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文書內(nèi)勤述職報告 篇1
尊敬的領導：
我在本單位從事文書內(nèi)勤工作已有三年時間，在工作中我不斷提高自己的文書處理技巧和綜合素質(zhì)，盡心盡力地完成各項任務，并順利完成了各項內(nèi)勤工作的業(yè)務數(shù)據(jù)錄入、文書資料歸檔、信函會議的處理等多項工作任務。
在本單位內(nèi)勤工作中，我主要負責文書寫作、文件管理、檔案整理、會議記錄、文件草擬等工作。在這些工作中，我學習了大量的管理知識，不斷提高自己的能力，以完整準確的態(tài)度完成各項工作。努力的方向是為了對本單位的工作進行細致地了解，聆聽各個部門和同事的講解，以確保工作質(zhì)量和工作效率。
在日常工作中，我注重細節(jié)，精益求精，通過不斷學習新知識、技能、不斷提高自己專業(yè)素質(zhì)，提高自己處理文書與文件的能力和效率，盡全力做到每一項工作盡善盡美，提高單位工作的效率。同時，我積極溝通與合作，加強與各部門之間的聯(lián)系，不斷改善溝通和協(xié)作的模式，提高工作的效率和效果。
近年來，在各項工作中，我意識到提升自身能力對于工作的重要性，因此，積極利用業(yè)余時間看書、做練習以及參加各種培訓和拓展活動，提高自己的專業(yè)理論、實踐經(jīng)驗和業(yè)務水平，在不斷地提高工作質(zhì)量和工作效率的同時，也促進了自己的職業(yè)生涯發(fā)展。
除了工作，我還積極參與組織單位的文體活動和公益活動，通過參與多樣化的活動，豐富了自己的人際關系和社交活動，同時也提高了身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，不斷發(fā)掘自己的多元能力。
回首過去，我做過的每一件事都是成長的歷程，都是值得珍惜的經(jīng)歷，是對我工作成果的肯定和認可，是推動我繼續(xù)向前的動力。然而，作為一名文書內(nèi)勤，我深知自己還有不足，也正是因為這些讓我更加努力，更加自我完善。
最后，感謝領導對我的關懷和支持，我將繼續(xù)努力，更加認真負責地完成工作，不斷提高自己的能力和綜合素質(zhì)，為本單位的發(fā)展盡自己的一份力量。
此致敬禮！
內(nèi)勤：
XXX
二XXX年X月X日
文書內(nèi)勤述職報告 篇2
尊敬的領導：
感謝您對我工作的關心和支持，在這一年中，我在公司的文件內(nèi)勤崗位上認真工作、不斷進取，取得了一些成績，同時也獲得了領導和同事們的高度評價。在此，我向您匯報一下我的工作情況。
一、工作職責
作為文書內(nèi)勤，我的工作職責主要包括以下幾個方面：
1. 文書材料的整理、存檔、歸檔，以及電子文檔的管理維護；
2. 收發(fā)郵件、傳真、短信、電話等各類文件信息的處理和記錄，對公司相關信息進行匯總、統(tǒng)計、分析；
3. 維護文書資料室的秩序和整潔，對文具、資料、設備的及時補充和維護；
4. 協(xié)助上級領導完成各類文件起草、審批、簽署等工作，并按時將相關文件下發(fā)。
二、工作內(nèi)容
在日常工作中，我全面、嚴謹、有效的完成了自己的職責和任務，具體表現(xiàn)如下：
1. 文檔資料整理和管理
在日常的資料整理和管理中，我按照公司制度和規(guī)定，對所有文檔資料進行了整理分類，并制定了完善的文件存檔和管理制度。常態(tài)更新文檔資料，并在文檔管理系統(tǒng)中建立了相應的信息檔案，為公司內(nèi)部管理和決策提供了有力的數(shù)據(jù)支撐和參考。
2. 公司信息匯總分析
針對公司在各個領域的日常工作，我始終關注和掌握各類信息資料，并準確、全面收錄統(tǒng)計，為公司管理人員提供決策參考，做出合理的應對決策，使公司的各項經(jīng)營指標與市場環(huán)境保持高度的一致性和敏感性。
3. 文書起草和處理
