常務(wù)副總述職報(bào)告

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    1、 負(fù)責(zé)商場(chǎng)日常的經(jīng)營(yíng)管理，協(xié)助總經(jīng)理對(duì)商場(chǎng)計(jì)劃的制度及實(shí)施和檢查。
    2、 掌握商場(chǎng)的組織機(jī)構(gòu)，人事制度，各部門日常操作規(guī)程以及各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)。
    3、 向總經(jīng)理建議任免部門經(jīng)理及中層管理人員人選。
    4、 掌握控制及處理各種緊急情況的方法及步驟，妥善處理各種突發(fā)性事件。
    5、 主持商場(chǎng)種種人事培訓(xùn)工作，督導(dǎo)和考核部門的服務(wù)質(zhì)量，有及紀(jì)律性符合有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
    6、 了解和分析商場(chǎng)需求，制度營(yíng)銷計(jì)劃，負(fù)有拓展商場(chǎng)前景的責(zé)任。
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