幼兒園工作總結(jié)2000字匯總

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    總結(jié),需要重點寫哪些方面呢?工作總結(jié)是非常重要的,可以起到承上啟下、繼往開來的作用,你可以讀一下出國留學網(wǎng)小編整理的幼兒園工作總結(jié),還請你收藏本頁以便后續(xù)閱讀。
    幼兒園工作總結(jié)(篇1)
    忙碌的時光總是覺得很短暫。回首即將結(jié)束的這個學期,有辛勤的汗水,也不乏工作的歡樂。為了更好地進步,在此,我將自己的工作總結(jié)如下:
    在思想方面,能積極參加政治學習,嚴格遵守學校規(guī)章制度,熱愛幼教事業(yè),熱愛集體,和同事友好相處,對待幼兒有愛心,對家長主動熱情,服從領導分配,從無怨言,時時處處以一個教師的身份嚴格要求自己。
    積極參加園內(nèi)組織的各種業(yè)務活動和教研活動,認真學習每一位老師的教學活動,并做記錄,寫聽課評析,吸取經(jīng)驗并運用到自己日常教學過程中來。認真閱讀幼教有關的專業(yè)書刊,瀏覽幼教網(wǎng)站,領略其中的精華,吸取別人的經(jīng)驗,努力提高自己的教學業(yè)務水平。
    在教學中,認真制定主題計劃,周計劃和區(qū)域活動計劃。在教學活動中認真?zhèn)湔n,做好課前的準備工作,課后認真總結(jié)經(jīng)驗,按時撰寫學習故事,經(jīng)常反思,不斷更新自己的教學理念。認真領會《指南》和《綱要》精神,以多種形式引導幼兒有興趣的參與活動,并主動去學習。因材施教,因人施教,并在教學中處理好幼兒的主體地位及教師的主導地位。在教育教學活動中,為幼兒創(chuàng)設良好條件,提供充足的材料。在一日活動中,注重教給幼兒基本的,簡單的生活知識經(jīng)驗,培養(yǎng)幼兒獨立解決問題的能力根據(jù)制定的活動目標,內(nèi)容與要求組織好教育教學活動的各環(huán)節(jié),保證幼兒每天的游戲及戶外活動時間,提供幼兒活動材料,更好地培養(yǎng)幼兒的全面發(fā)展能力。
    認真準備和填寫《幼兒成長記錄》,及時向家長反映幼兒在園的情況。利用一切機會與家長交流幼兒在園在家的表現(xiàn)情況,與家長共同討論教育孩子的方法,認真聽取家長各方面的意見和要求。配合班主任開展親子運動會活動。
    平時,以大局為重,從不計較個人得失,和同事搞好關系,積極配合班主任工作和保育工作,努力保證班級正常的教學秩序的開展和進行。
    一學期下來收獲不小,但也存在著很多不足,特別是在教學創(chuàng)新方面有待提高和加強,在今后的教學過程中要靈活運用各種教學手段,活動設計和幼兒溝通等方面多花功夫,在教科研方面多鉆研,多提升,多總結(jié)。另外在班級常規(guī)管理上也需要進一步加強,要增強幼兒的安全意識,進一步加強幼兒的行為規(guī)范,促進幼兒健康成長。
    幼兒園工作總結(jié)(篇2)
    沐浴知識的陽光,儲存精益求精的理念,吸納前所未有的思想,創(chuàng)造新穎獨特的幼教起點,是這次杭州幼兒園骨干教師培訓必然之路,在學期初,我懷揣著夢想,開始了為期11天的培訓。這次培訓時間跨度不長,但是課程設置全面、師資配備優(yōu)良,我由感榮幸的同時倍加珍惜。
    此次培訓在來老師的“相識、相知、相愛”的破冰活動中拉開了序幕。安排的活動分理論和實踐兩大板塊,既有理論的引領,又有案例的解析;既有進園的互動,又有同學的思辯。思想在一次次激烈的碰撞中,不斷地升華著。學習是緊張而忙碌的,但又是充實而快樂的。
    一、專家引領,心靈洗滌
    在培訓期間,我們聆聽了《論文撰寫的資料檢索》、《3—6歲兒童學習與發(fā)展指南五大領域的解讀》、《幼兒能力課程的實施》、《幼兒園課堂展示指導》、《幼兒獨立活動研究》、《幼兒園快樂游戲?qū)n}報告》《幼兒自主性游戲》等講座,從杭州師范學院教授葉哲銘到杭州市普通教育研究室的汪勁秋教師,從各參觀園的園長到一線的業(yè)務負責人,我們經(jīng)歷的是思想激蕩,心靈洗禮。
    我從事一線工作十一年,現(xiàn)在更多的是負責幼兒園教育科研的工作,是幼兒園科研領頭人,擔負著幼兒園課題研討、特色發(fā)展等研究項目,所以跟文字的關系密不可分,可以說一天到晚跟文字做游戲,這也是造成工作壓力的一部分,寫作需要靈感,更需要前人的經(jīng)驗和指點,但我從葉教授的報告中獲得了既快又簡單的收索資料、整理資料、利用資料的方法,這樣我能隨時找到各領域?qū)<遥S時找到身邊的墊腳石,可以說為我今后的論文撰寫提供了前所未有的不可磨滅的作用。
