總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧?？偨Y(jié)應(yīng)該包含事實和數(shù)據(jù)等具體證據(jù)來支撐觀點。接下來，將為大家推薦一些總結(jié)范文，希望能對大家的總結(jié)寫作有所啟發(fā)和指導(dǎo)。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇一
20__年，市人社局機關(guān)黨支部堅持以“圍繞民生抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”理念為指引，以黨的群眾路線教育實踐活動為主線，緊緊圍繞人力資源和社會保障中心工作，全力打造“訪民情、惠民生、聚民心”的職責(zé)體系，較好地發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，有力地推動了全局各項工作任務(wù)的順利完成?，F(xiàn)將一年來黨支部工作狀況總結(jié)如下：
一、完善制度，強化學(xué)習(xí)，全面提高黨員思想素質(zhì)。
局黨支部始終堅持把提高黨員及干部職工政治理論素養(yǎng)、堅定理想信念擺在支部工作重中之重的位置抓好抓實，把政治理論學(xué)習(xí)的開展和學(xué)習(xí)成效，作為衡量支部工作和黨員政治表現(xiàn)的重要指標，狠抓落實。一是建立學(xué)習(xí)體系，堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)制度。局領(lǐng)導(dǎo)以普通黨員身份參加黨支部組織的各類學(xué)習(xí)活動，以身作則，不斷改善和完善學(xué)習(xí)制度、全體黨員干部講學(xué)制度，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)黨組織。二是建立教育體系，堅持思想教育長效制度。按照年初制定的黨員干部理論學(xué)習(xí)計劃，按時召開民主生活會、專題組織生活會。堅持每周三集中學(xué)習(xí)，采取專題輔導(dǎo)、座談討論、交流體會、撰寫心得等形式開展思想教育，同時深入開展“一月一學(xué)”、以訓(xùn)促學(xué)等活動，不斷提高黨員干部的理論素養(yǎng)?！叭龂廊龑崱被顒娱_展以后，每名黨員干部都用心參加局辦組織的專題教育、討論活動，并按照縣處級干部的標準，認真自查工作中存在的問題，夯實工作作風(fēng)。加強“去極端化”教育，組織黨員干部觀看“去極端化”和民族團結(jié)教育光盤，簽訂抵制非法宗教極端思想承諾書，堅定政治立場，不斷提高黨員干部辨別是非潛力。三是建立預(yù)防體系，堅持風(fēng)險防控制度。建立“一把手”親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)重點抓、各支部負責(zé)人具體抓的黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制，定期召開廉政工作會議，研究確定容易發(fā)生_問題的重點部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，建立廉政風(fēng)險防控機制。重點對就業(yè)培訓(xùn)、公務(wù)員考錄、職稱評審等10余個群眾關(guān)注的熱難點問題進行監(jiān)督，查找出301個行政權(quán)力廉政風(fēng)險點，及時制定廉政風(fēng)險防控措施，提升黨員干部廉潔從政的自覺性。
二、扎實開展“三嚴三實”活動，做細做實民主評議黨員工作。
按照中央、自治區(qū)和市統(tǒng)一部署，我局制定了《市人社局深入開展“三嚴三實”活動實施方案》文件，并按照具體要求，成立了由局黨組書記任組長的市人社局教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，具體負責(zé)教育實踐活動的全部日常工作。在局領(lǐng)導(dǎo)小組的具體領(lǐng)導(dǎo)下，機關(guān)黨支部組織黨員干部按照規(guī)定組織學(xué)習(xí)了相關(guān)文件，并高標準、嚴要求的組織召開了各類討論會。一是主要領(lǐng)導(dǎo)落實第一職責(zé)，帶頭學(xué)習(xí)、帶頭查擺問題，高位推動人社部門專題教育活動，為專題研討活動取得成效奠定了組織保障。二是緊貼活動主題。圍繞守紀律、講規(guī)矩這個總基調(diào)，人社部門在群眾討論、充分醞釀的基礎(chǔ)上，確定了《亮思想、找差距，爭做具有新疆特色的好干部》的發(fā)言主題，明確了第二次專題研討的目標和方向。三是堅持問題導(dǎo)向。在專題研討會召開前，班子成員透過自己找、互相提、群眾議等方式，把自己擺進去，認真查找“不嚴不實”問題，堅持把邊學(xué)邊查邊改貫徹始終，班子成員共查擺出54條不嚴不實的具體表現(xiàn)，確保了專題研討不走過場、不回避問題。四是認真對照正反兩個方面典型。透過學(xué)習(xí)焦裕祿、谷文昌、孔繁森、楊善洲等先進典型，學(xué)習(xí)他們的崇高追求與價值信念，努力查找自身存在的不足，確定改善的方向。透過對照反面典型案例，看清_分子理想信念動搖、遵紀守法意識淡薄，步步走向_深淵的下場。五是整改問題不躲不繞。應(yīng)對查擺出的問題，班子成員深入反思，針對性的提出整改措施，明確了整改時限。透過學(xué)習(xí)找準問題，深刻剖析整改問題，將邊學(xué)邊查邊改貫穿第二專題活動始終。
三、創(chuàng)新思路，加強黨建與業(yè)務(wù)有機結(jié)合，構(gòu)成抓黨建助推業(yè)務(wù)工作的整體合力。
局黨支部緊緊圍繞局黨組總體工作目標任務(wù)，結(jié)合市人力資源和社會保障工作實際，在開展“三嚴三實”教育活動、“爭先創(chuàng)優(yōu)”等活動中，注重與業(yè)務(wù)工作的有機結(jié)合。透過這些活動的開展，黨員思想觀念進一步轉(zhuǎn)變、工作作風(fēng)進一步改善、服務(wù)意識進一步增強、辦事效率進一步提高，有力地推動和促進了各項目標任務(wù)的完成。
一是實施“七送”工程，努力高效完成年度目標任務(wù)。把關(guān)注民生作為重要著眼點，廣泛開展“走家入戶送政策、扶貧幫困送信心、就業(yè)培訓(xùn)送崗位、服務(wù)百姓送滿意、感恩父母送孝心、勞動維權(quán)送溫暖、民族團結(jié)送真情”的“七送”活動，相繼出臺推進創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作實施方案、創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作實施意見、建筑行業(yè)職業(yè)（工種）培訓(xùn)方案、農(nóng)村富余勞動力整建制轉(zhuǎn)移就業(yè)實施方案、新成長勞動力培訓(xùn)方案等一系列指導(dǎo)性文件，推動人社工作穩(wěn)步發(fā)展。1-9月，全市透過各種途徑助推城鎮(zhèn)新增就業(yè)8400人，就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)1722人，農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)5、12萬人次，組織各類職業(yè)培訓(xùn)4、64萬人，分別完成全年目標任務(wù)的112%、96%，102%、102%，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在2、95%以內(nèi)。全市1-9月，五項保險參保人數(shù)到達37、17萬人次，完成年度計劃37、25萬人次的99、8%；城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險參保人數(shù)達21、45萬人，參保100%；應(yīng)繳費人數(shù)17、16萬人，實際繳費人數(shù)11萬人，繳費率64%，因保險經(jīng)辦系統(tǒng)合并、數(shù)據(jù)遷移、調(diào)試等原因，部分繳費放在10-12月，力爭年底完成95%的繳費率，社會保障水平持續(xù)提升。社會保障卡累計比對制卡數(shù)據(jù)21、09萬條，完成全年21萬的100、4%；全市聯(lián)網(wǎng)核查社會保障卡10、16萬張，核查率48、37%，預(yù)計年底前可完成目標任務(wù)。
二是加大信訪維權(quán)落實力度。為切實解決農(nóng)民工上訪問題，從信訪、投訴、社保征繳上真正為群眾排憂解難，重點做好勞動監(jiān)察、農(nóng)民工合同簽訂、工資保證金及預(yù)繳工傷保險費收取工作，同時做好農(nóng)民工工資保證金退還工作，大力抓好社會保險擴面征繳工作，確保社會保險擴面征繳工作落到實處。截止9月底，共檢查用人單位748家，補簽勞動合同6705人份，追發(fā)4023名勞動者工資共計3842萬元，對建設(shè)領(lǐng)域88個新開工、續(xù)建項目進行全面排查，查找出存在拖欠工資隱患的項目7個，涉及1002人、1636萬元。共受理各類勞動爭議案件128件，涉及人數(shù)172人，已結(jié)案124件，結(jié)案率96、8%。
三是實施轉(zhuǎn)移工程，農(nóng)民勞務(wù)創(chuàng)收有較大增幅。按照培訓(xùn)專業(yè)貼近市場需求、培訓(xùn)機構(gòu)貼近農(nóng)村基層、培訓(xùn)時間貼近農(nóng)民生活的“三貼近”原則，啟動開展建筑行業(yè)所需職業(yè)工種培訓(xùn)、萬名農(nóng)村富余勞動力技能培訓(xùn)工程，圍繞各類重型機械操作、民族特色餐飲、電工、焊工等28個工種培訓(xùn)農(nóng)村富余勞動力3、6萬人次，實現(xiàn)培訓(xùn)后再就業(yè)2、4萬人次。根據(jù)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)實際，加大勞務(wù)經(jīng)紀人培訓(xùn)力度，充分調(diào)動勞務(wù)經(jīng)紀人的用心性。四是實施綠色通道工程，快速解決就業(yè)、招聘、社保等民生關(guān)注問題。為開展好春風(fēng)行動、高校畢業(yè)生招聘月、民營企業(yè)招聘周等公共就業(yè)服務(wù)活動，用心構(gòu)建求職、職業(yè)介紹、技能培訓(xùn)、政策咨詢等就業(yè)服務(wù)的“綠色通道”，選送企業(yè)特派員、開設(shè)網(wǎng)絡(luò)招聘專欄、設(shè)立咨詢電話、開通微信和信息平臺，最短時間為企業(yè)、培訓(xùn)機構(gòu)完成手續(xù)申辦、人員招聘工作，前三季度組織招聘會35場，挖掘工種160余個，帶給崗位2800多個，簽訂就業(yè)協(xié)議350多人。同時開辟異地就醫(yī)即時結(jié)算“綠色通道”，全力推進異地就醫(yī)結(jié)算，基本解決了群眾異地就醫(yī)報銷難、墊付金額大的問題。
四、發(fā)揚黨員模范作用作風(fēng)，搭建服務(wù)平臺，不斷豐富建立載體。
緊扣基層黨組織服務(wù)“重心”和群眾“需要”，竭力打造便民服務(wù)平臺，重點解決聯(lián)系服務(wù)群眾的“最后一公里”問題，提高黨員干部為基層和群眾辦實事、解難題的自覺性、主動性和實效性。
一是搭建“陽光政務(wù)服務(wù)平臺”。堅持“以人為本、執(zhí)政為民”和“應(yīng)減必減、該放就放”的原則，對涉及單位、個人辦事的行政權(quán)力和公共服務(wù)事項進行全面清理，逐項列明事項名稱、設(shè)立依據(jù)、受理條件、申報資料、辦理時限、承辦部門及人員等相關(guān)信息，開設(shè)“陽光政務(wù)”平臺，繪制出69條詳細的業(yè)務(wù)流程圖和辦事指南，在網(wǎng)上、網(wǎng)下兩個平臺向社會和服務(wù)對象公布，方便群眾辦事。為了真正打通“最后一公里”，在地區(qū)人社局官網(wǎng)上設(shè)立了“領(lǐng)導(dǎo)信箱”、“舉報專欄”和“陽光辦事大廳”，開辦政策問答、在線留言、典型案例等版塊，答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)信箱和留言216條，網(wǎng)絡(luò)回復(fù)率100%。發(fā)布法規(guī)政策、典型案例及熱點咨詢400余條。
二是搭建“行政審批服務(wù)平臺”。用心轉(zhuǎn)變職能，主動簡政放權(quán)，減少行政審批環(huán)節(jié)，壓縮辦理時間，實施流程優(yōu)化再造。對自治區(qū)人社廳取消的行政審批事項，結(jié)合地區(qū)實際，取消行了3項行政審批事項。實行“五險合廳”辦公，構(gòu)建“一站式”辦公和“一條龍”服務(wù)新模式，今年上半年受理審批服務(wù)事項20多件，即時辦結(jié)率100%。
三是搭建“信訪案件服務(wù)平臺”。認真研究人社工作重點項目、農(nóng)村勞動力整建制轉(zhuǎn)移、職業(yè)技能培訓(xùn)就業(yè)率、職業(yè)技能鑒定、企業(yè)拖欠農(nóng)民工資、公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等矛盾比較集中的特點，探索建立“基層勞動保障站所、企業(yè)（培訓(xùn)機構(gòu)）、市、縣（區(qū)）人社局”為一體的聯(lián)合調(diào)處矛盾糾紛運行機制，及時分析苗頭性、傾向性問題，將各類矛盾糾紛解決在萌芽狀態(tài)。針對群眾反映較多、涉及面較廣的問題，定期“把脈會診”，集中解決問題。截止10月，共受理勞動者投訴案件89件，結(jié)案率到達100%。共檢查各類用人單位120家，涉及人數(shù)5846人，追發(fā)勞動者工資待遇1698人（農(nóng)民工），涉及金額2370萬元。協(xié)調(diào)解決4958名農(nóng)民工工資8457、53萬元。征繳農(nóng)民工工資保證金367、4萬元。
四是搭建“供需對接服務(wù)平臺”。不斷建立和完善地區(qū)就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)信息庫，目前共有220家企業(yè)在網(wǎng)注冊，有1673名大中專畢業(yè)生錄入到簡歷數(shù)據(jù)庫，舉辦各類人才交流洽談會，全方位、多角度、多層次為高校畢業(yè)生搭建就業(yè)平臺。今年3月，全市共舉辦以春風(fēng)行動為主的各類專場招聘會19場次，進場招聘企業(yè)279家，帶給崗位7160個，為求職人員帶給免費服務(wù)11455人次，達成初步就業(yè)意向3782余人，本地企業(yè)吸納農(nóng)村勞動力就業(yè)1892人，帶給維權(quán)服務(wù)307人次，推薦用工規(guī)范誠信企業(yè)19家，推薦誠信服務(wù)機構(gòu)5家。并對有創(chuàng)業(yè)意愿的人帶給包括創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、信息咨詢、工商登記、稅費減免、小額擔(dān)保貸款等在內(nèi)的“一條龍”服務(wù)。
五是搭建“結(jié)對共建幫扶平臺”。用心配合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，結(jié)合“春風(fēng)行動”、“就業(yè)援助月”等活動，深入就業(yè)困難人員家庭發(fā)放就業(yè)政策宣傳手冊，宣講就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、貸款等各類扶持政策，尤其針對殘疾人援助對象開展“一對一”、“應(yīng)對面”的結(jié)對幫扶活動；對轄區(qū)內(nèi)新增就業(yè)困難人員進行登記確認，掌握援助對象面臨的實際困難及就業(yè)需求，進行有針對性的幫扶，最終實現(xiàn)每一位就業(yè)困難人員滿意就業(yè)。同時，大力開展“訪惠聚”活動，安排局領(lǐng)導(dǎo)、支部書記逐個到定點幫扶村（連木沁鎮(zhèn)一、二、四、六大隊）開展幫扶活動，組織黨員干部幫忙農(nóng)民解決實際困難，已完成惠民項目5項，主要是村級陣地建設(shè)、帶給林果苗木建杏園、幫忙重點戶貧困戶葡萄開墩、節(jié)假日慰問“四老”人員、幫忙重點人員更換室內(nèi)電線等，累計投入幫扶資金8、97萬元，拓寬了為民服務(wù)渠道。
五、充分發(fā)揮工青婦作用，各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展。
局黨支部和工會圍繞年度重點工作，透過召開支部黨員大會和職代會、完善黨務(wù)公開，加強了民主管理，增強了黨員干部參政議政意識。并利用“三八”、“五一”、“五四”、“八一”等節(jié)日，組織開展了軍地慰問、徒步鍛煉、籃球、羽毛球比賽。
一年來，黨支部工作雖然取得一些成績，這都與局黨組的堅強領(lǐng)導(dǎo)、具體關(guān)心幫忙密不可分，也是廣大黨員干部職工共同努力的結(jié)果。但我們也清醒地看到，黨支部建設(shè)與局黨組的要求相比，仍然存在必須差距，具體表此刻：支部黨員對黨建理論知識的調(diào)研學(xué)習(xí)不夠，撰寫或發(fā)表的理論文章較少，學(xué)習(xí)筆記也不夠完善；支部的規(guī)章制度還需要進一步完善，工作效率尚需進一步提高。需要我們在今后黨建工作中認真加以解決。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇二
2011年，***機關(guān)黨支部在***黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為主線，結(jié)合工作實際，圍繞中心，服務(wù)大局，全面推進支部思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)，不斷提高支部黨員的素質(zhì)和工作效率，為全面完成機關(guān)各項工作任務(wù)提供堅強有力的思想保障和組織保證?，F(xiàn)將一年來工作匯報如下：
一、加強黨支部班子自身建設(shè)，努力提高管理水平。
1、注重加強機關(guān)黨支部班子自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè)，通過采取學(xué)習(xí)和實踐相結(jié)合的方法，強化班子的執(zhí)行力，創(chuàng)造力和協(xié)調(diào)力，從而提高班子的整體素質(zhì)。
2、加強政治理論學(xué)習(xí)。組織全體黨員學(xué)習(xí)黨的路線、方針政策，做到了在第一時間向全體員工宣貫上級文件精神，并做到記名學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)覆蓋率100%。同時，以展板、橫幅等形式營造宣傳氛圍。
3、每月制定的學(xué)習(xí)計劃，并與“黨日”活動相結(jié)合，靈活掌握學(xué)習(xí)時間，結(jié)合工作實際，努力確保學(xué)習(xí)人員、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)效果“四落實”，從而使廣大黨員進一步牢記黨的宗旨，樹立和實踐科學(xué)發(fā)展理念，不斷提高員工工作能力和服務(wù)水平，切實做好分公司工作。
4、認真做好“三會一課”制度的落實，每月按時召開支委會、黨員大會，進行黨課教育學(xué)習(xí)，通過支部會議，黨員大會、上好一次黨課，提高黨員的黨性觀念，增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
二、以創(chuàng)先爭優(yōu)工作為抓手，加強機關(guān)組織建設(shè)。
1、做好入黨積極分子的教育、發(fā)展工作。圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)”和創(chuàng)建“四強”黨支部，黨支部以增強黨性，提高素質(zhì)為目標，切實加強黨員隊伍建設(shè)，抓好理論學(xué)習(xí)，堅持從嚴治黨的要求，保持黨員的先進性。加強對新黨員和入黨積極分子的思想教育，選派入黨積極分子參加上級黨組織舉辦的培訓(xùn)班。按照黨組織“堅持標準，保證質(zhì)量，改進結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的原則，做到成熟一個發(fā)展一個，把好入黨關(guān)，以保證新黨員的質(zhì)量。
2、認真開展班子民主生活會和民主評議黨員工作。在工作中堅持講求實效，一切從實際出發(fā)，真抓實干。在研究問題時充分發(fā)揚民主，聽取大家意見，不搞一言堂，以避免主觀意志辦事，防止工作中的隨意性、片面性。開展與黨員談心活動，傾聽他們的意見和建議。及時了解黨員的思想和工作動態(tài)，幫助解決職工的實際困難，增進職工的向心力和凝聚力。
三、存在不足。
一年來，在分公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我機關(guān)的黨建工作得到了加強，我支部雖取得了一定的成績，但仍然還有一些不足，如有時學(xué)習(xí)抓得不緊，少數(shù)黨員的紀律比較松懈等問題。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇三
2011年，機關(guān)黨支部在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊貼我院科研工作實際，以“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，以創(chuàng)建服務(wù)型黨組織為抓手，積極探索適應(yīng)機關(guān)發(fā)展的黨建工作新途徑和思想政治工作的新思路，充分發(fā)揮了黨組織服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧、推動發(fā)展的核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，為圓滿完成2011年全年各項經(jīng)濟指標和工作任務(wù)提供了堅實的思想基礎(chǔ)和組織保證。
把學(xué)習(xí)作為支部重要工作進行安排，并納入干部職工理論學(xué)習(xí)計劃，采取主題發(fā)言、座談討論、集中培訓(xùn)、研討交流等多種形式進行學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)形式突出針對性，學(xué)習(xí)安排注重統(tǒng)籌性，以點帶面，以面帶全，切實做到了學(xué)習(xí)時間、人員和內(nèi)容的三落實。結(jié)合慶祝建黨90周年，進行了形勢任務(wù)、企業(yè)文化核心價值觀、紅色記憶等內(nèi)容豐富的宣講，組織聆聽王傳利教授“世界格局與中國發(fā)展”的報告，認真參加了“頌歌獻給黨”紅歌比賽，并通過愛國主義教育基地參觀，重起長征路等活動，努力弘揚以愛國主義和時代精神為核心的社會主義核心價值體系的學(xué)習(xí)教育，進一步增強廣大黨員干部職工的責(zé)任意識、服務(wù)意識，積極引導(dǎo)廣大干部職工自覺把思想和行動統(tǒng)一到機關(guān)黨支部各項工作部署中來。
全面了解基層科研生產(chǎn)情況，圍繞職工群眾關(guān)心的熱點、難點問題，廣泛聽取職工的意見和建議，發(fā)揮機關(guān)職能部門的工作特點，協(xié)調(diào)工作，使為民服務(wù)，創(chuàng)先爭優(yōu)落實到實處。（1）以人為本，統(tǒng)一政策，先后完成了北京院與廊坊分院相關(guān)政策一致性的制定。（2）研究并制訂了“關(guān)于執(zhí)行勘探院交通費有關(guān)政策的通知”、“關(guān)于物業(yè)費、采暖費報銷的通知”；討論完成了后勤物業(yè)、離退休管理業(yè)務(wù)、資金與北京院區(qū)協(xié)同一致的事宜；（3）配合上級職能部門研究確定了北京院與廊坊分院福利待遇統(tǒng)一的相關(guān)政策制定，從安全、統(tǒng)籌、經(jīng)濟、福利各方面爭取政策的最優(yōu)和管理的最佳，使為民服務(wù)的要求更加貼近職工，貼近需求，為我院隊伍穩(wěn)定起到了積極的促進作用。
按照“承諾問責(zé)、承諾問效”的方針，通過落實黨員公開承諾和履諾情況登記制度，加強對公開承諾和履行承諾情況的檢查和督導(dǎo)，積極動員引導(dǎo)廣大黨員干部職工在實際中踐行承諾，保障承諾、兌現(xiàn)承諾，樹黨員形象，全面提高黨員干部的思想素質(zhì)。
同時提出思想上互幫，作風(fēng)上互帶，技術(shù)上互教，管理上互控，安全上互保，生活上互助的要求，進一步規(guī)范支部基礎(chǔ)工作系統(tǒng)運行，增強機關(guān)支部工作的針對性和操作性，有力提升黨員干部的認知水平和管理水平。
機關(guān)黨支部貫徹和落實院黨委的工作要求，按照以“圍繞中心工作抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，積極主動，開拓創(chuàng)新，支部工作卓有特色，全力推進干部隊伍的鍛造和錘煉，完成高利生和卞亞南同志黨員轉(zhuǎn)正工作和劉國海同志預(yù)備黨員批準工作，按照年齡梯次配備，知識互補擴增，專業(yè)綜合配套的原則，進一步優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)，加大復(fù)合型人才的培養(yǎng)。
按照院黨委的統(tǒng)一部署，強化領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認識、統(tǒng)一行動，堅持“黨要管黨，從嚴治黨”的方針，加強對班子成員思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)的要求，以主體教育活動為契機，認真履行了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書和廉潔從業(yè)承諾書，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。
以查崗位責(zé)任，看遵章守紀；查工作作風(fēng)，看服務(wù)效率；查自身形象，看廉潔自律為手段，開展預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育和家庭助廉活動，加大對“三重一大”事項的執(zhí)行監(jiān)督檢查，夯實內(nèi)控環(huán)境建設(shè)，圍繞“風(fēng)險點”，控制“關(guān)鍵點”，對工程建設(shè)、大宗物資采購以及大額資金使用實施效能監(jiān)察，使黨風(fēng)廉政“陽光”工程不斷深入。
根據(jù)我院合同化用工、市場化用工、勞務(wù)派遣等員工多元化的特點，通過職工思想動態(tài)分析，聽取職工建議，在院領(lǐng)導(dǎo)的直接關(guān)心下，從重視安全、關(guān)心職工健康的角度出發(fā)，建立了院區(qū)辦公樓的財產(chǎn)險和職工重大疾病險。按照股份公司關(guān)于規(guī)范保險業(yè)務(wù)的要求，對車輛的保險業(yè)務(wù)進行了統(tǒng)一的招議標；將在冊車輛按需求加裝了車載etc電子收費標簽，從而加強了經(jīng)營管理，規(guī)范了報銷行為，并體現(xiàn)了低碳暢行，快速通行的優(yōu)勢。
積極配合院黨委，開展了“掌握在先，幫扶靠前，服務(wù)到位”的送溫暖活動，并組織參加了工會組織的排球、羽毛球、跳繩、12.9拔河比賽，豐富多彩的黨群工作、工會工作、青年工作，凝聚了隊伍，活躍了氣氛，為保障科研、創(chuàng)新管理、和諧發(fā)展注入了活力。
2012年支部工作的總體思路是：深入貫徹黨的十七屆六中全會精神，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認真落實集團公司、研究院的重要工作部署，以創(chuàng)建服務(wù)型黨組織為抓手，深入開展為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，持續(xù)加強和改進機關(guān)黨支部建設(shè)，實現(xiàn)“組織創(chuàng)先進、黨員爭優(yōu)先、企業(yè)有發(fā)展、職工得實惠”的總體目標，全面開創(chuàng)黨建工作的新局面，以優(yōu)異的成績迎接黨的十八大的召開。
一、統(tǒng)一思想，提高認識，把胡錦濤總書記在慶祝建黨90周年大會上報重要講話、十七屆六中全會精神和上級黨委的重要工作安排和部署，作為今后一個時間的重要學(xué)習(xí)內(nèi)容，列入黨員干部職工的政治理論學(xué)習(xí)計劃，進一步提高全員思想認識，把思想和行動統(tǒng)一到我院重要工作部署和安排上來，為2012年的各項工作奠定堅實的思想基礎(chǔ)。
二、深入基層，服務(wù)員工，積極維護員工隊伍和諧穩(wěn)定的良好局面，堅持召開黨支部例會和黨群工作研計會，認真研究工作中的薄弱環(huán)節(jié)，加大現(xiàn)場辦公的力度，切實解決基層實際問題和困難，同時做好幫扶工作，及時解決員工后顧之憂，穩(wěn)定隊伍。
三、黨建創(chuàng)新，強基固本，切實加強和改進基層黨組織建設(shè)。持續(xù)豐富創(chuàng)建工作內(nèi)容，拓展創(chuàng)建工作途徑，通過調(diào)研服務(wù)、典型宣傳、績效考評和制度保障等措施，著眼“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的長期性與實效性，不斷創(chuàng)新主題活動的形式與特色，實現(xiàn)文化管理的目標和要求。
四、廉政建設(shè)，突出效能，大力營造風(fēng)清氣正的氛圍與內(nèi)部環(huán)境。逐步拓展廉政宣傳教育的對象，貼近實際進一步豐富宣傳教育的內(nèi)容，積極推進“三重一大”決策制度和專項治理工作的落實，以制度建設(shè)、內(nèi)控約束來提升效能監(jiān)察，扎實開展“教育倡廉”、“黨課學(xué)廉”、“承諾踐廉”、“制度保廉”、“干部述廉”和“考核檢廉”系列活動，提高領(lǐng)導(dǎo)干部履行黨風(fēng)廉政責(zé)任的積極性和主動性。
五、宣傳聚力，“和”字為“家”，全力打造富有機關(guān)特色的“家”文化。持續(xù)改進宣傳報道的培訓(xùn)形式，不斷加大新聞策劃和網(wǎng)絡(luò)宣傳力度，從完善政研工作入手，圍繞機關(guān)職能工作特點，在管理、服務(wù)等方面，倡導(dǎo)高效管理，優(yōu)質(zhì)服務(wù)的理念，不斷凝聚廣泛的思想共識，形成一種新的精神支撐和力量之源，積極打造“學(xué)習(xí)型、廉潔型、和諧型”富有分院特色的“家”文化。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇四
