管理人員辭職報告怎么寫1000字(合集12篇)

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    天下沒有不散的筵席,我們都會面臨主動辭職的時候,我們需要向自己的上司領(lǐng)導(dǎo)遞交一份辭職申請書,辭職申請書的主體部分是辭職的理由,您知道如何下筆寫辭職申請書了嗎?出國留學(xué)網(wǎng)編輯經(jīng)過搜集和處理,為你提供管理人員辭職報告怎么寫,歡迎你閱讀與收藏。
    管理人員辭職報告怎么寫(篇1)
    尊敬的人力資源部:
    因為薪金問題,經(jīng)過再三考慮,我?guī)е鴱?fù)雜的心情寫了這封辭職申請書。由于您對我的能力的肯定,才讓我有機會加入公司,并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這兩年在公司從事的xx開發(fā)和xx管理工作,使我在xx開發(fā),xx管理等領(lǐng)域?qū)W到了很多知識、積累了一定的經(jīng)驗。對此我深懷感激!
    由于薪金的原因,我不得不向公司提出辭職申請,并希望能與今年x月xx日正式離職。
    對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。在辭職的這段時間里我會做好交接工作。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼。
    此致  
    敬禮!
    管理人員辭職報告怎么寫(篇2)
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
    我自1月進(jìn)入院網(wǎng)絡(luò)管理中心,至今已有多半年時間,正是在這里我開始學(xué)習(xí)有關(guān)計算機的知識,完成了個人人生中的一次重要轉(zhuǎn)變。但由于自己各方面的原因,現(xiàn)慎重提出辭職,愿各位領(lǐng)導(dǎo)可以考慮。
    在過去的半年里,網(wǎng)絡(luò)中心給予了我良好的學(xué)習(xí)和鍛煉機會,學(xué)到了一些新的東西充實了自己,增加了自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。我對于網(wǎng)絡(luò)中心領(lǐng)導(dǎo)和各位同事,半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現(xiàn)在的工作畏懼,承受能力不行。而是我的人生要繼續(xù)升華,我選擇考研,選擇繼續(xù)深造我的學(xué)業(yè)。
    在這里的日子讓我很難忘。我學(xué)會如何堅持,如何適應(yīng),如何交流,如何互助。我懂得了責(zé)任感對一個人的重要性,我懂得了很多書本上學(xué)不到的知識。
    祝院網(wǎng)絡(luò)中心順利創(chuàng)造輝煌,祝網(wǎng)絡(luò)中心的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬里!
    此致
    敬禮!
    辭職人:xxx
    20xx年xx月xx日
    管理人員辭職報告怎么寫(篇3)
    各位領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    來到公司已經(jīng)很多年了,今天能夠做到這個位置。我知道我的離開會給公司帶來一些麻煩。雖然我會在新經(jīng)理上任后才離開,但是新經(jīng)理、公司、員工都需要一個磨合期,他們在處理工作時肯定不會那么順利地配合我。但我覺得這種情況只會持續(xù)很短的時間,很快他們就能培養(yǎng)出默契。
    我是從底層員工一步步提拔上來的,可以說是公司最老的員工了。我覺得公司找不到幾個和我在公司時間差不多的人。剛進(jìn)公司的時候,公司還處于發(fā)展階段?,F(xiàn)在公司發(fā)展穩(wěn)定了,我們團(tuán)隊也變得很成熟了,所以我覺得我的離開對公司影響最小。其實我也很舍不得離開。畢竟在公司這么多年,對公司已經(jīng)有了很深的感情。
    我團(tuán)隊的員工工作能力還是很不錯的。雖然我經(jīng)常批評他們,但他們也很虛心吸取教訓(xùn)。我非常相信他們的工作能力。他們已經(jīng)是一個成熟的團(tuán)隊,所以我的缺席對他們的工作不會有太大影響。但我只希望新經(jīng)理的做事風(fēng)格不會比我差太多,不然會花很多時間改變工作方法。我對自己的管理能力還是比較有信心的,不覺得有什么大的改變的必要。
    其實沒有辦法我也不想離開公司。我習(xí)慣了在這里工作,習(xí)慣了這里的一切。如果我突然換了一個新的工作環(huán)境,我想我會很難受。我也認(rèn)為我可以在這里工作到?jīng)]有精力繼續(xù)工作,但是生活中總是有很多意想不到的事情。我相信公司可以很快招聘到人才來代替我,因為我們公司發(fā)展仍然很好,提供的待遇也很有吸引力。
    我非常感謝你這些年來在這里工作,因為你看到了我的潛力,一直鼓勵我,所以我才能取得現(xiàn)在的地位和成就。沒有你,我真的不知道自己會發(fā)展成什么樣子。我也非常感謝我的同事們對我工作的合作。其實你們都很好,只是有時候我的要求真的有點高。再見!
