《哈佛大學如何讓學生和校友參與本科招生?》新聞由麥可思Mycos02月16日報道。
我們時?？吹疥P(guān)于美國的大學招生工作細致的稱贊——有些大學似乎有三頭六臂，數(shù)以萬計的申請學生還能聯(lián)系周到。其訣竅即在于，美國許多大學邀請在校生與校友參與本校的招生和錄取工作。那么，具體是如何來操作呢?本期《麥可思研究》以哈佛大學為案例，請王可向您介紹——
●《麥可思研究》：在哈佛大學的本科招生錄取中，在校學生可以為此做什么?我們知道你大一時就加入招生辦公室了，作為剛?cè)胄２痪玫男律?，似乎什么都還很懵懂，怎么就能協(xié)助做本科招生錄取工作了呢?
● 王 可：哈佛的學生在本科招生錄取方面可以做三件事：
1. 在家鄉(xiāng)的高中作招生宣傳。如果在校學生有興趣，可以去家鄉(xiāng)所在地的一些高中作招生宣講(Presentation)，向高中生們介紹哈佛大學。我在校時，哈佛會為這樣的學生承擔往返機票的費用，學生可以選在感恩節(jié)等假期期間，抽出兩三天來做這項工作，也回家過了節(jié)。
2. 發(fā)送學校給高中生的電子郵件，給被錄取的學生打電話。當年我被錄取后，就接到一個和我同樣來自西雅圖的華裔男生的電話。他介紹自己是三年級學生，歡迎我進入哈佛，熱心地詢問我有沒有什么問題。學校借助這種由在校學生撥打的“關(guān)懷”電話，讓被錄取的高中生感覺到，他們已經(jīng)是哈佛大家庭的一員。通常很多哈佛一、二年級的學生就開始打這種電話。
3.少數(shù)族裔的學生有機會成為協(xié)調(diào)人。哈佛招生辦公室有5個分支(Division)，分別招收亞裔、墨西哥裔、美國原住民、黑人、南美裔的學生。每個分支有兩個協(xié)調(diào)人，我是招亞裔學生的協(xié)調(diào)人(Coordinator)之一。
●《麥可思研究》：作為協(xié)調(diào)人，具體會負責些什么樣的工作?
● 王 可：協(xié)調(diào)人的職責包括：
1. 回答高中生的相關(guān)詢問。每年美國高中生考完SAT(學術(shù)能力評估考試)或PSAT(學業(yè)能力傾向初步測驗)后，哈佛會收集考得最好的學生的電子郵箱，給他們發(fā)信。郵件大意為：我們聽說你分數(shù)考得很高，希望你考慮申請哈佛，這是一些相關(guān)的資料……如果高中生想進一步提問，就會給我們寫電子郵件，或給招生辦公室打電話。我們就會直接回答他們的一些問題，特別是關(guān)于校園生活、課程方面的問題。
2. 參與招生小組座談會。通常很多高中生在決定上哪所大學前，會到哈佛的校園來看看。我們會跟著招生專員(Admission Officer)，一周大約作三、四次座談(Panel)，向高中生介紹哈佛，與他們聊天。
3. 指導(dǎo)回家鄉(xiāng)做招生宣講的本科同學，幫助他們安排行程等。
4. 跟著招生專員去一些大城市，如紐約、費城，作招生宣講，與他們一起講述哈佛的生活。
做招生錄取的學生協(xié)調(diào)人，必須對校園里的學生協(xié)會、組織非常熟悉。因為這項工作必須要組織、和人打交道。通常，我們會招募學生來幫我們打電話，或是找一些學生接待人(Host)——高中生到哈佛校園進行了解時，通常會安排他們到本科生的宿舍住宿體驗，這就需要我們找本科生作為接待人。
●《麥可思研究》：哈佛會給參與招生錄取的學生提供什么樣的“待遇”?你們?yōu)槭裁丛敢鈪⑴c?
