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一般而言，有付出才會(huì)有回報(bào)，平常學(xué)習(xí)工作中。都需要進(jìn)行報(bào)告，寫(xiě)報(bào)告應(yīng)緊扣主題,，盡可能使用規(guī)范的格式，我們?cè)趯?xiě)報(bào)告時(shí)需要考慮哪些呢？小編特地為你收集并編輯了統(tǒng)計(jì)工作自查報(bào)告，希望對(duì)大家有所幫助！
統(tǒng)計(jì)工作自查報(bào)告【篇1】
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保檢查工作順利進(jìn)行
為加強(qiáng)對(duì)此項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)，我鎮(zhèn)成立以吳愛(ài)群鎮(zhèn)長(zhǎng)為組長(zhǎng)，分管領(lǐng)導(dǎo)王軍濤為副組長(zhǎng)的XX鎮(zhèn)企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，辦公室設(shè)在經(jīng)發(fā)辦，具體負(fù)責(zé)企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作的督導(dǎo)和指導(dǎo)工作，并建立健全長(zhǎng)效機(jī)制，切實(shí)做到職責(zé)分工，責(zé)任明確，全力抓好全鎮(zhèn)范圍內(nèi)所有“三上”企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作的順利開(kāi)展。
二、強(qiáng)化服務(wù)，全面完成企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報(bào)自查工作。
檢查主要針對(duì)“三上”企業(yè)是否具備入庫(kù)標(biāo)準(zhǔn)，“三上”企業(yè)是否具備聯(lián)網(wǎng)直報(bào)條件、是否存在一址多企現(xiàn)象，企業(yè)是否獨(dú)立真實(shí)的上報(bào)數(shù)據(jù)、是否存在被授意報(bào)送數(shù)據(jù)的行為、是否存在代填代報(bào)的違規(guī)現(xiàn)象以及主要統(tǒng)計(jì)指標(biāo)之間不符合邏輯關(guān)系匹配情況。
三、檢查時(shí)間安排
8 月26 日 ：工業(yè)科規(guī)上企業(yè)
8 月27 日 ：限額以上批發(fā)零售業(yè)
8 月28 日 ：重點(diǎn)服務(wù)業(yè)企業(yè)
四、檢查結(jié)果
通過(guò)全面檢查，工作組再次對(duì)統(tǒng)計(jì)一套表制度進(jìn)行了宣傳，檢查結(jié)果整體良好，不存在違規(guī)操作。但是依然存在一些問(wèn)題：
（一）統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作不完善。由于多數(shù)統(tǒng)計(jì)員身兼數(shù)職，統(tǒng)計(jì)工作僅限于應(yīng)付統(tǒng)計(jì)報(bào)表，且企業(yè)統(tǒng)計(jì)員變動(dòng)較頻繁，過(guò)去建立的一系列統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬、原始記錄要么殘缺不全，要么漏登，使統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)缺乏原始依據(jù)，數(shù)據(jù)質(zhì)量難以保證。
（二）統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)有待進(jìn)一步提高。由于統(tǒng)計(jì)工作要求越來(lái)越高，工作任務(wù)繁雜，有時(shí)候統(tǒng)計(jì)員對(duì)統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度、指標(biāo)解釋理解不全，導(dǎo)致一些統(tǒng)計(jì)數(shù)出現(xiàn)不應(yīng)有的錯(cuò)誤，今后我們將有針對(duì)性地對(duì)這部分統(tǒng)計(jì)人員進(jìn)行培訓(xùn)，以保證數(shù)據(jù)質(zhì)量。
（三）統(tǒng)計(jì)規(guī)范化水平依然不高。企業(yè)一套表的實(shí)施，推動(dòng)了統(tǒng)計(jì)工作重心向基層下移，對(duì)企業(yè)直報(bào)能力提出了新的更高要求，這其中就涉及人員配備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備配置、原始記錄和臺(tái)賬的建設(shè)等多個(gè)方面。三上企業(yè)大部分電腦配置低，存在一機(jī)多用，網(wǎng)絡(luò)不暢通。
五、下一步工作重點(diǎn)
（一）要加強(qiáng)督促檢查，為深化企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作創(chuàng)造良好的氛圍。要按照上級(jí)統(tǒng)計(jì)部門(mén)關(guān)于深化企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作的總體部署，明確工作責(zé)任，細(xì)化目標(biāo)任務(wù)，明確時(shí)間進(jìn)度和質(zhì)量要求，確保此項(xiàng)工作扎實(shí)推進(jìn)、順利開(kāi)展。鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站要 加強(qiáng)督促檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問(wèn)題，形成深化“企業(yè)一套表”改革實(shí)施聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作的長(zhǎng)效機(jī)制。
（二）持續(xù)宣傳，為深化“企業(yè)一套表”改革提供輿論保障。“企業(yè)一套表”改革實(shí)施聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作是全國(guó)的大事，是統(tǒng)計(jì)工作的再造，形成良好的社會(huì)輿論氛圍。
（三）加大培訓(xùn)力度，提高業(yè)務(wù)水平。切實(shí)加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)，保證統(tǒng)計(jì)員隊(duì)伍的穩(wěn)定，加強(qiáng)崗位培訓(xùn)，努力提高統(tǒng)計(jì)人員素質(zhì)。
統(tǒng)計(jì)工作自查報(bào)告【篇2】
審計(jì)統(tǒng)計(jì)工作作為審計(jì)工作的重要組成部分，我局不斷加強(qiáng)對(duì)審計(jì)統(tǒng)計(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo)和投入，不斷進(jìn)行規(guī)范，但仍然存在著一些問(wèn)題和不完善的地方，根據(jù)州局下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)審計(jì)統(tǒng)計(jì)工作通知》文件，我局開(kāi)展了審計(jì)統(tǒng)計(jì)工作的自查工作，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
一、統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作薄弱
我局現(xiàn)有的審計(jì)統(tǒng)計(jì)人員1名，屬于兼職，專(zhuān)業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)不齊備，缺乏統(tǒng)計(jì)理論知識(shí)，工作經(jīng)驗(yàn)不足，對(duì)審計(jì)的具體業(yè)務(wù)不甚了解，往往不能正確地將審計(jì)業(yè)務(wù)文書(shū)中所反映的問(wèn)題準(zhǔn)確地填列審計(jì)情況臺(tái)賬中。