在文件處理方面，我在公司內(nèi)部的文件起草、審批、簽署等事務方面，做到了及時、準確、全面的處理。同時，我也能夠與各部門、下屬單位、公司領導等部門和單位保持良好的協(xié)同和溝通關系，保證公司工作的順暢實施。
4. 管理維護
在日常管理和維護方面，我嚴格遵守內(nèi)勤的職業(yè)道德，保持良好的工作作風，始終保持高度的工作責任心和團隊精神。同時，我也注意文具設備的日常使用和維護，為公司內(nèi)勤工作提供了良好的環(huán)境。
三、工作收獲
在這一年的工作中，我不斷地努力，持續(xù)地成長，并在工作中獲得了一些收獲，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
1. 提高了文檔管理和處理能力
通過日常的文件處理和管理工作的經(jīng)歷，我提高了文檔管理和處理的能力，更加熟悉和掌握了文檔管理的理論和實踐，并能夠靈活運用在職業(yè)化的場景中。
2. 加強了溝通和協(xié)調(diào)能力
在公司內(nèi)勤工作中，我不僅需要與各位領導和同事緊密合作，還需要與相關部門和下級單位進行緊密溝通和協(xié)調(diào)。在這個過程中，我提高了自己的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠更好地與他人協(xié)同工作，有效地解決各類問題。
3. 表現(xiàn)出了較強的執(zhí)行力
在工作執(zhí)行能力方面，我能夠快速并準確地完成所負責的工作，不斷地追求更高的質(zhì)量和效率，以實現(xiàn)公司的目標和要求。
四、展望未來
雖然在這一年的工作中，我獲得了一定的收獲，但我深知自己仍然需要不斷地提升自身素質(zhì)和工作能力，以更好地勝任公司內(nèi)勤崗位的任務和職責。
今后，我將繼續(xù)保持高度的工作熱情和責任心，對自身進行不斷修煉和學習，提高自己的戰(zhàn)斗力和競爭力，為公司的發(fā)展和進步做出更大的貢獻。
以上是我的述職報告，還望領導審閱，謝謝！
文書內(nèi)勤述職報告 篇3
尊敬的領導：
我是某單位的文書內(nèi)勤，現(xiàn)就過去一年的工作進行述職報告，懇請領導批評指正。
一、工作內(nèi)容
過去一年，我主要承擔以下幾個方面的工作：
1. 文書檔案管理。負責該單位的各類文件及檔案的管理工作，包括檔案的整理、歸檔、借閱等。通過規(guī)范管理，實現(xiàn)了文書資料的高效利用。
2. 會議記錄。擔任會議記錄員，準確記錄會議討論內(nèi)容及結(jié)果，并及時整理、傳達，保證會議決策的準確性和及時性。
3. 材料編輯。協(xié)助編制各類文件、報告、決策文件等，對各種文件進行整理、排版、校對和修訂，并及時向領導匯報工作進展和成果。
4. 辦公室協(xié)調(diào)工作。協(xié)調(diào)各部門之間的工作，保障單位工作的順利進行。為領導及職工提供了優(yōu)質(zhì)的服務和支持。
二、工作重點
過去一年，我在工作中注重以下幾個方面的重點：
1. 規(guī)范管理。統(tǒng)一文件格式和編號，建立檔案管理制度，不斷優(yōu)化歸檔流程和方式，保證文書資料的高效利用。
2. 完善系統(tǒng)。協(xié)助建立各種工作規(guī)范和文件，完善工作流程和標準，提高工作效率和規(guī)范程度。
3. 增強服務意識。在日常工作中，始終以為領導和職工服務為宗旨，做到主動溝通，周到關懷，為領導和職工排憂解難。
4. 成果展示。協(xié)助領導完成各種文件和報告，確保工作成果準確、及時的呈現(xiàn)和展示。
三、工作成果
通過自己的不斷努力，過去一年我取得了以下成果：
1.文書資料管理制度的建立，實現(xiàn)了文書資料的規(guī)范化、標準化管理，為領導和職工提供更加高效的服務。
2.成功完成多次重要會議的記錄工作，準確記錄會議內(nèi)容和決策結(jié)果，取得了領導的充分認可。
3.多份公文、報告等文件的準確、及時、高質(zhì)量成功編輯，并得到領導和職工的高度評價。
