2017水利局述職報告【一】
一、成績清單
1.高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，開創(chuàng)了機(jī)關(guān)黨建工作新局面。年初，我局制定了黨建工作實施方案，開展了“謀發(fā)展、敢擔(dān)當(dāng)、正風(fēng)紀(jì)、抓落實”和“三嚴(yán)三實”專題教育活動;召開了黨委綜合性議黨會議1次，召開黨建工作例會12次，外請專家集中授課2次，班子成員給機(jī)關(guān)黨員干部上黨課4次，下基層調(diào)研60人次;組織黨組織書記和黨務(wù)工作者培訓(xùn)1次，舉辦處(科)級后備干部培訓(xùn)1次，機(jī)關(guān)培養(yǎng)發(fā)展黨員1名，加強(qiáng)督導(dǎo)檢查2次。
2.規(guī)范制度、機(jī)制建設(shè)，切實增強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗力。嚴(yán)格遵循“三重一大”制度，集體議定重大問題和重大工作，全年召開民主生活會2次;建立黨建工作聯(lián)系點，定期開展談心交心，及時查找存在問題并整改落實;規(guī)范群眾接待制度，設(shè)立群眾來訪接待日,專設(shè)接待室，幫助解決群眾來訪問題，全年共接待來訪25件/246人次，均妥善辦結(jié);規(guī)范雙重組織生活制度，黨委成員參加班子民主生活會和理論中心組學(xué)習(xí)的同時，還以普通黨員的身份參加所在黨支部的活動;健全完善財務(wù)管理制度、公出管理規(guī)定、應(yīng)急信息報送制度，進(jìn)一步提高了黨員的組織紀(jì)律觀念和責(zé)任感。
3.勇于擔(dān)當(dāng)，抓黨建促發(fā)展，完成年度經(jīng)濟(jì)工作任務(wù)。汛期重點加強(qiáng)指揮調(diào)度，組織各地開展河道和山洪溝清障工作，實現(xiàn)全市安全度汛。高質(zhì)量完成“十三五”水利發(fā)展規(guī)劃編制任務(wù)，共規(guī)劃水利項目2594項，規(guī)劃投資359億元。今年共開展水利工程建設(shè)417項，累計完成投資13.9億元;新建農(nóng)村飲水安全工程158處，完成投資9345萬元，解決了11.43萬人農(nóng)村居民和學(xué)校師生飲水不安全問題;完成186座小型水庫除險加固任務(wù);開展農(nóng)田水利建設(shè)項目819項，完成投資2.1億元;全市商品魚產(chǎn)量達(dá)到 3.93萬噸，實現(xiàn)產(chǎn)值4.79萬元;積極開展了水生態(tài)文明試點城市建設(shè)。
4.認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，樹立良好水利形象。始終把組織黨員干部學(xué)習(xí)從嚴(yán)治黨、反腐倡廉各項制度規(guī)定作為重點，以防為主，全年無黨員干部違反“八項規(guī)定”問題發(fā)生，沒有不作為、亂作為等損害群眾利益現(xiàn)象存在。在專題教育活動中，機(jī)關(guān)黨員干部先后兩次到龍?zhí)秴^(qū)泡子沿社區(qū)進(jìn)行幫扶幫建，走訪慰問了48名困難群眾和職工，為他們送去了慰問金和慰問品，約合人民幣5.5萬元;局黨委查擺出問題9個，黨委班子成員查擺出問題63個，機(jī)關(guān)各黨組織查擺出問題43個，都制定了整改措施和完成時限，目前所有問題整改完畢。
二、問題清單
一年來，我在抓黨建工作中雖然取得了一定成效，但也存在許多差距和不足之處。通過深入反思和查找，感到存在以下問題：一是自覺學(xué)習(xí)的主動性不夠，存在以干代學(xué)、走馬觀花、學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象，自己系統(tǒng)學(xué)習(xí)不夠，缺少堅實的理論支撐，眼界不寬，思路老套，方法簡單;二是黨內(nèi)組織生活制度堅持的不夠好，“三會一課”、理論中心組學(xué)習(xí)等開的不及時，開的質(zhì)量不高;
三是黨員活動比較單一，活動載體不夠豐富，缺少行之有效的黨建考評機(jī)制，影響黨務(wù)干部做好黨建工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性，個別黨員的先鋒模范帶頭作用不明顯;四是黨員管理教育工作有待于進(jìn)一步加強(qiáng)，黨員干部自覺學(xué)習(xí)的意識還沒有完全養(yǎng)成，黨員教育、培訓(xùn)、監(jiān)督上還不夠完善，盡管平時要求比較嚴(yán)，但缺少靈活多樣、針對性強(qiáng)的教育，一些黨員宗旨意識淡薄;五是機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)不夠規(guī)范，在制度建設(shè)、組織生活等方面還存在一些差距，如個別黨支部的組織生活制度堅持的不夠好，個別黨支部書記能力不強(qiáng)，局屬機(jī)關(guān)黨組織之間發(fā)展不平衡。
存在問題的原因：一是對黨建工作認(rèn)識有偏差，存在重業(yè)務(wù)輕黨建的傾向，沒有充分認(rèn)識到抓黨建工作與抓業(yè)務(wù)工作的辯證關(guān)系，存在片面重業(yè)務(wù)的現(xiàn)象，認(rèn)為抓業(yè)務(wù)是“硬指標(biāo)”，抓黨建是“軟任務(wù)”，只要任務(wù)指標(biāo)完成了就行，表面看是重視業(yè)務(wù)指標(biāo)，實質(zhì)是大局意識不強(qiáng)，沒有從鞏固黨的執(zhí)政地位、夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的角度來思考黨建工作的重大意義;二是學(xué)習(xí)不夠，黨的理論根底淺，自己作為黨建工作第一責(zé)任人，平時對黨建理論系統(tǒng)學(xué)習(xí)不深，對黨建工作的認(rèn)識不到位，使得抓黨建工作招法不多，工作的質(zhì)量和層次不高，導(dǎo)致黨建工作抓而不緊;
三是群眾工作意識淡薄，調(diào)查研究少，下基層少，憑經(jīng)驗決策，對黨建工作沒有投入更多的精力去認(rèn)真研究和謀劃，導(dǎo)致黨建工作虛化不實;四是制度執(zhí)行不嚴(yán)，總認(rèn)為機(jī)關(guān)干部素質(zhì)高，有覺悟，不用過多強(qiáng)調(diào)，導(dǎo)致一些制度機(jī)制執(zhí)行的不好，對新時期黨員管理教育工作出現(xiàn)的新情況、新問題研究不深不透，辦法不多;五是督查機(jī)制不夠健全，在抓落實上還有欠缺，有時僅僅局限于安排部署任務(wù)，提提要求，缺少相應(yīng)的督查機(jī)制，致使一些工作落的不實，推動不夠，沒有達(dá)到預(yù)期的效果。
