2016深圳公務員面試:首次采用兩輪面試

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    2016年廣東深圳公務員考試報考公告新鮮發(fā)布,深圳公務員考試發(fā)生了些許的變化,比如深圳公務員面試首次采用兩輪面試。這對于參加面試的考生來說不一定是一個好訊息,面試的時間是2016年3月29日—4月1日。如果你需要參加公務員面試則一定要記住這個時間喔。2016深圳公務員面試:首次采用兩輪面試由出國留學網(wǎng)公務員考試頻道整理而出,希望大家喜歡!
    首次引入“部門專業(yè)職位規(guī)范目錄”杜絕因人設崗
    此次招考419個職位,共招聘648名聘任制公務員。市人力資源和社會保障局公務員管理處處長張麗說:“為降低招考單位設置招考職位的隨意性,從源頭上杜絕因人設崗的‘蘿卜招考’,深圳引入了招考職位規(guī)范目錄制度,在職位申報前建立規(guī)范的資格條件目錄,包括職位職責、學歷要求、專業(yè)要求和其他資格條件要求,各單位申報上述職位時只能從目錄中選擇相應條件設置,不能自行增設其他專業(yè)和資格條件。”
    市人力資源和社會保障局公務員管理處副處長曹劍輝介紹,在去年首次發(fā)布行政綜合、財務會計、信息化、檔案管理、統(tǒng)計分析5類通用職位目錄的基礎上,今年又首次創(chuàng)新性地擴展引入了包括城市規(guī)劃、食品安全監(jiān)管等61個部門專業(yè)職位規(guī)范目錄。本次招考使用職位規(guī)范目錄的擬招聘人數(shù)占擬招總人數(shù)的67%。下一步,深圳還將繼續(xù)擴大職位目錄的范圍,逐步形成一套覆蓋面廣、分類科學的招考職位目錄體系。
    加大科技和金融領域專業(yè)人才引進力度
    張麗處長說:“本次招考加大科技、金融等領域專業(yè)化人才的引進力度,為我市公務員隊伍引進懂經濟、懂產業(yè)、懂科技的專業(yè)化人才,為我市科技、金融領域的發(fā)展提供更加堅強的服務保障。此次招考設置理工科專業(yè)的共130余個職位擬聘230余人,約占擬招聘總數(shù)的35%,較2015年的30%、2014年的28%,比例有所提升。其中,市經信委、市科創(chuàng)委以及市市場和質量監(jiān)管委等部門從事航空航天、生物、新能源、新材料產業(yè)規(guī)劃和管理以及相關的服務監(jiān)管工作的職位,專業(yè)要求為航空航天類、海洋科學類、材料類、能源動力類、電子信息類、自動化類、生物科學類、生物醫(yī)學工程類等,這些職位主要立足于為我市科技領域發(fā)展提供專業(yè)化的服務保障。此外,本次招考在金融類設置了6個職位,主要從事金融研究和金融服務工作。”
    從此次招考總體的專業(yè)要求看,法學專業(yè)約占36%,工學占29%,文學占11%、管理學占7%、理學6%、醫(yī)學占4%,其他學科約占4%,不限專業(yè)的占擬招人數(shù)的3%。法學專業(yè)的需求依然最大,主要滿足各執(zhí)法崗位和法治政府建設的需要。工科理科類專業(yè)較往年比例有所提升。此外,行政綜合崗位和財務會計崗位需求量也比較大,分別擬招127人和49人。
    執(zhí)法類單位對高學歷人才需求凸顯
    從此次招考單位分布情況看,招考的419個職位涉及全市22個市直單位,9個區(qū)(含新區(qū))。其中政府系統(tǒng)371個職位擬聘593人(約占92%),黨群系統(tǒng)48個職位擬招聘55人(約占8%)。從各層級單位招聘人數(shù)來看,市直單位(含派駐各區(qū)的分局及基層站所)職位約占一半,區(qū)直和街道擬聘人數(shù)相當。
    從職位類別來看,綜合管理類約占一半;在招考職位職級方面,主要為科員、七級執(zhí)法員和初級警員(約占總擬聘人數(shù)的84%)。市直單位此次招聘行政執(zhí)法類公務員較多,其中市市場和質量監(jiān)管委擬招執(zhí)法員達110人。
    從學歷學位要求看,要求本科學士以上的職位合計招聘547人,占總招聘人數(shù)的84%,說明各單位用人需求仍以本科畢業(yè)生為主。綜合管理類要求碩士研究生以上(含博士研究生)的職位占綜合管理類招聘總數(shù)的10 %,行政執(zhí)法類要求碩士研究生以上(含博士研究生)職位占行政執(zhí)法類招聘總數(shù)的21%。張麗分析說,隨著我市公務員職位細分工作的推進,行政執(zhí)法類公務員的工作已從傳統(tǒng)的大一統(tǒng)模式逐漸向專業(yè)化方向發(fā)展,執(zhí)法類單位對高學歷人才的需求逐漸凸顯。
