美國留學 留學生就業(yè)情況

字號:


    隨著出國留學的人越來越多,留學生就業(yè)也成了大家越來越關(guān)注的事情,從曾經(jīng)的“金文憑”到現(xiàn)在含金量下降,大批的學生出國,學成之后又回到國內(nèi),我們不可規(guī)避的要面對留學生就業(yè)的問題。那么留學生就業(yè)情況如何呢?下面跟出國留學網(wǎng)一起來看看美國留學留學生就業(yè)現(xiàn)狀,供大家參考。
    有國內(nèi)不錯的工作經(jīng)驗并留學深造過的海歸
    這是針對那些在國內(nèi)工作了一段時間決定去美國留學鍍金的人員,或者留學后積累了一定工作經(jīng)驗的人,也是很有競爭力的人群,國內(nèi)企業(yè)很青睞這樣的對象,也是極具競爭力的一類人。
    留學歸來并有跨國公司工作的背景
    這部分在留學海歸中是比較少的,他們一般專業(yè)能力強,知識掌握好,而且實用經(jīng)驗豐富,還有很好的人脈資源,回國很多都會選擇開創(chuàng)自己的事業(yè),是在國內(nèi)的外企爭搶的人才。做高層管理人員非常合適。
    留學歸來的應屆畢業(yè)生
    高中或大學畢業(yè)直接歸國,沒有實際工作經(jīng)驗的一類人,這是比較尷尬的一類,但是也是現(xiàn)在海歸中的主力軍。他們由于缺乏工作經(jīng)驗,在就業(yè)市場上競爭力不大。不過他們的優(yōu)勢在于有跨文化的背景,語言優(yōu)勢和知識結(jié)構(gòu)優(yōu)勢,對于那些需要拓展國際業(yè)務的企業(yè)來說,也是很有用的。不過這類學生一般存在眼高手低的特點,找工作的時候要放平心態(tài)。
    留學生找工作,并不是靠自己海歸的光環(huán),這個光環(huán)畢竟是個虛的東西。企業(yè)看中的主要還是實際能力,有價值的留學生才是真正搶手的。如果有能力的國內(nèi)本科生也能干好,那留學生的價值就無法體現(xiàn)了。
    所以如果留學生想要有一個好的就業(yè)前景,從進大學的第一天開始,就要有清晰的目標。以就業(yè)為導向地讀書。在學校要有意識地培養(yǎng)自己的實際工作經(jīng)驗。抓住各種機會參加實習項目或工作項目。
    想了解更多留學資訊,請訪問出國留學網(wǎng)www.liuxue86.com