總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。寫總結(jié)時(shí)，我們要注意語言簡(jiǎn)練，表達(dá)準(zhǔn)確，避免使用模糊和含糊不清的詞語。以下是一些經(jīng)典的總結(jié)案例，希望能夠給大家?guī)硪恍╈`感和啟示。
醫(yī)學(xué)研究員總結(jié)篇一
通過杏林協(xié)會(huì)會(huì)長以及各會(huì)干的共同努力，以及醫(yī)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，杏林協(xié)會(huì)于11月26日在醫(yī)學(xué)館成功舉辦了第一屆《醫(yī)學(xué)技能知識(shí)培訓(xùn)》。本次活動(dòng)主要面向協(xié)會(huì)內(nèi)部新老會(huì)員進(jìn)行簡(jiǎn)單的醫(yī)療救護(hù)知識(shí)培訓(xùn)，由醫(yī)學(xué)院團(tuán)支部書記、杏林協(xié)會(huì)名譽(yù)會(huì)長---胡敏老師主講。培訓(xùn)內(nèi)容為：血壓計(jì)的使用方法和cpr（心肺復(fù)蘇術(shù)）。
協(xié)會(huì)共計(jì)約30成員參加了本次培訓(xùn)，同學(xué)們都認(rèn)真聽胡敏老師講課，并且積極動(dòng)手操作學(xué)習(xí)使用血壓計(jì)。一上午的培訓(xùn)時(shí)間很快就過去了。課程結(jié)束后，胡敏老師一再叮囑大家在課下搜一些相關(guān)的資料、視屏看一看。要想把這些醫(yī)學(xué)技能運(yùn)用到實(shí)踐中去，僅靠這一上午的培訓(xùn)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，同學(xué)們一定要自學(xué)。整個(gè)培訓(xùn)過程中，課堂氣氛活躍，同學(xué)們也表示學(xué)到了在平時(shí)的課堂上學(xué)不到的知識(shí)。本次活動(dòng)基本達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
本次培訓(xùn)的目的在于，在協(xié)會(huì)內(nèi)部培訓(xùn)出一批會(huì)使用簡(jiǎn)單醫(yī)療設(shè)備、了解一些基本急救措施的會(huì)員，為今后的一些醫(yī)療活動(dòng)做好準(zhǔn)備。
總結(jié)本次《醫(yī)學(xué)技能知識(shí)培訓(xùn)》，依然有做的不足的地方，但也有許多值得肯定的方面。新會(huì)員都積極參與并表現(xiàn)出極大的興趣；這次活動(dòng)雖然只是針對(duì)協(xié)會(huì)內(nèi)部成員，但為了讓全校師生了解到杏林協(xié)會(huì)的宗旨，還是做了一些基本宣傳。做的不足的是，在策劃本次培訓(xùn)時(shí)沒有考慮到時(shí)間上會(huì)有沖突的問題，周六很多會(huì)員有選修課或者實(shí)驗(yàn)課，這樣就導(dǎo)致一部分會(huì)員沒能參加培訓(xùn)。
總結(jié)前面的不足是為了把今后的活動(dòng)做的更加完善。雖然杏林協(xié)會(huì)是第一屆，但相信在不斷地活動(dòng)及總結(jié)中，我們會(huì)把活動(dòng)越辦越好。
醫(yī)學(xué)研究員總結(jié)篇二
研究員是科研領(lǐng)域中負(fù)責(zé)進(jìn)行研究和創(chuàng)新工作的專業(yè)人士。通過長時(shí)間的實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn)積累，研究員們不斷總結(jié)和歸納出一些工作心得和體會(huì)，以指導(dǎo)自己的工作并提高研究效率。本文將從五個(gè)方面進(jìn)行總結(jié)和歸納，以期能對(duì)研究員工作有所啟發(fā)。
首先，在研究員的工作中，掌握科學(xué)研究方法是至關(guān)重要的?？茖W(xué)研究需要清晰的研究目標(biāo)和方法，并進(jìn)行嚴(yán)格的實(shí)施和分析。研究員在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)，只有在合理的研究設(shè)計(jì)和科學(xué)的實(shí)驗(yàn)操作下，才能得到可靠的研究結(jié)果。研究員應(yīng)該根據(jù)具體的研究領(lǐng)域和研究問題，選擇合適的研究方法，并在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)和改進(jìn)。只有掌握科學(xué)研究方法，研究員才能開展有效的研究工作。
其次，研究員應(yīng)該注重團(tuán)隊(duì)合作。科學(xué)研究往往需要多個(gè)人的努力才能完成，尤其是在大型科研項(xiàng)目中。研究員工作的一個(gè)重要方面就是和同事合作，共同解決問題和攻克難關(guān)。在團(tuán)隊(duì)合作中，研究員需要有良好的溝通能力和協(xié)作精神，能夠與他人有效地交流和合作。同時(shí)，研究員也應(yīng)該尊重他人的意見和貢獻(xiàn)，鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員發(fā)表自己的見解并給予支持。通過團(tuán)隊(duì)合作，研究員可以充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，也能夠從他人身上學(xué)到更多的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。
第三，研究員在工作中應(yīng)該保持積極的態(tài)度和持續(xù)的學(xué)習(xí)?？茖W(xué)研究是一個(gè)不斷探索和進(jìn)步的過程，研究員需要保持對(duì)知識(shí)的渴望和對(duì)問題的解決的熱情。在研究過程中，可能會(huì)遇到各種各樣的困難和挑戰(zhàn)，研究員不能氣餒和放棄，而是要保持樂觀的心態(tài)，積極地尋找解決問題的方法。同時(shí)，研究員也需要不斷學(xué)習(xí)和更新知識(shí)，緊跟科技發(fā)展的腳步，提高自己的專業(yè)水平。只有保持積極的態(tài)度和持續(xù)的學(xué)習(xí)，研究員才能不斷取得新的研究成果。
第四，研究員在工作中需要有耐心和恒心。科學(xué)研究往往需要長時(shí)間的實(shí)驗(yàn)和反復(fù)的驗(yàn)證，結(jié)果可能并不總是如人所愿。研究員會(huì)遇到許多嘗試和失敗的過程，但是他們不能輕易放棄，而是要保持耐心和恒心，不斷改進(jìn)和調(diào)整。研究員還要有一顆探索的心，敢于嘗試和冒險(xiǎn)。只有在實(shí)踐中堅(jiān)持不懈，研究員才能找到解決問題的突破口，取得研究的突破。
最后，研究員應(yīng)該注重科研成果的傳播和應(yīng)用?？茖W(xué)研究的最終目的是為了促進(jìn)社會(huì)進(jìn)步和改善人民生活。研究員需要將自己的研究成果進(jìn)行有效的傳播和推廣，讓更多的人了解和應(yīng)用。研究員可以通過發(fā)表論文、參加學(xué)術(shù)會(huì)議和交流等方式，與其他學(xué)者進(jìn)行學(xué)術(shù)交流和合作。同時(shí)，研究員也應(yīng)該注重將科研成果轉(zhuǎn)化為實(shí)際應(yīng)用，服務(wù)于社會(huì)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展。研究員通過積極的科研成果傳播和應(yīng)用，才能實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值和使命。
綜上所述，作為研究員，掌握科學(xué)研究方法、注重團(tuán)隊(duì)合作、保持積極的態(tài)度和持續(xù)的學(xué)習(xí)、有耐心和恒心、注重科研成果傳播和應(yīng)用，是研究員工作心得和體會(huì)的重要方面。希望這些總結(jié)和歸納能對(duì)研究員們的工作和發(fā)展有所啟發(fā)，進(jìn)一步提高科學(xué)研究的質(zhì)量和水平。
醫(yī)學(xué)研究員總結(jié)篇三
因?yàn)閭€(gè)人原因，我決定離開深圳這座城市，因此我請(qǐng)求辭去質(zhì)量測(cè)評(píng)部助理研究員一職，在完成9月份當(dāng)月全部工作后離職。
我在xx年8月來到中心，截至本月恰滿兩年。在兩年的工作中，我跟隨領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事參與各類咨詢項(xiàng)目約30個(gè)，期間得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們不斷的指導(dǎo)、教誨和包容，令我受益良多，不勝感激，在此致以我最高的感謝！
質(zhì)保中心是我步入社會(huì)的第一站，我不愿離開，但我必須離開，懇請(qǐng)中心領(lǐng)導(dǎo)諒解和理解。
此致
敬禮！
辭職人：xx。
20xx年xx月xx日。
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好！我是助理研究員，我已向人力資源部遞交辭職報(bào)告。
在這里工作的一年時(shí)間里，我學(xué)到了很多新的東西，充實(shí)和豐富了自己。同時(shí)，我也很幸運(yùn)，能夠有機(jī)會(huì)在這樣一支團(tuán)結(jié)向上，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)里學(xué)習(xí)，更重要的是，認(rèn)識(shí)了這么多好的朋友和同事。
但是，古人云天下沒有不散的宴席。我感覺到自己的能力和性格不適合在繼續(xù)擔(dān)任這份工作。很遺憾，沒有機(jī)會(huì)再為公司做更多的貢獻(xiàn)。但是我對(duì)公司的感情還是一如既往，希望公司能夠蒸蒸日上，有更好的發(fā)展。
在過去的工作中，我自己也感到很欣慰的是，自己并沒有給公司帶來任何損失或者不好的影響。當(dāng)然，如果我有做的不夠的地方，希望您能夠指正。
此致
敬禮！
辭職人：xx。
20xx年xx月xx日。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我于20xx年從某化工學(xué)院畢業(yè)后分配到本所，現(xiàn)在第五研究室工作。因家中父親年老多病需人照料，又因我與愛人長期兩地生活等實(shí)際困難，現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)提出辭去現(xiàn)職，調(diào)回家鄉(xiāng)工作的請(qǐng)求。
我的家鄉(xiāng)在xx省xx縣。父親現(xiàn)年七十三歲，于20xx年患半身不遂病，衣食不能自理。我于20xx年結(jié)婚，愛人在家務(wù)農(nóng)，現(xiàn)有個(gè)兒子，由于我在外地工作，家中照顧老人、教養(yǎng)子女和其它輕重家務(wù)勞動(dòng)都由愛人一人擔(dān)負(fù)，她長期操勞，累得難以支持了。
這些年以來，祖國的經(jīng)濟(jì)建設(shè)風(fēng)風(fēng)火火、蒸蒸日上，作為一名黨培養(yǎng)出來的科技人員理應(yīng)在這一宏偉事業(yè)中多做貢獻(xiàn)，但由于家庭實(shí)際困難的羈絆，不免時(shí)時(shí)分散精力。
為了妥善安排生活，解決困難，全力以赴地投入經(jīng)濟(jì)建設(shè)之中，我特請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職。能就近安排我的工作。
此致
敬禮！
辭職人：xx。
20xx年xx月xx日。
醫(yī)學(xué)研究員總結(jié)篇四
這是一篇關(guān)于辭職申請(qǐng)書的范文，可以提供大家借鑒！
尊敬的中心領(lǐng)導(dǎo)：
因?yàn)閭€(gè)人原因，我決定離開深圳這座城市，因此我請(qǐng)求辭去質(zhì)量測(cè)評(píng)部助理研究員一職，在完成9月份當(dāng)月全部工作后離職。
我在xx年年8月來到中心，截至本月恰滿兩年。在兩年的工作中，我跟隨領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事參與各類咨詢項(xiàng)目約30個(gè)，期間得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們不斷的指導(dǎo)、教誨和包容，令我受益良多，不勝感激，在此致以我最高的感謝！
質(zhì)保中心是我步入社會(huì)的第一站，我不愿離開，但我必須離開，懇請(qǐng)中心領(lǐng)導(dǎo)諒解和理解，并準(zhǔn)許我的請(qǐng)求。
此致
敬禮申請(qǐng)人：xxx
時(shí)間。
醫(yī)學(xué)研究員總結(jié)篇五
作為研究員，我深知研究工作的重要性和挑戰(zhàn)性。在過去的幾年中，我一直從事于科研工作，并積累了一些寶貴的心得體會(huì)。下面，我將分享我的心得，希望對(duì)從事研究工作的人們有所啟發(fā)和幫助。
第一段：確定研究目標(biāo)與方向。
作為研究員，首先需要明確研究目標(biāo)和方向。在確定研究題目時(shí)，應(yīng)站在學(xué)術(shù)研究前沿，并考慮到自身的興趣和優(yōu)勢(shì)。同時(shí)，還要重視研究的實(shí)用性和社會(huì)意義，將研究結(jié)果與實(shí)際問題聯(lián)系起來，增加研究的影響力和應(yīng)用價(jià)值。在制定研究計(jì)劃時(shí)，要合理安排研究內(nèi)容和時(shí)間節(jié)點(diǎn)，確保研究工作按計(jì)劃有序進(jìn)行。
第二段：扎實(shí)的理論基礎(chǔ)與方法論。
進(jìn)行科研需要有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和方法論。在研究過程中，要不斷學(xué)習(xí)和積累最新的學(xué)術(shù)成果和研究方法，使自己的研究能夠站在前人的基礎(chǔ)上，并能夠在現(xiàn)有基礎(chǔ)上進(jìn)行創(chuàng)新和突破。此外，要勇于嘗試新的研究方法和技術(shù)，不斷提高自己的研究水平和創(chuàng)新能力。
第三段：嚴(yán)謹(jǐn)?shù)难芯吭O(shè)計(jì)與數(shù)據(jù)處理。
