每個人都應該定期做總結，以便更好地規(guī)劃未來的方向和目標。如何培養(yǎng)孩子良好的閱讀習慣，對他們的成長和發(fā)展有著重要的影響。接下來是一些優(yōu)秀總結的實例，或許可以給你帶來靈感。
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇一
我是xxx年xxx月參加xxx作的，也算是一個年輕的“老兵”了。這一路走來感悟頗多，如果真讓我說說感到了什么，悟到了什么，我想說我感到了作為青年xxx干部身上的重擔，悟到了怎樣做才能穩(wěn)步的成長。就我而言，今天主要匯報以下四點：
我匯報的第一點是：不要停止學習的腳步。
是不要做機關里說話的膽小鬼，有。
發(fā)言。
的機會、演講的機會就去練習、嘗試，去脫稿發(fā)言，還可以多看看像超級演說家這樣的節(jié)目，抽時間去模仿、去刻意訓練，時間長了，你就會收到意想不到的效果?？茖W。
學習。
就是要方法有效。最大的一點收獲就是偷偷的學別人不可能手把手去教你我們就應該做個有心人對一些好的做法、好的經驗自個兒先去琢磨覺得可行再去模仿最后轉換為自己的本事和本領。同時要利用好。
市局。
組織的練兵比武這個平臺，利用好一些比較走心的、實用的微信公眾號去學習，這樣能幫你少走很多彎路。
我匯報的第二點是：養(yǎng)成一些好的習慣。
外出培訓制定交接清單、給對口市局的人員請假；
打電話等對方掛了之后自己再掛等等。這些都是細節(jié)方面的問題，但往往細節(jié)決定成敗，需要我們在工作中多加留心、多加注意。
我匯報的第三點是：處理好與同事的關系。
處理好與同事之間的關系，落腳點是創(chuàng)造愉快順暢的工作環(huán)境。一是勇于接受“分外”之事。我們年輕人思想活躍、學習接受能力快，經常遇到一些人給我們一些所謂的“分外”的工作。只要不是違法違紀的事，在不耽誤自己部門工作的前提下，在自己時間允許、能力允許的范圍內，要愉快的去接受，不要去躲避，一來二去，你可以了解其他部門開展的工作有哪些，可以發(fā)掘自身的特長和潛質，也可以學習書本上沒有的東西。今天的分外工作，明天也許就是分內的工作。二是要有團隊精神。機關是一個整體，團隊是一個集體，團結協(xié)作、主動補臺不只是一種工作方法，更是一種品行操守、一種胸懷胸襟。很多工作不是哪一個人能單獨完成的，沒有誰可以包打天下。我們作為年輕人，初出茅廬，在團隊合作、項目化進程中不要覺得自己什么都會，天外有天，人外有人，要謙虛低調，要多像身邊的同事學習，多看他們的優(yōu)點，多聽取他們的意見。三是做個正能量的人。平時多保持一些微笑，懂點幽默藝術，同時不要把壞情緒帶到同事身邊。
我匯報的第四點是：做靠譜務實創(chuàng)新廉潔的年輕人。
提升，做到全方面發(fā)展。創(chuàng)新，我覺得就是要解放思想，敢于打破舊框框的束縛，對新理念、新事物、新做法保持好奇心，敢于嘗試，敢于探索，積極擁護改革，積極支持改革，在改革大潮中展示自我。廉潔，就是要扣好第一粒紐扣，時刻自重、自省、自警、自勵，做到先立德、再立身，先立業(yè)、再立言。
，快樂生活，練就過硬本領、貢獻青春力量、鍛造高尚品德，為xxxx跨越發(fā)展做出自己的貢獻！謝謝大家！
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇二
尊敬的各位領導、各位同仁：
：我叫**，來自**鄉(xiāng)政府，今年**歲。2004年考起公務員，同年11月下派到**鄉(xiāng)政府工作，四年來，我分別在辦公室、城建組，財政所等多個崗位進行煅煉，在鄉(xiāng)領導無微不至地關懷下，在同事的熱心幫助下和自身的刻苦努力下，我在各方面得到了一定提升?；仡櫣ぷ鬟@四年來，使我感觸頗多，在這我想用四句廣告詞向各位領導及同仁匯報一下自己近年來在學習和工作中的體會和感受。
第一句是中央10套“知而獲智，智達高遠。-----用智慧丈量世界”這句著名的公益廣告詞，我非常喜歡。因為它為我們闡述的是一種學無止境、智慧無邊的思想，鼓勵人們學習學習再學習，用知識武裝自己的頭腦，用智慧改造我們的世界理念。如今，我們已進入知識經濟時代，學習是一個人成長進步的前提，是生存之道，是人生的主題。在工作中，通過加強政治理論學習，使我們青年干部的共產主義信念得到進一步的堅定，同時也改造了自己的世界觀，升華了自己的人生觀，端正了自己的價值觀。通過加強業(yè)務知識學習，增強了我們青年干部做好本職工作、更好地服務人民群眾的本領，真正做到干一行、愛一行、專一行、精一行，以避免犯錯誤，在此基層上有所作為。通過加強實踐鍛煉學習，讓我們青年干部學以致用，自覺地把學與用、知與行結合起來，進一步豐富了我們自身的工作經驗，使所學的知識轉化成一種思路、一種能力、一種辦法、一種高度、一種境界。所以我們青年干部必須培養(yǎng)、保持自己持久、旺盛的學習力，不斷從工作、生活中汲取營養(yǎng)，才能始終跟上時代的腳步，符合工作的節(jié)拍。
第二句是“舍得”酒業(yè)的廣告詞，“舍得方寸之間，品味智慧人生?！薄吧帷迸c“得”是既對立又統(tǒng)一的，但我認為有舍才有得、小舍小得、大舍大得。從某種程度上，雖然基層環(huán)境比較艱苦，工作千頭萬緒，再加上所學知識的單一性和基層工作的復雜性不相統(tǒng)一，各方面相對來說不如在縣直機關，好像我“舍”了，沒有“得”，但我深信我自己得到了自己想“得”的，因為通過這幾年來的工作，通過深入鄉(xiāng)村、深入群眾，我已經向人民群眾學到了很多在機關中所學不到的知識。
第三句是寶馬車的一句廣告詞：“有容，乃悅?！庇惺裁礃拥男膽B(tài)，就會有什么樣的工作和生活態(tài)度，我想這句比“海納百川，有容乃大”更能進一步地，確切地表達出我內心的真實感覺?！昂＜{百川，有容乃大?！钡脑⒁馐亲鋈艘邢翊蠛Ｄ苋菁{無數江河水一樣的寬廣胸襟，這是一個人有修養(yǎng)的表現?！坝腥?，乃悅?！蔽易哉J為的理解是，“容”，寬容，“悅”，高興，快樂。也就是說，在生活工作中我始終保持一顆寬容的心與同事相處，以達到雙方都高興快樂。當有別人批評時，多想想自己的過失;當有同事誤解時，多想想別人的難處，寬容是一種真誠,一種境界，而不僅僅是一種姿態(tài)、一種形式,寬容需要一種修養(yǎng),一種勇氣。人生有了這種寬容的氣度，才能安然走過四季，才能閑庭信步笑看花落花開。
第四句是飛利浦電器的廣告詞：“讓我們做得更好?！薄昂ｉ煈{魚躍，天高任鳥飛?！鄙钪胁紳M了問號，生活永遠是個逗號，生活要永遠追求感嘆號。作為一名公務員，我對自己的未來充滿信心!我將繼續(xù)刻苦學習，勤奮實踐，埋頭苦干，開拓進取，大膽工作，干事創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)造無愧于青春、無愧于時代的人生價值!
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇三
今天非常榮幸有機會在青年干部座談會上做個發(fā)言，這是黨史教育活動以來組織的第二次集中交流，說明廳里黨史學習教育活動抓的嚴、走的實。根據安排，下面我圍繞黨的十八大以來黨和國家事業(yè)取得的歷史性成就和發(fā)生歷史性變革談下三點簡單認識和體會。
一、看變化感不易振奮人心。
談起黨的十八大以來黨和國家事業(yè)取得的歷史性成就和發(fā)生歷史性變革,經常會用這么兩句話表述“解決了許多長期想解決而沒有解決的難題，辦成了許多過去想辦而沒有辦成的大事”。究竟解決了哪些問題，辦成了哪些大事，下面通過數字和例證對比，能更直觀地解答這些問題，也更有說服力。
經濟體量，于無聲處聽驚雷。1978年，我國經濟總量居世界第11位，只有3679億元，我國外匯儲備僅1.67億美元，位居世界第38位，我國常住人口城鎮(zhèn)化率僅為18%。到了2018年，一段“超震撼的中國gdp動態(tài)演變”爆紅網絡，直觀展現了改革開放以來，我國gdp翻天覆地的變化，直觀的感受到了中國崛起的速度!到2020年中國經濟規(guī)模首次突破100萬億元，占全球17%以上，相當于美國的約70%，中美經濟規(guī)?？焖俳咏?。從一個窮困潦倒、受人欺負、不被看好的國家，到英明決策、篳路藍縷屹立在世界民族之林，這樣的奮斗史和勵志故事讓人心潮澎湃!
科技創(chuàng)新，深耕細作創(chuàng)一流。我國科技發(fā)展起步晚、弱、難，1995年，我國研發(fā)經費內部支出僅349億元，直到2001年才超過了1000億元。黨的十八大以來，創(chuàng)新作為引領發(fā)展的第一動力，更是被擺在國家發(fā)展全局的核心位置。我國科技發(fā)展再次提速，取得了舉世矚目的成績，嫦娥五號發(fā)射成功，首次完成我國月表采樣返回;我國首次火星探測任務“天問一號”探測器成功發(fā)射;500米口徑球面射電望遠鏡(fast)正式開放運行;北斗三號全球衛(wèi)星導航系統(tǒng)正式開通;量子計算原型系統(tǒng)“九章”成功研制;全海深載人潛水器“奮斗者”號完成萬米深潛，中國科技實現了從過去跟跑逐步向并跑、領跑的歷史性轉變，踏上了從科技大國邁向世界科技強國的新征程。
對外交往，勝似閑庭信步。1999年5月8日，以美國為首的北約用導彈野蠻襲擊了我國駐南聯盟大使館，造成3名記者不幸犧牲，中國嚴厲譴責以美國為首北約的野蠻暴行，那時的中國除了譴責，外交武器庫里里的武器實在少的可憐。時間到了今年2月22日，加拿大眾議院通過涉疆動議鼓吹更換2022北京冬奧會舉辦地，粗暴干涉中國內政，中國駐加使館批評他們“何等的虛偽和無恥!何等的傲慢與無知!何等的自私與狹隘!”這些譴責可謂是蕩氣回腸，非常解氣。3月18日，中美高層戰(zhàn)略對話上，中央外辦主任楊潔篪一句“你們沒有資格在中國的面前說，你們從實力的地位出發(fā)同中國談話”的痛斥，讓美方代表愕然失措?，F如今，我國的國力、軍力都有了巨大飛躍，任何國家對待中國都必須三思而后行，中國外交也有了重要突破：從被動應對變?yōu)橹鲗ёh題，從韜光養(yǎng)晦到有所作為，從遇事息事寧人到敢于大聲說不，從不愿挑頭到勇于擔當。
這些歷史性成就、發(fā)生歷史性變革被國際上稱為“中國發(fā)展奇跡”，國內外出現了多種不同解讀，我認為之所以能取得如此成就，最根本的是我們黨有以習近平同志為核心的黨中央的堅強領導，有習近平新時代中國特色社會主義思想的科學指引。當前，我們要緊密聯系黨和人民砥礪奮進的偉大實踐，加深對歷史性成就和變革的理解，更加堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。
二、知差距找短板奮起直追。
盡管過去取得了突出成就，但從制造業(yè)高質量發(fā)展的視角看，在全球制造業(yè)四級梯隊的格局中，中國仍處于第三梯隊，實現制造強國的目標還需要幾十年時間。我國制造業(yè)發(fā)展的成就很大，但是大而不強、全而不優(yōu)的局面并沒有得到根本性改變，基礎能力依然薄弱，關鍵核心技術受制于人，卡脖子、掉鏈子、腳絆子的風險還有不少，下面就列舉三個卡脖子問題：
精密儀器卡脖子。我國每年進口近千億美元儀器設備，僅次于石油和半導體。其中，90%的高端儀器被國外公司壟斷。以核磁共振儀為例，全世界只有德國布魯克等少數幾家公司能提供，獨占中國80%以上的市場。冷凍電鏡，是研究蛋白質結構的重要工具，全世界只有美國fei、日本電子、日立能生產，國內連山寨版都造不出來。
近些年來，以美國為首的西方國家不斷用經濟政策打壓中國，限制中國進口芯片、光刻機等高科技產品。但很多人不知道的是，在非高科技、但同樣依賴進口的領域，我們仍會受到“卡脖子”的威脅。
種子卡脖子。我國的主要作物中，水稻、大豆種子基本是國產品種，小麥的品種國產化率也較高，玉米、馬鈴薯種子部分依賴進口，不少蔬菜品種嚴重依賴洋種子。農業(yè)安全很大程度上也表現為種子安全。一些重要品種如果過分依賴國外，一旦發(fā)生“斷種”，就會威脅國家農業(yè)安全。
紙漿卡脖子。留意生活的同志可能注意到，從4月1日起，中國四大生活用紙企業(yè)紛紛上調產品價格，部分生活用紙制品上調了10%-20%。據測算，我國紙漿產品進口依存度從2008年的12.93%飆升至2018年的23.39%，除2009年以外，我國紙漿對外依存度一直維持增長態(tài)勢。
客觀地認清我們在很多關鍵核心領域相比先進水平差距，沒有壞處，唯有認清差距，才有更強的動力奮起直追。
三、觀大勢勇爭先大有作為。
2017年12月28日，習近平總書記在駐外使節(jié)工作會議上明確提出，“放眼世界，我們面對的是百年未有之大變局?！逼渲凶钔怀龅奶攸c是“東升西降”，中國正前所未有地靠近世界舞臺中心，前所未有地接近實現中華民族偉大復興的目標，前所未有地具有實現這個目標的能力和信心，中華民族偉大復興正展現出前所未有的光明前景，這些重大科學論斷，不僅深刻闡明了當今世界所面臨的時代潮流和發(fā)展大勢，而且對于深刻認識錯綜復雜國際環(huán)境中把握重大機遇，具有十分重要的指導意義。
當今中國，正處在由大向強的“關鍵一躍”。面向未來，怎樣進一步提升科技創(chuàng)新能力?如何穩(wěn)定和擴大就業(yè)，全力確保就業(yè)局勢總體穩(wěn)定?如何加強人才人事工作，更大激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)造活力?如何實現鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接?向著美好目標和愿景進發(fā)，沒有捷徑可走，只爭朝夕、勤勉奮斗，才能在新的起點上迸發(fā)出更加強勁的動能。
就人社部門而言：我認為還是有很多文章可做，比如，大力發(fā)展職業(yè)教育，完善體系化的技能人才培育機制，加快造就一支高素質勞動者和技能人才隊伍，為擴大就業(yè)容量、提升就業(yè)質量提供助力。貫通技術工人、技能人才、高技能人才、大國工匠的成長通道和發(fā)展路徑，讓從業(yè)人員有出路、有奔頭。同時，高度重視做好人才引進工作，吸引更多的國際頂尖人才和華人科學家為我國的科技創(chuàng)新服務，等等。
就個人而言：就是要把自己融入時代潮流、發(fā)展大局之中，把個人的理想和追求貫穿于國家、民族的前途命運中，貫穿于人社事業(yè)發(fā)展當中，貫穿于履行自己的崗位職責中，大力弘揚井岡山精神、蘇區(qū)精神，傳承江西紅色基因，大力發(fā)揚孺子牛、拓荒牛、老黃牛精神，拿出火的激情、闖的魄力、拼的勇氣投入工作，對每一個人來說，無論崗位，只要腳踏實地做好自己的事情，兢兢業(yè)業(yè)、履職盡責，每個人的一小步，終將匯聚成國家發(fā)展的一大步。
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
不知不覺工作快一年了，這一年對我自身來說，是快速適應、也是快速成長的一段時間，對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關單位的工作也有了一定了解和掌握。階段性的總結有利于我們對過去工作的不足與進步進行復盤，吸取經驗教訓，堅定目標信念，從而更好地開展下一階段的工作。接下來，我就簡單談談我這一年的收獲，不足之處請大家指正。
我是以應屆生身份成功上岸，但在來到xx之前，我曾在xx市廣播電視臺以見習大學生的身份工作了一年。當時安排我在時政部新聞聯播欄目做后期剪輯工作，因專業(yè)對口，工作上沒有感到太吃力。但是新聞行業(yè)從業(yè)人員的工作特質讓我印象深刻，也讓我學到了很多東西。新聞的突發(fā)性要求記者、編輯時刻待命，加班是常態(tài)；新聞的真實性要求記者、編輯耐心。
當前隱藏內容免費查看細致，反復核對新聞的準確無誤。聯系現在所從事的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，很多方面都有共通點。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作與農民群眾息息相關，比如說秸稈禁燒、防汛抗旱的時候，哪里有火點、有地質災害點，我們就要放下手頭的工作，趕到現場進行處理，時刻待命。假期也要安排人員值班，確保群眾安全生產生活。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作也很繁雜，這也就需要我們工作時候耐心細致，不能馬虎，要把每項工作都認真對待、認真處理。
電視臺的工作與xx鎮(zhèn)的工作又有很多不同點。首先當然就是身份的轉變，我從一個見習大學生成為新錄用公務人員。一開始，總是不能很好的適應，在工作和生活方面都顯得很稚嫩。但隨著時間的流逝和領導同事的提攜與幫助，漸漸地也開始認識到公務員這一崗位的特殊性質以及身為公務員身上肩負的責任。其次就是工作環(huán)境的不同，電視臺離家較近，而到了xx鎮(zhèn)工作，并不能常?；丶摇Ｔ趫罂歼@個崗位時，我就做好了一定的心理準備，我知道總要有個適應過程。但我非常欣喜的發(fā)現，其實自己很快就適應了這里。這需要感謝我們xx鎮(zhèn)的領導同事，大家不僅在工作上幫助我，還總是很關心我的生活狀況，能在這樣團結友愛的集體里工作是我的幸運。
這一年，我收獲了很多，成長了很多。目前，我是xx鎮(zhèn)團委書記、宣傳干事，負責黨史學習教育、政府公眾號更新、宣傳報道撰寫、也負責文旅上的事情，是江南祝三村志愿講解員，做過住戶調查員，這些身份帶給我的都是經驗的累積。
作為團委書記，我主要負責了“暢游xx”短視頻拍攝動員和組織任務，xx鎮(zhèn)作為旅游大鎮(zhèn)，紅色資源、文物資源、美食美景等資源稟賦都很多，拍攝任務很艱巨。剛接到這個任務的時候，我很頭疼、很害怕，不知道從何處下手。何峻書記多次親自調度，團縣委、宣傳部一步一步帶著我們去完成這個艱巨的任務。首先是和縣直單位對接，摸排出鄉(xiāng)鎮(zhèn)資源稟賦，確定拍攝清單；組織開展培訓會，讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)青年學習剪輯視頻的技能。然后按照時間節(jié)點，帶著青年干部團隊逐步逐類推進拍攝。很欣喜的看到，我們所做的事情有了一定成果，截至目前，xx鎮(zhèn)共完成拍攝視頻128個，通過官方平臺推廣出去，很多在外的xx人看到了我們的視頻，涌起濃烈的思鄉(xiāng)之情，很多沒有來過xx、xx的人看到了視頻，也想著來這里旅游觀光。通過這項工作，也提升了xx青年干部的團隊凝聚力和執(zhí)行力，我想這就是這項任務的意義，也是我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的工作意義。
作為宣傳干事，除了拍攝宣傳視頻，撰寫宣傳稿、更新公眾號也是我的本職任務。2021年，xx鎮(zhèn)宣傳信息報道內部評比中，我有幸獲得第一名，在省級媒體上上稿共計28篇。2021年5月代表xx鎮(zhèn)參加全縣“舉旗幟送理論講黨史”理論微宣講比賽，獲得二等獎；7月參加全縣紅色導游大賽，介紹xx紅色資源，獲得二等獎；11月在團市委舉辦的“兒童服務站公益小課堂”項目評選大賽上為xx鎮(zhèn)中心小學獲得2萬元項目資金。我也一直兼任江南祝三村志愿服務講解員，協(xié)助拍攝xx鎮(zhèn)黨建宣傳片。2021年是黨史學習教育年，這一年我在祝三整編舊址和xx鎮(zhèn)革命斗爭史紀念館接待市黨史辦、市日報社、縣委辦、縣宣傳部等其他縣直各單位開展活動24次，接待人數500余次。
“行成于思毀于隨”，總結經驗是為了更好的開展下一階段的工作。我始終認為“一日之計在于晨，一年之計在于春”，青年時期正是我們一生中最為珍貴的黃金時期，要珍惜這段年華，要讓奮斗成為青春的底色！
讓奮斗成為青春底色，找準人生方向，樹立一生之志。在革命戰(zhàn)爭年代，中華民族處于生死存亡的危急關頭，青年學子積極尋求救亡圖存之路。革命先輩們早在青年時期就已將報國之心、奮斗之志融入人生追求。作為一名新錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員，目標與方向是很重要的，人生的第一粒紐扣不能扣錯，始終要堅定理想，朝著正確的道路奮斗前進，向優(yōu)秀楷模學習，向身邊的領導同事學習。我相信，只要腳踏實地、勤勤懇懇奮斗，人生方向一定不會錯！
讓奮斗成為青春底色，增強思想覺悟，提高政治站位。思想意識要隨著身份的轉變而自覺轉變，接下來，我會積極向黨組織靠攏，政治上，自覺加強政治理論學習，進一步提高自己的理論水平和政治素質。思想上，樹立公仆意識，要明白我們是服務于群眾的，始終謙虛謹慎、戒驕戒躁、艱苦奮斗，為xx鎮(zhèn)的鄉(xiāng)村振興作出自己的貢獻。
讓奮斗成為青春底色，加強業(yè)務能力，提升個人技能。作為一名合格的公務員一定要具備過硬的業(yè)務能力和素質，這是開展一切工作的基礎和根本。這就要求我們要始終保持學習的熱情，時代與時俱進，不學習就會被淘汰。在這一年里，我充分意識到了學習的重要性，在這里很多工作都是沒有接觸過的，這就要求我在業(yè)余時間努力補足，把每一次的工作會議都看成是培訓機會，向工作崗位上的前輩虛心請教。
在接下來的工作里，我將進一步擺正位置，放平心態(tài)，積極融入，主動參與，讓奮斗成為青春底色。在組織的幫助下，爭取成為一名素質高、能力強、作風好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員！
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇五
各位領導，同事們：
很高興辦公室能舉辦這樣一次青年干部座談會，這次座談活動充分體現了辦公室領導對青年干部的關心與厚愛，充分體現了對黨員干部思想動態(tài)的精準捕捉，這次座談會我理解為是一次思想交流會，更是針對青年思想動態(tài)的一次靶向分析會，很榮幸有機會與大家一起探討交流。自進入辦公室以來，到現在為止將近兩年的時間，兩年的時間，與大家朝昔相處，并肩作戰(zhàn)，即結下同窗之情，又厚植戰(zhàn)友情誼?？梢哉f，收獲頗豐、感受頗多、受益豐淺?？傮w感覺有“五個意想不到”。
一是工作強度如此之大意想不到。從進入辦公室的第一天起，就被領導告知，辦公室是個高強度、超負荷、大功率的運轉機器，要全天候警惕，全時態(tài)戰(zhàn)備，24小時待命，要有鐵一般的意志、鋼一般的堅韌、絲一般的細致才能勝任。剛開始聽到領導講的時候第一反應就是“不可能，不會的，嚇唬人”，但是，經過兩年實踐檢驗，才懂得，加班到凌晨就是正常，不加班才是不正常，領導的話是可能的，會的，不是嚇唬人的。一年的磨煉，一年的堅持，也漸漸地習慣了這種生活。我們的內設科室都是這樣，秘書科是全天候的，督查局是全過程的，機要局是全時態(tài)的，信訪局是全戰(zhàn)備的，接待、政工、文檔、行財都是全機動的，每個人都在動，都在堅持，都在為保障大局的正常運轉默默堅守著。
二是工作氛圍如此之好意想不到。如何評價辦公室的工作氛圍，我覺得最好的話就是“一致是強有力的，正如所處的時代，上下同欲是最強大的推手”，一年的時間，我真正感受到了辦公室和衷共濟的團結，奮發(fā)競取的意志，言語有愛的活潑。來到這里，方知事業(yè)美好，經過洗禮，才知真情可貴。最切實體會的事，就是辦公室在迎接省委巡視組黨建方面的檢查時，辦公室上下擰成一股繩，橫下一條心，不分你我他，在辦公室領導的統(tǒng)籌運作，宏觀統(tǒng)籌下，全員動員、全員參戰(zhàn)，一個目標一條心、一個方向一股勁、一個政令落到底，圓滿完成了工作任務，充分彰顯了辦公室“異性兄弟，親如一家”的崇高境界。
三是工作標準如此之高意想不到?？h委辦公室作為縣委的參謀部、戰(zhàn)斗部和服務部，一切決策的制定和工作任務的落實都是圍繞縣委這個中心，都是以全縣最高水平嚴格要求。無論是x書記提出的“四個好”要求，還是x主任提出的“五個模范”標準，亦或者辦公室提出的“走在前列”的目標定位，對標全縣各級各部門，這個標準都是全縣最高的。特別是自進入辦公室政研室以來，看到各位領導對文章和文字要求的規(guī)格性、規(guī)范性、嚴格性、嚴謹性，大到文章框架，小到標點符號，寬到行文措辭，細到用字用語，讓我觸動很大，深受啟發(fā)。這種標準是一種高，高的目標清晰，有的放矢，這種標準是一種嚴，嚴的謹本詳始，富有節(jié)奏，這種標準是一種細，細的詳略得當，恰到好處。
四是工作節(jié)奏如此之快意想不到。這種節(jié)奏的快與當前的宏觀形勢密不可分，與縣委領導們的工作節(jié)奏密不可分。當前，從中央到地方，快節(jié)奏成了一種代名詞，特別是我縣，新一屆領導班子的工作節(jié)奏，工作效率，工作力度都是前所未有的，這也使辦公室上下始終處在一個高速運轉、超荷運轉的工作狀態(tài)，就拿政研室來講，領導的發(fā)言材料、上級的約稿通知、日常的工作任務連續(xù)不斷，一個接一個，甚至一個接十個，節(jié)奏之快，要求之高前所未有。面對困難，我們始終堅定信念、激發(fā)干勁、點燃斗志，增強主動性和執(zhí)行力，做到了“不誤事、干成事、干好事”。
五是工作作風如此之實意想不到。這種務實的工作作風充分的體現在全辦上下對工作的高度負責，對領導的絕對忠誠，對群眾的充分服務，對同事的團結友善，對大局的實時把握，對政策的精準理解，對決策完美執(zhí)行，對計劃的未雨綢繆，對紀律的嚴格遵守。特別是在“事不過夜、案無積卷、困知勉行、劍及履及”方面，辦公室的作風是最震撼人心，最值得尊重的，也是最值得驕傲的。正是因為這種作風的存在才能讓辦公室始終走在前列。
通過橫向參照，縱向比較，對標“四好要求，六個表率”標尺，個人問題主要表現在“三個差別太大”：一是學習差別太大。對黨的政治理論和上級決策部署，領會把握的還不夠全面徹底，理論政策水平與新形勢、新任務、新要求相比還存有一定差距。沒有以理論上的清醒和堅定來對主觀世界進行能動改造。二是能力差別太大。局限于自身工作，不注重全面發(fā)展，對協(xié)調能力、服務能力、創(chuàng)新能力錘煉不夠。特別是在新的崗位，接觸新的環(huán)境，與新同事對比，更顯自己能力不足，業(yè)務不精，術業(yè)不專。三是細致差別太大。之前對文稿細枝末節(jié)非原則性部分要求標準不高，隨意性大，馬馬虎虎，聊以塞責。自進入政研室以來，看到各位領導對文章和文字要求讓我觸動很大，深受啟發(fā)。
