心得體會(huì)對(duì)個(gè)人的成長(zhǎng)和發(fā)展具有重要意義，可以幫助個(gè)人更好地理解和領(lǐng)悟所經(jīng)歷的事物，發(fā)現(xiàn)自身的不足和問(wèn)題，提高實(shí)踐能力和解決問(wèn)題的能力，促進(jìn)與他人的交流和分享。心得體會(huì)可以幫助我們更好地認(rèn)識(shí)自己，了解自己的優(yōu)點(diǎn)和不足，從而不斷提升自己。以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)范文，希望對(duì)大家能夠有所幫助。
大數(shù)據(jù)審計(jì)心得體會(huì)篇一
近年來(lái)，隨著資本市場(chǎng)的日益活躍，越來(lái)越多的公司選擇赴美上市。作為整個(gè)上市流程中必不可少的一部分，IPO審計(jì)更是備受關(guān)注。本文將圍繞這一主題，分享我在IPO審計(jì)中所獲得的心得體會(huì)。
II.神經(jīng)質(zhì)是禁忌。
在IPO審計(jì)中，最忌諱的是神經(jīng)質(zhì)。隨著上市時(shí)間的逼近，公司方和審計(jì)團(tuán)隊(duì)都會(huì)感到時(shí)間的壓力。而當(dāng)情況復(fù)雜化時(shí)，公司方往往會(huì)比審計(jì)團(tuán)隊(duì)更為緊張。在這種情況下，我們應(yīng)該冷靜應(yīng)對(duì)，而不是感到失措。這要求我們?cè)谄綍r(shí)的工作中積累足夠的經(jīng)驗(yàn)，保持足夠的信心，遇見(jiàn)問(wèn)題能夠迅速解決。
III.從細(xì)節(jié)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。
在IPO審計(jì)中，每一個(gè)細(xì)節(jié)都非常重要。每個(gè)賬目、每個(gè)單據(jù)都需要審計(jì)員精確而認(rèn)真地檢查。在我們的實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)，往往是細(xì)微的問(wèn)題最容易被忽視，卻也可能導(dǎo)致最嚴(yán)重的后果。要想避免這種情況的發(fā)生，審計(jì)員需要關(guān)注每一個(gè)細(xì)節(jié)，不放過(guò)任何一個(gè)漏洞。
IV.與公司方建立良好的溝通渠道。
在IPO審計(jì)中，審計(jì)團(tuán)隊(duì)與公司方要進(jìn)行大量的溝通協(xié)商。對(duì)于來(lái)自不同部門(mén)的工作人員，審計(jì)員所面臨的情況是多種多樣的。有些人可能對(duì)審計(jì)工作的內(nèi)容不夠清楚，或者沒(méi)有完全理解。在這種情況下，審計(jì)員需要積極與公司方建立良好的溝通渠道，讓公司方明白審計(jì)的目的和意義，并及時(shí)解決溝通中的問(wèn)題。
V.充足的準(zhǔn)備是成功的關(guān)鍵。
最后，我想強(qiáng)調(diào)的是，充足的準(zhǔn)備才是IPO審計(jì)成功的關(guān)鍵。在整個(gè)審計(jì)過(guò)程中，審計(jì)員需要有足夠的時(shí)間和經(jīng)驗(yàn)來(lái)理解公司的業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)狀況。只有充分準(zhǔn)備，才能確保審計(jì)工作的準(zhǔn)確性和可行性，同時(shí)，也會(huì)為公司上市后的穩(wěn)步運(yùn)營(yíng)提供堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
VI.總結(jié)。
隨著市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)的加劇和投資者對(duì)公司透明度的提高要求，IPO審計(jì)發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用。在實(shí)踐中，我們應(yīng)該以平穩(wěn)、細(xì)致、高效的工作方式，充分利用好公司、審計(jì)團(tuán)隊(duì)和市場(chǎng)各方面的資源，優(yōu)化IPO審計(jì)工作，為公司赴美上市提供有力支持。
大數(shù)據(jù)審計(jì)心得體會(huì)篇二
轉(zhuǎn)眼間從事財(cái)務(wù)審計(jì)工作三年了，既漫長(zhǎng)又短暫。當(dāng)我感慨時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝的時(shí)候，回想三年的經(jīng)歷又有著數(shù)不清的故事。非常感謝曾經(jīng)帶我做項(xiàng)目的審計(jì)經(jīng)理，都是我的恩師，這是我走出大學(xué)后得到的最大財(cái)富。現(xiàn)在我就僅有的一點(diǎn)心得拿出來(lái)與大家共享一下。
財(cái)務(wù)審計(jì)是個(gè)技術(shù)含量非常高的工作，它需要的不單是會(huì)計(jì)、審計(jì)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，還需要語(yǔ)言交流能力、人員協(xié)調(diào)能力、辯證邏輯分析能力、行業(yè)趨勢(shì)以及經(jīng)濟(jì)形式的分析能力等等，而這些能力全靠豐富的知識(shí)積累而成。
在我們的實(shí)際工作中我把企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)分為以下三類(lèi)：
1、原來(lái)沒(méi)有的業(yè)務(wù)憑空捏造（虛假收入、收益等）
2、業(yè)務(wù)真實(shí)但會(huì)計(jì)處理有誤（藏利潤(rùn)、成本等）
3、有業(yè)務(wù)而不記錄（賬外物資等）
所有的財(cái)務(wù)報(bào)表錯(cuò)報(bào)漏報(bào)均是這三類(lèi)中的某一個(gè)，或者混合使用。我就按順序逐一介紹一下。
審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)1我簡(jiǎn)稱(chēng)為“無(wú)中生有”。這是三種風(fēng)險(xiǎn)里最可怕的，要求的技術(shù)含量也是最高的。我知道跳水比賽每個(gè)動(dòng)作都有難度系數(shù)，目前我見(jiàn)到最高是3.8這個(gè)值，那么對(duì)付“無(wú)中生有”這類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)需要的難度系數(shù)應(yīng)該是7.6。絕對(duì)不是開(kāi)玩笑，因?yàn)椤盁o(wú)中生有”包含兩個(gè)分支：
1.1判斷哪些業(yè)務(wù)可能是無(wú)中生有；1.2是證明它們是無(wú)中生有。我將其定位為高難度的最重要的一個(gè)因素是因?yàn)檫@類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)所涉及的業(yè)務(wù)對(duì)象不是偶然事件，而是一個(gè)陰謀。既然是陰謀，可想而知傳統(tǒng)的審計(jì)方法是查不出來(lái)漏洞的。假如一個(gè)企業(yè)存在無(wú)中生有現(xiàn)象，那么我們查看的原始單據(jù)可能是偽造的，合同可能是假的，發(fā)函詢(xún)證也都串通一氣，因此這是一個(gè)高智商對(duì)抗“游戲”。
先說(shuō)一下1.1這個(gè)分支，該環(huán)節(jié)的判斷可不是憑感覺(jué)，因?yàn)橐坏╁e(cuò)了，損失的是耗費(fèi)相當(dāng)大的資源來(lái)證明這個(gè)結(jié)論，也就是1.2環(huán)節(jié)。我們的審計(jì)工作可不是愛(ài)迪生做燈絲實(shí)驗(yàn)?zāi)菢?，證明這個(gè)假設(shè)錯(cuò)誤也是成功，愛(ài)迪生有的是時(shí)間換n種材料實(shí)驗(yàn)，而我們需要的是在現(xiàn)有時(shí)間內(nèi)找到無(wú)中生有業(yè)務(wù)，找不到就是審計(jì)失敗。因此1.1的判斷至關(guān)重要。
再解釋一下1.2環(huán)節(jié)，前面我說(shuō)過(guò)1.2環(huán)節(jié)的證明不是傳統(tǒng)方法可以解決的，因?yàn)楝F(xiàn)在的被審計(jì)公司會(huì)對(duì)我們慣用的手法予以防備，顯然再走老路必然會(huì)落入圈套，但這并不是說(shuō)我們就無(wú)計(jì)可施了。這里需要審計(jì)人員有著敏銳的觀察能力和邏輯分析能力，因此授予3.8的難度系數(shù)不為過(guò)。那么到底如何證明呢，其實(shí)還是有方法的。由于我資歷尚淺，姑且和大家探討一下我的一種思路。任何一種謊言與陰謀都不可能是完美的，它總是在人們的常規(guī)思路上掩飾的完美無(wú)瑕，卻總會(huì)在不起眼的地方露出馬腳。問(wèn)題的關(guān)鍵就是審計(jì)人員如何找到這個(gè)不起眼的漏洞，我們應(yīng)該感謝偉大的邏輯學(xué)給了我們這把鑰匙。邏輯學(xué)分為傳統(tǒng)邏輯與數(shù)理邏輯，我們只需掌握傳統(tǒng)邏輯就足夠了。再把目光回到我們1.1環(huán)節(jié)得出的判斷上，1.2中我們首先需要對(duì)1.1的判斷得出n種邏輯推理。任何一種現(xiàn)象的發(fā)生總會(huì)產(chǎn)生一連串的連鎖反應(yīng)，我們的第一個(gè)工作就是能夠盡可能多的分析出這些可能存在的連鎖反應(yīng)，然后與現(xiàn)實(shí)中的情況核對(duì)，如果截然相反，恭喜你已經(jīng)找到狐貍尾巴了。
譬如一個(gè)企業(yè)收入比去年增加很多，我們懷疑有虛假成分。我們不妨分析一下收入增長(zhǎng)可能有哪些連鎖反應(yīng)。這里有個(gè)秘笈，就是盡量分析出間接相關(guān)的連鎖反應(yīng)。
(1)這個(gè)企業(yè)的人員工資與去年相比須有較大提高。因?yàn)槭杖氪箢~增加必然會(huì)使工人的工作量增大，才能得到更大的產(chǎn)出，才有可能被銷(xiāo)售出去。那么事實(shí)上工資是否有較大增長(zhǎng)呢，如果沒(méi)有的話(huà)工人一定有怨言，不妨去找工人做個(gè)訪談來(lái)證實(shí)一下。
(2)如果這個(gè)企業(yè)的產(chǎn)品銷(xiāo)售出去需要運(yùn)費(fèi)，那么運(yùn)費(fèi)一定會(huì)有相應(yīng)的增長(zhǎng)，不妨核對(duì)一下運(yùn)費(fèi)實(shí)際數(shù)并追查一下原始單據(jù)和相應(yīng)的銀行對(duì)賬單。
(3)還會(huì)有許多間接相關(guān)的可能，需要審計(jì)的人員的邏輯推理與辯證，我相信這個(gè)證明過(guò)程就會(huì)明朗了。
對(duì)于審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)1（包含1.1和1.2）的內(nèi)容在07年的審計(jì)準(zhǔn)則中大量引入了重視程度，也就是我們所說(shuō)的風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)。當(dāng)然風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)的內(nèi)涵更廣，它不旦包含如何識(shí)別無(wú)中生有風(fēng)險(xiǎn)，還包括判斷審計(jì)重點(diǎn)在風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)別1、2和3的哪個(gè)層面上。
因?yàn)闆](méi)有較強(qiáng)的會(huì)計(jì)功底而對(duì)它望而卻步，其實(shí)大可不必，要想解決掉它也是有捷徑的。下面我將重點(diǎn)介紹一下審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)2應(yīng)該關(guān)注的重點(diǎn)。
先與朋友們探討一下如何學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)知識(shí)。舉個(gè)例子說(shuō)明一下，譬如我們非常熟悉的英語(yǔ)。傳統(tǒng)的教學(xué)方式是每學(xué)一個(gè)單元講一個(gè)語(yǔ)法點(diǎn)，從初中到大學(xué)貫穿始末。然后學(xué)生腦子里一頭霧水，似乎語(yǔ)法有成千上萬(wàn)條。但經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)的語(yǔ)法老師的歸納串講后卻變得通俗易懂，按照詞性（名詞、形容詞、副詞、動(dòng)詞??），時(shí)態(tài)，非謂語(yǔ)動(dòng)詞等等分別講解，從整體了解局部，從常規(guī)認(rèn)識(shí)特例。原來(lái)語(yǔ)法完全可以?xún)商鞂W(xué)完。那么會(huì)計(jì)呢，也是一個(gè)道理。我們很多人曾一度受課本的影響而走進(jìn)誤區(qū)。所有的教材幾乎都是按照資產(chǎn)負(fù)債表的科目順序逐個(gè)講解，學(xué)完后都被教材中所述的上百種業(yè)務(wù)分錄搞得暈頭轉(zhuǎn)向。在遇到一向業(yè)務(wù)后我們所想到的不外乎是書(shū)上哪個(gè)地方有這個(gè)例子，借貸方各自應(yīng)該是什么科目。如果是這樣的話(huà)我們就完全被束縛在教材上了。因?yàn)楝F(xiàn)實(shí)中有很多業(yè)務(wù)是教材上沒(méi)有的，不是因?yàn)檫@種業(yè)務(wù)太新穎、太特殊以至于沒(méi)有予以規(guī)范，而是因?yàn)榻滩牟恍嫉脷w納。
例如這樣一個(gè)分錄： dr: 應(yīng)收賬款or其他應(yīng)收款 1,000.00 $
cr: 應(yīng)付賬款or其他應(yīng)付款 1,000.00 $
請(qǐng)問(wèn)朋友們會(huì)如何理解呢？我想書(shū)上幾乎找不到它的出處，但類(lèi)似于這樣的分錄卻廣泛的存在于被審計(jì)公司的財(cái)務(wù)處理中。如果我們已被書(shū)本束縛的話(huà)，在碰到這類(lèi)情況時(shí)就會(huì)被客戶(hù)的老會(huì)計(jì)忽悠的暈頭轉(zhuǎn)向。針對(duì)上面例子的分錄可能會(huì)是以下的情況：
a. 客戶(hù)做的重分類(lèi)調(diào)整；
b. 客戶(hù)的債權(quán)人和債務(wù)人清單上有同一公司，從而引起的對(duì)沖；
c. 客戶(hù)隱藏成本費(fèi)用，將其暫時(shí)放入應(yīng)收賬款or其他應(yīng)收款；
d. 客戶(hù)隱藏收入，將其暫時(shí)放入應(yīng)付賬款or其他應(yīng)付款。
對(duì)于a和b的情況是正常的，由于難度系數(shù)太低，因此教材中不講了，我也不再啰嗦。但如果是c和d的情況就出問(wèn)題了，因此企業(yè)就是通過(guò)這些小得不起眼的分錄達(dá)到了粉飾其財(cái)務(wù)報(bào)表的目的。
言歸正傳，那么我們到底應(yīng)該如何學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)知識(shí)以應(yīng)對(duì)這些問(wèn)題呢。方法很簡(jiǎn)單，就是學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)處理的精髓。對(duì)于會(huì)計(jì)學(xué)的精髓我總結(jié)了一下，有以下幾點(diǎn)：
2.1 借方發(fā)生額不是資產(chǎn)就是成本費(fèi)用，貸方發(fā)生額不是負(fù)債就是收入。這是在不考慮調(diào)賬、沖銷(xiāo)以及結(jié)轉(zhuǎn)分錄的基礎(chǔ)上所反應(yīng)的真實(shí)經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì)。當(dāng)然這條大家再清楚不過(guò)了，但往往最熟悉的東西卻是容易被我們淡忘的。作為一名審計(jì)人員，我們不僅需要知道2.1這條真理，在我們的工作中更需要學(xué)會(huì)利用2.1的變型——資產(chǎn)與費(fèi)用的劃分是否合理，負(fù)債與收入物劃分是否合理。在任何一項(xiàng)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)記錄中都會(huì)涉及這個(gè)問(wèn)題。被審計(jì)公司也正是利用故意劃分錯(cuò)誤來(lái)達(dá)到粉飾財(cái)務(wù)報(bào)表。前面列舉的例子中的c和d就是這樣的。那么我們?nèi)绾卧跊](méi)有高深的會(huì)計(jì)理論的基礎(chǔ)上去發(fā)現(xiàn)這些審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)呢，方法很簡(jiǎn)單，抓住這項(xiàng)業(yè)務(wù)的實(shí)質(zhì)。只有我認(rèn)識(shí)到了這項(xiàng)業(yè)務(wù)的經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì)，是費(fèi)用還是資產(chǎn)，是負(fù)債還是收入就會(huì)迎刃而解。不妨拿資產(chǎn)和費(fèi)用來(lái)說(shuō)，所謂費(fèi)用就是歸屬于當(dāng)期的費(fèi)用，換句話(huà)說(shuō)它的支出是為了換取當(dāng)期的收益，對(duì)以后沒(méi)有直接影響。而資產(chǎn)的支出則能夠換取以后多期的收益。 說(shuō)到這里我需要對(duì)資產(chǎn)重新下個(gè)定義。通常我們給一個(gè)事物下定義時(shí)總是立足于它的來(lái)源和特征。比如我們給固定資產(chǎn)是這樣定義的：使用年限超過(guò)一年的有固定價(jià)值且可以可靠計(jì)量的有形資產(chǎn)。這樣的定義的好處是很直觀，但卻不利于更深入的了解。如果我們對(duì)固定資產(chǎn)按照它的歸宿來(lái)下定義，可以這樣來(lái)定義：有待日后費(fèi)用化的經(jīng)濟(jì)支出。這樣一來(lái)固定資產(chǎn)存在的價(jià)值才真正展現(xiàn)在我們面前。其實(shí)不僅是固定資產(chǎn)，所有資產(chǎn)的真實(shí)用途都屬于這個(gè)范疇。存貨的減少相應(yīng)的結(jié)轉(zhuǎn)了成本，固定資產(chǎn)和無(wú)形資產(chǎn)的減少是因?yàn)檎叟f的計(jì)提記入了相應(yīng)成本，貨幣資金和往來(lái)款的減少除了歸還負(fù)債都是因?yàn)橹Ц读讼鄳?yīng)成本費(fèi)用。投資的減少也會(huì)因轉(zhuǎn)讓后記入相應(yīng)成本。因此把握住了這個(gè)劃分規(guī)則后再來(lái)認(rèn)識(shí)一項(xiàng)業(yè)務(wù)的經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì)，再加上我們的分析，被審計(jì)再打這張“亂劃分”牌就不管用了。
2.2會(huì)計(jì)學(xué)的基本原理——權(quán)責(zé)發(fā)生制、重要性、謹(jǐn)慎性、一貫性原則。
謹(jǐn)慎性和第四章一貫性原則，然后只需把書(shū)上的業(yè)務(wù)按照這四項(xiàng)原則重新歸類(lèi)。我想這樣的教材會(huì)更容易我們舉一反三，更快的掌握所有業(yè)務(wù)。
對(duì)于審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)2我也只能歸納這么多了?？傮w來(lái)說(shuō)它容易掌握，只是通常會(huì)把剛?cè)胄械呐笥褌兝Щ笠话?。但只要抓住了?huì)計(jì)的這兩條精髓還是能在比較快的時(shí)間內(nèi)拿下這一關(guān)的。 審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)3又回到了審計(jì)學(xué)的層面上。這個(gè)風(fēng)險(xiǎn)又可以分為兩個(gè)層次：3.1被審計(jì)公司故意不記錄，蓄意隱瞞；3.2由于工作疏忽或者業(yè)務(wù)量太大沒(méi)有來(lái)得及記錄。
如果是3.1的情況，就類(lèi)似于審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)1操作方法。審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)1我稱(chēng)之為無(wú)中生有，那么3.1恰恰相反就是有中生無(wú)了。事物總是有正有反，好比有了九陽(yáng)真經(jīng)就必然會(huì)生出個(gè)九陰真經(jīng)。如果真的是3.1有中生無(wú)這種情形的話(huà)，也是相當(dāng)不容易對(duì)付的，方法同審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)1，只不過(guò)是逆其道而行之罷了。
如果是3.2的情況，這就很簡(jiǎn)單了，只需要按照審計(jì)學(xué)所說(shuō)的從原始資料追查到記賬憑證就可以發(fā)現(xiàn)此類(lèi)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。