● 王 可：我們少數(shù)族裔招生辦公室的10個協(xié)調(diào)人是有薪水的，通常一周工作15或20小時就會有薪水;除此以外的其他學生都是沒有薪水的志愿者，只會在他們打電話時提供免費的披薩餅等。
參與這項工作，有些人是因為覺得“以前我被錄取的時候，有哈佛的學生給我打電話，我覺得特別有意義，我也想做同樣的事情”;有些是作為一些學生社團(如少數(shù)族裔學生社團)的活動;有人開玩笑說是來吃免費披薩，但免費披薩哪里都有。其實主要就是希望做一些志愿工作。很多美國的學生發(fā)自內(nèi)心地認為，我應(yīng)該為我的學校做一些志愿活動。
●《麥可思研究》：那么，已經(jīng)畢業(yè)的校友怎么參與到哈佛的招生錄取中呢?
● 王 可：畢業(yè)的時候，哈佛的校友辦公室會收集每個學生的電子郵箱，以及在哪里工作、做什么樣的工作等信息。據(jù)此，校友居住所在地的校友俱樂部就會主動與他/她聯(lián)系，問是否愿意加入當?shù)毓鹁銟凡?，這在畢業(yè)五年內(nèi)免費。校友成為俱樂部會員以后，俱樂部會詢問是否有興趣面試申請哈佛的高中生，把回復(fù)“是”的校友放到哈佛在線系統(tǒng);招生開始以后，按照校友的居住地，給他們就近分配一些高中生(如1-5個)面試。每年好幾萬個學生申請哈佛，面試是很大的工作量;這時校友就成為中堅力量，是學校的一項資源。校友會自己跟分配到的高中生聯(lián)系，比如，問“什么時候可以請你喝咖啡”，然后像聊天一樣進行面試。特別喜歡這方面工作的校友，可以申請做協(xié)調(diào)人，或者申請在哈佛校友俱樂部負責招生相關(guān)工作的崗位。
校友俱樂部是校友參與哈佛招生錄取的一個平臺。在學校向高中生發(fā)出錄取通知后，每個哈佛俱樂部都有招待會，被錄取的學生可以到招待會去認識一些校友，這也是另外一個機會去了解哈佛是怎樣的。
●《麥可思研究》：校友要想做面試工作，只要加入校友俱樂部，說“我愿意做這項工作”就可以了?在校生參與招生錄取工作也是提出申請就可以自動獲得資格嗎?
● 王 可：是的，只要自己愿意就可以參加，志愿工作是沒有門檻的。做協(xié)調(diào)人等就需要申請和面試。校友不管畢業(yè)多長時間都可以參與招生面試，我畢業(yè)第一年起就開始做這項工作。
校友俱樂部是校友參與哈佛招生錄取的一個平臺。在學校向高中生發(fā)出錄取通知后，每個哈佛俱樂部都有招待會，被錄取的學生可以到招待會去認識一些校友……
●《麥可思研究》：那么，學生和校友做這項沒有“門檻”的工作需要培訓嗎?像打電話和面試，學校會不會規(guī)定一些談話要點?
● 王 可：哈佛對參與招生工作的學生和校友都會有培訓，畢竟這是比較重要的工作。以校友為例，一般每個哈佛俱樂部都有一個負責志愿者的校友來做協(xié)調(diào)人，招生辦公室就會培訓這個協(xié)調(diào)人，再由協(xié)調(diào)人來培訓本地參與招生的校友。
學校對于電話、面試內(nèi)容沒有特別規(guī)定。像電話，主要是看申請的學生會提什么樣的問題。這種電話是非正式的，只為讓學生感覺到哈佛歡迎他/她。不同校友有不同的面試風格。有些校友喜歡問在高中學了些什么，哪些課程得了什么成績，SAT考得如何。我覺得這樣的問題很別扭，大部分校友也不會問這些問題，而是主要考察申請學生是不是一個很成熟的年青人，是不是一個對生活、對世界有理解的年青人，通常會請高中生談?wù)勛约旱募彝デ闆r，最近讀了什么書，喜歡讀什么雜志、報紙，對什么有興趣。這種面試就像朋友聊天一樣。但如果申請的學生根本找不出什么可聊的，就不太好，這表明他/她可能存在社交方面的問題。
●《麥可思研究》：校友面試會在本科招生錄取決定中起到什么樣的作用?