三、任務(wù)清單
1.加強(qiáng)思想建設(shè)，提高重視機(jī)關(guān)黨建工作的思想認(rèn)識。我將切實履行好黨委書記抓黨建“首責(zé)、主業(yè)”的職責(zé)，把學(xué)習(xí)十八屆五中全會和習(xí)近平總書記關(guān)于落實黨建工作責(zé)任制的重要指示精神，作為提升抓黨建工作能力的重要途徑。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)抓黨建工作的主動性和自覺性。
2.加強(qiáng)組織建設(shè)，提高機(jī)關(guān)黨組織幫扶基層的能力。嚴(yán)格按照黨的組織工作條例抓好機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)，提高機(jī)關(guān)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和幫助服務(wù)基層的能力。要把抓好黨建工作作為最大的政績，以抓主業(yè)的態(tài)度抓黨建工作，做到兩手抓，兩手都要硬。
3.加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，做好廉潔自律工作。開展“宗旨”意識教育，增強(qiáng)權(quán)利是人民賦予的思想認(rèn)識，提高服務(wù)水平，慎獨、慎權(quán)、慎微，把權(quán)利關(guān)進(jìn)制度籠子。嚴(yán)格執(zhí)行新的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》，堅決查處違紀(jì)行為和不作為、亂作為等問題，形成遵紀(jì)守法，依規(guī)依紀(jì)的氛圍。
4.落實制度機(jī)制，提高黨員干部隊伍素質(zhì)。加強(qiáng)黨員干部隊伍建設(shè)，把民主集中制、“三會一課”、民主評議黨員等制度堅持好，形成常態(tài)化和長效化的工作機(jī)制。做到有部署、有落實、有指導(dǎo)、有督查，黨員有筆記、支部有記錄，組織有考核，使黨員干部真正受教育、有提高。
5.完善監(jiān)督機(jī)制，強(qiáng)化工作落實。進(jìn)一步健全監(jiān)督機(jī)制，把黨建工作作為班子考核、干部提拔、評先選優(yōu)的重要依據(jù)。狠抓工作落實，強(qiáng)化各級黨組織主體責(zé)任和第一責(zé)任人職責(zé)，加強(qiáng)督查指導(dǎo)，不斷把黨建工作抓實、抓好、抓出成效，推動全市水利事業(yè)健康科學(xué)發(fā)展。
2017水利局述職報告【二】
今年以來，本人堅持落實區(qū)委組織部、區(qū)直機(jī)關(guān)工委關(guān)于基層組織建設(shè)基本內(nèi)容及要求，在局黨組具體領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真履行支部書記職責(zé)。始終堅持以群眾路線教育實踐活動為抓手，以服務(wù)群眾為切入點，努力形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運轉(zhuǎn)有序、保障到位的工作機(jī)制，黨支部的造創(chuàng)力、凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)，為水務(wù)工作創(chuàng)新發(fā)展提供了強(qiáng)有力的政治保證和組織保證。現(xiàn)將2014年黨建工作作如下述職，不當(dāng)之處，敬請批評指正。
一、強(qiáng)化責(zé)任，規(guī)范管理，支部自身建設(shè)不斷加強(qiáng)
堅持把加強(qiáng)支部自身建設(shè)作為一項長期任務(wù)來抓，在工作實踐中，建立健全支部工作責(zé)任制，逐漸形成了支委相互配合抓的工作格局。一是 建立并完善目標(biāo)管理機(jī)制，認(rèn)真落實各項制度，與機(jī)關(guān)支部、泉水沖水庫管理所支部簽訂了《黨建工作責(zé)任書》，統(tǒng)一對各支部進(jìn)行量化考核， 健全了基層組織建設(shè)的工作體系。 二是 堅持用中國特色社會主義理論武裝黨員干部，深入推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨支部建設(shè)。
堅持總支部每月學(xué)習(xí)制度，落實“三會一課”制度，經(jīng)常性召開支部委員會及黨員會，給黨員上黨課，及時學(xué)習(xí)上級文件精神，在防腐、防變、反對奢靡之風(fēng)上給黨員干部筑牢思想堡壘。同時，針對我局業(yè)務(wù)特點，在教育實踐活動成果的基礎(chǔ)上，突出對全局人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。每月舉行一次水務(wù)專業(yè)知識專題講座，安排專業(yè)技術(shù)骨干授課，結(jié)合工作實際，開展集中培訓(xùn)，內(nèi)容涵蓋水生態(tài)保護(hù)、水資源管理、水利建設(shè)項目管理、防汛抗旱救災(zāi)等各個方面，真正達(dá)到豐富干黨員部水務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)能力。還選送業(yè)務(wù)骨干參加各級水務(wù)部門組織的培訓(xùn)，爭取做到政治思想過硬，業(yè)務(wù)知識更精，綜合能力更強(qiáng)，培養(yǎng)水務(wù)全能型人才。 三是 堅持廉潔從政，營造風(fēng)清氣正氛圍。
年初下發(fā)了《長沙市岳麓區(qū)水務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員2014年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解表》。認(rèn)真組織了黨中央“八項規(guī)定”、“六項禁令”和反“四風(fēng)”精神集中學(xué)習(xí)。認(rèn)真抓好對省、市、區(qū)廉政工作有關(guān)文件傳達(dá)學(xué)習(xí)，提高反腐倡廉的自覺性。支部十分重視廉潔從政工作，自己逢會必講，致力營造了廉潔從政的良好氛圍。