    辭職人:xxx
    20xx年xx月xx日
    管理人員辭職報告怎么寫(篇4)
    各位領(lǐng)導(dǎo):
    進(jìn)入公司以來,每天都被領(lǐng)導(dǎo)和同事的熱情所感染,無時無刻不感受著公司文化的影響,也在不斷的學(xué)習(xí)和提升自己。
    然而,一位偉人曾說,一個人獲得的知識越多,他接觸的無知就越大。越了解公司文化,越覺得和公司文化不同步。有能力的人和不如別人的人是平等的,這是公司用人的原則。但是,像我這樣感到羞恥的人,應(yīng)該知難而退,不能成為推動公司進(jìn)步的發(fā)動機,也不能成為公司進(jìn)步的絆腳石。
    而且,人推銷一輩子,或者拿著武器,在一個房間內(nèi)一言不發(fā),或者因為職務(wù)的信任,讓外面墮落。我問自己,我不能成為一個流浪者,但我絕不是一只籠中鳥。
    所以我申請辭職,讓位給有能力的人,讓自己自由,一箭雙雕,工廠受益,這也是我對公司最后的貢獻(xiàn),希望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
    最后,感謝領(lǐng)導(dǎo)的栽培和同事的幫助,這將是我一生的寶貴財富。請理解我的不負(fù)責(zé)任,抱歉。
    辭職人:xxx
    xx年x月x日
    管理人員辭職報告怎么寫(篇5)
    各位同仁和朋友:
    由于個人未來發(fā)展的原因,今天是我在qsmc工作的最后一天,非常感謝各位同仁和朋友一直以來對我工作的支持和協(xié)助,在此衷心的說聲謝謝!
    首先感謝qsmc給我的一次工作的機會,非常感謝董事長黃健堂先生在百忙中對我親自面試和加薪,非常感謝nb2/5 工程部林佳鴻先生在十分繁忙的間隙給我面試機會!使我能獲得3年半的穩(wěn)定工作!非常感謝nb2 工程部陳國振先生對我在工作中的悉心點撥,沒有你們的協(xié)助,我不可能在qsmc順利的工作,再次衷心的謝謝你們!同時感謝nb2 bil工程課的各位兄弟姐妹,是你們真誠陪伴我度過在qsmc的每一天,使我充實堅強而且更加成熟!感謝其他協(xié)助部門兄弟姐妹的真誠協(xié)作,使我們的工作能順利完成!沒有qsmc提供的這份3年半穩(wěn)定的工作,我不可能在上海這片熱土打拼,我不可能每年有時間邀不識字的雙親來上海小住2月,以解每年只能回家2 次的難舍親情!沒有這份穩(wěn)定的工作,我不可能認(rèn)識如此多優(yōu)秀的員工和主管!我不可能成熟和長大,不可能認(rèn)識到自己今后要走的路!
    也許我該提前一個月給您遞呈辭職報告,好在我手頭的工作已經(jīng)很少,一個星期足以交接干凈,我希望所有該處理的事情都在3月10日前處理妥當(dāng)。馬上就要離開公司了,在這最后的一段時間里,我會做好所有的交接工作,正常上班,靜心等待您的答復(fù)、處理。今年的工作也許比較難找,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!
    人生最重要的不是努力,也不是奮斗,而是抉擇!不知不覺來qsmc已經(jīng)三年半了,從25歲一晃就 28歲了,人生最寶貴的青春在qsmc停留;此時的心情是非常復(fù)雜的。我知道,離開qsmc我一定會依依不舍,也許還會流淚!但我相信,流淚和不舍后會更堅強和自信!因為人生的路還很漫長,而我必須認(rèn)真面對和正確把握!
    在此提一些不足之處,望能引起有良知相關(guān)部門高級管理人員稍微解決和改進(jìn)!
    1) 公司人才流動性太高,許多優(yōu)秀同仁工作2—3年都流失掉了,據(jù)我所知很大一部分人新的工作薪水都比qsmc要高100%以上, 而在qsmc已經(jīng)工作和正在工作的同仁能在2—3年內(nèi)加薪30—40% 的寥寥無幾?
    但因為某些個人的理由,我最終選擇了向公司提出離職申請,并希望能于今年12月正式離職。希望領(lǐng)導(dǎo)能早日找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證業(yè)務(wù)的正常運作, 對公司,對客戶盡好最后的責(zé)任。
    2)公司的飯菜越來越難吃了,冬瓜玉米都開始蒸著吃了,員工中餐晚餐自掏腰包吃泡面,自帶或買辣菜的越來越多,可能公司的伙食連2。5元的泡面都不值!夜班更差!