    二、走近名園,專業(yè)成長
    在這里,我不得不提到我們的班主任來老師,她處處為我們著想,為我們提供了四個實踐參觀的園所,分別是:江干區(qū)夏衍幼兒園、下城區(qū)綠洲幼兒園、下沙浙附幼分園星河幼兒園、西湖區(qū)聞裕順幼兒園,四個不同區(qū)域的幼兒園各具風格、各有特色,這不僅讓我們有了全面獲取資源的機會和平臺,更讓我們和名園的老師、幼兒零距離的接觸。我時時都在關注和思考。
    給我印象最深的是下沙的兩個活動,一個是小班的健康活動《紙圈玩玩樂》,雖然教師的目標制定有點偏高,雖然教師在活動中有高控的舉動,雖然教師在活動的環(huán)節(jié)過于表演……但是我們幼兒園是一所201_年新建的公辦園,開園以來,我們一直在做“陽光體育”,幼兒園還成立體育工作室、2021年與杭師大體育系結(jié)對,成為大學生體育教學實踐基地等等健康體育方面的項目和活動,其中健康領域體育教學活動也是我們一直在實踐和研究的一部分,所以我更有欣賞的角度發(fā)表自己的見解:此活動目標雖高但是孩子在活動中已經(jīng)初步解決了,說明教師了解自己孩子的最近發(fā)展區(qū),活動中教師有高控的舉措很正常,因為這是幼兒活動性較強的活動,教師一定要有駕馭能力,才能讓幼兒在游戲中更好的探索和發(fā)現(xiàn),至于環(huán)節(jié)方面,我認為老師已經(jīng)想得非常的周全和嚴謹,讓幼兒在音樂的引領中動靜交替,體藝結(jié)合。符合《綱要》的精神和《指南》的要求。當今社會將一部分優(yōu)質(zhì)人群用“高富帥”來形容,所以第二個活動,這位盛老師,我也用“高富率”評價,我覺得她具有高素質(zhì)的音樂素養(yǎng)、高質(zhì)量的教學技能、高效率的教育機智;富有激情的教育伙伴、富有品位的育人理念;率先嘗試音樂教育的架構(gòu),挖掘幼兒的潛能等綜合能力,值得我們學習。
    另外,各個園都有自己的特色項目展示和交流探討,特別是最近最流行的活動:自主游戲,再此讓我將培訓獲得的經(jīng)驗馬上運用于我們的幼兒園。我們幼兒園從2021年開始做《幼兒園131晨間套餐自主游戲》,2021年又根據(jù)本區(qū)的幼教大背景引領下申報《傘文化背景下,131幼兒園戶外自主性游戲活動》這些項目一直由我在負責,從參觀到實踐,對我的啟發(fā)很大,我已經(jīng)對自己園的項目實施有了更加詳細、周密的藍圖。通過實踐引領,我不斷深化自己的認識,不斷總結(jié)自己的實踐得失,不斷提升自己的引領策略,從而獲得持續(xù)的專業(yè)成長。
    三、交流互動,教學相長
    瞬間讓我想起了著名的企業(yè)家陳安之先生的一句話:一個人的成功取決于他的圈子、人脈、財富和人生,我們64位老師來自全市各地區(qū),我們的激情、素養(yǎng),還有那豐富的管理、教學經(jīng)驗,都是學習的巨大財富,這也是我們來參加培訓深切感受到的最大收獲之一,更是指引邁向成功的明燈。
    “他山之石,可以攻玉”,彼此之間的交流就成為了我們每位培訓學員提高自己教學業(yè)務水平的一條捷徑。我們有很多的話題可以一同交流、探討,我們有很多的觀點可以一起抒發(fā)、碰撞。為方便學員之間的交流,感謝來老師為我們建立了QQ群,交流之時彼此間還留了通訊方式,如單位地址、電話、微信等等,這樣即便培訓結(jié)束了,我們也有相互交流的便捷方式,使我們的交流不會因為培訓的結(jié)束而中斷。通過學習,我從老師們的身上,看到了自己的不足,認識了作為幼兒園引領者的誤區(qū),從而轉(zhuǎn)變自己的教育觀念,提升自己的專業(yè)素質(zhì)。
    四、學以致用,開拓創(chuàng)新
    一位學者說過:“對培養(yǎng)人的培養(yǎng),比直接培養(yǎng)人更重要?!睘槠谑畮滋斓摹爸R”大餐,使我受益匪淺,學到了很多寶貴的經(jīng)驗。這些不僅開闊了視野,啟發(fā)了思路,更激發(fā)了我的工作熱情。培訓雖已結(jié)束,但讓我回味無窮,我會沉下心慢慢的消化,同時更會靜靜的思考和梳理,并將培訓期間所見、所聞、所思、所想帶回去,并運用于實踐。我將在今后的工作中不懈努力,開拓創(chuàng)新,做一名優(yōu)秀的傳播者和引領者,為明天的幼教綻放色彩。
    幼兒園工作總結(jié)(篇3)
    今年我園完成全園的人事調(diào)整,管理人員分工到位,全園各項工作開展順利,一月份的工作已結(jié)束。下面我將9月的各項工作總結(jié)如下:
    一、新老兒童很快適應幼兒園的生活