尤其針對由我局牽頭實施的項目，要求黨員干部始終自覺接收區(qū)發(fā)改、區(qū)監(jiān)察、區(qū)財政等單位的全程跟蹤監(jiān)督，并在每個環(huán)節(jié)上都引入了監(jiān)督機(jī)制，為確保項目的順利完工奠定堅實基礎(chǔ)。同時， 在黨員干部中樹立起自覺接受監(jiān)督意識， 把自我監(jiān)督、管理監(jiān)督、社會監(jiān)督和群眾監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來，形成有效的監(jiān)督合力，開通了舉報電話，設(shè)立了社會監(jiān)督舉報箱，構(gòu)筑起了強(qiáng)大的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)體系。一年以來，局機(jī)關(guān)及二級機(jī)構(gòu)干部未出現(xiàn)違法違紀(jì)現(xiàn)象，保持了水利人良好的社會形象。
二、夯實基礎(chǔ)，創(chuàng)新載體，支部戰(zhàn)斗堡壘作用持續(xù)強(qiáng)化
一是 抓好黨員隊伍素質(zhì)教育。 以群眾路線教育實踐活動為契機(jī)， 有計劃、有針對性地組織黨員干部和非黨員干部學(xué)習(xí)黨章“十八大”精神、習(xí)近平總書記一系列重要講話、中央“八項規(guī)定”、省委“九項規(guī)定”、市委“兩規(guī)定一辦法”以及黨的群眾工作有關(guān)路線方針政策等，告誡黨員干部始終保持本色，緊緊依靠群眾，維護(hù)黨的威信;告誡黨員干部聚焦“四風(fēng)”，增強(qiáng)對“四風(fēng)”的危害性和反“四風(fēng)”緊迫性的認(rèn)識;告誡黨員干部要在黨為黨，在黨聽黨，在黨愛黨，在黨擁黨。
二是 夯實支部日常管理。嚴(yán)格按照區(qū)紀(jì)委《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)全區(qū)黨務(wù)公開工作的實施方案》和《岳麓區(qū)黨的基層組織實行黨務(wù)公開實施方案》的要求，把黨務(wù)公開落實到黨務(wù)工作的每個環(huán)節(jié)，形成“職能清晰、措施配套、獎懲分明、保障有力”的工作機(jī)制;及時收繳前三季度各支部黨費6000余元，走訪慰問困難黨員干部和退休干部12人次，慰問金近1萬元。
三是著力提升支部服務(wù)基層能力。按照資源共享、互幫互助、務(wù)求實效的原則與蓮花鎮(zhèn)中長村黨支部開展結(jié)對共建工作，以“五聯(lián)五共”為主要內(nèi)容，實現(xiàn)支部結(jié)對，互幫共建，服務(wù)群眾，教育黨員的目的。帶領(lǐng)技術(shù)干部深入該村，認(rèn)真聽取村黨支部對水務(wù)工作建議和意見，為中長村水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)出謀劃策，促進(jìn)結(jié)對共建活動出成效。同時，堅持開展三服務(wù)一線工作，班子成員深入服務(wù)網(wǎng)格調(diào)研指導(dǎo)百余次，提出指導(dǎo)意見24條，興辦實事12件，幫助基層解決發(fā)展難題7個。
四是 堅持不懈推進(jìn)改革創(chuàng)新。全面貫徹落實深化岳麓水務(wù)改革發(fā)展的具體舉措，提高辦事效率，提高服務(wù)群眾的工作質(zhì)量和水平。在三服務(wù)一線、“12345”市民來電及平常接待工作中完善問題處理反饋跟蹤機(jī)制，對群眾反映的問題，能現(xiàn)場辦理的盡可能現(xiàn)場辦理;不能現(xiàn)場辦理的，限定時間及時辦理，并及時告知群眾事項辦理結(jié)果，堅決做到“不扯皮、不推諉、不踢球、不回避”，杜絕出現(xiàn)“不清楚、不知道、不負(fù)責(zé)”等言語，回復(fù)率達(dá)100%以上，群眾滿意率達(dá)100%以上。
三、牢記宗旨，身體力行，切實推進(jìn)教育實踐活動有序開展。
4 月10日 我局群眾路線教育實踐活動開展以來，本人堅決服從區(qū)委安排，被抽調(diào)擔(dān)任區(qū)委黨的群眾路線教育活動第三督導(dǎo)組副組長，督導(dǎo)岳麓風(fēng)景名勝區(qū)管理局、麓山管理處、岳麓科技產(chǎn)業(yè)園等七個單位的學(xué)教活動，較好地完成了區(qū)活動辦交給的各項工作任務(wù)，同時積極協(xié)助局黨組書記抓好本單位教育實踐活動。始終把深入開展教育實踐活動作為首要政治任務(wù)和重大政治責(zé)任，總支部緊扣單位實際，牽頭貫徹落實中央、省、市、區(qū)教育實踐活動有關(guān)精神，圍繞活動的總體要求、目標(biāo)任務(wù)、主要內(nèi)容和方法步驟開展周密部署，為活動整體有序開展提供有效的組織保障和機(jī)制保障。
一是 配合局黨組召開專題會議研究制定并下發(fā)了活動實施方案。確保在組織推進(jìn)、活動內(nèi)容、進(jìn)度安排和方式方法等方面不折不扣地貫徹區(qū)委精神。
二是 組織黨員干部集中學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識。為了確保學(xué)習(xí)時間、效果和內(nèi)容的落實，堅持理論與實際相結(jié)合，集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合的原則，嚴(yán)格按照區(qū)委活動辦要求認(rèn)認(rèn)真真、原原本本地學(xué)習(xí)了“五本書”，班子成員開展了“弘揚焦裕祿精神，做群眾貼心人，建人民滿意水務(wù)”以及“五項教育”、“五項反思”專題討論，領(lǐng)導(dǎo)干部還以普通黨員身份參加了總支部的“入黨為什么，為黨干什么”專題討論。局活動小組精心組織全體黨員在劉少奇紀(jì)念館和雷鋒紀(jì)念館開展專題學(xué)習(xí)。
三是 切實整改群眾意見反饋和查擺發(fā)現(xiàn)的突出問題。針對在教育實踐活動中通過上級點、群眾提、自己找等方式暴露的黨員干部自身各類問題，將個人制定的整改方案主動融入單位整改方案， 從自己帶頭做起，從自身問題改起，實事求是、真改實改，一條一條兌現(xiàn)，一項一項落實。各支部按照各自整改方案確定的任務(wù)分工，敦促黨員干部自覺協(xié)調(diào)配合，形成上下聯(lián)動、左右互動、通力合作、協(xié)調(diào)一致的工作格局。
