金融學(xué)是一門永遠(yuǎn)熱門的學(xué)科，如果你是一名“金融控”的話，那么接下來出國(guó)留學(xué)網(wǎng)小編為您帶來的這份榜單和相關(guān)就業(yè)信息，也許可以幫助到你喲，一起來看看吧。
| 2019ARWU全球?qū)W術(shù)學(xué)科排名 金融學(xué) | |
| 世界排名 | 大學(xué)名稱 |
| 1 | 紐約大學(xué) |
| 2 | 哈佛大學(xué) |
| 3 | 賓夕法尼亞大學(xué) |
| 4 | 哥倫比亞大學(xué) |
| 5 | 芝加哥大學(xué) |
| 6 | 麻省理工學(xué)院 |
| 7 | 加州大學(xué)伯克利分校 |
| 8 | 倫敦政治經(jīng)濟(jì)學(xué)院 |
| 9 | 多倫多大學(xué) |
| 10 | 斯坦福大學(xué) |
| 11 | 華盛頓大學(xué) |
| 12 | 蒂爾堡大學(xué) |
| 13 | 牛津大學(xué) |
| 14 | 南加州大學(xué) |
| 15 | 印第安納大學(xué)布盧明頓分校 |
| 16 | 康奈爾大學(xué) |
| 17 | 德克薩斯大學(xué)奧斯汀分校 |
| 18 | 新南威爾士大學(xué) |
| 19 | 倫敦商學(xué)院 |
| 20 | 西北大學(xué) |
| 21 | 密歇根大學(xué)安娜堡分校 |
| 22 | 俄亥俄州立大學(xué)-哥倫布 |
| 23 | 杜克大學(xué) |
| 23 | 北卡羅來納大學(xué)教堂山分校 |
| 25 | 倫敦城市大學(xué) |
| 26 | 香港大學(xué) |
| 27 | 明尼蘇達(dá)大學(xué)雙子城分校 |
| 28 | 波士頓學(xué)院 |
| 29 | 伊利諾伊大學(xué)厄巴納-香檳分校 |
| 30 | 鹿特丹伊拉斯姆斯大學(xué) |
| 31 | 墨爾本大學(xué) |
| 32 | 馬里蘭大學(xué)帕克分校 |
| 33 | 香港科技大學(xué) |
| 34 | 博科尼大學(xué) |
| 35 | 加州大學(xué)洛杉磯分校 |
| 36 | 普林斯頓大學(xué) |
| 37 | 華盛頓大學(xué)圣路易斯分校 |
| 38 | 新加坡管理大學(xué) |
| 39 | 耶魯大學(xué) |
| 40 | 蒙納士大學(xué) |
| 41 | 新加坡國(guó)立大學(xué) |
| 42 | 清華大學(xué) |
| 43 | 哥本哈根商學(xué)院 |
| 44 | 香港城市大學(xué) |
| 45 | 劍橋大學(xué) |
| 46 | 賓州州立大學(xué)帕克分校 |
| 47 | 香港中文大學(xué) |
| 48 | 亞利桑那州立大學(xué) |
| 49 | 德克薩斯大學(xué)達(dá)拉斯分校 |
| 50 | 圣母大學(xué) |
| 51-75 | 波士頓大學(xué) |
| 51-75 | 埃默里大學(xué) |
| 51-75 | 福特漢姆大學(xué) |
| 51-75 | 喬治城大學(xué) |
| 51-75 | 佐治亞州立大學(xué) |
| 51-75 | 巴黎HEC商學(xué)院 |
| 51-75 | 倫敦帝國(guó)學(xué)院 |
| 51-75 | 密歇根州立大學(xué) |
| 51-75 | 南洋理工大學(xué) |
| 51-75 | 北京大學(xué) |
| 51-75 | 普渡大學(xué)-西拉斐特 |
| 51-75 | 羅格斯大學(xué)，新澤西州立大學(xué)-新不倫瑞克省 |
| 51-75 | 斯德哥爾摩經(jīng)濟(jì)學(xué)院 |
| 51-75 | 瑞士聯(lián)邦理工學(xué)院洛桑分校 |
| 51-75 | 天普大學(xué) |