二、對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題不能準(zhǔn)確的填報(bào)至臺(tái)賬中
統(tǒng)計(jì)人員在實(shí)際填制審計(jì)情況臺(tái)賬及報(bào)表過(guò)程中，對(duì)審計(jì)查出主要問(wèn)題的填報(bào)不能較好地把握，時(shí)有出現(xiàn)報(bào)表所填報(bào)的統(tǒng)計(jì)指標(biāo)與實(shí)際審計(jì)結(jié)果脫節(jié)的情況。統(tǒng)計(jì)人員在填制審計(jì)情況臺(tái)賬時(shí)，主要是依據(jù)審計(jì)報(bào)告、審計(jì)決定書(shū)等審計(jì)業(yè)務(wù)文書(shū)，但是一些審計(jì)項(xiàng)目的審計(jì)業(yè)務(wù)文書(shū)對(duì)主要問(wèn)題的定性和界定與審計(jì)統(tǒng)計(jì)軟件報(bào)表中的統(tǒng)計(jì)指標(biāo)相比不夠明確，模棱兩可，統(tǒng)計(jì)人員在建立填制臺(tái)賬和報(bào)表時(shí)不能準(zhǔn)確區(qū)分屬于哪一類(lèi)問(wèn)題。統(tǒng)計(jì)人員由于不能準(zhǔn)確地把握統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的含義，把審計(jì)查出的問(wèn)題籠統(tǒng)地填列為統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的“其他”，從審計(jì)臺(tái)賬中根本無(wú)法看出查出主要問(wèn)題的.性質(zhì)。審計(jì)統(tǒng)計(jì)制度的不完善也給開(kāi)展統(tǒng)計(jì)工作造成一定的影響，按照?qǐng)?bào)表填報(bào)遵循“誰(shuí)審計(jì)、誰(shuí)填報(bào)”的要求，但是我局都是由統(tǒng)計(jì)人員一手包辦，容易出現(xiàn)對(duì)問(wèn)題的劃分不正確的問(wèn)題，直接影響審計(jì)統(tǒng)計(jì)質(zhì)量。
對(duì)于我局審計(jì)統(tǒng)計(jì)工作中存在的問(wèn)題，局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，并有針對(duì)性的提出了解決的措施和辦法。
三、重視審計(jì)統(tǒng)計(jì)工作
加強(qiáng)審計(jì)統(tǒng)計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，努力提高審計(jì)統(tǒng)計(jì)人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。統(tǒng)計(jì)人員具備與其從事的工作相適應(yīng)的審計(jì)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)等方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，不僅熟練地掌握計(jì)算機(jī)操作技能和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，而且掌握各種審計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)，熟悉相關(guān)的法規(guī)政策。審計(jì)統(tǒng)計(jì)人員還應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)審計(jì)署制定的審計(jì)情況統(tǒng)計(jì)報(bào)表及編報(bào)說(shuō)明，重點(diǎn)理解報(bào)表指標(biāo)體系及勾稽關(guān)系，以及表與表之間的來(lái)源和對(duì)應(yīng)關(guān)系，熟練掌握審計(jì)統(tǒng)計(jì)管理軟件中各項(xiàng)填制功能的運(yùn)用及操作技能。
四、嚴(yán)格工作程序和規(guī)范，確保統(tǒng)計(jì)質(zhì)量
按照審計(jì)統(tǒng)計(jì)工作統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口管理的原則，認(rèn)真執(zhí)行統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度和審計(jì)統(tǒng)計(jì)工作制度，堅(jiān)持?jǐn)?shù)出有據(jù)。在具體操作上，定期備份審計(jì)統(tǒng)計(jì)軟件數(shù)據(jù)，定期清理落實(shí)審計(jì)決定，要求審計(jì)報(bào)告、審計(jì)決定書(shū)等業(yè)務(wù)文書(shū)中審計(jì)查出主要問(wèn)題與審計(jì)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的審計(jì)查出主要問(wèn)題相一致，以保證審計(jì)情況統(tǒng)計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和真實(shí)性。
根據(jù)發(fā)送系列[20xx]4號(hào)文件精神，我們局7月6日，20xx年衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)縣衛(wèi)生系統(tǒng)的基本工作，數(shù)據(jù)質(zhì)量，統(tǒng)計(jì)執(zhí)法情況，進(jìn)行了詳細(xì)的檢查。結(jié)果顯示，各醫(yī)療衛(wèi)生單位統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)和網(wǎng)絡(luò)直報(bào)第二季度工作完成；基本的統(tǒng)計(jì)工作扎實(shí)，沒(méi)有違反“統(tǒng)計(jì)法”和“國(guó)家衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作管理辦法》衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)自查報(bào)告的有關(guān)規(guī)定。細(xì)節(jié)如下：
一、統(tǒng)計(jì)、質(zhì)量可靠，完整的數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)
(一)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量
1、年度報(bào)告
(1)基本數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)
各醫(yī)療衛(wèi)生單位來(lái)自基層統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)源可靠，真實(shí)準(zhǔn)確，特別是醫(yī)院門(mén)診的一部分訪問(wèn)注冊(cè)人員統(tǒng)計(jì)，房間號(hào)碼和緊急死亡人數(shù)將根據(jù)日志，日志統(tǒng)計(jì)和排放到醫(yī)院工作，確保數(shù)據(jù)，提高數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。
(2)人員分類(lèi)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)是準(zhǔn)確的
因?yàn)榻y(tǒng)計(jì)人員認(rèn)真研究“山西省衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)”，為人員分類(lèi)統(tǒng)計(jì)概念，比如觸發(fā)器。統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)是真實(shí)的，沒(méi)有遺漏的現(xiàn)象。
2、定期報(bào)告
