最新會計理論論文(通用14篇)

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    會計理論論文篇一
    摘要:隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展,環(huán)境問題對經(jīng)濟發(fā)展的阻礙作用已受到全球廣泛的關(guān)注。經(jīng)過近幾年的探討,綠色會計理論已初步形成,但仍未在我國會計實物中具體應(yīng)用。該文結(jié)合相關(guān)實際,提出一些設(shè)想及方法措施。
    關(guān)鍵詞:發(fā)展;環(huán)境問題;綠色會計;措施
    一、綠色會計的定義和產(chǎn)生
    綠色會計,也叫環(huán)境會計,是指以自然環(huán)境資源和社會環(huán)境資源耗費應(yīng)如何補償為中心而展開的會計;換言之,是指主要以價值形式,對環(huán)境及其變化進行確認(rèn)、計量、披露、分析以及可持續(xù)發(fā)展研究,以便為決策者提供環(huán)境信息的一種會計理論和方法。90年代初,學(xué)術(shù)界產(chǎn)生了綠色會計理論的研究浪潮,隨之而來的是綠色審計的暖流。這一系列的理論研究都圍繞著如何把生態(tài)環(huán)境與產(chǎn)品生產(chǎn)資源耗費的計量與管理結(jié)合起來,及如何有效地監(jiān)督綠色工程的問題。對這些環(huán)境問題的研究,相對于會計學(xué)來講屬于一個新鮮的,邊緣性的科學(xué)。至少在我們國家可以這樣講。綠色會計的理論問題應(yīng)該是站在會計的角度來看待綠色問題、環(huán)境問題,自然是用會計的思想體系和方法體系去加以分析、思考,以便解決發(fā)展市場與維護生態(tài)環(huán)境關(guān)系。
    二、綠色會計的基本內(nèi)容和方法
    綠色會計的主要內(nèi)容。綠色會計是在修正傳統(tǒng)會計基礎(chǔ)上產(chǎn)生的,全面監(jiān)督反映經(jīng)濟利益、社會利益、環(huán)境利益是綠色會計的重要內(nèi)容。綠色會計的基本內(nèi)容大體可分為三部分:自然資源消耗成本,環(huán)境污染成本,企業(yè)的資源利用率及產(chǎn)生的社會環(huán)境代價評估;同時,包括對國家經(jīng)濟發(fā)展宏觀決策的評估。
    綠色會計的核算對象。綠色會計核算對象,區(qū)別于傳統(tǒng)會計的顯著特點是增加了自然環(huán)境內(nèi)容,特別重視環(huán)境科學(xué)與會計實務(wù)的結(jié)合。綠色會計中自然環(huán)境核算對象通常是指非人類創(chuàng)造的物質(zhì)所構(gòu)成的地理空間等。由于與自然環(huán)境關(guān)系復(fù)雜,考慮到目前的綠色會計核算技術(shù)方法的可操作性,其核算對象主要內(nèi)容是:綠色成本包括自然資源成本、自然資源損耗、環(huán)境保護支出等。
    綠色會計的核算方法。綠色會計核算對象自然環(huán)境是一種有價值的資源,它能夠為人類社會的現(xiàn)在和未來提供多種服務(wù),具有直接或間接價值,如水資源、土地等。如何進行會計確認(rèn)和計量是綠色會計核算方法的難點。綠色會計的確認(rèn)和計量是將涉及自然環(huán)境的經(jīng)濟業(yè)務(wù)也作為會計要素,經(jīng)過辨認(rèn)確定其數(shù)量價格,加以正式記錄并入會計報表的過程。由于綠色會計計量自然環(huán)境資源價值有一定難度,筆者將價值計量公式簡列如下:
    現(xiàn)實使用價值=直接使用價值+間接使用價值;
    總用戶價值=現(xiàn)實使用價值+未來使用價值;
    自然資產(chǎn)價值=總用戶價值+存在使用價值。
    其中,間接使用價值、未來使用價值和存在使用價值又是自然資產(chǎn)價值計量中最復(fù)雜的內(nèi)容,需要借助于價格替代法、支付意愿法、接受意愿法等方法計量。確實難以計量的環(huán)境污染,可用數(shù)學(xué)模型適當(dāng)測算估計量化。
    三、在我國實行綠色會計的思考
    (一)實行綠色會計的基本原則
    1.長期性和循序漸進的原則。綠色會計的實施,不僅涉及產(chǎn)品成本的市場價格的變更,更主要的是,它涉及市場規(guī)律的變動,甚至全球的商品流通準(zhǔn)則和經(jīng)濟制度問題。
    2.靈活性和邊界起步的原則。由于綠色會計所核算的內(nèi)容十分廣泛,而且在不同的'環(huán)境、地域和歷史條件下會發(fā)生變化,應(yīng)在確定原則的情況下,結(jié)合具體情況,靈活掌握。對不同的產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)品,不同的地點和時期選擇核算內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。
    4.強制性和三種行為結(jié)合的原則。推行一項新制度必須以法律為依據(jù),具有一定約束強制性。同時,綠色會計制度的順利實行,必須以政府行為、企業(yè)行為和公眾行為有機結(jié)合為保障,缺一不可。
    (二)組建綠色會計機構(gòu)
    為迎接21世紀(jì)世界經(jīng)濟格局和結(jié)構(gòu)的變化,實施可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,我國應(yīng)立即著手實施綠色會計的各項準(zhǔn)備工作,當(dāng)務(wù)之急是成立機構(gòu)、研究理論、確定準(zhǔn)則,開展試點工作。筆者建議由財政部牽頭,中國會計學(xué)會、中國總會計師協(xié)會負(fù)責(zé),盡快籌建中國綠色會計研究會,組織經(jīng)濟學(xué)家、環(huán)保專家及會計實務(wù)工作者密切配合,加大綠色會計理論研究及實施的力度。
    (三)進行綠色會計試點工作
    在我國實行綠色會計,要從實際出發(fā),由簡入繁、從易到難,先從明確的易于掌握的科目入手,即先選擇個別產(chǎn)品在部分地區(qū)、部門試行。綠色會計的實施先從綠色食品、用品入手,將環(huán)境資源用直接損益法計入成本,以不計算環(huán)境資源成本原始賬為準(zhǔn),以綠色會計賬做參考。在取得切實可行的經(jīng)驗后,再修正完善,逐步推行。
    (四)對綠色會計宣傳教育
    建立實施綠色會計不僅是一個會計問題,同樣是一個復(fù)雜的環(huán)境問題和社會問題,是一個系統(tǒng)工程,涉及面廣、內(nèi)容復(fù)雜、對社會可持續(xù)發(fā)展意義重大。因此,必須得到國家行政管理部門和全社會的高度重視。要加強環(huán)保意識教育,加強學(xué)校環(huán)?;A(chǔ)知識教育,在中小學(xué)增設(shè)環(huán)保常識課,在大中專學(xué)校增設(shè)綠色會計、審計專業(yè)課。應(yīng)將綠色會計宣傳、培訓(xùn)列到《全國環(huán)境初級教育行動綱要》中,加強在職會計人員的綠色會計培訓(xùn)工作,盡快籌辦我國綠色會計刊物,以加大綠色會計實施宣傳力度。
    綠色會計與可持續(xù)發(fā)展、綠色會計與環(huán)境問題之間的關(guān)系,以及對綠色會計的研究有助于把企業(yè)的經(jīng)濟效益和整個社會效益結(jié)合起來,更利于社會經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展。
    參考文獻:
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    [2]楊玉波.綠色會計的核算[j].哈爾濱商業(yè)大學(xué)學(xué)報,.
    會計理論論文篇二
    目前是知識經(jīng)濟快速發(fā)展的時代,導(dǎo)致以往會計理論和會計實務(wù)依賴的環(huán)境有巨大的變化。因此,企業(yè)就要在實際的生產(chǎn)過程中,重視會計理論和會計實務(wù)的創(chuàng)新,以應(yīng)對新時期經(jīng)濟發(fā)展的挑戰(zhàn)。本文主要分析了會計理論和會計實務(wù)的關(guān)系,重點論述了實現(xiàn)會計理論和會計實務(wù)創(chuàng)新的新途徑。
    伴隨著現(xiàn)代信息化技術(shù)的飛速發(fā)展,企業(yè)在生產(chǎn)理念和經(jīng)營方式上也有了很大的轉(zhuǎn)變,作為經(jīng)濟管理工作基礎(chǔ)內(nèi)容的會計也面臨著不同的挑戰(zhàn)。因此,就需要財務(wù)工作人員積極主動探索創(chuàng)新會計理論和會計實務(wù)的新途徑,以更好地提供準(zhǔn)確的會計資源信息。
    一、會計理論和會計實務(wù)的關(guān)系
    (一)以往和目前的會計實務(wù)都是由會計理論做出總結(jié)評價
    在會計學(xué)課程中,會計理論和會計實務(wù)兩者是互相依賴,互相影響的關(guān)系,會計理論經(jīng)常在會計實務(wù)的具體運用中,以及當(dāng)前的市場經(jīng)濟發(fā)展?fàn)顩r中獲得先進的生產(chǎn)經(jīng)營經(jīng)驗,從中總結(jié)出有效的措施和理論,進一步提高會計理論的水準(zhǔn)。會計理論還是會計實務(wù)順利實施的前提和基礎(chǔ),能夠保證對會計實務(wù)的評價實現(xiàn)邏輯性和可行性。當(dāng)前大多數(shù)企業(yè)都是基于會計理論來對會計實務(wù)進行評價。
    (二)會計理論對會計實務(wù)有很好地指導(dǎo)作用
    近些年以來,企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營項目逐漸實現(xiàn)多元化發(fā)展,會計工作的種類和成果也就表現(xiàn)出多樣化的特征,有些剛接觸會計實務(wù)工作的人員,不了解會計工作的相關(guān)事項,就需要會計理論的對其正常工作中遇到的問題進行指導(dǎo),幫助他們找到更好地解決辦法,做好會計實務(wù)的工作[1]。
    (三)會計實務(wù)的發(fā)展需要會計理論為其指出方向
    會計理論是隨著市場經(jīng)濟的不斷變化而相應(yīng)改變的,從這個意義上來講,會計理論始終處于市場經(jīng)濟發(fā)展的前沿,它是對相關(guān)會計問題的全面總結(jié)和高度概括,具有很大的實用價值和指導(dǎo)意義,因而可以為會計實務(wù)在一定程度上指明發(fā)展的方向,避免會計實務(wù)沒有目標(biāo)和沒有方向的現(xiàn)象。
    二、創(chuàng)新會計理論和會計實務(wù)的新途徑
    (一)實現(xiàn)會計目標(biāo)的創(chuàng)新
    在會計學(xué)中,會計目標(biāo)就是指財務(wù)報告目標(biāo),它是會計理論形成的前提,基于會計目標(biāo),企業(yè)財務(wù)管理者就可以準(zhǔn)確向領(lǐng)導(dǎo)層提供財務(wù)情況、生產(chǎn)成果以及資金收入和支出等信息,以使企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者做出正確的經(jīng)濟決策[2]。因此,要實現(xiàn)會計理論和會計實務(wù)的創(chuàng)新,就要先實現(xiàn)會計目標(biāo)的創(chuàng)新。企業(yè)會計目標(biāo)實現(xiàn)創(chuàng)新,就要非常清楚把會計實際信息提供給哪個管理者,具體提供什么會計信息等。在當(dāng)前的信息化時代,會計目標(biāo)提供的內(nèi)容主要有總體的經(jīng)營成果,實現(xiàn)的社會效益等,這些內(nèi)容是會計發(fā)展的主要目標(biāo)。
    (二)實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部控制管理的創(chuàng)新
    企業(yè)為了保證生產(chǎn)經(jīng)營過程的安全和順利展開,確保會計信息資源的準(zhǔn)確可信,使企業(yè)各個工作人員在實際的運營中可以實現(xiàn)良好的經(jīng)濟性和社會性,同時遵循相關(guān)制度的`規(guī)定,進而制定的一系列政策、制度和規(guī)范的過程就是企業(yè)內(nèi)部控制管理[3]。強化企業(yè)的內(nèi)部控制管理,創(chuàng)新企業(yè)內(nèi)部控制管理制度,可以很大程度上實現(xiàn)企業(yè)的有效生產(chǎn)經(jīng)營。企業(yè)要做到內(nèi)部控制創(chuàng)新,就要加強內(nèi)部控制的薄弱部分,主要有:業(yè)務(wù)授權(quán)控制管理、憑證記錄控制、職責(zé)分工控制管理等,把每個人員的職責(zé)明確劃分,盡可能地不出現(xiàn)職責(zé)互容的情況,這樣也可以降低財務(wù)舞弊的幾率,進一步確保企業(yè)財務(wù)資金的安全。同時,還要監(jiān)督和規(guī)范財務(wù)會計的核算過程,強化財務(wù)信息的真實性,把全部的企業(yè)資產(chǎn)定期要實行審核和檢查,保證資金到賬,財務(wù)報表和實際賬目相吻合。
    (三)實現(xiàn)會計報告的創(chuàng)新
