最新采購主管簡歷 篇1
采購工程師：
1、根據(jù)R&D需求，對(duì)新物料（有電子料和結(jié)構(gòu)件）詢樣、送樣、測試、承認(rèn)工作；2、元器件規(guī)格承認(rèn)、價(jià)格的確認(rèn)、審核、入系統(tǒng)等工作；
3、新供應(yīng)商的選擇、評(píng)估、考核、合格化系統(tǒng)注冊(cè)工作；
4、配合市場及項(xiàng)目組對(duì)產(chǎn)品整體BOM的成本控制及管理；
5、協(xié)助采購下單操作部對(duì)出現(xiàn)導(dǎo)常問題的解決處理工作；
200x—200x
***有限公司采購員
職責(zé)和業(yè)績：
1、負(fù)責(zé)研發(fā)新樣品的打樣、尋價(jià)、及新產(chǎn)品BOM價(jià)格的評(píng)估。
2、根據(jù)生管需求下達(dá)批量采購訂單，并追蹤供應(yīng)商對(duì)訂單的處理回復(fù)和交期掌控，及時(shí)安排料件入庫，核查數(shù)量與品質(zhì)保，證。
3、合作供應(yīng)商的管理、年度審廠及評(píng)級(jí)，新供應(yīng)商的開發(fā)、審核、導(dǎo)入，備用供應(yīng)商的安全配備。
4、對(duì)于采購海外料件，需協(xié)助公司關(guān)務(wù)部安排報(bào)關(guān)進(jìn)料，以及不良品的退關(guān)處理工作。
5、時(shí)時(shí)查看了解市場行情：原材料市場及公司同類產(chǎn)品市場，并按公司要求完成整體產(chǎn)品BOM成本降價(jià)工作，保證其開拓，市場的竟?fàn)幜Α?BR> 200x—200x
***有限公司采購員
職責(zé)和業(yè)績：
1、根據(jù)研發(fā)設(shè)計(jì)的技術(shù)圖檔跟進(jìn)五金、塑膠結(jié)構(gòu)件的打樣、驗(yàn)證、開模工作；
2、線材、保險(xiǎn)管（座）、開關(guān)、繼電器（溫度開關(guān)）、電動(dòng)工具等電子物料批量訂單的下單、交期跟進(jìn)、合格入庫等工作；
3、報(bào)表記錄及統(tǒng)計(jì)：當(dāng)月的采購數(shù)量、金額、合格入庫率、不良率，整理并分析；
4、合作供應(yīng)商的管理、考核，備用供應(yīng)商的開發(fā)、審核工作；
5、學(xué)習(xí)市場行情的了解與調(diào)查、成本控制：定價(jià)及降價(jià)；
職業(yè)技能與特長：
1、有扎實(shí)的電子專業(yè)知識(shí)功底，熟悉各種電子元器件的功能與原理，會(huì)看電路圖與規(guī)格書；
2、精通計(jì)算機(jī)知識(shí)（OFFICE套件等），能熟練操作ERP、SAP系統(tǒng)；
3、工作中練就了好口才，具有較強(qiáng)的邏輯分析與談判技巧；
4、具有較強(qiáng)的親和力，具備較強(qiáng)的突發(fā)事件協(xié)調(diào)及處理能力；
5、為人正直、誠實(shí)、勤奮、責(zé)任心和集體榮譽(yù)感強(qiáng)，具有高度的工作熱情；
6、建立較寬的行業(yè)人際網(wǎng)絡(luò)，有一定的供應(yīng)商資源；
最新采購主管簡歷 篇2
姓名：王先生性別：男
婚姻狀況：未婚民族：漢族
戶籍：年齡：37
現(xiàn)所在地：廣東-深圳身高：180cm
希望地區(qū)：廣東
希望崗位：物流/采購類-采購經(jīng)理/主管
尋求職位：采購經(jīng)理、采購主管、高級(jí)采購工程師
待遇要求：6000元/月可面議要求提供住宿
教育經(jīng)歷
1996-09～1999-07湖北省鄖陽師專教育大專
**公司（20xx-05～20xx-07）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位：采購主管崗位類別：采購經(jīng)理/主管
工作描述：1.建立和完善采購系統(tǒng)和機(jī)制。
2.負(fù)責(zé)采購部日常工作的安排及采購事宜的協(xié)調(diào)，負(fù)責(zé)審批采購價(jià)格和采購訂單。
2.負(fù)責(zé)價(jià)格談判，供應(yīng)商數(shù)據(jù)維護(hù)，且控制盒確保采購物料的質(zhì)量，數(shù)量及交貨期。
3.開發(fā)新供應(yīng)商以滿足公司生產(chǎn)，降低成本和提高質(zhì)量的需求，并對(duì)供應(yīng)商品質(zhì)體系狀況進(jìn)行評(píng)估，以確保供應(yīng)商的優(yōu)良性。
4.對(duì)舊供應(yīng)商進(jìn)行管理和評(píng)估，以確保其穩(wěn)定的供貨能力。
6.分析公司關(guān)鍵原材料市場品質(zhì)，價(jià)格等行情，并每季度匯報(bào)給采購總監(jiān)，并負(fù)責(zé)降低采購成本。
7.負(fù)責(zé)集團(tuán)總部需求物料的采購。
8.制定采購部年度和月度采購預(yù)算，及日常貨款安排。
9.帶領(lǐng)采購部門確保部門目標(biāo)的達(dá)成。
10.培訓(xùn)及指導(dǎo)下屬崗位技能及專業(yè)知識(shí)。
離職原因：私人原因
技能專長
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平：中級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：熟練使用OFFICE，SAP，ERP，Oracle等辦公軟件和數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)，對(duì)CAD，PS有一定了解。
技能專長：作為專業(yè)采購人士，我思路清晰，有責(zé)任心和進(jìn)取心，有好的溝通，管理和表達(dá)能力，我有十多年的外資/民營企業(yè)的采購經(jīng)驗(yàn)，其中有5年的采購部門主管管理經(jīng)驗(yàn)。另外熟悉SAP，ERP，Oracle系統(tǒng)。
語言能力
普通話：流利粵語：一般
英語水平：一般口語一般
英語：一般
求職意向
發(fā)展方向：采購經(jīng)理，采購主管，資材經(jīng)理
其他要求：其它可以面談。
自身情況
自我評(píng)價(jià)：思路清晰，有責(zé)任心和進(jìn)取心，有好的溝通，管理和表達(dá)能力
興趣愛好：羽毛球，籃球，象棋。
最新采購主管簡歷 篇3
簡歷怎么寫?要記住你的個(gè)人簡歷必須突出重點(diǎn)，它不是你的個(gè)人自傳，與你申請(qǐng)的工作無關(guān)的事情要盡量不寫，而對(duì)你申請(qǐng)的工作有意義的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)絕不能漏掉。下面是CN人才網(wǎng)給大家?guī)淼牟少徶鞴苷衅競€(gè)人簡歷，歡迎閱讀。
采購主管招聘個(gè)人簡歷_第1篇
個(gè)人信息
姓名：CN人才網(wǎng)
目前所在： 珠海
年 齡： 31
戶口所在： 南海區(qū)
國 籍： 中國
婚姻狀況： 未婚
民 族： 漢族
培訓(xùn)認(rèn)證： 未參加
身 高： 172 cm
誠信徽章： 未申請(qǐng)
體 重： 65 kg
求職意向
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 陶瓷技術(shù)：，生產(chǎn)/營運(yùn)：
工作年限： 8
職 稱： 中級(jí)
求職類型： 全職
可到職日期： 一個(gè)月
月薪要求： 1000以下
希望工作地區(qū)： 廣州,佛山,廣東省
工作經(jīng)歷
美國澤恩國際有限公司珠海代表處
起止年月：2008-02 ～ 至今
公司性質(zhì)： 外商獨(dú)資
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑
擔(dān)任職位： 采購主管
工作描述： 1. 開發(fā)、篩選新供應(yīng)商，完善常規(guī)與后備供應(yīng)商，維持正常的業(yè)務(wù)運(yùn)作;
2. 管理陶、淋浴房、PEX瓷等多項(xiàng)業(yè)務(wù)供應(yīng)商，實(shí)現(xiàn)新產(chǎn)品設(shè)計(jì)、開發(fā)與生產(chǎn);
3. 負(fù)責(zé)訂單流程管理與控制，指導(dǎo)供應(yīng)商按時(shí)按質(zhì)按量交貨;
4. 制定產(chǎn)品接收標(biāo)準(zhǔn)，確保驗(yàn)貨過程順利完成。
5. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品投訴處理，統(tǒng)計(jì)與分析缺陷數(shù)據(jù)，強(qiáng)化供應(yīng)商管理。
離職原因：
佛山科勒有限公司
起止年月：2003-07 ～ 2008-02
公司性質(zhì)： 外商獨(dú)資
所屬行業(yè)：其他行業(yè)
擔(dān)任職位： 質(zhì)量工程師 (主管級(jí))
工作描述： 1. 管理QA測試室，完成陶瓷產(chǎn)品功能測試等;
2. 與美國總部溝通合作，將測試室測試能力提升一倍;
采購主管招聘個(gè)人簡歷_第2篇
基本情況：
姓名：CNrencai
目前所在： 順德區(qū)
年 齡： 28
戶口所在： 佛山
國 籍： 中國
婚姻狀況： 未婚
民 族： 漢族
身 高： 160 cm
體 重： 49 kg
個(gè)人特長：演講、溝通、營銷、出差
求職意向
應(yīng)聘職位： 采購總監(jiān)/采購經(jīng)理/采購主管，外貿(mào)采購/進(jìn)出口經(jīng)理/主管
工作經(jīng)驗(yàn)限： 6
月薪要求： 15000～19999元
工作經(jīng)歷
1、美國海特福采購有限公司
起止年月：2012-02 ～ 2014.7
公司性質(zhì)： 外商獨(dú)資
所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口
擔(dān)任職位： 采購經(jīng)理
工作描述： 該公司總部是在美國的羅德島，目前在美國東北部有110家綜合性百貨超市店。 本人主要負(fù)責(zé)中國區(qū)的產(chǎn)品采購，與總部買手直接聯(lián)系溝通，供應(yīng)商開發(fā)/談判及管理，管理訂單跟進(jìn)事宜，產(chǎn)品種類比較多，跨度比較大，目前主要負(fù)責(zé)園林工具，手工具，五金，家居用品，個(gè)人護(hù)理用品及急救醫(yī)用品等。
離職原因： 期望更大的發(fā)展空間
2、天龍國際有限公司廣州分公司
起止年月：2009-10 ～ 2012-02
公司性質(zhì)： 外商獨(dú)資
所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口
擔(dān)任職位： 采購經(jīng)理
工作描述： 該司總部位于加勒比海的牙買加和開曼群島。本人主要負(fù)責(zé)管理公司的采購部門，與供應(yīng)商維持良好的合作關(guān)系，定時(shí)更新供應(yīng)商資料。根據(jù)國外總部和客戶的采購計(jì)劃在中國進(jìn)行采購，有效監(jiān)督跟單員尋找新供應(yīng)商，和供應(yīng)商進(jìn)行合同條款談判，最終確認(rèn)合同無誤并簽訂合同。另外，我還負(fù)責(zé)公司的新人員招聘工作。公司經(jīng)營的產(chǎn)品有建材家居產(chǎn)品，包括廚衛(wèi)系列(門窗、櫥柜、五金、石材、潔具)，裝飾系列(瓷磚，木線條，天花)家庭用品系列(餐具，日用品)，電器系列(電纜，家用電器，燈具，太陽能)。
離職原因： 期望更大的挑戰(zhàn)，且公司要搬離廣州
教育背景
畢業(yè)院校： 華南理工大學(xué)
最高學(xué)歷： 本科
獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期： 2009-07
專 業(yè) 一： 對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易
專 業(yè) 二： 工商企業(yè)管理
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號(hào)
2005-09 2009-07 華南理工大學(xué) 對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易 畢業(yè)證
語言能力
外語： 英語六級(jí) 優(yōu)秀
粵語水平： 優(yōu)秀
國語水平： 普通話優(yōu)秀
工作能力
1.8年國際貿(mào)易采購管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉歐美市場及加勒比海市場，熟悉整個(gè)外貿(mào)操作流程。
2. 熟悉多種類別的產(chǎn)品，其中包括建材，五金工具，家居用品，家用電器，日用品，工藝禮品等等。