    3)其次公司揚善懲惡機制不夠健全,每年都有成百上千人在公司義務(wù)獻(xiàn)血,難道只是在真善美上一筆帶過?我們以前學(xué)校組織獻(xiàn)血,尚且是非贏利機構(gòu)能給每人300元獎勵,而公司年贏利幾億到十幾億美金或更多,在真善美上一筆帶過。公司每年都有員工患白血病或其它絕癥,來之前體檢ok,而工作一段時間后忽聞特殊疾病,奇怪?每年我們看到的都只是同仁員工自行捐款,從來沒有看見非同仁捐款的報道。公司年贏利幾億到十幾億美金或更多,在真善美上一筆帶過的只是員工捐款?
    為了不因為我個人原因而影響公司的項目開發(fā)進(jìn)度,經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去目前在公司的職務(wù)和工作。我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。
    4)公司最底層的員工命運是悲慘的,f測試人員每天都是站著工作8—12小時,中間休息十分鐘連坐的地方都沒有,她們是人也是別人的子女,只是不是公司高級行政管理人員的子女;難道一貫宣揚真善美的公司,3年半或更長時間一直視而不見?還是要節(jié)約成本,從來沒有考慮過?實習(xí)
    5)公司相關(guān)部門管理能力不佳,如果sqe,iqc部門能充分顯示工作能力,pe,ee工作會輕松很多,qsmc是用美金買廠商良品的,居然有廠商交不良品,不良品被pe,ee禁用后,廠商居然可以將不良品重新打包給qsmc再次使用,在懲罰廠商費用時,廠商居然可以拒簽,為什么財務(wù)不能直接扣款?那些不良品浪費了我們多少工時,人力物力,財力,難道qsmc一直是消耗廠商不良品的場所?
    6)如果真善美,不能詮釋直真,至善,至美的真諦,而繼續(xù)用千萬辛苦員工的汗水,去宣揚極少數(shù)高階主管收集奢侈的琴棋書畫或其它,會繼續(xù)讓人寒心,感覺不到溫暖!如果企業(yè)家和管理者都成為資本家,會讓人失望和絕望!
    由于現(xiàn)在我沒擔(dān)任公司的具體的職務(wù),希望公司能體諒我千里之外的四川來福州辭職,居無定所,無處安頓,希望并懇請能盡快離職。
    公司目前已經(jīng)過了一年最忙的時間,是充電、整頓、儲備人才的時刻。相信,我的離開會很快有新生力量補充。因為這不是我想要的工作、生活狀態(tài),所以,我現(xiàn)在對工作沒有激情、對生活也極其懶散。本著對公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓公司其他同事受到我消極情緒的影響,也為了不讓公司因為我出現(xiàn)業(yè)務(wù)上的紕漏等,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準(zhǔn)!
    管理人員辭職報告怎么寫(篇6)
    各位同仁和朋友: 由于個人未來發(fā)展的原因,今天是我在QSMC工作的最后一天,非常感謝各位同仁和朋友一直以來對我工作的支持和協(xié)助,在此衷心的說聲"謝謝"!
    首先感謝QSMC給我的一次工作的機會,非常感謝董事長黃健堂先生在百忙中對我親自面試和加薪,非常感謝NB2/5 工程部林佳鴻先生在十分繁忙的間隙給我面試機會!使我能獲得3年半的穩(wěn)定工作!非常感謝NB2 工程部陳國振先生對我在工作中的悉心點撥,沒有你們的協(xié)助,我不可能在QSMC順利的工作,再次衷心的謝謝你們!同時感謝NB2 BIL工程課的各位兄弟姐妹,是你們真誠陪伴我度過在QSMC的每一天,使我充實堅強而且更加成熟!感謝其他協(xié)助部門兄弟姐妹的真誠協(xié)作,使我們的工作能順利完成!沒有QSMC提供的這份3年半穩(wěn)定的工作,我不可能在上海這片熱土打拼,我不可能每年有時間邀不識字的雙親來上海小住2月,以解每年只能回家2次的難舍親情!沒有這份穩(wěn)定的工作,我不可能認(rèn)識如此多優(yōu)秀的員工和主管!我不可能成熟和長大,不可能認(rèn)識到自己今后要走的路! 人生最重要的不是努力,也不是奮斗,而是抉擇!不知不覺來QSMC已經(jīng)三年半了,從25歲一晃就28歲了,人生最寶貴的青春在QSMC停留;此時的心情是非常復(fù)雜的。我知道,離開QSMC我一定會依依不舍,也許還會流淚!但我相信,流淚和不舍后會更堅強和自信!因為人生的路還很漫長,而我必須認(rèn)真面對和正確把握! 在此提一些不足之處,望能引起有良知相關(guān)部門高級管理人員稍微解決和改進(jìn)!
    1) 公司人才流動性太高,許多優(yōu)秀同仁工作2-3年都流失掉了,據(jù)我所知很大一部分人新的工作薪水都比QSMC要高100%以上, 而在QSMC已經(jīng)工作和正在工作的同仁能在2-3年內(nèi)加薪30-40% 的寥寥無幾?
