策劃工作心得感悟(匯總5篇)

字號(hào):


    我相信這篇“策劃工作心得感悟”將會(huì)是你最佳選擇。每個(gè)有思想的人都有各自獨(dú)特的感悟,在慶祝生日和參加公司年會(huì)時(shí),我們總是用最真摯的情感發(fā)表感言,這些言語深深地影響著我們的日常學(xué)習(xí)生活。歡迎大家參考閱讀!
    策劃工作心得感悟 篇1
    從第三周開始見習(xí)到現(xiàn)在已經(jīng)有一個(gè)多月了,經(jīng)過這一個(gè)多月與學(xué)生的接觸,尤其是跟班主任的接觸和學(xué)習(xí)中了解到學(xué)生學(xué)習(xí)過程、學(xué)習(xí)習(xí)慣,再加上看學(xué)生的檔案,使我對(duì)全班的學(xué)生有了初步的了解,其中大部分學(xué)生在各方面做的非常好,處處按照《中學(xué)學(xué)生行為規(guī)范》的要求去做。班干部基本能作好自己的本職工作,但是也有個(gè)別的學(xué)生還處于適應(yīng)的過程中。高二學(xué)年下學(xué)期是高中教育的關(guān)鍵階段,為了使學(xué)生盡快適應(yīng)新的教育環(huán)境,在各方面得以健康的發(fā)展,充分挖掘?qū)W生的智慧潛能,把本班建成具有“團(tuán)結(jié)、活潑、嚴(yán)謹(jǐn)、求學(xué)”的班風(fēng),把學(xué)生培養(yǎng)成有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的一代新人。在今后的時(shí)間里,我要協(xié)助班主任加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的管理,從各方面嚴(yán)格要求,在本學(xué)期我準(zhǔn)備從以下幾方面開展工作:
    一、 思想建設(shè)方面:
    高二是青少年身心發(fā)育的一個(gè)重要階段,極易產(chǎn)生一些心理問題、成績(jī)分化情形大面積產(chǎn)生,作為班主任,首先任務(wù)就是要盡快熟悉學(xué)生,想方設(shè)法縮短與學(xué)生的距離,為學(xué)生排憂解難,讓每一位學(xué)生都能快樂成長(zhǎng)。要引導(dǎo)好學(xué)生的從高二到高三的準(zhǔn)備,形成一個(gè)好的基礎(chǔ),班主任要善于用心觀察,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決,善于用一切方法來激勵(lì)先進(jìn),力爭(zhēng)做好每位學(xué)生的思想工作,使他們提高認(rèn)識(shí),不斷上進(jìn)。大力配合學(xué)校政教處、團(tuán)委會(huì)組織開展的各項(xiàng)有益活動(dòng)。開好每月一次的主題班會(huì);班干部組織,集體參與,進(jìn)行愛國主義、愛校、愛班教育,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。
    對(duì)學(xué)生進(jìn)行艱苦樸素、團(tuán)結(jié)互助的教育。本學(xué)期本班將配合學(xué)校創(chuàng)造“綠色校園”的活動(dòng),我準(zhǔn)備利用班會(huì)時(shí)間在班里搞一次“獻(xiàn)愛心”活動(dòng),并開展“垃圾回收”活動(dòng),將所買的款項(xiàng)捐獻(xiàn)給家庭困難的同學(xué),幫助他們解決一些困難,在募捐活動(dòng)中教育學(xué)生要樹立厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)的思想,杜絕同學(xué)之間比吃、比穿、比戴等現(xiàn)象。
    二、 組織建設(shè)方面:
    建立一只班干部工作團(tuán)隊(duì)。班干部是班里的核心,充分調(diào)動(dòng)班干部的積極性是帶好整個(gè)班級(jí)的關(guān)鍵,、建立一只班干部工作團(tuán)隊(duì)。班干部是班里的核心,充分調(diào)動(dòng)班干部的積極性是帶好整個(gè)班級(jí)的關(guān)鍵,班級(jí)干部組建,采取自我推薦,民主選舉的方法,使一部分熱心為大家服務(wù)的同學(xué)走上班干的崗位,發(fā)揮他們的帶頭作用,鍛煉學(xué)生的自我管理能力。所以我要指導(dǎo)好班委會(huì)、團(tuán)支部工作,樹立正氣,培養(yǎng)班級(jí)體的凝聚力,同時(shí)要發(fā)揮班干部的核心作用,及時(shí)研究解決班內(nèi)存在的學(xué)習(xí)問題、紀(jì)律問題、衛(wèi)生問題及時(shí)向我反映情況,營(yíng)造良好的班風(fēng),帶領(lǐng)全班同學(xué)共同進(jìn)步。所以我要指導(dǎo)好班委會(huì)、團(tuán)支部工作,樹立正氣,培養(yǎng)班級(jí)體的凝聚力,同時(shí)要發(fā)揮班干部的核心作用,及時(shí)研究解決班內(nèi)存在的學(xué)習(xí)問題、紀(jì)律問題、衛(wèi)生問題及時(shí)向我反映情況,營(yíng)造良好的班風(fēng),帶領(lǐng)全班同學(xué)共同進(jìn)步。
    三、 制度建設(shè)方面:
    用“中學(xué)生手冊(cè)”來要求學(xué)生,規(guī)范每一位學(xué)生的行為。根據(jù)學(xué)生實(shí)際情況,制定獎(jiǎng)懲分明的班級(jí)公約;在緊抓學(xué)習(xí)的同時(shí),行為規(guī)范是否做得好直接會(huì)影響到整個(gè)班級(jí)的風(fēng)氣。某種程度上來說,也是對(duì)學(xué)生個(gè)人綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。開學(xué)以來,我始終要求學(xué)生不僅學(xué)科成績(jī)要過硬,各個(gè)方面都要嚴(yán)格要求自己。本學(xué)期我將緊抓行為規(guī)范,打造出全方位優(yōu)秀的學(xué)生。對(duì)班內(nèi)的各項(xiàng)工作做好分工,例如:衛(wèi)生值日責(zé)任到人,誰出了問題誰負(fù)責(zé),對(duì)問題嚴(yán)重的同學(xué)進(jìn)行適當(dāng)?shù)貞土P。同時(shí)同學(xué)們之間互相協(xié)作、互助性幫助、互相監(jiān)督,把班里的每件事都做好。
    四、 學(xué)習(xí)方面:
    積極探索素質(zhì)教育的新途徑,配合任課老師,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),有“你追我趕”的比學(xué)風(fēng)格,提高整體水平,使我班班風(fēng)正,學(xué)風(fēng)濃。我班是重點(diǎn)班,每個(gè)學(xué)生都有考上大學(xué)的理想,要想實(shí)現(xiàn)自己的理想,必須從高二分班后的學(xué)習(xí)抓起,作為班主任,我想著重在以下幾個(gè)方面對(duì)學(xué)生進(jìn)行引導(dǎo):首先幫助學(xué)生做好從高一到高二的過度。其次引導(dǎo)學(xué)生合理安排各科的學(xué)習(xí)時(shí)間;培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)自主性。指導(dǎo)他們結(jié)合自身特點(diǎn)制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃。對(duì)他們進(jìn)行良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣培養(yǎng)互幫互學(xué),共同提高:充分利用周圍學(xué)生的學(xué)科優(yōu)勢(shì),發(fā)揮團(tuán)隊(duì)作用。然后是在高二下學(xué)期緊張的學(xué)習(xí)的情況下,抓緊時(shí)間多看參考書,多作練習(xí)題,為高三打基礎(chǔ),對(duì)學(xué)習(xí)有困難的同學(xué)積極的幫助他度過難關(guān)。使每個(gè)學(xué)生將來都能實(shí)現(xiàn)自己的理想。總之,在本學(xué)期內(nèi),我將盡心盡力,協(xié)助作好班主任工作。
    策劃工作心得感悟 篇2
    黨的十九大報(bào)告指出:“中國特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代,我們黨一定要有新氣象新作為?!睂?duì)新時(shí)代黨的建設(shè)提出了總要求。機(jī)關(guān)黨建工作是黨的建設(shè)新的偉大工程的重要組成部分,作為一名黨務(wù)工作者,深感使命光榮,責(zé)任重大。機(jī)關(guān)工委組織此次學(xué)習(xí),恰逢其時(shí),立意深刻,是思想上一次再提升,能力上的一次再提高,工作上的一次促進(jìn),通過參觀學(xué)習(xí)幾個(gè)縣市區(qū)的黨建經(jīng)驗(yàn)做法,邊學(xué)邊看、邊思邊悟,如沐春風(fēng)、受益匪淺。
    一、陣地建設(shè)獨(dú)具匠心、氛圍濃厚。每到一處參觀點(diǎn),迎面撲來的都是濃濃的黨建文化氣息,引人久久駐足、感慨萬千。章丘區(qū)地稅局作為全區(qū)黨建工作示范點(diǎn),在機(jī)關(guān)黨的建設(shè)上緊貼工作、勇于創(chuàng)新、亮點(diǎn)紛呈。細(xì)微之處見真知,從院外的宣傳板面至樓層間的廊梯文化再到室內(nèi)的布局安排;從一層的學(xué)習(xí)型黨組織到二、三層服務(wù)型、創(chuàng)新型黨組織建設(shè),各項(xiàng)工作循序漸近、層次分明。小到墻面上的黨員個(gè)人攝影、繪畫作品大到黨建工作展廳、黨員活動(dòng)室、理論宣教室,無不體現(xiàn)出一個(gè)單位對(duì)黨建工作的重視程度和細(xì)致用心,展現(xiàn)了黨員干部的良好風(fēng)貌和先鋒模范作用。我認(rèn)為,陣地建設(shè)是機(jī)關(guān)做好黨建工作的門面和基礎(chǔ),良好的基礎(chǔ)設(shè)施和文化引領(lǐng)可以激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)熱情和自身榮譽(yù)感,起到凝聚人心、團(tuán)結(jié)力量、促進(jìn)工作的目的。同時(shí),也要不斷探索陣地使用的化,做到物盡其用。使每一個(gè)活動(dòng)室、每一項(xiàng)設(shè)施都成為黨員發(fā)揮先鋒模范作用的保障。
    二、黨建品牌緊貼工作、內(nèi)涵豐富。黨建品牌立足圍繞中心、服務(wù)大局,是機(jī)關(guān)黨建工作的靈魂所在。幾個(gè)黨建示范點(diǎn)相同之處是都有自己標(biāo)新立異的文化品牌。印象深刻的是廣饒縣行政管理和執(zhí)法局“城市管家服務(wù)大家”的黨建品牌,品牌制定將群眾利益放在首位,品牌效應(yīng)直抵人心。下設(shè)的每個(gè)黨支部都根據(jù)工作職能設(shè)定了黨建品牌。比如城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生處的“紅旗舞動(dòng)廣饒潔凈”、園林處的“精致園林一顆紅心”等等。既有品牌標(biāo)志,又有品牌解讀,一目了然,清晰透徹。一路看來,感受到品牌工作的力量,它既是支部工作的支撐和導(dǎo)向,又是黨員工作的體現(xiàn)與延伸。這些品牌的制定,既接地氣,與業(yè)務(wù)工作緊密貼合,又有高度,體現(xiàn)出機(jī)關(guān)黨組織管黨創(chuàng)新的力量,是業(yè)務(wù)工作與黨建工作相促相融的具體體現(xiàn)。黨建工作并非無源之水,無根之木,要使黨建之樹常青常綠,必須通過職能工作的有效支持,才能促使機(jī)關(guān)黨建工作向著更的目標(biāo)前行。
