下面出國留學(xué)網(wǎng)小編為您呈上“年會(huì)方案策劃流程”相關(guān)主題內(nèi)容。志向是前進(jìn)的驅(qū)動(dòng)力，計(jì)劃是前進(jìn)的路線圖，為了確保工作扎實(shí)開展。我們需要制定一套切實(shí)可行的方案，方案可以減少在未來工作中出現(xiàn)紕漏。供你參考和使用，請收藏和分享！
年會(huì)方案策劃流程(篇1)
一、主題：為我們的明天努力
二、名稱：暖暖寒冬，濃濃春意
三、舉辦時(shí)間：_年12月30日下午6點(diǎn)四、演出場所：學(xué)校大禮堂五、主辦單位：北京聯(lián)合大學(xué)廣告學(xué)院文藝部六、組織領(lǐng)導(dǎo)：廣告學(xué)院院長、副院長、各部門主任七、創(chuàng)意構(gòu)想：整個(gè)晚會(huì)圍繞 為我們的明天努力 為主題，以歌曲演唱、小品表演、相聲表演、樂器演
一、主題：為的明天
二、名稱：暖暖寒冬，濃濃春意
三、舉辦：_年12月30日下午6點(diǎn)
四、演出場所：學(xué)校大禮堂
五、主辦：北京大學(xué)廣告學(xué)院文藝部
六、組織：廣告學(xué)院院長、副院長、各主任
七、創(chuàng)意構(gòu)想：整個(gè)晚會(huì) 為的明天 為主題，以歌曲演唱、小品表演、相聲表演、樂器演奏、模特秀、作品展示、趣味游戲等為主要內(nèi)容，調(diào)動(dòng)起同學(xué)及學(xué)校、老師的，營造歡快熱烈的氣氛，凸現(xiàn) 為的明天 的活動(dòng)主題。
舞臺(tái)背景使用高能投影儀投射由同學(xué)們制作的關(guān)于 為的明天 的動(dòng)畫宣傳片，呈現(xiàn)動(dòng)靜的舞臺(tái)之美。整臺(tái)活動(dòng)分為四個(gè)版塊： 百家爭鳴 ，主要以歌曲演唱，樂器演奏為主，穿插小品，相聲，著重同學(xué)們多才多藝，以此帶起活動(dòng)的氣氛。 SHOWTIME 秀出你的創(chuàng)意 ，以模特表演、廣告片、設(shè)計(jì)圖展示為主，自創(chuàng)歌曲、小品、相聲表演為輔。由同學(xué)們的創(chuàng)意而做的作品展示，激起整個(gè)活動(dòng)的高潮。 師生大聯(lián)歡 ，以游戲?yàn)橹鳎衫蠋?、同學(xué)全員參加，使活動(dòng)白熱化。
春天的禮物 ，演出的節(jié)目評(píng)分，并選出 最佳歌曲獎(jiǎng) 、 最佳創(chuàng)意獎(jiǎng) ，游戲的優(yōu)勝組獎(jiǎng)勵(lì)。
版塊：百家爭鳴
由主持人朗誦開場白，(配以歡快輕盈的音樂)投影儀開始投射 為的明天 宣傳動(dòng)畫。接著，學(xué)校講話，講話完畢，突然一首歡快激昂的曲子響起，引起觀眾的注意，首歌曲的演唱。(七首歌，兩個(gè)樂器表演，相聲，小品，穿插開來，歷時(shí)約40分鐘)
全場燈突然熄滅，主持人一聲高呼， SHOW TIME ，響起T型臺(tái)舞曲，學(xué)校模特隊(duì)的姐妹抬起美麗的長腿，瘋狂SHOW。此版塊主要由學(xué)生們主導(dǎo)，由同學(xué)和老師評(píng)分，同學(xué)們學(xué)習(xí)的獎(jiǎng)勵(lì)，學(xué)習(xí)創(chuàng)作的支持。以歌曲、小品等穿插開來，導(dǎo)演一場花樣年華SHOW，以此晚會(huì)的高潮。(模特表演、廣告片演示、原創(chuàng)歌曲表演、原創(chuàng)小品、相聲表演，歷時(shí)約1個(gè)小時(shí))
版塊：師生大聯(lián)歡
游戲，是不分年齡、身份、性別的!由院長發(fā)起，各個(gè)各帶一隊(duì)同學(xué)，奪寶大戰(zhàn)。每人身上穿一件特制的背心，背心上貼有由學(xué)校財(cái)政部撥出的10元，20元，50元面值不等的鈔票，每人腳上都寄有三個(gè)氣球。兩隊(duì)一組，當(dāng)示意聲響起，兩隊(duì)開始互奪鈔票，要?dú)馇虿槐徊绕?。氣球踩破者出局。只要不故意傷害，任何均可?分鐘后，哪個(gè)隊(duì)身上的錢少，哪個(gè)隊(duì)算輸。(錢用塑料袋套住，以免撕破)每個(gè)隊(duì)最后剩余的錢，都留做班費(fèi)。兩隊(duì)一組，共10組，進(jìn)級(jí)制，最后決出最優(yōu)勝組，獎(jiǎng)勵(lì)。游戲能調(diào)動(dòng)起大家的性，使整個(gè)晚會(huì)活動(dòng)氣氛高潮迭起， 大聯(lián)歡 的目的，在寒冷的冬天，體現(xiàn)出濃濃的春意。(歷時(shí)約1個(gè)小時(shí))
版塊：春天的禮物
在活動(dòng)的過程中，一直都有評(píng)委在為表演評(píng)分?；顒?dòng)的最后階段，公布各個(gè)節(jié)目的最后得分，并得出 最佳歌曲獎(jiǎng) 、 最佳創(chuàng)意獎(jiǎng) ，和游戲優(yōu)勝組的獎(jiǎng)項(xiàng)一起頒發(fā)。
在活動(dòng)的最后，由全體共唱校歌《希望在明天》收尾，寓示著的明天會(huì)更美好，凸現(xiàn) 為的明天 的活動(dòng)主題。(歷時(shí)約20分鐘，活動(dòng)總計(jì)3個(gè)小時(shí))
年會(huì)方案策劃流程(篇2)
公司年會(huì)策劃方案
時(shí)間：xxxx年1月末
地點(diǎn)：公司大會(huì)議室、XX餐廳、XXXKTV
參加人數(shù)：公司全員
所需時(shí)間總計(jì)：7小時(shí)
一、活動(dòng)目的
對20xx年工作進(jìn)行總結(jié)，制定新一年度工作總體規(guī)劃，明確新年度工作方向和目標(biāo)，表彰工作優(yōu)秀的公司員工，透過激勵(lì)作用，將全體員工的主觀能動(dòng)性充分調(diào)動(dòng)起來，增強(qiáng)員工的凝聚力。
三、年會(huì)主題
揚(yáng)帆起航●輝煌20xx
四、年會(huì)安排
1、茶話會(huì)
1)時(shí)間：下午3時(shí)-5時(shí)
2)資料：
a)各部門就20xx年的工作進(jìn)行總結(jié)，20xx年的工作方向和目標(biāo)進(jìn)行規(guī)劃;b)個(gè)人自由發(fā)言;
c)領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)發(fā)言;
d)表彰優(yōu)秀員工;
e)公司員工大合影。
2、聚餐
1)時(shí)間：晚上5時(shí)-7時(shí)
2)資料：員工聚餐;總經(jīng)理向全體員工敬酒，致新年賀詞。
3、KTV聯(lián)歡
1)時(shí)間：晚上7時(shí)-10時(shí)
2)資料：員工節(jié)目匯演，穿插游戲抽獎(jiǎng)活動(dòng)。
4、活動(dòng)結(jié)束
五、人員安排及職責(zé)
1、總負(fù)責(zé)：XXX
主要工作：總體協(xié)調(diào)，人員調(diào)配。
2、策劃和現(xiàn)場協(xié)調(diào)：XXX
主要工作：年會(huì)策劃、會(huì)議節(jié)目安排、舞臺(tái)協(xié)調(diào)、現(xiàn)場資訊采集。
3、后勤：XXX
主要工作：餐廳和KTV預(yù)定、物資采購、車輛安排、人員接待。
4、會(huì)場布置：XXX
5、活動(dòng)主持：XXX
主要工作：根據(jù)活動(dòng)流程進(jìn)行活動(dòng)主持。
五、會(huì)場布置
公司大會(huì)議室
A：投影展示：本公司的LOGO及年會(huì)主題B：桌上擺放水果等食品若干
六、獎(jiǎng)品設(shè)置
一等獎(jiǎng)：ipad;
二等獎(jiǎng)：iphone;
三等獎(jiǎng)：豆?jié){機(jī);
優(yōu)秀員工獎(jiǎng)：空氣凈化器。
七、員工文藝匯演、抽獎(jiǎng)、游戲
1)節(jié)目選取形式：各部門報(bào)送或做游戲選取。
2)抽獎(jiǎng)：由總經(jīng)理抽取寫有員工姓名的卡片選取。
3)游戲：暫無
八、預(yù)算
茶話會(huì)：300元
聚餐：5000元
KTV：3000元
以上費(fèi)用不包含獎(jiǎng)品、酒水、煙和交通費(fèi)
【相關(guān)閱讀：怎樣舉辦一場具有創(chuàng)意的年會(huì)】
