2012年03月13日 廈門簡歷范文信息由出國留學網(wǎng)簡歷頻道為求職者提供.
liuxue86.com姓名
(女,23歲)
自我評價
3年多的行政管理工作使我深刻的體會到，行政管理對于企業(yè)發(fā)展的重要性，也讓我對自己未來的工作計劃有了明確的方向。內(nèi)部工作的開展、員工關系的管理，以及行政對外的工作，讓我在完成工作的同時，也更好地鍛煉了自己，加強了實戰(zhàn)經(jīng)驗及溝通能力。
我，個性熱情隨和，活波開朗；
對待工作積極主動，具有積極進取和團隊精神；有良好的協(xié)調(diào)溝通能力，面對新的環(huán)境有較強的適應力；懂得提高自己，適應工作的需要。有較強的事業(yè)心和責任感使我能夠面對任何困難和挑戰(zhàn)。
工作經(jīng)驗
太平洋購物廣場有限公司
2009-3 至 2010-11任職總經(jīng)理助理薪資2000-3000元/月
工作職責：1、起草上級所需文件、會議資料、文稿以及綜合性的工作計劃總結、報告等；
2、負責企業(yè)大事記的搜集、整理、匯編工作；
3、負責企業(yè)檔案資料（合同、證照等）的管理，確保檔案資料的安全和有效；
4、負責協(xié)助制定本部有關規(guī)章制度。
5、負責對各部門遞交的文件進行審核，確認無誤后，交予總經(jīng)理審批；
6、負責審核企業(yè)對外發(fā)送的函件、合同，確保企業(yè)的根本利益；
7、負責協(xié)調(diào)各部門之間的工作事項，收集整理各部門運行中反映出來的問題、意見，轉交相關部予以解決，并跟蹤督促、落實；
8、熟知各部門的工作流程，了解各部門的工作計劃，及時追蹤各部門的完成情況；
9、日常對商場的管理、督導，發(fā)現(xiàn)問題交予相關部門整改、落實；
10、負責對總務采買的物品（辦公用品、布置商場專用品等）進行審核，遵守企業(yè)“貨比三家”的規(guī)定，確保質優(yōu)價廉的同時控制好采購成本。
11、負責對各部門所報銷的費用進行稽核；
12、負責對總經(jīng)理費用的管理；
13、協(xié)助總經(jīng)理做好外聯(lián)接待工作；
14、負責處理、接待企業(yè)投訴（內(nèi)部員工、外部商場、工商局等）事件；
15、負責對在職、新進員工進行了解、考察；對員工的獎懲、晉升、入職、離職提供相關意見。
16、負責組織、協(xié)調(diào)、籌備公司各種行政會議、活動的會務工作；
17、籌備期時參與人員招聘等部分人力資源事務；
18、保質保量按時完成上級交辦的其它工作。
廈門宥諾商業(yè)管理有限公司
2011-3 至 2011-12任職人事專員/助理薪資2000-3000元/月
工作職責：1、負責人力資源的規(guī)劃、人員培訓、人才的開發(fā)和儲備；
2、負責制定公司各項規(guī)章制度、管理方案；
3、負責公司人員檔案資料的建立與管理；
4、負責對員工的獎懲、晉升審核辦理，以及員工入職、離職的談話；
5、員工試用期的考核管理；
6、針對公司人員的需求進行初試篩選，交由用人部門復試，交由領導確認后共同確認聘請人員；
7、負責公司每月薪資的核算、發(fā)放；
8、負責公司人員勞動合同的簽訂與管理；
9、負責公司員工入職手續(xù)、社會保險的辦理；
10、負責公司勞動紀律的管理，定期檢查勞動紀律情況；
11、與勞動局等相關證件辦理單位的溝通協(xié)調(diào)；
12、企業(yè)文化制度的建設；
13、及時完成臨時交辦之各項工作任務。
教育經(jīng)歷
2008-1 至 2011-3廈門海洋學院國際貿(mào)易專業(yè)
羅小玲語言能力
英語：一般
羅小玲專業(yè)證書
計算機一級 2007年6月由計算機管理中心頒發(fā)
廈門簡歷范文延伸閱讀，教你如何撰寫一個優(yōu)秀的個人簡歷。
個人簡歷主要內(nèi)容
1、個人資料：必須有姓名、性別、聯(lián)系方式（固定電話、手機、電子郵箱、固定住址），而出生年月、籍貫、政治面貌、婚姻狀況、身體狀況、興趣愛好等則視個人以及應聘的崗位情況，可有可無。
2、學業(yè)有關內(nèi)容：畢業(yè)學校、學院、學位、所學專業(yè)、班級、城市和國家，然后是獲得的學位及畢業(yè)時間，學過的專業(yè)課程（可把詳細成績單附后）以及一些對工作有利的副修課程以及您的畢業(yè)設計等。