● 王 可：中國人或許多美國人會覺得招生面試是一件“大事”，但實際上，它通常并不決定你是否被錄取。比如說，你的申請材料出類拔萃，只是面試的人不喜歡你，哈佛仍然會錄取;你的申請材料不是特別好，但面試特別特別好，也不會因此而錄取你。這也有特殊情況，像有些學生申請材料比較好，但與其他學生相比不那么突出，而面試的校友覺得他特別特別優(yōu)秀，這種意見就會幫助他。面試只對處在錄取邊緣的學生起著重要作用，對其他學生來說更是一種體驗，而非錄取決定的關(guān)鍵點。
哈佛做招生面試主要出于這樣的原因：一是使招生辦公室對申請學生有更多了解，他/她的實際情況怎么樣，與其申請材料是否一致。二是使申請學生有機會更多了解哈佛。很多高中生，特別是來自遙遠地方的高中生，不知道哈佛是什么樣的，在那里上學是什么樣的，同學是什么樣的;面試給他們提供機會與校友聊天，去認識大學。此外，對于很多校友來說，像我，特別喜歡和高中生聊天。這也算是我做的一種“善事”，并且讓我感覺到與我的大學有更深刻的感情聯(lián)系。
王 可，教育咨詢專家。本科畢業(yè)于哈佛大學本科生院，后在哈佛大學教育學院獲碩士學位。從本科期間即在哈佛大學招生辦公室工作，曾任哈佛大學招收亞裔學生的協(xié)調(diào)人，畢業(yè)后在中國、洛杉磯、芝加哥等地為哈佛招生做面試工作。(采訪/撰文《麥可思研究》編輯 羅惠文)
我們時?？吹疥P(guān)于美國的大學招生工作細致的稱贊——有些大學似乎有三頭六臂，數(shù)以萬計的申請學生還能聯(lián)系周到。其訣竅即在于，美國許多大學邀請在校生與校友參與本校的招生和錄取工作。那么，具體是如何來操作呢?本期《麥可思研究》以哈佛大學為案例，請王可向您介紹——
●《麥可思研究》：在哈佛大學的本科招生錄取中，在校學生可以為此做什么?我們知道你大一時就加入招生辦公室了，作為剛?cè)胄２痪玫男律?，似乎什么都還很懵懂，怎么就能協(xié)助做本科招生錄取工作了呢?
● 王 可：哈佛的學生在本科招生錄取方面可以做三件事：
1. 在家鄉(xiāng)的高中作招生宣傳。如果在校學生有興趣，可以去家鄉(xiāng)所在地的一些高中作招生宣講(Presentation)，向高中生們介紹哈佛大學。我在校時，哈佛會為這樣的學生承擔往返機票的費用，學生可以選在感恩節(jié)等假期期間，抽出兩三天來做這項工作，也回家過了節(jié)。
2. 發(fā)送學校給高中生的電子郵件，給被錄取的學生打電話。當年我被錄取后，就接到一個和我同樣來自西雅圖的華裔男生的電話。他介紹自己是三年級學生，歡迎我進入哈佛，熱心地詢問我有沒有什么問題。學校借助這種由在校學生撥打的“關(guān)懷”電話，讓被錄取的高中生感覺到，他們已經(jīng)是哈佛大家庭的一員。通常很多哈佛一、二年級的學生就開始打這種電話。
3.少數(shù)族裔的學生有機會成為協(xié)調(diào)人。哈佛招生辦公室有5個分支(Division)，分別招收亞裔、墨西哥裔、美國原住民、黑人、南美裔的學生。每個分支有兩個協(xié)調(diào)人，我是招亞裔學生的協(xié)調(diào)人(Coordinator)之一。
●《麥可思研究》：作為協(xié)調(diào)人，具體會負責些什么樣的工作?
