diǎn)匯報(bào)以下幾個(gè)方面的情況：
    一、 基本概況
    森林消防隊(duì)自2015年4月成立黨支部以來，始終堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝全隊(duì)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針，現(xiàn)有人員140人，黨員18人其中三人為預(yù)備黨員，于2012年7月相繼轉(zhuǎn)為正式黨員。
    二、指導(dǎo)思想
    我單位認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想，執(zhí)行黨的路線、方針、政策情況。結(jié)合林業(yè)局提出的“圍繞一條主線，實(shí)施七大工程”的戰(zhàn)略目標(biāo)，不斷提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力及黨建工作科學(xué)化水平。
    三、黨建工作情況
    色生態(tài)家園，樹森林衛(wèi)士形象”為主題。森林消防隊(duì)黨支部把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)品牌確定為“工作干在前，戰(zhàn)時(shí)沖在先” 通過品牌工程的開展，促進(jìn)了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)及各項(xiàng)工作的進(jìn)行。在思想上爭(zhēng)先。在工作上創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在活動(dòng)中認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。在工作中牢記“五帶頭”，扎扎實(shí)實(shí)干工作。
    人；冬季充實(shí)到鍋爐房職工12人；2012年在春季卸煤3000噸；生態(tài)園翻地8畝；移植章松樹苗50株；幫扶困難職工6戶；義務(wù)獻(xiàn)工200余人次。以上工作的開展，是源于全隊(duì)上下牢固的樹立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。
    二是推動(dòng)黨建品牌發(fā)展，林業(yè)局新班子成立后，確立了“一條主線七大工程”戰(zhàn)略思想，我單位緊緊圍繞林業(yè)局的中心工作繼續(xù)以“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”為核心深入落實(shí)“工作干在前，戰(zhàn)時(shí)沖在先”這個(gè)品牌。牢固抓好森林防撲火工作，完善森林火災(zāi)預(yù)防、撲救、保障三大體系，繼續(xù)倡導(dǎo)“投重兵、打小火、當(dāng)日滅、立大功”的撲火理念。
    在撲火戰(zhàn)斗中體現(xiàn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，在近日4〃20撲火戰(zhàn)斗中特別能體現(xiàn)出我單位創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的特色，在撲火戰(zhàn)斗中，黨員身先士卒，以點(diǎn)帶面，在火場(chǎng)情況復(fù)雜，風(fēng)向不定的情況下，依然堅(jiān)持戰(zhàn)斗，正是黨員們?cè)谄匠Ｖ械哪７蹲饔?，在群眾心中樹立起了共產(chǎn)黨員的標(biāo)桿形象，才在關(guān)鍵時(shí)刻帶領(lǐng)全員集體“亮-劍”！僅用了7個(gè)小時(shí)就把外線明火全部撲滅。戰(zhàn)斗中黨員帶動(dòng)隊(duì)員，奮不顧身，英勇無畏，充分的體現(xiàn)了“工作干在先，戰(zhàn)時(shí)沖在前”這個(gè)品牌存在的價(jià)值。
    四、今后的工作任務(wù)
    精神，今后要以黨建工作的結(jié)合點(diǎn)、切入點(diǎn)和落腳點(diǎn)，積極融入到森林消防隊(duì)的隊(duì)伍建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)來開展黨建工作。
    一是堅(jiān)持圍繞“一條主線，實(shí)施七大工程”的戰(zhàn)略目標(biāo)，全方位的開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，抓承諾、踐諾，重踐行，特別要在民生建設(shè)工程中加大力度，單位現(xiàn)已成立了“二級(jí)幫扶站”，收集職工捐贈(zèng)的衣物60多件套，并在積極籌措資金，幫助發(fā)展個(gè)體經(jīng)營(yíng)的職工向局工會(huì)申請(qǐng)貸款共計(jì)2500元，加大扶持家庭經(jīng)濟(jì)增收力度，利用火險(xiǎn)等級(jí)低的時(shí)段派出人員，幫助發(fā)展食用菌養(yǎng)殖的職工擺放木耳袋。準(zhǔn)備在夏秋兩季在108外站設(shè)立采集點(diǎn)，組織職工集中采集，即確保職工安全，又能增加職工收入。成立了紅“白理事會(huì)”在職工家庭有困難時(shí)給予必要的幫助。力爭(zhēng)用最好的錢，辦最好的事。
    二是繼續(xù)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，繼續(xù)以“投重兵、打小火、當(dāng)日滅、立大功”的撲火理念，去完善森林火災(zāi)的“預(yù)防、撲救、保障”三大體系，在隊(duì)伍管理上創(chuàng)新，在戰(zhàn)術(shù)戰(zhàn)法上創(chuàng)新，在機(jī)具改造上創(chuàng)新。
    訪維穩(wěn)，防治邪教工作上，要利用板報(bào)、電視、報(bào)紙等媒體加大宣傳力度；加強(qiáng)群團(tuán)組織建設(shè)，繼續(xù)開展黨建帶工建、黨建帶團(tuán)建工作，提高群團(tuán)組織的建設(shè)水平。
    四是加強(qiáng)單位文化建設(shè)，營(yíng)造文明和諧的文化氛圍，增加職工的凝聚力向心力，在“七一”黨的生日即將到來之際，組織單位文藝骨干編排節(jié)目，以“唱紅歌，頌林-海，贊企業(yè)”為主題，開展好此次活動(dòng)，并且借助這次活動(dòng)很好的開展一次黨性教育。
    在新形勢(shì)和新任務(wù)面前，森林消防隊(duì)肩負(fù)著重要的職責(zé)和光榮的使命，我們要建立創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)長(zhǎng)效體制，以領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭創(chuàng)新為點(diǎn)，帶動(dòng)整個(gè)職工隊(duì)伍在今后的工作中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。以優(yōu)異的成績(jī)迎接林區(qū)開發(fā)建設(shè)60周年，為黨的勝利召開獻(xiàn)禮！
    尊敬的上級(jí)公司巡視組領(lǐng)導(dǎo)：
    20**年以來，在上級(jí)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，公司黨委全面貫徹落實(shí)各項(xiàng)工作部署，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體干部員工，積極進(jìn)取，奮力拼搏，為完成公司各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)提供了堅(jiān)強(qiáng)的思想政治保證和組織保證。下面按照這次巡視工作安排，我代表公司黨委向巡視組匯報(bào)工作。
    一、公司基本情況
    公司成立于**年，部門設(shè)置、員工隊(duì)伍情況。黨委組織機(jī)構(gòu)設(shè)置、黨員情況。
    二、主要工作開展情況
    近兩年來，公司黨委不斷加強(qiáng)組織建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)，深入開展思想政治工作，發(fā)揮工團(tuán)組織活力，營(yíng)造和諧共進(jìn)氛圍，促進(jìn)了公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和改革發(fā)展。
    （一）不斷加強(qiáng)組織建設(shè)，提升了黨組織的凝聚力與戰(zhàn)斗力 一是不斷完善組織建設(shè)。結(jié)合公司業(yè)務(wù)發(fā)展、機(jī)構(gòu)改革和黨員分布情況，把黨支部調(diào)整為**個(gè)，對(duì)各支部成員優(yōu)化**人次，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨支部的戰(zhàn)斗力。
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    二是認(rèn)真開展黨建工作。堅(jiān)持黨支部“三會(huì)一課”制度，開展政治理論、經(jīng)營(yíng)知識(shí)學(xué)習(xí)，黨員教育管理有效加強(qiáng)。開展黨員示范崗、機(jī)關(guān)黨員服務(wù)月等創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，有效促進(jìn)了經(jīng)營(yíng)管理工作。
    三是按要求做好黨員培養(yǎng)與發(fā)展工作。20**年以來新發(fā)展黨員**人，進(jìn)一步優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，按照“雙向培養(yǎng)”的原則，新發(fā)展黨員中業(yè)務(wù)骨干、一線員工比例大幅提高，其中一線員工比例提高至**%。
    （二）深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，進(jìn)一步改進(jìn)了作風(fēng)建設(shè)
    根據(jù)上級(jí)公司黨委統(tǒng)一安排，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，公司黨委從**年**月**日起，深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，較好地完成了學(xué)習(xí)教育聽取意見、查擺問題開展批評(píng)兩個(gè)階段的工作。先后組織召開黨委中心組學(xué)習(xí)、黨校專家講座、黨員自學(xué)等活動(dòng)**次，征求員工意見**條，匯總梳理出“四風(fēng)”問題**項(xiàng)。所有這些問題都一一制定了整改措施，有的已經(jīng)整改，有的正在整改中。通過教育實(shí)踐活動(dòng)，找到了公司及公司黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在“四風(fēng)”方面存在的明顯問題，提高了思想認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)了作風(fēng)建設(shè)。
    （三）不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，為公司改革發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)保障
    一是強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，提高班子的思想政治素質(zhì)。堅(jiān)持理論聯(lián)
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    系實(shí)際，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，組織領(lǐng)導(dǎo)班子參加黨委中心組學(xué)習(xí)，通過閱讀理論著作、觀看專家講座、撰寫心得體會(huì)等形式，努力增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。開展讀書活動(dòng)，公司黨委為班子成員購(gòu)買書籍**套**多冊(cè)，增強(qiáng)了班子成員的理論水平。兩年來，班子成員先后撰寫論文**篇，其中**篇獲得企業(yè)管理優(yōu)秀論文獎(jiǎng)。
    二是加強(qiáng)制度建設(shè)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制。公司黨委堅(jiān)持用制度管班子，完善班子議事規(guī)則和決策程序，制定了**等制度，集體研究決策干部選拔、先進(jìn)評(píng)選等事項(xiàng)，并嚴(yán)格執(zhí)行公示制度，實(shí)行陽(yáng)光操作，做到公開公正。
    三是強(qiáng)化監(jiān)督保障，不斷完善民主監(jiān)督機(jī)制。公司組織召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)**次，積極主動(dòng)征求群眾意見，開展批評(píng)與自我批評(píng)，并落實(shí)問題整改措施。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度，班子成員接受職工代表民主評(píng)議，切實(shí)改進(jìn)和完善了的領(lǐng)導(dǎo)方式。
    （四）持續(xù)推進(jìn)干部員工隊(duì)伍建設(shè)，提升了全員綜合素質(zhì) 一是進(jìn)一步完善干部選拔任用和管理機(jī)制。堅(jiān)持公開、平等、擇優(yōu)的原則，大力推行公開選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗；深化機(jī)構(gòu)改革，開辟了機(jī)關(guān)與基層的交流渠道。兩年來，選拔調(diào)整管理崗位、中層干部**人次，管理人員結(jié)構(gòu)更加優(yōu)化。強(qiáng)化干部管理考核，根據(jù)業(yè)績(jī)、履職及作風(fēng)三個(gè)方面，對(duì)管理人員形成了月考核、年考評(píng)的評(píng)價(jià)體系，更好的發(fā)揮了約束和激勵(lì)作用。
    二是加強(qiáng)人才隊(duì)伍儲(chǔ)備建設(shè)。加強(qiáng)后備人員隊(duì)伍培育，儲(chǔ)備后備人員**人；開展導(dǎo)師帶徒獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng)，明確老員工傳幫帶崗位職責(zé)，累計(jì)培養(yǎng)人員**名，**名員工被聘為上級(jí)公司培訓(xùn)師。
    三是加強(qiáng)員工教育培訓(xùn)工作。開展全員培訓(xùn)，建立培訓(xùn)管理體系建設(shè)，開展專業(yè)技能、信息技術(shù)、文明禮儀等各類培訓(xùn)**期，**人次，大幅提高了員工的綜合素質(zhì)。
    （五）進(jìn)一步深化黨風(fēng)廉政建設(shè)，為公司發(fā)展?fàn)I造了良好環(huán)境
    一是加強(qiáng)廉潔從業(yè)教育，完善懲防體系建設(shè)。兩年來集中開展黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)16次，制定了《公司懲防體系建設(shè)責(zé)任分解表》，組織領(lǐng)導(dǎo)班子、機(jī)關(guān)各部室和基層負(fù)責(zé)人簽訂兩書**份。按照上級(jí)紀(jì)委要求，開展會(huì)員卡清退活動(dòng)，**名紀(jì)檢監(jiān)察干部做出零持有承諾和報(bào)告。
    二是加大了信訪核查和案件查辦工作力度。20**年公司圍繞影響企業(yè)穩(wěn)定和員工反映突出的違規(guī)違紀(jì)問題，受理員工信訪舉報(bào)**件，處理相關(guān)責(zé)任人員**名，辦結(jié)率100%，切實(shí)做到了信訪舉報(bào)事事有回音，件件有著落。
    （六）不斷加強(qiáng)思想政治工作，發(fā)揮了激勵(lì)導(dǎo)向作用
    形勢(shì)、明確了任務(wù)、落實(shí)了責(zé)任。
    二是抓好有針對(duì)性地思想政治工作。面對(duì)員工企業(yè)文化知識(shí)薄弱、公司體制機(jī)制改革等情況，先后開了優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育、人事政策問答、黨政領(lǐng)導(dǎo)逐級(jí)談心等活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)員工企業(yè)歸屬感、認(rèn)同感，提高員工思想認(rèn)識(shí)，確保了公司改革發(fā)展順利進(jìn)行。
    三是增強(qiáng)思想政治工作影響力。通過先進(jìn)典型學(xué)習(xí)，堅(jiān)持正面引導(dǎo)，發(fā)揮正面榜樣作用。20**年以來，舉辦先進(jìn)事跡演講、學(xué)習(xí)勞動(dòng)模范等活動(dòng)**次，組織員工觀看《世紀(jì)雷鋒》等影片，形成了積極、健康、向上的良好氛圍。
    （七）不斷提升工團(tuán)組織活力，推動(dòng)了公司和諧發(fā)展
    一是關(guān)注員工權(quán)益。進(jìn)一步強(qiáng)化民主管理，選舉產(chǎn)生勞動(dòng)爭(zhēng)議協(xié)商調(diào)解委員會(huì)，關(guān)心員工訴求；制定了《民主議事規(guī)則》，維護(hù)員工利益。加強(qiáng)“職工之家”建設(shè)工作，20**年以來累計(jì)投入資金**萬元，為基層更新更換了整體櫥柜、餐座椅、健身娛樂器材等設(shè)備設(shè)施，營(yíng)造了良好的工作環(huán)境。
    二是關(guān)注員工身心健康。積極組織一線員工體檢，保障員工健康；堅(jiān)持節(jié)前走訪慰問，幫扶困難員工**人次，發(fā)放慰問金**元；開展“冬送溫暖、夏送清涼”活動(dòng)，發(fā)放保暖手套、防暑用品等，員工滿意度進(jìn)一步提高。
    合素質(zhì)；廣泛深入開展青年文明號(hào)、青年崗位能手、青年志愿者等“青”字號(hào)品牌活動(dòng)，有效激發(fā)了團(tuán)員青年的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)熱情。兩年來，新增市級(jí)青年文明號(hào)**座，省市級(jí)青年文明號(hào)總數(shù)達(dá)到**座，**名員工被評(píng)為市級(jí)青年崗位能手。
    三、存在的問題和不足
    兩年來公司黨委圍繞中心工作，助推公司改革發(fā)展，取得了一些成績(jī)。同時(shí)，我們還清醒地看到，工作上還存在差距：一是部分黨務(wù)工作者對(duì)黨務(wù)工作思路不清，缺乏自主性、自覺性和責(zé)任意識(shí)，工作效果不好。二是基層黨務(wù)工作在滿足員工需求、抓好思想武裝、穩(wěn)定和引領(lǐng)員工發(fā)展方面的優(yōu)勢(shì)作用沒有得到充分發(fā)揮。三是學(xué)習(xí)制度、黨風(fēng)建設(shè)抓得還不夠牢、不夠?qū)?，黨委中心組、黨支部三會(huì)一課以及黨員教育、監(jiān)督、管理等工作任重而道遠(yuǎn)。四是先進(jìn)典型選樹工作在各個(gè)層面還沒有做到遍地開花，先進(jìn)典型的示范作用、引領(lǐng)作用還需進(jìn)一步提升。上述這些問題，需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦姓J(rèn)真加以改進(jìn)。