根據(jù)“山西醫(yī)院病歷管理系統(tǒng)”提交病歷數(shù)據(jù)庫(kù)和健康系列四個(gè)表，提交醫(yī)院衛(wèi)生系統(tǒng)4表，表5，婦保醫(yī)院提交所有44表，45表，表表46、47、48表，各種監(jiān)測(cè)、衛(wèi)生監(jiān)督語(yǔ)句可以用質(zhì)量好的報(bào)告
(2)數(shù)據(jù)庫(kù)的建設(shè)
根據(jù)實(shí)際情況在20xx年，我的縣“衛(wèi)生機(jī)構(gòu)代碼數(shù)據(jù)庫(kù)、衛(wèi)生人力資源數(shù)據(jù)庫(kù)，醫(yī)療專(zhuān)家數(shù)據(jù)庫(kù)，數(shù)據(jù)庫(kù)的醫(yī)療設(shè)備維護(hù)，并于20xx年成立“衛(wèi)生機(jī)構(gòu)基本信息數(shù)據(jù)庫(kù)，數(shù)據(jù)庫(kù)操作的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，醫(yī)院病人數(shù)據(jù)庫(kù)，基本建設(shè)投資完成數(shù)據(jù)庫(kù)”，建立了醫(yī)院病案首頁(yè)庫(kù)。準(zhǔn)確完整的數(shù)據(jù)庫(kù)維護(hù)和建設(shè)。在異性戀前衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)和維護(hù)、衛(wèi)生設(shè)施連續(xù)網(wǎng)絡(luò)報(bào)紙數(shù)據(jù)庫(kù)代碼。
第二，基本的統(tǒng)計(jì)工作扎實(shí)
(一)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的情況
年度和季度報(bào)告，第一個(gè)是基層衛(wèi)生組織報(bào)告和數(shù)據(jù)庫(kù)縣衛(wèi)生局，然后由縣衛(wèi)生局統(tǒng)計(jì)人員接收、評(píng)審，總結(jié)，報(bào)告，并打印報(bào)表，備份數(shù)據(jù)庫(kù)兩組，一組上報(bào)市衛(wèi)生局。
(2)正確使用ICD-10的代碼和操作代碼
醫(yī)院病歷管理系統(tǒng)和醫(yī)院管理系統(tǒng)比較，醫(yī)療記錄條目是準(zhǔn)確的，完整的和ICD-10的代碼和代碼使用好操作。
(3)統(tǒng)計(jì)會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)分析、編譯的數(shù)據(jù)和表示
按照統(tǒng)計(jì)制度的有關(guān)規(guī)定，基層衛(wèi)生組織、縣衛(wèi)生局保留原始報(bào)告，原始數(shù)據(jù)庫(kù)和綜合統(tǒng)計(jì)和相關(guān)文檔，建立臺(tái)帳。
年度報(bào)告后，所有醫(yī)療衛(wèi)生單位根據(jù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)分析，各大醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)自查報(bào)告也進(jìn)行了編譯的數(shù)據(jù)，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供依據(jù)，形成資源共享。
第三，統(tǒng)計(jì)執(zhí)法加強(qiáng)
(一)沒(méi)有違反有關(guān)規(guī)定的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，沒(méi)有虛假，隱瞞，領(lǐng)導(dǎo)、組織、偽造、篡改統(tǒng)計(jì)資料。
(2)沒(méi)有擅自發(fā)行統(tǒng)計(jì)調(diào)查表，不危害國(guó)家安全，損害公共利益的調(diào)查。
四、存在的問(wèn)題
(1)衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量不高，數(shù)據(jù)庫(kù)不健全。主要原因是其他兼職統(tǒng)計(jì)人員的信息，不能把統(tǒng)計(jì)工作，統(tǒng)計(jì)人員工作責(zé)任心是不夠的，不懂統(tǒng)計(jì)法律、法規(guī)和相關(guān)知識(shí)，審計(jì)報(bào)告數(shù)據(jù)控制不嚴(yán)。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)管理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)不高，不穩(wěn)定，統(tǒng)計(jì)，數(shù)據(jù)不夠準(zhǔn)確。
(2)統(tǒng)計(jì)人員流動(dòng)性大，不工作，不訓(xùn)練，不能直接獨(dú)立工作。
(3)醫(yī)院統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳，統(tǒng)計(jì)分析，編制數(shù)據(jù)和表示主要是舊的，或不完整的。
加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高統(tǒng)計(jì)人員的服務(wù)質(zhì)量，為國(guó)家做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)的衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作。
統(tǒng)計(jì)工作自查報(bào)告【篇3】
根據(jù)xxxx號(hào)文件要求，為認(rèn)真貫徹落實(shí)人口廳發(fā)[XX]47號(hào)文件及省、市要求，我鄉(xiāng)于XX年7月21日召開(kāi)鄉(xiāng)、村兩級(jí)統(tǒng)計(jì)工作會(huì)議，傳達(dá)文件精神，安排部署統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查工作，認(rèn)真按照文件的要求逐項(xiàng)落實(shí)自查自糾、邊查邊改措施?，F(xiàn)將我鄉(xiāng)開(kāi)展統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查糾改的工作情況作如下報(bào)告：
一、通過(guò)對(duì)我鄉(xiāng)、村兩級(jí)xxxx年1月至xxxx年7月的統(tǒng)計(jì)表和各項(xiàng)調(diào)查工作進(jìn)行自查，我鄉(xiāng)在統(tǒng)計(jì)工作中沒(méi)有發(fā)生下列違法行為：
1、沒(méi)有虛報(bào)、瞞報(bào)、偽造、篡改統(tǒng)計(jì)資料的行為；
2、沒(méi)有拒報(bào)、屢次遲報(bào)統(tǒng)計(jì)資料的行為；
3、沒(méi)有未經(jīng)批準(zhǔn)，擅自制印統(tǒng)計(jì)調(diào)查表的行為；
4、沒(méi)有單位領(lǐng)導(dǎo)干擾統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，從而造成統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)失真的行為；
5、沒(méi)有利用統(tǒng)計(jì)調(diào)查損害社會(huì)公共利益或者進(jìn)行欺詐活動(dòng)的行為；
6、重點(diǎn)對(duì)各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)調(diào)查和統(tǒng)計(jì)資料進(jìn)行自查、復(fù)查。
二、存在問(wèn)題
1、少數(shù)計(jì)生統(tǒng)計(jì)人員由于年齡偏大、文化偏低，不適應(yīng)新時(shí)期統(tǒng)計(jì)工作的要求；
2、村上報(bào)的表冊(cè)數(shù)據(jù)有不統(tǒng)一的情況。
三、根據(jù)上述情況，經(jīng)研究，制定以下糾改措施：
1、每月計(jì)生辦對(duì)村級(jí)統(tǒng)計(jì)員進(jìn)行一至二次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高村級(jí)計(jì)生人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平；
