總結是提升自身素質的關鍵一步，也是實現(xiàn)自我價值的必要步驟。可以適當?shù)厥褂脷w納和概括的方法，將復雜的內容進行簡化和提煉。我們精選了一些具有代表性的總結案例，供大家參考和鑒賞。
藥事工作總結優(yōu)選篇一
2010是國家基本藥物制度的實施關鍵年，在院領導的關心和領導下，在全院科室的大力協(xié)作下，今年藥事管理委員會緊緊圍繞醫(yī)院工作重點和要求，順利完成了各項工作任務和目標?，F(xiàn)總結如下。
1、學習并參照執(zhí)行《xxx辦公廳關于做好全國抗菌藥物臨床應用專項整治活動的通知》，成立了藥事管理與藥物治療學組、醫(yī)院藥品質量管理小組、麻醉精神藥品管理小組、藥品不良反應監(jiān)測管理小組和抗菌藥物臨床應用管理小組，修訂了學組工作制度與職責以及各小組工作職責。年內組織會議二次，討論并通過了122個新藥入圍醫(yī)院藥品目錄。
二、開展臨床藥學服務，指導臨床合理用藥，保障患者用藥安全。
1、建立健全了臨床藥事各項管理制度，并落實到具體工作中。每月完成抗菌藥物及藥物臨床應用監(jiān)測分析、100張?zhí)幏郊俺鲈横t(yī)囑點評工作，監(jiān)測及點評結果，督促臨床合理用藥，保證患者用藥安全。
2、積極開展藥品不良反應監(jiān)測工作。督促臨床加強藥品不良反應的監(jiān)測及上報工作。
4、整理《醫(yī)院藥品處方集》，為臨床用藥提供參考。
三、加強業(yè)務學習，進一步提升業(yè)務技術水平。
進一步加強了藥劑科業(yè)務技能的培訓工作?？苾让吭乱淮谓M織藥學人員業(yè)務學習，并協(xié)助醫(yī)務科完成藥學知識培訓講座1次，內容為抗菌藥物使用，并組織了一次全體醫(yī)務及藥學人員的藥學知識考試，藥劑科平均成績?yōu)?6分。
四、為保障患者的基本醫(yī)療，嚴格執(zhí)行國家基本藥物制度和醫(yī)療保險制度。
2010年12月30日。
藥事工作總結優(yōu)選篇二
（一）基本藥物使用監(jiān)測。
藥政科每月對全縣19家基層醫(yī)療衛(wèi)生機構基本藥物制度運行監(jiān)測的門診人次、住院人次、門診藥品收入、住院藥品收入以及職工工資等各項指標進行分析，查找問題，分析解決，每季度開展基本藥物監(jiān)測評析會。2013年1-10月份基本藥物配送金額xx萬元，配送到位率xx%；藥款支付率xx%。
（二）規(guī)范采購、良性運轉。
庫。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥品采購配送中心收到村衛(wèi)生室申報采購的藥品后，要立即通知村衛(wèi)生室領取，發(fā)放時填寫《衛(wèi)生院藥品出庫單》。
四是認真做好藥款審核結算工作。2011年8月，縣衛(wèi)生局成立了會計工作站，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院購買藥品發(fā)票經衛(wèi)生局基藥辦審核后轉入會計工作站，會計工作站根據每月藥品發(fā)票金額撥付貨款。鄉(xiāng)村兩級醫(yī)療衛(wèi)生機構的藥款由縣衛(wèi)生局會計工作站統(tǒng)一結算。
（三）加強監(jiān)測、督導，嚴格獎罰措施。
我們根據每月鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院上報的月度監(jiān)測對比表匯總后進行對比，發(fā)現(xiàn)問題，即時整改。一方面藥政科定期下鄉(xiāng)督查國家基本藥物執(zhí)行情況，通過上報和下查，及時掌握基層醫(yī)療衛(wèi)生機構在實施國家基本藥物制度工作中的動態(tài)變化；二是對藥占比高的單位進行實地監(jiān)測、詢問、查看、指導，并對藥占比超過55%的單位進行通報、處罰。通過這兩項制度的實施，基本藥物制度運行效果得到了不斷完善。
二、執(zhí)行2012年版《國家基本藥物目錄》。
（一）組織培訓。根據省衛(wèi)生廳要求今年5月1日起正式實施2012年版《國家基本藥物目錄》。為確保我縣能按時順利實施，4月28日組織開展了2012年版《國家基本藥物目錄》培訓，培訓對象是全縣各醫(yī)療衛(wèi)生機構的主管領導及相關工作人員。
及”為主題的“國家基本藥物制度宣傳月”活動。全縣各級醫(yī)療衛(wèi)生機構共制作電子屏25個，宣傳條幅660個，發(fā)放宣傳單115500張，制作宣傳欄197個，《基本藥物宣傳手冊》5000冊，張貼宣傳海報1066個，編發(fā)簡報46期，開展解答咨詢226次、參與咨詢19935人次，發(fā)送宣傳短信4916條，舉辦知識講座55次、參加人員5103人，開展基本藥物政策培訓55次、醫(yī)務人員合理用藥培訓49次。通過宣傳月活動的開展，得到了社會各界和廣大群眾對基本藥物制度的理解、支持和參與，增強了廣大醫(yī)務人員優(yōu)先使用基本藥物和合理用藥的意識，掀起了全民認知基本藥物制度的高潮，有力推動國家基本藥物制度的貫徹落實。
（三）執(zhí)行辦法。目前，我縣基本藥物采購使用的辦法是：5月1日《2012年版國家基本藥物目錄》已增至河南省基本藥物直接采購目錄，在河南省增補藥品調整之前，2012年版目錄內藥品與現(xiàn)行的河南省增補200種基本藥物共同作為基本藥物在各級醫(yī)療衛(wèi)生機構配備使用，執(zhí)行河南省實施基本藥物制度的相關政策和規(guī)定。其中在河南省基本藥物集中采購目錄中的品規(guī)執(zhí)行原中標結果；不在河南省基本藥物集中采購目錄中的品規(guī)按照省衛(wèi)生廳的有關要求，在省級中招標采購的基礎上，由縣衛(wèi)生局統(tǒng)一組織采購，充分發(fā)揮帶量采購的優(yōu)勢。
三、認真做好藥品帶量采購工作。
導，并對執(zhí)行情況進行分析、評估和監(jiān)督。4月28日召開了全縣醫(yī)療衛(wèi)生機構實施藥品帶量采購動員會，印發(fā)了《xx縣公立醫(yī)療機構基本藥物帶量采購實施辦法（暫行）》，結合實際分兩塊實施，衛(wèi)生局負責基層醫(yī)療衛(wèi)生機構及村衛(wèi)生室藥品集中帶量采購工作的實施，縣醫(yī)院管理中心負責縣級公立醫(yī)院藥品集中帶量采購工作的實施。
（一）藥品的采購。
縣衛(wèi)生局要求各醫(yī)療衛(wèi)生機構根據河南省藥品集中招標采購平臺采購范圍內規(guī)定的藥品規(guī)格、劑型，結合本單位用藥實際情況，合理編制本單位采購目錄，并根據用藥需求和合理用藥要求將藥品用量報縣衛(wèi)生局。藥品配送企業(yè)根據帶量采購目錄，在確保貨源充足的情況下，填報了藥品配送價格及藥品生產企業(yè)。所有中標藥品仍通過河南省醫(yī)藥招標采購平臺統(tǒng)一采購。
（二）合同簽訂與付款。
縣衛(wèi)生局代表基層醫(yī)療機構、縣醫(yī)院管理中心代表縣級公立醫(yī)療機構與配送企業(yè)簽訂了購銷合同，明確品種、型號、規(guī)格、數(shù)量、價格、供貨時間和地點、付款時間、咨詢方式、違約責任等，并負責合同的執(zhí)行。
醫(yī)療機構的配送企業(yè)持驗收單、發(fā)票到縣基本藥物帶量采購工作委員會辦公室辦理審核手續(xù)?；舅幬飵Я坎少忁k公室審核并在發(fā)票上蓋章后交會計工作站辦理藥款結算。醫(yī)院管理中心財務部、縣衛(wèi)生局會計工作站應當嚴格按照撥款周期結算藥款，回款時間從貨到之日起最長不超過30天。
藥事工作總結優(yōu)選篇三
2011年度，我院藥事管理委員會在上級領導和主管部的關懷和支持，以及全院各科室的配合幫助下，通過全體委員的共同努力，圍繞年初制定的工作計劃積極開展各項相關工作，并在實際工作中取得了一定的成效，現(xiàn)將一年來藥事管理委員會各項工作總結如下：
1、加強了我院藥學人員及臨床醫(yī)護人員對《藥品管理法》、《處方管理辦法》、《抗菌藥物臨床應用指導原則》等相關法律法規(guī)的學習、認識及執(zhí)行力度。并對全院各科室進行了理論考試，全方位提高了我院醫(yī)務人員職業(yè)道德素質。
2、組織召開了四期藥事管理委員會議，分析總結了我院各階段相關的藥事問題，并對下一階段的相關藥事問題做出了具體的安排和部署。
3、加強了我院藥品質量監(jiān)督管理工作，對全院藥品進行了四期質量大檢查，并通報了檢查中存在的問題及相關整改意見。
4、通過藥事委員會成員的討論及分析，購進了一批療效明確、安全、經濟有效的新藥，并對新藥的臨床應用進行了實時監(jiān)控。而且根據藥品“一品雙規(guī)”的相關管理制度及我院兒科用藥特點，購進了一批小規(guī)格劑量的藥品，從某種意義上保證了臨床用的經濟、安全、合理。
5、加強我了院對_品、精神藥品的監(jiān)督、檢查、管理工作力度，并對工作中存在的一些不合理現(xiàn)象及情況進行了及時的整改。對特殊藥品嚴格執(zhí)行“五專一定”管理制度。
6、加強了我院對抗菌藥物分級管理力度，及對抗菌藥物臨床應用情況進了監(jiān)管，并對不合理使用及濫用抗菌藥物情況時行通報并預警。
7、組織召開了我院門診醫(yī)生有關處方規(guī)范書寫、合理用藥的相關會議，全方面加強我院處方書寫質量，進一步提高了我院處方合格率，減少了不合理用藥情況。對全院門診處方每個月進行了一次抽查，并對抽查中存在的一些不合理問題進行總結分析，將總結分析結果上交醫(yī)務科進行通報。
8、全方面的展開了我院臨床藥學工作，臨床藥師深入臨床科室參與查房、用藥咨詢、用藥情況及不良反應的濫測等各項臨床工作，分析通報了一些臨床用藥情況。
9、加強了行業(yè)作風建設，一是規(guī)范了醫(yī)藥購銷行為，并與各供銷單位簽訂了藥品購銷廉潔協(xié)議，明確規(guī)定了嚴格藥品促銷和質量問題等處罰內容；二是嚴格執(zhí)行各項采購制度；三是完善臨床用藥監(jiān)控制度，杜絕“大處方”，通過嚴格把關，確保了我院用藥安全。
藥事工作總結優(yōu)選篇四
為了切實保證考核評優(yōu)工作“公平、公正、公開、民主”，學校領導制定了一套嚴格而科學民主的考核評優(yōu)程序：
一是積極研究部署。在迎接完安全檢查后，為對我校教職工進行全面系統(tǒng)的評價，黨支部、校長辦公會根據上級文件精神，結合我校實際，連夜研究我校的考核評優(yōu)辦法，制定出了相關議程，對教師、后勤人員、班主任的考核做了詳細的規(guī)定。
二是組織全體教職工學習文件，領會精神。組織全體教職工會，校長傳達了上級文件精神，讓每一位教師領會上級的文件精神。引導教職員工對一學年來的工作進行認真總結和反思，總結交流經驗，認識到工作中的薄弱環(huán)節(jié), 積極思考改進的方法和思路。。
三是組織討論，教代會表決，充分發(fā)揚民主。在學習文件的基礎上，再組織教代會成員進行討論。學習我?！赌甓瓤己宿k法（草案）》，使每個人的心中有一把標尺。在此基礎上，教代會、校委會成員對《辦法》進行現(xiàn)場表決，公布結果一致通過，整個過程透明、公開、民主。
常規(guī)等方面的已有綜合成績，最后算出教職工的年度考核成績。
五是及時公示，尊重群眾意見，充分保證評優(yōu)工作的含金量。我們及時將最后的評優(yōu)結果通過級部予以公示，真誠接受全體教職員工的批評和監(jiān)督。群眾無任何異議，這樣我們才最后決定，將評優(yōu)結果報上級審批。
由于領導重視，決策過程“公平、公正、公開”。我們所評選出來的優(yōu)秀教師和優(yōu)秀教育工作者，是眾望所歸。通過此次評優(yōu)，激發(fā)了全體教職員工的工作熱情，對新學期的工作起到了很大的鼓舞作用。
向化下灘學校
時光如梭，轉眼間08年已經過去了一半，回首上半年的工作經歷，內心不禁感慨萬千，可謂經歷了一段不平凡的的考驗和磨礪。
到7月份，也正是我來環(huán)茂工作剛好一周年，整整一年的工作鍛煉，使我倍感驕傲，完全脫掉了學生時代的嬌氣，現(xiàn)在的我更加成熟，更富有責任心，也更深知要做好一份工作的不容易。
今年的上半年，扣在我們工程部每一位同事頭上的只有兩個字驗收，可想而知這整整半年的時間我們的工作重點就是對于去年1452建設項目的驗收。按照工程部領導的安排，我被分在了紹興地區(qū)項目組，所以我的主要工作任務就是協(xié)助紹興地區(qū)項目經理田立峰完成紹興地區(qū)在線監(jiān)測項目的驗收。也許是我在煙氣在線監(jiān)測項目這方面的'驗收比較有經驗，所以一開始我一直在協(xié)助孫斌進行杭州地區(qū)的煙氣項目的驗收，盡管工作壓力和強度很大，但是憑著敬業(yè)精神和責任心，積極配合監(jiān)測站，終于還是較為出色的完成了余杭，蕭山，富陽和建德地區(qū)的驗收任務，期間我還去協(xié)助金華地區(qū)的煙氣驗收兩個星期，當然我也是盡我自己的最大努力去協(xié)助王磊的驗收工作。自5月12日以來，我就回到紹興地區(qū)項目組，此時正是紹興地區(qū)驗收最為緊迫之際，每個人都覺得身上壓力巨大，但是我們并沒有畏縮，大家都覺得上下擰成一股繩，奮戰(zhàn)20天一定可以完成驗收任務的，我作為紹興地區(qū)項目組一員更深知要努力再努力，分擔項目經理的工作壓力，在紹興期間和運維部的同事一起出色的完成了驗收任務，參與了多家煙氣在線監(jiān)測項目的改造和驗收，期間田立峰還安排我去完成上虞12家企業(yè)的水質在線監(jiān)測項目的驗收比對工作，我克服種種困難，在很短的時間內就完成了驗收比對工作。
這半年來可謂高強度的工作，對于我初涉職場的年輕人來說是相當難得的鍛煉，我也對自己的表現(xiàn)感到十分滿意，壓力才有動力，這句話確實是有理的。
勝不驕敗不餒。下半年的工作任務還是相當繁重的，1452項目的后續(xù)整改，尾款的回收，還有新的建設項目等等，接下來的工作肯定會更加困難，我深知我的職責就是協(xié)助服從配合項目經理的工作，更加努力，更富激情，相信肯定可以把工作做得更出色漂亮，對公司作出更大的貢獻。
2012年3月11號，11電子商務班團支部召開班級評優(yōu)評先會議，并請本班入黨聯(lián)系人參加。共青團是黨的助手和后備軍，推薦優(yōu)秀團員作為入黨發(fā)展對象，是共青團組織的光榮任務。為了向黨組織輸送大批的優(yōu)秀團員，從源頭上保證學生黨員的先進性和純潔性，為支部今后各項工作的順利開展奠定良好的基礎，我們按照學院要求開展了此次評優(yōu)活動。
本次推優(yōu)大會應到人數(shù)34人，實到人數(shù)32人，兩人請假，征求意見后棄權。大會上同學們都非常踴躍地參與，積極配合推優(yōu)工作，使本次推優(yōu)大會能夠順利地進行。自我評議中同學們都能夠比較清楚地認識到自己的優(yōu)點和不足之處。在過程中我們本著“公平、公正、公開、規(guī)范”的原則認真組織開展相關工作，結合各位團員綜合素質測評，嚴格按照評審條件，通過民主選舉，選出本班優(yōu)秀先進個人。在選舉中我們充分考慮到選舉對象各方面的綜合情況，通過無記名投票的方式，收集選票，并唱票，直接在黑板上寫明每位同學的票數(shù)。在投票過程中，出現(xiàn)了兩人票數(shù)一致的情況，我們結合大家的意見決定再次投票，最終我們評出5位同學，一名校級優(yōu)秀團員，兩名院級優(yōu)秀團員（干），兩名優(yōu)秀班干部。
具體流程如下：
1、負責人把被推人姓名寫到黑板上；
2、由本支部副團支書介紹大會流程，說明注意事項、闡述團內推優(yōu)的重要意義；
3、被推對象按順序做自我介紹及評議；
4、對被推對象進行民主評議；
5、對被推對象進行民主投票；
6、在班上進行公開唱票并宣布投票結果；
7、由入黨聯(lián)系人進行總結。
做好“推優(yōu)”工作，是促進團組織自身建設和發(fā)展的需要。青年團員入黨的過程，也是黨組織對其培養(yǎng)、教育的過程。在這一過程中，共青團組織充分發(fā)揮助手作用，既為黨組織培養(yǎng)輸送新鮮血液，同時也使自身得到鍛煉，有利于發(fā)揮團組織團結教育青年的作用，在共青團組織先進性與群眾性的有機結合中，煥發(fā)團員的政治熱情，激勵團員青年在政治上不斷追求、進取，進一步增強團組織的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。 這次選舉，公開公正，體現(xiàn)了我們班良好的風氣。大家對選舉結果沒有任何意見。通過這次選舉，選出了一批代表班級良好風貌的優(yōu)秀學生，提升了班級凝聚力，同時通過這次選舉，使這些優(yōu)秀個人在今后能更好地發(fā)揮自己的作用，團結帶領同學們取得更大的進步，也使其他同學認識到了自己的有待提高之處，為班級整體實力的提升奠定了良好的基礎。
選人的評議和提出的建議更客觀和公正。雖然還有很多不足的地方，比如由于本班同學比較活躍所以難免會偶爾激動，顯得不夠嚴肅；填寫選票的具體注意事項已經強調很多次，但是還是出現(xiàn)選票人數(shù)填寫錯誤等情況，說明有時候我們自己認為工作已經做得很細致很到位了，實際還是不夠的，所以以后要盡可能的努力。 但是我們會在黨的先進思想和工作方針的引導下繼續(xù)努力，繼承本次推優(yōu)大會的優(yōu)點并總結和改進其中的不足逐，步完善自我，嚴格做好做實，務求把今后的工作做的得更好！
藥事工作總結優(yōu)選篇五
2012年度，我院藥事管理委員會在上級領導和主管部的關懷和支持以及全院各科室的配合幫助下，通過全體委員的共同努力，圍繞年初制定的工作計劃積極開展各項相關工作，并在實際工作中取得了一定的成效，為我院“二甲”等級復審達標工作奠定了堅實的基礎，現(xiàn)將一年來藥事管理委員會各項工作總結如下：
1、加強了我院藥學人員及臨床醫(yī)護人員對《藥品管理法》、《處方管理辦法》、《抗菌藥物臨床應用指導原則》等相關法律法規(guī)的學習、認識及執(zhí)行力度。并對全院各科室臨床醫(yī)生進行了理論考試，全方位提高了我院醫(yī)務人員職業(yè)道德素質。
2、組織召開了四期藥事管理委員會議，分析總結了我院各階段相關的藥事問題，并對下一階段的相關藥事問題做出了具體的安排和部署。
3、加強了我院藥品質量監(jiān)督管理工作，對全院藥品進行了四期藥品質量安全大檢查，并通報了檢查中存在的問題及相關整改意見。