| 51-75 | 德克薩斯A＆M大學(xué) |
| 51-75 | 佐治亞大學(xué) |
| 51-75 | 曼徹斯特大學(xué) |
| 51-75 | 不列顛哥倫比亞大學(xué) |
| 51-75 | 法蘭克福大學(xué) |
| 51-75 | 休斯頓大學(xué) |
| 51-75 | 曼海姆大學(xué) |
| 51-75 | 悉尼大學(xué) |
| 51-75 | 悉尼科技大學(xué) |
| 51-75 | 弗吉尼亞大學(xué) |
| 51-75 | 華威大學(xué) |
| 76-100 | 卡內(nèi)基·梅隆大學(xué) |
| 76-100 | 迪肯大學(xué) |
| 76-100 | 德雷塞爾大學(xué) |
| 76-100 | 法國(guó)北方高等商學(xué)院 |
| 76-100 | 歐洲工商管理學(xué)院 |
| 76-100 | 里斯本新大學(xué) |
| 76-100 | 中國(guó)人民大學(xué) |
| 76-100 | 上海交通大學(xué) |
| 76-100 | 上海財(cái)經(jīng)大學(xué) |
| 76-100 | 香港理工大學(xué) |
| 76-100 | 昆士蘭大學(xué) |
| 76-100 | 里爾天主教大學(xué) |
| 76-100 | 阿姆斯特丹大學(xué) |
| 76-100 | 亞利桑那大學(xué) |
| 76-100 | 加州大學(xué)戴維斯分校 |
| 76-100 | 佛羅里達(dá)大學(xué) |
| 76-100 | 邁阿密大學(xué) |
| 76-100 | 蒙特利爾大學(xué) |
| 76-100 | 羅徹斯特大學(xué) |
| 76-100 | 圣加侖大學(xué) |
| 76-100 | 猶他大學(xué) |
| 76-100 | 威斯康星大學(xué)麥迪遜分校 |
| 76-100 | 蘇黎世大學(xué) |
| 76-100 | VU大學(xué)阿姆斯特丹 |
| 101-150 | 奧胡斯大學(xué) |
| 101-150 | 美國(guó)大學(xué) |
| 101-150 | 楊百翰大學(xué) |
| 101-150 | 卡洛斯三世馬德里大學(xué) |
| 101-150 | 中央財(cái)經(jīng)大學(xué) |
| 101-150 | 紐約城市大學(xué)巴魯克學(xué)院 |
| 101-150 | 德保羅大學(xué) |
| 101-150 | ESSEC商學(xué)院 |
| 101-150 | 佛羅里達(dá)州立大學(xué) |
| 101-150 | 佐治亞理工學(xué)院 |
| 101-150 | 柏林洪堡大學(xué) |
| 101-150 | 韓國(guó)高等科學(xué)技術(shù)研究所 |
| 101-150 | 韓國(guó)大學(xué) |
| 101-150 | 蘭開斯特大學(xué) |
| 101-150 | 馬斯特里赫特大學(xué) |
| 101-150 | 麥吉爾大學(xué) |
| 101-150 | 國(guó)立政治大學(xué) |
| 101-150 | 國(guó)立臺(tái)灣大學(xué) |
| 101-150 | 挪威經(jīng)濟(jì)學(xué)院 |
| 101-150 | 東北大學(xué)（波士頓） |
| 101-150 | 巴黎多芬大學(xué)（巴黎9） |
| 101-150 | 萊斯大學(xué) |
| 101-150 | 墨爾本皇家理工大學(xué) |
| 101-150 | 南衛(wèi)理公會(huì)大學(xué) |
| 101-150 | 成均館大學(xué) |
| 101-150 | 瑞士聯(lián)邦理工學(xué)院蘇黎世 |