研究設(shè)計(jì)和數(shù)據(jù)處理是科研工作中至關(guān)重要的環(huán)節(jié)。在進(jìn)行實(shí)驗(yàn)和數(shù)據(jù)收集時(shí)，要保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和方法，確保實(shí)驗(yàn)結(jié)果的可信度和可復(fù)制性。在數(shù)據(jù)處理和分析中，要運(yùn)用科學(xué)的統(tǒng)計(jì)方法和工具，正確地解讀和說明研究結(jié)果，避免過度解讀或歪曲研究結(jié)果。同時(shí)，要善于利用研究團(tuán)隊(duì)的力量，進(jìn)行專業(yè)的討論和互相檢查，提高研究的質(zhì)量和準(zhǔn)確性。
第四段：積極推廣和應(yīng)用研究成果。
研究工作的意義不僅在于發(fā)表論文和獲得成果獎(jiǎng)勵(lì)，更在于能夠推廣和應(yīng)用研究成果。研究員應(yīng)積極與相關(guān)行業(yè)和企業(yè)合作，將研究成果轉(zhuǎn)化為具體的產(chǎn)品和服務(wù)，推動(dòng)科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展。此外，還要關(guān)注社會(huì)大眾的需求和問題，參與社會(huì)公益項(xiàng)目和政策研究，將自己的科研成果與社會(huì)問題相結(jié)合，為社會(huì)發(fā)展提供更多的智力支持和科學(xué)參考。
第五段：持續(xù)學(xué)習(xí)和自我提升。
作為研究員，學(xué)習(xí)和自我提升是必不可少的?？萍嫉陌l(fā)展日新月異，研究領(lǐng)域的知識(shí)也在不斷更新和擴(kuò)展。因此，要保持學(xué)習(xí)的熱情，積極參加學(xué)術(shù)會(huì)議和研討活動(dòng)，與同行交流和學(xué)習(xí)，不斷拓寬自己的視野和思路。此外，還要不斷探索和開拓新的研究方向，提高自己的研究能力和創(chuàng)新水平。只有不斷學(xué)習(xí)和提升，才能適應(yīng)科研工作的發(fā)展和變化。
總結(jié)：
作為一名研究員，研究工作不僅需要具備專業(yè)的知識(shí)和技術(shù)，還需要有堅(jiān)韌的意志和扎實(shí)的工作態(tài)度。在秉持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)術(shù)精神的同時(shí)，要將研究與實(shí)際社會(huì)問題相結(jié)合，不斷探索和創(chuàng)新，為社會(huì)發(fā)展和進(jìn)步做出更多的貢獻(xiàn)。同時(shí)，也要保持對(duì)科研工作的熱情和求知欲，持續(xù)學(xué)習(xí)和自我提升，與時(shí)俱進(jìn)，為自己的研究工作注入新的動(dòng)力和能量。研究員的工作雖然充滿了挑戰(zhàn)，但也給予了我莫大的成就感和滿足感，我將繼續(xù)努力，追求更高的科研成果和學(xué)術(shù)貢獻(xiàn)。
醫(yī)學(xué)研究員總結(jié)篇六
尊敬的中心領(lǐng)導(dǎo)：
因?yàn)閭€(gè)人原因，我決定離開深圳這座城市，因此我請(qǐng)求辭去質(zhì)量測(cè)評(píng)部助理研究員一職，在完成9月份當(dāng)月全部工作后離職。
尊敬的中心領(lǐng)導(dǎo)：
辭職本是社會(huì)常態(tài)，法律賦予勞動(dòng)者辭職的權(quán)利，只要提前30日上交辭職報(bào)告就好，以下是隨筆吧為大家搜集整理的助理研究員辭職報(bào)告，歡迎閱讀!助理研究員辭職報(bào)告(一)尊敬的中心領(lǐng)導(dǎo)：
因?yàn)閭€(gè)人原因，我決定離開深圳這座城市，因此我請(qǐng)求辭去質(zhì)量測(cè)評(píng)部助理研究員一職，在完成9月份當(dāng)月全部工作后離職。
我在xx年年8月來到中心，截至本月恰滿兩年。在兩年的工作中，我跟隨領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事參與各類咨詢項(xiàng)目約30個(gè)，期間得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們不斷的指導(dǎo)、教誨和包容，令我受益良多，不勝感激，在此致以我最高的感謝!質(zhì)保中心是我步入社會(huì)的第一站，我不愿離開，但我必須離開，懇請(qǐng)中心領(lǐng)導(dǎo)諒解和理解。
此致
敬禮!辭職人：隨筆吧20xx年xx月xx日
您好!我是助理研究員，我已向人力資源部遞交辭職報(bào)告，下面是我辭職報(bào)告內(nèi)容。在這里工作的一年時(shí)間里，我學(xué)到了很多新的東西，充實(shí)和豐富了自己。同時(shí)，我也很幸運(yùn)，能夠有機(jī)會(huì)在這樣一支團(tuán)結(jié)向上，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)里學(xué)習(xí)，更重要的是，認(rèn)識(shí)了這么多好的朋友和同事。
但是，古人云天下沒有不散的宴席。我感覺到自己的能力和性格不適合在繼續(xù)擔(dān)任這份工作。很遺憾，沒有機(jī)會(huì)再為公司做更多的貢獻(xiàn)。但是我對(duì)公司的感情還是一如既往，希望公司能夠蒸蒸日上，有更好的發(fā)展。
在過去的工作中，我自己也感到很欣慰的是，自己并沒有給公司帶來任何損失或者不好的影響。當(dāng)然，如果我有做的不夠的地方，希望您能夠指正。
此致
敬禮!20xx年xx月xx日
助理研究員辭職報(bào)告(三)尊敬的部長：您們好!我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。
我來公司也快兩年了，也很榮幸自己成為西湖電子的一員。在公司工作近兩年中，我學(xué)到了很多知識(shí)與技能，移動(dòng)通信研究所的發(fā)展也逐漸走上了軌道，從當(dāng)初的我一個(gè)人到現(xiàn)在的28人;研發(fā)，產(chǎn)品，市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)的框架已經(jīng)基本建立，大家各司其職;產(chǎn)品的供應(yīng)鏈體系也已經(jīng)大體建立，為部門產(chǎn)品線的持續(xù)發(fā)展打下了一定的基礎(chǔ)。
個(gè)人來說，選擇辭職將是對(duì)雙方負(fù)責(zé)的行為;同樣，由于個(gè)人能力的問題，我已經(jīng)沒有信心可以帶領(lǐng)這個(gè)團(tuán)隊(duì)完成公司期望的目標(biāo)。
我對(duì)現(xiàn)在這個(gè)團(tuán)隊(duì)投入了深厚的感情，對(duì)現(xiàn)在做的產(chǎn)品也充滿信心，如果有一個(gè)能力強(qiáng)的帶頭人，我相信他們可以做出一番業(yè)績來回報(bào)公司，所以我希望公司領(lǐng)導(dǎo)一如既往的支持移動(dòng)通信研究所。
此致
敬禮!辭職人：隨筆吧20xx年xx月xx日
您好!我于2016年從某化工學(xué)院畢業(yè)后分配到本所，現(xiàn)在第五研究室工作。因家中父親年老多病需人照料，又因我與愛人長期兩地生活等實(shí)際困難，現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)提出辭去現(xiàn)職，調(diào)回家鄉(xiāng)工作的請(qǐng)求。
我的家鄉(xiāng)在××省××縣。父親現(xiàn)年七十三歲，于2016年患半身不遂病，衣食不能自理。我于2000年結(jié)婚，愛人在家務(wù)農(nóng)，現(xiàn)有個(gè)兒子，由于我在外地工作，家中照顧老人、教養(yǎng)子女和其它輕重家務(wù)勞動(dòng)都由愛人一人擔(dān)負(fù)，她長期操勞，累得難以支持了。這些年以來，祖國的經(jīng)濟(jì)建設(shè)風(fēng)風(fēng)火火、蒸蒸日上，作為一名黨培養(yǎng)出來的科技人員理應(yīng)在這一宏偉事業(yè)中多做貢獻(xiàn)，但由于家庭實(shí)際困難的羈絆，不免時(shí)時(shí)分散精力。為了妥善安排生活，解決困難，全力以赴地投入經(jīng)濟(jì)建設(shè)之中，我特請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職。能就近安排我的工作。
此致
敬禮!辭職人：隨筆吧20xx年xx月xx日
20xx年x月x日我來到xx，正式成為xx的一員。對(duì)于這一點(diǎn)，真誠的感謝機(jī)緣。截止到今天，已然過去了四年多。在這段時(shí)間，和很多優(yōu)秀的人成為同事，讓我受益匪淺，并且我相信在將來也一定會(huì)深深的影響我，我誠摯的感謝大家，感謝這個(gè)企業(yè)中的每一位，因?yàn)槟銈冏屛页砷L。
我不喜歡夸大事實(shí)，也不喜歡太過謙虛，我會(huì)盡力去接近事實(shí)，惟其如此，才可能客觀。在這四年之中，我付出了勞動(dòng)，也得到了回報(bào)。但我想，我的付出不足以得到如此之多的回報(bào)，感謝xx和所有同事的慷慨。遠(yuǎn)的我不敢說，至少在xx，xx稱得上是慷慨大度，寬容有加。相信同事都了解我，我不會(huì)去拍任何人的馬屁，何況現(xiàn)在即將離開，更沒必要。所以，請(qǐng)相信這句話是我發(fā)自肺腑。
有很多優(yōu)秀的同事，給了我很多幫助，謝謝大家。
雖然我常常自求進(jìn)步，但因?yàn)樘煨杂掴g，無法有力執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，也不能按期完成任務(wù)，辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)和同事的期望，對(duì)此我自感慚愧。所以我現(xiàn)在提出辭職。
學(xué)到了東西，在此示謝。
敬禮!20xx年xx月xx日
延伸閱讀——職工辭職需要承擔(dān)違約金嗎?【案例簡(jiǎn)介】。
為了避免勞動(dòng)者的流失，一些企業(yè)會(huì)在合同中與勞動(dòng)者約定提前離職必須向企業(yè)支付違約金的條款。但根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，除約定服務(wù)期和競(jìng)業(yè)限制外，用人單位不得與勞動(dòng)者約定由勞動(dòng)者承擔(dān)違約金。因此，在約定的服務(wù)期限內(nèi)，用人單位既沒有給小宇出資提供專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)，也沒有競(jìng)業(yè)限制條款約定的情況下，公司僅以小宇合同期限內(nèi)辭職為由，要求支付違約金的做法是不合法的。對(duì)此，小宇可以拒絕向公司支付違約金。
醫(yī)學(xué)研究員總結(jié)篇七
本人xxx，男，生于19xx年1月，大學(xué)文化，現(xiàn)任信貸管理部經(jīng)理助理。xx年12月通過全國經(jīng)濟(jì)專業(yè)金融子專業(yè)中級(jí)資格證書考試，獲得經(jīng)濟(jì)師(金融)資格?，F(xiàn)根據(jù)相關(guān)文件的精神，申報(bào)評(píng)審中級(jí)經(jīng)濟(jì)師。
xx年6月畢業(yè)于上海對(duì)外貿(mào)易學(xué)院國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專業(yè)，并于同年7月參加工作。xx年7月至xx年8月在x行xx支行擔(dān)任儲(chǔ)蓄。xx年9月至xx年7月在x行國際業(yè)務(wù)部先后擔(dān)任國際結(jié)算崗和客戶經(jīng)理。xx年8月至今在信貸管理部擔(dān)任科員和經(jīng)理助理。從事工作以來，始終堅(jiān)持黨的四項(xiàng)基本原則，認(rèn)真執(zhí)行國家統(tǒng)一的各項(xiàng)金融制度、準(zhǔn)則，無違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
1、學(xué)習(xí)情況。
金融工作需要邊工作邊學(xué)習(xí)，我一直也是這樣做的。在工作過程中，我不斷積極參加分支行組織的各項(xiàng)崗位考試使自己的業(yè)務(wù)水平有了較大提升。同時(shí)我不斷進(jìn)行具有針對(duì)性的學(xué)習(xí)并參加各類專業(yè)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)與工作的相互促進(jìn)，使我不斷提升自己的專業(yè)能力?？傊瑥膶W(xué)習(xí)情況看，已經(jīng)較系統(tǒng)地掌握了金融專業(yè)知識(shí)和理論，具備了應(yīng)有的職業(yè)判斷能力，具有了履行中級(jí)經(jīng)濟(jì)師職務(wù)的學(xué)識(shí)水平。
2、對(duì)金融專業(yè)知識(shí)的運(yùn)用情況。
作為客戶經(jīng)理時(shí)，我利用自身專業(yè)金融知識(shí)結(jié)合我行現(xiàn)有產(chǎn)品，一是積極維護(hù)原有老客戶，挖掘客戶潛能，擴(kuò)大業(yè)務(wù)合作范圍，有2家企業(yè)開始辦理遠(yuǎn)期結(jié)匯業(yè)務(wù)、有3家企業(yè)開始辦理貿(mào)易融資業(yè)務(wù)。二是努力拓展新客戶，通過電話聯(lián)系、實(shí)地拜訪等多種方式對(duì)企業(yè)進(jìn)行營銷。
自調(diào)整崗位至信貸管理部后，主要負(fù)責(zé)資產(chǎn)負(fù)債、經(jīng)濟(jì)資本和信。
貸系統(tǒng)管理三方面。一是負(fù)責(zé)各類信貸系統(tǒng)平穩(wěn)運(yùn)行，順利完成我行今年年終結(jié)算。二是動(dòng)態(tài)監(jiān)控我行資產(chǎn)負(fù)債運(yùn)行情況，監(jiān)測(cè)我行大額資金變動(dòng)，撰寫了ftp變動(dòng)分析報(bào)告、各季度資產(chǎn)負(fù)債分析報(bào)告、業(yè)務(wù)經(jīng)營分析報(bào)告。三是肩負(fù)起xx支行經(jīng)濟(jì)資本分析、監(jiān)測(cè)、運(yùn)用等各方面工作。撰寫各季度經(jīng)濟(jì)資本分析報(bào)告、并對(duì)我行的經(jīng)濟(jì)資本管理提出加大不良清收、調(diào)整信貸結(jié)構(gòu)等有針對(duì)性的建議。四是積極參與風(fēng)險(xiǎn)分類、信用評(píng)級(jí)、檔案管理等工作。