    三、把握機(jī)遇,加壓奮進(jìn)。在新時(shí)期新形勢(shì)下,機(jī)關(guān)黨建工作面臨新任務(wù)新問題新挑戰(zhàn),需要不斷地學(xué)習(xí)與實(shí)踐。幾個(gè)單位的黨建工作體系、工作方法和工作特色,場(chǎng)地充足、體系完備、管理規(guī)范,值得我們學(xué)習(xí)和借鑒。相比之下,我們的黨建工作還存在一定的差距,比如在構(gòu)建活動(dòng)載體方面,還存在不夠豐富,針對(duì)性不強(qiáng),效果不突出的問題。辦公室年輕黨員較多,在探索適應(yīng)新機(jī)制,創(chuàng)新管理方式上思考還不夠深入。通過進(jìn)一步的學(xué)習(xí)實(shí)踐,我認(rèn)為加強(qiáng)、發(fā)展和創(chuàng)新機(jī)關(guān)黨建工作,首先應(yīng)圍繞中心、服務(wù)大局,要與業(yè)務(wù)工作相輔相成、互促互進(jìn);其次是要有針對(duì)性地對(duì)黨建工作內(nèi)容進(jìn)行創(chuàng)新,創(chuàng)新黨建載體,豐富活動(dòng)內(nèi)容,加強(qiáng)黨建基本保障,加強(qiáng)基層陣地建設(shè)和使用,提高黨員干部的參與度與幸福感;三是適應(yīng)新時(shí)代新要求,探索適應(yīng)本單位實(shí)際工作的有效方法和途徑,不斷增強(qiáng)黨組織對(duì)黨員的吸引力和凝聚力。加強(qiáng)黨支部書記隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)揮黨支部的堡壘和黨員的先鋒模范作用。四是黨務(wù)干部要堅(jiān)持極端負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)、發(fā)揚(yáng)無怨無悔的奉獻(xiàn)精神,努力使自己成為抓黨建的行家里手,創(chuàng)造性地開展工作。要做敢于擔(dān)當(dāng)?shù)谋砺?,始終保持開拓進(jìn)取的精神,不忘初心、牢記使命,為加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)發(fā)揮更大作用。
    策劃工作心得感悟 篇3
    私人教練部經(jīng)理工作職責(zé)
    1.對(duì)公司負(fù)責(zé),制定私人教練部相關(guān)工作方案及工作目標(biāo),并敦促實(shí)施。2.及時(shí)向上級(jí)相關(guān)部門匯報(bào)私人教練部的工作,起到連接公司與員工的溝通職能。
    3.領(lǐng)導(dǎo)并監(jiān)督私人教練部全體職員,確保正常的工作秩序,遵守會(huì)所職員手冊(cè)。
    4.負(fù)責(zé)私人教練部的教練培訓(xùn)及私教推廣工作,并對(duì)私人教練部業(yè)績(jī)狀況負(fù)有直接責(zé)任
    5.負(fù)責(zé)定期對(duì)私人教練部的技術(shù)培訓(xùn)、考核及工作跟蹤,掌握所有私人教練的會(huì)員檔案和相應(yīng)資源,并及時(shí)向上級(jí)部門匯報(bào)相關(guān)情況
    6.及時(shí)指正私人教練部的日常工作差錯(cuò),如遇不能解決的問題,須及時(shí)上報(bào)上級(jí)相關(guān)部門