這就是我對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)的一點(diǎn)心得體會(huì)，由于經(jīng)驗(yàn)過(guò)少，只是籠統(tǒng)介紹一下我對(duì)這項(xiàng)工作的認(rèn)識(shí)。有人常說(shuō)老會(huì)計(jì)很吃香，就像老中醫(yī)似的，那么我認(rèn)為老審計(jì)人員也是這樣的。這是一項(xiàng)需要不斷積累不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)的職業(yè)，我相信一位經(jīng)驗(yàn)豐富的審計(jì)師是不需要看憑證的，他只需將財(cái)務(wù)報(bào)表做個(gè)多種對(duì)比分析，邏輯分析，再結(jié)合經(jīng)濟(jì)形式、背景資料就可以得出審計(jì)結(jié)論了。老中醫(yī)不就是觀其色、聽(tīng)其聲、把其脈便知病矣。要想成為這種境界需要我們閱歷無(wú)數(shù)，不斷鉆研，我相信我們這批入行不久的80后們，只要不拋棄，不放棄，沿著前輩們的足跡還會(huì)再創(chuàng)輝煌！
大數(shù)據(jù)審計(jì)心得體會(huì)篇三
PPPOE是一種廣泛應(yīng)用于家庭寬帶用戶(hù)撥號(hào)上網(wǎng)的技術(shù)，而PPPoE審計(jì)是一種保證網(wǎng)絡(luò)安全和流量控制的重要手段。作為一名網(wǎng)絡(luò)工程師，我在近期參與了一項(xiàng)PPPoE審計(jì)的工作。在這個(gè)過(guò)程中，我深刻認(rèn)識(shí)到審計(jì)不僅僅是一種對(duì)技術(shù)的考察，更是一種對(duì)安全態(tài)度的檢驗(yàn)和對(duì)高質(zhì)量服務(wù)的保障。在此，我將分享我的PPP審計(jì)心得和體會(huì)。
第二段：審計(jì)前的準(zhǔn)備。
在進(jìn)行審計(jì)前，應(yīng)該從多個(gè)方面進(jìn)行準(zhǔn)備，包括準(zhǔn)備設(shè)備、確定審計(jì)范圍、規(guī)劃審計(jì)時(shí)間等。其中，網(wǎng)絡(luò)設(shè)備和軟件的選擇非常重要，應(yīng)選擇具備性能穩(wěn)定、功能實(shí)現(xiàn)完備的設(shè)備和軟件。另外，確定審計(jì)的范圍和時(shí)間也非常重要，這樣能幫助我們更好地規(guī)劃審計(jì)的主要內(nèi)容和流程。在這個(gè)過(guò)程中，我們遵循了一定的規(guī)范和流程，如審核網(wǎng)絡(luò)文檔、了解主機(jī)與應(yīng)用、明確審計(jì)目的等。
第三段：審計(jì)的主要內(nèi)容和流程。
審計(jì)的主要內(nèi)容包括對(duì)網(wǎng)絡(luò)拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、主機(jī)安全性、應(yīng)用服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)性能等方面的審計(jì)。在具體審計(jì)中，我們采用端口掃描、包嗅探和流量統(tǒng)計(jì)等多種方式，同時(shí)對(duì)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用、服務(wù)、訪問(wèn)控制等進(jìn)行了全面分析和檢測(cè)。在審計(jì)流程中，我們按照網(wǎng)絡(luò)設(shè)備和主機(jī)的關(guān)系進(jìn)行了分層次的全面審計(jì)，依次檢查網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、主機(jī)、服務(wù)等各個(gè)層次的安全性、網(wǎng)絡(luò)性能、監(jiān)控管理等方面。
第四段：審計(jì)中的難點(diǎn)和思考。
在PPPoE審計(jì)的過(guò)程中，我們遇到了一些難點(diǎn)和問(wèn)題。其中包括審計(jì)目標(biāo)的定位、網(wǎng)絡(luò)流量分析、審計(jì)結(jié)果分析等。而對(duì)這些問(wèn)題的解決需要我們具備專(zhuān)業(yè)知識(shí)、理性思考和分析判斷能力。只有在具備這些能力的前提下，我們才能更好地解決問(wèn)題，保障審計(jì)流程的順利實(shí)施。
PPPoE審計(jì)雖然具有一定復(fù)雜度和難度，但是在實(shí)踐中，通過(guò)我們的不斷努力和探索，我們更好地發(fā)現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)的潛在問(wèn)題，了解網(wǎng)絡(luò)的本質(zhì)，增強(qiáng)了我們對(duì)網(wǎng)絡(luò)安全和性能保障方面的認(rèn)識(shí)。而這些對(duì)我們職業(yè)生涯的進(jìn)步和發(fā)展將起到至關(guān)重要的作用。通過(guò)這次審計(jì)，我對(duì)網(wǎng)絡(luò)安全、監(jiān)控、維護(hù)服務(wù)等方面有了更深層次的認(rèn)識(shí)，以后的工作中，我會(huì)更加謹(jǐn)慎和認(rèn)真地對(duì)待安全和性能維護(hù)方面的問(wèn)題。
結(jié)論：
綜上所述，PPPoE審計(jì)是網(wǎng)絡(luò)安全保障和性能提升的重要手段，通過(guò)這項(xiàng)工作，我們不僅增加了工作的經(jīng)驗(yàn)，更重要的是提高了我們的安全和性能保障意識(shí)，提高了我們的工作質(zhì)量和效率。我相信，在今后的工作中，我們將繼續(xù)注重網(wǎng)絡(luò)安全和性能的保障，不斷創(chuàng)新和提高，為客戶(hù)提供更高質(zhì)量的服務(wù)。
大數(shù)據(jù)審計(jì)心得體會(huì)篇四
SQL審計(jì)是數(shù)據(jù)庫(kù)安全的重要組成部分，它能夠檢測(cè)和跟蹤數(shù)據(jù)庫(kù)中的所有活動(dòng)，保護(hù)數(shù)據(jù)庫(kù)免受攻擊和數(shù)據(jù)泄露的威脅。在我從事數(shù)據(jù)庫(kù)管理工作的過(guò)程中，我深刻體會(huì)到了SQL審計(jì)在數(shù)據(jù)庫(kù)安全中的重要性和必要性，并且從中積累了一些心得體會(huì)。
第二段：了解SQL審計(jì)的基本原理。
在了解SQL審計(jì)前，我們需要先了解數(shù)據(jù)庫(kù)的基本原理。一個(gè)數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)通常由幾個(gè)模塊組成，其中包括數(shù)據(jù)存儲(chǔ)、查詢(xún)處理和訪問(wèn)控制等，而SQL（StructuredQueryLanguage）是數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)的一種標(biāo)準(zhǔn)語(yǔ)言。SQL審計(jì)的原理是監(jiān)視SQL語(yǔ)句的執(zhí)行和訪問(wèn)數(shù)據(jù)庫(kù)的用戶(hù)，以便發(fā)現(xiàn)任何潛在的安全威脅。
第三段：SQL審計(jì)的應(yīng)用場(chǎng)景。
SQL審計(jì)可以被應(yīng)用于多種場(chǎng)景和需求，具體而言有以下幾個(gè)方面：
1.監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)庫(kù)變更：SQL審計(jì)可以跟蹤并記錄所有數(shù)據(jù)庫(kù)變更的信息，包括增刪改操作和表結(jié)構(gòu)變更等，有利于數(shù)據(jù)庫(kù)管理員對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)變更進(jìn)行追蹤和控制。
2.數(shù)據(jù)訪問(wèn)監(jiān)控：SQL審計(jì)可以記錄所有SQL語(yǔ)句的執(zhí)行信息，包括訪問(wèn)的表、字段和執(zhí)行時(shí)間等，有助于發(fā)現(xiàn)任何未授權(quán)的數(shù)據(jù)訪問(wèn)行為。
3.安全審計(jì)：SQL審計(jì)可以記錄敏感數(shù)據(jù)的變化和訪問(wèn)情況，這對(duì)于數(shù)據(jù)安全審計(jì)和投訴調(diào)查非常重要。
第四段：SQL審計(jì)的實(shí)現(xiàn)方法。
具體實(shí)現(xiàn)SQL審計(jì)需要采取以下步驟：
1.創(chuàng)建一個(gè)審計(jì)策略：這個(gè)策略應(yīng)該包含哪些事件需要監(jiān)控和記錄，比如對(duì)表進(jìn)行的所有操作以及敏感數(shù)據(jù)訪問(wèn)等。
2.定義審計(jì)條件：定義哪些用戶(hù)或角色需要被監(jiān)控和審計(jì)，以及監(jiān)控的時(shí)間段和頻率等。
3.啟用審計(jì)：?jiǎn)⒂肧QL審計(jì)并開(kāi)始記錄日志，日志可以存儲(chǔ)在本地文件系統(tǒng)或集中的審計(jì)服務(wù)器上。
第五段：總結(jié)。
SQL審計(jì)是數(shù)據(jù)庫(kù)安全的重要組成部分，它可以發(fā)現(xiàn)和阻止各種安全威脅，包括數(shù)據(jù)泄露、未授權(quán)訪問(wèn)和惡意攻擊等。通過(guò)了解SQL審計(jì)的基本原理、應(yīng)用場(chǎng)景和實(shí)現(xiàn)方法，我們可以更有效地運(yùn)用SQL審計(jì)管理和保護(hù)我們的數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)。同時(shí)，通過(guò)加強(qiáng)對(duì)SQL審計(jì)的理解和實(shí)踐，我們也能進(jìn)一步提高數(shù)據(jù)庫(kù)的安全性和可靠性，為企業(yè)發(fā)展和用戶(hù)保障做出更大的貢獻(xiàn)。
大數(shù)據(jù)審計(jì)心得體會(huì)篇五
時(shí)間過(guò)得真快，從xx年4月21號(hào)我開(kāi)始在已經(jīng)15天了，在這段時(shí)間里，我學(xué)到了很多在學(xué)校了學(xué)不到的東西，也認(rèn)識(shí)到了自己很多的不足感覺(jué)收益非淺，以下是我在實(shí)習(xí)期間對(duì)工作的總結(jié)以及一些自己的心得體會(huì)。
首先，我想談一下實(shí)習(xí)的意義。
實(shí)習(xí)是一種對(duì)用人單位和實(shí)習(xí)生都有益的人力資源制度安排。對(duì)接受實(shí)習(xí)生的單位而言，是發(fā)展儲(chǔ)備人力資源的措施，可以讓其低成本、大范圍的選擇人才，培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)真正符合用人單位要求的人才，亦可以作為用人單位的公關(guān)手段，讓更多的社會(huì)成員(如實(shí)習(xí)生)了解用人單位的文化和理念，從而增強(qiáng)社會(huì)對(duì)該組織的認(rèn)同感并贏得聲譽(yù)。
對(duì)學(xué)生而言，實(shí)習(xí)可以使每一個(gè)學(xué)生有更多的機(jī)會(huì)嘗試不同的工作，扮演不同的社會(huì)角色，逐步完成職業(yè)化角色的轉(zhuǎn)化，發(fā)現(xiàn)自己真實(shí)的潛力和興趣，以奠定良好的事業(yè)基礎(chǔ)，也為自我成長(zhǎng)豐富了閱歷，促進(jìn)整個(gè)社會(huì)人才資源的優(yōu)化配置。
作為一名學(xué)生，我想學(xué)習(xí)的目的不在于通過(guò)結(jié)業(yè)考試，而是為了獲取知識(shí)，獲取工作技能，換句話(huà)說(shuō)，在學(xué)校學(xué)習(xí)是為了能夠適應(yīng)社會(huì)的需要，通過(guò)學(xué)習(xí)保證能夠完成將來(lái)的工作，為社會(huì)作出貢獻(xiàn)。然而步出象牙塔步入社會(huì)是有很大落差的，能夠以進(jìn)入公司實(shí)習(xí)來(lái)作為緩沖，對(duì)我而言是一件幸事，通過(guò)實(shí)習(xí)工作了解到工作的實(shí)際需要，使得學(xué)習(xí)的目的性更明確，得到的效果也相應(yīng)的更好。
其次，我介紹一下我實(shí)習(xí)所做的工作。
再次，我要總結(jié)一下自己在實(shí)習(xí)期間的體會(huì)。
1、自主學(xué)習(xí)
工作后不再象在學(xué)校里學(xué)習(xí)那樣，有老師，有作業(yè)，有考試，而是一切要自己主動(dòng)去學(xué)去做。只要你想學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)還是很多的，老員工們從不吝惜自己的經(jīng)驗(yàn)來(lái)指導(dǎo)你工作，讓你少走彎路;集團(tuán)公司、公司內(nèi)部有各種各樣的培訓(xùn)來(lái)提高自己，你所要作的只是甄別哪些是你需要了解的，哪些是你感興趣的。
2、積極進(jìn)取的工作態(tài)度
在工作中，你不只為公司創(chuàng)造了效益，同時(shí)也提高了自己，象我這樣沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)的新人，更需要通過(guò)多做事情來(lái)積累經(jīng)驗(yàn)。特別是現(xiàn)在實(shí)習(xí)工作并不象正式員工那樣有明確的工作范圍，如果工作態(tài)度不夠積極就可能沒(méi)有事情做，所以平時(shí)就更需要主動(dòng)爭(zhēng)取多做事，這樣才能多積累多提高。
3、團(tuán)隊(duì)精神
工作往往不是一個(gè)人的事情，是一個(gè)團(tuán)隊(duì)在完成一個(gè)項(xiàng)目，在工作的過(guò)程中如何去保持和團(tuán)隊(duì)中其他同事的交流和溝通也是相當(dāng)重要的。一位資深人力資源專(zhuān)家曾對(duì)團(tuán)隊(duì)精神的能力要求有這樣的觀點(diǎn)：要有與別人溝通、交流的能力以及與人合作的能力。合理的分工可以使大家在工作中各盡所長(zhǎng)，團(tuán)結(jié)合作，配合默契，共赴成功。個(gè)人要想成功及獲得好的業(yè)績(jī)，必須牢記一個(gè)規(guī)則：我們永遠(yuǎn)不能將個(gè)人利益凌駕于團(tuán)隊(duì)利益之上，在團(tuán)隊(duì)工作中，會(huì)出現(xiàn)在自己的協(xié)助下同時(shí)也從中受益的情況，反過(guò)來(lái)看，自己本身受益其中，這是保證自己成功的最重要的因素之一。
4、基本禮儀
步入社會(huì)就需要了解基本禮儀，而這往往是原來(lái)作為學(xué)生不大重視的，無(wú)論是著裝還是待人接物，都應(yīng)該合乎禮儀，才不會(huì)影響工作的正常進(jìn)行。這就需要平時(shí)多學(xué)習(xí)，比如注意其他人的做法或向?qū)＜艺?qǐng)教。
5、為人處事
作為學(xué)生面對(duì)的無(wú)非是同學(xué)、老師、家長(zhǎng)，而工作后就要面對(duì)更為復(fù)雜的關(guān)系。無(wú)論是和領(lǐng)導(dǎo)、同事還是客戶(hù)接觸，都要做到妥善處理，要多溝通，并要設(shè)身處地從對(duì)方角度換位思考，而不是只是考慮自己的事。
最后，我至少還有以下問(wèn)題需要解決。
1、缺乏工作經(jīng)驗(yàn)
因?yàn)樽约喝狈?jīng)驗(yàn)，很多問(wèn)題而不能分清主次，還有些培訓(xùn)或是學(xué)習(xí)不能找到重點(diǎn)，隨著實(shí)習(xí)工作的進(jìn)行，我想我會(huì)逐漸積累經(jīng)驗(yàn)的。
2、工作態(tài)度仍不夠積極
在工作中僅僅能夠完成布置的工作，在沒(méi)有工作任務(wù)時(shí)雖能主動(dòng)要求布置工作，但若沒(méi)有工作做時(shí)可能就會(huì)松懈，不能做到主動(dòng)學(xué)習(xí)，這主要還是因?yàn)閼卸柙谧鞴郑诮窈笪乙朔栊?，沒(méi)有工作任務(wù)時(shí)主動(dòng)要求布置工作，沒(méi)有布置工作時(shí)作到自主學(xué)習(xí)。
3、工作時(shí)仍需追求完美
在工作中，不允許絲毫的馬虎，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真是時(shí)刻要牢記的。
4、學(xué)術(shù)上不夠鉆研
這是由工作性質(zhì)決定的，也是我自己選擇的，因?yàn)樵谖铱磥?lái)，只有被市場(chǎng)認(rèn)可的技術(shù)才有價(jià)值，同時(shí)我也認(rèn)為自己更適合做與人溝通的工作。但我畢竟是碩士研究生，需要作一些技術(shù)的研究工作，這就需要我個(gè)人多關(guān)注科研的最新進(jìn)展，同時(shí)，這也對(duì)我的工作有促進(jìn)作用。李廣成總裁，也是我的導(dǎo)師，在百忙之中都會(huì)抽出時(shí)間作研究工作并指導(dǎo)我的學(xué)習(xí)，我的時(shí)間比他充裕的多，也應(yīng)該可以多關(guān)注科研技術(shù)的進(jìn)展。
5、沒(méi)能積極參與公司活動(dòng)
雖然我們只是公司的實(shí)習(xí)生，但公司對(duì)待我們并不見(jiàn)外，無(wú)論是各種待遇，還是集體活動(dòng)，我們都和員工享受一樣的待遇。很是遺憾的是，足球，籃球都不是我擅長(zhǎng)的，希望今后的活動(dòng)中我能為公司進(jìn)我的一份力量。
以上是我對(duì)已經(jīng)過(guò)去的半年多實(shí)習(xí)工作的總結(jié)，總結(jié)是為了尋找差距、修訂目標(biāo)，是為了今后更好的提高。通?不斷的總結(jié)，不斷的提高，我有信心在未來(lái)的工作中更好的完成任務(wù)。
大數(shù)據(jù)審計(jì)心得體會(huì)篇六
在當(dāng)今的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中，審計(jì)是很重要的一項(xiàng)工作。一項(xiàng)嚴(yán)格的審計(jì)能很好地保護(hù)公司的資產(chǎn)，使決策者了解公司情況和決策分析，進(jìn)而保護(hù)投資人的利益。作為一名審計(jì)人員，我有幸能夠參與不同類(lèi)型的審計(jì)工作。在實(shí)踐中，我學(xué)到了很多做審計(jì)的心得體會(huì)。
第二段：準(zhǔn)備工作要充分。
做審計(jì)要充分的準(zhǔn)備，這有助于提高工作效率和審計(jì)的質(zhì)量，也可以提升自己的職業(yè)素養(yǎng)。我也因此體會(huì)到了做好審計(jì)準(zhǔn)備的必要性，了解公司的基本情況。除了去了解公司的業(yè)務(wù)范圍、財(cái)務(wù)狀況、組織結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)流程、會(huì)計(jì)制度與內(nèi)部控制等，我還會(huì)在審核前按照標(biāo)準(zhǔn)檢查每一項(xiàng)審計(jì)工作的手續(xù)是否齊全。因?yàn)樵趯徲?jì)過(guò)程中，一旦發(fā)現(xiàn)記錄不夠完備、缺失、或錯(cuò)誤，都可能造成客戶(hù)誤解甚至是虛假的審計(jì)材料。
第三段：審計(jì)需要細(xì)致認(rèn)真。
審計(jì)工作需要的是極為細(xì)致認(rèn)真的態(tài)度。審計(jì)人員要全神貫注地進(jìn)行數(shù)據(jù)的抽樣、分析，嚴(yán)格審查財(cái)務(wù)報(bào)表，嚴(yán)密把關(guān)，做到心中有數(shù)，確保審核結(jié)果的準(zhǔn)確性及客觀性。在每項(xiàng)審計(jì)工作上，我嚴(yán)格按照規(guī)章制度進(jìn)行，保證審核工作的公正性。在實(shí)踐中，我了解到一個(gè)人在工作中迫切需要的就是嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和足夠的耐心。
第四段：考驗(yàn)團(tuán)隊(duì)合作和人際溝通。
審計(jì)工作大多是以團(tuán)隊(duì)的形式進(jìn)行的。在這個(gè)過(guò)程中，我們不僅要善于把控自己的職責(zé)和行為，更要關(guān)心其他人，體諒和尊重其他人的工作方式和態(tài)度。在合作中，我更加深刻的了解到一個(gè)好運(yùn)行的團(tuán)隊(duì)需要人才的支持，以及良好的人際溝通、配合和協(xié)作。通過(guò)這個(gè)過(guò)程，我也意識(shí)到一個(gè)好的審計(jì)師應(yīng)該在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用，引導(dǎo)和支持其他人。
第五段：總結(jié)與反思。
在我來(lái)說(shuō)，做審計(jì)意味著要有足夠的耐心、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度、細(xì)致的工作技巧，并在審計(jì)的過(guò)程中積累經(jīng)驗(yàn)和不斷學(xué)習(xí)，發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤和改進(jìn)。做審計(jì)也是考驗(yàn)我的觀察、溝通和領(lǐng)導(dǎo)力的機(jī)會(huì)，在這個(gè)過(guò)程中更深刻地理解到了人與人之間互相支持的重要的價(jià)值，也更好的形成了我做好審計(jì)的心態(tài)和意識(shí)。做完每次審計(jì)后，我總會(huì)反思，總結(jié)自己的不足，并尋找提高自己的方法。通過(guò)整個(gè)過(guò)程的不斷學(xué)習(xí)和積累，我相信我也會(huì)做出更優(yōu)秀的審計(jì)工作。