● 王 可：協(xié)調(diào)人的職責包括：
1. 回答高中生的相關(guān)詢問。每年美國高中生考完SAT(學術(shù)能力評估考試)或PSAT(學業(yè)能力傾向初步測驗)后，哈佛會收集考得最好的學生的電子郵箱，給他們發(fā)信。郵件大意為：我們聽說你分數(shù)考得很高，希望你考慮申請哈佛，這是一些相關(guān)的資料……如果高中生想進一步提問，就會給我們寫電子郵件，或給招生辦公室打電話。我們就會直接回答他們的一些問題，特別是關(guān)于校園生活、課程方面的問題。
2. 參與招生小組座談會。通常很多高中生在決定上哪所大學前，會到哈佛的校園來看看。我們會跟著招生專員(Admission Officer)，一周大約作三、四次座談(Panel)，向高中生介紹哈佛，與他們聊天。
3. 指導(dǎo)回家鄉(xiāng)做招生宣講的本科同學，幫助他們安排行程等。
4. 跟著招生專員去一些大城市，如紐約、費城，作招生宣講，與他們一起講述哈佛的生活。
做招生錄取的學生協(xié)調(diào)人，必須對校園里的學生協(xié)會、組織非常熟悉。因為這項工作必須要組織、和人打交道。通常，我們會招募學生來幫我們打電話，或是找一些學生接待人(Host)——高中生到哈佛校園進行了解時，通常會安排他們到本科生的宿舍住宿體驗，這就需要我們找本科生作為接待人。
●《麥可思研究》：哈佛會給參與招生錄取的學生提供什么樣的“待遇”?你們?yōu)槭裁丛敢鈪⑴c?
● 王 可：我們少數(shù)族裔招生辦公室的10個協(xié)調(diào)人是有薪水的，通常一周工作15或20小時就會有薪水;除此以外的其他學生都是沒有薪水的志愿者，只會在他們打電話時提供免費的披薩餅等。
參與這項工作，有些人是因為覺得“以前我被錄取的時候，有哈佛的學生給我打電話，我覺得特別有意義，我也想做同樣的事情”;有些是作為一些學生社團(如少數(shù)族裔學生社團)的活動;有人開玩笑說是來吃免費披薩，但免費披薩哪里都有。其實主要就是希望做一些志愿工作。很多美國的學生發(fā)自內(nèi)心地認為，我應(yīng)該為我的學校做一些志愿活動。
●《麥可思研究》：那么，已經(jīng)畢業(yè)的校友怎么參與到哈佛的招生錄取中呢?
● 王 可：畢業(yè)的時候，哈佛的校友辦公室會收集每個學生的電子郵箱，以及在哪里工作、做什么樣的工作等信息。據(jù)此，校友居住所在地的校友俱樂部就會主動與他/她聯(lián)系，問是否愿意加入當?shù)毓鹁銟凡?，這在畢業(yè)五年內(nèi)免費。校友成為俱樂部會員以后，俱樂部會詢問是否有興趣面試申請哈佛的高中生，把回復(fù)“是”的校友放到哈佛在線系統(tǒng);招生開始以后，按照校友的居住地，給他們就近分配一些高中生(如1-5個)面試。每年好幾萬個學生申請哈佛，面試是很大的工作量;這時校友就成為中堅力量，是學校的一項資源。校友會自己跟分配到的高中生聯(lián)系，比如，問“什么時候可以請你喝咖啡”，然后像聊天一樣進行面試。特別喜歡這方面工作的校友，可以申請做協(xié)調(diào)人，或者申請在哈佛校友俱樂部負責招生相關(guān)工作的崗位。
校友俱樂部是校友參與哈佛招生錄取的一個平臺。在學校向高中生發(fā)出錄取通知后，每個哈佛俱樂部都有招待會，被錄取的學生可以到招待會去認識一些校友，這也是另外一個機會去了解哈佛是怎樣的。
●《麥可思研究》：校友要想做面試工作，只要加入校友俱樂部，說“我愿意做這項工作”就可以了?在校生參與招生錄取工作也是提出申請就可以自動獲得資格嗎?