3. 親和力強(qiáng)，能夠與供應(yīng)商維持良好的合作關(guān)系，和同事之間相處愉快。
4. 善于找尋貨源，較強(qiáng)的談判及溝通技巧。
5. 工作勤奮，能夠獨(dú)立工作并承受壓力，為人正直，責(zé)任心強(qiáng)。
6. 強(qiáng)烈的分析能力，能夠?qū)Σ煌?問題進(jìn)行分析，有一定的問題解決技巧。
7. 良好的計(jì)劃組織能力，有團(tuán)隊(duì)精神。
自我評(píng)價(jià)
1.熟悉供應(yīng)鏈管理
2.性格開朗, 思維靈活,誠實(shí)守信,積極進(jìn)取, 有良好的職業(yè)道德
3.優(yōu)秀的組織領(lǐng)導(dǎo)、計(jì)劃協(xié)調(diào)能力，極強(qiáng)的敬業(yè)精神及領(lǐng)導(dǎo)的決策能力
4.具有豐富的團(tuán)隊(duì)組建及采購管理與協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)又好又快的發(fā)展
5.熟悉各種原材料的市場行情,具有豐富的供應(yīng)商資源
6.擅長采購策略、采購開發(fā)、訂單履行、供應(yīng)商管理、庫存控制及采購項(xiàng)目進(jìn)度管理
7.擅長商務(wù)談判與溝通，精通議價(jià)技巧，豐富的供應(yīng)商稽核經(jīng)驗(yàn)
8.成本意識(shí)強(qiáng),在成本控制方面有獨(dú)特的方法
最新采購主管簡歷 篇4
姓 名： 黃先生 性 別： 男
婚姻狀況： 已婚 民 族： 漢族
戶 籍： 湖南-長沙 年 齡： 33
現(xiàn)所在地： 廣東-深圳 身 高： 172cm
希望地區(qū)： 廣東-深圳
希望崗位： 物流/采購類-采購經(jīng)理/主管
物流/采購類-采購工程師
物流/采購類-供應(yīng)鏈總監(jiān)
物流/采購類-供應(yīng)鏈專員
物流/采購類-采購總監(jiān)
尋求職位： 采購總監(jiān)、 采購經(jīng)理、 采購主管
教育經(jīng)歷
2005-09 ～ 2010-06 湖南湘潭大學(xué) 工商企業(yè)管理 本科
1998-09 ～ 2001-07 湖南涉外經(jīng)濟(jì)學(xué)院 電子科學(xué)與技術(shù) 大專
培訓(xùn)經(jīng)歷
2007-03 ～ 2007-03 百納企業(yè)管理顧問有限公司 PMC管理
2006-01 ～ 2006-02 康信達(dá)管理顧問有限公司 SA8000內(nèi)審員培訓(xùn)課程 SA8000內(nèi)審員證
2004-04 ～ 2004-05 康信達(dá)管理顧問有限公司 ISO14001:2004內(nèi)審員培訓(xùn)課程 ISO14001:2004內(nèi)審員證
2003-10 ～ 2003-11 康信達(dá)管理顧問有限公司 ISO9001:2000內(nèi)審員培訓(xùn)課程 ISO9001:2000內(nèi)審員證
**公司 （2012-06 ～ 至今）
公司性質(zhì)： 股份制企業(yè) 行業(yè)類別： 通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位： 采購主管 崗位類別： 采購經(jīng)理/主管
工作描述：
1. 建立和完善采購系統(tǒng)和機(jī)制；
2. 負(fù)責(zé)采購部日常工作的安排及采購事宜的協(xié)調(diào)；
3. 負(fù)責(zé)審批采購價(jià)格和采購訂單；
4. 負(fù)責(zé)主要物料的價(jià)格談判、供應(yīng)商數(shù)據(jù)維護(hù)；
5. 開發(fā)新供應(yīng)商，并對(duì)新供應(yīng)商品質(zhì)體系狀況進(jìn)行評(píng)估，以確保供應(yīng)商的優(yōu)良性；
5. 對(duì)舊供應(yīng)商進(jìn)行管理和評(píng)估，以確保其穩(wěn)定的供貨能力；
6. 關(guān)注并分析公司所使用的關(guān)鍵物料市場最新動(dòng)態(tài)，確保采購單價(jià)的合理性；
7. 制定采購部年度和月度采購預(yù)算，及日常貨款的安排；
8. 帶領(lǐng)采購部門確保部門目標(biāo)的達(dá)成；
9. 培訓(xùn)及指導(dǎo)下屬崗位技能及專業(yè)知識(shí)；
公司年采購額約RMB3.5億,主要采購物料包括：
原料類：鋼鐵原料（冷軋、電解、熱鋅板材等）、塑膠原料（ PC、ABS 和 PC+ABS 等）、鋁合金原料（鋁板、鋁型材等）、化工原料（噴涂、氧化用物料）
設(shè)備類：生產(chǎn)用機(jī)械設(shè)備、檢測設(shè)備、監(jiān)控設(shè)備等
其它類：五金模具、塑膠模具、包材、勞保、文具等
外協(xié)類：機(jī)加工、注塑加工、電鍍加工、氧化加工、沖壓件、壓鑄件（鎂合金、鋁合金、鋅合金）等
離職原因： 在職
**公司 （2007-10 ～ 2012-06）
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位： 采購經(jīng)理 兼外包事務(wù)主要負(fù)責(zé)人 崗位類別： 采購經(jīng)理/主管
工作描述：
一：采購方面主要負(fù)責(zé)
1，制定采購部年度工作目標(biāo)及計(jì)劃；制訂采購部的工作流程及相關(guān)規(guī)章制度；指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級(jí)的各項(xiàng)工作，并對(duì)其工作績效做出評(píng)定；
2，組織開拓新供應(yīng)商，優(yōu)化進(jìn)貨渠道，使采購風(fēng)險(xiǎn)得到有效的控制；
3，攜采購部同事完成年度5%的降價(jià)目標(biāo)，提升公司整體競爭力；
4，對(duì)采購工作進(jìn)行統(tǒng)籌策劃，及時(shí)了解并熟悉原材料市場行情及價(jià)格趨勢，合理控制采購成本；
5，建立合格供應(yīng)商優(yōu)選庫；定期對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行現(xiàn)場訪查稽核，實(shí)時(shí)了解供應(yīng)商產(chǎn)能、品質(zhì)及供貨狀態(tài)；
6，制定并實(shí)施關(guān)鍵性元器件及長交期物料采購規(guī)劃；對(duì)五金塑膠模具等核心物品價(jià)格的核定；模具進(jìn)度及驗(yàn)收的跟進(jìn)；其它電子機(jī)構(gòu)包材料的采購計(jì)劃制定及品質(zhì)和交期跟進(jìn)；
7，參與重大合同評(píng)審與簽訂，并對(duì)合同執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督；
8，物流及財(cái)務(wù)流程的制定。如制定SKD,CKD專案操作流程；
9，新產(chǎn)品專案從產(chǎn)品規(guī)格定制、產(chǎn)品評(píng)審到成品出貨的全進(jìn)程跟進(jìn)；
10，同PMC一起對(duì)原材料庫存進(jìn)行有效呆料控制；
11，組織并實(shí)施所有部品采購；嚴(yán)格管控部品的品質(zhì)、價(jià)格、交期；實(shí)時(shí)處理品質(zhì)和交貨相關(guān)問題；RMA處理。
二：外協(xié)加工方面主要負(fù)責(zé)：
1，對(duì)外協(xié)廠的整體考核，詳細(xì)了解各加工廠產(chǎn)能、人力資源、機(jī)器負(fù)荷、品質(zhì)控制能力等，評(píng)估其適應(yīng)性及配合能力；
2，針對(duì)外協(xié)廠的商業(yè)談判，制定加工合同，指導(dǎo)并規(guī)范加工細(xì)節(jié)以及協(xié)調(diào)處理合作糾紛；
3，產(chǎn)品加工過程全程監(jiān)管，監(jiān)管及跟進(jìn)從開發(fā)進(jìn)度、海關(guān)合同準(zhǔn)備、物料準(zhǔn)備、生產(chǎn)計(jì)劃到成品出貨的整體操作過程；
4，及時(shí)發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目的異常狀況，第一時(shí)間協(xié)調(diào)責(zé)任部門解決問題。
離職原因： 公司財(cái)務(wù)危機(jī)
**公司 （2007-02 ～ 2007-10）
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位： PMC主管 崗位類別： 物流經(jīng)理
工作描述： 1、根據(jù)市場要求尋找外協(xié)加工廠商；（合作外協(xié)加工企業(yè)：精英科技旗下鑫茂電子、唯冠集團(tuán)、怡亞通旗下聯(lián)唯亞電子等）
2、外協(xié)加工廠商的'審查與綜合評(píng)估；外發(fā)物料控制及生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn)；
3、宣導(dǎo)和完善部門有關(guān)ISO文件和管理制度，明確PMC各級(jí)人員職責(zé)；
4、負(fù)責(zé)市場銷售訂單評(píng)審，綜合協(xié)調(diào)生產(chǎn)及銷售計(jì)劃；負(fù)責(zé)RD需求協(xié)調(diào)及相關(guān)流程的制定；
5、制定并實(shí)施主生產(chǎn)計(jì)劃MPS和物料計(jì)劃MRP，最大化利用公司產(chǎn)能，以確保產(chǎn)、供、銷平衡；
6、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的各項(xiàng)進(jìn)度的檢查，當(dāng)生產(chǎn)、物料出現(xiàn)異常時(shí)進(jìn)行協(xié)調(diào)及處理；
7、負(fù)責(zé)物料進(jìn)度、物料損耗的監(jiān)控與跟蹤；庫存量的控制，呆廢料的預(yù)防、控制及處理；
8、對(duì)倉儲(chǔ)物料的統(tǒng)籌管理，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析；對(duì)倉儲(chǔ)安全的監(jiān)管；
9、負(fù)責(zé)輔料及辦公用品的采購及供應(yīng)商管理。
離職原因： 內(nèi)部職位調(diào)整
**公司 （2004-02 ～ 2007-02）
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 家具、家電、工藝品、玩具
擔(dān)任職位： 外購主管 崗位類別： 采購經(jīng)理/主管
工作描述： 1、根據(jù)市場需求及主打產(chǎn)品風(fēng)格定位，制定并實(shí)施外購成品年度采購計(jì)劃；制定并落實(shí)公司采購價(jià)格策略；了解市場價(jià)格趨勢，不斷提升產(chǎn)品的市場競爭能力及優(yōu)化公司的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)；
2、負(fù)責(zé)開拓、審核、綜合評(píng)估成品協(xié)力廠商；
3、負(fù)責(zé)外購成品技術(shù)規(guī)格及要求的確定，并指導(dǎo)安排下屬及供應(yīng)商嚴(yán)格執(zhí)行；
4、負(fù)責(zé)外購產(chǎn)品品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的制定與監(jiān)督實(shí)行，指導(dǎo)并安排下屬進(jìn)行現(xiàn)場品質(zhì)確認(rèn)及相關(guān)相關(guān)電性能、可靠性確認(rèn)等；
5、產(chǎn)品驗(yàn)收程序的制定與實(shí)施；驗(yàn)貨安排；
6、客戶產(chǎn)前技術(shù)咨詢、產(chǎn)品售后服務(wù)的處理；
7、R&D產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)及品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的制定與實(shí)施；
8、外購產(chǎn)品物料狀況及生產(chǎn)進(jìn)程的確認(rèn)與跟進(jìn)；
9、出貨安排（船運(yùn)或空運(yùn)細(xì)節(jié)確定及安排）。
離職原因： 尋找最好的發(fā)展機(jī)會(huì)
**公司 （2002-11 ～ 2004-02）
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 家具、家電、工藝品、玩具
擔(dān)任職位： IQC組長 崗位類別： 質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理)