結(jié)論：
做好一項(xiàng)工作，需要具備專(zhuān)業(yè)知識(shí)和良好的心態(tài)。身為審計(jì)師，我們的工作就是時(shí)刻保持一種嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，一步步地推進(jìn)審核的進(jìn)展。審計(jì)工作對(duì)我們的積極態(tài)度和細(xì)致認(rèn)真是有很高的要求，挑戰(zhàn)也是很大的。在實(shí)踐中，我更加堅(jiān)定了做審計(jì)的決心。我相信，在未來(lái)的審計(jì)之旅中，我還將遇到一些挑戰(zhàn)和機(jī)遇，挑戰(zhàn)能讓我更加努力，機(jī)遇會(huì)讓我取得更大的進(jìn)展。
大數(shù)據(jù)審計(jì)心得體會(huì)篇七
作為一個(gè)數(shù)據(jù)庫(kù)管理員，我們時(shí)常需要進(jìn)行SQL審計(jì)。SQL審計(jì)是指對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)中所有的SQL語(yǔ)句進(jìn)行記錄和監(jiān)控，以便在數(shù)據(jù)庫(kù)出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)進(jìn)行追溯和分析。SQL審計(jì)可以幫助我們管理數(shù)據(jù)庫(kù)，保障數(shù)據(jù)庫(kù)的數(shù)據(jù)安全性。下面，我將就我的SQL審計(jì)心得體會(huì)進(jìn)行分享，希望為大家提供一些有價(jià)值的參考。
第一段：了解SQL審計(jì)的意義和目的。
在進(jìn)行SQL審計(jì)前，我們需要清楚地了解SQL審計(jì)的意義和目的。SQL審計(jì)能夠記錄數(shù)據(jù)庫(kù)的操作記錄，以便在數(shù)據(jù)庫(kù)出現(xiàn)異常情況時(shí)進(jìn)行查找和分析。同時(shí)，SQL審計(jì)還可以用于監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)庫(kù)的訪問(wèn)，防止未經(jīng)授權(quán)的人員進(jìn)行非法訪問(wèn)。
第二段：SQL審計(jì)的步驟及應(yīng)用。
在進(jìn)行SQL審計(jì)時(shí)，我們需要明確一些基本的步驟，如：定義審計(jì)策略、啟用審計(jì)、設(shè)置審計(jì)配置項(xiàng)等。同時(shí)，我們還需要了解SQL審計(jì)的應(yīng)用場(chǎng)景，如：檢查數(shù)據(jù)庫(kù)安全性、分析數(shù)據(jù)庫(kù)操作和訪問(wèn)記錄等。
第三段：SQL審計(jì)中的重點(diǎn)問(wèn)題。
在SQL審計(jì)過(guò)程中，我們需要重點(diǎn)關(guān)注一些問(wèn)題，如：操作規(guī)范、審計(jì)對(duì)象和審計(jì)的數(shù)據(jù)量等。在進(jìn)行操作時(shí)，我們需要遵循一定的規(guī)范，操作對(duì)象需要明確，同時(shí)需要關(guān)注SQL審計(jì)產(chǎn)生的數(shù)據(jù)量。
第四段：SQL審計(jì)的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。
SQL審計(jì)有其優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。其優(yōu)點(diǎn)在于能夠記錄數(shù)據(jù)庫(kù)操作記錄，便于查找和分析故障；可以掌握數(shù)據(jù)庫(kù)的訪問(wèn)情況，防止未授權(quán)的人員進(jìn)行訪問(wèn)。其缺點(diǎn)在于，會(huì)造成數(shù)據(jù)庫(kù)性能的負(fù)面影響，而且SQL審計(jì)無(wú)法完全保障數(shù)據(jù)庫(kù)安全。
第五段：SQL審計(jì)中的技術(shù)要點(diǎn)。
在進(jìn)行SQL審計(jì)時(shí)，我們需要重點(diǎn)關(guān)注一些技術(shù)要點(diǎn)，如：審計(jì)記錄的存儲(chǔ)方式、審計(jì)日志的容量設(shè)置、審計(jì)日志的管理和審計(jì)日志的保持時(shí)間等。同時(shí)，我們還需要關(guān)注SQL語(yǔ)句的調(diào)試和優(yōu)化，以減少SQL審計(jì)對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)性能的影響。
總體而言，SQL審計(jì)作為數(shù)據(jù)庫(kù)管理的重要手段，能夠記錄數(shù)據(jù)庫(kù)的操作記錄，便于我們查找和分析故障；同時(shí)，也能夠監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)庫(kù)的訪問(wèn)，防止未授權(quán)的人員進(jìn)行訪問(wèn)。SQL審計(jì)需要我們重點(diǎn)關(guān)注一些技術(shù)要點(diǎn)，如：審計(jì)記錄的存儲(chǔ)方式、審計(jì)日志的容量設(shè)置、審計(jì)日志的管理和審計(jì)日志的保持時(shí)間等。通過(guò)合理的應(yīng)用和管理，能夠幫助我們更好地管理數(shù)據(jù)庫(kù)，保障數(shù)據(jù)的安全性。
大數(shù)據(jù)審計(jì)心得體會(huì)篇八
為期兩周的審計(jì)實(shí)習(xí)結(jié)束了，在這段時(shí)間里，我學(xué)到了很多東西，也認(rèn)識(shí)到了自己的不足感覺(jué)受益非淺，以下是我在實(shí)習(xí)期間對(duì)工作的總結(jié)以及一些自己的心得體會(huì)。
首先，我想談一下實(shí)習(xí)的意義對(duì)學(xué)生而言，實(shí)習(xí)可以使每一個(gè)學(xué)生有更多的機(jī)會(huì)嘗試不同的工作，扮演不同的社會(huì)角色，逐步完成職業(yè)化角色的轉(zhuǎn)化，發(fā)現(xiàn)自己真實(shí)的潛力和興趣，以奠定良好的事業(yè)基礎(chǔ)，也為自我成長(zhǎng)豐富了閱歷，促進(jìn)整個(gè)社會(huì)人才資源的優(yōu)化配置。作為一名學(xué)生，我想學(xué)習(xí)的目的不在于通過(guò)結(jié)業(yè)考試，而是為了獲取知識(shí)，獲取工作技能，換句話(huà)說(shuō)，在學(xué)校學(xué)習(xí)是為了能夠適應(yīng)社會(huì)的需要，通過(guò)學(xué)習(xí)保證能夠完成將來(lái)的工作，為社會(huì)作出貢獻(xiàn)。然而步出象牙塔步入社會(huì)是有很大落差的，能夠以進(jìn)入公司實(shí)習(xí)來(lái)作為緩沖，對(duì)我而言是一件幸事，通過(guò)實(shí)習(xí)工作了解到工作的實(shí)際需要，使得學(xué)習(xí)的目的性更明確，得到的效果也相應(yīng)的更好。
其次，我介紹一下我們實(shí)習(xí)的內(nèi)容。
1、審計(jì)方法的運(yùn)用;其主要目的是通過(guò)實(shí)驗(yàn)，掌握審閱法、調(diào)節(jié)法、審計(jì)抽樣方法的應(yīng)用。
2、內(nèi)部控制的測(cè)試與評(píng)價(jià);其主要目的是通過(guò)實(shí)驗(yàn)，掌握內(nèi)部控制的測(cè)試、評(píng)審。
3、審計(jì)重要性、審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)分析;其主要目的是通過(guò)實(shí)驗(yàn)，掌握審計(jì)重要性、審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)用。
4、綜合案例分析;其主要目的是通過(guò)實(shí)驗(yàn)，提高綜合案例審查分析能力。
5、審計(jì)報(bào)告;其主要目的是通過(guò)實(shí)驗(yàn)，提高編寫(xiě)審計(jì)工作報(bào)告能力。
在實(shí)訓(xùn)的第一天里，在老師的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下，我們著手做實(shí)訓(xùn)的第一個(gè)內(nèi)容，審計(jì)方法的運(yùn)用，這一內(nèi)容有3個(gè)實(shí)驗(yàn)。通過(guò)本實(shí)驗(yàn)的學(xué)習(xí)，掌握審計(jì)工作的各種分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)和各種審計(jì)類(lèi)型的內(nèi)容，掌握各種審計(jì)常用方法的種類(lèi)、優(yōu)缺點(diǎn)、適應(yīng)范圍;更好的運(yùn)用各種方法的運(yùn)用。在這個(gè)實(shí)驗(yàn)中我遇到了一些問(wèn)題，如對(duì)商標(biāo)進(jìn)行審閱，在判斷存在的問(wèn)題時(shí)，由于對(duì)會(huì)計(jì)知識(shí)掌握得不是很牢固，淡忘了業(yè)務(wù)中該進(jìn)的科目，此時(shí)我只能請(qǐng)教同學(xué)，向同學(xué)們解決我遇到的問(wèn)題。在其他幾個(gè)實(shí)驗(yàn)中讓我感覺(jué)最深刻的是審計(jì)工作和會(huì)計(jì)工作都是一樣的需要我們的細(xì)心，還有就是團(tuán)結(jié)合作的精神，審計(jì)工作分工細(xì)，一個(gè)人難以獨(dú)立完成。審計(jì)報(bào)告的實(shí)驗(yàn)，讓我了解審計(jì)報(bào)告的意義和種類(lèi)，基本上掌握了判斷審計(jì)報(bào)告的種類(lèi)和審計(jì)報(bào)告的編寫(xiě)能力。
每做一次實(shí)訓(xùn)，感覺(jué)自己的收獲總會(huì)不少。做實(shí)訓(xùn)是為了讓我們對(duì)平時(shí)學(xué)習(xí)的理論知識(shí)與實(shí)際操作相結(jié)合，在理論和實(shí)訓(xùn)教學(xué)基礎(chǔ)上進(jìn)一步鞏固已學(xué)基本理論及應(yīng)用知識(shí)并加以綜合提高，學(xué)會(huì)將知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際的方法，提高分析和解決問(wèn)題的能力。在實(shí)訓(xùn)的過(guò)程中，我深深感覺(jué)到自身所學(xué)知識(shí)的有限。有些題目書(shū)本上沒(méi)有提及，所以我就沒(méi)有去研究過(guò)，做的時(shí)候突然間覺(jué)得自己真的有點(diǎn)無(wú)知，雖所現(xiàn)在去看依然可以解決問(wèn)題，但還是浪費(fèi)了許多時(shí)間，這一點(diǎn)是我必須在以后的學(xué)習(xí)中加以改進(jìn)的地方，同時(shí)也要督促自己在學(xué)習(xí)的過(guò)程中不斷的完善自我。
再次，我要總結(jié)一下自己在實(shí)習(xí)期間的體會(huì)。
1、自主學(xué)習(xí)。工作后不再像在學(xué)校里學(xué)習(xí)那樣，有老師，有作業(yè)，有考試，而是一切要自己主動(dòng)去學(xué)去做。只要你想學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)還是很多的，老員工們從不吝惜自己的經(jīng)驗(yàn)來(lái)指導(dǎo)你工作，讓你少走彎路;集團(tuán)公司、公司內(nèi)部有各種各樣的培訓(xùn)來(lái)提高自己，你所要作的只是甄別哪些是你需要了解的，哪些是你感興趣的。
2、積極進(jìn)取的工作態(tài)度。在工作中，你不只為公司創(chuàng)造了效益，同時(shí)也提高了自己，象我這樣沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)的新人，更需要通過(guò)多做事情來(lái)積累經(jīng)驗(yàn)。特別是現(xiàn)在實(shí)習(xí)工作并不象正式員工那樣有明確的工作范圍，如果工作態(tài)度不夠積極就可能沒(méi)有事情做，所以平時(shí)就更需要主動(dòng)爭(zhēng)取多做事，這樣才能多積累多提高。
3、團(tuán)隊(duì)精神。工作往往不是一個(gè)人的事情，是一個(gè)團(tuán)隊(duì)在完成一個(gè)項(xiàng)目，在工作的過(guò)程中如何去保持和團(tuán)隊(duì)中其他同事的交流和溝通也是相當(dāng)重要的。一位資深人力資源專(zhuān)家曾對(duì)團(tuán)隊(duì)精神的能力要求有這樣的觀點(diǎn)：要有與別人溝通、交流的能力以及與人合作的能力。合理的分工可以使大家在工作中各盡所長(zhǎng)，團(tuán)結(jié)合作，配合默契，共赴成功。個(gè)人要想成功及獲得好的業(yè)績(jī)，必須牢記一個(gè)規(guī)則：我們永遠(yuǎn)不能將個(gè)人利益凌駕于團(tuán)隊(duì)利益之上，在團(tuán)隊(duì)工作中，會(huì)出現(xiàn)在自己的協(xié)助下同時(shí)也從中受益的情況，反過(guò)來(lái)看，自己本身受益其中，這是保證自己成功的最重要的因素之一。
最后，我至少還有以下問(wèn)題需要解決。
1、缺乏工作經(jīng)驗(yàn)。因?yàn)樽约喝狈?jīng)驗(yàn)，很多問(wèn)題而不能分清主次，還有些培訓(xùn)或是學(xué)習(xí)不能找到重點(diǎn)，隨著實(shí)習(xí)工作的進(jìn)行，我想我會(huì)逐漸積累經(jīng)驗(yàn)的。
2、工作態(tài)度仍不夠積極。在工作中僅僅能夠完成布置的工作，在沒(méi)有工作任務(wù)時(shí)雖能主動(dòng)要求布置工作，但若沒(méi)有工作做時(shí)可能就會(huì)松懈，不能做到主動(dòng)學(xué)習(xí)，這主要還是因?yàn)閼卸柙谧鞴?，在今后我要努力克服惰性，沒(méi)有工作任務(wù)時(shí)主動(dòng)要求布置工作，沒(méi)有布置工作時(shí)作到自主學(xué)習(xí)。
3、工作時(shí)仍需追求完美。在工作中，不允許絲毫的馬虎，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真是時(shí)刻要牢記的。
4、學(xué)術(shù)上不夠鉆研。這是由工作性質(zhì)決定的，也是我自己選擇的，因?yàn)樵谖铱磥?lái)，只有被市場(chǎng)認(rèn)可的技術(shù)才有價(jià)值，同時(shí)我也認(rèn)為自己更適合做與人溝通的工作。但我畢竟是碩士研究生，需要作一些技術(shù)的研究工作，這就需要我個(gè)人多關(guān)注科研的最新進(jìn)展，同時(shí)，這也對(duì)我的工作有促進(jìn)作用。李廣成總裁，也是我的導(dǎo)師，在百忙之中都會(huì)抽出時(shí)間作研究工作并指導(dǎo)我的學(xué)習(xí)，我的時(shí)間比他充裕的多，也應(yīng)該可以多關(guān)注科研技術(shù)的進(jìn)展。
實(shí)習(xí)工作的總結(jié)，總結(jié)是為了尋找差距、修訂目標(biāo)，是為了今后更好的提高。通過(guò)不斷的總結(jié)，不斷的提高，我有信心在未來(lái)的工作中更#fromend#好的完成任務(wù)。
大數(shù)據(jù)審計(jì)心得體會(huì)篇九
審計(jì)工作不用說(shuō)，是要求非常嚴(yán)格的工作，保證一顆嚴(yán)謹(jǐn)?shù)男膽B(tài)才能做好這項(xiàng)責(zé)任重大的工作。
本文就轉(zhuǎn)變審計(jì)作風(fēng)、提高審計(jì)效能談?wù)勛约旱目捶ā?BR> 嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的審計(jì)作風(fēng)，概括了審計(jì)職業(yè)道德的核心內(nèi)容。因此，加強(qiáng)審計(jì)職業(yè)道德建設(shè)，務(wù)必保持嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)。要做到這一點(diǎn)，必須在“求真、務(wù)實(shí)、慎為、敬業(yè)”這八個(gè)字上下功夫。
一是“求真”。嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致作風(fēng)講求客觀、真實(shí)，力求以精密的方法和態(tài)度真實(shí)地反映客觀事物原貌，揭示客觀事物最本質(zhì)的東西。審計(jì)工作中，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致作風(fēng)要求審計(jì)人員對(duì)被審計(jì)對(duì)象的情況作出客觀真實(shí)的表達(dá)，揭示被審計(jì)對(duì)象最原始最全面的情況，不要被表象所迷惑;對(duì)被審計(jì)對(duì)象要公平公正，相同原因而出現(xiàn)的相同問(wèn)題，不因被審計(jì)對(duì)象的不同而出現(xiàn)定性處理的差異。
二是“務(wù)實(shí)”。嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致作風(fēng)講求務(wù)實(shí)，要腳踏實(shí)地、實(shí)實(shí)在在、實(shí)拼實(shí)干，要辦真事、辦實(shí)事。審計(jì)工作中，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致作風(fēng)要求審計(jì)人員堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，實(shí)事求是，對(duì)被審計(jì)事項(xiàng)不夸大、不縮小，對(duì)被審計(jì)對(duì)象不隱瞞、不泄密，取得審計(jì)證據(jù)不隨意、不歪曲，下達(dá)審計(jì)結(jié)論不獨(dú)斷、不專(zhuān)行。
三是“慎為”。嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致作風(fēng)講求慎為，要細(xì)密謹(jǐn)慎、謹(jǐn)小慎微，要有所為有所不為。審計(jì)工作中，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致作風(fēng)要求審計(jì)人員必須按審計(jì)客觀規(guī)律辦事，依法行審，在審計(jì)行為上有所為有所不為。審計(jì)人員不因個(gè)人好惡和情緒好壞改變審計(jì)事實(shí)，不因利益得失左右審計(jì)結(jié)論，不輕易放棄有審計(jì)證據(jù)作支持的審計(jì)事項(xiàng)，不隨意給沒(méi)有證據(jù)支持的審計(jì)事實(shí)下結(jié)論。
四是“敬業(yè)”。嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致作風(fēng)講求敬業(yè)，要腳踏實(shí)地、兢兢業(yè)業(yè)，要勤奮有加、愛(ài)崗敬業(yè)。審計(jì)工作中，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致作風(fēng)要求審計(jì)人員要從細(xì)小事做起，埋頭苦干、默默無(wú)聞，要熟悉和熱愛(ài)自己從事的審計(jì)事業(yè)，履行審計(jì)程序要依法依規(guī)，不怕麻煩，審計(jì)取證要任勞任怨、不懼風(fēng)險(xiǎn)，審計(jì)文書(shū)起草和案卷歸集要經(jīng)得起檢驗(yàn)、不搞形式，落實(shí)審計(jì)結(jié)論要不怕苦不畏難。
審計(jì)紀(jì)律“八不準(zhǔn)”，是審計(jì)組在被審計(jì)單位審計(jì)期間必須遵守的審計(jì)紀(jì)律。具體內(nèi)容包括：不準(zhǔn)由被審計(jì)單位安排住宿;不準(zhǔn)接受被審計(jì)單位安排的就餐和宴請(qǐng);不準(zhǔn)無(wú)償使用被審計(jì)單位的交通工具;不準(zhǔn)參加被審計(jì)單位安排的旅游、娛樂(lè)和聯(lián)歡活動(dòng);不準(zhǔn)無(wú)償使用被審計(jì)單位的通訊工具;不準(zhǔn)接受被審計(jì)單位的任何紀(jì)念品、禮品、禮金和各種有價(jià)證券;不準(zhǔn)向被審計(jì)單位提出與審計(jì)工作無(wú)關(guān)的要求和在被審計(jì)單位報(bào)銷(xiāo)任何因公因私的費(fèi)用;不準(zhǔn)將審計(jì)過(guò)程中查出的被審計(jì)單位違反國(guó)家規(guī)定的財(cái)政收支、財(cái)務(wù)收支的行為隱瞞不報(bào)。