一是進(jìn)一步加強(qiáng)金融專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高自己在信貸管理、系統(tǒng)管理、資產(chǎn)負(fù)債及經(jīng)濟(jì)資本管理的專業(yè)水平。二是利用自身專業(yè)水平知識(shí)積極幫助我行員工快速成才，提高員工專業(yè)知識(shí)水平。三是利用自身專業(yè)水平知識(shí)為我行發(fā)展提供專業(yè)的分析、勤出分析報(bào)告、勤獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。四是吸取自身以往工作中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，學(xué)習(xí)他人先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，提高自身的專業(yè)水準(zhǔn)。
醫(yī)學(xué)研究員總結(jié)篇八
時(shí)光荏苒，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼間我來公司技術(shù)研發(fā)中心擔(dān)任質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)研究員已經(jīng)快兩個(gè)月了。這兩個(gè)月里，我得到了部門領(lǐng)導(dǎo)和同事們的很多幫助，進(jìn)步很大，在此作如下總結(jié)。
在研發(fā)中心工作的這段時(shí)間里，部門領(lǐng)導(dǎo)和同事們給了我很大的關(guān)心和幫助，讓我這個(gè)剛參加工作的新人很適應(yīng)這里的工作環(huán)境和角色的轉(zhuǎn)換。公司健全的規(guī)章制度使員工的各項(xiàng)權(quán)益得到了充分的保障，讓我們這些新人在公司找到了家的溫暖。公司提供的各種培訓(xùn)幫助我們?cè)趯I(yè)技能上得到了提高。公司提供的各種活動(dòng)讓我們找到了下半后的樂趣。在這里，我充分感受到了一流公司的風(fēng)范！
在這一個(gè)多月里，我參加了“xx項(xiàng)目”中xx和xx新藥的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的研究工作。如期完成了部門主管分配給我的3批生地，3批熟地，2批川芎，14個(gè)丹參，10個(gè)附子藥材的含量測(cè)定工作，保障了對(duì)外合作項(xiàng)目的'藥材供應(yīng)。在此期間我還協(xié)助部門完成了兩名實(shí)習(xí)生的帶教工作。
方案問題：對(duì)照品出峰面積較小。
解決方案：通過控制變量和對(duì)比分別排除人員、柱子、儀器、對(duì)照品等諸因素的影響。最終通過改變流動(dòng)相使問題得到解決。
建議公司允許新入職員工在試用期內(nèi)領(lǐng)取兩雙鞋子和兩套工作服，多發(fā)工資。
在今后的工作中我會(huì)一直秉著勤學(xué)習(xí)多交流的態(tài)度，不斷補(bǔ)充自己的專業(yè)知識(shí)，提高自己的工作能力，爭(zhēng)取高質(zhì)量的完成分配給我的每一項(xiàng)任務(wù)。努力使自己成為一名優(yōu)秀的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)研究員。同時(shí)，努力學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí)，爭(zhēng)取做到公司哪里有需要就到那里去，為公司創(chuàng)造更多價(jià)值。
作為一名中藥工作者，我以進(jìn)入xx公司這個(gè)有活力的公司而自豪，我也希望能在這里繼續(xù)工作在公司飛速發(fā)展的大好時(shí)期里得到實(shí)現(xiàn)自己價(jià)值的機(jī)會(huì)。而我也將以飽滿的熱情和實(shí)際的努力回報(bào)公司，為公司的發(fā)展添磚加瓦。
醫(yī)學(xué)研究員總結(jié)篇九
我公司質(zhì)量管理體系自xx年xx月份運(yùn)行以來，綜合辦公室在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)之下，主要負(fù)責(zé)支持服務(wù)方面的工作，配合技術(shù)負(fù)責(zé)人、質(zhì)量負(fù)責(zé)人在文件管理、記錄管理、儀器設(shè)備管理等方面做了一些工作，現(xiàn)具體匯報(bào)如下：
一、文件管理方面：
綜合辦公室在質(zhì)量管理體系文件編制過程中，配合技術(shù)負(fù)責(zé)人、質(zhì)量負(fù)責(zé)人對(duì)文件進(jìn)行了標(biāo)識(shí)。在質(zhì)量體系試運(yùn)行后，綜合辦公室建立了受控文件一覽表，對(duì)質(zhì)量管理體系文件的發(fā)放使用進(jìn)行了控制，并按質(zhì)量管理體系要求對(duì)所有文件的貯存、更改、回收、借閱進(jìn)行了管理。確保對(duì)質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行起重要作用的各個(gè)場(chǎng)所使用的文件均為有效版本，防止使用失效及作廢文件。
二、記錄控制方面：
在質(zhì)量管理體系文件的基礎(chǔ)上，綜合辦公室對(duì)公司的管理記錄進(jìn)行了清理并完善了記錄表式，對(duì)每一份記錄進(jìn)行了編號(hào)，規(guī)定了記錄的保存期限，編制了記錄清單；為本公司檢測(cè)結(jié)果符合要求和質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行提供了充分的證據(jù)。
三、
人力資源方面：
綜合辦公室協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)崗位人員的能力進(jìn)行了識(shí)別，同時(shí)根據(jù)公司外部環(huán)境要求、預(yù)期的工作需要和各部門的需求編制年度的培訓(xùn)計(jì)劃。培訓(xùn)實(shí)施時(shí)，綜合辦公室進(jìn)行了相應(yīng)的準(zhǔn)備工作，并對(duì)培訓(xùn)的實(shí)施過程進(jìn)行監(jiān)督，每次培訓(xùn)結(jié)束后，通過對(duì)參加培訓(xùn)人員面試、筆試和工作績效的評(píng)價(jià)，對(duì)培訓(xùn)的有效性進(jìn)行了評(píng)價(jià)。從體系建立以來，共舉辦了xx次培訓(xùn)，培訓(xùn)合格率為100%，通過培訓(xùn)提高了公司全員素質(zhì)，對(duì)檢測(cè)結(jié)果的準(zhǔn)確、可靠起到了良好的保證作用。
同時(shí)，綜合辦公室協(xié)助技術(shù)負(fù)責(zé)人對(duì)技術(shù)人員進(jìn)行了考核，建立了所有技術(shù)人員的業(yè)績檔案，使公司的人力資源管理有了一個(gè)良好的開端。
四、設(shè)施和環(huán)境方面：
綜合辦公室配合公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)開展的檢測(cè)項(xiàng)目所需設(shè)施和環(huán)境條件進(jìn)行了識(shí)別，配備了必要的設(shè)施包括基礎(chǔ)設(shè)施、能源、辦公設(shè)施、環(huán)境設(shè)施和必要的應(yīng)急、安全設(shè)施，基本滿足了檢測(cè)的需要。在內(nèi)務(wù)管理方面，綜合辦公室識(shí)別了本公司需要實(shí)施管理的區(qū)域，制定了相應(yīng)的管理規(guī)定，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)記錄、指出，要求相關(guān)部門進(jìn)行糾正。
在安全方面，綜合辦公室為檢測(cè)現(xiàn)場(chǎng)配備了安全防護(hù)措施，確保檢測(cè)工作的安全、人員的安全、健康。
五、儀器設(shè)備管理和量值溯源方面：
nn。
在儀器設(shè)備購買方面，綜合辦公室負(fù)責(zé)按手冊(cè)的規(guī)定組織對(duì)擬購置的設(shè)備進(jìn)行選型，設(shè)備到場(chǎng)后，組織檢測(cè)人員對(duì)設(shè)備進(jìn)行了驗(yàn)證，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，并通過校驗(yàn)儀器設(shè)備的性能，保證采購的檢測(cè)儀器設(shè)備的質(zhì)量。
設(shè)備管理方面，設(shè)備管理員按照手冊(cè)的規(guī)定對(duì)儀器設(shè)備進(jìn)行了盤點(diǎn)，對(duì)儀器設(shè)備進(jìn)行了編號(hào)、標(biāo)識(shí)、維護(hù)、保養(yǎng)，建立了儀器設(shè)備清單（臺(tái)帳），編制了周期檢定/校準(zhǔn)計(jì)劃，按規(guī)定的周期對(duì)儀器設(shè)備進(jìn)行了檢定/校準(zhǔn)，所有設(shè)備均委托有資質(zhì)的計(jì)量檢定單位進(jìn)行檢定。同時(shí)，對(duì)儀器設(shè)備的檢定/校準(zhǔn)狀態(tài)進(jìn)行了標(biāo)識(shí)，保證了儀器設(shè)備的使用狀態(tài)和檢測(cè)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確、可靠。體系運(yùn)行以來，在用儀器設(shè)備完好率達(dá)到100%。達(dá)到了質(zhì)量目標(biāo)的要求。
六、保密和保護(hù)所有權(quán)方面：
綜合辦公室對(duì)委托方和公司需要保密的文件、資料和相關(guān)的信息進(jìn)行了適當(dāng)?shù)谋Ｗo(hù)，協(xié)助質(zhì)量負(fù)責(zé)人對(duì)公司人員進(jìn)行了培訓(xùn)、教育，并按保密規(guī)定對(duì)需要保密的文件、資料和相關(guān)的信息進(jìn)行了管理。目前，相關(guān)信息表明，本公司未發(fā)生泄密情況。
七、外部服務(wù)和供應(yīng)方面：
綜合辦公室對(duì)外部服務(wù)和供應(yīng)的控制方面，做了不少工作：綜合辦公室對(duì)檢測(cè)質(zhì)量有影響的服務(wù)和供應(yīng)的供方實(shí)施了評(píng)價(jià)，收集了供方相關(guān)的資料（資質(zhì)證書）和信息，目前共評(píng)價(jià)了xx個(gè)供方，建立了重要合格供方名單和相應(yīng)的檔案。
八、申訴或投訴方面：
本公司還未正式對(duì)外開展檢測(cè)工作，只是出具模擬報(bào)告，因此無客戶申訴、投訴等事宜。
九、質(zhì)量體系的情況：
xxxx年月日公司按計(jì)劃進(jìn)行了一次內(nèi)審，發(fā)現(xiàn)xx項(xiàng)不符合，及時(shí)整改到位。
十、建議。
公司的質(zhì)量體系從綜合辦公室方面運(yùn)行來看，是有效的、適宜的，但在實(shí)施方面應(yīng)不斷改進(jìn)，特別是實(shí)施的有效性，相關(guān)人員應(yīng)切實(shí)按手冊(cè)規(guī)定進(jìn)行運(yùn)作。
xx年xx月xx日。
醫(yī)學(xué)研究員總結(jié)篇十
一轉(zhuǎn)眼，腳步聲便離我們而遠(yuǎn)。當(dāng)日歷撕下了這最后的一頁，回首，歷經(jīng)瑣事，歷歷再現(xiàn)。
預(yù)防工作方面。
全年共為200余人次適齡人群接種過乙肝疫苗、脊髓灰質(zhì)炎和麻疹免疫抗體水平檢測(cè)、麻疹強(qiáng)免、acyw135流腦疫苗等預(yù)防接種工作。全面完成了上級(jí)交與的各項(xiàng)工作任務(wù)，認(rèn)真履行一次性醫(yī)療用品的管理制度，做到醫(yī)療廢物歸類管理，上交和銷毀。
日常門診工作方面。
嚴(yán)格按照市局、區(qū)局的工作要求，抓好預(yù)防為主這條重要主線，堅(jiān)持開展預(yù)防為主的工作方針，再輔以門診治療工作，嚴(yán)格、準(zhǔn)確不漏的記錄門診逐日登記冊(cè)。準(zhǔn)確及時(shí)上報(bào)和登計(jì)發(fā)現(xiàn)的傳染病，把健康教育工作融入到日常的門診工作之中，使廣大的老百姓易于接受這種言傳身教的模式，讓更廣泛的老百姓掌握健康生活的相關(guān)知識(shí)。辦理健康宣傳專欄六幅，并及時(shí)滾動(dòng)適時(shí)更新內(nèi)容。認(rèn)真開展門診工作，舉止莊重，態(tài)度和藹，工作服、胸牌穿戴整潔。嚴(yán)格按照?qǐng)?zhí)業(yè)許可證上的執(zhí)業(yè)范圍、執(zhí)業(yè)地點(diǎn)規(guī)范執(zhí)業(yè)。全年實(shí)現(xiàn)逐級(jí)轉(zhuǎn)診170余人次，全年門診總量4000余人次。
積極參與各級(jí)各屆會(huì)議，會(huì)議學(xué)習(xí)記錄條理清晰，認(rèn)真務(wù)實(shí)完善填寫各種表、卡、冊(cè)，做到工作有記錄，門診有信息，大事有報(bào)告。為鎮(zhèn)鄉(xiāng)一體化建設(shè)盡綿薄之力。
新農(nóng)合工作方面。
積極宣傳，正確引導(dǎo)村民踴躍參與新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度，使廣大村民更眾多、更深入、更深刻、更延續(xù)的參與這一惠民、益民、濟(jì)民、宏民的良好政策當(dāng)中。
不平凡的一年，我的20xx，再見了，而作為基層的鄉(xiāng)村醫(yī)生，卻任重道遠(yuǎn)，我將繼續(xù)秉承忠于職守，兢兢業(yè)業(yè)，腳踏實(shí)地的實(shí)干精神，完成下一年的融入了我人生，傾注了感情的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，為把黨的衛(wèi)生事業(yè)貫徹執(zhí)行的更徹底，老百姓的切身利益維護(hù)的更全面而不懈奮斗!