    企業(yè)在一段時間內(nèi)向相關(guān)單位或者是機構(gòu)提供的企業(yè)財務(wù)實際信息和該時間段內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營成果以及資金流動的信息文件就是會計報告。在以往的會計財務(wù)報告中,所包含的多種信息無法滿足財務(wù)工作者對會計信息的特殊要求。由于當(dāng)前信息化技術(shù)發(fā)展和市場經(jīng)濟制度逐漸改革,財務(wù)會計報告也相應(yīng)地做出了變化?,F(xiàn)在企業(yè)財務(wù)管理者需要了解有關(guān)的財務(wù)會計信息時,就可以隨時掌握財務(wù)的實際狀況、該段時間內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營成果以及企業(yè)的資金流動情況,并且做出正確的判斷和合乎實際的經(jīng)濟發(fā)展決策[4]。在這個過程中,會計報告實現(xiàn)了事后報告向?qū)崟r報告的重大轉(zhuǎn)變,就可以極大地促進企業(yè)各部門之間會計信息的傳遞。同時,會計報告向財務(wù)管理者提供的財務(wù)信息也更加詳細(xì)。由此看出,企業(yè)會計報告在具體報告的方式、信息傳遞的過程、報告的內(nèi)容和范圍都實現(xiàn)了創(chuàng)新,突破了傳統(tǒng)會計信息報告在時間和空間上的約束。
    (四)創(chuàng)新和完善人力資源會計理論
    市場經(jīng)濟制度的逐漸完善,使得企業(yè)財務(wù)管理越來越重視設(shè)置職責(zé)、權(quán)利和利益互相結(jié)合的財務(wù)會計管理體制,注重對企業(yè)人員的鼓勵和相應(yīng)地限制,最大限度地發(fā)揮其潛能,激發(fā)起員工的主動性和創(chuàng)新性。人力資源是一種流動性非常強的資源,其在不同的利益驅(qū)動之下可以自由地實現(xiàn)轉(zhuǎn)移,這種轉(zhuǎn)移不利于企業(yè)形成固定的人力資源基礎(chǔ),會使企業(yè)的固定資產(chǎn)有很大地?fù)p失。因此,企業(yè)要實現(xiàn)會計理論和會計實務(wù)的創(chuàng)新,就必須要創(chuàng)新和完善人力資源會計理論,進一步加強對人力資源會計的確認(rèn)。
    三、結(jié)束語
    隨著市場經(jīng)濟的競爭越來越激烈,財務(wù)會計的作用也就更加重要,對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動有很大的促進作用。因此,就需要企業(yè)必須重視會計理論和會計實務(wù)的創(chuàng)新,從思想上認(rèn)識到其對企業(yè)財務(wù)會計的重要性,同時結(jié)合目前市場經(jīng)濟發(fā)展的主要特點,進一步豐富會計理論和會計實務(wù)的具體內(nèi)容,采取符合實際的創(chuàng)新方法和途徑,創(chuàng)新人力資源會計理論,以便可以更好地為會計實務(wù)指明方向和發(fā)揮出指導(dǎo)作用。
    會計理論論文篇三
    一、綠色會計理論概述
    20世紀(jì)40年代后,科學(xué)技術(shù)的迅猛發(fā)展,促使西方國家把發(fā)展經(jīng)濟、發(fā)展生產(chǎn)力建立在大量消耗自然資源的基礎(chǔ)上,而自然資源的長期過度消耗造成許多生態(tài)環(huán)境問題。隨著人們對環(huán)境問題的重視,“綠色”開始有了新的特殊意義。早在20世紀(jì)90年代,綠色會計理論開始出現(xiàn)在西方會計理論界,形成“綠色會計”。其中最具有代表性的有英國鄧迪大學(xué)的格雷、威爾士大學(xué)的霍金森博士以及加拿大審計署的羅賓斯坦等人,其理論核心是用會計來計量、反映和控制社會環(huán)境資源,目的在于改善整個社會的環(huán)境與資源問題。
    綠色會計(greenaccountant)又稱環(huán)境會計,它是以貨幣為主要計量單位,以有關(guān)法律、法規(guī)為依據(jù),計量、記錄環(huán)境污染、環(huán)境防治、環(huán)境開發(fā)的成本費用,同時對環(huán)境的維護和開發(fā)形成的效益進行合理計量與報告,從而綜合評估環(huán)境績效及環(huán)境活動對企業(yè)財務(wù)成果的影響。從本質(zhì)上講,綠色會計產(chǎn)生于環(huán)境不斷惡化以及對傳統(tǒng)會計的批判的基礎(chǔ)上,大都圍繞自然資源的耗費應(yīng)該如何補償這一主題。
    達爾文進化論中“適者生存,劣者淘汰”的理論,不僅適合于動物界,也適用于整個人類社會的進程解釋,甚至可以適用于一種文化,一個理念的蛻變。一種新理論的出現(xiàn)總是要對其之前的理論進行批判,而競爭兩者也總在批判、爭論中成長完善,留下最適合的繼續(xù)存在。綠色會計理論的興起也是如此。會計本質(zhì)上是一個信息系統(tǒng),運用貨幣計價按權(quán)責(zé)發(fā)生制進行會計確認(rèn),核算和監(jiān)督一個單位的經(jīng)濟活動。綠色會計認(rèn)為其所反映的對象并不完整,它僅能確認(rèn)能夠用價格計量的東西,而本應(yīng)作為會計計量所反映出來的要素環(huán)境卻被忽視,根據(jù)現(xiàn)代會計原理產(chǎn)生的會計公式“收入-成本=利潤”,此成本僅包括經(jīng)濟成本,而不計算社會成本,這種計算模式使決策者沒有任何環(huán)境危機的顧慮去追求經(jīng)濟效益。綠色會計則在傳統(tǒng)會計原理的基礎(chǔ)上,添加了環(huán)境資源,重視和突出自然環(huán)境成本的核算和監(jiān)督。
    二、綠色會計在我國實施現(xiàn)狀及存在的主要問題
    我國綠色會計起步相對比較晚,從一開始只追求物質(zhì)經(jīng)濟的增長,而忽視自然資源以及環(huán)境的.持續(xù)問題,環(huán)境被污染,生態(tài)破壞嚴(yán)重,自然災(zāi)害頻發(fā),人們開始警覺,國家提出可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,推動經(jīng)濟由粗放式向集約式轉(zhuǎn)型,隨著對環(huán)境保護的重視,同時也加強了對綠色會計的研究。中國會計學(xué)會將綠色會計列入九五規(guī)劃的研究課題;經(jīng)財政部批準(zhǔn)成立了“環(huán)境會計專業(yè)委員會”等,也有大量學(xué)著投身于對綠色會計的研究,使得我國綠色會計理論的研究越來越成熟。雖然有一定的進步,但是并沒有形成系統(tǒng)的綠色會計準(zhǔn)則,在實踐方面有許多障礙,環(huán)境信息提供的并不完善,缺少務(wù)實性。我國綠色會計的發(fā)展仍處于初級探索階段。
    1.有關(guān)綠色會計的法規(guī)政策需要明確具體
    目前我國有關(guān)于環(huán)境保護的法律規(guī)章涉及的方面較為具體詳細(xì),在一定程度上推動了綠色會計的進步,也有效保護了環(huán)境資源,使得我國環(huán)境問題有了明顯的改善。而有關(guān)綠色會計的相關(guān)法規(guī)卻在其中沒有過多涉及,更多的是為環(huán)境保護而制定的,使得在實際中應(yīng)用太過于寬泛,很多問題得不到解決。沒有法律強制性的保護,綠色會計難以在實際中發(fā)揮本身有效的作用。
    2.綠色會計實施方案有所不足
    綠色會計發(fā)展尚不夠成熟,在實際應(yīng)用中缺乏一定的實踐性。首先,綠色會計在計量記錄自然資產(chǎn)以及環(huán)境價值上有一定的障礙。羅賓斯坦曾提出設(shè)立一個獨立的自然資產(chǎn)信托賬戶,然后根據(jù)土地對未來一代所能帶來的收益予以貼現(xiàn),進而估算出自然資產(chǎn)的價值,當(dāng)然,這個設(shè)想仍然十分粗糙,人們也在進一步的探索中;其次,綠色會計不能很好地調(diào)節(jié)企業(yè)經(jīng)濟利益與環(huán)保支出成本的矛盾。眾所周知,企業(yè)經(jīng)營的根本目標(biāo)是利潤,經(jīng)濟利益也是一個企業(yè)賴以生存和發(fā)展的必要條件,而綠色會計要考慮環(huán)境成本因素,增加了企業(yè)經(jīng)營成本,這與經(jīng)營目標(biāo)有所沖突。尤其對于小型企業(yè),運用高科技去減少環(huán)境問題,無疑將花費大量的資金,影響企業(yè)的正常運轉(zhuǎn)。除此之外,由于綠色會計在我國發(fā)展尚未有統(tǒng)一的會計核算標(biāo)準(zhǔn)與體系,因此有關(guān)綠色會計信息披露并不規(guī)范。雖然近幾年我國對于綠色會計信息披露的法律法規(guī)的制度性建設(shè)方面有顯著的進步,而在實踐中總有所出入。
    3.企業(yè)的生態(tài)環(huán)境責(zé)任意識不強,對綠色會計認(rèn)識不足,缺乏重視
    首先,在企業(yè)的經(jīng)營活動中,本質(zhì)上是以追求利潤最大化為經(jīng)營目標(biāo),很多企業(yè)為了經(jīng)濟利益,自動無視對環(huán)境造成的一系列問題,在經(jīng)營過程中增加對環(huán)境保護的考慮,勢必是增加企業(yè)的經(jīng)濟成本,相關(guān)績效考核只在意最終的營利結(jié)果,而并不在意對社會造成的影響。很多企業(yè)并沒有強烈的社會責(zé)任意識,只先為自身謀取利益。其次,企業(yè)對綠色會計的認(rèn)識還不夠充分,由于我國經(jīng)濟發(fā)展不平衡,區(qū)域之間差異較大,致使企業(yè)人員的認(rèn)識也有一定的差異,尤其在一些中小型企業(yè),對于綠色會計的重視程度不夠高,并未意識到綠色會計對經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的重要作用。
    4.綠色會計缺少相應(yīng)人才
    綠色會計在我國發(fā)展時間較短,無論是理論研究還是人才儲備方面均有所不足。人才是發(fā)展的核心,只有培育大量的高質(zhì)量人才,才能推動綠色會計的發(fā)展。而多數(shù)會計從業(yè)者綠色會計理念落后,綠色會計理論的研究工作在我國目前的發(fā)展階段主要是由相關(guān)專家學(xué)者以及相關(guān)科研機構(gòu)負(fù)責(zé),有關(guān)綠色會計的發(fā)展落后,傳播不足,綠色觀念嚴(yán)重缺乏。在我國大多數(shù)財會人員都沒有經(jīng)過相應(yīng)的專業(yè)學(xué)習(xí),也缺乏相關(guān)的培訓(xùn)機構(gòu),綠色會計管理人才十分匱乏,難以更快更好地發(fā)展綠色會計。
    三、在我國發(fā)展綠色會計的有效措施
    1.建立健全有關(guān)綠色會計法律法規(guī)章程
    綠色會計相關(guān)的法律法規(guī)建設(shè)是一系列綠色會計制度的基礎(chǔ),無規(guī)矩不成方圓,健全的法律法規(guī)體系是保證綠色會計合理開展的基本要素。沒有法律強制性的要求,企業(yè)內(nèi)部不會嚴(yán)格執(zhí)行綠色會計相關(guān)要求,相關(guān)懲戒力度不夠,也致使企業(yè)對環(huán)境的破壞沒有更積極的回應(yīng)。我國有關(guān)部門應(yīng)加強對企業(yè)會計制度的建設(shè),制定出符合國情的綠色會計制度,將其規(guī)范化,為企業(yè)運用綠色會計核算控制提供統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)。
    2.選擇適合的綠色會計實施方案
    綠色會計起源于國外,在我國引入時間不久,在適應(yīng)我國具體的實際情況中,也要有一個適合我國發(fā)展的標(biāo)準(zhǔn),只有根據(jù)實際情況作出符合國情的綠色會計才能適合我國企業(yè)。就目前發(fā)展情況來看,較為可行的方法是用完善綠色會計報告的方式來規(guī)范綠色會計信息披露。都在會計報告中應(yīng)該反映出相應(yīng)的環(huán)境成本,在綠色會計方面真實的真實財務(wù)信息,難以用貨幣衡量的非財務(wù)信息以考核表的方式進行判斷分析,并編制綠色會計成本費用明細(xì)表,對信息使用者提供最完整的企業(yè)經(jīng)營信息。
    3.擴大宣傳,增強公眾環(huán)保意識,營造良好的社會氛圍
    綠色會計在我國起步較晚,社會對于它的認(rèn)識并不夠全面。一方面,運用輿論體系加強宣傳,使得綠色會計深入人心;另一方面,運用教材傳播教導(dǎo),讓學(xué)生汲取相關(guān)知識,培養(yǎng)學(xué)生的綠色會計意識,學(xué)生是未來的接班人,他們更好地掌握相關(guān)知識,以便于在實際中學(xué)以致用。加強對公眾的環(huán)境保護教育宣傳,普及環(huán)保知識,運用可持續(xù)發(fā)展理念增強公眾對于環(huán)境的社會責(zé)任感,為綠色會計營造良好的社會氛圍。
    4.注重綠色會計人才培養(yǎng)
    首先,將綠色會計納入教學(xué)體系,在學(xué)生時代,老師運用課堂傳授學(xué)生的綠色會計知識幫助學(xué)生樹立綠色會計理念,鼓勵學(xué)生探索,為社會培養(yǎng)應(yīng)用型人才,為國家培育科研型精英。其次,加強社會專業(yè)培訓(xùn),對在職會計從業(yè)者加強相關(guān)知識的教育和培訓(xùn),企業(yè)要做好對會計人員的任用選拔工作,提高任職標(biāo)準(zhǔn),以確保工作人員對于新理念的理解和掌握,在實際中得以應(yīng)用。只有持續(xù)培養(yǎng)出具有專業(yè)知識的會計人才,提高企業(yè)會計的綜合素質(zhì),才能使綠色會計的實施與發(fā)展有著理論支撐。
    總體而言,綠色會計理論旨在強調(diào)對于環(huán)境的保護,在市場經(jīng)濟中呼吁重視被忽視的資源濫用問題。雖然在傳統(tǒng)的綠色會計理念中缺乏在實踐中的可行性,但人類的可持續(xù)發(fā)展需要綠色會計的存在,繼續(xù)探索綠色會計,是我國會計界的重要任務(wù);做好對環(huán)境的保護,是全社會應(yīng)盡的責(zé)任。
    參考文獻:
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    [4]張玉紅.淺析我國企業(yè)綠色會計存在的問題及解決措施[j].中國商論,2015.
    [5]王建明.企業(yè)綠色會計理論與實踐研究[d]南京農(nóng)業(yè)大學(xué),.