    7.負(fù)責(zé)私人教練部主管考勤安排,并對(duì)出現(xiàn)的特殊情況作出臨時(shí)工作調(diào)整8.私人教練部經(jīng)理為公司一切健身器材的責(zé)任人,將健身器材建檔入庫,組織安排專人進(jìn)行日常管理與維護(hù),如發(fā)現(xiàn)異常,及時(shí)上報(bào)公司
    9.認(rèn)真接納和解決會(huì)員對(duì)健身會(huì)所合理性的投訴與建議,并及時(shí)上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo),不得出現(xiàn)怠慢與隱瞞行為監(jiān)督私人教練部人員的招聘及解聘,并對(duì)所有新聘的健身部人員安排基負(fù)責(zé)私人教練部主管及職員的評(píng)估及獎(jiǎng)罰工作,并將工作結(jié)果上報(bào)公司定期召開私人教練部主管會(huì)議,必要時(shí)召開全體私人教練部會(huì)議,對(duì)部按公司規(guī)定參加每期公司會(huì)議,并總結(jié)公司的決策、信息傳達(dá)至各分店每月5號(hào)前審核上月各私人教練部工作總結(jié),并匯總至相應(yīng)上級(jí)部門,本崗位培訓(xùn)相應(yīng)主管部門
    門的相關(guān)工作情況及公司相關(guān)信息進(jìn)行了解和傳達(dá)本部門
    包括:上月私教銷售明細(xì)報(bào)表,私教罰單報(bào)表,私教提成明細(xì)報(bào)表,各分店私人教練部的每月工作情況
    會(huì)籍部主管職責(zé):
    1、
    制定銷售、推廣策略,使俱樂部會(huì)籍有效地推進(jìn)市場(chǎng)。
    2、
    協(xié)助、監(jiān)管屬下進(jìn)行銷售開展、跟進(jìn)以及完成每個(gè)階段。
    3、
    制定各項(xiàng)活動(dòng)作為對(duì)外界推廣以及與會(huì)員溝通的橋梁。
    4、
    制定全年銷售指標(biāo),有規(guī)劃的使屬下按時(shí)完成。
    5、
    制定銷售提成方案。
    6、
    制定及主持本部門營(yíng)銷培訓(xùn)計(jì)劃,提高銷售技巧。
    7、
    分配VIP接待工作進(jìn)行程序。
    8、
    制定開支預(yù)算,如廣告、應(yīng)酬、郵寄信息、交通及文具印刷品等。
    9、
    監(jiān)管會(huì)員能有效的、迅速的得到會(huì)所信息的交流。
    10、監(jiān)管會(huì)籍管理系統(tǒng),對(duì)會(huì)員資料保密。
    11、負(fù)責(zé)廣告、宣傳工作,月刊及各項(xiàng)活動(dòng)宣傳資料的印刷工作。
    12、負(fù)責(zé)會(huì)員卡發(fā)放,以及資料完整。
    13、檢閱會(huì)員報(bào)表,及時(shí)發(fā)放生日及節(jié)日慰問卡。
    14、保持良好的個(gè)人形象,與會(huì)員嘉賓維持良好形象。
    15、制定會(huì)籍部規(guī)章制度,并清晰的傳達(dá)到每位銷售部員工。
    16、有效的控制開支成本預(yù)算,維持俱樂部預(yù)期標(biāo)準(zhǔn)。
    17、經(jīng)常保持高度市場(chǎng)觸角,重視每個(gè)對(duì)手的反映及定位,制定更有效的市場(chǎng)攻勢(shì)。
    18、對(duì)會(huì)員提出的意見及建議做出敏捷和積極的回應(yīng)。
    19、培訓(xùn)、評(píng)估、調(diào)職及提升屬下員工,鼓勵(lì)銷售氣氛,建立同事20、合作精神。
    21、對(duì)紀(jì)律處分的員工做文字性存檔。
    22、保持工作環(huán)境清潔衛(wèi)生。
    23、出席每周行政會(huì)議及每天行政晨會(huì)。