3、本人經(jīng)歷：大學以來的簡單經(jīng)歷，主要是學習和擔任社會工作的經(jīng)歷，有些用人單位比較看重你在課余參加過哪些活動，如實習，社會實踐，志愿工作者，學生會，團委工作，社團等其他活動。切記不要列入與自己所找的工作毫不相干的經(jīng)歷。
4、榮譽和成就：包括“優(yōu)秀學生”、“優(yōu)秀學生干部”、“優(yōu)秀團員”及獎學金等方面所獲的榮譽，還可以把你認為較有成就的經(jīng)歷（比如自立讀完大學等）寫上去?；蛘呤菂⒓訃覍W術性競賽，國際比賽獲得的榮譽等。
5、求職愿望：表明你想做什么，能為用人單位做些什么。內(nèi)容應簡明扼要。
6、附件：個人獲獎證明，如優(yōu)秀黨、團員，優(yōu)秀學生干部證書的復印件，外語四、六級證書的復印件，計算機等級證書的復印件，發(fā)表論文或其他作品的復印件等。
7、個人技能：專業(yè)技能，IT技能和外語技能。同時也可以羅列出你的技能證書。
8、第三方推薦：通過專業(yè)的職業(yè)測評系統(tǒng)，出具詳細客觀的測評報告，作為第三方推薦信，附在簡歷后面作為求職推薦的形式。一方面說明求職者的職業(yè)性格、職業(yè)興趣，另一方面有利于用人單位判斷求職者與崗位的匹配情況。
9、封面：你也可以在個人簡歷上設計封面，也可以省去封面。關于封面，有部分HR不喜歡封面，在選擇封面時需慎重考慮。封面的要求一般要簡潔，可以在封面上出現(xiàn)個人信息，方便用人單位查閱。并且封面的風格要符合應聘公司的文化和背景，也要凸顯自己的個性和風格。
個人簡歷的寫作標準
1、整潔：簡歷一般應打印，保證簡歷的整潔性。
2、簡明：要求簡歷一般在1200字以內(nèi)，讓招聘者在幾分鐘內(nèi)看完，并留下深刻印象。
3、準確：要求簡歷中的名詞和術語正確而恰當，沒有拼寫錯誤和打印錯誤。
4、通俗：語言通俗曉暢，沒有生僻的字詞。
5、誠實：要求內(nèi)容實事求是，不卑不亢。表現(xiàn)自然。
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liuxue86.com姓名
(女,23歲)
| 求 職 位：人事專員/助理 | 期望薪資：2000-3000元/月 |
| 目前職位：人事專員/助理 | 學 歷：大專 |
| 工作經(jīng)驗：3-5年 | 現(xiàn)居住地：廈門思明區(qū)松柏 |
| 聯(lián)系電話： | 電子郵箱： |
自我評價
3年多的行政管理工作使我深刻的體會到，行政管理對于企業(yè)發(fā)展的重要性，也讓我對自己未來的工作計劃有了明確的方向。內(nèi)部工作的開展、員工關系的管理，以及行政對外的工作，讓我在完成工作的同時，也更好地鍛煉了自己，加強了實戰(zhàn)經(jīng)驗及溝通能力。
我，個性熱情隨和，活波開朗；
對待工作積極主動，具有積極進取和團隊精神；有良好的協(xié)調(diào)溝通能力，面對新的環(huán)境有較強的適應力；懂得提高自己，適應工作的需要。有較強的事業(yè)心和責任感使我能夠面對任何困難和挑戰(zhàn)。
工作經(jīng)驗
2009-3 至 2010-11任職總經(jīng)理助理薪資2000-3000元/月
工作職責：1、起草上級所需文件、會議資料、文稿以及綜合性的工作計劃總結、報告等；
2、負責企業(yè)大事記的搜集、整理、匯編工作；
3、負責企業(yè)檔案資料（合同、證照等）的管理，確保檔案資料的安全和有效；
4、負責協(xié)助制定本部有關規(guī)章制度。
5、負責對各部門遞交的文件進行審核，確認無誤后，交予總經(jīng)理審批；
6、負責審核企業(yè)對外發(fā)送的函件、合同，確保企業(yè)的根本利益；
7、負責協(xié)調(diào)各部門之間的工作事項，收集整理各部門運行中反映出來的問題、意見，轉交相關部予以解決，并跟蹤督促、落實；
8、熟知各部門的工作流程，了解各部門的工作計劃，及時追蹤各部門的完成情況；
9、日常對商場的管理、督導，發(fā)現(xiàn)問題交予相關部門整改、落實；
10、負責對總務采買的物品（辦公用品、布置商場專用品等）進行審核，遵守企業(yè)“貨比三家”的規(guī)定，確保質優(yōu)價廉的同時控制好采購成本。
11、負責對各部門所報銷的費用進行稽核；