靜坐常思己過，知過能改，方可有所作為。下步，我將從以“三個全面”加以努力。一是著力于知行合一，武裝思想，全面強化理論學習。把強化學習作為提升境界，武裝思想，提高素養(yǎng)的強大動力，切實提高貫徹落實的自覺性和堅定性。始終嚴明黨的政治紀律，牢固樹立四種意識，堅持顧大局、講政治、遵紀律、守規(guī)矩。進一步加強市場經濟、工業(yè)經濟、法律法規(guī)以及文字寫作等方面業(yè)務知識的學習，豐富理論素養(yǎng)，提高駕馭能力，堅持學以致用，自覺用科學理論謀劃發(fā)展、指導實踐、推進工作。二是著力于提高標準，提升能力，全面提高綜合素質。在做好本職工作的基礎上，全面增強服務協(xié)調能力，向兄弟科室看齊，向領導同事看齊，向前輩長輩看齊，強化與他們的溝通交流，多思，多問，多學，多做，看面對群眾問題如何解決，看面對上級要求如何落實，看面對復雜問題如何團結，看面對新鮮課題如何創(chuàng)新，在學習中進步，在進步中提能。同時，強化執(zhí)行力度，錘煉務實的工作作風，牢記“不怕事、不誤事、敢干事、干成事”的行為準則。在執(zhí)行中敢于擔當，比學趕超、創(chuàng)先爭優(yōu)。三是著力于精益求精，提高標準，全面打造精品文稿。業(yè)精于勤，而荒于嬉，行成于思，而毀于隨。跳出材料看材料方知自己是井底之蛙，跳出局域看全縣才知自己目光短淺。進入新的環(huán)境，走向新的起點，我一定向辦公室和政研室各位領導學習，學習對事業(yè)高度負責的精神風貌，求真務實的工作作風，精益求精的工作方式，謙虛謹慎的為人品質，把“服務領導、服務群眾、服務基層”的理念根植于成長之中，朝斯夕斯，念茲在茲，一以貫之。
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇六
不知不覺，到村工作已經快8年了。在這個大家庭中，我看到了所有的成員為其發(fā)展而努力奮斗的精神面貌，尤其是許多老同志發(fā)揮優(yōu)勢，不斷傳遞正能量，讓作為青年的我覺得要學習要努力的還有很多很多。下面談幾點自己的感悟：
第一點感悟，年輕干部要堅持學習，唯有堅守才會進步。我堅信，今天多學一點，明天就有進步；今天踏實工作，明天就有提高。自從到村工作，面對不同的部門，學習的側重也各有不同。例如分工信訪工作，就要側重學習接待技巧和解決矛盾的方法；分工農村工作，側重學習的是農業(yè)知識、如何與老百姓交流、宣傳上級政策以及處理相關矛盾等。如何保持清醒的頭腦和敏銳的洞察力，充分發(fā)揮“連心橋”的作用，就要求我們要重視學習、善于學習、堅持學習，通過學習增加知識儲備，掌握技能技巧。
第二點感悟，年輕干部要嚴格律己，唯有自省才能走遠。年輕是一種活力，但年輕也說明一個人的經歷還不是那么多，經驗也不是那么豐富，因此在工作和生活中難免會遇到各種困難和挫折。我覺得要時刻把自省牢記心間。自省是一次自我解剖的過程，在這個過程中，認識到自己的錯誤不難，但更要學會坦誠面對。記得曾經看過一篇文章，文章中提到“年輕最大的優(yōu)勢是可以失敗，失敗了可以從頭再來；可以摔倒，摔倒了可以站起來再走。”
第三點感悟，年輕干部要目光遠大，唯有取舍才知樂趣。俗話說“要做事先做人”。作為一名青年干部，我們目光要遠大，眼界要放寬。眼界決定境界，站得高才能看得遠，看得遠才能做得好。學會以平和的心態(tài)對待進退，要始終保持一顆正確看待生活與工作中各種變化的平常心。
2021年已經走到第二個季度了，今后，我將在上級領導和前輩們的帶領下，與同事們共同努力，對照上級考核要求，把本職工作做好，爭取各項考核按時推進完成。另外做好本職工作的同時，更要為隆政街道各項事業(yè)的發(fā)展貢獻自己微薄的力量。
今年是我參加工作的第十三個年頭了，從24歲到36歲，在人生中最熱烈的年紀里我一直在鄉(xiāng)鎮(zhèn)一線奮斗著，從xxx鎮(zhèn)到xxx鎮(zhèn)、xxx鎮(zhèn)，到現在的邊務鎮(zhèn)，把我們“大xxx”走了一個圈。
一、抓住學習這把“金鑰匙”
從上學開始，我們一直在學習，直到大學畢業(yè)參加工作，以為終于可以松一口氣了，但是工作中的學習更加繁重和復雜。首先是理論學習方面，各種的培訓、講座、會議、活動，都要求我們要不斷地豐富理論知識，提升理論水平，為開展各項工作奠定堅實的理論基礎。另一方面就是工作經驗。面對一個新的環(huán)境，怎么才能夠盡快進入角色、開展工作，向領導學、向同事學，往往是最便捷有效的方法。這一點我有很深的感觸，記得當時剛到xxx的時候，剛接觸宣傳工作，新的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、新的工作、新的崗位，需要面對的困難有很多，直到現在還能記得拿著領導批閱過來的文件去找上一任宣傳委員請教的場景，正是因為有了同事的指導，我才能夠比較快地適應新角色、開展新工作，從那時起我就把學習這件事牢牢地記在心里。
二、革命友情最珍貴。
我是屬于出了校門就進了單位的情況，從當時單位里的小妹妹到現在的大姐，“革命友情最珍貴”這幾個字我體會特別深。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作就是有事大家一起上，脫貧攻堅、環(huán)境整治、疫情防控等都需要各區(qū)片、各村共同開展工作。因為有共同的目標，同事之間能夠快速的熟悉、感情也會更加深厚。就算不在一個單位了，當有困難需要幫助的時候，找到曾經的同事，一個電話就能夠給予無限的支持，這種感情真的無法替代。
三、面對困難不糾結。
“當你覺得很難的時候是正在走上坡路的時候”這是我現在的座右銘。實話實說，現在的工作壓力真的很大，只有九十九，沒有一百一。怎么辦？能怎么辦？干就完了！沒處跑也沒處躲，只有克服困難努力干！痛苦、糾結、猶豫、胡思亂想……有用嗎？一點兒用也沒有。曾經有一段時間我也陷入情緒陷阱里不能自拔，總是在想為什么這樣？也曾經在無數個夜里醒來，想著要不辭職算了，其實也只是想想罷了，第二天醒來繼續(xù)工作。慢慢的我發(fā)現，按部就班地干工作、盡力去做能夠做到的，這樣其實是最簡單、最有效的方法。
最后，祝愿各位都有一個美好的前程，讓我們共同為xxx的明天而努力奮斗！
各位領導，各位青年朋友：
不知不覺，來馬集工作已經一年多了。在馬集這個大家庭中，我看到了所有家庭成員為其發(fā)展而努力奮斗的精神面貌，尤其是許多老同志發(fā)揮優(yōu)勢，不斷傳遞正能量，讓作為青年的我覺得要學習要努力的還有很多很多。下面談幾點自己的感悟：
第一點感悟，年輕干部要堅持學習，唯有堅守才會進步。立身百行，以學為基。學習伴隨著人的一生，提高能力、增長才干、積累經驗最有效的途徑就是虛心學習。我堅信，今天多學一點，明天就有進步；今天踏實工作，明天就有提高。自從到馬集工作，不同的部門，學習的側重也各有不同。在司法所工作，側重學習的是社區(qū)矯正的專業(yè)知識；在信訪科工作，側重學習的接待技巧和解決矛盾的方法；招投標工作，側重學習的是招投標程序和注意事項。尤其是一年多的信訪科工作經歷，如何保持清醒的頭腦和敏銳的洞察力，充分發(fā)揮“連心橋”的作用，就要求我要重視學習、善于學習、堅持學習，通過學習增加知識儲備，掌握技能技巧。
第二點感悟，年輕干部要激情奮斗，唯有激情才能成長。激情是工作的靈魂。學習和工作中沒有激情就好比身體失去了靈魂，什么事情也不可能真正做好。一年多的信訪工作使我的感觸頗多，最深的體會是：信訪工作很苦，但苦中有樂；信訪工作很難，唯艱難處長才能；信訪工作很瑣碎，唯瑣碎才能做細。很慶幸的是，面對這樣的信訪工作，我依然熱愛它，對它充滿激情，依然精益求精地去辦好每一件信訪事項，一步一個腳印地走出為民解難的青春足跡。
第三點感悟，年輕干部要真抓實干，唯有實干才能發(fā)展。平凡事，不厭其煩地做；貼心話，掰開揉碎地說；遇問題，反反復復地跑，這是信訪工作最真實的寫照，正所謂“群眾之事無小事，一枝一葉總關情”。來信訪科工作后，跟在方科后面，在一趟趟跑累腿、磨破嘴的進村入戶中，在和來訪群眾一次次面對面、心貼心的民情懇談中，我們化解了一批信訪積案。這一件件信訪積案的化解，讓我更加領悟到只有真干實干，才能解決問題。今年政府開展的“聚焦民富”大走訪活動，面對一些信訪老戶和信訪難戶，只要我們真心傾聽他們的訴求，制定切實可行的方案，真干實干，定能推進積案的化解。
第四點感悟，年輕干部要嚴格律己，唯有自省才能走遠。年輕是一種活力，但年輕也說明一個人的經歷還不是那么多，經驗也不是那么豐富，因此在工作和生活中難免會遇到這樣那樣的困難和挫折、苦悶和困惑，那該如對待這些呢？我覺得要時刻把自省牢記心間。自省是一次自我解剖的過程，在這個過程中，認識到自己的錯誤不難，但更要學會坦誠面對。記得曾經看過一篇文章，文章中提到“年輕最大的優(yōu)勢是可以失敗，失敗了可以從頭再來；可以摔倒，摔倒了可以站起來再走。”一年多的信訪工作，通過與老同志接待技巧、調解方式和處理方法的對比，我意識到了自己的不足，政策法規(guī)掌握的不全面、解決問題方法的單一都是今后工作中需要加強的地方，它們也是我逐步走向成熟所要付出的成本。
第五點感悟，年輕干部要目光遠大，唯有舍得才知樂趣。俗話說“要做事先做人”。作為一名青年干部，我們目光要遠大，眼界要放寬。眼界決定境界，站得高才能看得遠，看得遠才能做得好?！皩櫲璨惑@，看庭前花開花落；去留無意，望天上云卷云舒”，生活就像一首流暢的輕音樂，從起調到結束，都是那樣的自然流暢。學會以平和的心態(tài)對待進退，以豁達的胸懷處理得失，始終保持一顆正確看待生活與工作中各種變化的平常心，才能享受工作和生活為我們帶來的成功與快樂。
回憶往昔，成績已然成為歷史；立足今日，道路正在自己腳下；展望未來，我們更應精神昂揚。多年以后，當我們回望青春，我們無憾，我們無悔。
20xx年6月，按照組織安排，我到xxx鎮(zhèn)任人大副主席，很榮幸參加今天的座談會，也感謝組織給我這樣一個平臺，讓我有機會談談任職以來的體會和感悟。下面，我就任職以來的情況向各位領導作匯報，不妥之處，敬請各位領導批評指正。
一、組織搭建平臺，是機遇更是動力。
從縣直到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，從一般干部到副科級，是組織對我們的信任，也是我們年輕干部直接接觸群眾，深入了解群眾的機會，為我們的成長進步營造了良好的環(huán)境，我時常告誠自己一定要心懷感恩，腳踏實地，愛崗敬業(yè)，努力在自己的崗位上創(chuàng)造一流業(yè)績。惟有如此，才能不辜負組織的教育、關愛和培養(yǎng)，才能不辜負各級領導的良苦用心。
二、扎實認真學習，是本職更是天職。
來xxx工作將近三個月，有了太多的第一次，第一次自己開車下鄉(xiāng)、第一次迎檢、第一次組織活動、第一次部署工作……一次次的手忙腳亂，一次次的詢問確認，讓我深刻認識到自己在考慮問題、謀劃工作方面還存在很大的欠缺，主要原因還是自己對政策理論學習不深入，融會貫通不扎實，與農業(yè)農村工作結合不緊密，致使看似清晰的工作思路，操作性和實踐性都不強，達不到理論與實踐互促互進的目的。因此，在之后的工作中，我將聚焦主責主業(yè)，深入學習習近平總書記的重要指示批示精神和省市縣有關會議精神，使自己的政治理論素養(yǎng)得到進一步提升，站位全局、統(tǒng)籌兼顧解決農村復雜問題的能力得到進一步增強。同時，堅持干一行、愛一行、鉆一行，把學習實踐黨和政府的方針政策同分管工作實際結合起來，創(chuàng)造性地適應新崗位、打開新局面。
三、勤政務實工作，是歷練更是成長。
職位的提升既意味著“權力”的增大，也意味著責任的加大。權力和責任是一對“孿生兄弟”，手中的權力越大擔負的責任也越大。作為一名領導干部，必須樹立強烈的事業(yè)心和責任感，時刻把群眾呼聲當作第一信號，把群眾需要當作第一選擇，把群眾利益當作第一考慮，把群眾滿意當作第一標準，善謀富民之策，多辦利民之事，真心為群眾辦實事、解難題，切實履行好黨和人民賦予的職責，做到“為官一任，造福一方”。
（一）依法負責，盡職人大。任人大副主席以來，按縣鄉(xiāng)黨委要求，我積極投入工作，短時間內，熟悉并掌握了人大工作基本知識，協(xié)助人大主席團完成了第十七屆人大代表和政府、人大班子的換屆選舉工作，獲得了人大代表和同事們的好評。
（二）全面推進，緊抓教育。一是投資260余萬元建成xxx中心小學主體教學樓，投資74萬元購置各項配套設施，學生們現已搬入嶄新的教學樓學習。二是全鎮(zhèn)所有教室、職工宿舍均已實現電取暖，并建立了集體食堂，有效解決了吃住問題，確保教師學生招得來、留得下。三是成功舉辦第37屆教師節(jié)表彰大會，表彰優(yōu)秀教師及教育工作者50余人、捐資助教先進村26個。
（三）全心為民，抓好衛(wèi)生計生工作。一是全面做好開學前xxx學區(qū)兩次核酸檢測工作，確保按時開學，安全入學。二是粉刷各村衛(wèi)生室26個，面積達2000余平。三是協(xié)助完成疫苗接種檔案整理工作，戶籍人口接種信息全部歸檔入統(tǒng)。四是核查公安死亡人口信息1500余條，辦理生育證50余個，組織發(fā)放三胎宣傳材料2000余份。
四、增強黨性修養(yǎng)，是自律更是提升。
始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、地位觀、利益觀，嚴于律己，率先垂范，樹立黨員干部的良好形象。
（一）堅持以事業(yè)為重，增強進取意識。堅持立足本職、服務大局，視“個人名利淡如水、黨的事業(yè)重如山”。工作中，善于把握工作態(tài)勢，全面理解組織意圖，努力探索做好工作的新方法、新途徑。
（二）堅持以大局為重，增強協(xié)作意識。始終把團結協(xié)作放在十分重要的位置，對領導尊重服從，用扎實的工作贏得領導的支持。對同志見賢思齊，工作上講支持、講配合；生活上講友誼、講風格。對領導謙恭、對同事謙虛、對群眾謙遜，贏得了大家的肯定和支持。
（三）堅持以形象為重，增強廉政意識。堅守明明白白做事、干干凈凈做人的信念，處處管好自己，全心全意為人民服務，工作上高標準，生活上嚴要求，自覺做到“慎獨、慎微”。堅定堂堂正正做人、清清白白從政、勤勤懇懇工作、默默無聞奉獻的信念。
總之，自己能夠始終堅持腳踏實地、勤奮工作，以身作則、謙虛謹慎，認真貫徹落實黨的各項路線、方針和政策，做到自重、自醒、自警、自勵，嚴格用紀律約束自己。當然，自身也存在一些不足之處，如系統(tǒng)化理論學習不夠，開展批評不夠大膽等等，今后我將會進一步改進不足，縮小差距，力爭取得更大進步。
大家下午好！今天，很高興能夠參加本次年輕干部交流座談會，與大家分享自己工作、學習和生活中的一些體會和感悟。
醫(yī)保局是一個年輕的大家庭，在這個大家庭中，有許多年輕的同志。我很喜歡這個醫(yī)保大家庭，也喜歡和眾多年輕干部一起共事、一起學習、一起努力，一起奮斗，跟大家一同成長、一同進步。習總書記說：“青年興則國家興，青年強則國家強，青年一代有理想、有本領、有擔當，國家就有前途，民族就有希望。”習總書記寄希望和厚愛于青年一代，青年一代就應該承擔起國家繁榮富強，中華民族振興的神圣責任與使命。就醫(yī)保局而言，我認為，新成立的醫(yī)保局還是一個剛滿周歲的孩子，醫(yī)保局的健康茁長成長，需要我們全體醫(yī)保人的精心呵護與耐心栽培，要讓她將來長成一棵參天大樹，反哺于人民，為人們遮風避雨，阻擋嚴寒酷暑。醫(yī)保局的每一名年輕干部，是推動醫(yī)保事業(yè)發(fā)展的接棒人、主力軍，要準確定位好自己的角色與身份，要干一行愛一行，要積極主動作為，要全身心投入到醫(yī)保事業(yè)建設中來，發(fā)揮自己的光和熱。
如何做好醫(yī)保工作，結合自己的經歷與體會，我認為要處理好4個方面的關系。
一是要處理好學習與工作的關系。學習是推進人類進步的最有效方法，學習是一個永恒的話題，學習永遠在路上?？梢哉f每一名進入醫(yī)保隊伍的青年都是學習上的能人，眾人心目中的佼佼者，都滿腹經綸，心懷滿腔熱血與偉大抱負，都想在醫(yī)保事業(yè)中大顯身手，大干一番。但是，進入實際工作中，可能會遇到一些理想與現實的差異，所學知識與工作內容不相符的矛盾。比如說讓你做一些接接電話、收收文件、打打雜、跑跑腿等“小事”；或者直接給你個“下馬威”，讓你擬定一個方案，做個報告等，達不到要求，讓你三番五次修改等等。讓人產生一種學習與工作不相符、不相對應的錯誤想法。其實，在工作中，我們面臨的這些問題會一直存在，因為社會是在不斷發(fā)展的，工作是在不斷更新的，特別是在最近幾年脫貧攻堅重要任務下，在全面深化改革進入深水區(qū)的大背景下，任務異常繁重，困難逐漸增大，矛盾尤為突出。因此需要我們廣大年輕干部加強學習，真正養(yǎng)成活到老學到老的學習習慣，工作需要什么，我門就要主動去學習什么。要在工作中不斷積累知識，不斷豐富自己的閱歷，增強創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力，以適應高強度的工作需要，為推進醫(yī)保事業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎。
二是要處理好生活與工作的關系。年輕干部經歷旺盛、沖勁強、有抱負，我們就要好好發(fā)揮吃苦耐勞、敢打敢拼的精神，好好干工作，爭取在最短的時間內快速成長，練好本領，能夠獨當一面。同時，工作難免與生活相沖突。知識青年，風華正茂，正是享受青春年華大好時光之年，怎能辜負青春、虛度年華。單身的要考慮一下個人問題，尋找人生的伴侶，結了婚的要忙著照顧家庭、照顧孩子，造成了生活與工作的不平衡和一定沖突。因此，在面度這種情況時，我們要學會合理調節(jié)，合理分配時間，有效處理好生活與工作的關系，該工作的時候要做好工作，保證工作的正常有序開展，保證圓滿完成各項工作任務。只有我們工作好了，才能給家庭及家人帶來更好的生活質量。
三是要處理好個人與集體的關系。要時刻記住自己是集體的一部分，要始終謹記個人服從集體，時刻注意維護集體的團結和利益。在集體利益面前，個人利益是小事，必要時應該做出讓步，犧牲部分個人利益，換取更大的集體利益。只有集體發(fā)展了、壯大了，我們才會跟著受益。我們需要的是“一榮俱榮”，而不要“一損俱損”。
四是要處理好得與失的關系。古人云：“不以物喜，不以己悲”“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”。我們要學會處理好得與失的關系，不要被以往的一些不良風氣所影響。要腳踏實地、一步一個腳印，認真做好本職工作，要用實際行動來說事，以真才實績來示人，要相信，金子永遠是發(fā)光的。
最后，我用習總書記在2020年新年賀詞中提到的一句話與大家共勉：“只爭朝夕，不負韶華”。
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇七
黨的二十大報告指出，中國共產黨的中心任務就是團結帶領全國各族人民全面建成社會主義現代化強國、實現第二個百年奮斗目標，以中國式現代化全面推進中華民族偉大復興。習近平總書記在主持二十屆中共中央政治局第一次集體學習時強調，全黨要在全面學習、全面把握、全面落實上下功夫，堅定不移把黨的二十大提出的目標任務落到實處，奮力奪取全面建設社會主義現代化國家新勝利。盛世逢盛會，作為年輕的督查干部，我們要牢記習近平總書記的殷殷囑托，更進一步加強學用結合，深入領會習近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實黨的二十大精神，做到講政治、講服從、講奉獻，在全面建設社會主義現代化國家的火熱實踐中學思想、強黨性、重實踐、建新功。
一、當好學思踐悟的“排頭兵”
首先，要牢記自己是一名黨辦人。作為黨辦的一份子，第一要義就是要不斷學習，要發(fā)揮好模范帶頭作用，尤其是要緊跟黨中央的步伐，時刻保持與黨“同頻共振”，用黨的最新理論知識武裝好自身的頭腦，從而指導實踐，推動工作。其次，要牢記自己是一名督查干部。作為發(fā)揮黨辦督促檢查作用的利劍，要時刻秉持較真碰硬的理念，要以較真促認真，以碰硬求過硬的作風堅定不移地推動各項決策部署落地落實。同時要在實踐中不斷累積寶貴經驗，創(chuàng)新方式方法，努力創(chuàng)先爭優(yōu)，始終以卓越為目標不斷前進。再者，要牢記自己是一名年輕干部。作為黨辦的新鮮血液，作為**戰(zhàn)隊的新生力量，我們要始終牢記為人民服務的根本宗旨，系好進入工作的“第一?？圩印?，始終保持廉潔自律的工作作風，樹立好清正廉潔的個人形象，更好地為建設現代化新**貢獻力量。
二、用好調查研究的“傳家寶”
回望歷史，我們黨在歷經風雨的百年征程中，度過了許多重大難關，化解了多次重大危機。面對國內外錯綜復雜的政治環(huán)境，尋求變革和發(fā)展一直都是首先要面對和思考的問題。那么如何找到改革之路和發(fā)展之道?在這個過程中涌現的挑戰(zhàn)和困難又該如何解決?黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央給出了答案，那就是重視調查研究工作。習近平總書記指出，調查研究是謀事之基、成事之道，沒有調查就沒有發(fā)言權，沒有調查就沒有決策權；正確的決策離不開調查研究，正確的貫徹落實同樣也離不開調查研究；習近平總書記的這些重要指示，深刻闡明了調查研究的極端重要性，為全黨大興調查研究、做好各項工作提供了根本遵循。
《關于在全黨大興調查研究的工作方案》中指出了六種類型的調研，其中推動落實的督查式調研與督查工作息息相關，結合工作實際，既然有督查式調研，那么就一定有調研式督查，通過對兩者進行比對，更能理解二者的關系。在我看來，前者為注重落實的調研，其仍然以提供決策參謀為主，在實施過程中調查情況，給出合理化可落地的建議意見，但其注重抓貫徹落實，尤其是決策實施后的貫徹落實，這就要求在調研和決策實施過后要有相應的復核機制。后者則是兼顧指導問題解決以及為決策提供參謀的督查，其仍然是以抓落實為出發(fā)點，但注重強化成果的參謀作用以及指導解決問題，這就要求換位思考提供問題解決思路，以及在成果當中要提供詳實、富有建設性且可落地的建議。
其次，在地方工作中我認為調研式督查也應是推動落實的重要部分。黨中央提出大興調查研究，提出督查式調研是基于總體戰(zhàn)略層面，從頂層設計角度來出謀劃策，以尋求解決各項重大問題的方法和路徑。但在此基礎上，各級各部門在工作過程中，也可轉換思路，調整重點，在貫徹落實層面實施調研式督查。在推動決策落實的過程中進行調研式督查，既能檢驗現有決策的合理性和科學性，又能指導相關責任單位解決問題、化解矛盾，同時更好更有力地推動工作落實。換個角度來說，調研式督查可以看作是對督查工作的一種改進，是“傳家寶”和“利劍”的結合，它可以對以往督查中過于偏重問題導向的情況進行一定的修正，讓督查報告中“蜻蜓點水”式的工作建議進一步豐富，增強針對性和可操作性，從而達到進一步推動落實的目的。
三、把好決策部署的“落實關”
空談誤國，實干興邦，一分部署，九分落實，不注重抓落實，不認真抓好落實，再好的規(guī)劃和部署都會淪為空中樓閣。而要更進一步強化推動工作落實，發(fā)揮好“利劍”的作用，我認為關鍵在于落實調研式督查體系閉環(huán)。一是要做好調研式督查的“后半篇”文章。要定期對決策的貫徹落實情況及時開展“回頭看”，推動各項問題查清、解決，實現“事事有著落、件件有落實、問題不反彈”，從而在結果上實現閉環(huán)。二是要進一步優(yōu)化方式方法。推行以“組團”“聯動”“四不兩直”的方式開展工作，獲取更真實的情況，提高科學性與合理性。同時健全領導小組等協(xié)調機制，真正落實小組議事工作規(guī)則，切實發(fā)揮相關部門的統(tǒng)籌作用，做到互通信息、成果共享、密切協(xié)作，形成各部門協(xié)同配合，齊抓共管的高效運行機制。研究制定工作流程導圖，進一步明晰各流程和環(huán)節(jié)中的責任主體和工作要求，形成層層相連、環(huán)環(huán)緊扣、事事定責、人人履責的完整鏈條，從而在過程上實現閉環(huán)。三是要進一步提高工作針對性。調研式督查前期要突出問題導向，把“問題”作為邏輯起點，提前預判工作落實可能存在的問題，收集有關問題線索，把準行動方向，提高工作效率。在開展調研式督查時，對決策落實過程中的重點問題和關鍵環(huán)節(jié)進行深入調查研究，發(fā)現和找準帶有全局性、普遍性、傾向性的矛盾和問題，積極提出解決問題的新理念新思路新辦法新建議。
認真學習貫徹黨的二十大精神，我認為，一定要牢記習近平總書記的囑托，堅定理想信念，筑牢精神之基，厚植愛國情懷，矢志不渝跟黨走，以實現中華民族偉大復興為己任，不負時代，不負韶華，不負黨和人民的殷切期望，在奮斗中釋放激情，為推進中國式現代化貢獻督查力量。
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在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
當前隱藏內容免費查看理想信念是一個人的世界觀、人生觀和價值觀的集中體現，堅定的理想信念更是人生的支柱和前進的燈塔?！叭嗣駥γ篮蒙畹南蛲?，就是我們的奮斗目標。”******擲地有聲的宣誓，無疑為我們指明了今后工作的目標和方向。2021年是中國***成立100周年，在這一年我學習了黨史知識、七一重要講話精神和黨的xx屆x中x會精神，這些讓我堅信公務員工作的出發(fā)點與落腳點都是為了人民群眾，我將牢固樹立為人民服務的宗旨意識，擺正人民群眾的主體地位，做到思想上尊重群眾，感情上貼近群眾，行動上深入群眾，工作上為了群眾，設身處地的為人民群眾謀福祉，維護人民群眾的根本利益。
xx是文化名城，是聚集人才的洼地，是優(yōu)秀人才施展才華、干事創(chuàng)業(yè)的平臺，我們堅信我們一定不會辜負黨和人民的信任和期望，早日成為一名政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過的合格公務員，為建設全域美、產業(yè)強、百姓富現代化美麗幸福xx貢獻自己的一份力量。
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇九