    24、主持每周銷售會(huì)議。
    25、出席財(cái)務(wù)部舉行的信貸會(huì)議。
    私人教練部主管工作職責(zé)
    1.2.3.4.5.6.7.對(duì)私人教練部經(jīng)理和公司負(fù)責(zé),參與公司私人教練部的相關(guān)決策與計(jì)依據(jù)公司員工手冊(cè)與會(huì)員手冊(cè)的條款,全權(quán)負(fù)責(zé)并保證健身區(qū)域的正領(lǐng)導(dǎo)并監(jiān)督全體健身部員工,確保正常的工作秩序,以身作則,遵守及時(shí)指正本部門的日常工作差錯(cuò),如遇不能解決的問題,須及時(shí)上報(bào)掌握所有私人教練的會(huì)員檔案和相應(yīng)資源,并及時(shí)進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整和向負(fù)責(zé)本部門員工的考勤安排,并對(duì)出現(xiàn)的特殊情況及時(shí)做出工作調(diào)整負(fù)責(zé)分店健身房?jī)?nèi)一切健身器材的正常使用與保管,將健身器材建檔入劃,并加以實(shí)施常經(jīng)營(yíng)運(yùn)作公司員工手冊(cè)相應(yīng)主管部門
    私教部經(jīng)理匯報(bào)相關(guān)情況
    庫。每周一為器械維護(hù)日,安排全體私教部員工進(jìn)行器械維保、清潔等工作,如發(fā)現(xiàn)異常,須及時(shí)進(jìn)行處理,必要時(shí)上報(bào)公司8.9.認(rèn)真接納和解決會(huì)員對(duì)健身中心合理性的投訴與建議,并及時(shí)上報(bào)公司負(fù)責(zé)對(duì)本店私人教練部的新聘人員進(jìn)行基本崗位培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo),不得出現(xiàn)怠慢與隱瞞行為
    10.負(fù)責(zé)本部門員工的日常工作評(píng)估及獎(jiǎng)罰工作,并將工作結(jié)果上報(bào)公司主管部門
    11.定期召開部門例會(huì),將當(dāng)天的工作情況總結(jié),及公司相關(guān)信息傳達(dá)及下。12.按公司規(guī)定參加每期公司會(huì)議,并總結(jié)公司的決策、信息傳達(dá)至本部門員工
    13.每月3號(hào)前將上月私教銷售明細(xì)報(bào)表,私教罰單報(bào)表,私教提成明細(xì)報(bào)表上交至私教部經(jīng)理和各分店財(cái)務(wù)部門
    策劃工作心得感悟 篇4
    每天的心情就像蕩秋千一樣的時(shí)起時(shí)落,五味雜陳,就連自己都搞不明白在做些什么,在想些什么。
    就從昨天昨天晚上的心情開始說起吧。晚上加班到7點(diǎn),但是很奇怪,這樣的加班我不但不排斥,反而加出了愉快的感覺。是因?yàn)楫?dāng)天完成當(dāng)天的任務(wù),為自己沒有拖延而感到愉悅?還是因?yàn)橹鞴苷f要請(qǐng)吃飯(雖然因?yàn)榱硪晃煌聨а捞籽捞蹧]辦法吃飯最終沒有去)感到高興?在我還沒有分清楚的時(shí)候今天就迫不及待了趕來了?,F(xiàn)在又快下班了,就在這快要結(jié)束的時(shí)刻,我仰起頭思考2秒,愣了一下,竟然,想不起來,今天,做了什么??匆幌挛募?,做表格、該方案、做計(jì)劃是我今天做的3個(gè)工作,此時(shí)便有了失望和落寞的感覺,又問了另一位同事,他也想不起來,我想恐怕主管也不能想起每天都做了什么吧。所以我每天的腦袋都是混沌的,不清澈的,我不喜歡這樣的感覺。