    各位領(lǐng)導(dǎo)，面對(duì)當(dāng)前全面深化改革，轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展的形勢(shì)，今后，我們將在上級(jí)公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、搶抓機(jī)遇、不懈努力，以?shī)^發(fā)有為的狀態(tài)、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)和改革創(chuàng)新的精神，堅(jiān)持圍繞中心，服務(wù)大局，為公司發(fā)展多做貢獻(xiàn)。
    工作匯報(bào)之紀(jì)委巡視專題匯報(bào)材料篇十
    各位領(lǐng)導(dǎo)、各位與會(huì)同志們?cè)趨^(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在聯(lián)鄉(xiāng)包抓部門和區(qū)直機(jī)關(guān)部門的大力支持下，高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，深入貫徹黨的xx大、xx屆三中全會(huì)精神，中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議、省委十一屆三次全會(huì)，市委二屆五次會(huì)議和區(qū)委xx屆五次會(huì)議精神，緊緊圍繞增收調(diào)結(jié)構(gòu)，主攻基礎(chǔ)爭(zhēng)項(xiàng)目，維護(hù)穩(wěn)定促和諧，改革創(chuàng)新抓黨建的工作思想。
    深入開展三級(jí)聯(lián)創(chuàng)、商山深處黨旗紅主題黨建活動(dòng)，扎實(shí)推進(jìn)四級(jí)承諾一評(píng)議、村級(jí)黨組織升級(jí)晉檔等工作，深入貫徹黨要管黨，從嚴(yán)治黨的方針，做到反腐倡廉、警鐘長(zhǎng)鳴。
    加強(qiáng)和改進(jìn)黨對(duì)各項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)。
    推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，社會(huì)進(jìn)步和農(nóng)民增收。
    為全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
    截止6月底，全鄉(xiāng)農(nóng)民經(jīng)濟(jì)總收入達(dá)2458萬元，完成今年任務(wù)的60%，地方財(cái)政收入2萬元，完成今年任務(wù)55%，農(nóng)民人均純收入達(dá)到1505元，完成今年任務(wù)60%。
    夏糧生產(chǎn)2025噸。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)總產(chǎn)值和總收入分別達(dá)到1047萬元和1046萬元，分別完成全年任務(wù)的50%和55%。
    新栽良種核桃300畝，櫻桃200畝，板栗500畝。
    前半年勞務(wù)輸出1800人，創(chuàng)收入900萬元人均收入達(dá)到700元。
    以民生工程為重點(diǎn)，爭(zhēng)取和完成好一批項(xiàng)目建設(shè)，提高了我鄉(xiāng)群眾的生產(chǎn)生活條件。
    一是新建小學(xué)教學(xué)樓5間2層，中心小學(xué)教學(xué)樓12間4層。
    此兩項(xiàng)工程已進(jìn)入施工階段；二是新建村人飲工程一個(gè)，村人飲工程一個(gè)，解決800人的飲水問題。
    目前兩項(xiàng)工程均已完工；三是拓寬改建村通組路5公里，加固堤1.5公里。
    此工程為工賑工程目前處于施工階段；四是完大、東溝路10公里的水泥硬化任務(wù)；此工程分兩段，大岔段已基本竣工，交通局正在測(cè)量設(shè)計(jì)中；六是完成公里的水泥硬化工作；七是新建100口沼氣池。
    上半年，全鄉(xiāng)共出生42人，其中符合政策42人，計(jì)生率100%。
    半年來，我鄉(xiāng)紀(jì)委在區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局的指導(dǎo)和鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的xx大精神，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。
    按照市、區(qū)紀(jì)委的安排部署和工作要求，緊緊圍繞全鄉(xiāng)中心工作大膽履行職責(zé)。
    從全鄉(xiāng)工作大局出發(fā)，積極發(fā)揮紀(jì)委委員及各支部作用，通過進(jìn)－對(duì)推行黨務(wù)政務(wù)公開，進(jìn)一步完善制度、開展財(cái)務(wù)檢查、教育收費(fèi)進(jìn)行督查、推行黨務(wù)政務(wù)公開，進(jìn)一步開展廉政文化六進(jìn)活動(dòng)，開展了干部紀(jì)律作風(fēng)整頓等工作，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，深化黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，加大對(duì)黨員干部的宣傳教育力度，維護(hù)了全鄉(xiāng)的政治穩(wěn)定，促進(jìn)了全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。
    一、紀(jì)委工作開展情況根據(jù)年初的工作安排，我鄉(xiāng)紀(jì)委主要從以下六個(gè)方面做好紀(jì)檢監(jiān)察工作（一）切實(shí)落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制，確保政令暢通堅(jiān)持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，部門各負(fù)其責(zé)，群眾積極參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。
    制定了鄉(xiāng)xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實(shí)施意見及鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗目標(biāo)責(zé)任制，與各支部、各單位簽訂了《黨風(fēng)廉政工作目標(biāo)責(zé)任書》，進(jìn)一步明確了責(zé)任主題和責(zé)任人。
    繼續(xù)實(shí)行紀(jì)委包抓聯(lián)系2個(gè)村黨支部制度。
    圍繞和諧建設(shè)的要求著力解決人民群眾最直接、最關(guān)心、最現(xiàn)實(shí)的利益問題，進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)新農(nóng)村建設(shè)中惠民政策落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，確保涉農(nóng)補(bǔ)貼及時(shí)、足額得到兌付，特別是加強(qiáng)對(duì)教育兩免一補(bǔ)政策、一折通政策的執(zhí)行情況和衛(wèi)生收費(fèi)監(jiān)管力度，重點(diǎn)對(duì)上半年涉農(nóng)資金落實(shí)情況進(jìn)行了檢查，對(duì)存在的問題及時(shí)進(jìn)行糾正，切實(shí)維護(hù)廣大人民群眾的根本利益；加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)屬各單位執(zhí)行黨委、政府決定落實(shí)情況的檢查，保證政令暢通，有效推進(jìn)工作。
    并將檢查、考評(píng)結(jié)果，作為鄉(xiāng)黨委對(duì)單位和個(gè)人進(jìn)行考評(píng)重要依據(jù)。
    （二）強(qiáng)化宣傳教育力度，提高領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉政意識(shí)結(jié)合市、區(qū)解放思想大討論活動(dòng)的開展，加強(qiáng)對(duì)黨員干部的教育，以黨委組織集中為主，結(jié)合支部會(huì)和干部職工培訓(xùn)會(huì)，采取集中學(xué)習(xí)、以會(huì)代訓(xùn)、自學(xué)、發(fā)放反腐倡廉宣傳冊(cè)等多種方式，加強(qiáng)以樹立正確權(quán)力觀為重點(diǎn)的世界觀、人生觀、價(jià)值觀教育，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，增強(qiáng)立黨為公、執(zhí)政為民的政治理念。
    結(jié)合在全鄉(xiāng)開展的干部紀(jì)律作風(fēng)整頓，以強(qiáng)素質(zhì)、樹形象、抓落實(shí)、促發(fā)展作風(fēng)年建設(shè)主題活動(dòng)為契機(jī)，深入開展黨風(fēng)黨紀(jì)教育，弘揚(yáng)親風(fēng)正氣，切實(shí)做到為民、務(wù)實(shí)、清廉。
    利用七一期間為13個(gè)基層黨組織近300多名黨員講廉政黨課的有利時(shí)機(jī)，繼續(xù)加強(qiáng)公民二十字道德綱要和八榮八恥宣傳教育，把反腐倡廉教育同職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德和個(gè)人品德教育有機(jī)結(jié)合起來，深入推進(jìn)廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)家庭、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)農(nóng)村等活動(dòng)。
    利用春節(jié)、清明、五一長(zhǎng)假前會(huì)議的大好時(shí)機(jī)，大力宣傳倡導(dǎo)八個(gè)方面的良好風(fēng)氣，認(rèn)真貫徹中紀(jì)委《關(guān)于嚴(yán)格禁利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》，著力解決領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)等方面存在的突出問題，積極防止出現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定收送禮金、有價(jià)證券、支付憑證，以及以賭博和交易等形式收受財(cái)物，利用婚喪嫁娶等事宜收錢斂財(cái)?shù)膯栴}。
    努力營(yíng)造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境、學(xué)習(xí)環(huán)境和發(fā)展環(huán)境。
    （三）加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督，維護(hù)人民群眾利益為進(jìn)一步加強(qiáng)和鞏固開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口創(chuàng)建活動(dòng)取得的成果，鄉(xiāng)黨委、政府與各單位負(fù)責(zé)人簽訂了《鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》繼續(xù)完善并深入執(zhí)行《干部職工雙月考核評(píng)比制度》和《領(lǐng)導(dǎo)包片干部包村責(zé)任追究制度》。
    鄉(xiāng)紀(jì)委組織編寫了鄉(xiāng)機(jī)關(guān)干部制度匯編，在全鄉(xiāng)開展了政府部門政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議工作。
    圍繞群眾反映強(qiáng)烈的問題，堅(jiān)持以人為本、民生，堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。
    對(duì)教育收費(fèi)、醫(yī)療服務(wù)、扶貧救災(zāi)、能繁母豬補(bǔ)助、安全生產(chǎn)等與群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)工作進(jìn)行督察，及時(shí)糾正行業(yè)不正之風(fēng)，維護(hù)好人民群眾的切身利益。
    進(jìn)一步深化黨務(wù)公開、政務(wù)公開、站所辦事公開和村務(wù)公開，規(guī)范農(nóng)村一事一議制度的落實(shí)，讓群眾看到透明的黨政權(quán)力運(yùn)行機(jī)制，解決和查處了一些不作為、慢作為和亂作為的行為。
    （四）加大查處力度，深入懲治腐敗強(qiáng)化懲處力度是維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局的重要手段，我們始終把查辦案件作為維護(hù)紀(jì)律的中心環(huán)節(jié)來抓。
    今年監(jiān)督查辦案件的重點(diǎn)主要圍繞是否存在濫用職權(quán)、貪污賄賂、腐化墮落、失職讀職等行為；是否存在為農(nóng)村黑惡勢(shì)力充當(dāng)保護(hù)傘造謠中傷等行為；是否存在索賄受賄、拘私舞弊和違反組織人事紀(jì)律行為；是否存在頂風(fēng)違紀(jì)和進(jìn)行不正當(dāng)交易行為。
    是否有存在組織參與賭博等違法違紀(jì)行為，半年來鄉(xiāng)未發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違法情況發(fā)生。
    （五）抓好預(yù)防，落實(shí)五項(xiàng)制度在落實(shí)五項(xiàng)制度工作方面，我們制定了實(shí)施方案，落實(shí)了相關(guān)措施。
    落實(shí)了科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)掛牌接訪制度，鄉(xiāng)黨委成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，鄉(xiāng)紀(jì)委制定了相關(guān)制度，確定了每天有1名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)專門接訪來訪群眾，利用三干會(huì)的有利時(shí)機(jī)，鄉(xiāng)黨委班子成員對(duì)村級(jí)干部進(jìn)行集體談話，并針對(duì)個(gè)人存在問題進(jìn)行個(gè)別指出，限期整改，在七一前，紀(jì)委對(duì)各村支部書記又進(jìn)行了集體廉政談話，真正做到橫向到邊，縱向到底；落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制報(bào)告制度，堅(jiān)持鄉(xiāng)黨委向區(qū)紀(jì)委報(bào)告黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況，科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、站所負(fù)責(zé)人向鄉(xiāng)紀(jì)委報(bào)告的工作方法，真正把該項(xiàng)工作落到了實(shí)處；落實(shí)強(qiáng)化了對(duì)重大決策、重大項(xiàng)目安排、大額資金使用情況的監(jiān)督。
    鄉(xiāng)紀(jì)委首先對(duì)鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的述職述廉工作進(jìn)行了安排，在鄉(xiāng)紀(jì)委的組織下，開展了鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員述職述廉民主評(píng)議工作。
    其次，對(duì)各村支書、主任及鄉(xiāng)屬各單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行述職述廉，通過全體領(lǐng)導(dǎo)和干部的交心談心，認(rèn)真開展了批評(píng)與自我批評(píng)，針對(duì)民主生活會(huì)提出的問題，鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真研究，及時(shí)提出了整改措施，使全鄉(xiāng)作風(fēng)建設(shè)取得了顯著的成效。
    同時(shí)，為全鄉(xiāng)10個(gè)村相應(yīng)成立了村民監(jiān)督委員會(huì)，選舉產(chǎn)生監(jiān)督委員會(huì)主任10名，委員26名，村民監(jiān)督委員會(huì)已經(jīng)正常開展工作，其中三星、康河2個(gè)試點(diǎn)村已經(jīng)完善了各種制度。
    （六）其他工作一是按照區(qū)紀(jì)委要求進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)檢查調(diào)研和總結(jié)上報(bào)經(jīng)驗(yàn)交流材料；二是積極配合鄉(xiāng)黨委政府完成了全鄉(xiāng)退耕還林檢查及對(duì)前半年涉農(nóng)資金落實(shí)情況進(jìn)行檢查工作；三是積極配合鄉(xiāng)政府開展政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議工作；四是繼續(xù)做好商業(yè)賄賂治理工作。
    二、存在問題和下步工作（一）存在問題半年來，鄉(xiāng)紀(jì)委在區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局的有力指導(dǎo)和鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下認(rèn)真大膽履職，雖然取得了一些成績(jī)，但也存在一些不容忽視問題和困難：一是教育黨員方法還需要進(jìn)－步創(chuàng)新突破；二是報(bào)送信息數(shù)量不多，整體質(zhì)量不高，需要進(jìn)一步加強(qiáng)；三是如何最大限度地發(fā)揮好鄉(xiāng)紀(jì)委的作用還有待進(jìn)一步思考。