    開學第一周,老師們精心準備環(huán)境,組織大量的戶外活動及游戲活動吸引了孩子們,孩子們很快適應幼兒園生活,進入學習狀態(tài)。尤其是小班、中班,新入園孩子沒哭幾天,就正?;顒油嫠?。看出老師付出愛心,用了心思,和孩子建立了感情,幫助孩子渡過難關。每天孩子們聽著歡快的音樂,高高興興來到整潔干凈的幼兒園,開始一天的生活和學習。我們老師們都做了大量的工作。
    二、建立良好的生活秩序
    良好的行為習慣對孩子一生的發(fā)展有至關重要的作用。建立有序的生活秩序,培養(yǎng)良好的生活習慣。老師們在較短的時間內(nèi),通過示范,形象化指導,培養(yǎng)孩子養(yǎng)成良好的行為習慣,效果明顯。(小、中班的餐后擦嘴;大班午睡脫衣;秩序感建立很好)。良好的生活習慣需要一定的物質(zhì)保證,生活老師,及時為各班配備齊各種必須的用品,并且自己幫助教師準備幼兒操作材料,和教師一起組織幼兒戶外活動等等。保證教學上和生活上的需要。
    三、教學觀念不斷更新,以適應兒童的發(fā)展
    幼兒園教育質(zhì)量的提高,取決于教師素質(zhì)的提高。我們原來的教師隊伍,在教學上,離當前新的教育觀和教育發(fā)展需要,還有很大的差距。所以,努力提高教師的專業(yè)水平是我們當前很長一段時間內(nèi),需要重視和加強的主要工作。前一節(jié)段,我們主要組織了教師培訓學習。老師們也在努力使自己的原有的做法有所轉(zhuǎn)變,今后還要更加努力才行。有時候,觀念轉(zhuǎn)變要比行動更難?!安慌伦霾坏骄团孪氩坏健?。老師們虛心學習,不懂就問。
    四、衛(wèi)生保健安全方面
    1.嚴格把好入園體檢關。做好新生入園體檢工作,新生入園體檢率達1%。對于新來的教師、及到期體檢的教師已根據(jù)要求做好各項體檢工作。
    2.開學初,保健老師按要求做好各項工作。制訂好幼兒園保健工作計劃,發(fā)放有關衛(wèi)生保健方面的表格,做好幼兒身高、體重的測量工作,做好新生預防接種卡的登記工作等。
    五、把安全工作放在首位
    1)開展安全排查工作:
    本學期我們繼續(xù)將安全工作做為重中之重來抓,開學初我們開展了一次全面深入的安全隱患大排查,對查出的安全隱患及時進行整改,平時我們定時定人對園內(nèi)的園舍、水、電、大型玩具、桌椅、門窗、玩具等定期進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時維修;營造了良好的安全環(huán)境。
    2)和各位教職工簽訂了安全責任書,提高安全意識;開學初我們?nèi)娌渴鹩變簣@的各項安全防范工作,進一步加強教職工的安保意識。
    3)進一步規(guī)范各項規(guī)章制度
    繼續(xù)嚴格落實門衛(wèi)管理制度,校園實行封閉式管理,堅決阻止閑雜人員進入幼兒園;規(guī)范幼兒接送制度,要求家長接送孩子一律憑接送卡入幼兒園大門,安排好安全值班護導工作,每天安排教師及后勤人員在幼兒入園離園時段進行值班,確保幼兒安全。
    六、家長工作方面
    1.開學時向家長發(fā)放了告家長書,從孩子入園、離園、接送問題、衛(wèi)生保健等方面向家長提出了各項要求,請家長配合幼兒園共同做好孩子的教育工作。
    2.利用家長園地向家長宣傳保教方面的知識。
    3.召開家長會,從“幼兒園一日活動安排與常規(guī)”“家長配合幼兒園教育應注意的問題”“家長做好幼兒安全工作的要求”等三個方面向家長進行了宣傳,并提出了一些具體要求。
    一月份工作主要工作:
    1、召開了新學期教職工會會議。
    2、各部門制定了各項工作計劃。
    3、召開了新學期家長會。
    4、簽訂安全責任書。
    5、結(jié)合教師節(jié),組織開展了教師節(jié)活動。
    6、中秋節(jié)系列活動。
    7 、堅持做好安全工作檢查。
    8、堅持做好衛(wèi)生保健工作。
    9、完成幼兒成長檔案記錄的填寫工作。
    七、9月19日迎接了區(qū)教育局和婦幼所的開園工作、安全工作檢查, 各項工作得到上級領導肯定及支持。
    八、存在問題:
    1、專業(yè)學習要加強
    加強自學能力,善于吸納多方面的信息和知識,不斷提高文化和專業(yè)素質(zhì),豐富自己的內(nèi)涵,促進自身的發(fā)展。把促進孩子的發(fā)展的觀念放在重要位置。提供一切條件和機會,發(fā)展孩子智力。
    工作的主動性自覺性要加強。區(qū)域材料的投放,習慣培養(yǎng)等,(習慣要天天講,曉之以理,動之以情,練之以行,持之以恒。)