    2)公司的飯菜越來越難吃了,冬瓜玉米都開始蒸著吃了,員工中餐晚餐自掏腰包吃泡面,自帶或買辣菜的越來越多,可能公司的伙食連2.5元的泡面都不值!夜班更差!
    3)其次公司揚善懲惡機制不夠健全,每年都有成百上千人在公司義務(wù)獻(xiàn)血,難道只是在"真善美"上一筆帶過?我們以前學(xué)校組織獻(xiàn)血,尚且是非贏利機構(gòu)能給每人300元獎勵,而公司年贏利幾億到十幾億美金或更多,在"真善美"上一筆帶過,辭職信《企業(yè)管理人員白領(lǐng)的辭職信》。公司每年都有員工患白血病或其它絕癥,來之前體檢OK,而工作一段時間后忽聞特殊疾病,奇怪?每年我們看到的都只是同仁員工自行捐款,從來沒有看見非同仁捐款的報道。公司年贏利幾億到十幾億美金或更多,在"真善美"上一筆帶過的只是員工捐款?
    4)公司最底層的員工命運是悲慘的.,F(xiàn)1和F2廠區(qū)SMT F/T測試人員每天都是站著工作8-12小時,中間休息十分鐘連坐的地方都沒有,她們是人也是別人的子女,只是不是公司高級行政管理人員的子女;難道一貫宣揚"真善美"的公司,3年半或更長時間一直視而不見?還是要節(jié)約成本,從來沒有考慮過?
    5)公司相關(guān)部門管理能力不佳,如果SQE,IQC部門能充分顯示工作能力,PE,EE工作會輕松很多,QSMC是用美金買廠商良品的,居然有廠商交不良品,不良品被PE,EE禁用后,廠商居然可以將不良品重新打包給QSMC再次使用,在懲罰廠商費用時,廠商居然可以拒簽,為什么財務(wù)不能直接扣款?那些不良品浪費了我們多少工時,人力物力,財力,難道QSMC一直是消耗廠商不良品的場所?
    6)如果"真善美",不能詮釋直真,至善,至美的真諦,而繼續(xù)用千萬辛苦員工的汗水,去宣揚極少數(shù)高階主管收集奢侈的琴棋書畫或其它,會繼續(xù)讓人寒心,感覺不到溫暖!如果企業(yè)家和管理者都成為資本家,會讓人失望和絕望! 我離開QSMC后,工作將交接給XXX,相信在今后的工作中給予更多的支持和協(xié)助! 再次感恩的心衷心的說聲"謝謝"!祝愿我認(rèn)識的人和認(rèn)識我的人工作順利,前程似錦!雖然對QSMC而言我只是大海中的浪花,而對父母和自己而言我是全部!
    管理人員辭職報告怎么寫(篇7)
    各位公司同仁和朋友:
    由于關(guān)于我個人未來發(fā)展的原因,今天是我在qsmc工作的最后一天,非常感謝各位同仁和朋友一直以來對我工作的支持和協(xié)助,在此衷心的說聲"謝謝"!
    首先感謝qsmc給我的一次工作的機會,非常感謝董事長黃健堂先生在百忙中對我親自面試和加薪,非常感謝nb2/5 工程部林佳鴻先生在十分繁忙的間隙給我面試機會!使我能獲得3年半的穩(wěn)定工作!非常感謝nb2 工程部陳國振先生對我在工作中的悉心點撥,沒有你們的協(xié)助,我不可能在qsmc順利的工作,再次衷心的謝謝你們!同時感謝nb2 bil工程課的'各位兄弟姐妹,是你們真誠陪伴我度過在qsmc的每一天,使我充實堅強而且更加成熟!感謝其他協(xié)助部門兄弟姐妹的真誠協(xié)作,使我們的工作能順利完成!沒有qsmc提供的這份3年半穩(wěn)定的工作,我不可能在上海這片熱土打拼,我不可能每年有時間邀不識字的雙親來上海小住2月,以解每年只能回家2次的難舍親情!沒有這份穩(wěn)定的工作,我不可能認(rèn)識如此多優(yōu)秀的員工和主管!我不可能成熟和長大,不可能認(rèn)識到自己今后要走的路!
    人生最重要的不是努力,也不是奮斗,而是抉擇!不知不覺來qsmc已經(jīng)三年半了,從25歲一晃就28歲了,人生最寶貴的青春在qsmc停留;此時的心情是非
    常復(fù)雜的。我知道,離開qsmc我一定會依依不舍,也許還會流淚!但我相信,流淚和不舍后會更堅強和自信!因為人生的路還很漫長,而我必須認(rèn)真面對和正確把握!
    在此提一些不足之處,望能引起有良知相關(guān)部門高級管理人員稍微解決和改進(jìn)!
