總結可以促進團隊的凝聚力，共同總結經(jīng)驗和教訓。寫一篇完美的總結需要先明確總結的目的和范圍。這些總結范文可以幫助我們了解總結的結構和格式要求。
信息化工作辦公室總結篇一
下一步，我們將全面系統(tǒng)深入學習習近平總書記網(wǎng)絡強國、數(shù)字中國戰(zhàn)略思想，認真貫徹落實十九大報告精神和省委省政府大數(shù)據(jù)建設決策部署，按照全市網(wǎng)絡安全與信息化工作會議要求，聚焦重點，以需求為牽引，發(fā)揮好xx市大數(shù)據(jù)云計算中心的引領作用，不斷的夯實“互聯(lián)網(wǎng)+”應用基礎，不斷拓展“互聯(lián)網(wǎng)+”應用領域，深入推進數(shù)字xx建設，推動互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)與政務管理、實體經(jīng)濟、民生服務深度融合，更多更好的解決民生領域的難點、痛點和堵點問題。努力在精準扶貧、電子商務、智慧旅游、社會治理、基層黨建、數(shù)字鄉(xiāng)村、智慧教育、智慧醫(yī)療等方面實現(xiàn)突破。奮力將xx建設成為大數(shù)據(jù)應用示范市。
(一)不斷夯實互聯(lián)網(wǎng)+基礎平臺及發(fā)展框架建設。進一步夯實平臺基礎建設，持之以恒的做好“打基礎、利長遠”的工作。以xx市大數(shù)據(jù)云計算中心建設為抓手，著力為全市“互聯(lián)網(wǎng)+”發(fā)展提供良好的基礎支撐。一是不斷完善大數(shù)據(jù)云計算中心建設。實踐證明硬件資源統(tǒng)籌建設是順應互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展潮流的正確舉措，統(tǒng)籌建設能更好的節(jié)約資金、能更好的保障安全、能更好地促進數(shù)據(jù)共享。我們將進一步總結經(jīng)驗，探索創(chuàng)新，不斷完善大數(shù)據(jù)云計算中心建設，我辦將按實際需要做好云中心的管理、應用、擴容等工作，進一步釋放云中心的建設效益。二是繼續(xù)做好全市信息系統(tǒng)遷移上云工作。按照隴政辦發(fā)〔2020〕44號文件要求，嚴格落實“四步走”的工作部署，分批次、分先后將全市信息系統(tǒng)遷移上云。我辦將進一步簡化規(guī)范云中心資源申請、審批流程，為全市信息系統(tǒng)遷移上云做好服務和保障。三是不斷推進各部門數(shù)據(jù)共享交換，持續(xù)建設和完善全市數(shù)據(jù)共享交換平臺。發(fā)揮好云中心集中托管的優(yōu)勢，積極聯(lián)系配合各部門利用前置機、網(wǎng)閘等設備解決好網(wǎng)絡異構等問題，不斷促進跨部門數(shù)據(jù)共享交換。持續(xù)建設和完善“電子證照庫、人口庫、法人庫、權責清單庫、其他業(yè)務庫”等共享數(shù)據(jù)庫，積極對接中央與省上可供開放的各類數(shù)據(jù)庫，努力為“群眾少跑路”提供更加廣闊的空間。
(二)推動互聯(lián)網(wǎng)+產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)新突破。進一步探索實踐互聯(lián)網(wǎng)與實體經(jīng)濟融合發(fā)展，積極應用大數(shù)據(jù)技術推動傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉型升級。首先要在服務脫貧攻堅上實現(xiàn)新突破。要盡快破除各行業(yè)包括工商、房管、車管等數(shù)據(jù)壁壘，通過大數(shù)據(jù)全樣本分析，對貧困戶進行更全面、更客觀的篩選認定，促進精準識別。要用好xx市情分析系統(tǒng)，基于“全市一張圖”，通過數(shù)據(jù)交叉分析、規(guī)劃研判，科學制定扶貧措施、發(fā)展規(guī)劃，實現(xiàn)精準作戰(zhàn)。其次要在電子商務方面實現(xiàn)新突破。深度把握內容電商、體驗電商、媒體電商等電商發(fā)展新模式的特點，積極探索互聯(lián)網(wǎng)+電競+電商、互聯(lián)網(wǎng)+直播+電商等電商發(fā)展新模式，聚力打好電商融和戰(zhàn)，推動我市電商再上新臺階。第三要在互聯(lián)網(wǎng)+旅游方面實現(xiàn)新突破。進一步建設和完善全市“智慧旅游管理、智慧旅游營銷、智慧旅游服務、智慧旅游體驗”四大平臺，全面實現(xiàn)旅游服務的智慧化、旅游管理的智慧化和旅游營銷的智慧化。
(三)推動互聯(lián)網(wǎng)+政務實現(xiàn)新突破。在網(wǎng)絡問政方面要堅持以人民為中心的發(fā)展理念，全面落實一窗辦、一網(wǎng)辦、簡化辦、馬上辦的“四辦”改革要求，實現(xiàn)權力運作有序、有效、留痕，促進政府與民眾的溝通互聯(lián)，提高政務服務效率。建立完善xx數(shù)據(jù)交換平臺，實現(xiàn)與省級、市級、縣級各業(yè)務部門的數(shù)據(jù)連通和業(yè)務融通。構建“線上一網(wǎng)辦、線下一窗辦”服務體系，堅決落實政務服務上網(wǎng)是原則、不上網(wǎng)是例外的要求，著力推進“網(wǎng)上行權”，打造陽光政府。研究制定全市黨政機關統(tǒng)一oa辦公自動化系統(tǒng)的建設方案，提高黨政機關工作效率。在社會服務方面要統(tǒng)籌服務入口，“xx發(fā)布”目前有近60萬用戶、“xx鄉(xiāng)村大數(shù)據(jù)”有74萬多用戶，各部門的便民服務、政務服務事項，要全部向“xx發(fā)布”和“xx鄉(xiāng)村大數(shù)據(jù)”匯集，打造xx互聯(lián)網(wǎng)服務的“航空母艦”。在防災減災方面，將安全生產(chǎn)監(jiān)管、尾礦庫管理、應急資源調度等內容集成至xx市自然災害監(jiān)測預警應急指揮系統(tǒng)，真正將系統(tǒng)建設成為現(xiàn)代化應急管理的監(jiān)測預警指揮調度平臺。在基層黨建方面要積極探索互聯(lián)網(wǎng)與黨建工作深度融合，用好“鄉(xiāng)村大數(shù)據(jù)”基層黨建專欄，鼓勵第一書記和幫扶工作隊利用互聯(lián)網(wǎng)提高幫扶工作水平，建好脫貧攻堅先鋒堡壘，助力精準幫扶。
(四)推動互聯(lián)網(wǎng)+民生實現(xiàn)新突破。著力推進數(shù)字鄉(xiāng)村建設，使互聯(lián)網(wǎng)更好賦能鄉(xiāng)村振興。針對新形勢下“村民不在村里在群里”和移動互聯(lián)網(wǎng)迅速發(fā)展的新特點，我們開發(fā)了“xx鄉(xiāng)村大數(shù)據(jù)”系統(tǒng)，建成“網(wǎng)上村莊”、“指尖上的黨支部”。下一步，要針對農(nóng)村互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展特點，研究將更多的便民服務，包括實時班車、村村物流、舊物共享、網(wǎng)上辦事等開發(fā)或集成至“xx鄉(xiāng)村大數(shù)據(jù)”，提高人民群眾的獲得感，助力鄉(xiāng)村振興，建設數(shù)字鄉(xiāng)村。著力加強互聯(lián)網(wǎng)技術與教育的深度融合，利用大數(shù)據(jù)技術著力在促進教育公平和優(yōu)化教育資源配置方面實現(xiàn)突破，利用互聯(lián)網(wǎng)技術整合各類優(yōu)質的教育資源，實現(xiàn)教育資源的互通共享，開發(fā)網(wǎng)絡課堂系統(tǒng)、教育云平臺系統(tǒng)等，促進教育資源的網(wǎng)絡化，推動全市范圍內教學資源共建共享，師資互動合作的新機制。著力推進智慧醫(yī)療建設，以互聯(lián)網(wǎng)為手段，打通全市的醫(yī)療信息和醫(yī)療資源，建設覆蓋公共衛(wèi)生、醫(yī)療服務、醫(yī)療保障、計劃生育等業(yè)務的醫(yī)療健康管理和服務大數(shù)據(jù)應用系統(tǒng)，實現(xiàn)一站式的綜合醫(yī)療服務平臺。建立覆蓋全市的個人健康基礎數(shù)據(jù)庫，穩(wěn)步推進居民基本健康信息、檢查結果、各種醫(yī)療影像、用藥記錄等信息在各醫(yī)療機構間的互聯(lián)互通，全面提升公共衛(wèi)生服務水平，增強居民個人的健康管理能力，提高全民健康水平。
信息化工作辦公室總結篇二
2020年，盡管我們做了許多打基礎、補短板的工作，不斷夯實我市大數(shù)據(jù)發(fā)展基礎，取得了良好成效，但我市大數(shù)據(jù)工作任然面臨諸多困境，主要表現(xiàn)在以下四個方面：
一是信息化建設分散、浪費嚴重。由于缺乏頂層設計和跨層級、跨部門、跨系統(tǒng)、跨業(yè)務的綜合統(tǒng)籌，全市信息化建設依然停留在單打獨斗、分散建設和資源浪費的初級階段，各單位自建機房眾多、專網(wǎng)林立，各種app層出不窮，應用者寥寥無幾，軟硬件資源和投入浪費嚴重。
二是數(shù)據(jù)標準不統(tǒng)一、共享困難。隨著各行業(yè)信息化應用的逐漸深入，各行業(yè)數(shù)據(jù)呈現(xiàn)海量增長。目前，全市的數(shù)據(jù)散落在各個不同的行業(yè)、部門和系統(tǒng)中，十分零散，大部分沒有共享、無法使用。目前大數(shù)據(jù)中心對各單位信息采集的主要方式是每季度數(shù)據(jù)填報的方式，這種方式數(shù)據(jù)時效性差、數(shù)據(jù)價值較低。而各單位單獨開發(fā)的數(shù)據(jù)平臺和辦公系使得真正有價值的數(shù)據(jù)形成數(shù)據(jù)孤島。
三是數(shù)據(jù)價值挖掘少、應用有限。大數(shù)據(jù)的終極目標是應用，只有應用，才能釋放紅利。大數(shù)據(jù)是一種手段，本身無形，與各行業(yè)發(fā)生跨界融合，實現(xiàn)“賦能”后，方顯力量。信息技術對于社會各行業(yè)的賦能，潛力極其巨大;包括政府大部分工作，都存在通過信息技術流程再造、提質增效的結合點。如何準確把握大數(shù)據(jù)與各行業(yè)的結合點，通過分析和挖掘最大限度發(fā)揮已有數(shù)據(jù)的價值，是當前xx大數(shù)據(jù)工作面臨的核心問題。
四是大數(shù)據(jù)對政務服務促進不足。從全國范圍來看，互聯(lián)網(wǎng)+政務服務是各級政府當前大數(shù)據(jù)工作的重要應用平臺，大數(shù)據(jù)、云計算等新技術是政府和社會搭建政務服務橋梁的基礎，也是政務數(shù)據(jù)資源價值體現(xiàn)的重要渠道，而xx市大數(shù)據(jù)工作雖然有較好的基礎，但目前還局限于政務數(shù)據(jù)的收集和共享，而對老百姓關心的社會民生問題、企業(yè)群眾辦事等方面，促進依然不足，工作空間很大。
信息化工作辦公室總結篇三
緊緊圍繞學校工作大局，貼近實際，貼近生活，貼近群眾，及時總結宣傳學校優(yōu)秀的辦學經(jīng)驗、成果和各項工作中涌現(xiàn)出來的先進人物，弘揚正氣，鼓舞人心，進一步加大對外宣傳力度，不斷提高學校的知名度和影響力。為建設理念先進、質量一流、特色鮮明的品牌學校貢獻力量。
1、及時總結和宣傳學校教育改革和發(fā)展中的重要活動、先進任務和典型經(jīng)驗。
2、強化宣傳工作責任制，鼓勵每一位教師都要結合當前形勢，多閱讀報刊雜志，多看一些新聞報導，研究各類報刊的特點，多思考，多動筆，力爭宣傳質量、數(shù)量有新的突破。
3、加強對外聯(lián)系，擴大對外宣傳。加強與省市教育電視臺等媒體的聯(lián)系，積極擴大對外宣傳。
5、加強自身學習，為宣傳創(chuàng)造素材。結合當前形勢，多閱讀報刊雜志，多看一些新聞報導，研究各類報刊的特點，多想點子，多出花樣，提高宣傳報道的命中率。
信息化工作辦公室總結篇四
堅持“強基礎、常檢查、嚴執(zhí)法、守底線”，加快基礎設施建設，逐步健全機制體制，依托日常巡檢和行政執(zhí)法，力爭營造全區(qū)整體網(wǎng)絡安全良好態(tài)勢。
機制體制規(guī)范建設，安全防護扎實有效。建立信息系統(tǒng)安全審核機制，對全區(qū)102個新建及已建信息系統(tǒng)進行安全審核，建立安全檔案，逐步提高信息安全管理能力;強化定期漏洞掃描機制，建立信息系統(tǒng)等級臺帳，定期開展風險分析，出具報告1300余份，全年區(qū)內未發(fā)生重大安全事件;完善監(jiān)控預警定期通報機制，編制《xx區(qū)信息安全情況通報》4期，累計發(fā)放600余份，為區(qū)內各單位開展網(wǎng)絡與信息安全管理工作提供參考;建設網(wǎng)絡安全態(tài)勢感知平臺，實現(xiàn)海量數(shù)據(jù)存儲、數(shù)據(jù)深度分析挖掘，通過可視化技術直觀地展示出xx區(qū)政務網(wǎng)絡安全的整體態(tài)勢，為領導決策和全區(qū)網(wǎng)絡安全保障工作提供重要依據(jù)。
日常巡檢有序開展，行政執(zhí)法成效顯著。對全區(qū)400多個信息系統(tǒng)(含網(wǎng)站)進行漏洞掃描和風險分析，出具漏洞報告800余份，對18個問題立即下發(fā)整改通知，跟蹤整改進度，確保整改實效;按照《區(qū)信息辦2020年行政執(zhí)法工作計劃》，按時按量上報每季度行政執(zhí)法數(shù)據(jù)分析報告，定期公示執(zhí)法檢查雙隨機抽查名單，對市級通報漏洞網(wǎng)站及系統(tǒng)運維單位開展約談、執(zhí)法檢查，完成執(zhí)法檢查364件，行政處罰4件，實現(xiàn)案卷零突破。
信息化工作辦公室總結篇五
(一)加強領導，落實責任。一是樹立“有權就有責”的觀念，實行“一把手”帶頭負總責，做到重要工作親自部署安排、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調溝通、重大問題親自過問解決。班子成員在抓好分管業(yè)務工作的同時負責黨風廉政建設工作。“一把手”和班子成員以身作則，引導職工樹立正確的權力觀，全辦上下始終保持著共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣，二是結合領導班子成員的工作分工，將黨風廉政建設進行細化分解，按照“誰主管、誰負責”的原則，實行領導干部“一崗雙責制”，既要抓好分管的業(yè)務工作，又要抓好分管內的黨風廉政建設工作。三是強化對黨風廉政建設責任制落實情況的檢查考核，并作為對黨員干部年度考核的重要內容。定期召開會議進行工作部署，聽取相關責任人近期工作情況匯報及下一階段的目標打算，基本做到了黨風廉政建設工作無死角。
(二)陽光行政，接受監(jiān)督。以推行政務公開為切入點，使權力在陽光下運行，進一步落實政務公開制度，把政務公開做深做實。重大建設項目支出必須召開主任辦公會議集體討論決定，讓各項政務活動接受群眾監(jiān)督，使權力在陽光下運行，避免了違紀違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。
(三)強化意識形態(tài)管理工作。意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作。全市意識形態(tài)工作會議之后，我辦及時傳達會議精神，安排部署強化意識形態(tài)工作任務，要求全體黨員干部要切實增強抓意識形態(tài)工作的履職自覺，強化使命擔當，真正把主體責任放在心上。一是從思想上牢固樹立抓意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不好是瀆職的理念;二是把意識形態(tài)工作作為黨的建設和政權建設的重要內容，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理，充分做到同部署、同落實、同檢查、同考核;三是加強組織領導和統(tǒng)籌指導，定期召開會議聽取意識形態(tài)工作匯報，通報意識形態(tài)領域情況，切實將意識形態(tài)工作任務落到實處。
信息化工作辦公室總結篇六
堅持“高站位、高標準、高效率”，提升項目管理服務水平，突出信息化技術保障手段，全力做好各類服務保障工作，為社會綜合治理、安全維穩(wěn)打下堅持基礎。
基礎設施穩(wěn)步提升，重大任務高效落實。完成主干核心及92家單位政務外網(wǎng)遷移工作，達到千兆帶寬級別，實現(xiàn)兩套網(wǎng)絡的備份冗余，不斷提升全區(qū)政務外網(wǎng)安全穩(wěn)定服務能力;完成政務內網(wǎng)125家單位分級保護測評工作。政務外網(wǎng)核心網(wǎng)絡、xx區(qū)政府門戶網(wǎng)站通過三級等保測評;圓滿完成“中非論壇”信息化服務保障任務，會議召開期間，重點監(jiān)控攝像頭均可看可控，各級視頻會議運行穩(wěn)定，未發(fā)生重大信息網(wǎng)絡安全事件，指揮部信息傳輸通暢，保證了峰會期間信息系統(tǒng)零故障。此外，創(chuàng)新引入交通、輿情、人口動態(tài)監(jiān)測等智慧決策支持平臺，使保障工作更加科學化;在退役軍人事務部成立重大保障任務中，一周內完成15路高清視頻監(jiān)控點位建設，連夜搭建應急指揮部，為區(qū)領導決策提供可靠支撐，獲得一致好評。
視頻會議平穩(wěn)運行，圖像系統(tǒng)保障到位。為區(qū)紀委、798管委會、三里屯街道等單位增設高清視頻會議設備，完成近300次市、區(qū)級視頻會議保障工作，確保平穩(wěn)運行;加快推進“雪亮工程”建設，制定《信息辦“雪亮工程”2020年建設任務工作方案》，明確責任人、倒排工期、擬定時限，確保工作進程;制定《區(qū)級視頻監(jiān)控數(shù)據(jù)機房建設工作方案》，完成區(qū)級視頻監(jiān)控數(shù)據(jù)機房建設可研報告，為整合全區(qū)視頻監(jiān)控圖像資源奠定基礎;制訂雪亮工程街鄉(xiāng)平臺初步建設方案技術評審基準，開展培訓指導4次，組織4輪共計9場次專家評審會，嚴把統(tǒng)籌共享、技術標準關;開展圖像全景融合覆蓋、智能行為分析、人臉識別試點工作，配合區(qū)綜治辦完成“平安示范”居民小區(qū)現(xiàn)場勘察，配合區(qū)城管委完成29條路的線纜架空線入地工作，為國家安全局、海淀公安分局等部門調取監(jiān)控錄像10余次，充分發(fā)揮圖像系統(tǒng)應用。
項目管理科學規(guī)范，項目平臺升級優(yōu)化。細化項目執(zhí)行進度管理工作顆粒度，實行分級管理負責制，實時跟進項目執(zhí)行進度并開展統(tǒng)計分析，研判風險點，開展風險防控和提示提醒，有效避免項目風險發(fā)生;制定《項目驗收量化打分標準》，從項目服務水平、服務響應速度等五方面開展量化評估，評估項目成果的優(yōu)良中差等級，為下一年度預算編制工作提供重要依據(jù);開展信息化項目管理平臺升級優(yōu)化，為下一步項目執(zhí)行進度實時排名、執(zhí)行風險預判分析等精細化管理提供技術支撐。
信息化工作辦公室總結篇七
堅持“樹過硬形象、創(chuàng)一流業(yè)績”，認真貫徹開展“不忘初心，牢記使命”主題實踐活動，深入加大作風建設、組織建設、紀律建設，主體責任層層傳導，黨建保障作用充分發(fā)揮。
政治意識明顯增強。規(guī)范黨組理論學習中心組學習制度，深入貫徹黨的十九大精神及習近平新時代中國特色社會主義思想，認真學習新《黨章》、《條例》，系統(tǒng)學習《習近平談治國理政》;開展理論中心組集中學習13次，全體政治學習會16次，“樹過硬形象，創(chuàng)一流業(yè)績”動員部署會2次，開展“講規(guī)矩，講團結”自查自糾，組織青年黨員干部分享心得經(jīng)驗，進一步統(tǒng)一思想，凝心聚力。
工作作風持續(xù)向好。深化“紀律作風整頓”工作，鞏固紀律作風整頓成果，促進黨員干部講政治，講執(zhí)行力;深入調研“街鄉(xiāng)吹哨、部門報到”試點單位，建立委辦局、街鄉(xiāng)信息化聯(lián)絡員制度，充分發(fā)揮信息化技術支撐作用;黨員干部扎實苦干，銳意進取，被借調到區(qū)紀委、雪亮工程專班、金融打非專班的同志受到一致好評。
支部建設更加規(guī)范。認真落實“三會一課”制度，形成黨支部工作手冊臺賬;領導班子成員以正式、微型黨課等方式講授黨課11次，充分發(fā)揮“傳、幫、帶”作用;嚴格按照黨員發(fā)展管理流程，發(fā)展預備黨員1名，預備黨員轉正1名，充實黨員隊伍;扎實開展“百姓宣講”、“雙報到”、“xx榜樣”、教育參觀等活動，引導黨員干部強化身份意識;利用“黨員e先鋒”，18名黨員全部完成報到，累計參加社區(qū)活動、提建議、作承諾、做實事26人次。
黨風廉政建設持續(xù)深入。堅持廉政教育常態(tài)化，認真貫徹《清風xx·紀律教育在身邊》主題教育活動，深入學習《監(jiān)察法》，以反面典型案例為戒，筑牢思想防線;簽訂黨風廉政建設責任書18份，形成一級抓一級、層層抓落實的工作態(tài)勢。制定《黨組會工作制度》、《主動接受駐區(qū)科委派駐組指導監(jiān)督制度》，完善《“三重一大”事項決策工作制度》等8項制度，強化黨的領導，增強工作透明度;充分運用“第一種形態(tài)”約談提醒2人次，使紅臉出汗成為常態(tài);嚴格落實中央“八項規(guī)定”“十個嚴禁”，緊盯節(jié)點，筑牢底線，確保風清氣正。
信息化工作辦公室總結篇八
xxxx年在區(qū)委區(qū)政府領導下，在市減負辦的指導下，認真貫徹中央、省、市，關于企業(yè)治亂減負的有關文件精神，以科學發(fā)展觀為指導，充分認識企業(yè)治亂減負工作的重要性和長期性，深入扎實地開展全年的企業(yè)治亂減負工作，使得我區(qū)的企業(yè)治亂減負工作常態(tài)化、制度化，把治亂減負工作與為企業(yè)服務結合起來，努力為企業(yè)營造良好的經(jīng)營和發(fā)展環(huán)境。全年工作主要有以下幾個方面：
為做好xxxx年全區(qū)治亂減負工作，認真總結成績，找出差距，克服松懈情緒，認真制定xxxx年治亂減負工作計劃。強調：（x）突出工作重點，關注熱點問題。按照國家省市關于企業(yè)治亂減負工作的文件精神，結合當前經(jīng)濟形勢下企業(yè)治亂減負工作中出現(xiàn)的新動向、新問題，深入開展專項調研，完善工作效能機制，探索工作方法，從政策、法制、服務等方面為企業(yè)營造公正、透明、快捷的發(fā)展環(huán)境。要求各部門要根據(jù)自身具體情況，進一步清理“三亂”和各種涉企收費項目；進一步規(guī)范中介機構的收費及涉企的各種評比檢查等等。（x）建立長效機制，加強與企業(yè)的聯(lián)系和信息溝通，要求相關部門及各鎮(zhèn)、街道辦都要設立聯(lián)系電話，投訴電話以及網(wǎng)絡等聯(lián)系方式，暢通交流渠道，并主動深入企業(yè)，及時發(fā)現(xiàn)問題，掌握情況。（x）加強調查研究，完善制度建設。針對企業(yè)發(fā)展中存在的實際困難和突出問題，深入開展形式多樣的調查研究，找準問題癥結，提出建議意見，制定有效措施，努力從源頭上減輕企業(yè)負擔，認真推行并不斷完善企業(yè)負擔監(jiān)測聯(lián)系制度，暢通企業(yè)訴求渠道，不斷加強企業(yè)負擔監(jiān)督效能。
年初按區(qū)效能辦開展“寧靜生產(chǎn)月”活動的安排，區(qū)減負辦會同區(qū)監(jiān)察局和區(qū)法制開展了規(guī)范涉企檢查行為，維護企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序，優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境。本著堅決杜絕不必要的檢查項目，減少和避免多頭和重復檢查，在不影響企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營下，進行文明檢查的原則。對全區(qū)發(fā)展和改革局、安監(jiān)局、公安局、質量技術監(jiān)督局等十八家企業(yè)治亂減負成員單位上報的xxxx年對企業(yè)進行檢查的計劃進行了認真審核，上報區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)效能辦。于x月xx日以x經(jīng)信發(fā)〔xxxx〕xx號文，下發(fā)各成員單位。要求各成員單位認真按此計劃執(zhí)行，切實為企業(yè)營造一個寧靜的生產(chǎn)環(huán)境。