| 101-150 | 澳大利亞國(guó)立大學(xué) |
| 101-150 | 喬治華盛頓大學(xué) |
| 101-150 | 格拉斯哥大學(xué) |
| 101-150 | 阿爾伯塔大學(xué) |
| 101-150 | 博洛尼亞大學(xué) |
| 101-150 | 加州大學(xué)歐文分校 |
| 101-150 | 中佛羅里達(dá)大學(xué) |
| 101-150 | 科羅拉多大學(xué)博爾德分校 |
| 101-150 | 康涅狄格大學(xué) |
| 101-150 | 日內(nèi)瓦大學(xué) |
| 101-150 | 格羅寧根大學(xué) |
| 101-150 | 愛荷華大學(xué) |
| 101-150 | 堪薩斯大學(xué) |
| 101-150 | 肯塔基大學(xué) |
| 101-150 | 密蘇里大學(xué)哥倫比亞分校 |
| 101-150 | 慕尼黑大學(xué) |
| 101-150 | 諾丁漢大學(xué) |
| 101-150 | 俄克拉荷馬大學(xué)諾曼分校 |
| 101-150 | 匹茲堡大學(xué)匹茲堡分校 |
| 101-150 | 南卡羅來納大學(xué)哥倫比亞分校 |
| 101-150 | 南安普頓大學(xué) |
| 101-150 | 田納西大學(xué)諾克斯維爾分校 |
| 101-150 | 滑鐵盧大學(xué) |
| 101-150 | 廈門大學(xué) |
| 101-150 | 約克大學(xué) |
| 151-200 | 阿爾托大學(xué) |
| 151-200 | 雅典經(jīng)濟(jì)與商業(yè)大學(xué) |
| 151-200 | 班戈大學(xué) |
| 151-200 | 卡迪夫大學(xué) |
| 151-200 | 布拉格查理大學(xué) |
| 151-200 | 康考迪亞大學(xué) |
| 151-200 | 科廷大學(xué) |
| 151-200 | 達(dá)勒姆大學(xué) |
| 151-200 | 佛羅里達(dá)國(guó)際大學(xué) |
| 151-200 | 喬治梅森大學(xué) |
| 151-200 | 愛荷華州立大學(xué) |
| 151-200 | IPAG商學(xué)院 |
| 151-200 | 約翰霍普金斯大學(xué) |
| 151-200 | 倫敦國(guó)王學(xué)院 |
| 151-200 | 魯汶大學(xué) |
| 151-200 | 拉瓦爾大學(xué) |
| 151-200 | 隆德大學(xué) |
| 151-200 | 麥考瑞大學(xué) |
| 151-200 | 梅西大學(xué) |
| 151-200 | 邁阿密大學(xué)牛津分校 |
| 151-200 | 紐卡斯?fàn)柎髮W(xué) |
| 151-200 | 倫敦大學(xué)瑪麗皇后學(xué)院 |
| 151-200 | 昆士蘭科技大學(xué) |
| 151-200 | 西南財(cái)經(jīng)大學(xué) |
| 151-200 | 斯德哥爾摩大學(xué) |
| 151-200 | 錫拉丘茲大學(xué) |
| 151-200 | 德州理工大學(xué) |
| 151-200 | 阿德萊德大學(xué) |
| 151-200 | 阿拉巴馬大學(xué)塔斯卡盧薩分校 |
| 151-200 | 奧克蘭大學(xué) |
| 151-200 | 愛丁堡大學(xué) |
| 151-200 | 雷丁大學(xué) |
| 151-200 | 都柏林大學(xué) |
| 151-200 | 倫敦大學(xué)學(xué)院 |
| 151-200 | 巴斯大學(xué) |
| 151-200 | 伯明翰大學(xué) |