2、進(jìn)一步做好村級(jí)計(jì)生員的思想工作，盡量穩(wěn)定計(jì)生人員隊(duì)伍；
4、統(tǒng)一思想，提高對(duì)計(jì)生工作的認(rèn)識(shí)，完善工作制度，強(qiáng)化責(zé)任感。確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)及時(shí)、準(zhǔn)確。
統(tǒng)計(jì)工作自查報(bào)告【篇4】
雖然我公司的統(tǒng)計(jì)工作在上級(jí)部門(mén)和市統(tǒng)計(jì)局、政府關(guān)心和支持下，取得了一些成績(jī)，但是任何事物發(fā)展在看到好的一面的同時(shí)，也要看到不足的一面，精益求精，更進(jìn)一步地做好統(tǒng)計(jì)工作。我公司目前的統(tǒng)計(jì)工作存在以下幾點(diǎn)不足之處：
一、對(duì)《統(tǒng)計(jì)法》熟練掌握程度不充分
隨著國(guó)家對(duì)于統(tǒng)計(jì)法律、法規(guī)的健全和完善，對(duì)于統(tǒng)計(jì)相關(guān)法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)，還存在一定學(xué)習(xí)不充分的問(wèn)題。
二、統(tǒng)計(jì)方式不靈活
國(guó)家和社會(huì)的發(fā)展是向前的，但是我公司一直以來(lái)的統(tǒng)計(jì)模式，還停留在老的基礎(chǔ)上，不能結(jié)合現(xiàn)有的通信手段，節(jié)約統(tǒng)計(jì)成本，高效辦公。
三、相關(guān)人員培訓(xùn)滯后
因?yàn)榫蜆I(yè)的靈活性和公司人員的變動(dòng)，必定會(huì)存在一部分優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)人員的流動(dòng)，而新的統(tǒng)計(jì)人員，由于經(jīng)驗(yàn)、文化、素質(zhì)等各方面的原因，不能及時(shí)勝任統(tǒng)計(jì)，加之培訓(xùn)工作的不及時(shí)，有時(shí)往往造成統(tǒng)計(jì)工作的效率低下問(wèn)題的出現(xiàn)。
為今后進(jìn)一步改進(jìn)我們的統(tǒng)計(jì)工作，形成制度有保證、體制靈活、方式革新的統(tǒng)計(jì)新局面，應(yīng)從以下幾點(diǎn)作為改進(jìn)方向:
（1）加強(qiáng)法規(guī)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)統(tǒng)計(jì)人員的法制觀念。進(jìn)一步加大宣傳統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)的力度，充分利用多種途徑廣泛宣傳，營(yíng)造氛圍，經(jīng)常企業(yè)負(fù)責(zé)人、統(tǒng)計(jì)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《統(tǒng)計(jì)法》等有關(guān)法律法規(guī)，增強(qiáng)法制意識(shí)，按時(shí)按規(guī)定參加有關(guān)統(tǒng)計(jì)培訓(xùn)、統(tǒng)計(jì)執(zhí)行學(xué)習(xí)及考試等，提高自身素質(zhì)，提高工作的主動(dòng)性、自覺(jué)性、推動(dòng)我公司依法統(tǒng)進(jìn)程。
（2）加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高統(tǒng)計(jì)人員工作水平。組織統(tǒng)計(jì)人員參加從業(yè)資格學(xué)習(xí)考試，實(shí)行全部持證上崗。進(jìn)一步開(kāi)展繼續(xù)教育學(xué)習(xí)，特別是統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)知識(shí)和計(jì)算機(jī)知識(shí)的培訓(xùn)，參加業(yè)務(wù)水平和技術(shù)
職稱(chēng)的考試，提高的業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時(shí)，嚴(yán)格統(tǒng)計(jì)人員的考核，獎(jiǎng)罰分明，調(diào)動(dòng)工作積極性，增強(qiáng)責(zé)任性，增強(qiáng)駕馭統(tǒng)計(jì)工作的能力，培養(yǎng)一支高素質(zhì)的管理統(tǒng)計(jì)工作隊(duì)伍。
（3）健全工作制度，全面提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。
一是健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳和原始記錄。加強(qiáng)報(bào)表管理，對(duì)重統(tǒng)、漏報(bào)的數(shù)據(jù)質(zhì)量嚴(yán)加把關(guān)，依據(jù)統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)和統(tǒng)計(jì)表制度建立健全原始記錄、統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳等，規(guī)范報(bào)表、臺(tái)帳的填報(bào)標(biāo)準(zhǔn)、指標(biāo)口徑一直，保證報(bào)表完整、清晰，真正做到“數(shù)出有據(jù)”；
二是做好統(tǒng)計(jì)資料檔案的管理工作。指導(dǎo)建立健全統(tǒng)計(jì)工作制度和統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳，裝訂歸檔，做到數(shù)出有源，源頭可查。遇到人員調(diào)整、機(jī)構(gòu)變動(dòng)等情況，及時(shí)辦理移交手續(xù)，確保統(tǒng)計(jì)檔案資料連續(xù)完整，嚴(yán)禁統(tǒng)計(jì)資料遺失；
三是做好統(tǒng)計(jì)工作信息管理。改善統(tǒng)計(jì)工作條件，逐步實(shí)行統(tǒng)計(jì)工具電腦化，更好地保證統(tǒng)計(jì)工作的規(guī)范開(kāi)展。
通過(guò)自查。我們將再接再厲，明確職責(zé)，充分發(fā)揮統(tǒng)計(jì)職能作用，為鄉(xiāng)政府搞好服務(wù)。
統(tǒng)計(jì)工作自查報(bào)告【篇5】
審計(jì)統(tǒng)計(jì)工作作為審計(jì)工作的重要組成部分，我局不斷加強(qiáng)對(duì)審計(jì)統(tǒng)計(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo)和投入，不斷進(jìn)行規(guī)范，但仍然存在著一些問(wèn)題和不完善的地方，根據(jù)州局下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)審計(jì)統(tǒng)計(jì)工作通知》文件，我局開(kāi)展了審計(jì)統(tǒng)計(jì)工作的自查工作，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
一、統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作薄弱
我局現(xiàn)有的審計(jì)統(tǒng)計(jì)人員1名，屬于兼職，專(zhuān)業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)不齊備，缺乏統(tǒng)計(jì)理論知識(shí)，工作經(jīng)驗(yàn)不足，對(duì)審計(jì)的具體業(yè)務(wù)不甚了解，往往不能正確地將審計(jì)業(yè)務(wù)文書(shū)中所反映的問(wèn)題準(zhǔn)確地填列審計(jì)情況臺(tái)賬中。
二、對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題不能準(zhǔn)確的填報(bào)至臺(tái)賬中