活動(dòng)的整體流程：確定形式確定主題找場地場地布置活動(dòng)流程
確定形式，是酒店晚宴演出的形式、農(nóng)家樂的形式還是旅游的形式我所列的這些形式只是一部分也是最常見的，一個(gè)公司要用什么樣的形式來舉行主題年會(huì)也是因人而異。這個(gè)可根據(jù)公司文化、員工及領(lǐng)導(dǎo)的喜好等因素來確定。當(dāng)然，年會(huì)預(yù)算也很重要。
確定主題，主題是年會(huì)的靈魂，一個(gè)好的主題是年會(huì)成功的關(guān)鍵。它就好像一句精煉的廣告詞，過個(gè)一兩年以后大家可能已經(jīng)不再記得年會(huì)資料，但那句精典的廣告詞還記憶猶新，如夢想中國節(jié)目廣告詞讓快樂張開翅膀，看夢想瞬間綻放。如何擬定主題可根據(jù)公司文化、企業(yè)背景、公司愿景等方面入手，擬一句好處非凡的廣告詞，彰顯公司內(nèi)含。補(bǔ)充一句，在確定主題的同時(shí)能夠把年會(huì)布置的主體色系確定下來，這樣對后面的場地布置有很大的幫忙。
當(dāng)我們確定主題以后接下來的工作就是找場地了。選取場地也有很多技巧，要思考到參會(huì)人數(shù)、方便程度、經(jīng)濟(jì)條件、適用范圍等方面。我們就拿酒店晚宴演出形式的年會(huì)來說吧，一想到場地我們第一反應(yīng)肯定是公司附近有沒有有當(dāng)然是最好，沒有那就找稍遠(yuǎn)一點(diǎn)的，反正此刻的交通也方便。有演出，有晚宴或午宴，有的甚至還有會(huì)議，那就要找能帶給這些服務(wù)的酒店，不是星越多越好，而是越適合自己越好，我覺得只要能滿足年會(huì)具體要求就夠了。友情提醒：貨比三家。
場地布置，是最能體現(xiàn)活動(dòng)創(chuàng)意的板塊之一。能夠很好的渲染氣氛，給人留下深刻印象。整體布置可圍繞主體色系去展開想象，既高雅、美觀又不落俗套。舞臺(tái)占據(jù)了會(huì)場布置的很大一部分，回想起中央電視臺(tái)各大綜藝節(jié)目每個(gè)舞臺(tái)都各具特色，讓人回味無窮，無不凸顯出創(chuàng)意與創(chuàng)新。異性舞臺(tái)配合璀璨的燈光視覺效果更佳，我明白對于一般的企業(yè)來說做到這一點(diǎn)可能有些困難，但是對于專業(yè)的活動(dòng)策劃公司就很容易啦，這個(gè)你懂的。邀請函設(shè)計(jì)、餐桌布置、迎賓隊(duì)伍、禮品選取、簽到處設(shè)計(jì)等細(xì)微之處都能夠加入無限創(chuàng)意，做到這些微創(chuàng)新保證你的年會(huì)觀賞性更強(qiáng)、更震撼。
以上的幾點(diǎn)都是年會(huì)前期要做的，也都是為整個(gè)活動(dòng)服務(wù)的，所以，活動(dòng)流程就顯得尤為重要了。年會(huì)流程無外乎六大塊：
1、開場。
2、節(jié)目表演。
3、頒獎(jiǎng)典禮。
4、領(lǐng)導(dǎo)講話。
5、閉幕。
6、晚宴或者午宴。
好的開始是成功的一半，對于活動(dòng)也一樣。開場會(huì)給人留下深刻的印象，如xx年北京奧運(yùn)會(huì)開幕式。在開場時(shí)能不能給人以耳目一新的感覺直接影響到觀眾的情緒。燈光秀、激情水鼓開場等節(jié)目都是很好的素材，當(dāng)然你也可根據(jù)年會(huì)主題設(shè)計(jì)出一個(gè)獨(dú)特的開場。
節(jié)目表演也就那么幾樣唱歌、跳舞、小品、魔術(shù)、雜技等等，好像我們都有看過，就連春節(jié)聯(lián)歡晚會(huì)上也都是這些，但是我們能夠在節(jié)目上有所創(chuàng)意。比如表演一些更具時(shí)代特色的節(jié)目，熱門電影、電視加以改善透過不同的形式表現(xiàn)出來，從生活中挖掘素材。
頒獎(jiǎng)典禮同樣能夠創(chuàng)新，重點(diǎn)在禮品上，具有創(chuàng)意的禮品一樣能夠讓觀眾尖叫。
領(lǐng)導(dǎo)講話一般都是比較正式的環(huán)節(jié)，但這也并不代表沒辦法創(chuàng)新，我們能夠從領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言上入手，配合視頻加以表現(xiàn)出來，絕對會(huì)耳目一新。
如果以上我們都做到了閉幕往往是觀眾最不期望看到的環(huán)節(jié)，因?yàn)樗麄円猹q未盡，還沉浸在這歡樂的海洋里。這時(shí)候我推薦是搞個(gè)全民參與的活動(dòng)節(jié)目，能夠煽煽情，讓無論是經(jīng)銷商還是自己的員工充分的再次體驗(yàn)到這個(gè)大家庭的溫暖，讓他們明白公司是多么的在意他們。
基本上每年的公司年會(huì)都大同小異。
無非就幾種形式：
一、領(lǐng)導(dǎo)講話(各部門人員基本到齊，由總經(jīng)理講話類似于各位同仁吃的好、喝的好、玩的好、盡情的放松之類的語言)
二、自由活動(dòng)(主要是各部門盡情的交流，時(shí)間大約需要一個(gè)小時(shí)到一個(gè)半小時(shí))
三、聚餐(這個(gè)大部分由各個(gè)部門經(jīng)理總結(jié)一下今年的主要工作及明年我們的工作目標(biāo))
四、晚會(huì)(由各個(gè)部門分別出1到2個(gè)節(jié)目類型不限、前期由彩排、整體節(jié)目不多于20個(gè))
五、互動(dòng)游戲(組織簡單的小游戲如接唱比賽、球拍托乒乓球比賽、擊鼓傳氣球比賽等等，都有小獎(jiǎng)品u盤、話費(fèi)充值卡等)
六、抽獎(jiǎng)(每人都寫一個(gè)抽獎(jiǎng)片，由副總以上人員負(fù)責(zé)抽取每人抽取兩名共10名每人2000元的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì))。
今年年會(huì)我們依然堅(jiān)持往年的基本模式：一、時(shí)間、地點(diǎn)、會(huì)議主題，二、娛樂活動(dòng)，三、聚餐、晚會(huì)，四、謝幕。
一、確定公司年會(huì)的時(shí)間、地點(diǎn)、主題
二、娛樂活動(dòng)
活動(dòng)資料：3-4簡單搞笑員工參與較強(qiáng)的趣味游戲、每個(gè)部門可選取熱情較高的人參與活動(dòng)調(diào)動(dòng)現(xiàn)場氣氛如(四人組搶座位、兩人組猜謎游戲、擊鼓傳氣球等)每個(gè)參與者都會(huì)有小獎(jiǎng)品(鋼筆、u盤、話費(fèi)充值卡等等)。
三、聚餐、晚會(huì)
聚餐：每個(gè)部們自行組織聚餐由各個(gè)部門部門經(jīng)理總結(jié)今年工作及明年的工作目標(biāo);晚會(huì)：這是整個(gè)活動(dòng)重點(diǎn)也是調(diào)動(dòng)員工激情的高潮部分(歌、舞、相聲、小品、快板等多種形式)根據(jù)企業(yè)形式自編自演，期間還有抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)，每人一個(gè)抽獎(jiǎng)卡放到抽獎(jiǎng)箱里(獎(jiǎng)品比去年的要重很多分三檔第一檔為一等獎(jiǎng)三名每名5000元、二等獎(jiǎng)十名每名2000元、三等獎(jiǎng)二十名每名1000元)完全靠運(yùn)氣。
四、謝幕
總經(jīng)理講話感謝同仁們參與活動(dòng)等話語。
★創(chuàng)意抽獎(jiǎng)形式
連續(xù)3天要分享創(chuàng)新、創(chuàng)意的資料可不是一件容易的事呀!姑且不說年會(huì)形式、節(jié)目、抽獎(jiǎng)等創(chuàng)新本來就比較困難，即使有創(chuàng)新資料、創(chuàng)意點(diǎn)子，還得經(jīng)過與往年比較才能總結(jié)出來(除非每年年會(huì)后構(gòu)成書面總結(jié))，綜合起來看，這幾天的分享如果認(rèn)真對待的話，是比較磨練大腦的。
說到抽獎(jiǎng)、獎(jiǎng)品，就很容易想到500、1000萬、甚至國外的幾個(gè)億，還有哪個(gè)彩票點(diǎn)中了大獎(jiǎng)、某大獎(jiǎng)得主最后現(xiàn)身領(lǐng)獎(jiǎng)現(xiàn)場等，就很自然想到足彩、七星彩、排列3排列5、大樂透、福彩、刮刮樂等，還會(huì)想到各商場節(jié)假日搞的現(xiàn)場抽獎(jiǎng)，也會(huì)聯(lián)想到中央5臺(tái)晚上9點(diǎn)左右那些小琉璃箱里上下竄動(dòng)的乒乓球突然停止后滾動(dòng)出來那個(gè)球上寫的阿拉伯?dāng)?shù)字，本人雖一向懷疑類似抽獎(jiǎng)形式的規(guī)范性，總懷疑能夠人為控制，故一向衷情于難以由國人們掌控的足彩(最開心的一次就是用4元買任9中了1000多)，憑著對足球的熱愛，感覺還比較靠譜些。
如果控制住自己的貪心，這種一次投入少、期望大、參與者多、中獎(jiǎng)面不小、夢想哪天天上掉餡餅砸中自己的事，還是能夠適當(dāng)參與的，但切不可上癮，要量入為出，偶有傾其所有、下一猛注、血本無歸，弄得妻離子散的教訓(xùn)是要吸取的。這種只許州官放火、不許百姓點(diǎn)燈的國家游戲，為何長盛不衰、應(yīng)者云集小思個(gè)中原因，本人以為：這與中獎(jiǎng)面大、參與門檻低、大獎(jiǎng)(有的不封頂)不可控及十分透人有關(guān)，試想，這些特點(diǎn)，能否變通著運(yùn)用到公司年會(huì)抽獎(jiǎng)和獎(jiǎng)品設(shè)置呢
總結(jié)過去，展望未來，我仍然采用自己的分享模式：先小結(jié)往年年會(huì)抽獎(jiǎng)與獎(jiǎng)品，再看看今年年會(huì)我們的一些打算或計(jì)劃。
1、去年年會(huì)抽獎(jiǎng)與獎(jiǎng)品小結(jié)。
去年各分部抽獎(jiǎng)的獎(jiǎng)項(xiàng)、名額、獎(jiǎng)金等都是預(yù)先經(jīng)審批確定的，只是最后留了一些由老板臨時(shí)決定增加的獎(jiǎng)項(xiàng)、名額及獎(jiǎng)金，算是最后的玄念吧;抽獎(jiǎng)嘉賓要么是領(lǐng)導(dǎo)，要么是中獎(jiǎng)員工，要么是年度優(yōu)秀員工等;抽獎(jiǎng)是與節(jié)目表演穿插進(jìn)行，讓表演帶動(dòng)的激情與獎(jiǎng)項(xiàng)碰發(fā)的熱情掀起員工一波又一波激烈的高潮;在獎(jiǎng)品設(shè)置上，一改往年設(shè)定的物質(zhì)或購物卡獎(jiǎng)品(不少員工反映物質(zhì)獎(jiǎng)品不實(shí)用)，全部變成現(xiàn)金獎(jiǎng)品，員工對此都滿意多了，同時(shí)也少去物質(zhì)獎(jiǎng)品的購買、搬運(yùn)等繁瑣事情，更減少購買環(huán)節(jié)滋生的貪污受賄犯錯(cuò)誤現(xiàn)象;在抽獎(jiǎng)形式上，是按照參會(huì)員工工號(hào)制作成一式二聯(lián)的獎(jiǎng)票，中間蓋騎縫公章，對折撕開，一聯(lián)自我保管，兌獎(jiǎng)時(shí)呈上，另一聯(lián)在入場時(shí)折疊好投入抽獎(jiǎng)箱;
以總部為例，在近500人參加的年會(huì)上，獎(jiǎng)項(xiàng)獎(jiǎng)金設(shè)置是這樣的，一二三四五六七等獎(jiǎng)分別是2800、1500、1000、800、500、300、200元，名額分別是1、3、5、10、20、30、50，另按照聚餐桌號(hào)抽取十桌每人100元，其中未中抽獎(jiǎng)的員工及公司現(xiàn)場服務(wù)人員每人50元紅包，表演節(jié)目的每人100元紅包(節(jié)目獎(jiǎng)在外哈)。不敢說獎(jiǎng)金多高，但員工普遍是比較滿意的，在周邊企業(yè)來看，我們公司顯得還算比較大方了。
2、今年年會(huì)抽獎(jiǎng)與獎(jiǎng)品打算。
在今年年會(huì)籌備會(huì)上，對抽獎(jiǎng)與獎(jiǎng)品設(shè)置已經(jīng)有明確計(jì)劃和打算，下面分幾個(gè)方面來陳述：
(1)預(yù)算：抽獎(jiǎng)名額、獲獎(jiǎng)面、大獎(jiǎng)等要比去年增多，獎(jiǎng)金上要增加30%左右。
(2)獎(jiǎng)項(xiàng)：一等獎(jiǎng)與老板臨時(shí)增設(shè)獎(jiǎng)的獎(jiǎng)金額度、名額等都要保密，只等抽獎(jiǎng)臨時(shí)決定，增加神秘感，提升誘惑力和關(guān)注度;其他獎(jiǎng)項(xiàng)的獎(jiǎng)金、名額等均比去年有所增加，會(huì)在年會(huì)舉辦一周前提前公布。
(3)抽獎(jiǎng)：改變由領(lǐng)導(dǎo)抽獎(jiǎng)的方式，只讓優(yōu)秀員工、抽獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)員工進(jìn)行。
(4)資格：去年我們是所有員工都有資格參與抽獎(jiǎng)，今年改變?yōu)槟陼?huì)舉辦當(dāng)天在職的部長級(jí)及以下員工有資格參與抽獎(jiǎng)。
(5)其他：在獎(jiǎng)票設(shè)置、現(xiàn)場抽獎(jiǎng)、穿插進(jìn)行等其他抽獎(jiǎng)與獎(jiǎng)品設(shè)置方面沒有什么改變，另外，獎(jiǎng)金我們是必須要在年會(huì)現(xiàn)場全部發(fā)出去的，絕不會(huì)留到年會(huì)結(jié)束到公司來領(lǐng)取，即使現(xiàn)場服務(wù)人員累點(diǎn)苦點(diǎn)也值得，否則就會(huì)失去抽獎(jiǎng)、發(fā)獎(jiǎng)帶來驚喜的好處和作用。
(6)簡單：在年會(huì)現(xiàn)場，除了喝白酒、鬧事要控制外，其他方面員工都能夠簡單愉快的放松進(jìn)行，比如：高興時(shí)大叫、開心時(shí)吹口哨、喝得開懷時(shí)劃拳、放松時(shí)直呼領(lǐng)導(dǎo)姓名等，公司領(lǐng)導(dǎo)提倡年會(huì)就應(yīng)簡單愉悅，讓員工盡量釋放工作帶來的壓力，讓員工與同事暢飲以增進(jìn)友誼。
3、抽獎(jiǎng)與獎(jiǎng)品應(yīng)注意的細(xì)節(jié)。
抽獎(jiǎng)與獎(jiǎng)品似乎就是應(yīng)當(dāng)開心與高興的事，如果不把握好其中的一些細(xì)節(jié)，可能會(huì)帶來某些不開心的事，提醒如下：
(1)獎(jiǎng)金裝袋。這似乎是財(cái)務(wù)部出納的事，但其借出領(lǐng)用、獎(jiǎng)金裝袋、現(xiàn)場攜帶、頒獎(jiǎng)遞送及監(jiān)督檢查等，其工作量、職責(zé)心、細(xì)致程度等注定應(yīng)由幾人共同完成，絕不能出任何差錯(cuò)。試想：本來是1000元的獎(jiǎng)金，可紅包里只有900元會(huì)出什么狀況，如果有1100元又有什么后果;或者到年會(huì)現(xiàn)場時(shí)獎(jiǎng)金丟失、頒獎(jiǎng)時(shí)獎(jiǎng)金遞錯(cuò)，所以呀，此事非細(xì)心的小妹妹來擔(dān)當(dāng)不可。
(2)氣氛調(diào)動(dòng)。這就需要主持人根據(jù)現(xiàn)場狀況適用夸張的動(dòng)作、激情的語言、動(dòng)情的語言來調(diào)動(dòng)現(xiàn)場員工的熱情，如果員工激烈的情緒與叫喊聲來烘托抽獎(jiǎng)氣氛，抽獎(jiǎng)效果是會(huì)打折扣的。
(3)獲獎(jiǎng)感言。那里包括抽獎(jiǎng)感言，個(gè)性是大獎(jiǎng)的抽獎(jiǎng)、獲獎(jiǎng)員工，必須要簡單闡述當(dāng)時(shí)的情緒，不管是激動(dòng)、緊張或驚訝，主持人都需要適當(dāng)調(diào)動(dòng)、激發(fā)他們，絕不能拿獎(jiǎng)轉(zhuǎn)身就走，哪怕是謝謝大家、謝謝公司然后鞠躬離開也要強(qiáng)得多，如果能夠急性來一個(gè)節(jié)目或唱一首歌來表達(dá)當(dāng)時(shí)自己激動(dòng)的情緒當(dāng)然更好。
(4)抽獎(jiǎng)公平。獎(jiǎng)票、抽獎(jiǎng)箱制作，獎(jiǎng)票監(jiān)督投放，抽獎(jiǎng)前充分?jǐn)噭?dòng)獎(jiǎng)票，未及時(shí)到場領(lǐng)獎(jiǎng)，不合格獎(jiǎng)票作廢處理等，看起來是十分小的事情，但可能應(yīng)對具體的員工就是不小的事情，甚至?xí)饛?qiáng)烈不滿情緒，所以務(wù)必公平對待。
當(dāng)然，抽獎(jiǎng)與獎(jiǎng)品設(shè)置還有一些需要留意的地方，只有注意并照顧好方方面面的工作，才能讓抽獎(jiǎng)和獎(jiǎng)品發(fā)揮較大的作用，才能讓抽獎(jiǎng)活動(dòng)辦得讓公司滿意、讓員工滿意，才能辦成一屆令大家難以忘記的年會(huì)。
酒足飯飽之余，能夠抱得大獎(jiǎng)歸當(dāng)然是十分開心的事，然而，獎(jiǎng)金有限，大獎(jiǎng)名額更少，能中獎(jiǎng)是幸運(yùn)，沒中獎(jiǎng)也正常。中獎(jiǎng)如此，生活中十之八九不如意也如此，工作中沉寂良久未有成就不被認(rèn)可也如此，是謂：心態(tài)正則高興、高興則氣順、氣順則健康、健康則是福。
年會(huì)方案策劃流程(篇3)
一、人員分工
由年會(huì)小組的負(fù)責(zé)人依據(jù)大家本身的特長來分配工作。
有組織能力的人會(huì)去發(fā)動(dòng)公司的員工，并將大家組織在一起排練在年會(huì)上演出的才藝，請專業(yè)的老師進(jìn)行授課，為表演的人安排練習(xí)場所，聯(lián)系現(xiàn)場的服裝化妝等一切相關(guān)的工作。
有人負(fù)責(zé)采購一切活動(dòng)所需要的物品，有人負(fù)責(zé)與場地進(jìn)行聯(lián)系及協(xié)調(diào)工作，有人負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的協(xié)調(diào)工作等等。
年會(huì)小組中每個(gè)人都將獨(dú)立負(fù)責(zé)自己的環(huán)節(jié)部分的準(zhǔn)備工作，并及時(shí)統(tǒng)一向負(fù)責(zé)人報(bào)告，確保活動(dòng)的順利進(jìn)行。同時(shí)，負(fù)責(zé)人也應(yīng)準(zhǔn)備一套應(yīng)急預(yù)案以確認(rèn)突發(fā)情況的發(fā)生。
二、嘉賓邀請
由專門負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作人員進(jìn)行嘉賓邀請。有的公司年會(huì)會(huì)邀請一些公司的重要的客戶或嘉賓來參加，不僅能讓客戶和嘉賓感到收到重視，更能讓客戶了解公司的實(shí)力以及員工的素質(zhì)。另外，如果資金允許，還會(huì)特別的去邀請一名到兩名社會(huì)上的知名人士來到現(xiàn)場參與表演或是互動(dòng)。
三、節(jié)目預(yù)演
公司的年會(huì)上都會(huì)有公司的員工參與或編排的表演。可以請來專業(yè)的老師進(jìn)行指導(dǎo)并協(xié)助編排節(jié)目。(曾經(jīng)有一個(gè)公司的年會(huì)因當(dāng)年最為流行的是"超級(jí)女生"，幾個(gè)唱歌比較好的女孩子組合在一起，彼此做了一個(gè)定位后形成了"超級(jí)女生Copy版"。他們并且請來了專業(yè)的聲樂老師進(jìn)行輔導(dǎo)，不僅讓自己的業(yè)余生活豐富，同時(shí)又展現(xiàn)了自己的實(shí)力，在現(xiàn)場的活動(dòng)中，這個(gè)節(jié)目受到了公司上下的好評(píng)，還得到了當(dāng)年的最佳表演獎(jiǎng))
因?yàn)榇蠹叶疾皇菍I(yè)演員，必須要多做整合預(yù)演。可以集中所有演出人員及主持人，在布置好的現(xiàn)場按照時(shí)間順序彩排各個(gè)環(huán)節(jié)。彩排能夠使演出人員熟悉舞臺(tái)位置，上下臺(tái)方向，現(xiàn)場音樂效果并了解如何和其他人員如何配合。
四、制作、購買物品：
通常在年會(huì)開始的前一天布置，(也要考慮到工作量是否合適)?，F(xiàn)場搭建，包括舞臺(tái)區(qū)，嘉賓區(qū)(餐區(qū))，VIP室，候場區(qū)，化妝區(qū)。有些公司為了體現(xiàn)出對員工的細(xì)致，還會(huì)特別準(zhǔn)備餐前交淡區(qū)及吸煙區(qū)。
五、細(xì)節(jié)安排
一場公司年會(huì)的細(xì)節(jié)安排也是非常重要的。比如現(xiàn)場的食品酒水的安排，菜上早了，精彩的節(jié)目大家來不及看了，菜上晚了，讓大家餓肚子也是不好的。每個(gè)環(huán)節(jié)與環(huán)節(jié)中的串場安排也可以看出組織的精心安排。是通過主持人的串詞，還是通過視頻音樂，不同的設(shè)置也會(huì)帶來意思不到的效果。
以前，公司的年會(huì)還只是會(huì)讓自己的公司的員工來負(fù)責(zé)整體的流程設(shè)置，現(xiàn)在越來越多的公司會(huì)啟用更專業(yè)的活動(dòng)策劃公司為自己公司打造不同以往的年會(huì)，讓年會(huì)舉辦的更專業(yè)更精彩。曾經(jīng)參加過不少公司的年會(huì)活動(dòng)，也策劃管理了很多公司的年會(huì)，總體感覺每個(gè)公司的年會(huì)都是在最大程度的展現(xiàn)自己公司的文化特色，讓所有的員工對公司充滿信心，安心的進(jìn)行工作。因此，公司年會(huì)的策劃及管理就體現(xiàn)出了它的重要性。
年會(huì)方案策劃流程(篇4)
公司年會(huì)策劃方案
一、活動(dòng)目的及好處：
1、調(diào)動(dòng)員工的用心性，使其充分感受企業(yè)的關(guān)懷與關(guān)愛、提升員工的企業(yè)歸屬感與認(rèn)同感。
2、回顧昨日、感受這天、展望明天。
3、表彰優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工，透過激勵(lì)作用，將全體員工的主觀能動(dòng)性充分調(diào)動(dòng)起來，投入到未來的工作之中。
二、年會(huì)主題：
20xx收獲頗豐，20xx繼往開來、繼續(xù)戰(zhàn)斗，載著這份成就邁向更輝煌的明天。
二、年會(huì)時(shí)間：
20xx年1月10日(星期五)
會(huì)議時(shí)間：9:3011:30
戶外活動(dòng)時(shí)間：14：3017:30
晚宴時(shí)間：18:0021:30
三、年會(huì)地點(diǎn)：
國家森林公園
四、年會(huì)參會(huì)人員：
公司全體員工(70人左右)
五、年會(huì)流程與安排：
本次年會(huì)的流程與安排包括以下三部分：
(一)年終大會(huì)議程安排
9:009：30全體參會(huì)員工提前到達(dá)指定會(huì)議室，按指定排座就位，等待員工大會(huì)開始;
9:3010:00大會(huì)進(jìn)行第一項(xiàng)，各部門分管經(jīng)理分別做年終報(bào)告。10:0010:15大會(huì)進(jìn)行第二項(xiàng)，員工暢所欲言，對公司未來發(fā)展的期許及展望，提出個(gè)人意見和推薦。
10:1510:30大會(huì)進(jìn)行第三項(xiàng)，副經(jīng)理宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)，總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎(jiǎng)金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎(jiǎng)感言。
10:3011:00大會(huì)進(jìn)行第三項(xiàng)，總經(jīng)理、副董事長發(fā)言。
11:00-11:30大會(huì)進(jìn)行第四項(xiàng)，董事長發(fā)言。
(二)戶外活動(dòng)安排：
活動(dòng)1：拔河比賽
用具：拔河用繩子
參賽隊(duì)伍：開投公司、水城河公司
游戲規(guī)則：
1、比賽前確定參賽人員名單，公司各選20人參加比賽，要求10名女同事、10名男同事;
2、比賽分為三局：第一局各隊(duì)分別派10名男同事參賽，第二局各隊(duì)分別派10名男同事參賽，第三局各隊(duì)分別派5名男同事、5名女同事參賽。
3、由各隊(duì)隊(duì)長代表本隊(duì)抽簽，決定拔河場地：第一局男同事抽簽決定場地，第二局場地交換，第三局抽簽決定場地;
4、比賽三局定勝負(fù)，每局勝負(fù)判定：當(dāng)中心紅繩被拉到距中心線1米勝負(fù)色線時(shí)，比賽結(jié)束;
5、比賽不限制時(shí)間，一向到能決定勝負(fù)為止。
6、如遇特殊狀況，每局比賽結(jié)束后可向主裁判員提出換人，每場最多可換兩人，所換人員務(wù)必為本組人員。
活動(dòng)2：50米趣味接力賽
用具：拔河用繩子
參賽隊(duì)伍：開投公司、水城河公司
游戲規(guī)則：
1、兩個(gè)公司分為兩個(gè)參賽隊(duì)，每個(gè)參賽隊(duì)各10名隊(duì)員分成五組。(兩
兩一組搭配，男女不限)
2、兩個(gè)人并排站，將靠近對方的一只腳與對方的腳系在一齊，兩個(gè)合
并利用剩下的三只腳快走到50米終點(diǎn)，經(jīng)過50米時(shí)將下一輪選手手
中的氣球扎爆，下一輪選手方可出發(fā)。
3、以最后一組到達(dá)終點(diǎn)的時(shí)間來判定獲勝組。
活動(dòng)3：爬山
活動(dòng)人數(shù)：公司全體員工分為5個(gè)小隊(duì)
活動(dòng)規(guī)則：
1、各隊(duì)一齊出發(fā)，爬到指定地點(diǎn)。
2、爬山過程中推薦各隊(duì)分開行動(dòng)，各隊(duì)之間評(píng)比爬山快慢，最快的一組每人獲得精美小禮物一份，最慢的一組要理解處罰性的節(jié)目演出。
3、爬山過程中能夠開展娛樂性活動(dòng)，無固定時(shí)間。(如：接歌、拉歌、成語接龍等)。
4、到達(dá)爬山目的地全體員工合影留念。
(三)晚宴安排
18:0019:00娛樂時(shí)段：
游戲1：筷子運(yùn)鑰匙鏈：用具：12支筷子、2個(gè)鑰匙鏈;
游戲規(guī)則：6個(gè)人一組，分為兩組，每個(gè)人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個(gè)人的筷子上，第一個(gè)人將鑰匙鏈傳給第二個(gè)人，務(wù)必用筷子傳，不能用手，哪個(gè)組最先將筷子傳到最后一個(gè)人的筷子上，為贏。
游戲2：呼啦圈傳區(qū)別針：用具：呼啦圈3個(gè)、曲別針18個(gè);
游戲規(guī)則：3個(gè)人，每人一個(gè)呼啦圈，手里6個(gè)曲別針，每個(gè)人在轉(zhuǎn)呼啦圈的同時(shí)，要將手里的6個(gè)曲別針連在一齊，誰先將6個(gè)曲別針連在一齊，誰就勝出;
游戲3：七拼八湊：用具：托盤
游戲規(guī)則：主持人要求大家分組做，分成4-5組，而且必須要有男有女。每組先選出一名接收者，手持托盤。其它小組人員按照主持人的要求帶給物品放在托盤中。最先收集齊物品的小組獲勝。主持人開始宣讀物品，每一個(gè)相隔必須時(shí)間給隊(duì)員準(zhǔn)備，慢慢加快。
游戲4：空中定格：用具：數(shù)碼攝像機(jī)、三角架
游戲規(guī)則：根據(jù)人數(shù)適當(dāng)分為幾組，人越多越好。每組務(wù)必在指定的時(shí)間內(nèi)完成一項(xiàng)任務(wù)：需要利用數(shù)碼相機(jī)拍攝一張全組人腳全部離地的照片，每組由有連續(xù)3次拍攝的機(jī)會(huì)，最終由評(píng)委選出最有創(chuàng)意的照片獲勝。
游戲5：幸運(yùn)抽獎(jiǎng)活動(dòng)：用具：抽獎(jiǎng)箱、卡片70張(按人數(shù)準(zhǔn)備)將每個(gè)人手機(jī)號(hào)碼登記到卡片上，(每人限登記一個(gè)手機(jī)號(hào)碼)放進(jìn)抽獎(jiǎng)箱，指派專人分別來抽一至三等獎(jiǎng)。最后主持人邀請全體員工上臺(tái)合影留念
19:00晚宴正式開始，晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加完美。
19:0020:30用餐時(shí)段：公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。
年會(huì)方案策劃流程(篇5)
一、年會(huì)主題
2、在這一年里，企業(yè)內(nèi)部出現(xiàn)了一些大量敢于立異、樂于貢獻(xiàn)、并獲得突出事跡的員工。該企業(yè)文化提倡的價(jià)值觀是：勤懇、求實(shí)、立異、成長、杰出。
3、成長才是硬事理，對企業(yè)對員工來講都是一樣。要成長，就要勇于面臨挑釁、沖破通例，敢于立異，對于與成長不相適的企業(yè)管理及流程應(yīng)進(jìn)行大膽地革故鼎新和標(biāo)新立異，從而提升企業(yè)外部竟?fàn)幜εc內(nèi)部合作力。一年來，企業(yè)經(jīng)過不斷地優(yōu)化和鼎新立異，獲得了一些突破性地變革和成長;同時(shí)，要求員工要長于進(jìn)修，向市場進(jìn)修、向合作伙伴進(jìn)修、向客戶進(jìn)修，向自己身旁的同事進(jìn)修，提高個(gè)人職業(yè)技能和綜合素質(zhì)，如此才能跟著企業(yè)的成長而成長。
基于上述三方面的斟酌，年會(huì)主題確定為：2015鼎新立異成長迎新春晚會(huì)暨良好員工表揚(yáng)大會(huì)。
二、年會(huì)形式及操縱流程
按照年會(huì)主題，計(jì)劃出全部年會(huì)的活動(dòng)形式。一般來講年會(huì)形式可以包含如下幾個(gè)方面：
1、 回首與預(yù)測。這個(gè)通常為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言，即對曩昔和將來市場形勢的
闡發(fā)及回首，同時(shí)，對一年來企業(yè)所獲得的成績進(jìn)行總結(jié)，并對存在的問題進(jìn)行闡發(fā)，末了向企業(yè)全體員工預(yù)測下一年或近期方針與籌劃。
2、 帶領(lǐng)高朋致辭。一般來講，企業(yè)年會(huì)每年會(huì)邀請相關(guān)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)或幾個(gè)高朋，年會(huì)上須邀請他們致辭，讓員工感覺到來自企業(yè)的關(guān)懷和重視，并以此發(fā)生一種驕傲感。
3、 良好員工表揚(yáng)。這是年會(huì)的重頭戲，必須要策劃好?？梢园慈缦铝鞒踢M(jìn)行：
1)分類表揚(yáng)。如：企業(yè)評(píng)比出良好員工、良好販賣員、金牌販賣獎(jiǎng)等，在表揚(yáng)時(shí)一個(gè)種別一個(gè)種別地分進(jìn)別行表揚(yáng)。
2)分類頒獎(jiǎng)。針對分類表揚(yáng)種別，邀請部分領(lǐng)導(dǎo)和高朋頒獎(jiǎng)。
以上兩道流程的詳細(xì)操縱可以如下進(jìn)行(別忘了布景音樂，以營建頒獎(jiǎng)氛圍)：
A 指定頒獎(jiǎng)?lì)I(lǐng)導(dǎo)或高朋上臺(tái)，宣讀表揚(yáng)名單;
B 受表揚(yáng)員工分類逐別一上臺(tái)，由指定領(lǐng)導(dǎo)或高朋頒獎(jiǎng);
C 頒獎(jiǎng)?lì)I(lǐng)導(dǎo)或高朋與受表揚(yáng)員工合影紀(jì)念;
D 臺(tái)前釋放禮炮(得放室內(nèi)放的彩紙禮炮)。
3)良好員工代表講話。這個(gè)不消多說，選擇一兩名或每一個(gè)種別一位受表揚(yáng)的員工代表上臺(tái)講話，抒發(fā)獲獎(jiǎng)感言及獲獎(jiǎng)心情，分享他們的心得，鼓勵(lì)更多的員工向他們進(jìn)修。
4、 吃團(tuán)聚飯。會(huì)餐，在此沒必要多言，總的準(zhǔn)則是吃好、吃得高興，多備些茶水和瓜果點(diǎn)心之類的，由于這是一個(gè)特別時(shí)刻。敬酒是這個(gè)關(guān)鍵的一項(xiàng)緊張形式，員工們一定會(huì)在這類場所下借此以酒相敬，抒發(fā)本人對企業(yè)、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、本人的下屬、部屬和同事的感激之情和友誼。
5、 抽獎(jiǎng)送大禮。這是最激動(dòng)人心的關(guān)鍵時(shí)刻。一般獎(jiǎng)項(xiàng)可分品級(jí)，如特等獎(jiǎng)、一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)。獎(jiǎng)品可分為部門現(xiàn)金(紅包)，部門物品，如彩電、冰箱、手機(jī)、MP3和其它日經(jīng)常用品等。詳細(xì)操縱流程：
1)分類分時(shí)間段抽獎(jiǎng)。
A 獎(jiǎng)品分類抽，一般從小獎(jiǎng)項(xiàng)抽到大獎(jiǎng)項(xiàng)，特等獎(jiǎng)最后抽取，以便讓員工對整個(gè)晚會(huì)的昂揚(yáng)感情。
B 獎(jiǎng)品分時(shí)間段抽取。按照晚會(huì)的時(shí)間長短，放置好每一個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)的抽取時(shí)間。
2)指定抽獎(jiǎng)?lì)I(lǐng)導(dǎo)或高朋。確定獎(jiǎng)品分類和抽取時(shí)間段后，每一類獎(jiǎng)品的抽取按劃定時(shí)間段和領(lǐng)導(dǎo)或高朋的級(jí)別指定領(lǐng)導(dǎo)或高朋抽取。詳細(xì)操縱以下：
A 指定領(lǐng)導(dǎo)或高朋上臺(tái)，為員工抽取三等獎(jiǎng);
B 中獎(jiǎng)的員工上臺(tái)，支付中獎(jiǎng)禮物或現(xiàn)金(紅包);
C 抽獎(jiǎng)?lì)I(lǐng)導(dǎo)或高朋與中獎(jiǎng)員工合影紀(jì)念;
D 臺(tái)前釋放禮炮(得放室內(nèi)放的彩紙禮炮)。
二等、一等和特等獎(jiǎng)的操縱流程同上。
3)獲獎(jiǎng)員工頒發(fā)感言。這個(gè)關(guān)鍵是針對得到一等獎(jiǎng)和特等獎(jiǎng)的員工計(jì)劃的，讓他們把得到大獎(jiǎng)的興奮分享給晚會(huì)現(xiàn)場的每個(gè)人。
6、 員工合影紀(jì)念。這個(gè)關(guān)鍵是員工自發(fā)的舉動(dòng)，不少員工平常很少在一塊兒交換，特別是分公司與總部的員工更是如此。現(xiàn)在大家相聚在一塊兒，又是這么一個(gè)令人沖動(dòng)的時(shí)刻，相互間互相合影紀(jì)念是很是有需要的。
三、年會(huì)形式
年會(huì)形式按主題內(nèi)容來確定，可以整體進(jìn)行，也可以分別進(jìn)行。所謂整體進(jìn)行，是指工作總結(jié)與計(jì)劃、優(yōu)秀員工表彰、吃年夜團(tuán)圓飯、春節(jié)晚會(huì)(聯(lián)歡會(huì))和抽獎(jiǎng)活動(dòng)等一起連續(xù)進(jìn)行，但要考慮時(shí)間的合理安排，這樣做可能會(huì)需要很長的時(shí)間。
分別進(jìn)行，是指總結(jié)與計(jì)劃和優(yōu)秀員工表彰為一部分;吃年夜團(tuán)圓飯、春節(jié)晚會(huì)(聯(lián)歡會(huì))和抽獎(jiǎng)活動(dòng)等為一部分分別進(jìn)行，這樣可能效果會(huì)更理想一些。因?yàn)榭偨Y(jié)與表彰，涉及到工作，大家會(huì)一起探討和分享，氣氛相對嚴(yán)肅緊張;而晚會(huì)與抽獎(jiǎng)，則氣氛相對輕松愉快。大家在對一年來的工作進(jìn)行了認(rèn)真地總結(jié)，并設(shè)計(jì)好了來年的計(jì)劃，接下來就可以放松自己盡情地開開心心地欣賞或展示才藝了，而且還有機(jī)會(huì)獲得大獎(jiǎng)。
四、年會(huì)實(shí)施
一個(gè)好的策劃方案，最終的效果如何關(guān)鍵還在于方案的實(shí)施。企業(yè)年會(huì)的具體實(shí)施可以從以下方面著手：
1、 年會(huì)場地選擇與布置。
年會(huì)場地的選擇須根據(jù)參加年會(huì)的具體人數(shù)和內(nèi)容來確定。一般考慮這個(gè)場地須能夠用于會(huì)議、聚餐、演出、與企業(yè)所在地的距離等因素。
場地的布置應(yīng)考慮的因素有：春節(jié)臨近時(shí)間、年會(huì)主題和內(nèi)容?？傮w來說，年會(huì)場地的布置應(yīng)該喜慶、爽心悅目，令人興奮。
2、 聚餐菜譜與酒水安排。
菜譜的選擇，應(yīng)考慮大多數(shù)員工的籍貫和當(dāng)?shù)仫嬍程厣嘟Y(jié)合。酒水則考慮具體的人數(shù)即可。菜譜和酒水的選擇還要考慮的一項(xiàng)重要因素就是經(jīng)費(fèi)問題。
3、 抽獎(jiǎng)獎(jiǎng)品選擇與采購。
抽獎(jiǎng)獎(jiǎng)品的選擇和采購應(yīng)考慮的因素，一是對員工的吸引力，二是獎(jiǎng)品的實(shí)用性和紀(jì)念性，同時(shí)，也要考慮的重要因素就是經(jīng)費(fèi)問題了。
獎(jiǎng)品除了企業(yè)自身采購?fù)猓€可以根據(jù)平時(shí)的，從中拉一些贊助，并以此拉近雙方的合作關(guān)系，同時(shí)，也可以節(jié)省年會(huì)的費(fèi)用開支。
4、 晚會(huì)節(jié)目組織與篩選。
節(jié)目的組織可以分部門，包括分支機(jī)構(gòu)去落實(shí)。比如，每個(gè)部門，包括分支機(jī)構(gòu)出一到兩個(gè)節(jié)目，節(jié)目形式和內(nèi)容可以根據(jù)企業(yè)需要和年會(huì)主題來確定。
節(jié)目出來以后，須組織采排，對所有節(jié)目從形式到內(nèi)容上進(jìn)行審核，最終篩選出參加年會(huì)表演的節(jié)目。
為了提高排練員工的`積極性，可以對所有參加年會(huì)表演的節(jié)目進(jìn)行評(píng)獎(jiǎng)，并給予獲獎(jiǎng)節(jié)目人員一定的獎(jiǎng)勵(lì)。
如果安排了節(jié)目評(píng)獎(jiǎng)，還要考慮好評(píng)委的選擇和評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)計(jì)。
5、 領(lǐng)導(dǎo)與嘉賓確定與邀請。
一般企業(yè)年會(huì)都會(huì)適當(dāng)?shù)匮堃恍┫嚓P(guān)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)或嘉賓前來助興，以示對企業(yè)的關(guān)懷和重視。至于邀請哪些領(lǐng)導(dǎo)、哪些嘉賓，邀請多少，應(yīng)該根據(jù)年會(huì)的規(guī)模、主題和內(nèi)容以及費(fèi)用來考慮，同時(shí)，需要與企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)去確定。
邀請領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓時(shí)，別忘了設(shè)計(jì)好漂亮的邀請函，最好把年會(huì)相關(guān)的信息告知對方。
6、 主持人確定與培訓(xùn)。
年會(huì)主持人的選擇非常重要，直接影響到年會(huì)的實(shí)際效果。一般選擇兩名，男女搭配，也可考慮多名。主持人選擇的標(biāo)準(zhǔn)：端莊大方、富有激情，性格開朗活潑，親和力強(qiáng)，有一定表演能力，聲音甜美，善于扇情，能極大地調(diào)動(dòng)年會(huì)現(xiàn)場員工的情緒。男主持英俊瀟灑，女主持青春靚麗，讓人看到舒服，同時(shí)，也是代表企業(yè)的形象。
主持人確定后，指定專人根據(jù)年會(huì)主題、內(nèi)容和流程撰寫主持人臺(tái)詞。臺(tái)詞寫好后，交相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核，主要是流程和邀請領(lǐng)導(dǎo)或嘉賓的審核。
最后是根據(jù)臺(tái)詞對主持人進(jìn)行培訓(xùn)，包括著裝、禮儀、出場、臺(tái)詞的朗讀、聲音的表達(dá)及突發(fā)性事件的應(yīng)急對策等等。
7、 年會(huì)項(xiàng)目人員確定與培訓(xùn)。
一般企業(yè)年會(huì)根據(jù)具體內(nèi)容劃分出項(xiàng)目小組，并以此確定需要參與的工作人員：
1)年會(huì)方案總策劃與監(jiān)制;
2)年會(huì)總執(zhí)行;
3)年會(huì)項(xiàng)目實(shí)施小組：
A 迎賓接待禮儀組;
B 物品采購配送組;
C 表彰組;
D 聚餐組;
E 晚會(huì)組;
F 抽獎(jiǎng)組;
G 宣傳報(bào)道組。
項(xiàng)目小組確定后，需確定好每個(gè)項(xiàng)目小組的工作職責(zé)，并每項(xiàng)具體的工作都有指定責(zé)任人，以便每項(xiàng)工作都落到實(shí)處。
8、 參會(huì)人員迎送住宿飲食安排。
一般企業(yè)年會(huì)須根據(jù)規(guī)模、地區(qū)和人數(shù)考慮外地人員或邀請領(lǐng)導(dǎo)或嘉賓的迎送住宿飲食的安排。讓外地員工有回家的感覺，讓受邀請的領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓有貴賓的感覺。
9、 年會(huì)費(fèi)用預(yù)算。
這一項(xiàng)是最重要的內(nèi)容之一，年會(huì)的規(guī)模和檔次都應(yīng)在經(jīng)費(fèi)允許的情況下來設(shè)計(jì)和考慮?？傮w原則：經(jīng)濟(jì)實(shí)惠、效果良好，讓大家滿意。要達(dá)到這一要求，需要多從年會(huì)的形式上去考慮，有創(chuàng)意，有氣氛，有誠意。
五、年會(huì)總結(jié)
年會(huì)結(jié)束后，別忘了對整個(gè)年會(huì)的實(shí)施進(jìn)行及時(shí)地總結(jié)。除了好的一面，更多地要把存在的問題找出來，并對問題進(jìn)行分析，以便來年的年會(huì)辦得更成功。
另外，對于年會(huì)過程中照片、攝影、和趣聞要及時(shí)地通過各種形式報(bào)道出來，讓員工在年會(huì)過后再次回味年會(huì)中的美好感覺。同時(shí)，要對年會(huì)中默默奉獻(xiàn)的工作人員進(jìn)行表揚(yáng)和宣傳，可以編輯一些年會(huì)背后的故事，讓員工感受到他們在年會(huì)中的美好感覺離不開這些默默奉獻(xiàn)的工作人員的辛勤工作和無私奉獻(xiàn)。
年會(huì)方案策劃流程(篇6)
活動(dòng)安排：
(一)企業(yè)全體大會(huì)議程安排
12：30：全體參會(huì)員工提前到達(dá)指定會(huì)堂，按指定排座就座，等候員工大會(huì)開始。(會(huì)堂播放入場背景音樂)
13：00—13：10：大會(huì)進(jìn)行第一項(xiàng)。音樂停，鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣布員工大會(huì)開始，向參會(huì)的全體員工介紹出席大會(huì)的公司主要領(lǐng)導(dǎo)同志，并鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請總經(jīng)理致《開幕辭》。
13：11：大會(huì)進(jìn)行第二項(xiàng)。各主要負(fù)責(zé)人分別作年終述職報(bào)告;(每個(gè)公司都不同，這個(gè)時(shí)間具體把握)
16：40—16：50：大會(huì)進(jìn)行第三項(xiàng)。請總經(jīng)理宣讀公司《上一年度關(guān)于表彰工作先進(jìn)集體和個(gè)人的決定》。
16：50—17：00:主持人請獲得工作先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)的優(yōu)秀員工上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)，同時(shí)請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎(jiǎng)金紅包，先進(jìn)個(gè)人與總經(jīng)理合影留念，主持人鼓掌祝賀。
主持人請先進(jìn)個(gè)人的代表在現(xiàn)場發(fā)表簡短獲獎(jiǎng)感言。(攝影師拍照)(會(huì)堂播放頒獎(jiǎng)背景音樂)
17：00—17：10：主持人請獲得工作先進(jìn)集體榮譽(yù)的相關(guān)負(fù)責(zé)人上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)，同時(shí)請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽(yù)獎(jiǎng)牌或獎(jiǎng)杯，先進(jìn)集體領(lǐng)獎(jiǎng)人與總經(jīng)理合影留念，主持人領(lǐng)掌祝賀。
主持人請先進(jìn)集體負(fù)責(zé)領(lǐng)獎(jiǎng)的代表發(fā)表簡短獲獎(jiǎng)感言。(攝影師拍照)(會(huì)堂播放頒獎(jiǎng)背景音樂)
17：10—17：20：主持人提醒出席員工大會(huì)的主要領(lǐng)導(dǎo)同志及獲得先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)的優(yōu)秀員工上臺(tái)，合影留念。(攝影師拍照)
17：20—17：30：主持人對本次員工大會(huì)做簡要總。宣布員工大會(huì)閉幕。(會(huì)堂播放離席背景音樂)
(二)宴會(huì)相關(guān)安排
18:30之前：員工到達(dá)指定場所、所有酒水、涼菜等等都準(zhǔn)備就緒。
18:55之前：總經(jīng)理到主席臺(tái)向大家紙《祝酒詞》
19:00之前:主持人宣布晚宴開始，并第一共同舉杯慶賀新年快樂，祝愿公司明天更美好。
19:00—22:30：與會(huì)者共同用餐、活動(dòng)
(三)活動(dòng)相關(guān)安排
條件：所有人都要參與，不得推延，每一個(gè)人都要表演(哪怕你是上臺(tái)說說話)。
1.全體表演節(jié)目：演唱(明天會(huì)更好)
2.公司領(lǐng)導(dǎo)人(多個(gè)人也可以)表演節(jié)目，這個(gè)不能推掉，就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以。
3.相關(guān)部門經(jīng)理(多個(gè)人也可以)表演節(jié)目。
4.部門全體表演節(jié)目。
5.員工自由安排表演節(jié)目。
(四)簽到許愿安排
條件：每一個(gè)公司人員進(jìn)來都要簽到，并且寫下愿望，掛在許愿墻上，最后整理做許愿冊
(五)游戲相關(guān)安排
不管是新老員工，在一開始的宴會(huì)中都不會(huì)很快融入在一起，那么游戲這個(gè)環(huán)節(jié)就可以促使大家融入在一起，更是穿針引線的使大家喝的更盡興，打破僵局，促使酒會(huì)晚會(huì)更加暢快。、
一：大型團(tuán)隊(duì)游戲活動(dòng)：團(tuán)拜年
人數(shù)：無限制
用具：酒酒杯
方法：大家相互之間進(jìn)酒，拜年，祝福在新的一年
二：成語對接
參與人數(shù)：全體
道具：無
方法：以生肖為話題，成語對接，第一個(gè)人說一個(gè)成語，第二個(gè)人以第一個(gè)人的成語最后一字為開頭對接成語，以此類推，沒有對出的罰：節(jié)目、喝酒
三：活躍氣氛、搞笑成語接龍：這個(gè)游戲的名字只是用來迷惑大家，而并不是真的要接龍。選出幾位年輕人上臺(tái)，讓大家先在紙上寫出5個(gè)成語，因?yàn)橛螒蝾}目叫成語接龍，所以大家會(huì)考慮的是成語如何接龍，最后一個(gè)字該容易還是簡單。等大家都寫好之后，讓大家都把自己的成語向臺(tái)下觀眾讀一遍。然后讓每個(gè)人在5個(gè)成語前加上“我初戀時(shí)、我婚時(shí)、我洞房花燭夜時(shí)、我婚后、我的婚外戀”，這樣連起來就變成“我初戀時(shí)(第一個(gè)成語)、我婚時(shí)(第二個(gè)成語)、我洞房花燭夜時(shí)(第三個(gè)成語)、我婚后(第四個(gè)成語)、我的婚外戀(第五個(gè)成語)”。有時(shí)效果會(huì)意想不到的搞笑。我洞房花燭夜時(shí)七上八下.............
四：喝啤酒比賽
參與人數(shù)：若干
工具：酒、奶瓶
亮點(diǎn)在容器，用嬰兒的奶瓶當(dāng)酒具~~叫一棒大男人上臺(tái)喝啤酒，規(guī)定時(shí)間內(nèi)誰喝得多水勝出嘿嘿，最后的果就是，男boss們嘴巴子很痛，哈哈
五：30.熊來了(我愛你更有趣)
參加人員：約8-15人，分成若干組
游戲規(guī)則：
(1)各組第一個(gè)人喊“熊來了”
(2)然后第2個(gè)人問：“是嗎?”
(3)第1個(gè)人再對第2個(gè)人說：“熊來了”，此時(shí)2號(hào)再告訴3號(hào)“熊來了”
(4)3號(hào)再反問2號(hào)“是嗎?”，而2號(hào)也反問1號(hào)“是嗎?”
(5)前者再叫“熊來了了”，2、3、4號(hào)傳下去。
(6)如此每個(gè)人最初聽到“熊來了”時(shí)要反問“是嗎?”然后再回向前頭，第二次聽到“熊來了”時(shí)才傳給別人，而前頭的人不斷的說“熊來了”
(7)每組最后的人聽到第2次的“熊來了”時(shí)，全組隊(duì)員齊聲說：“不得了了!快逃!”然后全組人一起歡呼，最先歡呼的那一組便得勝。注意：正確了解規(guī)則，確實(shí)地重復(fù)回答。男女各半時(shí)可以用“熊來了”“我愛你”做口號(hào)，更有趣游戲吧還有很多，但是最終的目的就是讓大家解除隔閡，大家可以放下工作生活的壓力，盡情的揮灑自己，使自己更好的融入這個(gè)團(tuán)體中，增加團(tuán)隊(duì)能力。大家都融入到“年會(huì)晚會(huì)”中，那么這次年會(huì)晚會(huì)活動(dòng)策劃就會(huì)很成功了。
(六)與會(huì)人員須知
一:員工無特殊情況必須參加公司年會(huì)，年會(huì)進(jìn)行當(dāng)中有急事需要離開現(xiàn)場的，需報(bào)經(jīng)辦公室主任批準(zhǔn)同意后方可離開。
二:晚宴及活動(dòng)中，員工可著休閑裝或運(yùn)動(dòng)裝等;但在員工大會(huì)上，建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。
三：解除掉一切偽裝，盡情揮灑自己
(七)預(yù)算費(fèi)用
1.本次年會(huì)活動(dòng)所需支持的費(fèi)用預(yù)算，一定要有老板的明確批復(fù)。整個(gè)年會(huì)活動(dòng)的安排，最主要的是費(fèi)用支持，只有這樣，我們才有把握辦好。
2.各項(xiàng)環(huán)節(jié)都要有專人負(fù)責(zé)，各項(xiàng)費(fèi)用也要落實(shí)到人。
3.各項(xiàng)支出都要有明確的票據(jù)。
(八)各個(gè)主要點(diǎn)
1.時(shí)間的控制(更好的掌控，不要太晚)
2.錄像拍照(豐富企業(yè)文化)
3.任務(wù)分工明確(年會(huì)晚會(huì)更加順利進(jìn)行)
4.進(jìn)場、散場的接待、回家工作，落實(shí)好(要有頭有尾)
5.年會(huì)預(yù)算要清晰明了(預(yù)算統(tǒng)計(jì)表)
預(yù)祝大家：新年快樂吃飽喝足、玩盡興了，也該散場了，來年再見，相關(guān)負(fù)責(zé)人做好離場各項(xiàng)工作。
年會(huì)方案策劃流程(篇7)
一、活動(dòng)目的：
1、增強(qiáng)員工的團(tuán)隊(duì)凝聚力，提升xx的競爭力;
2、對XX年?duì)I銷工作進(jìn)行總結(jié)，對市場業(yè)績進(jìn)行分析;制訂新年度營銷工作總體規(guī)劃，明確XX年度工作方向和目標(biāo)。
3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司優(yōu)秀員工，通過激勵(lì)作用，將全體員工的主觀能動(dòng)性充分調(diào)動(dòng)起來，投入到未來的工作之中。
二、年會(huì)主題：一個(gè)團(tuán)隊(duì)一個(gè)夢想
三、年會(huì)時(shí)間：XX年 月 日下午 時(shí)
領(lǐng)導(dǎo)致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目同時(shí)聚餐
四、年會(huì)地點(diǎn)：×××大酒店×樓××廳
五、年會(huì)組織形式：由公司年會(huì)工作項(xiàng)目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。
六、參加人員：客戶群、領(lǐng)導(dǎo);邀請業(yè)界領(lǐng)導(dǎo);公司工作人員。
1.會(huì)場總負(fù)責(zé)：×××
主要工作：總體工作協(xié)調(diào)、人員調(diào)配。
2.策劃、會(huì)場協(xié)調(diào)、邀請嘉賓：×××
主要工作：年會(huì)策劃、會(huì)議節(jié)目安排、彩排、舞臺(tái)協(xié)調(diào);對外協(xié)調(diào)、現(xiàn)場資訊采集。
3.人員分工、布場撤場安排：×××
4.嘉賓接待、簽到：×××
5.音響、燈光：×××(會(huì)前半小時(shí)檢查音響、燈光等設(shè)備)
6.物品準(zhǔn)備：×××
主要工作：禮品、獎(jiǎng)品等物品的準(zhǔn)備。
年會(huì)方案策劃流程(篇8)
一、活動(dòng)概述
1、活動(dòng)目的：為鼓舞員工士氣，部署戰(zhàn)略，制定目標(biāo)，奏響新一年度工作的序曲，作為公司的一個(gè)家庭盛會(huì)，達(dá)到團(tuán)結(jié)員工、與員工親近，親密的目的。
2、時(shí)間：待定
3、地點(diǎn)：待定
4、主題：夢想、超越、實(shí)現(xiàn)
二、活動(dòng)細(xì)則
1、活動(dòng)形式：才藝表演、抽獎(jiǎng)、演藝節(jié)目、互動(dòng)游戲……
2、致詞：主持人、領(lǐng)導(dǎo)、優(yōu)秀業(yè)務(wù)代表等
3、穿插2-3個(gè)表演節(jié)目、若干互動(dòng)小游戲，需準(zhǔn)備小份紀(jì)念禮品
4、現(xiàn)場穿插砸金蛋環(huán)節(jié)，設(shè)立八個(gè)金蛋，現(xiàn)場貼號(hào)、現(xiàn)場懸掛
5、禮品：參與獎(jiǎng)品
6、互動(dòng)環(huán)節(jié)：
1)星光大道：按照電影頒獎(jiǎng)晚會(huì)前的星光大道形式入場，同時(shí)每位到場員工在背景噴繪墻上留下簽名，讓員工體驗(yàn)明星般的感覺，以此激勵(lì)員工取得更高的業(yè)績;
2)主持人現(xiàn)場采訪：采訪優(yōu)秀員工的工作、生活(不涉及隱私及敏感話題)以及最初的夢想等等感人、感動(dòng)的瞬間或事件，激勵(lì)員工能夠靠自己的努力實(shí)現(xiàn)自己的夢想(要求主持人靈活應(yīng)變);
3)化妝舞會(huì)：交誼舞、蹦迪互動(dòng)環(huán)節(jié)(5-10分鐘左右);
4)超級(jí)模仿秀：放原音帶模仿音樂、舞蹈、電影片段、動(dòng)物叫聲等(如后舍男生類);
5)團(tuán)隊(duì)協(xié)作游戲：齊心協(xié)力，相互配合(如央視近期節(jié)目);
6)共祝生日快樂。
三、費(fèi)用預(yù)算：
1、水果、瓜子預(yù)計(jì)：400元
2、金蛋獎(jiǎng)項(xiàng)預(yù)計(jì)：
一等獎(jiǎng)1名500元=500元
二等獎(jiǎng)2名300元=600元
三等獎(jiǎng)5名50元=250元
小計(jì)1350元
3、禮品：50元70份=3500元
4、會(huì)場氛圍營造費(fèi)用：500元
5、游戲環(huán)節(jié)小禮品：500元
6、蛋糕：300元
四、需準(zhǔn)備制作：
1、確認(rèn)主持人串詞及流程、安排入場時(shí)間、開始時(shí)間、結(jié)束時(shí)間預(yù)計(jì)
2、背景噴繪、條幅設(shè)計(jì)
3、推薦相關(guān)背景音樂資料選擇
4、選擇表演項(xiàng)目(如魔術(shù)……)公司員工節(jié)目邀請小賀(獨(dú)唱)需定歌名
5、投影儀和筆記本電腦自帶(禮儀小姐2名)
6、禮品放置處、獎(jiǎng)品放置處