    會計理論論文篇四
    摘要:本文針對經(jīng)濟管理專業(yè)學(xué)生在初學(xué)《會計學(xué)原理》中遇到的困惑,提出了兩種簡單易懂、可行性高的教學(xué)方法,即應(yīng)用“左右記賬法”和會計的語言學(xué)解釋,使學(xué)生能夠更直觀地理解和應(yīng)用《會計學(xué)原理》的基本理論和學(xué)科體系。應(yīng)用“左右記賬法”可以使學(xué)生能夠更直觀地判斷賬戶方向,通過會計的語言學(xué)解釋可以使學(xué)生理解晦澀難懂的會計學(xué)專業(yè)術(shù)語及相互之間的勾稽關(guān)系。
    關(guān)鍵詞:會計學(xué)原理教學(xué)方法左右記賬法語言學(xué)解釋
    《會計學(xué)原理》是會計學(xué)中最重要的基礎(chǔ)理論課程,是會計學(xué)專業(yè)的一門入門課程,也是經(jīng)濟管理專業(yè)的必修課?!稌媽W(xué)原理》是會計學(xué)相關(guān)課程的敲門磚,它教給學(xué)生會計學(xué)的基本原理和思維方法。筆者結(jié)合在教學(xué)一線的工作經(jīng)驗發(fā)現(xiàn),學(xué)生在學(xué)習(xí)《會計學(xué)原理》時有很多困惑和難解的地方,針對學(xué)生的困惑之處,筆者通過多年的教學(xué)經(jīng)驗,總結(jié)出兩種教學(xué)方法。這兩種教學(xué)方法在實踐應(yīng)用中反響良好。現(xiàn)給出兩種教學(xué)方法供同行們相互參考,共同提高《會計學(xué)原理》課程的教學(xué)質(zhì)量。
    (一)應(yīng)用“左右記賬法”
    現(xiàn)有的絕大部分教材都是根據(jù)會計恒等式以及復(fù)式記賬規(guī)則推導(dǎo)出各類賬戶的記賬方向,教師在講授過程中仍然依據(jù)教材的思路進行講解,對于初學(xué)者來說,一方面推導(dǎo)過程不是很好理解,另一方面推導(dǎo)結(jié)論不容易記憶,甚至經(jīng)?;煜?。學(xué)生只有通過無數(shù)的練習(xí),強硬的接受并記憶各類賬戶的記賬方向,至于為什么是這樣的記賬方向已經(jīng)不知所以然了,將來學(xué)到難度更高的課程時接觸到更多的賬戶還是無法面對。針對以上情況,本文提出了應(yīng)用汪致正《記賬的規(guī)律》中的“左右記賬法”幫助初學(xué)者理解判斷賬戶記賬方向。
    2009年2月,獨立研究學(xué)者汪致正指出“借/貸”應(yīng)當(dāng)改為“左/右”。同年10月,汪一凡提出“中國流復(fù)式簿記方案”。其外在特點是改用“左/右”為記賬符號,可簡稱為左右記賬法。所謂“中國流復(fù)式簿記”,實質(zhì)是將原有的增減思想作為復(fù)式簿記之魂,有助于輕松判斷業(yè)務(wù)所涉及賬戶金額的增減,加上左右配合,運用助記口訣或左手定則,下意識地快速確定記賬方向。而現(xiàn)行會計學(xué)中使用debit、credit和“借、貸”,應(yīng)該被認(rèn)為是一個歷史的誤會。如果原本沒有使用這類符號,會計學(xué)中就不會存在令人困惑的情形。汪一凡認(rèn)為,“記賬符號”的原意只是指明方位,而不是指其他含義。在《記賬的規(guī)律》里,他還原了使用“方位詞”作為“記賬符號”來指明賬戶方位的原意。而會計學(xué)中,表明方位用過“收付、增減、借貸”等等,幾乎都是“動詞”。
    記賬的規(guī)律是“左左、右右”。具體解釋如下:“左左”指的是會計等式左方的科目,增加額記在賬戶左方;“右右”指的是會計等式右方的科目,增加額記在賬戶右方。
    通過這簡單的四個字、兩個詞就可以涵蓋復(fù)式記賬法的基本記賬方法。以上口訣中的左右時針對等式而言的,即等式左邊的賬戶增加額記在賬戶的左方,等式右邊的賬戶增加額記在賬戶的右方,要分清賬戶的記賬方向,只需記住兩個等式即可。而對會計等式的推導(dǎo)和理解是非常容易的,會計等式包括基本會計等式(資產(chǎn)=負(fù)債+所有者權(quán)益)和擴展會計等式(資產(chǎn)+費用=負(fù)債+所有者權(quán)益+收入)。在會計等式的基礎(chǔ)上,只要能夠分析出賬戶的性質(zhì)即可推斷出記賬方向,簡單易懂。結(jié)合現(xiàn)有教材中的借貸記賬法,將左右記賬法與借貸記賬法進行一一對應(yīng),左邊用“借”這個符號表示,右邊用“貸”這個符號表示,就可以將左右記賬法還原為借貸記賬法,并對應(yīng)于教材中的講解。
    資產(chǎn)類和費用類賬戶的增加記在賬戶的借方,負(fù)債類、所有者權(quán)益類和收入類賬戶的增加記在賬戶的貸方。學(xué)生只要清楚賬戶的性質(zhì)就可以根據(jù)左右記賬規(guī)則分析判斷出相應(yīng)賬戶的增減變動方向,這種判斷方法解決了初學(xué)者對記賬方向判斷的困擾。
    (二)會計的語言學(xué)解釋
    《會計學(xué)原理》是會計學(xué)專業(yè)學(xué)生開設(shè)的第一門專業(yè)課,一連串的專業(yè)術(shù)語很快溢滿了學(xué)生們的大腦,在短時間內(nèi)很難分清這許多的專業(yè)術(shù)語,以及專業(yè)術(shù)語之間的關(guān)系和在整個學(xué)科中的地位。現(xiàn)將《會計學(xué)原理》中的幾個主要專業(yè)術(shù)語與語言學(xué)的術(shù)語相對應(yīng),幫助初學(xué)者消化理解這許多的陌生專業(yè)術(shù)語。大學(xué)生學(xué)習(xí)語言已經(jīng)有十二個年頭了,對于語言學(xué)的理解已經(jīng)根深蒂固。對語言學(xué)的基本術(shù)語掌握得已經(jīng)非常透徹。會計學(xué)本身也是一門商業(yè)語言,所以,會計學(xué)的學(xué)習(xí)與漢語和英語的學(xué)習(xí)之間有某些共通之處,借鑒熟悉的漢語和英語的學(xué)習(xí)方法來學(xué)習(xí)會計學(xué)更容易被學(xué)生接受。
    會計學(xué)中的專業(yè)術(shù)語與語言學(xué)的對應(yīng)關(guān)系是:會計學(xué)中的會計科目、記賬規(guī)則、會計賬戶、會計分錄、會計賬簿、會計報表分別與語言學(xué)中的單詞、語法、帶語法的單詞、句子、句群和文章相互對應(yīng)。
    1、會計科目
    是對會計要素進行具體分類的基礎(chǔ)上,對會計要素再進一步分析、整理、平衡,最后確定的會計對象具體項目。設(shè)置會計科目時,要為每一具體的類別規(guī)定一個科目名稱,并且限定在該科目名稱下包括的內(nèi)容。會計對象具體項目的名稱就是會計科目,會計科目是整個會計學(xué)體系的起點,也是最基本的元素,有了會計科目才有了建立會計賬戶的基礎(chǔ)。所以,會計科目和語言中的單詞在語言體系中起著類似的作用、具有共同的地位,二者可以類比。
    2、記賬規(guī)則
    借貸記賬法的記賬規(guī)則是“有借必有貸,借貸必相等”,所有會計核算方法的使用都是基于此規(guī)則,后續(xù)的賬務(wù)處理以及報表的編制都要依據(jù)此規(guī)則,所以,記賬規(guī)則類似于語言學(xué)中的語法,只有有了語法的規(guī)定才能進行后續(xù)的造句、寫文章等工作。
    3、會計賬戶
    會計科目通常被認(rèn)為是賬戶的名稱,賬戶除了有名稱(會計科目)外,還應(yīng)當(dāng)有結(jié)構(gòu)、方向、用途等。利用記賬規(guī)則將會計科目賦予一定的結(jié)構(gòu)和用途就是會計賬戶,所以基于會計科目和記賬規(guī)則與語言中的單詞和語法的對應(yīng)關(guān)系,會計學(xué)中的會計賬戶自然就成了語言中帶有語法的單詞,反過來就是帶有用法的單詞可以與會計學(xué)中的會計賬戶相對應(yīng)。
    4、會計分錄
    是指表示一項經(jīng)濟業(yè)務(wù)所記入賬戶的名稱、借貸方向和金額的形式。簡單地講,會計分錄就是會計人員利用會計語言將經(jīng)濟業(yè)務(wù)進行會計描述,一筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)就可以用一個會計分錄或多個會計分錄進行會計語言的描述。反過來就是一個會計分錄可以表示一筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)。在會計分錄中有會計科目結(jié)合記賬規(guī)則對經(jīng)濟業(yè)務(wù)進行描述,也就對應(yīng)于語言學(xué)中用單詞結(jié)合語法造句子,所以會計分錄對應(yīng)于句子。會計分錄在會計核算體系中屬于零散的句子。
    5、會計賬簿
    是由具有一定格式,互有聯(lián)系的若干賬頁所組成,并以會計憑證為依據(jù),全面、連續(xù)、系統(tǒng)的記錄和反映各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)的簿籍。會計賬簿能夠連續(xù)、系統(tǒng)、完整反映和監(jiān)督一個經(jīng)濟單位、一定時期內(nèi)的經(jīng)濟活動和財務(wù)收支情況。但是一個賬簿只能反映某一個會計賬戶在一定會計期間的增減變動情況,而句群也只能描述某一方面的內(nèi)容,所以會計賬簿只能與語言學(xué)中的句群相對應(yīng)。
    6、會計報表
    是根據(jù)日常會計核算資料定期編制的,綜合反映企業(yè)某一特定日期財務(wù)狀況和某一會計期間經(jīng)營成果、現(xiàn)金流量的總結(jié)性書面文件。會計報表描述的是企業(yè)的整體財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量,是根據(jù)賬簿記錄所編制的綜合性文件,相當(dāng)于語言學(xué)中將句群進行整合后形成一篇文章,所以會計報表相當(dāng)于語言學(xué)中的文章。
    有了以上的6個對應(yīng)關(guān)系,學(xué)生就可以根據(jù)已有的語言學(xué)印象來映射會計學(xué)中的6個基本元素,這6個基本元素在整個會計學(xué)中的作用和地位就不言而喻了,理解起來也就順暢得多,對會計學(xué)的整體體系也就有了最基本的理解。
    在這6對對應(yīng)關(guān)系的基礎(chǔ)上學(xué)生在學(xué)習(xí)這些會計學(xué)基本元素的時候就有了參考對象,會計學(xué)基本元素在整個學(xué)科中的地位和使用方法可以直接對應(yīng)語言學(xué)的這幾個基本元素在整個語言學(xué)中的地位和使用方法。通過這種對應(yīng)關(guān)系,學(xué)生對這些基本元素的理解就更直觀,也就對這些元素在學(xué)科中的勾稽關(guān)系更容易理解。
    以上兩種教學(xué)方法可能還有些許不恰當(dāng)之處,但是通過筆者多次實踐證明這兩種教學(xué)方法具有較強實用性,用最簡單最熟悉的方法引導(dǎo)初學(xué)者步入會計學(xué)深奧的殿堂,輕松理解《會計學(xué)原理》的基本理論,對會計業(yè)務(wù)的賬務(wù)處理也顯得得心應(yīng)手,激發(fā)了學(xué)生們學(xué)好這門課的熱情。希望本論文能夠為同行們在工作中提供一點啟示?!稌媽W(xué)原理》的教學(xué)方法還有很多,還有待同行們繼續(xù)研究探討,將此門課程講解得更好,不斷提高教學(xué)質(zhì)量。
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    [7]唐星齡。財務(wù)會計語言觀[d]。廈門大學(xué),2006.□
    會計理論論文篇五
    1、會計工作方式的轉(zhuǎn)變。在以實現(xiàn)會計業(yè)務(wù)的信息管理為目標(biāo)的前提下,會計信息化不再是簡單模仿手工會計處理事務(wù)或是計算機的延伸,而是充分利用網(wǎng)絡(luò)和信息技術(shù)的優(yōu)勢突破傳統(tǒng)手工會計的局限。由桌面財務(wù)轉(zhuǎn)為網(wǎng)絡(luò)財務(wù),從企業(yè)的各個角落收集實時高度集中的信息,從多種多樣的分析中把它們提煉出來,發(fā)送到員工“桌面”上,將員工從數(shù)據(jù)堆里解脫出來。具體表現(xiàn)為:會計數(shù)據(jù)的采集通過網(wǎng)絡(luò)從企業(yè)各個管理子系統(tǒng)直接取得,并通過公共接口與有關(guān)外部系統(tǒng)如銀行、稅務(wù)、供應(yīng)商、經(jīng)銷商等相連接,使會計信息系統(tǒng)不再是信息的“孤島”,會計數(shù)據(jù)的輸入呈分布化和多元化的特點;會計數(shù)據(jù)處理中人工干預(yù)大大減少,從憑證到報表均由計算機完成,同時全部會計數(shù)據(jù)處理過程可即時完成,呈現(xiàn)出集中化、實時化的特點,這樣既節(jié)省了會計核算時間,又提高了工作效率,從而將會計人員的工作精力轉(zhuǎn)移到其它職能中去。
    2、會計職能發(fā)生轉(zhuǎn)變。會計信息化將促使會計職能由核算型向管理型過渡。傳統(tǒng)的會計工作主要是會計人員運用確認(rèn)、計量、記錄和報告手段對經(jīng)濟數(shù)據(jù)進行收集、加工、存儲和檢索,最后輸出能滿足信息使用者決策和控制經(jīng)濟活動需要的信息。在傳統(tǒng)的會計工作中,由于受操作手段和工具的限制,經(jīng)濟業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的日常處理占用了會計人員絕大部分的工作時間和精力。而在會計信息化條件下,原有的會計核算與監(jiān)督兩大職能已不能滿足信息使用者的要求,會計工作將向更高層次發(fā)展,將工作重點放在參與預(yù)測、決策、經(jīng)營分析等方面,在經(jīng)濟管理中扮演重要角色。