    （二）下步工作在今后的工作中，我們將進(jìn)一步理清紀(jì)檢監(jiān)察工作思路，在區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局的有力指導(dǎo)和鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下重點(diǎn)做好以下兒方面工作一是緊緊圍繞鄉(xiāng)黨委的中心工作大膽履職發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察作用認(rèn)真完成上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門安排的各項(xiàng)工作任務(wù)；二是積極學(xué)習(xí)研究和探索紀(jì)檢監(jiān)察工作的新方法新途徑，進(jìn)一步搞好紀(jì)檢監(jiān)察工作；三是堅(jiān)持聯(lián)系黨支部制度和紀(jì)委委員月例會(huì)制度，以兩個(gè)制度來推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作；四是堅(jiān)持政務(wù)、村務(wù)、校務(wù)公開制度，做好部門和各村年終紀(jì)檢審計(jì)工作，給群眾一個(gè)明白，還干部一個(gè)清白。
    五是扎實(shí)做好五項(xiàng)制度、一村一策等工作。
    六是強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作發(fā)展進(jìn)步。
    總之，半年來，我們做了大量的工作，取得了一定的成績(jī)，在充分肯定成績(jī)的同時(shí)，工作還存在不少的困難和問題。
    主要是我們的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱，發(fā)展緩慢，農(nóng)民增收困難較大，鄉(xiāng)村干部的工作能力、辦事效率、為人民服務(wù)的意識(shí)還有待進(jìn)一步提高和轉(zhuǎn)變。
    所有這一切都必須引起我們高度重視，在今后的工作中逐步予以克服和解決。
    后半年，我們將以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，按照年初確定的全年奮斗目標(biāo)，以農(nóng)民增收為主要內(nèi)容，繼續(xù)抓好民生重點(diǎn)工程項(xiàng)目建設(shè)，一村一品主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)建設(shè)，農(nóng)民培訓(xùn)勞務(wù)輸出，新農(nóng)村建設(shè)及千百萬工程。
    繼續(xù)抓好人口計(jì)劃生育工作，安全生產(chǎn)，社會(huì)治安及信訪穩(wěn)控工作。
    繼續(xù)抓好黨的建設(shè)工作，開拓進(jìn)取，勇于創(chuàng)新，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，以優(yōu)異的成績(jī)向上級(jí)組織交一份滿意的答卷。
    工作匯報(bào)之紀(jì)委巡視專題匯報(bào)材料篇十一
    今年以來，鄉(xiāng)紀(jì)委在縣紀(jì)委、鄉(xiāng)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，始終以鄧小平理論和黨的“三個(gè)代表”重要思想為指針，認(rèn)真貫徹黨的十六屆四中、五中全會(huì)精神，按照縣紀(jì)委“圍繞中心，服務(wù)大局，加大查處，優(yōu)化環(huán)境，促進(jìn)發(fā)展”的總體思路和“立中教育，加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)肅查處，落實(shí)責(zé)任，率先垂范”的基本要求。圍繞年初既定目標(biāo)，扎實(shí)工作，為整黨紀(jì)、純黨風(fēng)、得民心取得顯著的效果。
    一、強(qiáng)化對(duì)干部黨員的宣傳教育，培養(yǎng)廉潔為民的理想信念。
    抓廉潔自律，關(guān)鍵就在宣傳教育，從思想根源上解決意識(shí)問題，鄉(xiāng)紀(jì)委牢牢把握住這一點(diǎn)，充分利用中心學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí)會(huì)、民主生活會(huì)、黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會(huì)以及其他會(huì)議，組織廣大黨員干部加強(qiáng)對(duì)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員紀(jì)律處分條例》及黨的基本理論和基本路線的學(xué)習(xí)教育，特別是在十一月份開展的農(nóng)村黨支部建設(shè)集中教育整頓活動(dòng)中，鄉(xiāng)紀(jì)委一班人分頭落實(shí)任務(wù)，逐村督查指導(dǎo)，組織召開黨員民主生活會(huì)8次，幫助支部找出問題12個(gè)，提出整改措施17條。使廣大黨員干部牢固樹立自律意識(shí)，自覺發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)。
    二、強(qiáng)化對(duì)鄉(xiāng)、村、社財(cái)務(wù)監(jiān)督，從源頭上對(duì)腐敗行為嚴(yán)加防范。
    近幾年，老百姓關(guān)心最熱點(diǎn)的腐敗問題，就是財(cái)務(wù)問題。為了增大財(cái)務(wù)管理透明度，年初鄉(xiāng)紀(jì)委及時(shí)向鄉(xiāng)黨委建議，由紀(jì)委參與到政府財(cái)務(wù)管理中實(shí)行超前財(cái)務(wù)監(jiān)督審計(jì)，建議得到了黨委一致同意。為了充分發(fā)揮好監(jiān)督作用，他們重點(diǎn)在以下幾個(gè)方面嚴(yán)把關(guān)口：
    一是堅(jiān)持各種原始支出票據(jù)紀(jì)委審核制度。嚴(yán)格按照平委發(fā)2號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行，開支的票據(jù)經(jīng)政府主要領(lǐng)導(dǎo)審簽后，鄉(xiāng)紀(jì)委對(duì)其開支的合理性、真實(shí)性、適度性進(jìn)行嚴(yán)格審計(jì)，并加蓋“鄉(xiāng)紀(jì)委財(cái)務(wù)監(jiān)督章”，確保有效的資金能合理使用。二是所有銀行賬戶的現(xiàn)金支出，必須由鄉(xiāng)紀(jì)委監(jiān)管；三是認(rèn)真執(zhí)行片區(qū)內(nèi)交通費(fèi)包干制度，個(gè)別干部過去習(xí)慣于出門就包車，導(dǎo)致差旅費(fèi)用開支超標(biāo)。今年初，雖實(shí)行片區(qū)包干，但總有個(gè)別以“特殊工作”為借口超支。在一季度審核時(shí)，原創(chuàng)文秘材料，盡在網(wǎng)絡(luò)。鄉(xiāng)紀(jì)委堅(jiān)決打出這類票據(jù)三張，總金額達(dá)250元，并在財(cái)務(wù)公布會(huì)上公開曝光，從而揭制了此類事情再次發(fā)生。
    在對(duì)村社財(cái)務(wù)監(jiān)督工作中，結(jié)合對(duì)村社財(cái)務(wù)清理，凡開支票據(jù)必經(jīng)紀(jì)委書記逐筆審核，凡不合規(guī)的、無支付資金來源的，堅(jiān)決不予入帳。凡是因公益設(shè)施建設(shè)開支的、群眾認(rèn)可的就籌錢解決，否則一律當(dāng)場(chǎng)撕毀，由社長(zhǎng)自行負(fù)責(zé)。到目前為止，全鄉(xiāng)34個(gè)社，已結(jié)束財(cái)務(wù)清理28個(gè)社，凡被清理的社均做到了賬務(wù)清、情況明、民心順、干部滿意、群眾放心。
    三、圍繞發(fā)展主題，強(qiáng)化對(duì)重點(diǎn)工程、重點(diǎn)單位的監(jiān)督。
    一是對(duì)實(shí)施扶貧重點(diǎn)村建設(shè)的村就其資金、物資、工程承包合同進(jìn)行督查監(jiān)督。因擔(dān)任出納工作的既是支部書記，又是村主任，因而鄉(xiāng)紀(jì)委對(duì)其開支的票據(jù)與財(cái)會(huì)人員逐一審核。凡未經(jīng)公開招標(biāo)、評(píng)議的合同一律無效。在安砌水池工程中，群眾對(duì)其價(jià)格過高，反映意見大鄉(xiāng)，鄉(xiāng)紀(jì)委出面調(diào)查核實(shí)后，督促更改了合同，為集體節(jié)約資金800余元，在鄉(xiāng)紀(jì)委的監(jiān)管下，確保了扶貧資金真正用在了扶貧上。
    二是加強(qiáng)了對(duì)退耕還林、糧食直補(bǔ)資金發(fā)放，農(nóng)電、計(jì)劃生育的督查。五村六社群眾反映集體多報(bào)3.42畝退耕還林面積，紀(jì)委派人深入到該社作了重點(diǎn)調(diào)查并及時(shí)給予了糾正，四村在下達(dá)稅費(fèi)任務(wù)后，在未召開村民大會(huì)通過的情況下，人平又多籌80多元村集資款，原創(chuàng)文秘材料，盡在網(wǎng)絡(luò)。群眾對(duì)此意見大，鄉(xiāng)紀(jì)委得知后及時(shí)調(diào)查處理并給予了制止。
    三是對(duì)群眾來信來訪反映的熱難點(diǎn)問題進(jìn)行重點(diǎn)排查。一村五社張旭給熊市長(zhǎng)去信反映該社社長(zhǎng)借私人借款強(qiáng)行不按規(guī)定計(jì)算利息；修建公路路線從其關(guān)系戶的門前過；鄉(xiāng)紀(jì)委書記胡天壽與經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦主任楊應(yīng)俸及時(shí)到該社走訪群眾，了解了真實(shí)情況，與反映當(dāng)事人進(jìn)行了交流，并及時(shí)給予了回復(fù)。三村二社廖燦全到縣紀(jì)委反映關(guān)于“村社干部虛報(bào)1.8萬元”一事，鄉(xiāng)紀(jì)委高度重視，由紀(jì)委書記牽頭，組織聯(lián)村會(huì)計(jì)，到村社進(jìn)行逐筆審核，召開群眾會(huì)議公開審查，結(jié)果是該社凈負(fù)債為18988.93元（系工程欠款、欠鄉(xiāng)稅款等），當(dāng)事人因不懂帳，誤理解為村社貪污虛報(bào)支出，通過辦案人員耐心解釋，當(dāng)事人終于明白了這個(gè)道理。群眾舉報(bào)原衛(wèi)生院院長(zhǎng)翁陽(yáng)生無計(jì)劃生育第二，我們把調(diào)查處理任務(wù)移交給鄉(xiāng)紀(jì)委，鄉(xiāng)紀(jì)委便立即組織計(jì)生部門一道調(diào)查取證，并給予經(jīng)濟(jì)上的處罰，鑒于該同志系衛(wèi)生系統(tǒng)招聘的臨工，鄉(xiāng)紀(jì)委對(duì)與其主管部門聯(lián)系，建議免去了其院長(zhǎng)職務(wù)并予以解聘。
    四是積極開展國(guó)家干部、職工及退休人員借欠公款和領(lǐng)導(dǎo)干部親屬經(jīng)商辦企業(yè)整頓活動(dòng)。全鄉(xiāng)共清理借欠款在職公務(wù)員6人，退休干部2人，回收資金7000余元。
    四、落實(shí)廉政責(zé)任，保證了反腐敗各項(xiàng)工作落實(shí)。
    年初，鄉(xiāng)黨委按照領(lǐng)導(dǎo)主分管工作職責(zé)，將各項(xiàng)重點(diǎn)工作的反腐責(zé)任落實(shí)到具體的單位和個(gè)人，紀(jì)委實(shí)行跟蹤督查。因各單位和個(gè)人職責(zé)明確、分工明確，年內(nèi)沒有一件嚴(yán)重的腐敗現(xiàn)象發(fā)生，沒有一件惡性案件發(fā)生。
    認(rèn)真履行紀(jì)委職責(zé)切實(shí)做好為民服務(wù)----中共==鄉(xiāng)紀(jì)律檢查委員會(huì)工作匯報(bào)材料。
    2011年來，在縣委、縣政府和縣紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在鄉(xiāng)黨委、政府的具體指導(dǎo)下，我鄉(xiāng)紀(jì)委全面貫徹落實(shí)縣委黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)施意見，深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞全鄉(xiāng)大局，開展紀(jì)檢各項(xiàng)專項(xiàng)及常規(guī)工作，有效地促進(jìn)了全鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的健康有序發(fā)展，為全鄉(xiāng)各項(xiàng)工作提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障和紀(jì)律保障，具體總結(jié)如下：
    一、工作亮點(diǎn)和特色。
    2011年是洛陽(yáng)市委、政府確定的“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”，借助這次活動(dòng)的開展，我鄉(xiāng)紀(jì)委以“進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，提高為民服務(wù)的質(zhì)量”為總體要求，在完成這一要求的同時(shí)，在工作中突出亮點(diǎn)和特色。
    （一）完善查案制度，深化辦案效果。
    為充分調(diào)動(dòng)紀(jì)檢干部辦案的積極性和主動(dòng)性，我們通過建立包片查案制，完善領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，建立瞞報(bào)追究制三項(xiàng)措施，進(jìn)一步強(qiáng)化了辦案責(zé)任，嚴(yán)肅了辦案紀(jì)律，激發(fā)了鄉(xiāng)、村紀(jì)檢工作人員的辦案熱情。一是建立包片查案制。鄉(xiāng)紀(jì)委5名成員每人分包7-8個(gè)村，與各村紀(jì)檢工作聯(lián)絡(luò)員共同負(fù)責(zé)行政村案件工作的初查、立案、調(diào)查取證和結(jié)案處理等工作；二是完善領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。明確各村支部書記為本村黨風(fēng)廉政建設(shè)和案件查處的第一責(zé)任人，村聯(lián)絡(luò)員為直接責(zé)任人，把案件查辦工作列入年終考核的重要項(xiàng)目；三是建立瞞報(bào)追究制。明確規(guī)定各行政村對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的違紀(jì)線索瞞報(bào)、遲報(bào)、不報(bào)，致使群眾越級(jí)上訪或造成其它嚴(yán)重后果的，將嚴(yán)格追究所在村支部書記和紀(jì)委聯(lián)絡(luò)員的責(zé)任，以嚴(yán)格的制度約束，有效確保了案件線索的及時(shí)上報(bào)，為提前介入并查處贏得了先機(jī)。通過制度的確立、人員積極性的調(diào)動(dòng)，2011年度縣分查處案件數(shù)量為5起，我鄉(xiāng)實(shí)際共查處7起，超額2起完成縣定任務(wù)。經(jīng)過這些案件的查處和震懾，有效的轉(zhuǎn)變了全鄉(xiāng)黨員干部的工作作風(fēng)。
    （二）建立便民服務(wù)體系，切實(shí)提升為民意識(shí)。
    按照市、縣有關(guān)文件要求，為了進(jìn)一步抓好農(nóng)村基層便民服務(wù)工作的深化和進(jìn)一步規(guī)范，我鄉(xiāng)成立以書記為組長(zhǎng)、鄉(xiāng)長(zhǎng)為常務(wù)副組長(zhǎng)、主抓副職為副組長(zhǎng)、各二級(jí)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人為成員的便民服務(wù)體系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定出切實(shí)可行的實(shí)施方案。目前我鄉(xiāng)已建成高標(biāo)準(zhǔn)的便民服務(wù)中心一所，全鄉(xiāng)39個(gè)行政村全部建有村級(jí)便民服務(wù)站，全鄉(xiāng)便民服務(wù)體系建設(shè)均達(dá)到了“三化標(biāo)準(zhǔn)”，即辦公設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化、服務(wù)事項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)化、辦事制度和服務(wù)類型標(biāo)準(zhǔn)化。通過全鄉(xiāng)便民服務(wù)體系標(biāo)準(zhǔn)化的建設(shè)，力求做到“民有所求、我有所為，民有所呼、我有所應(yīng)，民有所盼，我有所辦”，真真正正的方便群眾，讓群眾切切實(shí)實(shí)的享受到黨委、政府在努力提升為民意識(shí)方面所作的努力。
    （三）提升干部自身素質(zhì)，加大廉政教育力度。
    加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育建設(shè)，是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的需要；是密切黨群干群關(guān)系，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展的需要。在強(qiáng)化黨員干部業(yè)務(wù)能力的同時(shí)，我們把加大廉政教育力度作為重點(diǎn)，加大對(duì)全鄉(xiāng)鄉(xiāng)、村兩級(jí)黨員干部黨風(fēng)廉政教育的力度。我們把廉政教育經(jīng)?；?、制度化。積極推進(jìn)實(shí)施“四個(gè)一”，即組織一次廉政黨課、建設(shè)一個(gè)廉政文化長(zhǎng)廊、發(fā)放一份廉政宣傳單、開展一次現(xiàn)身說法教育。明確要求各黨支部確定廉政教育學(xué)習(xí)計(jì)劃，定期組織學(xué)習(xí)活動(dòng)，學(xué)習(xí)活動(dòng)要有記錄，學(xué)習(xí)后要有。
    心得體會(huì)。
    體會(huì)后要付諸于實(shí)踐。定期組織人員對(duì)各支部的廉政教育學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查根據(jù)檢查的情況進(jìn)行通報(bào)并記入年終考評(píng)。我們要求全鄉(xiāng)黨員干部要樹立起法紀(jì)意識(shí)、艱苦奮斗意識(shí)和積小善意識(shí)通過加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)、生活作風(fēng)建設(shè)等廉政教育活動(dòng)提升黨員干部的自身素質(zhì)。
    （四）加強(qiáng)村務(wù)監(jiān)督力度，促進(jìn)村務(wù)政務(wù)公開。