農(nóng)機站黨支部在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照年初確定的工作要點，結(jié)合部門工作實際，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以保持黨的純潔性教育為契機，全面落實黨的xx大精神。不斷深化思想工作，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，加強精神文明建設(shè)，為各項工作的順利開展提供了強有力的思想保證，現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下：
一、提升黨員素質(zhì)，認真開展政治理論學(xué)習(xí)活動。
組織單位黨員干部，采取集中與自學(xué)相結(jié)合、黨課輔導(dǎo)與專題講座相結(jié)合、撰寫。
心得體會。
文章與開展討論交流的辦法。深入學(xué)習(xí)馬克思主義基本原理、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神。重點學(xué)習(xí)了《xx大報告》、重溫《黨章》等多個方面的理論書籍。通過定期組織學(xué)習(xí)，廣大黨員干部的理論業(yè)務(wù)技能得到了進一步提高，加深黨員干部對所學(xué)知識的理解，達到學(xué)以致用的效果。黨員干部受益非淺。
我支部以嶄新的面貌，在鎮(zhèn)黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)下，以更加飽滿的工作熱情開展支部各項工作。在加強支部建設(shè)中，強調(diào)樹立六個意識，即：服務(wù)、表率、民主、超前和學(xué)習(xí)意識，做到了職責(zé)清、任務(wù)明。達到了預(yù)期的目標，形成團結(jié)、廉潔、高效、開拓的黨支部。
在全體黨員的通力協(xié)作下，充分發(fā)揮各自的職能作用。緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府確定的中心工作，不斷創(chuàng)新工作思路，轉(zhuǎn)變工作方式，以開展支部的團結(jié)合作，促進了工作的全面發(fā)展。
三、加強制度建設(shè)，不斷改善工作作風(fēng)。
黨支部堅持“三會一課”制度，按時召開支部大會和黨課學(xué)習(xí)，堅持黨支部經(jīng)常學(xué)習(xí)，有問題及時研究解決。定期召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，有針對性地解決干部職工在思想、工作上等方面存在的突出問題。同時進一步加強制度建設(shè)，加強學(xué)習(xí)制度建設(shè)，確保每月集中學(xué)習(xí)一天。
四、加強思想政治工作，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用黨支部積極開展政策理論宣傳，進一步加強思想政治工作，要求每一位黨員要用共產(chǎn)黨員先進性來具體要求自己。
五、堅持從嚴治黨，認真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)目標。
責(zé)任書。
把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入黨建工作的整體目標與業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同落實。支部組織黨員干部學(xué)習(xí)了、關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的理論。
支部班子成員嚴格執(zhí)行《廉政準則》規(guī)定，進一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的從政行為。單位內(nèi)沒有發(fā)生以權(quán)謀私，或以工作職務(wù)之便謀取私利等違法亂紀現(xiàn)象。積極推行政務(wù)、財務(wù)公開和民主監(jiān)督制度，加強民主管理。使廣大干部群眾對所關(guān)注的熱點問題及切身利益享有知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
六、下半年的工作打算。
1、繼續(xù)抓好黨組織的建設(shè)。加強班子的執(zhí)行能力、決策能力、協(xié)調(diào)能力、管理能力的建設(shè)，努力把干部隊伍建設(shè)成為政治堅定、業(yè)務(wù)精通、勇于開拓、作風(fēng)優(yōu)良的高素質(zhì)團隊。
2.抓好支部成員和黨員的學(xué)習(xí)。黨支部要深入地抓好學(xué)習(xí)型黨支部的鞏固提高工作。同時支持人才機制建設(shè)，使有知識、有能力的同志得到展示的機會，逐步改善學(xué)與不學(xué)一個樣，干與不干一個樣，干好干壞一個樣，只講公平、不講效率的滯后觀念和做法。
回顧半年來的工作，我們在抓思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)等方面雖然作了一些工作，取得了一定成績，但與鎮(zhèn)黨委的要求相比，還有一定差距，在今后的工作中，我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗，揚長避短，努力把支部黨建工作做得更好。
20xx年，機關(guān)黨支部在*黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在機關(guān)各職能部室的支持幫助下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊抓住工作重點，工作實際，圍繞經(jīng)濟效益，解放思想、積極進取，較好地發(fā)揮了機關(guān)黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，圓滿的完成了*黨委下達的各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將機關(guān)黨支部一年來的工作情況做如下總結(jié)：
的效果。堅持用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)一黨員的思想，使廣大黨員及時了解、戰(zhàn)略目標、工作任務(wù)等，極大鼓舞了廣大黨員斗志，振奮了精神，積極推動廣大黨員干部以自己的實際行動為全面實現(xiàn)跨越式發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
二、結(jié)合工作實際，開展“六型”機關(guān)創(chuàng)建活動。
為提高機關(guān)服務(wù)質(zhì)量，提高工作效率，推進機關(guān)作風(fēng)建設(shè)再上新臺階，根據(jù)*黨委的安排，機關(guān)黨支部開展“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、務(wù)實型、協(xié)作型、廉潔型”六型機關(guān)創(chuàng)建活動。在創(chuàng)建“六型”機關(guān)活動中，機關(guān)黨支部以突出服務(wù)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)為主體，組織各部門，下連隊指導(dǎo)春耕生產(chǎn)，為連隊和排憂解難，宣傳結(jié)構(gòu)調(diào)整與科學(xué)發(fā)展觀的關(guān)系，使認識到結(jié)構(gòu)調(diào)整的重要性。同時積極參加核桃園建設(shè);幫助栽植紅棗樹;參與葡萄精品園建設(shè);多次深入設(shè)施農(nóng)業(yè)基地，幫助設(shè)施農(nóng)業(yè)開展春施肥、秋施肥、翻地、作物種植等生產(chǎn)勞動;全力為解決在結(jié)構(gòu)調(diào)整中遇到了難題，極大地緩解了設(shè)施農(nóng)業(yè)勞動力緊缺的緊張局面，深受好評。同時組織各族干部為兄弟拾花工捐衣物，共計500余件。通過“六型”機關(guān)活動的開展，提高了全體黨員干部的思想認識，不斷提高黨員干部素質(zhì)、充分了發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
三、加強黨的組織建設(shè)，做好積極發(fā)子的教育、發(fā)展工作。
1、圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“規(guī)范化”黨支部建設(shè)，黨支部。
以增強黨性，提高素質(zhì)為目標，切實加強黨員隊伍建設(shè)，抓好理論學(xué)習(xí)，堅持從嚴治黨的要求，保持黨員的先進性，使廣大黨員在各項工作中更好地發(fā)揮先鋒模范作用。
2、為了加強對新黨員和入黨積極分子的思想教育，每年機關(guān)黨支部都選出優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，組織他們對新黨員或入黨積極分子進行思想政治教育。許多同志通過學(xué)習(xí)，受到了教育，進一步加強了迫切加入黨組織的心聲。
3、加強黨組織建設(shè)，堅持發(fā)展黨員。按照黨組織“堅持標準，保證質(zhì)量，改進結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的原則，做到成熟一個發(fā)展一個，把好入黨關(guān)，以保證新黨員的質(zhì)量。今年共發(fā)展新黨員3名，入黨積極分子3名。
四、存在的問題和不足。
1、理論學(xué)習(xí)的要求不嚴，活動的形式創(chuàng)新不夠。
2、部分黨員干部紀律性不強，作風(fēng)不實，缺少責(zé)任心，一些制度有待進一步修訂完善。
3、黨員的先鋒模范作用有待進一步發(fā)揮，黨支部規(guī)范化建設(shè)有待進一步提高和加強。
工作計劃。
大力加強機關(guān)黨支部黨建工作的制度化規(guī)范化建設(shè)積極開展創(chuàng)建“六型”機關(guān)活動取得了一定的成效。今后我們將繼續(xù)努力推進機關(guān)黨支部黨建工作更上一層樓。
20xx年是深入貫徹落實黨的xx大和xx屆x中、x中全會精神之年，市環(huán)保局機關(guān)黨支部在市直機關(guān)工委和局黨組、局黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，以“三嚴三實”忠誠干凈擔(dān)當活動為契機，以忠誠履職、干凈干事、職責(zé)擔(dān)當?shù)臐摿退刭|(zhì)建設(shè)為目標，扎實開展黨建目標管理?，F(xiàn)將一年來的。
如下：
一、一年來的主要工作。
（一）扎實開展“三嚴三實”忠誠干凈擔(dān)當活動。用心響應(yīng)各級黨組要求，開展了黨員干部嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實，對黨忠誠、堅定信念、清正廉潔、敢于擔(dān)當?shù)慕逃顒印＞謾C關(guān)黨支部科以上黨員共參加局黨組組織的6個專題活動；副科以上的科級領(lǐng)導(dǎo)黨員作了1次“嚴以用權(quán)”的個人認識交談活動；在全體黨員大會上開展了1次《提高認識，不要認為“嚴以用權(quán)”與自己是一個普通黨員無關(guān)的教育活動；對照工作查找了在“三嚴三實”方面存在的負面清單。
透過開展教育活動，使環(huán)保局機關(guān)黨支部全體黨員認識到：堅持做到嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實，對黨忠誠、堅定信念、清正廉潔、敢于擔(dān)當永遠是黨員干部亙古不變的價值底色，永遠是黨員干部人生的方向器、導(dǎo)航標，“忠誠干凈擔(dān)當”，更是環(huán)保戰(zhàn)線上黨員干部的政治生命線。作為黨員干部，就是要把“忠誠干凈擔(dān)當”作為一門必修課、教科書，不斷學(xué)習(xí)，認真學(xué)好，自覺增強黨性修養(yǎng)，做到對黨忠實、對民老實、對事公道，堅定理想信念和宗旨觀念，堅決維護黨章黨紀，做到權(quán)為民所系、利為民所謀；自覺把權(quán)力關(guān)進籠子，自覺主動理解監(jiān)督，堅決不搞特權(quán)、不以權(quán)謀私。
透過活動的開展黨員受到了教育，黨組織得到加強，黨員和黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用進一步顯現(xiàn)。
（二）黨建目標管理。
1、認真開展以黨性、黨紀教育為重點的學(xué)習(xí)活動。一是認真組織學(xué)習(xí)了新黨章，黨的xx屆中、中全會精神全會精神。二是按照習(xí)近平總書記一系列重要講話精神，在群眾路線教育實踐活動的基礎(chǔ)上，對作風(fēng)建設(shè)方面還存在和需要提高的問題再次起先對照檢查。三是認真組織學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》。四是在全體黨員中開展了讀書活動。20xx年共支出資金16500元，在37名黨員中開展了讀書活動，黨員上交讀書心得體會文章35篇，經(jīng)支委評選3篇文章獲獎。
2、堅持黨員管理良好做法的常態(tài)化。局機關(guān)黨支部堅持內(nèi)部構(gòu)成的優(yōu)良傳統(tǒng)的常態(tài)化，對過去構(gòu)成的行之有效的黨員交心談心、讀書活動、讀書之家、歌詠比賽等黨員認可、行之有效的做法繼續(xù)持續(xù)。一年來，開展了支委之間、黨員之間的黨員交心談心84人次；37名黨員堅持讀書，局黨組支持購買讀書經(jīng)費16500元；開展了歌詠比賽1次，登山運動4次、學(xué)新《環(huán)保法》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《xx屆中全會報告》有關(guān)知識謎語搶答比賽3次，共支出資金達20xx0多元。
3、認真組織民主評議黨員活動。11月23日，黨支部開展了黨員民主評議，黨員首先實行自評，在自我定格的基礎(chǔ)上，由每位黨員在黨員民主生活會上報告。
自我評定。
狀況；經(jīng)全體黨員填寫《民主評議黨員測評表》，評定20xx年度局機關(guān)黨支部合格黨員、基本合格黨員、不合格黨員。
4、完善黨組織管理體系。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》的規(guī)定，為強化黨員管理，完善黨組織管理體系，經(jīng)支委提名各黨小組推薦，并報請局黨組和總支同意，內(nèi)設(shè)了環(huán)保局機關(guān)黨支部五個黨小組。
二、存在問題。
（一）對新形勢下黨員思想把握不準。市場的多樣化、文化的多樣性，導(dǎo)致了黨員認識和求知的多樣性，對黨員教育管理，一是客觀上造成困難；二是主觀上沒有深入黨員之中，深入了解黨員思想動態(tài)和自我需求，有針對性的開展黨員教育和管理。
（二）主觀認識上存在偏差。思想上總認為黨建工作只是形勢需要，過得去即可，存在沒有從關(guān)系黨的生死存亡、執(zhí)政地位的高度去認識和把握，沒有從捉進環(huán)保工作的高度領(lǐng)會，沒有從如何學(xué)會彈鋼琴的角度去掌握整體性、系統(tǒng)性的問題。
（三）存在黨建目標管理檔案不完善的問題。一是“三會一課”沒有嚴格按要求執(zhí)行；二是信息報送不及時；三是黨務(wù)公開不全面。
三、今后的主要工作。
（一）認真做好黨員教育。認真組織學(xué)習(xí)黨的xx大和xx屆中、中全會精神，繼續(xù)深化黨的群眾路線教育、“三嚴三實”忠誠干凈擔(dān)當教育，將機關(guān)黨支部的管理從制度層面從嚴管理；堅持黨要管黨從嚴治黨的方針，進一步增強支部和黨員的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，為局黨組和總支工作創(chuàng)造良好的環(huán)境。
（二）強化黨建目標管理。進一步完善和強化“三會一課”制度，把在“三嚴三實”忠誠干凈擔(dān)當教育活動過程中查找出來的存在問題，一一解決好，緊緊圍繞作風(fēng)建設(shè)長抓不懈，持續(xù)好已取得的成果和經(jīng)驗。
（三）持續(xù)黨與群眾的血肉聯(lián)系。繼續(xù)堅持黨員聯(lián)系掛鉤村和群眾制度，深入群眾幫忙解決實際問題，幫忙新路村黨支部黨建設(shè)工作；認真解決群眾環(huán)境污染投訴。
（四）認真開展黨員活動和檔案管理。充實黨員讀書活動的資料和形式，進一步增強黨員的黨性原則，發(fā)展壯大黨員隊伍，強化支部各項臺賬管理工作，構(gòu)成學(xué)習(xí)、管理和自我約束的良好風(fēng)貌。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇五
2016年，我黨支部按照局黨組和局機關(guān)黨委的工作要求，深入貫徹習(xí)近平總書記系列講話、黨的十八大、十八屆二中、三中全會和省第十二次黨代會精神，鞏固和深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果為重點，認真組織開展好支部各項工作，全面提升支部黨員的思想、組織、作風(fēng)、反腐倡廉和制度建設(shè)水平，支部工作取得一定成效，基本情況如下：
(一)明確思想認識，積極參加黨的群眾路線教育實踐活動。
1付需要而學(xué)。三是要解決工作作風(fēng)不實的問題。堅決糾正工作上無所作為，利己主義，碰到問題不解決，遇到矛盾繞著走，矛盾上交，困難推給別人的現(xiàn)象。四是要解決工作不夠嚴謹細致的問題。堅決克服在工作中自以為是、滿不在乎的輕浮態(tài)度，糾正工作不實不細，責(zé)任感不強、成效差的問題。五是要解決工作效率不高的問題。堅決糾正工作推諉、拖拉、應(yīng)付現(xiàn)象，整治文風(fēng)會風(fēng)，力戒形式主義。在支部組織生活會上，黨員干部本著“言者無罪、聞?wù)咦憬洹暗脑瓌t，抱著“有則改之、無則加勉”的態(tài)度，勇于暴缺點、丟面子，對自己的問題不遮掩、不回避，切實挖到思想深處;不怕得罪人、唱黑臉，對同志客觀指出問題、真誠幫助提高。
(二)抓好學(xué)習(xí)教育，不斷提高黨員干部隊伍素質(zhì)。
2形勢，我們組織機關(guān)黨員干部在深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會十八大和十八屆三中全會精神的基礎(chǔ)上，引導(dǎo)黨員干部深刻理解習(xí)總書記講話精神，積極開展學(xué)習(xí)討論和。
心得體會。
交流。三是嚴格學(xué)習(xí)要求，確保學(xué)習(xí)實效。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，以傳達學(xué)習(xí)上級有關(guān)會議和文件精神為主，使大家能及時了解和掌握黨和國家的路線、方針、政策。我們還結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動，搞好警示教育，及時傳達學(xué)習(xí)上級紀檢監(jiān)察機關(guān)對有關(guān)案件的通報，組織觀看廉政警示教育片。通過堅持不懈地抓學(xué)習(xí)教育，支部作風(fēng)建設(shè)、效能建設(shè)不斷得到加強，以民為本、執(zhí)政為民、求真務(wù)實、艱苦奮斗、勤政廉政的理念在黨員干部中不斷得到深化，為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作打下了良好的思想基礎(chǔ)。
(三)抓好作風(fēng)建設(shè)，不斷提升勤政廉潔高效的機關(guān)形象。
3工作中都能夠做到按時上下班，沒有遲到早退現(xiàn)象發(fā)生;工作時間都能集中精力處理業(yè)務(wù)，沒有上網(wǎng)聊天、玩游戲的現(xiàn)象;對來機關(guān)辦事的人員和上訪群眾都能熱情接待，沒有推諉扯皮的現(xiàn)象;工作中都能認真籌劃，勤儉辦事、厲行節(jié)約，沒有大手大腳、奢侈浪費。黨員干部都能夠認真落實崗位責(zé)任制、首問責(zé)任制、機關(guān)人員考勤、財務(wù)管理等規(guī)章制度，用支部建設(shè)中提出的各項標準嚴格要求自己，以良好的形象和精神面貌投入到各項工作中，工作作風(fēng)不斷轉(zhuǎn)變。
一年來，第一黨支部在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，在支部全體黨員職工的共同努力下，緊緊圍繞中心、服務(wù)大局、扎實工作、積極進取。充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，不斷提高全體黨員的政治素質(zhì)和思想水平，扎實有效的開展黨建和思想政治工作，為全體黨員干事創(chuàng)業(yè)營造良好的工作氛圍。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇六
20xx年，機關(guān)黨支部在*黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在機關(guān)各職能部室的支持幫助下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊抓住工作重點，工作實際，圍繞經(jīng)濟效益，解放思想、積極進取，較好地發(fā)揮了機關(guān)黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，圓滿的完成了*黨委下達的各項工作任務(wù)。現(xiàn)將機關(guān)黨支部一年來的工作情況做如下總結(jié)：
的效果。堅持用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)一黨員的思想，使廣大黨員及時了解、戰(zhàn)略目標、工作任務(wù)等，極大鼓舞了廣大黨員斗志，振奮了精神，積極推動廣大黨員干部以自己的實際行動為全面實現(xiàn)跨越式發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
二、結(jié)合工作實際，開展“六型”機關(guān)創(chuàng)建活動。
為提高機關(guān)服務(wù)質(zhì)量，提高工作效率，推進機關(guān)作風(fēng)建設(shè)再上新臺階，根據(jù)*黨委的安排，機關(guān)黨支部開展“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、務(wù)實型、協(xié)作型、廉潔型”六型機關(guān)創(chuàng)建活動。在創(chuàng)建“六型”機關(guān)活動中，機關(guān)黨支部以突出服務(wù)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)為主體，組織各部門，下連隊指導(dǎo)春耕生產(chǎn)，為連隊和排憂解難，宣傳結(jié)構(gòu)調(diào)整與科學(xué)發(fā)展觀的關(guān)系，使認識到結(jié)構(gòu)調(diào)整的重要性。同時積極參加核桃園建設(shè);幫助栽植紅棗樹;參與葡萄精品園建設(shè);多次深入設(shè)施農(nóng)業(yè)基地，幫助設(shè)施農(nóng)業(yè)開展春施肥、秋施肥、翻地、作物種植等生產(chǎn)勞動;全力為解決在結(jié)構(gòu)調(diào)整中遇到了難題，極大地緩解了設(shè)施農(nóng)業(yè)勞動力緊缺的緊張局面，深受好評。同時組織各族干部為兄弟拾花工捐衣物，共計500余件。通過“六型”機關(guān)活動的開展，提高了全體黨員干部的思想認識，不斷提高黨員干部素質(zhì)、充分了發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
三、加強黨的組織建設(shè)，做好積極發(fā)子的教育、發(fā)展工作。
1、圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“規(guī)范化”黨支部建設(shè)，黨支部。
以增強黨性，提高素質(zhì)為目標，切實加強黨員隊伍建設(shè)，抓好理論學(xué)習(xí)，堅持從嚴治黨的要求，保持黨員的先進性，使廣大黨員在各項工作中更好地發(fā)揮先鋒模范作用。
2、為了加強對新黨員和入黨積極分子的思想教育，每年機關(guān)黨支部都選出優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，組織他們對新黨員或入黨積極分子進行思想政治教育。許多同志通過學(xué)習(xí)，受到了教育，進一步加強了迫切加入黨組織的心聲。
3、加強黨組織建設(shè)，堅持發(fā)展黨員。按照黨組織“堅持標準，保證質(zhì)量，改進結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的原則，做到成熟一個發(fā)展一個，把好入黨關(guān)，以保證新黨員的質(zhì)量。今年共發(fā)展新黨員3名，入黨積極分子3名。
四、存在的問題和不足。
1、理論學(xué)習(xí)的要求不嚴，活動的形式創(chuàng)新不夠。
2、部分黨員干部紀律性不強，作風(fēng)不實，缺少責(zé)任心，一些制度有待進一步修訂完善。
3、黨員的先鋒模范作用有待進一步發(fā)揮，黨支部規(guī)范化建設(shè)有待進一步提高和加強。
總之，20xx年，機關(guān)黨支部根據(jù)年初*黨委對黨建工作的安排部署，結(jié)合自身工作計劃，大力加強機關(guān)黨支部黨建工作的制度化，規(guī)范化建設(shè)，積極開展創(chuàng)建“六型”機關(guān)活動，取得了一定的成效。今后，我們將繼續(xù)努力，推進機關(guān)黨支部黨建工作更上一層樓。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇七
機關(guān)第三黨支部成立以來，在廠黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，狠抓廣大黨員、干部、職工的思想政治教育，不斷提高全員思想政治意識，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒帶頭作用。緊緊圍繞廠《黨建目標責(zé)任書》要求，加強黨員活動陣地建設(shè)，扎實開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”工作，為確保我廠各項任務(wù)目標的圓滿完成做出積極努力。
一、加強政治學(xué)習(xí)，提高干群意識。在日常工作中，機關(guān)第三支部始終遵照廠黨委的要求，把對廣大黨員、干部、職工的思想政治教育放在重要位置，認真?zhèn)鬟_貫徹十七屆四中全會精神，及時把上級黨委的各種會議、文件精神宣傳給大家，通過學(xué)習(xí)教育，不斷提高全員的“創(chuàng)先爭優(yōu)”意識，增強黨員干部創(chuàng)先爭優(yōu)的責(zé)任感和使命感。進一步對廣大黨員干部進行黨風(fēng)廉政建設(shè)教育，營造清正廉潔、風(fēng)正氣順的濃厚氛圍。使大家始終保持先進、清醒的政治頭腦，始終與上級黨委保持步調(diào)一致。
二、加強支部自身建設(shè)，進一步夯實基層黨組織的基礎(chǔ)。嚴格管理，著力解決“人員不在崗、業(yè)務(wù)不在行、精神不在狀態(tài)”等問題，著力形成雷厲風(fēng)行、執(zhí)行有力、團結(jié)協(xié)作的工作機制。以“圍繞生產(chǎn)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高服務(wù)質(zhì)量;統(tǒng)一思想、協(xié)作配合、深化機構(gòu)整合;加強管理、點滴做起、促進成本管理”為實踐載體，嚴格執(zhí)行招投標、集中采購制度，規(guī)范項目計劃申報審批程序，堅持政務(wù)公開與財務(wù)公開制度，接受多方監(jiān)督。
三、深入開展四優(yōu)、四強的爭創(chuàng)工作。四優(yōu)在工作中，機關(guān)第三支部充分發(fā)揮支部作用，進一步完善黨員責(zé)任制度，逐一落實黨建工作的各項內(nèi)容，配合生產(chǎn)需要將工作細化到每位職工，做到從思想上激勵黨員、從生活上關(guān)心黨員，搭建起一個和諧民主的基層組織。黨委的要求，積極開展黨內(nèi)組織活動。共召開黨小組會議1次，落實了黨員幫扶制度，定期對幫扶黨員及幫扶對象進行檢查和抽查，并有計劃的進行檢查評比和總結(jié)。
四、21xx工作計劃。
明年，廠機關(guān)第三支部將繼續(xù)發(fā)揚成績，糾正不足，從困難和問題當中獲取經(jīng)驗，從工作成果中尋求發(fā)展的道路，將繼續(xù)加強職工的思想、業(yè)務(wù)、和技術(shù)等方面的教育。將致力于尋求新的發(fā)展思路，以新的突破促進改革，以新的舉措推進各項工作落實，堅持量的積累直到質(zhì)的變化。
1、繼續(xù)加強政治理論學(xué)習(xí)，強化業(yè)務(wù)技能鍛煉，積極開展“十學(xué)”活動，建立“八學(xué)制度”做到“六有”標準。
2、推行支部和黨員承諾制度，開展支部評議黨員、黨員評議支部活動。
3、成立文化建設(shè)組織機構(gòu)，建立示范點或教育培訓(xùn)基地。
4、建立“日讀萬字，周寫一文，月明一理”長效機制，營造“主動學(xué)習(xí)、快樂工作、健康生活”氛圍。
5、扎實開展紀律作風(fēng)整頓，有組織，有安排，有督查，有總結(jié)。
6、推進“四好”班子創(chuàng)建活動，增強班子凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)新力，全力解決職工生產(chǎn)生活難題。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇八
20xx年，機關(guān)黨支部圍繞公司“深化管理年活動”，以把水電站建設(shè)成為精品工程為契點，深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、爭創(chuàng)“七好”黨支部和“四優(yōu)五帶頭”共產(chǎn)黨員活動，努力克服人員少、任務(wù)重等困難，推進基層黨建工作，為完成公司各項工作和迎接建黨xx周年,充分發(fā)揮了黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。