工作描述： 1，執(zhí)行和監(jiān)督IQC的日常工作，負(fù)責(zé)來料檢驗(yàn)規(guī)范的制定與執(zhí)行。具體工作如安規(guī)元器件的安規(guī)要求及電氣規(guī)格的符合性確認(rèn)；五金、塑膠機(jī)構(gòu)件的質(zhì)地、工藝、機(jī)構(gòu)規(guī)格的確認(rèn)；其它電子元器件的電氣規(guī)格及可靠性確認(rèn)；
2，及時(shí)處理生產(chǎn)線物料品質(zhì)異常，保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行；并對(duì)物料品質(zhì)異常的原因進(jìn)行分析和認(rèn)證、持續(xù)跟進(jìn)改善結(jié)果；
3，監(jiān)控供應(yīng)商的交貨質(zhì)量水平；協(xié)助采購部對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行綜合考評(píng)；
4，跟進(jìn)MRB程序以確定問題批砹鮮欠倒報(bào)廢，挑選，退回供應(yīng)商還是特采；
5，定期對(duì)IQC員工進(jìn)行培訓(xùn)，提高IQC檢驗(yàn)員、技術(shù)人員的工作技能；
6，質(zhì)量異常、客戶投訴問題的協(xié)同分析，提高客戶滿意度。
離職原因： 尋求更好的發(fā)展機(jī)會(huì)
**公司 （2001-07 ～ 2002-11）
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 家具、家電、工藝品、玩具
擔(dān)任職位： QE工程師 崗位類別： QA/品質(zhì)工程師
工作描述： DVD、家庭影院、迷你音箱等產(chǎn)品的質(zhì)量技術(shù)問題分析與改善行動(dòng)的實(shí)施監(jiān)督、可靠性實(shí)驗(yàn)及相關(guān)品質(zhì)確認(rèn)等。
離職原因： 內(nèi)部調(diào)動(dòng)
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
DTB-T2 英國TESCO采購案 （2011-04 ～ 2011-10）
擔(dān)任職位： 采購經(jīng)理（專案負(fù)責(zé)人）
項(xiàng)目描述： 銷售地區(qū)：英國
客戶名稱：TESCO
產(chǎn)品方案：ST
產(chǎn)品描述：DVB數(shù)字地面廣播最新技術(shù)T2成品機(jī)
項(xiàng)目參與程度：全程跟進(jìn)
預(yù)計(jì)訂單數(shù)量：1M~2M/年
項(xiàng)目預(yù)計(jì)年總額：人民幣2000萬
責(zé)任描述： 1）客戶、PM、業(yè)務(wù)、研發(fā)、采購會(huì)議確認(rèn)新產(chǎn)品軟硬件規(guī)格、產(chǎn)品ID、包裝及出貨方式等；（周期：一個(gè)月）
2）Kick-OFF會(huì)議，PM確認(rèn)軟硬件及模具設(shè)計(jì)進(jìn)度，BOM清單發(fā)行日期，采購配合確認(rèn)樣品采購日期；（周期：2個(gè)月）
3）成本核算；長交期物料計(jì)劃；
4）制定外包方案；外包合同制定與簽署；外協(xié)廠生產(chǎn)能力、技術(shù)水準(zhǔn)、工夾具及設(shè)備準(zhǔn)備情況的確認(rèn)、生產(chǎn)協(xié)調(diào)及進(jìn)度確認(rèn)；（周期：2周，生產(chǎn)周期1周）
5）NPI&PP結(jié)果評(píng)審及修正變更跟進(jìn)；（周期：3周）
6）量產(chǎn)訂單MPS及MRP計(jì)劃及跟進(jìn)；（物料采購周期：3～4周）
7）量產(chǎn)過程跟進(jìn)：
a,外協(xié)廠海關(guān)備案合同及進(jìn)料計(jì)劃確認(rèn)；物料交貨方式安排；
b,外協(xié)廠進(jìn)料及生產(chǎn)計(jì)劃協(xié)調(diào)和確認(rèn)，工夾具及設(shè)備情況確認(rèn)；
c,外協(xié)廠生產(chǎn)、工藝、品質(zhì)及出貨進(jìn)程確認(rèn)；
d,驗(yàn)貨及出貨安排。
語言能力
普通話： 流利 粵語： 一般
英語水平： 口語一般
英語： 熟練
求職意向
發(fā)展方向： 通過專業(yè)知識(shí)、管理經(jīng)驗(yàn)、語言及交際溝通能力的不斷積累和提升，成為一名職業(yè)采購經(jīng)理人。
其他要求：
自身情況
自我評(píng)價(jià)： 1、誠實(shí)，開朗，主動(dòng)，樂觀、上進(jìn)心強(qiáng)；
2、熱愛生活、熱愛工作、有責(zé)任心、開拓能力強(qiáng)；
3、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)：家用消費(fèi)類電子電器行業(yè)從業(yè)十余年，在采購、品質(zhì)、物流、制程管理等多方面積累了相當(dāng)豐富的經(jīng)驗(yàn)。
興趣愛好： 本人愛好打羽毛球，爬山，游泳，旅游，唱歌，看書等。
最新采購主管簡歷 篇5
Strength
·Excellent material planning and purchasing skills.
·Outstanding supplier base development and management capability.
·Master of MRP.
·Valuable inventory control experience and skills.
Personal
Name: Stella Li Gender:Female Date of Birth:August 23th,1975
Martial Status:Married Email Address:stellali@
Tel:(010)67183945-7869 Mobile Phone:13911216789
Experience
08/1999 - 08/1999 XXXX Technology Co., Ltd Purchasing supervisor
·Mainly engaged in supplier approval, rating and development and supplier management.
·Supervising a team to perform purchasing activities and tracking their performance.
·Leading the local sourcing in China and driving the on-going cost reduction plan.
·Ensuring the supply pipeline to maintain the production, while the inventory is under control.
·Purchasing procedure update and value-added process implementation.
·Be sensitive to the worldwide supply market and identify potential supply risks from vendors and take action accordingly.
1997/02 - 1999/07 XXXX Senior Purchaser
·Vendor selection and development, price & terms negotiation and allocation update.
·On-going cost reduction with vendors via raw material price negotiation, vendor product cost composition analysis and other source benchmarking, to meet/exceed target.
·Material supply assurance & inventory control.
·Vendor performance evaluation and quality improvement.
--As I perfectly controlled the material quality and delivery time,the sales department was strongly supported and orders were shipped on time and without shortage and effeciently reduced wastage. The total sales amount was raised from ganji.3 Million USD to 5 Million USD, enlarged business scope and attracted big customers.
1996/08 - 1997/01 XXX Purchaser
·Base on MRP to release orders and track the delivery.
·Coordinate with related function for new vendor approval and ECO control.
Education
01/07/1996 JiangSu University of Science and Technology, Zhenjiang, China
Automobile and Tracker design and manufacture Bachelor
Speciality
Computer Auto CAD, Lotus Notes user
簡歷不等于虛假廣告
簡歷，當(dāng)然就是個(gè)人的簡要經(jīng)歷，其目的是將自己的成績和能力簡明扼要地?cái)⑹鼋o對(duì)方，所以，簡歷不需要過度推銷。HR們身經(jīng)百戰(zhàn)，通?？匆环莺啔v的前三五秒就可以確定你是不是可以進(jìn)入面試。因此，真正好的簡歷，是一份真實(shí)而且充實(shí)的簡歷，是可以看得到你真實(shí)水平的簡歷，而不是像虛假廣告那樣，大而不當(dāng)。
簡歷的第一個(gè)關(guān)鍵詞就是“簡”。應(yīng)屆生的簡歷往往很復(fù)雜，先來張封面，接著是求職信，兩三頁的中文簡歷，兩三頁的英文簡歷，往往還會(huì)附加什么應(yīng)屆生就業(yè)推薦表、各種證書復(fù)印件如計(jì)算機(jī)證書、中高級(jí)口譯、托?！窈褚化B，像讓招聘者拿到手里就覺得頭大。
HR并不喜歡修飾花俏、長篇累牘的簡歷，看起來麻煩，拿在手上還嫌沉，不如直接扔掉。所以一個(gè)比較合適的簡歷一般只需要1-2張紙就行：一張中文簡歷、一張英文簡歷。求職信的話，放在最前或最后都可以，像證書、推薦表一類的根本不用附在后邊，面試時(shí)HR要求你帶你再帶過去就可以了。
“簡”也絕不是什么都簡單，而是要有針對(duì)性。應(yīng)聘什么樣職位就列出自己這個(gè)方面的專長，學(xué)了什么，能做好什么，有什么實(shí)踐成果和創(chuàng)意設(shè)想，并能用真實(shí)有效的案例材料作為支持，就已經(jīng)足夠。重要是讓你的簡歷有說服力，俗語說“酒香不怕巷子深”，在這個(gè)人人都熱衷于推銷自己的時(shí)代里，簡單充實(shí)而不花哨的簡歷反而會(huì)讓招聘者一看你的簡歷，就認(rèn)為你“就是單位急需的人才”，真的沒有必要過分在封面設(shè)計(jì)和內(nèi)容的排列組合上下無用的功夫。這種真材實(shí)料的推銷 才能最后贏得你想要的一切。
簡歷的第二個(gè)關(guān)鍵詞就是“歷”。顧名思義，就是你自己的真實(shí)經(jīng)歷。
真實(shí)性是第一位的，千萬不要捏造。許多應(yīng)屆生大概在校期間也沒有認(rèn)真做過什么事情，臨到寫簡歷忽然發(fā)現(xiàn)自己什么可以給別人看的內(nèi)容都沒有，為了讓自己看上去比較有競爭力，簡歷造假竟然成了主流：明明不是優(yōu)秀干部，卻寫上自己是;沒有去過某家公司實(shí)習(xí)，非要寫上去;或者只在公司待了幾天卻寫成待過幾個(gè)月;還有捏造自己的.外語或者計(jì)算機(jī)水平的。
普通消費(fèi)者在使用商品之前是很難清楚廣告的真實(shí)性的，但是你簡歷上的經(jīng)歷卻可以迅速得到驗(yàn)證。在面試時(shí)，面試官會(huì)針對(duì)你的簡歷的任何一個(gè)方面進(jìn)行提問，比如你的實(shí)習(xí)經(jīng)歷，一般都會(huì)問到你在實(shí)習(xí)期間的具體工作，如果你是捏造的，你怎么來回答你沒有做過的事情?再比如你的語言能力，如果僅僅是“知道”就不要寫“精通”，尤其是在外企面試，不排除你的面試官也會(huì)你所列的外語，如果他突然用外語提問，你又怎么能hold住呢?