    保證每個孩子的安全、健康是我們責無旁貸的。教師的安全意識是可不以放松。因為這是血的教訓。如果一旦發(fā)生事故,在第一時間當班教師要通知園領導和家長,不能擅自處理或貽誤治療。戶外活動時,教師要保證每個孩子的安全,杜絕危險苗頭,既要放得開,讓孩子玩的開心。又要收的住,避免事故發(fā)生。
    2、服務意識更需加強
    多與家長溝通,家長接送孩子時間,加強與家長的聯(lián)系,取得家長的支持、理解,做好家長工作。衛(wèi)生保健與家長工作、教學與家長工作,有待于加強交流。衛(wèi)生保健宣傳、傳染病預防、兒童的生長檢測等工作,要落到實處。
    3、伙食質(zhì)量還要提高,粗糧細作、主食花樣還可再增加些。
    九、一月份重點工作安排
    1、教學活動
    教師主題教學活動觀摩(教師技能) 各班參與蒙氏活動,接觸蒙氏教具
    各班區(qū)域材料投放情況評價(教師技能)
    2、衛(wèi)生保健工作
    加強衛(wèi)生宣傳,做好秋季疾病預防工作(病毒性感冒、流行性感冒) 伙房工作要根據(jù)秋季季節(jié)特點,調(diào)整幼兒伙食的營養(yǎng)搭配,選擇適合秋季特點的食譜,保證孩子的營養(yǎng)充分攝入。
    幼兒園工作總結(jié)(篇4)
    后勤管理,較于教育教學來說,零散、瑣碎的事務性事情明顯要多很多,這頭手邊事情還未完,那邊又有事情突現(xiàn);只有不斷的調(diào)整自己心態(tài)、在問題中不斷的反思自己工作方式,尋求突破口,以求改變被動的工作局面,把工作質(zhì)量完成得更好,不過,在不斷的工作摸索中也收獲很多。具體總結(jié)如下:
    一、重視思想學習,提高后勤人員服務意識。
    本學期,我們有計劃的堅持加強了對后勤人員的政治思想和業(yè)務的學習,每月定期召開一次后勤人員工作會議,學習內(nèi)容有《幼托機構(gòu)衛(wèi)生保健管理辦法》、《食堂衛(wèi)生管理制度》、《秋冬季呼吸道傳染病的特征與預防》、《衛(wèi)生消毒講座》、《安全消防講座》等,在學習的同時認真對照職責要求,總結(jié)和分析工作中的得失,肯定了后勤人員工作上進步和成績,指出工作中存在的問題,提出改進的意見和方法。通過學習后勤人員的服務意識得到了提高,用她們的話說,工作不分貴賤,后勤崗位雖不起眼,但它直接關系到幼兒園每個孩子的健康,少了就不行。由于對工作的重要性有了進一步的明確,本學期后勤服務的質(zhì)量有的新的提高。
    二、狠抓安全工作,消除不安全的隱患。
    安全工作是幼兒園工作中的重中之重,本學期我園認真貫徹市和鎮(zhèn)政府落實的各項安全要求,堅持以防為主,積極開展各類安全教育活動,落實各項防衛(wèi)措施。
    1、安全疏散演練,提高師生應急能力。本學期來我園開展安全疏散演練有四次,每次都能周密部署。根據(jù)上級要求和學園的實際情況,我園成立以園長為組長的安全工作領導小組,根據(jù)領導小組會議要求,我園擬定了《應急疏散演練方案》。為了使得演練方案安全可行,我們對演練的具體操作程序、疏散要求與注意事項作了一一講解。為了確保演練活動按方案順利進行,演練活動領導小組在演練的前一天,進一步明確疏散集合地點、疏散順序和注意事項。做到各個樓梯口都有老師守著,以防意外事故的發(fā)生。相信通過這種經(jīng)常性的演練活動,一定能使全園師生防范于未然,在真正災害來臨時將危險系數(shù)降到最低。
    2、開展文明交通安全活動。我園針對全國不斷出現(xiàn)的校園校車安全事故,認真貫徹上級文件精神,在師生中積極開展了安全伴我行主題教育活動。組織全校師生觀看了安全教育光盤觀看《防交通事故》,使師生從活生生的事例中再一次感受到了交通安全的重要性。出交通安全宣傳欄,各班進行交通安全教育課隨著系列活動的開展,不僅培養(yǎng)了幼兒的自我保護意識和能力,也讓幼兒懂得應自覺遵守交通規(guī)則。
    3、開展法制宣傳周活動。我園在周一(12月12日)利用國旗下的講話對師生進行法制宣傳教育。組織學習:為了真正把普法活動落到實處,讓每位教師了解更多的法律知識,我園利用周一例會的時間組織大家學習了,《幼兒園法律法規(guī)》等相關內(nèi)容,通過學習宣傳,進一步在教師中牢固樹立依法*的觀念。收看專題片:組織全園師生觀看交通安全碟片,形象生動的畫面使幼兒進一步了解了法制教育的有關知識。
    4、安全管理方面。每月一次對大型玩具、電器設備、班級設施及食堂等進行了全面的檢查,發(fā)現(xiàn)問題做到及時維修或上報。嚴格接送制度,又一次為每個家庭制作了安全接送卡,并督促門衛(wèi)把好大門關。要求各班老師加強重視對幼兒的安全知識教育,提高幼兒的安全意識。