一、精心籌劃、周密部署，為全年工作奠定良好開端。
第二黨支部所屬的財務(wù)管理部、計劃經(jīng)營部和物資設(shè)備部三個部門與公司“深化管理年”及水電站工程建設(shè)有直接的關(guān)系，支部提出以著力打造戰(zhàn)斗堡壘力強、推動執(zhí)行力強、改革創(chuàng)新力強、凝聚保障力強的樣板黨支部為契機，圍繞“強管理、降成本、增效益”為工作重點，切實加強團結(jié)、加強協(xié)作，在推進各階段的工作任務(wù)中，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。年初，支部在制定年度工作計劃期間，緊緊圍繞公司黨委年度工作思路，結(jié)合公司年度中心工作，提出了以“公司深入開展‘深化管理年’活動，把寶瓶水電站建設(shè)成為“精品工程”，提高支部戰(zhàn)斗堡壘作用”的口號，并具體制定了爭創(chuàng)“七好”樣板黨支部和“四優(yōu)五帶頭”活動計劃。
按照支部三個部門的具體業(yè)務(wù)工作，提出了以下要求：一是財務(wù)管理部做好寶瓶水電站工程建設(shè)資金需求、河西和西興公司的各項費用控制。二是計劃經(jīng)營部以制度建設(shè)為中心，全面做好寶瓶水電站各項招投標工作、河西和西興公司的生產(chǎn)經(jīng)營以及對外事務(wù)的協(xié)調(diào)工作。三是物資設(shè)備部以保障寶瓶水電站物資設(shè)備供應(yīng)為重點，同時做好河西和西興兩個公司生產(chǎn)物資的采購及供應(yīng)。結(jié)合三個業(yè)務(wù)部門協(xié)作多、任務(wù)目標一致的特點，深入開展一系列交流活動。
在具體工作中，支部各部門團結(jié)一致、精誠合作，確保完成部門各項任務(wù)，提出絕不讓工作在我們部門受阻，絕不能讓流程因我們部門而中斷，絕不能讓質(zhì)量因我們執(zhí)行不為打折扣，為把寶瓶水電站建設(shè)成為“投資少、質(zhì)量好、進度快”的樣板工程做貢獻，為以后電站效益好、運行效果好打下良好基礎(chǔ)。
二、以廉政為根本、以制度為準繩，完善支部制度。
為進一步加強第二黨支部的基層黨建工作，積極推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展，第二黨支部支委召開六次專題會議。針對支部三個部門的實際情況和存在的具體問題，結(jié)合各部門的具體業(yè)務(wù)工作，為了達到黨員身邊無違規(guī)違紀，黨員工作范圍無管理漏洞的“雙無”目標，支部就嚴格黨的組織生活、加強黨員的政治理論學(xué)習(xí)、不斷提高黨員綜合素質(zhì)、不斷提升黨員發(fā)揮先鋒模范作用的能力素質(zhì)、增強組織紀律、加強黨支部黨風(fēng)廉政建設(shè)等黨建工作進行深入探討。多次研究建立健全規(guī)范的黨支部工作制度，特別是在管錢、管物、管事的關(guān)鍵崗位和重要環(huán)節(jié)上的教育、引導(dǎo)和約束機制，并在實際工作中貫徹到位、落實到位、執(zhí)行到位，以制度規(guī)范和約束黨員的廉潔行為和履職行為，保證黨支部在安全履職、廉潔履職中充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
3月29日，經(jīng)支委會討論并完成了《支部學(xué)習(xí)制度》、《支部會議制度》、《黨員考核評價制度》和《廉潔行為規(guī)范》等四項制度的制定工作。4月13日，支部全體黨員對支部制定的《四項制度》進行了深入討論并一致通過，為保證支部全體黨員廉潔自律和推動黨建工作扎實開展提供了有力保障，同時為推動公司全年的經(jīng)營管理工作起到了積極作用。
三、拓展思路、創(chuàng)新方法，全面落實年度黨建工作計劃。
為確保將支部的各項工作落實，第二支部通過充分發(fā)揮支部黨員的積極性，集思廣益，拓展工作思路，創(chuàng)新工作方式方法，全面落實爭創(chuàng)“七好”樣板黨支部和“四優(yōu)五帶頭”活動計劃。
團結(jié)協(xié)作，相互支持，執(zhí)行力強，工作效率高，整體功能得到有效發(fā)揮。
2、深入開展爭做“四優(yōu)五帶頭”共產(chǎn)黨員活動。通過加強黨員政治學(xué)習(xí)，嚴格貫徹落實“三會一課”制度，確保黨員堅定理想信念，增強黨員意識，思想和行動始終與公司黨委保持高度一致，講黨性、重品行、作表率，自覺把高昂的熱情和斗志全身的投入各項工作中，為此支部樹立了刻苦鉆研業(yè)務(wù)、熟練掌握崗位技能、積極學(xué)習(xí)經(jīng)濟知識、經(jīng)營管理、法律法規(guī)等知識的先進典型，要求全體黨員加強新技術(shù)、新知識的學(xué)習(xí)，不斷提高能力素質(zhì)，成為促進公司工作的骨干力量，黨員真正發(fā)揮好先鋒模范作用和帶頭作用。
3、開展讀書月活動。4月份，第二支部確定為“讀書月”，支部要求支部全體黨員對《中國式優(yōu)秀員工》開展自學(xué)自讀，倡導(dǎo)愛讀書、多讀書，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍，讀后撰寫心得體會，在支部大會上交流學(xué)習(xí)心得，在支部學(xué)習(xí)園地上張貼促進學(xué)習(xí)和交流。通過“讀書月活動”的開展和撰寫讀書心得，讓全體黨員理解到了什么是優(yōu)秀員工，所有黨員做到想公司所想，急公司所急，堅定了員工的主人翁責(zé)任感，在為公司的大局服務(wù)、為公司的生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)、為公司的工程建設(shè)服務(wù)中，立足崗位，奮力拼搏，成為完成各項任務(wù)指標的中堅力量。
4、資助困難小學(xué)生，以實際行動回報社會。5月24日，第二支部通過多方聯(lián)系與協(xié)調(diào)，聯(lián)系到了甘州區(qū)烏江鎮(zhèn)黨寨小學(xué)并進行現(xiàn)場考察情況后，決定進行對點資助。支部黨員在了解到黨寨小學(xué)的具體情況后，全體成員慷慨解囊，共募捐到第一筆款項共計5000元。5月26日，第二支部支委將募集的款項正式交達管寨小學(xué)，在公司上下贏得了良好贊譽。通過資助活動，使廣大黨員體會到了“贈人玫瑰、手留余香”的快樂，同時也接受了一次愛心的洗禮，在思想上受到了再教育，黨員素質(zhì)進一步增強。
5、開展經(jīng)驗交流，借鑒先進經(jīng)驗。5月27日，第二黨支部與張掖火電機關(guān)黨支部召開座談會，就創(chuàng)建“七好樣板黨支部”進行經(jīng)驗交流。在座談會上，兩個支部就支部基礎(chǔ)黨建工作、黨員教育、支部建設(shè)等工作內(nèi)容進行了深入座談，互相交流經(jīng)驗和體會，相互查找黨建工作存在的差距，互相彌補不足。通過座談交流，第二黨支部找出了自身存在的差距，特別在黨建日常工作和企業(yè)中心工作的緊密結(jié)合不夠，黨員考評工作與公司的績效考核結(jié)合不好，都需要進一步借鑒張電發(fā)電公司的好的做法，在下一步工作中進一步改進和完善。
四、黨建工作和業(yè)務(wù)工作做到兩手抓、兩促進。
第二支部在做好基礎(chǔ)黨建工作的同時，通過結(jié)合公司的年度中心工作和重點工作任務(wù)，將黨建工作貫穿到日常業(yè)務(wù)工作的始終，著力解決日常工作中存在的問題。
1、結(jié)合公司“深化管理年”活動，完善支部各部門的工作標準修訂和完善工作。支部積極響應(yīng)公司黨委號召，在制定支部工作計劃過程中結(jié)合公司標準化管理工作要求制定工作計劃，嚴格按照公司要求修訂完善了三個部門工作標準和各崗位標準共計21項。支部在統(tǒng)籌安排工作過程中將標準化工作納入到支部的月度工作計劃當中，使支部工作與各部門的業(yè)務(wù)工作有機結(jié)合。
2、立標桿、找差距，開展對標管理活動。支部各部門按照對標管理工作要求，確定了支部的對標管理工作內(nèi)容和亮點，提出了響應(yīng)的實施計劃，為確保公司對標管理工作的積極有效開展提供了保障。
3、加班加點，確保公司工作的及時高效完成。第二支部所屬的財務(wù)管理部、計劃經(jīng)營部和物資設(shè)備部屬于公司的職能管理部門，涉及的工作面廣、工作任務(wù)重，往往需要利用休息時間來完成，自公司研究決定六月末必須完成西興公司竣工決算報告的編制工作，三個部門從2月底就開始進行竣工決算基礎(chǔ)資料及合同的核對準備工作，除了上班時間，只能占用大量的業(yè)余時間來完成此項工作，先后編制了竣工決算過渡表一、二、三、四，于5月23日終于完成竣工決算報告初稿的編制，為西興公司今后的融資、評估打下了基礎(chǔ)。
在5月中、下旬集團公司上市盡職調(diào)查工作中，公司涉及河西、西興和雙冠三個公司的盡職調(diào)查，由于河西公司歷史沿革長、西興公司屬于股權(quán)轉(zhuǎn)讓等客觀原因，存在資料斷檔和缺失的等諸多歷史遺留問題，按照盡職調(diào)查工作要求，各相關(guān)部門堅持做好日常工作的同時通過晚上加班加點和周末休息時間，做好協(xié)調(diào)、耐心解釋和答復(fù)調(diào)查工作中提出的具體問題，積極準備資料，加強與政府主管部門的協(xié)調(diào)和溝通，確保了集團公司上市盡職調(diào)查、財務(wù)審計和資產(chǎn)評估等方面的具體工作的順利開展。
第二支部在開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動工作中，雖然取得了一定的效果，但還處在摸索階段，還有一些不夠完善的地方。我們將繼續(xù)圍繞公司黨委年度工作精神，堅持科學(xué)發(fā)展觀，繼續(xù)深入探索、扎實地推進“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，為公司的生產(chǎn)經(jīng)營和工程建設(shè)工作提供堅強有力保障，將第二黨支部的團隊戰(zhàn)斗精神發(fā)揚光大!
機關(guān)支部工作總結(jié)篇九
為深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，進一步加強組織建設(shè)，不斷提高黨員素質(zhì)，促進財政各項工作，為實現(xiàn)我縣經(jīng)濟大跨越發(fā)展提供財力支撐。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》和縣直機關(guān)工委《2011年縣直機關(guān)黨建工作要點》以及我局黨總支黨建計劃精神，特制定如下黨建工作計劃：
一、指導(dǎo)思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以全面學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神為主線，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，按照理財為國，執(zhí)政為民的要求，圍繞中心，服務(wù)大局，堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，不斷加強思想政治工作和黨員隊伍建設(shè)，進一步推進機關(guān)效能建設(shè)與和諧機關(guān)建設(shè)，促進我局各項工作又好又快發(fā)展。
二、總體目標。
提高黨員的思想政治素質(zhì)，進一步增強黨員實踐“三個代表”
重要思想的自覺性和宗旨意識；加強黨的組織建設(shè)，進一步增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力；改進“兩風(fēng)”，增進“兩情”，進一步激發(fā)黨員干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性，充分發(fā)揮局黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。
三、主要任務(wù)。
（一）加強思想建設(shè)，提高黨員綜合素質(zhì)。
一是把深入學(xué)習(xí)貫徹好黨的十七大和十七屆三中、四中、五中、六中全會精神作為當前我局黨建工作的首要政治任務(wù)，充分利用干部理論學(xué)習(xí)、“三會一課”、中心理論組學(xué)習(xí)等形式，認真組織全體黨員干部深入學(xué)習(xí)十七大精神和新《黨章》，并把學(xué)習(xí)貫徹十七大精神同市“十大工程”建設(shè)結(jié)合起來，強化大局意識，增強加快發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感。
二是把以人為本的理念體現(xiàn)到機關(guān)工作各個環(huán)節(jié)，消除不合諧因素。各支部要結(jié)合開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動和工作實際，有計劃的組織好黨員干部的集體學(xué)習(xí)，確保黨員每年參加所在黨組織集體活動時間達到規(guī)定要求，深入開展廉政文化進機關(guān)活動，努力提高全體黨員的自身素質(zhì)。
三是把思想政治工作與文明創(chuàng)建和綜治工作結(jié)合起來，積極開展爭創(chuàng)文明單位、文明行業(yè)、人民滿意基層站所和平安單位等富有特色的創(chuàng)建活動，營造健康向上、快樂和諧的工作氛圍。
（二）加強組織建設(shè)，提供堅強的組織保證。
“五個好”機關(guān)黨支部創(chuàng)建活動，抓好支部陣地建設(shè)。
（三）加強作風(fēng)建設(shè)，樹立機關(guān)良好形象。
一是按照縣委、縣政府開展的“園區(qū)二次創(chuàng)業(yè)攻堅年”活動和全省財政系統(tǒng)開展的“服務(wù)發(fā)展年”活動要求，進一步明確活動的目標任務(wù)，理清工作思路，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，強化工作措施，狠抓工作落實，使機關(guān)黨的工作更好地服務(wù)于全縣經(jīng)濟發(fā)展大局。
二是圍繞優(yōu)化全縣經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境這一主題，不斷改進干部作風(fēng)和部門行風(fēng)，進一步增強黨員干部的大局意識、發(fā)展意識、服務(wù)意識和創(chuàng)新意識，樹立執(zhí)法為民、勤政為民和服務(wù)于民的理念，不斷提高行政效能和服務(wù)水平，促進各項工作落到實處。
三是圍繞黨員培訓(xùn)教育方面工作，堅持“三會一課”制度，對全體黨員進行黨課教育，組織黨員進行培訓(xùn)。
四是在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，機關(guān)支部全體黨員要做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動承諾制工作。并確保上級部門的規(guī)定動作全面完成。
五是開展結(jié)對共建活動。為了激發(fā)基層黨組織的活力，推動農(nóng)村經(jīng)濟社會的發(fā)展，我局機關(guān)支部將定期組織黨員到富堨鎮(zhèn)承獅村開展“結(jié)對共建”活動，為基層解決實際困難。
2011年3月31日。
抄送：局黨總支。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇十
2010年機關(guān)二支部在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，抓黨員、帶隊伍，圍繞院科研生產(chǎn)中心，教育和引導(dǎo)廣大干部員工統(tǒng)一思想、開拓進取，發(fā)揮黨組織的政治核心和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，為完成全年科研生產(chǎn)任務(wù)提供了保證。
一是積極開展形勢任務(wù)教育。
為迅速把干部員工的思想統(tǒng)一到各項工作目標上來，把干部員工的力量凝聚到完成各項管理工作上來，切實開展好主題教育，引導(dǎo)干部員工，結(jié)合研究院今年的工作目標和管理工作重點。召開了支部會議，及時組織支部員工學(xué)習(xí)公司兩會精神，學(xué)習(xí)研究院形勢任務(wù)教育主題，史院長職代會提到的“1357”工作目標，組織開展大討論，教育引導(dǎo)機關(guān)管理人員樹立以我為主的全局意識、爭先工作的責(zé)任意識和任勞任怨的服務(wù)意識。要增強業(yè)務(wù)素質(zhì)、治素質(zhì)，增強機關(guān)為基層的服務(wù)意識，要熟習(xí)和掌握各項管理規(guī)章和制度，做到高標準工作，高水平?jīng)Q策，高質(zhì)量協(xié)調(diào)，切實提高工作質(zhì)量和工作效率。要注重廉潔自律，樹立干事業(yè)思想，勇于負責(zé)，勤政廉政機關(guān)良好形象。
三是及時做好離退休員工穩(wěn)定節(jié)假日慰問。根據(jù)院黨委的要求，在五。
一、七。
一、重陽節(jié)、十一大的節(jié)日，及時組織黨員走訪員工活動，結(jié)合實際統(tǒng)籌安排。召開專項會議進行宣傳發(fā)動，明確責(zé)任，高度認識，要求把慰問走訪工作當作政治任務(wù)，充分利用慰問走訪的契機向離退休、退養(yǎng)人員宣傳公司的大好形勢和發(fā)展前景，傳送各級組織的問候和關(guān)懷，認真聽取他們的意見和建議。要求員工此次活動作為是對宣傳者和宣傳對象雙方受教育的過程，有效調(diào)動了員工參與的主動性，機關(guān)二支部員工全部參加慰問走訪。認真落實公司關(guān)于“送溫暖”捐贈工作要求，組織專題會議進行發(fā)動，干部黨員帶頭獻愛心，員工積極參與，圓滿完成愛心捐贈活動。
四是加強思想建設(shè)，實施理論武裝，不斷提高黨員干部隊伍的思想政治素質(zhì)，推動廣大黨員干部的思想不斷和研究院當前形勢相結(jié)合。根據(jù)研究院黨員干部理論學(xué)習(xí)和教育活動總體安排組織支部的學(xué)習(xí)教育活動，把公司“抓基礎(chǔ)建設(shè)”形式任務(wù)教育和黨員學(xué)習(xí)理論相結(jié)合，利用黨群工作部的提綱等學(xué)習(xí)材料發(fā)放到每名員工手中，通過支部集體學(xué)、員工個人學(xué)的方式進行學(xué)習(xí)，員工撰寫個人學(xué)習(xí)筆記，讓每個員工了解黨性知識，了解遼化的實事形勢。
繁重的情況下，樹立正確的科學(xué)發(fā)展觀，克服困難，創(chuàng)造條件，加快中試地基建設(shè)和開車，是新形勢對我們的要求。通過理論學(xué)習(xí)，增強了黨支部一班人的原則性、預(yù)見性、科學(xué)性和創(chuàng)造性。
總之，在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在支部全體員工的共同努力下，我們的工作取得了一定成績，但有不足之處，存在干部和員工的理論學(xué)習(xí)自覺性還不夠高等現(xiàn)象。下一步我們將發(fā)揚成績，改進不足，做好各項工作任務(wù)。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇十一
為全面推進黨支部的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)，不斷提高機關(guān)黨員干部的思想政治素質(zhì)和執(zhí)政能力，不斷增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。根據(jù)《中共涇縣縣直機關(guān)工委20xx年工作要點》，結(jié)合20xx年全縣工會工作目標任務(wù)，制訂如下工作計劃。
一、指導(dǎo)思想。
以黨的十八大精神為指導(dǎo)，以加強黨的執(zhí)政能力、先進性和純潔性建設(shè)為主線，以建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型機關(guān)黨組織為目標，以加強黨的基層組織建設(shè)為基礎(chǔ)，以建設(shè)高素質(zhì)黨員干部隊伍為關(guān)鍵，全面推進新形勢下黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)，為更好地服務(wù)涇縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅強的組織保證。
二、工作要點。
(一)堅持理論先導(dǎo)，進一步推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。
1.切實抓好重大理論學(xué)習(xí)宣傳。鞏固學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)成果，把學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)不斷引向深入。深入學(xué)習(xí)黨的十八大報告和國家主席在十八屆一中全會上的重要講話，全面準確把握黨的十八大提出的重大戰(zhàn)略思想、重大方針政策和重大工作部署。認真組織黨員學(xué)習(xí)《黨章》、遵守《黨章》、貫徹《黨章》、維護《黨章》，把《黨章》的學(xué)習(xí)教育作為黨組織經(jīng)常性工作來抓，作為黨員培訓(xùn)的必備課程。堅持把學(xué)習(xí)理論同研究解決群眾關(guān)心關(guān)注的利益問題、本單位部門改革發(fā)展的重大問題、黨的建設(shè)的突出問題結(jié)合起來，務(wù)求實效。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇十二
作簡要匯報如下：
一、以培養(yǎng)年青干部為重點，進一步加強黨員隊伍建設(shè)。
1、建立了學(xué)習(xí)激勵機制。堅持把學(xué)習(xí)型機關(guān)創(chuàng)建工作列入機關(guān)黨組織“一把手”崗位目標責(zé)任制考核內(nèi)容，堅持把學(xué)習(xí)成績與黨員民主評議、與公務(wù)員等級評定和年度評先創(chuàng)優(yōu)、與干部提拔任用結(jié)合起來。通過建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)活動，機關(guān)黨員干部的學(xué)習(xí)需求大大增強，學(xué)習(xí)理念進一步深化，綜合素質(zhì)明顯提高。
2、激發(fā)了青年干部成材意識。我們十分重視對青年干部的激勵工作，堅持“開拓、實干、團結(jié)、爭先”的用人導(dǎo)向。1月21日，召開水利系統(tǒng)青年干部座談會，舉行“如何做一個有作為的水利人”演講比賽，在思想上關(guān)心青年，在工作上激勵青年，有力促成了青年干部的早日成材。2004年9月，我局在縣委宣傳部、縣直機關(guān)工委、縣委黨校聯(lián)合組織的機關(guān)黨建理論研究課題調(diào)研和“三個代表”黨建征文活動中，共有3篇文章分獲二等獎、三等獎和優(yōu)秀獎。
3、完善了干部培養(yǎng)機制。一是加強了崗位培訓(xùn)。在按期組織廣大干部參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)的同時，局機關(guān)黨組織還通過“請進來，送出去”的方法加強了對黨員干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。去年下半年，我們邀請到省水利廳的梅老師為系統(tǒng)職工進行《行政許可法》及相關(guān)水利法律法規(guī)的培訓(xùn)。今年上半年，我們選送了一大批水利員進入相關(guān)水利院校進行充電深造，充實業(yè)務(wù)知識。二是深化了學(xué)歷教育。在加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)的同時，我們還積極鼓勵年青干部參加在職學(xué)歷教育，較好地提高廣大干部的整體素質(zhì)，優(yōu)化了知識結(jié)構(gòu)。據(jù)不完全統(tǒng)計，目前局機關(guān)35周歲以下的年青干部中參加第二學(xué)歷教育的就有4人；三是積極探索了干部上掛下派、橫向輪崗的年輕干部培養(yǎng)機制，實行多崗位鍛煉，大力培養(yǎng)水利事業(yè)所需的現(xiàn)代復(fù)合型人才。
二、以機關(guān)行風(fēng)效能建設(shè)為抓手，進一步加強黨員作風(fēng)建設(shè)。
1、抓行風(fēng)建設(shè)，著力提高機關(guān)黨員干部的服務(wù)意識。一是制定局機關(guān)《關(guān)于進一步加強行風(fēng)建設(shè)的實施意見》，并提出《2005年行風(fēng)建設(shè)目標和措施》，及時在縣報上作出公示，接受社會各界監(jiān)督。二是開門納諫，下鎮(zhèn)下村聽取對行風(fēng)效能建設(shè)的意見，接受基層干部群眾的監(jiān)督。2004年8月中旬，局機關(guān)組成5個組，分赴全縣19鎮(zhèn)（街道），召開由鎮(zhèn)（街道）機關(guān)干部、人大代表、政協(xié)委員、村支部書記、企業(yè)經(jīng)營者參加的座談會，面對面聽取基層干部群眾對我局行風(fēng)效能建設(shè)的意見建議，收到有重要參考和借鑒作用的意見建議3類38條；三是開展行風(fēng)對話。10月下旬，組織相關(guān)科室到縣廣播電臺直播室“民情熱線”欄目組，就河道整治、山區(qū)水利建設(shè)及水政執(zhí)法、水資源管理等問題接受群眾投訴、咨詢。
2、抓效能建設(shè)，大力提高機關(guān)黨員干部的辦事效率。為建設(shè)效能型機關(guān)，支部求真務(wù)實抓好效能建設(shè)，以推進全局中心工作。一是提出了效能建設(shè)“1234”的工作內(nèi)容。即樹立“一個理念”：以人為本。把握“兩個重點”：提高干部職工的辦事效率和服務(wù)能力。力求“三個充分”：把機關(guān)干部的積極性充分調(diào)動起來；把每個干部的聰明才智充分挖掘出來；把全系統(tǒng)干部職工的作用充分發(fā)揮出來。爭做“四種人”：勤于學(xué)習(xí)，做明明白白的水利人；求真務(wù)實，做實實在在的水利人；敢于負責(zé)，做風(fēng)風(fēng)火火的水利人；清正廉潔，做堂堂正正的水利人；二是向局屬單位、鎮(zhèn)街部門、企業(yè)等發(fā)征詢表，找存在問題，征求意見，收到12條意見，并落實整改措施；三是抓好制度建設(shè)的落實，重新修訂完善局機關(guān)日常管理制度，設(shè)立機關(guān)工作人員崗位去向示意牌。機關(guān)內(nèi)部考核辦法由“二考三掛鉤”為“三考三掛鉤”，嚴格考核。去年，我局機關(guān)總支被縣委授為優(yōu)秀基層黨組織。
三、以“雙清”廉政教育為主題，進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。
1、切實加強正面主題教育。一是開展“雙清”主題教育。圍繞今年我局“清水河道”建設(shè)工作重心，針對工程項目大、數(shù)量多、分布散、管理難的現(xiàn)狀開展“建清水河道，做清廉干部”的“雙清”教育。參與縣紀委牽頭組織的開展《在“清水河道”建設(shè)中加強廉政規(guī)范化管理初探》課題申報研究，探索機制，杜絕“河水清澈了，干部污染了”現(xiàn)象出現(xiàn)；二是開展“學(xué)習(xí)時代先鋒”教育。在機關(guān)及系統(tǒng)內(nèi)部開展向英雄展良才同志的學(xué)習(xí)活動，并開展向身邊先進同志學(xué)習(xí)的活動。三是開展“樹水利人形象，揚水利人精神”教育活動。提出形象再提升的五個具體要求：與時俱進、勇于創(chuàng)新的形象，敬業(yè)愛崗、敢于負責(zé)的形象，顧全大局、團結(jié)協(xié)作的形象，心系百姓、勤政為民的形象，清正廉潔、干凈干事的形象。
2、組織開展警示教育。在認真抓好正面主題教。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇十三
1.強化政治理論學(xué)習(xí)。
深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動，堅持每周五下午進行1小時的集中學(xué)習(xí)，由班子成員、科室負責(zé)人輪流當值主講，學(xué)xxx省、市、區(qū)等主要領(lǐng)導(dǎo)講話精神，切實提升機關(guān)干部的思想水平和理論素養(yǎng)。結(jié)合精準扶貧和招商引資兩項中心工作，組織學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識，提升服務(wù)中心工作水平。
2.規(guī)范組織和隊伍建設(shè)。
一是起草辦公室機關(guān)黨支部20xx年工作計劃。二是開展黨員組織關(guān)系集中排查，梳理機關(guān)黨支部黨員基本情況。三是以增強黨性、提高素質(zhì)、激發(fā)活力為重點，加強對黨員的教育和管理，組織黨員參加預(yù)備黨員和入黨積極分子培訓(xùn)，推動黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用。
3.提升作風(fēng)建設(shè)效能。
一是組織副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部及科室負責(zé)人簽訂《廉潔自律公開承諾書》，牢固樹立紅線意識，責(zé)任意識和榮譽感，嚴格要求自己，帶頭執(zhí)行好各項規(guī)章制度。二是組織填寫《領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告表》。三是針對辦公室的工作清貧、辛苦，針對工作性質(zhì)和特點，通過強化積分制管理，極引導(dǎo)和激勵黨員干部自覺埋頭苦干、精益求精。
深入開展精準扶貧工作，組織專班到仙居鄉(xiāng)何家村、礦山村駐點扶貧，為貧困戶送上慰問金，研究產(chǎn)業(yè)扶貧措施，爭取相關(guān)部門資金扶持。發(fā)揮參謀助手作用，圍繞工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展、招商引資等重點工作，組織開展集中調(diào)研，撰寫調(diào)研報告多篇，多篇在省、市級刊物上發(fā)表。圍繞招商引資、重資產(chǎn)等工作，上報市級信息80條，編報《東寶信息》10余期，多篇高質(zhì)量信息在省、市委信息刊物刊發(fā)。堅持及早準備，精心籌劃，分工負責(zé)，層層把關(guān)，使會前籌備、會中服務(wù)、會后總結(jié)環(huán)環(huán)相扣，先后組織各類會議和大型活動20多次，未出現(xiàn)紕漏。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇十四
