“自我鑒定”是一種應(yīng)用文寫作，它從個人的角度對自己進行分析和總結(jié)。一篇好的自我鑒定文章應(yīng)該簡潔明了，并且表達意思要準確精準。那么，如何好好地寫出自己的自我鑒定呢？在許多讀物中，筆者精選出了一篇名為“年度考核自我評價”的文章，希望它對您的工作和生活有所幫助。
年度考核自我評價(篇1)
作為一名人民教師，這既讓我感到光榮，又覺得責(zé)任重大，所以我總是嚴格要求自己，希望能夠?qū)Φ闷饘W(xué)生的未來，家長的希望，和學(xué)校的榮譽。下面，我將自己半年以來的表現(xiàn)，作出一個客觀的自我評價。
古代哲人告誡我，要想教好人，必先做好人，“為人師表，厚德載物”，成為我時刻告誡自己的座右銘。人的能力或許有大小，天份或許有差異，但是，我始終相信，付出的將有回報。因此，我熱愛教育事業(yè)，熱愛每一個學(xué)生，時刻注意把一個有知識，有素質(zhì)的教師形象展示給學(xué)生。
平時的教學(xué)中，我能夠認真?zhèn)湔n，勤于反思，全心全意為學(xué)生傳授知識，也能贏得學(xué)生喜愛。語文課是一門國語課，它既可以促進學(xué)生的發(fā)展，又可以影響學(xué)生的未來。因此正確的教學(xué)與引導(dǎo)，成為我始終努力和探索的方向，課堂教學(xué)中我能夠讓同學(xué)們將知識與歡樂共同分享，課后實踐中要求學(xué)生對所學(xué)的知識進行深入的探究和鞏固。
教學(xué)教研方面，我能認真虛心的向其他教師請教，重視聽課，評課，分析此節(jié)課的教學(xué)亮點。陶行之說過，教育理論只有和實踐結(jié)合，才是真實的知識，讓教學(xué)和科研一起成長，讓理論和實踐一起內(nèi)化。
為人處世方面，我能真誠對待每一位同事，與每位同事和諧相處。同時聽從領(lǐng)導(dǎo)的安排，認真完成任務(wù)，虛心對待同事給自己的建議。出勤方面，不遲到，上課不接打手機，在校不做與教學(xué)無關(guān)的事情。
我想，找到一份有成就感的工作，是不容易的，自己應(yīng)該珍惜。說句心里話，自己還是有很多不足的地方，中國有句老話，“不怕慢，就怕站“，即使自己目前還不是一個優(yōu)秀的教師，但每天的小進步或許可以成為大進步。“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”，只要自己不斷努力，加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自己的教學(xué)水平和工作效率，塑造高尚的人格，就一定可以成功。
最后，請各位學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)相信，我在未來的工作中，一定會加倍努力的工作，讓自己成為一名優(yōu)秀的人民教師，為學(xué)校增光。
年度考核自我評價(篇2)
我積極參加政治學(xué)習(xí)，堅持四項基本原則，擁護黨的各項方針政策，自覺遵守各項法規(guī)。以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論為指導(dǎo)。與時具進，開拓創(chuàng)新，認真學(xué)習(xí)三個代表的思想及八榮八恥的內(nèi)容來嚴格要求自己。
在工作中，我嚴格遵守醫(yī)院規(guī)章制度，認真履行護士職責(zé)，尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事、關(guān)心病人、不遲到、不礦工、塌實工作，努力做到護理工作規(guī)范化，技能服務(wù)優(yōu)質(zhì)化，基礎(chǔ)護理靈活化，愛心活動經(jīng)?；瑢⒗碚撆c實踐相結(jié)合，并做到理論學(xué)習(xí)有計劃，有重點，護理工作有措施、有記錄，工作期間始終以‘愛心、細心、耐心’為基本，努力做到眼勤、手勤、腳勤、嘴勤“想病人之所想，急病人之所急，全心全意為患者提供服務(wù)，樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。