    3、會計觀念的轉(zhuǎn)變。傳統(tǒng)的會計采用的是一種面向過去的回顧型時空觀,通過對以往的業(yè)務(wù)活動進行記錄和總結(jié),對業(yè)績和行為作出評價,并以此指導(dǎo)現(xiàn)實事務(wù)。會計信息化條件下,當(dāng)業(yè)務(wù)事項發(fā)生時,會計信息系統(tǒng)可以通過企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)、外部網(wǎng)以及互聯(lián)網(wǎng)直接采集有關(guān)的數(shù)據(jù)信息,實現(xiàn)會計和業(yè)務(wù)一體化處理,這樣會計核算就從事后的靜態(tài)核算轉(zhuǎn)化為事中的動態(tài)核算。
    4、內(nèi)部控制亟需完善。首先,會計信息化條件下,會計人員的構(gòu)成由原來純粹的會計專業(yè)人員轉(zhuǎn)變?yōu)橛蓵媽I(yè)人員、計算機系統(tǒng)管理人員及計算機專家組成。會計業(yè)務(wù)從原來單純的核算轉(zhuǎn)變?yōu)樵谕瓿苫緯嫎I(yè)務(wù)的同時,還要完成財務(wù)分析、預(yù)測、管理等更為復(fù)雜的業(yè)務(wù);原來由會計人員處理的某些事項,現(xiàn)在由其他人員在終端機上直接完成。因此,隨著數(shù)據(jù)處理技術(shù)的提高,如果對計算機系統(tǒng)缺乏控制,未經(jīng)授權(quán)的人員為達到某些非法目的就可以通過網(wǎng)絡(luò)對會計數(shù)據(jù)進行篡改,而這些篡改是不留痕跡的,后果不堪設(shè)想。其次,傳統(tǒng)會計工作大都按經(jīng)濟業(yè)務(wù)的性質(zhì)分成幾個不同的職能崗位,不同崗位的工作可以相互核查、相互制約,以防止發(fā)生誤差,還可以根據(jù)賬目、證件、報表間的鉤稽關(guān)系檢查錯誤;而在會計信息化條件下,所有的結(jié)果都是由最初錄入的數(shù)據(jù)經(jīng)過計算機直接計算出來的,如果初始數(shù)據(jù)錄入錯誤,得到的賬面數(shù)據(jù)也隨之錯誤,為防止這種情況,就需要相應(yīng)的制度把關(guān),加強內(nèi)部控制。
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    會計理論論文篇六
    摘要:近年來,隨著國家在重大基礎(chǔ)設(shè)施投資力度逐漸加強,全國有45個城市在修建或計劃修建城市軌道交通,包括地鐵、輕軌、有軌電車等。由于城市軌道交通項目建設(shè)投資資金規(guī)模大、建設(shè)周期長、涉及專業(yè)多、建造過程復(fù)雜,其管理難度與復(fù)雜度也較一般企業(yè)大,由此產(chǎn)生的各類檔案數(shù)量也巨大。其中財務(wù)管理作為工程管理中重要組成部分,會計檔案管理也成為重中之重,這直接關(guān)系到項目財務(wù)管理水平,也直接決定項目能否通過國家驗收,因此我們必須要重視這項會計基礎(chǔ)工作。本文將結(jié)合本人在本行業(yè)中的工作經(jīng)驗與體會,談?wù)勡壍澜煌ㄆ髽I(yè)會計檔案管理的重要性以及如何做好會計檔案管理。
    關(guān)鍵詞:城市軌道交通;會計檔案;檔案管理
    一、會計檔案管理的內(nèi)容
    根據(jù)最新發(fā)布的《會計檔案管理辦法》【中華人民共和國財政部國家檔案局令第79號】,下列會計資料應(yīng)該歸檔:
    (一)會計憑證,包括原始憑證、記賬憑證;
    (二)會計賬簿,包括總賬、明細(xì)賬、日記賬、固定資產(chǎn)卡片及其他輔助性賬簿;
    (三)財務(wù)會計報告,包括月度、季度、半年度、年度財務(wù)會計報告;
    (四)其他會計資料,包括銀行存款余額調(diào)節(jié)表、銀行對賬單、納稅申報表、會計檔案移交清冊、會計檔案保管清冊、會計檔案銷毀清冊、會計檔案鑒定意見書及其他具有保存價值的會計資料。從該管理辦法可以看出,會計檔案管理內(nèi)容非常廣泛,涉及日常會計工作全過程,包括出納、會計、稅務(wù)、報表等全部會計人員產(chǎn)生的會計資料,給會計檔案管理造成很大困擾與難度。
    二、會計檔案管理現(xiàn)狀及原因分析
    目前,全國各城市軌道交通企業(yè),除北上廣深等幾個大城市建設(shè)時間較長,其他大部分城市剛剛興建地鐵,日常工作主要圍繞地鐵新線建設(shè)與開通進行,能把日常工作做好,已經(jīng)疲于應(yīng)付。受建設(shè)工期影響,一線業(yè)務(wù)部門工作重點在現(xiàn)場,確保工程質(zhì)量安全與進度。據(jù)筆者調(diào)查研究,目前各城市軌道交通企業(yè)連建設(shè)檔案管理尚無完善的制度與流程,會計檔案管理雖有國家法律規(guī)章規(guī)定,但實際執(zhí)行情況及效果并不容樂觀。銀行余額調(diào)節(jié)表因為事務(wù)所審計,情況相對較好,會計報表,納稅報表,增值稅進項發(fā)票底聯(lián)等非日常用會計檔案管理要求尚不理想。很多公司目前按照辦法規(guī)定,憑證與會計報表都能完成,但時間有所滯后,延長兩三個月是常態(tài),半年后裝訂憑證也非少數(shù)。至于辦法里規(guī)定的其他會計資料,基本無暇顧及,最終嚴(yán)重影響項目竣工財務(wù)決算與國家驗收。會計檔案管理現(xiàn)狀不理想,其完善程度與國家要求甚遠,經(jīng)過綜合分析,既有主觀因素影響,也有客觀因素影響;既有外部因素影響,也有內(nèi)部因素影響。
    (一)內(nèi)部原因
    1.領(lǐng)導(dǎo)不夠重視,檔案管理員身兼多職。按照辦法規(guī)定,公司應(yīng)設(shè)立專門的會計檔案管理機構(gòu),但現(xiàn)實情況是很多公司因各種原因,財務(wù)人員編制比較緊缺,很少設(shè)立專門的會計檔案管理人員,一般由部門文員兼會計檔案管理員。財務(wù)部門資料很多,特別是各種收款付款單據(jù)、票據(jù)量很大,管理要求高,文員很難投入足夠資源與精力于會計檔案管理。只有會計師事務(wù)所審計、政府審計要求提交各種資料或者積壓太多時,才進行憑證裝訂等工作。這也從側(cè)面說明領(lǐng)導(dǎo)對會計檔案管理工作尚不夠重視,覺得沒必要投入專門人力資源開展會計檔案管理工作,等其他工作完成后,再來整理會計檔案也來得及。
    2.根據(jù)財務(wù)部門內(nèi)部分工慣例,會計檔案管理一般都設(shè)有財務(wù)部會計核算模塊。會計核算本身工作繁瑣,且工作量較大。特別是新公司,業(yè)務(wù)與財務(wù)制度流程不太完善,會計核算也不太規(guī)范,財務(wù)人員平花費大量時間與業(yè)務(wù)部門進行溝通等工作;除此之外,與公司外部門各項溝通,如會計師事務(wù)所審計、政府審計、稅局稽查等,也需要大量溝通協(xié)調(diào)工作。這種工作現(xiàn)狀造成會計檔案管理工作也難以按時開展。
    3.大多數(shù)企業(yè)對于財務(wù)信息化投入較大,沒有信息化建設(shè),財務(wù)管理無法有效進行對于會計檔案管理信息化建設(shè),停留在手工時代水平。會計檔案都是各種紙質(zhì)材料,包括各類憑證、原始出入庫單、發(fā)票、收據(jù)、各類批文等,這些資料作為憑證附件存在。每個月按時把憑證收集完善、整理、入盒、編號,然后做個檔案臺帳記錄,由會計檔案管理員放在個人電腦進行共享,供大家使用。整個檔案管理過程,幾乎全手工操作,很少借助現(xiàn)代信息技術(shù),所以,這么多年會計檔案管理水平一直沒有很大發(fā)展與進步,越來越跟不上公司與時代發(fā)展。
    (二)外部原因
    1.會計師事務(wù)所審計對公司財務(wù)管理有較大約束力,但更多關(guān)注于會計報表層面,并不會過多關(guān)注會計管理細(xì)節(jié),特別是會計檔案管理。在年報審計中,公司只要能提供會計憑證及事務(wù)所要求的會計資料即可,事務(wù)所并不會檢查會計檔案資料是來自于具體經(jīng)辦會計手里,還是來自于會計檔案室。這就造成會計檔案管理沒有硬性外部約束。
    2.對于城市軌道交通項目,建設(shè)項目最后一環(huán)就是項目竣工驗收。目前,根據(jù)國家驗收標(biāo)準(zhǔn)有十三項專業(yè)驗收,其中就有一項檔案驗收,如果檔案驗收通不過,即整個項目竣工驗收通不過。需要關(guān)注的是,項目竣工驗收里的檔案特指工程檔案,即與工程相關(guān)的招標(biāo)、合同、圖紙、變更資料等,會計檔案并不是檔案驗收關(guān)注的重點,正是這點恰恰造成公司把更多精力放在工程檔案管理,而忽略了會計檔案管理。
    三、會計檔案管理不完善造成的影響
    會計檔案管理工作,雖然在一般人眼里并不是十分重要的事情,但如果管理不到位,其對日常財務(wù)管理及最終項目驗收均有重要影響,具體如下:
    (一)會計日常工作中,由于各種原因經(jīng)常需要查閱憑證,檔案歸檔不及時,就會造成憑證在經(jīng)辦會計或出納手中積壓,時間越長、積壓越多,這時查找憑證往往需要耗費更多的`人力物力進行查找,造成管理成本不必要增加。另外,由于會計檔案不及時裝訂、歸檔,且分散在不同會計人員手中,造成憑證丟失的風(fēng)險大大增加,且有些重要資料如原始發(fā)票等資料一旦丟失,給公司、個人造成的損失會更加巨大。
    (二)軌道行業(yè)投資巨大,是政府關(guān)注重點。所以,各種政府審計、專項審計層出不窮,為了應(yīng)對各項審計,會計檔案管理不到位、不完善,就會導(dǎo)致提供各類資料時手忙腳亂,一來效率很低,提交資料時間較長;二來造成外部審計人員對公司不滿意,甚至認(rèn)為公司不配合審計工作,故意不提供相關(guān)資料。
    (三)城市軌道交通項目作為關(guān)系國計民生的重大工程項目,通過國家項目竣工驗收是對國家對人民最好的答復(fù)。如果日常會計檔案管理沒有規(guī)范,到項目竣工決算時資料不全或難以查找,會極大影響項目竣工財務(wù)決算。
    四、關(guān)于完善會計檔案管理的建議
    針對會計檔案管理工作不完善,結(jié)合上述原因分析及其造成的影響考慮,針對不同的原因采取不同的措施,具體如下:
    (一)提醒公司領(lǐng)導(dǎo)重視,加大資源投入公司領(lǐng)導(dǎo)重視是做好會計檔案管理工作的重要前提,只有領(lǐng)導(dǎo)重視,這項工作開展就會順暢很多,投入到這項工作的資源將會大大加強。
    (二)會計檔案管理工作制度化、流程化、標(biāo)準(zhǔn)化由于會計檔案管理工作是整個會計管理工作最后一個環(huán)節(jié),所以,有必要把會計檔案管理工作制度化、流程化、標(biāo)準(zhǔn)化,把流程做細(xì),工作分配到人,前置環(huán)節(jié)定到具體時點。當(dāng)然,要想把這些工作落實到具體工作來,還需要做好會計檔案管理宣傳與培訓(xùn),讓會計檔案管理思想深入每個會計人員之心。將會計檔案管理當(dāng)作會計工作的最終目標(biāo),然后按流程倒推給每個環(huán)節(jié)設(shè)置時間節(jié)點,且這個時間節(jié)點作為硬性要求,非特殊情況不得變化,比如每月5號收齊所有銀行對賬單,每月10號收齊所有銀行余額調(diào)節(jié)表,每月15號收齊上月會計憑證等。
    (三)加強全過程管理,從事前規(guī)劃、事中執(zhí)行跟蹤、事后檢查反饋因為會計工作日復(fù)一日,年復(fù)一年像大氣循環(huán)一樣重復(fù),從不間斷,所以,只有把會計檔案管理工作當(dāng)作標(biāo)桿,上個月完成這項工作,下個月才能正常開展。否則就像駱駝背上的稻草,越來越重,最終會被最后一根稻草壓跨。這里特別要提醒一點,因為會計檔案涉及人員較多、環(huán)節(jié)較多、流程較長,設(shè)計一個良好的制度流程特別重要,且要有專人監(jiān)督實際執(zhí)行情況,把監(jiān)督工作制度化、流程化、規(guī)范化,及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋問題并及時跟蹤解決,方能做到萬無一失。
    (四)加大信息技術(shù)資源投入,利用信息技術(shù)手段提高會計檔案管理工作效率,降低管理成本如今是信息時代,會計檔案管理工作也要跟上時代步伐,如上所述,如果技術(shù)手段還停留在紙質(zhì)層面,進行整理、歸檔、查閱,提高效率非常困難,只能靠人力投入來實現(xiàn)。目前,全球發(fā)展趨勢是財務(wù)共享中心,其會計檔案管理是基于it技術(shù)發(fā)展,引入了影像系統(tǒng)、報賬系統(tǒng)、erp系統(tǒng)、銀企直聯(lián)系統(tǒng)等一系列業(yè)務(wù)財務(wù)系統(tǒng),利用大數(shù)據(jù)、云存儲平臺等技術(shù)手段來提高會計檔案管理效率,并且使得管理成本大大下降,提高公司內(nèi)部、外部人員檔案使用滿意度,為項目竣工驗收打下堅實基礎(chǔ)。
    參考文獻:
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    [8]唐小琴.跨越發(fā)展更需規(guī)范會計檔案管理.當(dāng)代縣域經(jīng)濟,2016(09).
    會計理論論文篇七
    會計理論的歸納作用指會計理論來源于實踐,但又不是實踐中零亂的、松散的知識點,而是經(jīng)過歸納整理的一系列理論規(guī)律,提供了會計基本理論研究的論文,一起來看看吧!