20xx年，機關(guān)黨支部在“中心”機關(guān)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，團結(jié)帶領(lǐng)支委會一班人，努力夯實黨建工作基礎(chǔ)，以黨建帶隊建強業(yè)務(wù)，較好地完成了黨員管理和支部建設(shè)工作?，F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
機關(guān)支部情況比較特殊，除退休老黨員之外，有三分之二的黨員是科級、處級領(lǐng)導(dǎo)干部，所以機關(guān)支部“三會一課”的形式比較多樣。一是處級領(lǐng)導(dǎo)干部按照規(guī)定參加黨組中心組理論學(xué)習(xí)，參加上級黨委舉辦的黨性教育專題研修班、求是講堂、知行論壇等，認真完成領(lǐng)導(dǎo)干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院學(xué)習(xí)任務(wù)。二是集中學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》、《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》等黨紀法規(guī)，新提任領(lǐng)導(dǎo)干部參加了黨章黨規(guī)黨紀學(xué)習(xí)培訓(xùn)班。三是建立支部qq群學(xué)習(xí)的平臺，開展黨員學(xué)習(xí)交流研討，定期發(fā)布黨內(nèi)法規(guī)、文件，提供每月一學(xué)資料，營造熱愛學(xué)習(xí)的氛圍，不斷提高黨員的理論知識素養(yǎng)。
自“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育開展以來，機關(guān)支部按照機關(guān)黨委部署，以書記講黨課、手抄黨章、專家教授講座等方式，通過認真的學(xué)推進扎實的做。一是在學(xué)習(xí)教育啟動時，黨組書記親自給黨員上專題黨課，以講黨課啟動開局。在學(xué)習(xí)教育過程中，邀請市委黨校教務(wù)處處長林晨作《習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴治黨的重要論述》輔導(dǎo)講座，邀請市紀委派駐市府辦紀檢組長方季良講《“守紀律、講規(guī)矩”廉政黨課》，把全面從嚴治黨要求落實到每名黨員。二是組織黨員觀看《最美浙江人·時代的先鋒》先進事跡報告會和紅色經(jīng)典《沖鋒號》、《沒有共產(chǎn)黨就沒有新中國》和《最后的特科》，通過先進人物的感人事跡，來強化黨員為民服務(wù)意識。三是在七一建黨節(jié)前夕，組織黨員參加紀念建黨95周年、千名黨員集中宣誓、向革命烈士敬獻花籃、重走一大路、評選優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等系列活動，回憶黨的光輝歷程，勉懷革命先烈，堅定理想信念。
按照黨要管黨、從嚴治黨的要求，采取有效措施加強支部黨員作風(fēng)建設(shè)。一是主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)，分管領(lǐng)導(dǎo)與責(zé)任處室負責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，所有黨員簽訂廉政承諾書，嚴格落實“一員雙崗”制度。二是開展崗位廉政風(fēng)險排查，對近年來新提拔的3名中層干部進行崗位風(fēng)險排查，針對風(fēng)險點制定了相應(yīng)防控措施。三是觀看了宣教片《鏡鑒》—衡陽、南充違反換屆紀律案件和嘉興大案要案警示錄，通過典型案例釋紀說法、以案為戒，筑牢防腐拒變的思想防線。四是學(xué)習(xí)貫徹中央八項規(guī)定，訂閱省紀委監(jiān)察廳、南湖清風(fēng)微信公眾號，在支部qq群中發(fā)布每月一學(xué)資料，讓黨員能夠經(jīng)常性、便捷地學(xué)習(xí)廉政知識，營造風(fēng)清氣正的工作氛圍。
按照支部堡壘指數(shù)管理要求，扎實做好支部建設(shè)基礎(chǔ)工作。一是按時進行支部換屆，20xx年xx月，支委會任期三年屆滿，在機關(guān)黨委的指導(dǎo)下，按照換屆選舉工作程序，順利完成換屆工作。二是做好支部書記述職評議工作，每年年底，支部書記向“中心”機關(guān)黨委和支部全體黨員述職，接受支部黨員監(jiān)督評議。三是做好“黨性體檢、民主評議”工作，支部每年召開一次組織生活會，全體黨員一起深入查擺問題、嚴肅開展批評與自我批評。全體黨員通過個人自評、黨員互評、組織評價，量化打分后評選出先鋒黨員、合格黨員等。四是做好黨務(wù)公開工作，對黨費收繳、黨員發(fā)展、評選先進、考核評比等黨內(nèi)事務(wù)，都公開公平公正操作，保障全體黨員的知情權(quán)、參與權(quán)。
積極鼓勵和支持黨員參加志愿服務(wù)和文體活動，關(guān)心關(guān)愛黨員干部，營造和諧工作環(huán)境。一是參加志愿服務(wù)活動，支部黨員在g20峰會、全國城市文明指數(shù)測評、3月份學(xué)雷鋒主題活動月時，有的參加夜巡協(xié)助社區(qū)做好維穩(wěn)工作，有的到服務(wù)大廳參加文明引導(dǎo)，有的到戴夢得廣場為群眾免費提供法律宣傳、政策咨詢。二是做好結(jié)對幫扶和慰問工作，每年走訪結(jié)對村（社區(qū)）困難家庭，送去米油等慰問品和慰問金；重陽節(jié)和春節(jié)時慰問老同志、老黨員，送去慰問品和單位的祝福。三是組織參加各類健康有益的文體活動，組織黨員參加了市直機關(guān)乒乓球、羽毛球比賽，參加了市直機關(guān)書畫、攝影文藝團隊，參加了干部職工療休養(yǎng)、迎新春園藝培訓(xùn)、餃香花紅一家親等活動，融洽了干群關(guān)系，增強了單位凝聚力。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇十五
2017年，古城臺街道機關(guān)黨支部將以“講好古城故事，傳揚古城內(nèi)涵”為載體，通過“活力古城”、“愛心古城”、“綠色古城”、“文明古城”、平安古城”等活動平臺，打造“七型”機關(guān)，不斷推進機關(guān)黨組織建設(shè)見實效。
一、打造學(xué)習(xí)創(chuàng)新型機關(guān)。通過“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，邊學(xué)邊思，既深刻領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)講話的理論觀點、思想內(nèi)涵，又全面把握全會報告的總體要求、工作布局，切實從學(xué)習(xí)會議精神、從學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)講話中明方向、知形勢、聚共識、強信心，真正做到學(xué)深悟透，入腦入心?；顚W(xué)活用，不斷創(chuàng)新豐富、學(xué)習(xí)主體，多琢磨新方法，多學(xué)習(xí)新內(nèi)容，多開展新活動，多借鑒新經(jīng)驗，培育學(xué)習(xí)型個人、學(xué)習(xí)型家庭，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型科室、學(xué)習(xí)型機關(guān)，大力營造崇尚學(xué)習(xí)的濃厚氛圍。
二、打造務(wù)實高效型機關(guān)。圍繞“四個轉(zhuǎn)變”發(fā)展思路，忠實踐行“兩個絕對”要求，開啟效能建設(shè)，實現(xiàn)街道機關(guān)各項工作良性協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)。嚴肅組織工作紀律。嚴格落實崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制等制度；進一步壓實責(zé)任，組織轄區(qū)“兩代表一委員”、企事業(yè)單位代表、政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員和黨員群眾等現(xiàn)場“問政”、開辟“陽光熱線”，建立問題臺賬，即時整改；進一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，實行效能告誡制，重點抓好機關(guān)黨員干部職工在履職過程中不作為、亂作為、效率低下、服務(wù)態(tài)度差等問題。通過“零距離調(diào)研”“黨員e家”“ab崗”跟崗鍛煉等形式，進一步提升工作能力和執(zhí)行力，確保各項工作高效運轉(zhuǎn)。
三、
打造管理規(guī)范型機關(guān)。堅持用制度管人的原則，增強制度意識，爭做執(zhí)行表率。制定相應(yīng)工作制度，規(guī)范機關(guān)干部行為。切實執(zhí)行工作考勤制度、衛(wèi)生管理制度、請銷假制度、機關(guān)值班管理制度等多項制度，把機關(guān)日常工作納入制度化、機制化體系之中，并形成年終測評機制。強化監(jiān)督工作機制建設(shè)，加強監(jiān)督力度，檢驗工作有標準，監(jiān)督行為有保障，開展工作有方法，解決問題有門路。建立嚴格的獎罰制度，獎勵先進有依有據(jù)，罰處落后有量有度，上傳下達不留死角，開展工作對事不對人，逐步建立起全方位、多層次、廣覆蓋的機關(guān)制度化體系，打造新型制度規(guī)范化機關(guān)。
四、打造陽光服務(wù)型機關(guān)。堅持把民之所思、所盼、所需作為工作的出發(fā)點和落腳點，認真貫徹落實市、區(qū)精準扶貧措施，強化為民服務(wù)，落實各項惠民政策，開辟綠色通道，推行“三強化五保障”，即強化政策落實、強化救助兜底、強化監(jiān)督檢查，落實好城市低保、醫(yī)療救助、臨時救助、留守兒童救助、城市流浪乞討人員救助五條保障線民生服務(wù)體系，實行一門受理，協(xié)同辦理，保障困難群眾“求助有門、受助及時”，縮短“五保障”審批程序，全力打造為困難群眾辦理各類社會救助事務(wù)的“綠色通道”，提升為民服務(wù)水平。
五、打造教育引導(dǎo)型機關(guān)。充分發(fā)揮機關(guān)的教育引導(dǎo)作用，圍繞社會主義核心價值觀，把“大主題”和“小故事”結(jié)合起來，將國家的政策及法律法規(guī)融入轉(zhuǎn)化成居民群眾關(guān)心的熱點話題；把“講道理”和“講故事”結(jié)合起來，發(fā)揮轄區(qū)道德講堂平臺功效，邀請五星級文明戶現(xiàn)場講解好家風(fēng)，好家訓(xùn)，將抽象的道理轉(zhuǎn)化成具體的事例;把“我來說”和“大家談”結(jié)合起來，開展健康教育、新家庭建設(shè)等活動，加強與居民群眾的互動，進一步豐富“古城故事”內(nèi)涵,拓寬“古城故事”載體，將“古城故事”講好、講實、講到位，切實提升老百姓的幸福感。
六、打造平安和諧型機關(guān)。圍繞“平安西區(qū)、法治西區(qū)”建設(shè)，積極開展形式多樣的法制宣傳教育，提高群眾法律意識。落實好信訪工作機制，加大矛盾糾紛排查調(diào)處力度，完善接、管、幫、教、扶工作制度，努力實現(xiàn)“家庭矛盾不出戶、鄰里糾紛不出棟、小事不出社區(qū)、大事不出街道、矛盾不上交”，維護轄區(qū)社會和諧穩(wěn)定。
七、打造節(jié)能環(huán)保型機關(guān)。結(jié)合創(chuàng)建全國文明城市，以“推進和諧發(fā)展、爭當生態(tài)建設(shè)先鋒”為主題，本著節(jié)能降耗的原則，開展“節(jié)能環(huán)保機關(guān)”創(chuàng)建活動。把節(jié)約降耗變成機關(guān)黨員干部的自覺行動。大力倡導(dǎo)節(jié)約，采用節(jié)水節(jié)電設(shè)施，注重資源回收利用，體現(xiàn)循環(huán)經(jīng)濟的理念；倡導(dǎo)“綠色”辦公，推行綠色辦公方式；加強機關(guān)管理，推行無煙科室，提倡無紙化辦公；嚴格落實公車改革相關(guān)規(guī)定，管理使用好應(yīng)急通信車輛，提倡綠色出行。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇十六
機關(guān)黨支部在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，扎扎實實地抓好全面，各項工作穩(wěn)步有效?，F(xiàn)將機關(guān)黨支部20工作總結(jié)如下。
一、加強教育學(xué)習(xí)、提高思想意識。
針對年初巡察發(fā)現(xiàn)存在的問題，我們支部立即召開了支委會并就如何整改落實工作進行了研究部署。要求提高思想意識，加強理論知識學(xué)習(xí)，豐富黨員活動。一是抓政策法規(guī)的學(xué)習(xí)教育，學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》等。二是抓模范典型的正面教育，組織全體黨員學(xué)習(xí)了林朝暉、郭口順、黃群、宋月才、姜開斌等優(yōu)秀黨員的先進事跡，學(xué)習(xí)他們對黨忠誠、恪盡職守、愛國敬業(yè)的精神，每位黨員要始終不忘初心、堅守信念，在新時代陪樹新氣象、展現(xiàn)新?lián)敗幦⌒伦鳛?。三是抓支委的學(xué)習(xí)教育。各項工作雖然繁雜，但支部委員始終堅持學(xué)習(xí)黨紀黨規(guī)，做到在學(xué)習(xí)中提高覺悟，在學(xué)習(xí)中提高自律意識，在學(xué)習(xí)中提高依法決策、依紀工作的能力。每月利用委員會的機會堅持集體學(xué)習(xí)，利用集中學(xué)習(xí)的時機，交心談心，促進了團結(jié)。
二、完善制度建設(shè)，強化責(zé)任落實。
1、嚴格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。深化黨支部主體責(zé)任落實，完善機關(guān)支部書記負總責(zé)、支部委員分工負責(zé),落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
黨支部書記、支部委員必須以身作則，模范遵守各項黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)章制度。
2、嚴格執(zhí)行三會一課制度。高度重視“三會一課”制度并嚴格執(zhí)行，每月召開支委會就如何開好當月的主題黨日活動進行仔細研究，并于每月第一個星期一按要求開展主題黨日活動。
3、嚴格執(zhí)行談心談話制度。認真細致的做好思想政治工作，嚴格執(zhí)行談心談話制度，支部書記、委員每半年與支部黨員至少談心談話1次。開展談心談話工作，使存在各種問題和可能出現(xiàn)不良傾向的黨員干部能及時認識、糾正錯誤，避免嚴重后果發(fā)生，起到警示、告誡作用，從而強化監(jiān)督職能。
4、嚴格執(zhí)行黨員發(fā)展制度。按照中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作流程圖，抓好黨員發(fā)展工作，把好黨員的準入關(guān)。目前，機關(guān)黨支部對尹曉龍同志進行了一年的培養(yǎng)教育和考察，并通過了局黨委的認真審查，確定為發(fā)展對象。
5、嚴格執(zhí)行組織生活會制度。按規(guī)定開好支部組織生活會(1月和7月各一次)。9月份針對巡察要求，召開了以增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識為主題的組織生活會，認真開展了批評與自我批評。7月份和年底，按照“聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”要求，做好支部和黨員半年度及年度述職評議、考核工作。
三、強化紀律建設(shè)，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)。
深入開展作風(fēng)紀律建設(shè)活動，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)。深入貫徹落實中央八項規(guī)定與省委六個嚴禁，積極倡導(dǎo)務(wù)實重行、敢于擔(dān)當?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，重點整治形式主義、官僚主義。組織機關(guān)黨員到庫區(qū)開展“我為護好綠水青山辦實事”清潔水源活動、到網(wǎng)格聯(lián)系村溪邊村助力創(chuàng)建文明城市等活動。并在七一建黨節(jié)前夕，組織黨員到大陳島參加慶祝建黨97周年，學(xué)習(xí)“墾荒精神”，舉行“銘記歷史、不忘初心”集中宣誓活動，回憶黨的光輝歷程，勉懷革命先烈，堅定理想信念。
四、存在的問題與不足。
我們清醒地認識到機關(guān)支部的黨建工作還存在許多不足，離局黨委的要求還有一定的距離。主要存在以下幾個方面的不足：一是思想上重視不夠，一定程度上存在重業(yè)務(wù)輕黨建的情況。二是開展主題黨日活動比較單一，基本以學(xué)習(xí)傳達為主，形勢不夠豐富。三是關(guān)心關(guān)愛黨員不夠，主動服務(wù)意識不強，對如何激發(fā)黨員活力、充分發(fā)揮黨員工作積極性方面還缺少有效的辦法和具體舉措。支部將在局黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，改進以上不足。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇十七
2010年機關(guān)支部在一院黨委的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，從醫(yī)院的實際情況出發(fā)，緊緊抓住“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的有利契機，深入學(xué)習(xí)實踐沈浩精神，堅持以病人為中心，全心全意為人民健康服務(wù)，把人民群眾滿意作為工作的首要任務(wù)。著力在提高醫(yī)療護理質(zhì)量，保障醫(yī)療安全，改進服務(wù)流程，加強行業(yè)作風(fēng)建設(shè)上下功夫，為醫(yī)院的發(fā)展作出了一定的貢獻。現(xiàn)將2010年的黨務(wù)工作總結(jié)如下：
一、圍繞改革發(fā)展的新形勢，突出抓好的理想理念為。
核心內(nèi)容的思想教育，通過多種形式引導(dǎo)黨員轉(zhuǎn)變理念，認清醫(yī)院面臨的形勢，進一步增強緊迫感和責(zé)任感，樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念，正確理解“醫(yī)患”之間權(quán)利與義務(wù)的關(guān)系，針對人民群眾關(guān)心的服務(wù)態(tài)度、醫(yī)護質(zhì)量的收費作為熱點問題，黨支部多次開會及時發(fā)現(xiàn)問題并加以改進。
二、“以滿意度工程”為切入點，開展優(yōu)質(zhì)醫(yī)療護理。
開支部全體黨員大會，首先要求從黨員的自身做起，把服務(wù)行為置于社會和群眾的廣泛監(jiān)督之下。
三、
重視干部隊伍的建設(shè)，緊緊圍繞醫(yī)院黨建工作思。
想改治工作和醫(yī)院發(fā)展中的重要問題，切實加強對黨員的監(jiān)督教育，支部通過組織學(xué)習(xí)、討論，所有黨員統(tǒng)一思想，轉(zhuǎn)變觀念，由過去的面向上級、被動服務(wù)、要求奉獻轉(zhuǎn)變的面向市場、主動服務(wù)、實現(xiàn)自我。
一、繼續(xù)為醫(yī)院穩(wěn)定發(fā)展添磚加瓦。
機關(guān)支部全體黨員深知大發(fā)展大困難、小發(fā)展小困難、不發(fā)展更困難，發(fā)展才是硬道理。我們將用不斷改革創(chuàng)新的辦法解決醫(yī)院發(fā)展中遇到的各種困難，為醫(yī)院的發(fā)展貢獻一份綿薄之力。
1.在推進醫(yī)療改革上創(chuàng)先爭優(yōu)。2.在提高技術(shù)水平上創(chuàng)先爭優(yōu)。3.在服務(wù)廣大患者上創(chuàng)先爭優(yōu)。4.在醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)上創(chuàng)先爭優(yōu)。
二、組織黨員認真學(xué)習(xí)江山市長在市委四屆16次會。
議上的講話，切實把握2011年我市經(jīng)濟工作發(fā)展規(guī)劃。
三、組織全體黨員認真學(xué)習(xí)韓先聰書記講話，樹立“率。
先起飛，追趕跨越，實民強市”的精神，以十二五發(fā)展藍圖為目標，認真討論我院的十二五發(fā)展規(guī)劃，為醫(yī)院發(fā)展出謀劃策。
四、認真學(xué)習(xí)市直工委及市衛(wèi)生局關(guān)于“做好創(chuàng)先爭。
優(yōu)活動”通知，組織全體黨員認真開展討論并進行點評。
五、繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨員十七屆五中全會精神，組。
七屆五中全會精神，要求每位黨員充分發(fā)揮示范表率作用，努力在醫(yī)院營造良好的學(xué)習(xí)氛圍，把干部職工學(xué)習(xí)全會精神轉(zhuǎn)化為做好本職工作的強大動力，團結(jié)一心，扎實工作，為推進我院醫(yī)療事業(yè)的不斷發(fā)展做出自己的貢獻。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇十八
20xx年，縣殘聯(lián)機關(guān)黨支部在黨組指導(dǎo)和縣直工委領(lǐng)導(dǎo)下，深入實踐科學(xué)發(fā)展觀，緊密結(jié)合黨建工作的新形勢、新任務(wù)和新要求，緊緊圍繞縣殘聯(lián)中心工作，突出加強思想建設(shè)、組織建設(shè)和隊伍建設(shè)，圓滿地完成了年度各項工作任務(wù)。
一、支部的基本情況。
機關(guān)黨支部現(xiàn)有黨員4名，其中正式黨員4名，沒有預(yù)備黨員和退休黨員。
二、開展的主要工作。
1、深化了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動成果。繼續(xù)深化與古樓村黨支部“結(jié)對幫扶”活動，將古樓村作為黨員干部下基層的聯(lián)系點，嚴格按照相關(guān)規(guī)定落實各項工作任務(wù)。利用機關(guān)的人才、智力、設(shè)施、資金等資源優(yōu)勢，積極促進“康復(fù)示范村”工作開展，并聯(lián)系殘疾人家庭結(jié)對幫扶。在活動中認真總結(jié)，及時分析取得的經(jīng)驗和存在的問題，進一步創(chuàng)新工作方法，不斷完善“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動工作機制，以推進此項活動長效開展，使幫扶工作經(jīng)?；⒅贫然?。
2、落實人口和計劃生育工作。調(diào)整了機關(guān)計劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組成員，堅持把人口和計劃生育工作作為一項政治任務(wù)，擺在重要位置，采取有效措施，確保萬無一失。對20—50歲年齡段的干部職工采取談話，走訪、登記督查到人，檢查到戶，防患于未然，從檢查情況看，無一例超計劃生育和計劃外隱患。
3、抓好了黨費交納標準調(diào)整和按時足繳工作。根據(jù)部分黨員工資調(diào)整的實際情況，支部及時調(diào)整了黨費交納標準，要求黨員應(yīng)主動向小組交納黨費，確保黨費收繳工作按時，按量，進一步規(guī)范了黨費收繳工作。
4、開展了機關(guān)黨員干部下基層活動。以“走近殘疾人、了解殘疾人、幫扶殘疾人”為主題組織開展了“殘聯(lián)黨員干部下基層，當好殘疾人群眾貼心人”活動，通過走進殘疾人家庭訪貧問苦、捐款捐物，堅定了黨員干部全心全意服務(wù)殘疾人的宗旨意識?；顒映瓿晒_承諾、包點聯(lián)戶等規(guī)定動作外，還創(chuàng)造了蹲點調(diào)研、編印《工作手冊》等新鮮經(jīng)驗。
5、組織了慶祝建黨92周年系列活動。以慶祝建黨92周年為契機，通過重溫入黨誓詞、聆聽黨課、開展優(yōu)秀黨員評選等活動，堅定革命理想信念。
6、推進了黨務(wù)公開各項工作。結(jié)合殘聯(lián)實際，制定《**縣殘聯(lián)黨務(wù)公開工作方案》，成立縣殘聯(lián)黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，實行黨務(wù)公開主要領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)制。進一步完善了殘聯(lián)機關(guān)黨務(wù)公開工作，通過召開會議、網(wǎng)絡(luò)公開、文件傳閱等形式，初步形成黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)體制、制度體系和工作機制，使縣殘聯(lián)黨內(nèi)監(jiān)督更加有力，黨內(nèi)民主化程度明顯增強，黨員主體地位得到尊重、民主權(quán)利得到切實保障，黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮，殘疾群眾對黨組織的滿意度不斷提高。
7、認真抓好領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭大走訪活動。積極響應(yīng)縣委號召，把開展“五級書記”帶頭大走訪當成階段性重要工作專題部署，精心制定以“訪殘問苦、排憂解難”為主題的領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭大走訪活動方案，領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入基層，傾心訪民情，虛心匯民智，盡心解民憂。通過前期的大走訪活動，進一步密切黨群、干群關(guān)系，辦好一批實事，破解一些難題，推動全縣殘疾人事業(yè)又好又快發(fā)展。先后走訪了100余戶殘疾人家庭、5家殘疾人創(chuàng)辦企業(yè)，征集10多條建議和意見，扶持95名殘疾人就業(yè)，向30名特困殘疾人發(fā)放慰問品，幫助殘疾人解決40余實事等。
三、主要經(jīng)驗和做法。
1、以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部為抓手，扎實推進機關(guān)黨員隊伍建設(shè)。
以“構(gòu)建終身學(xué)習(xí)體系，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部”為思路，健全學(xué)習(xí)模式，創(chuàng)新學(xué)習(xí)理念，扎實開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部、爭做知識型黨員活動，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動引向深入，有力地促進了殘疾人工作持續(xù)健康發(fā)展，機關(guān)黨員干部隊伍素質(zhì)全面提升。黨支部牢固樹立學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化理念，努力培養(yǎng)全體黨員干部終身學(xué)習(xí)、終身教育的理念;組織開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、爭當學(xué)習(xí)型黨員”活動，引導(dǎo)黨員干部“一天讀書一小時、每月閱讀一本書”，并組織開展“互薦一本書”、“共讀一本書”、“共評一本書”等學(xué)習(xí)活動。倡導(dǎo)個人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，大力營造重視學(xué)習(xí)、崇尚學(xué)習(xí)、堅持學(xué)習(xí)的濃厚氛圍，建立健全管用有效的學(xué)習(xí)制度，全面提高縣殘聯(lián)系統(tǒng)廣大黨員干部綜合素質(zhì)，形成了凝心聚力干事業(yè)、一心一意謀發(fā)展的良好氛圍，增強了黨支部的學(xué)習(xí)力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。建立學(xué)習(xí)監(jiān)督考核和經(jīng)費保障機制，把理論素養(yǎng)、學(xué)習(xí)能力作納入機關(guān)個人年度考核范圍。
2、以組織重大活動為牽引，努力提高服務(wù)中心的能力。緊緊圍繞殘聯(lián)的中心工作，能過組織重大活動，不斷提高服務(wù)中心、保障中心的能力。推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動向縱深發(fā)展，使活動呈現(xiàn)出載體活、氛圍濃、進展好、效果實的良好態(tài)勢。開展了“殘聯(lián)黨員干部下基層、當好殘疾群眾貼心人”活動，組織黨員干部深入基層殘疾群眾家庭，在艱苦的環(huán)境中磨礪意志品質(zhì)，提升思想認識，在與殘疾人打交道中了解民情、改進作風(fēng)，在解決各種矛盾和問題的過程中增長本領(lǐng)、提升工作水平。參與了殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭大走訪活動，訪民情、聽民意、解民憂、惠民生，切實把群眾工作放在機關(guān)工作更加突出的位置，進一步推進機關(guān)工作重心下移，促進黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層，進一步密切了黨群關(guān)系。通過重大活動的開展，提升了黨員干部的整體素質(zhì)，促進了機關(guān)作風(fēng)向公仆型轉(zhuǎn)變、辦事節(jié)奏向效能型轉(zhuǎn)變、行政行為向規(guī)范化轉(zhuǎn)變，有力的推動了全縣殘疾人事業(yè)又好又快發(fā)展。今年以來，縣殘聯(lián)救助貧困殘疾人*人，實施例白內(nèi)障患者免費復(fù)明手術(shù)，向*名貧困精神病患者發(fā)放藥費補助(補貼)，幫助*名殘疾兒童進行了搶救性康復(fù);為33名低視力患者免費提供助視器具，為11名肢殘人免費提供輪椅。救助貧困殘疾大學(xué)生17名和高中教育階段貧困殘疾學(xué)生4名。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇一