我更嚴格遵守科室制度，按時參加護理查房，熟悉病人病情，能正確看待問題，規(guī)范進行各項基礎(chǔ)護理操作及專科護理操作，正確執(zhí)行醫(yī)囑，嚴格按照無菌技術(shù)，三查七對操作。
年度考核自我評價(篇3)
時光如白駒過隙，轉(zhuǎn)眼間2xx-x年彈指而逝。一年來在科學(xué)發(fā)展觀的指導(dǎo)下;在領(lǐng)導(dǎo)與文件的督導(dǎo)下;在生活與工作的轉(zhuǎn)戰(zhàn)中;在家人與朋友的關(guān)懷和期待中。終于講實效有收獲地將工作完成，將工資一文不少收入懷中，上交家庭財政?，F(xiàn)在有喘口氣的機會寫考核之自我鑒定，有些：天高任鳥飛，海闊憑魚游的感覺?，F(xiàn)就本年工作作以下自我鑒定。
一、本年來主管領(lǐng)導(dǎo)工作，主要任務(wù)是開會打電話讀文件。
在開會這一工作上，不論是參加上級有關(guān)部門召開的還是向下級傳達的會議，本人從未遲到離席。不信你去辦公室主任那兒查一查。再者每次開會我雖然是最后出場，可一進場見到的都是張張洋溢著微笑的臉，灌耳的都是熱烈的掌聲。如我遲到、早退，誰會拍掌。同時每次會后的會餐、領(lǐng)紀念品我可從未落后，本項工作的`監(jiān)督人主要是背后的那座山。當(dāng)然人無完人，我在主管工作方面還是存在不足。主要是酒后經(jīng)常找不到回家的路;賭錢輸了經(jīng)常讓我的鐵哥兒會計墊上;下級打電話時電話經(jīng)常斷線;經(jīng)常到基層調(diào)研工作時愛與那些開煤窯的基層貧困人民打成一團。
二、在思想政治建設(shè)方面。
俗話思想教育必須時時講事事講，為此我在每天上班之前必須讀“xxxx'"科學(xué)發(fā)展觀”。作為一個領(lǐng)導(dǎo)，只有思想處于先進行列，才能對下屬起領(lǐng)導(dǎo)作用。只有把握了時代脈搏，才能夠'筷子一雙，蓋上公章。才能夠在市場經(jīng)濟快速向前發(fā)展的今天處變不驚，時時將自己置身于時代的頂峰，做時代的弄潮兒。當(dāng)然我們的社會是不斷發(fā)展的，還有許多新理論新的動向需要把握。因而我時時告誡自己及身邊的人在酒醉之后、在徹夜打麻將之后都要提高警惕性，不能夠讓資產(chǎn)階級糖衣炮彈擊中，使我們這些社會主義的中流砥柱毀于一旦。
年度考核自我評價(篇4)
高xx，該同志于201X年九月通過江西省教師統(tǒng)一考試分配到我校從事教學(xué)工作，至今已是第2個年頭。該同志愛崗敬業(yè)，具有良好的師德風(fēng)尚，積極學(xué)習(xí)，踏實工作，得到了各位同事的好評。
在這兩年里該教師努力做到了以下幾點：
品德是決定一個人價值的先決條件。良好的師德風(fēng)尚既是我校全體教師共同擁有的品質(zhì)，更是個人在教師這一平凡而又崇高的崗位上所努力追求并竭力保持的必備風(fēng)范。二年來，該教師始終牢記自己在崗前培訓(xùn)中所領(lǐng)悟到的師德建設(shè)要求，在愛崗敬業(yè)的總思想的指引下，秉承學(xué)校優(yōu)良作風(fēng)，在具體的教學(xué)實踐中對照每一條師德建設(shè)要求，努力提升自己的師德品格。在育人思想上，堅持以人為本；在工作態(tài)度上，遵循服務(wù)意識；在行為作風(fēng)上，強化自律意識；在培養(yǎng)目標上，樹立創(chuàng)新意識；在職業(yè)發(fā)展上，信奉競爭與合作意識。在此基礎(chǔ)上，時刻以教育政策法規(guī)為指導(dǎo)，積極貫徹新型的教育教學(xué)方針，使自己的教育教學(xué)工作始終行駛在正確、前沿的軌道上。