| 151-200 | 布里斯托大學(xué) |
| 151-200 | 科隆大學(xué) |
| 151-200 | 埃塞克斯大學(xué) |
| 151-200 | 伊利諾伊大學(xué)芝加哥分校 |
| 151-200 | 萊斯特大學(xué) |
| 151-200 | 利物浦大學(xué) |
| 151-200 | 納瓦拉大學(xué) |
| 151-200 | 內(nèi)布拉斯加大學(xué)-林肯分校 |
| 151-200 | 比勒陀利亞大學(xué) |
| 151-200 | 南澳大利亞大學(xué) |
| 151-200 | 南佛羅里達(dá)大學(xué) |
| 151-200 | 斯特靈大學(xué) |
| 151-200 | 維也納大學(xué) |
拓展閱讀：
一、6個(gè)不同尋常的會(huì)計(jì)職位
許多會(huì)計(jì)工作可以將您帶到傳統(tǒng)的公司辦公室之外，比如：
當(dāng)你想到會(huì)計(jì)工作時(shí)，你可能會(huì)想到會(huì)計(jì)師事務(wù)所或企業(yè)環(huán)境中的工作。然而，擁有會(huì)計(jì)學(xué)位的人可以獲得一系列機(jī)會(huì)，可以帶你離開辦公室，進(jìn)入體育舞臺(tái)或娛樂業(yè)。更不用說你有可能獲得相當(dāng)一分錢，平均會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)工作每小時(shí)36.14美元（或每周40小時(shí)全職職位約75，000美元）。
1.企業(yè)家會(huì)計(jì)師
創(chuàng)業(yè)的人通常對(duì)他們的工作充滿熱情，無論是烘焙蛋糕還是種植景觀。但是，他們很少有工作和業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)方面的知識(shí)和技能。這些創(chuàng)意類型需要會(huì)計(jì)服務(wù)，銀行和其他貸款或投資機(jī)構(gòu)也需要企業(yè)家金融專家。作為一名企業(yè)會(huì)計(jì)師，您將與初創(chuàng)企業(yè)合作，以確定所涉及的風(fēng)險(xiǎn)以及為不同的業(yè)務(wù)努力可能獲得的利潤(rùn)。根據(jù)工人的就業(yè)地點(diǎn)，這些工作的薪酬差別很大，但對(duì)于那些有識(shí)別良好投資訣竅的人來說，收入潛力很大。
2.非營(yíng)利組織會(huì)計(jì)師
你有什么理由，例如動(dòng)物的道德待遇，幫助無家可歸者或保護(hù)環(huán)境？成為非營(yíng)利組織會(huì)計(jì)師被認(rèn)為是通往高薪企業(yè)工作的門戶。此外，您將一路走向一個(gè)有價(jià)值的事業(yè)。令人驚訝的是，許多非營(yíng)利組織的薪酬相當(dāng)高，取決于經(jīng)驗(yàn)，地點(diǎn)和認(rèn)證。
3.公司娛樂會(huì)計(jì)師
在節(jié)目或電影開始之前，娛樂公司需要知道他們的制作預(yù)算。一些公司娛樂會(huì)計(jì)師直接為電影制作公司工作，其他公司為會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作以支持娛樂業(yè)。該領(lǐng)域的其他機(jī)會(huì)包括酒店業(yè)，視頻游戲行業(yè)和音樂行業(yè)的就業(yè)機(jī)會(huì)。這些專業(yè)人員為制作設(shè)定預(yù)算，并幫助制作經(jīng)理和藝術(shù)家在整個(gè)過程中堅(jiān)持預(yù)算。這些都是極具競(jìng)爭(zhēng)力的職位，需要長(zhǎng)時(shí)間和旅行，但六位數(shù)薪水的潛力足以吸引大多數(shù)人參與游戲。