    由于全園人員的安全防范意識加強了,本學期無任何意外傷害事故的發(fā)生。
    三、珍愛幼兒生命,提高衛(wèi)生保健水平。
    1、做好衛(wèi)生消毒工作,杜絕傳染病發(fā)生。為了杜絕幼兒園傳染病的發(fā)生,消毒是幼兒健康的最好保護傘。因此我們對保育員的衛(wèi)生消毒把關非常嚴格,要求保育員對照衛(wèi)生保健消毒制度,嚴格按順序規(guī)范操作,定期對保育員進行業(yè)務培訓,使每位保育員都能規(guī)范操作認真履行職責,不僅做好包干服務區(qū)的衛(wèi)生清潔工作。而且保證幼兒兩巾、一杯的消毒衛(wèi)生,地板消毒、空氣消毒和幼兒玩具、用具的消毒工作,并做到有執(zhí)行、有記錄。
    2、實行寄藥管理制度,確保幼兒健康。我園實行寄藥管理制度,幼兒中午要用的藥,設立統(tǒng)一的標簽,要求家長應認真填寫,寫明幼兒的班級、姓名、藥物名稱,需要指導服藥的時間等。由各班級保育員專人管理,核對家長所寄托的藥品,然后存放于藥箱內(nèi)妥善保管。保育員要按時分藥并指導幼兒服藥,還必須在每天中午巡視時間內(nèi),注意觀察服藥幼兒的身體健康狀況,發(fā)現(xiàn)問題,及時反饋或應急處理,保證幼兒在園安全。
    3、加強膳食管理,嚴把食品衛(wèi)生關。幼兒園食品衛(wèi)生安全事關全體幼兒的生命與健康,事關幼兒園的穩(wěn)定和發(fā)展,所以學園高度重視食品衛(wèi)生情況,建立健全有關食品衛(wèi)生方面的規(guī)章制度,從食品加工到幼兒用餐等方面都做到了有章可循。證件齊全有效,幼兒食堂從業(yè)人員有《健康證》。嚴把食品衛(wèi)生關,繼續(xù)通過建立健全食品供應檔案,簽訂食品供應合約等方式,加強食品衛(wèi)生的監(jiān)管工作。加強了食品留樣管理,食品48小時留樣觀察并做好記錄,保證幼兒健康茁壯成長。
    由于管理嚴格,本學期來從沒發(fā)生一例因食物不善而引起的腸胃道疾病,無一例傳染病。
    四、做好財務管理,規(guī)范財產(chǎn)管理工作。
    1、加強財務管理工作本學期來,做到嚴格執(zhí)行財務制度,認真做好經(jīng)費預算,分清主次輕重,合理安排經(jīng)費開支,賬目清楚。
    2、財產(chǎn)管理工作嚴格執(zhí)行采購、驗收制度,對購買物品進行驗收,并認真核對發(fā)票的物品數(shù)量及質(zhì)量,對部門所需的物品,定時、定量供應物品。
    幼兒園工作總結(jié)三
    本學期,以園務計劃為指導,全面解讀、領會《幼兒園教育教學指導綱要(試行)》的教育精神,在園領導的重視、關心和指導下,全體后勤人員以團結(jié)、協(xié)作、友好的精神,認真完成了各項工作,現(xiàn)總結(jié)如下:
    一、后勤隊伍建設。
    1、堅持保育員學習、勞動制度。本學期進一步學習了《新綱要》的精神、幼教雜志上有關教養(yǎng)方面的經(jīng)驗介紹、托幼機構(gòu)常用物品消毒常規(guī)和托幼機構(gòu)常見傳染病的防治(流感、腮腺炎);學習了《關于切實做好中小學校安全工作的緊急通知》的通知,通過開展學習、跟班指導、觀摩交流、談體會,逐步提高保育員樹立正確的兒童觀、教育觀,進一步提高保教水平。
    2、根據(jù)后勤工作的需要,繼續(xù)挖掘保育員中的積極因素,設立了小組長,以良好的氛圍,團結(jié)協(xié)作的精神,扎扎實實做好每天的配班、消毒等各項保育工作。
    3、進一步規(guī)范和落實日常規(guī)范操作,加大督促和檢查的力度,使每位保育員能明確日常規(guī)范操作的要求,正確配比使用。
    4、本學期根據(jù)實際情況,組織食堂工作人員學習和明確了《食堂工作人員崗位衛(wèi)生責任制》、《粗加工崗位衛(wèi)生責任制》、《配菜崗位衛(wèi)生責任制》、《燒煮烹調(diào)衛(wèi)生責任制》、《餐具消毒崗位責任制》。每周請主勺一同參加制定下周幼兒食譜,并在菜肴的刀工、色彩、味道上作些探討,使菜肴更適宜幼兒和受幼兒的歡迎。
    5、加強指導、督促和檢查食堂的食品衛(wèi)生、規(guī)范操作。組織食堂工作人員學習《食品衛(wèi)生法》、《關于切實做好中小學校安全工作的緊急通知》的通知,進一步明確各崗位的職責,日常規(guī)范操作,把幼兒的安全、健康放在首位。
    二、財物管理。