    現(xiàn)在回到中午:中午快下班的時(shí)候,我把做的方案發(fā)給主管,然后我想研究微信如何注冊(cè),拿著手機(jī)再看。主管看了以后很快就回復(fù)不夠細(xì),其實(shí)還是挺正常的,因?yàn)槊看畏桨付际潜粩赖艉枚啻尾磐ㄟ^。但這次卻激起了我內(nèi)心的波瀾,是主管因?yàn)榭吹轿以倌弥謾C(jī)而皺眉頭嗎,也因?yàn)檫@個(gè)對(duì)本來就會(huì)被斃掉的方案更加不悅嗎,我覺得會(huì),不,可以肯定,在某方面一定會(huì)。這個(gè)事情說到底還是迎合別人和走自己的路(堅(jiān)持著自己的想法,我在干什么就是在干什么,我光明磊落,不為了別人改變自己)的矛盾。括號(hào)里面的說出來以后自己開始沒有底氣了,有誰能夠那么任性的只顧自己,不看眼色呢?我太木訥,太愚笨,太死板?是的,這就是我要學(xué)的。說到這里,又想到真正有能力的人才可以任性,而我的工作總是出錯(cuò),我不想這樣,這打擊了我的自信。但是卻又不知道如何改進(jìn),我很努力的不去出錯(cuò),做表格和數(shù)據(jù)要不出錯(cuò)就得核對(duì),核對(duì)就得浪費(fèi)時(shí)間。原來書上教的做到完美真的不是那么容易。進(jìn)一步的.說,會(huì)不會(huì)做我更加喜歡的事情就不會(huì)是這樣了呢?這會(huì)不會(huì)是因?yàn)槲也簧瞄L(zhǎng)呢?找工作是要找自己擅長(zhǎng)的長(zhǎng)木板而不是短板,糾結(jié)中。說到找工作就又想到我每天都考慮得是否換工作的問題,根本還是因?yàn)樽约翰恢酪魇裁?。我想要的是金錢、和人交往、變得通人情、會(huì)看眼色、很精明。實(shí)習(xí)2個(gè)月了,自己慢慢的融入進(jìn)這個(gè)群體,主管不厭其煩的回答著我站在對(duì)立面的問題,我是不是有些過分?,腦子里面也是亂的很。
    下午的時(shí)候,主管講了他對(duì)于微信的構(gòu)思,我就開始覺得自己想得太少了,總是認(rèn)為他想到哪里說到哪里,不是雷厲風(fēng)行也不是說到做到,不考慮可行性?,F(xiàn)在我完全扮演了打擊,說不能完成的黑面角色,我是不是要改變自己呢?太傻太單純。
    順序很亂,自己也處于迷茫期。我想去做銷售,我是個(gè)對(duì)自己不狠的人,所以想用環(huán)境來約束自己。但又覺得離開這里真的很對(duì)不起主管。他教了我那么多,或者我浪費(fèi)了她的精力,也浪費(fèi)了公司的資源對(duì)我進(jìn)行培訓(xùn),最后卻離開了,在良心上還是真的很過意不去。
    一天中我竟然還想了這么多工作與工作無關(guān)的事情。也難怪自己做不好。我真的要瘋了,想太多真的很累很累。
    韓國電視劇《未生》里面說:不容易的職場(chǎng)一天又過去了。主人公咬咬牙,抿抿嘴,為又撐過了1天的自己加油嘆口氣,說再見,然后回家。是的,他們很累,但是他們的選擇是堅(jiān)持或者放棄,而我的選擇是要去做什么,真的很難。對(duì)于他們,我甚至是羨慕的,雖然各種不靠譜的人都有,但是精英的聚集地每天都在成長(zhǎng)。
    找到工作進(jìn)了公司,以為算是成功了,實(shí)際上只是打開了一扇門而已。我們不斷的前進(jìn),不斷的想要成功,結(jié)果只是打開了一扇又一扇門,也許到老了都不知道盡頭在哪里......
    策劃工作心得感悟 篇5
    幼兒園中班處于孩子成長(zhǎng)的懵懂期,調(diào)皮、好動(dòng)、想象力豐富,但理解力有限。照顧這個(gè)時(shí)期的孩子,不僅僅需要豐富的經(jīng)驗(yàn)、了解孩子的心理,更重要的是對(duì)孩子要有無限的愛,否則,還真容易被孩子的不聽話氣壞呢。小朋友喜歡的老師長(zhǎng)頭發(fā)的,能夠梳辮子、漂亮的、年輕的、知識(shí)多、懂科學(xué)的、有本事的。每年中班新生入學(xué)的時(shí)候我都向家長(zhǎng)介紹老師的工作是十分瑣碎和清貧的,這是由幼教的任務(wù)和性質(zhì)決定的。幼兒園是保教機(jī)構(gòu),既要保育又有教育,保育包括孩子的吃喝拉撒睡,教育是指讓孩子在幼兒園健康地成長(zhǎng)發(fā)展。幼兒園教師還有解決家長(zhǎng)后顧之憂、支持家長(zhǎng)工作的任務(wù),所以對(duì)幼教來說師德更重要。幼兒園階段處于一個(gè)奠基的階段,從大的方面說要對(duì)孩子終身可持續(xù)發(fā)展負(fù)責(zé),從細(xì)的方面講就是對(duì)孩子人身安全、喜怒哀樂、當(dāng)天的情緒負(fù)責(zé)。