4.運(yùn)動(dòng)隊(duì)會(huì)計(jì)師
湯姆布拉迪或勒布朗詹姆斯，需要超過壯觀的達(dá)陣傳球和三分球來保持?jǐn)?shù)十億美元的體育產(chǎn)業(yè)。在幕后，會(huì)計(jì)師幫助團(tuán)隊(duì)獲得利潤(rùn)豐厚的電視交易，為體育場(chǎng)座位設(shè)定門票價(jià)格，堅(jiān)持聯(lián)盟的工資帽限額并解決其他重要的商業(yè)事務(wù)。
5.環(huán)境會(huì)計(jì)師
公司可能會(huì)制作有關(guān)綠色環(huán)保的商業(yè)廣告，但在實(shí)施任何可持續(xù)發(fā)展措施之前，他們需要確保投資回報(bào)利潤(rùn)。環(huán)境會(huì)計(jì)師幫助公司找到實(shí)現(xiàn)綠色環(huán)保的方法并節(jié)省資金，例如獲得政府獎(jiǎng)勵(lì)支付或?qū)ふ忆N售通常最終進(jìn)入垃圾填埋場(chǎng)的副產(chǎn)品的方法。環(huán)境會(huì)計(jì)師幫助公司建造可持續(xù)建筑，實(shí)施節(jié)能車輛車隊(duì)以及尋找太陽(yáng)能解決方案等能源替代方案。
6.會(huì)計(jì)軟件開發(fā)人員
將您的左腦會(huì)計(jì)技巧與您的右腦創(chuàng)造力相結(jié)合，您可以為公司和其他會(huì)計(jì)師開發(fā)軟件。該軟件有時(shí)適用于廣泛的應(yīng)用程序，但其他軟件包是為特定公司或行業(yè)設(shè)計(jì)的，例如房地產(chǎn)，人壽保險(xiǎn)或零售商店。隨著公司在互聯(lián)網(wǎng)上開展更多業(yè)務(wù)，對(duì)電子商務(wù)軟件的需求也越來越大。一些工作用于軟件開發(fā)公司，而另一些則由需要專業(yè)軟件系統(tǒng)的公司雇用。每個(gè)企業(yè)和行業(yè)都需要優(yōu)秀的會(huì)計(jì)師才能保持書本暢通。能夠找到降低運(yùn)營(yíng)成本，尋找新的收入來源并保護(hù)公司免受過度納稅義務(wù)的方法對(duì)任何行業(yè)或公司都有幫助。
二、業(yè)務(wù)分析師就業(yè)前景解析
對(duì)于具有高度分析能力且喜歡尋找模式和解決問題的人來說，業(yè)務(wù)分析師的工作非常有用。最終，他們有朝一日可能會(huì)解決整個(gè)公司擔(dān)任首席執(zhí)行官的問題。該業(yè)務(wù)分析師在公司內(nèi)部正不斷尋找機(jī)會(huì)，浪費(fèi)和低效率的生產(chǎn)和工藝。他們可能在一個(gè)單獨(dú)的部門工作，或者在營(yíng)銷或財(cái)務(wù)等其他部門工作，以專注于特定的績(jī)效需求。他們通?？梢栽L問大量數(shù)據(jù)，需要將其分析成可以呈現(xiàn)給管理層的易讀圖表。通常，這些數(shù)據(jù)會(huì)提供有關(guān)如何對(duì)業(yè)務(wù)分析師發(fā)現(xiàn)的趨勢(shì)采取行動(dòng)的建議。這意味著業(yè)務(wù)分析師需要具有戰(zhàn)略思維和邏輯思維。
您可以從業(yè)務(wù)分析師的工作中得到什么？
責(zé)任
當(dāng)被問及“什么是商業(yè)分析師”時(shí)，答案往往因公司和部門而異。業(yè)務(wù)分析師需要確定趨勢(shì)并發(fā)現(xiàn)某些模式發(fā)生的原因。以下是業(yè)務(wù)分析師日常角色中包含的一些職責(zé)。
創(chuàng)建和更新常規(guī)性能報(bào)告
向管理層提交報(bào)告和調(diào)查結(jié)果
研究行業(yè)范圍的業(yè)務(wù)趨勢(shì)
分析數(shù)據(jù)并對(duì)其進(jìn)行操作以查找模式