我縣審計(jì)部門(mén)已經(jīng)開(kāi)始實(shí)行“八不準(zhǔn)”，但目前有部分單位不是很理解，認(rèn)為審計(jì)部門(mén)這樣做，既不符合“社會(huì)潮流”，還有故意拿被審計(jì)單位“短子”之嫌，或者認(rèn)為審計(jì)部門(mén)對(duì)某些被審計(jì)單位有成見(jiàn)，想“無(wú)事生非”;此外，少數(shù)審計(jì)人員還有一個(gè)適應(yīng)過(guò)程，在個(gè)別時(shí)候存在“八不準(zhǔn)”執(zhí)行不夠嚴(yán)格的現(xiàn)象。實(shí)行審計(jì)紀(jì)律“八不準(zhǔn)”，不僅是上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)的要求，也是加強(qiáng)審計(jì)隊(duì)伍廉政建設(shè)的有效措施，主要目的是切斷與被審計(jì)單位的經(jīng)濟(jì)聯(lián)系，使審計(jì)結(jié)果更加客觀公正，保證一個(gè)公平的審計(jì)環(huán)境。因此，要保證審計(jì)“八不準(zhǔn)”的順利執(zhí)行，除了審計(jì)機(jī)關(guān)要保證審計(jì)人員的外勤工作經(jīng)費(fèi)外，還必須從兩個(gè)方面采取措施，一是加大審計(jì)紀(jì)律“八不準(zhǔn)”的宣傳力度，讓社會(huì)各界了解實(shí)行“八不準(zhǔn)”的重大意義，明白“八不準(zhǔn)”的執(zhí)行更有利于保證審計(jì)結(jié)果的客觀公正，爭(zhēng)取被審計(jì)單位的理解和支持;二是加強(qiáng)對(duì)審計(jì)人員的廉政教育，讓執(zhí)行審計(jì)紀(jì)律“八不準(zhǔn)”成為審計(jì)人員的自覺(jué)行動(dòng)，加大“八不準(zhǔn)”執(zhí)行的督查力度，對(duì)發(fā)現(xiàn)違反審計(jì)紀(jì)律規(guī)定的行為，嚴(yán)肅查處。
審計(jì)本質(zhì)是監(jiān)督，是在財(cái)政財(cái)務(wù)收支發(fā)生以后的事后監(jiān)督。審計(jì)宗旨是服務(wù)，服務(wù)到位才能監(jiān)督到位。監(jiān)督是手段，服務(wù)才是目的。因此，審計(jì)工作不能就審計(jì)談審計(jì)，要跳出審計(jì)來(lái)搞審計(jì)，只有牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí)，堅(jiān)持換位思考，寓服務(wù)于監(jiān)督之中，才能真正搞好審計(jì)監(jiān)督，實(shí)現(xiàn)審計(jì)的宗旨。
一是著眼宏觀力求“管控防”，為黨委政府服務(wù)。
審計(jì)機(jī)關(guān)要維護(hù)經(jīng)濟(jì)秩序，特別是在當(dāng)前體制轉(zhuǎn)型、財(cái)政困難的情況下，審計(jì)機(jī)關(guān)要協(xié)助財(cái)政部門(mén)管好財(cái)政資金，當(dāng)好經(jīng)濟(jì)“衛(wèi)士”;審計(jì)機(jī)關(guān)是綜合執(zhí)法部門(mén)，要依據(jù)《審計(jì)法》和其他法律法規(guī)，對(duì)行政執(zhí)法機(jī)關(guān)進(jìn)行再監(jiān)督，揭示和規(guī)范存在問(wèn)題，促進(jìn)政府依法行政;審計(jì)機(jī)關(guān)要通過(guò)對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的深入分析，提出體制機(jī)制上的改進(jìn)建議，促進(jìn)完善政策、制度、措施，當(dāng)好經(jīng)濟(jì)“謀士”，促進(jìn)宏觀調(diào)控;要通過(guò)審計(jì)對(duì)重大案件線索的移送和查處，打擊經(jīng)濟(jì)犯罪，促進(jìn)反腐倡廉。在審計(jì)指導(dǎo)思想上，要堅(jiān)持“圍繞中心、服務(wù)大局”的工作方針，服從黨委政府的工作部署，服從全縣改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，在黨委政府領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作，做到幫忙不添亂;在審計(jì)項(xiàng)目的確立、違紀(jì)問(wèn)題的處理等方面，都要以促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展作為審計(jì)工作的立足點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn)，從而為強(qiáng)力推進(jìn)“三化一游”、建設(shè)和諧綦江和實(shí)力綦江作出審計(jì)部門(mén)應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
二是立足微觀抓好“審幫促”，為被審計(jì)單位服務(wù)。
要根據(jù)被審計(jì)單位的要求，積極搞好審計(jì)服務(wù)。包括：培訓(xùn)財(cái)會(huì)人員;規(guī)范會(huì)計(jì)帳目和財(cái)務(wù)核算;完善財(cái)務(wù)管理內(nèi)控制度;定期或不定期提供財(cái)經(jīng)法律法規(guī)咨詢(xún)等。要把審計(jì)結(jié)論落實(shí)與調(diào)查研究結(jié)合起來(lái)，舉一反三，對(duì)帶有普遍性、傾向性的問(wèn)題，注意從體制、機(jī)制和制度上研究解決和預(yù)防的措施，為縣委縣政府積極建言獻(xiàn)策，當(dāng)好參謀。審計(jì)過(guò)程中，不僅要查問(wèn)題，還要深入分析產(chǎn)生問(wèn)題的原因，要多問(wèn)幾個(gè)為什么，要分析如果被審計(jì)單位不這樣做，會(huì)產(chǎn)生什么結(jié)果，在此基礎(chǔ)上，再來(lái)認(rèn)識(shí)和處理被審計(jì)單位的違紀(jì)問(wèn)題。要多理解被審計(jì)單位特別是基層的苦處和難處，用李金華審計(jì)長(zhǎng)提出的“用審計(jì)別人的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己，用理解自己的理念來(lái)理解別人”這一觀點(diǎn)來(lái)處理與被審計(jì)單位的關(guān)系，要把換位思考和服務(wù)意識(shí)貫穿于審計(jì)工作的全過(guò)程。
《審計(jì)法》第三十八條規(guī)定：“審計(jì)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)提高審計(jì)工作效率。”因此，強(qiáng)化時(shí)間觀念、提高審計(jì)效能是國(guó)家法律對(duì)審計(jì)工作的強(qiáng)制要求，尤其在目前我縣審計(jì)任務(wù)特別繁重和審計(jì)力量嚴(yán)重不足的情況下，在保證質(zhì)量的前提下，盡量縮短審計(jì)項(xiàng)目的作業(yè)時(shí)間、千方百計(jì)提高審計(jì)工作效率，對(duì)于保證審計(jì)任務(wù)的完成有著非常重大的意義。
(一)搞好調(diào)查摸底，科學(xué)確定審計(jì)項(xiàng)目的作業(yè)時(shí)間。
嚴(yán)格業(yè)務(wù)操作流程，實(shí)行項(xiàng)目審計(jì)限時(shí)制。一是科學(xué)確定審計(jì)項(xiàng)目的內(nèi)部作業(yè)時(shí)間。針對(duì)不同類(lèi)別的審計(jì)項(xiàng)目，專(zhuān)門(mén)制作業(yè)務(wù)文書(shū)傳遞流程表，從實(shí)施階段開(kāi)始到執(zhí)行階段結(jié)束，明確每一業(yè)務(wù)文書(shū)起草、研究、簽批、文印、送達(dá)及執(zhí)結(jié)時(shí)間，既明確每一階段的把關(guān)責(zé)任，又顯示業(yè)務(wù)流程時(shí)間。二是科學(xué)確定審計(jì)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)時(shí)間。根據(jù)被審計(jì)單位的機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員數(shù)量、財(cái)務(wù)核算單位的多少、資金規(guī)模、業(yè)務(wù)大小等審前調(diào)查的情況，結(jié)合以前年度審計(jì)時(shí)間的經(jīng)驗(yàn)數(shù)據(jù)，確定每一項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)時(shí)間，并以此作為補(bǔ)助項(xiàng)目審計(jì)外勤經(jīng)費(fèi)的依據(jù)。我局實(shí)施以來(lái)起到了很好的限時(shí)作用，防止在審計(jì)過(guò)程消耗時(shí)間，打疲勞戰(zhàn)，浪費(fèi)審計(jì)資源。
(二)運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，管理審計(jì)項(xiàng)目的作業(yè)時(shí)間。
審計(jì)項(xiàng)目的作業(yè)時(shí)間一經(jīng)確定，不得隨意變更。項(xiàng)目完成以出具審計(jì)報(bào)告及審計(jì)決定為標(biāo)志，凡沒(méi)有發(fā)現(xiàn)案件線索的審計(jì)項(xiàng)目時(shí)間不能拖延;凡發(fā)現(xiàn)案件線索的經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意、提交審計(jì)業(yè)務(wù)會(huì)研究、經(jīng)局長(zhǎng)批準(zhǔn)方可延長(zhǎng)時(shí)間。要求各科室運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，編制項(xiàng)目審計(jì)作業(yè)表和審計(jì)作業(yè)網(wǎng)絡(luò)流程圖，明確項(xiàng)目審計(jì)的具體實(shí)施步驟的具體工作時(shí)間和最短審計(jì)工期。在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中，以網(wǎng)絡(luò)圖中的關(guān)鍵審計(jì)路線管理審計(jì)項(xiàng)目的時(shí)間，重點(diǎn)把握關(guān)鍵審計(jì)作業(yè)，適當(dāng)調(diào)劑非關(guān)鍵審計(jì)作業(yè)的松動(dòng)時(shí)間，以保證審計(jì)工期。
(三)運(yùn)用電子技術(shù)，縮短審計(jì)項(xiàng)目的作業(yè)時(shí)間。
加強(qiáng)審計(jì)信息化建設(shè)，提高審計(jì)技術(shù)水平，是提高審計(jì)效能的有效途徑，也是國(guó)家金審工程的必然要求。今年開(kāi)始，我局大力開(kāi)展以審計(jì)應(yīng)用為核心、以數(shù)據(jù)建設(shè)為主線的審計(jì)信息化建設(shè)，大力推進(jìn)計(jì)算機(jī)技術(shù)在審計(jì)業(yè)務(wù)和行政管理中的應(yīng)用，實(shí)行審計(jì)工作方式的根本轉(zhuǎn)變，切實(shí)推進(jìn)現(xiàn)代審計(jì)的進(jìn)程。一是大力推進(jìn)審計(jì)管理系統(tǒng)(oa系統(tǒng))的運(yùn)用，所有行政文書(shū)和審計(jì)業(yè)務(wù)文書(shū)都通過(guò)網(wǎng)上傳遞，實(shí)行機(jī)關(guān)無(wú)紙化辦公，節(jié)約工作時(shí)間;二是大力推進(jìn)審計(jì)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施系統(tǒng)(ao系統(tǒng))的運(yùn)用，在有條件的單位，運(yùn)用計(jì)算機(jī)技術(shù)，開(kāi)展項(xiàng)目審計(jì)，縮短審計(jì)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)時(shí)間。
(四)加強(qiáng)督查，控制審計(jì)項(xiàng)目的作業(yè)時(shí)間。
大數(shù)據(jù)審計(jì)心得體會(huì)篇十
在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展中，財(cái)務(wù)審計(jì)是一項(xiàng)非常重要的工作。作為審計(jì)員，我們的職責(zé)是通過(guò)對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況的全面檢查，確保其財(cái)務(wù)狀況的準(zhǔn)確性和合法性。經(jīng)過(guò)多年的實(shí)踐，我深刻認(rèn)識(shí)到了高效且有效的審計(jì)過(guò)程在維護(hù)公司利益方面的重要性，并在此分享我的做審計(jì)的心得體會(huì)。
第二段：完善審計(jì)進(jìn)程。
審計(jì)進(jìn)程在確保財(cái)務(wù)準(zhǔn)確性和合法性上起著關(guān)鍵作用。我們實(shí)施審計(jì)時(shí)必須依據(jù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)規(guī)范進(jìn)行流程執(zhí)行。透明的審計(jì)進(jìn)程能提高審計(jì)員的執(zhí)行效率、減少出錯(cuò)幾率，從而更好地保證審計(jì)結(jié)果的準(zhǔn)確性和真實(shí)性。另外，需要指出的是，審計(jì)員必須要充分了解每個(gè)部門(mén)，以確保審計(jì)質(zhì)量和獨(dú)立性。此外，密切關(guān)注公司內(nèi)部控制體系，以更好的發(fā)現(xiàn)異常情況，提高整個(gè)審計(jì)過(guò)程的可靠性和安全性。
第三段:深度挖掘?qū)徲?jì)風(fēng)險(xiǎn)。
在審計(jì)過(guò)程中，探測(cè)審計(jì)流程中的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)是審計(jì)員的關(guān)鍵任務(wù)。首先，審計(jì)員必須做好事前準(zhǔn)備工作，包括采集和分析可獲得的財(cái)務(wù)和非財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，以探索財(cái)務(wù)狀況，從而找到審計(jì)的引領(lǐng)點(diǎn)。其次，我們必須注意公司人員制度的運(yùn)作情況。這可以涉及到人員編制、人事管理和薪酬管理的內(nèi)容。在這些方面，如果存在任何不合理，損害公司利益等情況，就必須及時(shí)發(fā)現(xiàn)并采取行動(dòng)，確保公司利益得到最大程度的保護(hù)。
第四段：高效嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶徲?jì)程序。
審計(jì)程序的實(shí)施很大程度上取決于審計(jì)員的實(shí)際行動(dòng)和手段。依托于科技手段，如數(shù)據(jù)分析之類(lèi)的工具，審計(jì)員能夠更加準(zhǔn)確的以、快速地檢查公司的財(cái)務(wù)狀況，并發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并盡快解決問(wèn)題。除此之外，嚴(yán)格遵從數(shù)據(jù)保密原則，并加強(qiáng)內(nèi)部控制是審計(jì)過(guò)程的核心要素。審計(jì)證據(jù)的保護(hù)也是核心要素，以確保審計(jì)公正性、獨(dú)立性、嚴(yán)謹(jǐn)性的具體體現(xiàn)。
第五段:全面，客觀的計(jì)劃與結(jié)論。
審計(jì)員需要依據(jù)實(shí)際情況，有目的地地啟動(dòng)真實(shí)性校驗(yàn)與質(zhì)量控制過(guò)程。重報(bào)告，更重負(fù)責(zé)的態(tài)度要求審計(jì)員一定要客觀真實(shí)地表述審計(jì)結(jié)果，確保審計(jì)報(bào)告的全面性，準(zhǔn)確性和可讀性。審計(jì)報(bào)告需要注重重點(diǎn)，把問(wèn)題指出來(lái)，并提供專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)，幫助公司及時(shí)解決經(jīng)濟(jì)問(wèn)題problem并改進(jìn)工作。
結(jié)論：以上的幾點(diǎn)，是在實(shí)際審計(jì)工作中充分積累的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。在未來(lái)的工作中，我必將繼續(xù)秉持嚴(yán)謹(jǐn)、客觀、全面的工作態(tài)度，在審計(jì)工作中不斷進(jìn)步和成長(zhǎng)，在維護(hù)公司利益的同時(shí)也實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值，為全面建設(shè)美好的經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
大數(shù)據(jù)審計(jì)心得體會(huì)篇十一
1、內(nèi)部審計(jì)是一種獨(dú)立、客觀的確認(rèn)和咨詢(xún)活動(dòng)，旨在增加價(jià)值和改善組織的運(yùn)營(yíng)管理，它通過(guò)運(yùn)用系統(tǒng)的、規(guī)范的方法，審查和評(píng)價(jià)組織的業(yè)務(wù)活動(dòng)和風(fēng)險(xiǎn)管理的適當(dāng)性和有效性，以促進(jìn)組織完善治理、增加價(jià)值和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。
多年來(lái)我從事的都是財(cái)務(wù)工作，對(duì)審計(jì)的業(yè)務(wù)知識(shí)知之甚少，通過(guò)這次學(xué)習(xí)，我認(rèn)識(shí)到一定要嚴(yán)格按照審計(jì)規(guī)定，深入具體做好審前調(diào)查工作，科學(xué)合理確定重要性水平，認(rèn)真評(píng)估審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)，做好審計(jì)底稿，客觀公正地出具審計(jì)報(bào)告，最大限度地防范企業(yè)發(fā)展過(guò)程中的各種風(fēng)險(xiǎn)。
2、內(nèi)審工作新動(dòng)向：十九大確定，審計(jì)要成為監(jiān)督懲防腐敗的利器，對(duì)內(nèi)部審計(jì)提出了新要求。離任審計(jì)向任中審計(jì)轉(zhuǎn)變，財(cái)務(wù)審計(jì)向內(nèi)部控制審計(jì)轉(zhuǎn)變；以往的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)主要關(guān)注的是經(jīng)濟(jì)方面，今后經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)不僅要審計(jì)經(jīng)濟(jì)責(zé)任方面，還要關(guān)注政治責(zé)任和廉潔自律方面。審計(jì)新動(dòng)向要求我們清楚了解國(guó)家政策規(guī)定，充分掌握各方面知識(shí)，才能更好地開(kāi)展工作。
3、審計(jì)要以風(fēng)險(xiǎn)為導(dǎo)向，以預(yù)防為主，不僅要實(shí)事求是查清問(wèn)題，也要澄清問(wèn)題，更要關(guān)注企業(yè)是否存在重大風(fēng)險(xiǎn)、企業(yè)未來(lái)的發(fā)展后勁如何，預(yù)防舞弊，揭示舞弊，促進(jìn)企業(yè)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管理和內(nèi)部控制管理，完善治理，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的價(jià)值，不僅要看到目前的問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)，更要擁有未來(lái)解決問(wèn)題的能力。
4、要充分運(yùn)用高科技、大數(shù)據(jù)為今后審計(jì)工作提供必要的手段。盡管rpa目前距離我們還有點(diǎn)遠(yuǎn)，但這是社會(huì)發(fā)展的必然。我們要緊跟時(shí)代步伐，今后在各類(lèi)管理軟件都運(yùn)用起來(lái)、各方面條件成熟的情況下充分利用審計(jì)軟件平臺(tái)，建立完善單位的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)評(píng)估庫(kù)，利用評(píng)估庫(kù)及大數(shù)據(jù)等先進(jìn)手段來(lái)進(jìn)行內(nèi)部控制，管控風(fēng)險(xiǎn)，使企業(yè)能合法合規(guī)經(jīng)營(yíng)治理。
通過(guò)這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我深感自己知識(shí)面狹窄，需要學(xué)習(xí)的東西還很多，今后不僅要學(xué)習(xí)大量的國(guó)家法律法規(guī)，還要學(xué)習(xí)新技術(shù)新技能，掌握現(xiàn)代化的高科技手段作為審計(jì)的輔助手段，以防范風(fēng)險(xiǎn)，把學(xué)到的新知識(shí)新技能應(yīng)用到審計(jì)工作中去，努力在審計(jì)理念、審計(jì)內(nèi)容、審計(jì)技術(shù)和審計(jì)方法等方面下功夫，努力創(chuàng)新，力爭(zhēng)在今后的審計(jì)工作中有所突破，有所收獲。