20__年，市人社局機關(guān)黨支部堅持以“圍繞民生抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”理念為指引，以黨的群眾路線教育實踐活動為主線，緊緊圍繞人力資源和社會保障中心工作，全力打造“訪民情、惠民生、聚民心”的職責(zé)體系，較好地發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，有力地推動了全局各項工作任務(wù)的順利完成?，F(xiàn)將一年來黨支部工作狀況總結(jié)如下：
一、完善制度，強化學(xué)習(xí)，全面提高黨員思想素質(zhì)。
局黨支部始終堅持把提高黨員及干部職工政治理論素養(yǎng)、堅定理想信念擺在支部工作重中之重的位置抓好抓實，把政治理論學(xué)習(xí)的開展和學(xué)習(xí)成效，作為衡量支部工作和黨員政治表現(xiàn)的重要指標，狠抓落實。一是建立學(xué)習(xí)體系，堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)制度。局領(lǐng)導(dǎo)以普通黨員身份參加黨支部組織的各類學(xué)習(xí)活動，以身作則，不斷改善和完善學(xué)習(xí)制度、全體黨員干部講學(xué)制度，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)黨組織。二是建立教育體系，堅持思想教育長效制度。按照年初制定的黨員干部理論學(xué)習(xí)計劃，按時召開民主生活會、專題組織生活會。堅持每周三集中學(xué)習(xí)，采取專題輔導(dǎo)、座談討論、交流體會、撰寫心得等形式開展思想教育，同時深入開展“一月一學(xué)”、以訓(xùn)促學(xué)等活動，不斷提高黨員干部的理論素養(yǎng)?！叭龂廊龑崱被顒娱_展以后，每名黨員干部都用心參加局辦組織的專題教育、討論活動，并按照縣處級干部的標準，認真自查工作中存在的問題，夯實工作作風(fēng)。加強“去極端化”教育，組織黨員干部觀看“去極端化”和民族團結(jié)教育光盤，簽訂抵制非法宗教極端思想承諾書，堅定政治立場，不斷提高黨員干部辨別是非潛力。三是建立預(yù)防體系，堅持風(fēng)險防控制度。建立“一把手”親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)重點抓、各支部負責(zé)人具體抓的黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制，定期召開廉政工作會議，研究確定容易發(fā)生_問題的重點部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，建立廉政風(fēng)險防控機制。重點對就業(yè)培訓(xùn)、公務(wù)員考錄、職稱評審等10余個群眾關(guān)注的熱難點問題進行監(jiān)督，查找出301個行政權(quán)力廉政風(fēng)險點，及時制定廉政風(fēng)險防控措施，提升黨員干部廉潔從政的自覺性。
二、扎實開展“三嚴三實”活動，做細做實民主評議黨員工作。
按照中央、自治區(qū)和市統(tǒng)一部署，我局制定了《市人社局深入開展“三嚴三實”活動實施方案》文件，并按照具體要求，成立了由局黨組書記任組長的市人社局教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，具體負責(zé)教育實踐活動的全部日常工作。在局領(lǐng)導(dǎo)小組的具體領(lǐng)導(dǎo)下，機關(guān)黨支部組織黨員干部按照規(guī)定組織學(xué)習(xí)了相關(guān)文件，并高標準、嚴要求的組織召開了各類討論會。一是主要領(lǐng)導(dǎo)落實第一職責(zé)，帶頭學(xué)習(xí)、帶頭查擺問題，高位推動人社部門專題教育活動，為專題研討活動取得成效奠定了組織保障。二是緊貼活動主題。圍繞守紀律、講規(guī)矩這個總基調(diào)，人社部門在群眾討論、充分醞釀的基礎(chǔ)上，確定了《亮思想、找差距，爭做具有新疆特色的好干部》的發(fā)言主題，明確了第二次專題研討的目標和方向。三是堅持問題導(dǎo)向。在專題研討會召開前，班子成員透過自己找、互相提、群眾議等方式，把自己擺進去，認真查找“不嚴不實”問題，堅持把邊學(xué)邊查邊改貫徹始終，班子成員共查擺出54條不嚴不實的具體表現(xiàn)，確保了專題研討不走過場、不回避問題。四是認真對照正反兩個方面典型。透過學(xué)習(xí)焦裕祿、谷文昌、孔繁森、楊善洲等先進典型，學(xué)習(xí)他們的崇高追求與價值信念，努力查找自身存在的不足，確定改善的方向。透過對照反面典型案例，看清_分子理想信念動搖、遵紀守法意識淡薄，步步走向_深淵的下場。五是整改問題不躲不繞。應(yīng)對查擺出的問題，班子成員深入反思，針對性的提出整改措施，明確了整改時限。透過學(xué)習(xí)找準問題，深刻剖析整改問題，將邊學(xué)邊查邊改貫穿第二專題活動始終。
三、創(chuàng)新思路，加強黨建與業(yè)務(wù)有機結(jié)合，構(gòu)成抓黨建助推業(yè)務(wù)工作的整體合力。
局黨支部緊緊圍繞局黨組總體工作目標任務(wù)，結(jié)合市人力資源和社會保障工作實際，在開展“三嚴三實”教育活動、“爭先創(chuàng)優(yōu)”等活動中，注重與業(yè)務(wù)工作的有機結(jié)合。透過這些活動的開展，黨員思想觀念進一步轉(zhuǎn)變、工作作風(fēng)進一步改善、服務(wù)意識進一步增強、辦事效率進一步提高，有力地推動和促進了各項目標任務(wù)的完成。
一是實施“七送”工程，努力高效完成年度目標任務(wù)。把關(guān)注民生作為重要著眼點，廣泛開展“走家入戶送政策、扶貧幫困送信心、就業(yè)培訓(xùn)送崗位、服務(wù)百姓送滿意、感恩父母送孝心、勞動維權(quán)送溫暖、民族團結(jié)送真情”的“七送”活動，相繼出臺推進創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作實施方案、創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作實施意見、建筑行業(yè)職業(yè)（工種）培訓(xùn)方案、農(nóng)村富余勞動力整建制轉(zhuǎn)移就業(yè)實施方案、新成長勞動力培訓(xùn)方案等一系列指導(dǎo)性文件，推動人社工作穩(wěn)步發(fā)展。1-9月，全市透過各種途徑助推城鎮(zhèn)新增就業(yè)8400人，就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)1722人，農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)5、12萬人次，組織各類職業(yè)培訓(xùn)4、64萬人，分別完成全年目標任務(wù)的112%、96%，102%、102%，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在2、95%以內(nèi)。全市1-9月，五項保險參保人數(shù)到達37、17萬人次，完成年度計劃37、25萬人次的99、8%；城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險參保人數(shù)達21、45萬人，參保100%；應(yīng)繳費人數(shù)17、16萬人，實際繳費人數(shù)11萬人，繳費率64%，因保險經(jīng)辦系統(tǒng)合并、數(shù)據(jù)遷移、調(diào)試等原因，部分繳費放在10-12月，力爭年底完成95%的繳費率，社會保障水平持續(xù)提升。社會保障卡累計比對制卡數(shù)據(jù)21、09萬條，完成全年21萬的100、4%；全市聯(lián)網(wǎng)核查社會保障卡10、16萬張，核查率48、37%，預(yù)計年底前可完成目標任務(wù)。
二是加大信訪維權(quán)落實力度。為切實解決農(nóng)民工上訪問題，從信訪、投訴、社保征繳上真正為群眾排憂解難，重點做好勞動監(jiān)察、農(nóng)民工合同簽訂、工資保證金及預(yù)繳工傷保險費收取工作，同時做好農(nóng)民工工資保證金退還工作，大力抓好社會保險擴面征繳工作，確保社會保險擴面征繳工作落到實處。截止9月底，共檢查用人單位748家，補簽勞動合同6705人份，追發(fā)4023名勞動者工資共計3842萬元，對建設(shè)領(lǐng)域88個新開工、續(xù)建項目進行全面排查，查找出存在拖欠工資隱患的項目7個，涉及1002人、1636萬元。共受理各類勞動爭議案件128件，涉及人數(shù)172人，已結(jié)案124件，結(jié)案率96、8%。
三是實施轉(zhuǎn)移工程，農(nóng)民勞務(wù)創(chuàng)收有較大增幅。按照培訓(xùn)專業(yè)貼近市場需求、培訓(xùn)機構(gòu)貼近農(nóng)村基層、培訓(xùn)時間貼近農(nóng)民生活的“三貼近”原則，啟動開展建筑行業(yè)所需職業(yè)工種培訓(xùn)、萬名農(nóng)村富余勞動力技能培訓(xùn)工程，圍繞各類重型機械操作、民族特色餐飲、電工、焊工等28個工種培訓(xùn)農(nóng)村富余勞動力3、6萬人次，實現(xiàn)培訓(xùn)后再就業(yè)2、4萬人次。根據(jù)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)實際，加大勞務(wù)經(jīng)紀人培訓(xùn)力度，充分調(diào)動勞務(wù)經(jīng)紀人的用心性。四是實施綠色通道工程，快速解決就業(yè)、招聘、社保等民生關(guān)注問題。為開展好春風(fēng)行動、高校畢業(yè)生招聘月、民營企業(yè)招聘周等公共就業(yè)服務(wù)活動，用心構(gòu)建求職、職業(yè)介紹、技能培訓(xùn)、政策咨詢等就業(yè)服務(wù)的“綠色通道”，選送企業(yè)特派員、開設(shè)網(wǎng)絡(luò)招聘專欄、設(shè)立咨詢電話、開通微信和信息平臺，最短時間為企業(yè)、培訓(xùn)機構(gòu)完成手續(xù)申辦、人員招聘工作，前三季度組織招聘會35場，挖掘工種160余個，帶給崗位2800多個，簽訂就業(yè)協(xié)議350多人。同時開辟異地就醫(yī)即時結(jié)算“綠色通道”，全力推進異地就醫(yī)結(jié)算，基本解決了群眾異地就醫(yī)報銷難、墊付金額大的問題。
四、發(fā)揚黨員模范作用作風(fēng)，搭建服務(wù)平臺，不斷豐富建立載體。
緊扣基層黨組織服務(wù)“重心”和群眾“需要”，竭力打造便民服務(wù)平臺，重點解決聯(lián)系服務(wù)群眾的“最后一公里”問題，提高黨員干部為基層和群眾辦實事、解難題的自覺性、主動性和實效性。
一是搭建“陽光政務(wù)服務(wù)平臺”。堅持“以人為本、執(zhí)政為民”和“應(yīng)減必減、該放就放”的原則，對涉及單位、個人辦事的行政權(quán)力和公共服務(wù)事項進行全面清理，逐項列明事項名稱、設(shè)立依據(jù)、受理條件、申報資料、辦理時限、承辦部門及人員等相關(guān)信息，開設(shè)“陽光政務(wù)”平臺，繪制出69條詳細的業(yè)務(wù)流程圖和辦事指南，在網(wǎng)上、網(wǎng)下兩個平臺向社會和服務(wù)對象公布，方便群眾辦事。為了真正打通“最后一公里”，在地區(qū)人社局官網(wǎng)上設(shè)立了“領(lǐng)導(dǎo)信箱”、“舉報專欄”和“陽光辦事大廳”，開辦政策問答、在線留言、典型案例等版塊，答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)信箱和留言216條，網(wǎng)絡(luò)回復(fù)率100%。發(fā)布法規(guī)政策、典型案例及熱點咨詢400余條。
二是搭建“行政審批服務(wù)平臺”。用心轉(zhuǎn)變職能，主動簡政放權(quán)，減少行政審批環(huán)節(jié)，壓縮辦理時間，實施流程優(yōu)化再造。對自治區(qū)人社廳取消的行政審批事項，結(jié)合地區(qū)實際，取消行了3項行政審批事項。實行“五險合廳”辦公，構(gòu)建“一站式”辦公和“一條龍”服務(wù)新模式，今年上半年受理審批服務(wù)事項20多件，即時辦結(jié)率100%。
三是搭建“信訪案件服務(wù)平臺”。認真研究人社工作重點項目、農(nóng)村勞動力整建制轉(zhuǎn)移、職業(yè)技能培訓(xùn)就業(yè)率、職業(yè)技能鑒定、企業(yè)拖欠農(nóng)民工資、公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等矛盾比較集中的特點，探索建立“基層勞動保障站所、企業(yè)（培訓(xùn)機構(gòu)）、市、縣（區(qū)）人社局”為一體的聯(lián)合調(diào)處矛盾糾紛運行機制，及時分析苗頭性、傾向性問題，將各類矛盾糾紛解決在萌芽狀態(tài)。針對群眾反映較多、涉及面較廣的問題，定期“把脈會診”，集中解決問題。截止10月，共受理勞動者投訴案件89件，結(jié)案率到達100%。共檢查各類用人單位120家，涉及人數(shù)5846人，追發(fā)勞動者工資待遇1698人（農(nóng)民工），涉及金額2370萬元。協(xié)調(diào)解決4958名農(nóng)民工工資8457、53萬元。征繳農(nóng)民工工資保證金367、4萬元。
四是搭建“供需對接服務(wù)平臺”。不斷建立和完善地區(qū)就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)信息庫，目前共有220家企業(yè)在網(wǎng)注冊，有1673名大中專畢業(yè)生錄入到簡歷數(shù)據(jù)庫，舉辦各類人才交流洽談會，全方位、多角度、多層次為高校畢業(yè)生搭建就業(yè)平臺。今年3月，全市共舉辦以春風(fēng)行動為主的各類專場招聘會19場次，進場招聘企業(yè)279家，帶給崗位7160個，為求職人員帶給免費服務(wù)11455人次，達成初步就業(yè)意向3782余人，本地企業(yè)吸納農(nóng)村勞動力就業(yè)1892人，帶給維權(quán)服務(wù)307人次，推薦用工規(guī)范誠信企業(yè)19家，推薦誠信服務(wù)機構(gòu)5家。并對有創(chuàng)業(yè)意愿的人帶給包括創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、信息咨詢、工商登記、稅費減免、小額擔(dān)保貸款等在內(nèi)的“一條龍”服務(wù)。
五是搭建“結(jié)對共建幫扶平臺”。用心配合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，結(jié)合“春風(fēng)行動”、“就業(yè)援助月”等活動，深入就業(yè)困難人員家庭發(fā)放就業(yè)政策宣傳手冊，宣講就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、貸款等各類扶持政策，尤其針對殘疾人援助對象開展“一對一”、“應(yīng)對面”的結(jié)對幫扶活動；對轄區(qū)內(nèi)新增就業(yè)困難人員進行登記確認，掌握援助對象面臨的實際困難及就業(yè)需求，進行有針對性的幫扶，最終實現(xiàn)每一位就業(yè)困難人員滿意就業(yè)。同時，大力開展“訪惠聚”活動，安排局領(lǐng)導(dǎo)、支部書記逐個到定點幫扶村（連木沁鎮(zhèn)一、二、四、六大隊）開展幫扶活動，組織黨員干部幫忙農(nóng)民解決實際困難，已完成惠民項目5項，主要是村級陣地建設(shè)、帶給林果苗木建杏園、幫忙重點戶貧困戶葡萄開墩、節(jié)假日慰問“四老”人員、幫忙重點人員更換室內(nèi)電線等，累計投入幫扶資金8、97萬元，拓寬了為民服務(wù)渠道。
五、充分發(fā)揮工青婦作用，各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展。
局黨支部和工會圍繞年度重點工作，透過召開支部黨員大會和職代會、完善黨務(wù)公開，加強了民主管理，增強了黨員干部參政議政意識。并利用“三八”、“五一”、“五四”、“八一”等節(jié)日，組織開展了軍地慰問、徒步鍛煉、籃球、羽毛球比賽。
一年來，黨支部工作雖然取得一些成績，這都與局黨組的堅強領(lǐng)導(dǎo)、具體關(guān)心幫忙密不可分，也是廣大黨員干部職工共同努力的結(jié)果。但我們也清醒地看到，黨支部建設(shè)與局黨組的要求相比，仍然存在必須差距，具體表此刻：支部黨員對黨建理論知識的調(diào)研學(xué)習(xí)不夠，撰寫或發(fā)表的理論文章較少，學(xué)習(xí)筆記也不夠完善；支部的規(guī)章制度還需要進一步完善，工作效率尚需進一步提高。需要我們在今后黨建工作中認真加以解決。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇二
2011年，***機關(guān)黨支部在***黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為主線，結(jié)合工作實際，圍繞中心，服務(wù)大局，全面推進支部思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)，不斷提高支部黨員的素質(zhì)和工作效率，為全面完成機關(guān)各項工作任務(wù)提供堅強有力的思想保障和組織保證?，F(xiàn)將一年來工作匯報如下：
一、加強黨支部班子自身建設(shè)，努力提高管理水平。
1、注重加強機關(guān)黨支部班子自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè)，通過采取學(xué)習(xí)和實踐相結(jié)合的方法，強化班子的執(zhí)行力，創(chuàng)造力和協(xié)調(diào)力，從而提高班子的整體素質(zhì)。
2、加強政治理論學(xué)習(xí)。組織全體黨員學(xué)習(xí)黨的路線、方針政策，做到了在第一時間向全體員工宣貫上級文件精神，并做到記名學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)覆蓋率100%。同時，以展板、橫幅等形式營造宣傳氛圍。
3、每月制定的學(xué)習(xí)計劃，并與“黨日”活動相結(jié)合，靈活掌握學(xué)習(xí)時間，結(jié)合工作實際，努力確保學(xué)習(xí)人員、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)效果“四落實”，從而使廣大黨員進一步牢記黨的宗旨，樹立和實踐科學(xué)發(fā)展理念，不斷提高員工工作能力和服務(wù)水平，切實做好分公司工作。
4、認真做好“三會一課”制度的落實，每月按時召開支委會、黨員大會，進行黨課教育學(xué)習(xí)，通過支部會議，黨員大會、上好一次黨課，提高黨員的黨性觀念，增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
二、以創(chuàng)先爭優(yōu)工作為抓手，加強機關(guān)組織建設(shè)。
1、做好入黨積極分子的教育、發(fā)展工作。圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)”和創(chuàng)建“四強”黨支部，黨支部以增強黨性，提高素質(zhì)為目標，切實加強黨員隊伍建設(shè)，抓好理論學(xué)習(xí)，堅持從嚴治黨的要求，保持黨員的先進性。加強對新黨員和入黨積極分子的思想教育，選派入黨積極分子參加上級黨組織舉辦的培訓(xùn)班。按照黨組織“堅持標準，保證質(zhì)量，改進結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的原則，做到成熟一個發(fā)展一個，把好入黨關(guān)，以保證新黨員的質(zhì)量。
2、認真開展班子民主生活會和民主評議黨員工作。在工作中堅持講求實效，一切從實際出發(fā)，真抓實干。在研究問題時充分發(fā)揚民主，聽取大家意見，不搞一言堂，以避免主觀意志辦事，防止工作中的隨意性、片面性。開展與黨員談心活動，傾聽他們的意見和建議。及時了解黨員的思想和工作動態(tài)，幫助解決職工的實際困難，增進職工的向心力和凝聚力。
三、存在不足。
一年來，在分公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我機關(guān)的黨建工作得到了加強，我支部雖取得了一定的成績，但仍然還有一些不足，如有時學(xué)習(xí)抓得不緊，少數(shù)黨員的紀律比較松懈等問題。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇三
2011年，機關(guān)黨支部在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊貼我院科研工作實際，以“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，以創(chuàng)建服務(wù)型黨組織為抓手，積極探索適應(yīng)機關(guān)發(fā)展的黨建工作新途徑和思想政治工作的新思路，充分發(fā)揮了黨組織服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧、推動發(fā)展的核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，為圓滿完成2011年全年各項經(jīng)濟指標和工作任務(wù)提供了堅實的思想基礎(chǔ)和組織保證。
把學(xué)習(xí)作為支部重要工作進行安排，并納入干部職工理論學(xué)習(xí)計劃，采取主題發(fā)言、座談討論、集中培訓(xùn)、研討交流等多種形式進行學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)形式突出針對性，學(xué)習(xí)安排注重統(tǒng)籌性，以點帶面，以面帶全，切實做到了學(xué)習(xí)時間、人員和內(nèi)容的三落實。結(jié)合慶祝建黨90周年，進行了形勢任務(wù)、企業(yè)文化核心價值觀、紅色記憶等內(nèi)容豐富的宣講，組織聆聽王傳利教授“世界格局與中國發(fā)展”的報告，認真參加了“頌歌獻給黨”紅歌比賽，并通過愛國主義教育基地參觀，重起長征路等活動，努力弘揚以愛國主義和時代精神為核心的社會主義核心價值體系的學(xué)習(xí)教育，進一步增強廣大黨員干部職工的責(zé)任意識、服務(wù)意識，積極引導(dǎo)廣大干部職工自覺把思想和行動統(tǒng)一到機關(guān)黨支部各項工作部署中來。
全面了解基層科研生產(chǎn)情況，圍繞職工群眾關(guān)心的熱點、難點問題，廣泛聽取職工的意見和建議，發(fā)揮機關(guān)職能部門的工作特點，協(xié)調(diào)工作，使為民服務(wù)，創(chuàng)先爭優(yōu)落實到實處。（1）以人為本，統(tǒng)一政策，先后完成了北京院與廊坊分院相關(guān)政策一致性的制定。（2）研究并制訂了“關(guān)于執(zhí)行勘探院交通費有關(guān)政策的通知”、“關(guān)于物業(yè)費、采暖費報銷的通知”；討論完成了后勤物業(yè)、離退休管理業(yè)務(wù)、資金與北京院區(qū)協(xié)同一致的事宜；（3）配合上級職能部門研究確定了北京院與廊坊分院福利待遇統(tǒng)一的相關(guān)政策制定，從安全、統(tǒng)籌、經(jīng)濟、福利各方面爭取政策的最優(yōu)和管理的最佳，使為民服務(wù)的要求更加貼近職工，貼近需求，為我院隊伍穩(wěn)定起到了積極的促進作用。
按照“承諾問責(zé)、承諾問效”的方針，通過落實黨員公開承諾和履諾情況登記制度，加強對公開承諾和履行承諾情況的檢查和督導(dǎo)，積極動員引導(dǎo)廣大黨員干部職工在實際中踐行承諾，保障承諾、兌現(xiàn)承諾，樹黨員形象，全面提高黨員干部的思想素質(zhì)。
同時提出思想上互幫，作風(fēng)上互帶，技術(shù)上互教，管理上互控，安全上互保，生活上互助的要求，進一步規(guī)范支部基礎(chǔ)工作系統(tǒng)運行，增強機關(guān)支部工作的針對性和操作性，有力提升黨員干部的認知水平和管理水平。
機關(guān)黨支部貫徹和落實院黨委的工作要求，按照以“圍繞中心工作抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，積極主動，開拓創(chuàng)新，支部工作卓有特色，全力推進干部隊伍的鍛造和錘煉，完成高利生和卞亞南同志黨員轉(zhuǎn)正工作和劉國海同志預(yù)備黨員批準工作，按照年齡梯次配備，知識互補擴增，專業(yè)綜合配套的原則，進一步優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)，加大復(fù)合型人才的培養(yǎng)。
按照院黨委的統(tǒng)一部署，強化領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認識、統(tǒng)一行動，堅持“黨要管黨，從嚴治黨”的方針，加強對班子成員思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)的要求，以主體教育活動為契機，認真履行了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書和廉潔從業(yè)承諾書，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。
以查崗位責(zé)任，看遵章守紀；查工作作風(fēng)，看服務(wù)效率；查自身形象，看廉潔自律為手段，開展預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育和家庭助廉活動，加大對“三重一大”事項的執(zhí)行監(jiān)督檢查，夯實內(nèi)控環(huán)境建設(shè)，圍繞“風(fēng)險點”，控制“關(guān)鍵點”，對工程建設(shè)、大宗物資采購以及大額資金使用實施效能監(jiān)察，使黨風(fēng)廉政“陽光”工程不斷深入。
根據(jù)我院合同化用工、市場化用工、勞務(wù)派遣等員工多元化的特點，通過職工思想動態(tài)分析，聽取職工建議，在院領(lǐng)導(dǎo)的直接關(guān)心下，從重視安全、關(guān)心職工健康的角度出發(fā)，建立了院區(qū)辦公樓的財產(chǎn)險和職工重大疾病險。按照股份公司關(guān)于規(guī)范保險業(yè)務(wù)的要求，對車輛的保險業(yè)務(wù)進行了統(tǒng)一的招議標；將在冊車輛按需求加裝了車載etc電子收費標簽，從而加強了經(jīng)營管理，規(guī)范了報銷行為，并體現(xiàn)了低碳暢行，快速通行的優(yōu)勢。
積極配合院黨委，開展了“掌握在先，幫扶靠前，服務(wù)到位”的送溫暖活動，并組織參加了工會組織的排球、羽毛球、跳繩、12.9拔河比賽，豐富多彩的黨群工作、工會工作、青年工作，凝聚了隊伍，活躍了氣氛，為保障科研、創(chuàng)新管理、和諧發(fā)展注入了活力。
2012年支部工作的總體思路是：深入貫徹黨的十七屆六中全會精神，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認真落實集團公司、研究院的重要工作部署，以創(chuàng)建服務(wù)型黨組織為抓手，深入開展為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，持續(xù)加強和改進機關(guān)黨支部建設(shè)，實現(xiàn)“組織創(chuàng)先進、黨員爭優(yōu)先、企業(yè)有發(fā)展、職工得實惠”的總體目標，全面開創(chuàng)黨建工作的新局面，以優(yōu)異的成績迎接黨的十八大的召開。
一、統(tǒng)一思想，提高認識，把胡錦濤總書記在慶祝建黨90周年大會上報重要講話、十七屆六中全會精神和上級黨委的重要工作安排和部署，作為今后一個時間的重要學(xué)習(xí)內(nèi)容，列入黨員干部職工的政治理論學(xué)習(xí)計劃，進一步提高全員思想認識，把思想和行動統(tǒng)一到我院重要工作部署和安排上來，為2012年的各項工作奠定堅實的思想基礎(chǔ)。
二、深入基層，服務(wù)員工，積極維護員工隊伍和諧穩(wěn)定的良好局面，堅持召開黨支部例會和黨群工作研計會，認真研究工作中的薄弱環(huán)節(jié)，加大現(xiàn)場辦公的力度，切實解決基層實際問題和困難，同時做好幫扶工作，及時解決員工后顧之憂，穩(wěn)定隊伍。
三、黨建創(chuàng)新，強基固本，切實加強和改進基層黨組織建設(shè)。持續(xù)豐富創(chuàng)建工作內(nèi)容，拓展創(chuàng)建工作途徑，通過調(diào)研服務(wù)、典型宣傳、績效考評和制度保障等措施，著眼“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的長期性與實效性，不斷創(chuàng)新主題活動的形式與特色，實現(xiàn)文化管理的目標和要求。
四、廉政建設(shè)，突出效能，大力營造風(fēng)清氣正的氛圍與內(nèi)部環(huán)境。逐步拓展廉政宣傳教育的對象，貼近實際進一步豐富宣傳教育的內(nèi)容，積極推進“三重一大”決策制度和專項治理工作的落實，以制度建設(shè)、內(nèi)控約束來提升效能監(jiān)察，扎實開展“教育倡廉”、“黨課學(xué)廉”、“承諾踐廉”、“制度保廉”、“干部述廉”和“考核檢廉”系列活動，提高領(lǐng)導(dǎo)干部履行黨風(fēng)廉政責(zé)任的積極性和主動性。
五、宣傳聚力，“和”字為“家”，全力打造富有機關(guān)特色的“家”文化。持續(xù)改進宣傳報道的培訓(xùn)形式，不斷加大新聞策劃和網(wǎng)絡(luò)宣傳力度，從完善政研工作入手，圍繞機關(guān)職能工作特點，在管理、服務(wù)等方面，倡導(dǎo)高效管理，優(yōu)質(zhì)服務(wù)的理念，不斷凝聚廣泛的思想共識，形成一種新的精神支撐和力量之源，積極打造“學(xué)習(xí)型、廉潔型、和諧型”富有分院特色的“家”文化。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇四