    充分發(fā)揮村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)的作用，對(duì)村兩委干部和黨員的工作作風(fēng)、服務(wù)水平及廉潔自律、帶領(lǐng)群眾致富等情況進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)督檢查，對(duì)村兩委任期目標(biāo)的執(zhí)行和村黨務(wù)、村務(wù)的決策、公開、管理、民主議事情況實(shí)行全面監(jiān)督，組織全鄉(xiāng)黨員干部開展每年一次的“述職述廉”工作，公開闡述自己一年來的的工作及廉潔自律情況。規(guī)定每月6日為村務(wù)政務(wù)公開日，按照固定內(nèi)容公開、隨即事務(wù)公開的要求，及時(shí)公開財(cái)務(wù)狀況、惠農(nóng)政策、村兩委的共同商議、公益性工程項(xiàng)目進(jìn)展情況等，切實(shí)做到給群眾一個(gè)明白、還自己一個(gè)清白。
    （五）扎實(shí)開展“進(jìn)農(nóng)戶問黨風(fēng)”活動(dòng)，做好群眾貼心人“進(jìn)農(nóng)戶問黨風(fēng)”活動(dòng)是上級(jí)紀(jì)委為了切實(shí)密切聯(lián)系群眾，搞好干群關(guān)系，及時(shí)掌握黨情、民風(fēng)、群眾呼聲的有效途徑，搞好這些工作，意義重大。我鄉(xiāng)要求全鄉(xiāng)紀(jì)委工作人員每月確定至少5戶農(nóng)民家庭聯(lián)系戶，走訪不下30家農(nóng)戶，每月召開一次“進(jìn)農(nóng)戶問黨風(fēng)”工作例會(huì)。要求工作人員認(rèn)真與聯(lián)系戶溝通交流，扎實(shí)寫好民情筆記，深入了解民情民意，重點(diǎn)了解黨的強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策和資金落實(shí)情況、農(nóng)村基層干部作風(fēng)情況，以及農(nóng)村基層黨風(fēng)政風(fēng)情況等。要摸清當(dāng)前農(nóng)民群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，虛心傾聽、采納吸收農(nóng)民群眾意見建議。
    二、存在的不足。
    通過各方面的努力，我們?cè)诠ぷ魃先〉昧艘恍┏煽?jī)，但是一定程度上還存在很多不足。一是對(duì)基層黨員干部監(jiān)管力度不嚴(yán)。對(duì)基層黨員干部一些小事上面，一定程度上還存在著“生活小節(jié)，是小事，沒有必要太認(rèn)真”的思想，有時(shí)也會(huì)礙于人情，放松對(duì)基層黨員干部的要求；二是便民服務(wù)實(shí)效性初顯。由于便民服務(wù)體系剛剛建立，對(duì)廣大群眾來說是一個(gè)新鮮事物，有一個(gè)適應(yīng)的過程，這也是我鄉(xiāng)便民服務(wù)體系首次建立，整個(gè)體系的運(yùn)轉(zhuǎn)還處于磨合期，一定程度上影響到了為群眾辦理事物的效率；三是黨風(fēng)廉政教育活動(dòng)開展不均衡。由于基層黨員干部多為農(nóng)民，很多人為了家庭生計(jì)在外打工，各個(gè)村的基層組織建設(shè)情況也不盡相同，就使教育活動(dòng)開展的不系統(tǒng)。
    三、下步工作思路。
    篇三：深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作為實(shí)現(xiàn)**鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展新跨越提供。
    堅(jiān)強(qiáng)有力的紀(jì)律保障。
    ——在中共**鄉(xiāng)第六次代表大會(huì)第六次會(huì)議上**(2015年1月23日)各位代表、同志們：
    一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。鄉(xiāng)黨委年初出臺(tái)了《**鄉(xiāng)2014年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實(shí)施方案》，調(diào)整充實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，掛牌成立民生項(xiàng)目監(jiān)督特派組，成功組建16個(gè)村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)；按照“三轉(zhuǎn)”要求，鄉(xiāng)黨委及時(shí)調(diào)整紀(jì)委書記分工，獨(dú)立分管黨風(fēng)廉政和紀(jì)檢監(jiān)察工作，民生項(xiàng)目特派組明確了專用車。二是嚴(yán)格落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”。鄉(xiāng)黨委書記認(rèn)真落實(shí)了“四個(gè)親自”，組織召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會(huì)議３次，聽取紀(jì)委案件辦理等專項(xiàng)工作匯報(bào)4次；鄉(xiāng)黨委書記與班子成員約談9次，班子成員與股室負(fù)責(zé)人約談21次；鄉(xiāng)黨委與鄉(xiāng)黨政班子成員簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》、《“一崗雙責(zé)”責(zé)任狀》，班子成員與分管部門、聯(lián)系村負(fù)責(zé)人簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》，及時(shí)下發(fā)《懲防體系工作規(guī)劃》，層層分解責(zé)任。通過責(zé)任落實(shí)，鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各股室和各村負(fù)責(zé)人的“一崗雙責(zé)”意識(shí)得到切實(shí)增強(qiáng)。
    二、強(qiáng)化教育倡廉，筑牢思想防線確保防腐拒變。一是認(rèn)真開設(shè)廉政黨課。結(jié)合黨的群眾教育路線教育實(shí)踐活動(dòng)，全年開設(shè)廉政黨課14期，分別邀請(qǐng)縣紀(jì)委副書記**、縣委宣傳部常務(wù)副部長(zhǎng)**、全省道德模范**等到鄉(xiāng)開設(shè)廉政黨課和廉政警示教育大會(huì)，由鄉(xiāng)黨委書記、紀(jì)委書記分別利用黨委會(huì)、干部職工大會(huì)進(jìn)行廉政宣講，利用課件播放焦裕祿、文朝榮等先進(jìn)事跡，全鄉(xiāng)干部實(shí)現(xiàn)經(jīng)常受教育，時(shí)時(shí)得提醒，廉政意識(shí)明顯增加。二是認(rèn)真開展廉政文化“123”工程。從離退休老干部、離退任老村干中成功樹立廉政先進(jìn)典型16個(gè)；著力整合法制景區(qū)建設(shè)，打造**廉政和法制景區(qū)，成功打造**小學(xué)廉政文化校園示范基地；全年結(jié)合農(nóng)村電影公益放映工程到村播放廉政文化題材電影26場(chǎng)，編排廉政小品小戲4個(gè)，結(jié)合花燈小戲下鄉(xiāng)活動(dòng)演出廉政小品小戲8場(chǎng)，各村由廉政典型開展講堂28期。三是搭建反腐倡廉宣教平臺(tái)。充分運(yùn)用了手機(jī)短信平臺(tái)和黨務(wù)、政務(wù)、村公開欄等宣教平臺(tái)，全年向干部職工發(fā)布廉政短信800余條，鄉(xiāng)、村公開欄開設(shè)廉政專欄18期，做到了反腐倡廉宣傳常態(tài)化。
    三、強(qiáng)化作風(fēng)轉(zhuǎn)變，促進(jìn)干事環(huán)境風(fēng)清氣正。一是嚴(yán)格執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”等。嚴(yán)格落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“十項(xiàng)規(guī)定”、市委“八個(gè)嚴(yán)禁、八個(gè)堅(jiān)決查處、八個(gè)一律停職”等紀(jì)律規(guī)定，認(rèn)真結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，以“車、館、房、所、票”和糾正“四風(fēng)”問題為重點(diǎn)，扎實(shí)開展作風(fēng)監(jiān)督檢查和整治工作，并督促落實(shí)整改，取得明顯成效：全鄉(xiāng)公務(wù)用車張貼公車標(biāo)識(shí)100%，并加強(qiáng)管理，公車私用現(xiàn)象基本杜絕；領(lǐng)導(dǎo)干部辦公用房配備全部符合規(guī)定；通過精簡(jiǎn)辦文辦會(huì)，黨委、政府發(fā)文比上年減少40個(gè)，減少17%，各類會(huì)議減少13次，會(huì)議時(shí)間平均減少20%；三公經(jīng)費(fèi)支出比上年減少7.4%；公務(wù)接待一律實(shí)行“三單制”，全年公務(wù)接待經(jīng)費(fèi)比上年減少18%。二是深入開展專項(xiàng)行動(dòng)。切實(shí)開展“三個(gè)開刀”專項(xiàng)行動(dòng)，嚴(yán)厲查處慵、懶、散和損害政府窗口形象等問題。扎實(shí)開展“三查三整治”專項(xiàng)行動(dòng)，嚴(yán)查整治干部職工打牌賭博風(fēng)、公款吃喝風(fēng)和違規(guī)辦酒風(fēng)。認(rèn)真開展“三資”清理工作，摸清底數(shù)，全面整改公款私存、公物私用等違規(guī)行為。通過專項(xiàng)活動(dòng)開展，糾正作風(fēng)問題16個(gè)，責(zé)令整改16個(gè)，提醒談話22次，通報(bào)批評(píng)7人次。三是及時(shí)出臺(tái)規(guī)章制度。鄉(xiāng)黨委堅(jiān)持用制度管人、管事，先后出臺(tái)了考勤管理制度、公車管理制度、公務(wù)接待管理制度、財(cái)經(jīng)管理制度等9項(xiàng)制度和規(guī)定，使全鄉(xiāng)作風(fēng)建設(shè)有章可依。四是嚴(yán)格實(shí)行定期通報(bào)。全年以月為單位共出工作通報(bào)12期，公開批評(píng)在考勤、會(huì)議等方面存在問題的單位２個(gè)、干部40人次，戒勉談話4人次，干部作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。
    四、強(qiáng)化案件查辦，嚴(yán)厲懲治違規(guī)違紀(jì)行為。一是加強(qiáng)民生項(xiàng)目監(jiān)管和查處力度。一年來，鄉(xiāng)紀(jì)委組織相關(guān)部門開展民生項(xiàng)目監(jiān)督檢查６次，分別是農(nóng)村低保、教育收費(fèi)、醫(yī)療行業(yè)、生態(tài)公益林及退耕還林、畜牧良種補(bǔ)貼、家電下鄉(xiāng)補(bǔ)貼檢查各１次，查出挪用、不規(guī)范使用等方面問題8個(gè)，督促完成整改6個(gè)，向縣紀(jì)委上報(bào)問題2個(gè)。二是加大案件查辦力度。堅(jiān)持查處與懲治兩手硬，堅(jiān)持有案必查、有腐必懲、有貪必處，切實(shí)提高案件查處率。全年協(xié)助縣紀(jì)委辦理案件２件，自己查辦問題5件（其中立案3件），及時(shí)處置問題2件，追回資金2.2萬元，規(guī)范資金使用3.5萬元。案件辦結(jié)3件，黨內(nèi)警告處分２人，開除黨籍2人，免除黨代表資格、撤銷職務(wù)１人。對(duì)群眾來信來訪認(rèn)真接待和處理，做到件件有調(diào)查、有落實(shí)、有反饋。一年來，接待來信來訪40件，辦結(jié)40件。
    五、強(qiáng)化民主監(jiān)督，推動(dòng)村級(jí)事務(wù)陽(yáng)光透明。
    一是嚴(yán)格實(shí)行村級(jí)財(cái)務(wù)清單管理。嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”和“村財(cái)鄉(xiāng)代理”制度，把村級(jí)公益事業(yè)收籌資、村級(jí)辦公經(jīng)費(fèi)、村級(jí)維護(hù)資金、村級(jí)集體資金及幫扶的獎(jiǎng)勵(lì)資金納入清單管理范疇，大額資金收取、支用一律實(shí)行報(bào)鄉(xiāng)黨委審批，報(bào)鄉(xiāng)紀(jì)委備案，資金收取、管理、支用等各個(gè)流程實(shí)行清單管理，有效杜絕了村級(jí)資金使用漏洞問題。二是加強(qiáng)民主監(jiān)督管理。及時(shí)發(fā)放村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)報(bào)酬，充分發(fā)揮村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)作用，對(duì)村級(jí)重大決策部署、重大資金使用問題進(jìn)行監(jiān)督；各村及時(shí)做好村務(wù)公開，重要事項(xiàng)及時(shí)公開、常規(guī)事項(xiàng)定期公開，確保了各項(xiàng)事務(wù)陽(yáng)光透明運(yùn)作。三是治理農(nóng)村多年的“辦酒風(fēng)”。年初，鄉(xiāng)黨委出臺(tái)了工作方案，制定了辦法措施，與各村、各部門簽訂濫辦酒席責(zé)任書，要求各村把濫辦酒席納入村規(guī)民約，嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制度和舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度。一年來，鄉(xiāng)紀(jì)委共收到各村辦理酒席申請(qǐng)42份，批準(zhǔn)正常操辦婚喪嫁娶酒35起，成功制止準(zhǔn)備違規(guī)操辦的進(jìn)宅、慶生等酒席11起，全鄉(xiāng)濫辦酒席得到有效制止。
    六、強(qiáng)化自身建設(shè)，促進(jìn)紀(jì)檢干部忠誠(chéng)履職。
    一是積極參加教育培訓(xùn)。鄉(xiāng)紀(jì)委先后派出1名紀(jì)檢干部外出跟班學(xué)習(xí)，抽調(diào)2人參加全縣監(jiān)督檢查和協(xié)助辦案。二是加強(qiáng)廉潔自律。嚴(yán)明紀(jì)律，秉公執(zhí)紀(jì)、依法辦事，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，忠實(shí)履行職責(zé)，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)條規(guī)，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，鍛造一支廉潔高效的紀(jì)檢干部隊(duì)伍。三是加強(qiáng)監(jiān)督保障。全鄉(xiāng)紀(jì)檢干部自覺接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督，嚴(yán)格內(nèi)部工作制度和內(nèi)部管理監(jiān)督機(jī)制，建立完善科學(xué)合理的考核機(jī)制，調(diào)動(dòng)紀(jì)檢干部工作的積極性和創(chuàng)造性。四是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹了黨的十八大及三中、四中全會(huì)和各級(jí)紀(jì)委全會(huì)精神。將會(huì)議精神與工作實(shí)際相結(jié)合，切實(shí)增強(qiáng)了責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和開放意識(shí)，更新了工作觀念，增強(qiáng)自覺性和主動(dòng)性，提高工作能力和水平，創(chuàng)新工作方法，增強(qiáng)了工作效果。
    工作匯報(bào)之紀(jì)委巡視專題匯報(bào)材料篇十二
    一是牢牢把握政治方向，思想觀念高度統(tǒng)一。嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在思想上、行動(dòng)上堅(jiān)決同以***同志為核心的黨中央保持高度一致，在思想上深刻認(rèn)同、組織上絕對(duì)服從、行動(dòng)上始終緊跟。深入學(xué)習(xí)***總書記系列重要講話精神和黨的十九大精神，堅(jiān)持用***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想統(tǒng)一思想、凝聚力量、指導(dǎo)實(shí)踐，建設(shè)“經(jīng)濟(jì)強(qiáng)市、魅力——”，打造“三城一中心”（科技型生態(tài)城市、通用航空產(chǎn)業(yè)特色新城、冀遼蒙交界區(qū)域中心城市和現(xiàn)代物流中心）的目標(biāo)定位成為全市上下的共同追求。
    二是牢固樹立創(chuàng)新理念，綜合實(shí)力顯著增強(qiáng)。積極適應(yīng)引領(lǐng)專業(yè)的公文寫作平臺(tái)。
    經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，搶抓京津冀協(xié)同發(fā)展、撤縣設(shè)市、省政府民族縣現(xiàn)場(chǎng)辦公等重大歷史機(jī)遇和政策機(jī)遇，著力提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量和效益，通用航空、生物科技、新能源等戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)從無到有，食品加工、精細(xì)化工、機(jī)械制造等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)不斷壯大，商貿(mào)物流、文化旅游等現(xiàn)代服務(wù)業(yè)加快發(fā)展，食用菌產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值效益躍居全國(guó)第一，通航產(chǎn)業(yè)取得重大突破，在國(guó)內(nèi)率先開通通航短途運(yùn)輸航線，——至天津、石家莊等通航航線投入運(yùn)營(yíng)，兩次被評(píng)為全省文化產(chǎn)業(yè)十強(qiáng)縣。
    三是堅(jiān)持以人民為中心，發(fā)展成果普惠群眾。堅(jiān)持把脫貧攻堅(jiān)作為頭號(hào)民生工程，三年累計(jì)實(shí)現(xiàn)93個(gè)貧困村脫貧出列、6.5萬貧困人口穩(wěn)定脫貧，食用菌產(chǎn)業(yè)脫貧經(jīng)驗(yàn)被確定為“全國(guó)十大產(chǎn)業(yè)扶貧范例”，“三零”精準(zhǔn)脫貧模式被汪洋副總理批示，近期將迎來——省和國(guó)務(wù)院貧困縣退出驗(yàn)收。大力弘揚(yáng)塞罕壩精神，著力加強(qiáng)生態(tài)建設(shè)，實(shí)施“綠色礦山”“五大攻堅(jiān)戰(zhàn)”等一批生態(tài)治理修復(fù)工程，讓全市廣大人民群眾在天藍(lán)水凈、地綠山青的優(yōu)質(zhì)環(huán)境中共享改革發(fā)展成果，全市森林覆蓋率達(dá)到58.3％，空氣質(zhì)量持續(xù)保持全省前列。牢固樹立“功成不必在我”的理念，啟動(dòng)實(shí)施42個(gè)中心村建設(shè)，10個(gè)被列入省級(jí)示范村，讓3萬多名群眾享受到了良好的生產(chǎn)生活條件，被評(píng)為省級(jí)中心村建設(shè)示范縣。
