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區(qū)紀委機制提高執(zhí)紀能力案件剖析材料
階段來，潮陽區(qū)紀委緊抓市紀委深入推進以案治本、深化警示教育活動契機，堅持以增強紀檢監(jiān)察干部執(zhí)紀能力和理論水平為切入點，探索紀檢監(jiān)察辦案業(yè)務學習常態(tài)化、制度化的新機制新辦法，通過建立定期撰寫案件剖析材料機制，大力提升辦案一線紀檢監(jiān)察干部業(yè)務能力水平，取得明顯效果。截止今年第三季度，該區(qū)紀委立案155件，位列全市第一，全省第三;共編寫案件剖析材料31篇，參與撰寫覆蓋全體辦案人員。
一是成立專班，認真部署。市紀委與汕頭日報編輯部聯(lián)合推出《以案說紀》欄目后，區(qū)紀委高度重視，把撰寫報送案例剖析材料作為紀檢監(jiān)察干部提升執(zhí)紀能力、加強警示教育、強化紀律意識的契機，專門成立領導小組，由一名副書記牽頭各辦案部門開展案件剖析撰寫報送工作。
同時，抽調(diào)辦案業(yè)務較熟悉、文字寫作水平較高的2名同志專門負責案件剖析材料的修改完善、整理上報等工作，各個辦案部門還指定了一名文字寫作基礎較為扎實的同志作為聯(lián)系人，負責案件剖析材料整理報送工作。
二是設立標準，落實責任。為確保案例剖析材料的質(zhì)量和數(shù)量，區(qū)紀委下發(fā)《關于報送<以案說紀>農(nóng)村基層黨員干部違紀違法典型案件剖析材料的通知》，提出案件剖析材料撰寫的具體要求，統(tǒng)一格式，統(tǒng)一標準;明確報送時限和數(shù)量，區(qū)分各部門工作性質(zhì)和查辦案件情況，要求紀檢監(jiān)察室、派駐組、執(zhí)法室等部門按月報送案件剖析材料，對辦案數(shù)量較少的黨廉室、效能辦、信訪室等部門每半年報送不少于一篇剖析材料。liuxue86.com
三是組織學習，加強輔導。區(qū)紀委適時組織各辦案部門負責人及負責撰寫材料的同志進行學習，熟悉剖析材料在結(jié)構、篇幅等方面的寫作要求。區(qū)紀委分管領導還專門就如何寫好違紀案件剖析材料作專門輔導，傳授剖析材料寫作的方法，強調(diào)剖析必須由與涉案人員直接接觸的辦案人員起草，確保如實、深刻反映最原始案件細節(jié)、案情脈絡和涉案人員的思想動態(tài)，并要求全體人員從撰寫案件剖析材料中深入學習，認真檢查，掌握突破案件的方式方法，提高辦案技能。
四是逐級審核，嚴格把關。區(qū)紀委按照剖析材料既符合當前黨風廉政建設和反腐敗工作的新形勢、新任務和新要求，又保證內(nèi)容權威、文字準確的規(guī)定要求，認真落實案件剖析材料逐級審核把關制度。辦案部門分管領導對本部門進行初核;領導小組辦公室負責對各辦案部門報送的剖析材料在文字組織、文檔編輯等方面把關，進一步修改完善;分管委局領導對完成的初稿進行審核后，報紀委書記審閱。對案件剖析材料不符合要求的，一律退回重新撰寫，保證案件剖析材料質(zhì)量。
五是交流督促，確保長效。堅持定期舉行改稿會和研討會，討論案件剖析材料寫作思路和方法，研討案件情況，分析反腐形勢，查找問題，總結(jié)經(jīng)驗;定期對案例剖析材料裝訂成冊，在委局機關內(nèi)部進行傳閱，相互借鑒交流。為實現(xiàn)長效，領導小組認真抓好檢查督促工作，根據(jù)報送材料時限、數(shù)量、質(zhì)量等情況進行考評，實行獎懲，通過督促問責倒逼各部門重視抓好報送工作，持之以恒抓好落實。
通過建立定期撰寫典型剖析材料機制，不僅積累了豐富的案例素材，為開展以案說紀、警示教育奠定了堅實基礎，同時也有效提升了紀檢監(jiān)察干部綜合素質(zhì)。
一是增強了紀律審查能力。紀檢監(jiān)察干部通過撰寫典型案件剖析材料，交流學習體會看法，從案件中發(fā)現(xiàn)問題，查找規(guī)律，特別是一些違紀違法新手段、新類型，研究辦案對策技巧，掌握突破案件方式方法，進一步提高了辦案業(yè)務能力和寫作水平。
二是強化了紀律規(guī)矩意識。每撰寫一個典型案例剖析材料，都是對紀檢監(jiān)察干部進行一次深刻的警示教育。在撰寫案例剖析材料過程中，每位紀檢監(jiān)察干部都接受了一次再學習、再教育、再警示，切實有效的增強了紀檢監(jiān)察干部的紀律觀念和規(guī)矩意識。
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