自去年x月x號到鎮(zhèn)招商辦工作至今已有四個多月了，在這一段時間里，我外出招商x次，也接待了一些投資商。在這一過程中，我對招商引資工作有了一定的了解和認識，首先談談我對招商工作的體會。
招商引資既是一種政府行為，也是一種市場行為，具有長期性、復雜性、不確定性，但主要的是個體的主觀能動性。
一、招商引資工作具有長期性。招商引資不是一項階段性工作，而是一項長期任務。其長期性表現在以下方面，一是有效信息源的長期開拓，信息源是招商引資非常重要的一個環(huán)節(jié)，現有的資源是有限的，我們必須不斷地去更新，通過現有的資源去建立自己的交際圈，而且要不斷地擴大，這樣才能有可持續(xù)性開發(fā)利用的資源；二是任務的無限持續(xù)，招商引資工作是沒有終點的，項目落戶之后還存在長期的服務過程。
二、招商引資工作具有復雜性。招商引資是一項跨專業(yè)、跨學科、多部門、多渠道、多形式的復雜工作。在從事招商工作以前，我在市委組織部學習了三個月，那時候我們只需要將檔案工作方面的知識掌握好并能熟練運用即可；再之前我是一名學生，我只需要將自己所學專業(yè)的知識掌握就行。然而招商工作來需要政治、法律、金融、工商、稅務、心理、地理、禮儀等各方面知識的積累、沉淀以及靈活運用。
三、招商引資工作具有不確定性。在一般情況下，招商引資工作人員在該工作中處于被動地位，因為項目能否實施、何時實施、實施后能產生的效果等掌握在投資者手中。因此，從項目洽談開始，就要樹立風險意識和不確定性意識，做好兩手準備，從最壞處考慮，從最好處準備，使招商引資的內在風險降至最低。
隨著我對招商工作的了解和深入，我越發(fā)感到了自己在工作中的欠缺，一是相關行業(yè)的基礎知識、基本法規(guī)的欠缺。例如：工商、稅務等相關政策不夠了解，在與客商的交談中也只是似懂非懂，一知半解，將“這方面的相關問題我還需要再去詢問一下或者再翻看資料”這一句話掛在嘴邊。二是在與客商的交流中，靈活應變的技巧性話語不夠完善。這個當然也不是一天兩天能夠學到的，需要長期的鍛煉和總結。
20xx年我將從以下幾個方面繼續(xù)做好本職工作：
做好招商引資工作，必須做到知己知彼。所謂知己，就是要對我鎮(zhèn)的基本情況有詳細的了解和掌握，這需要我們不斷地學習，學習的內容有很多：一是人文、地理環(huán)境和資源等知識，對于我鎮(zhèn)的地理位置、人口、土地面積、氣候、資源等基本情況要做到了然于心。只有這樣才能在交談的過程中讓投資商對我們鎮(zhèn)有感性認識，才可能進一步溝通和交流；二是本地區(qū)的招商優(yōu)惠政策，這些政策都是影響投資商不可忽視的因素，自己要都清楚并能向對方講解清楚。
在與客商的接觸中要注意推介技巧。首先要有的放矢，使投資商對我鎮(zhèn)感興趣。初次與客商接洽時，要使他對我們鎮(zhèn)和推介項目感興趣。如：企業(yè)是生產加工型的企業(yè)，需要大量的土地和人力資源，而他現企業(yè)所在地區(qū)土地和人力比較緊張，我們要直接表明土地人力資源優(yōu)勢，吸引投資商的注意力。其次要看準時機，適時引導，把談話的“焦點”往招商項目上靠，察言觀色，當投資商對所談的項目感興趣又猶豫不決時，可邀請對方來我鎮(zhèn)實地考察，同時安排與領導見面，這樣可以增強投資商對項目的信心，提高項目落戶成功率。
對于有效信息的跟蹤是非常必要的，但是一定要注意適時、適度。一戒軟磨硬泡，強買強賣。遇到一個有投資意愿客商，千萬不要一天幾個電話，大有不把你引去投資決不罷休的氣勢。不要強人所難，給客商一個考慮論證的時間，否則欲速則不達，適得其反。二戒一味迎合，以“媚”招商。對投資商提出的過分要求不能一味迎合，決不能怕得罪客商，影響投資而“媚”商。
“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”，以上是四個多月以來對招商工作的粗淺認識和體會。在今后的工作中我必將做到盡職盡責、善于思考、主動學習，盡力將自己的本職工作做到盡善盡美。
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇十
大家好，自從去年12分月份來到社區(qū)工作，至今已半年多，這半年多的時間我主要負責的是社區(qū)宣傳工作，從一開始的不熟悉、不了解，到現在能夠基本上升任，我感覺自己學習到很多、成長了不少，下面我主要談談這半年多的工作期間的一些心得體會：
剛開始在社區(qū)工作時，對很多工作不怎么了解，不知道自己該怎么干工作，雖然通過及時和同事們溝通交流，向老員工請教的方式讓自己對工作有了一定的適應能力，但是在跟本上，由于相關的工作經驗和熟悉度不夠，很多工作無法在短期內獲得質的提升，我記得自己當時有些著急，但發(fā)現越是著急，自己的狀態(tài)反而變得更差，如何通過一定的方式調整自己達到最佳的狀態(tài)成了當務之急，我想到的辦法是靜坐和運動，當自己狀態(tài)比較差的時候，我就會停下來，閉上眼睛安靜的坐一會兒，讓自己的內心安靜下來，無論自己的腦海和內心升起什么情緒和感受，就只是看著它，讓自己的內心像天空一般，讓那些情緒和感受像云一樣飄來又飄去，通過這樣的方式我就把自己的焦躁的情緒平復了下來，同時，我也會通過運動的方式，打打籃球出出汗洗個澡，往往也能夠收獲內心的平靜，獲得清晰的思維。
二、
俗話說得很好：活到老、學到老。終生學習是我一直堅定信念，來到社區(qū)工作后，因為負責宣傳工作，我就把學習的目標放在了宣傳上，我主要通過學習社區(qū)宣傳文章的寫作技巧和學習公眾號文章編輯器的使用為主，寫作的技巧就是多看、多聽、多讀，編輯器的使用方面就是多練、多操作、多琢磨，經過一段時間的堅持學習，我掌握了文章的基本寫作規(guī)范和編輯器的基本操作方式，在今后的工作中，我還會繼續(xù)保持學習的勁頭，不斷加強自身的文章寫作能力，讓自己能夠在宣傳工作方面能夠獨當一面。
有句話是“但得本、不愁末”，只有樹立遠大的理想，找到自己的人生定位，明白自己一生的追求所在，人才能夠找到那個“本”，在各種困難面前不喪失掉內心的堅持，才不會輕易被外在的磨難所打到，精神的力量是無窮的，人只要在內心尋找到內心精神的力量，就會有源源不斷地動力前進，那是生命之源，人生之本。遠大理想從哪里來，從生活中來，從工作中來，從閱讀中來，從經歷中來，從內心中來。有遠大理想就要堅持理想，一時找不到理想，就想方設法尋找理想，尋找理想的過程本身就是實現理想的一部分，從不放棄理想，讓理想的光芒照耀自己前進。
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
尊敬的×書記、各位領導、同事們：
大家好，我是駐×紀檢監(jiān)察組干部×。非常榮幸能夠參加此次座談會。我雖然是派駐紀檢組干部，但一直被省紀委、市紀委三室、八室借調承擔審查調查工作。下面我結合監(jiān)督檢查和審查調查工作，立足“質量”和“效率”，推動新時代紀檢監(jiān)察工作高質量發(fā)展，談一談自己體會與認識，如有不當之處，敬請批評指正。
一是最大提升人民群眾安全感、獲得感、幸福感。在我參與過的監(jiān)督檢查過程中始終把民心作為最大的政治，緊盯發(fā)生在群眾身邊、侵害群眾利益的人和事，帶著情懷和責任，通過一個個案件、一項項整治、一次次監(jiān)督，維護人民合法權益，工作以來共參與過×項監(jiān)督檢查，為群眾解決了×個問題，看到群眾臉上的笑容，我倍感欣慰和成就，讓群眾獲得感成色更足、幸福感更持續(xù)、安全感更有保障，不斷厚植黨長期執(zhí)政的政治基礎和群眾基礎，這就是我們作為新時代紀檢監(jiān)察干部應該扛起的時代責任。
二是實現“政治效果、紀法效果、社會效果”有機統(tǒng)一。在被抽調在留置專案辦理過程中，我始終堅持用全面的、聯系的、發(fā)展的觀念實踐紀檢監(jiān)察工作，始終注重政治效果、紀法效果、社會效果的內在聯系，將這種理念貫穿于線索處置、審查調查、案件審理的全過程。我有幸參與了×銀保監(jiān)局原副局長×嚴重違紀違法案的辦理。作為主談人員，從最開始的攻心突破、到扎實做好每一份筆錄、到認真開展外調取證，到積極參與“后半篇”文章的制度建設，真正做到了深化以案促改、以案促建、以案促治，切實發(fā)揮查處一案、警示一片、治理一域的綜合效應。
三是牢牢守穩(wěn)安全底線、紀法底線、清廉底線。每一次審查調查工作，我始終堅守審查調查安全底線，確保留置調查“零事故”、“走讀式”談話“零風險”。每一次問題線索定性量紀，我始終堅守紀在法前，紀嚴于法，正確套用每一條紀法條文，把每一件案子辦成鐵案、精品案、文明案。每一次與人交往，我始終堅守干凈這個清廉底線，時刻如履薄冰，防止權力濫用、防止被“圍獵”、防止自身腐敗，以嚴之又嚴的自我約束，不負新時代紀檢監(jiān)察鐵軍忠誠干凈擔當的形象。
最后，我想說這是我第一次參加青年干部座談會，備感組織的關懷和溫暖。我將以此為契機，以感恩之心、奮進之志、飽滿熱情、旺盛干勁，為×紀檢監(jiān)察事業(yè)高質量發(fā)展夯基壘臺、賦能添彩！謝謝大家！
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇十二
材料（鎮(zhèn)干部駐村助理）（完整文檔）
,供大家參考。
不知不覺間，我已在基層工作崗位上“摸爬滾打”了一年，回望這一年時光，汗水與淚水交融，批評與贊賞交織，成長與感動交相輝映。在與基層生活的相互磨合中，我完成了從學生到基層干部的角色轉變，體味到了基層的酸甜苦辣，也收獲了許多別樣的幸福。
一、在“田間地頭，十里鄉(xiāng)音”中跨過重重難關。
方言，向來xx工作的多年的同事學習他們攻克語言關的方法技巧，雖說還不能將xx話順利的說出口，卻也在每次琢磨出老百姓的意思時欣喜雀躍。一年多來，我在“低下頭”翻閱資料，“張開嘴”虛心求教，“邁開腿”入村走訪的路上愈行愈遠，真正做到以服務基層的態(tài)度融入基層。基層工作重重難關，對此，我們既需要“戰(zhàn)術上重視”，多向前輩和老同志學，他們多年摸爬滾打的基層工作經驗是我們學習的寶庫，也要在實踐中不斷充電學習，克服種種困難，走村入戶精準掌握基本村情，做到“腦中有底、心中有數”，也需要“戰(zhàn)略上藐視”，相信自己有能力做好?；鶎庸ぷ骺v然多辛苦，但催人奮進、使人成長。疑惑可有，勿要退卻。
二、在“走訪慰問、基層調研”中聆聽群眾心聲。
民之所盼，我必行之”，我想我們工作的意義也在于此，上門醫(yī)保激活、幫忙交話費、給住在山頂上的爺爺奶奶帶面帶米帶油，這些看上去不起眼的小事，恰恰構建了我們與老百姓之間的橋梁，溫暖了他們，也溫暖了我們。在基層已有一年之久，村民的笑容已經深深刻在心中，屋檐下晾曬的山核桃，馬路旁叫賣的商販，穿街過巷的老黃牛，質樸勤勞的村民都是我不曾見過的“人間煙火”。
三、在“急難險重、風口浪尖”中砥礪忠誠擔當。
少了些書生氣，多了些泥土味。也讓我懂得，我們是泥濘中的跋涉者，必須深刻了解群眾的所期所盼，把群眾真正放在心上，有“一葉易色而知天下秋”的清醒和“一枝一葉總關情”的情懷，將“晴天一身土，雨天一身泥”作為常態(tài)，才能將服務二字融入到基層工作中的邊邊角角，做事必躬親的“服務員”，才能樹立全心全意為人民服務的理念，撲下身子、端正認識，真正當好“人民勤務兵”。唯有心系百姓，常懷為民之情，真心真意為群眾辦實事，才算不負人民，不負祖國的殷切期盼。
既然選擇了奉獻，也只管風雨兼程不問歸期。我們是鄉(xiāng)村振興的“助燃劑”，鄉(xiāng)村也是我們的“練兵場”，只有在鄉(xiāng)村練就“過硬本領”，才能臨危不懼、處變不驚?！皩W如弓弩，才如箭鏃”方能“庖丁解牛，游刃有余”。“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”，歲月為證，數年的基層磨練、身體力行必將成為我們成長路上的寶貴財富，更是人生路上的精彩一幕，成為可堪回首的一段歲月。
常反省，從失敗和挫折中汲取養(yǎng)分，在基層舞臺磨礪中煥發(fā)嶄新活力，早日成為獨當一面的棟梁之才，不負組織和人民的期待。
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇十三
不知不覺間，我已在基層工作崗位上“摸爬滾打”了一年，回望這一年時光，汗水與淚水交融，批評與贊賞交織，成長與感動交相輝映。在與基層生活的相互磨合中，我完成了從學生到基層干部的角色轉變，體味到了基層的酸甜苦辣，也收獲了許多別樣的幸福。
一、在“田間地頭，十里鄉(xiāng)音”中跨過重重難關。
初入基層工作時，我也曾迷茫無措過，身處異地，前路茫茫，時常連話都聽不懂，也對自己產生過懷疑。還記得第一次到村中開會，村干部用地道的方言激烈辯論，“十里不同音”的本地方言讓我難以做到“同聲傳譯”，一場會議下來會議錄上寥寥數字，當時便產生了自我懷疑。但后來想想，“聞道有先后，術業(yè)有專攻”，沒有人天生就是“語言專家”“基層專家”。語言可以慢慢學，初心卻不能輕易散。一年多來，我主動向xx本地的老同志學習方言，向來xx工作的多年的同事學習他們攻克語言關的方法技巧，雖說還不能將xx話順利的說出口，卻也在每次琢磨出老百姓的意思時欣喜雀躍。一年多來，我在“低下頭”翻閱資料，“張開嘴”虛心求教，“邁開腿”入村走訪的路上愈行愈遠，真正做到以服務基層的態(tài)度融入基層?；鶎庸ぷ髦刂仉y關，對此，我們既需要“戰(zhàn)術上重視”，多向前輩和老同志學，他們多年摸爬滾打的基層工作經驗是我們學習的寶庫，也要在實踐中不斷充電學習，克服種種困難，走村入戶精準掌握基本村情，做到“腦中有底、心中有數”，也需要“戰(zhàn)略上藐視”，相信自己有能力做好?；鶎庸ぷ骺v然多辛苦，但催人奮進、使人成長。疑惑可有，勿要退卻。
二、在“走訪慰問、基層調研”中聆聽群眾心聲。
民之所盼，我必行之”，我想我們工作的意義也在于此，上門醫(yī)保激活、幫忙交話費、給住在山頂上的爺爺奶奶帶面帶米帶油，這些看上去不起眼的小事，恰恰構建了我們與老百姓之間的橋梁，溫暖了他們，也溫暖了我們。在基層已有一年之久，村民的笑容已經深深刻在心中，屋檐下晾曬的山核桃，馬路旁叫賣的商販，穿街過巷的老黃牛，質樸勤勞的村民都是我不曾見過的“人間煙火”。
三、在“急難險重、風口浪尖”中砥礪忠誠擔當。
少了些書生氣，多了些泥土味。也讓我懂得，我們是泥濘中的跋涉者，必須深刻了解群眾的所期所盼，把群眾真正放在心上，有“一葉易色而知天下秋”的清醒和“一枝一葉總關情”的情懷，將“晴天一身土，雨天一身泥”作為常態(tài)，才能將服務二字融入到基層工作中的邊邊角角，做事必躬親的“服務員”，才能樹立全心全意為人民服務的理念，撲下身子、端正認識，真正當好“人民勤務兵”。唯有心系百姓，常懷為民之情，真心真意為群眾辦實事，才算不負人民，不負祖國的殷切期盼。
既然選擇了奉獻，也只管風雨兼程不問歸期。我們是鄉(xiāng)村振興的“助燃劑”，鄉(xiāng)村也是我們的“練兵場”，只有在鄉(xiāng)村練就“過硬本領”，才能臨危不懼、處變不驚。“學如弓弩，才如箭鏃”方能“庖丁解牛，游刃有余”?！皩殑︿h從磨礪出，梅花香自苦寒來”，歲月為證，數年的基層磨練、身體力行必將成為我們成長路上的寶貴財富，更是人生路上的精彩一幕，成為可堪回首的一段歲月。
在接下來的時間里，我們會更加珍惜時光，踏實做好基礎工作，鍛煉自身應變能力。立足xx特色，利用自身優(yōu)勢，為xx注入更大動力。同時注重個人學習和能力提升，多做工作中的“有心人”，?？偨Y常反省，從失敗和挫折中汲取養(yǎng)分，在基層舞臺磨礪中煥發(fā)嶄新活力，早日成為獨當一面的棟梁之才，不負組織和人民的期待。
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇十四
青年職工們針對目前自身存在的困難和問題以及個人的職業(yè)生涯規(guī)劃、科技創(chuàng)新等內容敞開心扉，暢所欲言。同時，大家結合單位發(fā)展實際，對制度建設、人才隊伍建設、業(yè)務能力建設、單位長遠發(fā)展等方面的問題進行了深入討論，提出了很多好的想法和建議，充分表達出青年職工創(chuàng)先爭優(yōu)、銳意進取、奮發(fā)向上的信念。以下是應屆畢業(yè)生網搜集的青年干部座談會發(fā)言稿，歡迎閱讀。
各位領導、各位青年同事：
大家好!
非常感謝局領導對我們青年干部的關心和重視，給我這次機會與全局青年干部一起學習、交流，分享作為一名年輕稅務干部的光榮與自豪。
我于20xx年來到國稅工作，時光如白駒過隙，轉眼間，我參加工作已經整五年，這五年中，我分別在文秘、信息中心、征收管理科、白塔稅務所等多個崗位進行鍛煉，在領導的信任、同事的幫助和自身的努力下，我在各個方面都有了一定的提升，這里我結合自身的不足和工作經驗，簡單談一談我對青年干部成才途徑的粗淺認識。
縱觀古今，凡成就事業(yè)的人，都在青年時就有著遠大的志向，志向是人前進的方向，是在迷霧中求索的航標。作為青年稅務干部，應樹立起遠大的人生志向，不應滿足現狀，不應只著眼于眼前的工作，只有目標明確了，我們才知道路該往哪里走，工作該往哪里努力。明確了人生目標后，我們青年干部應該圍繞著人生目標對人生進行規(guī)劃，制定中期和短期目標，規(guī)劃好在一個較長的階段要達到一個什么樣的狀態(tài)，在細化到較短的階段，要達到什么樣的狀態(tài)，這樣我們在追逐自己人生理想時，才能有條不紊，循序漸進。所以說，遠大的志向是青年干部成才的方向。
隨著社會主義市場經濟的逐步發(fā)展，中國與世界的交流溝通逐步加大，互聯網文化對青年思想的沖擊逐步加深，一些負面思想尤其對改革開放以后成長起來的我們青年一代產生深遠的影響，青年人中往往存在淡薄理想追求功利、對前途迷茫、缺乏自我認同感、缺乏精英意識、沉迷于虛擬世界、心里問題凸顯、過分追求自我、在大是大非面前做出錯誤的選擇，更有一些青年干部道德底線低下，甚至誤入歧途。青年人正處于人生觀、世界觀和價值觀形成的時期，形成的性格特點和生活作風將影響我們一生的成長和發(fā)展。作為稅收事業(yè)的新兵，青年稅務干部要想在當下這個物欲橫流、五彩斑斕的社會中把正方向，在大是大非前保持頭腦清醒，就必須要保持較高的政治覺悟和政治敏感性，青年稅務干部應該學習歷史知識、國情知識、經濟知識、法律知識和國際知識，加強理性思維、辯證思維、實踐思維和創(chuàng)新思維，不斷加強改造自身的人生觀、世界觀和價值觀。這樣我們的工作生活才能與黨的改革方向保持一致，才能與我國經濟發(fā)展保持一致，才能與社會進步保持一致，才能做一個品德高尚的人，才能不誤入歧途。所以說，政治覺悟是青年干部成才的基石。
加強學習是青年干部素質鍛造的必由之路，青年干部的學習包括學理論、學知識、學方法、學經驗。一是學理論。理論是對客觀規(guī)律的總結，理論層次決定一個干部的層次。青年干部可以通過讀書看報、聆聽報告、進修培訓、撰寫文章等方式學習政治理論;二是學業(yè)務知識。知識使人眼界開闊。稅務部門是一個對業(yè)務能力要求非常高的部門，而且政策法規(guī)文件更新非常的快，青年干部要想在稅務部門勝任本職工作，就要加強對自身業(yè)務能力的提升，而且不單單要學習本職工作所需要的業(yè)務知識，應當對整個稅收業(yè)務流程、稅收政策予以了解，以便勝任更多的崗位。青年干部在學習業(yè)務知識同時還要注重寫作、口才、網絡辦公等實際技能的學習;三是學方法。一切知識的獲得，歸根到底是對方法的探索，抓住了方法就抓住了提高能力的精髓。青年干部應善于在工作和學習中潛心挖掘，認真反思，及時總結，形成適合自己的科學有效的方法。四是學經驗。學習借鑒別人的經驗，特別是老同事，老領導的工作經驗，在此基礎上總結自己的經驗，是最直接、最有效的學習。青年干部只有通過不斷的學習，才能不斷的提升自身素養(yǎng)，只有做到不斷的積累沉淀，才能厚積薄發(fā)。所以說，學習是青年干部成才的工具。
實踐是檢驗真理的唯一標準，是檢驗學習成效的重要依據，學習的目的是為了指導實踐，是為了在工作中發(fā)現問題、分析問題、處理問題。只有在不斷地學習和實踐鍛煉中形成自我素質的多層復合，包括知識與能力的復合，不同崗位工作經歷的復合等，才能夠適應時代潮流，站在時代前列，真正成為一名合格的干部。對于青年干部來說，工作經驗的缺乏往往導致在復雜情況和尖銳矛盾面前不能很快地拿出解決問題的辦法。而實踐鍛煉正為青年干部克服弱點、增長才干提供了實際操作的機遇。在這里，也希望領導能為我們青年干部提供更多鍛煉的機會，讓我們在更多的崗位中不斷的增加工作經歷，在實踐中增長才干。只有經歷從學習到實踐，到再學習到在實踐的反反復復錘煉，才能一步一個腳印的向前進取。所以說，實踐是青年干部成才的腳印。
創(chuàng)新是干事創(chuàng)業(yè)的動力源泉。青年干部不但要認真繼承好的經驗和做法，更要有科學的方法、開闊的視野、理性的思維，積極尋求全新的工作理念，謀劃超前的工作思路，讓思想走在行動前面。走別人沒有走過的，做別人沒有做過的，大膽設想，小心求證，以青年的活力來帶動整個稅收事業(yè)的活力。所以說，創(chuàng)新是青年干部成才的翅膀。
六、青年干部要無畏失敗和挫折。
以上是我對青年干部成才途徑的一點愚見，與大家交流的同時，還希望領導和同事對我見解不成熟的地方予以指正，我將不勝感激。
最后，我將我人生的座右銘與各位青年同事共勉，那就是“志存高遠，厚積薄發(fā)。
尊敬的各位領導、同志們：
上午好!我叫###，是08屆省委選調生，城關鎮(zhèn)副科級領導干部，現在在組織部創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室工作。今天，##的青年才俊濟濟一堂，開懷暢談，共同進步，劉書記撥冗參加，充分體現了縣委對青年干部成長的高度重視，能夠有機會在如此隆重而特別的青年干部座談會上發(fā)言，我深感榮幸。我的發(fā)言題目是《珍惜機遇無悔青春》。
三年前，我從國家“211工程”院校畢業(yè)后，懷著對故鄉(xiāng)熱土的滿腔摯愛，在同學和親友不解和疑惑中，義無反顧地回到##這個生我養(yǎng)我的地方。白駒過隙，三年只在彈指一揮間，我從一個書生意氣的選調生到埋頭拉車的基層干部，心靈的浮躁和虛妄已化成不懈追求的堅定。
回顧三年來的經歷，我感觸頗多，下面僅僅結合自己的工作實踐和所思所想，粗略整理，提煉出個人認為有價值的幾點體會與大家作一交流，希望能有所共勉。
一是求真務實，將責任擔在肩上。求真務實，腳踏實地是我們青年干部的本色，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是做好工作的客觀要求。當前，大家普遍認為鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作是有限權力、無限責任，有些同志存在怕矛盾、怕問題，在工作中能推則推。但作為一名青年干部，我們要腳踏實地、任勞任怨，不敷衍、不推諉，敢于直面工作中的矛盾和問題，要有承擔責任的魄力、迎難而上的勇氣，要有年青人的朝氣和銳氣，只爭朝夕，立說立行，說干就干，雷厲風行，立竿見影。努力做到“事不避難、義不逃責、心不偏私、言不失信”。唯有如此，才能樂于奉獻、勇于拼搏;才能志存高遠，嚴于律己;才敢于面對自我，善于修正。
二是目光遠大，將得失放在身后。俗話說“要做事先做人”。作為一名青年干部，我們目光要遠大，眼界要放寬。眼界決定境界，站得高才能看得遠，看得遠才能做得好!在日常工作中，要放下個人得失，立足大局謀事;要善于登高望遠、審時度勢，找準方向，抓住著力點;要有海納百川的胸襟，善于容人、容事的氣魄;要有清醒的認識，把事業(yè)看得重一些，把個人得失看得輕一些;把提高自身素質看重一些，把職務的升降看得輕一些。以一種“只管登山不問高”的精神，高調做事，低調做人，以平和的心態(tài)對待進退，以豁達的胸懷處理得失。
三是開拓進取，將創(chuàng)新牢記心間。作為在基層工作的年輕人，我們應該成為最富有朝氣，最富有創(chuàng)造性，最富有開拓性的群體。我們經常聽前輩們教導，做工作、干事情不僅要埋頭拉車，更要抬頭看路。所謂抬頭看路就是用新的思路研究問題、新的辦法解決問題，也就是創(chuàng)新!我們都知道，沒有創(chuàng)新，就沒有亮點，工作就不會取得突破。所以，要想干事創(chuàng)業(yè)，就必須做一名有激情、有活力的青年干部，做一個敢于嘗試、善于探索的青年干部，要有一股知難而進、永不懈怠地銳氣，始終保持奮發(fā)向上的精神狀態(tài)，不能墨守成規(guī)。要主動去結合工作實際，在實踐中不斷拓寬新思路，實施新舉措，開辟新途徑。
四是嚴以律己，將自省牢記心間。年輕是一種活力，但年輕也說明一個人的經歷還不是那么多，經驗也不是那么豐富，因此在工作和生活中難免會遇到這樣那樣的困難和挫折、苦悶和困惑，那該如對待這些呢?我認為，要時刻把自省牢記心間。作為一名青年干部，我們要經常開展批評與自我批評,檢查自己的言行,做到防微杜漸;要牢記“兩個務必”,守得住清苦,耐得住寂寞,擋得住誘惑,頂得住壓力;要把“常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心”當作管住自己、管好自己的座右銘,堂堂正正做人,老老實實做事,清清白白做官;要堅持自省自勵自重。自省可以明是非，知得失。懂得自省，是大智;敢于自省，則是大勇。
五是夯實基礎，將學習進行到底。萬丈高樓平地起，打鐵還需自身硬。責任也好，熱情也好，創(chuàng)新也好，如果沒有堅實的基礎作支撐，無疑是無源之水、無本之木。作為一名青年干部，我們要堅持學習，苦練內功，增強本領，提高素質。從城關鎮(zhèn)到宣傳部，從宣傳部到組織部，各種不同崗位的磨練使我體會最深的一句話是：“不斷學習是立身之本?！泵拷佑|一個新的崗位，都需要加強學習才能適應新的工作。特別是2011年3月至5月份，參加平頂山市委組織部舉辦的第34期中青班培訓后，老師那淵博的知識、精深的理論功底和犀利的社會洞察力，使我更深切感受到學習的重要性。與他們相比，我們理論修養(yǎng)不夠，研究問題不深，考慮工作不細，所以我們要夯實理論功底。把學習作為一種生活習慣、一種生存需要、一種事業(yè)根基、一種政治責任，精通業(yè)務知識，不斷豐富知識面，把自己培養(yǎng)成工作的“多面手”。
今天，我們在座的每一位年輕人，都將熱血澎湃，一條奮進的路，在我們面前鋪開。讓我們帶著縣委的殷切期望，扎根基層，投身實踐，努力在“建五寶，爭百強，三化協(xié)調發(fā)展奔小康”中奉獻青春，貢獻才智，建功立業(yè)，書寫精彩人生!