    風(fēng)”，深入開展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、一問責(zé)八清理、整治不擔(dān)當(dāng)不作為、治理“微腐敗”“基層黨風(fēng)政風(fēng)清潔行動(dòng)”等專項(xiàng)行動(dòng)，促進(jìn)了黨風(fēng)政風(fēng)和社會(huì)風(fēng)氣的持續(xù)好轉(zhuǎn)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，落實(shí)“好干部五條標(biāo)準(zhǔn)”，堅(jiān)持“四憑兩重”的選人用人導(dǎo)向，領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化。加強(qiáng)基層黨建工作，扎實(shí)開展“一抓三促奔小康”“脫貧攻堅(jiān)黨旗紅”“兩線三片區(qū)”黨建示范帶等創(chuàng)新工程，“四微四講四法”學(xué)習(xí)模式入選全國(guó)機(jī)關(guān)黨組織“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育優(yōu)秀案例，“四責(zé)一體”基層黨建責(zé)任制經(jīng)驗(yàn)入選第四屆全國(guó)基層黨建優(yōu)秀案例。
    工作匯報(bào)之紀(jì)委巡視專題匯報(bào)材料篇十三
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：大家好！首先我代表中鐵六局商合杭站前十六標(biāo)項(xiàng)目經(jīng)理部對(duì)中國(guó)中鐵第三督導(dǎo)巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨商合杭項(xiàng)目督導(dǎo)檢查表示熱烈歡迎！下面我就商合杭項(xiàng)目情況匯報(bào)如下：
    一、基本概況。
    （一）工程概況。
    本標(biāo)段為shzq-16標(biāo)段，工程起點(diǎn)里程dk584+831.89，終點(diǎn)里程為dk628+815.78，全長(zhǎng)43.984km。
    16、17、18標(biāo)。
    本標(biāo)段工程總造價(jià)約為29.89億元，計(jì)劃開工日期2015年11月18日，計(jì)劃竣工日期2020年10月30日，計(jì)劃總工期為60個(gè)月。
    （二）組織機(jī)構(gòu)及任務(wù)劃分。
    項(xiàng)目經(jīng)理部設(shè)6部1室進(jìn)行施工管理，分別是工程管理部、安質(zhì)環(huán)保部、物資設(shè)備部、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部、成本合同部、綜合管理部、中心試驗(yàn)室。
    一分部（天津鐵建公司）起止里程dk584+831.89～dk596+398.815，長(zhǎng)度11.5公里，負(fù)責(zé)標(biāo)段起點(diǎn)至水陽(yáng)江特大橋331#墩下部結(jié)構(gòu)、特殊孔跨（含12聯(lián)連續(xù)梁）、無砟軌道施工。二分部（呼和鐵建公司）起止里程dk596+398.815～dk615+840.21，長(zhǎng)度19.4公里，負(fù)責(zé)水陽(yáng)江特大橋332#墩至天子門特大橋杭州臺(tái)范圍內(nèi)的橋梁下部結(jié)構(gòu)、特殊孔跨（含2聯(lián)連續(xù)梁）、無砟軌道施工，路基土石方、涵洞及附屬工程施工。
    三分部（石家莊鐵建公司）起止里程dk615+840.21～dk628+815.78，長(zhǎng)度12.9公里，負(fù)責(zé)天子門特大橋杭州臺(tái)至標(biāo)段終點(diǎn)范圍內(nèi)的橋梁下部結(jié)構(gòu)、特殊孔跨（含3聯(lián)連續(xù)梁）、無砟軌道施工，路基土石方、涵洞及附屬工程施工，隧道（2座）以及郎溪車站土石方施工。制梁分部（豐橋公司）負(fù)責(zé)本標(biāo)段內(nèi)的2個(gè)梁場(chǎng)建設(shè)、888孔箱梁預(yù)制以及shzq-17標(biāo)238孔箱梁的預(yù)制。
    鋪架分部（鋪架分公司）負(fù)責(zé)本標(biāo)段內(nèi)鋪軌基地建設(shè)、888孔箱梁架設(shè)和shzq-17標(biāo)238孔箱梁架設(shè)，本標(biāo)段、shzq-17標(biāo)、shzq-18標(biāo)鋪軌施工，湖州站場(chǎng)改建（軌道部分）。
    （三）施工進(jìn)展情況。
    1、大臨建設(shè)拌合站：我標(biāo)段混凝土集中拌合站共計(jì)3處，三個(gè)線下分部施工范圍內(nèi)各設(shè)置一處。其中一分部拌合站建設(shè)完成并通過驗(yàn)收；二分部拌合站已經(jīng)建設(shè)完成，正在申請(qǐng)驗(yàn)收，計(jì)劃3月20日完成驗(yàn)收；三分部拌合站已經(jīng)建設(shè)完成并通過驗(yàn)收。鋼筋加工場(chǎng)：
    我標(biāo)段鋼筋加工場(chǎng)共計(jì)4處，其中一分部鋼筋加工廠建設(shè)完成并通過驗(yàn)收；二分部?jī)蓚€(gè)加工廠，2#加工廠正在辦理征地手續(xù)，3#加工廠場(chǎng)地硬化完畢，廠棚正在建設(shè)，設(shè)備已經(jīng)進(jìn)場(chǎng)等待安裝；三分部加工廠建設(shè)完成并通過驗(yàn)收。施工便道：
    我標(biāo)段垂直引入便道（含改擴(kuò)建）共計(jì)26公里，貫通便道44公里。截止目前便道施工完成7.2公里。箱梁預(yù)制場(chǎng)我標(biāo)段共有兩處箱梁預(yù)制場(chǎng)，分別為宣城制梁場(chǎng)、廣德西制梁場(chǎng)。宣城梁廠設(shè)在線路里程dk600+400左側(cè)，占地約153畝，目前正在進(jìn)行砍樹及場(chǎng)地平整施工。廣德西梁廠設(shè)在線路里程dk625+280左側(cè)，占地約110畝，目前砍樹已經(jīng)完成，正在進(jìn)行清表、平整場(chǎng)地。
    2、征地拆遷。
    我標(biāo)段臨時(shí)用地共計(jì)721畝，目前已完成599畝。永久用地共計(jì)2251畝，目前已完成征地843畝。
    3、主體工程。
    截止目前我標(biāo)段主體工程完成水陽(yáng)江特大橋鉆孔樁試樁12根。
    二、安全質(zhì)量工期管理情況。
    （一）安全管理。
    建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)保障體系,配齊安全管理人員,明確每個(gè)安全管理人員的職責(zé)。同時(shí)，加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)，提高全員安全意識(shí)，配備群安員、青安崗等進(jìn)行監(jiān)督管理。項(xiàng)目經(jīng)理部先后組織組織了進(jìn)場(chǎng)人員的安全培訓(xùn)；涉及既有線施工的一分部、鋪架分部管理人員、現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)員、安全員、防護(hù)員、領(lǐng)工員、架子隊(duì)長(zhǎng)等到上海局蕪湖培訓(xùn)中心進(jìn)行了既有線施工安全、技術(shù)培訓(xùn)。
    項(xiàng)目經(jīng)理部要求各分部與母體分子公司簽訂《安全質(zhì)量責(zé)任書》，繳納了風(fēng)險(xiǎn)抵押金。對(duì)重大危險(xiǎn)源進(jìn)行了辨識(shí)分析，結(jié)合風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)進(jìn)行分級(jí)管控，制定了相應(yīng)的管控措施和應(yīng)急預(yù)案，及時(shí)公布、嚴(yán)格盯控。制定了以項(xiàng)目經(jīng)理組織的月度安全質(zhì)量綜合大檢查，以副經(jīng)理（安全總監(jiān)）、安質(zhì)部長(zhǎng)帶隊(duì)的周安全質(zhì)量巡查和各分部的日常檢查等三級(jí)檢查制度，嚴(yán)格實(shí)施過程監(jiān)控。采用下發(fā)整改通知單、紅黃白牌處罰單、會(huì)議通報(bào)、向參建公司發(fā)函等方式，督促分部進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)存在問題的整改落實(shí)，確保施工現(xiàn)場(chǎng)安全可控，生產(chǎn)有序。
    （二）質(zhì)量管理。
    1.建立健全質(zhì)量管理制度，掛牌管理，樣板引路。
    項(xiàng)目經(jīng)理部配合業(yè)主，采取走出去、請(qǐng)進(jìn)來的方式，對(duì)參加分部的管理人員、作業(yè)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)強(qiáng)化培訓(xùn)。先后組織各分部去其他兄弟單位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)觀摩學(xué)習(xí)。編制下發(fā)了《施工掛牌制度》《首件工程驗(yàn)收制度》，明確了分級(jí)評(píng)估管理權(quán)限、首件制工程選定、評(píng)估程序、工程實(shí)施、評(píng)估內(nèi)容。項(xiàng)目部正在統(tǒng)一編制各分部工程的應(yīng)知應(yīng)會(huì)，并計(jì)劃對(duì)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)人員集中組織培訓(xùn)考試；對(duì)所有分部工程的內(nèi)業(yè)資料進(jìn)行分階段檢查，并結(jié)合施工過程記錄、檢驗(yàn)批填寫等，制作填寫樣表培訓(xùn)，明確填寫方法和注意事項(xiàng)，保證每個(gè)分部工程大規(guī)模實(shí)施前均有內(nèi)外業(yè)示范樣板。
    針對(duì)工程實(shí)際情況，加強(qiáng)方案審批，重點(diǎn)審核圖紙、標(biāo)準(zhǔn)是否正確，工藝是否先進(jìn)，保證措施是否可行。施工過程中開展靈活多樣的質(zhì)量培訓(xùn)、檢查活動(dòng)，強(qiáng)化全員質(zhì)量終身負(fù)責(zé)制意識(shí)。
    （三）工期管理。
    項(xiàng)目經(jīng)理部根據(jù)建設(shè)單位指導(dǎo)性施組要求，優(yōu)化施工組織設(shè)計(jì)，及時(shí)動(dòng)態(tài)調(diào)整優(yōu)化工期計(jì)劃，調(diào)整資源配置。每月發(fā)布生產(chǎn)計(jì)劃，對(duì)上月完成進(jìn)行總結(jié)，下達(dá)下月生產(chǎn)計(jì)劃，明確所需采取的措施。
    三、精細(xì)化管理情況。
    （一）加強(qiáng)宣貫，積極推進(jìn)。
    根據(jù)股份公司、集團(tuán)公司精細(xì)化管理辦法及相關(guān)文件，結(jié)合商合杭標(biāo)準(zhǔn)化管理要求，項(xiàng)目經(jīng)理部從抓全員宣傳培訓(xùn)、提高認(rèn)識(shí)入手，充分發(fā)揮黨政合力優(yōu)勢(shì)，以加強(qiáng)宣貫培訓(xùn)為突破口，全面推進(jìn)精細(xì)化管理。
    1.加強(qiáng)宣貫培訓(xùn)，健全規(guī)章制度。
    在精細(xì)化管理的推進(jìn)上，以“標(biāo)準(zhǔn)化、集約化、規(guī)范化、信息化”四化建設(shè)為抓手，切實(shí)落實(shí)精細(xì)化各項(xiàng)要求。以“管理制度標(biāo)準(zhǔn)化、人員配置標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)化、過程控制標(biāo)準(zhǔn)化”和管理行為規(guī)范化為基礎(chǔ)；以施組方案集中制定、資金集中管控、物資集中采購(gòu)，設(shè)備集中租賃等集約化管理為手段，充分利用信息化技術(shù)，物資價(jià)格信息實(shí)時(shí)收集、更新，拌合、試驗(yàn)、測(cè)量數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)上傳，資金網(wǎng)上結(jié)算等信息化技術(shù)，變前臺(tái)管理為后臺(tái)管控，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目精細(xì)化管理。
    （二）精心策劃，全面深入。
    二、三項(xiàng)料物資供應(yīng)商準(zhǔn)入，利用“中鐵六局物資商城”進(jìn)行物資采購(gòu)。同時(shí)，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)物資管理，及時(shí)檢查各分部進(jìn)行月度消耗盤點(diǎn)、成本分析，對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問題督促及時(shí)整改。
    4.加強(qiáng)設(shè)備管理，安全效益并重。
    商合杭專資金在業(yè)主及銀行監(jiān)管限制情況下，不允許資金集中。為此，項(xiàng)目經(jīng)理部正在主動(dòng)與京福公司、銀行協(xié)調(diào)，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)資金集中并使降造費(fèi)及代扣代繳資金及時(shí)足額上繳集團(tuán)公司。在撥付款項(xiàng)前，充分考慮各參建單位當(dāng)月生產(chǎn)計(jì)劃及上月生產(chǎn)計(jì)劃完成情況，及時(shí)報(bào)集團(tuán)公司審批后進(jìn)行撥付。農(nóng)民工工資及時(shí)發(fā)放到個(gè)人工資卡上，嚴(yán)禁拖欠農(nóng)民工工資現(xiàn)象發(fā)生。按照集團(tuán)公司精細(xì)化要求組織各參建單位進(jìn)行月度分析，形成經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析報(bào)告。
    四、作業(yè)層隊(duì)伍建設(shè)。
    通過學(xué)習(xí)股份公司《關(guān)于加強(qiáng)作業(yè)層隊(duì)伍建設(shè)的指導(dǎo)意見》和集團(tuán)公司構(gòu)建施工勞務(wù)企業(yè)、專業(yè)化分公司“兩大剛性平臺(tái)”的要求，項(xiàng)目部重點(diǎn)從隊(duì)伍準(zhǔn)入，公開、公平、公正進(jìn)行招標(biāo)選擇，合同簽定，單價(jià)執(zhí)行，工資實(shí)名發(fā)放等方面進(jìn)行控制。確?！笆芪宜兀献鞴糙A”的緊密型管控能力，現(xiàn)場(chǎng)帶班人員、特殊工種人員要滿足“為我所用，市場(chǎng)選擇”。
    五、黨風(fēng)廉政建設(shè)。
    項(xiàng)目部深入貫徹股份公司、集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)精神，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)中央及上級(jí)有關(guān)文件精神，在生產(chǎn)周例會(huì)上進(jìn)行強(qiáng)調(diào)，實(shí)際工作中重大事項(xiàng)黨政會(huì)簽集體討論，領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，有力推動(dòng)了項(xiàng)目部黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
    六、項(xiàng)目文化建設(shè)。
    項(xiàng)目部認(rèn)真貫徹集團(tuán)公司《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的實(shí)施意見》，關(guān)心每一名員工，積極改善職工食堂就餐環(huán)境和伙食品種，開展集體體育鍛煉活動(dòng)，鼓勵(lì)大家學(xué)習(xí)文化知識(shí)和資格考試，宣傳集團(tuán)公司文化理念，凝聚全體職工，使項(xiàng)目部形成團(tuán)結(jié)一致，積極向上，奮勇爭(zhēng)先的良好風(fēng)氣。
    七、下一步工作安排。
    1、根據(jù)工程進(jìn)展需求繼續(xù)增加人員配備，保證標(biāo)準(zhǔn)化配置。
    2、加強(qiáng)征地拆遷工作力度，配足資源，爭(zhēng)取在3月底前征地拆遷工作迅速推進(jìn)，多拿地，多進(jìn)地，提供更多的施工作業(yè)面。
    3、計(jì)劃3月份開工點(diǎn)8處，分別是水陽(yáng)江特大橋0#-12#墩、水陽(yáng)江特大橋190#-206#墩、雙溝特大橋、詩(shī)貓段路基、施雙段路基、魯家灣中橋、席魯段路基、桐汭河特大橋39#-47#墩。3月底前施工便道及大臨工程滿足主體工程大面積開工條件。
    4、根據(jù)中國(guó)中鐵督導(dǎo)巡視組領(lǐng)導(dǎo)檢查提出的要求，繼續(xù)加強(qiáng)各項(xiàng)工作，推進(jìn)工作進(jìn)展，并在施工過程中嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)行管理、作業(yè)。再次感謝中國(guó)中鐵督導(dǎo)巡視組領(lǐng)導(dǎo)蒞臨檢查、指導(dǎo)工作，我項(xiàng)目部全體參建人員將不辱使命、積極進(jìn)取，統(tǒng)一思想，繼續(xù)深入的推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化管理，嚴(yán)把安全、質(zhì)量關(guān)，有序可控的完成施工任務(wù)。
    中鐵六局商合杭站前十六標(biāo)項(xiàng)目經(jīng)理部2016年3月14日。
    工作匯報(bào)之紀(jì)委巡視專題匯報(bào)材料篇十四
    一是提高政治站位，把黨的政治建設(shè)擺在首位。嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，督促駐在單位加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，協(xié)助駐在單位黨組推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，將選人用人情況列為監(jiān)督重點(diǎn)。
    二是聚焦主責(zé)主業(yè)，認(rèn)真履行派駐監(jiān)督職責(zé)。認(rèn)真履行派駐監(jiān)督職責(zé)，堅(jiān)持紀(jì)嚴(yán)于法、紀(jì)在法前，實(shí)現(xiàn)執(zhí)紀(jì)審查與調(diào)查處置順利對(duì)接，上下聯(lián)動(dòng)開展巡視巡察，實(shí)現(xiàn)對(duì)所有行使公權(quán)力的公職人員監(jiān)察全覆蓋。