最新采購主管簡歷 篇6
姓名：
目前所在：海珠區(qū)
年齡：35
戶口所在：四川
國籍：中國
婚姻狀況：已婚
民族：漢族
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加
身高：174 cm
誠信徽章：未申請(qǐng)
體重：65 kg
人才測評(píng)：未測評(píng)
我的特長：
求職意向
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：采購員：采購主管，采購員：
工作年限：10
職稱：無職稱
求職類型：均可
可到職日期：一個(gè)星期
月薪要求：3500——5000
希望工作地區(qū)：廣州
工作經(jīng)歷
廣州市xxx裝飾有限公司
起止年月：20xx—06～20xx—10
公司性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢
擔(dān)任職位：采購主管
工作描述：1、部門組建，采購控制流程制定與改進(jìn)；編制部門管理文件，完善采購管理制度，搜集市場信息，分析、預(yù)測材料市場價(jià)格走勢。
2、指導(dǎo)和幫助企業(yè)的采購職能效率最大化的所有活動(dòng)。
3、指導(dǎo)采購技能的培訓(xùn)和提高，清楚了解所有采購人員的資格和取得的進(jìn)步，促進(jìn)人員的調(diào)動(dòng)和提升。
4、稽核采購人員的道德規(guī)范。
5、分析所采購物料成本結(jié)構(gòu)，模擬企業(yè)成本估算競爭力分析。
6、審核訂購單，采購合約和采購案件，稽核采購作業(yè)發(fā)倉驗(yàn)收，付款流程。
7、掌握供應(yīng)商物料制造能力與市場信息，對(duì)采購進(jìn)度跟催管理。
8、督導(dǎo)進(jìn)料不良品問題改善。
9、建立并維持緊急需求采購物料渠道。
10、掌握替代品信息及開發(fā)。
離職原因：個(gè)人發(fā)展
xxx有限公司
起止年月：20xx—03～20xx—06
公司性質(zhì)：中外合資
所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位：采購主管
工作描述：1、協(xié)助采購經(jīng)理進(jìn)行采購部日常工作的管理。
2、根據(jù)生產(chǎn)所需負(fù)責(zé)收集、提供市場信息，進(jìn)行詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)及訂購作業(yè)，并開發(fā)新的供應(yīng)商。降低采購成本。
3、制訂采購預(yù)算及付款計(jì)劃。根據(jù)公司生產(chǎn)主計(jì)劃制訂和跟蹤物料計(jì)劃。
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)采購部與生產(chǎn)部、工程部、物流以及財(cái)務(wù)部之間關(guān)于采購事務(wù)的安排、協(xié)調(diào)，及時(shí)將采購信息反饋給相關(guān)部門。
5、負(fù)責(zé)采購生產(chǎn)所需的原材料、零配件，根據(jù)圖紙發(fā)外加工。
6、管理及定期評(píng)估、審核供應(yīng)商。
7、與供應(yīng)商簽訂購銷合同，跟蹤對(duì)方生產(chǎn)進(jìn)度、發(fā)貨、運(yùn)輸、報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)以及我方入庫，付款的進(jìn)程。并與供應(yīng)商和公司其它部門就有關(guān)技術(shù)、品質(zhì)問題的溝通與協(xié)調(diào)。
8、負(fù)責(zé)審批非原材料的采購。
9、采購績效，數(shù)據(jù)分析。完善采購程序。
離職原因：個(gè)人發(fā)展
深圳xxx貿(mào)易有限公司
起止年月：1998—10～20xx—02
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資
所屬行業(yè)：其他行業(yè)
擔(dān)任職位：商品采購及跟單
工作描述：1、根據(jù)日本的樣品尋找供應(yīng)商，進(jìn)行商品詢價(jià)，報(bào)價(jià)，制定合同。做成本分析，供日方確認(rèn)。
2、跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度，督促工廠按時(shí)按質(zhì)按量交貨。
3、根基日方檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，檢驗(yàn)產(chǎn)品的質(zhì)量。
4、貨物包裝確認(rèn)，報(bào)關(guān)報(bào)關(guān)資料確認(rèn)，安排船期，與報(bào)關(guān)人員協(xié)調(diào)報(bào)關(guān)工作。
離職原因：個(gè)人發(fā)展
教育背景
畢業(yè)院校：重慶大學(xué)
最高學(xué)歷：大專
獲得學(xué)位：
畢業(yè)日期：1998—07
專業(yè)一：工商企業(yè)管理
專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)
1995—09 1998—07重慶大學(xué)工商企業(yè)管理畢業(yè)證—
語言能力
外語：英語：較差
粵語水平：良好
其它外語能力：
國語水平：精通
工作能力及其他專長
作為采購人士，我思路清晰、有責(zé)任心和進(jìn)取心。有好的溝通、管理和表達(dá)能力。重團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任心強(qiáng)，對(duì)工作充滿熱情。我有5年以上日資跨國制造企業(yè)的采購經(jīng)驗(yàn)，4年的管理經(jīng)驗(yàn)。熟悉電腦操作，制作表格，數(shù)據(jù)分析。熟悉ISO，5S，ROSH，電子競標(biāo)管理等。對(duì)質(zhì)量，報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)，船務(wù)有一定管理經(jīng)驗(yàn)。
本人20xx年取得C1駕駛證，技術(shù)嫻熟。
最新采購主管簡歷 篇7
基本信息
姓名：XXX
目前所在： 白云區(qū) 年 齡： 29
戶口所在： 陽江 國 籍： 中國
婚姻狀況： 未婚 民 族： 漢族
培訓(xùn)認(rèn)證： 未參加 身 高： 159 cm
誠信徽章： 未申請(qǐng) 體 重： 45 kg
人才測評(píng)： 未測評(píng)
我的特長：
求職意向
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 采購經(jīng)理：采購主管，銷售經(jīng)理：銷售主管，客戶經(jīng)理/主管：營銷類
工作年限： 8 職 稱： 無職稱
求職類型： 兼職 可到職日期： 隨時(shí)
月薪要求： 20xx--3500 希望工作地區(qū)： 廣州,白云區(qū),越秀區(qū)
工作經(jīng)歷
慧晨皮具有限公司 起止年月：20xx-09 ～ 20xx-04
公司性質(zhì)： 民營企業(yè) 所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位： 客服跟單
工作描述： 負(fù)責(zé)區(qū)域代理商、加盟商的新店配貨、日常發(fā)貨、退貨等工作，日常的溝通工作，完成公司制定的銷售目標(biāo)
離職原因：
某網(wǎng)購公司 起止年月：20xx-12 ～ 20xx-08
公司性質(zhì)： 所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位： 客服、客服組長
工作描述： 接受客戶的咨詢、提供詳細(xì)的解釋促成訂單下達(dá)；整個(gè)客服小組業(yè)績、人員培訓(xùn)等。
離職原因：
凱銳（佛山）服裝配件有限公司 起止年月：20xx-06 ～ 20xx-03
公司性質(zhì)： 外商獨(dú)資 所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
擔(dān)任職位： 采購助
工作描述： 1、負(fù)責(zé)采購訂單的轉(zhuǎn)出,采購交期的確認(rèn)，采購進(jìn)度的追蹤，采購物質(zhì)品質(zhì) 狀況跟進(jìn)；
2、對(duì)新供應(yīng)商的尋找、開發(fā)、評(píng)估；
3、負(fù)責(zé)公司所需原材料市場價(jià)格行情的了解、資料收集、匯總；
4、負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商的日常管理，定期績效評(píng)估；
5、負(fù)責(zé)協(xié)助對(duì)公司已生產(chǎn)使用材料的備用供應(yīng)商的尋找、開發(fā)、評(píng)估；
6、處理完成上級(jí)臨時(shí)指派的其它工作。
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校： 廣東省交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院
最高學(xué)歷： 中專 獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期： 20xx-07
專 業(yè) 一： 交通運(yùn)輸管理 專 業(yè) 二：
起始年月 終止年月 學(xué)校（機(jī)構(gòu)） 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號(hào)
1998-09 20xx-07 廣東交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院 交通運(yùn)輸管理 畢業(yè)證書 -
語言能力
外語： 英語 良好 粵語水平： 精通
其它外語能力：
國語水平： 精通
工作能力及其他專長
1、熟悉電腦操作，具有良好溝通能力；
2、具有豐富的采購知識(shí)，能夠獨(dú)立制定采購管理流程；
3、熟悉ISO9001質(zhì)量管理知識(shí)及5S現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)；
4、對(duì)物流運(yùn)輸、人際溝通有一定的了解。
5、熟悉ERP操作。
6、具備一定的財(cái)務(wù)知識(shí)。
7、能承受工作壓力
8、了解品牌加盟代理流程、銷售技巧
詳細(xì)個(gè)人自傳
如果您能給我一個(gè)發(fā)展的平臺(tái)，我相信能與您共同創(chuàng)造雙贏的未來。
一個(gè)說話不動(dòng)聽，比較直接，但對(duì)工作盡心盡職、負(fù)責(zé)。
最新采購主管簡歷 篇8
采購主管簡歷
姓名：xxx性別：男
婚姻狀況：已婚民族：漢族
戶籍：廣東-廣州年齡：30
現(xiàn)所在地：廣東-廣州身高：170cm
意向地區(qū)：廣東-廣州、廣東-佛山、廣東-東莞、廣東-深圳、廣東-中山
意向職位：物流/采購類-供應(yīng)鏈專員
物流/采購類-采購經(jīng)理/主管
物流/采購類-供應(yīng)鏈經(jīng)理/主管
尋求職位：PMC經(jīng)理、采購經(jīng)理、物控經(jīng)理
待遇要求：可面議，提供住宿
教育經(jīng)歷
20xx-07～20xx-06中山大學(xué)（自考）計(jì)算機(jī)信息管理大專
1996-09～1999-07劉坑中學(xué)高中部理科高中
培訓(xùn)經(jīng)歷
20xx-12～20xx-12BUREAUVERITAS經(jīng)理人管理技能結(jié)業(yè)證書
20xx-11～20xx-11鄭美瑄有效的人才召募與甄選技巧結(jié)業(yè)證書
20xx-08～20xx-08雷衛(wèi)旭降低采購成本流程優(yōu)化及談判技巧實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練結(jié)業(yè)證書
采購工程師：
1、根據(jù)R&D需求，對(duì)新物料（有電子料和結(jié)構(gòu)件）詢樣、送樣、測試、承認(rèn)工作；2、元器件規(guī)格承認(rèn)、價(jià)格的確認(rèn)、審核、入系統(tǒng)等工作；
3、新供應(yīng)商的選擇、評(píng)估、考核、合格化系統(tǒng)注冊(cè)工作；
4、配合市場及項(xiàng)目組對(duì)產(chǎn)品整體BOM的成本控制及管理；
5、協(xié)助采購下單操作部對(duì)出現(xiàn)導(dǎo)常問題的解決處理工作；