尊敬的各位領導、老師：
大家下午好!作為一名帶畢業(yè)班的青年班主任身上的擔子很重壓力很大。但是面對同學們的期望和領導的信任我只能一次次的鼓勵自己要努力工作要創(chuàng)造性的工作。為同學們服好務也為自己的發(fā)展奠定好基礎。要勤勤懇懇扎扎實實腳踏實地的做好一個教師的本職工作。在工作中少一些嘮叨多一些付出少一點埋怨多一些理解少一些猜疑多一些信任。
感謝學校領導組織了這次座談會關心我們80后教師的成長讓我們覺得我們依然還很年輕我們依然有激情和夢想我們還有很長的路要走。不僅如此在漫漫長路上我們要肩負起我們應肩負的責任不斷地努力奮斗。對于80后的我們來說什么是我們的責任呢踏踏實實地工作認認真真地上課不折不扣地完成領導布置的各項任務做好本職工作無疑是我們的責任。除此以外我認為我們還要肩負起更重要的責任對學生對學校。鄒韜奮曾經說過真正進步的人絕不以“孤獨”“進步”為己足必須負起責任使大家都進步至少使周圍的人都進步。作為老師的我們我們的責任不僅要幫助學生提高他們的學習成績更要關注他們心靈的成長幫助學生形成健康的世界觀、人生觀、價值觀。而作為學校的一員我們有責任為了學校的發(fā)展和進步貢獻我們的智慧、激情和力量。所以我覺得我們對學生、對學校甚至是對我們的教育事業(yè)都要有一種高度的責任感、使命感。
還記得我剛參加工作尤其剛當班主任的那幾年年輕氣盛火氣很旺。一個班上總有那么幾個調皮搗蛋不愛學習的學生。面對他們的種種屢次違反紀律不合常規(guī)的行為舉動還有總也掌握不了一些簡單的知識的情況委實氣憤免不了大動肝火厲聲怒斥有時甚至還指手畫腳。曾經幼稚的認為我這是為了他們好是對他們負責任。人們不是常說“打是親罵是愛”嗎可是隨著時間的流逝經驗的積累我發(fā)現這樣做其實并沒有很大的效果或者說不能收到很長久的效果。要對他們的學習和成長負責任的想法是對的但是這種“負責任”中缺少了一樣東西那就是我們對學生的愛心。
北師大教授于丹曾經說過“每一個孩子在他們來到人間的一霎就像一名墜落人間的天使他們不小心折斷了自己的翅膀并忘記了天空。作為一名老師我們無須蠟炬成灰的偉大我們只是為這些小天使編織翅膀的編織者慢慢地讓他們憶起曾經的天空再次展翅高飛翱翔云海追尋他們天使的夢?！钡拇_是這樣老師的責任更在于要用一顆愛心去幫助這些有缺點的孩子縫補他們折斷的翅膀讓他們能健康的成長和發(fā)展最后能翱翔于天空所以在近幾年中當我再次面對這樣的學生的時候我不再會大動肝火而是保持一顆平靜的心用一顆愛心去看待他們包容他們引導他們。
總之作為新世紀的青年人我們要在艱苦的工作中磨練自己的意志揮灑自己的汗水我們要和學生一起成長要在今年高考中和學生一起實現人生的輝煌!
我的發(fā)言完畢，謝謝大家!
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇十五
尊敬的各位領導、各位同事：
大家下午好!很榮幸有機會作為青年職工代表發(fā)言，在這里和大家互相交流。同時也非常感謝領導對我們青年員工的關心和重視。
我從20xx年8月1日進入公司至今已將近一年的時間，這是我大學畢業(yè)后第一次踏上工作崗位。作為一名新員工，我感覺到壓力與動力并存，希望與挑戰(zhàn)同在。這一年來我學到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，公司就如同一個充滿溫馨、和諧的大家庭，員工之間團結友愛、工作氛圍融洽，處處體現出一種人與人之間相互關懷的溫情。公司在管理方面也是處處滲透著“以人為本”的理念，公司經常組織我們聽名師講座，參加各類培訓。還不定期的舉行各類活動及競賽，為增進員工之間的溝通、提高團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力搭建了一個又一個平臺。幫助了我們青年職工迅速成長。
公司給予了我們年輕人這么好的一個廣闊的發(fā)展平臺，讓我們充分展現自己各方面才能，使我們對未來充滿著希望，同時這對我們新員工來講也是一種全新的挑戰(zhàn)。作為新員工，相比老員工我們最缺乏的就是工作經驗，因此，我們應該利用年輕人接受新生事物快、工作激情高的特點，把壓力化為動力，充分發(fā)揮主觀能動性，勤思考、勤學習，積極向老員工虛心請教，為公司發(fā)展盡職盡責、添磚加瓦。
對于每位員工來說，學習是我們生活中必不可少的一部分。當今社會發(fā)展迅速，職場競爭激烈，優(yōu)秀人才比比皆是，一旦我們停止學習，將會一直落后于他人。補充知識，為自己“充電”，是我們每個人必須要做的事情。
對于公司來講，一個公司的發(fā)展依賴于員工的發(fā)展，員工的發(fā)展是公司的根源，只有員工素質提高了公司才能有市場競爭力，因此，我認為公司繼續(xù)加強對員工的培訓和指導也是非常有必要的。
當然，學習無處不在。我們可以在課堂上學習、書本里學習、工作中學習、生活中學習，但最主要的是我們是要有目的有目標的學習。周恩來曾說——為中華之崛起而讀書。有目的的學習、有需求的學習、有意愿的學習的學習效率更高、學習效果更好!
知識需要沉淀，這也要求我們應該在平日細心觀察、勤于思考?！白x萬卷書、行萬里路”，我在參加工作后，慢慢的，對這句話有了另一種解釋。就是讀書、行路，再讀書、再行路。首先新員工由于主觀原因：比如工作經驗的不足或業(yè)務、理論知識的缺乏而使得其在工作中遇到困難，這時、我們應該多向領導、同事學習，翻閱資料學習，以此來解決工作中不懂的問題。接著，我們還要不斷的加強業(yè)務知識的學習，以此來發(fā)現工作中客觀存在的問題，然后再通過學習解決工作中存在的客觀問題：比如制度、流程的優(yōu)化問題。這樣一個良性循環(huán)才能把工作做到盡善盡美。
回首過去的一年，公司陪伴我走過了人生很重要的一個階段，使我獲益匪淺。在此我向公司的各位領導和各位同事表示最衷心的感謝，有你們的協(xié)助才能使我在工作中得心應手，也因有你們的幫助，才能使我更好更快更多的了解公司。
因此，作為這個大家庭的一員，更作為一名共產黨員，我決心帶頭將學習進行到底，在今后的工作學習過程中，將認真做到“三學習”、“三做好”，努力營造“三心”環(huán)境。
“三學習”：一、學習政治理論知識。講政治是立身之本，只有不斷強化政治理論學習，提高政治思想素養(yǎng)，才能確保工作學習生活方向明確，不走彎路，不走錯路。二、學習公司業(yè)務。學好公司業(yè)務是我們新員工首要工作任務，不熟悉公司業(yè)務，做好本職工作無從談起。公司業(yè)務涉及面廣，要學習的內容多，我將采取全面分類、重點突破、循序漸進辦法學習業(yè)務，同時積極向公司領導、老員工虛心請教，爭取在較短的學習時間來熟悉好公司業(yè)務。三、學習為人處事。在公司工作，我感覺要與方方面面的人和事打交道，作為新員工，無論政策理論、業(yè)務能力、社會閱歷都需要一個成熟的過程，在這過程中，學習好為人處事尤為重要，有時還可以達到事半功倍的效果?！叭龊谩保阂?、做好人。做事先做人是永恒的道理，我將努力學習、不斷提高素質修養(yǎng)，保持積極上進心態(tài)，與同事和諧共事，不貪一己之利。二、做好本職工作。對組織和領導交辦的工作盡心盡力，盡職盡責圓滿完成。三、做好參謀助手。作為年輕員工，我將發(fā)揮自己頭腦靈活、接受新生事物快，工作激情高的特點，積極為公司領導、部門主管出謀劃策，當好參謀助手。
營造“三心”環(huán)境：即在公司的工作學習生活中，努力做到讓領導放心、與同事共事齊心、自己工作開心。
我的發(fā)言結束，謝謝大家!
各位領導、各位青年同事：
大家好！
非常感謝局領導對我們青年干部的關心和重視，給我這次機會與全局青年干部一起學習、交流，分享作為一名年輕稅務干部的光榮與自豪。
我于20xx年來到國稅工作，時光如白駒過隙，轉眼間，我參加工作已經整五年，這五年中，我分別在文秘、信息中心、征收管理科、白塔稅務所等多個崗位進行鍛煉，在領導的信任、同事的幫助和自身的努力下，我在各個方面都有了一定的提升，這里我結合自身的不足和工作經驗，簡單談一談我對青年干部成才途徑的粗淺認識。
縱觀古今，凡成就事業(yè)的人，都在青年時就有著遠大的志向，志向是人前進的方向，是在迷霧中求索的航標。作為青年稅務干部，應樹立起遠大的人生志向，不應滿足現狀，不應只著眼于眼前的工作，只有目標明確了，我們才知道路該往哪里走，工作該往哪里努力。明確了人生目標后，我們青年干部應該圍繞著人生目標對人生進行規(guī)劃，制定中期和短期目標，規(guī)劃好在一個較長的階段要達到一個什么樣的狀態(tài)，在細化到較短的階段，要達到什么樣的狀態(tài)，這樣我們在追逐自己人生理想時，才能有條不紊，循序漸進。所以說，遠大的志向是青年干部成才的方向。
隨著社會主義市場經濟的逐步發(fā)展，中國與世界的交流溝通逐步加大，互聯網文化對青年思想的沖擊逐步加深，一些負面思想尤其對改革開放以后成長起來的我們青年一代產生深遠的影響，青年人中往往存在淡薄理想追求功利、對前途迷茫、缺乏自我認同感、缺乏精英意識、沉迷于虛擬世界、心里問題凸顯、過分追求自我、在大是大非面前做出錯誤的選擇，更有一些青年干部道德底線低下，甚至誤入歧途。青年人正處于人生觀、世界觀和價值觀形成的時期，形成的性格特點和生活作風將影響我們一生的成長和發(fā)展。作為稅收事業(yè)的新兵，青年稅務干部要想在當下這個物欲橫流、五彩斑斕的社會中把正方向，在大是大非前保持頭腦清醒，就必須要保持較高的政治覺悟和政治敏感性，青年稅務干部應該學習歷史知識、國情知識、經濟知識、法律知識和國際知識，加強理性思維、辯證思維、實踐思維和創(chuàng)新思維，不斷加強改造自身的人生觀、世界觀和價值觀。這樣我們的工作生活才能與黨的改革方向保持一致，才能與我國經濟發(fā)展保持一致，才能與社會進步保持一致，才能做一個品德高尚的人，才能不誤入歧途。所以說，政治覺悟是青年干部成才的基石。
加強學習是青年干部素質鍛造的必由之路，青年干部的學習包括學理論、學知識、學方法、學經驗。一是學理論。理論是對客觀規(guī)律的總結，理論層次決定一個干部的層次。青年干部可以通過讀書看報、聆聽報告、進修培訓、撰寫文章等方式學習政治理論；二是學業(yè)務知識。知識使人眼界開闊。稅務部門是一個對業(yè)務能力要求非常高的部門，而且政策法規(guī)文件更新非常的快，青年干部要想在稅務部門勝任本職工作，就要加強對自身業(yè)務能力的提升，而且不單單要學習本職工作所需要的業(yè)務知識，應當對整個稅收業(yè)務流程、稅收政策予以了解，以便勝任更多的崗位。青年干部在學習業(yè)務知識同時還要注重寫作、口才、網絡辦公等實際技能的學習；三是學方法。一切知識的獲得，歸根到底是對方法的探索，抓住了方法就抓住了提高能力的精髓。青年干部應善于在工作和學習中潛心挖掘，認真反思，及時總結，形成適合自己的科學有效的方法。四是學經驗。學習借鑒別人的經驗，特別是老同事，老領導的工作經驗，在此基礎上總結自己的經驗，是最直接、最有效的學習。青年干部只有通過不斷的學習，才能不斷的提升自身素養(yǎng)，只有做到不斷的積累沉淀，才能厚積薄發(fā)。所以說，學習是青年干部成才的工具。
實踐是檢驗真理的唯一標準，是檢驗學習成效的重要依據，學習的目的是為了指導實踐，是為了在工作中發(fā)現問題、分析問題、處理問題。只有在不斷地學習和實踐鍛煉中形成自我素質的多層復合，包括知識與能力的復合，不同崗位工作經歷的復合等，才能夠適應時代潮流，站在時代前列，真正成為一名合格的干部。對于青年干部來說，工作經驗的缺乏往往導致在復雜情況和尖銳矛盾面前不能很快地拿出解決問題的辦法。而實踐鍛煉正為青年干部克服弱點、增長才干提供了實際操作的機遇。在這里，也希望領導能為我們青年干部提供更多鍛煉的機會，讓我們在更多的崗位中不斷的增加工作經歷，在實踐中增長才干。只有經歷從學習到實踐，到再學習到在實踐的反反復復錘煉，才能一步一個腳印的向前進取。所以說，實踐是青年干部成才的腳印。
創(chuàng)新是干事創(chuàng)業(yè)的動力源泉。青年干部不但要認真繼承好的經驗和做法，更要有科學的方法、開闊的視野、理性的思維，積極尋求全新的工作理念，謀劃超前的工作思路，讓思想走在行動前面。走別人沒有走過的，做別人沒有做過的，大膽設想，小心求證，以青年的活力來帶動整個稅收事業(yè)的活力。所以說，創(chuàng)新是青年干部成才的翅膀。
六、青年干部要無畏失敗和挫折。
青年干部在成長成才過程中要對自身發(fā)展進行準確定位，既不能好高騖遠、驕傲自滿，也不能消極怠慢、缺乏信心。尤其是在面對困境時，要把眼前的困難和逆境當成磨刀的石、煉鋼的爐,當成磨練人們意志和毅力的條件。要明白，青年干部的成長成才的過程,就是一個不斷總結挫折和失敗的過程，用自己堅強的心智，健康的心態(tài)去迎接成長道路上的各種考驗。所以說失敗和挫折是青年干部成才的鞭策。
以上是我對青年干部成才途徑的一點愚見，與大家交流的同時，還希望領導和同事對我見解不成熟的地方予以指正，我將不勝感激。
最后，我將我人生的座右銘與各位青年同事共勉，那就是“志存高遠，厚積薄發(fā)”。
謝謝！
有一句俗語叫做“只埋頭拉車，不抬頭看路”。比喻一個人做事，雖然有吃苦精神，但是沒有目標，不看方向，結果往往吃力無效果，事與愿違。我想：一位優(yōu)秀的老師，不僅要能埋頭拉車，更要學會抬頭尋找前行的路，甚至還要學會經常回過頭審視自己走過的路，這樣，才會避免重復走彎路，才會在總結和反思中不斷成長，才會走得更快，走得更好。我們在座的各位年輕教師，都是學校的中堅力量，很多教師在教學上兢兢業(yè)業(yè)，樂于奉獻，花費了很多精力，也取得了良好的教學效果。但是個人的發(fā)展卻沒有把握機會。不是我們的教師不優(yōu)秀，而是缺少一種自我成長的意識，發(fā)展目標不明確。
有這樣一句話：你的目標將決定你能達到的高度。
任何人做任何事都要有目標，不然任何有經驗的射箭手都不可能射中。每個人，不管是優(yōu)秀還是平庸的人，聰明還是愚笨的人，正常和非正常的人，其實都有目標。然而目標有大小，時間有長遠，每個人的目標不同而已。拿破侖這樣結論：目標是成功的前提，擁有了目標后要明確你的目標是特定的、長期的、遠大的，然后把整個強度系數很高的目標分解成可以逐個擊破的小方向，并且立刻行動，定期評估個人的計劃執(zhí)行情況。通過把夢想化為數個可以實現的步驟，一步步去完成，通過自己了解過程，輔助自己達到成功。我們每一個人都希望能夠成功。分析成功人士，他們的確在一開始就給自己制定了目標，然后逐步實現它。這里我要說的是，希望我們的老師，仔細對照一下太倉市中小學骨干教師評選管理辦法，找出差距，制定目標，然后一步步去完成，相信自己，一定會成功的。
目標和心態(tài)都是很重要的，兩者是缺一不可，互相依附。我以為：教師的專業(yè)的成長離不開堅定的目標與良好的心態(tài)。那么，青年教師應具備哪些心態(tài)呢？我突出如下建議：
（一）學習心態(tài)：
1.要懂得學習是給自己補充能量，先有輸入，才有輸出。成功本身是學習的過程。一個優(yōu)秀的教師應該有極其開闊的教學視野。僅僅讀教育教學方面的書還是遠遠不夠的，知識狹窄、思維停滯、語言干癟又怎么能把課上得精彩？“問渠那得清如許，為有源頭活水來?！弊鳛榻處?，閱讀內容要不斷擴大，涉獵科學、美學、文學、藝術等領域，不斷地積淀個人的文化底蘊。古今中外，天南地北，全在胸中，課堂上才能得心應手，揮灑自如。廣闊的教學視野依賴于廣博的閱讀，但是現在不少老師情愿畫地為牢，找一大堆看似無懈可擊的理由把自己禁錮起來。包括我自己，總是覺得很忙，沒時間，不愿去讀。要知道，我們只有不斷擴大自己的知識面，在教學中才能有理智的愛，才能有富有感染力的情，才能掌控好課堂的溫度，才能在教學中有知識的廣度和濃度。
2.要善于思考，善于分析。善于整合，只有這樣才能創(chuàng)新。每次閱讀完一篇文章，一本書籍，要對照自己，找到自己教育教學中的問題或困惑，想辦法去尋求解決問題的方法和戰(zhàn)勝自我的途徑。
3.要留意你身邊的事，讀萬卷書不如行萬里路，行萬里路不如閱人無數，閱人無數不如名師指路。我們身邊的事有很多，身邊的名師也不少。比如：鈴聲響了，走進教室上課，學生非常吵，你會怎么辦？上課學生提超出你準備的知識范疇的問題你會怎么做？我們如何與家長交往與交流？……這些知識都是屬于我們的專業(yè)范疇！建議大家先是觀察著其他班主任如何處理學生問題，如何與家長談話。我們在辦公室里，都注意觀察、傾聽。我們也不停地反問自己，如果自己處理會不會采用與其他老師相同的辦法，還是采取更好的方法。再比如：積極展示自己的課堂，甘做“靶子”讓同事、專家剖析課堂，在濃濃的研究氛圍中獲得迅速成長。還有就是：利用網絡，進論壇，建博客，把日常工作反思發(fā)到網上，這樣既可和校內外同行交流，又可做到即時反思，還能起到請他人督導的作用。
總之，一名教師要想自己的專業(yè)得到發(fā)展，定要不斷充實自我，努力追求卓越，勤奮地學習，向書本學習，豐富我們的見識；向前輩學習，提升我們的教學藝術；向社會學習，拓寬我們的視野。當然，我們也要向學生學習，學習他們勇于創(chuàng)新的精神，學習他們“初生牛犢不怕虎”的氣概。我們只有不斷注入知識的活水，才能使我們的工作尷尬而不狼狽，遺憾而不慚愧，自豪而不狂妄，執(zhí)著而不僵化。
（二）積極心態(tài)：
有個小品《心里陽光點》要知道：事物永遠是陰陽同存，積極的心態(tài)看到的永遠是事物好的一面，而消極的心態(tài)只看到不好的一面。我們有些老師，總是覺得自己這個沒興趣，那個沒能力，個人的發(fā)展一拖再拖。
一個優(yōu)秀的教師能每天在一點一滴的努力中去實現自己的目標，每天進步一點點，就離成功更近了。這里我重點說說自信。自信能激發(fā)我們對教學工作無限的熱愛與濃厚的興趣，從而使我們更專注于自己的教學工作，更敏感于教學工作發(fā)展變化的動態(tài)與細節(jié)，更迅速地做出準確判斷，得出正確的結論，找到更有效的解決方案，采取更主動的行動。
自信的狀態(tài)，常常帶給優(yōu)秀教師超水平的發(fā)揮，使優(yōu)秀教師的口齒更伶俐，頭腦更靈活，反應更敏捷，教學手段更周全更到位。
（三）付出心態(tài)：
舍得付出是一種精神，也是一種作風，更是一種智慧。優(yōu)秀教師工作舉重若輕，游刃有余、富有魅力，并不是天生的，而是舍得付出地去工作、去學習才積累起來的。
舉例：主動上公開課、教研課，把握住每一次機會，不管開課規(guī)模的大小，認真對待，這是對自己的一種錘煉。一篇課文，從鉆研教材、搜集資料、分析學情、寫出教學思路、做好輔助教學的課件、上課、反思……花的時間少則半天，多則一天、兩天、數天，這是看得到的“花費”，還有看不到的付出：精神上的、心理上的。也許你會從夢中驚醒，也許你會趕緊拿起床頭放的筆，記下一時的靈感或者一點點思路。已經寫好了的詳案，因為感覺不夠好而推翻重來，也就成了家常便飯。為了備出一節(jié)高質量的課，我常常是眾人研討，幾易其稿，不厭其煩。任何一位事業(yè)上有所成就的人，都是靠自己的拼搏和努力換來的，成功沒有捷徑。要想干好工作，要想成功，舍得付出是硬道理。
（四）堅持心態(tài)：
這里的堅持，是指在遇到坎坷的時候反映出來的心態(tài)，而不是順利的堅持。平時要持久，遇到瓶頸的時候還要堅持，直到突破瓶頸達到新的高峰。要堅持到底，不輸給自己。時間總是耐心等待那些堅持成功的人。
在我們的行列中，有人視教育為苦差，也有人視教育為美事；有人一生碌碌無為，也有人一路高奏凱歌。為什么會有如此天壤之別呢!許多讓你長時間做的事情，如果把它當成一項任務去完成，就會覺得這樣不斷地重復，非常枯燥，非常乏味。如果把它當作生活的方式，去發(fā)現它內在的魅力，內在的美，你就會發(fā)現原來生活如此美好，如此快樂。也就是你要有職業(yè)幸福感！
建議大家把自己當作一棵根深，桿壯，心樂的小樹。根深可以充分汲取營養(yǎng)（這是不斷學習的心態(tài)），桿壯能夠經歷風吹雨淋（這是積極向上陽光的心態(tài)），心樂只因我找到了工作生活的樂趣和價值（這是職業(yè)幸福感）。
讓我們一起幸福地做著教師，快樂地享受教研，自然地提升專業(yè)吧！
各位領導、各位同事：
大家上午好，很榮幸能夠在這里和大家分享作為一名共青團員的光榮與自豪！同時，也非常感謝領導對我們年輕人的關心和重視，給我這個難得的機會，讓我與大家一起學習、交流。
不知不覺來鎮(zhèn)上工作已經半年了，在這半年的日子里，我時刻謹記自己是一名共青團員，時刻用共青團員的標準來嚴格要求自己，勤奮學習，努力工作。通過半年多的工作和學習經歷，我在基層、在農村學到了很多書本上學不到的知識，在不斷的摸索實踐中慢慢完成了從教師到農村基層工作者的角色轉變，同時也慢慢適應了農村的生活，并學會了怎樣去做一名基層工作者，我深知要做好這個角色不是件容易事，但我堅信只要自己肯干、肯吃苦，就一定會有快樂、有收獲。
作為基層工作者，尤其是一名年輕的基層工作者，只有融入農村，融入農民，才能打開一片新天地。我在農村出生、在農村長大，但由于一直在外上學，實際上對農村是陌生的、無知的。但我知道只有深入農村、了解農民才能做好基層工作。
作為一名基層工作人員，我認為必須要端正態(tài)度，樹立為人民服務的思想，珍愛自己的名譽和前途，守住清貧，耐得寂寞，清清白白做人，坦坦蕩蕩做事，保持健康的心態(tài)，心無雜念的服務基層群眾，主動把自己融入農村這個大熔爐。半年來，我積極主動進農家門、摸農家、知農家情，大大拉近了我和村民的距離，使我更加了解了真實的農村、真正的農民。工作半年來，通過工作和實踐的錘煉，我深知作為一名基層工作者要善于學習，不錯過任何一個學習的機會。農村基層工作千頭萬緒，復雜而又繁瑣，如果沒有一個好學的態(tài)度，好學的精神，是很難開展好工作的。我剛開始接觸包村時，對如何與村干部打交道，如何更好地將村民與政府緊密的聯系在一起，如何更好的理解工作內容等等都一籌莫展，就更加談不上去開展了工作了。但是慢慢跟著管區(qū)領導以及管區(qū)內有經驗的老干部，跑了十多次，請教了無數次，也就慢慢學會了。
工作半年來，我時常告誡自己，只有經常反思，經常總結，并不斷的問自己，我要在基層干些什么，我基層又能收獲什么等等一系列的問題。只有這樣不斷詢問自己，反思自己，總結自己，才能使我去深入田間地頭了解民情，才能使我去勤奮學習，服務群眾，才能使我在基層服務中增強本領，贏得機遇，獲得升華，實現人生的價值。
總之，作為一名基層工作者，特別是一名青年團員基層干部，我們就應該把農村基層作為學習進步的平臺，扎扎實實工作，勤勤懇懇做人，孜孜不倦學習，在磨煉中積蓄能量，在奉獻中贏得加分，從而讓自己的理想，自己的價值在基層這個大舞臺上熠熠生輝。在今后的工作中我將繼續(xù)刻苦學習、勤奮實踐、埋頭苦干、開拓進取、大膽工作、干事創(chuàng)業(yè)！做到無愧于領導的信任、無愧于自己的工作！
以上發(fā)言僅是個人不成熟的初淺意見，如有不當之處，懇請大家批評指正，謝謝大家。
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇一
我是xxx年xxx月參加xxx作的，也算是一個年輕的“老兵”了。這一路走來感悟頗多，如果真讓我說說感到了什么，悟到了什么，我想說我感到了作為青年xxx干部身上的重擔，悟到了怎樣做才能穩(wěn)步的成長。就我而言，今天主要匯報以下四點：
我匯報的第一點是：不要停止學習的腳步。
是不要做機關里說話的膽小鬼，有。
發(fā)言。
的機會、演講的機會就去練習、嘗試，去脫稿發(fā)言，還可以多看看像超級演說家這樣的節(jié)目，抽時間去模仿、去刻意訓練，時間長了，你就會收到意想不到的效果?？茖W。
學習。
就是要方法有效。最大的一點收獲就是偷偷的學別人不可能手把手去教你我們就應該做個有心人對一些好的做法、好的經驗自個兒先去琢磨覺得可行再去模仿最后轉換為自己的本事和本領。同時要利用好。
市局。
組織的練兵比武這個平臺，利用好一些比較走心的、實用的微信公眾號去學習，這樣能幫你少走很多彎路。
我匯報的第二點是：養(yǎng)成一些好的習慣。
外出培訓制定交接清單、給對口市局的人員請假；
打電話等對方掛了之后自己再掛等等。這些都是細節(jié)方面的問題，但往往細節(jié)決定成敗，需要我們在工作中多加留心、多加注意。
我匯報的第三點是：處理好與同事的關系。
處理好與同事之間的關系，落腳點是創(chuàng)造愉快順暢的工作環(huán)境。一是勇于接受“分外”之事。我們年輕人思想活躍、學習接受能力快，經常遇到一些人給我們一些所謂的“分外”的工作。只要不是違法違紀的事，在不耽誤自己部門工作的前提下，在自己時間允許、能力允許的范圍內，要愉快的去接受，不要去躲避，一來二去，你可以了解其他部門開展的工作有哪些，可以發(fā)掘自身的特長和潛質，也可以學習書本上沒有的東西。今天的分外工作，明天也許就是分內的工作。二是要有團隊精神。機關是一個整體，團隊是一個集體，團結協(xié)作、主動補臺不只是一種工作方法，更是一種品行操守、一種胸懷胸襟。很多工作不是哪一個人能單獨完成的，沒有誰可以包打天下。我們作為年輕人，初出茅廬，在團隊合作、項目化進程中不要覺得自己什么都會，天外有天，人外有人，要謙虛低調，要多像身邊的同事學習，多看他們的優(yōu)點，多聽取他們的意見。三是做個正能量的人。平時多保持一些微笑，懂點幽默藝術，同時不要把壞情緒帶到同事身邊。
我匯報的第四點是：做靠譜務實創(chuàng)新廉潔的年輕人。
提升，做到全方面發(fā)展。創(chuàng)新，我覺得就是要解放思想，敢于打破舊框框的束縛，對新理念、新事物、新做法保持好奇心，敢于嘗試，敢于探索，積極擁護改革，積極支持改革，在改革大潮中展示自我。廉潔，就是要扣好第一粒紐扣，時刻自重、自省、自警、自勵，做到先立德、再立身，先立業(yè)、再立言。
，快樂生活，練就過硬本領、貢獻青春力量、鍛造高尚品德，為xxxx跨越發(fā)展做出自己的貢獻！謝謝大家！
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇二
尊敬的各位領導、各位同仁：
：我叫**，來自**鄉(xiāng)政府，今年**歲。2004年考起公務員，同年11月下派到**鄉(xiāng)政府工作，四年來，我分別在辦公室、城建組，財政所等多個崗位進行煅煉，在鄉(xiāng)領導無微不至地關懷下，在同事的熱心幫助下和自身的刻苦努力下，我在各方面得到了一定提升?；仡櫣ぷ鬟@四年來，使我感觸頗多，在這我想用四句廣告詞向各位領導及同仁匯報一下自己近年來在學習和工作中的體會和感受。
第一句是中央10套“知而獲智，智達高遠。-----用智慧丈量世界”這句著名的公益廣告詞，我非常喜歡。因為它為我們闡述的是一種學無止境、智慧無邊的思想，鼓勵人們學習學習再學習，用知識武裝自己的頭腦，用智慧改造我們的世界理念。如今，我們已進入知識經濟時代，學習是一個人成長進步的前提，是生存之道，是人生的主題。在工作中，通過加強政治理論學習，使我們青年干部的共產主義信念得到進一步的堅定，同時也改造了自己的世界觀，升華了自己的人生觀，端正了自己的價值觀。通過加強業(yè)務知識學習，增強了我們青年干部做好本職工作、更好地服務人民群眾的本領，真正做到干一行、愛一行、專一行、精一行，以避免犯錯誤，在此基層上有所作為。通過加強實踐鍛煉學習，讓我們青年干部學以致用，自覺地把學與用、知與行結合起來，進一步豐富了我們自身的工作經驗，使所學的知識轉化成一種思路、一種能力、一種辦法、一種高度、一種境界。所以我們青年干部必須培養(yǎng)、保持自己持久、旺盛的學習力，不斷從工作、生活中汲取營養(yǎng)，才能始終跟上時代的腳步，符合工作的節(jié)拍。
第二句是“舍得”酒業(yè)的廣告詞，“舍得方寸之間，品味智慧人生?！薄吧帷迸c“得”是既對立又統(tǒng)一的，但我認為有舍才有得、小舍小得、大舍大得。從某種程度上，雖然基層環(huán)境比較艱苦，工作千頭萬緒，再加上所學知識的單一性和基層工作的復雜性不相統(tǒng)一，各方面相對來說不如在縣直機關，好像我“舍”了，沒有“得”，但我深信我自己得到了自己想“得”的，因為通過這幾年來的工作，通過深入鄉(xiāng)村、深入群眾，我已經向人民群眾學到了很多在機關中所學不到的知識。
第三句是寶馬車的一句廣告詞：“有容，乃悅?！庇惺裁礃拥男膽B(tài)，就會有什么樣的工作和生活態(tài)度，我想這句比“海納百川，有容乃大”更能進一步地，確切地表達出我內心的真實感覺?！昂＜{百川，有容乃大?！钡脑⒁馐亲鋈艘邢翊蠛Ｄ苋菁{無數江河水一樣的寬廣胸襟，這是一個人有修養(yǎng)的表現?！坝腥?，乃悅?！蔽易哉J為的理解是，“容”，寬容，“悅”，高興，快樂。也就是說，在生活工作中我始終保持一顆寬容的心與同事相處，以達到雙方都高興快樂。當有別人批評時，多想想自己的過失;當有同事誤解時，多想想別人的難處，寬容是一種真誠,一種境界，而不僅僅是一種姿態(tài)、一種形式,寬容需要一種修養(yǎng),一種勇氣。人生有了這種寬容的氣度，才能安然走過四季，才能閑庭信步笑看花落花開。
第四句是飛利浦電器的廣告詞：“讓我們做得更好?！薄昂ｉ煈{魚躍，天高任鳥飛?！鄙钪胁紳M了問號，生活永遠是個逗號，生活要永遠追求感嘆號。作為一名公務員，我對自己的未來充滿信心!我將繼續(xù)刻苦學習，勤奮實踐，埋頭苦干，開拓進取，大膽工作，干事創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)造無愧于青春、無愧于時代的人生價值!