12、負責對總經(jīng)理費用的管理；
13、協(xié)助總經(jīng)理做好外聯(lián)接待工作；
14、負責處理、接待企業(yè)投訴（內(nèi)部員工、外部商場、工商局等）事件；
15、負責對在職、新進員工進行了解、考察；對員工的獎懲、晉升、入職、離職提供相關意見。
16、負責組織、協(xié)調(diào)、籌備公司各種行政會議、活動的會務工作；
17、籌備期時參與人員招聘等部分人力資源事務；
18、保質保量按時完成上級交辦的其它工作。
2011-3 至 2011-12任職人事專員/助理薪資2000-3000元/月
工作職責：1、負責人力資源的規(guī)劃、人員培訓、人才的開發(fā)和儲備；
2、負責制定公司各項規(guī)章制度、管理方案；
3、負責公司人員檔案資料的建立與管理；
4、負責對員工的獎懲、晉升審核辦理，以及員工入職、離職的談話；
5、員工試用期的考核管理；
6、針對公司人員的需求進行初試篩選，交由用人部門復試，交由領導確認后共同確認聘請人員；
7、負責公司每月薪資的核算、發(fā)放；
8、負責公司人員勞動合同的簽訂與管理；
9、負責公司員工入職手續(xù)、社會保險的辦理；
10、負責公司勞動紀律的管理，定期檢查勞動紀律情況；
11、與勞動局等相關證件辦理單位的溝通協(xié)調(diào)；
12、企業(yè)文化制度的建設；
13、及時完成臨時交辦之各項工作任務。
2008-1 至 2011-3廈門海洋學院國際貿(mào)易專業(yè)
羅小玲語言能力
英語：一般
羅小玲專業(yè)證書
計算機一級 2007年6月由計算機管理中心頒發(fā)
廈門簡歷范文延伸閱讀，教你如何撰寫一個優(yōu)秀的個人簡歷。
個人簡歷主要內(nèi)容
1、個人資料：必須有姓名、性別、聯(lián)系方式（固定電話、手機、電子郵箱、固定住址），而出生年月、籍貫、政治面貌、婚姻狀況、身體狀況、興趣愛好等則視個人以及應聘的崗位情況，可有可無。
2、學業(yè)有關內(nèi)容：畢業(yè)學校、學院、學位、所學專業(yè)、班級、城市和國家，然后是獲得的學位及畢業(yè)時間，學過的專業(yè)課程（可把詳細成績單附后）以及一些對工作有利的副修課程以及您的畢業(yè)設計等。
3、本人經(jīng)歷：大學以來的簡單經(jīng)歷，主要是學習和擔任社會工作的經(jīng)歷，有些用人單位比較看重你在課余參加過哪些活動，如實習，社會實踐，志愿工作者，學生會，團委工作，社團等其他活動。切記不要列入與自己所找的工作毫不相干的經(jīng)歷。
4、榮譽和成就：包括“優(yōu)秀學生”、“優(yōu)秀學生干部”、“優(yōu)秀團員”及獎學金等方面所獲的榮譽，還可以把你認為較有成就的經(jīng)歷（比如自立讀完大學等）寫上去?；蛘呤菂⒓訃覍W術性競賽，國際比賽獲得的榮譽等。
5、求職愿望：表明你想做什么，能為用人單位做些什么。內(nèi)容應簡明扼要。
6、附件：個人獲獎證明，如優(yōu)秀黨、團員，優(yōu)秀學生干部證書的復印件，外語四、六級證書的復印件，計算機等級證書的復印件，發(fā)表論文或其他作品的復印件等。
7、個人技能：專業(yè)技能，IT技能和外語技能。同時也可以羅列出你的技能證書。
8、第三方推薦：通過專業(yè)的職業(yè)測評系統(tǒng)，出具詳細客觀的測評報告，作為第三方推薦信，附在簡歷后面作為求職推薦的形式。一方面說明求職者的職業(yè)性格、職業(yè)興趣，另一方面有利于用人單位判斷求職者與崗位的匹配情況。
9、封面：你也可以在個人簡歷上設計封面，也可以省去封面。關于封面，有部分HR不喜歡封面，在選擇封面時需慎重考慮。封面的要求一般要簡潔，可以在封面上出現(xiàn)個人信息，方便用人單位查閱。并且封面的風格要符合應聘公司的文化和背景，也要凸顯自己的個性和風格。
個人簡歷的寫作標準
1、整潔：簡歷一般應打印，保證簡歷的整潔性。
2、簡明：要求簡歷一般在1200字以內(nèi)，讓招聘者在幾分鐘內(nèi)看完，并留下深刻印象。
3、準確：要求簡歷中的名詞和術語正確而恰當，沒有拼寫錯誤和打印錯誤。
4、通俗：語言通俗曉暢，沒有生僻的字詞。
5、誠實：要求內(nèi)容實事求是，不卑不亢。表現(xiàn)自然。
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