醫(yī)學(xué)研究員總結(jié)篇十一
在過去的2014年里，武深高速公路項(xiàng)目部廣大干部職工，團(tuán)結(jié)一心，奮力拼搏，在工程建設(shè)、外部經(jīng)營、內(nèi)部管理、企業(yè)文化建設(shè)等各個(gè)方面，都取得了較好的成績。而我項(xiàng)目部行政的主要工作，除了完成本職工作之外，就是從簡(jiǎn)單“綜合辦”職能向更加規(guī)范的人力資源部兼行政管理職能轉(zhuǎn)變。
工作成效：
(一)制度完善。
2014年，辦公一體化建設(shè)、行政日常管理、食堂后勤管理、工資制度調(diào)整，小車管理等方面制度相對(duì)完善。
(二)各項(xiàng)工作卓有成效。
按照項(xiàng)目公司“全面管理再提升”的要求，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、標(biāo)準(zhǔn)化管理。積極開展“奮戰(zhàn)巍峨武深，建功立業(yè)鄂南”為主題的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，不斷掀起項(xiàng)目施工高潮。一年來，項(xiàng)目部施工月產(chǎn)值屢創(chuàng)新高，安全管理成效明顯。全年共計(jì)完成施工產(chǎn)值可達(dá)4.8億元。在全年四個(gè)季度綜合履約評(píng)比中，第一、第三、第四季度項(xiàng)目部在全線綜合排名位居第一，第二季度第二。在11月份，湖北省質(zhì)檢局組織的“平安工地”驗(yàn)收中，我們項(xiàng)目以第六名的好成績榮獲湖北省交通廳“平安工地”稱號(hào)。我項(xiàng)目部陸水河特大橋被咸寧市總工會(huì)授予“工人先鋒號(hào)”榮譽(yù)稱號(hào)，授予項(xiàng)目部職工姚錦鴻“金牌工人”稱號(hào)。項(xiàng)目部兩個(gè)工區(qū)獲二航局總承包部“黨員安全示范崗”稱號(hào)，為爭(zhēng)取榮譽(yù)，辦公室積極配合，做好本職工作的同時(shí)，認(rèn)真報(bào)送事跡材料。
項(xiàng)目部管理一直以來致力于“以人為本，共創(chuàng)和諧”，始終把關(guān)心職工，充分調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性作為項(xiàng)目的重點(diǎn)。堅(jiān)持組織“夏送清涼、冬送溫暖”到一線，同時(shí)開展文體活動(dòng)，充分激發(fā)廣大員工的工作激情。
二、存在的困難與不足。
(一)困難：
項(xiàng)目部較頻繁內(nèi)部人員調(diào)動(dòng)，帶來工作不連續(xù)的問題。由于公司的人力資源難以滿足施工需要，項(xiàng)目部自行從社會(huì)引進(jìn)的人力資源較多，員工結(jié)構(gòu)復(fù)雜，員工思想動(dòng)態(tài)難以把握，思想容易波動(dòng)。且項(xiàng)目部點(diǎn)多線長，給項(xiàng)目部施工管理帶來了很大的風(fēng)險(xiǎn)隱患。
2、各方面還是更習(xí)慣把行政工作作為單純服務(wù)職能的“綜合辦”對(duì)待，還不習(xí)慣性的履行人力資源考核等管理職能。
(二)不足：
1.行政人員契合崗位的需要尚有距離。部門關(guān)鍵崗位，職業(yè)相關(guān)性方面專業(yè)性不強(qiáng)，存在如何更好契合企業(yè)具體要求的問題。
2.團(tuán)隊(duì)建設(shè)、內(nèi)部管理尚有不足。
3.責(zé)任心、歸屬感有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
1)行政部工作“即時(shí)重要”的性質(zhì)，決定了工作瑣碎但責(zé)任重大的特點(diǎn)。
2)行政部門崗位尚存在熟悉工作、轉(zhuǎn)變角色等問題，加之年齡結(jié)構(gòu)差距大，責(zé)任意識(shí)的培養(yǎng)將是長期的工作。
醫(yī)學(xué)研究員總結(jié)篇十二
剎那間,這個(gè)學(xué)期已經(jīng)過去了大半,這個(gè)學(xué)期的學(xué)生會(huì)工作也已經(jīng)接近了尾聲.雖說我們這學(xué)期沒搞什么活動(dòng),但是我們綜合辦公室的性質(zhì)決定了我們的工作是繁瑣而又艱巨的.伴隨新學(xué)年開始，我部順應(yīng)學(xué)院安排完成了新干事的招新工作。此間我部門經(jīng)過學(xué)院的面試為部門招來一批有可能不是最優(yōu)秀，但是絕對(duì)是最合適的新干事，為綜合辦公室汲取一批有活力、有激情的新力量。他們十個(gè)人每個(gè)都有自己的特點(diǎn),我根據(jù)他們每個(gè)人的特點(diǎn)安排了他們做了不同類型的工作.我們部門這個(gè)學(xué)期的幾項(xiàng)工作就是辦公室整理，辦公室值班，各項(xiàng)會(huì)議的會(huì)議記錄以及信件的發(fā)放。
辦公室整理：作為分團(tuán)委學(xué)生會(huì)的協(xié)調(diào)部門，我部工作多以雜亂繁為主。學(xué)期初我們對(duì)學(xué)院物資財(cái)產(chǎn)做以統(tǒng)計(jì)備案，對(duì)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)各部門檔案做以整理，對(duì)辦公室環(huán)境做清理整頓，使辦公室環(huán)境更舒適。以便及時(shí)有序地配合其他部門或班級(jí)開展活動(dòng)。讓學(xué)院物資得到妥善保管及合理有效利用。
但是一年來,我們的工作也出現(xiàn)了一定的問題:。
醫(yī)學(xué)研究員總結(jié)篇十三
資格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)（試行）。
1.適用范圍：
1.1本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了藥學(xué)專業(yè)助理研究員、副研究員、研究員的資格評(píng)審條件。
1.2研究系列藥學(xué)專業(yè)包括：藥物化學(xué)、天然藥化、藥物分析、生物化學(xué)、藥理、藥物制劑以及醫(yī)藥情報(bào)、醫(yī)藥科研管理等學(xué)科。
2.基本條件：
2.1申報(bào)人員必須熱愛祖國，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，敬業(yè)愛崗，具備良好的職業(yè)道德，致力于科學(xué)研究事業(yè)，努力為實(shí)現(xiàn)四個(gè)現(xiàn)代化服務(wù)。
2.2上兩個(gè)年度考核為“合格”。3.學(xué)歷和資歷：
3.1申報(bào)助理研究員資格應(yīng)具備下列條件：
大學(xué)本科畢業(yè)，取得研究實(shí)習(xí)員資格，并擔(dān)任研究實(shí)習(xí)員職務(wù)四年以上（其中至少在藥學(xué)研究崗位工作兩年以上）。
3.2申報(bào)副研究員資格應(yīng)具備下列條件之一：
3.2.1獲得博士學(xué)位，取得助理研究員資格，并在藥學(xué)研究崗位上擔(dān)任助理研究員職務(wù)二年以上。
3.2.2獲得碩士學(xué)位，取得助理研究員資格，并在藥學(xué)研究崗位上擔(dān)任助理研究員職務(wù)四年以上。
3.2.3大學(xué)本科畢業(yè)，取得助理研究員資格，并在藥學(xué)研究崗位上擔(dān)任助理研究員職務(wù)五年以上。3.3申報(bào)研究員資格應(yīng)具備下列條件：
具有大學(xué)本科以上學(xué)歷，取得副研究員資格，并在藥學(xué)研究崗位上擔(dān)任副研究員職務(wù)五年以上。
4.基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)：4.1評(píng)審助理研究員資格條件：
4.1.1比較系統(tǒng)地掌握所學(xué)專業(yè)的大學(xué)本科以上的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)，掌握與藥學(xué)專業(yè)相關(guān)學(xué)科及新技術(shù)的基本知識(shí)。
4.2.1全面系統(tǒng)掌握藥學(xué)專業(yè)及相關(guān)學(xué)科的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)，在相關(guān)領(lǐng)域具有研究專長。
4.2.2熟悉藥學(xué)領(lǐng)域的現(xiàn)實(shí)狀況、最新動(dòng)態(tài)及發(fā)展趨勢(shì)。掌握藥學(xué)專業(yè)的新理論、新技術(shù)，并善于在本學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)加以利用。
4.2.3較為熟練操作計(jì)算機(jī)，會(huì)利用計(jì)算機(jī)對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行處理。4.3評(píng)審研究員的資格條件：
4.3.1精通藥學(xué)專業(yè)及比較系統(tǒng)的了解相關(guān)學(xué)科的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)，并能概括專業(yè)領(lǐng)域的發(fā)展，不斷更新專業(yè)知識(shí)。
4.3.2掌握藥學(xué)專業(yè)前沿和國內(nèi)外發(fā)展趨勢(shì)，在學(xué)術(shù)上有較深的造詣，對(duì)藥學(xué)專業(yè)的某一領(lǐng)域有開創(chuàng)性的研究或在重要的理論上有所突破。
5.1.1能夠比較好地運(yùn)用基礎(chǔ)理論與專業(yè)知識(shí)，獨(dú)立承擔(dān)一般性科研課題或技術(shù)項(xiàng)目，或者參與重大課題的研究，能夠承擔(dān)其中一般的分項(xiàng)任務(wù)。5.1.2能夠起草開題報(bào)告，提出設(shè)計(jì)方案，能獨(dú)立完成研究報(bào)告，撰寫具有一般水平的論文。
5.2評(píng)審副研究員資格條件：
5.2.1能提出水平較高的課題設(shè)計(jì)并組織實(shí)施或?qū)︶t(yī)藥科學(xué)學(xué)科的發(fā)展、產(chǎn)業(yè)政策、科研規(guī)劃提出系統(tǒng)性、前瞻性及實(shí)用性的研究報(bào)告。
5.2.2獨(dú)立提出和承擔(dān)新課題研究，具有較強(qiáng)的分析、判斷、決策能力及創(chuàng)新意識(shí)和水平。
5.2.3能夠完成新藥品種或重大藥物品種新工藝的立項(xiàng)、研究開發(fā)和注冊(cè)申報(bào)等項(xiàng)工作。
5.3評(píng)審研究員資格條件：
5.3.1能提出本學(xué)科某一領(lǐng)域的研究方向，設(shè)計(jì)具有重要意義或創(chuàng)新性的研究課題。
5.3.2能主持國家級(jí)或市級(jí)重點(diǎn)科研項(xiàng)目，有開創(chuàng)性研究的能力。5.3.3具有豐富的專業(yè)科研工作經(jīng)驗(yàn)，能解決科研工作中重大的技術(shù)問題。
5.3.4是本專業(yè)的學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人，善于指導(dǎo)和組織本專業(yè)的全面科研工作且有培養(yǎng)專門人才的能力。
6.業(yè)績成果：
6.1.1在研究實(shí)習(xí)員任期內(nèi)符合下列條件之一者：
（1）參與市級(jí)、局級(jí)（包括院級(jí)）科學(xué)研究項(xiàng)目，其成果達(dá)到國內(nèi)先進(jìn)水平。
（2）參與市級(jí)、局級(jí)（包括院級(jí)）的研究課題項(xiàng)目，在其中獨(dú)立承擔(dān)一個(gè)子項(xiàng)的研究任務(wù)，并獲得局級(jí)以上的獎(jiǎng)勵(lì)或取得了較好的社會(huì)經(jīng)濟(jì)效益。
6.1.2在地方性正式刊物上發(fā)表學(xué)術(shù)性論文不少于一篇或參加局以上學(xué)術(shù)交流會(huì)發(fā)表論文不少于兩篇。
6.2評(píng)審副研究員的資格條件：
6.2.1在助理研究員任期內(nèi)做為主要承擔(dān)者的獲獎(jiǎng)情況符合下列條件之一：
（1）其科研項(xiàng)目獲國家級(jí)三等獎(jiǎng)以上一項(xiàng)。（2）其科研項(xiàng)目獲部、市級(jí)二等獎(jiǎng)以上一項(xiàng)。（3）其科研項(xiàng)目獲部、市級(jí)三等獎(jiǎng)不少于二項(xiàng)。
（4）作為分項(xiàng)負(fù)責(zé)人完成的新藥研究獲得臨床批件或新藥證書或?qū)＠跈?quán)二項(xiàng)以上。
6.2.2在助理研究員任期內(nèi)撰寫論文，專著符合下列條件之一者：（1）專著。（2）譯著。
（3）在地方性正式刊物發(fā)表論文不少于三篇。
（4）在全國性刊物或?qū)I(yè)學(xué)術(shù)會(huì)議上發(fā)表、交流論文不少于二篇（已申請(qǐng)專利，在時(shí)審階段，可視為發(fā)表論文一篇）。
（5）在國際性專業(yè)學(xué)術(shù)會(huì)議上發(fā)表論文一篇以上。（6）經(jīng)專家評(píng)審鑒定具有獨(dú)創(chuàng)見解的研究報(bào)告。6.3評(píng)審研究員的資格條件：
6.3.1在副研究員任期內(nèi)獲獎(jiǎng)情況，符合下列條件之一者：（1）科研項(xiàng)目獲國家級(jí)三等獎(jiǎng)以上一項(xiàng)（有個(gè)人獲獎(jiǎng)證書）。（2）科研項(xiàng)目獲部、市級(jí)二等獎(jiǎng)一項(xiàng)（前三名）。（3）科研項(xiàng)目獲部、市級(jí)三等獎(jiǎng)不少于二項(xiàng)（前三名）。（4）作為分項(xiàng)負(fù)責(zé)人完成的新藥研究獲得新藥證書或?qū)＠跈?quán)三項(xiàng)以上。
6.3.2在副研究員任期內(nèi)撰寫論文、專著符合下列條件之一者：（1）專著。（2）譯著。
醫(yī)學(xué)研究員總結(jié)篇一