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇三
今天非常榮幸有機會在青年干部座談會上做個發(fā)言，這是黨史教育活動以來組織的第二次集中交流，說明廳里黨史學習教育活動抓的嚴、走的實。根據安排，下面我圍繞黨的十八大以來黨和國家事業(yè)取得的歷史性成就和發(fā)生歷史性變革談下三點簡單認識和體會。
一、看變化感不易振奮人心。
談起黨的十八大以來黨和國家事業(yè)取得的歷史性成就和發(fā)生歷史性變革,經常會用這么兩句話表述“解決了許多長期想解決而沒有解決的難題，辦成了許多過去想辦而沒有辦成的大事”。究竟解決了哪些問題，辦成了哪些大事，下面通過數字和例證對比，能更直觀地解答這些問題，也更有說服力。
經濟體量，于無聲處聽驚雷。1978年，我國經濟總量居世界第11位，只有3679億元，我國外匯儲備僅1.67億美元，位居世界第38位，我國常住人口城鎮(zhèn)化率僅為18%。到了2018年，一段“超震撼的中國gdp動態(tài)演變”爆紅網絡，直觀展現了改革開放以來，我國gdp翻天覆地的變化，直觀的感受到了中國崛起的速度!到2020年中國經濟規(guī)模首次突破100萬億元，占全球17%以上，相當于美國的約70%，中美經濟規(guī)?？焖俳咏?。從一個窮困潦倒、受人欺負、不被看好的國家，到英明決策、篳路藍縷屹立在世界民族之林，這樣的奮斗史和勵志故事讓人心潮澎湃!
科技創(chuàng)新，深耕細作創(chuàng)一流。我國科技發(fā)展起步晚、弱、難，1995年，我國研發(fā)經費內部支出僅349億元，直到2001年才超過了1000億元。黨的十八大以來，創(chuàng)新作為引領發(fā)展的第一動力，更是被擺在國家發(fā)展全局的核心位置。我國科技發(fā)展再次提速，取得了舉世矚目的成績，嫦娥五號發(fā)射成功，首次完成我國月表采樣返回;我國首次火星探測任務“天問一號”探測器成功發(fā)射;500米口徑球面射電望遠鏡(fast)正式開放運行;北斗三號全球衛(wèi)星導航系統(tǒng)正式開通;量子計算原型系統(tǒng)“九章”成功研制;全海深載人潛水器“奮斗者”號完成萬米深潛，中國科技實現了從過去跟跑逐步向并跑、領跑的歷史性轉變，踏上了從科技大國邁向世界科技強國的新征程。
對外交往，勝似閑庭信步。1999年5月8日，以美國為首的北約用導彈野蠻襲擊了我國駐南聯盟大使館，造成3名記者不幸犧牲，中國嚴厲譴責以美國為首北約的野蠻暴行，那時的中國除了譴責，外交武器庫里里的武器實在少的可憐。時間到了今年2月22日，加拿大眾議院通過涉疆動議鼓吹更換2022北京冬奧會舉辦地，粗暴干涉中國內政，中國駐加使館批評他們“何等的虛偽和無恥!何等的傲慢與無知!何等的自私與狹隘!”這些譴責可謂是蕩氣回腸，非常解氣。3月18日，中美高層戰(zhàn)略對話上，中央外辦主任楊潔篪一句“你們沒有資格在中國的面前說，你們從實力的地位出發(fā)同中國談話”的痛斥，讓美方代表愕然失措?，F如今，我國的國力、軍力都有了巨大飛躍，任何國家對待中國都必須三思而后行，中國外交也有了重要突破：從被動應對變?yōu)橹鲗ёh題，從韜光養(yǎng)晦到有所作為，從遇事息事寧人到敢于大聲說不，從不愿挑頭到勇于擔當。
這些歷史性成就、發(fā)生歷史性變革被國際上稱為“中國發(fā)展奇跡”，國內外出現了多種不同解讀，我認為之所以能取得如此成就，最根本的是我們黨有以習近平同志為核心的黨中央的堅強領導，有習近平新時代中國特色社會主義思想的科學指引。當前，我們要緊密聯系黨和人民砥礪奮進的偉大實踐，加深對歷史性成就和變革的理解，更加堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。
二、知差距找短板奮起直追。
盡管過去取得了突出成就，但從制造業(yè)高質量發(fā)展的視角看，在全球制造業(yè)四級梯隊的格局中，中國仍處于第三梯隊，實現制造強國的目標還需要幾十年時間。我國制造業(yè)發(fā)展的成就很大，但是大而不強、全而不優(yōu)的局面并沒有得到根本性改變，基礎能力依然薄弱，關鍵核心技術受制于人，卡脖子、掉鏈子、腳絆子的風險還有不少，下面就列舉三個卡脖子問題：
精密儀器卡脖子。我國每年進口近千億美元儀器設備，僅次于石油和半導體。其中，90%的高端儀器被國外公司壟斷。以核磁共振儀為例，全世界只有德國布魯克等少數幾家公司能提供，獨占中國80%以上的市場。冷凍電鏡，是研究蛋白質結構的重要工具，全世界只有美國fei、日本電子、日立能生產，國內連山寨版都造不出來。
近些年來，以美國為首的西方國家不斷用經濟政策打壓中國，限制中國進口芯片、光刻機等高科技產品。但很多人不知道的是，在非高科技、但同樣依賴進口的領域，我們仍會受到“卡脖子”的威脅。
種子卡脖子。我國的主要作物中，水稻、大豆種子基本是國產品種，小麥的品種國產化率也較高，玉米、馬鈴薯種子部分依賴進口，不少蔬菜品種嚴重依賴洋種子。農業(yè)安全很大程度上也表現為種子安全。一些重要品種如果過分依賴國外，一旦發(fā)生“斷種”，就會威脅國家農業(yè)安全。
紙漿卡脖子。留意生活的同志可能注意到，從4月1日起，中國四大生活用紙企業(yè)紛紛上調產品價格，部分生活用紙制品上調了10%-20%。據測算，我國紙漿產品進口依存度從2008年的12.93%飆升至2018年的23.39%，除2009年以外，我國紙漿對外依存度一直維持增長態(tài)勢。
客觀地認清我們在很多關鍵核心領域相比先進水平差距，沒有壞處，唯有認清差距，才有更強的動力奮起直追。
三、觀大勢勇爭先大有作為。
2017年12月28日，習近平總書記在駐外使節(jié)工作會議上明確提出，“放眼世界，我們面對的是百年未有之大變局?！逼渲凶钔怀龅奶攸c是“東升西降”，中國正前所未有地靠近世界舞臺中心，前所未有地接近實現中華民族偉大復興的目標，前所未有地具有實現這個目標的能力和信心，中華民族偉大復興正展現出前所未有的光明前景，這些重大科學論斷，不僅深刻闡明了當今世界所面臨的時代潮流和發(fā)展大勢，而且對于深刻認識錯綜復雜國際環(huán)境中把握重大機遇，具有十分重要的指導意義。
當今中國，正處在由大向強的“關鍵一躍”。面向未來，怎樣進一步提升科技創(chuàng)新能力?如何穩(wěn)定和擴大就業(yè)，全力確保就業(yè)局勢總體穩(wěn)定?如何加強人才人事工作，更大激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)造活力?如何實現鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接?向著美好目標和愿景進發(fā)，沒有捷徑可走，只爭朝夕、勤勉奮斗，才能在新的起點上迸發(fā)出更加強勁的動能。
就人社部門而言：我認為還是有很多文章可做，比如，大力發(fā)展職業(yè)教育，完善體系化的技能人才培育機制，加快造就一支高素質勞動者和技能人才隊伍，為擴大就業(yè)容量、提升就業(yè)質量提供助力。貫通技術工人、技能人才、高技能人才、大國工匠的成長通道和發(fā)展路徑，讓從業(yè)人員有出路、有奔頭。同時，高度重視做好人才引進工作，吸引更多的國際頂尖人才和華人科學家為我國的科技創(chuàng)新服務，等等。
就個人而言：就是要把自己融入時代潮流、發(fā)展大局之中，把個人的理想和追求貫穿于國家、民族的前途命運中，貫穿于人社事業(yè)發(fā)展當中，貫穿于履行自己的崗位職責中，大力弘揚井岡山精神、蘇區(qū)精神，傳承江西紅色基因，大力發(fā)揚孺子牛、拓荒牛、老黃牛精神，拿出火的激情、闖的魄力、拼的勇氣投入工作，對每一個人來說，無論崗位，只要腳踏實地做好自己的事情，兢兢業(yè)業(yè)、履職盡責，每個人的一小步，終將匯聚成國家發(fā)展的一大步。
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
不知不覺工作快一年了，這一年對我自身來說，是快速適應、也是快速成長的一段時間，對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關單位的工作也有了一定了解和掌握。階段性的總結有利于我們對過去工作的不足與進步進行復盤，吸取經驗教訓，堅定目標信念，從而更好地開展下一階段的工作。接下來，我就簡單談談我這一年的收獲，不足之處請大家指正。
我是以應屆生身份成功上岸，但在來到xx之前，我曾在xx市廣播電視臺以見習大學生的身份工作了一年。當時安排我在時政部新聞聯播欄目做后期剪輯工作，因專業(yè)對口，工作上沒有感到太吃力。但是新聞行業(yè)從業(yè)人員的工作特質讓我印象深刻，也讓我學到了很多東西。新聞的突發(fā)性要求記者、編輯時刻待命，加班是常態(tài)；新聞的真實性要求記者、編輯耐心。
當前隱藏內容免費查看細致，反復核對新聞的準確無誤。聯系現在所從事的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，很多方面都有共通點。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作與農民群眾息息相關，比如說秸稈禁燒、防汛抗旱的時候，哪里有火點、有地質災害點，我們就要放下手頭的工作，趕到現場進行處理，時刻待命。假期也要安排人員值班，確保群眾安全生產生活。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作也很繁雜，這也就需要我們工作時候耐心細致，不能馬虎，要把每項工作都認真對待、認真處理。
電視臺的工作與xx鎮(zhèn)的工作又有很多不同點。首先當然就是身份的轉變，我從一個見習大學生成為新錄用公務人員。一開始，總是不能很好的適應，在工作和生活方面都顯得很稚嫩。但隨著時間的流逝和領導同事的提攜與幫助，漸漸地也開始認識到公務員這一崗位的特殊性質以及身為公務員身上肩負的責任。其次就是工作環(huán)境的不同，電視臺離家較近，而到了xx鎮(zhèn)工作，并不能常?；丶摇Ｔ趫罂歼@個崗位時，我就做好了一定的心理準備，我知道總要有個適應過程。但我非常欣喜的發(fā)現，其實自己很快就適應了這里。這需要感謝我們xx鎮(zhèn)的領導同事，大家不僅在工作上幫助我，還總是很關心我的生活狀況，能在這樣團結友愛的集體里工作是我的幸運。
這一年，我收獲了很多，成長了很多。目前，我是xx鎮(zhèn)團委書記、宣傳干事，負責黨史學習教育、政府公眾號更新、宣傳報道撰寫、也負責文旅上的事情，是江南祝三村志愿講解員，做過住戶調查員，這些身份帶給我的都是經驗的累積。
作為團委書記，我主要負責了“暢游xx”短視頻拍攝動員和組織任務，xx鎮(zhèn)作為旅游大鎮(zhèn)，紅色資源、文物資源、美食美景等資源稟賦都很多，拍攝任務很艱巨。剛接到這個任務的時候，我很頭疼、很害怕，不知道從何處下手。何峻書記多次親自調度，團縣委、宣傳部一步一步帶著我們去完成這個艱巨的任務。首先是和縣直單位對接，摸排出鄉(xiāng)鎮(zhèn)資源稟賦，確定拍攝清單；組織開展培訓會，讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)青年學習剪輯視頻的技能。然后按照時間節(jié)點，帶著青年干部團隊逐步逐類推進拍攝。很欣喜的看到，我們所做的事情有了一定成果，截至目前，xx鎮(zhèn)共完成拍攝視頻128個，通過官方平臺推廣出去，很多在外的xx人看到了我們的視頻，涌起濃烈的思鄉(xiāng)之情，很多沒有來過xx、xx的人看到了視頻，也想著來這里旅游觀光。通過這項工作，也提升了xx青年干部的團隊凝聚力和執(zhí)行力，我想這就是這項任務的意義，也是我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的工作意義。
作為宣傳干事，除了拍攝宣傳視頻，撰寫宣傳稿、更新公眾號也是我的本職任務。2021年，xx鎮(zhèn)宣傳信息報道內部評比中，我有幸獲得第一名，在省級媒體上上稿共計28篇。2021年5月代表xx鎮(zhèn)參加全縣“舉旗幟送理論講黨史”理論微宣講比賽，獲得二等獎；7月參加全縣紅色導游大賽，介紹xx紅色資源，獲得二等獎；11月在團市委舉辦的“兒童服務站公益小課堂”項目評選大賽上為xx鎮(zhèn)中心小學獲得2萬元項目資金。我也一直兼任江南祝三村志愿服務講解員，協(xié)助拍攝xx鎮(zhèn)黨建宣傳片。2021年是黨史學習教育年，這一年我在祝三整編舊址和xx鎮(zhèn)革命斗爭史紀念館接待市黨史辦、市日報社、縣委辦、縣宣傳部等其他縣直各單位開展活動24次，接待人數500余次。
“行成于思毀于隨”，總結經驗是為了更好的開展下一階段的工作。我始終認為“一日之計在于晨，一年之計在于春”，青年時期正是我們一生中最為珍貴的黃金時期，要珍惜這段年華，要讓奮斗成為青春的底色！
讓奮斗成為青春底色，找準人生方向，樹立一生之志。在革命戰(zhàn)爭年代，中華民族處于生死存亡的危急關頭，青年學子積極尋求救亡圖存之路。革命先輩們早在青年時期就已將報國之心、奮斗之志融入人生追求。作為一名新錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員，目標與方向是很重要的，人生的第一粒紐扣不能扣錯，始終要堅定理想，朝著正確的道路奮斗前進，向優(yōu)秀楷模學習，向身邊的領導同事學習。我相信，只要腳踏實地、勤勤懇懇奮斗，人生方向一定不會錯！
讓奮斗成為青春底色，增強思想覺悟，提高政治站位。思想意識要隨著身份的轉變而自覺轉變，接下來，我會積極向黨組織靠攏，政治上，自覺加強政治理論學習，進一步提高自己的理論水平和政治素質。思想上，樹立公仆意識，要明白我們是服務于群眾的，始終謙虛謹慎、戒驕戒躁、艱苦奮斗，為xx鎮(zhèn)的鄉(xiāng)村振興作出自己的貢獻。
讓奮斗成為青春底色，加強業(yè)務能力，提升個人技能。作為一名合格的公務員一定要具備過硬的業(yè)務能力和素質，這是開展一切工作的基礎和根本。這就要求我們要始終保持學習的熱情，時代與時俱進，不學習就會被淘汰。在這一年里，我充分意識到了學習的重要性，在這里很多工作都是沒有接觸過的，這就要求我在業(yè)余時間努力補足，把每一次的工作會議都看成是培訓機會，向工作崗位上的前輩虛心請教。
在接下來的工作里，我將進一步擺正位置，放平心態(tài)，積極融入，主動參與，讓奮斗成為青春底色。在組織的幫助下，爭取成為一名素質高、能力強、作風好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員！
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇五
各位領導，同事們：
很高興辦公室能舉辦這樣一次青年干部座談會，這次座談活動充分體現了辦公室領導對青年干部的關心與厚愛，充分體現了對黨員干部思想動態(tài)的精準捕捉，這次座談會我理解為是一次思想交流會，更是針對青年思想動態(tài)的一次靶向分析會，很榮幸有機會與大家一起探討交流。自進入辦公室以來，到現在為止將近兩年的時間，兩年的時間，與大家朝昔相處，并肩作戰(zhàn)，即結下同窗之情，又厚植戰(zhàn)友情誼?？梢哉f，收獲頗豐、感受頗多、受益豐淺?？傮w感覺有“五個意想不到”。
一是工作強度如此之大意想不到。從進入辦公室的第一天起，就被領導告知，辦公室是個高強度、超負荷、大功率的運轉機器，要全天候警惕，全時態(tài)戰(zhàn)備，24小時待命，要有鐵一般的意志、鋼一般的堅韌、絲一般的細致才能勝任。剛開始聽到領導講的時候第一反應就是“不可能，不會的，嚇唬人”，但是，經過兩年實踐檢驗，才懂得，加班到凌晨就是正常，不加班才是不正常，領導的話是可能的，會的，不是嚇唬人的。一年的磨煉，一年的堅持，也漸漸地習慣了這種生活。我們的內設科室都是這樣，秘書科是全天候的，督查局是全過程的，機要局是全時態(tài)的，信訪局是全戰(zhàn)備的，接待、政工、文檔、行財都是全機動的，每個人都在動，都在堅持，都在為保障大局的正常運轉默默堅守著。
二是工作氛圍如此之好意想不到。如何評價辦公室的工作氛圍，我覺得最好的話就是“一致是強有力的，正如所處的時代，上下同欲是最強大的推手”，一年的時間，我真正感受到了辦公室和衷共濟的團結，奮發(fā)競取的意志，言語有愛的活潑。來到這里，方知事業(yè)美好，經過洗禮，才知真情可貴。最切實體會的事，就是辦公室在迎接省委巡視組黨建方面的檢查時，辦公室上下擰成一股繩，橫下一條心，不分你我他，在辦公室領導的統(tǒng)籌運作，宏觀統(tǒng)籌下，全員動員、全員參戰(zhàn)，一個目標一條心、一個方向一股勁、一個政令落到底，圓滿完成了工作任務，充分彰顯了辦公室“異性兄弟，親如一家”的崇高境界。
三是工作標準如此之高意想不到?？h委辦公室作為縣委的參謀部、戰(zhàn)斗部和服務部，一切決策的制定和工作任務的落實都是圍繞縣委這個中心，都是以全縣最高水平嚴格要求。無論是x書記提出的“四個好”要求，還是x主任提出的“五個模范”標準，亦或者辦公室提出的“走在前列”的目標定位，對標全縣各級各部門，這個標準都是全縣最高的。特別是自進入辦公室政研室以來，看到各位領導對文章和文字要求的規(guī)格性、規(guī)范性、嚴格性、嚴謹性，大到文章框架，小到標點符號，寬到行文措辭，細到用字用語，讓我觸動很大，深受啟發(fā)。這種標準是一種高，高的目標清晰，有的放矢，這種標準是一種嚴，嚴的謹本詳始，富有節(jié)奏，這種標準是一種細，細的詳略得當，恰到好處。
四是工作節(jié)奏如此之快意想不到。這種節(jié)奏的快與當前的宏觀形勢密不可分，與縣委領導們的工作節(jié)奏密不可分。當前，從中央到地方，快節(jié)奏成了一種代名詞，特別是我縣，新一屆領導班子的工作節(jié)奏，工作效率，工作力度都是前所未有的，這也使辦公室上下始終處在一個高速運轉、超荷運轉的工作狀態(tài)，就拿政研室來講，領導的發(fā)言材料、上級的約稿通知、日常的工作任務連續(xù)不斷，一個接一個，甚至一個接十個，節(jié)奏之快，要求之高前所未有。面對困難，我們始終堅定信念、激發(fā)干勁、點燃斗志，增強主動性和執(zhí)行力，做到了“不誤事、干成事、干好事”。
五是工作作風如此之實意想不到。這種務實的工作作風充分的體現在全辦上下對工作的高度負責，對領導的絕對忠誠，對群眾的充分服務，對同事的團結友善，對大局的實時把握，對政策的精準理解，對決策完美執(zhí)行，對計劃的未雨綢繆，對紀律的嚴格遵守。特別是在“事不過夜、案無積卷、困知勉行、劍及履及”方面，辦公室的作風是最震撼人心，最值得尊重的，也是最值得驕傲的。正是因為這種作風的存在才能讓辦公室始終走在前列。
通過橫向參照，縱向比較，對標“四好要求，六個表率”標尺，個人問題主要表現在“三個差別太大”：一是學習差別太大。對黨的政治理論和上級決策部署，領會把握的還不夠全面徹底，理論政策水平與新形勢、新任務、新要求相比還存有一定差距。沒有以理論上的清醒和堅定來對主觀世界進行能動改造。二是能力差別太大。局限于自身工作，不注重全面發(fā)展，對協(xié)調能力、服務能力、創(chuàng)新能力錘煉不夠。特別是在新的崗位，接觸新的環(huán)境，與新同事對比，更顯自己能力不足，業(yè)務不精，術業(yè)不專。三是細致差別太大。之前對文稿細枝末節(jié)非原則性部分要求標準不高，隨意性大，馬馬虎虎，聊以塞責。自進入政研室以來，看到各位領導對文章和文字要求讓我觸動很大，深受啟發(fā)。
靜坐常思己過，知過能改，方可有所作為。下步，我將從以“三個全面”加以努力。一是著力于知行合一，武裝思想，全面強化理論學習。把強化學習作為提升境界，武裝思想，提高素養(yǎng)的強大動力，切實提高貫徹落實的自覺性和堅定性。始終嚴明黨的政治紀律，牢固樹立四種意識，堅持顧大局、講政治、遵紀律、守規(guī)矩。進一步加強市場經濟、工業(yè)經濟、法律法規(guī)以及文字寫作等方面業(yè)務知識的學習，豐富理論素養(yǎng)，提高駕馭能力，堅持學以致用，自覺用科學理論謀劃發(fā)展、指導實踐、推進工作。二是著力于提高標準，提升能力，全面提高綜合素質。在做好本職工作的基礎上，全面增強服務協(xié)調能力，向兄弟科室看齊，向領導同事看齊，向前輩長輩看齊，強化與他們的溝通交流，多思，多問，多學，多做，看面對群眾問題如何解決，看面對上級要求如何落實，看面對復雜問題如何團結，看面對新鮮課題如何創(chuàng)新，在學習中進步，在進步中提能。同時，強化執(zhí)行力度，錘煉務實的工作作風，牢記“不怕事、不誤事、敢干事、干成事”的行為準則。在執(zhí)行中敢于擔當，比學趕超、創(chuàng)先爭優(yōu)。三是著力于精益求精，提高標準，全面打造精品文稿。業(yè)精于勤，而荒于嬉，行成于思，而毀于隨。跳出材料看材料方知自己是井底之蛙，跳出局域看全縣才知自己目光短淺。進入新的環(huán)境，走向新的起點，我一定向辦公室和政研室各位領導學習，學習對事業(yè)高度負責的精神風貌，求真務實的工作作風，精益求精的工作方式，謙虛謹慎的為人品質，把“服務領導、服務群眾、服務基層”的理念根植于成長之中，朝斯夕斯，念茲在茲，一以貫之。
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇六
不知不覺，到村工作已經快8年了。在這個大家庭中，我看到了所有的成員為其發(fā)展而努力奮斗的精神面貌，尤其是許多老同志發(fā)揮優(yōu)勢，不斷傳遞正能量，讓作為青年的我覺得要學習要努力的還有很多很多。下面談幾點自己的感悟：
第一點感悟，年輕干部要堅持學習，唯有堅守才會進步。我堅信，今天多學一點，明天就有進步；今天踏實工作，明天就有提高。自從到村工作，面對不同的部門，學習的側重也各有不同。例如分工信訪工作，就要側重學習接待技巧和解決矛盾的方法；分工農村工作，側重學習的是農業(yè)知識、如何與老百姓交流、宣傳上級政策以及處理相關矛盾等。如何保持清醒的頭腦和敏銳的洞察力，充分發(fā)揮“連心橋”的作用，就要求我們要重視學習、善于學習、堅持學習，通過學習增加知識儲備，掌握技能技巧。
第二點感悟，年輕干部要嚴格律己，唯有自省才能走遠。年輕是一種活力，但年輕也說明一個人的經歷還不是那么多，經驗也不是那么豐富，因此在工作和生活中難免會遇到各種困難和挫折。我覺得要時刻把自省牢記心間。自省是一次自我解剖的過程，在這個過程中，認識到自己的錯誤不難，但更要學會坦誠面對。記得曾經看過一篇文章，文章中提到“年輕最大的優(yōu)勢是可以失敗，失敗了可以從頭再來；可以摔倒，摔倒了可以站起來再走。”
第三點感悟，年輕干部要目光遠大，唯有取舍才知樂趣。俗話說“要做事先做人”。作為一名青年干部，我們目光要遠大，眼界要放寬。眼界決定境界，站得高才能看得遠，看得遠才能做得好。學會以平和的心態(tài)對待進退，要始終保持一顆正確看待生活與工作中各種變化的平常心。
2021年已經走到第二個季度了，今后，我將在上級領導和前輩們的帶領下，與同事們共同努力，對照上級考核要求，把本職工作做好，爭取各項考核按時推進完成。另外做好本職工作的同時，更要為隆政街道各項事業(yè)的發(fā)展貢獻自己微薄的力量。
今年是我參加工作的第十三個年頭了，從24歲到36歲，在人生中最熱烈的年紀里我一直在鄉(xiāng)鎮(zhèn)一線奮斗著，從xxx鎮(zhèn)到xxx鎮(zhèn)、xxx鎮(zhèn)，到現在的邊務鎮(zhèn)，把我們“大xxx”走了一個圈。
一、抓住學習這把“金鑰匙”
從上學開始，我們一直在學習，直到大學畢業(yè)參加工作，以為終于可以松一口氣了，但是工作中的學習更加繁重和復雜。首先是理論學習方面，各種的培訓、講座、會議、活動，都要求我們要不斷地豐富理論知識，提升理論水平，為開展各項工作奠定堅實的理論基礎。另一方面就是工作經驗。面對一個新的環(huán)境，怎么才能夠盡快進入角色、開展工作，向領導學、向同事學，往往是最便捷有效的方法。這一點我有很深的感觸，記得當時剛到xxx的時候，剛接觸宣傳工作，新的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、新的工作、新的崗位，需要面對的困難有很多，直到現在還能記得拿著領導批閱過來的文件去找上一任宣傳委員請教的場景，正是因為有了同事的指導，我才能夠比較快地適應新角色、開展新工作，從那時起我就把學習這件事牢牢地記在心里。