4、通過藥事委員會成員的討論及分析，購進了一批療效確切、安全、經濟有效符合專科發(fā)展特色的新藥，并對新藥的臨床應用進行了實時監(jiān)控；淘汰了部分療效不切或長期使用毒副作用較大的藥品，而且根據藥品“一品雙規(guī)”的相關管理制度及我院兒科用藥特點，購進了一批小規(guī)格劑量的藥品，從某種意義上保證了臨床用的安全、有效、經濟、合理。
5、加強我了院對xxx品、精神藥品的監(jiān)督、檢查、管理工作力度，并對工作中存在的一些不合理現(xiàn)象和情況進行了及時的整改。對特殊藥品嚴格執(zhí)行“五專一定”管理制度。
6、加強了我院對抗菌藥物分級管理力度，確實執(zhí)行了醫(yī)師抗菌藥物等級使用計算機權限限制，對抗菌藥物臨床應用情況進了監(jiān)管，并對不合理使用及濫用抗菌藥物情況及時行通報并預警，對我院抗菌藥物耐藥情況進行及時分析總結，通報臨床，降低和減少抗菌藥物的不合理使用。
7、加強了我院處方點評、培訓和處罰力度，組織了我院醫(yī)生有關處方規(guī)范書寫、合理用藥的相關培訓，全方面加強我院處方書寫質量，進一步提高了我院處方合格率，減少了不合理用藥情況。對全院門診處方每個月進行了一次抽查點評，并對抽查中存在的一些不合理問題進行總結分析，將總結分析結果上交醫(yī)務科進行通報，對嚴重不合理情況給予全院通報及經濟處罰。
8、全方面的展開了我院臨床藥學工作，臨床藥師深入臨床科室參與查房、疑難病例會診、病案討論、用藥咨詢、用藥情況及不良反應的濫測及不良反應處理救治等各項臨床工作，并書寫相關的查房記錄及特殊患者的用藥藥歷表。這一年xxx上報30例藥品不良反應報告，編寫四期《藥訊》期刊，就我院常見不合理用藥及一些新的用藥觀念進行講解和闡述，并且分析通報了我院各科抗菌藥物使用各項指標及細菌耐藥情況，有效降低了我院藥物的不合理使用，提高了臨床醫(yī)生藥療質量。
三是完善臨床用藥監(jiān)控制度，杜絕“大處方”，通過嚴格把關，確保了我院用藥安全、經濟、合理。
紅河州第四人民醫(yī)院藥事管理委員會。
2012年1月5日。
藥事工作總結優(yōu)選篇六
今年是我市實施扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點建設的第一年，半年來，我辦在市委、市政府的正確領導和中、省扶貧辦的具體指導下，堅持科學發(fā)展觀，努力建設和諧文明新村，以扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點建設為契機，突出抓好整村推進、產業(yè)扶貧和勞務扶貧“一體兩翼”戰(zhàn)略，使我市的扶貧開發(fā)工作取得了突破性進展。
一、主要工作及成效。
(一)積極爭取到扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點落戶南充。
從去年11月中旬開始積極爭取國務院扶貧辦在南充建立扶貧開發(fā)示范點項目，歷時半年多時間，通過大量的前期準備和基礎性工作，國務院扶貧辦于今年6月10日以國開辦發(fā)〔20xx〕號文件正式批準同意在我市開展搞好扶貧開發(fā)構建社會主義和諧社會試點工作。我們主要做好了四個方面的工作：
一是積極匯報南充扶貧工作情況。為認真貫徹落實“把朱德故里建設好”的重要指示，盡快改變老區(qū)落后面貌，創(chuàng)造貧困地區(qū)扶貧開發(fā)典型經驗，國務院扶貧辦決定把南充作為扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點。我們了解到這一信息后，迅速向市委、市政府領導匯報，并由市委、市政府主要領導和分管領導帶隊多次前往北京和成都向中、省扶貧辦的領導匯報了南充這些年來的扶貧工作情況和自然、經濟、社會發(fā)展情況，既使上級領導了解到南充搞示范點建設的有利條件，同時也表明了南充為搞好扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點建設的信心和決心。
二是多次邀請中央國家機關相關部委領導來南充調研考察。為了使上級領導進一步了解南充，我們多次邀請上級領導來南充考察調研。今年僅半年時間，國務院扶貧辦及中央國家機關相關部委的領導就4次共70多人前來南充深入農村、農戶和企業(yè)調研考察，具體研究落實扶貧示范點建設工作。特別是國務院扶貧辦副主任王國良4月、5月和6月三次來南充對示范點建設進行具體指導和落實。5月22日至24日國務院扶貧辦召集中央國家機關相關部委、總政治部、清華大學、浙江省幫扶辦等14個部門的領導共30多人來南充召開座談會，共商幫扶大計，他們都表示要積極支持南充扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點建設。全國政協(xié)副主席、全國工商聯(lián)主席黃孟復率全國工商聯(lián)和國務院扶貧辦的有關領導，以及人民電器集團、廣西泰富黃金礦業(yè)開發(fā)有限公司、金鷹國際集團股份有限公司等18家全國知名企業(yè)的民營企業(yè)家，到考察扶貧工作。相關企業(yè)家向xx縣捐贈人民幣600萬元、100萬碼洋的圖書。黃孟復主席和國務院扶貧辦副主任王國良還親自到南充市財貿校為國務院扶貧辦勞動力轉移培訓示范基地掛牌。6月28日，國務院扶貧辦幫我們請來了中國人民大學農業(yè)與農村發(fā)展學院院長、教授溫鐵軍為南充和干部作了題為“鄉(xiāng)村發(fā)展與和諧社會”的專題報告，幫助我們理清發(fā)展的思路。
三是認真編制扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點建設實施方案。為了使示范點建設項目盡快得到上級批準并迅速啟動實施，我們組織力量認真編制了《扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點總體方案》及《xx縣20xx年扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點建設實施方案》，明確了示范點建設的指導思想、總體目標、范圍對象、基本原則、實施步驟、工作重點、配套政策和組織領導等。經數(shù)易其稿報省辦和國務院扶貧辦審批。為了提高扶貧開發(fā)的可持續(xù)性，使扶貧開發(fā)的目標瞄向更為準確，貧困群眾參與扶貧工作的積極性和主動性更高，扶貧資金的中間滲漏更少，使有限的扶貧資源更好地瞄準真正的窮人，有效地解決貧困村的脫貧和發(fā)展問題，6月下旬，在省扶貧辦的大力支持下，我們在組織全市9縣(市)區(qū)的扶貧辦主任和業(yè)務骨干，以及駐村指導員共170多人，進行了村級扶貧規(guī)劃培訓。在堅持貧困人口優(yōu)先受益、村民廣泛參與、綜合設計和全面治理、資金捆綁使用和發(fā)揮整體效益、可持續(xù)發(fā)展、量力而行和實事求是原則的前提下，全面掌握制定村級規(guī)劃的要領，科學規(guī)劃方法，重點學習制訂村級規(guī)劃的要求、重要工具、實施步驟、重點環(huán)節(jié)，要求對每一個實施扶貧項目的重點貧困村做到規(guī)劃先行。我辦主要領導親自帶隊，辦公室除留值班人員外，全部到參加培訓和現(xiàn)場搞點，在下村幫助規(guī)劃的10多天時間里，向所有扶貧干部提出“自帶干糧不擾民，冒著酷暑搞扶貧”，深受貧困村干部群眾的贊揚和好評。
四是全面啟動示范點項目建設。為了使示范點建設早啟動、早實施、早見效，我們一手抓前期準備，一手抓項目啟動。辦公室主要領導多次帶隊前往今年啟動的xx縣指導示范點建設工作，幫助協(xié)調和落實具體工作，幫助制定方案和確立工作重點，由于各級扶貧部門指導協(xié)調到位，使xx縣從4月開始就全面啟動了56個重點貧困村的項目建設。在示范點建設中，確定了38名副縣級以上領導干部定點聯(lián)系貧困村，安排了59個縣機關和企事業(yè)單位幫扶貧困村，并從縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))機關及企事業(yè)單位選派了59名優(yōu)秀中青年干部擔任示范點重點貧困村建設指導員。市上也確定了56個市級部門和56名縣級領導定點幫扶示范點啟動的重點貧困村。同時制定了示范點建設工作職責，明確了工作目標，嚴格目標考核制度，對示范點建設情況10天一通報，及時總結先進典型，查找不足。扶貧部門還及時提出了示范村建設項目規(guī)劃編制意見和項目建設技術標準及單位投資概算標準。6月1日，xx縣召開了縣、鄉(xiāng)、村三級共300多人參加的動員大會，要求全縣上下統(tǒng)一思想、立說立行，要用扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點建設的成果和典型經驗，向國務院扶貧辦交一份滿意的答卷，用**人民脫貧致富奔小康的喜訊和實績回報對xx人民的深切關懷。
從去年9月以來，我們積極向國務院扶貧辦爭取全國勞動力轉移培訓示范基地，示范點項目落實后，國務院扶貧辦一并批準我市為全國“勞動力轉移培訓示范基地”，并于5月23日在南充財貿校正式掛牌。為了加強對示范基地建設的組織領導，協(xié)調各方關系，解決具體問題，切實把基地建成我市培訓農民、轉移農民、致富農民和提高農民素質，輸送鄉(xiāng)土人才的搖籃，我辦向市委、市政府請示并批準成立了南充市扶貧開發(fā)培訓中心，同時又報請市委、市政府擬成立勞動力轉移培訓示范基地建設領導小組，并下設辦公室，加強對示范基地的領導和建設。在省扶貧辦的大力關心支持下，我市9縣(市)區(qū)全部納入省級勞動力轉移培訓示范基地，并給予了540萬元扶貧資金扶持。
(三)爭取大量扶貧資金對南充的扶持。今年已到位各類扶貧資金計劃11033.5萬元，其中：財政扶貧資金4183.5萬元，以工代賑資金3850萬元，信貸扶貧資金指導性計劃3000萬元。財政扶貧資金比去年增加762萬元。科技扶貧、產業(yè)化扶貧、移民扶貧等項資金計劃也將陸續(xù)下達。
6月上旬，按照省扶貧辦的要求，我們組織全市9縣(市)區(qū)扶貧辦對新世紀以來實施《中國農村扶貧開發(fā)綱要》的情況進行了中期評估。按照求真務實、突出重點、方法科學的原則，采取專題調研、抽樣調查、案例調查、參與式補充調查等定量和定性相結合的方法，完成了對《綱要》的中期評估報告、修訂方案和專題調研工作。對“”規(guī)劃的制定就扶貧工作提出了建設性意見。
(五)組織力量對20xx年度的117個扶貧新村進行了檢查驗收，并順利通過省上驗收。
今年3月初，根據省扶貧開發(fā)領導小組《關于對20xx年“五項扶貧工程”進行抽查驗收的通知》要求，我們立即對20xx年啟動實施的三項工程進行了復查驗收。在9縣(市、區(qū))及鄉(xiāng)、村組織自查的基礎上，市扶貧領導小組組織扶貧辦、財政局、以工代賑辦、農行的有關人員，采取看、查、問、訪、計的辦法，分組對20xx年度實施的新村、移民、衛(wèi)生扶貧工程進行了到戶調查和進村驗收。通過驗收，各縣(市)區(qū)在實施三項工程中切實做到了領導責任、扶貧項目、扶貧資金三落實，取得了明顯成效。20xx年度安排實施的117個扶貧新村、623戶移民扶貧和17所衛(wèi)生扶貧項目己全面完成建設任務，并取得了三個方面的成效：
一是基礎設施得到改善。廣泛發(fā)動群眾以興水、修路、立產業(yè)為突破口，解決長期困擾貧困農戶的路、水、電、通訊等瓶頸問題。20xx年實施的117個扶貧新村共修建村道公路623.6公里，修建便民路119公里，打衛(wèi)生井618口，修石河堰10處，整治山平塘100處，建蓄水池744口，建供水站124處，建提灌站10處，維修引水渠56.3公里，新增蓄水量42.9萬方，解決飲水困難人數(shù)5.43萬人，解決飲水困難牲畜7.75萬頭，改造中低產田土453公頃。通過新村扶貧的項目實施，極大地改善了這些村的基礎條件。
二是產業(yè)建設得到加強。20xx年度扶貧新村栽植優(yōu)質水果2.25萬畝，稻果魚430畝，發(fā)展生豬6.6萬頭，肉牛783頭，山羊3.14萬只，飼養(yǎng)小家禽39萬只。項目村實現(xiàn)了村有1—2個有一定規(guī)模和特色、覆蓋面廣、農民穩(wěn)定增收的骨干項目。達到“五個一”標準的農戶達95。117個村共轉移勞動力2.92萬人，為每戶培訓有一個掌握1—2門實用技術的技術明白人4.15萬人。20xx年項目村年人均新增純收入197.96元。人均占有糧食436.23公斤，解決637元以下尚未解決溫飽的貧困人口1.677萬人，改善637元—1138元初步解決溫飽的貧困人口4.12萬人。
三是人居環(huán)境發(fā)生變化。按照“一路、二水、三產業(yè)、四人居環(huán)境”的總體思路，對新村內的農戶住房實行“三建”(建家、建園、建池)，“五改”(改路、改水、改廚、改廁、改圈)，“五通”(通路、通水、通電、通廣播電視、通電話)，“三化”(院壩硬化、廚廁衛(wèi)生化、居住環(huán)境美化)建設，著力打造扶貧新村的亮點。扶貧新村完成五改三建的總戶數(shù)達11639戶。其中：改房86.6萬平方米，改廁10.03萬平方米，改廚14.23萬平方米，改圈147902萬平方米，改院壩25.9萬平方米，建沼氣池842口。實現(xiàn)了社間、戶間道路通暢。新村農戶都用上了清潔衛(wèi)生水，房前屋后建有庭院經濟，住房裝飾一新，院落干凈、整潔，環(huán)境美化。20xx年實施的如高坪的青林村、白山溝村，營山的寨門村、窯口村，順慶的石元壩村等，這些村不僅在基礎條件上得到了極大改善，支柱產業(yè)基本形成，而且農民的生產、生活、生態(tài)條件明顯改善，人居環(huán)境發(fā)生了很大變化。
(六)加大了庫區(qū)扶貧力度。今年以來把升鐘水庫淹沒區(qū)扶貧擺在了突出位置，制定了“打基礎、興產業(yè)、強素質、抓生態(tài)”的十二字扶貧開發(fā)方針，確立了“自力更生、生產自救、多方支持、共同富?！钡闹笇枷?。6月中旬，市委、市政府主要領導帶領市級相關部門到升鐘水庫現(xiàn)場辦公，具體落實了對庫區(qū)貧困群眾交通難、用水難、用電難、增收難的扶持問題。我辦又積極向上爭取扶持，通過努力，已爭取省政府批轉國家財政部請求加大對庫區(qū)的扶持力度。
藥事工作總結優(yōu)選篇七
一、基本藥物制度。
1、基本藥物配備使用情況自2011年逐步建立并實施基本藥物制度以來，我院本著臨床必須和實際需要按規(guī)定配備使用基本藥物，配備藥品符合規(guī)定，我院也2011年開始，對《基本藥物臨床使用指南》和《基本藥物處方集》進行了學習培訓和宣傳工作，基本能做到安全合理的使用基本藥物。目前基本藥物的品種及使用總額都達到97%以上，符合文件標準。臨床使用非基本藥物時，需先告知患者或家屬，按程序簽字后使用。
3、基本藥物供應配送情況藥品采購過程中，常常出現(xiàn)藥品送達不及時，配送商家單一，有品種不全，備貨量不足等現(xiàn)象，給臨床用藥的針對性和連續(xù)性造成嚴重影響。
4、基本藥物投入補償情況。
我院嚴格按照臨床需要用藥，鑒于慢性病、重病、內科病較多，住院時間較長，基本藥物使用占總費用的67%，沒達到一般鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院不超過60%的要求，基本藥物的藥事補償費可能會受到影響。
5、基本藥物零差率銷售情況自2011年起，我院已全部實行基本藥品零差率銷售，絕無加價銷售現(xiàn)象。
二、基本診療路徑。
按照《2013年江西省推進基本診療路徑管理工作方案》我院成立基本診療路徑管理領導小組，院長任組長，一線骨干醫(yī)師為成員，制訂了本院路徑工作目標和具體實施方案，編制本院實施性路徑，交由縣衛(wèi)生局備案。我院嚴格執(zhí)行路徑進入標準，按照路徑規(guī)定的診療項目開展醫(yī)療活動，做好病歷和路徑表單書寫。力爭將路徑實施的變異率控制在20%以內。加強入徑病人回訪工作，對同一疾病未入徑病例和入徑病例的醫(yī)療質量差異進行系統(tǒng)性回顧分析，逐步完善路徑管理持續(xù)改進體系。
此外，我院嚴格按照《方案》規(guī)定，以路徑管理病種為紐帶，建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的對口幫扶和雙向轉診制度。按路徑的轉診指征、方法進行轉診，做到合理首診、安全轉診。同時予以臨床醫(yī)師對《婺源縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基本診療路徑使用手冊》進行專門培訓，涉及常見試點病種57例，并對試點病種進行編號。建立了以路徑管理質量和數(shù)量為對象的績效考核制度。
三、合理用藥及處方點評。
藥事工作總結優(yōu)選篇八
這一年里，在醫(yī)院領導和各兄弟科室的大力支持下，依據國家、地方的相關法律法規(guī)，緊緊圍繞醫(yī)院的工作重點和要求，結合本部門的實際情況，按照目標責任管理模式，統(tǒng)籌規(guī)劃，層層落實，團結協(xié)作，成績斐然！
一、管理方面。
（一）認真履行藥學會委員職責。
1、參與藥劑科動態(tài)管理制度，并全面落實到位，進一步規(guī)范了我院的藥事管理；
2、參與藥學委員會審核我院擬購入藥品的合理性；分析我院藥品使用情況，對不合理用藥提出干預和改進措施，優(yōu)化藥物治療方案。
3、與醫(yī)務科和護理部一起對各臨床科室所備搶救藥品進行了全面的檢查，綜合修訂了搶救藥品目錄，使搶救藥品的儲備更加合理。
4、加強了對特殊藥品臨床使用與管理的日常督導，使得特殊藥品的管理環(huán)環(huán)相扣，對所發(fā)現(xiàn)的問題有記錄，有分析，有措施。
5、參與修訂了我院基本用藥目錄和處方集；出版藥品信息通訊，給臨床合理用藥提供參考。
（二）做好藥品管理工作，確保臨床用藥的安全與需求。
1、及時掌握各臨床科室藥品需求，保障藥品供應。新引進藥品多種，停止長期不用藥品個。按物價局要求，完成藥品調價次，涉及藥品個。想方設法滿足臨床急需藥品的供應，如等。
