2013年西藏公務(wù)員考試申論真題解析
一、給定資料5中有學(xué)者指出“制造業(yè)是未來經(jīng)濟(jì)繁榮的關(guān)鍵”。請結(jié)合“給定資料5”，談?wù)勀銓@個(gè)問題的認(rèn)識。
【參考答案】
1、 部分發(fā)達(dá)國家一味的發(fā)展虛擬經(jīng)濟(jì)，受到了經(jīng)濟(jì)危機(jī)的沖擊。
2、 發(fā)展制造業(yè)可以保持較高的就業(yè)率，促進(jìn)科技創(chuàng)新提高，也會(huì)讓一個(gè)經(jīng)濟(jì)實(shí)體抵御經(jīng)濟(jì)危機(jī)沖擊
3、 一個(gè)國家制造業(yè)的發(fā)展必須注重一人為主導(dǎo)的生產(chǎn)，可以通過技術(shù)扶持和補(bǔ)貼等手段，維持制造業(yè)的就業(yè)的穩(wěn)定。
4、 提高技術(shù)工人的待遇，提升全社會(huì)對技術(shù)工人的認(rèn)同度
二、請結(jié)合“給定資料5-6”，談?wù)劼殬I(yè)技術(shù)教育在德國取得成功的原因。(20分)
要求：全面準(zhǔn)確，條理清楚，不超過300字。
【參考答案】
1、德國政府重視科研及人才，以人為主導(dǎo)的生產(chǎn)。經(jīng)職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)后的技術(shù)工人待遇很高。
2、德國職業(yè)學(xué)校多，且大多數(shù)年輕人選擇職業(yè)教育。教育的費(fèi)用由政府和企業(yè)承擔(dān)，年輕人選擇職業(yè)教育花費(fèi)低。
3、企業(yè)提供實(shí)習(xí)場所，發(fā)生活費(fèi)給學(xué)生。企業(yè)受到國家經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼，是榮譽(yù)。企業(yè)不斷創(chuàng)新、更新職業(yè)培訓(xùn)崗位，提名專家參與規(guī)則制定并提供培訓(xùn)補(bǔ)貼。
4、承擔(dān)“校外培養(yǎng)”的培訓(xùn)中心應(yīng)運(yùn)而生。
5、政府和工商界共同努力，政府搭建法律框架并提供資金支持。政府監(jiān)管商會(huì)活動(dòng)。商會(huì)為企業(yè)提供咨詢。工商聯(lián)合會(huì)和手工業(yè)協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)監(jiān)管企業(yè)。
三、假設(shè)某市總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)閱讀了“給定資料7”后，擬在全市制造企業(yè)中開展“藍(lán)領(lǐng)創(chuàng)新”活動(dòng)，請以“XX市總工會(huì)”的名義，代寫一份倡議書。(20分)
要求：定位準(zhǔn)確，內(nèi)容全面，語言生動(dòng)，具有號召力。
【參考答案】
倡議書
廣大職工同志們：
一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)離不開所有員工的共同努力，同時(shí)，企業(yè)的發(fā)展壯大也為職工提供了更為廣闊的發(fā)展前景。近年來，在大家的共同努力下，公司的業(yè)務(wù)蒸蒸日上，取得了不小的成績，工會(huì)代表公司感謝大家的付出和努力。
但是，我們也應(yīng)該看到我們工作中還存在著一些問題。比如，近期有一部分員工因?yàn)楦鞣N原因出現(xiàn)了散漫怠工的現(xiàn)象，工作不在狀態(tài);我們的公司雖然發(fā)展很快，但是創(chuàng)新力不足也日益成為我們工作的瓶頸。一個(gè)可以不斷發(fā)展壯大的企業(yè)，除了所有員工的努力外，企業(yè)的創(chuàng)新也起著至關(guān)重要的作用。我們應(yīng)該在看到我們工作中的成績的同時(shí)，也看到我們的問題，并及時(shí)的改正，才能保證工作的順利展開，保證企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。
在這里，為了公司的可持續(xù)發(fā)展，為了給廣大職工同志提供更好的發(fā)展空間，工會(huì)代表公司對大家發(fā)出倡議，鼓勵(lì)大家共同創(chuàng)新，希望廣大職工同志們在自己的崗位上發(fā)揮作為企業(yè)細(xì)胞的作用，積極創(chuàng)新，多多創(chuàng)新。對于在自己的崗位上表現(xiàn)積極，積極創(chuàng)新的同志，公司會(huì)給予表揚(yáng)和一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，希望大家認(rèn)真的對待。
我們每個(gè)人都是公司發(fā)展過程中不可或缺的一份子，希望大家可以積極的行動(dòng)起來，為了公司的美好明天，為了我們?nèi)松鷥r(jià)值的更好體現(xiàn)，我們一起努力!
工會(huì)辦公室
XX年X月X日
| 行測真題 | 行測答案 | 申論真題 | 申論答案 | 面試專題 |