    1、做好物品管理的常規(guī)工作。除在規(guī)定的日期領物外,對于園內(nèi)的各類公開活動,能根據(jù)教師的需要,及時提供所需的材料或物品。堅持勤儉持園,堅持園內(nèi)購物申請制度,充分發(fā)揮有限資金的作用。
    2、做好物品的調(diào)配工作,提高園產(chǎn)的周轉(zhuǎn)使用率。做好幼兒代辦費的結(jié)算,并向家長公布;做好發(fā)放幼兒代辦用品的工作;保存好幼兒下學期要使用的物品。
    三、安全方面。
    1、期初,后勤部門與全體教職工簽定了安全目標責任書,進一步強化教職工的安全意識。
    2、進一步加強食堂進貨驗收工作。實行幼兒食品專人采購,做好食堂進貨登記。發(fā)現(xiàn)不合格者不加工給幼兒食用。訂購點心熟食向食品單位索取有關衛(wèi)生許可證和營業(yè)執(zhí)照。
    3、堅持每月檢查戶外大型活動器具、電器設備、班級設施,做到發(fā)現(xiàn)問題及時記載,請專業(yè)人員進行維修,延長設備的使用期限。期末做好園內(nèi)、班級中設備的保養(yǎng)、收放工作。
    4、經(jīng)常督促門衛(wèi)工作人員做好門衛(wèi)值班,發(fā)現(xiàn)問題,及時匯報和處理,促使安全防范措施起到更好的作用。
    5、本學期,檢查滅火器1次;各類維修20余次;檢查戶外大型玩具19次;改造食堂油煙機的開關等。經(jīng)常提醒教師和后勤人員增強安全意識,加強安全防范措施,使安全工作深入人心,并化為實際行動。
    四、衛(wèi)生保健方面。
    (一)完成托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健臺帳。
    1、科學合理地制定食譜、及時完成營養(yǎng)分析。
    嚴格按照婦保所六大營養(yǎng)素:蛋白、脂肪、碳水化合物、維生素、礦物質(zhì)、水的規(guī)定及幼兒每人每天攝入量標準,根據(jù)季節(jié)特點,綜合考慮經(jīng)濟、營養(yǎng)、可操做性等因素,制定出適合幼兒口味,有助于幼兒消化吸收的食譜。每日觀察幼兒進餐情況調(diào)整食譜。召開膳委會會議,公布營養(yǎng)分析結(jié)果,聽取各方意見,不斷提高食譜質(zhì)量。
    2、晨間檢查、全日觀察記錄。
    認真執(zhí)行晨間檢查制度,做到一摸二看三問四查,判斷幼兒健康狀況,及時篩檢出患傳染病病的幼兒。若發(fā)現(xiàn)有患傳染病的幼兒入園,立即進行隔離觀察,通知幼兒家長。所在班級進行消毒,防止病情擴散。對于一般小傷病者,仔細詢問后做好記錄,給予必要的護理照顧。按時給患兒服藥,喂藥時核對班級姓名。
    3、完成體格檢查并進行評價。
    學期初收齊新生入托體檢卡,認真核對登記。每月進行生長發(fā)育指標的測定與評價,采取相關措施進行矯治,同時與家長取得聯(lián)系進行宣教。
    (二)衛(wèi)生宣教
    1、根據(jù)各年齡階段幼兒認知水平的不同選取幼兒通俗易懂的教材,每月為幼兒上一節(jié)健教課。
    2、每月更換衛(wèi)生保健宣傳櫥窗,進一步向家長宣傳科學育兒的知識。工作總結(jié)
    一學期在緊張而又忙碌、愉快而又充實中結(jié)束了,我們后勤部門的工作人員在園長領導下,認真、踏實地完成了各項工作,但還存在不足,有些工作有待在下學期的工作中不斷完善。
    幼兒園工作總結(jié)(篇5)
    一、實施人本模式,提高管理效率和管理質(zhì)量。
    (一)強化崗位職責,實行崗位責任考核制度。
    上學年我們討論制訂了一本《松幼質(zhì)量手冊》,教職工們根據(jù)手冊內(nèi)容指導日常工作,中層干部根據(jù)手冊條例對本部門職工進行考核。然而在實施以后大家發(fā)現(xiàn)有的條例過于籠統(tǒng),不便于實際操作。因此在這學年中我們又仔細研究質(zhì)量手冊,并重新修訂、細化其中部分內(nèi)容,使教職工們對自己的工作范圍和職責一目了然。此外,我們還根據(jù)新的崗位職責重新修訂每月工作考核表。通過這些舉措,大大加強了教職工的崗位意識,同時也讓考核工作更完善、更有據(jù)可循。
    (二)加強中層干部隊伍建設,健全干部考核制度。
    本學年,我們在以往三級管理構(gòu)建的基礎上,進一步完善了中層干部的管理機制。
    首先,加強中層干部的思想工作,讓他們明確:作為骨干不是一種享受,而是一種榮譽,一種責任,是意味著我們要比教師吃更多的苦,做更多的事,要“源于教師而高于教師”。