2、藥品動態(tài)流動是醫(yī)院信息化管理中的一個重要組成部分，我科配合醫(yī)院信息化管理系統(tǒng)的切換，使得藥品流動有序運轉。
3、嚴把藥品采購質量關，按照藥品管理法堅持做到“陽光采購”，各調劑室對上架藥品質量層層驗收，注重細節(jié)，尤其對藥品的貯藏與效期嚴格把關，確保藥品的安全與有效。重視藥品使用各環(huán)節(jié)的質量和療效，對藥品進行嚴密的臨床觀察，及時掌握藥品使用的信息反饋，為藥品采供提供質量依據。為降低臨床靜脈配制中污染的機率，引進了小劑量溶媒。
二、業(yè)務方面：
實行零差價，極大減輕患者經濟負擔，………..三、臨床服務方面：
展開臨床藥學工作，進一步明確了臨床藥師職責，確保藥師能真正進入臨床一線，開展以合理用藥為中心臨床藥學服務。定期參加臨床科室業(yè)務大查房、疑難病例會診、死亡病例討論等，參與醫(yī)務科組織的全院病歷聯(lián)合檢查。及時了解患者的病情及用藥全程。在藥物選擇選擇、給藥劑量、途經、方法、藥物治療監(jiān)測及藥動學參數(shù)等方面向醫(yī)生提供咨詢和藥療服務信息。
新修訂了處方點評制度和藥物咨詢制度。由處方點評工作小組每月對門急診處方（包括麻醉、精神藥品處方）及病房醫(yī)囑單進行抽查檢查。對處方進行處方分析和評價，評價結果，及時發(fā)現(xiàn)、糾正醫(yī)生不合理用藥現(xiàn)象。
根據醫(yī)院用藥的動態(tài)監(jiān)測，進一步加強了全院抗菌藥物的合理應用有效監(jiān)測，并及時向上級領導匯報和向臨床科室通報，并建立我院抗菌藥物臨床使用預警機制，指導臨床合理用藥，防止因抗菌素的濫用給社會和人民身體健康帶來危害。
藥品不良反應監(jiān)測工作取得一定成績，在日常工作中，主動到臨床收集藥品使用后的信息反饋，并按照藥品不良反應的監(jiān)測“可疑必報”的原則，督促臨床主動填報不良反應報告，今年共上報藥品不良反應例。發(fā)現(xiàn)藥品發(fā)生不良反應時，協(xié)助臨床做好藥品不良反應的處理工作并查找原因，如與藥品質量有關的，及時更換廠家，以保證臨床用藥安全。
四、教學與科研方面。
（一）業(yè)務學習和帶教工作。
根據學校的實習要求，制定名實習生的實習計劃，指定專人負責帶教及指導其畢業(yè)論文的撰寫，圓滿地完成帶教任務。
（二）科研工作。
1、本年度全科發(fā)表學術論文篇，參與編寫專著本。針對不足，展望來年，確定今后我科工作重點：
一、臨床用藥指導，增強臨床干預力度，二、積極開展科研工作，將科研工作重點確定為圍繞臨床需求，科研項目要來源于臨床并能夠充分服務于臨床。
藥事工作總結優(yōu)選篇九
一、工作完成情況：
（一）定期每月對藥房醫(yī)用毒性藥品、_品、精神藥品的使用和管理情況進行檢查；每月檢查全院用藥合理性，并提出了整改措施，獎懲建議。
（二）藥品購銷、儲存及質量管理。
2．設立專門的藥品庫房，定期對庫存藥品進行養(yǎng)護和質量檢查，分類存儲。
3．對急救藥品有專人管理，并有記錄。4．精神藥品，_品存儲安全，有專人管理。
5．嚴格執(zhí)行抗菌藥物分級管理，臨床醫(yī)生按權限使用抗菌藥物，無特殊級抗菌藥物。
（三）藥品調劑、用藥安全及合理性1．及時上報藥物不良反應情況。
3．每月抽查50張門診處方，10份出院病歷進行點評，對檢查結果進行分析、反饋及干預。
4．藥師嚴格執(zhí)行“四查十對”。嚴防差錯事故發(fā)生。二、存在的問題：
（一）個別醫(yī)務人員抗菌藥物使用不合理，門診處方抗菌藥物使用比例超標，住院患者抗生素使用強度超標；抗生素選擇不恰當，使用療程過長。
（二）處方書寫不規(guī)范。個別處方醫(yī)師處方一般項目填寫不全，年齡無單位，地址不詳細，診斷不寫、簡寫及用英文代替。（三）超長處方無說明。部分門診處方藥物使用時間超過7天，對慢性病、老年病或特殊情況下需要適當延長處方用量未注明理由。
三、整改措施。
（一）加強抗菌藥物的使用管理。
組織醫(yī)務人員學習。開展抗菌藥物合理使用培訓。使醫(yī)務人員合理的使用抗菌素。
（二）針對個別醫(yī)師在書寫處方中一般項目填寫不全，地址不詳細，診斷不寫、簡寫及用英文代替，藥房要拒絕發(fā)藥，返回醫(yī)師修改或從開。
廉江市橫山鎮(zhèn)衛(wèi)生院。
2018年1月10日。
藥事工作總結優(yōu)選篇十
2012年里，藥事管理委員會在做好本職工作的基礎上，鞏固完善二乙醫(yī)院的復評成果，繼續(xù)推進及加強我院醫(yī)療質量管理，現(xiàn)將工作情況總結如下：
一、加強我院醫(yī)務工作人員對《藥品管理法》、《處方管理理辦法》、《抗菌藥物臨床應用管理辦法》等相關法律法規(guī)的學習，強化各醫(yī)務人員對藥品相關法律法規(guī)的認識，全方位提高醫(yī)務人員自身職業(yè)道德素質。
二、認真做好市藥監(jiān)局規(guī)范藥房達標檢查的各項準備工作，并順利通過了達標檢查；積極配合市藥監(jiān)局對我院藥品的抽驗、檢查工作，全年接受市藥監(jiān)部門檢查二次，均受到了不同程度的好評。
三、嚴格執(zhí)行藥品集中采購，保證了購進藥品的質量，并密切聯(lián)系臨床，及時了解各科藥品需求動態(tài)及掌握藥品使用后的信息反饋，及時將藥品供應信息通知至臨床科室，保證了臨床藥品的及時供應。
四、加強藥品在購進驗收、在庫養(yǎng)護等環(huán)節(jié)的質量管理，認真執(zhí)行《江蘇省醫(yī)療機構藥品使用質量管理規(guī)范》的要求，堅持每月一次對藥房、庫房藥品的質量抽查，保障了患者的用藥安全，且減少了因藥品過期造成的損失。同時加強麻醉、精神藥品的監(jiān)督、檢查管理工作，嚴格執(zhí)行麻醉、精神藥品的三級與“五?！惫芾恚_保采購、保管、使用的安全。
五、每月末組織全科人員進行藥品盤點，為保證盤點數(shù)據的準確性，盤點工作都安排在下班后，加班加點協(xié)助財務部門做好藥品經濟核算工作。
在過去一年的工作中，也存在著不足之處，如主動服務意識欠缺；臨床用藥指導的開展不夠全面及深入；藥品供應中偶爾有供應脫節(jié)現(xiàn)象；要多下臨床，深入了解各科的醫(yī)療需求，都努力在來年工作中克服、改正。
藥劑科。
2012年12月。
藥事工作總結優(yōu)選篇十一
一、工作完成情況：
（一）定期每月對藥房醫(yī)用毒性藥品、xxx品、精神藥品的使用和管理情況進行檢查；每月檢查全院用藥合理性，并提出了整改措施，獎懲建議。
（二）藥品購銷、儲存及質量管理。
2．設立專門的藥品庫房，定期對庫存藥品進行養(yǎng)護和質量檢查，分類存儲。
3．對急救藥品有專人管理，并有記錄。4．精神藥品，xxx品存儲安全，有專人管理。
5．嚴格執(zhí)行抗菌藥物分級管理，臨床醫(yī)生按權限使用抗菌藥物，無特殊級抗菌藥物。
（三）藥品調劑、用藥安全及合理性1．及時上報藥物不良反應情況。
3．每月抽查50張門診處方，10份出院病歷進行點評，對檢查結果進行分析、反饋及干預。
4．藥師嚴格執(zhí)行“四查十對”。嚴防差錯事故發(fā)生。二、存在的問題：
（一）個別醫(yī)務人員抗菌藥物使用不合理，門診處方抗菌藥物使用比例超標，住院患者抗生素使用強度超標；抗生素選擇不恰當，使用療程過長。
（二）處方書寫不規(guī)范。個別處方醫(yī)師處方一般項目填寫不全，年齡無單位，地址不詳細，診斷不寫、簡寫及用英文代替。（三）超長處方無說明。部分門診處方藥物使用時間超過7天，對慢性病、老年病或特殊情況下需要適當延長處方用量未注明理由。
三、整改措施。
（一）加強抗菌藥物的使用管理。
組織醫(yī)務人員學習。開展抗菌藥物合理使用培訓。使醫(yī)務人員合理的使用抗菌素。
（二）針對個別醫(yī)師在書寫處方中一般項目填寫不全，地址不詳細，診斷不寫、簡寫及用英文代替，藥房要拒絕發(fā)藥，返回醫(yī)師修改或從開。
廉江市橫山鎮(zhèn)衛(wèi)生院。
2018年1月10日。
藥事工作總結優(yōu)選篇十二
20xx年上半年，我站按照縣委、縣政府的要求，在縣農業(yè)局領導下，全站職工積極工作，搶抓機遇，努力學習，自身政治思想素質和業(yè)務素質得到較大提高，業(yè)務水平和服務質量也有了較大提高，全面完成了上半年各項工作任務?，F(xiàn)總結如下：
1、加強種子法律法規(guī)的宣傳。
種子法律法規(guī)在我縣已連續(xù)宣傳了幾年,起到了一定效果。20xx年上半年，為了更廣泛宣傳種子法律法規(guī)，讓廣大人民群眾掌握并運用種子法律法規(guī)來維護自己的合法權益，我們對種子法律法規(guī)加大了宣傳力度，提高了社會各界對種子法律法規(guī)的認識和理解，營造了依法治種的社會環(huán)境，為加強種子生產、經營管理，促進種子產業(yè)健康發(fā)展打下了堅實的基礎。
2、加強種子質量監(jiān)督管理。
20xx年上半年，我站對全縣種子市場的種子質量進行了抽檢，對有質量問題的種子及時上報處理，確保了我縣農業(yè)生產順利進行。
20xx年，我站爭取到重慶市備荒救災種子貼息項目和國家備荒救災種子貼息項目，貼息資金15萬元，并認真組織實施。
1、加強領導，精心組織實施，成立了項目實施小組。
2、積極籌集資金，調進合格種子入庫。
3、加大投入，更新了儲備設備，改善了種子越夏條件。
4、制定嚴格種子越夏儲備方案，確保種子安全越夏。
20xx年，我站承擔了《重慶市小麥區(qū)域試驗和生產試驗》并圓滿完成了試驗任務，對我市培育（引進）的小麥新品系（組合）進行豐產性、抗逆性和適應性鑒定，為實現(xiàn)我市小麥新品種區(qū)域優(yōu)化布局，促進我市小麥生產持續(xù)穩(wěn)定增長和小麥新品種的審定、推廣和利用提供科學可靠的依據。
下半年的工作打算。
1、加強站內建設和管理，強化職工思想政治素質，創(chuàng)造出依法管理、各盡其力、節(jié)約出效益的新局面。
2、加強種子管理特別是種子質量監(jiān)督管理，我站將在20xx年下半年，對全縣種子市場，特別是批發(fā)市場進行種子質量抽檢，對檢驗結果及時上報市種子管理站和縣農業(yè)局，對種子有質量問題的交農業(yè)局行政綜合執(zhí)法大隊處理，切實保護農戶利益，促進農業(yè)增產，農戶增收。
3、繼續(xù)搞好農作物新品種試驗示范工作。
4、力爭更多上級財政資金扶持項目并確保項目的完成，從而完善自身基礎設施，加速自身發(fā)展。
藥事工作總結優(yōu)選篇十三
“家長進課堂”，就是努力挖掘身邊的教育資源，采用走出去、請進來的辦法豐富課程內容。在邀請家長朋友來學校進行職業(yè)講座的活動中，不僅讓家長更加認識了生涯教育的重要性，也充分利用家長資源，使我校的生涯教育活動更加豐富多彩，拉近了孩子、老師、家長心靈的距離。
依托風向標職業(yè)生涯規(guī)劃社團，自20xx年10月15日開始，學生發(fā)展指導中心共舉辦了4期家長訪談系列活動，邀請到了各行各業(yè)的家長走近我們的職業(yè)大講堂，并為他們頒發(fā)烏一中學生“職業(yè)生涯輔導師”證書。我中心開展的職業(yè)大講堂普及講座，希望可以幫助家長與學生共同認識到生涯教育的重要性。
1、家長感嘆。
家長進課堂活動，既調動了家長參與學校教育的積極性，也調動了孩子們學習的積極性和主動性，深受家長和孩子們的歡迎。
這一活動的開展更好地開發(fā)、利用了家長資源，提高了家長的教育水平，更好地實現(xiàn)了學校、家長、孩子三方共贏。
2、學生感嘆。
學生在這樣的活動中，深感受益。他們提到：‘通過這樣的活動，清楚的認識到了自己所處的位置和身上的壓力，讓我們明白了不論何時何地都要對自己充滿信心，努力執(zhí)著。只要不斷為你的理想拼搏，全世界都會為你讓路。
藥事工作總結優(yōu)選篇十四
五月份我在二次檢修六班先后參與：330kv高明變1號主變保護定檢、全運會保電、省公司技師素質提升培訓班等學習和現(xiàn)場工作?，F(xiàn)將五月份學習培訓工作的收獲及不足總結如下：
理論方面：利用十四運保電駐站和省公司技師培訓班時間主要圍繞電力系統(tǒng)運行及故障分析、電力系統(tǒng)各元件序阻抗及其相應等值電路、電力系統(tǒng)橫向短路故障分析等內容開展理論學習;針對之前學習過程中遺忘的理論基礎知識和學習過程中混淆的概念進一步加深了理解和認識。
現(xiàn)場工作方面：5月份參加了330kv橋陵變新增兩組110kv間隔保護驗收、330kv高明變2號主變保護定檢等現(xiàn)場工作。
保護定檢是保護專業(yè)一項重要日常工作，此次定檢的裝置是rcs-978變壓器保護裝置、變壓器保護裝置nsr-378。通過參與定檢工作掌握定檢的一般基本流程如下：根據現(xiàn)場二次安全措施票完成安全措施，變壓器保護屏的檢查，外觀及接線檢查、屏柜及裝置反措檢查、絕緣檢查、通電初步檢查、逆變電源檢查、交流量零漂及精度檢查、開入開出檢驗、保護功能校驗、保護通道檢驗、電流互感器檢驗、斷路器端子箱檢查、整組試驗、恢復二次安全措施、工作終結、做記錄、移交等內容。
科技創(chuàng)新方面：5月份參與了劉澤輝創(chuàng)新團隊的一部分內容，由我負責收線器項目的開展實施;目前已初步確定收線器項目的實施方案，下一步將根據設計方案進行收線器的制作，爭取在7月底之前進行收線器的專利申請。
1、目前已掌握的知識未形成系統(tǒng)，對保護的理論知識和要點掌握仍然停留在碎片化，表面化階段。
2、在現(xiàn)場工作中，不夠深入，仍然沒有能力獨立承擔工作，在隨同出差時，未在工作中承擔主要角色，只能從旁輔助。
3、自我學習不夠，未能充分有效的利用下班時間和工作間隙時間，在現(xiàn)場工作過程中實際上浪費了大量間隙時間。
1、提升學習效率，充分有效利用各類間隙時間和碎片化時間進行學習。
2、利用好學習資源，積極向賈工等前輩請教各種疑惑，有針對性的構建系統(tǒng)的'概念。
3、把握重點，梳理出自身的知識欠缺的地方，抓住重點，實現(xiàn)重點知識和技能的掌握方面的突破。
藥事工作總結優(yōu)選篇十五
1、認真做好了迎新工作及新生的入學教育工作。成立了系迎新工作領導組，師生共同參與，較好的完成了迎新任務，20xx級共報到新生311人。入學教育由系領導班子和輔導員分別圍繞專業(yè)思想、校規(guī)校紀、心理健康、組織發(fā)展、安全教育等方面進行了專題講座，并召開了新老生學習經驗交流會，通過一系列的入學教育使學生養(yǎng)成了良好的學習、生活習慣和守紀習慣。
2、制定和完善了系學生管理的相關制度（學生量化積分細則、三好學生和獎助學金的推優(yōu)制度等）。通過健全制度使各項管理進一步科學化、規(guī)范化。加強輔導員的管理，完善制度、明確責任、強化落實。
3、認真做好了本年度學生評優(yōu)和特困生推薦工作，做到了客觀、公平、公正，結果公示。
4、認真做好了學生學籍注冊工作和欠費學生的學費催繳、貧困生的貸款工作（上期貸款還款率達97%）。
5、積極組隊訓練參加了校學生女子籃球、男子排球球類運動賽，男子排球賽取得冠軍。
6、圍繞班級特色文化建設“學生教育、管理工作創(chuàng)特色創(chuàng)品牌活動”開展了新生素質拓展和校規(guī)校紀法制專題教育活動，形成了團結、和諧、上進的班集體。
7、指導團學干部開展了豐富多彩的活動（籃球、排球、乒乓球班級聯(lián)賽、“我的青春我做主”演講比賽、“歌聲飛揚、唱響青春”歌唱比賽、三筆字比賽、實驗技能競賽、大學生才藝大賽等），以活動為載體，加強學生的思想教育和各項技能的培養(yǎng)，豐富學生的業(yè)余文化生活，提高了學生的綜合素質。
8、認真開展了班級衛(wèi)生檢查評比工作，以及貧困生勤工崗的衛(wèi)生檢查工作，實現(xiàn)了室內室外衛(wèi)生整潔的良好局面。
二、工會工作。
1、加強系教職工的思想教育，強化責任，提高了教書育人、管理育人、服務育人的意識和能力，進一步形成了團結、和諧、積極進取的工作氛圍，為校、系的發(fā)展建設建言獻策積極提案。
2、關心教職工的身心健康、生活冷暖，家庭幸福，化解各種問題和矛盾，并慰問了退休的老教師、老同志。
3、舉辦了教工男子、女子乒乓球單打比賽和化學系教職工“放歌今朝、共創(chuàng)未來”聯(lián)歡晚會，取得了較好的效果，加強了教工的團結友誼和交流，提高了教工的藝術欣賞了和表現(xiàn)了以及基層單位的集體榮譽感。
4、認真完成了上級工會安排的其他工作。
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藥事工作總結優(yōu)選篇十六
轉眼間，我已告別了2017年，進入了新的一年，回顧自己在這12個月的工作中有失敗，也有成功，失敗的是我的銷售業(yè)績沒有達到我預期的成績，成功的是;自身業(yè)務知識和能力有了很大的提高，otc業(yè)務員年終總結及工作計劃書。這首先得感謝公司給我提供了好的工作條件和生活環(huán)境，還有我的各級領導和同事對我的指導和幫助。在此我將這一年的工作情況作一下總結目的在于吸取教訓，提高自己，同時列出新一年的工作計劃我有信心和決心，在新的一年內把工作做得更出色。截止****年**月**日我負責的藥店共有**家，其中**家為單店。
2017年我的具體工作情況：負責藥店的銷售及進貨和回款，并按照拜訪計劃每天拜訪藥店與店員溝通，對于目標店員，經常保持聯(lián)系，在有時間有條件的情況下，送一些小禮物或宴請目標店員，好穩(wěn)定與目標店員的關系增加銷量，并在擁有固定的藥店的同時盡量去開發(fā)新的藥店。同時將市場情況及時反映給公司，并盡自己最大的努力去做好本職工作。以上就是我2017年的具體工作內容，看似簡單但對于我這個才剛剛工作一年半的新手來說也有一定的困難，自從**年1**月接下**藥店以后我才感覺到我正式成為了一名otc業(yè)務員，但可惜的是藥店的銷量平平，對此我對公司及各位領導深表歉意，因為我一直堅信沒有做不好的業(yè)務只有做不好業(yè)務的人，沒有賣不出去的藥只有賣不出去藥的人。不過雖然我的業(yè)績不突出，但我一直在努力學習如何成為一名優(yōu)秀的業(yè)務員，經過這一年多的磨練，我已經逐步成熟起來學會了如何克服困難，并將這些困難轉變成我成功的動力。我有信心在接下來的一年里運用我所學到的一切為公司做出貢獻!