農(nóng)機站黨支部在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照年初確定的工作要點，結(jié)合部門工作實際，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以保持黨的純潔性教育為契機，全面落實黨的xx大精神。不斷深化思想工作，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，加強精神文明建設(shè)，為各項工作的順利開展提供了強有力的思想保證，現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下：
一、提升黨員素質(zhì)，認真開展政治理論學(xué)習(xí)活動。
組織單位黨員干部，采取集中與自學(xué)相結(jié)合、黨課輔導(dǎo)與專題講座相結(jié)合、撰寫。
心得體會。
文章與開展討論交流的辦法。深入學(xué)習(xí)馬克思主義基本原理、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神。重點學(xué)習(xí)了《xx大報告》、重溫《黨章》等多個方面的理論書籍。通過定期組織學(xué)習(xí)，廣大黨員干部的理論業(yè)務(wù)技能得到了進一步提高，加深黨員干部對所學(xué)知識的理解，達到學(xué)以致用的效果。黨員干部受益非淺。
我支部以嶄新的面貌，在鎮(zhèn)黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)下，以更加飽滿的工作熱情開展支部各項工作。在加強支部建設(shè)中，強調(diào)樹立六個意識，即：服務(wù)、表率、民主、超前和學(xué)習(xí)意識，做到了職責(zé)清、任務(wù)明。達到了預(yù)期的目標，形成團結(jié)、廉潔、高效、開拓的黨支部。
在全體黨員的通力協(xié)作下，充分發(fā)揮各自的職能作用。緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府確定的中心工作，不斷創(chuàng)新工作思路，轉(zhuǎn)變工作方式，以開展支部的團結(jié)合作，促進了工作的全面發(fā)展。
三、加強制度建設(shè)，不斷改善工作作風(fēng)。
黨支部堅持“三會一課”制度，按時召開支部大會和黨課學(xué)習(xí)，堅持黨支部經(jīng)常學(xué)習(xí)，有問題及時研究解決。定期召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，有針對性地解決干部職工在思想、工作上等方面存在的突出問題。同時進一步加強制度建設(shè)，加強學(xué)習(xí)制度建設(shè)，確保每月集中學(xué)習(xí)一天。
四、加強思想政治工作，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用黨支部積極開展政策理論宣傳，進一步加強思想政治工作，要求每一位黨員要用共產(chǎn)黨員先進性來具體要求自己。
五、堅持從嚴治黨，認真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)目標。
責(zé)任書。
把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入黨建工作的整體目標與業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同落實。支部組織黨員干部學(xué)習(xí)了、關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的理論。
支部班子成員嚴格執(zhí)行《廉政準則》規(guī)定，進一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的從政行為。單位內(nèi)沒有發(fā)生以權(quán)謀私，或以工作職務(wù)之便謀取私利等違法亂紀現(xiàn)象。積極推行政務(wù)、財務(wù)公開和民主監(jiān)督制度，加強民主管理。使廣大干部群眾對所關(guān)注的熱點問題及切身利益享有知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
六、下半年的工作打算。
1、繼續(xù)抓好黨組織的建設(shè)。加強班子的執(zhí)行能力、決策能力、協(xié)調(diào)能力、管理能力的建設(shè)，努力把干部隊伍建設(shè)成為政治堅定、業(yè)務(wù)精通、勇于開拓、作風(fēng)優(yōu)良的高素質(zhì)團隊。
2.抓好支部成員和黨員的學(xué)習(xí)。黨支部要深入地抓好學(xué)習(xí)型黨支部的鞏固提高工作。同時支持人才機制建設(shè)，使有知識、有能力的同志得到展示的機會，逐步改善學(xué)與不學(xué)一個樣，干與不干一個樣，干好干壞一個樣，只講公平、不講效率的滯后觀念和做法。
回顧半年來的工作，我們在抓思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)等方面雖然作了一些工作，取得了一定成績，但與鎮(zhèn)黨委的要求相比，還有一定差距，在今后的工作中，我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗，揚長避短，努力把支部黨建工作做得更好。
20xx年，機關(guān)黨支部在*黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在機關(guān)各職能部室的支持幫助下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊抓住工作重點，工作實際，圍繞經(jīng)濟效益，解放思想、積極進取，較好地發(fā)揮了機關(guān)黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，圓滿的完成了*黨委下達的各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將機關(guān)黨支部一年來的工作情況做如下總結(jié)：
的效果。堅持用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)一黨員的思想，使廣大黨員及時了解、戰(zhàn)略目標、工作任務(wù)等，極大鼓舞了廣大黨員斗志，振奮了精神，積極推動廣大黨員干部以自己的實際行動為全面實現(xiàn)跨越式發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
二、結(jié)合工作實際，開展“六型”機關(guān)創(chuàng)建活動。
為提高機關(guān)服務(wù)質(zhì)量，提高工作效率，推進機關(guān)作風(fēng)建設(shè)再上新臺階，根據(jù)*黨委的安排，機關(guān)黨支部開展“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、務(wù)實型、協(xié)作型、廉潔型”六型機關(guān)創(chuàng)建活動。在創(chuàng)建“六型”機關(guān)活動中，機關(guān)黨支部以突出服務(wù)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)為主體，組織各部門，下連隊指導(dǎo)春耕生產(chǎn)，為連隊和排憂解難，宣傳結(jié)構(gòu)調(diào)整與科學(xué)發(fā)展觀的關(guān)系，使認識到結(jié)構(gòu)調(diào)整的重要性。同時積極參加核桃園建設(shè);幫助栽植紅棗樹;參與葡萄精品園建設(shè);多次深入設(shè)施農(nóng)業(yè)基地，幫助設(shè)施農(nóng)業(yè)開展春施肥、秋施肥、翻地、作物種植等生產(chǎn)勞動;全力為解決在結(jié)構(gòu)調(diào)整中遇到了難題，極大地緩解了設(shè)施農(nóng)業(yè)勞動力緊缺的緊張局面，深受好評。同時組織各族干部為兄弟拾花工捐衣物，共計500余件。通過“六型”機關(guān)活動的開展，提高了全體黨員干部的思想認識，不斷提高黨員干部素質(zhì)、充分了發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
三、加強黨的組織建設(shè)，做好積極發(fā)子的教育、發(fā)展工作。
1、圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“規(guī)范化”黨支部建設(shè)，黨支部。
以增強黨性，提高素質(zhì)為目標，切實加強黨員隊伍建設(shè)，抓好理論學(xué)習(xí)，堅持從嚴治黨的要求，保持黨員的先進性，使廣大黨員在各項工作中更好地發(fā)揮先鋒模范作用。
2、為了加強對新黨員和入黨積極分子的思想教育，每年機關(guān)黨支部都選出優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，組織他們對新黨員或入黨積極分子進行思想政治教育。許多同志通過學(xué)習(xí)，受到了教育，進一步加強了迫切加入黨組織的心聲。
3、加強黨組織建設(shè)，堅持發(fā)展黨員。按照黨組織“堅持標準，保證質(zhì)量，改進結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的原則，做到成熟一個發(fā)展一個，把好入黨關(guān)，以保證新黨員的質(zhì)量。今年共發(fā)展新黨員3名，入黨積極分子3名。
四、存在的問題和不足。
1、理論學(xué)習(xí)的要求不嚴，活動的形式創(chuàng)新不夠。
2、部分黨員干部紀律性不強，作風(fēng)不實，缺少責(zé)任心，一些制度有待進一步修訂完善。
3、黨員的先鋒模范作用有待進一步發(fā)揮，黨支部規(guī)范化建設(shè)有待進一步提高和加強。
工作計劃。
大力加強機關(guān)黨支部黨建工作的制度化規(guī)范化建設(shè)積極開展創(chuàng)建“六型”機關(guān)活動取得了一定的成效。今后我們將繼續(xù)努力推進機關(guān)黨支部黨建工作更上一層樓。
20xx年是深入貫徹落實黨的xx大和xx屆x中、x中全會精神之年，市環(huán)保局機關(guān)黨支部在市直機關(guān)工委和局黨組、局黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，以“三嚴三實”忠誠干凈擔(dān)當活動為契機，以忠誠履職、干凈干事、職責(zé)擔(dān)當?shù)臐摿退刭|(zhì)建設(shè)為目標，扎實開展黨建目標管理?，F(xiàn)將一年來的。
如下：
一、一年來的主要工作。
（一）扎實開展“三嚴三實”忠誠干凈擔(dān)當活動。用心響應(yīng)各級黨組要求，開展了黨員干部嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實，對黨忠誠、堅定信念、清正廉潔、敢于擔(dān)當?shù)慕逃顒印＞謾C關(guān)黨支部科以上黨員共參加局黨組組織的6個專題活動；副科以上的科級領(lǐng)導(dǎo)黨員作了1次“嚴以用權(quán)”的個人認識交談活動；在全體黨員大會上開展了1次《提高認識，不要認為“嚴以用權(quán)”與自己是一個普通黨員無關(guān)的教育活動；對照工作查找了在“三嚴三實”方面存在的負面清單。
透過開展教育活動，使環(huán)保局機關(guān)黨支部全體黨員認識到：堅持做到嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實，對黨忠誠、堅定信念、清正廉潔、敢于擔(dān)當永遠是黨員干部亙古不變的價值底色，永遠是黨員干部人生的方向器、導(dǎo)航標，“忠誠干凈擔(dān)當”，更是環(huán)保戰(zhàn)線上黨員干部的政治生命線。作為黨員干部，就是要把“忠誠干凈擔(dān)當”作為一門必修課、教科書，不斷學(xué)習(xí)，認真學(xué)好，自覺增強黨性修養(yǎng)，做到對黨忠實、對民老實、對事公道，堅定理想信念和宗旨觀念，堅決維護黨章黨紀，做到權(quán)為民所系、利為民所謀；自覺把權(quán)力關(guān)進籠子，自覺主動理解監(jiān)督，堅決不搞特權(quán)、不以權(quán)謀私。
透過活動的開展黨員受到了教育，黨組織得到加強，黨員和黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用進一步顯現(xiàn)。
（二）黨建目標管理。
1、認真開展以黨性、黨紀教育為重點的學(xué)習(xí)活動。一是認真組織學(xué)習(xí)了新黨章，黨的xx屆中、中全會精神全會精神。二是按照習(xí)近平總書記一系列重要講話精神，在群眾路線教育實踐活動的基礎(chǔ)上，對作風(fēng)建設(shè)方面還存在和需要提高的問題再次起先對照檢查。三是認真組織學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》。四是在全體黨員中開展了讀書活動。20xx年共支出資金16500元，在37名黨員中開展了讀書活動，黨員上交讀書心得體會文章35篇，經(jīng)支委評選3篇文章獲獎。
2、堅持黨員管理良好做法的常態(tài)化。局機關(guān)黨支部堅持內(nèi)部構(gòu)成的優(yōu)良傳統(tǒng)的常態(tài)化，對過去構(gòu)成的行之有效的黨員交心談心、讀書活動、讀書之家、歌詠比賽等黨員認可、行之有效的做法繼續(xù)持續(xù)。一年來，開展了支委之間、黨員之間的黨員交心談心84人次；37名黨員堅持讀書，局黨組支持購買讀書經(jīng)費16500元；開展了歌詠比賽1次，登山運動4次、學(xué)新《環(huán)保法》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《xx屆中全會報告》有關(guān)知識謎語搶答比賽3次，共支出資金達20xx0多元。
3、認真組織民主評議黨員活動。11月23日，黨支部開展了黨員民主評議，黨員首先實行自評，在自我定格的基礎(chǔ)上，由每位黨員在黨員民主生活會上報告。
自我評定。
狀況；經(jīng)全體黨員填寫《民主評議黨員測評表》，評定20xx年度局機關(guān)黨支部合格黨員、基本合格黨員、不合格黨員。
4、完善黨組織管理體系。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》的規(guī)定，為強化黨員管理，完善黨組織管理體系，經(jīng)支委提名各黨小組推薦，并報請局黨組和總支同意，內(nèi)設(shè)了環(huán)保局機關(guān)黨支部五個黨小組。
二、存在問題。
（一）對新形勢下黨員思想把握不準。市場的多樣化、文化的多樣性，導(dǎo)致了黨員認識和求知的多樣性，對黨員教育管理，一是客觀上造成困難；二是主觀上沒有深入黨員之中，深入了解黨員思想動態(tài)和自我需求，有針對性的開展黨員教育和管理。
（二）主觀認識上存在偏差。思想上總認為黨建工作只是形勢需要，過得去即可，存在沒有從關(guān)系黨的生死存亡、執(zhí)政地位的高度去認識和把握，沒有從捉進環(huán)保工作的高度領(lǐng)會，沒有從如何學(xué)會彈鋼琴的角度去掌握整體性、系統(tǒng)性的問題。
（三）存在黨建目標管理檔案不完善的問題。一是“三會一課”沒有嚴格按要求執(zhí)行；二是信息報送不及時；三是黨務(wù)公開不全面。
三、今后的主要工作。
（一）認真做好黨員教育。認真組織學(xué)習(xí)黨的xx大和xx屆中、中全會精神，繼續(xù)深化黨的群眾路線教育、“三嚴三實”忠誠干凈擔(dān)當教育，將機關(guān)黨支部的管理從制度層面從嚴管理；堅持黨要管黨從嚴治黨的方針，進一步增強支部和黨員的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，為局黨組和總支工作創(chuàng)造良好的環(huán)境。
（二）強化黨建目標管理。進一步完善和強化“三會一課”制度，把在“三嚴三實”忠誠干凈擔(dān)當教育活動過程中查找出來的存在問題，一一解決好，緊緊圍繞作風(fēng)建設(shè)長抓不懈，持續(xù)好已取得的成果和經(jīng)驗。
（三）持續(xù)黨與群眾的血肉聯(lián)系。繼續(xù)堅持黨員聯(lián)系掛鉤村和群眾制度，深入群眾幫忙解決實際問題，幫忙新路村黨支部黨建設(shè)工作；認真解決群眾環(huán)境污染投訴。
（四）認真開展黨員活動和檔案管理。充實黨員讀書活動的資料和形式，進一步增強黨員的黨性原則，發(fā)展壯大黨員隊伍，強化支部各項臺賬管理工作，構(gòu)成學(xué)習(xí)、管理和自我約束的良好風(fēng)貌。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇五
2016年，我黨支部按照局黨組和局機關(guān)黨委的工作要求，深入貫徹習(xí)近平總書記系列講話、黨的十八大、十八屆二中、三中全會和省第十二次黨代會精神，鞏固和深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果為重點，認真組織開展好支部各項工作，全面提升支部黨員的思想、組織、作風(fēng)、反腐倡廉和制度建設(shè)水平，支部工作取得一定成效，基本情況如下：
(一)明確思想認識，積極參加黨的群眾路線教育實踐活動。
1付需要而學(xué)。三是要解決工作作風(fēng)不實的問題。堅決糾正工作上無所作為，利己主義，碰到問題不解決，遇到矛盾繞著走，矛盾上交，困難推給別人的現(xiàn)象。四是要解決工作不夠嚴謹細致的問題。堅決克服在工作中自以為是、滿不在乎的輕浮態(tài)度，糾正工作不實不細，責(zé)任感不強、成效差的問題。五是要解決工作效率不高的問題。堅決糾正工作推諉、拖拉、應(yīng)付現(xiàn)象，整治文風(fēng)會風(fēng)，力戒形式主義。在支部組織生活會上，黨員干部本著“言者無罪、聞?wù)咦憬洹暗脑瓌t，抱著“有則改之、無則加勉”的態(tài)度，勇于暴缺點、丟面子，對自己的問題不遮掩、不回避，切實挖到思想深處;不怕得罪人、唱黑臉，對同志客觀指出問題、真誠幫助提高。
(二)抓好學(xué)習(xí)教育，不斷提高黨員干部隊伍素質(zhì)。
2形勢，我們組織機關(guān)黨員干部在深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會十八大和十八屆三中全會精神的基礎(chǔ)上，引導(dǎo)黨員干部深刻理解習(xí)總書記講話精神，積極開展學(xué)習(xí)討論和。
心得體會。
交流。三是嚴格學(xué)習(xí)要求，確保學(xué)習(xí)實效。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，以傳達學(xué)習(xí)上級有關(guān)會議和文件精神為主，使大家能及時了解和掌握黨和國家的路線、方針、政策。我們還結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動，搞好警示教育，及時傳達學(xué)習(xí)上級紀檢監(jiān)察機關(guān)對有關(guān)案件的通報，組織觀看廉政警示教育片。通過堅持不懈地抓學(xué)習(xí)教育，支部作風(fēng)建設(shè)、效能建設(shè)不斷得到加強，以民為本、執(zhí)政為民、求真務(wù)實、艱苦奮斗、勤政廉政的理念在黨員干部中不斷得到深化，為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作打下了良好的思想基礎(chǔ)。
(三)抓好作風(fēng)建設(shè)，不斷提升勤政廉潔高效的機關(guān)形象。
3工作中都能夠做到按時上下班，沒有遲到早退現(xiàn)象發(fā)生;工作時間都能集中精力處理業(yè)務(wù)，沒有上網(wǎng)聊天、玩游戲的現(xiàn)象;對來機關(guān)辦事的人員和上訪群眾都能熱情接待，沒有推諉扯皮的現(xiàn)象;工作中都能認真籌劃，勤儉辦事、厲行節(jié)約，沒有大手大腳、奢侈浪費。黨員干部都能夠認真落實崗位責(zé)任制、首問責(zé)任制、機關(guān)人員考勤、財務(wù)管理等規(guī)章制度，用支部建設(shè)中提出的各項標準嚴格要求自己，以良好的形象和精神面貌投入到各項工作中，工作作風(fēng)不斷轉(zhuǎn)變。
一年來，第一黨支部在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，在支部全體黨員職工的共同努力下，緊緊圍繞中心、服務(wù)大局、扎實工作、積極進取。充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，不斷提高全體黨員的政治素質(zhì)和思想水平，扎實有效的開展黨建和思想政治工作，為全體黨員干事創(chuàng)業(yè)營造良好的工作氛圍。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇六
20xx年，機關(guān)黨支部在*黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在機關(guān)各職能部室的支持幫助下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊抓住工作重點，工作實際，圍繞經(jīng)濟效益，解放思想、積極進取，較好地發(fā)揮了機關(guān)黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，圓滿的完成了*黨委下達的各項工作任務(wù)。現(xiàn)將機關(guān)黨支部一年來的工作情況做如下總結(jié)：
的效果。堅持用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)一黨員的思想，使廣大黨員及時了解、戰(zhàn)略目標、工作任務(wù)等，極大鼓舞了廣大黨員斗志，振奮了精神，積極推動廣大黨員干部以自己的實際行動為全面實現(xiàn)跨越式發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
二、結(jié)合工作實際，開展“六型”機關(guān)創(chuàng)建活動。
為提高機關(guān)服務(wù)質(zhì)量，提高工作效率，推進機關(guān)作風(fēng)建設(shè)再上新臺階，根據(jù)*黨委的安排，機關(guān)黨支部開展“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、務(wù)實型、協(xié)作型、廉潔型”六型機關(guān)創(chuàng)建活動。在創(chuàng)建“六型”機關(guān)活動中，機關(guān)黨支部以突出服務(wù)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)為主體，組織各部門，下連隊指導(dǎo)春耕生產(chǎn)，為連隊和排憂解難，宣傳結(jié)構(gòu)調(diào)整與科學(xué)發(fā)展觀的關(guān)系，使認識到結(jié)構(gòu)調(diào)整的重要性。同時積極參加核桃園建設(shè);幫助栽植紅棗樹;參與葡萄精品園建設(shè);多次深入設(shè)施農(nóng)業(yè)基地，幫助設(shè)施農(nóng)業(yè)開展春施肥、秋施肥、翻地、作物種植等生產(chǎn)勞動;全力為解決在結(jié)構(gòu)調(diào)整中遇到了難題，極大地緩解了設(shè)施農(nóng)業(yè)勞動力緊缺的緊張局面，深受好評。同時組織各族干部為兄弟拾花工捐衣物，共計500余件。通過“六型”機關(guān)活動的開展，提高了全體黨員干部的思想認識，不斷提高黨員干部素質(zhì)、充分了發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
三、加強黨的組織建設(shè)，做好積極發(fā)子的教育、發(fā)展工作。
1、圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“規(guī)范化”黨支部建設(shè)，黨支部。
以增強黨性，提高素質(zhì)為目標，切實加強黨員隊伍建設(shè)，抓好理論學(xué)習(xí)，堅持從嚴治黨的要求，保持黨員的先進性，使廣大黨員在各項工作中更好地發(fā)揮先鋒模范作用。
2、為了加強對新黨員和入黨積極分子的思想教育，每年機關(guān)黨支部都選出優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，組織他們對新黨員或入黨積極分子進行思想政治教育。許多同志通過學(xué)習(xí)，受到了教育，進一步加強了迫切加入黨組織的心聲。
3、加強黨組織建設(shè)，堅持發(fā)展黨員。按照黨組織“堅持標準，保證質(zhì)量，改進結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的原則，做到成熟一個發(fā)展一個，把好入黨關(guān)，以保證新黨員的質(zhì)量。今年共發(fā)展新黨員3名，入黨積極分子3名。
四、存在的問題和不足。
1、理論學(xué)習(xí)的要求不嚴，活動的形式創(chuàng)新不夠。
2、部分黨員干部紀律性不強，作風(fēng)不實，缺少責(zé)任心，一些制度有待進一步修訂完善。
3、黨員的先鋒模范作用有待進一步發(fā)揮，黨支部規(guī)范化建設(shè)有待進一步提高和加強。
總之，20xx年，機關(guān)黨支部根據(jù)年初*黨委對黨建工作的安排部署，結(jié)合自身工作計劃，大力加強機關(guān)黨支部黨建工作的制度化，規(guī)范化建設(shè)，積極開展創(chuàng)建“六型”機關(guān)活動，取得了一定的成效。今后，我們將繼續(xù)努力，推進機關(guān)黨支部黨建工作更上一層樓。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇七
機關(guān)第三黨支部成立以來，在廠黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，狠抓廣大黨員、干部、職工的思想政治教育，不斷提高全員思想政治意識，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒帶頭作用。緊緊圍繞廠《黨建目標責(zé)任書》要求，加強黨員活動陣地建設(shè)，扎實開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”工作，為確保我廠各項任務(wù)目標的圓滿完成做出積極努力。
一、加強政治學(xué)習(xí)，提高干群意識。在日常工作中，機關(guān)第三支部始終遵照廠黨委的要求，把對廣大黨員、干部、職工的思想政治教育放在重要位置，認真?zhèn)鬟_貫徹十七屆四中全會精神，及時把上級黨委的各種會議、文件精神宣傳給大家，通過學(xué)習(xí)教育，不斷提高全員的“創(chuàng)先爭優(yōu)”意識，增強黨員干部創(chuàng)先爭優(yōu)的責(zé)任感和使命感。進一步對廣大黨員干部進行黨風(fēng)廉政建設(shè)教育，營造清正廉潔、風(fēng)正氣順的濃厚氛圍。使大家始終保持先進、清醒的政治頭腦，始終與上級黨委保持步調(diào)一致。
二、加強支部自身建設(shè)，進一步夯實基層黨組織的基礎(chǔ)。嚴格管理，著力解決“人員不在崗、業(yè)務(wù)不在行、精神不在狀態(tài)”等問題，著力形成雷厲風(fēng)行、執(zhí)行有力、團結(jié)協(xié)作的工作機制。以“圍繞生產(chǎn)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高服務(wù)質(zhì)量;統(tǒng)一思想、協(xié)作配合、深化機構(gòu)整合;加強管理、點滴做起、促進成本管理”為實踐載體，嚴格執(zhí)行招投標、集中采購制度，規(guī)范項目計劃申報審批程序，堅持政務(wù)公開與財務(wù)公開制度，接受多方監(jiān)督。
三、深入開展四優(yōu)、四強的爭創(chuàng)工作。四優(yōu)在工作中，機關(guān)第三支部充分發(fā)揮支部作用，進一步完善黨員責(zé)任制度，逐一落實黨建工作的各項內(nèi)容，配合生產(chǎn)需要將工作細化到每位職工，做到從思想上激勵黨員、從生活上關(guān)心黨員，搭建起一個和諧民主的基層組織。黨委的要求，積極開展黨內(nèi)組織活動。共召開黨小組會議1次，落實了黨員幫扶制度，定期對幫扶黨員及幫扶對象進行檢查和抽查，并有計劃的進行檢查評比和總結(jié)。
四、21xx工作計劃。
明年，廠機關(guān)第三支部將繼續(xù)發(fā)揚成績，糾正不足，從困難和問題當中獲取經(jīng)驗，從工作成果中尋求發(fā)展的道路，將繼續(xù)加強職工的思想、業(yè)務(wù)、和技術(shù)等方面的教育。將致力于尋求新的發(fā)展思路，以新的突破促進改革，以新的舉措推進各項工作落實，堅持量的積累直到質(zhì)的變化。
1、繼續(xù)加強政治理論學(xué)習(xí)，強化業(yè)務(wù)技能鍛煉，積極開展“十學(xué)”活動，建立“八學(xué)制度”做到“六有”標準。
2、推行支部和黨員承諾制度，開展支部評議黨員、黨員評議支部活動。
3、成立文化建設(shè)組織機構(gòu)，建立示范點或教育培訓(xùn)基地。
4、建立“日讀萬字，周寫一文，月明一理”長效機制，營造“主動學(xué)習(xí)、快樂工作、健康生活”氛圍。
5、扎實開展紀律作風(fēng)整頓，有組織，有安排，有督查，有總結(jié)。
6、推進“四好”班子創(chuàng)建活動，增強班子凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)新力，全力解決職工生產(chǎn)生活難題。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇八
20xx年，機關(guān)黨支部圍繞公司“深化管理年活動”，以把水電站建設(shè)成為精品工程為契點，深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、爭創(chuàng)“七好”黨支部和“四優(yōu)五帶頭”共產(chǎn)黨員活動，努力克服人員少、任務(wù)重等困難，推進基層黨建工作，為完成公司各項工作和迎接建黨xx周年,充分發(fā)揮了黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。
一、精心籌劃、周密部署，為全年工作奠定良好開端。
