新加坡就業(yè)指導(dǎo)

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    新加坡就業(yè)指導(dǎo)

    對(duì)于在海外留學(xué)的學(xué)生,畢業(yè)后能夠找到一份滿意的工作是頭等大事。求學(xué)之路畫上圓滿句點(diǎn)的同時(shí),一些學(xué)子選擇在國外工作,找工作的難題也就擺在了他們面前。學(xué)生選擇在新加坡就業(yè)要注意以下幾點(diǎn):
    一、語言文化交流要過關(guān)
    留學(xué)生在海外經(jīng)常面臨的語言溝通不暢、文化背景差異等問題,即使學(xué)生在學(xué)習(xí)的過程中掌握了良好的語言技能,在實(shí)際運(yùn)用中依舊會(huì)產(chǎn)生諸如口音或聽說的問題。這一點(diǎn)在學(xué)生畢業(yè)后找工作,在他們找工作的過程中更加凸顯。語言是溝通的橋梁,海外學(xué)子在找第一份工作的過程中,會(huì)深刻感覺到語言對(duì)于工作的重要性。即便自己專業(yè)技能過硬,但若說一口“蹩腳”外語,或無法領(lǐng)會(huì)他人話意,招聘單位也不得不“忍痛割愛”。對(duì)他們來講,寧愿選擇專業(yè)技能中上,卻能完整流利表達(dá)意見的員工。
    除了語言之外,海外學(xué)子還需深入了解當(dāng)?shù)氐奈幕?,在國外,企業(yè)文化的適應(yīng)也需要一段時(shí)間,學(xué)生在學(xué)校的時(shí)候可以多參加一些實(shí)踐性活動(dòng),以便更好的了解當(dāng)?shù)仄髽I(yè)的文化,學(xué)生在實(shí)習(xí)的時(shí)候可以留心觀察,虛心求教。專家建議學(xué)生在學(xué)校的時(shí)候,多注重于他人的樓宇交流,不要只專注于書本的知識(shí)。
    二、選個(gè)好專業(yè)更重要
    學(xué)生在選擇專業(yè)的時(shí)候除了根據(jù)自己的興趣,還應(yīng)道著重考慮社會(huì)發(fā)展緊密相連的專業(yè),這些專業(yè)相對(duì)好就業(yè),薪水也不錯(cuò)。赴新加坡學(xué)習(xí)領(lǐng)先的旅游酒店管理、物流管理、計(jì)算機(jī)課程、會(huì)計(jì)課程、商業(yè)管理、生物科技、大眾傳媒等課程是相對(duì)優(yōu)勢的學(xué)科。
    物流管理
    我國被世界認(rèn)為是最大的物流市場,而現(xiàn)代物流業(yè)尚處在起步發(fā)展階段,物流人才匱乏。因此,物流將成為留學(xué)新加坡選擇專業(yè)的新方向。對(duì)于畢業(yè)后有志留在新加坡工作移民的學(xué)生來說,選擇理工科的專業(yè)非常有優(yōu)勢,因?yàn)樾录悠露嗄陙硪恢比狈砉た频膶I(yè)人才,所以中國學(xué)生只要在當(dāng)?shù)氐墓⒋髮W(xué)畢業(yè)并有相應(yīng)的技術(shù),畢業(yè)后將會(huì)順利工作并移民。
    酒店與旅游管理
    由于消費(fèi)者不斷地追求新體驗(yàn),世界的旅游和酒店業(yè)也隨時(shí)處在變化和演變之中?,F(xiàn)在,旅游和酒店業(yè)的持續(xù)變化和對(duì)需求的適應(yīng)也顯得比以往更重要。由于國際旅游/旅行、海外教育、機(jī)構(gòu)和展覽和會(huì)議的增多,這個(gè)行業(yè)也充滿了挑戰(zhàn),要求從業(yè)人員掌握更高的技術(shù)。至于住宿業(yè),為消費(fèi)者提供一種富有個(gè)性化和對(duì)無微不至的服務(wù)將是這個(gè)行業(yè)在二十一世紀(jì)的主戰(zhàn)場。
    因此,該課程將為學(xué)生提供旅游和酒店管理的全面的知識(shí),幫助他們在該行業(yè)獲得管理職位作好準(zhǔn)備。由于適應(yīng)高度動(dòng)態(tài)的競爭環(huán)境,絕大部分畢業(yè)生都會(huì)在本行業(yè)的業(yè)務(wù)中贏得一席之地。學(xué)生們還將獲得傳統(tǒng)的銷售/服務(wù)、人力資源、會(huì)計(jì)和酒店運(yùn)作管理等方面的專業(yè)知識(shí)。
    三、建立通暢多元的溝通渠道
    海外學(xué)子一定要有健全的社會(huì)資源支持體系,包括朋友群、參與留學(xué)生集體活動(dòng)以及留意國內(nèi)的未來專業(yè)發(fā)展方向和對(duì)人才的要求,照著這些目標(biāo)努力,及早著手準(zhǔn)備,對(duì)于找到合適的崗位大有裨益。在工作的初期不要眼高手低,應(yīng)當(dāng)腳踏實(shí)地。
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    海外經(jīng)歷能給海歸帶來什么?
    曾留德5年的葉豐,一直在海外關(guān)注著中國科研領(lǐng)域的發(fā)展?fàn)顩r。“適逢國家鼓勵(lì)科技創(chuàng)新,國內(nèi)科研領(lǐng)域的發(fā)展空間很大,對(duì)于科研人才來說,回國發(fā)展的機(jī)會(huì)非常多。”葉豐談道,德國的材料研究以基礎(chǔ)性研究為主體,而國內(nèi)材料科學(xué)研究的發(fā)展趨勢則是走向直接應(yīng)用。“我所認(rèn)識(shí)的從事金屬材料研究的留學(xué)人員,現(xiàn)在大部分都回來了。在這種大環(huán)境下,我覺得自己應(yīng)該回來為國家貢獻(xiàn)點(diǎn)力量。”
    海外經(jīng)歷能給海歸帶來什么?葉豐認(rèn)為,首先是思維方式的改變。“海外的研究經(jīng)歷給了我更廣闊的視野,對(duì)于科學(xué)研究的思考也達(dá)到了更高的層次。”他指出,一個(gè)科研人員的學(xué)術(shù)水平不僅體現(xiàn)在實(shí)驗(yàn)方面,更重要的是表現(xiàn)在對(duì)問題的看法和思維方式上。因此,有志于回國從事科研工作的海歸,一方面要在專業(yè)技能上過硬,另一方面要提高自己的綜合素質(zhì)和能力。