    三是推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，鞏固拓展中央八項(xiàng)規(guī)定精神成果。要繼續(xù)深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化監(jiān)管，督促駐在單位嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則精神和《中共**市委貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)三十條規(guī)定》要求。開展以“查問題、出硬招、改徹底”為重點(diǎn)的作風(fēng)建設(shè)大排查活動(dòng)和協(xié)會(huì)學(xué)會(huì)清理審計(jì)工作。
    四是強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，全面加強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè)。要督促駐在單位開展經(jīng)常性紀(jì)律教育，開展先進(jìn)典型引領(lǐng)示范和反面典型警示教育，注重拓寬問題線索渠道，完善線索管理機(jī)制，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)核查，深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。
    五是把握工作重點(diǎn)，鞏固發(fā)展反腐敗斗爭(zhēng)壓倒性態(tài)勢(shì)。重點(diǎn)查處選人用人、行政審批、民生工程、水利工程建設(shè)管理、涉農(nóng)獎(jiǎng)補(bǔ)和建設(shè)資金的撥付使用、質(zhì)量安全等關(guān)鍵領(lǐng)域和環(huán)節(jié)的腐敗問題。深入開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理。
    六是落實(shí)兩個(gè)責(zé)任，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任落到實(shí)處。督促駐在單位落實(shí)黨組主體責(zé)任，駐市農(nóng)委紀(jì)檢組重點(diǎn)對(duì)黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)不到位，以及維護(hù)黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩失責(zé)、貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神不力、選人用人問題突出、腐敗問題嚴(yán)重、不作為亂作為的，堅(jiān)決嚴(yán)肅問責(zé)、曝光典型問題，做到失責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán)。
    七是加強(qiáng)自身建設(shè)，高標(biāo)準(zhǔn)打造廉潔“鐵軍”。強(qiáng)化監(jiān)督、鐵面執(zhí)紀(jì)、敢于擔(dān)當(dāng)、忠誠(chéng)履責(zé)。
    工作匯報(bào)之紀(jì)委巡視專題匯報(bào)材料篇十五
    尊敬的省巡視組領(lǐng)導(dǎo)、市、區(qū)人口計(jì)生委各位領(lǐng)導(dǎo):。
    大家好!首先，我代表陸營(yíng)鎮(zhèn)黨委、政府對(duì)省巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)到我鎮(zhèn)檢查指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!我鎮(zhèn)位于南陽(yáng)市城區(qū)西南20公里處，是一個(gè)典型的城郊型平原農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)，全鎮(zhèn)75平方公里，總?cè)丝?7422人，轄24個(gè)行政村，已婚育齡婦女13815人。一年來，我鎮(zhèn)的計(jì)劃生育政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作在市、區(qū)人口計(jì)生委的領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的各項(xiàng)方針政策，以加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，改進(jìn)工作方式方法，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高辦事效率為重點(diǎn)，認(rèn)真開展政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作，經(jīng)過全鎮(zhèn)計(jì)生干部的積極努力，取得了明顯成效。下面，我就一年來全鎮(zhèn)計(jì)生系統(tǒng)的政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)向各位領(lǐng)導(dǎo)作簡(jiǎn)要匯報(bào)。
    在這方面，我們要求鎮(zhèn)計(jì)生辦工作人員、各村計(jì)生管理員及育齡婦女小組長(zhǎng)，從以下幾個(gè)方面做起：
    1、嚴(yán)格落實(shí)有關(guān)法律法規(guī)，全鎮(zhèn)計(jì)生干部隊(duì)伍能夠做到廉潔奉公，忠于職守。服務(wù)質(zhì)量明顯提高，態(tài)度文明禮貌，辦事效率提高，沒有出現(xiàn)辦事馬虎、推諉扯皮等現(xiàn)象。先后被陸營(yíng)鎮(zhèn)人大**團(tuán)授予“人民滿意單位”、被臥龍區(qū)紀(jì)委評(píng)為優(yōu)質(zhì)服務(wù)“窗口”單位。
    2、依法行政方面。隨著計(jì)劃生育“一法三規(guī)兩條例”的相繼出臺(tái)，我鎮(zhèn)計(jì)生工作在深入貫徹落實(shí)各項(xiàng)法律法規(guī)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法文書，嚴(yán)格執(zhí)法程序，大力推行計(jì)劃生育行政執(zhí)法公示、過錯(cuò)追究、民主評(píng)議制度，維護(hù)了計(jì)劃生育行政執(zhí)法的嚴(yán)肅性和公正性。
    3、在各種報(bào)表過程中，我們要求村計(jì)生管理員，要做到檔案管理字跡工整，填寫規(guī)范，育齡婦女信息卡登記及時(shí)，準(zhǔn)確，做到人變檔變，檔隨人變，人檔一致。
    4、準(zhǔn)確及時(shí)地掌握有關(guān)統(tǒng)計(jì)信息，對(duì)期內(nèi)出生、結(jié)婚、死亡和節(jié)育措施等情況，及時(shí)準(zhǔn)確填表上報(bào)并存檔。
    5、做好辦證、獎(jiǎng)勵(lì)扶助、節(jié)育措施等情況的張榜公布工作。
    6、認(rèn)真做好計(jì)劃生育宣傳工作。全鎮(zhèn)計(jì)生干部經(jīng)常深入群眾，從群眾的生產(chǎn)、生活中入手，做到計(jì)生信息早知道，工作早介入，問題早解決，民情早暢通，拓寬計(jì)生信息渠道，實(shí)現(xiàn)聽民聲、知民情、解民憂、聚民心，努力構(gòu)建計(jì)生工作和諧發(fā)展的大格局。
    在這方面，我們緊緊圍繞“依法管理、村民自治、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、政策推動(dòng)、綜合治理”新機(jī)制，不斷探索人口計(jì)生工作新途徑和新思路，在工作中推行了以政務(wù)公開為主的“陽(yáng)光工程”，深受廣大育齡群眾的歡迎。我們的主要做法是：
    開版面，要求各村按季度公開有關(guān)人口計(jì)生工作的內(nèi)容，并由鎮(zhèn)計(jì)生辦工作人員不定期到村(轉(zhuǎn)載自本站，請(qǐng)保留此標(biāo)記。)監(jiān)督其公開情況，缺項(xiàng)或漏項(xiàng)沒有填寫的都將記入季度考核當(dāng)中。村級(jí)政務(wù)公開內(nèi)容在原來的基礎(chǔ)上，又制作了全國(guó)陽(yáng)光計(jì)生免費(fèi)咨詢執(zhí)線電話12356和實(shí)名制有獎(jiǎng)舉報(bào)制度版面。
    2、完善公開形式。為達(dá)到公開目的，切實(shí)把一切政務(wù)活動(dòng)都置于群眾參與和監(jiān)督之下，鎮(zhèn)、村兩級(jí)除利用宣傳欄、板報(bào)、發(fā)“明白卡”等形式外，還利用入戶宣傳、舉辦培訓(xùn)班、召開計(jì)生協(xié)會(huì)會(huì)員理事會(huì)、會(huì)員代表會(huì)等形式，通報(bào)計(jì)生工作情況。同時(shí)，鎮(zhèn)計(jì)生便民服務(wù)中心工作人員實(shí)行掛牌上崗服務(wù)，便民服務(wù)廳里還設(shè)立了計(jì)生投訴熱線電話，投訴電話：0377********。
    3、注重公開效果。鎮(zhèn)、村還制定并公布了一系列社會(huì)服務(wù)承諾制度和措施，切實(shí)為廣大群眾辦好事、辦實(shí)事，同時(shí)把計(jì)劃生育政務(wù)公開與便民服務(wù)工作有機(jī)地結(jié)合起來，體現(xiàn)了全鎮(zhèn)計(jì)生工作者熱情服務(wù)群眾的工作理念。
    (一)、領(lǐng)導(dǎo)重視，全面落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。
    自全區(qū)計(jì)生系統(tǒng)開展便民服務(wù)全程代理服務(wù)以來，陸營(yíng)鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，成立由鎮(zhèn)黨委書記華顯文任組長(zhǎng)，分管領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確分工，落實(shí)責(zé)任，并專門召開了由村支部書記、村主任參加的會(huì)議，全面征求對(duì)計(jì)劃生育便民服務(wù)全程代理制的意見和建議。
    我鎮(zhèn)的計(jì)劃生育便民服務(wù)工作是以鎮(zhèn)、村、組三級(jí)無償代理為形式，通過內(nèi)部運(yùn)作，依法全程辦理申請(qǐng)人申辦的事項(xiàng)。在操作上，具體分清各自職責(zé)和業(yè)務(wù)范圍，靠鎮(zhèn)、村、組三級(jí)代辦人員連接服務(wù)。依托鎮(zhèn)計(jì)生便民服務(wù)中心設(shè)立便民服務(wù)代理處，具體負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的計(jì)生審批事項(xiàng)的代理，凡需到區(qū)以上計(jì)生部門辦理的事項(xiàng)由鎮(zhèn)代理員集中到區(qū)計(jì)生委辦理。在各行政村設(shè)立代理點(diǎn)，作為鎮(zhèn)服務(wù)代理處的延伸機(jī)構(gòu)，業(yè)務(wù)上接受鎮(zhèn)便民服務(wù)中心的指導(dǎo)。各行政村以村計(jì)生管理員為主選聘1名代理員，各自然村選1名辦事認(rèn)真負(fù)責(zé)、服務(wù)熱情、具有一定文化知識(shí)的育齡婦女小組長(zhǎng)為代理員。各村、組代理員經(jīng)區(qū)、鎮(zhèn)兩級(jí)考察審核后，建立檔案，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理、由鎮(zhèn)政府統(tǒng)一發(fā)放工資。全鎮(zhèn)共配備計(jì)劃生育全程代理員36名。去年10月份，我們接到大西營(yíng)村代理員的報(bào)告，說該村有一對(duì)再婚夫婦，因?yàn)樗麄兊哪挲g還不符合審批二胎的條件，必須要等到女方達(dá)到25周歲，但是女方結(jié)婚以后發(fā)現(xiàn)自己的身體有些不適，到醫(yī)院多方求治，在這種情況下意外懷孕了，醫(yī)生診斷以后告訴她，因?yàn)樯眢w的原因不適于做流產(chǎn)，流產(chǎn)以后有可能終生不育，對(duì)她來說本身符合條件，就是牽扯年齡問題。鎮(zhèn)計(jì)生辦工作人員受理了這個(gè)事件，通過走訪調(diào)查后，情況屬實(shí)，我們便將她的情況寫成材料逐級(jí)上報(bào)到區(qū)計(jì)生委，區(qū)計(jì)生委對(duì)這個(gè)情況調(diào)查落實(shí)之后將她的二胎證審批做了個(gè)特批，在xx年年12月份將她的特批告知了鎮(zhèn)計(jì)生辦，我們告訴當(dāng)事人之后，當(dāng)事人對(duì)我們的工作非常滿意，我們也為當(dāng)事人感到非常高興。
    工作匯報(bào)之紀(jì)委巡視專題匯報(bào)材料篇十六
    因反腐敗而誕生的新型有力武器——專項(xiàng)巡視，盡管相比常規(guī)巡視時(shí)間縮短了一半，這種“點(diǎn)穴”的威懾力卻大大增加。
    據(jù)環(huán)球視覺網(wǎng)綜合財(cái)經(jīng)報(bào)道昨日(2月5日)，根據(jù)中紀(jì)委通報(bào)：十八大以來，中央已經(jīng)進(jìn)行了五輪巡視，和以往不同的是，2014年11月底開展的這輪巡視，是首次全部以專項(xiàng)巡視的方式進(jìn)行，被巡視單位共有13家。從本周開始，中央各個(gè)巡視組開始對(duì)被巡視單位進(jìn)行意見反饋。
    首批反饋巡視意見的六家單位中，包括中國(guó)聯(lián)通、神華集團(tuán)、東風(fēng)汽車公司、中船集團(tuán)、中國(guó)國(guó)際廣播電臺(tái)、華電集團(tuán)。
    神華存利益輸送“黑洞”
    據(jù)中央紀(jì)委監(jiān)察部網(wǎng)站披露，2月4日~5日，中央第十二巡視組向神華集團(tuán)黨組書記、董事長(zhǎng)張玉卓及神華集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子分別反饋了巡視情況。
    中央第十二巡視組組長(zhǎng)董宏指出，一定時(shí)期內(nèi)，神華集團(tuán)在煤炭生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)銷售、資產(chǎn)并購(gòu)重組、工程項(xiàng)目和物資采購(gòu)招投標(biāo)方面聚集較大腐敗風(fēng)險(xiǎn)。
    董宏列出了專項(xiàng)巡視中發(fā)現(xiàn)的突出問題：一是一些企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人操控重點(diǎn)合同煤審批權(quán)謀取腐敗“黑金”。較長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)，神華集團(tuán)煤炭經(jīng)營(yíng)銷售管理混亂，少數(shù)人操控重點(diǎn)合同煤審批權(quán)，形成較大尋租空間。有些企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人在煤炭經(jīng)營(yíng)銷售中結(jié)成利益同盟，利用煤炭政策價(jià)差謀取私利，涉嫌嚴(yán)重違紀(jì)違法；二是煤炭滅火工程存在利益輸送“黑洞”。神華集團(tuán)煤炭滅火工程管理混亂，一些私人老板受利益驅(qū)動(dòng)并得到“權(quán)力”庇佑，打著滅火工程旗號(hào)大肆開采和銷售煤炭，甚至故意制造煤田火點(diǎn)，謊報(bào)滅火項(xiàng)目。有的滅火工程層層轉(zhuǎn)包，造成生態(tài)破壞，事故頻發(fā)。滅火工程成為少數(shù)人的“暴利工程”，形成“鏈條式”腐敗。
    董宏指出，長(zhǎng)期以來，神華集團(tuán)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理存在較多漏洞，黨組集體決策“三重一大”事項(xiàng)缺乏制度剛性，違規(guī)用人問題較為突出，改革滯后，監(jiān)管缺失，煤炭經(jīng)營(yíng)銷售領(lǐng)域聚集較大腐敗風(fēng)險(xiǎn)?！安糠旨o(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)監(jiān)督責(zé)任嚴(yán)重缺失，既存在監(jiān)督不力和形同虛設(shè)問題，又存在個(gè)別人掩蓋腐敗和自身腐敗問題?！睋?jù)悉，巡視期間，巡視組收到反映一些領(lǐng)導(dǎo)人員問題線索，已按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)中央紀(jì)委、中央組織部及有關(guān)部門處理。
    免去兩人職位。之后，神華集團(tuán)再次宣布中國(guó)神華(18.03,-0.53,-2.86%)能源股份有限公司原副總裁華澤橋涉嫌嚴(yán)重違紀(jì)違法，目前正接受組織調(diào)查；神華寧夏煤業(yè)集團(tuán)安全監(jiān)察局黨委書記、副局長(zhǎng)牛進(jìn)中亦被公布涉嫌嚴(yán)重違紀(jì)違法被調(diào)查。
    而對(duì)此此次專項(xiàng)巡視，神華集團(tuán)董事長(zhǎng)張玉卓表示，神華集團(tuán)黨組誠(chéng)懇接受、堅(jiān)決貫徹中央巡視組提出的意見要求，不折不扣落實(shí)各項(xiàng)整改任務(wù)。
    6單位負(fù)責(zé)人均做表態(tài)發(fā)言。
    通過為期一個(gè)月的調(diào)查，試圖去揭露這些隱匿在國(guó)家部門、國(guó)有重要骨干單位、中管高校以及中管事業(yè)單位可能存在的黑暗面。2014年1月13日，十八屆中央紀(jì)委第三次全會(huì)明確提出，“創(chuàng)新組織制度和方式方法，探索專項(xiàng)巡視”，意在將巡視從程序、時(shí)間以及對(duì)象等固化模式制約中解放出來，從而滿足反腐敗斗爭(zhēng)的需要，更為有力的“突出問題?！睆淖蛉展嫉难惨曇庖妬砜矗嬖诘膯栴}不容忽視。
    《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者注意到，中紀(jì)委此次公布巡視反饋情況新畫面中，中國(guó)聯(lián)通等6個(gè)單位負(fù)責(zé)人均做了表態(tài)發(fā)言。
    按照巡視有關(guān)規(guī)定，中央第八巡視組負(fù)責(zé)人首先向中國(guó)聯(lián)通集團(tuán)黨組書記、董事長(zhǎng)常小兵移交了巡視反饋意見書面文件，當(dāng)場(chǎng)簽字背書，嚴(yán)肅認(rèn)領(lǐng)整改責(zé)任。巡視組負(fù)責(zé)人指出，聯(lián)通集團(tuán)有的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)鍵崗位人員利用職權(quán)與承包商、供應(yīng)商內(nèi)外勾結(jié)，搞權(quán)錢、權(quán)色交易；有的縱容支持親屬、老鄉(xiāng)或其他關(guān)系人在自己管轄范圍內(nèi)承攬項(xiàng)目或開辦關(guān)聯(lián)企業(yè)謀利；有的在子女出國(guó)留學(xué)、就業(yè)等方面接受供應(yīng)商利益輸送；有的收受客戶所送有價(jià)證券，收受貴重禮品；還有的接受供應(yīng)商安排打高爾夫球、外出旅游。