第二黨支部所屬的財務(wù)管理部、計劃經(jīng)營部和物資設(shè)備部三個部門與公司“深化管理年”及水電站工程建設(shè)有直接的關(guān)系，支部提出以著力打造戰(zhàn)斗堡壘力強、推動執(zhí)行力強、改革創(chuàng)新力強、凝聚保障力強的樣板黨支部為契機，圍繞“強管理、降成本、增效益”為工作重點，切實加強團結(jié)、加強協(xié)作，在推進各階段的工作任務(wù)中，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。年初，支部在制定年度工作計劃期間，緊緊圍繞公司黨委年度工作思路，結(jié)合公司年度中心工作，提出了以“公司深入開展‘深化管理年’活動，把寶瓶水電站建設(shè)成為“精品工程”，提高支部戰(zhàn)斗堡壘作用”的口號，并具體制定了爭創(chuàng)“七好”樣板黨支部和“四優(yōu)五帶頭”活動計劃。
按照支部三個部門的具體業(yè)務(wù)工作，提出了以下要求：一是財務(wù)管理部做好寶瓶水電站工程建設(shè)資金需求、河西和西興公司的各項費用控制。二是計劃經(jīng)營部以制度建設(shè)為中心，全面做好寶瓶水電站各項招投標工作、河西和西興公司的生產(chǎn)經(jīng)營以及對外事務(wù)的協(xié)調(diào)工作。三是物資設(shè)備部以保障寶瓶水電站物資設(shè)備供應(yīng)為重點，同時做好河西和西興兩個公司生產(chǎn)物資的采購及供應(yīng)。結(jié)合三個業(yè)務(wù)部門協(xié)作多、任務(wù)目標一致的特點，深入開展一系列交流活動。
在具體工作中，支部各部門團結(jié)一致、精誠合作，確保完成部門各項任務(wù)，提出絕不讓工作在我們部門受阻，絕不能讓流程因我們部門而中斷，絕不能讓質(zhì)量因我們執(zhí)行不為打折扣，為把寶瓶水電站建設(shè)成為“投資少、質(zhì)量好、進度快”的樣板工程做貢獻，為以后電站效益好、運行效果好打下良好基礎(chǔ)。
二、以廉政為根本、以制度為準繩，完善支部制度。
為進一步加強第二黨支部的基層黨建工作，積極推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展，第二黨支部支委召開六次專題會議。針對支部三個部門的實際情況和存在的具體問題，結(jié)合各部門的具體業(yè)務(wù)工作，為了達到黨員身邊無違規(guī)違紀，黨員工作范圍無管理漏洞的“雙無”目標，支部就嚴格黨的組織生活、加強黨員的政治理論學(xué)習(xí)、不斷提高黨員綜合素質(zhì)、不斷提升黨員發(fā)揮先鋒模范作用的能力素質(zhì)、增強組織紀律、加強黨支部黨風(fēng)廉政建設(shè)等黨建工作進行深入探討。多次研究建立健全規(guī)范的黨支部工作制度，特別是在管錢、管物、管事的關(guān)鍵崗位和重要環(huán)節(jié)上的教育、引導(dǎo)和約束機制，并在實際工作中貫徹到位、落實到位、執(zhí)行到位，以制度規(guī)范和約束黨員的廉潔行為和履職行為，保證黨支部在安全履職、廉潔履職中充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
3月29日，經(jīng)支委會討論并完成了《支部學(xué)習(xí)制度》、《支部會議制度》、《黨員考核評價制度》和《廉潔行為規(guī)范》等四項制度的制定工作。4月13日，支部全體黨員對支部制定的《四項制度》進行了深入討論并一致通過，為保證支部全體黨員廉潔自律和推動黨建工作扎實開展提供了有力保障，同時為推動公司全年的經(jīng)營管理工作起到了積極作用。
三、拓展思路、創(chuàng)新方法，全面落實年度黨建工作計劃。
為確保將支部的各項工作落實，第二支部通過充分發(fā)揮支部黨員的積極性，集思廣益，拓展工作思路，創(chuàng)新工作方式方法，全面落實爭創(chuàng)“七好”樣板黨支部和“四優(yōu)五帶頭”活動計劃。
團結(jié)協(xié)作，相互支持，執(zhí)行力強，工作效率高，整體功能得到有效發(fā)揮。
2、深入開展爭做“四優(yōu)五帶頭”共產(chǎn)黨員活動。通過加強黨員政治學(xué)習(xí)，嚴格貫徹落實“三會一課”制度，確保黨員堅定理想信念，增強黨員意識，思想和行動始終與公司黨委保持高度一致，講黨性、重品行、作表率，自覺把高昂的熱情和斗志全身的投入各項工作中，為此支部樹立了刻苦鉆研業(yè)務(wù)、熟練掌握崗位技能、積極學(xué)習(xí)經(jīng)濟知識、經(jīng)營管理、法律法規(guī)等知識的先進典型，要求全體黨員加強新技術(shù)、新知識的學(xué)習(xí)，不斷提高能力素質(zhì)，成為促進公司工作的骨干力量，黨員真正發(fā)揮好先鋒模范作用和帶頭作用。
3、開展讀書月活動。4月份，第二支部確定為“讀書月”，支部要求支部全體黨員對《中國式優(yōu)秀員工》開展自學(xué)自讀，倡導(dǎo)愛讀書、多讀書，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍，讀后撰寫心得體會，在支部大會上交流學(xué)習(xí)心得，在支部學(xué)習(xí)園地上張貼促進學(xué)習(xí)和交流。通過“讀書月活動”的開展和撰寫讀書心得，讓全體黨員理解到了什么是優(yōu)秀員工，所有黨員做到想公司所想，急公司所急，堅定了員工的主人翁責(zé)任感，在為公司的大局服務(wù)、為公司的生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)、為公司的工程建設(shè)服務(wù)中，立足崗位，奮力拼搏，成為完成各項任務(wù)指標的中堅力量。
4、資助困難小學(xué)生，以實際行動回報社會。5月24日，第二支部通過多方聯(lián)系與協(xié)調(diào)，聯(lián)系到了甘州區(qū)烏江鎮(zhèn)黨寨小學(xué)并進行現(xiàn)場考察情況后，決定進行對點資助。支部黨員在了解到黨寨小學(xué)的具體情況后，全體成員慷慨解囊，共募捐到第一筆款項共計5000元。5月26日，第二支部支委將募集的款項正式交達管寨小學(xué)，在公司上下贏得了良好贊譽。通過資助活動，使廣大黨員體會到了“贈人玫瑰、手留余香”的快樂，同時也接受了一次愛心的洗禮，在思想上受到了再教育，黨員素質(zhì)進一步增強。
5、開展經(jīng)驗交流，借鑒先進經(jīng)驗。5月27日，第二黨支部與張掖火電機關(guān)黨支部召開座談會，就創(chuàng)建“七好樣板黨支部”進行經(jīng)驗交流。在座談會上，兩個支部就支部基礎(chǔ)黨建工作、黨員教育、支部建設(shè)等工作內(nèi)容進行了深入座談，互相交流經(jīng)驗和體會，相互查找黨建工作存在的差距，互相彌補不足。通過座談交流，第二黨支部找出了自身存在的差距，特別在黨建日常工作和企業(yè)中心工作的緊密結(jié)合不夠，黨員考評工作與公司的績效考核結(jié)合不好，都需要進一步借鑒張電發(fā)電公司的好的做法，在下一步工作中進一步改進和完善。
四、黨建工作和業(yè)務(wù)工作做到兩手抓、兩促進。
第二支部在做好基礎(chǔ)黨建工作的同時，通過結(jié)合公司的年度中心工作和重點工作任務(wù)，將黨建工作貫穿到日常業(yè)務(wù)工作的始終，著力解決日常工作中存在的問題。
1、結(jié)合公司“深化管理年”活動，完善支部各部門的工作標準修訂和完善工作。支部積極響應(yīng)公司黨委號召，在制定支部工作計劃過程中結(jié)合公司標準化管理工作要求制定工作計劃，嚴格按照公司要求修訂完善了三個部門工作標準和各崗位標準共計21項。支部在統(tǒng)籌安排工作過程中將標準化工作納入到支部的月度工作計劃當中，使支部工作與各部門的業(yè)務(wù)工作有機結(jié)合。
2、立標桿、找差距，開展對標管理活動。支部各部門按照對標管理工作要求，確定了支部的對標管理工作內(nèi)容和亮點，提出了響應(yīng)的實施計劃，為確保公司對標管理工作的積極有效開展提供了保障。
3、加班加點，確保公司工作的及時高效完成。第二支部所屬的財務(wù)管理部、計劃經(jīng)營部和物資設(shè)備部屬于公司的職能管理部門，涉及的工作面廣、工作任務(wù)重，往往需要利用休息時間來完成，自公司研究決定六月末必須完成西興公司竣工決算報告的編制工作，三個部門從2月底就開始進行竣工決算基礎(chǔ)資料及合同的核對準備工作，除了上班時間，只能占用大量的業(yè)余時間來完成此項工作，先后編制了竣工決算過渡表一、二、三、四，于5月23日終于完成竣工決算報告初稿的編制，為西興公司今后的融資、評估打下了基礎(chǔ)。
在5月中、下旬集團公司上市盡職調(diào)查工作中，公司涉及河西、西興和雙冠三個公司的盡職調(diào)查，由于河西公司歷史沿革長、西興公司屬于股權(quán)轉(zhuǎn)讓等客觀原因，存在資料斷檔和缺失的等諸多歷史遺留問題，按照盡職調(diào)查工作要求，各相關(guān)部門堅持做好日常工作的同時通過晚上加班加點和周末休息時間，做好協(xié)調(diào)、耐心解釋和答復(fù)調(diào)查工作中提出的具體問題，積極準備資料，加強與政府主管部門的協(xié)調(diào)和溝通，確保了集團公司上市盡職調(diào)查、財務(wù)審計和資產(chǎn)評估等方面的具體工作的順利開展。
第二支部在開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動工作中，雖然取得了一定的效果，但還處在摸索階段，還有一些不夠完善的地方。我們將繼續(xù)圍繞公司黨委年度工作精神，堅持科學(xué)發(fā)展觀，繼續(xù)深入探索、扎實地推進“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，為公司的生產(chǎn)經(jīng)營和工程建設(shè)工作提供堅強有力保障，將第二黨支部的團隊戰(zhàn)斗精神發(fā)揚光大!
機關(guān)支部工作總結(jié)篇九
為深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，進一步加強組織建設(shè)，不斷提高黨員素質(zhì)，促進財政各項工作，為實現(xiàn)我縣經(jīng)濟大跨越發(fā)展提供財力支撐。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》和縣直機關(guān)工委《2011年縣直機關(guān)黨建工作要點》以及我局黨總支黨建計劃精神，特制定如下黨建工作計劃：
一、指導(dǎo)思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以全面學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神為主線，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，按照理財為國，執(zhí)政為民的要求，圍繞中心，服務(wù)大局，堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，不斷加強思想政治工作和黨員隊伍建設(shè)，進一步推進機關(guān)效能建設(shè)與和諧機關(guān)建設(shè)，促進我局各項工作又好又快發(fā)展。
二、總體目標。
提高黨員的思想政治素質(zhì)，進一步增強黨員實踐“三個代表”
重要思想的自覺性和宗旨意識；加強黨的組織建設(shè)，進一步增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力；改進“兩風(fēng)”，增進“兩情”，進一步激發(fā)黨員干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性，充分發(fā)揮局黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。
三、主要任務(wù)。
（一）加強思想建設(shè)，提高黨員綜合素質(zhì)。
一是把深入學(xué)習(xí)貫徹好黨的十七大和十七屆三中、四中、五中、六中全會精神作為當前我局黨建工作的首要政治任務(wù)，充分利用干部理論學(xué)習(xí)、“三會一課”、中心理論組學(xué)習(xí)等形式，認真組織全體黨員干部深入學(xué)習(xí)十七大精神和新《黨章》，并把學(xué)習(xí)貫徹十七大精神同市“十大工程”建設(shè)結(jié)合起來，強化大局意識，增強加快發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感。
二是把以人為本的理念體現(xiàn)到機關(guān)工作各個環(huán)節(jié)，消除不合諧因素。各支部要結(jié)合開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動和工作實際，有計劃的組織好黨員干部的集體學(xué)習(xí)，確保黨員每年參加所在黨組織集體活動時間達到規(guī)定要求，深入開展廉政文化進機關(guān)活動，努力提高全體黨員的自身素質(zhì)。
三是把思想政治工作與文明創(chuàng)建和綜治工作結(jié)合起來，積極開展爭創(chuàng)文明單位、文明行業(yè)、人民滿意基層站所和平安單位等富有特色的創(chuàng)建活動，營造健康向上、快樂和諧的工作氛圍。
（二）加強組織建設(shè)，提供堅強的組織保證。
“五個好”機關(guān)黨支部創(chuàng)建活動，抓好支部陣地建設(shè)。
（三）加強作風(fēng)建設(shè)，樹立機關(guān)良好形象。
一是按照縣委、縣政府開展的“園區(qū)二次創(chuàng)業(yè)攻堅年”活動和全省財政系統(tǒng)開展的“服務(wù)發(fā)展年”活動要求，進一步明確活動的目標任務(wù)，理清工作思路，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，強化工作措施，狠抓工作落實，使機關(guān)黨的工作更好地服務(wù)于全縣經(jīng)濟發(fā)展大局。
二是圍繞優(yōu)化全縣經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境這一主題，不斷改進干部作風(fēng)和部門行風(fēng)，進一步增強黨員干部的大局意識、發(fā)展意識、服務(wù)意識和創(chuàng)新意識，樹立執(zhí)法為民、勤政為民和服務(wù)于民的理念，不斷提高行政效能和服務(wù)水平，促進各項工作落到實處。
三是圍繞黨員培訓(xùn)教育方面工作，堅持“三會一課”制度，對全體黨員進行黨課教育，組織黨員進行培訓(xùn)。
四是在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，機關(guān)支部全體黨員要做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動承諾制工作。并確保上級部門的規(guī)定動作全面完成。
五是開展結(jié)對共建活動。為了激發(fā)基層黨組織的活力，推動農(nóng)村經(jīng)濟社會的發(fā)展，我局機關(guān)支部將定期組織黨員到富堨鎮(zhèn)承獅村開展“結(jié)對共建”活動，為基層解決實際困難。
2011年3月31日。
抄送：局黨總支。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇十
2010年機關(guān)二支部在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，抓黨員、帶隊伍，圍繞院科研生產(chǎn)中心，教育和引導(dǎo)廣大干部員工統(tǒng)一思想、開拓進取，發(fā)揮黨組織的政治核心和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，為完成全年科研生產(chǎn)任務(wù)提供了保證。
一是積極開展形勢任務(wù)教育。
為迅速把干部員工的思想統(tǒng)一到各項工作目標上來，把干部員工的力量凝聚到完成各項管理工作上來，切實開展好主題教育，引導(dǎo)干部員工，結(jié)合研究院今年的工作目標和管理工作重點。召開了支部會議，及時組織支部員工學(xué)習(xí)公司兩會精神，學(xué)習(xí)研究院形勢任務(wù)教育主題，史院長職代會提到的“1357”工作目標，組織開展大討論，教育引導(dǎo)機關(guān)管理人員樹立以我為主的全局意識、爭先工作的責(zé)任意識和任勞任怨的服務(wù)意識。要增強業(yè)務(wù)素質(zhì)、治素質(zhì)，增強機關(guān)為基層的服務(wù)意識，要熟習(xí)和掌握各項管理規(guī)章和制度，做到高標準工作，高水平?jīng)Q策，高質(zhì)量協(xié)調(diào)，切實提高工作質(zhì)量和工作效率。要注重廉潔自律，樹立干事業(yè)思想，勇于負責(zé)，勤政廉政機關(guān)良好形象。
三是及時做好離退休員工穩(wěn)定節(jié)假日慰問。根據(jù)院黨委的要求，在五。
一、七。
一、重陽節(jié)、十一大的節(jié)日，及時組織黨員走訪員工活動，結(jié)合實際統(tǒng)籌安排。召開專項會議進行宣傳發(fā)動，明確責(zé)任，高度認識，要求把慰問走訪工作當作政治任務(wù)，充分利用慰問走訪的契機向離退休、退養(yǎng)人員宣傳公司的大好形勢和發(fā)展前景，傳送各級組織的問候和關(guān)懷，認真聽取他們的意見和建議。要求員工此次活動作為是對宣傳者和宣傳對象雙方受教育的過程，有效調(diào)動了員工參與的主動性，機關(guān)二支部員工全部參加慰問走訪。認真落實公司關(guān)于“送溫暖”捐贈工作要求，組織專題會議進行發(fā)動，干部黨員帶頭獻愛心，員工積極參與，圓滿完成愛心捐贈活動。
四是加強思想建設(shè)，實施理論武裝，不斷提高黨員干部隊伍的思想政治素質(zhì)，推動廣大黨員干部的思想不斷和研究院當前形勢相結(jié)合。根據(jù)研究院黨員干部理論學(xué)習(xí)和教育活動總體安排組織支部的學(xué)習(xí)教育活動，把公司“抓基礎(chǔ)建設(shè)”形式任務(wù)教育和黨員學(xué)習(xí)理論相結(jié)合，利用黨群工作部的提綱等學(xué)習(xí)材料發(fā)放到每名員工手中，通過支部集體學(xué)、員工個人學(xué)的方式進行學(xué)習(xí)，員工撰寫個人學(xué)習(xí)筆記，讓每個員工了解黨性知識，了解遼化的實事形勢。
繁重的情況下，樹立正確的科學(xué)發(fā)展觀，克服困難，創(chuàng)造條件，加快中試地基建設(shè)和開車，是新形勢對我們的要求。通過理論學(xué)習(xí)，增強了黨支部一班人的原則性、預(yù)見性、科學(xué)性和創(chuàng)造性。
總之，在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在支部全體員工的共同努力下，我們的工作取得了一定成績，但有不足之處，存在干部和員工的理論學(xué)習(xí)自覺性還不夠高等現(xiàn)象。下一步我們將發(fā)揚成績，改進不足，做好各項工作任務(wù)。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇十一
為全面推進黨支部的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)，不斷提高機關(guān)黨員干部的思想政治素質(zhì)和執(zhí)政能力，不斷增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。根據(jù)《中共涇縣縣直機關(guān)工委20xx年工作要點》，結(jié)合20xx年全縣工會工作目標任務(wù)，制訂如下工作計劃。
一、指導(dǎo)思想。
以黨的十八大精神為指導(dǎo)，以加強黨的執(zhí)政能力、先進性和純潔性建設(shè)為主線，以建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型機關(guān)黨組織為目標，以加強黨的基層組織建設(shè)為基礎(chǔ)，以建設(shè)高素質(zhì)黨員干部隊伍為關(guān)鍵，全面推進新形勢下黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)，為更好地服務(wù)涇縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅強的組織保證。
二、工作要點。
(一)堅持理論先導(dǎo)，進一步推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。
1.切實抓好重大理論學(xué)習(xí)宣傳。鞏固學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)成果，把學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)不斷引向深入。深入學(xué)習(xí)黨的十八大報告和國家主席在十八屆一中全會上的重要講話，全面準確把握黨的十八大提出的重大戰(zhàn)略思想、重大方針政策和重大工作部署。認真組織黨員學(xué)習(xí)《黨章》、遵守《黨章》、貫徹《黨章》、維護《黨章》，把《黨章》的學(xué)習(xí)教育作為黨組織經(jīng)常性工作來抓，作為黨員培訓(xùn)的必備課程。堅持把學(xué)習(xí)理論同研究解決群眾關(guān)心關(guān)注的利益問題、本單位部門改革發(fā)展的重大問題、黨的建設(shè)的突出問題結(jié)合起來，務(wù)求實效。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇十二
作簡要匯報如下：
一、以培養(yǎng)年青干部為重點，進一步加強黨員隊伍建設(shè)。
1、建立了學(xué)習(xí)激勵機制。堅持把學(xué)習(xí)型機關(guān)創(chuàng)建工作列入機關(guān)黨組織“一把手”崗位目標責(zé)任制考核內(nèi)容，堅持把學(xué)習(xí)成績與黨員民主評議、與公務(wù)員等級評定和年度評先創(chuàng)優(yōu)、與干部提拔任用結(jié)合起來。通過建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)活動，機關(guān)黨員干部的學(xué)習(xí)需求大大增強，學(xué)習(xí)理念進一步深化，綜合素質(zhì)明顯提高。
2、激發(fā)了青年干部成材意識。我們十分重視對青年干部的激勵工作，堅持“開拓、實干、團結(jié)、爭先”的用人導(dǎo)向。1月21日，召開水利系統(tǒng)青年干部座談會，舉行“如何做一個有作為的水利人”演講比賽，在思想上關(guān)心青年，在工作上激勵青年，有力促成了青年干部的早日成材。2004年9月，我局在縣委宣傳部、縣直機關(guān)工委、縣委黨校聯(lián)合組織的機關(guān)黨建理論研究課題調(diào)研和“三個代表”黨建征文活動中，共有3篇文章分獲二等獎、三等獎和優(yōu)秀獎。
3、完善了干部培養(yǎng)機制。一是加強了崗位培訓(xùn)。在按期組織廣大干部參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)的同時，局機關(guān)黨組織還通過“請進來，送出去”的方法加強了對黨員干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。去年下半年，我們邀請到省水利廳的梅老師為系統(tǒng)職工進行《行政許可法》及相關(guān)水利法律法規(guī)的培訓(xùn)。今年上半年，我們選送了一大批水利員進入相關(guān)水利院校進行充電深造，充實業(yè)務(wù)知識。二是深化了學(xué)歷教育。在加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)的同時，我們還積極鼓勵年青干部參加在職學(xué)歷教育，較好地提高廣大干部的整體素質(zhì)，優(yōu)化了知識結(jié)構(gòu)。據(jù)不完全統(tǒng)計，目前局機關(guān)35周歲以下的年青干部中參加第二學(xué)歷教育的就有4人；三是積極探索了干部上掛下派、橫向輪崗的年輕干部培養(yǎng)機制，實行多崗位鍛煉，大力培養(yǎng)水利事業(yè)所需的現(xiàn)代復(fù)合型人才。
二、以機關(guān)行風(fēng)效能建設(shè)為抓手，進一步加強黨員作風(fēng)建設(shè)。
1、抓行風(fēng)建設(shè)，著力提高機關(guān)黨員干部的服務(wù)意識。一是制定局機關(guān)《關(guān)于進一步加強行風(fēng)建設(shè)的實施意見》，并提出《2005年行風(fēng)建設(shè)目標和措施》，及時在縣報上作出公示，接受社會各界監(jiān)督。二是開門納諫，下鎮(zhèn)下村聽取對行風(fēng)效能建設(shè)的意見，接受基層干部群眾的監(jiān)督。2004年8月中旬，局機關(guān)組成5個組，分赴全縣19鎮(zhèn)（街道），召開由鎮(zhèn)（街道）機關(guān)干部、人大代表、政協(xié)委員、村支部書記、企業(yè)經(jīng)營者參加的座談會，面對面聽取基層干部群眾對我局行風(fēng)效能建設(shè)的意見建議，收到有重要參考和借鑒作用的意見建議3類38條；三是開展行風(fēng)對話。10月下旬，組織相關(guān)科室到縣廣播電臺直播室“民情熱線”欄目組，就河道整治、山區(qū)水利建設(shè)及水政執(zhí)法、水資源管理等問題接受群眾投訴、咨詢。
2、抓效能建設(shè)，大力提高機關(guān)黨員干部的辦事效率。為建設(shè)效能型機關(guān)，支部求真務(wù)實抓好效能建設(shè)，以推進全局中心工作。一是提出了效能建設(shè)“1234”的工作內(nèi)容。即樹立“一個理念”：以人為本。把握“兩個重點”：提高干部職工的辦事效率和服務(wù)能力。力求“三個充分”：把機關(guān)干部的積極性充分調(diào)動起來；把每個干部的聰明才智充分挖掘出來；把全系統(tǒng)干部職工的作用充分發(fā)揮出來。爭做“四種人”：勤于學(xué)習(xí)，做明明白白的水利人；求真務(wù)實，做實實在在的水利人；敢于負責(zé)，做風(fēng)風(fēng)火火的水利人；清正廉潔，做堂堂正正的水利人；二是向局屬單位、鎮(zhèn)街部門、企業(yè)等發(fā)征詢表，找存在問題，征求意見，收到12條意見，并落實整改措施；三是抓好制度建設(shè)的落實，重新修訂完善局機關(guān)日常管理制度，設(shè)立機關(guān)工作人員崗位去向示意牌。機關(guān)內(nèi)部考核辦法由“二考三掛鉤”為“三考三掛鉤”，嚴格考核。去年，我局機關(guān)總支被縣委授為優(yōu)秀基層黨組織。
三、以“雙清”廉政教育為主題，進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。
1、切實加強正面主題教育。一是開展“雙清”主題教育。圍繞今年我局“清水河道”建設(shè)工作重心，針對工程項目大、數(shù)量多、分布散、管理難的現(xiàn)狀開展“建清水河道，做清廉干部”的“雙清”教育。參與縣紀委牽頭組織的開展《在“清水河道”建設(shè)中加強廉政規(guī)范化管理初探》課題申報研究，探索機制，杜絕“河水清澈了，干部污染了”現(xiàn)象出現(xiàn)；二是開展“學(xué)習(xí)時代先鋒”教育。在機關(guān)及系統(tǒng)內(nèi)部開展向英雄展良才同志的學(xué)習(xí)活動，并開展向身邊先進同志學(xué)習(xí)的活動。三是開展“樹水利人形象，揚水利人精神”教育活動。提出形象再提升的五個具體要求：與時俱進、勇于創(chuàng)新的形象，敬業(yè)愛崗、敢于負責(zé)的形象，顧全大局、團結(jié)協(xié)作的形象，心系百姓、勤政為民的形象，清正廉潔、干凈干事的形象。
2、組織開展警示教育。在認真抓好正面主題教。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇十三
1.強化政治理論學(xué)習(xí)。
深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動，堅持每周五下午進行1小時的集中學(xué)習(xí)，由班子成員、科室負責(zé)人輪流當值主講，學(xué)xxx省、市、區(qū)等主要領(lǐng)導(dǎo)講話精神，切實提升機關(guān)干部的思想水平和理論素養(yǎng)。結(jié)合精準扶貧和招商引資兩項中心工作，組織學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識，提升服務(wù)中心工作水平。
2.規(guī)范組織和隊伍建設(shè)。
一是起草辦公室機關(guān)黨支部20xx年工作計劃。二是開展黨員組織關(guān)系集中排查，梳理機關(guān)黨支部黨員基本情況。三是以增強黨性、提高素質(zhì)、激發(fā)活力為重點，加強對黨員的教育和管理，組織黨員參加預(yù)備黨員和入黨積極分子培訓(xùn)，推動黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用。
3.提升作風(fēng)建設(shè)效能。
一是組織副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部及科室負責(zé)人簽訂《廉潔自律公開承諾書》，牢固樹立紅線意識，責(zé)任意識和榮譽感，嚴格要求自己，帶頭執(zhí)行好各項規(guī)章制度。二是組織填寫《領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告表》。三是針對辦公室的工作清貧、辛苦，針對工作性質(zhì)和特點，通過強化積分制管理，極引導(dǎo)和激勵黨員干部自覺埋頭苦干、精益求精。
深入開展精準扶貧工作，組織專班到仙居鄉(xiāng)何家村、礦山村駐點扶貧，為貧困戶送上慰問金，研究產(chǎn)業(yè)扶貧措施，爭取相關(guān)部門資金扶持。發(fā)揮參謀助手作用，圍繞工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展、招商引資等重點工作，組織開展集中調(diào)研，撰寫調(diào)研報告多篇，多篇在省、市級刊物上發(fā)表。圍繞招商引資、重資產(chǎn)等工作，上報市級信息80條，編報《東寶信息》10余期，多篇高質(zhì)量信息在省、市委信息刊物刊發(fā)。堅持及早準備，精心籌劃，分工負責(zé)，層層把關(guān)，使會前籌備、會中服務(wù)、會后總結(jié)環(huán)環(huán)相扣，先后組織各類會議和大型活動20多次，未出現(xiàn)紕漏。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇十四