2017年工作計劃如下：
1)積極努力的提高自己的銷量。
2)制定更完善的拜訪計劃，嚴格按照拜訪計劃拜訪藥店。
3)在維護好現(xiàn)有藥店的基礎上，在公司的支持下盡力開發(fā)新的藥店。4)加強業(yè)務學習，開拓視野，豐富知識，并向其他優(yōu)秀的業(yè)務員學習。5)對2017年工作的細節(jié)要求：
1：一周一小結，每月一大結，總結工作上的失誤并及時改正2：去藥店之前要多做準備工作充分考慮到店員的狀態(tài)和需求，這樣才能更好的與店員溝通增進我們之間的關系。3：與店員溝通要誠懇，答應好的事就要做到。我在外面代表的不單單是自己跟代表了公司，如果在言行上輕浮不講信用，會影響到店員對我甚至是對公司的不信任，以至于店員對推銷我們的產品失去興趣。
2017年保險業(yè)務員工作計劃范文2017廣告業(yè)務員工作計劃。
藥事工作總結優(yōu)選篇十七
修證完善了我院醫(yī)療工作制度已匯編冊，待校對后即可發(fā)致本院醫(yī)務人員，本制度涵蓋了各項關鍵性醫(yī)療制度及常用醫(yī)療工作制度、醫(yī)療事故、糾紛防范和處理預案、突發(fā)性公共衛(wèi)生事件應處理預案以及本院抗感染藥物應用實施細則等。同時，對關鍵性醫(yī)療制度強化了環(huán)節(jié)管理，把每周一次的定期檢查與不定期檢查相結合，統(tǒng)一了全院關鍵性醫(yī)療制度落實過程中八個登記本，規(guī)范了記錄的要求，使醫(yī)院的各項制度的落實正在向規(guī)范化方面進行，并取得了一定的成效。
2、強化基礎質量管理，提高醫(yī)務人員整體素質。
全面提升全院醫(yī)務人員的“三基”水平是強化基礎質量的關鍵之一，今年則重抓了學習，抓學習首先要抓學風，與學習制度的落實，尤其要側重醫(yī)務人員實際工作水平的提高與應急能力的綜合素質的提高;第二是抓學習制度的落實，規(guī)定每周二為醫(yī)院業(yè)務學習日;第三是抓學習的內容，包括相關法律法規(guī)、技術操作常規(guī)、各規(guī)章制度及規(guī)范以及專業(yè)相關的專業(yè)理論及醫(yī)學進展;第四是抓學習的方法，包括全院性及科室業(yè)務講座、病例討論、遠程教育、外出參加學術活動，選送上級醫(yī)院進修及短期培訓，在人員緊缺的情況下克服困難，選派了數(shù)十名醫(yī)務人員去上級醫(yī)院進修與短期培訓，針對我院的現(xiàn)狀，尤其側重了高級職稱人員的繼續(xù)再教育問題;第五是以考促學，注重考試的實用性，以及考試的深度與廣度。強化“三基三嚴”訓練，對全院45周歲以下在職在編的醫(yī)技人員舉行三基考試2次，參考人數(shù)達268人，在參考人員中隨機抽考83人再次考試，兩次成績均達良好。
3、抓病歷處方質量的提高。
上半年召開病案管理委員會議3次，就如何提高我院病歷書寫質量進行討論，同時對各科的歸檔病歷、處方質量評審結果進行展評，及時總結梳理，剖析存在問題，及時反饋，要求各科室限期整改，并組織復查整改情況。除了院內每月組織對病歷、處方進行自查外，上半年共抽取315份歸檔病歷在自查的基礎上，送到xxxx人民醫(yī)院評審。在共計315份送審病歷中，甲級病歷284份，乙級病歷28份，未定級病歷1份，丙級病歷2份，甲級率達90%。對丙級病歷的個人給予了嚴肅處理：
1、待崗兩個月處分;。
2、扣發(fā)人民幣1000元;。
3、全院通報批評。同時，當事人所在科室扣季度績效考核分5分。
對質量差的病歷和處方以《醫(yī)療通報》等形式在院內公開曝光，起到了一定的警示和促進作用。
藥事工作總結優(yōu)選篇十八
今年“五一”假日期間，我縣旅游市場4天共接待游客萬人，實現(xiàn)旅游綜合收入億元，均同比增長。其中關山草原接待游客萬人次，門票收入萬元，分別同比增長、；龍門洞景區(qū)接待游客萬人次，門票收入238萬元，分別同比增長、；秦源文化產業(yè)園、固關古街、范家營村等全域旅游點游客絡繹不絕；關山景區(qū)各大酒店和縣城關山大酒店、天逸酒店、凱悅大酒店住宿游客爆滿。
假日期間，各景區(qū)準備了豐富多彩的節(jié)慶活動，在不同時段為游客進行表演，使節(jié)日氛圍更加濃厚。其中，關山草原景區(qū)舉行了馬術情景劇、《追夢秦風》馬文化民俗展演，第三屆國際風箏節(jié)特技表演、浪漫之夜篝火晚會等系列活動，帶動了眾多游客參與其中，熱鬧歡樂的節(jié)日氣氛受到游客的高度評價。
節(jié)前，縣假日旅游指揮中心提早動手，縣委、縣政府主要領導強調安排了“五一”小長假安全工作，進一步完善了《隴縣旅游安全應急處置預案》、各主要景區(qū)假日接待應急處置預案。4月26日—30日，縣假日辦組織公安、市場監(jiān)管、衛(wèi)計、交通、林業(yè)、物價等部門深入關山草原、龍門洞、西武當、雷音山景區(qū)，旅游賓館、鄉(xiāng)村旅游示范鎮(zhèn)村、旅行社門市部進行了全面執(zhí)法檢查，指出問題7條，全部落實整改措施。
假日期間，我縣在隴縣高速路口，縣城、關山草原和龍門洞游客中心設置3個游客咨詢服務點，堅持每天服務10小時，發(fā)放旅游折頁、指南近3萬份。假日期間，縣文化和旅游局局長梁宏偉、副局長撒武厚巡回主要景區(qū)進行現(xiàn)場檢查指導。同時，假日辦堅持領導帶班，值班人員24小時值守，認真接聽旅游咨詢服務電話，填寫值班日志，確保信息暢通，下情上達，一切順暢，無事故。
“五一”假日期間，我縣旅游行業(yè)未發(fā)生一起不安全事故，實現(xiàn)旅游零投訴。
藥事工作總結優(yōu)選篇十九
今年來，在縣委、縣政府的正確領導下，我局切實加強文化市場管理，認真做好“掃黃、打非”工作，為未成年人健康成長營造良好的社會環(huán)境：
加強文化市場管理，做好“掃黃、打非”工作，為學校周邊營造良好的學習環(huán)境，對青少年的健康成長和精神文明建設有著重要的作用，對此，我局非常重視，每次會議局主要領導和分管領導都積極參加，并多次召開專題會議研究“掃黃、打非”工作，局里成立了文化市場整治領導小組，局長任組長，分管副局長任副組長，稽查隊隊長任辦公室主任。
為使文化市場管理工作能夠得到社會的支持和配合，我們充分利用文化xxx的優(yōu)勢，在電視臺打出公告，公布整治措施，舉報電話，并對每一次集中行動進行跟蹤報道，讓全社會都來支持我們的活動，主動配合我們的工作。
藥事工作總結優(yōu)選篇二十
各位領導：
大家好！
很榮幸能有這個機會寫這份總結報告，時間過得飛快，轉眼我在***公司品質部從事qa工作已有半年有余，在過去的這半年多的時間內我學到了很多東西，也非常感謝各位領導的栽培，同時也看到了一些我個人有些疑惑的問題點，結合我進***公司前在其他公司工作的經驗，現(xiàn)做總結報告如下，請各位領導審核及指正：
一、品質標準的認識。
我認為做品質工作的經常強調品質保證，無非是做三件事：
1.要知道什么是好，什么是不好。
2.要知道為什么好，為什么不好。
3.要知道怎樣預防不好，怎樣才能做好。
無論是產線的終檢，還是品管部的qa或oqc，我們只是對已經形成品質的產品進行檢驗驗證，再嚴格的檢驗標準和抽樣標準都不能形成品質。可是倘若再好、再嚴格的檢驗標準，如果身為過程檢驗的oqc或qa對標準不熟煉或不執(zhí)行，完全依據主觀臆測，那也是空紙一張，不僅不會起到質量保證的意義，反而會誤事，嚴重的會造成企業(yè)的良好聲譽。比如前段時間二線做的天馬產品所產生的問題與客訴（出貨標簽錯誤），完全就是我們oqc在檢驗時候不認真、不仔細造成，雖然這是我們工作本身的一些失誤，但是我感覺關鍵的還是在我們標準系統(tǒng)完善上也需加大力度，如員工的系統(tǒng)培訓、任職資格的上崗的持續(xù)確認、績效考核的推動等都應也員工形成有機的結合體方是治本的長期對策。現(xiàn)在我們品管部對一些客訴與經常在檢驗中發(fā)生的問題做了匯總的檔案，并已形成圖片，使感性與理性相結合，增強了檢驗人員對不合格產品的記憶力，對我檢驗的工作就起了很大的幫助。
藥事工作總結優(yōu)選篇二十一
完成救助業(yè)務升級系統(tǒng)的設計文檔、數(shù)據庫字段整理和系統(tǒng)開發(fā)，原有救助業(yè)務系統(tǒng)的改造。
在這半年的工作生活中，從剛開始的知識學習到后來的獨立完成救助業(yè)務模塊，走過的種種，讓我的確成長了很多，也學到了很多平時書本上、課堂上沒有接觸到的知識。
在初始化工作的過程中，本來以為很簡單的數(shù)據整理，原來也是隱藏著很多的學問的，怎樣將數(shù)據錄入整理的更快更好，而且錯誤率更低，都是很有技巧性的，就連簡單的文件拆分工作，掌握了竅門后也能提高很大的工作效率。在這其中，不僅使得自己在工作上能夠更加的細心仔細，也通過初始化的工作，讓我對船舶管理的一些數(shù)據和業(yè)務有了一定的了解，也可以說加快了我熟悉整個船舶管理系統(tǒng)業(yè)務的腳步。
救助業(yè)務系統(tǒng)可以說是我接手的第一個項目，由于是從原有的c/s系統(tǒng)改造成現(xiàn)有的b/s系統(tǒng)，所以從剛開始的數(shù)據庫字段整理我就開始參與，在比照數(shù)據庫字段的時候，在初始化工作時積累的經驗就可以派上用場了，也可以說做的得心應手，然后接下來就是設計文檔的編寫，根據b包監(jiān)理給的模板，比照現(xiàn)有的救助業(yè)務系統(tǒng)的實現(xiàn)，也順利的完成了文檔的編寫。而對于我最有挑戰(zhàn)的就是后續(xù)的系統(tǒng)開發(fā)。在開發(fā)過程中遇到了很多自己解決不了的問題，這時候，同事的幫助顯得格外重要，通過同事的幫助，不僅解決了遇到的問題，同時也讓我學到了分析處理問題的思路和方法，在以后遇到相似的問題時，也能夠通過類似的方法自己進行分析解決，這點是我覺得收獲最大的地方，也是自己經驗積累的一個重要過程。
在救助業(yè)務系統(tǒng)的開發(fā)過程中，讓我充分認識到自己的不足。首先是知識上的欠缺。由于缺少一定的實踐開發(fā)經驗，所以對于相關知識在開發(fā)過程中的運用并沒有靈活掌握，可以說只是學的書本上的知識，并沒有轉化為自己的“戰(zhàn)斗力”，所以在明年華威的項目中，我希望能夠在參與開發(fā)的過程中，學到更多實際的開發(fā)經驗和知識，使得書本上學到的知識真正能夠為實踐所運用。
其次，就是對知識的總結歸納。別人教給你的，如果沒有經過自己的總結和歸納，那就永遠的都是別人教給你的，并不能被自己吸收利用，下次再遇到相似的問題時，還要請教別人，自己并沒有成長。所以，希望在明年的工作中，對于在救助業(yè)務開發(fā)中已經遇到過的問題，可以通過自己的能力來解決，并且能漸漸的找到自己解決問題的思路和方法，形成自己的知識體系，在完成任務的同時也讓自己能夠迅速的成長起來。
最后就是期望明年在能夠完成項目開發(fā)的基礎上，慢慢的吸收一些關于項目設計的思想，潛移默化的培養(yǎng)自己對于項目整體的把握和對事物全局性的考慮。
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[原創(chuàng)]寫給信息化實施人員的一封公開信。
最近，有開發(fā)人員在我面前報怨有些實施人員的業(yè)務和技能水平達不到工作要求，在和開發(fā)人員的溝通和交流上有問題。這個過程，實際上是一個不斷給用戶培訓、和用戶、開發(fā)人員溝通交流、并協(xié)助軟件開發(fā)人...