200x—200x
***有限公司采購員
職責(zé)和業(yè)績：
1、負(fù)責(zé)研發(fā)新樣品的打樣、尋價(jià)、及新產(chǎn)品BOM價(jià)格的評(píng)估。
2、根據(jù)生管需求下達(dá)批量采購訂單，并追蹤供應(yīng)商對(duì)訂單的處理回復(fù)和交期掌控，及時(shí)安排料件入庫，核查數(shù)量與品質(zhì)保，證。
3、合作供應(yīng)商的管理、年度審廠及評(píng)級(jí)，新供應(yīng)商的開發(fā)、審核、導(dǎo)入，備用供應(yīng)商的安全配備。
4、對(duì)于采購海外料件，需協(xié)助公司關(guān)務(wù)部安排報(bào)關(guān)進(jìn)料，以及不良品的退關(guān)處理工作。
5、時(shí)時(shí)查看了解市場行情：原材料市場及公司同類產(chǎn)品市場，并按公司要求完成整體產(chǎn)品BOM成本降價(jià)工作，保證其開拓，市場的竟?fàn)幜Α?BR> 200x—200x
***有限公司采購員
職責(zé)和業(yè)績：
1、根據(jù)研發(fā)設(shè)計(jì)的技術(shù)圖檔跟進(jìn)五金、塑膠結(jié)構(gòu)件的打樣、驗(yàn)證、開模工作；
2、線材、保險(xiǎn)管（座）、開關(guān)、繼電器（溫度開關(guān)）、電動(dòng)工具等電子物料批量訂單的下單、交期跟進(jìn)、合格入庫等工作；
3、報(bào)表記錄及統(tǒng)計(jì)：當(dāng)月的采購數(shù)量、金額、合格入庫率、不良率，整理并分析；
4、合作供應(yīng)商的管理、考核，備用供應(yīng)商的開發(fā)、審核工作；
5、學(xué)習(xí)市場行情的了解與調(diào)查、成本控制：定價(jià)及降價(jià)；
職業(yè)技能與特長：
1、有扎實(shí)的電子專業(yè)知識(shí)功底，熟悉各種電子元器件的功能與原理，會(huì)看電路圖與規(guī)格書；
2、精通計(jì)算機(jī)知識(shí)（OFFICE套件等），能熟練操作ERP、SAP系統(tǒng)；
3、工作中練就了好口才，具有較強(qiáng)的邏輯分析與談判技巧；
4、具有較強(qiáng)的親和力，具備較強(qiáng)的突發(fā)事件協(xié)調(diào)及處理能力；
5、為人正直、誠實(shí)、勤奮、責(zé)任心和集體榮譽(yù)感強(qiáng)，具有高度的工作熱情；
6、建立較寬的行業(yè)人際網(wǎng)絡(luò)，有一定的供應(yīng)商資源；
最新采購主管簡歷 篇2
姓名：王先生性別：男
婚姻狀況：未婚民族：漢族
戶籍：年齡：37
現(xiàn)所在地：廣東-深圳身高：180cm
希望地區(qū)：廣東
希望崗位：物流/采購類-采購經(jīng)理/主管
尋求職位：采購經(jīng)理、采購主管、高級(jí)采購工程師
待遇要求：6000元/月可面議要求提供住宿
教育經(jīng)歷
1996-09～1999-07湖北省鄖陽師專教育大專
**公司（20xx-05～20xx-07）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位：采購主管崗位類別：采購經(jīng)理/主管
工作描述：1.建立和完善采購系統(tǒng)和機(jī)制。
2.負(fù)責(zé)采購部日常工作的安排及采購事宜的協(xié)調(diào)，負(fù)責(zé)審批采購價(jià)格和采購訂單。
2.負(fù)責(zé)價(jià)格談判，供應(yīng)商數(shù)據(jù)維護(hù)，且控制盒確保采購物料的質(zhì)量，數(shù)量及交貨期。
3.開發(fā)新供應(yīng)商以滿足公司生產(chǎn)，降低成本和提高質(zhì)量的需求，并對(duì)供應(yīng)商品質(zhì)體系狀況進(jìn)行評(píng)估，以確保供應(yīng)商的優(yōu)良性。
4.對(duì)舊供應(yīng)商進(jìn)行管理和評(píng)估，以確保其穩(wěn)定的供貨能力。
6.分析公司關(guān)鍵原材料市場品質(zhì)，價(jià)格等行情，并每季度匯報(bào)給采購總監(jiān)，并負(fù)責(zé)降低采購成本。
7.負(fù)責(zé)集團(tuán)總部需求物料的采購。
8.制定采購部年度和月度采購預(yù)算，及日常貨款安排。
9.帶領(lǐng)采購部門確保部門目標(biāo)的達(dá)成。
10.培訓(xùn)及指導(dǎo)下屬崗位技能及專業(yè)知識(shí)。
離職原因：私人原因
技能專長
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平：中級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：熟練使用OFFICE，SAP，ERP，Oracle等辦公軟件和數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)，對(duì)CAD，PS有一定了解。
技能專長：作為專業(yè)采購人士，我思路清晰，有責(zé)任心和進(jìn)取心，有好的溝通，管理和表達(dá)能力，我有十多年的外資/民營企業(yè)的采購經(jīng)驗(yàn)，其中有5年的采購部門主管管理經(jīng)驗(yàn)。另外熟悉SAP，ERP，Oracle系統(tǒng)。
語言能力
普通話：流利粵語：一般
英語水平：一般口語一般
英語：一般
求職意向
發(fā)展方向：采購經(jīng)理，采購主管，資材經(jīng)理
其他要求：其它可以面談。
自身情況
自我評(píng)價(jià)：思路清晰，有責(zé)任心和進(jìn)取心，有好的溝通，管理和表達(dá)能力
興趣愛好：羽毛球，籃球，象棋。
最新采購主管簡歷 篇3
簡歷怎么寫?要記住你的個(gè)人簡歷必須突出重點(diǎn)，它不是你的個(gè)人自傳，與你申請(qǐng)的工作無關(guān)的事情要盡量不寫，而對(duì)你申請(qǐng)的工作有意義的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)絕不能漏掉。下面是CN人才網(wǎng)給大家?guī)淼牟少徶鞴苷衅競€(gè)人簡歷，歡迎閱讀。
采購主管招聘個(gè)人簡歷_第1篇
個(gè)人信息
姓名：CN人才網(wǎng)
目前所在： 珠海
年 齡： 31
戶口所在： 南海區(qū)
國 籍： 中國
婚姻狀況： 未婚
民 族： 漢族
培訓(xùn)認(rèn)證： 未參加
身 高： 172 cm
誠信徽章： 未申請(qǐng)
體 重： 65 kg
求職意向
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 陶瓷技術(shù)：，生產(chǎn)/營運(yùn)：
工作年限： 8
職 稱： 中級(jí)
求職類型： 全職
可到職日期： 一個(gè)月
月薪要求： 1000以下
希望工作地區(qū)： 廣州,佛山,廣東省
工作經(jīng)歷
美國澤恩國際有限公司珠海代表處
起止年月：2008-02 ～ 至今
公司性質(zhì)： 外商獨(dú)資
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑
擔(dān)任職位： 采購主管
工作描述： 1. 開發(fā)、篩選新供應(yīng)商，完善常規(guī)與后備供應(yīng)商，維持正常的業(yè)務(wù)運(yùn)作;
2. 管理陶、淋浴房、PEX瓷等多項(xiàng)業(yè)務(wù)供應(yīng)商，實(shí)現(xiàn)新產(chǎn)品設(shè)計(jì)、開發(fā)與生產(chǎn);
3. 負(fù)責(zé)訂單流程管理與控制，指導(dǎo)供應(yīng)商按時(shí)按質(zhì)按量交貨;
4. 制定產(chǎn)品接收標(biāo)準(zhǔn)，確保驗(yàn)貨過程順利完成。
5. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品投訴處理，統(tǒng)計(jì)與分析缺陷數(shù)據(jù)，強(qiáng)化供應(yīng)商管理。
離職原因：
佛山科勒有限公司
起止年月：2003-07 ～ 2008-02
公司性質(zhì)： 外商獨(dú)資
所屬行業(yè)：其他行業(yè)
擔(dān)任職位： 質(zhì)量工程師 (主管級(jí))
工作描述： 1. 管理QA測試室，完成陶瓷產(chǎn)品功能測試等;
2. 與美國總部溝通合作，將測試室測試能力提升一倍;
采購主管招聘個(gè)人簡歷_第2篇
基本情況：
姓名：CNrencai
目前所在： 順德區(qū)
年 齡： 28
戶口所在： 佛山
國 籍： 中國
婚姻狀況： 未婚
民 族： 漢族
身 高： 160 cm
體 重： 49 kg
個(gè)人特長：演講、溝通、營銷、出差
求職意向
應(yīng)聘職位： 采購總監(jiān)/采購經(jīng)理/采購主管，外貿(mào)采購/進(jìn)出口經(jīng)理/主管
工作經(jīng)驗(yàn)限： 6
月薪要求： 15000～19999元
工作經(jīng)歷
1、美國海特福采購有限公司
起止年月：2012-02 ～ 2014.7
公司性質(zhì)： 外商獨(dú)資
所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口
擔(dān)任職位： 采購經(jīng)理
工作描述： 該公司總部是在美國的羅德島，目前在美國東北部有110家綜合性百貨超市店。 本人主要負(fù)責(zé)中國區(qū)的產(chǎn)品采購，與總部買手直接聯(lián)系溝通，供應(yīng)商開發(fā)/談判及管理，管理訂單跟進(jìn)事宜，產(chǎn)品種類比較多，跨度比較大，目前主要負(fù)責(zé)園林工具，手工具，五金，家居用品，個(gè)人護(hù)理用品及急救醫(yī)用品等。
離職原因： 期望更大的發(fā)展空間
2、天龍國際有限公司廣州分公司
起止年月：2009-10 ～ 2012-02
公司性質(zhì)： 外商獨(dú)資
所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口
擔(dān)任職位： 采購經(jīng)理
工作描述： 該司總部位于加勒比海的牙買加和開曼群島。本人主要負(fù)責(zé)管理公司的采購部門，與供應(yīng)商維持良好的合作關(guān)系，定時(shí)更新供應(yīng)商資料。根據(jù)國外總部和客戶的采購計(jì)劃在中國進(jìn)行采購，有效監(jiān)督跟單員尋找新供應(yīng)商，和供應(yīng)商進(jìn)行合同條款談判，最終確認(rèn)合同無誤并簽訂合同。另外，我還負(fù)責(zé)公司的新人員招聘工作。公司經(jīng)營的產(chǎn)品有建材家居產(chǎn)品，包括廚衛(wèi)系列(門窗、櫥柜、五金、石材、潔具)，裝飾系列(瓷磚，木線條，天花)家庭用品系列(餐具，日用品)，電器系列(電纜，家用電器，燈具，太陽能)。
離職原因： 期望更大的挑戰(zhàn)，且公司要搬離廣州
教育背景
畢業(yè)院校： 華南理工大學(xué)
最高學(xué)歷： 本科
獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期： 2009-07
專 業(yè) 一： 對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易
專 業(yè) 二： 工商企業(yè)管理
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號(hào)
2005-09 2009-07 華南理工大學(xué) 對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易 畢業(yè)證
語言能力
外語： 英語六級(jí) 優(yōu)秀
粵語水平： 優(yōu)秀
國語水平： 普通話優(yōu)秀
工作能力
1.8年國際貿(mào)易采購管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉歐美市場及加勒比海市場，熟悉整個(gè)外貿(mào)操作流程。
2. 熟悉多種類別的產(chǎn)品，其中包括建材，五金工具，家居用品，家用電器，日用品，工藝禮品等等。
3. 親和力強(qiáng)，能夠與供應(yīng)商維持良好的合作關(guān)系，和同事之間相處愉快。
4. 善于找尋貨源，較強(qiáng)的談判及溝通技巧。
5. 工作勤奮，能夠獨(dú)立工作并承受壓力，為人正直，責(zé)任心強(qiáng)。
6. 強(qiáng)烈的分析能力，能夠?qū)Σ煌?問題進(jìn)行分析，有一定的問題解決技巧。