大數(shù)據(jù)審計(jì)心得體會(huì)篇一
近年來(lái)，隨著資本市場(chǎng)的日益活躍，越來(lái)越多的公司選擇赴美上市。作為整個(gè)上市流程中必不可少的一部分，IPO審計(jì)更是備受關(guān)注。本文將圍繞這一主題，分享我在IPO審計(jì)中所獲得的心得體會(huì)。
II.神經(jīng)質(zhì)是禁忌。
在IPO審計(jì)中，最忌諱的是神經(jīng)質(zhì)。隨著上市時(shí)間的逼近，公司方和審計(jì)團(tuán)隊(duì)都會(huì)感到時(shí)間的壓力。而當(dāng)情況復(fù)雜化時(shí)，公司方往往會(huì)比審計(jì)團(tuán)隊(duì)更為緊張。在這種情況下，我們應(yīng)該冷靜應(yīng)對(duì)，而不是感到失措。這要求我們?cè)谄綍r(shí)的工作中積累足夠的經(jīng)驗(yàn)，保持足夠的信心，遇見(jiàn)問(wèn)題能夠迅速解決。
III.從細(xì)節(jié)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。
在IPO審計(jì)中，每一個(gè)細(xì)節(jié)都非常重要。每個(gè)賬目、每個(gè)單據(jù)都需要審計(jì)員精確而認(rèn)真地檢查。在我們的實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)，往往是細(xì)微的問(wèn)題最容易被忽視，卻也可能導(dǎo)致最嚴(yán)重的后果。要想避免這種情況的發(fā)生，審計(jì)員需要關(guān)注每一個(gè)細(xì)節(jié)，不放過(guò)任何一個(gè)漏洞。
IV.與公司方建立良好的溝通渠道。
在IPO審計(jì)中，審計(jì)團(tuán)隊(duì)與公司方要進(jìn)行大量的溝通協(xié)商。對(duì)于來(lái)自不同部門(mén)的工作人員，審計(jì)員所面臨的情況是多種多樣的。有些人可能對(duì)審計(jì)工作的內(nèi)容不夠清楚，或者沒(méi)有完全理解。在這種情況下，審計(jì)員需要積極與公司方建立良好的溝通渠道，讓公司方明白審計(jì)的目的和意義，并及時(shí)解決溝通中的問(wèn)題。
V.充足的準(zhǔn)備是成功的關(guān)鍵。
最后，我想強(qiáng)調(diào)的是，充足的準(zhǔn)備才是IPO審計(jì)成功的關(guān)鍵。在整個(gè)審計(jì)過(guò)程中，審計(jì)員需要有足夠的時(shí)間和經(jīng)驗(yàn)來(lái)理解公司的業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)狀況。只有充分準(zhǔn)備，才能確保審計(jì)工作的準(zhǔn)確性和可行性，同時(shí)，也會(huì)為公司上市后的穩(wěn)步運(yùn)營(yíng)提供堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
VI.總結(jié)。
隨著市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)的加劇和投資者對(duì)公司透明度的提高要求，IPO審計(jì)發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用。在實(shí)踐中，我們應(yīng)該以平穩(wěn)、細(xì)致、高效的工作方式，充分利用好公司、審計(jì)團(tuán)隊(duì)和市場(chǎng)各方面的資源，優(yōu)化IPO審計(jì)工作，為公司赴美上市提供有力支持。
大數(shù)據(jù)審計(jì)心得體會(huì)篇二
轉(zhuǎn)眼間從事財(cái)務(wù)審計(jì)工作三年了，既漫長(zhǎng)又短暫。當(dāng)我感慨時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝的時(shí)候，回想三年的經(jīng)歷又有著數(shù)不清的故事。非常感謝曾經(jīng)帶我做項(xiàng)目的審計(jì)經(jīng)理，都是我的恩師，這是我走出大學(xué)后得到的最大財(cái)富。現(xiàn)在我就僅有的一點(diǎn)心得拿出來(lái)與大家共享一下。
財(cái)務(wù)審計(jì)是個(gè)技術(shù)含量非常高的工作，它需要的不單是會(huì)計(jì)、審計(jì)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，還需要語(yǔ)言交流能力、人員協(xié)調(diào)能力、辯證邏輯分析能力、行業(yè)趨勢(shì)以及經(jīng)濟(jì)形式的分析能力等等，而這些能力全靠豐富的知識(shí)積累而成。
在我們的實(shí)際工作中我把企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)分為以下三類(lèi)：
1、原來(lái)沒(méi)有的業(yè)務(wù)憑空捏造（虛假收入、收益等）
2、業(yè)務(wù)真實(shí)但會(huì)計(jì)處理有誤（藏利潤(rùn)、成本等）
3、有業(yè)務(wù)而不記錄（賬外物資等）
所有的財(cái)務(wù)報(bào)表錯(cuò)報(bào)漏報(bào)均是這三類(lèi)中的某一個(gè)，或者混合使用。我就按順序逐一介紹一下。
審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)1我簡(jiǎn)稱(chēng)為“無(wú)中生有”。這是三種風(fēng)險(xiǎn)里最可怕的，要求的技術(shù)含量也是最高的。我知道跳水比賽每個(gè)動(dòng)作都有難度系數(shù)，目前我見(jiàn)到最高是3.8這個(gè)值，那么對(duì)付“無(wú)中生有”這類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)需要的難度系數(shù)應(yīng)該是7.6。絕對(duì)不是開(kāi)玩笑，因?yàn)椤盁o(wú)中生有”包含兩個(gè)分支：
1.1判斷哪些業(yè)務(wù)可能是無(wú)中生有；1.2是證明它們是無(wú)中生有。我將其定位為高難度的最重要的一個(gè)因素是因?yàn)檫@類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)所涉及的業(yè)務(wù)對(duì)象不是偶然事件，而是一個(gè)陰謀。既然是陰謀，可想而知傳統(tǒng)的審計(jì)方法是查不出來(lái)漏洞的。假如一個(gè)企業(yè)存在無(wú)中生有現(xiàn)象，那么我們查看的原始單據(jù)可能是偽造的，合同可能是假的，發(fā)函詢(xún)證也都串通一氣，因此這是一個(gè)高智商對(duì)抗“游戲”。
先說(shuō)一下1.1這個(gè)分支，該環(huán)節(jié)的判斷可不是憑感覺(jué)，因?yàn)橐坏╁e(cuò)了，損失的是耗費(fèi)相當(dāng)大的資源來(lái)證明這個(gè)結(jié)論，也就是1.2環(huán)節(jié)。我們的審計(jì)工作可不是愛(ài)迪生做燈絲實(shí)驗(yàn)?zāi)菢?，證明這個(gè)假設(shè)錯(cuò)誤也是成功，愛(ài)迪生有的是時(shí)間換n種材料實(shí)驗(yàn)，而我們需要的是在現(xiàn)有時(shí)間內(nèi)找到無(wú)中生有業(yè)務(wù)，找不到就是審計(jì)失敗。因此1.1的判斷至關(guān)重要。
再解釋一下1.2環(huán)節(jié)，前面我說(shuō)過(guò)1.2環(huán)節(jié)的證明不是傳統(tǒng)方法可以解決的，因?yàn)楝F(xiàn)在的被審計(jì)公司會(huì)對(duì)我們慣用的手法予以防備，顯然再走老路必然會(huì)落入圈套，但這并不是說(shuō)我們就無(wú)計(jì)可施了。這里需要審計(jì)人員有著敏銳的觀察能力和邏輯分析能力，因此授予3.8的難度系數(shù)不為過(guò)。那么到底如何證明呢，其實(shí)還是有方法的。由于我資歷尚淺，姑且和大家探討一下我的一種思路。任何一種謊言與陰謀都不可能是完美的，它總是在人們的常規(guī)思路上掩飾的完美無(wú)瑕，卻總會(huì)在不起眼的地方露出馬腳。問(wèn)題的關(guān)鍵就是審計(jì)人員如何找到這個(gè)不起眼的漏洞，我們應(yīng)該感謝偉大的邏輯學(xué)給了我們這把鑰匙。邏輯學(xué)分為傳統(tǒng)邏輯與數(shù)理邏輯，我們只需掌握傳統(tǒng)邏輯就足夠了。再把目光回到我們1.1環(huán)節(jié)得出的判斷上，1.2中我們首先需要對(duì)1.1的判斷得出n種邏輯推理。任何一種現(xiàn)象的發(fā)生總會(huì)產(chǎn)生一連串的連鎖反應(yīng)，我們的第一個(gè)工作就是能夠盡可能多的分析出這些可能存在的連鎖反應(yīng)，然后與現(xiàn)實(shí)中的情況核對(duì)，如果截然相反，恭喜你已經(jīng)找到狐貍尾巴了。
譬如一個(gè)企業(yè)收入比去年增加很多，我們懷疑有虛假成分。我們不妨分析一下收入增長(zhǎng)可能有哪些連鎖反應(yīng)。這里有個(gè)秘笈，就是盡量分析出間接相關(guān)的連鎖反應(yīng)。
(1)這個(gè)企業(yè)的人員工資與去年相比須有較大提高。因?yàn)槭杖氪箢~增加必然會(huì)使工人的工作量增大，才能得到更大的產(chǎn)出，才有可能被銷(xiāo)售出去。那么事實(shí)上工資是否有較大增長(zhǎng)呢，如果沒(méi)有的話(huà)工人一定有怨言，不妨去找工人做個(gè)訪談來(lái)證實(shí)一下。
(2)如果這個(gè)企業(yè)的產(chǎn)品銷(xiāo)售出去需要運(yùn)費(fèi)，那么運(yùn)費(fèi)一定會(huì)有相應(yīng)的增長(zhǎng)，不妨核對(duì)一下運(yùn)費(fèi)實(shí)際數(shù)并追查一下原始單據(jù)和相應(yīng)的銀行對(duì)賬單。
(3)還會(huì)有許多間接相關(guān)的可能，需要審計(jì)的人員的邏輯推理與辯證，我相信這個(gè)證明過(guò)程就會(huì)明朗了。
對(duì)于審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)1（包含1.1和1.2）的內(nèi)容在07年的審計(jì)準(zhǔn)則中大量引入了重視程度，也就是我們所說(shuō)的風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)。當(dāng)然風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)的內(nèi)涵更廣，它不旦包含如何識(shí)別無(wú)中生有風(fēng)險(xiǎn)，還包括判斷審計(jì)重點(diǎn)在風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)別1、2和3的哪個(gè)層面上。
因?yàn)闆](méi)有較強(qiáng)的會(huì)計(jì)功底而對(duì)它望而卻步，其實(shí)大可不必，要想解決掉它也是有捷徑的。下面我將重點(diǎn)介紹一下審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)2應(yīng)該關(guān)注的重點(diǎn)。
先與朋友們探討一下如何學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)知識(shí)。舉個(gè)例子說(shuō)明一下，譬如我們非常熟悉的英語(yǔ)。傳統(tǒng)的教學(xué)方式是每學(xué)一個(gè)單元講一個(gè)語(yǔ)法點(diǎn)，從初中到大學(xué)貫穿始末。然后學(xué)生腦子里一頭霧水，似乎語(yǔ)法有成千上萬(wàn)條。但經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)的語(yǔ)法老師的歸納串講后卻變得通俗易懂，按照詞性（名詞、形容詞、副詞、動(dòng)詞??），時(shí)態(tài)，非謂語(yǔ)動(dòng)詞等等分別講解，從整體了解局部，從常規(guī)認(rèn)識(shí)特例。原來(lái)語(yǔ)法完全可以?xún)商鞂W(xué)完。那么會(huì)計(jì)呢，也是一個(gè)道理。我們很多人曾一度受課本的影響而走進(jìn)誤區(qū)。所有的教材幾乎都是按照資產(chǎn)負(fù)債表的科目順序逐個(gè)講解，學(xué)完后都被教材中所述的上百種業(yè)務(wù)分錄搞得暈頭轉(zhuǎn)向。在遇到一向業(yè)務(wù)后我們所想到的不外乎是書(shū)上哪個(gè)地方有這個(gè)例子，借貸方各自應(yīng)該是什么科目。如果是這樣的話(huà)我們就完全被束縛在教材上了。因?yàn)楝F(xiàn)實(shí)中有很多業(yè)務(wù)是教材上沒(méi)有的，不是因?yàn)檫@種業(yè)務(wù)太新穎、太特殊以至于沒(méi)有予以規(guī)范，而是因?yàn)榻滩牟恍嫉脷w納。
例如這樣一個(gè)分錄： dr: 應(yīng)收賬款or其他應(yīng)收款 1,000.00 $
cr: 應(yīng)付賬款or其他應(yīng)付款 1,000.00 $
請(qǐng)問(wèn)朋友們會(huì)如何理解呢？我想書(shū)上幾乎找不到它的出處，但類(lèi)似于這樣的分錄卻廣泛的存在于被審計(jì)公司的財(cái)務(wù)處理中。如果我們已被書(shū)本束縛的話(huà)，在碰到這類(lèi)情況時(shí)就會(huì)被客戶(hù)的老會(huì)計(jì)忽悠的暈頭轉(zhuǎn)向。針對(duì)上面例子的分錄可能會(huì)是以下的情況：
a. 客戶(hù)做的重分類(lèi)調(diào)整；
b. 客戶(hù)的債權(quán)人和債務(wù)人清單上有同一公司，從而引起的對(duì)沖；
c. 客戶(hù)隱藏成本費(fèi)用，將其暫時(shí)放入應(yīng)收賬款or其他應(yīng)收款；
d. 客戶(hù)隱藏收入，將其暫時(shí)放入應(yīng)付賬款or其他應(yīng)付款。
對(duì)于a和b的情況是正常的，由于難度系數(shù)太低，因此教材中不講了，我也不再啰嗦。但如果是c和d的情況就出問(wèn)題了，因此企業(yè)就是通過(guò)這些小得不起眼的分錄達(dá)到了粉飾其財(cái)務(wù)報(bào)表的目的。
言歸正傳，那么我們到底應(yīng)該如何學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)知識(shí)以應(yīng)對(duì)這些問(wèn)題呢。方法很簡(jiǎn)單，就是學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)處理的精髓。對(duì)于會(huì)計(jì)學(xué)的精髓我總結(jié)了一下，有以下幾點(diǎn)：
2.1 借方發(fā)生額不是資產(chǎn)就是成本費(fèi)用，貸方發(fā)生額不是負(fù)債就是收入。這是在不考慮調(diào)賬、沖銷(xiāo)以及結(jié)轉(zhuǎn)分錄的基礎(chǔ)上所反應(yīng)的真實(shí)經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì)。當(dāng)然這條大家再清楚不過(guò)了，但往往最熟悉的東西卻是容易被我們淡忘的。作為一名審計(jì)人員，我們不僅需要知道2.1這條真理，在我們的工作中更需要學(xué)會(huì)利用2.1的變型——資產(chǎn)與費(fèi)用的劃分是否合理，負(fù)債與收入物劃分是否合理。在任何一項(xiàng)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)記錄中都會(huì)涉及這個(gè)問(wèn)題。被審計(jì)公司也正是利用故意劃分錯(cuò)誤來(lái)達(dá)到粉飾財(cái)務(wù)報(bào)表。前面列舉的例子中的c和d就是這樣的。那么我們?nèi)绾卧跊](méi)有高深的會(huì)計(jì)理論的基礎(chǔ)上去發(fā)現(xiàn)這些審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)呢，方法很簡(jiǎn)單，抓住這項(xiàng)業(yè)務(wù)的實(shí)質(zhì)。只有我認(rèn)識(shí)到了這項(xiàng)業(yè)務(wù)的經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì)，是費(fèi)用還是資產(chǎn)，是負(fù)債還是收入就會(huì)迎刃而解。不妨拿資產(chǎn)和費(fèi)用來(lái)說(shuō)，所謂費(fèi)用就是歸屬于當(dāng)期的費(fèi)用，換句話(huà)說(shuō)它的支出是為了換取當(dāng)期的收益，對(duì)以后沒(méi)有直接影響。而資產(chǎn)的支出則能夠換取以后多期的收益。 說(shuō)到這里我需要對(duì)資產(chǎn)重新下個(gè)定義。通常我們給一個(gè)事物下定義時(shí)總是立足于它的來(lái)源和特征。比如我們給固定資產(chǎn)是這樣定義的：使用年限超過(guò)一年的有固定價(jià)值且可以可靠計(jì)量的有形資產(chǎn)。這樣的定義的好處是很直觀，但卻不利于更深入的了解。如果我們對(duì)固定資產(chǎn)按照它的歸宿來(lái)下定義，可以這樣來(lái)定義：有待日后費(fèi)用化的經(jīng)濟(jì)支出。這樣一來(lái)固定資產(chǎn)存在的價(jià)值才真正展現(xiàn)在我們面前。其實(shí)不僅是固定資產(chǎn)，所有資產(chǎn)的真實(shí)用途都屬于這個(gè)范疇。存貨的減少相應(yīng)的結(jié)轉(zhuǎn)了成本，固定資產(chǎn)和無(wú)形資產(chǎn)的減少是因?yàn)檎叟f的計(jì)提記入了相應(yīng)成本，貨幣資金和往來(lái)款的減少除了歸還負(fù)債都是因?yàn)橹Ц读讼鄳?yīng)成本費(fèi)用。投資的減少也會(huì)因轉(zhuǎn)讓后記入相應(yīng)成本。因此把握住了這個(gè)劃分規(guī)則后再來(lái)認(rèn)識(shí)一項(xiàng)業(yè)務(wù)的經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì)，再加上我們的分析，被審計(jì)再打這張“亂劃分”牌就不管用了。
2.2會(huì)計(jì)學(xué)的基本原理——權(quán)責(zé)發(fā)生制、重要性、謹(jǐn)慎性、一貫性原則。
謹(jǐn)慎性和第四章一貫性原則，然后只需把書(shū)上的業(yè)務(wù)按照這四項(xiàng)原則重新歸類(lèi)。我想這樣的教材會(huì)更容易我們舉一反三，更快的掌握所有業(yè)務(wù)。
對(duì)于審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)2我也只能歸納這么多了?？傮w來(lái)說(shuō)它容易掌握，只是通常會(huì)把剛?cè)胄械呐笥褌兝Щ笠话?。但只要抓住了?huì)計(jì)的這兩條精髓還是能在比較快的時(shí)間內(nèi)拿下這一關(guān)的。 審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)3又回到了審計(jì)學(xué)的層面上。這個(gè)風(fēng)險(xiǎn)又可以分為兩個(gè)層次：3.1被審計(jì)公司故意不記錄，蓄意隱瞞；3.2由于工作疏忽或者業(yè)務(wù)量太大沒(méi)有來(lái)得及記錄。
如果是3.1的情況，就類(lèi)似于審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)1操作方法。審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)1我稱(chēng)之為無(wú)中生有，那么3.1恰恰相反就是有中生無(wú)了。事物總是有正有反，好比有了九陽(yáng)真經(jīng)就必然會(huì)生出個(gè)九陰真經(jīng)。如果真的是3.1有中生無(wú)這種情形的話(huà)，也是相當(dāng)不容易對(duì)付的，方法同審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)1，只不過(guò)是逆其道而行之罷了。
如果是3.2的情況，這就很簡(jiǎn)單了，只需要按照審計(jì)學(xué)所說(shuō)的從原始資料追查到記賬憑證就可以發(fā)現(xiàn)此類(lèi)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。