將防汛抗旱、農(nóng)村水利工程建設(shè)、城區(qū)污水截流、戶表改造、水資源管理等統(tǒng)籌考慮，協(xié)調(diào)上級部門和各科室，確保了各項整改工作的順利推進(jìn)。集中力量解決了領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部在“四風(fēng)”方面存在的突出問題，深化了多辦解民憂、增民利、順民意等實事好事的認(rèn)識，尤其針對小水利投入不足，農(nóng)村飲水不安全，水利工程建后管理責(zé)任不明確等突出問題，進(jìn)一步明確了工作機(jī)制，以實際行動鞏固了活動成效。
四、圍繞中心、把握大局，以黨建促水務(wù)工作全面發(fā)展
我局在基層黨建工作中始終將全區(qū)水務(wù)可持續(xù)發(fā)展做為中心工作，并努力使之成為開展黨建工作的重要載體，以檢驗黨建工作開展的成果。一年來，黨員干部把在群眾路線教育實踐活動中迸發(fā)出的工作激情轉(zhuǎn)化成推動工作的強(qiáng)大動力，帶頭深入基層和項目現(xiàn)場，直面矛盾和問題，做到了干到實處，各項業(yè)務(wù)工作亮點紛呈。
一是去冬今春項目全面完成。 去冬今春全區(qū)開工水務(wù)項目 554 處， 12 座病險水庫治理全部完工，完成雨敞坪泉水沖水廠集中供水項目一期工程，全區(qū)小農(nóng)水項目進(jìn)行全面驗收并完成了資金撥付。
二是防汛抗旱工作取得圓滿勝利。 主汛期開始前提早開展了準(zhǔn)備工作，充分做好了“防大汛、搶大險、救大災(zāi)”的各項準(zhǔn)備，及時修訂防汛預(yù)案，按定額標(biāo)準(zhǔn)備足防汛物資、器材;主汛期明確防守任務(wù)和職責(zé)，做到區(qū)域有人管，設(shè)施有人查，堤段有人防，水庫有人守，險情及時處，確保了全區(qū)水工程設(shè)施安全度汛，實現(xiàn)了“不潰一堤，不垮一壩，不傷一人”的目標(biāo)。
三是庫區(qū)建設(shè)順利實施。 總投資近 5000 萬元的庫區(qū)二期麥子洲等四個泵站 3 月底完成了設(shè)備安裝和調(diào)試， 4月份新聘泵站管理人員全部到位，保證了今年汛期排漬工作的順利開展。庫區(qū)二期后續(xù)項目羅家湖泵站、麓山垸堤委會泵站前期工作基本完成，其中麓山垸堤委會泵站已掛網(wǎng)招標(biāo)，羅家湖泵站改造設(shè)計方案雖已通過專家評審，但因泵站改造新征用地擠占了市公安局下屬單位宿舍近 120 平米面積，遭遇了住戶強(qiáng)烈反對，盡管我局和當(dāng)?shù)亟值?、社區(qū)多次協(xié)調(diào)，但地勘工作仍受阻。
四是城區(qū)供排水有效推動。一是城區(qū)戶表改造穩(wěn)妥推進(jìn)。 市人民政府去年下達(dá)我區(qū)城區(qū)戶表改造任務(wù) 10000戶，已基本竣工。今年下達(dá)的任務(wù)為 30000 戶。目前已完成了第一批 10000 戶居民戶表改造的初步設(shè)計評審及技術(shù)交底工作部分小區(qū)進(jìn)入實施階段;第二批 20000 戶居民戶表改造的摸底排查及項目上報工作已全部完成。二是城區(qū)截污建設(shè)進(jìn)展順利。根據(jù)區(qū)政府統(tǒng)一部署，我局負(fù)責(zé)的全區(qū) 12 處截污項目立項、設(shè)計等前期工作全部按時完成。由我局組織實施的龍王港沿線截污項目，目前已完成 1200 余米基礎(chǔ)處理、管道鋪設(shè)及工作井開挖等任務(wù)，整個項目施工進(jìn)展順利，有望在 11 月底全面完工。
五是坪塘砂石基地管理與河道整治成效明顯。 一是 坪塘砂石基地管理運轉(zhuǎn)正常，進(jìn)一步完善并落實各項管理制度及管理措施，生產(chǎn)和經(jīng)營基本走上正軌;上半年 400 萬元經(jīng)營管理服務(wù)費收繳到位，下半年繼續(xù)與各業(yè)主簽訂了經(jīng)營管理協(xié)議。二是嚴(yán)格治理河道內(nèi)亂搭亂種。我局多次組織聯(lián)合行動對種菜和搭建亭棚進(jìn)行處理，對湘江岳麓段、龍王港河道范圍內(nèi)種菜和搭建亭棚的行為進(jìn)行聯(lián)合整治，拆除違建亭棚近 100 個，清理種菜面積近兩千畝。三是采取措施恢復(fù)河道原貌。組織專門工程隊伍，動用機(jī)械設(shè)備近 100 個臺次，對區(qū)域內(nèi)湘江河道內(nèi)的下河碼頭、尾砂堆、棄土堆進(jìn)行了全面清理，河道面貌明顯改觀。
6. 水利冬修強(qiáng)勢推進(jìn)。 今冬明春水利建設(shè)緊扣省市水利冬修有關(guān)精神以加強(qiáng)民生水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為目的，以提高工程灌排功能、消除安全隱患為目標(biāo)。分清輕重緩急，注重工程效益，合理鋪排，避免重復(fù)建設(shè)。布局上，突出集中連片;投入上，實行民辦公助、分級配套;管理上，做到資金?？顚Ｓ茫浞职l(fā)揮水利資金使用效益。積極發(fā)動受益群眾主動參與，義務(wù)投工投勞，扎實推進(jìn)今冬明春水利冬修各項建設(shè)任務(wù)。
全區(qū) 2015 年度的水務(wù)建設(shè)任務(wù)分為兩大類，計劃總投資 3.5346 億元，開工 430 處，移動土石方 151 萬方，投入勞動工日 152 萬個。一是區(qū)建設(shè)重點項目：湘江綜合樞紐庫區(qū)后續(xù)項目羅家湖泵站和堤委會泵站改造項目、安全飲水項目 5 個(解決安全飲水人數(shù) 38442 人)、靳江河含浦云盤垸堤防綜合整治、望岳谷峰水庫水生態(tài)整治工程、 30000 戶戶表改造工程、城區(qū)截污工程、區(qū)防汛指揮調(diào)度樓建設(shè)、局二級機(jī)構(gòu)維護(hù)建設(shè)等，累計估算投資 28282.2 萬元。二是農(nóng)村小水利建設(shè)任務(wù)： 2015 年實施山塘清淤(含骨干山塘治理) 3000 畝、渠道整修 112.8KM 、小河壩改造 12 處、機(jī)埠改造 440KW ，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地配套扶持 10 個，累計各級投資預(yù)算 7063.6 萬元。
回顧一年來的支部工作，雖然取得了較好成績，但也深感尚存在諸多不足，表現(xiàn)為黨建理論水平不高，支部工作經(jīng)驗不夠豐富，做細(xì)致思想政治工作缺乏耐心，存在重業(yè)務(wù)輕黨務(wù)思想等，今后要揚長避短，虛心向先進(jìn)學(xué)習(xí)，致力把支部建成黨員之家、學(xué)習(xí)之家、工作之家、組織生活溫暖之家。
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一、成績清單