活動的過程中在不影響企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營下采用電話詢訪等方式，對x科倫藥業(yè)股份有限公司、x銀河動力股份有限公司等二十多家企業(yè)進行了詢訪。詢訪中均未發(fā)現(xiàn)向企業(yè)攤派、索要贊助和無償占用企業(yè)人財物的情況。對企業(yè)的各種檢查，各相關部門均能按照“控檢”計劃嚴格執(zhí)行，無計劃、不必要、多頭和重復檢查行為，切實給企業(yè)一個寧靜的生產(chǎn)環(huán)境。
控制對企業(yè)檢查是企業(yè)治亂減負工作的主要內容之一，我們根據(jù)企業(yè)的反映和相關部門報送的涉企檢查項目，在不影響企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營下，進行文明檢查的原則。年初編制下達了全區(qū)xxxx年控制對企業(yè)檢查計劃，取消不必要的檢查項目，減少和避免多頭和重復檢查，要求相關部門嚴格按計劃執(zhí)行，對臨時性突發(fā)性以及涉及保密的檢查，也強調嚴格執(zhí)行申報備案制度，報區(qū)減負辦審批備案以切實減輕企業(yè)的負擔。
經(jīng)過全區(qū)各相關部門一年的共同努力，我區(qū)xxxx年企業(yè)治亂減負工作取得了較好的成績。通過對年度減負工作和專項治理的檢查結果，我區(qū)各部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)對企業(yè)治亂減負工作都非常重視，做到了機構健全、責任落實。工作開展卓有成效。不少單位還在減輕企業(yè)負擔與為企業(yè)服務的結合方面采取了許多好的措施和做法。在“三亂”的治理特別是涉企收費方面，我區(qū)各部門均能嚴格執(zhí)行企業(yè)治亂減負的各項政策規(guī)定。涉企的行政事業(yè)性收費項目，均嚴格按照中央和省批準的項目和標準執(zhí)行，沒有超越權限違規(guī)設立收費項目、提高收費標準的情況。對已停止執(zhí)行的收費項目堅決停止執(zhí)行。無論是涉企的行政事業(yè)性收費還是經(jīng)營服務性收費，我區(qū)各執(zhí)收部門、單位都能按照規(guī)定，認真執(zhí)行國家和省有關涉企收費政策?；拘纬闪酥贫冉∪?、行為規(guī)范、標準統(tǒng)一的收費管理體系。避免了巧立名目、濫設收費項目、超標準亂收費等問題。涉企違規(guī)收費舉報、投訴案件保持“零”記錄，企業(yè)及社會滿意度較高。
在落實各項惠企政策措施方面，各部門都能根據(jù)自己實際情況，首先對各級制定的惠企政策措施進行了認真清理和梳理，并積極認真地執(zhí)行和落實有關政策規(guī)定。結合為企業(yè)優(yōu)質服務，熱情地為企業(yè)排擾解難。目前已經(jīng)落實執(zhí)行的惠企政策屬中央及各部委制定的有xx項，萬元；屬本地區(qū)制定的政策措施有x項，萬元。受益企業(yè)共xxxx次/戶，為企業(yè)的經(jīng)營和發(fā)展起到很大的促進作用。
在建立減輕企業(yè)負擔長效機制方面，我區(qū)基本建立起了涉企收費的公示制度、企業(yè)繳費登記制度、企業(yè)檢查申報備案制度、企業(yè)聯(lián)系和監(jiān)測點制度等等。許多部門還根據(jù)自己的特點和具體情況，創(chuàng)立了不少減輕企業(yè)負擔，為企業(yè)優(yōu)質服務的好的做法和措施。例如通過黨政網(wǎng)、公示欄、明白卡、聘請監(jiān)督員等等，自覺接受企業(yè)監(jiān)督。完善了減輕企業(yè)負擔的工作機制，使我區(qū)企業(yè)治亂減負工作逐步走上規(guī)范化、法制化有軌道。
除以上外，我們對治亂減負的日常監(jiān)督檢查從未放松，不僅采取明查暗訪的方式，還利用電話、網(wǎng)絡、問卷調查等多種方式與企業(yè)保持聯(lián)系，聽取意見和反映，并及時反饋給相關部門，督促其改進工作。全年對企業(yè)的各種調查訪問共xx戶次，對“三亂”和各種增加企業(yè)負擔的行為進行監(jiān)督遏制。
另外，區(qū)減負辦密切與市減負辦的工作聯(lián)系，主動接受指導，匯報交流情況信息。市減負辦交辦的各項工作任務，不論是年度工作安排，還是臨時性工作任務，區(qū)減負區(qū)都不折不扣按時按質完成，使我區(qū)企業(yè)減負工作更有成效。
通過一年的努力工作，我區(qū)的企業(yè)治亂減負工作取得了較好的成效，園滿完成了市減負辦下達我區(qū)的減負工作目標。同時進一步提高了我們對減輕企業(yè)負擔工作長期性、重要性的認識，增強了各部門嚴格執(zhí)行各級減負政策，為企業(yè)優(yōu)質服務的自覺性，強化了勤政廉政意識，提高了工作水平，完善了工作措施。今后我們將更加努力，在市減負辦的指導下，把我區(qū)的企業(yè)減負工作做得更好。
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信息化工作辦公室總結篇九
堅持“信息共享、n方聯(lián)動、服務實戰(zhàn)”，全力推進吹哨報到工作落地生根，力促網(wǎng)絡資源、平臺資源、圖像資源、數(shù)據(jù)資源和專家智庫資源實現(xiàn)“五報到”。
主動作為，積極推進。主要領導帶隊對11家試點單位開展調研，征求相關需求45項，擬定7項交卷目標，建立聯(lián)絡員機制，明確責任、倒排工期、加強督辦、全力推進;將“吹哨報到”工作列為主任辦公會常態(tài)議題，聽取進度匯報，并召開7次專題推進會，確保進度實效;5月16日，組織召開“吹哨報到”試點單位信息化工作座談會，向試點單位匯報工作進度，進一步征求相關意見，真正做到工作進度透明化，讓試點單位“放心”。
落實到位，成效顯著。一是規(guī)定動作基本完成。編制完成《區(qū)級綜合指揮中心頂層設計》及《xx市xx區(qū)街鄉(xiāng)實體化綜合執(zhí)法平臺軟硬件技術規(guī)范》，為“吹哨報到”工作提供技術理論支撐;二是支撐動作持續(xù)推進。在網(wǎng)絡資源方面，完成400余個社區(qū)(村)的政務網(wǎng)絡全光纖建設工作，提供基礎網(wǎng)絡保障。在平臺資源方面，升級優(yōu)化視頻會議系統(tǒng)，實現(xiàn)部門與街鄉(xiāng)之間的雙向視頻會議。為朝外街道、將臺鄉(xiāng)等試點單位提供核心gis平臺支撐服務。在數(shù)據(jù)資源方面，依托智慧物業(yè)平臺提供五大類數(shù)據(jù)資源，為疏解整治提供數(shù)據(jù)支撐。在圖像資源方面，向相關委辦局、各街鄉(xiāng)共享區(qū)級圖像資源，提高點位覆蓋率，為社會綜合治理、非現(xiàn)場執(zhí)法提供有力保障。在技術專家方面，組織專家團隊對試點街鄉(xiāng)進行業(yè)務指導，增強專業(yè)性;三是典型案例成效顯著。我辦運用信息化手段，破解試點單位重點難點問題，形成典型案例5個。通過創(chuàng)新運用雙向視頻會議、調用區(qū)級圖像監(jiān)控資源、接入手機端和pc端、數(shù)據(jù)整合共享、人口監(jiān)測平臺等各類信息化手段，支撐試點單位“科學吹哨、智慧報到”，破解違法建設、無照經(jīng)營、私搭亂建等突出問題。
信息化工作辦公室總結篇十
堅持“統(tǒng)籌規(guī)劃、整合共建、規(guī)范管理”，全面升級優(yōu)化系統(tǒng)平臺，整合基礎數(shù)據(jù)資源，實現(xiàn)共融共享，加大創(chuàng)新應用，打破數(shù)據(jù)壁壘，保障疏解整治促提升。
深入開展調研，建立標準規(guī)范。開展全區(qū)信息化發(fā)展現(xiàn)狀和需求調研，收集全區(qū)近120家單位各類問題5419項，形成《全區(qū)信息化發(fā)展現(xiàn)狀和需求調研報告》，為xx區(qū)信息化建設發(fā)展找準后續(xù)發(fā)力點;開展全區(qū)信息化技術標準規(guī)范建設，從基礎設施建設運維、網(wǎng)絡與信息安全、政務信息資源開放共享、專項政務平臺、公共服務系統(tǒng)五方面著手，制定《xx區(qū)移動電子政務平臺建設及對接標準規(guī)范》等25項技術標準規(guī)范初稿，為科學高效推進信息化建設規(guī)范發(fā)展奠定基礎。
優(yōu)化基礎平臺，資源共融共享。按照《xx區(qū)政務云平臺使用管理辦法(試行)》，穩(wěn)步推進全區(qū)政務云平臺遷移和維護工作，新增業(yè)務系統(tǒng)10余個，為9家單位超過80個業(yè)務系統(tǒng)提供全方位的云存儲、云部署、云安全三大方面云服務，實現(xiàn)各類應用的綠色低碳、安全可靠的統(tǒng)一部署和使用;深度整合社保、工商等數(shù)據(jù)，累計為區(qū)發(fā)改委、政務服務辦等20家單位實現(xiàn)800余萬條數(shù)據(jù)交換，實現(xiàn)“一次匯聚，多次共享”;優(yōu)化升級gis平臺，更新35萬條興趣點及地名地址數(shù)據(jù)，遷移100多個業(yè)務圖層數(shù)據(jù)，確保全區(qū)地理信息準確無誤，為衛(wèi)生、水利、教育、文化委、政法委等20多個部門的專題應用提供了高性能和穩(wěn)定的空間信息基礎服務，初步形成全區(qū)地理信息數(shù)據(jù)承載的“一張圖”;積極推進全區(qū)86家政府網(wǎng)站集約化及規(guī)范整合工作，深入研究網(wǎng)站平臺、數(shù)據(jù)資源整合方案和技術細節(jié)，打通市區(qū)兩級行政服務及政務公開數(shù)據(jù)庫，構建共享共用的統(tǒng)一信息公開資源庫，完成區(qū)政府網(wǎng)站欄目規(guī)劃、設計、制作及網(wǎng)站內容管理器升級改造等相關工作。
加大創(chuàng)新應用，力促疏解整治。編制完成《xx市xx區(qū)促進大數(shù)據(jù)發(fā)展行動計劃(2020-2021年)》;圍繞“一站式服務、一網(wǎng)式監(jiān)管”，加快構建“智慧物業(yè)”平臺，覆蓋43個各街鄉(xiāng)、4個功能區(qū)管委會和176家重點商務樓宇。平臺上已匯聚1800萬余條數(shù)據(jù)，其中風險隱患事件信息169萬余條，稅收數(shù)據(jù)31萬余條，政民互動數(shù)據(jù)17萬余條，實時人口信息1298萬余條，樓宇入駐企業(yè)基礎數(shù)據(jù)7009條，消防隱患數(shù)據(jù)共80余萬條，累計向屬地推送存在異地納稅指征的企業(yè)數(shù)據(jù)共1914條，實現(xiàn)了職能部門對入駐企業(yè)信息的動態(tài)查詢和綜合管理。在此基礎上，為進一步擴展平臺功能，積極引入社會數(shù)據(jù)資源，移動信令數(shù)據(jù)和百度數(shù)據(jù)資源，實現(xiàn)了對全區(qū)人口總量、熱力分布，以及重點地區(qū)人員聚集情況等進行實時監(jiān)測，發(fā)現(xiàn)人員密集情況將自動預警。同時，接入百度可視化交通監(jiān)測平臺，對全區(qū)主、次干道、重點區(qū)域實時路況等交通運行態(tài)勢進行實時展示，隨時獲取交通運行態(tài)勢和變化情況，為調控限流等決策指揮起到重要支撐作用;人口大數(shù)據(jù)監(jiān)測平臺平穩(wěn)運行，對43個街鄉(xiāng)和17個重點區(qū)域進行人口動態(tài)監(jiān)測，形成人口監(jiān)測報告10期，春節(jié)專題報告1期，為疏解整治提供有力保障。
信息化工作辦公室總結篇十一
信息工作是辦公室的一項重要工作，對輔助領導決策有著重要作用。這項工作說起來只是“收收整整”，但真正做好并不容易。在實際工作中，只有形成正確的思路，掌握有效的方法，才能提高信息服務水平。總結幾年來的工作經(jīng)驗，有幾點思路和方法與大家共同探討。
一是深化思想認識。信息工作重在反映情況，這毋庸置疑，但不能僅停留在這個認識層面上。從信息范疇來講，信息可分為內部信息和外部信息。內部信息重點反映的是內部的全面情況，對解決內部問題十分重要。報內部信息既要總結經(jīng)驗和做法，又要反映矛盾和問題，即要既“報喜”又“報憂”，報“喜”可以得到上級的認可，報“憂”可促使問題的解決。實際工作中解決問題的途徑很多，但往往層級較多、程序較多，有些問題易造成積壓，不能被及時解決。而通過信息渠道可以很快地將問題反映給領導，只要是真實的、重要的、必須解決的問題，領導都會重視的，也會及時解決的。外部信息重在反映外部環(huán)境的變化和影響，由于種種原因往往不被重視，實際上收集與本單位相關的外部信息十分重要。外部信息在一定程度上可稱為情報，在戰(zhàn)爭時期，擁有準確、及時的情報會決定一場戰(zhàn)爭的勝負；在和平時期，仍然有各種間諜被政府或企業(yè)重用，他們獲取的有效情報直接影響著政治或經(jīng)濟活動。從事情報工作的人員，通常都具有很強的觀察、分析、總結、判斷問題的能力。因此，認為信息工作只是“收收整整”的人，一是認識不到位，二是看不起自己。信息工作十分重要，整個過程都是工作人員能力和價值的體現(xiàn)，在一定程度上可以說是一項戰(zhàn)略工作，做好了對輔助領導決策十分重要。同時，對自己的成長也非常有利，因為從事信息工作的人員離領導比較近，做出點成績領導會看在眼里、記在心里。
二是堅持供需結合。在信息工作中，一方面要把下面的信息收集上來，供本級領導參考；另一方面要把本級的信息報送上去，供上級領導參考。領導對工作人員收集整理的信息是否感興趣，很大程度上取決于供需結合的緊密程度。采編信息必須抓住領導的需求，就是本級領導關注什么，上級領導關注什么，找到供需的結合點。這個點可從以下幾個方面來找：第一，從會議中找。從中央到地方，從上級到下級，每年都要召開不同類型和規(guī)模的會議，工作總結會、任務部署會、經(jīng)驗交流會，有全年的，有半年的，有長期的，有短期的，這些會議的內容都很重要，大家十分關注。信息工作人員要及時了解會議的主題和精神，掌握會議安排的工作任務，領會領導的指示要求，結合本單位的貫徹情況，找出信息選題的供需結合點。第二，從公文中找。公文是傳達貫徹黨和國家方針、政策，發(fā)布行政法規(guī)和規(guī)章，施行行政措施，請示和回答問題，指導、布置和商洽工作，報告情況、交流經(jīng)驗的重要工具，它所承載的內容是大家必須學習和執(zhí)行的，信息工作人員可從中選題。不管是上級的、本級的還是下級的公文，都要認真地學習研究。可以采取略讀和精讀相結合的方法，抓住重點和要點，避免花費過多精力。第三，從調研中找。一方面，關注領導的調研活動。領導調研都有目的性，在調研過程中也會發(fā)表一些意見或提出一些要求，及時地了解掌握，可以發(fā)現(xiàn)上級、本級領導在某個階段關注的重要問題。另一方面，主動開展調查研究，全面了解基層的真實情況，發(fā)現(xiàn)實際工作中存在的問題，找到上下需求的結合點。此外，通過電視、報紙、網(wǎng)絡等媒體也可獲知一些重要情況，可從中尋找信息采編的要點。
三是把握報送時機。信息的時效性非常強，有些信息一旦錯過某個時間段就失去價值了，所以對大部分信息要及時編報，一部分信息要選擇合理時機編報。比如，月度、季度、年度工作任務指標的完成情況，工程項目的實施進展情況，召開的重要會議和舉辦的重要活動等常規(guī)性信息，時間到了或工作完成了就要立即編報，但要避免“超前報”，人為地把工作提速、把成績夸大。有個例子可以給大家一些啟示：深入學習實踐科學發(fā)展觀活動剛進入第二階段，一些單位就上報了已取得豐碩成果的信息，這樣做很容易給領導和群眾留下作風不實的印象。對于重大突發(fā)性事件，必須按程序及時上報，來不得半點馬虎和拖延。對有些涉及要錢、要物、要政策的問題性信息，則應當選擇適當時機，慎重報送。比如，a地區(qū)油氣管道腐蝕嚴重或超期服役，由于資金緊張不能及時更換，存在著隨時泄漏的安全隱患，通過正常渠道上報更新計劃，批復過程十分緩慢。這期間，b地區(qū)一條油氣管道因泄漏造成嚴重火災，造成了較大的經(jīng)濟損失和不良的社會影響。于是，a地區(qū)的辦公室信息工作人員抓住這個時機，舉一反三，立即上報了油氣管道存在安全隱患急需更換的信息，上級領導看后及時組織研究，很快解決了問題。這是一個選擇適當時機報送信息的'好例子。
四是提高信息價值。信息的價值對不同對象而言是不同的，表現(xiàn)形式也不盡相同。有些情況領導掌握不全面，通過信息渠道了解了；有些信息反映了問題，領導看后問題及時解決了；有些信息對領導產(chǎn)生了啟迪作用，對決策起到了輔助作用：這些都是信息價值的體現(xiàn)。實際工作中，真正能夠引起領導重視的信息比較少，這是辦公室工作人員普遍感到困惑的問題。特別是隨著電視、報紙、網(wǎng)絡等媒體的發(fā)展，領導可以及時了解到多方面情況。要進一步提高信息工作水平，就必須在提高信息價值上下功夫。首先，選題要準確。選擇重要問題，大家關注的問題，這一點十分重要。如果所選問題本身沒有什么意義，寫得再好也沒什么價值。其次，標題要醒目簡練。標題要引起讀者的注意，信息編寫人員就需要具備高度的概括能力，抓住事情的主題和要害，有“一語道破天機”的功力。有人寫信息題目喜歡用一些形容詞，比如“某單位上半年經(jīng)濟發(fā)展勢頭良好”、“某項工作取得顯著成效”，其實像“勢頭良好”、“顯著成效”這些詞語太模糊，缺乏對實際工作的高度提煉，因而針對性較差，如引用數(shù)據(jù)或采用對比的方式表示則更為確切，更容易引起人的興趣。第三，內涵要深刻。即所報送的信息要供領導所需、適領導所想、補領導所缺、釋領導所疑，讓領導有所思考。比如，有些信息領導很關注，而采編人員沒有寫好，或者偏離了信息本身真正的內涵，或因編寫質量較差，引不起領導的重視，信息的價值就得不到體現(xiàn)。當然，寫作上一定要實事求是，內容簡約凝練，不求辭藻華麗，更要避免空洞無物，有時還要蘊含一些提示和建議，使人有所啟示和收獲。
（作者單位：勝利油田辦公室）。
信息化工作辦公室總結篇十二
2018年，區(qū)信息辦新一屆領導班子在區(qū)委區(qū)政府的堅強領導下，全面深入學習貫徹黨的十九大精神，堅持習近平新時代中國特色社會主義道路和新發(fā)展理念，始終以市、區(qū)十三五發(fā)展規(guī)劃為總綱，以落實黨建引領街鄉(xiāng)吹哨、部門報到工作為契機，加快大數(shù)據(jù)、云計算、人工智能、移動互聯(lián)網(wǎng)等重點領域在xx區(qū)的創(chuàng)新融合發(fā)展。同時，嚴格落實不忘初心、牢記使命主題教育，堅持樹過硬形象、創(chuàng)一流業(yè)績的工作標準，全面提升我區(qū)信息化工作水平?，F(xiàn)將2018年工作開展情況匯報如下：
（一）從嚴治黨扎實推進，政治生態(tài)風清氣正堅持樹過硬形象、創(chuàng)一流業(yè)績，認真貫徹開展不忘初心，牢記使命主題實踐活動，深入加大作風建設、組織建設、紀律建設，主體責任層層傳導，黨建保障作用充分發(fā)揮。
政治意識明顯增強。規(guī)范黨組理論學習中心組學習制度，深入貫徹黨的十九大精神及習近平新時代中國特色社會主義思想，認真學習新《黨章》、《條例》，系統(tǒng)學習《習近平談治國理政》；開展理論中心組集中學習13次，全體政治學習會16次，樹過硬形象，創(chuàng)一流業(yè)績動員部署會2次，開展講規(guī)矩，講團結自查自糾，組織青年黨員干部分享心得經(jīng)驗，進一步統(tǒng)一思想，凝心聚力。
工作作風持續(xù)向好。深化紀律作風整頓工作，鞏固紀律作風整頓成果，促進黨員干部講政治，講執(zhí)行力；深入調研街鄉(xiāng)吹哨、部門報到試點單位，建立委辦局、街鄉(xiāng)信息化聯(lián)絡員制度，充分發(fā)揮信息化技術支撐作用；黨員干部扎實苦干，銳意進取，被借調到區(qū)紀委、雪亮工程專班、金融打非專班的同志受到一致好評。
支部建設更加規(guī)范。認真落實三會一課制度，形成黨支部工作手冊臺賬；領導班子成員以正式、微型黨課等方式講授黨課11次，充分發(fā)揮傳、幫、帶作用；嚴格按照黨員發(fā)展管理流程，發(fā)展預備黨員1名，預備黨員轉正1名，充實黨員隊伍；扎實開展百姓宣講、雙報到、北京榜樣、教育參觀等活動，引導黨員干部強化身份意識；利用黨員e先鋒，18名黨員全部完成報到，累計參加社區(qū)活動、提建議、作承諾、做實事26人次。
黨風廉政建設持續(xù)深入。堅持廉政教育常態(tài)化，認真貫徹《清風xx紀律教育在身邊》主題教育，深入學習《監(jiān)察法》，以反面典型案例為戒，筑牢思想防線；簽訂黨風廉政建設責任書18份，形成一級抓一級、層層抓落實的工作態(tài)勢。制定《黨組會工作制度》、《主動接受駐區(qū)科委派駐組指導監(jiān)督制度》，完善《三重一大事項決策工作制度》等8項制度，強化黨的領導，增強工作透明度；充分運用第一種形態(tài)約談提醒2人次，使紅臉出汗成為常態(tài)；嚴格落實中央八項規(guī)定十個嚴禁，緊盯節(jié)點，筑牢底線，確保風清氣正。
（二）吹哨報到主動作為，五類資源扎根基層堅持信息共享、n方聯(lián)動、服務實戰(zhàn)，全力推進吹哨報到工作落地生根，力促網(wǎng)絡資源、平臺資源、圖像資源、數(shù)據(jù)資源和專家智庫資源實現(xiàn)五報到。
主動作為，積極推進。主要領導帶隊對11家試點單位開展調研，征求相關需求45項，擬定7項交卷目標，建立聯(lián)絡員機制，明確責任、倒排工期、加強督辦、全力推進；將吹哨報到工作列為主任辦公會常態(tài)議題，聽取進度匯報，并召開7次專題推進會，確保進度實效；5月16日，組織召開吹哨報到試點單位信息化工作座談會，向試點單位匯報工作進度，進一步征求相關意見，真正做到工作進度透明化，讓試點單位放心。
落實到位，成效顯著。一是規(guī)定動作基本完成。編制完成《區(qū)級綜合指揮中心頂層設計》及《北京市xx區(qū)街鄉(xiāng)實體化綜合執(zhí)法平臺軟硬件技術規(guī)范》，為吹哨報到工作提供技術理論支撐；二是支撐動作持續(xù)推進。在網(wǎng)絡資源方面，完成400余個社區(qū)（村）的政務網(wǎng)絡全光纖建設工作，提供基礎網(wǎng)絡保障。在平臺資源方面，升級優(yōu)化視頻會議系統(tǒng)，實現(xiàn)部門與街鄉(xiāng)之間的雙向視頻會議。為朝外街道、將臺鄉(xiāng)等試點單位提供核心gis平臺支撐服務。在數(shù)據(jù)資源方面，依托智慧物業(yè)平臺提供五大類數(shù)據(jù)資源，為疏解整治提供數(shù)據(jù)支撐。在圖像資源方面，向相關委辦局、各街鄉(xiāng)共享區(qū)級圖像資源，提高點位覆蓋率，為社會綜合治理、非現(xiàn)場執(zhí)法提供有力保障。在技術專家方面，組織專家團隊對試點街鄉(xiāng)進行業(yè)務指導，增強專業(yè)性；三是典型案例成效顯著。我辦運用信息化手段，破解試點單位重點難點問題，形成典型案例5個。通過創(chuàng)新運用雙向視頻會議、調用區(qū)級圖像監(jiān)控資源、接入手機端和pc端、數(shù)據(jù)整合共享、人口監(jiān)測平臺等各類信息化手段，支撐試點單位科學吹哨、智慧報到，破解違法建設、無照經(jīng)營、私搭亂建等突出問題。
（三）營商環(huán)境持續(xù)優(yōu)化，產(chǎn)業(yè)扶持明顯增強堅持問題導向、目標導向，持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境，加大信息產(chǎn)業(yè)扶持力度，推動xx區(qū)信息產(chǎn)業(yè)全面發(fā)展。
優(yōu)化營商環(huán)境，推進便企利民。圍繞需求、合作、共贏主題，召開駐區(qū)知名信息化企業(yè)座談會，講政策，促交流，聽建議，解決企業(yè)發(fā)展后顧之憂；完善xx區(qū)社會信用體系建設，對區(qū)域內各企業(yè)信用風險開展綜合研判和指數(shù)評估，全區(qū)已累計將97327戶企業(yè)列入異常經(jīng)營名錄，1771戶企業(yè)被列入黑名單，有效預測、防范、化解了各類金融風險；開發(fā)智能ai客服系統(tǒng)，提供城市管理、政務服務及生活領域問答服務，能夠為街巷長、小巷管家等基層工作人員在處理重點難點問題時，準確、快捷獲取答案，為企業(yè)、百姓辦事提供及時的咨詢服務，并通過大數(shù)據(jù)分析，統(tǒng)計各類問題的出現(xiàn)頻率，為政府城市管理和民生服務等工作提供數(shù)據(jù)支撐和決策依據(jù)；協(xié)調聯(lián)通公司入駐政務服務大廳，就數(shù)據(jù)網(wǎng)元、互聯(lián)網(wǎng)等20余項業(yè)務開辟綠色通道便企利民；開展xx區(qū)政務及公共服務平臺建設，擬將xx特色政務服務、政務管理、公共服務等典型應用匯聚，真正實現(xiàn)讓群眾少跑腿，讓信息多跑路。