4.全力協(xié)助辦公室完成各項工作，努力解決工作中遇到的問題，確保任務圓滿完成。
四、反思與展望
在過去的工作中，我發(fā)現(xiàn)自己還有諸多不足之處，需要認真反思并加以改進：
1.文書資料管理中仍存在一些細節(jié)問題，需要進一步完善管理流程和工作標準。
2.服務意識還有待提高，經(jīng)常需要提醒自己多關注他人的需求，積極主動地為領導和職工提供支持和幫助。
3.技能水平還有待提高，需要不斷學習和掌握新的技能和工作方法。
展望未來，我將一如既往地認真履行職責，不斷完善工作，在工作中發(fā)掘自身的潛能，提高自己的工作能力，在實踐中取得更加優(yōu)異的成績。最后，懇請領導在指導和幫助中給予切實的批評和鼓勵。
文書內(nèi)勤述職報告 篇4
關于我的工作述職報告
尊敬的領導：
我是文書內(nèi)勤，在此向公司領導和同事們匯報過去一年我的工作情況。
一、工作內(nèi)容
我主要負責公司的文書材料的管理工作，包括擬寫、編輯、整理、存檔、借閱等等。具體來說，我的工作包括以下方面：
1、辦公文具的采購管理：根據(jù)辦公用品的需求，定期到辦公用品商店采購常用文具和辦公設備，并進行適量備貨，確保不會因為沒有足夠的辦公用品而影響工作。
2、各種文件的存檔管理：根據(jù)文件作用和文件種類，嚴格分類，歸檔和編號，并開展檔案的二次整理工作，以確保文件順利流轉(zhuǎn)和存檔合理。
3、流程文件上報審核管理：負責辦理與人事、行政、財務、法務等有關的各種文件事宜，對流轉(zhuǎn)文件的審批，審核和分發(fā)，以確保文件的合法性和準確性。
4、文件借閱管理：履行對借閱文件的登記、查閱和歸還管理，確保借閱范圍合規(guī)，防止機密文件外泄。
5、其他文書內(nèi)勤工作：包括協(xié)助領導編制工作計劃、會議紀要、擬定公司規(guī)章制度等。
二、工作成績
在過去的一年中，我整理了公司近年來從各種渠道取得的各類備案資料，歸檔管理留存并妥善保存，庫房管理規(guī)范，極大地提高了文件，檔案，文書管理的有效性和安全性。
針對重要文件進行審計，確保文件審批流程的安全性和準確性，上半年公司外部調(diào)查考察工作中，我全權負責其中的文書編寫和配合工作，保證組織部門的文件銜接無縫。
我把保存的文件數(shù)據(jù)錄入數(shù)碼檔案系統(tǒng)，不斷發(fā)掘數(shù)據(jù)的潛在價值，通過數(shù)據(jù)平臺分析，形成了高質(zhì)量的文檔，強化了公司的數(shù)字化管理水平。
三、工作不足
在工作中也遇到了不少的問題，例如：
1、信息化程度欠缺：公司文檔的管理與存儲等方面存在問題，也不能很好地發(fā)揮最大的效果，特別是在信息化建設方面還有一定的欠缺。
2、人員管理和溝通方面存在問題：公司內(nèi)部對職責及工作過程講解不夠到位，若溝通不好，工作無法順利進行。
四、下一步工作計劃
在接下來的一年中，我將會做到以下幾點：
1、信息化系統(tǒng)建設：公司文書管理的信息化建設是目前文書管理的趨勢，可有效提高管理效率，加強數(shù)據(jù)依據(jù)管理工作等。加強對新模式的學習，進行技術的調(diào)研，建設一個合理，有效，安全的系統(tǒng)。
2、更好的工作溝通與配合：對公司員工進行更好地傳達和說明，使員工對相關政策，制度和規(guī)范有所了解。更加人性化、主動開展與全體員工溝通的工作。
3、加盟常規(guī)培訓和加強業(yè)務學習：公司主頁的信息發(fā)生了較大的變化，文化建設普遍在推進行中，公司新員工的不斷加入造成了對文書材料管理上的不穩(wěn)定性，因此在接下來的一年中，我將加強工作學習，面對新的挑戰(zhàn)做好心理準備，增強實踐能力。
總之，我認為只有不斷的學習和實踐，不斷調(diào)整和完善工作流程，才能發(fā)揮出文書內(nèi)勤的工作價值和優(yōu)異的工作表現(xiàn)。最后再次感謝公司的支持與信任，我將以更加高昂的熱情尋求創(chuàng)新和變革，希望我的工作能夠切實地為公司做出更大的貢獻。