    1) 公司人才流動性太高,許多優(yōu)秀同仁工作2-3年都流失掉了,據(jù)我所知很大一部分人新的工作薪水都比qsmc要高100%以上, 而在qsmc已經(jīng)工作和正在工作的同仁能在2-3年內(nèi)加薪30-40% 的寥寥無幾?
    2)公司的飯菜越來越難吃了,冬瓜玉米都開始蒸著吃了,員工中餐晚餐自掏腰包吃泡面,自帶或買辣菜的越來越多,可能公司的伙食連2.5元的泡面都不值!夜班更差!
    3)其次公司揚善懲惡機制不夠健全,每年都有成百上千人在公司義務(wù)獻(xiàn)血,難道只是在"真善美"上一筆帶過?我們以前學(xué)校組織獻(xiàn)血,尚且是非贏利機構(gòu)能給每人300元獎勵,而公司年贏利幾億到十幾億美金或更多,在"真善美"上一筆帶過。公司每年都有員工患白血病或其它絕癥,來之前體檢ok,而工作一段時間后忽聞特殊疾病,奇怪?每年我們看到的都只是同仁員工自行捐款,從來沒有看見非同仁捐款的報道。公司年贏利幾億到十幾億美金或更多,在"真善美"上一筆帶過的只是員工捐款?
    4)公司最底層的員工命運是悲慘的,f1和f2廠區(qū)smt f/t測試人員每天都是站著工作8-12小時,中間休息十分鐘連坐的地方都沒有,她們是人也是別人的子女,只是不是公司高級行政管理人員的子女;難道一貫宣揚"真善美"的公司,3年半或更長時間一直視而不見?還是要節(jié)約成本,從來沒有考慮過?
    5)公司相關(guān)部門管理能力不佳,如果sqe,iqc部門能充分顯示工作能力,pe,ee工作會輕松很多,qsmc是用美金買廠商良品的,居然有廠商交不良品,不良品被pe,ee禁用后,廠商居然可以將不良品重新打包給qsmc再次使用,在懲罰廠商費用時,廠商居然可以拒簽,為什么財務(wù)不能直接扣款?那些不良品浪費了我們多少工時,人力物力,財力,難道qsmc一直是消耗廠商不良品的場所?
    6)如果"真善美",不能詮釋直真,至善,至美的真諦,而繼續(xù)用千萬辛苦員工的汗水,去宣揚極少數(shù)高階主管收集奢侈的琴棋書畫或其它,會繼續(xù)讓人寒心,感覺不到溫暖!如果企業(yè)家和管理者都成為資本家,會讓人失望和絕望!
    我離開qsmc后,工作將交接給邵進(jìn)旭,相信在今后的工作中給予更多的支持和協(xié)助!
    再次感恩的心衷心的說聲"謝謝"!祝愿我認(rèn)識的人和認(rèn)識我的人工作順利,前程似錦!雖然對qsmc而言我只是大海中的浪花,而對父母和自己而言我是全部!
    管理人員辭職報告怎么寫(篇8)
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    我向公司正式提出辭職。
    我自xx年xx月xx日進(jìn)入三甲公司,到現(xiàn)在已經(jīng)一年有余了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變。在過去的一年多里,公司給予了我許多學(xué)習(xí)和鍛煉的機會,開闊眼界、增長見識。我對公司給予的照顧表示忠心的感謝!但是,經(jīng)過近段時間的思考,我越來越迷惘!我越來越覺得現(xiàn)在的工作、生活離自己想要的越來越遠(yuǎn)。所以,我必須離開,去過我思想深處另一種有別于目前的生活。我想,生活應(yīng)該是在選擇到適合自己的道路以后,再持之以恒地堅持!
    公司目前已經(jīng)過了一年最忙的時間,是充電、整頓、儲備人才的時刻。相信,我的離開會很快有新生力量補充。因為這不是我想要的工作、生活狀態(tài),所以,我現(xiàn)在對工作沒有激情、對生活也極其懶散。本著對公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓公司其他同事受到我消極情緒的影響,也為了不讓公司因為我出現(xiàn)業(yè)務(wù)上的紕漏等,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準(zhǔn)!
    祝公司穩(wěn)步發(fā)展,祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦、鵬程萬里!