通過杏林協(xié)會(huì)會(huì)長以及各會(huì)干的共同努力，以及醫(yī)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，杏林協(xié)會(huì)于11月26日在醫(yī)學(xué)館成功舉辦了第一屆《醫(yī)學(xué)技能知識(shí)培訓(xùn)》。本次活動(dòng)主要面向協(xié)會(huì)內(nèi)部新老會(huì)員進(jìn)行簡(jiǎn)單的醫(yī)療救護(hù)知識(shí)培訓(xùn)，由醫(yī)學(xué)院團(tuán)支部書記、杏林協(xié)會(huì)名譽(yù)會(huì)長---胡敏老師主講。培訓(xùn)內(nèi)容為：血壓計(jì)的使用方法和cpr（心肺復(fù)蘇術(shù)）。
協(xié)會(huì)共計(jì)約30成員參加了本次培訓(xùn)，同學(xué)們都認(rèn)真聽胡敏老師講課，并且積極動(dòng)手操作學(xué)習(xí)使用血壓計(jì)。一上午的培訓(xùn)時(shí)間很快就過去了。課程結(jié)束后，胡敏老師一再叮囑大家在課下搜一些相關(guān)的資料、視屏看一看。要想把這些醫(yī)學(xué)技能運(yùn)用到實(shí)踐中去，僅靠這一上午的培訓(xùn)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，同學(xué)們一定要自學(xué)。整個(gè)培訓(xùn)過程中，課堂氣氛活躍，同學(xué)們也表示學(xué)到了在平時(shí)的課堂上學(xué)不到的知識(shí)。本次活動(dòng)基本達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
本次培訓(xùn)的目的在于，在協(xié)會(huì)內(nèi)部培訓(xùn)出一批會(huì)使用簡(jiǎn)單醫(yī)療設(shè)備、了解一些基本急救措施的會(huì)員，為今后的一些醫(yī)療活動(dòng)做好準(zhǔn)備。
總結(jié)本次《醫(yī)學(xué)技能知識(shí)培訓(xùn)》，依然有做的不足的地方，但也有許多值得肯定的方面。新會(huì)員都積極參與并表現(xiàn)出極大的興趣；這次活動(dòng)雖然只是針對(duì)協(xié)會(huì)內(nèi)部成員，但為了讓全校師生了解到杏林協(xié)會(huì)的宗旨，還是做了一些基本宣傳。做的不足的是，在策劃本次培訓(xùn)時(shí)沒有考慮到時(shí)間上會(huì)有沖突的問題，周六很多會(huì)員有選修課或者實(shí)驗(yàn)課，這樣就導(dǎo)致一部分會(huì)員沒能參加培訓(xùn)。
總結(jié)前面的不足是為了把今后的活動(dòng)做的更加完善。雖然杏林協(xié)會(huì)是第一屆，但相信在不斷地活動(dòng)及總結(jié)中，我們會(huì)把活動(dòng)越辦越好。
醫(yī)學(xué)研究員總結(jié)篇二
研究員是科研領(lǐng)域中負(fù)責(zé)進(jìn)行研究和創(chuàng)新工作的專業(yè)人士。通過長時(shí)間的實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn)積累，研究員們不斷總結(jié)和歸納出一些工作心得和體會(huì)，以指導(dǎo)自己的工作并提高研究效率。本文將從五個(gè)方面進(jìn)行總結(jié)和歸納，以期能對(duì)研究員工作有所啟發(fā)。
首先，在研究員的工作中，掌握科學(xué)研究方法是至關(guān)重要的?？茖W(xué)研究需要清晰的研究目標(biāo)和方法，并進(jìn)行嚴(yán)格的實(shí)施和分析。研究員在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)，只有在合理的研究設(shè)計(jì)和科學(xué)的實(shí)驗(yàn)操作下，才能得到可靠的研究結(jié)果。研究員應(yīng)該根據(jù)具體的研究領(lǐng)域和研究問題，選擇合適的研究方法，并在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)和改進(jìn)。只有掌握科學(xué)研究方法，研究員才能開展有效的研究工作。
其次，研究員應(yīng)該注重團(tuán)隊(duì)合作。科學(xué)研究往往需要多個(gè)人的努力才能完成，尤其是在大型科研項(xiàng)目中。研究員工作的一個(gè)重要方面就是和同事合作，共同解決問題和攻克難關(guān)。在團(tuán)隊(duì)合作中，研究員需要有良好的溝通能力和協(xié)作精神，能夠與他人有效地交流和合作。同時(shí)，研究員也應(yīng)該尊重他人的意見和貢獻(xiàn)，鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員發(fā)表自己的見解并給予支持。通過團(tuán)隊(duì)合作，研究員可以充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，也能夠從他人身上學(xué)到更多的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。
第三，研究員在工作中應(yīng)該保持積極的態(tài)度和持續(xù)的學(xué)習(xí)?？茖W(xué)研究是一個(gè)不斷探索和進(jìn)步的過程，研究員需要保持對(duì)知識(shí)的渴望和對(duì)問題的解決的熱情。在研究過程中，可能會(huì)遇到各種各樣的困難和挑戰(zhàn)，研究員不能氣餒和放棄，而是要保持樂觀的心態(tài)，積極地尋找解決問題的方法。同時(shí)，研究員也需要不斷學(xué)習(xí)和更新知識(shí)，緊跟科技發(fā)展的腳步，提高自己的專業(yè)水平。只有保持積極的態(tài)度和持續(xù)的學(xué)習(xí)，研究員才能不斷取得新的研究成果。
第四，研究員在工作中需要有耐心和恒心。科學(xué)研究往往需要長時(shí)間的實(shí)驗(yàn)和反復(fù)的驗(yàn)證，結(jié)果可能并不總是如人所愿。研究員會(huì)遇到許多嘗試和失敗的過程，但是他們不能輕易放棄，而是要保持耐心和恒心，不斷改進(jìn)和調(diào)整。研究員還要有一顆探索的心，敢于嘗試和冒險(xiǎn)。只有在實(shí)踐中堅(jiān)持不懈，研究員才能找到解決問題的突破口，取得研究的突破。
最后，研究員應(yīng)該注重科研成果的傳播和應(yīng)用?？茖W(xué)研究的最終目的是為了促進(jìn)社會(huì)進(jìn)步和改善人民生活。研究員需要將自己的研究成果進(jìn)行有效的傳播和推廣，讓更多的人了解和應(yīng)用。研究員可以通過發(fā)表論文、參加學(xué)術(shù)會(huì)議和交流等方式，與其他學(xué)者進(jìn)行學(xué)術(shù)交流和合作。同時(shí)，研究員也應(yīng)該注重將科研成果轉(zhuǎn)化為實(shí)際應(yīng)用，服務(wù)于社會(huì)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展。研究員通過積極的科研成果傳播和應(yīng)用，才能實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值和使命。
綜上所述，作為研究員，掌握科學(xué)研究方法、注重團(tuán)隊(duì)合作、保持積極的態(tài)度和持續(xù)的學(xué)習(xí)、有耐心和恒心、注重科研成果傳播和應(yīng)用，是研究員工作心得和體會(huì)的重要方面。希望這些總結(jié)和歸納能對(duì)研究員們的工作和發(fā)展有所啟發(fā)，進(jìn)一步提高科學(xué)研究的質(zhì)量和水平。
醫(yī)學(xué)研究員總結(jié)篇三
因?yàn)閭€(gè)人原因，我決定離開深圳這座城市，因此我請(qǐng)求辭去質(zhì)量測(cè)評(píng)部助理研究員一職，在完成9月份當(dāng)月全部工作后離職。
我在xx年8月來到中心，截至本月恰滿兩年。在兩年的工作中，我跟隨領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事參與各類咨詢項(xiàng)目約30個(gè)，期間得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們不斷的指導(dǎo)、教誨和包容，令我受益良多，不勝感激，在此致以我最高的感謝！
質(zhì)保中心是我步入社會(huì)的第一站，我不愿離開，但我必須離開，懇請(qǐng)中心領(lǐng)導(dǎo)諒解和理解。
此致
敬禮！
辭職人：xx。
20xx年xx月xx日。
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好！我是助理研究員，我已向人力資源部遞交辭職報(bào)告。
在這里工作的一年時(shí)間里，我學(xué)到了很多新的東西，充實(shí)和豐富了自己。同時(shí)，我也很幸運(yùn)，能夠有機(jī)會(huì)在這樣一支團(tuán)結(jié)向上，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)里學(xué)習(xí)，更重要的是，認(rèn)識(shí)了這么多好的朋友和同事。
但是，古人云天下沒有不散的宴席。我感覺到自己的能力和性格不適合在繼續(xù)擔(dān)任這份工作。很遺憾，沒有機(jī)會(huì)再為公司做更多的貢獻(xiàn)。但是我對(duì)公司的感情還是一如既往，希望公司能夠蒸蒸日上，有更好的發(fā)展。
在過去的工作中，我自己也感到很欣慰的是，自己并沒有給公司帶來任何損失或者不好的影響。當(dāng)然，如果我有做的不夠的地方，希望您能夠指正。
此致
敬禮！
辭職人：xx。
20xx年xx月xx日。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我于20xx年從某化工學(xué)院畢業(yè)后分配到本所，現(xiàn)在第五研究室工作。因家中父親年老多病需人照料，又因我與愛人長期兩地生活等實(shí)際困難，現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)提出辭去現(xiàn)職，調(diào)回家鄉(xiāng)工作的請(qǐng)求。
我的家鄉(xiāng)在xx省xx縣。父親現(xiàn)年七十三歲，于20xx年患半身不遂病，衣食不能自理。我于20xx年結(jié)婚，愛人在家務(wù)農(nóng)，現(xiàn)有個(gè)兒子，由于我在外地工作，家中照顧老人、教養(yǎng)子女和其它輕重家務(wù)勞動(dòng)都由愛人一人擔(dān)負(fù)，她長期操勞，累得難以支持了。
這些年以來，祖國的經(jīng)濟(jì)建設(shè)風(fēng)風(fēng)火火、蒸蒸日上，作為一名黨培養(yǎng)出來的科技人員理應(yīng)在這一宏偉事業(yè)中多做貢獻(xiàn)，但由于家庭實(shí)際困難的羈絆，不免時(shí)時(shí)分散精力。
為了妥善安排生活，解決困難，全力以赴地投入經(jīng)濟(jì)建設(shè)之中，我特請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職。能就近安排我的工作。
此致
敬禮！
辭職人：xx。
20xx年xx月xx日。
醫(yī)學(xué)研究員總結(jié)篇四
這是一篇關(guān)于辭職申請(qǐng)書的范文，可以提供大家借鑒！
尊敬的中心領(lǐng)導(dǎo)：
因?yàn)閭€(gè)人原因，我決定離開深圳這座城市，因此我請(qǐng)求辭去質(zhì)量測(cè)評(píng)部助理研究員一職，在完成9月份當(dāng)月全部工作后離職。
我在xx年年8月來到中心，截至本月恰滿兩年。在兩年的工作中，我跟隨領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事參與各類咨詢項(xiàng)目約30個(gè)，期間得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們不斷的指導(dǎo)、教誨和包容，令我受益良多，不勝感激，在此致以我最高的感謝！
質(zhì)保中心是我步入社會(huì)的第一站，我不愿離開，但我必須離開，懇請(qǐng)中心領(lǐng)導(dǎo)諒解和理解，并準(zhǔn)許我的請(qǐng)求。
此致
敬禮申請(qǐng)人：xxx
時(shí)間。
醫(yī)學(xué)研究員總結(jié)篇五
作為研究員，我深知研究工作的重要性和挑戰(zhàn)性。在過去的幾年中，我一直從事于科研工作，并積累了一些寶貴的心得體會(huì)。下面，我將分享我的心得，希望對(duì)從事研究工作的人們有所啟發(fā)和幫助。
第一段：確定研究目標(biāo)與方向。
作為研究員，首先需要明確研究目標(biāo)和方向。在確定研究題目時(shí)，應(yīng)站在學(xué)術(shù)研究前沿，并考慮到自身的興趣和優(yōu)勢(shì)。同時(shí)，還要重視研究的實(shí)用性和社會(huì)意義，將研究結(jié)果與實(shí)際問題聯(lián)系起來，增加研究的影響力和應(yīng)用價(jià)值。在制定研究計(jì)劃時(shí)，要合理安排研究內(nèi)容和時(shí)間節(jié)點(diǎn)，確保研究工作按計(jì)劃有序進(jìn)行。
第二段：扎實(shí)的理論基礎(chǔ)與方法論。
進(jìn)行科研需要有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和方法論。在研究過程中，要不斷學(xué)習(xí)和積累最新的學(xué)術(shù)成果和研究方法，使自己的研究能夠站在前人的基礎(chǔ)上，并能夠在現(xiàn)有基礎(chǔ)上進(jìn)行創(chuàng)新和突破。此外，要勇于嘗試新的研究方法和技術(shù)，不斷提高自己的研究水平和創(chuàng)新能力。
第三段：嚴(yán)謹(jǐn)?shù)难芯吭O(shè)計(jì)與數(shù)據(jù)處理。