這就是我對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)的一點(diǎn)心得體會(huì)，由于經(jīng)驗(yàn)過(guò)少，只是籠統(tǒng)介紹一下我對(duì)這項(xiàng)工作的認(rèn)識(shí)。有人常說(shuō)老會(huì)計(jì)很吃香，就像老中醫(yī)似的，那么我認(rèn)為老審計(jì)人員也是這樣的。這是一項(xiàng)需要不斷積累不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)的職業(yè)，我相信一位經(jīng)驗(yàn)豐富的審計(jì)師是不需要看憑證的，他只需將財(cái)務(wù)報(bào)表做個(gè)多種對(duì)比分析，邏輯分析，再結(jié)合經(jīng)濟(jì)形式、背景資料就可以得出審計(jì)結(jié)論了。老中醫(yī)不就是觀其色、聽(tīng)其聲、把其脈便知病矣。要想成為這種境界需要我們閱歷無(wú)數(shù)，不斷鉆研，我相信我們這批入行不久的80后們，只要不拋棄，不放棄，沿著前輩們的足跡還會(huì)再創(chuàng)輝煌！
大數(shù)據(jù)審計(jì)心得體會(huì)篇三
PPPOE是一種廣泛應(yīng)用于家庭寬帶用戶(hù)撥號(hào)上網(wǎng)的技術(shù)，而PPPoE審計(jì)是一種保證網(wǎng)絡(luò)安全和流量控制的重要手段。作為一名網(wǎng)絡(luò)工程師，我在近期參與了一項(xiàng)PPPoE審計(jì)的工作。在這個(gè)過(guò)程中，我深刻認(rèn)識(shí)到審計(jì)不僅僅是一種對(duì)技術(shù)的考察，更是一種對(duì)安全態(tài)度的檢驗(yàn)和對(duì)高質(zhì)量服務(wù)的保障。在此，我將分享我的PPP審計(jì)心得和體會(huì)。
第二段：審計(jì)前的準(zhǔn)備。
在進(jìn)行審計(jì)前，應(yīng)該從多個(gè)方面進(jìn)行準(zhǔn)備，包括準(zhǔn)備設(shè)備、確定審計(jì)范圍、規(guī)劃審計(jì)時(shí)間等。其中，網(wǎng)絡(luò)設(shè)備和軟件的選擇非常重要，應(yīng)選擇具備性能穩(wěn)定、功能實(shí)現(xiàn)完備的設(shè)備和軟件。另外，確定審計(jì)的范圍和時(shí)間也非常重要，這樣能幫助我們更好地規(guī)劃審計(jì)的主要內(nèi)容和流程。在這個(gè)過(guò)程中，我們遵循了一定的規(guī)范和流程，如審核網(wǎng)絡(luò)文檔、了解主機(jī)與應(yīng)用、明確審計(jì)目的等。
第三段：審計(jì)的主要內(nèi)容和流程。
審計(jì)的主要內(nèi)容包括對(duì)網(wǎng)絡(luò)拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、主機(jī)安全性、應(yīng)用服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)性能等方面的審計(jì)。在具體審計(jì)中，我們采用端口掃描、包嗅探和流量統(tǒng)計(jì)等多種方式，同時(shí)對(duì)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用、服務(wù)、訪問(wèn)控制等進(jìn)行了全面分析和檢測(cè)。在審計(jì)流程中，我們按照網(wǎng)絡(luò)設(shè)備和主機(jī)的關(guān)系進(jìn)行了分層次的全面審計(jì)，依次檢查網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、主機(jī)、服務(wù)等各個(gè)層次的安全性、網(wǎng)絡(luò)性能、監(jiān)控管理等方面。
第四段：審計(jì)中的難點(diǎn)和思考。
在PPPoE審計(jì)的過(guò)程中，我們遇到了一些難點(diǎn)和問(wèn)題。其中包括審計(jì)目標(biāo)的定位、網(wǎng)絡(luò)流量分析、審計(jì)結(jié)果分析等。而對(duì)這些問(wèn)題的解決需要我們具備專(zhuān)業(yè)知識(shí)、理性思考和分析判斷能力。只有在具備這些能力的前提下，我們才能更好地解決問(wèn)題，保障審計(jì)流程的順利實(shí)施。
PPPoE審計(jì)雖然具有一定復(fù)雜度和難度，但是在實(shí)踐中，通過(guò)我們的不斷努力和探索，我們更好地發(fā)現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)的潛在問(wèn)題，了解網(wǎng)絡(luò)的本質(zhì)，增強(qiáng)了我們對(duì)網(wǎng)絡(luò)安全和性能保障方面的認(rèn)識(shí)。而這些對(duì)我們職業(yè)生涯的進(jìn)步和發(fā)展將起到至關(guān)重要的作用。通過(guò)這次審計(jì)，我對(duì)網(wǎng)絡(luò)安全、監(jiān)控、維護(hù)服務(wù)等方面有了更深層次的認(rèn)識(shí)，以后的工作中，我會(huì)更加謹(jǐn)慎和認(rèn)真地對(duì)待安全和性能維護(hù)方面的問(wèn)題。
結(jié)論：
綜上所述，PPPoE審計(jì)是網(wǎng)絡(luò)安全保障和性能提升的重要手段，通過(guò)這項(xiàng)工作，我們不僅增加了工作的經(jīng)驗(yàn)，更重要的是提高了我們的安全和性能保障意識(shí)，提高了我們的工作質(zhì)量和效率。我相信，在今后的工作中，我們將繼續(xù)注重網(wǎng)絡(luò)安全和性能的保障，不斷創(chuàng)新和提高，為客戶(hù)提供更高質(zhì)量的服務(wù)。
大數(shù)據(jù)審計(jì)心得體會(huì)篇四
SQL審計(jì)是數(shù)據(jù)庫(kù)安全的重要組成部分，它能夠檢測(cè)和跟蹤數(shù)據(jù)庫(kù)中的所有活動(dòng)，保護(hù)數(shù)據(jù)庫(kù)免受攻擊和數(shù)據(jù)泄露的威脅。在我從事數(shù)據(jù)庫(kù)管理工作的過(guò)程中，我深刻體會(huì)到了SQL審計(jì)在數(shù)據(jù)庫(kù)安全中的重要性和必要性，并且從中積累了一些心得體會(huì)。
第二段：了解SQL審計(jì)的基本原理。
在了解SQL審計(jì)前，我們需要先了解數(shù)據(jù)庫(kù)的基本原理。一個(gè)數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)通常由幾個(gè)模塊組成，其中包括數(shù)據(jù)存儲(chǔ)、查詢(xún)處理和訪問(wèn)控制等，而SQL（StructuredQueryLanguage）是數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)的一種標(biāo)準(zhǔn)語(yǔ)言。SQL審計(jì)的原理是監(jiān)視SQL語(yǔ)句的執(zhí)行和訪問(wèn)數(shù)據(jù)庫(kù)的用戶(hù)，以便發(fā)現(xiàn)任何潛在的安全威脅。
第三段：SQL審計(jì)的應(yīng)用場(chǎng)景。
SQL審計(jì)可以被應(yīng)用于多種場(chǎng)景和需求，具體而言有以下幾個(gè)方面：
1.監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)庫(kù)變更：SQL審計(jì)可以跟蹤并記錄所有數(shù)據(jù)庫(kù)變更的信息，包括增刪改操作和表結(jié)構(gòu)變更等，有利于數(shù)據(jù)庫(kù)管理員對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)變更進(jìn)行追蹤和控制。
2.數(shù)據(jù)訪問(wèn)監(jiān)控：SQL審計(jì)可以記錄所有SQL語(yǔ)句的執(zhí)行信息，包括訪問(wèn)的表、字段和執(zhí)行時(shí)間等，有助于發(fā)現(xiàn)任何未授權(quán)的數(shù)據(jù)訪問(wèn)行為。
3.安全審計(jì)：SQL審計(jì)可以記錄敏感數(shù)據(jù)的變化和訪問(wèn)情況，這對(duì)于數(shù)據(jù)安全審計(jì)和投訴調(diào)查非常重要。
第四段：SQL審計(jì)的實(shí)現(xiàn)方法。
具體實(shí)現(xiàn)SQL審計(jì)需要采取以下步驟：
1.創(chuàng)建一個(gè)審計(jì)策略：這個(gè)策略應(yīng)該包含哪些事件需要監(jiān)控和記錄，比如對(duì)表進(jìn)行的所有操作以及敏感數(shù)據(jù)訪問(wèn)等。
2.定義審計(jì)條件：定義哪些用戶(hù)或角色需要被監(jiān)控和審計(jì)，以及監(jiān)控的時(shí)間段和頻率等。
3.啟用審計(jì)：?jiǎn)⒂肧QL審計(jì)并開(kāi)始記錄日志，日志可以存儲(chǔ)在本地文件系統(tǒng)或集中的審計(jì)服務(wù)器上。
第五段：總結(jié)。
SQL審計(jì)是數(shù)據(jù)庫(kù)安全的重要組成部分，它可以發(fā)現(xiàn)和阻止各種安全威脅，包括數(shù)據(jù)泄露、未授權(quán)訪問(wèn)和惡意攻擊等。通過(guò)了解SQL審計(jì)的基本原理、應(yīng)用場(chǎng)景和實(shí)現(xiàn)方法，我們可以更有效地運(yùn)用SQL審計(jì)管理和保護(hù)我們的數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)。同時(shí)，通過(guò)加強(qiáng)對(duì)SQL審計(jì)的理解和實(shí)踐，我們也能進(jìn)一步提高數(shù)據(jù)庫(kù)的安全性和可靠性，為企業(yè)發(fā)展和用戶(hù)保障做出更大的貢獻(xiàn)。
大數(shù)據(jù)審計(jì)心得體會(huì)篇五
時(shí)間過(guò)得真快，從xx年4月21號(hào)我開(kāi)始在已經(jīng)15天了，在這段時(shí)間里，我學(xué)到了很多在學(xué)校了學(xué)不到的東西，也認(rèn)識(shí)到了自己很多的不足感覺(jué)收益非淺，以下是我在實(shí)習(xí)期間對(duì)工作的總結(jié)以及一些自己的心得體會(huì)。
首先，我想談一下實(shí)習(xí)的意義。
實(shí)習(xí)是一種對(duì)用人單位和實(shí)習(xí)生都有益的人力資源制度安排。對(duì)接受實(shí)習(xí)生的單位而言，是發(fā)展儲(chǔ)備人力資源的措施，可以讓其低成本、大范圍的選擇人才，培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)真正符合用人單位要求的人才，亦可以作為用人單位的公關(guān)手段，讓更多的社會(huì)成員(如實(shí)習(xí)生)了解用人單位的文化和理念，從而增強(qiáng)社會(huì)對(duì)該組織的認(rèn)同感并贏得聲譽(yù)。
對(duì)學(xué)生而言，實(shí)習(xí)可以使每一個(gè)學(xué)生有更多的機(jī)會(huì)嘗試不同的工作，扮演不同的社會(huì)角色，逐步完成職業(yè)化角色的轉(zhuǎn)化，發(fā)現(xiàn)自己真實(shí)的潛力和興趣，以奠定良好的事業(yè)基礎(chǔ)，也為自我成長(zhǎng)豐富了閱歷，促進(jìn)整個(gè)社會(huì)人才資源的優(yōu)化配置。
作為一名學(xué)生，我想學(xué)習(xí)的目的不在于通過(guò)結(jié)業(yè)考試，而是為了獲取知識(shí)，獲取工作技能，換句話(huà)說(shuō)，在學(xué)校學(xué)習(xí)是為了能夠適應(yīng)社會(huì)的需要，通過(guò)學(xué)習(xí)保證能夠完成將來(lái)的工作，為社會(huì)作出貢獻(xiàn)。然而步出象牙塔步入社會(huì)是有很大落差的，能夠以進(jìn)入公司實(shí)習(xí)來(lái)作為緩沖，對(duì)我而言是一件幸事，通過(guò)實(shí)習(xí)工作了解到工作的實(shí)際需要，使得學(xué)習(xí)的目的性更明確，得到的效果也相應(yīng)的更好。
其次，我介紹一下我實(shí)習(xí)所做的工作。
再次，我要總結(jié)一下自己在實(shí)習(xí)期間的體會(huì)。
1、自主學(xué)習(xí)
工作后不再象在學(xué)校里學(xué)習(xí)那樣，有老師，有作業(yè)，有考試，而是一切要自己主動(dòng)去學(xué)去做。只要你想學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)還是很多的，老員工們從不吝惜自己的經(jīng)驗(yàn)來(lái)指導(dǎo)你工作，讓你少走彎路;集團(tuán)公司、公司內(nèi)部有各種各樣的培訓(xùn)來(lái)提高自己，你所要作的只是甄別哪些是你需要了解的，哪些是你感興趣的。
2、積極進(jìn)取的工作態(tài)度
在工作中，你不只為公司創(chuàng)造了效益，同時(shí)也提高了自己，象我這樣沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)的新人，更需要通過(guò)多做事情來(lái)積累經(jīng)驗(yàn)。特別是現(xiàn)在實(shí)習(xí)工作并不象正式員工那樣有明確的工作范圍，如果工作態(tài)度不夠積極就可能沒(méi)有事情做，所以平時(shí)就更需要主動(dòng)爭(zhēng)取多做事，這樣才能多積累多提高。
3、團(tuán)隊(duì)精神
工作往往不是一個(gè)人的事情，是一個(gè)團(tuán)隊(duì)在完成一個(gè)項(xiàng)目，在工作的過(guò)程中如何去保持和團(tuán)隊(duì)中其他同事的交流和溝通也是相當(dāng)重要的。一位資深人力資源專(zhuān)家曾對(duì)團(tuán)隊(duì)精神的能力要求有這樣的觀點(diǎn)：要有與別人溝通、交流的能力以及與人合作的能力。合理的分工可以使大家在工作中各盡所長(zhǎng)，團(tuán)結(jié)合作，配合默契，共赴成功。個(gè)人要想成功及獲得好的業(yè)績(jī)，必須牢記一個(gè)規(guī)則：我們永遠(yuǎn)不能將個(gè)人利益凌駕于團(tuán)隊(duì)利益之上，在團(tuán)隊(duì)工作中，會(huì)出現(xiàn)在自己的協(xié)助下同時(shí)也從中受益的情況，反過(guò)來(lái)看，自己本身受益其中，這是保證自己成功的最重要的因素之一。
4、基本禮儀
步入社會(huì)就需要了解基本禮儀，而這往往是原來(lái)作為學(xué)生不大重視的，無(wú)論是著裝還是待人接物，都應(yīng)該合乎禮儀，才不會(huì)影響工作的正常進(jìn)行。這就需要平時(shí)多學(xué)習(xí)，比如注意其他人的做法或向?qū)＜艺?qǐng)教。
5、為人處事
作為學(xué)生面對(duì)的無(wú)非是同學(xué)、老師、家長(zhǎng)，而工作后就要面對(duì)更為復(fù)雜的關(guān)系。無(wú)論是和領(lǐng)導(dǎo)、同事還是客戶(hù)接觸，都要做到妥善處理，要多溝通，并要設(shè)身處地從對(duì)方角度換位思考，而不是只是考慮自己的事。
最后，我至少還有以下問(wèn)題需要解決。
1、缺乏工作經(jīng)驗(yàn)
因?yàn)樽约喝狈?jīng)驗(yàn)，很多問(wèn)題而不能分清主次，還有些培訓(xùn)或是學(xué)習(xí)不能找到重點(diǎn)，隨著實(shí)習(xí)工作的進(jìn)行，我想我會(huì)逐漸積累經(jīng)驗(yàn)的。
2、工作態(tài)度仍不夠積極
在工作中僅僅能夠完成布置的工作，在沒(méi)有工作任務(wù)時(shí)雖能主動(dòng)要求布置工作，但若沒(méi)有工作做時(shí)可能就會(huì)松懈，不能做到主動(dòng)學(xué)習(xí)，這主要還是因?yàn)閼卸柙谧鞴郑诮窈笪乙朔栊?，沒(méi)有工作任務(wù)時(shí)主動(dòng)要求布置工作，沒(méi)有布置工作時(shí)作到自主學(xué)習(xí)。
3、工作時(shí)仍需追求完美
在工作中，不允許絲毫的馬虎，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真是時(shí)刻要牢記的。
4、學(xué)術(shù)上不夠鉆研
這是由工作性質(zhì)決定的，也是我自己選擇的，因?yàn)樵谖铱磥?lái)，只有被市場(chǎng)認(rèn)可的技術(shù)才有價(jià)值，同時(shí)我也認(rèn)為自己更適合做與人溝通的工作。但我畢竟是碩士研究生，需要作一些技術(shù)的研究工作，這就需要我個(gè)人多關(guān)注科研的最新進(jìn)展，同時(shí)，這也對(duì)我的工作有促進(jìn)作用。李廣成總裁，也是我的導(dǎo)師，在百忙之中都會(huì)抽出時(shí)間作研究工作并指導(dǎo)我的學(xué)習(xí)，我的時(shí)間比他充裕的多，也應(yīng)該可以多關(guān)注科研技術(shù)的進(jìn)展。
5、沒(méi)能積極參與公司活動(dòng)
雖然我們只是公司的實(shí)習(xí)生，但公司對(duì)待我們并不見(jiàn)外，無(wú)論是各種待遇，還是集體活動(dòng)，我們都和員工享受一樣的待遇。很是遺憾的是，足球，籃球都不是我擅長(zhǎng)的，希望今后的活動(dòng)中我能為公司進(jìn)我的一份力量。
以上是我對(duì)已經(jīng)過(guò)去的半年多實(shí)習(xí)工作的總結(jié)，總結(jié)是為了尋找差距、修訂目標(biāo)，是為了今后更好的提高。通?不斷的總結(jié)，不斷的提高，我有信心在未來(lái)的工作中更好的完成任務(wù)。
大數(shù)據(jù)審計(jì)心得體會(huì)篇六
在當(dāng)今的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中，審計(jì)是很重要的一項(xiàng)工作。一項(xiàng)嚴(yán)格的審計(jì)能很好地保護(hù)公司的資產(chǎn)，使決策者了解公司情況和決策分析，進(jìn)而保護(hù)投資人的利益。作為一名審計(jì)人員，我有幸能夠參與不同類(lèi)型的審計(jì)工作。在實(shí)踐中，我學(xué)到了很多做審計(jì)的心得體會(huì)。
第二段：準(zhǔn)備工作要充分。
做審計(jì)要充分的準(zhǔn)備，這有助于提高工作效率和審計(jì)的質(zhì)量，也可以提升自己的職業(yè)素養(yǎng)。我也因此體會(huì)到了做好審計(jì)準(zhǔn)備的必要性，了解公司的基本情況。除了去了解公司的業(yè)務(wù)范圍、財(cái)務(wù)狀況、組織結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)流程、會(huì)計(jì)制度與內(nèi)部控制等，我還會(huì)在審核前按照標(biāo)準(zhǔn)檢查每一項(xiàng)審計(jì)工作的手續(xù)是否齊全。因?yàn)樵趯徲?jì)過(guò)程中，一旦發(fā)現(xiàn)記錄不夠完備、缺失、或錯(cuò)誤，都可能造成客戶(hù)誤解甚至是虛假的審計(jì)材料。
第三段：審計(jì)需要細(xì)致認(rèn)真。
審計(jì)工作需要的是極為細(xì)致認(rèn)真的態(tài)度。審計(jì)人員要全神貫注地進(jìn)行數(shù)據(jù)的抽樣、分析，嚴(yán)格審查財(cái)務(wù)報(bào)表，嚴(yán)密把關(guān)，做到心中有數(shù)，確保審核結(jié)果的準(zhǔn)確性及客觀性。在每項(xiàng)審計(jì)工作上，我嚴(yán)格按照規(guī)章制度進(jìn)行，保證審核工作的公正性。在實(shí)踐中，我了解到一個(gè)人在工作中迫切需要的就是嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和足夠的耐心。
第四段：考驗(yàn)團(tuán)隊(duì)合作和人際溝通。
審計(jì)工作大多是以團(tuán)隊(duì)的形式進(jìn)行的。在這個(gè)過(guò)程中，我們不僅要善于把控自己的職責(zé)和行為，更要關(guān)心其他人，體諒和尊重其他人的工作方式和態(tài)度。在合作中，我更加深刻的了解到一個(gè)好運(yùn)行的團(tuán)隊(duì)需要人才的支持，以及良好的人際溝通、配合和協(xié)作。通過(guò)這個(gè)過(guò)程，我也意識(shí)到一個(gè)好的審計(jì)師應(yīng)該在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用，引導(dǎo)和支持其他人。
第五段：總結(jié)與反思。
在我來(lái)說(shuō)，做審計(jì)意味著要有足夠的耐心、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度、細(xì)致的工作技巧，并在審計(jì)的過(guò)程中積累經(jīng)驗(yàn)和不斷學(xué)習(xí)，發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤和改進(jìn)。做審計(jì)也是考驗(yàn)我的觀察、溝通和領(lǐng)導(dǎo)力的機(jī)會(huì)，在這個(gè)過(guò)程中更深刻地理解到了人與人之間互相支持的重要的價(jià)值，也更好的形成了我做好審計(jì)的心態(tài)和意識(shí)。做完每次審計(jì)后，我總會(huì)反思，總結(jié)自己的不足，并尋找提高自己的方法。通過(guò)整個(gè)過(guò)程的不斷學(xué)習(xí)和積累，我相信我也會(huì)做出更優(yōu)秀的審計(jì)工作。