    東風(fēng)汽車公司在反饋中被巡視組點(diǎn)名“四風(fēng)”問題整改不力，頂風(fēng)違紀(jì)問題突出，存在公款吃喝、公車私用、公款購(gòu)買贈(zèng)送購(gòu)物卡等違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神等問題；公款出國(guó)(境)旅游問題突出，審批管理不嚴(yán)，任務(wù)重復(fù)、超天數(shù)、超人數(shù)現(xiàn)象普遍。
    在對(duì)中國(guó)船舶工業(yè)集團(tuán)公司的反饋中，巡視組負(fù)責(zé)人指出，中船集團(tuán)對(duì)物資采購(gòu)、勞務(wù)外包、工程建設(shè)等重點(diǎn)領(lǐng)域的監(jiān)督制約機(jī)制不健全。物資采購(gòu)領(lǐng)域的腐敗問題易發(fā)多發(fā)，競(jìng)爭(zhēng)性采購(gòu)嚴(yán)重不足，部分物資長(zhǎng)期由一家供應(yīng)商提供，或以各種理由指定供應(yīng)商；有的內(nèi)部審價(jià)把關(guān)不嚴(yán)，采購(gòu)成本嚴(yán)重超預(yù)算。在資產(chǎn)收購(gòu)、企業(yè)重組改制中，也存在國(guó)有資產(chǎn)流失問題。
    調(diào)查流于形式；同時(shí)還存在違規(guī)支付并購(gòu)款，違規(guī)向民營(yíng)企業(yè)讓利等問題，造成國(guó)有資產(chǎn)流失。
    一、巡視的目的和意義。
    為了加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，有效推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)，保持黨的純潔性，促進(jìn)管理提升，確保公司重大決策的貫徹落實(shí)，保障公司創(chuàng)世界一流目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，按照中央、集團(tuán)和公司的有關(guān)規(guī)定，公司研究決定開展黨內(nèi)巡視工作。
    （一）《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》。
    （二）《中國(guó)共產(chǎn)黨巡視工作條例（試行）》。
    （三）《中共神華集團(tuán)公司黨組巡視工作暫行管理辦法》。
    （四）國(guó)華公司《巡視工作管理辦法（試行）》。
    三、被巡視單位。
    河北國(guó)華定洲發(fā)電有限責(zé)任公司。
    四、巡視內(nèi)容。
    主要了解掌握被巡視單位以下情況：
    （一）貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策以及神華集團(tuán)和國(guó)華公司重大決策部署情況；
    （二）民主集中制和“三重一大”集體決策制度的執(zhí)行情況；
    （三）貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和依法經(jīng)營(yíng)、廉潔從業(yè)、勤勉敬業(yè)的情況；
    （四）開展作風(fēng)建設(shè)的情況；
    （五）干部選拔任用和管理情況；
    （六）是否存在因各種違規(guī)違紀(jì)行為造成國(guó)有資產(chǎn)流失的情況；
    （七）私設(shè)“小金庫(kù)”、賬外賬等違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的情況；
    （八）維護(hù)職工合法權(quán)益的情況；
    （九）項(xiàng)目管理、采購(gòu)管理、銷售管理、資產(chǎn)管理和資金管理等業(yè)務(wù)開展情況；
    （十）公司黨委和領(lǐng)導(dǎo)小組要求巡視的其他事項(xiàng)。
    五、巡視方式。
    （一）聽取匯報(bào)聽取被巡視單位2009年以來工作開展情況的總體匯報(bào)（在啟動(dòng)會(huì)上進(jìn)行），以及人力資源、紀(jì)檢監(jiān)察、經(jīng)營(yíng)管理、物資采購(gòu)等專題匯報(bào)（另行安排）。匯報(bào)的重點(diǎn)是工作中的不足和差距，以及相應(yīng)的對(duì)策建議。具體內(nèi)容可參考附件1“匯報(bào)材料提綱”。
    （二）列席會(huì)議。
    巡視組圍繞巡視內(nèi)容，同領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層管理人員（全部）、部分高風(fēng)險(xiǎn)崗位人員（隨機(jī)抽?。┖蛦T工代表（隨機(jī)抽?。┻M(jìn)行個(gè)別訪談。訪談內(nèi)容見附件2“訪談提綱”。
    （四）受理信訪。
    巡視組受理反映被巡視單位領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員問題的來信、來訪、來電。經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)對(duì)反映領(lǐng)導(dǎo)人員苗頭性問題和嚴(yán)重違紀(jì)違法案件線索進(jìn)行初步了解。
    （五）設(shè)立意見箱。
    巡視組進(jìn)駐被巡視單位后，立即設(shè)立專門的意見箱，向員工公開意見箱位置和網(wǎng)上舉報(bào)地址、舉報(bào)電話號(hào)碼等，由巡視組指定專人負(fù)責(zé)，每天將舉報(bào)情況統(tǒng)計(jì)整理。
    （六）調(diào)閱、復(fù)制資料。
    巡視組調(diào)閱復(fù)制的資料主要包括被巡視單位2009—2012年的相關(guān)文件、檔案、會(huì)議記錄、賬簿等（詳見附件3“巡視組調(diào)閱資料清單”）。
    （七）民主測(cè)評(píng)。
    在各單位的巡視工作啟動(dòng)會(huì)上，巡視組將組織民主測(cè)評(píng)。測(cè)評(píng)對(duì)象：被巡視單位領(lǐng)導(dǎo)班子及成員，中層管理人員（正職）。測(cè)評(píng)內(nèi)容：工作業(yè)績(jī)、領(lǐng)導(dǎo)能力、廉潔自律、思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)等（詳見附件4“民主測(cè)評(píng)表”）。參加人員：即參加巡視工作啟動(dòng)會(huì)人員，包括：領(lǐng)導(dǎo)班子成員和中層管理人員（正職），高風(fēng)險(xiǎn)崗位人員5人（隨機(jī)抽?。?，員工代表10人（隨機(jī)抽?。?。
    （八）走訪調(diào)研巡視組圍繞巡視內(nèi)容，特別是針對(duì)員工普遍關(guān)注的熱點(diǎn)問題和事項(xiàng)，深入部門和一線、深入員工開展走訪調(diào)研活動(dòng)，廣泛征求意見和建議。走訪調(diào)研對(duì)象主要包括：安健環(huán)、發(fā)電、設(shè)備、燃料、生技、經(jīng)營(yíng)、物資、財(cái)務(wù)、人力等部門；部分班組；部分員工。
    六、時(shí)間安排。
    10月16日開始，預(yù)計(jì)11月16日結(jié)束。
    七、基本程序。
    （一）立項(xiàng)及審批。
    提出黨內(nèi)巡視請(qǐng)示，上報(bào)公司黨委審批。
    （二）成立組織機(jī)構(gòu)。
    （三）制定實(shí)施方案。
    巡視組制定實(shí)施方案，經(jīng)巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后印發(fā)執(zhí)行。
    （四）組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
    巡視組學(xué)習(xí)巡視工作有關(guān)規(guī)章制度、管理辦法、工作流程，由巡視辦協(xié)調(diào)，向有關(guān)部門了解被巡視單位的有關(guān)情況。
    （五）下達(dá)巡視通知。
    巡視辦提前10日以文件的形式，向被巡視單位下達(dá)巡視通知和巡視實(shí)施方案，被巡視單位按照實(shí)施方案要求，做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
    （六）召開啟動(dòng)會(huì)。
    和員工代表。
    （七）開展現(xiàn)場(chǎng)巡視。
    巡視組以聽取匯報(bào)、列席會(huì)議、受理信訪、調(diào)閱資料、民主測(cè)評(píng)、走訪調(diào)研等方式，開展現(xiàn)場(chǎng)巡視。
    （八）撰寫巡視報(bào)告。
    現(xiàn)場(chǎng)巡視結(jié)束后，巡視組撰寫巡視報(bào)告。
    （九）反饋建議與回訪。
    在巡視報(bào)告經(jīng)公司審定后15日內(nèi)，巡視組向被巡視單位反饋巡視意見和建議。被巡視單位要制定整改方案，上報(bào)巡視辦，并且自整改方案報(bào)送之日起每3個(gè)月報(bào)送一次整改情況報(bào)告，直至整改全部結(jié)束。巡視辦可以通過回訪、聽取匯報(bào)等方式了解整改計(jì)劃的落實(shí)情況，并向巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告。
    （十）巡視結(jié)果的應(yīng)用。
    巡視結(jié)果和巡視整改情況做為干部考核、選撥任用、獎(jiǎng)勵(lì)懲處和對(duì)干部進(jìn)行調(diào)整、免職、降職等組織處理的重要依據(jù)。
    （十一）立卷歸檔。
    巡視辦將巡視工作的所有過程資料進(jìn)行整理立卷，歸入公司廉潔檔案。
    八、需要被巡視單位配合的事項(xiàng)。
    （2009年11月日）。
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
    我代表石溝驛煤礦向各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈的歡迎和衷心感謝。下面，就我礦在“八個(gè)結(jié)合”、重大危險(xiǎn)源管控、隱患整改等重點(diǎn)內(nèi)容及要求向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下，請(qǐng)批評(píng)指正。
    一、礦井概況。
    石溝驛煤礦位于靈武市白土崗鄉(xiāng)境內(nèi)，地處毛烏素沙漠邊緣，礦區(qū)地貌屬半沙漠低緩丘陵地帶，高程一般在+1200米—+1300米，最高點(diǎn)為+1324.9米，最低點(diǎn)為+1227.4米。交通十分便利，吳（忠）—馬（家灘）公路橫穿礦區(qū)，距211國(guó)道3km，距吳忠市40km，距銀川市100km。
    目前，有兩對(duì)生產(chǎn)礦井，分別為一號(hào)井、技改井。礦井采礦證、礦長(zhǎng)安全資格證、礦長(zhǎng)資格證、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、生產(chǎn)許可證、安全生產(chǎn)許可證六證齊全。其中：一號(hào)井炮采工作面1個(gè)、炮掘工作面2個(gè)；技改井綜采工作面1個(gè)、備用工作面1個(gè)、綜掘工作面2個(gè)。均主采六層煤，屬低灰、中硫、中磷、高發(fā)熱量的長(zhǎng)焰煤。
    公司設(shè)置機(jī)關(guān)科室15個(gè)，生產(chǎn)及輔助區(qū)隊(duì)6個(gè)。現(xiàn)有員工1420人，其中原煤生產(chǎn)人員1030人，工程技術(shù)人員65人。
    二、“八個(gè)結(jié)合”落實(shí)情況（一）制定下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)2009年安全生產(chǎn)工作的決定》（石煤[2009]1號(hào)），對(duì)2009年的奮斗目標(biāo)、安全重點(diǎn)工作進(jìn)行了分解落實(shí)。截至目前，我礦消滅了輕傷及以上人身事故、重大非傷亡事故，實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)。
    （二）根據(jù)國(guó)務(wù)院《關(guān)于預(yù)防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》（國(guó)務(wù)院令446號(hào)）等有關(guān)法律法規(guī)和《煤礦安全規(guī)程》等行業(yè)規(guī)定，我礦對(duì)一號(hào)井、技改井供電系統(tǒng)、運(yùn)輸系統(tǒng)、通風(fēng)系統(tǒng)、排水系統(tǒng)、供水系統(tǒng)、消防灑水系統(tǒng)等進(jìn)行了全面系統(tǒng)的排查，各系統(tǒng)不存在重大隱患和國(guó)家明令禁止的重大問題。
    （四）我礦屬于低瓦斯礦井,無專家會(huì)診意見。
    （五）礦每月組織2次本安體系和安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化精品工程驗(yàn)收考核安全大檢查，駐礦安監(jiān)處每月組織1次本安體系和安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化精品工程驗(yàn)收考核安全大檢查。通過神寧集團(tuán)三個(gè)季度的驗(yàn)收考核，礦井本安體系達(dá)到二級(jí)、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)到神華一級(jí)，采掘工作面均達(dá)到精品工程標(biāo)準(zhǔn)。
    （六）進(jìn)一步完善了班組建設(shè)考核標(biāo)準(zhǔn)和班組長(zhǎng)的選拔條件，對(duì)于班組長(zhǎng)的使用一律實(shí)行公推直選，提高了班組長(zhǎng)待遇，強(qiáng)化了班組考核，充分調(diào)動(dòng)了班組搞好安全生產(chǎn)的積極性。實(shí)行班務(wù)公開制度，推進(jìn)班組民主管理。開展班組示范崗競(jìng)賽活動(dòng)，提高班組現(xiàn)場(chǎng)管理能力。我礦現(xiàn)有在冊(cè)員工1318名，班、組117個(gè)，班、組長(zhǎng)131名。其中，班數(shù)58個(gè)，組數(shù)59個(gè)，班長(zhǎng)72名，組長(zhǎng)59名，班組員工1001名。其中，35歲以下74人，36-40歲的41人，41歲以上16人。初中92人，高中及中技25人，中專6人，大專8人。
    （七）嚴(yán)把外委施工隊(duì)伍的準(zhǔn)入、資質(zhì)審查等嚴(yán)關(guān)口，并對(duì)外委隊(duì)伍的施工資質(zhì)、安全協(xié)議簽訂、安全管理體系、技術(shù)力量、管理人員配備、責(zé)任制和各項(xiàng)管理制度制定落實(shí)、現(xiàn)場(chǎng)管理等方面進(jìn)行逐一排查，沒有發(fā)現(xiàn)重大隱患，把好了“五個(gè)關(guān)口”、做到了“五個(gè)統(tǒng)一”。
    （八）針對(duì)以往和今年以來兄弟單位發(fā)生的各類機(jī)電運(yùn)。
    輸、頂板、爆破事故，積極組織中層以上管理人員和員工進(jìn)行事故反思，并就如何做好我礦的安全工作、杜絕類似事故提出了具體要求，制定了相應(yīng)的辦法。大峰礦“10.14”事故發(fā)生后，我礦立即組織召開了以“查思想、抓作風(fēng)，查隱患、反不安全行為，查死角、堵漏洞”為主題的安全生產(chǎn)工作反思會(huì)，并決定將安全生產(chǎn)反思會(huì)這種形式常態(tài)化，定期不定期組織各級(jí)管理人員查找工作中存在的問題，形成思想、認(rèn)識(shí)上的共識(shí)，提高各級(jí)管理人員階段性的安全意識(shí)，有針對(duì)性的采取措施，推動(dòng)安全生產(chǎn)穩(wěn)步發(fā)展。
    二、安全管理隊(duì)伍的建設(shè)及安全費(fèi)用的使用情況。
    (一)我礦設(shè)安全管理科，集團(tuán)公司安監(jiān)局設(shè)駐礦安監(jiān)處。其中：駐礦安監(jiān)處安全管理人員7人，礦安管科安全生產(chǎn)管理人員7人，安檢員25人，共有專職安全管理人員39人，能夠滿足礦井安全管理需要。
    （二）2009年，按130萬噸產(chǎn)量計(jì)提安全費(fèi)用3900萬元。其中：自留安全費(fèi)用234萬元，1-10月份實(shí)際完成114.68萬元，預(yù)計(jì)全年完成234萬元；集中安全費(fèi)用計(jì)劃投資1513.94萬元，1-10月份實(shí)際完成664.76萬元，預(yù)計(jì)全年完成1513.94萬元。
    行準(zhǔn)軍事化的管理。根據(jù)應(yīng)急預(yù)案，制定了演練計(jì)劃和方案，由礦調(diào)度室按方案組織實(shí)施日常演練，并面向全體員工分專業(yè)進(jìn)行應(yīng)急知識(shí)培訓(xùn)。制定完善了事故應(yīng)急救援預(yù)案和演練方案，并于6月24日組織開展了礦井冒頂事故應(yīng)急救援演練。編制了《雨季“三防”應(yīng)急預(yù)案》、《冬季“三防”應(yīng)急預(yù)案》、《礦井災(zāi)害應(yīng)急救援預(yù)案》。災(zāi)害預(yù)案分15個(gè)預(yù)案單元，包括礦井各系統(tǒng)、各災(zāi)害源及如何緊急避險(xiǎn)等內(nèi)容，預(yù)案每年組織修編，使預(yù)案更具有針對(duì)性、實(shí)效性。對(duì)應(yīng)急物資進(jìn)行分類儲(chǔ)存、專項(xiàng)使用、專人負(fù)責(zé)、定期檢查、適時(shí)維護(hù)，確保發(fā)生災(zāi)害時(shí)應(yīng)急物資充足、發(fā)放到位。
    關(guān)于集團(tuán)公司專項(xiàng)巡視個(gè)人整改情況的報(bào)告集團(tuán)公司巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組：
    集團(tuán)公司黨組第一巡視組于年月日至月日對(duì)公司進(jìn)行了專項(xiàng)巡視。10月27日下午，巡視組先向我們反饋了巡視意見，接著向公司領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員反饋了巡視意見。巡視組的意見既是對(duì)我公司黨風(fēng)廉政建設(shè)的一次“把脈會(huì)診”，對(duì)我公司領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大黨員干部是一次刻骨銘心的教育，巡視組在反饋意見中實(shí)事求是地評(píng)價(jià)了公司領(lǐng)導(dǎo)班子近年來的工作，并嚴(yán)肅地指出了巡視中發(fā)現(xiàn)的突出問題，一針見血，切中要害。我們對(duì)集團(tuán)巡視組提出的問題，誠(chéng)懇接受，堅(jiān)決落實(shí)，認(rèn)真整改。
