? ? ? ? ?我們常聽(tīng)說(shuō)，“隨著人口老化，社會(huì)對(duì)醫(yī)護(hù)人手需求只會(huì)有增無(wú)減……”不少同學(xué)因此而考慮香港醫(yī)療情況去報(bào)讀香港護(hù)理課程，盼日后可大展所長(zhǎng)。不過(guò)，有同學(xué)問(wèn)筆者，完成一個(gè)香港護(hù)士學(xué)位課程需時(shí)5年，屆時(shí)社會(huì)對(duì)相關(guān)人才的需求，是否仍然“有增無(wú)減”?會(huì)否畢業(yè)就等同失業(yè)呢?
未來(lái)數(shù)年 有價(jià)有市
俗語(yǔ)說(shuō)“數(shù)字會(huì)說(shuō)話(huà)”，或者讓我們先看看現(xiàn)時(shí)護(hù)士業(yè)界的情況。近年我們確實(shí)面對(duì)護(hù)士人手不足的問(wèn)題。根據(jù)醫(yī)管局資料，2012/13年局方將會(huì)因應(yīng)實(shí)際需要，增加3.4%醫(yī)護(hù)人數(shù)，當(dāng)中增聘2,000名護(hù)士。
再看看私家醫(yī)院方面，內(nèi)地孕婦明年將不獲來(lái)港分娩配額，但私家醫(yī)院在“零雙非”下，不但不愁護(hù)士人手過(guò)剩之余，更計(jì)劃跟隨公務(wù)員幅度加薪水，就此看來(lái)，護(hù)士職業(yè)在未來(lái)數(shù)年可謂“有價(jià)有市”。
那四五年后又會(huì)如何呢?筆者估計(jì)，護(hù)士人手需求將持續(xù)，讓我們看看，2010年註冊(cè)護(hù)士年齡中位數(shù)為46歲，而一般護(hù)士退休年齡介乎55歲至60歲之間，換言之，在未來(lái)8年至10年期間，社會(huì)將面對(duì)一波護(hù)士退休潮，補(bǔ)充新血加入護(hù)理行業(yè)可謂刻不容緩。
增聘人手 仍有空間
另一方面，本港醫(yī)療服務(wù)雖已達(dá)國(guó)際水平，但不少地方仍存在改善空間，現(xiàn)時(shí)國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)護(hù)士病人比例約為1:4至6，但去年本港日間護(hù)士病人比例為1:12至14，夜間更去到1:22至24，因此我們實(shí)有增聘人手的空間。
政府因應(yīng)人口老化問(wèn)題所帶來(lái)的醫(yī)療需要，已決定于未來(lái)數(shù)年興建新醫(yī)院及擴(kuò)建現(xiàn)有醫(yī)療設(shè)備以滿(mǎn)足市民需求。例如預(yù)算于2016年落成的天水圍醫(yī)院及啟德兒童醫(yī)院、分階段重建瑪麗醫(yī)院、廣華醫(yī)院及仁濟(jì)醫(yī)院、及推出4塊私家醫(yī)院用地供團(tuán)體招標(biāo)等，在可見(jiàn)將來(lái)，護(hù)士空缺將會(huì)因應(yīng)醫(yī)院的增加及擴(kuò)充而逐步增加。因此，無(wú)論是明年畢業(yè)的登記護(hù)士畢業(yè)生，或是五年后才畢業(yè)的註冊(cè)護(hù)士畢業(yè)生，就業(yè)前景仍然是樂(lè)觀的，筆者建議學(xué)生畢業(yè)后可先到醫(yī)管局工作，學(xué)習(xí)如何跟進(jìn)復(fù)雜個(gè)案并吸取經(jīng)驗(yàn)，日后轉(zhuǎn)職至私院會(huì)更有助發(fā)展。
未來(lái)數(shù)年 有價(jià)有市
俗語(yǔ)說(shuō)“數(shù)字會(huì)說(shuō)話(huà)”，或者讓我們先看看現(xiàn)時(shí)護(hù)士業(yè)界的情況。近年我們確實(shí)面對(duì)護(hù)士人手不足的問(wèn)題。根據(jù)醫(yī)管局資料，2012/13年局方將會(huì)因應(yīng)實(shí)際需要，增加3.4%醫(yī)護(hù)人數(shù)，當(dāng)中增聘2,000名護(hù)士。
再看看私家醫(yī)院方面，內(nèi)地孕婦明年將不獲來(lái)港分娩配額，但私家醫(yī)院在“零雙非”下，不但不愁護(hù)士人手過(guò)剩之余，更計(jì)劃跟隨公務(wù)員幅度加薪水，就此看來(lái)，護(hù)士職業(yè)在未來(lái)數(shù)年可謂“有價(jià)有市”。
那四五年后又會(huì)如何呢?筆者估計(jì)，護(hù)士人手需求將持續(xù)，讓我們看看，2010年註冊(cè)護(hù)士年齡中位數(shù)為46歲，而一般護(hù)士退休年齡介乎55歲至60歲之間，換言之，在未來(lái)8年至10年期間，社會(huì)將面對(duì)一波護(hù)士退休潮，補(bǔ)充新血加入護(hù)理行業(yè)可謂刻不容緩。
增聘人手 仍有空間
另一方面，本港醫(yī)療服務(wù)雖已達(dá)國(guó)際水平，但不少地方仍存在改善空間，現(xiàn)時(shí)國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)護(hù)士病人比例約為1:4至6，但去年本港日間護(hù)士病人比例為1:12至14，夜間更去到1:22至24，因此我們實(shí)有增聘人手的空間。
政府因應(yīng)人口老化問(wèn)題所帶來(lái)的醫(yī)療需要，已決定于未來(lái)數(shù)年興建新醫(yī)院及擴(kuò)建現(xiàn)有醫(yī)療設(shè)備以滿(mǎn)足市民需求。例如預(yù)算于2016年落成的天水圍醫(yī)院及啟德兒童醫(yī)院、分階段重建瑪麗醫(yī)院、廣華醫(yī)院及仁濟(jì)醫(yī)院、及推出4塊私家醫(yī)院用地供團(tuán)體招標(biāo)等，在可見(jiàn)將來(lái)，護(hù)士空缺將會(huì)因應(yīng)醫(yī)院的增加及擴(kuò)充而逐步增加。因此，無(wú)論是明年畢業(yè)的登記護(hù)士畢業(yè)生，或是五年后才畢業(yè)的註冊(cè)護(hù)士畢業(yè)生，就業(yè)前景仍然是樂(lè)觀的，筆者建議學(xué)生畢業(yè)后可先到醫(yī)管局工作，學(xué)習(xí)如何跟進(jìn)復(fù)雜個(gè)案并吸取經(jīng)驗(yàn)，日后轉(zhuǎn)職至私院會(huì)更有助發(fā)展。