    此致
    敬禮
    申請人:辭職報告
    管理人員辭職報告怎么寫(篇9)
    尊敬的酒店領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    作為一名在酒店工作了三年多的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當(dāng)然也不例外。
    我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在那里,我學(xué)會了很多東西,能夠跟同事們在一齊工作,我覺得很開心,那里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……在酒店里,領(lǐng)導(dǎo)們也對我十分的關(guān)心,從剛進(jìn)入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的群眾里生活過,自然而然的,心里面就會產(chǎn)生一種被呵護(hù)的感覺。這是一種以前在群眾里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一向陪伴著我,直到我離開……
    但這種感覺不會隨著我的離開而走遠(yuǎn),我想我永遠(yuǎn)也不會忘記,畢竟我以前生活在一個溫暖而又溫馨的群眾里。李總,還記得第一次跟您近距離接觸和認(rèn)識是在20xx年的時候。那時的我們參加酒店自成立以來組建的第一屆籃球隊,您正好是隊長。讓我意想不到的是,平時看起來那么斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎,絲毫也不比年輕人遜色,雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績,但我們堅持到底、團(tuán)結(jié)奮斗的拼搏精神,同樣贏得了觀眾與組委會的認(rèn)同,最后摘取了精神禮貌風(fēng)尚獎的稱號。這是您帶領(lǐng)我們?nèi)〉玫牡谝淮纬煽儭?BR>    隨著時光的流逝,斗轉(zhuǎn)星移,您多年積累的工作經(jīng)驗與個人才華也得到充分的施展。這時的您已成為我們酒店的總經(jīng)理。您在上任之后,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經(jīng)營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經(jīng)濟(jì)效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。更讓人欽佩的是,在今年的非典時期,同行中大多數(shù)都以停業(yè)減薪的方式來躲避這場災(zāi)難時,您卻以審時度勢的目光,作出在做好預(yù)防工作的同時繼續(xù)經(jīng)營的決定,酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的損失,職工的正常收入與福利也未受到任何的影響??赡苓@一切的一切在您眼里看來也許只是為員工辦了一點實事而已,可在我們眼里,在我們心里都認(rèn)為這才是一件大事,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認(rèn)可的老總!
    而我,作為這個群眾的一份子,更加感覺到您對員工的關(guān)心與培養(yǎng)。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一。由于我自身潛力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
    辭職人:xx
    20xx年x月x日
    管理人員辭職報告怎么寫(篇10)
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    我非常抱歉的向您遞交了這封辭職信,我知道您肯定他特別不想我辭職,畢竟在我管理游樂場的這段時間,從來沒有發(fā)生過什么重大的問題,不論是工作流程還是工作人員我都管理的很好,但是我覺得您也可以嘗試吸納更多的人才的,我畢竟不是管理方面專業(yè)畢業(yè)的,說不定在我辭職之后,您能遇到一個更好的員工,能帶領(lǐng)游樂場走向更高的地方。
    我這次辭職其實主要是我自己有點事需要去處理,沒有辦法繼續(xù)從事這份工作了,我也想過是不是可以向您請一段時間的假,然后再回來工作,但是我這個職位的特殊性,您我都十分的清除,獨一無二,沒有人能頂替我的工作,要是我這段時間不在,誰又能來接手我的工作呢,還不是得新招一個管理人員過來,難道,等我回來了,再讓別人一個新人走嗎?那么我還不如辭職,不讓您有這種后顧之憂,更可況請假這件事,我也不知道自己需要多少時間才能把事情搞定,我也不知道請多久,這就很尷尬了,所以還不如辭職。剛好現(xiàn)在正好是游樂場每三個月一次的停業(yè)檢修設(shè)備的時候,我趁現(xiàn)在辭職是最好的,既不會影響公司,您也有時間可以去招人。
    前段時間,我老家那邊,爸媽給我打電話說有人要拆自己家的房子,說是會給我們一筆拆遷款的,但是他們不愿意啊,畢竟是自己住了二十多年的老房子了,他們老一輩的思想,也不是我們能夠理解的,聽說附近的鄰居都陸續(xù)的同意了,但是他們非得要我回去跟對方進(jìn)行溝通,我也要趁此去做做他們二位的思想工作,這件事作為年輕人來說,我覺得是好事,所以說我這次不得不回老家一趟了。再說,我已經(jīng)將近一年沒看到他們了,怪想念的,這次辭職也可以早點回家過年,多陪陪他們。我現(xiàn)在在外打拼也是賺了不少的錢了,這次辭職我有不少的事情要去做,首先,我得給我爸媽找一家好點的店面,給他們開個早餐店,這樣也能讓他們過的充實點,然后,我還得去找個女朋友,每天都在游樂場,但是我從來沒帶女朋友去游樂場玩過,這真的是人生一大遺憾啊,最后我就得想想自己以后應(yīng)該往那個方向工作了,如今我也是有點積蓄的,我想自己創(chuàng)業(yè)開公司,這本就是年輕時的愿望,現(xiàn)在既然有能力實現(xiàn)了,我就必須嘗試一下。
    我對于我的離職,再次跟您致以歉意,希望您能找到一個更好的管理人員。
    此致
    敬禮!