研究設(shè)計(jì)和數(shù)據(jù)處理是科研工作中至關(guān)重要的環(huán)節(jié)。在進(jìn)行實(shí)驗(yàn)和數(shù)據(jù)收集時(shí)，要保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和方法，確保實(shí)驗(yàn)結(jié)果的可信度和可復(fù)制性。在數(shù)據(jù)處理和分析中，要運(yùn)用科學(xué)的統(tǒng)計(jì)方法和工具，正確地解讀和說明研究結(jié)果，避免過度解讀或歪曲研究結(jié)果。同時(shí)，要善于利用研究團(tuán)隊(duì)的力量，進(jìn)行專業(yè)的討論和互相檢查，提高研究的質(zhì)量和準(zhǔn)確性。
第四段：積極推廣和應(yīng)用研究成果。
研究工作的意義不僅在于發(fā)表論文和獲得成果獎(jiǎng)勵(lì)，更在于能夠推廣和應(yīng)用研究成果。研究員應(yīng)積極與相關(guān)行業(yè)和企業(yè)合作，將研究成果轉(zhuǎn)化為具體的產(chǎn)品和服務(wù)，推動(dòng)科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展。此外，還要關(guān)注社會(huì)大眾的需求和問題，參與社會(huì)公益項(xiàng)目和政策研究，將自己的科研成果與社會(huì)問題相結(jié)合，為社會(huì)發(fā)展提供更多的智力支持和科學(xué)參考。
第五段：持續(xù)學(xué)習(xí)和自我提升。
作為研究員，學(xué)習(xí)和自我提升是必不可少的?？萍嫉陌l(fā)展日新月異，研究領(lǐng)域的知識(shí)也在不斷更新和擴(kuò)展。因此，要保持學(xué)習(xí)的熱情，積極參加學(xué)術(shù)會(huì)議和研討活動(dòng)，與同行交流和學(xué)習(xí)，不斷拓寬自己的視野和思路。此外，還要不斷探索和開拓新的研究方向，提高自己的研究能力和創(chuàng)新水平。只有不斷學(xué)習(xí)和提升，才能適應(yīng)科研工作的發(fā)展和變化。
總結(jié)：
作為一名研究員，研究工作不僅需要具備專業(yè)的知識(shí)和技術(shù)，還需要有堅(jiān)韌的意志和扎實(shí)的工作態(tài)度。在秉持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)術(shù)精神的同時(shí)，要將研究與實(shí)際社會(huì)問題相結(jié)合，不斷探索和創(chuàng)新，為社會(huì)發(fā)展和進(jìn)步做出更多的貢獻(xiàn)。同時(shí)，也要保持對(duì)科研工作的熱情和求知欲，持續(xù)學(xué)習(xí)和自我提升，與時(shí)俱進(jìn)，為自己的研究工作注入新的動(dòng)力和能量。研究員的工作雖然充滿了挑戰(zhàn)，但也給予了我莫大的成就感和滿足感，我將繼續(xù)努力，追求更高的科研成果和學(xué)術(shù)貢獻(xiàn)。
醫(yī)學(xué)研究員總結(jié)篇六
尊敬的中心領(lǐng)導(dǎo)：
因?yàn)閭€(gè)人原因，我決定離開深圳這座城市，因此我請(qǐng)求辭去質(zhì)量測(cè)評(píng)部助理研究員一職，在完成9月份當(dāng)月全部工作后離職。
尊敬的中心領(lǐng)導(dǎo)：
辭職本是社會(huì)常態(tài)，法律賦予勞動(dòng)者辭職的權(quán)利，只要提前30日上交辭職報(bào)告就好，以下是隨筆吧為大家搜集整理的助理研究員辭職報(bào)告，歡迎閱讀!助理研究員辭職報(bào)告(一)尊敬的中心領(lǐng)導(dǎo)：
因?yàn)閭€(gè)人原因，我決定離開深圳這座城市，因此我請(qǐng)求辭去質(zhì)量測(cè)評(píng)部助理研究員一職，在完成9月份當(dāng)月全部工作后離職。
我在xx年年8月來到中心，截至本月恰滿兩年。在兩年的工作中，我跟隨領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事參與各類咨詢項(xiàng)目約30個(gè)，期間得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們不斷的指導(dǎo)、教誨和包容，令我受益良多，不勝感激，在此致以我最高的感謝!質(zhì)保中心是我步入社會(huì)的第一站，我不愿離開，但我必須離開，懇請(qǐng)中心領(lǐng)導(dǎo)諒解和理解。
此致
敬禮!辭職人：隨筆吧20xx年xx月xx日
您好!我是助理研究員，我已向人力資源部遞交辭職報(bào)告，下面是我辭職報(bào)告內(nèi)容。在這里工作的一年時(shí)間里，我學(xué)到了很多新的東西，充實(shí)和豐富了自己。同時(shí)，我也很幸運(yùn)，能夠有機(jī)會(huì)在這樣一支團(tuán)結(jié)向上，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)里學(xué)習(xí)，更重要的是，認(rèn)識(shí)了這么多好的朋友和同事。
但是，古人云天下沒有不散的宴席。我感覺到自己的能力和性格不適合在繼續(xù)擔(dān)任這份工作。很遺憾，沒有機(jī)會(huì)再為公司做更多的貢獻(xiàn)。但是我對(duì)公司的感情還是一如既往，希望公司能夠蒸蒸日上，有更好的發(fā)展。
在過去的工作中，我自己也感到很欣慰的是，自己并沒有給公司帶來任何損失或者不好的影響。當(dāng)然，如果我有做的不夠的地方，希望您能夠指正。
此致
敬禮!20xx年xx月xx日
助理研究員辭職報(bào)告(三)尊敬的部長：您們好!我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。
我來公司也快兩年了，也很榮幸自己成為西湖電子的一員。在公司工作近兩年中，我學(xué)到了很多知識(shí)與技能，移動(dòng)通信研究所的發(fā)展也逐漸走上了軌道，從當(dāng)初的我一個(gè)人到現(xiàn)在的28人;研發(fā)，產(chǎn)品，市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)的框架已經(jīng)基本建立，大家各司其職;產(chǎn)品的供應(yīng)鏈體系也已經(jīng)大體建立，為部門產(chǎn)品線的持續(xù)發(fā)展打下了一定的基礎(chǔ)。
個(gè)人來說，選擇辭職將是對(duì)雙方負(fù)責(zé)的行為;同樣，由于個(gè)人能力的問題，我已經(jīng)沒有信心可以帶領(lǐng)這個(gè)團(tuán)隊(duì)完成公司期望的目標(biāo)。
我對(duì)現(xiàn)在這個(gè)團(tuán)隊(duì)投入了深厚的感情，對(duì)現(xiàn)在做的產(chǎn)品也充滿信心，如果有一個(gè)能力強(qiáng)的帶頭人，我相信他們可以做出一番業(yè)績來回報(bào)公司，所以我希望公司領(lǐng)導(dǎo)一如既往的支持移動(dòng)通信研究所。
此致
敬禮!辭職人：隨筆吧20xx年xx月xx日
您好!我于2016年從某化工學(xué)院畢業(yè)后分配到本所，現(xiàn)在第五研究室工作。因家中父親年老多病需人照料，又因我與愛人長期兩地生活等實(shí)際困難，現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)提出辭去現(xiàn)職，調(diào)回家鄉(xiāng)工作的請(qǐng)求。
我的家鄉(xiāng)在××省××縣。父親現(xiàn)年七十三歲，于2016年患半身不遂病，衣食不能自理。我于2000年結(jié)婚，愛人在家務(wù)農(nóng)，現(xiàn)有個(gè)兒子，由于我在外地工作，家中照顧老人、教養(yǎng)子女和其它輕重家務(wù)勞動(dòng)都由愛人一人擔(dān)負(fù)，她長期操勞，累得難以支持了。這些年以來，祖國的經(jīng)濟(jì)建設(shè)風(fēng)風(fēng)火火、蒸蒸日上，作為一名黨培養(yǎng)出來的科技人員理應(yīng)在這一宏偉事業(yè)中多做貢獻(xiàn)，但由于家庭實(shí)際困難的羈絆，不免時(shí)時(shí)分散精力。為了妥善安排生活，解決困難，全力以赴地投入經(jīng)濟(jì)建設(shè)之中，我特請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職。能就近安排我的工作。
此致
敬禮!辭職人：隨筆吧20xx年xx月xx日
20xx年x月x日我來到xx，正式成為xx的一員。對(duì)于這一點(diǎn)，真誠的感謝機(jī)緣。截止到今天，已然過去了四年多。在這段時(shí)間，和很多優(yōu)秀的人成為同事，讓我受益匪淺，并且我相信在將來也一定會(huì)深深的影響我，我誠摯的感謝大家，感謝這個(gè)企業(yè)中的每一位，因?yàn)槟銈冏屛页砷L。
我不喜歡夸大事實(shí)，也不喜歡太過謙虛，我會(huì)盡力去接近事實(shí)，惟其如此，才可能客觀。在這四年之中，我付出了勞動(dòng)，也得到了回報(bào)。但我想，我的付出不足以得到如此之多的回報(bào)，感謝xx和所有同事的慷慨。遠(yuǎn)的我不敢說，至少在xx，xx稱得上是慷慨大度，寬容有加。相信同事都了解我，我不會(huì)去拍任何人的馬屁，何況現(xiàn)在即將離開，更沒必要。所以，請(qǐng)相信這句話是我發(fā)自肺腑。
有很多優(yōu)秀的同事，給了我很多幫助，謝謝大家。
雖然我常常自求進(jìn)步，但因?yàn)樘煨杂掴g，無法有力執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，也不能按期完成任務(wù)，辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)和同事的期望，對(duì)此我自感慚愧。所以我現(xiàn)在提出辭職。
學(xué)到了東西，在此示謝。
敬禮!20xx年xx月xx日
延伸閱讀——職工辭職需要承擔(dān)違約金嗎?【案例簡(jiǎn)介】。
為了避免勞動(dòng)者的流失，一些企業(yè)會(huì)在合同中與勞動(dòng)者約定提前離職必須向企業(yè)支付違約金的條款。但根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，除約定服務(wù)期和競(jìng)業(yè)限制外，用人單位不得與勞動(dòng)者約定由勞動(dòng)者承擔(dān)違約金。因此，在約定的服務(wù)期限內(nèi)，用人單位既沒有給小宇出資提供專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)，也沒有競(jìng)業(yè)限制條款約定的情況下，公司僅以小宇合同期限內(nèi)辭職為由，要求支付違約金的做法是不合法的。對(duì)此，小宇可以拒絕向公司支付違約金。
醫(yī)學(xué)研究員總結(jié)篇七
本人xxx，男，生于19xx年1月，大學(xué)文化，現(xiàn)任信貸管理部經(jīng)理助理。xx年12月通過全國經(jīng)濟(jì)專業(yè)金融子專業(yè)中級(jí)資格證書考試，獲得經(jīng)濟(jì)師(金融)資格?，F(xiàn)根據(jù)相關(guān)文件的精神，申報(bào)評(píng)審中級(jí)經(jīng)濟(jì)師。
xx年6月畢業(yè)于上海對(duì)外貿(mào)易學(xué)院國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專業(yè)，并于同年7月參加工作。xx年7月至xx年8月在x行xx支行擔(dān)任儲(chǔ)蓄。xx年9月至xx年7月在x行國際業(yè)務(wù)部先后擔(dān)任國際結(jié)算崗和客戶經(jīng)理。xx年8月至今在信貸管理部擔(dān)任科員和經(jīng)理助理。從事工作以來，始終堅(jiān)持黨的四項(xiàng)基本原則，認(rèn)真執(zhí)行國家統(tǒng)一的各項(xiàng)金融制度、準(zhǔn)則，無違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
1、學(xué)習(xí)情況。
金融工作需要邊工作邊學(xué)習(xí)，我一直也是這樣做的。在工作過程中，我不斷積極參加分支行組織的各項(xiàng)崗位考試使自己的業(yè)務(wù)水平有了較大提升。同時(shí)我不斷進(jìn)行具有針對(duì)性的學(xué)習(xí)并參加各類專業(yè)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)與工作的相互促進(jìn)，使我不斷提升自己的專業(yè)能力?？傊瑥膶W(xué)習(xí)情況看，已經(jīng)較系統(tǒng)地掌握了金融專業(yè)知識(shí)和理論，具備了應(yīng)有的職業(yè)判斷能力，具有了履行中級(jí)經(jīng)濟(jì)師職務(wù)的學(xué)識(shí)水平。
2、對(duì)金融專業(yè)知識(shí)的運(yùn)用情況。
作為客戶經(jīng)理時(shí)，我利用自身專業(yè)金融知識(shí)結(jié)合我行現(xiàn)有產(chǎn)品，一是積極維護(hù)原有老客戶，挖掘客戶潛能，擴(kuò)大業(yè)務(wù)合作范圍，有2家企業(yè)開始辦理遠(yuǎn)期結(jié)匯業(yè)務(wù)、有3家企業(yè)開始辦理貿(mào)易融資業(yè)務(wù)。二是努力拓展新客戶，通過電話聯(lián)系、實(shí)地拜訪等多種方式對(duì)企業(yè)進(jìn)行營銷。
自調(diào)整崗位至信貸管理部后，主要負(fù)責(zé)資產(chǎn)負(fù)債、經(jīng)濟(jì)資本和信。
貸系統(tǒng)管理三方面。一是負(fù)責(zé)各類信貸系統(tǒng)平穩(wěn)運(yùn)行，順利完成我行今年年終結(jié)算。二是動(dòng)態(tài)監(jiān)控我行資產(chǎn)負(fù)債運(yùn)行情況，監(jiān)測(cè)我行大額資金變動(dòng)，撰寫了ftp變動(dòng)分析報(bào)告、各季度資產(chǎn)負(fù)債分析報(bào)告、業(yè)務(wù)經(jīng)營分析報(bào)告。三是肩負(fù)起xx支行經(jīng)濟(jì)資本分析、監(jiān)測(cè)、運(yùn)用等各方面工作。撰寫各季度經(jīng)濟(jì)資本分析報(bào)告、并對(duì)我行的經(jīng)濟(jì)資本管理提出加大不良清收、調(diào)整信貸結(jié)構(gòu)等有針對(duì)性的建議。四是積極參與風(fēng)險(xiǎn)分類、信用評(píng)級(jí)、檔案管理等工作。