● 王 可：是的，只要自己愿意就可以參加，志愿工作是沒有門檻的。做協(xié)調(diào)人等就需要申請和面試。校友不管畢業(yè)多長時間都可以參與招生面試，我畢業(yè)第一年起就開始做這項工作。
校友俱樂部是校友參與哈佛招生錄取的一個平臺。在學校向高中生發(fā)出錄取通知后，每個哈佛俱樂部都有招待會，被錄取的學生可以到招待會去認識一些校友……
●《麥可思研究》：那么，學生和校友做這項沒有“門檻”的工作需要培訓嗎?像打電話和面試，學校會不會規(guī)定一些談話要點?
● 王 可：哈佛對參與招生工作的學生和校友都會有培訓，畢竟這是比較重要的工作。以校友為例，一般每個哈佛俱樂部都有一個負責志愿者的校友來做協(xié)調(diào)人，招生辦公室就會培訓這個協(xié)調(diào)人，再由協(xié)調(diào)人來培訓本地參與招生的校友。
學校對于電話、面試內(nèi)容沒有特別規(guī)定。像電話，主要是看申請的學生會提什么樣的問題。這種電話是非正式的，只為讓學生感覺到哈佛歡迎他/她。不同校友有不同的面試風格。有些校友喜歡問在高中學了些什么，哪些課程得了什么成績，SAT考得如何。我覺得這樣的問題很別扭，大部分校友也不會問這些問題，而是主要考察申請學生是不是一個很成熟的年青人，是不是一個對生活、對世界有理解的年青人，通常會請高中生談?wù)勛约旱募彝デ闆r，最近讀了什么書，喜歡讀什么雜志、報紙，對什么有興趣。這種面試就像朋友聊天一樣。但如果申請的學生根本找不出什么可聊的，就不太好，這表明他/她可能存在社交方面的問題。
●《麥可思研究》：校友面試會在本科招生錄取決定中起到什么樣的作用?
● 王 可：中國人或許多美國人會覺得招生面試是一件“大事”，但實際上，它通常并不決定你是否被錄取。比如說，你的申請材料出類拔萃，只是面試的人不喜歡你，哈佛仍然會錄取;你的申請材料不是特別好，但面試特別特別好，也不會因此而錄取你。這也有特殊情況，像有些學生申請材料比較好，但與其他學生相比不那么突出，而面試的校友覺得他特別特別優(yōu)秀，這種意見就會幫助他。面試只對處在錄取邊緣的學生起著重要作用，對其他學生來說更是一種體驗，而非錄取決定的關(guān)鍵點。
哈佛做招生面試主要出于這樣的原因：一是使招生辦公室對申請學生有更多了解，他/她的實際情況怎么樣，與其申請材料是否一致。二是使申請學生有機會更多了解哈佛。很多高中生，特別是來自遙遠地方的高中生，不知道哈佛是什么樣的，在那里上學是什么樣的，同學是什么樣的;面試給他們提供機會與校友聊天，去認識大學。此外，對于很多校友來說，像我，特別喜歡和高中生聊天。這也算是我做的一種“善事”，并且讓我感覺到與我的大學有更深刻的感情聯(lián)系。
王 可，教育咨詢專家。本科畢業(yè)于哈佛大學本科生院，后在哈佛大學教育學院獲碩士學位。從本科期間即在哈佛大學招生辦公室工作，曾任哈佛大學招收亞裔學生的協(xié)調(diào)人，畢業(yè)后在中國、洛杉磯、芝加哥等地為哈佛招生做面試工作。(采訪/撰文《麥可思研究》編輯 羅惠文)