7. 良好的計(jì)劃組織能力，有團(tuán)隊(duì)精神。
自我評(píng)價(jià)
1.熟悉供應(yīng)鏈管理
2.性格開朗, 思維靈活,誠實(shí)守信,積極進(jìn)取, 有良好的職業(yè)道德
3.優(yōu)秀的組織領(lǐng)導(dǎo)、計(jì)劃協(xié)調(diào)能力，極強(qiáng)的敬業(yè)精神及領(lǐng)導(dǎo)的決策能力
4.具有豐富的團(tuán)隊(duì)組建及采購管理與協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)又好又快的發(fā)展
5.熟悉各種原材料的市場行情,具有豐富的供應(yīng)商資源
6.擅長采購策略、采購開發(fā)、訂單履行、供應(yīng)商管理、庫存控制及采購項(xiàng)目進(jìn)度管理
7.擅長商務(wù)談判與溝通，精通議價(jià)技巧，豐富的供應(yīng)商稽核經(jīng)驗(yàn)
8.成本意識(shí)強(qiáng),在成本控制方面有獨(dú)特的方法
最新采購主管簡歷 篇4
姓 名： 黃先生 性 別： 男
婚姻狀況： 已婚 民 族： 漢族
戶 籍： 湖南-長沙 年 齡： 33
現(xiàn)所在地： 廣東-深圳 身 高： 172cm
希望地區(qū)： 廣東-深圳
希望崗位： 物流/采購類-采購經(jīng)理/主管
物流/采購類-采購工程師
物流/采購類-供應(yīng)鏈總監(jiān)
物流/采購類-供應(yīng)鏈專員
物流/采購類-采購總監(jiān)
尋求職位： 采購總監(jiān)、 采購經(jīng)理、 采購主管
教育經(jīng)歷
2005-09 ～ 2010-06 湖南湘潭大學(xué) 工商企業(yè)管理 本科
1998-09 ～ 2001-07 湖南涉外經(jīng)濟(jì)學(xué)院 電子科學(xué)與技術(shù) 大專
培訓(xùn)經(jīng)歷
2007-03 ～ 2007-03 百納企業(yè)管理顧問有限公司 PMC管理
2006-01 ～ 2006-02 康信達(dá)管理顧問有限公司 SA8000內(nèi)審員培訓(xùn)課程 SA8000內(nèi)審員證
2004-04 ～ 2004-05 康信達(dá)管理顧問有限公司 ISO14001:2004內(nèi)審員培訓(xùn)課程 ISO14001:2004內(nèi)審員證
2003-10 ～ 2003-11 康信達(dá)管理顧問有限公司 ISO9001:2000內(nèi)審員培訓(xùn)課程 ISO9001:2000內(nèi)審員證
**公司 （2012-06 ～ 至今）
公司性質(zhì)： 股份制企業(yè) 行業(yè)類別： 通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位： 采購主管 崗位類別： 采購經(jīng)理/主管
工作描述：
1. 建立和完善采購系統(tǒng)和機(jī)制；
2. 負(fù)責(zé)采購部日常工作的安排及采購事宜的協(xié)調(diào)；
3. 負(fù)責(zé)審批采購價(jià)格和采購訂單；
4. 負(fù)責(zé)主要物料的價(jià)格談判、供應(yīng)商數(shù)據(jù)維護(hù)；
5. 開發(fā)新供應(yīng)商，并對(duì)新供應(yīng)商品質(zhì)體系狀況進(jìn)行評(píng)估，以確保供應(yīng)商的優(yōu)良性；
5. 對(duì)舊供應(yīng)商進(jìn)行管理和評(píng)估，以確保其穩(wěn)定的供貨能力；
6. 關(guān)注并分析公司所使用的關(guān)鍵物料市場最新動(dòng)態(tài)，確保采購單價(jià)的合理性；
7. 制定采購部年度和月度采購預(yù)算，及日常貨款的安排；
8. 帶領(lǐng)采購部門確保部門目標(biāo)的達(dá)成；
9. 培訓(xùn)及指導(dǎo)下屬崗位技能及專業(yè)知識(shí)；
公司年采購額約RMB3.5億,主要采購物料包括：
原料類：鋼鐵原料（冷軋、電解、熱鋅板材等）、塑膠原料（ PC、ABS 和 PC+ABS 等）、鋁合金原料（鋁板、鋁型材等）、化工原料（噴涂、氧化用物料）
設(shè)備類：生產(chǎn)用機(jī)械設(shè)備、檢測設(shè)備、監(jiān)控設(shè)備等
其它類：五金模具、塑膠模具、包材、勞保、文具等
外協(xié)類：機(jī)加工、注塑加工、電鍍加工、氧化加工、沖壓件、壓鑄件（鎂合金、鋁合金、鋅合金）等
離職原因： 在職
**公司 （2007-10 ～ 2012-06）
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位： 采購經(jīng)理 兼外包事務(wù)主要負(fù)責(zé)人 崗位類別： 采購經(jīng)理/主管
工作描述：
一：采購方面主要負(fù)責(zé)
1，制定采購部年度工作目標(biāo)及計(jì)劃；制訂采購部的工作流程及相關(guān)規(guī)章制度；指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級(jí)的各項(xiàng)工作，并對(duì)其工作績效做出評(píng)定；
2，組織開拓新供應(yīng)商，優(yōu)化進(jìn)貨渠道，使采購風(fēng)險(xiǎn)得到有效的控制；
3，攜采購部同事完成年度5%的降價(jià)目標(biāo)，提升公司整體競爭力；
4，對(duì)采購工作進(jìn)行統(tǒng)籌策劃，及時(shí)了解并熟悉原材料市場行情及價(jià)格趨勢，合理控制采購成本；
5，建立合格供應(yīng)商優(yōu)選庫；定期對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行現(xiàn)場訪查稽核，實(shí)時(shí)了解供應(yīng)商產(chǎn)能、品質(zhì)及供貨狀態(tài)；
6，制定并實(shí)施關(guān)鍵性元器件及長交期物料采購規(guī)劃；對(duì)五金塑膠模具等核心物品價(jià)格的核定；模具進(jìn)度及驗(yàn)收的跟進(jìn)；其它電子機(jī)構(gòu)包材料的采購計(jì)劃制定及品質(zhì)和交期跟進(jìn)；
7，參與重大合同評(píng)審與簽訂，并對(duì)合同執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督；
8，物流及財(cái)務(wù)流程的制定。如制定SKD,CKD專案操作流程；
9，新產(chǎn)品專案從產(chǎn)品規(guī)格定制、產(chǎn)品評(píng)審到成品出貨的全進(jìn)程跟進(jìn)；
10，同PMC一起對(duì)原材料庫存進(jìn)行有效呆料控制；
11，組織并實(shí)施所有部品采購；嚴(yán)格管控部品的品質(zhì)、價(jià)格、交期；實(shí)時(shí)處理品質(zhì)和交貨相關(guān)問題；RMA處理。
二：外協(xié)加工方面主要負(fù)責(zé)：
1，對(duì)外協(xié)廠的整體考核，詳細(xì)了解各加工廠產(chǎn)能、人力資源、機(jī)器負(fù)荷、品質(zhì)控制能力等，評(píng)估其適應(yīng)性及配合能力；
2，針對(duì)外協(xié)廠的商業(yè)談判，制定加工合同，指導(dǎo)并規(guī)范加工細(xì)節(jié)以及協(xié)調(diào)處理合作糾紛；
3，產(chǎn)品加工過程全程監(jiān)管，監(jiān)管及跟進(jìn)從開發(fā)進(jìn)度、海關(guān)合同準(zhǔn)備、物料準(zhǔn)備、生產(chǎn)計(jì)劃到成品出貨的整體操作過程；
4，及時(shí)發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目的異常狀況，第一時(shí)間協(xié)調(diào)責(zé)任部門解決問題。
離職原因： 公司財(cái)務(wù)危機(jī)
**公司 （2007-02 ～ 2007-10）
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位： PMC主管 崗位類別： 物流經(jīng)理
工作描述： 1、根據(jù)市場要求尋找外協(xié)加工廠商；（合作外協(xié)加工企業(yè)：精英科技旗下鑫茂電子、唯冠集團(tuán)、怡亞通旗下聯(lián)唯亞電子等）
2、外協(xié)加工廠商的'審查與綜合評(píng)估；外發(fā)物料控制及生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn)；
3、宣導(dǎo)和完善部門有關(guān)ISO文件和管理制度，明確PMC各級(jí)人員職責(zé)；
4、負(fù)責(zé)市場銷售訂單評(píng)審，綜合協(xié)調(diào)生產(chǎn)及銷售計(jì)劃；負(fù)責(zé)RD需求協(xié)調(diào)及相關(guān)流程的制定；
5、制定并實(shí)施主生產(chǎn)計(jì)劃MPS和物料計(jì)劃MRP，最大化利用公司產(chǎn)能，以確保產(chǎn)、供、銷平衡；
6、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的各項(xiàng)進(jìn)度的檢查，當(dāng)生產(chǎn)、物料出現(xiàn)異常時(shí)進(jìn)行協(xié)調(diào)及處理；
7、負(fù)責(zé)物料進(jìn)度、物料損耗的監(jiān)控與跟蹤；庫存量的控制，呆廢料的預(yù)防、控制及處理；
8、對(duì)倉儲(chǔ)物料的統(tǒng)籌管理，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析；對(duì)倉儲(chǔ)安全的監(jiān)管；
9、負(fù)責(zé)輔料及辦公用品的采購及供應(yīng)商管理。
離職原因： 內(nèi)部職位調(diào)整
**公司 （2004-02 ～ 2007-02）
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 家具、家電、工藝品、玩具
擔(dān)任職位： 外購主管 崗位類別： 采購經(jīng)理/主管
工作描述： 1、根據(jù)市場需求及主打產(chǎn)品風(fēng)格定位，制定并實(shí)施外購成品年度采購計(jì)劃；制定并落實(shí)公司采購價(jià)格策略；了解市場價(jià)格趨勢，不斷提升產(chǎn)品的市場競爭能力及優(yōu)化公司的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)；
2、負(fù)責(zé)開拓、審核、綜合評(píng)估成品協(xié)力廠商；
3、負(fù)責(zé)外購成品技術(shù)規(guī)格及要求的確定，并指導(dǎo)安排下屬及供應(yīng)商嚴(yán)格執(zhí)行；
4、負(fù)責(zé)外購產(chǎn)品品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的制定與監(jiān)督實(shí)行，指導(dǎo)并安排下屬進(jìn)行現(xiàn)場品質(zhì)確認(rèn)及相關(guān)相關(guān)電性能、可靠性確認(rèn)等；
5、產(chǎn)品驗(yàn)收程序的制定與實(shí)施；驗(yàn)貨安排；
6、客戶產(chǎn)前技術(shù)咨詢、產(chǎn)品售后服務(wù)的處理；
7、R&D產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)及品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的制定與實(shí)施；
8、外購產(chǎn)品物料狀況及生產(chǎn)進(jìn)程的確認(rèn)與跟進(jìn)；
9、出貨安排（船運(yùn)或空運(yùn)細(xì)節(jié)確定及安排）。
離職原因： 尋找最好的發(fā)展機(jī)會(huì)
**公司 （2002-11 ～ 2004-02）
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 家具、家電、工藝品、玩具
擔(dān)任職位： IQC組長 崗位類別： 質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理)