統(tǒng)計(jì)人員在實(shí)際填制審計(jì)情況臺(tái)賬及報(bào)表過(guò)程中，對(duì)審計(jì)查出主要問(wèn)題的填報(bào)不能較好地把握，時(shí)有出現(xiàn)報(bào)表所填報(bào)的統(tǒng)計(jì)指標(biāo)與實(shí)際審計(jì)結(jié)果脫節(jié)的情況。統(tǒng)計(jì)人員在填制審計(jì)情況臺(tái)賬時(shí)，主要是依據(jù)審計(jì)報(bào)告、審計(jì)決定書(shū)等審計(jì)業(yè)務(wù)文書(shū)，但是一些審計(jì)項(xiàng)目的審計(jì)業(yè)務(wù)文書(shū)對(duì)主要問(wèn)題的定性和界定與審計(jì)統(tǒng)計(jì)軟件報(bào)表中的統(tǒng)計(jì)指標(biāo)相比不夠明確，模棱兩可，統(tǒng)計(jì)人員在建立填制臺(tái)賬和報(bào)表時(shí)不能準(zhǔn)確區(qū)分屬于哪一類(lèi)問(wèn)題。統(tǒng)計(jì)人員由于不能準(zhǔn)確地把握統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的含義，把審計(jì)查出的問(wèn)題籠統(tǒng)地填列為統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的“其他”，從審計(jì)臺(tái)賬中根本無(wú)法看出查出主要問(wèn)題的性質(zhì)。審計(jì)統(tǒng)計(jì)制度的不完善也給開(kāi)展統(tǒng)計(jì)工作造成一定的影響，按照?qǐng)?bào)表填報(bào)遵循“誰(shuí)審計(jì)、誰(shuí)填報(bào)”的要求，但是我局都是由統(tǒng)計(jì)人員一手包辦，容易出現(xiàn)對(duì)問(wèn)題的劃分不正確的問(wèn)題，直接影響審計(jì)統(tǒng)計(jì)質(zhì)量。
對(duì)于我局審計(jì)統(tǒng)計(jì)工作中存在的問(wèn)題，局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，并有針對(duì)性的提出了解決的措施和辦法。
三、重視審計(jì)統(tǒng)計(jì)工作
加強(qiáng)審計(jì)統(tǒng)計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，努力提高審計(jì)統(tǒng)計(jì)人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。統(tǒng)計(jì)人員具備與其從事的工作相適應(yīng)的審計(jì)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)等方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，不僅熟練地掌握計(jì)算機(jī)操作技能和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，而且掌握各種審計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)，熟悉相關(guān)的法規(guī)政策。審計(jì)統(tǒng)計(jì)人員還應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)審計(jì)署制定的審計(jì)情況統(tǒng)計(jì)報(bào)表及編報(bào)說(shuō)明，重點(diǎn)理解報(bào)表指標(biāo)體系及勾稽關(guān)系，以及表與表之間的來(lái)源和對(duì)應(yīng)關(guān)系，熟練掌握審計(jì)統(tǒng)計(jì)管理軟件中各項(xiàng)填制功能的運(yùn)用及操作技能。
四、嚴(yán)格工作程序和規(guī)范，確保統(tǒng)計(jì)質(zhì)量
按照審計(jì)統(tǒng)計(jì)工作統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口管理的原則，認(rèn)真執(zhí)行統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度和審計(jì)統(tǒng)計(jì)工作制度，堅(jiān)持?jǐn)?shù)出有據(jù)。在具體操作上，定期備份審計(jì)統(tǒng)計(jì)軟件數(shù)據(jù)，定期清理落實(shí)審計(jì)決定，要求審計(jì)報(bào)告、審計(jì)決定書(shū)等業(yè)務(wù)文書(shū)中審計(jì)查出主要問(wèn)題與審計(jì)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的審計(jì)查出主要問(wèn)題相一致，以保證審計(jì)情況統(tǒng)計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和真實(shí)性。
統(tǒng)計(jì)工作自查報(bào)告【篇6】
為全面貫徹落實(shí)《國(guó)家衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)調(diào)查制度》，進(jìn)一步推動(dòng)我縣衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作，提高衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量，根據(jù)《關(guān)于開(kāi)展全區(qū)衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量自查工作的通知》廳衛(wèi)〔20xx〕86號(hào)文件精神及要求，結(jié)合實(shí)際，我縣衛(wèi)生系統(tǒng)于20xx年6月25日至20xx年7月15日積極組織開(kāi)展全縣衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量自查工作，并取得了一定的成效。現(xiàn)將衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量自查情況匯報(bào)如下：
一、基本情況
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
成立了分管領(lǐng)導(dǎo)紀(jì)檢書(shū)記蘇書(shū)記為組長(zhǎng)的平南縣衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量自查領(lǐng)導(dǎo)小組，具體業(yè)務(wù)工作由局業(yè)務(wù)股、財(cái)務(wù)股組織實(shí)施。我有幸作為小組主要成員之一負(fù)責(zé)本次衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量工作。各醫(yī)療單位也相應(yīng)成立了衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)質(zhì)量自查領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)本單位的衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量自查工作。
（二）自查對(duì)象、內(nèi)容和方法
這次自查的對(duì)象主要是承擔(dān)20xx年年報(bào)和20xx年季報(bào)、月報(bào)、實(shí)時(shí)報(bào)任務(wù)的33家醫(yī)療單位，其中縣級(jí)以上醫(yī)院4家，其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)29家。自查的內(nèi)容是20xx年衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)年報(bào)各表和20xx年季報(bào)、1-5月報(bào)、實(shí)時(shí)報(bào)各表的全部填報(bào)項(xiàng)目?jī)?nèi)容，重點(diǎn)核查衛(wèi)生機(jī)構(gòu)類(lèi)別、機(jī)構(gòu)基本信息和各項(xiàng)填報(bào)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、完整性。自查的方法是要求各自查單位對(duì)已上報(bào)的數(shù)據(jù)從數(shù)據(jù)來(lái)源方面檢查，從報(bào)表與報(bào)表之間、數(shù)據(jù)與數(shù)據(jù)之間的關(guān)系方面檢查。