文書內(nèi)勤述職報告 篇5
尊敬的領導：
我是某機構的一名內(nèi)勤人員，感謝您給我這次述職的機會。在過去的一年里，我在工作中兢兢業(yè)業(yè)，踏實工作，取得了一些成績。
作為內(nèi)勤人員，我主要負責辦公室后勤管理和日常文書工作。在這一年的工作中，我主要完成了以下幾個方面的工作：
一、辦公室后勤管理
作為機構后勤管理的重要一環(huán)，辦公室后勤管理工作是保障機構正常運營的關鍵。因此，我一直把這項工作作為我的重點工作之一。在這一年里，我認真負責，按時完成了各項工作，包括：
1. 日常維護和清潔辦公室，確保工作環(huán)境整潔、舒適。
2. 組織修理損壞的設備和器具，保證正常使用。
3. 安排空調(diào)、燈光等設備的運轉(zhuǎn)，保證員工工作的舒適度。
通過這些工作的落實，辦公室的后勤管理得到了有效地保障。
二、日常文書工作
作為內(nèi)勤人員，日常文書工作是我核心職責之一。在這方面，我完成了以下幾方面的工作：
1. 組織并歸類各類文書，建立規(guī)范的文書管理制度。
2. 負責機構內(nèi)各種公文的起草、發(fā)送和接收，確保機構內(nèi)外聯(lián)絡溝通的順暢。
3. 進行歸檔工作，確保文件資料能夠及時、準確地查詢和取用。
這些嚴格規(guī)范的工作流程從根本上保證了機構內(nèi)部文件管理的高效性和準確性。
三、新技能的學習與應用
這一年我始終保持著學習熱情和對新技能的好奇心。在這方面，我通過不斷學習和掌握新的辦公軟件、熟練掌握新的操作技巧等，不斷提升自己，更好地支持機構的發(fā)展。
總的來看，這一年來，我認真負責，積極進取，在工作中注重自身的建設和學習，得到了很好的工作成績。但是，我也認識到自己的不足之處，深感自己需要在更多的方面進行提高。下一年，我將在原有的基礎上，繼續(xù)努力，想辦法超越自己，更好地完成本職工作，為機構的發(fā)展盡一份綿薄之力，讓機構走向更加美好的未來。
落實到具體職責中，我的各項工作成果如下：
1. 組織并歸類各類文書，建立規(guī)范的文書管理制度。建立了一個規(guī)范的文書管理制度，能夠更好地規(guī)范整個機構的文件管理和保密制度，提高文件管理的效率。
2. 負責機構內(nèi)各種公文的起草、發(fā)送和接收，確保機構內(nèi)外聯(lián)絡溝通的順暢。 在公文的起草、發(fā)送和接收方面有獨特的做法，并根據(jù)情況實施，及時郵寄文件，在改善文件傳輸效率的同時讓機構更加高效。
3. 進行歸檔工作，確保文件資料能夠及時、準確地查詢和取用。創(chuàng)建了一個高效的文件存儲系統(tǒng)，確保文件資料能夠及時、準確地查詢和取用文件，方便管理工作與日常工作。
4. 日常維護和清潔辦公室，確保工作環(huán)境整潔、舒適，組織修理損壞的設備和器具，保證正常使用并安排空調(diào)、燈光等設備的運轉(zhuǎn)，保證員工工作的舒適度。每天都對辦公室進行一定的清潔和維修，并確保設備的順暢使用，以便員工可以更好地工作。
總之，我的這一年，是充滿挑戰(zhàn)也充滿成果的一年。我對自己的工作充滿自信和熱情，并將來年更好地完成工作，為機構創(chuàng)造更多的價值。非常感謝領導對我的支持和管理，希望在今后的工作中，我能繼續(xù)發(fā)揮我的特長和優(yōu)勢，為組織和自己譜寫更加燦爛的篇章。
文書內(nèi)勤述職報告 篇6
尊敬的領導：
我是文書內(nèi)勤，現(xiàn)將我的工作情況向您進行述職報告。
通過一年的工作，我得到了上級領導和同事們的肯定。在這一年中，我主要承擔了以下幾個方面的工作：
一、文書整理工作
我負責辦公室的文書整理工作，認真處理領導和同事們提交的各類文書，如公文、報告、決議、通知等，嚴格執(zhí)行機關文件規(guī)范的格式和印制要求，確保文件的完整性、準確性、規(guī)范性和有效性。同時還通過建立文檔存儲平臺，對公司文檔進行分類存儲，使文件存儲和查閱更加便捷、高效。