    辭職人:xx
    20xx年x月x日
    管理人員辭職報告怎么寫(篇11)
    請大家一起來欣賞以下這一份關(guān)于專業(yè)管理人員的辭職報告范文,感謝好范文為大家提供參考,請瀏覽:
    尊敬的項目部領(lǐng)導(dǎo)及公司領(lǐng)導(dǎo):
    非常感激公司多年來的關(guān)愛與培養(yǎng),讓我從一個初涉社會的學(xué)生,變成了一個能在經(jīng)營合同管理方面具有豐富經(jīng)驗的專業(yè)管理人員?;厥走^去,自進(jìn)入公司后,親眼目睹了公司逐步的發(fā)展,公司現(xiàn)在在各方面的管理逐漸變得越來越規(guī)范,各方面都在向好的方向發(fā)展,看到公司的今天我感到無比的欣慰,也希望公司能夠一如既往地向前發(fā)展。
    轉(zhuǎn)眼,來到公司已將近xx。在過去的這些歲月里,我得到了公司各位同事和領(lǐng)導(dǎo)的多方幫助和鼓勵,我非常感謝。當(dāng)然,我也將我xx最好的青春獻(xiàn)給了公司。在這個公司里我有過歡笑,也有過淚水,更有過收獲,還有我的許多好兄弟、好朋友。以前我從來沒有想過有一天會離開公司,我原認(rèn)為我會一輩子都留在公司,直到退休??墒?,這幾年隨著年齡和閱歷的增長,我發(fā)現(xiàn)原來是我太單純了,有些事想得太簡單了,我終于發(fā)現(xiàn)“我愛公司,可是公司卻不愛我”。
    我從來就沒有很高的理想,也不會對生活有較高的要求,我只是一個普通而又平凡的小職員,我只想過平凡正常的生活??墒?,公司卻滿足不了我的小小心愿。經(jīng)過一個月來的深刻思考,最終我還是覺得只有離開才是解決一切問題的辦法?,F(xiàn)將我辭職離開的原因逐一解釋如下:
    其一:愧對家人。這些年來,我不敢說為了公司的發(fā)展嘔心瀝血、鞠躬盡瘁,但在本職工作上應(yīng)該也可算得上兢兢業(yè)業(yè)、盡忠職守。我基本上把全部的精力都放在了工作上,已經(jīng)沒有了多少自己的空間。記得在西格線開工之初,我父親身患癌癥已到中期,明知時日無多,可是為了響應(yīng)公司的要求,我僅在家里陪了他一周就去了西格線。到西格線只一個半月,我父親就去世,當(dāng)時因路途太遠(yuǎn)沒能見上最后一面,為他老人家送終。作為兒子,平常沒能盡孝就算了,可是連送終也未能做到,如今,這已成了我最大的遺憾。這幾年來,我的小孩漸漸長大,她是多么希望我也能像其它小孩的爸爸一樣,在家里陪著她長大呀,可是,我卻沒辦法做到。我的小孩常常問我“爸爸,你什么時候上完班呀,趕快上完班,趕快回來吧?!蔽覠o言以對,心酸不已。作為父親,我錯過了太多,孩子的成長經(jīng)歷里沒有我的存在。作為丈夫,記得xx結(jié)婚時因工作時間有沖突,差點就沒能趕上回去舉行婚禮,其它的就更不必多說了。
    其二:待遇不好。xx以前,公司普通技術(shù)主管,就算是部門負(fù)責(zé)人,月正常收入也就在2500元左右。這兩年,隨著工資薪酬改革,是提高了一些,但一般的項目,普通主管包括部門負(fù)責(zé)人也還就只有4000多點??墒强纯?,現(xiàn)在的社會已經(jīng)發(fā)展到了什么地步。以長沙和貴陽為例,每月4000元去掉生活費后,最多能在城郊買一平方米住房就已相當(dāng)不錯。如果一家人都平平安安,如果光靠我一個人上班,買一套80平方米左右的房子再加上簡單裝修至少得花xx時間??晌矣凶约旱纳?,要吃飯穿衣、小孩要讀書、可能還會生病、還有禮尚往來、有各種社交活動等等。還有這個社會還得保持良好發(fā)展,存在銀行里的錢還得不貶值。如果將這些都算上,就不知道需要多長時間,才能在城里擁有一套屬于自己的房子。多年以前就曾傳聞公司要建經(jīng)濟(jì)適用房,從xx與我太太戀愛時就一直盼呀盼呀,報告也打了好多份,可至今我們小孩都快五歲了,還沒有看見房子在哪里,還是繼續(xù)維持在傳聞階段。你可能會說,誰叫你老實,公司有好多員工不是都買了房子嗎,有的還在市區(qū)有好幾套呢。確實,可很遺憾我從來就只會老老實實上班,既不懂得撈外水,也不會鉆研厚黑學(xué),否則撈個一官半職什么的,也不至于為買房和生活再愁錢。