    摘要:企業(yè)財務(wù)管理越來越得到了企業(yè)的重視,對其的研究也益加深入,會計基本理論的研究是會計理論中的核心概念和原理,但卻受制于會計實務(wù)的實際發(fā)展水平以及研究者的理論水平。對它的研究有助于我國會計行業(yè)的發(fā)展,也有利于推動企業(yè)的發(fā)展,本文就財務(wù)會計基本理論的結(jié)構(gòu)進行剖析。
    關(guān)鍵詞:會計理論要素
    一、會計理論的機構(gòu)要素
    1、會計假設(shè)
    所謂會計假設(shè)也就是對財務(wù)會計進行核算時所處的時間和空間范圍的合理假定,是建立在實際基礎(chǔ)上的一種科學(xué)合理的假設(shè),對研究財務(wù)會計理論問題的研究提供了一定的理論基礎(chǔ),為科學(xué)的研究會計理論起著極其重要的作用,不但規(guī)范了會計理論延伸的方向,更是建立科學(xué)的系統(tǒng)會計理論提供了重要基礎(chǔ)。隨著我國經(jīng)濟的不斷發(fā)展和完善,在相當(dāng)多的企業(yè)經(jīng)濟業(yè)務(wù)就脫離了會計的假設(shè),造成了部分企業(yè)在合并會計報表時沒有按照規(guī)定進行會計主體的假設(shè),同時在清理企業(yè)資產(chǎn)時又沒有遵循可持續(xù)發(fā)展的原則,這不僅影響到企業(yè)財務(wù)會計的管理的科學(xué)化和合理化,也更加影響到財務(wù)會計理論的基本研究。雖然在上世紀(jì)對會計假設(shè)理論的研究在美國取得了一些成績,但是也還存在了許多了問題,在未來的研究中好友很長的一段距離。
    2、會計環(huán)境
    會計環(huán)境的研究也就是對處于不同社會發(fā)展階段的會計環(huán)境狀況的研究以及實際工作中各種客觀條件等,對我國會計實務(wù)的發(fā)展和企業(yè)會計管理有著重要的影響。從會計發(fā)展史上的重大變化和改革都與會計環(huán)境有著密切關(guān)系,影響著社會經(jīng)濟秩序的穩(wěn)定和經(jīng)濟資源的有效配置,這不僅是會計理論的研究的重點也更是需不斷深入發(fā)展的要點。在多年的研究當(dāng)中,會計環(huán)境一般含有生產(chǎn)力環(huán)境,政治環(huán)境和經(jīng)濟環(huán)境三大因素,這三種因素在不斷的階段對社會經(jīng)濟的發(fā)展起著不同的作用,或推動或阻礙。不僅影響著政治體制類別,也關(guān)系到經(jīng)濟體制的建立和生產(chǎn)力發(fā)展的進程。在社會改革的進程中尤其是企業(yè)財務(wù)管理的提升上起到了非常關(guān)鍵的作用,在我國中小企業(yè)中其會計環(huán)境是一個不可小覷的重要影響因素。
    3、會計要素
    會計是一項技術(shù)含量相對較高的行業(yè),其涉及到內(nèi)容業(yè)是豐富多樣的,也是會計理論研究的基本前提。雖然隨著文明社會的發(fā)展歷程會計理論研究得到了不斷深入的發(fā)展,但是由于社會經(jīng)濟環(huán)境的差異和政治政治的不同,目前對會計要素的劃分有著多種規(guī)定,不同的定義。但是總的本質(zhì)上相差不大。由于會計要素的確定關(guān)系到會計理論的研究因而對其的劃分也就顯得極其重要。當(dāng)前在我國的《企業(yè)會計準(zhǔn)則》中就規(guī)定了會計要素主要有六項,也就是資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、收入、費用和利潤,同時又細(xì)分為資產(chǎn)負(fù)債要素(資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益)和利潤表要素(收入、費用、利潤)。對會計要素的明確確定,才能更好的規(guī)范會計實務(wù),以利于財務(wù)人員順利的開展會計業(yè)務(wù)工作。
    4、會計職能
    在企業(yè)的'會計管理當(dāng)中會計所承擔(dān)的任務(wù)和應(yīng)當(dāng)發(fā)揮的功能和功效就是會計所具備的職能,它在企業(yè)管理中擔(dān)負(fù)著重要作用。同時隨著經(jīng)濟全球化的發(fā)展,會計職能的功效也發(fā)生了重大變化,其再社會經(jīng)濟管理中的作用也是越來越大,職能越來越多,由當(dāng)初基本的核算和監(jiān)督兩大職能發(fā)展到當(dāng)前的“全職能說”,其功能也越來越影響到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的各個環(huán)節(jié),不僅反映了企業(yè)管理的情況也更直接參考到企業(yè)的管理當(dāng)中。在企業(yè)的前期預(yù)測、經(jīng)營中的決策、財務(wù)控制、后期財務(wù)分析中都包含了會計職能的身影,會計反映職能和管理職能是相互聯(lián)系、不可分割的。反映職能是管理職能的基礎(chǔ),為管理職能的發(fā)揮提供服務(wù),管理職能是會計的固有職能,是會計的首要職能。
    5、會計目標(biāo)
    6、會計準(zhǔn)則
    在會計理論研究中,會計準(zhǔn)則的研究是對財務(wù)會計在進行業(yè)務(wù)處理時所制定出的規(guī)范要求和判斷標(biāo)準(zhǔn),是對工作經(jīng)驗的一種抽象總結(jié)又是實際工作中的一種技術(shù)規(guī)范,指導(dǎo)著財務(wù)人員的實際工作,為其處理業(yè)務(wù)提供工作準(zhǔn)則,也更大的促進了會計工作的規(guī)范化和科學(xué)化,推動著企業(yè)財務(wù)管理的發(fā)展。在現(xiàn)有的研究中我國在20世紀(jì)80年代初由會計學(xué)界開始明確提出會計準(zhǔn)則的概念,為會計制度和準(zhǔn)則的制定提供了有效依據(jù),規(guī)范了會計核算的基本內(nèi)容,也規(guī)定了會計核算的基本業(yè)務(wù)和特殊行業(yè)的會計核算,在會計基本理論的研究上又邁進了一步,豐富了的會計基本理論,也推動了會計理論的系統(tǒng)化研究。
    7、會計程序
    所謂會計程序是指一個企業(yè)處理會計業(yè)務(wù)的先后順序,主要步驟包括了記錄、分類、匯總、報告、分析等,雖然會計程序是會計業(yè)務(wù)處理時的一種技術(shù)方法和手段,但是在會計基本理論研究中卻往往沒有得到足夠的重視,忽視了其在會計業(yè)務(wù)當(dāng)中的作用。因為會計在財務(wù)業(yè)務(wù)發(fā)生時會計記錄是否準(zhǔn)確、分類是否正確、分析是否科學(xué)合理等就嚴(yán)重影響到企業(yè)財務(wù)管理的準(zhǔn)確與否。而在具體的會計工作中,會計程序的合理性關(guān)系到各職能部門對經(jīng)濟業(yè)務(wù)的反映過程和聯(lián)系機制,對提高企業(yè)會計核算的精確性和會計管理的質(zhì)量,以及為企業(yè)提供準(zhǔn)確有效的財務(wù)信息都起到了不可替代的重要作用。
    二、總結(jié)
    會計基本理論的研究在現(xiàn)代社會中一直都是企業(yè)和會計人員關(guān)注的焦點,在現(xiàn)代企業(yè)管理中財務(wù)管理的作用也越發(fā)越大,得到了普遍的認(rèn)可,但是會計基本理論的研究在當(dāng)前各國的研究當(dāng)中還沒有形成一個統(tǒng)一的理論系統(tǒng),對其的研究還有待于進一步的探索和深入,以推動企業(yè)的發(fā)展和培養(yǎng)更優(yōu)秀的會計人員。
    參考資料:
    [1]]孫茂竹成本管理學(xué)中國人民大學(xué)出版社2003
    [2]]常立新.《信息化的前景展望》.中國經(jīng)濟出版社.2005版
    [3]5孫茂竹《成本管理學(xué)》中國人民大學(xué)出版社2003
    會計理論論文篇八
    (一)財務(wù)內(nèi)外部風(fēng)險預(yù)警制度不健全
    根據(jù)現(xiàn)代企業(yè)管理的相關(guān)理念,企業(yè)的財務(wù)內(nèi)部和外部風(fēng)險預(yù)警控制是企業(yè)針對企業(yè)所在的行業(yè)、企業(yè)的經(jīng)營現(xiàn)狀而制定的各種可能出現(xiàn)的風(fēng)險預(yù)警管理制度。
    企業(yè)內(nèi)外部財務(wù)風(fēng)險預(yù)警制度的建設(shè),對企業(yè)能否順利的應(yīng)對各種危機有著直接的關(guān)系。
    但是在部分公立醫(yī)院雖然在財務(wù)風(fēng)險管理過程中制定了相應(yīng)的解決措施,但是在風(fēng)險預(yù)警機制建設(shè)過程中,沒有引起足夠的重視,部分管理者認(rèn)為,制定風(fēng)險預(yù)警機制是沒有必要,并且也是浪費財力、物力和人力的一項工作。
    (二)公立醫(yī)院財務(wù)管理人員綜合素質(zhì)不高
    現(xiàn)階段,我國許多公立醫(yī)院財務(wù)會計人員整體素質(zhì)不高,綜合素質(zhì)方面顯得平平庸庸,在創(chuàng)新方面也墨守陳規(guī),不能在具體的財務(wù)管理工作中發(fā)現(xiàn)問題,分析原因。
    另外,在知識學(xué)習(xí)和更新方面,許多公立醫(yī)院的財務(wù)人員對知識的更新和和學(xué)習(xí)方面,不主動、不積極,從而給公立醫(yī)院的財務(wù)管理發(fā)展帶來較大負(fù)面影響。
    二、完善公立醫(yī)院財務(wù)風(fēng)險管理的措施和建議
    (一)完善財務(wù)預(yù)警制度
    風(fēng)險管理預(yù)警機制對任何企業(yè)或單位都非常重要,完善的財務(wù)預(yù)警機制往往能夠起到未雨綢繆的作用。
    公立醫(yī)院在財務(wù)管理方面建立風(fēng)險管理預(yù)警機制,能為醫(yī)院的內(nèi)部控制機制完善起到積極的推動作用。
    同時,我們要意識到,公立醫(yī)院的財務(wù)風(fēng)險預(yù)警機制的建立是一項以日常工作匯總、分析、總結(jié)為基礎(chǔ)的工作,需要相關(guān)財務(wù)部門對財務(wù)管理的每一項工作做好記錄,尤其是突發(fā)事件的應(yīng)急措施的匯總和總結(jié),這樣對下一步制定行之有效的風(fēng)險預(yù)警策略提供了第一手資料。
    公立醫(yī)院財務(wù)管理部門可以設(shè)置專職人員,如由出納人員擔(dān)任,財務(wù)主管定期對各類事件進行分析、匯總,從而不斷健全醫(yī)院內(nèi)部的財務(wù)管理制度,尤其是對風(fēng)險預(yù)警制度的完善,有著非常顯著的作用。
    (二)提升財務(wù)人員自身綜合素質(zhì)
    公立醫(yī)院財務(wù)人員作為醫(yī)院財務(wù)信息獲取的第一人,在醫(yī)院財務(wù)風(fēng)險的提示和管理過程中起到了關(guān)鍵性的作用,因此,加強醫(yī)院財務(wù)人員的管理,提高財務(wù)人員綜合素質(zhì)對健全公立醫(yī)院財務(wù)風(fēng)險管理有著非常重要且直接的作用。
    公立醫(yī)院的財務(wù)風(fēng)險不是不可戰(zhàn)勝的,但是戰(zhàn)勝財務(wù)風(fēng)險是有條件的。
    醫(yī)院財務(wù)風(fēng)險是一種綜合并發(fā)癥,不可能期望一兩項措施就可以根本解決,也不可能期望在短期內(nèi)得以消除。
    因此,加強醫(yī)院的其它方面的管理對提升公立醫(yī)院的綜合能力非常必要也很重要。
    會計理論論文篇九
    摘要:管理會計是公司會計部門的重要組成部分,在制定營銷目標(biāo)等方面發(fā)揮著非常重要的作用,有利于促進企業(yè)的快速發(fā)展,增加企業(yè)的積極效益。隨著信息技術(shù)的不斷發(fā)展,管理會計信息化已經(jīng)成為一種發(fā)展趨勢。本文簡要分析了管理會計信息化發(fā)展的必要性和重要性以及我國管理會計信息化發(fā)展中存在的問題,并提出了提高我國管理會計信息化發(fā)展的對策和措施。
    關(guān)鍵詞:管理會計;信息化;重要性;發(fā)展問題;對策
    一、管理會計信息化發(fā)展的必要性和重要性
    1.管理會計信息化發(fā)展的必要性。
    第一,與管理會計信息化相比,傳統(tǒng)會計存在信息加工手段較為落后、會計信息的相關(guān)性得不到保證、披露的信息不完善以及披露的信息質(zhì)量較差等問題,難以有效發(fā)揮其在企業(yè)中的作用。因此,管理會計信息化是當(dāng)前企業(yè)發(fā)展的必然要求。第二,隨著信息技術(shù)的發(fā)展與互聯(lián)網(wǎng)的普及,我國企業(yè)面臨的環(huán)境發(fā)生了很大的改變,電子商務(wù)的出現(xiàn)對傳統(tǒng)會計造成了嚴(yán)重的沖擊,企業(yè)之間的競爭越來越激烈,傳統(tǒng)會計的工作方法與工作內(nèi)容被迫發(fā)生了改變,面臨著嚴(yán)重的挑戰(zhàn),企業(yè)經(jīng)營的風(fēng)險增大,管理會計信息化成為一種必然趨勢。第三,隨著信息時代的到來,知識積累的速度與知識更新的速度不斷提高,產(chǎn)品的壽命周期不斷縮短,云技術(shù)、移動設(shè)備、多媒體技術(shù)等被廣泛應(yīng)用于各個領(lǐng)域,傳統(tǒng)會計已經(jīng)無法滿足當(dāng)前企業(yè)建設(shè)與發(fā)展的需求,管理會計信息化成為提升產(chǎn)品競爭力的一種重要手段。
    2.管理會計信息化發(fā)展的重要性。
    第一,管理會計信息化提高了會計核算的效率,提高了企業(yè)的競爭力,可以及時為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者提供相關(guān)的會計信息,且會計信息真實可靠,可以幫助企業(yè)管理者深入了解企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營狀況,為企業(yè)決策提供一定的決策依據(jù)。第二,管理會計信息化打破了企業(yè)經(jīng)營在時間和空間上的界限,改變了傳統(tǒng)會計的生產(chǎn)方式、傳輸方式以及管理職能,財務(wù)會計人員可以通過會計信息系統(tǒng)自動收集相關(guān)的記賬憑證,并通過計算機技術(shù)實現(xiàn)會計信息的傳播與處理,最大程度地滿足報表使用者的需求,提高工作效率。第三,管理會計信息化的發(fā)展是對傳統(tǒng)會計的揚棄,它保留了會計的本質(zhì)特征,并實現(xiàn)了會計實踐的智能化,是管理會計發(fā)展史上的一次重大進步,有利于促進企業(yè)決策的科學(xué)性,也有利于提高我國企業(yè)的國際競爭力,促進我國財務(wù)管理的國際化。