加大產(chǎn)業(yè)扶持，擴展產(chǎn)業(yè)服務。對近三年產(chǎn)業(yè)資金使用效果進行評估，面向不同類型企業(yè)研究制定針對性支持政策；完成2017、2018年度高新技術產(chǎn)業(yè)發(fā)展引導資金（信息服務業(yè)方向）安排工作，支持企業(yè)項目49個，撥付資金x萬元；榮獲北京市軟件和信息服務業(yè)平穩(wěn)發(fā)展獎勵資金，依據(jù)企業(yè)營收和地方貢獻增速指標，確定獎勵目標企業(yè)12家，撥付獎勵資金x萬元；拓展產(chǎn)業(yè)重點企業(yè)綠色通道服務，推薦360安全、東方國信等4家企業(yè)入選2018年國家級兩化融合管理體系貫標試點企業(yè)。推薦西門子、索為等4家企業(yè)入選第一批北京市智能制造系統(tǒng)解決方案供應商推薦目錄。推薦駐區(qū)企業(yè)高端人才申報xx區(qū)鳳凰計劃及海外學人項目支持。
（四）數(shù)據(jù)資源共融共享，疏解整治全力保障堅持統(tǒng)籌規(guī)劃、整合共建、規(guī)范管理，全面升級優(yōu)化系統(tǒng)平臺，整合基礎數(shù)據(jù)資源，實現(xiàn)共融共享，加大創(chuàng)新應用，打破數(shù)據(jù)壁壘，保障疏解整治促提升。
深入開展調研，建立標準規(guī)范。開展全區(qū)信息化發(fā)展現(xiàn)狀和需求調研，收集全區(qū)近120家單位各類問題5419項，形成《全區(qū)信息化發(fā)展現(xiàn)狀和需求調研報告》，為xx區(qū)信息化建設發(fā)展找準后續(xù)發(fā)力點；開展全區(qū)信息化技術標準規(guī)范建設，從基礎設施建設運維、網(wǎng)絡與信息安全、政務信息資源開放共享、專項政務平臺、公共服務系統(tǒng)五方面著手，制定《xx區(qū)移動電子政務平臺建設及對接標準規(guī)范》等25項技術標準規(guī)范初稿，為科學高效推進信息化建設規(guī)范發(fā)展奠定基礎。
優(yōu)化基礎平臺，資源共融共享。按照《xx區(qū)政務云平臺使用管理辦法（試行）》，穩(wěn)步推進全區(qū)政務云平臺遷移和維護工作，新增業(yè)務系統(tǒng)10余個，為9家單位超過80個業(yè)務系統(tǒng)提供全方位的云存儲、云部署、云安全三大方面云服務，實現(xiàn)各類應用的綠色低碳、安全可靠的統(tǒng)一部署和使用；深度整合社保、工商等數(shù)據(jù)，累計為區(qū)發(fā)改委、政務服務辦等20家單位實現(xiàn)800余萬條數(shù)據(jù)交換，實現(xiàn)一次匯聚，多次共享；優(yōu)化升級gis平臺，更新35萬條興趣點及地名地址數(shù)據(jù)，遷移100多個業(yè)務圖層數(shù)據(jù)，確保全區(qū)地理信息準確無誤，為衛(wèi)生、水利、教育、文化委、政法委等20多個部門的專題應用提供了高性能和穩(wěn)定的空間信息基礎服務，初步形成全區(qū)地理信息數(shù)據(jù)承載的一張圖；積極推進全區(qū)86家政府網(wǎng)站集約化及規(guī)范整合工作，深入研究網(wǎng)站平臺、數(shù)據(jù)資源整合方案和技術細節(jié)，打通市區(qū)兩級行政服務及政務公開數(shù)據(jù)庫，構建共享共用的統(tǒng)一信息公開資源庫，完成區(qū)政府網(wǎng)站欄目規(guī)劃、設計、制作及網(wǎng)站內容管理器升級改造等相關工作。
加大創(chuàng)新應用，力促疏解整治。編制完成《北京市xx區(qū)促進大數(shù)據(jù)發(fā)展行動計劃（2019-2021年）》；圍繞一站式服務、一網(wǎng)式監(jiān)管，加快構建智慧物業(yè)平臺，覆蓋43個各街鄉(xiāng)、4個功能區(qū)管委會和176家重點商務樓宇。平臺上已匯聚x萬余條數(shù)據(jù)，其中風險隱患事件信息x萬余條，稅收數(shù)據(jù)x萬余條，政民互動數(shù)據(jù)17萬余條，實時人口信息x萬余條，樓宇入駐企業(yè)基礎數(shù)據(jù)x條，消防隱患數(shù)據(jù)共80余萬條，累計向屬地推送存在異地納稅指征的企業(yè)數(shù)據(jù)共x條，實現(xiàn)了職能部門對入駐企業(yè)信息的動態(tài)查詢和綜合管理。在此基礎上，為進一步擴展平臺功能，積極引入社會數(shù)據(jù)資源，移動信令數(shù)據(jù)和百度數(shù)據(jù)資源，實現(xiàn)了對全區(qū)人口總量、熱力分布，以及重點地區(qū)人員聚集情況等進行實時監(jiān)測，發(fā)現(xiàn)人員密集情況將自動預警。同時，接入百度可視化交通監(jiān)測平臺，對全區(qū)主、次干道、重點區(qū)域實時路況等交通運行態(tài)勢進行實時展示，隨時獲取交通運行態(tài)勢和變化情況，為調控限流等決策指揮起到重要支撐作用；人口大數(shù)據(jù)監(jiān)測平臺平穩(wěn)運行，對43個街鄉(xiāng)和17個重點區(qū)域進行人口動態(tài)監(jiān)測，形成人口監(jiān)測報告10期，春節(jié)專題報告1期，為疏解整治提供有力保障。
（五）機制體制逐步健全，信息安全牢守底線堅持強基礎、常檢查、嚴執(zhí)法、守底線，加快基礎設施建設，逐步健全機制體制，依托日常巡檢和行政執(zhí)法，力爭營造全區(qū)整體網(wǎng)絡安全良好態(tài)勢。
機制體制規(guī)范建設，安全防護扎實有效。建立信息系統(tǒng)安全審核機制，對全區(qū)102個新建及已建信息系統(tǒng)進行安全審核，建立安全檔案，逐步提高信息安全管理能力；強化定期漏洞掃描機制，建立信息系統(tǒng)等級臺帳，定期開展風險分析，出具報告1300余份，全年區(qū)內未發(fā)生重大安全事件；完善監(jiān)控預警定期通報機制，編制《xx區(qū)信息安全情況通報》4期，累計發(fā)放600余份，為區(qū)內各單位開展網(wǎng)絡與信息安全管理工作提供參考；建設網(wǎng)絡安全態(tài)勢感知平臺，實現(xiàn)海量數(shù)據(jù)存儲、數(shù)據(jù)深度分析挖掘，通過可視化技術直觀地展示出xx區(qū)政務網(wǎng)絡安全的整體態(tài)勢，為領導決策和全區(qū)網(wǎng)絡安全保障工作提供重要依據(jù)。
日常巡檢有序開展，行政執(zhí)法成效顯著。對全區(qū)x多個信息系統(tǒng)（含網(wǎng)站）進行漏洞掃描和風險分析，出具漏洞報告800余份，對18個問題立即下發(fā)整改通知，跟蹤整改進度，確保整改實效；按照《區(qū)信息辦2018年行政執(zhí)法工作計劃》，按時按量上報每季度行政執(zhí)法數(shù)據(jù)分析報告，定期公示執(zhí)法檢查雙隨機抽查名單，對市級通報漏洞網(wǎng)站及系統(tǒng)運維單位開展約談、執(zhí)法檢查，完成執(zhí)法檢查364件，行政處罰4件，實現(xiàn)案卷零突破。
（六）服務保障扎實到位，項目管理細致周密堅持高站位、高標準、高效率，提升項目管理服務水平，突出信息化技術保障手段，全力做好各類服務保障工作，為社會綜合治理、安全維穩(wěn)打下堅持基礎。
基礎設施穩(wěn)步提升，重大任務高效落實。完成主干核心及92家單位政務外網(wǎng)遷移工作，達到千兆帶寬級別，實現(xiàn)兩套網(wǎng)絡的備份冗余，不斷提升全區(qū)政務外網(wǎng)安全穩(wěn)定服務能力；完成政務內網(wǎng)125家單位分級保護測評工作。政務外網(wǎng)核心網(wǎng)絡、xx區(qū)政府門戶網(wǎng)站通過三級等保測評；圓滿完成中非論壇信息化服務保障任務，會議召開期間，重點監(jiān)控攝像頭均可看可控，各級視頻會議運行穩(wěn)定，未發(fā)生重大信息網(wǎng)絡安全事件，指揮部信息傳輸通暢，保證了峰會期間信息系統(tǒng)零故障。此外，創(chuàng)新引入交通、輿情、人口動態(tài)監(jiān)測等智慧決策支持平臺，使保障工作更加科學化；在退役軍人事務部成立重大保障任務中，一周內完成15路高清視頻監(jiān)控點位建設，連夜搭建應急指揮部，為區(qū)領導決策提供可靠支撐，獲得一致好評。
視頻會議平穩(wěn)運行，圖像系統(tǒng)保障到位。為區(qū)紀委、798管委會、三里屯街道等單位增設高清視頻會議設備，完成近300次市、區(qū)級視頻會議保障工作，確保平穩(wěn)運行；加快推進雪亮工程建設，制定《信息辦雪亮工程2018年建設任務工作方案》，明確責任人、倒排工期、擬定時限，確保工作進程；制定《區(qū)級視頻監(jiān)控數(shù)據(jù)機房建設工作方案》，完成區(qū)級視頻監(jiān)控數(shù)據(jù)機房建設可研報告，為整合全區(qū)視頻監(jiān)控圖像資源奠定基礎；制訂雪亮工程街鄉(xiāng)平臺初步建設方案技術評審基準，開展培訓指導4次，組織4輪共計9場次專家評審會，嚴把統(tǒng)籌共享、技術標準關；開展圖像全景融合覆蓋、智能行為分析、人臉識別試點工作，配合區(qū)綜治辦完成平安示范居民小區(qū)現(xiàn)場勘察，配合區(qū)城管委完成29條路的線纜架空線入地工作，為國家安全局、海淀公安分局等部門調取監(jiān)控錄像10余次，充分發(fā)揮圖像系統(tǒng)應用。
項目管理科學規(guī)范，項目平臺升級優(yōu)化。細化項目執(zhí)行進度管理工作顆粒度，實行分級管理負責制，實時跟進項目執(zhí)行進度并開展統(tǒng)計分析，研判風險點，開展風險防控和提示提醒，有效避免項目風險發(fā)生；制定《項目驗收量化打分標準》，從項目服務水平、服務響應速度等五方面開展量化評估，評估項目成果的優(yōu)良中差等級，為下一年度預算編制工作提供重要依據(jù)；開展信息化項目管理平臺升級優(yōu)化，為下一步項目執(zhí)行進度實時排名、執(zhí)行風險預判分析等精細化管理提供技術支撐。
信息化工作辦公室總結篇十三
1、開展政務信息資源共享交換平臺（二期）建設，以需求為主導促進信息共享。在一期已建成果的基礎上，對我區(qū)重點政務信息資源做進一步梳理，完善政務信息資源目錄體系，與區(qū)衛(wèi)生局、民政局、計生委、勞動社會保障局、工商局、司法局等單位業(yè)務系統(tǒng)對接，將社區(qū)公共衛(wèi)生、民政救助、計生、勞動保障、法人、社區(qū)矯正等主題納入共享交換體系。促進cbd、電子城等功能區(qū)數(shù)據(jù)中心的建設。加快制定政務辦公門戶、政府信息資源目錄體系和交換體系急需的規(guī)則和標準；實現(xiàn)單點登錄、統(tǒng)一安全認證和在線幫助服務，建立容災安全備份機制；加強支撐共享交換業(yè)務的軟硬件設施建設。
2、推進信息資源共享，開展基礎數(shù)據(jù)庫建設。加強對電子地圖的管理，整合全區(qū)各部門圖層資源，建設全區(qū)統(tǒng)一的gis平臺，提供給各部門開發(fā)使用；與公安、計生、衛(wèi)生、勞動、殘聯(lián)、教委、婦聯(lián)等部門對接，繼續(xù)完善充實區(qū)實有人口庫數(shù)據(jù)，增加數(shù)據(jù)項，建立長效更新機制；通過市級共享交換平臺，導入法人單位數(shù)據(jù)，建立區(qū)法人單位庫。依托基礎數(shù)據(jù)庫為政府部門和社會提供更多的信息產(chǎn)品。
3、繼續(xù)推動區(qū)信息資源管理中心建設，逐步實現(xiàn)全區(qū)數(shù)據(jù)大集中和服務器大集中。積極爭取區(qū)政府支持，協(xié)調發(fā)改委、人事局、機關后勤服務中心等部門，抓住政府機構改革和事業(yè)單位改革契機，落實區(qū)信息資源管理中心的地理位置、機構職能設置、人員編制和建設資金，爭取盡快進入實質建設階段。
二、積極推動信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展，促進區(qū)域信息化水平提高。
4、鼓勵企業(yè)信息化，促進信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展。采取配套資金、政府推廣、政策引導等多種方式，促進我區(qū)現(xiàn)代信息服務業(yè)和制造業(yè)的`發(fā)展，使現(xiàn)代信息產(chǎn)業(yè)成為朝陽區(qū)的支柱產(chǎn)業(yè)和新的經(jīng)濟增長點。同時在區(qū)內企業(yè)廣泛提倡和推廣電子商務，鼓勵建立互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)站，應用信息化手段提高企業(yè)管理和生產(chǎn)銷售水平。
5、推進數(shù)字功能區(qū)建設，帶動區(qū)域信息化水平提高。開展數(shù)字電子城建設，建立面向園區(qū)企業(yè)的電子服務系統(tǒng)和項目申報系統(tǒng)，改造電子城網(wǎng)站，改善電子城園區(qū)信息化基礎環(huán)境，引導信息制造業(yè)在電子城的聚集。開展數(shù)字cbd建設，積極引導各類數(shù)字文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)在cbd區(qū)域的聚集，在cbd核心區(qū)推行智能化交通引導和數(shù)字化安全防控，以wifi方式逐步實現(xiàn)“無線cbd”。
三、推進城市管理領域信息化，逐步實現(xiàn)城市智能管理。
6、推進智能城市建設，提升城市管理水平。積極推動市政、環(huán)保、水務、綠化、規(guī)劃、土地、房管、流管、旅游、城管監(jiān)察、城管監(jiān)督等部門的業(yè)務系統(tǒng)建設，逐步拓展統(tǒng)一的城市信息空間；探索建立安全生產(chǎn)、衛(wèi)生、質監(jiān)、商業(yè)、衛(wèi)生監(jiān)督、能源、物價、網(wǎng)絡等領域的信息化監(jiān)管體系；建立朝陽區(qū)的城市運行門戶，提升城市管理的智能化、可視化、數(shù)字化水平，提高城市管理應急處置能力，利用信息化手段實現(xiàn)城市的科學管理、科學運行、科學發(fā)展。
7、繼續(xù)推進區(qū)圖像信息管理系統(tǒng)建設。繼續(xù)建設街鄉(xiāng)城市綜合管理指揮中心，完成剩余街鄉(xiāng)圖像資源的整合工作，逐步與具備條件的專項指揮中心對接；根據(jù)奧運使用情況總結經(jīng)驗，對圖像信息管理系統(tǒng)的軟硬件進行完善；逐步建立圖像系統(tǒng)運維體系，形成規(guī)范和標準，開發(fā)新的應用，為城市管理和社會面防控工作服務。
四、推進社會事業(yè)信息化，大力開展“信息惠民”
8、促進社會事業(yè)各領域的信息化基礎設施和信息系統(tǒng)建設。積極推動區(qū)民政局社會救助平臺、居家養(yǎng)老系統(tǒng)、志愿者聯(lián)盟管理平臺、團區(qū)委志愿者多語種服務呼叫中心、區(qū)衛(wèi)生局社區(qū)公共衛(wèi)生信息化、區(qū)教委優(yōu)質教育資源庫、區(qū)勞動局社保基金監(jiān)管信息平臺等社會事業(yè)信息化建設。與區(qū)勞動局等單位配合，開展人口管理一卡通工作。與區(qū)社建辦、區(qū)農(nóng)委配合，開展社區(qū)信息服務，與區(qū)文化委配合，促進數(shù)字圖書館、數(shù)字文化站等的建設。與工商朝陽分局等單位合作建立社會征信體系，實施企業(yè)（個人）信用平臺等項目。
9、豐富信息惠民內容。在cbd地區(qū)和農(nóng)村地區(qū)開展無線城市寬帶接入試點。與區(qū)殘聯(lián)繼續(xù)推動信息無障礙網(wǎng)站和無障礙基地建設，面向殘疾人開展信息無障礙培訓。與區(qū)科協(xié)、區(qū)婦聯(lián)等單位配合，繼續(xù)開展開展百萬家庭上網(wǎng)工程，組織參加xx年度全市數(shù)字家庭生活技能大賽，力爭取得好成績。數(shù)字家園、信息無障礙基地、農(nóng)村黨員遠程教育點、數(shù)字信息亭等設施，促進全民信息化水平提高；采取數(shù)字電視政務平臺等信息化手段為社區(qū)居民開展便民服務，實現(xiàn)城鄉(xiāng)服務一體化，向社會公眾就近提供更為優(yōu)質的公共產(chǎn)品和公共服務，打造“服務型政府”。
信息化工作辦公室總結篇十四
時光荏苒，20_____年已經(jīng)過去了，回首過去的_____年，憑著對學校的熱愛、對辦公室工作的熱情和對領導的感情，堅持“真誠為?！钡牟蛔冃拍?，在艱辛和執(zhí)著中盡職盡責地工作。20_____年度我在上級部門的指導下，配合好校長開展好學校各項的工作。兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責，為學校的和諧穩(wěn)定及各項教學工作的有效進行貢獻了自己的力量。
一、重視學習和寫作，不斷提高自身素養(yǎng)。
人常說，有理論才有水平，有水平才有實力。為使自己在寫文章、辦事情時更有底氣，在想問題、拿主意時更有見地，一年來，我始終堅持學習政治理論、時事政策和業(yè)務知識，自覺把它們作為自己的思想理論源泉，用黨的精神武裝頭腦、指導行動、推動工作。在日常工作中，我堅持閱讀一些管理類和文學類的書籍，以博采眾長，增加自己的知識積累。
二、堅持嚴于律己、努力做好表率。
我能處處嚴格要求自己，堅持“治理就是服務”的理念，把“活得平淡、默默無聞、舍得付出”作為自己的準則；嚴謹細致、扎實求真、埋頭苦干。我樹立了正確的價值觀、利益觀，廉潔自律，潔身自好，慎言慎行，堂堂正正做人，中規(guī)中矩辦事。
三、認真履行職責，積極開展工作。
辦公室工作最大的規(guī)律就是“沒有規(guī)律”，繁瑣無序。我能正確處理苦與樂、得與失、個人與集體、工作與家庭的關系，甘于奉獻、老實敬業(yè)，經(jīng)常加班加點，保證了各項工作的高效運轉。
接待工作重熱情。接待工作的好壞將直接反映本單位的工作作風和外在形象。為此，只要有客人來訪或電話咨詢，教育局領導也好，兄弟學校的老師也好，或者是家長，我都盡力做到誠懇、熱情、細致、周到。本期共有_____次大的接待，_____市市級示范中學的迎檢，_____縣綜治工作的迎檢、_____縣創(chuàng)選爭優(yōu)活動的迎檢以及_____縣目標管理督導評估迎檢，接待熱情細致周到，獲得了他們的肯定。
會議管理抓規(guī)范。會議管理上注重了會前仔細籌備，注重細節(jié)，考慮周到，會中認真細致地做好相關記錄，會后及時清理會場，督促落實會議精神。做到每次會議會前準備充分，會中嚴肅認真，會后執(zhí)行有力度。20_____年尤其抓好了教代會的籌備工作，由于準備充分，教代會開得非常成功。
宣傳工作有影響。作為辦公室主任，我擔起了宣傳報道的主力軍。一是在校內充分利用宣傳墻進行宣傳。二是制作光盤。當然，上由于自己還擔任了繁重的教學任務，本學期的宣傳報道比較少，今后應再接再厲。
值日工作求務實。能認真履行值日的職責，做好考勤記載，深入課堂一線開展隨堂聽課，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，及時上交值日記錄。人事工作無誤差。按照公平、公開、公正的原則，認真做好了教師年度考核、職稱評審、評先評優(yōu)工作，做到了考核評優(yōu)無意見，職稱評審無矛盾。
四、取得以下成績。
1。高質量地完成了市級示范中學迎檢材料的準備工作，確保了市級示范中學的復檢一次性過關。
2。高質量地完成了普九化債材料準備工作。
3。成功召開了教代會，通過了新制定的《績效工資獎勵部分分配方案》和《教職工考勤方案》，通過了對原來一些方案的修改。
4。做好了職評工作，職評參評老師人人過關。
5。縣雙十佳我校兩人入選。我因工作出色，20_____年度也考核為優(yōu)秀，立三等功一次。
五、明年工作計劃。
隨著社會對教師的要求越來越高，學校也面臨著新的形勢、新的任務，對辦公室工作也提出了新的、更高的要求。所以，總結自己的工作，我認為作為學校辦公室主任，也必須適應新的情況，進一步增強責任意識、服務意識、效率意識、創(chuàng)新意識，努力做好辦公室工作：
一是工作中不能輕理論學習，解決問題完全憑熱情、憑經(jīng)驗、憑情感，要站在理論的新高度創(chuàng)造性地解決問題。
二是不能由于辦公室工作事情雜而有急躁情緒，工作中要多一份耐心、細心，盡量避免出差錯。
擔任辦公室主任一職，讓我感受頗多，受益匪淺。由衷地感謝學校領導的信任，感謝大家對我工作的支持，特別是工作出現(xiàn)差錯時給予的諒解與關愛。在今后工作中我將虛心接受大家批評和監(jiān)督，不斷進步。
信息化工作辦公室總結篇十五
本年度信息化辦公室在做好校園網(wǎng)日常維護管理、校園網(wǎng)基礎服務、應用服務等工作的同時，做好了“十五”“211”項目驗收工作，進一步推進數(shù)字化校園應用系統(tǒng)的建設等多項工作，學校的信息化建設工作向前邁進了實質性一步，并走在全國高校的前列。
一、較好地完成了“十五”“211”校園網(wǎng)建設項目的驗收工作，驗收得到了專家們的一致好評。
“十五”“211”校園網(wǎng)建設項目總體目標是將延安路校區(qū)和松江校區(qū)建設成高速互聯(lián)的數(shù)字化校園。建設一流的數(shù)字化網(wǎng)絡環(huán)境，數(shù)字化資源、數(shù)字化。
教學。
與學習環(huán)境，實現(xiàn)數(shù)字化學習、教學、科研和管理，創(chuàng)建數(shù)字化的生活空間。建設目標高，涉及的部門多，難度很大，經(jīng)過信息化辦公室的辛勤工作及學校其他部門的積極配合，很好的完成了預定目標。評審專家高度評價的該項目，并在驗收后介紹華師大、華理工等其他高校來參觀學習。
該項目中的多項應用在全國高校校園網(wǎng)實踐中處于領先水平。如多鏈路負載均衡系統(tǒng)，該系統(tǒng)使用了智能多鏈路出口分配、域名智能解析、反向代理在邊界上的使用等技術，并將這些技術與我校校園網(wǎng)實際情況很好的結合，保障了網(wǎng)絡的高速和安全。該系統(tǒng)使用極大地提高了東華校園網(wǎng)內訪外、外訪內的速度，很多兄弟院校都來參觀學習，使用了我們的方案。這項應用在上海高校中屬于首創(chuàng)。該項目中延安路校區(qū)、松江校區(qū)校園網(wǎng)互聯(lián)備份系統(tǒng)也是比較獨特的，實用、效果好且為學校節(jié)省了大量資金。
該項目中的數(shù)字化校園應用系統(tǒng)建設也是處于上海高校，乃至全國高校的前列。
二、數(shù)字化校園信息門戶的使用面遍及每個學生和教工，實際應用得到全面推廣，信息化建設走在全國高校前列。
數(shù)字化校園軟件建設在去年搭建的共享數(shù)據(jù)庫平臺、portal。
平臺、統(tǒng)一身份認證平臺、websphere應用開發(fā)平臺的基礎上，開發(fā)了研究生系統(tǒng)、科研系統(tǒng)，就業(yè)系統(tǒng)，辦公自動化系統(tǒng)，人事系統(tǒng)及學工系統(tǒng)，將有關人員各方面的信息實行了計算機管理，并實現(xiàn)了信息共享。目前研究生系統(tǒng)、科研系統(tǒng)、就業(yè)系統(tǒng)、人事年度考核系統(tǒng)已全部上線，以前的大部分的數(shù)據(jù)都已導入新系統(tǒng)并進行了整理核對。在調研開發(fā)過程中，我們充分考慮到使用的實用性和方便性，將管理與面向全校師生的服務同時考慮進去，相對其他兄弟院校少走了不少彎路，所以在推開使用后得到了全校師生及管理部門一致認同，為下一步的進一步深化打下了很好的基礎。在今年的全國高校信息化學會年會上，我們代表學校作了大會交流發(fā)言，標志著我校的數(shù)字化校園應用系統(tǒng)建設無論在架構設計上，還是在實際應用推廣上都處在了全國高校的前列。
三、
較好地完成了本科教學評估方面的有關工作。
信息辦在教學評估期間，除了根據(jù)本科評估指標，精心組織好本部門的材料（為評估專家準備的匯報演示材料得到了專家們的一致好評）外，還全力做好了評估期間校園網(wǎng)安全暢通保障工作。為了保證這段時間網(wǎng)絡的正常運行，網(wǎng)絡中心工作人員加班加點對網(wǎng)絡實施嚴密監(jiān)控，及時封堵發(fā)病毒計算機和占用大量帶寬看在線電影的計算機，很好地保障了網(wǎng)絡的暢通。
為了評估專家更方便工作，我們?yōu)槠渥∷薜乃山e館租用了光纖直連校園網(wǎng)，并單獨組成一個虛網(wǎng)，并與賓館網(wǎng)絡部門合作，對其網(wǎng)絡流量、網(wǎng)絡病毒進行控制，對專家用計算機進行安裝、設置、維護，保證了評估專家快捷方便的使用計算機上網(wǎng)。
四、解決了全校教職工、研究生在家里、宿舍訪問學校數(shù)字圖書館問題。
由于數(shù)字資源提供商有協(xié)議規(guī)定：數(shù)字圖書館資源只允許校園網(wǎng)內用戶使用，而我校延安路校區(qū)研究生大樓及松江校區(qū)宿舍的網(wǎng)絡都不是直連校園網(wǎng)的，再加上這些網(wǎng)絡運營商服務不到位，使得大量研究生和在家上網(wǎng)的教師無法訪問數(shù)字圖書館資源，由于問題解決牽涉很多部門，所以久拖未決。特別是大量研究生搬遷松江后，問題更加激化，產(chǎn)生大量的此類人民來信。在校領導、研究生部、圖書館的支持下，信息化辦公室正式牽頭解決這個問題。
解決此問題困難非常多，網(wǎng)絡結構復雜、使用人員多、用戶帳號管理嚴格，校外訪問速度高、圖書館數(shù)字資源分布廣（有的在教科網(wǎng)上，有的在國內電信網(wǎng)上，有的在國外網(wǎng)上），對解決訪問速度問題增加了更大的難度。通過詳細調研，我們設計了一個集合了代理、統(tǒng)一身份認證、負載均衡等技術的方案，較完美地解決了這個困擾的難題。該系統(tǒng)投入使用后，運行穩(wěn)定，得到了全校師生、教職工的好評。
五、進一步做好數(shù)字化校園平臺的建設工作，確保數(shù)字化校園中各應用系統(tǒng)的安全運行。
今年在全部門內進行了數(shù)字化校園建設過程中的關鍵技術的培訓，包括oracle數(shù)據(jù)庫管理員培訓，webspere應用服務器管理員培訓，epstar并發(fā)平臺培訓，jms消息服務器培訓。
由于培訓之前信息辦已經(jīng)對所用技術有較多的使用，所以雖然培訓內容較深較難，但我們的開發(fā)人員還都很好地吸收，并馬上消化應用到項目中，設計并正確實施了oracle10g雙機部署方案、webspere應用服務器集群部署方案、http服務器雙機部署方案、統(tǒng)一身份認證雙機部署方案、veritas系統(tǒng)熱備方案，建立了一套日常管理機制。
因數(shù)字化校園中保存了學校的大量數(shù)據(jù)，一旦丟失后，損失將不可估量，且學校很多部門的管理運轉都建立在此基礎上，所以如何確保數(shù)字化校園系統(tǒng)的正常、安全運行，是信息化辦公室的最重要任務。
六、在全校范圍內實施kaspersky防病毒軟件的布防和維護工作。隨著網(wǎng)絡的廣泛使用，計算機病毒越來越猖獗，用戶計算機的防護工作占了網(wǎng)絡維護的很大一部分工作量。由于校園網(wǎng)原先部署的趨勢防病毒系統(tǒng)的病毒庫升級不及時，校園網(wǎng)擁護一直不滿意。經(jīng)過我們認真調研，去年12月選用了kaspersky防病毒系統(tǒng)，但由于該系統(tǒng)原來用于因特網(wǎng)個人用戶，所有客戶端的升級都要到國外卡巴斯基實驗室服務器上，現(xiàn)移植到校園網(wǎng)環(huán)境，有很多不足和需修改的地方，經(jīng)過近十個月的試用、修改、測試后，推廣到全校，使用情況比預計的要理想。
七、在做好校園網(wǎng)日常維護的基礎上，積極進行網(wǎng)絡管理研究性工作。
1、努力尋找有效監(jiān)控和管理學校各部門網(wǎng)絡流量的方法使用免費的mrtg網(wǎng)管軟件實時監(jiān)控交換機各端口流量，一旦發(fā)現(xiàn)有異常，則再用交換機負荷檢測pingplus、網(wǎng)絡狀態(tài)分析sniffer和omnipeek等工具進行具體分析，找出問題的原因，保證校園網(wǎng)暢通。同時與網(wǎng)絡公司合作研發(fā)適合校園網(wǎng)絡管理的軟件。
2、研發(fā)部署了視頻會議系統(tǒng)，全校各部門可同時在不同的地方開會，組織研討，如松江報告廳、延安路校區(qū)會議室可實時聽報告，進行即時交流。
3、開展網(wǎng)絡七層流量檢測工作。
對校園網(wǎng)用戶的上網(wǎng)行為進行深度分析，限制工作時間進行網(wǎng)上聊天、看電影、玩游戲行為。分別與netmax、三零衛(wèi)士等公司合作，尋求解決方案。
面對日益復雜的黑客入侵行為，如何保證校園網(wǎng)各服務器的信息安全，已是信息辦的一項重要工作。信息辦在這方面做了較多的工作，如有效的布控設置好防火墻，進行漏洞掃描測試及分析，部署補丁更新服務，網(wǎng)絡訪問日志的保存，協(xié)助其他部門分析入侵行為，消除不安全因素等。
5、與其他部門通力合作。
將松江師生活動中心，研樓連入校園網(wǎng)，將二個校區(qū)的財務室與二個報銷大廳連成專網(wǎng)，協(xié)助招辦做好了今年的網(wǎng)上報到工作；與宣傳部一起做好學校主頁及新聞網(wǎng)的修改維護工作；與各搬遷部門學院一起做好網(wǎng)絡調整、認證、設置等工作，保證正常工作的開展；與工會一起做好人民代表選舉選民網(wǎng)上登記錄入工作等。
八、除做好一卡通日常工作外，進一步完善一卡通系統(tǒng)應用。
1、完成全校本科生、研究生近5000張卡及新進教職工、博士生論壇等卡的數(shù)據(jù)校對、做卡、發(fā)卡工作，并及時將數(shù)據(jù)同步到教育技術中心、圖書館、體育部等，使學生到校后能正常消費、借書、上機、體鍛等。
2、積極聯(lián)系銀行修復了消費數(shù)據(jù)接口，并對校內的數(shù)據(jù)庫中的消費終端的地址進行了升級，恢復了消費數(shù)據(jù)的查詢功能。
3、與萬欣公司確定數(shù)據(jù)同步接口方案，并組織實施。數(shù)據(jù)同步點增加了圖書館機房和計算機學院機房二個。
4、根據(jù)人事處人事管理調整，及時修改一卡通管理程序，使人才交流中心能管理到所有人才派遣人員的刷卡補貼數(shù)據(jù)。優(yōu)化考勤補貼程序，大大提高每月計算松江補貼的時間。
存在問題：
1、校園網(wǎng)管理的方法有待進一步改進。
通過“十五”“211”的建設，我校校園網(wǎng)已達核心千兆、百兆到桌面的速度，但還是經(jīng)常發(fā)生某些網(wǎng)段時通時斷，有時甚至堵死的情況。由于校園網(wǎng)有很多特殊性，如用戶層次多、特殊要求高、缺乏行政管理力度、資金少、設備型號亂、設備性能達不到給每個用戶限速限流等等，導致校園網(wǎng)難管局面。現(xiàn)在使用的802.1x認證上網(wǎng)，還是存在有許多缺點，如何在技術上能做到既方便大家使用，又能及時或預先封堵發(fā)病毒的計算機及流量異常的計算機，需要尋找更有效的方法。
2、用戶服務水平需進一步提高。
目前，仍存在較多的校園網(wǎng)用戶只知道使用計算機，不知道或不愿意花時間去維護計算機，很多計算機連基本的補丁都不打，有的甚至連殺毒軟件都不裝，計算機經(jīng)常感染病毒而影響工作，而到用戶端解決問題很費時間，信息辦根本無人力去處理，只有建立一支學生隊伍，對他們進行培訓，培養(yǎng)他們解決用戶端計算機問題的能力。
3、需建立一支穩(wěn)定的網(wǎng)管信息開發(fā)維護隊伍。
隨著學校信息化建設的不斷深入，信息管理開發(fā)人才至關重要。目前信息辦主要忙于日常事務處理，目前需建設的信息開發(fā)項目，還沒有精力進行其他的科研項目建設，以此穩(wěn)定隊伍，加快隊伍建設。
明年的打算：
1、制定好“十一五”“211”詳細規(guī)劃。
2、制定好二校區(qū)無線網(wǎng)方案。對無線上網(wǎng)用戶實行統(tǒng)一身份認證，限速。
3、進一步完善數(shù)字化校園應用系統(tǒng)建設，爭取人事系統(tǒng)，學工系統(tǒng)，辦公自動化系統(tǒng)全線上線運行。
4、繼續(xù)尋找有線網(wǎng)絡的有效管理辦法，爭取能及時發(fā)現(xiàn)并封堵異常計算機。
5、做好網(wǎng)絡信息安全工作，從技術上盡力保證學校各服務器的安全。
6、建立一支由學生組成的應急響應隊伍，及時到用戶端解決問題。
2007.1.8。
信息化工作辦公室總結篇十六
二00五年，我市信息化工作在黨委政府的正確領導下，在鄭州市信息辦的精心指導下，在參與此項工作的有關人員共同努力下，取得了一定的成績。現(xiàn)將信息辦2005年工作情況匯報如下：
一、機構和人員方面。
根據(jù)市機構編制委員會文件精神，新密市信息化工作辦公室于2005年10月1日正式成立，定編15名，人員已基本到位，各項工作已順利展開。信息辦成立后，立即著手對新密市信息化現(xiàn)狀進行了摸底，并制定了今后信息化工作的目標。
二、加強思想政治學習，進一步提高單位整體素質。
我辦自成立以后，認真學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十六大和十六屆四中全會精神，通過學習我們深感信息化工作辦公室的成立是市委市政府為了更好地服務群眾，提高工作效率。因此，我們建立了黨務工作制度、學習制度、財務管理制度、檔案管理制度、工作制度、會議制度、信息發(fā)布管理制度、衛(wèi)生管理制度、信息化工作辦公室考勤制度、印鑒管理使用制度和保密工作制度、計算機使用管理辦法、統(tǒng)計管理制度、網(wǎng)絡信息發(fā)布更新管理辦法一系列規(guī)章制度，并認真督查，狠抓落實。同時按照“立足長遠，高標規(guī)劃，分步實施，扎實推進”的原則，制定了2005年至2008年我市電子政務工作計劃，為下步工作打下良好基礎。
三、學業(yè)務，規(guī)范行為，努力提高工作效率。
為加快推進我市信息化工作進程，構建現(xiàn)代化的“電子政府”，使信息網(wǎng)絡技術更好地服務于經(jīng)濟建設和社會發(fā)展。我們堅持每周二、五下午學習，自加壓力，努力提高自身素質，機關內部堅持自學、講課、討論、測驗相結合的學習方式，使大家能夠深刻領會構建現(xiàn)代化的“電子政府”的意義，熟練掌握與信息化有關的計算機專業(yè)知識，并初步制定了《關于加強新密市電子政務管理的通知》、《新密市信息化建設項目管理辦法》、《關于規(guī)范新密市公務網(wǎng)站建設與管理的通知》、《新密市網(wǎng)絡信息發(fā)布管理辦法》等一系列文件。把工作納入到規(guī)范化的道路上。
四、辦實事，注重實效，圓滿完成各項任務。
針對我市電子政務建設中基礎薄情況，抓重點，抓難點，立足長遠，高標規(guī)劃，分步實施，扎實推進，圓滿完成上級交派的任務。
1、完成“中國.新密”政府網(wǎng)站改版招標工作，正在進行“中國.新密”門戶網(wǎng)站的改版建設工作和督促各級各部門完成各門戶子網(wǎng)站的建設工作，逐步形成“中國.新密”網(wǎng)站群。
2、完成基礎短信平臺招標工作，現(xiàn)進入實現(xiàn)會議通知、辦公提醒等基礎功能的試用階段，進一步提高辦公效率，節(jié)省辦公開支。
3、選定市網(wǎng)通公司13樓為辦公場所，已完成辦公室總體規(guī)劃設計，初步按設計對辦公場所改造完成，各種辦公設備購置到位，已進行正常工作。
4、深入開展問卷調查，摸清底子。
新密市信息化工作辦公室于11月初通過實地調查與問卷調查相結合，對新密市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、委辦局電子政務建設和信息資源開發(fā)利用情況進行了一次全面調研。本次調查，共按單位發(fā)放問卷110份，征求意見100余條，對我市電子政務現(xiàn)狀摸清了底子，對各單位的應用情況進行了了解，為做好我市信息化建設打下了基礎。
5、根據(jù)前期摸底，起草我市電子政務建設的總體規(guī)劃。
電子政務的規(guī)劃涉及到社會方方面面的環(huán)節(jié)，為此市信息化工作辦公室利用多種形式，采用問卷調查、電話咨詢等方式，細致開展調查，對新密市電子政務的建設規(guī)劃方案起草及內外網(wǎng)的網(wǎng)絡結構綜合布線進行總體規(guī)劃。
6、與政府各科室摸底、討論內網(wǎng)應用需求。
通過問卷及實地調查的方式了解實際的應用情況，并討論相關辦公的需求，摸清了政府各科室在政府電子政務網(wǎng)上的工作要求。
7、與網(wǎng)通初步意向。
與網(wǎng)通公司進行勾通，進行了責任分工，初步確定了辦公場所使用意向、政府電子政務網(wǎng)線路為100兆光纖及租用費用、互聯(lián)網(wǎng)線路10兆光纖及租用費用，落實了政府大院及政府公寓的內外網(wǎng)線路鋪設由網(wǎng)通公司負責和光轉化器由網(wǎng)通公司負責。
8、正在醞釀討論對我市信息化建設的"十一五"規(guī)劃，在多方征求意見下，已初步拿出草案。
五、講奉獻，廉潔自律，牢記“兩個務必”教導。
由于我辦是今年新成立單位，工作中，把“吃苦、奉獻”作為今年工作的要求，堅持集體領導，發(fā)揚民主，強化監(jiān)督，加強教育，健全制度，認真學習黨和國家關于廉潔從政的有關規(guī)定，堅持實事求是，堅持嚴以律己，時刻保持自重、自省、自警、自勵，為人正派公道，謙虛謹慎，作風務實求實，深入群眾，服務群眾，嚴格踐行“三個代表”重要思想，使各項工作全面走向制度化和規(guī)范化，服務于我市社會經(jīng)濟發(fā)展，服務于人民群眾的需求。
二00五年是不平凡的一年，也是我們值得驕傲的一年，我們作為新密市第一支電子政務建設隊伍，將在二00五年的工作中，運用現(xiàn)代網(wǎng)絡通信及計算機技術，通過綜合科學的分析系統(tǒng)動作為決策提供參考依據(jù)同時為社會大眾及自身提供一體化的高效、優(yōu)質、廉潔的管理和服務，降低管理成本，提高工作效率，為新密市經(jīng)濟社會發(fā)展作出應有的貢獻！
信息化工作辦公室總結篇十七
在沒有進入熱線辦工作之前，作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室的工作人員，也曾接到過縣長熱線交辦事情的電話，但是對縣長熱線仍然很陌生，不了解其職能。后來，有幸成為熱線辦的一名工作人員，慢慢的從了解到熟悉，再到融入其中，使我明白了很多。
現(xiàn)在我已經(jīng)在熱線辦工作了四個月，四個月的工作，使我深深的認識到，關注民生，服務百姓就是我們的工作核心?？h長熱線呼應了人民群眾的關注與要求，而且也加強了群眾對政府職能部門的監(jiān)督，成為人民群眾與黨和政府聯(lián)系溝通的一個紐帶和橋梁，不僅將大量社會矛盾化解在萌芽階段，而且成了反映社情民意的“晴雨表”。但是在工作中，我也發(fā)現(xiàn)自己還有很多需要完善的地方，為了更好的做好本職工作，自我總結出需要加強的幾個方面：
古人講“非學無以致疑，非問無以廣識”，所以我們要時刻把學習放在重要位置，不斷豐富自身理論素養(yǎng)和工作經(jīng)驗，學會從全局上觀察問題、思考問題、處理問題，使工作不斷創(chuàng)出新特色，取得新突破。群眾打熱線咨詢、反映的事情關乎各個方面，工作人員對法律、規(guī)章制度、國家政策等等熟知的.越多，就越能做好群眾的宣傳解釋工作。
小細節(jié)也成就大問題，在熱線，沒有小問題，只有沒辦法預料的衍生大問題，它就是由被忽視的小問題造成的，而它最終的結果卻不是個小問題！因為人們更關注的是結果！所以我們每一步路都要走的踏踏實實，不以善小而不為，不以惡小而為之，把每一個問題都當成學習再學習的機會，做到精益求精，使打進熱線的每一位群眾都真真切切感受到熱線人全心全意為民服務的真情！
我們一定要站在人民群眾的角度，為民思考。說白一點，就是要急群眾所急，想群眾所想，把打進熱線的百姓當作自己的家人，發(fā)生的事情看作是自己家的事情，設身處地的為他們著想，把工作做到群眾心眼里。力爭把熱線打造成體察民情、了解民意、關注民生、維護民利的有效工作平臺。
在熱線工作，服務于民，收社情民意，傳達黨和國家的政策方針，我們的言行不慎就會使群眾對政策產(chǎn)生誤解，我們工作的不細致就有可能誘發(fā)不穩(wěn)定因素，而為群眾排憂解難，創(chuàng)新優(yōu)質服務為民，科學發(fā)展打造和諧社會貢獻一份自己的力量！
在今后的工作生活的中，希望自己能不斷總結工作經(jīng)驗、不斷的的完善自我，把工作做得更好。
信息化工作辦公室總結篇十八
近年來，我縣紀委、監(jiān)察局始終堅持把信息工作作為帶動辦公室各項工作中的一項重要工作來抓，緊緊圍繞三個“突出”，不斷加強辦公室綜合工作，尤其突出以信息工作為龍頭，促進其他各項工作全面發(fā)展。一年來，共上報各類信息500多條，被省紀委采用20多條，被市紀委采用160多條，信息報送量、采用率和采用積分連續(xù)幾年居全市前茅，具體負責信息工作的同志也連年被評為全省、全市信息工作先進個人。與此同時，我們辦公室的政務服務、網(wǎng)絡管理和參謀助手作用也不斷提升，深受領導好評。我們的主要作法是：
一、以信息為龍頭，突出辦公室工作的重點。
領導的重視和支持是做好辦公室工作，尤其是加強信息工作的關鍵。我縣的辦公室工作，之所以取得較大進步，主要得益于縣紀委、縣監(jiān)察局領導的重視和支持。一是思想認識到位。辦公室工作千頭萬緒，聯(lián)系上下左右，涉及方方面面。認真負責地做好辦公室的各項工作，就得突出工作重點，決不能胡子眉毛一把抓。而信息工作是開展黨風廉政建設和反腐敗工作的窗口，是承上啟下、左右聯(lián)系的橋梁和紐帶，是反映紀檢監(jiān)察工作的重要途徑。為此，我們選準以突出信息工作為龍頭，以信息促進辦公室綜合工作全面發(fā)展，以信息來宣傳紀檢監(jiān)察工作，來全面提升辦公室各項工作上臺階，此舉得到了領導的充分肯定。適時建立了常委會定期研究信息工作制度：每月定期召開一次常委會，專門研究信息工作，分析近期信息需求方向和工作要點。由于領導認識比較高，站位比較遠，思想上重視、工作上支持信息工作，充分調動了信息人員的工作積極性和主動性。二是領導重視程度高。在實際工作中，領導對信息工作的重視程度，尤其是“一把手”對信息工作的重視程度，直接影響并決定著信息工作的開展?？h委副書記、縣紀委書記十分重視信息工作，一方面給信息人員出題目、壓擔子，一方面千方百計地為信息人員提供寬松環(huán)境，對從事信息人員的進步和成長，領導優(yōu)先考慮、優(yōu)先提拔、優(yōu)先重用。年初，我室還從其他科室抽調一名有寫作水平的年輕同志充實到信息工作崗位上。去年，*書記還親自帶領信息人員三次到省紀委聯(lián)系信息工作，為信息工作傾注了較大精力。副書記**經(jīng)常督促這項工作，還經(jīng)常為上報的信息把關、修改。三是激勵措施效果好。縣紀委、縣監(jiān)察局在財力十分緊張的情況下仍拿出專門經(jīng)費，專項獎勵信息工作創(chuàng)作人員，即，按中央級每篇400元、省級每篇200元和市級每篇50元的標準具體獎到撰寫人。去年我委（局）此項獎勵經(jīng)費達7000余元，個人拿得最多的有3000余元。此舉，極大地激勵了創(chuàng)作人員的工作熱情。四是目標管理責任“實”。為使信息工作上臺階，我們制定了一套完整的信息上報、登記、評比制度，在每年崗位目標責任制中明確了目標任務、計分標準、考核辦法和獎勵標準，充分調動了全委干部參與信息工作的積極性和責任心，做到責任到室，任務到人，從而形成了信息工作全委抓的良好工作格局。五是信息質量要求高。搞好信息工作的`目的是為加強黨風廉政建設和紀檢監(jiān)察工作服務，為領導決策提供有價值的參考依據(jù)。因此，提高信息質量，增加信息的“含金量”是關鍵中的關鍵。我們在抓信息質量上，主要做到“五求”。第新。就是捕捉新事物、新問題、新經(jīng)驗。在工作中，從新的角度去觀察事物，在新的觀點上立意命題，力爭此文來源于文秘家園：做到信息超前性、預見性、指導性。去年以來，我們緊緊圍繞中央、省、市紀委整體工作和階段性工作部署，分析研究信息要點，確定了用信息引導工作創(chuàng)新，用創(chuàng)新工作豐富信息的編報思路。比如，我們編寫的“建立五廉聯(lián)動體系”和“聘請選拔任用干部工作監(jiān)督員”等信息就緊緊抓住了這一點，及時被省、市紀委采用。第二，求時。就是準確把握信息的時效性。力爭在最早、最短的時間內編報信息，把握信息的最佳時效，使信息增值，提高轉化率。如我們根據(jù)中央、省、市各層次領導都非常重視的教育亂收費和優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境這一情況，及時采寫這方面的信息，均得到了省、市紀委的采用。第三，求高。就是站在領導的高度去思考問題，提煉、捕捉信息，善于站在高處想在深處，盡可能地給領導提供有價值的信息。第四，求用。我們在工作中，一方面把好經(jīng)驗、好建議、好做法及時編寫成信息，另一方面也注重撰寫一些傾向性、苗頭性、對策性的信息，上報領導，發(fā)揮信息為領導決策和指導工作的作用，做好領導的參謀。第五，求實。在信息撰寫中，敢于講真話，講實話，既報喜又報憂，敢于發(fā)現(xiàn)和暴露工作中存在的個性問題、社會范圍內普遍存在的問題以及群眾反映強烈的熱點問題，通過領導的關注，使問題盡快得到糾正、解決，使決策更加完善。
辦公室的主要職能和工作核心，就是“服務、服務、再服務”。我們按照這個要求，不斷增強服務意識，充分發(fā)揮辦公室的參謀助手作用。一是基礎管理突出一個“嚴”。我們根據(jù)工作需要，先后制定了機關印章、公文、檔案、財產(chǎn)和財務管理等一系列的規(guī)范化文件制度，建立、健全內部管理制度及各項工作規(guī)程，并嚴格執(zhí)行。凡各種制度規(guī)定的事項，辦公室項項有登記，從而形成了工作講規(guī)范、辦事講效率、服務講質量的良好局面。二是文件送閱突出一個“細”。凡上級來文我們嚴格按程序送閱，做到上級來文有登記，及時送閱不拖延，文件歸檔不遺漏，使機關公文處理做到了及時、準確、安全，整個公文運行更加規(guī)范，效率和質量明顯提高。同時，我們的辦公室人員在處理文件時，盡量為領導提供公文處理建議和意見，使領導能夠騰出更多的精力議大事、謀大局。三是制定機關責任制突出一個“實”。我委的每年工作都能平衡發(fā)展，關鍵是崗位責任制起到了促進作用。我辦每年年初都要根據(jù)上年的工作情況，重新起草本年度的責任制交常委會通過，年終搞好考核。通過建立和完善責任考核制度，對各室層層落實責任，各項工作盡可能量化到室，考核到人，各司其責，改變了以前職責不清造成的推諉拖沓現(xiàn)象，促進了機關的各項工作制度化，年終考核時，嚴格把關，年終獎金與責任制徹底掛鉤，既要全面考核業(yè)務工作，又要全面考核其中心工作，充分調動了全委人員的工作積極性。四是公務接待突出一個“活”。對公務接待工作，做到周密安排，熱情細致，既要贏得領導和外地客人的好評，也要展示*縣紀檢監(jiān)察系統(tǒng)的良好形象，還要嚴格控制接待標準，這就要求我們辦公室的同志要有一個靈活的頭腦、一張溫柔的面容和一套規(guī)范性制度。為此，我們制定了來客登記，接待標準等規(guī)范性制度，并嚴格遵照執(zhí)行。同時，來客接待的煙酒都是采取批發(fā)，既要讓客人滿意，又要從節(jié)約資金出發(fā)。五是督辦督查突出一個“究”。督辦督查是辦公室的一項重要工作，是保證政令暢通，防止官僚主義和形式主義的重要措施。我們從健全機制入手，圍繞重點，積極有效地開展督辦督查，有力地促進了各項重大決策、重要工作部署的落實。具體做法是將上級機關、領導以及委局領導交辦工作全部納入督辦督查范圍，由辦公室牽頭并專人負責，各室具體落實。督辦督查工作實施全過程動態(tài)管理，開展經(jīng)常性督促檢查，限期完成，并定期公布完成情況，對完成不好的室或人，每發(fā)現(xiàn)一起登記一起，年終考核時，追究扣分，督辦督查工作收到了極好的效果。強協(xié)調溝通工作，使其向更加有利于問題解決的方向發(fā)展。
三、加強網(wǎng)絡管理，突出辦公室工作的基礎。
網(wǎng)絡管理看似簡單，但責任重大、要求嚴格。因此，我們把網(wǎng)絡管理擺到了辦公室工作的重要議事日程，作為重點來抓。一是加強了領導?？h委副書記、縣紀委書記親自掛帥負責，經(jīng)常督促檢查，狠抓了網(wǎng)絡管理的責任落實；常委副書記作為第一責任人，每天只要不外出，第一件事就是去網(wǎng)絡管理現(xiàn)場察看，既察看“三鐵一器”的使用情況，又察看直接責任人員，工作是否到位，還要關心一下案管人員的工作和生活情況；辦公室主任作為主要責任人，更是深入、細致地督促檢查，常常敲敲警鐘，提提醒，把一切隱患消除在萌芽狀此文來源于文秘家園：態(tài)。二是配備人員嚴格。在配備網(wǎng)絡管理員時，我們非常注重該同志的綜合素質，從全委挑選政治素質高、工作責任強和業(yè)務水平精的同志擔當此任，把這一職位作為本委的工作特殊點來對待。前二任網(wǎng)絡管理員都是本委的精英，并適時得到了提拔。去年選調的同志因工作細心不夠，我們及時予以更換。今年初，經(jīng)書記辦公會和常委會研究決定，從全縣范圍內進行了公開選拔，并得到縣委組織部的大力支持，做到了特事特批。三是明確了責任。我們在與市紀委簽訂責任狀此文來源于文秘家園：的同時，內部還簽訂了網(wǎng)絡管理責任制。對網(wǎng)絡管理員的工作職責、操作規(guī)范都作了具體規(guī)定，使之有章可循，違章必罰，處罰必嚴。同時，對網(wǎng)絡管理我們每天派專人不定期檢查不少于1次，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改，盡量消除一切隱患，從而保證網(wǎng)絡安全暢通。
雖然我們在辦公室工作中取得了一定的成績，但離上級的要求和領導的期望還相差很遠，與兄弟縣區(qū)相比，還有很大的差距。在今后的工作中，我們將一如既往地埋頭苦干、扎實工作，力爭辦公室各項工作躍上一個新的臺階。
信息化工作辦公室總結篇一
下一步，我們將全面系統(tǒng)深入學習習近平總書記網(wǎng)絡強國、數(shù)字中國戰(zhàn)略思想，認真貫徹落實十九大報告精神和省委省政府大數(shù)據(jù)建設決策部署，按照全市網(wǎng)絡安全與信息化工作會議要求，聚焦重點，以需求為牽引，發(fā)揮好xx市大數(shù)據(jù)云計算中心的引領作用，不斷的夯實“互聯(lián)網(wǎng)+”應用基礎，不斷拓展“互聯(lián)網(wǎng)+”應用領域，深入推進數(shù)字xx建設，推動互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)與政務管理、實體經(jīng)濟、民生服務深度融合，更多更好的解決民生領域的難點、痛點和堵點問題。努力在精準扶貧、電子商務、智慧旅游、社會治理、基層黨建、數(shù)字鄉(xiāng)村、智慧教育、智慧醫(yī)療等方面實現(xiàn)突破。奮力將xx建設成為大數(shù)據(jù)應用示范市。
(一)不斷夯實互聯(lián)網(wǎng)+基礎平臺及發(fā)展框架建設。進一步夯實平臺基礎建設，持之以恒的做好“打基礎、利長遠”的工作。以xx市大數(shù)據(jù)云計算中心建設為抓手，著力為全市“互聯(lián)網(wǎng)+”發(fā)展提供良好的基礎支撐。一是不斷完善大數(shù)據(jù)云計算中心建設。實踐證明硬件資源統(tǒng)籌建設是順應互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展潮流的正確舉措，統(tǒng)籌建設能更好的節(jié)約資金、能更好的保障安全、能更好地促進數(shù)據(jù)共享。我們將進一步總結經(jīng)驗，探索創(chuàng)新，不斷完善大數(shù)據(jù)云計算中心建設，我辦將按實際需要做好云中心的管理、應用、擴容等工作，進一步釋放云中心的建設效益。二是繼續(xù)做好全市信息系統(tǒng)遷移上云工作。按照隴政辦發(fā)〔2020〕44號文件要求，嚴格落實“四步走”的工作部署，分批次、分先后將全市信息系統(tǒng)遷移上云。我辦將進一步簡化規(guī)范云中心資源申請、審批流程，為全市信息系統(tǒng)遷移上云做好服務和保障。三是不斷推進各部門數(shù)據(jù)共享交換，持續(xù)建設和完善全市數(shù)據(jù)共享交換平臺。發(fā)揮好云中心集中托管的優(yōu)勢，積極聯(lián)系配合各部門利用前置機、網(wǎng)閘等設備解決好網(wǎng)絡異構等問題，不斷促進跨部門數(shù)據(jù)共享交換。持續(xù)建設和完善“電子證照庫、人口庫、法人庫、權責清單庫、其他業(yè)務庫”等共享數(shù)據(jù)庫，積極對接中央與省上可供開放的各類數(shù)據(jù)庫，努力為“群眾少跑路”提供更加廣闊的空間。
(二)推動互聯(lián)網(wǎng)+產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)新突破。進一步探索實踐互聯(lián)網(wǎng)與實體經(jīng)濟融合發(fā)展，積極應用大數(shù)據(jù)技術推動傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉型升級。首先要在服務脫貧攻堅上實現(xiàn)新突破。要盡快破除各行業(yè)包括工商、房管、車管等數(shù)據(jù)壁壘，通過大數(shù)據(jù)全樣本分析，對貧困戶進行更全面、更客觀的篩選認定，促進精準識別。要用好xx市情分析系統(tǒng)，基于“全市一張圖”，通過數(shù)據(jù)交叉分析、規(guī)劃研判，科學制定扶貧措施、發(fā)展規(guī)劃，實現(xiàn)精準作戰(zhàn)。其次要在電子商務方面實現(xiàn)新突破。深度把握內容電商、體驗電商、媒體電商等電商發(fā)展新模式的特點，積極探索互聯(lián)網(wǎng)+電競+電商、互聯(lián)網(wǎng)+直播+電商等電商發(fā)展新模式，聚力打好電商融和戰(zhàn)，推動我市電商再上新臺階。第三要在互聯(lián)網(wǎng)+旅游方面實現(xiàn)新突破。進一步建設和完善全市“智慧旅游管理、智慧旅游營銷、智慧旅游服務、智慧旅游體驗”四大平臺，全面實現(xiàn)旅游服務的智慧化、旅游管理的智慧化和旅游營銷的智慧化。
(三)推動互聯(lián)網(wǎng)+政務實現(xiàn)新突破。在網(wǎng)絡問政方面要堅持以人民為中心的發(fā)展理念，全面落實一窗辦、一網(wǎng)辦、簡化辦、馬上辦的“四辦”改革要求，實現(xiàn)權力運作有序、有效、留痕，促進政府與民眾的溝通互聯(lián)，提高政務服務效率。建立完善xx數(shù)據(jù)交換平臺，實現(xiàn)與省級、市級、縣級各業(yè)務部門的數(shù)據(jù)連通和業(yè)務融通。構建“線上一網(wǎng)辦、線下一窗辦”服務體系，堅決落實政務服務上網(wǎng)是原則、不上網(wǎng)是例外的要求，著力推進“網(wǎng)上行權”，打造陽光政府。研究制定全市黨政機關統(tǒng)一oa辦公自動化系統(tǒng)的建設方案，提高黨政機關工作效率。在社會服務方面要統(tǒng)籌服務入口，“xx發(fā)布”目前有近60萬用戶、“xx鄉(xiāng)村大數(shù)據(jù)”有74萬多用戶，各部門的便民服務、政務服務事項，要全部向“xx發(fā)布”和“xx鄉(xiāng)村大數(shù)據(jù)”匯集，打造xx互聯(lián)網(wǎng)服務的“航空母艦”。在防災減災方面，將安全生產(chǎn)監(jiān)管、尾礦庫管理、應急資源調度等內容集成至xx市自然災害監(jiān)測預警應急指揮系統(tǒng)，真正將系統(tǒng)建設成為現(xiàn)代化應急管理的監(jiān)測預警指揮調度平臺。在基層黨建方面要積極探索互聯(lián)網(wǎng)與黨建工作深度融合，用好“鄉(xiāng)村大數(shù)據(jù)”基層黨建專欄，鼓勵第一書記和幫扶工作隊利用互聯(lián)網(wǎng)提高幫扶工作水平，建好脫貧攻堅先鋒堡壘，助力精準幫扶。
(四)推動互聯(lián)網(wǎng)+民生實現(xiàn)新突破。著力推進數(shù)字鄉(xiāng)村建設，使互聯(lián)網(wǎng)更好賦能鄉(xiāng)村振興。針對新形勢下“村民不在村里在群里”和移動互聯(lián)網(wǎng)迅速發(fā)展的新特點，我們開發(fā)了“xx鄉(xiāng)村大數(shù)據(jù)”系統(tǒng)，建成“網(wǎng)上村莊”、“指尖上的黨支部”。下一步，要針對農(nóng)村互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展特點，研究將更多的便民服務，包括實時班車、村村物流、舊物共享、網(wǎng)上辦事等開發(fā)或集成至“xx鄉(xiāng)村大數(shù)據(jù)”，提高人民群眾的獲得感，助力鄉(xiāng)村振興，建設數(shù)字鄉(xiāng)村。著力加強互聯(lián)網(wǎng)技術與教育的深度融合，利用大數(shù)據(jù)技術著力在促進教育公平和優(yōu)化教育資源配置方面實現(xiàn)突破，利用互聯(lián)網(wǎng)技術整合各類優(yōu)質的教育資源，實現(xiàn)教育資源的互通共享，開發(fā)網(wǎng)絡課堂系統(tǒng)、教育云平臺系統(tǒng)等，促進教育資源的網(wǎng)絡化，推動全市范圍內教學資源共建共享，師資互動合作的新機制。著力推進智慧醫(yī)療建設，以互聯(lián)網(wǎng)為手段，打通全市的醫(yī)療信息和醫(yī)療資源，建設覆蓋公共衛(wèi)生、醫(yī)療服務、醫(yī)療保障、計劃生育等業(yè)務的醫(yī)療健康管理和服務大數(shù)據(jù)應用系統(tǒng)，實現(xiàn)一站式的綜合醫(yī)療服務平臺。建立覆蓋全市的個人健康基礎數(shù)據(jù)庫，穩(wěn)步推進居民基本健康信息、檢查結果、各種醫(yī)療影像、用藥記錄等信息在各醫(yī)療機構間的互聯(lián)互通，全面提升公共衛(wèi)生服務水平，增強居民個人的健康管理能力，提高全民健康水平。
信息化工作辦公室總結篇二
2020年，盡管我們做了許多打基礎、補短板的工作，不斷夯實我市大數(shù)據(jù)發(fā)展基礎，取得了良好成效，但我市大數(shù)據(jù)工作任然面臨諸多困境，主要表現(xiàn)在以下四個方面：
一是信息化建設分散、浪費嚴重。由于缺乏頂層設計和跨層級、跨部門、跨系統(tǒng)、跨業(yè)務的綜合統(tǒng)籌，全市信息化建設依然停留在單打獨斗、分散建設和資源浪費的初級階段，各單位自建機房眾多、專網(wǎng)林立，各種app層出不窮，應用者寥寥無幾，軟硬件資源和投入浪費嚴重。
二是數(shù)據(jù)標準不統(tǒng)一、共享困難。隨著各行業(yè)信息化應用的逐漸深入，各行業(yè)數(shù)據(jù)呈現(xiàn)海量增長。目前，全市的數(shù)據(jù)散落在各個不同的行業(yè)、部門和系統(tǒng)中，十分零散，大部分沒有共享、無法使用。目前大數(shù)據(jù)中心對各單位信息采集的主要方式是每季度數(shù)據(jù)填報的方式，這種方式數(shù)據(jù)時效性差、數(shù)據(jù)價值較低。而各單位單獨開發(fā)的數(shù)據(jù)平臺和辦公系使得真正有價值的數(shù)據(jù)形成數(shù)據(jù)孤島。
三是數(shù)據(jù)價值挖掘少、應用有限。大數(shù)據(jù)的終極目標是應用，只有應用，才能釋放紅利。大數(shù)據(jù)是一種手段，本身無形，與各行業(yè)發(fā)生跨界融合，實現(xiàn)“賦能”后，方顯力量。信息技術對于社會各行業(yè)的賦能，潛力極其巨大;包括政府大部分工作，都存在通過信息技術流程再造、提質增效的結合點。如何準確把握大數(shù)據(jù)與各行業(yè)的結合點，通過分析和挖掘最大限度發(fā)揮已有數(shù)據(jù)的價值，是當前xx大數(shù)據(jù)工作面臨的核心問題。
四是大數(shù)據(jù)對政務服務促進不足。從全國范圍來看，互聯(lián)網(wǎng)+政務服務是各級政府當前大數(shù)據(jù)工作的重要應用平臺，大數(shù)據(jù)、云計算等新技術是政府和社會搭建政務服務橋梁的基礎，也是政務數(shù)據(jù)資源價值體現(xiàn)的重要渠道，而xx市大數(shù)據(jù)工作雖然有較好的基礎，但目前還局限于政務數(shù)據(jù)的收集和共享，而對老百姓關心的社會民生問題、企業(yè)群眾辦事等方面，促進依然不足，工作空間很大。
信息化工作辦公室總結篇三
緊緊圍繞學校工作大局，貼近實際，貼近生活，貼近群眾，及時總結宣傳學校優(yōu)秀的辦學經(jīng)驗、成果和各項工作中涌現(xiàn)出來的先進人物，弘揚正氣，鼓舞人心，進一步加大對外宣傳力度，不斷提高學校的知名度和影響力。為建設理念先進、質量一流、特色鮮明的品牌學校貢獻力量。
1、及時總結和宣傳學校教育改革和發(fā)展中的重要活動、先進任務和典型經(jīng)驗。
2、強化宣傳工作責任制，鼓勵每一位教師都要結合當前形勢，多閱讀報刊雜志，多看一些新聞報導，研究各類報刊的特點，多思考，多動筆，力爭宣傳質量、數(shù)量有新的突破。
3、加強對外聯(lián)系，擴大對外宣傳。加強與省市教育電視臺等媒體的聯(lián)系，積極擴大對外宣傳。
5、加強自身學習，為宣傳創(chuàng)造素材。結合當前形勢，多閱讀報刊雜志，多看一些新聞報導，研究各類報刊的特點，多想點子，多出花樣，提高宣傳報道的命中率。
信息化工作辦公室總結篇四
堅持“強基礎、常檢查、嚴執(zhí)法、守底線”，加快基礎設施建設，逐步健全機制體制，依托日常巡檢和行政執(zhí)法，力爭營造全區(qū)整體網(wǎng)絡安全良好態(tài)勢。
機制體制規(guī)范建設，安全防護扎實有效。建立信息系統(tǒng)安全審核機制，對全區(qū)102個新建及已建信息系統(tǒng)進行安全審核，建立安全檔案，逐步提高信息安全管理能力;強化定期漏洞掃描機制，建立信息系統(tǒng)等級臺帳，定期開展風險分析，出具報告1300余份，全年區(qū)內未發(fā)生重大安全事件;完善監(jiān)控預警定期通報機制，編制《xx區(qū)信息安全情況通報》4期，累計發(fā)放600余份，為區(qū)內各單位開展網(wǎng)絡與信息安全管理工作提供參考;建設網(wǎng)絡安全態(tài)勢感知平臺，實現(xiàn)海量數(shù)據(jù)存儲、數(shù)據(jù)深度分析挖掘，通過可視化技術直觀地展示出xx區(qū)政務網(wǎng)絡安全的整體態(tài)勢，為領導決策和全區(qū)網(wǎng)絡安全保障工作提供重要依據(jù)。
日常巡檢有序開展，行政執(zhí)法成效顯著。對全區(qū)400多個信息系統(tǒng)(含網(wǎng)站)進行漏洞掃描和風險分析，出具漏洞報告800余份，對18個問題立即下發(fā)整改通知，跟蹤整改進度，確保整改實效;按照《區(qū)信息辦2020年行政執(zhí)法工作計劃》，按時按量上報每季度行政執(zhí)法數(shù)據(jù)分析報告，定期公示執(zhí)法檢查雙隨機抽查名單，對市級通報漏洞網(wǎng)站及系統(tǒng)運維單位開展約談、執(zhí)法檢查，完成執(zhí)法檢查364件，行政處罰4件，實現(xiàn)案卷零突破。
信息化工作辦公室總結篇五
(一)加強領導，落實責任。一是樹立“有權就有責”的觀念，實行“一把手”帶頭負總責，做到重要工作親自部署安排、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調溝通、重大問題親自過問解決。班子成員在抓好分管業(yè)務工作的同時負責黨風廉政建設工作。“一把手”和班子成員以身作則，引導職工樹立正確的權力觀，全辦上下始終保持著共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣，二是結合領導班子成員的工作分工，將黨風廉政建設進行細化分解，按照“誰主管、誰負責”的原則，實行領導干部“一崗雙責制”，既要抓好分管的業(yè)務工作，又要抓好分管內的黨風廉政建設工作。三是強化對黨風廉政建設責任制落實情況的檢查考核，并作為對黨員干部年度考核的重要內容。定期召開會議進行工作部署，聽取相關責任人近期工作情況匯報及下一階段的目標打算，基本做到了黨風廉政建設工作無死角。
(二)陽光行政，接受監(jiān)督。以推行政務公開為切入點，使權力在陽光下運行，進一步落實政務公開制度，把政務公開做深做實。重大建設項目支出必須召開主任辦公會議集體討論決定，讓各項政務活動接受群眾監(jiān)督，使權力在陽光下運行，避免了違紀違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。
(三)強化意識形態(tài)管理工作。意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作。全市意識形態(tài)工作會議之后，我辦及時傳達會議精神，安排部署強化意識形態(tài)工作任務，要求全體黨員干部要切實增強抓意識形態(tài)工作的履職自覺，強化使命擔當，真正把主體責任放在心上。一是從思想上牢固樹立抓意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不好是瀆職的理念;二是把意識形態(tài)工作作為黨的建設和政權建設的重要內容，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理，充分做到同部署、同落實、同檢查、同考核;三是加強組織領導和統(tǒng)籌指導，定期召開會議聽取意識形態(tài)工作匯報，通報意識形態(tài)領域情況，切實將意識形態(tài)工作任務落到實處。
信息化工作辦公室總結篇六
堅持“高站位、高標準、高效率”，提升項目管理服務水平，突出信息化技術保障手段，全力做好各類服務保障工作，為社會綜合治理、安全維穩(wěn)打下堅持基礎。
基礎設施穩(wěn)步提升，重大任務高效落實。完成主干核心及92家單位政務外網(wǎng)遷移工作，達到千兆帶寬級別，實現(xiàn)兩套網(wǎng)絡的備份冗余，不斷提升全區(qū)政務外網(wǎng)安全穩(wěn)定服務能力;完成政務內網(wǎng)125家單位分級保護測評工作。政務外網(wǎng)核心網(wǎng)絡、xx區(qū)政府門戶網(wǎng)站通過三級等保測評;圓滿完成“中非論壇”信息化服務保障任務，會議召開期間，重點監(jiān)控攝像頭均可看可控，各級視頻會議運行穩(wěn)定，未發(fā)生重大信息網(wǎng)絡安全事件，指揮部信息傳輸通暢，保證了峰會期間信息系統(tǒng)零故障。此外，創(chuàng)新引入交通、輿情、人口動態(tài)監(jiān)測等智慧決策支持平臺，使保障工作更加科學化;在退役軍人事務部成立重大保障任務中，一周內完成15路高清視頻監(jiān)控點位建設，連夜搭建應急指揮部，為區(qū)領導決策提供可靠支撐，獲得一致好評。
視頻會議平穩(wěn)運行，圖像系統(tǒng)保障到位。為區(qū)紀委、798管委會、三里屯街道等單位增設高清視頻會議設備，完成近300次市、區(qū)級視頻會議保障工作，確保平穩(wěn)運行;加快推進“雪亮工程”建設，制定《信息辦“雪亮工程”2020年建設任務工作方案》，明確責任人、倒排工期、擬定時限，確保工作進程;制定《區(qū)級視頻監(jiān)控數(shù)據(jù)機房建設工作方案》，完成區(qū)級視頻監(jiān)控數(shù)據(jù)機房建設可研報告，為整合全區(qū)視頻監(jiān)控圖像資源奠定基礎;制訂雪亮工程街鄉(xiāng)平臺初步建設方案技術評審基準，開展培訓指導4次，組織4輪共計9場次專家評審會，嚴把統(tǒng)籌共享、技術標準關;開展圖像全景融合覆蓋、智能行為分析、人臉識別試點工作，配合區(qū)綜治辦完成“平安示范”居民小區(qū)現(xiàn)場勘察，配合區(qū)城管委完成29條路的線纜架空線入地工作，為國家安全局、海淀公安分局等部門調取監(jiān)控錄像10余次，充分發(fā)揮圖像系統(tǒng)應用。
項目管理科學規(guī)范，項目平臺升級優(yōu)化。細化項目執(zhí)行進度管理工作顆粒度，實行分級管理負責制，實時跟進項目執(zhí)行進度并開展統(tǒng)計分析，研判風險點，開展風險防控和提示提醒，有效避免項目風險發(fā)生;制定《項目驗收量化打分標準》，從項目服務水平、服務響應速度等五方面開展量化評估，評估項目成果的優(yōu)良中差等級，為下一年度預算編制工作提供重要依據(jù);開展信息化項目管理平臺升級優(yōu)化，為下一步項目執(zhí)行進度實時排名、執(zhí)行風險預判分析等精細化管理提供技術支撐。
信息化工作辦公室總結篇七
堅持“樹過硬形象、創(chuàng)一流業(yè)績”，認真貫徹開展“不忘初心，牢記使命”主題實踐活動，深入加大作風建設、組織建設、紀律建設，主體責任層層傳導，黨建保障作用充分發(fā)揮。
政治意識明顯增強。規(guī)范黨組理論學習中心組學習制度，深入貫徹黨的十九大精神及習近平新時代中國特色社會主義思想，認真學習新《黨章》、《條例》，系統(tǒng)學習《習近平談治國理政》;開展理論中心組集中學習13次，全體政治學習會16次，“樹過硬形象，創(chuàng)一流業(yè)績”動員部署會2次，開展“講規(guī)矩，講團結”自查自糾，組織青年黨員干部分享心得經(jīng)驗，進一步統(tǒng)一思想，凝心聚力。
工作作風持續(xù)向好。深化“紀律作風整頓”工作，鞏固紀律作風整頓成果，促進黨員干部講政治，講執(zhí)行力;深入調研“街鄉(xiāng)吹哨、部門報到”試點單位，建立委辦局、街鄉(xiāng)信息化聯(lián)絡員制度，充分發(fā)揮信息化技術支撐作用;黨員干部扎實苦干，銳意進取，被借調到區(qū)紀委、雪亮工程專班、金融打非專班的同志受到一致好評。
支部建設更加規(guī)范。認真落實“三會一課”制度，形成黨支部工作手冊臺賬;領導班子成員以正式、微型黨課等方式講授黨課11次，充分發(fā)揮“傳、幫、帶”作用;嚴格按照黨員發(fā)展管理流程，發(fā)展預備黨員1名，預備黨員轉正1名，充實黨員隊伍;扎實開展“百姓宣講”、“雙報到”、“xx榜樣”、教育參觀等活動，引導黨員干部強化身份意識;利用“黨員e先鋒”，18名黨員全部完成報到，累計參加社區(qū)活動、提建議、作承諾、做實事26人次。
黨風廉政建設持續(xù)深入。堅持廉政教育常態(tài)化，認真貫徹《清風xx·紀律教育在身邊》主題教育活動，深入學習《監(jiān)察法》，以反面典型案例為戒，筑牢思想防線;簽訂黨風廉政建設責任書18份，形成一級抓一級、層層抓落實的工作態(tài)勢。制定《黨組會工作制度》、《主動接受駐區(qū)科委派駐組指導監(jiān)督制度》，完善《“三重一大”事項決策工作制度》等8項制度，強化黨的領導，增強工作透明度;充分運用“第一種形態(tài)”約談提醒2人次，使紅臉出汗成為常態(tài);嚴格落實中央“八項規(guī)定”“十個嚴禁”，緊盯節(jié)點，筑牢底線，確保風清氣正。
信息化工作辦公室總結篇八
xxxx年在區(qū)委區(qū)政府領導下，在市減負辦的指導下，認真貫徹中央、省、市，關于企業(yè)治亂減負的有關文件精神，以科學發(fā)展觀為指導，充分認識企業(yè)治亂減負工作的重要性和長期性，深入扎實地開展全年的企業(yè)治亂減負工作，使得我區(qū)的企業(yè)治亂減負工作常態(tài)化、制度化，把治亂減負工作與為企業(yè)服務結合起來，努力為企業(yè)營造良好的經(jīng)營和發(fā)展環(huán)境。全年工作主要有以下幾個方面：
為做好xxxx年全區(qū)治亂減負工作，認真總結成績，找出差距，克服松懈情緒，認真制定xxxx年治亂減負工作計劃。強調：（x）突出工作重點，關注熱點問題。按照國家省市關于企業(yè)治亂減負工作的文件精神，結合當前經(jīng)濟形勢下企業(yè)治亂減負工作中出現(xiàn)的新動向、新問題，深入開展專項調研，完善工作效能機制，探索工作方法，從政策、法制、服務等方面為企業(yè)營造公正、透明、快捷的發(fā)展環(huán)境。要求各部門要根據(jù)自身具體情況，進一步清理“三亂”和各種涉企收費項目；進一步規(guī)范中介機構的收費及涉企的各種評比檢查等等。（x）建立長效機制，加強與企業(yè)的聯(lián)系和信息溝通，要求相關部門及各鎮(zhèn)、街道辦都要設立聯(lián)系電話，投訴電話以及網(wǎng)絡等聯(lián)系方式，暢通交流渠道，并主動深入企業(yè)，及時發(fā)現(xiàn)問題，掌握情況。（x）加強調查研究，完善制度建設。針對企業(yè)發(fā)展中存在的實際困難和突出問題，深入開展形式多樣的調查研究，找準問題癥結，提出建議意見，制定有效措施，努力從源頭上減輕企業(yè)負擔，認真推行并不斷完善企業(yè)負擔監(jiān)測聯(lián)系制度，暢通企業(yè)訴求渠道，不斷加強企業(yè)負擔監(jiān)督效能。
年初按區(qū)效能辦開展“寧靜生產(chǎn)月”活動的安排，區(qū)減負辦會同區(qū)監(jiān)察局和區(qū)法制開展了規(guī)范涉企檢查行為，維護企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序，優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境。本著堅決杜絕不必要的檢查項目，減少和避免多頭和重復檢查，在不影響企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營下，進行文明檢查的原則。對全區(qū)發(fā)展和改革局、安監(jiān)局、公安局、質量技術監(jiān)督局等十八家企業(yè)治亂減負成員單位上報的xxxx年對企業(yè)進行檢查的計劃進行了認真審核，上報區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)效能辦。于x月xx日以x經(jīng)信發(fā)〔xxxx〕xx號文，下發(fā)各成員單位。要求各成員單位認真按此計劃執(zhí)行，切實為企業(yè)營造一個寧靜的生產(chǎn)環(huán)境。
活動的過程中在不影響企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營下采用電話詢訪等方式，對x科倫藥業(yè)股份有限公司、x銀河動力股份有限公司等二十多家企業(yè)進行了詢訪。詢訪中均未發(fā)現(xiàn)向企業(yè)攤派、索要贊助和無償占用企業(yè)人財物的情況。對企業(yè)的各種檢查，各相關部門均能按照“控檢”計劃嚴格執(zhí)行，無計劃、不必要、多頭和重復檢查行為，切實給企業(yè)一個寧靜的生產(chǎn)環(huán)境。
控制對企業(yè)檢查是企業(yè)治亂減負工作的主要內容之一，我們根據(jù)企業(yè)的反映和相關部門報送的涉企檢查項目，在不影響企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營下，進行文明檢查的原則。年初編制下達了全區(qū)xxxx年控制對企業(yè)檢查計劃，取消不必要的檢查項目，減少和避免多頭和重復檢查，要求相關部門嚴格按計劃執(zhí)行，對臨時性突發(fā)性以及涉及保密的檢查，也強調嚴格執(zhí)行申報備案制度，報區(qū)減負辦審批備案以切實減輕企業(yè)的負擔。
經(jīng)過全區(qū)各相關部門一年的共同努力，我區(qū)xxxx年企業(yè)治亂減負工作取得了較好的成績。通過對年度減負工作和專項治理的檢查結果，我區(qū)各部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)對企業(yè)治亂減負工作都非常重視，做到了機構健全、責任落實。工作開展卓有成效。不少單位還在減輕企業(yè)負擔與為企業(yè)服務的結合方面采取了許多好的措施和做法。在“三亂”的治理特別是涉企收費方面，我區(qū)各部門均能嚴格執(zhí)行企業(yè)治亂減負的各項政策規(guī)定。涉企的行政事業(yè)性收費項目，均嚴格按照中央和省批準的項目和標準執(zhí)行，沒有超越權限違規(guī)設立收費項目、提高收費標準的情況。對已停止執(zhí)行的收費項目堅決停止執(zhí)行。無論是涉企的行政事業(yè)性收費還是經(jīng)營服務性收費，我區(qū)各執(zhí)收部門、單位都能按照規(guī)定，認真執(zhí)行國家和省有關涉企收費政策?；拘纬闪酥贫冉∪?、行為規(guī)范、標準統(tǒng)一的收費管理體系。避免了巧立名目、濫設收費項目、超標準亂收費等問題。涉企違規(guī)收費舉報、投訴案件保持“零”記錄，企業(yè)及社會滿意度較高。
在落實各項惠企政策措施方面，各部門都能根據(jù)自己實際情況，首先對各級制定的惠企政策措施進行了認真清理和梳理，并積極認真地執(zhí)行和落實有關政策規(guī)定。結合為企業(yè)優(yōu)質服務，熱情地為企業(yè)排擾解難。目前已經(jīng)落實執(zhí)行的惠企政策屬中央及各部委制定的有xx項，萬元；屬本地區(qū)制定的政策措施有x項，萬元。受益企業(yè)共xxxx次/戶，為企業(yè)的經(jīng)營和發(fā)展起到很大的促進作用。
在建立減輕企業(yè)負擔長效機制方面，我區(qū)基本建立起了涉企收費的公示制度、企業(yè)繳費登記制度、企業(yè)檢查申報備案制度、企業(yè)聯(lián)系和監(jiān)測點制度等等。許多部門還根據(jù)自己的特點和具體情況，創(chuàng)立了不少減輕企業(yè)負擔，為企業(yè)優(yōu)質服務的好的做法和措施。例如通過黨政網(wǎng)、公示欄、明白卡、聘請監(jiān)督員等等，自覺接受企業(yè)監(jiān)督。完善了減輕企業(yè)負擔的工作機制，使我區(qū)企業(yè)治亂減負工作逐步走上規(guī)范化、法制化有軌道。
除以上外，我們對治亂減負的日常監(jiān)督檢查從未放松，不僅采取明查暗訪的方式，還利用電話、網(wǎng)絡、問卷調查等多種方式與企業(yè)保持聯(lián)系，聽取意見和反映，并及時反饋給相關部門，督促其改進工作。全年對企業(yè)的各種調查訪問共xx戶次，對“三亂”和各種增加企業(yè)負擔的行為進行監(jiān)督遏制。
另外，區(qū)減負辦密切與市減負辦的工作聯(lián)系，主動接受指導，匯報交流情況信息。市減負辦交辦的各項工作任務，不論是年度工作安排，還是臨時性工作任務，區(qū)減負區(qū)都不折不扣按時按質完成，使我區(qū)企業(yè)減負工作更有成效。
通過一年的努力工作，我區(qū)的企業(yè)治亂減負工作取得了較好的成效，園滿完成了市減負辦下達我區(qū)的減負工作目標。同時進一步提高了我們對減輕企業(yè)負擔工作長期性、重要性的認識，增強了各部門嚴格執(zhí)行各級減負政策，為企業(yè)優(yōu)質服務的自覺性，強化了勤政廉政意識，提高了工作水平，完善了工作措施。今后我們將更加努力，在市減負辦的指導下，把我區(qū)的企業(yè)減負工作做得更好。
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信息化工作辦公室總結篇九
堅持“信息共享、n方聯(lián)動、服務實戰(zhàn)”，全力推進吹哨報到工作落地生根，力促網(wǎng)絡資源、平臺資源、圖像資源、數(shù)據(jù)資源和專家智庫資源實現(xiàn)“五報到”。
主動作為，積極推進。主要領導帶隊對11家試點單位開展調研，征求相關需求45項，擬定7項交卷目標，建立聯(lián)絡員機制，明確責任、倒排工期、加強督辦、全力推進;將“吹哨報到”工作列為主任辦公會常態(tài)議題，聽取進度匯報，并召開7次專題推進會，確保進度實效;5月16日，組織召開“吹哨報到”試點單位信息化工作座談會，向試點單位匯報工作進度，進一步征求相關意見，真正做到工作進度透明化，讓試點單位“放心”。
落實到位，成效顯著。一是規(guī)定動作基本完成。編制完成《區(qū)級綜合指揮中心頂層設計》及《xx市xx區(qū)街鄉(xiāng)實體化綜合執(zhí)法平臺軟硬件技術規(guī)范》，為“吹哨報到”工作提供技術理論支撐;二是支撐動作持續(xù)推進。在網(wǎng)絡資源方面，完成400余個社區(qū)(村)的政務網(wǎng)絡全光纖建設工作，提供基礎網(wǎng)絡保障。在平臺資源方面，升級優(yōu)化視頻會議系統(tǒng)，實現(xiàn)部門與街鄉(xiāng)之間的雙向視頻會議。為朝外街道、將臺鄉(xiāng)等試點單位提供核心gis平臺支撐服務。在數(shù)據(jù)資源方面，依托智慧物業(yè)平臺提供五大類數(shù)據(jù)資源，為疏解整治提供數(shù)據(jù)支撐。在圖像資源方面，向相關委辦局、各街鄉(xiāng)共享區(qū)級圖像資源，提高點位覆蓋率，為社會綜合治理、非現(xiàn)場執(zhí)法提供有力保障。在技術專家方面，組織專家團隊對試點街鄉(xiāng)進行業(yè)務指導，增強專業(yè)性;三是典型案例成效顯著。我辦運用信息化手段，破解試點單位重點難點問題，形成典型案例5個。通過創(chuàng)新運用雙向視頻會議、調用區(qū)級圖像監(jiān)控資源、接入手機端和pc端、數(shù)據(jù)整合共享、人口監(jiān)測平臺等各類信息化手段，支撐試點單位“科學吹哨、智慧報到”，破解違法建設、無照經(jīng)營、私搭亂建等突出問題。
信息化工作辦公室總結篇十
堅持“統(tǒng)籌規(guī)劃、整合共建、規(guī)范管理”，全面升級優(yōu)化系統(tǒng)平臺，整合基礎數(shù)據(jù)資源，實現(xiàn)共融共享，加大創(chuàng)新應用，打破數(shù)據(jù)壁壘，保障疏解整治促提升。
深入開展調研，建立標準規(guī)范。開展全區(qū)信息化發(fā)展現(xiàn)狀和需求調研，收集全區(qū)近120家單位各類問題5419項，形成《全區(qū)信息化發(fā)展現(xiàn)狀和需求調研報告》，為xx區(qū)信息化建設發(fā)展找準后續(xù)發(fā)力點;開展全區(qū)信息化技術標準規(guī)范建設，從基礎設施建設運維、網(wǎng)絡與信息安全、政務信息資源開放共享、專項政務平臺、公共服務系統(tǒng)五方面著手，制定《xx區(qū)移動電子政務平臺建設及對接標準規(guī)范》等25項技術標準規(guī)范初稿，為科學高效推進信息化建設規(guī)范發(fā)展奠定基礎。
優(yōu)化基礎平臺，資源共融共享。按照《xx區(qū)政務云平臺使用管理辦法(試行)》，穩(wěn)步推進全區(qū)政務云平臺遷移和維護工作，新增業(yè)務系統(tǒng)10余個，為9家單位超過80個業(yè)務系統(tǒng)提供全方位的云存儲、云部署、云安全三大方面云服務，實現(xiàn)各類應用的綠色低碳、安全可靠的統(tǒng)一部署和使用;深度整合社保、工商等數(shù)據(jù)，累計為區(qū)發(fā)改委、政務服務辦等20家單位實現(xiàn)800余萬條數(shù)據(jù)交換，實現(xiàn)“一次匯聚，多次共享”;優(yōu)化升級gis平臺，更新35萬條興趣點及地名地址數(shù)據(jù)，遷移100多個業(yè)務圖層數(shù)據(jù)，確保全區(qū)地理信息準確無誤，為衛(wèi)生、水利、教育、文化委、政法委等20多個部門的專題應用提供了高性能和穩(wěn)定的空間信息基礎服務，初步形成全區(qū)地理信息數(shù)據(jù)承載的“一張圖”;積極推進全區(qū)86家政府網(wǎng)站集約化及規(guī)范整合工作，深入研究網(wǎng)站平臺、數(shù)據(jù)資源整合方案和技術細節(jié)，打通市區(qū)兩級行政服務及政務公開數(shù)據(jù)庫，構建共享共用的統(tǒng)一信息公開資源庫，完成區(qū)政府網(wǎng)站欄目規(guī)劃、設計、制作及網(wǎng)站內容管理器升級改造等相關工作。
加大創(chuàng)新應用，力促疏解整治。編制完成《xx市xx區(qū)促進大數(shù)據(jù)發(fā)展行動計劃(2020-2021年)》;圍繞“一站式服務、一網(wǎng)式監(jiān)管”，加快構建“智慧物業(yè)”平臺，覆蓋43個各街鄉(xiāng)、4個功能區(qū)管委會和176家重點商務樓宇。平臺上已匯聚1800萬余條數(shù)據(jù)，其中風險隱患事件信息169萬余條，稅收數(shù)據(jù)31萬余條，政民互動數(shù)據(jù)17萬余條，實時人口信息1298萬余條，樓宇入駐企業(yè)基礎數(shù)據(jù)7009條，消防隱患數(shù)據(jù)共80余萬條，累計向屬地推送存在異地納稅指征的企業(yè)數(shù)據(jù)共1914條，實現(xiàn)了職能部門對入駐企業(yè)信息的動態(tài)查詢和綜合管理。在此基礎上，為進一步擴展平臺功能，積極引入社會數(shù)據(jù)資源，移動信令數(shù)據(jù)和百度數(shù)據(jù)資源，實現(xiàn)了對全區(qū)人口總量、熱力分布，以及重點地區(qū)人員聚集情況等進行實時監(jiān)測，發(fā)現(xiàn)人員密集情況將自動預警。同時，接入百度可視化交通監(jiān)測平臺，對全區(qū)主、次干道、重點區(qū)域實時路況等交通運行態(tài)勢進行實時展示，隨時獲取交通運行態(tài)勢和變化情況，為調控限流等決策指揮起到重要支撐作用;人口大數(shù)據(jù)監(jiān)測平臺平穩(wěn)運行，對43個街鄉(xiāng)和17個重點區(qū)域進行人口動態(tài)監(jiān)測，形成人口監(jiān)測報告10期，春節(jié)專題報告1期，為疏解整治提供有力保障。
信息化工作辦公室總結篇十一
信息工作是辦公室的一項重要工作，對輔助領導決策有著重要作用。這項工作說起來只是“收收整整”，但真正做好并不容易。在實際工作中，只有形成正確的思路，掌握有效的方法，才能提高信息服務水平。總結幾年來的工作經(jīng)驗，有幾點思路和方法與大家共同探討。
一是深化思想認識。信息工作重在反映情況，這毋庸置疑，但不能僅停留在這個認識層面上。從信息范疇來講，信息可分為內部信息和外部信息。內部信息重點反映的是內部的全面情況，對解決內部問題十分重要。報內部信息既要總結經(jīng)驗和做法，又要反映矛盾和問題，即要既“報喜”又“報憂”，報“喜”可以得到上級的認可，報“憂”可促使問題的解決。實際工作中解決問題的途徑很多，但往往層級較多、程序較多，有些問題易造成積壓，不能被及時解決。而通過信息渠道可以很快地將問題反映給領導，只要是真實的、重要的、必須解決的問題，領導都會重視的，也會及時解決的。外部信息重在反映外部環(huán)境的變化和影響，由于種種原因往往不被重視，實際上收集與本單位相關的外部信息十分重要。外部信息在一定程度上可稱為情報，在戰(zhàn)爭時期，擁有準確、及時的情報會決定一場戰(zhàn)爭的勝負；在和平時期，仍然有各種間諜被政府或企業(yè)重用，他們獲取的有效情報直接影響著政治或經(jīng)濟活動。從事情報工作的人員，通常都具有很強的觀察、分析、總結、判斷問題的能力。因此，認為信息工作只是“收收整整”的人，一是認識不到位，二是看不起自己。信息工作十分重要，整個過程都是工作人員能力和價值的體現(xiàn)，在一定程度上可以說是一項戰(zhàn)略工作，做好了對輔助領導決策十分重要。同時，對自己的成長也非常有利，因為從事信息工作的人員離領導比較近，做出點成績領導會看在眼里、記在心里。
二是堅持供需結合。在信息工作中，一方面要把下面的信息收集上來，供本級領導參考；另一方面要把本級的信息報送上去，供上級領導參考。領導對工作人員收集整理的信息是否感興趣，很大程度上取決于供需結合的緊密程度。采編信息必須抓住領導的需求，就是本級領導關注什么，上級領導關注什么，找到供需的結合點。這個點可從以下幾個方面來找：第一，從會議中找。從中央到地方，從上級到下級，每年都要召開不同類型和規(guī)模的會議，工作總結會、任務部署會、經(jīng)驗交流會，有全年的，有半年的，有長期的，有短期的，這些會議的內容都很重要，大家十分關注。信息工作人員要及時了解會議的主題和精神，掌握會議安排的工作任務，領會領導的指示要求，結合本單位的貫徹情況，找出信息選題的供需結合點。第二，從公文中找。公文是傳達貫徹黨和國家方針、政策，發(fā)布行政法規(guī)和規(guī)章，施行行政措施，請示和回答問題，指導、布置和商洽工作，報告情況、交流經(jīng)驗的重要工具，它所承載的內容是大家必須學習和執(zhí)行的，信息工作人員可從中選題。不管是上級的、本級的還是下級的公文，都要認真地學習研究。可以采取略讀和精讀相結合的方法，抓住重點和要點，避免花費過多精力。第三，從調研中找。一方面，關注領導的調研活動。領導調研都有目的性，在調研過程中也會發(fā)表一些意見或提出一些要求，及時地了解掌握，可以發(fā)現(xiàn)上級、本級領導在某個階段關注的重要問題。另一方面，主動開展調查研究，全面了解基層的真實情況，發(fā)現(xiàn)實際工作中存在的問題，找到上下需求的結合點。此外，通過電視、報紙、網(wǎng)絡等媒體也可獲知一些重要情況，可從中尋找信息采編的要點。
三是把握報送時機。信息的時效性非常強，有些信息一旦錯過某個時間段就失去價值了，所以對大部分信息要及時編報，一部分信息要選擇合理時機編報。比如，月度、季度、年度工作任務指標的完成情況，工程項目的實施進展情況，召開的重要會議和舉辦的重要活動等常規(guī)性信息，時間到了或工作完成了就要立即編報，但要避免“超前報”，人為地把工作提速、把成績夸大。有個例子可以給大家一些啟示：深入學習實踐科學發(fā)展觀活動剛進入第二階段，一些單位就上報了已取得豐碩成果的信息，這樣做很容易給領導和群眾留下作風不實的印象。對于重大突發(fā)性事件，必須按程序及時上報，來不得半點馬虎和拖延。對有些涉及要錢、要物、要政策的問題性信息，則應當選擇適當時機，慎重報送。比如，a地區(qū)油氣管道腐蝕嚴重或超期服役，由于資金緊張不能及時更換，存在著隨時泄漏的安全隱患，通過正常渠道上報更新計劃，批復過程十分緩慢。這期間，b地區(qū)一條油氣管道因泄漏造成嚴重火災，造成了較大的經(jīng)濟損失和不良的社會影響。于是，a地區(qū)的辦公室信息工作人員抓住這個時機，舉一反三，立即上報了油氣管道存在安全隱患急需更換的信息，上級領導看后及時組織研究，很快解決了問題。這是一個選擇適當時機報送信息的'好例子。
四是提高信息價值。信息的價值對不同對象而言是不同的，表現(xiàn)形式也不盡相同。有些情況領導掌握不全面，通過信息渠道了解了；有些信息反映了問題，領導看后問題及時解決了；有些信息對領導產(chǎn)生了啟迪作用，對決策起到了輔助作用：這些都是信息價值的體現(xiàn)。實際工作中，真正能夠引起領導重視的信息比較少，這是辦公室工作人員普遍感到困惑的問題。特別是隨著電視、報紙、網(wǎng)絡等媒體的發(fā)展，領導可以及時了解到多方面情況。要進一步提高信息工作水平，就必須在提高信息價值上下功夫。首先，選題要準確。選擇重要問題，大家關注的問題，這一點十分重要。如果所選問題本身沒有什么意義，寫得再好也沒什么價值。其次，標題要醒目簡練。標題要引起讀者的注意，信息編寫人員就需要具備高度的概括能力，抓住事情的主題和要害，有“一語道破天機”的功力。有人寫信息題目喜歡用一些形容詞，比如“某單位上半年經(jīng)濟發(fā)展勢頭良好”、“某項工作取得顯著成效”，其實像“勢頭良好”、“顯著成效”這些詞語太模糊，缺乏對實際工作的高度提煉，因而針對性較差，如引用數(shù)據(jù)或采用對比的方式表示則更為確切，更容易引起人的興趣。第三，內涵要深刻。即所報送的信息要供領導所需、適領導所想、補領導所缺、釋領導所疑，讓領導有所思考。比如，有些信息領導很關注，而采編人員沒有寫好，或者偏離了信息本身真正的內涵，或因編寫質量較差，引不起領導的重視，信息的價值就得不到體現(xiàn)。當然，寫作上一定要實事求是，內容簡約凝練，不求辭藻華麗，更要避免空洞無物，有時還要蘊含一些提示和建議，使人有所啟示和收獲。
（作者單位：勝利油田辦公室）。
信息化工作辦公室總結篇十二
2018年，區(qū)信息辦新一屆領導班子在區(qū)委區(qū)政府的堅強領導下，全面深入學習貫徹黨的十九大精神，堅持習近平新時代中國特色社會主義道路和新發(fā)展理念，始終以市、區(qū)十三五發(fā)展規(guī)劃為總綱，以落實黨建引領街鄉(xiāng)吹哨、部門報到工作為契機，加快大數(shù)據(jù)、云計算、人工智能、移動互聯(lián)網(wǎng)等重點領域在xx區(qū)的創(chuàng)新融合發(fā)展。同時，嚴格落實不忘初心、牢記使命主題教育，堅持樹過硬形象、創(chuàng)一流業(yè)績的工作標準，全面提升我區(qū)信息化工作水平?，F(xiàn)將2018年工作開展情況匯報如下：
（一）從嚴治黨扎實推進，政治生態(tài)風清氣正堅持樹過硬形象、創(chuàng)一流業(yè)績，認真貫徹開展不忘初心，牢記使命主題實踐活動，深入加大作風建設、組織建設、紀律建設，主體責任層層傳導，黨建保障作用充分發(fā)揮。
政治意識明顯增強。規(guī)范黨組理論學習中心組學習制度，深入貫徹黨的十九大精神及習近平新時代中國特色社會主義思想，認真學習新《黨章》、《條例》，系統(tǒng)學習《習近平談治國理政》；開展理論中心組集中學習13次，全體政治學習會16次，樹過硬形象，創(chuàng)一流業(yè)績動員部署會2次，開展講規(guī)矩，講團結自查自糾，組織青年黨員干部分享心得經(jīng)驗，進一步統(tǒng)一思想，凝心聚力。
工作作風持續(xù)向好。深化紀律作風整頓工作，鞏固紀律作風整頓成果，促進黨員干部講政治，講執(zhí)行力；深入調研街鄉(xiāng)吹哨、部門報到試點單位，建立委辦局、街鄉(xiāng)信息化聯(lián)絡員制度，充分發(fā)揮信息化技術支撐作用；黨員干部扎實苦干，銳意進取，被借調到區(qū)紀委、雪亮工程專班、金融打非專班的同志受到一致好評。
支部建設更加規(guī)范。認真落實三會一課制度，形成黨支部工作手冊臺賬；領導班子成員以正式、微型黨課等方式講授黨課11次，充分發(fā)揮傳、幫、帶作用；嚴格按照黨員發(fā)展管理流程，發(fā)展預備黨員1名，預備黨員轉正1名，充實黨員隊伍；扎實開展百姓宣講、雙報到、北京榜樣、教育參觀等活動，引導黨員干部強化身份意識；利用黨員e先鋒，18名黨員全部完成報到，累計參加社區(qū)活動、提建議、作承諾、做實事26人次。
黨風廉政建設持續(xù)深入。堅持廉政教育常態(tài)化，認真貫徹《清風xx紀律教育在身邊》主題教育，深入學習《監(jiān)察法》，以反面典型案例為戒，筑牢思想防線；簽訂黨風廉政建設責任書18份，形成一級抓一級、層層抓落實的工作態(tài)勢。制定《黨組會工作制度》、《主動接受駐區(qū)科委派駐組指導監(jiān)督制度》，完善《三重一大事項決策工作制度》等8項制度，強化黨的領導，增強工作透明度；充分運用第一種形態(tài)約談提醒2人次，使紅臉出汗成為常態(tài)；嚴格落實中央八項規(guī)定十個嚴禁，緊盯節(jié)點，筑牢底線，確保風清氣正。
（二）吹哨報到主動作為，五類資源扎根基層堅持信息共享、n方聯(lián)動、服務實戰(zhàn)，全力推進吹哨報到工作落地生根，力促網(wǎng)絡資源、平臺資源、圖像資源、數(shù)據(jù)資源和專家智庫資源實現(xiàn)五報到。
主動作為，積極推進。主要領導帶隊對11家試點單位開展調研，征求相關需求45項，擬定7項交卷目標，建立聯(lián)絡員機制，明確責任、倒排工期、加強督辦、全力推進；將吹哨報到工作列為主任辦公會常態(tài)議題，聽取進度匯報，并召開7次專題推進會，確保進度實效；5月16日，組織召開吹哨報到試點單位信息化工作座談會，向試點單位匯報工作進度，進一步征求相關意見，真正做到工作進度透明化，讓試點單位放心。
落實到位，成效顯著。一是規(guī)定動作基本完成。編制完成《區(qū)級綜合指揮中心頂層設計》及《北京市xx區(qū)街鄉(xiāng)實體化綜合執(zhí)法平臺軟硬件技術規(guī)范》，為吹哨報到工作提供技術理論支撐；二是支撐動作持續(xù)推進。在網(wǎng)絡資源方面，完成400余個社區(qū)（村）的政務網(wǎng)絡全光纖建設工作，提供基礎網(wǎng)絡保障。在平臺資源方面，升級優(yōu)化視頻會議系統(tǒng)，實現(xiàn)部門與街鄉(xiāng)之間的雙向視頻會議。為朝外街道、將臺鄉(xiāng)等試點單位提供核心gis平臺支撐服務。在數(shù)據(jù)資源方面，依托智慧物業(yè)平臺提供五大類數(shù)據(jù)資源，為疏解整治提供數(shù)據(jù)支撐。在圖像資源方面，向相關委辦局、各街鄉(xiāng)共享區(qū)級圖像資源，提高點位覆蓋率，為社會綜合治理、非現(xiàn)場執(zhí)法提供有力保障。在技術專家方面，組織專家團隊對試點街鄉(xiāng)進行業(yè)務指導，增強專業(yè)性；三是典型案例成效顯著。我辦運用信息化手段，破解試點單位重點難點問題，形成典型案例5個。通過創(chuàng)新運用雙向視頻會議、調用區(qū)級圖像監(jiān)控資源、接入手機端和pc端、數(shù)據(jù)整合共享、人口監(jiān)測平臺等各類信息化手段，支撐試點單位科學吹哨、智慧報到，破解違法建設、無照經(jīng)營、私搭亂建等突出問題。
（三）營商環(huán)境持續(xù)優(yōu)化，產(chǎn)業(yè)扶持明顯增強堅持問題導向、目標導向，持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境，加大信息產(chǎn)業(yè)扶持力度，推動xx區(qū)信息產(chǎn)業(yè)全面發(fā)展。
優(yōu)化營商環(huán)境，推進便企利民。圍繞需求、合作、共贏主題，召開駐區(qū)知名信息化企業(yè)座談會，講政策，促交流，聽建議，解決企業(yè)發(fā)展后顧之憂；完善xx區(qū)社會信用體系建設，對區(qū)域內各企業(yè)信用風險開展綜合研判和指數(shù)評估，全區(qū)已累計將97327戶企業(yè)列入異常經(jīng)營名錄，1771戶企業(yè)被列入黑名單，有效預測、防范、化解了各類金融風險；開發(fā)智能ai客服系統(tǒng)，提供城市管理、政務服務及生活領域問答服務，能夠為街巷長、小巷管家等基層工作人員在處理重點難點問題時，準確、快捷獲取答案，為企業(yè)、百姓辦事提供及時的咨詢服務，并通過大數(shù)據(jù)分析，統(tǒng)計各類問題的出現(xiàn)頻率，為政府城市管理和民生服務等工作提供數(shù)據(jù)支撐和決策依據(jù)；協(xié)調聯(lián)通公司入駐政務服務大廳，就數(shù)據(jù)網(wǎng)元、互聯(lián)網(wǎng)等20余項業(yè)務開辟綠色通道便企利民；開展xx區(qū)政務及公共服務平臺建設，擬將xx特色政務服務、政務管理、公共服務等典型應用匯聚，真正實現(xiàn)讓群眾少跑腿，讓信息多跑路。
加大產(chǎn)業(yè)扶持，擴展產(chǎn)業(yè)服務。對近三年產(chǎn)業(yè)資金使用效果進行評估，面向不同類型企業(yè)研究制定針對性支持政策；完成2017、2018年度高新技術產(chǎn)業(yè)發(fā)展引導資金（信息服務業(yè)方向）安排工作，支持企業(yè)項目49個，撥付資金x萬元；榮獲北京市軟件和信息服務業(yè)平穩(wěn)發(fā)展獎勵資金，依據(jù)企業(yè)營收和地方貢獻增速指標，確定獎勵目標企業(yè)12家，撥付獎勵資金x萬元；拓展產(chǎn)業(yè)重點企業(yè)綠色通道服務，推薦360安全、東方國信等4家企業(yè)入選2018年國家級兩化融合管理體系貫標試點企業(yè)。推薦西門子、索為等4家企業(yè)入選第一批北京市智能制造系統(tǒng)解決方案供應商推薦目錄。推薦駐區(qū)企業(yè)高端人才申報xx區(qū)鳳凰計劃及海外學人項目支持。
（四）數(shù)據(jù)資源共融共享，疏解整治全力保障堅持統(tǒng)籌規(guī)劃、整合共建、規(guī)范管理，全面升級優(yōu)化系統(tǒng)平臺，整合基礎數(shù)據(jù)資源，實現(xiàn)共融共享，加大創(chuàng)新應用，打破數(shù)據(jù)壁壘，保障疏解整治促提升。
深入開展調研，建立標準規(guī)范。開展全區(qū)信息化發(fā)展現(xiàn)狀和需求調研，收集全區(qū)近120家單位各類問題5419項，形成《全區(qū)信息化發(fā)展現(xiàn)狀和需求調研報告》，為xx區(qū)信息化建設發(fā)展找準后續(xù)發(fā)力點；開展全區(qū)信息化技術標準規(guī)范建設，從基礎設施建設運維、網(wǎng)絡與信息安全、政務信息資源開放共享、專項政務平臺、公共服務系統(tǒng)五方面著手，制定《xx區(qū)移動電子政務平臺建設及對接標準規(guī)范》等25項技術標準規(guī)范初稿，為科學高效推進信息化建設規(guī)范發(fā)展奠定基礎。
優(yōu)化基礎平臺，資源共融共享。按照《xx區(qū)政務云平臺使用管理辦法（試行）》，穩(wěn)步推進全區(qū)政務云平臺遷移和維護工作，新增業(yè)務系統(tǒng)10余個，為9家單位超過80個業(yè)務系統(tǒng)提供全方位的云存儲、云部署、云安全三大方面云服務，實現(xiàn)各類應用的綠色低碳、安全可靠的統(tǒng)一部署和使用；深度整合社保、工商等數(shù)據(jù)，累計為區(qū)發(fā)改委、政務服務辦等20家單位實現(xiàn)800余萬條數(shù)據(jù)交換，實現(xiàn)一次匯聚，多次共享；優(yōu)化升級gis平臺，更新35萬條興趣點及地名地址數(shù)據(jù)，遷移100多個業(yè)務圖層數(shù)據(jù)，確保全區(qū)地理信息準確無誤，為衛(wèi)生、水利、教育、文化委、政法委等20多個部門的專題應用提供了高性能和穩(wěn)定的空間信息基礎服務，初步形成全區(qū)地理信息數(shù)據(jù)承載的一張圖；積極推進全區(qū)86家政府網(wǎng)站集約化及規(guī)范整合工作，深入研究網(wǎng)站平臺、數(shù)據(jù)資源整合方案和技術細節(jié)，打通市區(qū)兩級行政服務及政務公開數(shù)據(jù)庫，構建共享共用的統(tǒng)一信息公開資源庫，完成區(qū)政府網(wǎng)站欄目規(guī)劃、設計、制作及網(wǎng)站內容管理器升級改造等相關工作。
加大創(chuàng)新應用，力促疏解整治。編制完成《北京市xx區(qū)促進大數(shù)據(jù)發(fā)展行動計劃（2019-2021年）》；圍繞一站式服務、一網(wǎng)式監(jiān)管，加快構建智慧物業(yè)平臺，覆蓋43個各街鄉(xiāng)、4個功能區(qū)管委會和176家重點商務樓宇。平臺上已匯聚x萬余條數(shù)據(jù)，其中風險隱患事件信息x萬余條，稅收數(shù)據(jù)x萬余條，政民互動數(shù)據(jù)17萬余條，實時人口信息x萬余條，樓宇入駐企業(yè)基礎數(shù)據(jù)x條，消防隱患數(shù)據(jù)共80余萬條，累計向屬地推送存在異地納稅指征的企業(yè)數(shù)據(jù)共x條，實現(xiàn)了職能部門對入駐企業(yè)信息的動態(tài)查詢和綜合管理。在此基礎上，為進一步擴展平臺功能，積極引入社會數(shù)據(jù)資源，移動信令數(shù)據(jù)和百度數(shù)據(jù)資源，實現(xiàn)了對全區(qū)人口總量、熱力分布，以及重點地區(qū)人員聚集情況等進行實時監(jiān)測，發(fā)現(xiàn)人員密集情況將自動預警。同時，接入百度可視化交通監(jiān)測平臺，對全區(qū)主、次干道、重點區(qū)域實時路況等交通運行態(tài)勢進行實時展示，隨時獲取交通運行態(tài)勢和變化情況，為調控限流等決策指揮起到重要支撐作用；人口大數(shù)據(jù)監(jiān)測平臺平穩(wěn)運行，對43個街鄉(xiāng)和17個重點區(qū)域進行人口動態(tài)監(jiān)測，形成人口監(jiān)測報告10期，春節(jié)專題報告1期，為疏解整治提供有力保障。
（五）機制體制逐步健全，信息安全牢守底線堅持強基礎、常檢查、嚴執(zhí)法、守底線，加快基礎設施建設，逐步健全機制體制，依托日常巡檢和行政執(zhí)法，力爭營造全區(qū)整體網(wǎng)絡安全良好態(tài)勢。
機制體制規(guī)范建設，安全防護扎實有效。建立信息系統(tǒng)安全審核機制，對全區(qū)102個新建及已建信息系統(tǒng)進行安全審核，建立安全檔案，逐步提高信息安全管理能力；強化定期漏洞掃描機制，建立信息系統(tǒng)等級臺帳，定期開展風險分析，出具報告1300余份，全年區(qū)內未發(fā)生重大安全事件；完善監(jiān)控預警定期通報機制，編制《xx區(qū)信息安全情況通報》4期，累計發(fā)放600余份，為區(qū)內各單位開展網(wǎng)絡與信息安全管理工作提供參考；建設網(wǎng)絡安全態(tài)勢感知平臺，實現(xiàn)海量數(shù)據(jù)存儲、數(shù)據(jù)深度分析挖掘，通過可視化技術直觀地展示出xx區(qū)政務網(wǎng)絡安全的整體態(tài)勢，為領導決策和全區(qū)網(wǎng)絡安全保障工作提供重要依據(jù)。
日常巡檢有序開展，行政執(zhí)法成效顯著。對全區(qū)x多個信息系統(tǒng)（含網(wǎng)站）進行漏洞掃描和風險分析，出具漏洞報告800余份，對18個問題立即下發(fā)整改通知，跟蹤整改進度，確保整改實效；按照《區(qū)信息辦2018年行政執(zhí)法工作計劃》，按時按量上報每季度行政執(zhí)法數(shù)據(jù)分析報告，定期公示執(zhí)法檢查雙隨機抽查名單，對市級通報漏洞網(wǎng)站及系統(tǒng)運維單位開展約談、執(zhí)法檢查，完成執(zhí)法檢查364件，行政處罰4件，實現(xiàn)案卷零突破。
（六）服務保障扎實到位，項目管理細致周密堅持高站位、高標準、高效率，提升項目管理服務水平，突出信息化技術保障手段，全力做好各類服務保障工作，為社會綜合治理、安全維穩(wěn)打下堅持基礎。
基礎設施穩(wěn)步提升，重大任務高效落實。完成主干核心及92家單位政務外網(wǎng)遷移工作，達到千兆帶寬級別，實現(xiàn)兩套網(wǎng)絡的備份冗余，不斷提升全區(qū)政務外網(wǎng)安全穩(wěn)定服務能力；完成政務內網(wǎng)125家單位分級保護測評工作。政務外網(wǎng)核心網(wǎng)絡、xx區(qū)政府門戶網(wǎng)站通過三級等保測評；圓滿完成中非論壇信息化服務保障任務，會議召開期間，重點監(jiān)控攝像頭均可看可控，各級視頻會議運行穩(wěn)定，未發(fā)生重大信息網(wǎng)絡安全事件，指揮部信息傳輸通暢，保證了峰會期間信息系統(tǒng)零故障。此外，創(chuàng)新引入交通、輿情、人口動態(tài)監(jiān)測等智慧決策支持平臺，使保障工作更加科學化；在退役軍人事務部成立重大保障任務中，一周內完成15路高清視頻監(jiān)控點位建設，連夜搭建應急指揮部，為區(qū)領導決策提供可靠支撐，獲得一致好評。
視頻會議平穩(wěn)運行，圖像系統(tǒng)保障到位。為區(qū)紀委、798管委會、三里屯街道等單位增設高清視頻會議設備，完成近300次市、區(qū)級視頻會議保障工作，確保平穩(wěn)運行；加快推進雪亮工程建設，制定《信息辦雪亮工程2018年建設任務工作方案》，明確責任人、倒排工期、擬定時限，確保工作進程；制定《區(qū)級視頻監(jiān)控數(shù)據(jù)機房建設工作方案》，完成區(qū)級視頻監(jiān)控數(shù)據(jù)機房建設可研報告，為整合全區(qū)視頻監(jiān)控圖像資源奠定基礎；制訂雪亮工程街鄉(xiāng)平臺初步建設方案技術評審基準，開展培訓指導4次，組織4輪共計9場次專家評審會，嚴把統(tǒng)籌共享、技術標準關；開展圖像全景融合覆蓋、智能行為分析、人臉識別試點工作，配合區(qū)綜治辦完成平安示范居民小區(qū)現(xiàn)場勘察，配合區(qū)城管委完成29條路的線纜架空線入地工作，為國家安全局、海淀公安分局等部門調取監(jiān)控錄像10余次，充分發(fā)揮圖像系統(tǒng)應用。
項目管理科學規(guī)范，項目平臺升級優(yōu)化。細化項目執(zhí)行進度管理工作顆粒度，實行分級管理負責制，實時跟進項目執(zhí)行進度并開展統(tǒng)計分析，研判風險點，開展風險防控和提示提醒，有效避免項目風險發(fā)生；制定《項目驗收量化打分標準》，從項目服務水平、服務響應速度等五方面開展量化評估，評估項目成果的優(yōu)良中差等級，為下一年度預算編制工作提供重要依據(jù)；開展信息化項目管理平臺升級優(yōu)化，為下一步項目執(zhí)行進度實時排名、執(zhí)行風險預判分析等精細化管理提供技術支撐。
信息化工作辦公室總結篇十三
1、開展政務信息資源共享交換平臺（二期）建設，以需求為主導促進信息共享。在一期已建成果的基礎上，對我區(qū)重點政務信息資源做進一步梳理，完善政務信息資源目錄體系，與區(qū)衛(wèi)生局、民政局、計生委、勞動社會保障局、工商局、司法局等單位業(yè)務系統(tǒng)對接，將社區(qū)公共衛(wèi)生、民政救助、計生、勞動保障、法人、社區(qū)矯正等主題納入共享交換體系。促進cbd、電子城等功能區(qū)數(shù)據(jù)中心的建設。加快制定政務辦公門戶、政府信息資源目錄體系和交換體系急需的規(guī)則和標準；實現(xiàn)單點登錄、統(tǒng)一安全認證和在線幫助服務，建立容災安全備份機制；加強支撐共享交換業(yè)務的軟硬件設施建設。
2、推進信息資源共享，開展基礎數(shù)據(jù)庫建設。加強對電子地圖的管理，整合全區(qū)各部門圖層資源，建設全區(qū)統(tǒng)一的gis平臺，提供給各部門開發(fā)使用；與公安、計生、衛(wèi)生、勞動、殘聯(lián)、教委、婦聯(lián)等部門對接，繼續(xù)完善充實區(qū)實有人口庫數(shù)據(jù)，增加數(shù)據(jù)項，建立長效更新機制；通過市級共享交換平臺，導入法人單位數(shù)據(jù)，建立區(qū)法人單位庫。依托基礎數(shù)據(jù)庫為政府部門和社會提供更多的信息產(chǎn)品。
3、繼續(xù)推動區(qū)信息資源管理中心建設，逐步實現(xiàn)全區(qū)數(shù)據(jù)大集中和服務器大集中。積極爭取區(qū)政府支持，協(xié)調發(fā)改委、人事局、機關后勤服務中心等部門，抓住政府機構改革和事業(yè)單位改革契機，落實區(qū)信息資源管理中心的地理位置、機構職能設置、人員編制和建設資金，爭取盡快進入實質建設階段。
二、積極推動信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展，促進區(qū)域信息化水平提高。
4、鼓勵企業(yè)信息化，促進信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展。采取配套資金、政府推廣、政策引導等多種方式，促進我區(qū)現(xiàn)代信息服務業(yè)和制造業(yè)的`發(fā)展，使現(xiàn)代信息產(chǎn)業(yè)成為朝陽區(qū)的支柱產(chǎn)業(yè)和新的經(jīng)濟增長點。同時在區(qū)內企業(yè)廣泛提倡和推廣電子商務，鼓勵建立互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)站，應用信息化手段提高企業(yè)管理和生產(chǎn)銷售水平。
5、推進數(shù)字功能區(qū)建設，帶動區(qū)域信息化水平提高。開展數(shù)字電子城建設，建立面向園區(qū)企業(yè)的電子服務系統(tǒng)和項目申報系統(tǒng)，改造電子城網(wǎng)站，改善電子城園區(qū)信息化基礎環(huán)境，引導信息制造業(yè)在電子城的聚集。開展數(shù)字cbd建設，積極引導各類數(shù)字文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)在cbd區(qū)域的聚集，在cbd核心區(qū)推行智能化交通引導和數(shù)字化安全防控，以wifi方式逐步實現(xiàn)“無線cbd”。
三、推進城市管理領域信息化，逐步實現(xiàn)城市智能管理。
6、推進智能城市建設，提升城市管理水平。積極推動市政、環(huán)保、水務、綠化、規(guī)劃、土地、房管、流管、旅游、城管監(jiān)察、城管監(jiān)督等部門的業(yè)務系統(tǒng)建設，逐步拓展統(tǒng)一的城市信息空間；探索建立安全生產(chǎn)、衛(wèi)生、質監(jiān)、商業(yè)、衛(wèi)生監(jiān)督、能源、物價、網(wǎng)絡等領域的信息化監(jiān)管體系；建立朝陽區(qū)的城市運行門戶，提升城市管理的智能化、可視化、數(shù)字化水平，提高城市管理應急處置能力，利用信息化手段實現(xiàn)城市的科學管理、科學運行、科學發(fā)展。
7、繼續(xù)推進區(qū)圖像信息管理系統(tǒng)建設。繼續(xù)建設街鄉(xiāng)城市綜合管理指揮中心，完成剩余街鄉(xiāng)圖像資源的整合工作，逐步與具備條件的專項指揮中心對接；根據(jù)奧運使用情況總結經(jīng)驗，對圖像信息管理系統(tǒng)的軟硬件進行完善；逐步建立圖像系統(tǒng)運維體系，形成規(guī)范和標準，開發(fā)新的應用，為城市管理和社會面防控工作服務。
四、推進社會事業(yè)信息化，大力開展“信息惠民”
8、促進社會事業(yè)各領域的信息化基礎設施和信息系統(tǒng)建設。積極推動區(qū)民政局社會救助平臺、居家養(yǎng)老系統(tǒng)、志愿者聯(lián)盟管理平臺、團區(qū)委志愿者多語種服務呼叫中心、區(qū)衛(wèi)生局社區(qū)公共衛(wèi)生信息化、區(qū)教委優(yōu)質教育資源庫、區(qū)勞動局社保基金監(jiān)管信息平臺等社會事業(yè)信息化建設。與區(qū)勞動局等單位配合，開展人口管理一卡通工作。與區(qū)社建辦、區(qū)農(nóng)委配合，開展社區(qū)信息服務，與區(qū)文化委配合，促進數(shù)字圖書館、數(shù)字文化站等的建設。與工商朝陽分局等單位合作建立社會征信體系，實施企業(yè)（個人）信用平臺等項目。
9、豐富信息惠民內容。在cbd地區(qū)和農(nóng)村地區(qū)開展無線城市寬帶接入試點。與區(qū)殘聯(lián)繼續(xù)推動信息無障礙網(wǎng)站和無障礙基地建設，面向殘疾人開展信息無障礙培訓。與區(qū)科協(xié)、區(qū)婦聯(lián)等單位配合，繼續(xù)開展開展百萬家庭上網(wǎng)工程，組織參加xx年度全市數(shù)字家庭生活技能大賽，力爭取得好成績。數(shù)字家園、信息無障礙基地、農(nóng)村黨員遠程教育點、數(shù)字信息亭等設施，促進全民信息化水平提高；采取數(shù)字電視政務平臺等信息化手段為社區(qū)居民開展便民服務，實現(xiàn)城鄉(xiāng)服務一體化，向社會公眾就近提供更為優(yōu)質的公共產(chǎn)品和公共服務，打造“服務型政府”。
信息化工作辦公室總結篇十四
時光荏苒，20_____年已經(jīng)過去了，回首過去的_____年，憑著對學校的熱愛、對辦公室工作的熱情和對領導的感情，堅持“真誠為?！钡牟蛔冃拍?，在艱辛和執(zhí)著中盡職盡責地工作。20_____年度我在上級部門的指導下，配合好校長開展好學校各項的工作。兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責，為學校的和諧穩(wěn)定及各項教學工作的有效進行貢獻了自己的力量。
一、重視學習和寫作，不斷提高自身素養(yǎng)。
人常說，有理論才有水平，有水平才有實力。為使自己在寫文章、辦事情時更有底氣，在想問題、拿主意時更有見地，一年來，我始終堅持學習政治理論、時事政策和業(yè)務知識，自覺把它們作為自己的思想理論源泉，用黨的精神武裝頭腦、指導行動、推動工作。在日常工作中，我堅持閱讀一些管理類和文學類的書籍，以博采眾長，增加自己的知識積累。
二、堅持嚴于律己、努力做好表率。
我能處處嚴格要求自己，堅持“治理就是服務”的理念，把“活得平淡、默默無聞、舍得付出”作為自己的準則；嚴謹細致、扎實求真、埋頭苦干。我樹立了正確的價值觀、利益觀，廉潔自律，潔身自好，慎言慎行，堂堂正正做人，中規(guī)中矩辦事。
三、認真履行職責，積極開展工作。
辦公室工作最大的規(guī)律就是“沒有規(guī)律”，繁瑣無序。我能正確處理苦與樂、得與失、個人與集體、工作與家庭的關系，甘于奉獻、老實敬業(yè)，經(jīng)常加班加點，保證了各項工作的高效運轉。
接待工作重熱情。接待工作的好壞將直接反映本單位的工作作風和外在形象。為此，只要有客人來訪或電話咨詢，教育局領導也好，兄弟學校的老師也好，或者是家長，我都盡力做到誠懇、熱情、細致、周到。本期共有_____次大的接待，_____市市級示范中學的迎檢，_____縣綜治工作的迎檢、_____縣創(chuàng)選爭優(yōu)活動的迎檢以及_____縣目標管理督導評估迎檢，接待熱情細致周到，獲得了他們的肯定。
會議管理抓規(guī)范。會議管理上注重了會前仔細籌備，注重細節(jié)，考慮周到，會中認真細致地做好相關記錄，會后及時清理會場，督促落實會議精神。做到每次會議會前準備充分，會中嚴肅認真，會后執(zhí)行有力度。20_____年尤其抓好了教代會的籌備工作，由于準備充分，教代會開得非常成功。
宣傳工作有影響。作為辦公室主任，我擔起了宣傳報道的主力軍。一是在校內充分利用宣傳墻進行宣傳。二是制作光盤。當然，上由于自己還擔任了繁重的教學任務，本學期的宣傳報道比較少，今后應再接再厲。
值日工作求務實。能認真履行值日的職責，做好考勤記載，深入課堂一線開展隨堂聽課，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，及時上交值日記錄。人事工作無誤差。按照公平、公開、公正的原則，認真做好了教師年度考核、職稱評審、評先評優(yōu)工作，做到了考核評優(yōu)無意見，職稱評審無矛盾。
四、取得以下成績。
1。高質量地完成了市級示范中學迎檢材料的準備工作，確保了市級示范中學的復檢一次性過關。
2。高質量地完成了普九化債材料準備工作。
3。成功召開了教代會，通過了新制定的《績效工資獎勵部分分配方案》和《教職工考勤方案》，通過了對原來一些方案的修改。
4。做好了職評工作，職評參評老師人人過關。
5。縣雙十佳我校兩人入選。我因工作出色，20_____年度也考核為優(yōu)秀，立三等功一次。
五、明年工作計劃。
隨著社會對教師的要求越來越高，學校也面臨著新的形勢、新的任務，對辦公室工作也提出了新的、更高的要求。所以，總結自己的工作，我認為作為學校辦公室主任，也必須適應新的情況，進一步增強責任意識、服務意識、效率意識、創(chuàng)新意識，努力做好辦公室工作：
一是工作中不能輕理論學習，解決問題完全憑熱情、憑經(jīng)驗、憑情感，要站在理論的新高度創(chuàng)造性地解決問題。
二是不能由于辦公室工作事情雜而有急躁情緒，工作中要多一份耐心、細心，盡量避免出差錯。
擔任辦公室主任一職，讓我感受頗多，受益匪淺。由衷地感謝學校領導的信任，感謝大家對我工作的支持，特別是工作出現(xiàn)差錯時給予的諒解與關愛。在今后工作中我將虛心接受大家批評和監(jiān)督，不斷進步。
信息化工作辦公室總結篇十五
本年度信息化辦公室在做好校園網(wǎng)日常維護管理、校園網(wǎng)基礎服務、應用服務等工作的同時，做好了“十五”“211”項目驗收工作，進一步推進數(shù)字化校園應用系統(tǒng)的建設等多項工作，學校的信息化建設工作向前邁進了實質性一步，并走在全國高校的前列。
一、較好地完成了“十五”“211”校園網(wǎng)建設項目的驗收工作，驗收得到了專家們的一致好評。
“十五”“211”校園網(wǎng)建設項目總體目標是將延安路校區(qū)和松江校區(qū)建設成高速互聯(lián)的數(shù)字化校園。建設一流的數(shù)字化網(wǎng)絡環(huán)境，數(shù)字化資源、數(shù)字化。
教學。
與學習環(huán)境，實現(xiàn)數(shù)字化學習、教學、科研和管理，創(chuàng)建數(shù)字化的生活空間。建設目標高，涉及的部門多，難度很大，經(jīng)過信息化辦公室的辛勤工作及學校其他部門的積極配合，很好的完成了預定目標。評審專家高度評價的該項目，并在驗收后介紹華師大、華理工等其他高校來參觀學習。
該項目中的多項應用在全國高校校園網(wǎng)實踐中處于領先水平。如多鏈路負載均衡系統(tǒng)，該系統(tǒng)使用了智能多鏈路出口分配、域名智能解析、反向代理在邊界上的使用等技術，并將這些技術與我校校園網(wǎng)實際情況很好的結合，保障了網(wǎng)絡的高速和安全。該系統(tǒng)使用極大地提高了東華校園網(wǎng)內訪外、外訪內的速度，很多兄弟院校都來參觀學習，使用了我們的方案。這項應用在上海高校中屬于首創(chuàng)。該項目中延安路校區(qū)、松江校區(qū)校園網(wǎng)互聯(lián)備份系統(tǒng)也是比較獨特的，實用、效果好且為學校節(jié)省了大量資金。
該項目中的數(shù)字化校園應用系統(tǒng)建設也是處于上海高校，乃至全國高校的前列。
二、數(shù)字化校園信息門戶的使用面遍及每個學生和教工，實際應用得到全面推廣，信息化建設走在全國高校前列。
數(shù)字化校園軟件建設在去年搭建的共享數(shù)據(jù)庫平臺、portal。
平臺、統(tǒng)一身份認證平臺、websphere應用開發(fā)平臺的基礎上，開發(fā)了研究生系統(tǒng)、科研系統(tǒng)，就業(yè)系統(tǒng)，辦公自動化系統(tǒng)，人事系統(tǒng)及學工系統(tǒng)，將有關人員各方面的信息實行了計算機管理，并實現(xiàn)了信息共享。目前研究生系統(tǒng)、科研系統(tǒng)、就業(yè)系統(tǒng)、人事年度考核系統(tǒng)已全部上線，以前的大部分的數(shù)據(jù)都已導入新系統(tǒng)并進行了整理核對。在調研開發(fā)過程中，我們充分考慮到使用的實用性和方便性，將管理與面向全校師生的服務同時考慮進去，相對其他兄弟院校少走了不少彎路，所以在推開使用后得到了全校師生及管理部門一致認同，為下一步的進一步深化打下了很好的基礎。在今年的全國高校信息化學會年會上，我們代表學校作了大會交流發(fā)言，標志著我校的數(shù)字化校園應用系統(tǒng)建設無論在架構設計上，還是在實際應用推廣上都處在了全國高校的前列。
三、
較好地完成了本科教學評估方面的有關工作。
信息辦在教學評估期間，除了根據(jù)本科評估指標，精心組織好本部門的材料（為評估專家準備的匯報演示材料得到了專家們的一致好評）外，還全力做好了評估期間校園網(wǎng)安全暢通保障工作。為了保證這段時間網(wǎng)絡的正常運行，網(wǎng)絡中心工作人員加班加點對網(wǎng)絡實施嚴密監(jiān)控，及時封堵發(fā)病毒計算機和占用大量帶寬看在線電影的計算機，很好地保障了網(wǎng)絡的暢通。
為了評估專家更方便工作，我們?yōu)槠渥∷薜乃山e館租用了光纖直連校園網(wǎng)，并單獨組成一個虛網(wǎng)，并與賓館網(wǎng)絡部門合作，對其網(wǎng)絡流量、網(wǎng)絡病毒進行控制，對專家用計算機進行安裝、設置、維護，保證了評估專家快捷方便的使用計算機上網(wǎng)。
四、解決了全校教職工、研究生在家里、宿舍訪問學校數(shù)字圖書館問題。
由于數(shù)字資源提供商有協(xié)議規(guī)定：數(shù)字圖書館資源只允許校園網(wǎng)內用戶使用，而我校延安路校區(qū)研究生大樓及松江校區(qū)宿舍的網(wǎng)絡都不是直連校園網(wǎng)的，再加上這些網(wǎng)絡運營商服務不到位，使得大量研究生和在家上網(wǎng)的教師無法訪問數(shù)字圖書館資源，由于問題解決牽涉很多部門，所以久拖未決。特別是大量研究生搬遷松江后，問題更加激化，產(chǎn)生大量的此類人民來信。在校領導、研究生部、圖書館的支持下，信息化辦公室正式牽頭解決這個問題。
解決此問題困難非常多，網(wǎng)絡結構復雜、使用人員多、用戶帳號管理嚴格，校外訪問速度高、圖書館數(shù)字資源分布廣（有的在教科網(wǎng)上，有的在國內電信網(wǎng)上，有的在國外網(wǎng)上），對解決訪問速度問題增加了更大的難度。通過詳細調研，我們設計了一個集合了代理、統(tǒng)一身份認證、負載均衡等技術的方案，較完美地解決了這個困擾的難題。該系統(tǒng)投入使用后，運行穩(wěn)定，得到了全校師生、教職工的好評。
五、進一步做好數(shù)字化校園平臺的建設工作，確保數(shù)字化校園中各應用系統(tǒng)的安全運行。
今年在全部門內進行了數(shù)字化校園建設過程中的關鍵技術的培訓，包括oracle數(shù)據(jù)庫管理員培訓，webspere應用服務器管理員培訓，epstar并發(fā)平臺培訓，jms消息服務器培訓。
由于培訓之前信息辦已經(jīng)對所用技術有較多的使用，所以雖然培訓內容較深較難，但我們的開發(fā)人員還都很好地吸收，并馬上消化應用到項目中，設計并正確實施了oracle10g雙機部署方案、webspere應用服務器集群部署方案、http服務器雙機部署方案、統(tǒng)一身份認證雙機部署方案、veritas系統(tǒng)熱備方案，建立了一套日常管理機制。
因數(shù)字化校園中保存了學校的大量數(shù)據(jù)，一旦丟失后，損失將不可估量，且學校很多部門的管理運轉都建立在此基礎上，所以如何確保數(shù)字化校園系統(tǒng)的正常、安全運行，是信息化辦公室的最重要任務。
六、在全校范圍內實施kaspersky防病毒軟件的布防和維護工作。隨著網(wǎng)絡的廣泛使用，計算機病毒越來越猖獗，用戶計算機的防護工作占了網(wǎng)絡維護的很大一部分工作量。由于校園網(wǎng)原先部署的趨勢防病毒系統(tǒng)的病毒庫升級不及時，校園網(wǎng)擁護一直不滿意。經(jīng)過我們認真調研，去年12月選用了kaspersky防病毒系統(tǒng)，但由于該系統(tǒng)原來用于因特網(wǎng)個人用戶，所有客戶端的升級都要到國外卡巴斯基實驗室服務器上，現(xiàn)移植到校園網(wǎng)環(huán)境，有很多不足和需修改的地方，經(jīng)過近十個月的試用、修改、測試后，推廣到全校，使用情況比預計的要理想。
七、在做好校園網(wǎng)日常維護的基礎上，積極進行網(wǎng)絡管理研究性工作。
1、努力尋找有效監(jiān)控和管理學校各部門網(wǎng)絡流量的方法使用免費的mrtg網(wǎng)管軟件實時監(jiān)控交換機各端口流量，一旦發(fā)現(xiàn)有異常，則再用交換機負荷檢測pingplus、網(wǎng)絡狀態(tài)分析sniffer和omnipeek等工具進行具體分析，找出問題的原因，保證校園網(wǎng)暢通。同時與網(wǎng)絡公司合作研發(fā)適合校園網(wǎng)絡管理的軟件。
2、研發(fā)部署了視頻會議系統(tǒng)，全校各部門可同時在不同的地方開會，組織研討，如松江報告廳、延安路校區(qū)會議室可實時聽報告，進行即時交流。
3、開展網(wǎng)絡七層流量檢測工作。
對校園網(wǎng)用戶的上網(wǎng)行為進行深度分析，限制工作時間進行網(wǎng)上聊天、看電影、玩游戲行為。分別與netmax、三零衛(wèi)士等公司合作，尋求解決方案。
面對日益復雜的黑客入侵行為，如何保證校園網(wǎng)各服務器的信息安全，已是信息辦的一項重要工作。信息辦在這方面做了較多的工作，如有效的布控設置好防火墻，進行漏洞掃描測試及分析，部署補丁更新服務，網(wǎng)絡訪問日志的保存，協(xié)助其他部門分析入侵行為，消除不安全因素等。
5、與其他部門通力合作。
將松江師生活動中心，研樓連入校園網(wǎng)，將二個校區(qū)的財務室與二個報銷大廳連成專網(wǎng)，協(xié)助招辦做好了今年的網(wǎng)上報到工作；與宣傳部一起做好學校主頁及新聞網(wǎng)的修改維護工作；與各搬遷部門學院一起做好網(wǎng)絡調整、認證、設置等工作，保證正常工作的開展；與工會一起做好人民代表選舉選民網(wǎng)上登記錄入工作等。
八、除做好一卡通日常工作外，進一步完善一卡通系統(tǒng)應用。
1、完成全校本科生、研究生近5000張卡及新進教職工、博士生論壇等卡的數(shù)據(jù)校對、做卡、發(fā)卡工作，并及時將數(shù)據(jù)同步到教育技術中心、圖書館、體育部等，使學生到校后能正常消費、借書、上機、體鍛等。
2、積極聯(lián)系銀行修復了消費數(shù)據(jù)接口，并對校內的數(shù)據(jù)庫中的消費終端的地址進行了升級，恢復了消費數(shù)據(jù)的查詢功能。
3、與萬欣公司確定數(shù)據(jù)同步接口方案，并組織實施。數(shù)據(jù)同步點增加了圖書館機房和計算機學院機房二個。
4、根據(jù)人事處人事管理調整，及時修改一卡通管理程序，使人才交流中心能管理到所有人才派遣人員的刷卡補貼數(shù)據(jù)。優(yōu)化考勤補貼程序，大大提高每月計算松江補貼的時間。
存在問題：
1、校園網(wǎng)管理的方法有待進一步改進。
通過“十五”“211”的建設，我校校園網(wǎng)已達核心千兆、百兆到桌面的速度，但還是經(jīng)常發(fā)生某些網(wǎng)段時通時斷，有時甚至堵死的情況。由于校園網(wǎng)有很多特殊性，如用戶層次多、特殊要求高、缺乏行政管理力度、資金少、設備型號亂、設備性能達不到給每個用戶限速限流等等，導致校園網(wǎng)難管局面。現(xiàn)在使用的802.1x認證上網(wǎng)，還是存在有許多缺點，如何在技術上能做到既方便大家使用，又能及時或預先封堵發(fā)病毒的計算機及流量異常的計算機，需要尋找更有效的方法。
2、用戶服務水平需進一步提高。
目前，仍存在較多的校園網(wǎng)用戶只知道使用計算機，不知道或不愿意花時間去維護計算機，很多計算機連基本的補丁都不打，有的甚至連殺毒軟件都不裝，計算機經(jīng)常感染病毒而影響工作，而到用戶端解決問題很費時間，信息辦根本無人力去處理，只有建立一支學生隊伍，對他們進行培訓，培養(yǎng)他們解決用戶端計算機問題的能力。
3、需建立一支穩(wěn)定的網(wǎng)管信息開發(fā)維護隊伍。
隨著學校信息化建設的不斷深入，信息管理開發(fā)人才至關重要。目前信息辦主要忙于日常事務處理，目前需建設的信息開發(fā)項目，還沒有精力進行其他的科研項目建設，以此穩(wěn)定隊伍，加快隊伍建設。
明年的打算：
1、制定好“十一五”“211”詳細規(guī)劃。
2、制定好二校區(qū)無線網(wǎng)方案。對無線上網(wǎng)用戶實行統(tǒng)一身份認證，限速。
3、進一步完善數(shù)字化校園應用系統(tǒng)建設，爭取人事系統(tǒng)，學工系統(tǒng)，辦公自動化系統(tǒng)全線上線運行。
4、繼續(xù)尋找有線網(wǎng)絡的有效管理辦法，爭取能及時發(fā)現(xiàn)并封堵異常計算機。
5、做好網(wǎng)絡信息安全工作，從技術上盡力保證學校各服務器的安全。
6、建立一支由學生組成的應急響應隊伍，及時到用戶端解決問題。
2007.1.8。
信息化工作辦公室總結篇十六
二00五年，我市信息化工作在黨委政府的正確領導下，在鄭州市信息辦的精心指導下，在參與此項工作的有關人員共同努力下，取得了一定的成績。現(xiàn)將信息辦2005年工作情況匯報如下：
一、機構和人員方面。
根據(jù)市機構編制委員會文件精神，新密市信息化工作辦公室于2005年10月1日正式成立，定編15名，人員已基本到位，各項工作已順利展開。信息辦成立后，立即著手對新密市信息化現(xiàn)狀進行了摸底，并制定了今后信息化工作的目標。
二、加強思想政治學習，進一步提高單位整體素質。
我辦自成立以后，認真學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十六大和十六屆四中全會精神，通過學習我們深感信息化工作辦公室的成立是市委市政府為了更好地服務群眾，提高工作效率。因此，我們建立了黨務工作制度、學習制度、財務管理制度、檔案管理制度、工作制度、會議制度、信息發(fā)布管理制度、衛(wèi)生管理制度、信息化工作辦公室考勤制度、印鑒管理使用制度和保密工作制度、計算機使用管理辦法、統(tǒng)計管理制度、網(wǎng)絡信息發(fā)布更新管理辦法一系列規(guī)章制度，并認真督查，狠抓落實。同時按照“立足長遠，高標規(guī)劃，分步實施，扎實推進”的原則，制定了2005年至2008年我市電子政務工作計劃，為下步工作打下良好基礎。
三、學業(yè)務，規(guī)范行為，努力提高工作效率。
為加快推進我市信息化工作進程，構建現(xiàn)代化的“電子政府”，使信息網(wǎng)絡技術更好地服務于經(jīng)濟建設和社會發(fā)展。我們堅持每周二、五下午學習，自加壓力，努力提高自身素質，機關內部堅持自學、講課、討論、測驗相結合的學習方式，使大家能夠深刻領會構建現(xiàn)代化的“電子政府”的意義，熟練掌握與信息化有關的計算機專業(yè)知識，并初步制定了《關于加強新密市電子政務管理的通知》、《新密市信息化建設項目管理辦法》、《關于規(guī)范新密市公務網(wǎng)站建設與管理的通知》、《新密市網(wǎng)絡信息發(fā)布管理辦法》等一系列文件。把工作納入到規(guī)范化的道路上。
四、辦實事，注重實效，圓滿完成各項任務。
針對我市電子政務建設中基礎薄情況，抓重點，抓難點，立足長遠，高標規(guī)劃，分步實施，扎實推進，圓滿完成上級交派的任務。
1、完成“中國.新密”政府網(wǎng)站改版招標工作，正在進行“中國.新密”門戶網(wǎng)站的改版建設工作和督促各級各部門完成各門戶子網(wǎng)站的建設工作，逐步形成“中國.新密”網(wǎng)站群。
2、完成基礎短信平臺招標工作，現(xiàn)進入實現(xiàn)會議通知、辦公提醒等基礎功能的試用階段，進一步提高辦公效率，節(jié)省辦公開支。
3、選定市網(wǎng)通公司13樓為辦公場所，已完成辦公室總體規(guī)劃設計，初步按設計對辦公場所改造完成，各種辦公設備購置到位，已進行正常工作。
4、深入開展問卷調查，摸清底子。
新密市信息化工作辦公室于11月初通過實地調查與問卷調查相結合，對新密市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、委辦局電子政務建設和信息資源開發(fā)利用情況進行了一次全面調研。本次調查，共按單位發(fā)放問卷110份，征求意見100余條，對我市電子政務現(xiàn)狀摸清了底子，對各單位的應用情況進行了了解，為做好我市信息化建設打下了基礎。
5、根據(jù)前期摸底，起草我市電子政務建設的總體規(guī)劃。
電子政務的規(guī)劃涉及到社會方方面面的環(huán)節(jié)，為此市信息化工作辦公室利用多種形式，采用問卷調查、電話咨詢等方式，細致開展調查，對新密市電子政務的建設規(guī)劃方案起草及內外網(wǎng)的網(wǎng)絡結構綜合布線進行總體規(guī)劃。
6、與政府各科室摸底、討論內網(wǎng)應用需求。
通過問卷及實地調查的方式了解實際的應用情況，并討論相關辦公的需求，摸清了政府各科室在政府電子政務網(wǎng)上的工作要求。
7、與網(wǎng)通初步意向。
與網(wǎng)通公司進行勾通，進行了責任分工，初步確定了辦公場所使用意向、政府電子政務網(wǎng)線路為100兆光纖及租用費用、互聯(lián)網(wǎng)線路10兆光纖及租用費用，落實了政府大院及政府公寓的內外網(wǎng)線路鋪設由網(wǎng)通公司負責和光轉化器由網(wǎng)通公司負責。
8、正在醞釀討論對我市信息化建設的"十一五"規(guī)劃，在多方征求意見下，已初步拿出草案。
五、講奉獻，廉潔自律，牢記“兩個務必”教導。
由于我辦是今年新成立單位，工作中，把“吃苦、奉獻”作為今年工作的要求，堅持集體領導，發(fā)揚民主，強化監(jiān)督，加強教育，健全制度，認真學習黨和國家關于廉潔從政的有關規(guī)定，堅持實事求是，堅持嚴以律己，時刻保持自重、自省、自警、自勵，為人正派公道，謙虛謹慎，作風務實求實，深入群眾，服務群眾，嚴格踐行“三個代表”重要思想，使各項工作全面走向制度化和規(guī)范化，服務于我市社會經(jīng)濟發(fā)展，服務于人民群眾的需求。
二00五年是不平凡的一年，也是我們值得驕傲的一年，我們作為新密市第一支電子政務建設隊伍，將在二00五年的工作中，運用現(xiàn)代網(wǎng)絡通信及計算機技術，通過綜合科學的分析系統(tǒng)動作為決策提供參考依據(jù)同時為社會大眾及自身提供一體化的高效、優(yōu)質、廉潔的管理和服務，降低管理成本，提高工作效率，為新密市經(jīng)濟社會發(fā)展作出應有的貢獻！
信息化工作辦公室總結篇十七
在沒有進入熱線辦工作之前，作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室的工作人員，也曾接到過縣長熱線交辦事情的電話，但是對縣長熱線仍然很陌生，不了解其職能。后來，有幸成為熱線辦的一名工作人員，慢慢的從了解到熟悉，再到融入其中，使我明白了很多。
現(xiàn)在我已經(jīng)在熱線辦工作了四個月，四個月的工作，使我深深的認識到，關注民生，服務百姓就是我們的工作核心?？h長熱線呼應了人民群眾的關注與要求，而且也加強了群眾對政府職能部門的監(jiān)督，成為人民群眾與黨和政府聯(lián)系溝通的一個紐帶和橋梁，不僅將大量社會矛盾化解在萌芽階段，而且成了反映社情民意的“晴雨表”。但是在工作中，我也發(fā)現(xiàn)自己還有很多需要完善的地方，為了更好的做好本職工作，自我總結出需要加強的幾個方面：
古人講“非學無以致疑，非問無以廣識”，所以我們要時刻把學習放在重要位置，不斷豐富自身理論素養(yǎng)和工作經(jīng)驗，學會從全局上觀察問題、思考問題、處理問題，使工作不斷創(chuàng)出新特色，取得新突破。群眾打熱線咨詢、反映的事情關乎各個方面，工作人員對法律、規(guī)章制度、國家政策等等熟知的.越多，就越能做好群眾的宣傳解釋工作。
小細節(jié)也成就大問題，在熱線，沒有小問題，只有沒辦法預料的衍生大問題，它就是由被忽視的小問題造成的，而它最終的結果卻不是個小問題！因為人們更關注的是結果！所以我們每一步路都要走的踏踏實實，不以善小而不為，不以惡小而為之，把每一個問題都當成學習再學習的機會，做到精益求精，使打進熱線的每一位群眾都真真切切感受到熱線人全心全意為民服務的真情！
我們一定要站在人民群眾的角度，為民思考。說白一點，就是要急群眾所急，想群眾所想，把打進熱線的百姓當作自己的家人，發(fā)生的事情看作是自己家的事情，設身處地的為他們著想，把工作做到群眾心眼里。力爭把熱線打造成體察民情、了解民意、關注民生、維護民利的有效工作平臺。
在熱線工作，服務于民，收社情民意，傳達黨和國家的政策方針，我們的言行不慎就會使群眾對政策產(chǎn)生誤解，我們工作的不細致就有可能誘發(fā)不穩(wěn)定因素，而為群眾排憂解難，創(chuàng)新優(yōu)質服務為民，科學發(fā)展打造和諧社會貢獻一份自己的力量！
在今后的工作生活的中，希望自己能不斷總結工作經(jīng)驗、不斷的的完善自我，把工作做得更好。
信息化工作辦公室總結篇十八
近年來，我縣紀委、監(jiān)察局始終堅持把信息工作作為帶動辦公室各項工作中的一項重要工作來抓，緊緊圍繞三個“突出”，不斷加強辦公室綜合工作，尤其突出以信息工作為龍頭，促進其他各項工作全面發(fā)展。一年來，共上報各類信息500多條，被省紀委采用20多條，被市紀委采用160多條，信息報送量、采用率和采用積分連續(xù)幾年居全市前茅，具體負責信息工作的同志也連年被評為全省、全市信息工作先進個人。與此同時，我們辦公室的政務服務、網(wǎng)絡管理和參謀助手作用也不斷提升，深受領導好評。我們的主要作法是：
一、以信息為龍頭，突出辦公室工作的重點。
領導的重視和支持是做好辦公室工作，尤其是加強信息工作的關鍵。我縣的辦公室工作，之所以取得較大進步，主要得益于縣紀委、縣監(jiān)察局領導的重視和支持。一是思想認識到位。辦公室工作千頭萬緒，聯(lián)系上下左右，涉及方方面面。認真負責地做好辦公室的各項工作，就得突出工作重點，決不能胡子眉毛一把抓。而信息工作是開展黨風廉政建設和反腐敗工作的窗口，是承上啟下、左右聯(lián)系的橋梁和紐帶，是反映紀檢監(jiān)察工作的重要途徑。為此，我們選準以突出信息工作為龍頭，以信息促進辦公室綜合工作全面發(fā)展，以信息來宣傳紀檢監(jiān)察工作，來全面提升辦公室各項工作上臺階，此舉得到了領導的充分肯定。適時建立了常委會定期研究信息工作制度：每月定期召開一次常委會，專門研究信息工作，分析近期信息需求方向和工作要點。由于領導認識比較高，站位比較遠，思想上重視、工作上支持信息工作，充分調動了信息人員的工作積極性和主動性。二是領導重視程度高。在實際工作中，領導對信息工作的重視程度，尤其是“一把手”對信息工作的重視程度，直接影響并決定著信息工作的開展?？h委副書記、縣紀委書記十分重視信息工作，一方面給信息人員出題目、壓擔子，一方面千方百計地為信息人員提供寬松環(huán)境，對從事信息人員的進步和成長，領導優(yōu)先考慮、優(yōu)先提拔、優(yōu)先重用。年初，我室還從其他科室抽調一名有寫作水平的年輕同志充實到信息工作崗位上。去年，*書記還親自帶領信息人員三次到省紀委聯(lián)系信息工作，為信息工作傾注了較大精力。副書記**經(jīng)常督促這項工作，還經(jīng)常為上報的信息把關、修改。三是激勵措施效果好。縣紀委、縣監(jiān)察局在財力十分緊張的情況下仍拿出專門經(jīng)費，專項獎勵信息工作創(chuàng)作人員，即，按中央級每篇400元、省級每篇200元和市級每篇50元的標準具體獎到撰寫人。去年我委（局）此項獎勵經(jīng)費達7000余元，個人拿得最多的有3000余元。此舉，極大地激勵了創(chuàng)作人員的工作熱情。四是目標管理責任“實”。為使信息工作上臺階，我們制定了一套完整的信息上報、登記、評比制度，在每年崗位目標責任制中明確了目標任務、計分標準、考核辦法和獎勵標準，充分調動了全委干部參與信息工作的積極性和責任心，做到責任到室，任務到人，從而形成了信息工作全委抓的良好工作格局。五是信息質量要求高。搞好信息工作的`目的是為加強黨風廉政建設和紀檢監(jiān)察工作服務，為領導決策提供有價值的參考依據(jù)。因此，提高信息質量，增加信息的“含金量”是關鍵中的關鍵。我們在抓信息質量上，主要做到“五求”。第新。就是捕捉新事物、新問題、新經(jīng)驗。在工作中，從新的角度去觀察事物，在新的觀點上立意命題，力爭此文來源于文秘家園：做到信息超前性、預見性、指導性。去年以來，我們緊緊圍繞中央、省、市紀委整體工作和階段性工作部署，分析研究信息要點，確定了用信息引導工作創(chuàng)新，用創(chuàng)新工作豐富信息的編報思路。比如，我們編寫的“建立五廉聯(lián)動體系”和“聘請選拔任用干部工作監(jiān)督員”等信息就緊緊抓住了這一點，及時被省、市紀委采用。第二，求時。就是準確把握信息的時效性。力爭在最早、最短的時間內編報信息，把握信息的最佳時效，使信息增值，提高轉化率。如我們根據(jù)中央、省、市各層次領導都非常重視的教育亂收費和優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境這一情況，及時采寫這方面的信息，均得到了省、市紀委的采用。第三，求高。就是站在領導的高度去思考問題，提煉、捕捉信息，善于站在高處想在深處，盡可能地給領導提供有價值的信息。第四，求用。我們在工作中，一方面把好經(jīng)驗、好建議、好做法及時編寫成信息，另一方面也注重撰寫一些傾向性、苗頭性、對策性的信息，上報領導，發(fā)揮信息為領導決策和指導工作的作用，做好領導的參謀。第五，求實。在信息撰寫中，敢于講真話，講實話，既報喜又報憂，敢于發(fā)現(xiàn)和暴露工作中存在的個性問題、社會范圍內普遍存在的問題以及群眾反映強烈的熱點問題，通過領導的關注，使問題盡快得到糾正、解決，使決策更加完善。
辦公室的主要職能和工作核心，就是“服務、服務、再服務”。我們按照這個要求，不斷增強服務意識，充分發(fā)揮辦公室的參謀助手作用。一是基礎管理突出一個“嚴”。我們根據(jù)工作需要，先后制定了機關印章、公文、檔案、財產(chǎn)和財務管理等一系列的規(guī)范化文件制度，建立、健全內部管理制度及各項工作規(guī)程，并嚴格執(zhí)行。凡各種制度規(guī)定的事項，辦公室項項有登記，從而形成了工作講規(guī)范、辦事講效率、服務講質量的良好局面。二是文件送閱突出一個“細”。凡上級來文我們嚴格按程序送閱，做到上級來文有登記，及時送閱不拖延，文件歸檔不遺漏，使機關公文處理做到了及時、準確、安全，整個公文運行更加規(guī)范，效率和質量明顯提高。同時，我們的辦公室人員在處理文件時，盡量為領導提供公文處理建議和意見，使領導能夠騰出更多的精力議大事、謀大局。三是制定機關責任制突出一個“實”。我委的每年工作都能平衡發(fā)展，關鍵是崗位責任制起到了促進作用。我辦每年年初都要根據(jù)上年的工作情況，重新起草本年度的責任制交常委會通過，年終搞好考核。通過建立和完善責任考核制度，對各室層層落實責任，各項工作盡可能量化到室，考核到人，各司其責，改變了以前職責不清造成的推諉拖沓現(xiàn)象，促進了機關的各項工作制度化，年終考核時，嚴格把關，年終獎金與責任制徹底掛鉤，既要全面考核業(yè)務工作，又要全面考核其中心工作，充分調動了全委人員的工作積極性。四是公務接待突出一個“活”。對公務接待工作，做到周密安排，熱情細致，既要贏得領導和外地客人的好評，也要展示*縣紀檢監(jiān)察系統(tǒng)的良好形象，還要嚴格控制接待標準，這就要求我們辦公室的同志要有一個靈活的頭腦、一張溫柔的面容和一套規(guī)范性制度。為此，我們制定了來客登記，接待標準等規(guī)范性制度，并嚴格遵照執(zhí)行。同時，來客接待的煙酒都是采取批發(fā)，既要讓客人滿意，又要從節(jié)約資金出發(fā)。五是督辦督查突出一個“究”。督辦督查是辦公室的一項重要工作，是保證政令暢通，防止官僚主義和形式主義的重要措施。我們從健全機制入手，圍繞重點，積極有效地開展督辦督查，有力地促進了各項重大決策、重要工作部署的落實。具體做法是將上級機關、領導以及委局領導交辦工作全部納入督辦督查范圍，由辦公室牽頭并專人負責，各室具體落實。督辦督查工作實施全過程動態(tài)管理，開展經(jīng)常性督促檢查，限期完成，并定期公布完成情況，對完成不好的室或人，每發(fā)現(xiàn)一起登記一起，年終考核時，追究扣分，督辦督查工作收到了極好的效果。強協(xié)調溝通工作，使其向更加有利于問題解決的方向發(fā)展。
三、加強網(wǎng)絡管理，突出辦公室工作的基礎。
網(wǎng)絡管理看似簡單，但責任重大、要求嚴格。因此，我們把網(wǎng)絡管理擺到了辦公室工作的重要議事日程，作為重點來抓。一是加強了領導?？h委副書記、縣紀委書記親自掛帥負責，經(jīng)常督促檢查，狠抓了網(wǎng)絡管理的責任落實；常委副書記作為第一責任人，每天只要不外出，第一件事就是去網(wǎng)絡管理現(xiàn)場察看，既察看“三鐵一器”的使用情況，又察看直接責任人員，工作是否到位，還要關心一下案管人員的工作和生活情況；辦公室主任作為主要責任人，更是深入、細致地督促檢查，常常敲敲警鐘，提提醒，把一切隱患消除在萌芽狀此文來源于文秘家園：態(tài)。二是配備人員嚴格。在配備網(wǎng)絡管理員時，我們非常注重該同志的綜合素質，從全委挑選政治素質高、工作責任強和業(yè)務水平精的同志擔當此任，把這一職位作為本委的工作特殊點來對待。前二任網(wǎng)絡管理員都是本委的精英，并適時得到了提拔。去年選調的同志因工作細心不夠，我們及時予以更換。今年初，經(jīng)書記辦公會和常委會研究決定，從全縣范圍內進行了公開選拔，并得到縣委組織部的大力支持，做到了特事特批。三是明確了責任。我們在與市紀委簽訂責任狀此文來源于文秘家園：的同時，內部還簽訂了網(wǎng)絡管理責任制。對網(wǎng)絡管理員的工作職責、操作規(guī)范都作了具體規(guī)定，使之有章可循，違章必罰，處罰必嚴。同時，對網(wǎng)絡管理我們每天派專人不定期檢查不少于1次，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改，盡量消除一切隱患，從而保證網(wǎng)絡安全暢通。
雖然我們在辦公室工作中取得了一定的成績，但離上級的要求和領導的期望還相差很遠，與兄弟縣區(qū)相比，還有很大的差距。在今后的工作中，我們將一如既往地埋頭苦干、扎實工作，力爭辦公室各項工作躍上一個新的臺階。