一是進(jìn)一步加強(qiáng)金融專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高自己在信貸管理、系統(tǒng)管理、資產(chǎn)負(fù)債及經(jīng)濟(jì)資本管理的專業(yè)水平。二是利用自身專業(yè)水平知識(shí)積極幫助我行員工快速成才，提高員工專業(yè)知識(shí)水平。三是利用自身專業(yè)水平知識(shí)為我行發(fā)展提供專業(yè)的分析、勤出分析報(bào)告、勤獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。四是吸取自身以往工作中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，學(xué)習(xí)他人先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，提高自身的專業(yè)水準(zhǔn)。
醫(yī)學(xué)研究員總結(jié)篇八
時(shí)光荏苒，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼間我來公司技術(shù)研發(fā)中心擔(dān)任質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)研究員已經(jīng)快兩個(gè)月了。這兩個(gè)月里，我得到了部門領(lǐng)導(dǎo)和同事們的很多幫助，進(jìn)步很大，在此作如下總結(jié)。
在研發(fā)中心工作的這段時(shí)間里，部門領(lǐng)導(dǎo)和同事們給了我很大的關(guān)心和幫助，讓我這個(gè)剛參加工作的新人很適應(yīng)這里的工作環(huán)境和角色的轉(zhuǎn)換。公司健全的規(guī)章制度使員工的各項(xiàng)權(quán)益得到了充分的保障，讓我們這些新人在公司找到了家的溫暖。公司提供的各種培訓(xùn)幫助我們?cè)趯I(yè)技能上得到了提高。公司提供的各種活動(dòng)讓我們找到了下半后的樂趣。在這里，我充分感受到了一流公司的風(fēng)范！
在這一個(gè)多月里，我參加了“xx項(xiàng)目”中xx和xx新藥的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的研究工作。如期完成了部門主管分配給我的3批生地，3批熟地，2批川芎，14個(gè)丹參，10個(gè)附子藥材的含量測(cè)定工作，保障了對(duì)外合作項(xiàng)目的'藥材供應(yīng)。在此期間我還協(xié)助部門完成了兩名實(shí)習(xí)生的帶教工作。
方案問題：對(duì)照品出峰面積較小。
解決方案：通過控制變量和對(duì)比分別排除人員、柱子、儀器、對(duì)照品等諸因素的影響。最終通過改變流動(dòng)相使問題得到解決。
建議公司允許新入職員工在試用期內(nèi)領(lǐng)取兩雙鞋子和兩套工作服，多發(fā)工資。
在今后的工作中我會(huì)一直秉著勤學(xué)習(xí)多交流的態(tài)度，不斷補(bǔ)充自己的專業(yè)知識(shí)，提高自己的工作能力，爭(zhēng)取高質(zhì)量的完成分配給我的每一項(xiàng)任務(wù)。努力使自己成為一名優(yōu)秀的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)研究員。同時(shí)，努力學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí)，爭(zhēng)取做到公司哪里有需要就到那里去，為公司創(chuàng)造更多價(jià)值。
作為一名中藥工作者，我以進(jìn)入xx公司這個(gè)有活力的公司而自豪，我也希望能在這里繼續(xù)工作在公司飛速發(fā)展的大好時(shí)期里得到實(shí)現(xiàn)自己價(jià)值的機(jī)會(huì)。而我也將以飽滿的熱情和實(shí)際的努力回報(bào)公司，為公司的發(fā)展添磚加瓦。
醫(yī)學(xué)研究員總結(jié)篇九
我公司質(zhì)量管理體系自xx年xx月份運(yùn)行以來，綜合辦公室在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)之下，主要負(fù)責(zé)支持服務(wù)方面的工作，配合技術(shù)負(fù)責(zé)人、質(zhì)量負(fù)責(zé)人在文件管理、記錄管理、儀器設(shè)備管理等方面做了一些工作，現(xiàn)具體匯報(bào)如下：
一、文件管理方面：
綜合辦公室在質(zhì)量管理體系文件編制過程中，配合技術(shù)負(fù)責(zé)人、質(zhì)量負(fù)責(zé)人對(duì)文件進(jìn)行了標(biāo)識(shí)。在質(zhì)量體系試運(yùn)行后，綜合辦公室建立了受控文件一覽表，對(duì)質(zhì)量管理體系文件的發(fā)放使用進(jìn)行了控制，并按質(zhì)量管理體系要求對(duì)所有文件的貯存、更改、回收、借閱進(jìn)行了管理。確保對(duì)質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行起重要作用的各個(gè)場(chǎng)所使用的文件均為有效版本，防止使用失效及作廢文件。
二、記錄控制方面：
在質(zhì)量管理體系文件的基礎(chǔ)上，綜合辦公室對(duì)公司的管理記錄進(jìn)行了清理并完善了記錄表式，對(duì)每一份記錄進(jìn)行了編號(hào)，規(guī)定了記錄的保存期限，編制了記錄清單；為本公司檢測(cè)結(jié)果符合要求和質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行提供了充分的證據(jù)。
三、
人力資源方面：
綜合辦公室協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)崗位人員的能力進(jìn)行了識(shí)別，同時(shí)根據(jù)公司外部環(huán)境要求、預(yù)期的工作需要和各部門的需求編制年度的培訓(xùn)計(jì)劃。培訓(xùn)實(shí)施時(shí)，綜合辦公室進(jìn)行了相應(yīng)的準(zhǔn)備工作，并對(duì)培訓(xùn)的實(shí)施過程進(jìn)行監(jiān)督，每次培訓(xùn)結(jié)束后，通過對(duì)參加培訓(xùn)人員面試、筆試和工作績效的評(píng)價(jià)，對(duì)培訓(xùn)的有效性進(jìn)行了評(píng)價(jià)。從體系建立以來，共舉辦了xx次培訓(xùn)，培訓(xùn)合格率為100%，通過培訓(xùn)提高了公司全員素質(zhì)，對(duì)檢測(cè)結(jié)果的準(zhǔn)確、可靠起到了良好的保證作用。
同時(shí)，綜合辦公室協(xié)助技術(shù)負(fù)責(zé)人對(duì)技術(shù)人員進(jìn)行了考核，建立了所有技術(shù)人員的業(yè)績檔案，使公司的人力資源管理有了一個(gè)良好的開端。
四、設(shè)施和環(huán)境方面：
綜合辦公室配合公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)開展的檢測(cè)項(xiàng)目所需設(shè)施和環(huán)境條件進(jìn)行了識(shí)別，配備了必要的設(shè)施包括基礎(chǔ)設(shè)施、能源、辦公設(shè)施、環(huán)境設(shè)施和必要的應(yīng)急、安全設(shè)施，基本滿足了檢測(cè)的需要。在內(nèi)務(wù)管理方面，綜合辦公室識(shí)別了本公司需要實(shí)施管理的區(qū)域，制定了相應(yīng)的管理規(guī)定，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)記錄、指出，要求相關(guān)部門進(jìn)行糾正。
在安全方面，綜合辦公室為檢測(cè)現(xiàn)場(chǎng)配備了安全防護(hù)措施，確保檢測(cè)工作的安全、人員的安全、健康。
五、儀器設(shè)備管理和量值溯源方面：
nn。
在儀器設(shè)備購買方面，綜合辦公室負(fù)責(zé)按手冊(cè)的規(guī)定組織對(duì)擬購置的設(shè)備進(jìn)行選型，設(shè)備到場(chǎng)后，組織檢測(cè)人員對(duì)設(shè)備進(jìn)行了驗(yàn)證，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，并通過校驗(yàn)儀器設(shè)備的性能，保證采購的檢測(cè)儀器設(shè)備的質(zhì)量。
設(shè)備管理方面，設(shè)備管理員按照手冊(cè)的規(guī)定對(duì)儀器設(shè)備進(jìn)行了盤點(diǎn)，對(duì)儀器設(shè)備進(jìn)行了編號(hào)、標(biāo)識(shí)、維護(hù)、保養(yǎng)，建立了儀器設(shè)備清單（臺(tái)帳），編制了周期檢定/校準(zhǔn)計(jì)劃，按規(guī)定的周期對(duì)儀器設(shè)備進(jìn)行了檢定/校準(zhǔn)，所有設(shè)備均委托有資質(zhì)的計(jì)量檢定單位進(jìn)行檢定。同時(shí)，對(duì)儀器設(shè)備的檢定/校準(zhǔn)狀態(tài)進(jìn)行了標(biāo)識(shí)，保證了儀器設(shè)備的使用狀態(tài)和檢測(cè)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確、可靠。體系運(yùn)行以來，在用儀器設(shè)備完好率達(dá)到100%。達(dá)到了質(zhì)量目標(biāo)的要求。
六、保密和保護(hù)所有權(quán)方面：
綜合辦公室對(duì)委托方和公司需要保密的文件、資料和相關(guān)的信息進(jìn)行了適當(dāng)?shù)谋Ｗo(hù)，協(xié)助質(zhì)量負(fù)責(zé)人對(duì)公司人員進(jìn)行了培訓(xùn)、教育，并按保密規(guī)定對(duì)需要保密的文件、資料和相關(guān)的信息進(jìn)行了管理。目前，相關(guān)信息表明，本公司未發(fā)生泄密情況。
七、外部服務(wù)和供應(yīng)方面：
綜合辦公室對(duì)外部服務(wù)和供應(yīng)的控制方面，做了不少工作：綜合辦公室對(duì)檢測(cè)質(zhì)量有影響的服務(wù)和供應(yīng)的供方實(shí)施了評(píng)價(jià)，收集了供方相關(guān)的資料（資質(zhì)證書）和信息，目前共評(píng)價(jià)了xx個(gè)供方，建立了重要合格供方名單和相應(yīng)的檔案。
八、申訴或投訴方面：
本公司還未正式對(duì)外開展檢測(cè)工作，只是出具模擬報(bào)告，因此無客戶申訴、投訴等事宜。
九、質(zhì)量體系的情況：
xxxx年月日公司按計(jì)劃進(jìn)行了一次內(nèi)審，發(fā)現(xiàn)xx項(xiàng)不符合，及時(shí)整改到位。
十、建議。
公司的質(zhì)量體系從綜合辦公室方面運(yùn)行來看，是有效的、適宜的，但在實(shí)施方面應(yīng)不斷改進(jìn)，特別是實(shí)施的有效性，相關(guān)人員應(yīng)切實(shí)按手冊(cè)規(guī)定進(jìn)行運(yùn)作。
xx年xx月xx日。
醫(yī)學(xué)研究員總結(jié)篇十
一轉(zhuǎn)眼，腳步聲便離我們而遠(yuǎn)。當(dāng)日歷撕下了這最后的一頁，回首，歷經(jīng)瑣事，歷歷再現(xiàn)。
預(yù)防工作方面。
全年共為200余人次適齡人群接種過乙肝疫苗、脊髓灰質(zhì)炎和麻疹免疫抗體水平檢測(cè)、麻疹強(qiáng)免、acyw135流腦疫苗等預(yù)防接種工作。全面完成了上級(jí)交與的各項(xiàng)工作任務(wù)，認(rèn)真履行一次性醫(yī)療用品的管理制度，做到醫(yī)療廢物歸類管理，上交和銷毀。
日常門診工作方面。
嚴(yán)格按照市局、區(qū)局的工作要求，抓好預(yù)防為主這條重要主線，堅(jiān)持開展預(yù)防為主的工作方針，再輔以門診治療工作，嚴(yán)格、準(zhǔn)確不漏的記錄門診逐日登記冊(cè)。準(zhǔn)確及時(shí)上報(bào)和登計(jì)發(fā)現(xiàn)的傳染病，把健康教育工作融入到日常的門診工作之中，使廣大的老百姓易于接受這種言傳身教的模式，讓更廣泛的老百姓掌握健康生活的相關(guān)知識(shí)。辦理健康宣傳專欄六幅，并及時(shí)滾動(dòng)適時(shí)更新內(nèi)容。認(rèn)真開展門診工作，舉止莊重，態(tài)度和藹，工作服、胸牌穿戴整潔。嚴(yán)格按照?qǐng)?zhí)業(yè)許可證上的執(zhí)業(yè)范圍、執(zhí)業(yè)地點(diǎn)規(guī)范執(zhí)業(yè)。全年實(shí)現(xiàn)逐級(jí)轉(zhuǎn)診170余人次，全年門診總量4000余人次。
積極參與各級(jí)各屆會(huì)議，會(huì)議學(xué)習(xí)記錄條理清晰，認(rèn)真務(wù)實(shí)完善填寫各種表、卡、冊(cè)，做到工作有記錄，門診有信息，大事有報(bào)告。為鎮(zhèn)鄉(xiāng)一體化建設(shè)盡綿薄之力。
新農(nóng)合工作方面。
積極宣傳，正確引導(dǎo)村民踴躍參與新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度，使廣大村民更眾多、更深入、更深刻、更延續(xù)的參與這一惠民、益民、濟(jì)民、宏民的良好政策當(dāng)中。
不平凡的一年，我的20xx，再見了，而作為基層的鄉(xiāng)村醫(yī)生，卻任重道遠(yuǎn)，我將繼續(xù)秉承忠于職守，兢兢業(yè)業(yè)，腳踏實(shí)地的實(shí)干精神，完成下一年的融入了我人生，傾注了感情的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，為把黨的衛(wèi)生事業(yè)貫徹執(zhí)行的更徹底，老百姓的切身利益維護(hù)的更全面而不懈奮斗!