二、革命友情最珍貴。
我是屬于出了校門就進了單位的情況，從當時單位里的小妹妹到現在的大姐，“革命友情最珍貴”這幾個字我體會特別深。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作就是有事大家一起上，脫貧攻堅、環(huán)境整治、疫情防控等都需要各區(qū)片、各村共同開展工作。因為有共同的目標，同事之間能夠快速的熟悉、感情也會更加深厚。就算不在一個單位了，當有困難需要幫助的時候，找到曾經的同事，一個電話就能夠給予無限的支持，這種感情真的無法替代。
三、面對困難不糾結。
“當你覺得很難的時候是正在走上坡路的時候”這是我現在的座右銘。實話實說，現在的工作壓力真的很大，只有九十九，沒有一百一。怎么辦？能怎么辦？干就完了！沒處跑也沒處躲，只有克服困難努力干！痛苦、糾結、猶豫、胡思亂想……有用嗎？一點兒用也沒有。曾經有一段時間我也陷入情緒陷阱里不能自拔，總是在想為什么這樣？也曾經在無數個夜里醒來，想著要不辭職算了，其實也只是想想罷了，第二天醒來繼續(xù)工作。慢慢的我發(fā)現，按部就班地干工作、盡力去做能夠做到的，這樣其實是最簡單、最有效的方法。
最后，祝愿各位都有一個美好的前程，讓我們共同為xxx的明天而努力奮斗！
各位領導，各位青年朋友：
不知不覺，來馬集工作已經一年多了。在馬集這個大家庭中，我看到了所有家庭成員為其發(fā)展而努力奮斗的精神面貌，尤其是許多老同志發(fā)揮優(yōu)勢，不斷傳遞正能量，讓作為青年的我覺得要學習要努力的還有很多很多。下面談幾點自己的感悟：
第一點感悟，年輕干部要堅持學習，唯有堅守才會進步。立身百行，以學為基。學習伴隨著人的一生，提高能力、增長才干、積累經驗最有效的途徑就是虛心學習。我堅信，今天多學一點，明天就有進步；今天踏實工作，明天就有提高。自從到馬集工作，不同的部門，學習的側重也各有不同。在司法所工作，側重學習的是社區(qū)矯正的專業(yè)知識；在信訪科工作，側重學習的接待技巧和解決矛盾的方法；招投標工作，側重學習的是招投標程序和注意事項。尤其是一年多的信訪科工作經歷，如何保持清醒的頭腦和敏銳的洞察力，充分發(fā)揮“連心橋”的作用，就要求我要重視學習、善于學習、堅持學習，通過學習增加知識儲備，掌握技能技巧。
第二點感悟，年輕干部要激情奮斗，唯有激情才能成長。激情是工作的靈魂。學習和工作中沒有激情就好比身體失去了靈魂，什么事情也不可能真正做好。一年多的信訪工作使我的感觸頗多，最深的體會是：信訪工作很苦，但苦中有樂；信訪工作很難，唯艱難處長才能；信訪工作很瑣碎，唯瑣碎才能做細。很慶幸的是，面對這樣的信訪工作，我依然熱愛它，對它充滿激情，依然精益求精地去辦好每一件信訪事項，一步一個腳印地走出為民解難的青春足跡。
第三點感悟，年輕干部要真抓實干，唯有實干才能發(fā)展。平凡事，不厭其煩地做；貼心話，掰開揉碎地說；遇問題，反反復復地跑，這是信訪工作最真實的寫照，正所謂“群眾之事無小事，一枝一葉總關情”。來信訪科工作后，跟在方科后面，在一趟趟跑累腿、磨破嘴的進村入戶中，在和來訪群眾一次次面對面、心貼心的民情懇談中，我們化解了一批信訪積案。這一件件信訪積案的化解，讓我更加領悟到只有真干實干，才能解決問題。今年政府開展的“聚焦民富”大走訪活動，面對一些信訪老戶和信訪難戶，只要我們真心傾聽他們的訴求，制定切實可行的方案，真干實干，定能推進積案的化解。
第四點感悟，年輕干部要嚴格律己，唯有自省才能走遠。年輕是一種活力，但年輕也說明一個人的經歷還不是那么多，經驗也不是那么豐富，因此在工作和生活中難免會遇到這樣那樣的困難和挫折、苦悶和困惑，那該如對待這些呢？我覺得要時刻把自省牢記心間。自省是一次自我解剖的過程，在這個過程中，認識到自己的錯誤不難，但更要學會坦誠面對。記得曾經看過一篇文章，文章中提到“年輕最大的優(yōu)勢是可以失敗，失敗了可以從頭再來；可以摔倒，摔倒了可以站起來再走。”一年多的信訪工作，通過與老同志接待技巧、調解方式和處理方法的對比，我意識到了自己的不足，政策法規(guī)掌握的不全面、解決問題方法的單一都是今后工作中需要加強的地方，它們也是我逐步走向成熟所要付出的成本。
第五點感悟，年輕干部要目光遠大，唯有舍得才知樂趣。俗話說“要做事先做人”。作為一名青年干部，我們目光要遠大，眼界要放寬。眼界決定境界，站得高才能看得遠，看得遠才能做得好?！皩櫲璨惑@，看庭前花開花落；去留無意，望天上云卷云舒”，生活就像一首流暢的輕音樂，從起調到結束，都是那樣的自然流暢。學會以平和的心態(tài)對待進退，以豁達的胸懷處理得失，始終保持一顆正確看待生活與工作中各種變化的平常心，才能享受工作和生活為我們帶來的成功與快樂。
回憶往昔，成績已然成為歷史；立足今日，道路正在自己腳下；展望未來，我們更應精神昂揚。多年以后，當我們回望青春，我們無憾，我們無悔。
20xx年6月，按照組織安排，我到xxx鎮(zhèn)任人大副主席，很榮幸參加今天的座談會，也感謝組織給我這樣一個平臺，讓我有機會談談任職以來的體會和感悟。下面，我就任職以來的情況向各位領導作匯報，不妥之處，敬請各位領導批評指正。
一、組織搭建平臺，是機遇更是動力。
從縣直到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，從一般干部到副科級，是組織對我們的信任，也是我們年輕干部直接接觸群眾，深入了解群眾的機會，為我們的成長進步營造了良好的環(huán)境，我時常告誠自己一定要心懷感恩，腳踏實地，愛崗敬業(yè)，努力在自己的崗位上創(chuàng)造一流業(yè)績。惟有如此，才能不辜負組織的教育、關愛和培養(yǎng)，才能不辜負各級領導的良苦用心。
二、扎實認真學習，是本職更是天職。
來xxx工作將近三個月，有了太多的第一次，第一次自己開車下鄉(xiāng)、第一次迎檢、第一次組織活動、第一次部署工作……一次次的手忙腳亂，一次次的詢問確認，讓我深刻認識到自己在考慮問題、謀劃工作方面還存在很大的欠缺，主要原因還是自己對政策理論學習不深入，融會貫通不扎實，與農業(yè)農村工作結合不緊密，致使看似清晰的工作思路，操作性和實踐性都不強，達不到理論與實踐互促互進的目的。因此，在之后的工作中，我將聚焦主責主業(yè)，深入學習習近平總書記的重要指示批示精神和省市縣有關會議精神，使自己的政治理論素養(yǎng)得到進一步提升，站位全局、統(tǒng)籌兼顧解決農村復雜問題的能力得到進一步增強。同時，堅持干一行、愛一行、鉆一行，把學習實踐黨和政府的方針政策同分管工作實際結合起來，創(chuàng)造性地適應新崗位、打開新局面。
三、勤政務實工作，是歷練更是成長。
職位的提升既意味著“權力”的增大，也意味著責任的加大。權力和責任是一對“孿生兄弟”，手中的權力越大擔負的責任也越大。作為一名領導干部，必須樹立強烈的事業(yè)心和責任感，時刻把群眾呼聲當作第一信號，把群眾需要當作第一選擇，把群眾利益當作第一考慮，把群眾滿意當作第一標準，善謀富民之策，多辦利民之事，真心為群眾辦實事、解難題，切實履行好黨和人民賦予的職責，做到“為官一任，造福一方”。
（一）依法負責，盡職人大。任人大副主席以來，按縣鄉(xiāng)黨委要求，我積極投入工作，短時間內，熟悉并掌握了人大工作基本知識，協(xié)助人大主席團完成了第十七屆人大代表和政府、人大班子的換屆選舉工作，獲得了人大代表和同事們的好評。
（二）全面推進，緊抓教育。一是投資260余萬元建成xxx中心小學主體教學樓，投資74萬元購置各項配套設施，學生們現已搬入嶄新的教學樓學習。二是全鎮(zhèn)所有教室、職工宿舍均已實現電取暖，并建立了集體食堂，有效解決了吃住問題，確保教師學生招得來、留得下。三是成功舉辦第37屆教師節(jié)表彰大會，表彰優(yōu)秀教師及教育工作者50余人、捐資助教先進村26個。
（三）全心為民，抓好衛(wèi)生計生工作。一是全面做好開學前xxx學區(qū)兩次核酸檢測工作，確保按時開學，安全入學。二是粉刷各村衛(wèi)生室26個，面積達2000余平。三是協(xié)助完成疫苗接種檔案整理工作，戶籍人口接種信息全部歸檔入統(tǒng)。四是核查公安死亡人口信息1500余條，辦理生育證50余個，組織發(fā)放三胎宣傳材料2000余份。
四、增強黨性修養(yǎng)，是自律更是提升。
始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、地位觀、利益觀，嚴于律己，率先垂范，樹立黨員干部的良好形象。
（一）堅持以事業(yè)為重，增強進取意識。堅持立足本職、服務大局，視“個人名利淡如水、黨的事業(yè)重如山”。工作中，善于把握工作態(tài)勢，全面理解組織意圖，努力探索做好工作的新方法、新途徑。
（二）堅持以大局為重，增強協(xié)作意識。始終把團結協(xié)作放在十分重要的位置，對領導尊重服從，用扎實的工作贏得領導的支持。對同志見賢思齊，工作上講支持、講配合；生活上講友誼、講風格。對領導謙恭、對同事謙虛、對群眾謙遜，贏得了大家的肯定和支持。
（三）堅持以形象為重，增強廉政意識。堅守明明白白做事、干干凈凈做人的信念，處處管好自己，全心全意為人民服務，工作上高標準，生活上嚴要求，自覺做到“慎獨、慎微”。堅定堂堂正正做人、清清白白從政、勤勤懇懇工作、默默無聞奉獻的信念。
總之，自己能夠始終堅持腳踏實地、勤奮工作，以身作則、謙虛謹慎，認真貫徹落實黨的各項路線、方針和政策，做到自重、自醒、自警、自勵，嚴格用紀律約束自己。當然，自身也存在一些不足之處，如系統(tǒng)化理論學習不夠，開展批評不夠大膽等等，今后我將會進一步改進不足，縮小差距，力爭取得更大進步。
大家下午好！今天，很高興能夠參加本次年輕干部交流座談會，與大家分享自己工作、學習和生活中的一些體會和感悟。
醫(yī)保局是一個年輕的大家庭，在這個大家庭中，有許多年輕的同志。我很喜歡這個醫(yī)保大家庭，也喜歡和眾多年輕干部一起共事、一起學習、一起努力，一起奮斗，跟大家一同成長、一同進步。習總書記說：“青年興則國家興，青年強則國家強，青年一代有理想、有本領、有擔當，國家就有前途，民族就有希望。”習總書記寄希望和厚愛于青年一代，青年一代就應該承擔起國家繁榮富強，中華民族振興的神圣責任與使命。就醫(yī)保局而言，我認為，新成立的醫(yī)保局還是一個剛滿周歲的孩子，醫(yī)保局的健康茁長成長，需要我們全體醫(yī)保人的精心呵護與耐心栽培，要讓她將來長成一棵參天大樹，反哺于人民，為人們遮風避雨，阻擋嚴寒酷暑。醫(yī)保局的每一名年輕干部，是推動醫(yī)保事業(yè)發(fā)展的接棒人、主力軍，要準確定位好自己的角色與身份，要干一行愛一行，要積極主動作為，要全身心投入到醫(yī)保事業(yè)建設中來，發(fā)揮自己的光和熱。
如何做好醫(yī)保工作，結合自己的經歷與體會，我認為要處理好4個方面的關系。
一是要處理好學習與工作的關系。學習是推進人類進步的最有效方法，學習是一個永恒的話題，學習永遠在路上?？梢哉f每一名進入醫(yī)保隊伍的青年都是學習上的能人，眾人心目中的佼佼者，都滿腹經綸，心懷滿腔熱血與偉大抱負，都想在醫(yī)保事業(yè)中大顯身手，大干一番。但是，進入實際工作中，可能會遇到一些理想與現實的差異，所學知識與工作內容不相符的矛盾。比如說讓你做一些接接電話、收收文件、打打雜、跑跑腿等“小事”；或者直接給你個“下馬威”，讓你擬定一個方案，做個報告等，達不到要求，讓你三番五次修改等等。讓人產生一種學習與工作不相符、不相對應的錯誤想法。其實，在工作中，我們面臨的這些問題會一直存在，因為社會是在不斷發(fā)展的，工作是在不斷更新的，特別是在最近幾年脫貧攻堅重要任務下，在全面深化改革進入深水區(qū)的大背景下，任務異常繁重，困難逐漸增大，矛盾尤為突出。因此需要我們廣大年輕干部加強學習，真正養(yǎng)成活到老學到老的學習習慣，工作需要什么，我門就要主動去學習什么。要在工作中不斷積累知識，不斷豐富自己的閱歷，增強創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力，以適應高強度的工作需要，為推進醫(yī)保事業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎。
二是要處理好生活與工作的關系。年輕干部經歷旺盛、沖勁強、有抱負，我們就要好好發(fā)揮吃苦耐勞、敢打敢拼的精神，好好干工作，爭取在最短的時間內快速成長，練好本領，能夠獨當一面。同時，工作難免與生活相沖突。知識青年，風華正茂，正是享受青春年華大好時光之年，怎能辜負青春、虛度年華。單身的要考慮一下個人問題，尋找人生的伴侶，結了婚的要忙著照顧家庭、照顧孩子，造成了生活與工作的不平衡和一定沖突。因此，在面度這種情況時，我們要學會合理調節(jié)，合理分配時間，有效處理好生活與工作的關系，該工作的時候要做好工作，保證工作的正常有序開展，保證圓滿完成各項工作任務。只有我們工作好了，才能給家庭及家人帶來更好的生活質量。
三是要處理好個人與集體的關系。要時刻記住自己是集體的一部分，要始終謹記個人服從集體，時刻注意維護集體的團結和利益。在集體利益面前，個人利益是小事，必要時應該做出讓步，犧牲部分個人利益，換取更大的集體利益。只有集體發(fā)展了、壯大了，我們才會跟著受益。我們需要的是“一榮俱榮”，而不要“一損俱損”。
四是要處理好得與失的關系。古人云：“不以物喜，不以己悲”“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”。我們要學會處理好得與失的關系，不要被以往的一些不良風氣所影響。要腳踏實地、一步一個腳印，認真做好本職工作，要用實際行動來說事，以真才實績來示人，要相信，金子永遠是發(fā)光的。
最后，我用習總書記在2020年新年賀詞中提到的一句話與大家共勉：“只爭朝夕，不負韶華”。
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇七
黨的二十大報告指出，中國共產黨的中心任務就是團結帶領全國各族人民全面建成社會主義現代化強國、實現第二個百年奮斗目標，以中國式現代化全面推進中華民族偉大復興。習近平總書記在主持二十屆中共中央政治局第一次集體學習時強調，全黨要在全面學習、全面把握、全面落實上下功夫，堅定不移把黨的二十大提出的目標任務落到實處，奮力奪取全面建設社會主義現代化國家新勝利。盛世逢盛會，作為年輕的督查干部，我們要牢記習近平總書記的殷殷囑托，更進一步加強學用結合，深入領會習近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實黨的二十大精神，做到講政治、講服從、講奉獻，在全面建設社會主義現代化國家的火熱實踐中學思想、強黨性、重實踐、建新功。
一、當好學思踐悟的“排頭兵”
首先，要牢記自己是一名黨辦人。作為黨辦的一份子，第一要義就是要不斷學習，要發(fā)揮好模范帶頭作用，尤其是要緊跟黨中央的步伐，時刻保持與黨“同頻共振”，用黨的最新理論知識武裝好自身的頭腦，從而指導實踐，推動工作。其次，要牢記自己是一名督查干部。作為發(fā)揮黨辦督促檢查作用的利劍，要時刻秉持較真碰硬的理念，要以較真促認真，以碰硬求過硬的作風堅定不移地推動各項決策部署落地落實。同時要在實踐中不斷累積寶貴經驗，創(chuàng)新方式方法，努力創(chuàng)先爭優(yōu)，始終以卓越為目標不斷前進。再者，要牢記自己是一名年輕干部。作為黨辦的新鮮血液，作為**戰(zhàn)隊的新生力量，我們要始終牢記為人民服務的根本宗旨，系好進入工作的“第一?？圩印?，始終保持廉潔自律的工作作風，樹立好清正廉潔的個人形象，更好地為建設現代化新**貢獻力量。
二、用好調查研究的“傳家寶”
回望歷史，我們黨在歷經風雨的百年征程中，度過了許多重大難關，化解了多次重大危機。面對國內外錯綜復雜的政治環(huán)境，尋求變革和發(fā)展一直都是首先要面對和思考的問題。那么如何找到改革之路和發(fā)展之道?在這個過程中涌現的挑戰(zhàn)和困難又該如何解決?黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央給出了答案，那就是重視調查研究工作。習近平總書記指出，調查研究是謀事之基、成事之道，沒有調查就沒有發(fā)言權，沒有調查就沒有決策權；正確的決策離不開調查研究，正確的貫徹落實同樣也離不開調查研究；習近平總書記的這些重要指示，深刻闡明了調查研究的極端重要性，為全黨大興調查研究、做好各項工作提供了根本遵循。
《關于在全黨大興調查研究的工作方案》中指出了六種類型的調研，其中推動落實的督查式調研與督查工作息息相關，結合工作實際，既然有督查式調研，那么就一定有調研式督查，通過對兩者進行比對，更能理解二者的關系。在我看來，前者為注重落實的調研，其仍然以提供決策參謀為主，在實施過程中調查情況，給出合理化可落地的建議意見，但其注重抓貫徹落實，尤其是決策實施后的貫徹落實，這就要求在調研和決策實施過后要有相應的復核機制。后者則是兼顧指導問題解決以及為決策提供參謀的督查，其仍然是以抓落實為出發(fā)點，但注重強化成果的參謀作用以及指導解決問題，這就要求換位思考提供問題解決思路，以及在成果當中要提供詳實、富有建設性且可落地的建議。
其次，在地方工作中我認為調研式督查也應是推動落實的重要部分。黨中央提出大興調查研究，提出督查式調研是基于總體戰(zhàn)略層面，從頂層設計角度來出謀劃策，以尋求解決各項重大問題的方法和路徑。但在此基礎上，各級各部門在工作過程中，也可轉換思路，調整重點，在貫徹落實層面實施調研式督查。在推動決策落實的過程中進行調研式督查，既能檢驗現有決策的合理性和科學性，又能指導相關責任單位解決問題、化解矛盾，同時更好更有力地推動工作落實。換個角度來說，調研式督查可以看作是對督查工作的一種改進，是“傳家寶”和“利劍”的結合，它可以對以往督查中過于偏重問題導向的情況進行一定的修正，讓督查報告中“蜻蜓點水”式的工作建議進一步豐富，增強針對性和可操作性，從而達到進一步推動落實的目的。
三、把好決策部署的“落實關”
空談誤國，實干興邦，一分部署，九分落實，不注重抓落實，不認真抓好落實，再好的規(guī)劃和部署都會淪為空中樓閣。而要更進一步強化推動工作落實，發(fā)揮好“利劍”的作用，我認為關鍵在于落實調研式督查體系閉環(huán)。一是要做好調研式督查的“后半篇”文章。要定期對決策的貫徹落實情況及時開展“回頭看”，推動各項問題查清、解決，實現“事事有著落、件件有落實、問題不反彈”，從而在結果上實現閉環(huán)。二是要進一步優(yōu)化方式方法。推行以“組團”“聯動”“四不兩直”的方式開展工作，獲取更真實的情況，提高科學性與合理性。同時健全領導小組等協(xié)調機制，真正落實小組議事工作規(guī)則，切實發(fā)揮相關部門的統(tǒng)籌作用，做到互通信息、成果共享、密切協(xié)作，形成各部門協(xié)同配合，齊抓共管的高效運行機制。研究制定工作流程導圖，進一步明晰各流程和環(huán)節(jié)中的責任主體和工作要求，形成層層相連、環(huán)環(huán)緊扣、事事定責、人人履責的完整鏈條，從而在過程上實現閉環(huán)。三是要進一步提高工作針對性。調研式督查前期要突出問題導向，把“問題”作為邏輯起點，提前預判工作落實可能存在的問題，收集有關問題線索，把準行動方向，提高工作效率。在開展調研式督查時，對決策落實過程中的重點問題和關鍵環(huán)節(jié)進行深入調查研究，發(fā)現和找準帶有全局性、普遍性、傾向性的矛盾和問題，積極提出解決問題的新理念新思路新辦法新建議。
認真學習貫徹黨的二十大精神，我認為，一定要牢記習近平總書記的囑托，堅定理想信念，筑牢精神之基，厚植愛國情懷，矢志不渝跟黨走，以實現中華民族偉大復興為己任，不負時代，不負韶華，不負黨和人民的殷切期望，在奮斗中釋放激情，為推進中國式現代化貢獻督查力量。
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在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇八
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當前隱藏內容免費查看理想信念是一個人的世界觀、人生觀和價值觀的集中體現，堅定的理想信念更是人生的支柱和前進的燈塔?！叭嗣駥γ篮蒙畹南蛲?，就是我們的奮斗目標。”******擲地有聲的宣誓，無疑為我們指明了今后工作的目標和方向。2021年是中國***成立100周年，在這一年我學習了黨史知識、七一重要講話精神和黨的xx屆x中x會精神，這些讓我堅信公務員工作的出發(fā)點與落腳點都是為了人民群眾，我將牢固樹立為人民服務的宗旨意識，擺正人民群眾的主體地位，做到思想上尊重群眾，感情上貼近群眾，行動上深入群眾，工作上為了群眾，設身處地的為人民群眾謀福祉，維護人民群眾的根本利益。
xx是文化名城，是聚集人才的洼地，是優(yōu)秀人才施展才華、干事創(chuàng)業(yè)的平臺，我們堅信我們一定不會辜負黨和人民的信任和期望，早日成為一名政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過的合格公務員，為建設全域美、產業(yè)強、百姓富現代化美麗幸福xx貢獻自己的一份力量。
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇九
自去年x月x號到鎮(zhèn)招商辦工作至今已有四個多月了，在這一段時間里，我外出招商x次，也接待了一些投資商。在這一過程中，我對招商引資工作有了一定的了解和認識，首先談談我對招商工作的體會。
招商引資既是一種政府行為，也是一種市場行為，具有長期性、復雜性、不確定性，但主要的是個體的主觀能動性。
一、招商引資工作具有長期性。招商引資不是一項階段性工作，而是一項長期任務。其長期性表現在以下方面，一是有效信息源的長期開拓，信息源是招商引資非常重要的一個環(huán)節(jié)，現有的資源是有限的，我們必須不斷地去更新，通過現有的資源去建立自己的交際圈，而且要不斷地擴大，這樣才能有可持續(xù)性開發(fā)利用的資源；二是任務的無限持續(xù)，招商引資工作是沒有終點的，項目落戶之后還存在長期的服務過程。
二、招商引資工作具有復雜性。招商引資是一項跨專業(yè)、跨學科、多部門、多渠道、多形式的復雜工作。在從事招商工作以前，我在市委組織部學習了三個月，那時候我們只需要將檔案工作方面的知識掌握好并能熟練運用即可；再之前我是一名學生，我只需要將自己所學專業(yè)的知識掌握就行。然而招商工作來需要政治、法律、金融、工商、稅務、心理、地理、禮儀等各方面知識的積累、沉淀以及靈活運用。
三、招商引資工作具有不確定性。在一般情況下，招商引資工作人員在該工作中處于被動地位，因為項目能否實施、何時實施、實施后能產生的效果等掌握在投資者手中。因此，從項目洽談開始，就要樹立風險意識和不確定性意識，做好兩手準備，從最壞處考慮，從最好處準備，使招商引資的內在風險降至最低。
隨著我對招商工作的了解和深入，我越發(fā)感到了自己在工作中的欠缺，一是相關行業(yè)的基礎知識、基本法規(guī)的欠缺。例如：工商、稅務等相關政策不夠了解，在與客商的交談中也只是似懂非懂，一知半解，將“這方面的相關問題我還需要再去詢問一下或者再翻看資料”這一句話掛在嘴邊。二是在與客商的交流中，靈活應變的技巧性話語不夠完善。這個當然也不是一天兩天能夠學到的，需要長期的鍛煉和總結。
20xx年我將從以下幾個方面繼續(xù)做好本職工作：