設計師工作總結。對于今年剛剛入職的我來說，從事施工圖設計工作是機遇也是挑戰(zhàn)。經過不斷學習、不斷積累，已具備了一定的設計工作經驗，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫...
藥事工作總結優(yōu)選篇一
2010是國家基本藥物制度的實施關鍵年，在院領導的關心和領導下，在全院科室的大力協(xié)作下，今年藥事管理委員會緊緊圍繞醫(yī)院工作重點和要求，順利完成了各項工作任務和目標?，F(xiàn)總結如下。
1、學習并參照執(zhí)行《xxx辦公廳關于做好全國抗菌藥物臨床應用專項整治活動的通知》，成立了藥事管理與藥物治療學組、醫(yī)院藥品質量管理小組、麻醉精神藥品管理小組、藥品不良反應監(jiān)測管理小組和抗菌藥物臨床應用管理小組，修訂了學組工作制度與職責以及各小組工作職責。年內組織會議二次，討論并通過了122個新藥入圍醫(yī)院藥品目錄。
二、開展臨床藥學服務，指導臨床合理用藥，保障患者用藥安全。
1、建立健全了臨床藥事各項管理制度，并落實到具體工作中。每月完成抗菌藥物及藥物臨床應用監(jiān)測分析、100張?zhí)幏郊俺鲈横t(yī)囑點評工作，監(jiān)測及點評結果，督促臨床合理用藥，保證患者用藥安全。
2、積極開展藥品不良反應監(jiān)測工作。督促臨床加強藥品不良反應的監(jiān)測及上報工作。
4、整理《醫(yī)院藥品處方集》，為臨床用藥提供參考。
三、加強業(yè)務學習，進一步提升業(yè)務技術水平。
進一步加強了藥劑科業(yè)務技能的培訓工作?？苾让吭乱淮谓M織藥學人員業(yè)務學習，并協(xié)助醫(yī)務科完成藥學知識培訓講座1次，內容為抗菌藥物使用，并組織了一次全體醫(yī)務及藥學人員的藥學知識考試，藥劑科平均成績?yōu)?6分。
四、為保障患者的基本醫(yī)療，嚴格執(zhí)行國家基本藥物制度和醫(yī)療保險制度。
2010年12月30日。
藥事工作總結優(yōu)選篇二
（一）基本藥物使用監(jiān)測。
藥政科每月對全縣19家基層醫(yī)療衛(wèi)生機構基本藥物制度運行監(jiān)測的門診人次、住院人次、門診藥品收入、住院藥品收入以及職工工資等各項指標進行分析，查找問題，分析解決，每季度開展基本藥物監(jiān)測評析會。2013年1-10月份基本藥物配送金額xx萬元，配送到位率xx%；藥款支付率xx%。
（二）規(guī)范采購、良性運轉。
庫。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥品采購配送中心收到村衛(wèi)生室申報采購的藥品后，要立即通知村衛(wèi)生室領取，發(fā)放時填寫《衛(wèi)生院藥品出庫單》。
四是認真做好藥款審核結算工作。2011年8月，縣衛(wèi)生局成立了會計工作站，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院購買藥品發(fā)票經衛(wèi)生局基藥辦審核后轉入會計工作站，會計工作站根據每月藥品發(fā)票金額撥付貨款。鄉(xiāng)村兩級醫(yī)療衛(wèi)生機構的藥款由縣衛(wèi)生局會計工作站統(tǒng)一結算。
（三）加強監(jiān)測、督導，嚴格獎罰措施。
我們根據每月鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院上報的月度監(jiān)測對比表匯總后進行對比，發(fā)現(xiàn)問題，即時整改。一方面藥政科定期下鄉(xiāng)督查國家基本藥物執(zhí)行情況，通過上報和下查，及時掌握基層醫(yī)療衛(wèi)生機構在實施國家基本藥物制度工作中的動態(tài)變化；二是對藥占比高的單位進行實地監(jiān)測、詢問、查看、指導，并對藥占比超過55%的單位進行通報、處罰。通過這兩項制度的實施，基本藥物制度運行效果得到了不斷完善。
二、執(zhí)行2012年版《國家基本藥物目錄》。
（一）組織培訓。根據省衛(wèi)生廳要求今年5月1日起正式實施2012年版《國家基本藥物目錄》。為確保我縣能按時順利實施，4月28日組織開展了2012年版《國家基本藥物目錄》培訓，培訓對象是全縣各醫(yī)療衛(wèi)生機構的主管領導及相關工作人員。
及”為主題的“國家基本藥物制度宣傳月”活動。全縣各級醫(yī)療衛(wèi)生機構共制作電子屏25個，宣傳條幅660個，發(fā)放宣傳單115500張，制作宣傳欄197個，《基本藥物宣傳手冊》5000冊，張貼宣傳海報1066個，編發(fā)簡報46期，開展解答咨詢226次、參與咨詢19935人次，發(fā)送宣傳短信4916條，舉辦知識講座55次、參加人員5103人，開展基本藥物政策培訓55次、醫(yī)務人員合理用藥培訓49次。通過宣傳月活動的開展，得到了社會各界和廣大群眾對基本藥物制度的理解、支持和參與，增強了廣大醫(yī)務人員優(yōu)先使用基本藥物和合理用藥的意識，掀起了全民認知基本藥物制度的高潮，有力推動國家基本藥物制度的貫徹落實。
（三）執(zhí)行辦法。目前，我縣基本藥物采購使用的辦法是：5月1日《2012年版國家基本藥物目錄》已增至河南省基本藥物直接采購目錄，在河南省增補藥品調整之前，2012年版目錄內藥品與現(xiàn)行的河南省增補200種基本藥物共同作為基本藥物在各級醫(yī)療衛(wèi)生機構配備使用，執(zhí)行河南省實施基本藥物制度的相關政策和規(guī)定。其中在河南省基本藥物集中采購目錄中的品規(guī)執(zhí)行原中標結果；不在河南省基本藥物集中采購目錄中的品規(guī)按照省衛(wèi)生廳的有關要求，在省級中招標采購的基礎上，由縣衛(wèi)生局統(tǒng)一組織采購，充分發(fā)揮帶量采購的優(yōu)勢。
三、認真做好藥品帶量采購工作。
導，并對執(zhí)行情況進行分析、評估和監(jiān)督。4月28日召開了全縣醫(yī)療衛(wèi)生機構實施藥品帶量采購動員會，印發(fā)了《xx縣公立醫(yī)療機構基本藥物帶量采購實施辦法（暫行）》，結合實際分兩塊實施，衛(wèi)生局負責基層醫(yī)療衛(wèi)生機構及村衛(wèi)生室藥品集中帶量采購工作的實施，縣醫(yī)院管理中心負責縣級公立醫(yī)院藥品集中帶量采購工作的實施。
（一）藥品的采購。
縣衛(wèi)生局要求各醫(yī)療衛(wèi)生機構根據河南省藥品集中招標采購平臺采購范圍內規(guī)定的藥品規(guī)格、劑型，結合本單位用藥實際情況，合理編制本單位采購目錄，并根據用藥需求和合理用藥要求將藥品用量報縣衛(wèi)生局。藥品配送企業(yè)根據帶量采購目錄，在確保貨源充足的情況下，填報了藥品配送價格及藥品生產企業(yè)。所有中標藥品仍通過河南省醫(yī)藥招標采購平臺統(tǒng)一采購。
（二）合同簽訂與付款。
縣衛(wèi)生局代表基層醫(yī)療機構、縣醫(yī)院管理中心代表縣級公立醫(yī)療機構與配送企業(yè)簽訂了購銷合同，明確品種、型號、規(guī)格、數(shù)量、價格、供貨時間和地點、付款時間、咨詢方式、違約責任等，并負責合同的執(zhí)行。
醫(yī)療機構的配送企業(yè)持驗收單、發(fā)票到縣基本藥物帶量采購工作委員會辦公室辦理審核手續(xù)?；舅幬飵Я坎少忁k公室審核并在發(fā)票上蓋章后交會計工作站辦理藥款結算。醫(yī)院管理中心財務部、縣衛(wèi)生局會計工作站應當嚴格按照撥款周期結算藥款，回款時間從貨到之日起最長不超過30天。
藥事工作總結優(yōu)選篇三
2011年度，我院藥事管理委員會在上級領導和主管部的關懷和支持，以及全院各科室的配合幫助下，通過全體委員的共同努力，圍繞年初制定的工作計劃積極開展各項相關工作，并在實際工作中取得了一定的成效，現(xiàn)將一年來藥事管理委員會各項工作總結如下：
1、加強了我院藥學人員及臨床醫(yī)護人員對《藥品管理法》、《處方管理辦法》、《抗菌藥物臨床應用指導原則》等相關法律法規(guī)的學習、認識及執(zhí)行力度。并對全院各科室進行了理論考試，全方位提高了我院醫(yī)務人員職業(yè)道德素質。
2、組織召開了四期藥事管理委員會議，分析總結了我院各階段相關的藥事問題，并對下一階段的相關藥事問題做出了具體的安排和部署。
3、加強了我院藥品質量監(jiān)督管理工作，對全院藥品進行了四期質量大檢查，并通報了檢查中存在的問題及相關整改意見。
4、通過藥事委員會成員的討論及分析，購進了一批療效明確、安全、經濟有效的新藥，并對新藥的臨床應用進行了實時監(jiān)控。而且根據藥品“一品雙規(guī)”的相關管理制度及我院兒科用藥特點，購進了一批小規(guī)格劑量的藥品，從某種意義上保證了臨床用的經濟、安全、合理。
5、加強我了院對_品、精神藥品的監(jiān)督、檢查、管理工作力度，并對工作中存在的一些不合理現(xiàn)象及情況進行了及時的整改。對特殊藥品嚴格執(zhí)行“五專一定”管理制度。
6、加強了我院對抗菌藥物分級管理力度，及對抗菌藥物臨床應用情況進了監(jiān)管，并對不合理使用及濫用抗菌藥物情況時行通報并預警。
7、組織召開了我院門診醫(yī)生有關處方規(guī)范書寫、合理用藥的相關會議，全方面加強我院處方書寫質量，進一步提高了我院處方合格率，減少了不合理用藥情況。對全院門診處方每個月進行了一次抽查，并對抽查中存在的一些不合理問題進行總結分析，將總結分析結果上交醫(yī)務科進行通報。
8、全方面的展開了我院臨床藥學工作，臨床藥師深入臨床科室參與查房、用藥咨詢、用藥情況及不良反應的濫測等各項臨床工作，分析通報了一些臨床用藥情況。
9、加強了行業(yè)作風建設，一是規(guī)范了醫(yī)藥購銷行為，并與各供銷單位簽訂了藥品購銷廉潔協(xié)議，明確規(guī)定了嚴格藥品促銷和質量問題等處罰內容；二是嚴格執(zhí)行各項采購制度；三是完善臨床用藥監(jiān)控制度，杜絕“大處方”，通過嚴格把關，確保了我院用藥安全。
藥事工作總結優(yōu)選篇四
為了切實保證考核評優(yōu)工作“公平、公正、公開、民主”，學校領導制定了一套嚴格而科學民主的考核評優(yōu)程序：
一是積極研究部署。在迎接完安全檢查后，為對我校教職工進行全面系統(tǒng)的評價，黨支部、校長辦公會根據上級文件精神，結合我校實際，連夜研究我校的考核評優(yōu)辦法，制定出了相關議程，對教師、后勤人員、班主任的考核做了詳細的規(guī)定。
二是組織全體教職工學習文件，領會精神。組織全體教職工會，校長傳達了上級文件精神，讓每一位教師領會上級的文件精神。引導教職員工對一學年來的工作進行認真總結和反思，總結交流經驗，認識到工作中的薄弱環(huán)節(jié), 積極思考改進的方法和思路。。
三是組織討論，教代會表決，充分發(fā)揚民主。在學習文件的基礎上，再組織教代會成員進行討論。學習我?！赌甓瓤己宿k法（草案）》，使每個人的心中有一把標尺。在此基礎上，教代會、校委會成員對《辦法》進行現(xiàn)場表決，公布結果一致通過，整個過程透明、公開、民主。
常規(guī)等方面的已有綜合成績，最后算出教職工的年度考核成績。
五是及時公示，尊重群眾意見，充分保證評優(yōu)工作的含金量。我們及時將最后的評優(yōu)結果通過級部予以公示，真誠接受全體教職員工的批評和監(jiān)督。群眾無任何異議，這樣我們才最后決定，將評優(yōu)結果報上級審批。
由于領導重視，決策過程“公平、公正、公開”。我們所評選出來的優(yōu)秀教師和優(yōu)秀教育工作者，是眾望所歸。通過此次評優(yōu)，激發(fā)了全體教職員工的工作熱情，對新學期的工作起到了很大的鼓舞作用。
向化下灘學校
時光如梭，轉眼間08年已經過去了一半，回首上半年的工作經歷，內心不禁感慨萬千，可謂經歷了一段不平凡的的考驗和磨礪。
到7月份，也正是我來環(huán)茂工作剛好一周年，整整一年的工作鍛煉，使我倍感驕傲，完全脫掉了學生時代的嬌氣，現(xiàn)在的我更加成熟，更富有責任心，也更深知要做好一份工作的不容易。
今年的上半年，扣在我們工程部每一位同事頭上的只有兩個字驗收，可想而知這整整半年的時間我們的工作重點就是對于去年1452建設項目的驗收。按照工程部領導的安排，我被分在了紹興地區(qū)項目組，所以我的主要工作任務就是協(xié)助紹興地區(qū)項目經理田立峰完成紹興地區(qū)在線監(jiān)測項目的驗收。也許是我在煙氣在線監(jiān)測項目這方面的'驗收比較有經驗，所以一開始我一直在協(xié)助孫斌進行杭州地區(qū)的煙氣項目的驗收，盡管工作壓力和強度很大，但是憑著敬業(yè)精神和責任心，積極配合監(jiān)測站，終于還是較為出色的完成了余杭，蕭山，富陽和建德地區(qū)的驗收任務，期間我還去協(xié)助金華地區(qū)的煙氣驗收兩個星期，當然我也是盡我自己的最大努力去協(xié)助王磊的驗收工作。自5月12日以來，我就回到紹興地區(qū)項目組，此時正是紹興地區(qū)驗收最為緊迫之際，每個人都覺得身上壓力巨大，但是我們并沒有畏縮，大家都覺得上下擰成一股繩，奮戰(zhàn)20天一定可以完成驗收任務的，我作為紹興地區(qū)項目組一員更深知要努力再努力，分擔項目經理的工作壓力，在紹興期間和運維部的同事一起出色的完成了驗收任務，參與了多家煙氣在線監(jiān)測項目的改造和驗收，期間田立峰還安排我去完成上虞12家企業(yè)的水質在線監(jiān)測項目的驗收比對工作，我克服種種困難，在很短的時間內就完成了驗收比對工作。
這半年來可謂高強度的工作，對于我初涉職場的年輕人來說是相當難得的鍛煉，我也對自己的表現(xiàn)感到十分滿意，壓力才有動力，這句話確實是有理的。
勝不驕敗不餒。下半年的工作任務還是相當繁重的，1452項目的后續(xù)整改，尾款的回收，還有新的建設項目等等，接下來的工作肯定會更加困難，我深知我的職責就是協(xié)助服從配合項目經理的工作，更加努力，更富激情，相信肯定可以把工作做得更出色漂亮，對公司作出更大的貢獻。
2012年3月11號，11電子商務班團支部召開班級評優(yōu)評先會議，并請本班入黨聯(lián)系人參加。共青團是黨的助手和后備軍，推薦優(yōu)秀團員作為入黨發(fā)展對象，是共青團組織的光榮任務。為了向黨組織輸送大批的優(yōu)秀團員，從源頭上保證學生黨員的先進性和純潔性，為支部今后各項工作的順利開展奠定良好的基礎，我們按照學院要求開展了此次評優(yōu)活動。
本次推優(yōu)大會應到人數(shù)34人，實到人數(shù)32人，兩人請假，征求意見后棄權。大會上同學們都非常踴躍地參與，積極配合推優(yōu)工作，使本次推優(yōu)大會能夠順利地進行。自我評議中同學們都能夠比較清楚地認識到自己的優(yōu)點和不足之處。在過程中我們本著“公平、公正、公開、規(guī)范”的原則認真組織開展相關工作，結合各位團員綜合素質測評，嚴格按照評審條件，通過民主選舉，選出本班優(yōu)秀先進個人。在選舉中我們充分考慮到選舉對象各方面的綜合情況，通過無記名投票的方式，收集選票，并唱票，直接在黑板上寫明每位同學的票數(shù)。在投票過程中，出現(xiàn)了兩人票數(shù)一致的情況，我們結合大家的意見決定再次投票，最終我們評出5位同學，一名校級優(yōu)秀團員，兩名院級優(yōu)秀團員（干），兩名優(yōu)秀班干部。
具體流程如下：
1、負責人把被推人姓名寫到黑板上；
2、由本支部副團支書介紹大會流程，說明注意事項、闡述團內推優(yōu)的重要意義；
3、被推對象按順序做自我介紹及評議；
4、對被推對象進行民主評議；
5、對被推對象進行民主投票；
6、在班上進行公開唱票并宣布投票結果；
7、由入黨聯(lián)系人進行總結。
做好“推優(yōu)”工作，是促進團組織自身建設和發(fā)展的需要。青年團員入黨的過程，也是黨組織對其培養(yǎng)、教育的過程。在這一過程中，共青團組織充分發(fā)揮助手作用，既為黨組織培養(yǎng)輸送新鮮血液，同時也使自身得到鍛煉，有利于發(fā)揮團組織團結教育青年的作用，在共青團組織先進性與群眾性的有機結合中，煥發(fā)團員的政治熱情，激勵團員青年在政治上不斷追求、進取，進一步增強團組織的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。 這次選舉，公開公正，體現(xiàn)了我們班良好的風氣。大家對選舉結果沒有任何意見。通過這次選舉，選出了一批代表班級良好風貌的優(yōu)秀學生，提升了班級凝聚力，同時通過這次選舉，使這些優(yōu)秀個人在今后能更好地發(fā)揮自己的作用，團結帶領同學們取得更大的進步，也使其他同學認識到了自己的有待提高之處，為班級整體實力的提升奠定了良好的基礎。
選人的評議和提出的建議更客觀和公正。雖然還有很多不足的地方，比如由于本班同學比較活躍所以難免會偶爾激動，顯得不夠嚴肅；填寫選票的具體注意事項已經強調很多次，但是還是出現(xiàn)選票人數(shù)填寫錯誤等情況，說明有時候我們自己認為工作已經做得很細致很到位了，實際還是不夠的，所以以后要盡可能的努力。 但是我們會在黨的先進思想和工作方針的引導下繼續(xù)努力，繼承本次推優(yōu)大會的優(yōu)點并總結和改進其中的不足逐，步完善自我，嚴格做好做實，務求把今后的工作做的得更好！
藥事工作總結優(yōu)選篇五
2012年度，我院藥事管理委員會在上級領導和主管部的關懷和支持以及全院各科室的配合幫助下，通過全體委員的共同努力，圍繞年初制定的工作計劃積極開展各項相關工作，并在實際工作中取得了一定的成效，為我院“二甲”等級復審達標工作奠定了堅實的基礎，現(xiàn)將一年來藥事管理委員會各項工作總結如下：
1、加強了我院藥學人員及臨床醫(yī)護人員對《藥品管理法》、《處方管理辦法》、《抗菌藥物臨床應用指導原則》等相關法律法規(guī)的學習、認識及執(zhí)行力度。并對全院各科室臨床醫(yī)生進行了理論考試，全方位提高了我院醫(yī)務人員職業(yè)道德素質。
2、組織召開了四期藥事管理委員會議，分析總結了我院各階段相關的藥事問題，并對下一階段的相關藥事問題做出了具體的安排和部署。