    離開這個公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的尊尊教誨,更舍不得同事、朋友們之間的那片真誠和友善。其實我真的不想走。但基于上述各種原因,我已經(jīng)不能再忍受自己看不到希望的生活,我終于對公司失去了信心,終于心冷了,所以我選擇了辭職離開。我是一個對工作很認(rèn)真也很負(fù)責(zé)的人,我對公司有著深厚的感情。但現(xiàn)在我已經(jīng)不能保持正常的心態(tài)和情緒進(jìn)行工作。我不能欺騙自己和公司,帶著情緒工作,因為這樣不會將工作做好,只會對公司不利。所以,經(jīng)過長時間的深入思考,我決定還是向公司遞交辭職報告,選擇離開公司,是我該離開的時候了。我很清楚這時候向公司辭職對于自己是一個大的考驗,未來對于我來說不見得就光明坦蕩,但我已經(jīng)不想再像從前一樣生活。
    公司正值鐵路建設(shè)的大好時機,正值用人之際,西格線的經(jīng)營計劃及二次經(jīng)營工作仍有許多后續(xù)的工作需要進(jìn)一步去做。所以我為我的離開帶來的不利影響,向公司領(lǐng)導(dǎo)深表歉意。當(dāng)然,我一定會站好自己的最后一班崗,做好工作的交接,盡力讓后續(xù)工作做到平衡過渡,畢竟我是一個在公司工作了近十五年的老員工,這些起碼的職業(yè)道德還是有的。
    最后,特別聲明,我的辭職理由以上已經(jīng)說明清楚,純屬個人行為,與西格項目部的領(lǐng)導(dǎo)和同事無關(guān)。再次感謝西格線項目部領(lǐng)導(dǎo)對我一直以來的關(guān)愛和信任,向所有幫助過我、曾和我一起并肩作戰(zhàn)的兄弟姐妹、朋友、領(lǐng)導(dǎo)致敬!祝公司事業(yè)蒸蒸日上,步入新的輝煌!
    管理人員辭職報告怎么寫(篇12)
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    從前一直都在車間繼續(xù)工作,因為身上有著大家的信任,我不希望自己犯錯,也不能辭職,希望自己可以一直在車間工作下去,但是當(dāng)看到鏡子中脫發(fā)花白的自己猜發(fā)現(xiàn)原來自己已經(jīng)老了,已經(jīng)不在年強。
    成為一個車間管理員我已經(jīng)非常滿足了,但年齡到了精力不夠,很多事情都管不了了,能力有限能夠做的也只是自己的基本事情,常年奔波在外希望自己的家可以有一個很好的未來就已經(jīng)滿足了,可是沒有想到的是我只居然還是犯了一個嚴(yán)重的錯,那就是自己年紀(jì)大了,能力不及以前,想要做的事情又很多。
    我們車間工作平凡,壓力也大,經(jīng)常需要督促我們不斷的加工生產(chǎn),我作為管理經(jīng)常會成為替補,去幫助員工一起工作,很多時候都要晚上加班加點去做好自己的工作,任何事情都不是去想就可以完成的,需要更多的就是不斷的加班努力,我在崗位上不斷不能夠發(fā)揮出自己的作用,反而經(jīng)常給我們車間拖后腿,著也讓我看到了自己已經(jīng)老了已經(jīng)年紀(jì)大了不在是以前那個可以堅持下去的人類。
    黃土已經(jīng)埋了半截,家里人對我經(jīng)常上班加班也都十分關(guān)系和著急,畢竟他們也希望我可以陪伴在家人身邊,在這工作額十多年里,我能夠留在家中的時間可以說是寥寥可數(shù),很多時候都奔波在工作的崗位上,走在工作的路途中,不能夠好好的與家人團(tuán)聚,就算是新年我都會因為加班的需要留在了工作工作。
    我以前把自己的一生都獻(xiàn)給了工作,現(xiàn)在我想把自己的剩余時間留給家人,畢竟家人在家中一直默默的堅守在我的身邊,我也想留下時間照顧家人,以前太多時候都想著工作,要供養(yǎng)孩子讀書,還要還房貸,閑雜已經(jīng)沒有這個擔(dān)心了我能夠自己照顧好自己,不在需要向過去一樣,年紀(jì)大了也要退休了,離開了車間希望從此這間恢復(fù)活力,一個沒有活力的人管理一個車間只會讓車間變得死氣沉沉。
    我也想要改變車間的情況,但是更多的是對自己的無奈,年紀(jì)大加班工作經(jīng)常會生病,每天忙碌的事情多了也經(jīng)常忘記,雖然大家都愿意包容我但也知道這樣繼續(xù)下去對誰都不好,不能因因為只就留下錯誤,老了就要讓新的參天大樹重新成長起來,就要讓更多優(yōu)秀的人到合適的更為,而我需要的是隱退。
    此致
    敬禮!
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