1.高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，開創(chuàng)了機(jī)關(guān)黨建工作新局面。年初，我局制定了黨建工作實施方案，開展了“謀發(fā)展、敢擔(dān)當(dāng)、正風(fēng)紀(jì)、抓落實”和“三嚴(yán)三實”專題教育活動;召開了黨委綜合性議黨會議1次，召開黨建工作例會12次，外請專家集中授課2次，班子成員給機(jī)關(guān)黨員干部上黨課4次，下基層調(diào)研60人次;組織黨組織書記和黨務(wù)工作者培訓(xùn)1次，舉辦處(科)級后備干部培訓(xùn)1次，機(jī)關(guān)培養(yǎng)發(fā)展黨員1名，加強(qiáng)督導(dǎo)檢查2次。
2.規(guī)范制度、機(jī)制建設(shè)，切實增強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗力。嚴(yán)格遵循“三重一大”制度，集體議定重大問題和重大工作，全年召開民主生活會2次;建立黨建工作聯(lián)系點，定期開展談心交心，及時查找存在問題并整改落實;規(guī)范群眾接待制度，設(shè)立群眾來訪接待日,專設(shè)接待室，幫助解決群眾來訪問題，全年共接待來訪25件/246人次，均妥善辦結(jié);規(guī)范雙重組織生活制度，黨委成員參加班子民主生活會和理論中心組學(xué)習(xí)的同時，還以普通黨員的身份參加所在黨支部的活動;健全完善財務(wù)管理制度、公出管理規(guī)定、應(yīng)急信息報送制度，進(jìn)一步提高了黨員的組織紀(jì)律觀念和責(zé)任感。
3.勇于擔(dān)當(dāng)，抓黨建促發(fā)展，完成年度經(jīng)濟(jì)工作任務(wù)。汛期重點加強(qiáng)指揮調(diào)度，組織各地開展河道和山洪溝清障工作，實現(xiàn)全市安全度汛。高質(zhì)量完成“十三五”水利發(fā)展規(guī)劃編制任務(wù)，共規(guī)劃水利項目2594項，規(guī)劃投資359億元。今年共開展水利工程建設(shè)417項，累計完成投資13.9億元;新建農(nóng)村飲水安全工程158處，完成投資9345萬元，解決了11.43萬人農(nóng)村居民和學(xué)校師生飲水不安全問題;完成186座小型水庫除險加固任務(wù);開展農(nóng)田水利建設(shè)項目819項，完成投資2.1億元;全市商品魚產(chǎn)量達(dá)到 3.93萬噸，實現(xiàn)產(chǎn)值4.79萬元;積極開展了水生態(tài)文明試點城市建設(shè)。
4.認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，樹立良好水利形象。始終把組織黨員干部學(xué)習(xí)從嚴(yán)治黨、反腐倡廉各項制度規(guī)定作為重點，以防為主，全年無黨員干部違反“八項規(guī)定”問題發(fā)生，沒有不作為、亂作為等損害群眾利益現(xiàn)象存在。在專題教育活動中，機(jī)關(guān)黨員干部先后兩次到龍?zhí)秴^(qū)泡子沿社區(qū)進(jìn)行幫扶幫建，走訪慰問了48名困難群眾和職工，為他們送去了慰問金和慰問品，約合人民幣5.5萬元;局黨委查擺出問題9個，黨委班子成員查擺出問題63個，機(jī)關(guān)各黨組織查擺出問題43個，都制定了整改措施和完成時限，目前所有問題整改完畢。
二、問題清單
一年來，我在抓黨建工作中雖然取得了一定成效，但也存在許多差距和不足之處。通過深入反思和查找，感到存在以下問題：一是自覺學(xué)習(xí)的主動性不夠，存在以干代學(xué)、走馬觀花、學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象，自己系統(tǒng)學(xué)習(xí)不夠，缺少堅實的理論支撐，眼界不寬，思路老套，方法簡單;二是黨內(nèi)組織生活制度堅持的不夠好，“三會一課”、理論中心組學(xué)習(xí)等開的不及時，開的質(zhì)量不高;
三是黨員活動比較單一，活動載體不夠豐富，缺少行之有效的黨建考評機(jī)制，影響黨務(wù)干部做好黨建工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性，個別黨員的先鋒模范帶頭作用不明顯;四是黨員管理教育工作有待于進(jìn)一步加強(qiáng)，黨員干部自覺學(xué)習(xí)的意識還沒有完全養(yǎng)成，黨員教育、培訓(xùn)、監(jiān)督上還不夠完善，盡管平時要求比較嚴(yán)，但缺少靈活多樣、針對性強(qiáng)的教育，一些黨員宗旨意識淡薄;五是機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)不夠規(guī)范，在制度建設(shè)、組織生活等方面還存在一些差距，如個別黨支部的組織生活制度堅持的不夠好，個別黨支部書記能力不強(qiáng)，局屬機(jī)關(guān)黨組織之間發(fā)展不平衡。
存在問題的原因：一是對黨建工作認(rèn)識有偏差，存在重業(yè)務(wù)輕黨建的傾向，沒有充分認(rèn)識到抓黨建工作與抓業(yè)務(wù)工作的辯證關(guān)系，存在片面重業(yè)務(wù)的現(xiàn)象，認(rèn)為抓業(yè)務(wù)是“硬指標(biāo)”，抓黨建是“軟任務(wù)”，只要任務(wù)指標(biāo)完成了就行，表面看是重視業(yè)務(wù)指標(biāo)，實質(zhì)是大局意識不強(qiáng)，沒有從鞏固黨的執(zhí)政地位、夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的角度來思考黨建工作的重大意義;二是學(xué)習(xí)不夠，黨的理論根底淺，自己作為黨建工作第一責(zé)任人，平時對黨建理論系統(tǒng)學(xué)習(xí)不深，對黨建工作的認(rèn)識不到位，使得抓黨建工作招法不多，工作的質(zhì)量和層次不高，導(dǎo)致黨建工作抓而不緊;
三是群眾工作意識淡薄，調(diào)查研究少，下基層少，憑經(jīng)驗決策，對黨建工作沒有投入更多的精力去認(rèn)真研究和謀劃，導(dǎo)致黨建工作虛化不實;四是制度執(zhí)行不嚴(yán)，總認(rèn)為機(jī)關(guān)干部素質(zhì)高，有覺悟，不用過多強(qiáng)調(diào)，導(dǎo)致一些制度機(jī)制執(zhí)行的不好，對新時期黨員管理教育工作出現(xiàn)的新情況、新問題研究不深不透，辦法不多;五是督查機(jī)制不夠健全，在抓落實上還有欠缺，有時僅僅局限于安排部署任務(wù)，提提要求，缺少相應(yīng)的督查機(jī)制，致使一些工作落的不實，推動不夠，沒有達(dá)到預(yù)期的效果。