醫(yī)學(xué)研究員總結(jié)篇十一
在過去的2014年里，武深高速公路項(xiàng)目部廣大干部職工，團(tuán)結(jié)一心，奮力拼搏，在工程建設(shè)、外部經(jīng)營、內(nèi)部管理、企業(yè)文化建設(shè)等各個(gè)方面，都取得了較好的成績。而我項(xiàng)目部行政的主要工作，除了完成本職工作之外，就是從簡(jiǎn)單“綜合辦”職能向更加規(guī)范的人力資源部兼行政管理職能轉(zhuǎn)變。
工作成效：
(一)制度完善。
2014年，辦公一體化建設(shè)、行政日常管理、食堂后勤管理、工資制度調(diào)整，小車管理等方面制度相對(duì)完善。
(二)各項(xiàng)工作卓有成效。
按照項(xiàng)目公司“全面管理再提升”的要求，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、標(biāo)準(zhǔn)化管理。積極開展“奮戰(zhàn)巍峨武深，建功立業(yè)鄂南”為主題的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，不斷掀起項(xiàng)目施工高潮。一年來，項(xiàng)目部施工月產(chǎn)值屢創(chuàng)新高，安全管理成效明顯。全年共計(jì)完成施工產(chǎn)值可達(dá)4.8億元。在全年四個(gè)季度綜合履約評(píng)比中，第一、第三、第四季度項(xiàng)目部在全線綜合排名位居第一，第二季度第二。在11月份，湖北省質(zhì)檢局組織的“平安工地”驗(yàn)收中，我們項(xiàng)目以第六名的好成績榮獲湖北省交通廳“平安工地”稱號(hào)。我項(xiàng)目部陸水河特大橋被咸寧市總工會(huì)授予“工人先鋒號(hào)”榮譽(yù)稱號(hào)，授予項(xiàng)目部職工姚錦鴻“金牌工人”稱號(hào)。項(xiàng)目部兩個(gè)工區(qū)獲二航局總承包部“黨員安全示范崗”稱號(hào)，為爭(zhēng)取榮譽(yù)，辦公室積極配合，做好本職工作的同時(shí)，認(rèn)真報(bào)送事跡材料。
項(xiàng)目部管理一直以來致力于“以人為本，共創(chuàng)和諧”，始終把關(guān)心職工，充分調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性作為項(xiàng)目的重點(diǎn)。堅(jiān)持組織“夏送清涼、冬送溫暖”到一線，同時(shí)開展文體活動(dòng)，充分激發(fā)廣大員工的工作激情。
二、存在的困難與不足。
(一)困難：
項(xiàng)目部較頻繁內(nèi)部人員調(diào)動(dòng)，帶來工作不連續(xù)的問題。由于公司的人力資源難以滿足施工需要，項(xiàng)目部自行從社會(huì)引進(jìn)的人力資源較多，員工結(jié)構(gòu)復(fù)雜，員工思想動(dòng)態(tài)難以把握，思想容易波動(dòng)。且項(xiàng)目部點(diǎn)多線長，給項(xiàng)目部施工管理帶來了很大的風(fēng)險(xiǎn)隱患。
2、各方面還是更習(xí)慣把行政工作作為單純服務(wù)職能的“綜合辦”對(duì)待，還不習(xí)慣性的履行人力資源考核等管理職能。
(二)不足：
1.行政人員契合崗位的需要尚有距離。部門關(guān)鍵崗位，職業(yè)相關(guān)性方面專業(yè)性不強(qiáng)，存在如何更好契合企業(yè)具體要求的問題。
2.團(tuán)隊(duì)建設(shè)、內(nèi)部管理尚有不足。
3.責(zé)任心、歸屬感有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
1)行政部工作“即時(shí)重要”的性質(zhì)，決定了工作瑣碎但責(zé)任重大的特點(diǎn)。
2)行政部門崗位尚存在熟悉工作、轉(zhuǎn)變角色等問題，加之年齡結(jié)構(gòu)差距大，責(zé)任意識(shí)的培養(yǎng)將是長期的工作。
醫(yī)學(xué)研究員總結(jié)篇十二
剎那間,這個(gè)學(xué)期已經(jīng)過去了大半,這個(gè)學(xué)期的學(xué)生會(huì)工作也已經(jīng)接近了尾聲.雖說我們這學(xué)期沒搞什么活動(dòng),但是我們綜合辦公室的性質(zhì)決定了我們的工作是繁瑣而又艱巨的.伴隨新學(xué)年開始，我部順應(yīng)學(xué)院安排完成了新干事的招新工作。此間我部門經(jīng)過學(xué)院的面試為部門招來一批有可能不是最優(yōu)秀，但是絕對(duì)是最合適的新干事，為綜合辦公室汲取一批有活力、有激情的新力量。他們十個(gè)人每個(gè)都有自己的特點(diǎn),我根據(jù)他們每個(gè)人的特點(diǎn)安排了他們做了不同類型的工作.我們部門這個(gè)學(xué)期的幾項(xiàng)工作就是辦公室整理，辦公室值班，各項(xiàng)會(huì)議的會(huì)議記錄以及信件的發(fā)放。
辦公室整理：作為分團(tuán)委學(xué)生會(huì)的協(xié)調(diào)部門，我部工作多以雜亂繁為主。學(xué)期初我們對(duì)學(xué)院物資財(cái)產(chǎn)做以統(tǒng)計(jì)備案，對(duì)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)各部門檔案做以整理，對(duì)辦公室環(huán)境做清理整頓，使辦公室環(huán)境更舒適。以便及時(shí)有序地配合其他部門或班級(jí)開展活動(dòng)。讓學(xué)院物資得到妥善保管及合理有效利用。
但是一年來,我們的工作也出現(xiàn)了一定的問題:。
醫(yī)學(xué)研究員總結(jié)篇十三
資格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)（試行）。
1.適用范圍：
1.1本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了藥學(xué)專業(yè)助理研究員、副研究員、研究員的資格評(píng)審條件。
1.2研究系列藥學(xué)專業(yè)包括：藥物化學(xué)、天然藥化、藥物分析、生物化學(xué)、藥理、藥物制劑以及醫(yī)藥情報(bào)、醫(yī)藥科研管理等學(xué)科。
2.基本條件：
2.1申報(bào)人員必須熱愛祖國，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，敬業(yè)愛崗，具備良好的職業(yè)道德，致力于科學(xué)研究事業(yè)，努力為實(shí)現(xiàn)四個(gè)現(xiàn)代化服務(wù)。
2.2上兩個(gè)年度考核為“合格”。3.學(xué)歷和資歷：
3.1申報(bào)助理研究員資格應(yīng)具備下列條件：
大學(xué)本科畢業(yè)，取得研究實(shí)習(xí)員資格，并擔(dān)任研究實(shí)習(xí)員職務(wù)四年以上（其中至少在藥學(xué)研究崗位工作兩年以上）。
3.2申報(bào)副研究員資格應(yīng)具備下列條件之一：
3.2.1獲得博士學(xué)位，取得助理研究員資格，并在藥學(xué)研究崗位上擔(dān)任助理研究員職務(wù)二年以上。
3.2.2獲得碩士學(xué)位，取得助理研究員資格，并在藥學(xué)研究崗位上擔(dān)任助理研究員職務(wù)四年以上。
3.2.3大學(xué)本科畢業(yè)，取得助理研究員資格，并在藥學(xué)研究崗位上擔(dān)任助理研究員職務(wù)五年以上。3.3申報(bào)研究員資格應(yīng)具備下列條件：
具有大學(xué)本科以上學(xué)歷，取得副研究員資格，并在藥學(xué)研究崗位上擔(dān)任副研究員職務(wù)五年以上。
4.基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)：4.1評(píng)審助理研究員資格條件：
4.1.1比較系統(tǒng)地掌握所學(xué)專業(yè)的大學(xué)本科以上的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)，掌握與藥學(xué)專業(yè)相關(guān)學(xué)科及新技術(shù)的基本知識(shí)。
4.2.1全面系統(tǒng)掌握藥學(xué)專業(yè)及相關(guān)學(xué)科的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)，在相關(guān)領(lǐng)域具有研究專長。
4.2.2熟悉藥學(xué)領(lǐng)域的現(xiàn)實(shí)狀況、最新動(dòng)態(tài)及發(fā)展趨勢(shì)。掌握藥學(xué)專業(yè)的新理論、新技術(shù)，并善于在本學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)加以利用。
4.2.3較為熟練操作計(jì)算機(jī)，會(huì)利用計(jì)算機(jī)對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行處理。4.3評(píng)審研究員的資格條件：
4.3.1精通藥學(xué)專業(yè)及比較系統(tǒng)的了解相關(guān)學(xué)科的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)，并能概括專業(yè)領(lǐng)域的發(fā)展，不斷更新專業(yè)知識(shí)。
4.3.2掌握藥學(xué)專業(yè)前沿和國內(nèi)外發(fā)展趨勢(shì)，在學(xué)術(shù)上有較深的造詣，對(duì)藥學(xué)專業(yè)的某一領(lǐng)域有開創(chuàng)性的研究或在重要的理論上有所突破。
5.1.1能夠比較好地運(yùn)用基礎(chǔ)理論與專業(yè)知識(shí)，獨(dú)立承擔(dān)一般性科研課題或技術(shù)項(xiàng)目，或者參與重大課題的研究，能夠承擔(dān)其中一般的分項(xiàng)任務(wù)。5.1.2能夠起草開題報(bào)告，提出設(shè)計(jì)方案，能獨(dú)立完成研究報(bào)告，撰寫具有一般水平的論文。
5.2評(píng)審副研究員資格條件：
5.2.1能提出水平較高的課題設(shè)計(jì)并組織實(shí)施或?qū)︶t(yī)藥科學(xué)學(xué)科的發(fā)展、產(chǎn)業(yè)政策、科研規(guī)劃提出系統(tǒng)性、前瞻性及實(shí)用性的研究報(bào)告。
5.2.2獨(dú)立提出和承擔(dān)新課題研究，具有較強(qiáng)的分析、判斷、決策能力及創(chuàng)新意識(shí)和水平。
5.2.3能夠完成新藥品種或重大藥物品種新工藝的立項(xiàng)、研究開發(fā)和注冊(cè)申報(bào)等項(xiàng)工作。
5.3評(píng)審研究員資格條件：
5.3.1能提出本學(xué)科某一領(lǐng)域的研究方向，設(shè)計(jì)具有重要意義或創(chuàng)新性的研究課題。
5.3.2能主持國家級(jí)或市級(jí)重點(diǎn)科研項(xiàng)目，有開創(chuàng)性研究的能力。5.3.3具有豐富的專業(yè)科研工作經(jīng)驗(yàn)，能解決科研工作中重大的技術(shù)問題。
5.3.4是本專業(yè)的學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人，善于指導(dǎo)和組織本專業(yè)的全面科研工作且有培養(yǎng)專門人才的能力。
6.業(yè)績成果：
6.1.1在研究實(shí)習(xí)員任期內(nèi)符合下列條件之一者：
（1）參與市級(jí)、局級(jí)（包括院級(jí)）科學(xué)研究項(xiàng)目，其成果達(dá)到國內(nèi)先進(jìn)水平。
（2）參與市級(jí)、局級(jí)（包括院級(jí)）的研究課題項(xiàng)目，在其中獨(dú)立承擔(dān)一個(gè)子項(xiàng)的研究任務(wù)，并獲得局級(jí)以上的獎(jiǎng)勵(lì)或取得了較好的社會(huì)經(jīng)濟(jì)效益。
6.1.2在地方性正式刊物上發(fā)表學(xué)術(shù)性論文不少于一篇或參加局以上學(xué)術(shù)交流會(huì)發(fā)表論文不少于兩篇。
6.2評(píng)審副研究員的資格條件：
6.2.1在助理研究員任期內(nèi)做為主要承擔(dān)者的獲獎(jiǎng)情況符合下列條件之一：
（1）其科研項(xiàng)目獲國家級(jí)三等獎(jiǎng)以上一項(xiàng)。（2）其科研項(xiàng)目獲部、市級(jí)二等獎(jiǎng)以上一項(xiàng)。（3）其科研項(xiàng)目獲部、市級(jí)三等獎(jiǎng)不少于二項(xiàng)。
（4）作為分項(xiàng)負(fù)責(zé)人完成的新藥研究獲得臨床批件或新藥證書或?qū)＠跈?quán)二項(xiàng)以上。
6.2.2在助理研究員任期內(nèi)撰寫論文，專著符合下列條件之一者：（1）專著。（2）譯著。
（3）在地方性正式刊物發(fā)表論文不少于三篇。
（4）在全國性刊物或?qū)I(yè)學(xué)術(shù)會(huì)議上發(fā)表、交流論文不少于二篇（已申請(qǐng)專利，在時(shí)審階段，可視為發(fā)表論文一篇）。
（5）在國際性專業(yè)學(xué)術(shù)會(huì)議上發(fā)表論文一篇以上。（6）經(jīng)專家評(píng)審鑒定具有獨(dú)創(chuàng)見解的研究報(bào)告。6.3評(píng)審研究員的資格條件：
6.3.1在副研究員任期內(nèi)獲獎(jiǎng)情況，符合下列條件之一者：（1）科研項(xiàng)目獲國家級(jí)三等獎(jiǎng)以上一項(xiàng)（有個(gè)人獲獎(jiǎng)證書）。（2）科研項(xiàng)目獲部、市級(jí)二等獎(jiǎng)一項(xiàng)（前三名）。（3）科研項(xiàng)目獲部、市級(jí)三等獎(jiǎng)不少于二項(xiàng)（前三名）。（4）作為分項(xiàng)負(fù)責(zé)人完成的新藥研究獲得新藥證書或?qū)＠跈?quán)三項(xiàng)以上。
6.3.2在副研究員任期內(nèi)撰寫論文、專著符合下列條件之一者：（1）專著。（2）譯著。
出處 xuEfeN.cOm.cn
（3）在全國性刊物或?qū)I(yè)學(xué)術(shù)會(huì)議上發(fā)表、交流論文不少于二篇（已申請(qǐng)專利，在實(shí)審階段，可視為發(fā)表論文一篇）。
（4）在國際性專業(yè)學(xué)術(shù)會(huì)議上發(fā)表論文二篇以上。7.外語水平：
7.1申報(bào)助理研究員資格應(yīng)掌握一門外語，并按規(guī)定參加全市統(tǒng)一組織的b級(jí)考試合格。
7.2申報(bào)副研究員和研究員資格應(yīng)熟練掌握一門外語，并按規(guī)定參加全市統(tǒng)一組織的a級(jí)考試合格。
8.破格晉升條件：
8.1已具備規(guī)定學(xué)歷和其他條件，而不具備規(guī)定資歷的研究實(shí)習(xí)員，但確有真才實(shí)學(xué)，成績顯著、貢獻(xiàn)突出，并作為主要承擔(dān)者獲部、市級(jí)二等獎(jiǎng)一項(xiàng)以上或三等獎(jiǎng)兩項(xiàng)以上，可破格申報(bào)助理研究員資格。
8.2具備規(guī)定學(xué)歷和其他條件，而不具備規(guī)定資歷的助理研究員，但確有真才實(shí)學(xué)，成績顯著、貢獻(xiàn)突出，符合下列條件之一者，可破格申報(bào)副研究員：
8.2.1經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)有突出貢獻(xiàn)的國家級(jí)中青年科學(xué)技術(shù)專家。8.2.2經(jīng)市政府批準(zhǔn)的中青年科學(xué)技術(shù)授銜專家。
8.2.3研究項(xiàng)目的負(fù)責(zé)人，其成果獲部、市級(jí)二等獎(jiǎng)兩項(xiàng)以上或獲部、市級(jí)一等獎(jiǎng)一項(xiàng)以上。8.3具備規(guī)定學(xué)歷和其他條件，而不具備規(guī)定資歷的副研究員，作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人其成果獲國家級(jí)二等獎(jiǎng)或部、市級(jí)一等獎(jiǎng)兩項(xiàng)以上可破格申報(bào)研究員資格。
8.4在外語水平、工作能力和業(yè)績成果方面符合相應(yīng)資格標(biāo)準(zhǔn)，但不具備規(guī)定學(xué)歷的，晉升助理研究員資格者，應(yīng)符合本標(biāo)準(zhǔn)8.1獲獎(jiǎng)條款，并須經(jīng)市主管部門認(rèn)可，通過藥學(xué)專業(yè)高級(jí)資格評(píng)委會(huì)組織的大學(xué)本科二門相應(yīng)的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)的考試合格。晉升副研究員資格者應(yīng)符合本標(biāo)準(zhǔn)8.2中條件之一條款，晉升研究員資格者應(yīng)符合本標(biāo)準(zhǔn)8.3條款并均需通過相應(yīng)的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)的考試合格。