在如今的時代環(huán)境里，一個人的知識猶如一粒浮塵，要想更好的立足于社會，必須不斷增加知識的廣度和深度。工作以來，該教師努力加強學(xué)習(xí)與反思提高自身業(yè)務(wù)素養(yǎng)。在日常工作中，充分利用學(xué)校便利的網(wǎng)絡(luò)資源，采用多媒體和視頻進行教學(xué)。在班級管理中，也制作多媒體來增加班會課的趣味性。一有空閑，我便經(jīng)常瀏覽本校名師及全國各地名優(yōu)教師的個人博客，學(xué)習(xí)他人先進的教學(xué)方法和教學(xué)理念，及時記錄自己的教學(xué)心得，不斷反思自己在某一堂課、某一個環(huán)節(jié)中的得失，在失敗與成功中，積累教育教學(xué)的點點滴滴。
作為一名青年教師，從上崗第一天起，該教師就努力提高自己的政治思想覺悟。忠誠于黨的教育事業(yè)，自覺學(xué)習(xí)黨的十七大精神和“三個代表”的重要思想，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，本著實事求是、勤學(xué)勤思的精神，積極思考如何將科學(xué)發(fā)展觀的思想精髓恰當(dāng)?shù)赜糜谌?、一線教育教學(xué)實踐中，以科學(xué)的思想為指導(dǎo)來切實提高教育教學(xué)水平。
兩年來，該教師勤勤懇懇地工作，本著全心熱愛教育事業(yè)的精神，實施愛的教育，關(guān)愛學(xué)生，真誠奉獻。每天踏實工作，在實踐、探索與反思中，不斷提高自身業(yè)務(wù)素養(yǎng)。
經(jīng)過一年來努力地工作和不斷的學(xué)習(xí)，該教師不斷進步、不斷成長，成果顯著。但還是有很多不足的地方等待我去提高。首先教學(xué)設(shè)計能力還待提高；在處理已有的知識與傳授知識的時候，有時還不能很好協(xié)調(diào)好兩者之間的關(guān)系；對部分教材的內(nèi)容把握不全面。其次論文意識不強。最后，有時在處理有些事情時過于急躁，還需要有更多的耐心與經(jīng)驗。教育工作是一項常做常新、永無止境的工作，需要不斷的總結(jié)與反思。相信在今后的工作學(xué)習(xí)中，該教師定能改善不足，發(fā)揚優(yōu)點，在教育的路上越走越好。
年度考核自我評價(篇5)
瞬間，時間已經(jīng)從指間溜走。與醫(yī)院一同走過的春、夏、秋、冬充滿了喜、怒、哀、樂。從醫(yī)院的檢驗到各個科室都在有條不紊地工作，數(shù)不盡的歡聲笑語充實著每一天。
每天，從第一位患者進院到近百患者痊愈出院，這期間我感受到了人艱辛的付出和收獲的喜悅。
還記得有一位患者半夜入院，值夜班人員電話儀器出現(xiàn)故障，我立刻到院前去修理維護。當(dāng)我把故障維修完畢，聽著外面嘈雜的聲音，看著鐘表一分一秒的劃過，病房的搶救工作卻絲毫沒有停歇，醫(yī)護人員沒有一個人提出下班的問題以及加班的問題。只有一個個的值班人員加入到醫(yī)院夜間工作中?；叵朐诘拿恳粋€勤奮努力工作的日子里，員工們那種對工作盡心、盡職、盡責(zé)的無私奉獻的精神，時刻激勵我前進，鞭策我關(guān)注而奮斗，不拋棄！不放棄！
醫(yī)院安裝HIS系統(tǒng)時，除上班外，所有空余時間都與軟件工程師在一起工作，了解HIS與LIS的工作流程。的確，如果我是病人，我需要的不僅僅是滿意的療效，我更需要的是一種“人性化服務(wù)”和快捷的服務(wù)。當(dāng)我從假如的思緒中走出，回到現(xiàn)實，把目光重新投向身邊時，才發(fā)現(xiàn)，原來在醫(yī)院許多假如已經(jīng)成為現(xiàn)實?？次覀兊牟》康匕迕髁粒瑝Ρ诟蓛?，HIS與LIS的工作流程順暢便捷，病床上的被褥整潔；我們的醫(yī)生技術(shù)精湛，醫(yī)德高尚；我們的.護士對待病人更是像親人一般，用真誠的微笑迎接每一位病人，給病患傳遞一種希望；重視和關(guān)心每一位病人，這種關(guān)心和重視，無疑是一味難得的良藥，能幫助病人從精神的痛苦中解脫出來，樹立信心去戰(zhàn)勝病魔；用耐心、細心和愛心，來撫慰病患軀體上的疼痛；用熟練的操作，贏得病患的信任；深夜里，當(dāng)病人恬然入夢時，護士們依然在細心的查看每位病人；出院時，細致、周到的宣教，更是讓病人被感溫暖。