工作描述： 1，執(zhí)行和監(jiān)督IQC的日常工作，負(fù)責(zé)來料檢驗(yàn)規(guī)范的制定與執(zhí)行。具體工作如安規(guī)元器件的安規(guī)要求及電氣規(guī)格的符合性確認(rèn)；五金、塑膠機(jī)構(gòu)件的質(zhì)地、工藝、機(jī)構(gòu)規(guī)格的確認(rèn)；其它電子元器件的電氣規(guī)格及可靠性確認(rèn)；
2，及時(shí)處理生產(chǎn)線物料品質(zhì)異常，保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行；并對(duì)物料品質(zhì)異常的原因進(jìn)行分析和認(rèn)證、持續(xù)跟進(jìn)改善結(jié)果；
3，監(jiān)控供應(yīng)商的交貨質(zhì)量水平；協(xié)助采購部對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行綜合考評(píng)；
4，跟進(jìn)MRB程序以確定問題批砹鮮欠倒報(bào)廢，挑選，退回供應(yīng)商還是特采；
5，定期對(duì)IQC員工進(jìn)行培訓(xùn)，提高IQC檢驗(yàn)員、技術(shù)人員的工作技能；
6，質(zhì)量異常、客戶投訴問題的協(xié)同分析，提高客戶滿意度。
離職原因： 尋求更好的發(fā)展機(jī)會(huì)
**公司 （2001-07 ～ 2002-11）
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 家具、家電、工藝品、玩具
擔(dān)任職位： QE工程師 崗位類別： QA/品質(zhì)工程師
工作描述： DVD、家庭影院、迷你音箱等產(chǎn)品的質(zhì)量技術(shù)問題分析與改善行動(dòng)的實(shí)施監(jiān)督、可靠性實(shí)驗(yàn)及相關(guān)品質(zhì)確認(rèn)等。
離職原因： 內(nèi)部調(diào)動(dòng)
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
DTB-T2 英國TESCO采購案 （2011-04 ～ 2011-10）
擔(dān)任職位： 采購經(jīng)理（專案負(fù)責(zé)人）
項(xiàng)目描述： 銷售地區(qū)：英國
客戶名稱：TESCO
產(chǎn)品方案：ST
產(chǎn)品描述：DVB數(shù)字地面廣播最新技術(shù)T2成品機(jī)
項(xiàng)目參與程度：全程跟進(jìn)
預(yù)計(jì)訂單數(shù)量：1M~2M/年
項(xiàng)目預(yù)計(jì)年總額：人民幣2000萬
責(zé)任描述： 1）客戶、PM、業(yè)務(wù)、研發(fā)、采購會(huì)議確認(rèn)新產(chǎn)品軟硬件規(guī)格、產(chǎn)品ID、包裝及出貨方式等；（周期：一個(gè)月）
2）Kick-OFF會(huì)議，PM確認(rèn)軟硬件及模具設(shè)計(jì)進(jìn)度，BOM清單發(fā)行日期，采購配合確認(rèn)樣品采購日期；（周期：2個(gè)月）
3）成本核算；長交期物料計(jì)劃；
4）制定外包方案；外包合同制定與簽署；外協(xié)廠生產(chǎn)能力、技術(shù)水準(zhǔn)、工夾具及設(shè)備準(zhǔn)備情況的確認(rèn)、生產(chǎn)協(xié)調(diào)及進(jìn)度確認(rèn)；（周期：2周，生產(chǎn)周期1周）
5）NPI&PP結(jié)果評(píng)審及修正變更跟進(jìn)；（周期：3周）
6）量產(chǎn)訂單MPS及MRP計(jì)劃及跟進(jìn)；（物料采購周期：3～4周）
7）量產(chǎn)過程跟進(jìn)：
a,外協(xié)廠海關(guān)備案合同及進(jìn)料計(jì)劃確認(rèn)；物料交貨方式安排；
b,外協(xié)廠進(jìn)料及生產(chǎn)計(jì)劃協(xié)調(diào)和確認(rèn)，工夾具及設(shè)備情況確認(rèn)；
c,外協(xié)廠生產(chǎn)、工藝、品質(zhì)及出貨進(jìn)程確認(rèn)；
d,驗(yàn)貨及出貨安排。
語言能力
普通話： 流利 粵語： 一般
英語水平： 口語一般
英語： 熟練
求職意向
發(fā)展方向： 通過專業(yè)知識(shí)、管理經(jīng)驗(yàn)、語言及交際溝通能力的不斷積累和提升，成為一名職業(yè)采購經(jīng)理人。
其他要求：
自身情況
自我評(píng)價(jià)： 1、誠實(shí)，開朗，主動(dòng)，樂觀、上進(jìn)心強(qiáng)；
2、熱愛生活、熱愛工作、有責(zé)任心、開拓能力強(qiáng)；
3、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)：家用消費(fèi)類電子電器行業(yè)從業(yè)十余年，在采購、品質(zhì)、物流、制程管理等多方面積累了相當(dāng)豐富的經(jīng)驗(yàn)。
興趣愛好： 本人愛好打羽毛球，爬山，游泳，旅游，唱歌，看書等。
最新采購主管簡歷 篇5
Strength
·Excellent material planning and purchasing skills.
·Outstanding supplier base development and management capability.
·Master of MRP.
·Valuable inventory control experience and skills.
Personal
Name: Stella Li Gender:Female Date of Birth:August 23th,1975
Martial Status:Married Email Address:stellali@
Tel:(010)67183945-7869 Mobile Phone:13911216789
Experience
08/1999 - 08/1999 XXXX Technology Co., Ltd Purchasing supervisor
·Mainly engaged in supplier approval, rating and development and supplier management.
·Supervising a team to perform purchasing activities and tracking their performance.
·Leading the local sourcing in China and driving the on-going cost reduction plan.
·Ensuring the supply pipeline to maintain the production, while the inventory is under control.
·Purchasing procedure update and value-added process implementation.
·Be sensitive to the worldwide supply market and identify potential supply risks from vendors and take action accordingly.
1997/02 - 1999/07 XXXX Senior Purchaser
·Vendor selection and development, price & terms negotiation and allocation update.
·On-going cost reduction with vendors via raw material price negotiation, vendor product cost composition analysis and other source benchmarking, to meet/exceed target.
·Material supply assurance & inventory control.
·Vendor performance evaluation and quality improvement.
--As I perfectly controlled the material quality and delivery time,the sales department was strongly supported and orders were shipped on time and without shortage and effeciently reduced wastage. The total sales amount was raised from ganji.3 Million USD to 5 Million USD, enlarged business scope and attracted big customers.
1996/08 - 1997/01 XXX Purchaser
·Base on MRP to release orders and track the delivery.
·Coordinate with related function for new vendor approval and ECO control.
Education
01/07/1996 JiangSu University of Science and Technology, Zhenjiang, China
Automobile and Tracker design and manufacture Bachelor
Speciality
Computer Auto CAD, Lotus Notes user
簡歷不等于虛假廣告
簡歷，當(dāng)然就是個(gè)人的簡要經(jīng)歷，其目的是將自己的成績和能力簡明扼要地?cái)⑹鼋o對(duì)方，所以，簡歷不需要過度推銷。HR們身經(jīng)百戰(zhàn)，通?？匆环莺啔v的前三五秒就可以確定你是不是可以進(jìn)入面試。因此，真正好的簡歷，是一份真實(shí)而且充實(shí)的簡歷，是可以看得到你真實(shí)水平的簡歷，而不是像虛假廣告那樣，大而不當(dāng)。
簡歷的第一個(gè)關(guān)鍵詞就是“簡”。應(yīng)屆生的簡歷往往很復(fù)雜，先來張封面，接著是求職信，兩三頁的中文簡歷，兩三頁的英文簡歷，往往還會(huì)附加什么應(yīng)屆生就業(yè)推薦表、各種證書復(fù)印件如計(jì)算機(jī)證書、中高級(jí)口譯、托?！窈褚化B，像讓招聘者拿到手里就覺得頭大。
HR并不喜歡修飾花俏、長篇累牘的簡歷，看起來麻煩，拿在手上還嫌沉，不如直接扔掉。所以一個(gè)比較合適的簡歷一般只需要1-2張紙就行：一張中文簡歷、一張英文簡歷。求職信的話，放在最前或最后都可以，像證書、推薦表一類的根本不用附在后邊，面試時(shí)HR要求你帶你再帶過去就可以了。
“簡”也絕不是什么都簡單，而是要有針對(duì)性。應(yīng)聘什么樣職位就列出自己這個(gè)方面的專長，學(xué)了什么，能做好什么，有什么實(shí)踐成果和創(chuàng)意設(shè)想，并能用真實(shí)有效的案例材料作為支持，就已經(jīng)足夠。重要是讓你的簡歷有說服力，俗語說“酒香不怕巷子深”，在這個(gè)人人都熱衷于推銷自己的時(shí)代里，簡單充實(shí)而不花哨的簡歷反而會(huì)讓招聘者一看你的簡歷，就認(rèn)為你“就是單位急需的人才”，真的沒有必要過分在封面設(shè)計(jì)和內(nèi)容的排列組合上下無用的功夫。這種真材實(shí)料的推銷 才能最后贏得你想要的一切。
簡歷的第二個(gè)關(guān)鍵詞就是“歷”。顧名思義，就是你自己的真實(shí)經(jīng)歷。
真實(shí)性是第一位的，千萬不要捏造。許多應(yīng)屆生大概在校期間也沒有認(rèn)真做過什么事情，臨到寫簡歷忽然發(fā)現(xiàn)自己什么可以給別人看的內(nèi)容都沒有，為了讓自己看上去比較有競爭力，簡歷造假竟然成了主流：明明不是優(yōu)秀干部，卻寫上自己是;沒有去過某家公司實(shí)習(xí)，非要寫上去;或者只在公司待了幾天卻寫成待過幾個(gè)月;還有捏造自己的.外語或者計(jì)算機(jī)水平的。
普通消費(fèi)者在使用商品之前是很難清楚廣告的真實(shí)性的，但是你簡歷上的經(jīng)歷卻可以迅速得到驗(yàn)證。在面試時(shí)，面試官會(huì)針對(duì)你的簡歷的任何一個(gè)方面進(jìn)行提問，比如你的實(shí)習(xí)經(jīng)歷，一般都會(huì)問到你在實(shí)習(xí)期間的具體工作，如果你是捏造的，你怎么來回答你沒有做過的事情?再比如你的語言能力，如果僅僅是“知道”就不要寫“精通”，尤其是在外企面試，不排除你的面試官也會(huì)你所列的外語，如果他突然用外語提問，你又怎么能hold住呢?