3、加強了我院藥品質量監(jiān)督管理工作，對全院藥品進行了四期藥品質量安全大檢查，并通報了檢查中存在的問題及相關整改意見。
4、通過藥事委員會成員的討論及分析，購進了一批療效確切、安全、經濟有效符合專科發(fā)展特色的新藥，并對新藥的臨床應用進行了實時監(jiān)控；淘汰了部分療效不切或長期使用毒副作用較大的藥品，而且根據藥品“一品雙規(guī)”的相關管理制度及我院兒科用藥特點，購進了一批小規(guī)格劑量的藥品，從某種意義上保證了臨床用的安全、有效、經濟、合理。
5、加強我了院對xxx品、精神藥品的監(jiān)督、檢查、管理工作力度，并對工作中存在的一些不合理現(xiàn)象和情況進行了及時的整改。對特殊藥品嚴格執(zhí)行“五專一定”管理制度。
6、加強了我院對抗菌藥物分級管理力度，確實執(zhí)行了醫(yī)師抗菌藥物等級使用計算機權限限制，對抗菌藥物臨床應用情況進了監(jiān)管，并對不合理使用及濫用抗菌藥物情況及時行通報并預警，對我院抗菌藥物耐藥情況進行及時分析總結，通報臨床，降低和減少抗菌藥物的不合理使用。
7、加強了我院處方點評、培訓和處罰力度，組織了我院醫(yī)生有關處方規(guī)范書寫、合理用藥的相關培訓，全方面加強我院處方書寫質量，進一步提高了我院處方合格率，減少了不合理用藥情況。對全院門診處方每個月進行了一次抽查點評，并對抽查中存在的一些不合理問題進行總結分析，將總結分析結果上交醫(yī)務科進行通報，對嚴重不合理情況給予全院通報及經濟處罰。
8、全方面的展開了我院臨床藥學工作，臨床藥師深入臨床科室參與查房、疑難病例會診、病案討論、用藥咨詢、用藥情況及不良反應的濫測及不良反應處理救治等各項臨床工作，并書寫相關的查房記錄及特殊患者的用藥藥歷表。這一年xxx上報30例藥品不良反應報告，編寫四期《藥訊》期刊，就我院常見不合理用藥及一些新的用藥觀念進行講解和闡述，并且分析通報了我院各科抗菌藥物使用各項指標及細菌耐藥情況，有效降低了我院藥物的不合理使用，提高了臨床醫(yī)生藥療質量。
三是完善臨床用藥監(jiān)控制度，杜絕“大處方”，通過嚴格把關，確保了我院用藥安全、經濟、合理。
紅河州第四人民醫(yī)院藥事管理委員會。
2012年1月5日。
藥事工作總結優(yōu)選篇六
今年是我市實施扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點建設的第一年，半年來，我辦在市委、市政府的正確領導和中、省扶貧辦的具體指導下，堅持科學發(fā)展觀，努力建設和諧文明新村，以扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點建設為契機，突出抓好整村推進、產業(yè)扶貧和勞務扶貧“一體兩翼”戰(zhàn)略，使我市的扶貧開發(fā)工作取得了突破性進展。
一、主要工作及成效。
(一)積極爭取到扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點落戶南充。
從去年11月中旬開始積極爭取國務院扶貧辦在南充建立扶貧開發(fā)示范點項目，歷時半年多時間，通過大量的前期準備和基礎性工作，國務院扶貧辦于今年6月10日以國開辦發(fā)〔20xx〕號文件正式批準同意在我市開展搞好扶貧開發(fā)構建社會主義和諧社會試點工作。我們主要做好了四個方面的工作：
一是積極匯報南充扶貧工作情況。為認真貫徹落實“把朱德故里建設好”的重要指示，盡快改變老區(qū)落后面貌，創(chuàng)造貧困地區(qū)扶貧開發(fā)典型經驗，國務院扶貧辦決定把南充作為扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點。我們了解到這一信息后，迅速向市委、市政府領導匯報，并由市委、市政府主要領導和分管領導帶隊多次前往北京和成都向中、省扶貧辦的領導匯報了南充這些年來的扶貧工作情況和自然、經濟、社會發(fā)展情況，既使上級領導了解到南充搞示范點建設的有利條件，同時也表明了南充為搞好扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點建設的信心和決心。
二是多次邀請中央國家機關相關部委領導來南充調研考察。為了使上級領導進一步了解南充，我們多次邀請上級領導來南充考察調研。今年僅半年時間，國務院扶貧辦及中央國家機關相關部委的領導就4次共70多人前來南充深入農村、農戶和企業(yè)調研考察，具體研究落實扶貧示范點建設工作。特別是國務院扶貧辦副主任王國良4月、5月和6月三次來南充對示范點建設進行具體指導和落實。5月22日至24日國務院扶貧辦召集中央國家機關相關部委、總政治部、清華大學、浙江省幫扶辦等14個部門的領導共30多人來南充召開座談會，共商幫扶大計，他們都表示要積極支持南充扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點建設。全國政協(xié)副主席、全國工商聯(lián)主席黃孟復率全國工商聯(lián)和國務院扶貧辦的有關領導，以及人民電器集團、廣西泰富黃金礦業(yè)開發(fā)有限公司、金鷹國際集團股份有限公司等18家全國知名企業(yè)的民營企業(yè)家，到考察扶貧工作。相關企業(yè)家向xx縣捐贈人民幣600萬元、100萬碼洋的圖書。黃孟復主席和國務院扶貧辦副主任王國良還親自到南充市財貿校為國務院扶貧辦勞動力轉移培訓示范基地掛牌。6月28日，國務院扶貧辦幫我們請來了中國人民大學農業(yè)與農村發(fā)展學院院長、教授溫鐵軍為南充和干部作了題為“鄉(xiāng)村發(fā)展與和諧社會”的專題報告，幫助我們理清發(fā)展的思路。
三是認真編制扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點建設實施方案。為了使示范點建設項目盡快得到上級批準并迅速啟動實施，我們組織力量認真編制了《扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點總體方案》及《xx縣20xx年扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點建設實施方案》，明確了示范點建設的指導思想、總體目標、范圍對象、基本原則、實施步驟、工作重點、配套政策和組織領導等。經數(shù)易其稿報省辦和國務院扶貧辦審批。為了提高扶貧開發(fā)的可持續(xù)性，使扶貧開發(fā)的目標瞄向更為準確，貧困群眾參與扶貧工作的積極性和主動性更高，扶貧資金的中間滲漏更少，使有限的扶貧資源更好地瞄準真正的窮人，有效地解決貧困村的脫貧和發(fā)展問題，6月下旬，在省扶貧辦的大力支持下，我們在組織全市9縣(市)區(qū)的扶貧辦主任和業(yè)務骨干，以及駐村指導員共170多人，進行了村級扶貧規(guī)劃培訓。在堅持貧困人口優(yōu)先受益、村民廣泛參與、綜合設計和全面治理、資金捆綁使用和發(fā)揮整體效益、可持續(xù)發(fā)展、量力而行和實事求是原則的前提下，全面掌握制定村級規(guī)劃的要領，科學規(guī)劃方法，重點學習制訂村級規(guī)劃的要求、重要工具、實施步驟、重點環(huán)節(jié)，要求對每一個實施扶貧項目的重點貧困村做到規(guī)劃先行。我辦主要領導親自帶隊，辦公室除留值班人員外，全部到參加培訓和現(xiàn)場搞點，在下村幫助規(guī)劃的10多天時間里，向所有扶貧干部提出“自帶干糧不擾民，冒著酷暑搞扶貧”，深受貧困村干部群眾的贊揚和好評。
四是全面啟動示范點項目建設。為了使示范點建設早啟動、早實施、早見效，我們一手抓前期準備，一手抓項目啟動。辦公室主要領導多次帶隊前往今年啟動的xx縣指導示范點建設工作，幫助協(xié)調和落實具體工作，幫助制定方案和確立工作重點，由于各級扶貧部門指導協(xié)調到位，使xx縣從4月開始就全面啟動了56個重點貧困村的項目建設。在示范點建設中，確定了38名副縣級以上領導干部定點聯(lián)系貧困村，安排了59個縣機關和企事業(yè)單位幫扶貧困村，并從縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))機關及企事業(yè)單位選派了59名優(yōu)秀中青年干部擔任示范點重點貧困村建設指導員。市上也確定了56個市級部門和56名縣級領導定點幫扶示范點啟動的重點貧困村。同時制定了示范點建設工作職責，明確了工作目標，嚴格目標考核制度，對示范點建設情況10天一通報，及時總結先進典型，查找不足。扶貧部門還及時提出了示范村建設項目規(guī)劃編制意見和項目建設技術標準及單位投資概算標準。6月1日，xx縣召開了縣、鄉(xiāng)、村三級共300多人參加的動員大會，要求全縣上下統(tǒng)一思想、立說立行，要用扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點建設的成果和典型經驗，向國務院扶貧辦交一份滿意的答卷，用**人民脫貧致富奔小康的喜訊和實績回報對xx人民的深切關懷。
從去年9月以來，我們積極向國務院扶貧辦爭取全國勞動力轉移培訓示范基地，示范點項目落實后，國務院扶貧辦一并批準我市為全國“勞動力轉移培訓示范基地”，并于5月23日在南充財貿校正式掛牌。為了加強對示范基地建設的組織領導，協(xié)調各方關系，解決具體問題，切實把基地建成我市培訓農民、轉移農民、致富農民和提高農民素質，輸送鄉(xiāng)土人才的搖籃，我辦向市委、市政府請示并批準成立了南充市扶貧開發(fā)培訓中心，同時又報請市委、市政府擬成立勞動力轉移培訓示范基地建設領導小組，并下設辦公室，加強對示范基地的領導和建設。在省扶貧辦的大力關心支持下，我市9縣(市)區(qū)全部納入省級勞動力轉移培訓示范基地，并給予了540萬元扶貧資金扶持。
(三)爭取大量扶貧資金對南充的扶持。今年已到位各類扶貧資金計劃11033.5萬元，其中：財政扶貧資金4183.5萬元，以工代賑資金3850萬元，信貸扶貧資金指導性計劃3000萬元。財政扶貧資金比去年增加762萬元。科技扶貧、產業(yè)化扶貧、移民扶貧等項資金計劃也將陸續(xù)下達。
6月上旬，按照省扶貧辦的要求，我們組織全市9縣(市)區(qū)扶貧辦對新世紀以來實施《中國農村扶貧開發(fā)綱要》的情況進行了中期評估。按照求真務實、突出重點、方法科學的原則，采取專題調研、抽樣調查、案例調查、參與式補充調查等定量和定性相結合的方法，完成了對《綱要》的中期評估報告、修訂方案和專題調研工作。對“”規(guī)劃的制定就扶貧工作提出了建設性意見。
(五)組織力量對20xx年度的117個扶貧新村進行了檢查驗收，并順利通過省上驗收。
今年3月初，根據省扶貧開發(fā)領導小組《關于對20xx年“五項扶貧工程”進行抽查驗收的通知》要求，我們立即對20xx年啟動實施的三項工程進行了復查驗收。在9縣(市、區(qū))及鄉(xiāng)、村組織自查的基礎上，市扶貧領導小組組織扶貧辦、財政局、以工代賑辦、農行的有關人員，采取看、查、問、訪、計的辦法，分組對20xx年度實施的新村、移民、衛(wèi)生扶貧工程進行了到戶調查和進村驗收。通過驗收，各縣(市)區(qū)在實施三項工程中切實做到了領導責任、扶貧項目、扶貧資金三落實，取得了明顯成效。20xx年度安排實施的117個扶貧新村、623戶移民扶貧和17所衛(wèi)生扶貧項目己全面完成建設任務，并取得了三個方面的成效：
一是基礎設施得到改善。廣泛發(fā)動群眾以興水、修路、立產業(yè)為突破口，解決長期困擾貧困農戶的路、水、電、通訊等瓶頸問題。20xx年實施的117個扶貧新村共修建村道公路623.6公里，修建便民路119公里，打衛(wèi)生井618口，修石河堰10處，整治山平塘100處，建蓄水池744口，建供水站124處，建提灌站10處，維修引水渠56.3公里，新增蓄水量42.9萬方，解決飲水困難人數(shù)5.43萬人，解決飲水困難牲畜7.75萬頭，改造中低產田土453公頃。通過新村扶貧的項目實施，極大地改善了這些村的基礎條件。
二是產業(yè)建設得到加強。20xx年度扶貧新村栽植優(yōu)質水果2.25萬畝，稻果魚430畝，發(fā)展生豬6.6萬頭，肉牛783頭，山羊3.14萬只，飼養(yǎng)小家禽39萬只。項目村實現(xiàn)了村有1—2個有一定規(guī)模和特色、覆蓋面廣、農民穩(wěn)定增收的骨干項目。達到“五個一”標準的農戶達95。117個村共轉移勞動力2.92萬人，為每戶培訓有一個掌握1—2門實用技術的技術明白人4.15萬人。20xx年項目村年人均新增純收入197.96元。人均占有糧食436.23公斤，解決637元以下尚未解決溫飽的貧困人口1.677萬人，改善637元—1138元初步解決溫飽的貧困人口4.12萬人。
三是人居環(huán)境發(fā)生變化。按照“一路、二水、三產業(yè)、四人居環(huán)境”的總體思路，對新村內的農戶住房實行“三建”(建家、建園、建池)，“五改”(改路、改水、改廚、改廁、改圈)，“五通”(通路、通水、通電、通廣播電視、通電話)，“三化”(院壩硬化、廚廁衛(wèi)生化、居住環(huán)境美化)建設，著力打造扶貧新村的亮點。扶貧新村完成五改三建的總戶數(shù)達11639戶。其中：改房86.6萬平方米，改廁10.03萬平方米，改廚14.23萬平方米，改圈147902萬平方米，改院壩25.9萬平方米，建沼氣池842口。實現(xiàn)了社間、戶間道路通暢。新村農戶都用上了清潔衛(wèi)生水，房前屋后建有庭院經濟，住房裝飾一新，院落干凈、整潔，環(huán)境美化。20xx年實施的如高坪的青林村、白山溝村，營山的寨門村、窯口村，順慶的石元壩村等，這些村不僅在基礎條件上得到了極大改善，支柱產業(yè)基本形成，而且農民的生產、生活、生態(tài)條件明顯改善，人居環(huán)境發(fā)生了很大變化。
(六)加大了庫區(qū)扶貧力度。今年以來把升鐘水庫淹沒區(qū)扶貧擺在了突出位置，制定了“打基礎、興產業(yè)、強素質、抓生態(tài)”的十二字扶貧開發(fā)方針，確立了“自力更生、生產自救、多方支持、共同富?！钡闹笇枷?。6月中旬，市委、市政府主要領導帶領市級相關部門到升鐘水庫現(xiàn)場辦公，具體落實了對庫區(qū)貧困群眾交通難、用水難、用電難、增收難的扶持問題。我辦又積極向上爭取扶持，通過努力，已爭取省政府批轉國家財政部請求加大對庫區(qū)的扶持力度。
藥事工作總結優(yōu)選篇七
一、基本藥物制度。
1、基本藥物配備使用情況自2011年逐步建立并實施基本藥物制度以來，我院本著臨床必須和實際需要按規(guī)定配備使用基本藥物，配備藥品符合規(guī)定，我院也2011年開始，對《基本藥物臨床使用指南》和《基本藥物處方集》進行了學習培訓和宣傳工作，基本能做到安全合理的使用基本藥物。目前基本藥物的品種及使用總額都達到97%以上，符合文件標準。臨床使用非基本藥物時，需先告知患者或家屬，按程序簽字后使用。
3、基本藥物供應配送情況藥品采購過程中，常常出現(xiàn)藥品送達不及時，配送商家單一，有品種不全，備貨量不足等現(xiàn)象，給臨床用藥的針對性和連續(xù)性造成嚴重影響。
4、基本藥物投入補償情況。
我院嚴格按照臨床需要用藥，鑒于慢性病、重病、內科病較多，住院時間較長，基本藥物使用占總費用的67%，沒達到一般鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院不超過60%的要求，基本藥物的藥事補償費可能會受到影響。
5、基本藥物零差率銷售情況自2011年起，我院已全部實行基本藥品零差率銷售，絕無加價銷售現(xiàn)象。
二、基本診療路徑。
按照《2013年江西省推進基本診療路徑管理工作方案》我院成立基本診療路徑管理領導小組，院長任組長，一線骨干醫(yī)師為成員，制訂了本院路徑工作目標和具體實施方案，編制本院實施性路徑，交由縣衛(wèi)生局備案。我院嚴格執(zhí)行路徑進入標準，按照路徑規(guī)定的診療項目開展醫(yī)療活動，做好病歷和路徑表單書寫。力爭將路徑實施的變異率控制在20%以內。加強入徑病人回訪工作，對同一疾病未入徑病例和入徑病例的醫(yī)療質量差異進行系統(tǒng)性回顧分析，逐步完善路徑管理持續(xù)改進體系。
此外，我院嚴格按照《方案》規(guī)定，以路徑管理病種為紐帶，建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的對口幫扶和雙向轉診制度。按路徑的轉診指征、方法進行轉診，做到合理首診、安全轉診。同時予以臨床醫(yī)師對《婺源縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基本診療路徑使用手冊》進行專門培訓，涉及常見試點病種57例，并對試點病種進行編號。建立了以路徑管理質量和數(shù)量為對象的績效考核制度。
三、合理用藥及處方點評。
藥事工作總結優(yōu)選篇八
這一年里，在醫(yī)院領導和各兄弟科室的大力支持下，依據國家、地方的相關法律法規(guī)，緊緊圍繞醫(yī)院的工作重點和要求，結合本部門的實際情況，按照目標責任管理模式，統(tǒng)籌規(guī)劃，層層落實，團結協(xié)作，成績斐然！
一、管理方面。
（一）認真履行藥學會委員職責。
1、參與藥劑科動態(tài)管理制度，并全面落實到位，進一步規(guī)范了我院的藥事管理；
2、參與藥學委員會審核我院擬購入藥品的合理性；分析我院藥品使用情況，對不合理用藥提出干預和改進措施，優(yōu)化藥物治療方案。
3、與醫(yī)務科和護理部一起對各臨床科室所備搶救藥品進行了全面的檢查，綜合修訂了搶救藥品目錄，使搶救藥品的儲備更加合理。
4、加強了對特殊藥品臨床使用與管理的日常督導，使得特殊藥品的管理環(huán)環(huán)相扣，對所發(fā)現(xiàn)的問題有記錄，有分析，有措施。
5、參與修訂了我院基本用藥目錄和處方集；出版藥品信息通訊，給臨床合理用藥提供參考。
（二）做好藥品管理工作，確保臨床用藥的安全與需求。
1、及時掌握各臨床科室藥品需求，保障藥品供應。新引進藥品多種，停止長期不用藥品個。按物價局要求，完成藥品調價次，涉及藥品個。想方設法滿足臨床急需藥品的供應，如等。