    改任務(wù)、整改時(shí)限及責(zé)任部門及個(gè)人，并持續(xù)跟蹤督辦。在整改工作中，我們嚴(yán)格按照巡視組提出的意見和建議，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，首先深入查擺存在問題的原因及思想根源，其次提高全體領(lǐng)導(dǎo)干部思想認(rèn)識(shí)，最后扎實(shí)做好整改落實(shí)工作?，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下。
    一、公司相關(guān)問題存在的原因。
    巡視組對(duì)我反饋意見后，我們立即對(duì)巡視組反饋的“黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任落實(shí)不到位”；“三重一大決策制度執(zhí)行不嚴(yán)格”；“選人用人程序不規(guī)范”；“招標(biāo)采購(gòu)和工程項(xiàng)目管理問題突出”等四類主要問題，認(rèn)真剖析了原因。主要有以下幾點(diǎn)。
    一是公司黨委作為公司的政治領(lǐng)導(dǎo)核心，在黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作還不夠扎實(shí)，黨委及紀(jì)委履行職責(zé)還不夠規(guī)范，黨委的主體責(zé)任和紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任落實(shí)還不到位，對(duì)公司的日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作抓得還不夠細(xì)，對(duì)干部隊(duì)伍的日常管理還不夠嚴(yán)，有些領(lǐng)導(dǎo)干部素養(yǎng)還不夠高，責(zé)任心和擔(dān)當(dāng)意識(shí)缺乏。營(yíng)發(fā)展投入了很大的精力，過重的注重公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和項(xiàng)目發(fā)展，放松了黨建工作，輕視了黨建工作對(duì)公司發(fā)展的巨大推動(dòng)作用。
    三是公司黨委在抓基層黨組織建設(shè)上存在薄弱。近年來，我們陸續(xù)收購(gòu)了幾家子公司，由于這些子公司進(jìn)入國(guó)有企業(yè)的時(shí)間不長(zhǎng)，導(dǎo)致有的子公司基層黨組織不健全，相關(guān)制度缺失等的問題，這也反映公司黨委對(duì)子公司黨建工作指導(dǎo)存在不足。
    四是公司相關(guān)制度不健全。公司成立以來，經(jīng)歷了幾次整合，人員素質(zhì)參差不齊，管理基礎(chǔ)薄弱，導(dǎo)致制度基礎(chǔ)不扎實(shí)，相關(guān)基礎(chǔ)性制度缺失，有些即使有了制度，相關(guān)人員也不嚴(yán)格執(zhí)行。
    這些問題如不及時(shí)解決，不但影響公司黨委的形象，更會(huì)阻礙公司的發(fā)展。
    二、巡視問題整改的認(rèn)識(shí)和態(tài)度。
    這次集團(tuán)黨組第一巡視組巡視發(fā)現(xiàn)了我公司很多問題，說明我們?cè)邳h風(fēng)廉政建設(shè)、選人用人工作、招投標(biāo)和工程管理等方面工作的思想認(rèn)識(shí)還不到位、工作還抓的不夠細(xì)，與集團(tuán)公司黨組的要求還存在不小的差距。巡視組的反饋意見，為我們號(hào)了脈、把了診、開了藥方，使我們受到了一次深刻警醒。我們深刻意識(shí)到，在思想認(rèn)識(shí)上、在工作的指導(dǎo)力度上、在相關(guān)制度上還存在很大的不足，我們兩個(gè)一把手負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。抓好整改，解決這些問題，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，首先要統(tǒng)一思想，認(rèn)識(shí)到位。在兩個(gè)月的集中整改中，我和班子成員取得了以下認(rèn)識(shí)。
    第一，要強(qiáng)化黨委的黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任，教育黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺踐行“三嚴(yán)三實(shí)”?？陀^的說，過去公司黨委的黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任落實(shí)還不夠具體，相關(guān)措施還不夠細(xì)化。下一步，我們要發(fā)揮公司黨委抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，結(jié)合正在開展的“三嚴(yán)三實(shí)”活動(dòng)，教育黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要增強(qiáng)政治意識(shí)和大局意識(shí)，樹立紅線意識(shí)和底線意識(shí)，守紀(jì)律、講規(guī)矩。
    第二，要抓住領(lǐng)導(dǎo)班子這個(gè)牛鼻子，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。整。
    改好巡視發(fā)現(xiàn)的問題，推進(jìn)公司各項(xiàng)工作的開展，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)班子這個(gè)少數(shù)，只有建設(shè)好領(lǐng)導(dǎo)班子這個(gè)關(guān)鍵少數(shù)，才能帶領(lǐng)公司干部職工這個(gè)大多數(shù)一起干事創(chuàng)業(yè)。班子成員要在加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識(shí)、帶頭整改走在公司前面，尤其是我們兩個(gè)班長(zhǎng)，更要發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，按照集團(tuán)黨組巡視組的要求，帶頭抓好自身的整改，模范遵守中央、集團(tuán)公司的相關(guān)規(guī)定和要求，公正廉潔，勤勉敬業(yè)，以實(shí)際行動(dòng)來抓好巡視整改工作。第三，要扎緊制度的籬笆，依法依規(guī)治企。巡視中指出的一些問題暴露出我們?cè)谪瀼貓?zhí)行集團(tuán)公司規(guī)章制度上還沒有做到遵章守紀(jì)，有規(guī)不依，制度缺失突出，這反映了我們還存在管理漏洞。下一步，我們將通過教育培訓(xùn)、約談、調(diào)研等多種形式，加強(qiáng)制度管控，增強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的法律意識(shí)、制度意識(shí)，做到一切工作都能按制度、按規(guī)矩、按程序辦，用制度來規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，使制度的籬笆越扎越緊，越扎越密。
    三、巡視反饋意見的整改情況。
    目前公司的整改工作仍在繼續(xù)進(jìn)行，我們作為黨政一把手，將發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神，堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭，抓好主體責(zé)任履行、強(qiáng)化督促檢查、加強(qiáng)建章立制，持續(xù)推進(jìn)整改工作落實(shí)，以最堅(jiān)決的態(tài)度、最果斷的措施，以最實(shí)在的整改成效，讓集團(tuán)黨組放心，讓廣大職工滿意。
    特此報(bào)告。
    尊敬的xx書記、各位領(lǐng)導(dǎo)：大家好！
    首先，我代表xx公司對(duì)巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨xx表示熱烈歡迎！下面，就公司巡視工作準(zhǔn)備情況、年度重點(diǎn)工作完成及下一步工作思路向各位領(lǐng)導(dǎo)做簡(jiǎn)要匯報(bào)：
    （一）貫徹國(guó)家路線方針政策及上級(jí)公司工作部署的情況。
    遵守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，嚴(yán)格執(zhí)行黨和國(guó)家路線方針政策，認(rèn)真落實(shí)股份公司、集團(tuán)公司決策和工作部署。一是利用黨工委會(huì)、中心組學(xué)習(xí)會(huì)等形式，系統(tǒng)學(xué)習(xí)集團(tuán)公司會(huì)議決議、文件精神等，提高認(rèn)識(shí)；二是結(jié)合班子成員職責(zé)分工，由主要負(fù)責(zé)人或其他負(fù)責(zé)人牽頭辦理，明確責(zé)任；三是結(jié)合公司實(shí)際，制定實(shí)施方案，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，明確任務(wù)、完成時(shí)限等，確保取得實(shí)效；四是加強(qiáng)制度體系建設(shè)，制定《xx公司管理制度實(shí)施細(xì)則》叢書，為更加規(guī)范高效開展黨風(fēng)廉政建設(shè)及其他管理工作，構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制。
    （二）執(zhí)行民主集中制、落實(shí)“三重一大”民主決策情況。
    1、在公司管理中，對(duì)于無制度明確規(guī)定及相對(duì)復(fù)雜事項(xiàng)，公司班子成員利用駐地工作優(yōu)勢(shì)，經(jīng)常溝通交流或采用碰頭會(huì)的形式進(jìn)行集中研討，少數(shù)服從多數(shù)，嚴(yán)格落實(shí)民主集中制。2、嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”決策程序。凡是涉及重大決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排和大額度資金運(yùn)作的事項(xiàng)，嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司“三重一大”決策程序，并結(jié)合公司實(shí)際，明確了超過5萬元的合同必須經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì)研究、報(bào)告執(zhí)行董事批準(zhǔn)，重要崗位任職必須經(jīng)黨工委會(huì)研究等，確保重大事項(xiàng)決策程序符合規(guī)定。
    （三）依法從業(yè)、履行職能情況。
    1、收費(fèi)管理。嚴(yán)格落實(shí)國(guó)家高速公路管理法律法規(guī)、河南省高速公路管理?xiàng)l例、高速公路收費(fèi)業(yè)務(wù)操作規(guī)程及集團(tuán)公司、省高管局相關(guān)規(guī)定和文件精神。河南省高速公路通行費(fèi)費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整工作，因迎“國(guó)檢”及etc全國(guó)聯(lián)網(wǎng)工作等影響，目前處于停滯狀態(tài)；堅(jiān)持按章收費(fèi)，應(yīng)征不漏、應(yīng)免不征，嚴(yán)厲打擊各類偷逃通行費(fèi)行為，維護(hù)高速公路收費(fèi)權(quán)益，保證通行費(fèi)顆粒歸倉(cāng)。2015年，共計(jì)堵漏增收536車次，挽回通行費(fèi)損失3.5萬余元；堅(jiān)持文明執(zhí)收、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，組織開展“微笑服務(wù)、溫馨高速”創(chuàng)建活動(dòng)，且取得良好效果，新蔡磚店收費(fèi)站獲得了共青團(tuán)河南省委“青年文明號(hào)”、正陽(yáng)岳城收費(fèi)站獲得了2014年度河南省“優(yōu)秀收費(fèi)站”稱號(hào)，樹立了中鐵交通服務(wù)品牌。
    存在問題：由于國(guó)家經(jīng)濟(jì)增速整體放緩及京港澳高速改建通車等原因，造成公司通行費(fèi)收入增速下浮較大，2015年前三季度累計(jì)完成通行費(fèi)收入14394.17萬元，占年度預(yù)算20871萬元的68.96%，相對(duì)于75%的年初預(yù)期目標(biāo)有較大差距，完成年度收入預(yù)算目標(biāo)困難較大。
    2、安全養(yǎng)護(hù)管理。嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司及地方安全主管部門要求，認(rèn)真做好安全生產(chǎn)工作，2015年公司無安全生產(chǎn)責(zé)任事故發(fā)生；養(yǎng)護(hù)招標(biāo)工作，嚴(yán)格按照項(xiàng)目招標(biāo)要求及文件精神，正在對(duì)前期不規(guī)范事項(xiàng)進(jìn)行全面整改、完善；嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司節(jié)能減排工作部署，公司前三季度節(jié)能指標(biāo)較去年同期均有所下降；按照合同要求做好養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目及專項(xiàng)工程計(jì)量及結(jié)算工作，施工期間安排養(yǎng)護(hù)人員旁站監(jiān)督；嚴(yán)格落實(shí)河南省高管局道路養(yǎng)護(hù)文件要求及集團(tuán)公司批復(fù)的養(yǎng)護(hù)預(yù)算，認(rèn)真開展日常養(yǎng)護(hù)及專項(xiàng)養(yǎng)護(hù)等，截止目前已修復(fù)橋梁伸縮縫304.1米、更換c20砼路肩板934.5米、灌封膠灌注路面裂縫30994米、路面車轍拓補(bǔ)16000m2。
    是結(jié)合國(guó)家公路“三亂”治理文件要求，認(rèn)真開展廉潔從業(yè)教育及稽查，并為每臺(tái)路政執(zhí)法車配備了執(zhí)法記錄儀，確保路政人員廉潔從業(yè)、文明執(zhí)法；二是加強(qiáng)道路安全巡查，規(guī)定每班對(duì)路段全線巡邏二次、每天六次，及時(shí)發(fā)現(xiàn)損壞路產(chǎn)并開展調(diào)查，并建立健全了路段沿線附屬設(shè)施設(shè)備的登記管理臺(tái)賬，維護(hù)了路產(chǎn)權(quán)益；三是高效處置交通事故及路產(chǎn)賠付，保證道路暢通。截止目前共處置道路交通事故70起，較去年同期下降17.64%，已結(jié)案66起，收回路產(chǎn)損失45.4636萬元，4起正在處理過程中。
    存在的問題：由于公司路產(chǎn)管理人員無執(zhí)法權(quán)，地方路政管理部門因人員缺少等也無法到公司路段開展超載超限車的治理，造成超載超限治理工作困難較大。
    （四）執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定的情況。
    1、嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。制定了《xx公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》，且主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)與責(zé)任部門負(fù)責(zé)人、部門負(fù)責(zé)人與分管單位都簽訂了責(zé)任書，明確了各崗位廉政目標(biāo)及責(zé)任追究等事項(xiàng)，營(yíng)造了黨風(fēng)廉政齊抓共管的良好氛圍。
    2、嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、股份公司十二項(xiàng)措施、集團(tuán)公司十項(xiàng)措施，切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。一是利用中心組學(xué)習(xí)、黨課教育、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育等載體，加強(qiáng)制度學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)作風(fēng)建設(shè)的重要性及緊迫性認(rèn)識(shí)；二是班子成員嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，以身作則，身體力行，切實(shí)改進(jìn)會(huì)風(fēng)、文風(fēng)、調(diào)研方式等，為各級(jí)干部樹立榜樣；三是對(duì)“四風(fēng)”問題，堅(jiān)持長(zhǎng)期抓、經(jīng)常抓，特別是節(jié)假日期間，嚴(yán)禁公款吃喝、旅游和參與高消費(fèi)娛樂等違規(guī)違紀(jì)，并加強(qiáng)了對(duì)公務(wù)用車使用的監(jiān)管，嚴(yán)禁公車私用，嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部擅自駕駛公車等行為。經(jīng)過檢查，2015年各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部無違反中央八項(xiàng)規(guī)定的違規(guī)違紀(jì)。3、廉政風(fēng)險(xiǎn)防控情況。結(jié)合公司運(yùn)營(yíng)管理風(fēng)險(xiǎn)實(shí)際情況，在黨工委認(rèn)真研究的基礎(chǔ)上，確定了財(cái)務(wù)、養(yǎng)護(hù)、路產(chǎn)管理、收費(fèi)特情車處置、路政執(zhí)法等為廉政風(fēng)險(xiǎn)防控重點(diǎn)，并建立長(zhǎng)效機(jī)制，制定了收費(fèi)（路政）稽查管理實(shí)施細(xì)則，把權(quán)力關(guān)進(jìn)“制度的籠子”。2015年，針對(duì)防控重點(diǎn)開展收費(fèi)及路政專項(xiàng)稽查45次，下發(fā)稽查通報(bào)18次。未發(fā)現(xiàn)違反廉潔紀(jì)律的違規(guī)違紀(jì)行為。
    （五）加強(qiáng)干部選拔、管理與教育情況。
    1、干部選拔。公司本著“公平、公正”的干部選拔原則，今年對(duì)重要崗位人員實(shí)行公開競(jìng)聘制度，提前發(fā)布招聘公告，明確招聘崗位、報(bào)名條件、競(jìng)聘程序等相關(guān)內(nèi)容；嚴(yán)格落實(shí)筆試、面試紀(jì)律要求，辦公室負(fù)責(zé)考務(wù)工作，紀(jì)工委全程參與監(jiān)督，確保干部競(jìng)聘的嚴(yán)肅性；結(jié)合競(jìng)聘人員最終成績(jī)，按照重要人事任免的任用程序召開黨工委會(huì)，研究確定擬任職人員等相關(guān)事宜。