二、會議日程安排
對公司會議日程安排進行了細致的規(guī)劃和安排，以保證各類會議能夠按時召開和進行，會議議程清晰明確，會議記錄準確完整。
三、機要保密工作
我對公司機要文件進行了嚴格的保密工作，確保信息的保密性和完整性，為公司避免了不必要的損失和風險。
四、協(xié)助領導處理日常工作
我積極協(xié)助領導處理日常工作，如網(wǎng)站更新、企業(yè)名錄整理、信息查詢等，提高領導的工作效率，得到了領導的贊揚。
五、做好其他各項工作
我積極參與公司各項工作，虛心學習新知識，提高本職工作和業(yè)務素質(zhì)，努力為公司的發(fā)展貢獻力量。
在工作中，我注意與同事以及其他部門的溝通協(xié)作，積極為公司建言獻策，加強合作，提高效率，不斷拓展工作領域，開拓工作方向。
最后，在此向領導們表示感謝！感謝領導們對我的信任和支持，感謝同事們的關心和幫助。同時，我將自己的缺點和不足，作為工作的動力，持續(xù)努力，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻！
文書內(nèi)勤述職報告 篇7
尊敬的各位領導：
我是某某公司的文書內(nèi)勤王小明，在公司內(nèi)從事文書管理工作已經(jīng)有一定的時間了。今天，我在這里向大家匯報我的工作情況和思考。
一、工作情況
1. 日常文書處理
在公司中，我主要處理各種日常文書，如公函、報告、備忘錄、會議紀要等。在這方面，我注重文書的規(guī)范性、準確性和效率。通過不斷地學習和實踐，我能夠熟練地運用各種文書格式和規(guī)范，準確地表達信息，并在保證質(zhì)量的前提下盡快完成文件的撰寫和排版。
2. 文件存檔及管理
文書管理離不開對文件的存檔和管理。在這方面，我確保每一份文書都按照公司規(guī)定的標準進行分類、編號、歸檔，以方便后續(xù)查閱和使用。同時，我也對文件進行了保密工作，以保護公司的商業(yè)機密和客戶信息。
3. 其他文秘工作
除了處理日常文書以外，我還積極參與組織和協(xié)調(diào)相關的會議、培訓等工作，并完成其他文秘工作，如郵件的發(fā)送和接收、來訪者的接待和安排等。
二、工作中遇到的問題和思考
在工作中，我也遇到過一些問題。主要包括：
1. 對某些專業(yè)術語的不熟悉。
公司業(yè)務覆蓋面較廣，不同部門之間存在一定的專業(yè)性，有時文書中會出現(xiàn)我不熟悉的專業(yè)術語，難以準確地理解其含義和運用。針對這一問題，我會通過多方面的渠道，比如網(wǎng)上搜索、咨詢同事、請教專業(yè)人士等，盡可能多地學習和了解相關知識。
2. 對某些操作軟件的不熟悉。
在工作中，公司使用的文書處理軟件較多，有時因為自身對軟件的不熟練而導致發(fā)布文書的成本和時間成本高昂。這時，我會主動向IT部門請教，向同事請教，甚至自己也會通過各種方式深入了解軟件的操作，以提高工作效率。
3. 對文書的定性和審核不夠嚴謹。
由于時間緊迫和任務繁重，有時文書的審核可能沒有做到足夠嚴謹，存在一定的失誤和疏漏。這時，我會深刻反思這種狀況，加強對文書審核的重視，完善審核流程和標準，提高自身對文書內(nèi)容細節(jié)的把控能力。
三、總結(jié)與展望
通過我的不懈努力，我相信自己在文書管理方面已經(jīng)取得了進展，并對今后的工作有了更多的認識和思考。
在未來的工作中，我將繼續(xù)努力克服自己的不足，不斷提升自己的素質(zhì)和能力，更好地為公司的各項工作服務。同時，我也希望大家能夠在工作中關注文書管理的重要性，攜手共進，共同推進公司的發(fā)展。
文書內(nèi)勤述職報告 篇8
一、勤收集、勤整理、勤統(tǒng)計分析是我自接手工作來養(yǎng)成的一個習慣