    二、我國管理會計信息化發(fā)展中存在的問題
    1.對管理會計信息化的重要性認(rèn)識不足,缺乏相應(yīng)的文化環(huán)境。
    隨著社會的不斷發(fā)展,管理會計信息化已經(jīng)成為一種必然趨勢。但是,據(jù)了解,我國企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者以及財務(wù)工作者的管理意識較低,未能夠充分認(rèn)識到會計管理信息化的重要性,不能夠正確認(rèn)識管理會計的內(nèi)涵,將管理會計簡單等同于分析企業(yè)成本費用、記錄企業(yè)財務(wù)指標(biāo)等,過分重視企業(yè)財務(wù)會計的信息化而忽視了管理會計信息化,嚴(yán)重阻礙了我國管理會計信息化的發(fā)展。造成這一局面的原因主要在于我國當(dāng)前許多企業(yè)的內(nèi)部控制體系不夠完善,民主決策與集體決策得不到有效推廣。此外,內(nèi)部控制體系是影響管理會計信息化發(fā)展的重要因素,但是,據(jù)了解,我國當(dāng)前許多企業(yè)的內(nèi)部控制體系不夠完善,嚴(yán)重影響了管理會計信息化的發(fā)展。
    2.缺乏高素質(zhì)會計人才,缺乏良好的發(fā)展環(huán)境。
    管理會計信息化離不開高素質(zhì)會計人才,但是,據(jù)了解,我國現(xiàn)有的企業(yè)財務(wù)管理人員知識結(jié)構(gòu)不合理,計算機操作水平較低,只能夠進行會計核算等簡單的基礎(chǔ)性操作,缺乏扎實的財務(wù)知識與相應(yīng)的戰(zhàn)略決策思想,無法滿足當(dāng)前管理會計信息化發(fā)展的需求。此外,據(jù)了解,我國當(dāng)前許多企業(yè)自身的經(jīng)營理念以及運行機制不合理,企業(yè)管理水平較低,缺乏相應(yīng)的監(jiān)督機制,企業(yè)的權(quán)、責(zé)、利未能實現(xiàn)有效統(tǒng)一,相關(guān)法律法規(guī)不夠完善,不能夠為我國管理會計信息化提供一個良好的發(fā)展環(huán)境,影響了我國管理會計信息化的發(fā)展。
    3.資金投入力度較小,管理會計信息化水平較低。
    管理會計信息化的發(fā)展離不開資金與技術(shù)的支持,而當(dāng)前許多企業(yè)管理者過分追求企業(yè)利潤的最大化,而忽略了管理會計信息化系統(tǒng)的建設(shè),管理者的管理方式不合理,在管理會計軟件研發(fā)方面的投入不足,無法滿足企業(yè)發(fā)展的需要,導(dǎo)致企業(yè)管理會計信息化的程度不高。此外,與其他國家相比,我國管理會計起步較晚,且我國當(dāng)前在管理軟件設(shè)計、企業(yè)內(nèi)部控制體系建設(shè)等方面都較為落后,21世紀(jì)代才有了較為成熟的發(fā)展,管理會計信息化水平較低。
    三、提高我國管理會計信息化發(fā)展的對策和措施
    1.加強對管理會計信息化重要性的認(rèn)識。
    首先,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)當(dāng)注意提高自身的思想意識,充分認(rèn)識到會計工作人員在企業(yè)發(fā)展中的重要作用,不斷更新自己的思想觀念,充分認(rèn)識加強管理會計信息化的必要性與重要性,加強管理會計知識的學(xué)習(xí)了解管理信息化的起源及其發(fā)展概況,支持管理信息化工作;其次,由于中小企業(yè)自身發(fā)展的缺陷,我國中小企業(yè)管理會計信息化發(fā)展水平較為落后,政府應(yīng)當(dāng)注意加大宣傳力度,加強對中小企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的引導(dǎo),盡可能地為其提供較多的便利,消除其思想顧慮,為其營造信息化氛圍,促進我國管理會計信息化的'發(fā)展;最后,相關(guān)工作人員應(yīng)當(dāng)注意提高自身的思想認(rèn)識,樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,了解自身所存在的不足,不斷學(xué)習(xí),充分認(rèn)識管理會計信息化在企業(yè)財務(wù)管理中的重要作用。
    2.為管理會計信息化提供良好的環(huán)境。
    首先,企業(yè)應(yīng)當(dāng)注意加大資金投入力度,完善其內(nèi)部控制體系,加強在相關(guān)軟件開發(fā)方面的研究,為管理會計信息化的發(fā)展提供有力的技術(shù)支持,推進管理會計信息化;其次,企業(yè)應(yīng)當(dāng)注意加強企業(yè)文化建設(shè),完善企業(yè)薪酬激烈機制,構(gòu)建良好的企業(yè)文化,營造一個有利于管理會計信息化發(fā)展的文化氛圍,使企業(yè)中的每一個員工都能夠認(rèn)識到管理會計信息化的重要性,為管理會計信息化發(fā)展提供一個良好的環(huán)境;最后,法律環(huán)境是影響我國管理會計信息化的重要因素,因此,相關(guān)部門應(yīng)當(dāng)注意加強法律建設(shè),健全與管理會計信息化相關(guān)的法律法規(guī),促進我國管理會計信息化的進一步發(fā)展。
    3.培養(yǎng)高素質(zhì)的管理會計信息化人才。
    首先,國家應(yīng)當(dāng)注意了解當(dāng)前社會發(fā)展的需要,加強對高素質(zhì)管理會計信息化人才的培養(yǎng),從教學(xué)內(nèi)容與教學(xué)水平入手,將管理會計理論知識與實踐教學(xué)相結(jié)合,將管理會計信息化理念貫穿于教學(xué)當(dāng)中,提高教學(xué)質(zhì)量,改變當(dāng)前管理會計信息化發(fā)展中管理理念落后與高素質(zhì)人才缺乏的問題;其次,財務(wù)會計工作人員應(yīng)當(dāng)注意不斷更新自己的專業(yè)知識,拓展自己的視野,了解管理會計信息化發(fā)展的新動態(tài),提高自身的專業(yè)素養(yǎng);最后,財務(wù)會計工作人員應(yīng)當(dāng)注意加強信息化手段的研究與應(yīng)用,不斷提高自身的會計執(zhí)業(yè)水平,樹立終身學(xué)習(xí)意識,調(diào)整自身的知識結(jié)構(gòu),提高自身的綜合素養(yǎng)。
    四、結(jié)語
    我國當(dāng)前管理會計信息化發(fā)展中還存在對管理會計信息化的重要性認(rèn)識不足,缺乏相應(yīng)的文化環(huán)境、缺乏高素質(zhì)會計人才,缺乏良好的發(fā)展環(huán)境以及資金投入力度較小,管理會計信息化水平較低等問題,因此,各企業(yè)應(yīng)當(dāng)注意加強對管理會計信息化重要性的認(rèn)識,為管理會計信息化發(fā)展提供良好的發(fā)展環(huán)境,培養(yǎng)高素質(zhì)的管理會計信息化人才,促進我國管理會計信息化的進一步發(fā)展。
    參考文獻:
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    會計理論論文篇十
    當(dāng)會計造假成為全球性問題的時候,加強會計監(jiān)管,避免和減少會計造假動機、造假行為必然成為會計界乃至全社會共同探討和研究解決的重大課題。會計造假導(dǎo)致會計信息失真,會計信息失真引發(fā)會計主體對投資人、利益相關(guān)方和全社會做出不真實承諾。隨之產(chǎn)生會計主體信用度下降,由于信用匱乏從而削弱了會計主體在市場經(jīng)濟中的競爭力并導(dǎo)致經(jīng)濟效益大幅下降,嚴(yán)重時致使企業(yè)破產(chǎn)。如何增強會計主體的競爭力,保持市場經(jīng)濟體系健康、穩(wěn)定運行,加強會計監(jiān)管是一個具體而有效的措施。建立會計監(jiān)管體系是會計界的一件大事。如何建立會計監(jiān)管體系?建成什么樣的會計監(jiān)管體系?會計監(jiān)管平臺是什么樣的?監(jiān)管所產(chǎn)生的結(jié)果如何處理?作者將在本文就這些方面談一些新的認(rèn)識。
    一、會計主體、中介機構(gòu)及全社會要樹立適時的會計監(jiān)管理念。
    1、會計主體要轉(zhuǎn)變監(jiān)管理念,由被動地接受監(jiān)管轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃拥膮⑴c監(jiān)管。會計主體作為經(jīng)濟發(fā)展的一份子不是獨立存在的,它要與其它會計主體進行公平交易而實現(xiàn)自己的經(jīng)營目的、經(jīng)營理念,從而使會計主體實現(xiàn)企業(yè)價值最大化,通過自身發(fā)展又帶動全社會經(jīng)濟進步。自身發(fā)展的動力來自于兩個方面,一個是內(nèi)在動力,即通過自身真實的會計信息,進行財務(wù)分析,尋找問題,解決問題;另一個是外部環(huán)境,即網(wǎng)絡(luò)信用度高、會計信息值得信賴的經(jīng)濟合作伙伴,在彼此互利的情況下共同發(fā)展。外部環(huán)境與內(nèi)在動力相輔相成,互為作用。內(nèi)在動力決定外部環(huán)境,外部環(huán)境又反作用于企業(yè)內(nèi)部,外部環(huán)境的形成是每一個會計主體共同努力的結(jié)果。這就要求所有的會計主體主動接受社會、投資人、經(jīng)濟合作伙伴等的監(jiān)管,在提高自身會計信息質(zhì)量的同時創(chuàng)造一種以信用為主基調(diào)的市場環(huán)境。
    2、會計信息使用者、中介機構(gòu)及全社會要樹立未雨綢繆的會計監(jiān)管理念,主動參與對會計主體的監(jiān)管活動?!笆虏魂P(guān)已,高高掛起”是一種極其自私的.表現(xiàn),這些“不關(guān)已”的事終究會由于無人制止而泛濫成災(zāi),到那時“災(zāi)禍”就會降落到每個人頭上。只有會計信息使用者、中介機構(gòu)及全社會從思想上重視會計信息失真問題,從行動上加強對會計信息的監(jiān)管,我們的經(jīng)濟生活才會建立良好秩序。
    二、政府要高度重視會計監(jiān)管工作,健全會計監(jiān)管法律、法規(guī),制定會計主體必須披露真實、準(zhǔn)確會計信息的游戲規(guī)則。
    每一個會計主體就好像是政府的一個孩子,對一個孩子來說父母的嚴(yán)加管教會使他茁壯成長;而怠于管教,甚至父母本身就是不學(xué)無術(shù)之徒,那這個孩子可慘了,也許他會成為社會的犯罪分子。所以,政府重視會計監(jiān)管工作,制定嚴(yán)肅、完備、覆蓋面廣、實用性強、懲罰手段和力度準(zhǔn)確、獎勵適合的會計監(jiān)管法律、法規(guī)是會計監(jiān)管體系中不可或缺的一部分,它會告訴會計主體應(yīng)該做什么,不應(yīng)該做什么,什么是正確的,什么是錯誤的。
    三、建立會計監(jiān)管平臺,確定會計監(jiān)管主體、客體及監(jiān)管方式。
    [1][2][3]
    會計理論論文篇十一
    一、管理會計的概述
    (一)管理會計的定義
    管理會計是通過一系列的專門方法,利用財務(wù)會計、統(tǒng)計及其他方法將有關(guān)資料進行整理、計算、對比和分析,使企業(yè)內(nèi)部各級管理人員能夠依據(jù)對各個責(zé)任單位和整個企業(yè)日常的活動和預(yù)期的經(jīng)濟活動及其發(fā)出的信息進行規(guī)劃、控制、評價和考核,并幫助企業(yè)管理當(dāng)局對其資源的合理配置和使用作出最優(yōu)決策的一整套信息系統(tǒng)。管理會計是管理學(xué)與會計學(xué)相結(jié)合而誕生的學(xué)科,作為企業(yè)管理的一項重要內(nèi)容,它以滿足企業(yè)內(nèi)部管理需求為目標(biāo)。按照管理會計的要求,管理者應(yīng)綜合運用各類信息,把對各項工作的管理與財務(wù)管理充分結(jié)合起來,從而致力于企業(yè)發(fā)展過程中的預(yù)測、決策、預(yù)算、控制、評估等各項工作。
    (二)管理會計的特點
    管理會計是內(nèi)向型的,它更傾向于為企業(yè)內(nèi)部管理者提供信息和服務(wù),以滿足企業(yè)自身發(fā)展需求。它面向未來,不僅反映過去,更側(cè)重于未來,屬于經(jīng)營管理型會計,它不受公認(rèn)會計原則或統(tǒng)一會計制度的約束,不必承擔(dān)法律責(zé)任,相關(guān)報告的編制時間等也只需服從管理者的需要。企業(yè)內(nèi)部各個責(zé)任單位作為管理會計的會計主體,在一定期間內(nèi)采用的專門方法可靈活多樣,以便提供不同的備選方案,并大量應(yīng)用現(xiàn)在的數(shù)學(xué)和電腦技術(shù),采取的管理會計處理程序也可以有較大的選擇自由,可以兼顧到企業(yè)經(jīng)營的整體和局部。管理會計的預(yù)測、決策、預(yù)算、控制以及評估等幾項職能比較廣泛,不僅從宏觀角度,以企業(yè)的多層次、全過程為對象,同時并不忽視以人為中心的具體的行為管理。
    (三)醫(yī)院管理會計的獨特地位
    管理會計是由多種學(xué)科相互交叉、相互滲透的結(jié)合體,它是為了適應(yīng)企業(yè)內(nèi)部管理預(yù)測、決策、控制和考核的需要而產(chǎn)生的一門新興學(xué)科。管理會計是經(jīng)濟管理的重要組成部分,任何企業(yè)事業(yè)單位,無論其規(guī)模大小、所有制性質(zhì)如何,客觀上都需要進行方案選擇、優(yōu)化決策、強化成本控制、搞好預(yù)算管理,進而全面提高企業(yè)經(jīng)濟效益。醫(yī)院管理會計是管理會計在醫(yī)院中的應(yīng)用,是促進醫(yī)院發(fā)展的有效管理手段。醫(yī)院管理會計在醫(yī)院的經(jīng)營管理系統(tǒng)中發(fā)揮著重要作用。醫(yī)院管理會計講求事實和依據(jù),以其工作的客觀性和嚴(yán)謹(jǐn)性獲得大量有價值的數(shù)據(jù)和資料,這些數(shù)據(jù)和資料不僅有助于醫(yī)院節(jié)約運營資金、做好成本管理,還能實現(xiàn)加強醫(yī)院內(nèi)部管理、提高醫(yī)院的整體管理水平、提升運營效率等等效果。
