根據(jù)德州市公安局關于考試錄用公務員的工作安排，禹城市公安局政工室對今年進入政審考察范圍的6名人民警察職位的擬用公務員進行了考察政審。截至7月1日，考察政審工作圓滿結束。
為做好此次政審工作，我局召開專題會議，成立了專門領導小組，對擬錄用人員考核政審工作進行了全面部署，并按照“分類、就近、從嚴”的原則，組成2個考察組分赴各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及事業(yè)單位，到考生所在單位(居委會、院校)進行實地考察，通過領導談話、同事(群眾)座談等方式全面了解考生的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)以及遵紀守法、廉潔自律等情況。同時，對考生進行資格復審，重點查閱考生的人事檔案，再次核實每位考生是否符合報考條件，報考信息和提供的相關材料是否真實等。在此基礎上，實事求是地為每位考生寫出考察報告，確保整個考核工作全面、客觀、公正。為下一步結合崗位性質做好工作安排、更好的發(fā)揮新錄用人員的優(yōu)點和作用提供了詳實依據(jù)。
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為做好此次政審工作，我局召開專題會議，成立了專門領導小組，對擬錄用人員考核政審工作進行了全面部署，并按照“分類、就近、從嚴”的原則，組成2個考察組分赴各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及事業(yè)單位，到考生所在單位(居委會、院校)進行實地考察，通過領導談話、同事(群眾)座談等方式全面了解考生的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)以及遵紀守法、廉潔自律等情況。同時，對考生進行資格復審，重點查閱考生的人事檔案，再次核實每位考生是否符合報考條件，報考信息和提供的相關材料是否真實等。在此基礎上，實事求是地為每位考生寫出考察報告，確保整個考核工作全面、客觀、公正。為下一步結合崗位性質做好工作安排、更好的發(fā)揮新錄用人員的優(yōu)點和作用提供了詳實依據(jù)。
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