2、藥品動態(tài)流動是醫(yī)院信息化管理中的一個重要組成部分，我科配合醫(yī)院信息化管理系統(tǒng)的切換，使得藥品流動有序運轉。
3、嚴把藥品采購質量關，按照藥品管理法堅持做到“陽光采購”，各調劑室對上架藥品質量層層驗收，注重細節(jié)，尤其對藥品的貯藏與效期嚴格把關，確保藥品的安全與有效。重視藥品使用各環(huán)節(jié)的質量和療效，對藥品進行嚴密的臨床觀察，及時掌握藥品使用的信息反饋，為藥品采供提供質量依據。為降低臨床靜脈配制中污染的機率，引進了小劑量溶媒。
二、業(yè)務方面：
實行零差價，極大減輕患者經濟負擔，………..三、臨床服務方面：
展開臨床藥學工作，進一步明確了臨床藥師職責，確保藥師能真正進入臨床一線，開展以合理用藥為中心臨床藥學服務。定期參加臨床科室業(yè)務大查房、疑難病例會診、死亡病例討論等，參與醫(yī)務科組織的全院病歷聯(lián)合檢查。及時了解患者的病情及用藥全程。在藥物選擇選擇、給藥劑量、途經、方法、藥物治療監(jiān)測及藥動學參數(shù)等方面向醫(yī)生提供咨詢和藥療服務信息。
新修訂了處方點評制度和藥物咨詢制度。由處方點評工作小組每月對門急診處方（包括麻醉、精神藥品處方）及病房醫(yī)囑單進行抽查檢查。對處方進行處方分析和評價，評價結果，及時發(fā)現(xiàn)、糾正醫(yī)生不合理用藥現(xiàn)象。
根據醫(yī)院用藥的動態(tài)監(jiān)測，進一步加強了全院抗菌藥物的合理應用有效監(jiān)測，并及時向上級領導匯報和向臨床科室通報，并建立我院抗菌藥物臨床使用預警機制，指導臨床合理用藥，防止因抗菌素的濫用給社會和人民身體健康帶來危害。
藥品不良反應監(jiān)測工作取得一定成績，在日常工作中，主動到臨床收集藥品使用后的信息反饋，并按照藥品不良反應的監(jiān)測“可疑必報”的原則，督促臨床主動填報不良反應報告，今年共上報藥品不良反應例。發(fā)現(xiàn)藥品發(fā)生不良反應時，協(xié)助臨床做好藥品不良反應的處理工作并查找原因，如與藥品質量有關的，及時更換廠家，以保證臨床用藥安全。
四、教學與科研方面。
（一）業(yè)務學習和帶教工作。
根據學校的實習要求，制定名實習生的實習計劃，指定專人負責帶教及指導其畢業(yè)論文的撰寫，圓滿地完成帶教任務。
（二）科研工作。
1、本年度全科發(fā)表學術論文篇，參與編寫專著本。針對不足，展望來年，確定今后我科工作重點：
一、臨床用藥指導，增強臨床干預力度，二、積極開展科研工作，將科研工作重點確定為圍繞臨床需求，科研項目要來源于臨床并能夠充分服務于臨床。
藥事工作總結優(yōu)選篇九
一、工作完成情況：
（一）定期每月對藥房醫(yī)用毒性藥品、_品、精神藥品的使用和管理情況進行檢查；每月檢查全院用藥合理性，并提出了整改措施，獎懲建議。
（二）藥品購銷、儲存及質量管理。
2．設立專門的藥品庫房，定期對庫存藥品進行養(yǎng)護和質量檢查，分類存儲。
3．對急救藥品有專人管理，并有記錄。4．精神藥品，_品存儲安全，有專人管理。
5．嚴格執(zhí)行抗菌藥物分級管理，臨床醫(yī)生按權限使用抗菌藥物，無特殊級抗菌藥物。
（三）藥品調劑、用藥安全及合理性1．及時上報藥物不良反應情況。
3．每月抽查50張門診處方，10份出院病歷進行點評，對檢查結果進行分析、反饋及干預。
4．藥師嚴格執(zhí)行“四查十對”。嚴防差錯事故發(fā)生。二、存在的問題：
（一）個別醫(yī)務人員抗菌藥物使用不合理，門診處方抗菌藥物使用比例超標，住院患者抗生素使用強度超標；抗生素選擇不恰當，使用療程過長。
（二）處方書寫不規(guī)范。個別處方醫(yī)師處方一般項目填寫不全，年齡無單位，地址不詳細，診斷不寫、簡寫及用英文代替。（三）超長處方無說明。部分門診處方藥物使用時間超過7天，對慢性病、老年病或特殊情況下需要適當延長處方用量未注明理由。
三、整改措施。
（一）加強抗菌藥物的使用管理。
組織醫(yī)務人員學習。開展抗菌藥物合理使用培訓。使醫(yī)務人員合理的使用抗菌素。
（二）針對個別醫(yī)師在書寫處方中一般項目填寫不全，地址不詳細，診斷不寫、簡寫及用英文代替，藥房要拒絕發(fā)藥，返回醫(yī)師修改或從開。
廉江市橫山鎮(zhèn)衛(wèi)生院。
2018年1月10日。
藥事工作總結優(yōu)選篇十
2012年里，藥事管理委員會在做好本職工作的基礎上，鞏固完善二乙醫(yī)院的復評成果，繼續(xù)推進及加強我院醫(yī)療質量管理，現(xiàn)將工作情況總結如下：
一、加強我院醫(yī)務工作人員對《藥品管理法》、《處方管理理辦法》、《抗菌藥物臨床應用管理辦法》等相關法律法規(guī)的學習，強化各醫(yī)務人員對藥品相關法律法規(guī)的認識，全方位提高醫(yī)務人員自身職業(yè)道德素質。
二、認真做好市藥監(jiān)局規(guī)范藥房達標檢查的各項準備工作，并順利通過了達標檢查；積極配合市藥監(jiān)局對我院藥品的抽驗、檢查工作，全年接受市藥監(jiān)部門檢查二次，均受到了不同程度的好評。
三、嚴格執(zhí)行藥品集中采購，保證了購進藥品的質量，并密切聯(lián)系臨床，及時了解各科藥品需求動態(tài)及掌握藥品使用后的信息反饋，及時將藥品供應信息通知至臨床科室，保證了臨床藥品的及時供應。
四、加強藥品在購進驗收、在庫養(yǎng)護等環(huán)節(jié)的質量管理，認真執(zhí)行《江蘇省醫(yī)療機構藥品使用質量管理規(guī)范》的要求，堅持每月一次對藥房、庫房藥品的質量抽查，保障了患者的用藥安全，且減少了因藥品過期造成的損失。同時加強麻醉、精神藥品的監(jiān)督、檢查管理工作，嚴格執(zhí)行麻醉、精神藥品的三級與“五?！惫芾恚_保采購、保管、使用的安全。
五、每月末組織全科人員進行藥品盤點，為保證盤點數(shù)據的準確性，盤點工作都安排在下班后，加班加點協(xié)助財務部門做好藥品經濟核算工作。
在過去一年的工作中，也存在著不足之處，如主動服務意識欠缺；臨床用藥指導的開展不夠全面及深入；藥品供應中偶爾有供應脫節(jié)現(xiàn)象；要多下臨床，深入了解各科的醫(yī)療需求，都努力在來年工作中克服、改正。
藥劑科。
2012年12月。
藥事工作總結優(yōu)選篇十一
一、工作完成情況：
（一）定期每月對藥房醫(yī)用毒性藥品、xxx品、精神藥品的使用和管理情況進行檢查；每月檢查全院用藥合理性，并提出了整改措施，獎懲建議。
（二）藥品購銷、儲存及質量管理。
2．設立專門的藥品庫房，定期對庫存藥品進行養(yǎng)護和質量檢查，分類存儲。
3．對急救藥品有專人管理，并有記錄。4．精神藥品，xxx品存儲安全，有專人管理。
5．嚴格執(zhí)行抗菌藥物分級管理，臨床醫(yī)生按權限使用抗菌藥物，無特殊級抗菌藥物。
（三）藥品調劑、用藥安全及合理性1．及時上報藥物不良反應情況。
3．每月抽查50張門診處方，10份出院病歷進行點評，對檢查結果進行分析、反饋及干預。
4．藥師嚴格執(zhí)行“四查十對”。嚴防差錯事故發(fā)生。二、存在的問題：
（一）個別醫(yī)務人員抗菌藥物使用不合理，門診處方抗菌藥物使用比例超標，住院患者抗生素使用強度超標；抗生素選擇不恰當，使用療程過長。
（二）處方書寫不規(guī)范。個別處方醫(yī)師處方一般項目填寫不全，年齡無單位，地址不詳細，診斷不寫、簡寫及用英文代替。（三）超長處方無說明。部分門診處方藥物使用時間超過7天，對慢性病、老年病或特殊情況下需要適當延長處方用量未注明理由。
三、整改措施。
（一）加強抗菌藥物的使用管理。
組織醫(yī)務人員學習。開展抗菌藥物合理使用培訓。使醫(yī)務人員合理的使用抗菌素。
（二）針對個別醫(yī)師在書寫處方中一般項目填寫不全，地址不詳細，診斷不寫、簡寫及用英文代替，藥房要拒絕發(fā)藥，返回醫(yī)師修改或從開。
廉江市橫山鎮(zhèn)衛(wèi)生院。
2018年1月10日。
藥事工作總結優(yōu)選篇十二
20xx年上半年，我站按照縣委、縣政府的要求，在縣農業(yè)局領導下，全站職工積極工作，搶抓機遇，努力學習，自身政治思想素質和業(yè)務素質得到較大提高，業(yè)務水平和服務質量也有了較大提高，全面完成了上半年各項工作任務?，F(xiàn)總結如下：
1、加強種子法律法規(guī)的宣傳。
種子法律法規(guī)在我縣已連續(xù)宣傳了幾年,起到了一定效果。20xx年上半年，為了更廣泛宣傳種子法律法規(guī)，讓廣大人民群眾掌握并運用種子法律法規(guī)來維護自己的合法權益，我們對種子法律法規(guī)加大了宣傳力度，提高了社會各界對種子法律法規(guī)的認識和理解，營造了依法治種的社會環(huán)境，為加強種子生產、經營管理，促進種子產業(yè)健康發(fā)展打下了堅實的基礎。
2、加強種子質量監(jiān)督管理。
20xx年上半年，我站對全縣種子市場的種子質量進行了抽檢，對有質量問題的種子及時上報處理，確保了我縣農業(yè)生產順利進行。
20xx年，我站爭取到重慶市備荒救災種子貼息項目和國家備荒救災種子貼息項目，貼息資金15萬元，并認真組織實施。
1、加強領導，精心組織實施，成立了項目實施小組。
2、積極籌集資金，調進合格種子入庫。
3、加大投入，更新了儲備設備，改善了種子越夏條件。
4、制定嚴格種子越夏儲備方案，確保種子安全越夏。
20xx年，我站承擔了《重慶市小麥區(qū)域試驗和生產試驗》并圓滿完成了試驗任務，對我市培育（引進）的小麥新品系（組合）進行豐產性、抗逆性和適應性鑒定，為實現(xiàn)我市小麥新品種區(qū)域優(yōu)化布局，促進我市小麥生產持續(xù)穩(wěn)定增長和小麥新品種的審定、推廣和利用提供科學可靠的依據。
下半年的工作打算。
1、加強站內建設和管理，強化職工思想政治素質，創(chuàng)造出依法管理、各盡其力、節(jié)約出效益的新局面。
2、加強種子管理特別是種子質量監(jiān)督管理，我站將在20xx年下半年，對全縣種子市場，特別是批發(fā)市場進行種子質量抽檢，對檢驗結果及時上報市種子管理站和縣農業(yè)局，對種子有質量問題的交農業(yè)局行政綜合執(zhí)法大隊處理，切實保護農戶利益，促進農業(yè)增產，農戶增收。
3、繼續(xù)搞好農作物新品種試驗示范工作。
4、力爭更多上級財政資金扶持項目并確保項目的完成，從而完善自身基礎設施，加速自身發(fā)展。
藥事工作總結優(yōu)選篇十三
“家長進課堂”，就是努力挖掘身邊的教育資源，采用走出去、請進來的辦法豐富課程內容。在邀請家長朋友來學校進行職業(yè)講座的活動中，不僅讓家長更加認識了生涯教育的重要性，也充分利用家長資源，使我校的生涯教育活動更加豐富多彩，拉近了孩子、老師、家長心靈的距離。
依托風向標職業(yè)生涯規(guī)劃社團，自20xx年10月15日開始，學生發(fā)展指導中心共舉辦了4期家長訪談系列活動，邀請到了各行各業(yè)的家長走近我們的職業(yè)大講堂，并為他們頒發(fā)烏一中學生“職業(yè)生涯輔導師”證書。我中心開展的職業(yè)大講堂普及講座，希望可以幫助家長與學生共同認識到生涯教育的重要性。
1、家長感嘆。
家長進課堂活動，既調動了家長參與學校教育的積極性，也調動了孩子們學習的積極性和主動性，深受家長和孩子們的歡迎。
這一活動的開展更好地開發(fā)、利用了家長資源，提高了家長的教育水平，更好地實現(xiàn)了學校、家長、孩子三方共贏。
2、學生感嘆。
學生在這樣的活動中，深感受益。他們提到：‘通過這樣的活動，清楚的認識到了自己所處的位置和身上的壓力，讓我們明白了不論何時何地都要對自己充滿信心，努力執(zhí)著。只要不斷為你的理想拼搏，全世界都會為你讓路。
藥事工作總結優(yōu)選篇十四
五月份我在二次檢修六班先后參與：330kv高明變1號主變保護定檢、全運會保電、省公司技師素質提升培訓班等學習和現(xiàn)場工作?，F(xiàn)將五月份學習培訓工作的收獲及不足總結如下：
理論方面：利用十四運保電駐站和省公司技師培訓班時間主要圍繞電力系統(tǒng)運行及故障分析、電力系統(tǒng)各元件序阻抗及其相應等值電路、電力系統(tǒng)橫向短路故障分析等內容開展理論學習;針對之前學習過程中遺忘的理論基礎知識和學習過程中混淆的概念進一步加深了理解和認識。
現(xiàn)場工作方面：5月份參加了330kv橋陵變新增兩組110kv間隔保護驗收、330kv高明變2號主變保護定檢等現(xiàn)場工作。
保護定檢是保護專業(yè)一項重要日常工作，此次定檢的裝置是rcs-978變壓器保護裝置、變壓器保護裝置nsr-378。通過參與定檢工作掌握定檢的一般基本流程如下：根據現(xiàn)場二次安全措施票完成安全措施，變壓器保護屏的檢查，外觀及接線檢查、屏柜及裝置反措檢查、絕緣檢查、通電初步檢查、逆變電源檢查、交流量零漂及精度檢查、開入開出檢驗、保護功能校驗、保護通道檢驗、電流互感器檢驗、斷路器端子箱檢查、整組試驗、恢復二次安全措施、工作終結、做記錄、移交等內容。
科技創(chuàng)新方面：5月份參與了劉澤輝創(chuàng)新團隊的一部分內容，由我負責收線器項目的開展實施;目前已初步確定收線器項目的實施方案，下一步將根據設計方案進行收線器的制作，爭取在7月底之前進行收線器的專利申請。
1、目前已掌握的知識未形成系統(tǒng)，對保護的理論知識和要點掌握仍然停留在碎片化，表面化階段。
2、在現(xiàn)場工作中，不夠深入，仍然沒有能力獨立承擔工作，在隨同出差時，未在工作中承擔主要角色，只能從旁輔助。
3、自我學習不夠，未能充分有效的利用下班時間和工作間隙時間，在現(xiàn)場工作過程中實際上浪費了大量間隙時間。
1、提升學習效率，充分有效利用各類間隙時間和碎片化時間進行學習。
2、利用好學習資源，積極向賈工等前輩請教各種疑惑，有針對性的構建系統(tǒng)的'概念。
3、把握重點，梳理出自身的知識欠缺的地方，抓住重點，實現(xiàn)重點知識和技能的掌握方面的突破。
藥事工作總結優(yōu)選篇十五
1、認真做好了迎新工作及新生的入學教育工作。成立了系迎新工作領導組，師生共同參與，較好的完成了迎新任務，20xx級共報到新生311人。入學教育由系領導班子和輔導員分別圍繞專業(yè)思想、校規(guī)校紀、心理健康、組織發(fā)展、安全教育等方面進行了專題講座，并召開了新老生學習經驗交流會，通過一系列的入學教育使學生養(yǎng)成了良好的學習、生活習慣和守紀習慣。
2、制定和完善了系學生管理的相關制度（學生量化積分細則、三好學生和獎助學金的推優(yōu)制度等）。通過健全制度使各項管理進一步科學化、規(guī)范化。加強輔導員的管理，完善制度、明確責任、強化落實。
3、認真做好了本年度學生評優(yōu)和特困生推薦工作，做到了客觀、公平、公正，結果公示。
4、認真做好了學生學籍注冊工作和欠費學生的學費催繳、貧困生的貸款工作（上期貸款還款率達97%）。
5、積極組隊訓練參加了校學生女子籃球、男子排球球類運動賽，男子排球賽取得冠軍。
6、圍繞班級特色文化建設“學生教育、管理工作創(chuàng)特色創(chuàng)品牌活動”開展了新生素質拓展和校規(guī)校紀法制專題教育活動，形成了團結、和諧、上進的班集體。
7、指導團學干部開展了豐富多彩的活動（籃球、排球、乒乓球班級聯(lián)賽、“我的青春我做主”演講比賽、“歌聲飛揚、唱響青春”歌唱比賽、三筆字比賽、實驗技能競賽、大學生才藝大賽等），以活動為載體，加強學生的思想教育和各項技能的培養(yǎng)，豐富學生的業(yè)余文化生活，提高了學生的綜合素質。
8、認真開展了班級衛(wèi)生檢查評比工作，以及貧困生勤工崗的衛(wèi)生檢查工作，實現(xiàn)了室內室外衛(wèi)生整潔的良好局面。
二、工會工作。
1、加強系教職工的思想教育，強化責任，提高了教書育人、管理育人、服務育人的意識和能力，進一步形成了團結、和諧、積極進取的工作氛圍，為校、系的發(fā)展建設建言獻策積極提案。
2、關心教職工的身心健康、生活冷暖，家庭幸福，化解各種問題和矛盾，并慰問了退休的老教師、老同志。
3、舉辦了教工男子、女子乒乓球單打比賽和化學系教職工“放歌今朝、共創(chuàng)未來”聯(lián)歡晚會，取得了較好的效果，加強了教工的團結友誼和交流，提高了教工的藝術欣賞了和表現(xiàn)了以及基層單位的集體榮譽感。
4、認真完成了上級工會安排的其他工作。
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藥事工作總結優(yōu)選篇十六
轉眼間，我已告別了2017年，進入了新的一年，回顧自己在這12個月的工作中有失敗，也有成功，失敗的是我的銷售業(yè)績沒有達到我預期的成績，成功的是;自身業(yè)務知識和能力有了很大的提高，otc業(yè)務員年終總結及工作計劃書。這首先得感謝公司給我提供了好的工作條件和生活環(huán)境，還有我的各級領導和同事對我的指導和幫助。在此我將這一年的工作情況作一下總結目的在于吸取教訓，提高自己，同時列出新一年的工作計劃我有信心和決心，在新的一年內把工作做得更出色。截止****年**月**日我負責的藥店共有**家，其中**家為單店。
2017年我的具體工作情況：負責藥店的銷售及進貨和回款，并按照拜訪計劃每天拜訪藥店與店員溝通，對于目標店員，經常保持聯(lián)系，在有時間有條件的情況下，送一些小禮物或宴請目標店員，好穩(wěn)定與目標店員的關系增加銷量，并在擁有固定的藥店的同時盡量去開發(fā)新的藥店。同時將市場情況及時反映給公司，并盡自己最大的努力去做好本職工作。以上就是我2017年的具體工作內容，看似簡單但對于我這個才剛剛工作一年半的新手來說也有一定的困難，自從**年1**月接下**藥店以后我才感覺到我正式成為了一名otc業(yè)務員，但可惜的是藥店的銷量平平，對此我對公司及各位領導深表歉意，因為我一直堅信沒有做不好的業(yè)務只有做不好業(yè)務的人，沒有賣不出去的藥只有賣不出去藥的人。不過雖然我的業(yè)績不突出，但我一直在努力學習如何成為一名優(yōu)秀的業(yè)務員，經過這一年多的磨練，我已經逐步成熟起來學會了如何克服困難，并將這些困難轉變成我成功的動力。我有信心在接下來的一年里運用我所學到的一切為公司做出貢獻!