三、任務(wù)清單
1.加強(qiáng)思想建設(shè)，提高重視機(jī)關(guān)黨建工作的思想認(rèn)識。我將切實履行好黨委書記抓黨建“首責(zé)、主業(yè)”的職責(zé)，把學(xué)習(xí)十八屆五中全會和習(xí)近平總書記關(guān)于落實黨建工作責(zé)任制的重要指示精神，作為提升抓黨建工作能力的重要途徑。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)抓黨建工作的主動性和自覺性。
2.加強(qiáng)組織建設(shè)，提高機(jī)關(guān)黨組織幫扶基層的能力。嚴(yán)格按照黨的組織工作條例抓好機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)，提高機(jī)關(guān)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和幫助服務(wù)基層的能力。要把抓好黨建工作作為最大的政績，以抓主業(yè)的態(tài)度抓黨建工作，做到兩手抓，兩手都要硬。
3.加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，做好廉潔自律工作。開展“宗旨”意識教育，增強(qiáng)權(quán)利是人民賦予的思想認(rèn)識，提高服務(wù)水平，慎獨、慎權(quán)、慎微，把權(quán)利關(guān)進(jìn)制度籠子。嚴(yán)格執(zhí)行新的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》，堅決查處違紀(jì)行為和不作為、亂作為等問題，形成遵紀(jì)守法，依規(guī)依紀(jì)的氛圍。
4.落實制度機(jī)制，提高黨員干部隊伍素質(zhì)。加強(qiáng)黨員干部隊伍建設(shè)，把民主集中制、“三會一課”、民主評議黨員等制度堅持好，形成常態(tài)化和長效化的工作機(jī)制。做到有部署、有落實、有指導(dǎo)、有督查，黨員有筆記、支部有記錄，組織有考核，使黨員干部真正受教育、有提高。
5.完善監(jiān)督機(jī)制，強(qiáng)化工作落實。進(jìn)一步健全監(jiān)督機(jī)制，把黨建工作作為班子考核、干部提拔、評先選優(yōu)的重要依據(jù)。狠抓工作落實，強(qiáng)化各級黨組織主體責(zé)任和第一責(zé)任人職責(zé)，加強(qiáng)督查指導(dǎo)，不斷把黨建工作抓實、抓好、抓出成效，推動全市水利事業(yè)健康科學(xué)發(fā)展。
2017水利局述職報告【二】
今年以來，本人堅持落實區(qū)委組織部、區(qū)直機(jī)關(guān)工委關(guān)于基層組織建設(shè)基本內(nèi)容及要求，在局黨組具體領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真履行支部書記職責(zé)。始終堅持以群眾路線教育實踐活動為抓手，以服務(wù)群眾為切入點，努力形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運轉(zhuǎn)有序、保障到位的工作機(jī)制，黨支部的造創(chuàng)力、凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)，為水務(wù)工作創(chuàng)新發(fā)展提供了強(qiáng)有力的政治保證和組織保證。現(xiàn)將2014年黨建工作作如下述職，不當(dāng)之處，敬請批評指正。
一、強(qiáng)化責(zé)任，規(guī)范管理，支部自身建設(shè)不斷加強(qiáng)
堅持把加強(qiáng)支部自身建設(shè)作為一項長期任務(wù)來抓，在工作實踐中，建立健全支部工作責(zé)任制，逐漸形成了支委相互配合抓的工作格局。一是 建立并完善目標(biāo)管理機(jī)制，認(rèn)真落實各項制度，與機(jī)關(guān)支部、泉水沖水庫管理所支部簽訂了《黨建工作責(zé)任書》，統(tǒng)一對各支部進(jìn)行量化考核， 健全了基層組織建設(shè)的工作體系。 二是 堅持用中國特色社會主義理論武裝黨員干部，深入推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨支部建設(shè)。
堅持總支部每月學(xué)習(xí)制度，落實“三會一課”制度，經(jīng)常性召開支部委員會及黨員會，給黨員上黨課，及時學(xué)習(xí)上級文件精神，在防腐、防變、反對奢靡之風(fēng)上給黨員干部筑牢思想堡壘。同時，針對我局業(yè)務(wù)特點，在教育實踐活動成果的基礎(chǔ)上，突出對全局人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。每月舉行一次水務(wù)專業(yè)知識專題講座，安排專業(yè)技術(shù)骨干授課，結(jié)合工作實際，開展集中培訓(xùn)，內(nèi)容涵蓋水生態(tài)保護(hù)、水資源管理、水利建設(shè)項目管理、防汛抗旱救災(zāi)等各個方面，真正達(dá)到豐富干黨員部水務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)能力。還選送業(yè)務(wù)骨干參加各級水務(wù)部門組織的培訓(xùn)，爭取做到政治思想過硬，業(yè)務(wù)知識更精，綜合能力更強(qiáng)，培養(yǎng)水務(wù)全能型人才。 三是 堅持廉潔從政，營造風(fēng)清氣正氛圍。
年初下發(fā)了《長沙市岳麓區(qū)水務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員2014年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解表》。認(rèn)真組織了黨中央“八項規(guī)定”、“六項禁令”和反“四風(fēng)”精神集中學(xué)習(xí)。認(rèn)真抓好對省、市、區(qū)廉政工作有關(guān)文件傳達(dá)學(xué)習(xí)，提高反腐倡廉的自覺性。支部十分重視廉潔從政工作，自己逢會必講，致力營造了廉潔從政的良好氛圍。