我每天忙碌地穿梭在檢驗室，利用空余時間與臨床溝通，完善檢驗科工作。記錄著各種病人的檢驗記錄，為不同患者做著不同的健康指導(dǎo)和各項治療。有時難免也有冷眼誤會，我依然會從容去面對，因為我是一名白衣戰(zhàn)士。當(dāng)看到病人痊愈時陽光般燦爛的笑容，感受到病人信任和感激的目光時，一切都是值得的。我依然熱愛這份檢驗工作，雖然它沒有像硝煙戰(zhàn)場那樣的輝煌，但每天都寫滿了簡單而又平凡的精彩。
小草是普通的，卻能擁有整個春天；水滴是渺小的，卻能折射整個太陽；我們的檢驗工作是平凡的，同樣可以贏得病人的尊重和信任。讓我們共同努力，來構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系，共同建設(shè)現(xiàn)代化、人性化的醫(yī)院，使我們的社會更加祥和、更加美好！
年度考核自我評價(篇6)
自xx年年7月入職以來已近一年，在這近一年的工作和學(xué)習(xí)中，我深深體會到了實踐經(jīng)驗與理論知識的巨大差異，所謂“從實踐中來，到實踐中去”。而我卻從“空中樓閣”直接跳到“地面”上成為一個會計工作者，面對的挑戰(zhàn)可想而知。尤其是面對我只得了四十分的會計初級資格考試試題，我更加明白了自己的斤兩，知道自己只有付出更多的汗水與辛勞，才能做好本職工作，不辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望。所幸的是，單位領(lǐng)導(dǎo)們尤其是我的兩位經(jīng)理給了我足夠的寬容和耐心，加上同事們毫無保留的“授業(yè)解惑”，無論是思想上還是工作上我都得到了很大的鍛煉和提高，取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲。
工作近一年，接觸了不少人和事，在為自己的成長歡欣鼓舞的同時，我也明白自己尚有許多缺點需要改正。首先需要改正的就是尚顯浮躁的心態(tài)，有時候做事只求速度而忽略了質(zhì)量，出現(xiàn)了一些數(shù)據(jù)上或文字上的錯誤;有時在做一件事的時候忽略了其他事情與此事的關(guān)系，造成前后矛盾或者數(shù)據(jù)不符，尤其是財務(wù)這種邏輯性極強的工種，更需要時刻警醒自己。如果不是同事們及時為我指正，恐怕到現(xiàn)在我也不自知而無法提高自己，因此我經(jīng)常是帶著一種感恩的心態(tài)在工作;其次就是業(yè)務(wù)不夠熟練。國家出臺的各種財務(wù)方面的法律法規(guī)以及研究院的一些規(guī)章制度是非常多的，稍有不注意就會運用錯誤。記得有一次就是房屋折舊問題，院里規(guī)定是35年而我卻想當(dāng)然的填上，后來及時發(fā)現(xiàn)未釀成大錯。從這點來說我是需要向同事們學(xué)習(xí)的，希望以后能夠做到順手拈來，不出差錯。當(dāng)然還有其他一些不足需要我以后加以注意并改正。
財務(wù)工作本身就是一項團隊工作，作為其中的'一分子，我惟有踏踏實實做事，謙虛低調(diào)做人，努力學(xué)習(xí)行業(yè)新知識，向同事們學(xué)習(xí)經(jīng)驗技巧，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下，盡力與其一起努力保證日常財務(wù)工作的運行，保證月底結(jié)賬的順利進行，及時提供準確的數(shù)據(jù)和財務(wù)分析以供領(lǐng)導(dǎo)層決策;同時做到自己負責(zé)的各種報表按要求填報，不出差錯。這是我職責(zé)之所在，價值之所在。
總而言之，作為一個入職尚不足一年的新人，我會繼續(xù)以朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，努力發(fā)揮聰明才智，為單位的發(fā)展建設(shè)添磚加瓦。
2.