    二、醫(yī)院管理會計的特殊職能
    (一)預(yù)測醫(yī)院的發(fā)展趨勢
    醫(yī)院管理會計以信息為工作起點,注重對醫(yī)院運營中的各類信息進行利用,通過對信息的搜集、加工和整理,可以使醫(yī)院管理者及時地了解醫(yī)院的內(nèi)部運營狀況和外部經(jīng)營環(huán)境。一方面,通過醫(yī)院管理會計,醫(yī)院管理者可以將醫(yī)療市場的變化和發(fā)展形勢盡收眼底,這有利于做到“知彼”;另一方面,醫(yī)院在管理會計工作中將內(nèi)部信息進行集中分析,醫(yī)院內(nèi)部狀況和特點能夠及時呈現(xiàn)出來,這樣可以做到“知己”。在“知己知彼”后,醫(yī)院管理者能夠?qū)︶t(yī)院當(dāng)下的運營狀況有所了解,能夠?qū)ξ磥淼陌l(fā)展趨勢進行科學(xué)預(yù)測。
    (二)增強醫(yī)院管理者的決策能力
    醫(yī)院管理會計注重以真實信息和數(shù)據(jù)作為依據(jù),從醫(yī)院實際運營狀況出發(fā),運用科學(xué)論證方法,能夠較為準(zhǔn)確地分析和預(yù)測醫(yī)院的經(jīng)營和發(fā)展?fàn)顩r。因此,醫(yī)院管理者的決策能力將會得到極大提升。對醫(yī)院管理者的決策來說,最為不利的狀況是信息不足,這種盲人摸象的境地使管理者對現(xiàn)實情況沒有準(zhǔn)確的認(rèn)識,決策能力就會受到抑制。管理會計不僅能搜集廣泛信息,還會運用科學(xué)方法對信息進行整理,這樣一來,醫(yī)院管理者便能獲得多元化的相關(guān)信息。通過醫(yī)院管理會計,醫(yī)院管理者可根據(jù)醫(yī)院各項預(yù)算制定相應(yīng)的經(jīng)營任務(wù),以對醫(yī)院各項工作進行引導(dǎo)。例如,管理會計可對醫(yī)院的病人總量、病種演變趨向、醫(yī)療費用收入進行預(yù)算,據(jù)此進一步確定目標(biāo)成本和邊際利潤。最終,利用差量分析法等方法,對各項投資方案的可行性進行預(yù)測,并選擇最佳投資方案,完成投資決策。
    (三)規(guī)劃醫(yī)院未來的醫(yī)療服務(wù)活動
    醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)活動不僅關(guān)系到自身的運營效益,也關(guān)系著人們健康和社會效益,因此醫(yī)院的發(fā)展始終注重長期性和持久性。為進行長期性、持久性的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,要積極發(fā)揮醫(yī)院管理會計的作用。一方面,如上所述,醫(yī)院管理會計有助于提高管理者的預(yù)測和決策能力,以制定科學(xué)戰(zhàn)略;另一方面,從實踐的角度講,醫(yī)院管理會計對未來的規(guī)劃是通過對醫(yī)院人力、財力、物力的組織和配置實現(xiàn)的。第一,醫(yī)院管理會計能夠提高物流的使用效率。管理會計可對內(nèi)部控制的質(zhì)量進行提升,不斷完善藥品成本控制制度、各病種醫(yī)療處理制度、物資采購成本控制制度、衛(wèi)生材料消耗費用定額制度等各類管理規(guī)程,以此規(guī)范經(jīng)濟行為,以達到整體的.、宏觀的物流成本降低。第二,醫(yī)院管理會計能將效益優(yōu)先原則推行于醫(yī)院的整體運營之中。管理會計可充分借助利益機制,激發(fā)和引導(dǎo)醫(yī)院各部門堅持效益優(yōu)先,使資源優(yōu)化配置融入每個人的工作行為之中,使醫(yī)院高效率運行進入每個人的工作目標(biāo)之中,如此一來,醫(yī)院的成本效益將會得到逐步提高,人力、財力、物力將會的得到進一步節(jié)省。
    (四)對醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)活動進行調(diào)控與調(diào)節(jié)
    醫(yī)院管理會計的職能和作用不僅體現(xiàn)在頂層設(shè)計方面,還表現(xiàn)于具體的執(zhí)行和日常醫(yī)療服務(wù)活動的諸環(huán)節(jié)之中。通過成本控制、價值工程和效益中心原理,醫(yī)院管理會計可對醫(yī)療服務(wù)活動的各環(huán)節(jié)運行狀況進行有效的調(diào)控和調(diào)節(jié),及時糾正運行中的錯誤或偏差,促進各項目標(biāo)的完成。例如,按照各個科室的業(yè)務(wù)量及其額定收益,算出該科室的目標(biāo)成本和邊際利潤,加強對預(yù)算執(zhí)行的檢查力度,及時發(fā)現(xiàn)執(zhí)行過程中出現(xiàn)的各類大小問題,并采取相應(yīng)措施予以解決,在調(diào)控與調(diào)節(jié)之中提供醫(yī)療服務(wù)活動的效率和效益。
    (五)評價與考核醫(yī)院各部門的業(yè)績
    通過應(yīng)用管理會計,能夠科學(xué)有效地對醫(yī)院各個部門進行的日常工作進行評價和考核,這有利于促使醫(yī)院的各項工作規(guī)范化,工作效率也能不斷提升。第一,要制定一份考核評價方案,制定時要以醫(yī)院的經(jīng)營目標(biāo)與各項責(zé)任目標(biāo)為依據(jù),要與各科室部門的工作內(nèi)容相結(jié)合,從而確保方案的可行性和有效性。第二,將制定的方案,對照科室考核目標(biāo),檢查醫(yī)院總體目標(biāo)和各項責(zé)任目標(biāo)的完成情況,在此基礎(chǔ)上研究各項數(shù)據(jù)的動態(tài)演變趨勢。第三,按照得到的數(shù)據(jù)和資料,評價各部門和人員的業(yè)績,根據(jù)預(yù)期業(yè)績與實際業(yè)績的差異情況采取合理的賞罰措施。由此可見,無論預(yù)測還是決策,無論對管理者還是執(zhí)行者,無論調(diào)控調(diào)節(jié)還是評估考核,醫(yī)院管理會計在醫(yī)院運營中發(fā)揮著重要職能,它體現(xiàn)于醫(yī)院多層次、全方位、全過程的運營管理和醫(yī)療服務(wù)活動中。因此,在醫(yī)院管理中運用會計管理是必要的。
    三、醫(yī)院推進管理會計應(yīng)用的措施
    (一)加強管理會計理論的建設(shè)
    當(dāng)前,管理會計作為一種新的管理方法,并沒有獲得正確的對待,尤其對醫(yī)院管理者來說,他們是醫(yī)院運營的主要負(fù)責(zé)者。因此,推進醫(yī)院管理會計的應(yīng)用,首先要提高醫(yī)院管理者的管理會計理論素養(yǎng),使其對管理會計有更多的認(rèn)識,在此基礎(chǔ)上,加強對醫(yī)院相關(guān)人員的培訓(xùn),打造出一支擁有較高管理會計理論素養(yǎng)的人才隊伍。
    (二)創(chuàng)建綜合型的管理工作方式
    要將醫(yī)院管理會計和傳統(tǒng)的財務(wù)會計融合起來,敢于突破和創(chuàng)新,創(chuàng)建新的管理模式。應(yīng)參照企業(yè)管理會計的應(yīng)用方式,實現(xiàn)醫(yī)院管理方式的企業(yè)化,確定成本狀態(tài)與分類、標(biāo)準(zhǔn)成本法等方法體系,完善管理經(jīng)營決策、投資決策、預(yù)算控制、責(zé)任會計、績效評價等規(guī)程,最終使醫(yī)院的管理會計和財務(wù)會計并軌,其工作職能及體系全面融合。
    (三)組建管理會計職能科室
    醫(yī)院不僅應(yīng)在其內(nèi)部逐步建立和完善管理會計體系,還應(yīng)將這一體系在組織結(jié)構(gòu)上體現(xiàn)出來,組建管理會計職能科室。一方面,這是醫(yī)院自身經(jīng)營與發(fā)展的需要,另一方面,其實現(xiàn)也有一定的有利的外部條件,例如,隨著我國醫(yī)療衛(wèi)生改革的不斷深入、政府鼓勵醫(yī)院進行管理方式上的探索等。組建管理會計職能科室,有利于將管理會計的職能進行合理發(fā)揮,有利于將其應(yīng)用切切實實地推行下去,提高應(yīng)用的力度和質(zhì)量。
    (四)積極開發(fā)管理會計工具軟件
    醫(yī)院管理會計應(yīng)充分借助現(xiàn)代互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),開發(fā)和使用管理會計工具軟件,提高工作水平和效率。第一,可開發(fā)信息和數(shù)據(jù)處理軟件。醫(yī)院管理會計的信息處理量大,數(shù)據(jù)處理方法復(fù)雜,開發(fā)和運用管理會計工具軟件,不僅可以提高信息和數(shù)據(jù)處理的準(zhǔn)確性,還能提升運算分析的效率。第二,應(yīng)開發(fā)管理會計內(nèi)部交流軟件,使管理會計工作者能夠更加便捷地搜集各部門運營中的相關(guān)信息,并將分析后的結(jié)果報告給相關(guān)負(fù)責(zé)人,從而提高各部門、各環(huán)節(jié)交流與溝通的效率。
    四、結(jié)語
    在醫(yī)院的管理中,管理會計是無法代替的。醫(yī)院管理會計是醫(yī)院運營和發(fā)展的需要,注重通過嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆椒▽︶t(yī)院內(nèi)部的整體運營實施管理,通過梳理和運用財務(wù)系統(tǒng)中的各類數(shù)據(jù),以客觀的、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臄?shù)據(jù)為依托,為醫(yī)院的管理、決策等工作提供必要的依據(jù)。因此,加強對醫(yī)院管理會計的重視,以不斷地提升管理水平,從而提升醫(yī)院的運營狀況和發(fā)展水平。
    會計理論論文篇十二
    摘要:本文在分析人力資源價值的內(nèi)涵和人力資源會計的模式后,提出建立人力資源價值核算的必要性和可行性,為設(shè)計了一套人力資源會計的核算體系做準(zhǔn)備,以準(zhǔn)確的反映人力資源的價值。
    關(guān)鍵詞:人力資源會計;可行性;核算
    一、概述
    21世紀(jì)是一個知識經(jīng)濟時代,是以知識消費為重要因素的經(jīng)濟時代。美國經(jīng)濟學(xué)家舒爾茨認(rèn)為規(guī)模經(jīng)濟和要素質(zhì)量提高是促進經(jīng)濟增長的兩個方面,其中人力資源在知識經(jīng)濟時代的貢獻率遠遠大于物質(zhì)資源。此外,關(guān)于人力資源的重要性也日益為世界各國及各國的管理界所認(rèn)識。人力資源存量的積累和增長促進了經(jīng)濟的持續(xù)增長,而經(jīng)濟的增長又反過來需要更多的掌握了知識和技能的人才,即對人力資源提出了更高的要求。而傳統(tǒng)的會計核算體系無法體現(xiàn)出人力資源的變化情況。因此,推行人力資源會計執(zhí)行政策和完善人力資源會計核算體系就尤為必要。
    二、人力資源會計的內(nèi)涵和模式
    1.人力資源的內(nèi)涵。關(guān)于人力資源的定義,主要可以分為兩大類觀點:一類是從人力資源載體的角度出發(fā),認(rèn)為人力資源是一定時期、一定社會區(qū)域內(nèi)在適齡勞動人口和超過勞動年齡的人口中具有勞動能力的人口的總和,也即把人力資源等同于勞動力資源;另一類是從人力(體力、知識、智力和技能等)的角度出發(fā),認(rèn)為人力資源是指一定時期、一定社會區(qū)域內(nèi)在適齡勞動人口和超過勞動年齡的人口中具有勞動能力的人口所擁有的創(chuàng)造社會財富的能力(包括已經(jīng)投入和尚未投入社會財富創(chuàng)造活動的能力)的總和。
    2.人力資源會計的模式。目前關(guān)于人力資源會計的種類基本上可分為人力資源成本會計、人力資源價值會計和勞動者權(quán)益會計這三種類型,它們分別核算的內(nèi)容是:人力資源成本的核算,如取得成本、培訓(xùn)成本等等;人力資源價值的核算,即采用怎樣的方法來確認(rèn)人力資源的價值;人力資源權(quán)益核算的具體內(nèi)容可以包括為:勞動者應(yīng)享有的所有權(quán)利,主要是指平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動報酬的權(quán)利、休息和休假的權(quán)利、獲得勞動安全保護的權(quán)利、接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利、享受社會福利和保險的權(quán)利、提請勞動爭議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定的其他權(quán)利。
    三、建立人力資源會計的必要性
    21世紀(jì)是一個經(jīng)濟不斷膨脹的時期,此時我國市場經(jīng)濟體制建設(shè)的不斷深化以及產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的不斷調(diào)整,不僅使企業(yè)內(nèi)部十分重視人力資源的信息,企業(yè)外部的投資者或客戶也十分關(guān)心其人力資源情況,這就對設(shè)立人力資源會計提供了迫切的要求。首先,推行人力資源會計是知識經(jīng)濟發(fā)展的需要。21世紀(jì)是知識經(jīng)濟的時代,經(jīng)濟的增長,財富的創(chuàng)造將不再依靠物質(zhì)資料的投入和消耗,而是主要依靠知識。知識載體的人力資源成為影響企業(yè)生存和發(fā)展的重要因素。一個企業(yè)盈利能力的高低不僅靠傳統(tǒng)會計信息系統(tǒng)提供的資料,還迫切需要引入人力資源會計。其次,推行人力資源會計是企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營管理的需要。人力資源是企業(yè)的一項重要生產(chǎn)資源,通過對它的投入,可以增加企業(yè)的產(chǎn)出。但人力資源投資收益如何又是企業(yè)必須考慮的問題,這就要求會計對人力資源的成本和價值進行核算,以考核其經(jīng)濟效益。同時,人力資源會計將人力資源確定為資產(chǎn),正確區(qū)分了投資與耗費的差別,可以使企業(yè)會計信息反映更準(zhǔn)確。再次,推行人力資源會計是企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營管理的需要。人力資源是企業(yè)的一項重要生產(chǎn)資源,通過對它的投入,可以增加企業(yè)的產(chǎn)出。但人力資源投資收益如何又是企業(yè)必須考慮的問題,這就要求會計對人力資源的成本和價值進行核算,以考核其經(jīng)濟效益。同時,人力資源會計將人力資源確定為資產(chǎn),正確區(qū)分了投資與耗費的差別,可以使企業(yè)會計信息反映更準(zhǔn)確。最后,推行人力資源會計是正確評估企業(yè)資產(chǎn),避免國有資產(chǎn)流失的需要。任何企業(yè)生存和發(fā)展都離不開人、財、物等基本經(jīng)濟要素。我國的國有企業(yè)中,除了財、物資源外,還存在著大批優(yōu)秀的技術(shù)和管理人才,他們是企業(yè)非常寶貴的人力資源。但是,傳統(tǒng)的會計方法忽視了對人力資源價值的核算,使企業(yè)人才無償外流;在資產(chǎn)評估中,也低估了國有資產(chǎn)的價值,導(dǎo)致國有資產(chǎn)的流失。因此,實施人力資源會計,全面計量企業(yè)的經(jīng)濟資源,有利于對企業(yè)資產(chǎn)的正確評估。