尤其針對由我局牽頭實施的項目，要求黨員干部始終自覺接收區(qū)發(fā)改、區(qū)監(jiān)察、區(qū)財政等單位的全程跟蹤監(jiān)督，并在每個環(huán)節(jié)上都引入了監(jiān)督機(jī)制，為確保項目的順利完工奠定堅實基礎(chǔ)。同時， 在黨員干部中樹立起自覺接受監(jiān)督意識， 把自我監(jiān)督、管理監(jiān)督、社會監(jiān)督和群眾監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來，形成有效的監(jiān)督合力，開通了舉報電話，設(shè)立了社會監(jiān)督舉報箱，構(gòu)筑起了強(qiáng)大的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)體系。一年以來，局機(jī)關(guān)及二級機(jī)構(gòu)干部未出現(xiàn)違法違紀(jì)現(xiàn)象，保持了水利人良好的社會形象。
二、夯實基礎(chǔ)，創(chuàng)新載體，支部戰(zhàn)斗堡壘作用持續(xù)強(qiáng)化
一是 抓好黨員隊伍素質(zhì)教育。 以群眾路線教育實踐活動為契機(jī)， 有計劃、有針對性地組織黨員干部和非黨員干部學(xué)習(xí)黨章“十八大”精神、習(xí)近平總書記一系列重要講話、中央“八項規(guī)定”、省委“九項規(guī)定”、市委“兩規(guī)定一辦法”以及黨的群眾工作有關(guān)路線方針政策等，告誡黨員干部始終保持本色，緊緊依靠群眾，維護(hù)黨的威信;告誡黨員干部聚焦“四風(fēng)”，增強(qiáng)對“四風(fēng)”的危害性和反“四風(fēng)”緊迫性的認(rèn)識;告誡黨員干部要在黨為黨，在黨聽黨，在黨愛黨，在黨擁黨。
二是 夯實支部日常管理。嚴(yán)格按照區(qū)紀(jì)委《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)全區(qū)黨務(wù)公開工作的實施方案》和《岳麓區(qū)黨的基層組織實行黨務(wù)公開實施方案》的要求，把黨務(wù)公開落實到黨務(wù)工作的每個環(huán)節(jié)，形成“職能清晰、措施配套、獎懲分明、保障有力”的工作機(jī)制;及時收繳前三季度各支部黨費6000余元，走訪慰問困難黨員干部和退休干部12人次，慰問金近1萬元。
三是著力提升支部服務(wù)基層能力。按照資源共享、互幫互助、務(wù)求實效的原則與蓮花鎮(zhèn)中長村黨支部開展結(jié)對共建工作，以“五聯(lián)五共”為主要內(nèi)容，實現(xiàn)支部結(jié)對，互幫共建，服務(wù)群眾，教育黨員的目的。帶領(lǐng)技術(shù)干部深入該村，認(rèn)真聽取村黨支部對水務(wù)工作建議和意見，為中長村水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)出謀劃策，促進(jìn)結(jié)對共建活動出成效。同時，堅持開展三服務(wù)一線工作，班子成員深入服務(wù)網(wǎng)格調(diào)研指導(dǎo)百余次，提出指導(dǎo)意見24條，興辦實事12件，幫助基層解決發(fā)展難題7個。
四是 堅持不懈推進(jìn)改革創(chuàng)新。全面貫徹落實深化岳麓水務(wù)改革發(fā)展的具體舉措，提高辦事效率，提高服務(wù)群眾的工作質(zhì)量和水平。在三服務(wù)一線、“12345”市民來電及平常接待工作中完善問題處理反饋跟蹤機(jī)制，對群眾反映的問題，能現(xiàn)場辦理的盡可能現(xiàn)場辦理;不能現(xiàn)場辦理的，限定時間及時辦理，并及時告知群眾事項辦理結(jié)果，堅決做到“不扯皮、不推諉、不踢球、不回避”，杜絕出現(xiàn)“不清楚、不知道、不負(fù)責(zé)”等言語，回復(fù)率達(dá)100%以上，群眾滿意率達(dá)100%以上。
三、牢記宗旨，身體力行，切實推進(jìn)教育實踐活動有序開展。
4 月10日 我局群眾路線教育實踐活動開展以來，本人堅決服從區(qū)委安排，被抽調(diào)擔(dān)任區(qū)委黨的群眾路線教育活動第三督導(dǎo)組副組長，督導(dǎo)岳麓風(fēng)景名勝區(qū)管理局、麓山管理處、岳麓科技產(chǎn)業(yè)園等七個單位的學(xué)教活動，較好地完成了區(qū)活動辦交給的各項工作任務(wù)，同時積極協(xié)助局黨組書記抓好本單位教育實踐活動。始終把深入開展教育實踐活動作為首要政治任務(wù)和重大政治責(zé)任，總支部緊扣單位實際，牽頭貫徹落實中央、省、市、區(qū)教育實踐活動有關(guān)精神，圍繞活動的總體要求、目標(biāo)任務(wù)、主要內(nèi)容和方法步驟開展周密部署，為活動整體有序開展提供有效的組織保障和機(jī)制保障。
一是 配合局黨組召開專題會議研究制定并下發(fā)了活動實施方案。確保在組織推進(jìn)、活動內(nèi)容、進(jìn)度安排和方式方法等方面不折不扣地貫徹區(qū)委精神。
二是 組織黨員干部集中學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識。為了確保學(xué)習(xí)時間、效果和內(nèi)容的落實，堅持理論與實際相結(jié)合，集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合的原則，嚴(yán)格按照區(qū)委活動辦要求認(rèn)認(rèn)真真、原原本本地學(xué)習(xí)了“五本書”，班子成員開展了“弘揚焦裕祿精神，做群眾貼心人，建人民滿意水務(wù)”以及“五項教育”、“五項反思”專題討論，領(lǐng)導(dǎo)干部還以普通黨員身份參加了總支部的“入黨為什么，為黨干什么”專題討論。局活動小組精心組織全體黨員在劉少奇紀(jì)念館和雷鋒紀(jì)念館開展專題學(xué)習(xí)。
三是 切實整改群眾意見反饋和查擺發(fā)現(xiàn)的突出問題。針對在教育實踐活動中通過上級點、群眾提、自己找等方式暴露的黨員干部自身各類問題，將個人制定的整改方案主動融入單位整改方案， 從自己帶頭做起，從自身問題改起，實事求是、真改實改，一條一條兌現(xiàn)，一項一項落實。各支部按照各自整改方案確定的任務(wù)分工，敦促黨員干部自覺協(xié)調(diào)配合，形成上下聯(lián)動、左右互動、通力合作、協(xié)調(diào)一致的工作格局。