做好招商引資工作，必須做到知己知彼。所謂知己，就是要對我鎮(zhèn)的基本情況有詳細的了解和掌握，這需要我們不斷地學習，學習的內容有很多：一是人文、地理環(huán)境和資源等知識，對于我鎮(zhèn)的地理位置、人口、土地面積、氣候、資源等基本情況要做到了然于心。只有這樣才能在交談的過程中讓投資商對我們鎮(zhèn)有感性認識，才可能進一步溝通和交流；二是本地區(qū)的招商優(yōu)惠政策，這些政策都是影響投資商不可忽視的因素，自己要都清楚并能向對方講解清楚。
在與客商的接觸中要注意推介技巧。首先要有的放矢，使投資商對我鎮(zhèn)感興趣。初次與客商接洽時，要使他對我們鎮(zhèn)和推介項目感興趣。如：企業(yè)是生產加工型的企業(yè)，需要大量的土地和人力資源，而他現企業(yè)所在地區(qū)土地和人力比較緊張，我們要直接表明土地人力資源優(yōu)勢，吸引投資商的注意力。其次要看準時機，適時引導，把談話的“焦點”往招商項目上靠，察言觀色，當投資商對所談的項目感興趣又猶豫不決時，可邀請對方來我鎮(zhèn)實地考察，同時安排與領導見面，這樣可以增強投資商對項目的信心，提高項目落戶成功率。
對于有效信息的跟蹤是非常必要的，但是一定要注意適時、適度。一戒軟磨硬泡，強買強賣。遇到一個有投資意愿客商，千萬不要一天幾個電話，大有不把你引去投資決不罷休的氣勢。不要強人所難，給客商一個考慮論證的時間，否則欲速則不達，適得其反。二戒一味迎合，以“媚”招商。對投資商提出的過分要求不能一味迎合，決不能怕得罪客商，影響投資而“媚”商。
“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”，以上是四個多月以來對招商工作的粗淺認識和體會。在今后的工作中我必將做到盡職盡責、善于思考、主動學習，盡力將自己的本職工作做到盡善盡美。
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇十
大家好，自從去年12分月份來到社區(qū)工作，至今已半年多，這半年多的時間我主要負責的是社區(qū)宣傳工作，從一開始的不熟悉、不了解，到現在能夠基本上升任，我感覺自己學習到很多、成長了不少，下面我主要談談這半年多的工作期間的一些心得體會：
剛開始在社區(qū)工作時，對很多工作不怎么了解，不知道自己該怎么干工作，雖然通過及時和同事們溝通交流，向老員工請教的方式讓自己對工作有了一定的適應能力，但是在跟本上，由于相關的工作經驗和熟悉度不夠，很多工作無法在短期內獲得質的提升，我記得自己當時有些著急，但發(fā)現越是著急，自己的狀態(tài)反而變得更差，如何通過一定的方式調整自己達到最佳的狀態(tài)成了當務之急，我想到的辦法是靜坐和運動，當自己狀態(tài)比較差的時候，我就會停下來，閉上眼睛安靜的坐一會兒，讓自己的內心安靜下來，無論自己的腦海和內心升起什么情緒和感受，就只是看著它，讓自己的內心像天空一般，讓那些情緒和感受像云一樣飄來又飄去，通過這樣的方式我就把自己的焦躁的情緒平復了下來，同時，我也會通過運動的方式，打打籃球出出汗洗個澡，往往也能夠收獲內心的平靜，獲得清晰的思維。
二、
俗話說得很好：活到老、學到老。終生學習是我一直堅定信念，來到社區(qū)工作后，因為負責宣傳工作，我就把學習的目標放在了宣傳上，我主要通過學習社區(qū)宣傳文章的寫作技巧和學習公眾號文章編輯器的使用為主，寫作的技巧就是多看、多聽、多讀，編輯器的使用方面就是多練、多操作、多琢磨，經過一段時間的堅持學習，我掌握了文章的基本寫作規(guī)范和編輯器的基本操作方式，在今后的工作中，我還會繼續(xù)保持學習的勁頭，不斷加強自身的文章寫作能力，讓自己能夠在宣傳工作方面能夠獨當一面。
有句話是“但得本、不愁末”，只有樹立遠大的理想，找到自己的人生定位，明白自己一生的追求所在，人才能夠找到那個“本”，在各種困難面前不喪失掉內心的堅持，才不會輕易被外在的磨難所打到，精神的力量是無窮的，人只要在內心尋找到內心精神的力量，就會有源源不斷地動力前進，那是生命之源，人生之本。遠大理想從哪里來，從生活中來，從工作中來，從閱讀中來，從經歷中來，從內心中來。有遠大理想就要堅持理想，一時找不到理想，就想方設法尋找理想，尋找理想的過程本身就是實現理想的一部分，從不放棄理想，讓理想的光芒照耀自己前進。
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
尊敬的×書記、各位領導、同事們：
大家好，我是駐×紀檢監(jiān)察組干部×。非常榮幸能夠參加此次座談會。我雖然是派駐紀檢組干部，但一直被省紀委、市紀委三室、八室借調承擔審查調查工作。下面我結合監(jiān)督檢查和審查調查工作，立足“質量”和“效率”，推動新時代紀檢監(jiān)察工作高質量發(fā)展，談一談自己體會與認識，如有不當之處，敬請批評指正。
一是最大提升人民群眾安全感、獲得感、幸福感。在我參與過的監(jiān)督檢查過程中始終把民心作為最大的政治，緊盯發(fā)生在群眾身邊、侵害群眾利益的人和事，帶著情懷和責任，通過一個個案件、一項項整治、一次次監(jiān)督，維護人民合法權益，工作以來共參與過×項監(jiān)督檢查，為群眾解決了×個問題，看到群眾臉上的笑容，我倍感欣慰和成就，讓群眾獲得感成色更足、幸福感更持續(xù)、安全感更有保障，不斷厚植黨長期執(zhí)政的政治基礎和群眾基礎，這就是我們作為新時代紀檢監(jiān)察干部應該扛起的時代責任。
二是實現“政治效果、紀法效果、社會效果”有機統(tǒng)一。在被抽調在留置專案辦理過程中，我始終堅持用全面的、聯系的、發(fā)展的觀念實踐紀檢監(jiān)察工作，始終注重政治效果、紀法效果、社會效果的內在聯系，將這種理念貫穿于線索處置、審查調查、案件審理的全過程。我有幸參與了×銀保監(jiān)局原副局長×嚴重違紀違法案的辦理。作為主談人員，從最開始的攻心突破、到扎實做好每一份筆錄、到認真開展外調取證，到積極參與“后半篇”文章的制度建設，真正做到了深化以案促改、以案促建、以案促治，切實發(fā)揮查處一案、警示一片、治理一域的綜合效應。
三是牢牢守穩(wěn)安全底線、紀法底線、清廉底線。每一次審查調查工作，我始終堅守審查調查安全底線，確保留置調查“零事故”、“走讀式”談話“零風險”。每一次問題線索定性量紀，我始終堅守紀在法前，紀嚴于法，正確套用每一條紀法條文，把每一件案子辦成鐵案、精品案、文明案。每一次與人交往，我始終堅守干凈這個清廉底線，時刻如履薄冰，防止權力濫用、防止被“圍獵”、防止自身腐敗，以嚴之又嚴的自我約束，不負新時代紀檢監(jiān)察鐵軍忠誠干凈擔當的形象。
最后，我想說這是我第一次參加青年干部座談會，備感組織的關懷和溫暖。我將以此為契機，以感恩之心、奮進之志、飽滿熱情、旺盛干勁，為×紀檢監(jiān)察事業(yè)高質量發(fā)展夯基壘臺、賦能添彩！謝謝大家！
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇十二
材料（鎮(zhèn)干部駐村助理）（完整文檔）
,供大家參考。
不知不覺間，我已在基層工作崗位上“摸爬滾打”了一年，回望這一年時光，汗水與淚水交融，批評與贊賞交織，成長與感動交相輝映。在與基層生活的相互磨合中，我完成了從學生到基層干部的角色轉變，體味到了基層的酸甜苦辣，也收獲了許多別樣的幸福。
一、在“田間地頭，十里鄉(xiāng)音”中跨過重重難關。
方言，向來xx工作的多年的同事學習他們攻克語言關的方法技巧，雖說還不能將xx話順利的說出口，卻也在每次琢磨出老百姓的意思時欣喜雀躍。一年多來，我在“低下頭”翻閱資料，“張開嘴”虛心求教，“邁開腿”入村走訪的路上愈行愈遠，真正做到以服務基層的態(tài)度融入基層。基層工作重重難關，對此，我們既需要“戰(zhàn)術上重視”，多向前輩和老同志學，他們多年摸爬滾打的基層工作經驗是我們學習的寶庫，也要在實踐中不斷充電學習，克服種種困難，走村入戶精準掌握基本村情，做到“腦中有底、心中有數”，也需要“戰(zhàn)略上藐視”，相信自己有能力做好?；鶎庸ぷ骺v然多辛苦，但催人奮進、使人成長。疑惑可有，勿要退卻。
二、在“走訪慰問、基層調研”中聆聽群眾心聲。
民之所盼，我必行之”，我想我們工作的意義也在于此，上門醫(yī)保激活、幫忙交話費、給住在山頂上的爺爺奶奶帶面帶米帶油，這些看上去不起眼的小事，恰恰構建了我們與老百姓之間的橋梁，溫暖了他們，也溫暖了我們。在基層已有一年之久，村民的笑容已經深深刻在心中，屋檐下晾曬的山核桃，馬路旁叫賣的商販，穿街過巷的老黃牛，質樸勤勞的村民都是我不曾見過的“人間煙火”。
三、在“急難險重、風口浪尖”中砥礪忠誠擔當。
少了些書生氣，多了些泥土味。也讓我懂得，我們是泥濘中的跋涉者，必須深刻了解群眾的所期所盼，把群眾真正放在心上，有“一葉易色而知天下秋”的清醒和“一枝一葉總關情”的情懷，將“晴天一身土，雨天一身泥”作為常態(tài)，才能將服務二字融入到基層工作中的邊邊角角，做事必躬親的“服務員”，才能樹立全心全意為人民服務的理念，撲下身子、端正認識，真正當好“人民勤務兵”。唯有心系百姓，常懷為民之情，真心真意為群眾辦實事，才算不負人民，不負祖國的殷切期盼。
既然選擇了奉獻，也只管風雨兼程不問歸期。我們是鄉(xiāng)村振興的“助燃劑”，鄉(xiāng)村也是我們的“練兵場”，只有在鄉(xiāng)村練就“過硬本領”，才能臨危不懼、處變不驚?！皩W如弓弩，才如箭鏃”方能“庖丁解牛，游刃有余”。“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”，歲月為證，數年的基層磨練、身體力行必將成為我們成長路上的寶貴財富，更是人生路上的精彩一幕，成為可堪回首的一段歲月。
常反省，從失敗和挫折中汲取養(yǎng)分，在基層舞臺磨礪中煥發(fā)嶄新活力，早日成為獨當一面的棟梁之才，不負組織和人民的期待。
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇十三
不知不覺間，我已在基層工作崗位上“摸爬滾打”了一年，回望這一年時光，汗水與淚水交融，批評與贊賞交織，成長與感動交相輝映。在與基層生活的相互磨合中，我完成了從學生到基層干部的角色轉變，體味到了基層的酸甜苦辣，也收獲了許多別樣的幸福。
一、在“田間地頭，十里鄉(xiāng)音”中跨過重重難關。
初入基層工作時，我也曾迷茫無措過，身處異地，前路茫茫，時常連話都聽不懂，也對自己產生過懷疑。還記得第一次到村中開會，村干部用地道的方言激烈辯論，“十里不同音”的本地方言讓我難以做到“同聲傳譯”，一場會議下來會議錄上寥寥數字，當時便產生了自我懷疑。但后來想想，“聞道有先后，術業(yè)有專攻”，沒有人天生就是“語言專家”“基層專家”。語言可以慢慢學，初心卻不能輕易散。一年多來，我主動向xx本地的老同志學習方言，向來xx工作的多年的同事學習他們攻克語言關的方法技巧，雖說還不能將xx話順利的說出口，卻也在每次琢磨出老百姓的意思時欣喜雀躍。一年多來，我在“低下頭”翻閱資料，“張開嘴”虛心求教，“邁開腿”入村走訪的路上愈行愈遠，真正做到以服務基層的態(tài)度融入基層?；鶎庸ぷ髦刂仉y關，對此，我們既需要“戰(zhàn)術上重視”，多向前輩和老同志學，他們多年摸爬滾打的基層工作經驗是我們學習的寶庫，也要在實踐中不斷充電學習，克服種種困難，走村入戶精準掌握基本村情，做到“腦中有底、心中有數”，也需要“戰(zhàn)略上藐視”，相信自己有能力做好?；鶎庸ぷ骺v然多辛苦，但催人奮進、使人成長。疑惑可有，勿要退卻。
二、在“走訪慰問、基層調研”中聆聽群眾心聲。
民之所盼，我必行之”，我想我們工作的意義也在于此，上門醫(yī)保激活、幫忙交話費、給住在山頂上的爺爺奶奶帶面帶米帶油，這些看上去不起眼的小事，恰恰構建了我們與老百姓之間的橋梁，溫暖了他們，也溫暖了我們。在基層已有一年之久，村民的笑容已經深深刻在心中，屋檐下晾曬的山核桃，馬路旁叫賣的商販，穿街過巷的老黃牛，質樸勤勞的村民都是我不曾見過的“人間煙火”。
三、在“急難險重、風口浪尖”中砥礪忠誠擔當。
少了些書生氣，多了些泥土味。也讓我懂得，我們是泥濘中的跋涉者，必須深刻了解群眾的所期所盼，把群眾真正放在心上，有“一葉易色而知天下秋”的清醒和“一枝一葉總關情”的情懷，將“晴天一身土，雨天一身泥”作為常態(tài)，才能將服務二字融入到基層工作中的邊邊角角，做事必躬親的“服務員”，才能樹立全心全意為人民服務的理念，撲下身子、端正認識，真正當好“人民勤務兵”。唯有心系百姓，常懷為民之情，真心真意為群眾辦實事，才算不負人民，不負祖國的殷切期盼。
既然選擇了奉獻，也只管風雨兼程不問歸期。我們是鄉(xiāng)村振興的“助燃劑”，鄉(xiāng)村也是我們的“練兵場”，只有在鄉(xiāng)村練就“過硬本領”，才能臨危不懼、處變不驚。“學如弓弩，才如箭鏃”方能“庖丁解牛，游刃有余”?！皩殑︿h從磨礪出，梅花香自苦寒來”，歲月為證，數年的基層磨練、身體力行必將成為我們成長路上的寶貴財富，更是人生路上的精彩一幕，成為可堪回首的一段歲月。
在接下來的時間里，我們會更加珍惜時光，踏實做好基礎工作，鍛煉自身應變能力。立足xx特色，利用自身優(yōu)勢，為xx注入更大動力。同時注重個人學習和能力提升，多做工作中的“有心人”，?？偨Y常反省，從失敗和挫折中汲取養(yǎng)分，在基層舞臺磨礪中煥發(fā)嶄新活力，早日成為獨當一面的棟梁之才，不負組織和人民的期待。
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇十四
青年職工們針對目前自身存在的困難和問題以及個人的職業(yè)生涯規(guī)劃、科技創(chuàng)新等內容敞開心扉，暢所欲言。同時，大家結合單位發(fā)展實際，對制度建設、人才隊伍建設、業(yè)務能力建設、單位長遠發(fā)展等方面的問題進行了深入討論，提出了很多好的想法和建議，充分表達出青年職工創(chuàng)先爭優(yōu)、銳意進取、奮發(fā)向上的信念。以下是應屆畢業(yè)生網搜集的青年干部座談會發(fā)言稿，歡迎閱讀。
各位領導、各位青年同事：
大家好!
非常感謝局領導對我們青年干部的關心和重視，給我這次機會與全局青年干部一起學習、交流，分享作為一名年輕稅務干部的光榮與自豪。
我于20xx年來到國稅工作，時光如白駒過隙，轉眼間，我參加工作已經整五年，這五年中，我分別在文秘、信息中心、征收管理科、白塔稅務所等多個崗位進行鍛煉，在領導的信任、同事的幫助和自身的努力下，我在各個方面都有了一定的提升，這里我結合自身的不足和工作經驗，簡單談一談我對青年干部成才途徑的粗淺認識。
縱觀古今，凡成就事業(yè)的人，都在青年時就有著遠大的志向，志向是人前進的方向，是在迷霧中求索的航標。作為青年稅務干部，應樹立起遠大的人生志向，不應滿足現狀，不應只著眼于眼前的工作，只有目標明確了，我們才知道路該往哪里走，工作該往哪里努力。明確了人生目標后，我們青年干部應該圍繞著人生目標對人生進行規(guī)劃，制定中期和短期目標，規(guī)劃好在一個較長的階段要達到一個什么樣的狀態(tài)，在細化到較短的階段，要達到什么樣的狀態(tài)，這樣我們在追逐自己人生理想時，才能有條不紊，循序漸進。所以說，遠大的志向是青年干部成才的方向。
隨著社會主義市場經濟的逐步發(fā)展，中國與世界的交流溝通逐步加大，互聯網文化對青年思想的沖擊逐步加深，一些負面思想尤其對改革開放以后成長起來的我們青年一代產生深遠的影響，青年人中往往存在淡薄理想追求功利、對前途迷茫、缺乏自我認同感、缺乏精英意識、沉迷于虛擬世界、心里問題凸顯、過分追求自我、在大是大非面前做出錯誤的選擇，更有一些青年干部道德底線低下，甚至誤入歧途。青年人正處于人生觀、世界觀和價值觀形成的時期，形成的性格特點和生活作風將影響我們一生的成長和發(fā)展。作為稅收事業(yè)的新兵，青年稅務干部要想在當下這個物欲橫流、五彩斑斕的社會中把正方向，在大是大非前保持頭腦清醒，就必須要保持較高的政治覺悟和政治敏感性，青年稅務干部應該學習歷史知識、國情知識、經濟知識、法律知識和國際知識，加強理性思維、辯證思維、實踐思維和創(chuàng)新思維，不斷加強改造自身的人生觀、世界觀和價值觀。這樣我們的工作生活才能與黨的改革方向保持一致，才能與我國經濟發(fā)展保持一致，才能與社會進步保持一致，才能做一個品德高尚的人，才能不誤入歧途。所以說，政治覺悟是青年干部成才的基石。
加強學習是青年干部素質鍛造的必由之路，青年干部的學習包括學理論、學知識、學方法、學經驗。一是學理論。理論是對客觀規(guī)律的總結，理論層次決定一個干部的層次。青年干部可以通過讀書看報、聆聽報告、進修培訓、撰寫文章等方式學習政治理論;二是學業(yè)務知識。知識使人眼界開闊。稅務部門是一個對業(yè)務能力要求非常高的部門，而且政策法規(guī)文件更新非常的快，青年干部要想在稅務部門勝任本職工作，就要加強對自身業(yè)務能力的提升，而且不單單要學習本職工作所需要的業(yè)務知識，應當對整個稅收業(yè)務流程、稅收政策予以了解，以便勝任更多的崗位。青年干部在學習業(yè)務知識同時還要注重寫作、口才、網絡辦公等實際技能的學習;三是學方法。一切知識的獲得，歸根到底是對方法的探索，抓住了方法就抓住了提高能力的精髓。青年干部應善于在工作和學習中潛心挖掘，認真反思，及時總結，形成適合自己的科學有效的方法。四是學經驗。學習借鑒別人的經驗，特別是老同事，老領導的工作經驗，在此基礎上總結自己的經驗，是最直接、最有效的學習。青年干部只有通過不斷的學習，才能不斷的提升自身素養(yǎng)，只有做到不斷的積累沉淀，才能厚積薄發(fā)。所以說，學習是青年干部成才的工具。
實踐是檢驗真理的唯一標準，是檢驗學習成效的重要依據，學習的目的是為了指導實踐，是為了在工作中發(fā)現問題、分析問題、處理問題。只有在不斷地學習和實踐鍛煉中形成自我素質的多層復合，包括知識與能力的復合，不同崗位工作經歷的復合等，才能夠適應時代潮流，站在時代前列，真正成為一名合格的干部。對于青年干部來說，工作經驗的缺乏往往導致在復雜情況和尖銳矛盾面前不能很快地拿出解決問題的辦法。而實踐鍛煉正為青年干部克服弱點、增長才干提供了實際操作的機遇。在這里，也希望領導能為我們青年干部提供更多鍛煉的機會，讓我們在更多的崗位中不斷的增加工作經歷，在實踐中增長才干。只有經歷從學習到實踐，到再學習到在實踐的反反復復錘煉，才能一步一個腳印的向前進取。所以說，實踐是青年干部成才的腳印。
創(chuàng)新是干事創(chuàng)業(yè)的動力源泉。青年干部不但要認真繼承好的經驗和做法，更要有科學的方法、開闊的視野、理性的思維，積極尋求全新的工作理念，謀劃超前的工作思路，讓思想走在行動前面。走別人沒有走過的，做別人沒有做過的，大膽設想，小心求證，以青年的活力來帶動整個稅收事業(yè)的活力。所以說，創(chuàng)新是青年干部成才的翅膀。
六、青年干部要無畏失敗和挫折。
以上是我對青年干部成才途徑的一點愚見，與大家交流的同時，還希望領導和同事對我見解不成熟的地方予以指正，我將不勝感激。
最后，我將我人生的座右銘與各位青年同事共勉，那就是“志存高遠，厚積薄發(fā)。
尊敬的各位領導、同志們：
上午好!我叫###，是08屆省委選調生，城關鎮(zhèn)副科級領導干部，現在在組織部創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室工作。今天，##的青年才俊濟濟一堂，開懷暢談，共同進步，劉書記撥冗參加，充分體現了縣委對青年干部成長的高度重視，能夠有機會在如此隆重而特別的青年干部座談會上發(fā)言，我深感榮幸。我的發(fā)言題目是《珍惜機遇無悔青春》。
三年前，我從國家“211工程”院校畢業(yè)后，懷著對故鄉(xiāng)熱土的滿腔摯愛，在同學和親友不解和疑惑中，義無反顧地回到##這個生我養(yǎng)我的地方。白駒過隙，三年只在彈指一揮間，我從一個書生意氣的選調生到埋頭拉車的基層干部，心靈的浮躁和虛妄已化成不懈追求的堅定。
回顧三年來的經歷，我感觸頗多，下面僅僅結合自己的工作實踐和所思所想，粗略整理，提煉出個人認為有價值的幾點體會與大家作一交流，希望能有所共勉。
一是求真務實，將責任擔在肩上。求真務實，腳踏實地是我們青年干部的本色，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是做好工作的客觀要求。當前，大家普遍認為鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作是有限權力、無限責任，有些同志存在怕矛盾、怕問題，在工作中能推則推。但作為一名青年干部，我們要腳踏實地、任勞任怨，不敷衍、不推諉，敢于直面工作中的矛盾和問題，要有承擔責任的魄力、迎難而上的勇氣，要有年青人的朝氣和銳氣，只爭朝夕，立說立行，說干就干，雷厲風行，立竿見影。努力做到“事不避難、義不逃責、心不偏私、言不失信”。唯有如此，才能樂于奉獻、勇于拼搏;才能志存高遠，嚴于律己;才敢于面對自我，善于修正。
二是目光遠大，將得失放在身后。俗話說“要做事先做人”。作為一名青年干部，我們目光要遠大，眼界要放寬。眼界決定境界，站得高才能看得遠，看得遠才能做得好!在日常工作中，要放下個人得失，立足大局謀事;要善于登高望遠、審時度勢，找準方向，抓住著力點;要有海納百川的胸襟，善于容人、容事的氣魄;要有清醒的認識，把事業(yè)看得重一些，把個人得失看得輕一些;把提高自身素質看重一些，把職務的升降看得輕一些。以一種“只管登山不問高”的精神，高調做事，低調做人，以平和的心態(tài)對待進退，以豁達的胸懷處理得失。
三是開拓進取，將創(chuàng)新牢記心間。作為在基層工作的年輕人，我們應該成為最富有朝氣，最富有創(chuàng)造性，最富有開拓性的群體。我們經常聽前輩們教導，做工作、干事情不僅要埋頭拉車，更要抬頭看路。所謂抬頭看路就是用新的思路研究問題、新的辦法解決問題，也就是創(chuàng)新!我們都知道，沒有創(chuàng)新，就沒有亮點，工作就不會取得突破。所以，要想干事創(chuàng)業(yè)，就必須做一名有激情、有活力的青年干部，做一個敢于嘗試、善于探索的青年干部，要有一股知難而進、永不懈怠地銳氣，始終保持奮發(fā)向上的精神狀態(tài)，不能墨守成規(guī)。要主動去結合工作實際，在實踐中不斷拓寬新思路，實施新舉措，開辟新途徑。
四是嚴以律己，將自省牢記心間。年輕是一種活力，但年輕也說明一個人的經歷還不是那么多，經驗也不是那么豐富，因此在工作和生活中難免會遇到這樣那樣的困難和挫折、苦悶和困惑，那該如對待這些呢?我認為，要時刻把自省牢記心間。作為一名青年干部，我們要經常開展批評與自我批評,檢查自己的言行,做到防微杜漸;要牢記“兩個務必”,守得住清苦,耐得住寂寞,擋得住誘惑,頂得住壓力;要把“常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心”當作管住自己、管好自己的座右銘,堂堂正正做人,老老實實做事,清清白白做官;要堅持自省自勵自重。自省可以明是非，知得失。懂得自省，是大智;敢于自省，則是大勇。
五是夯實基礎，將學習進行到底。萬丈高樓平地起，打鐵還需自身硬。責任也好，熱情也好，創(chuàng)新也好，如果沒有堅實的基礎作支撐，無疑是無源之水、無本之木。作為一名青年干部，我們要堅持學習，苦練內功，增強本領，提高素質。從城關鎮(zhèn)到宣傳部，從宣傳部到組織部，各種不同崗位的磨練使我體會最深的一句話是：“不斷學習是立身之本?！泵拷佑|一個新的崗位，都需要加強學習才能適應新的工作。特別是2011年3月至5月份，參加平頂山市委組織部舉辦的第34期中青班培訓后，老師那淵博的知識、精深的理論功底和犀利的社會洞察力，使我更深切感受到學習的重要性。與他們相比，我們理論修養(yǎng)不夠，研究問題不深，考慮工作不細，所以我們要夯實理論功底。把學習作為一種生活習慣、一種生存需要、一種事業(yè)根基、一種政治責任，精通業(yè)務知識，不斷豐富知識面，把自己培養(yǎng)成工作的“多面手”。
今天，我們在座的每一位年輕人，都將熱血澎湃，一條奮進的路，在我們面前鋪開。讓我們帶著縣委的殷切期望，扎根基層，投身實踐，努力在“建五寶，爭百強，三化協(xié)調發(fā)展奔小康”中奉獻青春，貢獻才智，建功立業(yè)，書寫精彩人生!