    其次,開展對中層干部的教育理論知識、管知識等方面的園本培訓工作。在具體實施中,采用理論學習與觀摩相結(jié)合的方式,讓中層干部在盡可能多的外出學習中開拓思路,不斷提高她們的理論水平和業(yè)務能力。
    最后,堅持中層干部每月例會制度。在例會中我們改變了以往的小結(jié)制,將工作小結(jié)與考核制度相結(jié)合。由園長為每個中層干部制訂出階段性過程目標,并在例會中對她們的管理工作實績進行考核,并提出下階段應該發(fā)揚或完善的地方,從而幫助她們更好地達成各自的管理目標。
    二、努力創(chuàng)造條件,促使不同基礎的教師都能在原有基礎上得到提高。
    (一)加強師德師風建設,營造良好的氛圍。
    師德師風直接關系到教育的形象,幼兒園的聲譽。要創(chuàng)造一種尊師重教的良好,同樣需要我們教育工作者的努力,只有我們把工作做好了,我們才會贏得的支持和關心。這一學期來,我們重視理論學習,教師學習《中小學教師道德規(guī)范》、《未成年人保護法》等,幫助教師樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,真正做到教書育人,為人師表。樓上樓下官網(wǎng);
    (二)積極創(chuàng)造條件,為教師的成長搭建舞臺。
    1、抓機遇,樹典型,激發(fā)教師實現(xiàn)自身價值,增強積極向上、勇于競爭的意識。
    素質(zhì)教育的深入實施,對教師的要求越來越高,積極投身教育改革,提高教學水平和能力既是幼兒園發(fā)展的需要,也是自身發(fā)展的需要。我園采用抓重點,樹典型的方法,加強先進教師、優(yōu)秀教師的推優(yōu)力度,使教學業(yè)務能力較強的黃曉鶯等一線老師的先進性更為顯現(xiàn)出來,從而激勵其他教師冒尖。
    2、以“請進來,走出去”的形式為青年教師拓寬信息渠道。
    本學期,我們推薦了二名教師參加區(qū)骨干教師培訓班。通過她們外出學習后帶回的反饋信息來開拓其他教師的教學思路。同時,園里還努力創(chuàng)造條件,請專家?guī)Ы糖嗄杲處?。通過有針對性的理論、實踐指導,幫助青年教師找到其自身的優(yōu)勢與薄弱點,并采取相應的措施以促使她們更快地成長。此外,針對園內(nèi)科研力量薄弱的現(xiàn)狀,我們還請了教育學院的專家老師輔導教科研小組的活動,幫助教師提高教科研水平。
    3、開展“一助一”結(jié)對活動。
    本學年我們改變了以往由園長指定的結(jié)對方式,而是讓教學有困難的教師自由選擇結(jié)對對象。這樣做的好處就是讓結(jié)對對象從感情上來說比較容易接近,也更容易溝通。同時我們的結(jié)對重心也從理論學習轉(zhuǎn)向了教學實踐的指導。經(jīng)過一年的努力,那些原本能力弱的教師在教學方法上有了明顯的提高,這從年終考核的成績中也進一步得到證實。
    三、以“綱要”精神為指導,在學習研究“探索型主題活動”中詮釋新課程內(nèi)涵,提高保教工作質(zhì)量。
    以整合的理念在主題活動中開展社會領域課程研究。
    二期課改明確指出:教育不僅僅是傳授知識,發(fā)展智力,教育更要立足于完整人的發(fā)展。因此,本學期我們結(jié)合社會性課程的研究,進一步推動探索型主題活動的開展。
    首先,我們加強了理論學習,在學習中讓教師明確什么是社會性課程;社會性課程的內(nèi)容包括哪些方面;根據(jù)幼兒的年齡特點,各個年齡段的孩子適合開展哪些類型的社會性活動內(nèi)容等。
    有了理論基礎以后,我們又開展的共建活動。教師們在根據(jù)主題內(nèi)容尋找資料的過程中,不僅豐富了自己的知識,還為教研工作創(chuàng)造了良好的條件和環(huán)境。
    幼兒園工作總結(jié)(篇6)
    這個學年的班主任工作,我也積累了一些經(jīng)驗,這些經(jīng)驗是我將來管理班級的財富。當然,我深感班主任工作責任重大,尚需不斷地磨練提高。我希望能吸取到更多的班主任工作經(jīng)驗,把班主任工作做得更好 。下面我就從班級管理方面來談談自己一學期的所得、所悟與所感。
    一、營造氛圍
    1、抓好紀律教育
    一個班級能否正常的發(fā)展,紀律的好壞起著很大的影響,因此一開始本人結(jié)合《小學生守則》、《小學生行為規(guī)范》和校規(guī)制訂出適合本班實際的班級公約,使學生有規(guī)可循。為良好班風的形成奠下基礎。
    2、開展班級活動,引導健康發(fā)展