（三）自查情況及原因分析
我縣共有33家醫(yī)療單位參加這次自查工作，各醫(yī)療衛(wèi)生單位基本上都能按衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)的要求按時(shí)上報(bào)月報(bào)、年報(bào)等相關(guān)數(shù)據(jù)。項(xiàng)目?jī)?nèi)容基本完整，衛(wèi)生機(jī)構(gòu)類(lèi)別準(zhǔn)確、機(jī)構(gòu)基本信息和各項(xiàng)填報(bào)數(shù)據(jù)的基本完整。數(shù)據(jù)沒(méi)有差錯(cuò)的23家，占自查單位的69.7%；數(shù)據(jù)有差錯(cuò)的XX家，占自查單位的30.3%。通過(guò)各醫(yī)療單位認(rèn)真細(xì)致地檢查發(fā)現(xiàn)，數(shù)據(jù)有誤的主要是年報(bào)、月報(bào)共225處，具體如下：
1、從指標(biāo)類(lèi)型來(lái)看
（1）屬醫(yī)療收支指標(biāo)數(shù)據(jù)錯(cuò)誤的有157處，占錯(cuò)誤數(shù)據(jù)總數(shù)的69.78%。數(shù)據(jù)錯(cuò)誤的指標(biāo)主要集中在以下幾個(gè)：醫(yī)療收入、藥品收入、醫(yī)療收入—門(mén)診收入、住院收入，藥品收入—門(mén)診收入、住院收入、醫(yī)療支出、藥品支出等。造成數(shù)據(jù)錯(cuò)誤的原因有六點(diǎn)：一是有些醫(yī)療單位會(huì)計(jì)對(duì)醫(yī)療收支的核算方法有誤，導(dǎo)致數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確；二是有些醫(yī)療單位會(huì)計(jì)報(bào)表編制不及時(shí)，遲于統(tǒng)計(jì)上報(bào)時(shí)間導(dǎo)致數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確；三是有些醫(yī)療單位看錯(cuò)指標(biāo)單位，如把千元誤以為元；四是有些醫(yī)療單位對(duì)指標(biāo)含義理解錯(cuò)誤，對(duì)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)口徑的模糊；五是有些醫(yī)療單位把本期數(shù)、累計(jì)數(shù)混淆，導(dǎo)致錯(cuò)誤填報(bào)；六是有些醫(yī)療單位會(huì)計(jì)調(diào)離后沒(méi)有及時(shí)編制會(huì)計(jì)報(bào)表，導(dǎo)致統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)失真。
（2）屬人員、床位指標(biāo)數(shù)據(jù)錯(cuò)誤的.有13處，占錯(cuò)誤數(shù)據(jù)總數(shù)的5.8%。數(shù)據(jù)錯(cuò)誤的指標(biāo)主要集中在以下幾個(gè)：在崗職工數(shù)、執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師、注冊(cè)護(hù)士、影像技師（士）、其他衛(wèi)生技術(shù)人員等、實(shí)有床位、實(shí)際開(kāi)放總床日數(shù)、出院者占用總床日數(shù)等。造成數(shù)據(jù)錯(cuò)誤的原因有四點(diǎn)：一是有些醫(yī)療單位對(duì)指標(biāo)含義理解錯(cuò)誤，對(duì)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)口徑的模糊；二是有些醫(yī)療單位沒(méi)有統(tǒng)計(jì)單位的聘用人員；三是有些醫(yī)療單位對(duì)人員的變動(dòng)信息沒(méi)有及時(shí)了解掌握；四是有些醫(yī)療單位對(duì)數(shù)據(jù)填報(bào)責(zé)任心不強(qiáng)，有隨意性。
（3）屬醫(yī)療服務(wù)指標(biāo)數(shù)據(jù)錯(cuò)誤的有12處，占錯(cuò)誤數(shù)據(jù)總數(shù)的5.3%。數(shù)據(jù)錯(cuò)誤的指標(biāo)主要集中在以下幾個(gè)：總診療人次數(shù)、 門(mén)急診人次數(shù)、出院人數(shù)、住院病人手術(shù)人次數(shù)、住院病人手術(shù)前后診斷符合人數(shù)、無(wú)菌手術(shù)（I級(jí)切口）愈合例數(shù)、無(wú)菌手術(shù)（I級(jí)切口）愈合例數(shù)—甲級(jí)（I/甲）等。造成數(shù)據(jù)錯(cuò)誤的原因有四點(diǎn)：一是對(duì)指標(biāo)含義理解錯(cuò)誤，對(duì)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)口徑的模糊；二是病案系統(tǒng)導(dǎo)出的數(shù)據(jù)與實(shí)際統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的有誤差；三是有個(gè)別醫(yī)療單位對(duì)數(shù)據(jù)填報(bào)責(zé)任心不強(qiáng)，有隨意性；四是有些指標(biāo)的數(shù)據(jù)要到下月末才能收集到，導(dǎo)致數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確，如指標(biāo)“無(wú)菌手術(shù)（I級(jí)切口）愈合例數(shù)”需要下月末才能收集到。
（4）屬代報(bào)村衛(wèi)生室指標(biāo)數(shù)據(jù)錯(cuò)誤的有8處，占錯(cuò)誤數(shù)據(jù)總數(shù)的3.5%。數(shù)據(jù)錯(cuò)誤的指標(biāo)主要是：代報(bào)村衛(wèi)生室個(gè)數(shù)、代報(bào)村衛(wèi)生室的診療人次數(shù)。造成數(shù)據(jù)錯(cuò)誤的原因有二點(diǎn)：一是有個(gè)別醫(yī)療單位對(duì)數(shù)據(jù)填報(bào)責(zé)任心不強(qiáng)，有隨意性；二是村衛(wèi)生室分布分散，人員不足，對(duì)數(shù)據(jù)的調(diào)查收集存在一定的難度。
（5）屬資產(chǎn)與負(fù)責(zé)指標(biāo)數(shù)據(jù)錯(cuò)誤的有13 處，占錯(cuò)誤數(shù)據(jù)總數(shù)的5.8%。數(shù)據(jù)錯(cuò)誤的指標(biāo)主要集中在以下幾個(gè)：總資產(chǎn)、流動(dòng)
資產(chǎn)、負(fù)債與凈資產(chǎn)、負(fù)債、凈資產(chǎn)、事業(yè)基金、固定基金等。造成數(shù)據(jù)錯(cuò)誤的原因有三點(diǎn)：一是有些醫(yī)療單位會(huì)計(jì)報(bào)表編制不及時(shí)，遲于統(tǒng)計(jì)上報(bào)時(shí)間導(dǎo)致數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確；二是有些醫(yī)療單位統(tǒng)計(jì)資料不健全，數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確，統(tǒng)計(jì)指標(biāo)不理解；三是有些醫(yī)療單位對(duì)上報(bào)的數(shù)據(jù)審核不嚴(yán)，責(zé)任心不強(qiáng)，并存在一定隨意性。