將防汛抗旱、農(nóng)村水利工程建設(shè)、城區(qū)污水截流、戶表改造、水資源管理等統(tǒng)籌考慮，協(xié)調(diào)上級部門和各科室，確保了各項整改工作的順利推進(jìn)。集中力量解決了領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部在“四風(fēng)”方面存在的突出問題，深化了多辦解民憂、增民利、順民意等實事好事的認(rèn)識，尤其針對小水利投入不足，農(nóng)村飲水不安全，水利工程建后管理責(zé)任不明確等突出問題，進(jìn)一步明確了工作機(jī)制，以實際行動鞏固了活動成效。
四、圍繞中心、把握大局，以黨建促水務(wù)工作全面發(fā)展
我局在基層黨建工作中始終將全區(qū)水務(wù)可持續(xù)發(fā)展做為中心工作，并努力使之成為開展黨建工作的重要載體，以檢驗黨建工作開展的成果。一年來，黨員干部把在群眾路線教育實踐活動中迸發(fā)出的工作激情轉(zhuǎn)化成推動工作的強(qiáng)大動力，帶頭深入基層和項目現(xiàn)場，直面矛盾和問題，做到了干到實處，各項業(yè)務(wù)工作亮點紛呈。
一是去冬今春項目全面完成。 去冬今春全區(qū)開工水務(wù)項目 554 處， 12 座病險水庫治理全部完工，完成雨敞坪泉水沖水廠集中供水項目一期工程，全區(qū)小農(nóng)水項目進(jìn)行全面驗收并完成了資金撥付。
二是防汛抗旱工作取得圓滿勝利。 主汛期開始前提早開展了準(zhǔn)備工作，充分做好了“防大汛、搶大險、救大災(zāi)”的各項準(zhǔn)備，及時修訂防汛預(yù)案，按定額標(biāo)準(zhǔn)備足防汛物資、器材;主汛期明確防守任務(wù)和職責(zé)，做到區(qū)域有人管，設(shè)施有人查，堤段有人防，水庫有人守，險情及時處，確保了全區(qū)水工程設(shè)施安全度汛，實現(xiàn)了“不潰一堤，不垮一壩，不傷一人”的目標(biāo)。
三是庫區(qū)建設(shè)順利實施。 總投資近 5000 萬元的庫區(qū)二期麥子洲等四個泵站 3 月底完成了設(shè)備安裝和調(diào)試， 4月份新聘泵站管理人員全部到位，保證了今年汛期排漬工作的順利開展。庫區(qū)二期后續(xù)項目羅家湖泵站、麓山垸堤委會泵站前期工作基本完成，其中麓山垸堤委會泵站已掛網(wǎng)招標(biāo)，羅家湖泵站改造設(shè)計方案雖已通過專家評審，但因泵站改造新征用地擠占了市公安局下屬單位宿舍近 120 平米面積，遭遇了住戶強(qiáng)烈反對，盡管我局和當(dāng)?shù)亟值?、社區(qū)多次協(xié)調(diào)，但地勘工作仍受阻。
四是城區(qū)供排水有效推動。一是城區(qū)戶表改造穩(wěn)妥推進(jìn)。 市人民政府去年下達(dá)我區(qū)城區(qū)戶表改造任務(wù) 10000戶，已基本竣工。今年下達(dá)的任務(wù)為 30000 戶。目前已完成了第一批 10000 戶居民戶表改造的初步設(shè)計評審及技術(shù)交底工作部分小區(qū)進(jìn)入實施階段;第二批 20000 戶居民戶表改造的摸底排查及項目上報工作已全部完成。二是城區(qū)截污建設(shè)進(jìn)展順利。根據(jù)區(qū)政府統(tǒng)一部署，我局負(fù)責(zé)的全區(qū) 12 處截污項目立項、設(shè)計等前期工作全部按時完成。由我局組織實施的龍王港沿線截污項目，目前已完成 1200 余米基礎(chǔ)處理、管道鋪設(shè)及工作井開挖等任務(wù)，整個項目施工進(jìn)展順利，有望在 11 月底全面完工。
五是坪塘砂石基地管理與河道整治成效明顯。 一是 坪塘砂石基地管理運轉(zhuǎn)正常，進(jìn)一步完善并落實各項管理制度及管理措施，生產(chǎn)和經(jīng)營基本走上正軌;上半年 400 萬元經(jīng)營管理服務(wù)費收繳到位，下半年繼續(xù)與各業(yè)主簽訂了經(jīng)營管理協(xié)議。二是嚴(yán)格治理河道內(nèi)亂搭亂種。我局多次組織聯(lián)合行動對種菜和搭建亭棚進(jìn)行處理，對湘江岳麓段、龍王港河道范圍內(nèi)種菜和搭建亭棚的行為進(jìn)行聯(lián)合整治，拆除違建亭棚近 100 個，清理種菜面積近兩千畝。三是采取措施恢復(fù)河道原貌。組織專門工程隊伍，動用機(jī)械設(shè)備近 100 個臺次，對區(qū)域內(nèi)湘江河道內(nèi)的下河碼頭、尾砂堆、棄土堆進(jìn)行了全面清理，河道面貌明顯改觀。
6. 水利冬修強(qiáng)勢推進(jìn)。 今冬明春水利建設(shè)緊扣省市水利冬修有關(guān)精神以加強(qiáng)民生水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為目的，以提高工程灌排功能、消除安全隱患為目標(biāo)。分清輕重緩急，注重工程效益，合理鋪排，避免重復(fù)建設(shè)。布局上，突出集中連片;投入上，實行民辦公助、分級配套;管理上，做到資金?？顚Ｓ茫浞职l(fā)揮水利資金使用效益。積極發(fā)動受益群眾主動參與，義務(wù)投工投勞，扎實推進(jìn)今冬明春水利冬修各項建設(shè)任務(wù)。
全區(qū) 2015 年度的水務(wù)建設(shè)任務(wù)分為兩大類，計劃總投資 3.5346 億元，開工 430 處，移動土石方 151 萬方，投入勞動工日 152 萬個。一是區(qū)建設(shè)重點項目：湘江綜合樞紐庫區(qū)后續(xù)項目羅家湖泵站和堤委會泵站改造項目、安全飲水項目 5 個(解決安全飲水人數(shù) 38442 人)、靳江河含浦云盤垸堤防綜合整治、望岳谷峰水庫水生態(tài)整治工程、 30000 戶戶表改造工程、城區(qū)截污工程、區(qū)防汛指揮調(diào)度樓建設(shè)、局二級機(jī)構(gòu)維護(hù)建設(shè)等，累計估算投資 28282.2 萬元。二是農(nóng)村小水利建設(shè)任務(wù)： 2015 年實施山塘清淤(含骨干山塘治理) 3000 畝、渠道整修 112.8KM 、小河壩改造 12 處、機(jī)埠改造 440KW ，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地配套扶持 10 個，累計各級投資預(yù)算 7063.6 萬元。
回顧一年來的支部工作，雖然取得了較好成績，但也深感尚存在諸多不足，表現(xiàn)為黨建理論水平不高，支部工作經(jīng)驗不夠豐富，做細(xì)致思想政治工作缺乏耐心，存在重業(yè)務(wù)輕黨務(wù)思想等，今后要揚長避短，虛心向先進(jìn)學(xué)習(xí)，致力把支部建成黨員之家、學(xué)習(xí)之家、工作之家、組織生活溫暖之家。
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