20xx年，機關(guān)黨支部在“中心”機關(guān)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，團結(jié)帶領(lǐng)支委會一班人，努力夯實黨建工作基礎(chǔ)，以黨建帶隊建強業(yè)務(wù)，較好地完成了黨員管理和支部建設(shè)工作?，F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
機關(guān)支部情況比較特殊，除退休老黨員之外，有三分之二的黨員是科級、處級領(lǐng)導(dǎo)干部，所以機關(guān)支部“三會一課”的形式比較多樣。一是處級領(lǐng)導(dǎo)干部按照規(guī)定參加黨組中心組理論學(xué)習(xí)，參加上級黨委舉辦的黨性教育專題研修班、求是講堂、知行論壇等，認真完成領(lǐng)導(dǎo)干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院學(xué)習(xí)任務(wù)。二是集中學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》、《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》等黨紀法規(guī)，新提任領(lǐng)導(dǎo)干部參加了黨章黨規(guī)黨紀學(xué)習(xí)培訓(xùn)班。三是建立支部qq群學(xué)習(xí)的平臺，開展黨員學(xué)習(xí)交流研討，定期發(fā)布黨內(nèi)法規(guī)、文件，提供每月一學(xué)資料，營造熱愛學(xué)習(xí)的氛圍，不斷提高黨員的理論知識素養(yǎng)。
自“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育開展以來，機關(guān)支部按照機關(guān)黨委部署，以書記講黨課、手抄黨章、專家教授講座等方式，通過認真的學(xué)推進扎實的做。一是在學(xué)習(xí)教育啟動時，黨組書記親自給黨員上專題黨課，以講黨課啟動開局。在學(xué)習(xí)教育過程中，邀請市委黨校教務(wù)處處長林晨作《習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴治黨的重要論述》輔導(dǎo)講座，邀請市紀委派駐市府辦紀檢組長方季良講《“守紀律、講規(guī)矩”廉政黨課》，把全面從嚴治黨要求落實到每名黨員。二是組織黨員觀看《最美浙江人·時代的先鋒》先進事跡報告會和紅色經(jīng)典《沖鋒號》、《沒有共產(chǎn)黨就沒有新中國》和《最后的特科》，通過先進人物的感人事跡，來強化黨員為民服務(wù)意識。三是在七一建黨節(jié)前夕，組織黨員參加紀念建黨95周年、千名黨員集中宣誓、向革命烈士敬獻花籃、重走一大路、評選優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等系列活動，回憶黨的光輝歷程，勉懷革命先烈，堅定理想信念。
按照黨要管黨、從嚴治黨的要求，采取有效措施加強支部黨員作風(fēng)建設(shè)。一是主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)，分管領(lǐng)導(dǎo)與責(zé)任處室負責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，所有黨員簽訂廉政承諾書，嚴格落實“一員雙崗”制度。二是開展崗位廉政風(fēng)險排查，對近年來新提拔的3名中層干部進行崗位風(fēng)險排查，針對風(fēng)險點制定了相應(yīng)防控措施。三是觀看了宣教片《鏡鑒》—衡陽、南充違反換屆紀律案件和嘉興大案要案警示錄，通過典型案例釋紀說法、以案為戒，筑牢防腐拒變的思想防線。四是學(xué)習(xí)貫徹中央八項規(guī)定，訂閱省紀委監(jiān)察廳、南湖清風(fēng)微信公眾號，在支部qq群中發(fā)布每月一學(xué)資料，讓黨員能夠經(jīng)常性、便捷地學(xué)習(xí)廉政知識，營造風(fēng)清氣正的工作氛圍。
按照支部堡壘指數(shù)管理要求，扎實做好支部建設(shè)基礎(chǔ)工作。一是按時進行支部換屆，20xx年xx月，支委會任期三年屆滿，在機關(guān)黨委的指導(dǎo)下，按照換屆選舉工作程序，順利完成換屆工作。二是做好支部書記述職評議工作，每年年底，支部書記向“中心”機關(guān)黨委和支部全體黨員述職，接受支部黨員監(jiān)督評議。三是做好“黨性體檢、民主評議”工作，支部每年召開一次組織生活會，全體黨員一起深入查擺問題、嚴肅開展批評與自我批評。全體黨員通過個人自評、黨員互評、組織評價，量化打分后評選出先鋒黨員、合格黨員等。四是做好黨務(wù)公開工作，對黨費收繳、黨員發(fā)展、評選先進、考核評比等黨內(nèi)事務(wù)，都公開公平公正操作，保障全體黨員的知情權(quán)、參與權(quán)。
積極鼓勵和支持黨員參加志愿服務(wù)和文體活動，關(guān)心關(guān)愛黨員干部，營造和諧工作環(huán)境。一是參加志愿服務(wù)活動，支部黨員在g20峰會、全國城市文明指數(shù)測評、3月份學(xué)雷鋒主題活動月時，有的參加夜巡協(xié)助社區(qū)做好維穩(wěn)工作，有的到服務(wù)大廳參加文明引導(dǎo)，有的到戴夢得廣場為群眾免費提供法律宣傳、政策咨詢。二是做好結(jié)對幫扶和慰問工作，每年走訪結(jié)對村（社區(qū)）困難家庭，送去米油等慰問品和慰問金；重陽節(jié)和春節(jié)時慰問老同志、老黨員，送去慰問品和單位的祝福。三是組織參加各類健康有益的文體活動，組織黨員參加了市直機關(guān)乒乓球、羽毛球比賽，參加了市直機關(guān)書畫、攝影文藝團隊，參加了干部職工療休養(yǎng)、迎新春園藝培訓(xùn)、餃香花紅一家親等活動，融洽了干群關(guān)系，增強了單位凝聚力。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇十五
2017年，古城臺街道機關(guān)黨支部將以“講好古城故事，傳揚古城內(nèi)涵”為載體，通過“活力古城”、“愛心古城”、“綠色古城”、“文明古城”、平安古城”等活動平臺，打造“七型”機關(guān)，不斷推進機關(guān)黨組織建設(shè)見實效。
一、打造學(xué)習(xí)創(chuàng)新型機關(guān)。通過“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，邊學(xué)邊思，既深刻領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)講話的理論觀點、思想內(nèi)涵，又全面把握全會報告的總體要求、工作布局，切實從學(xué)習(xí)會議精神、從學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)講話中明方向、知形勢、聚共識、強信心，真正做到學(xué)深悟透，入腦入心?；顚W(xué)活用，不斷創(chuàng)新豐富、學(xué)習(xí)主體，多琢磨新方法，多學(xué)習(xí)新內(nèi)容，多開展新活動，多借鑒新經(jīng)驗，培育學(xué)習(xí)型個人、學(xué)習(xí)型家庭，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型科室、學(xué)習(xí)型機關(guān)，大力營造崇尚學(xué)習(xí)的濃厚氛圍。
二、打造務(wù)實高效型機關(guān)。圍繞“四個轉(zhuǎn)變”發(fā)展思路，忠實踐行“兩個絕對”要求，開啟效能建設(shè)，實現(xiàn)街道機關(guān)各項工作良性協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)。嚴肅組織工作紀律。嚴格落實崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制等制度；進一步壓實責(zé)任，組織轄區(qū)“兩代表一委員”、企事業(yè)單位代表、政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員和黨員群眾等現(xiàn)場“問政”、開辟“陽光熱線”，建立問題臺賬，即時整改；進一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，實行效能告誡制，重點抓好機關(guān)黨員干部職工在履職過程中不作為、亂作為、效率低下、服務(wù)態(tài)度差等問題。通過“零距離調(diào)研”“黨員e家”“ab崗”跟崗鍛煉等形式，進一步提升工作能力和執(zhí)行力，確保各項工作高效運轉(zhuǎn)。
三、
打造管理規(guī)范型機關(guān)。堅持用制度管人的原則，增強制度意識，爭做執(zhí)行表率。制定相應(yīng)工作制度，規(guī)范機關(guān)干部行為。切實執(zhí)行工作考勤制度、衛(wèi)生管理制度、請銷假制度、機關(guān)值班管理制度等多項制度，把機關(guān)日常工作納入制度化、機制化體系之中，并形成年終測評機制。強化監(jiān)督工作機制建設(shè)，加強監(jiān)督力度，檢驗工作有標準，監(jiān)督行為有保障，開展工作有方法，解決問題有門路。建立嚴格的獎罰制度，獎勵先進有依有據(jù)，罰處落后有量有度，上傳下達不留死角，開展工作對事不對人，逐步建立起全方位、多層次、廣覆蓋的機關(guān)制度化體系，打造新型制度規(guī)范化機關(guān)。
四、打造陽光服務(wù)型機關(guān)。堅持把民之所思、所盼、所需作為工作的出發(fā)點和落腳點，認真貫徹落實市、區(qū)精準扶貧措施，強化為民服務(wù)，落實各項惠民政策，開辟綠色通道，推行“三強化五保障”，即強化政策落實、強化救助兜底、強化監(jiān)督檢查，落實好城市低保、醫(yī)療救助、臨時救助、留守兒童救助、城市流浪乞討人員救助五條保障線民生服務(wù)體系，實行一門受理，協(xié)同辦理，保障困難群眾“求助有門、受助及時”，縮短“五保障”審批程序，全力打造為困難群眾辦理各類社會救助事務(wù)的“綠色通道”，提升為民服務(wù)水平。
五、打造教育引導(dǎo)型機關(guān)。充分發(fā)揮機關(guān)的教育引導(dǎo)作用，圍繞社會主義核心價值觀，把“大主題”和“小故事”結(jié)合起來，將國家的政策及法律法規(guī)融入轉(zhuǎn)化成居民群眾關(guān)心的熱點話題；把“講道理”和“講故事”結(jié)合起來，發(fā)揮轄區(qū)道德講堂平臺功效，邀請五星級文明戶現(xiàn)場講解好家風(fēng)，好家訓(xùn)，將抽象的道理轉(zhuǎn)化成具體的事例;把“我來說”和“大家談”結(jié)合起來，開展健康教育、新家庭建設(shè)等活動，加強與居民群眾的互動，進一步豐富“古城故事”內(nèi)涵,拓寬“古城故事”載體，將“古城故事”講好、講實、講到位，切實提升老百姓的幸福感。
六、打造平安和諧型機關(guān)。圍繞“平安西區(qū)、法治西區(qū)”建設(shè)，積極開展形式多樣的法制宣傳教育，提高群眾法律意識。落實好信訪工作機制，加大矛盾糾紛排查調(diào)處力度，完善接、管、幫、教、扶工作制度，努力實現(xiàn)“家庭矛盾不出戶、鄰里糾紛不出棟、小事不出社區(qū)、大事不出街道、矛盾不上交”，維護轄區(qū)社會和諧穩(wěn)定。
七、打造節(jié)能環(huán)保型機關(guān)。結(jié)合創(chuàng)建全國文明城市，以“推進和諧發(fā)展、爭當生態(tài)建設(shè)先鋒”為主題，本著節(jié)能降耗的原則，開展“節(jié)能環(huán)保機關(guān)”創(chuàng)建活動。把節(jié)約降耗變成機關(guān)黨員干部的自覺行動。大力倡導(dǎo)節(jié)約，采用節(jié)水節(jié)電設(shè)施，注重資源回收利用，體現(xiàn)循環(huán)經(jīng)濟的理念；倡導(dǎo)“綠色”辦公，推行綠色辦公方式；加強機關(guān)管理，推行無煙科室，提倡無紙化辦公；嚴格落實公車改革相關(guān)規(guī)定，管理使用好應(yīng)急通信車輛，提倡綠色出行。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇十六
機關(guān)黨支部在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，扎扎實實地抓好全面，各項工作穩(wěn)步有效?，F(xiàn)將機關(guān)黨支部20工作總結(jié)如下。
一、加強教育學(xué)習(xí)、提高思想意識。
針對年初巡察發(fā)現(xiàn)存在的問題，我們支部立即召開了支委會并就如何整改落實工作進行了研究部署。要求提高思想意識，加強理論知識學(xué)習(xí)，豐富黨員活動。一是抓政策法規(guī)的學(xué)習(xí)教育，學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》等。二是抓模范典型的正面教育，組織全體黨員學(xué)習(xí)了林朝暉、郭口順、黃群、宋月才、姜開斌等優(yōu)秀黨員的先進事跡，學(xué)習(xí)他們對黨忠誠、恪盡職守、愛國敬業(yè)的精神，每位黨員要始終不忘初心、堅守信念，在新時代陪樹新氣象、展現(xiàn)新?lián)敗幦⌒伦鳛?。三是抓支委的學(xué)習(xí)教育。各項工作雖然繁雜，但支部委員始終堅持學(xué)習(xí)黨紀黨規(guī)，做到在學(xué)習(xí)中提高覺悟，在學(xué)習(xí)中提高自律意識，在學(xué)習(xí)中提高依法決策、依紀工作的能力。每月利用委員會的機會堅持集體學(xué)習(xí)，利用集中學(xué)習(xí)的時機，交心談心，促進了團結(jié)。
二、完善制度建設(shè)，強化責(zé)任落實。
1、嚴格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。深化黨支部主體責(zé)任落實，完善機關(guān)支部書記負總責(zé)、支部委員分工負責(zé),落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
黨支部書記、支部委員必須以身作則，模范遵守各項黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)章制度。
2、嚴格執(zhí)行三會一課制度。高度重視“三會一課”制度并嚴格執(zhí)行，每月召開支委會就如何開好當月的主題黨日活動進行仔細研究，并于每月第一個星期一按要求開展主題黨日活動。
3、嚴格執(zhí)行談心談話制度。認真細致的做好思想政治工作，嚴格執(zhí)行談心談話制度，支部書記、委員每半年與支部黨員至少談心談話1次。開展談心談話工作，使存在各種問題和可能出現(xiàn)不良傾向的黨員干部能及時認識、糾正錯誤，避免嚴重后果發(fā)生，起到警示、告誡作用，從而強化監(jiān)督職能。
4、嚴格執(zhí)行黨員發(fā)展制度。按照中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作流程圖，抓好黨員發(fā)展工作，把好黨員的準入關(guān)。目前，機關(guān)黨支部對尹曉龍同志進行了一年的培養(yǎng)教育和考察，并通過了局黨委的認真審查，確定為發(fā)展對象。
5、嚴格執(zhí)行組織生活會制度。按規(guī)定開好支部組織生活會(1月和7月各一次)。9月份針對巡察要求，召開了以增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識為主題的組織生活會，認真開展了批評與自我批評。7月份和年底，按照“聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”要求，做好支部和黨員半年度及年度述職評議、考核工作。
三、強化紀律建設(shè)，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)。
深入開展作風(fēng)紀律建設(shè)活動，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)。深入貫徹落實中央八項規(guī)定與省委六個嚴禁，積極倡導(dǎo)務(wù)實重行、敢于擔(dān)當?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，重點整治形式主義、官僚主義。組織機關(guān)黨員到庫區(qū)開展“我為護好綠水青山辦實事”清潔水源活動、到網(wǎng)格聯(lián)系村溪邊村助力創(chuàng)建文明城市等活動。并在七一建黨節(jié)前夕，組織黨員到大陳島參加慶祝建黨97周年，學(xué)習(xí)“墾荒精神”，舉行“銘記歷史、不忘初心”集中宣誓活動，回憶黨的光輝歷程，勉懷革命先烈，堅定理想信念。
四、存在的問題與不足。
我們清醒地認識到機關(guān)支部的黨建工作還存在許多不足，離局黨委的要求還有一定的距離。主要存在以下幾個方面的不足：一是思想上重視不夠，一定程度上存在重業(yè)務(wù)輕黨建的情況。二是開展主題黨日活動比較單一，基本以學(xué)習(xí)傳達為主，形勢不夠豐富。三是關(guān)心關(guān)愛黨員不夠，主動服務(wù)意識不強，對如何激發(fā)黨員活力、充分發(fā)揮黨員工作積極性方面還缺少有效的辦法和具體舉措。支部將在局黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，改進以上不足。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇十七
2010年機關(guān)支部在一院黨委的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，從醫(yī)院的實際情況出發(fā)，緊緊抓住“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的有利契機，深入學(xué)習(xí)實踐沈浩精神，堅持以病人為中心，全心全意為人民健康服務(wù)，把人民群眾滿意作為工作的首要任務(wù)。著力在提高醫(yī)療護理質(zhì)量，保障醫(yī)療安全，改進服務(wù)流程，加強行業(yè)作風(fēng)建設(shè)上下功夫，為醫(yī)院的發(fā)展作出了一定的貢獻。現(xiàn)將2010年的黨務(wù)工作總結(jié)如下：
一、圍繞改革發(fā)展的新形勢，突出抓好的理想理念為。
核心內(nèi)容的思想教育，通過多種形式引導(dǎo)黨員轉(zhuǎn)變理念，認清醫(yī)院面臨的形勢，進一步增強緊迫感和責(zé)任感，樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念，正確理解“醫(yī)患”之間權(quán)利與義務(wù)的關(guān)系，針對人民群眾關(guān)心的服務(wù)態(tài)度、醫(yī)護質(zhì)量的收費作為熱點問題，黨支部多次開會及時發(fā)現(xiàn)問題并加以改進。
二、“以滿意度工程”為切入點，開展優(yōu)質(zhì)醫(yī)療護理。
開支部全體黨員大會，首先要求從黨員的自身做起，把服務(wù)行為置于社會和群眾的廣泛監(jiān)督之下。
三、
重視干部隊伍的建設(shè)，緊緊圍繞醫(yī)院黨建工作思。
想改治工作和醫(yī)院發(fā)展中的重要問題，切實加強對黨員的監(jiān)督教育，支部通過組織學(xué)習(xí)、討論，所有黨員統(tǒng)一思想，轉(zhuǎn)變觀念，由過去的面向上級、被動服務(wù)、要求奉獻轉(zhuǎn)變的面向市場、主動服務(wù)、實現(xiàn)自我。
一、繼續(xù)為醫(yī)院穩(wěn)定發(fā)展添磚加瓦。
機關(guān)支部全體黨員深知大發(fā)展大困難、小發(fā)展小困難、不發(fā)展更困難，發(fā)展才是硬道理。我們將用不斷改革創(chuàng)新的辦法解決醫(yī)院發(fā)展中遇到的各種困難，為醫(yī)院的發(fā)展貢獻一份綿薄之力。
1.在推進醫(yī)療改革上創(chuàng)先爭優(yōu)。2.在提高技術(shù)水平上創(chuàng)先爭優(yōu)。3.在服務(wù)廣大患者上創(chuàng)先爭優(yōu)。4.在醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)上創(chuàng)先爭優(yōu)。
二、組織黨員認真學(xué)習(xí)江山市長在市委四屆16次會。
議上的講話，切實把握2011年我市經(jīng)濟工作發(fā)展規(guī)劃。
三、組織全體黨員認真學(xué)習(xí)韓先聰書記講話，樹立“率。
先起飛，追趕跨越，實民強市”的精神，以十二五發(fā)展藍圖為目標，認真討論我院的十二五發(fā)展規(guī)劃，為醫(yī)院發(fā)展出謀劃策。
四、認真學(xué)習(xí)市直工委及市衛(wèi)生局關(guān)于“做好創(chuàng)先爭。
優(yōu)活動”通知，組織全體黨員認真開展討論并進行點評。
五、繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨員十七屆五中全會精神，組。
七屆五中全會精神，要求每位黨員充分發(fā)揮示范表率作用，努力在醫(yī)院營造良好的學(xué)習(xí)氛圍，把干部職工學(xué)習(xí)全會精神轉(zhuǎn)化為做好本職工作的強大動力，團結(jié)一心，扎實工作，為推進我院醫(yī)療事業(yè)的不斷發(fā)展做出自己的貢獻。
機關(guān)支部工作總結(jié)篇十八
20xx年，縣殘聯(lián)機關(guān)黨支部在黨組指導(dǎo)和縣直工委領(lǐng)導(dǎo)下，深入實踐科學(xué)發(fā)展觀，緊密結(jié)合黨建工作的新形勢、新任務(wù)和新要求，緊緊圍繞縣殘聯(lián)中心工作，突出加強思想建設(shè)、組織建設(shè)和隊伍建設(shè)，圓滿地完成了年度各項工作任務(wù)。
一、支部的基本情況。
機關(guān)黨支部現(xiàn)有黨員4名，其中正式黨員4名，沒有預(yù)備黨員和退休黨員。
二、開展的主要工作。
1、深化了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動成果。繼續(xù)深化與古樓村黨支部“結(jié)對幫扶”活動，將古樓村作為黨員干部下基層的聯(lián)系點，嚴格按照相關(guān)規(guī)定落實各項工作任務(wù)。利用機關(guān)的人才、智力、設(shè)施、資金等資源優(yōu)勢，積極促進“康復(fù)示范村”工作開展，并聯(lián)系殘疾人家庭結(jié)對幫扶。在活動中認真總結(jié)，及時分析取得的經(jīng)驗和存在的問題，進一步創(chuàng)新工作方法，不斷完善“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動工作機制，以推進此項活動長效開展，使幫扶工作經(jīng)?；⒅贫然?。
2、落實人口和計劃生育工作。調(diào)整了機關(guān)計劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組成員，堅持把人口和計劃生育工作作為一項政治任務(wù)，擺在重要位置，采取有效措施，確保萬無一失。對20—50歲年齡段的干部職工采取談話，走訪、登記督查到人，檢查到戶，防患于未然，從檢查情況看，無一例超計劃生育和計劃外隱患。
3、抓好了黨費交納標準調(diào)整和按時足繳工作。根據(jù)部分黨員工資調(diào)整的實際情況，支部及時調(diào)整了黨費交納標準，要求黨員應(yīng)主動向小組交納黨費，確保黨費收繳工作按時，按量，進一步規(guī)范了黨費收繳工作。
4、開展了機關(guān)黨員干部下基層活動。以“走近殘疾人、了解殘疾人、幫扶殘疾人”為主題組織開展了“殘聯(lián)黨員干部下基層，當好殘疾人群眾貼心人”活動，通過走進殘疾人家庭訪貧問苦、捐款捐物，堅定了黨員干部全心全意服務(wù)殘疾人的宗旨意識?；顒映瓿晒_承諾、包點聯(lián)戶等規(guī)定動作外，還創(chuàng)造了蹲點調(diào)研、編印《工作手冊》等新鮮經(jīng)驗。
5、組織了慶祝建黨92周年系列活動。以慶祝建黨92周年為契機，通過重溫入黨誓詞、聆聽黨課、開展優(yōu)秀黨員評選等活動，堅定革命理想信念。
6、推進了黨務(wù)公開各項工作。結(jié)合殘聯(lián)實際，制定《**縣殘聯(lián)黨務(wù)公開工作方案》，成立縣殘聯(lián)黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，實行黨務(wù)公開主要領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)制。進一步完善了殘聯(lián)機關(guān)黨務(wù)公開工作，通過召開會議、網(wǎng)絡(luò)公開、文件傳閱等形式，初步形成黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)體制、制度體系和工作機制，使縣殘聯(lián)黨內(nèi)監(jiān)督更加有力，黨內(nèi)民主化程度明顯增強，黨員主體地位得到尊重、民主權(quán)利得到切實保障，黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮，殘疾群眾對黨組織的滿意度不斷提高。
7、認真抓好領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭大走訪活動。積極響應(yīng)縣委號召，把開展“五級書記”帶頭大走訪當成階段性重要工作專題部署，精心制定以“訪殘問苦、排憂解難”為主題的領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭大走訪活動方案，領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入基層，傾心訪民情，虛心匯民智，盡心解民憂。通過前期的大走訪活動，進一步密切黨群、干群關(guān)系，辦好一批實事，破解一些難題，推動全縣殘疾人事業(yè)又好又快發(fā)展。先后走訪了100余戶殘疾人家庭、5家殘疾人創(chuàng)辦企業(yè)，征集10多條建議和意見，扶持95名殘疾人就業(yè)，向30名特困殘疾人發(fā)放慰問品，幫助殘疾人解決40余實事等。
三、主要經(jīng)驗和做法。
1、以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部為抓手，扎實推進機關(guān)黨員隊伍建設(shè)。
以“構(gòu)建終身學(xué)習(xí)體系，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部”為思路，健全學(xué)習(xí)模式，創(chuàng)新學(xué)習(xí)理念，扎實開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部、爭做知識型黨員活動，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動引向深入，有力地促進了殘疾人工作持續(xù)健康發(fā)展，機關(guān)黨員干部隊伍素質(zhì)全面提升。黨支部牢固樹立學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化理念，努力培養(yǎng)全體黨員干部終身學(xué)習(xí)、終身教育的理念;組織開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、爭當學(xué)習(xí)型黨員”活動，引導(dǎo)黨員干部“一天讀書一小時、每月閱讀一本書”，并組織開展“互薦一本書”、“共讀一本書”、“共評一本書”等學(xué)習(xí)活動。倡導(dǎo)個人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，大力營造重視學(xué)習(xí)、崇尚學(xué)習(xí)、堅持學(xué)習(xí)的濃厚氛圍，建立健全管用有效的學(xué)習(xí)制度，全面提高縣殘聯(lián)系統(tǒng)廣大黨員干部綜合素質(zhì)，形成了凝心聚力干事業(yè)、一心一意謀發(fā)展的良好氛圍，增強了黨支部的學(xué)習(xí)力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。建立學(xué)習(xí)監(jiān)督考核和經(jīng)費保障機制，把理論素養(yǎng)、學(xué)習(xí)能力作納入機關(guān)個人年度考核范圍。
2、以組織重大活動為牽引，努力提高服務(wù)中心的能力。緊緊圍繞殘聯(lián)的中心工作，能過組織重大活動，不斷提高服務(wù)中心、保障中心的能力。推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動向縱深發(fā)展，使活動呈現(xiàn)出載體活、氛圍濃、進展好、效果實的良好態(tài)勢。開展了“殘聯(lián)黨員干部下基層、當好殘疾群眾貼心人”活動，組織黨員干部深入基層殘疾群眾家庭，在艱苦的環(huán)境中磨礪意志品質(zhì)，提升思想認識，在與殘疾人打交道中了解民情、改進作風(fēng)，在解決各種矛盾和問題的過程中增長本領(lǐng)、提升工作水平。參與了殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭大走訪活動，訪民情、聽民意、解民憂、惠民生，切實把群眾工作放在機關(guān)工作更加突出的位置，進一步推進機關(guān)工作重心下移，促進黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層，進一步密切了黨群關(guān)系。通過重大活動的開展，提升了黨員干部的整體素質(zhì)，促進了機關(guān)作風(fēng)向公仆型轉(zhuǎn)變、辦事節(jié)奏向效能型轉(zhuǎn)變、行政行為向規(guī)范化轉(zhuǎn)變，有力的推動了全縣殘疾人事業(yè)又好又快發(fā)展。今年以來，縣殘聯(lián)救助貧困殘疾人*人，實施例白內(nèi)障患者免費復(fù)明手術(shù)，向*名貧困精神病患者發(fā)放藥費補助(補貼)，幫助*名殘疾兒童進行了搶救性康復(fù);為33名低視力患者免費提供助視器具，為11名肢殘人免費提供輪椅。救助貧困殘疾大學(xué)生17名和高中教育階段貧困殘疾學(xué)生4名。