最新采購主管簡歷 篇6
姓名：
目前所在：海珠區(qū)
年齡：35
戶口所在：四川
國籍：中國
婚姻狀況：已婚
民族：漢族
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加
身高：174 cm
誠信徽章：未申請(qǐng)
體重：65 kg
人才測評(píng)：未測評(píng)
我的特長：
求職意向
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：采購員：采購主管，采購員：
工作年限：10
職稱：無職稱
求職類型：均可
可到職日期：一個(gè)星期
月薪要求：3500——5000
希望工作地區(qū)：廣州
工作經(jīng)歷
廣州市xxx裝飾有限公司
起止年月：20xx—06～20xx—10
公司性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢
擔(dān)任職位：采購主管
工作描述：1、部門組建，采購控制流程制定與改進(jìn)；編制部門管理文件，完善采購管理制度，搜集市場信息，分析、預(yù)測材料市場價(jià)格走勢。
2、指導(dǎo)和幫助企業(yè)的采購職能效率最大化的所有活動(dòng)。
3、指導(dǎo)采購技能的培訓(xùn)和提高，清楚了解所有采購人員的資格和取得的進(jìn)步，促進(jìn)人員的調(diào)動(dòng)和提升。
4、稽核采購人員的道德規(guī)范。
5、分析所采購物料成本結(jié)構(gòu)，模擬企業(yè)成本估算競爭力分析。
6、審核訂購單，采購合約和采購案件，稽核采購作業(yè)發(fā)倉驗(yàn)收，付款流程。
7、掌握供應(yīng)商物料制造能力與市場信息，對(duì)采購進(jìn)度跟催管理。
8、督導(dǎo)進(jìn)料不良品問題改善。
9、建立并維持緊急需求采購物料渠道。
10、掌握替代品信息及開發(fā)。
離職原因：個(gè)人發(fā)展
xxx有限公司
起止年月：20xx—03～20xx—06
公司性質(zhì)：中外合資
所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位：采購主管
工作描述：1、協(xié)助采購經(jīng)理進(jìn)行采購部日常工作的管理。
2、根據(jù)生產(chǎn)所需負(fù)責(zé)收集、提供市場信息，進(jìn)行詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)及訂購作業(yè)，并開發(fā)新的供應(yīng)商。降低采購成本。
3、制訂采購預(yù)算及付款計(jì)劃。根據(jù)公司生產(chǎn)主計(jì)劃制訂和跟蹤物料計(jì)劃。
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)采購部與生產(chǎn)部、工程部、物流以及財(cái)務(wù)部之間關(guān)于采購事務(wù)的安排、協(xié)調(diào)，及時(shí)將采購信息反饋給相關(guān)部門。
5、負(fù)責(zé)采購生產(chǎn)所需的原材料、零配件，根據(jù)圖紙發(fā)外加工。
6、管理及定期評(píng)估、審核供應(yīng)商。
7、與供應(yīng)商簽訂購銷合同，跟蹤對(duì)方生產(chǎn)進(jìn)度、發(fā)貨、運(yùn)輸、報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)以及我方入庫，付款的進(jìn)程。并與供應(yīng)商和公司其它部門就有關(guān)技術(shù)、品質(zhì)問題的溝通與協(xié)調(diào)。
8、負(fù)責(zé)審批非原材料的采購。
9、采購績效，數(shù)據(jù)分析。完善采購程序。
離職原因：個(gè)人發(fā)展
深圳xxx貿(mào)易有限公司
起止年月：1998—10～20xx—02
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資
所屬行業(yè)：其他行業(yè)
擔(dān)任職位：商品采購及跟單
工作描述：1、根據(jù)日本的樣品尋找供應(yīng)商，進(jìn)行商品詢價(jià)，報(bào)價(jià)，制定合同。做成本分析，供日方確認(rèn)。
2、跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度，督促工廠按時(shí)按質(zhì)按量交貨。
3、根基日方檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，檢驗(yàn)產(chǎn)品的質(zhì)量。
4、貨物包裝確認(rèn)，報(bào)關(guān)報(bào)關(guān)資料確認(rèn)，安排船期，與報(bào)關(guān)人員協(xié)調(diào)報(bào)關(guān)工作。
離職原因：個(gè)人發(fā)展
教育背景
畢業(yè)院校：重慶大學(xué)
最高學(xué)歷：大專
獲得學(xué)位：
畢業(yè)日期：1998—07
專業(yè)一：工商企業(yè)管理
專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)
1995—09 1998—07重慶大學(xué)工商企業(yè)管理畢業(yè)證—
語言能力
外語：英語：較差
粵語水平：良好
其它外語能力：
國語水平：精通
工作能力及其他專長
作為采購人士，我思路清晰、有責(zé)任心和進(jìn)取心。有好的溝通、管理和表達(dá)能力。重團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任心強(qiáng)，對(duì)工作充滿熱情。我有5年以上日資跨國制造企業(yè)的采購經(jīng)驗(yàn)，4年的管理經(jīng)驗(yàn)。熟悉電腦操作，制作表格，數(shù)據(jù)分析。熟悉ISO，5S，ROSH，電子競標(biāo)管理等。對(duì)質(zhì)量，報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)，船務(wù)有一定管理經(jīng)驗(yàn)。
本人20xx年取得C1駕駛證，技術(shù)嫻熟。
最新采購主管簡歷 篇7
基本信息
姓名：XXX
目前所在： 白云區(qū) 年 齡： 29
戶口所在： 陽江 國 籍： 中國
婚姻狀況： 未婚 民 族： 漢族
培訓(xùn)認(rèn)證： 未參加 身 高： 159 cm
誠信徽章： 未申請(qǐng) 體 重： 45 kg
人才測評(píng)： 未測評(píng)
我的特長：
求職意向
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 采購經(jīng)理：采購主管，銷售經(jīng)理：銷售主管，客戶經(jīng)理/主管：營銷類
工作年限： 8 職 稱： 無職稱
求職類型： 兼職 可到職日期： 隨時(shí)
月薪要求： 20xx--3500 希望工作地區(qū)： 廣州,白云區(qū),越秀區(qū)
工作經(jīng)歷
慧晨皮具有限公司 起止年月：20xx-09 ～ 20xx-04
公司性質(zhì)： 民營企業(yè) 所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位： 客服跟單
工作描述： 負(fù)責(zé)區(qū)域代理商、加盟商的新店配貨、日常發(fā)貨、退貨等工作，日常的溝通工作，完成公司制定的銷售目標(biāo)
離職原因：
某網(wǎng)購公司 起止年月：20xx-12 ～ 20xx-08
公司性質(zhì)： 所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位： 客服、客服組長
工作描述： 接受客戶的咨詢、提供詳細(xì)的解釋促成訂單下達(dá)；整個(gè)客服小組業(yè)績、人員培訓(xùn)等。
離職原因：
凱銳（佛山）服裝配件有限公司 起止年月：20xx-06 ～ 20xx-03
公司性質(zhì)： 外商獨(dú)資 所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
擔(dān)任職位： 采購助
工作描述： 1、負(fù)責(zé)采購訂單的轉(zhuǎn)出,采購交期的確認(rèn)，采購進(jìn)度的追蹤，采購物質(zhì)品質(zhì) 狀況跟進(jìn)；
2、對(duì)新供應(yīng)商的尋找、開發(fā)、評(píng)估；
3、負(fù)責(zé)公司所需原材料市場價(jià)格行情的了解、資料收集、匯總；
4、負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商的日常管理，定期績效評(píng)估；
5、負(fù)責(zé)協(xié)助對(duì)公司已生產(chǎn)使用材料的備用供應(yīng)商的尋找、開發(fā)、評(píng)估；
6、處理完成上級(jí)臨時(shí)指派的其它工作。
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校： 廣東省交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院
最高學(xué)歷： 中專 獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期： 20xx-07
專 業(yè) 一： 交通運(yùn)輸管理 專 業(yè) 二：
起始年月 終止年月 學(xué)校（機(jī)構(gòu)） 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號(hào)
1998-09 20xx-07 廣東交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院 交通運(yùn)輸管理 畢業(yè)證書 -
語言能力
外語： 英語 良好 粵語水平： 精通
其它外語能力：
國語水平： 精通
工作能力及其他專長
1、熟悉電腦操作，具有良好溝通能力；
2、具有豐富的采購知識(shí)，能夠獨(dú)立制定采購管理流程；
3、熟悉ISO9001質(zhì)量管理知識(shí)及5S現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)；
4、對(duì)物流運(yùn)輸、人際溝通有一定的了解。
5、熟悉ERP操作。
6、具備一定的財(cái)務(wù)知識(shí)。
7、能承受工作壓力
8、了解品牌加盟代理流程、銷售技巧
詳細(xì)個(gè)人自傳
如果您能給我一個(gè)發(fā)展的平臺(tái)，我相信能與您共同創(chuàng)造雙贏的未來。
一個(gè)說話不動(dòng)聽，比較直接，但對(duì)工作盡心盡職、負(fù)責(zé)。
最新采購主管簡歷 篇8
采購主管簡歷
姓名：xxx性別：男
婚姻狀況：已婚民族：漢族
戶籍：廣東-廣州年齡：30
現(xiàn)所在地：廣東-廣州身高：170cm
意向地區(qū)：廣東-廣州、廣東-佛山、廣東-東莞、廣東-深圳、廣東-中山
意向職位：物流/采購類-供應(yīng)鏈專員
物流/采購類-采購經(jīng)理/主管
物流/采購類-供應(yīng)鏈經(jīng)理/主管
尋求職位：PMC經(jīng)理、采購經(jīng)理、物控經(jīng)理
待遇要求：可面議，提供住宿
教育經(jīng)歷
20xx-07～20xx-06中山大學(xué)（自考）計(jì)算機(jī)信息管理大專
1996-09～1999-07劉坑中學(xué)高中部理科高中
培訓(xùn)經(jīng)歷
20xx-12～20xx-12BUREAUVERITAS經(jīng)理人管理技能結(jié)業(yè)證書
20xx-11～20xx-11鄭美瑄有效的人才召募與甄選技巧結(jié)業(yè)證書
20xx-08～20xx-08雷衛(wèi)旭降低采購成本流程優(yōu)化及談判技巧實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練結(jié)業(yè)證書