    沒有愛心,幼教工作可能根本不能干下去。孩子十分需要老師關(guān)愛,比如經(jīng)常要抱著他們,小朋友也個(gè)性喜歡老師,可能鼻涕、眼淚就都蹭到老師的衣服上了,這是很正常且經(jīng)常發(fā)生的事。這就是孩子,他們就是這樣的,這就需要老師給予他們更多的呵護(hù)。幼教工作是十分辛苦的,一天8個(gè)小時(shí)都得目不轉(zhuǎn)睛地跟著孩子,務(wù)必勤勤懇懇、任勞任怨。小孩子很多事情需要老師幫忙才能完成,下班時(shí)光還要給孩子做教具、備課、布置環(huán)境,周末還經(jīng)常組織親子活動(dòng),自我的業(yè)余時(shí)光十分少。一個(gè)孩子出現(xiàn)問題對(duì)幼兒園來說是1/400,對(duì)一個(gè)家庭來說就是100%。所以無論在生活照顧還是教育教學(xué)上都要精益求精。
    兒童是一個(gè)精神存在物,他一出生就蘊(yùn)含著強(qiáng)大的精神能量,并按照自我的成長(zhǎng)規(guī)律成長(zhǎng),我們的教育也會(huì)遵循孩子的年齡特點(diǎn)與個(gè)性特點(diǎn)。比如:小班寶寶的思維是形象具體的,他們的思維務(wù)必依據(jù)形象生動(dòng)的參照物,并且要與他們的生活經(jīng)驗(yàn)相關(guān),小白兔,紅蘿卜是他們易于理解的,而抽象數(shù)字1、2、3的實(shí)際好處,對(duì)于他們來說理解起來就很困難。所以,在教學(xué)中我們就會(huì)使用孩子易懂易于模仿的語言,使用簡(jiǎn)單不會(huì)讓孩子混淆的概念,運(yùn)用生動(dòng)形象的教具激起孩子學(xué)習(xí)的興趣等等。
    幼兒園教師就像百寶箱,什么知識(shí)都要通曉一二,要有較強(qiáng)的綜合藝術(shù)素質(zhì),包括對(duì)色彩的理解潛力、對(duì)音樂的感覺潛力,包括穿著,怎樣樣穿著得體,讓小朋友喜歡又貼合教師的身份,這些都是幼教應(yīng)具備的基本素質(zhì)。還有語言表達(dá)潛力也很重要,要有較強(qiáng)的溝通潛力,幼教是家長(zhǎng)和孩子之間的橋梁,對(duì)小朋友說話要簡(jiǎn)練,聽得懂同時(shí)注意層次性。對(duì)家長(zhǎng)的推薦要有指導(dǎo)好處,對(duì)孩子的評(píng)價(jià)措辭要準(zhǔn)確、委婉。
    作為幼兒中班教師,我認(rèn)為理解、愛和尊重是與孩子溝通必不可少的方面,因?yàn)槿说某砷L(zhǎng)過程實(shí)際上是一個(gè)心理成長(zhǎng)過程,而不是一個(gè)智力成長(zhǎng)過程,智力成長(zhǎng)是附著在心理成長(zhǎng)之上的。再有,愛和尊重是貫穿教育始終的,肯定與支持孩子按照精神胚胎的內(nèi)在規(guī)律自然發(fā)展,對(duì)他們的自然發(fā)展表示尊重,為他們的發(fā)展帶給適宜的精神與物質(zhì)環(huán)境,我們的總園長(zhǎng)朱敏女士就提出過這樣的教育思想“蹲下來講話”“抱起來交流”“牽著手教育”。這一切都體現(xiàn)了我們對(duì)孩子的尊重與理解,同時(shí)讓孩子在自然發(fā)展中體驗(yàn)到了無盡的愛和自由,這對(duì)于孩子建立良好的人格,鋪墊輝煌的人生打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)!