    四、建立人力資源會計的可行性
    在建立人力資源會計不僅是有其必要性,而且也有其可行之處,并且這些可行之處都可以得到各大學(xué)者的認(rèn)可。首先,尊重知識、尊重人才的社會環(huán)境,為我國推行人力資源會計奠定了基礎(chǔ)。在現(xiàn)代社會的經(jīng)濟發(fā)展中,人們越來越意識到知識、人才的重要性,認(rèn)識到科學(xué)技術(shù)在生產(chǎn)力發(fā)展中的重要作用。企業(yè)之間競爭,知識的創(chuàng)造、利用與增值,資源合理配置,最終都靠知識的載體——知識型的員工來實現(xiàn)。多年來,國家非常重——視教育質(zhì)量和科技水平的提高,不斷增加對教育和科技的投入;企業(yè)也采取高薪聘用專家、重獎科技人員等措施,加大對人力資源投資力度。“人力也是企業(yè)的一項重要資源”成為人們的共識,這就為人力資源會計的推行奠定了基礎(chǔ)。其次,人力資源市場體系的建立為我國推行人力資源會計創(chuàng)造了條件。社會主義市場經(jīng)濟條件下,人力資源市場和社會保障體系的建立和完善,為實現(xiàn)人力資源的有效流動提供了重要手段和根本保障;也使用人單位與從業(yè)人員之間實現(xiàn)雙向選擇,有利于人力資源在全社會范圍內(nèi)得到優(yōu)化配置。人才的流動及其價值實現(xiàn),使人力資源的價值越來越受到人們的重視,這為人力資源會計的推行創(chuàng)造了條件。第三,人力資源會計的研究奠定了我國推行人力資源會計的理論基礎(chǔ)。國外人力資源會計研究30多年來,已形成較成熟的理論體系,并開始在實務(wù)中運用。我國人力資源會計的研究從上世紀(jì)80年代開始,解決了人力資源成本和價值計量上的一些難題,初步形成了人力資源成本會計和人力資源價值會計理論,并對人力資源會計的具體運用提出了種種設(shè)想。這些理論研究為人力資源會計的推行奠定了堅實的理論基礎(chǔ)。第四,會計報表使用人對人力資源會計信息的需求是推行人力資源會計的動力。傳統(tǒng)會計報表沒有企業(yè)人力資源的變化情況,以及對企業(yè)財務(wù)狀況和經(jīng)營成果的影響。在損益表中,傳統(tǒng)會計將人力資源的投資成本列為本期費用,而未予以資本化列為資產(chǎn),從而歪曲和低估了本期收益。在資產(chǎn)負(fù)債表中,傳統(tǒng)會計在企業(yè)資產(chǎn)總額中并未包括人力資產(chǎn),從而歪曲和低估了企業(yè)實際擁有的人力和物力資產(chǎn)總額,及企業(yè)未來盈利能力。人力資源會計提供的會計信息,能夠更確切地分析人力資源、物質(zhì)資源投資比例和投資效果,更真實地反映出企業(yè)總資產(chǎn)中人力資產(chǎn)、物質(zhì)資產(chǎn)的比例,為投資者和債權(quán)人提供正確的決策依據(jù)。對人力資源會計信息的需求形成了推行人力資源會計的強大動力。
    五、結(jié)語
    21世紀(jì)是一個知識經(jīng)濟時代,美國經(jīng)濟學(xué)家舒爾茨認(rèn)為規(guī)模經(jīng)濟和要素質(zhì)量提高是促進經(jīng)濟增長的兩個方面,其中人力資本在知識經(jīng)濟時代的貢獻率遠遠大于物質(zhì)資本。此外,關(guān)于人力資源的重要性也日益為世界各國及各國的管理界所認(rèn)識。而傳統(tǒng)的會計核算體系無法體現(xiàn)出人力資源的變化情況。因此,推行人力資源會計執(zhí)行政策和完善人力資源會計核算體系就尤為必要。
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    會計理論論文篇十三
    1.作業(yè)成本管理優(yōu)點
    (一)建立作業(yè)中心
    1.產(chǎn)品目標(biāo)成本的確認(rèn)
    目標(biāo)成本是在一段時間內(nèi)企業(yè)自身給自己設(shè)的預(yù)計成本,目的是在這時期內(nèi)保證實現(xiàn)目標(biāo)利潤。目標(biāo)成本的確認(rèn)要遵守5個原則:
    (1)科學(xué)性原則。目標(biāo)成本須收集大量資料,以整理出來的數(shù)據(jù)為根據(jù),再以科學(xué)的方法進行計算。
    (2)可行性原則。充分考慮自身的資源,技術(shù)等水平,保證能實現(xiàn)到目標(biāo)成本。
    (3)群眾性原則。目標(biāo)成本需要反映出員工的追求,要引起激勵員工的作用。
    (4)先進性原則。需要反映企業(yè)通過管理,能夠達到的成本水平。
    (5)適時性原則。具備隨著客觀條件的變化而實時調(diào)整的能力[11]。
    產(chǎn)品的目標(biāo)成本可以理解成為市場價減掉目標(biāo)利潤。但是在市場經(jīng)濟的下,企業(yè)不能決定市場價與目標(biāo)利潤,因此企業(yè)需要預(yù)計產(chǎn)品目標(biāo)成本,確定步驟:
    2.分解目標(biāo)成本
    (三)運用作業(yè)成本法計算作業(yè)成本
    1.傳統(tǒng)成本核算
    與傳統(tǒng)成本核算法不同的是作業(yè)成本核算指在計算產(chǎn)品成本時,以作業(yè)為核算對象,依據(jù)作業(yè)對資源耗費情況,將資源的成本分配到作業(yè),再從作業(yè)依靠成本動因追溯到產(chǎn)品成本的形成和積累過程,具體過程為:
    (1)歸集直接成本費用。直接成本包括直接材料、直接人工及其它直接費用,直接材料在生產(chǎn)成本中占比較大,因此正確計算直接材料對產(chǎn)品成本造成很大影響。直接材料計算可以追溯到成本對象上,但核算需要嚴(yán)格按照核算原則與要求,以保證直接成本歸集的重要性。
    (2)鑒定作業(yè)。作業(yè)的鑒定是為了保證作業(yè)成本信息系統(tǒng)可以成功地運行,因此企業(yè)在使用作業(yè)成本核算系統(tǒng)之前,應(yīng)該通過分析確認(rèn)企業(yè)作業(yè)鏈的作業(yè),并且保證作業(yè)不受產(chǎn)出量的影響。鑒定與劃分作業(yè)也恰恰是作業(yè)成本核算系統(tǒng)的重點。
    (3)歸集成本庫費用。在完成上一步步驟之后,再以作業(yè)為對象,根據(jù)作業(yè)耗費資源的情況,歸集每個作業(yè)發(fā)生的費用,最后歸集各個作業(yè)發(fā)生的費用集合即成本庫。與傳統(tǒng)成本法比較,作業(yè)成本法可以提高制造費用的準(zhǔn)確性,但不能百分之百地分配。
    (4)確定成本動因。成本動因是引起成本發(fā)生的因素。給每個成本庫確定恰當(dāng)?shù)某杀緞右蛞彩欠峙涑杀編熨M用的關(guān)鍵。一般成本庫與成本動因?qū)?yīng)比例是一對多,他們之間有的是弱線性相關(guān),有的是強線性相關(guān)。
    (5)計算成本動因費率。成本動因費率是單位成本動因所引起的制造費用的數(shù)量。成本動因費率的計算公式為:
    成本動因費率=成本庫費用/成本庫成本動因總量,即r=c/d
    其中:r表示成本庫的成本動因費率;c表示成本庫的費用;d表示成本庫的成本動因總量。
    (6)分配成本庫費用。通過計算得出成本動因率之后,依據(jù)每個產(chǎn)品消耗各成本庫的成本動因數(shù)量來分配成本庫費用,每一個產(chǎn)品費用的分配額就是加總每一個產(chǎn)品從各成本庫中分配所得的費用得出來的。
    (7)計算產(chǎn)品成本。計算生產(chǎn)產(chǎn)品的總成本的`公式:
    總成本=直接材料+直接人工+制造費用
    三、中國銀行成本管理現(xiàn)狀及問題
    (一)相應(yīng)對策
    [16]白云:《作業(yè)成本法在我國商業(yè)銀行中的應(yīng)用研究》
    [17]羅賓·庫珀、羅伯特·s·卡普蘭(美),王立彥等譯:《成本管理系統(tǒng)設(shè)計教程與案例》,東北財經(jīng)大學(xué)出報社,2003年3月.
    [19]joseph,ck,“theroleabminmeasuringcustomervalue.”strategicfinance,2001.
    會計理論論文篇十四
    財會信息是用來表達價值運動狀態(tài)、特征變化狀況及結(jié)果的信息。
    運用各種形式的會計報表,加上必要的文字說明和分析,用來反映、表示醫(yī)院特定經(jīng)濟主體的財務(wù)狀況,經(jīng)營成果和資金的流動情況。
    做出科學(xué)的經(jīng)營決策,從而減少盲目性,增強自覺性,提高工作效率和管理水平,促進增收節(jié)支,合理地利用人、財、物,改善醫(yī)院的經(jīng)濟狀況,以最少的耗費取得最佳經(jīng)濟效益和社會效益。
    二、防范與控制公立醫(yī)院的財務(wù)風(fēng)險的對策
    1.把握外部經(jīng)濟環(huán)境的變化趨勢,建立有效的風(fēng)險防范處理機制
    目前,公立醫(yī)院要對不斷變化的宏觀環(huán)境進行認(rèn)真的分析研究,其是對國家宏觀衛(wèi)生經(jīng)濟政策、醫(yī)學(xué)新技術(shù)的'發(fā)展、醫(yī)保政策的變化等進行充分的分析研究。
    以把握其變化趨勢及規(guī)律,適時調(diào)整財務(wù)管理政策和方法,從而提高公立醫(yī)院對宏觀環(huán)境變化的適應(yīng)和應(yīng)變能力,以此降低和規(guī)避因環(huán)境變化帶來的財務(wù)風(fēng)險。
    要建立財務(wù)風(fēng)險防范責(zé)任制,公立醫(yī)院主要領(lǐng)導(dǎo)對財務(wù)風(fēng)險要負(fù)總責(zé),要充分發(fā)揮總會計師和財務(wù)部門的的監(jiān)控作用。
    2.保證會計數(shù)據(jù)的科學(xué)性和準(zhǔn)確性,提高短期決策水平
    效益評價是醫(yī)院短期決策的主要依據(jù),這就要充分利用財會信息所提供的資金、醫(yī)療耗費、收支等有關(guān)指標(biāo)來分析醫(yī)療市場的歷史和現(xiàn)狀,探求醫(yī)療市場的供求矛盾運動規(guī)律。
    要提高會計數(shù)據(jù)的科學(xué)性、精確性和可靠性,把它引入醫(yī)院經(jīng)濟決策中去,能更好得做好決策工作,不作科學(xué)的會計核算,沒有真實的會計數(shù)據(jù),無法了解醫(yī)院的真實經(jīng)濟現(xiàn)狀,經(jīng)濟決策就會脫離可觀實際。
    3.從深度和廣度上擴大財會信息的反映領(lǐng)域,提高長期決策水平
    長期決策是指醫(yī)院長期內(nèi)收支盈虧產(chǎn)生影響而進行的決策,如大型醫(yī)療設(shè)備的購置、對基建項目的投資等,這類決策因涉及的資金量大且時間長,因而要考慮貨幣的時間價值。
    在進行長期投資決策時,要充分利用財會信息資料,并運用專門的方法對決策方案進行論證分析,根據(jù)分析結(jié)果選擇最優(yōu)投資方案。
    在進行方案評估中,還必須運用貨幣時間價值和投資風(fēng)險價值概念,搞清計算貨幣時間價值的根據(jù)和對象,這樣才能把決策方案的經(jīng)濟效益分析、評價建立在科學(xué)、可比的基礎(chǔ)上。
    要組織醫(yī)療和財務(wù)等方面的專家等有關(guān)人員評價決策方案的優(yōu)劣,還要研究方案的投資報酬率是否高于資金成本,充分利用財會信息,在對比的基礎(chǔ)上對方案進行選優(yōu)。
    所有這些,都要求從深度和廣度上豐富財會信息的容量,以提高長期決策科學(xué)化水平,防止出現(xiàn)決策失誤產(chǎn)生財務(wù)風(fēng)險。
    4.要通過編制現(xiàn)金流量預(yù)算,建立短期財務(wù)預(yù)警系統(tǒng)
    就短期而言,公立醫(yī)院能否持續(xù)運營下去,并不完全取決于是否有結(jié)余,而取決于是否有足夠的現(xiàn)金用于各種支出。
    具體可通過以下兩個比率來掌握:第一,流動比率。
    是衡量公立醫(yī)院短期償債能力的重要指標(biāo),流動資產(chǎn)同流動負(fù)債的關(guān)系,是流動性的決定因素,最佳值為150%。
    從財務(wù)觀點看,流動資產(chǎn)高于流動負(fù)債,表示公立醫(yī)院有償債能力。
    第二,速動比率。
    速動資產(chǎn)為變現(xiàn)性較高的流動資產(chǎn),等于流動資產(chǎn)減去藥品、庫存物資。
    速動比率用以評估公立醫(yī)院立即償還短期負(fù)債能力的大小,最佳值為100%。
    5.加快會計信息化在醫(yī)院財會信息反映中的普及應(yīng)用
    提高經(jīng)濟決策水平,防范與控制公立醫(yī)院的財務(wù)風(fēng)險。
    目前還沒有形成專門反映財會信息和經(jīng)濟分析決策的軟件系統(tǒng),一些財會信息的提供和分析的數(shù)據(jù)基本依靠手工核算和整理,不能保證準(zhǔn)確、及時地提供,會計電算化水平亟需提高。
    因此,財會人員要擺脫單純數(shù)據(jù)處理工作的束縛,把工作重點轉(zhuǎn)向加強財務(wù)管理,把主要精力用于醫(yī)院的經(jīng)濟活動分析、預(yù)測和管理控制方面。