識(shí)別績(jī)效不規(guī)范并研究原因
發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)和消費(fèi)中的浪費(fèi)
發(fā)現(xiàn)績(jī)效低效并提出改進(jìn)建議
在有問題或需要報(bào)告時(shí)協(xié)助部門
培訓(xùn)員工報(bào)告工具并為他們創(chuàng)建報(bào)告模板
回答有關(guān)績(jī)效的問題并向管理層解釋報(bào)告
為長(zhǎng)期績(jī)效創(chuàng)建預(yù)測(cè)和預(yù)測(cè)
制定應(yīng)急計(jì)劃并估算危機(jī)中公司的成本
估計(jì)新供應(yīng)商和變更對(duì)業(yè)務(wù)的影響
起草每周，每月和每季度的績(jī)效計(jì)劃
工作環(huán)境
大多數(shù)商業(yè)分析師在辦公室工作，并有自己的辦公桌或小隔間，但他們可能需要在辦公桌前與其他人見面進(jìn)行培訓(xùn)。根據(jù)公司的不同，業(yè)務(wù)分析師可能會(huì)在開放式辦公環(huán)境中工作，或者他可能擁有帶門的傳統(tǒng)辦公空間。雖然大部分時(shí)間都花在坐著上，但仍有機(jī)會(huì)與人會(huì)面，而商業(yè)分析師可以將大部分時(shí)間用于會(huì)議和演示。這些辦公室環(huán)境往往很安靜，但如果在附近舉行會(huì)議或附近有大聲的同事說話，那么全天都會(huì)有中斷。
大多數(shù)業(yè)務(wù)分析師將擁有一臺(tái)帶有多個(gè)顯示器和手機(jī)的計(jì)算機(jī)。有些公司可能會(huì)在需要離開辦公桌會(huì)議時(shí)提供平板電腦或筆記本電腦。此外，旅行的分析師如果訪問不同的州和不同的國(guó)家工作，可能會(huì)收到工作電話和公司信用卡。隨著越來越多的公司通過家庭選擇提供工作，易于帶回家的硬件越來越受到公司的青睞。
時(shí)間表
大多數(shù)業(yè)務(wù)分析師在傳統(tǒng)的工作時(shí)間工作，早八晚五。大多數(shù)分析師將在周一至周五工作，但如果出現(xiàn)危機(jī)或者他們?cè)诮刂谷掌谇斑\(yùn)營(yíng)，他們可能需要在周末進(jìn)入辦公室。他們也可能遲到以完成報(bào)告或按時(shí)完成演示。大多數(shù)業(yè)務(wù)分析師都是全職工作，盡管有些人可能會(huì)在晉升之前成為兼職員工。雖然一些業(yè)務(wù)分析師可能全年都有相同的工作量，但其他人可能會(huì)根據(jù)公司的時(shí)間表進(jìn)行更多的工作。例如，一支大聯(lián)盟棒球隊(duì)的商業(yè)分析師將在賽季結(jié)束前和整個(gè)季后賽期間有更多的工作，而不是賽季結(jié)束時(shí)的秋季。在面試時(shí)，詢問商業(yè)分析師在旺季期間做什么與今年剩余時(shí)間不同。
教育
大多數(shù)商業(yè)分析師職位描述往往需要，雖然碩士學(xué)位通常是首選。在某些情況下，如果候選人具有彌補(bǔ)它的重要經(jīng)驗(yàn)，公司將忽略缺乏。以下是雇主在填補(bǔ)業(yè)務(wù)分析師職位時(shí)會(huì)尋找的幾個(gè)專業(yè)。
?統(tǒng)計(jì)
?數(shù)學(xué)
?工商管理
?商業(yè)管理
?金融
大多數(shù)業(yè)務(wù)分析師使用公司獨(dú)有的特定工具，而不是在學(xué)校教授。在被視為全職員工之前，候選人可以期待員工培訓(xùn)期，甚至是三到六個(gè)月的試用期。
經(jīng)驗(yàn)