我們知道，真實的數(shù)字是一個企業(yè)賴以生存與發(fā)展的基石，只有向領導提供真實可參的業(yè)務經(jīng)營數(shù)據(jù)，才能使單位的領航者不至做出錯誤的決策，使各項業(yè)務經(jīng)營不至落入惡性發(fā)展的怪圈。每天確保承保臺賬的正確更新，進行各類業(yè)務數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析，及時發(fā)送短信是我每天工作的必修課，我還每周按照領導的要求統(tǒng)計周會報表數(shù)據(jù)并公布，時刻準備給單位提供近期各項業(yè)務經(jīng)營狀的有用信息。
二、應收是銷售管理崗的重要職責
每月我都會根據(jù)財務部門提供的應收清單聯(lián)系銷售人員進行核對催繳，為銷售人員編制相應的個人應收清單。我們機構個別賬齡比較長的單子也比較多，對于這些我會不定時從報表系統(tǒng)導出清單對銷售人員進行催繳。
三、續(xù)保數(shù)據(jù)的管理也是我工作崗位的重要部分
20xx年初分公司開始重視續(xù)保工作，每月開始下發(fā)機構續(xù)保清單。但是由于我們機構系統(tǒng)錄入等問題，無法區(qū)分實際錄入情況，每個月我都會根據(jù)分公司下發(fā)的清單和臺帳進行匹配，重新編輯實際業(yè)務員，并且為了各團隊感官和實際打印的需要進行了排列。提前一個月左右下發(fā)實用的清單至各個團隊及續(xù)保部，以便續(xù)保工作的順利開展。平時業(yè)務員需要本人的續(xù)保數(shù)據(jù)的時候我也盡力配合幫助查詢。
四、手續(xù)費結(jié)算是我的重要工作
每個月我都會根據(jù)財務提供的實收清單，制作代理業(yè)務清單，發(fā)放清單等給銷售人員開票或直接結(jié)算手續(xù)費，在這方面我養(yǎng)成了嚴謹、細致的作風，和銷售人員的互動也比較多，在清單的核對，費用結(jié)算等方面的各種疑問我都會熱情解答和處理。
五、各類報表的統(tǒng)計也占據(jù)了我工作的很多時間
對于協(xié)會有每個月的保險數(shù)據(jù)報表；對于政府部門也有每個季度的政府招標車輛報告；有分公司業(yè)管部的卡單績效的統(tǒng)計表，對于分公司市場部有每個月的績效統(tǒng)計表，團隊長季度考核，新車獎勵，手續(xù)費匯總表等。此外還有渠道部每個月拓展津貼，出單補助等統(tǒng)計表。
以上也是我工作內(nèi)容的一小部分，此外我還負責銷售系列考核數(shù)據(jù)的統(tǒng)計，分公司產(chǎn)能數(shù)據(jù)的核對，費控系統(tǒng)數(shù)據(jù)的核對修改等工作量也比較大的工作。對于以上工作在20xx年我也取得了不少成績，比如每個月費控系統(tǒng)的數(shù)據(jù)修改和績效的統(tǒng)計在機構中時間排名一直比較靠前，不拖工資發(fā)放的后腿。我的數(shù)據(jù)處理能力也比之前得到了很大提升，學到了很多EXCEL的新技巧，節(jié)省了很多工作處理時間。當然也有一些不足，因為數(shù)據(jù)的繁瑣性，很多人工處理的時候難免也會出錯，需要核對糾正。我的性子也比較急，在有的工作方面比較容易急躁或者缺乏耐心。
總體來說每個月的工作時間我都比較充實，對于自己這一年的工作我也有如*會：
1、做事情還是要保持一顆積極向上的心，保持良好的心態(tài)。心態(tài)要放平穩(wěn)，不要患得患失，路是自己選擇的，既來之則安之，一心把目前的事情做好即可。
2、多聽，多學，多問，多想，做事要有計劃有條理。
3、不管什么技術，專業(yè)與否不重要，能提高工作效率就可以學以致用。
一年的時光，也想對公司提出點建議：一是希望能改善下軟硬件系統(tǒng)，能讓我的手工時代早點結(jié)束。二是希望各崗位分工能更明確點，相應職責明確，工作分配責任制，不推諉。
回顧以往，展望未來
1、希望繼續(xù)緊跟公司節(jié)拍，按照總經(jīng)理室部署開展各項工作。
2、做好自己的基礎工作，確保正確性和時間性。
3、做好銷售支持，搭建數(shù)據(jù)平臺，促進各團隊成長。
4、專業(yè)更強，技術更強。