（6）屬年報(bào)基本情況指標(biāo)數(shù)據(jù)錯(cuò)誤的有22處，占錯(cuò)誤數(shù)據(jù)總數(shù)的9.8%。數(shù)據(jù)錯(cuò)誤的指標(biāo)主要是：落實(shí)醫(yī)改措施情況的指標(biāo)（如是否120急救網(wǎng)絡(luò)覆蓋醫(yī)院、是否承擔(dān)緊急救援、援外、支農(nóng)支邊等公共服務(wù)、建立長(zhǎng)期對(duì)口支援關(guān)系情況、是否與醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)直接結(jié)算、當(dāng)年接收住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地醫(yī)院畢業(yè)的醫(yī)師數(shù)等）。造成數(shù)據(jù)錯(cuò)誤的原因是指標(biāo)含義理解錯(cuò)誤，由于對(duì)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)口徑的模糊、有些統(tǒng)計(jì)人員認(rèn)識(shí)上的偏差。
（2、從醫(yī)療機(jī)構(gòu)類(lèi)別來(lái)看
（1）屬縣級(jí)以上醫(yī)院數(shù)據(jù)填報(bào)有誤的有2家，占數(shù)據(jù)有差錯(cuò)總戶數(shù)的20%；數(shù)據(jù)有差錯(cuò)的41處，占錯(cuò)誤數(shù)據(jù)總數(shù)的18.2%。
（2）屬民營(yíng)醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院數(shù)據(jù)填報(bào)有誤的有8家，占數(shù)據(jù)有差錯(cuò)總戶數(shù)的80%；數(shù)據(jù)有差錯(cuò)的184處，占錯(cuò)誤數(shù)據(jù)總數(shù)的82%。
總的來(lái)說(shuō)，縣級(jí)以上醫(yī)院數(shù)據(jù)填報(bào)的質(zhì)量比民營(yíng)醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院好。相對(duì)而言，縣級(jí)以上醫(yī)院能配備專(zhuān)職統(tǒng)計(jì)人員，人員業(yè)務(wù)素質(zhì)比較高，人員相對(duì)穩(wěn)定，數(shù)據(jù)來(lái)源規(guī)范，報(bào)表上報(bào)經(jīng)過(guò)填報(bào)人、科室（部門(mén)）負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)審核簽字，對(duì)報(bào)表的質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，把差錯(cuò)率消滅在上報(bào)前。
二、取得的成效
通過(guò)這次自查，取得了一定的成效：
（一）衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作得到領(lǐng)導(dǎo)的了解、重視和支持。
（二）提高了衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)人員的工作責(zé)任心。
（三）認(rèn)清了自己存在的不足，把有差錯(cuò)的數(shù)據(jù)糾正過(guò)來(lái)，避免在今后的統(tǒng)計(jì)工作中再出現(xiàn)同樣的問(wèn)題。
三、存在問(wèn)題
（一）統(tǒng)計(jì)
基礎(chǔ)較差，特別是民營(yíng)醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作人員一般都兼職，分散了統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)工作精力，少數(shù)統(tǒng)計(jì)人員責(zé)任心不強(qiáng)，工作不夠細(xì)致。
（二）由于基層醫(yī)療單位統(tǒng)計(jì)人員變動(dòng)頻繁，少數(shù)統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)不熟，對(duì)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)理解不深，造成部分統(tǒng)計(jì)指標(biāo)填寫(xiě)失誤或干脆不填寫(xiě)現(xiàn)象。
（三）部份基層醫(yī)療單位的會(huì)計(jì)報(bào)表屢次遲報(bào)，統(tǒng)計(jì)人員在不影響上報(bào)時(shí)間的情況下只好采取估數(shù)上報(bào)，導(dǎo)致數(shù)據(jù)失真。
（四）有些單位對(duì)統(tǒng)計(jì)工作不夠重視。報(bào)表的上報(bào)時(shí)沒(méi)有實(shí)行分級(jí)負(fù)責(zé)制，落實(shí)責(zé)任，層層把關(guān)，所以難以把差錯(cuò)率消滅在上報(bào)前。
（五）少數(shù)基層醫(yī)療單位報(bào)表數(shù)據(jù)來(lái)源不齊全且數(shù)據(jù)質(zhì)量不高，填寫(xiě)不規(guī)范，存在有漏項(xiàng)、錯(cuò)項(xiàng)等問(wèn)題，有關(guān)指標(biāo)與指標(biāo)之間數(shù)據(jù)出現(xiàn)邏輯錯(cuò)誤。
（六）統(tǒng)計(jì)力量薄弱，無(wú)法適應(yīng)現(xiàn)實(shí)統(tǒng)計(jì)工作任務(wù)。
四、整改措施
以這次自查為契機(jī)，針對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，我們今后將要加強(qiáng)以下方面的工作：
（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，重視衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作，加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)力量，抓好數(shù)據(jù)源頭，落實(shí)責(zé)任，層層把關(guān)。
（二）嚴(yán)格執(zhí)行《國(guó)家衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)調(diào)查制度》，堅(jiān)持實(shí)事求是、依法統(tǒng)計(jì)的原則。
（三）要進(jìn)一步明確指標(biāo)解釋、統(tǒng)計(jì)口徑。
（四）要加強(qiáng)對(duì)基層醫(yī)療單位統(tǒng)計(jì)人員的崗位培訓(xùn)和崗位練兵，不斷提高基層統(tǒng)計(jì)人員素質(zhì)，積極凈化統(tǒng)計(jì)環(huán)境，維護(hù)數(shù)據(jù)嚴(yán)肅性，權(quán)威性，積極適應(yīng)形勢(shì)變化。
（五）要嚴(yán)格對(duì)基層醫(yī)療單位統(tǒng)計(jì)人員的考核，獎(jiǎng)罰分明，提高基層醫(yī)療單位統(tǒng)計(jì)人員的工作積極性和責(zé)任性。
（六）加強(qiáng)衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)部縱向協(xié)調(diào)，確保上報(bào)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。
（七）建立健全統(tǒng)計(jì)規(guī)章制度，開(kāi)展經(jīng)常性的數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查。
統(tǒng)計(jì)工作自查報(bào)告【篇7】
根據(jù)綦府統(tǒng)〔20ｘｘ〕23號(hào)文件精神，我站高度重視，精心組織，認(rèn)真按照文件的要求逐項(xiàng)落實(shí)自查自糾、邊查邊改措施?，F(xiàn)將我站開(kāi)展統(tǒng)計(jì)工作自查的情況作如下報(bào)告：
一、通過(guò)對(duì)20ｘｘ年以來(lái)的統(tǒng)計(jì)表和各項(xiàng)調(diào)查工作進(jìn)行自查，我站在統(tǒng)計(jì)工作中沒(méi)有發(fā)生下列違法行為：
1、沒(méi)有虛報(bào)、瞞報(bào)、偽造、篡改統(tǒng)計(jì)資料的行為；
2、沒(méi)有拒報(bào)、屢次遲報(bào)統(tǒng)計(jì)資料的行為；