雖然許多公司在聘請(qǐng)業(yè)務(wù)分析師時(shí)都會(huì)尋求正規(guī)教育，但在該領(lǐng)域和數(shù)據(jù)方面的經(jīng)驗(yàn)可以更勝一籌。然而，許多商業(yè)分析師在晉升之前只需要幾年的實(shí)地經(jīng)驗(yàn)。事實(shí)上，49%的業(yè)務(wù)分析師在該領(lǐng)域的工作時(shí)間不到10年，而只有18%的業(yè)務(wù)分析師有21年的時(shí)間。商業(yè)分析師的平均職業(yè)經(jīng)歷是6到10年，占人口統(tǒng)計(jì)的29%。這些數(shù)據(jù)證明，許多年輕人從業(yè)務(wù)分析師或業(yè)務(wù)助理開始，然后通過管理層開始工作。許多公司希望員工在將數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)移到更高職責(zé)之前對(duì)數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)有更深入的了解。
能夠在壓力下工作 - 當(dāng)業(yè)務(wù)需要答案時(shí)，分析師需要快速工作以發(fā)現(xiàn)問題。
快速學(xué)習(xí)和培訓(xùn) - 分析師需要快速了解不同的報(bào)告界面如何工作以及如何使用它們。
注重細(xì)節(jié) - 分析師所犯的錯(cuò)誤會(huì)產(chǎn)生錯(cuò)誤的結(jié)果，這會(huì)損害他們的工作并使業(yè)務(wù)變得更糟。
演講和公開演講 - 分析師需要清楚，冷靜地解釋他們的發(fā)現(xiàn)以及他們對(duì)整個(gè)公司的意義。
期望薪值
當(dāng)被問及“業(yè)務(wù)分析師的薪資”時(shí)，答案取決于經(jīng)驗(yàn)和位置。業(yè)務(wù)分析師的全國(guó)年薪中位數(shù)每年約為83，500美元。入門級(jí)業(yè)務(wù)分析師在該領(lǐng)域的最初幾年收入約為47，000美元。一旦他們有經(jīng)驗(yàn)，他們每年平均可以賺取83，000美元。在全國(guó)范圍內(nèi)，商業(yè)分析師可以在城市地區(qū)賺取大約94，000美元。一些商業(yè)分析師最好的城市是舊金山和紐約。工資往往取決于生活成本，因?yàn)檫@兩個(gè)城市是全國(guó)最貴的幾個(gè)城市。實(shí)際平均工資將取決于您的居住地和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
預(yù)計(jì)增長(zhǎng)
美國(guó)勞工統(tǒng)計(jì)局預(yù)測(cè)，2014年至2024年期間，商業(yè)分析師的增長(zhǎng)率為19%。這預(yù)計(jì)將導(dǎo)致495，500個(gè)就業(yè)崗位，這比美國(guó)大多數(shù)職位和行業(yè)的增長(zhǎng)速度要快得多。這些數(shù)據(jù)表明存在強(qiáng)烈需求，商業(yè)分析師有機(jī)會(huì)提升自己的職業(yè)生涯。
職業(yè)軌跡
能夠努力工作并表現(xiàn)出對(duì)幫助業(yè)務(wù)和改進(jìn)流程的奉獻(xiàn)精神的業(yè)務(wù)分析師可以晉升為分析經(jīng)理或高級(jí)分析師。這些團(tuán)隊(duì)成員經(jīng)常管理業(yè)務(wù)分析師，并決定他們將關(guān)注哪些項(xiàng)目以及何時(shí)關(guān)注。業(yè)務(wù)分析師最終可能會(huì)離開公司的分析部門，成為其他部門的經(jīng)理。他們對(duì)公司運(yùn)作方式的錯(cuò)綜復(fù)雜知識(shí)使他們具備獨(dú)特的資格，能夠獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)業(yè)務(wù)并做出決策。