結(jié)論：
做好一項(xiàng)工作，需要具備專(zhuān)業(yè)知識(shí)和良好的心態(tài)。身為審計(jì)師，我們的工作就是時(shí)刻保持一種嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，一步步地推進(jìn)審核的進(jìn)展。審計(jì)工作對(duì)我們的積極態(tài)度和細(xì)致認(rèn)真是有很高的要求，挑戰(zhàn)也是很大的。在實(shí)踐中，我更加堅(jiān)定了做審計(jì)的決心。我相信，在未來(lái)的審計(jì)之旅中，我還將遇到一些挑戰(zhàn)和機(jī)遇，挑戰(zhàn)能讓我更加努力，機(jī)遇會(huì)讓我取得更大的進(jìn)展。
大數(shù)據(jù)審計(jì)心得體會(huì)篇七
作為一個(gè)數(shù)據(jù)庫(kù)管理員，我們時(shí)常需要進(jìn)行SQL審計(jì)。SQL審計(jì)是指對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)中所有的SQL語(yǔ)句進(jìn)行記錄和監(jiān)控，以便在數(shù)據(jù)庫(kù)出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)進(jìn)行追溯和分析。SQL審計(jì)可以幫助我們管理數(shù)據(jù)庫(kù)，保障數(shù)據(jù)庫(kù)的數(shù)據(jù)安全性。下面，我將就我的SQL審計(jì)心得體會(huì)進(jìn)行分享，希望為大家提供一些有價(jià)值的參考。
第一段：了解SQL審計(jì)的意義和目的。
在進(jìn)行SQL審計(jì)前，我們需要清楚地了解SQL審計(jì)的意義和目的。SQL審計(jì)能夠記錄數(shù)據(jù)庫(kù)的操作記錄，以便在數(shù)據(jù)庫(kù)出現(xiàn)異常情況時(shí)進(jìn)行查找和分析。同時(shí)，SQL審計(jì)還可以用于監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)庫(kù)的訪問(wèn)，防止未經(jīng)授權(quán)的人員進(jìn)行非法訪問(wèn)。
第二段：SQL審計(jì)的步驟及應(yīng)用。
在進(jìn)行SQL審計(jì)時(shí)，我們需要明確一些基本的步驟，如：定義審計(jì)策略、啟用審計(jì)、設(shè)置審計(jì)配置項(xiàng)等。同時(shí)，我們還需要了解SQL審計(jì)的應(yīng)用場(chǎng)景，如：檢查數(shù)據(jù)庫(kù)安全性、分析數(shù)據(jù)庫(kù)操作和訪問(wèn)記錄等。
第三段：SQL審計(jì)中的重點(diǎn)問(wèn)題。
在SQL審計(jì)過(guò)程中，我們需要重點(diǎn)關(guān)注一些問(wèn)題，如：操作規(guī)范、審計(jì)對(duì)象和審計(jì)的數(shù)據(jù)量等。在進(jìn)行操作時(shí)，我們需要遵循一定的規(guī)范，操作對(duì)象需要明確，同時(shí)需要關(guān)注SQL審計(jì)產(chǎn)生的數(shù)據(jù)量。
第四段：SQL審計(jì)的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。
SQL審計(jì)有其優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。其優(yōu)點(diǎn)在于能夠記錄數(shù)據(jù)庫(kù)操作記錄，便于查找和分析故障；可以掌握數(shù)據(jù)庫(kù)的訪問(wèn)情況，防止未授權(quán)的人員進(jìn)行訪問(wèn)。其缺點(diǎn)在于，會(huì)造成數(shù)據(jù)庫(kù)性能的負(fù)面影響，而且SQL審計(jì)無(wú)法完全保障數(shù)據(jù)庫(kù)安全。
第五段：SQL審計(jì)中的技術(shù)要點(diǎn)。
在進(jìn)行SQL審計(jì)時(shí)，我們需要重點(diǎn)關(guān)注一些技術(shù)要點(diǎn)，如：審計(jì)記錄的存儲(chǔ)方式、審計(jì)日志的容量設(shè)置、審計(jì)日志的管理和審計(jì)日志的保持時(shí)間等。同時(shí)，我們還需要關(guān)注SQL語(yǔ)句的調(diào)試和優(yōu)化，以減少SQL審計(jì)對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)性能的影響。
總體而言，SQL審計(jì)作為數(shù)據(jù)庫(kù)管理的重要手段，能夠記錄數(shù)據(jù)庫(kù)的操作記錄，便于我們查找和分析故障；同時(shí)，也能夠監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)庫(kù)的訪問(wèn)，防止未授權(quán)的人員進(jìn)行訪問(wèn)。SQL審計(jì)需要我們重點(diǎn)關(guān)注一些技術(shù)要點(diǎn)，如：審計(jì)記錄的存儲(chǔ)方式、審計(jì)日志的容量設(shè)置、審計(jì)日志的管理和審計(jì)日志的保持時(shí)間等。通過(guò)合理的應(yīng)用和管理，能夠幫助我們更好地管理數(shù)據(jù)庫(kù)，保障數(shù)據(jù)的安全性。
大數(shù)據(jù)審計(jì)心得體會(huì)篇八
為期兩周的審計(jì)實(shí)習(xí)結(jié)束了，在這段時(shí)間里，我學(xué)到了很多東西，也認(rèn)識(shí)到了自己的不足感覺(jué)受益非淺，以下是我在實(shí)習(xí)期間對(duì)工作的總結(jié)以及一些自己的心得體會(huì)。
首先，我想談一下實(shí)習(xí)的意義對(duì)學(xué)生而言，實(shí)習(xí)可以使每一個(gè)學(xué)生有更多的機(jī)會(huì)嘗試不同的工作，扮演不同的社會(huì)角色，逐步完成職業(yè)化角色的轉(zhuǎn)化，發(fā)現(xiàn)自己真實(shí)的潛力和興趣，以奠定良好的事業(yè)基礎(chǔ)，也為自我成長(zhǎng)豐富了閱歷，促進(jìn)整個(gè)社會(huì)人才資源的優(yōu)化配置。作為一名學(xué)生，我想學(xué)習(xí)的目的不在于通過(guò)結(jié)業(yè)考試，而是為了獲取知識(shí)，獲取工作技能，換句話(huà)說(shuō)，在學(xué)校學(xué)習(xí)是為了能夠適應(yīng)社會(huì)的需要，通過(guò)學(xué)習(xí)保證能夠完成將來(lái)的工作，為社會(huì)作出貢獻(xiàn)。然而步出象牙塔步入社會(huì)是有很大落差的，能夠以進(jìn)入公司實(shí)習(xí)來(lái)作為緩沖，對(duì)我而言是一件幸事，通過(guò)實(shí)習(xí)工作了解到工作的實(shí)際需要，使得學(xué)習(xí)的目的性更明確，得到的效果也相應(yīng)的更好。
其次，我介紹一下我們實(shí)習(xí)的內(nèi)容。
1、審計(jì)方法的運(yùn)用;其主要目的是通過(guò)實(shí)驗(yàn)，掌握審閱法、調(diào)節(jié)法、審計(jì)抽樣方法的應(yīng)用。
2、內(nèi)部控制的測(cè)試與評(píng)價(jià);其主要目的是通過(guò)實(shí)驗(yàn)，掌握內(nèi)部控制的測(cè)試、評(píng)審。
3、審計(jì)重要性、審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)分析;其主要目的是通過(guò)實(shí)驗(yàn)，掌握審計(jì)重要性、審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)用。
4、綜合案例分析;其主要目的是通過(guò)實(shí)驗(yàn)，提高綜合案例審查分析能力。
5、審計(jì)報(bào)告;其主要目的是通過(guò)實(shí)驗(yàn)，提高編寫(xiě)審計(jì)工作報(bào)告能力。
在實(shí)訓(xùn)的第一天里，在老師的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下，我們著手做實(shí)訓(xùn)的第一個(gè)內(nèi)容，審計(jì)方法的運(yùn)用，這一內(nèi)容有3個(gè)實(shí)驗(yàn)。通過(guò)本實(shí)驗(yàn)的學(xué)習(xí)，掌握審計(jì)工作的各種分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)和各種審計(jì)類(lèi)型的內(nèi)容，掌握各種審計(jì)常用方法的種類(lèi)、優(yōu)缺點(diǎn)、適應(yīng)范圍;更好的運(yùn)用各種方法的運(yùn)用。在這個(gè)實(shí)驗(yàn)中我遇到了一些問(wèn)題，如對(duì)商標(biāo)進(jìn)行審閱，在判斷存在的問(wèn)題時(shí)，由于對(duì)會(huì)計(jì)知識(shí)掌握得不是很牢固，淡忘了業(yè)務(wù)中該進(jìn)的科目，此時(shí)我只能請(qǐng)教同學(xué)，向同學(xué)們解決我遇到的問(wèn)題。在其他幾個(gè)實(shí)驗(yàn)中讓我感覺(jué)最深刻的是審計(jì)工作和會(huì)計(jì)工作都是一樣的需要我們的細(xì)心，還有就是團(tuán)結(jié)合作的精神，審計(jì)工作分工細(xì)，一個(gè)人難以獨(dú)立完成。審計(jì)報(bào)告的實(shí)驗(yàn)，讓我了解審計(jì)報(bào)告的意義和種類(lèi)，基本上掌握了判斷審計(jì)報(bào)告的種類(lèi)和審計(jì)報(bào)告的編寫(xiě)能力。
每做一次實(shí)訓(xùn)，感覺(jué)自己的收獲總會(huì)不少。做實(shí)訓(xùn)是為了讓我們對(duì)平時(shí)學(xué)習(xí)的理論知識(shí)與實(shí)際操作相結(jié)合，在理論和實(shí)訓(xùn)教學(xué)基礎(chǔ)上進(jìn)一步鞏固已學(xué)基本理論及應(yīng)用知識(shí)并加以綜合提高，學(xué)會(huì)將知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際的方法，提高分析和解決問(wèn)題的能力。在實(shí)訓(xùn)的過(guò)程中，我深深感覺(jué)到自身所學(xué)知識(shí)的有限。有些題目書(shū)本上沒(méi)有提及，所以我就沒(méi)有去研究過(guò)，做的時(shí)候突然間覺(jué)得自己真的有點(diǎn)無(wú)知，雖所現(xiàn)在去看依然可以解決問(wèn)題，但還是浪費(fèi)了許多時(shí)間，這一點(diǎn)是我必須在以后的學(xué)習(xí)中加以改進(jìn)的地方，同時(shí)也要督促自己在學(xué)習(xí)的過(guò)程中不斷的完善自我。
再次，我要總結(jié)一下自己在實(shí)習(xí)期間的體會(huì)。
1、自主學(xué)習(xí)。工作后不再像在學(xué)校里學(xué)習(xí)那樣，有老師，有作業(yè)，有考試，而是一切要自己主動(dòng)去學(xué)去做。只要你想學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)還是很多的，老員工們從不吝惜自己的經(jīng)驗(yàn)來(lái)指導(dǎo)你工作，讓你少走彎路;集團(tuán)公司、公司內(nèi)部有各種各樣的培訓(xùn)來(lái)提高自己，你所要作的只是甄別哪些是你需要了解的，哪些是你感興趣的。
2、積極進(jìn)取的工作態(tài)度。在工作中，你不只為公司創(chuàng)造了效益，同時(shí)也提高了自己，象我這樣沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)的新人，更需要通過(guò)多做事情來(lái)積累經(jīng)驗(yàn)。特別是現(xiàn)在實(shí)習(xí)工作并不象正式員工那樣有明確的工作范圍，如果工作態(tài)度不夠積極就可能沒(méi)有事情做，所以平時(shí)就更需要主動(dòng)爭(zhēng)取多做事，這樣才能多積累多提高。
3、團(tuán)隊(duì)精神。工作往往不是一個(gè)人的事情，是一個(gè)團(tuán)隊(duì)在完成一個(gè)項(xiàng)目，在工作的過(guò)程中如何去保持和團(tuán)隊(duì)中其他同事的交流和溝通也是相當(dāng)重要的。一位資深人力資源專(zhuān)家曾對(duì)團(tuán)隊(duì)精神的能力要求有這樣的觀點(diǎn)：要有與別人溝通、交流的能力以及與人合作的能力。合理的分工可以使大家在工作中各盡所長(zhǎng)，團(tuán)結(jié)合作，配合默契，共赴成功。個(gè)人要想成功及獲得好的業(yè)績(jī)，必須牢記一個(gè)規(guī)則：我們永遠(yuǎn)不能將個(gè)人利益凌駕于團(tuán)隊(duì)利益之上，在團(tuán)隊(duì)工作中，會(huì)出現(xiàn)在自己的協(xié)助下同時(shí)也從中受益的情況，反過(guò)來(lái)看，自己本身受益其中，這是保證自己成功的最重要的因素之一。
最后，我至少還有以下問(wèn)題需要解決。
1、缺乏工作經(jīng)驗(yàn)。因?yàn)樽约喝狈?jīng)驗(yàn)，很多問(wèn)題而不能分清主次，還有些培訓(xùn)或是學(xué)習(xí)不能找到重點(diǎn)，隨著實(shí)習(xí)工作的進(jìn)行，我想我會(huì)逐漸積累經(jīng)驗(yàn)的。
2、工作態(tài)度仍不夠積極。在工作中僅僅能夠完成布置的工作，在沒(méi)有工作任務(wù)時(shí)雖能主動(dòng)要求布置工作，但若沒(méi)有工作做時(shí)可能就會(huì)松懈，不能做到主動(dòng)學(xué)習(xí)，這主要還是因?yàn)閼卸柙谧鞴?，在今后我要努力克服惰性，沒(méi)有工作任務(wù)時(shí)主動(dòng)要求布置工作，沒(méi)有布置工作時(shí)作到自主學(xué)習(xí)。
3、工作時(shí)仍需追求完美。在工作中，不允許絲毫的馬虎，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真是時(shí)刻要牢記的。
4、學(xué)術(shù)上不夠鉆研。這是由工作性質(zhì)決定的，也是我自己選擇的，因?yàn)樵谖铱磥?lái)，只有被市場(chǎng)認(rèn)可的技術(shù)才有價(jià)值，同時(shí)我也認(rèn)為自己更適合做與人溝通的工作。但我畢竟是碩士研究生，需要作一些技術(shù)的研究工作，這就需要我個(gè)人多關(guān)注科研的最新進(jìn)展，同時(shí)，這也對(duì)我的工作有促進(jìn)作用。李廣成總裁，也是我的導(dǎo)師，在百忙之中都會(huì)抽出時(shí)間作研究工作并指導(dǎo)我的學(xué)習(xí)，我的時(shí)間比他充裕的多，也應(yīng)該可以多關(guān)注科研技術(shù)的進(jìn)展。
實(shí)習(xí)工作的總結(jié)，總結(jié)是為了尋找差距、修訂目標(biāo)，是為了今后更好的提高。通過(guò)不斷的總結(jié)，不斷的提高，我有信心在未來(lái)的工作中更#fromend#好的完成任務(wù)。
大數(shù)據(jù)審計(jì)心得體會(huì)篇九
審計(jì)工作不用說(shuō)，是要求非常嚴(yán)格的工作，保證一顆嚴(yán)謹(jǐn)?shù)男膽B(tài)才能做好這項(xiàng)責(zé)任重大的工作。
本文就轉(zhuǎn)變審計(jì)作風(fēng)、提高審計(jì)效能談?wù)勛约旱目捶ā?BR> 嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的審計(jì)作風(fēng)，概括了審計(jì)職業(yè)道德的核心內(nèi)容。因此，加強(qiáng)審計(jì)職業(yè)道德建設(shè)，務(wù)必保持嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)。要做到這一點(diǎn)，必須在“求真、務(wù)實(shí)、慎為、敬業(yè)”這八個(gè)字上下功夫。
一是“求真”。嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致作風(fēng)講求客觀、真實(shí)，力求以精密的方法和態(tài)度真實(shí)地反映客觀事物原貌，揭示客觀事物最本質(zhì)的東西。審計(jì)工作中，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致作風(fēng)要求審計(jì)人員對(duì)被審計(jì)對(duì)象的情況作出客觀真實(shí)的表達(dá)，揭示被審計(jì)對(duì)象最原始最全面的情況，不要被表象所迷惑;對(duì)被審計(jì)對(duì)象要公平公正，相同原因而出現(xiàn)的相同問(wèn)題，不因被審計(jì)對(duì)象的不同而出現(xiàn)定性處理的差異。
二是“務(wù)實(shí)”。嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致作風(fēng)講求務(wù)實(shí)，要腳踏實(shí)地、實(shí)實(shí)在在、實(shí)拼實(shí)干，要辦真事、辦實(shí)事。審計(jì)工作中，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致作風(fēng)要求審計(jì)人員堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，實(shí)事求是，對(duì)被審計(jì)事項(xiàng)不夸大、不縮小，對(duì)被審計(jì)對(duì)象不隱瞞、不泄密，取得審計(jì)證據(jù)不隨意、不歪曲，下達(dá)審計(jì)結(jié)論不獨(dú)斷、不專(zhuān)行。
三是“慎為”。嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致作風(fēng)講求慎為，要細(xì)密謹(jǐn)慎、謹(jǐn)小慎微，要有所為有所不為。審計(jì)工作中，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致作風(fēng)要求審計(jì)人員必須按審計(jì)客觀規(guī)律辦事，依法行審，在審計(jì)行為上有所為有所不為。審計(jì)人員不因個(gè)人好惡和情緒好壞改變審計(jì)事實(shí)，不因利益得失左右審計(jì)結(jié)論，不輕易放棄有審計(jì)證據(jù)作支持的審計(jì)事項(xiàng)，不隨意給沒(méi)有證據(jù)支持的審計(jì)事實(shí)下結(jié)論。
四是“敬業(yè)”。嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致作風(fēng)講求敬業(yè)，要腳踏實(shí)地、兢兢業(yè)業(yè)，要勤奮有加、愛(ài)崗敬業(yè)。審計(jì)工作中，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致作風(fēng)要求審計(jì)人員要從細(xì)小事做起，埋頭苦干、默默無(wú)聞，要熟悉和熱愛(ài)自己從事的審計(jì)事業(yè)，履行審計(jì)程序要依法依規(guī)，不怕麻煩，審計(jì)取證要任勞任怨、不懼風(fēng)險(xiǎn)，審計(jì)文書(shū)起草和案卷歸集要經(jīng)得起檢驗(yàn)、不搞形式，落實(shí)審計(jì)結(jié)論要不怕苦不畏難。
審計(jì)紀(jì)律“八不準(zhǔn)”，是審計(jì)組在被審計(jì)單位審計(jì)期間必須遵守的審計(jì)紀(jì)律。具體內(nèi)容包括：不準(zhǔn)由被審計(jì)單位安排住宿;不準(zhǔn)接受被審計(jì)單位安排的就餐和宴請(qǐng);不準(zhǔn)無(wú)償使用被審計(jì)單位的交通工具;不準(zhǔn)參加被審計(jì)單位安排的旅游、娛樂(lè)和聯(lián)歡活動(dòng);不準(zhǔn)無(wú)償使用被審計(jì)單位的通訊工具;不準(zhǔn)接受被審計(jì)單位的任何紀(jì)念品、禮品、禮金和各種有價(jià)證券;不準(zhǔn)向被審計(jì)單位提出與審計(jì)工作無(wú)關(guān)的要求和在被審計(jì)單位報(bào)銷(xiāo)任何因公因私的費(fèi)用;不準(zhǔn)將審計(jì)過(guò)程中查出的被審計(jì)單位違反國(guó)家規(guī)定的財(cái)政收支、財(cái)務(wù)收支的行為隱瞞不報(bào)。