近幾年，我市的公交行業(yè)發(fā)展迅速。漫步城市街頭，一部接一部的公交車如同我們這座城市精神風(fēng)貌的跳動音符，在承載著文明與歡快的同時，也著實為生活在這座城市里的人們送去了絲絲的暖意和幸福。出門就有公交車可乘，方便、快捷，而且服務(wù)好.這樣的共同感受可以說是飽含著公交xx名員工不盡的努力與付出。
“安全第一”讓乘客倍感踏實。我始終把安全工作放在第一位，堅持做到警鐘長鳴，常抓不懈。在公交,年年都要層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。開展了法人代表安全生產(chǎn)承諾制活動，加強了安管隊伍建設(shè)，配齊了安管人員，構(gòu)建了三級安全管理網(wǎng)絡(luò)。與此同時，嚴把司機使用關(guān)，推行新司機儲備制度和上崗前培訓(xùn)制度;堅持車輛日常安全檢查，做到制度化、常態(tài)化，以此保證良好車況;加強行車糾章，開展“營造安全氛圍，杜絕行車違章”專項整治活動，以此減少事故的發(fā)生。在此基礎(chǔ)上，于全公司范圍內(nèi)經(jīng)常組織全員安全培訓(xùn)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)，強化安全意識。在禮儀文明上帶頭;在秩序文明上帶頭;在建設(shè)場站文明上帶頭;在踐行服務(wù)文明上帶頭。落實五好承諾：快捷準點、運營間隔好;整潔舒適，車容站貌好;文明禮讓、行車安全好;乘客滿意、文明服務(wù)好;服務(wù)暢通、方便出行好。以創(chuàng)造文明、和-諧的乘車環(huán)境.
優(yōu)質(zhì)服務(wù)為乘客帶來舒心,我們堅持“服務(wù)為根、效益為本、持續(xù)創(chuàng)新、追求完美”的核心價值觀,致力為乘客提供溫馨、舒適、滿意的車廂服務(wù)。工作中處處以身作則,以我的示范表率,團結(jié)引領(lǐng)我的同事,充分發(fā)揮優(yōu)質(zhì)服務(wù)種子隊員的作用。為全面提升公汽服務(wù)質(zhì)量、塑造公汽優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌貢獻自己最大的力量!
年度考核自我評價(篇7)
教師是一種最偉大的職業(yè)，他們的崗位都是十分重要的，在每一個學(xué)期的末尾，教師都會進行一次考核以確定他們下一學(xué)期的工作計劃，并為他們提供個人的自我鑒定表。
個人自我鑒定表是一種對教師的能力、表現(xiàn)、責(zé)任感等方面進行自我評估的方式。這種方式可以幫助教師了解他們的長處和短處，為一年后的工作計劃做好準備。
在個人自我鑒定表中，教師需要嚴肅思考并詳細描述自己在教學(xué)工作中的表現(xiàn)。這個表中需要包括對教學(xué)理念的闡述、課堂教學(xué)方式的描述、對學(xué)生的關(guān)注及教學(xué)效果的評價等。
首先，在教學(xué)理念方面，教師需要對自己的教學(xué)定位，以及理念進行深入的思考，詳細具體的闡述自己的教育目標，對于學(xué)生的教育方式以及自身在教育中扮演的角色等方面，做到始終如一，落實貫徹。
其次，在課堂教學(xué)方面，教師需要詳細探討自己的課堂教學(xué)方式，比如：是否適當(dāng)?shù)倪\用了多媒體，是否考慮到了每一位學(xué)生，是否有激勵學(xué)生學(xué)習(xí)的技巧，還有是否在時間上非常有序且規(guī)律的開展課堂教學(xué)等等。
再者，在對學(xué)生的關(guān)注方面，教師需要非常關(guān)注自己的學(xué)生，了解每個學(xué)生的情況、性格、興趣、優(yōu)勢、劣勢等等，為學(xué)生提供最為適用的教育方式。
最后，在教學(xué)效果方面，教師需要檢查自己在教學(xué)過程中所取得的成果以及學(xué)生的考核成績等表現(xiàn)，核對教學(xué)過程的一些問題，比如：是否有能夠激發(fā)學(xué)生興趣的方法？是否能夠給學(xué)生留下深刻的印象，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和積極性等。
在整個自我鑒定過程中，教師需要肯定自己的長處，認識到自身的不足，并提出有效可行的完善計劃。
當(dāng)然，個人自我鑒定表不僅僅是權(quán)威考核的一部分，在平時的工作過程中，教師們應(yīng)該關(guān)注自己、認識自己、不斷的完善自己的教育方式、提高自己的專業(yè)水平，做到真正的教育者之光，為養(yǎng)成更多的優(yōu)秀人才而努力奮斗。
總之，教師年度考核個人自我鑒定是教師自身發(fā)展的重要途徑，通過這種方式，教師能夠更好地了解自己的工作表現(xiàn)，并不斷完善自己的教育能力，不斷提高自身的專業(yè)素養(yǎng)。這種方法不僅有利于教師個人的發(fā)展，也必將更好地提升教育教學(xué)質(zhì)量。
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