    作為六年級的班主任,我不僅注重他們良好學習習慣的培養(yǎng),指導他們主動地、富有個性地學習,而且從多方面著手,力求使他們認識自我、發(fā)現(xiàn)自我、確立自信。在所舉行的 “一對一”互幫互助互學中孩子們逐漸擁有了良好的心態(tài)、積極向上的心理,養(yǎng)成了讀書讀報的好習慣。
    3、鼓勵競爭,共同進步
    沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感,更沒有創(chuàng)造的火花閃耀。要打破這種相對平衡的`狀態(tài),創(chuàng)造出一種充滿活力的競爭局面,就必須鼓勵競爭,用競爭激發(fā)學生高昂的斗志,發(fā)掘?qū)W生巨大的潛能。我讓班里的學生結(jié)為競爭伙伴,這個競爭伙伴也不是一成不變的,可以不斷更替,當他們達到自己的目標后,又要重新選擇一個有實力的競爭伙伴,所以他們在超越他人的基礎上,不斷地超越自我,這樣形成一個良性循環(huán)的態(tài)勢?!昂蜁r間賽跑,和成績賽跑”的班訓有效地培養(yǎng)了孩子們的競爭意識,及自我管理的能力,班上形成了你追我趕的學習氛圍。
    二、以德育為主,重視養(yǎng)成教育。
    1、勤于用自己的雙手給學生做出示范。
    在學校,與學生接觸最頻繁的是班主任,學生受班主任的影響也最大。學生接受班主任的教育,不只聽其言,還會觀其行。班主任只有用行動做出榜樣,使學生“耳濡目染”。
    2、加強日常行為規(guī)范教育,強化行為規(guī)范的養(yǎng)成訓練。
    本學期我組織學生認真學習了《中小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》開展爭創(chuàng)“行為規(guī)范標兵”的活動,要求每位同學言語文明、活潑向上、熱愛勞動、講究衛(wèi)生、愛護公物、儉樸節(jié)約。這些方面的內(nèi)容就是同學們養(yǎng)成良好行為習慣的基本要求。
    3、加強學生文明禮貌教育,幫助學生建立和諧的人際關系。和諧的人際關系是健康生活、快樂學習的重要保證。我從文明禮貌教育入手對學生進行教育,提倡同學之間、班級之間、師生之間以及與父母之間的和諧關系。
    三、培養(yǎng)學生良好的習慣
    班主任在開學初的工作重點和中心任務,是整頓班級紀律,培養(yǎng)學生良好的行為習慣和學習習慣。這一任務的完成必須由班主任下決心,動真格,采取各種方法,并且要堅持下來。具體操作如下:
    1、抓課前預備:俗話說,良好的開端是成功的一半,我督促他們做好課前準備,大多數(shù)學生在于課前預習的方面做的不錯。
    2、抓保持清潔:教室的清潔往往做得很干凈,就是保持得不夠。學生們瞎甩,要號召他們不亂扔廢棄物,帶頭撿班上的垃圾,久而久之,養(yǎng)成習慣。
    3、實事求是地對學生提出他們力所能及,經(jīng)過努力能夠達得到要求,保持班上 的清潔衛(wèi)生,愛惜班上的公共財產(chǎn),維護班上的組織紀律。講文明,守紀律,做個品學兼優(yōu)的好學生。勤奮地學習,為今后的人生打下一個堅實的基礎。
    四、積極抓好后進生的轉(zhuǎn)化工作,努力使后進生以失敗者來,以勝利者走。
    后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質(zhì)量提高至關重要的一環(huán)。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態(tài)度對待他們,深入調(diào)查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友,及時對后進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值,同時,我還創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,及時贊揚他們,及時使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。
    班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會收獲的。這個學年的班主任工作(班主任工作總結(jié)),我也積累了一些經(jīng)驗,這些經(jīng)驗是我將來管理班級的財富。當然,我深感班主任工作責任重大,尚需不斷地磨練提高。我希望能吸取到更多的班主任工作經(jīng)驗,把班主任工作做得更好 。
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