    此外,考慮部分職位對專業(yè)經驗要求的特點,個別職位設置了相關專業(yè)技術資格或從業(yè)(執(zhí)業(yè)、職業(yè))資格證書,如要求會計資格證的均為從事財務會計工作的職位,擬聘人數(shù)為20人;要求“中共黨員”的職位均為黨群系統(tǒng)職位,擬聘人數(shù)為4人;要求具有醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書的擬聘人數(shù)為5人。
    首次探索兩輪面試
    此次考試分類更細化,突出專業(yè)選才導向。張麗告訴記者,本次招考按照“干什么,考什么”的原則進一步實施分類筆試,根據(jù)職位履行職責所需專業(yè)素質,將筆試科目劃分為公共科目與專業(yè)科目兩大類別,專業(yè)科目還進一步細分為11個類別,其中新增了《衛(wèi)生行政執(zhí)法素質測試》、《金融專業(yè)素質測試》兩個專業(yè)筆試科目。
    面試則首次探索兩輪面試方式,分為基礎面試和專業(yè)面試。所有職位均需參加基礎面試,部分職位需加試專業(yè)面試,進一步實現(xiàn)用人單位專業(yè)化選才的需求。
    具體的考試科目及內容為:本次公開招考《行政職業(yè)能力測驗》為全部職位筆試公共科目。各類職位加考科目如下:市直行政機關綜合管理類金融管理職位考金融專業(yè)素質測試,其他市直機關綜合管理類職位考申論(A類);區(qū)直機關和各街道辦事處綜合管理類職位考申論(B類)。
    市社保局社會保險職位考社會保險執(zhí)法素質測試;市地稅局稅務經濟職位考地稅執(zhí)法素質測試;市市場和質量監(jiān)管委食品安全職位考食品安全執(zhí)法素質測試,特種設備職位考特種設備執(zhí)法素質測試;市衛(wèi)計委衛(wèi)生監(jiān)督職位考衛(wèi)生行政執(zhí)法素質測試;其他行政執(zhí)法類職位考行政執(zhí)法素質測試。
    市司法局監(jiān)獄戒毒管理機關警察職位考司法素質測試。
    市氣象局氣象預報職位考氣象專業(yè)素質測試。
      12月15日開放考生注冊
      21日開始選報職位
    市人力資源和社會保障局提醒報考人員注意:本次公開招考報名使用深圳市人事考試考生服務系統(tǒng)。已注冊過的人員應使用原有用戶進行報名,并更新本人手機號碼等最新信息;未注冊的人員須登錄考生服務系統(tǒng)憑本人有效第二代居民身份證實名注冊新用戶??忌障到y(tǒng)于12月15日起開放注冊,12月21至25日選報職位,12月28日至31日網(wǎng)上繳費。報名時不對報考人員是否符合職位的資格條件和要求進行審查,所有信息經系統(tǒng)提交確認后將不能修改。
    請報考人員務必認真閱讀招考公告、職位表、報考指南、專業(yè)目錄及網(wǎng)上報名功能使用詳細說明,對照本人情況選擇符合條件的職位進行報考,并按照規(guī)定流程和時限盡早完成各環(huán)節(jié)操作。未在規(guī)定的選報職位時間內完成職位選報和確認或未在規(guī)定的繳費時間內完成繳費的,均視為放棄報名。
    對本次招考有關情況,報考人員除可關注深圳組工在線、深圳市人力資源和社會保障局及深圳市考試院官方網(wǎng)站外,亦可通過深圳市人力資源和社會保障局新浪、騰訊官方微博以及深圳發(fā)布微信了解相關信息。
    本次招考各階段的時間安排初步計劃如下:
    2015年12月15日:發(fā)布招考公告,開放考生注冊
    2015年12月21日~25日:網(wǎng)上選報職位
    2015年12月28日~31日:網(wǎng)上繳費
    2016年1月16日:筆試
    2016年2月2日:公布筆試成績
    2016年2月23日~3月3日:網(wǎng)上資格初審
    2016年3月12日:警察職位體能測評
     2016年3月29日:部分職位專業(yè)面試
      2016年3月30日~4月1日:全部職位基礎面試
    2016年4月9日~10日:體檢
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