3、沒(méi)有未經(jīng)批準(zhǔn)，擅自制印統(tǒng)計(jì)調(diào)查表的行為；
4、沒(méi)有單位領(lǐng)導(dǎo)干擾統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，從而造成統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)失真的行為；
5、沒(méi)有違法公布統(tǒng)計(jì)資料，沒(méi)有違法泄露統(tǒng)計(jì)調(diào)查對(duì)象資料的行為；
6、沒(méi)有利用統(tǒng)計(jì)調(diào)查損害社會(huì)公共利益或者進(jìn)行欺詐活動(dòng)的行為。
二、我站在抓好農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)工作中做了以下幾個(gè)方面的工作：
1、農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)工作都是嚴(yán)格按照《統(tǒng)計(jì)法》和國(guó)家統(tǒng)計(jì)制度來(lái)執(zhí)行；
2、農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)人員：縣農(nóng)經(jīng)站專(zhuān)門(mén)設(shè)置了農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)工作崗位，配備了A、B崗，要求專(zhuān)職農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)人員持證上崗；并且各街鎮(zhèn)也有專(zhuān)門(mén)的農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)人員；
3、要求各街鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)工作均按照統(tǒng)計(jì)制度的規(guī)定設(shè)置原始記錄，建立健全統(tǒng)計(jì)檔案。
4、農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)都是通過(guò)由村、鎮(zhèn)兩級(jí)的統(tǒng)計(jì)人員進(jìn)行抽樣調(diào)查等方法進(jìn)行采集、測(cè)算、匯總，再上報(bào)縣農(nóng)經(jīng)站。
4、提升統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍素質(zhì)，強(qiáng)化培訓(xùn)指導(dǎo)。縣農(nóng)經(jīng)站為了提高統(tǒng)計(jì)人員水平，建立了四項(xiàng)培訓(xùn)指導(dǎo)制度。一是以會(huì)代訓(xùn)制度。每項(xiàng)農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)工作開(kāi)展前，我們都通過(guò)召開(kāi)會(huì)議的方式，對(duì)參與農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)工作的.人員開(kāi)展培訓(xùn)。二是集中培訓(xùn)制度。如在市站開(kāi)農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)年報(bào)工作會(huì)之后，結(jié)合年底農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)年報(bào)布置工作進(jìn)行為期兩天的街鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)人員集中培訓(xùn)。三是調(diào)訓(xùn)制度。就是街鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)人員調(diào)整后，我們及時(shí)對(duì)調(diào)整人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。四是指導(dǎo)制度。在每項(xiàng)農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)工作開(kāi)展過(guò)程中，我們都親自到全縣各街鎮(zhèn)上門(mén)指導(dǎo)工作。對(duì)農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)工作基礎(chǔ)薄弱的街鎮(zhèn)，每遇面廣量大，比較復(fù)雜的農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)項(xiàng)目，較難開(kāi)展村級(jí)農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)人員培訓(xùn)工作時(shí)，我站都組織專(zhuān)人到這些街鎮(zhèn)幫助街鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)人員培訓(xùn)指導(dǎo)村級(jí)農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)人員開(kāi)展工作。
5、加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)分析，提供可行參考資料。農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)的生命是統(tǒng)計(jì)分析，數(shù)據(jù)是死的，分析是活的。每項(xiàng)農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)工作結(jié)束時(shí)，我們都充分發(fā)揮農(nóng)村經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)面廣、量大和來(lái)自于最基層的優(yōu)勢(shì)，認(rèn)真寫(xiě)出統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告。
6、考評(píng)結(jié)合，完善統(tǒng)計(jì)工作制度。農(nóng)村經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)是一項(xiàng)繁雜的工作，街鎮(zhèn)、村兩級(jí)農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)人員負(fù)責(zé)基層農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的采集、測(cè)算、匯總等工作，他們是全縣農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)工作的基礎(chǔ)力量。我站建立了考評(píng)辦法，年終由我站對(duì)街鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)人員進(jìn)行評(píng)比，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的街鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)人員進(jìn)行表彰。
三、存在的問(wèn)題
有的村和投資單位上報(bào)的數(shù)字僅憑主觀推測(cè)，沒(méi)有原始記錄，也不設(shè)置統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳；有的單位統(tǒng)計(jì)人員未持證上崗，有的單位的統(tǒng)計(jì)人員素質(zhì)偏低，遲報(bào)統(tǒng)計(jì)數(shù)字的行為時(shí)有發(fā)生；有的單位的統(tǒng)計(jì)人員隨意更換
四、糾改措施
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