我縣審計(jì)部門(mén)已經(jīng)開(kāi)始實(shí)行“八不準(zhǔn)”，但目前有部分單位不是很理解，認(rèn)為審計(jì)部門(mén)這樣做，既不符合“社會(huì)潮流”，還有故意拿被審計(jì)單位“短子”之嫌，或者認(rèn)為審計(jì)部門(mén)對(duì)某些被審計(jì)單位有成見(jiàn)，想“無(wú)事生非”;此外，少數(shù)審計(jì)人員還有一個(gè)適應(yīng)過(guò)程，在個(gè)別時(shí)候存在“八不準(zhǔn)”執(zhí)行不夠嚴(yán)格的現(xiàn)象。實(shí)行審計(jì)紀(jì)律“八不準(zhǔn)”，不僅是上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)的要求，也是加強(qiáng)審計(jì)隊(duì)伍廉政建設(shè)的有效措施，主要目的是切斷與被審計(jì)單位的經(jīng)濟(jì)聯(lián)系，使審計(jì)結(jié)果更加客觀公正，保證一個(gè)公平的審計(jì)環(huán)境。因此，要保證審計(jì)“八不準(zhǔn)”的順利執(zhí)行，除了審計(jì)機(jī)關(guān)要保證審計(jì)人員的外勤工作經(jīng)費(fèi)外，還必須從兩個(gè)方面采取措施，一是加大審計(jì)紀(jì)律“八不準(zhǔn)”的宣傳力度，讓社會(huì)各界了解實(shí)行“八不準(zhǔn)”的重大意義，明白“八不準(zhǔn)”的執(zhí)行更有利于保證審計(jì)結(jié)果的客觀公正，爭(zhēng)取被審計(jì)單位的理解和支持;二是加強(qiáng)對(duì)審計(jì)人員的廉政教育，讓執(zhí)行審計(jì)紀(jì)律“八不準(zhǔn)”成為審計(jì)人員的自覺(jué)行動(dòng)，加大“八不準(zhǔn)”執(zhí)行的督查力度，對(duì)發(fā)現(xiàn)違反審計(jì)紀(jì)律規(guī)定的行為，嚴(yán)肅查處。
審計(jì)本質(zhì)是監(jiān)督，是在財(cái)政財(cái)務(wù)收支發(fā)生以后的事后監(jiān)督。審計(jì)宗旨是服務(wù)，服務(wù)到位才能監(jiān)督到位。監(jiān)督是手段，服務(wù)才是目的。因此，審計(jì)工作不能就審計(jì)談審計(jì)，要跳出審計(jì)來(lái)搞審計(jì)，只有牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí)，堅(jiān)持換位思考，寓服務(wù)于監(jiān)督之中，才能真正搞好審計(jì)監(jiān)督，實(shí)現(xiàn)審計(jì)的宗旨。
一是著眼宏觀力求“管控防”，為黨委政府服務(wù)。
審計(jì)機(jī)關(guān)要維護(hù)經(jīng)濟(jì)秩序，特別是在當(dāng)前體制轉(zhuǎn)型、財(cái)政困難的情況下，審計(jì)機(jī)關(guān)要協(xié)助財(cái)政部門(mén)管好財(cái)政資金，當(dāng)好經(jīng)濟(jì)“衛(wèi)士”;審計(jì)機(jī)關(guān)是綜合執(zhí)法部門(mén)，要依據(jù)《審計(jì)法》和其他法律法規(guī)，對(duì)行政執(zhí)法機(jī)關(guān)進(jìn)行再監(jiān)督，揭示和規(guī)范存在問(wèn)題，促進(jìn)政府依法行政;審計(jì)機(jī)關(guān)要通過(guò)對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的深入分析，提出體制機(jī)制上的改進(jìn)建議，促進(jìn)完善政策、制度、措施，當(dāng)好經(jīng)濟(jì)“謀士”，促進(jìn)宏觀調(diào)控;要通過(guò)審計(jì)對(duì)重大案件線索的移送和查處，打擊經(jīng)濟(jì)犯罪，促進(jìn)反腐倡廉。在審計(jì)指導(dǎo)思想上，要堅(jiān)持“圍繞中心、服務(wù)大局”的工作方針，服從黨委政府的工作部署，服從全縣改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，在黨委政府領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作，做到幫忙不添亂;在審計(jì)項(xiàng)目的確立、違紀(jì)問(wèn)題的處理等方面，都要以促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展作為審計(jì)工作的立足點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn)，從而為強(qiáng)力推進(jìn)“三化一游”、建設(shè)和諧綦江和實(shí)力綦江作出審計(jì)部門(mén)應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
二是立足微觀抓好“審幫促”，為被審計(jì)單位服務(wù)。
要根據(jù)被審計(jì)單位的要求，積極搞好審計(jì)服務(wù)。包括：培訓(xùn)財(cái)會(huì)人員;規(guī)范會(huì)計(jì)帳目和財(cái)務(wù)核算;完善財(cái)務(wù)管理內(nèi)控制度;定期或不定期提供財(cái)經(jīng)法律法規(guī)咨詢(xún)等。要把審計(jì)結(jié)論落實(shí)與調(diào)查研究結(jié)合起來(lái)，舉一反三，對(duì)帶有普遍性、傾向性的問(wèn)題，注意從體制、機(jī)制和制度上研究解決和預(yù)防的措施，為縣委縣政府積極建言獻(xiàn)策，當(dāng)好參謀。審計(jì)過(guò)程中，不僅要查問(wèn)題，還要深入分析產(chǎn)生問(wèn)題的原因，要多問(wèn)幾個(gè)為什么，要分析如果被審計(jì)單位不這樣做，會(huì)產(chǎn)生什么結(jié)果，在此基礎(chǔ)上，再來(lái)認(rèn)識(shí)和處理被審計(jì)單位的違紀(jì)問(wèn)題。要多理解被審計(jì)單位特別是基層的苦處和難處，用李金華審計(jì)長(zhǎng)提出的“用審計(jì)別人的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己，用理解自己的理念來(lái)理解別人”這一觀點(diǎn)來(lái)處理與被審計(jì)單位的關(guān)系，要把換位思考和服務(wù)意識(shí)貫穿于審計(jì)工作的全過(guò)程。
《審計(jì)法》第三十八條規(guī)定：“審計(jì)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)提高審計(jì)工作效率。”因此，強(qiáng)化時(shí)間觀念、提高審計(jì)效能是國(guó)家法律對(duì)審計(jì)工作的強(qiáng)制要求，尤其在目前我縣審計(jì)任務(wù)特別繁重和審計(jì)力量嚴(yán)重不足的情況下，在保證質(zhì)量的前提下，盡量縮短審計(jì)項(xiàng)目的作業(yè)時(shí)間、千方百計(jì)提高審計(jì)工作效率，對(duì)于保證審計(jì)任務(wù)的完成有著非常重大的意義。
(一)搞好調(diào)查摸底，科學(xué)確定審計(jì)項(xiàng)目的作業(yè)時(shí)間。
嚴(yán)格業(yè)務(wù)操作流程，實(shí)行項(xiàng)目審計(jì)限時(shí)制。一是科學(xué)確定審計(jì)項(xiàng)目的內(nèi)部作業(yè)時(shí)間。針對(duì)不同類(lèi)別的審計(jì)項(xiàng)目，專(zhuān)門(mén)制作業(yè)務(wù)文書(shū)傳遞流程表，從實(shí)施階段開(kāi)始到執(zhí)行階段結(jié)束，明確每一業(yè)務(wù)文書(shū)起草、研究、簽批、文印、送達(dá)及執(zhí)結(jié)時(shí)間，既明確每一階段的把關(guān)責(zé)任，又顯示業(yè)務(wù)流程時(shí)間。二是科學(xué)確定審計(jì)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)時(shí)間。根據(jù)被審計(jì)單位的機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員數(shù)量、財(cái)務(wù)核算單位的多少、資金規(guī)模、業(yè)務(wù)大小等審前調(diào)查的情況，結(jié)合以前年度審計(jì)時(shí)間的經(jīng)驗(yàn)數(shù)據(jù)，確定每一項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)時(shí)間，并以此作為補(bǔ)助項(xiàng)目審計(jì)外勤經(jīng)費(fèi)的依據(jù)。我局實(shí)施以來(lái)起到了很好的限時(shí)作用，防止在審計(jì)過(guò)程消耗時(shí)間，打疲勞戰(zhàn)，浪費(fèi)審計(jì)資源。
(二)運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，管理審計(jì)項(xiàng)目的作業(yè)時(shí)間。
審計(jì)項(xiàng)目的作業(yè)時(shí)間一經(jīng)確定，不得隨意變更。項(xiàng)目完成以出具審計(jì)報(bào)告及審計(jì)決定為標(biāo)志，凡沒(méi)有發(fā)現(xiàn)案件線索的審計(jì)項(xiàng)目時(shí)間不能拖延;凡發(fā)現(xiàn)案件線索的經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意、提交審計(jì)業(yè)務(wù)會(huì)研究、經(jīng)局長(zhǎng)批準(zhǔn)方可延長(zhǎng)時(shí)間。要求各科室運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，編制項(xiàng)目審計(jì)作業(yè)表和審計(jì)作業(yè)網(wǎng)絡(luò)流程圖，明確項(xiàng)目審計(jì)的具體實(shí)施步驟的具體工作時(shí)間和最短審計(jì)工期。在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中，以網(wǎng)絡(luò)圖中的關(guān)鍵審計(jì)路線管理審計(jì)項(xiàng)目的時(shí)間，重點(diǎn)把握關(guān)鍵審計(jì)作業(yè)，適當(dāng)調(diào)劑非關(guān)鍵審計(jì)作業(yè)的松動(dòng)時(shí)間，以保證審計(jì)工期。
(三)運(yùn)用電子技術(shù)，縮短審計(jì)項(xiàng)目的作業(yè)時(shí)間。
加強(qiáng)審計(jì)信息化建設(shè)，提高審計(jì)技術(shù)水平，是提高審計(jì)效能的有效途徑，也是國(guó)家金審工程的必然要求。今年開(kāi)始，我局大力開(kāi)展以審計(jì)應(yīng)用為核心、以數(shù)據(jù)建設(shè)為主線的審計(jì)信息化建設(shè)，大力推進(jìn)計(jì)算機(jī)技術(shù)在審計(jì)業(yè)務(wù)和行政管理中的應(yīng)用，實(shí)行審計(jì)工作方式的根本轉(zhuǎn)變，切實(shí)推進(jìn)現(xiàn)代審計(jì)的進(jìn)程。一是大力推進(jìn)審計(jì)管理系統(tǒng)(oa系統(tǒng))的運(yùn)用，所有行政文書(shū)和審計(jì)業(yè)務(wù)文書(shū)都通過(guò)網(wǎng)上傳遞，實(shí)行機(jī)關(guān)無(wú)紙化辦公，節(jié)約工作時(shí)間;二是大力推進(jìn)審計(jì)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施系統(tǒng)(ao系統(tǒng))的運(yùn)用，在有條件的單位，運(yùn)用計(jì)算機(jī)技術(shù)，開(kāi)展項(xiàng)目審計(jì)，縮短審計(jì)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)時(shí)間。
(四)加強(qiáng)督查，控制審計(jì)項(xiàng)目的作業(yè)時(shí)間。
大數(shù)據(jù)審計(jì)心得體會(huì)篇十
在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展中，財(cái)務(wù)審計(jì)是一項(xiàng)非常重要的工作。作為審計(jì)員，我們的職責(zé)是通過(guò)對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況的全面檢查，確保其財(cái)務(wù)狀況的準(zhǔn)確性和合法性。經(jīng)過(guò)多年的實(shí)踐，我深刻認(rèn)識(shí)到了高效且有效的審計(jì)過(guò)程在維護(hù)公司利益方面的重要性，并在此分享我的做審計(jì)的心得體會(huì)。
第二段：完善審計(jì)進(jìn)程。
審計(jì)進(jìn)程在確保財(cái)務(wù)準(zhǔn)確性和合法性上起著關(guān)鍵作用。我們實(shí)施審計(jì)時(shí)必須依據(jù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)規(guī)范進(jìn)行流程執(zhí)行。透明的審計(jì)進(jìn)程能提高審計(jì)員的執(zhí)行效率、減少出錯(cuò)幾率，從而更好地保證審計(jì)結(jié)果的準(zhǔn)確性和真實(shí)性。另外，需要指出的是，審計(jì)員必須要充分了解每個(gè)部門(mén)，以確保審計(jì)質(zhì)量和獨(dú)立性。此外，密切關(guān)注公司內(nèi)部控制體系，以更好的發(fā)現(xiàn)異常情況，提高整個(gè)審計(jì)過(guò)程的可靠性和安全性。
第三段:深度挖掘?qū)徲?jì)風(fēng)險(xiǎn)。
在審計(jì)過(guò)程中，探測(cè)審計(jì)流程中的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)是審計(jì)員的關(guān)鍵任務(wù)。首先，審計(jì)員必須做好事前準(zhǔn)備工作，包括采集和分析可獲得的財(cái)務(wù)和非財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，以探索財(cái)務(wù)狀況，從而找到審計(jì)的引領(lǐng)點(diǎn)。其次，我們必須注意公司人員制度的運(yùn)作情況。這可以涉及到人員編制、人事管理和薪酬管理的內(nèi)容。在這些方面，如果存在任何不合理，損害公司利益等情況，就必須及時(shí)發(fā)現(xiàn)并采取行動(dòng)，確保公司利益得到最大程度的保護(hù)。
第四段：高效嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶徲?jì)程序。
審計(jì)程序的實(shí)施很大程度上取決于審計(jì)員的實(shí)際行動(dòng)和手段。依托于科技手段，如數(shù)據(jù)分析之類(lèi)的工具，審計(jì)員能夠更加準(zhǔn)確的以、快速地檢查公司的財(cái)務(wù)狀況，并發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并盡快解決問(wèn)題。除此之外，嚴(yán)格遵從數(shù)據(jù)保密原則，并加強(qiáng)內(nèi)部控制是審計(jì)過(guò)程的核心要素。審計(jì)證據(jù)的保護(hù)也是核心要素，以確保審計(jì)公正性、獨(dú)立性、嚴(yán)謹(jǐn)性的具體體現(xiàn)。
第五段:全面，客觀的計(jì)劃與結(jié)論。
審計(jì)員需要依據(jù)實(shí)際情況，有目的地地啟動(dòng)真實(shí)性校驗(yàn)與質(zhì)量控制過(guò)程。重報(bào)告，更重負(fù)責(zé)的態(tài)度要求審計(jì)員一定要客觀真實(shí)地表述審計(jì)結(jié)果，確保審計(jì)報(bào)告的全面性，準(zhǔn)確性和可讀性。審計(jì)報(bào)告需要注重重點(diǎn)，把問(wèn)題指出來(lái)，并提供專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)，幫助公司及時(shí)解決經(jīng)濟(jì)問(wèn)題problem并改進(jìn)工作。
結(jié)論：以上的幾點(diǎn)，是在實(shí)際審計(jì)工作中充分積累的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。在未來(lái)的工作中，我必將繼續(xù)秉持嚴(yán)謹(jǐn)、客觀、全面的工作態(tài)度，在審計(jì)工作中不斷進(jìn)步和成長(zhǎng)，在維護(hù)公司利益的同時(shí)也實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值，為全面建設(shè)美好的經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
大數(shù)據(jù)審計(jì)心得體會(huì)篇十一
1、內(nèi)部審計(jì)是一種獨(dú)立、客觀的確認(rèn)和咨詢(xún)活動(dòng)，旨在增加價(jià)值和改善組織的運(yùn)營(yíng)管理，它通過(guò)運(yùn)用系統(tǒng)的、規(guī)范的方法，審查和評(píng)價(jià)組織的業(yè)務(wù)活動(dòng)和風(fēng)險(xiǎn)管理的適當(dāng)性和有效性，以促進(jìn)組織完善治理、增加價(jià)值和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。
多年來(lái)我從事的都是財(cái)務(wù)工作，對(duì)審計(jì)的業(yè)務(wù)知識(shí)知之甚少，通過(guò)這次學(xué)習(xí)，我認(rèn)識(shí)到一定要嚴(yán)格按照審計(jì)規(guī)定，深入具體做好審前調(diào)查工作，科學(xué)合理確定重要性水平，認(rèn)真評(píng)估審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)，做好審計(jì)底稿，客觀公正地出具審計(jì)報(bào)告，最大限度地防范企業(yè)發(fā)展過(guò)程中的各種風(fēng)險(xiǎn)。
2、內(nèi)審工作新動(dòng)向：十九大確定，審計(jì)要成為監(jiān)督懲防腐敗的利器，對(duì)內(nèi)部審計(jì)提出了新要求。離任審計(jì)向任中審計(jì)轉(zhuǎn)變，財(cái)務(wù)審計(jì)向內(nèi)部控制審計(jì)轉(zhuǎn)變；以往的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)主要關(guān)注的是經(jīng)濟(jì)方面，今后經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)不僅要審計(jì)經(jīng)濟(jì)責(zé)任方面，還要關(guān)注政治責(zé)任和廉潔自律方面。審計(jì)新動(dòng)向要求我們清楚了解國(guó)家政策規(guī)定，充分掌握各方面知識(shí)，才能更好地開(kāi)展工作。
3、審計(jì)要以風(fēng)險(xiǎn)為導(dǎo)向，以預(yù)防為主，不僅要實(shí)事求是查清問(wèn)題，也要澄清問(wèn)題，更要關(guān)注企業(yè)是否存在重大風(fēng)險(xiǎn)、企業(yè)未來(lái)的發(fā)展后勁如何，預(yù)防舞弊，揭示舞弊，促進(jìn)企業(yè)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管理和內(nèi)部控制管理，完善治理，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的價(jià)值，不僅要看到目前的問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)，更要擁有未來(lái)解決問(wèn)題的能力。
4、要充分運(yùn)用高科技、大數(shù)據(jù)為今后審計(jì)工作提供必要的手段。盡管rpa目前距離我們還有點(diǎn)遠(yuǎn)，但這是社會(huì)發(fā)展的必然。我們要緊跟時(shí)代步伐，今后在各類(lèi)管理軟件都運(yùn)用起來(lái)、各方面條件成熟的情況下充分利用審計(jì)軟件平臺(tái)，建立完善單位的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)評(píng)估庫(kù)，利用評(píng)估庫(kù)及大數(shù)據(jù)等先進(jìn)手段來(lái)進(jìn)行內(nèi)部控制，管控風(fēng)險(xiǎn)，使企業(yè)能合法合規(guī)經(jīng)營(yíng)治理。
通過(guò)這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我深感自己知識(shí)面狹窄，需要學(xué)習(xí)的東西還很多，今后不僅要學(xué)習(xí)大量的國(guó)家法律法規(guī)，還要學(xué)習(xí)新技術(shù)新技能，掌握現(xiàn)代化的高科技手段作為審計(jì)的輔助手段，以防范風(fēng)險(xiǎn)，把學(xué)到的新知識(shí)新技能應(yīng)用到審計(jì)工作中去，努力在審計(jì)理念、審計(jì)內(nèi)容、審計(jì)技術(shù)和審計(jì)方法等方面下功夫，努力創(chuàng)新，力爭(zhēng)在今后的審計(jì)工作中有所突破，有所收獲。