尊敬的各位領導、老師：
大家下午好!作為一名帶畢業(yè)班的青年班主任身上的擔子很重壓力很大。但是面對同學們的期望和領導的信任我只能一次次的鼓勵自己要努力工作要創(chuàng)造性的工作。為同學們服好務也為自己的發(fā)展奠定好基礎。要勤勤懇懇扎扎實實腳踏實地的做好一個教師的本職工作。在工作中少一些嘮叨多一些付出少一點埋怨多一些理解少一些猜疑多一些信任。
感謝學校領導組織了這次座談會關心我們80后教師的成長讓我們覺得我們依然還很年輕我們依然有激情和夢想我們還有很長的路要走。不僅如此在漫漫長路上我們要肩負起我們應肩負的責任不斷地努力奮斗。對于80后的我們來說什么是我們的責任呢踏踏實實地工作認認真真地上課不折不扣地完成領導布置的各項任務做好本職工作無疑是我們的責任。除此以外我認為我們還要肩負起更重要的責任對學生對學校。鄒韜奮曾經說過真正進步的人絕不以“孤獨”“進步”為己足必須負起責任使大家都進步至少使周圍的人都進步。作為老師的我們我們的責任不僅要幫助學生提高他們的學習成績更要關注他們心靈的成長幫助學生形成健康的世界觀、人生觀、價值觀。而作為學校的一員我們有責任為了學校的發(fā)展和進步貢獻我們的智慧、激情和力量。所以我覺得我們對學生、對學校甚至是對我們的教育事業(yè)都要有一種高度的責任感、使命感。
還記得我剛參加工作尤其剛當班主任的那幾年年輕氣盛火氣很旺。一個班上總有那么幾個調皮搗蛋不愛學習的學生。面對他們的種種屢次違反紀律不合常規(guī)的行為舉動還有總也掌握不了一些簡單的知識的情況委實氣憤免不了大動肝火厲聲怒斥有時甚至還指手畫腳。曾經幼稚的認為我這是為了他們好是對他們負責任。人們不是常說“打是親罵是愛”嗎可是隨著時間的流逝經驗的積累我發(fā)現這樣做其實并沒有很大的效果或者說不能收到很長久的效果。要對他們的學習和成長負責任的想法是對的但是這種“負責任”中缺少了一樣東西那就是我們對學生的愛心。
北師大教授于丹曾經說過“每一個孩子在他們來到人間的一霎就像一名墜落人間的天使他們不小心折斷了自己的翅膀并忘記了天空。作為一名老師我們無須蠟炬成灰的偉大我們只是為這些小天使編織翅膀的編織者慢慢地讓他們憶起曾經的天空再次展翅高飛翱翔云海追尋他們天使的夢?！钡拇_是這樣老師的責任更在于要用一顆愛心去幫助這些有缺點的孩子縫補他們折斷的翅膀讓他們能健康的成長和發(fā)展最后能翱翔于天空所以在近幾年中當我再次面對這樣的學生的時候我不再會大動肝火而是保持一顆平靜的心用一顆愛心去看待他們包容他們引導他們。
總之作為新世紀的青年人我們要在艱苦的工作中磨練自己的意志揮灑自己的汗水我們要和學生一起成長要在今年高考中和學生一起實現人生的輝煌!
我的發(fā)言完畢，謝謝大家!
在青年干部座談會議上的發(fā)言材料篇十五
尊敬的各位領導、各位同事：
大家下午好!很榮幸有機會作為青年職工代表發(fā)言，在這里和大家互相交流。同時也非常感謝領導對我們青年員工的關心和重視。
我從20xx年8月1日進入公司至今已將近一年的時間，這是我大學畢業(yè)后第一次踏上工作崗位。作為一名新員工，我感覺到壓力與動力并存，希望與挑戰(zhàn)同在。這一年來我學到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，公司就如同一個充滿溫馨、和諧的大家庭，員工之間團結友愛、工作氛圍融洽，處處體現出一種人與人之間相互關懷的溫情。公司在管理方面也是處處滲透著“以人為本”的理念，公司經常組織我們聽名師講座，參加各類培訓。還不定期的舉行各類活動及競賽，為增進員工之間的溝通、提高團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力搭建了一個又一個平臺。幫助了我們青年職工迅速成長。
公司給予了我們年輕人這么好的一個廣闊的發(fā)展平臺，讓我們充分展現自己各方面才能，使我們對未來充滿著希望，同時這對我們新員工來講也是一種全新的挑戰(zhàn)。作為新員工，相比老員工我們最缺乏的就是工作經驗，因此，我們應該利用年輕人接受新生事物快、工作激情高的特點，把壓力化為動力，充分發(fā)揮主觀能動性，勤思考、勤學習，積極向老員工虛心請教，為公司發(fā)展盡職盡責、添磚加瓦。
對于每位員工來說，學習是我們生活中必不可少的一部分。當今社會發(fā)展迅速，職場競爭激烈，優(yōu)秀人才比比皆是，一旦我們停止學習，將會一直落后于他人。補充知識，為自己“充電”，是我們每個人必須要做的事情。
對于公司來講，一個公司的發(fā)展依賴于員工的發(fā)展，員工的發(fā)展是公司的根源，只有員工素質提高了公司才能有市場競爭力，因此，我認為公司繼續(xù)加強對員工的培訓和指導也是非常有必要的。
當然，學習無處不在。我們可以在課堂上學習、書本里學習、工作中學習、生活中學習，但最主要的是我們是要有目的有目標的學習。周恩來曾說——為中華之崛起而讀書。有目的的學習、有需求的學習、有意愿的學習的學習效率更高、學習效果更好!
知識需要沉淀，這也要求我們應該在平日細心觀察、勤于思考?！白x萬卷書、行萬里路”，我在參加工作后，慢慢的，對這句話有了另一種解釋。就是讀書、行路，再讀書、再行路。首先新員工由于主觀原因：比如工作經驗的不足或業(yè)務、理論知識的缺乏而使得其在工作中遇到困難，這時、我們應該多向領導、同事學習，翻閱資料學習，以此來解決工作中不懂的問題。接著，我們還要不斷的加強業(yè)務知識的學習，以此來發(fā)現工作中客觀存在的問題，然后再通過學習解決工作中存在的客觀問題：比如制度、流程的優(yōu)化問題。這樣一個良性循環(huán)才能把工作做到盡善盡美。
回首過去的一年，公司陪伴我走過了人生很重要的一個階段，使我獲益匪淺。在此我向公司的各位領導和各位同事表示最衷心的感謝，有你們的協(xié)助才能使我在工作中得心應手，也因有你們的幫助，才能使我更好更快更多的了解公司。
因此，作為這個大家庭的一員，更作為一名共產黨員，我決心帶頭將學習進行到底，在今后的工作學習過程中，將認真做到“三學習”、“三做好”，努力營造“三心”環(huán)境。
“三學習”：一、學習政治理論知識。講政治是立身之本，只有不斷強化政治理論學習，提高政治思想素養(yǎng)，才能確保工作學習生活方向明確，不走彎路，不走錯路。二、學習公司業(yè)務。學好公司業(yè)務是我們新員工首要工作任務，不熟悉公司業(yè)務，做好本職工作無從談起。公司業(yè)務涉及面廣，要學習的內容多，我將采取全面分類、重點突破、循序漸進辦法學習業(yè)務，同時積極向公司領導、老員工虛心請教，爭取在較短的學習時間來熟悉好公司業(yè)務。三、學習為人處事。在公司工作，我感覺要與方方面面的人和事打交道，作為新員工，無論政策理論、業(yè)務能力、社會閱歷都需要一個成熟的過程，在這過程中，學習好為人處事尤為重要，有時還可以達到事半功倍的效果?！叭龊谩保阂?、做好人。做事先做人是永恒的道理，我將努力學習、不斷提高素質修養(yǎng)，保持積極上進心態(tài)，與同事和諧共事，不貪一己之利。二、做好本職工作。對組織和領導交辦的工作盡心盡力，盡職盡責圓滿完成。三、做好參謀助手。作為年輕員工，我將發(fā)揮自己頭腦靈活、接受新生事物快，工作激情高的特點，積極為公司領導、部門主管出謀劃策，當好參謀助手。
營造“三心”環(huán)境：即在公司的工作學習生活中，努力做到讓領導放心、與同事共事齊心、自己工作開心。
我的發(fā)言結束，謝謝大家!
各位領導、各位青年同事：
大家好！
非常感謝局領導對我們青年干部的關心和重視，給我這次機會與全局青年干部一起學習、交流，分享作為一名年輕稅務干部的光榮與自豪。
我于20xx年來到國稅工作，時光如白駒過隙，轉眼間，我參加工作已經整五年，這五年中，我分別在文秘、信息中心、征收管理科、白塔稅務所等多個崗位進行鍛煉，在領導的信任、同事的幫助和自身的努力下，我在各個方面都有了一定的提升，這里我結合自身的不足和工作經驗，簡單談一談我對青年干部成才途徑的粗淺認識。
縱觀古今，凡成就事業(yè)的人，都在青年時就有著遠大的志向，志向是人前進的方向，是在迷霧中求索的航標。作為青年稅務干部，應樹立起遠大的人生志向，不應滿足現狀，不應只著眼于眼前的工作，只有目標明確了，我們才知道路該往哪里走，工作該往哪里努力。明確了人生目標后，我們青年干部應該圍繞著人生目標對人生進行規(guī)劃，制定中期和短期目標，規(guī)劃好在一個較長的階段要達到一個什么樣的狀態(tài)，在細化到較短的階段，要達到什么樣的狀態(tài)，這樣我們在追逐自己人生理想時，才能有條不紊，循序漸進。所以說，遠大的志向是青年干部成才的方向。
隨著社會主義市場經濟的逐步發(fā)展，中國與世界的交流溝通逐步加大，互聯網文化對青年思想的沖擊逐步加深，一些負面思想尤其對改革開放以后成長起來的我們青年一代產生深遠的影響，青年人中往往存在淡薄理想追求功利、對前途迷茫、缺乏自我認同感、缺乏精英意識、沉迷于虛擬世界、心里問題凸顯、過分追求自我、在大是大非面前做出錯誤的選擇，更有一些青年干部道德底線低下，甚至誤入歧途。青年人正處于人生觀、世界觀和價值觀形成的時期，形成的性格特點和生活作風將影響我們一生的成長和發(fā)展。作為稅收事業(yè)的新兵，青年稅務干部要想在當下這個物欲橫流、五彩斑斕的社會中把正方向，在大是大非前保持頭腦清醒，就必須要保持較高的政治覺悟和政治敏感性，青年稅務干部應該學習歷史知識、國情知識、經濟知識、法律知識和國際知識，加強理性思維、辯證思維、實踐思維和創(chuàng)新思維，不斷加強改造自身的人生觀、世界觀和價值觀。這樣我們的工作生活才能與黨的改革方向保持一致，才能與我國經濟發(fā)展保持一致，才能與社會進步保持一致，才能做一個品德高尚的人，才能不誤入歧途。所以說，政治覺悟是青年干部成才的基石。
加強學習是青年干部素質鍛造的必由之路，青年干部的學習包括學理論、學知識、學方法、學經驗。一是學理論。理論是對客觀規(guī)律的總結，理論層次決定一個干部的層次。青年干部可以通過讀書看報、聆聽報告、進修培訓、撰寫文章等方式學習政治理論；二是學業(yè)務知識。知識使人眼界開闊。稅務部門是一個對業(yè)務能力要求非常高的部門，而且政策法規(guī)文件更新非常的快，青年干部要想在稅務部門勝任本職工作，就要加強對自身業(yè)務能力的提升，而且不單單要學習本職工作所需要的業(yè)務知識，應當對整個稅收業(yè)務流程、稅收政策予以了解，以便勝任更多的崗位。青年干部在學習業(yè)務知識同時還要注重寫作、口才、網絡辦公等實際技能的學習；三是學方法。一切知識的獲得，歸根到底是對方法的探索，抓住了方法就抓住了提高能力的精髓。青年干部應善于在工作和學習中潛心挖掘，認真反思，及時總結，形成適合自己的科學有效的方法。四是學經驗。學習借鑒別人的經驗，特別是老同事，老領導的工作經驗，在此基礎上總結自己的經驗，是最直接、最有效的學習。青年干部只有通過不斷的學習，才能不斷的提升自身素養(yǎng)，只有做到不斷的積累沉淀，才能厚積薄發(fā)。所以說，學習是青年干部成才的工具。
實踐是檢驗真理的唯一標準，是檢驗學習成效的重要依據，學習的目的是為了指導實踐，是為了在工作中發(fā)現問題、分析問題、處理問題。只有在不斷地學習和實踐鍛煉中形成自我素質的多層復合，包括知識與能力的復合，不同崗位工作經歷的復合等，才能夠適應時代潮流，站在時代前列，真正成為一名合格的干部。對于青年干部來說，工作經驗的缺乏往往導致在復雜情況和尖銳矛盾面前不能很快地拿出解決問題的辦法。而實踐鍛煉正為青年干部克服弱點、增長才干提供了實際操作的機遇。在這里，也希望領導能為我們青年干部提供更多鍛煉的機會，讓我們在更多的崗位中不斷的增加工作經歷，在實踐中增長才干。只有經歷從學習到實踐，到再學習到在實踐的反反復復錘煉，才能一步一個腳印的向前進取。所以說，實踐是青年干部成才的腳印。
創(chuàng)新是干事創(chuàng)業(yè)的動力源泉。青年干部不但要認真繼承好的經驗和做法，更要有科學的方法、開闊的視野、理性的思維，積極尋求全新的工作理念，謀劃超前的工作思路，讓思想走在行動前面。走別人沒有走過的，做別人沒有做過的，大膽設想，小心求證，以青年的活力來帶動整個稅收事業(yè)的活力。所以說，創(chuàng)新是青年干部成才的翅膀。
六、青年干部要無畏失敗和挫折。
青年干部在成長成才過程中要對自身發(fā)展進行準確定位，既不能好高騖遠、驕傲自滿，也不能消極怠慢、缺乏信心。尤其是在面對困境時，要把眼前的困難和逆境當成磨刀的石、煉鋼的爐,當成磨練人們意志和毅力的條件。要明白，青年干部的成長成才的過程,就是一個不斷總結挫折和失敗的過程，用自己堅強的心智，健康的心態(tài)去迎接成長道路上的各種考驗。所以說失敗和挫折是青年干部成才的鞭策。
以上是我對青年干部成才途徑的一點愚見，與大家交流的同時，還希望領導和同事對我見解不成熟的地方予以指正，我將不勝感激。
最后，我將我人生的座右銘與各位青年同事共勉，那就是“志存高遠，厚積薄發(fā)”。
謝謝！
有一句俗語叫做“只埋頭拉車，不抬頭看路”。比喻一個人做事，雖然有吃苦精神，但是沒有目標，不看方向，結果往往吃力無效果，事與愿違。我想：一位優(yōu)秀的老師，不僅要能埋頭拉車，更要學會抬頭尋找前行的路，甚至還要學會經常回過頭審視自己走過的路，這樣，才會避免重復走彎路，才會在總結和反思中不斷成長，才會走得更快，走得更好。我們在座的各位年輕教師，都是學校的中堅力量，很多教師在教學上兢兢業(yè)業(yè)，樂于奉獻，花費了很多精力，也取得了良好的教學效果。但是個人的發(fā)展卻沒有把握機會。不是我們的教師不優(yōu)秀，而是缺少一種自我成長的意識，發(fā)展目標不明確。
有這樣一句話：你的目標將決定你能達到的高度。
任何人做任何事都要有目標，不然任何有經驗的射箭手都不可能射中。每個人，不管是優(yōu)秀還是平庸的人，聰明還是愚笨的人，正常和非正常的人，其實都有目標。然而目標有大小，時間有長遠，每個人的目標不同而已。拿破侖這樣結論：目標是成功的前提，擁有了目標后要明確你的目標是特定的、長期的、遠大的，然后把整個強度系數很高的目標分解成可以逐個擊破的小方向，并且立刻行動，定期評估個人的計劃執(zhí)行情況。通過把夢想化為數個可以實現的步驟，一步步去完成，通過自己了解過程，輔助自己達到成功。我們每一個人都希望能夠成功。分析成功人士，他們的確在一開始就給自己制定了目標，然后逐步實現它。這里我要說的是，希望我們的老師，仔細對照一下太倉市中小學骨干教師評選管理辦法，找出差距，制定目標，然后一步步去完成，相信自己，一定會成功的。
目標和心態(tài)都是很重要的，兩者是缺一不可，互相依附。我以為：教師的專業(yè)的成長離不開堅定的目標與良好的心態(tài)。那么，青年教師應具備哪些心態(tài)呢？我突出如下建議：
（一）學習心態(tài)：
1.要懂得學習是給自己補充能量，先有輸入，才有輸出。成功本身是學習的過程。一個優(yōu)秀的教師應該有極其開闊的教學視野。僅僅讀教育教學方面的書還是遠遠不夠的，知識狹窄、思維停滯、語言干癟又怎么能把課上得精彩？“問渠那得清如許，為有源頭活水來?！弊鳛榻處?，閱讀內容要不斷擴大，涉獵科學、美學、文學、藝術等領域，不斷地積淀個人的文化底蘊。古今中外，天南地北，全在胸中，課堂上才能得心應手，揮灑自如。廣闊的教學視野依賴于廣博的閱讀，但是現在不少老師情愿畫地為牢，找一大堆看似無懈可擊的理由把自己禁錮起來。包括我自己，總是覺得很忙，沒時間，不愿去讀。要知道，我們只有不斷擴大自己的知識面，在教學中才能有理智的愛，才能有富有感染力的情，才能掌控好課堂的溫度，才能在教學中有知識的廣度和濃度。
2.要善于思考，善于分析。善于整合，只有這樣才能創(chuàng)新。每次閱讀完一篇文章，一本書籍，要對照自己，找到自己教育教學中的問題或困惑，想辦法去尋求解決問題的方法和戰(zhàn)勝自我的途徑。
3.要留意你身邊的事，讀萬卷書不如行萬里路，行萬里路不如閱人無數，閱人無數不如名師指路。我們身邊的事有很多，身邊的名師也不少。比如：鈴聲響了，走進教室上課，學生非常吵，你會怎么辦？上課學生提超出你準備的知識范疇的問題你會怎么做？我們如何與家長交往與交流？……這些知識都是屬于我們的專業(yè)范疇！建議大家先是觀察著其他班主任如何處理學生問題，如何與家長談話。我們在辦公室里，都注意觀察、傾聽。我們也不停地反問自己，如果自己處理會不會采用與其他老師相同的辦法，還是采取更好的方法。再比如：積極展示自己的課堂，甘做“靶子”讓同事、專家剖析課堂，在濃濃的研究氛圍中獲得迅速成長。還有就是：利用網絡，進論壇，建博客，把日常工作反思發(fā)到網上，這樣既可和校內外同行交流，又可做到即時反思，還能起到請他人督導的作用。
總之，一名教師要想自己的專業(yè)得到發(fā)展，定要不斷充實自我，努力追求卓越，勤奮地學習，向書本學習，豐富我們的見識；向前輩學習，提升我們的教學藝術；向社會學習，拓寬我們的視野。當然，我們也要向學生學習，學習他們勇于創(chuàng)新的精神，學習他們“初生牛犢不怕虎”的氣概。我們只有不斷注入知識的活水，才能使我們的工作尷尬而不狼狽，遺憾而不慚愧，自豪而不狂妄，執(zhí)著而不僵化。
（二）積極心態(tài)：
有個小品《心里陽光點》要知道：事物永遠是陰陽同存，積極的心態(tài)看到的永遠是事物好的一面，而消極的心態(tài)只看到不好的一面。我們有些老師，總是覺得自己這個沒興趣，那個沒能力，個人的發(fā)展一拖再拖。
一個優(yōu)秀的教師能每天在一點一滴的努力中去實現自己的目標，每天進步一點點，就離成功更近了。這里我重點說說自信。自信能激發(fā)我們對教學工作無限的熱愛與濃厚的興趣，從而使我們更專注于自己的教學工作，更敏感于教學工作發(fā)展變化的動態(tài)與細節(jié)，更迅速地做出準確判斷，得出正確的結論，找到更有效的解決方案，采取更主動的行動。
自信的狀態(tài)，常常帶給優(yōu)秀教師超水平的發(fā)揮，使優(yōu)秀教師的口齒更伶俐，頭腦更靈活，反應更敏捷，教學手段更周全更到位。
（三）付出心態(tài)：
舍得付出是一種精神，也是一種作風，更是一種智慧。優(yōu)秀教師工作舉重若輕，游刃有余、富有魅力，并不是天生的，而是舍得付出地去工作、去學習才積累起來的。
舉例：主動上公開課、教研課，把握住每一次機會，不管開課規(guī)模的大小，認真對待，這是對自己的一種錘煉。一篇課文，從鉆研教材、搜集資料、分析學情、寫出教學思路、做好輔助教學的課件、上課、反思……花的時間少則半天，多則一天、兩天、數天，這是看得到的“花費”，還有看不到的付出：精神上的、心理上的。也許你會從夢中驚醒，也許你會趕緊拿起床頭放的筆，記下一時的靈感或者一點點思路。已經寫好了的詳案，因為感覺不夠好而推翻重來，也就成了家常便飯。為了備出一節(jié)高質量的課，我常常是眾人研討，幾易其稿，不厭其煩。任何一位事業(yè)上有所成就的人，都是靠自己的拼搏和努力換來的，成功沒有捷徑。要想干好工作，要想成功，舍得付出是硬道理。
（四）堅持心態(tài)：
這里的堅持，是指在遇到坎坷的時候反映出來的心態(tài)，而不是順利的堅持。平時要持久，遇到瓶頸的時候還要堅持，直到突破瓶頸達到新的高峰。要堅持到底，不輸給自己。時間總是耐心等待那些堅持成功的人。
在我們的行列中，有人視教育為苦差，也有人視教育為美事；有人一生碌碌無為，也有人一路高奏凱歌。為什么會有如此天壤之別呢!許多讓你長時間做的事情，如果把它當成一項任務去完成，就會覺得這樣不斷地重復，非常枯燥，非常乏味。如果把它當作生活的方式，去發(fā)現它內在的魅力，內在的美，你就會發(fā)現原來生活如此美好，如此快樂。也就是你要有職業(yè)幸福感！
建議大家把自己當作一棵根深，桿壯，心樂的小樹。根深可以充分汲取營養(yǎng)（這是不斷學習的心態(tài)），桿壯能夠經歷風吹雨淋（這是積極向上陽光的心態(tài)），心樂只因我找到了工作生活的樂趣和價值（這是職業(yè)幸福感）。
讓我們一起幸福地做著教師，快樂地享受教研，自然地提升專業(yè)吧！
各位領導、各位同事：
大家上午好，很榮幸能夠在這里和大家分享作為一名共青團員的光榮與自豪！同時，也非常感謝領導對我們年輕人的關心和重視，給我這個難得的機會，讓我與大家一起學習、交流。
不知不覺來鎮(zhèn)上工作已經半年了，在這半年的日子里，我時刻謹記自己是一名共青團員，時刻用共青團員的標準來嚴格要求自己，勤奮學習，努力工作。通過半年多的工作和學習經歷，我在基層、在農村學到了很多書本上學不到的知識，在不斷的摸索實踐中慢慢完成了從教師到農村基層工作者的角色轉變，同時也慢慢適應了農村的生活，并學會了怎樣去做一名基層工作者，我深知要做好這個角色不是件容易事，但我堅信只要自己肯干、肯吃苦，就一定會有快樂、有收獲。
作為基層工作者，尤其是一名年輕的基層工作者，只有融入農村，融入農民，才能打開一片新天地。我在農村出生、在農村長大，但由于一直在外上學，實際上對農村是陌生的、無知的。但我知道只有深入農村、了解農民才能做好基層工作。
作為一名基層工作人員，我認為必須要端正態(tài)度，樹立為人民服務的思想，珍愛自己的名譽和前途，守住清貧，耐得寂寞，清清白白做人，坦坦蕩蕩做事，保持健康的心態(tài)，心無雜念的服務基層群眾，主動把自己融入農村這個大熔爐。半年來，我積極主動進農家門、摸農家、知農家情，大大拉近了我和村民的距離，使我更加了解了真實的農村、真正的農民。工作半年來，通過工作和實踐的錘煉，我深知作為一名基層工作者要善于學習，不錯過任何一個學習的機會。農村基層工作千頭萬緒，復雜而又繁瑣，如果沒有一個好學的態(tài)度，好學的精神，是很難開展好工作的。我剛開始接觸包村時，對如何與村干部打交道，如何更好地將村民與政府緊密的聯系在一起，如何更好的理解工作內容等等都一籌莫展，就更加談不上去開展了工作了。但是慢慢跟著管區(qū)領導以及管區(qū)內有經驗的老干部，跑了十多次，請教了無數次，也就慢慢學會了。
工作半年來，我時常告誡自己，只有經常反思，經常總結，并不斷的問自己，我要在基層干些什么，我基層又能收獲什么等等一系列的問題。只有這樣不斷詢問自己，反思自己，總結自己，才能使我去深入田間地頭了解民情，才能使我去勤奮學習，服務群眾，才能使我在基層服務中增強本領，贏得機遇，獲得升華，實現人生的價值。
總之，作為一名基層工作者，特別是一名青年團員基層干部，我們就應該把農村基層作為學習進步的平臺，扎扎實實工作，勤勤懇懇做人，孜孜不倦學習，在磨煉中積蓄能量，在奉獻中贏得加分，從而讓自己的理想，自己的價值在基層這個大舞臺上熠熠生輝。在今后的工作中我將繼續(xù)刻苦學習、勤奮實踐、埋頭苦干、開拓進取、大膽工作、干事創(chuàng)業(yè)！做到無愧于領導的信任、無愧于自己的工作！
以上發(fā)言僅是個人不成熟的初淺意見，如有不當之處，懇請大家批評指正，謝謝大家。