2017年工作計劃如下：
1)積極努力的提高自己的銷量。
2)制定更完善的拜訪計劃，嚴格按照拜訪計劃拜訪藥店。
3)在維護好現(xiàn)有藥店的基礎上，在公司的支持下盡力開發(fā)新的藥店。4)加強業(yè)務學習，開拓視野，豐富知識，并向其他優(yōu)秀的業(yè)務員學習。5)對2017年工作的細節(jié)要求：
1：一周一小結，每月一大結，總結工作上的失誤并及時改正2：去藥店之前要多做準備工作充分考慮到店員的狀態(tài)和需求，這樣才能更好的與店員溝通增進我們之間的關系。3：與店員溝通要誠懇，答應好的事就要做到。我在外面代表的不單單是自己跟代表了公司，如果在言行上輕浮不講信用，會影響到店員對我甚至是對公司的不信任，以至于店員對推銷我們的產品失去興趣。
2017年保險業(yè)務員工作計劃范文2017廣告業(yè)務員工作計劃。
藥事工作總結優(yōu)選篇十七
修證完善了我院醫(yī)療工作制度已匯編冊，待校對后即可發(fā)致本院醫(yī)務人員，本制度涵蓋了各項關鍵性醫(yī)療制度及常用醫(yī)療工作制度、醫(yī)療事故、糾紛防范和處理預案、突發(fā)性公共衛(wèi)生事件應處理預案以及本院抗感染藥物應用實施細則等。同時，對關鍵性醫(yī)療制度強化了環(huán)節(jié)管理，把每周一次的定期檢查與不定期檢查相結合，統(tǒng)一了全院關鍵性醫(yī)療制度落實過程中八個登記本，規(guī)范了記錄的要求，使醫(yī)院的各項制度的落實正在向規(guī)范化方面進行，并取得了一定的成效。
2、強化基礎質量管理，提高醫(yī)務人員整體素質。
全面提升全院醫(yī)務人員的“三基”水平是強化基礎質量的關鍵之一，今年則重抓了學習，抓學習首先要抓學風，與學習制度的落實，尤其要側重醫(yī)務人員實際工作水平的提高與應急能力的綜合素質的提高;第二是抓學習制度的落實，規(guī)定每周二為醫(yī)院業(yè)務學習日;第三是抓學習的內容，包括相關法律法規(guī)、技術操作常規(guī)、各規(guī)章制度及規(guī)范以及專業(yè)相關的專業(yè)理論及醫(yī)學進展;第四是抓學習的方法，包括全院性及科室業(yè)務講座、病例討論、遠程教育、外出參加學術活動，選送上級醫(yī)院進修及短期培訓，在人員緊缺的情況下克服困難，選派了數(shù)十名醫(yī)務人員去上級醫(yī)院進修與短期培訓，針對我院的現(xiàn)狀，尤其側重了高級職稱人員的繼續(xù)再教育問題;第五是以考促學，注重考試的實用性，以及考試的深度與廣度。強化“三基三嚴”訓練，對全院45周歲以下在職在編的醫(yī)技人員舉行三基考試2次，參考人數(shù)達268人，在參考人員中隨機抽考83人再次考試，兩次成績均達良好。
3、抓病歷處方質量的提高。
上半年召開病案管理委員會議3次，就如何提高我院病歷書寫質量進行討論，同時對各科的歸檔病歷、處方質量評審結果進行展評，及時總結梳理，剖析存在問題，及時反饋，要求各科室限期整改，并組織復查整改情況。除了院內每月組織對病歷、處方進行自查外，上半年共抽取315份歸檔病歷在自查的基礎上，送到xxxx人民醫(yī)院評審。在共計315份送審病歷中，甲級病歷284份，乙級病歷28份，未定級病歷1份，丙級病歷2份，甲級率達90%。對丙級病歷的個人給予了嚴肅處理：
1、待崗兩個月處分;。
2、扣發(fā)人民幣1000元;。
3、全院通報批評。同時，當事人所在科室扣季度績效考核分5分。
對質量差的病歷和處方以《醫(yī)療通報》等形式在院內公開曝光，起到了一定的警示和促進作用。
藥事工作總結優(yōu)選篇十八
今年“五一”假日期間，我縣旅游市場4天共接待游客萬人，實現(xiàn)旅游綜合收入億元，均同比增長。其中關山草原接待游客萬人次，門票收入萬元，分別同比增長、；龍門洞景區(qū)接待游客萬人次，門票收入238萬元，分別同比增長、；秦源文化產業(yè)園、固關古街、范家營村等全域旅游點游客絡繹不絕；關山景區(qū)各大酒店和縣城關山大酒店、天逸酒店、凱悅大酒店住宿游客爆滿。
假日期間，各景區(qū)準備了豐富多彩的節(jié)慶活動，在不同時段為游客進行表演，使節(jié)日氛圍更加濃厚。其中，關山草原景區(qū)舉行了馬術情景劇、《追夢秦風》馬文化民俗展演，第三屆國際風箏節(jié)特技表演、浪漫之夜篝火晚會等系列活動，帶動了眾多游客參與其中，熱鬧歡樂的節(jié)日氣氛受到游客的高度評價。
節(jié)前，縣假日旅游指揮中心提早動手，縣委、縣政府主要領導強調安排了“五一”小長假安全工作，進一步完善了《隴縣旅游安全應急處置預案》、各主要景區(qū)假日接待應急處置預案。4月26日—30日，縣假日辦組織公安、市場監(jiān)管、衛(wèi)計、交通、林業(yè)、物價等部門深入關山草原、龍門洞、西武當、雷音山景區(qū)，旅游賓館、鄉(xiāng)村旅游示范鎮(zhèn)村、旅行社門市部進行了全面執(zhí)法檢查，指出問題7條，全部落實整改措施。
假日期間，我縣在隴縣高速路口，縣城、關山草原和龍門洞游客中心設置3個游客咨詢服務點，堅持每天服務10小時，發(fā)放旅游折頁、指南近3萬份。假日期間，縣文化和旅游局局長梁宏偉、副局長撒武厚巡回主要景區(qū)進行現(xiàn)場檢查指導。同時，假日辦堅持領導帶班，值班人員24小時值守，認真接聽旅游咨詢服務電話，填寫值班日志，確保信息暢通，下情上達，一切順暢，無事故。
“五一”假日期間，我縣旅游行業(yè)未發(fā)生一起不安全事故，實現(xiàn)旅游零投訴。
藥事工作總結優(yōu)選篇十九
今年來，在縣委、縣政府的正確領導下，我局切實加強文化市場管理，認真做好“掃黃、打非”工作，為未成年人健康成長營造良好的社會環(huán)境：
加強文化市場管理，做好“掃黃、打非”工作，為學校周邊營造良好的學習環(huán)境，對青少年的健康成長和精神文明建設有著重要的作用，對此，我局非常重視，每次會議局主要領導和分管領導都積極參加，并多次召開專題會議研究“掃黃、打非”工作，局里成立了文化市場整治領導小組，局長任組長，分管副局長任副組長，稽查隊隊長任辦公室主任。
為使文化市場管理工作能夠得到社會的支持和配合，我們充分利用文化xxx的優(yōu)勢，在電視臺打出公告，公布整治措施，舉報電話，并對每一次集中行動進行跟蹤報道，讓全社會都來支持我們的活動，主動配合我們的工作。
藥事工作總結優(yōu)選篇二十
各位領導：
大家好！
很榮幸能有這個機會寫這份總結報告，時間過得飛快，轉眼我在***公司品質部從事qa工作已有半年有余，在過去的這半年多的時間內我學到了很多東西，也非常感謝各位領導的栽培，同時也看到了一些我個人有些疑惑的問題點，結合我進***公司前在其他公司工作的經驗，現(xiàn)做總結報告如下，請各位領導審核及指正：
一、品質標準的認識。
我認為做品質工作的經常強調品質保證，無非是做三件事：
1.要知道什么是好，什么是不好。
2.要知道為什么好，為什么不好。
3.要知道怎樣預防不好，怎樣才能做好。
無論是產線的終檢，還是品管部的qa或oqc，我們只是對已經形成品質的產品進行檢驗驗證，再嚴格的檢驗標準和抽樣標準都不能形成品質。可是倘若再好、再嚴格的檢驗標準，如果身為過程檢驗的oqc或qa對標準不熟煉或不執(zhí)行，完全依據主觀臆測，那也是空紙一張，不僅不會起到質量保證的意義，反而會誤事，嚴重的會造成企業(yè)的良好聲譽。比如前段時間二線做的天馬產品所產生的問題與客訴（出貨標簽錯誤），完全就是我們oqc在檢驗時候不認真、不仔細造成，雖然這是我們工作本身的一些失誤，但是我感覺關鍵的還是在我們標準系統(tǒng)完善上也需加大力度，如員工的系統(tǒng)培訓、任職資格的上崗的持續(xù)確認、績效考核的推動等都應也員工形成有機的結合體方是治本的長期對策。現(xiàn)在我們品管部對一些客訴與經常在檢驗中發(fā)生的問題做了匯總的檔案，并已形成圖片，使感性與理性相結合，增強了檢驗人員對不合格產品的記憶力，對我檢驗的工作就起了很大的幫助。
藥事工作總結優(yōu)選篇二十一
完成救助業(yè)務升級系統(tǒng)的設計文檔、數(shù)據庫字段整理和系統(tǒng)開發(fā)，原有救助業(yè)務系統(tǒng)的改造。
在這半年的工作生活中，從剛開始的知識學習到后來的獨立完成救助業(yè)務模塊，走過的種種，讓我的確成長了很多，也學到了很多平時書本上、課堂上沒有接觸到的知識。
在初始化工作的過程中，本來以為很簡單的數(shù)據整理，原來也是隱藏著很多的學問的，怎樣將數(shù)據錄入整理的更快更好，而且錯誤率更低，都是很有技巧性的，就連簡單的文件拆分工作，掌握了竅門后也能提高很大的工作效率。在這其中，不僅使得自己在工作上能夠更加的細心仔細，也通過初始化的工作，讓我對船舶管理的一些數(shù)據和業(yè)務有了一定的了解，也可以說加快了我熟悉整個船舶管理系統(tǒng)業(yè)務的腳步。
救助業(yè)務系統(tǒng)可以說是我接手的第一個項目，由于是從原有的c/s系統(tǒng)改造成現(xiàn)有的b/s系統(tǒng)，所以從剛開始的數(shù)據庫字段整理我就開始參與，在比照數(shù)據庫字段的時候，在初始化工作時積累的經驗就可以派上用場了，也可以說做的得心應手，然后接下來就是設計文檔的編寫，根據b包監(jiān)理給的模板，比照現(xiàn)有的救助業(yè)務系統(tǒng)的實現(xiàn)，也順利的完成了文檔的編寫。而對于我最有挑戰(zhàn)的就是后續(xù)的系統(tǒng)開發(fā)。在開發(fā)過程中遇到了很多自己解決不了的問題，這時候，同事的幫助顯得格外重要，通過同事的幫助，不僅解決了遇到的問題，同時也讓我學到了分析處理問題的思路和方法，在以后遇到相似的問題時，也能夠通過類似的方法自己進行分析解決，這點是我覺得收獲最大的地方，也是自己經驗積累的一個重要過程。
在救助業(yè)務系統(tǒng)的開發(fā)過程中，讓我充分認識到自己的不足。首先是知識上的欠缺。由于缺少一定的實踐開發(fā)經驗，所以對于相關知識在開發(fā)過程中的運用并沒有靈活掌握，可以說只是學的書本上的知識，并沒有轉化為自己的“戰(zhàn)斗力”，所以在明年華威的項目中，我希望能夠在參與開發(fā)的過程中，學到更多實際的開發(fā)經驗和知識，使得書本上學到的知識真正能夠為實踐所運用。
其次，就是對知識的總結歸納。別人教給你的，如果沒有經過自己的總結和歸納，那就永遠的都是別人教給你的，并不能被自己吸收利用，下次再遇到相似的問題時，還要請教別人，自己并沒有成長。所以，希望在明年的工作中，對于在救助業(yè)務開發(fā)中已經遇到過的問題，可以通過自己的能力來解決，并且能漸漸的找到自己解決問題的思路和方法，形成自己的知識體系，在完成任務的同時也讓自己能夠迅速的成長起來。
最后就是期望明年在能夠完成項目開發(fā)的基礎上，慢慢的吸收一些關于項目設計的思想，潛移默化的培養(yǎng)自己對于項目整體的把握和對事物全局性的考慮。
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最近，有開發(fā)人員在我面前報怨有些實施人員的業(yè)務和技能水平達不到工作要求，在和開發(fā)人員的溝通和交流上有問題。這個過程，實際上是一個不斷給用戶培訓、和用戶、開發(fā)人員溝通交流、并協(xié)助軟件開發(fā)人...
設計師工作總結。對于今年剛剛入職的我來說，從事施工圖設計工作是機遇也是挑戰(zhàn)。經過不斷學習、不斷積累，已具備了一定的設計工作經驗，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫...