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公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度【篇1】
設立安全生產(chǎn)領導小組，作為安全生產(chǎn)的組織領導機構(gòu)。公司總經(jīng)理為安全生產(chǎn)第一責任人，任安全生產(chǎn)小組組長，負責本公司的安全事務的全面工作。各部門負責人任安全生產(chǎn)領導小組成員，負責落實執(zhí)行本部門安全生產(chǎn)事項。
公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度【篇2】
為明確各級、各部門的安全職責，履行安全生產(chǎn)責任，加強安全管理，實現(xiàn)安全生產(chǎn)，特制定本制度。
本作業(yè)文件適用于各級、各部門安全管理工作。
3.1經(jīng)理:負責組織制定安全生產(chǎn)責任制度，對貫徹落實負全面的領導責任。
3.2副經(jīng)理:負責抓好分管工作范圍內(nèi)各級、各部門安全生產(chǎn)責任制的落實。
4.1.1各單位在各項生產(chǎn)和建設中，要把安全生產(chǎn)工作擺在第一位，實行全員安全管理的氛圍。
4.1.2安全生產(chǎn)人人有責。全體職工都必須嚴格遵守國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全規(guī)章制度和安全操作技術規(guī)程，對本崗位的安全生產(chǎn)負責，對本單位其它區(qū)域有監(jiān)督監(jiān)護的責任義務。
4.2.1在縱向管理方面，必須貫徹行政第一領導負責制的原則。各級行政領導在各自工作范圍和管理權(quán)限內(nèi)，負責組織貫徹執(zhí)行國家和上級部門有關安全生產(chǎn)的政策、法令、法規(guī)和規(guī)定。在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作時，同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作，做到思想、責任、工作三到位。凡是由于職工沒有經(jīng)過安全教育和安全技術培訓就上崗操作;缺乏安全技術操作規(guī)程或規(guī)程不健全;安全設施、安全信息、安全標志、安全用具不齊、不全、不清;設備嚴重失修、蠻干、超負荷;對事故熟視無睹，不采取措施，重復發(fā)生同類事故;違章指揮、冒險作業(yè)等造成傷亡事故的，首先要追究各級領導的責任。
4.2.2.1對本單位的安全生產(chǎn)負全面領導責任。直接領導安全管理部門工作。
4.2.2.2認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)政策和上級有關指示。在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時，計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。每月至少召開一次安全生產(chǎn)委員會會議，相應作出決策，組織實施。
4.2.2.3在編制安排生產(chǎn)計劃的同時，必須編制安全措施計劃并付諸實施。不斷改善勞動條件，預防職業(yè)病，防止傷亡事故發(fā)生，保證本單位職工在生產(chǎn)過程中的安全與健康。
4.2.2.4負責組織并參加安全大檢查，對查出的隱患及時消除或制定可靠的控制措施，確保安全生產(chǎn)。
4.2.2.5組織制定、修改、審訂安全技術規(guī)程，對健全各工種的安全技術規(guī)程負責，并檢查貫徹執(zhí)行情況。
4.2.2.6負責對職工，尤其是特種作業(yè)人員的安全技術知識教育與培訓，支持安全人員的工作，總結(jié)安全生產(chǎn)、勞動保護工作經(jīng)驗，并給予表彰獎勵。
4.2.2.7負責對傷亡事故、未遂事故的調(diào)查、分析，制定防范措施。對造成事故的責任者提出處理意見。
4.2.2.8檢查指導副職和基層領導的安全工作。及時研究解決安全生產(chǎn)方面的重大問題。
4.2.2.9制訂的承包方案和經(jīng)濟責任制要有安全內(nèi)容并與安全緊密掛勾。
4.2.3.1協(xié)助經(jīng)理在分管的職權(quán)范圍內(nèi)全面抓好安全生產(chǎn)工作，對安全生產(chǎn)負具體領導責任并對主任負責。
5.2.3.2組織并參加公司級安全生產(chǎn)大檢查和專業(yè)檢查，對查出的事故隱患負責落實解決。
5.2.3.3負責審批勞保用品的發(fā)放標準，并檢查執(zhí)行情況。
5.2.3.4對新建、改建、擴建項目，按“三同時”的原則，做好施工與驗收工作。
5.2.3.5負責督促有關部門對特種作業(yè)人員進行安全技術教育、培訓和定期復審。
5.2.3.6負責組織全公司設備大、中修計劃的審批，對安全措施不完善的不予審批，并負責組織安全措施的落實。對因檢修中安全措施不完善或不落實造成的傷亡事故負領導責任。
5.2.3.7對在生產(chǎn)現(xiàn)場出現(xiàn)的人的不安全行為及其它安全問題要及時制止和解決，并根據(jù)有關規(guī)定提出處理意見。
5.2.3.8主持和參加傷亡事故的調(diào)查、分析和處理。
5.2.4.1對所領導的廠、車間的安全生產(chǎn)工作負全面責任。
5.2.4.2認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和上級指示，在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時，必須把安全工作貫穿到每個具體環(huán)節(jié)中去。每月、周主持召開廠、車間安委會會議，每月、周至少組織一次廠、車間安全檢查。
5.2.4.3針對廠、車間生產(chǎn)情況提出相應的安全防范措施，對檢查和發(fā)現(xiàn)的隱患及其它危害要及時安排力量解決。對本廠、車間不能解決的要及時上報，并采取可靠的控制措施。對本廠、車間安全防護設備、裝置處于齊全良好狀態(tài)負責。
5.2.4.4經(jīng)常對職工進行安全思想教育，嚴格貫徹三級安全教育制度。注意職工思想動態(tài)，提高安全意識，制止違章操作和違章指揮。
5.2.4.5定期對職工進行安全考核，不合格者不準上崗。特種作業(yè)人員要持有有效的特殊工種操作證，否則不準上崗作業(yè)。
5.2.4.6負責組織制定施工安全技術措施方案。對于生產(chǎn)同步進行的檢修工程的安全措施及進行生產(chǎn)試驗的臨時安全措施，要親臨現(xiàn)場指揮，保證安全生產(chǎn)。
5.2.4.7發(fā)生傷亡事故時要緊急搶救，保護現(xiàn)場，立即上報并查明原因，接受教訓，采取防范措施，避免事故擴大和重復發(fā)生。對已、未遂事故和違規(guī)違制都要執(zhí)行“三不放過”，并對事故責任者提出處理意見。對安全生產(chǎn)有貢獻者給予表彰或獎勵。
5.2.4.8負責貫徹執(zhí)行上級規(guī)定的勞動保護用品、保健津貼、防暑飲料標準。做好女工保健工作。
5.2.4.9按規(guī)定配備專(兼)職安全員并保持相對穩(wěn)定。
5.2.5.1認真執(zhí)行上級有關安全生產(chǎn)的指示，帶領班組工人嚴格執(zhí)行安全規(guī)程、作業(yè)標準和遵守勞動紀律，對本班組工人的安全與健康負責。
5.2.5.2熟知本班組各崗位安全規(guī)程，帶頭遵守并組織工人學習和執(zhí)行。發(fā)現(xiàn)問題，及時提出修改補充意見。
5.2.5.3指導班組工人正確使用所分管的機器、設備，保持安全防護裝置齊全、完好、可靠，消除作業(yè)環(huán)境中的危險因素。
5.2.5.4對班組工人進行安全教育和標準化作業(yè)方法訓練，對新工人和換崗工人及時進行崗位安全教育。
5.2.5.5經(jīng)常檢查并保持工作地點的文明生產(chǎn)，保持成品、半成品、材料及廢物合理放置。
5.2.5.6開好“三會”:班前布置會(布置生產(chǎn)任務的同時對安全工作有具體要求);班后總結(jié)會(總結(jié)當班安全生產(chǎn)情況);安全活動會(要有內(nèi)容、有效果、有記載)。組織開展事故預知活動。
5.2.5.7不違章指揮，且有權(quán)拒絕上級的違章指揮。遇有事故險情時，有權(quán)立即指揮工作人員撤離現(xiàn)場。
5.2.5.8組織“三查”:交接班檢查(查設備、物料、環(huán)境是否有隱患，個人防護用品是否正確使用;班中檢查(查制度和安全措施執(zhí)行情況);定期檢查(按有關規(guī)定查隱患、查不安全行為、查班組安全管理)。
5.2.5.9發(fā)生傷亡事故要積極搶救傷員，保護現(xiàn)場，立即報告，并如實提供事故發(fā)生的情況。
5.2.6.1班組安全員在車間領導、班組長和廠安全管理人員領導下，在安全生產(chǎn)上以身作則，嚴格遵守各項規(guī)章制度。
5.2.6.2對本班組人員“三違”行為有權(quán)進行制止批評及向上級報告，并提出處罰意見。
5.2.6.3指導班組成員正確使用佩戴個人防護用品，落實各項防護措施，開展班組安全教育。
5.2.6.4配合班組長對三級安全教育對象進行教育，及時總結(jié)安全生產(chǎn)的經(jīng)驗。
5.2.6.5對傷亡事故要及時登記，按照“三不放過”原則，協(xié)助班長進行分析，制定改進安全措施，防止重復事故發(fā)生。
5.2.6.6認真填寫班組安全活動記錄，并妥善保存。
5.2.7.1自覺遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，不違章作業(yè)，并隨時制止他人違章作業(yè)。做到我不傷害自己、我不傷害他人、我不被他人傷害。
5.2.7.2不斷提高安全意識，豐富安全生產(chǎn)知識，增強自我防范能力。做到我要安全、我會安全、我管安全、我保安全。
5.2.7.3積極參加各種安全生產(chǎn)活動。
5.2.7.4愛護和正確使用機器設備、工具及個體防護用品。
5.2.7.5主動提出改進安全生產(chǎn)工作的意見。
5.2.8.1各項工作由經(jīng)理直接領導，并在分管安全工作的副經(jīng)理的具體領導下開展工作，負責督促、檢查、匯總安全生產(chǎn)情況，并做好協(xié)調(diào)工作。對職責范圍內(nèi)因工作失誤而導致的傷亡事故負責。
5.2.8.2負責貫徹執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)的政策、法律、法規(guī)，并經(jīng)常檢查貫徹執(zhí)行情況。
5.2.8.3負責組織制定、修改安全生產(chǎn)管理制度和安全操作規(guī)程。經(jīng)經(jīng)理批準后發(fā)布執(zhí)行。
5.2.8.4負責組織各種安全生產(chǎn)檢查，對查出的事故隱患和職業(yè)病危害問題，有權(quán)下達行政指令，限期整改，并督促實施。在生產(chǎn)中，遇有重大險情時，有權(quán)下令停止作業(yè)，并立即上報。
5.2.8.5負責組織安全生產(chǎn)的宣傳教育工作，組織好職工全員安全教育。做好對“三級”安全教育對象的教育工作，做好特種作業(yè)人員的安全技術教育、培訓、復審和發(fā)證工作。
5.2.8.6組織推廣目標管理、安全系統(tǒng)工程，標準化作業(yè)等現(xiàn)代化管理方法和先進的安全，職業(yè)衛(wèi)生技術和設施，不斷改善勞動條件，預測預防事故的發(fā)生。
5.2.8.7參加各種安全生產(chǎn)會議，提出安全、職業(yè)衛(wèi)生方面的建議與要求。
5.2.8.8負責安全生產(chǎn)委員會的日常業(yè)務工作。
5.2.8.9參加新建、改建、擴建以及大、中、小修工程的初步設計方案的審查和竣工驗收。
5.2.8.10負責編制組織中、長期安全生產(chǎn)規(guī)劃、年度安全技術措施計劃及年、季、月安全及職業(yè)衛(wèi)生工作計劃并監(jiān)督實施。
5.2.8.11負責職業(yè)衛(wèi)生工作管理，組織對噪音及其它物理性危害作業(yè)崗位的檢測。組織研究并督促檢查防噪、防物理性危害技術措施的實施。
5.2.8.12參加重傷、死亡、重大險肇事故的現(xiàn)場勘察、調(diào)查、分析和處理工作。
5.2.8.13負責傷亡事故統(tǒng)計、分析、報告并建立傷亡事故檔案。
5.2.8.14督促檢查個體防護用品的質(zhì)量和發(fā)放使用情況，制定并監(jiān)督執(zhí)行勞動防護用品管理、發(fā)放標準。
5.2.8.15加強專業(yè)基礎管理。分別建立以下臺帳:
5.2.8.16組織進行防火、防爆宣傳教育和檢查，制定消防及易燃、易爆、劇毒品等要害崗位的管理制度和考核辦法，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。
5.2.8.17負責充實消防器材，指導義務消防員工作。
5.2.8.18負責對新、改、擴建工程消防項目的設計審查與竣工驗收。
5.2.9.1編制年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃時，要列入安全生產(chǎn)的指標和措施。公布各項生產(chǎn)經(jīng)營指標時，要公布安全生產(chǎn)指標及措施落實情況。在季度(月份)計劃和經(jīng)營活動分析時，要有安全生產(chǎn)、勞動保護內(nèi)容。
5.2.9.2分配年度更新改造資金時，必須保證安全技術措施計劃的需要。
5.2.9.3凡新產(chǎn)品、新項目投產(chǎn)前，不符合職業(yè)安全、衛(wèi)生要求的不得下達計劃和安排生產(chǎn)。
5.2.9.4堅持生產(chǎn)與安全同時計劃、同時布置、同時檢查、同時總結(jié)、同時評比。
5.2.9.5在指揮生產(chǎn)過程中，如生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時，必須堅持生產(chǎn)要服從安全。發(fā)現(xiàn)危及人身安全的重大隱患或緊急情況時，必須堅持應立即下達停產(chǎn)處理的指令，不得違章指揮作業(yè)。
5.2.9.6要及時掌握安全生產(chǎn)動態(tài)，并通知有關部門。時刻保持生產(chǎn)信息與安全生產(chǎn)信息渠道同時暢通。發(fā)生重傷以上事故時，要立即趕赴現(xiàn)場并保護現(xiàn)場，參與搶救、調(diào)查、處理。待現(xiàn)場勘察處理完畢，經(jīng)上級有關部門同意后，在保證安全的前提下，方可組織恢復生產(chǎn)。
5.2.9.7調(diào)度會應首先匯報生產(chǎn)、施工的安全情況，協(xié)調(diào)解決基層單位和部門在安全生產(chǎn)方面出現(xiàn)的問題。
5.2.10.1組織審查技術改造工程初步設計時，要通知安全部門參加并簽署審查意見。
5.2.10.2開展科技攻關、推廣采用新技術、新工藝革新項目和合理化建議時，凡危及人身安全的，都要制定安全防護措施并征求安全部門意見。未經(jīng)論證和無保證安全措施的項目，一律不準采納和推行。
5.2.10.3對因技術操作規(guī)程不健全，規(guī)程管理混亂而造成的職工傷亡事故負責。
5.2.10.4在制定中、長期科技發(fā)展規(guī)劃時，應有安全、職業(yè)衛(wèi)生的規(guī)劃。要積極引進推廣職業(yè)安全、衛(wèi)生方面的新技術。
5.2.10.5對新技術推廣和科研工作中的安全生產(chǎn)負責。
5.2.10.6對新改、擴建項目的職業(yè)安全衛(wèi)生內(nèi)容實行同時設計、同時施工、同時投產(chǎn)使用負責。
5.2.10.7對基建技改工程中的安全負責，要制定有效的安全措施，并督促施工單位進行落實。工程開工前要讓施工單位到安全部門辦理相關的安全手續(xù)，否則，不允許施工。
5.2.11.1對因設備失修、設備缺陷或因防護裝置不全造成的設備事故和傷亡事故負責。
5.2.11.2定期組織對各種機械設備、電氣設備、鍋爐、壓力容器、避雷設備和工業(yè)建筑
物的安全檢查，對不符合安全技術規(guī)程標準的，要組織解決。對暫時不能解決的，必須采取可靠的防范措施，并限期解決。
5.2.11.3負責設備使用、維護規(guī)程的制定與健全，負責分管的特種作業(yè)人員、設備操作、
維修人員的培訓、考試工作。
5.2.11.4各種機電設備、鍋爐、壓力容器的引進、制造、安裝、修理、改造和竣工驗收，
要嚴格執(zhí)行國家和上級部門發(fā)布的有關條例、規(guī)程和標準。
5.2.11.5新設備和自行改造的設備，要有完備的安全保護設施和檢測儀器。使用前制定出技術操作規(guī)程并分送有關部門。
5.2.11.6組織大、中、小修要搞好事故預測，超前制定出安全防范措施，并落實安全措施。嚴格執(zhí)行有關安全技術操作規(guī)程，不冒險作業(yè)。
5.2.11.7在進行有關電、汽、氣等危險作業(yè)時，應事先會同安全部門組織制定安全措施并監(jiān)督實施。
5.2.11.8對廠建筑物和設備抗震工作全面負責。
5.2.11.9嚴格按設計部門和使用單位提出的設備、材料、備品配件計劃，保質(zhì)保量地按時采購。對因采購的工器具、設備、備品配件、儀器、個人防護用品等質(zhì)量不合格或不符合安全要求而發(fā)生的傷亡事故負責。
5.2.11.10在編制物資采購計劃時，應將安全、職業(yè)衛(wèi)生所需的工具、材料等編入計劃并及時采購供應。
5.2.11.11新購設備必須有產(chǎn)品合格證，符合質(zhì)量標準。壓力容器、起重設備等要在具有勞動部門頒發(fā)的生產(chǎn)許可證的工廠訂貨。
5.2.11.12對易燃、易爆、劇毒等危險品的采購、搬運，應嚴格遵守國家頒發(fā)的各項安全規(guī)定，保證安全。
5.2.11.13對已批準采購的安全技術設施設備，要積極組織貨源，保證供應。
5.2.11.14要加強倉庫的安全管理，對因管理不善而發(fā)生的火災及人身傷亡事故負責。對易燃、易爆、劇毒等危險品的庫房管理人員要定期進行安全教育和考試。
5.2.11.15對壓力容器、起重設備、供配電設施的安全使用負責，健全檔案管理，負責檢驗復查等工作。健全各項安全管理制度。
5.2.11.16對因采購的原、燃、材料和廢金屬質(zhì)量不合格及品種不符合安全要求導致發(fā)生的傷亡事故負責。
5.2.12.1對因勞動組織不合理、人員分配不當或勞動紀律松馳又未予以解決而造成的傷亡事故負責。
5.2.12. 2負責對經(jīng)勞動鑒定委員會鑒定確認的不適合所在崗位工作的年老體弱、患有各種疾病(含嚴重職業(yè)病)的人員以及經(jīng)體檢診斷不適應本崗位作業(yè)的人員的及時調(diào)整，并安排適當工作。
5.2.12.3不得分配女職工到有害女工保護的崗位作業(yè)。已在有害崗位作業(yè)的，負責調(diào)離并另行妥善安排工作。
5.2.12.4對新工人、調(diào)轉(zhuǎn)人員、實習代培人員、復工人員、調(diào)換工種人員等安全三級教育對象，在進入崗位之前須通知安全部門進行安全教育。對未經(jīng)安全教育并考試不合格者，不得分配工作。
5.2.12. 5新工人入廠前必須按規(guī)定進行體格檢查和文化考核，不符合招工條件和不具備基本安全素質(zhì)的不得錄用。
5.2.12.6在編制崗位定員時，要符合安全、文明生產(chǎn)要求。對新崗位要根據(jù)技術復雜程度，按定員提前配齊并進行培訓。
5.2.12.7在職工工資晉級指標、系數(shù)、期限及職工個人晉級都應把安全生產(chǎn)列為重點考核條件。
5.2.12.8負責勞動紀律教育和檢查工作。對因勞動紀律松馳和不執(zhí)行安全規(guī)程的，應予以制止并按經(jīng)濟責任制予以處罰。
5.2.12.9負責組織特種作業(yè)人員的培訓、考試、發(fā)證工作，對持證上崗進行監(jiān)督檢查。
5.2.12.10制定教育培訓計劃時，要有安全、職業(yè)衛(wèi)生教育培訓計劃并負責安排教育經(jīng)費。
5.2.12.11按照職工安全、職業(yè)衛(wèi)生應知應會內(nèi)容和繼續(xù)工程再教育的要求，組織各級領導及職工的崗位培訓。
5.2.12.12對因職工未進行安全技術培訓就上崗操作而造成的傷亡事故負責。
5.2.12.13要把安全生產(chǎn)列入干部的教育和考核內(nèi)容。
5.2.12.14嚴格按有關規(guī)定辦理事故責任者的行政處分，對職責范圍內(nèi)因工作失誤導致的傷亡事故負責。
5.2.13.1在調(diào)研中應把安全生產(chǎn)列為經(jīng)常性的主要課題之一。
5.2.13.2起草有關文件、領導講話時，應將安全生產(chǎn)工作做為一項重要內(nèi)容
5.2.13.3督促協(xié)調(diào)各部門認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)及有關規(guī)章制度。參與協(xié)助傷亡事故的搶救和處理。
5.2.13.4定期總結(jié)交流安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗。
5.2.13.5按需要保證建立健全安全生產(chǎn)的技術標準、管理標準和工作標準，并監(jiān)督實行。對因安全標準不完善、不科學而引起的傷亡事故負責。
5.2.13.6對各單位進行綜合考評時，應把安全生產(chǎn)列為重點考核內(nèi)容。
5.2.13.7組織制定、修定責任制和其它制度時，要把安全生產(chǎn)責任制和安全生產(chǎn)列為主要內(nèi)容之一。
5.2.13.8制定崗位作業(yè)標準要有安全內(nèi)容。
5.2.13.9在推行現(xiàn)代化管理方法工作中要同時推行安全現(xiàn)代化管理方法。
公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度【篇3】
公司安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度
安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展的重中之重，也是國家法律法規(guī)所規(guī)定的企業(yè)應承擔的社會責任。為了加強和規(guī)范公司的安全生產(chǎn)管理，保障員工人身安全和財產(chǎn)安全，公司制定了一系列的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，以確保公司安全生產(chǎn)的順利進行。
一、安全生產(chǎn)管理制度
為了保障公司的安全生產(chǎn)，公司制定了一套完整的安全生產(chǎn)管理制度，包括安全生產(chǎn)組織機構(gòu)、安全生產(chǎn)工作職責、安全生產(chǎn)培訓和教育、事故應急預案等內(nèi)容。在公司的管理制度中，員工應知道自己的安全生產(chǎn)工作職責，以保證整個公司安全生產(chǎn)工作順利進行。
二、安全作業(yè)規(guī)程
公司根據(jù)生產(chǎn)工藝和作業(yè)特點制定了一系列安全作業(yè)規(guī)程，包括機器設備操作、防火防爆安全操作、高空作業(yè)、危險品操作等內(nèi)容。在每一個作業(yè)過程中，員工應按照規(guī)定進行操作，以保證作業(yè)的安全性。
三、安全防范制度
公司制定了一系列安全防范制度，以避免危害員工人身安全和財產(chǎn)安全的各種隱患。包括物資儲存防范、防盜防火、事故隱患排查和處理等等。所有員工都需遵循這些安全防范制度，以確保公司安全穩(wěn)定。
四、安全教育培訓制度
公司會定期進行安全教育培訓，以提高員工的安全意識和能力，增強他們的安全防范意識。教育培訓內(nèi)容包括安全知識、作業(yè)操作規(guī)范、事故應急等等。所有員工參加這些培訓后，必須能夠正確應對各類安全受威脅的場景。
五、應急預案制度
事故的發(fā)生是不可避免的，為了減少事故造成的損失及影響，公司制定了一套完整的應急預案，包括安全事故防范、應急處置流程、應急救援資源、應急演練等。應急預案成為了事故發(fā)生時員工快速、有效應對和處置的重要保障。
六、勞動安全衛(wèi)生制度
員工的健康是公司生產(chǎn)的重要資源，為了保護員工的身體健康，公司實行了一系列的勞動安全衛(wèi)生制度，包括環(huán)境衛(wèi)生、工藝衛(wèi)生、個人防護用品等，以確保員工的勞動安全衛(wèi)生。
七、管理責任制度
安全生產(chǎn)責任制度是公司安全生產(chǎn)管理的重要部分，公司根據(jù)相關法律法規(guī)制定了一套完善的安全生產(chǎn)責任制度，包括上級領導的安全生產(chǎn)管理責任、下級領導的安全生產(chǎn)負責人責任、班組長的安全生產(chǎn)監(jiān)督責任、職工的安全生產(chǎn)自我保護責任、管理人員的安全生產(chǎn)考核等等。以確保公司生產(chǎn)時有條不紊地進行，職員都能有明確的職責及責任。
以上，就是公司安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度的相關主題介紹，安全生產(chǎn)是公司發(fā)展的基石，是企業(yè)應盡的社會責任。公司制定了一系列的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，以確保公司安全生產(chǎn)的順利進行。 所有員工都應做出積極努力，切實履行自身安全工作職責，共同建設安全、穩(wěn)定的公司。
公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度【篇4】
安全生產(chǎn)是公司生產(chǎn)發(fā)展的一項重要方針，實行“防火、防盜、防事故”的安全生產(chǎn)是一項長期艱巨的任務，因此必須貫徹“安全生產(chǎn)、預防為主、全民動員”的方針，不斷提高全體員工的思想認識，落實各項安全管理措施，保證生產(chǎn)經(jīng)營秩序的正常進行。根據(jù)國家有關法令、法規(guī)，結(jié)合公司的實際情況制訂本制度。
安全生產(chǎn)領導小組是安全生產(chǎn)的組織領導機構(gòu)。公司總經(jīng)理為安全生產(chǎn)第一責任人，任安全生產(chǎn)小組組長，負責本公司的安全事務的全面工作;副總經(jīng)理任副組長，具體負責安全事務的日常管理工作;各部門負責人任安全生產(chǎn)領導小組成員，負責落實執(zhí)行本部門安全生產(chǎn)事項。 各部門設立一名兼職安全員，負責監(jiān)督、檢查、上報安全事項。車間設立義務消防員，負責對突發(fā)火情的緊急處理。
1、貫徹執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度，對本公司的安全生產(chǎn)、勞動保護工作負全面領導責任。
2、建立健全安全生產(chǎn)管理機構(gòu)和安全生產(chǎn)管理人員。
3、把安全管理納入日常工作計劃。
4、積極改善勞動條件，消除事故隱患，使生產(chǎn)經(jīng)營符合安全技術標準和行業(yè)要求。
5、負責對本公司發(fā)生的`重傷、死亡事故的調(diào)查、分析和處理，認真落實整改措施和做好善后處理工作。
6、組織安全管理人員制訂安全生產(chǎn)管理制度及實施細則。
1、制訂本部門的安全生產(chǎn)管理實施細則并負責組織落實。
2、落實本部門兼職安全員、消防員(車間)人選。
3、組織本部門開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動。
4、負責本部門的安全責任制、安全教育、安全檢查、安全獎懲等制度以及各工種的安全操作規(guī)程，并督促實施。
6、協(xié)助和參與公司職工傷亡事故的調(diào)查、分析和處理工作。
7、定期向安全生產(chǎn)負責人反映和匯報本部門的安全生產(chǎn)情況。
8、在每周檢查公司5S管理工作的同時檢查各部門安全生產(chǎn)措施執(zhí)行情況(安全生產(chǎn)責任區(qū)與5S管理工作責任區(qū)的責任人相同)，在例會上通報檢查情況，及時做好安全總結(jié)工作，提出整改意見和防范措施，杜絕事故發(fā)生。
1、具體負責相應區(qū)域(車間車輛、設備操作等)的安全管理、宣傳工作。
2、每日巡查相應區(qū)域的安全生產(chǎn)情況，定期檢查維護生產(chǎn)設備、消防器材、電路，確保設備器材的正常使用及安全完好，及時糾正解決安全隱患，落實整改措施。
3、了解管轄區(qū)域的安全生產(chǎn)情況，定期向安全生產(chǎn)領導小組匯報安全生產(chǎn)情況。
4、及時匯報突發(fā)事故，協(xié)同公司安全生產(chǎn)領導小組處理事故，維持事故現(xiàn)場，及時搶救傷亡人員，制止事故事態(tài)發(fā)展。
1、接受安全員的工作安排，分管每一具體區(qū)域的安全生產(chǎn)工作。
2、由安全員組織，進行不定期的消防演習，確保掌握基本的消防技能。
3、由安全員組織對公司安全生產(chǎn)進行定期檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患立刻制止并做好防范措施，向安全員匯報。
4、協(xié)助安全員負責事故現(xiàn)場的處理工作。
1、積極參加公司組織的安全生產(chǎn)知識的學習活動，增強安全法制觀念和意識。
2、嚴格按照操作規(guī)程作業(yè)，遵守勞動紀律和公司的規(guī)章制度。
3、正確使用勞動保護用品。
4、及時向公司有關負責人反映安全生產(chǎn)中存在的問題。
公司建立健全安全生產(chǎn)例會制度，每月的工作總結(jié)各部門要求有安全生產(chǎn)方面的內(nèi)容，定期分析安全生產(chǎn)狀況，對重大安全生產(chǎn)問題制訂對策，并組織實施。
公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度【篇5】
第八條營林生產(chǎn)經(jīng)營單位應逐級落實安全生產(chǎn)責任制，簽訂安全生產(chǎn)責任狀。外聘作業(yè)人員必須簽訂用工合同，明確安全生產(chǎn)義務和權(quán)利。單位要為生產(chǎn)作業(yè)人員參加工傷保險，并積極投保安全生產(chǎn)責任保險。
第九條營林生產(chǎn)單位必須配備安全員，安全員必須熟知安全生產(chǎn)知識，在一線檢查時候應有明顯的標識，如佩戴袖標等。
第十條營林生產(chǎn)經(jīng)營單位必須及時為從業(yè)人員發(fā)放符合國家標準、在使用期限內(nèi)的勞動防護用品。發(fā)放時認真填寫發(fā)放記錄，并監(jiān)督從業(yè)人員正確佩戴和使用勞動防護用品。
第十一條營林生產(chǎn)經(jīng)營單位要對從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育、培訓，培訓合格后方可上崗作業(yè)。
第十二條營林作業(yè)場所要明確安全管理責任。各作業(yè)組要有班組長跟班作業(yè)，隨時督促檢查班組安全生產(chǎn)工作，發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時整改。
第十三條營林生產(chǎn)經(jīng)營單位要制定安全生產(chǎn)應急預案，發(fā)生緊急情況時要啟動應急預案，各小組要分工明確，妥善采取有效措施防止事故擴，保護事故現(xiàn)場，要按照時限要求及時、準確、完整的向當?shù)毓芾聿块T和安全監(jiān)管部門報告，不得遲報、漏報、謊報或者瞞報。并做好善后處置工作。
第十四條作業(yè)人員工作時應做好個人防護，穿長袖緊身衣服及高筒靴，枉防蟲罩，扎緊袖口、領口和褲腳口以防止蜱蟲(草爬子)的叮咬;春季要為作業(yè)人員注射森林腦炎疫苗，提前做好預防。
公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度【篇6】
為落實安全生產(chǎn)有關安全教育培訓要求，規(guī)范公司安全生產(chǎn)教育培訓管理，提高廣大員工安全知識水平和實際操作技能，保證安全教育培訓工作有序進行，特制定本制度。
本制度適用于公司各類員工的安全教育培訓。
新入廠人員(包括新工人、臨時工、外包工及外來培訓、實習、參觀人員等)，必須進行公司、車間(部)、班組(工段)三級安全教育，經(jīng)考試合格后方可上崗：
由安全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部負責。教育資料包括：國家有關安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、制度和標準;安全生產(chǎn)基本知識;消防知識;職業(yè)衛(wèi)生知識;公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度;作業(yè)場所和工作崗位存在的主要危害因素、防范措施及事故應急措施;事故案例等知識。經(jīng)考試合格后，方準分配到各車間、部門。
由生產(chǎn)設備部經(jīng)理及專、兼職安全員負責。教育資料包括：本車間生產(chǎn)特點、工藝流程、主要設備的性能、安全技術操作規(guī)程和制度;本車間作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施;事故例案等知識。經(jīng)考試合格后，方準分配到班組。
由班組長負責。教育資料包括：崗位生產(chǎn)任務、特點、主要生產(chǎn)設備結(jié)構(gòu)原理、操作注意事項、崗位職責制、崗位安全技術操作規(guī)程;事故案例及其預防和應急措施;安全裝置和工(器)具、個人防護用品、防護器具和消防器材的使用方法等知識。
4。1 外來施工人員的安全教育，公司級由安全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部負責，施工現(xiàn)場安全教育由項目負責單位和項目所在部門負責，教育資料同新入廠職工;
4。2 進入公司參觀、學習、檢查等人員的安全教育，由安全環(huán)保部負責，對其進行入廠安全注意事項教育，進入生產(chǎn)現(xiàn)場必須有專人陪同，以保證安全;
5。1 公司主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員，必須理解市區(qū)安監(jiān)局的安全生產(chǎn)知識和管理本事考核，取得安全生產(chǎn)管理資格證后，方可任職并按時參加復審;其他管理人員和專業(yè)技術人員的安全教育培訓由安全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部組織實施，考試合格方可任職。
5。2 特種作業(yè)人員必須按國家有關規(guī)定進行專門的安全技術培訓，取得特種作業(yè)證后，方可從事特種作業(yè)。特種作業(yè)人員的資格證應定期復審。
5。3 采用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備，必須按新的安全操作規(guī)程，對崗位作業(yè)人員和有關人員進行專門教育培訓，考試合格后，方準進行獨立作業(yè)。
5。4 發(fā)生事故和未遂事故，各部門必須組織有關人員進行現(xiàn)場教育，吸取事故教訓以防止類似事故的重復發(fā)生。
6。1 公司主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員的安全技術培訓和考核，由市安監(jiān)局組織進行。
6。2 其它管理層的安全技術考核，由安全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部負責組織進行考核。
6。3職工的安全技術考核，由部門領導負責組織實施。
為了加強公司安全生產(chǎn)管理，強化各級生產(chǎn)、管理人員的安全風險意識，落實安全職責，嚴格考核和獎懲，維護正常的安全生產(chǎn)作業(yè)秩序，保障職工的安全與健康，最大限度的防止事故發(fā)生，特制定本制度。
本制度適用于本公司范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)獎懲管理。
3。1 公司安全委員會為每個部門設定當年的安全指標;
3。2 安全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部負責各部門上報事故的統(tǒng)計;
3。3 公司安全委員會根據(jù)公司發(fā)展適時提出安全激勵措施;
3。4 各部門根據(jù)以下獎勵細節(jié)，向公司提出獎勵要求;重大獎勵事項，由安全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部門提出書面報告;
3。5 各級安全生產(chǎn)管理人員，能夠向本部門提出對有關人員的獎勵提議，經(jīng)領導批準后按規(guī)定執(zhí)行;
3。6發(fā)生事故的部門，由公司根據(jù)本制度進行處罰，全公司范圍內(nèi)通報處罰結(jié)果。
4。1。1 對個人的獎勵：凡貼合下列條件之一的人員，公司根據(jù)具體情景，給予100～1000元的獎勵
4。1。1。1 本職工作認真負責，貫徹安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，嚴格遵守和執(zhí)行規(guī)章制度、操作規(guī)程，完成安全生產(chǎn)考核指標，成績顯著者;
4。1。1。2 積級參與安全生產(chǎn)管理，對安全工作提出合理化提議，經(jīng)有關部門評審，確有較大價值并收到實效者;
4。1。1。3 查出或排除重大事故隱患，避免重大傷亡、火災、爆炸、裝置停產(chǎn)、主要設備損壞等事故，成績顯著者;
4。1。1。4 及時制止或糾正了嚴重違章指揮、違章作業(yè)，避免重大事故者;
4。1。1。5 為改善勞動條件，發(fā)明或改善安全防護裝置和職業(yè)衛(wèi)生設施，效果顯著者;
4。1。1。6 在發(fā)生重大火災、爆炸事故及其它重大事故中，臨危不懼、奮勇?lián)尵?，措施得力，成績突出?
4。1。1。7 對安全生產(chǎn)工作有其他特殊貢獻者的獎勵由公司安全委員會研究決定。
4。2。1。1 有下列情景之一的部門，扣罰該部門安全第一職責人的當月獎金：
a。不遵守國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)定，不履行安全生產(chǎn)職責，不建立、健全本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術操作規(guī)程，不落實安全生產(chǎn)職責制的;
b。不按規(guī)定建立本部門安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或配備安全生產(chǎn)管理人員的;
c。新建、改建、擴建和技術改造項目不進行職業(yè)安全和職業(yè)衛(wèi)生“三同時”而投產(chǎn)使用的;
d。按上級主管部門安全生產(chǎn)考核標準進行考核達不到合格標準的;
e。對有關組織或部門查出的重大隱患，拖延或拒不整改的;
f。不制定本部門的應急救援預案;發(fā)生生產(chǎn)安全事故未進行及時處理或隱瞞不報的; g。由于違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術操作規(guī)程等而造成重、特大事故的;
h。不參加安全例會，又不請假者。安全例會遲到者，扣安全職責獎50元人。
4。2。1。2 有下列情景之一的，扣除其部門安全第一職責人當月安全職責獎的50%，扣除管理崗位其他職責人員當月安全職責獎：
a。不按有關安全生產(chǎn)規(guī)章制度進行安全生產(chǎn)日常管理或不嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，導致本部門安全生產(chǎn)管理混亂;
b。 未按規(guī)定對新職工(包括外協(xié)人員、臨時工、民工等)進行三級安全教育;
c。對本單位的各種安全設備、設施的管理(包括建立臺帳、定期檢查、維護保養(yǎng)等)和檢測檢驗不到位;
d。不按時組織安全檢查、安全活動和應急預案演練，各種安全記錄不齊全;
e。不按期完成事故隱患的整改;
f。各車間不按規(guī)定每周召開一次安全工作例會，會議資料記錄不全的;
g。發(fā)現(xiàn)職工違章作業(yè)，不及時糾正制止的。
按照《勞動紀律管理條例 》和《安全職責考核獎懲細則執(zhí)行》。
4。2。3。1 發(fā)生一齊輕傷事故，扣除事故職責部門當月安全職責獎總額的10～20%;
4。2。3。2 當年累計發(fā)生三起以上輕傷事故的，從第三起事故起(含第三起)，每發(fā)生一齊扣罰事故職責單位當月安全獎總額的30～50%;
4。2。3。3 發(fā)生事故(各類事故)隱瞞不報、謊報或不在規(guī)定時光內(nèi)上報，對事故職責單位扣罰當月安全職責獎總額15～25%;造成嚴重后果的，對事故職責單位扣罰當月安全職責獎，同時對瞞報、謊報或延期上報事故的職責單位負責人和直接職責人扣罰當月安全獎的300%;
4。2。3。4 發(fā)生職責事故每重傷1人，扣除職責部門當月安全職責獎總額的100～300%(注：上級的處罰單獨執(zhí)行)。
4。2。4。1 對扣罰工資的處罰，由人保部根據(jù)各職能部門提交的處罰通知辦理;
4。2。4。2 其他罰款由各職能部門出據(jù)罰款單進行扣罰，罰金直接交財務管理部門，交款人要及時將交款憑證交相關職能部門備案。不按時交納或拒交者，按有關規(guī)定從工資中扣除。
公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度【篇7】
第四十五條采種作業(yè)人員，要選擇技術熟練，受過專業(yè)訓練的人員擔任，患高血壓、心臟病、癲癇和不適合高空作業(yè)人員，禁止上樹采種。
第四十六條上樹采種，必須使用爬樹器、安全帶、安全繩等設備，保證防護設備質(zhì)量，堅固適用。采種作業(yè)人員每組不得少于3人。
第四十七條在上樹采種時，必須站在不易折斷的枝丫上，并系好安全帶，嚴禁跨越樹采種。采用機械設備采種作業(yè)的，應注意機械的安全使用和油料的安全管理。
第四十八條遇有搭掛樹和掛枝的樹木，以及身畸形怪狀等易折易斷樹木和五級以上風、雨、雪天時，不準上樹采種。
第四十九條地面撿運種子人員應佩戴好安全帽,嚴禁與采種人員交叉作業(yè)。
第五十條采種人員上下樹時，地面上要有人監(jiān)護以防蹬空墜落，不準單人作業(yè)。
第七章割帶、整地、造林人員安全管理
第五十一條割帶、整地等作業(yè)人員，在作業(yè)時必須保持5米以上的安全距離。
第五十二條清理倒木、樹頭、枝丫時，要抬運，不準用肩扛，在坡度較和有滾動危險的地段清理倒木時，不準站在下坡作業(yè)。
第五十三條割帶、刨穴、撫育等作業(yè)使用的工具，要經(jīng)常檢查，安裝要牢固，并將刀、斧上套，鋸上夾。
第五十四條刨穴時，首先清除障礙物，確保作業(yè)安全。
第五十五條整地與造林同時進行時，前后距離不得小于3米。
第五十六條在30度以上陡坡造林時，要防止浮石滾落傷人。
第五十七條造林設臨時假植棚、要搭牢固，經(jīng)安全員檢查，合格后方可使用。
第五十八條作業(yè)人員要了解熟悉生產(chǎn)作業(yè)場所的環(huán)境，嚴禁單人出行，以防走失迷山。
公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度【篇8】
公司安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度
安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展中不可或缺的一環(huán)，也是企業(yè)保障員工生命財產(chǎn)安全的重要措施。針對企業(yè)生產(chǎn)環(huán)境的不同特點和員工的不同需求，公司應建立符合實際的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，保障員工的身心健康。
一、安全生產(chǎn)責任制度
公司安全生產(chǎn)責任制度應包括“誰負責、誰管理、誰承擔責任、誰培訓”四個方面，明確企業(yè)各級領導的安全生產(chǎn)責任，確保企業(yè)的安全生產(chǎn)工作得到有效的落實。此外，還應明確各級責任人員的業(yè)務范疇和管理職責，規(guī)定各種應急情況下的應對措施和處理程序。
二、生產(chǎn)作業(yè)安全制度
生產(chǎn)作業(yè)安全制度是企業(yè)安全生產(chǎn)的基礎，應包括從材料的收購、倉儲、運輸、生產(chǎn)、加工、包裝、貯存、分裝到使用、回收、廢棄和處理等全過程的安全管理要求。制定生產(chǎn)作業(yè)安全制度的目的是明確員工在工作中需要遵循的安全要求，并提高員工的安全意識。
三、職工安全防護制度
職工安全防護制度是保障職工生命健康安全的基礎。應包括各種職業(yè)病防護、安全帽、防護眼鏡和呼吸器等個人防護用品的選用、使用、保養(yǎng)及管理制度。同時，還應針對特殊崗位的職工，制定專門的安全防護措施。
四、機械設備安全制度
機械設備安全制度是企業(yè)安全生產(chǎn)中的重要環(huán)節(jié)，應包括機器設備的保養(yǎng)、維護、檢修、使用人員的培訓、操作規(guī)程等。此外，還應配備完善的機械設備維修保養(yǎng)體制，并制定完善的機械設備安全檢測和使用記錄。
五、火災防控制度
火災是企業(yè)安全生產(chǎn)中的重要隱患，企業(yè)應采取一系列措施，加強火災防控。應包括滅火器具的配置、人員的火災預防知識和應急逃生演練，制定火災安全管理制度，確?；馂姆揽毓ぷ饔行蜷_展。
六、安全應急預案
安全應急預案是應對突發(fā)事件的基本保障。應包括安全事故的處理、應急救援組織、通訊手段和配備、應急物資儲備、應急演練等。企業(yè)應定期組織演練，并根據(jù)演練成果完善應急預案。
七、安全宣傳教育制度
安全宣傳教育制度可拓展宣傳與教育口徑，促進員工的安全意識，提升安全防護的效果。應包括安全知識宣傳、安全文化建設、安全培訓、安全經(jīng)驗借鑒等。同時，還應注重對職工的安全教育和監(jiān)督，提高職工的安全生產(chǎn)意識和責任心。
總之，企業(yè)應根據(jù)實際情況制定符合自身的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，使員工在工作環(huán)境中得到安全保障。制定和完善相關制度，也是企業(yè)對員工生命財產(chǎn)安全的承諾和保障。
公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度【篇9】
第十八條 施工單位施工前應對施工人員進行安全教育培訓，將考試成績報安全部門備案，經(jīng)安全部門審核合格后方可準許施工。
第十九條 施工人員進入廠區(qū)前應接受安全部門的入廠安全教育，
第二十條 施工人員應到門衛(wèi)辦理人員入廠登記、出入證件等有關手續(xù)方可進廠，煙、火、手機存入門衛(wèi)煙火柜，每次進出要出示證件，配合門衛(wèi)檢查。
第二十一條 施工人員應遵守公司有關安全管理制度及勞動紀律。
第二十二條 施工單位應為施工人員配備必要的勞動防護用品，并規(guī)范使用。
第二十三條 施工單位應認真進行嚴格的安全管理，發(fā)生的違章行為，與本單位員工同等處罰對待。
第二十四條 施工管理部門指派的監(jiān)理人員，應熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場，監(jiān)理人員確實做到始終如一，認真負責，監(jiān)護到位，對人身和設備的安全負責。
第二十五條 施工單位在施工過程中發(fā)生任何疑問，應立即停止施工，向監(jiān)理人員或甲方領導請示，經(jīng)甲方人員排查清楚后，方可繼續(xù)施工。
第二十六條 施工單位應通過安全教育，使施工人員樹立“安全第一”的思想，要有安全自我防護意識，在施工中做到“四不傷害”。
第二十七條 嚴禁使用未成年人和不適應安全施工要求的人員進行施工。
第二十八條 承包單位的特種作業(yè)人員，必須持有相關部門核發(fā)的有效證件，方可持證上崗。
第二十九條 施工人員在施工中要遵守勞動紀律，不準在施工現(xiàn)場與施工無關的地方逗留，不準隨意串崗，不準亂碰、亂動所有運行的設備，要愛護保護好所使用的安全用具，安全設施，嚴格執(zhí)行安全措施。
公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度【篇10】
第一條為了加強XX地區(qū)營林生產(chǎn)工作的安全管理，防止和減少營林生產(chǎn)安全事故，保障從業(yè)人員生命財產(chǎn)安全，確保安全生產(chǎn)，依照相關規(guī)定、標準，結(jié)合我區(qū)營林工作實際，制定《XX地區(qū)營林生產(chǎn)安全管理暫行規(guī)定》。
第二條XX地區(qū)轄區(qū)內(nèi)從事營林生產(chǎn)作業(yè)的經(jīng)營單位，適用本規(guī)定。
第三條營林生產(chǎn)經(jīng)營單位必須堅持“安全發(fā)展、安全第一，預防為主，綜合治理”的方針。
第四條營林生產(chǎn)經(jīng)營單位必須遵守國家、省政府安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和相關規(guī)定，加強安全生產(chǎn)管理。
第五條營林生產(chǎn)經(jīng)營單位要建立健全安全生產(chǎn)組織機構(gòu)、安全生產(chǎn)責任制、安全管理制度和崗位操作規(guī)程。要嚴格落實“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”要求。完善安全生產(chǎn)設施條件，確保營林生產(chǎn)經(jīng)營活動順利進行。
第六條營林生產(chǎn)經(jīng)營單位工會依法組織從業(yè)人員參加本單位安全生產(chǎn)工作的 第七條營林生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員享有安全生產(chǎn)保障權(quán)利，并依法履行安全生產(chǎn)方面的義務。
公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度【篇11】
隨著工業(yè)生產(chǎn)的高速發(fā)展，安全生產(chǎn)已經(jīng)成為我們社會發(fā)展中不可或缺的一部分。為了防范和減少安全事故的發(fā)生，維護人員的生命安全，公司應該建立完善的安全生產(chǎn)制度，制定適應實際情況的安全規(guī)章制度。
1. 建立安全責任制度
建立安全責任制度對于公司安全生產(chǎn)的實施至關重要。在制度中應明確各個崗位的安全職責和紀律，明確安全責任人的職責，為安全生產(chǎn)提供有力的保障。同時，公司還應加強安全知識教育，提高員工的安全保障意識，普及安全知識，提高員工的自我保護能力，降低安全事故的發(fā)生率。
2. 建立應急預案
公司應建立應急預案，應對突發(fā)事件。這一預案需要明確事故應急組織機構(gòu)的職責與權(quán)限，明確突發(fā)事件發(fā)生后的組織形式、應急處置流程和調(diào)度管理等事項，以及各類事故的應急手段。在平時練習中，員工可以熟悉應急預案，并明確相關應對措施，這樣可以在發(fā)生事故時迅速搶險救援，控制事態(tài)。
3. 實行安全標準化管理
公司應建立安全標準化管理制度，保證生產(chǎn)設備、操作流程、人員操作符合安全標準，確保員工的人身安全、財產(chǎn)安全。同時，公司還應加大管理力度，加強對員工和設備的日常檢查和維護，及時消除安全隱患，提高監(jiān)管效率，降低安全生產(chǎn)風險系數(shù)。
4. 加強安全培訓
公司應加強員工的安全培訓，提高員工的安全保障意識，普及安全知識，增加安全方面的素養(yǎng)，特別是新員工要重點培訓，以提高他們的安全保障能力。公司應制定完善的安全培訓計劃，并逐步實施，安排專門人員進行安全教育和培訓，以便員工能夠有關安全生產(chǎn)的知識、技能和素質(zhì)技能的掌握和應用。
總之，公司要想實現(xiàn)安全生產(chǎn)的目標，必須建立科學的安全生產(chǎn)制度，制定適用的安全規(guī)章制度，并加強各方面的安全培訓，為員工的健康、安全和身體安全保障提供全面的保障。
公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度【篇12】
一、注塑車間安全生產(chǎn)通則：
1、設備正常運轉(zhuǎn)時，除注塑機前安全門、控制面板外，嚴禁接觸設備任何部位。
2、任何生產(chǎn)異常的處理必須等待在設備停止運轉(zhuǎn)后方可進行。
3、各設備必須建立專人負責制(定人定機制)，未經(jīng)設備安全培訓，并經(jīng)取得操作資格，不得操作該設備;故障維修由車間指定人員進行，非指定人員不得進行維修操作。
4、按操作規(guī)程正確操作、精心維護設備，保持作業(yè)環(huán)境整潔，搞好文明生產(chǎn)。
5、嚴格執(zhí)行工藝紀律和操作紀律，做好各項記錄，交接班必須交接安全情況。
6、各類設備安全防護裝置必須齊全，如有損壞，必須及時報修，待修復后才能使用。
7、正確分析、判斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。如發(fā)生事故，要果斷、正確處理，及時如實地向上級報告，并保護現(xiàn)場，做好詳細記錄。
8、上崗必須按規(guī)定著裝，長頭發(fā)要扎起來，不準披發(fā)，不準穿背心、短褲或裙子，不準穿拖鞋。
9、使用電動工具前必須檢查電線、插頭、塑料外殼有無破損。
10、更換氣接頭時關閉氣源，防止接頭飛出傷人。
11、維持通道暢通，在通道內(nèi)嚴禁長時間作業(yè)或堆放工件。
12、設備使用完畢必須關閉電源，注塑機PC料保溫時例外。
二、注塑機安全生產(chǎn)須知：
1、注塑機半自動正常生產(chǎn)時，只有如下動作可以進行：
a.打開前安全門
b.取出產(chǎn)品和料桿
c.關閉前安全門
如需要額外動作，必須經(jīng)技術員確認屬正常生產(chǎn)必須動作，方可作業(yè)。
2、除此以外的任何動作，必須在手動狀態(tài)下，關停油泵后進行;涉及電氣的，還必須關閉電源，比如工作可能接觸射嘴及熔膠筒時，必須關閉電源，以策安全，清理工?；蛘{(diào)整任何機械零件之前，必須切斷電源;
3、設備自動報警時，作業(yè)人員必須立即從設備范圍內(nèi)撤出，切換到“手動”狀態(tài)。
4、發(fā)生緊急事件(人身事故，設備、模具突然發(fā)出異常響聲)時，立即按下緊急停止按鈕，并大聲求援。
5、機器運轉(zhuǎn)時，嚴禁將身體任何部位伸入關閉的安全門內(nèi);把手伸入模具前先將安全門打開;檢查、修理時如上半身進入兩模板中間，應關掉油泵;無論什么場合，整個身體進入兩模板時都應先切斷電源。
6、機器運轉(zhuǎn)時，必須關閉后安全門，必須使用前安全門來控制模具的開鎖模。
7、機器運轉(zhuǎn)時。除注塑機操作者外的任何人接觸注塑機前，必須通知注塑機操作者調(diào)到手動狀態(tài)，關停油泵。特別是多人協(xié)同作業(yè)時，任一方有異常動作前，必須通知協(xié)同人員，得到確認后方可作業(yè)。
a.注塑機操作者就是操作注塑機進行生產(chǎn)、調(diào)試的人，可能是擋車工，頂崗人員，也可能是調(diào)試人員。
b.異常動作：除第一條款列出的動作之外的動作。
8、分別在手動、半自動狀態(tài)下，檢查拉開安全門能否切斷油泵和電源。
9、檢查緊急停止按鈕是否有效，按下時能否切斷油泵和電源。
10、保證設備及設備周圍無油、無水，保障行走安全。
11、發(fā)現(xiàn)注塑機的異常情況(漏油、電線損壞、電器插頭損壞等等)及時向班長或技術員報告。
##結(jié)束公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度【篇13】
為了規(guī)范XX煤礦安全管理工作，防止煤礦安全生產(chǎn)事故發(fā)生，根據(jù)《煤礦安全生產(chǎn)基本條件規(guī)定》、《煤礦安全規(guī)程》等有關規(guī)定，制定本制度。
一、市級、縣級煤炭管理部門要針對煤炭行業(yè)安全管理制定中、長期規(guī)劃。并積極引進、推廣使用
二、市煤炭管理部門每季度要組織一次以“一通三防”為重點的安全檢查，檢查結(jié)果要有記錄，并在全市進行通報?？h級煤炭管理部門每月要組織一次“一通三防”安全檢查，檢查結(jié)果要有記錄。
三、市煤炭管理部門要組織安排好每年的礦井瓦斯鑒定和煤的自燃傾向性及爆炸性鑒定工作，縣級煤炭管理部門要積極支持和協(xié)助市煤炭管理部門工作。
四、市、縣兩級煤炭管理部門要對本地區(qū)礦井是否進行瓦斯抽放進行科學界定，并積極指導符合抽放條件的礦井進行瓦斯抽放。
五、市煤炭管理部門要對各煤礦“一通三防”管理機構(gòu)人員及“一通三防”從業(yè)人員進行培訓。
六、市煤炭管理部門負責全市煤礦監(jiān)控網(wǎng)絡系統(tǒng)的統(tǒng)一管理、維護、監(jiān)督和控制。各縣級煤炭管理部門負責本區(qū)域煤礦網(wǎng)絡監(jiān)控系統(tǒng)及設備的日常運行和維護，及時向市煤炭管理部門反映網(wǎng)絡故障，協(xié)調(diào)技術人員和煤礦處理各種障。
七、市煤炭管理部門要對縣級煤炭管理部門的“一通三防”管理工作給予支持并督促、檢查指導縣級煤炭管理部門的工作。
八、安全措施上報、審批制度：
上報市局措施的種類：火區(qū)啟封措施；改變?nèi)V井通風系統(tǒng)時，編制的通風設計及安全措施；《煤礦安全規(guī)程》第112條規(guī)定的串聯(lián)風措施。以上措施由縣（市、區(qū)）煤炭管理部門初審后，上報市煤炭管理部門審批。其它“一通三防”安全措施由縣（市、區(qū)）煤炭管理部門審批。
批復時限：市煤炭管理部門接到縣（市、區(qū)）煤炭管理部門報來的措施后，15日內(nèi)批復完畢。
九、市級煤炭管理部門每半年與上級業(yè)務部門聯(lián)系，對本市煤炭行業(yè)的瓦檢器、風表等安全檢測儀器進行校驗、強檢。并組織、協(xié)調(diào)、指導縣級煤炭管理部門對所屬區(qū)域煤礦的甲烷傳感器按規(guī)定進行校驗。
十、市、縣兩級煤炭管理部門要積極主動地幫助、指導煤炭企業(yè)解決管理中的各種安全技術問題。
十一、各煤礦必須成立安全管理機構(gòu)，負責本礦井的安全管理工作及從業(yè)人員安全知識的培訓、教育工作。
十二、為便于掌握事故、隱患等情況，以便及時采取針對性措施，規(guī)定事故上報制度：
上報事故種類：發(fā)生火災事故、瓦斯燃燒與爆炸事故（無論有無人員傷亡）、有害氣體中毒、缺氧窒息及其它原因引起的傷亡事故。
上報程序：鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦及縣（市、區(qū)）屬國有地方煤礦在發(fā)生事故后要立即匯報縣（市、區(qū)）煤炭管理部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府及鄰近救護隊，縣（市、區(qū)）煤炭管理部門接到匯報后，要及時趕赴現(xiàn)場，同時向市煤炭管理部門匯報，救護隊接到匯報后，要匯報、請示市煤炭管理部門，以便采取行動；市直屬煤礦，要立即匯報市煤炭管理部門，由市煤炭管理部門會同市救護隊到現(xiàn)場共同進行處理。事故處理結(jié)束后，由縣（市、區(qū)）煤炭管理部門或市直屬煤礦向市煤炭管理部門上報事故材料，市局對材料存檔。對事故隱瞞不報，按隱瞞事故處理。
十三、各煤礦要建立管理記錄，各級煤炭管理部門進行安全檢查時，一并檢查。記錄名稱如下：礦井測風記錄、瓦斯檢查記錄、巷道貫通記錄、排放瓦斯記錄、反風設施檢查記錄、清掃煤塵記錄、自燃發(fā)火記錄。
十四、為更好的進行以風定產(chǎn)，規(guī)定測風制度如下：
（一）、各礦井要有專、兼職的測風員。
（二）、每10天進行一次全面測風。
（三）、在礦井的主要風巷中，均應建立測風站，測風站內(nèi)懸掛測風記錄板。
（四）、要有測風記錄。
十五、為規(guī)范瓦斯檢查工作，制定如下瓦斯檢查制度：
（一）、礦長、礦安全、技術負責人及通風管理人員入井必須攜帶瓦斯檢測儀，瓦斯檢查員必須攜帶光學瓦斯檢測儀。
（二）、電工作業(yè)時，必須有瓦斯檢查員在場檢查瓦斯情況。
（三）、礦井檢查瓦斯的范圍包括：所有采掘工作面、硐室、使用中的機電設備的設置地點、有人作業(yè)的地點、總回風道、密閉、擋風墻。檢查的內(nèi)容包括：GH4、、CO2、CO濃度、溫度及通風設施的完好情況。
（四）、采、掘工作面的瓦斯?jié)舛葯z查次數(shù)規(guī)定：
低瓦斯礦井中，每班至少檢查2次CH4濃度，高瓦斯礦井中每班至少檢查3次。
有雙突危險的采掘工作面和瓦斯涌出較大，變化異常的采掘工作面，必須有專人經(jīng)常檢查瓦斯（CH4）。
采、掘工作面CO2濃度應每班至少檢查2次；有煤（巖）與CO2突出危險的采、掘工作面，CO2涌出量較大，變化異常的采、掘工作面，必須經(jīng)常檢查CO2濃度。本班未進行工作的采、掘工作面，CH4和CO2應每班至少檢查1次；可能涌出或積聚CH4或CO2的硐室和巷道應每班至少檢查1次。瓦斯檢查人員必須執(zhí)行瓦斯巡回檢查和請示報告制度，并認真填寫瓦斯檢查手冊、瓦斯牌板、瓦斯記錄，檢查結(jié)果必須“三對號”（瓦斯檢查手冊、瓦斯牌板、瓦斯記錄填寫結(jié)果必須一致）。
公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度【篇14】
2、按照《安全生產(chǎn)法》的要求設置安全生產(chǎn)管理領導機構(gòu)，生產(chǎn)部門和班組應配備專(兼)職安全生產(chǎn)管理人員，負責督促、教育和檢查職工執(zhí)行安全操作規(guī)程。
3、定期進行安全生產(chǎn)教育和安全知識培訓，教育職工嚴格執(zhí)行各工種工藝流程，工藝規(guī)范和安全操作規(guī)程，不得違章作業(yè)。
4、各工種必須經(jīng)過一定時間的專業(yè)技術培訓學習和掌握安全生產(chǎn)知識，并經(jīng)交通管理部門考核合格后方可獨立操作。
5、企業(yè)實行總經(jīng)理安全生產(chǎn)責任制，生產(chǎn)安全由安全小組負責，必須設立專職安全員，負責檢查監(jiān)督安全規(guī)章制度執(zhí)行情況。
6、嚴禁將危險物品帶入維修現(xiàn)場，要害設備、由穿戴防護用品的專人保養(yǎng)和管理，并經(jīng)常進行檢查和維修。
7、維修人員不得穿拖鞋進入車間，不得酒后操作、打鬧和聊天。
8、維修車輛前，應將車輛停、架牢固后方可作業(yè)。舉升設備應由專人操作，非工作人員不準進入車下，舉車時不準檢修舉升設備。
9、路試車輛必須由具有駕駛證及技術熟練的試車員進行，并在規(guī)定的路段上進行。
10、有毒、易燃、易爆物品和化學物品，粉塵、腐蝕劑、污染物、壓力容器等應有安全防護措施和設施，壓力容器及儀表等應嚴格按有關部門要求定期校驗。
11、根據(jù)季節(jié)變換切實做好防火、防澇、防凍、防腐及防盜工作，并制定相關措施，配備消防器材。配電設施線路確保完好，性能可靠，使用移動電具應有安全防護措施。
12、發(fā)生事故要及時向上級主管部門匯報，保護好現(xiàn)場，查明原因妥善處理。
13、堅持安全檢查和自查。
安全檢查內(nèi)容：檢查安全負責人員安全工作實施情況;檢查員工安全執(zhí)行情況;安全制度落實情況;安全隱患整改情況;安全教育情況。